Consulter les offres d'emploi dans la ville de Faÿ-lès-Nemours située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Faÿ-lès-Nemours. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - NEMOURS, 77 - SOUPPES SUR LOING, 77 - CHATEAU LANDON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'une structure d'accompagnement à la personne. vous prenez en charge : -l'aide au domicile des personnes -la toilette -les courses -la préparation des repas Vous intervenez dans un périmètre d'environ 15 kms autour de Nemours. Le véhicule est indispensable en raison des déplacements quotidiens. Merci de bien vouloir vérifier votre mobilité avant de postuler. Contrat de 110 h par mois HORAIRES DE TRAVAIL SELON PLANNING : semaine, dimanche, jours fériés, soirée.
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE : - Assurer l'entretien général des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage, massifs fleuris...) de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site - Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à disposition - Arrosage des plantes et plantations - Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits - Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé - Entretenir le cimetière et les voiries / trottoirs ACTIVITES ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE : - Aide à l'installation des fêtes et cérémonies - Polyvalence RELATIONS FONCTIONNELLES : - En interne : Travail en équipe : relation quotidienne avec les agents de l'équipe et avec les agents des services techniques de la collectivité. Sera sous l'autorité du coordinateur du pôle entretien des espaces verts et du responsable des services techniques - En externe : contact au quotidien avec la population EXIGENCES REQUISES : - CACES R 482 souhaités : A ainsi que la conduite et l'utilisation des tracteurs tondeuses - Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements pour les signaler - Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits - Créativité COMPETENCES RELATIONNELLES : - Sens du travail en équipe - Qualités relationnelles - Etre consciencieux et rigoureux - Discrétion, ponctualité, assiduité et disponibilité - Sens du service public CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE : - Possibilité de travail le samedi ou dimanche (astreintes) - Travail à l'extérieur par tous les temps (pluie, vent, chaleur) - Travail en équipe Horaires modulables : 8h00 / 12h00
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Assistant Administratif et Comptable (H/F). Sous la direction du Gérant, vos missions seront les suivantes : - Assurer la facturation client, suivre les règlements et effectuer le rapprochement bancaire - Procéder aux relances des factures impayées auprès des clients - Effectuer la saisie, l'enregistrement et la vérification des éléments comptables - Contrôler et classer les factures - Echanger entre les différents services et répondre aux réclamations comptables - Gérer les notes de frais et les heures supplémentaires des salariés - Préparer les éléments de paie - Faire l'interface entre le cabinet comptable et la société Vous disposez d'un Bac +2 en comptabilité/paie ainsi qu'une première expérience dans une fonction similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur ainsi que vos qualités relationnelles avec les équipes et la clientèle. La maitrise du logiciel DOLIBARR serait un plus.
STATION SERVICE SHELL AIRE DE DARVAULT 77140 DARVAULT RECRUTE : Employé(e) Polyvalent(e) de Station Service Accueil clients, réception marchandises, mise en rayon, entretien intérieure / extérieur Horaires: 6H - 14H / 14H - 22H ou Horaires de journée Un Week-end de repos /mois Débutant accepté(e). Merci d'adresser vos Cvs par mail Type d'emploi: Temps plein Programmation: Disponible le Week-end Période de travail de 8 heures
Entreprise spécialisée dans la gestion et le commerce de carburant et distribution alimentaire au détails
Pour notre société de recyclage, nous recherchons une Assistante Administrative qui aura pour mission : - de répondre au téléphone, - d'accueillir et de renseigner la clientèle en premier lieu. Vous devrez également gérer notre bascule en effectuant tout au long de la journée des pesées pour nos clients venant décharger ou charger des matériaux. Un bon relationnel est donc nécessaire, car vous serez le reflet de notre société. Vous devrez également établir des devis, ainsi que gérer la facturation. Puis vous devrez avoir des connaissances de comptabilité de base, car vous serez amené à saisir les écritures de trésorerie, effectuer les rapprochements bancaires, et enregistrer les factures fournisseurs et clients. C'est pourquoi nous recherchons également une personne de confiance, sachant respecter une totale discrétion.
Vous aurez pour mission la gestion administrative: - Constitution ou reconstitution des dossiers administratifs (papier) des salariés - Archivage des dossiers des salariés sortis des effectifs - Tri/classement de documents divers Au service corporel gestion des sinistres auto / Habitation, Relation clients, les familles, les blessés présentation des dossiers en commissions.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Tes missions : - Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretiens d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage, etc) - Faire respecter les consignes de sécurité. Profil Savoir-faire : - Tu as un diplôme type CAP/BPA ou BAC PRO Travaux Forestiers (spécialité bûcheronnage/sylviculture) ou tu bénéficies d'une expérience significative sur un poste similaire, -Tu aimes travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...). Savoir-être : -Tu apprécies travailler en équipe, - Tu es reconnu pour ta rigueur, tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation, - Tu es passionné par la nature et tu apprécies les activités en extérieur. Pré-requis : - Tu es titulaire du permis B Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !
Le Groupe Serpe est spécialisé dans l embellissement du cadre de vie par la création et l entretien d espaces végétalisés, comprenant la création et l entretien des espaces verts et les travaux d élagage, abattage, débroussaillage, entretien des réseaux et génie écologique. Leader de l'élagage et 4ème acteur du paysage en France, le Groupe Serpe allie la force du groupe et la proximité locale, avec 940 salariés collaborant au sein d un réseau de 37 agences réparties dans l hexagone
Vous collaborerez avec la Directrice du Département Développement Social et Urbain sur la politique de la ville, la sécurité et la prévention de la délinquance. MISSIONS DU POSTE : - Participation à l'élaboration du nouveau Contrat de Ville et ses avenants - Soutien à l'organisation des différentes instances et réunions (comités de pilotage, groupes de travail partenariaux ) - Accompagnement de la Direction au suivi des actions du Contrat de Ville et du volet sécurité et prévention ainsi qu'à leur évaluation - Appui des porteurs de projets et facilitation de la mise en œuvre opérationnelle des actions sur le terrain en lien avec les partenaires, élus et services de la ville - Suivi des différents appels à projets et recherches de financement - Présence par délégation sur des réunions diverses (institutions diverses, Etat ), élaboration des retours vers la Directrice du Département Développement Social et Urbain - Travail administratif (rédaction des comptes rendus, élaboration de tableaux de bord, suivi des courriers, suivi budgétaires ) Profil : Polyvalence et disponibilité Esprit d'initiative et autonomie Capacité à travailler en équipe et en relation partenariale Bonne connaissance des institutions et politiques publiques Expérience souhaitée dans l'évaluation des politiques publiques, Maîtrise des logiciels Word, Excel, Outlook, Power Point et Internet Capacités rédactionnelles, organisationnelles et de planification
Missions : Sous l'autorité de la direction de la base de loisirs : Accueil, Snack : Assurer le bon fonctionnement du snack : ouverture, fermeture, service des clients, encaissement, nettoyage, tenue des stocks Assurer l'accueil du public d'entrée Assurer la mise en place et le rangement des équipements Qualités souhaitées : - Esprit équipe, - Ponctualité, - Sens du contact avec le public et du service, - Conviction. Période : du 19 juin au 31 août 2024.
Dans le cadre de l'organisation planifiée par l'encadrement du district, vous réalisez l'entretien du réseau autoroutier et la sécurité du tracé pour nos clients : . Vous réalisez des travaux d'entretien courant et de petites réparations : - espaces verts : tonte, taille, traitement nécessitant la conduite d'engins spécifiques - nettoyage du tracé, des aires de repos, des gares de péage - entretien des clôtures, assainissement . . Vous participez aux interventions de sécurité (pose de balisages en cas de chantiers, ou sur accidents/incidents selon les procédures de sécurité) . Vous participez aux interventions de salage et déneigement des chaussées (conduite d'engins spécifiques) Des astreintes de sécurité 24h/24h impliquent de pouvoir vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 mns VOTRE PROFIL : De formation CAP/BEP technique minimum, vous avez une première expérience dans les domaines agricoles, espaces verts, ou travaux publics. Vous appréciez le travail manuel, en extérieur et en équipe. Permis VL obligatoire. Pour ce poste en CDD, APRR vous offre un parcours de formation personnalisé (contrat Prodiat), une rémunération sur 13 mois (+primes de paniers et de transport, astreintes, intéressement, participation ) et des avantages sociaux (mutuelle et prévoyance, CSE ).
Nous recherchons un vendeur/euse (H/F) pour vendre notre production de légumes bio sur les marchés Nemours, St Pierre et Fontainebleau. Poste à pourvoir mi-septembre, samedi et dimanche matin. Il pourra être complété par deux autres matinées, mardi et vendredi. Vos missions : - Mise en place du stand ; - Vente de légumes bio (160 variétés de légumes à l'année), encaissements. - Rangement du stand Poste le dimanche et/ou le samedi, en temps partiel, de 5h30 à 15h, ou de 9h à 13h. Possibilité de compléter à un temps complet avec un poste de maraicher. CDD de 4 mois renouvelable jusqu'à 24 mois en Insertion Activité Économique Temps partiel ou temps complet, selon les souhaits des candidats. Possibilité de compléter à un temps complet avec un poste de maraicher. Bon relationnel, souriant, à l'aise en public, dynamique. 1ère expérience souhaitée en vente de légumes bio (boutique / marché) ou en vente sur les marchés. Ponctuel Bonne connaissance des légumes et adhésion aux valeurs de l'agriculture biologique Port de charges Permis B indispensable (conduite de camionnette) Salaire selon expérience Envoyez-nous votre CV en répondant à ces questions : qui suis-je ? Pourquoi ce job m'intéresse ? Mes légumes préférés ?
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Frigoriste (H/F) Vous intégrez le service technique. Vous êtes chargés de l'installation et du dépannage de matériel froid, de matériel de cuisine ou de climatisation. Vos missions se déroulent essentiellement sur le secteur sud 77 , villes limitrophes départements 45, 89 . Vous ne vous déplacez pas sur Paris. Vous travaillerez en autonomie et aurez un véhicule attitré . Vous possédez un bon relationnel et êtes dynamique et réactif. Vous êtes titulaires de l'attestation de capacité pour manipulation des fluides frigorigènes. Package : -Voiture de service -Bon cadeaux de fin d'année -Chèques culture -Indemnité repas -Horaires de travail : 08/ 12H 13H30/17H du lundi au jeudi le vendredi fin de journée à 16H30. Si vous vous reconnaissez dans ce profil , alors ce poste est fait pour vous, postulez sans plus attendre !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Frigoriste (H/F)
Le CABINET DORNIER recrute un(e): RESPONSABLE COMMERCIAL(E) H/F Groupe Français spécialisé dans les métiers de la plasturgie, WELL-IN-PLAST s'appuie sur un réseau de 7 usines réparties sur toute la France et compte près de 500 collaborateurs. Dans le cadre de son développement, le groupe souhaite renforcer sa dynamique commerciale pour son entité SOGAPLAST (77). Avec un chiffre d'affaires de près de 9 millions d'euros et 50 collaborateurs, l'enjeu sera de promouvoir et porter l'expertise du site dans l'injection plastique auprès d'une clientèle industrielle variée (automobile, logistique, agriculture, loisirs.). Poste Au cœur de l'enjeu de développement, vous êtes rattaché(e) à la Directrice commerciale groupe. Relais commercial de l'usine, votre mission principale consiste à porter le développement de nouveaux partenariats. De l'indentification des prospects au closing en passant par la collaboration avec le service industrialisation, vous êtes le relai entre l'expertise de l'entreprise et le besoin client. Vous soutenez par votre tempérament de « chasseur » le développement commercial des sites en lien avec les enjeux stratégiques du groupe. Vos capacités d'analyse et votre vision globale dans l'identification de cibles vous permettront de faire rayonner la structure sur l'ensemble du territoire. Vous bénéficiez d'appuis opérationnels et de qualités dans les démarches de prospection ainsi que d'une force ADV présente au niveau du groupe. En parallèle, vous fidélisez et assurez le lien avec les clients existants et assurez la gestion des comptes clés. Votre regard transverse vous permet de conduire avec les équipes techniques la construction des réponses à appel d'offres et la justification technique et financière des offres de prix. Votre volonté de soutenir un projet collectif et vos qualités relationnelles positives et constructives seront vos clés de succès sur cette fonction. Profil Autonome et orienté(e) solution, vous vous appuyez sur une expérience réussie sur une fonction de technico-commercial BtoB en contexte exigeant et concurrentiel. Une expérience d'au moins 5 ans idéalement acquise dans un environnement technique (plasturgie) est souhaitée. Une maitrise de l'anglais professionnel est nécessaire. Proactif(ive), vous contribuez à porter la réussite collective des sites et du groupe par votre tempérament entreprenant et combatif. Confiance, entraide, challenge et responsabilité sont autant de qualificatifs décrivant l'environnement dans lequel vous évoluerez. Parce que votre réussite se construit durablement, le groupe fait le choix, comme pour l'ensemble des collaborateurs, de vous proposer une rémunération exclusivement fixe. Un véhicule de fonction est également mis à disposition. Poste en CDI, basé à Château-Landon (77). Une fois la période d'intégration et d'appropriation de l'environnement de travail réalisée, une organisation plus centrée sur le télétravail pourra se mettre en place. N'attendez plus et faite nous parvenir au plus vite votre candidature, sous référence WIP-01 : CABINET DORNIER à l'attention de Salim HAMIDOUCHE contact@cabinet-dornier.fr 46 avenue de Villarceau - 25000 Besançon www.cabinet-dornier.fr
OFFRE TEMPS PARTIEL - INTERMITTENT SCOLAIRE Pour une école primaire. Missions = Plonge et nettoyage des tables et de la salle le midi. Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 12h00 à 15h30. Vacances scolaires non rémunérées. A POURVOIR DE SUITE.
Au sein du restaurant traditionnel LE CHEVAL BLANC situé à Château Landon (Sud 77), nous recherchons un Serveur/Serveuse polyvalent qui devra s'occuper : - service en salle - prise de commandes - encaissement - préparation des boissons poste du Mercredi au dimanche de 10h 15h30 + vendredi soir + samedi soir Compte tenu des horaires et de la zone mal desservie, un véhicule est souhaité. (vérifier votre mobilité avant de postuler)
Rattaché(e) à la Direction Achats de l'entreprise, je travaille au sein d'une équipe de l'atelier de conditionnement, composée de 10 personnes. Sur une ligne de production, en tant que dépoteur, je suis chargé(e) d'approvisionner la ligne en produits et ce dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Je prépare chaque jour mon poste de travail, en sortant de la chambre froide les palettes de produits et les positionnent en bout de ligne. Je maintien également ma zone rangée et propre. Je contrôle les températures des palettes afin de m'assurer du respect de la chaine du froid. Aussi, je m'assure de la cohérence entre les informations présentes sur les palettes et celles indiquées sur la feuille de dépotage. En tant que palettiseur, je vide les lignes au fur et à mesure de la production en positionnant les colis sur les palettes correspondantes. Je contrôle la quantité de colis sur la palette en fonction des informations annoncées sur la feuille d'identification. Une fois le contrôle terminé, je filme la palette, en insérant dans le film, la feuille d'identification + une étiquette. Enfin, à l'aide d'un transpalette électrique, je range en chambre froide les palettes filmées. Je peux être amené(e) à travailler sur les différents postes et lignes de l'atelier de conditionnement en respectant les procédures définies. Motivé(e), dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), j'ai idéalement une première expérience sur des missions similaires. Mon esprit d'équipe et ma volonté de m'impliquer dans la réussite de l'équipe sont mes principaux atouts. Ce poste est situé dans un environnement de froid positif et est organisé en 2 équipes (horaires du matin et de l'après-midi). CDI Temps de travail de 33h45/hebdo (amplitude horaire maximale de l'atelier : 5h30 - 19h35) - Équipes alternées (2 x 6h45) Poste basé à Nemours.
Missions principales et objectifs du poste - Traitement comptable pour la comptabilité fournisseurs : o Contrôle et Saisie des factures marchandises et frais généraux o Contrôle et analyse des RIB o Lettrage des comptes o Suivi des règlements o Gestion des échéances avec la trésorerie - Analyse des comptes et justifications des comptes quotidiennes - Saisies comptables diverses en support de l'équipe - Participation aux clôtures mensuelles - Contribuer à la politique RSE de l'entreprise dans le respect des engagements et valeurs portés - Entretenir, en interne comme en externe, des relations transversales dynamiques et collaboratives
CER AEB Nous recrutons un(e) collaborateur(trice) Enseignant(e) de la conduite B débutant(e) ou expérimenté(e) (CDI), afin de compléter notre équipe 77 . En plus des leçons de conduite B,AAC,BVA,BA vous serez éventuellement amené à animer des cours de code, des modules théoriques et pratique, des rendez-vous pédagogiques pratique et/ou théorique et pourquoi pas des remplacements au bureau... Vous devez être titulaire du BEPECASER ou TITRE PRO. Le poste se situe sur les agences de "Nemours 77140" et "Souppes Sur Loing 77460". Salaire entre 1971 € et 2229 € brut /Mensuel (13.00 €-14.70 € brut/Horaire) selon expérience et qualifications. Il est à noter que la mutuelle est entièrement prise en charge par l'employeur CIPREV (+65€ à +172.56€//mois) et les tickets restaurants sont pris en charge à 50% (+81€/MOIS), semaine 35h sur 4 Jours, Véhicule de service (Trajet domicile) ... Site: www.ceraeb.fr Contactez-nous par mail en y joignant votre CV à : contact@cer-aeb.fr
CER AEB, c'est 22 ans d existence, c'est 2 agences en Seine et Marne et 2 agences dans le Loiret. C'est une équipe de formateurs et secrétaires (12 Personnes) C'est 12 Voitures écoles (+ 1 remorque) et 10 deux roues, deux simulateurs, une piste... Nous dispensons les formations à la conduite : B,AAC,CS,B78,B78-B,PMR,B96,BE,AM,L5e,A2,A2-A.
Votre agence EUREKA Nemours, recherche pour l'un de ses clients, un Manutentionnaire H/F pour intervenir sur le secteur de Nemours Vos missions seront les suivantes : - Conditionnement (cerclage, étiquetage, filmage) - Nettoyage des zones des pièces produites - Assemblage des pièces sur la chaîne de production - Accrochage/décrochage - Vérification du revêtements des pièces métalliques les horaires de travail peuvent varier : 8h00/16h00 - 16h00/0h00 Les contrats peuvent s'effectuer à la semaine mais la mission pourra durer plusieurs semaines ou mois en fonction du besoin. EUREKA, s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale.
Vous effectuerez des rondes de fermeture et de surveillance sur divers sites ainsi que des interventions sur alarme Possibilité d'astreinte et de poste fixe.
Nous recherchons pour notre client, fabricant de produits alimentaires, un(e) Adjoint(e) Chef(fe) d'atelier en chaudronnerie F/H pour un contrat en CDI à pourvoir à Souppes-sur-loing.Sous la responsabilité du chef d'atelier et de la hiérarchie technique, le titulaire du poste sera en charge d'assister le Chef d'atelier et d'être support pour les chefs d'équipe. Par conséquent, il exercera un commandement par délégation, remplacera le chef d'atelier lors de ses absences et appliquera les consignes et instructions de ce dernier. Il participera au management et à la réalisation de l'ensemble des activités de l'atelier. En étroite collaboration avec le chef d'atelier, il aura les missions suivantes : - Apporter une expertise technique sur tous les domaines de son atelier. - Participer à la résolution des problématiques sur le terrain, - Participer aux travaux de maintenance, travaux neufs et aux dépannages - Piloter la sous-traitance - Planifier les travaux de son activité en collaboration avec les Méthodes Maintenance. - Gérer l'activité de l'atelier : Planification des travaux, Affectation du personnel, Gestion des demandes inter-ateliers, Gestion des bons de travaux - Participer à l'analyse régulière les dysfonctionnements et propose des actions correctives, - Superviser et organiser les dépannages et entretiens en campagne, avec le chef d'atelier - Réaliser les appels d'offre et analyser les devis de sous-traitance. - Etablir les commandes - Manager le personnel ( montée en compétences, recrutement du personnel) - Participer et/ou rédiger les Demandes d'Intervention et les Bons de Travail et/ou des plans de prévention et veiller à leurs applications. De formation Bac+2 (ou équivalent) Salaire selon profil et expérience Statut Agent de Maîtrise En qualité de un(e) Adjoint(e) Chef(fe) d'atelier en chaudronnerie F/H, vous maitrisez les compétences suivantes : - Gestion d'équipe - Maitrise des outils informatique - Maitrise de l'environnement industriel et de la maintenance industrielle - Rigueur et organisation pour prioriser et faire aboutir ses actions - Capacité à travailler en équipe pour faciliter les échanges - Force de proposition - Etre garant du respect des consignes, procédures en matière de Q-H-S-E, auprès du personnel. Veiller à leur compréhension et leur application. Procéder aux rappels nécessaires et informer sa hiérarchie et le service Q-H-S-E- de tout non-respect,
Nous recherchons pour notre client, fabricant de produits alimentaires, un(e) Technicien(ne) en bureau d'études F/H pour un contrat CDI à pourvoir à Souppes-sur-loing.Le poste est hybride : Technicien en bureau d'étude / Conducteur process En inter campagne (janvier à septembre) : Technicien BE Sous l'autorité et le contrôle du Responsable de notre Bureau d'études : - Vous participez à et/ou élaborez des avant-projets - Vous participez à et/ou réalisez des études et menez des projets partiellement ou intégralement - Vous assurez la bonne tenue, le suivi et la mise à jour des dossiers en cours, l'archivage des différents plans - Vous apportez votre support et vos conseils aux équipes travaux des différents ateliers. Les projets sont principalement orientés charpente et tuyauterie voire génie civil et vous maîtrisez en conséquence les calculs RDM et la mécanique des fluides. En campagne (septembre à janvier) : Conducteur Process Au cours de la période de production, vous êtes affecté à la fabrication (formation assurée en interne) et travaillez en postes 3 x 8, week-end et jours fériés inclus, Alternance 6 jours de travail 2 jours de repos. Base 42h. En votre qualité de Conducteur Process : - Vous participez aux opérations liées au fonctionnement de l'installation : essais usine, démarrage, arrêt, mise en sécurité, liquidation, nettoyage, mise hors gel, - Vous assurez le bon fonctionnement des installations et du process dont vous avez la responsabilité - Vous procédez aux réglages nécessaires par l'application des modes opératoires et des contrôles associés (échantillonnage, analyses, etc.), - Vous informez les conducteurs de toute modification ou incident survenu et communiquez une synthèse du fonctionnement de votre atelier à chaque fin de poste, - Vous enregistrez les différentes données de fabrication sur les supports mis à disposition - Vous effectuez certaines opérations de maintenance 1er niveau En qualité de Technicien en bureau d'étude F/H, vous maitrisez les compétences suivantes : - Répondre à un appel d'offre - Proposer différentes améliorations afin d'accélérer le projet - Concevoir des procédures de tests - Etablir un cahier des charges - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Concevoir des procédures de maintenance - Rédiger des notices techniques Rigoureux, organisé, autonome et disposant d'excellentes qualités relationnelles vous maîtrisez impérativement les outils bureautiques, les logiciels de DAO AUTOCAD et SOLIDWORK et avez des notions de GMAO.
URGENT : Nous recherchons un PÂTISSIER ou un BOULANGER ou un BOULANGER PÂTISSIER Travail en équipe avec horaires variables selon les postes de fabrication Vous possédez une expérience dans le domaine et êtes autonome
Notre client est dans la fabrication de produits alimentairesEn inter campagne (janvier à septembre) : Agent de Maintenance en Instrumentation Industrielle F/H Sous l'autorité de votre Chef d'Equipe Instrumentation et du Chef de l'atelier Electricité, Régulations, Automatisme, vous assurez les maintenances préventive et curative des installations. Vous travaillez en journée (du lundi au vendredi midi) selon une durée hebdomadaire de 35 heures et intervenez dans les domaines suivants : - Entretien de l'instrumentation de process, - Entretien des vannes de régulation, - Entretien des installations pneumatiques, - Entretien des installations électriques basse tension et des automatismes, - Entretien des installations de sécurité industrielle et de climatisation, - Mise oeuvre d'installations nouvelles : câblage, schémas, pose des matériels d'instrumentation, cheminements, - Reporting de vos opérations de maintenance (GMAO, fichiers internes), - Participation à une astreinte (environ 4 semaines par an), En campagne (septembre à janvier) : Conducteur Process Au cours de la période de production, vous êtes affecté(e) à la fabrication sous l'autorité d'un Coordinateur Process (Surveillant) et d'un Chef de Poste (formation assurée en interne). Vous travaillez en postes 3 x 8, week-end et jours fériés inclus, selon une alternance 6 jours de travail 2 jours de repos et une durée hebdomadaire moyenne de 42 heures. A ce titre vous : - Participez aux opérations liées au fonctionnement des installations : essais usine, démarrage, arrêt, mise en sécurité, liquidation, nettoyage, mise hors gel, - Assurez le bon fonctionnement des installations du process dont vous avez la responsabilité grâce aux écrans de supervision, - Procédez aux réglages nécessaires dans le respect des consignes et en application des modes opératoires et contrôles associés (échantillonnage, analyses, etc.), Suivre la réalisation des opérations de maintenance - Organiser et programmer des opérations de maintenance préventive / corrective - Prendre en charge des projets techniques du site (maintenance du matériel, travaux neufs, gestion informatisée des documents techniques, etc.) - Assurer la maintenance préventive / curative de premier niveau des équipements et des machines - Proposer des solutions d'optimisation - Mettre en place des indicateurs de performances et les piloter - Organiser et améliorer la maintenance des installations industrielles (investissement, adaptation de l'appareil de production...) - Programmation - Statistiques - Gestion de bases de données Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Négociation - Capacité à anticiper - Organisation
La carrosserie Alain située à Nemours recherche un CARROSSIER / TÔLIER - dépose des équipements et réglage des éléments de carrosserie - redresser les éléments de carrosserie déformés - réparation des impacts et fissures
Schiever recrute un(e) boulanger(ère) en CDI, à temps complet pour son magasin Auchan Souppes sur Loing Entreprise familiale et indépendante, Schiever est un acteur majeur de la grande distribution, présent en Bourgogne et Franche-Comté sous une dizaine d'enseignes ! Missions : Sous la responsabilité du manager de rayon boulangerie/pâtisserie, et en étroite collaboration avec lui, vous menez des actions diverses et variées : - Fabriquer, préparer ou transformer à partir des matières premières tous les produits de la gamme (pains, viennoiseries...) selon des méthodes artisanales et les recettes/processus définis en lien avec le directeur du magasin et votre manager. - Garantir la fraîcheur des produits en échelonnant leur fabrication tout au long de la journée en fonction des flux clients. - Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et de la fraîcheur des produits proposés à la vente et la bonne tenue de votre espace de travail. - Participer au développement de l'activité du rayon boulangerie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations.). Profil recherché : Vous êtes professionnel(le) de la boulangerie et titulaire d'un CQP, CAP, ou BEP et maîtrisez les modes de fabrication et de cuisson des différents produits selon des méthodes traditionnelles. Possédant un très bon relationnel et un sens développé du service client, vous êtes également dynamique. Votre autonomie et votre goût pour le travail en équipe font de vous le(la) collaborateur(trice) idéal(e) ! RÉMUNÉRATION Selon expérience. AVANTAGES : - 13ème mois + participation - Accompagnement sur le poste à votre arrivée
Description du Poste : Nous recherchons un aide poseur en menuiserie ou un ouvrier spécialisé dans le second œuvre pour rejoindre notre équipe dynamique à Grez-sur-Loing. Sous la supervision du chef de chantier, vous serez responsable de la pose et de la fixation d'éléments menuisés, ainsi que de la réalisation des travaux d'étanchéité et d'isolation conformément aux normes de sécurité et de qualité. Tâches à Effectuer : Démonter les fermetures menuisées et vérifier l'état du support. Positionner et fixer les éléments menuisés à l'aide de pattes, coulisses, équerres, etc. Assurer l'étanchéité de l'ensemble support/châssis en posant les mousses de polyuréthane, joints, etc. Contrôler le bon fonctionnement des accessoires mobiles, l'étanchéité et l'isolation de l'ouvrage. Poser et caler le vitrage sur le porteur. Compétences Requises : Connaissance des règles et consignes de sécurité sur les chantiers. Techniques de pose de fermetures menuisées. Expérience dans la menuiserie, PVC et aluminium serait un plus Capacité à lire et interpréter des plans. Aptitude à prendre des mesures précises. Techniques de traçage, d'équerrage et de prise d'aplomb et de niveau. Qualifications : Souhaitée : diplôme en menuiserie ou expérience équivalente dans le domaine du second œuvre Permis B souhaitable pour la prise de poste non accessible en transport en commun, mais les déplacement sur les chantier se font avec les véhicules de l'entreprise Poste à temps plein. Prise de poste à Grez-sur-Loing. Salaire SMIC + IFM + CP Comment Postuler : Si vous êtes motivé(e) par les défis du secteur de la construction et que vous possédez les compétences requises, nous vous invitons à envoyer votre CV et lettre de motivation à fontainebleau@ras-interim.fr mentionnant la référence "Aide Poseur en Menuiserie - Grez-sur-Loing" dans l'objet du mail. Nous attendons avec impatience de travailler avec vous pour réaliser des projets de qualité et innovants.
La résidence les jardins du Loing (EHPAD situé à Saint Pierre les Nemours) cherche sa perle rare un(e) cuisinier(e) pour compléter notre super équipe de soins. Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant et des bonnes conditions de travail ? Notre établissement est situé dans un très beau parc apportant de la sérénité. La politique du bien-être au travail est au cœur de notre réflexion, une salle de détente et un salon d'été dans le jardin sont dédiés aux personnels. Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération selon profil et qualification - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - Prime SEGUR de 206€ - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Compétences - Être passionné, être créatif. - Rigueur, gestion des stocks, effectuer un inventaire. - Expérience : débutant ou confirmé - Diplome: CAP Cuisine Horaires - 1 week-end sur 2 - roulement sur 2 semaines : - Lundi- mardi - samedi-dimanche - mercredi- jeudi- vendredi Journée de 10 heures (8h-13h / 14h-19h)
Nous recrutons un(e) Contrôleur / Contrôleuse technique automobile. Vos missions: Gestion des prestations : Accueil téléphoniques et physiques des clients, enregistrement des cartes grises, toutes prestations Contrôle technique VL, éditions des factures et PVs clients et commentaires des PVs, encaissement et édition de fin de journée et fin de mois, participation à la gestion administrative et technique du centre. Gestion qualité : Tenue du classeur, gestion des PV Vous avez obligatoirement la formation de contrôleur technique auto et le permis B. Amplitude horaire de 8h30 à 13h30 et de 13h30 à 18h30. CDI 39 h avec planning Les avantages: - Mutuelle prise en charge à 60% par la société. - Chèque repas
Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à effectuer les tâches suivantes : - L'entretien des boxes - L'entretien des écuries - La distribution du foin , de la paille et des aliments divers pour les chevaux . - Vous êtes à l'aise au contact des chevaux . Vous logez impérativement sur place. Appelez directement pour complément d'information et rendez-vous
Vos missions : 80 % Ville de Souppes sur Loing Sous l'autorité du chef du pôle technique et urbanisme, vous devrez : Assurer le suivi des procédures d'évolution du PLU Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière d'urbanisme, d'aménagement et de maintien du commerce local Gérer les affaires juridiques du service : veille juridique, suivi du foncier communal, rédaction des procédures d'infraction, gestion des recours gracieux et contentieux Gérer les dossiers de sécurité ERP Superviser l'instruction des autorisations d'urbanisme en lien avec le service instructeur de la Communauté de Communes Encadrer le service 20 % SMEP Nemours-Gâtinais (dans le cadre d'une mise à disposition) En votre qualité de chargé de mission SCoT et sous l'autorité hiérarchique du Président du SMEP vous devrez : Assurer la codirection et le suivi administratif du SMEP Coordonner et suivre les travaux du SCoT (appui technique et bureau d'études) Préparer et animer les différentes réunions liées à la révision du SCoT : instances de gouvernance, ateliers de travail, réunions de concertation Assurer les relations avec les élus, services de l'État, partenaires institutionnels, associations et autres acteurs locaux Savoir-faire : Expérience similaire souhaitée Maîtrise de la réglementation dans l e domaine de l'urbanisme la construction et l'environnement Qualités rédactionnelles indispensables Capacité d'analyse et de proposition s techniques Maîtrise de s out il s informatique s logiciel métier C art@DS Savoir-être : Sens du service public et de l'accueil Qualités relationnelles politesse, amabilité et discrétion Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et déontologie professionnelle Modalités d'organisation de travail : Travail du lundi au vendredi 6 jours d'ARTT Rémunération et avantages : statutaire + régime indemnitaire + prime semestrielle + CNAS
La Société Transdev recherche un agent de médiation pour son site de Nemours (sud 77) ACCOMPAGNEMENT ET SÉCURISATION DES BIENS ET DES PERSONNES - Accueillir et informer la clientèle sur le fonctionnement du réseau, la tarification, les horaires des bus - Alerter le PCC en cas d'incident - Aider à la mise en place des déviations, et en cas de situations perturbées sur le réseau, assurer l'information sur le terrain - Sécuriser le réseau (conducteurs et clients) par une présence active à bord des bus - Prévenir l'apparition de conflits à bord des véhicules et jouer un rôle d'apaisement - Prévenir et réduire le vandalisme à bord des véhicules - Venir en assistance ponctuellement auprès des personnes fragilisées - Participer à des réunions de quartier, établissements scolaires pour promouvoir le réseau et informer les personnes - Aider, renseigner et orienter la clientèle vers les services sociaux si existants localement INCITATION A LA VALIDATION - Inciter à la validation et à l'achat d'un titre de transport ; en cas de fraude, prévenir le fraudeur des risques encourus, le cas échéant, alerter les services de contrôle - Assurer une veille systématique du bon fonctionnement du matériel embarqué et remonter des informations - Participer ponctuellement à des opérations coup de poing de contrôle - Aider à l'approvisionnement des dépositaires (points de vente des tickets T) AUTRES MISSIONS PONCTUELLE Distribution des dépliants horaires et autres documents dans les lieux publics du territoire - Distribution des dépliants horaires et autres - Assurer des comptages ou enquêtes sur le terrain PERFORMANCE - Vérifier et contrôler la qualité des informations affichées : état général du réseau, information aux arrêts, information à bord des véhicules, etc . - Effectuer un reporting journalier des tâches réalisées - Remonter toutes les informations utiles (mobilier urbain, fraude récurrente, ) - Contribuer à la qualité de service, relai opérationnel sur le réseau COMMUNICATION - Intervenir dans le cadre des partenariats définis dans le plan humanisation du réseau, dans les quartiers et en milieu scolaire (préparation du matériel complet la veille, animation le jour J, rangement du matériel en fin d'intervention) Poste à pourvoir à Nemours (sud Seine et Marne), vérifier l'accessibilité avant de postuler Vos atouts Présentation et tenue d'entreprise ; Capacité d'écoute et esprit d'équipe ; Capacité d'adaptation et diplomatie ; Qualité d'expression orale ; Disponibilité et engagement. Permis B indispensable A savoir : Poste en CDD ; Horaires décalés et travail le week-end. Nos atouts : Nombreux avantages sociaux (titres restaurant, 13ème mois, mutuelle.) ; Comité social économique (chèques vacances suivant barème, places de cinéma.) 1% Logement.
Missions et responsabilités Directement rattaché(e) au Manager à l'Assistant(e) Manager, le 1er équipier prépare et assure les service dans le but de délivrer un service de qualité optimum aux clients et veille à assurer l'hygiène et la sécurité du restaurant. Après une période de formation aux process opérationnels Domino's, il a pour mission : - La préparation au bon déroulement des services, en maîtrisant : - Les process de mise en place et tenue du magasin, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la profession, - La réception des marchandises et leur traçabilité, - Les différentes étapes d'ouverture et de clôture du magasin (Administration, Finances et Nettoyage) - L'organisation du travail sur l'ensemble du magasin, en veillant : - Au niveau de qualité fourni par l'équipe (Produit, Service, Image, Securité et Hygiène) - Au maintien d'une bonne ambiance de travail et d'un esprit d'équipe - L'amélioration constante du fonctionnement ainsi que le développement du magasin, en assurant : - Le contrôle de l'état du matériel - Le bon état et la propreté des tenues du personnel et des espaces clients Prérequis : - Bonne communication orale et écrite et doté de capacités relationnelles indéniables - Aptitude au raisonnement concret et pratique - Pourvu d'un sens commercial inné, de telle sorte qu'il optimise la qualité d'accueil, la qualité de service et la bonne image de marque de son point de vente ; Les + Domino's : - Un réseau dynamique et une culture d'entreprise pas comme les autres, constituant un atout pour l'encadrement dans le cadre de la motivation des équipes. - Des possibilités d'accès à des modules de formation complémentaires et adaptés, permettant de gagner en connaissances et compétences. - Des perspectives d'évolution au sein du réseau
Livrer une pizza ça ne s'improvise pas ! Domino's est aujourd'hui la 1ère marque de pizzas livrée en France et met son savoir-faire unique au service de ses clients depuis 60 ans à l'international et plus de 30 ans en France. Domino's est une entreprise engagée dans la qualité de ses produits et le bien-être de ses collaborateurs avec notamment : - Des ingrédients sélectionnés avec soin, en privilégiant les labels qualité, les origines française et les appellations contrôlées, - Des équipes solidaires, jeunes et motivées, - Un engagement pour une mobilité responsable avec plus de la moitié de notre flotte équipée en scooters électriques. Au sein de l'équipe du magasin, vous deviendrez un(e) véritable équipier(e) polyvalent(e) de Restauration en charge de l'accueil de nos clients, de la prise de commande, de la préparation des produits à la commande selon nos techniques Domino's et de la livraison en scooter électrique. Garant de la satisfaction client, vous participerez directement au bon fonctionnement du magasin. Vous recherchez un poste à temps partiel en parallèle d'une autre activité ou de vos études, postulez ! 24HRS par semaine, nous pouvons nous adapter à votre emploi du temps. C'est l'occasion d'acquérir des compétences professionnelles variées. Venez découvrir davantage nos métiers sur notre site https://carrieres.dominos.fr
URGENT : Entreprise basée sur Avon recherche pour le secteur de Nemours / Saint-pierre-les-Nemours, Mondreville, Chateau-Landon et Bougligny un(e) assistant(e) de vie. Les missions sont les suivantes : aide au lever, aide à la toilette et/ou toilette au lit, aide à l'habillage, préparation des repas, entretien courant du logement, accompagnement, courses. Travail un week-end sur deux. Jour de repos hebdomadaire fixe. Majoration le dimanche et les jours fériés de 25 %. Mutuelle d'entreprise. Cadeau de fin d'années Primes trimestrielles d'assiduité. Véhicule exigé
Agence d'aide à domicile créée en 2009. 32 salariées.
Sous l'autorité du chef du pôle technique et du responsable du service voirie / propreté urbaine, vous assurez l'entretien et la préservation de la voirie, des espaces publics et naturels. Vos missions : - Assurer la propreté des voiries et espaces publics : nettoyage des voiries, ramassage des sacs poubelles, détritus, dépôts sauvages, feuilles mortes. - Entretien de la chaussée par la mise en place de calcaire, enrobé à froid.. - Entretien des accotements par le fauchage, défrichage, curage des fossés. - Réparation et aménagement du domaine public : pavage, bordure de trottoir, mobilier urbain. - Chantier de signalisation horizontale et verticale - Salage des voiries et trottoirs dans le cadre du déneigement hivernal - Conduite et entretien de véhicules et utilisation du matériel spécifique lié aux tâches confiées - Mécanique de base : nettoyage, graissage, démontage d'outils. - Assurer les installations de salles, de barnums, de manifestations diverses. - Assurer la continuité du service public Vos compétences : - Connaissance des techniques et pratiques locales d'entretien de la voirie - Connaissance de la réglementation routière, des règles de sécurité - Connaissance des techniques de petite maintenance liées au travail confié - Connaissance des techniques de maçonnerie - Savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités confiées, le matériel et les produits utilisés - Permis B - Les CACES nacelle R486 et conduite d'engins R482 seraient un plus Votre profil : - Sens du travail en équipe - Rigueur, dynamisme et réactivité - Autonomie dans l'organisation du travail néanmoins limitée à l'exécution : les activités sont définies et organisées en fonction des consignes données par le supérieur hiérarchique - Bonne résistance physique - Respect des règles de sécurité et du matériel Modalités d'organisation du travail : - Cycle de travail pluri-hebdomadaire (40 heures sur 5 jours et 32 heures sur 4 jours) - 6 jours d'ARTT / an - Possibilité d'astreinte de weekend Rémunération et avantages : - Statutaire + régime indemnitaire + prime semestrielle + prime annuelle + CNAS
Au sein d'une équipe, vous participez à la mise en place et au suivi des cultures maraichères, en plein champ et sous abri, principalement plantation, désherbage, récolte et préparation de commandes. Vous intervenez également sur des travaux plus ponctuels : préparation du sol, semis, livraison, mise en place des systèmes d'irrigation, chantiers Poste à plein temps en horaire annualisé : - majoritairement du lundi au vendredi, - 1 poste du mardi au samedi Formations prévues au démarrage du poste, puis tout au long de la saison maraichère. Accès au Village Potager possible en vélo ou en véhicule motorisé (pas de transport en commun). Bonne condition physique. Dextérité. Rythme soutenu. Port de charges. Goût pour le travail en extérieur (été / hiver). Une première expérience en maraichage (woofing par exemple) serait un plus. Adhésion aux valeurs de l'agriculture biologique. Permis B recommandé.
Suite au développement de notre imprimerie, nous recherchons un façonnier polyvalent. Installée à Nemours, notre imprimerie dispose de presses offsets et numériques ainsi que de matériels de finition. Notre clientèle est principalement composée d'agence d'évènementielle et de société de luxe. (Travail de qualité). Mission proposée : façonnier polyvalent capable d'intervenir sur l'ensemble des étapes de notre production : massicot, pliage, pelliculage, rainage, découpe, dorure, contrecollage, etc. Maitrise des réglages et des contrôles qualité. Nous souhaitons idéalement une personne avec une expérience de 2 ans minimum. Cependant, pour une personne motivée avec uniquement une petite expérience dans notre domaine d'activité, nous pouvons gérer la formation en interne. Si vous avez un bon sens des réglages machines, que votre travail est soigné, nous serons ravis de vous apprendre et de vous faire grandir dans un atelier dynamique et familial. Salaire à définir selon expérience, salaire sur 13 mois.
Suite au développement de notre imprimerie, nous recherchons un opérateur ou une opératrice numérique. Installée à Nemours, notre imprimerie dispose de presses offsets et numériques ainsi que de matériels de finition. Notre clientèle est principalement composée d'agence d'évènementielle et de société dans le domaine du luxe. Mission proposée : Opérateur numérique sur HP Indigo 7900. Maitrise des réglages de la presse et des contrôles qualité durant le tirage. Nous souhaitons idéalement une personne avec une expérience de 2 ans minimum sur presse numérique. Cependant, pour une personne motivée avec uniquement une petite expérience dans notre domaine d'activité, nous pouvons gérer la formation en interne. Si vous avez un bon sens des réglages machines, que votre travail est soigné, nous serons ravis de vous apprendre et de vous faire grandir dans un atelier dynamique et familial. Rémunération selon profil sur 13 mois
Suite au développement de notre imprimerie, nous recherchons un conducteur ou une conductrice offset Installée à Nemours, notre imprimerie dispose de presses offsets et numériques ainsi que de matériels de finition. La clientèle est principalement composée d'agence d'évènementielle et de société dans le domaine du luxe. Mission proposée : Conduite de la presse offset Heidelberg XL75. Maitrise des réglages de la presse et contrôles qualité durant le tirage. Nous souhaitons idéalement une personne avec une expérience de 2 ans minimum sur presse offset. Si vous avez un bon sens des réglages machines, que votre travail est soigné, nous serons ravis de vous apprendre et de vous faire grandir dans un atelier dynamique et familial.
STEF recherche pour sa filiale STEF Logistique Nemours, filiale tri-températures composée de 2 sites, un(e) Technicien(ne) de maintenance H/F en CDI. Votre rôle ? Rattaché(e) au Responsable Technique, vous aurez la responsabilité des missions suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements immobiliers du site - Assurer la conduite (de premier niveau) et le suivi d'une installation frigorifique - Intervenir et dépanner dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène - Gestion et suivi de la sous-traitance pour les interventions externalisées - Gestion des priorités et respect du suivi du planning de maintenance, en renseignant l'outil de GMAO - Intervenir ponctuellement chez notre client en assurant le bon fonctionnement des équipements et des lignes de production d'un atelier de conditionnement Travail en équipe du lundi au vendredi (samedi ponctuellement selon besoin) Horaires en 2 équipes (1 matin, 1 après-midi) entre 6h et 19h. Astreintes à prévoir Nos avantages - Tickets Restaurant - Rémunération sur 13 mois (dès 6 mois d'ancienneté) - Mutuelle / Prévoyance - Intéressement / Participation - Plan d'épargne entreprise Votre profil ? Diplômé(e) d'un bac à bac +2 à orientation maintenance industrielle, vous disposez d'un bagage en électricité et mécanique. Vous avez au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, votre prise d'initiative, votre anticipation et votre rigueur. Votre réactivité et votre autonomie seront les clés de votre réussite à ce poste. Avoir vos habilitations électriques, CACES nacelle et des connaissances en froid industriel seraient un plus.
STEF recherche pour sa filiale STEF Logistique Nemours, filiale tri-températures composée de 2 sites, un(e) Technicien(ne) de maintenance H/F en CDI pour un poste chez son client. Rôle : Positionné(e) chez un client, industriel de l'agroalimentaire reconnu et sous la responsabilité du responsable technique, vous assurez le bon fonctionnement des équipements et des lignes de production d'un atelier de conditionnement (produits de la mer) et participez activement à la performance du site et à la satisfaction de son client. Missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des chaines de production automatisée et des équipements immobiliers du site - Assurer la conduite (de premier niveau) et le suivi d'une installation frigorifique - Intervenir et dépanner dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène - Remédier aux défauts constatés des équipements - Accompagner les interventions des prestataires - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité, la performance de l'outil de production et la consommation énergétique. - Renseigner toutes vos interventions pour assurer un retour d'expérience optimum. Travail en équipe du lundi au vendredi (samedi ponctuellement selon besoin) Horaires en 2 équipes (1 matin, 1 après-midi) entre 6h et 19h. Astreintes à prévoir Avoir vos habilitations électriques, CACES nacelle et des connaissances en froid industriel seraient un plus. Nos avantages - Tickets Restaurant - Rémunération sur 13 mois (dès 6 mois d'ancienneté) - Mutuelle / Prévoyance - Intéressement / Participation Plan d'épargne entreprise
Tes missions : - Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur , d'abattage et de soins aux arbres, - Procéder aux divers travaux forestiers, - Appliquer les consignes de sécurités Profil - Tu souhaites préparer un CS Arboriste-Elagueur en alternance, - Tu aimes travailler en équipe, - Tu es reconnu pour ta capacité d'adaptation et ta rigueur. Pré-requis : - Tu es titulaire d'une formation niveau Bac en espaces verts ou forestier ou tu bénéficies d'une expérience significative dans un de ces domaines. - Tu es titulaire du permis B. Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !
Rattaché à l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice) et en collaboration avec l'Infirmière Référente de l'établissement : Participer à l'élaboration et à la mise en ?uvre d'un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés, Etablir une relation attentive de proximité en fonction des capacités et des potentialités de la personne, Soutenir et favoriser la communication et l'expression de la personne, Participer à son bien-être physique et psychologique, Transmettre et rendre compte de ses observations et de ses actions afin d'assurer la continuité de l'accompagnement. Vous avez un roulement sur 2 semaines, avec un weekend sur deux travaillé (week-ends de 3 jours du vendredi au dimanche). Vous participez aux transmissions à l'équipe (à votre prise de poste et à votre départ), à l'élaboration des projets personnalisés et êtes référent accueil de plusieurs résidents. Le projet de l'espace de vie protégée est construit autour de la méthode Montessori ("Aide moi à faire seul(e)"). Aussi, en fonction de vos horaires de travail, vous participez également au repas thérapeutique. Vous avez l'opportunité de réaliser des heures supplémentaires si vous le souhaitez. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État en tant que Accompagnant éducatif et social. (ou de l'autorisation d'exercice de la profession délivrée par l'ARS) et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience auprès des personnes âgées. Idéalement vous avez êtes formé(e) en tant qu'assistant de Soins en Gérontologie. Vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir à travailler au sein de l'équipe.
Située en Seine-et-Marne à quelques kilomètres de la forêt de Fontainebleau, la maison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian Chaintréauville à Saint-Pierre-Lès-Nemours répond aux attentes de calme, de sérénité et de confort des résidents en courts ou longs séjours. L'établissement bénéficie d'un environnement arboré en bord d'étang.
Qui sommes-nous ? Nous sommes ONF Vegetis, filiale de l'Office National des Forêts, et on agit, avec notre expertise, pour accompagner les collectivités et les entreprises dans la gestion et la préservation de leur patrimoine arboré ainsi que dans la valorisation de leurs espaces naturels et urbains en les aménageant. A travers nos activités nous agissons pour la sauvegarde, la préservation et la valorisation de l'environnement. Vos missions : Au sein d'une équipe et sous la responsabilité d'un conducteur de travaux, l'ouvrier grimpeur-arboriste participe à la : Pratique des différents types de taille sur les arbres à port libre, semi libre et un ensemble d'interventions visant à obtenir et maintenir des formes architecturées A la mise en oeuvre des techniques préventives pour la sauvegarde de l'arbre et de ses organes (haubanage). A l'abattage d'arbre, par démontage et rétention, tout en préservant l'environnement dans lequel celui-ci est implanté, A la gestion et l'évacuation des rémanents de tailles et d'abattage. Profil Titulaire d'un certificat de spécialisation option Taille et soins des arbres, vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation. Responsabilité et initiatives. Méticuleux et sens du respect des lieux et des matériels mis à disposition. Sens large de l'autonomie et des responsabilités, sens de la sécurité indispensables. Travail avec tous les interlocuteurs rencontrés : riverains, promeneurs, clients, donneurs d'ordre. Les avantages :- RTT- Tickets restaurants Permis B / Permis EB souhaité CACES PEMP VL/automotrice souhaité Le permis poids lourds serait un plus.
Nous sommes ONF Vegetis, filiale de l'Office National des Forêts, et on agit, avec notre expertise, pour accompagner les collectivités et les entreprises dans la gestion et la préservation de leur patrimoine arboré ainsi que dans la valorisation de leurs espaces naturels et urbains en les aménageant. A travers nos activités nous agissons pour la sauvegarde, la préservation et la valorisation de l'environnement.
Le Collège/ Lycée Ste Marie situé à St Pierre les Nemours (sud 77) recherche un(e) professeur(e) de technologie Vous dispenserez des cours de technologie au sein du collège Poste à 9h/semaine Vous êtes IMPÉRATIVEMENT titulaire d'un diplôme BAC + 3/4 dans le domaine ou d'un BAC + 2 technologie avec expérience POSTE A POURVOIR EN SUD SEINE ET MARNE 77, MERCI DE VÉRIFIER VOTRE MOBILITÉ
Situé au sud de la Seine-et-Marne, le collège Ste Marie, sous contrat avec l'état, se trouve sur la commune de Saint-Pierre-lès-Nemours, tout proche de la gare Sncf.
Présentation de la structure : L'établissement public médico-social (E.P.M.S.) de Chancepoix est une structure qui propose des parcours d'accompagnement à des élèves de 0 à 20 ans porteurs de troubles du neurodéveloppement (T.N.D.). Sur une année scolaire, l'E.P.M.S. accompagne au minimum 160 élèves sur des durées variables. L'établissement a été co-lauréat de Seine-et-Marne d'un appel à projet en février 2019 organisé par l'Agence régionale de santé Ile-de-France (A.R.S.) qui l'engage dans une refonte de ses orientations et de son fonctionnement entre 2020 et 2024. En particulier, l'E.P.M.S. Chancepoix se structure progressivement en « plateforme d'interventions médico-éducatives » : ce changement implique des accompagnements médico-éducatifs en premier lieu dans les écoles et autres lieux extrascolaires plutôt que dans l'institution spécialisée, des pratiques de coordination nouvelles avec les partenaires externes, une collaboration rapprochée avec les familles des élèves. L'EPMS de Chancepoix recrute un psychologue qui occupera les missions suivantes : -50 % dans la coordination thérapeutique -50 % pour les accompagnements psychologiques Définition synthétique du poste : Etablir, organiser et gérer des liens permettant l'optimisation de la prise en charge thérapeutique d'une personne dans un parcours de soins. Coordonner la réalisation d'une démarche pluridisciplinaire selon le projet de soins établi. Activités principales : -Organiser le recueil des informations liées au parcours de soins lors de l'admission, définir les évaluations paramédicales et les éléments de diagnostics complémentaires nécessaires à l'accompagnement médico-éducatif. -Informer et orienter les familles sur les modalités d'accès aux éléments diagnostics complémentaires et sur les résultats d'évaluations. -Evaluer les besoins thérapeutiques et valider les prestations de rééducation nécessaires après évaluation/réévaluation (nature et fréquence), en lien avec les professionnels thérapeutiques de l'E.P.M.S. Chancepoix -Co-construction, suivi et adaptation du projet de soins de l'élève -Conception et réalisation d'outils et/ou de méthodes (suivi d'activité) -Coordination des interlocuteurs internes et externes sur le territoire de santé (établissements de santé, libéraux, réseaux, associations) -Renseignement et mise à jour des données médicales, cliniques, psycho-socioculturelles dans le dossier élève -Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des familles -Conseil dans le domaine juridique et sur l'éthique des pratiques de soins -Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé Spécificités du poste : Evaluer la qualité des soins Conduire le projet de pôle thérapeutique S : Sensibilisation A : Application M : Maîtrise E : Expertise Connaissances : M : Bureautique, technologie information et communication E : Conduite de projet M : Droit de la santé dans son domaine d'activité S : Economie de la santé M : Ethique et déontologie professionnelle E : Méthodologie d'analyse des situations E : Négociation : méthodes et techniques E : Réseaux sanitaires, sociaux et médico-sociaux M : Risques et vigilances E : Santé, psychologie
Etablissement public médico-social accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap.
Présentation de la structure : L'établissement public médico-social de Chancepoix (E.P.M.S.) est une structure qui propose des parcours d'accompagnement à des élèves de 0 à 20 ans. Sur une année scolaire, l'E.P.M.S. accompagne au minimum 160 élèves sur des durées variables. L'établissement a été co-lauréat d'Ile-de-France d'un appel à projet « solutions inclusives » organisé par l'A.R.S. en février 2019 qui l'engage dans une refonte de ses orientations et de son fonctionnement entre 2020 et 2024. En particulier, l'E.P.M.S. Chancepoix se structure progressivement en « plateforme d'interventions médico-éducatives » : ce changement implique des accompagnements médico-éducatifs en premier lieu dans les écoles et autres lieux extrascolaires plutôt que dans l'institution spécialisée, des pratiques de coordination nouvelles avec les partenaires et professionnels externes, une collaboration rapprochée avec les familles des élèves. Par ailleurs, la plateforme élargit le public accompagné en s'ouvrant : A un public d'élèves porteurs de troubles du spectre autistique (T.S.A.) Agrément 0-20 ans Dans ce contexte évolutif, l'E.P.M.S. Chancepoix recrute un A.S.E. (éducateur spécialisé) sur le dispositif de formation adaptée (14-18 ans). Dans un premier temps, il s'agira d'intervenir essentiellement sur des accompagnements collectifs et individuels auprès d'un public adolescent, en équipe pluridisciplinaire. Parallèlement, il s'agira de participer au projet de développement du module collectif - Passerelle vers l'Avenir- en vue de développer des partenariats. L'organisation en plateforme s'articule notamment autour de l'évaluation des besoins à l'admission, de la coordination du projet d'avenir et sur l'élaboration et la mise en œuvre de programmes structurés et déployés dans l'interdisciplinarité. Les accompagnements éducatifs se déroulent selon une double logique : Adaptation de l'environnement au handicap de l'enfant/adolescent : interventions en milieu de vie régulier en priorité, Développement des programmes d'accompagnement spécialisés Définition synthétique du poste : Concevoir et mettre en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et des programmes éducatifs dans une logique inclusive. Activités principales : - Conception et mise en œuvre du projet personnalisé de l'élève : évaluation et bilans, accompagnements collectifs sur des temps de vie quotidienne et des temps d'activité en lien avec les programmes éducatifs (habiletés sociales, accompagnement à la vie scolaire ) - Régulation quotidienne des relations avec les familles - Développer un programme éducatif en lien avec le projet de plateforme - Participation au projet de dispositif dans le cadre du passage en plateforme - Développer des relations partenariales avec les acteurs locaux : Education nationale, Centre de formation, GRETA, Missions locales Spécificités du poste : Travail dans un environnement changeant. Il s'agit d'assurer les accompagnements en cours en parallèle de l'élaboration du projet de plateforme. L'établissement s'appuie sur un développement participatif de ce projet. Partage des principes d'autodétermination et de participation sociale portés par l'établissement et mis en œuvre dans les accompagnements. Connaissances : Politiques publiques dans le champ du handicap, spécificités appréciées (T.S.A., inclusion ). Connaissance du droit de la fonction publique hospitalière Connaissances techniques appréciées sur les dispositifs d'insertion
Sous l'autorité de la Directrice du département Développement Social et Urbain, vous serez chargé(e) de l'encadrement de l'équipe PRE, de la mise en place et de l'animation des instances du P.R.E., de la mobilisation et de l'accompagnement du réseau d'acteurs associés au P.R.E., de la gestion administrative de l'ensemble du dispositif et vous serez référent(e) de l'éducation et de la parentalité du contrat de ville. Missions principales : En coordination avec l'équipe du programme de réussite éducative (1 référent de parcours, 1 psychologue et 3 intervenants), coordonner le projet dans son ensemble : - Assurer la programmation annuelle des actions et le suivi budgétaire ; - Rédiger le projet et demander les subventions ; - Etre force de proposition et de ressources pour l'équipe ; - Analyser les actions, le projet et veiller à son adaptation permanente et à sa pertinence. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et le réseau des acteurs du dispositif : - Impulser une démarche partenariale ; - Coordonner les interventions des professionnels sur les différents domaines : éducatif, social, santé et définir la démarche choisie pour une problématique ciblée ; - Animer l'équipe pluridisciplinaire et favoriser la communication entre les partenaires dans le respect de la charte de confidentialité (planifier et organiser les réunions, programmation et suivi des actions, circulation de l'information ) ; - Veiller au respect des règles déontologiques établies ; - Etablir le suivi statistique ; - Réaliser des bilans réguliers avec les partenaires ; - Rédiger le rapport d'activité et les bilans de subvention ; - Réadapter le projet de Réussite Educative en fonction des bilans réalisés et constats établis. Diagnostic de situations individuelles : - Accueillir les familles, enfants et jeunes, élaborer les dossiers de demande de prise en charge ; - Superviser les entrées et sorties de parcours ; - Valider les démarches institutionnelles (informations préoccupantes ) Référent éducation et parentalité du contrat de ville : - En lien avec la chargée de mission politique de la ville, contribuer à l'animation des groupes de travail du contrat de ville en veillant au suivi des actions partenariales de la thématique éducation et parentalité Profil : - Aptitude à l'écoute et à la médiation - Rigueur - Organisation - Dynamisme - Bonne connaissance des acteurs de droit commun ayant trait à l'éducation, au scolaire, au social et à la famille - Connaissance des problèmes liés à l'enfance, l'adolescence, aux familles et institutions - Maîtrise du travail partenarial en réseau - Capacité à fédérer et à travailler en équipe pluridisciplinaire - Maitrise de l'outil informatique (Excel, PowerPoint)
La Sucrerie de Souppes sur Loing (sud 77) recrute, en CDI Un/une Chargé(e) de secteur agricole H /F Missions En tant que Chargé(e) de secteur agricole, vous êtes l'ambassadeur de l'entreprise, vous assurez les relations avec les producteurs de betteraves, sur votre secteur, dans le respect de la politique agricole de l'entreprise. Au sein du service agricole (3 personnes), vos missions sont diverses au fil des saisons : - vous êtes l'interlocuteur des agriculteurs en relayant la politique betteravière pour développer la culture de betteraves - vous suivez la culture et participez au réseau des avertissements agricoles, - vous conseillez les agriculteurs sur les aspects agronomiques de la culture (variétés, traitements, méthodes de cultures, etc.) - vous planifiez et supervisez la logistique d'approvisionnement de l'usine, sur votre secteur (organisation circuits, planning, suivi des chantiers ) - vous prospectez pour développer le portefeuille d'agriculteurs producteurs de betteraves, dans le but d'accroitre durablement l'approvisionnement contractuel de la sucrerie. Profil : Bonne connaissance du milieu agricole et affinité pour travail sur le terrain - Maitrise de l'outil informatique pour assurer l'administratif et les divers reportings d'activité - Rigueur, organisation et autonomie pour prioriser et faire aboutir ses actions - Capacité à travailler en équipe - Force de proposition - Sens commercial prononcé (argumentation, levée d'objection ) De formation Bac+2/3 (ou expérience équivalente) en agriculture/agronomie productions végétales. Idéalement, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la vente ou de l'accompagnement technique dans le monde agricole. Conditions :Salaire de base 28200 € à 33600 € selon profil + variable 5685€ Statut agent de maîtrise ou cadre, selon profil Forfait 209 jours par an Véhicule de service Nombreux déplacements sur le secteur (Yonne et Aube, max 100 kms)
La Sucrerie et Distillerie de Souppes a été fondée en 1873. Elle est la seule sucrerie française familiale et indépendante dirigée de père en fils depuis 6 générations. Acteur économique et social incontournable des territoires de Seine-et-Marne, du Loiret et de l'Yonne, elle est un maillon essentiel de la filière agroalimentaire en achetant leur production aux agriculteurs et en fournissant du sucre, de la mélasse et de l'alcool à ses clients industriels.
Missions : Sous l'autorité de la direction de la base de loisirs : Entretien, Location : Assurer le nettoyage des infrastructures de la base, de la plage et des aires ouvertes au public Assurer la mise en place et le rangement des équipements Effectuer les petits travaux d'entretien régulier des différents équipements Qualités souhaitées : - Esprit équipe, - Ponctualité, - Sens du contact avec le public et du service, - Conviction. Période : du 19 juin au 31 août 2024.
La Société Austral située à St Pierre les Nemours (sud 77), spécialisée dans la fabrication de garde-corps, portes métalliques, blocs-portes, portails, grilles, poutres, mains-courantes, passerelles, échelles métalliques recherche un chef d'atelier H/F Vous avez la responsabilité de la gestion globale de l'atelier, de la commande à la livraison du produit . A ce titre,vous devez faire preuve de capacités d'analyse, de logique et de synthèse. Vous identifiez les caractéristiques d'un dossier de fabrication (lecture de plans), les produits et vérifiez la faisabilité d'une production. Vous planifiez les étapes de production et réparti les activités entre les ateliers/équipes et l'affectation des personnes sur les postes de travail. Vous sélectionnez les machines et les outillages appropriés à la production et vérifiez leur conformité. Vous veillez au respect du cahier des charges, vous gérez les temps de fabrication,l'approvisionnement ainsi que le stock Vous êtes responsable de la sécurité dans l'atelier et contrôlez les mesures sanitaires. Vous organisez les livraisons Le chef d'atelier possède également des qualités d'écoute et sait gérer une équipe. Vous possédez une expérience en management d'équipe dans le domaine de la métallerie/
La Sucrerie et Distillerie de Souppes a été fondée en 1873. Elle est la seule sucrerie française familiale et indépendante dirigée de père en fils depuis 6 générations. Acteur économique et social incontournable des territoires de Seine-et-Marne, du Loiret, de l'Yonne, et du sud de l'Aube, elle est un maillon essentiel de la filière agroalimentaire. La Sucrerie achète aux agriculteurs les betteraves et fournit sucre, mélasse et alcool à ses clients industriels. La Sucrerie recrute, en CDI : Un/une chef/cheffe d'atelier mécanique H /F Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, le titulaire du poste a en charge l'atelier Mécanique. Il devra piloter l'ensemble des activités liées à cet atelier, notamment dans le domaine managérial et dans le champ technique afin d'assurer la maintenance mécanique du site industriel. Missions principales : 1. Management de l'Atelier o Organise et planifie les travaux de son atelier et des entreprises extérieures dans le respect du budget alloué. o Organise et encadre le personnel afin d'assurer les différentes missions dévolues à son atelier o Développe les compétences de son personnel : suivi des compétences individuelles et des habilitations, proposition de schéma d'évolution/formation, réalisation des entretiens individuels, o Participe au recrutement du personnel de son atelier et aux procédures de sanctions disciplinaires, o Suit, valide et contribue à l'évolution de l'ensemble des tableaux de bord de son atelier, o Veille à la réalisation et à l'application des règles d'organisation établies, relaie les consignes, procédures en matière de Q-H-S-E. Veille à leur compréhension et leur application. Procède aux rappels nécessaires, informe sa hiérarchie et le service Q-H-S-E- de tout non-respect et participe à la résolution des problèmes o Travaille en coordination avec le service Q-H-S-E- afin d'améliorer les performances de l'atelier. o Anime les réunions, anime la sécurité et la qualité dans son périmètre. o Est en recherche permanente d'améliorations techniques en corrélation avec les autres ateliers afin d'optimiser les réalisations de son atelier, 2. Maintenance mécanique du site : Support technique : o Apporte une expertise technique sur tous les domaines techniques rattachés à la mécanique. o Participe à la résolution des problématiques sur le terrain, o Participe aux travaux de maintenance, travaux neufs et aux dépannages y compris en campagne si ces travaux le nécessitent Utilisation de la GMAO Suivi budgétaire: dépenses et main d'œuvre Animation de la démarche d'amélioration continue Profil : - compétences managériales éprouvées - Maitrise de l'outil informatique pour assurer l'administratif et les divers reporting d'activité - Rigueur, organisation et autonomie pour prioriser et faire aboutir ses actions - Capacité à travailler en équipe et à communiquer - Force de proposition - expérience GMAO et méthodes De formation Bac+2/3 (ou expérience équivalente) en mécanique industrielle Expérience réussie de 5 ans mini dans un poste équivalent. Conditions : Salaire de base 40000 € à 55000 € selon profil + variable Statut cadre Forfait 209 jours par an Mutuelle Programmation : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
La Sucrerie et Distillerie de Souppes a été fondée en 1873. Elle est la seule sucrerie française familiale et indépendante dirigée de père en fils depuis 6 générations. Acteur économique et social incontournable des territoires de Seine-et-Marne, du Loiret et de l Yonne, elle est un maillon essentiel de la filière agroalimentaire en achetant leur production aux agriculteurs et en fournissant du sucre, de la mélasse et de l alcool à ses clients industriels.
Vous avez en charge l'encadrement d'une équipe de salariés (saisonniers et permanents, entre 2 et 5 personnes selon les travaux), sur des travaux de maraichage : plantation, semis, désherbage, entretien, récolte Organisation du travail, répartition des tâches, gestion du temps de travail Formation et montée en compétence des équipes Suivi du bon déroulement des activités et de la sécurité du personnel Contrôle de la qualité des travaux et optimisation de la productivité De par vos compétences en maraichage, vous participez activement aux travaux de production. Poste à plein temps en horaire annualisé, du lundi au vendredi, avec quelques samedis ou dimanches possibles. Accès au Village Potager possible en vélo ou en véhicule motorisé (pas de transport en commun). Expérience d'au moins 3 saisons en maraichage (par exemple, BPREA et 2 saisons, ou plusieurs expériences de saisonnier). Conduite de tracteur indispensable. Bonne condition physique. Port de charges. Dextérité. Rythme soutenu. Goût pour la transmission. Une première expérience en management est demandée. Bon relationnel - polyvalence, motivation, implication, capacité d'adaptation - souhaitant s'inscrire durablement dans l'exploitation. Bonne compréhension des enjeux de productivité et d'efficacité. Permis B indispensable.
Le Village Potager est un espace unique, qui fédère une ferme maraichère bio de 15 ha et des espaces d'accueil du public : gite à la ferme et séminaire d'entreprise. Située à Saint-Pierre-Lès-Nemours (77) au coeur de la forêt de Fontainebleau, la ferme maraichère y développe une production diversifiée, distribuée en circuits courts (AMAP, marché, vente à la ferme ). L'équipe est composée de 15 à 25 personnes, selon la saison.
Au sein d'une équipe, vous participez à la mise en place et au suivi des cultures maraichères, en plein champ et sous abri, principalement plantation, désherbage, récolte et préparation de commandes. Vous intervenez également sur des travaux plus ponctuels : préparation du sol, semis, livraison, mise en place des systèmes d'irrigation, chantiers Vous conduisez les tracteurs maraichers et pouvez superviser une petite équipe sur certains chantiers. Vos compétences vous permettent de vous projeter à terme soit vers un profil de maraicher spécialisé, soit vers un profil d'encadrement. Poste à plein temps en horaire annualisé, du lundi au vendredi, avec quelques samedis ou dimanches possibles. Formations prévues au démarrage du poste, puis tout au long de la saison maraichère. Accès au Village Potager possible en vélo ou en véhicule motorisé (pas de transport en commun). Bonne condition physique. Dextérité. Rythme soutenu. Port de charges. Goût pour le travail en extérieur (été / hiver). Une expérience en maraichage et en conduite de tracteur est demandée (par exemple, BPREA et 1 saison, ou plusieurs saisons en tant que saisonniers). Adhésion aux valeurs de l'agriculture biologique. Expérience du travail en équipe. Permis B indispensable.
Missions : Sous l'autorité du chef de poste : - Assurer la surveillance de la baignade et veiller à la bonne application du POSS et du règlement intérieur de la base de loisirs. - Accueillir et sensibiliser le public (particulier, groupes, etc.) aux bonnes pratiques. - Assurer l'entretien journalier de la plage et du poste de secours. - Assurer les vérifications d'usage, tenir les registres de sécurité et le carnet sanitaire à jour. Qualités souhaitées : Esprit équipe, ponctualité, sens du contact avec le public, sens du service, pédagogie, conviction. Période : du 17 juin au 31 août 2024. Expérience : Souhaitée Diplômes requis : BNSSA + PSE1 à jour de ses révisions quinquennales. Permis fluvial est un plus.
Si vous êtes passionné par les technologies de pointe, que vous avez une solide expérience dans le domaine de la fibre optique, et que vous recherchez une opportunité de carrière stable, nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe. Missions : En tant que Technicien Installateur Fibre Optique D3 chez Newcom Solution, vos principales responsabilités seront les suivantes : Raccordement des Clients : Vous serez chargé de l'installation et du raccordement des équipements de fibre optique chez nos clients. Vous devrez garantir que les installations sont effectuées selon les normes de qualité les plus élevées. Gestion des SAV : Vous serez en charge de la gestion des incidents de service après-vente (SAV) liés à nos installations de fibre optique. Vous devrez diagnostiquer et résoudre les problèmes rapidement et efficacement pour assurer la satisfaction de nos clients. Gestion des Plannings d'Intervention : Vous serez responsable de la planification et de l'organisation des interventions sur le terrain. Vous devrez optimiser les plannings pour garantir une utilisation efficace des ressources. Si vous êtes un professionnel de la fibre optique passionné, doté d'une solide expérience et que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en pleine croissance, nous vous encourageons à postuler Date de début : À pourvoir rapidement Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes
Newcom Solution, une entreprise leader dans le domaine des solutions de fibre optique, recherche activement un Technicien Installateur Fibre Optique D3 expérimenté pour rejoindre notre équipe.
Pour les besoins de son activité, notre établissement recrute un auxiliaire de vie H/F. -Vous contribuez à faciliter la vie quotidienne de personnes âgées. -Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie au quotidien. Vous mettez en œuvre les gestes et techniques appropriés dans le respect et l'écoute de la personne. -Accompagnement des personnes dans leurs gestes de la vie quotidienne tout en favorisant leur autonomie : Vous respectez les habitudes de vie de la personne, les règles d'hygiène et de sécurité du lieu de vie. Vous prévenez les accidents domestiques. -Vous accompagnez les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide aux repas, aux déplacements ). Travail en équipe pluridisciplinaire et avec l'entourage de la personne : Vous observez, identifiez et transmettez les signes révélateurs d'un problème de santé, de détresse ou de douleur. Vous contribuez au maintien et au développement des liens familiaux et sociaux. Vous êtes sensible à la question de la personne âgée. Vous êtes une personne rigoureuse, motivée et vous aimez prendre soin des autres. Vous faites preuve de patience, d'écoute, de vigilance et d'observation. Vous disposez d'un bon relationnel et vous savez créer une relation de confiance. Contrat de 130 heures par mois.
VYV 3 Île-de-France est une union mutualiste membre de VYV, l'offre de soins et services du Groupe VYV. Elle représente les activités franciliennes de VYV , 1er opérateur non lucratif d'offre de soins et de services en France.
Notre service d'aide à domicile basé à LIEUSAINT recherche des aides à domicile sur le secteur de NEMOURS.. Missions: Intervention ménage, entretien du linge, repas, courses et aide à la toilette + habillage. Véhicule indispensable en raison des déplacements quotidiens . Travail un week-end minimum par mois. Voir si besoin d'un complément de salaire possibilité de travailler que les week-ends.
TOMA Intérim est une agence spécialisée dans le recrutement en BTP, dans l'industrie et dans le tertiaire. Nous recherchons un Manœuvre (H/F) pour le compte d'un de nos clients dans le secteur de Nemours (77) Vos missions : Utiliser le marteau piqueur, Évacuer les gravats, Aide à l'approvisionnement des chantiers, nettoyage des chantiers, Assister les équipes spécialisées. Votre profil : Idéalement vous possédez une première expérience sur un profil, Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine, Vous êtes rigoureux, investi et motivé.
Centre Services Nemours recherche des Auxiliaires de vie (H/F) Au service des particuliers depuis plus de 15 ans, nous sommes à la recherche d'aides à domicile pour renforcer les équipes dans toute la France. En tant qu'auxiliaire de vie chez Centre Services, vous serez chargé-e d'apporter un soutien à domicile à des personnes âgées, handicapées ou malades. Vous devrez veiller au confort et au bien-être de nos usagers, tout en respectant leur dignité et leur vie privée. Selon leurs besoins, vos tâches principales pourront prendre différentes formes : lever et/ou coucher, repas, toilette, courses, rendez-vous, sorties. Vous pourrez également effectuer des tâches ménagères légères telles que la préparation de repas simples, le nettoyage et le rangement de la maison du client. En fonction de la demande, vous serez amené-e à travailler du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés. Le jour de congé sera à définir avec votre agence Centre Services. Votre planning hebdomadaire sera aussi établi en fonction de vos impératifs personnels. Vous souhaitez rejoindre nos équipes d'auxiliaires de vie à domicile ? Envoyez votre candidature à l'agence la plus proche de chez vous ! Les prestations sont exclusivement à 77140 Nemours sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute. Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement. Permis B exigé
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Afin d'accompagner nos clients dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile, nous recherchons nos futur(es) Auxiliaires de vie ! Si vous êtes une personne consciencieuse et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,71 et 12,01EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Pour soutenir notre croissance, nous recherchons nos futur(es) Aide-ménager(ères) ! Votre rôle sera d'assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l'entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses). Votre intervention liée à votre savoir-être permet aussi d'apporter un soutien moral aux clients les plus isolés. Enfin, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : de 11,68 à 11,71EUR brut de l'heure- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajets payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement (Action Logement) Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc... - Un service d'accompagnement social indépendant Et après Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc...).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en passant des formations diplômantes et devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie ! Chez ONELA, nous considérons toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience !Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !
Centre Services Nemours recherche des Aides ménagers / ménagères à domicile Vous êtes à la recherche d'un poste d'aide ménager / aide ménagère ? Pourquoi ne pas postuler chez Centre Services ? Nous sommes présents partout en France depuis plus de 15 ans et sommes à la recherche de personnes pour renforcer nos équipes. Pour ce poste, vous interviendrez chez des particuliers pour effectuer des prestations de ménage : entretien des sols, dépoussiérage, nettoyage des vitres, repassage. Votre planning hebdomadaire pourra varier en fonction du nombre de clients, mais il s'adapte avant tout à vos disponibilités et respecte vos obligations personnelles. Passionné-e de ménage, vous souhaitez en faire votre métier et évoluer au sein d'une entreprise possédant un véritable savoir-faire ? Envoyez votre candidature à l'agence Centre Services la plus proche de chez vous ! Les prestations sont exclusivement à 77140 Nemours sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute. Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement. Permis B exigé
Le service à la personne est un domaine qui vous intéresse ? Centre Services est la société experte de ce domaine et nous recherchons des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour agrandir notre équipe ! Vos missions seront d'effectuer le ménage et le repassage chez des particuliers à Larchant et ses alentours avec une amplitude horaire de 08h00 à 19h00 (possibilité de l'augmenter dès l'obtention de nouveaux clients). Vos horaires de travail seront définis selon vos disponibilités pour que vous puissiez allier vie personnelle et professionnelle. Vous serez engagé sur un contrat de 12h par semaine (travail à temps plein possible) avec un salaire de 11.65 euros de l'heure et une mutuelle. Parmi les avantages, vous bénéficiez aussi du remboursement des frais de transport et des congés payés. Lors de l'entretien de recrutement, vous effectuerez un test et aurez un questionnaire à remplir. Vous vous verrez attribuer un certain nombres de clients et bénéficierez d'un accompagnement lors de vos débuts, pour garantir à toutes et tous le meilleur suivi possible. Vous avez toujours eu envie de travailler près de chez vous et à un rythme adapté à votre quotidien ? Vous êtes organisé, autonome et savez vous adapter ? Votre dynamisme et votre discrétion ne sont plus à prouver ? Si, de plus, vous avez un excellent relationnel, êtes fiables, rigoureux(se) et professionnel(le), ponctuel(le), alors n'hésitez pas à rejoindre une équipe dont le dynamisme, la motivation et le sens de l'écoute sont les maîtres mots !
Pour une entreprise spécialisée dans la pose et la rénovation de systèmes de fermetures pour l'habitat présente depuis 2002 sur le marché. Ils sont experts dans la pose de stores (intérieurs et extérieurs) pour les particuliers et les professionnels, les services ont été élargis pour inclure les fenêtres, volets, portes, portails, vérandas et autres fermetures. Un véritablement engagement pour la qualité et le service client a permis de devenir une référence de premier choix dans notre secteur. Nous recherchons un Technicien SAV (Service Après-Vente) en prévision d'un départ à la retraite ayant des compétences en pose de systèmes de fermetures. Le candidat idéal sera responsable de diverses tâches liées à la pose, à la réparation et à l'entretien des fermetures menuisées, des vitrages, des serrures et des accessoires associés. Voici un aperçu des responsabilités principales : 2 ans d'expérience idéalement des connaissances en domotique une formation sera dispensée en tutorat Responsabilités : Démontage des fermetures menuisées et contrôle de l'état du support (bâti, embrasure, etc.). Inspection et maintenance des accessoires mobiles pour assurer leur bon fonctionnement. Pose et calage du vitrage en utilisant des matériaux appropriés tels que le mastic, les cales et les joints néoprènes. Installation ou remplacement de serrures et d'autres accessoires de fermeture. Pose de volets, de blindages de porte et d'autres éléments de fermeture. Raccordement électrique des fermetures menuisées automatisées telles que les volets roulants et les portails. Installation d'automatismes et programmation de télécommandes. Profil recherché : Expérience préalable dans la pose de systèmes de fermetures ou dans un domaine connexe, une connaissance en domotique serait un plus. Connaissance pratique des techniques de pose, de réparation et d'entretien des fermetures menuisées. Compétences en électricité pour le raccordement des fermetures automatisées. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais. Bonne compréhension des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Permis de conduire valide. Conditions de travail : Type de contrat : mission intérimaire longue comprenant une période de formation Horaires : à définir avec l'employeur Salaire : à définir avec l'employeur Si vous êtes passionné par le travail manuel, avez une expérience pertinente dans la pose de systèmes de fermetures et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, veuillez nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse : fontainebleau@ras-intérim.fr. Nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité passionnante au sein de notre équipe.
Au sein d'un restaurant traditionnel situé à Larchant (sud Seine et marne 77) Vous serez en charge de préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous élaborez les menus à partir de produits frais et locaux et vous prenez en charge la cuisson des plats (desserts, poissons, viandes, ...). Restaurant ouvert du mercredi au dimanche (horaires selon planning). 2 Coupures : Vendredi et Samedi soir Le restaurant est situé en pleine forêt, véhicule indispensable
Le restaurant de la Dame Jouanne est l une des rares auberges située en pleine forêt, avec son ambiance cheminée et feu de bois, qui fait honneur à la cuisine française traditionnelle.
Recherche pelleur pour campagne de betteraves 2024/2025 avec expérience si possible et, ayant aussi le permis conducteur SPL. Toutes les informations seront données lors d'un entretien en entreprise.
Nettoyage et entretien de locaux commerciaux, de location Airbnb, de domiciles de particuliers. Il faut une grande flexibilité et disponibilité car horaires non fixes et variables, travail demandé le week-end. Il est indispensable d'être véhiculé et de savoir lire et écrire et comprendre les consignes des clients.
Au sein d'un restaurant traditionnel situé à Chateau Landon (sud Seine et Marne), vous prenez en charge -l'élaboration des menus en privilégiant les produits du terroir (produits frais) -la supervision de la préparation des plats et le dressage -le suivi de l'état des stocks Horaires : du mercredi au dimanche 8h30 15h30 (sauf les samedis : 18h30 à 22h30) . Zone rurale mal desservie par les transports un véhicule est souhaité.
Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Le secrétaire comptable réalise les opérations administratives ainsi que l'ensemble des opérations de comptabilité courantes. Il effectue en particulier le suivi des comptes spécifiques (clients, fournisseurs) Votre mission : Codification, saisie et classement de divers documents, - Rapprochement des bons de livraison, - Saisie des factures atelier - Saisie et règlement des factures fournisseurs, - Suivi des comptes fournisseurs, - Suivi de la trésorerie, rapprochement bancaires, remise en banque, - Suivi des comptes clients, - Relance clients, - Facturation, encaissement, - Tenue du standard téléphonique - Classement et archivage - Frappe de documents, de courriers
1- Participation à l'accueil du jeune enfant et de sa famille - Accueillir l'enfant et sa famille sans discrimination - Accompagner la séparation et établir une relation de confiance avec les familles - Accompagner les parents et les valoriser dans leur fonction parentale - Observer l'enfant et répondre au mieux à ses besoins - Recueillir et effectuer les transmissions (orales et écrites) - Accueillir l'enfant à besoins spécifiques et favoriser son intégration en collectivité 2- Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Répondre aux besoins physiques des enfants dans le respect de l'intimité (changes, repas) et en favorisant l'interaction - Organiser et aider à la prise des repas en veillant à l'équilibre nutritionnel - Favoriser le sommeil - Garantir les conditions de sécurité et d'hygiène des locaux et du linge. Entretenir quotidiennement et désinfecter les espaces de vie et le matériel (dortoir, lits, jouets, plans de change salle de bain.) en appliquant les protocoles établis 3- Favoriser l'éveil et l'épanouissement de l'enfant tout en respectant son rythme et son individualité - Acquérir une connaissance de chaque enfant du groupe confié - Privilégier dans la mesure du possible, l'individualité de chaque enfant au sein du groupe - Favoriser et réguler les interactions dans le groupe - Proposer et animer des activités adaptées, en fonction des observations du développement, des progrès et du désir de l'enfant - L'accompagner dans l'acquisition de l'autonomie et des règles de vie en collectivité 4- Assurer la sécurité physique et affective - Travailler en binôme de référence afin de répondre aux besoins affectifs des enfants - Créer un climat de confiance et un cadre sécure en aménageant un environnement adapté aux besoins et aux capacités de chacun et en veillant au bien-être individuel et collectif de l'enfant : repères et espaces individualisés - Repérer les signes d'altération de l'état de santé, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer le responsable de la structure 5- Travailler sur un projet en équipe afin d'évoluer professionnellement - Mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure avec l'éducateur de jeunes enfants - Partager ses observations - Participer aux différentes réunions d'équipe - Participer aux journées pédagogiques - -Participer aux différents projets en cours et être force de proposition MISSIONS SECONDAIRES 6- Formation et encadrement des stagiaires - Être capable de réflexivité sur sa propre pratique pour savoir la transmettre aux stagiaires - Les accueillir, les accompagner et les former
Nous recherchons en URGENCE Une personne pour le Ménage, repassage avec centrale vapeur, vitres, dépoussiérer, faire le lit. 21Hrs/mois soit 2 jours par semaine / Le Matin Contact Mme Poirier : 01-64-29-25-90
Mission : Nous recherchons un ou une aide-soignante en CDI à temps plein NUIT, salaire de 2 300€ brut mensuel. Vous avez envie de l'exercer dans de bonnes conditions ? Vous êtes au 35h/sem. Vous pouvez bénéficier d'une mutuelle. Prime d'intéressement (500€ à 2000€). Votre repas est pris en charge. Vous travaillez avec des équipements médicaux modernes et aides techniques. Résidence équipée d'une salle de repos (TV, fauteuil Relax). Nombreuses formations proposées. Profil : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État : votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer dans un esprit d'équipe et de réaliser un accompagnement qualitatif des résidents et de leur famille. Rigoureux et précis, vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Faire preuve de réactivité. Nos valeurs : Savoir Prendre Soin, le Sens de l'Autre, la Sincérité des Émotions, la Confiance Partagée, l'Esprit Pionnier. Vous avez le permis B et êtes véhiculé
Mission : Nous recherchons un ou une aide-soignant(e) en CDI à temps-plein JOUR, salaire de 2300€ Brut mensuel. Vous avez envie de l'exercer dans de bonnes conditions ? Vous êtes au 35h (10h/ jours et 1/2 week-end). Vous pouvez bénéficier d'une mutuelle. Prime d'intéressement (500€ à 2000€). Votre repas est pris en charge. Vous travaillez avec des équipements médicaux modernes et aides techniques. Résidence équipée d'une salle de pause (TV, fauteuil Relax). Nombreuses Formations proposées. Profil : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État : votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer dans un esprit d'équipe et de réaliser un accompagnement qualitatif des résidents et de leur famille. Rigoureux et précis, vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Faire preuve de réactivité. Nos valeurs : Savoir Prendre Soin, le Sens de l'Autre, la Sincérité des Émotions, la Confiance Partagée, l'Esprit Pionnier. Vous avez le permis B et êtes véhiculé.
AU DOMICILE DE PERSONNES EN SITUATION HANDICAP ET AGEES , VOUS AIDEZ POUR LA TOILETTE, LE LEVÉ, LE COUCHE, LE MÉNAGE, LES COURSES, LA PRÉPARATION DES REPAS ET L'ACCOMPAGNEMENT A LA VIE QUOTIDIENNE. Le poste est à pourvoir sur les secteurs de NEMOURS. Travail un week-end sur deux et une journée de repos hebdomadaire. Horaires variables de 8h à 20h. Formations prévues en interne PASS SANITAIRE OBLIGATOIRE ET VEHICULE IMPERATIF
Notre EHPAD est une association à but non lucratif ( loi 1901) il accueille 71 résidents. L EHPAD St Joseph reçoit des personnes âgées dépendantes ou en perte d autonomie, atteints de la maladie d Alzheimer ou maladie apparentée.
Tes missions : - Conduire les engins forestiers (épareuse) dans le respect des consignes de sécurité (port des EPI), - Procéder aux travaux forestiers, - Assurer l'entretien courant des engins, - Assurer le premier niveau de dépannage. Des grands déplacements sont à prévoir. Profil Savoir-faire : - Tu apprécies travailler avec des machines et engins à la pointe de la technologie, - Tu es titulaire du Permis BE (serait un plus). Savoir-être : - Tu es reconnu pour ta rigueur ainsi que tes qualités relationnelles, - Tu es passionné par la nature et dispose d'une bonne connaissance du milieu forestier, - Tu es également reconnu pour être vigilant et soigneux. Pré-requis : - Tu es titulaire du Permis B et du CACES " R482" catégorie E (option porte engin) Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !
Tes missions : - Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretien d'espaces verts (débroussaillage, abattage, broyage, ...) - Manager son équipe : guider, former, contrôler et rectifier si nécessaire la qualité du travail effectué, - Organiser et s'assurer de la bonne réalisation des chantiers et de l'adéquation des moyens techniques et humains, - Assurer l'interface avec le conducteur de travaux (reporting, alerte, ...) - Faire respecter les consignes de sécurité. Profil Savoir-faire : -Tu as une première expérience sur un poste similaire, - Tu apprécies travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...). Savoir-être : - Tu aimes travailler en équipe, - Tu es reconnu pour ta rigueur et tes qualités relationnelles, - Tu es passionné par la nature et apprécie les activités en extérieur. Pré-requis : - Tu es titulaire du Permis B, Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !
Tes missions : - Réaliser quotidiennement des travaux d'entretien des espaces verts (abattage, débroussaillage, désherbage, des travaux de tonte et de taille des végétaux ), - Effectuer la maintenance de premier niveau de ses outillages, matériels, engins et équipements utilisés, - Réaliser ponctuellement des travaux de création (fleurissement, plantation d'arbuste, engazonnement ), - Respecter les consignes de sécurité. Profil Savoir-faire : - Tu as un diplôme type CAP/BPA travaux paysagers, - Tu as une première expérience sur un poste similaire, - Tu aimes travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, taille-haie, tondeuse ...). Savoir-être : - Tu aimes travailler en équipe, - Tu es passionné par la nature et apprécie les activités en extérieur. Pré-requis : - Tu es titulaire du permis B
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : -Des horaires stables et un week-end libre sur deux. -Un établissement à taille humaine. -Du temps, du matériel et des protocoles à disposition. -Des formations
L'entreprise Souppes Automobile recherche un dépanneur H/F pour intervenir sur l'autoroute Rapatrier les véhicules de clients en panne Faire un premier diagnostic du type de panne Intervention sur autoroute et de nuit / Astreintes une semaine sur deux Déplacements sur l'autoroute : tronçon sud 77 Nord Loiret (vous devez intervenir dans un délai de 30 mns à partir de votre domicile) Téléphoner à Monsieur Cornut et laisser une message si l'interlocuteur est occupé
Titulaire du diplôme d'ambulancier DEA ou CCA (avec 3 ans de permis B, attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance, vaccination à jour), vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel, alors rejoignez nous! Vos missions : réaliser le transport sanitaire des patients, les accompagner au sein des structures de soin, réaliser les démarches médico-administratives nécessaires, dans le respect des règles d'hygiène, de confort et sécurité.
Pour notre usine du Sud Seine-et-Marne, nous recrutons en CDI : un Technicien Bureau d'Etudes / conducteur Process (H/F) En inter campagne (janvier à septembre) : Technicien BE Sous l'autorité et le contrôle du Responsable de notre Bureau d'études : - Vous participez à et/ou élaborez des avant-projets : recherches et propositions de solutions adaptées, métrages, plans et croquis, chiffrages ; - Vous participez à et/ou réalisez des études et menez des projets partiellement ou intégralement : prises de cotes sur site, recherche de solutions et réalisation des calculs nécessaires aux choix techniques, réalisation des schémas P&ID et des plans de conception, des plans de détails et de fabrication en autocontrôle, élaboration et constitution des dossiers techniques et cahiers des charges, chiffrages et demandes de prix (matière, main-d'œuvre, sous-traitance), présentations pour contrôle et validation à votre responsable, suivis partiel ou intégral de chantiers ; - Vous assurez la bonne tenue, le suivi et la mise à jour des dossiers en cours, l'archivage de toutes les données et des différents plans - Vous apportez votre support et vos conseils aux équipes travaux des différents ateliers. Les projets auxquels vous participez ou que vous menez sont principalement orientés charpente et tuyauterie voire génie civil et vous maîtrisez en conséquence les calculs RDM et la mécanique des fluides. En campagne (septembre à janvier) : Conducteur Process Au cours de la période de production, vous êtes affecté à la fabrication (formation assurée en interne) et travaillez en postes 3 x 8, week-end et jours fériés inclus, selon une alternance 6 jours de travail 2 jours de repos et une durée hebdomadaire moyenne de 42 heures. En votre qualité de Conducteur Process et sous l'autorité d'un Coordinateur Process et du Chef de Poste : - Vous participez aux opérations liées au fonctionnement de l'installation : essais usine, démarrage, arrêt, mise en sécurité, liquidation, nettoyage, mise hors gel, - Vous assurez le bon fonctionnement des installations et du process dont vous avez la responsabilité grâce aux écrans de supervision, - Vous procédez aux réglages nécessaires dans le respect des consignes et par l'application des modes opératoires et des contrôles associés (échantillonnage, analyses, etc.), - Vous informez les conducteurs amont et aval de toute modification ou incident survenu et communiquez une synthèse du fonctionnement de votre atelier à chaque fin de poste, - Vous enregistrez les différentes données de fabrication sur les supports mis à disposition (cahier de consignes, cahier de relève, base de données laboratoire), - Vous effectuez certaines opérations de maintenance 1er niveau en fonction des secteurs. En fonction de votre implication, des compétences développées en fabrication et de vos résultats, vous évoluerez à terme (3 à 5 ans) vers un poste campagne de Coordinateur Process et encadrerez une équipe de Conducteurs et d'Opérateurs. Diplômé de l'enseignement supérieur (BTS bureau d'études conception de produits industriels ou équivalent), vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans l'industrie ou en bureau d'études appliqué à l'industrie. Rigoureux, organisé, autonome et disposant d'excellentes qualités relationnelles vous maîtrisez impérativement les outils bureautiques, les logiciels de DAO AUTOCAD et SOLIDWORK et avez des notions de GMAO. Une expérience du bureau d'études appliqué à l'industrie lourde (cimenterie, pétrochimie), chimique, papetière et / ou agroalimentaire constitue un atout indéniable.
Usine située dans le Sud 77 Limitrophe 89-45 recrute en CDI un Agent de Maintenance en instrumentation industrielle (H/F) diplômé d'un CAP/BEP ou d'un bac pro une expérience de 3 ans en industrie serait un plus Vous exercerez : De janvier à septembre un poste d'Agent de maintenance en instrumentation sous l'autorité d'un Chef d'Equipe et du responsable Electricité, Régulations, Automatisme La fonction consiste à assurer les maintenances préventive et curative de nos installations, soit l'entretien : - de l'instrumentation de process, - des vannes de régulation, - des installations pneumatiques, - des installations électriques basse tension et des automatismes, - des installations de sécurité industrielle et de climatisation, Et la mise œuvre d'installations nouvelles : câblage, schémas, pose des matériels d'instrumentation, cheminements, le reporting de vos opérations de maintenance (GMAO, fichiers internes). travail du lundi au vendredi de journée, base 35 heures. Astreinte env. 5 semaines par an De fin septembre à début janvier, après formation et période probatoire, vous serez intégré obligatoirement aux équipes process sous l'autorité du chef de poste. Travail posté en3 x 8, le week-end et jours fériés sur la base d'une durée moyenne de 42 heures. zone mal desservie par les transports, merci de vérifier l'accessibilité Mutuelle d'entreprise, indemnité de transport, RTT.
Missions : Sous l'autorité de la direction de la base de loisirs : - Coordonner sur le terrain une équipe de 3 sauveteurs aquatiques. - Assurer la surveillance de la baignade et veiller à la bonne application du POSS et du règlement intérieur de la base de loisirs. - Accueillir et sensibiliser le public (particulier, groupes, etc.) aux bonnes pratiques. - Assurer l'entretien journalier de la plage et du poste de secours. - Assurer les vérifications d'usage, tenir les registres de sécurité et le carnet sanitaire à jour. Période : du 07 juin au 31 août 2024 Diplômes requis : BEESAN ou BPJEPS AAN, recyclage du diplôme, carte professionnelle, recyclage du PSE
Nous recherchons pour notre client, fabricant de produits alimentaires, un(e) Adjoint(e) Chef(fe) d'atelier entretien général F/H pour un contrat en CDI à pourvoir à Souppes-sur-loing.En étroite collaboration avec le chef d'atelier, l'adjoint Chef d'atelier entretien général F/H aura les missions suivantes : - Apporter une expertise technique sur tous les domaines de son atelier. - Participer à la résolution des problématiques sur le terrain, - Participer aux travaux de maintenance, travaux neufs et aux dépannages - Piloter la sous-traitance - Planifier les travaux de son activité en collaboration avec les Méthodes Maintenance. - Gérer l'activité de l'atelier : Planification des travaux, Affectation du personnel, Gestion des demandes inter-ateliers, Gestion des bons de travaux - Participer à l'analyse régulière les dysfonctionnements et propose des actions correctives, - Superviser et organiser les dépannages et entretiens en campagne, avec le chef d'atelier - Réaliser les appels d'offre et analyser les devis de sous-traitance. - Etablir les commandes - Manager le personnel ( montée en compétences, recrutement du personnel) - Participer et/ou rédiger les Demandes d'Intervention et les Bons de Travail et/ou des plans de prévention et veiller à leurs applications. De formation Bac+2 (ou équivalent) Salaire selon profil et expérience Statut Agent de Maîtrise En qualité d'Adjoint chef d'atelier Entretien général F/H, vous maitrisez les compétences suivantes : - Gestion d'équipe - Maitrise des outils informatique - Maitrise de l'environnement industriel et de la maintenance industrielle - Rigueur et organisation pour prioriser et faire aboutir ses actions - Capacité à travailler en équipe pour faciliter les échanges - Force de proposition - Etre garant du respect des consignes, procédures en matière de Q-H-S-E, auprès du personnel. Veiller à leur compréhension et leur application. Procéder aux rappels nécessaires et informer sa hiérarchie et le service Q-H-S-E- de tout non-respect,
Nous recherchons pour notre client, fabricant de produits alimentaires, un Chaudronnier F/H pour un contrat en CDI à pourvoir à Souppes-sur-loing.Le chaudronnier travaille sur 2 postes selon les périodes : En inter-campagne (janvier à septembre), travail de jour, 35 heures par semaine : - maintenance préventive. Les opérations portent sur la réparation et la rénovation des équipements en atelier ou sur site. - Soudage à l'arc, TIG, MIG, toutes positions. Brasage, - Manutention de pièces, prise de côtes, lecture de plans, - Traçage, cisaillage, oxydécoupage, pliage, cintrage, meulage, perçage de pièces chaudronnées de petites dimensions en acier ou en inox, - Manutention, pré-assemblage, raccordements des tuyauteries acier ou inox (DN600 max) et des accessoires de robinetterie. Contrôle des étanchéités. réalisation de diagnostics. En campagne (septembre à janvier), travail posté en 3×8, 42 heures par semaine : - Participer aux opérations liées au fonctionnement de l'installation : essais usine, démarrage, arrêt, mise en sécurité, liquidation, nettoyage, mise hors gel, ... - AssureR le bon fonctionnement des installations et du process dont vous avez la responsabilité grâce aux écrans de supervision, - Procéder aux réglages nécessaires dans le respect des consignes et par l'application des modes opératoires et contrôles associés (échantillonnage, analyses, etc...), - Informer les conducteurs amont et aval de toute modification ou incident survenu et communiquez une synthèse du fonctionnement de votre atelier à chaque fin de poste. Niveau CAP/BEP/BAC PRO en chaudronnerie et tuyauterie industrielle ou équivalent. Rémunération à négocier selon profil et expérience. Aptitude au travail en hauteur et au travail posté En qualité de Chaudronnier F/H, vous maitrisez les compétences suivantes : - Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons) - Modifier, réaliser des outils spécifiques, des gabarits de fabrication - Utiliser des outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Réaliser un contrôle d'éléments chaudronnés - Effectuer un soudage nécessitant une qualification (à flamme, avec électrodes enrobées SMAW...) - Lecture de plan, de schéma Chaudronnier qualifié, vous disposez idéalement d'une expérience confirmée dans l'industrie Rigoureux, organisé et disposant d'excellentes qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et êtes apte au travail posté. Poste ouvert aux autodidactes justifiant d'une expérience significative en milieu industriel ou chantiers idéalement en agroalimentaire, papeterie, cimenterie ou pétrochimie ou équivalent.
Nous recherchons pour notre client, fabricant de produits alimentaires, un(e) Electromécanicien(e) F/H pour un contrat CDI à pourvoir à Souppes-sur-loing.Le postes est hybride : Electromécanicien pendant 9 mois / Conducteur Process pendant 3 mois En inter campagne (janvier à septembre) : Electromécanicien Sous l'autorité de votre Chef d'Equipe, vous assurez les maintenances préventives et curatives des installations : - Entretien des moteurs électriques et des alternateurs, - Entretien et la rénovation des châssis basse tension, des chemins de câbles, - Entretien des équipements spécifiques - Entretien des installations d'éclairage, Base 35h, horaire de journée Participation à une astreinte (environ 4 semaines par an) En campagne (septembre à janvier) : Conducteur Process Au cours de la période de production, vous êtes affecté à la fabrication sous l'autorité d'un Coordinateur Process : - Participation aux opérations liées au fonctionnement des installations : essais usine, démarrage, arrêt, mise en sécurité, liquidation, nettoyage, mise hors gel, - Etre garant du bon fonctionnement des installations du process dont vous avez la responsabilité grâce aux écrans de supervision, - Gestion des réglages nécessaires dans le respect des consignes - Reporting auprèd des conducteurs amont et aval de toute modification ou incident survenu et communication d'une synthèse du fonctionnement de votre atelier à chaque fin de poste - Enregistrement dess différentes données de fabrication sur les supports mis à disposition - Réalisation des opérations de maintenance 1er niveau. Base 42h, Horaires de travail en 3 x 8, week-end et jours fériés inclus. Salaire à négocier selon profil En qualité d'Electromécanicien, vous maitrisez les compétences suivantes : - Régler les paramètres des machines et des équipements - S'assurer la conformité de l'installation - Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation...) - Localiser la panne, procéder au remplacement de l'élément concerné Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et disposez d'excellentes qualités relationnelles et êtes apte au travail en hauteur et au travail posté
Vos principales missions incluront : - La préparation des murs, des plafonds et des cloisons pour la pose de plaques de plâtre. - L'installation des plaques de plâtre à l'aide de techniques spécifiques pour garantir une finition parfaite. - Le respect des règles de sécurité et des standards de qualité lors de l'exécution des travaux. En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Nous sommes experts dans la détection de talents exceptionnels.
Vous avez une expérience probante en maintenance opérationnelle du SI, gestion des infrastructures, sécurité, gestion de projets applicatifs et possédez une solide maitrise technique des environnements Windows Server 2016, 2019 et 2022, Infrastructures virtualisées Hyper-v et VMware, Microsoft 365, Veeam. Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique (Bac+2/3) et disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans l'administration systèmes et réseaux. Appétence pour la technologie, esprit méthodique, capacité d'analyse et de synthèse, capacité à s'adapter à des environnements variés, sens de l'écoute, très bon niveau relationnel et de communication.
Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourds ou encore l'hydraulique ? Rejoignez sans plus attendre l'équipe en tant que Responsable de Secteur en itinérance et œuvrez à bord de votre camion atelier. Vos missions ? - Réaliser un dépannage sur site/chantier - Diagnostiquer la panne/ fuite - Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer - Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients. - Développer votre secteur commercial - Identifier et engager de nouveaux clients Chrono Flex issue du TP, de l'industrie, de l'agricole, de la manutention - Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Nos engagements : - De la confiance accordée aux équipes - Un environnement de travail bienveillant et stimulant - De la bonne humeur Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 7 semaines (le transport, l'hébergement et la restauration sont à notre charge). Package : - Formation technique et commerciale rémunérée de 7 semaines - Double prime mensuelle - Prime de participation - CB professionnelle - Téléphone et PDA professionnel - Véhicule de service - Dotation en vêtements - Mutuelle
L'ENTREPRISE Notre client est un cabinet comptable indépendant qui se situe à Nemours (77). LE POSTE Nous recherchons pour notre client un Collaborateur Comptable en CDI à Nemours (77). Les missions de ce poste pourront être à définir selon le profil et les souhaits d'évolution. Rattaché(e) directement à L'expert-comptable dirigeant du cabinet, vos missions seront les suivantes : Etablissement et suivi de la paie pour le compte des clients du cabinet (multi-conventions) et missions comptables telles que : - Assister les collaborateurs seniors dans la gestion des dossiers clients ; - Saisie et tenue comptable ; - Etablissement des bulletins de salaires ; - Contribuer à la préparation des déclarations fiscales et des comptes annuels ; - Assurer le suivi administratif des dossiers clients ; - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux questions courantes des clients ; - Participer à la communication régulière avec les clients pour tenir informé de l'avancement des travaux ; - Contribuer à l'application des normes comptables en vigueur. - Tenue d'une comptabilité ; - Révision et préparation de la clôture ; - Établissement des déclarations fiscales ; - Établissement des bilans et des liasses fiscales ; - Conseil à la clientèle... Rémunération et avantages : - 38 000 € à 42 000 € par an selon profil et expérience - Tickets Restaurants - Participation au Transport Conditions de travail : - Du lundi au vendredi, - Travail en journée, - Pas de télétravail. LE PROFIL ATTENDU Issu(e) d'une formation en comptabilité (bac +2 ou supérieur), vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire en cabinet d'expertise comptable d'au moins 2-3 ans minimum. Vous avez des connaissances de base en comptabilité et fiscalité, et possédez une bonne capacité à travailler en équipe, êtes organisé(e) et savez gérer les priorités. Vous avez d'autre part d'excellentes compétences en communication et le sens du service client. La maîtrise du logiciel ACD experts et Silaexpert serait un plus. LES ETAPES DU RECRUTEMENT 1. Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention. 2. Nous vous pré-qualifions par téléphone. 3. Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio. 4. Votre futur employeur vous recontacte pour un entretien. 5. C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client ! Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.
Nous recherchons Mécanicien Poids lourds (H/F), pour l'un de nos clients situé à Nemours (77) Missions : - Réalise l'ensemble des interventions de maintenance aussi bien préventives que correctives dans un atelier de PL - Veiller au respect des procédures et instructions qualité - Veiller à l'enregistrement et à la remontée des réclamations clients éventuelles - Faire part des dysfonctionnements constatés et proposer des améliorations - Entretien courant et périodique des véhicules de nos clients - Garantie de la propreté lors de la restitution des véhicules de la clientèle
Mission du poste Fabriquer des articles en acier, en aluminium ou en inox destinés principalement à la pratique de la voile légère (supports, chariots, mâts, tubes, pièces). Activités et tâches du poste Lire une fiche de production, comprendre un plan manuel ou informatique Couper, percer, usiner, assembler Souder (TIG : alu, inox et semi-auto acier) Emballer, charger, décharger Organiser, ranger, entretenir l'outil de travail Positionnement hiérarchique Directement rattaché au Dirigeant de l'Entreprise Compétences nécessaires - Compétences techniques Etre à l'aise avec des outils portatifs ou des machines-outils (scie, perceuse, meuleuse, riveteuse.) Maitriser parfaitement la soudure acier Savoir souder l'aluminium et l'inox Savoir lire un plan Savoir lire une nomenclature La connaissance du milieu nautique serait un + - Compétences relationnelles Travail en autonomie Rigueur Organisation Réactivité Sens pratique développé Gout de l'indépendance Statut Ouvrier Conditions et contraintes liées au poste CDD remplacement maladie. 35 heures hebdomadaires. Poste disponible de suite, jusqu'au 15/05/2024, prolongations éventuelles possibles.
Mission : Nous recherchons un ou une Infirmier en CDI à temps-plein. Vous avez envie de l'exercer dans de bonnes conditions ? Vous êtes au 35h (10h/ jours et 1/2 week-end). Vous pouvez bénéficier d'une mutuelle. Prime d'intéressement (500€ à 2000€). Votre repas est pris en charge. Vous travaillez avec des équipements médicaux modernes et aides techniques. Résidence équipée d'une salle de pause (TV, fauteuil Relax). Nombreuses Formations proposées. Profil : Infirmier diplômé d'État, vous faites preuve d'organisation, de réactivité et d'autonomie dans votre mission. Vous aimez la richesse des échanges avec les résidents comme avec votre équipe. Vous êtes attentif et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Qualités relationnelles et sens du service sont vos meilleurs atouts pour travailler dans un esprit de partage. Nos valeurs : Savoir Prendre Soin, le Sens de l'Autre, la Sincérité des Émotions, la Confiance Partagée, l'Esprit Pionnier. Vous avez le permis B et êtes véhiculé
Description du poste Avec à l'esprit la notion permanente de la satisfaction du client, le technicien d'atelier: -Assure la préparation du matériel neuf et/ou la remise en état des machines et/ou équipements de nos clients qui lui sont confiés en respectant les délais impartis et ce, avec toujours le souci de la qualité du travail bien fait et de la sécurité. -Entretien préventif et curatif de machines TP et entretien de la voirie, de leurs équipements et des accessoires qui les équipent. -Veille au bon ordre et au rangement de son outillage, de l'atelier, des matériels, des machines et de leurs équipements. -Conduit des machines pour les déplacements, chargements et déchargements sur le site d'exploitation.Conduite et utilisation des moyens de levage (chariots élévateurs, etc.). -Participe activement au rangement et entretien des bâtiments, des outils et moyens à sa disposition. -Participe et est force de proposition pour l'amélioration continue de l'entreprise -Communique régulièrement avec son leader pour faire progresser l'organisation de son service vous avez une expérience dans l'entretien de matériel agricole Serait un plus: Savoir lire et exploiter des manuels d'utilisation machine (liste pièces, schémas électriques, hydrauliques ). Avoir des compétences en mécanique, hydraulique et électricité. Avoir des connaissances en soudure (MIG,TIG) Permis PL Permis b exigé en raison de déplacements ponctuels possible (max 3 ou 4 déplacement dans le mois avec le fourgon atelier) Horaire de journée du lundi au jeudi (8h-17h),le vendredi (8h00-15h00) Avantages : prime d'intéressement, Chèques Vacances & Bon cadeau, prime exceptionnelle, mutuelle, Salaire selon profil
Tes missions : - Support aux conducteurs de travaux dans l'organisation et le suivi des chantiers, - Réaliser des inventaires, - Réaliser des devis, - Participer aux achats, - Veiller à l'entretien du matériel, - Veiller à l'application et au respect des consignes de sécurité et à l'amélioration de la qualité. Profil - Tu souhaites suivre une formation d'ingénieur dans le Paysage, une Licence de gestion et conduite de chantier ou similaire, - Tu es reconnu pour ta rigueur et tes qualités relationnelles, Prérequis : - Tu disposes d'une formation en Aménagements paysagers et/ou travaux forestiers - Tu es titulaire du permis B Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !
Tes missions : - Assurer la réparation des véhicules, des engins et des outillages de l'entreprise, - Réviser et réparer des outils de motoculture (tronçonneuse, débroussailleuse...) - Procéder aux opérations périodiques systématiques d'entretien sur les véhicules, les engins, les outillages, - Gérer le stock de pièces et passer les commandes, - Veiller au rangement de son espace de travail, - Veiller à l'application et au respect des consignes de sécurité, - Réaliser une démarche commerciale auprès des fournisseurs de pièces avant chaque achat. Des déplacements ponctuels peuvent être réalisés sur chantier pour la réalisation de dépannage Profil Savoir-faire : - Tu es titulaire d'une formation mécanique/agricole et dispose d'une expérience significative sur un poste similaire, - Tu as une excellente maîtrise de la mécanique (agricole/hydraulique) et des connaissances en soudure seraient un plus. Savoir-être : - Tu es reconnu pour ta prise d'initiative et ta débrouillardise, - Tu possèdes un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service, - Tu es passionné par ton métier et tu es reconnu pour ton adaptabilité. Pré-requis : - Tu es titulaire du permis B Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !
L'EPMS est une structure qui propose des parcours d'accompagnement à des élèves de 0 à 20 ans porteurs de troubles du neurodéveloppement. Sur une année scolaire, l'EPMS accompagne au minimum 160 élèves sur des durées variables. L'établissement, co-lauréat de Seine-et-Marne d'un appel à projet en février 2019 organisé par l'Agence régionale de santé Ile-de-France (ARS) s'engage dans une refonte de ses orientations et de son fonctionnement entre 2020 et 2024. L'EPMS se structure progressivement en plateforme d'interventions médico-éducatives: ce changement implique des accompagnements médico-éducatifs en 1er lieu dans les écoles et autres lieux extrascolaires plutôt que dans l'institution spécialisée, des pratiques de coordination nouvelles avec les partenaires externes, une collaboration rapprochée avec les familles des élèves. Dans ce contexte, l'EPMS recrute un psychologue dont les interventions s'inscriront dans les activités développées par la plateforme. Mission principale du psychologue: Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de valoriser l'autonomie, psychique notamment, de la personne. Activités principales : Evaluation psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Elaboration des objectifs d'accompagnement en collaboration avec l'équipe thérapeutique et éducative Participation aux actions pluridisciplinaires en milieu scolaire: Unité d'enseignement externalisée (UEE) élémentaire, équipe intégrée 1er degré Pratiques d'interventions collectives en co-interventions Participation à l'élaboration du projet thérapeutique et des programmes d'accompagnement spécialisés Participation aux réunions de coordination Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles internes ou externes Spécificités du poste: Poste intégré dans une équipe thérapeutique d'une dizaine de professionnels dont plusieurs psychologues. Poste auprès du public 0-20 ans. Établissement soumis à l'obligation du pass vaccinal Lettre de motivation à adresser impérativement. Permis B exigé car le site n'est pas desservi par les transports
L'EPMS est une structure qui propose des parcours d'accompagnement à des élèves de 0 à 20 ans porteurs de troubles du neurodéveloppement. Sur une année scolaire, l'EPMS accompagne au minimum 160 élèves sur des durées variables. L'établissement, co-lauréat de Seine-et-Marne d'un appel à projet en février 2019 organisé par l'Agence régionale de santé Ile-de-France (ARS) s'engage dans une refonte de ses orientations et de son fonctionnement entre 2020 et 2024. L'EPMS se structure progressivement en plateforme d'interventions médico-éducatives: ce changement implique des accompagnements médico-éducatifs en 1er lieu dans les écoles et autres lieux extrascolaires plutôt que dans l'institution spécialisée, des pratiques de coordination nouvelles avec les partenaires externes, une collaboration rapprochée avec les familles des élèves. Dans ce contexte, l'EPMS recrute un psychologue spécialisé TSA (trouble du spectre autistique). Mission principale du psychologue: Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de valoriser l'autonomie, psychique notamment, de la personne. Activités principales : Evaluation psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Elaboration des objectifs d'accompagnement en collaboration avec l'équipe thérapeutique et éducative Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des élèves et de leurs familles Pratiques d'interventions collectives en co-interventions Participation à l'élaboration du projet thérapeutique et des projets d'accompagnement spécialisés Participation aux réunions de coordination Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles internes ou externes Spécificités du poste: Poste intégré dans un dispositif TSA avec une équipe pluridisciplinaire. L'équipe thérapeutique de l'établissement est composée d'une dizaine de professionnels dont plusieurs psychologues. Établissement soumis à l'obligation du pass vaccinal Lettre de motivation à adresser impérativement. Permis B exigé car le site n'est pas desservi par les transports
La société Edac située à Montcourt Fromonville (sud 77) recherche un mécanicien poids lourds H/F Avec à l'esprit la notion permanente de la satisfaction du client, le technicien d'atelier : - Assure la préparation du matériel neuf et/ou la remise en état des machines et/ou équipements de nos clients qui lui sont confiés en respectant les délais impartis et ce, avec toujours le souci de la qualité du travail bien fait et de la sécurité. - Entretien préventif et curatif de machines TP et entretien de la voirie, de leurs équipements et des accessoires qui les équipent. - Veille au bon ordre et au rangement de son outillage, de l'atelier, des matériels, des machines et de leurs équipements. - Conduit des machines pour les déplacements, chargements et déchargements sur le site d'exploitation.Conduite et utilisation des moyens de levage (chariots élévateurs, etc.). - Participe activement au rangement et entretien des bâtiments, des outils et moyens à sa disposition. - Participe et est force de proposition pour l'amélioration continue de l'entreprise - Communique régulièrement avec son leader pour faire progresser l'organisation de son service Les compétences suivantes seraient un plus : Savoir lire et exploiter des manuels d'utilisation machine (liste pièces, schémas électriques, hydrauliques ). Avoir des compétences en mécanique, hydraulique et électricité. Avoir des connaissances en soudure (MIG,TIG) Permis b exigé en raison de déplacements ponctuels possible (max 3 ou 4 déplacement dans le mois avec le fourgon atelier) Horaire de journée du lundi au jeudi (8h-17h),le vendredi (8h00-15h00) Avantages : prime d'intéressement, Chèques Vacances & Bon cadeau, prime exceptionnelle, mutuelle, Vous possédez idéalement une expérience dans la mécanique poids lourds
Le garage de Souppes sur Loing recherche un contrôleur technique H/F Vous prenez en charge le contrôle technique de véhicules Vous vérifiez et constatez les défaillances d'un véhicule. Vous restituez les les résultats au client, lui permettant ainsi de mieux comprendre les enjeux du contrôle technique. Vous êtes titulaire d'une formation de contrôleur technique
Le garage Souppes automobile recherche un carrossier H/F Répare par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure (pas de passage au marbre). Vous possédez une expérience dans ce domaine Prendre contact par téléphone et laisser un message si le correspondant n'est pas disponible
Adecco Nemours recherche pour son client spécialisé dans l'industrie Un Electromécanicien H/F sur le secteur de Nemours Vos principales missions : . Dépanner les installations du site sur les domaines mécaniques, électriques, automatismes et pneumatiques . Analyser le diagnostic des pannes . Définir et préparer les travaux de maintenance des installations . Participer aux essais industriels à la demande de la production Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la maintenance industrielle Vous appréciez le travail en équipe 3x8 dans une entreprise à taille humaine Vous savez travailler en autonomie, êtes rigoureux et organisé Informations : Contrat en CDI Travail équipe 3x8 du lundi au vendredi Salaire selon expérience du candidat
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
La société Dameme située à Nemours recherche un couvreur ardoisier/zingueur confirmé H/F Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Vous réalisez la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). Vous avez une expérience minimum de 3 ans Permis B exigé
Nous recherchons notre Chef d'équipe terrain (F/H) pour le District du Gâtinais site de Nemours (77) - Autoroute A6 Au sein de d'unité opérationnelle, vous participez au fonctionnement des activités d'entretien du réseau autoroutier et de sécurité. Vous : - organisez quotidiennement les activités selon le programme défini par votre responsable; - animez vos équipes, encadrer et contrôler les activités. - participez à la réalisation des missions sur le terrain en proximité avec vos équipes; - suivez des travaux externes; - réalisez des visites de patrimoine; - remontez les informations, anomalies, les propositions d'amélioration du terrain; - assurez la transmission des besoins; - contribuez à la cohésion et motivation des équipes. Vous participez régulièrement à l'astreinte de sécurité et dans ce cadre, vous devez pouvoir intervenir sur votre lieu de travail en moins de 20 mn. Votre Profil De formation BAC PRO technique, vous justifiez d'une expérience dans le domaine du génie civil, TP, espaces verts ... Véritable meneur d'hommes, vous faites preuve d'une aisance relationnelle et aimez travailler en équipe. Une expérience en management serait un plus. Lieu de travail : District du Gâtinais site de Nemours (77) - Autoroute A6 Pour ce poste en CDD 12 mois (statut agent de maîtrise), APRR vous offre un parcours de formation personnalisé et accompagné d'un tuteur en vue d'intégrer à long terme l'entreprise, une rémunération et des avantages sociaux attractifs (intéressement, participation, rémunération sur 13 mois et de l'astreinte, primes de repas et de transports...) Déposez votre CV et une lettre de motivation en ligne : https://jobs2.eiffage.com/APRRConcessions/jobs/chef-d%C3%A9quipe-terrain-f-h-52170
La société Austral située à St Pierre les Nemours recherche un métallier atelier H/F Compétences : - Savoir découper, meuler, souder, assembler des pièces métalliques aux fins de fabrication de garde-corps, portes métalliques, blocs-portes, portails, grilles, poutres, mains-courantes, passerelles, échelles métalliques. - Savoir lire un plan - Soudure à l'arc et au Mig de façon régulière. - Pliage, coupage et roulage de métaux Travail en atelier sur 4 jours 1/2 Vous avez impérativement une expérience dans ce domaine
Sous la responsabilité du chef d'atelier et de la hiérarchie technique, le titulaire du poste sera en charge d'assister le Chef d'atelier Mécanique et d'être support pour les chefs d'équipe. Par conséquent, il exercera un commandement par délégation, remplacera le chef d'atelier lors de ses absences et appliquera les consignes et instructions de ce dernier. Il participera au management et à la réalisation de l'ensemble des activités de l'atelier. En étroite collaboration avec le chef d'atelier, il aura les missions suivantes : 1- Missions techniques : Apporte une expertise technique sur tous les domaines techniques rattachés à la mécanique. Participe à la résolution des problématiques sur le terrain, Participe aux travaux de maintenance, travaux neufs et aux dépannages y compris en campagne 2- Missions organisationnelles - Utilisation de la GMAO : Utilise tous les outils mis à disposition dans la GMAO pour gérer l'activité de l'atelier mécanique ; Planification des travaux ?Affectation du personnel Gestion des demandes inter-ateliers Gestion des bons de travaux Gestion des historiques et des spécifications des équipements mécaniques. Accompagne les chefs d'équipe pour les faire monter en compétences sur la l'utilisation des outils de la GMAO. Travaille de concert avec le responsable méthodes. Participe à la coordination de ses activités avec les autres ateliers Participe à l'analyse régulière les dysfonctionnements et propose des actions correctives, Propose des démarches de progrès dans la gestion de son atelier dans les domaines humains, techniques, administratifs, etc . Supervise et organise les dépannages et entretiens en campagne, avec le chef d'atelier 3- Suivi budgétaire: dépenses et main d'œuvre Participe à l'analyse les devis, commandes courantes émises par les chefs d'équipe Etablit des commandes importantes et spécifiques Participe à l'élaboration et au suivi des budgets prévisionnels : Budget main d'œuvre : choix des bons de travaux. Analyse des restes à faire. Dépenses : Prévisionnel et réalisé. 4- Gestion du personnel Participe à la gestion des compétences du personnel de l'atelier Participe au recrutement du personnel, aux procédures de sanctions disciplinaires et aux évaluations, 5- Suivi des règles Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement Participe et/ou rédige les Ordres de travail et/ou des plans de prévention et veille à leurs applications. Relaie les consignes, procédures en matière de Q-H-S-E, auprès du personnel. Veille à leur compréhension et leur application. Procède aux rappels nécessaires et informe sa hiérarchie et le service Q-H-S-E- de tout non-respect, Travaille en coordination avec le service QHSE afin d'améliorer les performances de l'atelier. Il pourra participer au P.O.I. de part sa fonction et aux astreintes liées à ses affectations. La présente définition de fonction est non exhaustive et pourrait être évolutive dans le temps. Elle permet uniquement de situer les principaux domaines d'intervention du titulaire du poste.
Usine située dans le Sud 77 Limitrophe 89-45 recrute en CDI un Electromécanicien (H/F) diplômé d'un CAP/BEP ou d'un bac pro avec si possible une expérience en industrie. Le candidat retenu exercera : De janvier à septembre un poste d'électromécanicien sous l'autorité d'un Chef d'Equipe et du responsable Electricité, Régulations, Automatisme La fonction consiste à assurer les maintenances préventive et curative de nos installations, soit l'entretien : -des moteurs électriques et des alternateurs, - et la rénovation des châssis basse tension, des chemins de câbles, - des équipements spécifiques à l'industrie sucrière, - des installations d'éclairage, travail du lundi au vendredi de journée, base 35 heures. Astreinte env. 5 semaines par an De fin septembre à début janvier, après formation et période probatoire, vous serez intégré obligatoirement aux équipes process sous l'autorité du chef de poste. Travail posté en3 x 8, le week-end et jours fériés sur la base d'une durée moyenne de 42 heures. Zone rurale mal desservie par les transports, merci de vérifier l'accessibilité Mutuelle d'entreprise, indemnité de transport, RTT.
Usine située dans le Sud 77 Limitrophe 89-45 recrute en CDI un Mécanicien industriel (H/F) diplômé ayant si possible une expérience en industrie.. Le candidat retenu exercera : De janvier à septembre un poste de Mécanicien sous l'autorité d'un Chef d'équipe et du responsable , il intervient sur des équipements de toutes tailles, jusqu'à 350 kW dans les domaines suivants : - pompes (eau douce, eau chargées, acides, ), ventilateurs, - compresseurs à air, pompes à vide, groupes de réfrigération, - systèmes de convoyage (tapis, vis sans fin, ), - motorisations et transmissions diverses (courroies, chaines, réducteurs), - divers systèmes pneumatiques et hydrauliques (moteurs, vérins, ), - autres matériels spécifiques au secteur d'activité sucrier, - systèmes de centrifugation à haute vitesse, - machines-outils (tour, fraiseuse, perceuse à colonne, presse). y compris lors des essais et lors de la mise en route de matériel neuf. travail du lundi au vendredi de journée, base 35 heures. Astreinte env. 5 semaines par an De fin septembre à début janvier, après formation et période probatoire, vous serez intégré obligatoirement aux équipes process sous l'autorité du chef de poste. Travail posté en3 x 8, le week-end et jours fériés sur la base d'une durée moyenne de 42 heures. Une expérience dans le domaine de la mécanique auto est la bienvenue Mutuelle d'entreprise, indemnité de transport, RTT.
La Sucrerie et Distillerie de Souppes a été fondée en 1873. Elle est la seule sucrerie française familiale et indépendante dirigée de père en fils depuis 6 générations. Acteur économique et social incontournable des territoires de Seine-et-Marne, du Loiret et de l'Yonne, elle est un maillon essentiel de la filière agroalimentaire en achetant leur production aux agriculteurs et en fournissant du sucre, de la mélasse et de l'alcool à ses clients industriels. Pour notre usine du Sud Seine-et-Marne, nous recrutons en CDI un Électrotechnicien (H/F). En inter campagne (janvier à septembre) : Électro-Technicien Sous l'autorité de votre Chef d'Equipe et du Chef de notre atelier Electricité, Régulations, Automatisme, vous assurez les maintenances préventive et curative de nos installations. Vous travaillez en journée (du lundi au vendredi midi) selon une durée hebdomadaire de 35 heures et intervenez dans les domaines suivants : - Entretien / dépannage des châssis TGBT et des installations tertiaires, - Entretien des moteurs et motoréducteurs électriques, techniques de levage, - Études et travaux neufs, - Suivi de contrats de sous-traitance, - Suivi et mise à jour de la schématèque sous Autocad, - Participation aux astreintes (environ 4 semaines par an). En campagne (septembre à janvier) : conducteur process ou technicien ERA selon les besoins de chaque campagne Au cours de la période de production, vous êtes affecté à la fabrication (formation assurée en interne) ou à l'équipe de maintenance selon les besoins de chaque campagne. Vous travaillez en postes 3 x 8, week-end et jours fériés inclus, selon une alternance 6 jours de travail 2 jours de repos et une durée hebdomadaire moyenne de 42 heures. Vous exercez vos responsabilités dans un environnement de travail organisé par des règles assurant la sécurité des personnes, la sécurité alimentaire de nos produits finis et le respect de l'environnement. Vous utilisez la GMAO et les cahiers de consignes. Diplômé d'un bac pro ou Maintenance (ST2I, MSMA, MI) ou équivalent, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum en environnement industriel. Rigoureux, organisé et disposant d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes apte au travail en hauteur et au travail posté. Des connaissances des automates ABB, du système 800xa, de l'entretien des vannes de régulation et des moteurs électriques constituent des atouts supplémentaires pour le poste. Rémunération à négocier selon profil. Statut ouvrier, RTT.
Nous recherchons pour notre centre ROADY de NEMOURS, un réceptionnaire Atelier en CDI 35H (H F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Vous accueillez et renseignez les clients, vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier, vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier, vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements, vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques, vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt. De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire du permis B. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Roady propose une offre complète dédiée à la mobilité. Chaque centre-auto dispose d'un espace atelier équipé des meilleures technologies afin de pouvoir répar...
Page Personnel Achats et Supply Chain est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'Agents de Maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts sur les métiers des achats et de la supply chain, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de Consultants spécialisés. Nous recherchons pour notre client, un Approvisionneur, afin de renforcer l'équipe Supply-Chain au sein du site de Torcy.En tant qu'Approvisionneur, vos missions les suivantes : Gestion des flux d'approvisionnements, Passation de commandes, Echange avec les fournisseurs en Asie et Europe de l'Est (écrit principalement), Vérification de la réception de marchandises : Qualité, quantité, délais, Gestion des demandes de transports et relationnel avec les Transporteurs, Contrôle des factures. Cette liste de tâches n'est pas exhaustive.
Implanté en France depuis 1991, KFC compte aujourd'hui près de 370 restaurants et plus de 14 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre de son développement KFC Saint-Mard recrute un Manager. Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un manager et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant que Manager, vos missions seront les suivantes : * Animer et coacher une équipe avec enthousiasme * Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients * Appliquer nos procédures financières * Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur * Recruter, développer, planifier et gérer les équipes Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Alors rejoignez-nous dans cette aventure ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 880,67€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents process et méthodes du rayon Fruits et Légumes, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez le tri des produits pour garantir la fraicheur du rayon ainsi que son réapprovisionnement tout au long de la journée. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous êtes volontaire et investi.Modalités du poste Rémunération Salaire incluant un 13ème moisParticipationMutuelle5% de remise sur vos achats réalisées en magasinDivers bons d'achat distribués par le CSEType de contrat + HorairesCDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi avec possibilité de passer à temps pleinUne semaine du matin avec un début à 5h puis une semaine d'après-midi avec une fin de journée pouvant aller jusqu'à 20hCompétences requisesEsprit d'équipeFiabilitéDynamismePolyvalenceAutonomieEnvie d'apprendreOrganisationRigueurNous ne proposons pas de CDD A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.Vous pouvez également être amené à travailler en rayon et en caisse. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Modalités du poste Rémunération Salaire incluant un 13ème moisParticipationMutuelle5% de remise sur vos achats réalisées en magasinDivers bons d'achat distribués par le CSEType de contrat + HorairesPlusieurs postes en CDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samediCompétences requisesEsprit d'équipeFiabilitéDynamismePolyvalenceAutonomieEnvie d'apprendreOrganisationRigueurNous ne proposons pas de CDD A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Agent de propreté F/H L'entreprise : Roi du burger avec son incontournable sandwich WHOPPER, Burger King étend ses ouvertures de restaurants et s'installe un peu partout en France depuis 2012. Notre mobilisation collective et votre investissement individuel nous permettront de relever le challenge de faire de Burger King "LA" destination Burger. Et vous, auriez-vous l'audace de relever ce défi ? Nous recherchons un agent de propreté F/H Vos missions principales : * Entretenir / nettoyer l'ensemble des locaux du restaurant * Assurer la propreté de la plonge Compétences requises Savoir-faire * Préparer du matériel en prévision d'un travail * Entretenir un espace, un local * Baliser les zones glissantes * Maîtriser les caractéristiques des produits d'entretien * Respecter les codes couleurs de zones Savoir-être * Faire preuve d'autonomie * Faire preuve de rigueur * Faire preuve de précision * S'adapter aux changements * Se montrer ponctuelle et respectueux Type de contrat Temps partiel, CDI Nombre d'heure : 24h/semaine Horaires variables : Entre 18H00 et 03H00 NB : Plusieurs postes à pourvoir Type d'emploi : Temps partiel, CDI Avantages : * Flextime Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Travail de nuit * Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons pour notre agence de Nemours et Montereau , un(e) chargé(e) de recrutement en alternance à partir de la rentrée de septembre 2024. Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients et des talents, Ça nous booste, et toi ? Si la réponse à cette question est oui, deviens notre prochain chargé de recrutement alternant F/H du groupe Randstad au sein de notre école IMC (institut des métiers et compétences) située à ST Denis (93). Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe où tu vas pouvoir développer ton potentiel et faire un (vrai) choix : ¿¿ Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement ¿¿ Celui de suivre un parcours d'intégration adapté à l'apprentissage avec un accompagnement managérial fort, tu ne seras jamais seul(e) pour relever les défis. ¿¿ Devenir un expert du recrutement en étant formé(e) par des tops performers Et l'école dans tout ça? Tu intègres Randstad qui propose un package complet : l'école et l'entreprise. Tu prépares le bachelor "chargé(e) de recrutement" diplôme délivré par SUP de V, école de la CCi Paris Ile de France Education (fiche Rncp 35767) . La formation se déroule pour partie en présentiel à St Denis et pour partie en distanciel. Le rythme est de 3 jours par mois en présentiel et 1 ou 2 jours par semaine en distanciel en école et le reste se passe en entreprise . ça te tente? Alors découvre ta future tâche.UNE tâche RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !) Être chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients. Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) ¿¿ Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place. Tu appliques le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, intégrations). Tu analyses les besoins de tes clients et recherche les meilleurs talents pour répondre à leurs besoins. Tu gères le suivi administratif de A à Z (inscription candidat, suivi des contrats de tâche, saisie des relevés d'heures, gestion du planning, suivi des visites médicales,...) Tu développes un réseau de partenaires emploi et participe à des forums de recrutement, job dating,.... Les petits (ou plutôt grands) plus : ¿¿ Nos locaux sont spacieux, nos équipes au top et votre maître d'apprentissage sera là pour vous apprendre les ficelles du métier ! ¿¿ Chromebook, tickets restaurant, CSE ¿¿ On te propose une solution d'hébergement si tu le souhaites pour les périodes de formation en présentiel (2 à 3 nuitées/mois). ¿¿ Prise en charge des frais de transports aller-retour lors de la semaine école à St Denis.
minimum CAP petite enfance OBLIGATOIRE NE POSTULER QUE SI VOUS AVEZ UN DIPLOME DE LA PETITE ENFANCE. MERCI A VOUS. Description du poste : - Travail auprès de la Référente technique : Rendre compte des activités organisées, Savoir transmettre les informations et observations à la Référente technique et/ou aux gestionnaires, Organiser son travail dans le respect des besoins de la structure d'accueil et du respect des protocoles d'hygiène et de sécurité - Travail auprès de l'équipe : Collaborer et communiquer avec l'équipe dans le respect du projet pédagogique, Faire preuve de polyvalence, Participer aux réunions d'équipe - Travail auprès des enfants : Communiquer et travailler avec les enfants d'une manière bienveillante, Ne pas stigmatiser l'enfant, Accueillir les enfants dans la structure, Encadrer un groupe d'enfants, Proposer et organiser des activités ludiques et éducatives adaptées aux capacités, aux rythmes, aux désirs de l'enfant ; et en lien avec la Référente technique, Effectuer les soins relatifs aux besoins des enfants (repas, sommeil, hygiène.), Entretenir un environnement propre et stimulant auprès des enfants (linge, désinfection des locaux, jouets.), Réaliser avec l'équipe l'observation des enfants afin de veiller à leurs besoins affectifs et Physiques, Ne jamais imposer à l'enfant mais toujours lui proposer - Travail auprès des parents : Accueillir les parents et effectuer les transmissions en gardant une discrétion professionnelle, Jouer un rôle préventif et éducatif auprès des parents (disponibilité, accueil, capacité, d'écoute.), Communiquer avec les parents d'une manière bienveillante sans préjugés, jugements ou stigmatisation - Travail auprès des stagiaires : Accueillir et guider les stagiaires - Entretien et hygiène des locaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du Lundi au Vendredi * Repos le Week-end * Travail en journée Télétravail: Non Date de début prévue : au plus tôt Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 20/05/2024
"En plein développement nous recherchons un/une auxiliaire de vie, assistant(e) de vie aux familles pour un contrat de 30h par semaine évolutif temps plein après la période d'essai.Le contrat de travail est en horaire variable:1 semaine du matin de 8h à 14h et 1 semaine du soir de 15h à 21h301 week end sur 2 travailléPoste à pourvoir sur le secteur de Tournan en Brie (77) et 25 km aux alentours.Motivation, autonomie et rigueur sont indispensable pour ce poste. "
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires et 3ème enseigne française ...
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. SPECIALISTE PLOMBERIE SANITAIRE CARRELAGE Toutes vos informations demeureront confidentielles en vertu des directives sur l'égalité d'accès à l'emploi. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Page Personnel Transport et Logistique est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'Agents de Maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts sur les métiers du transport et de la chaîne logistique, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de consultants spécialisés. Notre client recherche un Préparateur de Commande, organisé, dynamique et polyvalent. Vos missions : Utilisation de Caces 3, Picking, Emballage de produits à mise en cartons, mise en palette, filmage de la palette.
: Nous recherchons des employés de restauration dynamiques et passionnés pour rejoindre notre équipe. En tant qu'employé de restauration, vous serez responsable d'offrir un service client exceptionnel et de contribuer à la satisfaction globale des clients. Responsabilités: - Servir les plats et les boissons aux clients - Répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes éventuels - Assurer la propreté et l'ordre des tables et des espaces de restauration - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous offrons: - Un environnement de travail stimulant et convivial - Formation continue pour améliorer vos compétences en restauration Si vous êtes passionné par la restauration, avez une attitude positive et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe d'employés de restauration talentueux! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 510,93€ à 935,28€ par mois Nombre d'heures : 10 à 20 par semaine Avantages : * Restaurant d'entreprise Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Disponible le week-end * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel
MISSION LE GROUPE SCHIEVER RECRUTE DES DIRECTEUR(TRICES) ADJOINT(E) D' HYPERMARCHÉS ! 1 - ACCOMPAGNÉ(E) PAR LE DIRECTEUR, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de : * Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux. * Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - VOUS SEREZ FORMÉS en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale. 3 - LA TRANSITION DE NOS HYPERMACHÉS VERS L'ENSEIGNE U est en marche, vous serez au coeur de ce changement commercial, et prêt à relever ce défi ! VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * Poste à pourvoir à AUCHAN SOUPPES-SUR-LOING (77460), HYPERMACHÉ D'UNE SUPERFICIE DE 5700M². PROFIL Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice) d'hypermaché, vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à vous ! EXPÉRIENCE REQUISE : Vous possédez une expérience sur un poste similaire ou idéalement en tant que chef de secteur alimentaire ou directeur de supermaché. QUALITÉS ATTENDUES : Véritable commerçant, aisance relationnelle, capacité d'adaptation, réactivité, prise d'initiatives et force de proposition, ingéniosité, dynamisme et rigueur. STATUT : Cadre en forfait jours. CONTRAT : Poste en CDI, à pourvoir dès que possible. RÉMUNÉRATION : selon expérience, entre 50 0000€ - 65 000€ brut annuel (fixe sur 13 mois + rémunération variable sur objectif). AVANTAGES : 13ème mois, participation. MOBILITÉ EXIGÉE.
Tribu Schiever : nom féminin du latin tribus : * Groupe de 7100 collaborateurs, dont les membres partagent une autre idée du commerce, répondent à des valeurs communes (Indépendance, Respect, Energie) et parlent un même langage à travers 10 enseignes : celui de la grande distribution. * Une équipe au top de sa forme, qui vit et raconte chaque jour une belle histoire !
Description du poste : Connaissances requises : ·Formation en Électricité et Câblage·Être titulaire de l'habilitation B1V ·Savoir câbler en toute sécurité et conformité, ·Savoir identifier le produit et ses particularités (libellé, code article, etc.) et anticiper les ruptures d'approvisionnement. ·Bonne compréhension des consignes de sécurité et des règles d'hygiène en milieu industriel.Informations supplémentaires :·Horaires de journée·Salaire selon profil·Mission longue durée Description du profil : Notre client est spécialisé dans le matériel de boulangerie & accessoires professionnel pour les artisans boulangers et pâtissiers dont le savoir-faire requiert une qualité d'équipement supérieure pour leur production quotidienne.Nous recherchons donc pour notre client un agent de fabrication / frigoriste qui contribue à la fabrication de matériel de boulangerie de haute qualité.
- SIM MONTARGIS -Nous recherchons pour un de nos clients situé à Chateau Landon (77), un Assembleur / Monteur H/F.Vos missions principales :- Concevoir et fabriquer des caisses et emballages bois à destination des entreprises industrielles,- Monter et démonter des caisses en bois,- Réaliser du clouage, pliage à l'aide d'outils spécifiques et de machines de production,- Diverses tâches de manutention et port de charges.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
POSTE : Technicien Suivi Patients H/F DESCRIPTION : Vos missions principales Vous assurez les livraisons des dispositifs médicaux au domicile des patients (port de charge pouvant aller jusqu'à 80 kg) ; Vous informez les patients et leur entourage sur l'utilisation de leurs dispositifs médicaux ; Vous assurez le suivi des livraisons effectuées : vous procédez aux dépannages d'urgence si besoin et vous veillez à la satisfaction des patients. - Vous procédez au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux après utilisation par les patients. Le matériel de manutention sera mis à votre disposition pour effectuer l'ensemble de vos livraisons. PROFIL : À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne. (Aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F) Nos compétences attendues pour ce poste : - Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Microsoft office) ; - Vous avez des connaissances sur les pathologies et leurs différents traitements ; - Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) suivi patient idéal(e) : - Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; - Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique !
Elivie, ce sont 1 500 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés aux + de 300 000 patients accompagnés chaque année. Forte d'un réseau de 56 agences et d'une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7, notre structure compte parmi les leaders de la Prestation de Santé à Domicile en France.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un Technicien Monteur Câbleur GSM/Radio H/F. Sous l'autorité du conducteur de travaux vous interviendrez sur des opérations de déploiement 4G/5G : Vous assurez les missions suivantes : - Intervenir sur des pylônes pour l'intégration ou le swap des équipements - Installer et dépanner des équipements Sigfox - Effectuer l'installation et le changement des bras de déport et de mâts - Effectuer le renfort des infrastructures pylônes - Contrôler les pylônes et la zone technique d'un site et assurez sa maintenance préventive - Effectuer de la maintenance corrective (réparation/installation clôtures, portails, cuivre au sol, serrurerie, espace verts ?) Profil recherché : De formation CAP ou BEP Electrotechnique ou d'une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine de la radio, GSM Vous connaissez les règles du métier de la Radio et les règles de sécurité. Habilitation travail en hauteur Habilitation électrique
LTd
Notre restaurant/brasserie renforce son équipe et recherche un(e) serveur(se) avec expérience. Nous proposons une cuisine de bistrot, menu à l'ardoise, produits frais, à une clientèle d'habitués. Cordialité et efficacité indispensable ! Responsabilités : - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients - Assurer la propreté des tables et de l'espace de restauration - Encaisser les paiements des clients et gérer la caisse Terrasse en été. Horaires : 39H à définir avec l'équipe Salaire selon expérience Notre restaurant est à 5 mn à pied de la gare de Tournan (RER R, ligne P). Possibilité d'ébergement temporaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Restaurant d'entreprise Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Pourboires * Primes Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/04/2024
Il se passe toujours quelque chose Au Bureau » Mission Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau ! L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est : Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau. Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème ! Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements ! Votre challenge : * Etre le roi du mojito * Maîtriser le shaker et tirer des bières comme personne * Etre prêt à satisfaire des supporters assoiffés les soirs de match * Faire de votre bar «the place to be » lors des soirées à thème * Inventer le nouveau cocktail du moment * Connaitre l'état de vos stocks au centilitre près Profil * Expert en mixologie * Les fûts de bière ne vous font pas peur * Vous êtes reconnu comme un véritable distributeur de bonne humeur * Votre priorité : jouer collectif La balle est dans votre camp : envoyez-nous votre plus beau CV ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 777,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Flextime Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Au cœur de l'enjeu de développement, vous êtes rattaché(e) à la Directrice commerciale groupe. Relais commercial de l'usine, votre mission principale consiste à porter le développement de nouveaux partenariats. De l'indentification des prospects au closing en passant par la collaboration avec le service industrialisation, vous êtes le relai entre l'expertise de l'entreprise et le besoin client. Vous soutenez par votre tempérament de « chasseur » le développement commercial des sites en lien avec les enjeux stratégiques du groupe. Vos capacités d'analyse et votre vision globale dans l'identification de cibles vous permettront de faire rayonner la structure sur l'ensemble du territoire.***Vous bénéficiez d'appuis opérationnels et de qualités dans les démarches de prospection ainsi que d'une force ADV présente au niveau du groupe. En parallèle, vous fidélisez et assurez le lien avec les clients existants et assurez la gestion des comptes clés. Votre regard transverse vous permet de conduire avec les équipes techniques la construction des réponses à appel d'offres et la justification technique et financière des offres de prix. Votre volonté de soutenir un projet collectif et vos qualités relationnelles positives et constructives seront vos clés de succès sur cette fonction. Description du profil : Autonome et orienté(e) solution, vous vous appuyez sur une expérience réussie sur une fonction de technico-commercial BtoB en contexte exigeant et concurrentiel. Une expérience d'au moins 5 ans idéalement acquise dans un environnement technique (plasturgie) est souhaitée. Une maitrise de l'anglais professionnel est nécessaire. Proactif(ive), vous contribuez à porter la réussite collective des sites et du groupe par votre tempérament entreprenant et combatif. Confiance, entraide, challenge et responsabilité sont autant de qualificatifs décrivant l'environnement dans lequel vous évoluerez. Parce que votre réussite se construit durablement, le groupe fait le choix, comme pour l'ensemble des collaborateurs, de vous proposer une rémunération exclusivement fixe. Un véhicule de fonction est également mis à disposition. Poste en CDI, basé à Château-Landon (77). Une fois la période d'intégration et d'appropriation de l'environnement de travail réalisée, une organisation plus centrée sur le télétravail pourra se mettre en place. N'attendez plus et faite nous parvenir au plus vite votre candidature, sous référence : CABINET DORNIER à l'attention de Salim HAMIDOUCHE***46 avenue de Villarceau - 25000 Besançon***
Description du poste : Prêt(e) à façonner l'avenir en tant que Monteur Assembleur F/H) en prenant part à des projets innovants? Au cœur de l'environnement de production, le poste proposé demande une participation active à l'assemblage et au montage de divers éléments ou structures tout en respectant les normes de qualité. - Votre rôle principal consistera à décrypter et interpréter les plans techniques, les schémas et instructions de montage afin d'assembler les structures correctement. - Vous serez également en charge de la préparation des pièces et des composants utilisés pour l'assemblage, en vérifiant leur qualité et leur conformité aux spécifications exigées. - Enfin, vous participerez activement à l'amélioration continue des processus de production et serez responsable du contrôle régulier des stocks pour garantir leur disponibilité, en anticipation des ruptures d'approvisionnement. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois Description du profil : Nous recherchons un Agent de montage assemblage (F/H) qui possède des compétences en lecture de plans, préparation des pièces, assemblage, contrôle de la qualité, réglage et ajustement, et qui participe activement à l'amélioration continue des processus de production. - Aptitude à lire et comprendre des plans techniques et instructions de montage, garantissant le bon assemblage des pièces - Préparation soigneuse des pièces, en accord avec les spécifications et le contrôle qualité rigoureux - Maîtrise des techniques d'assemblage et de montage, capable de respecter les délais et d'anticiper les éventuels problèmes d'approvisionnement - Participatif et motivé pour concourir à l'amélioration continue des processus de production, faisant preuve d'un bon sens de l'organisation et du respect des normes de sécurité. Même si aucune expérience n'est requise, nous apprécions fortement les candidat(e)s ayant suivi une formation certifiante dans le domaine du montage assemblage.
Notre client, basé à CHAINTREAUX, conçoit et produit une large gamme de machines et équipements professionnels pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise cliente. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, leader de son secteur, prône une mentalité rare en entreprise: celle de se préoccuper des valeurs humaines. Rejoignez cette organisation à taille humaine pour évoluer au sein d'une entreprise qui vous mettra en valeur.Prêt(e) à façonner l'avenir en tant que Monteur Assembleur F/H) en prenant part à des projets innovants? Au cœur de l'environnement de production, le poste proposé demande une participation active à l'assemblage et au montage de divers éléments ou structures tout en respectant les normes de qualité. - Votre rôle principal consistera à décrypter et interpréter les plans techniques, les schémas et instructions de montage afin d'assembler les structures correctement. - Vous serez également en charge de la préparation des pièces et des composants utilisés pour l'assemblage, en vérifiant leur qualité et leur conformité aux spécifications exigées. - Enfin, vous participerez activement à l'amélioration continue des processus de production et serez responsable du contrôle régulier des stocks pour garantir leur disponibilité, en anticipation des ruptures d'approvisionnement. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Description du poste : Sous la direction du responsable production/finition, le titulaire aura pour mission de monter des détecteurs (nettoyer, assembler, contrôler) aussi bien au niveau des cristaux que les pièces d'assemblage. Description du profil : Vous aimez le travail manuel et minutieux et vous justifiez d'une première expérience dans le domaine industriel. Horaires de journée Avantages : Prime 13ème mois, Prime vacances, Transport
Description du poste : Actua sens recherche pour l'un de ses clients un Monteur Assembleur (H/F) Vos missions : Lecture de plan Préparation et le montage de FLYCASE Découpage à la scie à format Tronçonner des barres d'aluminium Agrafer Riveter Coller Description du profil : Profil Menuisier/Agenceur ou installateur confirmé en fenêtre/porte avec expérience de + de 5ans. La lecture de plan est obligatoire. Vous êtes autonome ingénieux dynamique et vous avez un bon sens de l'organisation alors ce poste est fait pour vous !!
Tes missions principales : Entretenir des locaux Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux, Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées, Nettoyer du matériel ou un équipement, Baliser les zones glissantes, Utiliser des machines de nettoyage, Connaître et appliquer différentes techniques de nettoyage des sols et surfaces (cristallisation, décapage, récurage, lustrage, etc.), Laver des vitres, Evacuer des déchets courants, Fonce, c'est toi qu'il nous faut ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Horaire : 1h30 les jeudis - Taux horaire SMIC - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours.
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
Description du poste : Actua Ferrières-en-Gâtinais recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de production (H/F) Salaire en fonction du profil Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, CET, Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. Dématérialisation possible. Vous, vous reconnaissez dans ce descriptif, alors à vos CV ! Description du profil : Vous êtes rigoureux, polyvalent et autonome. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes dynamique. Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, postulez
Description du poste : Actua Ferrières-en-Gâtinais recherche pour l'un de ses clients situés à proximité de Darvault un Opérateur de production en 3*8 (H/F)***Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée***Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines***Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage***Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe***Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production***Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle***Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...)***Données de contrôle***Lecture de documents techniques***Salaire en fonction du profil***Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, CET, Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.***Dématérialisation possible. Description du profil : Etre habile de ses mains et apprécier le travail d'équipe. Vous, vous reconnaissez dans ce descriptif, alors à vos CV !
Notre client, leader européen du transport et de la logistique alimentaire représente aujourd'hui 22 000 Collaborateurs dans 8 pays. En les rejoignant c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre et de booster votre esprit d'équipe. Afin de renforcer son équipe, il cherche actuellement 2 Techniciens de Maintenance postés chez un de ses clients. Positionné chez un client, industriel de l'agroalimentaire reconnu et sous la responsabilité du Responsable Technique, vous aurez pour missions : Assurer la maintenance préventive et curative des chaînes de production automatisée et des équipements immobiliers du site, Assurer la conduite (de premier niveau) et le suivi d'une installation frigorifique, Intervenir et dépanner dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène, Remédier aux défauts constatés des équipements, Accompagner les interventions des prestataires, Proposer des solutions pour optimiser la sécurité, la performance de l'outil de production et la consommation énergétique, Renseigner toutes vos interventions pour assurer un retour d'expérience optimum. Travail en équipe du lundi au vendredi (samedi ponctuellement selon besoin).
Vos missions (si vous les acceptez) : Afin de pourvoir à la gestion de dossiers de l'UP Études, nous recherchons un(e) chef(e) de projet études qui sera notamment chargé(e) de : * Réalise des études et des expertises dans le domaine de l'arboriculture urbaine * Coordonne, pilote une équipe projet réduite : Mobilise des interlocuteurs dans son domaine de spécialité. S'assure du respect des délais. * Recherche de données environnementales Au sein de l'équipe, vous serez en charge de : * La gestion du budget et de sa facturation conformément aux cahiers des charges de l'étude. * Le respect de la qualité et du délai de l'étude. * L'élaboration des protocoles de gestion et de suivi de la végétation par typologie de peuplement ou d'habitat. * L'amélioration écologique et l'optimisation des budgets clients dans la gestion et le suivi de la végétation. * Le reporting auprès du client et en interne auprès de la responsable de l'unité de production. * Accompagnement en phase travaux * Rédige les rapports de terrains et fait les préconisations de travaux ou d'intervention Vous êtes orienté(e) écologie, avec un sens du service client interne ? Vous disposez d'un Bac en écologie des milieux (ou technicien forestier expérimenté). Des compétences naturalistes sont vivement appréciées. Savoirs * Maitrise des outils informatiques, bureautique * Maîtrise du SIG. Savoir-Faire * Expérience du travail en mode projet. * Aisance rédactionnelle. Savoir-Être * Esprit d'équipe * Pédagogue * Bon relationnel avec les clients et les équipes * Mobilité
Qui sommes-nous ? Nous sommes ONF Vegetis, filiale de l'Office National des Forêts, et on agit, avec notre expertise, pour accompagner les collectivités et les entreprises dans la gestion et la préservation de leur patrimoine arboré ainsi que dans la valorisation de leurs espaces naturels et urbains en les aménageant. A travers nos activités nous agissons pour la sauvegarde, la préservation et la valorisation de l'environnement. Avantages : * RTT * Tick...
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à NEMOURS pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, préparation et prise des repas, activités petite enfance. Rémunération : 11,65 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à NEMOURS pour 3 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 8 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, préparation et prise des repas, jeux, toilette, activités. Quand on aime varier les plaisirs, c'est quand même moins monotone qu'un distributeur de prospectus ou une hôtesse d'accueil, non ? Rémunération : 11,65 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : Le secrétaire comptable réalise les opérations administratives ainsi que l'ensemble des opérations de comptabilité courantes. Il effectue en particulier le suivi des comptes spécifiques (clients, fournisseurs) Votre mission : Codification, saisie et classement de divers documents, - Rapprochement des bons de livraison, - Saisie des factures atelier - Saisie et règlement des factures fournisseurs, - Suivi des comptes fournisseurs, - Suivi de la trésorerie, rapprochement bancaires, remise en banque, - Suivi des comptes clients, - Relance clients, - Facturation, encaissement, - Tenue du standard téléphonique - Classement et archivage - Frappe de documents, de courriers Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac comptabilité/gestion et avoir au moins 5 années d'expérience.
