Consulter les offres d'emploi dans la ville de Challex située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Challex. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - ST GENIS POUILLY, 01 - PERON, 74 - Saint-Julien-en-Genevois ... .
Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le conseil à la clientèle. Les termes bienveillance, cohésion, énergie positive, esprit collectif, bien-être font écho chez vous ? Alors, rejoignez-nous ! Vous allez prendre du plaisir chez Botanic ! Nous recherchons du renfort pour la saison du printemps pour la logistique (Déchargements marchandises camion etc..) La saison démarre chez Botanic et nous recherchons des profils pour venir aide à notre équipe en magasin et aussi pour s'occuper de nos clients qui seront également plus nombreux ! Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance, de fidéliser durablement le client et de développer les ventes. Sur votre périmètre, vous êtes également en charge du merchandising, du réassort et pouvez exprimer votre créativité dans des inspirations et mises en scène d'ambiances. Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité.
L'AESH accompagne un élève en situation de handicap dans le respect de la notification de la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH). L'aide individuelle a pour objet de répondre aux besoins d'un élève qui requiert une attention soutenue et continue. - les AESH sont reconnus comme des membres à part entière des équipes éducatives et peuvent notamment participer aux réunions de suivi de la scolarisation des élèves en situation de handicap. - les AESH sont accueillis, lors de leur prise de fonction, par le directeur d'école ou le chef d'établissement. À cette occasion, un livret d'accueil leur est remis. - un entretien avec la famille et l'enseignant est organisé avant le démarrage effectif de l'accompagnement de l'élève. Aider l'élève d'acquérir ou de renforcer leur autonomie, d'accéder au savoir et de participer aux activités de la classe et de l'école ou de l'établissement. Une formation de 60 heures leur est dispensée par le ministère. Le baccalauréat est obligatoire, une première expérience auprès d'enfants ou d'élèves sera particulièrement appréciée. Possibilité de proposer un poste à temps plein et un à temps partiel 66% Rémunération fixe en fonction du temps de travail + indemnité forfaitaire + supplément familial
Située à Challex (01), au cœur du Pays de Gex, la résidence médicalisée Les Cyclamens accueille 80 résidents (dont 11 en unité protégée).Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées. Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un'excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
DomusVi est un groupe national de plus de 220 maisons. L'EPHAD de Challex propose 80 places de résidents divisés en sous secteur d'une dizaine de personnes. Une nouvelle équipe de direction vous propose un challenge de développement professionnel (formations continues).
L'agence est idéalement située au cœur de la ville de Saint Julien en Genevois 30 ans que nos clients nous font confiance ! Sous la responsabilité de la Direction d'agence, vous aurez en charge le développement et l'administration du portefeuille de gestion locative pour les tâches suivantes : Vos missions : - Mise en location des biens (traitement des congés locataires, visites, constitution des dossiers, établissement des baux) - Etats des lieux d'entrée et de sortie - Réalisation et suivi de travaux - Gestion et suivi des sinistres - Développement et recherche de nouveaux mandats et mise en place des actions de communication - Participation à la mise en place de lots nouveaux et en assurer la gestion Une expérience dans le domaine des assurances et/ou le suivi de travaux serait appréciée ainsi que la connaissance du logiciel ICS. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et méthodique. Votre aisance relationnelle, votre sens du contact et du service au client constituent de véritables atouts. Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'avantages : TR, cotisations Mutuelle familiale et contrat de prévoyance prises en charge à 100% par l'employeur, 35 h et RTT, remboursement des frais kilométriques, CSE... Intégrer notre Société c'est aussi avoir de belles opportunités de carrière. Alors n'hésitez pas, postulez ! A très bientôt
Nous recherchons une personne dynamique, souriante, motive e et aimant le contact avec la cliente le pour rejoindre notre équipe. LA BOULANGE, demande d'être efficace et réactif(ve), il vous faudra servir et accompagner le client dans ses choix, faire le réassort des différents produits du magasin et faire le rangement et l'entretien du magasin. LA BOULANGE propose un salaire motivant pour un contrat de 25h00 semaine - du lundi au vendredi de 15h à 20h Selon compétences et Motivations nous offrons un salaire Net de 1600€ + une Mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise. + 13 eme Mois + le Pain en avantage tous les jours travailler + 2 jours de repos cumulés pas séparés + un week-end tout les 3 semaines en repos Vous travaillerez avec une autre personne pendant les temps forts . Et fin de semaine LA BOULANGE Travail le dimanche et les jours féries, ( de butant accepte ) Formation interne assurée !! Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation a l'adresse mail
Boulangerie traditionnelle en plein essor où le bien être de ses salarié(e)s est une réelle priorité (intéressement au chiffre d'affaires / mutuelle payée à 100% par l'employeur et 13ème mois après 1 année passée au sein de l'établissement).
Charleen, prestataire de service spécialisée en accueil en entreprise et événementiel, recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil en CDD du 30/04/2024 au 14/05/2024 (possibilité de prolongation) sur la commune de Saint Julien en Genevois. Horaires : 13h30-19h30 Vos missions : - Accueil des visiteurs - Standard téléphonique - Secrétariat - Suivi administratif - Suivi des procédures en cours D'autres missions peuvent vous être confiées. Qualifications requises : - Excellente présentation - Sens du service - Professionnelle - Savoir suivre un cahier de consigne Salaire de base 11.65€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport. Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !
Le titulaire du poste a pour missions essentielles : Secrétariat - Accueil du public et relation avec les usagers - Gestion des demandes administratives (locations de salles, attestations et certificats divers, actes d'état civil, recensement militaire.) - Réception et traitement du courrier - Rédaction des courriers et arrêtés du Maire - Gestion de l'agenda - Mise à jour du panneau lumineux Comptabilité - Gestion des travaux de régie (cantine) - Gestion des loyers Etat Civil - Rédaction des actes d'état civil et constitution des dossiers (mariage, décès, reconnaissance.) - Enregistrement des PACS - Suivi des avis de mention Elections - Enregistrement des inscriptions électorales Urbanisme - Enregistrement des demandes d'urbanisme
ID Formation recrute un consultant emploi formation H/F ou conseiller en insertion professionnelle H/F à Saint Genis Pouilly (01) Votre mission : - Vous accompagnez des demandeurs d'emplois sur la prestation Accéler'Emploi permettant d'apporter appui et conseils sur le retour à l'emploi. - Vous prenez en charge des candidats post entretien collectif qui souhaitent intégrer une démarche de recherche et de préparation active à l'emploi. - Vous instaurez une dynamique de groupe et animez des ateliers collectifs : compétences professionnelles et confiance en soi, le CV efficace, le marché du travail et les outils à connaître, organisation de la recherche d'emploi, l'argumentaire d'entretien, le plan d'actions. Vous maîtrisez : - les techniques d'entretien individuel (face à face, vidéo, téléphonique) - les techniques d'évaluation des compétences - les outils de communication et connaissez les différents modes de recrutement - les techniques et stratégies de recherche d'emploi Vous connaissez : - Le marché du travail local et le tissu socio-économique régional vous permettant de promouvoir des profils auprès des entreprises - Les mesures et aides à l'emploi - Le pack office et l'utilisation d'outils numériques collaboratifs et de visioconférence Avantages : Prime de participationet de fin d'année - CSE - prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun - 6 semaines de congés/an - divers cadeaux, chéque vacances Pour information : le montant de participation versée au cours de ces 10 dernières années est supérieur à 7 000€ net pour un salarié à temps plein toute l'année. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre profil : Profils recherchés ayant une formation de : CIP - FPA - DUFA - Licence GA3P/TP - Titre Psychologue du Travail - Licence RH avec expérience en agence d'intérim et placement emploi - consultant en outplacement - Coach professionnel De niveau bac +2 minimum, vous avez une expérience d'au moins une année dans le domaine de l'insertion professionnelle notamment en accompagnement de demandeurs d'emploi autonomes et placement à l'emploi. - Vous avez un excellent sens de la communication, de l'organisation, êtes autonome. - Rigoureux(se), vous avez une bonne faculté d'expression orale et écrite et savez rédiger des bilans individuels. - Vous êtes empathique, fédérateur(trice), dynamique, organisé(e) et rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe et aimez activer les leviers de l'insertion professionnelle permettant d'obtenir des résultats positifs.
Résidence hôtelière BestWestern 4* aux portes de Genève, recherche pour renforcer son équipe un(e) réceptionniste tournant parlant anglais et français impérativement et maitrisant le logiciel Hotsoft.
L'Association ITINOVA recherche pour son établissement « EHPAD SŒUR ROSALIE » situé dans un environnement agréable dans l'Ain, proche de la Haute Savoie, à Confort (01) un Accompagnateur/ Coordinateur de vie sociale à 80%. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 70 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : L'EHPAD Sœur Rosalie est un établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 85 lits. Notre structure souhaite proposer une philosophie d'accompagnement valorisant les thérapies non médicamenteuses : Médiation animale, démarche Zéro Contention, philosophie Montessori et espace Snoezelen. Il nous tient à cœur de respecter le rythme de vie des résidents que nous accueillons et de les encourager à participer aux différentes tâches de la vie de l'établissement afin de se sentir utile et avoir un rôle social. L'EHPAD Sœur Rosalie reconstruit actuellement son nouveau bâtiment, qui se voudra ouvert sur l'extérieur, dans le Pays de Gex à Collonges. Le déménagement est prévu 1er semestre 2025. Le poste: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Directrice, vous concevrez, organiserez, animerez et impulserez les activités pour un public âgé en situation de dépendance. - Elaborer les projets d'animation et les impulser - Coordonner les activités d'animation en respectant les objectifs des projets d'accompagnement des résidents auprès d'un public dépendant présentant des troubles cognitifs et/ou du comportement. - Adhérer et participer au développement de la philosophie d'accompagnement mise en œuvre au sein de l'établissement afin que les résidents puissent participer aux tâches de la vie quotidienne et se sentir utile. - Être force de proposition et inventif. Il vous tient à cœur de contribuer à la reconnaissance du pouvoir d'agir des personnes âgées. - Être force de proposition pour faire de notre établissement un tiers-lieu visant à promouvoir une démarche d'ouverture et de liens sur l'extérieur. Vous travaillez en semaine avec présence 1 ou 2 samedis par mois. Profil: - Techniques de conception et d'organisation de projets d'animation - Elle/il dispose d'une aptitude à la relation - Elle/il est en capacité de s'adapter aux pathologies des personnes accueillies - Elle/il est dynamique, motivé(e), et rigoureux (se) - Elle/il apprécie le travail en équipe - Elle/il fait preuve d'autonomie dans son travail et a le sens des responsabilités Ceci est un plus : -Vous avez une expérience réussie ou un diplôme en soins. Vous mettrez en œuvre des accompagnements de soins à visée thérapeutique (douche thérapeutique sensoriel ) -Vous vous projetez dans les projets relatifs à l'ouverture du nouvel établissement à Collonges pour faire de ce lieu un établissement ouvert sur l'extérieur.
Au sein de la société, vous serez en charge : De la gestion administrative & de la facturation ; Du suivi des règlements et des aides commerciales ; De la gestion d'un point relais colis ; De l'organisation des rendez-vous client ; Du suivi et de la tenue du planning des rendez-vous client ; Du suivi administratif, classement et archivage de dossiers ; Du suivi du respect des standards et des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Autonomie, goût du contact client, rigueur et sens de l'organisation sont les qualités requises pour le poste à pourvoir. La maîtrise de Word et Excel est requise. Une expérience dans le domaine de 1 an minimum est souhaitée.
L'agence Penelope recherche pour la commune de SAINT GENIS POUILLY, un(e) hôte(sse) d'accueil en CDD minimum une semaine à temps plein. Descriptif du poste : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier entrant et sortant Tâches administratives annexes : support aux services généraux Maîtrise de l'anglais demandée. Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 13h à 17h30 Poste à pourvoir rapidement.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un préparateur de sandwichs H/F pour une boulangerie traditionnelle en horaire de nuit: 3h - 8h. Vous serez en charge de: - La préparation (cuisson, élaboration) de sandwichs et salades. - Respecter les règles d'hygiène Votre profil: - Vous avez de bonnes bases en cuisine. - Vous savez être à l'écoute et respecter les consignes. - Vous connaissez les règles d'hygiène. - Vous êtes sérieux(se), assidu(e), rigoureux(se) et autonome. Formation terrain mis en place au démarrage de la mission. La mission est à pourvoir au plus tôt. Mission d'une durée d'un mois et demi voire plus. Horaires: 3h-8h du lundi au samedi.
La Mairie de Péron recherche un(e) agent / agente d'accueil, pour un CDD d'un mois, renouvelable si prolongation de la personne en arrêt maladie. Vos missions seront les suivantes : Partie fonction agent d'accueil : accueillir les administrés, gestion du standard téléphonique et prise de messages, gestion de la boite mail de la mairie, gestion du courrier. Partie fonction assistante administrative : gestion des réservations / locations des salles communales (location privée et/ou association), gestion de l'occupation et remise des clés, fonction support sur l'inscription des enfants sur liste scolaire, gestion des convocations aux diverses commissions/ manifestations. Notion en urbanisme serait un plus. Organisation du temps de travail : travail sur 4 jours semaine horaires : 8h30-12h / 13h30-17h.
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDD 35H/SEM - 6 mois - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1782.14€ brut/mois + prime de challenge vente (sous conditions d'ancienneté) + prime de transport + prime frontalière Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de faire partie de cette belle success story qui ne fait que commencer ? Alors postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !
Vous assurez les tâches de gestion quotidiennes auprès de l'élue - Mise à l'agenda des invitations et évènements - saisie et mise en forme de supports écrits - Accueil physique et téléphonique à la permanence de St Genis Pouilly - Gestion administrative : traitement des courriers, courriels, appels téléphoniques, réservations, - Comptabilisation des factures et frais de mandat - Gestion des transports et hébergements - Rédaction de courriers simples - Gestion documentaire : enregistrement et classement de documents, archivage, - Organisation et participation réunions diverses, évènements (réunions publiques, colloques, conférences, ) , Déplacements et rencontres Permis B nécessaire. Temps partiel 28h Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi. Date de début: Début Mai
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un/une palefrenier/e en CDI 35 h Entretien des boxes, nourrissage, mise au paddock des chevaux Du lundi au samedi 7.00-12.00 + 3 après-midi par semaine 15.00-17.00 Un dimanche de garde par mois, suivi du lundi de congé. Vous aimez le contact avec les animaux et le travail en extérieur ? Rejoignez notre équipe de 3 palefreniers dans une bonne ambiance de travail ! .
Migros France c'est le meilleur de la Suisse en France au travers d'un acteur différent de la grande distribution. Nos Maîtres mots ? Fraîcheur, Qualité et Excellence de l'accueil ! Pour notre hypermarché de Thoiry (01), nous recherchons un(e) Employé(e) libre-service F/H afin de renforcer nos équipes pour les rayons épicerie, et produits frais libre service et boulangerie. Débutant accepté, nous vous formerons au poste ! Vos missions : Vous réceptionnez et contrôlez la qualité des produits livrés ; Vous réalisez la mise en rayons des produits et garantissez leur fraîcheur tout au long de la journée ; Vous veillez à la conformité de l'étiquetage des produits (origine, calibre, prix ...) ; Vous participez à la mise en avant des produits de saisons (promotions, théâtralisation, etc.) ; Vous renseignez et orientez les clients ; Vous maintenez une réserve propre et rangée ; Vous participez à l'intégration et à la formation des nouveaux employés. Vos atouts pour réussir dans le poste : Quel que soit votre niveau d'étude, vous aimez le contact client et avez une bonne aisance relationnelle. Vous êtes une personne dynamique, vous avez le sens de l'organisation et vous savez faire preuve de rigueur dans votre travail. La polyvalence et l'adaptabilité font partie de vos points fort et le travail en équipe vous stimule. Vous avez une expérience sur un poste similaire et vous aimez ou avez envie de découvrir le secteur de la grande distribution. Alors n'attendez plus, faites votre promo et postulez pour rejoindre les équipes de Migros France ! Informations complémentaires du poste : Statut : Employé Lieu : Thoiry (01) Type de contrat : CDI Expérience : Débutant accepté, nous vous formons au poste ! Nombre d'heure : 36H45 pauses comprises Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : 1855€ Chez Migros France, nous proposons de nombreux avantages en faveur de nos collaborateurs dont : Une rémunération sur 13 mois avec des primes en fonction de votre ancienneté (fidélité, vacances, intéressement) ; Des remises sur achat via la carte de fidélité ; Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance avec des garanties très avantageuses ; Perspectives d'évolution au sein du Groupe Migros France grâce à des parcours de formation et un budget de formation dédié ; La possibilité de bénéficier du Comité Sociale et Economique et des titres restaurant ; Un accompagnement dans vos démarches liées au logement ou à la parentalité, ou encore pour faire face à des difficultés personnelles grâce aux services de notre assistante sociale ; Toutes les mesures pour lutter contre le COVID 19 sont mises en place. La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité pour nous. Dans le cadre de sa politique diversité, Migros France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs sur notre site : www.migros-recrute.fr
Vous êtes désireux de travailler en Chocolaterie Pâtisserie à Val Thoiry ou St Genis Vous voulez faire partie d'une équipe de vendeurs/vendeuses ? Vous voulez évoluer et développer vos aptitudes dans l'entreprise ?.... Si vous avez un bon sens relationnel. Si vous êtes organisé et rigoureux pour mener à bien les objectifs de vente qui sont fixés. (Parler anglais est un plus) . Rejoignez-nous! 2 jours de repos par semaine, travail Dimanche matin 1 fois sur 2. Prime de 50% de l'heure le dimanche Salaire selon expérience!!
Advanced Accelerator Applications Molecular Imaging a été créée en décembre 2022 en tant qu'activité distincte d'Advanced Accelerator Applications, société Novartis. Fondée en 2002, spin-off du CERN, elle axe son développement sur la fabrication de thérapies ciblées (RLT) et de radioligands destinés à l'imagerie de précision en oncologie. La société fait partie du groupe Novartis depuis 2018. Notre mission est d'aider à sauver des vies grâce à un diagnostic de précision précoce de maladies parfois rares. L'imagerie moléculaire est une technologie de diagnostic capable d'identifier une maladie à ses premiers stades et de déterminer l'emplacement exact d'une tumeur, souvent avant l'apparition des symptômes ou des anomalies peuvent être détectées avec d'autres tests diagnostiques. Travailler pour AdAcAp vous donnera l'opportunité de faire évoluer votre savoir-faire et de poursuivre une carrière scientifique dans une société de haute technologie en forte croissance. Venez rejoindre une équipe engagée de 15 à 20 personnes, au sein d'un environnement motivant et formateur. A ce titre, les responsabilités incluent mais ne se limitent pas à : Entretien des zones de production : - Nettoyage quotidien et mensuel de la salle blanche - Nettoyage des zones de stockage des matières premières et des consommables - Nettoyage de la zone surveillée- Nettoyage des enceintes climatiques (fours, réfrigérateurs, congélateurs)- Gestion des audits de nettoyage Gestion des matières premières et des consommables : - Réception des marchandises, y compris les gaz techniques - Stockage en fonction du statut des produits et de leurs conditions de stockage- Inventaire- Réassort / approvisionnement des EPI et MP - Assurer la préparation des matières premières et consommables pour les productions Missions liées au transport : - Gérer les colis retournés et leur nettoyage - Participer aux audits transport- Assurer l'expédition des colis radioactifs avec les contrôles associés Gestion des déchets : - Gestion de la waste le lendemain de la production - Gestion des déchets, y compris leur contrôle avant leur élimination Horaires : 7h - 15h du lundi au vendredi Lieu de travail : Saint-Genis-Pouilly Exigences minimales Ce que vous apporterez au rôle : Rigueur Autonomie Port de charge Flexibilité Exigences souhaitables Certificat d'apprentissage, brevet des collèges ou baccalauréat Connaissances en BPF souhaitées
Manpower ST GENIS POUILLY recherche pour son client, un Assistant administratif St Genis Pouilly (H/F) Les tâches de l'assistant(e) administratif consistent à : -Gérer les tâches administratives quotidiennes, y compris la gestion des appels téléphoniques et la gestion du courrier électronique. -Organiser et tenir à jour les dossiers et bases de données. -Assister les membres de l'équipe dans l'accomplissement de leurs tâches administratives. Le profil d'un(e) assistant administratif : - Maîtriser les logiciels bureautiques - Possèder un bon sens de l'organisation, de la planification et du classement.. - Avoir un bon sens relationnel, faire preuve d'autonimie, savoir s'adapter a chaque situation - Faire preuve de discrétion N'hésitez plus et postulez ou venez nous rencontrer directement à l'agence de Saint-Genis-Pouilly ! Devenir salarié intérimaire chez MANPOWER vous permet de bénéficier de nombreux services (CET rémunéré à 8%, Appli Mobile, ecoffre-fort... ) et avantages liés à nos comités d'entreprise (chèques-vacances, aide financière pour les vacances, mais aussi chèque cadeaux mariage / naissance et rentrée scolaire, abonnement sportif... et aide au logement ou à la mobilité)
Manpower ST GENIS POUILLY recherche pour son client, un Assistant administratif St Genis Pouilly (H/F)
Restaurant Pizzeria dans une commune dynamique du genevois français recherche personnel de salle, expérimentés ou débutants que nous pourrons formés. Possibilité de logement, salaire attractif, 2 jours de congés consécutif, évolution possible...
L'Éducation Nationale recrute un professeur des écoles H/F au sein de la circonscription de Péron (Pays de Gex sud) Les professeurs des écoles dispensent un enseignement polyvalent (français, mathématiques, histoire et géographie, langue vivante, éducation musicale, sciences, arts visuels et éducation physique) conforme aux programmes en vigueur, à des enfants de 2 à 5 ans en maternelle et de 6 à 11 ans en élémentaire. 24h face aux élèves (travail possible le mercredi matin selon les établissements) + temps de préparation des cours. CDD remplacement contractuel de 14 mois temps plein (de février 2024 au 31 août 2024) avec possibilité de reconduction. Lieu de travail : - 10 kms autour de votre affectation Vous devez obligatoirement être titulaire d'un bac +2. CDD de remplacement maladie jusqu'au 31/08/24
Service de promotion de la santé en faveur des élèves (SPSFE) de la direction des services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN) du département de l'AIN.
La commune organise chaque année des réceptions et a comme « Fil Rouge » dans son projet la Gouvernance Participative. Nous recherchons une personne qui saura apporter son expertise sur le plan administratif, sur l'organisation des événements et sur l'accompagnement d'une des instances participatives, les Comités de Quartiers et de Hameaux. Vos missions? Sous l'autorité du responsable du Secrétariat Général, vous organiserez les divers événements, recueillerez les informations et traiterez les actions nécessaires au fonctionnement administratif de ce Service. À ce titre, vous aurez pour missions principales de : Préparer des réceptions et réunions officielles : - Planifier et suivre les besoins matériels et humains pour chaque réception. - Etudier, au besoin, en lien avec les partenaires internes ou externes, les implantations des lieux de réunions et de réceptions officielles. - Optimiser les coûts des réceptions. - Servir les invités. - Assurer le réassort des plats et des boissons pendant les événements. - Gérer les stocks liés à son activité. - Réceptionner/récupérer les commandes. - Mettre en place les salles de réunion/de réception. - Ranger les buffets et nettoyer le matériel à l'issue des réunions/réceptions. Gérer les achats des fournitures de bureau et petits matériels : - Recenser les besoins des Services pour la préparation budgétaire. - Etablir une liste exhaustive des produits à commander. - Etablir des bons de commandes. - Assurer la bonne réception des produits et valider les factures. Assurer le lien entre la Commune et les Comités de Quartiers et de Hameaux (CQH) : - Elaborer ou suivre des demandes e-Atal voirie, bâtiment, espaces verts provenant des CQH. - Faire le lien entre les Services Techniques et les CQH - Participer à des réunions hebdomadaires, mensuelles : Copil Participation - Gérer les bases de données CQH. - Suivre le Budget « CQH » - Diffuser des informations (Réunions Publiques ; incidents voiries/bâtiments ; travaux ; évènements, etc.). Vos compétences et qualités? - Règles élémentaires de bienséance et de courtoisie. - Bonne présentation exigée. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels correspondants. - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction. - Capacité à travailler en équipe. - Rigueur et sens de l'organisation. - Respect de la confidentialité des informations. - Sens de la communication, aisance relationnelle. - Respect des règles de sécurité et des règles d'hygiène. - Très grande disponibilité (soirée ; jours fériés et week-end inclus). - Permis B indispensable pour effectuer les déplacements sur la commune et alentours. Vos conditions de travail? POSTE À TEMPS COMPLET 35H/semaine HORAIRES Horaires habituels dans le cadre des ouvertures de la Mairie (9h-12h et 13h30-17h) ; Réunions régulières en soirée (1 à deux fois par mois) ; Participation aux cérémonies OU évènements (y compris certains jours fériés).
LA VILLE DE THOIRY RECRUTE Commune de 6 500 habitants Chef-lieu de Canton-Département de l'Ain Pays de Gex-Territoire frontalier avec la Suisse Labellisée 3 fleurs, APIcité et Marianne d'Or La Ville de Thoiry est reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, et sa vitalité économique et démographique. Pleinement inscrite dans le développement du Pays de Gex au sein du Grand Genève, la ville ambitionne le renforcement de son attractivité et la modernisation de ses équipements afin d'optimiser les services rendus à ses concitoyens 1 Animateur centre de loisirs - vacances été 2024 H/F Cadre d'emploi des Adjoints d'animation Saisonnier Descriptif du poste : Rattaché(e) directement auprès de la responsable de l'accueil municipal de loisirs, vous viendrez compléter notre équipe d'animateurs et d'animatrices pour la période des vacances scolaires d'été 2024, soit du 8 Juillet 2024 au 26 Juillet 2024. Vos missions seront les suivantes : - Gérer et assurer la responsabilité d'un groupe d'enfants qui vous sera confié sur les différents moments de la journée - Encadrer et mettre en œuvre des activités de loisirs - Impulser et animer la dynamique du groupe - Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs en charge Profil : Idéalement une première expérience en animation Idéalement une formation BAFA validée ou en cours Exemplarité et bonne présentation Autonomie, sens de l'organisation, sens des responsabilités Rigueur, disponibilité et assiduité Conditions de recrutement : Rémunération SMIC Heures supplémentaires rémunérées
PRISE DE POSTE AU 26/08/2024 DESCRIPTION DU POSTE : L'assistant administratif est placé sous la responsabilité du directeur de l'école municipal de musique. Il participe avec lui à l'accueil, la communication et les gestion administrative du service : - Accueil téléphonique et physique, - Secrétariat courant du service : gestion des courriers, gestion des bons d'engagement et des factures en lien avec le service comptabilité, gestion de l'agenda du service, rédaction de courriers, - Suivi planning de l'équipe pédagogique, suivi des congés, des absences, des formations, réunions d'équipe ... - Suivi du planning des salles, - Exécution des procédures et décisions administratives de l'école de musique, - Gestion des inscriptions et de la régie associée, - Gestion des achats et suivi budgétaire du service, - Suivi des projets et activités du service (examens, auditions, concert de fin d'année.), - Participation à l'écriture du projet d'établissement et du projet pédagogique. PROFIL : - Une expérience dans l'assistanat de direction serait appréciée, - Maîtrise avancée des outils informatiques : word, excel, logiciel métier, - Aisance orale et bonnes aptitudes rédactionnelles, - Capacité de synthèse, - Rigueur, assiduité et disponibilité, - Aptitude à travailler en équipe, - Sens du Service Public. - Adapter son comportement à la diversité des interlocuteurs, - Prendre des initiatives personnelles dans les limites de ses responsabilités, - Travailler en coordination avec les autres postes, - Autonomie dans l'organisation du travail, - Sens de l'écoute et de l'observation, - Dynamisme, rigueur et réactivité, - Adaptabilité et polyvalence, - Capacités relationnelles. REMUNERATION / AVANTAGES : - Rémunération Statutaire - Temps de travail hebdomadaire : 28 heures annualisées (32H par semaine de travail effectif et les périodes de vacances scolaires sont non travaillées) - Régime indemnitaire - Prime annuelle - CNAS - Participations complémentaires santé et prévoyance - Titres Restaurant
UN AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE (H/F) Adjoint Administratif territorial (cadre C) Par voie statutaire ou contractuelle A pourvoir dès que possible Sous la responsabilité du Maire et de la Directrice générale des services, MISSIONS : Missions principales : - Constater par procès-verbal, les infractions aux règles relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules (arrêts ou stationnements interdits ou impayés, stationnements gênants ou abusifs) et défaut d'apposition du certificat d'assurance sur le véhicule) - Constater les infractions aux dispositions des règlements sanitaires relatives à la propreté des voies et espaces publics et les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits de voisinages et les nuisances sonores. - Participation aux missions de prévention aux abords des bâtiments scolaires, à la sécurisation des passages piétons sur la voie publique - Gestion des déclarations et toute autre activité administrative du service - Occuper les fonctions de placier et de régisseur des marchés, foires et fêtes ; participer aux missions de prévention et de surveillance sur ces évènements Particularités : - Travail le week-end et les jours fériés en alternance avec les policiers municipaux (manifestations), - Présence par tous les temps à l'extérieur. PROFIL : - Bonne connaissance de la réglementation et des pouvoirs de police du Maire, - Sens du service public, - Capacité à travailler en équipe, - Bonne qualité rédactionnelle, - Discrétion, pédagogie, rigueur, sens de l'écoute et du dialogue, esprit d'initiative - Permis VL exigé. CONDITIONS DE RECRUTEMENT : - Avoir 18 ans ou plus - Etre de nationalité française ou citoyen d'un pays membres de l'union européenne, - Etre apte physiquement, (gardes statiques et marche prolongée) - Jouir de ses droits civiques, - Ne pas avoir fait l'objet de condamnation inscrite au bulletin n°2 de leur casier judiciaire, - Agrément et prestation de serment obligatoires. REMUNERATION : Statutaire, régime indemnitaire selon expérience et compétences, prime annuelle et chèque déjeuner, indemnité de résidence, participation de l'employeur à la mutuelle et prévoyance. Candidatures avec curriculum vitae, lettre de motivation à adresser par courrier ou par mail à : Mail : service.personnel@saint-genis-pouilly.fr Courrier : Mairie de Saint-Genis-Pouilly - Monsieur le Maire - 94, Avenue de la République - 01630 Saint-Genis-Pouilly
Département de l'Ain Entre Alpes et Jura à proximité immédiate de Genève Près de 15 000 habitants - Territoire en forte expansion
Rattaché(e) à la Directrice de la communication et des relations institutionnelles, vous êtes en charge de la mise en œuvre opérationnelle de la politique de communication de la Ville, de l'évènementiel et de la coordination de la vie associative. Missions : Communication : - Participer à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité - Concevoir et mettre en œuvre les actions de communication, interne et externe de la ville de Thoiry - Créer des supports de communication (print/web), mettre en scène l'image ou l'information sous différentes formes (écrite, graphique, audiovisuelle). - Assurer la qualité et la cohérence des formes et contenus de communication ainsi que la mise en œuvre de la charte graphique - Diffuser et mettre à jour les informations sur le site internet, les réseaux sociaux - Aider à la réalisation de documents institutionnels : journal municipal, guides, - Synthétiser l'information et créer des newsletters - Demander et suivre des devis et dossiers (imprimeurs, prestataires, fournisseurs, ) - Mener une veille active sur la communication institutionnelle digitale Organisation d'événements : - Organiser ou participer à l'organisation d'événements municipaux (cérémonies officielles, grands événements ou temps forts) en coordination avec les élus, les services municipaux et les partenaires extérieurs - Définir et garantir les procédures et calendriers d'organisation d'événements - Piloter et coordonner l'ensemble des prestataires / Gérer et animer les équipes internes - Assurer la promotion des événements municipaux Coordination de la vie associative : - Elaborer les courriers destinés aux associations locales - Recenser annuellement les demandes de manifestations associatives et municipales - Recueillir les demandes et établir le planning annuel d'occupation des locaux communaux par les associations - Recueillir les demandes de subventions des associations (fonctionnement, exceptionnelles) et assurer le suivi des dossiers - Organiser le forum des associations
La maire de THOIRY recrute un agent d'entretien/agent périscolaire matin à temps non complet Placé (e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable restauration collective et entretien des bâtiments au sein de la Direction des Services Techniques, l'agent assurera l'entretien de différents bâtiments communaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que l'accueil des enfants le matin au périscolaire. MISSIONS : L'agent sera notamment chargé de : - L'accueil et la surveillance d'enfants de 3 à 11 ans le matin - Assurer l'entretien courant des bâtiments communaux, manuel ou mécanisé (auto-laveuse), - En garantir l'hygiène et la propreté, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail, - Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé, - En cas de besoin, assurer le remplacement d'un agent de restauration (préparation des tables, distribution/service des repas, nettoyage de vaisselle) Le poste est à temps non complet : 28 heures annualisées, soit 35H effectives par semaine de travail mais toutes les vacances scolaires sont non travaillées. Horaires : 6H 13H30 tous les jours sauf le mercredi 6H 11H
Vos missions : - Vous intervenez à bord de l'ambulance avec l'ambulancier/ambulancière. - Intervention d'urgences en contact avec le 15. Vous avez déjà suivi la formation "auxiliaire ambulancier/ambulancière" ou PSC1, c'est un plus! Sinon une période d'immersion vous sera proposé en amont pour vous confronter au métier et ensuite une période de formation au diplôme d'auxiliaire ambulancier H/F pourra vous être dispensé (2 semaine de formation) OBLIGATOIRE: Être titulaire du permis de conduire de 3 ans minimum ou 2 ans si conduite accompagnée en amont Rémunération selon accord cadre & primes .
Tâches à effectuer : - réassort des produits (journaux & magasines - mise en place/ préparation des retours invendus/conseils) - tenue de caisse - vente de jeux - conseils clients sur cigarettes électroniques - vente & conseils en papeterie et en librairie Expérience dans la Française des Jeux : un plus Travail le week-end (samedi & dimanche matin) selon les besoins de l'employeur, environ 2 à 3 fois/mois Amplitude Horaire de 7h30 à 19h30, vous travaillez selon un planning tournant avec 2 jours de congés / semaine
Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que vendeur-se/Hôte-sse. Ta mission met en valeur ton sens du relationnel Tu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations. Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits. Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunités Véritable pilote de ton activité, tu améliores ton jeu pour développer et gérer tes ressources en toute autonomie. Tu travailles main dans la main avec le Responsable de Rayon qui te manage et tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions. Ton profil nous intéresse Passionné-e de sport, tu as le goût du commerce et tu prends l'avantage avec une première expérience professionnelle dans ce domaine. Tu aimes être sur le terrain, conseiller les utilisateurs de tous niveaux, avec l'envie de partager ta passion et de rendre le sport accessible à tous. Tu as le sens de la satisfaction "client passionné de sport", c'est ta priorité ! Tu es connu-e pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme. Tu as le sens des responsabilités, de l'organisation, et tu sais t'investir à la hauteur de tes ambitions.
Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le conseil à la clientèle. Les termes bienveillance, cohésion, énergie positive, esprit collectif, bien-être font écho chez vous ? Alors, rejoignez-nous ! Vous allez prendre du plaisir chez Botanic ! Nous recherchons des renforts pour la saison du printemps (pépinière, marché aux fleurs) ou un passionné qui a envie d'apprendre et de devenir expert. La saison démarre chez Botanic et nous recherchons des profils pour venir aide à notre équipe en magasin et aussi pour s'occuper de nos clients qui seront également plus nombreux ! Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance, de fidéliser durablement le client et de développer les ventes. Sur votre périmètre, vous êtes également en charge du merchandising, du réassort et pouvez exprimer votre créativité dans des inspirations et mises en scène d'ambiances. Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité.
** on vous forme au produit** Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le conseil à la clientèle. Les termes bienveillance, cohésion, énergie positive, esprit collectif, bien-être font écho chez vous ? Alors, rejoignez-nous ! Vous allez prendre du plaisir chez Botanic ! Nous recherchons des spécialistes du végétal ou de l'art de vivre ! Des passionnés qui ont envie d'apprendre et de devenir experts ! En tant que conseiller de vente, vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité. Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance, de fidéliser durablement le client et de développer les ventes. Sur votre périmètre, vous êtes également chargé du merchandising, du réassort et pouvez exprimer votre créativité dans des inspirations et mises en scène d'ambiances. Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité.
Le commerce, la relation client et l'accompagnement résument en trois mots votre expérience professionnelle ? Vous avez le goût du challenge et la fibre commerciale, Vous avez une bonne analyse organisationnelle et opérationnelle Décrocher des rendez-vous et relancer ne vous fait pas peur, Vous êtes capable de lire entre les lignes pour détecter les besoins réels de vos clients et leur proposer des solutions adaptées. Rejoignez notre équipe.
Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Remplacement pour la saison estivale Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Nous recherchons pour compléter notre équipe suite à la rénovation de notre établissement de type Bistrot concert, une personne professionnelle, conviviale avec un sens du contact inné, pour une prise de poste rapide.
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Saint-Genis-Pouilly, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au vendredi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur de Saint-Genis-Pouilly à Collonges et ses alentours jusqu' à 20heures par semaine. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus - Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Formation rémunérée o Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 16€ Brut de l'heure et jusqu'à 25€ selon profil et expériences Contrat : temps partiel Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : 21,04€ à 27,20€ brut par heure Programmation : Du lundi au vendredi Flextime Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de son développement, SANTEOL Centre Est recrute un.e technicien.ne conseil sur le secteur de Saint Genis Pouilly. Vous aurez pour missions : - Assurer la mise en service du matériel médical au domicile des patients : Vous préparez votre matériel et votre véhicule afin de réaliser les mises en service,Vous effectuez l'installation conformément aux besoins des patients et aux attentes des prescripteurs,Vous informez et formez le patient à l'utilisation du dispositif médical ainsi qu'à l'observance du traitement. - Assurer le suivi de nos patients : Vous planifiez et effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge,Vous réalisez les maintenances et les dépannages du matériel en cas de panne ou de dysfonctionnement au domicile des patients. - Assurer le suivi du matériel : Vous contrôlez le matériel en place et de secours lors des visites de suivi et vous assurez le dépannage si nécessaire. - Vous participez à l'astreinte technique conformément aux dispositions prévues par l'entreprise. Zone d'intervention : Ain (Saint Genis Pouilly) Votre profil : Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la prestation de services. Vous maitrisez l'outil informatique. Votre discrétion, votre écoute et votre empathie seront des atouts pour réussir dans ce poste. En intégrant Santéol, vous bénéficierez d'une formation personnalisée. Avantages : Véhicule de service, téléphone, ordinateur portable, Paniers repas d'une valeur de 9.50€, Mutuelle prise en charge à 100%
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
Technicien poseur de pare brise (H/F): Description du poste : - Accueillir la clientèle. - Prendre en charge les besoins clients. - Procéder aux remplacements des vitrages. Profil recherché : - Maîtrise technique d'installation et d'entretien de matériels. - Être doté d'un bon relationnel. - Être capable de travailler en équipe. - Avoir une bonne capacité d'adaptation. - Être réactif et autonome. Vous disposez d'une expérience professionnelle similaire dans l'automobile. Nous vous proposons :Une rémunération : selon vos expériences. Horaire : lundi au vendredi. Poste à pouvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez et ce poste vous intéresse ? A vous de jouer !
AssuGlass est votre spécialiste en réparation et remplacement de pare-brise.
Cabinet dentaire sur Thoiry recherche un(e) assistant(e) dentaire déjà formé.e et diplômé.e. Votre mission: - Préparation du matériel - Stérilisation du matériel - Assistance au praticien pendant l'intervention Horaires : 8h30-17h30 du lundi au jeudi (possibilité de travailler le vendredi, reste exceptionnel) Rémunération selon expérience sur le poste Poste à pourvoir de suite.
Poste en horaires 3x8 : Matin : 06h - 14h Après-midi : 14h - 22h Nuit : 22h - 06h Longue mission Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la première heure de mission travaillée, vous bénéficiez de notre club avantages Couleur CE. Grâce à vos heures travaillées, vous créditez également votre CPF. Nous sommes également partenaire du FASTT, il vous apporte de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, mutuelle ...). Mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim. Programme de fidélisation Vos missions: Dans le cadre de vos fonctions, vos missions principales sont : - Approvisionnement des lignes - Lancement de la production - Participation à la fabrication des produits en assurant sa traçabilité - Contrôle réguliers de la marchandise - Conditionnement Votre profil: Vous avez occupé un poste similaire en industrie cosmétique ou agro alimentaire
Notre restaurant indien situé à Saint-Julien-en-Genevois, recherche un "Employé(e) polyvalent(e) de restauration" passionné et créatif pour intégrer notre équipe culinaire, nous recherchons un professionnel motivé et innovant pour élever notre offre culinaire. Les missions sont les suivantes: Vous serez responsable de diverses tâches visant à assurer le bon fonctionnement de l'établissement et à fournir un service de qualité à nos clients. Votre polyvalence vous permettra de contribuer à différents aspects de la restauration. **Exigences :** - Expérience dans la restauration, apprécié. - Connaissance des tendances gastronomiques. - Bonne compétences relationnelles. - Bonne compétences organisationnelles. - Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler dans un environnement rapide et exigeant.
Sabrina consultante au sein du cabinet de recrutement Aquila RH recherche un(e) Agent de conditionnement (H/F) Poste en horaires 2x8 : Matin : 05h15h - 12h45 Après-midi : 12h30-20h00 Rémunération fixe + primes Avantages: - Adhésion Mutuelle et CE possible - Acompte à la semaine - Espace intérimaire en ligne - Club avantage (Réductions et bons d'achats) - Offre parrainage Vos missions: Au sein d'une salle blanche vous aurez à : Effectuer le conditionnement des flacons Contrôler la conformité de la marchandise Assurer un suivi de la production Rédiger des fiches de suivi Respect des règles d'hygiènes Votre profil: Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire en industrie agro alimentaire ou pharmaceutique Bon rédactionnel
Notre magasin recherche un(e) adjoint(e) responsable. Sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur / de la directrice du magasin, vos missions sont les suivantes : - Accompagne, développe la montée en compétences de son équipe en valorisant les actions de formation. - Participe à la réalisation des objectifs commerciaux de son magasin, fixés par son Directeur de Magasin et en accord avec la Direction Générale, - Délivre un service client en lien avec les attentes de l'enseigne, en termes d'image de marque, de qualité de service et de politique commerciale de l'enseigne. - Contribue à l'application des règles de merchandising visuelles fixées par la Direction Générale. - Contribue à l'ensemble des procédures opérationnelles définies par la Direction Générale. - Constitue un relais dans l'animation et l'encadrement de l'équipe du magasin dans le respect des valeurs de Maisons du monde o Suivi quotidien des indicateurs commerciaux et du chiffre d'affaires du magasin, mise en place ( KPI, en collaboration avec votre directeur de magasin) de plans d'actions pour atteindre les objectifs o Animation, formation et management de l'équipe ; o Vente, service client et fidélisation; o Gestion opérationnelle du magasin (livraisons, merchandising.). o Réalisation des plannings (annualisation), journalisation des objectifs du mois, gestion RH (entretien, embauche, formalités RH) Profil : Vous avez impérativement 3 ans d'expérience sur un poste d'encadrement d'équipes dans l'univers du retail - Exemplarité, implication et engagement - Passion pour la vente et la relation client - Motivation, flexibilité, travail en équipe - Vous partagez nos valeurs d'Optimisme, de Créativité, d'Engagement et de Proximité - Vous aimez être challengé(e) et évoluer dans une dynamique de changement.
Doté(e) d'une réelle passion pour l'automobile et d'un bel esprit d'équipe, vous assurez une activité d'identification, de suivi et de distribution des marchandises de stocks. Gérer les appels téléphoniques entrants Accueillir nos clients Identifier et comprendre le besoin de notre clientèle Traiter et répondre aux demandes faites par mails Gérer diverses tâches administratives de secrétariat Saisir les factures de façon manuscrite et informatique Activités techniques : Réception des produits Réalisation des contrôles qualitatifs, Stockage des produits Expédition des produits Préparation des pièces pour l'atelier mécanique Activités de gestion et d'organisation : Repérage des anomalies de stocks Inventaire des produits ponctuels, de préparations et annuels Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise Entrée et sortie de stock Etablissement de devis, de facture, et de tous documents interne Réaliser les prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client. Liste non exhaustive.
Nous recherchons un(e) plongeur(se) pour le restaurant du golf de Saint-Jean-de-Gonville uniquement pour les services du midi 4 jours dans la semaine : mardi, vendredi, samedi et dimanche. Vos missions : - Nettoyage et entretien des ustensiles et de la vaisselle du restaurant - Travail dans le respect des normes HACCP Votre profil : - Vous êtes disponible pour travailler les mardis, vendredis, samedi et dimanche Possibilité de logement à proximité du lieu de travail (studio) Travail en continu pour le service du midi uniquement (notre établissement est fermé le soir) Travail les mardis, mercredis, vendredis et dimanches (jours d'affluence du golf)
Restaurant du golf de St Jean de Gonville
Nous recherchons un(e) cuisinier(e)/aide de cuisine pour le restaurant du golf de Saint-Jean-de-Gonville uniquement pour les services du midi. Vos missions : - Vous préparez différents aliments (nettoyage, découpe, épluchage...) - Vous êtes en charge de la cuisine de la partie snacking voire des entrées froides du restaurant - Vous aidez le cuisinier sur différentes tâches - Vous travaillez dans le respect des normes HACCP Votre profil : - Vous bénéficiez d'une première expérience en tant que cuisinier/aide de cuisine - Vous aimez cuisiner et êtes disponible pour travailler le week-end Possibilité de logement à proximité du lieu de travail (studio) Travail en continu pour le service du midi uniquement (notre établissement est fermé le soir)
Nous recherchons un(e) serveur(se) pour le restaurant du golf de Saint-Jean-de-Gonville uniquement pour les services du midi et le bar. Vos missions : - Accueil et service de la clientèle - Dressage, rangement et nettoyage de la salle et des tables - Encaissement - Tenue du bar pour les golfeurs après le service du midi Votre profil : - Vous bénéficiez d'une première expérience en service - Souriant(e) et ponctuel(le), vous aimez le contact avec la clientèle Possibilité de logement à proximité du lieu de travail (studio) Travail en continu pour le service du midi uniquement et le bar (notre établissement est fermé le soir)
Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que vendeur-se/Hôte-sse. Ta mission met en valeur ton sens du relationnel Tu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations. Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits. Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunités Véritable pilote de ton activité, tu améliores ton jeu pour développer et gérer tes ressources en toute autonomie. Tu travailles main dans la main avec le Responsable de Rayon qui te manage et tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions. Ton profil nous intéresse Passionné-e de sport, tu as le goût du commerce et tu prends l'avantage avec une première expérience professionnelle dans ce domaine. Tu aimes être sur le terrain, conseiller les utilisateurs de tous niveaux, avec l'envie de partager ta passion et de rendre le sport accessible à tous. Tu as le sens de la satisfaction "client passionné de sport", c'est ta priorité ! Tu es connu-e pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme. Tu as le sens des responsabilités, de l'organisation, et tu sais t'investir à la hauteur de tes ambitions. CDD pour août et septembre
Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport. Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée. Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète.
Ensemble : construisons notre avenir ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. Les avantages : - Mutuelle Missions Effectuer la mise en rayon, le nettoyage et le balisage des rayons. Contribuer à la satisfaction de la clientèle par un service de qualité. Effectuer des tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation ou fabrication de produits. Accueillir, renseigner et servir le client, y compris sur les services complémentaires (relais colis, préparation des commandes pour livraisons à domicile, etc.). Assurer le déchargement des marchandises et contrôler les quantités livrées. Peut être amené à tenir une caisse. Participer à l'organisation et travailler en équipe Assurer le nettoyage et le rangement de son rayon et selon les cas des frigos et/ou de la réserve. Porter la tenue préconisée par le groupe et y compris les équipements de protection individuelle. Assurer le conditionnement des produits dans les rayons traditionnels. Entretenir son matériel. Utiliser éventuellement un engin de manutention dans le respect des règles de sécurité du magasin. Contribuer à une ambiance de travail conviviale en échangeant les bonnes pratiques et en respectant le travail de chacun. Faciliter l'intégration des nouveaux collaborateurs. Contribuer à l'économie du magasin Effectuer le comptage des stocks et participer aux inventaires sous l'autorité de son responsable. Participer à la lutte contre la démarque. Respecter le plan de charge. Participer à la mise en place des opérations commerciales. Développer les ventes en fidélisant les clients. Passer les commandes. Profil Savoir Connaissance clients, produits et concept. Connaissance des produits et des politiques commerciales (tarifs, merchandising, implantation.). Connaissance de la législation commerciale et sanitaire. Connaissance de l'outil de gestion des produits (prix, commandes, stocks, etc.) Savoir-être Rigueur et ponctualité. Courtoisie et respect. Sens de la propreté. Réactivité et dynamisme. Savoir accueillir, orienter et conseiller le client. Savoir-faire Savoir s'informer. Etre organisé et savoir anticiper. Maîtriser les outils. Communiquer avec sa hiérarchie. Travailler en équipe magasin. Conditions de travail Travail des week-ends et jours fériés. Horaires et jours de repos variables.
Aquila RH, agence d'intérim spécialisée, recherche activement un Agent de Montage h/f pour une mission intérimaire dans le secteur de l'INDUSTRIE sur la commune de ST JULIEN EN GENEVOIS Vos missions: Votre rôle consistera à monter des pièces mécaniques avec minutie en journée du lundi au vendredi. - Assembler et monter des pièces mécaniques en respectant les consignes techniques - Contrôler la qualité des pièces assemblées - Assurer le suivi des dossiers de production Poste du lundi au vendredi en journée. Indemnité kilométrique aller/retour de votre habitation à l'entreprise. - Aquila RH s'engage à vous offrir les meilleures conditions de travail avec des avantages exclusifs : - Acomptes versés 2 fois par semaine, les mardis et jeudis. - 10% d'indemnité de fin de mission et 10% d'indemnité congés payés. - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés Payés. - Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2024. - Une prime de fidélité susceptible d'atteindre 200EUR en janvier 2025. - Accès immédiat à notre partenaire Couleur CE pour profiter de billetterie, parcs et loisirs, art et culture. - Profitez d'une mutuelle d'entreprise et de l'accès au FASTT pour des formations, des réductions sur les locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant, et bien plus encore. Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour saisir cette opportunité passionnante dans le domaine industriel ! Votre profil: Nous recherchons des candidats motivés et précis, capables de travailler de manière autonome tout en respectant les délais impartis. Vous devez être minutieux(se), organisé(e) et avoir une bonne capacité d'adaptation. - Expérience dans le domaine de l'assemblage mécanique souhaitée - Capacité à respecter les consignes techniques et les délais de production
SERVEURS H/F, AVEC EXPERIENCE, (salaire à partir de 2200€ brut 169H/mois) PROFIL ATTENDU: -Accueillir et placer les clients dans le restaurant -Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine -Servir les plats et les boissons aux clients -Assurer la propreté des tables et des espaces de restauration Nous offrons, un environnement de travail dynamique et convivial Si vous partagez notre passion pour l'excellence culinaire et souhaitez contribuer à cette aventure, postulez dès maintenant avec votre CV, c'est avec plaisir que nous reviendrons vers vous dès réception. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 200,00€ à 3 300,00€ par mois Programmation : Disponible le week-end Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés
Manpower ST GENIS POUILLY recherche pour un client national et de renommée des Facteurs (H/F). Vous avez le sens relationnel et travailler dehors par tout temps ne vous effraie pas ? En tant que facteur, vous serez en charge de : - Préparer et distribuer l'ensemble du courrier qui vous est confié - Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, - Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Possibilités de poste en voiture et également en vélo. Avantages : Tickets restaurant indemnité de collation prime complément familial... Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (smartphones). Vous savez lire, écrire, compter et vous repérer. Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (smartphones). Vous savez lire, écrire, compter et vous repérer. Vous êtes rigoureux, autonome, ponctuel, et avez une faculté d'adaptation et de mémorisation. Ce poste est fait pour vous! N'hésitez plus et postulez ou venez nous rencontrer directement à l'agence ! Devenir salarié intérimaire chez MANPOWER vous permet de bénéficier de nombreux services (CET rémunéré à 8%, Appli Mobile, ecoffre-fort... ) et avantages liés à nos comités d'entreprise (chèques-vacances, aide financière pour les vacances, mais aussi chèque cadeaux mariage / naissance et rentrée scolaire, abonnement sportif... et aide au logement ou à la mobilité)
Manpower ST GENIS POUILLY recherche pour un client national et de renommée des Facteurs (H/F).
Votre agence Adecco St Genis-Pouilly (01630) recherche pour son client, une société d'assurance mutuelle Française, un conseiller commercial (h/f) en CDI. Investi(e) dans la vie quotidienne de l'agence, vous accueillez, développez et fidéliser le portefeuille d'assurés particuliers et travailleurs indépendants en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Vous aurez pour mission de : Développer, rencontrer et conseiller votre portefeuille de clients-sociétaires confié par GROUPAMA Piloter des actions de conquête, et fidéliser vos clients-sociétaires en les accompagnant dans chacun de leur projet. Générer votre activité et vos rendez-vous pour identifier les besoins de vos clients sociétaires et les protéger : soyez proactif ! Participer activement à la vie locale, ce qui vous permettra de créer des opportunités et alimenter votre réseau. Et surtout, garantir la satisfaction des clients-sociétaires ! Animé(e) par le sens du service, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles. Proactif(ve) et dynamique, vous avez le goût du résultat et êtes rigoureux(euse) dans la gestion de vos dossiers. Qualités recherchées : Aptitude à la prospection, pugnacité, écoute, autonomie, dynamisme, gout du challenge et du travail d'équipe sont autant d'atouts nécessaires à votre succès. Niveau d'études minimum requis Bac+2 Niveau d'expérience requis 2 à 5 ans
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Dans le cadre de son expansion, la grande pharmacie de Péron dans l'Ain (01630) recherche un(e) préparatrice(teur) en CDI temps partiel ou complet modulable.Ce poste nécessite le DEUST de préparateur en Pharmacie. Pharmacie atypique, flambant neuve, située dans le pays de Gex, proche d'un petit centre commercial et en pleine expansion. Ambiance sympa, clientèle agréable et à l'affût des conseils nature. Poste formateur, évolutif et à responsabilités. Top pour s'épanouir!
Nouvelle et grande pharmacie moderne à 2 pas d'un supermarché, avec 3 salariés, aux orientations nature et services pharmaceutiques.
LA VILLE DE SAINT GENIS POUILLY (01630) RECRUTE POUR DES JOBS D'ÉTÉ Des AGENTS D'ENTRETIEN DE LA VOIRIE ET AGENTS DES ESPACES VERTS (h/f) Pour renforcer les services entretien de la voirie, nettoiement et espaces verts durant la période estivale CDD Saisonnier - dès 16 ans De 4 à 8 postes ouverts de mi-juin à août 2024 Sous la responsabilité des responsables voirie et espaces verts, vous travaillez au sein d'une équipe. VOS MISSIONS : - Vous participez à l'entretien de la voirie publique, des espaces verts et des domaines arborés - Vous réalisez des travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public - Vous participez à la mise en place des manifestations - Vous assurez le nettoiement du domaine public - Vous êtes en relation constante avec les usagers VOTRE PROFIL : - Vous êtes méticuleux(se), ponctuel(le), et appréciez le travail en équipe - Vous aimez le travail en extérieur REMUNERATION : Statutaire, primes de vacances, indemnité congés payés. Adressez vos candidatures (CV + lettre de motivation) avec vos disponibilités par courrier ou par mail : Courrier : Mairie de Saint Genis Pouilly - Monsieur le Maire - 94 avenue de la République - 01630 Saint Genis Pouilly Mail : service.personnel@saint-genis-pouilly.fr
Vous avez toujours rêvé d'intégrer un grand groupe mondial et ses valeurs, vous souhaitez une entreprise à taille humaine et son esprit d'équipe... Notre établissement AC Hotel by Marriott St-Julien-en-Genevois vous offre ces possibilités. Tout nouvel hôtel**** de 93 chambres, idéalement situé aux Portes de Genève, équipé d'un large espace cosy Bar - Breakfast, d'une salle de fitness haute technologie, de salles de réunion dédiées au tourisme d'affaires, associé au restaurant Les Cocottes de Christian Constant, nous recherchons une personnalité dynamique, engagée et soucieuse d'offrir une expérience conviviale et généreuse à nos clients. Dans le cadre de la tenue du Bar de l'hôtel (93 chambres), vous serez en charge de : - Accueillir les clients et assurer le service des consommations (boissons et offres restauration) - Être force de proposition et dynamiser l'offre Bar & Snacking proposée aux clients - Assurer la gestion des stocks (commande, suivi, réception, rangement, inventaire) - Réaliser les encaissements et la clôture de votre point de vente - Veiller à la propreté des espaces et des lieux de restauration, ainsi qu'à votre présentation - Assurer le dressage et le débarrassage des tables avec tout le soin nécessaire - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité liées à votre département - Assister et accompagner les départements Petit déjeuner et Banquet en cas de besoin - Offrir une expérience unique et authentique aux clients dans le respect des standards de la marque Avec l'ensemble de l'équipe, vous contribuez à la satisfaction de la clientèle de par la qualité de votre travail et l'exemplarité de votre comportement. Profil : - Formation en Hôtellerie Restauration - Expérience Bar souhaitée (connaissance des techniques d'élaboration des cocktails) - Maîtrise de l'Anglais - Maîtrise de la gestion des stocks - Sens de l'accueil et du service - Excellente présentation - Initiative & Autonomie - Polyvalence
Vous êtes en charge du secrétariat quotidien de l'entreprise et des activités comptables avant transmission à l'expert comptable : facturations, encaissements, saisies sous le logiciel sage compta, rapprochements bancaires ,
Rattaché(e) directement auprès du responsable de l'accueil municipal de loisirs, vous assurerez la mise en œuvre du projet pédagogique municipal. Garant de la sécurité morale et physique des enfants, vous assurerez les missions suivantes : Participation et source de propositions lors de l'élaboration du Projet Pédagogique Conception et mise en œuvre des activités péri-éducatives en lien avec le Projet Pédagogique Gestion d'un groupe d'enfants Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs en charge Poste sur un rythme de 35H annualisées, soit 33H sur les semaines scolaires ET 42H30 sur les vacances scolaires (fermeture du centre de loisirs : pont ascension, lundi de pentecôte, 3 semaines l'été et 2 semaines sur les vacances de fin d'année) Poste avec en moyenne une seule coupure par semaine. Horaires de fin de journée : 18h30 8H par semaine consacrées à la préparation des activités, aux projets, réunions et formations. Profil : Diplôme souhaité : idéalement BAFA, CAP Petite enfance, diplôme équivalent, BAFD, CQP Animateur Périscolaire mais toutes les candidatures seront étudiées Expérience souhaitée sur un poste similaire Connaissance règlementaire en matière d'hygiène et de sécurité en accueils collectifs de mineurs Exemplarité et bonne présentation Autonomie, sens de l'organisation Rigueur, disponibilité et assiduité Conditions de recrutement : Rémunération Statutaire Régime Indemnitaire (RIFSEEP/CIA) Prime Annuelle Titres restaurants CNAS Participation mutuelle et prévoyance
Poste à pourvoir idéalement le 27/03/2024. Rattaché(e) directement auprès du responsable de l'accueil municipal de loisirs, vous assurerez la fonction de Responsable Adjoint auprès d'une équipe de 13 animateurs. Vous assurerez la mise en œuvre du projet pédagogique municipal. Garant de la sécurité morale et physique des enfants (3 à 11 ans), vous assurerez les missions suivantes : - Accompagne l'équipe d'animation dans l'élaboration et la mise en œuvre du programme d'activités péri-éducatives en lien avec le Projet Pédagogique, - Propose et assure le suivi des plannings des équipes en lien avec le responsable des accueils de loisirs : présence, temps de pause - S'assure des bonnes conditions de réalisation des activités : matériel, réservation des prestataires, demande des bons de commande - Coordonne au quotidien le fonctionnement de l'équipe d'animation : transmission des informations, respect des consignes de sécurité et d'hygiène, gestion du matériel pédagogique, - Encadre un groupe d'enfants ou de jeunes au cours des activités pendant les temps méridiens, et selon les nécessités pendant les accueils extrascolaires et périscolaire, - Assure l'accueil des familles (parents et enfants) et effectue le pointage des présences, - Assure la direction ou remplace le directeur lors de ses absences : Coordonne les activités, encadre l'équipe d'animation, veille à la sécurité des enfants, garantir le bon fonctionnement de l'accueil - Peut avoir à prendre en charge un groupe d'enfants et assurer l'animation d'ateliers.
La mairie de THOIRY recrute : 1 ATSEM à temps non complet H/F Poste à pourvoir le 26/08/204 Durée hebdomadaire annualisée Descriptif du poste : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Responsable Scolarité et de la Directrice de l'Ecole Maternelle durant le temps scolaire, vous aurez en charge les missions suivantes : - Assister l'enseignant (classe de Petite Section) dans la prise en charge des enfants et dans la préparation d'activités pédagogiques - Veiller au bien-être, à l'hygiène et à la sécurité des enfants - Participer à l'entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants - Accompagner l'enfant durant la pause méridienne, gérer les groupes et l'organisation du repas - Participer aux projets éducatifs et pédagogiques en liens avec les écoles et les services municipaux Profil : - Expérience souhaitée en collectivité au sein d'une école maternelle - CAP Petite Enfance - Connaissances des conditions du bon développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Discrétion et rigueur - Sens du travail d'équipe avéré - Relationnel qualitatif et bienveillant auprès des administrés et des collaborateurs - Obligation de réserve Rémunération : - Rémunération statutaire - Régime indemnitaire (RIFSEEP - IFSE et CIA) - Prime annuelle - Chèques déjeuner - Participation complémentaires santé Le contrat pourra être reconduit pour l'année scolaire 2024-2025. Poste à 30H45 annualisées = 36H de travail effectif par semaine (8H11H et 11H30-17H30 les lundi mardi jeudi et vendredi), et toutes les vacances scolaires non travaillées (exception de 3 semaines par an travaillées).
La Ville de Saint Genis Pouilly recrute DES ANIMATEURS(TRICES) pour le secteur Enfance Pour compléter l'équipe d'animateurs jusqu'à la fin de l'année scolaire 2023-2024 Sous la responsabilité du Directeur de Centre de Loisirs, vous travaillez au sein d'une équipe d'animateurs répartie sur cinq groupes scolaires. Vous participez à l'accueil des enfants de 3 à 11 ans, vous concevez et organisez des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du plan éducatif de la collectivité. ACTIVITES PRINCIPALES - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer et animer les groupes d'enfants de 3 à 11 ans avant et après la classe, le midi, le mercredi ainsi que pendant la période des vacances scolaires (centre de loisirs et séjours) - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives en participant aux réunions de préparation en amont - Assurer l'organisation pratique matérielle de la prestation - Mettre en place et organiser les activités et les ateliers à thème pour les groupes d'enfants (jeux, expressions artistiques, activités sportives ou de loisirs ) - Appliquer et contrôler les règles de sécurité des enfants dans les activités PROFIL - Bonne maîtrise des techniques d'animation - Avoir 18 ans révolu - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation - Maîtriser les tâches matérielles de préparation et de logistique - Maîtriser les techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle - Avoir le sens des responsabilités - Résistance au bruit - Expérience : Avoir une 1ère expérience auprès de groupes d'enfants - Formation appréciée : BAFA, CAP petite enfance, CQP animateur périscolaire REMUNERATION : - Contrat de travail à temps partiel, rémunération selon grille FPT - Formation à la prise de poste et possibilité de prise en charge du diplôme BAFAt - Prime vacance - Avantage en nature repas en fonction des périodes travaillées Vous êtes motivé(e), créatif(ve) et dynamique. Votre entourage apprécie votre sérieux et votre sens des responsabilités. Envoyez-nous votre candidature !
Rattaché (e) au Service Cadre de Vie et Biodiversité, vous travaillez au sein d'une équipe de 8 agents, sur des missions en propreté urbaine, espaces verts et espaces naturels. Descriptif du poste : - Entretien de la voirie, propreté urbaine, et fauchage des accotements - Entretien des espaces verts et naturels dans le respect de l'environnement et en favorisant la biodiversité - Travaux d'aménagements paysagers et des espaces publics - Déneigement et intervention lors d'opérations et d'évènements - Entretien du matériel, Petite mécanique, outillage, - Utilisation d'engins de levage type Nacelle, chariot télescopique, chargeur - Conduite d'engins Condition de travail : - Travail en extérieur - Port des EPI - Déplacement sur les chantiers - Astreintes Profil : - Expérience significative sur un poste similaire souhaitée, - Esprit d'équipe, dynamique, autonome et rigoureux, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, connaissance de la signalisation de chantier, - Permis B obligatoire, Conduite d'engins, CACES (Nacelle/Télescopique/Engins de chantiers) et permis E souhaités, Rémunération/avantages : - Rémunération Statutaire - Temps de travail hebdomadaire : 37 heures avec 12 jours ARTT sur l'année (proratisés selon durée contrat) - Régime indemnitaire - Prime annuelle - CNAS selon conditions - Participations complémentaires santé et prévoyance - Titres Restaurant
Nous recrutons un Gestionnaire Clientèle Copropriété (H/F) pour notre Agence située à Saint Genis Pouilly en CDI. Rattaché-e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet à la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique, de la prise de mandat jusqu'à son exécution. Garant de la gestion, de la stabilité et de la pérennité des mandats dont vous avez la charge, vous êtes l'interlocuteur-rice privilégié-e du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain. Vous avez l'habitude de gérer un portefeuille clients, n'hésitez pas à postuler ! Indemnisation des frais de déplacements + mutuelle Groupe + 13e mois + tickets restaurant, etc.
Nous recrutons un Gestionnaire Clientèle Copropriété (H/F) pour notre Agence située à Saint Julien en Genevois en CDI. Rattaché-e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet à la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique, de la prise de mandat jusqu'à son exécution. Garant de la gestion, de la stabilité et de la pérennité des mandats dont vous avez la charge, vous êtes l'interlocuteur-rice privilégié-e du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain. Vous avez l'habitude de gérer un portefeuille clients, n'hésitez pas à postuler ! Indemnisation des frais de déplacements + mutuelle Groupe + 13e mois + tickets restaurant, etc.
Les ambulances ALPES LEMAN située à SAINT JULIEN EN GENEVOIS recrute ambulancier ADE (H/F) en CDI Travail pas plus d'un week-end sur 4 Missions principales : - Installer le patient selon la préconisation médicale et lui apporter une assistance dans le cadre des différents transports - Missions SAMU / Gardes UPH - Rapatriements sanitaires (France/Europe) - Consultations/ hospitalisations - Transferts inter-hospitaliers - Réaliser des démarches médico-administratives - Réaliser les procédures de nettoyage et de désinfection - Vérifier le fonctionnement des équipements des véhicules sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Facturer des prestations Formations: - Formation des nouveaux gestes - Suivi des formations annuelles Obligatoire : - Diplôme - AFGSU2 - TARS - Vaccins obligatoires à jour (hépatite,..) - Permis (3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée) Profil : - Profils débutants acceptés - Avoir le sens du relationnel - Motivé(e) et dynamique Avantages : - Possible contrat 4 ou 5 jours - Régulation à la semaine - Prime d'habillage et déshabillage, prime d'assiduité, indemnités repas, indemnité dimanche/férié 30€, - Prime PPV de 500/1500€ suivant ancienneté ,prime fin de saison qui représente environ 1€ de plus sur le taux horaire (égal environ 13eme mois) - Heures supplémentaires majorées, extras possibles - Mutuelle , prévoyance - Logement possible le temps de trouver sur place (450€)
Vous aimez le travail en équipe, le contact humain, le dynamisme, la qualité du servie, les produits faits maison. Notre entreprise artisanale et familiale recherche un(e) collaborateur(trice) afin d'intégrer l'équipe d'accueil, de conseil, de service, de vente et de préparation. Un accompagnement sera mis en place pour vous accueillir. Ce poste est en CDI de 35h avec 2 jours de repos hebdomadaire ainsi que le Week end selon roulement. les horaires de travail sont continues soit le matin de 5h45 à 12h45 soit l'après midi de 12h45 à 19h45.
enseigner le basson développer la classe de basson travail pédagogique travail collectif avec les autres disciplines
enseigner le Hautbois développer la classe de Hautbois travail pédagogique travail collectif avec les autres disciplines
GEMBUS est une filiale du Groupe RATPDEV et exploite un réseau de transport collectif urbain. Dans le cadre de son implantation à Saint-Genis-Pouilly, ils recrutent et forment de futurs(es) conducteurs-rices receveur de bus en CDI temps complet afin d'intégrer notre ligne urbaine transfrontalière entre Saint-Genis-Pouilly et Genève. Missions: Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation et en tant que professionnel(le) de la conduite, vous assurez une mission de conduite commerciale en milieu urbain auprès de notre clientèle Votre parfaite maîtrise du bus vous permet de transporter les voyageurs dans les meilleures conditions de sécurité et de confort tout en veillant au respect du code de la route et de la réglementation à l'intérieur du bus. Au quotidien, vous êtes amené(e) notamment à : - Transporter les clients. - Répondre à leurs attentes en leur réservant un bon accueil et en les renseignant sur l'itinéraire. - Informer les clients sur les tarifs et leur vendre des titres de transport. - Assurer un contrôler visuel des titres de transport. - Assurer la continuité du service à la demande de l'exploitation. - Identifier et signaler les incidents mécaniques. - Contrôler avant et en fin de service les bus en extérieur et intérieur et informer l'encadrement de toute anomalie. Expériences et compétences requises: - Vous êtes titulaire du Permis B indispensable - Idéalement Permis D + FIMO Voyageurs - Vous savez conduire en milieu urbain. - Votre aisance relationnelle ainsi que votre capacité d'adaptation seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. Particularités du poste: - salaire très attractif - Horaires variables. - Travail possible les week-end et les jours fériés. salaire: 1990€ brut + prime frontalière + prime
SUKO ça veut dire quoi ? C'est la contraction de « The SUshi KOmpany » et un concept de restauration Japonaise . Nous proposons des produits frais, élaborés avec soin chaque jour par notre team SUKO. Nous proposons une large gamme de sushis et poké ainsi que des formules chaudes prêtes à la minute ; ramen, poulet panko, gyozas.. Nous exploitons actuellement 3 restaurants interdépendants en Haute-Savoie ; Saint-Julien-en-Genevois, Cruseilles et Annecy depuis début décembre. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Sushiman à temps plein sur Saint-Julien-En-Genevois. Vos activités principales sont les suivantes : - Préparation de la gamme chaude et de la gamme desserts - Epluchage et découpe des légumes. - Elaboration des makis, californias, sushis et autres produits de la gamme dans le respect des recettes et des règles d'hygiène et de traçabilité (HACCP). - Réception, préparation et stockage des matières premières. - Nettoyage des instruments de travail, du matériel de production et de la cuisine. Profil recherché: - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Cuisine ou avez une première expérience en tant que commis de cuisine / cuisinier(e) et souhaitez découvrir un nouvel univers culinaire. - Vous souhaitez être formé(e) au métier de Sushiman tout en conservant une partie de votre activité sur de la cuisine plus classique (desserts, légumes, ramen...) - Vous avez le goût du travail en équipe et souhaitez rejoindre une jeune entreprise en plein développement. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rapidité d'exécution, votre sens de l'organisation et savez faire preuve d'autonomie. Horaires de travail : - Horaires variables : matin (6h/14h30) ou soir (16h/22h) - Prévoir une coupure par semaine - 2 jours de repos par semaine - Contrat CDI en 35h hebdomadaire ou plus Nos avantages : - Paniers ou indemnités repas - 20% de Réduction sur nos produits - Participation au titre de transport SUKO c'est aussi une entreprise en développement, une bonne ambiance, et surtout une équipe cosmopolite et sympathique. Rejoins la team en envoyant ton CV !
Vos missions principales : - Participer à la mise en œuvre du diagnostic permanent ; - Réaliser des enquêtes réseaux (recherche d'eau claire, parasite, diagnostic, repérage, ) ; - Réaliser des enquêtes de branchements (vérification de conformité des branchements, test à la fumée, colorant, passage caméra, enquête rejet non domestique) ; - Installer et paramétrer des points de mesure réseau ; - Préparer le curage préventif du réseau et des dessableurs ; - Contrôler des déversoirs d'orage non télésurveillés ; - Entretenir et contrôler des sondes de mesure réseau et déversoir d'orage télésurveillés ; - Suivre des mises à la côte et renouvellement d'émergents ; - Soutenir les équipes d'exploitation des ouvrages d'assainissement. Poste de relèvement, lit planté de roseaux, boues activées. - Suivre des sous-traitants, curage, débouchage, ITV, réparation de réseau ; - Être force de proposition dans l'amélioration continue des missions du service. Profil : - Diplôme Bac à Bac +2 ou une expérience significative dans un métier en lien avec le poste ; - Dynamique ; - Autonome ; - Solidarité et bon esprit de travail en équipe ; - Forte capacité d'analyse et de synthèse ; - Connaissance dans les règles de sécurité et de la règlementation assainissement ; - Posséder le goût du contact avec les abonnés (riverains ou professionnels) et le sens du service public ; - Permis B indispensable ; - Formations souhaitées : CATEC, AIPR, Habilitation électriques, permis poids lourd. Dispositions contractuelles : - Prime annuelle - 13ème mois - 39 heures avec JRTT - Astreintes - Véhicule de service - Chèques déjeuner - Mutuelle famille et Prévoyance - Aide au logement 1%
CREATION D'ENTREPRISE- Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, sandwicherie et petite restauration. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. Le droit d'entrée s'élève à 25 K€ et l'apport financier initial doit être au minimum de 60 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise. L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise
Vous êtes une personne rigoureuse, digne de confiance et ponctuelle ? Vous avez le goût du contact et l'esprit d'équipe tout en étant autonome? Vous avez un bon relationnel et vous savez vous rendre discret(e) ? Vous savez intervenir en cas de conflit tout en gardant votre calme ? Alors lisez la suite de l'annonce et rejoignez-nous ! Rattaché(e) à votre responsable de secteur, vous serez amené(e) à travailler en autonomie, en binôme ou en équipe pour effectuer des contrôles en mode ouvert et mystère, à bord ou en point de contrôle (agence, arrêt, etc.). VOS MISSIONS - Contrôler la validité des titres de transport des usagers et verbaliser le cas échéant (sur certains de nos contrats) - Veiller au respect de la règlementation - Mettre en place des mesures d'urgence en cas de conflits et gérer les incivilités - Evaluer la qualité de service offerte aux usagers de différents réseaux de transport (train, autobus, autocars et tramway) - Contrôler la sécurité à bord des véhicules - Effectuer des constats sur la base de grilles de mesures VOTRE PROFIL - Diplômé(e) d'une formation de niveau CAP/BEP à BAC ou BAC + 2. Non diplômé(e) accepté(e) - Une 1ere expérience dans le domaine du transport de voyageurs, la vente ou la relation client serait un plus. Débutant(e) accepté(e) - Déplacements quotidiens - Casier judiciaire vierge VOS COMPETENCES - Les aspects du contrôle terrain et du travail en équipe vous sont familiers - Dans l'idéal, vous avez une connaissance des réseaux de transport - Vous êtes réactif(ve) et ponctuel(le) - Vous avez le sens de l'observation, des capacités d'analyse et un bon esprit de synthèse - Vous êtes méthodique et vous avez des capacités rédactionnelles VOS CONDITIONS DE TRAVAIL - Temps de travail : base de 35 heures modulables pendant l'année - Amplitude horaire maximale de 13h - Journées en continu et en 2 vacations - Moyenne d'un samedi et 1 dimanche travaillés par mois - Déplacements à prévoir sur l'ensemble du secteur - 1 semaine par mois de déplacements à échelle nationale avec découchage - Port de la tenue réglementaire exigé (fournie par l'entreprise) VOS AVANTAGES - Variable mensuel: jusqu'à 20% en plus du salaire de base indiqué (sous conditions) - Dispense d'une formation en interne (assermentation et agrément) - Mutuelle d'entreprise - Voiture de service attitrée et Smartphone (à usage professionnel uniquement) - Forfaits repas et remboursement des frais de déplacement professionnels - Participation d'entreprise Plusieurs postes à pourvoir, dès que possible.
IMMO de France AIN, 8 agences sur les départements de l'Ain et de la Haute Savoie spécialisées dans les domaines de la transaction, la gestion locative et le syndic de copropriété. Intégré(e) au sein de l'équipe Transaction, vous bénéficierez d'une image de marque portée par le réseau national IMMO de France. Vous bénéficierez également d'un portefeuille clients potentiels grâce à la transversalité des métiers au sein des agences IMMO de France AIN et de la performance de nos outils de commercialisation. Rattaché(e) à notre agence de Saint-Genis Pouilly, votre mission sera de participer activement au développement de l'activité transaction : - Rechercher de nouveaux mandants et estimer les biens proposés à la vente, - Gérer la publication de vos biens grâce à nos outils de communication, - Négocier, signer les compromis de vente et accompagner vos clients jusqu'à l'acte authentique, - Entretenir votre portefeuille clients (vendeurs et acquéreurs). En intégrant IMMO de France AIN vous bénéficierez : - D'un salaire fixe garanti (1500€ brut), - D'un commissionnement progressif et attractif, - Prime de participation, -D'un forfait mensuel pour vos frais de déplacement, - Des titres restaurant d'une valeur de 8€ - D'une mutuelle entreprise prise en charge à 60% par l'employeur - D'un CSE (chèques cadeaux, journée d'entreprise ect...) - D'un PC portable et d'un forfait téléphonique Profil : Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de type Bac+2 dans le domaine et/ ou vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire, vous aimez être sur le terrain, vous avez une bonne capacité d'organisation et d'adaptation. Permis B et véhicule indispensable.
Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : - Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone - Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, - Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente - Être garant de la remise des commandes aux clients - Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...) Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Postes en CDI.
Vous êtes un boucher attiré par de belles perspectives d'évolution. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors cette annonce est faite pour vous ! Pour accompagner notre croissance (20 ouvertures par an), nous recherchons notre « chef boucher ». Nous rejoindre c'est intégrer le leader français de la boucherie de détails et donner un nouvel élan à votre carrière. Depuis 3 générations, nous accompagnons les femmes et les hommes de notre entreprise familiale, dans l'évolution du métier en lien avec les attentes des clients. Pour notre magasin de ST JULIEN EN GENEVOIS (74), nous recherchons pour un contrat en CDI : Un Chef boucher - second H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire - Statut : cadre - convention de forfait en jours - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Maîtriser les règles de base du management (exemplarité, gestion d'équipe), - Maîtriser l'informatique. Missions Vous secondez le responsable boucherie et plus particulièrement, vous : - participez aux travaux de laboratoire et espace de vente, - achalandez les rayons aussi bien en volume, qu'en diversité suivant le chiffre d'affaires de l'établissement, - assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC.), - optimisez la gestion des rayons en tenant compte des orientations commerciales, - développez les ventes en fidélisant la clientèle, - animez l'équipe en l'absence du responsable boucherie (planning, organisation du travail).
Notre hôtel 4* recherche trois valets ou femmes de chambre pour compléter son équipe housekeeping. Nous sommes à la recherche de personnes soigneuses et qui aiment travailler en équipe. Prendre soin de nos chambres et de notre hôtel sera votre mission première.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la maintenance et du service et basé à Saint-Genis-Pouilly (01630), en Intérim de 1 mois un SERRURIER SOUDEUR (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du levage et de la manutention. Avec une solide réputation et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. En tant que SERRURIER SOUDEUR (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Réaliser des soudures sur différents types de métaux en respectant les normes de sécurité en vigueur. - Lire et interpréter des plans techniques pour la réalisation de pièces métalliques. - Utiliser des outils de serrurerie et des équipements de soudure. - Assurer la précision et la rigueur dans l'exécution des tâches. - Travailler en autonomie tout en étant capable de collaborer efficacement avec les membres de l'équipe. - Faire preuve d'un sens de l'organisation pour optimiser les délais de production. Profil : - Vous possédez une première expérience en tant que serrurier soudeur. - Vous êtes précis, rigoureux et autonome dans votre travail. - Vous avez un bon sens de l'organisation et êtes capable de travailler en équipe. - Vous maîtrisez les techniques de soudure et connaissez les différents types de métaux. - Vous savez lire et interpréter des plans techniques. - Vous avez une expérience dans l'utilisation d'outils de serrurerie. - Vous connaissez les normes de sécurité en vigueur. Nous vous offrons : - Un salaire compétitif. - Des avantages sociaux intéressants tels qu'un panier repas et une prime de transport. Le contrat débutera le 6 mai 2024 et sera à temps plein. Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre expertise tout en évoluant dans un environnement stimulant et dynamique. Ne manquez pas cette chance unique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
DESCRIPTIF DU POSTE : Dalkia, Groupe EDF, leader des services énergétiques, recrute un Mécanicien HVAC H/F. Envie d'intégrer une entreprise dont son activité est au cœur des enjeux climatiques ? Vous recherchez un poste un Mécanicien CVC ? Vous maitrisez la mécanique sur machines tournantes et l'électricité industrielle ? Bonne nouvelle, notre activité en croissance nous amène à ouvrir un poste qui peut vous intéresser. Vous travaillez en collaboration avec votre management et vos co-équipiers pour améliorer la maintenance préventive des installations. Vos missions : - Assurer les opérations de maintenance préventives et fortuites sur les installations techniques des accélérateurs du CERN : armoires de puissance et de contrôle, ventilations, mécanique MT, recherche de pannes ... - Assurer la maintenance préventive et corrective d'installations industrielles (machines tournantes, ventilations, production d'air comprimé, ), - Analyser les dysfonctionnements, notamment les récurrences et proposer des actions correctives, - Proposer des améliorations ou des solutions techniques, - Gérer vos interventions (vérification du matériel, appropriation en amont de l'intervention, des documentations techniques, schémas ), - Remonter le REX positif ou négatif de chacune de vos interventions, - Réaliser les consignations/déconsignations. Vous rédigez les rapports d'interventions sur le système d'information client et sur les différents outils internes de suivi d'activités. PROFIL : De formation en BAC/BTS en électrotechnique, Maintenance Industrielle ou équivalent , vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Autonomie, rigueur et sens du service sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir à ce poste. Compétences techniques attendues : Mécanique, roulement, lignage, électricité. En intégrant une entreprise innovante et en développement, vous bénéficierez sur ce poste des avantages suivants : - Rémunération attractive : salaire fixe annuel majoré de primes garanties + éléments variables, - Véhicule de service, - Statut d'un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d'Entreprise. Vous rejoigniez un collectif de femmes et d'hommes passionnément engagés dans la mise en œuvre des énergies de demain : Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise !
DESCRIPTIF DU POSTE : Dalkia, Groupe EDF, leader des services énergétiques, recrute un Manager opérationnel exploitation et travaux CVC H/F. Envie d'intégrer une entreprise dont son activité est au cœur des enjeux climatiques ? Vous recherchez un poste de Manager opérationnel exploitation et travaux CVC ? Bonne nouvelle, notre activité en croissance nous amène à ouvrir un poste qui peut vous intéresser. Votre challenge ? - Gérer une équipe de 3 personnes (plombier, monteur) pour l'organisation de différents un chantiers en veillant à respecter les délais et le budget, - Le suivi des chantiers en commande (sécurité, planning, qualité), - La mise en place de solutions permettant une optimisation financière des dossiers, - L'encadrement de la sous-traitance, (coordination, bonne réalisation des travaux), - Veiller au niveau de qualité, à l'application des règles de sécurité, au maintien de la propreté. Vous pourrez être amené(e) à réaliser certaines opérations par vous-même, des connaissances techniques sont indispensables à votre réussite. En missions annexes : - Vous intervenez au sein de l'équipe maintenance HVAC du site en tant que renfort et réalisez la maintenance préventive des différentes installations. Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans acquise dans un domaine d'activité similaire. Autonome, rigoureux, sens de l'organisation sont des fondamentaux afin de gérer et contrôler des chantiers. Compétences techniques attendues : mécanique et machines tournantes, ventilation, plomberie. En intégrant une entreprise innovante et en développement, vous bénéficierez sur ce poste des avantages suivants : - Rémunération attractive : salaire fixe annuel majoré de primes garanties + éléments variables, - Véhicule de service, - Statut d'un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d'Entreprise. « Dalkia, à vos côtés pour accélérer la performance énergétique durable »
Les profils diplômés et débutants sont les bienvenus, toutes les candidatures seront étudiées! Vous aimez travailler au contact des enfants et voulez participer à leur développement, postulez vite sur nos offres. Au sein d'une crèche haut de gamme à taille humaine et familiale, vous êtes responsable d'un petit groupe d'enfants du même âge, 10 au maximum avec 2 autres collègues. Vous garantissez la qualité de leur accueil, de leurs soins et vous favorisez leur équilibre, leur épanouissement en leur permettant d'accéder à l'autonomie. Vous êtes à l'écoute de leur développement et de leur éveil en respectant leur rythme. Vous créez et développez un climat de confiance avec les familles en les accompagnant dans leur rôle de parents et en les sécurisant dans leurs questionnements. Vous participez à la dynamique d'équipe en favorisant la réflexion autour des pratiques professionnelles et en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Visitez notre site internet !!!! Prime annuelle, Restauration, Prise en charge de la Mutuelle Santé à 100% Mise en place des gestes barrières (port du masque, lavage des mains..)
Aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un Pilote de ligne de conditionnement industrielle (H/F). Horaires en équipe 3x8 : Rotation 06h-14h / 14h-22h / 22h-06h Vos missions: En qualité de Pilote de ligne, vous aurez à : - Réceptionner les cuves - Contrôler la pasteurisation - Conduire les machines de production - Approvisionner les machines - Assurer une maintenance de 1er niveau (intervention en cas de pannes, petits réglages...) - Procéder à l'échantillonnage et les préparer aux analyses - Veiller au bon fonctionnement de la production - Coordonner les équipes Votre profil: Vous avez une première expérience significative dans un poste similaire en industrie pharmaceutique/agroalimentaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en conduite de ligne (un plus)
Notre équipe de réception recherche un nouvel élément pour leur venir en renfort. Résidence hôtelière 4* de 83 chambres sera vous perfectionner dans le monde de l'hôtellerie. Alors, tu sais utiliser FOLS, parler anglais et est passionné par la relation client, ce poste est fait pour toi ! Horaire de travail tournant : -7h-15h -14h30-23h -22h-7h
Savoir faire des galettes bretonnes, crêpes sucrées
Connaitre le service à table, prise de commande, encaissement.
Recherche: Nous recherchons 3 enseignants de la conduite et de la sécurité routière. salaire horaire pour l'enseignement moto: 2427 euro brut mensuel ( soit16 euro brut de l'heure) salaire pour l'enseignement auto: 2123 euro brut mensuel ( soit 14 euro brut de l'heure) Planning: à définir. Véhicule de fonction laissé à disposition. Mutuelle CDD ou CDI au choix du/ de la candidat(e)
L'établissement Saint-Benoît de la Fondation des Apprentis d'Auteuil recrute un Educateur Spécialisé (H/F) et un Moniteur Educateur pour le service d'Accueil de Jour Administratif (AJA) situé à Saint-Julien en Genevois. Le service d'AJA est un service d'intervention à domicile de 15 places qui accompagne des enfants de 6 à 18 ans. Sous la responsabilité directe du Chef de Service Educatif, vous intervenez auprès des jeunes pris en charge en fonction des besoins et objectifs définis. - Vous assurez l'accompagnement éducatif des jeunes ; - Vous conduisez la phase d'observation et d'évaluation des besoins de l'enfant en s'appuyant sur les contributions des autres professionnels de l'équipe éducative et en suivant la méthodologie en place au sein de l'établissement ; - Vous assurez l'élaboration du parcours personnalisé du jeune, en formalisant vos observations, en éclairant les prises de décision, en prenant en compte le rôle des familles dans l'action éducative et en favorisant le dialogue avec les partenaires ; - Vous assurez la rédaction des différents écrits intéressants directement la situation de l'enfant. 9 jours de RTT Prime Ségur
Le poste : PROMAN RUMILLY recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN EN METROLOGIE H/F Fonctions: Après une période initiale de formation et de familiarisation : - Réaliser des contrôles dimensionnels sur des composants principalement mécaniques, en utilisant toutes les techniques disponibles dans le laboratoire de métrologie allant de la mesure conventionnelle aux mesures par interférométrie laser en passant par les scanner laser 3D. - L'activité principale consistera en la mesure de pièces mécaniques sur marbre, machines tridimensionnelles avec ou sans contact ou tout autre moyen à disposition du service métrologie. - Rédiger des rapports de métrologie. Salaire : de 62790 CHF à 72540 CHF annuel selon profil POSTE A POURVOIR SUR DU LONG TERME Profil recherché : - Niveau Bac + 2 (Technicien ES ou BTS/DUT français) en génie mécanique avec option ou spécialisation en contrôle dimensionnel ou niveau Bac avec bonne expérience terrain - Capacité de lecture de plans et connaissance des normes de tolérances ISO GPS - Connaissance de la métrologie de haute précision, familiarité avec les instruments et les machines de mesure assistées par ordinateur. - La connaissance des logiciels Calypso (Zeiss), Metrolog et/ou Quindos 7 pour les machines tridimensionnelles du service et pour les machines de haute précision serait un véritable atout pour le poste, - La connaissance de la tomographie par rayons X serait un plus. - La connaissance de scanners laser 3D X serait un plus. - Expérience requise dans le domaine de la mécanique de précision. Langues : Français et un bon niveau d'anglais serait un atout Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le CENTRE PSYCHOTHERAPIQUE DE L'AIN recrute un(e) infirmier(ière) en CDI à temps partiel (17h30 hebdomadaires négociables) pour le CSAPA Centre Saliba de Saint-Genis Pouilly (01630). Poste à pourvoir dès que possible. Principales missions : Entretiens infirmiers - Information RdRD (réduction des risques et des dommages) - Participation aux entretiens d'admission en programme méthadone - Délivrance des traitements de substitution - Bilans urinaires et bilans sanguins - TROD : test rapide orientation diagnostic - Participation à la mise en œuvre du projet d'établissement et travail partenarial - Projet personnalisé de soins - Accueil téléphonique et physique en l'absence de la secrétaire Horaires : lundi 9h00 / 12h30 / 13h30 / 17h00 et 3 demi-journées de 9h00 à 12h30 dont le jeudi matin impérativement. Compétences requises : - Travailler en équipe pluridisciplinaire, - Evaluer l'état de la personne en lien à ses consommations, surveillance de l'état clinique (constantes, comportement, etc.) - Faire des soins infirmiers, délivrer des traitements de substitution - Conduire des entretiens infirmiers à visée de prévention et de réduction des risques et des dommages - Actualiser et suivre le dossier de soins, saisir les données informatiques - Qualités professionnelles : rigueur et pragmatisme Rémunération selon CCN du 31/10/1951 - Coefficient 477 - 1 266€ brut + prime d'ancienneté
La Ville de Saint-Julien-en-Genevois, 16 000 habitants connait un fort développement démographique. Pour répondre aux enjeux de celui-ci, le Centre Communal d'Action Sociale développe des actions à destination notamment des personnes âgées. Un service de portage de repas à domicile pour permettre aux aînés de conserver leur autonomie est assuré par le CCAS. VOS MISSIONS? Au sein du Centre Communal d'Action Sociale et sous l'autorité de son directeur, vous aurez pour missions et activités principales de : Réaliser la gestion des commandes des plateaux repas : - Vérifier les commandes (menu, quantité, qualité pour l'ensemble des tournées) et adapter en fonction des aléas ; - Respecter les protocoles sanitaires et vestimentaires requis en cuisine ; - Préparer les plateaux en fonction de la tournée. Assurer le portage des repas à domicile : - Apporter, en matinée, les repas aux domiciles des personnes âgées à l'aide d'un véhicule adapté ; - Prendre les commandes des repas auprès des usagers et réaliser le suivi informatique de celles-ci, faire remonter pour facturation ; - Tenir à jour les documents de suivi (commandes, classeurs des tournées) - Gérer les clés et pass des usagers. Assurer une veille auprès des publics fragiles : - Faire remonter les difficultés rencontrées ou observées auprès des usagers au CCAS, avec leur accord ; - Faire le lien avec les intervenants médicaux et sociaux à domicile. Gérer le véhicule et autre matériel mis à disposition : - Réaliser l'entretien quotidien du véhicule, gérer le carburant, détecter les dysfonctionnements ; - Assurer les rendez-vous pour les interventions techniques. Participer à la vie du service : - Aider le CCAS sur le plan logistique ou administratif et participer aux réunions et projets ; - Assurer les après-midis des missions de convivialité auprès des personnes isolées et peu mobiles : accompagnement pour des rendez-vous médicaux,. VOS COMPETENCES ET QUALITES? - Permis B confirmé (plus de 3 ans de conduite) - aisance dans la conduite d'un véhicule utilitaire. - Connaissance du territoire de Saint-Julien-en-Genevois. - Bonne condition physique. - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales appréciée. - Facilités de communication et d'adaptation aux usagers et aux situations. - Connaissance des normes d'hygiène et sécurité (formation HACCP appréciée). - Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, Outlook). - Esprit d'équipe, autonomie, adaptabilité, réactivité, gestion du stress et des urgences, écoute, respect, discrétion. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL? POSTE À TEMPS NON COMPLET 28H00 par semaine / 5 jours par semaine HORAIRES Horaires du lundi au vendredi midi : - 7h15 - 12h00 pour le portage - 14h00 - 16h00 pour les missions de convivialité AVANTAGES - Régime Indemnitaire (indemnité mensuelle), - Prime de précarité et ICCP.
L'académie de Grenoble recrute un professeur contractuel en Technologie. Le poste est à pourvoir sur un collège ou lycée de la commune de Saint Julien en Genevois pour un temps de travail de 18h + heures supplémentaires hebdomadaires devant élèves. En devenant enseignant vous aurez pour mission : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignement proposant des activités théoriques et pratiques dans le respect des référentiels et programmes; - Instaurer un climat de classe propice aux apprentissages pour l'ensemble des élèves ; - Concevoir et mettre en pratique les évaluations ; - Renseigner les bulletins scolaires ; - Participer à l'orientation et à la construction du projet professionnel des élèves, à travers des réunions pédagogiques et l'information des parents d'élèves ; - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Vous trouverez plus de renseignements sur https://www.education.gouv.fr/ et https://eduscol.education.fr/ Rémunération : à partir de 2 254 € brut mensuel pour un temps plein (soit 18h devant élève) selon le niveau de diplôme et l'expérience. A cette rémunération principale peuvent s'ajouter diverses primes et indemnités : -Remboursement de 75% des titres de transports ; -Indemnités de professeur principal. La candidature se fait uniquement via le site ACLOE en déposant votre CV et votre lettre de motivation. Merci de préciser la référence de l'annonce dans votre lettre de motivation.
Nous recherchons un(e) serveur(se) pour le restaurant du golf de Saint-Jean-de-Gonville uniquement pour les services du midi 4 jours dans la semaine : mardi, vendredi, samedi et dimanche. Vos missions : - Accueil et service de la clientèle - Dressage, rangement et nettoyage de la salle et des tables - Encaissement Votre profil : - Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en service - Souriant(e) et ponctuel(le), vous aimez le contact avec la clientèle Possibilité de logement à proximité du lieu de travail (studio) Travail en continu pour le service du midi uniquement (notre établissement est fermé le soir) Travail les mardis, mercredis, vendredis et dimanches (jours d'affluence du golf)
Vous êtes doté d'un excellent relationnel et avez le goût du challenge ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un ou une Agent commercial.e en Immobilier Indépendant.e. Une Formation et conseils assurés pour nos futurs agents immobiliers indépendants. En qualité d'agent commercial en immobilier, vous êtes en charge de : - Partager nos valeurs "intégrité, famille et business" - Prospecter les clients vendeurs dans le cadre de la vente de leurs biens - Proposer des estimations - Accompagner les clients acquéreurs en visite pour les aider à acheter un bien correspondant à leurs besoins. Cursus de formation interne obligatoire (5 semaines). Postes à pourvoir sur le Pays de Gex / Pays Bellegardien Pour postuler, participer au Job dating le 13 mai au sein de l'agence France Travail, pour cela inscrivez-vous en cliquant le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/265544
Vous êtes celui/celle que tout le monde attend avec impatience - et ce n'est pas seulement parce que vous apportez les factures ! Adecco Bonneville recherche pour l'un de ses clients situé sur Viry, un(e) facteur(trice) dynamique pour rejoindre leur équipe de livraison de courrier. Responsabilités : - Livrer le courrier et les colis dans les délais impartis, en respectant les itinéraires de livraison établis. - Interagir de manière positive avec les clients, répondre à leurs questions et résoudre tout problème rencontré lors de la livraison. - Maintenir et organiser les documents et les colis pour assurer une distribution efficace. - Suivre les procédures de sécurité et de confidentialité lors de la manipulation du courrier et des colis Exigences : - Avoir un permis de conduire valide et une bonne maîtrise de la conduite automobile. - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais. - Excellentes compétences en communication et sens du service client. - Fiabilité et capacité à travailler dans différentes conditions météorologiques. Avantages : - Prise de poste rapide - Formation complète fournie. - Horaires réguliers et possibilité de travail en plein air. - Environnement de travail positif et collaboratif. Si vous avez un sens de l'orientation digne d'une boussole, une énergie sans limites et une affinité particulière pour les "bonjour" chaleureux, alors vous pourriez être notre prochain Facteur(trice) ! N'hésitez pas à candidater! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe !
Leroy Merlin Thoiry recrute ses futur(e)s conseiller(e)s de vente (5 postes à pourvoir) RECRUTEMENT OUVERT A TOUS, SANS CONDITION DE DIPLÔME OU D'EXPÉRIENCE Recrutement sans CV via la méthode de recrutement par simulation (MRS) Vous aimez le contact client, travailler en équipe et vous pensez avoir la fibre commerciale ? Le secteur du bricolage, de la construction ou de la décoration vous intéresse ? Vous êtes débutant(e), expérimenté(e) ou simplement curieux(se) ? Inscrivez-vous directement via le lien suivant pour en apprendre plus sur ces opportunités et rencontrer les recruteurs de Leroy Merlin le 13 mai 2024 : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264606 Seuls prérequis : - Être disponible pour travailler le week-end (samedi voire dimanche) - Parler et comprendre le français pour passer les tests de recrutement Avantages Leroy Merlin : - Rémunération sur 13mois + primes + participation + actionnariat - Titres restaurants de 135€/mois - Mutuelle avantageuse à la carte à partir de 9€/mois - Remises sur produits et services Leroy Merlin - Aides à la mobilité, aides au logement - Planning 5 semaines à l'avance
Le poste magasinier pièces agricoles pour son site de PERON 01630 Connaissance du matériel agricole + de l'informatique Peut être issu du monde agricole ( formation en conduite et entretien du matériel) ou issu du TP-ou PL + préférence connaissance du monde agricole. Son role réception du client et recherche des pièces sur catalogue en ligne Commandes de pièces journalière et réception et mise en casier commandes saisonnières +gestion du stock . Le candidat: Connaissance du matériel agricole + de l'informatique Peut être issu du monde agricole ( formation en conduite et entretien du matériel) ou issu du TPou PL + préférence connaissance du monde agricole. Compétences techniques Son role réception du client et recherche des pièces sur catalogue en ligne Commandes de pièces journalière et réception et mise en casier commandes saisonnières +gestion du stock .
1 COMMIS / COMMISE DE CUISINE H/F, PROFIL ATTENDU : Vous êtes passionné et expérimenté, avec une connaissance approfondie des fruits de mer, nous recherchons un Commis H/F pour rejoindre notre équipe en cuisine. Nous offrons l'opportunité exceptionnelle de faire partie de l'ouverture de "La Marée", un restaurant destiné à devenir une référence en matière de cuisine de la mer avec des produits frais. Vous avez une expérience en cuisine de minimum de 1 an et/ou un diplôme de cuisine équivalent. En tant que commis vous serez amené à : Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer une coordination fluide durant les services. S'assurer que les normes d'hygiène alimentaire et de sécurité sont respectées. Capacité à exceller sous pression tout en maintenant des normes élevées
Nous recherchons pour un Stand dans la galerie VAL THOIRY un(e) employé(e) polyvalent(e) pour les mois de Juillet et Aout 2024 Vos missions : - Ouvrir le point de vente et accueil clientèle - Préparer les boissons aromatisées de la marque BUBBLE TEA - Vente et encaissement - Nettoyage du stand - Gestion du stock Le poste demande d'être dynamique et souriant(e). Horaires de matin ou d'après-midi une semaine sur deux
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture pour notre halte-garderie itinérante « LA ROULINOTTE » sur le territoire du Pays de Gex - 01. CDI temps plein - 35 heures sur 4 jours de travail La Roulinotte est une halte-garderie itinérante : une structure d'accueil proposant un mode de garde occasionnel pour les enfants de 2 mois à 4 ans. Un service innovant : la halte-garderie se déplacement sur quatre communes du territoire du Pays de Gex. Notre équipe de 3 professionnelles de la petite enfance se déplace chaque jour avec un camping-car aménagé et chargé du matériel pédagogique. A tour de rôle, chaque salle est transformée en halte-garderie d'un jour grâce au mobilier et matériel installés de façon adaptée, sécurisante et stimulante. Nous accueillons 10 à 15 enfants durant 1 à 3 heures selon les besoins des parents, et quelques enfants peuvent rester toute la journée deux jours par semaine. Accueil des enfants : - le lundi : de 08 h 15 à 17 h 15 à PERON - Maison des associations - le mardi : de 08 h 15 à 17 h 15 à ST JEAN DE GONVILLE - salle communale - le jeudi : de 08 h 15 à 12 h 15 à ECHENEVEX - centre de loisirs - le vendredi : de 08 h 15 à 17 h 15 à CHEVRY - salle des fêtes Temps de coordination, mise en place des salles d'accueil, conduite du véhicule : 4 heures hebdomadaires Capacité d'accueil : maximum 15 enfants Matin : 15 enfants (10 enfants en période vacances sur 1 commune) Midi : 6 enfants Après-midi : 15 enfants COMPETENCES CLES : Capacité à assurer un accompagnement avec patience, douceur et disponibilité Capacité à proposer et à mener à bien des activités éducatives (imagination, dynamisme et autorité) Sens des responsabilités, rigueur Capacité à entretenir des relations satisfaisantes avec la famille Capacité à accueillir et intégrer des enfants en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques Capacité à respecter les règles d'hygiène et de sécurité ACTIVITES : Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, l'auxiliaire de puériculture conduit les activités suivantes : Prendre soin de l'enfant dans ses activités de la vie quotidienne Observer l'enfant et noter les évolutions liées à son développement Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille Réaliser des activités d'éveil, de loisirs et d'éducation Accueillir et accompagner des collègues et des stagiaires en formation Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux structures d'accueil de la Petite Enfance Organiser son travail au sein d'une équipe Diplômes requis : DEAP Rémunération : de 12.86€ à 13.85€ brut/heure selon profil - Prime 13ème mois - Mutuelle complémentaire - Chèques vacances .
Vous épaulez le chef cuisinier dans ses préparations froides et chaudes et serez amené(e) à faire la plonge. Vous appréciez travailler des produits frais et de saison dans une ambiance familiale et conviviale
Restaurant fermé les lundi et mardi Service à midi uniquement les mercredi et dimanche Services midi & soir les jeudi vendredi, samedi
VOS MISSIONS PRINCIPALES Le poste a pour objectif de fiabiliser et compléter les données SIG des réseaux AEP et EU : - Saisir et mettre à jour les réseaux AEP et EU dans notre base de données : - Préparer l'intégration des plans de récolement (informatiques et papiers) : transformation des plans dwg et géoréférencement des plans papier et PDF ; - Réceptionner, vérifier, intégrer/saisir les données des plans de récolement internes et remis par les prestataires externes ; - Vérifier la cohérence des données graphiques et attributaires du SIG avec les plans existants ; - Mettre à jour les années de pose, matériaux et diamètres des canalisations AEP et EU. - Relevés sur le terrain pour reconnaissance initiale (projet) et en phase travaux (suivi de l'exécution) y compris pour d'éventuels récolements (Travaux de branchements neufs, travaux courants) ; - Finaliser la bibliothèque de plans (topographiques, récolements, inspections complémentaires) et procéder à l'inventaire des plans de récolement non intégrés dans le SIG. PROFIL Formation en topographie et en DAO avec connaissances complémentaires en eau potable et en assainissement. Formation en géomatique serait un plus. - Maitrise des techniques de dessin, de numérisation, d'intégration et de reproduction de données ; - Savoir réaliser des relevés topographiques ; - Maitrise des instruments de mesure topographique ; - Maitrise des outils AutoDesk (en particulier AutoCAD et AutoCADMap) et COVADIS ; - Maitrise de QGIS ; - Maitrise des outils informatiques de bureautique (Pack Office avec Excel notamment) ; - Vous êtes méthodique et rigoureux(se) ; - Vous faites preuve d'autonomie et d'organisation dans les tâches qui vous sont confiées. Vous appréciez le travail en équipe. - Titulaire du Permis B DISPOSITIONS CONTRACTUELLES - Prime annuelle - 13ème mois - 39 heures avec JRTT - Contrat : CDI de droit privé - Chèques déjeuner - Mutuelle famille et Prévoyance - Aide au logement 1%
Entraineur De Football UEFA A - Etre diplômé d'une école de sport à haut niveau. - Diplôme UEFA A minimum - Expérience d'entraîneur de minimum 5 ans dans un club de football professionnel - Maîtrise de langues minimum C1 obligatoire : Turc, Français, Anglais
Mister Toiture, spécialiste français de la rénovation de toiture et de la rénovation des maisons individuelles, engagée dans l'innovation, Mister toiture propose des solutions personnalisées. Dans le cadre de notre croissance continue, nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents. C'est pourquoi nous sommes à la recherche aujourd'hui d'un(e) Commercial(e) Habitat H/F pour notre agence Saint Genis Pouilly. Ton job ! Au sein d'une équipe de passionnés, tu es en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Ta mission principale est de développer et fidéliser ton portefeuille clients : Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale. Visites en direct des prospects et clients de ton secteur. Négociation commerciale et élaboration des contrats. Participation aux foires, salons, galeries marchandes. Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai. Profil: Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas toi ? Nous rejoindre c'est : Une formation et un accompagnement de qualité qui te permettent d'être rapidement autonome. Des challenges motivants. Une rémunération attractive & commissions non plafonnées. Un véhicule de société. Permis B en cours de validité exigé. Une équipe dynamique pour t'épauler. Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution en interne. N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! Les débutants sont les bienvenus !
Vous serez chargé(e) de couper et de confectionner des habillements dans un atelier moderne et lumineux. Vos missions : - Utiliser des outils de coupe (ciseaux, etc), - Savoir lire et comprendre des instructions sur les fiches de travail, - Comprendre un plan technique et savoir le reporter en taille réelle, - Conseiller et inspirer les clients, - Réaliser des prestations de réparation (trous, accros, coutures défaites, changements doublures, zips..), - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux, - Gérer les stocks et organiser les rayons, - Participer aux animations commerciale Nous cherchons une personne dynamique, polyvalente, rigoureuse, ayant l'esprit d'équipe. Nous vous proposons : Un contrat à temps plein en CDI. Formation assurée en interne. Contrat en alternance accepté.
Au sein d'un garage et concessionnaire de d'engins et de matériels agricoles vous êtes en charge du diagnostic des pannes et des réparations nécessaires. Vous disposez d'une expérience couvrant l'ensemble des interventions : entretien courant, grosse mécanique, hydraulique, électronique. Rémunération selon profil
Vous êtes en charge du magasinage des pièces mécaniques et des accessoires pour engins agricoles. Vous serez très régulièrement amené(e) à chercher et commander des pièces sur les catalogues professionnels (très bonnes maîtrise de la recherche sur internet) et accueillerez également la clientèle (conseils/vente) Vous travaillez 5 jours par semaine et 1 samedi sur 2 en saison estivale Rémunération selon profil et expérience
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne pour la vente sur notre marché de Thoiry (01) le dimanche matin : - déballage et remballage du stand - embrochage des viandes (volaille, porc, lapin...) - mise sur les rôtissoires - vérification des dates - vente des produits - prise de poste sur le marché de Thoiry Nous recherchons une personne souriante, dynamique, aimant la clientèle et avec le sens du service. Formation en interne. Jours travaillés : - Dimanche : 6 heures (8h à 14h) Etudiants acceptés
Ce qui rythme tes journées : Grâce à toi, les clients trouveront toujours un rayon bien achalandé ! Tu maîtrises le réapprovisionnement, le merchandising et la gestion des stocks car tu es le/la chef d'orchestre de ton rayon. Avec ton équipe, tu mets en place et animes les opérations commerciales. Tu mets en valeur les produits de tes rayons afin de fidéliser la clientèle. Tu participes également activement à l'animation du point de vente : tu accueilles, conseilles et fidélises les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Tes atouts essentiels pour le poste : Ton sens des responsabilités et ton autonomie font de toi une personne de confiance incontournable. Tu aimes transmettre, animer et manager une équipe. Tu apprécies les entreprises à taille humaine et l'esprit d'équipe. Tu as le goût du challenge, tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu as une expérience réussie sur un poste similaire ou en tant que vendeur(euse) confirmé(e), idéalement dans la distribution spécialisée. Tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons : Ta rémunération brute mensuelle est de 2 220 € fixe. Chez Maxi Zoo, tu bénéficieras d'autres avantages significatifs comme des remises sur les produits Maxi Zoo, la prise en charge totale des frais de mutuelle, le 1% patronal pour t'accompagner dans tes projets de logement et de travaux. Tu pourras être amené(e) à percevoir une participation aux bénéfices et tu bénéficieras du comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances...). Nous te soutiendrons aussi dans ton engagement pour le monde animal avec un congé solidaire et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien.
Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année selon les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance. Rejoignez nous ! Nous recherchons une nounou H/F avec de l'expérience significative et vérifiable dans la garde d'enfants sur la commune de Viry pour deux enfants de 5 ans et 35 mois. Démarrage dès septembre 2024. Planning: les mardis et jeudis de 16h30 à 19h. Mission cumulable avec d'autres pour cumuler un plus gros volume d'heures. Mission: Veille à la sécurité, jeux, activités, accompagnement extra-scolaire. Expérience hors cadre familiale vérifiable.
Kangourou Kids Annemasse est à la recherche d'un babysitter afin de garder des enfants sur la commune de Saint-julien-en-genevois. -1er famille : garde de 3 enfants de 10 ans, 8 ans et 3 ans avec un besoin, les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h45 et un mercredi sur deux de 8h30 à 18h30. -2nd famille : garde d'un enfant de 6 ans avec un besoin, les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h30 à 8h30 -3ème famille : garde de 3 enfants de 14 ans, 12 ans et 8 ans, les lundis, mardis et jeudis de 17h25 à 19h25. Vous devez être disponible pour prendre en charge ces enfants, organiser des activités ludo-éducatives, la toilettes et les repas à leur domicile. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
Vous êtes à la recherche d'un métier qui a du sens, vous voulez contribuer à la fabrication et au contrôle des médicaments radiopharmaceutiques dans un domaine innovant et permettre à des milliers de patients de bénéficier de votre travail. Venez rejoindre une équipe engagée de 25 personnes, au sein d'un environnement motivant et formateur. Vos responsabilités : Au sein du site de production de Saint-Genis-Pouilly, les responsabilités du Technicien de production & contrôle qualité incluent mais ne se limitent pas à : - Réaliser les opérations de nettoyage aseptique des isolateurs de classe A et de fabrication de plusieurs médicaments radiopharmaceutiques en respectant les Bonnes Pratiques de Fabrication. - Réaliser la préparation des modules de synthèse radiochimique pour la fabrication des médicaments. - Réaliser les opérations de répartition aseptique. - Compléter la documentation liée à la production pour permettre la traçabilité des opérations et les libérations des lots. - Participer si besoin aux opérations de validation et de maintenance pour les équipements et l'environnement. - Réaliser les analyses physico-chimiques et biologiques pour la libération de lots de médicaments radiopharmaceutiques (type HPLC, GC, pH, CCM,.) - Préparer les équipements et solutions en amont des analyses de contrôle qualité - Effectuer et interpréter les prélèvements environnementaux type zone de production - Compléter la documentation liée au contrôle qualité pour permettre la traçabilité des opérations et les libérations des lots. Les opérations de production et de contrôle qualité sont réalisées en alternance. Les opérations de production sont réalisées en salle blanche (zone atmosphère contrôlée, classe C et D). Rythme de travail 35h, alternance rythme nuit/jour. Ce que vous apporterez au rôle : Connaissance et expérience pratique des BPF et BPL Rigueur Esprit d'équipe Exigences souhaitables : Bac +2 minimum dans le domaine du pharmaceutique et/ou chimie Idéalement une première expérience en laboratoire de contrôle qualité Pourquoi rejoindre Novartis? Nous en sommes fiers, mais ce n'est pas une fin en soi. Tous les jours, nos collaborateurs focalisent leurs efforts pour trouver des solutions permettant d'améliorer et de prolonger la vie des patients. Nous sommes convaincus que nous trouverons les réponses en permettant à des collaborateurs curieux & courageux, comme vous, d'évoluer dans un environnement de travail inspirant & motivant. Rejoignez-nous et réinventons ensemble la médecine.
Descriptif du poste : Rattaché(e) directement auprès du responsable cadre de vie et biodiversité, vous viendrez compléter notre équipe d'agents polyvalents cadre de vie - biodiversité pour la période estivale 2024. Vos missions seront les suivantes : - Participer à l'entretien et à la sécurisation des voiries : collecte de déchets, nettoyage de voirie et espaces piétons, fauchage des accotements, entretien des chaussées et de la signalisation, . - Participer à l'entretien des espaces verts : plantations, désherbage, taille, arrosage, tonte. - Participer à la mise en place de différentes manifestations communales. Profil : - Personne sérieuse, ponctuelle et motivée - Sens de l'organisation, esprit d'initiative et bonne autonomie - Idéalement titulaire du permis B Conditions de recrutement : Rémunération SMIC Heures supplémentaires rémunérées Poste de saisonnier sur la période juin à fin aout (mais seulement peut être également qu'un seul mois de présence ou deux sur cette période)
Vous souhaitez intégrer un acteur majeur du sport et loisirs et participer à son développement, alors n'hésitez plus rejoignez-nous !! Vert Marine recherche 4 surveillants(es) d'activités H/F (BNSSA) en Contrat Saisonnier, du 01/06/2024 au 30/09/2024, pour son centre aquatique Au Fil de l'Ô situé à Saint-Genis-Pouilly (01630). Poste logé. Missions : En tant que BNSSA, vous : Assurez la surveillance et garantir la sécurité de la clientèle en application de la réglementation. Assurez l'accueil et l'animation des différents publics hors enseignement. Participer à la promotion des activités proposées à la clientèle. Nous vous proposons : Un contrat saisonnier, temps plein : 35h/semaine soit 151,67h/mois Une rémunération fixe mensuelle brute de 1895,87 € Profil recherché : Vous êtes dynamique et rigoureux. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes obligatoirement titulaire du Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique.
**Ouvert à tous profils manuel** formation assurée en interne Poste évolutif en mission et contrat Nous recherchons une personne motivé, pour assurer : - aide à la pose - mise en place des bâches - entretien et nettoyage du chantier - décharger et charger le camion -passage des outils Évolution possible sur le poste de menuisier. Vous interviendrez en binôme chez des particuliers pour de la réparation et/ou pose de fermetures intérieures et extérieures (fenêtres, volets, stores, moustiquaires...) dans le Pays de Gex. Poste avec port de charge lourde (manutention). Vendredi de repos (36h/semaine sur 4 jours) + primes panier + heures supp payées
Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée et dévouée pour rejoindre notre équipe en tant qu'auxiliaire de puériculture . Sous la supervision directe du responsable de la petite enfance, vous devrez prendre en charge un groupe d'enfants dans sa globalité. Travail en équipe pluridisciplainaire
Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée et dévouée pour rejoindre notre équipe en tant qu'auxiliaire petite enfance. Sous la supervision directe de la dircetrice de l'établissement, vous serez chargé(e) d'assister et prendre en charge un groupe d'enfant dans sa globalité.
Nous recrutons un agent de surveillance et de sécurité (H:F) Vous aurez pour principales missions : 1 : Surveillance : surveiller les lieux pour détecter et prévenir les activités criminelles, les intrusions ou les comportement suspect 2 : Patrouille : effectuer des rondes régulières pour inspecter les locaux et s'assurer qu'il n'y a pas de problèmes 4 : interventions en cas de d'urgence : réagir rapidement en cas d'incidents tels des vols etc. 5 : Maintient de l'ordre : faire respecter les règles et réglementations du lieu de travail en intervenant de manière appropriée en cas de comportement perturbateur Vous possédez votre TFP Agent de Prévention et Sécurité (APS) + Carte Professionnelle
LA VILLE DE SAINT GENIS POUILLY (01630) Département de l'Ain Entre Alpes et Jura à proximité immédiate de Genève Près de 15 000 habitants - Territoire en forte extension RECRUTE DES ANIMATEURS VACANCES ETE 2024 (H/F) pour le secteur Enfance - Diplômés.ées (BAFA ou équivalent) Pour la période du 8 juillet au 27 août 2024 Sous la responsabilité du responsable du secteur enfance, vous travaillez au sein d'une équipe d'animateurs. Vous participez à l'accueil des enfants (de 3 à 6 ans), vous concevez et organisez des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du plan éducatif de la collectivité. Vos principales missions : Vous encadrez et animez les groupes d'enfants pendant la période des vacances d'été (centre de loisirs et séjours) Vous participez aux réunions de préparation en amont, de synthèse et de rangement après les activités Vous mettez en place et organisez les activités et les ateliers à thème pour les groupes d'enfants. Vous êtes garant de la sécurité physique et morale des enfants Le poste est fait pour vous si : Vous avez 18 ans ou plus Vous êtes titulaire du BAFA ou stagiaire BAFA (ou équivalent) Vous avez une 1ère expérience auprès de groupes d'enfants Vous êtes ponctuel(le) et disponible, Vous avez le sens des responsabilités, Vous êtes créatif(ve), sensible et dynamique, REMUNERATION : temps complet selon grille FPT indemnité de congés payés Nous attendons vos candidatures (CV + lettre de motivation) avec vos disponibilités et copie du BAFA par courrier ou par mail : Courrier : Mairie de Saint Genis Pouilly - Monsieur le Maire - 94 avenue de la République - 01630 Saint Genis Pouilly Mail : service.personnel@saint-genis-pouilly.fr
Nous recherchons un(e) aide atrier(e)-fumiste pour accompagner notre équipe de poseur sur nos chantiers du Pays de Gex (formation interne possible) Vous êtes manuel(le), prêt(e) à travailler en extérieur ou en hauteur et souhaitez apprendre un nouveau métier et vous investir dans une entreprise locale ? N'hésitez pas à postuler, nous pouvons vous former ! Vous accompagnerez et assisterez notre équipe de poseurs dans un premier temps, avec la possibilité d'évoluer au sein de notre entreprise familiale et à taille humaine. Nos missions: - Pose / dépose poêle, cheminée, conduits... - Entretien et visites de contrôle de nos installations, ramonage - Intervention, maintenance et dépannage Votre profil: - Vous bénéficiez d'une expérience dans un métier du bâtiment ou êtes manuel(le) (les atriers expérimentés sont évidemment également les bienvenus !) - Vous pouvez porter des charges lourdes et êtes prêt(e) à travailler en extérieur ou ponctuellement en hauteur (toit, échafaudage) - Vous souhaitez découvrir un métier qui recrute et sur lequel nous pouvons vous former Conditions de travail : - Travail du lundi au vendredi - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise - Primes repas - Véhicule de fonction pour vous déplacer sur les différents chantiers
UN (E) ATTACHE (E) TERRITORIAL (E) Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services vous apportez une vision stratégique et vous participez au pilotage de la stratégie financière et fiscale de la commune et impulsez la conduite du changement et la modernisation des services publics. En tant que membre de la direction générale, vous assistez et suppléez la Directrice Générale des Services dans l'ensemble de ses missions. Inscrit.e dans une dynamique de mandat et en relation constante avec les élu.e.s, vous apportez une vision stratégique et vous êtes force de propositions. Vous assurez la direction, le pilotage, l'animation et le management des services placés sous votre responsabilité, à savoir : le service finances, le service de la commande publique, le service informatique et le service accueil-population : - Contribution à la mise en œuvre des politiques publiques sectorielles - Participation à la définition de la politique fiscale de la collectivité - Pilotage de la stratégie financière de la collectivité, réalisation d'analyses financières rétrospectives et proposition de stratégies - Participation aux évolutions organisationnelles et managériales - Structuration du processus de la commande publique, sécurisation de la commande publique sur les plans techniques et juridique - Suivi et animation des dossiers transversaux relevant des questions intercommunales et transfrontalières - Préparation, articulation et formalisation des orientations et décisions de l'exécutif municipal et contrôle de leur application - Veille stratégique réglementaire, juridique, financière et prospective Attentif.ve aux sujets structurants, vous vous assurez de la réactivité et de l'agilité des services. Vous développez des relations constructives et vous vous attachez à mettre les usagers au cœur des choix d'organisation. Profil : De formation supérieure en droit public, finances ou management des organisations publiques (Master 1/2) Expérience indispensable d'encadrement et de management Compétences en procédures administratives et financières Connaissances confirmées en finances locales et commande publique Bonnes connaissances réglementaires, juridiques, financières, maîtrise de l'environnement des collectivités territoriales Sensibilité aux outils numériques et systèmes d'information Conditions de travail : Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations Réunions en soirée Conditions de recrutement : Fonctionnaire ou contractuel Catégorie A : Attaché territorial Temps complet (36 heures 30 hebdomadaires) - 9 jours de RTT Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Statutaire, IFSE, chèques déjeuner, prime annuelle, indemnité de résidence, participation à la mutuelle et prévoyance maintien de salaire.
Le CENTRE PSYCHOTHERAPIQUE DE L'AIN recrute un(e) infirmier(ière) en CDI à temps plein (35h00 hebdomadaires) pour le CSAPA Centre Saliba de Saint-Genis Pouilly (01630). Poste à pourvoir dès que possible. Principales missions : Entretiens infirmiers - Information RdRD (réduction des risques et des dommages) - Participation aux entretiens d'admission en programme méthadone - Délivrance des traitements de substitution - Bilans urinaires et bilans sanguins - TROD - Participation à la mise en œuvre du projet d'établissement et travail partenarial - Projet personnalisé de soins - Accueil téléphonique et physique en l'absence de la secrétaire Horaires : 8h30 / 12h30 / 13h15 / 17h (1/2 journée non travaillée sur le mardi ou le jeudi après-midi) Compétences requises : - Travailler en équipe pluridisciplinaire, - Evaluer l'état de la personne en lien à ses consommations, surveillance de l'état clinique (constantes, comportement, etc.) - Faire des soins infirmiers, délivrer des traitements de substitution - Conduire des entretiens infirmiers à visée de prévention et de réduction des risques et des dommages - Actualiser et suivre le dossier de soins, saisir les données informatiques - Qualités professionnelles : rigueur et pragmatisme Rémunération selon CCN du 31/10/1951 - Coefficient 477 - 2 532€ brut environ + prime d'ancienneté
MECANICIEN POLYVALENT H/F pour rejoindre une équipe spécialisée dans les grandes zones d'expérimentales du CERN : adaptation régulières des zones d'expérimentales (grillages, fixations, petits travaux électromécanique) et divers travaux de maintenance électromécanique en ateliers. MISSIONS : Maintenance électromécanique Polyvalence afin de réaliser des travaux de bâtiment : Montage de rack et zones grillagées Peintures Découpes de câbles et barres métalliques Rangement Contrôle de réception de pièces mécaniques (prises de côtes par rapport au plans mécanique) Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif ; PROFIL : - Expérience et Formation dans le domaine de la mécanique, électromécanique ou de la maintenance des équipements industriels . Première expérience de 2-3 ans minimum. Si vous êtes passionné par la fabrication mécanique et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de discuter avec vous.
Par voie statutaire ou contractuelle - CATEGORIE A OU B - A pourvoir en juin 2024 Sous l'autorité du Maire et au sein de la DGA Cohésion sociale et cadre de vie, vous participez à la définition des orientations en matière de politique sociale, à son évaluation et vous coordonnez le service social et le CCAS Vos principales missions seront : 1) Organiser et mettre en œuvre la politique sociale sur la commune : - Assister les élus pour l'analyse des besoins sociaux du territoire, la définition des orientations stratégiques et pour la préparation des conseils d'administration du CCAS. - Traduire les orientations politiques en plans d'action. - S'inscrire dans la logique des appels à projet. 2) Impulser une dynamique de réflexion et d'innovation en matière d'intervention sociale et médico-sociale : - Accompagner la conduite de changement des pratiques d'intervention sociale - Veiller à la déclinaison des orientations dans le projet de service. - Impulser la mise en œuvre de la coordination des politiques d'intervention autour des personnes vulnérables. 3) Accompagner le suivi administratif des dossiers de logements sociaux : - Organiser l'accueil des publics envoyés par les services sociaux et les bailleurs. - Gérer les rapports bailleurs/demandeurs dans le cadre de la demande d'attribution de logement. - Rédiger les rapports d'activité relatifs aux logements - Accompagner l'agent en charge du logement et l'élu référent dans les préparations aux CALEOL. 4) Superviser l'activité de l'espace de Vie Sociale (EVS) au sein de la future Maison de la Solidarité et de la Citoyenneté : - Accompagner le coordonnateur de l'EVS dans l'animation de la Maison de la Solidarité. - Décliner le projet social (labellisé par la Caf) en plan d'actions. - Suivre les appels à projet et les bilans dans le cadre d'une démarche pro active de recherche de subventions. 5) Manager une équipe d'interventions sociales composées de : - 1 coordonnateur EVS, 1 agent chargé de suivi logement, 1 agent de portage de repas, 1 agent polyvalent portage de repas et transport à la demande. SAVOIR ET SAVOIR-FAIRE : Maîtrise du fonctionnement d'une collectivité territoriale et/ou des politiques sociales et du pilotage de projets en mode partenarial (partenariat CAF, Conseil départemental, Agglo, associations sociales ). Expérience dans l'animation d'équipe sociale. Expérience dans le travail en tandem avec les élus référents du service. SAVOIR-ETRE : -Sens du service public -Capacités relationnelles et écoute -Force de proposition et de conseil -Sens des responsabilités et aptitude à l'exercice de l'autorité -Gestion du stress lors des pics d'activité -Aptitude à la gestion de conflits, négociation -Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse -Sens de la confidentialité et de la réserve -Capacité à mobiliser les acteurs sociaux pour résoudre des problèmes. Conditions de travail : Sollicitations en soirée en fonction des obligations de service public et des participations aux réunions d'élus. Travail sur 4,5 jours par semaine - 36h - 24.5 jours de congés + 6 RTT. Rémunération : Selon condition statutaire + RIFSEEP + Prime annuelle / Tickets restaurant / participation à la mutuelle / COS / Prévoyance maintien de salaire / Indemnité de résidence
Envoyez vos candidatures à l'attention de Monsieur le Maire par mail ou par courrier : Mail : service.personnel@saint-genis-pouilly.fr Courrier : Mairie de Saint Genis Pouilly - Monsieur le Maire - 94 avenue de la République - 01630 Saint Genis Pouilly Date limite retour des candidatures : 30 avril 2024
LA VILLE DE SAINT GENIS POUILLY Département de l'Ain Entre Alpes et Jura à proximité immédiate de Genève Près de 15 000 habitants - Territoire en forte expansion RECRUTE UN POLICIER MUNICIPAL (H / F) Gardien - Brigadier (catégorie C) Par voie statutaire uniquement car nécessité d'être lauréat du concours de policier municipal- à pourvoir dès que possible Sous la responsabilité de Monsieur Le Maire et de la Directrice générale des services, MISSIONS : - Veiller et prévenir le maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique ; - Assurer une relation de proximité auprès de la population ; - Effectuer la police de la circulation et du stationnement ; - Constater les infractions ; - Participer à la surveillance des manifestations et des festivités publiques ; - Veiller à la sécurité aux abords des établissements scolaires ; - Assurer l'exécution des arrêtés municipaux. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Travail le week-end et les jours fériés en alternance avec les autres policiers municipaux (horaires modulables) ; - Présence par tous les temps à l'extérieur. PROFIL : - Bonne connaissance de la réglementation et des pouvoirs de police du Maire ; - Sens du service public ; - Capacité à travailler en équipe ; - Discrétion, rigueur, sens de l'écoute et du dialogue, esprit d'initiative ; - Permis VL exigé. RÉMUNÉRATION : Selon condition statutaire + prime annuelle + chèque déjeuner + prise en charge du maintien de salaire + participation à la Mutuelle + indemnité de résidence Envoyez vos candidatures à l'attention de Monsieur le Maire par mail ou par courrier : Mail : service.personnel@saint-genis-pouilly.fr Courrier : Mairie de Saint Genis Pouilly - Monsieur le Maire - 94 avenue de la République - 01630 Saint Genis Pouilly
Leroy Merlin Thoiry recrute un(e) vendeur(se) cour des matériaux Vous accueillez et conseillez les clients sur votre espace de vente (matériaux de construction). Vous mettez les produits en valeur à travers des présentations inspirantes pour les clients. Vous garantissez la bonne tenue du rayon en assurant la disponibilité des produits, leur rangement, et la visibilité des prix. Lorsque nécessaire (produit lourd/encombrant/ stocké en hauteur...) vous déplacez et amenez le produit au client : CACES 3 OBLIGATOIRE Votre autonomie sera grande sur ce poste. Notre confiance aussi. Nous vous formerons sur nos gammes de produits et nos méthodes. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre qualité d'écoute et vos valeurs ! Votre profil : Vous êtes bénéficiaire du CACES 3 Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et aimez échanger avec les personnes, Vous faites preuve de curiosité, aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions, Vous avez un tempérament commerçant, et vous aimez profondément la relation client, Vous avez idéalement une première expérience en vente au contact de la clientèle Vous êtes disponible pour travailler le week-end Avantages Leroy Merlin : - Rémunération sur 13mois + primes + participation + actionnariat - Titres restaurants de 135€/mois - Mutuelle avantageuse à la carte à partir de 9€/mois - Remises sur produits et services Leroy Merlin - Aides à la mobilité, aides au logement - Planning 5 semaines à l'avance
LA VILLE DE SAINT GENIS POUILLY RECRUTE UN.E RESPONSABLE DU SERVICE FINANCES (H / F) Poste à pourvoir dès que possible Ville en plein développement urbain et démographique, Saint-Genis-Pouilly est engagée dans une politique active de développement urbain, de renforcement des services à la population et de réalisation de projets d'équipements structurants, dans un contexte de maitrise des dépenses de fonctionnement. Attaché.e à la Direction générale adjointe en charge des ressources, vous piloterez la stratégie financière et la politique budgétaire de la commune et vous managerez le service finances. Au contact de l'ensemble des acteurs internes et externes de la collectivité (maire, élus, services municipaux, préfecture, direction des finances publiques, habitants, associations ), vous serez associé.e à la mise en oeuvre des grandes orientations de la politique financière communale et contribuerez activement au Comité de direction. Vos principales missions seront : 1-Participation à l'élaboration et mise en oeuvre de la stratégie financière de la commune : - Conduire l'analyse financière rétrospective et prospective ; - Aider à la décision des Elus et de la Direction générale ; - Assurer la communication auprès des Elus et des services - Assurer la veille juridique et informative sur les évolutions législatives financières 2-Pilotage de la procédure d''élaboration du budget - Préparer, suivre et contrôler le budget ; - Réaliser des études financières et procéder à leur analyse ; - Optimiser les ressources fiscales et financières ; - Planifier pluriannuellement les investissements - Programmer et veiller à la réalisation des AP/CP et plans pluriannuels 3-Gestion de l'équilibre budgétaire - Suivre et contrôler l'exécution budgétaire et comptable ; - Coordonner, gérer et contrôler les procédures budgétaires et comptables en veillant à l'application de la réglementation des services et des associations ; - Développer et mettre en place des outils d'ajustement et de régulation ; - Gérer la dette, la trésorerie et procéder à l'analyse administrative des garanties d'emprunt. 4-Management et Animation du service finances - Manager les ressources humaines du service, composé de trois agents de gestion financière - Gérer les ressources matérielles allouées - Conseiller et assister les différents services de la collectivité PROFIL : - Bac + 4 minimum (Master 1) en gestion, économie, finance-comptabilité ; - Expérience souhaitée de 5 années dans un poste similaire ; - Bonne connaissance des règles et procédures budgétaires des collectivités ; - Connaissance approfondie des dispositions légales et règlementaires de la comptabilité publique ; - Parfaite maîtrise des logiciels comptables et bureautiques exigée (dans l'idéal e.sedit gestion financière de chez Berger Levrault) ; - Discrétion professionnelle ; - Capacité de communication et de négociation ; - Bonne aptitude relationnelle ; - Excellente gestion du stress, précision et rigueur. RÉMUNÉRATION : Selon condition statutaire + RIFSEEP + prime annuelle + chèque déjeuner + prise en charge du maintien de salaire + participation à la mutuelle. Fonctionnaire ou contractuel Catégorie : A
VOS MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) au responsable du service maintenance, vous aurez les missions principales suivantes : - Conception et déploiement de systèmes d'automatismes pour la télésurveillance des stations et usine ; - Rédaction de cahiers des charges détaillés, élaboration de schémas électriques précis, et développement de programmes automates ; - Concevoir, modifier et réaliser les applications de supervision dans un logiciel scada ; - Être le garant en cybersécurité des installations et de l'infrastructure ; - Piloter les études et la conception de l'infrastructure réseau ; - Participer aux astreintes hebdomadaires et assurer des interventions d'urgence ; - Être en mesure de rédiger des rapports d'intervention ou de dysfonctionnement des équipements ; - Assurer l'interface entre la maintenance et l'exploitation pour le bon fonctionnement du process ; - Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de conditions de travail. PROFIL - Titulaire d'une formation de niveau minimum Bac+2, type BTS Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques (CRSA) ou DUT Génie Électrique et Informatique Industrielle (GEII) ou Licence Professionnelle Automatique et Informatique Industrielle Et / ou une expérience d'au moins 2 ans dans ce domaine. - Permis B indispensable - Capacité à s'adapter et à travailler en équipe - Rigueur - Capacité d'analyse - Autonomie DISPOSITIONS CONTRACTUELLES - Prime annuelle - 13ème mois - 39 heures avec JRTT - Astreintes au sein du service - Contrat : CDI de droit privé - Véhicule de service - Chèques déjeuner - Mutuelle famille et Prévoyance - Aide au logement 1% - Périmètre d'intervention : Pays de Gex - Salaire à partir de 26'000 € annuel
Pour renforcer notre équipe basée à St Genis Pouilly, nous recherhons un(e) agent(e) immobilier(e) en transaction débutant(e) ou expérimenté(e). Vos missions : - Vous prospectez des biens (appartements, maisons, terrains...) dans votre secteur pour les faire entrer dans votre portefeuille - Vous mettez en avant nos biens via différents canaux (photos, site, phoning...) - Vous effectuez les visites avec les potentiels acheteurs - Vous accompagnez vos clients (acheteur ou vendeur) de la recherche à la signature du l'acte de vente Votre profil : - Débutant(e) ou expérimenté(e) en immobilier, vous justifiez d'une première expérience commerciale - Vous aimez le contact client, avez la fibre commerciale et avez envie de relever de nouveaux challenges - Vous êtes titulaire du permis de conduire pour vous rendre sur les différents biens Nous vous proposons un contrat et une rémunération adaptée à votre profil et votre souhait : - salaire fixe + commissions lors de la vente ou - avances sur commissions (% des commissions + élevé) Si vous ne connaissez pas le secteur de l'immobilier, nous vous proposons une période d'immersion d'une semaine (en collaboration avec Pôle emploi) pour découvrir ce secteur avant de signer le contrat, n'hésitez pas à postuler !
Vous êtes à la recherche d'un poste de manager dans le commerce ? Les termes bienveillance, cohésion, énergie positive, esprit collectif, bien-être font écho chez vous ? Alors, rejoignez-nous ! Vous allez prendre du plaisir chez Botanic ! Nous recherchons un poste de manager de rayon pour notre magasin. Vos missions : - Garant de l'approvisionnement de vos univers - Garant de toute la dynamique commerciale (Gestion des promos, des TG, valorisation des produits) - Gestion de vos univers ( Garant, marge, démarque et niveau de stock) - Maîtrise les données techniques de ses produits et les transmet aux conseillers de vente - Garant de la bonne tenue et la bonne rigueur de vos univers - Véritable leader de votre équipe, vous aimé transmettre, former, valoriser, challenger, une bonne aisance relationnel est nécessaire, l'humain est votre priorité. Une première expérience en management et animation d'équipe est un plus. Votre Profil : - Qualités de gestionnaire - Qualités relationnelles - Organisé(e) et dynamique - Goût pour le travail en équipe - Bac+3 et/ou expérience similaire de deux à trois ans Les contraintes du poste - Travail le dimanche et jours fériés - Horaires et jours de repos variable - Travail debout en permanence - Exposition à différentes températures (chaud / froid) - Manipulation occasionnelle de charges lourdes Les avantages du poste - Environnement agréable dans une enseigne écologique - Diversité dans le travail et les relations - Défi journalier - Nombreuses formations - Primes / Intéressement / Participation - Mutuelle - Remise sur achats Salaire: 2100€ à 2300€ brut (négociable) Travail les week-end tournant avec 1 week-end complet de repos par mois (2 dimanches travaillés/mois)
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de Football à domicile auprès d'un de ses clients à proximité de Saint-Genis-Pouilly (01 - département de l'Ain), Pour cette mission (222496), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Au sein de la Maison des Habitants MJC - Centre Social situé 3 rue du Jura, vous prenez soin des locaux courants, avec une salariée déjà en poste. Vous entretenez les sols, les sanitaires, la cuisine, enlever les poussières ... Vous êtes équipé(e) d'une auto-laveuse (formation possible en interne). Vous travaillez 5 heures par jour : -mercredi, jeudi et, au choix, vendredi ou samedi, -le matin avant les activités, ou le soir après les activités planning modulable selon les semaines. Une période de doublon est prévue pour vous aider à vous familiariser avec le poste avant d'être autonome. Pour ce poste une expérience dans un établissement accueillant du public est nécessaire. Salaire à 14 euros bruts de l'heure. Soit 910 euros bruts de salaire mensuel sur 12 mois.
En tant que Responsable maintenance, vous managez le pôle maintenance composé de 32 personnes (Chargés de maintenance, Assistantes maintenance, Chargés de secteur et employés d'immeubles). Vous avez en charge les gros travaux de maintenance ou de réhabilitation de votre patrimoine. Vous êtes l'acteur majeur de la mise en service des nouveaux bâtiments. Vous gérez également les situations exceptionnelles qui ne peuvent pas être suivies par les chargés/ées de maintenance. Management * Organise, contrôle et dirige le travail de ses collaborateurs * Met en place des procédures de travail et adapte les postes en fonction des objectifs fixés * Anime les réunions d'équipe et motive ses collaborateurs * Conduit les entretiens individuels obligatoires et participe aux entretiens de recrutement * Accompagne ses collaborateurs et apporte un appui technique * Veille au respect des procédures et à la sécurité de son personnel * Fait de la veille juridique et informe ses collaborateurs des changements au niveau légal Gestion des réclamations des clients et/ou sinistres spécifiques * Déclare les sinistres * Contrôle et valide les bons de commandes * Commande, suit et réceptionne les travaux * Met en place des réunions de chantiers avec les entreprises en cas de grosses mutations * Participe aux expertises * Assure le suivi des troubles de voisinage * Vérifie et valide les factures Maintenance du patrimoine * Propose le plan d'entretien des travaux d'amélioration des bâtiments et des grosses réparations * Lance les travaux de maintenance (devis, consultation des entreprises) * Suit et réceptionne les chantiers exceptionnels * Propose et suit les contrats de maintenance * Assure le suivi du gros entretien et des investissements * Visites régulières du patrimoine de l'agence Prévention sur la sécurité/risques et gestion de l'urgence * Veille au respect des normes de sécurité * Participe à la sécurité incendie (risques, prévention, contrôles obligatoires .) Gestion administrative * Prépare et suit le budget en collaboration avec le responsable d'agence * Gère les dommages-ouvrages et sinistres (déclare les sinistres, participe aux expertises, suit et réceptionne les travaux de remise en état) * Représente la société lors de diverses réunions et assemblées générales de copropriétés Info complémentaires : Poste ouvert dans le cadre d'une mutation interne / basé à SAINT-GENIS-POUILLY (01). Prise de fonction mai 2024. Statut Cadre au Forfait annuel en jours, soit 210 jours travaillés par année civile complète, avec 12 jours de repos. Télétravail possible 1 j/semaine dans le cadre d'un accord d'entreprise. Déplacements fréquents à la journée / VH de service. Rémunération selon profil et exp / Merci de transmettre vos prétentions salariales. 13ème mois + 6 sem de CP + TR + mutuelle familiale prise en charge à 100% + avantages CE + intéressement éventuel. Pour réussir à ce poste ? Bac+3 dans le domaine de l'immobilier souhaité 5 ans d'expérience sur un poste similaire exigée Capacité à manager indispensable pour ce poste Permis B nécessaire pour les déplacements professionnels. Vous êtes réactif/tive, polyvalent/te et diplomate Connaissances souhaitées : * de la réglementation du logement social * des Techniques/pathologies du bâtiment * du vocabulaire technique * du droit des assurances et gestion des sinistres * Maîtrise des logiciels du Pack office exigée * Connaissance du logiciel Aravis/GRC serait un plus
Nous recherchons des profils talentueux, des agents enthousiastes prêts à nous rejoindre pour participer à la vie et à l'aménagement durable de notre territoire ! QUELS SERONT VOS CHAMPS D'INTERVENTION ? Le service petite enfance de la CCG gère 236 places d'accueil pour les enfants de moins de 3 ans, réparties sur 8 crèches. Le travail en collaboration avec les collègues des autres crèches du service est une force, un soutien et permet des échanges constructifs dans la mise en œuvre de projets innovants comme actuellement l'itinérance ludique. Vos missions Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille - Accompagner l'enfant dans son quotidien et assurer les conditions nécessaires à sa sécurité, son hygiène, son épanouissement, son développement et son autonomie - Etablir une relation de confiance avec le parent : maintenir la continuité domicile / structure entre les parents et l'équipe. Contribuer au travail en équipe et à la mise en place de projets - Participer à la mise en œuvre du projet d'itinérance ludique (ou libre circulation des enfants) - Collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique, à la coordination des activités, à la gestion du matériel éducatif et à l'aménagement de l'espace - Participer à des réunions d'équipe, de service, d'analyse des pratiques professionnelles, aux journées pédagogiques, etc. LE PROFIL RECHERCHE Formation : Diplôme du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance Expérience requise : Débutant accepté Compétences techniques Capacité à détecter tout incident lié à la santé, la sécurité et l'hygiène de l'enfant. Respect du secret professionnel Respect de l'enfant et de sa famille (culture, peur, refus) Faire preuve d'organisation dans son travail (gestion du temps et des tâches) Faire preuve de ponctualité et d'assiduité. Capacité à se former et à se tenir informé des évolutions dans le domaine de la petite enfance Aptitudes relationnelles Capacités à entretenir des relations éducatives et conviviales avec les enfants et leurs parents Savoir garder une distance professionnelle. Faire preuve de dynamisme et de motivation Capacité à échanger en équipe et à se remettre en question Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Date de démarrage : Dès que possible Temps de travail : 36h40 Lieu de travail : Crèche Pom d'Api - - Saint-Julien-en-Genevois Crèche Pom de Reinette - Saint-Julien-en-Genevois Rattachement : Service petite enfance - Pôle Social A qui s'adresse cette offre ? Contractuels jusqu'à juillet 2024 Emploi permanent :oui Catégorie et cadre d'emploi : C POURQUOI NOUS REJOINDRE ? SENS DE LA MISSION Satisfaire l'intérêt général Participer au bon développement des tout-petits du territoire Réfléchir en équipe aux évolutions à apporter dans l'accueil du jeune enfant EVOLUTION PROFESSIONNELLE Accès encouragé à la formation Mobilité interne AUTRES AVANTAGES Tickets restaurant Prévoyance et mutuelle : participation employeur Forfait mobilité annuel (vélo - covoiturage) Prise en charge légale de l'abonnement transports publics CONDITIONS DE TRAVAIL Congés + RTT : 7 semaines de fermeture par an + jours flottants Séances d'analyse des pratiques régulières Journée pédagogiques, formations, conférences
Pâtissier(e) : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) très motivé/e, organisé/e, ayant un sens très développé du beau et du bon, flexible et présentant un fort esprit d'équipe. Votre mission: Participer aux fabrications quotidienne de Dessert dans notre laboratoire de Thoiry L'équipe est composée de 6/8 personnes. Une expérience similaire est souhaitée. Salaire évolutif - 2 jours de repos consécutifs par semaine ( 1 dimanche sur 2) N'hésitez pas à nous en envoyer votre CV et lettre de motivation par mail
pâtisserie Chocolaterie Sébastien Brocard implantée à St Genis Pouilly et Divonne Les Bains.
Nous recherchons 5 conducteurs/ conductrices d'autocars pour renforcer notre équipe. Vous êtes : Titulaire du Permis D + FIMO/FCO à jour, respectueux du code de la route, de la RSE et des règlements internes de l'entreprise (horaires de services, itinéraires). Expérimenté, vous connaissez et acceptez les contraintes liées au métier : travail le WE, déplacements, découcher. Autonomes, ponctue(le)l, excellent relationnel. Vos missions : -Transporter les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité en fonction des horaires et de lieux de passage prévus. - Vérifier l'état intérieur et extérieur du véhicule. - Respecter les horaires de service. - Conduire de manière souple, sécurisante et confortable. - Accueillir, renseigner et informer la clientèle. - Maintenir un climat de sécurité. 5 postes à pourvoir.
Nous recherchons des animateurs/trices commerciaux/ciales pour le Leroy merlin de Thoiry (01) pour promouvoir les produits de la marque AEG/RYOBI en magasin. Profils sérieux et dynamique recherché avec expérience en outillage Electro portatif (visseuse, ponceuse etc..) pour les dates du 17.18.24.25.27.31 mai 2024
Je recherche pour mon restaurant un cuisinier / cuisinière ayant des compétence dans la cuisine Thaïlandaise. Cette personne devra parler et lire un peu Thaï car tous les autres employés sont thaïlandais et certains produits en provenance de Thaïlande ont une description notée dans cette langue. Nous recherchons une personne accueillante et souriante : elle pourra être amenée à servir les clients. Vous travaillez du mardi au samedi, de 9H à 17H en journée continue
Vous effectuerez l'entretien courant du domicile des particuliers avec possibilité de repassage
Force01 sécurité recherche des agents(es) de sécurité à temps partiel ou temps complet CDI mobile. Disponibilité: de suite ou à convenir, carte professionnelle à jour obligatoire pour occuper ce poste. Candidature ouverte aux profils débutants. Surveillance dans les magasins pour une fréquence jour, nuit et week-end. Rémunération: 13.37 Euros/ heure brut coef 160 majoration heure de nuit à 10%.
Nous recherchons un manoeuvre en bâtiment pour des travaux de nettoyage, et aider l'equipe de maçon au retrait encombrant
Sous la responsabilité du Responsable Magasin, tes missions sont les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de beauté. - Réaliser des diagnostics de peau et des recommandations personnalisées. - Assurer la vente et le suivi des produits. - Contribuer à la mise en place et à la gestion des animations commerciales. - Participer à la tenue du magasin et à la gestion des stocks.
Véritable référent sur le marché de l'industrie du parfum et de la cosmétique, votre agence Randstad recrute des professionnels qui connaissent l'environnement de travail et les exigences des produits cosmétiques.
Le Casino de Saint Julien en Genevois, établissement de renom situé au cœur de Saint Julien en Genevois, est à la recherche d'un SECOND DE CUISINE pour rejoindre son équipe dévouée. Avec une réputation d'excellence, le Casino de Saint Julien en Genevois est l'endroit idéal pour faire progresser votre carrière culinaire. Notre établissement dispose d'un grand parking surveillé, assurant un lieu de travail sûr et sécurisé. En tant que SECOND DE CUISINE, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, collaboratif et stimulant. Vos missions comprendront : - Assister le chef de cuisine dans la préparation et la présentation de plats de haute qualité. - Gérer et superviser les activités de la cuisine en l'absence du chef de cuisine. - Maintenir une propreté impeccable de la cuisine conformément aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer à l'élaboration des menus et des nouvelles recettes. Les compétences attendues pour ce poste sont : - Expérience confirmée en tant que second de cuisine ou poste similaire. - Excellente connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler efficacement sous pression tout en maintenant la qualité des plats. - Grande passion pour la cuisine et créativité dans l'élaboration de nouvelles recettes. Nous offrons une rémunération brute de 3200 (à définir selon votre profil), ainsi que de nombreux avantages pour rendre votre expérience de travail aussi confortable que possible. Parmi eux, l'aide au logement et l'épargne salariale, pour vous aider à planifier votre avenir. Vous bénéficierez également de deux jours de repos consécutifs avec 2 coupures par semaine, pour garantir un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Nous proposons également une mutuelle, un avantage en nature repas, des pourboires restauration ainsi qu'une prise en charge de 50% de votre abonnement de transport. Si vous êtes passionné par la cuisine et que vous cherchez à faire progresser votre carrière dans un établissement de prestige, ne cherchez pas plus loin. Le Casino de Saint Julien en Genevois est l'endroit idéal pour vous. Nous croyons en l'investissement dans notre personnel et en la création d'un environnement de travail positif et stimulant.
Vous êtes étudiant et vous cherchez un job d'été? Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? N'hésitez plus et postulez ! Nous recrutons des Aides ménagères, des Aides à domicile afin d'aider nos usagers au quotidien. Depuis 60 ans, L'Association d'Aide à Domicile (ASSAD), régie par la loi du 1er juillet 1901, a pour missions de seconder et d'accompagner les personnes âgées, handicapées ou malades dans leur vie quotidienne. Vos missions: - assurer les tâches ménagères du quotidien auprès de nos usagers, - effectuer l'entretien du linge et le repassage, - accompagner nos usagers dans les actes de la vie quotidienne (courses, compagnie, aide aux repas.) Il est nécessaire de se déplacer entre les familles. Planning en accord avec vos disponibilités. Secteurs d'interventions: Nous intervenons sur plusieurs secteurs (à définir suivant votre lieu d'habitation) : - Saint-Julien et les environs (Archamps, Le Chable Beaumont, Neydens, Valleiry, Feigeres,.) *** Rejoignez une équipe dynamique et sérieuse. Nous étudions tous les profils.***
Au sein de notre cabinet d'huissiers composé de 8 collaborateurs. Vous rejoignez l'équipe dans le cadre d'un remplacement en CDI. Le descriptif du poste est le suivant : Accueil / accueil téléphonique / rédaction de courrier et rédaction d'actes. Pour réussir à ce poste vous devrez justifier d'une première expérience réussie dans un domaine similaire. Vous travaillez du lundi au vendredi de 08H30 à 12H30 et 13H30 à 17H30 - 16H30 le vendredi.
Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire lensemble des élèves à la réussite scolaire - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves - Préparer les élèves aux examens nationaux : Diplôme national du brevet, contrôle continu du bac, épreuve écrite finale en terminale Compétences attendues : - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement et contribuer à sa maîtrise par les élèves . Capacité à travailler en autonomie et capacité dadaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maitrise des outils numériques
Nous recherchons auxiliaires de puériculture, vos missions seront: - Prise en charge d'un groupe d'enfants de 3 mois à 3 ans dans un établissement relevant de la protection de l'enfance - Accueil de l'enfant - Assurer la sécurité, le bien-être et l'hygiène de l'enfant - Favoriser l'éveil et le développement de l'enfant - Soins nécessaires et indispensables aux enfants, hygiène, repas, soins particuliers (prise de température, DRP, prise de médicaments, soins particuliers selon les protocoles de la structure) Postes en remplacement / possibilité de renouvellement
Vous assurez l'aide auprès de personnes qui ne peuvent plus réaliser seules certaines tâches de la vie courante à leur domicile: - effectuer l'entretien courant du logement et du linge - aider aux courses, préparer les repas - faciliter les déplacements et la mobilité - aider et stimuler à la prise des repas - aider aux démarches administratives. Déplacements nécessaires entre les familles sur Saint-Julien et les environs (Archamps, Le Chable Beaumont, Neydens, Valleiry, Feigeres,...) remboursement des frais kilométriques à 0.38cts du km CDD ou CDI, temps partiel ou temps complet. Les heures de contrats sont variables selon les disponibilités. ***Formations assurées et possibilité de passer le DEAES.***