Consulter les offres d'emploi dans la ville de Château-Chalon située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Château-Chalon. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - PERRIGNY, 39 - HAUTEROCHE, 39 - VOITEUR ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes souriant(e) et dynamique. Vous voulez rejoindre un groupe en pleine expansion. Vous voulez avoir la possibilité d'évoluer. Rejoignez l'aventure 1055 Nous proposons un poste de secrétaire commercial afin d'assurer les missions suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs, prestataires et autres intervenants, prévenir les interlocuteurs concernés, transférer les appels, - Mettre en place les offres en collaboration avec la direction du groupe pour, les groupes, les anniversaires, enterrements de vie de garçons de filles - Suivi des mails sur tous les sites du groupe - Détecter et comprendre les besoins des clients - Vente de prestation (récurrente ou sur mesures) et organisation de l'évènement choisis - Etablir les devis en concertation avec la direction - Envoyer les devis aux clients et suivre le retour - effectuer des relances - Transmettre les informations aux services concernés, copie du devis et être en liaison étroite avec le Responsable de site de chaque centre - Effectuer les réservations à distance et mettre à jour le planning partagé sur tous les centres - Etablir un planning hebdomadaire d'accueil de groupe à communiquer aux responsables de site de chaque centre pour la réunion hebdomadaire des référents - Faire la facturation pour la partie groupes / entreprises, conformément aux devis et prestations réellement prises le jour J transmise par les responsables de site adjoint - Suivre les règlements avec la comptabilité, enregistrer les règlements.
L'ÉTABLISSEMENT --- Le Foyer de la Tillette accompagne 52 personnes en situation de handicap. Ce lieu de vie est composé d'un Foyer d'Accueil Spécialisé de 40 places dont 2 en accueil de jour et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 12 places. Bon nombre d'activités rythme le quotidien favorisant le maintien ou le développement des potentialités mais également l'inclusion dans la cité. LES MISSIONS --- Sous la responsabilité de la Direction, votre rôle sera de : - Établir une relation de respect et de confiance avec les personnes accompagnées ; - Accompagner à la vie quotidienne ; - Assurer l'entretien du lieu de vie et garantir l'hygiène, la sécurité et le caractère accueillant des locaux collectifs et privatifs ; - Assurer la confection du petit-déjeuner et la gestion qualitative des repas ainsi que la gestion et l'entretien du matériel de cuisine : - Veiller à l'approvisionnement des produits alimentaires et l'entretien en respectant un budget défini : - Assurer la liaison avec le secrétariat et le service comptable du Pôle : commandes chez les fournisseurs, réception et suivi des commandes, vérification des livraisons et des factures, gestion quantitative des repas en lien avec les effectifs ; - Veiller au stockage sécurisé des produits alimentaires et d'entretiens ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire : transmission, réunions, formations... LE PROFIL RECHERCHÉ --- Vous êtes titulaire d'un certificat de Maitre (esse) de Maison Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap Vous êtes dynamique et vous aimez le travail d'équipe Intéressé, envoyez votre candidature à : Monsieur Patrice BRONCHART Directeur Pôle Services et Habitats 12 route de la Marre - CRANÇOT 39570 HAUTEROCHE
Présentation de la structure L'Office de Tourisme JurAbsolu est une association de droit privé qui concourt au développement touristique du territoire de Bresse Haute Seille. C'est main dans la main avec la Communauté de Communes Bresse Haute Seille que l'équipe de l'Office de Tourisme travaille au jour le jour à la mise en tourisme du territoire. Le territoire Bresse Haute Seille offre des paysages et des thématiques de travail variés. Vous évoluerez dans un environnement rural préservé avec ses vignobles, ses étangs, ses reculées, ses panoramas, ses 450 km de chemins de randonnée ainsi que 12 AOC / AOP à découvrir avec ses 5 sens. Le patrimoine bâti est un atout important qui invite à la découverte de notre Histoire et de nos coutumes que l'on souhaite voir perdurer. Mission Dans le cadre de notre mission d'accueil des visiteurs et de promotion du territoire auprès du public nous souhaitons mettre en place des accueils mobiles sur le territoire de Bresse Haute Seille dans des lieux emblématiques et qui concentrent un certain nombre de visiteurs. Ces accueils s'organiseront sur des plages horaires et des sites définis en amont. Le/la conseiller/e en séjour aura à sa disposition un triporteur électrique et le véhicule de l'Office de Tourisme ainsi que toute la documentation touristique nécessaire au conseil en séjour. Sous la responsabilité de la directrice de l'Office de Tourisme vous aurez comme mission principale l'accueil touristique mobile tel que décrit ci-dessus. La polyvalence étant de rigueur à l'Office de Tourisme d'autres missions annexes pourraient vous être confiées en fonction des besoins de la structure. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, renseigner et conseiller les visiteurs, par tous les moyens mis à disposition, sur nos points d'accueil « hors les murs » et à l'accueil de l'Office de Tourisme - Organiser et animer des accueils mobiles efficaces sur tout le territoire de Bresse Haute Seille - Tenir en ordre l'espace accueil et les outils d'accueil mobile - Tenir en ordre l'espace boutique, vente et encaissement - Promouvoir et animer différents évènements et animations - Être force de vente des prestations touristiques pour les individuels et les groupes - Toutes autres missions nécessaires au bon fonctionnement de l'Office de Tourisme Compétences recherchées - Sens de l'accueil, souriant - Excellente présentation et aisance relationnelle - Travail en équipe - Polyvalence, organisation, autonomie - Force de proposition - Expérience en accueil des publics et/ou relation client (expérience en office de tourisme appréciée) - Maîtrise de l'anglais - Connaissance du territoire de Bresse Haute Seille appréciée Conditions de travail Emploi saisonnier du 22/07/2024 au 25/08/2024 Travail les week-ends et jours fériés Salaire : échelon 1.1 de la convention collective Lieu de travail : Bureaux situés à Voiteur - mobilité sur tout le territoire de Bresse Haute Seille (permis B exigé et véhicule personnel souhaité) Contact Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV) par mail à Monsieur le Président de l'Office de Tourisme JurAbsolu
Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle pour l'hôtel mais aussi pour les réunions professionnelles, type séminaire. Vous maitrisez l'anglais, d'autres langues sont un plus. Horaires: Vous serez soit du matin (7h/15h) , soit du soir (15h/22h30). Pour les week-end, vous effectuerez un roulement avec vos collègues.
- Vos missions & votre évolution : Garantir l'accueil et la fidélisation client Superviser une équipe d'Equipiers polyvalent et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client. Garantir la gestion du secteur caisse. Optimiser le stock de marchandises. Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Garantir la qualité des produits. Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Seconder l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché. Garantir le maintien d'un supermarché propre et agréable pour les clients. - Le profil idéal : Vous disposez d'un niveau de formation BAC, BAC+2 Vous avez déjà de l'expérience dans la grande distribution. Vous aimez le travail en équipe et êtes doté d'un excellent relationnel. Vous avez le sens des priorités et des qualités d'organisation. Vous êtes fait pour l'animation d'équipe. - Ce que nous vous proposons : Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire Un salaire mensuel brut à l'embauche : 2 002 € , après 1 an : 2 081 € , après 2 ans : 2 178 € Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans Un processus de recrutement original avec une présélection de votre candidature qui comprend un test pratique en ligne Une formation pratique de plusieurs semaines au métier de Coordinateur Caisse et Accueil Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale Des opportunités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager, de Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Domblans, un(e) Assistant(e) Comptabilité en alternance dans le cadre de la préparation du BTS Comptabilité et Gestion. Vos missions : -Saisie de règlements clients dans SAP (virements, chèques) -Transmission des litiges clients au service ADV Argoline -Saisie des factures fournisseurs et achats : matières premières, frais généraux -Relance des services généraux pour transmission factures et validations des réceptions -Tableaux de bord de suivi de balance âgée clients Profil recherché : -Motivé(e) -Rigoureux(se) -Sens de l'organisation -Bon relationnel Modalités : -Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 4 minimum (baccalauréat) -Dépôt du dossier de candidature en ligne, tests en ligne, entretien de motivation
Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes Domblans (H/F) Si vous êtes passionné par la logistique et que vous n'avez pas peur de mettre les mains à la pâte, cette opportunité est pour vous ! Nous recherchons des personnes H/F, autonomes et capables de manœuvrer pour notre client spécialisé dans la fabrication de peinture et de vernis. La rigueur et l'autonomie sont des qualités essentielles pour exceller dans ce poste. Les horaires de travail sont en journée et en 2X8. Pour répondre aux exigences de notre client, la détention du CACES 1 est indispensable, accompagnée d'une expérience préalable similaire. Nous recherchons des candidats rigoureux, autonomes et prêts à relever les défis. Si vous souhaitez intégrer notre équipe, n'hésitez pas à postuler en ligne en attachant votre CV. Vous avez également la possibilité de nous contacter par e-mail en joignant votre CV, de nous appeler directement, ou tout simplement de vous présenter en agence avec votre CV. Ce que nous offrons: En devenant salarié intérimaire chez Manpower, vous bénéficierez d'une gamme étendue de services tels que le Compte Épargne Temps, l'application mobile dédiée, ainsi que d'autres avantages liés à nos comités d'entreprise, y compris des chèques-vacances et une aide financière pour vos vacances. Rejoignez-nous et découvrez une nouvelle dimension dans votre carrière !
Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes Domblans (H/F)
Dans un établissement médico social, vous serez en charge la production des repas pour 60 personnes environs (cuisine traditionnelle à partir de produits frais), le service au self, le nettoyage des locaux, la plonge batterie et vaisselle. Planning de travail en roulement sur 3 semaines (pas d'horaires coupés uniquement des postes en continue et travail un weekend sur 3.
LEADER Intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les roulements : 1 OPERATEUR EN METROLOGIE H/F Vos missions : - Gérer des instruments très variés (thermomètres, nanomètres, clés dynamométriques, pieds à coulisse, balances, fours, étuves .). - Identifier les défauts techniques des produits grâce à des outils de mesure innovants et des méthodes récentes. - Mener des tests d'échantillonnage, en adaptant la marge d'erreur aux attentes du client et aux spécificités du produit. - Prendre des mesures dans des univers très variés ou sur des outils/produits particuliers étuves, fours, chambre froide, outillage de production, pieds à coulisse, comparateurs, etc. . Compétences techniques Maîtrise de différents outils techniques pouvant être divers (pied à coulisse, nanomètre, thermomètre, balance, clé dynamométrique.) Connaissance des essais fonctionnels notamment industriel : aéronautique, automobile . Connaissance d'une approche méthodologie structurée De très bonne connaissance en incertitude de mesures, R&R, répétabilité, etc. (MSA) Horaires de journée. Mission longue durée Ayant un profil rigoureux, précis et efficace, avoir la capacité à proposer des processus à mettre en place. Doit se montrer flexible et adaptable, afin de pouvoir proposer la meilleure solution en fonction du contexte. Aptitudes professionnelles Esprit pragmatique et méthodique, Capacités rédactionnelles Qualités relationnelles, Force de proposition Capacités d'adaptation, Rigueur et rapidité d'exécution Maitrise la lecture des plans et la cotation GPS Maitrise MSOFFICE Diplômes requis Formation de niveau BAC, Bac +2/3 technique DUT Mesures physiques Licence ou équivalent en Mesures physique
- Vos missions & votre évolution : Accueillir les clients et répondre à leurs demandes. Assurer le bon approvisionnement des rayons. Garantir l'encaissement fiable des produits. Garantir la qualité et la fraîcheur des produits. Maintenir un supermarché propre et agréable pour les clients. Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. - Le profil idéal : Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur, Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions, Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe, Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel - Ce que nous vous proposons : Plus qu'un métier une carrière chez Lidl ! Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 € , après 1 an : 1 908 € , après 2 ans : 1 973 €, Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans, Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Equipier polyvalent, Des opportunités d'évolution vers les postes de Chef Caissier, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale, Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Identification du poste Rattaché(e) au Pôle Administratif, au sein d'une équipe de 3 personnes, le (la) secrétaire devra principalement assurer le secrétariat de la Fédération, ainsi que l'accueil physique et téléphonique. Missions - Gestion administrative des formations dispensées aux chasseurs - Suivi des dossiers agricoles (dégâts causés par le grand gibier), - Assurer toutes les tâches administratives courantes, - Assistance aux autres services. - Tenue du standard téléphonique (3 lignes) et de l'accueil physique, Vous bénéficierez d'une formation préalable ainsi que d'un accompagnement dans l'exercice de vos missions. Profil - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Bonne maîtrise de l'outil informatique : Word (publipostage), Excel, Outlook, Internet, . - Polyvalence, esprit d'équipe, disponibilité, - Des connaissances du milieu cynégétique seraient un plus Conditions d'emploi et rémunération C.D.D. à temps plein (39h) pour une durée de 12 mois. (23 jours de RTT) Rémunération selon convention nationale des personnels des structures associatives cynégétiques. Poste basé à ARLAY 39140. Prise de poste : Juin 2024. Candidature Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Président à l'adresse suivante : contact@chasseurdujura.com
Le 10.55 de Lons-le-Saunier recherche un(e) directeur(rice) de restauration. Nous sommes un complexe de loisirs et de restauration ouvert toute la semaine et le week-end avec plus de 10 activités et un restaurant. Vous êtes un(e) homme / femme de terrain, vous êtes enthousiaste, avez des capacités à motiver une équipe et un bon sens de la communication ? Nous recherchons un(e) directeur(rice) de restauration. Vos missions s'articuleront autour de quatre principaux axes : - Contribuer à la rentabilité et à la croissance du site - Gérer le personnel - Garantir la satisfaction client - Participer à la gestion du site Prise de poste à définir ensemble. Profil recherché : - BAC+2 Hôtellerie-restauration, BTS commerce ou équivalent - Expérience sur un poste similaire demandée - Vous avez un excellent sens de la relation client - Vous avez de bonnes capacités d'organisation et aimez travailler en équipe - Vous savez également faire preuve de rigueur Particularités du poste - Du mercredi au dimanche - Travail soir et week-end, vacances scolaires - Fortes variations possibles dans l'activité, liées notamment à la météo - Prime sur CA + Présence au bout de 6 mois d'ancienneté - Temps pleins - Mission de terrain à 90%
Le 10.55 de Lons le Saunier recherche un(e) serveur(se) Nous sommes un centre de loisirs ouvert toute la semaine et le week-end avec plus de 10 activités et un restaurant. Notre cuisine est authentique, savoureuse et élaborée sur place. Vous rejoindrez une équipe dynamique avec une ambiance festive. Vos missions : Assurer l'accueil clientèle (renseignements du public, installation, prise de réservation ) Effectuer les services (mise en place, préparation bar, prise de commande, service, encaissement ) Nous avons à cœur d'assurer le bien-être de notre clientèle, c'est pour cette raison que nous recherchons une personne souriante, à l'écoute et réactive. Il est attendu sur le poste de la polyvalence. Travail soir et week-end (prime à partir de 6 mois d'ancienneté)
Vos tâches : - mécanique de matériels viticoles - Effectuer les diagnostics en atelier des machines - vous travaillez en atelier et en itinérance chez les clients - réparation, changement de pièces d'usure ou défectueuse et dépannage - Effectuer les opérations d'entretien, réparations, mécanique - Contrôler les opérations par essais - vous pouvez être amené à présenter les produits en vue d'une vente - vous travaillez du lundi au vendredi - vous travaillez sous la responsabilité d'un chef d'atelier et en équipe.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Suite à une augmentation de l'activité du secteur animation et sous l'autorité du responsable du secteur animation, le CPIE Bresse du Jura recherche : Un-e animateur-trice d'Accueil de Loisirs Sans Hébergement Nous recherchons une personne ayant des connaissances et un intérêt fort pour l'environnement avec une expérience concrète en animation d'ACM. Vous devrez être opérationnel-le pour prendre en charge dès l'embauche, la co-animation d'un petit accueil de loisirs. Par ailleurs, vous devrez assurer la réalisation des actions et programmes pédagogiques qui vous seront confiés, de la phase initiale à la réalisation, jusqu'à l'évaluation. Sous l'autorité de la directrice de l'AL et en collaboration avec l'équipe d'animation, vous aurez la charge de : Missions principales : - Concevoir et préparer des séances et programmes d'animation ou de sensibilisation sur des thèmes du champ de l'éducation à l'environnement, à destination d'enfants à partir de 6 ans. - Réaliser des temps de face à face pédagogique avec les enfants de l'accueil de loisirs, sur des thèmes liés à la biodiversité et au développement durable avec différentes approches et méthodes pédagogiques. - Concevoir des supports d'animation et/ou de sensibilisation. Le profil recherché pour rejoindre notre équipe : - Obligatoire : un diplôme d'animation d'accueil de loisirs (minimum BAFA) - Expérience souhaitée - Permis de conduire indispensable Compétences : - Savoir prendre en charge un public d'enfants - Connaître différentes techniques d'animation de groupe - Être en capacité de créer une séance, un atelier avec une progression pédagogique et des outils d'animation - Disposer de quelques connaissances environnementales et développement durable Savoir-être : Autonomie, pédagogie, intérêt pour la Nature, esprit d'initiative, créativité, dynamisme, bon relationnel, capacité à travailler en équipe, capacité à s'adapter, faire preuve d'écoute et de patience, avoir une attitude professionnelle (qualité de présentation, d'élocution et attitude en adéquation avec le public reçu). Conditions du poste : CEE (Contrat d'Engagement Educatif) de trois semaines et demie en juillet (du 04 au 26 juillet 2024) et d'une semaine en août (du 24 au 31 août), dans le cadre de la convention collective de l'animation ÉCLAT. Lieu de travail : bureaux basés à Sellières (Jura), lieu de l'accueil de loisirs : Commenailles. Calendrier : Réception des candidatures (CV et lettre de motivation) jusqu'au 31 mai 2023, à l'adresse suivante : en indiquant dans l'objet : « recrutement animateur-trice d'ACM » : Madame la Directrice CPIE Bresse du Jura 18 rue des deux ponts 39230 SELLIÈRES ou par mail : contact@cpie-bresse-jura.org
Travail à temps plein Planning à définir avec l'employeur Vos missions: -Service -Préparation de la salle -Début/fin de service -Entretien des locaux... Equipe bienveillante et familiale d'une dizaine de personne au total. Etablissement fermé le mardi, mercredi et dimanche soir 2 jours de repos/semaine
Responsabilité devant le Directeur du Pôle Social des orientations éducatives de son service, de son taux d'occupation, de son fonctionnement, de son partenariat, de son développement, il a mandat de direction pour son service. Mise en œuvre des modalités de prise en charge des jeunes confiés à son service. Veille à délivrance livret d'accueil, DIPEC, règlement de fonctionnement, Charte de la personne accueillie. Gestion des demandes d'admission en relation avec le Directeur du Pôle Social Participation à l'admission des jeunes, conduite des bilans avec ceux-ci et leurs familles, les éducateurs de son service et la psychologue de la structure. Responsabilité du fonctionnement de l'équipe éducative comptant 12 professionnels. Garant de la mise en œuvre du projet individualisé de chaque jeune et contrôle du travail de l'équipe éducative en fonction de celui-ci. Co signataire des écrits éducatifs transmis aux services de l'Aide Sociale à l'Enfance et aux Magistrats Mise en place des modalités de fonctionnement du service dans le respect du Droit au Travail et de la CCN51 Gestion des emplois du temps, plannings et demandes de congés Pilotage de l'organisation générale du service notamment au travers de réunions d'équipe hebdomadaires Organisation de réunions de réflexion autour des questions de prise en charge éducative et du bilan d'équipe à la fin de l'année. Gestion des remplacements du personnel en lien avec le Directeur du Pôle Social Travail en synergie entre les différents services dans lesquels les jeunes peuvent être suivis tour à tour. Travail en partenariat et synergie: Maison des solidarités, Conseil départemental, Associations du territoire et les structures de l'Education Nationale et de la Santé concernées par les problématiques des jeunes, magistrats.... 1 astreinte par mois (lundi à lundi) pour l'ensemble des pôles du secteur social, en alternance avec les autres cadres , un véhicule de société est alors mis à disposition. CDD de remplacement de 1 mois, susceptible d'être renouvelé. PREREQUIS: Diplômé CAFERUIS ou Diplômé EDUCATEUR SPECIALISE avec minimum 5 années d'expérience dans le secteur PROTECTION DE L'ENFANCE Poste à pourvoir immédiatement
Poste à pourvoir dès que possible. Vous assurerez le service au sein d'un établissement qui propose de la restauration traditionnelle. Vous avez une première expérience en service. Formation en interne si besoin d'une adaptation au poste. Etablissement fermé les lundi midi, mardi midi et mercredi midi avec, en hors saison, une fermeture les dimanche et lundi toute la journée (sinon ouvert toute la semaine et jours fériés). Salaire à négocier selon profil
Poste en CDI, à pourvoir dès que possible Un CDD peut être envisagé, si souhait de la personne recrutée, comme éventuellement un temps partiel. Les tâches seront à répartir, en fonction des compétences et de l'autonomie en boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, traiteur. Horaires: 4h à 10h30 (11h maximum) du mardi au dimanche Toute candidature profil débutant mais motivé par le métier sera également étudiée avec attention Moyen de locomotion exigé
BOULANGERIE PATISSERIE BOUHELIER 4, Rue de Nevy 39210 VOITEUR
Dans le secteur de Bresse Revermont, nous cherchons un(e) salarié(e) apicole pour un remplacement à partir de début juin jusqu'à début juillet. Vos missions : Suivi des colonies Poses et retraits des hausses Extraction du miel Vente sur des marchés Profil : Vous avez le permis B et un véhicule Vous avez une expérience suffisante pour être autonome sur les missions CDD temps plein Salaire selon compétences et expériences
Le poste : Votre agence PROMAN AUXERRE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la vente de matériaux un vendeur caissier (H/F) :Vos missions consisteront à : - Accueillir et conseiller les clients en magasin (conseil technique, essentiellement des artisants, particuliers) - Réceptionner les marchandises, effectuer la mise en rayon - Mettre en avant les promotions du magasin Horaires de journée du lundi au samedi Rejoindre notre agence c'est bénéficier d'un accompagnement personnalisé, de formations, d'un réel esprit de famille. Profil recherché : Vous avez des connaissances de base en bricolage Vous aimez le contact humain, le sens du service. Ce poste est fait pour vous !!! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La fédération départementale des chasseurs du Jura est en charge de la gestion du patrimoine cynégétique du département. Elle conduit également de nombreuses actions parmi lesquelles, le suivi de la faune sauvage, la restauration d'habitats et la protection de la biodiversité. Elle assure un lien entre tous les territoires et les adhérents chasseurs du département. Identification du poste Rattaché au Pôle Administratif, sous la responsabilité du Régisseur de recettes et de son suppléant, l'opérateur(rice) de saisie assure la délivrance quotidienne des validations du permis de chasser. Missions principales - Saisir, imprimer et envoyer par courrier les validations du permis de chasser - Accueillir les chasseurs au guichet de la fédération et délivrer les validations sur place - Guider les chasseurs dans leurs démarches, communiquer les tarifs des différents types de validations et conseiller sur la formule de validation la mieux adaptée aux attentes - Editer et envoyer par courriers les carnets de prélèvement bécasse - Classer et archiver les documents de validation - Assister les membres du Pôle Administratif dans leurs tâches quotidiennes Profil recherché - Bonne maîtrise des outils informatiques - Motivation et grande rigueur exigée, sens de l'organisation et de l'autonomie - Capacité d'écoute, excellente expression orale et écrite, adaptabilité à différents publics - Aptitudes à travailler en équipe, polyvalence et disponibilité - Connaissance du milieu cynégétique serait un plus Conditions d'emploi et rémunération Type de contrat : CDD, contrat saisonnier du 20/05/2024 au 11/10/2024 Durée hebdomadaire : 35 heures Rémunération : Selon dispositions de la Convention Collective Nationale des Personnels des Structures Associatives Cynégétiques Lieu de travail : Maison de la Nature et de la Faune Sauvage à Arlay (39140) Candidature Toute candidature doit être accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation. Adresser votre demande à l'intention de, Monsieur le Président, par courrier ou mail, à l'adresse : contact@chasseurdujura.com Merci d'indiquer dans l'objet du mail la mention : Offre d'emploi Guichet Unique 2024 2025
CDD pour remplacement arrêt maladie Missions : - Accompagnement social et éducatif - soutien scolaire, - développement personnel du jeune, - accompagnement à la vie quotidienne, - travail de rédaction. Compétences professionnelles et technicité : - Aptitude à encadrer un groupe d'adolescents - Aptitude au dialogue, capacité d'écoute, d'observations, d'analyse et de synthèse - Aptitude à la communication tant interne qu'externe - Capacité à l'organisation et à l'anticipation - Connaissance de l'outil informatique - Capacité à l'expression écrite - Capacité à conduire et gérer des entretiens Qualités personnelles et relationnelles - Capacité à travailler en équipe, à échanger, à confronter, à argumenter - Capacité à poser le cadre et le faire respecter - Respect du devoir de discrétion professionnelle - Empathie, maitrise de soi, objectivité - Loyauté - Ponctualité - Sens de l'appartenance à l'association
Nous recherchons un.e Employé polyvalent / Employée polyvalente pour renforcer notre équipe pour la saison 2024. Vous aurez pour missions : - la plonge du restaurant - le ménage - aide pour faire les chambres 20h modulable en fonction des besoins Horaires les soirs et week-end selon planning 2 jours de repos par semaine Salaire + prime + intéressement au résultat Non logé
Dans le secteur de Lons le Saunier, une exploitation agricole (lait Comté) de 180 hectares recherche un ouvrier agricole polyvalent (H/F) à temps plein, ayant en charge principale la traite, le soin aux animaux ainsi que les travaux des champs. Exploitation : 1 chef d'exploitation 180 ha dont 30 ha de cultures (blé, orge, ) Bétails : 100 bêtes dont 60 vaches laitières Salle de traite 2*6 épi décrochage automatique Missions : Au sein de l'exploitation, vous aurez principalement la charge de : La traite en semaine et 1 week-end sur 2 Soins et suivi des animaux Conduite et travaux dans les champs selon la saison Diverses missions sur l'exploitation en fonction des compétences de la personne recrutée Les + du poste : Salle de repos et sanitaire mis à disposition Matériels récents et biens entretenus Exploitation en Polyculture élevage Profil : De formation agricole, vous avez une première expérience d'environ 1 an en traite et en soin des animaux (stage, alternance, emploi ). Poste en CDI temps plein. Salaire selon compétences et motivation. Poste disponible dès que possible
GCBAT est une entreprise de 280 collaborateurs, spécialisée en construction Génie Civil, Gros œuvre et Bâtiment. ENEDIS, SEM VAL DE BOURGOGNE, AIRBUS, DASSAULT, FRAMATOME, OPAC, LE CONSEIL REGIONAL DE BOURGOGNE FC, DECATHLON, GROUPE ALAINE et bien d'autres nous ont déjà fait confiance pour mener à bien leurs projets. GCBAT est implantée sur 8 agences, GCBAT Saône et Loire, GCBAT Côte d'Or, GCBAT Jura, GCBAT Auvergne, GCBAT Champale, GCBAT Doubs et GCBAT Ouvrage d'art, et GCBAT Rhône-Alpes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conducteur de travaux GO/GC H/F afin de renforcer nos équipes GCBAT Jura. Missions Rattaché au Directeur d'agence, vous intervenez sur des opérations de gros œuvre / génie civil pour des projets neufs ainsi que de réhabilitations lourdes. Vous aurez la responsabilité de la préparation, de l'organisation et du suivi de vos chantiers, tout en étant garant de la qualité, de la sécurité, des délais et de la rentabilité. Vous aurez également pour mission l'animation de vos équipes et assurerez les relations quotidiennes directes avec le client, les sous-traitants et fournisseurs. Tâches - Assurer le suivi des chantiers, coordonner et animer l'activité sur les chantiers - Superviser les équipes sur les chantiers - Assurer la sécurité et le suivi des équipes sur les chantiers - Assurer le suivi de la facturation et le recouvrement - Assurer la gestion du personnel et l'organisation du travail du personnel - Veiller au respect par lui-même et l'ensemble du personnel affecté à la branche activité confiée de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Procéder à l'établissement des devis clients - Participer au développement commercial de l'entreprise Profil Vous disposez d'une solide expérience sur une fonction similaire, sur des chantiers de plusieurs millions d'euros. Organisé et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de méthode dans la conduite de vos missions, votre autonomie est un gage de réussite. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération à négocier selon expérience et profil. Avantages : véhicule de fonction, CSE, participation, RTT. Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
GCBAT est une entreprise de 277 collaborateurs, spécialisée en construction Génie Civil, Gros œuvre et Bâtiment. ENEDIS, SEM VAL DE BOURGOGNE, AIRBUS, DASSAULT, FRAMATOME, OPAC, LE CONSEIL REGIONAL DE BOURGOGNE FC, DECATHLON, GROUPE ALAINE et bien d'autres nous ont déjà fait confiance pour mener à bien leurs projets. GCBAT est implantée sur 8 agences, GCBAT Saône et Loire, GCBAT Côte d'Or, GCBAT Jura, GCBAT Auvergne, GCBAT Champale, GCBAT Doubs et GCBAT Ouvrage d'art, et GCBAT Rhône-Alpes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef de chantier H/F afin de renforcer nos équipes GCBAT Jura. Missions Sous la responsabilité du Directeur d'exploitation et/ou du Conducteur de travaux, vous planifiez, organisez et contrôlez le travail des équipes sur site et vous vous assurez du suivi et de la conformité des travaux des intervenants extérieurs interférant sur votre ouvrage. Vous êtes responsable de la qualité et de la conformité d'exécution de l'ouvrage. Enfin et surtout, vous appliquez, respectez et faites appliquer le PPSPS et la réglementation en vigueur en matière de santé et de sécurité. Tâches - Préparation des chantiers (plan d'installation des chantiers, sous-traitance...) - Elaboration des plannings et répartition des tâches - Gestion des commandes, saisie, demande et retour pour les fournitures et le matériel - Gestion du chantier : mise en place et sécurité, installation du matériel, réception des engins. - Contrôler l'ensemble des travaux (matériels, avancement chantier.) - Gestion des équipes (pointage, répartition des travaux, consignes.) et tenue des équipes - Relation avec les partenaires (clients, sous-traitants.) - Clôturer le chantier en contrôlant les travaux, en organisant le retour du matériel, et nettoyage du chantier Profil Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la construction GO/GC et avez des connaissances techniques en réalisation d'ouvrages et en management d'équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération à négocier selon expérience. Avantages : Prime de panier, prime de déplacement, CSE, participation. Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
Travailler sur une aire d'autoroute implique certaines spécificités et contraintes comme le fait d'avoir impérativement un moyen de locomotion. Notre site n'est pas desservis par les transports en commun. L'option de prendre le bus est donc impossible. Toutefois notre établissement est accessible par l'autoroute ou par la route départementale. VOUS DEVREZ - Préparer des plats simples dans le respect des règles d'hygiène. - Participer à la bonne tenue du restaurant et respecter nos règles d'hygiène. Travailler dans la propreté c'est mieux ! - Être souriant(e) et accueillant(e). - Travailler la semaine et/ou les week-ends. Ne vous inquiétez pas, nous avons aussi le droit au repos. Chez nous c'est deux fois par semaine. amplitude horaire : 6h / 23h, entre 7 à 10h de travail/jour CE QUI COMPTE LE PLUS POUR NOUS Au-delà des compétences (nous vous formerons) c'est votre personnalité qui nous intéresse. Si vous aimez travailler en équipe et que vous êtes motivé(e) pour faire les choses dans les règles de l'art il n'y aura aucun souci collaborons ! POURQUOI NOUS REJOINDRE - Notre ambiance de travail. ULTRA dynamique et conviviale. - Vous mangez sur place. - dimanches majorés à 10% dès 3 mois d'ancienneté. - 13ème mois sous conditions d'ancienneté.
Autogrill est une entreprise de restauration italienne, basée à Rozzano en Italie et cotée à la bourse de Milan, dont l'origine remonte à 1928. Il est le leader mondial de la restauration aux services des voyageurs et réalise les deux-tiers de son activité à l'international.
Entreprise spécialisée dans la fabrication de maison en bois (madriers) recrute un dessinateur (H/F) de bureau d'études. Votre mission sera l'élaboration des plans d'usinage et de montage à partir des plans de principe élaborés par le responsable de projet en tenant compte des critères techniques et économiques. Diplôme requis : BTS SCBH Maîtrise du logiciel CADWORK IMPERATIF (connaissances REVIT serait un plus) Connaissance : Pack Office Qualités recherchées : Organisé(e), consciencieux(se), motivé(e), sens du travail d'équipe Salaire : Selon convention collective du bâtiment et compétences Horaires de journée Poste à pourvoir rapidement, venez nous rencontrer ! Immersion et formation possible avant embauche.
Le 10.55 de Lons le Saunier recherche un chef(fe) de rang Nous sommes un centre de loisirs ouvert toute la semaine et le week-end avec plus de 10 activités et un restaurant. Notre cuisine est authentique, savoureuse et élaborée sur place. Vous rejoindrez une équipe dynamique avec une ambiance festive. Travail soir et week-end (prime à partir de 6 mois d'ancienneté) Les plannings peuvent être aménageables afin que vous puissiez concilier vie personnelle et professionnelle. Vos missions : Assurer le service des clients tout en s'assurant de leur satisfaction. De l'accueil à l'encaissement en passant par la prise des commandes avec le PAD, vous devrez savoir faire la mise en place, le débarrassage des tables et vérifier la propreté de chacune. Préparer le bar et l'approvisionnement de la cave à vins. Nous recherchons une personne avec une bonne organisation ainsi qu'une bonne supervision d'autrui. Il faudra gérer les réservations du jour, anticiper celles à venir, contrôler les mises en place et autres missions des serveurs(ses) ainsi que le bon fonctionnement du service. Il est attendu sur le poste de la polyvalence.
L'agence Adecco de Lons-le-Saunier recrute pour l'un de ses client spécialisé dans le domaine des systèmes de CVC et basé à Perrigny (39570), en CDI un Technicien Bureau d'Etudes (h/f). Dans le cadre de sa dynamique de croissance, notre client recherche un Technicien Bureau d'Etudes (h/f) pour rejoindre son équipe. Vos missions comprendront : - Réalisation des études techniques et du chiffrage des installations ;Calculs d'installations de petites, moyennes et grosses puissances en Froid industriel et Génie climatique ;Réalisations des plans ; - Analyse des besoins des clients et proposition de solutions adaptées ; - Participation à l'élaboration des devis et des offres commerciales ; - Coordination avec les différents intervenants (Suivi des sous-traitants, commande fournisseurs et approvisionnement des chantiers) ;Organisation et contrôle technique des chantiers ;Suivi de la réalisation des travaux ;Réalisation de la réception finale et suivi du parfait achèvement des travaux ;Suivi financier des affaires. Profil recherché : - Vous disposez d'un expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire ; - Niveau d'études BAC+2 en génie climatique ou équivalent ; - Esprit d'analyse, rigueur dans le travail, autonomie et capacité à travailler en équipe ; - Capacité d'adaptation aux différents projets. Compétences techniques requises : - Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Solidworks) et schémas électriques (ACDSEE) ; - Connaissance des normes et réglementations en matière de construction ; - Compétences en dessin industriel ; - Connaissance des matériaux de construction et de leurs propriétés ; - Maîtrise de la lecture des plans techniques. Nous vous proposons : - Un salaire compris entre 25 et 31k€ annuels brut sur 13,5 mois + primes annuels ; - Un véhicule de service ; - Mutuelle société. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra des entretiens physiques et téléphoniques. Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous souhaitez mettre à profit vos compétences techniques et contribuer à des projets passionnants dans le domaine de la climatisation et du chauffage ? Alors ne manquez pas cette opportunité et postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous avez des compétences dans l'aide à la personne et vous souhaitez être rémunéré(e) à votre juste valeur ? Vous souhaitez bénéficier d'un temps suffisant pour réaliser des interventions de qualité ? Senior Compagnie recrute sur le secteur SELLIERES ! Temps plein ou temps partiel Le poste : accompagner les personnes dans leur maintien à domicile : - activités de la vie quotidienne (ménage, repassage, préparation repas, courses...) - actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas...) - maintien du lien social (promenades, loisir) Si vous êtes disponible, soigneux(se), responsable et organisé(e). Rejoignez Senior Compagnie DOLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Vos plannings sont étudiés en fonction de vos disponibilités sur un secteur de 30 km autour de votre domicile (week end obligatoires en roulement) - Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne - Accompagnement pour une VAE - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0,60 par km - Dimanche majoré de 10 % - Primes départementales avec majoration semaine avant 9h et après 17h, mercredi et samedi. - Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc.
Nous recherchons pour notre restaurant un.e cuisinier.ère pour renforcer l'équipe. Vous serez le troisième membre de l'équipe pour un 30/40 couverts en basse saison et 100/120 en haute saison. Travail le week-end. Deux jours de repos par semaine. 11 semaines de congés par an = deux mois en hiver et trois semaines sur le reste de l'année Salaire + primes + intéressement au résultat Débutants acceptés
GCBAT est une entreprise de 280 collaborateurs, spécialisée en construction Génie Civil, Gros œuvre et Bâtiment. ENEDIS, SEM VAL DE BOURGOGNE, AIRBUS, DASSAULT, FRAMATOME, OPAC, LE CONSEIL REGIONAL DE BOURGOGNE FC, DECATHLON, GROUPE ALAINE et bien d'autres nous ont déjà fait confiance pour mener à bien leurs projets. GCBAT est implantée sur 8 agences, GCBAT Saône et Loire, GCBAT Côte d'Or, GCBAT Jura, GCBAT Auvergne, GCBAT Champale, GCBAT Doubs et GCBAT Ouvrage d'art, et GCBAT Rhône-Alpes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Maçons H/F afin de renforcer nos équipes GCBAT Jura. Missions Rattaché à un Chef de Chantier ou à un Chef d'Equipe, vous participez à la réalisation d'ouvrages en béton armé sur tous types de projets : collectifs, bureaux, génie civil, industriel. Tâches - Participer à la maçonnerie traditionnelle, coffrages, de voiles béton, coffrages de planchers, ferraillage, coulage. - Lecture de plan - Montage d'échafaudages - Contrôle qualité des tâches réalisées et reprise des défauts si nécessaire - Utilisation manuportable - Connaître les produits adaptés aux différents besoins - Respect des consignes de sécurité - Veiller à la propreté et à l'entretien du matériel Profil Le bâtiment est votre passion et vous recherchez une entreprise dynamique afin d'évoluer par le biais de formation. Vous aimez le travail en équipe, la rigueur et les challenges, et souhaitez rejoindre le secteur de la construction pour exercer un métier nécessitant polyvalence et technicité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération à négocier selon expérience et profil Avantages : Prime de panier, prime de déplacement, CSE, participations. Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
Nous recherchons notre prochain chauffeur livreur capables d'assurer les missions suivantes : Vous allez : - Organisation des tournées - Chargement/ déchargement / rangement de la marchandise - Livraison de nos clients professionnels - cafés, hôtels, restaurants - Récupération des emballages consignés chez nos clients - Gestion des documents de livraison sur PDA - Gestion du contact client - Vérifications de bases et bon entretien du véhicule Vous (Savoir-faire/savoir être) : - Appréhension des particularités de la distribution dans le secteur de la consommation hors domicile (DCHD) ainsi que des produits associés - Connaissance des bons gestes et postures de manutention - Utilisation des équipements de manutention (ex : chariots élévateurs) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Conduite sécuritaire et économe - Organisation des tournées et respect des horaires - Utilisation d'outils numériques embarqués et terminaux (PDA) - Sens du relationnel - Rigueur - Organisation, méthode - Réactivité, dynamisme Vous avez : - Titulaire au minimum du permis C (FIMO/FCOS à jour) - CACES III est un plus AUTRES INFORMATIONS : - Semaine de 4 jours - livraisons en journée - Frais de repas pour le déjeuner couverts jusqu'à 14€ - Périmètre géographique : Déplacements et livraisons dans la région uniquement - Débutant(e) accepté(e)
Missions : Assurer la gestion quotidienne du Service de soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) - Organise la prise en charge du patient ; - Gère et encadre le personnel du S.S.I.A.D. ; - Participe à l'établissement du budget du service et à son suivi ; - Assure le suivi de l'activité du S.S.I.A.D. ; - Collabore avec les partenaires extérieurs. Profil - DE infirmier(ère) exigé, et diplôme cadre de santé ou équivalent exigé. - Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation et de décision. - Expérience exigée dans un poste similaire. En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de nombreux avantages comme : - - Rémunération avec une prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des formations et des diplômes - Une mutuelle et une couverture prévoyance - Une qualité de vie au travail et une prévention des risques professionnels Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe. Si vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !! Adressez-nous un cv et une lettre de motivation
RECHERCHE SECTEUR LONS LE SAUNIER NORD- VOITEUR- CRANCOT - SAINT GERMAIN LES ARLAY- BRERY- GRANGE SUR BAUME- PANESSIERES... AIDE A DOMICILE EN HORAIRES JOURNEE DU LUNDI AU VENDREDI PERMIS ET VEHICULE INDISPENSABLE BESOIN DE PERSONNE DYNAMIQUE , MOTIVEE, AYANT LE SENS DE L ORGANISATION TEMPS PARTIEL CDD
Société DUBOIS, spécialiste dans les secteurs de l'hygiène-propreté et services, depuis 1963.
Nous recherchons un.e Chef de partie pour compléter notre équipe. Vous interviendrez au sein d'une équipe de 4 personnes dans un restaurant traditionnel. Vous êtes autonome sur le poste. Vous avez au minimum un an d'expérience sur un poste équivalent. Repas du midi et soir compris. Poste à pourvoir dès que possible. Etablissement fermé les lundi midi, mardi midi et mercredi midi, avec, en hors saison, une fermeture les dimanche et lundi toute la journée. Les horaires sont variables.
Notre agence Start People recherche pour l'un de ses clients un plombier chauffagiste (H/F). A ce titre vous devrez : Assurer la maintenance et les dépannages des installations sanitaires de plomberie Respecter le règlement intérieur en vigueur sur le site et les normes de sécurité Assurer la traçabilité de vos actions. Veiller au respect des engagements contractuels et à la réglementation. Vous disposez d'un CAP installateur sanitaire. Vous êtes réactif, et doté d'un bon relationnel
GCBAT est une entreprise de 280 collaborateurs, spécialisée en construction Génie Civil, Gros œuvre et Bâtiment. ENEDIS, SEM VAL DE BOURGOGNE, AIRBUS, DASSAULT, FRAMATOME, OPAC, LE CONSEIL REGIONAL DE BOURGOGNE FC, DECATHLON, GROUPE ALAINE et bien d'autres nous ont déjà fait confiance pour mener à bien leurs projets. GCBAT est implantée sur 8 agences, GCBAT Saône et Loire, GCBAT Côte d'Or, GCBAT Jura, GCBAT Auvergne, GCBAT Champale, GCBAT Doubs et GCBAT Ouvrage d'art, et GCBAT Rhône-Alpes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef d'équipe H/F afin de renforcer nos équipes GCBAT Jura. Missions Sous la responsabilité du Conducteur de travaux et/ou et du Chef de chantier, vous êtes capable de gérer une équipe (personnel permanent et intérimaire), et d'être le relai des chantiers en cours. Vous pourrez être amené à réaliser des chantiers en autonomie avec une petite équipe. Tâches - Lecture de plan - Préparation des chantiers - Répartition des tâches - Gestion des commandes matériels nécessaires - Réalisation des travaux de coffrage, banche et maçonnerie traditionnelle - Suivi l'avancement des travaux dans le respect des délais impartis - Assurer l'entretien du matériel et véhicule de chantier - Assurer la sécurité de son équipe durant toute la durée du chantier - Etablir un rapport journalier au Chef de chantier Profil Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la construction GO/GC et avez des connaissances techniques en réalisation d'ouvrages et en management d'équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération à négocier selon expérience et profil. Avantages : Prime de panier, prime de déplacement, CSE, participations. Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
Urgent, 2 postes à pourvoir. Notre société est spécialiste de la location de tentes de réception et de matériel évènementiel. Nous recherchons pour la saison (de mai à août voir septembre/octobre) 2 manutentionnaires. Vous aurez pour missions : - la préparation de structures gonflables (vérification, nettoyage, montage) - la mise en place de chapiteaux et matériels Horaires de journée 1 poste du vendredi au mardi 1 poste du mardi au samedi Permis B obligatoire pour la livraison. Salaire à négocier selon profil.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Vos missions au sein du rayon crèmerie :***La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes marée : L'accueil client, le conseil et la fidélisation, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts mois, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), Un bon d'achat de 30 € mois à valoir dans nos magasins, Une formation par notre cole des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. Contrat : CDI Salaire : 1900 à 1950 EUR par mois
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre...
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Responsabilités : Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants. Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix. Maîtriser les questionnaires d'œuvre/ouvrage et assurer la conformité des projets. Planifier et négocier les aspects commerciaux des projets. Rédiger des mémoires techniques détaillés et précis. Profil recherché : Profil recherché : Candidat autonome, doté d'une sensibilité commerciale et capable de travailler de manière proactive. 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, avec une alternance de 2 ans et 3 ans d'expérience en commercial. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. Excellentes compétences en communication et en négociation.
LTd
Description du poste : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :***L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
TEMPORIS LOUHANS, plus qu'une agence, c'est une team motivée et implantée localement ! Ici, nous œuvrons à vous trouver LE job qui correspond à vos envies. Pour l'un de nos clients, nous recherchons UN COMMERCIAL SEDENTAIRE EN CUISINE H/F Vos missions : - Accueillir le client, le conseiller au sein du showroom - Connaitre ses produits - Gérer une partie administrative (devis, facturations, relances) Votre profil : - Etre à l'aise avec la clientèle - Avoir une grande apétence commerciale Vos conditions : - Travail le samedi toute la journée - 39h - Salaire fixe selon profil + primes - Cette offre est faite pour vous ... alors n'hésitez plus, postulez en ligne et contactez nous à l'agence. Sandrine, Lisa et Aurélie Toutes nos offres sont disponibles sur temporis.fr
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de peinture. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Votre agence Start People recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients.A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront :Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produitsScanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformitéConditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterezConstituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque cartonAcheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté PROFIL : Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un agent de conditionnement (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de peinture. POSTE : AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F) Votre agence Start People recherche un agent de conditionnement (H/F) pour son client spécialisé dans la fabrication de peinture.Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à :Alimenter le poste de travailDémarrer la machine et effectuer les réglages nécessairesEffectuer des opérations de montage et assemblage de piècesEn contrôler la qualitéAssurer un suivi de la production PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un agent de conditionnement de nuit (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de peinture. POSTE : AGENT DE CONDITIONNEMENT DE NUIT (H/F) Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à :Alimenter le poste de travailDémarrer la machine et effectuer les réglages nécessairesEffectuer des opérations de montage et assemblage de piècesEn contrôler la qualitéAssurer un suivi de la production PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de peinture. POSTE : AGENT DE FABRICATION (H/F) Votre agence Start People recherche un Agent de fabrication (H/F) pour son client spécialisé dans la fabrication de peinture.Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à :La fabrication de peinture à base AQUEUSEL'alimentation en poudre des cuves selon l'ordonnancementLe pesage et l'intégration des différents produits Le nettoyage des cuvesLe contrôle de qualité et le suivi de la production PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
2ème du marché, ça nous va. Tant qu'on reste votre 1er choix. Mission Si vous nous recrutez, entant qu'Assistant.e Manager (ShiftLeader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant etvous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la chargede : Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomieEncadrer et former une équipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush) Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que !Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoirqu'on est des gourmands ! Profil Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et une envie bleue de grandir La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme, la sympathie et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 15 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, àvous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre estprésente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrementdemain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sachance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.Compétences MANAGEMENT Mot du recruteur Rejoindre notre restaurant de l'Aire du Jura, c'est intégrer une équipe dynamique, motivée et amatrice de challenges ! C'est aussi rejoindre Autogrill, une entreprise aux multiples opportunités à travers la France. Formation, évolution, mutation, c'est à vous d'écrire votre chemin, et nous serons là pour vous accompagner dans tous vos projets. PS : notre restaurant est accessible par la départementale, pas besoin de prendre l'autoroute tous les jours ! A très vite, Dylan DELELIS Directeur
Notre client, Magasins spécialisés dans la vente de Vins fins et spiritueux situés dans le Jura (39) et à Louhans/St Germain du Bois (71) , recrute un : Vendeur Caviste Itinérant (F/H)CDI POSTE : Vendeur Caviste Itinérant (H/F) Vous aurez la responsabilité d'appliquer la stratégie commerciale développée par la Direction concernant l'animation des caveaux de vente des vins, et des spiritueux en remplacement des permanents pendant la période des congés et en renfort en période de forte activité. Vos principales missions sont : - Accueil, conseil, vente et fidélisation de la clientèle- Mise en valeur des produits et tenue de l'espace vente (dégustation, vitrine...)- Gestion des produits (commande, livraison, stockage et conservation)- Animer des ateliers de dégustations- Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises (dates de livraison, relevés des températures, numéros de lot...)- Gestion de la caisse- Contribuer à la mise en place de la démarche qualité- Assurer l'attractivité du magasin et l'achalandage régulier- Tenue et mise à jour du fichier client PROFIL : Compétences et qualités requises :- Bonnes Connaissances en OEnologie et/ou Attirance pour l'univers du vin- Sens de l'accueil et du conseil, bon contact commercial et orienté satisfaction client- Sens des responsabilités, du client et de la communication De formation sommelier/caviste ou apprentissage déjà réalisé dans l'univers des vins et des spiritueux ou encore professionnel confirmé du secteur, vous aimez partager votre passion des vins et spiritueux avec vos clients. Autonome, organisé et flexible, vous avez le sens du service et avez l'âme d'un véritable commerçant.Pédagogue et vendeur, vous savez vous adapter selon le niveau de connaissance en vin/spiritueux de vos interlocuteurs tout en déclenchant l'acte d'achat. Permis B obligatoire Rémunération selon compétences et expérienceHoraire : du mardi au samedi, 38 heures HebdomadairePoste en CDIUn véhicule de service vous sera confié pour assurer les différents déplacements sur les différentes caves Merci de transmettre votre candidature (CV +LM) + prétentions salariales à "Veuillez postuler via le site"
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Notre agence Start People LONS LE SAUNIER recherche pour l'un de ses clients un Vendeur/Conseil (H/F) dans le secteur de Lons le Saunier. POSTE : VENDEUR CONSEIL (H/F) Votre agence Start People recherche un Vendeur conseil (H/F) pour l'un de ses clients.Sous la responsabilité du directeur d'agence, vous serez en charge de :Accueillir et identifier les besoins des clientsRenseigner les clients, établir des devis, conclure des ventes et prendre des commandesParticiper aux actions commerciales ( promotions, ...)Participer au bon état de la surface d'accueil et du comptoirVeiller à la mise à jour des promotionsGérer les litiges clients Horaire du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine. PROFIL : Vous avez le goût du contact client. Vous savez conseiller, écouter et négocier, vous avez des connaissances en menuiseries.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité (portage de médicaments)Vos missions seront de :Réaliser les travaux prépa à la distri et à la livraison des objets qui vous seront confiésAssurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction de ceux-ciParticiper à la promotion et à la vente des produits et services de La PosteVous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe.La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone, des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, scooter, voiture)Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.Les avantages au sein de l'entreprise :Vous pouvez bénéficier d'offres à partir de 3 mois d'ancienneté sur :Les vacances, les locations pour toute la famille.Les loisirs : Billetterie pour les spectacles, musées, parcs, cinéLes enfants : Aide à la parentalité, garde d'enfant, soutien scolaire, soutien aux apprentissage, une participation pour les classes découvertesSoutien pour toute la famille, vente flash de matériel informatique, allocation liées au handicap de l'enfantLa restauration : restauration collective ou titre de restaurationAccès à l'aide au logement en fonction de votre situation Savoir lire, écrire, compter et se repérer.Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients.Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide.Votre probité est irréprochable.Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. -
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Description du poste : Domaine d'activité Vente production restauration Statut Employé Établissement Aire du Jura - Arlay (39140) Type de contrat Contrat à durée indéterminée Notre mission Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 200 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes et les galeries marchandes. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King. Votre profil Vous êtes volontaire et débordez d'énergie. Passionné(e), ouvert(e) et fiable, vous savez rester simple. De plus, vous appréciez le travail d'équipe, êtes un bon(ne) communicant(e) et n'hésitez pas à apporter votre aide et polyvalence à l'ensemble de l'équipe. Vous aimez le contact client, votre objectif est de lui donner l'envie de revenir chez nous. Vos responsabilités Venez intégrer notre équipe située sur L'Aire du Jura, A39 à 39140 ARLAY. En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous intégrez les équipes du site et réalisez les missions suivantes :***Assurer la production, la qualité de service et/ou la vente des produits dans le respect des méthodes, procédures et standards définis par l'entreprise. * Respecter les règles et modes opératoires en vigueur. * Appliquer les processus de ventes en respectant la politique commerciale en vigueur. * Etre le garant de la satisfaction client. Ce que nous offrons * Poste en CDI à Temps complet / temps partiel en fonction de vos disponibilités. * Une rémunération mensuelle brute de base au SMIC. * Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté * Prime de coupure * Majoration de 10% le dimanche * Un week-end de repos par mois (sam/dim ou dim/lun) * Mutuelle d'entreprise / prévoyance. * Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques. * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Alternant Technicien Contrôle Qualité H/F au sein du département R&D. Composé de 30 personnes le laboratoire se donne les moyens d'atteindre ses objectifs en termes d'innovation et de performance. Rattaché à la Responsable Contrôle Qualité et Réglementation, vous intégrez le laboratoire de contrôle composé d'une équipe de 7 personnes qualité et travaillez en étroite collaboration avec le Service Production. Vos missions sont les suivantes : - Contribuer à la réalisation des contrôles de matières premières, - Réaliser des contrôles de produits finis (peintures et tous type de produits de traitement pour le bois : vernis, vitrificateurs, lasures... en phase aqueuse et solvant), - Aider à la réalisation des contrôles tout au long du process de fabrication, - Assurer le traitement des non-conformités et mettre en place des actions correctives en collaboration avec les responsables d'atelier/Chef de Fabrication et le Laboratoire de Contrôle. Alternance de 12 à 24 mois à pourvoir dès septembre 2024 au siège du Groupe, 39210 DOMBLANS Horaires de journée PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez la formation d'un Bac + 2 dans le domaine de la Chimie. De plus, reconnu pour votre rigueur et votre organisation, vous respectez les procédures et êtes très vigilant à contrôler les différentes étapes de vos analyses. Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées. Vous avez un intérêt pour le domaine de la peinture ou du bricolage.
Intervenant majeur sur le marché du Bricolage, de la Protection du Bois et de la Peinture, le Groupe V33 est dynamique et ne cesse de se challenger pour accroître son développement sur différents marchés. Fiers de nos marques, nous portons une culture produits, qui constitue notre identité. Nous recherchons des collaborateurs qui sauront être de véritables acteurs dans leurs missions, dans un contexte d'entreprise familiale, où l'entraide et la bienveillance sont indispensables.
CHARGÉ DE COMMUNICATION H/FSous la responsabilité de la Responsable Communication, vous rejoignez une équipe de 3 personnes, créative, motivée et rassemblée autour d'un objectif commun : renforcer l'image de nos marques et de notre groupe.En tant que Chargé(e) de communication, vous jouerez un rôle clé dans la communication interne de notre Groupe, en menant des actions contribuant au partage d'informations et permettant de fédérer les salariés.A l'externe, vous développerez notre stratégie d'influence, visant à accroître la visibilité et la notoriété de nos marques Grand public : V33, Libéron, Hypnotik, sur le marché français.Dans le cadre de vos missions, vous collaborez avec différents services internes et prestataires externes. Vous êtes créatif et sensible aux évolutions digitales afin de mener des actions de communication efficaces tant à l'interne qu'à l'externe. Communication interne : Pour assurer le partage de l'information et fédérer les salariés, vous aurez pour rôle de :Coordonner la conception du magazine interne bi-annuel Concevoir la newsletter mensuelle interneAlimenter notre site intranet Participer à l'organisation d'événements internesProposer des actions innovantes et intégrées Communication externe :Pour développer la visibilité de nos marques et de notre groupe, vous aurez pour missions de :Poursuivre et développer notre stratégie d'influence sur les réseaux sociaux : sélectionner les profils, contractualiser le partenariat, rédiger les briefs, assurer le suivi des échanges et analyser les retombéesMener des actions pertinentes en accord avec notre plan de communication 360°Suivre et analyser les indicateurs de son activité. Mettre en place des actions correctrices. Autres missionsPour les missions internes et externesCréer des supports de communication print et web (affiches, présentations, bannières etc.)Suivre et gérer le budget du serviceGérer les factures et notes de frais du service Votre profil : Vous disposez d'une formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac+5, spécialisée en Marketing / Communication et vous justifiez d'une expérience d'au moins une année, sur un poste similaire.Vous avez une forte sensibilité réseaux sociaux et influence ; et vous partagez avec nous, un intérêt pour le secteur de la décoration et du bricolage. Vous maîtrisez des outils de création de contenu et les plateformes de communication digitale.Vous disposez d'excellentes compétences en communication écrite et orale. Vous êtes autonome dans la gestion de vos activités, mais vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec différents services.De plus, votre créativité et votre sens de l'initiative vous permettent d'aborder de nouveaux sujets, afin de proposer de nouvelles expériences et d'en mesurer l'impact. Votre sens de l'organisation, lui, facilite votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément.La connaissance de la réglementation (Influence, droit à l'image, RGPD .) serait appréciée. Vous disposez d'une bonne connaissance des logiciels de bureautique, des médias sociaux et de logiciels graphiques (Photoshop, InDesign, Illustrator, Canva.). Conditions : CDI à pourvoir dès que possible, au siège social de l'entreprise, Domblans (39)
Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP). Pendant 8 mois, vous serez formé à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans les domaines des services et de la relation client. Les Missions de Facteur : Le facteur trie, prépare et assure la distribution du courrier grâce une très bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution Il assure au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à ses connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Le Facteur prête serment et se doit de garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Il contribue ainsi à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Vous avez un niveau 3èmeTitulaire du permis de conduire français ou européen (boîte manuelle)Pas de limite d'âge . Vous avez un niveau 3e
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une évolution interne, nous recherchons un/une : CHARGÉ DE COMMUNICATION H/F Dans un contexte riche en projets et guidé par une forte culture produits, le rôle du service Communication est devenu incontournable pour accompagner notre développement et promouvoir l'identité du Groupe et de nos marques. Sous la responsabilité de la Responsable Communication, vous rejoignez une équipe de 3 personnes, créative, motivée et rassemblée autour d'un objectif commun : renforcer l'image de nos marques et de notre groupe. En tant que Chargé(e) de communication, vous jouerez un rôle clé dans la communication interne de notre Groupe, en menant des actions contribuant au partage d'informations et permettant de fédérer les salariés. A l'externe, vous développerez notre stratégie d'influence, visant à accroître la visibilité et la notoriété de nos marques Grand public : V33, Libéron, Hypnotik, sur le marché français. Dans le cadre de vos missions, vous collaborez avec différents services internes et prestataires externes. Vous êtes créatif et sensible aux évolutions digitales afin de mener des actions de communication efficaces tant à l'interne qu'à l'externe. - Communication interne : Pour assurer le partage de l'information et fédérer les salariés, vous aurez pour rôle de : - Coordonner la conception du magazine interne bi-annuel - Concevoir la newsletter mensuelle interne - Alimenter notre site intranet - Participer à l'organisation d'événements internes - Proposer des actions innovantes et intégrées - Communication externe : Pour développer la visibilité de nos marques et de notre groupe, vous aurez pour missions de : - Poursuivre et développer notre stratégie d'influence sur les réseaux sociaux : sélectionner les profils, contractualiser le partenariat, rédiger les briefs, assurer le suivi des échanges et analyser les retombées - Mener des actions pertinentes en accord avec notre plan de communication 360° - Suivre et analyser les indicateurs de son activité. Mettre en place des actions correctrices. - Autres missions - Créer des supports de communication print et web (affiches, présentations, bannières etc.) - Suivre et gérer le budget du service - Gérer les factures et notes de frais du service PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez d'une formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac+5, spécialisée en Marketing / Communication et vous justifiez d'une expérience d'au moins une année, sur un poste similaire. Vous avez une forte sensibilité réseaux sociaux et influence ; et vous partagez avec nous, un intérêt pour le secteur de la décoration et du bricolage. Vous maîtrisez des outils de création de contenu et les plateformes de communication digitale. Vous disposez d'excellentes compétences en communication écrite et orale. Vous êtes autonome dans la gestion de vos activités, mais vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec différents services. De plus, votre créativité et votre sens de l'initiative vous permettent d'aborder de nouveaux sujets, afin de proposer de nouvelles expériences et d'en mesurer l'impact. Votre sens de l'organisation, lui, facilite votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément. La connaissance de la réglementation (Influence, droit à l'image, RGPD .) serait appréciée. Votre niveau en Anglais, vous permet d'échanger avec des interlocuteurs internationaux (Mails, réunions). Vous disposez d'une bonne connaissance des logiciels de bureautique, des médias sociaux et de logiciels graphiques (Photoshop, InDesign, Illustrator, Canva.).
RESPONSABILITÉS : Directement rattaché au Responsable du magasin, votre rôle recouvre 3 domaines majeurs : Vente directe à la clientèle sur les produits PL : - Accueil physique et téléphonique de la clientèle - Recueille des caractéristiques techniques sur les véhicules destinataires de la pièce - Conseille le client et présente les produits complémentaires - Edition des factures et encaissement des ventes Collaboration avec les Attachés Technico Commerciaux : - Transmet les demandes d'informations aux ATC en cas de nécessité - Informe régulièrement les ATC des litiges en cours et de leurs aboutissements Entretien de la surface de vente et des zones de stockage : - Participe au réapprovisionnement des casiers lors de la réception des marchandises - Réalise toutes les tâches de magasinages à la demande du responsable du magasin En accord avec la politique de la société, vous apporterez un soin particulier à la qualité des produits et à la satisfaction des clients. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation (CAP/BTS) dans le domaine de la mécanique automobile ou poids lourds ou vous avez une bonne connaissance des pièces détachées poids lourds avec une expérience confirmée dans la vente. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du relationnel. Ce sont des atouts indispensables pour mener à bien vos missions ! Si l'offre vous intéresse, n'hésitez pas à déposer votre candidature ! - Agence fermée le week-end - CDI, temps plein / 37h (8h-12h / 14h -18h) - A pourvoir immédiatement - Statut Employé - Rémunération : Selon expérience
Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de la réparation automobile et poids lourd, Alliance Automotive Group (CA 1,2 Mds d'€ - 4 500 salariés en France) est filiale du groupe Genuine Parts Company (16 Mds d'€ de CA), coté en bourse aux Etats-Unis. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre filiale Comptoir du Frein, un Vendeur Pièces Poids Lourds H/F en CDI à temps plein au sein de notre belle agence à taille humaine de Perrign...
Le groupe JMJ est un groupe engagé en faveur de l'alternance et ce sur différents métiers . Chaque année, en partenariat avec le GNFA, nous ouvrons notre école de vente interne au groupe. Tenté (e ) de la rejoindre ?! de nombreux postes sont à pouvoir dans l'une de nos concessions ! Faire partie de cette aventure c'est se former, tout en se prouvant au quotidien que vous êtes fait pour ce métier ! Reprise, financement, marketing, offre globale, ... autant de modules que vous allez découvrir et rapidement mettre en pratique. Aux côtés de nos professionnels, eux même souvent issus de la filière commerce automobile, vous apprendrez les bases du métier, grâce au rythme de l'alternance, une semaine par mois en formation, et le reste en entreprise, vous perfectionnerez votre savoir-faire, et votre savoir être. En effet, ce qui fera la différence, dans votre réussite c'est vous ! Nous serons exigeants afin de pouvoir vous élever rapidement au niveau attendu ! Alternant pendant 1 an, nous n'attendons pas seulement de vous d'être bon élève ! Nous vous voulons également bon vendeur ! Profil recherché : Pour réussir , vous devez être une personne qui aime le défi, qui a de l'énergie, le goût de l'effort et qui aime le contact. Et si c'était vous ? Aujourd'hui, vous devez nous donner envie de vous intégrer ; Demain nous conforter dans le choix de vous avoir recruté ; Après demain, nous convaincre grâce à vos résultats, votre implication et votre personnalité de pérenniser votre emploi au sein de l'équipe ou du groupe ! Formation dispensée par le GNFA , à raison de 461 H réparties sur 12 mois Rythme & lieu : 1 semaine par mois sur TAVAUX à CARPRO ( 39500 )
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise familiale spécialisé dans la coupe et la transformation de bois, multi produits avec du chêne, composé de 5 personnes, une personne polyvalente pour être formée.h/fvous serez formé en interne sur différents postes vous ferez de l'empilage de planches de bois en sortie de ligne de production, de la découpe sur scie, du triage, du contrôle qualité, du délignage,... vous utiliserez des machines numériques, manuelles, des scies, des tronconneuses,... horaires : 7h30-12h/13h-17h vend fin à 12h soit 39h semaine-de 35h à 39h payé en heures supplémentaires
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Domaine d'activité Management restauration Statut Agent de maîtrise Établissement Aire du Jura - Arlay (39140) Temps de travail Temps plein Type de contrat Contrat à durée indéterminée Notre mission Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 200 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes et les galeries marchandes. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King. Votre profil Passionné(e), ouvert(e) et fiable, vous donnez le rythme et restez simple. Leader et charismatique dans l'âme, vous débordez d'énergie et possédez une volonté à toute épreuve. Vous aimez tout gérer de front et avez l'ambition d'emmener votre équipe haut et loin...tout comme votre chiffre d'affaires. Curieux(se), vous apprenez vite et faites preuve d'agilité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous possédez le sens du service pour que vos clients gardent le sourire. Vous avez une première expérience dans l'encadrement. Votre équipe vous regrette déjà (ou va bientôt vous regretter)...et si en plus vous connaissez le milieu de la restauration..n'attendez plus, rejoignez-nous ! Vos responsabilités Venez intégrer notre équipe située sur l'Aire du Jura, Autoroute A39 - 39140 ARLAY. En tant que responsable point de vente, vous managez une équipe composée d'une vingtaine de collaborateurs. En étroite relation avec le directeur de l'établissement ou le responsable de la marque, la satisfaction des clients et des collaborateurs sont vos challenges au quotidien. Vos principales missions sont :***Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs. * Garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et la qualité des résultats. * Garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle. * Organiser l'activité et se montrer force de proposition sur les priorités court/moyen terme du site. * Contribuer à des projets ou des missions transverses. * Contribuer au bon climat social sur l'établissement. Ce que nous offrons * Poste en CDI à temps plein. * Une rémunération mensuelle selon profil et expérience. * Une prime variable de 6% de ton salaire annuel selon atteinte des objectifs. * Prime de coupure * Majoration de 10% le dimanche * Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté***Mutuelle d'entreprise / prévoyance. * Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques. * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABLE D'ATELIER H/F Le Service Production se compose de 250 personnes et se divise en 7 ateliers, dédié à des fabrications spécifiques pour nos 5 marques de peintures et produits pour le bois.Il contribue à satisfaire nos clients, grâce à l'exigence dont font preuve nos équipes, dans la fabrication et le conditionnement des produits du Groupe V33. Directement rattaché au Responsable production, vous encadrez et organisez le travail de vos équipes (20 à 30 personnes selon la saisonnalité), selon les contraintes de coût et de délai fixés par la Direction Industrielle.Vous jouez un rôle d'animateur en matière de sécurité, qualité et productivité et vous contribuez à la mise en place de la culture Amélioration continue. Pour cela, vous vous appuyez sur l'expertise technique de vos 2 chefs d'équipes, à qui vous transmettez des méthodes de management modernes, axées sur l'accompagnement d'équipes et la mesure de la performance.Vous contribuez à l'évolution de l'atelier, en construisant une dynamique d'équipe performante, alignée sur des objectifs de croissance. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :Garantir la bonne réalisation du planning de fabrication et de conditionnement, selon les objectifs donnés par le Responsable productionEffectuer l'ordonnancement du planning, avec la participation des chefs d'équipe, en fonction des urgences.Rendre compte des indicateurs de performances au Responsable de production lors de réunions quotidiennes.Planifier les effectifs et s'assurer des ressources suffisantes pour réaliser le planning de production.Développer la polyvalence et la compétence de l'équipe et le suivre avec les entretiens annuels. Contribuer et organiser la montée en compétences de son équipeParticiper et contribuer à la culture d'Amélioration continue. Animer l'amélioration et la résolution des problèmes (productivité, non-conformité des produits). Assurer le lien entre les services supports et opérationnels.Être garant de la bonne conduite des équipes, en matière de sécurité et savoir faire appliquer les consignes. Votre profil :De formation Bac à Bac +2 dans les domaines industriel ou technique. Vous justifiez d'une première expérience en tant que manager d'équipe, dans un contexte industriel avec une forte dimension Amélioration continue (minimum 3 ans) et/ou vous disposez d'un fort attrait pour le management d'équipe et l'accompagnement des collaborateurs.Vous êtes reconnu pour votre sens de la communication, votre capacité à fédérer et à collaborer en équipe.De nature rigoureux, vous êtes organisé et réactif afin de respecter les délais qui vous sont donnés. Par ailleurs, votre capacité d'analyse vous permet de résoudre des problèmes en cas d'imprévus.Votre sensibilité vis-à-vis de la sécurité, fait de vous un exemple dans votre environnement de travail.De plus, vous maîtrisez les outils bureautiques tel que Excel et vous avez la capacité de mettre à jour des indicateurs et créer des tableaux de bord pour suivre la performance de vos équipes.La connaissance de SAP serait appréciée. Conditions : Poste en CDI, à pourvoir dès décembre 2023 Avantages : 13ème mois, Congés supplémentaires, avantages CSE.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une PME artisanale boulangerie, un boulanger ou pâtissier (f/h)Vous avez la passion ou aimez le COMMERCE et plus particulièrement la BOULANGERIE. En ce moment-même, nous recherchons activement un BOULANGER H/F pour notre Client pour un boulanger indépendant; Si vous êtes passionné par les métiers de la boulangerie, la création, l'artisanat dans un environnement dynamique, c'est la bonne opportunité pour vous ! 35 heures semaine, travail le week end selon planning
Description du poste : ACTUA Dijon BTP vous propose cette offre d'emploi de TECHNICIEN TELECOM D3 (H/F). Au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications, vous serez en charge du : Raccordement d'abonnés (D3) ; Installation de la prise optique et du boitier ; Vérifier le bon fonctionnement. Votre expérience et connaissance de la fibre optique vous permettra d'être totalement autonome en intervention. Poste nécessitant un bon contact relationnel. Description du profil : Vous êtes titulaire de la formation IRT-TRT et/ou une expérience dans ce secteur d'activité. Poste nécessitant un bon contact relationnel.
Nous recherchons pour le compte de notre client constructeur, un dessinateur de bureau d'étude H/F.vous élaborez les plans et le montage à partir des plans de principe élaborés par le responsable de projet en tenant compte des criteres techniques et économiques maitrise de CADWORK IMPERATIF, revit serait un plus, excel,
RESPONSABILITÉS : ACTUA Dijon BTP recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la construction de réseaux électriques, un CHEF D'EQUIPE TELECOM (H/F). Vous serez en charge de : - Préparer, suivre et gérer l'exécution des chantiers ; - Organiser au quotidien le déroulement des activités selon les normes et consignes de sécurité ; - Coordonner les interventions ; - Animer les équipes internes et externes à l'entreprise selon les impératifs de délais ; - Contrôler la bonne réalisation des travaux. PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez une expérience significative dans ce domaine, ce poste est fait pour vous. Permis B exigé, encadrant AIPR.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Description du poste : Domaine d'activité Management restauration Statut Employé Établissement Aire du Jura - Arlay (39140) Temps de travail Temps plein Type de contrat Contrat à durée indéterminée Notre mission Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 200 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes et les galeries marchandes. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King. Votre profil Passionné(e), ouvert(e) et fiable, vous donnez le rythme et restez simple. Leader et charismatique dans l'âme, vous débordez d'énergie et possédez une volonté à toute épreuve. Vous aimez tout gérer de front et avez l'ambition d'emmener votre équipe haut et loin...tout comme votre chiffre d'affaires. Curieux(se), vous apprenez vite et faites preuve d'agilité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous possédez le sens du service pour que vos clients gardent le sourire. Vous avez une première expérience dans l'encadrement. Votre équipe vous regrette déjà (ou va bientôt vous regretter)...et si en plus vous connaissez le milieu de la restauration..n'attendez plus, rejoignez-nous ! Vos responsabilités Venez intégrer notre équipe située sur l'Aire de Jura, autoroute A39 - 39140 Arlay. Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez chargé d'assister le/la responsable du point de vente dans tout ou partie du pilotage du site. Vous avez vocation à prendre des décisions adaptées aux situations le plus souvent opérationnelles et à animer une équipe d'employé (e)s polyvalent(e)s de restauration. Vos principales missions sont :***Assurer la gestion, s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de services. * Participer au management des équipes et à l'organisation quotidienne du point de vente (gestion des plannings, répartition des tâches, accueil et formation des employés). * Garantir le respect des normes qualités, d'hygiène et de sécurité et le respect des standards de la marque pendant son service. Ce que nous offrons * Poste en CDI à temps plein. * Une rémunération mensuelle brute à partir de 1835.21€. * Une prime variable de 3% de votre salaire annuel selon atteinte des objectifs. * Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté***Prime de coupure***Majoration de 10% le dimanche***Un week-end de repos par mois (sam/dim ou dim/lun)***Mutuelle d'entreprise / prévoyance. * Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques. * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'agence LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients, 1 CARISTE H/F : Vos missions : * réception et vérification des marchandises * entreposage des produits ou mise en rayon * préparation des expéditions et chargement des camions * conduite d'engins manutention (CACES R489 OBLIGATOIRE) * manutention très régulière Horaires : 07h15/12h00 - 13h00/16h15 Mission du 16/08 au 02/09/2021 puis du 13/09 au 01/10/2021. Votre profil : * Expérience souhaitée 6 mois minimum * savoir travailler en équipe * Permis CACES R489 3 à jour
Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **
Description du poste : Leader intérim recherche pour l'un de ses clients : UN TECHNICIEN TELECOM H/F Mission : extension, renforcement et/ou effacement de lignes électriques, branchements et raccordements clients Activités principales :***Respect des règles et consignes de sécurité. * Installation et mise en service des équipements.***35h hebdomadaires 08h-12h/13h30-16h30 Description du profil : - Permis de conduire B - Aptitudes à travailler en équipe - Notions de télécoms et/ou électricité - Facultatif : Habilitation 228 (Opérations d'ordre électrique - Initiale - Chargé de travaux voisinage hors...)
Rattaché(e) au Responsable de Site / Responsable d'Exploitation Jura, vos principales missions sont les suivantes, au sein d'une équipe de 3 à 10 personnes : * Animer et coordonner la ligne de production afin de garantir des produits fabriqués conformes aux standards en vigueur dans l'entreprise (en termes de sécurité, de satisfaction client et de productivité) * Faciliter la production, en prenant le cas échéant, une part active aux opérations (identification et résolution des problèmes, participation aux actions d'amélioration et d'optimisation de la ligne de production, effectuer des opérations de fabrication, intervenir sur des pannes.) * Participer aux analyses de non-conformités et des réclamations client, aux analyses de prévention des risques (HACCP) * Garantir le suivi documentaire de sa ligne de production * Animer et coordonner le travail de son équipe, communiquer et garantir la bonne circulation de l'information au sein de son équipe * Effectuer des actions de formation / tutorat des personnes affectées à son équipe Vous disposez d'une formation initiale de technicien en Industrie Agroalimentaire ou en productique et/ou justifiez d'une expérience significative à un poste d'encadrement d'équipe en industrie agroalimentaire, idéalement dans l'embouteillage (eaux, bières, spiritueux, vins..) Vous savez faire preuve de leadership, de pédagogie et d'organisation et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants. La connaissance des outils d'amélioration continue est un plus.
Description du poste : Vous avez des compétences dans l'aide à la personne et vous souhaitez être rémunéré(e) à votre juste valeur ? Vous souhaitez bénéficier d'un temps suffisant pour réaliser des interventions de qualité ? Senior Compagnie recrute sur le secteur DOLE ! Le poste : accompagner les personnes dans leur maintien à domicile :***activités de la vie quotidienne (ménage, repassage, préparation repas, courses...) * actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas...) * maintien du lien social (promenades, loisir) Si vous êtes disponible, soigneux(se), responsable et organisé(e). Rejoignez Senior Compagnie DOLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :***Vos plannings sont étudiés en fonction de vos disponibilités sur un secteur de 30 km autour de votre domicile (week end obligatoires en roulement) * Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne * Accompagnement pour une VAE * Mutuelle d'entreprise * Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0,60 par km * Dimanche majoré de 10 % * Primes départementales avec majoration semaine avant 9h et après 17h, mercredi et samedi. * Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Les conditions du poste :***Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F * CDI temps partiel ou temps plein * Rémunération selon le profil : entre 11,68 € et 12.12 €/brut de l'heure Description du profil : Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit :***Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale * Ou d'une expérience de trois ans exigée
Vousavez des compétences dans l'aide à la personne et vous souhaitez êtrerémunéré(e) à votre juste valeur ? Vous souhaitez bénéficier d'un tempssuffisant pour réaliser des interventions de qualité ? Senior Compagnie recrutesur le secteur DOLE ! Leposte : accompagner les personnes dans leur maintien à domicile : activités de la vie quotidienne (ménage, repassage, préparation repas,courses...)actes essentiels de la vie (aide à latoilette, à l'habillage, à la prise des repas...) maintien du lien social (promenades, loisir) Si vous êtes disponible, soigneux(se), responsable etorganisé(e). Rejoignez Senior Compagnie DOLE etengagez-vous dans l'aide à domicile !Puisque votre satisfaction est notrepriorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :Vos plannings sont étudiés en fonctionde vos disponibilités sur un secteur de 30 km autour de votre domicile (weekend obligatoires en roulement)Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interneAccompagnement pour une VAE Mutuelle d'entrepriseRemboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0,60 par kmDimanche majoré de 10 %Primes départementales avec majoration semaine avant 9h et après 17h, mercredi et samedi. Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc.Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/FCDI temps partiel ou temps pleinRémunération selon le profil : entre 11,68 € et 12.12 €/brut de l'heure Si vous souhaitez postuler à une offred'emploi, vous devez présenter soit : Un diplômed'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ouBEP) dans le domaine de la santé/action sociale Oud'une expérience de trois ans exigée
Vous avez des compétences dans l'aide à la personne et vous souhaitez être rémunéré(e) à votre juste valeur ? Vous souhaitez bénéficier d'un temps suffisant pour réaliser des interventions de qualité ? Senior Compagnie recrute sur le secteur DOLE ! Le poste : accompagner les personnes dans leur maintien à domicile : activités de la vie quotidienne (ménage, repassage, préparation repas, courses...)actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas...) maintien du lien social (promenades, loisir) Si vous êtes disponible, soigneux(se), responsable et organisé(e). Rejoignez Senior Compagnie DOLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Vos plannings sont étudiés en fonction de vos disponibilités sur un secteur de 30 km autour de votre domicile (week end obligatoires en roulement)Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interneAccompagnement pour une VAE Mutuelle d'entrepriseRemboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0,60 par kmDimanche majoré de 10 %Primes départementales avec majoration semaine avant 9h et après 17h, mercredi et samedi. Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/FCDI temps partiel ou temps pleinRémunération selon le profil : entre 11,68 € et 12.12 €/brut de l'heure Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe engagé pour le bien vivre et le bien vieillir et découvrez un environnement de travail stimulant, une culture d'entreprise bienveillante avec la possibilité de laisser votre empreinte dans un secteur en constante évolution.
Vous avez des compétences dans l'aide à la personne et vous souhaitez être rémunéré(e) à votre juste valeur ? Vous souhaitez bénéficier d'un temps suffisant pour réaliser des interventions de qualité ? Senior Compagnie recrute sur le secteur DOLE ! Le poste : accompagner les personnes dans leur maintien à domicile : activités de la vie quotidienne (ménage, repassage, préparation repas, courses...) actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas...) maintien du lien social (promenades, loisir) Si vous êtes disponible, soigneux(se), responsable et organisé(e). Rejoignez Senior Compagnie DOLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Vos plannings sont étudiés en fonction de vos disponibilités sur un secteur de 30 km autour de votre domicile (week end obligatoires en roulement) Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0,60 par km Dimanche majoré de 10 % Primes départementales avec majoration semaine avant 9h et après 17h, mercredi et samedi. Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CDI temps partiel ou temps plein Rémunération selon le profil : entre 11,68 € et 12.12 €/brut de l'heure Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigée
En tant qu'enseigne emblématique du groupe Zephyr, Senior Compagnie se démarque en offrant un accompagnement aux personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap, afin qu'elles puissent vivre heureuses chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Depuis 2007, Senior Compagnie se consacre au développement de services d'aide à domicile, couvrant l'ensemble des besoins des bénéficiaires : de l'assistance pour les actes essentiels et les tâches quotidiennes, ju...
Descriptif du poste: Le Groupe V33 dispose d'une forte culture produits et s'appuie sur l'expertise du département Marketing pour représenter et faire vivre nos 5 marques, à destination du Grand public ou des réseaux professionnels, en France et à l'International. Composé d'une trentaine de personnes le département Marketing se donne les moyens d'accompagner efficacement le Groupe dans son développement. Il se positionne comme un acteur central des projets du Groupe. Vous intégrez le Pôle de notre marque V33, composé de 7 personnes et vous reportez à un Chef de pôle Trade. Dans le cadre de la stratégie définie par le Groupe, vous élaborez et mettez en oeuvre des solutions marketing visant à améliorer notre positionnement sur les lieux de ventes. En tant que Chef de projets Marketing, vous êtes expert du marketing Point de Vente sur votre catégorie de produits. Vous participez à la conception, à la mise en oeuvre et au suivi des actions trade marketing pour favoriser et susciter la préférence de marque auprès des distributeurs et des consommateurs. Par l'ensemble de ces actions, vous veillez à l'expérience du client et son parcours en magasin. A ce titre, vos principales missions sont : * Concevoir et mettre en place les actions de Trade Marketing pour soutenir le lancement de nouveaux produits et améliorer les rotations de gammes existantes en Point de vente en cohérence avec la stratégie marketing produit définie. * Piloter, suivre et diffuser les actions Trade Marketing. Assurer la mise en oeuvre et le suivi des actions trade marketing selon le calendrier des actions commerciales/communication/digitales : respecter les délais * Identifier les ressources, réaliser les études techniques et mettre à disposition des outils pour la Force de Vente, en s'assurant du respect des délais et du cahier des charges * S'inscrire dans une démarche d'éco-conception dans les développements et optimisations PLV * Assurer une veille concurrentielle de son secteur d'activité. Déterminer les attentes utilisateur et distributeurs, afin d'identifier les opportunités de ventes (via les insights Clients et Shoppers) ou réadapter les solutions en place. * Respecter, faire évoluer les procédures et les process internes * Coordonner la gestion de l'information interne et externe relative aux gammes de produits (pays, segment, produits, concurrence, distribution, etc.). Collaborer avec différents services internes pour la réalisation de vos actions. Profil recherché: Vous disposez d'une formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac+5 spécialisée en Marketing/Commerce et vous avez idéalement une première expérience en Grande distribution. Une expérience en marketing grande consommation serait appréciée. Vous maîtrisez parfaitement tous les éléments de merchandising et vous connaissez les méthodes de gestion de projet. Organisé et minutieux, vous avez un esprit de synthèse et le souci du détail. Vous êtes reconnu pour la qualité de vos travaux, tant sur les supports de présentations que dans la pertinence du contenu. Bon communiquant, vous savez vous adapter avec des interlocuteurs variés. Curieux et ouvert d'esprit, vous faîtes preuve de créativité pour pouvoir insuffler de nouvelles idées dans la création et la promotion des produits. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de Excel et dans la réalisation de budgets.
Il y a plus de 60 ans, le Groupe V33 a fait le choix de s'implanter dans un environnement verdoyant, à Domblans, en plein coeur du Jura. Région des lacs et des montagnes, nous disposons d'un cadre de travail très agréable et d'un environnement de vie exceptionnel pour profiter pleinement de nombreux loisirs. Nous profitons toutefois d'une proximité avec des villes de grandes tailles (nous sommes situés à 1h de Dijon ou Besançon et à 1h30 de Lyon ou de Genève) Intervenan...
RESPONSABILITÉS : Intégré au sein de la Direction Industrielle, le service données techniques a une place centrale, dans le processus d'industrialisation de nos produits. Il identifie et suit informatiquement, dans notre ERP SAP, tous les produits et toutes les matières entrants et sortants. Il gère l'ensemble des données, codes, gammes et nomenclatures qui permettent de structurer notre système de production et nos données produits (emballage, couvercles, étiquettes.). Le produit final est composé de plusieurs codes et données qui sont identifiées et associées au cours du process de fabrication et de production. Notamment, pour le calcul des besoins nets, la gestion des stocks, la planification des approvisionnements, l'ordonnancement de la production et la fabrication proprement dite. Le service données techniques est en relation étroite avec les différents services de l'entreprise (R&D, Marketing, Production .), puisqu'il est garant de la bonne gestion des données. Il va également participer au déploiement de nouveaux produits, en assurant la création de leurs nomenclatures. Rattaché à la Direction Industrielle, le service Données Techniques se compose de 4 personnes qui dépendent directement d'un Responsable Données Techniques. Votre mission consiste à assurer la fiabilité du support informatique afin de garantir la cohésion et l'efficacité de notre gestion industrielle. Pour l'ensemble des missions attribuées, vous travaillerez dans une logique d'amélioration des processus afin de renforcer la performance du service : - Créer les codes SAP de l'ensemble des articles utilisés au sein du Groupe V33 (matières premières, consommables, pièces, produits achetés ou éléments quelconques entrant dans la composition d'un produit). - Suivre les demandes via workflow envoyés par les clients internes afin de modifier et créer de nouveaux codes en fonction des besoins. - Assurer la création des nomenclatures nécessaires au service industriel pour la fabrication des produits. - Répondre aux sollicitations du Laboratoire, du Marketing, des Responsables d'atelier et des Planificateurs lors des demandes de création et/ou de mises à jour de données techniques sur SAP. - Editer, construire et analyser des rapports de suivi d'activité, afin de challenger les procédures en place - Participer au déploiement de nouveaux projets en collaboration avec les services demandeurs. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes enthousiaste à l'idée de travailler de manière transverse, dans un contexte dynamique et dans une logique d'optimisation et de renforcement du service. Ce poste est accessible avec une formation supérieure de niveau Bac+2 type BTS ou DUT, idéalement en Informatique ou Assistanat d'Ingénieur. Une expérience sur un poste similaire, serait appréciée mais non obligatoire. Toutefois, vous connaissez à minima les notions de gammes, données, nomenclatures, dans un environnement industriel. Vous avez un intérêt pour la gestion de bases de données et une aisance dans l'utilisation de Excel (Fonctions avancées). La maîtrise de SAP serait un gros plus. Vous devez impérativement maîtriser la gestion de données dans un ERP. Par ailleurs, vous savez gérer les priorités, vous êtes rigoureux, méthodique et organisé et avez une bonne capacité d'analyse.
Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Découvrez une opportunité de formation exclusive pour vous spécialiser dans le commerce B2B et développer vos compétences en négociation d'entreprise. Que vous souhaitiez vous orienter vers les solutions industrielles technologiques ou les activités de service, cette formation vous offre les clés pour réussir. En seulement 12 mois, vous deviendrez un professionnel opérationnel, prêt à exceller dans les domaines du marketing et de la vente B2B. En prime, vous obtiendrez un diplôme de niveau bac +3, reconnu par l'Etat et une alternance à La Poste Groupe ! Les missions du Responsable de l'action commerciale : Vous contribuez à l'atteinte des objectifs commerciaux : Mettez en œuvre des actions nécessaires à la réalisation des objectifs de ventes, Commercialisez des produits à valeur (mobiles, assurance, box, Ma French Bank), Effectuez une découverte des besoins clients, Expliquez et proposez les solutions commerciales adaptées, Traitez les objections, rassurez et concrétisez les actes commerciaux, Proposez et réalisez des animations sur les stands des Bureaux de Poste, Contribuez à la fidélisation des clients par votre niveau d'écoute et votre sens du service client, Transmettez régulièrement vos chiffres et votre activité à son maitre d'apprentissage Vous êtes garant de l'image de La Poste Mobile dans toutes vos actions et interventions. Vous avez moins de 30 ans ou êtes bénéficiaire d'une RQTHVous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC+2Vous êtes titulaire du permis de conduire français ou européen . Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un bac+2Vous avez idéalement une expérience en négociation commercialeVous êtes titulaire du permis de conduire
RESPONSABILITÉS : Le service Méthodes se donne les moyens d'accompagner le Groupe dans le maintien de sa compétitivité. Acteur majeur du système industriel en place, il se challenge au quotidien pour assurer le bon fonctionnement et le développement Industriel du Groupe. Sous la direction du Responsable Méthodes, vous travaillez au sein d'une équipe de 3 personnes. L'équipe travaille à l'optimisation du système de production industrielle de l'entreprise, dans un souci permanent d'Amélioration continue. Il adapte les moyens et les méthodes utilisées, afin de répondre aux demandes formulées par les clients internes, tout en tenant compte des contraintes techniques. En tant qu'alternant Méthodes et Industrialisation, pour la première année, vos missions seront les suivantes: - Mise à jour des temps gammées des recettes de conditionnement + Mise à jour ERP - Automatisation chiffrage des appels d'offre - Audit du fonctionnement d'un atelier de conditionnement (recueil anomalie) - Lancement du plan d'action de correction des dysfonctionnements en utilisant les outils du Lean Manufacturing - Déploiement des bonnes pratiques mise en place dans le premier atelier dans les autres ateliers de conditionnement Conditions : Contrat alternance de 3 ans, dès septembre 2024, à Domblans dans le Jura (39) PROFIL RECHERCHÉ : En formation Cycle Ingénieur à dominante Génie des Procédés ou Méthodes Industrielles, vous recherchez une alternance pour les 3 prochaines années. Vous avez une forte sensibilité pour le domaine Industriel et l'envie d'évoluer au contact du terrain pour comprendre les enjeux du métier. Vous savez vous remettre en question et avez un bon esprit d'analyse et d'organisation. Bon communicant, vous faites preuve d'écoute et vous appréciez le travail en équipe. Conditions : Contrat alternance de 3 ans, dès septembre 2024, à Domblans dans le Jura (39)
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : L'agence Adecco de Lons-le-Saunier recrute pour l'un de ses client spécialisé dans le domaine des systèmes de CVC et basé à Perrigny (39570), en CDI un Technicien Bureau d'Etudes (h/f). Dans le cadre de sa dynamique de croissance, notre client recherche un Technicien Bureau d'Etudes (h/f) pour rejoindre son équipe. Vos missions comprendront :***Réalisation des études techniques et du chiffrage des installations ; * Calculs d'installations de petites, moyennes et grosses puissances en Froid industriel et Génie climatique ; * Réalisations des plans ; * Analyse des besoins des clients et proposition de solutions adaptées ; * Participation à l'élaboration des devis et des offres commerciales ; * Coordination avec les différents intervenants (Suivi des sous-traitants, commande fournisseurs et approvisionnement des chantiers) ; * Organisation et contrôle technique des chantiers ; * Suivi de la réalisation des travaux ; * Réalisation de la réception finale et suivi du parfait achèvement des travaux ; * Suivi financier des affaires. Description du profil : Profil recherché :***Vous disposez d'un expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire ; * Niveau d'études BAC+2 en génie climatique ou équivalent ; * Esprit d'analyse, rigueur dans le travail, autonomie et capacité à travailler en équipe ; * Capacité d'adaptation aux différents projets. Compétences techniques requises :***Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Solidworks) et schémas électriques (ACDSEE) ; * Connaissance des normes et réglementations en matière de construction ; * Compétences en dessin industriel ; * Connaissance des matériaux de construction et de leurs propriétés ; * Maîtrise de la lecture des plans techniques. Nous vous proposons :***Un salaire compris entre 25 et 31k€ annuels brut sur 13,5 mois + primes annuels ; * Un véhicule de service ; * Mutuelle société. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra des entretiens physiques et téléphoniques. Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous souhaitez mettre à profit vos compétences techniques et contribuer à des projets passionnants dans le domaine de la climatisation et du chauffage ? Alors ne manquez pas cette opportunité et postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Poste La Nouvelle Direction de l'EHPAD CLAIR JURA recherche un aide de vie H/F, temps plein afin de consolider la dynamique d'équipe soignante. Un(e) Aide de vie auprès des résidents en unité protégée En CDD, Temps complet Poste basé à MONTAIN Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vous intégrez l'équipe soignante composée de 4 infirmières, d'aide-soignant(es) et d'auxiliaires de vie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin gériatre, d'une psychologue, d'une ergothérapeute et d'animatrices. A la fin du premier semestre 2024 : Vous travaillez sur un roulement de 4 semaines et une base de 10 heures quotidiennes (semaine de 4 jours / semaine de 3 jours). Au sein de l'EHPAD Clair Jura, vos missions quotidiennes en tant qu'Aide de vie (H/F) : * Vous participez à la réalisation des soins et accompagnez le bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, confort, maintien de l'autonomie, prise des repas et des médicaments) et ainsi participez à la construction et au suivi du projet personnalisé * Vous réalisez des activités de soins et de prévention par délégation de l'infirmier * Vous effectuez la liaison entre le bénéficiaire et le service pour maintenir la continuité des soins (transmission écrite et orale, participation aux réunions, rendez compte des difficultés à sa hiérarchie) * Vous faites le lien entre les personnes, les familles et les professionnels de santé. * Vous veillez à la qualité de l'environnement immédiat du bénéficiaire * Vous optimisez les ressources et l'approvisionnement des stocks * Vous participez à des actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé * Vous accueillez, accompagnez et formez les stagiaires et nouveaux embauchés Rejoignez-nous Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation. La Croix-Rouge française, grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle", notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De plus, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que : * compte Épargne Temps, * garantie d'évolution de la rémunération, * prime de fin d'année, * prime de cooptation et prime de remplacement * prime Ségur, * mutuelle et prévoyance avantageuses, * repas à prix attractifs, * accompagnement sur les thématiques du logement (Action logement ...) travail (se déplacer avec des offres Renault), retraite, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. * dispositifs de soutien psychologique (Stimulus Psya) * entretien professionnel tous les ans * évolution de carrière * comité social et économique Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Vous avez une expérience d'aide de vie auprès des résidents. Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitance. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité.
La résidence Clair Jura, implantée au cœur de la campagne, est une structure d'une capacité de 71 places, dont 15 en unité Alzheimer, composée d'une équipe de 50 salariés. Vous rejoindrez une équipe dynamique, pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien !
Quel profil recherchons-nous ? Nous sommes à la recherche d'un Chargé d'affaires (H/F) sur le secteur Bourgogne / Franche-Comté (39/71) Vous disposez d'une expérience commerciale d'au moins 2 ans, idéalement dans le Transport de MarchandisesVous avez le sens du contact et aimez être présent sur le terrain Alors ce poste est fait pour vous ! Quelles seront vos missions ? En qualité de Chargé d'affaires (H/F), plusieurs missions vous seront confiées : Avoir un rôle de conseil auprès des clients,Etudier la faisabilité et la rentabilité des projets et rédiger les offres et négocier les conditions de réalisation,Prospecter de nouveaux clients et leur proposer des projets correspondant à leurs besoins,Fidéliser les clients présents dans le portefeuille clients en assurant le suivi des dossiers commerciauxPrésenter avec conviction les produits du Groupe et en faire valoir les points forts en développant un argumentaire précis et technique,Participer au développement du transport multimodal sur votre périmètre Pourquoi nous rejoindre ? Devenir Chargé d'affaires au sein du Groupe Mauffrey, c'est : Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesureParticiper au développement d'un groupe en pleine croissanceParticiper à de nombreux challenges avec une équipe dynamiqueCommercialiser des services variés réalisés avec du matériel innovant et vertueuxAvoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un opérateur sur CN (H/F) pour l'un de ses clients situé sur le secteur de Lons-le-Saunier. POSTE : OPERATEUR SUR CN (H/F) Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devez : Approvisionner les machines à commande numérique ;Contrôler à l'aide d'outils spécifiques les pièces usinées ;Saisir les programmes existants. PROFIL : De formation Technique, vous justifiez d'une première expérience réussie similaire. Travail en horaire d'équipe (2x8).Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aéronautique, un TOURNEUR (H/F). POSTE : TOURNEUR (H/F) Vos missions principales seront :Préparer son environnement de travailSélectionner le dossier et vérifier la feuille de route du lot de pièces à usiner en respectant les règles d'organisation prédéfinies.Préparer les outillages en fonction de la fiche outils.Choisir, monter les outils et effectuer les différents réglages des outillages et le montage des appareils de contrôle.Respecter les consignes d'ordre, propreté, rangementS'équiper des EPI définis dans la fiche de posteRéaliser différentes opérations de tournage en conduisant une machine-outilSuivre les gammes de fabricationS'organiser pour respecter les temps de gammeUsiner une série de pièces en répondant aux objectifs de productivitéAdapter les paramètres de fabrication si nécessaireGarantir la qualité de sa productionRespecter les plans de fabricationRespecter les instructions de fabrication et de contrôleContrôler la qualité de sa pièce usinée et signaler les non-conformités au poste ou en amontContribuer à la mise en œuvre des actions d'amélioration process, produits...Détecter les erreurs de process et les signalerA partir d'un diagnostic, corriger un défaut de fonctionnement et d'usinageAssurer les opérations d'entretien et de maintenance de premier niveauRenseigner la fiche de suivi de la maintenance de premier niveauSignaler au chef d'équipe tout dysfonctionnement machine PROFIL : Vous disposez de toutes les compétences requises en lien avec le poste et justifiez d'une première expérience confirmée.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client un opérateur régleur (h/f) sur commande numériqueVous sélectionnez le dossier et vérifiez la feuille de route du lot de pièces à usiner en respectant les règles d'organisation prédéfinies, - Vous préparez les appareils de contrôle et les outillages nécessaires, - Vous choisissez, montez vos outillages et effectuez les différents réglages, - Vous usinez votre série de pièces et effectuez les opérations de contrôle et de conformité suivant les instructions au poste, - Vous isolez les pièces non-conformes et les dirigez vers le Contrôleur pour établir un RNC, - Vous badgez votre série, renseignez la feuille de route et transmettez les informations nécessaires à l'opération suivante,
Description du poste : ACTUA Dijon BTP, recherche pour l'un de ses clients, ses futurs MONTEURS RESEAUX AERO-SOUTERRAIN (H/F). Rattaché(e) au service maintenance des Réseaux Electriques, vous serez en charge de:***l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement des lignes électriques;***La réalisation des opérations de branchements et de raccordements auprès de nos clients;***La contribution des mises en/hors service d'installations ou intervention sur le compteur client; Poste impliquant des grands déplacements - découchages. Prise de poste au plus vite. Description du profil : Notre talent devra avoir suivi une formation en réseaux électriques ou une formation en électricité, être en capacité de travailler en hauteur en toute sécurité et de travailler en équipe, et justifiez d'une expérience minimum de 1 an sur des chantiers aériens. Idéalement, vous possédez le CACES Nacelle et la pack d'habilitations électriques HT
POSTE : Cariste H/F DESCRIPTION : L'agence LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients, 1 CARISTE H/F : Vos missions : * réception et vérification des marchandises * entreposage des produits ou mise en rayon * préparation des expéditions et chargement des camions * conduite d'engins manutention (CACES R489 OBLIGATOIRE) * manutention très régulière Horaires : 07h15/12h00 - 13h00/16h15 Mission du 16/08 au puis du 13/09 au . PROFIL : Votre profil : * Expérience souhaitée 6 mois minimum * savoir travailler en équipe * Permis CACES R489 3 à jour
Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux - Leader Intérim **
RESPONSABILITÉS : ACTUA Dijon BTP, recherche pour l'un de ses clients, ses futurs MONTEURS RESEAUX AERO-SOUTERRAIN (H/F). Rattaché(e) au service maintenance des Réseaux Electriques, vous serez en charge de: - l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement des lignes électriques; - La réalisation des opérations de branchements et de raccordements auprès de nos clients; - La contribution des mises en/hors service d'installations ou intervention sur le compteur client; Poste impliquant des grands déplacements - découchages. Prise de poste au plus vite. PROFIL RECHERCHÉ : Notre talent devra avoir suivi une formation en réseaux électriques ou une formation en électricité, être en capacité de travailler en hauteur en toute sécurité et de travailler en équipe, et justifiez d'une expérience minimum de 1 an sur des chantiers aériens. Idéalement, vous possédez le CACES Nacelle et la pack d'habilitations électriques HT
POSTE : Rectifieur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client 3 rectifieurs (F/H) Comprend les documents techniques et les plans Connaît les techniques d'usinage Choisit et sélectionne une meule et les outillages associés Connaît les matériaux utilisés dans le secteur dans lequel il exerce Règle les machines d'usinage et assure leur maintenance de premier niveau Effectue l'usinage sur les pièces grâce à une machine mécanique ou une machine à commande numérique Élabore des panels de retouche pour traiter les produits non conformes Avance des pistes Crée des programmes sur les machines à commande numérique Propose de modifications sur les gammes de montage, de fabrication ou de réparation PROFIL : savoir lire un plan de fabrication, savoir identifier les plans de phase, savoir effectuer la mise au point du programme, savoir ajuster et modifier les outils de coupe, savoir choisir le montage et régler les machines (CN ou conventionnelles), savoir contrôler sa production en respectant les temps de gamme, savoir contrôler la qualité des pièces usinées, savoir effectuer la maintenance de premier niveau Horaire en 2x8.
RESPONSABILITÉS : TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F ELECTRICITÉ & AUTOMATISME Dans un contexte de fortes transformations, le Groupe V33 investit dans des outils de production innovants et performants et se donne les moyens d'atteindre ses objectifs. Cela se traduit par une vision ambitieuse et des actions d'amélioration de l'organisation du service Maintenance. Composé de techniciens, le service travaille au quotidien à dégager la meilleure performance des outils de fabrication et se remet en question régulièrement pour répondre au besoin de ses clients internes. L'équipe maintenance intervient sur un parc d'outils très hétérogène et doit savoir s'adapter à des outils vieillissants et/ou très innovants. Ainsi, nous recherchons un profil polyvalent avec des compétences en électricité et en automatisme. Sous la supervision du Responsable Technique, vous travaillez en binôme et intervenez dans les différents ateliers de l'entreprise, sur différentes typologies de machines. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement des différentes installations de l'usine par des actions de maintenance et de dépannage. - Réaliser toutes opérations de mécanique industrielle, notamment sur des vannes et pompes pneumatiques - Réaliser des modifications sur les installations existantes (armoires électriques, éléments des machines) - Savoir lire et utiliser les documents mis à disposition pour trouver l'origine d'une panne (cahier de consignes) - Analyser et identifier à l'aide des documents mis à disposition (schémas électriques, listings de programmation, consoles de programmation, et cahier de consignes) l'origine de la panne. - Renseigner le cahier de suivi après intervention. - Être garant du respect des règles de sécurité à son poste de travail et sur les zones d'intervention. - Participer à l'amélioration continue des installations. - Respecter les procédures de sécurité, qualité et hygiène. Horaires postés 5h-13h ou 13h-21h ou 21h-5h ou journée : si besoin le samedi matin de 6h à 12h selon les besoins du service, astreintes possibles. PROFIL RECHERCHÉ : De formation Bac+2 à Bac+3 en maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience, dans laquelle vous avez pu mettre en pratique et développer vos compétences en mécanique et d'électricité industrielle. Vous avez de bonnes connaissances en pneumatique et hydraulique et vous savez lire des schémas électriques. De solides connaissances en électricité et en automatisme serait très appréciées. Vous êtes rigoureux et savez respecter les règles en place (normes, procédures, instructions). Vous faites preuve de disponibilité, d'organisation et d'écoute.
Descriptif du poste: Le Service Production se compose de 250 personnes et se divise en 7 ateliers, dédié à des fabrications spécifiques pour nos 5 marques de peintures et produits pour le bois. Il contribue à satisfaire nos clients, grâce à l'exigence dont font preuve nos équipes, dans la fabrication et le conditionnement des produits du Groupe V33. Directement rattaché au Responsable production, vous encadrez et organisez le travail de vos équipes (20 à 30 personnes selon la saisonnalité), selon les contraintes de coût et de délai fixés par la Direction Industrielle. Vous jouez un rôle d'animateur en matière de sécurité, qualité et productivité et vous contribuez à la mise en place de la culture Amélioration continue. Pour cela, vous vous appuyez sur l'expertise technique de vos 2 chefs d'équipes, à qui vous transmettez des méthodes de management modernes, axées sur l'accompagnement d'équipes et la mesure de la performance. Vous contribuez à l'évolution de l'atelier, en construisant une dynamique d'équipe performante, alignée sur des objectifs de croissance. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Garantir la bonne réalisation du planning de fabrication et de conditionnement, selon les objectifs donnés par le Responsable production - Effectuer l'ordonnancement du planning, avec la participation des chefs d'équipe, en fonction des urgences. - Rendre compte des indicateurs de performances au Responsable de production lors de réunions quotidiennes. - Planifier les effectifs et s'assurer des ressources suffisantes pour réaliser le planning de production. - Développer la polyvalence et la compétence de l'équipe et le suivre avec les entretiens annuels. Contribuer et organiser la montée en compétences de son équipe - Participer et contribuer à la culture d'Amélioration continue. Animer l'amélioration et la résolution des problèmes (productivité, non-conformité des produits). - Assurer le lien entre les services supports et opérationnels. - Être garant de la bonne conduite des équipes, en matière de sécurité et savoir faire appliquer les consignes. Profil recherché: De formation Bac à Bac +2 dans les domaines industriel ou technique. Vous justifiez d'une première expérience en tant que manager d'équipe, dans un contexte industriel avec une forte dimension Amélioration continue (minimum 3 ans) et/ou vous disposez d'un fort attrait pour le management d'équipe et l'accompagnement des collaborateurs. Vous êtes reconnu pour votre sens de la communication, votre capacité à fédérer et à collaborer en équipe. De nature rigoureux, vous êtes organisé et réactif afin de respecter les délais qui vous sont donnés. Par ailleurs, votre capacité d'analyse vous permet de résoudre des problèmes en cas d'imprévus. Votre sensibilité vis-à-vis de la sécurité, fait de vous un exemple dans votre environnement de travail. De plus, vous maîtrisez les outils bureautiques tel que Excel et vous avez la capacité de mettre à jour des indicateurs et créer des tableaux de bord pour suivre la performance de vos équipes. La connaissance de SAP serait appréciée.
Nous recherchons pour le compte de notre client SKF, 2 tourneurs H/F tâches longues.Vos tâches: Vérifier les machines et leur état. Lire les plans et dessins et choisir les matériaux adaptés. Programmer et paramétrer les machines et procéder à la découpe. Veiller au bon déroulement de la découpe des pièces. Contrôler la qualité et la conformité des pièces finales. Remplir une fiche technique correspondant aux caractéristiques des pièces et au suivi de production des pièces. Effectuer la maintenance et l'entretien des machines. Conseiller et renseigner les ouvriers si nécessaire. salaire + primes
Nous recherchons pour le compte de notre client 3 rectifieurs (F/H)Comprend les documents techniques et les plans Connaît les techniques d'usinage Choisit et sélectionne une meule et les outillages associés Connaît les matériaux utilisés dans le secteur dans lequel il exerce Règle les machines d'usinage et assure leur maintenance de premier niveau Effectue l'usinage sur les pièces grâce à une machine mécanique ou une machine à commande numérique Élabore des panels de retouche pour traiter les produits non conformes Avance des pistes Crée des programmes sur les machines à commande numérique Propose de modifications sur les gammes de montage, de fabrication ou de réparation
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un cariste (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de peinture. POSTE : CARISTE (H/F) Votre agence Start People recherche un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine logistique.Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking.Vous serez amené à charger et décharger de camions, de pratiquer de la préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes.Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur... PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des Caces 1 et 3 en cours de validité.Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : ALTERNANT MAINTENANCE H/F Composé de techniciens, le service travaille au quotidien à dégager la meilleure performance des outils de fabrication et se remet en question régulièrement pour répondre au besoin de ses clients internes. L'équipe maintenance intervient sur un parc d'outils très hétérogène et doit savoir s'adapter à des outils vieillissants et/ou très innovants. Sous la supervision du Responsable Technique et en tant qu'alternant maintenance, vos missions seront : - Participer aux opérations de mécanique industrielle, notamment sur des vannes et pompes pneumatiques - Participer à la réalisation des modifications sur les installations électriques existantes - Savoir lire et utiliser les documents mis à disposition pour trouver l'origine d'une panne (cahier de consignes) - Analyser et identifier à l'aide des documents mis à disposition (schémas électriques, listings de programmation, consoles de programmation, et cahier de consignes) l'origine de la panne. - Renseigner le cahier de suivi après intervention. - Être garant du respect des règles de sécurité à son poste de travail et sur les zones d'intervention. - Participer à l'amélioration continue des installations. Respecter les procédures de sécurité, qualité et hygiène PROFIL RECHERCHÉ : En formation de BTS Maintenance, vous avez idéalement des connaissances techniques et vous êtes attiré par cet univers dans un contexte industriel. Vous êtes rigoureux et savez respecter les règles en place (normes, procédures, instructions). Vous faites preuve de disponibilité, d'organisation et d'écoute et vous comprenez les enjeux de ce métier. Conditions : Contrat alternance, dès septembre 2024, à Domblans dans le Jura (39)
Votre mission Votre agence Adecco Lons-le-Saunier recrute pour l'un de ses clients, fournisseurs de boissons sur Perrigny, un Cariste (H F) pour une durée de 5 mois minimum à partir de début Mars. Vos missions : Vous serez en charge de la gestion des flux entrants : Réception, Stockage, Contrôle.Chargement et déchargement des semi-remorques de nos fournisseurs,Gestion des lettres de transport et des contrôles des réceptions de marchandisesGestion de nos zones de réception et d'entreposage des emballages videsEntretenir les locaux et le matériel Votre profil Horaires : 7h30-12h 13h-17h Votre Profil :Vos CACES 1 3 5 sont à jourVous avez de l'expérience de conduite sur ces chariotsVous savez respectez les règles de sécuritéVous êtes une personne rigoureuse, minutieuse et ponctuelle. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Contrat : Intérim (08 04 2024) Localité : Perrigny (39570) Métier : Cariste (h f)
Nous recherchons pour le compte de notre client un chauffeur poids lourds en contrat H/F.Nous recherchons un chauffeur routier régional en PL avec un départ quotidien; prise de poste sur la plateforme à lons le saunier; une connaissance de la viande est recommandée, manutention de viandes à dos, permis a jour, pas de découché , horaires matinales.
TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F - ELECTRICITÉ & AUTOMATISME Dans un contexte de fortes transformations, le Groupe V33 investit dans des outils de production innovants et performants et se donne les moyens d'atteindre ses objectifs. Cela se traduit par une vision ambitieuse et des actions d'amélioration de l'organisation du service Maintenance.Composé de techniciens, le service travaille au quotidien à dégager la meilleure performance des outils de fabrication et se remet en question régulièrement pour répondre au besoin de ses clients internes. L'équipe maintenance intervient sur un parc d'outils très hétérogène et doit savoir s'adapter à des outils vieillissants et/ou très innovants. Ainsi, nous recherchons un profil polyvalent avec des compétences en électricité et en automatisme.Sous la supervision du Responsable Technique, vous travaillez en binôme et intervenez dans les différents ateliers de l'entreprise, sur différentes typologies de machines. Vos missions seront les suivantes : Assurer le bon fonctionnement des différentes installations de l'usine par des actions de maintenance et de dépannage.Réaliser toutes opérations de mécanique industrielle, notamment sur des vannes et pompes pneumatiquesRéaliser des modifications sur les installations existantes (armoires électriques, éléments des machines)Savoir lire et utiliser les documents mis à disposition pour trouver l'origine d'une panne (cahier de consignes)Analyser et identifier à l'aide des documents mis à disposition (schémas électriques, listings de programmation, consoles de programmation, et cahier de consignes) l'origine de la panne.Renseigner le cahier de suivi après intervention.Être garant du respect des règles de sécurité à son poste de travail et sur les zones d'intervention.Participer à l'amélioration continue des installations.Respecter les procédures de sécurité, qualité et hygiène. Votre profil : De formation Bac+2 à Bac+3 en maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience, dans laquelle vous avez pu mettre en pratique et développer vos compétences en mécanique et d'électricité industrielle. Vous avez de bonnes connaissances en pneumatique et hydraulique et vous savez lire des schémas électriques.De solides connaissances en électricité et en automatisme serait très appréciées. Vous êtes rigoureux et savez respecter les règles en place (normes, procédures, instructions). Vous faites preuve de disponibilité, d'organisation et d'écoute. Conditions :CDI à pourvoir dès avril 2024, à Domblans dans le Jura (39)Horaires postés 5h-13h ou 13h-21h ou 21h-5h ou journée : le samedi matin de 6h à 12h selon les besoins du service, astreintes possibles.
Description : Pour son agence à QUETIGNY , ENSIO EST recherche un(e) : Monteur réseaux aéro souterrain (H/F) Sous la responsabilité du Directeur d'agence Saddek, vous assurerez les missions principales suivantes : Intervention sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement des lignes électriques, Réalisation des opérations de branchements et de raccordements auprès de nos clients, Contribution des mises en/hors service d'installations ou intervenir sur le compteur client, Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine du montage réseaux de distribution électrique. Vous possédez une expérience d'un an minimum sur un poste similaire.Vous savez respecter les règles en matière de sécurité. Votre rigueur, ainsi que votre capacité d'organisation seront des atouts appréciés afin de réussir pleinement dans le poste. Vous serez amenés à réaliser des astreintes. Vos habilitations électriques sont à jour Travaux sous tension (TST)Soyez au rendez-vous des mutations d'aujourd'hui et anticiper celles de demain !Nous vous accompagnerons ..Notre priorité : les personnes qui intègrent l'entreprise au travers de formations et de promotionsManagement de proximité bienveillant, à l'écoute et soucieux de votre évolutionLe saviez-vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internesDes formations régulières et disponiblesDes mobilités internes par le biais de notre bourse à l'emploiLe Processus de recrutementChez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple, transparent et rapide pour vous :Etape 1 : Un premier échange avec Richard ou Amélie sous 4 jours qui sont notre équipe recrutementEtape 2 : Entretien avec le manager
Votre missionCDD de 5 mois (avril à fin aout). Service de soins à domicile à SELLIERES (39). Contrat : CDD Durée du contrat : 5 mois (01/04 au 31/08) avec doublage prévu. Périmètre : 30 minutes maximum aux alentours de Sellières. Temps plein idéalement mais ouvert au temps partiel 80%. Véhicule de service mis à disposition pour toute la durée du contrat. Amplitude horaires : 7h 12h / 16h 19h30 (seulement 2 coupés maximum par semaine) 1 week-end / 3 ou moins pour un remplacement à temps plein. Votre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade.Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
POSTE : Soudeur MIG MAG H/F DESCRIPTION : L'agence Auroch intérim de Neufchâteau recherche, pour son client, un soudeur (H/F). Le poste est à pourvoir sur Sellières (39). Sous la responsabilité de votre responsable vos missions seront : - Installer et régler le poste à souder, - Souder au MIG, MAG, - Contrôler les différentes soudures réalisées, - Préparer et nettoyer vos pièces, Horaires de journée du lundi au vendredi. Rémunération en fonction de vos compétences et votre expérience professionnelle. PROFIL : Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP ou Bac Pro en tant que serrurier métallier. Vous maîtrisez les normes de sécurité liées au travail du soudeur et travailler de manière autonome et en équipe. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Agence Auroch Intérim votre agence d'intérim généraliste, recrutement en intérim, CDI et CDD.
Description du poste : Enrichissez votre parcours professionnel en mettant votre expertise en mécanique poids lourd au service d'une carrière dynamique et gratifiante ! ¿***¿Identifiez, entretenez, réparez ! De la fiche technique à la route, notre équipe dynamique vous propose un poste polyvalent et stimulant.***Proposez des solutions sur mesure pour des véhicules au top de leur forme ! De la détection des problèmes à leur résolution, votre expertise fera toute la différence.***Testez, ajustez, garantissez ! Veillez au bon fonctionnement des véhicules avec des tests minutieux et des ajustements précis.***Prêt à intervenir n'importe où, n'importe quand ! Des pannes sur site aux véhicules difficiles à déplacer, votre savoir-faire est notre atout.***Avec une solide connaissance des fiches techniques et des compétences en mécanique, hydraulique et pneumatique, vous êtes prêt à relever tous les défis !***¿ Des horaires flexibles du lundi au vendredi, avec un samedi sur deux et un jour de repos fixe par semaine. Profitez d'un équilibre travail-vie personnelle parfaitement ajusté !***Rejoignez-nous dès maintenant et faites de votre passion votre métier !***Avantages :***Mutuelle familiale : 70% * Prime client de 80 euros * Prime assiduité de 80 euros ¿ * Prime de performance Description du profil : - L'expérience prime sur les diplômes. Ouvert aux profils passionnés du diagnostic mécanique poids lourds !
En qualité de Chargé d'affaires (H F), plusieurs missions vous seront confiées : Avoir un rôle de conseil auprès des clients,Etudier la faisabilité et la rentabilité des projets et rédiger les offres et négocier les conditions de réalisation,Prospecter de nouveaux clients et leur proposer des projets correspondant à leurs besoins,Fidéliser les clients présents dans le portefeuille clients en assurant le suivi des dossiers commerciauxPrésenter avec conviction les produits du Groupe et en faire valoir les points forts en développant un argumentaire précis et technique,Participer au développement du transport multimodal sur votre périmètre Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d’un Chargé d'affaires (H F) sur le secteur Bourgogne Franche-Comté (39 71) Vous disposez d'une expérience commerciale d'au moins 2 ans, idéalement dans le Transport de MarchandisesVous avez le sens du contact et aimez être présent sur le terrain Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Chargé d'affaires au sein du Groupe Mauffrey, c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Participer au développement d'un groupe en pleine croissance - Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique - Commercialiser des services variés réalisés avec du matériel innovant et vertueux - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Le Groupe Mauffrey s'inscrit aujourd'hui comme un des principaux acteurs national du transport routier de marchandises et de vrac. Grâce à l'attention portée à ses clients, le Groupe Mauffrey a su se développer pour proposer des solutions pertinentes en termes de transports et de logistique avec des prestations adaptées qu'elles soient routières, fluviales ou ferroviaires afin d'accompagner nos clients dans leur croissance et ce dans toute la France à travers plus de 50 si...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Notre agence Start People de Lons le Saunier recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans l'aéronautique un TECHNICIEN METHODES / CAO (H/F). POSTE : TECHNICIEN METHODES / CAO (H/F) En qualité de Technicien Méthodes / CAO, l'intéressé :Mènera les activités de conception, mise en plan et de diffusion en production série des nouveaux produits et des évolutions de produits ;Mettra en œuvre les outils et standards de conception pour répondre aux exigences clients internes et externes ;Participera à la capitalisation des retours d'expériences et sera force de proposition pour l'amélioration des règles de conception et des processus internes au service ;Assurera le suivi et le compte-rendu de ses résultats de manière régulière. PROFIL : Diplômé d'un BAC+2 secteur Mécanique/Productique vous disposez d'une expérience au d'une entreprises spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes ou composants mécaniques. Vous êtes force de proposition avec un bon esprit d'analyse et de synthèse.Vous maitrisez le logiciel de CAO Creo Parametrics, avez des connaissances sur le logiciel de PLM Windchill ainsi que des métiers de l'usinage et de l'assemblage.Niveau d'anglais intermédiaire (lecture/écriture)Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un conducteur PL / manutentionnaire (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la distribution de boisson. POSTE : CONDUCTEUR ROUTIER PL (H/F) Votre agence Start People recherche un Conducteur PL (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine du transport.Vous serez amené à effectuer des livraisons de marchandises en différents points. Pour cela vous serez amené à :Préparer la tournée en fonction des différents points de livraisonPréparer le chargement du camion en fonction de vos étapesContrôler la conformité du chargementRéaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bords, arrimage des charges...)Charger/décharger des marchandises au grès des étapes de la tournéeVérifier l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements PROFIL : Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, d'une carte conducteur et FIMO à jour.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vous avez la passion ou aimez le COMMERCE et plus particulièrement la BOULANGERIE. En ce moment-même, nous recherchons activement un BOULANGER H/F pour notre Client pour un boulanger indépendant; Si vous êtes passionné par les métiers de la boulangerie, la création, l'artisanat dans un environnement dynamique, c'est la bonne opportunité pour vous ! 35 heures semaine, travail le week end selon planning Description du profil : Vous êtes diplômé d'un CAP/BEP boulanger avec une expérience confirmée d'au moins 2 ans dans le commerce alimentaire ou dans la grande distribution en tant que boulanger. Vous aimez le travail en équipe et vous avez un très bon relationnel. Vous êtes énergique, autonome et rigoureux. n'hesitez plus postulez!
RESPONSABILITÉS : ACTUA Dijon BTP recherche un TECHNICIEN RESEAU TELECOM (H/F). Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous travaillez en étroite collaboration sur la partie production fibre optique et sur la partie administrative (préparation des plannings, gestion des chantiers). Vous serez en toute autonomie sur les chantiers. Votre polyvalence et connaissances dans les réseaux télécom, nous intéresse. PROFIL RECHERCHÉ : De formation, IRT et/ou TRT, vous justifiez d'une expérience significative et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Idéalement vous acceptez les GD ponctuels et vos habilitations électriques (à minima H0VB0) sont à jour.
Assurer l’entretien et la réparation des véhicules poids lourds définis par les ordres de réparation (OR)Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parcParticiper à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d’un Mécanicien PL H F sur le secteur de Sellières dans le Jura (39) Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP ou BAC PRO en Maintenance des véhicules option Véhicules de Transport Routier ou Véhicules Industriels Vous disposez idéalement d'une première expérience similaire réussieVous êtes minutieux, organisé et avez le sens du travail en équipe Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Mécanicien PL au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Réaliser chaque jour des interventions différentes et disposer d'un panel d'outils innovants - Participer à la croissance du Groupe - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Description du poste : Manpower Lons le Saunier, au service d'un client renommé dans la commercialisation d'une large gamme de roulements sur notre bassin, est à la recherche de Mécanicien Tourneur Fraiseur Ajusteur (H/F) Nous recherchons un Mécanicien Tourneur Fraiseur Ajusteur: Le candidat retenu sera responsable du suivi des gammes de fabrication, du contrôle de la qualité des pièces usinées et de la signalisation des non-conformités. Il/elle devra usiner une série de pièces en respectant les objectifs de productivité et adapter les paramètres en conséquence. Les responsabilités incluent également la capacité à réaliser un diagnostic, corriger des défauts de fonctionnement et d'usinage. ? Une autonomie dans la lecture de plans, la capacité à identifier les plans de phase et la mise au point de programmes sont essentielles pour ce poste. - Formation niveau V en mécanique - Disponibilité pour travailler en 2X8 - Compétences en mécanique, dessin industriel, programmation CN, process de fabrication industrielle et métrologie - Autonomie dans la lecture de plans et la mise au point de programmes Comment postuler : Les candidats intéressés peuvent postuler en ligne en joignant leur CV, contacter l'équipe par mail en incluant également leur CV, ou encore les appeler directement. Les rencontres en agence sont également les bienvenues. Avantages de l'intérim chez Manpower : Devenir intérimaire chez Manpower offre de nombreux avantages tels que le CET, le CSE et une application mobile. L'équipe Manpower est impatiente de rencontrer les candidats pour échanger sur leurs attentes et besoins. À très vite ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Réaliser des opérations de carrosserie industrielle (soudure, redressage…)Assurer l’entretien et la réparation des véhicules poids lourds définis par les ordres de réparation (OR)Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parcParticiper à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d’un Chaudronnier Soudeur H F sur le secteur de Sellières dans le Jura (39) Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP ou BAC PRO en Maintenance des véhicules automobiles option Véhicules de Transport Routier ou Véhicules IndustrielsVous disposez idéalement d'une première expérience similaire réussieVous êtes minutieux, organisé et avez le sens du travail en équipe Alors ce poste est fait pour vous ! remplacer "Mécanicien Soudeur" par Chaudronnier Soudeur Devenir Chaudronnier Soudeur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Réaliser chaque jour des interventions différentes et disposer d'un panel d'outils innovants - Participer à la croissance du Groupe - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Notre agence Start People de Lons le Saunier recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans l'aéronautique un TECHNICIEN CAD / PRODUCT ENGINEERING ROULEMENTS (H/F). POSTE : TECHNICIEN CAD (H/F) En qualité de Technicien CAD, l'intéressé :Mènera les activités de mise en plan (CAD) et de diffusion en production série des nouveaux produits et des évolutions de produits.mettra en œuvre les outils et standards de conception pour proposer un design produit en conformité aux exigences clients internes et externes, tout en optimisant les performances design for manufacturing et design to cost avec les équipes opérations concernées.participera à la capitalisation des retours d'expérience et lessons learned, et sera force de proposition pour l'amélioration des règles de conception et des processus internes au département.Il assurera le suivi et le reporting de ses résultats de manière régulière. PROFIL : Des déplacements occasionnels pourront avoir lieu sur le site de Valence.Diplômé BAC+2 secteur Mécanique, Productique.Formé à l'utilisation de Creo (impératif), la connaissance de PLM Windchill est un plus.Niveau d'Anglais intermédiaire (principalement lecture écriture).Connaissance des méthodologies d'analyse de problème (Analyse de causes, AMDEC).Une expérience au sein du secteur Aéronautique (constructeur ou sous-traitant) est un plus.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : ACTUA Dijon BTP vous propose cette offre d'emploi de TECHNICIEN TELECOM D3 (H/F). Au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications, vous serez en charge du : Raccordement d'abonnés (D3) ; Installation de la prise optique et du boitier ; Vérifier le bon fonctionnement. Votre expérience et connaissance de la fibre optique vous permettra d'être totalement autonome en intervention. Poste nécessitant un bon contact relationnel. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire de la formation IRT-TRT et/ou une expérience dans ce secteur d'activité. Poste nécessitant un bon contact relationnel.
Description du poste : vos clients sont des professionnels. Vous intervenez en courte distance, dans la région. Au volant d'un véhicule porteur, vous avez pour missions de : - assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises (marchandises générales, produits frais, épicerie.) sur une tournée prédéfinie. - superviser les opérations de chargement et de déchargement. - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraisons. - Vous être soucieux de la qualité de prestation. - les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison.) sont également très importantes. Description du profil : Titulaire du permis C, votre carte de qualification (ou FIMO ou FCO) et votre carte de conducteur sont en cours de validité. Idéalement, vous avez une bonne connaissance de la zone géographique dans laquelle vous intervenez. Ponctuel, autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients. Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV !
Vous souhaitez intégrer une entreprise de Lons-Le-Saunier Votre agence Randstad recherche pour son client un conducteur poids lourd (H/F). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une tâche intérim de longue durée.vos clients sont des professionnels. Vous intervenez en courte distance, dans la région. Au volant d'un véhicule porteur, vous avez pour tâches de : - assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises (marchandises générales, produits frais, épicerie.) sur une tournée prédéfinie. - superviser les opérations de chargement et de déchargement. - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraisons. - Vous être soucieux de la qualité de prestation. - les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison.) sont également très importantes.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Start People de LONS LE SAUNIER recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance (H/F). POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Votre agence Start People recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour son client spécialisé dans la fabrication de peinture.Au sein d'une équipe technique, vous serez amené à :Réaliser des opérations de maintenance préventive et curativeIntervenir sur l'installation d'équipements ou de machinesEffectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machinesFaire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industrielsProposer des solutions de résolution de pannesUtiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventions PROFIL : Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux et autonome et aimez travailler en équipe.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Notre agence Start People LONS-LE-SAUNIER recherche pour l'un de ses clients situés aux alentours de Perrigny un conducteur PL (H/F). POSTE : CONDUCTEUR PL FRIGO (H/F) Vous serez amené à effectuer des livraisons de marchandises en différents points. Pour cela vous devez :Préparer la tournée en fonction des différents points de livraisonContrôler la conformité du chargementRéaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bords, arrimage des charges...)Charger/décharger des marchandises chez les clients en fonction de la tournéeVérifier l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements PROFIL : Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, d'une carte conducteur et FIMO à jour.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil.Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start People : CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel.Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes.Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Descriptif du poste: Le service Méthodes se donne les moyens d'accompagner le Groupe dans le maintien de sa compétitivité. Acteur majeur du système industriel en place, il se challenge au quotidien pour assurer le bon fonctionnement et le développement Industriel du Groupe. Sous la direction du Responsable Méthodes, vous travaillez au sein d'une équipe de 3 personnes. L'équipe travaille à l'optimisation du système de production industrielle de l'entreprise, dans un souci permanent d'Amélioration continue. Il adapte les moyens et les méthodes utilisées, afin de répondre aux demandes formulées par les clients internes, tout en tenant compte des contraintes techniques. En tant qu'alternant Méthodes et Industrialisation, pour la première année, vos missions seront les suivantes: - Mise à jour des temps gammées des recettes de conditionnement + Mise à jour ERP - Automatisation chiffrage des appels d'offre - Audit du fonctionnement d'un atelier de conditionnement (recueil anomalie) - Lancement du plan d'action de correction des dysfonctionnements en utilisant les outils du Lean Manufacturing - Déploiement des bonnes pratiques mise en place dans le premier atelier dans les autres ateliers de conditionnement Conditions : Contrat alternance de 3 ans, dès septembre 2024, à Domblans dans le Jura (39) Profil recherché: En formation Cycle Ingénieur à dominante Génie des Procédés ou Méthodes Industrielles, vous recherchez une alternance pour les 3 prochaines années. Vous avez une forte sensibilité pour le domaine Industriel et l'envie d'évoluer au contact du terrain pour comprendre les enjeux du métier. Vous savez vous remettre en question et avez un bon esprit d'analyse et d'organisation. Bon communicant, vous faites preuve d'écoute et vous appréciez le travail en équipe. Conditions : Contrat alternance de 3 ans, dès septembre 2024, à Domblans dans le Jura (39)
Il y a plus de 60 ans, le Groupe V33 a fait le choix de s'implanter dans un environnement verdoyant, à Domblans, en plein coeur du Jura. Région des lacs et des montagnes, nous disposons d'un cadre de travail très agréable et d'un environnement de vie exceptionnel pour profiter pleinement de nombreux loisirs. Nous profitons toutefois d'une proximité avec des villes de grandes tailles (nous sommes situés à 1h de Dijon ou Besançon et à 1h30 de Lyon ou de Genève) Intervenant maje...
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : - Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation - Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE) - Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis - Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client - Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs - Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire. Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement) Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert. Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.
RESPONSABILITÉS : Le service comptabilité dépend directement du Département Administration et Finance du Groupe et compte 9 personnes. Directement rattaché au Responsable comptabilité, vous réalisez des missions orientées facturation clients : - Saisie de règlements clients dans SAP (virements, chèques), - Transmission des litiges clients au service ADV Argoline - Saisie des factures fournisseurs et achats : matières premières, frais généraux - Relance des services généraux pour transmission factures et validations des réceptions - Tableaux de bord de suivi de balance âgée clients PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez un BTS Comptabilité en alternance sur 2 ans. Vous êtes motivé et reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Doté d'un bon relationnel, vous prenez plaisir à travailler en équipe et à échangez avec vos collègues.
En tant que chauffeur conducteur SPL, plusieurs missions vous seront confiées : Vous conduirez un ensemble ampliroll en périmètre régionalVous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécuritéVous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un chauffeur conducteur SPL Ampliroll H F sur le secteur de Sellères dans le Jura (39) Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC)De votre FIMOD'une carte conducteur à jourD'une première expérience dans le transport routier de marchandisesDu sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 3 ans - tre accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle. - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Votre mission Nous recrutons pour l'un de nos clients, fournisseur de boissons sur Perrigny, un Conducteur Poids Lourds (H F) pour une mission de minimum 5 mois. Vos missions : Livraison de nos clients professionnels bar restaurantRécupération des emballages consignés chez nos clientsGestion des documents de livraison sur PDAGestion du contact clientLivraisons sur la journée dans un rayon de 100 km autour de Lons-Le-Saunier Votre profil Votre Profil : Vous êtes titulaire au minimum du permis CVotre FIMO et votre FCO sont à jourLe Permis CE et le CACES 3 seront un plus.Vous aimez le contact avec la clientèleVous acceptez la manutention Cette mission est faite pour vous ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Contrat : Intérim (08 04 2024) Localité : Perrigny (39570) Métier : Conducteur Poids Lourds (h f)
Description du poste : Nous recherchons un chauffeur routier régional en PL avec un départ quotidien; prise de poste sur la plateforme à lons le saunier; une connaissance de la viande est recommandée, manutention de viandes à dos, permis a jour, pas de découché , horaires matinales. Description du profil : ous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 2 années d'expérience dans la conduite d'un camion PL. bonne condition exigée, sens du commerce. vous souhaitez vous investir sur un poste pérenne, n'hésitez pas postuler.
Au sein d'une équipe dynamique, et d'une marque ambitieuse, vous évoluerez vers le métier de mécanicien. Que vous ayez déjà de l'expérience ou non, nous recherchons une personne capable d'évoluer dans nos ateliers. Petit à petit, avec volonté et persévérance, vous deviendrez autonome sur la réparation automobile que ce soit sur des travaux de freins, révision, vidange, pneumatique ou de mécanique type embrayage, distribution ou autre. Profil recherché : Vous participerez à la remise en état de modèles thermique, électrique ou hybride. Vous serez accompagné en interne, et votre sérieux tant en centre de formation qu'en entreprise feront la différence . Le poste est accessible en BAC Pro ou en CAP Maintenance des véhicules. Rejoignez nous en adressant votre CV et votre planning/programme de formation.
Notre fromagerie spécialisée dans le comté, morbier et d'autres fromages sous label de qualité recherche un Fromager (H/F). Vous assistez le Responsable de la fromagerie dans l'ensemble du processus de fabrication de la réception du lait à la mise en route et jusqu'au préaffinage. Vous assurez également le nettoyage des installations et êtes garant(e) de la qualité du lait et de la production. Vous participez à tout travail d'amélioration, actions correctives et suivi d'essai. Rapidement opérationnel, vous possédez déjà une première expérience en fromagerie. Votre intérêt pour la filière et votre esprit d'équipe seront un atout. Profil Opérationnel rapidement, vous possédez déjà une première expérience en fabrication fromagère. BTS ENIL . Votre sens de l'engagement, votre respect des règles d'hygiène et de sécurité et votre aptitude au travail en équipe seront des atouts. Conditions de travail : Poste de matin, du lundi au dimanche. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 251,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Notre client, basé à VEVY, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est un leader de son secteur qui développe des défis excitants tout en partageant des valeurs humaines fortes, rejoignez une entreprise dont la mentalité et les valeurs vous correspondront parfaitement.Désirez-vous être l'Agent de production agroalimentaire (F/H) qui exerce un rôle clé dans l'agroalimentaire moderne ? Au sein d'une équipe dédiée et dynamique, vous contribuerez au bon fonctionnement de la chaîne de fabrication d'une entreprise agroalimentaire, en alternant entre des horaires en 2x8 et 3x8. Vos principales tâches seront : - De mener à bien la conduite de la machine de conditionnement à cadence élevée - De veiller au strict respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité - De participer activement à l'optimisation du fonctionnement des machines et à l'amélioration de la productivité de l'atelier. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13.003 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Description du poste : Désirez-vous être l'Agent de production agroalimentaire (F/H) qui exerce un rôle clé dans l'agroalimentaire moderne ? Au sein d'une équipe dédiée et dynamique, vous contribuerez au bon fonctionnement de la chaîne de fabrication d'une entreprise agroalimentaire, en alternant entre des horaires en 2x8 et 3x8. Vos principales missions seront : - De mener à bien la conduite de la machine de conditionnement à cadence élevée - De veiller au strict respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité - De participer activement à l'optimisation du fonctionnement des machines et à l'amélioration de la productivité de l'atelier. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13.003 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent(e) de Production Agroalimentaire (F/H), capable de gérer une machine de conditionnement à très haute cadence tout en respectant les impératives règles d'hygiène, de sécurité et de qualité des produits. - Sens aigu du respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Aptitude à travailler en horaires décalés (2x8, 3x8) - Expérience avérée dans la conduite de machine de conditionnement à très haute cadence - Titulaire d'un CAP/BEP spécialisé en agroalimentaire ou expérience équivalente Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Notre fromagerie spécialisée dans le comté, morbier et d'autres fromages sous label de qualité recherche un Aide-Fromager (H/F). Vos missions seront d'assister les fromagers dans toutes les étapes de la fabrication, de la réception du lait jusqu'au préaffinage. Vous aurez également la responsabilité du nettoyage. Opérationnel rapidement, vous possédez déjà une première expérience en Agro alimentaire. Votre sens de l'engagement, votre respect des règles d'hygiène et de sécurité et votre aptitude au travail en équipe seront des atouts. Conditions du poste : Poste de matin ou de journée, du lundi au dimanche. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 996,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Le/la Travailleur/se Médico-Social/e APA à domicile et Accueil Familial des PA-PH contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique et des objectifs fixés par la collectivité, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Il/elle intervient au sein de la Direction de l'Autonomie. Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Chef de la Mission Médico-Sociale, il/elle fait partie de l'équipe chargée de la gestion du dispositif de l'accueil familial et de l'évaluation médico-sociale au titre de l'APA. Il/elle intervient auprès des candidats qui sollicitent un agrément pour accueillir des personnes âgées et des personnes en situation de handicap adultes, auprès des accueillants familiaux agréés par le Président du Conseil départemental et auprès des personnes accueillies sur le territoire jurassien et des personnes âgées en perte d'autonomie. Il/elle est également amené/e à collaborer avec les hôpitaux, les services sociaux, les établissements pour personnes âgées et personnes en situation de handicap, les services d'aide et d'accompagnement à domicile, les usagers, les familles ou les tuteurs, les partenaires sociaux ACTIVITÉS Au titre de l'accueil familial : - Instruire les enquêtes d'agrément conformément au référentiel d'agrément, - Réaliser les missions de suivi social et médico-social des personnes accueillies, - Assurer les missions de contrôle des accueillants familiaux agréés à leur domicile, - Accompagner les parties au contrat d'accueil dans les démarches administratives liées à l'accueil, à la rémunération des accueillants, aux demandes d'aide sociale, d'APA, de PCH des personnes accueillies - Vérifier la conformité des contrats d'accueil et des documents annexes ; solliciter les pièces manquantes aux parties concernées, - Soutenir les parties au contrat d'accueil dans l'élaboration du projet d'accueil personnalisée (PAP) de la personne accueillie, - Gérer l'ensemble des dossiers des accueillants familiaux, le suivi de leur assurance responsabilité civile, - Veiller à la protection des personnes accueillies vulnérables (évaluer, signaler les situations à risque, conseiller, orienter), - Traiter les demandes de places dans le cadre de la procédure établie, - Assurer une médiation, en cas de litige, entre les différentes parties au contrat d'accueil, - Rédiger des comptes rendus de visites et rendre compte du suivi des situations à son N+1, - Coordonner l'action des différents partenaires agissant dans le cadre de l'accueil familial, - Identifier et faire remonter les problématiques et besoins liés au dispositif de l'accueil familial, - Elaborer des procédures et outils de suivi, de contrôle et de communication, - Participer à l'animation d'action de promotion du métier et de prévention et d'information auprès des accueillants familiaux. Au titre de l'APA : - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne âgée en perte d'autonomie et de ses proches aidants à domicile, via la grille AGGIR, - Recenser ses besoins d'aide et élaborer son plan d'aide APA, - Assurer le suivi et l'accompagnement des bénéficiaires de l'APA Autres missions : - Assurer l'accueil et le tutorat de stagiaires/élèves, - Suivre les évolutions législatives et réglementaires et participer à l'élaboration du Règlement Départemental d'Aide Sociale (RDAS), - Effectuer toute tâche justifiée par le bon fonctionnement de PRÉREQUIS - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (DECESF), - Permis de conduire VL.
La Maison Pelen, crée en 1899, est une institution jurassienne avec quatre générations qui se sont succédées dans la création de chocolats, pâtisseries, confiseries et glaces. L'une des particularités de la chocolaterie est de transformer elle-même son cacao des fèves à la tablette. Les fèves de cacao sont torréfiées dans le laboratoire situé à Lons le Saunier, où tous nos produits sont confectionnés maison par notre équipe de quinze pâtissiers et chocolatiers. Les spécialités de la Maison sont nombreuses : caramel au beurre salé à tartiner, Casse-Noisettes, galets de Chalain, pavés des arcades, madeleines praliné. Nous recherchons donc un conseiller de vente dans le cadre de la gestion et du développement pour notre boutique du centre ville de Lons. Descriptif du Poste En tant que conseiller(e) de vente au sein de notre boutique, vous aurez l'opportunité de gérer en autonomie avec votre binôme la boutique. Vous contribuerez à accueillir et conseiller la clientèle. Vous participerez également au réassortiment journalier des stocks, à la mise en avant qualitative de nos produits, à la réalisation des inventaires, à la bonne tenue des caisses et à la présentation générale du magasin dans le respect de l'image de la maison. Vous aurez la responsabilité des stocks du magasin. Vous assurerez un suivi régulier des commandes afin d'anticiper et d'éviter les ruptures. En nous rejoignant, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle : partager l'univers Pelen (histoire, valeurs, engagements), fidéliser et développer la clientèle, composer des coffrets et emballages cadeau pour les clients - Maintenir la présentation attrayante des produits en magasin, en veillant à ce que les étalages soient bien approvisionnés et organisés. - Réceptionner et ranger les produits : saisi informatique, veille au réapprovisionnement régulier des produits, réalisations de la « théâtralisation » des produits et décoration des vitrines - Tenir la caisse : gérer les encaissements des clients ainsi que les remboursements occasionnels - Respecter les conditions d'hygiène et de sécurité alimentaire : controler l'état et les Dates de Durabilité Minimale des produits, effectué l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel et veiller à leur bonne tenue Votre profil Ce poste vous offre l'opportunité de travailler en autonomie avec des responsabilités, c'est pourquoi nous cherchons un candidat(e) motivé(e), organisé(e) et dynamique. Une expérience en chocolaterie-pâtisserie ou dans un domaine similaire serait appréciable mais notre critère premier reste la motivation avant tout.
La Maison Pelen, crée en 1899, est une institution jurassienne avec quatre générations qui se sont succédées dans la création de chocolats, pâtisseries, confiseries et glaces. L'une des particularités de la chocolaterie est de transformer elle-même son cacao des fèves à la tablette. Les fèves de cacao sont torréfiées dans le laboratoire situé à Lons le Saunier, où tous nos produits sont confectionnés maison par notre équipe de quinze pâtissiers et chocolatiers. Les spécialités de la Maison sont nombreuses : caramel au beurre salé à tartiner, Casse-Noisettes, galets de Chalain, pavés des arcades, madeleines praliné. Nous recherchons donc un conseiller de vente dans le cadre de la gestion et du développement pour notre boutique dans la Zone industrielle.Travail du mardi au samedi de 8h30 - 12h / 13h30 - 17h30 Descriptif du Poste En tant que conseiller(e) de vente au sein de notre boutique, vous aurez l'opportunité de gérer en autonomie avec votre binôme la boutique. Vous contribuerez à accueillir et conseiller la clientèle. Vous participerez également au réassortiment journalier des stocks, à la mise en avant qualitative de nos produits, à la réalisation des inventaires, à la bonne tenue des caisses et à la présentation générale du magasin dans le respect de l'image de la maison. Vous aurez la responsabilité des stocks du magasin. Vous assurerez un suivi régulier des commandes afin d'anticiper et d'éviter les ruptures. En nous rejoignant, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle : partager l'univers Pelen (histoire, valeurs, engagements), fidéliser et développer la clientèle, composer des coffrets et emballages cadeau pour les clients - Gérer les stocks : participer aux inventaires, identifier les besoins en approvisionnement, réaliser les commandes en marchandises et fournitures - Réceptionner et ranger les produits : saisi informatique, veille au réapprovisionnement régulier des produits, réalisations de la « théâtralisation » des produits et décoration des vitrines - Tenir la caisse : gérer les encaissements des clients ainsi que les remboursements occasionnels - Respecter les conditions d'hygiène et de sécurité alimentaire : controler l'état et les Dates de Durabilité Minimale des produits, effectué l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel et veiller à leur bonne tenue Votre profil Ce poste vous offre l'opportunité de travailler en autonomie avec des responsabilités, c'est pourquoi nous cherchons un candidat(e) motivé(e), organisé(e) et dynamique. Une expérience en chocolaterie-pâtisserie ou dans un domaine similaire serait appréciable mais notre critère premier reste la motivation avant tout.
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Rattaché/e au directeur général adjoint en charge du pôle des solidarités, et membre de l'équipe de direction, le/la directeur/trice de l'enfance et de la famille participe aux réflexions sur les orientations stratégiques, met en place et pilote la politique de protection de l'enfance et assure le bon fonctionnement des services qui y concourent. ACTIVITÉS Participer aux orientations stratégiques de la collectivité : - Proposer les orientations des politiques sociales et médico-sociales en faveur de la protection de l'enfance - Participer aux réflexions menées au sein du pôle des solidarités et de la collectivité sur les orientations stratégiques des politiques publiques Mettre en œuvre et piloter la politique de protection de l'enfance : - Elaborer les budgets et en assurer le suivi - Garantir le respect du cadre légal et institutionnel et assurer la veille documentaire - Garantir la mise en œuvre de la politique de protection de l'enfance dans toutes ses dimensions : protection maternelle et infantile, prévention, protection, promotion de la santé - Assurer la cohérence départementale et la transversalité des interventions sociales et médico-sociales en lien avec les autres services et directions du pôle et de la collectivité - Assurer la coordination et la qualité des actions en faveur de l'enfance en pilotant le partenariat et en participant au contrôle de la qualité du service rendu par les établissements et services habilités - Suivre les résultats de la politique de protection de l'enfance en assurant leur contrôle et évaluation notamment par des outils de pilotage Assurer le bon fonctionnement des services qui concourent à la politique de protection de l'enfance : - Garantir le bon fonctionnement des services placés sous son autorité hiérarchique : service départemental de PMI, missions, foyer départemental de l'enfance - Garantir la qualité et la fluidité des liens entre tous ces services en veillant notamment à associer et à mobiliser la PMI - Assurer l'autorité fonctionnelle sur les équipes positionnées dans les délégations territoriales des solidarités PROFIL DU CANDIDAT CADRE STATUTAIRE - Cadre A ou A+ - Filière administrative, sociale ou médico-sociale, - Recrutement par liste d'aptitude, par voie de mutation ou détachement, ou à défaut par voie contractuelle PRÉREQUIS - Une expérience d'encadrement d'équipe de taille importante et une connaissance du domaine social sont requises. SPÉCIFICITÉS DU POSTE CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires : temps plein, dépassement de l'amplitude horaire en fonction des besoins du service - Déplacements à prévoir au niveau régional, national COMPÉTENCES TECHNIQUES ET QUALITÉS REQUISES COMPÉTENCES TECHNIQUES - Maitrise des politiques sociales et médico-sociales en faveur de l'enfance - Bonne connaissance de l'organisation et de la gestion administrative - Maitrise du management d'équipes et de projets QUALITÉS - Grande disponibilité, rigueur, réactivité, adaptabilité - Capacité à diriger (pilotage et management) - Force de proposition - Capacité à fédérer, sens de la communication SALAIRE ET AVANTAGES - 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an, - Horaires variables avec des plages fixes (9h-11h30 et 14h-16h30), - Télétravail (sous réserve de conditions), - Participation employeur à la prévoyance, - Prestations d'actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs, - Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel, - Restaurant d'entreprise avec une participation employeur ou tickets restaurant, - Crèche basée à Lons-le-Saunier.
Solerys (groupe Alerys) est une entreprise de plus de 450 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. LA MISSION: Grâce à la prestation EMD, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi durable. Accompagnement et dynamisation - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie et rigueur - Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LES CONDITIONS : Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées /objectifs), des horaires à 37.5h/sem, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys/offres/consultant-en-insertion-professionnelle-emd-15479b
Plusieurs postes à pourvoir pour la rentrée de Septembre, Poste à temps plein ou temps partiel Vous exercez votre activité au sein d'un externat et d'un internat . Votre première mission est d'assurer la sécurité des élèves Conditions: Contrat jusqu'au 31 Aout ( prolongation possible pour la rentrée) - Avoir 21 ans minimum - Baccalauréat Planning : 1 à 2 nuits à assurer
Au sein de la préfecture du Jura, basée à Lons le Saunier, en qualité d'assistant(e) particulier(e) du Préfet vos missions seront les suivantes : - Appels téléphoniques et filtrage des appels - Assister le Préfet dans l'organisation quotidienne de son travail (gestion de l'agenda, organisation des audiences, suivi des rendez-vous et de ses déplacements) - Présentation de l'agenda en réunion - Gestion des flux de courriers et de documents à signer - Gestion et mise à jour du fichier des personnalités du département - Suivi du budget de fonctionnement de la résidence du préfet et de ses dépenses de représentation - Organisation des réceptions (préparation et envoi des cartons d'invitation, plans de table, saisie des menus, suivi du livre de cave) - Suivi et mise à jour des feuilles d'astreinte - Cérémonies officielles annuelles (envoi du carton d'invitation, mailing et diffusion, commande de gerbes, pavoisement) Spécificités du poste : Travail en brigade avec des horaires décalés (8h30-18h30), disponibilité (pause déjeuner comprise entre 12h00 et 14h00) Permanence assurée à tour de rôle par les deux secrétaires de M. Le Préfet. Postes interchangeables. Assurer le remplacement du secrétariat général en cas d'absence. Présence systématique d'un des deux secrétaire durant les périodes de congés. Lors des situations très particulières (visites : présidentielle, ministérielle, crise.) une disponibilité maximale est demandée. Disponibilité immédiate demandée sur ce poste d'où classement RIFSEEP 1er groupe (pour les agents fonctionnaires titulaires). Qualités requises indispensables : Discrétion professionnelle absolue, loyauté, réactivité, disponibilité
A pourvoir au 01/09/24 au 31/08/2025. Vos missions seront les suivantes : - Surveillance du service vie scolaire et animation auprès de collégiens et collégiennes. Utilisation d'applications et logiciel de vie scolaire (pronote). - Gestion administrative du bureau de la vie scolaire. - Encadrement des élèves dans l'atelier basketball Amplitude horaire de 7h30 à 17h30 Attention / Vous devez pratiquer de manière effective en club de niveau minimum national basket ball + licence club Contrat renouvelable.
Prise de poste au 01/06/2024 En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et le recrutement par les entreprises - Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi et l'entreprise sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et d'aide au recrutement et les services digitaux - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L'emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d'emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante entreprise. Ainsi, au sein de l'agence France Travail, vous devrez : - Contribuer à la réussite des recrutements en proposant des candidats pertinents - Apporter à l'entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l'anticipation de ses besoins en recrutement, la diffusion d'une offre d'emploi attractive et la mise en œuvre des recrutements Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Compétences Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous ! BAC+2 ou 5 ans d'expérience
Dans un contexte de congé longue maladie et maternité, la sous-préfecture de Dole cherche un agent administratif pour renforcer son équipe de 8 agents. En lien avec les agents de la sous-préfecture, vos missions consisteront à : 1) Apporter un soutien administratif sur les missions du pôle collectivités locales : appui sur les missions de tri des dossiers d'urbanisme, ... 2) Apporter un soutien administratif sur les missions du pôle réglementation et ordre public : instruction des dossiers de gardes particuliers et garde chasse, ... 3) Apporter un soutien administratif sur les missions du pôle support : affranchissement du courrier sortant Votre environnement professionnel : - Activités du service : La sous-préfecture de Dole a en charge les domaines d'intervention suivants : - la sécurisation des grands rassemblements ; - le contrôle de légalité des actes des collectivités locales ; - le conseil aux élus ; - l'appui au développement local, dont l'instruction des demandes de subvention DETR/DSIL/FNADT ; - la coordination des services déconcentrés et l'ingénierie territoriale des projets de développement ; - le suivi des établissements recevant du public ; - la mise en œuvre de la réglementation des épreuves sportives, des associations loi 1901, des droits à conduire, des gardes particuliers et des professions réglementées au niveau départemental, etc ; - le suivi des affaires électorales ; - le suivi des questions économiques et d'emploi. Vous êtes en relation avec l'équipe de la sous-préfecture, les services de la préfecture et le service des archives départementales. - Composition et effectifs du service : La sous-préfecture de Dole est composée de 3 pôles de compétences : - Réglementation et ordre public, - Relations avec les collectivités territoriales et développement local, - Missions-support, Au sein de ces pôles, chaque agent est amené à exercer une ou plusieurs fonctions. La sous-préfecture comprend 1 membre du corps préfectoral, 1 agent de catégorie A, 3 agents de catégorie B et 5 agents de catégorie C. - Liaisons hiérarchiques : Le Sous-Préfet d'arrondissement et le Secrétaire général Qui contacter ? Hugues ALLADIO Cous-préfet de l'arrondissement de Dole Isabelle DELAINE Chargée de mission économie-emploi, ingénierie financière et sécurité civile
Le Groupe QualiBeauté est une agence d'animations commerciales spécialisées en parfumeries sélectives. Nous recrutons des Ambassadeurs et Ambassadrices Beauté afin de promouvoir des marques leaders en parfumerie sur la période de la fêtes des mères. Vos principales missions sont : - Accueillir la clientèle et l'orienter selon ses besoins ; - Conseiller et vendre les produits de la marque de manière unique et exemplaire ; - Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires ; - Accrocher la clientèle de façon audacieuse ; - Fidéliser la clientèle à la marque et ses produits. Vous avez de l'expérience obligatoirement en parfumerie sélective d'au moins 1 an vous savez gérer une clientèle et des magasins de plus en plus exigeants ? Vous êtes sensible aux indicateurs de performance, avez une excellente présentation, un bon relationnel et vous aimez créer du lien avec vos clients. Vous êtes fiable, dynamique, accrocheuse et vous aimez le service client. Vous êtes disponible les 18 23 24 25 mai et le13 14 15 juin ?
NOTRE ORGANISME L'Assurance maladie du Jura est implantée dans 4 villes du département et réunit 220 salariés. Elle s'engage pour améliorer à la fois la satisfaction client de ses assurés et le bien-vivre ensemble de ses salariés. Nous obtenons de très bons résultats sur nos engagements clients. Notre ambition est également de fédérer nos collaborateurs autour de notre projet d'entreprise en facilitant la transversalité, en accompagnant les idées de chacun et en favorisant la qualité de vie au travail. Nous portons également une dynamique de management par la confiance. La Caisse d'Assurance Maladie du Jura fait partie du réseau national de l'Assurance Maladie, qui protège depuis plus de 70 ans la santé de chacun en accompagnant 60 millions d'assurés tout au long de la vie. L'Assurance Maladie, c'est un réseau de 85 000 collaborateurs sur tout le territoire qui agissent ensemble jour après jour pour faire vivre ses valeurs d'universalité, de solidarité, de responsabilité et d'innovation. LE POSTE Au sein d'un service de 27 personnes, chargé à la fois de la gestion des pensions d'invalidité pour les assurés de la région Bourgogne-Franche-Comté, et des prestations extra légales d'action sanitaire et sociale, vous exercez les activités suivantes : - Étudier le droit, calculer et verser les prestations en se référant à la réglementation et aux procédures ; - Gérer la situation administrative des assurés en s'assurant de l'exhaustivité et de la fiabilité des données enregistrées ; - Gérer la relation client par des actions de conseil et d'information (relations écrites/ mails/téléphoniques) ; - Participer à la lutte contre la précarité et l'exclusion en coordination avec les acteurs concernés. Vous vous engagez à respecter les règles de confidentialité et les consignes de sécurité en matière de système d'information et d'accès aux locaux. PROFIL RECHERCHE Vous avez validé un Bac +2 OU une expérience de 5 ans dans un domaine sanitaire et social et/ou administratif. Vous disposez : - d'un esprit logique, d'analyse, et de rigueur, - d'autonomie et d'initiative dans la gestion des activités, - de qualités d'apprentissage rapide et de disponibilité, - d'un sens certain du relationnel et de goût pour le travail en équipe, - de capacités d'adaptation aux évolutions de la réglementation, - de connaissances des outils informatiques et d'aisance dans leur utilisation. La fonction nécessite des connaissances (ou l'engagement à les acquérir) dans le domaine de la réglementation et dans l'utilisation des outils dédiés. Vous devrez être disponible pour suivre les formations indispensables à la tenue de l'emploi. INFORMATIONS PRATIQUES : *** Prise de fonction : Lundi 10 juin 2024 *** *** Date limite de réception des candidatures : Mercredi 15 mai 2024 *** CDI Temps plein (39 h hebdomadaires avec système d'horaires variables + 20 jours de RTT/an). Rémunération : 1 808.35 € brut mensuel sur 14 mois Du télétravail jusqu'à 3 jours/semaine sera possible sur validation des managers à l'issue des 6 premiers mois (a minima) en présentiel sur le site de Lons Le Saunier. Vous bénéficiez de titres restaurant et des œuvres du Comité Social et Économique de la CPAM. ****** Pour postuler, vous devez IMPÉRATIVEMENT transmettre votre CV et une lettre de motivation (soit par l'envoi d'une pièce unique, soit par l'envoi d'un CV et d'une lettre dans la partie "lettre de motivation" de cette candidature.)************
Réaliser les opérations de tri : - Identifier les matières à trier, - Récupérer sur le tapis de tri, pour les déposer dans les goulottes ou poubelles appropriées, toutes les matières à recycler, - Tenir compte des variations de flux et des performances des autres opérateurs de la chaîne et des consignes de tri, - Être en capacité de se positionner sur l'ensemble des postes, imposant une maîtrise parfaite des consignes de tri, - Renseigner les nouveaux salariés pour la connaissance des consignes, - Visualiser la qualité du produit et agit en conséquence. Respecter les consignes de sécurité : - Signaler à son supérieur hiérarchique tout comportement défaillant ou inadapté d'un opérateur, - Intervenir rapidement si la sécurité de ses collègues est engagée (arrêt d'urgence). Entretenir son poste de travail : - Nettoyer son espace de travail après chaque fin de poste, - S'assurer qu'aucune matière au sol ne risque de porter atteinte à la sécurité des personnes lors des déplacements dans les cabines de tri. S'adapter aux horaires et conditions de travail : - Travail en équipe - Travail en station debout - Adaptation à l'environnement de travail (variations climatiques, poussières) COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Connaître les caractéristiques de base des produits manipulés - Savoir interpréter les consignes de production - Savoir respecter les consignes de sécurité - Savoir coordonner les gestes - Savoir mémoriser les consignes - Savoir expliquer des consignes de travail - Savoir lire et écrire QUALITÉS ATTENDUES : - Ponctualité et assiduité - Rigueur, méthode, endurance - Respect des consignes de travail, du règlement intérieur, des règles de sécurité - Être concentré sur son activité et vigilant par rapport aux consignes de sécurité - Être capable d'accepter des conditions de travail et un environnement de travail parfois difficile - Respecter le règlement intérieur notamment en ce qui concerne la récupération de produits, matériels, matières. STATUT ET RÉMUNÉRATION : - Rémunération : en fonction de l'expérience Avantages : 13ème mois, prime d'ancienneté à partir de 2 ans d'ancienneté, prime panier, prime habillage/déshabillage, 2 jours de congés supplémentaires, CET, Participation, 70% de la cotisation mutuelle prise en charge par l'entreprise Convention collective des industries et commerces de la récupération et du recyclage
