Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rives-en-Seine située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 31 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rives-en-Seine. 119 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - ST ARNOULT, 76 - LOUVETOT, 76 - LE TRAIT ... Parmi ces offres, on y trouve 20 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre établissement recherche un(e) employé(e) polyvalent en restauration à la fois en cuisine et en salle pour un contrat de 15 heures hebdomadaires, susceptible d'évoluer. Vous avez idéalement une première expérience en salle ou en cuisine qui pourra être complétée par une action de formation avant le démarrage du contrat, et en fonction de vos compétences. Vos missions : - Aide de cuisine - Préparation des sauces - Cuisson des viandes - Service en salle - Encaissement - Plonge manuelle et automatisée - Entretien courant L'établissement est ouvert les lundis, mardis, jeudis, vendredis et samedis. Vous travaillerez en horaires décalés. Le contrat et le nombre d'heures sont susceptibles d'évoluer.
Alphatex, fabricant de filets maillants, bâches et accessoires, fait figure de référent dans la fourniture de ses produits en Europe. Les rapports humains et les besoins de nos clients sont au cœur de notre politique commerciale. Alphatex est née de la maîtrise de la conception, la fabrication et l'importation de ces produits depuis plus de 25 ans. L'entreprise poursuit son développement international et commercialise ses produits sur 4 des 5 continents. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) qualité en alternance. Tu souhaites t'investir dans une société multi-sites, à l'ADN familial et aux larges possibilités d'actions, alors prend connaissance de tes futures missions : - Trier et organiser des échantillons provenant de diverses sources (clients, fournisseurs, nouveaux produits) - Utiliser les outils indispensables tels que la balance-compte fil et les machines innovantes (UV, rupture, ombrage). - Effectuer des contrôles rigoureux sur les produits en stock ou à leur arrivée dans nos locaux. - Rédiger des rapports détaillés et archiver précieusement les résultats, tout en étant en étroite collaboration avec les équipes d'achats, de production et de vente pour assurer une cohésion parfaite. - Identifier les lots défectueux et assurer la sécurité du stock dans nos dépôts. Tu prépares une formation en qualité, recherche et développement en alternance pour la rentrée prochaine ? Viens nous rencontrer ! Tu fais preuve d'autonomie, tu es à l'écoute, tu sais observer et communiquer. Tu as le sens de l'analyse. Tu sais travailler en équipe mais aussi en autonomie. N'hésite plus, transmet-nous ta candidature ! Rémunération selon barème de l'alternance en vigueur, âge et type de contrat.
Normandie Médical Service est forte de 4 agences implantées en Seine-Maritime pour être au plus près de ses clients. Installées à Rouen, Fécamp, Forges-les-Eaux et Caudebec-en-Caux, c'est pour cette dernière agence que nous sommes à la recherche d'un nouveau collaborateur en vue de contribuer au développement du CA de l'entreprise et développer l'activité commerciale auprès des nouveaux clients (magasin et site marchand). Vous participerez au développement de l'activité commerciale du magasin et du site marchand dans le cadre des objectifs définis : - Accueillir, conseiller et vendre les produits et services adaptés aux besoins de la clientèle du magasin et répondre aux appels téléphoniques entrants ; - Répondre et traiter les demandes clients. Vous participerez à la gestion commerciale et l'organisation du magasin : - Agencer l'espace de vente et et les produits (mise en rayon, réapprovisionnement des produits - Entretenir l'espace de vente - Mettre en place les animations promotionnelles Vous gérerez et assurerez le suivi administratif des dossiers clients : - Établir les devis et factures et suivi de la facturation, - Planifier et suivre les livraisons - Créer des dossiers tiers payant en lien avec le service administratif - Réceptionner les appels SAV : qualifier les appels et rediriger vers les personnes compétences Vous apporterez une aide administrative et logistique au sein des autres services de l'entreprise en cas de besoin. - Mise à jour des dossiers clients, relances diverses, rédaction de courriers divers - Participer aux inventaires de l'entreprise - Participer à toute autres missions données par sa hiérarchie en lien avec ses qualifications et ses responsabilités Vous avez envie de travailler au sein d'une structure d'expérience du secteur paramédicale où vos actions auront un impact réel. Vous êtes dynamique, curieux(se), organisé(e) et vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez une forte sensibilité commerciale, une aisance relationnelle et une bonne maîtrise des outils informatiques. Vous avez une formation Bac + 2 et vous bénéficiez d'une expérience dans le milieu médical. Nous serons ravis de pouvoir vous accompagner dans votre montée en compétence ! Rejoignez-nous ! Horaires : 9h- 12h / 14h -18h (35h) du lundi au Vendredi Avantages : Mutuelle / Prévoyance / Ticket restaurant 9€
En tant que Veilleur de nuit (H/F) dans un hôtel, vous serez chargé(e) de : - L'accueil et la réception des clients - Garantir le calme de l'établissement - Veiller à la sécurité des clients - Répondre au téléphone et informer les interlocuteurs - Répondre aux demandes de la clientèle - Prendre note des commandes des petits-déjeuners
Vous êtes motivé(e) pour intégrer une équipe dynamique et conviviale, alors venez nous rejoindre. CDD 6 mois pouvant déboucher sur CDI ; salaire selon compétences. Vous serez chargé de : - Préparer les boissons ; - Dresser les tables ; - Accueillir les clients, les placer et les conseiller ; - Prendre les commandes et servir les clients ; - Effectuer les opérations de remise en état de la salle ; - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un ou une Opérateur.rice de production Manutention Colisage (H/F) - Vous devrez réaliser les mouvements bobines, le colisage et le montage des équipements périphériques - Mise en œuvre des procédures, documents de travail et les procédures d'autocontrôle - Bâcher les conduites sortant de fabrication (travail en hauteur) - Assurer le rangement des bobines dans le parc prévu à cet effet via l'utilisation du Roulev (surveillance piéton uniquement, pas de conduite) - Vous serez mener à mettre en place de colliers de peinture le long de la conduite - Assurer le balisage des chantiers lors des travaux sur bobines - Aider au montage d'embout si besoin - Participer à divers travaux de peinture, rangement de chantier Spécificité du poste : Travail en extérieur, port de charges lourdes Conduites de chariot : 10 à 20% du poste environ -Vous possédez un diplôme ou le niveau (BEP/CAP) à dominante mécanique -Le poste est ouvert aux profils issus du BTP -Vous avez des compétences dans la lecture de dossiers techniques -Vous possédez le CACES R484 -Vous possédez le CACES R489 - 3 et 4 Savoir-être : -Autonomie et rigueur -Vous aimez le travail en équipe -Sens des priorités Informations supplémentaires : -Travail en 2x8 -Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages. -Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end -Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% Ce profil vous correspond ? Alors n'hésitez plus, et postulez dès maintenant !
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un ou une Opérateur.rice de production Manutention Colisage (H/F)
Nous recherchons un agent d'entretien H-F pour notre client basé au TRAIT Nettoyage de bureaux-sanitaires 2 à 3 heures de ménages à effectuer tous les 15 jours Expérience exigée
Vous aurez en responsabilité la ligne de caisses de notre magasin.(7 caisses) Vous serez également amené(e) à réaliser de la relation et facturation clients, encaissements, remises des colis aux clients... Ce poste demande de la polyvalence suivant l'activité du magasin. Carrefour Market est ouvert tous les jours. Vous aurez un jour de repos par semaine (jour négociable). Travail le dimanche par roulement. Dimanche payé en heures supplémentaires. *Poste à pourvoir de suite*
Cabinet de courtage d'assurances spécialisé dans le conseil et l'accompagnement des personnes vulnérables, recherche : UN(E) TELECONSEILLER(ERE) EN ASSURANCES DE PERSONNES ET DE BIENS en CDI Nous recherchons un talent ! Vous avez l'âme d'un(e) vendeur(se) alors ce poste est fait pour vous ! Ce que vous aurez à faire, c'est simple : - Réceptionner des appels entrants et les traiter - Comment ? : Effectuer les études personnalisées selon les besoins du prospects / Répondre aux interrogations de l'interlocuteur. - Après avoir bien cartographié les besoins du prospect, vous aurez en charge de le conseiller et l'accompagner jusqu'à la souscription du ou des contrat(s) d'assurance. - Signer un contrat c'est très bien, après vous serez chargé(e) de la mise en place du ou des contrats et effectuerez toutes les tâches administratives liées à l'après souscription "back-office" - Quelques appels sortants pour développer notre réseau de prescripteurs (structures sociales, associations, établissements médicaux...) Autonome et curieux(se), vous possédez une bonne gestion des priorités ainsi qu'un bon sens du service client. Vous possédez une aisance relationnelle ainsi qu'une première expérience en gestion d'appels entrants et la vente par téléphone. Un discours professionnel et une parfaite orthographe sont exigés. Formation aux produits prévue Prime d'assiduité de 75€/mois + primes trimestrielles sur les ventes + BONUS + prime de fin d'année. Salaire négociable selon l'expérience. Plusieurs postes à pourvoir. Une réunion d'information est prévue le 6 MAI de 9H30 à 12h (présentation de l'entreprise, entretien individuel, tests)
Votre rôle consiste à : - Assurer la production des médicaments et vaccins en respectant les consignes de sécurité et de qualité - Effectuer les réglages des machines de production et réaliser les contrôles nécessaires- Remplir les documents de suivi qualité -Remplir les documents de suivi qualité - Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance des équipements - Collaborer avec les équipes techniques et les services de contrôle qualité pour garantir la conformité des produits finis Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP à BAC au moins (professionnel, technologique), MIP (métiers des industries des procédés). Vous justifiez d'une expérience récente en industrie idéalement pharmaceutique, agroalimentaire, cosmétique. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe - Respect des consignes - Polyvalence - Rigueur Compétences techniques : - Maîtrise des machines de production - Aisance informatique - Connaissance des normes de sécurité - Connaissance en qualité et contrôle de processus industriels - BPF Nous offrons également les avantages suivants : - Prime 13ème mois - Indemnités de déplacements - Primes liées aux horaires décalés - CSE Le salaire fixe est de 12,13 euros brut par heure. Rythme horaire: 3X8, le contrat peut évoluer en SD sur la base du volontariat Nous attendons votre candidature avec impatience ! Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la production de médicaments et vaccins essentiels pour la santé de tous ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP à BAC au moins (professionnel, technologique), MIP (métiers des industries des procédés). Vous justifiez d'une expérience récente en industrie idéalement pharmaceutique, agroalimentaire, cosmétique. Vous êtes à l'aise avec l'informatique, la connaissance de l'outil SAP est souhaitée. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe - Respect des consignes - Polyvalence - Rigueur Compétences techniques : - Maîtrise des machines de production - Aisance informatique - Connaissance des normes de sécurité - Connaissance en qualité et contrôle de processus industriels - BPF Nous offrons également les avantages suivants : - Prime 13ème mois - Indemnités de déplacements - Primes liées aux horaires décalés - CSE Le salaire fixe est de 12,13 euros brut par heure. Rythme horaire: 3X8, le contrat peut évoluer en SD sur la base du volontariat Nous attendons votre candidature avec impatience ! Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la production de médicaments et vaccins essentiels pour la santé de tous ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
APPROVISIONNEUR (H/F) Au sein d'Adecco Notre Dame de Gravenchon, on recrute pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Approvisionneur H/F. C'est peut-être vous ? Voilà ce que nous vous proposons : Suivre ses affaires et les ruptures de stock en assurant l'approvisionnement en pièces dans les délais pour assurer le planning de montage des trains d'atterrissage. - Analyser les devis reçus avant le passage des commandes - Assurer le suivi de sa commande jusqu'au processus de facturation fournisseur (suivre, relancer les commandes en retard et alerter si besoin) - Traiter le suivi et la résolution des litiges - Assurer les réapprovisionnements de stocks sur son programme, en respectant les objectifs de TAT, taux de service, rotation et niveaux de stocks associés - Analyser et suivre le tableau de bord sur son programme - Assurer la maintenance de l'ERP (création de PN, mise à jour des coûts standards, paramètres de réapprovisionnement) - Suivre son panel de fournisseurs et sous-traitants (emails, points téléphoniques, visites, missions, indicateurs) - Travailler en étroite collaboration avec les services de l'inspection, reconstitution, engineering, ADV, logistique, magasins et achats sur son programme - Prospecter et gérer les besoins en pièces serviceables pour l'amélioration des marges sur affaires. A coordonner avec le responsable des pièces serviceables. - Etre acteur dans l'amélioration continue (participation aux réunions, force de propositions et idées de chantiers, QRQC, 5P, mise en place et suivi des instructions et procédures) - Définir les priorités avec la Direction Achats en termes de contrats à mettre en place - Collaborer avec Safran dans le cadre du partage de données - Réaliser toutes les autres tâches à la demande de sa hiérarchie dans le cadre de sa mission De formation de niveau Bac +2 minimum ou équivalent avec une expérience professionnelle dans l'approvisionnement. - Anglais lu, écrit, parlé - Connaissance des flux logistiques d'une entreprise - Maitrise des outils bureautiques - Maitrise d'un ERP (Idéalement Oracle, JDE serait un plus) Informations pratiques : Travail en horaire de journée ou quart. Rémunération: selon profil + 13 et 14 éme mois Si vous vous reconnaissez dans ce portrait . n'hésitez plus, foncez !
Remplacement du 29 Mai au 31 Mai. Vous serez chargé(e) du nettoyage des bureaux, sanitaires, zones de circulation. Vous interviendrez pour une prestation de 12h30à 13h30 L'établissement est desservi par les transports en commun.
Depuis presque 60 ans, SOVIMEF est expert en froid, génie climatique et cuisine professionnelle en région Normandie. SOVIMEF fait partie du Groupe SYCLEF, dont l'activité est la réfrigération et le conditionnement d'air. SYCLEF rassemble 44 sociétés et 1 800 collaborateurs sur le territoire national et international. Dans le cadre de son développement, SOVIMEF recrute un Monteur CVC (H/F) à Le Trait (76) en CDI. Ce qui vous attend : Rattaché(e) au chef d'équipe ou au chef de chantier, vous intervenez dans le cadre des travaux auprès d'une clientèle variée (tertiaire, hospitalier, hôtellerie et logistique notamment). Vos missions sont les suivantes : - Effectuer une installation complète de systèmes hydrauliques et/ ou à détente directe (VRV, monosplit, multisplit..) comprenant la pose des appareils, les réseaux frigorifiques et aérauliques, les raccordements électriques, les raccordements des condensats, réseaux de plomberie et appareillage sanitaires - Assister la mise en service des équipements sur des petites installations - Assurer les interventions sous garanties de parfait achèvement - Veiller à l'application et au respect des règles en matière d'HSE Vous êtes le candidat idéal si : Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en génie climatique Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire : Vous êtes capable d'intervenir sur les réseaux hydrauliques ou aérauliques, sur les circuits et/ou armoires électriques simples ou avec automate. Vous êtes rigoureux, motivé avec le sens du service Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre c'est intégrer une équipe dynamique, une société bienveillante avec un esprit familial d'une centaine de collaborateurs reconnue pour son expertise technologique. C'est bénéficier de divers avantages tels que : Des paniers repas de 16€ net/j Semaine de 4 jours du lundi au jeudi sur une rythme de 35h Heures de route rémunérées Heures supplémentaires toutes rémunérées Une mutuelle d'entreprise familiale Des formations techniques Une prime annuelle Des chèques cadeaux
Depuis presque 60 ans, SOVIMEF est expert en froid, génie climatique et cuisine professionnelle en région Normandie. SOVIMEF fait partie du Groupe SYCLEF, dont l'activité est la réfrigération et le conditionnement d'air. SYCLEF rassemble 44 sociétés et 1 800 collaborateurs sur le territoire national et international. Dans le cadre de son développement, SOVIMEF recrute un Chef d'équipe CVC (H/F) à Le Trait (76) en CDI. Ce qui vous attend : En poste permanent sur le chantier, et avec le management d'une équipe et de sous-traitants, vous reportez au chargé de chantier. Vos missions consisteront à : - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le bureau d'études et/ou le chargé de chantier - Anticiper l'approvisionnement en matériaux et la commande de fournitures en complément de la préparation du chargé de chantier - Coordonner l'action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps d'état - Entretenir de bonnes relations avec les différents intervenants présents dans l'environnement du chantier - Veiller à l'application et au respect des règles en matière d'HSE et du PPSPS sur le chantier - Effectuer ou participer à la mise en service avec les équipes de metteur au point - Coordonner et encadrer les équipes en suivant les objectifs de production, l'administratif, la définition des plannings - Préparer les réunions de chantier si besoin Vous êtes le candidat idéal si : Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en génie climatique. Vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que chef d'équipe en génie climatique. Organisé(e), autonome, vous savez travailler en équipe et respecter les procédures en place. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel qui vous permettra une bonne communication en interne et auprès des clients. Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre c'est intégrer une équipe dynamique, une société bienveillante avec un esprit familial d'une centaine de collaborateurs reconnue pour son expertise technologique. C'est bénéficier de divers avantages tels que : Des paniers repas de 16€ net/j Semaine de 4 jours du lundi au jeudi sur une rythme de 35h Heures de route rémunérées Heures supplémentaires toutes rémunérées Un véhicule de service attribué Un téléphone portable Une prime annuelle Des chèques cadeaux Une mutuelle familiale
Depuis presque 60 ans, SOVIMEF est expert en froid, génie climatique et cuisine professionnelle en région Normandie. SOVIMEF fait partie du Groupe SYCLEF, dont l'activité est la réfrigération et le conditionnement d'air. SYCLEF rassemble 44 sociétés et 1 800 collaborateurs sur le territoire national et international. Dans le cadre de son développement, SOVIMEF recrute un Technicien bureau d'études (H/F) à Le Trait (76) en CDI. Ce qui vous attend : Vous mènerez à bien des études et participerez pleinement à la délivrance des solutions adaptées aux besoins de nos clients sur des projets novateurs en Génie Climatique et Cuisine Professionnelle pour : - Créer et suivre des documents d'exécution (Réalisation de plans 3D avec notre logiciel Plancal Nova, Note de calcul, Réponse aux VISA, Fiches techniques ), - Participer aux demandes de chiffrage des donneurs d'ordre, - Rédiger des mémoires techniques selon le dossier de consultation des entreprises, - Réaliser et suivre des plans d'exécution et des plans synthèses, - Accompagner les Chargés d'Affaires pour le chiffrage de l'étude, - Accompagner les Chargés de chantier pour l'exécution des dossiers en travaux, - Participer à la mise en place des processus internes pour améliorer le suivi et l'exécution des dossiers - Participer à la contribution technique de l'établissement de projet - Aider à la réalisation des études énergétiques au cas par cas en soutien de démarches commerciales Vous êtes le candidat idéal si : Vous êtes titulaire d'une formation technique - minimum bac+2 en génie climatique Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire (installations chauffage, ventilation, plomberie, climatisation, désenfumage) Maitrise du logiciel AUTOCAD (voir PLANCAL) Vous êtes rigoureux, motivé avec le sens du service Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre c'est intégrer une équipe dynamique, une société bienveillante avec un esprit familial d'une centaine de collaborateurs reconnue pour son expertise technologique. C'est bénéficier de divers avantages tels que : Une carte ticket restaurants de 10€/jour Une prime annuelle Des chèques cadeaux Une mutuelle familiale
Pour des travaux de nettoyage professionnel pour un de nos clients. Vous travaillez du lundi au vendredi 6H00 à 8h00 et le samedi de 9H00 à 11H et de 17h00 à 19h00. Mission: Vous assurerez en total autonomie l'entretien complet du site: Salles de Sport Vous aurez la charge du dépoussiérage, du nettoyage des vitres et de l'aspiration des sols selon la commande de l'employeur. Vous maîtrisez les techniques de balayage à sec, de balayage humide, de nettoyage à deux sceaux. Cdd avec possibilité de renouvellement.
Avec environ 850 collaborateurs présents sur le site du Trait (76) en bord de Seine, Flexi France produit des conduites flexibles destinées au Deep Offshore pour une clientèle internationale et diversifiée de l'industrie de production pétrolière et gazière Offshore. TechnipFMC est un leader mondial du pétrole et du gaz, spécialisé dans les technologies sous-marines et de surface. Leur mission : améliorer les performances de l'industrie mondiale de l'énergie. Comment ? En remettant constamment en question les conventions et en investissant dans nos 23 000 collaborateurs répartis dans 48 pays. Chez TechnipFMC, nous visons à offrir une expérience de travail inspirante : relever des défis techniques et d'ingénierie parmi les plus complexes au monde en collaboration avec nos équipes internationales. Tâches : - Réaliser les mouvements bobines, le colisage et le montage des équipements périphériques - Mettre en œuvre les procédures, documents de travail et les procédures d'autocontrôle - Bâcher les conduites sortant de fabrication (travail en hauteur) - Rangement des bobines dans le parc prévu à cet effet via l'utilisation du Roulev (surveillance piéton uniquement, pas de conduite) - Mise en place de colliers de peinture le long de la conduite - Balisage des chantiers lors des travaux sur bobines - Aider au montage d'embout si besoin - Divers travaux de peinture, rangement de chantier, 5S Ce poste est un travail en extérieur et contient des ports de charges lourdes. La conduite de chariot représente 20% du poste de travail. Profil : Vous êtes titulaire au minimum d'un (BEP / CAP) à dominante mécanique. Compétences techniques : - Lecture de dossiers techniques, - Manipulation d'équipements et conduite des engins de manutention (CACES 3 et 4). Votre esprit d'équipe, votre rigueur, et votre méthodologie vous permettrons de rejoindre notre client. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues travailleur handicapé. Postulez dès maintenant à l'annonce. Veillez à ce que votre CV soit bien attaché à votre profil espace candidat sur www.adecco.fr
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un ou une testeur.se coliseur.se (H/F) Le.a Testeur.se / Coliseur.se réalise les tests hydrostatiques sur les flexibles et les opérations de colisage/manutention en accord avec les objectifs fixés en termes de performance, de qualité, de sécurité et de coûts. A partir des procédures et des documents méthodes vous devez : -Mettre en œuvre les procédures de test et d'inspection -Monter les équipements de test et raccorder aux instruments de mesures -Remplir la ligne conformément aux procédures et documents spécifiques -Mettre le flexible en cycle de pressurisation et en organiser le suivi -Réaliser les inspections en autocontrôle sur les opérations de préparation, suivi de test Finition -Installer des accessoires en garantir la traçabilité -Remplir la ligne conformément aux procédures et documents spécifiques (produit chimique) -Réaliser les tests d'étanchéité -Mettre en place les protections d'embouts et accessoires Colisage / Manutention -Mettre en œuvre les procédures de colisage, les opérations élémentaires de manutention (ex : coupe, dévidage, chargement camion.) et les procédures d'inspection -Réaliser les inspections en autocontrôle et en garantir la traçabilité -Manipulation de pièces lourdes et de produits chimiques, tests haute pression Vous avez : -Une formation initiale ou expérience professionnelle équivalente à un Bac Pro à dominante mécanique/productique ou BEP avec expérience équivalente -Un CACES et habilitation élingage/pont roulant Compétences : -Lecture de plan mécanique, connaissance en instrumentation de contrôle, connaissance de la haute pression, base en soudure -Connaissance des produits et du process de fabrication -Utilisation d'outils informatiques Savoir être : -rigueur méthodologique, capacité d'adaptation et flexibilité
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un ou une testeur.se coliseur.se (H/F)
Notre Laboratoire de biologie médicale, regroupant 15 sites sur la Seine-Maritime, recrute un(e) manutentionnaire. La personne retenue aura pour objectifs de réaliser toutes les missions liées à la réception de commandes et à l'acheminement sur les différents sites. Vous aurez donc pour missions : la vérification des commandes, la réception des produits, la préparation des commandes pour chaque site et l'acheminement vers les sites selon un planning établi. Vous serez amené(e) à conduire un utilitaire afin de réaliser les acheminements sur sites. Votre poste sera également agrémenté de missions de petits travaux sur les différents laboratoires (réalisation de travaux d'entretien et de réparations de 1er niveau). Vous travaillerez en binôme et sous la responsabilité de l'Assistante Achat et plus largement des biologistes. Pour garantir votre réussite sur ce poste, vous devrez faire preuve de rigueur et d'organisation. Un bon niveau de bricolage sera également essentiel.
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Rives-en-Seine (76490), en Intérim un PREPARATEUR AVANT MONTAGE (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'aéronautique . Avec une expertise reconnue dans le secteur, notre client est un acteur majeur de l'industrie et offre des solutions innovantes à ses clients. En tant que PREPARATEUR AVANT MONTAGE (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer les éléments avant le montage - Vérifier la conformité des pièces et des outils - Effectuer les ajustements nécessaires - Assurer la gestion des stocks de pièces détachées - Collaborer avec les différents services internes pour garantir la qualité des produits Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire - Vous avez de bonnes compétences en lecture de plans et en utilisation d'outils de mesure - Vous êtes rigoureux, organisé et avez le sens du détail - Vous êtes capable de travailler en équipe et de respecter les délais Avantages offerts: - 13 ème et 14 ème mois -déplacement Le contrat débutera dès que possible. Le travail sera à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure passionnante dans l'industrie aéronautique ! Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets stimulants et de contribuer à l'innovation technologique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous réalisez les déménagements en région pour une entreprise de transports/déménagements administratifs et industriels. - Réalise le déménagement de biens matériels (mobilier, appareils, objets, machines, ...) d'un lieu à un autre, pour le compte d'un client. - Effectue tout ou partie des opérations de manutention (emballage/déballage, montage/démontage, protection, chargement/déchargement du véhicule, réinstallation dans les nouveaux locaux, ...) selon la réglementation (sécurité), les instructions fixées et les impératifs de satisfaction de la clientèle (qualité, délai, ...). -Peut coordonner l'activité d'une équipe et les opérations de déménagement.
Transports Nationaux et Internationaux Déménagements Administratifs et Industriels
Le Bar Cocktails le Symbio'z de Rives en Seine recherche un Serveur / Serveuse. Vous êtes en charge de la prise des commandes et du service. Vous procédez aux encaissements. Vous assurez essentiellement le service des boissons en salle et en terrasse (pas de restauration) Vous travaillerez sur l'amplitude horaire : de 14h à 22h et 1 week-end sur 2. La planification der la semaine peut-être flexible en fonction des choix du candidat. Rémunération attractive pour candidat motivé. Un contrat en apprentissage est également possible. Pour postuler, se présenter au bar ou envoyer votre CV par mail.
L'agence MOTIV Intérim EVREUX spécialisée dans les travaux en hauteur recherche un cordiste qualifié (H/F). Travaux effectués : Pose de bâches isothermes sur ouvrage d'art Formation obligatoire : CQP Cordiste ou CATC (Certification d'Agent Technique Cordiste)
Notre entreprise implantée depuis 40 ans en Seine-Maritime avec ses 3 agences à Rouen, Le Havre, et Le Trait, membre du premier réseau européen "Les Gentlemen du déménagement", est leader en Normandie dans le secteur du déménagement de particuliers et d'entreprises. Chaque jour, nous devons répondre aux différents besoins de nos clients, avec des missions de déménagement très variées et ainsi les accompagner dans leur changement de vie. Dans cet objectif, nous recherchons une secrétaire commerciale pour notre agence de Rouen et Le Trait pour renforcer notre équipe de professionnels. Vous êtes dynamique et organisé, vous aimez le travail d'équipe avec un sens de la relation client, vous intègrerez alors une agence à taille humaine engagée pour offrir les meilleures prestations à nos clients. Nous vous apporterons la sécurité de l'emploi, des missions très variées chaque jour, et de belles perspectives d'évolution professionnelle et de rémunération selon vos capacités et performances. Vous prendrez en charge les missions suivantes selon un planning défini : Gestion des appels téléphoniques et prise de rendez vous des clients Elaboration des devis de déménagement Suivi commercial des devis jusqu'à la facturation. Assurer la bonne satisfaction du client selon la mission confiée
Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen un Coordinateur système maintenance (H/F) Avec environ 850 collaborateurs présents sur le site du Trait (76) en bord de Seine, Flexi France produit des conduites flexibles destinées au Deep Offshore pour une clientèle internationale et diversifiée de l'industrie de production pétrolière et gazière Offshore. TechnipFMC est un leader mondial du pétrole et du gaz, spécialisé dans les technologies sous-marines et de surface. Leur mission : améliorer les performances de l'industrie mondiale de l'énergie. Comment ? En remettant constamment en question les conventions et en investissant dans nos 23 000 collaborateurs répartis dans 48 pays. Chez TechnipFMC, nous visons à offrir une expérience de travail inspirante : relever des défis techniques et d'ingénierie parmi les plus complexes au monde en collaboration avec nos équipes internationales. Mission principales : - Déclencher et suivre les étapes du cycle des équipements dans le système de gestion des équipements - Mettre à jour les indicateurs (respect du planning, charge en attente, capacité atelier, Ordres de Travaux planifiés et réalisés onshore et offshore) - Organiser la gestion des pièces détachées des équipements de pose (Listing commun, inventaire, stockage, achat, inspection, mise en container) - Renseigner les listes de matériel dans le logiciel dédié en indiquant les références des équipements (numéros, poids, dimension, prix) - Retranscrire les MAF (formulaire de demande de modification d'équipement) dans les plans de maintenance des équipements - Vérifier la cohérence entre les différents plans de maintenance (Standardisation entre les équipements et les régions, suivi des actions, .) - Consulter les Techniciens Maintenance et Chefs de Projet Equipement de Pose afin de rédiger des procédures de maintenance précises, complètes et cohérentes - Réaliser des audits de documentation sous l'outil Sharepoint - Etablir et mettre à jour les readiness maintenance (check-list garantissant que l'équipement est prêt à partir) en fonction des projets - Suivre et mettre à jour le pourcentage de clôture des tâches maintenance - Anticiper les tâches avant le départ de l'équipement de pose pour éviter l'expiration pendant les opérations (utilisation de l'équipement sur le bateau) - Créer, extraire, assigner et éditer les Ordres de Travaux ainsi que les Modes Opératoires de maintenance, test et certification - Tenir à jour l'historique de maintenance des équipements (compléter les Ordres de Travaux) - Mettre à jour le système de gestion maintenance des équipements offshores en opération lorsque cela n'est pas possible pour le personnel offshore (navires de transport, utilisation des équipements à quai) - Former et assister les utilisateurs de la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) avec le support de l'entité One Fleet (située à Aberdeen) si nécessaire - Participer à la préparation de la facturation des équipements aux filiales via la GMAO - - Déployer la méthode AMDEC (Analyse des Modes de Défaillance, de leurs Effets et de leurs Criticités) pour les équipements de pose de flexibles afin de vérifier la cohérence des plans de maintenance, de les compléter le cas échéant et d'identifier les pièces détachées critiques. - Créer, mettre à jour et optimiser les arborescences et plans de maintenance pour les équipements, tracer les modifications via une MAF - Réaliser des audits maintenance sur les équipements OneFlexilay, à quai, sur navire et/ou à l'étranger Informations relatives à la mission : Rythme horaire : Journée Durée : 6 mois Taux horaire brut : 15,47€/h (hors primes) Spécificité du poste : Vous pouvez être amené(e) à effectuer des missions à l'étranger ou offshore + horaires spécifiques liés aux mobilisations, démobilisations et aux opérations de préparation (possibilité de travailler le week-end). Profil Vous
Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen un(e) Coordinateur(trice) Méthodes Travaux Maintenance (H/F) Avec environ 850 collaborateurs présents sur le site du Trait (76) en bord de Seine, Flexi France produit des conduites flexibles destinées au Deep Offshore pour une clientèle internationale et diversifiée de l'industrie de production pétrolière et gazière Offshore. TechnipFMC est un leader mondial du pétrole et du gaz, spécialisé dans les technologies sous-marines et de surface. Leur mission : améliorer les performances de l'industrie mondiale de l'énergie. Comment ? En remettant constamment en question les conventions et en investissant dans nos 23 000 collaborateurs répartis dans 48 pays. Chez TechnipFMC, nous visons à offrir une expérience de travail inspirante : relever des défis techniques et d'ingénierie parmi les plus complexes au monde en collaboration avec nos équipes internationales. Missions principales : - Anticiper, préparer, coordonner et gérer le suivi des activités de maintenance (préventive et curative), d'un point de vue technique et opérationnel dont il a la responsabilité - Préparer, élaborer, mettre en place et suivre les contrats de maintenance des équipements confiés dans le respect de la réglementation - Créer et mettre à jour les dossiers techniques des équipements dont il a la responsabilité dans les différents domaines : mécanique, pneumatique, électrotechnique et règlementaire - Participer à la définition des projets CAPEX du service et au suivi de fabrication selon les règles de design existants Les activités : - Établir et mettre à jour les dossiers techniques et les notices de fonctionnement des équipements - Mettre à jour, proposer et optimiser les gammes de travaux de préventifs (PMP/Plans de Maintenance Préventive, OTP/Ordres de Travail Préventifs) - Renseigner le système de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (création de Bons de Travaux, pointage, création de demandes d'Achats, arborescence technique, .) - Établir les fiches d'instruction relatives aux opérations de maintenance - Lancer, encadrer et suivre les travaux de préventif et les interventions liées aux équipements sous contrat de maintenance ou de location - Planifier et organiser les contrôles réglementaires obligatoires (Visites Générales Périodiques .) - Respecter la règlementation en vigueur, mettre en oeuvre les évolutions réglementaires et archiver les comptes-rendus d'intervention associés - Lancer et suivre les travaux relatifs aux observations des organismes vérificateurs - Participer à l'exécution des arrêts programmés et à la réception de nouveaux équipements installés - Analyser les dysfonctionnements, proposer et mettre en oeuvre des solutions pour augmenter la sécurité, la fiabilité, la productivité et la maintenabilité des équipements - Participer à l'élaboration des plans pluriannuels de maintenance - Suivre les équipements stockés : inventaires, ajustements à réaliser si nécessaire et optimisation - Élaborer les cahiers des charges et appels d'offres liés à l'activité de maintenance des équipements - Suivre, réaliser et mettre à jour les plans de maintenance des équipements. Contribuer au développement des compétences des équipes du service - Prêter une assistance opérationnelle aux équipes opérationnelles le cas échéant - Réaliser le reporting ascendant et descendant de l'activité au sein du service et vers nos clients interne et externes. - Standardiser et développer les procédures et instructions pour pérenniser les pratiques - Rechercher et hiérarchiser les causes des évènements opérationnels par l'utilisation de méthodes d'analyse et de résolution de problèmes (évènements HSE, Non Conformités, 5S..) et mettre en place des plans d'actions - Coordonner le suivi de sous-traitants le cas échéant dans le respect des règles HSE et Supply Chain - Etablir et signer les permis de travail et les plans de prévention - Partic
Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen Des CONDUCTEURS DE MACHINES (H/F). Avec environ 850 collaborateurs présents sur le site du Trait (76) en bord de Seine, Flexi France produit des conduites flexibles destinées au Deep Offshore pour une clientèle internationale et diversifiée de l'industrie de production pétrolière et gazière Offshore. TechnipFMC est un leader mondial du pétrole et du gaz, spécialisé dans les technologies sous-marines et de surface. Leur mission : améliorer les performances de l'industrie mondiale de l'énergie. Comment ? En remettant constamment en question les conventions et en investissant dans nos 23 000 collaborateurs répartis dans 48 pays. Chez TechnipFMC, nous visons à offrir une expérience de travail inspirante : relever des défis techniques et d'ingénierie parmi les plus complexes au monde en collaboration avec nos équipes internationales. Tâches : - Réaliser la fabrication des produits sur la machine qui lui a été confiée, en accord avec les objectifs fixés en termes de performance, qualité et sécurité - Mettre en œuvre les procédures de fabrication, de réparation et d'autocontrôle (manuel de conduite machines, mode opératoire, documents et procédures d'auto contrôle) - Veiller au respect des temps de fabrication alloués - Travail sur fils acier et matières plastiques - Port de charges lourdes - Travaux de manutention - Conduite du pont roulant au sol Ce poste contient des ports de charges lourdes et des travaux de manutention. Horaires postées 2*8/Nuit Taux horaire : 11.76€/H + primes Contrat de 3 mois dans un premier temps avec possibilité de renouvellement Profil : Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP/BEP ou Bac à dominante mécanique ou plasturgie ou dans un domaine similaire. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en industrie. Vous êtes titulaire du permis PONTIER. Vous êtes à l'aise dans la lecture de dossiers techniques, l'utilisation de l'informatique, dans l'exercice d'activités comportant la manipulation d'équipements, ainsi que dans la manipulation d'outils machines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues travailleur handicapé. Vous correspondez à ce profil ? Postulez dès maintenant à l'annonce. Veillez à ce que votre CV soit bien attaché à votre profil espace candidat sur www.adecco.fr
Notre agence Onsite Adecco recrute pour son client SANOFI, spécialisé dans la fabrication de produits injectables stériles, situé à LE TRAIT (25 km de Rouen en direction du Havre) : Un Préparateur en Industrie Pharmaceutique H/F Votre mission : - Démonter, nettoyer et remonter le matériel (Préparation, Remplissage, Cuves mobiles - Autoclaver le matériel et/ou les cuves mobiles - Documenter des dossiers de lots manuscrits ou informatique - Mettre à jour des procédures. - Réceptionner et préparer de l'alcool pour les Z.A.C. - Nettoyer les locaux - Constater tout dysfonctionnement et mettre en œuvre des mesures correctives appropriées. - Appliquer les règles HSE site et celles spécifiques à son poste de travail - Identifier les situations et comportements dangereux et savoir en faire part à sa hiérarchie - Contrôler en fin de nettoyage - Contrôler les filtres (test intégrité). Environnement de travail : Classe C Vous possédez un BAC au moins avec une expérience professionnelle en industrie pharmaceutique, en officine, en ZAC ou zone stérile. Le taux horaire est de 13,46€. Vous bénéficiez d'une prime de 13ème mois, primes liées aux horaires décalés, ainsi qu'une indemnité de déplacements. Poste en horaires 3X8 (matin-nuit-après midi) Vous êtes rigoureux, goût pour l'ordre, la méthode, aptitude à travailler isolé ou en équipe et doté d'une bonne capacité d'adaptation. Si vous correspondez à ce profil, merci de postuler en ligne.
Accompagnement des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne Evaluation et prévention de l'état général de la personne accueillie et de son environnement Animation à la vie sociale et relationnelle Inscription dans la vie institutionnelle et associative 2 postes de jour.
CHERCHE CARISTE CACES R489 CAT 4 CARISTE EXPERIMENTE CACES 4
L'Association l'ESSOR recherche pour ses établissements un(e) : Un(e) Montiteur(trice) d'atelier Espace Vert. L'ESSOR est une association à but non lucratif, fondée en 1965 à l'initiative d'un groupe de parents militants pour favoriser l'éducation, l'épanouissement, la citoyenneté et l'insertion socioprofessionnelle des personnes en situation de déficience intellectuelle, elle s'implique dans la défense de leurs droits et de leurs intérêts. Sous la responsabilité du conseil d'administration, de la Direction générale, vous encadrez un groupe de travailleur de l'ESAT, et êtes chargé(e) de l'organisation et du suivi des chantier en espace vert. Vous êtes intéressé(e) par le métier du secteur social, associatif, liés à l'insertion et à la formation à l'inclusion des personnes en situation de handicap. MISSIONS ET ACTIVITES : Espaces verts : * Techniques culturales * Techniques de taille de végétaux * Techniques d'accueil commercial * Utilisation d'outils manuels et mécanisés de taille * Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté) * Affûtage * Entretien mécanique du matériel * Lecture de plan, élaboration de devis * Lecture d'outils de planification * Rendu compte hebdomadaire * Règles de sécurité Pédagogique : * Techniques d'animation d'équipe * Capacité de travail en équipe * Qualité rédactionnelle * Connaissance du public * Technique de suivi et d'accompagnement de personnes COMPETENCES REQUISES : * Vous disposez de capacités relationnelles et pédagogiques, vous savez travailler tant en autonomie qu'en « équipe, vous êtes rigoureux et faites preuve d'adaptabilité face aux changements, vous avez le sens du service. * Vous maîtrisez le pack office. * Permis B obligatoire, permis EB et CACES souhaités * Permis décideur applicateur phytosanitaire souhaité.
VB SPORTS, fort de près de 20 ans d'expérience dans la confection de filet, VB SPORTS est une entreprise spécialisée dans la réalisation de filets de sports et nautisme. Elle propose également tous les accessoires qui serviront à la pose de ces filets. Nous recherchons 2 profils : AGENT DE FABRICATION / COUTURIER H/F. Votre rôle sera d'assurer toute ou partie du processus de fabrication d'un produit à l'aide de diverses machines, tout en respectant les critères de qualité et de productivité. Vos missions principales seront les suivantes : Procéder aux opérations de mesure, d'assemblage et de découpe nécessaires Effectuer un contrôle qualité sur les produits finis Préparer, utiliser et entretenir la machine Aider au conditionnement des produits finis Soutenir l'activité d'expéditions en cas de besoin Qualités appréciées : Concentration Rigueur Sens de l'équipe Adaptabilité Nous recherchons une personne ayant déjà travaillé sur un poste polyvalent dans un environnement PME, curieuse d'apprendre et qui aime les travaux manuels sera la bienvenue. Une expérience en couture / métiers minutieux, serait un plus. Une maniabilité, dextérité et de la concentration vous aideront à performer dans notre environnement. N'hésitez plus et rejoignez-vous !
VB SPORTS, entreprise spécialisée dans les filets de sports, filets pare-ballons, filets brise-vue/vent et filets de transports
En lien avec le chef de service éducatif pour le domaine médico-social , en qualité de moniteur d'atelier, vous co-définissez et assurez l'accompagnement socioprofessionnel des personnes en situation de handicap accompagnées dans le cadre d'activités techniques de production de biens ou de services et /ou d'apprentissage. En lien avec le responsable commercial et production, vous co-definissez les stratégies de production et commerciales dans votre domaine. Au sein de l'ESAT, nous recherchons notre futur(e) moniteur/trice d'atelier Maintenance et Hygiène des locaux pour un CDI à temps plein. Vous remplissez des fonctions éducatives et d'encadrement auprès de personnes en situation de handicap et participez aux actions de soutien visant à leur insertion sociale et professionnelle A cet effet, vous serez chargé(e) d'encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap. Les missions sont les suivantes : - Gérer l'activité de l'atelier entretien des locaux (ARCAUX + clients externes) en faisant respecter la qualité, les délais impartis et le contact client - Planifier, organiser et contrôler l'entretien des locaux - Faire respecter les procédures - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité et garantir leur respect. - Contrôler des stocks. - Participer à la formation des travailleurs, transmettre les bons gestes, les bonnes techniques et les méthodes de travail - Assurer la sécurité des travailleurs sur le site de l'ESAT (port des EPI, balisage des zones à risques, prévention des TMS en adoptant les bonnes postures) - Favoriser l'évolution de l'activité et du fonctionnement, s'impliquer pour améliorer et évaluer les pratiques - Participer activement à l'élaboration des procédures en vigueur dans les activités professionnelles proposées à l'ESAT - Contribuer à l'évolution professionnelle des travailleurs en assurant leur suivi et en leur proposant des axes d'évolution ou d'orientation - Adapter les outils et le travail en fonction des nécessités pour chaque travailleur handicapé - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. - Favoriser l'autonomie des personnes en développant leurs compétences - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre du projet d'établissement.
En lien avec le chef de service éducatif pour le domaine médico-social , en qualité de moniteur d'atelier, vous co-définissez et assurez l'accompagnement socioprofessionnel des personnes en situation de handicap accompagnées dans le cadre d'activités techniques de production de biens ou de services et /ou d'apprentissage. En lien avec le responsable commercial et production, vous co-definissez les stratégies de production et commerciales dans votre domaine. Afin de succéder à terme (dans les 4 ans à venir) au moniteur d'atelier en charge de l'atelier fruitier, l'ESAT ARCAUX anticipe et recrute un moniteur d'atelier polyvalent dont le domaine d'action sera in fine au sein du pole agricole (maraichage, production fruitière et de sapin, transformation de produits et magasin sur site). Plus précisément, vous gèrerez notre verger de 4 ha (pommes, poires, fruits rouges...). A cet effet, vous serez chargé(e) d'encadrer une équipe de 11 travailleurs en situation de handicap dont les missions sont les suivantes : - Tailler les arbres pour augmenter la production des fruits, - Palisser les arbres - Traiter les arbres de la façon la plus raisonnée possible pour éliminer les parasites et prévenir les maladies, - Soigner les arbres, - Vérifier le bon développement des fruits, - Désherber le terrain, - Entretenir le matériel et les machines agricoles, - Cueillir les fruits, - Trier et calibrer les fruits, - Nettoyer et conditionner les fruits afin qu'il soient prêts à être commercialisés et consommés. Vous devrez : - Assurer la sécurité des travailleurs sur le site de l'ESAT (port des EPI, balisage des zones à risques, prévention des TMS en adoptant les bonnes postures) - Être garant de la bonne exécution technique et qualitative des interventions. - Utiliser les engins mécaniques nécessaires. - Favoriser l'autonomie des personnes en développant leurs compétences - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre du projet d'établissement. Idéalement, vous êtes détenteur du CAPA productions horticoles spécialité productions fruitières, du BPA travaux des productions horticoles, du bac pro productions horticoles voire du BTSA production horticole. Si vous êtes diplômé(e)s du secteur agricole (responsables d'exploitation, ouvriers agricoles...) et si vous souhaitez une reconversion professionnelle, vous êtes également bienvenu pour candidater à cette offre d'emploi.
Accompagnement des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne Evaluation et prévention de l'état général de la personne accueillie et de son environnement Animation à la vie sociale et relationnelle Inscription dans la vie institutionnelle et associative Poste de nuit
Depuis plus de 50 ans, SOVIMEF est expert en cuisine professionnelle et génie climatique en région Normandie. SOVIMEF fait partie du Groupe SYCLEF, dont l'activité est la réfrigération et du conditionnement d'air. SYCLEF rassemble 44 sociétés et 1 800 collaborateurs sur le territoire national et international. SOVIMEF recrute un Technicien frigoriste (H/F) en froid commercial à Le Trait (76) en CDI. Votre quotidien : Rattaché au responsable SAV et au sein d'un service de maintenance préventive et curative, vous prenez en charge : - La maintenance préventive des installations - Les petits travaux associés aux interventions de maintenance - Le respect du planning et des demandes d'intervention - La charge de la saisie en temps réel des comptes rendus d'intervention sur tablette Vous êtes le candidat idéal si : - Vous avez la connaissance des systèmes de réfrigération - Vous possédez une habilitation à la manipulation des fluides - Confirmé, vous intervenez techniquement chez nos clients dans le cadre des contrats de maintenance et en dépannage. Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre c'est intégrer une équipe dynamique, une société d'une centaine de collaborateurs reconnue pour son expertise technologique. C'est bénéficier de divers avantages tels que : - Un véhicule de service attitré avec du matériel d'intervention de qualité - Un téléphone professionnel pour suivre vos interventions et plannings - Des paniers repas de 16 € nets/j - Une prime d'astreinte de 450 €/semaine - Une prime annuelle - Une mutuelle familiale - Des formations techniques - Une possibilité d'évolution et mobilité interne Une belle aventure vous attend !
Vous travaillerez pour une boulangerie traditionnelle : fabrication des pains, pains spéciaux, pains tradition... Vous préparerez également toute la partie viennoiserie, pâte à croissant, brioche. Poste ouvert à un débutant possédant le diplôme. Votre jour de repos sera le mardi et la boulangerie est fermée le mercredi. * Vous bénéfiecierez donc de 2 jours de congés hebdomadaires consécutifs *
Dans le cadre de votre mission vous serez amené à : Encadrer les équipes de paysagistes sur les chantiers Faire les plannings Animer et piloter le service Analyser les besoins, faire le diagnostic environnement, étudier la réalisation des projets des clients Superviser les projets de maîtrise d'ouvrage en paysage : planification, suivi et contrôle. Profil attendu : Esprit d'équipe, travail en autonomie, sérieux(se), rigoureux(se) Respect des consignes de sécurité, du matériel mis à disposition Connaissances des espaces verts et du matériel Des connaissances en mécanique sur outils de chantier sont un plus
BD CONSEIL recherche pour l'un de ses clients, situé à une trentaine de minute à l'ouest de la région rouennaise, spécialisé dans la maintenance automobile, un(e) mécanicien(ne) /technicien automobile avec grand déplacement 2 à 3 jours par semaine ayant permis poids lourds. Description du poste: Le poste propose deux missions principales : - L'une sur site (2 à 3 jours/semaine) où vous assurez au sein de l'équipe mécanique des missions de maintenance de parcs de véhicules notamment, véhicule diesel, véhicule 4X4. - Vous vous déplacez 2 à 3 jours par semaine (sur toute la France) avec un véhicule Poids Lourds avec remorque pour chercher les véhicules à réparer et les ramener sur le site pour effectuer la maintenance et les réparations. - Pour ce poste avec grand déplacement, vous bénéficiez du support quotidien de notre centre de services et de votre manager. Votre profil : - De formation mécanique ou électromécanique (vous avez une formation BAC PRO/CAP/ BEP mécanique) - vous justifiez idéalement d'une expérience terrain en maintenance de 3 ans - Vous détenez le permis poids lourds valide Savoir-faire : - Vous entretenez et réparez les véhicules qui ont été remorqués jusqu'au garage. - Vous accomplissez des interventions mécaniques allant de la réalisation des travaux de base à la recherche de panne ou anomalie d'origine mécanique, électrique ou électronique. - Vous procédez à la remise en conformité des véhicules dans le respect des processus de réparation. Conditions : - Poste à grand déplacement 2 à 3 jours par semaine
Merci de nous adresser par mail votre CV+ LM
BD CONSEIL recherche pour l'un de ses clients, situé à une trentaine de minute à l'ouest de la région rouennaise, spécialisé dans la maintenance automobile, un(e) mécanicien(ne) /technicien automobile itinérant. Description du poste: Vous assurez au sein de l'équipe Mécanique extérieure des missions de maintenance de parcs de véhicules sur les sites de nos clients. L'itinérance du poste nécessite de savoir faire preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail. Missions principales : Sur votre secteur géographique normand dédié (environ 150 KM autour de Rouen) : - Vous intervenez sur des parcs de véhicules légers thermiques et électriques - Vous assurez la maintenance préventive et curative des véhicules - Vous participez activement à la bonne relation avec les clients du secteur - Pour ce poste itinérant, vous bénéficiez du support quotidien de notre centre de services et de votre manager. Votre profil : - De formation mécanique ou électromécanique (vous avez une formation BAC PRO/CAP/ BEP mécanique) - Vous êtes idéalement détenteur d'une habilitation électrique (de type B1TL / B2TL ou antérieure) - vous justifiez idéalement d'une expérience terrain en maintenance de 2 ans Savoir-faire : - Vous réalisez les contrôles préventifs courants sur les matériels du parc - Vous analysez et réalisez des diagnostics précis des pannes rencontrées - Vous assurez les réparations des véhicules selon les préconisations des constructeurs - Vous vous appliquez à remonter les informations nécessaires à l'équipe de planification - Vous maîtrisez les outils techniques et informatiques Conditions : - Poste itinérant - Mise à disposition d'un camion atelier équipé
Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Caudebec-en-Caux et ses alentours : Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences CSE Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
BD CONSEIL recherche pour l'un de ses clients, situé à une trentaine de minute à l'ouest de la région rouennaise, spécialisé dans la maintenance automobile, un(e) mécanicien(ne). Au sein de cette équipe, vous prenez en charge les missions suivantes : - Vous entretenez et réparez les véhicules de nos clients. - Vous accomplissez des interventions mécaniques allant de la réalisation des travaux de base à la recherche de panne ou anomalie d'origine mécanique, électrique ou électronique. - Vous procédez à la remise en conformité des véhicules dans le respect des processus de réparation. - Vous respectez les consignes de sécurité, les préconisations des constructeurs et les règles de reprise. Votre Profil : - Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste mécanicien ou technicien automobile - vous avez une formation BAC PRO/CAP/ BEP mécanique ou niveau Savoir-faire : Vous avez de réelles aptitudes et connaissances dans les univers de la mécanique et/ou de la maintenance et du diagnostic et détection de pannes. Des compétences avérées en matière de relation client seraient un plus. Savoir-être : Vous êtes méthodique et rigoureux (se). Vous êtes force de proposition et faites preuve d'esprit d'initiative. Vous disposez de réelles capacités d'organisation Vous aimez travailler en équipe
Merci de nous adresser par mail CV+LM
Vous effectuerez des soins infirmiers au sein d'un établissement médico-social hébergeant des patients polyhandicapés. Vous surveillerez l'état des patients et communiquerez à l'équipe. Vous êtes amené(e) à travailler le week-end. Contrat dans le cadre d'un remplacement d'un mois.
ADECCO Onsite recherche pour son client Sanofi Le Trait (76) spécialisé dans la fabrication de produits injectables stériles, 2 Magasiniers caristes H/F. Missions à pourvoir au plus tôt. Vos missions : Réaliser le pré-lancement de production, Assurer l'acheminement des composants vers les lignes de production et en retour de magasin. Gérer les réceptions d'articles de conditionnement et de matières 1ères. Gérer le stockage en magasin. Conduire les chariots R389 types 1-3-5 ou R489 type 1B-3-5 (si possible : 6) Saisir des données sur SAP Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, en industrie si possible en pharmaceutique, agroalimentaire ou cosmétique. Vous possédez la CACES R389 types 1-3-5 ou R489 type 1B-3-5 (si possible : 6). Aisance informatique nécessaire pour la saisie de donnée. Vous êtes rigoureux, autonome, aimer le travail en équipe et doté d'une bonne capacité d'adaptation. Vous correspondez à ce profil ? merci de postuler en ligne. Le taux horaire est de 12,66€, prime de 13ème mois, déplacements Rythme horaire: Journée
Au sein d'Adecco Notre Dame de Gravenchon, on recrute pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un (e) inspecteur mécanique H/F. C'est peut-être vous ? Voilà ce que nous vous proposons. Votre mission : - Réaliser un contrôle visuel et dimensionnel des pièces à l'aide d'instruments de contrôle suivant des gammes. -Réaliser les retouches nécessaires et déclencher les dérogations qui seront traitées par le support technique client. -définir le circuit de remise en état de la pièce en déclenchant les gammes de réparations associées. Vous disposez d'une expérience significative dans ce secteur et d'un diplôme type BAC pro MSMA ou Productique mécanique ? Top ! C'est un atout pour cette mission. L'anglais technique est demandé ainsi que des aptitudes avec les outils informatiques. Concrètement : salaire : 11.80€ + 13 et 14 -ème mois Les horaires de travail : 2X8 ou jour Vous correspondez à ce profil ? C'est tout ce que nous recherchons.
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise dans le domaine de la comptabilité ? Rejoignez DGS en tant que comptable (H/F). Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes. Votre rôle consistera à assurer la gestion comptable, sociale et financière de l'entreprise en conformité avec les normes comptables en vigueur. Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec la responsable administrative et financière. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : Gestion comptable : Enregistrer, vérifier et classer les factures de ventes ; Enregistrer, vérifier, payer et classer les factures fournisseurs ; Réaliser le lettrage et l'analyse des comptes clients et fournisseurs ; Analyser les comptes : charges, produits et comptes de bilans ; Effectuer les situations mensuelles (FNP, CCA, etc ) ; Effectuer les rapprochements bancaires ; Établir les déclarations fiscales TVA, etc... Gestion sociales : Gérer les DPAE, Prendre en charge le personnel de l'entrée à la sortie ; Organismes sociaux, EVP, absences diverses, etc. ; Contrôler les bulletins documents de fin de contrat, STC, gestion des absences ; Déclarations sociales : DPAE, DSN et relation avec les organismes sociaux ; Veille et mises à jour sociales. Contrôler les notes de frais ; Gérer les intérimaires de A à Z. Collaboration avec les Auditeurs : Collaborer avec les auditeurs externes lors des audits annuels ; Préparer les documents nécessaires pour les vérifications externes. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Votre profil : Au-delà d'une formation en comptabilité et finance, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 2 ans d'expérience significative en tant que comptable. Vous maîtrisez le logiciel SAGE 100 et la connaissance du progiciel SILAE serait un plus. Vous êtes doté(e) d'une capacité à travailler avec précision et fiabilité. Votre rigueur, votre dynamisme et votre autonomie vous permettront de réaliser les missions qui vous seront confiées dans les délais impartis. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Statut : EMPLOYE - CCN Bâtiment
Dans un bureau d'étude du BTP, vous serez en charge de réaliser des essais à partir d'échantillon du sol (terre). -réaliser des sondages manuels terrain (fouilles de fondation -réaliser des tests en laboratoire (sols et matériaux) -établir à terme vos rapports (connaissance Word/Excel) Vous êtes autonome et rigoureux. (port de charges lourdes à prévoir jusqu'à 20kg) Vous avez dans l'idéal une première expérience dans le BTP. Vous connaissez la bureautique pour l'enregistrement des résultats Une formation interne est possible en amont du contrat pour vous permettre de monter en compétences et pouvoir tenir le poste selon vos compétences. A votre salaire se rajoute : mutuelle, tickets restaurants, prime de résultat et participation en fonction des résultats de l'entreprise. Vous bénéficiez également de 12 RTT par an.
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise en tant que BIM modeleur / modeleuse fluides ? Alors rejoignez DGS. Nous continuons notre développement et avons besoin de vous pour renforcer notre équipe de bureau d'études. Votre rôle consistera à modéliser une maquette numérique et gérer toutes les étapes d'un projet de construction de bâtiment pour le lot électricité, selon la convention BIM. Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec le Responsable du bureau d'études. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : - Modéliser un projet BIM à l'aide de REVIT ; - Dessiner les carnets de détails ; - Réaliser des plans d'exécution, des schémas unifilaires, des synoptiques, ... de toutes installations électriques en courants fort et faible. ; - Exécuter les DOE (dossiers d'ouvrages exécutés). Des déplacements ponctuels en région peuvent être nécessaires, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Téléphone portable, poste informatique ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 1 an d'expérience significative en tant que BIM modeleur / modeleuse fluides. Des connaissances en électricité courant fort / faible serait un plus. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités, vous permettront de réaliser vos projets et tenir vos engagements. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chauffeur Installateur ! Votre mission sera de livrer et installer des silos, cônes droits, cônes déportés, trémies, ... autant de produits qui n'auront plus de secret pour vous ! Exigences : - Permis C, CE, FIMO et carte conducteur à jour. - Vous disposez d'un CACES R490 ? C'est un plus !
Vous êtes expert en maintenance courant faible, vous aimez l'autonomie, vous recherchez un poste terrain et vous avez une réelle qualité relationnelle ? Venez nous rejoindre ! Dans le cadre d'une création de poste DGS recherche un futur technicien courant faible (H/F). Votre rôle sera d'assurer auprès de nos clients des services de maintenance en détection incendie et intrusion, sur les secteurs de la Seine Maritime et de l'Eure. Vous intégrez une équipe de trois techniciens et vous serez en étroite collaboration avec le responsable du service. Vos missions au quotidien : Réaliser des travaux de dépannage et de maintenance (visites préventives et correctives) d'installations en courants faibles (incendie, intrusion, ) ; Assurer l'installation, le raccordement et la mise en service des équipements électriques ; Etablir un diagnostic des dysfonctionnements, les propositions d'amélioration techniques et la réalisation des petits travaux associés ; Rédiger des rapports d'intervention ; Rédiger des devis ; Réaliser un reporting inhérent à votre activité. Des déplacements réguliers sont à prévoir en région, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : Rémunération selon votre profil - base 35H sur 12 mois ; Prime d'intéressement ; Prime de fin d'année ; Plan d'épargne entreprise et retraite ; Chèques cadeaux lors d'événements exceptionnels (naissance, mariage, ...) ; Caisse à outils à l'embauche.
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise dans le secteur de l'électricité tertiaire ? Rejoignez DGS en tant que Conducteur de Travaux en électricité courants fort et faible (H/F). Nous continuons notre développement et avons besoin de vous pour renforcer nos équipes. Votre rôle consistera à superviser un ou plusieurs chantiers en coordonnant les activités des chefs de chantiers / responsables chantiers / chefs d'équipe. Vous dirigez les travaux, encadrez les équipes et veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Vous contrôlez toutes les étapes du chantier depuis l'élaboration du devis jusqu'à la réception des ouvrages. Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec le Président de DGS. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : - Intervenir dans la préparation des chantiers : en participant à la phase de réponse aux appels d'offres ; En sélectionnant les fournisseurs et/ou les sous-traitants éventuels en lien avec la direction et le service achats ; En organisant le personnel de chantier ; - Planifier des travaux : fixer les objectifs des équipes de chantier ; Planifier les tâches et les approvisionnements de chantier ; Effectuer un suivi de l'avancement des travaux ; Veiller au respect des règles et normes techniques, de sécurité et d'hygiène ; Contrôler la réalisation ; - Gestion des projets : encadrer les équipes sous votre responsabilité ; Assurer la gestion financière des chantiers ; Assurer la facturation des opérations ; Défendre les intérêts de DGS auprès du maître d'ouvrage / maître d'œuvre ; Participer à la réception des ouvrages. Des déplacements quotidiens sont à prévoir en région, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Téléphone portable, poste informatique ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 5 ans d'expérience significative en tant que conducteur de travaux en électricité. Doté d'une personnalité de meneur, vous démontrez des compétences en management d'équipe. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités, vous permettront de réaliser vos projets et tenir vos engagements. Enfin, votre culture du résultat et de la qualité sont des atouts essentiels pour réussir le challenge confié. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
Vos missions : Choisir et préparer les engins de manutention Charger et décharger les marchandises Déplacer et stocker les produits dans les réserves Votre profil : Connaissances des gestes et postures de manutention Savoir respecter des règles de sécurité Possession du CACES 3 afin de pouvoir accomplir les missions demandées Condition de travail : Travail en quarts (5x8) Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller.
Vos missions : Approvisionner en matières premières Déplacement de produit Manoeuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...) et de la circulation sur le chantier Votre profil : Savoir respecter des règles de sécurité Possession du CACES R482 B ET C afin de pouvoir accomplir les missions demandées Conditions de travail : Travail en quarts (5x8) Longue mission (+ de 6 mois) Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller.
Vous êtes chef d'équipe en électricité bâtiment / responsable de chantiers et vous souhaitez améliorer votre qualité de vie au travail, notamment en rentrant chez vous tous les soirs, adressez-nous votre candidature. Vos missions : réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques (courants forts et faibles) dans des bâtiments à usage tertiaire, industriel ou domestique ; Encadrer une équipe de 2 à 5 électriciens en moyenne ; Gérer et contrôler l'avancement de vos chantiers. DGS vous offre de nombreux avantages : salaire (à négocier selon expérience) base 35H sur 12 mois + primes + intéressement ; Plan d'épargne entreprise et retraite ; mutuelle ; accord d'intéressement ; accord relatif à l'aménagement du temps de travail ; chèque cadeau naissance ; véhicule à disposition pour trajets professionnels ; caisse à outils à l'embauche Alors rejoignez-nous sans plus tarder et donnez-nous la chance de vous accompagner sur le chemin de la réussite !
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine et y apporter votre expertise dans le secteur de l'électricité tertiaire ? Rejoignez nos équipes de DGS en tant que Responsable BE en électricité courants fort et faible (H/F). Nous sommes en plein développement et nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes. Votre rôle consistera à encadrer une équipe de trois collaborateurs dans la gestion de différents projets. Vous analysez les besoins des clients, coordonner et contrôler l'avancement des études. Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec le président, Frank LEOVANT. Concrètement au quotidien vous serez amené(e) à : * Manager l'équipe de BE déjà en place ; * Planifier et répartir les projets selon le niveau d'expertise et la charge de travail de chacun ; * Réaliser des études d'exécution, des schémas unifilaires, des synoptiques, définir des tableaux électriques, élaborer des calculs de puissance, d'éclairement ; * Transmettre les plans et les calculs techniques aux opérationnels de chantier en vue de la réalisation ; * Suivre l'exécution des travaux de réalisation et actualiser les plans si nécessaires ; * Assurer un support technique aux opérationnels chantiers ; * Entretenir une relation étroite avec le maître d'œuvre, les conducteurs de travaux, les responsables / chefs de chantiers et leur proposer des modifications si nécessaires. Des déplacements très occasionnels sont à prévoir en région, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Rejoindre DGS c'est aussi bénéficier de : * Rémunération selon votre profil ; * Prime d'intéressement ; * Prime de fin d'année ; * Plan d'épargne entreprise et retraite ; * Chèques cadeaux lors d'évènements exceptionnels (naissance, mariage, ...) Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima 5 ans d'expérience significative en tant que responsable BE, idéalement dans le domaine de l'électricité courants fort et faible. Vous maîtrisez AUTOCAD, ainsi que les logiciels de calculs techniques (calcul de puissance, calcul d'éclairement, ...), la maîtrise du BIM serait un plus. Doté d'une personnalité de meneur, vous démontrez des compétences en management d'équipe. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités, vous permettront de réaliser vos projets et tenir vos engagements. Enfin, votre culture du résultat et de la qualité sont des atouts essentiels pour réussir le challenge confié. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers en matinée à YVETOT la semaine du 13 mai selon vos disponibilités et nos plannings entre le lundi 13 et le vendredi 17 mai inclus. Les sites sont accessibles en transports en commun. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref YVETOT ne pas téléphoner
Vous souhaitez vous reconvertir? et bénéficier d'un apprentissage? Au sein d'un établissement de santé et sous la responsabilité d'un Responsable de maintenance, vous aurez en charge à: = Veiller à la sécurité des installations et des locaux afin d'assurer le confort et la sécurité des personnes. = Travaux préventifs et curatifs des bâtiments dans le respect des procédures = Respect de la charte de la personne hospitalisée, des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Activités principales : - Réparations multiples signalées dans le registre curatifs - Entretiens préventifs des installations - Contrôles quotidiens des points d'eaux, chaufferie, piscine,.. - Encadrer les entreprises extérieures (espace vert, carreaux, maintenance électrique, plomberie, cuisine ) - Petits travaux de maintenance électrique, plomberie, bâtiments, divers - Entretiens des espaces extérieurs, local poubelles, local technique,.. - Réceptionner les livraisons et stockage PERMIS B IMPERATIF La formation sera assurée en contrat d'apprentissage d' 1 ans
Agent d'entretien et de restauration Atelier de Jour (H/F) * Missions : Placé/e sous la responsabilité hiérarchique du directeur et par délégation auprès du cadre socio- éducatif, le (la) candidat (e), devra : - Assurer la restauration collective du midi en semaine de l'Atelier de Jour en binôme - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux collectifs - Utiliser des matériels et machines d'entretien - Utiliser des produits d'entretien - Appliquer des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer des relations avec les usagers et le personnel - Assurer d'éventuels renforts (entretien-restauration) sur les unités de vie du Foyer d'Hébergement les soirs et week-ends *Qualités requises : Discrétion professionnelle, autonomie, rigueur, disponibilité, capacité d'adaptation, polyvalence, respect des procédures et des normes. *Profil recherché Diplômes : CAP maintenance et hygiène des locaux / BEP métiers de l'hygiène / BAC professionnel hygiène et environnement ou expérience confirmée. Permis B *Poste Poste à pourvoir Dès que possible CDI Horaire : - Contrat de 17h30/hebdomadaire avec complément remplacement temps partiel 7h hebdomadaire. - Lundi 10h30-14h30 - Mardi 10h30-14h30 - Mercredi 7h00-15h00 - Jeudi 10h30-14h30 - Vendredi 10h30-15h00 Date limite de réception des candidatures : 16/05/2024 Les candidatures sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du CCAS A l'adresse suivante : recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Agent entretien restauration AJ »
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif, pour planifier et organiser des formations, le suivi des habilitations obligatoires et gestion des demandes d'accès sur site. De formation BAC+2 assistant de gestion /de direction, ayant acquis une expérience similaire d'au moins 3 ans.
Vous êtes animé/e par les fonctions administratives et vous souhaitez travailler et vous investir dans un service en pleine croissance ? Rejoignez notre équipe en tant qu'assistant(e) administratif (-ve) ! Qui sommes-nous ? L'Equipe Relais Handicap Rare et le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées Polyhandicap 276 visent à faciliter et organiser l'intégration des services de soins et d'accompagnement en mobilisant l'ensemble des acteurs autour des situations de handicap rare et polyhandicap, afin d'éviter les ruptures du parcours de vie. Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la pilote de l'Equipe Relais Handicaps Rares (ERHR) & directrice du pôle de compétences et de prestations externalisées (PCPE) polyhandicap, et en lien avec l'assistante de direction, vous aurez pour mission d'assurer la gestion administrative et la communication du service. Pour ce faire, vous serez notamment en charge de : - Accueil physique et téléphonique, renseignement du public par téléphone ou sur place - Constitution et actualisation des dossiers (documentaires, de gestion et des usagers, de formation) - Classement et archivage en lien avec les membres de l'équipe - Veille et mise à jour des tableaux de bord - Préparation et participation aux réunions, prise de notes et rédaction des comptes-rendus - Gestion de l'espace de travail collaboratif en lien avec l'assistante de direction et l'équipe - Mise à jour et tenue des logiciels Médiateam et Digiforma,, ou tout autre logiciel nécessaire à la tenue du service - Mise à jour et tenue des espaces de communication du service (site Internet, annuaire.) - Veille documentaire - Gestion des agendas ou plannings du service - Participation au suivi des projets et activités du service - Réalisation et mise en forme de travaux bureautiques - Relais d'informations auprès du service Profil recherché : Titulaire d'un Bac + 2 (BTS assistant administratif, SP3S ou équivalent), vous disposez d'une expérience significative réussie sur un poste similaire. Votre parcours professionnel, en collectivité ou en entreprise, vous a permis de développer de solides compétences dans le domaine administratif ; Vous faites preuve d'une grande autonomie et disposez de bonnes capacités d'adaptation ; Vous avez une maîtrise totale des outils numériques (Progiciel / Word / Excel / PWP / Outlook / Teams.) et disposez d'un attrait pour gérer et développer de nouveaux supports de communication ; Vous faites preuve de rigueur et d'organisation ; Vous êtes force de proposition et assurez un réel soutien stratégique et technique auprès de la direction et des équipes ; Vous êtes doté(e) d'un réel intérêt pour le travail d'équipe ; Vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles avérées ; Vous disposez de capacités à travailler en transversalité, avec de multiples interlocuteurs, et à relayer les informations. Les conditions : CDD 3 ans ou par voie statutaire Temps plein (39h hebdomadaires travaillées avec 20 jours de RTT) Date limite de candidature le 08/05/2024 Poste à pourvoir dès que possible Télétravail possible Rémunération selon profil et conditions statutaires Catégorie C (Adjoint Administratif) + RIFSEEP + RTT + participation prévoyance + Amicale du personnel Compte tenu de ses missions et du secteur géographique d'intervention des services ERHR / PCPE, vous serez physiquement rattaché(e) aux locaux d'Yvetot. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine expansion, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale, avant le 08/05/2024, à l'adresse suivante : recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Assistant administratif ERHR / PCPE»
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège, vos missions sont : La gestion ressources humaines Vous recrutez les intervenants pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenants, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. La participation au développement commercial de l'agence Vous pouvez être amené(e) à gérer les demandes de devis et/ou vous déplacer au sein du domicile des bénéficiaires.
Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain et la technologie. Intégrer Securitas Accueil c'est rejoindre nos 700 collaborateurs.rices, une entreprise prônant la diversité au sein de ses équipes et favorisant l'égalité des chances. Securitas Accueil recherche son.sa futur.e hôte.sse d'accueil en CDD à temps complet soit 35H sur RIVES EN SEINE pour l'un de ses clients. VOS MISSIONS · Assurer l'accueil physique des visiteurs et l'accueil téléphonique (appels externes et internes) · Gérer la logistique des salles de réunions (réservation, planification, mise en place et vérification des fournitures présentes) · Effectuer la réservation de taxis · Effectuer la commande des fournitures selon les besoins · Réaliser des tâches administratives diverses · Gestion des événements ponctuels internes (si besoin) Vous devez être disponible du 6 au 17 mai 2024. Vous êtes notre candidat.e si : · Vous avez un niveau d'anglais usuel · Vous êtes ponctuel.le, dynamique et souriant.e · Vous avez une bonne communication et le sens du service · Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un entretien de recrutement avec votre futur manager pour valider votre motivation et faire votre connaissance.
Securitas France propose aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, des solutions de sécurité intégrant des services de surveillance humaine, de sécurité mobile, de télésurveillance, de sûreté aéroportuaire, de formation, de risk management, de conseil et d'audit, de sécurité électronique et d'accueil en entreprise.
à propos de l'entreprise Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Description du poste Vos missions seront : - Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle - Effectuer l'entretien des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...) dans un restaurant commercial ou de collectivité selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous êtes motivé, dynamique Vous aimez le travail en équipe Débutants acceptés informations supplémentaires Expérience requise : 6 mois à 1 an
Nous recherchons pour notre client, acteur de l'industrie aéronautique, un chargé RH h/F Le rythme de travail pour cette mission sera en horaire journée Ce job se situe à Rives-en-Seine Nous recherchons pour notre client, acteur de l'industrie aéronautique, un peintre expérimenté. Le rythme de travail pour cette mission sera en horaire journée Ce job se situe à Rives-en-Seine Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Vos missions : ¿ Centraliser les besoins en personnel (Intérim CDD CDI) et gérer le recrutement o Sourcing, mise en ligne des annonces sur différents supports, diffusion des besoins en interne et/ou en externe o Centralisation, sélection et transmission des candidatures reçues aux Managers o Organisation et conduite des entretiens ¿ Garantir la partie administrative du recrutement (Etablir des contrats, procéder aux différentes déclarations auprès des administrations, préinscription à la mutuelle, centraliser et numériser l'ensemble des documents personnels des nouveaux collaborateurs) ¿ Accueillir et remettre aux nouveaux collaborateurs les documents d'arrivée (Livret d'accueil, Faire compléter la Procédure d'arrivée...) et créer le dossier dans le SIRH et en garantir la mise à jour ¿ Assurer le suivi des Intérimaires / CDD et participer aux réunions « effectifs » des activités ¿ Alerter le Responsable Emploi et Compétences en cas de dérives ¿ Compléter les indicateurs recrutement et Ressources Humaines ¿ Etablir les diverses attestations à la demande des salariés ¿ Répondre aux différentes enquêtes réglementaires ¿ Assurer les sorties du personnel (portabilité...) ¿ Organiser et participer à des salons, forums et évènements RH internes comme externes ¿ Développer la présence de REVIMA sur les réseaux sociaux en collaboration avec le service Communication ¿ Participer à différents projets de REVIMA en lien avec les orientations RH ¿ Animer des ateliers sur les Ressources Humaines - Connaissances générales Ressources Humaines et/ou du droit du travail - Formation et/ou expérience en Ressources humaines - Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP)
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un Transporteur de pièces H/F. Vous assurez les tâches suivantes: - Réaliser à partir d'un suivi de travaux, le transfert des pièces inter atelier en mettant en œuvre tout ou partie des moyens manuels et mécaniques à sa disposition. - Respecter un planning de transfert défini par le chargé d'affaires réparation. - Prendre connaissance du dossier de pièce. - Assurer le transfert des pièces manuellement ou à l'aide d'engins de transports. - Utiliser les palans lorsque nécessaire. - Respecter des règles de sécurité, protection des pièces. - Procéder au chargement et déchargement des fours. - Renseigner les différents documents de suivi. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1876€ / mois. Description du profil : - CAP/BEP - Habilitation à la conduite du chariot (CACES 2) - Habilitation pontier élingueur serait un plus - Connaissances des règles et consignes de sécurité - Connaissance du manuel de manutention - Connaissance du circuit de production
Temporis PORT JÉRÔME SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients des "Couturiers / couturières industrielle" H/F Notre client spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques. Qualités requises : - Couture sur machine industrielle - Avoir les bases de couture - Travail en équipe - Avantages agence : Temporis vous propose un sui personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + Compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Avantage FASST (location de véhicule à pris réduit, garde d'enfant, recherche de logement...) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de salaire...) Pour nous contacter : - Par mail : - Par téléphone : - En agence : Centre Commercial 1 Notre-Dame-De-Gravenchon Tu commences quand ? Au plus tôt ! Fort d'un réseau de plus de 170 agences de travail temporaire réparties dans toute la France Temporis s'impose comme le premier réseau d'agences d'intérim en franchise. Temporis Port-Jérôme-sur-seine rayonne sur les villes de : Notre-Dame-De-Gravenchon, Lillebonne, Gruchet-le-Valasse, Bolbec, Cany-Barville, Yvetot, Paluel, Epouville, Le Havre, Doudeville, Barentin.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Dans le cadre d'un recrutement CDI, vos missions seront : L'Assistant(e) Administration des ventes occupe un rôle stratégique au sein de l'entreprise. C'est lui / elle qui est en charge du bon déroulement et de l'exécution des commandes. Depuis la saisie jusqu'à la livraison, il / elle assure la coordination entre différents services de l'entreprise, le service commercial, la production, la comptabilité et les transporteurs. Traitement des commandes et mise en production : Enregistrer les commandes des clients réceptionnées par fax, mail, ou par téléphone. Pour celles qui sont traités, éditer les préparations de commandes et transfert au responsable production Mener systématiquement une enquête financière pour s'assurer de la solvabilité des clients. Assurer le suivi des commandes jusqu'à la réception chez le client. Gestion des contremarques : Enregistrez les contremarques dans notre système SAGE. Assurez le suivi avec nos fournisseurs. Etre garant de la satisfaction client Organisation des transports : Booking des transporteurs pour l'expédition des commandes Mise en place des solutions les plus avantageuses L'ensemble des missions proposées sont encadrées par les Responsables de service, la Direction et le Pacte Commercial et ses procédures, rédigé, amendé par le service commercial, pour que chacun puisse s'exprimer le plus librement possible au travers de son travail ; savoir être autonome est nécessaire. rémunération selon profil + primes trimestrielles. Description du profil : SAVOIRS : Connaître les méthodes de gestion des commandes Savoir remonter les informations aux autres services de l'entreprise. Législation et règlementation associées au secteur d'activités de l'entreprise Connaissances des règles export (TVA, INCOTERM, Frais de port, etc.) Logiciel de gestion de la relation client/Base de données Logiciel de traitement de texte, tableurs Connaissances du logiciel SAGE Maitrise de l'anglais (Lire et écrire) SAVOIR-ETRE : Capacité de réactivité et de disponibilité Capacité à gérer les priorités et le temps Techniques de communication téléphonique et écrite Capacité d'écoute et de dialogue
RESPONSABILITÉS : Accompagner les équipes pour garantir la conformité de l'activité aux exigences réglementaires aéronautiques. Organiser l'enregistrement, l'analyse et traitement des non-conformités externes (clients) et internes (rejets bancs APU, rebuts internes, retouches, anomalies d'inspection finale...) : - Accompagner les ateliers et les services supports dans le traitement des écarts (apporter les outils d'analyse et aide à l'analyse). - Organiser, animer, encadrer les réunions pour résoudre les non-conformités. - Maintenir les outils de collecte et de gestion des non-conformités. - Effectuer des audits et exécuter les plans d'actions associés. - Identifier des projets d'amélioration sur le terrain. - Animer et/ou prendre part à des groupes de travail et projet. - Animer les rituels qualité produit. - Prendre part aux routines d'activités opérationnelles. - Assurer la formation aux pratiques qualité (outils qualité) auprès des équipes opérationnelles. - Réaliser des audits internes. - Collaborer avec le CTR et les ateliers lors de nouvelles industrialisations produits ou process. - Valider les habilitations OJT et les tuteurs. - Sensibiliser au quotidien à la qualité. - Apporter support/suppléance au Responsable Qualité opérationnelle. PROFIL RECHERCHÉ : · Connaissances générales en qualité et/ou technique et/ou aéronautique. · Connaissances des réglementations aéronautiques et normes applicables. · Connaissances des méthodes de résolution de problème. · Connaissance des techniques d'audit. · Anglais : Opérationnel/Technique/Conversationnel. Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP)
Avec plus de 1000 collaborateurs engagés et passionnés répartis sur plusieurs sites en France et en Asie, REVIMA est une ETI française indépendante reconnue pour son expertise dans le monde entier. Riche de plus de 100 ans d'histoire dans les métiers de la maintenance aéronautique (trains d'atterrissage et moteurs auxiliaires de puissance civils et militaires),
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un recrutement CDI, vos missions seront : L'Assistant(e) Administration des ventes occupe un rôle stratégique au sein de l'entreprise. C'est lui / elle qui est en charge du bon déroulement et de l'exécution des commandes. Depuis la saisie jusqu'à la livraison, il / elle assure la coordination entre différents services de l'entreprise, le service commercial, la production, la comptabilité et les transporteurs. Traitement des commandes et mise en production : Enregistrer les commandes des clients réceptionnées par fax, mail, ou par téléphone. Pour celles qui sont traités, éditer les préparations de commandes et transfert au responsable production Mener systématiquement une enquête financière pour s'assurer de la solvabilité des clients. Assurer le suivi des commandes jusqu'à la réception chez le client. Gestion des contremarques : Enregistrez les contremarques dans notre système SAGE. Assurez le suivi avec nos fournisseurs. Etre garant de la satisfaction client Organisation des transports : Booking des transporteurs pour l'expédition des commandes Mise en place des solutions les plus avantageuses L'ensemble des missions proposées sont encadrées par les Responsables de service, la Direction et le Pacte Commercial et ses procédures, rédigé, amendé par le service commercial, pour que chacun puisse s'exprimer le plus librement possible au travers de son travail ; savoir être autonome est nécessaire. rémunération selon profil + primes trimestrielles. PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIRS : Connaître les méthodes de gestion des commandes Savoir remonter les informations aux autres services de l'entreprise. Législation et règlementation associées au secteur d'activités de l'entreprise Connaissances des règles export (TVA, INCOTERM, Frais de port, etc.) Logiciel de gestion de la relation client/Base de données Logiciel de traitement de texte, tableurs Connaissances du logiciel SAGE Maitrise de l'anglais (Lire et écrire) SAVOIR-ETRE : Capacité de réactivité et de disponibilité Capacité à gérer les priorités et le temps Techniques de communication téléphonique et écrite Capacité d'écoute et de dialogue
Spécialiste du recrutement en intérim, CDI, CDD depuis plus de 40 ans, le Réseau Alliance est une société composée de plus de 60 agences sur toute la France et de plus de 200 collaborateurs. Notre ambition ? Apporter un service de proximité auprès de nos clients et candidats dans tous types d'activité (BTP, logistique, industrie, tertiaire, finance, médical, etc.) Nous recrutons un(e) ASSISTANT(E) ADV H/F pour notre client basé à Maulévrier-Sainte-Gertrude.
Objectif de poste Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen, un.e Chef de Projets Commerciaux (H/F) à pourvoir en CDI. En tant que Chef de Projets Commerciaux et sous la responsabilité du Responsable Service Projets commerciaux, vous devrez : * Conduire des projets de la phase concept / étude de faisabilité à son exécution et à sa clôture tout en effectuant le suivi budgétaire. En tant que Chef de Projets Commerciaux, vous aurez les responsabilités suivantes : Conduire des projets de mobilisation de navires, modification d'équipements ainsi que des projets d'investissement. Etablir le cahier des charges du projet en coordination avec le client et les acteurs internes / externes et suivre le projet dans son intégralité : - Revoir la documentation d'avant-projet - Définir et planifier les opérations à réaliser - Construire un Project Management Plan pour les projets importants - Définir et associer une analyse de risques à ces opérations - Etablir un budget, un devis pour les opérations prévues - Suivre le budget, faire des rapports réguliers et signaler toute variation - Coordonner les opérations - Facturer et clôturer les projets (Retour d'expérience, documentation, .) Gérer les ressources internes / externes : - Sélectionner et coordonner les sous-traitants - Etablir les plans de prévention pour les entreprises travaillant sur le site de FlexiFrance - Superviser les Coordinateurs.trices Opérations - Déléguer et superviser les tâches aux ingénieurs/techniciens - Réaliser le suivi et la refacturation des listes de matériel liées aux projets en s'appuyant sur le service Gestion des Données - Prendre en charge la fourniture des équipements ou de services spécifiques demandés par le client (réaliser les demandes d'achats liées aux projets ou passer directement les commandes pour les services faisant l'objet de contrats cadres type levage, soudure, Contrôle Non Destructif, gardiennage, .) Être garant de la qualité du projet : - Organiser des réunions de lancement (Kick off), de préparation, de suivi et de clôture avec les clients et les services interne - Mettre en place un contrôle qualité tout au long du cycle de vie du projet - Assurer l'application du management du changement en accord avec les procédures en place - Respecter le système de gestion de la coactivité de la base OneFlexilay - Respecter le système de gestion des permis de travail à bord des navires Être force de proposition commerciale : - Participer à l'élaboration des propositions techniques pour répondre aux besoins des clients finaux - Promouvoir les équipements TechnipFMC dans la réalisation des opérations offshores Compétences techniques : * Bonnes connaissances en mécanique / structure. * Gestion de projets, coordination d'équipes projets, résolution de problèmes, animation d'équipe projet, coordination de sous-traitants. * Connaissances HSE, gestion de la coactivité, gestion des risques. * Connaissance de l'environnement offshore et/ou des travaux industriels. Compétences informatiques : Windows, Office, MS Project, ERP Compétences linguistiques : Anglais (niveau avancé)
Votre mission ? Accueillir au sein de votre famille, de jour comme de nuit, pour une durée déterminée par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, des enfants en danger, confiés sur notre établissement par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous contribuez ainsi à l'élaboration et à la mise en oeuvre du Projet pour l'Enfant. Votre rôle est essentiel afin de permettre à l'enfant de vivre une expérience positive dans une famille autre que sa famille naturelle. Rattaché au Chef du service départemental des accueils familiaux des Yvelines, au sein de l'équipe composée d'environ 200 Assistants familiaux, des travailleurs sociaux et des psychologues. Egalement une équipe administrative en appui quant à la gestion du parcours de l'enfant. ACCUEIL DES ENFANTS : * Prise en charge de l'enfant en lui offrant un accueil familial dans un climat stable et chaleureux * Accompagner l'enfant dans la mise en oeuvre de sa scolarité, de sa formation, de ses loisirs et de son insertion sociale * Être un soutien dans son développement psychomoteur et intellectuel, en favorisant sa socialisation et son autonomie, tout en respectant ses différences et ses potentialités * Assurer son bien être physiologique, physique et psychique * Accompagner l'enfant lors de consultations et suivis nécessaires tout en respectant le droit et la place des parents et/ou détenteurs de l'autorité parentale * Être un relais dans le lien à ses origines et dans les contacts avec sa famille (sous réserve d'indications contraires du service de protection de l'enfance). INTERVENTIONS COLLECTIVES : * Membre d'une équipe pluridisciplinaire (composée d'un travailleur social placement familial, d'un psychologue, Chef d'antenne Nord ou Sud), échanges (en rendez individuels, en réunions de groupe de paroles bimensuelles) soit par le biais de visite à domicile ou de rendez-vous au service * Participer à l'élaboration du projet pour l'enfant et élaborer des écrits professionnels afin de transmettre des observations et analyses sur l'évolution de l'enfant. ET AUSSI : * Participer également aux synthèses, aux réunions institutionnelles et à des groupes de réflexion dans le cadre de la protection de l'enfance. * Obligatoirement titulaire de l'Agrément d'Assistant(e) Familial(e) en cours de validité et/ou diplômé d'Etat d'assistant familial. EXPERIENCE : * Une première expérience auprès des enfants serait un réel atout pour ce poste. Savoir-faire : * Connaissance obligatoire du développement psychologique et les problématiques liées à l'enfance et à l'adolescence * Connaissance obligatoire des besoins de l'enfant et des jeunes en particulier * Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de ses missions et le cadre légal de la protection de l'enfance Savoir-être : * Fortes capacités d'écoute, d'analyse dans les situations avec l'enfant au quotidien * Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité * Excellente communication orale, pour être capable d'alerter quand cela est nécessaire * Bonne capacité rédactionnelle, afin de transmettre des observations et analyses sur l'évolution de l'enfant * Discrétion, accompagnement de l'enfant dans la compréhension de son histoire, dans les liens avec sa famille et dans le respect de culture * Capacité d'adaptation, pour faire face à l'imprévu lors des situations auprès des enfants * Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants * Permis B vivement souhaité, ce poste exige de la mobilité Rémunération et avantages : * Congés payés : 35 jours/an + Prime d'ancienneté * Le salaire fixe mensuel: 1 SMIC/enfant accueilli, cumulatif si 2 ou 3 enfants * Indemnités pour l'entretien, l'habillement, l'argent de poche, fournitures scolaires, les loisirs, allocation Noël (.) * Vous venez d'obtenir votre agrément, une prime d'installation d'un montant de 1000€ vous est versée. * Prime de cooptation : 300€ * Adhésion CNAS, téléphone professionnel et adresse mail départementale.
La direction de l'enfance et ses pôles enfance jeunesse présents sur les TAD protègent plus de 4 000 enfants et jeunes de 0 à 21 ans. Le Département des Yvelines recrute et forme des assistants familiaux (Familles d'accueil). Au sein du Service Départemental d'Accueil Familial des Yvelines (SDAFY), nous recherchons plusieurs Assistants familiaux F/H. Poste à 100% au sein du domicile familial ; rattachement administratif à notre antenne de Mantes-la-Jolie ou Vers...
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients, un Conducteur PL H/F afin de renforcer les équipes déjà existantes. Vous serez en charge de : - Préparer le camion avant le départ, nettoyage, lavage, vérification - Effectuer le chargement du camion ou veiller à son bon déroulement - Contrôler le déchargement - Remplir les documents administratifs : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières - Tenir à jour le carnet de bordVous avez effectué une première expérience significative dans le transport routier de marchandises Vous êtes autonome et rigoureux, vous avez le sens du service client. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients, basé sur Notre Dame de Gravenchon, des chauffeurs SPL ADR Citerne/ Iso tank H/F. Vous serez en charge de : - Déterminer et d'établir l'itinéraire adapté et rationnel en fonction des produits transportés - Procéder à l'ensemble des contrôles du véhicule en début et en fin de stationnement - Conduire un ensemble dans le respect de la réglementation - Charger/décharger les produits dans les points de chargement/déchargement et dans le respect des procédures et des protocoles clients - Réaliser et surveiller le bon déroulement des plans de chargement et déchargement et renseigner les documents de transport - Participer aux points des équipes et être force de propositionDoté de solides connaissances en transport d'hydrocarbures, vous maîtrisez les techniques inhérentes au métier. Vous êtes à l'aise avec la conduite d'un SPL et vous organiser pour respecter l'itinéraire et les horaires qu'impose le métier. Vous êtes méticuleux et soigneux. Passionné par le monde du transport, vous appréciez le contact client ainsi que relever des challenges Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Avantages : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Nous offrons un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un Business Analyst IT H/F. Directement rattaché au responsable informatique, vous assurez les tâches suivantes: Les principales missions du rôle de Business Analyst IT portent sur deux axes que sont la gestion opérationnelle quotidienne (Run) de l'ERP et la gestion des évolutions mineures et majeures (Build). En ce qui concerne le « Run », les attendus du rôle : - Apporter tout le support nécessaire aux Key Users lors de la résolution d'incident afin de fluidifier les opérations sur le terrain. - Résoudre les incidents complexes, les dysfonctionnements de son périmètre. Il assure le lien entre les différents métier et l'éditeur du logiciel lorsque de l'expertise est nécessaire. - Participer à la constitution et à la mise à niveau d'un réseau de Key users local. Pour la partie « Build » En tant qu'interface entre les directions opérationnelles et le Système d'Information, le Business Analyst pourra conduire des projets d'amélioration. - Recueillir les besoins Métier. - Analyser, définir les gains et prioriser les besoins métier. - Réaliser les spécifications fonctionnelles en fonction des processus métier existants et cibles. - Participer à la rédaction des spécifications techniques. - Assurer la qualité fonctionnelle du logiciel livré par l'équipe de développement qui peut être interne ou externe. - Assurer la qualité de la recette par le métier de toutes les améliorations à mettre en œuvre. - Organiser et participer aux recettes (tests). - Organiser et participer aux sessions de formation avec les Key users. - Organiser et participer à la rédaction des procédures fonctionnelles ayant pour objectif d'alimenter la plateforme d'E-learning. - Proposer proactivement des améliorations de processus à mettre en œuvre dans les logiciels. - Aider les Key users à valoriser les bénéfices des demandes de changement. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1932€ / mois. Description du profil : Connaissances générales - Anglais : Un équivalent de 750 au TOEIC est le niveau cible. Connaissances Forte appétence pour les processus industriels et connaissance des processus MRO Forte capacité d'analyse et de synthèse Fortes capacités rédactionnelles Une expérience dans la mise en place d'ERP et ou d'un PLM est un plus significatif. Des connaissances approfondies ou une expérience en méthodologie de gestion de projet sont requises
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client Sanofi Le Trait, leader sans son domaine, un Ingénieur en microbiologie H/F, dans le cadre d'une mission de travail temporaire de 5 mois, situé en Seine-Maritime. Au sein de l'équipe Assurance Stérilité, vous participez à l'amélioration de la maitrise des risques de contamination dans le secteur pharmaceutique. Vos principales missions seront les suivantes : · Réaliser les tests de stérilité, de détection des contaminants et de validation des méthodes · Participer à la rédaction des protocoles et des rapports d'analyse · Analyser les risques et proposer des plans d'actions · Assurer la conformité aux normes de qualité et aux bonnes pratiques de laboratoire Votre profil De formation Bac +5 de type ingénieur/master en microbiologie, biologie ou pharmaceutique, vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie pharmaceutique en qualité ou production. Vous avez une bonne maitrise de l'anglais (lu, parlé, écrit). Vous avez connaissance de la règlementation en vigueur (FDA/EMA). Vous êtes rigoureux et vous avez un sens des responsabilités. Vous disposez d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, ainsi qu'un fort esprit d'équipe.
Descriptif du poste: Titre de l'offre : alternance 12 mois - performance qualité h/f localisation : Le Trait Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui contribuera à la résolution de problème et l'amélioration des processus. Votre mission : Participer à la mise en place des actions d'amélioration qualité, de sécurité et de processus Prendre part à la communication en transverse avec les différentes fonctions support selon les sujets Assister à la réalisation des investigations selon les outils définis Participer à l'état d'audit et d'inspection permanent Aider à la mise à jour la documentation qualité du secteur Profil recherché: Savoir-être : autonomie, rigueur , esprit d'équipe Compétences techniques : pack Office Formation : bac +4/+5 en pharmacie, qualité , amélioration continue ou en performance industrielle Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Rejoindre Sanofi : Toujours progresser Découvrir l'extraordinaire Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos acti...
Descriptif du poste: Dans ce contexte nous recherchons pour notre équipe, un alternant qui participera au contrôle de gestion industriel notamment au calcul des coûts standards et au suivi de la performance réelle. Votre mission : Prendre part à la réalisation de la clôture comptable sur son périmètre Collaborer à la préparation et à l'analyse des écarts entre le réel et les budgets Contribuer à l'élaboration du budget et des tendances annuelles Prendre part au calcul des coûts de revient standard Participer à la mise à jour et à l'évolution des reportings du service Profil recherché: Savoir-être : capacité d'analyse, rigueur, autonomie Compétences techniques : Excel Formation : bac+4 en contrôle de gestion Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Leader mondial de la santé, Sanofi est animé par l espoir d un monde en meilleure santé et s engage dans la recherche, le développement et la commercialisation de solutions de santé innovantes, centrées sur les besoins des patients. Présent dans plus de 100 pays et avec plus de 110 000 collaborateurs, nous concentrons nos activités autour de 5 entités globales et domaines thérapeutiques : - Diabète et Cardiovasculaire - Médecine de spécialités (maladies rares, sclérose en pl...
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui participera aux actions ergonomiques en lien avec les demandes du site Votre mission : Prendre part aux actions de prévention au travers des projets et de l'amélioration continue Participer à l'évaluation des situations de travail, notamment avec des cotations Contribuer à l'analyse des situations d'accidents avec préconisations d'actions correctives Collaborer à la mise en place d'actions de sensibilisation et de promotion de l'ergonomie sur le site Apporter votre support à la mise en place de plan d'action Profil recherché: Savoir-être : adaptabilité, esprit d'équipe, créatif Compétences techniques : pack Office Formation : bac+4/+5 en sciences humaines et sociales mention ergonomie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence « préparation examen » rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m'engage ». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Descriptif du poste: Temps plein R2740222 Titre de l'offre : alternance 24 mois - assurance qualité validation h/f localisation : Le Trait Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe Validation un(e) alternant(e) qui contribuera à l'assurance qualité Votre mission : Collaborer sur la transformation du service, des procédures de qualification, des équipements, des procédés de fabrication stériles Participer à l'optimisation et l'harmonisation des procédures de l'organisation Contribuer à l'accompagnement du service dans la mise en place d'un programme de formations Prendre part à la mise en place de la digitalisation pour le suivi des formations des équipes. Apporter votre soutien à la mise en place des outils de pilotage de l'activité du service Profil recherché: Vous êtes : Savoir-être : rigueur, esprit d'équipe, capacité de communication Compétences techniques : bonnes pratiques de fabrication Formation : bac+5 en science, pharmacie, ingénierie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui participera à l'amélioration continue de la qualité du secteur et de la coordination des différentes parties prenantes lors de la production de vaccin Votre mission : Prendre part au pilotage des actions d'amélioration de la qualité en rédigeant des contenus et de la formation Participer au suivi de production Collaborer avec les coordinateurs supply chain et qualité sous-traitance dans le cadre de la production de vaccins Contribuer à l'amélioration continue du secteur Profil recherché: Savoir-être : rigueur, bon relationnel, esprit d'équipe Formation : bac +5/+6 en production, génie industriel ou pharmacie Langues : anglais débutant Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Répondre Sanofi : Toujours progresser Découvrir l'extraordinaire Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos acti...
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui participera à l'amélioration du processus de traitement des réclamations clients Votre mission : Participer à l'activité du service sur le suivi des indicateurs et des tendances Collaborer à la mise en place des améliorations afin de réduire le délai de clôture Apporter votre support à la digitalisation des activités du service Prendre partie à la mise en place d'un processus de communication à la production des défauts trouvés sur les différents produits du site Contribuer à la mise à jour de la documentation Profil recherché: Savoir-être : autonomie, esprit critique, curiosité Compétences techniques : pack Office Formation : bac +4/+5 en qualité ou pharmacie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m'engage ». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant surwww.placedavenir.frpour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi,cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui participera à l'amélioration du processus de traitement des réclamations clients Votre mission : Participer à l'activité du service sur le suivi des indicateurs et des tendances Collaborer à la mise en place des améliorations afin de réduire le délai de clôture Apporter votre support à la digitalisation des activités du service Prendre part à la mise en place d'un processus de communication à la production des défauts trouvés sur les différents produits du site Contribuer à la mise à jour de la documentation Profil recherché: Savoir-être : autonomie, esprit critique, curiosité Compétences techniques : pack Office Formation : bac +4/+5 en qualité ou pharmacie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence « préparation examen » rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m'engage ». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Industrie spécialisée dans la mécaniqueManager une équipe d'Opérateurs de ProductionÀ propos de notre clientIndustrie leader dans son domaine. Notre client recrute dans le cadre de son développement un Superviseur Production. Description du posteEn tant que Superviseur Production, vos missions consistent à : Construire avec votre équipe et communiquer en interne les engagements opérationnels de votre secteur,Mettre en place les outils, instances et indicateurs nécessaires au pilotage de la performance opérationnelle et financière de votre secteur,Identifier les dérives et mettre immédiatement en oeuvre toute action nécessaire à la tenue des objectifs,Alerter vos clients internes sur les risques de non tenue des engagements pris et proposer des solutions alternatives,Piloter au quotidien les plans opérationnels à mener dans votre secteur afin de tenir vos engagements,Piloter la performance financière de votre secteur,Identifier et mettre en place avec votre équipe les actions permettant d'améliorer la performance du secteur, en liaison avec la démarche d'amélioration continue,Participer activement à la réduction des non-qualités dans votre secteur,Communiquer à votre équipe une vision claire des enjeux opérationnels de l'entreprise et de leurs déclinaisons concrètes dans votre secteur,Construire le plan de formation pour votre équipe et proposer les évolutions de poste,Être le garant du respect des règles de sécurité dans votre secteur (EPI.).Profil recherchéEn tant que Superviseur Production, vous possédez une formation de type Bac +2 minimum en mécanique ou production. Au moins une première expérience similaire dans un environnement industriel est demandée. Ce poste est en journée ou 2x8. Votre capacité à fédérer, votre aisance relationnelle et votre rigueur sont vos atouts à ce poste. Poste ouvert également aux candidats en situation de handicap. Conditions et AvantagesSalaire fixe + primes. Indiquer la référence de l'offre; JN
Description du poste : En poste permanent sur le chantier, et avec le management d'une équipe et de sous-traitants, vos missions seront :***Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les chargés de chantier et les ingénieurs d'études * Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le bureau d'études et/ou le chargé de chantier * Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures en complément de la préparation du chargé de chantier * Définir et assurer la bonne implantation du chantier en suivant les plans d'exécution * Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier * Coordonner l'action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier * Entretenir de bonnes relations avec les différents intervenants présents dans l'environnement du chantier * Veiller à l'application et au respect des règles en matière d'HSE sur le chantier * Faire respecter les règles du PPSP * Participer à la mise en service avec les équipes de metteur au point * Coordonner et encadrer les équipes en suivant les objectifs de production, l'administratif, la définition des plannings * Planifier la production à court terme et estimer les besoins en matériel * Préparer les réunions de chantier Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation technique dans la réfrigération et/ou le Génie climatique, avec une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes organisé, autonome et vous aimer le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel et bonne communication avec les clients et les collaborateurs. Alors postulez ! Vous êtes certainement leur prochain collaborateur ! Nous attendons votre CV avec impatience !
Notre business model : Une offre globale de services à nos clients, petites entreprises, artisans, agriculteurs, commerçants, professions libérales et de santé, PME et entreprises de taille intermédiaire. Leader des services pluridisciplinaires, FIDUCIAL accompagne chaque jour ses clients pour qu'ils puissent se concentrer sur leur coeur de métier. FIDUCIAL sait allier la pérennité et la puissance d'une firme internationale à la souplesse et la réactivité de son réseau local. Le succès de FIDUCIAL reposant sur la qualification, l'engagement et l'implication de ses collaborateurs, nous recherchons des femmes et des hommes de talent qui ont le désir de participer à cette aventure collective. Vous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant de belles perspectives d'évolution ? Nous recherchons un assistant comptable en alternance au Trait. Sous la supervision d'un Chef de Mission vous effectuerez différentes missions : -Vous serez en charge d'un petit portefeuille client. - Vous assurez la tenue comptable des dossiers clients : saisie informatique, états de rapprochements bancaires, pointage de comptes, etc. -Vous prenez en charge certains aspects fiscaux : déclarations de TVA par exemple. - En fonction de votre expérience et de vos aptitudes, vous monterez des projets de bilans et participerez à leur finalisation. Après un diplôme Bac +2 en comptabilité, vous souhaitez poursuivre votre formation en alternance. Motivé(e), vous êtes conscient(e) qu'un parcours cabinet-études vous donnera une solide formation mais exigera une grande implication dans votre projet. Vous êtes rigoureux(se) et vous avez de bonnes aptitudes relationnelles. Adaptable, vous vous intégrez facilement dans un groupe de travail. Vous accédez à la méthodologie, aux outils de travail et aux moyens du premier cabinet français d'expertise comptable auprès des TPE/PME. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Rejoignez FIDUCIAL EXPERTISE !!
Spécialiste des prestations comptables et de conseil, FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises.
Description du poste : Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à coeur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique... dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de ROUEN recherche pour l'un de ses clients un(e) CHEF D EQUIPE PRODUCTION (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Le responsable d'Ateliers encadre un ensemble d'opérateurs de production caristes (fabrication, conditionnement, conduite chariot élévateur catégorie 3) répartis sur plusieurs ateliers. - Il organise le planning de fabrication de son équipe, saisit les ordres de fabrication (OF) et il a en charge la rédaction et/ou validation des compte-rendu de fabrication (CRF) sur son périmètre. - Il gère les stocks de matières premières nécessaires à la production. Il est responsable de la fabrication demandée dans les délais impartis, pour ce faire, il peut être amené lui -même à fabriquer en soutien à l'équipe. - Il manage son équipe, est garant de la propreté des zones de travail, de la sécurité et du bon acheminement des déchets. - Il peut réaliser également la maintenance de 1er niveau des équipements et installations sur son périmètre. Il est le back up des autres responsables d'ateliers en cas d'absence. - Le responsable d'ateliers assure le respect des coûts de fabrication, de la qualité des produits manufacturés, du respect des délais. Description du profil : - Formation et/ou expériences professionnelles : Bac à Bac+2/3 à dominante technique (type électromécanique, MEI, CAIC...) ou scientifique chimie/industrie des procédés, avec un niveau d'expérience d'au moins 8 ans à une fonction similaire. expérience de l'encadrement managérial requise. Titulaire du CACES 3. Expérience ESI - SST est un plus. - Culture HSE Aptitudes spécifiques : - Apte au port de charges lourdes - Apte au travail en hauteur [via escalier ou échelle à crinoline] - Dispose d'une connaissance approfondie des process de chaque atelier. Habilitations requises au poste : Habilitation N1 /N2 ou Certificat équivalent. Habilitation électrique BS BE Manoeuvre, ADR, ATEX, ESI / SST (selon besoins) Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : - Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% ( 10% IFM - 10% congés payés) - Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes - Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable - Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) - Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année... - Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... - Acompte de paye à la semaine si besoin - Parrainage récompensé par des chèques cadeaux
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui participera à l'amélioration du processus de traitement des réclamations clients Votre mission : Participer à l'activité du service sur le suivi des indicateurs et des tendances Collaborer à la mise en place des améliorations afin de réduire le délai de clôture Apporter votre support à la digitalisation des activités du service Prendre part à la mise en place d'un processus de communication à la production des défauts trouvé sur les différents produits du site Contribuer à la mise à jour de la documentation Profil recherché: Savoir-être : autonomie, esprit critique, curiosité Compétences techniques : pack Office Formation : bac +4/+5 en qualité ou pharmacie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Descriptif du poste: Alternance 12 mois - qualité et documentation MES h/f Le Trait Temps plein R2740776 Titre de l'offre : alternance 12 mois - qualité et documentation MES h/f localisation : Le Trait Rejoindre Sanofi : Toujours progresser Découvrir l'extraordinaire Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com et sur Ensemble, construisons la santé de demain - Sanofi France Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe Manufacturing Executing System un alternant qui apportera son support à l'équipe pour l'organisation, la rédaction et la digitalisation de documents. Votre mission : Contribuer à la rédaction de la documentation technique et des bonnes pratiques Participer à l'amélioration et la poursuite de la digitalisation des demandes de changement MES Prendre part à l'analyse et réaliser des propositions pour améliorer l'organisation de la documentation Profil recherché: Vous êtes : Savoir-être : communication, rigueur, autonomie Compétences techniques : appétence pour le digital, connaissances en qualité pharmaceutique Formation : bac+5 en qualité, pharmacie, ingénierie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Descriptif du poste: localisation : Le Trait Rejoindre Sanofi : Toujours progresser Découvrir l'extraordinaire Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com et sur Ensemble, construisons la santé de demain - Sanofi France Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui contribuera à la mise à disposition des supports de communication corporatifs du Groupe. Votre mission : Aider au développement des outils de communication établissant un lien entre les différents sites Apporter votre soutien aux équipes pour toutes les demandes relatives à la communication Participer au développement des activités et des ateliers de collaboration entre les équipes Collaborer à la réalisation de photos des composants et dispositifs développés par GDPU Profil recherché: Savoir-être : autonomie, rigueur, travail d'équipe Compétences techniques : Excel, PowerPoint, rédaction Formation : bac+5 en communication Langues : anglais courant Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence « préparation examen » rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m'engage ». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Descriptif du poste: Alternance 12 mois - support production inspection visuelle h/f Le Trait Temps plein R2742275 Titre de l'offre : alternance 12 mois - support production inspection visuelle h/f localisation : Le Trait Rejoindre Sanofi : Toujours progresser Découvrir l'extraordinaire Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com et sur Ensemble, construisons la santé de demain - Sanofi France Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui participera à l'amélioration continue de la qualité du secteur et de la coordination des différentes parties prenantes lors de la production de vaccin Votre mission : Prendre part au pilotage des actions d'amélioration de la qualité en rédigeant des contenus et de la formation Participer au suivi de production Collaborer avec les coordinateurs supply chain et qualité sous-traitance dans le cadre de la production de vaccins Contribuer à l'amélioration continue du secteur Profil recherché: Vous êtes : Savoir-être : rigueur, bon relationnel, esprit d'équipe Formation : bac +5/+6 en production, génie industriel ou pharmacie Langues : anglais débutant Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Descriptif du poste: Temps plein R2742174 Titre de l'offre : alternance 12 mois - assurance qualité h/f localisation : Le Trait Dans ce contexte, nous recherchons, pour notre équipe Assurance Stérilité, un(e) alternant(e) qui contribuera à la mise en place de la stratégie de maîtrise de la contamination et à la définition de la stratégie aseptique. Votre mission : Soutenir la mise en place de la stratégie de maîtrise de la contamination Participer à la gestion et la conduite de projets d'amélioration Prendre part au travail sur les écarts potentiels et les anomalies Collaborer au suivi et pilotage d'actions correctives et préventives Contribuer aux visites et aux observations des pratiques sur le terrain Profil recherché: Vous êtes : Savoir-être : esprit d'équipe, rigueur, prise d'initiative Compétences techniques : connaissances des BPF, de la gestion de projet et de la microbiologie Formation : bac +5 en qualité, production, pharmacie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Description du poste :***Vous serez en charge de créer un site internet, e-commerce.***Vous effectuez les études de marché et veillez au bon développement du produit.***Vous gérez toute la partie communication, flyers....***Vous travaillerez en binôme avec le responsable division en compte. Description du profil :***Vous justifiez d'une expérience similaire dans ce domaine.***Vous possédez un BAC ou BTS chargé(e) de projet et de communication.
GRTgaz construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.GRTgaz agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez GRTgaz !Vos tâches au quotidien ?- Vous réaliserez la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs)- Vous rédigerez les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés- Vous surveillerez les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres- Vous accompagnerez les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gazVous préparez une formation BAC+2 , BTS Maintenance Industrielle et recherchez une alternance pour 24 mois.On a sûrement quelque chose pour vous !Vous êtes celle/celui qu'il nous faut si .Vous avez :- Envie de préparer un diplôme technique ou si vous souhaitez vous reconvertir tout en apprenant un métier- Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique)- Le goût du travail en équipe avec un état d'esprit tourné vers la coopération, la solidarité et le partageQue vous êtes :- Respectueux.euse des règles et de la sécurité- Dynamique et volontaire- Curieux.euse d'apprendreEt que vous recherchez :- Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de votre contrat- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités- La possibilité d'être embauché.e en contrat dans l'une de nos équipes à l'issue de votre alternanceAlors vous êtes au bon endroit, on attend votre cv !
Descriptif du poste: alternance 12 mois - support performance et système qualité h/f Le Trait Temps plein R2741521 Titre de l'offre : alternance 12 mois - support performance et système qualité h/f localisation : Le Trait Rejoindre Sanofi : Toujours progresser Découvrir l'extraordinaire Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com et sur Ensemble, construisons la santé de demain - Sanofi France Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un alternant qui contribuera aux activités clé du département Assurance Qualité Système. Votre mission : Participer à la maintenance et à l'amélioration du système de management de la qualité Collaborer au pilotage des systèmes via la préparation et le suivi des indicateurs Contribuer aux actions d'amélioration continue des processus clés du système qualité Prendre part à l'implémentation des initiatives locale ou globale d'amélioration des systèmes qualité Profil recherché: Vous êtes : Savoir-être : autonomie, force de proposition, esprit analytique Compétences techniques : pack Office, BPF, qualité Formation : bac +5 en qualité Langues : anglais courant Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Descriptif du poste: Alternance 12 mois - qualité et transformation digitale h/f Le Trait Temps plein R2740213 Titre de l'offre : alternance 12 mois - qualité et transformation digitale h/f localisation : Le Trait Rejoindre Sanofi : Toujours progresser Découvrir l'extraordinaire Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com et sur Ensemble, construisons la santé de demain - Sanofi France Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe Assurance Qualité digitale un(e) alternant(e) qui apportera son support pour la transformation du site et la digitalisation des processus qualité. Votre mission : Contribuer à la digitalisation des demandes d'accès Participer à la rédaction des besoins utilisateurs pour garantir l'intégrité des données Prendre part à la mise en œuvre de l'archivage digital Soutenir les formations sur les nouveaux outils mis en place Profil recherché: Vous êtes : Savoir-être : capacité d'analyse et de synthèse, adaptation, esprit d'équipe Compétences techniques : maîtrise du pack Office, connaissances en qualification, validation, qualité, production Formation : bac+5 en qualité, ingénierie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe contrôle qualité packaging production, un alternant qui contribuera aux activités de contrôle des lots Votre mission : Participer aux contrôle des lots produits aux étapes de remplissage, inspection visuelle et conditionnement Prendre part aux évènements de laboratoire et déviation Apporter votre support à la mise à jour de la documentation Contribuer aux contrôles dans le cadre du projet site Profil recherché: Savoir-être : rigueur, autonomie, bon relationnel Compétences techniques : outils analytiques Formation : bac+2/+3 production, qualité, pharmacie Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Assurer l'approvisionnement des pièces aéronautiques et la mise à disposition de celles-ci au meilleur coût, dans le délai attendu et à la qualité requise. - Assurer et contrôler la fourniture des pièces (neuves, d'occasion, ou en sous-traitance) en respect de la documentation aéronautique dans les délais impartis afin de respecter les plannings de production et ainsi contribuer à la tenue des objectifs de l'entreprise - Assurer les réapprovisionnements de stocks sur son programme en veillant au taux de service, taux de rotation et niveaux de stocks associés - Contrôler la qualité des stocks (dormants et morts) - Lancer des cotations, analyser les retours, négocier prix et délais et commander selon les spécificités clients (OEM, brokers) - Assurer le suivi de sa commande jusqu'au processus de facturation fournisseur et ou sous-traitant - Relancer des commandes en retard et alerter les services en interne si impact planning - Identifier et suivre les indicateurs suivants : taux de service, commandes en retard, .. - Traiter le suivi et la résolution des litiges en collaboration avec les services assurance Qualité fournisseurs - Créer et modifier les références dans l'ERP (JDE) - Contribuer aux décisions de mise en place et gestion des contrats et/ou fournisseurs actuels. - Mettre en place et suivre les instructions et les procédures - Rechercher des solutions sur les points bloquants des approvisionnements - Participer dans le choix des fournisseurs selon les critères techniques en collaboration avec le service achats - Analyser la carcasse côté APU : intérêt de réintégrer la pièce en stock en fonction besoin et de la consommation historique - Participer à l'amélioration continue : participer aux réunions, en étant force de propositions et d'idées de chantiers, acteur de QRQC (Quick Response Quality Control) et 5P - Analyser et communiquer les prévisions de consommation par PN aux fournisseurs/sous-traitants et assurer les reportings et analyses en fonction des demandes - Animer des réunions sur des sujets transverses - Assurer une veille technologique PROFIL RECHERCHÉ : · Connaissances générales en Supply Chain et/ou flux logistiques · Anglais : opérationnel & conversationnel · Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Office) · Connaissances d'un ERP
Avec plus de 1000 collaborateurs engagés et passionnés répartis sur plusieurs sites en France et en Asie, REVIMA est une ETI française indépendante reconnue pour son expertise dans le monde entier. Revima est riche de plus de 100 ans d'histoire dans les métiers de la maintenance aéronautique (trains d'atterrissage et moteurs auxiliaires de puissance civils et militaires).
RESPONSABILITÉS : Garantir de la mise en œuvre de la réglementation ICPE, de la politique SSE et des règles SSE. Mettre en place les actions de contrôle et de sécurisation afin de répondre aux attendus réglementaires et d'accompagner la conformité du site. Déployer des actions de formation et de communication SSE afin de développer la culture HSE du site. - Mettre en œuvre la politique Sécurité Santé Environnement - Auditer et déployer les règles Sécurité Santé Environnement - Planifier et organiser les contrôles réglementaires et les mesures de prélèvements. - Analyser les risques dans les différents secteurs de l'entreprise, élaborer et mettre à jour le document unique. - Animer la mise à jour du DUERP sur son secteur et domaine d'activité. - Elaborer les supports de formations sur son domaine d'activité. - Former et sensibiliser sur l'hygiène, sécurité et/ou l'environnement. - Réaliser les audits hygiène et sécurité et/ou environnement interne par rapport à la réglementation et aux procédures. - Réaliser les enquêtes à la suite d'un accident et presque-accident. - Accompagner l'élaboration des plans de prévention et permis spécifiques. - Animer les accueils des nouveaux arrivants. - Animer les réunions SSE dans les secteurs et départements. - Elaborer ou mettre à jour les procédures qui concerne son pôle d'activité. - Renseigner les indicateurs de son secteur. - Piloter les actions du plan d'amélioration SSE en collaboration avec les autres membres de l'équipe. - Participer à la veille réglementaire de son domaine d'activité. - Garantir des directives, procédures et formulaires SSE de son domaine d'activité. - Supporter la coordination des contrats des prestataires annuel SSE de son secteur, avec son responsable de pole. - Coordonner les contrôles réglementaires sur le terrain et (réalisation et suivi du plan d'action / amélioration). - Force de proposition dans le domaine de l'hygiène et sécurité et/ou de l'environnement. PROFIL RECHERCHÉ : · Connaissances des règlementation code du travail, partie IV, ICPE, REACH. · Connaissance du contexte réglementaire SSE-SEVESO. · Connaissance du système de management de la sécurité : SGS, ISO, OSHAS. · Connaissance sur la gestion d'un plan d'urgence ou plan d'opération interne. · Connaissance des outils de résolution de problème : 5 Pourquoi, QQOQCCP, ISHIKAWA, 7M, Arbres des Causes, 8D, Nœud papillon. · Connaissance en gestion de projets · Connaissance générale des principes de l'amélioration continues. · Connaissances du facteur Humain. · Connaissance des règles d'ergonomie de projet et d'aménagement de poste. · Connaissance des outils de communication. · Anglais : technique/opérationnel. · Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP)
Avec plus de 1000 collaborateurs engagés et passionnés répartis sur plusieurs sites en France et en Asie, REVIMA est une ETI française indépendante reconnue pour son expertise dans le monde entier. REVIMA est riche de plus de 100 ans d'histoire dans les métiers de la maintenance aéronautique (trains d'atterrissage et moteurs auxiliaires de puissance civils et militaires).
RESPONSABILITÉS : Membre de l'équipe excellence opérationnelle du site, votre rôle consiste à supporter l'atteinte des objectifs stratégiques du site par le déploiement de projets d'Amélioration Continue à différents niveaux de l'organisation. Dans ces fonctions vous rapporterez hiérarchiquement au Directeur Excellence Opérationnelle de l'établissement et pilotez, en transverse, les relais d'amélioration continue du secteur sur lequel vous intervenez. Véritable femme/homme de terrain, vous pilotez la mise en oeuvre et la promotion des démarches d'amélioration continue / Lean Six Sigma et de la performance industrielle du site en répondant à la satisfaction des clients externes et internes, et supportant l'atteinte des objectifs annuels de votre périmètre d'intervention (SQCDM). PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Qualités et compétences attendues Connaissance et expérience en Lean Manufacturing et en Supply Chain management. Connaissance et expérience de la TPM et du 6 Sigma souhaitée. Leadership, solide capacité à mener des projets transverses et à fédérer. Expérience de la conduite du changement, fortes compétences interpersonnelles et capacité à animer / challenger les équipes. Orienté terrain et résultats, aisance avec la prise de décision/Vue d'ensemble du fonctionnement d'une entreprise et capacité à accompagner le déploiement du plan stratégique de l'entreprise/Avoir une forte culture sûreté et sécurité./Intérêt et motivation à travailler à la fois sur des sujets terrains et stratégiques/Pro-actif(ve), capable de hiérarchiser, de trouver les causes profondes et de mettre en oeuvre des améliorations./Style managérial tourné vers le coaching, le développement des managers et des équipes, et la capacité à challenger les organisations. Expérience et qualifications Diplôme d'Ingénieur.e avec une dominante technique. Minimum 15 ans d'expérience professionnelle dans des environnements industriels exigeants dont des fonctions Excellence Opérationnelles et/ou Opérations.- Expérience opérationnelle de minimum 10 ans (production, maintenance, méthode, supply chain...).- Maitrise des enjeux et des outils du Lean Manufacturing, TPM et/ou du Six Sigma (VSM, chasse aux Muda, outils de résolution de problème, cartographie des flux de valeur, pilotage des indicateurs de performance comme le TRS ou les adhérences, formation...)- Niveau Green Belt minimum, une certification Black Belt sera un plus.-Une connaissance du secteur aéronautique et MRO serait un plus. Maitrise de la langue Anglaise souhaitée.
REVIMA est une ETI française indépendante reconnue pour son expertise dans le monde entier. Riche de plus de 100 ans d'histoire dans les métiers de la maintenance aéronautique (trains d'atterrissage et moteurs auxiliaires de puissance).
- Assurer le nettoyage des espaces communs et des bureaux de l'entreprise - Réaliser l'entretien des sanitaires et des parties communes - Veiller à la propreté des locaux et du mobilier - Gérer la gestion des déchets et le recyclage - Réapprovisionner en consommables (papier toilette, savon, sacs poubelle) - Signaliser les dysfonctionnements à la hiérarchie - Respecter les consignes en matière d'hygiène et de sécurité au travail - Capacité à réaliser des tâches d'entretien et de nettoyage de manière efficace - Autonomie et capacité à s'organiser dans son travail - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec ses collègues - Ponctualité et fiabilité dans l'exécution des tâches - Sens de l'observation pour repérer les besoins en entretien - Capacité à s'adapter à différents environnements de travail
Découvrez le Premier acteur Normand de la propreté : le Groupe CANDOR ! Avec 2300 collaborateurs unis et un chiffre d'affaires de 40 millions d'euros, notre entreprise est le résultat de la fusion de 9 sociétés expertes dans ce domaine. Leur point commun¿? Une culture d'entreprise basée sur l'humain et la qualité au cœur de toutes les décisions. Faites-nous confiance pour une expertise inégalée dans tous vos projets de propreté !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technicien de laboratoire (F/H).Vous avez pour pour tâche générale d'assister techniquement, avec une certaine autonomie, les responsables de projet et les ingénieurs dans leurs différents travaux. Vous prenez en charge, en toute sécurité, la partie analyse des études, ainsi que le prétraitement des grandeurs mesurées. Analyses : Réceptionner les matériaux pour test, les référencer et les stocker Echantillonner les éprouvettes à partir des produits reçus (utilisation de scie circulaire, massicot, presse, cutter...) Réaliser les analyses physico-chimiques et mécaniques sur les produits en respectant les méthodes d'essais du Laboratoire Réaliser les analyses physico-chimiques sur les matières premières dans le cadre des activités de sourcing, de contrôle Qualité, d'assistance technique à une usine, de performance (colorimétrie, fluorescence X, formulation de revêtements.) Assurer la gestion complète des essais mécaniques (tractions, flexions, arrachement.) en lien avec le Contrôle Qualité des produits et le marquage CE, gestion allant de la demande des éprouvettes jusqu'à la diffusion du rapport de test en anglais. Prendre en charge le développement de tests spécifiques d'évaluation d'une performance Etudes R&D : Assistance technique et participation aux études de développement du produit menées par les ingénieurs R&D Analyse des produits d'essais au laboratoire, prototypes ou issus d'essais industriels ou de la concurrence Participation possible aux essais industriels organisés dans les usines Maintenance/Etalonnage : Assurer la maintenance de premier niveau des appareils du laboratoire ne nécessitant pas d'intervention de maintenance complexe ou l'intervention d'une société extérieure Réaliser l'étalonnage des équipements de Laboratoire dont celui-ci peut être réalisé en interne
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Description du poste : Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un ou une Coordinateur.trice Système maintenance (H/F) - Suivi complet du cycle des équipements dans le système de gestion dédié, incluant la mise à jour des indicateurs de performance. - Gestion efficace des pièces détachées, comprenant l'inventaire, l'achat, le stockage et l'inspection, ainsi que la mise à jour des listes de matériel. - Intégration des demandes de modification d'équipement dans les plans de maintenance et vérification de leur cohérence. - Collaboration avec les équipes techniques pour élaborer des procédures de maintenance détaillées. - Réalisation d'audits de documentation via Sharepoint et création/mise à jour de listes de contrôle pour assurer la disponibilité des équipements. - Maintenance régulière des équipements, y compris la tenue de l'historique et la mise à jour des systèmes de gestion, même en offshore. - Formation des utilisateurs de la GMAO et soutien dans la préparation de la facturation des équipements. - Analyse et exploitation des données de maintenance pour optimiser les processus et identifier les pièces critiques. - Mise en place de l'AMDEC pour évaluer les plans de maintenance et identifier les pièces détachées essentielles. - Optimisation continue des plans de maintenance et réalisation d'audits sur les équipements à différents emplacements. Vous avez : - Un Bac+2 à +3 à dominante Maintenance ou Mécanique - Une Expérience professionnelle requise d'au moins 5 ans dans un service Maintenance - Des Compétences techniques : Connaissance en GMAO, bonnes connaissances en mécanique, hydraulique et électrique (lecture de schéma et de plan), maîtrise de l'outil AMDEC, notions en logistique - Compétences particulières : Connaissance des techniques de pose et équipements offshore Compétences informatiques : Maîtrise de l'outil bureautique (Pack Office), maitrise des outils techniques (GMAO), ERP - Compétences linguistiques : Anglais (niveau élémentaire la pratique du Portugais serait un plus) Vous êtes une personne avec un bon relationnel, qui a une aptitude au travail en équipe, mais qui est autonome dans son travail ? Votre sens des priorités, et votre capacité à vous adapter à de nouveaux matériels et technologies font de vous le ou la candidat(e) idéal(e) ? Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client Sanofi Le Trait, leader sans son domaine, un Ingénieur en microbiologie H/F, dans le cadre d'une mission de travail temporaire de 5 mois, situé en Seine-Maritime. Au sein de l'équipe Assurance Stérilité, vous participez à l'amélioration de la maitrise des risques de contamination dans le secteur pharmaceutique. Vos principales missions seront les suivantes : · Réaliser les tests de stérilité, de détection des contaminants et de validation des méthodes · Participer à la rédaction des protocoles et des rapports d'analyse · Analyser les risques et proposer des plans d'actions · Assurer la conformité aux normes de qualité et aux bonnes pratiques de laboratoire Description du profil : De formation Bac +5 de type ingénieur/master en microbiologie, biologie ou pharmaceutique, vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie pharmaceutique en qualité ou production. Vous avez une bonne maitrise de l'anglais (lu, parlé, écrit). Vous avez connaissance de la règlementation en vigueur (FDA/EMA). Vous êtes rigoureux et vous avez un sens des responsabilités. Vous disposez d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, ainsi qu'un fort esprit d'équipe.
Descriptif du poste: Titre de l'offre : alternance minimum 12 mois - gestion de projet validation h/f localisation : Le Trait Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui contribuera à la qualification d'équipements et à la validation de procédés de conditionnement Votre mission : Prendre part à l'établissement de la stratégie et du planning de qualification/validation Participer à la révision des protocoles de qualification/validation et à leur rapport Contribuer à l'organisation et à l'exécution de tests de qualification/validation en collaboration avec les différents services impactés Contribuer aux activités régulières avec les équipes concernées Profil recherché: Savoir-être : esprit analytique, rigueur, capacité d'adaptation Compétences techniques : pack Office Formation : bac +5 en génie des procédés, biologie ou chimie Langues : anglais intermédiaire Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m'engage ». Découvrez l'événement Place d'Avenir près de chez vous. Inscrivez-vous dès maintenant sur www.placedavenir.fr pour révéler vos talents et décrochez la victoire ! Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la fabrication et conditionnement de produits pétroliers et pétrochimiques, recrute dans le cadre d'un CDI, un Responsable d'Ateliers de Production (H/F). Vos missions seront les suivantes : 1) Dimension managériale - Manager une équipe de 6-8 opérateurs sur 2 ateliers distincts - Superviser le planning des équipes - Gestion des aléas liés au capital humain - Accueillir et accompagner les nouveaux embauchés - Mise en place et tenue de réunion 2) Dimension technique - Organiser le planning de la production - Superviser le bon déroulement de la production - Gérer les stocks de matières premières - Participer activement à l'amélioration continue afin d'accroître la productivité du site - Suivre les indicateurs de performance - Assurer le traitement des non -conformités SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : De formation à dominante technique ( type électromécanique, MEI ou CAIC) ou bien scientifique, chimique/industrie des procédés, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste en management direct. Votre expertise technique vous permettra de mener à bien les missions confiées.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un Technicien régleur - jeune diplômé(e) H/F pour une embauche en CDI dans le Calvados (14). Le poste : Vous travaillez pour l'activité plasturgie du Groupe et effectuez les missions suivantes : - Réceptionner les dossiers de production - Lancer la production selon le cahier des charges - Effectuer les changements de moules - Effectuer les réglages nécessaires - Travailler sur des petites et moyennes séries - Apporter un rôle de conseil auprès des opérateurs - Apporter votre aide sur la maintenance de 1er niveau Votre profil : Récemment diplômé(e) d'un bac à bac+2 dans le domaine de l'injection... vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste dans le domaine de la plasturgie. Vous avez déjà pu effectuer des réglages et des changements de moules sur des presses à injection. Vous aimez travailler en équipe, vous êtes autonome, vous connaissez l'environnement industriel et vous souhaitez rejoindre une société axée sur l'humain.
Description du poste : En tant qu'Approvisionneur, vous êtes garant de la mise à disposition des stocks dans le respect des contrats. Dans ce contexte central en amont de la production, vos missions sont les suivantes : La gestion des approvisionnements et réapprovisionnements de pièces neuves, d'occasion et de sous-traitance, La réalisation des commandes dans le respect des délais et du planning de production, L'analyse des prévisions, Le suivi des commandes et la relance des fournisseurs jusqu'à facturation, La vérification des stocks dormants, de leur qualité, et des obsolescences, Le maintien et le suivi des niveaux de stocks, du taux de service et des différents KPI, La demande de cotations, la mise en concurrence et la négociation des coûts et délais, La gestion de litiges, le traitement d'anomalies, et l'anticipation de problèmes éventuels, La participation active à la mise en place des contrats fournisseurs et des procédures, La collaboration quotidienne avec les autres services et la bonne communication des informations, La contribution à l'amélioration continue, aux chantiers et aux réunions, L'utilisation exemplaire de l'ERP, Le benchmark technologique. Description du profil : De formation BAC+3 en logistique, vous avez 3 à 5 ans d'expérience réussie les Approvisionnement. Vous avez travaillé dans un cadre international et maitrisez l'anglais à l'écrit et à l'oral. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez déjà travailler sur un ERP. Force de proposition, vous êtes moteur et réactif. Votre sens de l'organisation est une force.
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur conformité inspecteur (H/F) - Vérifier que l'identification de l'ensemble ou de la pièce correspond au suivi de travaux - Vérifier que toutes les étapes précédentes ont été tamponnées sur le suivi de travaux - Réaliser les tâches simples d'inspection en utilisant l'instruction de travail correspondante (gammes, IT, ?) et les bonnes pratiques et/ou les moyens/outillages préconisés spécifiques o Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels selon les gammes de contrôles (détection de corrosion, choc, criques?) o Réaliser si nécessaire une opération de polissage autorisée o Appliquer et renseigner les modifications demandées (Feuille application AD/CN, SB, CS, ?) o Prendre connaissance et appliquer les spécificités client (CS, quick change, ?) o Statuer sur la réparabilité de la pièce o Définir les travaux à réaliser sur la pièce et/ou le besoin de remplacement o Renseigner les données dans l'ERP - Collecter et compiler les éléments de traçabilité documentaires rattaché à la pièce (Stickers, Feuille application AD/CN ?) Réaliser le pointage de production dans l'ERP et valider les documents associés Vous avez des connaissances professionnelles théoriques et pratiques en contrôle visuel et dimensionnel et avez une formation ou une expérience minimum de 5 ans en mécanique, vous parlez un anglais technique (lecture, compréhension et écriture) Vous êtes une personne qui apprécie partager son expérience et ses connaissances, qui souhaite contribuer à la démarche d'amélioration continue et assurer une continuité de service, alors ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Réaliser la fabrication des produits sur la machines qui lui a été confiée, en accord avec les objectifs fixés en termes de performance, qualité et sécurité - Mettre en œuvre les procédures de fabrication, de réparation et d'autocontrôle (manuel de conduite machines, mode opératoire, documents et procédures d'auto contrôle) - Veiller au respect des temps de fabrication alloués - Travail sur fils acier et matières plastiques - Port de charges lourdes - Travaux de manutention - Niveau CAP/BEP ou Bac à dominante mécanique ou plasturgie - Compétences : lecture de plans mécaniques et dossiers techniques, utilisation de l'informatique, compétence à exercer des activités comportant la manipulation d'équipement, d'outil machines Horaires postées 2*8 / nuit Permis pontier impératif CDD longue durée
EPI Normandie, Groupement d'employeurs, recerute pour une entreprise adhérente, plusieurs conducteurs de machine H/F
Membre de l'équipe excellence opérationnelle du site, votre rôle consiste à supporter l'atteinte des objectifs stratégiques du site par le déploiement de projets d'Amélioration Continue à différents niveaux de l'organisation. Dans ces fonctions vous rapporterez hiérarchiquement au Directeur Excellence Opérationnelle de l'établissement et pilotez, en transverse, les relais d'amélioration continue du secteur sur lequel vous intervenez. Véritable femme/homme de terrain, vous pilotez la mise en œuvre et la promotion des démarches d'amélioration continue / Lean Six Sigma et de la performance industrielle du site en répondant à la satisfaction des clients externes et internes, et supportant l'atteinte des objectifs annuels de votre périmètre d'intervention (SQCDM). Vos principales missions seront les suivantes : Général : 1. S'assurer que les enjeux sûreté, sécurité et SGS soient pris en compte dans les décisions et actions au quotidien 2. Participer à la définition du système de management de la performance Rx § Contribuer à l'évaluation de la maturité de l'établissement sur les outils déployés § Déployer la stratégie de développement de la performance industrielle § Participer à la définition du système de mesure et d'analyse pour tous les indicateurs de la performance industrielle et contribuer au reporting du service excellence opérationnelle § Définir ou proposer des évolutions des processus, SIPOC et RACI associés 3. Contribuer à la mise en œuvre la roadmap de transformation du site et des projets associés. § Animer, dynamiser les activités Lean et performance au sein du site en phase avec les orientations annuelles § Déployer les outils du Lean Manufacturing nécessaires en impliquant les parties (5S, KAIZEN, HOSHIN, .) § Mettre en œuvre l'amélioration des flux (VSM, PDP, FIFO, TRS...) § S'assurer de la prise en compte des principes Lean Manufacturing dans les nouveaux projets : définition des process, MIFD (Analyse des flux et des informations), implantations, choix des équipements, ...) 4. Prioriser les chantiers du périmètre d'intervention § Analyser les données, co-construire et suivre les plans d'actions d'amélioration, § Assurer l'identification du potentiel de productivité MOD, valider et animer avec chaque manager leurs propres plan d'action productivité 5. Accompagner les équipes et les relais de l'amélioration continue § Coacher les managers sur les rituels d'AIC, soutenir les accompagnateurs du site et green belt des différents secteurs § Apporter un support méthodologique aux différents acteurs : Former, accompagner et conseiller les équipes sur les outils du Lean Manufacturing, de la TPM, la résolution de problème selon les standards définis (PDCA, QRQC, A3, 8D, Master Plan...) § Animer le réseau Lean Manufacturing Usine via des réunions, des formations, des chantiers, le partage de bonnes pratiques Nota : Les missions et activités indiquées ci-dessus ne sont pas exhaustives et peuvent faire l'objet d'aménagements en fonction des besoins du service, de l'activité. § Diplôme d'Ingénieur.e avec une dominante technique. § Minimum 15 ans d'expérience professionnelle dans des environnements industriels exigeants dont des fonctions Excellence Opérationnelles et/ou Opérations. § Expérience opérationnelle de minimum 10 ans (production, maintenance, méthode, supply chain...). § Maitrise des enjeux et des outils du Lean Manufacturing, TPM et/ou du Six Sigma (VSM, chasse aux Muda, outils de résolution de problème, cartographie des flux de valeur, pilotage des indicateurs de performance comme le TRS ou les adhérences, formation...)
Nous recherchons pour notre client, un Transporteur de pièces H/F. Vous assurez les tâches suivantes: - Réaliser à partir d'un suivi de travaux, le transfert des pièces inter atelier en mettant en œuvre tout ou partie des moyens manuels et mécaniques à sa disposition. - Respecter un planning de transfert défini par le chargé d'affaires réparation. - Prendre connaissance du dossier de pièce. - Assurer le transfert des pièces manuellement ou à l'aide d'engins de transports. - Utiliser les palans lorsque nécessaire. - Respecter des règles de sécurité, protection des pièces. - Procéder au chargement et déchargement des fours. - Renseigner les différents documents de suivi. - CAP/BEP - Habilitation à la conduite du chariot (CACES 2) - Habilitation pontier élingueur serait un plus - Connaissances des règles et consignes de sécurité - Connaissance du manuel de manutention - Connaissance du circuit de production
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients, un technicien vérificateur incendie H/F afin de renforcer ses équipes. Vous devrez réaliser la mise en conformité ou la maintenance des extincteurs, blocs de secours, RIA, désenfumage, dans le respect des normes et procédures. Si vous avez un bon relationnel, motivé, rigoureux. Vous justifiez idéalement d'une formation en sécurité incendie et/ou électricité/plomberie (niveau BAC +2) ou CAP agent vérificateur d'appareils sécurité incendie ainsi que d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'installation et la maintenance d'appareils de sécurité incendie. Consciencieux et réactif, vous aimez la relation client. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Aquila RH est une agence de recrutement en CDI, CDD et Intérim. Nos collaborateurs, chacun spécialisé dans leur domaine : Industrie, logistique, transport et BTP, sauront vous orienter et vous guider pour vous trouver la mission qui vous correspond. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : - Taux horaire fixe brut / +10% IFM & + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
"""Nous sommes une exploitation polyculture-élevage située à proximité de Duclair en Seine -Maritime. Nous élevons différentes races de la charolaise mais aussi de la Parthenaise et de la Limouine qui pâturent plus de la moitié de l'année sur nos 80ha de pâturages. Pour la partie grandes cultures, nous cultivons du blé, de l'orge, du colza, du maïs ensilage, du lin, du chanvre, des betteraves fourragères. Et pour faire partager notre passion et faire découvrir notre beau métier nous avons une ferme pédagogique./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour réaliser l'ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l'exploitation. /r/nVos missions seront les suivantes :/r/nElevage : /r/n Alimentation et soin des veaux /r/n Soin et suivi du troupeau /r/n Paillage/r/n Vérification et réparation des clôtures /r/n Distribution des rations alimentaires/r/n/r/nCultures : Travaux de plaines :de la mise en place des différentes cultures, du blé, de l'orge, du colza, du maïs ensilage, du lin, du chanvre, des betteraves fourragères jusqu'à l'expédition des récoltes,/r/n Gestion des stocks (récoltes et approvisionnement), /r/n Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurités /r/nProfil recherché : /r/nPas de diplôme obligatoire mais une expérience minimum 1 à 2 ans en exploitation /r/n/r/nLe travail s'effectuera sur les 2 exploitations différentes à 2minutes l'une de l'autre/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée déterminer de 6 mois à temps plein 35h semaine/r/nPossibilité d'évolution vers CDI/r/n/r/nRémunération mensuel brut :11.65€ +heures supplémentaire rémunérées (évolution rapide si motivation et selon expérience)/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients, un étancheur H/F afin de renforcer ses équipes. L'étancheur réalise des revêtements d'étanchéité pour mettre "hors d'eau" les ouvrages d'art et les bâtiments : toits, terrasses, balcons, parkings, réservoirs, murs enterrés, tabliers de ponts ou tunnels. Vous serez en charge de : - Mise en œuvre d'isolation thermique, de revêtement d'étanchéité coulés ou en bandes thermoformables et de leurs protections éventuelles (aluminium, couche de roulement, gravillons, dalles sur plots, végétalisation) - Traitement des points singuliers tels que les évacuations d'eaux pluviales, les relevés d'étanchéité et les joints de dilatation - Pose et fixation des matériaux isolants adaptés à la surface - laine minérale, mousse plastique, verre cellulaire avec colle, bitume ou fixations mécaniquesVous avez une maîtrise de tous les matériaux et procédés d'étanchéité. Vous justifiez d'une première expérience réussi en étanchéité d'au moins 1 an. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Aquila RH est une agence de recrutement en CDI, CDD et Intérim. Nos collaborateurs, chacun spécialisé dans leur domaine : Industrie, logistique, transport et BTP, sauront vous orienter et vous guider pour vous trouver la mission qui vous correspond. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : - Taux horaire fixe brut / +10% IFM & + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement Intérim CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur Notre Dame de Gravenchon, un soudeur Arc H/F. Vous serez en charge de : - Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder - Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques - Réglage des paramètre de soudage - Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure - Opérations de reprise ou de finition - Rédaction des documents de suivi - Utilisation d'échafaudage Vous acceptez de faire du montage. Vous travaillerez dans le respect des consignes de sécurité du client. Vous êtes autonome et rigoureux. Avantages : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour le compte de son client, un Peintre industriel H/F en intérim. Vous serez principalement chargé de : - Préparer des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ). - Traçage et marquage de la surface à peindre. - Appliquer les peintures liquides ou peintures poudre . - Rédaction des supports qualité et de suivi de production. - Vérifier l'optimisation de la réalisation. - Réaliser les opérations d'autocontrôles et de retouches. Une expérience professionnelle dans la Peinture Industrielle et les qualifications ACQPA 1 et habilitations N1/GIE seraient un plus. Vous faites preuve d'habileté manuelle et de concentration et êtes polyvalent, et dynamique. Vous savez travailler en toute sécurité. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement Intérim CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur Notre Dame de Gravanchon, un Soudeur Arc toute position H/F. Vos missions : - Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder - Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques - Réglage des paramètre de soudage - Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure - Opérations de reprise ou de finition - Rédaction des documents de suivi - Utilisation d'échafaudage Vous travaillerez dans le respect des consignes de sécurité du client. Vous êtes autonome et rigoureux. Avantages : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Vous êtes reconnu pour votre qualité de travail ? Vous êtes passionné(e) par ce métier ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Nous offrons un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement Intérim CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Notre Dame de Gravenchon, un mécanicien machines tournantes H/F. Vous aurez en charge les activités suivantes : - Assurer la révision d'équipements mécaniques (pompes, turbines, compresseurs.) - Procéder au démontage - Réaliser une expertise complète - Identifier les pièces défectueuses - Changer ou réparer les éléments non conformes - Remonter l'ensemble de l'équipement en respectant les ajustagesIssu d'une formation en mécanique type CAP/BEP, d'un Bac Pro Maintenance des Systèmes Mécaniques Automatisés - Maintenance des équipements industriels, d'un BAC +2 ou d'un BAC +3, vous d'une ou plusieurs expériences en tant que mécanicien sur machines tournantes. Vous êtes rigoureux, disponible et sensible aux thèmes de la sécurité et de la sureté. Vous savez vous adapter et avez le goût pour le travail en équipe. Vous serez amené à travailler en semaine avec des horaires journaliers. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour un de ses clients, basé sur Notre Dame de Gravenchon, un tuyauteur H/F afin d'accompagner le développement de ses activités sur les marchés privés et industriels. Vous serez en charge de : - Assembler les accessoires et le tube en respectant les isométriques de tuyauterie - Prendre connaissance des contraintes des pièces à fabriquer - Contrôler visuellement l'état des pièces - Prendre connaissance du type d'assemblage à mettre en œuvre et de la réglementation associéeDe formation type BAC Pro Technicien en Chaudronnerie Industrielle (TCI) ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum aux fonctions de tuyauteur, et disposez d'une qualification spécifique pour le travail des métaux : acier, carbone en forte épaisseur Une expérience dans le milieu de la pétrochimie ou chimie lourde serait un plus Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Aquila RH est une agence de recrutement en CDI, CDD et Intérim. Nos collaborateurs, chacun spécialisé dans leur domaine : Industrie, logistique, transport et BTP, sauront vous orienter et vous guider pour vous trouver la mission qui vous correspond. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Notre Dame de Gravenchon, un soudeur en atelier H/F. Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous effectuerez les missions suivantes: - Prendre connaissance des éléments sur lesquels vous devez intervenir : contraintes auxquelles sont soumis les équipements (température, pression, efforts mécaniques.), métaux qui les constituent, préparation des soudures. - Préparer et vérifier votre matériel (poste à souder, manomètre, faisceaux, torche ou pince arc), contrôlez votre étalonnage et vous vous assurez de la validité de vos qualifications utilisées. - Effectuer les soudures prévues en respectant le procédé établi : préparation des pièces, conditions de propreté, préchauffage, exécution des passes, décalaminage, contrôles entre passes - Assurer le respect des paramètres avec les documents de soudage et contrôler visuellement l'état des soudures réalisées. - Remplir et signer des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance de l'installation) Vous serez en charge de la réalisation en atelier ou sur chantier des soudures par différents procédés (TIG, l'électrode enrobée, semi-automatique.) et suivant les modes opératoires de soudage (métaux d'apport, positions.) adéquats.Vous avez effectué une formation type CAP, BAC Pro Technicien en Chaudronnerie Industrielle (TCI) ou équivalent. Vous possédez une expérience confirmée de 5 ans minimum aux fonctions de soudeurs. Qualification spécifique pour le travail des métaux : acier carbone forte épaisseur. Une expérience dans le milieu de la pétrochimie ou chimie lourde serait un plus. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : - Taux horaire fixe brut / +10% IFM & + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Mission : Assurer le support technique du produit auquel il est rattaché Activités principales : -Suivi et gestion technique du process de réparation des APU/LRU o Analyse des commandes client o Support technique lors du process de réparation des moteurs/pièces : prise en compte, induction, investigation, PFR/Commission de travaux, standards SB, SFR, commission d'expertise, rejet banc . o Justification technique auprès des clients des travaux supplémentaires, des coûts majeurs et des garanties o Réponse aux questions techniques des clients -Support technique produit o Expert produit des APU/LRU o Définition des standard works (SB, WPG.) par client o Suivi de la fiabilité et des retours d'expérience o Collecte des données pour assurer les remontées vers les constructeurs o Participation aux analyses des garanties et non-conformités majeures et à la définition des plans d'actions associés avec la clinique qualité o Participation à la formation technique sur produit -Assurer l'interface avec le Centre Technique et Réparations -Partage technique avec les autres techniciens opérationnels -Formation technique générale : profil BTS mécanique, aéronautique et/ou militaire aéronautique (ex Part 66, BTS MEMA.) -Formation technique spécifique : fonctionnement d'un APU détaillé, line maintenance OEM, méthodologie de recherche de panne, formation aux moyens type bancs d'essai. -Anglais technique : aéronautique et relations client -Capacité d'analyse : résolution de problème -Gestion du temps et organisation -Autonomie, responsabilisation et capacité de prise de décision -Réglementation et culture aéronautique -Informatique : outil de GPAO, pack office, mail -OJT : tutorat pendant une durée définie avec un technicien opérationnel expérimenté
Missions : · Assurer la manutention et la préparation des pièces. · Mettre en oeuvre les contrôles non destructifs Magnétoscopie et/ou ressuage selon le procédé pour lequel l'opérateur est certifié. · Inspecter la pièce et statuer selon les critères définis par les gammes de réparation. · Reconditionner les pièces et renseigner les dossiers correspondants. · Réaliser les contrôles qualités périodiques de l'installation.- Niveau BAC ou BAC PRO MSMA ou Electrotechnique. - Anglais technique. - Certification COFREND COSAC Niveau 2. - Connaissance de SDSI - Profil de technicien, intérêt pour la physique et les matériaux.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Description du poste : Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients situé à Le Trait, un AIDE-SOIGNANT - H/F dans le cadre de missions en intérim (Courte, moyenne ou longue durée). Vous travaillerez à temps plein en 12h, 10h ou 7h (jour et/ou nuit) selon vos disponibilités. MISSIONS : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Collaborer aux soins préventifs et curatifs - Participer à la distribution et à l'accompagnement des repas - Solliciter et stimuler la personne aidée dans les actes de la vie quotidienne - Travailler en collaboration avec l'équipe soignante sous la responsabilité de l'infirmier(e) collaboratrice. Description du profil : Profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'état AIDE SOIGNANT(E) - Vous savez gérer les situations de stress et d'urgences - Vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe - Vous possédez une aisance relationnelle et faite preuve de rigueur dans l'accomplissement de vos missions - Vous êtes disponibles Alors n'hésitez plus et postulez !
En bref : Ingénieur systèmes et études QHSE (H/F) - CDI - à partir de 40-45k€ selon profil - Secteur Duclair Nous recherchons pour notre partenaire, un ingénieur Système et Études QHSE (H/F) pour rejoindre léquipe dun industriel à proximité de Rouen. Ce poste est à pourvoir en CDI En tant quIngénieur Système et Études QHSE (H/F), votre mission consistera à fournir une expertise et un support à valeur ajoutée en matière de management et systèmes dinformation HSE. L'ingénieur Système et Etudes QHSE maintient la conformité des systèmes QHSE aux requis des standards internationaux et déploie les standards et programmes HSE groupe en mettant en place localement des initiatives décidées au niveau régional ou global. Les missions principales : Vous fournissez une assistance lors des revues de direction et des audits internes et externes. Vous participez à des groupes de travail pour élaborer des standards, transformer lorganisation, promouvoir et veiller à lapplication des initiatives globales. Gestion documentaire Reporting KPIS Contribuer à la création des standards et programmes HSE groupe en participant à des initiatives régionales ou globales. Supporter les projets de transformation en apportant l'expertise HSE Fournir une expertise sur divers sujets tels que la veille réglementaire, la résolution de non-conformités, lanalyse de risques, etc.
Si vous souhaitez trouver votre place dans notre équipe et que vous aimez relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous ! En plein développement interne, FERMATIC recherche un ou une Technico-commercial H/F Description du poste : Prospection, développement et fidélisation du portefeuille clients (syndic de copropriétés) Ou (EG - Entreprises générales). Suivre et accroitre le CA du service et assurer les objectifs financiers fixés par la direction commerciale. Suivre l'avancé des chantiers de la signature à la livraison des ouvrages. Garant de la satisfaction client et gestion des dossiers litigieux. Accompagnement des conducteurs de travaux au quotidien et assurer la transversalité entre la direction des opérations et le commerce. Reporting hebdomadaire à la direction Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: En collaboration avec les opérationnels, analyser les résultats économiques et financiers afin d'améliorer la performance, apporter un regard critique et contribuer au bon pilotage de l'activité. Être le garant de la cohérence et de la qualité des données financières dans une démarche d'amélioration continue. Effectuer la clôture et le reporting mensuel de l'activité * Analyser les résultats du mois, passer les écritures de Produit Constaté d'avance, de Factures Non Parvenues, de crédits à émettre, de réintégration de pièces pour corriger les écarts de séparation des exercices et avoir une vision correcte des marges. * Analyser et communiquer aux Responsables Opérationnels les marges par affaire. * Suivre les encours ? vérifier qu'il n'y a pas de pertes latentes associées. * Calculer les indicateurs de performance (stocks, utilisation du serviceable, efficience main d'oeuvre) et avoir un regard critique sur ces indicateurs. * Proposer des actions pour optimiser la marge. Elaborer le budget de l'activité, en collaboration avec les équipes opérationnelles et programme * A partir des volumes estimés par le Commerce/Programme, calculer le budget de la marge variable grâce à la construction de standards par programme. * Evaluer les effectifs directs et indirects nécessaires à la réparation des volumes prévus au budget. * Estimer les coûts fixes en conséquence. Suivre des stocks * Communiquer mensuellement les stocks par programme. * Calculer la dépréciation pour stock mort et rotation lente. * Participer aux projets d'optimisation des stocks (développement logiciel/ERP, analyse des stocks dormants pour prise de décision, anticipation des fins de programmes). Analyser et optimiser des coûts fixes * Effectuer l'analyse mensuelle, ainsi que le budget, des coûts fixes. * Mettre en place une communication efficiente à l'égard des opérationnels permettant un meilleur respect du budget. * Être force de proposition sur les opportunités d'économie. Suivre des CAPEX * Contribuer à la bonne gestion des ressources en consolidant les données permettant de prioriser les projets (calcul des économies associées, recensement des contraintes environnementales et réglementaires, etc.). * Effectuer le suivi mensuel des projets d'investissements et de leur état d'avancement versus Budget. Transformation digitale de la fonction contrôle de gestion * Travailler en étroite collaboration avec l'IT pour optimiser les processus. * Participer activement au projet de changement de l'ERP Profil recherché: · Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP) · Connaissances approfondies en gestion/finance. · Connaissances des principes et règles comptables. · Anglais conversationnel.
Avec plus de 1000 collaborateurs engagés et passionnés répartis sur plusieurs sites en France et en Asie, REVIMA est une ETI française indépendante reconnue pour son expertise dans le monde entier. Riche de plus de 100 ans d'histoire dans les métiers de la maintenance aéronautique (trains d'atterrissage et moteurs auxiliaires de puissance civils et militaires), REVIMA réalise environ 200 Meuro de CA et poursuit sa croissance externe et organique en lançant notamment une vaste camp...
RESPONSABILITÉS : En binôme avec un Technicien, vous serez aurez pour missions : - Effectuer des vérifications périodiques de ponts roulants - Faire des essais de charges PROFIL RECHERCHÉ : Dôté de plusieurs années d'expériences significatives sur ce type de postes, vous êtes titulaires des habilitations suivantes : - N1 - Caces Nacelle ( R486 ) - Caces R484 Salaire selon profil et expériences
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
Descriptif du poste: En bref : Responsable Unité Autonome de Production (H/F) - Rythme de nuit - CDI - Secteur Duclair (76) - à partir de 40-45k€ Nous sommes à la recherche dun Responsable dUnité Autonome de Production (H/F) pour rejoindre léquipe de notre partenaire a proximité de Rouen. En tant que Responsable dUnité Autonome de Production, vous serez sous la supervision du Responsable dÉquipe de Production et vous aurez pour principales missions : * Diriger lactivité ou apporter un soutien à une ou plusieurs équipes dopérateurs, de techniciens datelier, de conducteurs de machines ou de lignes de production. * Assurer le suivi de la fabrication en garantissant le respect des normes de sécurité et des impératifs de production en termes de sécurité, qualité, quantité, coûts et délais. Vous serez en charge de la coordination avec les différents services techniques et de support du site. Pilotage et Gestion de l'activité : * Répartir efficacement les compétences dans les différents secteurs. * Ajuster les effectifs en temps réel. * Coordonner les ressources supplémentaires pour garantir un taux de couverture planning de 100%. * Favoriser une communication fluide au sein de léquipe. * Contribuer à lélaboration et au suivi des budgets du service. * Identifier les contraintes et proposer des plans daction. * Etre un manager de proximité Coordination / Organisation du programme de production : * Superviser les flux entrants et sortants de latelier. * Animer les réunions de production de manière efficace. * Contrôler létat des équipements et gérer les demandes de maintenance. * Assurer la traçabilité processus/produit et le respect des points dintervention. * Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions. * Participer au déploiement de la démarche Lean. * Animer des groupes de travail et mettre en place des actions damélioration continue. Profil recherché: Le profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en mécanique et vous avez un niveau d'anglais intermédiaire. Vous possédez des compétences en management d'équipe, en gestion de projet, en animation de réunion et en méthodes de résolution de problèmes. De plus, vous maîtrisez les outils du Lean et avez des connaissances techniques en mécanique. La maîtrise du Pack Office et d'un ERP est requise.
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Description du poste : SKILLS Rouen, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un(e) Responsable Ressources Humaines H/F pour un CDI. Le poste est basé à Le Trait. Sur son périmètre, en appui de la DRH et dans le respect des procédures RH :***Décliner la stratégie et la politique RH groupe :***Déployer et veiller à la bonne application des accords et de la politique RH * Déployer la feuille de route RH * S'assurer de la cohérence des actions RH au sein des différents secteurs***Agir en qualité de RH généraliste de proximité :***Animer et déployer les politiques de gestion des ressources humaines * Assurer une présence terrain et participer aux réunions de production***Répondre aux questions des salariés, les accompagner dans leur développement professionnel * Accompagner, former et conseiller les managers dans la gestion de leurs équipes : répondre à leurs demandes en matière de droit social, règles de vie au travail, gestion de la performance, développement des compétences, etc * Instruire avec les managers les dossiers disciplinaires et contribuer aux procédures associées * Assurer le suivi et la mise en œuvre des campagnes RH, notamment les entretiens annuels et professionnels, les revues de salaire, .***Reporting :***Mettre à jour les tableaux de bord sociaux, indicateurs RH * Suivre les effectifs, taux absentéisme, turnover, masse salariale, temps de travail * Réaliser des Analyses, faire des recommandations en matière RH * Préparer et consolider le reporting ESG Dialogue social :***Contribuer à la préparation des réunions avec les IRP, participer selon agenda / thèmes***Qualité de Vie au Travail :***Mettre en place les actions liées à la Qualité de Vie au Travail * Proposer des initiatives, alerter et remonter les situations à risques, mettre en place des actions de prévention***Veiller à la conformité juridique (légale et conventionnelle) :***S'assurer du respect des dispositions légales, conventionnelles et réglementaires, alerter si nécessaire (temps de travail, RGPD, .)***Processus budgétaire :***Participer à l'élaboration du budget et contribuer à la maîtrise des dépenses de frais de personnel***Participer à l'amélioration continue et à la recherche de l'excellence :***Soutenir la politique et la direction stratégique de l'entreprise. * Participer à la définition de la politique RH et à l'amélioration continue de nos pratiques. * Réaliser les benchmarks nécessaires à son activité, partager les bonnes pratiques * Contribuer à l'analyse, l'élaboration, la gestion et l'évolution des procédures RH * Piloter et faciliter les différentes démarches d'amélioration continue dans son secteur, en interaction avec ses clients et ses fournisseurs internes ou externes, en utilisant les outils appropriés * Piloter des projets transverses (diversité et inclusion, RSE, expérience collaborateur, éthique et conformité.) Description du profil :***Connaissance approfondie en droit du travail individuel et collectif***Connaissance de la convention collective de la métallurgie***Anglais professionnel***Connaissances en GRH***Connaissances et pratique des techniques de négociation***Connaissances et pratique des outils informatiques (Powerpoint, Excel) et SIRH
Descriptif du poste: L'agence Geser-Best Paris recherche pour l'un de ses clients un Responsable HSE. Vous aurez pour missions : Responsabilités principales : 1. Garantir la mise en œuvre de la politique HSE et de la réglementation ICPE-SEVESO. 2. Manager le pôle Hygiène-Environnement sur un site SEVESO Seuil Haut, en intégrant les attendus réglementaires ICPE, REACH, droit du travail sur le risque chimique et ADR. 3. Piloter et animer le plan d'amélioration sur le pôle Hygiène-Environnement et établir les reporting H&E. 4. Accompagner l'amélioration de la culture HSE du site par l'analyse des incidents/accidents, la communication et la formation des collaborateurs. Relations hiérarchiques et fonctionnelles : En interne : Direction, managers, opérations, services support, tout le personnel. En externe : DREAL, Inspection du travail, AESN, ADEME, INERIS, ministère consortium, industries locales, prestataires de services H&E et TMD. Activités significatives : - Hygiène et Sécurité industrielle : * Garantir le respect de l'application de la réglementation HSE (contrôles réglementaires, dosimétries, exposition ACD, déclarations, rapport annuel TMD, évaluation du risque chimique, gestion et déclaration des flux de déchets.). * Réaliser le reporting règlementaire H&E. * Organiser la réponse aux enquêtes réglementaires. * Participer à la révision de l'étude de danger et aux plans d'actions associées (avec le pilote : le Resp. Pole risques industriels et sûreté). * Mettre en place les directives du Conseiller Sécurité Transport Marchandises Dangereuses et apporter le support au service Logistique * Piloter la partie HSE sur les consortiums, BREF et REACH compliance. * Piloter et mettre à jour l'analyse quantitative et qualitative des risques chimiques du site (scénarii REACH, étude des FDS étendus : partie H, E et TMD). * Piloter la conformité réglementaire. * Garantir la validation et le suivi des produits chimiques entrant sur le site. * Définir les conditions de stockage des produits (partie sécurité). * Tenir à jour les processus et procédures en matière de management de l'hygiène industriel. * Intégrer l'évaluation des risques chimiques dans le DUERP et le PAPRIPACT. * Réaliser les enquêtes et analyses à la suite des événements industriels et Environnementaux. * Gérer la mise à jour du fichier Carto risque, du suivi des ingrédients sur site et de leur FDS. - Environnement : * S'assurer de la mise en oeuvre de la réglementation en vigueur et du respect de l'arrêté préfectoral d'autorisation d'exploiter. * Tenir à jour les processus et procédures en matière d'environnement. * Coordonner le suivi des rejets et émissions environnementales. * Piloter les plans d'actions suite aux écarts réglementaires et aux améliorations engagées. * Promouvoir le respect de l'environnement sur le site. * Coordonner les prestations de collecte et de transport des déchets, de traitement des effluents, de destructions des pièces aéronautique et de transport des matières dangereuse (gestion courante, revues de contrats, organisation d'interventions, évaluation.). * Renseigner les outils de reporting Environnement et de déclaration institutionnelle (GIDAF, GEREP.). Assurer ou être support des formations sur les attendus et les risques dans le domaine H&E, Piloter les contrôles réglementaires H&E (réalisation et suivi du plan d'action / amélioration), Piloter la veille réglementaire H&E, TMD. Profil recherché: Vous disposez d'une formation en qualité, hygiène, sécurité et environnement, vous disposez d'une expérience réussie de minimum 5 ans sur un poste similaire. Vous avez : * Connaissances des règlementation code du travail, partie IV , ICPE, REACH, TMD, code de l'environnement. * Connaissance du contexte réglementaire HSE-SEVESO seuil haut. * Connaissance et pratique de gestion d'un plan d'urgence ou plan d'opération interne. * Connaissance des outils de résolution de problème : 5 Pourquoi, QQOQCCP, ISHIKAWA, 7M, Arbres des Causes,8D, Noeud papillon. * Connaissance générale des principes de l'amélioration continue. * Connaissances en gestion de projet. * Formé au facteurs Humains. * Connaissance du système de management de la sécurité : SGS, ISO 45001- 14001-50001, OSHAS * Connaissance des outils de communication. * Maitrise des outils informatiques (Bureautique). * Anglais : Opérationnel/Technique/Conversationnel.
GESER BEST INGENIERIE Depuis 1991 GESER-BEST (11 agences en France/+ de 230 collaborateurs) accompagne ses clients de l'ingénierie à l'assistance technique. Nos ingénieurs et techniciens mettent au service des entreprises leur expérience pour la conduite et la réalisation des projets La dimension de notre entreprise et son organisation répondent aux attentes des clients en matière de réactivité et de qualité de nos prestations.
Description du poste : Vous rejoindrez l'équipe RH afin d'accompagner l'activité sur les aspect gestion de paie de A à Z, d'administration du personnel et de gestion des temps (GTA). Les missions qui vous seront confiées, sont les suivantes : *Traitement de la paie : environ 130/140 bulletins (collaborateurs en format journée ou cadre au forfait jour en terme de traitement de données) Rassembler, calculer, contrôler et traiter les éléments de rémunération Assurer la saisie et les imports des données de paie Générer la DSN (vérification de charges en amont) Transmission des OD de paie au service comptabilité Inscrire les nouveaux salariés dans les logiciels internes Assurer le reporting régulier de votre activité notamment par des indicateurs de mesure de performance du pôle paie *Administration du personnel : Établir les contrats de travail, les avenants les différentes attestations demandées par les salariés *Gestion des temps et des activités : Suivre et mettre à jour les fiches des salariés Suivre les compteurs de récupération, de CP et autres événements Saisir les événements variables, vérification des justificatifs fournis Gestion des relations CPAM, organisme de prévoyance, suivi des IJSS. Pour ce poste, la maîtrise de SAGE 100, est fortement appréciée. Description du profil : Vous justifiez d'une formation supérieure en Ressources Humaines et/ou d'une spécialisation en paie et avez plusieurs années d'expérience dans le domaine. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur dans le recueil et le traitement des données. La ténacité et l'organisation sont vos mots d'ordre. Vous pouvez travailler en autonomie tout comme en équipe ?
Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen, un.e Responsable d'Unité Autonome de Production (H/F) à pourvoir en CDI. Sous la responsabilité du Responsable d'Equipe de Production, vous devrez : * Piloter l'activité ou intervenir en support d'une ou de plusieurs équipes d'opérateurs et de techniciens d'atelier, de conducteurs de machines ou de lignes de production. * Garantir le suivi de fabrication en veillant au respect des règles de sécurité et des impératifs de production en termes de sécurité, qualité, quantité, coût, délai. Vous êtes l'interface avec les différents services techniques et supports du site. Pilotage et Gestion de l'activité : - Affecter et répartir les compétences dans les différents îlots. - Ajuster en temps réel les effectifs en fonction des besoins et aléas pour maximiser le taux d'engagement. - Solliciter les ressources supplémentaires pour atteindre le taux de couverture planning de 100%. - Contribuer à une bonne communication ascendante et descendante au sein de l'équipe. Management : - S'assurer des ressources nécessaires au bon fonctionnement du service. - Maintenir un bon climat social dans l'équipe. - Créer un climat propice au développement et à l'amélioration des processus. - Développer les compétences des collaborateurs. - Contribuer à l'élaboration et suivre les budgets du service. - Soumettre les propositions investissement CAPEX. - Identifier les contraintes du service et proposer des plans d'action. - Contribuer à la définition et au suivi des indicateurs de performance, proposer et suivre les plans d'actions qui visent à les améliorer. - Participer à l'ergonomie dans le secteur en améliorant les conditions de travail et à accroître la productivité. - Accompagner la gestion du changement, insuffler la dynamique (performance, HSE, améliorations relations interpersonnelles). Coordination / Organisation du programme de production : - Vérifier les flux entrants et sortants de l'atelier. - Vérifier, corriger et préparer le reporting de l'activité. - Préparer et animer la réunion de production journalière. - Consolider et transmettre les consignes. - Contrôler l'état de marche des équipements et réaliser les demandes de travaux auprès de la maintenance. - Vérifier la déclaration d'activité et codifier les aléas. - Garantir la traçabilité process / produit (gamme réglages.). - Garantir le respect des points d'interventions. - Vérifier et valider les instructions spécifiques sur projet. A propos de vous Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 à dominante mécanique. Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire. Horaires : Nuit Connaissances techniques : Management d'une équipe, connaissance en gestion de projet, animation de réunion, connaissance méthodes et outils de résolution de problèmes, connaissances outils du Lean, connaissances techniques en mécanique. Connaissances informatiques : Pack Office (Word, Excel, Power Point, .), utilisation d'un ERP.
Missions et responsabilités - Regrouper toutes les informations nécessaires et prendre la décision d'orienter l'inspection et de la destination de la pièce en fonction des gammes de contrôle (réparable, sous-traitance, rebu). - Adapter les inspections en fonction des actions décidées en commission de travaux. - Contrôler l'état des pièces selon les limites et critères de la documentation en utilisant les moyens de contrôles adéquats. - Assurer le déclenchement des modifications en accord avec le standard technique du client. - Enregistrer informatiquement les données permettant la rédaction des éléments de facturation. - Respecter la durée et le délai de l'opération qui lui sont fixés. 2. Respecter et faire respecter les règles de sécurité et de l'environnement - Détecter et signaler les anomalies éventuelles des machines et équipements, reporter tout incident aux politiques, programmes règles SSE en vigueur dans l'établissement. - Evaluer et réduire les risques SSE éventuels avant de débuter une activité. - Participé au comité de pilotage SSE, aux audits, inspections et analyses de risques SSE si besoin. - Maintenir son secteur propre et rangé (d'après les standards définis dans ACE) - Comprendre et respecter les exigences règlementaires associées à son poste et prendre les mesures de sécurité nécessaires. - Encourager ses collègues au respect des règles d'environnement, d'hygiène et de sécurité. - Porter les protections individuelles et maintenir les équipements de protection en bon état. - Fournir les informations liées aux objectifs SSE et soutenir la mise en place des objectifs demandés par la hiérarchie. INSPECTION - F/H - Participer aux formations EH&S demandées et proposer des améliorations SSE. 3. Participer à l'amélioration continue et à la recherche de l'excellence - Participer activement aux différentes démarches de progrès (type ACE ou autres) et piloter occasionnellement des actions d'amélioration. - Contribuer à se former et former ses collègues - Augmenter et maintenir sa polyvalence, partager ses remarques et ses suggestions, alimenter les outils de mesure des performances et d'amélioration des processus. - Parrainer les nouveaux arrivants. Nota : Les missions et activités indiquées ci-dessus ne sont pas exhaustives et peuvent faire l'objet d'aménagements en fonction des besoins du service, de l'activité.- Connaissance et pratique de la mécanique. - Connaissance de l'équipement dans son ensemble. - Avoir des bases d'hydraulique et pneumatique. - Avoir de bonnes bases en anglais - Informatique: JD Edwards, Pack Office, Outlook - Bac Professionnel type MSMA. - Expérience professionnelle de 2 ans minimum - Avoir une formation de formateur serait un plus.
§ Suivre ses affaires et les ruptures de stock en assurant l'approvisionnement en pièces dans les délais pour assurer le planning de montage des trains d'atterrissage ou des moteurs APU. § Analyser les devis reçus avant le passage des commandes. § Assurer le suivi de sa commande jusqu'au processus de facturation fournisseur (suivre, relancer les commandes en retard et alerter si besoin). § Traiter le suivi et la résolution des litiges. § Assurer les réapprovisionnements de stocks sur son programme, en respectant les objectifs de TAT, taux de service, rotation et niveaux de stocks associés. § Analyser et suivre le tableau de bord sur son programme. § Assurer la maintenance de l'ERP (création de PN, mise à jour des coûts standards, paramètres de réapprovisionnement). § Suivre son panel de fournisseurs et sous-traitants (emails, points téléphoniques, visites, missions, indicateurs). § Travailler en étroite collaboration avec les services de l'inspection, reconstitution, engineering, ADV, logistique, magasins et achats sur son programme. § Prospecter et gérer les besoins en pièces serviceables pour l'amélioration des marges sur affaires. A coordonner avec le responsable des pièces serviceables. § Être acteur dans l'amélioration continue (participation aux réunions, force de propositions et idées de chantiers, QRQC, 5P, mise en place et suivi des instructions et procédures). § Définir les priorités avec la Direction Achats en termes de contrats à mettre en place § Collaborer avec Safran ou autres fournisseurs dans le cadre du partage de données § Réaliser toutes les autres tâches à la demande de sa hiérarchie dans le cadre de sa mission § Formation de niveau Bac +2 minimum ou équivalent avec une expérience professionnelle dans l'approvisionnement. § Anglais lu, écrit, parlé. § Connaissance des flux logistiques d'une entreprise. § Maitrise des outils bureautiques. § Maitrise d'un ERP (Idéalement Oracle, JDE serait un plus). § Adaptabilité, ténacité et réactivité. § Capacité à travailler multi-affaires, engagement, rigueur. § Simplicité, bonne humeur et esprit d'équipe. § Bon relationnel, sens du contact et capacité à dialoguer avec tous les acteurs de la chaine logistique. § Connaissance du secteur aéronautique serait un plus.
Rattaché(e) au responsable du Contrôle de gestion, vous travaillerez en collaboration avec les opérationnels pour analyser et challenger les résultats afin d'améliorer la performance et contribuer au bon pilotage de l'activité. Vous serez le garant de la cohérence et de la qualité des données financières dans une démarche d'amélioration continue. Vos missions : 1. Clôture, reporting mensuel et budget de la filiale Normandy Aero Spares (NAS) - Analyser les résultats du mois, suivre les encours ainsi que les marges par affaire - Avoir un regard critique sur les indicateurs, proposer des actions pour optimiser la marge - Elaborer le budget en collaboration avec les opérationnels. 2. Analyse et optimisation des SG&A Revima et NAS - Effectuer l'analyse mensuelle, ainsi que le budget, des SG&A de Revima et de NAS - Mettre en place une communication efficiente à l'égard des opérationnels permettant un meilleur respect du budget - Être force de proposition sur les opportunités d'économie 3. Suivi des CAPEX - Dans le cadre de la modernisation du site, contribuer à la bonne gestion des ressources en consolidant les données permettant de prioriser les projets (calcul des économies associées, recensement des contraintes environnementales et réglementaires, etc). - Effectuer le suivi mensuel des projets d'investissements et de leur état d'avancement versus Budget 4. Transformation digitale de la fonction contrôle de gestion - Travailler en étroite collaboration avec l'IT pour optimiser les processus - Participer activement au projet de changement de l'ERP- Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 (Ecole de commerce ou équivalent) avec une spécialisation en gestion/finance, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en audit et/ou contrôle de gestion. - Vous avez une très bonne maîtrise d'Excel et des systèmes d'information. - Sens de l'organisation et de la rigueur. - Vous avez un bon relationnel qui vous permettra de vous inscrire en Business Partner auprès de vos interlocuteurs. - Vous êtes orienté(e) résultats et solutions avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse.
Nous recherchons pour le compte de notre client dans le cadre d'un CDD à pourvoir à compter de Mi-Mai (pour une durée de 8 mois) un Gestionnaire de Paie F/H.Vous rejoindrez l'équipe RH afin d'accompagner l'activité sur les aspect gestion de paie de A à Z, d'administration du personnel et de gestion des temps (GTA). Les tâches qui vous seront confiées, sont les suivantes : *Traitement de la paie : environ 130/140 bulletins (collaborateurs en format journée ou cadre au forfait jour en terme de traitement de données) Rassembler, calculer, contrôler et traiter les éléments de rémunération Assurer la saisie et les imports des données de paie Générer la DSN (vérification de charges en amont) Transtâche des OD de paie au service comptabilité Inscrire les nouveaux salariés dans les logiciels internes Assurer le reporting régulier de votre activité notamment par des indicateurs de mesure de performance du pôle paie *Administration du personnel : Établir les contrats de travail, les avenants les différentes attestations demandées par les salariés *Gestion des temps et des activités : Suivre et mettre à jour les fiches des salariés Suivre les compteurs de récupération, de CP et autres événements Saisir les événements variables, vérification des justificatifs fournis Gestion des relations CPAM, organisme de prévoyance, suivi des IJSS. Pour ce poste, la maîtrise de SAGE 100, est fortement appréciée.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour son client basé sur Notre Dame de Gravenchon, un Technicien de maintenance H/F. Vous serez en charge de : - Diagnostiquer diverses pannes - Réaliser des interventions de maintenance préventives et curatives en optimisant les délais et les coûts - Travailler sur les ilots automatisés - Réaliser de la maintenance de premier et second niveau - Garantir la sécurité lors des interventions de maintenance - Veiller au respect des normes réglementairesDe formation CAP/BAC dans la maintenance industrielle et/ou expérience équivalente, vous êtes technicien de maintenance confirmé. Vous avez des compétences mécaniques, électriques, hydraulique, connaissez la GMAO, et vous avez l'esprit d'équipe. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
Aquila RH St Romain de Colbosc, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur Notre Dame de Gravenchon, un calorifugeur H/F. Vous serez en charge de : - Choisir les matériaux et outils adaptés à la pose après une analyse des données techniques - Préparer les surfaces et installations - Réaliser des dessins et préfabriquer des pièces. - Procéder à l'installation des matériaux. - Intervenir sur de nombreux supports de variétés très différentes. - Mettre en place des barrières anti-vapeur, anti-feu ou anti-fumée. - Connaître et respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers. - Coopérer avec les échafaudeurs.Vous êtes diplômé d'un CAP, Bac Pro ou BP Isolation ou Installateur thermique. Vous êtes à l'aise avec la clientèle et faites preuve de discrétion et de professionnalisme. Débutant ou confirmé, vous souhaitez rejoindre et vous investir dans une société en développement. Rigoureux, ponctuel et impliqué, vous respectez les règles de sécurité. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Avec Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : -Taux horaire fixe brut +10% IFM + 10% ICP - Acompte de paie à la semaine - Mutuelle à partir de 400h - Aide au logement - Location de véhicule Venez rejoindre notre équipe Aquila RH qui saura vous accueillir avec le sourire !
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Rouen. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Rouen des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui contribuera sur un grand nombre de projets transverses en partenariat avec la qualité, les laboratoires de contrôle qualité et la production. Votre mission : Prendre part au suivi des mises à jour récurrentes de Pharmacopées et des standards Sanofi Contribuer à l'optimisation de la communication de la revue des Investigations Laboratoires Apporter votre soutien sur la documentation, création et mises à jour des fiches de spécifications matières premières, articles de conditionnement, et produits finis Apporter votre support pour préparer les réponses aux questions d'auditeurs ou inspecteurs Profil recherché: Savoir-être : organisation, patience Formation : bac +5 biotechnologie, qualité ou chimie analytique Langues : anglais courant Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.co...
Temporis PORT JEROME SUR SEINE recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans l'achat , la transformation, la vente de produits sidérurgiques et produits non ferreux recherche des agents d'expéditions H/F Les Missions: - Déchargement des bateaux, définir l'ordre de déchargement des produits - Echanger avec les marins - Accrocher les elingues - Identifier les zones de stockage - Scanner les produits et identifier les produits non conforme. - Manutention possible - Chargement des camions - Accueil chauffeurs Avantages : - Prime 13éme mois - Prime de déplacement Aprés 3 mois d'ancienneté : - Prime panier - Prime d'assiduité - Prime sécurité Votre profil: Vous avez une formation logistique, vous expérimenté, de cadence rapide sur ce chariot élévateur, et vous êtes autonome sur le poste. Avoir des connaissances dans les produits sidérurgiques, dans l'élingage serait un plus et des notions en informatiques sont demandés. Caces Pont sol et cabine, Caces 3 et 4 nécéssaire. Poste à pourvoir en intérim Pour nous contacter : -Par mail : -Par téléphone : -En agence : Centre commercial 1 Notre Dame De Gravenchon Avantages agence: Temporis Port Jérôme sur Seine vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) Temporis Port-Jérôme rayonne sur les villes de: Notre-Dame-de-Gravenchon, Lillebonne, Gruchet-le-Valasse, Bolbec, Cany-barville, fécamp, Caudebec-en-Caux, Yvetot, Paluel, Epouville, Le Havre, Doudeville, Barentin
Aujourd'hui, nous formons un Groupe Européen réalisant 50 M€ de chiffre d'affaires grâce à nos 500 collaborateurs répartis sur 118 agences en France et présents en Allemagne, Belgique et Espagne. L'excellente santé d'INFRANEO et son réseau sur le territoire métropolitain permettront à ses collaborateurs d'être moteurs dans le développement du groupe dont l'activité se décline en 4 métiers : * L'ingénierie des sols, une expertise historique du groupe qui n'est plus à prouver, * Les essais et contrôles qui font de notre société un acteur majeur du suivi de travaux , * L'ingénierie des structures, autre pôle d'excellence de l'ingénierie , * Le cycle de l'eau, métier spécifique qui ouvrira de nouvelles perspectives d'évolution à nos implantations régionales. Rattaché ·e hiérarchiquement au Directeur d'agence, le dessinateur / inspecteur aura à sa charge les missions suivantes : Dessinateur / Inspecteur pôle structure : · Produire des planches techniques (schémas caractéristiques et planches de désordres) sur Autocad (ou tout logiciel de dessin similaire), d'après des relevés sur site principalement d'ouvrages d'art (mais éventuellement d'autres ouvrages au besoin), · Réaliser une partie des inspections d'ouvrages (relevés de désordres, mesures géométriques, photos, prises de cotes, .) dans le cadre d'inspections détaillées, · Réaliser éventuellement des essais sur site, · Rédiger des rapports d'inspection, · Effectuer toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'agence. Vous maitrisez parfaitement le dessin sur Autocad (light) ou logiciel similaire en .dwg. De formation BAC+2 dans le domaine du génie civil, vous avez idéalement de l'expérience sur un poste similaire. Rigueur, sens du service, autonomie, dynamisme, bon relationnel, vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe. Pourquoi nous rejoindre ? · Intégrer une organisation à taille humaine, animée d'un véritable esprit entrepreneurial. · Partager des valeurs communes. · Evoluer dans un environnement technique grâce aux développements de nouvelles technologies. · Bénéficier d'un cadre de travail agréable. · Bénéficier de possibilités d'évolution de carrière. Autres avantages : · Temps de travail : 37 h/semaine, · Localité : YVETOT (76) · Rémunération globale : Salaire brut annuel fixe, réparti sur 12 mois : montant selon profil · Mutuelle/Prévoyance, 12 jours de RTT, Tickets restaurant (9€) et/ou Prime panier repas (18€ jour), Prime vacances, Frais de déplacement, Préserver et entretenir ce qui existe, c'est la raison d'être d'INFRANEO !
