Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chambles située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chambles. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - Roche-la-Molière, 42 - ST GENEST LERPT, 42 - Andrézieux-Bouthéon ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Nous recrutons pour notre client un profil de responsable dépôt. Vous aurez à gérer le suivi du parc automobiles et engins, suivi de l'entretien des véhicules, suivi des contrôles techniques, suivre des contrôle poids lourd, suivi des contrôles grues, engins de chantiers, nacelles, epi, etc.. D'autres tâches régulières, telles que d'assurer le plein des véhicules, décharger des commandes fournisseurs. Dans un premier temps, vous serez accompagné dans votre prise de poste. N'hésitez pas à vous faire connaître si vous avez déjà exercé ce type de métier. La rémunération sera fonction de votre expérience.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 11 mai 2024.. Contrat à 10 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 505.66 € + primes
Mission longue durée selon profil et disponibilité rapidement- - Horaire de journée Notre agence Adéquat d'Andrézieux recrute des nouveaux talents sur un poste d'opérateur fermette H/F pour un client basé sur Andrézieux pour une mission de travail temporaire de minimum 12 mois évolutive sur un CDI. Missions : - concevoir et contrôler le gabarit des pièces montés, conformément aux plans et critères qualité - assembler les pièces de bois entre elles en respectant les dimensions et positions définis sur plans - lecture de plan de charpente et assembler les pièces Profil : - Personne souhaitant s'investir sur du long terme - 1ère expérience dans le secteur du bois - Personne souhaitant travailler en extérieur et sachant s'adapter aux conditions climatiques Rémunération et avantages : - SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
L'association départementale des PEP 42 recrute un(e) Secrétaire (Homme/Femme) en CDD pour le L'IME LES 4 VENTS (Firminy) qui accueillent des jeunes de 12 à 20 ans, en semi internat, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Vos missions seront l'accueil physique, téléphonique, traitement du courrier, assurer les démarches administratives. CDD à pourvoir dès que possible à 0.6 ETP 3 jours par semaine lundi / mardi / jeudi. Jours flexibles. Envoyez votre CV et lettre de motivation à Mme DELIH Ghalia Directrice
LE CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT (H/F) TEMPS NON COMPLET (23/35EME) Commune de Saint-Etienne Métropole, le Centre communal d'action sociale du Chambon-Feugerolles (12 600 habitants - 350 agents) recrute un(e) agent(e) d'entretien pour l'entretien du jardin d'enfants et du centre de loisirs au sein de la structure Acti'Mômes. MISSIONS : Rattaché(e) au CCAS et au pôle Vie Locale, sous l'autorité des responsables du jardin d'enfants et du service enfance jeunesse, l'agent(e) aura en charge de : - Pour le jardin d'enfants et le centre de loisirs : - Assurer l'entretien des espaces de vie et du matériel destiné aux enfants, des locaux techniques et administratifs - Gérer et réceptionner les produits d'entretien. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Pour le jardin d'enfants : - Assurer la préparation et le service des repas : réceptionner les repas, remettre en température dans le respect des normes HACCP, assurer le service et le débarrassage. PROFIL RECHERCHÉ : - Connaissance de la méthode HACCP et des règles d'hygiène en collectivité - Rigueur et respect des consignes - Capacité d'adaptation et de travail en équipe - Dynamisme - Discrétion professionnelle POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT REMUNERATIONS STATUTAIRE + REGIME INDEMNITAIRE + GRATIFICATION DE FIN D'ANNEE + COMITE DES ŒUVRES SOCIALES
Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS - Hôtel de ville BP 39 - 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à : Béatrice LAURENT - directrice du CCAS - 04 77 10 18 31 Ou au service Ressources humaines au 04 77 40 30 25 - drh@lechambon.fr
À propos de la mission Nous recherchons pour l'un de nos clients un magasinier monteur h/f. Au sein d'une entreprise, vous avez une fonction polyvalente où vous intervenez sur la partie logistique, la production et une partie livraison. Vos missions principales : - Assurer la réception des stocks - Rangement de l'atelier - Identifier les stocks - Aider les équipes au montage d'armoires industrielles Poste évolution sur de la gestion des stocks et de la livraison Horaires 6h-15h Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Personne organisé(e) et rigoureuse qui aime la polyvalence - Une expérience similaire serait un avantage - Expérience : Au moins 6 mois
Au sein de l'officine, vos missions seront : - Réaliser des préparations pharmaceutiques et délivrer des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. - Conseiller et vendre des articles de parapharmacie CDD à pourvoir pour la période estivale du 15/06 au 31/08 avec une fermeture de l'officine du 12/08 au 18/08. Le diplôme de préparateur en pharmacie est exigé mais si vous êtes étudiant(e) en 3ème année vous pouvez postuler. Une première expérience serait souhaitable. Horaire à définir avec l'employeur. Salaire à négocier selon vos compétences.
Au sein d'un service de 6 personnes, vous travaillez dans un univers "open-space" et êtes en charge de toute la relation client physique et téléphonique. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Accueil physique des clients pour le dépôt des colis - Gestion des appels téléphoniques : traitement des demandes d'informations et gestion des litiges (colis endommagé, retard de livraison, perte de colis...) et planification des livraisons Vous êtes également en relation avec les prestataires de transport et notamment les chauffeurs : - Accueil des chauffeurs - Récupération/scanne des colis non livrés et re-planification des livraisons - Debrief des tournées avec les chauffeurs - Gestion administrative - Veiller à faire respecter l'ensemble des règles et processus auprès des sous-traitants/chauffeurs Horaires de travail : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi de 11h à 19h avec 1h de pause déjeuner Rémunération : 12.09€/heure avec tickets restaurants (13ème mois après 3 mois d'ancienneté) Nous recherchons avant tout un(e) candidat(e) doté(e) d'un excellent sens du relationnel, patient et empathique qui sera en capacité de rassurer le client et gérer les situations litigieuses. Une expérience dans le secteur du transport ou de la logistique serait un réel atout. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre polyvalence et votre sens de l'organisation.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
***PRIORITÉ AUX PERSONNES RECONNUES TRAVAILLEURS HANDICAPES, A COMPETENCES ÉGALES *** Vos missions : - Entretien du bâtiment o Petits travaux électriques et plomberie ******* Habilitation électrique obligatoire BR ******** o Petits travaux rafraichissement (plâtrerie peinture faux plafond) - Aide à la réception des marchandises (nous avons un magasinier) - Aide aux techniciens o Livraison et aide à la mise en place du matériel chez nos clients - Entretien paysagé des extérieures - Tonte, débroussaillage, gestion des bennes Vous êtes issu de monde du bâtiment second œuvre et vous êtes manuel Être véhiculé(e) car zone non desservie par les transports en commun. Horaires : 8H-12H / 14 H - 17H
Notre client recherche des téléconseillers (es) (H/F). Vous allez être en responsabilité des appels clients entrants, prise de commandes, suivi des commandes avec les clients, gestions des litiges, saisi informatique du suivi clients, Il faudra aussi assurer le reporting auprès de vos supérieurs. Vous êtes de formation bac/bac pro commerce et vous êtes doté(e) d'un très bon contact client, vous avez la capacité d'être force de propositions, de favoriser le travail collaboratif et l'esprit d'équipe. Etre positif(ve) est votre première nature et vos journées sont des challenges victorieux.
Intitulé du poste : Educateur Jeunes Enfants Vous devez être titulaire du diplôme d'Educateur Jeunes Enfants Temps de travail hebdomadaire : 26h15 réparti sur 4 jours avec prise de poste au plus tôt Description du poste : - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec la famille pour veiller au maintien de la continuité éducative dans le respect du milieu familial, social et culturel de l'enfant. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet social, éducatif et pédagogique de la structure, en lien avec la direction et l'équipe. L'éducateur impulse et met en œuvre le projet éducatif de l'établissement et fait part à l'équipe de ses observations quotidiennes pour une prévention et une prise en charge individuelle des enfants. - Concevoir et conduire des actions éducatives au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluri-professionnelle. Compétences et qualités requises : - Patience et disponibilité - Sens des responsabilités - Dynamisme - Capacités relationnelles - Sens de l'écoute et d'observation - Capacité d'analyse - Savoir mobiliser et encourager l'équipe - Pédagogie et créativité
Mission: assurer le remplissage, le nettoyage d'un parc de distributeurs automatiques sur le secteur du 42 et 43. Compétences requises: Vous devez impérativement être en possession d'un permis B valide. Vous êtes dynamique, volontaire,rigoureux et aimez les quotidiens rythmés alors ce métier est fait pour vous. Une formation en maintenance automatismes ou/et une petite expérience à un poste similaire souhaitée.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Degriffstock s'engage à lutter contre toute forme de discrimination et s'inscrit notamment dans une démarche d'égalité hommes-femmes. Le Groupe DEGRIFFSTOCK est le leader du déstockage de textiles, chaussures et accessoires de Grandes Marques. Avec 25 magasins en France et un site de vente en ligne, nous ne cessons de grandir ! Rejoindre nos 220 collaborateurs, c'est nous accompagner dans cette croissance et faire vivre nos valeurs : esprit d'équipe, bienveillance et sens de l'engagement. Nous recherchons pour notre magasin de Villars, un Vendeur H/F en 24h hebdomadaires. Pour faire vivre à nos clients l'expérience DEGRIFFSTOCK en magasin, nous avons besoin de vous pour : - L'accueil, le conseil et l'orientation du client - La mise en rayon des arrivages - Fidéliser nos clients en leur apportant des conseils personnalisés Profil recherché Passionné(e) par la mode, avec une connaissance des marques du prêt-à-porter, vous connaissez parfaitement les techniques de vente. Grace à une expérience confirmée et à votre professionnalisme, vous garantissez les résultats quantitatifs et qualitatifs du point de vente en accompagnant l'équipe au quotidien. Par votre attitude et votre comportement exemplaire au quotidien vous représentez les valeurs et l'image de marque Degriffstock. Vous êtes également : - Dynamique, pour une mise en rayon aussi rapide que qualitative - Doté d'un excellent relationnel pour cibler les envies des clients et les accompagner tout au long de leur visite. Enfin, vous avez le sens du challenge pour atteindre vos objectifs de vente ! Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus et postulez ! AVANTAGES : - Réductions tarifaires sur les articles vendus par le groupe TYPES DE PRIMES ET DE GRATIFICATIONS : - Primes mensuelles - Primes trimestrielles - Participation à la prise en charge des frais de transports en commun - Mutuelle d'entreprise VOS HORAIRES DE TRAVAIL : - Travail en journée - Travail le week-end
ID'EES R&V, filiale de GROUPE ID'EES, travaille en partenariat avec l'entreprise SUEZ et a été créée pour assurer le tri et le conditionnement de matériaux issus des collectes sélectives dont l'établissement initial se situe à PONTARLIER. Dans le développement de son activité sur le site de FIRMINI (42), ID'EES R&V recrute : UN(E) ENCADRANT(E) TECHNiQUE EN CABINE DE TRI : Sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous assurerez les missions suivantes : - Gérer le personnel cabine si nécessaire (plannings, fiches de présence, pauses, ), - Accueillir, intégrer, former nos salariés en parcours d'insertion, - Respecter et faire respecter les règles écrites et orales (sécurité, gestuelle et hygiène), - Veiller à la production en permanence, à la quantité sur les tapis, au tonnage heure et à la qualité du produit en sortie de chaîne, - Déclencher des contrôles qualités et réaliser des audits de poste tous les mois, - Signaler tous les dysfonctionnements à sa hiérarchie, - Contribuer à l'évaluation des risques professionnels, des impacts environnementaux et énergétiques de son service, - Contribuer au bon état général de son poste de travail et des locaux, - Proposer chaque fois que cela est possible des solutions ou des améliorations à sa hiérarchie, - Replacer au besoin le/la chef(fe) de cabine. Compétences : - Connaître le processus de tri - Coordonner et distribuer les tâches - Expliquer les gestes techniques et les consignes d'hygiène et sécurité - S'adapter aux situations et aux individus - Savoir identifier et catégoriser les déchets valorisables Savoir être : - Aptitudes managériales - Être capable de s'adapter - Être volontaire et disponible - Savoir travailler en équipe Une expérience en industrie serait un plus. Lieu de travail : FIRMINI (42) Type de contrat : CDD Statut : Employé Rémunération : 1800 € - 1900 € brut mensuel selon expérience + prime vacances Convention collective applicable : Récupération A pourvoir dès que possible
GROUPE ID'EES est un réseau d'entreprises d'insertion et de travail temporaire d'insertion, riche de trente-cinq années d'expérience. Depuis l'origine, un même principe oriente son action : l'emploi est une étape primordiale pour l'intégration et la socialisation ; l'entreprise est le lieu naturel où celles-ci peuvent s'acquérir. Le groupe est présent, au travers de ses filiales, dans les secteurs du travail temporaire, de l'entretien-propreté, des espaces verts,...
La MRL est un établissement médico-social public. Sa mission est d'accompagner, par différents dispositifs complémentaires, des personnes âgées et des personnes handicapées psychiques. Elle rassemble sur un même site : Une place d'Hébergement Temporaire à l'EHPAD qui accueille, pour une période maximum de trois mois par an, des personnes âgées dépendantes en un seul ou plusieurs séjours, Un Foyer de Vie de 60 lits pour personnes handicapées psychiques stabilisées et 1 place d'accueil de Jour : il accueille des adultes handicapés de moins de 60 ans sur orientation de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées). Un Accueil de Jour pour personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée de 10 places qui accueille à la journée, du mardi au samedi, les personnes atteintes d'un trouble cognitif ou apparenté, Un Service de Soins Infirmiers A Domicile de 44 places qui intervient au domicile des personnes âgées pour des soins à domicile. Description de l'emploi L'animateur organise et conduit des actions d'animations à portée individuelles ou collectives, définis dans le projet d'animation ou dans les projets individualisés. Ces actions visent plusieurs objectifs : le maintien de l'autonomie, le développement du lien social, le bien-être de la personne, prenant en compte les goûts et les capacités de chacun. Il intégrera une équipe composée de 6 animatrices et d'une responsable des activités socio-culturelles. Formation/diplômes - BPJEPS ou diplôme en lien avec l'animation ou au minimum, avoir une expérience dans le domaine de l'animation en gériatrie.
Rejoindre un réseau réputé pour ses prestations de qualité, participer à son développement vous motive ! Un poste d'employé de production/exploitant H/F vous est proposé en vue d'une belle opportunité ! Vous travaillez en équipe avec un autre exploitant, vous devrez : - gérer l'administratif pour le camionnage - traiter le dispatch des tournées - gérer les retours de tournées des chauffeurs - organiser les équipes et les opérations de manutention - assurer le point de quai - gérer les indicateurs de qualité, participer à l'amélioration de la qualité et de la sécurité - organiser, ranger, valoriser les espaces de stockage - gérer les anomalies Vous êtes de niveau BAC 2/3 en transport/logistique, avec une première expérience réussie ! Vous maitrisez les outils de messagerie et de production de quai Bon relationnel, gestion des équipes, organisation, méthodologie sont vos points forts ! Alternance des horaires matin 3h-10h30 et journée 10h-18h en fonction des back up à assurer Rémunération 13 mois paniers de nuit ou ticket restaurant et primes de nuit
Rejoindre un réseau réputé pour ses prestations de qualité, participer à son développement vous motive ! Un poste d'employé de production/exploitant H/F vous est proposé en vue d'une belle opportunité !
L'association ESCAL recrute des animateurs pour partir en séjour adapté avec un groupe de personne en situation de handicap mental du 20/04/2024 au 27/04/2024 et pour l'été 2024 Les groupes de vacanciers se composent de 10 à 16 vacanciers selon l'autonomie. L'équipe se compose de 6 encadrants : - 1 responsable de séjour (ES ou ME = 70€brut/jour) - 4 animateurs-trices - 1 veilleur de nuit Sauf pour les séjours « Très bonne autonomie », l'équipe se compose : - 1 responsable de séjour (ES ou ME = 70€brut/jour) - 2 animateurs-trices Les séjours ont lieu un peu partout en France. Nous attribuons les séjours en fonction des compétences, profil, passions, etc de chacun et ce à la suite d'un entretien avec l'une de nos coordinatrices Profil recherché : - Etudiant-e ou diplômé-e du secteur social, médico-social ou sanitaire (ES, ME, AS, psychomotricien-ne ) - Etudiant-e ou diplômé-e de l'animation/sports (STAPS APAS, BAFA, BAFD, BPJEPS ) - Une expérience en séjours adaptés ou avec le public en situation de handicap est demandée - Permis B avec 2 ans d'expérience, conduite de minibus 9 places - Profil sérieux uniquement Qualités nécessaires pour ce poste : - Organisation - Respect - Autonomie - Aimer vivre en collectivité - Travail d'équipe - Bienveillance - Engagement Modalités du contrat : - CEE (contrat d'engagement éducatif) - Poste nourri et logé - 53€ brut/jour - 1 jour de congé par semaine - Participation aux frais de déplacements à hauteur de 100€ par A/R + 30€ par nuit si besoin - Une journée de formation obligatoire est organisée
Le poste : Votre agence PROMAN SAINT ETIENNE recherche pour l'un de ses clients un opérateur polyvalent H/F . Vos missions consisteront à : -preparations des commandes -manutentions diverses -gestion des stocks Horaires : ludi à jeudi 7h 16h15 vendredi 7h12h15 Taux horaire : 11.65€/H Profil recherché : Vous jusitfiez d'une expérience sur le poste ou sur un emploi similaire Vous êtes rigoureux, dynamique, vous aimez le travail en équipe Alors ce poste est fait pour vous Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement, vous réalisez l'animation auprès des résidents de l'EHPAD. - Accueil et prise en charge des usagers. - Conception de projets d'animation dans le domaine culturel et social - Mise en œuvre d'actions d'animations. Les remplacements sont à pourvoir pour les périodes du 1er au 12 mai et du 15 août au 1er septembre. Du lundi au vendredi 9H30 / 16H30. FORMATION BPJEPS OBLIGATOIRE
EHPAD DE 67 LITS
CONTRAT D'APPRENTISSAGE de 2 ans pour préparer un CAP VENTE ALIMENTAIRE vous effectuerez la vente, la cuisson du pain et des viennoiseries, la confection de sandwiches, l'entretien du magasin alternance de 3 semaines en entreprise et 1 semaine au CFA situé à Saint etienne. (Commerce à proximité des transports) Prise de poste début juillet
vous avez imperativement une experience en secretariat dans le secteur du batiment vous assurez la reception des appels téléphoniques,les travaux de secretariat, réponse aux appels d'offres , l'élaboration des fiches techniques (DEA)déclarations d'embauche,facturation.. vous utilisez les outils informatiques, la pratique du logiciel EBP appréciée poste à temps partiel
Solerys (groupe Alerys) est une entreprise de plus de 450 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. LA MISSION: Grâce à la prestation EMS, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi durable. Accompagnement et dynamisation - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie et rigueur - Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LES CONDITIONS : Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées /objectifs), des horaires à 37.5h/sem, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys/offres/consultant-en-insertion-professionnelle-ems-b3a7c7
LA VILLE DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN(E) CHARGE(E) DE MISSION HABITAT CADRE D'EMPLOI CATEGORIES B OU C FILIERE ADMINISTRATIVE OU TECHNIQUE TEMPS COMPLET Commune de Saint-Étienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 000 habitants - 350 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) chargé(e) de mission habitat. Sous l'autorité de la responsable du service transition écologique, urbanisme, développement économique (5 agents), le/la chargé(e) de mission habitat assure une mission de proximité avec les habitants en lien avec l'environnement institutionnel dans le cadre de la mise en œuvre de la politique en faveur de l'habitat. Missions : - Lutte contre l'habitat indigne et les périls : réception des signalements, visites sur place, traitement des situations en lien avec les partenaires (CAF, SEM, ARS, CCAS, Conseil Départemental...,) : gestion des procédures, rédaction des arrêtés et suivi des dossiers - Assurer la mission de référent Habitat afin d'informer les particuliers des dispositifs existants en matière de Programme d'Intérêt Général (SEM), Renov'actions et les aider dans leurs démarches - Instruction des dossiers de subventions aux particuliers pour des travaux liés à la rénovation de façades, installations d'équipement faisant appel aux énergies renouvelables, accessibilité des commerces et acquisition de récupérateurs d'eau : renseignement du public, rédaction des conventions, étude et conseil auprès des demandeurs - Suivi des demandes de logements et gestion des demandes de logements mis à disposition par les bailleurs sociaux à la commune - Visites à domicile dans le cadre du regroupement familial (respect des normes minimales d'habitabilité) en lien avec le service à la population de la commune - Suivi du plan d'adressage : arrêtés de numérotation, mise à jour et suivi de la Base d'Adresse Nationale, en lien avec les services du cadastre et autres partenaires concernés - Suivi du recensement de la population dans le cadre du Répertoire des Immeubles Localisés de l'Insee - Veille juridique sur les politiques publiques en faveur de l'habitat - Remplacement ponctuel des agents du service urbanisme (accueil téléphonique, renseignements et pré-saisie des dossiers sur le logiciel) Profil recherché : - Niveau BAC + 3 (formation juridique, urbanisme, aménagement du territoire, habitat) - Expérience souhaitée sur des missions ou poste similaires (Habitat ou rénovation urbaine) - Connaissance des politiques de l'habitat, de ses dispositifs et du rôle des différents acteurs du champ de l'habitat - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et discrétion - Capacité à travailler en équipe - Rigueur, sens de l'organisation, disponibilité et autonomie dans le travail - Pratique du SIG appréciée - Permis B nécessaire (déplacements réguliers sur le territoire). POSTE À POURVOIR AU 1er JUIN 2024 Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d'année + Comité des Œuvres Sociales (CNAS)
Les candidatures sont à adresser avant le 15/05/2024 à : Monsieur le maire - Hôtel de Ville - BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement s'adresser à : Isabelle Jorand, responsable du service urbanisme : 04 77 40 30 42 Ou service des Ressources Humaines au 04.77.40.30.25
Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 000 habitants -350 agents) recrute, pour la période estivale (juillet/août) 2 agents/es polyvalent/e pour renforcer le service espaces verts. MISSIONS Placé sous l'autorité d'un chef d'équipe, vous assurez l'ensemble des travaux visant à entretenir les espaces verts municipaux : - Travaux d'entretien des espaces-verts : tonte, débroussaillage, taille de haies, d'arbustes et entretien de plantes vivaces, - Désherbage des massifs et des trottoirs - Entretien et maintenance du matériel - Opérations de propreté urbaine PROFIL RECHERCHÉ - Expérience dans le domaine de l'entretien des espaces verts - Forte sensibilité aux notions de développement durable et à la gestion différenciée des espaces verts - Capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles indispensables - Autonomie, responsabilité, ponctualité - Respect de la hiérarchie, des consignes et règles de vie indispensable - Capacité à organiser son chantier, gérer son temps et rendre compte de son activité - Permis VL obligatoire, Profil recherché : Compétences professionnelles et techniques : - BP ou CAP exigé - Bonne connaissance des végétaux et maîtrise des techniques - Titulaire du permis de conduire B obligatoire - Connaissance en hygiène et sécurité Savoir être : - Sens du travail en équipe - Autonomie dans son domaine de compétence - Capacités relationnelles - Discrétion et réserve - Respect des procédures, des consignes et des directives - Rigueur
*** Vous devez être éligible au contrat aidé P.E.C. (vérifier auprès de votre conseiller). *** Nous recrutons un (e) agent de travaux d'entretien et de nettoyage. Vous travaillerez dans une équipe de 4 personnes Vous travaillerez du lundi au vendredi (planning à définir) avec une amplitude horaire de 07h à 18h Missions principales : - Entretien et nettoyage des divers locaux communaux - Réaliser l'entretien courant, le nettoyage et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition - Contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques expérience exigée en entretien et nettoyage de bâtiments
Missions : Sous la responsabilité du Directeur du pôle Action Educative et Parentale Loire sud, au sein d'une équipe de direction, le chef de service éducatif (h/f) : - Assure l'encadrement hiérarchique, éducatif et technique de l'équipe pluridisciplinaire - Est responsable de la mise en œuvre et de la gestion des mesures de milieu ouvert : AED AEMO, mesures renforcées - Est responsable de la conduite générale de l'activité : relations aux IE, juges, familles. - Pilote les réunions d'équipe et apportera son soutien aux intervenants sociaux - Participe au développement des actions partenariales et aux dynamiques de développement social local - Est membre de l'équipe de direction et du Conseil Technique des Cadres. A ce titre, il représentera l'association à l'interne comme à l'externe. Il participera de manière transversale et globale à la mise en œuvre de l'ambition associative - Est responsable des moyens humains, financiers et matériels qui lui sont confiés pour conduire les activités dont il a la responsabilité - Inscrit son action dans les différentes dynamiques managériales du pôle et des services du siège - Peut être amené à gérer une activité complémentaire : dispositif, représentation à l'extérieur Profil : - Formation initiale Educateur Spécialisé ou Assistant Social - Titulaire du CAFERUIS, ou d'un diplôme de niveau II - Expérience en milieu ouvert - Expérience d'encadrement souhaitée - Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et de la législation en vigueur - Qualités rédactionnelles et d'organisation - Maîtrise des outils du Pack Office - Permis B exigé Conditions du poste : - Situé à Andrézieux avec déplacements sur Loire sud - CDD temps plein - Jusqu'au 31 mai 2024, renouvellement possible - Prise de poste : immédiate Candidatures : Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 12/05/2024, en précisant le numéro de l'offre, PAEP CSE / 2024-05-02 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous souhaitez intégrer une école à taille humaine, être suivi par des formateurs et une équipe pédagogique qui sauront être à votre écoute tout au long de votre parcours de formation ? Cette annonce vous intéressera ! Groupe Alternance Saint-Étienne, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires spécialisée dans l'automobile, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Gestion de la Petite et Moyenne Entreprise en alternance sur un poste d'Assistant Administratif sur Roche La Molière (42). Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 européen (niveau IV RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : Forte motivation Goût du challenge Aisance relationnelle Sens des responsabilités Esprit d'équipe Sens de l'écoute Dynamique Missions : Accueil téléphonique / physique Gestion relation client Gestion du planning Gestion administrative et comptable Tenue des fichiers Gestion sociale et ressources humaines des salariés Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Groupe Alternance Saint-Étienne vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre de BTS (MCO, NDRC, ou GPME), Bachelor (RH, ou Gestion Commerciale) et Mastère (Manager de Projet ou Manager en Ressources Humaines). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Afin de compléter ses équipes à partir du 13 Mai 2024 jusqu'au 5 juillet 2024, l'Accueil de Loisirs de Saint Genest Lerpt (42) (association ALFA3A) recrute des animateurs/trices, pour les temps Périscolaires et possibilité de CEE pendant les vacances scolaires pour des 3/11 ans. Situé sur la commune de Saint Genest Lerpt à coté de Saint Etienne (42) accessible en STAS ligne 13, Nous accueillions autour de 100 enfants en Périscolaire répartie en 3 groupes : 3 5 ans, 6 -8 ans et 9 à 11 ans et 45 enfants les Mercredis Temps de travail : Contrat CDU A 15h40 à 17h40 heure semaine suivant les réunions - Le périscolaire de 7h20 à 8h40 et 16h30 à 18h30 - Réunion le jeudi 9h00 à 11h00 et 1 fois par mois de 14h30 à 16h30 Profils recherchés : - BAFA - BAFD - BPJEPS - ou équivalent. - Débutant motivé accepté, formation assurée !! - Être Imaginatif dynamique, soucieux du bien-être des enfants et motivé par l'idée de s'engager dans le monde l'animation, - Être en capacité de concevoir et d'animer des projets d'animation qui ont du sens et répondent au projet pédagogique, - Être capable de travailler en équipe, en étant force de proposition pour celle-ci, - Être capable de mettre en place des outils ludiques afin de faciliter la gestion de groupe. - Respect des règles de fonctionnement et du rythme de l'enfant. Missions : - - Assurer la sécurité physique et morale des enfants. - - Mettre en place des activités diverses et variées qui ont du sens. - - Organiser et participer à la vie quotidienne du centre Rémunération : - Entre 11€65 et 11€74 suivant le diplôme (grille salariale de l'association) + prime de sujétions Pour postuler : CV + lettre de motivation uniquement par mail à stgenest.al.direction@alfa3a.org
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances ) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
Vous avez la main verte, le sens de la gestion et une passion innée pour créer des espaces extérieurs exceptionnels ? Rejoignez notre agence en tant que Responsable Jardinier H/F ! L'équipe O2 Monistrol et Firminy explore de nouveaux horizons verts et recherche un responsable jardinage H/F en CDI à temps plein (35h) pour évoluer au cœur de la Haute-Loire, l'Ondaine et ses alentours. Si vous avez une passion pour la création de paradis botaniques, ce poste est fait pour vous ! Vos missions, en toute autonomie, seront une véritable symphonie végétale Partez à la conquête de domiciles, préalablement identifiés, pour proposer des contrats sur mesure à des particuliers. Cultivez un reporting détaillé de votre activité, échangez avec votre responsable d'agence pour mettre en place des actions correctives si besoin ; Répondez aux demandes des clients avec une attention florale, les satisfaisant et les fidélisant ; Sculptez la nature au quotidien avec des tâches variées telles que la tonte, la taille, le débroussaillage, et de petites œuvres botaniques ; Prenez soin du matériel qui vous est confié par O2, faisant de vous le gardien des outils de l'épanouissement verdoyant. Si vous êtes prêt à rejoindre notre équipe dynamique et à semer le bonheur botanique chez nos clients, postulez dès maintenant pour faire partie de l'aventure O2 Monistrol et Firminy, où chaque jour est une nouvelle page à écrire dans le livre de la nature domestique ! En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un CDI taillé sur mesure, adapté à vos préférences en matière d'heures de travail ; Des missions au plus proche de votre domicile ; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences ; Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; La mise à disposition d'un véhicule de service ainsi que du Matériel thermique et équipements professionnels ; Une rémunération (selon profil) ; Des tickets restaurants ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Et bien plus encore, car chez nous, chaque journée est une nouvelle pousse d'opportunités ! Si vous êtes prêts à cultiver votre carrière au sein d'une équipe où la croissance verte est notre leitmotiv, postulez maintenant et récoltez les fruits de votre succès avec nous.
Le préparateur.trice dans notre pharmacie a pour mission principale l'accompagnement des patients, mais aussi: La dispensation des médicaments, produits pharmaceutiques, dispositifs médicaux à partir de prescription médicale. L'orientation des patients et la vente de produits sans ordonnance (médicaments, produits de la parapharmacie, produits d'hygiène ou de beauté). Le conseil au patient concernant les détails de son traitement : dose, posologie, effets secondaires, contre-indications, risques d'interactions médicamenteuses . L'actualisation des dossiers médico-administratifs des patients (transmission des demandes auprès de la sécurité sociale et des mutuelles). L'animation de l'espace de vente officinal. Formation interne assurée pour la montée en compétences. 1 samedi sur 2 travaillé.
- Vous serez en charge de la préparation et du démarrage de la machine pour permettre un fonctionnement optimal. - Vous devrez effectuer le réglage et la maintenance de premier niveau pour garantir la durabilité et la performance de notre équipement. - Vous serez responsable de garantir un contrôle qualité en temps réel et une documentation rigoureuse pour assurer une traçabilité parfaite. - Contrat: Intérim - Durée: 10/mois - Salaire: 13.22 euros/heure - Horaires: 3x8 (avec un roulement qui n'est pas fixe) + disponibilité pour travailler certains weekends
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Le Foyer départemental de l'Enfance et de la Famille de la Loire est un établissement d'accueil avec hébergement de mineurs dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. Actuellement, nous recherchons un/e assistant social ayant de l'expérience le cadre d'un remplacement à la pouponnière. Dans le cadre spécifique de la mission du FDEF et notamment de la mise en œuvre des missions d'accueil d'urgence, le travailleur social participe à la continuité du service public et assure une fonction de représentation institutionnelle dans son champ d'action auprès de l'ensemble des intervenants sociaux, médico-sociaux et judiciaire. Le travailleur social, a pour rôle de veiller à l'accompagnement et la prise en soin des personnes accueillies. Il doit contribuer, en équipe pluridisciplinaire, à la définition et à la réalisation de projets d'accompagnement individualisés. Il élabore l'évaluation sociale de la situation globale des familles et personnes accueillies, dans le respect de la pluridisciplinarité, avec pour mission première la protection et la prévention de l'enfance. Cet exercice professionnel suppose un reporting régulier à sa hiérarchie en s'inscrivant dans une démarche toujours plus qualitative de l'accompagnement offert aux personnes accueillies. 1. Organiser, planifier et assurer les visites en présence de tiers, les visites médiatisées et les visites à domicile 2. Poser une évaluation globalisée de la situation au regard des délais impartis par la mesure judiciaire ou administrative 3. Inclure les représentants légaux et la famille élargie dans l'accompagnement de la personne accueillie 4. Assurer le suivi administratif des situations en référence ou non 5. S'inscrire dans une démarche d'évaluation pluridisciplinaire et de travail en équipe 6. Emettre une préconisation d'orientation et la mettre en oeuvre une fois arrêtée 7. Organiser et participer aux protocoles d'adaptation d'orientation en famille d'accueil
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le secteur industriel, un profil d'agent de production. Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vos principales tâches seront les suivantes : - Manutention : mise en place de pièces dans une machine de traitement - Faire du masquage / démasquage de pièces - préparer des commandes - Vérification de la conformité de produits, pièces, sous-ensembles, ensembles, en réalisant divers contrôles visuel - Renseignements de documents de traçabilité. Vous pouvez être amené à travailler : en journée / en postés 2x8 / la nuit Vous avez une première expérience en industrie. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Nous sommes à la recherche d'un opérateur laser et votre principale mission est de piloter la machine de découpe laser à partir d'instructions et de dossiers techniques. -Préparation de la production et réalisation des réglages nécessaires en fonction des feuilles d'imbrication. -Exécution des programmes en fonction du planning et vérification du bon fonctionnement -Déchargement de pièces sur la machine (entre 20-30 kg) -Contrôler la conformité des pièces et affecter aux bonnes commandes -Entretenir et faire la maintenance de premier niveau de son outil de production -Mise à disposition des marchandises (transport au sein du dépôt, ou vers les zones de production ou de commercialisation : surveillance du flux déblocage) -Produire des pièces conformes aux spécifications qualité (dimensions et état de surface) -Respecter les temps de fabrication -Alerter le hiérarchique en cas de dysfonctionnement/anomalie -Appliquer la documentation sécurité en vigueur -Transmettre et recevoir les consignes lors de la prise de poste -Travailler à partir des informations et priorités données par le hiérarchique -Échanger des informations auprès du manager / responsable hiérarchique, services support à la production -Échanger des informations techniques avec les autres opérateurs, les différents services de l'entreprise (maintenance, bureau d'études, méthodes, qualité...) Connaissances spécifiques : -Appeler le programme d'usinage (déroulé opératoire, gammes d'usinage et de contrôle) -Réaliser les opérations d'usinage -Contrôler la conformité des pièces -Effectuer des retouches de pièces -Manutentionner la pièce usinée au poste de travail suivant -Renseigner les documents techniques -Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau -Habilitations conduites de pont roulant , chariot élévateur.... Compétences techniques : -Identifier les phases de production -Effectuer la mise en place des outillages et des réglages -Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité -Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle -Détecter et signaler les anomalies -Nettoyer et entretenir les machines -Validation des phases sur la GPAO CDD de 4 mois pas d'expérience requise mais un plus si conduite chariot élévateur et maîtrise du pont roulant et gerbeur électrique. Une formation dans la métallurgie serait appréciable. Horaire de travail à définir avec l'employeur
Société spécialisée dans la découpe laser, le pliage, la taraudage. Equipe dynamique de 9 salariés.
Voici les missions : - Conduite des équipements de production - Connait les zones de risques - Vérifie le fonctionnement des organes de sécurité de la machine - Met en marche et arrête sa machine selon les règles - Réalise les contrôles avant le début de fabrication - Respecte les consignes des OPL - Conduit plusieurs machines - Suivi de la production - Lit, comprend et exécute les ordres de fabrication - Réalise les changements de fabrication - Assure la fabrication du produit en respectant le mode opératoire dans les coûts, les délais et la qualité - Contrôle le produit - Identifie et analyse l'écart entre l'ordre de fabrication et le réalisé à la journée sur son périmètre - Respecte les règles de Sécurité - Respecte les consignes des OPL - Connait et respecte les standards sur son périmètre - Alerte sur les dysfonctionnements et les risques de dégradation sur son périmètre - Déclare les pannes et non-conformités - Remonte chaque écart par rapport à un standard sur son périmètre - Sait graduer l'importance ou la criticité des écarts par rapport à un standard
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Saint Just Saint Rambert 42170. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 12 heures / semaine - Horaires ou créneau : 18h à 20h du lun au ven / 12h à 14h le sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Bonson 42160. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 5 heures / semaine - Horaires ou créneau : 13h à 14h du lun au ven ou 18h à 19h - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Notre client, spécialiste de la livraison basé à Andrézieux Bouthéon, recherche un assistant administratif H/F pour un remplacement. Rejoignez une entreprise dynamique ! Vous aurez en charge les missions suivantes : -Traitement des déchets : - Demande de collectes gestion des problématiques transports -Analyse de l'activité avec mise en place de reportings (hebdo, mensuels) -Traitement des sinistres Responsabilité Civile -Gestion des demandes retours des différentes parties prenantes -Analyse de l'activité avec mise en place de reportings (hebdo, mensuels) -Soutien sur le suivi de la sous-traitance -Mise à jour des contrats/documents obligatoires -Suivi des commandes de fournitures Idéalement issu(e) d'une formation transport/logistique, vous justifiez d'expériences réussies en assistanat. Vous êtes polyvalent(e) et appréciez les missions diversifiées. Vous maitrisez les outils bureautiques ? Vous aimez le travail d'analyse ? Alors postulez ! Temps plein 40H (8H-18h) Majoration des 5 heures supplémentaires Non accessible en transport en commun Parking à disposition
Notre client, spécialiste de la livraison basé à Andrézieux Bouthéon, recherche un assistant administratif H/F pour un remplacement.
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Andrézieux-Bouthéon 42160. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 7,5 heures / semaine - Horaires ou créneau : 12h à 13h30 du lun au ven ou 18h à 19h30 - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Bonjour je suis Margaux, consultante RH au sein de l'agence Lynx RH sur la Loire. Mais LYNX RH c'est quoi ? *C'est une agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire : assistanat, compta, finance, encadrement, logistique, ingénierie. *Ce sont des consultants souriants qui vous accompagne par métiers et veille à vous proposer des opportunités professionnelles. Spécialisée dans les métiers fonctions supports, assistanat, je recherche pour un client, industrie sur la Plaine du Forez, une personne pour un poste d'assistant transport H/F. Le poste est à pourvoir au plus tôt. Poste 35h/sem en intérim. Vos missions: Vous assurez : - l'affrètement des transports routiers et maritimes - relation client pour la planification et le suivi des livraisons - gestion des inventaires sur les dépôts - gestion des palettes externalisées : organisation de l'acheminement - gestion documentaire liée aux Douanes et transports internationaux - tâches administratives et interservices Votre profil: Animé(e) par la dynamique transport, vous aimez travailler en binôme Les situations d'urgences ne vous font pas peur et vous savez vous adapter. Diplômé(e) d'un Bac+2 en assistanat de gestion ou logistique. Très bonne connaissance des outils informatiques, ERP et logiciel de planification logistique. Sens du service et réactivité ++ Une expérience similaire serait appréciée de mon client. De même pour l'Anglais qui est fortement recommandé pour ce poste. Ce poste vous correspond, alors postuler !! Votre candidature sera étudiée au plus vite et orientée en fonction de vos compétences.
Vous donnerez des cours particuliers de français au domicile des élèves sélectionnés pour vous par votre agence Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau collège, lycée. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends (idéal temps partiel pour complément de revenus ou job étudiant). Rémunération De 15€ brut /h à 23€ brut /h, en fonction du niveau de l'élève. Séances hebdomadaires de 1h, 1.5h ou 2h en fonction du profil des élèves. Comment nous rejoindre ? Acadomia est le leader de l'accompagnement scolaire avec plus de 100 centres partout en France, vous assurant ainsi de trouver les élèves qui vous correspondent. Bénéficiez d'une expérience passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement ainsi que sur le marché de l'emploi ! Postulez en quelques clics sur notre site Internet ! Si votre profil est retenu, nous vous contacterons très rapidement pour effectuer un premier échange téléphonique, puis un entretien individuel. En cas d'issue favorable, vous pourrez donner vos premiers cours quelques jours plus tard. Profils recherchés Vous avez la fibre pédagogique et vous avez envie de transmettre vos connaissances et votre passion pour votre ou vos matières de prédilection à nos élèves ? D'un niveau de formation minimum Bac +3 acquis, vous êtes motivé(e) par l'enseignement et la pédagogie. Vous avez une réelle conscience des enjeux liés au soutien scolaire, la réussite et l'épanouissement des élèves.
Bonjour, Nous recherchons actuellement un agent de nettoyage pour intervenir chez l'un de nos clients sur le secteur d'Andrézieux Bouthéon. Vos missions : entretien et nettoyage d'un magasin type opticien. Lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage bureau, salle de contrôle, cuisine et sanitaires. Vos horaires : Lundi, mercredi et vendredi de 8h45 à 9h45. Poste en CDI
Vos missions consisteront à : -Coordonner l'activité de production. -Contrôler et communiquer les pannes. -Assurer la maintenance. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité, d'hygiène et les normes de qualité. Vous savez organiser et contrôler la production selon ces règles. Vous savez respecter des délais et organiser une équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
HYGIENE LOIRE SERVICES est une société jeune et dynamique, spécialisée dans l'entretien pour professionnels, bureaux, entreprises, commerces, cabinets médicaux, professions libérales, copropriétés, .. Nous recherchons un(e) agent d'entretien pour intervenir sur le secteur d'Andrézieux-Bouthéon et ses alentours afin de réaliser des prestations d'entretien des bureaux et nettoyage de copropriété avec sorties des containers pour nos clients professionnels. Concrètement vous aurez pour mission l'entretien des bureaux (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage, nettoyage des électroménagers, cuisine, sanitaires,...) et des parties communes comme le nettoyage des allées pour les copropriétés et l'entrée et sortie des containers. Nous utilisons des produits et matériels sains et naturels pour vous garantir des produits non agressifs pour votre santé. Pour ce poste nous vous proposons un CDI temps partiel évolutif (6h par semaine) en fonction de vos besoins avec un planning fixe hebdomadaire. Véhicule et permis B souhaité. Si votre candidature nous intéresse, nous vous recontacterons afin de réaliser un entretien téléphonique. Un deuxième entretien physique nous permettra de mieux vous connaitre et évaluer vos motivations. Nous pourrons ainsi présenter en détail l'entreprise et ses avantages. Vous serez accompagné et formé dans votre prise de poste car nous sommes persuadés qu'une bonne intégration est la clé d'une collaboration pérenne.
Votre formation. De formation Bac+2 en administratif ou comptable, vous justifierez d'une première expérience sur un poste similaire. Informations concernant ce poste. - Nombre d'heures : 27 par semaine - Horaires à définir, vendredi après-midi non travaillé - Type d'emploi : Temps partiel, CDI - Salaire : à partir de 13,00€ par heure - Travail en journée - Lieu du poste : En présentiel - Date de début prévue : 04/2024
vous effectuez la transmission des informations pour le cabinet comptable via un logiciel comptable dédié vous assurez la gestion des commandes et des livraisons. vous avez idéalement une premiere experience dans ce secteur
cabinet d architecture spécialisé dans les batiments commerciaux et industriel recherche Assistant administratif / Assistante administrative et comptable pour remplacement longue maladie environ 1 an
NACARAT Centre de formation RECRUTE un conseiller en insertion professionnelle H/F dans le secteur du travail temporaire (intérim) pour la rentrée prochaine (en septembre) souhaitant intégrer le titre professionnel " Conseiller en insertion professionnelle " dans le cadre d'une alternance. Accessible en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage sur 1 an. Ce poste va vous permettre de valider des certificats de compétences lors de la formation. Lors de votre formation, vous validerez les modules suivants : Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle. En emploi, vous aurez différentes missions telles que : Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel Concevoir des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics Analyser sa pratique professionnelle. Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d'insertion et les services dématérialisés Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies Faciliter l'intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel Intégrer la prévention des risques professionnels dans son travail Recrutement et délégation de salariés intérimaires Profil : Vous êtes une personne rigoureuse, investie avec de bonnes connaissances en informatique. Vous souhaitez vous investir dans le secteur de l'intérim. Nacarat s'attache à offrir à chacun de ses apprenants des compétences supplémentaires lui permettant d'appréhender l'avenir plus sereinement. Nous portons une attention toute particulière à la qualité de nos formations tant au niveau pédagogique que dans le suivi de l'évolution de chacun de nos apprenants. La volonté de Nacarat est de tout mettre en œuvre, à vos côtés, pour que votre futur professionnel soit source d'épanouissement et de sérénité. C'est là notre engagement et ce qui donne un sens à notre action.
Dans le cadre du projet social et de ses dimensions globales, transversales, et participatives, l'animateur(trice) référent(e) est chargé(e) de la coordination du projet familles, de projets de soutien à la parentalité et de développement social sur le territoire. Il/elle accompagne particulièrement les initiatives des habitants pour des projets. Ces missions doivent s'appuyer sur la mise en œuvre d'outils d'animation permettant le « aller vers » et la mobilisation des habitants, des familles. Elles doivent s'appuyer sur l'implication de l'équipe du centre social et le travail en partenariat. Spécificités du poste découlant du projet social : Les centres sociaux sont des équipements de proximité, ouverts à tous, identifiés comme lieux d'animation globale, d'activités éducatives et culturelles, de services en direction des habitants de la ville, et notamment des familles. Ils contribuent à l'amélioration des conditions de vie quotidienne des habitants en s'appuyant sur les potentialités du territoire. Les centres sociaux développent la vie associative en suscitant la participation et l'engagement des habitants dans la vie sociale et locale. Ils sont des lieux d'apprentissage et de pratique de la citoyenneté. Dans le cadre de l'agrément Animation Collective Famille, délivré par la CAF de La Loire, ainsi que de son projet famille ; un (e) animateur (trice ) ayant une mission de référent (e) famille est garant(e) de la mise en œuvre du projet familles, partie intégrante du projet social. Il/elle assure la coordination de l'ensemble des actions par un travail transversal sur cette question et prend des initiatives pour faire du lien avec les familles, en collaboration forte avec les autres secteurs du centre social. Ce poste comprend une dimension de « aller vers » et d'accompagnement des habitants. Profil : Un diplôme de travail social de niveau 6 est exigé : conseiller(e) en économie sociale et familiale, assistant(e) de service social, éducateur (trice) de jeunes enfants, éducateur (trice) spécialisé(e) . Expérience souhaitée
Nous sommes activement a la recherche de notre futur Agent d'entretien (H/F) pour une prise de poste immédiate. Vous intervenez au sein d'un site excentré situé a Saint-Just Saint-Rambert au sein de la Maison départementale de la Pêche Missions: - Nettoyage des locaux : Entretien / Aspiration et Lavage... Heure d'intervention : Vendredi en fin de journée ( 17H30 / 19H30 ) ou possibilité d'effectuer cette mission le Samedi Profil attendu: - Débutant(e ) accepté(e) - Sens du service et un bon relationnel ( vous représentez l'image de notre entreprise) Nous attendons vos candidatures
Pour l'un de nos clients, leader mondial dans le stockage d'Energie électrique employant des batteries. Spécialisé dans la production et installation des systèmes automatisés, de conversion et de stockage d'énergie, nous recherchons activement un responsable ESG (H/F). À propos de la mission Pour l'un de nos clients suite à une création de poste nous recherchons un(e) responsable Environnement, Social et Gouvernance (ESG) pour être garant de cette stratégie. Vous aurez pour missions : - La veille des règlementations et des normes ESG en vigueur. - La mise en oeuvre des stratégies ESG. - La gestion des plans pour gérer les risques ESG et les impacts environnementaux. - L'analyse des tendances et des risques. - Le suivi des mesures prises par l'entreprise pour minimiser les risques ESG et les impacts environnementaux. - L'animation des réunions et la présentation des rapports à la direction. - La rédaction des rapports et des documents pour communiquer sur les progrès et les performances réalisés par l'entreprise en matière d'ESG. - La relation avec les parties prenantes et autres intervenants sur les questions ESG. - La rédaction des rapports juridiques et contractuels en matière d'ESG. - La gestion des budgets et des ressources allouées en matière d'ESG. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? N'hésitez pas à transmettre votre candidature ! Rémunération & Avantages Rémunération : 55 000 EUR - 85 000 EUR par an Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Statut cadre - Package de rémunération: Fixe + Prime Participation + Tickets restaurants + Mutuelle + Prévoyance - Ensemble complet d'avantages sociaux, (tickets restaurant, comité social et économique (CSE) actif, mutuelle attractive, prime de participation, partenariat avec Action Logement, ... ). Profil recherché - Master, école d'ingénieur ou école de commerce en science de l'environnement : développement durable/aménagement. - Expérience requise dans le secteurs de l'énergie/ métallurgie ou industrie - Maîtrise parfaite de l'anglais technique (oral/écrit). - Comportement éthique et transparent. - Discrétion sur les informations mises à disposition. - Capacité d'analyse, de synthèse et d'évaluation. - Proactivité pour être à l'écoute des tendances et de l'évolution du marché. - Aisance en reporting et communication. - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Bonjour, Je suis Margaux, consultante au sein de l'agence Lynx RH. Je recherche pour un de mes clients un Assistant Achats H/F pour un renfort dans le service en contrat intérim. Secteur : Centrale d'achats spécialisée dans le BTP Vous souhaitez rejoindre notre équipe d'intérimaire, alors n'hésitez plus et lisez la suite ! Etre intérimaire Lynx RH c'est quoi ? C'est être accompagné par un interlocuteur unique et définir ensemble votre projet professionnel. Vos missions: Gestion Administrative : - Assister le responsable des achats dans la préparation et la documentation des appels d'offres, des contrats d'achat et des accords-cadres. - Effectuer le suivi administratif des commandes, des réceptions et des factures, en veillant à leur conformité. - Maintenir à jour les bases de données fournisseurs et les fichiers documentaires. Communication et Coordination : - Être le point de contact privilégié pour les fournisseurs concernant les demandes d'information, les devis et les délais de livraison. - Collaborer étroitement avec les différents services de l'entreprise pour recueillir les besoins en approvisionnement et assurer leur satisfaction. Veille et Analyse : - Effectuer une veille sur le marché fournisseur pour identifier de nouvelles opportunités et suivre les tendances tarifaires. - Contribuer à l'analyse des performances fournisseurs et à l'évaluation de leur qualité de service. Votre profil: De formation commerce ou achats, vous avez un BAC+2 et une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Idéalement, vous avez une première expérience réussie dans le secteur du BTP. A l'aise sur informatique, vous connaissez le Pack Office et aimez découvrir de nouveaux ERP. Dynamisme, réactivité, rigueur font parties de vos qualités.
Dans le cadre de l'Opération Estimation ELECTIONS EUROPEENNES 2024, LE TERRAIN PARIS, institut de sondage, recherche un enquêteur/rice. Votre mission sera de nous transmettre, après dépouillement, les résultats comptabilisés dans un bureau de vote de FIRMINY . Vous devez être disponible le dimanche 9 juin 2024 pendant 2 heures en fin d'après-midi, à la fermeture des bureaux de vote. La rémunération est de 16.65 € brut /h toutes primes et indemnités comprises (temps de travail : 2H le 9 juin 2024 / 1H15 pour la préparation de l'opération dont le briefing (45') et le pilote (30'), soit un total de 3,25). Cette mission nécessite, d'avoir un téléphone portable et d'avoir 18 ans minimum.
Recherche un(e) assistant(e) gestionnaire de paie. Pour notre siège social, nous recherchons une personne à temps plein ou temps partiel pour effectuer diverses tâches administratives de l'ensemble de nos magasins. Rattaché(e) au service RH, vous serez chargé des tâches suivantes en soutien à la gestionnaire du service : - Etablissement des contrats - Règlement des fins de CDD - Mise à jour des médecines du travail - Classement - Divers travaux sur Excel et Word Si vous êtes organisé(e), consciencieux -se, nous souhaiterions pouvoir vous rencontrer même si vous êtes débutant(e). Le poste est à pourvoir de suite pour une durée allant jusqu'à fin août.
UN(E) DIRECTEUR(TRICE) D'ACCUEILS COLLECTIFS DE MINEURS 11-17 ANS CATEGORIE C - CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS D'ANIMATION TEMPS COMPLET Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 000 habitants -350 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle, un directeur (H/F) d'accueils collectifs de mineurs 11/17ans. Rattaché(é) au service Animation Enfance Jeunesse, sous l'autorité de la coordinatrice jeunesse, l'agent aura en charge le développement d'activités éducatives et de loisirs au sein de l'accueil adolescents de la commune. Missions : Diriger des accueils périscolaires/extrascolaires 11-17 ans : - Développer et diriger les accueils de loisirs 11-17 ans (vacances, mercredi) - Développer et diriger les accueils en soirée et l'offre de sorties ponctuelles - Mettre en œuvre les programmes d'activités avec les équipes d'animation - Encadrer, accompagner et former des équipes d'animateurs(trices) - Organiser et encadrer des séjours et/ou mini-camps. - Être garant de la sécurité des participants et des encadrants et faire appliquer la réglementation en vigueur (jeunesse et sports, règlement intérieur ) - Développer des temps d'animation « hors les murs » pour aller à la rencontre des jeunes du territoire S'inscrire dans une démarche partenariale : - Travailler en lien avec les partenaires du territoire qui œuvrent pour la jeunesse : établissements scolaires, prévention spécialisée, insertion-emploi, politique de la ville . - Travailler la passerelle entre le secteur enfance et le secteur jeunes : imaginer et mettre en œuvre des temps permettant l'intégration des futurs collégiens. - Assurer le lien avec les familles Assurer un suivi administratif : - Impulser et conduire les projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif et les orientations politiques. - Produire des évaluations et des bilans d'activités. - Assurer un suivi financier des différents accueils Profil recherché : Diplôme professionnel de l'animation BPJEPS, DEJEPS, BAFD ou équivalent Expérience en direction et auprès du public adolescents (11-17 ans) Disponibilités : accueils ponctuels en soirée, séjours Encadrement d'équipes d'animateurs et formations éventuelles au management Maîtrise des outils informatiques. Bonnes capacités rédactionnelles. Aisance relationnelle (travail en concertation- partenariat), capacités de communication, sens de la médiation Permis B indispensable Rémunération statutaire + régime indemnitaire + RTT + CNAS + Comité des œuvres sociales Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Maire - Hôtel de Ville - BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à : Amélie PADEY, responsable du service Animation Enfance Jeunesse au 04 77 40 30 20 Ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25
LA VILLE DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE DES ANIMATEURS(TRICES) SECTEUR ADOLESCENTS (11-17ans) Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 600 habitants -350 agents) recrute, pour les périodes de vacances scolaires, des animateurs(trices) pour l'accueil de loisirs 11/17 ans. MISSIONS : Rattaché(e) au service animation-enfance-jeunesse, sous l'autorité de la coordinatrice jeunesse, vous aurez en charge : - La prise en charge d'un groupe d'adolescents : assurer leur sécurité physique, morale et affective - La mise en place et animation de projets d'activités autour de différents domaines : artistiques, culturels, scientifiques, citoyenneté, découverte du monde, danse, théâtre, cirque, nature et environnement, etc - La participation aux réunions d'équipe PROFIL RECHERCHÉ - BAFA ou équivalent (CAP Petite enfance, licence STAPS, Master Sciences de l'éducation) - Expérience souhaitée auprès des adolescents - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'initiative et de responsabilité - Possibilité de compléter la mission par du temps périscolaire (jusqu'à 4 midis / soirs par semaine selon vos disponibilités + les mercredis)
Les candidatures accompagnées d'un CV sont à adresser à : Monsieur le maire - Hôtel de ville B.P. 39 - 42501 - LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à : Sarah Scarwell, coordinatrice Jeunesse : sscarwell@lechambon.fr ou au 06.70.03.52.94 ou au service Ressources humaines : drh@lechambon.fr ou 04 77 40 30 25
Technicien Qualité Conformité Produits H/F Pour accompagner nos ambitions, nous recherchons un Technicien Qualité Conformité Produits H/F rattaché au Responsable Qualité Sécurité Environnement. Votre mission : Au sein du Pôle QSE et en collaboration avec les membres de l'équipe et des services connexes, vous aurez pour principales missions : - Assurer la veille et valider la documentation réglementaire (certificats, rapports d'essai, Fiches de données Sécurité...) des produits pour assurer leur mise sur le marché en toute sécurité - Structurer et valider la documentation utilisateur (notice, marquages) en collaboration avec notre service Marketing - Coordonner les contrôles de production avec notre équipe d'inspection en Chine pour en assurer la commercialisation de nos produits dans le respect des normes européennes et françaises. Votre Profil : Vous avez de la connaissance technique ou de l'intérêt pour les domaines suivants : équipements électriques, électroportatifs, équipements de protection individuelle et machines (levage...) De formation Bac+2 de type BTS CIRA ou ATI, DUT /BUT Mesures Physiques, ou formation équivalente. Vous justifiez si possible de 1 an d'expérience professionnelle acquis à des fonctions similaires idéalement au sein d'un bureau de contrôle. Langues nécessaires : anglais écrit niveau intermédiaire Autonome et rigoureux, vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous adapter et faire preuve d'une bonne communication auprès d'interlocuteurs internes et externes variés, et vous avez des compétences rédactionnelles. Vous avez la fibre technique, le sens du service, et souhaitez intégrer un Groupe indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe ! Notre Offre: Rémunération mensuelle brute à partir de 1850€ sur 13 mois (selon profil) + Ticket restaurant, Prime de transport, prime d'objectif, belle couverture mutuelle et prévoyance, RTT, 1 jour de télétravail possible / semaine Les + que nous vous proposons : Salle de sport, Comité d'entreprise, Environnement verdoyant, 1% logement Type d'emploi : Temps plein, CDI, 36H hebdo et 6 rtt /an Rémunération : 1 850,00€ à 2 000,00€ par mois Horaire de journée du lundi au vendredi : 8H30 - 17H (vendredi 8h30 -15h30)
Nous recherchons un Assistant ADV E COMMERCE H/F en CDI pour rejoindre une équipe conviviale et dynamique de 8 personnes: Missions principales: 1) Réalise le traitement administratif (sous ERP) et commercial des commandes avec un objectif de qualité et vérifie les conditions de réalisation des commandes, (achats fournisseurs internationaux, transport, logistique, gestion des stocks informatisés, SAV). Applique la politique commerciale et les conditions de Vente 2) Garantie la relation avec les clients sur les différents canaux de distribution (Places de marchés, E-commerce, dropshipping, export.) 3) Gestion des réclamations clients 4) Garantie une gestion optimale du service client: suivi et gestion des litiges, suivi des transporteurs et messagerie, reporting, mise en place d'action préventive et corrective, gestion des retours Compétences comportementales: Sens de l'organisation, réactivité, Sens commercial, accueil téléphonique, gestion des réclamations Communication (écrite et orale) Les compétences techniques souhaitées : Connaissance d'un ERP / WMS Organisation de la chaîne logistique Statut Employé, rémunération entre 1820€ et 2000€ pour 151H67 / mois (selon profil) sur 13 mois Avantages sociaux : 13ème mois, Tickets restaurants, RTT, salle de sport, CSE, Mutuelle avantageuse, Primes, indemnité transport, Télétravail 1 J /semaine Horaires : Du lundi au jeudi : 8H30 à 12H et de 13H à 17H et le vendredi de 8H30 à 15H30 Accès à l'emploi : Diplômes : BAC +2 GEA, Tech de CO, BTS commercial, BTS Gestion PME, IUT GEA, IUP, NDRC
Vous souhaitez vous former en service : pour préparer un niveau CAP, BP, ou BTS. Possibilité de contrat entre 12 et 24 mois. Vous travaillez au sein d'une équipe conviviale, dans une brasserie ouverte 7j/7, avec des plats 100% maison, service du midi et du soir. Poste pour Septembre 2024.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité en lien avec la saison d'entretien, vous serez en charge en appui des équipes en place de réaliser les travaux de tonte, taille, entretien d'espaces verts. La société pour laquelle vous interviendrez travaille à la fois pour des professionnels, particuliers ou collectivités.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Espaces Verts, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les activités de la plantation, de l'entretien et de l'aménagement extérieur.
Rattaché(e) au service Emulsions, vous aurez en charge le changement de citerne d'émulsion et acrilamide, conditionnement matières premières et préparation d'additif. Vos tâches seront les suivantes : - Réaliser l'alimentation des lignes de production avec toutes les matières premières nécessaires à la fabrication du produit - Effectuer toutes les analyses nécessaires à la surveillance du process et à la validation du produit final - Conduire et manœuvrer le locotracteur et les wagons SNCF avec souplesse et précisions (500 tonnes en moyenne à mouvoir) - Missions variées combinant travail en extérieur (manœuvre wagon et locotracteur) et en intérieur (laboratoire + atelier) - Travail en petite équipe (5 équipes de 4 ou 5 personnes par équipe) - Niveau Bac ou Bac Pro - Une expérience du 5*8 serait appréciée - 5 ans d'expérience en industrie souhaitée à minima - Le caces 3 serait un plus - La formation Locotracteur sera assurée en interne - Autocontrôle, rigueur, serein, réfléchi, consciencieux, précis
Missions : Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social H/F : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions institutionnelles internes et externes et par les écrits qu'il rédige - Participe au travail engagé dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les autres services (administratifs, généraux) Profil : - Diplôme ASS, CESF ou DEES exigé - Expérience auprès de familles en difficulté et d'enfants et d'adolescents en danger - Organisé(e), fiable, dynamique, bon relationnel - Souhaitant s'investir dans un travail en équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) - Permis B exigé Conditions du poste : - Situé à Andrézieux - 1 CDD à temps plein jusqu'au 31 décembre 2024 - à pourvoir à partir du 1er juillet 2024 - Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966) Candidatures Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 17 mai 2024 en précisant le numéro de l'offre : PAEP AND TS / 2024-05-02 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
Missions : Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social H/F : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions institutionnelles internes et externes et par les écrits qu'il rédige - Participe au travail engagé dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les autres services (administratifs, généraux) Profil : - Diplôme ASS, CESF ou DEES exigé - Expérience auprès de familles en difficulté et d'enfants et d'adolescents en danger - Organisé(e), fiable, dynamique, bon relationnel - Souhaitant s'investir dans un travail en équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) - Permis B exigé Conditions du poste : - Situé à Andrézieux - 1 CDD à temps plein jusqu'au 30 juin 2025 - à pourvoir dès que possible - Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966) Candidatures Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 17 mai 2024 en précisant le numéro de l'offre : PAEP AND TS / 2024-05-02 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
Pour notre magasin de Saint Just Saint Rambert au sein d'une équipe de 4 personnes 35h / semaine, Horaires selon planning, 3 samedis travaillés sur 4 et 1 Dimanche sur 2 pendant la formation puis 1 dimanche sur 3. Le magasin est ouvert du lundi au samedi de 6h30 à 12h30 et de 14h à 19h00, le dimanche de 7h00 à 12h30, vous êtes mobile à St Just St Rambert et disponible dès 6h30 le matin et jusqu'à 19h le soir. Zone peu desservie par les transports en commun, coupure de 2 h voire plus le temps de midi, sans possibilité de déjeuner sur place. Votre mission : Accueillir et conseiller les clients. Encaisser les clients, dans l'idéal, vous connaissez l'encaissement des jeux à gratter. Facturer les clients en compte. Gérer le service reprographie ( photocopies, reliure, plastification...) Gérer les stocks et les réassorts du magasin. Présenter et valoriser un produit ou un service Réaliser la mise en rayon Vos qualités et connaissances, une formation interne sera assurée selon vos besoins: Sens du contact, autonomie, esprit d'équipe. Capacité d'adaptation, respect des consignes. Polyvalence ( caisse, vente, mise en rayon, reprographie...) Connaissance de base en informatique.
Vous occuperez le poste de serveur/se. Travail en coupure. restaurant ouvert 7 jours/7. Vous aurez 2 jours à 2 jours et demi de repos par semaine (jours de repos variables). Vos missions: mise en place, accueil des clients, prise de commandes, service à l'assiette, débarrassage, redressage des tables et nettoyage de la salle. LIEU DE TRAVAIL NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN PENDANT LES HORAIRES DE TRAVAIL.
Vos missions seront : -Préparer et charger le camion toupie à la centrale à béton -Identifier le trajet en fonction des consignes de livraison -Vérifier les documents de livraison -Effectuer les livraisons auprès des clients et des chantiers -Gérer les imprévus de livraison -Apporter son aide au centraliste en cas de besoin -Assurer l'entretien du camion quotidiennement Vous disposez du permis C avec FIMO /FCOS à jour Prudent et sérieux , vous avez une solide expérience en conduite de toupie- Vous conduisez une toupie béton et assurez la livraison sur les chantiers .
Nous recherchons un/une Technicien qualité (H/F) Mission du poste Le Technicien Qualité aura pour missions : - De traiter toutes les non-conformités ; - Gérer le plan d'actions liées aux NC ; - De superviser le contrôleur ; - De traiter la partie administrative des PPAP et EI ; - De fournir les documents régulièrement demandés par les clients comme les déclarations de conformité, les CCPU, . ; - Dans le cadre de notre amélioration continue, mettre à jour le système QSE ; - De suivre et/ou de réaliser les audits ; - De faire vivre le plan d'amélioration ; - Mettre à jour les indicateurs ; - De gérer la Revue de Direction ; - D'assurer la veille règlementaire SSE ; - D'Assurer le suivi des AT, des premiers soins ; - Mettre à jour régulièrement le document unique ; - Assurer le suivi des VGP ; - Rédiger les plans de prévention et les protocoles de sécurité ; - Rédiger ou modifier les fiches de poste/sécurité ; - Régulièrement vérifier la situation du dossier ICPE ; - Mettre à jour toutes les étapes de l'analyse environnementale ; - Mettre à jour le cycle de vie (ACV) ; - Assurer la gestion administrative des déchets inclus le suivi des BSD ; - Être force de propositions auprès de la Direction de possibilités d'amélioration. Vous serez en lien direct avec le responsable du site et le Directeur Général. Profil recherché Vous allez réussir car - Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire d'une entreprise de mécanique ; - Vous justifiez d'une expérience proche de notre métier. Lecture de plan indispensable. - Vous êtes d'une formation initiale QSE de niveau BAC + 3 minimum ; Infos complémentaires - Horaire : 39h - Mutuelle familiale - Prime semestrielle - Salaire selon expérience CHARVIN INDUSTRIES est une PME dans le secteur de la métallurgie, certifiée ISO 9001 et 14001, nous fabriquons des pièces et des ensembles mécano-soudés et développons nos produits propres.
Spécialisée dans le domaine Industriel, votre agence LIP Intérim recherche pour l'un de ses clients, un Tourneur Fraiseur H/F. Vos missions sont : - Étudier le plan de fabrication - Définir les phases d'usinage - Configurer le programme à utiliser - Choisir les outils de coupe - Planifier le montage des différentes pièces - Veiller au bon fonctionnement de la machine et prévenir les malfaçons - Assurer la conformité, la qualité et la quantité des pièces - Assurer la maintenance du matériel d'usinage : entretien préventif et réparations simples Vous disposez d'au minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Une formation de type Bac+2 constitue un plus. La rigueur et l'autonomie sont des qualités très appréciées pour ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, transmettez nous votre CV dès maintenant !
Nous recherchons pour notre client, entreprise industrielle basée au Chambon-Feugerolles, un Responsable Développement de Produits Industriels (H/F) Ce recrutement intervient dans le cadre d'une création de poste, pour répondre à une forte croissance. Poste en CDI, à pourvoir dès à présent. Missions Au sein du département produits, composé de 3 personnes, vous interviendrez sur le développement de nouveaux produits. En étroite collaboration avec les équipes internes (marketing, productions, commercial), vous assurerez la réussite des projets. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Piloter vos projets en assurant le respect des délais et des budgets - Assurer une veille concurrentielle et identifier les opportunités d'amélioration des produits existants et des tendances de -produits - Superviser les essais des produits, en s'assurant de leur conformité aux normes et aux exigences de qualité - Savoir exposer les nouveaux produits aux utilisateurs finaux et en retirer des enseignements Poste sédentaire (avec de rares visites fournisseurs basés dans la Loire). 38H30/semaine, du lundi au vendredi. Profil recherché De formation Bac+3/5 en Ecole d'Ingénieur, Master Gestion de Projets, Design Produits ou Ergonomie, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, lié au développement de produits et avez une appétence pour la gestion de projet. Vous êtes à l'aise avec la bureautique et le Pack Office. Curieux(se), rigoureux(se) et autonome, vous savez mettre votre sens de la pédagogie et votre esprit d'équipe au service d'un accompagnement de qualité. A l'aise en communication, vous bénéficiez d'un bon relationnel et êtes capable de traiter avec des interlocuteurs variés. Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages Selon profil et expériences entre 40 et 45 K€ brut annuel (dont 13°mois). Acquisition de RTT. Intéressement et Participation.
Vous souhaitez intégrer une école à taille humaine, être suivi par des formateurs et une équipe pédagogique qui sauront être à votre écoute tout au long de votre parcours de formation ? Cette annonce vous intéressera ! Groupe Alternance Saint-Étienne, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires spécialisée dans le transport et logistique, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Gestion de la Petite et Moyenne Entreprise en alternance sur un poste de Commercial(e) sur Andrézieux-Bouthéon (42). Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 européen (niveau IV RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : Forte motivation Goût du challenge Aisance relationnelle Sens des responsabilités Esprit d'équipe Sens de l'écoute Dynamique Missions : Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle Vente et encaissement Gestion et entretien de l'espace de vente Mise en place des promotions Gestion des commandes Gestion des inventaires Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Groupe Alternance Saint-Étienne vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre de BTS (MCO, NDRC, ou GPME), Bachelor (RH, ou Gestion Commerciale) et Mastère (Manager de Projet ou Manager en Ressources Humaines). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Vous êtes passionné(e) par la gestion du personnel et l'administration ? Nous avons une opportunité palpitante pour vous ! Vos missions: -Gestion complète du personnel : contrats, absences, arrêts maladies, visites médicales. -Collecte rigoureuse des éléments variables de paie pour garantir une rémunération précise et équitable. -Gestion efficace des procédures de recrutement, de la rédaction des annonces à la présélection des candidats les plus qualifiés. -Création et maintenance des dossiers du personnel, en assurant la confidentialité et la conformité des données. -Exécution efficace de diverses tâches administratives pour soutenir le bon fonctionnement de l'équipe et de l'entreprise. Horaires : 35 heures par semaine, de 9h à 17h Rémunération : 2000 à 2100€ brut
Si vous êtes Electricien véhicule industriel H/F et que vous cherchez un CDI sur Roche-la-Molière (42), cette annonce peut vous plaire ! Le cabinet de recrutement ALMA a un poste à vous proposer avec pour missions principales: -Réaliser les câblages et les raccordements électriques des équipements et matériels aux châssis ainsi que dans les cabines (passage de câbles, câblage... ) -Procéder aux réglages et aux paramétrages finaux -Réaliser les tests et essais finaux avant livraison au client -Mise en place d'éléments réglementaires sur les véhicules (feux latéraux, plaques réfléchissantes.) -Vous pourrez être amené(e) à procéder aux recherches de pannes et au dépannage électrique du matériel. Vous avez entre 2 et 5 ans d'expérience en montage, installation, câblage d'équipements industriels? Vous maitrisez la lecture de plans et schémas électriques ? Si notre poste vous intéresse, votre profil nous intéresse. Envoyez nous votre CV et laissez nous vous accompagner. Prêts à faire partie de l'aventure ALMA ? www.alma-recrutement.fr
Dans le cadre de notre développement , nous sommes à la recherche d'une personne passionnée par le bâtiment Prête à travailler en extérieur et à donner une allure finale aux constructions La préparation et l'application de divers revêtement pour couvrir les façades sont au cœur de notre travail Vous serez en charge de fixer les éléments d'isolation et de décoration pour refaire la façade Le nettoyage ,l'élaboration et la réparation de différents supports afin de leur appliquer un enduit ou du crépis figurent également parmi vos missions : Une maitrise des technique d'enduisage et crépissage Savoir -faire des travaux de finition et d'isolation en bâtiment . Spécialisation en préparation et application d'enduits, crépis, peinture et produits d'imperméabilisation. Contrat CDI Salaire entre 1800/2000 brut (en fonction de l'expérience)
Co-Efficience vous propose de rejoindre une société dynamique, en pleine expansion, leader de la conception à la maintenance, en passant par la fabrication, d' équipements industriels, solutions clé-en-main, notamment pour les de la chimie, pétrochimie, pétrole, gaz et nucléaire, tant que : CHEF de PROJETS POMPES SECTEUR NUCLEAIRE H/F Rattaché(e) au Responsable des Projets Pompes, Vous êtes le garant du management de projets de l'entrée en vigueur des contrats jusqu'à la signature des PV de réception sur Site client, dans le respect des engagements en termes de coûts, délais, et normes QSE. A CE TITRE, VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Définir et réviser le planning des projets pour permettre leurs pilotages suivant les jalons identifiés. Proposer et mettre en œuvre des solutions techniques. Elaborer les documents techniques nécessaires à la réalisation des projets (suivant requis client, plan d'implantation, cahiers des charges, etc.) en s'appuyant si nécessaire sur des ressources expertes. Coordonner les actions des ressources internes ou externes, au service de l'exécution de ses projets. Superviser l'exécution du projet dans sa phase chantier. Assurer la négociation des avenants en tenant informées les équipes commerciales. Contribuer à l'élaboration des propositions budgétaires de pompes ou de système complexes complémentaires en collaboration avec l'équipe Achats, les fournisseurs et le service commercial. Etablir le coût de revient des travaux heures et matériel. Vérifier les propositions d'offres de projets complexes. Assurer la relation avec les clients dans le cadre de l'exécution des projets. LE PROFIL RECHERCHE : Bac+5 / Ingénieur, de formation généraliste ou à dominante mécanique, vous possédez déjà une première expérience significative sur un poste similaire. 1) Compétences Techniques Indispensables : Connaissances techniques généralistes (mécaniques, électriques, automatismes, etc.) , Management de projets : outils et techniques (lancement, planification, exécution, suivi et clôture). Connaissances règlementaires et des codes RCCM & ISO 19443. Langues : Anglais courant (C1) 2) Compétences Techniques Souhaitées : Idéalement, une première expérience de quelques années en environnement Nucléaire. Maitrise règlementaires et des codes RCCM & ISO 19443. Au-delà de vos compétences techniques, votre savoir-être sera un atout majeure dans la réussite à ce poste : Autonomie avec capacités à travailler en équipe et en collaboration : compétences communicationnelles. Capacité d'anticipation et de coordination dans un environnement complexe. Capacité d'analyse et de synthèse pour respecter les engagements dans un domaine exigent. LE POSTE : - Statut : Cadre, forfait 218 jours. - Lieu : Poste basé à Firminy (42700), avec déplacements occasionnels (environ 1j/mois). - Rémunération : 40 à 45 K€ sur 13 mois + Intéressement + participation + CET + PERCO. A la recherche d'un nouveau chalenge ? N'hésitez plus, Lancez-vous et postulez afin d'en apprendre davantage !
Notre client (ETI fondée en 1956, 100M€ de CA en 2023, 330 salariés, 13 filiales à l'international avec une présence sur 5 continents, 80% des ventes à l'export, 4 sites de production en France, 2 pôles R&D) fait partie d'un groupe industriel Français familial de renom, fondé en 1863. Leader Mondial, notre client conçoit, fabrique, commercialise et assure la maintenance d'équipements industriels clé-en-main pour les industriels de l'agroalimentaire, du nucléaires, pâte-à-papier, chimie de spécialité et biomatériaux. Son expertise multiple et son excellence lui confère une place centrale dans l'innovation technologique du secteur et le développement de produits premium à hautes valeurs techniques ajoutées. Rattaché à la Responsable BE de l'entreprise et au sein d'une équipe études électricité composée de 3 personnes, vos missions sont les suivantes : - Vous réalisez des études électriques et des développements spécifiques dans le cadre du programme R&D ou pour répondre à un cahier des charges en respectant les exigences réglementaires (électrique et sécurité normative), les objectifs de coûts et de délais définis, - Dans ce cadre, vous analysez de manière consciencieuse et attentive les besoins du client, - Vous rédigez les nomenclatures en vue de l'approvisionnement du matériel électrique associé au dossier traité et assurez le suivi des réalisations (interne et externe) et des essais à l'atelier de montage, - Vous pilotez le développement de solutions techniques dans le cadre du programme R&D et participez activement à l'analyse des risques et validez les boucles de sécurité des circuits électriques, - Vous réalisez des devis électriques, - Vous assurez la formation et l'assistance technique des clients et des équipes internes en France comme à l'international. Poste basé à Firminy (42) Télétravail à hauteur de 1 journée par semaine. Formation complète assurée par la société et suivi d'intégration construit et personnalisé d'une durée de 6 mois environ (process, produits, journée d'accueil, visites station d'essai, usine.). Profil : Issu impérativement d'une formation technique supérieure en électricité, électrotechnique, génie électrique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans les études en électricité industrielle. Connaissance impérative d'un logiciel de CAO électrique (type SEE Electrical, EPLAN ou équivalent). Vous disposez de notions en sécurité/directive machines. Anglais indispensable, déplacements occasionnels (1 à 2 fois par an). Autonome et responsable, vous aimez travailler dans l'excellence et réaliser des créations sur-mesure, dans le respect des demandes clients. Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez travailler en équipe. Communicant et curieux, vous savez vous intégrez et échanger avec tous types d'interlocuteurs avec aisance. Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une entreprise Française à dimension internationale, solide et saine, proposant des conceptions industrielles hauts de gamme, qui vous permettra de vous épanouir, de monter en compétences et de cultiver votre savoir-faire/savoir-être. CDI Rémunération brut annuel comprise entre 40 et 45k€ sur 13 mois (13ème mois versé en deux fois) Nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par l'entreprise, RTT (environ 13 jours selon les années), horaires variables, prime d'intéressement et de participation équivalente à environ 1 mois et demi de salaire (selon les années), CET, PERCO, congés d'ancienneté, CSE attractif (chèques vacances, participation aux licences sportives, aide aux vacances, réductions.).
Au sein d'une entreprise qui travaille pour des secteurs comme la Défense, l'Aéronautique, le Nucléaire, un contrat de 3 mois vous est proposé Disponible pour relever ce nouveau challenge ? Ces secteurs vous intéressent ? Vous aurez pour tâches - la gestion des non-conformités et les actions de sécurisation associées (retouches, rebuts, DAC... ), la mise en place des actions correctives et préventives - la rédaction de la documentation qualité liée aux industrialisations -l e contrôle final des pièces - le suivi et la mise à jour des plannings des industrialisations en cours - le suivi de la production des lots de qualification et série - la rédaction des documents qualités - la rédaction et la création des AMDEC - la gestion et création des dossiers de validation industrielle - la participation aux audits ISO/client Vous êtes de formation type Ingénieur (mécanique, plasturgie.), avec une première expérience professionnelle en qualité sur site industriel de préférence dans un environnement international type Aéronautique/Spatial ou automobile Vous connaissez les normes référentiel ISO9001/EN9100 Un bon niveau d'anglais est demandé Vous avez de bonnes qualités relationnelles afin de pouvoir réaliser les missions dans le cadre de projets multidisciplinaires.
Au sein d'une entreprise qui travaille pour des secteurs comme la Défense, l'Aéronautique, le Nucléaire, un contrat de 3 mois vous est proposé Disponible pour relever ce nouveau challenge ? Ces secteurs vous intéressent ?
Si vous êtes Chef d'équipe mécanique PL H/F et que vous cherchez un CDI à Andrezieux bouthéon (42), cette annonce peut vous plaire ! Les principales missions de ce poste sont : - Vous assurez l'affectation, suivi et contrôle des activités confiées aux collaborateurs - Vous assurez la maintenance préventive et corrective des véhicules : porteurs, tracteurs routiers et remorques, utilitaires et véhicules légers - Vous maîtrisez les techniques de réparation qui s'appuient sur des technologies diversifiées telles que la mécanique, l'électricité, le pneumatique, l'hydraulique - Si notre poste vous intéresse, votre profil nous intéresse. Envoyez nous votre CV et laissez nous vous accompagner. Prêts à faire partie de l'aventure ALMA ?
- Vous serez responsable de la mise en œuvre d'agglos et de briques pour la construction des structures nécessaires sur le chantier - Vous devrez créer des ouvertures variées, allant des réservations jusqu'aux attentes - Vous prendrez en charge la préparation des enduits, le ferraillage ainsi que l'aménagement et le nettoyage du chantier. - Contrat: Intérim - Durée: 7/mois - Salaire: 14 euros/heure
Mission longue durée à pourvoir sur le secteur du Chambon-Feugerolles. Notre agence Adéquat de Monistrol recrute des nouveaux talents : Opérateur Monteur (F/H) Missions : - Mettre en œuvre les différentes opérations de montage et démontage décrites sur l'OF - Respecter les instructions des modes opératoires et consignes de production - Participer à l'entretien 1er et 2nd niveau. - Renseigner les informations de production - Emballage les pièces peintes et conditionner les expéditions (palettes colis) - Charger et décharger les réceptions expédition (palette colis) Profil : - Lecture et compréhension des documents techniques liés à l'activité (OF, procédures et instructions)- Connaissances des techniques de préparation et masquage apprises en parcours d'intégration. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 350 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Vos missions principales seront : - L'interprétation analytique des plans afin de visualiser avec précision l'article à produire - L'emploi de diverses compétences techniques telles que la prise de mesures, le dessin, le débit, la coupe, le pliage, le perçage, le pointage et la soudure, en respectant les spécifications techniques - Le contrôle de la qualité de chaque ouvrage final pour en garantir la conformité. - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois - Salaire: 14 euros/heure
Alter-NATIVE recrute pour son client, entreprise familiale de plus de 850 collaborateurs, spécialisée dans le transport routier de marchandises en lot complet, son/sa futur(e) RESPONSABLE QSE. Soucieuse de l'environnement et à la pointe de l'innovation, elle souhaite renforcer sa démarche QSE. Vos missions sur le poste : Véritable ambassadeur de la démarche QSE, vous venez superviser le service et : Piloter le système de management QSE (procédures, normes, labellisation, animation.) Définir, en lien avec la Direction et les pilotes de processus, les objectifs en matière de qualité et de prévention des risques Formaliser, suivre et analyser des indicateurs de performance à l'intérieur de son champ d'actions Définir et déployer un plan d'actions visant à l'amélioration continue de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité et de l'impact environnemental de l'entreprise S'assurer de la conformité des installations et faire réaliser les vérifications Manager ses équipes et coordonne leurs missions Assurer la veille règlementaire et technologique Des déplacements sont à prévoir pour ce poste occasionnellement sur le territoire national. Votre profil : - Titulaire d'un BAC+2 minimum, orienté QSE - Vous justifiez d'une expérience en entreprise significative, avec une prédominance dans le domaine sécurité et prévention, et idéalement dans une entreprise de service - Vous avez une première expérience en management d'équipe (souhaité) - Vous êtes moteur d'actions d'amélioration, au quotidien comme à long terme - Vous êtes rigoureux et organisé - Pédagogue, vous avez de bonnes capacités d'écoute et de persuasion - Vous êtes doté de capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles Nous vous proposons : CDI 35 heures Rémunération 30 à 35 K€ Intéressement et participation Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant
Vos missions: - Gérer le fonctionnement du massicot, machine essentielle à la découpe précise des matériaux. - Respecter scrupuleusement les spécifications de découpe indiquées sur les plans et les ordres de travail. - Assurer une maintenance régulière du massicot pour garantir son bon fonctionnement et sa longévité. - Vérifier l'état et la qualité des matériaux avant et après découpe afin de garantir la satisfaction du client. - Respecter et appliquer rigoureusement les normes de sécurité pour éviter tout risque d'accident. Poste en horaires de journée Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : polyvalence, rigueur, maitrise d'un massicot. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre agence de proximité Menway Emploi de Saint Etienne et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, société spécialisée dans l'impression, UN MASSICOTIER H/F dans le cadre d'une mission intérim.
Vos missions - Excavation des tranchées. - Pose de réseaux secs et humides. - Remplacement de sections endommagées. - Détection de fuites. - Respect des normes de sécurité sur chantier. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Possession du permis B afin de déplacer les véhicules de l'entreprises sur les chantiers. Rigueur, autonomie et polyvalence. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre agence de proximité Menway Emploi de Saint Etienne et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, PME spécialisée dans les travaux publics, UN CANALISATEUR H/F dans le cadre d'une mission intérim.
- La réalisation de simulations 3D d'outils, garantissant un alignement parfait avec le cahier des charges et le plan de travail. - La sélection méticuleuse du matériel nécessaire, toujours en quête du meilleur pour la qualité du travail. - Le contrôle attentif des pièces produites, assurant une totale conformité avec les directives données. - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13.5 euros/heure
- Vous serez chargé(e) de l'alimentation constante de nos machines avec des bobines de ruban neutre. - Votre mission comprendra le contrôle minutieux et continu de la qualité d'impression sur le ruban. - Vous veillerez également à maintenir la propreté et l'organisation de votre poste de travail grâce à un nettoyage régulier. - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.65 euros/heure - Horaires: 2x8
- Assurez l'approvisionnement de la machine ainsi que la récupération des pièces en sortie de ligne - Contrôlez et validez la qualité du produit final pour satisfaire nos normes élevées - Prenez en charge l'entretien et le nettoyage régulier de la zone de travail pour maintenir un environnement sain et sécurisé. - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.65 euros/heure
Entreprise dynamique en pleine croissance, et membre d'un groupement dédié à : - L'entretien des espaces verts - L'aménagement des espaces extérieurs Recherche ouvrier paysagiste H/F ENTRETIEN / CRÉATION, MOTIVÉ et AUTONOME pour rejoindre notre équipe Vous avez le goût du travail bien fait et un esprit d'équipe ; le professionnalisme, le dynamisme font partie de vos valeurs. Vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre. Vos missions seront les suivantes : * Pour la partie Création : - Pose de clôtures - Petite maçonnerie - Terrassement - Engazonnement - Terrasse bois et Dallage - Pavage - Plantations * Pour la partie entretien : - Taille et Tonte Nous recherchons une personne diplômée du paysage pour rejoindre notre équipe Entretien/Création avec une expérience sérieuse dans le domaine Je vous propose un salaire adapté à votre profil et vos compétences + primes + paniers + heures supplémentaires
DESCRIPTIF DU POSTE : Dalkia, filiale du groupe EDF, compte parmi les leaders des services énergétiques, nous apportons plus de technicité et d'expertise dans les projets ambitieux et innovants que nous menons pour nos clients. Nous recherchons pour notre Unité d'exploitation Industrie un Manager Opérationnel CVC / Énergie (H/F) sur un périmètre autour d'Andrézieux Bouthéon (majoritairement en Loire). Sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous managez une équipe d'environ 6 techniciens (Technicien de maintenance CVC, Frigoriste....) qui interviennent sur différents sites industriels. Vous êtes en contact avec les clients au travers de réunions d'exploitation, de compte-rendu d'intervention ou de gestion de problèmes d'exploitation. Vos missions principales : - Gérer et être le support technique des techniciens (gestion planning, charge de travail, assistance technique, respect des règles de sécurité, formation), - Fixer et communiquer les objectifs à votre équipe de façon précises (tâches/missions/indicateurs...) - Superviser et contrôler les prestations réalisées en interne ou celles sous-traitées dans le domaine de la maintenance multitechnique, - Faire les causeries sécurité et faire respecter les procédures Dalkia, - Mettre en œuvre et suivre les prestations contractuelles, dans le respect du budget, - Garantir le niveau de la qualité de service, de la sécurité et du respect de l'environnement des sites, - Assurer la veille auprès des clients afin de saisir les opportunités de diversifier ou d'accroître les prestations, - Participer aux réunions mensuelles. PROFIL : De formation BAC +2 dans le domaine génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative minimum de 5 ans sur un poste similaire ou dans la gestion d'équipe et de contrats de services, dans le domaine CVC. De nature rigoureux-se dans le suivi de votre activité, vous avez le sens du service et des responsabilités. D'un esprit fédérateur et doté d'une grande aisance relationnelle, vos collaborateurs vous attendent ! Une forte connaissance de notre métier (chaufferie hydraulique, brûleur, électricité, régulation, automatisme, froid, traitement d'air, vapeur, traitement d'eau, air comprimé, groupes froid, TAR, sécheurs vous permettront une réussite dans votre fonction. En intégrant une entreprise innovante et en développement, vous bénéficierez sur ce poste des avantages suivants : - Rémunération attractive : salaire fixe annuel majoré de primes garanties + éléments variables, - Véhicule de service, - Statut d'un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d'Entreprise. « Dalkia, à vos côtés pour accélérer la performance énergétique durable ».
En tant que Responsable de Caisse vous managez l'ensemble de la ligne de caisse et assurez la bonne exploitation courante du magasin. Vos principales missions sont : - Encadrer, recruter et former l'équipe de caisse - Établir un prévisionnel des besoins en personnel et réaliser les plannings - Gérer une partie de l'administration du personnel : documents d'embauche, visite médicale, état prépaie, badgeage, - Garantir la bonne gestion des flux financiers et analyser les indicateurs associés - Assurer la sécurité des biens et des personnes - Fédérer les partenaires en rayon et répondre à leurs problématiques - Être l'interlocuteur des prestataires externes - Garantir le respect des procédures et du concept Grand Frais Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans sur des fonctions similaires acquise dans le secteur de la distribution, la restauration rapide ou des services. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 1er juin 2024. Contrat à 35 heures par semaine Salaire brut mensuel de 2328.13€ + primes
Notre client, spécialisé dans la métallurgie, recherche un méthodiste atelier usinage pour un contrat de 6 mois.Vos missions : - Réaliser les modes opératoires et les standards de fabrication usinage ; - Définir les paramètres processus à surveiller et les modes d'enregistrement - Suivre la performance de son périmètre de responsabilité (temps d'usinage, respect des gammes...) et mettre à jour les indicateurs associés - Garantir la détection, la remontée des écarts et dérives - Participer aux rituels pour l'amélioration des performances et les résolutions de problèmes et prendre en charge les actions liées à son périmètre (AVP, QRQC, Com' Qual...) - Collaborer avec le plateau technique pour valider la faisabilité et les devis des nouveaux produits Profil recherché : - Idéalement titulaire d'une formation type Bac +2 en filière usinage ou acquis sur la base de votre expérience), vous justifiez d'une première expérience industrielle similaire dans le domaine de l'usinage (expérience en apprentissage acceptée). - Vous maîtrisez les techniques d'usinage à dominante tournage et forage - Vous disposez des connaissances générales et professionnelles dans la lecture de plans. Rémunération : A définir en fonction de votre profil Poste en journée, 38H Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Mission longue ou courte durée selon profil Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Opérateur forge (F/H) Missions : - Prendre connaissance du dossier de fabrication et vérifier et/ou préparer son poste de travail- Effectuer les différentes opérations de conduite de four, de forge à chaud, ébarbage, de grenaillage, traitement thermique... - Contrôler les produits réalisés - Renseigner les documents de suivi de fabrication - Respecter les consignes de sécurité et de qualités Profil : - Capacité de compréhension et de lecture- Esprit critique et Amélioration continue - Capacité d'adaptation - Capacité de rigueur et respect des consignes Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler). Adéquat, Simplement pour vous !
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de Aurec sur Loire Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez vous devenir : - Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . - Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. - Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : - Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - Une rémunération brute horaire de 11,80€, à 12,50€ (selon profil) ; - Des tickets restaurants d'une valeur de 5€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre ; - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; - Et bien plus encore, .
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Vos missions : - Être capable d'encadrer une équipe de 6 à 11 personnes (OP,OP2 et un régleur) - Changer les outillages (avec le temps) - Effectuer le suivi de la production - Gérer les Of ( utilisation de SAP) - Être capable de faire respecter et de faire appliquer les procédures qualités et les règles de sécurités. - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation, travail en équipes et aptitudes au management sont indispensables. - Si possible connaitre l'injection plastique (mais pas obligatoire) Poste en horaires 2*8 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Polyvalence, rigueur, appétence pour le management. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre agence de proximité Menway Emploi de Saint Etienne et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, industrie en plein développement, UN CHEF D'EQUIPE H/F dans le cadre d'un CDI.
Au sein de notre magasin Brico E. Leclerc dans le secteur Outillage, vous accompagnez le client dans la réalisation de son projet et le conseillez dans ses achats au sein du rayon Outillage. Vous développez les ventes de votre secteur d'activité et participez à l'évolution des performances du magasin.
Notre agence Adéquat d'Andrézieux recrute des nouveaux talents : Couturier (F/H) Vos missions :- Utilisation de machines : piqueuse plate, surjeteuse - Découpe de tissus - Contrôle qualité Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité immédiate - Horaires en 2x8 Profil : - Formation en couture OU - Expérience professionnelle ou personnelle en couture Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Vous êtes contrôleur/Contrôleuse Technique Auto confirmé(e), ou diplômé(e) en Bac professionnel Mécanicien(ne) auto et vous souhaitez vous former au métier de Contrôleur/Contrôleuse Technique ..... ce poste est fait pour vous. Vous assurez l'accueil des clients pour la réception des véhicules Vous effectuez l'ensemble des tests nécessaires au contrôle complet des véhicules. Vous faites la remise du rapport de contrôle et des clés . Salaire en fonction de l'experience
Nous recrutons un Macrographe/Contrôle Soudure (H/F) en CDI pour notre client, PME industrielle basée à Roche-la-Molière (42), à 2 pas de Saint-Etienne, qui fabrique des pièces en sous-traitance. Missions Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous assurez le contrôle des soudures, selon le planning défini. A ce titre, vous interviendrez à travers les missions suivantes : - Assurer le suivi des macrographies et la gestion des essais destructifs selon le planning annuel - Communiquer les résultats des non-conformités aux Techniciens Qualités - Refaire les macrographies non conformes - Renseigner le tableau de suivi - Valider les tests éprouvettes des intégrations de nouveaux soudeurs Poste à temps plein, du lundi au vendredi, en 2*8 (6H-14H ou 14H-22H). Pas de déplacements. Profil recherché De formation Bac à Bac+2 en Chaudronnerie/Soudure/Métallurgie, vous disposez d'une expérience similaire réussie de 2 ans minimum. Bonne maitrise des outils bureautiques, notamment le Pack Office ainsi que d'un ERP (SAP dans le cas présent). Vous maitrisez les techniques des méthodes de soudure. La connaissance de la norme IATF serait un plus. Votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre sens de la communication et votre capacité d'adaptation sont des qualités qu'on vous reconnait. Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expérience de l'ordre de 27k€ à 29k€ bruts annuels dont 13ème mois.
Pour l'un de nos clients, groupe industriel de dimension mondiale, spécialisé dans les produits et services liés au transport et la distribution d'énergie électrique, nous recherchons un(e) agent de fonderie. À propos de la mission En tant qu'agent de fonderie H/F , vous serez chargé(e) de : - Préparer la matière première et les moyens de production tels que les machines, moules, noyaux, etc.... - Vérifier le bon fonctionnement de l'installation et des équipements comme le répartiteur, la table de coulée, les électrodes, les réfractaires, etc..... - Élaborer les alliages et parachever les pièces. - Contrôler le processus de fusion des métaux et surveiller les différentes phases de production. - Détecter les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives. - Effectuer la maintenance de premier niveau et entretenir votre poste de travail. Les horaires de travail sont organisés en 2x8 : - Poste du matin : du lundi au vendredi (5h00-13h00). - Poste du soir : du lundi au jeudi (13h00-21h00). Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la fonderie et à la recherche d'un environnement stimulant pour exploiter vos compétences, rejoignez notre équipe en tant qu'agent de fonderie et participez à la fabrication de produits de haute qualité ! Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Lecture des documents techniques - Maîtrise les logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur GPAO - Titulaire d'un BTS - Fonderie (serait un plus) - Licence Professionnelle- Métiers de l'industrie : conception et processus de mise en forme des matériaux-Parcours métallurgie, forge, fonderie - Licence Professionnelle - Métiers de l'industrie : métallurgie, mise en forme des matériaux et soudage-Parcours fonderie : de l'alliage liquide aux propriétés des pièces finies - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Dans le cadre de sa montée en puissance, notre client renforce ses équipes et recrute un Opérateur sur commande numérique H/F. Les missions qui vous seront confiées sont : - Utilisation de la scie à commande numérique - Réaliser le débit des matériaux (panneaux de médium, contreplaqué, plexiglas...) - Préparer les éléments débités pour les étapes suivantes (usinage et montage) - Utilisation des centres d'usinages 3 et 5 axes à commande numérique - Lire et analyser les plans de fabrication ainsi que les plans 3D de conception des pièces à usiner, préparés par le bureau d'étude - Effectuer le paramétrage des machines - Effectuer les opérations de nettoyage, de réglage et de maintenance préventive sur les machines, ainsi que l'affûtage des outils de coupe et d'usinage Débutant ou expérimenté bienvenus ; Le domaine de la production et plus particulièrement la mécanique vous attire ; Vous êtes ponctuel, motivé, rigoureux et vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe volontaire et dynamique alors vous êtes NOTRE candidat !
Votre agence LIP Intérim, spécialiste des métiers de l'industrie, est actuellement à la recherche d'un Electricien industriel H/F, pour l'un de ses clients. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Effectuer la maintenance ou le dépannage des équipements électriques - Réaliser les câblages et raccordements suivant les schémas électriques - Assurer le contrôle et les essais des installations avant leur mise en service. Titulaire d'une formation de type Bac Pro ou BTS Electrotechnique et/ou d'une expérience significative en qualité d'Electricien dans le secteur industriel. Vous possédez des compétences techniques en électricité, mécanique et hydraulique. Si vous êtes une personne de nature sérieuse, minutieuse et autonome. Envoyez-nous votre CV dès maintenant !
ENTREPRISE La Tribu des Sujets est une société spécialisée dans la vente en ligne (2 sites e-commerce B2C & 1 site B2B - 2 activités distinctes : motoculture et arts de la table). Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un-e alternant-e pour nous accompagner dans l'animation marketing et les actions e-commerce. MISSIONS Au sein de la team e-commerce, nous comptons sur vous pour : - Participer au pilotage de l'activité e-commerce - Suivre les actions webmarketing - Améliorer la connaissance clients - Etudier la concurrence - Participer à l'intégration des contenus La liste des missions n'est pas exhaustive et évoluera en fonction de votre envie d'apprendre, de l'activité et de vos compétences (une chose est sûre, l'ennui ne fera pas partie de votre alternance !). PROFIL NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE - En formation bac +4/5 avec une spécialité en marketing digital - Ayant un réel intérêt pour les sujets du marketing digital - A l'aise avec Excel, Google Drive et les outils collaboratifs - Rigoureuse, organisée et force de proposition - Curieuse, impliquée et aimant apprendre - Qui a déjà entendu parler de SEO, CRM, KPI, ROI & co ! . CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Découvrir une entreprise en pleine croissance - Faire partie d'une équipe dotée d'une forte expérience marketing & e-commerce qui prendra soin de vous accompagner dans le développement de vos compétences professionnelles - Un cadre de travail agréable INFORMATIONS PRATIQUES - Début : Septembre 2024 - Type de contrat : Alternance 12 mois - Localisation : Andrézieux-Bouthéon - Rémunération : Selon la grille légale
Au sein de notre magasin Brico E. Leclerc dans le secteur Jardin, vous accompagnez le client dans la réalisation de son projet et le conseillez dans ses achats au sein du rayon produits JARDIN. Vous développez les ventes de votre secteur d'activité et participez à l'évolution des performances du magasin. CDD saisonnier 4 mois.
Alternance ou Reconversion professionnelle - Formation et Emploi à la clé Vous souhaitez apprendre et décrocher une formation dans le recrutement et la relation clients ? Vous avez envie de vous reconvertir et de vous former à un métier d'avenir ? Adéquat, l'agence préférée des candidats et intérimaires, a la formation qu'il vous faut et vous décroche une expérience 3 en 1 : votre école, votre entreprise et même votre futur job ! A la rentrée, rejoignez l'agence Adéquat d'Andrézieux pendant 12 mois en alternance en tant que Chargé(e) de recrutement. Pourquoi vous allez aimer votre formation : - Formez-vous avec un rythme alternant 1 jour en formation distanciel et 4 jours en agence Adéquat par semaine (+ périodes de cours en présentiel, à Lyon, organisées et prises en charge par l'entreprise) ; - Bénéficiez de 532 h de formation et obtenez un Titre certifié au RNCP de Chargé(e) de clientèle ; - Intégrez le Pôle alternance du Groupe IGS, centre de formation pionner de l'apprentissage en France depuis 1986, où il fait bon étudier ; - Profitez d'un bon équilibre vie pro/vie perso avec une majorité de cours en distanciel. Sur le campus, retrouvez l'esprit de cohésion et la convivialité avec les autres alternant(e)s ; Ce que nous attendons de vous pendant cette année ? - Suivre vos différents cours avec le Pôle Alternance IGS - Apprendre sur le terrain aux côtés de professionnels du recrutement - Mettre en pratique vos nouvelles connaissances Comment nous souhaitons vous accompagner : - Une intégration soignée avec une formation aux outils/process Adéquat - Un environnement de travail motivant au sein d'une agence à taille humaine. - Un esprit « promo » avec des évènements et moments conviviaux réguliers - De réelles perspectives d'embauche et d'évolution au sein d'Adéquat avec un job à la clé ! Ce que nous vous proposons d'apprendre - vos futures missions : A l'issue de votre formation, vous serez en capacité de : - Comprendre et accompagner les besoins de vos clients en matière de recrutement - Accueillir et proposer une excellente expérience à vos candidats, intérimaires et clients - Gérer votre sourcing : annonces emploi, cvthèques, évènements emploi. - Réaliser des entretiens, évaluer des candidats et les proposer activement à vos clients - Garantir la fiabilité des éléments administratifs de l'agence - Participer au développement de votre agence en gérant votre portefeuille clients - Veiller à la satisfaction de vos différents interlocuteurs en entretenant une relation régulière. Cette formation est faite pour vous si : - Vous avez entre 18 et 29 ans* et au minimum un BAC ou son équivalence - Vous avez l'envie d'apprendre et de vous former - Vous avez dynamique, souriant(e) et avec le sens du contact - Vous avez une bonne capacité d'analyse et vous faites preuve d'agilité - Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe Découvrez tous les avantages de votre alternance chez Adéquat : - Une formation financée à 100% par Adéquat et accessible sur la France entière - Une rémunération fixe (% SMIC en fonction de l'âge) - Des primes en fonction des objectifs - variable mensuel non plafonné - Une mutuelle prise en charge à 100%, une carte tickets restaurant, le remboursement à 50% du titre transport en commun - Des frais de déplacement/hébergement vers le siège pris en charge à 100% Si cette formation vous plait, envoyez-nous votre candidature. On vous décroche une place dans notre promo alternance 2023-2024. *Pas de condition d'âge maximum pour les personnes en situation de handicap ou les sportifs de haut niveau.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 350 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
***** Date limite de réception des candidatures (CV+ LETTRE DE MOTIVATION) : le 20 mais 2024 ****** Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service espaces verts, l'agent aura en charge : - Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux) - Savoir réaliser des travaux de créations : aménagements paysagers travaux de terrassements, plantations. - Savoir mener les véhicules et engins motorisés professionnels (pelle, tondeuse autoportée, ...) - Maintenance de l'arrosage intégré - Maçonnerie paysagère - Connaître les techniques de taille, d'élagage raisonné - Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail - Participation aux opérations de déneigement en cas de besoin - Soutien aux autres services du Centre Technique Municipal (CTM), et en particulier au sein du Pôle CADRE DE VIE *** Réalisation d'astreintes techniques et déneigement *** Formations : - CAP, BEP ou BAC Pro horticole ou aménagements paysagers - 6 mois d'expérience minimum - Permis VL obligatoire, conduite d'engins CACES, et permis E souhaités. - Permis PL souhaité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour le compte d'un de ses clients partenaire de l'entreprise SUEZ sur un site dédié au tri et au conditionnement de matériaux issus de collectes selectives : UN(E) RESPONSABLE D'EXPLOITATION H/F Dans le cadre du développement de son activité sur le site de FIRMINY (42) Depuis l'origine, un même principe oriente l'action de notre client : l'emploi est une étape primordiale pour l'intégration et la socialisation ; l'entreprise est le lieu naturel où celles-ci peuvent s'acquérir. Le groupe est présent, au travers de ses filiales, dans les secteurs du travail temporaire, de l'entretien-propreté, des espaces verts, du déménagement, de la sous-traitance industrielle, ou encore de la valorisation de déchets et de la restauration collective. Notre client travaille en partenariat avec l'entreprise SUEZ et a été créée pour assurer le tri et le conditionnement de matériaux issus des collectes sélectives. Rattaché(e) à la Direction de l'entreprise, vos missions consisteront notamment à : - Garantir le projet d'inclusion de l'entreprise (accueil, intégration, formation et accompagnement des personnes en parcours d'insertion en lien avec l'agence INTERIM de ST ETIENNE), - Garantir le respect de l'ensemble des réglementations légales et procédures préconisées parle GROUPE (prévention sécurité, conditions de travail des salariés placés sous sa responsabilité) - Piloter la création et le développement de l'entreprise, - Recruter les salariés permanents et en parcours d'insertion (démarrage et suivi des premiers contrats, structuration du projet social, - Optimiser l'organisation de l'entreprise (délais, coûts, consignes de sécurités, procédure qualité/environnement), et proposer des ajustements si nécessaire, - Manager les salariés placés sous sa responsabilité, - Piloter le budget de l'entreprise, - Effectuer les reportings (ration de performance, analyse des résultats, action et axe d'amélioration identifiés.) et en rendre compte à la Direction ainsi qu'au client, - Assurer la relation client dans le cadre du contrat de sous-traitance avec SUEZ et satisfaire à ses exigences en préservant les intérêts de l'entreprise, - Proposer à notre client des optimisations du process afin de faciliter les gestes de tri sur la chaine, - Améliorer en continu la qualité de vie au travail des salariés de l'entreprise. Issu(e) d'une formation Bac + 2/3 en génie industriel, production,., vous disposez d'une expérience en management d'équipe de 4 ans minimum dans la gestion d'une exploitation ou d'un centre de profit Autonome et force de proposition, vous savez contrôler et piloter la performance opérationnelle et économique d'un site d'exploitation. Vous disposez par ailleurs d'une expérience en management réussie. Votre dynamisme et sens du relationnel vous permettent d'être à l'aise commercialement. Votre rigueur apporte des solutions adaptées aux exigences particulières du secteur de la récupération.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Akkodis Talent est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Dans le cadre du développement de ses activités, nous recrutons pour notre client final basé vers Saint Etienne (42) un ingénieur Exploitation et Maintenance de système de stockage d'énergie H/F en CDI. Description du poste Vous évoluerez au sein de l'équipe exploitation et maintenance au siège, rattaché au service box qui gère un contrat regroupant 200 petites centrales de 1MW sur l'ensemble de la France. Vos missions seront : - Supervision à distance en temps réel de vos centrales - Traçabilité et Analyse des défauts - Reporting et optimisation des performances - Planning des maintenances préventives et correctives - Relation client/fournisseurs et gestion de contrats - Gestion et assistance à distances de la flotte de 15 techniciens itinérants Vous êtes curieux, autonome et rigoureux, capable de prendre en main des logiciels simples. Le partage des informations au sein de notre service O&M d'une dizaine de personne est primordial, votre esprit de synthèse et d'équipe seront nécessaires. Vous serez également en relation continue avec les différents services pour vous assistez dans vos missions : informatique, bureaux d'étude mécanique électrique et automatisme, atelier de fabrication. Des missions ponctuelles sur site viendront enrichir votre poste. L'entreprise prendra en charge votre formation aux habilitations électrique pour vous donner toutes les compétences nécessaires. Profil recherché: - Diplôme : Formation BAC+5 avec une spécialisation en génie électrique, énergie ou automatisme - Expérience : Une première expérience dans un service exploitation et maintenance est un plus - Domaine : Electricité, Gestion de projet, automatisme, supervision. - Type de contrat : CDI - Date début activité : Dès que possible - Avantages : Intéressement aux bénéfices avec Epargne salariale, CE, télétravail ponctuel autorisé, entreprise multi-compétences à taille humaine - Rémunération : selon profil
Manpower Firminy est à la recherche d'un Ecorceur - Scieur (H/F) pour son client situé à Fraisses. Qui est le client ? Notre client est un leader international du bâtonnet en bois pour les glaces. De plus, il a une activité complémentaire qui est la fabrication de pic à brochette en bois de hêtre. Avec près de 100 ans d'expérience l'entreprise est devenu un acteur incontournable sur ce marché de niche. Ecorçage et Tronçonnage -Maintenir le niveau d'alimentation attendu des machines -Manutention mécanique et manuelle -Conduite de Ligne -Vérification de la qualité opérationnelle (machine et outils) -Vérification de la qualité produit (état, dimensions) -Communication des problèmes rencontrés à son responsable -Suivi de la traçabilité Horaires de travail : en 3x8 (matin / soir / nuit) Rémunération : Selon expérience Vos avantages MANPOWER : 10% IFM et 10% CP, CET à 8%, CSE MANPOWER, Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Savoirs et savoir-faire -Déjà travaillé en milieu industriel dans la production, avoir travaillé dans l'industrie du bois est un plus -Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation -Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local -Monter et régler une installation, une machine -Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits Savoir-être : -Faire preuve de rigueur et de précision -Le goût de la mécanique et êtes curieux -Le partage de valeurs d'exemplarité (ponctualité, respect etc), -Capacité d'autonomie -Une capacité d'adaptation et respectez les procédures (qualité, sécurité, consignes de travail) -Faire preuve de réactivité -Travailler en équipe Petit plus ! L'entreprise s'engage à former les personnes sur le poste afin de les accompagner. Postulez dès à présent avec votre CV à jour. A bientôt ! MANPOWER FIRMINY
Manpower Firminy est à la recherche d'un Ecorceur - Scieur (H/F) pour son client situé à Fraisses. Qui est le client ? Notre client est un leader international du bâtonnet en bois pour les glaces. De plus, il a une activité complémentaire qui est la fabrication de pic à brochette en bois de hêtre. Avec près de 100 ans d'expérience l'entreprise est devenu un acteur incontournable sur ce marché de niche.
Devenez Outilleur(euse) pour un Expert en Fabrication et Maintenance d'Équipements Mécaniques ! L'agence Manpower Saint-Étienne Industrie vous propose une opportunité exceptionnelle chez un expert spécialisé dans la fabrication et la maintenance d'équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques. En tant qu'Outilleur(euse), vous serez au cœur de l'action avec des missions variées et passionnantes, incluant : -Sélection et ajustement précis des outils nécessaires. -Production des pièces dans le respect des délais impartis. -Contrôle rigoureux de la qualité des pièces rectifiées. -Maîtrise de la lecture de plans et maintenance de premier niveau des machines. Horaires de travail en 2x8 pour plus de flexibilité. Nous recherchons des candidats dotés d'une expérience avérée dans un poste similaire ou titulaires d'un Bac Pro ou BTS en usinage ou mécanique de précision. Si vous avez le savoir-faire, la rigueur, l'autonomie et l'organisation nécessaires, cette opportunité pourrait être la prochaine étape stimulante de votre carrière. Ne manquez pas cette chance ! En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un ensemble d'avantages attractifs, notamment : -CSE avec des chèques vacances, remboursement de locations de vacances, voyages et avantages jusqu'à 500 par an. -CSE Ouest proposant des chèques cadeaux, remboursements pour les sports, loisirs, billetterie, courts séjours et week-ends. -Avantages en matière de mutuelle, prévoyance, location de véhicule. -Application Mon Manpower pour rester connecté à nos offres et à votre suivi de missions.
Devenez Outilleur(euse) pour un Expert en Fabrication et Maintenance d'Équipements Mécaniques ! L'agence Manpower Saint-Étienne Industrie vous propose une opportunité exceptionnelle chez un expert spécialisé dans la fabrication et la maintenance d'équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques.
Adecco Firminy recrute pour son client basé à Firminy un Assistant Commercial (h/f) à temps partiel (28h). Vos missions principales seront : - Accueil physique et téléphonique - Gestion des commandes - Relances clients - Classement - archivage - Gestion administrative - Organiser les déplacements - Gestion des bons de livraisons - Envoie de devis - Mise à jour de dossiers Profil recherché : Vous avez déjà une première expérience réussie sur un poste d'Assistant Commercial (h/f) Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et avec un bon état d'esprit d'équipe Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique (Word - Excel - Quadra) Poste à temps partiel : matins du lundi au vendredi + mardi toute la journée
Dans le but de répondre à toutes les demandes d'essais clients, Nous recherchons un(e) RESPONSABLE ESSAIS Vos missions au sein de notre équipe technique et plus spécifiquement au sein du laboratoire d'application seront les suivantes : Préparation des essais : - Proposer une solution technique qui répond à l'expression des besoins fournie par le Cercle Commercial - Participer à la préparation des éléments nécessaires à la réalisation des essais Supervision des essais - Organiser et publier le planning des essais techniques - Publier un état avancement des essais clients Analyse des essais : - Créer et maintenir une base de connaissances s'appuyant sur la base de données des résultats d'essais - Fournir les rapports des essais clients
Vos missions : -Assurer les tâches d'exploitation sur l'usine d'assainissement : exploitation courante, conduite usine, nettoyage -Effectuer les petits dépannages électriques et mécaniques et assurer les opérations de maintenance de niveau 1 et 2 (vidange, graissage, remplacement de roulement, ... ) -Réaliser les prélèvements et diagnostics de contrôle sur la qualité des eaux et des boues -Assurer le suivi métrologique et l'étalonnage des équipements -Signaler les anomalies de dysfonctionnement et participer à la gestion et au traitement des incidents, alertes et crises. -Gérer les approvisionnements et assurer le contrôle des produits livrés Salaire : A partir de 11,65 euros/heure négociable selon l'expérience 13 ème mois et 1/2 mois Indemnité travaux sales et durs : 1.21 E / jour Tickets restaurant : 9.61 E jour (dont 52% part patronale) Horaires : 8h-12h 13h15-16h15 Profil : Vous avez une formation dans les métiers de l'eau et/ou expérience assainissement, un BTS GEMEAUX ou encore une licence pro ou gémeau ou bac pro traitement des eaux ? Alors n'hésitez plus et postulez en répondant à cette offre. Vos avantages MANPOWER : - 10% IFM et 10% CP, - CET à 8%, - CSE MANPOWER, - Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire).
Ce groupe est engagé dans la transformation écologique. Il conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. Il contribue également à développer l'accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler
RECHERCHE INTERVENANT SOCIAL en CDD à MI-TEMPS Médiation éducative et sociale sur la commune de Saint Just Saint Rambert Formations : - Éducateur spécialisé - Master Intervention sociale et développement des territoires - Professionnels ONG. Missions : La médiation éducative et sociale est une mission de cohésion sociale co construite par l'AGASEF avec le Maire de Saint Just Saint Rambert. Il s'agit d'aller à la rencontre d'un public vulnérable, d'établir une relation de confiance et d'orienter ces publics vers les professionnels qui interviennent dans les différents secteurs de la santé, insertion socio professionnelle, Éducation nationale, La médiation éducative et sociale consiste aussi à la gestion et la résolution des conflits entre habitants, ou entre habitants et institutions, en utilisant les outils de la justice restaurative. Il s'agit aussi de développer des actions collectives sur les territoires, en les coordonnant avec les différents acteurs de la commune dans le but de créer une dynamique et renforcer l'inclusion sociale. Enfin, la médiation éducative et sociale met en place une observation du territoire et développe une analyse des problématiques en lien avec les élus des communes. Il s'agit de développer des actions innovantes à partir de l'expertise d'usage des habitants et des observations des professionnels. Profil : Afin de compléter l'équipe en place, le professionnel devra avoir des compétences dans : - L'analyse des dynamiques de territoire, - L'entrée en relation avec des publics fragiles, - Les dispositifs d'insertion sociale et socio-professionnelle, - La méthodologie du projet, - Le travail en réseau.
Notre client, groupe industriel spécialisée dans la fabrication de fixations industrielles, soudures aluminothermiques, vous propose une mission au sein de son Bureau d'Etudes Mission remplacement maladie renouvelable 3 mois ! Au sein du service, vous serez en charge de : -mise à jour des spécifications, des notices techniques et des plans pour garantir la conformité aux normes et aux exigences des clients. -analyse des demandes techniques et des commandes des clients en se basant sur leurs cahiers des charges et les appels d'offres, afin de proposer des solutions adaptées. - support technique aux clients, en résolvant les problèmes techniques et en assurant la conception et l'installation des produits. -Collecte et classement des informations liées aux projets pour assurer une traçabilité efficace et une gestion optimale des données. Vous justifiez d'une formation et/ou expérience en bureau d'études, dessin industriel, études mécaniques... Une expérience préalable avec une forte orientation vers la mise à jour de spécifications et le support technique Capacité à interpréter les cahiers des charges clients et à proposer des solutions techniques appropriées. Très bonne utilisation de SOLIDWORKS
Notre client, groupe industriel spécialisée dans la fabrication de fixations industrielles, soudures aluminothermiques, vous propose une mission au sein de son Bureau d'Etudes Mission remplacement maladie renouvelable 3 mois !
DOM SECURITE recherche un CDI temps plein pour le poste de agent /agente de sécurité La Carte Professionnelle, le SSIAP1 et le SST sont obligatoire En tant que agent /agente de sécurité , vous aurez pour mission de : - Appliquer les consignes de sécurité et le plan de prévention du site, - Assurer la sécurité des personnes et des biens sur le site (rondes de surveillance, vérification et entretien des installations, ), - Prendre les dispositions nécessaires, en application des consignes du poste et du site, en cas d'anomalie ou d'incident rencontré (secours et assistance à victime, levée de doute sur alarme, ) Vous occuperez les fonctions d'un agent de sécurité Vous êtes garant(e) de la qualité de la prestation, de sa conformité avec le cahier des charges et de l'application de la Politique du Groupe. Vous coordonnez au quotidien vos équipes et vous assurez du bon déroulement de la prestation. Vous assurez la prise de connaissance et l'application des consignes, dans le respect des normes et instructions données.
La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) Adjoint (e) au responsable de structure pour l'accueil de loisirs "L'Ilojeux" à Aurec sur Loire : - Titulaire (cadre d'emploi des adjoints d'animation territoriaux) ou contractuel - Rémunération statutaire + CNAS + régime indemnitaire + Tickets restaurant + participation prévoyance Au sein du service Famille-Jeunesse-Prévention et Culture et sous l'autorité du Responsable de structure, vos principales missions seront : Garantir la mise en œuvre des activités du centre : -Coordonner la mise en œuvre pédagogique des activités périscolaires (direction adjointe ALSH) assurer un renfort si besoin -Coordonner la mise en œuvre pédagogique des activités extrascolaires (direction adjointe ALSH) assurer un renfort si besoin -Coordonner la mise en œuvre pédagogique et opérationnelle des camps (direction) Manager des équipes de proximité : - Manager au quotidien des équipes, - Evaluation et suivi des animateurs non permanents (stages BAFA, stages écoles ) - Participer au recrutement des vacataires Appliquer la pédagogie, la sécurité et la règlementation : - Contribuer à la mise en œuvre des axes pédagogiques en fonction du projet de service, et des directives éducatives : veiller à la cohérence des projets d'animation - Assurer une fonction d'assistant sanitaire - Participer notamment aux sorties - Assurer l'accueil sécurisé des publics : gestion des locaux, exercices incendies, suivi sanitaire Assurer une gestion financière, humaine et administrative - Participer à l'exécution du budget prévisionnel - Gestion des stocks et commande du matériel - Saisie des déclaration DDCS sous couvert du responsable - Proposer une prévision des présences - Contribuer à la rédaction du rapport d'activité : fournir les éléments qualitatifs - Contribuer au bilan financier, évaluation et diagnostic - Saisie et contrôle des données nécessaires à la facturation et au suivi statistiques (dossiers inscriptions, plannings, fiches de présence...) Développer la politique enfance : - Etre force de proposition pour le développement de la fréquentation, des activités et des projets - Proposer de nouveaux projets Gestion de l'information et accueil du public : - Créer un lien de qualité entre les équipes et le public - Optimiser l'information aux familles Assurer la suppléance du responsable de structure en cas de besoin : - Assurer les fonctions liées à l'ALSH -Participer aux réunions internes CCLS Qualifications et Profil : - Diplômes souhaités : BAFD, BPJEPS ou DEJEPS - Maitrise des techniques d'animation et d'encadrement - Compétences en matière de conduite et mise en œuvre de projets d'animation - Bonne connaissance des différentes étapes du développement physique, psychologique, et affectif de l'enfant. Qualités relationnelles : - Sens de l'écoute, disponibilité - Sens du relationnel et du dialogue. - Ponctualité, dynamisme, créativité et organisation - Discrétion professionnelle - Être force de proposition pour le développement de la fréquentation, des activités, des projets. - Autonomie, polyvalence - Communication écrite et orale adaptée au poste Travail de bureau et de terrain avec adaptation concernant les horaires, les déplacements, disponibilité pour des réunions en soirée. Devoir de réserve au regard des informations notamment sur le service Famille Jeunesse Prévention Poste à pourvoir au plus tôt
Candidature à envoyer à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Loire Semène Pour toutes informations concernant le poste, merci de contacter Madame Elsa GIBERT-Responsable de territoire au 04.71.75.69.50
Mon client, entreprise familiale soucieuse de l'environnement et à la pointe de l'innovation recherche un Responsable QSE H/F. En véritable ambassadeur de la démarche Q.S.E., vous venez renforcer et superviser le service, et vous devez notamment : Piloter le système de management QSE (procédures, normes, labellisation, animation ) Définir, en lien avec la Direction et les pilotes de processus, les objectifs en matière de qualité et de prévention des risques Formaliser, suivre et analyser des indicateurs de performance à l'intérieur de son champ d'actions Définir et déployer un plan d'actions visant à l'amélioration continue de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité et de l'impact environnemental de l'entreprise S'assurer de la conformité des installations et faire réaliser les vérifications Manager ses équipes et coordonne leurs missions Assurer la veille règlementaire et technologique Profil recherché : - Titulaire d'un BAC+2 minimum, orienté QSE - Vous justifiez d'une expérience en entreprise significative, avec une prédominance dans le domaine sécurité et prévention, et idéalement dans une entreprise de service - Vous avez une première expérience en management d'équipe (souhaité) - Vous êtes moteur d'actions d'amélioration, au quotidien comme à long terme - Vous êtes rigoureux et organisé - Pédagogue, vous avez de bonnes capacités d'écoute et de persuasion - Vous êtes doté de capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles Avantages : Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 100% CSE avec nombreux avantages Evènements entreprise Management participatif Ambiance familiale et conviviale
Consultante en Recrutement indépendante
Votre mission : -Fabriquer des pièces suivant les techniques adoptées -Utiliser une ou plusieurs machines à commande numérique suivant le programme de fabrication assistée par ordinateur (FAO) -Assurer le bon déroulement du système de fabrication lorsque celui-ci est lancé -Veiller en permanence au respect de la qualité, des coûts et des délais -Contrôler les pièces terminées et procéder aux corrections si nécessaire. Vous avez un profil mécanicien industrielle, vous êtes appliqué et habile, méthodique, rigoureux et capable de prendre des décisions rapidement face aux aléas de la production. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, et justifiez d'une expérience similaire sur ce type de poste, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La ferme Jousserand à Chambles recherche une personne qui réalisera les activités suivantes : - Découpe de la viande de porc, transformation et préparation de charcuteries - Préparation de commandes - Vente sur les marchés locaux (conduite camionnette permis B). Vous avez des notions de transformation et cuisine de la viande. Profils bienvenus : charcutier, boucher, cuisinier (H/F) Vous travaillez du lundi au samedi matin (7h-13h, un samedi sur deux) ; avec un jour de repos dans la semaine. Prise de poste dès que possible.
Description du poste TOMA Handicap, la seule agence de la Loire de mise à disposition de personnel en situation de handicap, recherche un ouvrier en extérieur (H/F) pour l'une de ses entreprises clientes basée à Saint-Just-Saint-Rambert. OFFRE DIFFUSÉE PAR UNE ENTREPRISE ADAPTÉE RESERVÉE EXCLUSIVEMENT AUX SALARIÉS AYANT UNE RECONNAISSANCE DE LA MDPH. Votre mission principale, vous devrez assurer l'entretien des végétaux de la pépinière. Pour cela vous assurerez : - l'arrosage des plantes - le désherbage - Le rempotage ou repiquage de plants. - Effectuer le déplacement des pots pour la préparation des commandes des clients. Contraintes du postes : - possibilité de charges. - se baisser et se lever - Station accroupie - Station debout prolongée. Marche. Conditions : Horaires 7h 12h 13h 17h vendredi 16h. Possibilité d'heures supplémentaires.
Vos missions principales seront : - Avec un programme connu et validé, paramétrer la machine et régler les outils de coupe désignés sur la gamme - Mettre en service et surveiller le déroulement de l'usinage - Réaliser l'autocontrôle de la production - Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions, ...) - Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Conduire différentes machines à commande numérique - Respecter les règles santé, sécurité et environnement - Participer au suivi des indicateurs de performance et être force de propositions pour l'amélioration continue des objectifs du service De formation technique de type Bac professionnel en usinage ou mécanique , vous avez développé une expérience dans la conduite de moyens de production à commande numérique permettant de réaliser des opérations d'usinage complexe conformément au processus de production défini en tenant compte des exigences sécurité, qualité, coût et délai. La connaissance de machines type CMZ, DMU 5 axes et des programmes FANUC ou HEIDENHAIN est un plus. Horaires postés 2*8 (5j poste du matin et 4j poste du soir)
Depuis février 2020 , sur le bassin de Stephanois, nous recherchons dans le cadre de notre développement un formateur groupe Lourd pour : Assurer la gestion administrative de la formation. Réaliser des formations théoriques et pratiques dans le domaine du transport. Superviser l'évaluation des stagiaires au cours de la formation. Controler le bon fonctionnement du matèriel mis à disposition Être Moniteur Poids Lourds c'est avant tout partager sa passion pour la conduite et donne l'envie aux apprenants de devenir Chauffeur Poids Lourds / Super Lourds ou de Car. 5 ans d'expériences minimum sur un poste similaire. Une expérience diversifiée chez différents transporteurs. Une bonne expression et une facilité de parole face à un public. Tes permis C, CE et D à jour. BEPECASER ou CCS Groupe Lourds. Être à l'aise avec l'outil informatique, suite Microsoft et Google. Vous êtes débutant et vous souhaitez devenir formateur (contactez nous ) nous pouvons vous aider
L'association ESCAL recrute un(e) veilleur de nuit (vous devrez resté éveillé(e) ) pour partir en séjour adapté avec un groupe de personne en situation de handicap mental du pour 7 nuits Vous pourrez également être positionner pour d'autres périodes si vous êtes d'accord selon vos disponibilités Les groupes se composent de 10 à 15 vacanciers et sont encadrés par un responsable, 4 animateurs et 1 veilleur de nuit. - Veille éveillée car prise en charge possible des vacanciers selon le besoin et leur autonomie - Poste de 22h à 07h - Vous devez avoir une expérience avec ce type de public (handicap mental) ou en médico social Permis B poste nourri et logé et frais de déplacement intégralement remboursés Rémunération : 70 euros brut par nuit 1 Journée de préparation obligatoire au siège de l'association d 'ESCAL. Envoi du CV et lettre de motivation : recrutement@escal-va.fr 04 27 77 57 99
Aider, accompagner, être à l'écoute de la personne qui ne peut plus assumer seule les actes de sa vie quotidienne, tel est le rôle de l'Accompagnant de Vie à Domicile qui intervient auprès de personnes en perte d'autonomie. Vos missions: * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour plus de 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Nos + qui font plaisir : * Salaire : 13,09€ brut de l'heure * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté à 100% sur un poste similaire (branche ou hors branche) * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre CSE * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) Un accompagnement de proximité et des possibilités d'évolution * Un parcours d'intégration construit dès l'embauche : tutorat, session d'intégration, et formation si nécessaire * L'appui du manager et des collègues de votre équipe, des réunions 1 fois par mois * Une école de formation interne * Des possibilités d'évolution : construction d'un parcours professionnel grâce à la formation La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables: * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Métier accessible sans diplôme particulier * Etat d'esprit dynamique et bienveillant * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (pour certains secteurs)
Adecco Firminy recrute pour son client un Opérateur Traitement Thermique (h/f). Vos mission principales seront : - Contrôle de ses outils de travail ; - Charger/Décharger les fours ; - Déposer les pièces sur la sole du four, sous cloche ou les stocker ; - Assurer la réception et l'expédition des pièces par le chargement et déchargement des camions ; - Procéder au calage des pièces - Approvisionner la billeuse et la presse - Guider le pont roulant - Guider le pont cabine lors de la trempe Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Horaires : 3x8 Mission long terme Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas et postulez ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Vous serez en charge de la mise en valeur de nos produits : exposition, arrosage régulier, entretien. Vous pouvez conseiller la clientèle sur l'entretien et l'installation des plants dans les meilleurs conditions (expositio, arrosage, terre, engrais...) Pas de plantes exotiques Ponctuellement vous participez à la vente en magasin sur nos autre produits : mise ne rayon et achalandage des rayons. vous êtes motivés et souhaitez intégrer une équipe de travail polyvalente : votre investissement personnel fera la différence pour être choisi
Rattaché(e) à la responsable ADV, vous êtes en charge : D'assurer la réception et la gestion des courriers, courriels, appels téléphoniques et plus généralement toutes les communications provenant des clients ou des responsables commerciaux (VRP, etc.) ; D'établir les devis dans le cadre des marchés à bon de commandes en appliquant les tarifs et conditions définies par la Direction commerciale ; D'adresser aux services concernés les demandes de codification et de prix pour les produits spéciaux ; D'enregistrer les commandes clients dans les délais nominaux annoncés (tous délais non standard devant faire l'objet d'une validation préalable du responsable hiérarchique), de les transmettre aux services concernés et de vérifier les modalités de réalisation indiquées (délais de fabrication, de livraison, etc.) ; De contrôler les délais notifiés par l'ordonnancement et, au besoin, d'entreprendre les discussions requises avec le service de l'ordonnancement ou le client ; De transmettre l'accusé de réception de commande au client ; D'assurer, au moyen de tableaux, le suivi de la clientèle (devis, commandes, livraisons, relances, etc.) et le suivi de l'avancement des commandes pour aviser précisément et en temps utiles les interlocuteurs ; D'informer la clientèle en temps utiles des expéditions ; De mettre à jour le fichier clients ; De réaliser les demandes de codification et de prix pour les produits spéciaux ; D'assurer la relance des factures impayées. Contrat du 1er juin à fin décembre.
Groupe familial industriel, fabricant français de mobilier destiné aux espaces collectifs
Rattaché(e) à la responsable Ventes à Distance, ses principales missions seront les suivantes : Assurer le suivi complet des commandes « BIBLIOTHEQUES » émanant du site Internet Réaliser l'interface entre les différents services afin de suivre les commandes et projets Conseiller les clients sur les solutions techniques et les offres sous différents angles : technique, financier, esthétique, architectural Programmer et suivre les actions liées au projet (CRM) Etablir les devis en appliquant les tarifs et conditions définies par la Direction commerciale, Adresser aux services concernés les demandes de prix pour les produits spéciaux, Informer la clientèle en temps utiles des expéditions, Mettre à jour le fichier clients, Assurer la relance des devis non répondus, Assurer les relances des devis du site Internet. Poste à pourvoir dès que possible, et jusqu'au 31.08.2024.
Rattaché(e) à la responsable vente à distance, vos principales missions seront les suivantes : Assurer le suivi complet des projets « mobiliers de collectivités » sur le secteur géographique attribué Etablir les projets de mémoire pour les dossiers d'appel d'offres Réaliser l'interface entre les différents services afin de suivre les projets Codifier les devis et les appels d'offres Conseiller les clients sur les solutions techniques et les offres sous différents angles : technique, financier, esthétique, architectural Assurer la bonne exécution des commandes Suivre le déploiement des prestations auprès des clients Programmer et suivre les actions liées au projet (CRM) Recueillir les informations à l'aide de la veille informatique des marchés. Poste à pourvoir dès que possible.
Votre agence Adecco d'Andrézieux-Bouthéon (42), recherche pour son client spécialisé dans les solutions de levages hydrauliques, 1 poste fraiseur régleur expérimenté (régleur sur centre d'usinage CN). Mission d'intérim longue durée, démarrage au plus tôt. Missions et tâches proposées : - lectures de plans - connaissance de la programmation CN - connaissance outil de coupe et des conditions d'usinage - maintenance N1 - maîtrise de la qualité - utilisation d'outillage de contrôle (pied à coulisse, micromètre) Poste de travail en équipe 2*8, salaire selon profil et expérience. Le profil idéal justifie d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils de contrôle, vous êtes une personne très rigoureuse et appréciez le travail en équipe.
Nous recherchons des personnes diplômées du paysage pour rejoindre nos équipes Entretien . Vos missions seront les suivantes : - Taille et Tonte Vous devez obligatoirement : - Être titulaire d'un permis B - Avoir un CAP dans le paysage au minimum Être titulaire d'un permis remorque et / ou CACES serait un plus Je vous propose un salaire adapté à votre profil et vos compétences + primes + paniers + heures supplémentaires Vous avez le goût du travail bien fait et un esprit d'équipe ; le professionnalisme, le dynamisme font partie de vos valeurs, alors rejoignez notre équipe.
Recherche déménageur, manutention de mobiliers , emballage, chargement du véhicule , montage/démontage de mobiliers . Salaire selon compétences Permis B exigé Permis Poids lourd est un + .
Dans le cadre de l'accroissement de son activité, SEEB AUTOMATION (42270- SAINT PRIEST EN JAREZ) recherche un ou une Automaticien(ne). En travaillant dans notre groupe, nous partagerons nos valeurs d'intégrité, de respect et d'orientation client. VOS MISSIONS: Sous la responsabilité hiérarchique du responsable BU SNCC, vous concevez des études automatisme, et les programmes des systèmes contrôle/commande pour garantir les prestations négociées et l'optimisation des moyens de production mise en œuvre. Au sein de notre entreprise, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Prendre compte de l'affaire auprès du chargé d'affaires - Participer à l'analyse des risques - Effectuer l'analyse fonctionnelle - Effectuer l'analyse organique - Réaliser la programmation de l'équipement - Assurer la mise au point avec le client (FAT) - Assurer la mise en route de l'installation sur le site final en France ou à l'étranger (SAT) - Représenter l'entreprise chez le client final lors des travaux sur site - Assurer une information régulière auprès du chargé d'affaires de l'état d'avancement par rapport aux objectifs fixés et des problèmes rencontrés au niveau délai, planning, et coûts prévisionnels - Élaborer la notice de fonctionnement de l'équipement en collaboration avec le service ingénierie - Être force de proposition pour améliorer les performances de l'entreprise - Assurer la traçabilité des évènements du projet notamment en termes de modifications demandées, problèmes rencontrés et suivi de l'avancement de l'activité en cours - Informer avant toutes réalisations, le chargé d'affaires de toutes les évolutions demandées ou exigées techniquement non incluses dans le contrat initial - Réaliser les évolutions demandées ou exigées techniquement non incluses dans le contrat initial après l'accord du chargé d'affaires - S'assurer de la mise à jour du dossier technique final concernant ses activités à la fin de chaque projet, avant archivage et envoi des documentations finales - Pourra être responsable de projet en automatisme sur décision du responsable du service projet - Pourra être amené(e) à participer à l'élaboration des devis le cas échéant PROFIL RECHERCHE : - BAC +2 : BTS CIRA, DUT GEII - Idéalement maitrise des automates Yokogawa ou autres marques dans le process continue - Maitrise de l'anglais parlé et lu COMPÉTENCES : - Être rigoureux(euse), impliqué(e), volontaire - Localisation du poste : Chez le client à Andrézieux-Bouthéon (42) - Déplacements à l'international à prévoir. POUR CANDIDATER : Merci d'envoyer votre candidature CV + lettre motivation à emploi@groupeseeb.com
Restaurant Del Arte Zone commerciale Auchan à Villars. Nous recherchons dans le cadre de notre développement une personne dédiée au service du client en restaurant. Prise de commande (vente), service, et travaux de fin de service. Vous serez formé(e) aux standards de l'enseigne. Travail les vendredis, samedis, dimanches. Selon disponibilités. Mutuelle santé, tenue pro, horaires modulables. en temps partiel de 15h à 30h. Un moyen de locomotion est souhaitable
La mairie de Saint Genest Lerpt recherche par voie de mutation un gardien/brigadier de police municipale. Le service est composé de deux agents. Vous êtes investi d'une mission de proximité, de sécurité et d'information auprès de la population dans le cadre des pouvoirs du Maire. Horaires : Les horaires sont établis mensuellement sur la base des manifestations, cérémonies et nécessités de service, et en lien avec le plan vigipirate. Les horaires de travail peuvent être en soirée, le dimanche ou les jours fériés. Travail régulier un samedi sur deux en demi-journée. Base 36 heures hebdomadaires. Missions : Actions de proximité auprès de la population et présence soutenue sur le terrain (prévention, médiation et assistance à la population) Application des pouvoirs du Maire Surveillance du domaine public et surveillance aux abords des écoles et des manifestations publiques Enquêtes administratives, rédaction de rapports et procès-verbaux, port de plis Coordination avec les services de la Police Nationale Ilotage-travail en équipe Profil demandé : - Savoir Inscrit sur liste d'aptitude de la fonction publique territoriale ou bénéficiaire du dispositif des emplois réservés Expérience professionnelle sur poste similaire Connaître la législation en matière de pouvoirs de police du Maire - Savoir faire Maîtrise de l'outil informatique Intérêt pour les actions de proximité Discrétion, discipline et sens du service public Permis V.L. - Savoir être Sens du contact, capacité d'écoute, de dialogue et d'adaptation Capacité de travail en autonomie Disponibilité et flexibilité horaire Sens du service public Discrétion Confidentialité Rigueur Rémunération : Traitement de base selon grille en vigueur, RIFSEEP + CNAS + accès aux formations CNFPT + participation mutuelle santé et prévoyance. Contact : Service Ressources humaines grh@villesgl.fr
Nous recherchons pour notre laboratoire Un/e prothésiste dentaire en Alternance
Nous recherchons pour notre laboratoire, un/e prothésiste dentaire CONFIRME/E. Connaissance en CFAO(Exocad) requis Capable de fabriquer des couronnes et structures longues portées Nous recherchons quelqu'un d'autonome et de polyvalent.
Au sein d'un commerce en centre-ville ou en centre commercial, un pressing, vous occuperez un poste d'employé(e) de pressing H/F. Poste en temps partiel possibilité d'un temps plein. Votre mission principale sera l'accueil des clients, la réception et le tri des articles, la définition de mode de nettoyage à utiliser, le repassage ou la préparation eu repassage. Votre profil : vous avez obligatoirement une première expérience en pressing. Vous avez un bon relationnel. Poste en CDD évolutif.
Vous intervenez essentiellement sur des travaux de rénovation et de valorisation de bâtiments anciens et traditionnels : corps de ferme, bâtisses en pierres... Vos principales missions en maçonnerie : rénovation des façades anciennes, pose de pierres, planchers, escaliers.... Vous serez en repos 1 vendredi sur 2 Poste s'adressant à une personne expérimentée ou une personne souhaitant se former à la maçonnerie traditionnelle et s'investir durablement au sein de l'entreprise
Fort de plus de 25 ans d'expérience dans la fabrication de matériel électrique, nous recherchons un(e) Electricien monteur - câbleur (H/F) Vous intégrerez une équipe de 5 personnes investies et soudées et serez sous la responsabilité d'un responsable de production. Vous aurez en charge les missions suivantes: - Préparation des armoires et coffrets - Implantation des protections électrique - Montage et câblage des coffrets selon le cahier des charges - Contrôle du câblage et tests électriques Compétences / Savoir-faire / Savoir être - Esprit d'équipe - Respect de la hiérarchie - Rigueur - Organisation - Capacité d'autonomie - Enthousiasme - Energique Votre détermination et votre ambition nous intéressent alors n'hésitez pas à nous en faire part et postuler même si vous êtes débutant. Date de début prévue : Au plus vite Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 12,50€ à 13,50€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi, Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle, Primes Lieu du poste : En présentiel
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Sciences industrielles de l'ingénieur (SII), spécialité Ingénierie mécanique. Le poste est à pourvoir dans un lycée professionnel de Firminy (69), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Profil Au minimum licence dans le domaine scientifique et technologique avec un parcours de formation de technicien généraliste, et une spécialisation (Informatique, Electronique, Electrotechnique et Automatique, Mécanique, Génie Civil). Exemple : - bac STI2D ou SSI + CPGE (classe préparatoire aux grandes écoles) scientifique / BTS ou DUT / licence ou équivalent / titre d'ingénieur généraliste dans le domaine industriel ou génie civil (Bac +5) Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Education prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
TEMPORIS Roanne c'est une équipe à l'écoute de vos envies professionnelles. Nous recrutons nos futurs talents pour intégrer nos entreprises partenaires dans lesquelles vous pourrez vous épanouir ! Vous êtes un(e) professionnel(le) de la relation fournisseur et de la gestion des stocks. Vous avez envie de vous impliquer dans une PME reconnue, sous-traitante de l'industrie de la Mode et du textile. Vous avez le goût des chiffres et une bonne connaissance d'excel. Le poste du jour est un acheteur / approvisionneur (H/F) Votre mission : Animer le quotidien de la relation fournisseur au niveau approvisionnement Passer les commandes et s'assurer du respect des délais Gérer les stocks Gérer la relation avec les fournisseurs/transporteurs Participer à des projets internes d'amélioration continue Votre profil : Vous avez une formation minimum de Bac +2 dans les secteurs des achats ou dans la gestion et vous justifiez d'une expérience réussie sur ce type de poste. Vous connaissez l'univers du textile et êtes à l'aise avec l'informatique. Vous êtes rigoureux, autonome, avec le sens du contact et savez gérer les priorités en étant réactif. Alors ce poste est fait pour vous. Horaire de journée du lundi au vendredi. Salaire et avantage en fonction du profil. Vous avez envie de tenter l'aventure TEMPORIS : Ne réfléchissez plus, postulez vite !!! Charlotte, Justine, Océane, Josselin, Manel et Sylvie vous attendent en agence ! Déposez votre candidature en ligne ou appelez-nous au 04/82/77/27/50.
