Consulter les offres d'emploi dans la ville de Caurel située dans le département 51. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Caurel. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - CERNAY LES REIMS, 51 - BETHENY, 51 - BAZANCOURT ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant qu'équipier(e) de collecte au départ de CERNAY LES REIMS, vous aurez pour missions : - Assurer le contrôle et le vidage des bacs de déchets devant chaque adresse - Vider les bacs de collecte à chaque adresse - Contrôler le contenu des récipients - Manipuler des charges - Respecter le matériel et la qualité du service - Respecter les consignes de sécurité - Participer à l'entretien du véhicule - Avoir un bon relationnel Spécificités du poste : Travail en extérieur Travail sur les voiries Départ entre 4h00 et 6H00 et fin de tournée entre 12h00 et 14h00 Fréquente station debout prolongée, manipulation de petites charges Port vêtements et équipements de sécurité fournis par nos services Vous devez pouvoir vous déplacer en toute autonomie sur Cernay Les Reims. Ce CDD peut être renouvelable.
Véritable ambassadeur de l'entreprise, vous effectuerez chaque jour avec la camionnette ELISE une tournée de collecte, en vous rendant chez chacun de nos clients, pour récupérer leurs déchets de bureau triés en sacs ou en bacs et entretiendrez, grâce à votre sens du service, le relationnel client. Au retour de tournée, vous effectuerez avec rigueur la pesée des déchets collectés. Vous êtes titulaire du permis B, en capacité de conduire la camionnette de l'entreprise, de réaliser en autonomie les tournées de collecte et pour qui le port de charges n'est pas contre-indiqué. En effet, les sacs ou les bacs de déchets peuvent être lourds. Respect des règles de sécurité de l'entreprise : port des EPI, respect des consignes. Vos missions : - Les missions du collecteur ELISE : - Prendre connaissance du planning de la journée, et des consignes données par le responsable de site, - Assurer le chargement du camion avec le matériel nécessaire (bacs à roulettes, sacs ) à la réalisation des prestations sur les sites clients, - Se rendre sur les sites des entreprises clientes, avec la camionnette ELISE et en respectant l'ordre de la tournée, pour assurer la collecte des déchets, en échangeant les bacs de stockage à roulettes, ou en récupérant les sacs, - Entretenir, à chaque passage, le relationnel client en respectant les règles de savoir vivre, et en prenant note des demandes formulées par les clients, - Assurer le transport des bacs et des sacs de déchets en toute sécurité (respect du code de la route, des consignes de sécurité), - Décharger les bacs et les sacs du camion au retour de tournée, - Assurer avec rigueur la pesée des déchets collectés chez chaque client, - Faire remonter les informations nécessaires au responsable de site (problèmes rencontrés, demandes clients ) Horaire de travail : 08H00-12H00/13H00-16H00 CE POSTE EST UNIQUEMENT RESERVE AUX TRAVAILLEURS(SES) HANDICAPE(EES)
NETTOYAGE DE VITRES SUR REIMS - CHALONS EN CHAMPAGNE - EPERNAY. Travail en équipe. Expérience exigée de 6 mois. Période juin - juillet - août si possible. Salaire à négocier selon expérience
Vous réceptionnez et vérifiez la marchandise. Vous préparez les commandes en rassemblant les différents éléments de la commande du client. Vous parcourez l'entrepôt avec un transpalette électrique. Vous êtes chargé d'étiqueter la commande et de la placer dans la zone de chargement.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vos missions : - Assurer la préparation des produits agroalimentaires en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production - Effectuer le port de charges selon les besoins de la production (inférieur à 15 Kg) et selon poste - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production fixés Plusieurs postes à pourvoir
Vous effectuez chez vos employeurs les tâches de : - Ménage - Repassage - Rangement - Grand Nettoyage - Nettoyage de vitres En toute autonomie ou avec un cahier des charges, de façon régulière ou ponctuelle. Votre planning est construit selon vos disponibilités et votre mobilité (temps plein ou partiel possible) Taux horaire selon les compétences et l'utilisation du véhicule . CDD horaire dit d'usage (gestion par un mandataire). Les valeurs de notre entreprise : - La Qualité - L'intégrité - Le Respect - L'altruisme - L'écologie
Plusieurs postes à pourvoir : - découpe - pesage - conditionnement - contrôle qualité - chargement / déchargement En tant qu'opérateur de production agroalimentaire, vous serez responsable de diverses tâches liées à la transformation de volailles. Cela comprend l'accrochage des poulets sur la ligne de production, le conditionnement des produits, le pesage, le contrôle qualité et le chargement des camions.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sur un poste à temps plein , vous travaillez de 7h30 à 10h et de 16h30 à 21h. Vous êtes en charge de l'accueil des clients, de la facturation, du check in check out, de la reception de l'hotel. Votre aisance informatique est indispensable au poste. Vous avez au minimum des notions d'anglais. En matinée, vous etes en charge des petits déjeuners et sur la plage du soir du service en salle pour la restauration des clients de l'hôtel. Vous veillez à l'entretien de la salle de restauration et de l'accueil. Selon vos disponibilités vous pouvez vous positionner sur la seule plage de l'après midi. Votre jour de repos est alternativement le samedi ou le dimanche.
Le pôle routes et mobilités a pour patrimoine 4200 km de routes départementales et 1020 ouvrages d'art sur le territoire marnais. Elle en assure l'aménagement, l'entretien et l'exploitation. Au sein de la circonscription des infrastructures et du patrimoine (C.I.P.) Nord, vous êtes chargé de la surveillance, de l'exploitation, de l'entretien des chaussées et dépendances des routes des secteurs routiers de Bourgogne et Pontfaverger Vos missions : - Mettre en œuvre les orientations en matière d'exploitation de la route, - Encadrer et piloter l'ensemble des équipes des centres routiers départementaux (C.R.D.) de Bourgogne et Pontfaverger - Participer à l'élaboration et au suivi des marchés publics en partenariat avec les différents services concernés, - Contrôler le respect de la signalisation et des règles de sécurité sur les chantiers et les routes, - Suivre et s'assurer de la bonne exécution des travaux d'entretien programmés en régie, - Suivre les travaux d'investissement (suivi administratif de chantiers, établissement des métrés contradictoires de travaux) en collaboration avec le responsable de la C.I.P., - Représenter la maitrise d'œuvre lors des réunions, - Assurer la gestion et la conservation du domaine public routier : permission de voirie, alignement, classement, instruction et avis technique, D.I.C.T., - Gérer les moyens (véhicules et matériels) mis à disposition, - Assurer le suivi administratif des activités (via le logiciel TRUST). - Participer aux astreintes se service hivernal et de veille qualifiée, en qualité de patrouilleur-coordonnateur Pour davantage de précisons : Dans le cadre de vos missions, vous serez sous l'autorité hiérarchique du responsable de la circonscription des infrastructures et du patrimoine nord (C.I.P. Reims), et en relation avec le personnel d'exploitation, les autres services du Pole Routes et Mobilités (Service d'appui à l'entretien des routes départementales (S.A.E.R.D.), service entretien des routes et du matériel (S.E.R.M).) et les intervenants extérieurs (élus, concessionnaires, géomètres, administrés, entreprises, etc.). Vous aurez également à mener des astreintes de service hivernal et de veille qualifiés (période estivale). Vous disposez d'une expérience similaire, vous êtes titulaire des permis B(exigé) , vous recherchez un poste par lequel vous veillez au bon déroulement des interventions pour le confort et la sécurité des usagers de la route. Vous disposez de bonnes connaissances : - En surveillance et entretien routier (techniques routières, signalisation temporaire), - Des règles de sécurité, - des marchés publics - De l'outil informatique et une aisance à s'approprier les logiciels métier (ex : TRUST), - Des techniques rédactionnelles poste de catégorie B ouvert aux titulaires et aux contractuels, rémunération statutaire + régime indemnitaire + C.N.A.S. , participation à la complémentaire santé labellisée
Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Coordonner le travail et gérer le planning de l'équipe de salle -Veiller au respect de la propreté de la salle -Commander et gérer les stocks de boisson -Réceptionner et installer les clients -Prendre les commandes des clients... Restaurant ouvert tous les jours. Les jours de repos seront à définir avec l'employeur.
la Fédération Familles Rurales recherche pour son service d'aide et d'accompagnement à domicile Chalons rural, un(e) employé à domicile Vous avez le sens du contact, envie d'aider les personnes dépendantes pour qu'elles puissent rester à domicile, souhaité travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe, ce poste est fait pour vous! Vos missions: Aider à la préparation des repas, préparer les petits déjeuners Veille en termes de confort et de sécurité Aide à la toilette, habillage et déshabillage et coucher Distribution des médicaments Réaliser l'aide à la toilette Poste en CDI dès que possible, 104h/mois, indemnités kilométriques de 0.47 euros, convention collective BAD Permis B indispensable et véhicule : les interventions à domicile auront lieu sur le secteur de Bazancourt et alentours
Vous assurez le nettoyage d'un magasin sur WITRY LES REIMS Les horaires sont de 17H à 21H du lundi au vendredi Contrat évolutif
SYNERGIE Reims Tertiaire est à la recherche d'un contrôleur de gestion (F/H) pour un de ses clients, Industriel spécialisé en recherche et développement en biotechnologie. Basé à Pomacle (51) à quelques kilomètres de Reims. Contrat à pourvoir dès que possible jusqu'au 26/07/2024Vos missions seront les suivantes: -Suivre les performances économiques et industrielles des entreprises : concevoir et maintenir les tableaux de suivi de l'activité, obtenir et collecter toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise, assurer le suivi des marges produits et services -Assurer le suivi des investissements -Etablir les prévisions de trésorerie -Assurer le reporting Groupe : préparer le reporting mensuel groupe (provisions, régularisations, contrôle des écritures), contrôler et fiabiliser la valorisation des stocks, saisir les données dans les outils groupe, suivre les différents KPI opérationnels, collecter et mettre en forme les données, s'assurer de la pertinence et de la fiabilité des données, effectuer les rapprochements entre les états et la comptabilité et les résultats provenant des reportings et tableaux de bord. -Participer au processus budgétaire et de forecast : collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires provenant des départements opérationnels, préparer les documents de synthèse budgétaire -Participer à la mise en place des outils de gestion et à leur maintien/amélioration. PROFIL RECHERCHE Vous êtes diplomé(e) d'un Bac+2 (type DUT GEA, BTS assistant de gestion) et vous justifiez d'une d'expérience de quelques années sur un poste similaire. Vous disposez de solides connaissances financières et comptables ? Une bonne maitrise des outils informatiques ? (Excel, SAP business one ou un autre ERP serait un plus) SOFT SKILLS -Faire preuve de capacité d'analyse et de synthèse -Avoir un bon relationnel Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 mois. Rémunération sur 35H. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Ce recrutement se fera par MRS( méthode de recrutement par simulation), la réunion d'information collective est prévue le 14 mai à 14h dans les locaux de Cristanol. Vous intégrez en contrat de professionnalisation pour préparer un TP ( titre professionnel) technicien de production industrielle Vous assurez la conduite et le contrôle de l'ensemble des installations du process (fermentation, distillation...) dont vous avez la responsabilité. Vous assurez les opérations liées au fonctionnement de l'installation : démarrage, arrêt, mise en sécurité, essais... Vous détectez les anomalies et les dérives en effectuant des rondes sur le site, en suivant les paramètres de la conduite centralisée ainsi que les résultats d'analyse du poste et du laboratoire. Vous effectuez les relevés divers prévus au plan de contrôle (échantillonnage, analyse...) Vous informez votre responsable de toute anomalie ou dérive constatée ainsi que les conducteurs des autres ateliers pouvant être concernés. Vous réalisez les travaux de maintenance de 1er niveau selon les modes opératoires. Vous appliquez les modes opératoires et procédures qualité, hygiène, sécurité alimentaire, environnement et bonnes pratiques de fabrication. Vous maintenez l'atelier propre et rangé. Vous avez une aptitude au travail en équipe posté (6/4) ainsi que les week-ends et jours fériés.
CDi à pourvoir de suite. CDI de 9h / semaine Vous effectuerez les prestations le lundi de 07h30 à 10h30, le mercredi de 11h00 à 14h00 et le vendredi de 07h30 à 10h30. Vos principales missions: - Nettoyer et laver les sols - Dépoussiérer le mobilier - Vider les corbeilles à papier et les poubelles - Nettoyer les sanitaires Vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail Vous veillez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
Pour l'établissement le Foyer de Jour Bouton d'Or situé à Bétheny, et sous l'autorité de la Cheffe de service, l'éducateur spécialisé aura pour missions : Élaborer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer le projet personnalisé, en plaçant la personne accompagnée au cœur de la démarche et en concertation avec l'ensemble des acteurs du projet : - Recueillir et analyser les besoins et attentes de la personne accompagnée, - Rédiger le projet en suivant la méthodologie définie par le projet d'établissement, - Mettre en oeuvre le projet et accompagner au quotidien les personnes dans la vie quotidienne et activités - Apporter une réponse éducative pertinente face aux évolutions des pathologies des personnes accompagnées - Articuler l'accompagnement des personnes accueillies et le travail avec les familles, particularité du foyer de jour - Participer à / impulser des dynamiques partenariales, permettant la mise en oeuvre de projets innnovants - En l'absence de la chef de service, Animer et réguler les temps de transmissions, veiller au bon déroulé des activités éducatives Participer à la vie institutionnelle : - Participer aux réunions de coordination avec l'équipe de l'internat, faire le lien auprès de l'équipe pluridisciplinaire - Participer aux réunions de l'établissement - Accueillir, accompagner, évaluer les stagiaires Prise de poste dès que possible.
Synergie Tertiaire recherche pour son client basé à Witry-lès-Reims, un dessinateur projeteur industriel (F/H). En premier temps, dans le cadre d'un remplacement d'arrêt de salarié pour une période encore indéfinie. Prise de poste ASAP. Après une période d'intégration au sein l'équipe, et une formation aux outils, aux Chartes de développement et l'environnement, votre rôle consistera à : - Etudier la conception de l'ensemble à partir des documents techniques, des plans ou croquis fournis, - Analyse les contraintes de toute nature pour le projet, - Dessiner les plans d'ensemble et d'exécution des pièces, - Constituer une nomenclature des matériaux utilisés, - Transmettre le dossier aux différents interfaces (acheteurs/production) et assurer le suivi, - Suivi du dossier chez le client, prise de côtes, installation sur site Profil recherché : * Bac + 2 minimum en conception de produits industriels ou diplôme équivalent * Expérience d'au moins 10 ans dans un poste similaire serait idéal * Maitrise du logiciel Solidworks IMPERATIF et Autocad (serait un plus) * Capacité à travailler en équipe car assure l'interface avec la production. * Précision et rigueur afin de réaliser des plans et documents de qualité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous analysez les marchés des produits de votre pôle à partir d'études de marché ainsi que les statistiques de vente. Vous mettez en oeuvre la préconisation de la gamme. Vous effectuez une recherche de produits. Vous suivez les stocks avec le gestionnaire. Vous effectuez le contrôle de la PRECO. Vous négociez les accords annuels, les décotes, le budget. Vous suivez de façon régulière l'offre de nouveaux produits (visites de salons, veille concurrentielle). Vous déterminez les quantités pour chaque produit, un calendrier des achats et les marges attendues. Vous établissez les cahiers des charges pour les quantités de produits, les délais, la qualité, les conditions financières. Vous prospectez et consultez les fournisseurs, vous négociez les conditions d'achat. Vous retenez les meilleures offres et négociez les prix avec les fournisseurs. Vous transmettez les contrats signés aux services commerciaux et d'approvisionnement. Vous résolvez les litiges commerciaux et financiers. Vous contribuez à l'optimisation de la logistique. Vous suivez les ventes. Vous encadrez une équipe d'assistants achats, vous animez l'équipe.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Dans le cadre d'une ouverture de crèche nous renforçons notre équipe située à Bazancourt. Vos missions seront les suivantes : - Organiser la prise en charge d'enfants de 0 à 15 ans selon les impératifs médicaux ou les orientations de la structure. - Evaluer le développement physique et psychologique de l'enfant, ainsi que son état de santé. - Accompagner les parents et la famille dans l'exercice de leurs fonctions parentales en les aidant à réaliser des activités de soins, de prévention et d'éducation. - Coordonner une équipe (auxiliaires de puériculture, aides-soignants, assistants maternels, ...), et diriger une structure d'accueil. Horaires d'ouverture de la structure : 7h/20h - travail en roulements (à définir) Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Puériculture et vous justifiez d'une année d'expérience similaire de minimum de 2ans. Poste à pourvoir dès que possible - vous devez pouvoir vous rendre en autonomie sur le lieu de travail situé à Bazancourt
Au sein d'une pizzeria, vous aurez en charge : La préparation de votre espace de travail La gestion des cuissons La prise de commande clients Amplitude horaire : 11h à 14h
*** Plusieurs postes à pourvoir pour les vacances scolaires de juillet et d'août** Vous êtes dynamique, avez de l'expérience dans l'animation, êtes titulaire d'un diplôme BAFA ou CAP petite enfance ou êtes à la recherche d'un stage pratique: Rejoignez l'équipe de l'accueil de loisirs de Witry-Les-Reims. 3 tranches d'âge : Les P'tits Loups (3-5 ans) / Les Grands Loups (6-10 ans) / Le Studio (11-15 ans) Rémunération CEE (contrat engagement éducatif) : - Sans diplôme : 21.74€ net/jour - Stagiaire BAFA : 35€ net/jour - BAFA : 44€ net/jour - Adjoint : 55€ net/jour Contrat possible du 08/07/2024 au 30/08/2024 avec journées de préparation obligatoires et rémunérées le 22/06/2024 et le 06/07/2024 Covoiturage possible au départ de Reims. Contrat possible à la semaine ou au mois. Journée type : 8h20 -10h : accueil des enfants 10h - 11h30 : temps d'animation 11h30 - 13h30 : temps du repas / départ des externes 13h30 - 14h : temps libre / retour des externes 14h - 15h : temps calme 15h - 16h30 : temps d'animation 16h30 - 17h : goûter 17h - 17h45 : départ des enfants 18h - 19h : réunion de l'équipe d'animateurs
AMS Nettoyage & Services recrute de toute urgence sur Warmerville. Vos missions selon le poste proposé : -Nettoyage des bureaux -Nettoyage de la surface de vente -Entretien des sanitaires Vous serez formé(e) et encadré(e) par nos équipes afin de favoriser au mieux votre intégration dans notre entreprise et vous permettre de vous y sentir bien. A titre indicatif les jours et les horaires d'intervention se répartissent du lundi au samedi. Les débuts de poste s'étalent de 05h00 à 20h00. A temps partiel comme à temps plein, les postes sont adaptables selon vos contraintes. Vous disposez de vos propres moyens pour vous rendre sur votre lieu de travail. ****Prise de poste urgente****
Vos missions seront les suivantes : - Maintenir en état les locaux (réfection, réparations courantes.) les installations techniques, matériels et outillages, en fonction des compétences techniques requises, des habilitations et de la réglementation en vigueur. - Prévenir et sécuriser dans les plus brefs délais en cas de dysfonctionnement réglementaire et technique. - Réaliser des travaux de maintenance préventive, prédictive et curative (Plomberie, peinture, papier peint, carrelage, menuiserie etc.) dans des délais impartis et dans le respect des règles de l'art en vigueur. - Assurer la gestion des stocks de matériel, outillage et matériaux. - Rendre compte des besoins au directeur technique.
Notre Agence ADEQUAT de Reims recrute pour le compte de son client : Acheteur (H/F) L'objectif principal du poste c'est avoir en charge la politique d'achats d'un ensemble de produits pour le compte de la centrale d'achats. Missions : - Analyser les marchés des produits à partir d'études de marché - Mise en oeuvre de la préconisation de gamme - Recherche de produits - Suivi des stocks avec le gestionnaire - Contrôle de la PRECO - Matrice Gésap - Négociation - Etablir des cahiers des charges pour les quantités de produits, les délais, la qualité, - Prospection et consultation des fournisseurs, négociation des conditions d'achat - Retenir les meilleurs offres et négocier les prix avec les fournisseurs en tenant compte de tous les déterminants de la commande - Résoudre les litiges commerciaux et financiers Profil : - Parfaite maîtrise des techniques d'achat - Très bonne connaissance des caractéristiques des produits de son propre panel - Compétences en conduite de négociation - Diplomatie, capacité d'adaptation - Compétences en gestion financière - Goût du challenge, esprit de compétition Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Vous participez à la fabrication et à la maintenance des gaines textiles à l'usine, vous diagnostiquez les réparations et mettez tout en oeuvre pour les corriger en respectant les protocoles, vous faites le lien avec le bureau d'études. Vous participez aux interventions d'installation, de maintenance des gaines textiles, de maintenance des gaines textiles, de maintenance de centrale de traitement d'air, de tour de refroidissement chez nos clients industriels. Vous travaillez dans une démarche d'amélioration continue. Vous utilisez le véhicule de l'entreprise. Le poste requiert de savoir lire les plans de fabrication et d'installation, utiliser les outils informatiques de gestion de la maintenance, respecter et faire respecter les règles de sécurité, réaliser les interventions nécessitant une habilitation Caces nacelle, renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné, superviser les opérations de maintenance, proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des process.
Notre Kiosque à pizzas recherche un préparateur-vendeur sur le secteur de Witry les Reims. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients - Préparer les commandes à emporter - Effectuer l'encaissement et fidéliser notre clientèle - Effectuer l'assemblage des préparations fraiches et gérer les cuissons Vous participez à l'entretien général du kiosque Vous travaillerez du lundi au dimanche avec deux jours de repos (votre planning sera élaboré au préalable de votre prise de poste). ***PRISE DE POSTE IMMEDIATE***
VINCI Facilities Champagne Ardenne (11 M€ de CA, 80 collaborateurs) implanté dans les départements des Ardennes (08), de la Marne (51), de l'Aube (10) et de la Haute-Marne (52) recherche un (e) Responsable de Contrats CVC en CDI à Reims (51) pour accompagner son développement. Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille de contrats de maintenance Climatisation Ventilation Chauffage principalement dans le tertiaire. Vous êtes le/la garant(e) de l'atteinte des objectifs de résultats et êtes l'interlocuteur/trice quotidien(ne) du client. A ce titre, vos principales missions seront de : - Manager et dynamiser votre équipe de techniciens - Préparer, planifier et suivre les opérations de maintenance (préventive, curative, corrective) - Assurer la bonne réalisation des interventions et soutenir les équipes en cas de besoin - Etablir des devis, des commandes d'achat et suivre l'état des stocks - Piloter les sous-traitants éventuels - Veiller au respect des budgets prévisionnels - Être l'interlocuteur/trice technique privilégié(e) de ses clients - Participer aux réunions clients - Elaborer et proposer des plans d'améliorations aux clients - Participer au suivi financier des affaires en collaboration avec le Responsable d'Affaires - Être le/la garant(e) de la bonne application de la politique de prévention de l'entreprise Issu(e) d'une formation de type BAC+2 et/ou BAC+3, Vous avez une expérience en tant que manager dans le chauffage, la ventilation et la climatisation de 5 ans. Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Office) et GMAO. Ponctuel(le), organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous avez le sens du relationnel et vous êtes ouvert(e) d'esprit. Votre esprit d'initiative, votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe, faciliteront votre intégration et votre réussite dans ce poste. Vous êtes sensible à la sécurité : vous veillez au respect des consignes de sécurité. En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité. Permis B obligatoire car des déplacements sont à prévoir dans la région Champagne-Ardenne. Poste à pourvoir en CDI à Reims (51). Rémunération à négocier selon expérience + avantages Groupe (Intéressement Collectif, Participation, PEG, mutuelle, Tickets Restaurants.). Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition écologique en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Attentif à ses marchés et intégrateur de solutions multitechniques sur mesure, VINCI Energies accompagne ses clients dans le déploiement de technologies utiles aux hommes et à la planète, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, ses 2000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2000 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international. Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d'entreprises vous permettant de bénéficier d'expertises diverses et d'une solidarité au quotidien. Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes. Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
Commis / Commise de cuisine Écailler pour le restaurant "CHEZ VINCENT" situé zone de Croix Blandin / Cernay-les-Reims. Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Effectuer la mise en place nécessaire à la réalisation des plats -Nettoyer et ranger le matériel ainsi que les espaces de travail -Assurer que les règles d'hygiènes et normes HACCP soient respectées. -Participer à la réception et au contrôle des marchandises et veiller au bon entretien du matériels de cuisine... Restaurant ouvert tous les jours. Les jours de repos seront à définir avec l'employeur.
Nous recrutons un Réceptionniste de Nuit (F/H) pour intégrer la Team de l'Appart'City de Reims Centre (51100). L'entreprise Appart'City est distinguée par le magazine Capital « Meilleur Employeur » depuis 2019 et « Entreprise engagée pour la diversité » depuis 2022. Votre poste Rattaché(e) à votre Directeur de Service, vous avez pour mission d'accueillir les clients durant la nuit, d'effectuer les opérations liées à leur arrivée et à leur départ la nuit, et de répondre aux différentes demandes des clients, permettant ainsi le bon déroulement de leur séjour au sein de l'appart-hôtel. Vos principales missions : Accueillir les clients à la réception et au téléphone, Les informer sur les formalités liées à leur séjour et les services proposés, Gérer les arrivées et les départs durant la nuit, Effectuer les encaissements et la facturation, Appliquer la politique tarifaire et consignes et procédures de la check-list « réception », Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages, Mettre à jour le planning des appartements, Appliquer les procédures de travail et les directives définies par le groupe. Votre profil Diplômé ou pas, Appart'City privilégie l'expérience professionnelle. Exemplarité, passion pour le métier, sens du service client et goût pour le terrain. Polyvalence, autonomie et dynamisme, Bonne maîtrise de l'anglais, Le petit plus : connaissance du PMS Protel ou d'un autre logiciel hôtelier. Nous rejoindre, c'est l'opportunité pour vous : d'intégrer un Groupe dynamique et de contribuer à son succès, de développer ses compétences grâce à notre Académie de formation et nos formations externes, de vous épanouir sur votre poste et de pouvoir évoluer grâce à nos nombreuses opportunités. Conditions salariales CDD de 2 mois à 39h à pourvoir du 08/07/2024 au 25/08/2024 au sein de l'Appart'City de Reims Centre. Ces postes sont ouverts à un travailleur en situation de Handicap. Rémunération et avantages : salaire mensuel brut 2203,76€, rémunération majorée de 8% pour les heures de nuit (de 22h à 7h du matin). Carte tickets restaurants créditée de 10€/jour avec une prise en charge employeur de 60%, mutuelle intéressante et prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%.
Reims, ville historique et dynamique où il fait bon vivre entre gastronomie, vignoble et cultures urbaines. Ses atouts : un large réseau de bus, de tram, de pistes cyclables (qui arrivent aux portes du Domaine), complexes sportifs et nautique, une Aréna flambant neuve qui accueille concerts et spectacles, théâtre et multiplexe, compter le TGV qui nous mène aux portes de Paris en 45 minutes ! Le Domaine les Crayères, membre iconique des Relais et Châteaux depuis 1983, est emblématique dans la ville et dans la région, il est entouré de Maisons de Champagne et bénéficie d'une quiétude au milieu de son parc de 7 hectares, tout en étant à 2 pas du centre-ville. Les logements sont nombreux et notre réseau mettra tout en oeuvre pour vous aider à vous installer afin de rejoindre notre Maison, notre Ville, notre Vignoble ! Vous allez intégrer la brigade de Salle du Jardin, et en harmonie avec Lucas Kleinclauss et toute l'équipe de salle vous accueillerez les clients, en intérieur l'hiver et sur une des plus belle terrasse de Reims l'été, vivez l'expérience de la bistronomie! Vous aimez le contact avec les gens, et/ou vous disposez d'une expérience en salle, vous aimez la cadence en brasserie, rejoignez la #teamcrayeres avec ce CDI, à temps complet. La #teamcrayeres ce sont 3 points de ventes : Le Parc**, l'Hôtel et le Jardin, mais une seule équipe, complice et professionnelle, enthousiaste et passionnée qui prône des valeurs autour de l'entraide, l'empathie et le service bien fait. Vous aurez un confort de vie avec 3 jours de repos hebdomadaires tournants, vous permettant ainsi d'avoir tous les 4 semaines vos samedi et dimanche 2 semaines de suite ! Et profitez de fêtes de fin d'année en famille et entre amis pendant les 3 semaines de fermeture hivernale. Vous disposerez de 2 semaines de congés à votre convenance durant le reste de l'année, quant aux jours fériés, aux Crayères, ils sont garantis en totalité après 1 an de Maison ! Et pendant vos jours de repos, profitez également des bonnes adresses du Groupe Gardinier où vous bénéficier d'avantages réservé à la TeamCrayères. Nous avons hâte de faire votre connaissance !
Le Crous de Reims (220 ETPT) est l'interlocuteur de référence qui soutient et accompagne les étudiants dans leur vie quotidienne : bourses et aides financières, aide sociale, restauration, logement, accès à la culture. L'objectif est d'amélioration les conditions de vie, au quotidien, pour leur garantir les meilleures chances de réussite. Le Crous de Reims intervient auprès 47 546 étudiants de l'académie de Reims, c'est-à-dire des Ardennes, de l'Aube, de la Haute-Marne et de la Marne. Il est présent à travers des résidences et des restaurants universitaires situés à Châlons-en-Champagne, Charleville-Mézières, Reims et Troyes. Ouvert aux étudiants niveau Bac+2/+3 pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage en formation initiale. Description des missions du poste: - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Assurer l'interface avec l'interne et l'externe - Produire tous documents - Contribuer au bon fonctionnement du service intérieur - Traiter des dossiers ponctuels - Préparer, traiter et suivre les dossiers administratifs - Classer et archiver - Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion (administrative, financière) - Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, rapports), les reproduire et les diffuser - Assurer la logistique des réunions, séminaires, colloques - Entretenir des relations avec les partenaires - Assister les cadres dirigeants dans l'organisation quotidienne du son travail Contraintes particulières de travail: - Éventuelles plages horaires variables lors la tenue de réunions ou événements à caractère exceptionnel - Rattachement à deux personnels de direction et coordination avec une secrétaire titulaire - Appui ponctuel au service RH selon les dossiers partagés en commun par la direction générale et la direction des ressources humaines - Compétences attendues Savoirs: - Niveau très satisfaisant de maîtrise des outils de bureautique : tableur, traitement de texte, présentation assistée par ordinateur - Compréhension et maîtrise des règles typographiques et orthographiques - Très bon niveau de français écrit et oral - Compréhension des principes généraux relatifs au service public - Des connaissances de base en droit public seraient appréciées Savoir-faire: - Apporter une réponse personnalisée et rendre compte - Réaliser des synthèses - Rédiger et mettre en forme les documents - Évaluer et hiérarchiser des besoins - Classer et ordonner - Structurer son travail et mettre en œuvre règles et procédures - Savoir planifier et respecter les délais - Utiliser les outils bureautiques et les logiciels - Capacité d'expression et aisance d'élocution Savoir-être: - Sens de l'initiative et de la rigueur, curiosité intellectuelle - Capacité d'adaptation et aptitude à gérer des priorités - Sens de l'organisation et esprit de précision - Capacité à gérer le stress - Réactivité et dynamisme - Sens relationnel et attention à autrui - Sens de la confidentialité et la loyauté dans la sphère privée et professionnelle
Vous assurez l'accueil téléphonique, et physique de l'agence. Vous avez en charge des tâches techniques, commerciales et administratives. Vous connaissez les logiciels Excel et Word afin de réaliser des tableaux et de la mise en page. Vous réalisez la saisie des bons de commandes, des devis et effectuez la facturation. vous participez à la préparation des rapports d'études et à la constitution de dossiers techniques.
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Assistant administratif TEMPS PARTIEL (H/F). Vos missions : - Réception des Appels Entrants - Diriger les appels vers les membres de l'équipe concernée. - Prendre des messages précis et complets, enregistrer les informations pertinentes dans le système. - Relances Clients par SMS et par Mail : Gérer la base de données des clients et assurer le suivi des interactions. - Envoyer des SMS et des e-mails aux clients pour des rappels, des mises à jour ou des relances concernant leurs demandes ou leurs comptes. - Personnaliser les messages en fonction de la nature de la communication et du client Gestion de l'Agenda - Maintenir un calendrier organisé des appels et des activités importantes. - Documentation et Classement - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe suivie de chantier pour garantir une communication transparente et cohérente. Horaires : lundi au vendredi 4H par jours 9H-13H / 14h-18h (une semaine de matin et la semaine suivante d'après midi). Salaire SMIC Vous avez précédemment occupé un poste similaire, vous avez d'excellentes compétences en communication écrite et verbale, une capacité à gérer plusieurs tâches et à hiérarchiser les priorités, vous avez un sens aigu du service client et de l'empathie, vous maîtrisez des outils informatiques et logiciels de bureautique , vous savez vous organiser et avoir une rigueur dans la documentation et le suivi, ce poste est fait pour vous, postulez de suite ! important poste TEMPS PARTIEL
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Assistant administratif TEMPS PARTIEL (H/F).
Au sein d'un commerce de proximité vous assurez diverses missions : - Accueil client - Mise en rayon - Réception - Encaissement - Nettoyage du point de vente Vous êtes amené/e à assurer l'ouverture ou la fermeture du magasin (22h) - planning à la semaine (matin - journée ou après-midi). CDD de 6 mois Vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire
Maison de Beauté & Spa Urbain by Michelle Defrance, recherchons afin de renforcer nos équipes du SPA un(e) esthéticien(ne) spa praticienne H/F diplômé(e). (CAP Indispensable) Une première expérience en Institut, Maison de Beauté & Spa est un minimum. Vous êtes motivé(e), agréable, souriant(e)? Voici les taches qui seront les vôtres si votre profil correspond : - Accueil clients, et de la réalisation des soins (Massages et Gommages de Bien-Être, Soins Visage, Épilations, Soins des Mains et des Pieds, Semi-Permanent, Maquillage) - Conseil et vente de produits, - Facturation et Encaissement, - Entretien des locaux du Spa, - Prendre part au rangement et la propreté des espaces d'accueil, de vente, de tisanerie, cabines, et réserves - Mettre en avant les offres promotionnelles - Prise de RDV, en tenant compte de l'optimisation du planning, - Pratiquer différents massages de bien être - Préparer et maintenir propres les espaces privatifs et tout l'espace d'accueil. Qualités recherchées : - Autonomie - Dynamisme - Motivation - Assiduité - Sens du respect et de l'empathie envers une clientèle exigeante et envers les autres membres de l'équipe - Sens du commerce, du contact Salaire - Selon expérience et diplômes - Primes et Challenges Le profil recherché Expérience : tous les profils seront étudiés Compétences : Concevoir des protocoles de soins esthétiques, Réaliser des soins du visage et du corps, des mains et des pieds, Préparer, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Procéder à l'encaissement, Présenter et valoriser un produit ou un service. Être formé(e) en Extensions de Cils et Maquillage Permanent serait un plus. Liste des qualités professionnelles : Avoir le sens du service : Capacité à identifier et anticiper les besoins des usagers, clients, et prospects et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire. Faire preuve de minutie, de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à communiquer les informations de manière claire et réfléchie. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Polyvalence : attraits pour le Soin esthétique et pour le Massage à but de bien-être également souhaités Rémunération négociable en fonction de vos expériences et compétences. Possibilité de pérennisation du poste.
Dans le cadre de ce poste, vous aurez à organiser et gérer votre tournée dans la Marne (Tri des colis livrés sur site, chargement du camion, tri des colis sur la tournée, optimisation de tournée, vérification du chargement et de la livraison, renseignement sur les pads, gestion des retours). Horaire : 5-6h du matin / début d'après-midi , du lundi au vendredi ou du mardi au samedi matin Pour prendre votre service, vous devrez vous rendre au dépôt situé à WITRY-LES-REIMS ou TINQUEUX en toute autonomie
Sous l'autorité du directeur de la Maison de quartier : - Diriger l'accueil de Loisirs sans hébergement - Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer le projet pédagogique dans le cadre du projet éducatif et de la réglementation en vigueur - Recruter, encadrer et accompagner l'équipe d'animation - Gérer le budget et l'administratif liés aux accueils qu'il dirige - Assurer la sécurité des enfants et de l'équipe - Associer les parents au projet de l'accueil - S'inscrire avec l'équipe dans le projet global de la Maison de quartier - Participer aux réunions d'équipe de la Maison de quartier, ainsi qu'à celles de l'Association des Maisons de quartier - Animer le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) pour les enfants scolarisés en élémentaire. - Superviser les activités proposées par la Mq dans le cadre du temps périscolaire - Rendre compte de son activité auprès du directeur de la Maison de quartier ***Prise de poste immédiate jusqu'au 2 août 2024 (remplacement congés maternité)***
Les prestations de service, destinées essentiellement aux professionnels, sur l'ensemble du territoire métropolitain, couvrent un vaste domaine d'activités incluant l'assistance technique, la définition de programmes de contrôles et prélèvements, la réalisation des analyses en laboratoire et le rendu de rapports d'études avec préconisations afin d'accompagner au plus près nos clients dans la résolution de leurs problématiques. Dans le cadre de son développement, E.S. Qualité recherche un technicien préleveur itinérant (H/F) secteur Nord. LE POSTE Le candidat sera domicilié sur Reims et ses environs, jusqu'au secteur sud parisien. Le poste couvrira la réalisation des missions de contrôles sur sites et prélèvements d'échantillons pour les besoins du service des Prestations Techniques sur Sites : - Organiser et réaliser des campagnes de mesures in-situ et prélèvements d'échantillons sur sites clients (carburants et eaux) selon les exigences et dans le respect des procédures qualité et sécurité - Assurer l'entretien et les vérifications des équipements - Acheminer ou faire acheminer les échantillons et transmettre les données de contrôles et de traçabilité des prélèvements Le poste nécessite des déplacements hebdomadaires sur un large périmètre géographique et des nuitées hors du domicile, selon les besoins du service. Des déplacements réguliers au siège social de la société (Bouches-du-Rhône) sont également à prévoir. PROFIL DU CANDIDAT D'un caractère dynamique, rigoureux et adaptable, avec une forte capacité d'analyse, vous aimez les efforts physiques, savez travailler dans des conditions climatiques parfois exigeantes (travaux extérieurs) et aimer les déplacements nombreux avec nuitées hors domicile. Vous travaillez de façon autonome lors de vos missions et avez des qualités relationnelles (contact clients), un bon esprit d'équipe et d'entraide. Le poste est rattaché au service Prestations Techniques sur Sites, sous l'autorité du Responsable national. Le poste induit des périodes hebdomadaires de télétravail. Permis B à jour obligatoire Salaire : selon formation et expérience / mutuelle santé et prévoyance / Accord d'intéressement / Plan d'épargne entreprise
Les tâches seront de décharger les caissons le matin, aider les agents et les chauffeurs livreurs. Le soir il sera chargé de trier les colis et de les charger dans les caissons. Il devra être polyvalent afin de pouvoir faire des remplacements sur le quai. Recherchons des personnes très actives et volontaires. 2 postes à pourvoir.
Placé sous l'autorité du directeur de la Maison de quartier, vous assurerez l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi, l'encadrement et l'évaluation des projets familles en lien avec le projet social et les différents secteurs de la Maison de quartier : Vos missions : - Mettre en place le projet famille : rencontrer des familles, mettre en œuvre les actions et les évaluer - Etablir, mettre en œuvre et assurer le suivi du budget de ses actions et activités en concertation avec le directeur de la Maison de quartier - Respecter et anticiper les échéances administratives et financières de ses actions et activités - Fédérer les familles autour de projets communs - Organiser et animer le lieu d'animation parents enfants, la salle d'attente de la consultation PMI, les loisirs de proximité, les ateliers de préparation à l'école maternelle, les actions parents - Travailler en équipe avec les autres professionnels et les habitants/bénévoles de la Maison de quartier - Travailler en réseau avec les autres acteurs de la famille et soutien à la parentalité ***PRISE DE POSTE AU 27 MAI dans le cadre d'un remplacement***
CROIX ROUGE
Mission principale Le coordinateur assure un rôle essentiel dans le service car il a pour mission principale de gérer la planification quotidienne des accompagnements à domicile et en structure, en veillant à la qualité de l'accompagnement et au respect des besoins individuels de chaque personne. Activités principales - Planifier et organiser les interventions à domicile et en structure en fonction des besoins des personnes accompagnées - Assurer le suivi des interventions et veiller à la qualité de l'accompagnement des personnes - Établir et entretenir une relation de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles / responsables légaux - Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) - Participer à la coordination avec les partenaires institutionnels - Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue du service délivré - Vérifier les notes de frais kilométriques des intervenants et préparer la refacturation aux personnes accompagnées - Assurer une astreinte téléphonique (rémunérée) à raison d'une semaine sur 5 (soir et week-end) Activités transversales - Gestion du courrier physique et électronique - Gestion du standard téléphonique - Remplacement occasionnel sur le terrain (situation d'urgence) Profil requis - Expérience préalable dans le secteur du handicap et/ou des services à domicile - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents acteurs du secteur social et médico-social - Bonne capacité d'organisation et de gestion du temps - Sens de l'écoute et de l'empathie, qualités relationnelles - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels informatiques en qualité d'utilisateur - Communication écrite : qualités rédactionnelles exigées - Bonne gestion du stress Conditions de travail - Horaires fixes, du lundi au vendredi
Synergie Reims recherche pour un de ses clients spécialisé dans les travaux paysagers, un ouvrier espaces verts (F/H), au service création.Vos missions au sein du service création seront : - Préparation des sols (drainage/plantation) - Pose de dalle, de clôtures et pavés - Procéder à l'engazonnement selon la topographie des lieux - Entretien des sols et massifs extérieurs (aération des sols, traitement, remplacement de végétaux) - Installation de mobilier urbain dans les parcs et jardins ainsi que des équipements sportifs Connaître les différents types de végétaux et leurs contraintes d'entretien Avoir le sens de l'esthétique Savoir manier les outils inhérents au métier dans le respect des règles de sécurité Faire preuve d'un bon relationnel Une première expérience dans ce domaine est demandée ainsi que le permis car vous serez amené à conduire un petit camion.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez l'équipe dynamique de l'école Lybre de Reims ! Dans le cadre d'une pédagogie innovante optimisée sur le développement des compétences transversales, notre école forme les étudiants en leur offrant des outils pour renforcer leur employabilité, affirmer leur personnalité et se préparer à la vie active. Afin de soutenir notre expansion, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant / Assistante de direction en alternance. En tant que bras droit du Directeur et figure incontournable de l'école Lybre de Reims, vous jouerez un rôle clé dans notre équipe. Vos missions commerciales consisteront à : - Prospecter les entreprises en vue de créer des nouveaux partenariats ; - Participer à de nombreuses activités promotionnelles telles que des salons, des portes ouvertes, des soirées d'information et des présentations dans des lycées ; - Maintenir un contact régulier avec les étudiants, en cultivant une relation de confiance. Vos missions RH et administratives : - Rédiger et diffuser les offres d'emplois ; - Traiter et suivre les candidatures en offrant un service de haute qualité comprenant des conseils et des rendez-vous d'orientation ; - Recruter et gérer les intervenants et les plannings ; - Gérer l'ordre du jour, le courrier et l'agenda du Directeur ; - Organiser les réunions, les déplacements et prendre les rendez-vous ; - Participer au développement de la marque employeur. En fonction des évènements, d'autres responsabilités générales ou spécifiques pourraient vous être attribuées par le Directeur. Profil recherché : Vous souhaitez préparer un diplôme Bac+5 en Mastère Spécialisé Manager RH. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), méthodique et à l'initiative, avec une grande agilité dans le traitement de l'information, alors vous êtes la personne que nous recherchons ! Vous aspirez à vous dépasser et à devenir une meilleure version de vous-même ? La formation et le travail se dérouleront au sein du même établissement, l'école Lybre de Reims. Postulez dès maintenant, on vous attend !
Intégré(e) au sein d'une équipe de 11 personnes, et sous la responsabilité du Délégué, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner et conseiller les établissements en matière d'ingénierie de formation et des compétences - Produire un état des lieux, un diagnostic sur les établissements de santé en matière d'ingénierie pédagogique et de compétences - Analyser les demandes et les besoins des établissements dans le cadre de leur stratégie et leur projet de développement - Elaborer des dispositifs : Plan d'accompagnement, de formation, d'ingénierie pédagogique et des compétences - Evaluer les dispositifs - Préparer et suivre les budgets d'actions régionales - Informer et positionner les établissements sur l'offre de formation régionale et nationale - Animer des réseaux - Développer la connaissance de l'offre de service en matière d'accompagnement et de formation - Renseigner les interlocuteurs (établissements, prestataires, partenaires, agents) - Elaborer et diffuser la communication sur l'offre de service à destination des adhérents et des cotisants - Organiser des sessions de formation - Contractualiser avec les prestataires et suivre les conditions d'exécutions - Effectuer une veille dans les domaines de l'ingénierie et du développement des compétences - Classer et archiver les documents et gérer l'externalisation des archives - Conduire des projets, participer à des groupes projets CDD temps plein, à pourvoir du 03/06/2024 au 02/12/2024.
Le technicien de prestations aura pour mission : A titre principal, il analyse et traite la demande, ordonnance ou réalise les paiements, enrichit le système d'information et il réceptionne les factures Il assure la promotion des services de l'Assurance Maladie, notamment toutes les offres de service présentées dans le portail ameli.fr Il traite les flux de facturation dématérialisés et les factures papier des trois catégories d'établissements de santé suivantes : publics, privés et établissements médico-sociaux. Il prend en charge la gestion des nouveaux outils. Il examine les demandes de prise en charge dans les établissements de santé. Il peut participer à des groupes de travail. Il oriente, conseille et accompagne afin d'apporter à son interlocuteur, la réponse adaptée, en cohérence avec la réglementation et les objectifs de l'Assurance Maladie. Compétences : Savoir utiliser les outils informatiques Savoir utiliser Excel Savoir s'adapter aux évolutions quotidiennes de son activité Savoir analyser un dossier en tant compte des éléments de réglementation et des instructions de contrôle interne Savoir organiser son temps de travail dans le cadre d'une activité variée et du respect des échéances Avoir le goût et des aptitudes pour le travail en équipe Posséder des qualités relationnelles pour gérer les relations avec les tiers : savoir être à l'écoute et s'adapter aux attentes des professionnels de santé. Profil : Idéalement 2 ans d'expérience dans l'administratif. Une expérience dans le domaine de l'assurance / mutuelle serait un plus. Savoir-être professionnel : polyvalence, capacité d'adaptation.
La Caisse Primaire d''Assurance Maladie de la Marne gère la plateforme médico administrative Grand Est afin de répondre aux sollicitations téléphoniques de niveau 1 de l'ensemble des professionnels de santé du Grand Est, tous régimes confondus, ainsi qu'aux mails et click to mail relatifs aux paiements en tiers payant, aux rejets de facturation et réclamations des médecins, chirurgiens-dentistes et centres de santé. Missions: - Recueillir les informations nécessaires pour analyser et gérer la réclamation ou la sollicitation d'un professionnel de santé. - Exploiter les différents éléments communiqués par le biais des différents outils à sa disposition. - Saisir l'intégralité des informations dans l'outil de Gestion relation Client. - Répondre aux sollicitations des professionnels de santé ou procéder au transfert vers le service compétent en cas de demande complexe. - Veiller à la qualité de la réponse. - Renseigner sur les demandes d'informations générales et présenter l'offre dématérialisée (Améli Pro, télé services .) Compétences: - Capacité à analyser une situation, à questionner et reformuler ; esprit de synthèse. - Capacité à réaliser un diagnostic adapté, à répondre aux objections et à assurer la traçabilité du contact. - Capacité à atteindre les objectifs de productivité et de qualité fixés. - Capacité à utiliser les outils digitaux et maîtriser les outils bureautiques. - Avoir le sens du service client : amabilité, écoute, capacité à rassurer, courtoisie. - Aisance dans la relation téléphonique. - Capacité d'adaptation aux publics ciblés des professionnels de santé. - Savoir faire preuve de rigueur, discrétion et respecter le devoir de réserve. CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement 1 fois.
L'agent(e) exerce principalement au sein de la résidence de fonctions du recteur. Il/elle veille à l'entretien général de la résidence (entretien des locaux et du linge). Il/elle veille également à l'entretien général des locaux du cabinet du recteur et du secrétariat général Il/elle participe à l'organisation des repas officiels à la résidence ou au rectorat. Enfin, il/elle peut ponctuellement effectuer des missions d'entretien dans les locaux du rectorat. Prise de poste prévue le 1er Juillet 2024 Résidence : - entretien quotidien des locaux, et ponctuellement des terrasses et de la cour de la résidence. - préparation et entretien du linge, repassage - gestion et stockage des produits d'intendance et appareils ménagers. - aide au service lors des repas et réceptions Cabinet du recteur : - entretien des bureaux et sanitaires du cabinet du recteur et du secrétariat général. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : Travail en étroite relation avec le cuisinier affecté à la résidence. Liens quotidiens avec les personnels du rectorat. La mission à la résidence rectorale et au cabinet du recteur nécessite une grande polyvalence qui implique de planifier son travail tout en tenant compte des contraintes de l'agenda du recteur. L'agent(e) est tenu(e) à un devoir général de réserve et à une obligation de discrétion. Il/elle doit faire preuve d'une stricte discrétion professionnelle s'agissant des informations dont il/elle peut avoir connaissance à l'occasion du service. COMPETENCES ATTENDUES : - Maîtrise des règles d'hygiène et de propreté - Connaissances des produits ménagers utilisés - Maîtrise des règles de savoir-vivre et du protocole - Discrétion indispensable - Rigueur, sens de l'organisation - Sens du service et de la propreté. - Efficacité et rapidité d'exécution. - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et adaptabilité - Professionnalisme et courtoisie lors des échanges
Opportunité Job d'été Employé(e) Polyvalent(e) ! L'été t'appelle à être le maître de la polyvalence chez MGEL ! Si tu es prêt(e) à faire un job d'été ou chaque tâche contribue à ta réussite et à celle de l'équipe, alors rejoins notre entreprise. Viens faire partie de l'aventure et contribue à notre succès collectif en devenant employé(e) polyvalent(e), un job qui n'aura plus de secret pour toi Le métier d'employé(e) polyvalent(e) au quotidien qu'est-ce que c'est ? Être le garant du bon état des logements : nettoyage, bricolage et remplacement des éléments défectueux. Réaliser les tâches administratives : mise à jour des informations résidentielles, gestion des boîtes aux lettres. Contribuer au suivi administratif des dossiers de location : états des lieux d'entrée et de sortie. Travailler en équipe avec les différents chargé(e)s de commercialisation concernant les dossiers de location Ton profil Tu es organisé(e), autonome et dispose d'un sens du service. Tu es capable d'effectuer de la petite maintenance. Tu es à l'aise avec les outils informatiques. Ce job est ta 1ère expérience professionnelle ? No stress, intégrer la MGEL, c'est bénéficier d'un accompagnement et de formation personnalisés permettant de maîtriser nos outils et nos process, et tout ceci grâce à nos intervenants internes ! Alors prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer au bien-être de nos résidents ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant ! Ne manque pas cette opportunité unique de rejoindre notre équipe et de vivre un été inoubliable dans nos résidences à compter du 27 mai 2024 !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le secteur de la grande distribution secteur Reims, un Employé Libre-Service (F/H) - Plusieurs postes sont à pourvoir. Nous recherchons pour notre client un employé de libre-service F/H pour le rayon fruits et légumes. Lors de votre mission, vous serez rattaché à votre chef d'équipe, vous devrez respecter: -Les procédures demandées, -Suivre les consignes attentivement, -Participer aux briefings journaliers, -Communiquer les informations concernant votre rayon à votre chef d'équipe et/ou collègue. Votre mission consistera à effectuer: -La mise en rayons des produits, -L'approvisionnement des produits en fonction du besoin, -Le maintien de la propreté et du rangement des rayons, -Le suivi des dates de consommation et la rotation des produits, -Le rangement des marchandises en réserve, -Le balisage des prix, -Le facing. Vous pourrez également être amené à effectuer de la vente au comptoir quelques fois en renfort. Vos horaires seront étalés du lundi au samedi inclus sur des horaires de matinée ou d'après-midi (horaires en continues). Contrat de 35H. L'entreprise n'étant pas desservie par les transports en commun, vous devrez être autonome pour vous rendre sur le lieu de mission. Vous devez être capable de vous rendre en toute autonomie sur le lieu de travail.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le secteur de la grande distribution secteur Reims, un Vendeur en rayon (F/H).Lors de votre mission, vous serez rattaché au responsable de la Boucherie, ou de la poissonnerie, ou du rayon traiteur/charcuterie, en fonction de la mission où vous serez délégué. Votre mission consistera à : -Accueillir et conseiller les clients dans leurs choix, -Suivre les ventes et préparer les commandes (pesées et services clients), -Assurer la mise en rayon des produits, -Garantir l'attractivité commerciale du rayon, -Respecter les règles d'hygiène (HACCP) et de qualité. Contrat de 35H ou de 30H suivante mission. Vous devez être capable de vous rendre en toute autonomie sur le lieu de mission hors transport en commun. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est une entreprise mondiale spécialisée dans le tri et le transport de colis.Nous recherchons un agent de quai pour notre client tous les samedis de l'année sur des horaires de 06h00 à 10h00. Vous serez responsable du chargement et déchargement des camions et de la livraison des colis. Vos principales missions seront : *Charger/décharger les colis dans les véhicules selon les méthodes d'organisation du quai ; *Contrôler les colis entravés ; *Entretenir les quais et les abords ; *Assurer le scannage des colis (contrôle, arrivée, expédition, endommagé ou détruit) ; *Détecter les emballages défectueux et les colis ne respectant pas les normes ; *Assurer le reconditionnement des colis endommagés. Une première expérience sur un poste similaire est demandée. Poste sans CACES. Ayant une première expérience réussie dans le transport de colis, vous êtes organisé(e). Vous connaissez les règles de sécurité et les protocoles liés à la fonction. Vous êtes dynamique et rigoureux(se). Vous appréciez le travail en équipe. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre Agence ADEQUAT de Reims recrute pour le compte de son client : un Agent administratif (H/F) Missions : - Préparation des listes de chargements et des tournées - Accueil téléphonique - Enregistrement des bons de chargements / retours - Saisie des commandes - Remplir les documents de transports - Accueillir les adhérents - Archiver les documents - Edition des inventaires / Enregistrement Horaires : Attention démarrage fin juin jusqu'à mi-octobre Du lundi au vendredi : 8h30-12h / 13h30-17h (horaires variables) Profil : - Communication - Savoir être / savoir vivre - Prise d'initiative - A l'aise au téléphone - Dynamique et connaissance du monde agricole Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous!
Vous êtes responsable de la gestion des appels sortants, vous présentez des produits de para-pharmacie. Vous valorisez le travail collaboratif et possédez une expérience dans la prospection commerciale. Votre disponibilité s'étend du lundi au vendredi avec une amplitude de 9 herues à 18 heures.
Les missions : - Suivi financier des dossiers, - Suivi administratif et financier des promotions immobilières (pièces de marché, appels de fonds, constats huissier, etc.), - Lecture des actes notariés, juridiques et bancaires, - Suivi locatif professionnel, - Traitement du courrier quotidien, des appels téléphoniques, - Etc. Compétences demandées : - Excellente maîtrise de Excel - Très bonne maîtrise du pack Office - Être très à l'aise avec les chiffres - Bonne maîtrise rédactionnelle - Avoir un bon esprit d'analyse Profil recherché : - De formation Bac+2 - Polyvalent.e - Savoir travailler en autonomie - Rigueur - Discrétion - Gestion des priorités - Réactivité - Organisé.e Si vous êtes une personne engagée, désireuse de vous impliquer dans une structure familiale, rejoignez-nous ! IMPÉRATIVEMENT : Envoyez un CV et une lettre de motivation Toute candidature sans lettre de motivation ne sera pas étudiée.
BZR INVEST est, depuis plus de 20 ans, une société spécialisée dans la promotion immobilière et dans l'investissement-rénovation de biens immobiliers. Sous la direction du chef de projet et de la direction, nous recherchons un.e assistant.e de gestion polyvalent.e.
votre tache principale sera l'encaissement, la tenue d'une caisse vous serez amené selon le profil à tenir l'accueil ( relais poste , renseigner le client, résoudre les problèmes d'encaissement ...) contrat 30h évolutif en 35h selon profil
Le Distributeur assure le chargement, la préparation et/ou la distribution en boîtes aux lettres ou en dépôt, de documents de toute nature et d'échantillons, sur les secteurs géographiques qui lui sont confiés. Il est responsable de la qualité de sa distribution et du respect des délais indiqués dans la feuille de route. Vous maîtrisez la lecture et le calcul. Vous avez le sens de l'orientation et vous savez lire et vous repérer sur un plan. Vous maîtrisez les techniques liées à la distribution. Votre politesse et vos qualités relationnelles seront appréciées par vos clients.
Vous traitez les dossiers, et les prestations confiées au périmètre des successions Vous êtes en charge du traitement des tâches confiées dans le cadre de la banque du quotidien des majeurs protégés Vous répondez aux sollicitations des adhérents et des clients par téléphone et/ou par mail.
Au sein de l'équipe du festival, vous serez en charge : - de la gestion, de l'organisation et de la mise en place du catering* des artistes (planning, achat, préparation, livraison et installation). Le « catering » signifie « cantine » en anglais et désigne dans le monde du spectacle ce dont l'artiste dispose dans sa loge pour se sustenter légèrement. - d'assurer l'acheminement d'objets en véhicule utilitaire, de courriers et de matériel du festival (eau, programmes, petits matériels, etc.) d'un endroit à un autre, ou d'une personne à une autre. Vous devrez avoir une connaissance de Reims et son agglomération ainsi qu'une aisance à la conduite en ville et sur trajet d'une heure (ex : Aller jusque Châlons-en-Champagne). Conditions de travail / Rémunération : CDD à temps complet en modulation (35heures semaines) 6j/7j Groupe 9 échelon 1. Travail en soirée et weekend demandé. 12,20€ BRUT/heure (1850€ BRUT/mois). Véhicule utilitaire fourni lors des déplacements. Profil recherché : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation, ponctuel, Savoir travailler dans l'urgence, être réactif, Qualités relationnelles et capacité de travailler en équipe, Disponible Intérêt pour le spectacle vivant Permis B indispensable (3ans de permis minimum) ou conduite accompagnée. Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel et Internet) CDD du 12 juin au 6 juillet 2024
Vous aurez pour missions d'accueillir et d'accompagner les jeunes dans une démarche projet dans leurs projets. Vous serez le garant des actions que vous conduirez dans le respect de la règlementation tout en assurant la sécurité physique et morale des publics. Vous mettrez en œuvre le projet jeunesse de la Maison de quartier : - Accueillir et accompagner les jeunes dans la conception, la réalisation et l'évaluation de leurs projets. - Proposer, organiser et encadrer des activités sur le temps libre des jeunes, séjours, mini camps, programmes d'activités mercredis et vacances, soirées... - Construire les liens avec les familles en les rendant parties prenantes des actions en direction de la jeunesse. - Animer l'action du CLAS (accompagnement à la scolarité) pour les collégiens, et développer les coopérations avec le collège - Coordonner les actions d'insertion des jeunes en lien avec les acteurs du territoire.
Le poste est placé sous la responsabilité de la directrice de la Maison de quartier ; l'animateur travaillera en binôme avec l'animateur jeunesse. Vous aurez pour mission d'accompagner le public jeune 11/17 ans, Dans ce cadre, vous serez force de proposition aux projets et aux initiatives, vous travaillerez en réseau et en partenariat avec d'autres acteurs du secteur de la jeunesse. Vous participerez à des projets communs avec d'autres Maisons de quartier. Vous accueillerez et, vous irez à l'encontre des jeunes pour favoriser et mobiliser un climat propice à la prise d'initiative auprès de votre public. Vous serez actif à la participation de la vie de votre maison de quartier, Vous participerez aux réunions d'équipe et réunions transversales.
TOMA INTERIM RECRUTE POUR L'UN DE SES CLIENTS DES OPERATEURS/TRICES DE CONDITIONNEMENT POUR DE LA MISE DE BOUTEILLES SOUS ETUI, POSE D'ETIQUETTES...
Vos missions : - Gèrer l'espace d'accueil de la structure. - Contribuer à l'accueil physique et téléphonique, l'information et l'orientation des différents publics - Assurer la promotion des actions et des activités de la Maison de quartier et l'usage des outils de communication - Recueillir et relayer les besoins des usagers - Participer aux inscriptions sur les activités proposées par la Maison de quartier - Contribuer à travers des suggestions, des informations, à l'amélioration des conditions de fonctionnement de l'Association - S'inscrire avec l'équipe dans le projet global de la Maison de quartier et participe à la vie de l'association - Contribuer au fonctionnement de la Maison de quartier pour tous les aspects administratifs Votre planning sera élaboré au préalable de votre prise de poste. ***PRISE DE POSTE IMMEDIATE***
Le poste : Le Secteur Champagne de Proman, cherche à renforcer son équipe sur Reims dans le cadre d'un Chargé de recrutement H/F. Polyvalentes, vos missions principales sont : Recrutement Accueil physique et téléphonique des candidats Recrutement et délégation des candidats Rédaction, diffusion des offres d'emploi Réalisation des entretiens de recrutement Fidélisation du personnel intérimaire Prospection de candidats... Gestion commerciale Prise de commandes Proposition active de CV... Gestion du personnel Etablissement et gestion des DPAE, contrats de travail, visites médicales, attestations des salariés, suivi CET et mutuelle Gestion de la paie Gestion de la facturation Gestion des dossiers du personnel intérimaire... Avantages RTT Ticket restaurant Mutuelle d'entreprise Primes après 6 mois de présence Profil recherché : Le profil Si vous aimez les challenges, que vous avez l'esprit d'équipe et adorer faire plusieurs choses à la fois, nous serions ravis de vous apporter toute la formation nécessaire au poste (formation expertise métier, savoir-être et savoir-faire) Vous êtes issu(e) d'une filière commerciale ou avez la fibre commerciale en vous, vous aimez accompagner les autres (professionnel et demandeurs d'emploi), ce poste est fait pour vous. Votre envie fera la différence. Rigoureux(se), précis(e), vous tenez à ce que vos dossiers soient quotidiennement mis à jour. Vous disposez d'un bon contact pour fidéliser nos intérimaires et nos clients. Vous faites preuve d'une forte disponibilité, au delà de vos compétences, votre personalité et votre envie de construire feront la différence. * Poste à pouvoir dès que possible * CDD de 6 mois évolutif * Amplitude horaire : 8h00 - 18h00 sur une base hebdomadaire de 37h50/semaine avec 1 RTT/Mois) * Salaire en fonction du profil et avantages * Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap * ALORS CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous ne connaissez pas le monde de l'immobilier ? Vous avez besoin de contacts clients pour vous épanouir ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions en qualité de Gestionnaire en gestion Locative : - Faire le lien entre le bailleur et le locataire - Maintenir et entretenir le patrimoine de son portefeuille - Gérer la mise en relocation des logements / Réaliser les états des lieux - Gérer le bon état du logement : Gérer les sinistres, Planifier et suivre les travaux - Gérer l'encaissement et la restitution des loyers : Établir les quittances, les arrêtés de régularisation de charge - Établir les comptes rendus de gestion, Suivre les impayés et gérer le pré-contentieux - Gérer les assurances propriétaires et locataires. Un métier évolutif : De gestionnaire débutant, vous pouvez évoluer vers un poste confirmé, puis encadrer une équipe. Vous pouvez vous orienter vers les métiers de la location ou transaction, tant au sein de votre agence, que du Groupe Martinot. Cliquez sur le lien "POSTULER" pour vous inscrire sur le salon du 29 mai 2024 afin de découvrir le groupe et proposer votre candidature.
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, vous serez en charge de l'accueil de nos clients, de l'encaissement, du rempotage des rayons et de la réception des marchandises. Vous travaillerez du lundi au dimanche (avec deux jours de repos non fixes et un dimanche sur deux non travaillé) entre 8h et 21H : votre planning sera élaboré mensuellement. Vous possédez obligatoirement un bon relationnel pour valoriser notre enseigne de proximité. ***PORTS DE CHARGES ALLANT JUSQUE 10KG*** ***PRISE DE POSTE URGENTE***
Missions Générales : Réaliser tout ou partie des activités de réception, de tri, de lavage, de séchage, de pliage et de réexpédition du linge hospitalier, selon les standards de qualité requis Contrôle et suivi de la qualité des prestations, dans son domaine d'activité Pliage et conditionnement du linge Réception et triage du linge Traitement de finition du linge (séchage- repassage, pliage-triage des tenues) Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements / des installations spécifiques à son domaine Polyvalence et grande capacité d'adaptation et souplesse d'esprit Réaliser tout ou partie des activités de réception, de tri, de lavage, de séchage, de pliage et de réexpédition du linge hospitalier, selon les standards de qualité requis
Vous assurez l'assistance administrative de la direction générale, Vous avez en charge la mise en oeuvre de la communication interne. Vous rédigez et diffusez les différentes outils de communication interne en particulier le journal interne. Vous participez à la mise en place d'événements. Vous intervenez en appui administratif de la direction et du CODIR : Préparation des réunions, réception et suivi des courriers, gestion des demandes d'achats non techniques.
Dans le cadre de son développement, TESSI recrute : Plusieurs postes de GESTIONNAIRES en assurance santé H/F : débutants (tes) acceptés(ées) . Vous serez formés (ées) au métier mais une aisance avec les outils informatiques sera nécessaire. MISSIONS : Vous intégrez nos équipes opérationnelles pour gérer des contrats d'assurance santé : Vos missions seront notamment les suivantes : Production o Création des affaires nouvelles o Gestion des avenants lors de la vie du contrat Cotisation o Appeler et contrôler les cotisations o Recouvrer les cotisations dans les meilleurs délais et le respect des procédures Prestations o Analyser et traiter les dossiers (clauses contractuelles, vérification des pièces constitutives) o Calculer les prestations et procéder au paiement o Participer aux différentes tâches administratives (courriers, mise à jour de la base de données, etc.) CDD de 6 mois renouvelable et fidélisable. Il s'agit d'un recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), Ouvert à tous sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle. Les savoirs de base (lire,écrire,s'exprimer,compter) sont nécessaires à l'évaluation MRS car les exercices MRS nécessitent la compréhension orale et écrite de consignes. Merci d'appeler au 03.26.06.94.70 afin de participer à une information collective prévue le Mardi 28/05/2024 après-midi.
Nous recherchons un/une hôte(sse) de caisse. Vous effectuerez les procédures d'ouverture, de fermeture de caisse et d'encaissement, contact avec le client, gestion du fond de caisse, procédures d'hygiène et sécurité, lutte contre la démarque... Horaires flexibles et variables. Être disponible week-end et jours fériés. Qualités requises : avoir l'esprit d'équipe, être dynamique, autonome, aimer la relation client, être autonome, patient(e), minutieuse... CDD Contrat de professionnalisation de 9 mois. Un stage de 1 semaine sera envisagée avant le démarrage des 9 mois. Rémunération en fonction de l'âge et des diplômes (55% à 100% du SMIC). 35 heures (entreprise formation). Dans le cadre du dispositif 1 jeune 1 solution, à compétences égales, la priorité sera donnée aux -26 ans.
Vous occuperez un poste d'employé de rayon libre service. Vous serez chargé de la mise en rayon, l'étiquetage, vérification des dates de consommation, réception des marchandises, organisation de la réserve, renseignement... CDD Contrat de professionnalisation de minimum 6 mois. Un stage de 1 semaine sera envisagée avant le démarrage. Rémunération en fonction de l'âge et des diplômes (55% à 100% du SMIC). 35 heures (entreprise formation). Dans le cadre du dispositif 1 jeune 1 solution, à compétences égales, la priorité sera donnée aux -26 ans. Plusieurs postes à pourvoir. Polyvalence sur plusieurs rayons possible ou sur la caisse.
Tâches : - accueil téléphonique et physique - Traitement des mails et du courrier - Rédaction des courriers, des devis et des commandes - Préparation et transmission des dossiers d'appels d'offres - Préparation et transmission des dossiers techniques et administratifs. Compétence(s) du poste Accueillir une clientèle Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité Orienter les personnes selon leur demande Planifier des rendez-vous Réaliser la gestion administrative du courrier Saisir des documents numériques Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Rigueur Sens de l'organisation Discrétion
Au sein d'un cabinet en gestion immobilière, vous aurez en charge la gestion locative de l'agence. Vos Missions : - Assurez toutes les opérations de gestion courante sur un portefeuille de gérance composé de lots d'habitation et de commerce, situés à Reims et alentours proches. - Préparation des baux, - Vérification des comptes de gérance, - Appels de loyers et relances, - Gestion des sinistres, travaux, - Régularisation des charges, - Suivi des diagnostics, - Visites, - Etat des lieux ... ainsi que le suivi des procédures, courriers et relationnel propriétaire, régularisation des charges, suivi des diagnostics, visites, états des lieux ... Votre profil : Vous avez de bonnes qualités relationnelles, vous êtes organisé(e), dynamique et impliqué(e) et vous maîtrisez les outils bureautiques standard. Possibilité de travailler sur 4 jours si 28 Heures par semaine (absence le lundi ou mercredi) Possibilité de bénéficier d'un 35H sur 5 jours. Prise de poste début juin 2024
Missions : L'ouvrier paysagiste réalise l'entretien des espaces verts, parcs et jardins selon les règles de l'art, de sécurité et de règlementation environnementale. - Savoir travailler en équipe et sous la direction d'un chef d'équipe - Utilisation de la tondeuse autotractée, du souffleur, taille de haies inférieures à 2 mètres, débroussailleuse à fils Mutuelle de groupe avec 50% de prise en charge sur la base Prime panier 5.00 Euros Transport en commun avec prise en charge de 50% du billet de transport Prime vélo. Poste de mi-avril à mi-septembre. Pas de port de charge lourde, station debout, temps de travail variable (selon les saisons et les besoins des clients), travail en extérieur. Permis B et EB serait un plus
Vous serez amené à organiser votre tournée, charger votre véhicule léger de -3.5t frigorifique et vous effectuerez des livraisons de produit pharmaceutique à température dirigée aux officines, hôpitaux, cliniques, patients.. Sur le département 51,02,08 au départ de l'agence de Reims. Vous travaillerez de jour, du Lundi au Vendredi, prise de poste 6h00, fin de poste (fin de livraison)
PLUSIEURS POSTES DE TÉLÉCONSEILLERS (ES) (H/F) SERVICE CLIENT (APPELS ENTRANTS) ET BACK OFFICE. Dédié à une activité de service client pour une enseigne de titres-restaurant, vos missions sont : - L'accueil téléphonique des clients particuliers et la réponse à leur demandes - La recherche et prise d'information - Le respect des process et de la sécurisation des données - Le relais des informations aux différents interlocuteurs internes pour garantir le traitement de la demande - Rapport d'activité d'appel - Atteinte des objectifs de production fixés en remplissage Profil recherché : - Respects des règles et organisation - Aisance avec la langue Française à l'oral et à l'écrit. - Relationnel, Dynamisme - Maîtrise de l'outil informatique Amplitudes horaires maximales: 8H00 à 20H00 du lundi au vendredi et samedi de 8H00 à 18H00. Expérience dans le Service Clients appréciée. Prise de poste fin avril
COULEURS FLEURS recrute un(e) fleuriste diplômé(e) (CAP ou BP) et expérimenté(e). Vous remplacerez une de nos fleuristes en congés de maternité pour 4 mois, puis en congé parental pour deux ans. Vous devez être autonome car vous serez amené(e) à ouvrir, fermer et tenir le magasin seul(e).
La mission confiée au collaborateur d'agence consiste à gérer et développer la clientèle de particuliers et assurance de personnes : - Études et établissements d'offres auprès des clients et prospects - Gestion et suivi des contrats en portefeuille Vos missions : - suivre les actions de prospection de l'agence, l'élaboration des propositions, le développement du taux d'équipement des clients - assurer la gestion des contrats et avenants - assister l'agent dans son activité commerciale - assurer la relance clients, l'accueil téléphonique et physique - développer le portefeuille clients Le collaborateur doit faire preuve d'initiative et d'autonomie. - Accueillir, conseiller - Aisance avec la relation téléphonique - Savoir argumenter, maitriser les techniques de ventes Vous avez appétence pour le domaine commercial
Manpower REIMS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur majeur de la gestion globale des déchets en Europe, 5 Ripeurs (H/F). En tant que ripeur, vous aurez pour mission principale de réaliser la collecte quotidienne des déchets, selon des plans de tournées préétablis. Sur cette activité, vous réaliserez à la fois de la conduite et la collecte des déchets. Vos principales missions incluront : -D'assurer la collecte des déchets d'ordures ménagères dans le respect des consignes d'exploitation, -De veiller au bon fonctionnement, à l'entretien et au bon état des équipements confiés, -De rendre compte à votre hiérarchie et de signaler tout type d'anomalie ou d'incident, -Respecter les règles d'exploitation et de sécurité et veiller à la sécurité de son équipage, -Veiller à une manipulation conforme à chaque type de récipients de collecte, -Collecter les déchets (chargement, ramassage... ) en veillant à la propreté des lieux, -Savoir, le cas échéant, reconnaître la nature des principaux produits collectés afin d'assurer l'efficacité des différentes collectes, -Savoir renseigner les usagers sur les caractéristiques générales de la collecte. Vous êtes ponctuel(le), assidu(e), et doté(e) d'un bon relationnel ainsi que du sens des responsabilités et du service. Vous disposez d'un esprit d'équipe et êtes autonome dans votre travail. De plus, vous savez respecter des consignes de travail et de sécurité. Si vous êtes prêt à contribuer à l'entretien de notre environnement et à assurer la propreté de nos villes, cette opportunité est faite pour vous !
Manpower REIMS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur majeur de la gestion globale des déchets en Europe, 5 Ripeurs (H/F).
L'entreprise Edra est la tête de réseau des carrosseries Axial. Structure administrative à taille humaine, Edra apporte ses services à ses quelques 350 adhérents. Elle a pour principales missions de démarcher des clients nationaux, de représenter le réseau dans les négociations avec les fournisseurs, de gérer l'image de marque des enseignes, d'apporter de la cohésion et de fédérer les adhérents ainsi que de leur proposer des outils informatiques adaptés à leurs besoins quotidiens. Le poste Dans le cadre des services qu'Edra propose à ses clients nationaux, le service Centralisation assure que les factures émises par les adhérents des réseaux sont conformes aux accords conclus. C'est également ce service qui assure le suivi des règlements et la relance des partenaires lorsque les factures sont à échéance. Nous cherchons un renfort pour ce service dans le cadre d'un remplacement. Le profil Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) de formation bac à bac+2. La personne retenue devra disposer des qualités listées ci-dessous : - Être à l'aise avec l'outil informatique au quotidien pour être capable de s'adapter à nos solutions logicielles maison et avoir de bonnes notions d'Excel - Être rigoureuse et efficace de manière à assurer le contrôle de proforma en fonction de procédures établies - Faire preuve d'esprit d'équipe et de réactivité - Maitriser la relation téléphonique et être pédagogue de manière à gérer la relation avec l'adhérent (vérification des proforma) et avec les clients (gestion des impayés) avec bonne humeur.
SYNERGIE Tertiaire recherche pour client, école supérieure Rémoise leur documentaliste (F/H) pour un contrat jusqu'à fin mai 2024. Au sein de l'établissement, vous avez pour responsabilité la gestion des ressources documentaires ainsi que les missions suivantes : * Participer à la réflexion de mise en place de la politique de désherbage du fonds documentaire. * Contribuer à assurer les activités de médiation documentaire * Mise en place d'action de communication culturelle dans la bibliothèque * Animer l'évènement et participer aux échanges avec les étudiants * Assurer l'accueil et l'information des publics * Participer à l'activité d'aide à la recherche auprès des étudiants et professeurs * Participer à divers projets du service selon expériences De formation supérieure en littérature, archivage ou documentation, vous avez déjà une expérience en bibliothèque ( préférence dans l'enseignement supérieur). Vous avez une bonne connaissance des sources d'informations numériques dans le domaine de la Gestion/Finance/Commerce et des logiciels documentaires. Un bon niveau d'anglais est requis pour occuper ce poste. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le CREPS de Reims recherche un/une Responsable du département des formations. Vos missions : - Pilotage de la mise en œuvre d'une stratégie de développement et de dynamisation des territoires - Proposition de choix stratégiques en cohérence avec le contexte réglementaire et institutionnel - Mise en œuvre, pilotage, suivi et évaluation de l'offre de formation de l'établissement dans les domaines du sport, de l'animation, de l'éducation populaire, du développement territorial, du secourisme et de l'enseignement supérieur - Mobilisation et pilotage d'une équipe permanente de 15 agents et de 150 formateurs - Animation des partenariats (comités, ligues, clubs sportifs et associations, services de l'Etat, collectivités territoriales, acteurs de l'insertion et de l'emploi) - Gestion des relations avec les financeurs et les prescripteurs - Élaboration et suivi des réponses aux appels d'offre et mécanismes de financement (Parcoursup, apprentissage, marché régional pour les demandeurs d'emploi) - Participation aux réseaux locaux, régionaux et nationaux dans lequel est l'établissement est impliqué - Transversalité des actions du département des formations avec les autres activités de l'établissement (Suivi des sportifs de haut niveau ou ceux pouvant le devenir, performance sportive, accueil) - Animation et suivi de la certification qualité Qualiopi - Intervenir en qualité de formateur dans les formations ainsi qu'en qualité de certificateurs si nécessaire. Poste ouvert aux fonctionnaires titulaires de catégorie A du MEJS (IJS, CTPS, CEPJ ou PS), ainsi qu'aux agents contractuels. Un CV détaillé et une lettre de missions seront obligatoirement adressés au directeur du CREPS de Reims pour candidater . Prise de fonction envisagée : 01/06/2024
Sous la responsabilité de la directrice d'établissement Ardennes, Marne et Aube et dans le respect de la politique prévention/formation régionale et nationale, le Coordinateur d'activités Prévention/Formation coordonne les programmes et actions en matière de prévention des conduites addictives et est garant du déploiement du/des projet(s) dont il a la charge. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES 1. Contribuer à la mise en œuvre de la politique qualité définie par l'Association - Garantir, pour les activités de son périmètre, la mise en place des démarches d'amélioration continue de la qualité en lien avec le Responsable de Prévention Régionale, - Appliquer et faire appliquer les outils et les procédures prévention / formation dans le respect de la politique qualité et des référentiels de l'Association, - Assurer un reporting qualité et contribuer au contrôle de conformité des actions de prévention/formation. 2. Coordonner l'activité de prévention et de formation sur le secteur OUEST - Assurer une cohérence et une pertinence entre les projets départementaux et les projets régionaux, - Concevoir, développer et piloter les projets mis en œuvre sur les départementaux de son périmètre géographique : suivre la bonne exécution des projets - opérationnelle et budgétaire, mobiliser les ressources - financières et humaines, communiquer en interne et en externe, évaluer les projets, rédiger ou collaborer à la rédaction les bilans d'activités et financiers - Tenir informés régulièrement aux CdS, DE et RPFR des actions de prévention-formation menées sur son périmètre géographique - Entretenir et développer les relations partenariales locales 3. Déployer, coordonner, animer un projet régional : Programme GBG Le coordinateur d'activités prévention formation a en charge le pilotage d'une action de prévention-formation régionale. Sur le secteur OUEST, cela concerne le programme GBG qui est un programme de renforcement des CPS des enfants de 6 à 11 ans par la formation et l'accompagnement des enseignants d'écoles élémentaires selon un protocole bien défini. Le programme GBG est implanté à ce jour dans 3 départements : les Ardennes, la Marne et le Bas-Rhin. Il est à prévoir le développement du programme GBG sur l'ensemble du territoire régional. Ce développement doit tenir compte des attentes principales de l'ARS qui est de toucher davantage d'écoles, et d'implanter le programme GBG en anté-Lorraine, avec l'appui du Rectorat de l'Académie Nancy-Metz et des DSDEN. En lien avec la responsable prévention-formation régionale : - Assurer le déploiement du programme GBG sur le territoire du Grand-Est - Mobiliser les services de l'Education Nationale pour une implantation réussie - ce qui nécessite l'adhésion des services académiques 4. Mettre en place et réaliser des actions de prévention-formation - Identifier, construire et mettre en place des actions de prévention-formation, existantes ou nouvelles, dans le cadre d'une démarche de développement de l'activité prévention-formation - Formaliser l'offre et la diffuser - Développer les partenariats avec les acteurs impliqués dans la prévention et la formation
Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, vous aurez pour mission de diriger l'accueil de loisirs sans hébergement : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique dans le cadre du projet éducatif et de la réglementation en vigueur - Recruter, encadrer et accompagner l'équipe d'animation - Gérer le budget et l'administratif liés aux accueils qu'il dirige - Assurer la sécurité des enfants et de l'équipe - Associer les parents au projet de l'accueil - S'inscrire avec l'équipe dans le projet global de la Maison de quartier - Participer aux réunions d'équipe de la Maison de quartier, ainsi qu'à celles de l'Association des Maisons de quartier - Animer le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) pour les enfants scolarisés en élémentaire - Rendre compte de son activité auprès de la directrice de la Maison de quartier ***PRISE DE POSTE IMMEDIATE***
Vous assurez la réception des appels entrants. Vous conseillez, assistez et renseignez les interlocuteurs en respectant la législation et les procédures en vigueur dans l'entreprise. Vous échangez avec les interlocuteurs via le tchat en ligne. Vous traitez les mails des clients et des partenaires. Vous réalisez certains actes de gestion.
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l'entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans la gestion de l'activité ou la défense des intérêts des artisans. La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est recherche pour sa Direction Régionale de la Formation : 1 Assistant de Direction (H/F) Titulaire avec stage probatoire 12 mois Poste basé à Reims (51) avec des déplacements sur Laxou (54) Principales missions : En appui à la Direction de la Formation, vos principales missions seront les suivantes : - Optimisation de la gestion de l'activité et du fonctionnement de la Direction, en particulier : Préparation des évènements et de la logistique de l'activité (gestion agenda, RDV, mise en forme de notes, réservations de salles et de matériels, organisation de déplacements, préparation de réunions et préparation de dossiers, accueil et orientation téléphonique, - Gestion de l'offre et des interactions formation, suivi des prestations, des partenaires et interlocuteurs (internes et externes), Participation à la construction et conformité des outils (Y Pareo, GRC ), - Secrétariat et soutien administratif : rédaction de compte-rendu, réalisation et mise en forme de travaux de bureautique, classement et archivage, appui à la structuration de bases de données et de d'indicateurs d'activité, recherches thématiques, reprographie, préparation des réunions statutaires , - Participation à la vie de la Direction : Participation aux réunions d'équipe, appui aux évènements organisés, suivi des projets et des activités, soutien logistique, accueil, envoi de mailings, mise à jour de fichier, base de données, site internet CMA, pages dédiées, - Veille réglementaire et contrôle des procédures partenaires/prescripteurs, contrôle du respect de la démarche Qualiopi, - Consolidation du calendrier semestriel des formations, aide à la réalisation de supports de communication, établissement et suivi des plannings d'avancement des projets. La liste des tâches est non exhaustive et est amenée à évoluer. Profil recherché : Vous avez un diplôme minimum Bac+2 souhaité en secrétariat/assistance de direction, vous avez idéalement une première expérience similaire réussie. Vous maîtrisez les outils bureautiques classiques (pack office). Permis B indispensable
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Assistant Administratif H/F pour notre agence basé à Reims. Vos missions principales : * Prendre en charge le standard téléphonique de l'agence ; * Procéder à l'accueil physique des patients et visiteurs en général ; * Assurer la prise de rendez-vous ; * Gérer les dossiers patients; * Traiter l'information : courriers, fax, mails ; Cette offre est faite pour vous, si... * Vous êtes titulaire d'une formation type CAP, BAC ou BTS dans les domaines administratif et accueil * Vous disposez d'une première expérience sur un poste d'accueil et de secrétariat * Vous maitrisez parfaitement l'outil informatique, l'utilisation de divers logiciels. Vos petits + sont : * une expérience dans le domaine paramédical * une connaissance du fonctionnement des caisses de Sécurité sociale * aisance relationnelle, esprit d'équipe * polyvalence, adaptabilité * réactivité et organisation. Nos avantages sont : * Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur), prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 1785 € ) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Fréderic, le Responsable d'Agence. Et peut-être une proposition d'embauche si votre entretien est concluant ! Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Notre agence de Reims recherche un(e) gestionnaire client et patrimoine proximité. Vous assurez le suivi technique en lien avec la clientèle en place au sein de nos logements. Vos missions : - Veiller au maintien en bon état du patrimoine confié - Assurer la relation clientèle dans la gestion des travaux : relevé des travaux nécessaires et expertises technique ; établissement des bons de travaux ; suivi et contrôle des travaux des prestataires - Réaliser des remontées d'information à destination du service commercial afin de contribuer à une attribution locative performante - Réaliser les états des lieux d'entrée Des déplacements hebdomadaires sur l'ensemble de notre patrimoine immobilier sont à prévoir.
Chargé(e) du conseil et de la vente à la clientèle, vous êtes expérimenté(e) et devez savoir réaliser tous types de bouquets et compositions. Vous avez un bon sens relationnel, le sourire et vous souhaitez intégrer notre équipe de fleuristes. Vous devez être autonome dans vos déplacements : vous interviendrez dans les magasins de Reims et Cormicy.
Descriptif du poste : En lien avec la cheffe de service et la directrice du Pôle du dispositif, vous intervenez sur l'animation et la mise en oeuvre opérationnelle du projet d'Habitat Inclusif. Missions : - Animer en appui des habitants le projet de vie sociale et partagée - Animer et réguler la vie quotidienne de l'Habitat Inclusif - Déterminer des activités proposées au sein ou en dehors de l'habitat inclusif avec les habitants - Animer des partenariats avec les acteurs locaux - Accompagner à l'installation dans le logement et soutenir l'autonomie: - Accompagner dans la participation à la vie de la cité - Accompagner dans la vie sociale - Interventions à domicile - Savoir être à l'écoute Profil : - Titulaire d'un diplôme de niveau 5 - Permis B exigé - Une connaissance des troubles psychiques et du public adultes handicapés est souhaitée. Poste basé à Reims avec des déplacements avec des déplacements entre sites UDAF. Temps de travail réparti sur 5 jours par semaine du lundi au samedi.
Association de loi 1901 œuvrant dans le domaine de l'action sociale
Missions principales : * Accueil physique et prise en charge administrative des usagers * Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou messages électroniques * Contrôle de la cohérence des données /informations spécifiques au domaine d'activité * Contrôle de la confidentialité et de la sécurité des informations * Mise en place de mesures correctives * Recueil et saisie des données/informations * Gestion et traitement des données/informations (recherche, analyse, priorisation, diffusion, classement et suivi) * Orientation et renseignements du public * Traitement des courriers, dossiers, documents (enregistrement, tri, traitement, archivage, envoi sécurisé des courriers de sortie) * Gestion des rendez-vous de consultations post-urgences * Réaliser la sortie informatique du patient et la saisie des actes * Formation et accompagnement des nouveaux arrivants aux techniques et procédures relatives au secrétariat * Participation à la coordination du parcours patient en lien avec les équipes médicales et paramédicales. Poste en 11h30 (7h30/19h30 - 19h30/7h30) et en 10 h (19h30-5h30) Alternance jour/nuit Travail un Week end sur deux
Mission principale : Assistance administrative de la Direction de l'Institut d'Intelligence Artificielle en Santé Attributions : - Gérer l'agenda et l'emploi du temps quotidien du dirigeant - Préparer et contrôler les dossiers nécessaires à la direction (documentation, rapports, supports de communication, notes diverses pour les réunions.). - Préparer et organiser la logistique des différents événements professionnels (réunions, déplacements, interventions orales, séminaires, visioconférences .) - Assurer en amont la préparation et le suivi des dossiers - Centraliser les soumissions et vérifier l'instruction des dossiers de soumissions - Coordonner les commissions et assurer le suivi des soumissions et projets en cours - Coordonner les différents intervenants de l'EDS (IIAS, DIM, DSN, .) - Réceptionner et filtrer les appels téléphoniques - Rédaction de documentation liées aux activités réalisées - Structurer et assurer la transmission des informations en interne et en externe - Établir et gérer des budgets ou réaliser le traitement des dossiers comptables des projets - Participer à la rédaction de documents (AAP, soumissions, articles) - Veille sur les appels d'offres / AAP Vous devez avoir un bon niveau en Anglais.
Rattaché.e à la direction de la communication, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, ta mission principale consiste à mettre en œuvre la stratégie de communication de l'entreprise afin d'augmenter la visibilité de notre offre et générer des leads. Stratégie de communication * En lien avec les différents services (le service marketing, l'opération commercial, le product manager et les prestataires.) imaginer et mettre en œuvre les plans d'actions qui permettront d'atteindre les objectifs fixés * Veiller à l'optimisation des processus de communication * Suivre les indicateurs de performances de tes réalisations Print, web et réseaux sociaux * Gérer la production et la mise à jour de l'ensemble des contenus (rédactionnels, visuels, photos, vidéos.) sur tous les canaux de l'entreprise. * Assurer la cohérence des éléments visuels et éditoriaux adaptés aux différents médias, cibles et objectifs * Alimenter notre blog, newsletter, site internet et réseaux sociaux en collant à l'actualité de l'entreprise et des collectivités SEO/SEA * Travailler son référencement pour atteindre la 1ère place dans les résultats de recherche * Etudier les requêtes et mots-clés qui correspondent le mieux à notre champ d'activité pour rédiger, mettre en forme et organiser les contenus du site internet * Faire des campagnes Google Ads ou LinkedIn pour soutenir le SEO sur des thématiques particulières Communication corporate Réaliser et mettre à jour les supports de présentation de l'entreprise : dossier de presse, ppt, brochures, plaquettes, vidéos. Médias et pub * Gérer les contenus de nos campagnes publicitaires (encarts publicitaires, publi-rédactionnels, .) * Maintenir le fichier contacts à jour pour développer nos relations avec les médias spécialisés Communication produits Tu viens en appui du service marketing sur la production de contenus orientés produits via des articles, des posts, des vidéos ou encore des contenus téléchargeables. Analyse des actions menées Analyser et suivre les performances des actions de communication via les données analytiques Pour toi, aller vite et bien faire sont deux choses compatibles. Tu es dynamique, rigoureux(se), curieux(se) et tu partages les valeurs du Groupe JVS : #PositiveAttitude #Professionnalisme #Créativité #EspritdEquipe. Diplomé(e) d'un Bac + 5 en communication et/ou marketing, tu disposes d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le domaine de la communication. Tu es parfaitement à l'aise avec la Suite Adobe, les logiciels de montage vidéo, les logiciels de gestion de contenu (CMS type Worpress ou Drupal). Si tu as déjà une connaissance du secteur des collectivités locales et territoriales, ce serait un grand plus pour être autonome plus rapidement. Avantages : Salaire : 30K Carte restaurant - Primes d'intéressement, de participation et vacances
Salon de thé au cœur du centre ville, recherche un(e) étudiant(e) disponible tous les samedis de 10h à 19h afin d'effectuer la plonge et l'entretien de notre vaisselle. Qualités requises : rapidité, organisation, esprit d'équipe
Vos missions : - Accueil et enregistrement des patients sur le Registre Légal du bloc et sur le logiciel Easily Bloc - Accueil téléphonique du bloc opératoire - Enregistrement des visiteurs - Réalisation de l'identitovigilance à l'accueil du patient au bloc opératoire - Surveillance des patients dans le salon d'accueil en partenariat avec la Coordinatrice du bloc opératoire en poste - Commande de papeterie pour l'ensemble des équipes du bloc. - Être en liaison constante avec la coordinatrice par rapport aux demandes d'interventions urgentes et/ou programmées, qui elle-même sera en relation avec les Régulateurs Médicaux (Chirurgien et Anesthésiste) du jour. Missions spécifiques : - Interlocuteur ressource pour le personnel du bloc opératoire, des interlocuteurs intrinsèques au Nouvel Hôpital Christian Cabrol et aux autres structures du CHU, - Relation avec les Représentants des Laboratoires Pharmaceutiques en partenariat avec la Coordinatrice Ascaly et l'IBODE référente en instrumentation, - Possibilité de remplacement au sein du Secrétariat sur le bloc HRD en cas d'absence inopinée et sur des congés, - Aide à l'encadrement de proximité dans les missions de secrétariat.
Missions: -Enregistrer et encaisser les produits du client. -Gérer sa caisse -Accueillir les clients -Gérer l'approvisionnement des produits, -L'étiquetage.
MISSIONS ET ACTIVITES Accueil administratif : - Accueil physique des patients et de leur famille - Enregistrement administratif des entrées - Accueil téléphonique et gestion des messages pour les différents interlocuteurs : médecins, infirmiers, internes Courrier : - Saisie des courriers de consultations et d'hospitalisation - Suivi des dossiers - Archivage, classement et scan d'examens. Gestion : - Saisie des actes et des codages - Gestion des rendez-vous Polyvalence : - Polyvalence avec les autres membres de l'équipe o Amplitude horaire : 8h - 21h00 o Un week-end sur trois (un week-end sur deux notamment pendant les vacances).
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau point de vente sur Reims KFC recherche des équipiers polyvalents (H/F) en restauration rapide sur Reims. Vos missions : - Production cuisine - Service client - Nettoyage du restaurant Vous serez sélectionnés par le biais de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) qui vise à vérifier vos habiletés : - Agir dans le cadre d'une relation clientèle - Respecter des normes et consignes - Travailler au sein d'une équipe - Travailler sous tension. Une formation est prévue avant la prise de poste Pour postuler, et vous inscrire à la prochaine réunion d'information collective, contactez nous au 03.26.06.94.70.
En tant que Contrôleur/se technique automobile, vous aurez pour missions : - Accueillir le client - Assurer la prise de rendez-vous - Vérifier les points de contrôle du véhicule selon la réglementation en vigueur (contrôle technique) - Établir des procès-verbaux et remise en main propre au client - Assurer la gestion administrative et technique Horaires : 35H00 / semaine Amplitude : 8h-12h00 et 14h-18h + 1 à 2 samedi matin par mois Vous êtes impérativement titulaire de l'agrément de contrôleur technique auto (agrément moto apprécié mais pas indispensable). permis B impératif
Au sein d'un groupe familial en développement dans le domaine des Travaux publics, vous exécutez des travaux élémentaires à partir de directives précises : Préparation du terrain et des outils, déblayage, terrassement manuel ou mécanique, Sécurisation du chantier, Approvisionnement en matériaux des membres de l'équipe, Découpage du revêtement, terrassement des tranchées ou guidage des engins Aide à la réalisation d'ouvrages et pose de canalisations d'eau potable ou usée, Vous aimez le travail en équipe, en extérieur et vous savez travailler en sécurité.
Vous serez chargé(e) d'effectuer les tâches quotidiennes : ménage, aide à la toilette, repassage, aide aux repas, accompagnement aux courses. Vous exercerez votre activité sur Witry-Les-Reims, Caurel, Lavannes, Pomacle, Isles-sur-Suippes, Bazancourt, Boult-sur-Suippe. Vous devez vous rendre de manière autonome sur votre lieu de travail. Plusieurs postes sont à pourvoir dès que possible
Pour l'établissement Les 3 Foyers, situé à Bétheny Missions : Sous l'autorité de la Directrice, l'aide-soignant ou aide médico-psychologique sera chargé(e) de : - Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ; - Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ; - Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents, - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ; - Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique ; - Assurer l'entretien des locaux. Poste en CDD du 05/08/2024 au 25/08/2024 Temps partiel possible
Pour l'établissement Les 3 Foyers, situé à Bétheny Missions : Sous l'autorité de la Directrice, l'aide-soignant ou aide médico-psychologique sera chargé(e) de : - Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ; - Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ; - Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents, - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ; - Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique ; - Assurer l'entretien des locaux. Poste en CDD du 26/08/2024 au 15/09/2024 Temps partiel possible
Vos missions : entretien du logement et du linge, aide à la toilette, courses et repas Vous intervenez auprès de particuliers sur le secteur de Cernay-Lès-Reims, Vous devez être autonome pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention. Frais kilométriques remboursés
Ce recrutement se fera par MRS( méthode de recrutement par simulation) avec une réunion d'information collective prévue le 14 mai. Vous intégrez en contrat de professionnalisation pour préparer un CQP ( certificat professionnel de qualification) conducteur de fabrication des industries chimiques. 1/ Sécurité - Garantir aux équipes de production le travail en toute sécurité - Faire respecter les consignes environnement hygiène sécurité et le port des équipements de protection individuels - Proposer des actions correctives 2/ Production / Qualité - Assurer la mise en œuvre des productions selon le planning et les consignes des responsables, et ajuster en fonction des aléas de production en accord avec les responsables - Mise en œuvre des ressources imparties pour atteindre les objectifs Qualité, Quantité, Rendement, Productivité, Coût de Revient - Assurer la traçabilité des productions (cahiers de suivi, SAP) - Contrôler le respect des procédures et des consignes - Veiller à l'utilisation correcte du matériel et à la propreté et rangement des zones (rangement nettoyage, 5S) - Remonter les causes de dysfonctionnement et proposer les améliorations sur les processus et les postes 3/ Formation - Formation des techniciens et ouvriers Activité en 5x8
Vous serez en charge des travaux de palissage début juin (pour 15 jours) sur le secteur de Nogent l'Abesse Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de l'exploitation, une première expérience du palissage est souhaitée Pour postuler, contacter l'employeur uniquement par téléphone.
Orpi recrute son conseiller de vente en immobilier (H/F), vous avez la possibilité d'être en contrat de travail salarié ou sous mandat d'agent commercial. Trois missions principales : PROSPECTER avec méthode : - Vous étoffez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente, - Vous prenez contact avec les habitants de votre secteur et animez votre réseau par toutes les techniques de prospection appropriées : porte à porte, mails, téléprospection, contact direct. ETRE le trait d'union entre vendeurs & acheteurs : - Vous obtenez le mandat de vente (exclusif autant que possible), - Vous faites une promotion du tonnerre des biens de votre portefeuille, - Vous organisez des visites sincères et valorisantes des biens, - Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeur. ACCOMPAGNER la signature : - Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente, - Vous accompagnez la vente jusqu'à la signature chez le notaire, - Vous contribuez au développement du Chiffre d'Affaires de votre agence, - Vous représentez la marque Orpi, l'agence et ses services lors de vos échanges externes, - Vous participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau, - Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des membres de l'agence et en particulier un assistant commercial et le directeur. Rémunération variable attractive: si statut salarié salaire fixe au SMIC (avancement sur commission) + commission selon vente Notre « fichier commun », marque de fabrique chez Orpi, vous permet de vendre des mandats que vos collègues ont rentrés. Chez Orpi, la réussite individuelle passe d'abord par le collectif. Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique immobilière.
Votre agence Proman recherche pour un de leur client sur Pomacle un Contrôleur de gestion. Vos missions : - Suivre les performances économiques et industrielles des entreprises : concevoir et maintenir les tableaux de suivi de l'activité, obtenir et collecter toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise, assurer le suivi des marges produits et services - Assurer le suivi des investissements - Etablir les prévisions de trésorerie - Assurer le reporting Groupe : préparer le reporting mensuel groupe (provisions, régularisations, contrôle des écritures), contrôler et fiabiliser la valorisation des stocks, saisir les données dans les outils groupe, suivre les différents KPI opérationnels, collecter et mettre en forme les données, s'assurer de la pertinence et de la fiabilité des données, effectuer les rapprochements entre les états et la comptabilité et les résultats provenant des reportings et tableaux de bord. - Participer au processus budgétaire et de forecast : collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires provenant des départements opérationnels, préparer les documents de synthèse budgétaire - Participer à la mise en place des outils de gestion et à leur maintien/amélioration Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La société Uni Pare-Brise recherche pour son agence un(e) aide opérateur (trice) vitrage. Vous effectuez le remplacement / réparation de pare-brise et vitrage sur tous types de véhicules, Préparation du matériel nécessaire pour les interventions, Vous serez en charge de la réalisation des prestations techniques en centre et à domicile, Gestion de la relation client jusqu'à la restitution du véhicule, Après une formation en interne, vous serez capable de : - L'accueil de la clientèle, - Nettoyage et entretien du local/véhicule et de l'outillage - Suivi administratif du centre/véhicule - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Savoir poser seul Profil : Appétence en mécanique / carrosserie automobile et relation client serait un plus Déplacements à prévoir chez les clients
Les TRANSPORTS CAILLOT recherchent pour leur agence de BETHENY (51) des conducteurs/conductrices permis poids lourds en Régional pour des contrats de 200H. Vous êtes titulaires du permis C et vous avez vos documents à jour : permis de conduire, carte de conducteur, FIMO/FCO. Vous disposez de l'ADR, à jour également, c'est un avantage ! Nous attendons votre candidature : Postulez !
VINCI Facilities Champagne-Ardenne (11M€ de CA, 80 collaborateurs) recherche un (e) apprenti Technicien de maintenance Multitechniques F/H. Le poste est basé sur Reims (51) et vous interviendrez principalement dans la Marne. Au cours de votre alternance, vous travaillerez en binôme avec un responsable de contrats et des techniciens expérimentés. Vous contribuerez ainsi à leurs côtés à : - Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des installations techniques dans le domaine électrique/électrotechnique/génie climatique/bâtiment, en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance - Résoudre les pannes sur les sites des clients - Proposer des solutions d'amélioration et de réparation - Planifier et suivre les interventions des sous-traitants - Rédiger les comptes rendus d'intervention puis suivre et mettre à jour la GMAO - Effectuer les travaux induits par la maintenance Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative. Vous souhaitez préparer à la rentrée prochaine un BAC PRO ou un BTS en électrotechnique ou génie climatique en alternance. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre esprit de service (relation client, occupants). Curieux(se) et force de proposition pour apporter des solutions d'amélioration. Responsable et respectueux(se) des règles de sécurité. Vous êtes titulaire du permis B. Nous avons de nombreuses opportunités, si vous souhaitez réaliser votre mission dans un environnement à taille humaine, n'hésitez plus venez nous rejoindre !
VINCI Facilities Champagne-Ardenne (11M€ de CA, 80 collaborateurs) recherche un(e) apprenti Technicien de maintenance CVC F/H. Le poste est basé sur Reims (51). Au cours de votre alternance, vous travaillerez en binôme avec un responsable de contrats et des techniciens expérimentés. Vous contribuerez ainsi à leurs côtés à : - Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des installations techniques dans le génie climatique : Climatisation, Ventilation, Chauffage, en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance - Résoudre les pannes sur les sites des clients - Proposer des solutions d'amélioration et de réparation - Planifier et suivre les interventions des sous-traitants - Rédiger les comptes rendus d'intervention puis suivre et mettre à jour la GMAO - Effectuer les travaux induits par la maintenance Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative. Vous souhaitez préparer à la rentrée prochaine un BAC PRO ou un BTS en installation de systèmes énergétiques et climatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre esprit de service (relation client, occupants). Curieux(se) et force de proposition pour apporter des solutions d'amélioration. Responsable et respectueux(se) des règles de sécurité. Vous êtes titulaire du permis B. Nous avons de nombreuses opportunités, si vous souhaitez réaliser votre mission dans un environnement à taille humaine, n'hésitez plus venez nous rejoindre !
VINCI Facilities Champagne-Ardenne (11M€ de CA, 80 collaborateurs) recherche un(e) apprenti Technicien de maintenance CFA F/H. Le poste est rattaché au centre opérationnel de Reims (51), vous interviendrez principalement dans la Marne. Au cours de votre alternance, vous travaillerez en binôme avec un responsable de contrats et des techniciens expérimentés. Tout en respectant les modes opératoires, les plans de maintenance et les consignes de sécurité, vous serez accompagné et formé à exercer les missions suivantes : - Réaliser la maintenance préventive et curative des installations techniques de systèmes de courants faibles : SSI, Vidéo, Contrôle d'accès, Intrusion afin de garantir leur bon fonctionnement. - Assurer la réalisation des petits travaux annexes liés à la maintenance des installations. - Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées et mettre en place des actions de maintenance adaptées. - Suivre le plan de maintenance et rédiger des comptes rendus d'intervention - Informer le Responsable des problèmes rencontrés Vous souhaitez préparer à la rentrée prochaine un BAC PRO ou un BTS en électrotechnique en alternance. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre esprit de service (relation client, occupants). Curieux(se) et force de proposition pour apporter des solutions d'amélioration. Responsable et respectueux(se) des règles de sécurité. Vous êtes titulaire du permis B. Nous avons de nombreuses opportunités, si vous souhaitez réaliser votre mission dans un environnement à taille humaine, n'hésitez plus venez nous rejoindre !
VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l'environnement. VINCI Facilities Champagne-Ardenne (11 M€ de CA, 80 collaborateurs) recherche un (e) Technicien(ne) de Maintenance CVC F/H en CDI pour accompagner son développement. Vous serez le premier représentant de l'entreprise auprès du client. Le poste est rattaché à notre centre opérationnel de Cernay Les Reims (51), vous interviendrez principalement dans la Marne. Sous la responsabilité du Responsable d'affaires, votre mission consistera à : Exécuter les tâches définies par votre Responsable, en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance Réaliser la maintenance préventive et corrective des systèmes CVC : Connaître la thermique chaud (Brûleur, traitement des eaux, hydraulique, équilibrage) Entretenir et maintenir les matériels Régler et contrôler le fonctionnement des équipements Ce serait un vrai plus d'avoir de bonnes connaissances sur les installations de climatisation (Split, VRV, Groupe d'eau Glacée). Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées et mettre en place les actions de maintenance adaptées Suivre le plan de maintenance Rédiger des comptes rendus d'intervention Informer le Responsable des problèmes rencontrés Respecter les consignes de sécurité, hygiène et qualité. Une connaissance technique du métier de l'Energie est indispensable. Vous êtes idéalement diplômé de formation de type bac à bac +2 et vous avez acquis une parfaite autonomie dans vos missions techniques. Vous possédez l'habilitation électrique à jour et le permis B pour effectuer des déplacements principalement dans la Marne et Ardennes. Vous êtes ouvert(e) d'esprit, vous savez vous exprimer à l'oral et à l'écrit. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous avez le sens du relationnel. Votre esprit d'initiative, votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe, faciliteront votre intégration et votre réussite dans ce poste. Vous êtes sensible à la sécurité : vous veillez au respect des consignes de sécurité. En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité.
Notre restaurant "CHEZ VINCENT" situé zone de Croix Blandin / Cernay-les-Reims. recherche un(e) serveur / serveuse en restauration. Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Réceptionner et installer les clients -Prendre les commandes des clients -Veiller à la propreté du restaurant ainsi que son bon fonctionnement... Restaurant ouvert tous les jours. Les jours de repos seront à définir avec l'employeur.
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Agent de bascule (H/F). Rattaché au Responsable de Parc, l'opérateur Bascule a pour mission principale l'accueil des poids lourds sur site, la pesée des véhicules et diverses tâches administratives. A ce titre, vous aurez pour principales missions : 1) Accueil physique (transporteurs, artisans, particuliers... ): Respecter et faire respecter les règles du site et son protocole de sécurité par le personnel externe; Assurer l'enregistrement et le contrôle des poids à vides et en charge des véhicules (accueil et enregistrement de transporteurs Français et étrangers); Saisir les bons d'enlèvements et de livraisons sur un logiciel interne; Saisir les fiches de suivis qualités sur un logiciel interne Signaler au service achats ou vente toute anomalie constatée sur un chargement/déchargement; Assurer la saisie des bordereaux d'achats du comptoir particulier ainsi que les paiements. Vous justifiez d'une expérience sur un poste administratif ou équivalent de préférence dans le secteur industriel. Vous maitrisez les bases de calcul. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, avez le sens du service client et un bon savoir-être. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous maitrisez le Pack Office dans son intégralité (Excel, Word,... ).
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Agent de bascule (H/F).
APTITUDE, structure d'évaluation des besoins à domicile, œuvre pour les personnes âgées pour prévenir la perte d'autonomie. Nos missions : le maintien à domicile des personnes âgées, la lutte contre l'isolement, des conseils en prévention, des orientations vers des partenaires extérieurs. Notre territoire : 7 départements du Nord Est (Ardennes, Aube, Haute-Marne, Marne, Meurthe et Moselle, Meuse et Vosges) Nos points forts : une équipe dynamique, des outils performants, des formations attractives. Evaluation des besoins Plan d'actions personnalisés Alerte situations particulières Liaisons partenaires Prévention
Nous recherchons, pour un remplacement pour la période du 13 mai au 02 août 2024 au sein d'une crèche, une aide auxiliaire de puériculture pour notre crèche située à Reims. Les missions sont les suivantes - Accueillir et prendre en charge les enfants - Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant ***PRISE DE POSTE AU 13 MAI***
Vous travaillerez au sein d'un service d'aide et d'accompagnement à domicile, qui intervient auprès d'enfants, adolescents et adultes en situation de handicap sur le département de la Marne. Nous pouvons vous proposer des postes en demi-journée, à temps partiel, afin de garantir votre équilibre vie personnelle/vie professionnelle. En votre qualité d'accompagnant éducatif et social, vous accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne, dans leurs activités de loisirs, et dans l'aide à la vie sociale, ... Votre intervention assurera un relais aux familles pour leur permettre d'avoir du temps libre et/ou de reprendre une activité professionnelle et dans certaines situations d'urgence, permettre une première réponse en l'attente d'une autre solution. Vous pourrez également être amené(e) à intervenir au sein de structures d'accueil qui n'ont pas de personnel formé à l'accompagnement de l'enfant ou du jeune en situation de handicap, afin de permettre l'inclusion de la personne en milieu ordinaire. Les interventions permettent également aux établissements médico-sociaux et aux établissements de la protection de l'enfance d'accueillir des enfants en situation complexe en offrant à ces derniers la possibilité d'avoir un accompagnement individualisé, tout en maintenant un accueil de qualité pour les autres enfants.
Le service Cap Intégration Marne est un service spécialisé d'accompagnement qui répond aux besoins des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap, dont la dépendance nécessite l'accompagnement d'une tierce personne, en tout lieu de vie. Le service répond, depuis 2001, au droit à compensation par une aide humaine tel qu'affirmé dans la Loi n°2005-102 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées. Chaque année, le service assur
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) buraliste, serveur(se), polyvalent capable d'effectuer le service au bar ainsi que la vente de tabac,presse,jeux. Il faut être impérativement organisé et autonome pour occuper ce poste. Vous devez être capable d'effectuer l'ouverture ou la fermeture de l'établissement seul, d'effectuer la cloture des caisses et l'entretien des locaux. Vos horaires sont :07h à 13h ou 14h00 à 20h00 en semaine et le samedi, dimanche 07h00 à 13h30, repos un dimanche sur deux plus un jour en semaine..
Vous réaliserez l'accueil clientèle, le conseil, la vente et l'encaissement. Horaires variables, Jour de repos : le dimanche. Suivant planning : au plus tôt à partir de 6h et au plus tard 20h30. 24H/semaine. Poste à pourvoir de suite. Se présenter avec votre CV entre 9h et 11h
Acteur majeur des métiers de la propreté, DERICHEBOURG Propreté & Services Associés est une de ses filiales et propose une gamme complète de prestations de nettoyage et d'entretien allant des gestes les plus simples aux missions les plus techniques. Dans ce cadre vous occuperez le poste de Laveur / Laveuse de vitres sur nos sites clients à Reims, 51100. MISSION GENERALE Vos missions consisteront à réaliser le lavage de surfaces vitrées en : - Utilisant les techniques, produits et matériel appropriés - Appliquant les règles de sécurité, hygiène, environnement - Etablissant et en remettant à sa hiérarchie directe les bons de travaux signés par les clients DETAIL DU POSTE - Prise de poste à partir de septembre 2024 - Contrat en alternance (Apprentissage/ Professionnalisation) - Planning fourni par le supérieur hiérarchique Savoir être : - Bonne présentation, - Aptitudes au travail en hauteur, - Bon relationnel, - Goût du travail en extérieur, - Autonomie, - Respect des consignes.
Synergie Inductrie recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la production alimentaire, des Opérateurs de conditionnement (F/H)Vos principales missions seront : - Approvisionnement des machines selon les modes opératoires - Conditionnement des produits finis - Contrôle visuel de la conformité des produits et des quantités - Conditionner un produit - Contrôle visuel, rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
SYNERGIE recrute pour son agence un manutentionnaire ou opérateur de production (F/H) en CDI intérimaire. Postulez vite !Vous devez acceptez des postes d'opérateur de fabrication, de conditionnement et de manutention . Alimenter la chaîne de production Assembler des pièces Surveiller le bon déroulement des opérations, Trier les produits, Emballer les produits, Conditionner et étiqueter les produits finis, Gérer les impératifs de production. Savoir lire et écrire Acceptant les missions d'opérateur et manutentionnaire sur Reims et alentours. Personne sérieuse et motivée Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
L'agence VALO TTI recherche pour son client un Assistant planning (H/F) pour rejoindre son équipe Les missions principales du poste : -Participer/Elaborer le planning hebdomadaire avec l'équipe d'exploitation -S'assurer au quotidien de la mise à disposition du matériel interne sur les chantiers -Recueillir chaque jour les besoins en personnel et matériel pour la journée du lendemain auprès des chefs de chantier -Assurer les réservations et commandes du matériel en location extérieure (Pelles avec et sans chauffeur/ Transport) auprès des locatiers en contrats cadres -Organiser et optimiser les transferts de matériel -Saisir les commandes informatiques quotidiennes de matériel extérieurs -Organiser et suivre les transferts et locations de matériel inter-agences Eurovia -Assurer un reporting mensuel des jours de location du matériel interne -Diverses tâches administratives Profil recherché : Compétences en gestion de planning/planification/exploitation transport serait adaptée pour la prise en main du poste. Il est nécessaire d'être un bon(ne) communicant(e), d'avoir de la rigueur et une bonne organisation. Etre à l'aise avec les outils informatiques et téléphoniques. Une connaissance des engins de TP serait un plus. Le poste est basé sur site avec une base de 35h semaine annualisées. Ordinateur portable et téléphone sont fournis pour le poste.
Venez enrichir par votre expérience nos 25 ans de savoir-faire et compléter notre équipe de 24 consultants experts répartis sur 24 agences. Vous proposez à vos clients : - recrutement de talents - formations Management, Commercial, Développement personnel - Coaching individuel, avec bilans de compétences et/ou profil des couleurs. Vos missions : Développement commercial : prospection, négociation, closing Gestion du processus de recrutement, de formation, de coaching. Prise de commandes et fidélisation client Gestion du processus de recrutement, de formation, de coaching. Statut indépendant, intégration du réseau d'Alter Egaux.
mise en places des agents d entretien et nettoyage des chambres ( mise a blanc) des parties communes des salles(co-working, sport, cinema,restaurant, événementielles vestiaires douches, laverie lingerie,etc) et contrôle lavage et repassage de la literie poste de journée 4h/par jour du lundi au vendredi horaire a définir
Notre partenaire leader français de la distribution d'agrofournitures. Spécialisé dans l'achat, le stockage et la distribution de produits de santé végétale. Nous recherchons pour le compte de notre partenaire un/une coordinateur(trice) logistique approvisionnement et semence en CDI : Vos missions : Dans le cadre d'une création de poste, vos missions seront centrées sur la thématique des semences (maïs, colza, couverts.) en transversal sur l'ensemble de cette filière. - Suivre et animer les prévisions semences de nos partenaires et clients SeVeal, les quotas et la gestion des fins de stocks, en collaboration avec la responsable des prévisions. - Préparer les campagnes et leurs bilans, en collaboration avec le chef marché semences. - Traiter les flux d'approvisionnements et les relances fournisseurs, en appui de l'approvisionneur semences. - L'activité étant saisonnière, caractérisée par des pics d'activité, des inventaires magasins de contrôle quantitatif et qualitatif des stocks rythmeront les périodes moins actives sur la thématique semences. Profil recherché : De formation bac +2 en agricole ou avec une expérience de 2 à 3 ans. La connaissance du monde agricole est essentielle. Vous maitrisez SAP, les outils bureautiques. La qualité de votre relationnel est primordiale car ce poste implique de travailler en transversal avec plusieurs métiers internes à l'entreprise mais aussi avec les fournisseurs et partenaires. Conditions du poste : - CDI. Statut : agent de maîtrise. - Salaire annuel à négocier - Prime objectifs et d'intéressement À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Rattaché(e) au directeur de l'agence ,vous travaillerez en collaboration avec des chargés d'affaires et vos missions seront : -Assistanat classique : téléphone ,courrier, frappe de documents techniques, prise de rendez vous, organisation de réunion, tenue d'agenda -Gestion Comptable: facturation, relance de paiement, rapprochement des factures, tenue des stocks, devis -Suivi de chantier : tenue de dossier administratif chantier(factures,OS...),PPSPS,DC4,contrat de sous-traitance, demande de caution... -Réponse aux appels d'offres -Gestion RH : suivi des temps de chantiers, collecte des éléments pour établir les paies, suivi des visites médicales... Type d'emploi : CDI, Temps plein Vous avez une première expérience dans le secteur du BTP L'agence ferme 3 semaines en Aout Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 31 000,00€ à 36 000,00€ par an
Une entreprise spécialisée dans l'industrie agro-alimentaire recherche des agents de production H-F, vos missions seront de : Prendre connaissance des programmes et consignes Vérifier l'état des machines S'assurer de l'approvisionnement en matières premières / consommables S'assurer de la présence des données techniques nécessaires et documents qualité au poste S'assurer de la présence des documents d'enregistrement au poste Démarrer, alimenter en produits / fournitures et arrêter les machines selon les modes opératoires Alerter en cas de non-conformité et appliquer l'action corrective Réaliser les réglages de la machine Assurer le nettoyage du poste / de la machine Assurer l'entretien du matériel de la machine Détecter les dysfonctionnements et alerter Assurer les relevés de production Garantir la traçabilité de l'activité et des données de traçabilité enregistrées sur la ligne (papier et informatique) Respecter les règles QHSE Contrôler visuellement la conformité des produits / fournitures en respectant les instructions Appliquer les règles de tri sélectif Le travail s'organise en 3x8 : - Matin : 02h00-10h00 - Après-midi :10h00-18h00 - Nuit : 18h00-02h00 Une formation pourra être prévue avant embauche. Débutant accepté Ce recrutement se fera dans le cadre de la méthode de recrutement par simulation (MRS). L'information collective aura lieu le LUNDI 27 MAI à Reims
*** Plusieurs postes à pourvoir - dès que possible *** Nous recherchons de nouvelles équipes opérationnelles qui seront formées sur le terrain par le chef d'équipe formateur. Vous serez polyvalent sur la livraison et le déménagement dont voici certaines de vos missions : - Chargement et déchargement de marchandises, - Démontage et remontage de meubles, - Emballage le cas échéant, - Installation de gros électroménagers, Vous travaillerez par équipe de deux minimum Le permis B est obligatoire pour pouvoir conduire le véhicule de l'entreprise (30m3) + l'expérience d'1 an minimum sur le poste de Déménageur. Vous êtes motivé, sérieux, ponctuel, avec un bon relationnel, n'hésitez pas à nous rejoindre : travail dynamique et varié !
Notre client est une entreprise spécialisé dans la livraison de produits pharmaceutique. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la livraison de produits pharmaceutique un "préparateur de commande". Vos missions: -Préparer les produits en fonction du bon de commande. -Utilisation d'un PDA (scan) -S'assurer du respect des procédures mises en place Vous devez être capable de vous repérer dans "le magasin" (rayons de rangements des produits), être réactif et dynamique. Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de l'entreprise situé à Witry-lès-Reims (pas de transport en commun). Port de charge, bruit Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est une entreprise existante depuis 1979 à Reims (51), spécialisé dans le domaine de la destruction de véhicules, de la vente de pièce détachées et du montage des pneus. Notre client met tout en oeuvre pour vous proposer des prestations de qualité dans le secteur de la vente de pièces détachées automobiles neuves et d'occasion.Nous recherchons pour notre client un) "vendeur comptoir" de pièces détachées automobiles en vue d'un CDI. Votre mission consistera à accueillir les clients, identifier leurs besoins et y répondre en prenant leurs commandes tout en les servant. Vous devrez être amène de vous repérer dans "le magasin" afin de servir les clients le plus efficacement possible. Vous serez amené à effectuer les encaissements (carte bancaire, chèques, etc.) ainsi que la facturation. Vous aurez également la responsabilité de vous occuper des commandes effectuées sur le site internet de l'entreprise et de les préparer en temps et en heures. Vous serez sur un contrat de 35H par semaine avec des horaires du lundi au jeudi inclus de 08h00 à 12h00 puis de 14h00 à 18h00 et le vendredi de 14h00 à 17h00. Vous devrez justifier d'une expérience similaire sur un même poste d'un an minimum, avoir des connaissances en mécaniques ou automobiles obligatoirement. Vous aurez le droit à la mutuelle d'entreprise, l'intéressement, avantage carburant et votre salaire sera de 2000EUR Brut. Réactivité - Capacité d'anticipation - Polyvalence - Gestions du temps - Organisation Capacité d'écoute - Bonne aisance relationnel Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
En tant que Gouvernante, vous accompagnez au quotidien un public fragilisé vivant en colocation au sein d'un logement principal et d'un secondaire dont vous avez la charge. Dans le cadre de vos missions quotidiennes : - Vous veillez à la sécurité individuelle et collective des habitants et à leur bien-être - Vous accompagnez les habitants : Dans la gestion des tâches quotidiennes en veillant au confort physique et moral des personnes, Pour la tenue des chambres (rangement et propreté) dans le respect de l'intimité des personnes, Dans le développement de leur autonomie --Vous veillez au respect des rendez-vous liés au soin des habitants - Vous assurez l'entretien du linge / réalisation de repas équilibrés (menus, courses, confection) - Vous créez du lien social entre les personnes et assurez les transmissions auprès des accompagnateurs du SAVS, Pour mener à bien vos missions, vous avez : - La connaissance les différents intervenants professionnels afin de les mobiliser en cas d'urgence, - Une autonomie dans vos déplacements. - Des connaissances en lien avec la dépendance et le handicap psychique seraient un plus - Vous êtes à l'aise avec l'environnement numérique CDD du 01/07/24 au 31/10/24 Poste basé à Reims, Horaires discontinus du lundi au dimanche Trois postes à pourvoir
Notre Agence ADEQUAT de Reims recrute pour le compte de son client : Un assistant logistique / administratif (H/F) - Assurer l'accueil des chauffeurs - Assurer le standard téléphonique du site - Gestion du courrier - Constitution des dossiers d'expéditions - Etablir les courriers et mailing Profil : - Organisé / Méthodique - Aisance au téléphone - Relations clients - Maitrise des outils informatiques, outils de gestion et bureautique Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Notre Agence ADEQUAT de Reims recrute pour le compte de son client : un Assistant Conditionnement (H/F) Missions : - Assurer l'approvisionnement de l'ensacheuse en sacs vides - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production et alerter le conducteur de ligne lors d'une dérive - Régler le poids de la dose - Assurer la mise en place et le remplissage des bigs bags - Assurer la fermeture et la pose du certificat - Assurer le nettoyage de la zone de production Horaires : Attention démarrage 22 juillet au 28 septembre minimum 8H00-18H00 2 samedis sur 3 Profil : - Utilisation d'Excel - Polyvalent Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous!
Notre Agence ADEQUAT de Reims recrute pour le compte de son client : un Conducteur d'installation Traitement (H/F) Missions : - Connaitre les consignes de sécurité liées à l'utilisation des produits phytosanitaires - Vérifier et enregistrer le bon dosage à chaque validation de lot, calibre - Savoir lire et comprendre le planning de fabrication - Respecter le planning de fabrication - Organiser les changements de traitement / variété en respectant les gammes - Respecter les changements de références Horaires : Attention démarrage 22 juillet au 28 septembre minimum 8H00-18H00 2 samedis sur 3 Profil : - Utilisation d'Excel - Polyvalent - Travail d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous!
Notre agence Adéquat de Reims recrute des nouveaux talents : Préparateur de commandes avec Caces 1 et 3 (F/H) Missions : - Utilisation des chariots catégorie 1 et 3 pour les chargements et déchargements de marchandises - Préparation de commandes (lecture de bon de commandes, filmage de palette) - Caces R489 1 et 3 OBLIGATOIRE Profil : - Travail en 2x8 - Véhiculé, zone non desservi par les transports en commun Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de congés payés + 10 % de fin de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en CDD Vous réalisez la vente de produits alimentaires selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne; Vous travaillerez 2 weekends sur 3. Pour candidater envoyez votre CV par mail ou présentez vous directement à la boulangerie au 31 rue de Verzy à Reims muni(e) de votre CV
Le CRIJ - Info jeunes Grand Est est la tête de réseau régionale de 58 « services IJ » répartis sur les 10 départements du Grand Est. Nous avons développé une expertise en information sur la Mobilité internationale et animons également un réseau multi-acteurs à travers plusieurs dispositifs et outils dont la Boussole des jeunes (service numérique de mise en relation entre jeunes visant à l'accompagnement des 15-30ans dans leurs questionnements et projets.) Dans ce cadre, le CRIJ - Info jeunes Grand Est, recherche un.e chargé.e de mission « favoriser la mobilité internationale par un accompagnement de pair à pair ». Présentation et contexte : Ce poste s'inscrit à l'occasion du nouveau projet mis en œuvre par le CRIJ - Info Jeunes Grand Est, et soutenu par des Fonds européens, en vue de favoriser et valoriser les expériences de mobilité européenne et internationale des jeunes du Grand Est par 3 axes : - Axe 1 : De l'information délivrée par nos campagnes d'information et la Boussole des jeunes - Axe 2 : Un accompagnement de pair à pair pour les futurs jeunes candidats à une mobilité internationale - Axe 3 : De la valorisation des jeunes déjà partis en les mettant en situation d'accompagnement de leurs pairs. Vous travaillerez au sein d'une équipe basée à Reims de 15 professionnel.le.s expérimenté.e.s, renforcée périodiquement par des volontaires internationaux et des volontaires en services civiques, sous l'autorité de la directrice et en lien avec la coordinatrice du Pôle « Boussole des jeunes » et du chargé de projet Mobilité Internationale. Mission et activités du poste : - Concevoir les modalités pour créer et animer une communauté de jeunes déjà partis en mobilité internationale afin qu'ils accompagnent des jeunes qui souhaitent partir : contacts avec les jeunes, formation, animation de la communauté (en ligne et en présentiel), fidélisation . - Entrer en relation avec les acteurs professionnels de la mobilité en région afin d'identifier et repérer des jeunes partis et/ou souhaitant partir afin qu'ils puissent profiter du programme. - Créer la mise en relation entre ces jeunes et être garant de l'information et de l'accompagnement délivré. - Organiser des événements (ateliers , Forum de la mobilité) afin de promouvoir le dispositif mais aussi valoriser les témoignages des jeunes déjà partis - Participer aux campagnes d'information sur la mobilité organisées par Info Jeunes et par ceux des partenaires en région. - Contribuer à assurer le suivi administratif du projet FSE (saisie des données des bénéficiaires...) - Rendre compte à la directrice des avancées du projet Votre profil : Diplôme : minimum licence ou master en gestion de projet, ESS... Expérience : Expérience dans l'animation de groupes de jeunes Avoir vécu une mobilité internationale (stage, volontariat, jobs, semestre d'études .) Compétences, Savoir-faire, Savoir-être : - Intérêt pour l'information des jeunes, le public jeune et le secteur associatif - Appétence pour la Mobilité internationale - Aptitudes relationnelles notamment avec le public jeunes et les partenaires - Compétences en techniques d'animation de groupes et organisation d'événements (ateliers , forum..) - Maitrise des outils de communication digitale et de bureautique - Capacité à travailler en autonomie et en équipe Poste en CDI Lieu : Poste basé à Reims, avec des déplacements dans le Grand Est (réunions partenaires, rencontres de jeunes.) 35h hebdomadaires, télétravail 2 jours hebdomadaires Permis B (véhicule de service mis à disposition) Date de démarrage : dès que possible et au plus tard le 1er juillet 2024 Coefficient : 350 convention collective ECLAT Candidature : Envoyer CV et lettre de motivation à Directrice du CRIJ - Info jeunes Grand Est par mail à direction@crij-grandest.fr
Nous recherchons pour divers clients, des MANUTENTIONNAIRES H/F. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - travail sur chaine - emballage - diverses missions de manutention Compte Épargne Temps rémunéré à 5% Mutuelle intérimaire Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme Tout Apprendre (code de la route, soutien scolaire) Taux horaire 13.66EUR avec 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés Nous recherchons des personnes motivées et pleine de volonté ! Possibilité d'horaires de nuits
Notre agence Adéquat de REIMS recrute des préparateurs de commandes F/H - Préparer correctement et en temps voulu les commandes des différents magasins - Constituer votre palette et l'acheminer jusqu'au quai d'expédition - Filmage de la palette - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage). Profil : - Débutants acceptés, - Polyvalence, réactivité, esprit d'équipe . - Contrat de modulation. ATTENTION : -Travail dans le grand froid -25° - Port de charge lourde (+/- 25kg) Horaires : Du lundi au vendredi : 14h30 - 00h00 Attention Horaires variables, vous pouvez finir un peu plus tôt certains jours, comme finir plus tard ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Ce poste vous intéresse, contactez-nous au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un équipier support plateforme logistique(H/F). En tant qu'Équipier Support, vos principales missions sont les suivantes : -Contrôle retour colis : assurer le contrôle exhaustif des tournées de distribution/collecte, effectuer des recherches sur les colis, vérifier la cohérence entre les saisies, évaluer la qualité de service des tournées, assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies de production et mettre en œuvre des plans d'actions; -SAV : assurer le traitement du SAV colis en respectant les priorités et les urgences, traiter les réclamations et assurer les relations, gérer le stock d'envois non distribués, relancer les clients; -Accueil et standard : assurer l'accueil, encaisser les ventes et tenir à jour la caisse; -Manutention : manipulation des colis suite aux retours (port de charges régulier). Le planning horaires semaine : du lundi au vendredi (8H 14H) ou mardi à samedi (8H 14h le samedi 8h12H30) Vous êtes une personne à l'aise avec les outils bureautique/informatique. Vous êtes à l'aise dans les échanges (contact avec les chauffeurs, les clients). Vous avez de bonnes connaissances en géographie. Vous êtes une personne organisée ; orienté résultats ; engagée ; avec un esprit d'équipe.
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un équipier support plateforme logistique(H/F).
Missions: -Vous assurez la vente en boulangerie, -la caisse, -l'installation des produits et le nettoyage du magasin. 4 jours par semaine Se présenter à la boulangerie le midi Poste à pourvoir rapidement.
Boulangerie - Pâtisserie 75 Bld Charles Arnould à REIMS
Vous effectuez chez vos employeurs les tâches de : - Ménage - Repassage - Rangement - Grand Nettoyage - Nettoyage de vitres En toute autonomie ou avec un cahier des charges, de façon régulière ou ponctuelle. Vous avez impérativement une expérience réussie dans le secteur. Vous devez être autonome pour vous déplacer. Recrutement secteur : REIMS Votre planning est construit selon vos disponibilités et votre mobilité (temps plein ou partiel possible) Taux horaire selon les compétences et l'utilisation du véhicule . CDD horaire dit d'usage (gestion par un mandataire). Les valeurs de notre entreprise : - La Qualité - L'intégrité - Le Respect - L'altruisme - L'écologie
Rattaché(e) à la Directrice d'une crèche collective, vous aurez comme principales missions d'assurer la continuité de prise en charge des enfants avec l'auxiliaire de puériculture ou l'employé de crèche en charge du groupe (tous services confondus) et d'apporter votre aide, autant que de besoin, au personnel des services généraux (entretien, lingerie, cuisine). Vous êtes patient(e), disponible et calme.
Vous serez chargé(e) d'un groupe de 5 à 8 enfants âgés de 3 mois à 3 ans pour les soins d'hygiène, aide au repas, suivi des activités, sommeil, éveil de l'enfant. Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture.
Contrat d'apprentissage: Au sein de la boulangerie Marie Blachère, vous accueillerez les clients et vous les conseillerez en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin. Vous avez un bon relationnel et le gout pour la vente. En plus d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent au BAC) à l'issu de l'apprentissage.
Vous ne connaissez pas le monde de l'immobilier ? Grâce à nos formations internes et notre solide accompagnement, votre candidature peut nous intéresser ! Vos missions : - Établir des fichiers de prospects - Mettre en place les outils de marketing direct - Gérer les contacts prospects - Vendre les services de gestion - Mise en place administrative des mandats de gestion (rédaction-signature) - Tenir un tableau de bord d'activité - Favoriser la synergie entre services. Cliquez sur le lien "POSTULER" pour vous inscrire sur le salon du 29 mai 2024 afin de découvrir le groupe et proposer votre candidature.
