Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Artigues-de-Lussac située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Artigues-de-Lussac. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - NEAC, 33 - ST EMILION, 33 - ST DENIS DE PILE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Recrutement immédiat suite à un départ à la retraite. Vous êtes titulaire du diplôme D'État d'accompagnant éducatif et social ou du diplôme d'état AMP, ou du diplôme d'état auxiliaire de vie ou DEAS, ou de la certification ADVF. Vous êtes motivés pour travailler à domicile auprès de personnes fragiles vivant en territoire rural. Venez rejoindre notre équipe solidaire et communicante. Salaire selon la convention collective BAD , reprise de l'ancienneté. Nous vous proposerons un accompagnement à la prise de poste. Missions: Actes essentiels et ordinaires de la vie quotidienne, des personnes âgées, des personnes en situation de handicap Contribuer à leur bien être quotidien. Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement individualisé. Qualités requises: Être à l'écoute et bienveillant, Remonter les informations pertinentes au responsable Participer aux réunions Horaires : Travail 1 week-end sur 2 Planning établi à l'avance Temps plein ou temps partiel.
Sous la responsabilité du directeur, au sein des services généraux de l'établissement, il (elle) sera chargé(e) du transport collectif ou individuel des enfants accueillis au Pôle Enfance de Saint Emilion constitué d'un IME et SESSAD. Il (elle) sera chargé(e) dans le cadre de sa mission de : o Garantir la sécurité des enfants et de tout passager dans le véhicule, o Respecter des règles d'organisation des ramassages et de conduite, o Entretenir les véhicules utilisés, o Contrôler et surveiller les organes de sécurité des équipements internes et externes des véhicules, alerter. o Participer à des tâches de l'équipe des services généraux, notamment l'entretien des locaux du service o Intervenir dans les locaux (salles d'activité, sanitaires, bureaux, couloirs, .) pour des actions de propreté, d'hygiène et d'entretien selon le plan d'intervention établi par la direction. o Être vigilant quant à la bonne tenue et au bon rangement des locaux Alternance horaires matin et après midi (1 semaine/1 semaine) Compétences requises et qualification: Débutant accepté Diplôme professionnel de niveau 5, type CAP Hygiène des locaux ou BEP Permis Transport en commun et F.I.M.O appréciés. Expérience en collectivité appréciée Organisé(e) et rigoureux(se) dans l'application des règles de sécurité et Code de la route, Apte à rendre compte de son action et à communiquer avec une équipe, Intérêt pour travailler dans un environnement médico-social, avec une relation de qualité avec les jeunes accompagnés par la structure.
Sous l'autorité du Directeur et du Conseil d'administration, l'Administrateur.trice/Directeur.trice Adjoint.e contribue à la mise en place de la politique générale de l'association : Renforcer, en lien avec le Directeur, le rayonnement et la visibilité de L'Accordeur sur son territoire, en lien étroit avec un réseau d'acteurs issus de différents secteurs Assurer, en lien avec le Directeur, le suivi du projet associatif et de la stratégie de développement de la structure, ainsi que la représentation auprès des partenaires extérieurs Dans cet objectif, avec le Directeur, être l'interlocuteur.trice principal.e de l'ensemble des partenaires de la structure (notamment financiers), assurer la recherche de financements, le suivi des conventionnements et réaliser les dossiers de demande, leurs budgets prévisionnels et les bilans Assurer l'ensemble de la gestion administrative, financière et sociale de la structure, selon les axes donnés par le Directeur et le Conseil d'Administration, notamment la comptabilité, l'ensemble de la gestion des paies, le planning général de la structure, toute la gestion administrative des activités (diffusion, médiation, Rockschool etc) Nous recherchons une personne expérimentée, capable de prendre des responsabilités et des initiatives, avec des capacités de négociation fortes et qui saura adapter son discours aux différents partenaires. Il.elle saura travailler en collaboration avec le Directeur et qui aura une parfaite maitrise de la gestion administrative et financière ainsi qu'une bonne connaissance des réseaux existants dans le secteur des musiques actuelles. Nous souhaitons également que cette personne adhère aux valeurs portées par notre projet et qu'elle ait envie de l'emmener plus loin à nos côtés ! REPRESENTATION ET SUIVI DES ORIENTATIONS STRATEGIQUES DE L'ASSOCIATION ADMINISTRATION ET COMPTABILITE GESTION SOCIALE ET JURIDIQUE PRODUCTION ET DIFFUSION Un intérêt pour le secteur des musiques actuelles et pour la mise en œuvre de projets de démocratisation culturelle en milieu rural est indispensable. Pour postuler un cv et une lettre de motivation personnalisée pour cette offre est indispensable. Poste à pourvoir au 28/08/2024, date limite de candidature 1er juin.
Sous la responsabilité du Responsable magasin, il est amené à effectuer les tâches principales suivantes (liste non exhaustive) : - Accueil téléphonique de la clientèle - Accueil physique de la clientèle - Rangement et propreté de l'espace client et du magasin pièces techniques - Réception des colis - Vérification des livraisons pièces - Entrée des pièces sur informatique (système IRIUM I80) - Etablissement des bons de livraison et des factures clients comptant - Etablissement des devis pièces magasins - Affectation de casier sur informatique pour toutes pièces en stock - Fourniture de pièces pour les techniciens de l'atelier - Gestion des commandes fournisseurs pour les clients comptoir, dans les meilleurs délais et au meilleur prix - Gestion des commandes fournisseurs pour l'atelier, dans les meilleurs délais et au meilleur prix - Emballage et expédition des pièces chez les clients - Aménagement du libre service - Etiquetage des prix de pièces en libre service - Relance fournisseurs quotidiennes pour suivi des livraisons pièces - Vente de produits additionnels en libre service (compresseur / nettoyeur haute pression/laveuse de barriques/cuve et pompe gasoil et tout autre produit du libre service ou sur catalogue) - Assurer les activités de commercialisation de pièces de rechange, d'accessoires, de produits et de petits matériels - Relance devis magasins 2 fois par semaine. Le magasinier est également amené à traiter les sujets suivants mais de manière moins récurrente : - Classement des documents administratifs - Rapprocher les bons de livraison des factures fournisseurs - Suivi régulier des niveaux de stock, de chiffres d'affaires et de marge du magasin - Mise en place de promotion en libre service suivant la saisonnalité - Mise en place de promotion en libre service afin d écouler les stocks non tournant - Accueillir la clientèle et assurer une fonction de conseil technique - Mettre en place et dynamiser les opérations commerciales et de marketing par phoning ou/et invitation clients au magasin. En fin d'année, chaque année en décembre un inventaire physique de pièces détachées est réalisé et le magasinier est amené à y participer activement. Il peut être également amené à effectuer le même type d'exercice en juin mais cela viendra éventuellement d'une demande de la direction.
CDD DE MI JUIN A FIN SEPTEMBRE Au sein de notre établissement haut de gamme de St Emilion, nous recherchons un night auditor réception(H/F) . Le poste de veilleur consiste à accueillir les clients en arrivée tardive, garantir le calme et la sécurité des clients pendant la nuit. Il doit aussi dresser le petit déjeuner et assurer le nettoyage des parties communes durant la nuit. Il peut aussi être amené à prendre des réservations et faire les départs le matin. Responsabilités : - Assurer la permanence de la réception de l'hôtel pendant la nuit et veiller à la qualité des prestations offertes aux clients. - Faire les arrivées tardives : s'assurer que le voyage des clients s'est bien passé, présenter les prestations de l'établissement, fournir des informations sur les activités touristiques de la ville ou à proximité de l'hôtel, effectuer les modalités administratives du séjour, accompagnement en chambre, assistance pour les bagages, conciergerie (renseignements sur les activités, réservations restaurants, taxis, ). - Garantir le calme et la sécurité de l'hôtel pendant la nuit (rondes, intervention si bruyance, ) et prise de décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie, ...). - Transmettre les demandes éventuelles des clients au réceptionniste qui prend sa relève. Vous aimez la région de Saint Emilion et souhaitez contribuer à sa dynamisation . Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnés et contribuer au développement d'un projet dynamique , innovant et responsable travaillant dans le luxe .
CDD DE MI JUIN A FIN SEPTEMBRE Au sein de notre hôtel de St Emilion vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer la tenue du standard téléphonique, - Prendre les réservations et mettre à jour le planning d'occupation des chambres, - Traiter les e-mails, - Assurer l'accueil des clients à leur arrivée, - Effectuer les formalités administratives liées à leur séjour, - Répondre aux attentes des clients et les renseigner sur les services de l'Hôtel, - Traiter les éventuelles réclamations et en référer à votre responsable, - Échanger avec les autres services de l'hôtel pour assurer la satisfaction de la clientèle, - Procéder aux encaissements et à la facturation des clients. Vous êtes animé/e par la satisfaction client. Vous appréciez travailler en Votre aisance relationnelle, votre sens de l'accueil et votre excellente présentation contribuerons à réserver un accueil chaleureux et personnalisé à notre clientèle. Vous aimez la region de Saint Emilion et souhaitez contribuer a sa dynamisation . Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnés et contribuer au développement d'un projet dynamique , innovant et responsable travaillant dans le luxe .
Notre agence Adéquat de LIBOURNE recrute pour notre client spécialisé en fabrication de vitrage sur ST MEDARD DE GUIZIERES des agents de production/manutentionnaire (F/H). Missions : -Montage manuel de menuiseries aluminium ou PVC -Assemblage de pièces -Cadrage -Vitrage -préparation des menuiseries Horaires 6h50 15h30 du lundi au vendredi Profil : - Savoir travailler en équipe - Rigoureux - Polyvalent Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Intérim Nation Libourne, recherche pour l'un de ses clients , un manutentionnaire H/F pour une mission en intérim sur Saint Denis de Pile. Au sein d'une entreprise familiale, en véritable opérateur polyvalent vous travaillerez le noble chêne français pour produire des merrains de haute qualité à destination des Tonnelleries. Vos mission Tri du bois et empilage Garantie de la qualité de son travail et de l'optimisation du placement du bois Utilisation d'un mètre pour constituer la palette Nettoyage du poste de travail avec port du masque utilisation du matériel tel que scie à ruban Rémunération et avantage: Horaire Du lundi au jeudi 7h30 12h 13h 17h et vendredi 7h30 12h30 Profil Recherché : Vous possédez idéalement un CAP/BEP/BAC PRO en première transformation du bois, scierie ou industries du bois. Les débutants sont les bienvenus ! Vous êtes reconnu pour votre habileté et votre capacité à vous concentrer sur les détails notamment dans le cadre d'un travail répétitif Respect rigoureux des procédures établies et une grande attention aux détails. Si ce poste correspond à vos compétences, merci d'adresser votre candidature en postulant directement à l'offre ou via notre site web.
Rattaché(e) à la responsable de boutique, vous assurez les missions suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - réaliser et développer les ventes - gérer quotidiennement la boutique - participer au développement de la page Instagram - vous pourrez assurer l'ouverture et la fermeture de la boutique. Vous justifiez d'une expérience d'un an dans le poste d'adjoint de boutique, ou de deux ans dans le poste de vendeur. Nous vous proposons : - un poste polyvalent dans une boutique ultra féminine ! - une expérience enrichissante dans une entreprise familiale - une possibilité d'évolution proportionnelle à l' évolution de la boutique. Jours de travail et de repos selon planning. Poste à Saint-Emilion en été (de mars à octobre) (accessibilité par le train) puis à Bordeaux. ANGLAIS EXCELLENT REQUIS Poste à pourvoir au plus vite.
Nous recherchons un-e agent-e de propreté et d'entretien en cdd pour la saison (dès maintenant jusqu'à aout minimum). Vous travaillerez dans un cadre naturel, au sein d'une équipe dynamique. Vous serez en charge du ménage dans les 5 chalets flottants + la partie bistrot. Entretien des chambres et des salles de bains Nettoyage des tables, plonge, ... Profil : vous êtes perfectionniste et rigoureux, vous êtes organisé et avez le soucis du détail. Une expérience dans l'hôtellerie serait un plus. Nous vous proposons un cdd de 15 heures par semaine. Horaires : entre 10h et 16h 2 jours de repos par semaine (à convenir ensemble). vous travaillerez les weekends. Avantages : vous aurez accès à la base nautique et 50% de remise au bistrot.
Le Dahu Wake Family & Park est un havre de détente avec 5 chalets flottants et un bistrot charmant.
Nous recherchons pour notre ligne d'embouteillage fixe 3 personnes pour renforcer notre équipe actuelle. 2personnes F/H seront affectées à la mise en carton et 1 personne F/H à la mise ne palette des cartons. Vous rejoindrez une petite équipe de 3 personnes.
La pharmacie BOUTET à Coutras (33230) recherche un(e) préparateur (trice) en pharmacie diplômé(e). CDI . TEMPS COMPLET SUR 4 JOURS . 1 SAMEDI SUR 2 travaillé. Venez rejoindre notre équipe !
Sous la responsabilité de la responsable de la boulangerie et des gérants, vous conseillez les clients, vous vendez et procédez aux encaissements. Vous veillez à la bonne tenue du magasin. Vous êtes à l'aise avec les encaissements et en particulier le rendu-monnaie Vous êtes dynamique, volontaire et motivé(e) Pour postuler veuillez vous présenter à la boulangerie
Société-mère d'un groupe de tonnelleries et merranderies de notoriété nationale et internationale, basé à proximité de Libourne. 9 entités implantées dans le bordelais et en Bourgogne (effectif 180 salariés). Missions : Aux côtés de la Responsable des Ressources Humaines et de la Directrice Administrative et Financière du groupe, vous participez activement à la gestion administrative RH : - Mettre en œuvre et suivre les opérations administratives RH (de l'entrée du collaborateur jusqu'à la sortie.). - Participer aux opérations paie et charges sociales, suivi déclarations sociales obligatoires, enquêtes, etc... - Effectuer la veille sociale et juridique (code du travail et conventions collectives), et les recherches juridiques. - Créer, contrôler et mettre à jour les dossiers du personnel, suivi des tableaux de bord RH. - Rédaction de courriers (sanctions disciplinaires, .) et de documents à destination des salariés et organismes extérieurs dans le respect des processus RH et des réglementations en vigueur. - Suivi des dossiers de formation : recueil des besoins, montage et suivi des dossiers de prise en charge opco, mise à jour des dossiers des salariés. - Gérer les opérations de recrutement (montage et mise en ligne des offres, traitement des cv, pré-sélection, relations écoles, forums emploi, .) - Assurer l'enregistrement et le suivi des entretiens professionnels et entretiens d'évaluation. Profil : BAC+3 de type Licence RH ou BAC+4. Expérience 4 à 5 ans en gestion du personnel, bon niveau en droit social et en paie. Qualités relationnelles et rédactionnelles, sens de l'organisation, grande rigueur, sens de la confidentialité et discrétion, capacité d'adaptation, réactivité. Maîtrise Word, Excel, Outlook et Powerpoint, jobboards, réseaux sociaux. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun. Mutuelle Santé prise en charge 100%., Prime d'ancienneté à partir de 3 ans.
L'agence Adecco de Libourne recrute pour l'un de ses clients sur Coutras spécialiste de la fabrication de vitrages un/e Manutentionnaire (H/F) pour une mission à pourvoir le 15/04. Sous la responsabilité de votre encadrant, vos principales missions seront de : - Surveillance de la chaîne de production, maintenance de prévention ou curative. - Vous serez en charge du processus de fabrication des produits dont vous avez la responsabilité dans le but d'optimiser leur qualité sur toute la chaine de production. - Tout en agissant dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement, vous proposez des actions d'amélioration et êtes le garant de leur mise en œuvre - Le poste à pourvoir est un poste sur une machine à façonnage (commande numérique). - Vous devrez charger et décharger la machine. Formation sur place pour un poste sur du long terme. - Vous êtes sensible aux consignes de sécurité. - Idéalement vous êtes habitué au travail cadencé et de préférence de grande taille. - Vous êtes ordonné et soigneux. - Port de charges lourdes. - poste en 2X8 ( 5h-13h ET 13h 21h ) Vous êtes intéressé(e)? Merci de bien vouloir nous faire parvenir votre CV en postulant en ligne.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
**Poste à pourvoir au 15 mai** Accueil clientèle, vente boulangerie, pâtisserie, snacking, préparation et vente sandwichs, encaissement. 35 heures sur 6 jours, travail les samedi et dimanche, mais jour de repos samedi ou dimanche par roulement.
Nous recherchons notre Vendeur H/F en boulangerie Vos missions : vous accueillez et conseillez la clientèle, vendez et procédez aux encaissements. Vous connaissez les produits et avez un bon contact avec les clients. Votre profil : dynamique et souriant(e) vous justifiez d'au minimum 1 an d'expérience dans ce métier et avez envie de participer à notre développement.
Le rôle de l'Accompagnant/Accompagnante éducatif et social en gériatrie est de garantir la sécurité du résident, les soins d'hygiène et de confort, garantir la qualité des soins, la nutrition et l'hydratation du résident, préserver son autonomie, favoriser et maintenir la communication du résident. Travailler en équipe, participer à la vie institutionnelle de l'établissement.
Libraire de livres d'occasion, nous recherchons une personne dynamique pour aller chercher les livres dans différentes réserves, les nettoyer et les facturer sur un logiciel interne. Afin que votre candidature soit complète merci de nous envoyer un CV, une lettre de motivation et un test de vitesse de saisie à réaliser sur Dactylocours.com et à nous faire parvenir à l'adresse mail serviceclient@le-livre.fr. CDD renouvelable 2 fois, possibilité de CDI par la suite.
L'agence Adecco de Libourne recrute un Mécanicien Agricole (H/F) pour une mission à pourvoir sur Saint-Emilion dès que possible. Sous la responsabilité de votre encadrant, vos principales missions seront de : - Effectuer la maintenance quotidienne et vérifier l'état du matériel avant l'utilisation ; - Réaliser l'entretien courant et tenir à jour les documents de suivi des matériels ; - Nettoyer, observer et démonter les machines pour pouvoir réaliser les vérifications nécessaires ; - Remettre à neuf les différents éléments ; - Conduire les engins pour faire la mise au point du matériel neuf et procéder aux réglages. - Nettoyer et ranger l'atelier ; - Respecter les consignes de sécurité. 39h par semaine du lundi au vendredi, horaires de journée. Rémunération selon profil. Poste à pourvoir en intérim, susceptible d'être pérennisé. Vous êtes diplômé en maintenance, mécanique agricole et / ou travaux publics. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes motivé, polyvalent et appréciez le travail en équipe. Vous êtes intéressé(e) ? Merci de bien vouloir postuler en ligne avec votre CV.
La société AS Services recherche une femme/valet de chambre pour rejoindre son équipe de mai à octobre. Vous aurez l'opportunité d' évoluer sur différents sites ainsi qu'au sein de superbes chateaux dans le Saint-Emilionnais. En tant que femme/valet de chambre, vous jouerez un role essentiel dans la création d'un environnement confortable et impeccable pour nos hotes. Responsabilitées principales: - Assurer l' entretien quotidien des chambres, des suites et des espaces communs du château, en veillant à ce qu' il soit toujours propres, bien rangés et prêts à être utilisés par nos clients. - Faire les lits, changer les draps, et les serviettes, passer l'aspirateur, dépoussiérer les meubles et les équipements. - Nettoyer et désinfecter les salles de bains, y compris les toilettes, baignoires, douches et lavabos. - Recharger les fournitures essentielles dans les chambres, comme les savons, lotions et articles de papeterie, - Signaler tous dommages. - Maitriser les techniques de repassage. Ce poste inclut également le nettoyage quotidien des bureaux des équipes.
****URGENT**** *** Plusieurs POSTES A POURVOIR **** travail à l'heure, pas au pied. PAS DE PRESTATION DE SERVICES Vous réaliserez les travaux EN VERT de la vigne (contrat saisonnier renouvelable) jusqu'à l'achèvement des travaux en fin d'été et suivant les conditions météo, avec des horaires d'été aménagés (ex. 6h-13h) Vous vous déplacez en autonomie pour votre prise de poste sur différentes parcelles clientes du saint-émilionnais. Activités confiées sous la direction de votre chef d'équipe : pliage, calage, ébourgeonnage, épamprage, levage, effeuillage, vendanges vertes... TESA renouvelable en fonction de la mission. Téléphoner de 8h à 12h et 13h à 17h. 06.85.16.18.13 ou 07.77.80.97.11 LAISSER UN MESSAGE AVEC VOTRE NOM ET VOS COORDONNÉES SI RÉPONDEUR, qu'on puisse vous recontacter.
LA ROSE DES VIGNES
Vous avez le sens du terrain et vous aimez travailler en plein air, vous êtes autonome, rigoureux. Pour travailler sur St Emilion, Vos missions seront : - levage - relevage - épamprage Pour travailler en Charente (Jonzac) / Vos missions seront : - levage - relevage Contrat saisonnier renouvelable pour les autres travaux de la vigne. Le transport n'est pas assuré par l'employeur.
*** à pourvoir dès fin avril/début mai à fin octobre *** Vous assurez la visite guidée d'une cave, visite à dominante oeno-touristique du Saint Emilionnais pour un Château Grand Cru Classé (visite, explications, dégustations). Pour cette activité, il est indispensable de pouvoir s'exprimer en langue anglaise auprès des touristes (visiteurs locaux et à l'international), mettant en avant la richesse et la diversité du patrimoine viticole (connaître le cycle de la vigne et du vin, le vocabulaire technique associé,...). Vous assurez dégustation et ventes. Vous avez le goût des contacts et prenez plaisir à renseigner les touristes. Très bon niveau d'anglais exigé *** Travail les weekends et jours fériés - 2 jours de repos consécutifs en semaine. ***
Bonjour, La pharmacie BOUTET à COUTRAS (33230) recherche un(e) pharmacien(ne) adjoint(e). Temps complet ; planning sur 4 jours ; 1 samedi sur 2 travaillé Venez rejoindre notre équipe !
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Cette offre vous est proposée en partenariat avec un établissement hôtelier située à Bordeaux (33000) Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - L'entretien des chambres dans le respect des protocoles sanitaires - L'entretien des sanitaires - Le nettoyage occasionnel des salles de séminaire et de réception - L'entretien des parties communes (piscine, vestiaire, couloir, accueil, bibliothèque) - L'entretien des vitres des bâtiments - Le respect des consignes, écoute des conseils et mise en application Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation ! Eligible au contrat d'apprentissage : avoir moins de 30 ans ou une reconnaissance TH Cet apprentissage est fait pour vous ? Cliquez sur postuler !
Nous recherchons en urgence une personne pour : Plonge, épluche, nettoyage . vous travaillez en coupure midi et soir : 11h-15h et 18h-23h fermeture dimanche et lundi.
Tonnellerie traditionnelle et artisanale, dont les équipes confectionnent avec passion et commercialisent des barriques uniques et sur-mesure, recherche un(e) préparatrice/eur bois pour compléter l'équipe de Montagne (à côté de Libourne). En amont de la fabrication des barriques, nous recherchons des personnes qui prendront soin de notre matière première : le chêne français. Vos missions seront : 1. Réception et tri du bois, 2. Contrôle qualité de la matière première à chaque étape (identifier les défauts du bois), 3. Alimenter le système de traçabilité, 4. Usinage des bois pour en faire des douelles ou des fonds de barriques Plus que de la production, la préparation des bois demandent une attention particulière (analyse, recherche de solutions et optimisation). Profil : Le CACES 3 serait un +. Personne travaillant le bois Ce qui fera la différence ? Le savoir être : Associer la rigueur et l'humour au travail pour une intégration réussie. Et être à l'aise et animé.e par le travail en équipe, faire preuve d'écoute, de sensibilité et de solidarité dans le travail. Spécificité : Parcours de formation et d'intégration prévue à la prise de poste Salaire fixe selon profil + primes bonus + intéressement + prime vacances ( = équivaut si présence à 100% sur la période à 3 mois de salaires supplémentaires); Moments conviviaux 2 fois dans l'année + pour chaque occasion (anniversaires) Horaires annualisés (en 35h) - heures supplémentaires payées en fin de période Vous souhaitez exercer un métier traditionnel et donner du sens à votre travail ? Alors nous serons ravis de vous accueillir dans cette belle aventure. A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Votre Bricorama des Billaux se refait une peau neuve et se modernise. Pour cela il souhaite renforcer son équipe actuelle sur tout les secteurs: Décoration Jardin, Animalerie, Végétaux Bricolage, Quincaillerie Bâti, Matériaux Si vous avez la fibre commerciale et le goût du challenge, alors rejoignez-nous.
Le Château Cheval Blanc, propriété viticole de premier plan à Saint-Emilion, porte depuis de nombreuses années un ambitieux projet d'agroécologie. Ce projet est construit autour de 3 piliers : régénération des sols (couverts et arrêt du labour), agroforesterie (joualle et haies) et diversification par le maraîchage et l'élevage avec brebis, poules et cochons. C'est dans le cadre du développement de ce projet que le Château est à la recherche d'un(e) Jardinier(e) Maraîcher(e) pour la saison. La prise de poste se fera précisément sur le projet de microferme maraîchère en construction suivant les principes de la méthode bio-intensive inspirée des anciens maraîchers parisiens et redéveloppée par Jean-Martin FORTIER. Prise de poste fin-mai 2024. Contrat saisonnier de 5 mois. Poste : Sous la direction de la Responsable Maraîchage, vous ferez partie intégrante de l'équipe et effectuerez les différents travaux de maraîchage. Missions : Concernant la production, participer à : Organiser et planifier la conduite hebdomadaire des jardins ; Gérer la pépinière (semis directs, transplants) ; Préparer des planches permanentes ; Assurer la fertilisation biologique (compost, amendement naturel et engrais vert) ; Gérer l'irrigation ; Implanter et entretenir des cultures en serre ; Assurer la gestion préventive et le contrôle des mauvaises herbes, des insectes nuisibles, et des maladies ; Récolter les légumes et assurer leur conditionnement ; Faciliter la participation et l'accueil des stagiaires et visiteurs à la ferme. Concernant la commercialisation, participer à : Préparer les commandes et les livraisons ; Prendre les commandes des clients professionnels ; Vendre la production sur les différents circuits de commercialisation ; Assurer la livraison des légumes. Ces missions seront partagées et réparties entre les membres de l'équipe. Et chacun participera à l'ensemble des tâches. Profil : Vous avez la volonté de vous engager dans un projet ambitieux et d'approfondir vos connaissances agricoles. Vous appréciez le travail en équipe et faite preuve d'un très bon état d'esprit. Vous êtes une personne consciencieuse, dynamique et autonome avec un bon sens de l'initiative. Vous avez de bonnes capacités physiques et avez déjà été confronté à la réalité du métier de maraîcher. Permis B obligatoire. Contraintes liées au poste : Le poste requiert de travailler le samedi, le dimanche et jours fériés par roulement avec les autres membres de l'équipe. Ce que nous offrons comme expérience de travail : L'expertise technique de Jean-Martin FORTIER et son équipe ; Le développement de compétences en vente et en leadership ; La satisfaction de participer à la création d'un projet innovant et varié ; L'acquisition d'une bonne base en production végétale dans un système de production biointensif ; Un aperçu général des défis inhérents à la gestion d'une ferme biologique et diversifiée ; Une expérience de mise en marché directe et diversifiée ; Un travail en lien direct avec le Chef cuisinier du Château. Rémunération : 1 820,04 € brut par mois, possibilité de logement. Pour postuler, merci d'adresser vos CV et lettre de motivation à rh@chateau-chevalblanc.com.
Poste à pourvoir mi-mai au sein d'une petite propriété en bio de 10 hectares. Poste en CDD pouvant déboucher sur un CDI. Missions: Tenir une boutique de dégustation 5jours sur 7 du mercredi au dimanche: de 10h à 18h.Possiblité de remplacement les dimanches. Accueil du public en langues française et anglaise. Gestion des plannings Organisation avec les Tours Opérateurs Animation des réseaux sociaux, évènements Gestion du stock. Anglais exigé et connaissances du vin et des travaux de la vignes pour pouvoir les raconter.
URGENT PRISE DE POSTE IMMÉDIATE Restaurant de la périphérie libournaise recherche, dans le cadre d'un remplacement un plongeur H/F pour les services du midi et du soir. Cuisine traditionnelle (bistronomique), 50 couverts. Travail du mardi jeudi vendredi au samedi, en coupure midi et soir (jusqu'à au moins 23h00) et mercredi que le service du midi Lieu de travail desservi par le réseau de bus local mais pouvoir se déplacer en toute autonomie est recherché pour faire face de façon indispensable aux horaires du soir.
La table de Catusseau Vos pouvez contacter le restaurant au 05.57.84.40.40
Restaurant situé à Saint Emilion, proposant une cuisine locale et raffinée, recherche son commis de salle H/F. Vous effectuerez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Prise de poste immédiate jusqu'à fin septembre. Travail en coupure du mardi au samedi (fermeture le dimanche et le lundi). Repas fournis midi et soir sur les horaires de travail.
TRAVAILLEUR SOCIAL L'association, Libournais Equipe Prévention Insertion (L.E.P.I.), de prévention spécialisée, recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps complet et en C.D.D pour son équipe située à Coutras. Le poste est ouvert également aux AS / TESF / ME L.E.P.I. est dirigée par un conseil d'administration engagé et porteur de valeurs humanistes. L'association est financée intégralement par le conseil départemental. Elle est composée de 16 salariés répartis sur 4 territoires distincts (Libourne/Nord-libournais/Ste Foy la Grande-Pineuilh et la C.D.C. de Castillon la Bataille-Pujols). Chaque équipe bénéficie d'un local dédié ainsi que de véhicules de services. « Vous intervenez dans la rue auprès des jeunes âgés de 11 à 25 ans et proposez des interventions sociales et éducatives dans le cadre de la protection de l'enfance, à la fois individuelles et collectives, en liaison avec les partenaires existants du territoire ». Le Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (D.E.E.S.) est recherché mais les formations d'assistant de service social, de conseillère en économie sociale et familiale, d'animateur socio-éducatif et de moniteur(trice) éducateur(trice) sont aussi admises. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Le permis B est indispensable. La rémunération est basée sur la grille de la Convention Collective 66 (régime internat) et la reprise de l'ancienneté est automatique. La prime d'internat ainsi que la prime « SEGUR » sont appliquées. 24 jours de congés annuels supplémentaires (congés trimestriels) sont alloués. Le volume horaire hebdomadaire est de 35h avec la possibilité d'adapter les emplois du temps en cycles de travail (semaine de 4 jours travaillés). Le poste est à pourvoir immédiatement.
** Pour débuter les travaux de saison à partir du 18/04/2024 ** Propriété viticole recrute 10 à 15 personnes pour le travail de calage/pliage pour 2 semaine. Renouvellement possible suivant achèvement des travaux, météo... Une expérience est la bienvenue mais les profils débutants sont acceptés. Pas de logement, terrain possible pour caravane/camion.
Actual recrute un Caviste (h/f) passionné du vin pour rejoindre notre équipe à ST EMILION 33330. Nous recherchons un professionnel dynamique et organisé, avec une excellente présentation, pour accueillir, conseiller et vendre notre sélection de vins de qualité. En tant que Caviste, vous serez responsable de la gestion opérationnelle de la boutique, du réapprovisionnement, du merchandising et de la propreté. Vos missions incluront également la participation aux ateliers de dégustation, la sélection des vins et l'animation des événements commerciaux. Vous serez chargé(e) de gérer les encaissements, de faire visiter la cave et de faire déguster nos vins à notre clientèle internationale. Une première expérience réussie dans un poste similaire est requise, ainsi qu'une formation bac +2/3 en filière vin/vente et/ou œnotourisme. Nous recherchons un communicant bilingue anglais avec de solides compétences en dégustation et une parfaite connaissance du monde du vin, en particulier du vignoble bordelais. Si vous êtes passionné(e) par l'univers du vin, appréciez le contact avec la clientèle et avez le sens du commerce, rejoignez-nous pour un contrat de 6 mois à partir du 1er juin 2024. Ce poste est à temps plein (35 H/Semaine) et offre l'opportunité d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et collaborative.
RECRUTEMENT SAISON D'ÉTÉ 2024 L'équipe du restaurant bar Les Amis du Terroir du camping Yelloh Village Saint Emilion cherche ses pépites habitant Saint Emilion et ses environs pour la prochaine saison estivale Postes à pourvoir du 1er Juillet au 31 Août 2024 Notre cuisine est simple, à base de produits frais et de qualité . Nous recherchons des personnes sérieuses au travail, motivées, qui ont envie de progresser et qui se donnent à 100% sur toute la durée de la saison. Ce que l'on propose - Un cadre de travail idyllique - Un espace de travail agréable - Une équipe chaleureuse et soudée, à taille humaine - Service du soir uniquement - Beaucoup de bonne humeur - Une clientèle internationale Description du poste - 35H par semaine - 1 766 ? brut par mois - 1,5 jour de repos par semaine - Travail le soir uniquement Compétences souhaitées: - Vider les restes de nourriture des plats et des contenants ; - Laver la vaisselle et les ustensiles de cuisine ; - Sécher et ranger les assiettes, couverts et verres ; - Nettoyer les appareils de la cuisine (frigo, micro-onde, plaques et fours ) ; - Vérifier la propreté des différents ustensiles et appareils de cuisine ; - Contrôler les stocks des produits d'entretien et de lessive ; - Trier les ordures et sortir les poubelles ; - Nettoyer les sols de la cuisine et du restaurant ; - Nettoyer et désinfecter les plans de travail
Vous souhaitez intégrer le domaine du transport de voyageur à la rentrée prochaine ? Nous recherchons un(e) alternant(e) pour rejoindre notre service exploitation de la Société TRANSHORIZON située à Berson (33). Rejoignez notre équipe pleine d'énergie : devenez technicien(ne) d'exploitation en alternance au sein de notre société filiale du groupe VERBUS. En lien direct avec le directeur du site, vos principales missions seront : - Organiser et suivre les roulements des conducteurs (réalisation du planning des conducteurs sur logiciel), - Optimiser les tournées des conducteurs (services réguliers), - Mettre en place des outils informatiques afin de faciliter le quotidien du service exploitation, - Suppléer le technicien d'exploitation et être l'interlocuteur des conducteurs au quotidien, -Participer à la mise à jour du suivi administratif et veiller à respecter la réglementation en vigueur, - Préparer des devis, Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 (types : QLIO ou en licence PILAL), vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le transport. contrat d'apprentissage en septembre 2024.
VERBUS est un acteur majeur du Transport Routier de Voyageurs et du Voyage de Groupes Scolaires et Adultes. Depuis plus de 35 ans, VERBUS se démarque par son dynamisme, sa capacité d'innovation et sa responsabilité. Le groupe compte 10 filiales, 680 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de 55 M€.
Nous recherchons un chauffeur afin d'effectuer les tournées de ramassage scolaire - Conduire les passagers selon un parcours prédéfini par votre chef de secteur. - Contrôler les titres de transport. - Établir les formalités de début et fin de service. - Effectuer la maintenance de premier niveau et le nettoyage du bus. recrutement urgent.
La Brasserie "LE PRESSOIR", à Petit Palais et Cornemps, recherche un(e) RESPONSABLE RESTAURANT motivé(e) et polyvalent (e). Salaire en fonction de l'implication et de la motivation. Très important : avoir l'esprit d'équipe. Les missions : - gérer une équipe (cuisine, salle.) - accueillir les clients et prendre les commandes, - prendre les réservations par téléphone, par mail, - répondre aux demandes de devis groupes, - service en salle lorsque nécessaire, - préparation en cuisine lorsque nécessaire, - gérer les commandes et fournisseurs du restaurant. En application : Convention collective de l'Hôtellerie de Plein Air.
***3 postes*** Recherchons conducteur/conductrice de machines agricoles de types tracteurs ou machines à vendanger. Les travaux à réaliser sont : vendanges mécaniques, effeuillage mécanique, travaux de sol, rognage... Vous êtes débutant ou expérimenté. Vous avez déjà conduit un tracteur ou non. Vous serez accompagné au développement de vos compétences.
Vous souhaitez une expérience dans un établissement 5* et dans un cadre apaisant, ne tardez pas à nous rejoindre. En tant que Spa praticien(ne), vos principales missions seront en partie : - Réaliser des soins esthétiques et des soins du corps conformément aux protocoles définis par la marque SOTHYS - Assurer une expérience de pure bien être et unique à notre clientèle - Assurer un conseil personnalisé des prestations et des produits de la marque SOTHYS - Promouvoir la vente de soins complémentaires et de produits boutique - Effectuer les réservations ou modifications de réservation en optimisant le planning des spa thérapeutes - Gérer les stocks de produits, consommables et linge - Fidéliser la clientèle par votre professionnalisme - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité à l'intérieur du spa et de la piscine extérieure AVANTAGES - Situé au coeur du vignoble de Saint-Emilion - Établissement fraichement rénové - Évolution au sein d'une équipe passionnée - Accompagnement par des Chefs de service bienveillants - 2050€ brut + indemnités repas - Prime sur ventes - 50% de la mutuelle prise en charge par l'employeur - Possibilité de logement
Vous avez envie de rejoindre le premier opérateur autoroutier en France ? Vous voulez contribuer activement à l'exploitation quotidienne de l'autoroute ? Garantir la qualité de service et veiller à la sécurité des clients sont une priorité pour vous ? Alors rejoignez-nous ! Au sein de la Direction Régionale Sud-Ouest (réseau Sud-Ouest de VINCI Autoroutes, 640 salariés), et plus précisément au sein du District du Périgord et du centre d'entretien de Coutras (33), vous contribuerez à assurer l'efficience opérationnelle de l'exploitation autoroutière. Vos missions seront les suivantes : - Entretenir le tracé autoroutier et ses abords (nettoyage des aires de repos, entretien des espaces verts tonte, élagage, fauchage ) - Assurer le maintien en l'état du domaine (contrôle des aires de jeux, contrôle des clôtures, maintenance des ouvrages d'art et ouvrages hydrauliques) - Réaliser les interventions de sécurité (balisage de chantier ou accident) - Effectuer la maintenance des outils, matériels et véhicules utilisés - Mener les opérations préventives et curatives nécessaires pour la période hivernale (chargement des engins de salage, conduite des engins pouvant nécessiter des permis spécifiques ) - Vous pourrez être amené(e) à travailler samedi, dimanche et jours fériés Dans le cadre de vos activités, vous serez amené(e) à utiliser les nouvelles technologies et outils mis à votre disposition (smartphones, applications). Ce poste est basé à Coutras (33). Contrat à durée déterminée d'un an en contrat de professionnalisation (pas d'alternance école), vous bénéficierez d'un parcours de formation interne à l'entreprise à l'Ecole des Métiers de l'Autoroutes, ainsi que d'un accompagnement individualisé par un(e) salarié(e) expérimenté(e) sur ces sujets. Le permis B est indispensable dans l'exercice de vos missions et permis C est souhaité. Vous effectuerez vos missions dans le cadre de la politique sécurité et environnementale de la société. Vous respecterez le principe de non-discrimination et vous contribuerez à la promotion de la diversité et de l'égalité des chances. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! De formation CAP/BEP à dominance technique (travaux publics, bâtiments, espaces verts, agricole ) avec une première expérience réussie. Vous savez travailler en extérieur, en équipe, êtes d'une nature réactive et adaptable, vous vous sentez apte à gérer les risques sur autoroute et répondre aux besoins de service. Vous bénéficierez d'un parcours de formation et d'un tutorat individualisé. Nous vous offrons : - une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover dans les services de mobilité ; - un modèle managérial fondé sur l'intelligence collective et la responsabilisation de chacun ; - des parcours professionnels riches et variés ; - des conditions et avantages : rémunération fixe, 13è mois, intéressement et participation, plan d'épargne Groupe.
URGENT Poste à pourvoir dés que possible. Vous travaillerez dans une association qui gère 2 structures un multi accueil de 31 places et une micro crèche. Vous aurez a gérer un groupe d'enfant vous participerez à leur éveil et à leur prise en charge quotidienne. Vous participerez à la mise en œuvre du projet pédagogique. Nous recherchons une personne dynamique et qui souhaite s'investir dans notre association. Horaires variables de 7h30 à 18h30.
La Plateforme d'Accueil et d'Orientation MNA de la Croix-Rouge Française, recherche 1 Educateur Spécialisé (H/F) sur Coutras. Sous la responsabilité du responsable de service éducatif, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous travaillez avec les jeunes mineurs accueillis sur la structure. Vous êtes en charge de (d') : - Elaborer un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Elaborer le projet personnalisé - Mettre en œuvre, suivre et évaluer des actions éducatives - Suivre leurs dossiers administratifs et statutaires - Accompagner le jeune dans l'insertion sociale, scolaire et/ou professionnelle - Accompagner le jeune dans les actes de la vie quotidienne - Effectuer un suivi quotidien au sein des logements - Communiquer de manière régulière et permanente avec les familles et/ou représentants légaux, référents sociaux et autres partenaires - Rédiger des notes de synthèses et autres rapports Travail à Coutras sur un collectif/internat, roulement sur 6 semaines, travail un week-end sur deux, amplitudes horaires 7h30-21h30. CDD longue durée sans date de fin pour le moment, possibilité d'évolution en CDI. Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur, Assistant de Service Social ou Technicien d'Intervention Social et Familial. Une première expérience dans le domaine de la protection de l'enfance serait un plus. Vous savez travailler en équipe, suivre un projet, avez le sens de l'écoute et de la pédagogie. Vous possédez le permis de conduire. Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables. Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs. Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) La Croix-Rouge française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers). Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle. La Plateforme d'Accueil et d'Orientation regroupe des hommes et des femmes soudés : éducateurs(trices) spécialisé(e)s, conseillère en insertion professionnel, psychologue, infirmière, responsable de service, employé(e) administratif(ives)s, ouvrier des moyens généraux En nous rejoignant, vous adhérez au projet d'établissement qui fait de l'accueil et de l'orientation des jeunes le thème central des préoccupations de notre accompagnement.
Plateforme Territoriale publique médico-sociale de 94 places installées, secteur du handicap, ayant un agrément préfectoral d'accueil de jeunes de 6 à 20 ans ayant une déficience intellectuelle avec trouble du comportement. La Plateforme Territoriale d'inclusion est basée sur Coutras en Gironde, à 40 minutes de Bordeaux et à 15 minutes de Libourne par autoroute, la Plateforme est également desservie par une gare TGV à quelques minutes de distance. Poste de Pédopsychiatre pour une quotité de 20 à 40% en fonction de la disponibilité du praticien. La base de rémunération retenue est la grille des Praticiens Hospitaliers de la fonction publique hospitalière. Rémunération négociable en fonction de l'expérience / reprise d'ancienneté envisageable Poste à pourvoir au 1er mai 2024
CDD DE MI JUIN A FIN SEPTEMBRE Organisé(e) , rigoureux(se), autonome sont des qualités qui vous définissent ! Vous avez le sens du detail et les procedures de nettoyage, normes d'hygiène et manipulation des produits d'entretien n'ont plus de secrets pour vous . Vos qualités relationnelles et votre sens de la discretion sont reconnus par vos pairs Vous aimez la region de Saint Emilion et souhaitez contribuer a sa dynamisation . Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnés et contribuer au développement d'un projet dynamique , innovant et responsable travaillant dans le luxe .
A pourvoir au plus tôt au printemps 2024, ce poste est basé à St Emilion. Si la perspective d'évoluer au sein d'une start-up œuvrant dans l'Agtech (nouvelles technologies liées à l'agriculture) abordant sa phase de scale-up (accroissement) avec un produit mature et de vraies opportunités de croissance internationale vous motive, rejoignez-nous en postulant à cette offre. *** Déplacements ponctuels surtout en région Nouvelle Aquitaine et parfois au niveau national *** Rattaché(e) au manager qualité et responsable des flottes de robots, vous êtes en charge de la gestion des robots de tonte Vitirover. il s'agit d'un poste de technicien, mais avec une facette technico-commerciale importante. Vous êtes chargé(e) : - de superviser à distance par l'intermédiaire de la plateforme Cloud Vitirover (Smartphone/tablette/PC) le bon fonctionnement des robots sur leur zone de travail, - d'assurer la maintenance des robots lorsqu'un dysfonctionnement est détecté, - d'assurer le suivi des parcelles et leur bon entretien par les robots mis en place, - de mettre en œuvre des solutions correctives pour subvenir aux limites des robots et répondre au cahier des charges convenu avec les clients, - d'assurer une démarche de service après-vente pour assurer la satisfaction des clients et améliorer de façon continue la performance des robots et le service global, - d'optimiser la productivité des robots et adapter le nombre de robots en fonction des besoins de la zone de travail et des clients. - d'assurer un contact permanent avec les clients afin de répondre au mieux à leurs besoins, - de contribuer à l'amélioration du robot avec l'équipe R&D en étant force de proposition sur des modifications à apporter, - d'assurer le suivi de la maintenance des robots afin d'en rendre compte au responsable du bureau d'études, - de tenir à jour l'inventaire du nombre de robots disponibles ainsi que des pièces nécessaires à la maintenance. De formation liée au monde agricole, aux services de l'industrie et/ou de gestion des espaces verts, vous êtes rigoureux, à l'aise en équipe et avec les clients, vous avez le sens de l'orientation, des qualités pédagogiques et pour convaincre et vous aimez travailler en extérieur aussi bien qu'en intérieur. Vous êtes familier avec les nouvelles technologies et curieux à ce sujet-là. Vous vous adaptez facilement à une charge de travail importante sur certaines périodes, avec des horaires plutôt matinaux.
L'ANEFA Gironde vous propose : Une entreprise de prestation de service viticole recherche ses chefs d'équipe (F/H) sur le secteur de Saint Emilion. Le rôle du chef(fe) d'équipe viticole est de manager des équipes de collaborateurs, allant de deux à plus de quarante personnes, afin de réaliser les objectifs demandés par différents domaines et propriétés, dont les plus prestigieux. Il ou elle a pour fonction la culture et l'entretien quotidien de la vigne, sous la directive de sa hiérarchie et les consignes du client. Il ou elle se doit d'être mobile car il ou elle sera amené(e) à se déplacer sur de nombreux chantiers, comportant des techniques de travail et donc des instructions différentes. Vous devez maîtriser l'ensemble des travaux manuels (Taille, épamprage, vendanges en vert, etc...), tout en gérant parfaitement l'encadrement de votre chantier et collaborateurs. Adaptabilité, rigueur, communication et esprit d'équipe sont des qualités qui vous définissent. Heures supplémentaires à prévoir. Convention collective entreprise de travaux et services agricoles. Avantages : paniers repas, comité social et économique de l'entreprise.
Nous recherchons sur la commune de ST EMILION, 1 personne pour la saison des épamprages et levages Durée : 1 MOIS Salaire : 11,90/heure + 10 % congés payés
Vin'Optimum, entreprise de prestation de service en Libournais recrute 10 PERSONNES en contrat saisonnier à temps plein dès à présent et jusqu'à fin juillet pour les travaux en vert (épamprage, levage, etc.) Possibilité de transport (ramassage) en fonction de votre localisation (gare ou depuis le centre de St Emilion). Vous êtes véhiculé(e) ? C'est un plus ! L'expérience n'est pas nécessaire, nous cherchons des personnes motivées, consciencieuses et ayant un bon esprit d'équipe. Vos avantages et rémunération - Un taux horaire brut à 11.80€ - Une prime d'assiduité de 50€ brut par mois - Une prime panier repas à 8.30€ par jour travaillé (6h minimum) - Une indemnisation de 10% de congés payés - Pause déjeuner de 30 min par jour Conditions du poste - CDD saisonnier - Pas de possibilité de logement - Possibilité de ramassage aux alentours ou gare de Libourne/St Emilion - Véhicule apprécié POSTULEZ PAR MAIL ou en répondant directement à l'offre
Barman/Barmaid (débutant accepté) Aperçu du poste : Nous recherchons un barman/barmaid passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura de l'expérience dans la vente et le service, ainsi qu'une excellente capacité à manipuler les boissons et à offrir un service client exceptionnel. Responsabilités : - Accueillir les clients et prendre leurs commandes de boissons - Préparer et servir une variété de boissons alcoolisées et non alcoolisées - Assurer un service rapide et efficace tout en maintenant la propreté du bar - Encaisser les paiements des clients avec précision - Fournir un excellent service client en répondant aux besoins des clients - Collaborer avec l'équipe pour garantir une expérience client optimale Qualifications : - Expérience préalable dans la restauration ou l'hôtellerie - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - Excellentes compétences en service client pour assurer la satisfaction des clients - Parler l'anglais est un vrai plus Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients dans un environnement convivial et stimulant. Description du poste: - 1,5 jour de repos par semaine - Service du soir uniquement - Possibilité de logement individuel - Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Tous les week-ends Travail en soirée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Pourboires Date de début prévue : 02/05/2024
Propriété viticole recrute aides viticoles et ouvriers / ouvrières viticoles, pour les travaux de : - Epamprage - Levage - Relevage Rémunération au prix fait La période de travaux débutera en mai et se terminera fin juillet début aout selon météo. Localisation Artigues de Lussac Nous contacter soit par mail en joignant votre CV sur vignoblesmio@wanadoo.fr ou directement par téléphone au 05 57 24 37 91.
Poste : Agent commercial indépendant H/F Responsabilités : Prospecter et développer un portefeuille clients dans votre secteur Etablir et entretenir des relations professionnelles avec les clients potentiels et existants Conseiller les clients sur les biens et services proposés par BVI, les accompagner tout au long du processus d'achat/vente. Négocier et conclure des transactions immobilières de manière efficace. Collaborer avec l'équipe interne pour assurer un suivi transparent et efficace des transactions. Qualification requises : Expérience préalable en transaction immobilière ou dans le domaine de la vente. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à établir et à développer des relations clientèles. Esprit d'initiative et d'autonomie. Aisance des outils informatiques
Votre agence d'intérim Partnaire Bègles recherche activement pour l'un de ses clients dans la construction et la réhabilitation 3 coffreurs confirmés N3P2 (H/F) Le client est notamment spécialisé depuis plus de 30 ans dans le domaine de la rénovation de monuments historiques (tailles de pierres ,réfection de planchers et murs d'autrefois). vos missions principales seront les suivantes : Vous devrez Réalisez la conception de planchers en bois. Coulage de béton armé dans les coffrages réalisés par vos soins Clavetage d'éléments de poteaux et de poutres et coulage béton pour relier les éléments entres eux. Réalisation de moules (Coffrages) Tâches de manutentions Travaille en équipe dans le respect des procédures. Vous justifiez, minimum de 3 ans en tant que coffreur dans la réalisation et la conception avec une expérience prononcée dans la réhabilitation et dans la diversité des opérations. Vous êtes autonomes, rigoureux et respectueux des consignes de sécurités qui incombent à votre activité. Mes avantages : -Rémunération Convention collective BTP Nouvelle Aquitaine Minimum N3P2 Coefficient 230 13,53EUR/H jusqu'à 14,80EUR/H selon profil + Trajet , Transport ,Panier. - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'ANEFA Gironde vous propose : Exploitation viticole familiale 25 Ha secteur de Lussac, recherche son agent viticole F-H, travail en équipe de 2 à 4 personnes. Dans un premier temps pour travaux de raccotage, puis possibilité d'emploi tout au au long de l'année ( épamprage, levage , relevage, etc..). Convention collective nationale production agricole. Possibilité heures supplémentaires
L'ANEFA Gironde propose : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participerez à l'ensemble des travaux viticole saisonnier de printemps : levage, relevage, épamprage, effeuillage. CCN production agricole, palier 2
L'ANEFA Gironde vous propose : Prestataire de services viticoles, recrute 100 ouvriers viticoles saisonniers (H/F) sur le secteur de Saint-Emilion/Pomerol pour les travaux en vert. Travail en équipe encadré par un responsable : épamprage, levage, effeuillage... Postes à pourvoir à partir de fin avril. Profil : Débutant accepté. Motivé(e), persévérant(e), vous appréciez le travail physique en extérieur. Vous avez 17 ans et 3 mois révolus. Convention collective entreprise de travaux et services agricoles. Pour vous inscrire : Envoyez les copies de vos carte d'identité et carte vitale en précisant le secteur « Saint-Emilion », vos nom, prénom, adresse et numéro de téléphone. Avantages : -Prime d'assiduité hebdomadaire de 20€ pour toute personne qui travaille 35h par semaine du lundi au vendredi. -heures supplémentaires majorées et payées -10% congés payés - possibilité de transport/ramassage 20/30km - logement possible, non nourris. -1 panier par journée travaillée de 7h.
L'ANEFA Gironde vous propose : Grand Cru Classé de Saint Emilion cherche un/une vigneron(ne) pour compléter son équipe. Vous réaliserez l'épamprage, levage, effeuillage, vendanges verts... Possibilité de repas sur place cuisine aménagée. Expérience souhaitée 1 an minimum. Prix-fait possible si le candidat le souhaite/ heures supplémentaires possibles. Prime d'assiduité en fin de contrat Convention Collective Nationale production agricole palier 1
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole familiale, engagée dans la Haute Valeur Environnementale sur St Emilion, recherche une personne en renfort de son équipe pour la période des travaux en vert de mai à juin. Vous réaliserez l'épamprage, le levage et le relevage. Travail en équipe. Palier 1. Convention collective nationale production agricole.
L'ANEFA Gironde vous propose : Entreprise, leader de la prestation de services viti-vinicoles en Gironde, lance son recrutement pour la saison des travaux en vert 2024 sur le secteur de Saint Emilion. Nous recherchons des ouvriers viticoles dynamiques pour rejoindre notre équipe saisonnière. Sous la supervision du chef d'équipe, vous participerez aux différents travaux tels que : l'épamprage de tête/pied, le levage, l'effeuillage, les vendanges en vert, etc.. Évidemment si vous êtes débutant, nos chefs d'équipes seront là pour vous former sur le terrain. -Expérience préalable dans le domaine de la viticulture souhaitée mais non obligatoire. -Capacité à travailler en extérieur dans des conditions météorologiques variables. -Esprit d'équipe et capacité à suivre les instructions. -Nous recherchons des personnes volontaires, dynamiques et qui aiment le travail en équipe et en plein air. La possession du permis B + voiture est un plus. si vous ne l'avez pas, pensez à un/des ami(s) motivé(s) qui l'ont et constituez votre équipe. Palier 1 de la Convention collective entreprise de travaux et services agricoles. Avantages : paniers repas, comité social et économique de l'entreprise.
*** A pourvoir début mai 2024 *** Vous faites l'entretien des parties communes d'une résidence sur la commune de ST DENIS DE PILE Contrat de 3h/semaine comme suit : 2 x 1h30 Les missions confiées sont susceptibles d'être pérennisées.
Entreprise de nettoyage
La pharmacie BOUTET à COUTRAS (33230) recherche un(e) étudiant(e) en pharmacie ; thésé(e) ou non pour compléter son équipe. Venez nous rejoindre
LAURENT GIRAUD PRESTATIONS VITICOLES recrute pour la saison 150 ouvriers viticoles. Envie d'un job d'été ? Venez rejoindre nos équipes pour effectuer les travaux en vert : épamprages / levages / effeuillages et vendanges en vert. Votre chef d'équipe sera présent pour vous former et accompagner tout au long de votre contrat. Les travaux sont accessibles à toute personne motivée et assidue, aucune expérience n'est exigée. CONDITIONS Début des travaux : à partir du 22/04/2024 durée d'environ 3 mois 35 Heures/Semaine + Heures supplémentaires possibles Salaire Horaire 11,80€ Brut / Heure Prime Assiduité 50,00€ Brut / Mois contre zéro absence Indemnité Repas 8.30€ Net / Journée complète Salaire MENSUEL NET entre 1900€ et 2200€ selon heures supplémentaires effectuées INSCRIPTION SUR NOTRE SITE INTERNET laurentgiraud.fr ONGLET POSTULER
*** 15 personnes *** Entreprise de prestations viticoles, GRAPPES D'OR, recrute des ouvriers viticoles pour le calage, pliage et toutes les petites façons en vert sur le secteur de St Emilion - Libourne et alentours. 15 Postes à pourvoir dès maintenant avec possibilité de poursuivre jusqu'aux vendanges. Panier repas + primes assiduité quadrimestrielle jusqu'à 360€ net + heures supplémentaires à 25 % PAS DE LOGEMENT POSSIBLE ET ANIMAUX INTERDITS Appelez nous ou venez directement vous présenter 35 av Georges Pompidou 33500 Libourne le lundi de 9h à 18h - le mercredi de 13h30 à 18h et le vendredi de 13h30 à 18h
Propriété familiale en plein cœur du village de St Emilion recherche un(e) ouvrier(e) viticole pour renforcer son équipe. 2 postes à pourvoir Soucieux de notre environnement, nous pratiquons une viticulture basée sur les principes de l'agriculture biologique et biodynamique. Vous serez amené à faire l'ensemble des petites façons culturales (tirage des bois, calage, pliage, épamprage, levage, relevage .) mais également participer à l'entretien général de la propriété. Nous recherchons une personne qui a l'esprit d'équipe, dynamique, rigoureuse et aimant travailler en extérieur.
Vous intégrez une équipe de 4 personnes. Environ 120 couverts/ jour. Vous êtes en cogestion sur le poste froid et chaud. - Gestion des cuissons Service midi et soir, 7 jours sur 7, par roulement. 1,5 jours de repos/ semaine. Vous travaillez en autonomie. Vous êtes dynamique. Contrat pérenne
Restaurant situé à Saint Emilion, proposant une cuisine locale et raffinée, recherche son sommelier H/F pour la saison 2024. Vous conseillerez les clients dans leur choix de vins, effectuerez le service dans des conditions optimales de dégustation. Prise de poste immédiate jusqu'à fin septembre. Travail du lundi au samedi en coupure (fermeture le dimanche et le lundi). Repas fournis midi et soir sur les horaires de travail.
*** 100 POSTES A POURVOIR *** Prestataire de services viticoles, nous recrutons des ouvriers viticoles saisonniers (H/F) sur le secteur de Saint-Emilion/Pomerol pour les travaux en vert. Travail en équipe encadré par un responsable : épamprage, levage, effeuillage... Postes à pourvoir à partir de fin avril. Profil Débutant accepté. Motivé, persévérant, vous appréciez le travail physique en extérieur. Vous avez 17 ans et 3 mois révolus. Conditions Contrat saisonnier à temps plein - 2 mois - Salaire horaire brut : 11.65 € -heures supplémentaires majorées et payées -1 panier par journée travaillée de 7h. -10% congés payés - Prime d'assiduité hebdomadaire de 20€ pour toute personne qui travaille 35h par semaine du lundi au vendredi. - possibilité de transport/ramassage 20/30km - logement possible, non nourris. Salaire mensuel moyen environ 1900€ net Pour vous inscrire : Envoyez les copies de vos carte d'identité et carte vitale en précisant le secteur « Saint-Emilion », vos nom, prénom, adresse et numéro de Renseignements au 05 57 50 50 00 OU POSTULER DIRECTEMENT A L'OFFRE en joignant les copies des documents demandés.
Vous interviendrez auprès d'enfants de 3 mois à 3 ans. Vous aurez pour mission l'accueil des enfants, l'accueil des parents, la mise en place d'ateliers d'éveil adaptés ainsi que la gestion quotidienne du groupe d'enfant. Planning variable entre 7h30 et 18h30. Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique souhaitant s'investir. *** Diplôme obligatoire d'auxiliaire de puériculture *** Vous travaillerez sur une structure soit à St Emilion soit à St Pey d'Armens.
Sous les marques VERBUS et VTO VOYAGES, VERBUS est un acteur majeur du Transport Routier de Voyageurs et du Voyage de Groupes Scolaires et Adultes. Depuis plus de 35 ans, VERBUS se démarque par son dynamisme, sa capacité d'innovation et sa responsabilité. Le groupe compte 10 filiales, 750 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de 55 M. Rejoignez une équipe dynamique, dans une PME familiale et avec un fort ancrage local! Nous recherchons deux Conducteur(trice)s de Tourisme sur le secteur de Saint-Denis-de-Pile dans le cadre du développement de l'activité Tourisme pour notre société basée à Berson (33). Rattaché(e) au Directeur d'établissement, vos principales missions seront : - Assurer le transport de personnes dans le cadre de voyages touristiques ou de transports ponctuels, - Respecter les trajets et horaires annoncés, - Garantir l'accueil des voyageurs (confort, disponibilité, relation client ), - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, - Veiller à la propreté de votre véhicule. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 ans dans le transport tourisme. Vous êtes titulaire du permis transport en commun de voyageurs - FIMO Voyageurs / FCO à jour / Carte chronotachygraphe. Savoir-Être : - Courtois, - Ponctuel, - Disponible, - Convivial, - Avoir une excellente présentation ; - Disposer d'un très bon sens de l'orientation. Type d'emploi : - CDI à pourvoir dès que possible, - Temps complet (151,67h). Avantages : - Mutuelle d'entreprise - 13ème mois - CSE
Au sein de notre entreprise familiale, Sylvain Bois, nous avons la chance de travailler avec le noble chêne français pour produire des merrains de haute qualité destinés à l'art de la tonnellerie. Et pour renforcer notre équipe, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) scieur(se) de quartiers (H/F) passionné(e) pour se joindre à nous. En tant que scieur(se) de quartiers, voici les missions qui vous attendent : - Préparer avec précision les quartiers de bois en utilisant notre scie à ruban équipée d'un chariot de dernière génération. - Garantir la qualité exceptionnelle de nos produits. - Participer à la maintenance de premier niveau de nos équipements. Le profil que nous recherchons : - Idéalement, vous possédez un CAP, BEP, BAC Pro en première transformation du bois, scierie ou industries du bois. Cependant, les débutants sont les bienvenus ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre habileté et votre capacité à vous concentrer sur les détails. - La sécurité est l'une de vos priorités. Pourquoi rejoindre nos équipes ? - La formation au poste est assurée. (En passant par toutes les étapes du process) - Vos horaires seront les suivants : du lundi au jeudi de 7h30 à 12h et de 13h à 17h, ainsi que le vendredi de 7h30 à 12h30. - Cette mission a le potentiel de devenir un poste permanent au sein de notre entreprise. - Rémunération selon profil et évolutive - Prime de production en fonction des résultats de l'équipe - Prime d'ancienneté - Accord d'intéressement - Mutuelle prise en charge à 60% Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une communauté à taille humaine, portée par une dynamique de croissance captivante. Si vous aspirez à travailler dans une merranderie où règne une ambiance agréable, propice à l'épanouissement professionnel, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. Rejoignez-nous dans cette aventure au cœur du monde du bois !
nettoyage de salle de sport du lundi au samedi de 6h a 8h samedi de 17h a 18h30
Depuis plus de 35 ans, RPVI intervient dans la maintenance préventive et curative d'installations mécaniques et dans la remise en état de pompes, vannes, soupapes de sûreté et matériels de robinetterie industrielle. Partenaire privilégié des industries chimiques, papetières, pharmaceutiques et agroalimentaires, RPVI saura, lors de vos arrêts d'usine, vous apporter des solutions pertinentes pour l'entretien des machines et vous assister lors de la remise en route des systèmes. Formés en continu aux règles de sécurité et à la conduite d'engins, nos mécaniciens sont en capacité d'intervenir sur votre site SEVESO seuil haut. L'entreprise recrute en alternance : La maintenance est une activité technique essentielle dans les entreprises alimentaires. Le technicien de maintenance en industrie agroalimentaire diagnostique les pannes et effectue les actions correctives (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique, ) et travaille à modifier ou à faire évoluer les installations : tests, mises au point, essais de fonctionnement. Les travaux de modification ou d'évolution des installations : tests, mises au point, essais de fonctionnement, font partis des missions que peuvent réaliser le technicien de maintenance Les changements de format, la sécurité des personnes et des biens sont autant de sujets qui préoccupent aussi le technicien de maintenance. L'entreprise souhaite employer son futur salarié par la voie de l'alternance. Durée : 2 ans (15j entreprise / 15j formation) Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou professionnalisation Pré-requis : Pour intégrer le BTS Maintenance des Systèmes de production A, il est nécessaire d'être titulaire d'un Bac STI2D ou d'un Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels, Pilotage de Ligne de Production, BAC PRO MELEC, Productique, Électrotechnique
Vous cherchez à évoluer dans un établissement 5* et dans un cadre apaisant, ne tardez pas à nous rejoindre. En tant que Sommelier, vos principales missions seront en partie : - Prendre en charge l'accueil et le service de vos clients - Posséder une bonne connaissance de la carte des vins ainsi que du menu - Garantir la satisfaction de la clientèle par la qualité de votre service tout en faisant preuve d'adaptation - Proposer un accord mets/vin auprès des clients et réaliser le service des boissons, aider à l'élaboration de la carte des vins avec le directeur du restaurant, ainsi que participer aux achats et aux ventes - Gérer les inventaires ainsi que le stock de la cave - Participer à l'entretien des locaux et au respect des normes métiers - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vos qualités: Enthousiaste, motivé(e), dynamique Doté(e) d'une excellente présentation Autonome, organisé(e) Vous avez le souci de la propreté, de l'hygiène Maîtrise parfaite de l'anglais Maîtrise d'une autre langue est un atout AVANTAGES - Situé au coeur du vignoble de Saint-Emilion - Établissement fraichement rénové - Accompagnement par des Chefs de service bienveillants - 2230€ brut + indemnités repas + primes sur objectifs - 50% de la mutuelle prise en charge par l'entreprise - Pas de coupure
Vous accueillez les clients, les installer en salle et prenez leur commande. Service midi et soir, 7 jours sur 7, par roulement. Vous travaillez en autonomie à la gestion de votre service en appui des responsables. Jour de repos à déterminer. Vous êtes motivé/e et souriant/e. contrat perenne
** URGENT CDD jusqu'à fin novembre** - Recherche un cuisinier confirmé H/F Cuisine traditionnelle responsable de la partie brasserie, dressage des assiettes et remplacement sur le poste du chaud quand nécessaire. 1 journée de repos et 2 soirées dont une consécutive à la journée de repos : lundi soir, mardi soir et mercredi toute la journée Pas de possibilité de logement. Pour postuler, c'est simple et direct ! Vous pouvez directement nous appeler au 06 81 46 55 62 ou 05 57 24 72 37 ou postuler à l'offre en envoyant votre CV !
Recherche Cuisinier/e pour la saison 2024 : Mai-juin-juillet-Août-Septembre. Mise en place et service du soir compris week-end. Du mardi au samedi. Travail uniquement le soir. Sans expérience professionnelle accepté Salaire à définir selon compétence
Profil Intérim Coutras, agence d'emploi temporaire, forte de la proximité qu'elle entretien avec l'ensemble de ses collaborateurs et d'une équipe réactive et dynamique recherche pour son client basé à Coutras, un SOUDEUR H/F. Au cours de cette mission, vous serez amené.e à : - Réaliser des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables - Régler le poste de soudure - Contrôler la qualité des soudures exécutées - Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements - Rendre compte de votre activité Modalités du poste à pourvoir : - Mission d'intérim à pourvoir dès que possible - Taux horaire (salaire selon profil) + IFM + ICCP Vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes reconnu.e pour votre organisation, votre rigueur, ainsi que votre prudence. Vous vous reconnaissez parmi ces points ? N'hésitez plus ! Postulez en ligne pour adresser votre candidature, l'équipe se fera un plaisir d'étudier celle-ci et de vous donner une réponse dans les meilleurs délais.
Notre agence Adéquat de Libourne recherche des maçons qualifiés et polyvalents. Vos missions : - Maçonnerie générale (pose de parpaings, mise à niveau, coffrage, ferraillage et finition..) - P réparation du chantier : outillage, matériaux, sécurisation des abords - Aide à la mise en place des éléments de sécurité - Anticiper les besoins en matériaux - Profil polyvalent. Une expérience significative en est requise. Votre profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur du bâtiment - ###
Profil Intérim, agence d'emploi temporaire, forte de la proximité qu'elle entretien avec l'ensemble de ses collaborateurs et d'une équipe réactive et dynamique recherche pour son client basé à Coutras, un CHAUDRONNIER H/F. Au cours de votre mission, vous serez amené à : - découper des feuilles de métal selon le tracé exigé, - leur donner une forme en appliquant différentes actions : pliage, cintrage, perçage, emboutissage, - assembler les éléments en soudant, boulonnant, rivetant Modalités du poste à pourvoir : Poste à pourvoir dès que possible. Taux horaire selon profil + IFM + ICCP.
Le GEIQ BTP LIBOURNAIS HAUTE GIRONDE, recrute ses futur.e.s salarié.e.s en alternance H/F pour le métier de : Maçon Voiries et Réseaux Divers. Vous serez embauché.s en contrat de PROFESSIONNALISATION. Ce contrat permet d'alterner périodes en entreprise et en centre de formation (sur 1 mois : 3 semaines en entreprise + 1 semaine en centre de formation). A son issue, vous validerez un diplôme. Vous êtes autonome pour vos déplacements (lieu non desservi par les transports en commun, se déplacer à l'aide d'un moyen de locomotion motorisé 2 roues ou 4 roues est nécessaire). Un positionnement en centre de formation et une période de mise en situation professionnelle préalable, permettant de découvrir l'environnement de travail, seront réalisés. Pour postuler c'est facile : 1 - envoyez votre CV par mail à l'adresse : recrutement@geiq-libournais-hautegironde.fr 2 - vous serez contacté rapidement N'hésitez pas à envoyer votre candidature !
Le GEIQ BTP LIBOURNAIS HAUTE GIRONDE, recrute ses futur.e.s salarié.e.s en alternance H/F pour le métier de : Maçon h/f. Vous serez embauché.s en contrat de PROFESSIONNALISATION. Ce contrat permet d'alterner périodes en entreprise et en centre de formation (sur 1 mois : 3 semaines en entreprise + 1 semaine en centre de formation). A son issue, vous validerez un diplôme. Vous êtes autonome pour vos déplacements (permis B avec voiture ; permis B sans voiture ; BSR avec scooter). Un positionnement en centre de formation et une période de mise en situation professionnelle préalable, permettant de découvrir l'environnement de travail, seront réalisés. Pour postuler c'est facile : 1 - envoyez votre CV par mail à l'adresse : recrutement@geiq-libournais-hautegironde.fr 2 - vous serez contacté rapidement N'hésitez pas à envoyer votre candidature !
Pour un magasin de vente de produits biologiques, vous aurez pour tâches principales : - La réalisation des commandes - La gestion des marges - La mise en rayon - L'encaissement - L'entretien des espaces du magasin L'expérience en commerce est indispensable et en produits biologiques est un plus. Prise de poste le 3 juin 2024.
L'équipe du restaurant bar Les Amis du Terroir du camping Yelloh Village Saint Emilion cherche ses pépites pour la prochaine saison estivale Postes à pourvoir du 1er Juillet au 31 Août 2024 Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique ainsi qu'un lieu de travail agréable. Notre cuisine est simple, à base de produits frais et de qualité Nous recherchons des personnes sérieuses au travail, motivées, qui ont envie de progresser et qui se donnent à 100% sur toute la durée de la saison. Ce que l'on propose - Un cadre de travail idyllique - Un espace de travail agréable - Une équipe chaleureuse et soudée, à taille humaine - Un logement individuel - Beaucoup de bonne humeur - Une clientèle internationale Compétences souhaitées: - Assurer la réception des viennoiseries le matin - Mettre en place les produits de manière à les mettre en valeur - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire. - Accueillir et conseiller parfaitement les clients selon leurs besoins - Assurer un service rapide tout en privilégiant la qualité de la relation client. Encaisser des règlements et tenir la caisse. - Garantir un bon état de propreté et d'hygiène du magasin Description du poste: - 35h par semaine - 1,5 jours de repos par semaine - Travail le matin de 07H45 à 10H pour le petit déjeuner, de 10H à 12H et de 17h à 19H pour l'épicerie - Mutuelle
Votre agence TRIANGLE INTERIM de Libourne recherche pour un de ses clients afin de remplacer un salarié permanent un soudeur H/F Il s'agit d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de matériaux amovibles. En incarnant ce poste vos missions seront : - Préparer son poste de travail - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées - Assembler les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurités - Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée - Savoir utiliser la méthode de soudage MIG -MAG Avantages : - Rémunération en fonction des compétences - Paniers repas: 10.80€/jr - Transports + Trajets: selon la zone Si vous justifiez de plusieurs expériences de minimum 1 an, de plus vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre adaptabilité et votre rigueur n'hésitez pas plus longtemps et envoyez votre candidature ! Merci d'envoyer votre CV en postulant en ligne directement depuis l'annonce.
L'agence TRIANGLE INTERIM de libourne recherche pour un de ses clients spécialisé dans le secteur d'activité des travaux de charpente depuis plus de 43 ans : des couvreurs H/F tous niveaux Le poste est à pourvoir dès que possible. Soutenu.e par une personne qualifiée vos missions seront : -Poser et déposer de tuiles, - Fixer la charpente, - Poser des liteaux calepinage/traçage du toit, - Réaliser le scellement et l'étanchéité, lire des plans, etc. Savoir-être: Organisation Autonomie Réactivité Dynamisme Pour incarner ce poste il faut être titulaire d'une formation de travail en hauteur. Salaire selon profil et expérience + 10% d'indemnités de précarité + 10% d'indemnités de congés payés placés sur le compte épargne à 5% Si vous êtes dynamique et rigoureux alors n'attendez pas plus longtemps pour postuler ! Triangle Interim
Entreprise composée d'une équipe de dépanneur et d'une équipe en chantier, nous recherchons un profil d'installateur pour la climatisation réversible, pompe à chaleur, DRV et groupe de froid. Vous interviendrez chez des particuliers, professionnels et des viticulteurs avec votre binôme. Des formations seront possible pour le poste. La zone d'intervention est la Gironde, principalement dans un rayon de 40 kms autour de l'entreprise. Expérience exigée d'au moins 5 ans et vous devez être titulaire de l'attestation de manipulation des fluides et des habilitations électriques. Vous êtes rigoureux, ponctuel, autonome et avoir la bonne humeur est un atout chez nous pour le travail en équipe AVANTAGES : - Travail hebdomadaire 39H (du Lundi au vendredi) - Heures supplémentaires payées - Prime de fin d'année - Panier repas - CE d'entreprise - Véhicule et téléphone de fonction Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : selon profil
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile, pour notre garage toutes marques. Nous recherchons une personne qui a de l'expérience. Doit savoir : Effectuer vidanges, remplacement freinage, amortisseurs, embrayage ... Travail du lundi au vendredi, 35H
Mission principale : couverture - Débutant accepté Périmètre de travail : 20 kms - départ tous les matins depuis Les Artigues de Lussac Déplacement sur chantier avec véhicule de service. Horaires de travail : 8H/12H-13H/17H
Restaurant situé à Saint Emilion, proposant une cuisine locale et raffinée, recherche son pâtissier H/F pour la saison 2024. Prise de poste immédiate jusqu'à fin septembre. Travail du lundi au samedi en coupure (fermeture le dimanche et le lundi). Repas fournis midi et soir sur les horaires de travail.
Nous recherchons un tractoriste polyvalent H/F pour notre vignoble de 30 ha conduit en agriculture biologique. Sous les directives de l'employeur : - Vous conduisez l'enjambeur et le tracteur interligne, avec leurs outils : traitements phytosanitaires, travaux du sol, rognage... - Vous réalisez tous les travaux courants de l'exploitation viticole : taille (vous serez formé par le responsable à la taille douce physiologique), épamprage, carrassonnage... - Vous aidez ponctuellement aux travaux du chai : vinification, écoulage... Vous êtes ponctuel, consciencieux dans votre travail et soigneux avec l'ensemble du matériel. La connaissance de la conduite d'un enjambeur PELLENC EOLE et machine à vendanger, ainsi que la possession d'un Certiphyto sont un avantage. Rémunération en fonction de l'expérience et du profil. Prise de poste dès que possible.
Restaurant de cuisine traditionnelle, situé au cœur de Saint-Emilion recherche un(e) Chef de Partie poste chaud. En collaboration avec le Chef de cuisine, vous aurez en charge la cuisson des viandes et poissons. QUALITES : Vous faites preuve d'autonomie, de la maîtrise de la cuisson Travail en équipe Poste à pourvoir dès que possible
Le rôle de l'aide-soignant H/F est de garantir la sécurité du résident, les soins d'hygiène et de confort, garantir la qualité des soins, la nutrition et l'hydratation du résident, préserver son autonomie, favoriser et maintenir la communication du résident. Travailler en équipe, participer à la vie institutionnelle de l'établissement.
Chez BEAUTY SUCCESS, nous sommes convaincus qu'un accueil et un conseil personnalisés font toute la différence. En intégrant notre équipe, vous incarnez l'image du Groupe et êtes garant(e) de la satisfaction de chacun de nos client(e)s. Vous aurez pour missions : - Assurer les prestations en institut (soins visages, soins corps, soins des mains et pieds, épilations, vernis semi-permanent) - Conseiller la clientèle (accueil, conseil et vente sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillages) - Participer à la bonne tenue du magasin (réceptions, rangements, mise en place des produits...) Ce poste est ouvert aux personnes détentrices d'un diplôme de niveau Bac en esthétique, dans le cadre d'un CDD 35h/semaine à pourvoir dès maintenant pour une durée de 3mois dans notre concept Beauté de COUTRAS ! Vous vous retrouvez dans ces lignes ? Rejoignez-nous ! Le Groupe NOVI défend chaque jour les valeurs suivantes : Optimisme, Respect, Proximité et Expertise. Et si dès à présent nous les défendions ensemble ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.
VOS MISSIONS Basé sur le lycée viticole de Libourne Montagne et rattaché au chef de culture, vos missions seront d'apprendre progressivement : - à assurer les travaux mécanisés (entretien du sol, rognage, traitements, récolte.) et les travaux manuels (carassonage, complantation, taille.), - à entretenir le matériel, les outils et les installations, - à réaliser les observations au niveau des travaux d'expérimentations sur la gestion durable des sols, la lutte biologique., - à participer aux travaux de chai, - à participer à des actions commerciales et à des animations sur site. Être partie prenante de toutes les activités qui animent la vie d'une exploitation viticole engagée dans une démarche agroécologique. PROFIL RECHERCHE Étudiant(e) en formation par apprentissage en BTSA Viticulture et Œnologie (VO) / Analyse et Conduite des Systèmes d'Exploitation (ACSE) / Gestion Des Equipements Agricoles (GDEA) Vos compétences et valeurs sont : Autonome, Rigoureux(se), Dynamique, Volontaire, Innovant Qualités relationnelles : s'investir au sein d'une équipe CONDITION D'EMPLOI POSTE A POURVOIR AU 2 SEPTEMBRE 2024 Poste d'apprenti Rémunération selon l'âge et le niveau d'études, un % du SMIC s'applique (https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918) Possibilité de logement sur place - nous contacter pour connaitre les conditions de mise à disposition
VOS MISSIONS Basé sur l'exploitation du lycée viticole de Libourne Montagne et rattaché à la Directrice d'Exploitation, vos missions seront : - Assurer l'accueil des clients et du public au téléphone, sur site et approvisionner notre boutique - Gérer les commandes de la saisie en passant par la préparation à l'enlèvement par le transporteur - Assister le responsable sur la comptabilité (factures, mandat, titres, recouvrements, optimisation des coûts.) et l'administratif (gestion plannings, livrets accueils, procédures.) - Assister le responsable commercial pour recevoir le public, mettre à jour le site internet, développer l'identité visuelle des Châteaux, réaliser le mailing et les newsletters, établir les statistiques annuelles de suivi des ventes, mettre en œuvre des opérations commerciales sur site (afterwork, journée des vendanges.) - Assister le responsable de production à travers la saisie des registres, la tenue des stocks et autres déclarations fiscales obligatoires liées à la règlementation viticole - Participer à la formation des apprenants par l'accueil et l'encadrement de groupes d'apprenants Être partie prenante de toutes les activités qui animent la vie d'une exploitation viticole engagée dans une démarche agroécologique. PROFIL RECHERCHE Niveau scolaire minimum BTS en Commerce, Marketing, Gestion comptabilité entreprise Vos compétences et valeurs sont : Autonome, Rigoureux(se), Dynamique, Volontaire, Polyvalent, Innovant Qualités relationnelles : s'investir au sein d'une équipe CONDITIONS EMPLOI A POURVOIR DES LE 26 AOÛT 2024 Poste en CDI avec horaires annualisées Rémunération selon votre expérience d'environ 25K€ brut /an sur 13ième mois, une prime d'ancienneté Remboursement des frais de déplacement et restauration Temps de travail : 1607h annualisé POUR CANDIDATER ADRESSER LETTRE MOTIVATION ET CV
Nous recrutons plusieurs chefs d'équipe viticole (H/F) sur le secteur de Saint-Emilion/Pomerol. Vous aurez pour mission la formation, l'encadrement et l'animation d'une équipe de 10 à 25 personnes pour tous les travaux manuels à la vigne. Votre formation et votre expérience vous ont permis d'acquérir des compétences techniques et managériales. Vous travaillerez en relation avec les responsables des différentes propriétés sur lesquelles vous serez amené à intervenir. Vous êtes le garant de la bonne réalisation des chantiers et de la cohésion de l'équipe. Vous assurez l'interface avec les bureaux par un suivi quotidien. Profil: Expérience de 2 ans appréciée sur un poste similaire. Bonne connaissance et compétences avérées dans les techniques de soins et d'entretien de la vigne (taille, ébourgeonnage, épamprage, effeuillage, vendanges...), l'utilisation et l'entretien du matériel, les consignes de sécurité. Vous êtes autonome, faites preuve de sérieux dans l'organisation de votre travail et celui de votre équipe. Vous êtes reconnu pour vos capacités à fédérer et à communiquer. Poste à pourvoir de suite. Conditions: CDD 6 mois, poste pérenne. Salaire moyen environ 2000€ net mensuel Heures supplémentaires, carte carburant + véhicule de services + panier + avantages. 35 heures/ semaine + heures majorées régulières Candidature par mail : contact@perf-vignobles.fr ou Téléphone 05 57 50 50 00
Vous cherchez à évoluer dans un établissement 5* et dans un cadre apaisant, ne tardez pas à nous rejoindre. En tant que Sous-chef pâtissier, vos principales missions seront en partie : - Concevoir la carte des desserts en collaboration avec le Chef de cuisine - Être responsable du suivi et de la production des fiches techniques élaborées par le chef - Encadrer les Chefs de partie et former les commis pâtissiers - Contribuer au bon déroulement du service et à la qualité de la production - Dresser pour l'envoi et assurer la bonne présentation des desserts - Participer à la gestion quotidienne des stocks de denrées - Effectuer et suivre les commandes jusqu'à la validation des factures - Veiller au respect des normes de sécurité et HACCP - Former ses collègues afin de pouvoir offrir une prestation dont la qualité est régulière et constante AVANTAGES - 2 Toques au Gault & Millau - Etablissement fraichement rénové - Evolution au sein d'une équipe passionnée - Accompagnement par des Chefs de service bienveillants - 2600€ brut + indemnités repas + primes sur objectifs - 50% de la mutuelle pris en charge par l'employeur - 1 coupure par semaine
Vous cherchez à évoluer dans un établissement 5* et dans un cadre apaisant, ne tardez pas à nous rejoindre. En tant que Chef de partie vos principales missions seront en partie : - Responsable du suivi et de la production des fiches techniques élaborées par le Chef - Vous assurerez un rôle d'encadrement des Demi-Chefs de Partie et Commis de cuisine. - Contribuer au bon déroulement du service et à la qualité de la production en gérant sa partie - Dresser pour l'envoi et assurer la bonne présentation des mets - Participer à l'élaboration des menus en faisant part de ses idées - Veillez au respect des normes de sécurité et HACCP - Contrôler le stock de sa partie et transmettre les commandes à sa hiérarchie - Former et fait évoluer les compétences des demi-clefs de partie, commis et apprentis. AVANTAGES - 2 Toques au Gault & Millau - Etablissement fraichement rénové - Evolution au sein d'une équipe passionnée - Accompagnement par des Chefs de service bienveillants - 2230€ brut + indemnités repas + primes sur objectifs - 50% de la mutuelle pris en charge par l'employeur - Pas de coupure, 15h - 23h
** Ces missions ne concernent pas les prestataires de services viticoles ** Société familiale, recherche pour son vignoble Grand Cru Classé de Saint Emilion, un(e) ouvrier(e) viticole/tractoriste capable d'effectuer tous les travaux mécaniques, les travaux de traitement ainsi que l'ensemble des travaux manuels sur le vignoble, pour un contrat en CDI 35 heures. Rattaché au responsable technique, vos missions principales seront notamment les suivantes : - le travail mécanique des sols - la tonte et le rognage du vignoble - la réalisation des traitements phytosanitaires - la taille de la vigne - l'entretien du palissage - la participation aux écoulages Profil recherché : Vous justifiez d'au moins une expérience d'un an en tant que tractoriste viticole (tracteur interligne et enjambeur). Vous réalisez de manière autonome le montage et les réglages des outils ainsi que l'entretien courant du matériel. Vous travaillez seul ou en équipe. Salaire à définir selon votre expérience. Possibilité d'un logement sur place.
TRES URGENT Embauche à l'agence sur St Denis de Pile ; un véhicule de service est disponible pour vos départs sur chantiers (vers Bordeaux ou dans le libournais). Pour notre clientèle essentiellement de particuliers et en rénovation, vous travaillez en *** autonomie ***, parfois en binôme sur les chantiers en climatisation (vous assurez la pose extérieure du groupe et le tirage de câbles), sur des installations électriques, de la pose d'appareillage, des tableaux électriques, du tirage de câbles (réfection totale d'installation électrique, mise aux normes, préparation d'installation pour accueillir portail, domotique, installation de VMC...). Vous savez vous adapter au process interne à l'entreprise. Profil : à minima formé.e en qualité d'électricien.ne, niveau d'expérience N3P1, vous travaillez avec passion ; des connaissances en climatisation sont nécessaires pour ce poste.
La Plateforme territoriale d'inclusion Jean-Elien Jambon (fonction publique hospitalière) pour son SESSAD « Pierre BARRAU » de 75 places réparties comme suit : 34 sur Coutras, 12 places sur Castillon la Bataille/Sainte Foy la Grande, 12 places sur Saint-André de Cubzac, et 17 SESSAD PRO Recherche UN (e) PSYCHOLOGUE CLINICIEN en CDI 80 à 100 % (30h30 à 38h07/semaine) ou mobilité Agrément SESSAD « Pierre BARRAU » : enfants des deux sexes de 4 à 18 ans présentant une déficience intellectuelle avec troubles du comportement. Missions : Réalise les évaluations et les bilans psychologiques en fonction du profil et des besoins des jeunes suivis lors de l'admission puis tout au long de l'accompagnement. Est en lien avec les partenaires extérieurs Accompagne les parents des jeunes suivis en fonction des besoins. Engage des actions thérapeutiques individuelles et collectives auprès des jeunes dans le cadre des recommandations de la HAS. Participe à l'élaboration du projet personnalisé par ses apports techniques lors des réunions interdisciplinaires Accompagne l'équipe pluridisciplinaire dans la compréhension psychologique du public accompagné Rédige les écrits professionnels dans le cadre de sa spécialité Interventions en suivi possibles sur les trois sites du Dispositif SESSAD (Coutras/St André de Cubzac/Castillon la Bataille). Les interventions sur le dispositif SESSAD doivent permettre, dans la mesure du possible, d'assurer les prestations thérapeutiques au sein de l'environnement du jeune accompagné Compétences et diplôme attendus : Diplôme de psychologue clinicien exigée - expérience souhaitée Sensibilisation au travail en groupes thérapeutiques souhaitée, habitude du travail en pluridisciplinarité et qualités rédactionnelles sont véritablement attendues. Ouverture aux différentes orientations thérapeutiques (neuropsychologie, TCC) dans le cadre d'approches thérapeutiques complémentaires en équipe, notamment avec le neuropsychologue du service. Des compétences à la rédaction sur supports informatisés des écrits et à l'utilisation des NTIC sont exigées. Rémunération : statutaire fonction publique hospitalière Reprise d'ancienneté envisageable selon expérience et date d'obtention du diplôme Poste à pouvoir à partir du 28 Août 2024. Date de limite de réception des candidatures le 28 juin 2024. Candidature et CV à adresser : Par courrier à Mme Stéphanie DEBLOIS- Directrice - Par mail à M Loïc PIRRON DAUTRIAT - Directeur Adjoint Chargé des RH - l.pirron@plateforme-jej.fr
La Plateforme territoriale d'inclusion Jean-Elien Jambon » (fonction publique hospitalière) pour ses dispositifs IME « Gérard Michelitz » de Coutras de 91 places Réparties comme suit : Dispositifs Inclusion Enfance 45 situations accompagnées sur Coutras, Dispositif Pré-Professionnel 31 situations accompagnées sur Coutras, Service d'Accompagnement à la Vie Adulte et Autonome 15 situations accompagnées sur Coutras Recherche Un(e) NEUROPSYCHOLOGUE en CDI temps complet 100% (38h07/semaine) Agrément IME « Gérard MIchelitz » : enfants, adolescents et jeunes adultes des deux sexes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec troubles du comportement. Missions : Il est chargé(e) d'apporter à l'équipe inter disciplinaire un avis technique spécialisé sur la pertinence, le choix, le rythme des évaluations et des plans d'intervention qui en découlent. Il contribue à l'élaboration des projets personnalisés. Il est en contact avec le réseau de partenaires notamment autour du diagnostic et de l'évaluation. Il est en lien avec la famille et apporte sa contribution à l'ensemble de l'équipe pour la mise en œuvre la plus efficiente des Recommandations de Bonnes Pratiques de la HAS. Il réalise les évaluations et les bilans psychologiques en fonction du profil et des besoins des jeunes suivis lors de l'admission puis tout au long de l'accompagnement. Il est en lien avec les partenaires extérieurs. Il accompagne les parents des jeunes suivis en fonction des besoins. Il engage des actions thérapeutiques individuelles et collectives auprès des jeunes dans le cadre des recommandations de la HAS. Il participe à l'élaboration du projet personnalisé par ses apports techniques lors des réunions interdisciplinaires. Il accompagne l'équipe pluridisciplinaire dans la compréhension psychologique du public accompagné. Il rédige les écrits professionnels dans le cadre de sa spécialité. Les interventions en suivi possibles sur les trois sites des Dispositif IME situés sur Coutras (Dispositif Inclusion Enfance, Dispositif Pré-Professionnel et Service d'Accompagnement à la Vie Adulte et Autonome) Compétences et diplôme attendu : Diplôme de psychologue clinicien exigée - expérience souhaitée Titulaire d'un master de neuropsychologie ou psychologue d'un niveau expert sur l'autisme. Connaissances, formation et pratique indispensable des tests et bilans psychologiques cognitifs et d'évaluations fonctionnelles recommandées dans l'autisme (WISC V, KABC, NEPSY, Vineland, BECS, CARS, AVBMAP, PEP 3, AAPEP ) Connaissances et expérience de l'accompagnement structuré comportemental et développemental Sensibilisation au travail en groupes thérapeutiques souhaitée, habitude du travail en pluridisciplinarité et qualités rédactionnelles sont véritablement attendues. Ouverture aux différentes orientations thérapeutiques (TCC,...) dans le cadre d'approches thérapeutiques complémentaires en équipe, notamment avec les autres psychologues cliniciens et pédopsychiatre du dispositif. Des compétences à la rédaction sur supports informatisés des écrits et à l'utilisation des NTIC sont exigées. Rémunération : statutaire fonction publique hospitalière Reprise d'ancienneté envisageable selon expérience et date d'obtention du diplôme Poste à pouvoir à partir du 28 août 2024. Date de limite de réception des candidatures au 28 juin 2024. Candidature et CV à adresser : Par courrier à : Mme Stéphanie DEBLOIS - Directrice Par mail à M Loïc PIRRON DAUTRIAT - Directeur Adjoint Chargé des RH - l.pirron@plateforme-jej.fr
Dans le cadre de notre développement , nous recherchons un charpentier (e)/couvreur(e). Si vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique à caractère familiale dont le service client est la priorité. Nous sommes fait pour s'entendre. Vous êtes titulaire d 'un CAP ou d'une expérience dans le métier. Vous serez amené à effectuer des missions sur la charpente, la couverture, l'ossature bois, l'isolation, les fenêtres de toit principalement dans la rénovation. ces missions seront effectué en équipes Vous travaillerez principalement sur le secteur libournais et de temps en temps sur Bordeaux . Contrat CDI 39h + pime salaire selon profil
Vous cherchez à évoluer dans un établissement 5* et dans un cadre apaisant, ne tardez pas à nous rejoindre. En tant que Chef de rang, vos principales missions seront en partie : - Prendre en charge l'accueil et le service de vos clients - Garantir la satisfaction de la clientèle par la qualité de votre service tout en faisant preuve d'adaptation - Participer à la mise en place du service, au dressage des tables, au nettoyage des locaux et à divers travaux de préparation - Posséder une bonne connaissance des menus et de la teneur des plats - Tenir un rang - Superviser les commis - Gérer la facturation des clients et réaliser des ventes additionnelles - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité concernant les locaux, le matériel, l'utilisation des machines et le service aux clients Polyvalent(e), vous travaillez sur tous les points de vente "restauration" à savoir: le restaurant, le service en chambre, le bar, les banquets et les évènements spéciaux. AVANTAGES: - Situé au coeur du vignoble de Saint-Emilion - Etablissement fraichement rénové - Evolution au sein d'une équipe passionnée - Accompagnement par des Chefs de service bienveillants - 2230€ brut + indemnités repas + primes sur objectifs - 50% de la mutuelle prise en charge par l'entreprise - Pas de coupure (semaine et week-end)
Actual, agence d'emploi spécialisée, recherche un Ouvrier viticole travaux en vert (h/f) pour une mission en intérim à ST GENES DE CASTILLON 33350. Sous la responsabilité du chef de culture, vous interviendrez sur le développement de la vigne, jusqu'aux vendanges, par diverses opérations bien spécifiques : Relevage et palissage (insertion des branches dans les fils releveurs) Ébourgeonnage (réduction du nombre de bourgeons) Épamprage (élimination des gourmands, pousses non productives à la base du pied et tête) Écimage ou rognage (coupe des branches trop longues) Effeuillage (coupe de feuille pour une meilleure maturité du raisin). Ce poste est à pourvoir dès le mois d'avril pour une durée de 3 mois, avec un taux horaire de 11.65€/h. Vous travaillerez 35 heures par semaine en journée. Cette opportunité est idéale pour les passionnés de viticulture souhaitant s'investir dans les travaux en vert. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès d'une exploitation viticole renommée. N'attendez plus pour postuler et vivre une expérience enrichissante au cœur des vignes. Rejoignez-nous chez Actual!
Nous recherchons à former une équipe d'embouteilleurs pour la saison de Avril à Novembre La mise en bouteilles sur chaine mobile c'est : - Approvisionnement du tapis roulant / surveiller les différentes étapes de la chaine de remplissage : rinçage sous pression des bouteilles / égouttage / remplissage / capsulage / étiquetage / filmage / approvisionner en bouchon ou en capsule, en étiquette, / réaliser la mise en carton ou Box et réalisation de palettes. - Vous avez une aptitude à travailler dans un environnement dynamique et à respecter les cadences de production. - Vous êtes capable de suivre les instructions et à respecter les procédures opérationnelles standard. - Vous avez une polyvalence et adaptabilité pour s'acquitter de différentes tâches sur la chaîne d'embouteillage. - Vous disposez idéalement d'une première expérience dans ce domaine - Déplacements dans différents château - SMIC avec panier et transport et de nombreuses heures supplémentaires
Tel un athlète en quête de victoire, votre esprit compétitif vous pousse à rechercher l'alternance parfaite. Vous êtes déterminé, prêt à établir de nouveaux records et à célébrer chaque réussite Rejoignez-nous et devenez notre Chargé de Recrutement (H/F) en alternance. Révélez votre performance exceptionnelle et lancez-vous dans la discipline du recrutement où vous réaliserez de nombreux records. Votre compétition débutera idéalement en septembre à Libourne pour une durée de 1 an. Au programme de cette aventure riche en découvertes : - Du recrutement ! Réaliser l'analyse du besoin, diffuser les annonces, dénicher de supers profils en naviguant sur les CVthèques, trier et qualifier les candidatures, effectuer les entretiens et contrôle de référence... - Assurer le suivi de la gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : générer les contrats, suivre les heures effectués, réceptionner/vérifier/transmettre les éléments de paie... - Tout en gérant la relation client et intérimaires en assurant l'accueil physique et téléphonique, en traitant les diverses demandes et questionnements, en participant aux inscriptions candidats... Soyez assuré(e), vous ne serez pas seul(e)... Vous accomplirez votre mission aux côtés d'une équipe de 2 personnes déterminées à vous soutenir et à maintenir l'esprit olympique. Pendant votre alternance vous bénéficierez de nombreux avantages : - 1 intégration sur-mesure et adaptée à votre besoin - Des tickets restaurants - 1 mutuelle - 1 CSE - 5 semaines de congès payés Etudiant dynamique préparant un diplôme RH de niveau Bac +3 et recherchant sa future entreprise pour partir à la découverte du métier de Chargé de recrutement (H/F) Vous avez une forte envie de découvrir l'univers des ressources humaines et du travail temporaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité. Vous avez une première expérience en entreprise. Rejoignez le Groupe Partnaire, une entreprise responsable et engagée, reconnue pour sa réactivité et sa proximité !
Le Groupe Partnaire, historiquement premier groupe français de travail temporaire, écrit son histoire depuis 70 ans, par l'intermédiaire d'un réseau d'environ 190 implantations en France, en proposant des solutions de gestion des Ressources Humaines toujours plus innovantes. Le principal atout de Partnaire est d'allier la solidité d'un grand groupe dont les compétences sont reconnues depuis plus de 70 ans à la proximité et la souplesse d'un réseau à taille humaine.
Date et durée : Formation à partir du 13/05/2024 Lieu : Libourne (33) Secteur d'activité du poste : Energie et climatisation Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ? En cours de reconversion ? Ou bien en quête d'une entreprise qui ne fait pas qu'afficher des valeurs mais les applique à travers des actions concrètes ? Rejoignez-nous ! Chez Amicio, vous commencerez par apprendre, grâce à un organisme de formation, le métier de la Relation client. Nous vous apporterons également la connaissance d'un secteur d'activité aussi varié que la Banque/Assurance, les compléments alimentaires et le bien-être, ou encore des domaines de pointe comme la domotique. Au-delà de l'apprentissage d'un métier, vous aurez la possibilité chez Amicio de vous engager dans l'une des actions mises en place par l'entreprise, dont les thèmes tournent autour du bien-être au travail, de la participation au monde associatif local et à la transmission de nos savoirs. Nous recherchons, dans le cadre du renforcement de nos équipes, 8 conseillers à distance (en appels entrants), en CDD du 13 mai au 31 août 2024, 35 h annualisées du lundi au samedi. Après une formation métier complète, vous intègrerez notre équipe d'assistance. Vous bénéficierez également d'un accompagnement de proximité pour réussir vos missions. Description du poste : - Vous assurerez l'accueil téléphonique des clients (B to B, réceptionner les appels, identifier l'interlocuteur et la demande, traiter la demande), - Vous réceptionnerez les demandes d'assistance et d'intervention sur la chaîne du froid ou la climatisation, - Vous serez l'intermédiaire entre le client et l'agence ou le technicien, - Vous gérerez le back office (gestion des mails). Profil recherché : Une bonne aisance communicationnelle et relationnelle sont requises. Vous êtes soucieux de satisfaire le client. Vous êtes impliqué(e) dans l'atteinte des objectifs. Vous faites preuve de directivité. Vous êtes motivé(e) et dynamique. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Conditions d'emploi : Salaire : 21 203.04 € brut annuel + prime variable sur objectifs Horaires : Du lundi au samedi (+ jours fériés), entre 05 h 00 et 22 h 00 Vous bénéficierez des avantages suivants : - Ticket Restaurant, - Mutuelle, - Prise en charge de 75 % du titre de transport, - Prime mobilité, - CSE dynamique (réduction sur les loisirs : ciné, bowling, parc d'attractions ).
Votre agence TRIANGLE INTERIM de Libourne recherche pour un de ses clients un embouteilleur H/F sur le secteur de Libourne et ses alentours Vous serez détaché sur un camion d'embouteillage, vous et votre équipe irez sur différents Domaines. Vos missions : - De la mise en bouteille - De l'étiquetage - De l'approvisionnement de chaine en bouteilles - De la mise en carton - De la mise sur palettes Avantages : - Rémunération: 11.65€/h Rémunération au SMIC + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission + 5% sur le CET. Vous bénéficiez également des avantages du CSE à partir de 600h travaillées. Vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, autonomie et organisation, de plus vous êtes à l'aise dans ce domaine. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV à jour en postulant en ligne depuis l'annonce. Nous restons disponible pour tous renseignements.
Cabinet d'expertise en automobile situé à Libourne, recrute pour renforcer son équipe un(e) assistant(e) administratif(ve). Poste à pouvoir immédiatement pour un contrat 37 heures/semaine en contrat à durée indéterminée (CDI). Rémunération selon profil & expérience. Aptitudes souhaitées: Dynamisme Autonomie Rigueur Aisance relationnelle Téléphonique Eventuellement une expérience dans le domaine de l'expertise de l'automobile ou de l'assurance Formation et accompagnement assurés en interne.
Le développement de solutions durables fait partie de vos préoccupations ? Le GELIB recherche un Assistant administratif (H/F) pour l'un de ses adhérents présent sur la scène internationale. Prise de poste prévue au 13 MAI PROCHAIN VOS MISSIONS En lien étroit avec votre Manager, vous assurez les missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique (appels entrants) - Traitement administratif (courrier, mails) - Support au service ADV : Constitution et suivi des dossiers Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. PROFIL ET EXPERIENCE Votre avez de l'expérience en gestion administrative et avez déjà eu l'occasion de prendre en main divers sujets, de manière polyvalente, au sein de vos précédentes expériences. Votre sourire au téléphone et votre facilité à communiquer et collaborer seront vos atouts sur ce poste. En effet, votre convivialité sera grandement appréciée dans cet univers stimulant. Ce poste requiert une certaine aisance informatique notamment sur la partie bureautique (word, excel) ainsi que pour la prise en main de l'ERP interne. ET LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? ETAPE 1 : Faites-vous connaître ! ETAPE 2 : Echange avec le service recrutement du GELIB ETAPE 3 : Entretien avec la structure N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Faites-nous parvenir votre CV. Contact au : 05-57-84-18-12
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Nous recherchons un/e serveur/se en restauration pour notre restaurant. Vous travaillez dans un salon de thé oriental du lundi au vendredi avec possibilité aussi le samedi. Vos missions seront : - L'accueil des clients - La prise de commande - Le service - L'encaissement
Nous recherchons une personne pour assurer le transport de jeune en situation de handicap de leur domicile à l'établissement scolaire. CDD de 12h/semaine du lundi au vendredi du 15/05/2024 au 05/07/2024 au plus tard, remplacement d'un salarié en arrêt maladie. Véhicule de service et carte carburant fournie
Vous conduirez des actions d'insertion professionnelle individuelle ou collective et animerez des prestations FRANE TRAVAIL liées à la valorisation des compétences et la recherche d'un emploi durable. Vous accompagnerez les demandeurs d'emploi dans la préparation aux entretiens de recrutement en animant des ateliers « CV », « Compétences », « Recrutement », « Image de soi », « Les codes en lien avec les emplois recherchés ». Vous avez une bonne connaissance du tissu économique local et du bassin d'emploi. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques, de communication ainsi que les réseaux sociaux. Vous maitrisez les techniques d'animation de groupes et devrez rédiger les synthèses des activités réalisées. Compétences : accueillir, informer et conseiller, valoriser les compétences et les savoir-être professionnels, maitriser les techniques de recrutement en mettant en évidence les compétences, connaitre les méthodes d'orientation et d'évolution professionnelle. Vous travaillerez sur des horaires élargis (sur une quinzaine d'heures par mois dont 1 samedi matin par mois)
Vous accompagnez des publics demandeurs d'emploi dans leurs parcours de retour à l'emploi : - appui à la définition et à la validation du projet professionnel - découverte de l'environnement économique - accompagnement à la recherche d'immersions professionnelles - apports méthodologiques sur les TRE - définition du plan d'action personnel). Vous maîtrisez les techniques d'animation collective. Vous intervenez au sein d'une équipe déjà constituée. Votre activité sera basée essentiellement sur le bassin d'emploi de Libourne et Castillon La bataille Une première expérience dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi est exigée Mise à disposition d'un PC Portable et téléphone. Poste à pourvoir rapidement
Au sein de la Direction des Ressources Humaines mutualisée et sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines adjointe, vous êtes en charge de la préparation de l'ensemble des saisines du Conseil médical départemental (formation plénière et formation restreinte) et assurez la mise en œuvre des avis rendus. Vous coordonnez le traitement des absences pour raisons de santé des agents municipaux et communautaires en veillant au strict respect des échéances et vous assurez par ailleurs la gestion quotidienne de l'absentéisme médical des agents de la Ville de Libourne, dont vous êtes le principal référent. Vous proposez et mettez à jour les différents tableaux de bord, élaborez les actes et bilans liés à l'absentéisme et aux frais médicaux. Vous assurez par ailleurs un accompagnement individualisé des agents et des services en vue de préparer les reprises. Vous participez à la mise en œuvre des projets ressources humaines (prévention, QVT, réforme de la PSC) et contribuez à la préparation et au suivi des prévisions budgétaires en matière de ressources humaines dans un esprit collaboratif, en coopération étroite avec le Directeur des Ressources Humaines et ses adjointes. Activités principales - Information et conseil des agents et de leur encadrement sur les droits à congé maladie et sur les procédures à mettre en œuvre en matière de gestion administrative de l'indisponibilité physique - Préparation et suivi des saisines du Conseil médical départemental pour la Ville, la CALI, le CCAS et le CIAS - Gestion des absences pour raisons de santé des agents de la Ville de Libourne - Appui à l'instruction des dossiers de retraite pour invalidité, en lien avec le service carrière - Participation à l'amélioration des procédures - Appui à la préparation des réunions et instances relatives à la prévention de l'absentéisme - Participation à la continuité du service en l'absence des référents habituels des dossiers (absentéisme - CALI/CCAS/CIAS, dossiers de garantie maintien de salaire, déclarations d'AT, etc.) - Tenue des registres des arrêtés et des dossiers maladie individuels (classement, archivage) Profil Issu d'une formation supérieure bac+2, dans le domaine des ressources humaines ou des collectivités territoriales et disposant d'une expérience significative sur des missions similaires, vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale et le cadre réglementaire de la gestion de l'indisponibilité physique des agents publics. Vous êtes organisé, capable d'anticipation, de réactivité et d'autonomie et faites preuve d'un grand sens de la discrétion. Reconnu pour vos qualités relationnelles, vous savez être à l'écoute de vos interlocuteurs, vous adapter à leur situation et apporter une réponse fiable dans le respect de la règlementation. Doté d'un réel sens du service public, vous souhaitez inscrire votre action dans un collectif de travail qui vise l'amélioration continue de sa qualité de service et de ses méthodes. Vous maîtrisez les outils de bureautique (Excel, Word, Outlook, SIRH- idéalement e.sedit RH.). Informations complémentaires - Poste à temps complet, situé à l'Hôtel de Ville de Libourne - Cycle de travail : 35h/semaine OU 37h30/semaine-39h/semaine avec RTT - Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours/semaine - Recrutement statutaire (mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut CDD selon la réglementation en vigueur - Rémunération indiciaire + régime indemnitaire lié aux fonctions + prestations sociales du Comité National de l'Action Sociale https://www.cnas.fr + si adhésion, participation prévoyance Contact Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV sous la référence 2024 032 au plus tard le 17 mai 2024 à contact@lacali.fr
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet ) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens, chats. Vous êtes un commerçant (e) de proximité ou souhaitez le devenir. Nous vous formons durant 4 semaines pour commencer une nouvelle aventure dans votre propre magasin. Vous guidez les clients tout au long de la vie de l'animal avec un concept unique, et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans , Validation de votre implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 140k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure.
Notre agence Adéquat de Libourne recherche pour son client spécialisé dans l'embouteillage et le conditionnement de vin des manutentionnaires H/F sur LIBOURNE Vos missions : - Conditionner et étiqueter des bouteilles, - Mise en place des bouteilles sur la ligne de production, - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Informations complémentaires : - Horaires de journée 8h 16h20 du lundi au vendredi Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe., - expérience souhaitée en tant qu'opérateur de production, ou poste avec cadence
L'ASSOCIATION LAIQUE LE PRADO recherche, pour son service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs, un MANDATAIRE JUDICIAIRE (H/F) POSTE : CDI à temps complet LIEU DE TRAVAIL : LIBOURNE (33) MISSION(S) : Vos responsabilités comprendront entre-autres : * La prise en charge de mesures de protection : * Évaluation de la situation matérielle, familiale, sociale et financière du bénéficiaire. * Constitution du dossier de suivi. * la gestion et le suivi social des mesures de protection : * Relation de proximité avec le majeur protégé. * Suivi du dossier et actualisation. * Relation avec les partenaires médico-sociaux et juridiques. * Gestion des urgences et reporting à la hiérarchie. * Protection des droits et besoins de la personne protégée. * la création et l'entretien de bonnes relations de travail avec les partenaires : * Transmission d'informations. * Assistance et conseils. * Contribuer à la qualité d'accueil et de sécurité. AVANTAGES : * Prime SEGUR (238,00€ brut par mois) * Congés trimestriels supplémentaires (18 jours par an) * Mutuelle * Reprise d'ancienneté selon modalités de la Convention Collective des Établissements et Services pour les Personnes Inadaptées et Handicapées, dite « Convention 66 » * CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, accès à des offres spéciales sur le site du CSE) CONTRAT PROPOSE : * CDI Temps Complet * Horaires de journée sur 4,5 jours * Rémunération Brute Mensuelle : de 2100,00€ à 3500,00€ selon expérience * Vous êtes titulaire du CNC MJPM (Certificat National de Compétences de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs) ou vous posséder une Licence de Droit, un DUT Carrières Juridiques ou équivalent. COMPETENCES RECHERCHEES : * Juridique : connaissance du droit de la protection des majeurs * Médico-Sociale : connaissance des problématiques spécifiques * Gestion patrimoniale, fiscale, administrative et budgétaire * Vous avez une bonne capacité d'écoute et de communication. * Vous maitriser l'ensemble des outils informatiques (Suite Office) SAVOIRS ETRE : * Rigueur (dans l'organisation, le respect des délais) * Adaptabilité (aux urgences, aux interlocuteurs) * Travail en équipe
Au cours de votre mission, et directement sur site, vous serez amené à : - Participer à la mise en rayon des produits ; - Participer à l'étiquetage des produits ; - Participer à la bonne tenue du magasin ; - Conseiller et fidéliser les clients. Modalités du poste à pourvoir : - Mission d'intérim, avec prise de poste prévue ASAP - Du lundi au samedi. (2jrs / semaine) - Amplitude horaire : 9h30-20h. Mission intérim 2 JRS / SEMAINE +10% ICCP et + 10% IFM CSE RANDSTAD FASTT
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Pour un de nos clients, nous recherchons sur le secteur de Libourne (33) un(e) assistant(e) administratif(ve) dans le secteur de la formation professionnelle pour adulte . Vos missions : - Accueil physique et téléphonique : prise de contact, recueil ou fourniture de renseignements, collecte des besoins de formation, établissement de devis, prise de rdv, gestion des agendas - Saisie, enregistrement et classement des dossiers d'inscriptions. - Suivi des dossiers administratifs des stagiaires durant le déroulement de leur formation - Préparation administrative des sessions de formations - Gestion des stocks / Relations Fournisseurs - Mise à jour de divers documents (Base de données clients, suivi des inscriptions, statistiques) - Archivage / classement Profil recherché : - Minimum un diplôme dans le métier du secrétariat. - Minimum 2 ans d'expérience dans le secteur de la formation ou pathologie du bâtiment - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel et Powerpoint), - excellentes compétences en communication verbale et écrite. Conditions de travail et rémunération : - De 1 150€ à 1 250€ net - Contrat de 28h/semaine. - Les jours travaillés sont les suivants : lundi, mardi et jeudi (journée complète) + vendredi (matin) Le poste est à pourvoir dès que possible. Si vous êtes motivé(e), dynamique, et que le poste vous correspond, n'hésitez pas et contactez moi !
Et si le job de rêve c'était de rendre les personnes plus belle et d'être payée pour le faire ? Envie d'un complément de revenu ou de donner un nouveau souffle à ta vie professionnelle et personnelle ? Envie de retrouver du lien social ou développer ton réseau ? Déjà salarié mais en recherche de plus de reconnaissance et liberté au travail ? Rejoins l'aventure Auriege ! Passionné(e) par l'univers de la beauté et du bien-être, tu souhaites accompagner les personnes qui t'entourent dans le choix de leur routine beauté. De façon individuelle ou en réunion, fais découvrir, conseille et vend les produits Auriege auprès de tes clients(es) et hôtes(ses) en leur permettant de mieux consommer, avec le bon soin au bon moment. Les avantages ? - Une rémunération sans limites ! Perçois des commissions sur tes ventes et celles de ton équipe sans plafond. - Un démarrage facile, tu es accompagné(e) et formé(e) dès ton lancement - Pas d'expérience ou de diplôme requis, seule ta détermination fera la différence ! - Une activité à temps choisi, compatible avec une vie de famille et/ou une autre activité professionnelle - Pas d'objectifs, pas d'engagement ! On commence quand on veut et on arrête SI on veut - Des produits made in France, d'origine naturelle, formulés avec exigence et recherche de sensorialité - La simplicité ! Pas de stock, pas d'avance de trésorerie, une livraison directement chez tes clients(es) - Une application digitale qui t'accompagne au quotidien. - Un réseau où règne entre-aide et convivialité où chaque conseillèr(e) est valorisée. Vous allez adorer votre nouvelle vie ! Depuis plus de 50 ans Auriège s'attache à faire rayonner les femmes et les hommes et devenir une vraie source de bien être personnel et d'émancipation des femmes et hommes. La Chronobiologie Auriège est une approche unique, basée sur les différents temps qui rythment la vie des femmes et hommes pour offrir à la peau le bon soin, au bon moment.
Pour le Foyer Occupationnel de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien et le Centre Parental de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des enfants et leur(s) parent(s), nous recrutons : Un Conseiller en économie sociale et familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront : - De participer à l'élaboration des projets personnalisés - De maintenir et de mettre à jour les droits et ressources des usagers (FO et Centre Parental) - De participer à la réorientation et d'accompagner les changements de structure des usagers - De préparer les commissions d'admissibilité et de suivre les demandes d'admission - De soutenir les représentants légaux/parents et usagers dans leurs démarches - D'apporter à la direction des éléments d'information ou des réponses autour de la question des droits des usagers Vos atouts pour réussir : - Vous faites preuve d'initiatives, de rigueur, d'esprit d'équipe. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous maitrisez les outils informatiques (tableaux de bord ) - Vous êtes titulaire du DECESF - Enfin, vous justifiez d'une expérience en structure sociale et/ou médico-sociale. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD d'1 mois, à temps plein - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 42K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 23/1036 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Le DAHMNA 33 (Dispositif d'Accueil et d'Hébergement pour Mineurs Non Accompagnés) situé à Libourne en Gironde recrute : Un(e) Maitre (sse) De Maison En CDI à temps plein (1 ETP) - Internat Rémunération selon CCN66 - Reprise d'ancienneté sur certificat de travail Poste à pourvoir dès que possible Le DAHMNA 33 est habilité pour la gestion de 56 places pour l'accueil de mineurs non accompagnés et jeunes majeurs de 13 à 21 ans, confiés par les services départementaux de l'Aide Sociale à l'Enfance. Placé(e) Sous la responsabilité de la Directrice et de la cheffe de service, vous intervenez sur l'espace collectif du Dispositif d'Accueil et d'Hébergement pour Mineurs Non Accompagnés. Vous aurez pour principales missions : - Veiller à l'entretien des locaux et signaler les éventuels besoins en matière de travaux et de réparation - Elaborer et préparer quotidiennement les repas avec les jeunes - Accompagner les jeunes dans les apprentissages liés aux actes de la vie quotidienne - Gérer les stocks (alimentaires, produits d'entretien, kit d'accueil ...) et transmettre les besoins - Intervenir si-besoin dans les logements du diffus - Vous communiquez à l'équipe vos observations sur le comportement des jeunes - Vous participez aux réunions d'équipe - Horaires d'internat - 1 week-end sur 2 Vous êtes autonome et consciencieux dans la mise en œuvre de vos missions au quotidien et rendez compte de votre activité quotidiennement au chef de service. Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire avec laquelle vous interagissez dans l'intérêt des jeunes accompagnés. Vous faites preuve de prise d'initiative dans votre domaine de compétences, d'entraide et d'esprit d'équipe. Nous recherchons une personne titulaire du diplôme de Maitre(sse) de Maison ou diplôme assimilé avec : - Une connaissance du public - La capacité d'organisation et d'anticipation - Le sens des responsabilités individuelles et collectives et du travail d'équipe - Le sens de l'écoute active et le respect de la discrétion professionnelle - La juste distance relationnelle avec les jeunes accompagnés
En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS BIOLIB, composée de 60 collaborateurs et de 10 biologistes. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité. Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Vous devez assurer des missions d'enseignant remplaçant dans une école maternelle ou élémentaire dans le département de la Gironde. PRISE DE POSTE IMMEDIATE Les professeurs des écoles contractuels exercent des missions d'enseignement auprès des enfants de la 1ère année de maternelle à la dernière année de l'école élémentaire, soit de la petite section au CM2 L'enseignement qu'ils dispensent est polyvalent : Français, mathématiques, histoire et géographie, sciences, langue étrangère,musique, éducation physique, artistique et culturelle, enseignement moral et civique et éducation physique et sportive. Ce sont les contenus et les apprentissages liés à toutes ces disciplines que vous êtes amené.es à organiser et à conduire avec les élèves dans le cadre des programmes nationaux et des progressions dans les différents cycles de l'école. Vous devez également assurer la prise en charge des activités pédagogiques complémentaires. Compétences requises : - Connaître le développement de l'enfant - Savoir transmettre les valeurs de la République - Connaissance du système éducatif et ses enjeux Les candidatures sont à déposer exclusivement sur l'espace Internet demarches-simplifiees.fr en remplissant le formulaire de candidature et en téléversant vos documents justificatifs (CV, lettre de motivation, dernier diplôme obtenu, PSC1 et brevet de natation) : https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/gironde-recrutement-des-professeurs-des-ecoles Toutes candidatures incomplètes ne seront pas étudiées Temps de travail: - 108h annualisées - 26 heures maximum dont : 24 heures d'enseignement + 2 heures d'activités pédagogiques Rémunération: Traitement brut mensuel 1850,95 euros + prime ISAE brute mensuelle : 212,50 euros + prime GRENELLE brute mensuelle : 125 euros soit un brut total de 2188, 45 euros.
Créée en 2018, Check & Visit est la première plateforme de collecte de données immobilières qui accompagne les professionnels du secteur dans la transition énergétique de leur parc. En numérisant le secteur de l'immobilier, nous servons un dessein bien plus grand : celui de défendre une nouvelle vision du logement et de l'environnement. Chez Check and Visit, nous nous sommes donnés une mission : aider les professionnels de l'immobilier à réaliser et fiabiliser les états des lieux des logements de leur parc locatif grâce à des solutions innovantes et digitales. Pour accompagner notre croissance, nous sommes à la recherche d'agent(e) d'état des lieux indépendant(e) sur le secteur de Libourne. Mission du poste: Vous êtes mandaté(e) pour réaliser de façon impartiale des états des lieux d'entrée et de sortie pour des professionnels de la gestion locative. Avec l'aide de notre application, vous constatez l'état d'un logement à un instant T et vous illustrez vos observations avec des photos tout au long de l'intervention. Ces états des lieux comprennent également une visite virtuelle à 360° réalisée avec une caméra. La durée et la rémunération de votre prestation sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Profil: Vous êtes issu(e) du secteur de l'immobilier ou du BTP. Une première expérience en tant qu'agent(e) d'état des lieux est un plus ! Vous êtes doté(e) d'un sens du service de qualité, d'un bon relationnel et savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation, votre rigueur et votre minutie. Vous savez gérer le stress et avez une bonne capacité d'adaptation et d'organisation. Vous disposez d'un véhicule motorisé, vous êtes mobile et disponible. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les nouvelles technologies. Enfin, une bonne présentation et une bonne élocution sont nécessaires lors des interventions. Pourquoi rejoindre le réseau Check and Visit en tant qu'indépendant ? l'autonomie la possibilité d'organiser votre temps de travail comme vous le souhaitez une formation gratuite (théorique et pratique) un poste de terrain garanti sans routine ! un chiffre d'affaires sans prospection de votre part une application innovante et intuitive un accompagnement et un suivi qualité tout au long de la collaboration une solution d'assistance 7 jours/7 La suite des événements ? La voici ! : Formulaire d'adhésion à compléter (pour mieux vous connaître) Votre profil nous intéresse ? En avant pour quelques tests (15 minutes tout au plus) Votre profil est retenu ? Vous choisissez votre créneau pour un échange en visioconférence de 30 minutes avec un membre de notre équipe adhésion
Finalité du poste : En tant que coursier? vous intégrerez la SELAS UNILABS BIOLIB composée d'une soixantaine de collaborateurs et d'une dizaine de biologistes. Vous serez en charge d'assurer le transport des prélèvements et la livraison des colis. Effectuer également diverses courses. Missions : * Assurer le ramassage et le transport des échantillons, documents, petit matériel et consommables du laboratoire * Assurer la liaison avec nos partenaires de soins * Réaliser les transports urgents ou exceptionnels * Réaliser le suivi des températures de chaque tournée * Gérer les stocks * Participer à la réception des prélèvements * Evacuer les déchets * Participer à l'entretien des locaux et des véhicules * Participer et mettre en œuvre toute action nécessaire pour le développement du système qualité Profil : Vous êtes titulaire d'un permis B/permis A et vous avez une expérience similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre adaptabilité et votre sens de l'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées !
Dans un Bar-TAbac-Brasserie de la cité libournaise, vous aurez en charge: - le bar - la vente et gestion du tabac - la vente et gestion du pmu et FDJ Fermé samedi - dimanche
Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme MNA Libournais qui accompagne 70 jeunes de 14 à 21 ans en hébergement diversifié, nous recrutons : Un Technicien d'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vous aurez pour mission : - D'assurer le suivi quotidien des jeunes au sein de leur logement. - D'organiser et d'animer le vivre ensemble et la cohabitation. - D'effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie et d'accompagner au ménage. - De définir, en lien avec la direction, les modalités d'équipements de chaque logement. - De gérer les stocks pour l'équipement des logements. - De veiller à la salubrité des logements, d'effectuer ou d'accompagne les jeunes dans l'entretien. - De veiller à la consommation équilibrée de l'énergie et des consommables en lien avec le/la CESF. - De veiller aux bonnes conditions matérielles d'hébergement du jeune, d'effectuer des visites à domicile et de suivre la tenue du logement par le jeune. - De s'assurer que le jeune puisse s'alimenter correctement, de veiller et d'accompagner à la réalisation des repas (gestion du budget, courses, confection des repas, ), - D'apporter soutien et écoute. Vos atouts pour réussir : - Vous faites preuve d'esprit de coopération et d'initiative. - Vous êtes force de proposition. - Vous êtes rigoureux et avez une capacité d'analyse et de synthèse. - Vous disposez d'une expérience auprès d'un public MNA. - Vous disposez d'une bonne distance et posture professionnelle adaptée au public. - Vous êtes titulaire du diplôme d'état de TISF ou équivalent Nous vous proposons : - Une rémunération brute annuelle entre 24K€ et 36K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65%. - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires. - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0308 à : sgauraud@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique dans nouvel espace de travail ( fin de travaux en cours) afin d'assurer le service du bar, polyvalence demandée sur la réception. - Préparation et service des boissons à la carte, ainsi que l'offre de restauration ( snacking-apéritif-room service) - Assurer l'acte de vente - Veillez à la gestion des stocks et des rotations - Placer le client au centre de votre mission - Check in/ prise de réservation Vous êtes sympathique , organisé et rigoureux. Vous aimez le travail bien fait, et avez l' esprit d'équipe. Horaire de soir ( amplitude variable entre 14h30 et 01h du matin) , Planning tournant. 02 jours de repos hebdomadaire et consécutif.
Pour le Foyer occupationnel de la Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, nous recrutons : Un Surveillant de Nuit H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet d'établissement et sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous aurez pour missions : - De veiller à la sécurité des biens et des personnes accueillis durant la nuit. - D'apporter un temps d'écoute auprès des usagers en cas de nécessité. - De faire en sorte de créer pendant la nuit un cadre/lieu sécurisant, apaisant, contenant et protecteur pour favoriser le repos. - De gérer les situations de tension ou d'urgence. - D'assister aux réunions. Vos atouts pour réussir : - Vous appréciez travailler la nuit. - Vous êtes une personne rigoureuse, consciencieuse et organisée. - Vous avez le sens de la communication et du travail en équipe. - Vous savez garder votre calme et sang-froid en toute circonstance. - Vous connaissez les normes d'incendie et de sécurité. - Vous disposez de capacité rédactionnelle (Logiciel de transmissions, mail). - Vous possédez idéalement la Certification de Surveillant de nuit et avez une première expérience dans l'accompagnement des personnes adultes handicapées mentales. Nous vous proposons : - Un emploi en CDI à temps partiel (0.5 ETP). - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement. - Une rémunération brute annuelle entre 24K€ et 29K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0264 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Pour le Foyer occupationnel de la Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, nous recrutons : Un Maître de Maison ou Un Agent de Service Intérieur H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet d'établissement et sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous agissez en qualité d'Agent de Service Intérieur (ASI) avec des temps dévolus aux missions de maître/sse de maison. Pour cela, vos missions seront : - L'aide et soutien des résidents. - L'entretien des lieux de vie. - L'accompagnement à l'entretien des chambres des résidents et à la gestion du linge, en adaptant son intervention à chaque particularité des résidents. - La participation aux réunions de vie de quartier et réunions de suivi de projets. - La participation aux sorties et temps forts du quartier (repas ). Vos atouts pour réussir : - Vous avez développé une éthique professionnelle afin de respecter les personnes accueillies. - Vous disposez de bonnes capacités relationnelles. - Vous appréciez travailler en équipes interdisciplinaires. - Vous possédez un certain sens de l'organisation et vous adoptez une méthodologie du travail de nettoyage. - Vous connaissez et maîtrisez les produits spécifiques au nettoyage d'une collectivité. - Vous avez idéalement obtenu la certification de « maître de maison ». - Enfin, vous possédez le Permis B. Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à mi-temps (0,5 ETP) - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement. - Horaires décalés du matin (8h) ou du soir (jusqu'à 21h), Travail les weekends par roulement. - Une rémunération brute annuelle entre 24K? et 29K? (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0265 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour l'une de nos entreprise: - Des employés de rayon : Vous serez chargés du: - Réassort des rayons - Du rangement des rayons - De vérifier les date de péremption et d'effectuer leur rotation Nous recherchons des profils: - Sérieux - Dynamique - Ponctuel - Assidue
33INTERIM, est une entreprise de travail temporaire à taille humaine. Nous sommes une entreprise à l'écoute, familiale, organisée et responsable disponible 24H24 7J/7 Située dans le secteur de Libourne, Castillon ainsi que Pompignac nous vous attendons avec impatience !
Avant toute chose, vous veillerez à ce que nos animaux (poissons, rongeurs et oiseaux) ne manquent de rien ! A ce titre, vous les nourrirez, soignerez et nettoierez leurs batteries quotidiennement. Sous la supervision du responsable de secteur, vous animerez la relation fournisseur, référencement de nouveaux produits, reprise d'anciennes gammes, gestion des promos... Bien entendu, vous orienterez les clients et répondrez à toutes leurs interrogations afin qu'ils puissent s'occuper au mieux de leurs animaux ! Enfin, vous organiserez de beaux podiums en fonction de la saison, vous organiserez des animations en sollicitant l'aide d'intervenants locaux ou bien des fournisseurs. Vous souhaitez un nouveau challenge pour votre carrière ? a tombe bien, nous cherchons une personne motivée, passionnée et pleine de bonnes idées ! Dans l'idéal, une personne ayant suivi une formation spécialisée (TCVA) ou bien une personne passionnée d'aquariophilie. Au Bricomarché de Coutras, nous sommes fiers d'avoir une belle animalerie et nous comptons sur vous pour la développer. Rejoignez-nous au plus vite ! Poste à pourvoir en CDD dès que possible. Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Enseigne de référence dans la distribution de produits d'Equipements de la Maison (Bricolage, Décoration, Jardin, Animalerie et Bâti), Bricomarché est implanté sur Coutras depuis 1989. Nous avons l'une des seules animaleries vendant des animaux (poissons, oiseaux et rongeurs) de la région.
Description du poste Si vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique qui met à coeur de faire vivre ce lieu de vie qu'est la M.A.S de Lanton, vous êtes au bon endroit ! Contrat en CDI à la Maison d'Accueil Spécialisée de Lanton accueillant des adultes en situation de handicap lourd (déficience intellectuelle, handicap moteur, polyhandicap) nécessitant une aide aux actes essentiels de la vie ainsi qu'une surveillance médicale et des soins constants (soins d'hygiène, de maternage et de nursing). Sous la responsabilité du chef de service éducatif et en relation avec l'équipe soignante et équipe éducative: Vous assurez la prise en charge des personnes accueillies au sein de la MAS. Vous ferez les soins aux personnes et les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et de la vie sociale. Vous menez en coordination avec l'équipe éducative des temps d'activités. Horaires: 7h-14h ou 14h-21h (avec roulement fixe sur 4 semaines et travail un week-end sur deux). Compétences sur le poste: -Accompagner la personnes dans les gestes de la vie quotidienne et la vie sociale -Collaborer avec l'ensemble des intervenants -Distribuer les repas et collations aux résidents selon les besoins -Repérer les modifications de l'état de santé du résident -Réaliser des soins d'hygiène et d'asepsie -Réaliser un suivi d'activité et de projet personnalisé en équipe pluridisciplinaire -Techniques de manipulation du résident -Surveiller l'état général du résident et informer l'infirmier des manifestations anomales ou risques de chutes, escarres... Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : A partir de 2036.73 euros mensuel. Et plus en fonction de l'ancienneté. Mesures COVID-19: L'employeur s'engage à mettre en œuvre des mesures de protection contre le covid-19 pour ses salariés. Date de début prévue : 10/03/2022 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿036,73€ à 2¿300,00€ par heure Programmation : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/05/2024
Depuis 1818, la Caisse d'Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c'était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd'hui, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c'est là tout l'enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d'affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C'est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Coutras recherche sa future pépite pour le poste de Gestionnaire de clientèle en CDI. Vous intégrerez une équipe de 9 collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : Accueillir, conseiller et orienter les clients de l'agence. Réaliser des rebonds commerciaux sur les demandes clients. Développer et maintenir la relation client à l'aide de l'ensemble des canaux mis à votre disposition (Face à face, Visio, Téléphone, Mail). Sans oublier l'essentiel ! Gérer VOTRE PORTEFEUILLE de clients particuliers (550 à 700 relations) : accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? Dès votre embauche, vous intégrerez un parcours de formation initiale de 5 semaines. Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement RH personnalisé et l'accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça . Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : Tickets restaurants 11€ (6.5€ de prise en charge par l'entreprise) Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) Tarifs préférentiels sur nos produits et services Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% et d'autres aides pour la mobilité au quotidien. Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé. Vous bénéficiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente et dans la relation client. Vous portez un intérêt significatif pour le secteur bancaire et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : Votre dynamisme, votre proactivité. Votre autonomie, votre aisance à travailler en équipe.
Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Coutras recherche sa future pépite pour le poste de Gestionnaire de clientèle en CDI. Vous intégrerez une équipe de 9 collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : * Accueillir, conseiller et orienter les clients de l'agence. * Réaliser des rebonds commerciaux sur les demandes clients. * Développer et maintenir la relation client à l'aide de l'ensemble des canaux mis à votre disposition (Face à face, Visio, Téléphone, Mail). Sans oublier l'essentiel ! * Gérer VOTRE PORTEFEUILLE de clients particuliers (550 à 700 relations) : accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? * Dès votre embauche, vous intégrerez un parcours de formation initiale de 5 semaines. * Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement RH personnalisé et l'accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça . Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : * Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) * Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT * Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). * Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : * Tickets restaurants 11€ (6.5€ de prise en charge par l'entreprise) * Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) * Tarifs préférentiels sur nos produits et services * Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% et d'autres aides pour la mobilité au quotidien. Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! * Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé. * Vous bénéficiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente et dans la relation client. * Vous portez un intérêt significatif pour le secteur bancaire et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : * Votre dynamisme, votre proactivité. * Votre autonomie, votre aisance à travailler en équipe. * Votre ténacité et votre fibre commerciale ! Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. " Alors prêt(e) à relever le défi ? Postulez et rejoignez-nous !". Venez à notre rencontre afin d'échanger avec le département recrutement et votre futur manager. Notre valeur ajoutée, votre personnalité !
Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou-Charentes
Description du poste : Sous la supervision du chef d'équipe : - Préparation de la ligne d'embouteillage, incluant le nettoyage et la stérilisation du matériel. - Appliquez avec précision les étiquettes sur les bouteilles. - Vérifier la qualité des bouteilles et signaler tout défaut. - Respecter les normes de sécurité et contribuer au maintien d'un environnement de travail sécuritaire. Description du profil : Une première expérience en embouteillage est préférable. Travail en équipe. Amplitude horaire possible : 7H - 19H Taux horaire : 11.52€/h + 10% congés payés en fin de mission + 10% indemnités de fin de mission
Description du poste : Intégré(e) au sein de l'agence généraliste de Libourne (Les Billaux) , sous la responsabilité du responsable de l'agence vous serez sensibilisé(e) et participerez aux missions suivantes : RECRUTER - Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphonique - Participation aux entretiens de recrutement - Passation de tests, contrôle de références GERER - Découverte de l'administration du personnel - Participation à l'élaboration des contrats de travail et avenants - Gestion des visites médicales Description du profil : Réactif et autonome, vous souhaitez exprimer votre sensibilité aux ressources humaines. Votre curiosité d'esprit alliée à vos qualités relationnelles vous permettront de découvrir un métier passionnant tout en participant pleinement à la vie de notre agence. Pour vous accompagner durant ce stage, nous vous proposons : - un parcours d'intégration adapté - un(e) tuteur expérimenté(e) - des outils performants DUREE DU STAGE possible entre 3 et 6 mois selon votre besoin REMUNERATION selon la durée de votre stage, tous nos stagiaires sont rémunérés! ELIGIBILITE à partir de BAC+2 jusqu'à BAC+5 Tickets restaurants possibles
Dans le cadre de son développement, Horizon recherche un Technicien préparateur / réparateur de Camping Cars pour sa concession à Eysines. Vous serez amené à poser des accessoires sur des camping-cars et à effectuer du SAV en réparant les éléments techniques de ces véhicules. Vous bénéficierez tout au long de l'année de l'accompagnement et de l'encadrement nécessaire ainsi que des formations techniques pour maitriser au mieux votre métier. ¿ Pour accéder à ce poste vous devez posséder un diplôme technique dans un des domaines clés de notre métier : électrotechnique , mécanique, plomberie, électricité. Vous aimez avoir des tâches variées et vous êtes organisé alors rejoignez notre équipe de collaborateurs dont le désir est de mettre des compétences reconnues au service de notre clientèle. Votre motivation, votre curiosité ainsi que votre adaptation seront des atouts majeurs à votre candidature. Nous rejoindre : c'est faire le choix d'entrer au sein d'une concession familiale et ambitieuse à taille humaine, et de travailler sur un marché porteur et en pleine mutation. Nous œuvrons chaque jour pour réaliser le rêve nomade de nos clients. Vous partagez nos valeurs : * Le respect ( du client, des personnes, des règles et procédures) * L'envie ( de faire, de progresser, d'avancer, d'être le meilleur .) * La culture du résultat Alors rejoignez nous ! Horaires : Du mardi au samedi midi Repos : Samedi AM- Dimanche et Lundi Possibilité de faire des heures supplémentaires Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿200,00€ par mois Programmation : * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client La Poste, UN(E) FACTEUR (F/H) sur le secteur de COUTRAS (33230).Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. Vos tâches seront donc de : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié ; - Respecter les process liés aux recommandés ou colis. Vous êtes accompagné(e) au démarrage avec une formation et accueil sécurité de quelques jours.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Intégré(e) au sein de l'agence généraliste de Libourne (Les Billaux) , sous la responsabilité du responsable de l'agence vous serez sensibilisé(e) et participerez aux tâches suivantes : RECRUTER - Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphonique - Participation aux entretiens de recrutement - Passation de tests, contrôle de références GERER - Découverte de l'administration du personnel - Participation à l'élaboration des contrats de travail et avenants - Gestion des visites médicalesIntégré(e) au sein de l'agence généraliste de Libourne (Les Billaux) , sous la responsabilité du responsable de l'agence vous serez sensibilisé(e) et participerez aux tâches suivantes : RECRUTER - Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphonique - Participation aux entretiens de recrutement - Passation de tests, contrôle de références GERER - Découverte de l'administration du personnel - Participation à l'élaboration des contrats de travail et avenants - Gestion des visites médicales
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
A propos de nous BDB Travaux Publics créée en 2011 et Travaux Ressources Environnement créée en 2022 sont 2 entreprises de travaux publics implantées à Blanquefort et qui comptent aujourd'hui une 100aine de salariés. Vous souhaitez vous investir dans une société à taille humaine à fort potentiel de développement ? Nous recherchons à compter du mois de juin 2024 un Responsable Administratif et Financier (H/F). Vos missions Sous la responsabilité de la DAF, vous interviendrez sur la gestion administrative, comptable et financière de plusieurs sociétés et encadrerez une équipe administrative et comptable. Vous aurez notamment en charge de : * Manager l'équipe comptable et l'équipe administrative (8 personnes à ce jour) * Veiller à la conformité légale, fiscale et règlementaire de l'ensemble des processus * Superviser l'intégralité de la production comptable et fiscale (comptabilité auxiliaire, analytique et générale, déclarations fiscales), * Analyser mensuellement les résultats chantiers, de contrôler les encours travaux, de participer aux réunions de comptes et de maitriser parfaitement les comptes * Etablir les situations trimestrielles, les budgets et les bilans * Analyser les variations par rapport aux budgets et N-1 * Gérer et optimiser la trésorerie * Suivre les dépenses * Suivre les retards de paiement clients et agir pour le recouvrement des créances * Veiller au respect des procédures d'engagement des dépenses et à la sécurisation des paiements des factures fournisseurs * Suivre les cautions émises et réaliser les actions périodiques pour réduire l'encours * Etablir les reportings mensuels * Gérer et suivre les sinistres * Contrôler le juridique annuel * Participer à l'amélioration des outils informatiques et actualiser le paramétrage des applications métier Vos compétences * Rigueur * Autonomie * Discrétion * Anticipation et réactivité * Capacité à rendre compte * Capacités managériales * Relationnel interne et externe * Force de propositions * Avoir le sens de l'écoute * Grandes capacités d'organisation et de gestion des priorités Formation - compétences requises et profil * Bac + 5 en Comptabilité / Finances avec expérience d'au moins 7 ans acquise en cabinet comptable et en entreprise * Ou Expérience d'au moins 7 ans sur un poste de RAF acquise au sein d'une entreprise de BTP Le poste et avantages * CDI à temps complet * Statut CADRE au forfait jours * Rémunération à négocier selon profil et expérience * Prime annuelle pouvant aller jusqu'à un mois de salaire * Prime de cooptation * Epargne salariale PEE avec abondement jusqu'à 300% - PERCO * Prime de participation aux résultats * Prime de vacances de 30% * Titre restaurant (pris en charge à 50% par la société - valeur faciale à ce jour de 10 €) Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes Question(s) de présélection: * Si vous ne disposez pas d'un Bac +5 avec expérience cumulée d'au moins 7 ans entre entreprise et cabinet comptable, disposez vous d'une expérience d'au moins 7 ans en qualité de RAF dans une entreprise (impérativement) du BTP ? * Quelles sont vos prétentions salariales annuelles (montant brut) ? * Si vous êtes en poste, quelle est la durée de votre préavis ? Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/06/2024
