Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Ferrière située dans le département 85. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Ferrière. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - DOMPIERRE SUR YON, 85 - LA CHAIZE LE VICOMTE, 85 - LA ROCHE SUR YON ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
ADECCO La Roche sur Yon lance une formation de opérateur logistique/magasinier cariste h/f du 24 juin au 19 juillet 2024. A l'issue de la formation, vous serez capables de : - Assurer la réception/expédition physique de produits - Contrôler la conformité des produits à livrer/à expédier - Prélever des produits à partir des informations reçues - Manipuler des produits conditionnés - Déplacer les produits conformément aux instructions - Assurer la mise en stock - Rechercher, consulter et saisir les données relatives aux opérations logistiques dans un système informatisé - Charger et décharger un camion (port de charges) - Vous obtiendrez vos caces R489 catégories 1B 3 et 5 La formation aura lieu sur La Roche sur Yon.. Par la suite, nous pourrons vous proposer diverses missions chez nos clients sur les secteurs de La Roche sur Yon et ses alentours en JN en 2x8 et 3x8 Contrat en CDI Intérimaire Qu'est-ce que le CDI Intérimaire ? le contrat CDI Intérimaire est un contrat à durée indéterminée (CDI) conclu entre un candidat et ADECCO. Dans le cadre du CDI Intérimaire, vous vous engagerez à travailler sur 3 qualifications. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler directement en ligne. Nous recherchons des candidats h/f souhaitant se professionnaliser sur les métiers de la logistique. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous avez un bon sens de l'organisation et de l'ordre. Vous êtes capable de lire et interpréter les documents de suivi de commandes. Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Le poste : Votre Agence PROMAN de la Roche sur Yon recherche pour une entreprise expert des réseaux de communication h/f Vous apporterez votre soutien administratif, organisationnel et logistique aux équipes opérationnelles. Vos principales missions : Participer à la gestion administrative et/ou commerciale des affaires conduites par votre responsable hiérarchique traiter les demandes clients, réaliser le reporting des données, réaliser le contrôle et la saisie de la facturation... Participer à la gestion des dossiers techniques : effectuer les déclarations, les demandes de permissions et autorisations diverses... Connaissances en gestion/reporting/comptabilité Excellente maitrise des outils informatiques (excel, tableur) . Rejoignez nous ! PROMAN LA ROCHE SUR YON Profil recherché : Formation Bac à Bac +2 validée type BTS Assistant(e) de Gestion avec une première expérience dans la saisie de données Vous faites preuve de rigueur et d'organisation . Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre centre Loisirs Pluriel Enfants La Roche sur Yon accueille jusqu'à 24 enfants âgés de 3 à 13 ans valides et en situation de handicap. Nous recherchons pour notre centre des animateurs pour les mercredis et les vacances scolaires. Vous avez envie de vous engager pour une société plus inclusive et de vous rendre utile ? Vous avez des idées de projet à n'en plus finir, vous êtes dynamique et aimez le contact humain ? Vous avez simplement envie d'apprendre de nouvelles choses ? Rejoignez-nous ! Profil : - Sensibilité ou appétence pour le handicap nécessaire - Tous diplômes acceptés, BAFA et PSC1 sont un plus Pour postuler : cv et lettre de motivation
Vos assurez le nettoyage courants de bureaux et d'une résidence situés à la Roche sur Yon CDD à temps partiel, 28h15 les 2 premières semaines et 20h la dernière semaine, du samedi 4 mai (1ere journée en binôme avec l'agente qui va s'absenter) jusqu'au lundi 27 mai inclus. Jours fériés non travaillés Horaires : 7h45 ou 9h00 suivant les jours jusqu'à 10h30 ou 12h00 suivant les jours + mercredi et vendredi de 12h00 à 14h00. En fin d'après midi : 16h45 ou 18h30 suivant les jours jusqu'à 19h30 du lundi au vendredi. Le samedi matin : de 7h00 à 11h00. Votre profil : vous êtes organisé(e) et vous savez vous adapter. Vous avez impérativement un moyen de locomotion autre que le bus pour vous déplacer (indemnité de déplacement prévue). Tous les sites vous seront présentés avant de commencer.
Tu aimes les gens ? Cette offre est pour toi ! Tu souhaites vivre et faire vivre des instants uniques à nos clients en boutique ? Orange recrute son vendeur H/F à la Roche-sur-Yon ! Ce qu'on te propose Tes missions En collaboration avec ton responsable de boutique et toute l'équipe de vendeurs, voici un aperçu de tes missions : Accueillir les clients, les conseiller, leur vendre les produits et services Orange qui correspondent à leurs besoins et les accompagner. Participer aux activités de la boutique (merchandising, gestion des stocks, animation spécifique...). Contribuer activement au collectif. Etre force de proposition. Ton avis compte ! Détails de l'offre A pourvoir dès maintenant Mission intérim 3 mois renouvelable. 35 h hebdo Qui sommes-nous ? L'Agence Distribution Ouest d'Orange, c'est 30 boutiques et plus de 500 collaborateurs répartis sur les Régions Bretagne et Pays-de-Loire qui proposent sur le marché Grand Public et Professionnels les produits et les services d'Orange. Notre Unité développe les ventes dans les univers du mobile, de l'Internet, des objets connectés, de la banque et de la télésurveillance tout en s'assurant de la satisfaction des clients dans les conseils et services apportés. Au premier rang au contact client, rejoins notre boutique et débute une nouvelle aventure pleine de challenges ! Pourquoi nous rejoindre ? Une montée en compétences assurée par un accompagnement individualisé et un parcours de formation à nos solutions et méthodes de vente et conseil. Une rémunération attractive : salaire fixe (au-dessus du SMIC) + part variable + tickets restaurants. Vivre dans une ambiance de travail dynamique et bienveillante alliant à la fois sens du collectif, innovation et RSE (Responsabilité Sociale d'Entreprise). Des boutiques modernes et connectées. Et si on parlait de toi ? Au-delà de ton parcours, nous recherchons tes qualités : ton plaisir d'échanger/s'intéresser, ta curiosité toujours en éveil et ton implication. Tu as 3 bonnes raisons de nous rejoindre dans notre boutique de la Roche-sur-Yon ! ! Une expérience de vente ou de conseil est indispensable, dans tous les cas nous sommes prêts à te former ! Processus de recrutement Nous examinons dans un premier temps ton CV. Si c'est un match, nous prenons contact avec toi ! Voici comment s'organise le process : Préqualification sur CV Entretien physique avec le Responsable de Boutique Si ton profil correspond à nos besoins, nous te demanderons de signer une attestation d'honorabilité pour se conformer aux exigences de la commercialisation de l'assurance mobile Orange. Nous te garantissons un processus de recrutement efficace afin de t'accueillir dans notre boutique au plus vite ! Tu souhaites en savoir plus sur la vie d'équipe dans nos boutiques de l'Ouest ? Clique sur ces liens : https://www.facebook.com/orange.nantescentre/ https://www.facebook.com/Orange.BoutiqueSaumur/ https://m.facebook.com/Orange.lannion/
Vos missions Le service Santé et sécurité au travail du Centre de Gestion, composé de 14 personnes, est structuré en trois unités : l'unité Médecine professionnelle et préventive, l'unité Assurance statutaire et l'unité Hygiène et sécurité. L'unité Médecine professionnelle et préventive, constituée d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, psychologue du travail, assistante médicale), accompagne les collectivités et établissements public adhérents dans la préservation de la santé de leurs agents et la prévention des risques professionnels. Dans ce cadre, et en lien avec l'autre assistante médicale de l'unité, vous assisterez les membres de l'équipe médicale dans leurs activités quotidiennes : -Programmation des visites médicales individuelles (établissement et gestion des plannings, réservation des locaux de visites, convocations, etc.), -Accueil téléphonique des demandes des collectivités et des agents, -Alimentation et mise à jour des dossiers médicaux informatiques des agents, -Gestion des demandes d'avis dans le cadre d'une maladie professionnelle ou d'un accident du travail, -Organisation logistique des réunions de l'équipe médicale, -Etablissement des frais de déplacement. Vous participerez aussi aux autres tâches administratives de l'unité : -Suivi des adhésions au service, -Facturation des prestations, -Prise de notes et rédaction de comptes rendus de réunions. Vous êtes fait(e) pour le poste si. Vous êtes titulaire d'un diplôme de secrétariat médical, ou d'une expérience professionnelle dans un service de santé. Vous avez des notions du statut de la fonction publique territoriale, et vous connaissez le fonctionnement et l'environnement des collectivités territoriales. Vous maîtrisez les techniques de secrétariat et les différents logiciels bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint.), l'utilisation des technologies de communication et d'information (Internet, messagerie.). Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et d'anticipation. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et aimez travailler au sein d'une équipe. Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous êtes à l'écoute et discret(e). Vos conditions de travail Lieu d'affectation : Maison des Communes (65 rue Kepler à La Roche-sur-Yon) Temps complet Temps de travail et horaires respectueux de l'adéquation vie professionnelle/vie personnelle Possibilité de télétravail à hauteur de 2 jours maximum par semaine Rémunération statutaire - régime indemnitaire - titres restaurant Forfait mobilité durable et solution de covoiturage avec Karos Amicale du personnel - Salle de sport Rejoignez-nous ! Travailler pour le Centre de Gestion, c'est agir au service des collectivités territoriales et établissements publics vendéens. C'est contribuer, par nos apports et notre expertise, à l'efficience des services publics locaux. C'est aussi intégrer une équipe dynamique dans une structure à taille humaine tournée vers l'avenir. Engagé dans une démarche éco-responsable, 93 personnes y travaillent dans des locaux récents, fonctionnels et proches d'un environnement préservé. Vous souhaitez avoir des renseignements complémentaires ou postuler ? Informations complémentaires par mail à ressources.humaines@cdg85.fr ou par téléphone auprès d'Anne-Laure CADIOU, Responsable du service Santé et sécurité au travail, au 02 51 44 10 37. Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, à : Monsieur le Président Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vendée 65 rue Kepler CS 60239 85006 LA ROCHE-SUR-YON Cedex Et de préférence par courriel à : ressources.humaines@cdg85.fr Date limite de candidature : 2 juin 2024 Date prévue de recrutement : dès que possible Type de recrutement : contractuel de droit public
Vos missions au sein d'une exploitation à taille humaine : Gérer l'outil de production et les approvisionnements nécessaires pour honorer les commandes et garantir une qualité constante. Mise en carton des produits, chargement des camions Participer à la production et veiller au respect des mesures d'hygiène. Animer le système qualité et la traçabilité en lien avec le dossier d'agrément sanitaire et le cahier des charges bio. Horaires de travail 6h -13h du Lundi au Vendredi Votre profil : Pragmatique, rigoureux et ayant un intérêt pour l'Agriculture Biologique et ses pratiques. Savoir partager, échanger et proposer au sein de l'équipe de la ferme.
Ferme familiale laitière spécialisée en ultra frais. Nous produisons une gamme complète de produits frais (yaourts, fromage blanc, desserts) commercialisée en circuits courts grâce à la production de nos 55 coéquipières de race Montbéliardes. Ferme conduite en Agriculture Biologique depuis 25 ans, avec une surface de 110 ha (90 ha herbe, 20 ha. Nous sommes 6 personnes à travailler sur la ferme à temps plein : 3 à la yaourterie, 2 pour l'élevage et 1 au commerce.
Le Centre Socioculturel Espac'Yon de Dompierre sur Yon recherche 1 animateur.rice BAFA (ou équivalent) pour les jeunes de 11 à 17 ans, dans le cadre de la saison à venir :Juillet et Août 2024 + 3 jours de préparation en amont Activités liées au poste : - Mise en place d'activités en lien avec le projet pédagogique, - Accueillir et accompagner les jeunes sur les temps d'ouverture, les sorties et séjours ; - Organiser, encadrer et animer les activités jeunes ; - Aller à la rencontre des jeunes sur l'espace public ; - Travailler en équipe 3 journées de préparation + du 1juillet au 31 août (une semaine de repos - semaine 33 mi août) Profil : BAFA ou équivalence Permis B obligatoire (conduite minibus) Salaire Forfait Journalier : 81,14? brut 10% CP inclus CV et lettre de Motivation à adresser à Centre Socioculturel Espac'Yon Emilie BESNARD - Directrice : direction@espaceyon.fr 20 rue du vieux bourg - 85170 Dompierre sur Yon
Association au service de la population pour l'élaboration de projets au service de tous, dont les habitants sont acteurs. Plus de 320 familles adhérentes et 20 associations ; plus de 25 actions et activités différentes, qu'elles soient ponctuelles ou à l'année. Valeurs : solidarité, coéducation, citoyenneté, lien social
ADECCO recrute pour son client basé aux Essarts en Bocages un Préparateur de Commandes (h/f) : Vos missions : Préparation des commandes Réception et rangement des pièces de rechange automobiles, accessoires et produits Vérification quantitative et qualitative de la marchandise, identification et stockage Préparation de commandes à destination de nos clients professionnels Poste à pourvoir en horaires de journée : 8h-12h / 14h-18h Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience en logistique ou manutention, vous maîtrisez l'outil informatique dans le cadre de vos préparations de commandes, vous êtes autonome, rigoureux Vous correspondez au profil recherché ? N'hésitez pas à postuler !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche un Assistant qualité (H/F) pour son client industriel, acteur majeur de l'industrie agroalimentaire. Voici un aperçu des missions qui vous attendent : Assurer la mise à jour et le développement du système de management de la qualité. Mettre en place des actions préventives et correctives. Réaliser le suivi des indicateurs de performance et la mise à jour de la norme HACCP. Former et sensibiliser le personnel aux exigences qualité et hygiène. Suivre et gérer les mises à jour des cahiers des charges clients. Pour ce poste, nous recherchons des candidats avec les qualifications et compétences suivantes : Licence ou master en Qualité QHSE avec une première expérience en milieu industriel. Autonome, adaptable et capable de prendre des initiatives. Maîtrise des référentiels Qualité spécifiques à l'agroalimentaire (IFS/BRC). En termes de rémunération, vous bénéficierez d'un salaire brut annuel entre 34 000€ et 38 000€, en fonction de votre profil et de votre expérience. De plus, une indemnité repas est pévue pour vous régaler ! Il s'agit d'un poste en CDD de 12 mois à pourvoir immédiatement près de la Roche-sur-Yon (85). Horaires en journée avec statut agent de maîtrise en forfait jours, incluant 5 RTT. Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans le monde de la qualité agroalimentaire. Postulez dès maintenant !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Recherche 1 chauffeur livreur VL (HF) pour 1 tournée de livraison régulière le samedi matin en véhicule léger au départ d'un entrepôt sur la Roche sur Yon (Zone nord) CDD pouvant évoluer sur un CDI. Horaires approximatives 05h45 10h45 Port de charges possible 3 ans de permis exigés Expérience en conduite utilitaire léger (8 m3) Sérieux organisé et ponctuel
PARTNAIRE accompagne une plateforme logistique des Essarts, qui offre une prestation logistique de qualité pour le stockage des produits alimentaires, pour le recrutement des Préparateurs de commande (H/F) Sous la responsabilité du Conducteur de ligne, vous assurerez les missions suivantes : - Préparation de commandes - La mise en palette des commandes - Consulter l'écran numérique et contro ler la concordance entre les informations fournies et les commandes préparées - Entretenir son poste de travail - Vérifier la conformité des produits et des colis Travail au froid entre 0 et 8 degrés selon les ateliers en journée ou du matin Travail 1 samedi sur 2 ou tous les samedis ( et durant les vacances scolaires si vous êtes disponible) Une expérience en logistique sera appréciée mais nous acceptons également les débutants. Nous recherchons surtout des personnes motivées et autonomes qui ont envie d'intégrer notre équipe et d'évoluer à nos côtés. Une formation sera mise en place à l'embauche pour acquérir ou confirmer les compétences de bases. Votre dynamisme, rigueur et organisation vous permettra d'évoluer sur cette fonction. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité 11.65EUR/h + prime habillage + prime de froid 0.466/h minimum (si travail au froid) + indemnité transport et panier Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Travail de complément de revenu. Vous avez un projet ? Du temps ? Nous avons l'emploi ! Devenez Distributeur de journaux. Vous possédez un moyen de locomotion (voiture ou 2 roues motorisé équipé pour le transport des journaux) Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leur localisation. Horaires: entre 4 h 00 et 7 h 30 Jours : lundi au dimanche Secteur : LA CHAIZE LE VICOMTE Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e). Poste à pourvoir de suite. Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Travail de complément de revenu. Vous avez un projet ? Du temps ? Nous avons l'emploi ! Devenez Distributeur de journaux. Vous possédez un moyen de locomotion (voiture ou 2 roues motorisé équipé pour le transport des journaux) Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leur localisation. Horaires: entre 4 h 00 et 7 h 30 Jours : lundi au dimanche Secteur : FOUGERE Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e). Poste à pourvoir de suite. Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Les Ateliers Louis Vuitton recrutent en France et à l'international. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, dans un contexte de forte croissance, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! MISSIONS Dans ce cadre, sous la supervision d'un.e tuteur.trice, l'apprenti.e Maroquinier.e participera en tout, ou en partie, à la fabrication des produits emblématiques et des produits défilés, de la Maison Louis Vuitton. L'apprenti.e aura la possibilité de travailler sur différentes machines à coudre, type plate, canon, pilier. mais aussi sur des machines spécifiques à la maroquinerie comme les machines de refente, guttage, coloration. L'apprenti.e utilisera différentes matières comme le cuir, la toile mais aussi et les pièces métalliques, afin d'assembler les différents modèles. Il/elle découvrira l'ensemble du processus de fabrication des produits souples : De la coupe au montage, il/elle participera à l'élaboration des éléments de signatures Louis Vuitton, dans les services de préparation. Vous préparez une formation en alternance, comme le CAP Maroquinier, BAC PRO Maroquinier, Titre Piqueur ou équivalent Dans un environnement dynamique, vous aimez le travail en équipe et vous aimez atteindre des objectifs. Vous faites preuve de rigueur et vous êtes réactif.ve. Vous aimez le travail manuel et surtout de qualité. MODALITE PRATIQUES Durée de l'alternance : 1 an / 2 ans Début de l'alternance : Aout-Septembre 2024 Horaire : Matin (6h - 13h25) ou Après-Midi (13h25 - 20h45) Lieu : Les Essarts en Vendée (85) à 30 minutes de Cholet (49) à 40 min de Nantes et à 20min des Herbiers Coordonnées RH : recrutement_sainte_florence.fr@louisvuitton.com Merci de nous faire parvenir votre CV, accompagné d'une lettre de motivation. Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.
Les Ateliers Louis Vuitton recrutent en France et l'international. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, dans un contexte de forte croissance, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! MISSIONS Sous la responsabilité d'un.e technicien.ne de maintenance, vous participerez, sur un périmètre déterminé, aux activités quotidiennes du site, telles que : - La maintenance corrective : diagnostiquer les pannes, préparer les interventions, réaliser les actions correctives, remettre en service ; - La maintenance préventive : définir et/ou planifier la maintenance préventive, mettre en œuvre le plan de maintenance préventive, exploiter les informations recueillies. En parallèle de ces missions, vous proposerez des axes et des solutions d'amélioration, vous les mettrez en œuvre et vous en assurerez le suivi des travaux. Vous contribuerez également à la prise en compte des contraintes de maintenance lors de l'évolution de l'installation, tout en préparant et en participant à la réception et à la mise en service des nouveaux biens. PROFIL Vous préparez une formation en alternance spécialisée dans le domaine de la maintenance, de niveau BAC+2 ou équivalence. Vous faites preuve de grandes capacités d'autonomie, de rigueur et de prise d'initiatives. Vos compétences relationnelles, d'analyse et de synthèse sont reconnues comme des atouts. Vous aimez le travail en équipe, êtes rigoureux.se et doté.e d'un réel sens du service client. Vous serez amené.e à travailler en horaire décalé. MODALITES PRATIQUES Durée de la mission : 2 ans Début de la mission : Septembre 2024 Formation : BAC+2 Lieu : Les Essarts en Vendée (85) à 30 minutes de Nantes (44) Recrutement : recrutement_sainte_florence.fr@louisvuitton.com Merci d'indiquer votre rythme d'alternance sur votre CV et/ou lettre de motivation. « Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif ».
Contexte La Caf de la Vendée, ce sont des équipes engagées au service des allocataires et de l'accompagnement des familles du département. Nous sommes fiers de faciliter chaque jour la vie de nos allocataires et de nos partenaires. Nous versons 645 millions d'euros à près de 118 000 allocataires et à plus de 600 structures proposant des services aux familles (crèches, accueils de loisirs, centres sociaux.). Nous avons également à cœur de cultiver l'engagement des 220 collaborateurs de la Caf en mettant en place un cadre de travail responsabilisant et innovant permettant à chacun(e) d'être performant(e) dans la réalisation de ses missions. Mission / Activités Vous êtes intégré(e) à une équipe de production. Dans le cadre d'une approche globale de la situation des allocataires, vous aurez pour missions de : - Traiter et suivre le dossier de l'allocataire jusqu'à sa résolution sur diverses natures de prestations, - Apporter votre contribution au bon fonctionnement de la Caf et en veillant à respecter les délais et la qualité de traitement des dossiers, - Réaliser un diagnostic des situations allocataires, repérer les situations particulières nécessitant un traitement spécifique et déterminer les droits potentiels. Vous êtes intéressé(e) pour relever ce défi ? Pour contribuer au quotidien à rendre un service de qualité à nos allocataires vendéens ? N'hésitez pas à nous contacter : - Jocelyne SOUICI - Responsable du Campus Prestations 02 51 44 77 73 - Cynthia OULLIER - Chargée des Ressources Humaines 02 51 44 72 74 Formation De formation Niveau BAC-BAC+2 type Gestion PME-PMI ou SP3S Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement en interne à votre prise de poste. Compétences Vous êtes motivé(e) par ce nouveau challenge ? De plus, vous aimez le travail en équipe, savez faire preuve d'adaptation, d'autonomie, d'empathie et disposez d'une bonne capacité à communiquer autant en interne qu'en externe ? Vous savez maitriser les situations difficiles rencontrées et mettre en œuvre des actions adaptées ? Vous maitrisez l'outil bureautique notamment le Pack office N'hésitez pas rejoignez-nous ! Conditions particulières Une première sélection de candidatures sera opérée sur la base des CV et lettres de motivation. Les candidat(e)s sélectionné(e)s seront ensuite reçus par un jury. Les candidat(e)s souhaitant postuler devront adresser leur CV et Lettre de motivation sur le lien suivant https://www.lasecurecrute.fr/offre-emploi/agent-renfort-production-et-relation-de-service-en-cdd-f-h/pays-de-la-loire/960722 (La Sécurecrute n°NVHADD90309) avant le: 15/05/2024 Poste à pourvoir en CDD à compter de 11 juin 2024, salaire sur la base du niveau 3 (soit 24 K€ brut annuel) Nous vous proposons : - Une durée hebdomadaire de 36h00 avec 3 jours de RTT par an. - Des horaires individualisés, sur une amplitude horaire 07h30-18h00, afin de faciliter la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle. - La participation aux frais de transport à hauteur de 50% et le versement du forfait mobilités durables si vous utilisez un mode de transport doux (vélo, covoiturage, transports en commun.) - Une prime de crèche pour aider à la garde des enfants (sous conditions), - Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 11,52 €. - Une mutuelle et un régime de prévoyance. - La possibilité de bénéficier des œuvres sociales proposées par le comité social et économique.
Tu es dynamique, créatif-ve, motivé-e. Tu as le BAFA ou équivalence. Tu as le sens des responsabilités et tu aimes travailler en équipe ! Alors viens rejoindre l'équipe de Bonbadilom ! L'association Bonbadilom Fougeré-Thorigny recherche un ou une responsable de mini-séjours pour juillet 2024. Salaire : forfait journée de 70€ brut suivant diplôme Candidatures (lettre de motivation et cv) à envoyer à : ALSH Bonbadilom 32 rue du commerce 85480 Fougeré 02.28.97.50.97 direction@bonbadilom.fr
Vous accueillez les clients avec sourire, vous savez rendre la monnaie et proposez le pain adapté à la demande du client. Une première approche de la vente en alimentaire serait un plus. La boulangerie est fermée le samedi , 6 semaines de vacances par an dont 3 semaines en été . Nous sommes à l'écoute des profils selon leurs expériences, une formation préalable au recrutement sera mise en place pour les profils débutants.
POSTE: - Vous réceptionnez les appels téléphoniques entrants des adhérents, ainsi que le traitement des messages électroniques de premier niveau pour les domaines Famille, Santé et Retraite ; - Vous assurez les réponses de 1er niveau dans les domaines prestations Famille, Retraite, Santé ; - Vous orientez les assurés vers la consultation sur Internet des informations les concernant et assurez la promotion des téléservices ; - Vous assurez les campagnes d'appels sortants vers les adhérents ; - Vous transférez les dossiers complexes Prestations au back office via l'outil Gestion des Contacts. PROFIL: Nous recherchons quel profil ? - Vous êtes titulaire d'un BTS MUC, NRC ou d'un titre Relation Client à Distance. - Vous maîtrisez les techniques de la relation client à distance et disposez d'une première expérience en plateforme téléphonique. - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'une grande capacité d'écoute. - Dynamique, rapide et réactif, vous avez le sens du service client. - Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles dans le cadre de la transmission des messages vers le back office. - Vous avez le goût pour le travail en équipe. Un parcours de formation est prévu à votre prise de poste et vous serez accueilli au sein d'un collectif dynamique, à l'écoute et disponible pour vous accompagner dans votre prise de fonction. Quelles sont les modalités du contrat que nous vous proposons ? Plusieurs postes sont à pourvoir sur La Roche sur Yon dès le 3 juin dans le cadre de CDD 5 à 6 mois. CDD à temps plein : 35h hebdomadaires du lundi au vendredi. Les horaires d'ouverture de l'accueil téléphonique sont les suivants : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 16h30. La rémunération mensuelle est de 1 853,67 € bruts, primes semestrielles (équivalent 13éme mois), chèques déjeuner (10,30€), mutuelle, prévoyance, intéressement, Comité d'Entreprise. Informations complémentaires : Si cette offre vous intéresse, nous vous invitons à postuler en ligne en déposant un CV et une lettre de motivation.
Prestataires de service social du travail interentreprises, depuis plus de 20 ans, nos équipes d'assistants sociaux interviennent sur les lieux de travail pour faciliter la vie personnelle et professionnelle des salariés. FOCSIE est membre du RESSIF, seul réseau national de service social du travail. Dans le cadre de sa forte croissance, FOCSIE recherche un.e Assistant.e Social.e du travail en CDI sur le secteur de LA ROCHE SUR YON - Vous êtes Assistant.e Social.e, titulaire d'un Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) - Vous êtes au début de votre carrière ou vous avez de l'expérience - Vous êtes une personne à l'écoute, attentive et bienveillante - Vous aimez être autonome tout en étant entouré d'une équipe hyper sympa, drôle et soudé ? Parfait, nous vous attendions ! Vos missions : - Accompagner les salariés d'une entreprise aussi bien sur le plan professionnel que personnel (actions collectives, suivi individuel...) votre rôle, être : « Facilitateur de la vie du salarié » - Alimenter la politique sociale de l'entreprise : appui au management, ateliers de sensibilisation avec les partenaires internes et externe, ainsi que nos équipes pluridisciplinaires - Favoriser la relation de confiance, renforcer le lien social au sein de l'entreprise Nous rejoindre, c'est... : - Bénéficier d'un accompagnement métier de proximité et d'un suivi personnalisé pour une intégration réussie - Vous évoluerez dans une ambiance de travail stimulante, bienveillante et dynamique - Vous travaillerez sur un cycle du lundi au vendredi parce qu'on sait que la vie, c'est aussi fait pour en profiter - Pourvoir intégrer des comités QVCT, développement durable, participer à des évènements sportifs - Nos cafés sont gratuits (et ça n'a pas de prix) - Pouvoir devenir formateur occasionnel - Une rémunération attractive et évolutive en fonction de vos savoir-faire mais également et surtout de votre savoir-être ! Vos avantages : - Tickets restaurant de 10.50€ pris en charge à 60%, parce qu'on veut que vous vous régaliez, tant au boulot qu'à la pause déjeuner, - Prime d'intéressement, - 13ème mois - Prime d'activité - votre assiduité est récompensée - Très bonne mutuelle remboursée à 60% - avec un reste à charge de 26€/ mois seul.e ou avec enfant - Vous bénéficiez de 5 semaines de CP et de jours d'annualisation - Travail à domicile occasionnel
Société de presse recherche une personne polyvalente (préparateur, livreur, porteur) avec sens de l'autonomie et prise d'initiatives. Missions : -Préparation, distribution points de vente (magasins) -Traitement des invendus. -Distribution de journaux aux particuliers sur différents secteurs. Travail le week-end (samedi et dimanche) Un jour de repos en semaine + un dimanche par mois. Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e), organisé(e) et réactif(ve). Permis B indispensable. Horaires variables de 02H00 à 9H00. Poste à pourvoir immédiatement.
Recherche 2 postes en CDI en contrat 39H/semaine pour le compte de notre client situé à la Roche sur Yon. Un poste de chauffeur livreur ( travail le samedi selon planning ), prise de poste à 06h45. Un poste de trieur/rangeur + tournée de livraison (du mardi au samedi), prise de poste à 04h30. Le secteur de livraison est situé sur Challans et alentour. Activités principales : Collecter les colis Tri de tournée Chargement de véhicule Tournée de livraison Une formation de 2 semaines selon les besoins est prévue.
Votre agence Aboutir Emploi recherche pour son client situé à la roche direction St Florent des Bois, un Assistant QSE (H/F). Vos missions : - inspection et contrôle hygiène - contrôle bactérie et nettoyage - suivi et tests de traçabilité Poste à pourvoir immédiatement sur du long terme en horaires de journée. Salaire selon profil + 21% IFM et ICP Compte épargne temps facultatif 5% / avantages du CSE (voir liste des avantages et conditions en agence). Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à laroche(a)aboutiremploi.fr Vous êtes titulaire d'un Bac+2. Connaissance QSE dans le secteur agroalimentaire.
Nous recrutons un vendeur (H/F) Sous la responsabilité du responsable de magasin, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir les clients en adaptant une attitude conforme à la politique commerciale de l'enseigne. - Mettre en place les opérations commerciales - Mettre en place l'ILV et la PLV et utilise les supports de communication de l'enseigne. - S'assurer de la bonne tenue du magasin, de la propreté des rayons et de sa réserve. - Ecouter, rechercher et répondre aux besoins des clients. - Proposer les ventes complémentaires et additionnelles. - Assurer l'étiquetage des produits, la mise sur cintre, mise en place des antivols - Procéder à l'encaissement des articles (avoirs, remises ) - Gérer les réclamations clients. - Participer à la lutte contre la démarque D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe, le commerce, la mode et/ou le sport. La pratique régulière ou l'appétence pour un sport en particulier vous permet une bonne connaissance des produits textiles, accessoires. Idéalement doté(e) d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises au sein d'une enseigne de textile, ou dans le secteur de la distribution d'articles de sport. Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir dès le mois de mai 2024. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, rejoignez-nous !
Au sein d'un service éducatif et sous l'autorité du chef de service, le surveillant de nuit assure la surveillance active d'enfants et d'adolescents ainsi que celle des locaux et biens matériels afin d'assurer la continuité de la prise en charge des usagers en cohérence avec l'équipe de jour et veille au bien-être physique et psychique des usagers. Le ou la surveillant(e) de nuit s'attache à apporter un climat sécurisant favorisant l'endormissement ou la poursuite du sommeil. Il apporte des réponses cohérentes et adaptées aux besoins des usagers sur le temps particulièrement délicat de la nuit en ayant une posture professionnelle apaisante et à l'écoute tout en maintenant le cadre et les règles fixés au sein du service. Le surveillant de nuit doit pouvoir accompagner un usager de manière individuel tout en maintenant le calme sur le collectif. Missions principales : - surveillance active du groupe d'enfants ou d'adolescents - gestion des réveils, des retours de fugue - vérification des présences dans les locaux tout au long de la nuit - préparation du petit déjeuner - consultation de la messagerie, rédaction de quelques documents dont main courante - réalisation de tâches logistiques : machine à laver, sèche-linge, entretien sanitaire
Le foyer départemental de l'enfance accueille des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance, ainsi que des femmes enceintes et ou avec enfants de moins de 3 ans. Ses missions sont l'accueil, l'observation et l'orientation. L'établissement est public et ouvert 365 jours par an, 24h sur 24. Le personnel se compose en majorité de personnel éducatif qui assure la prise en charge en journée. L'établissement compte deux sites: La Brossardière à la Roche sur Yon et Mormaison.
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Envie de mettre le paquet dans votre futur job ? Votre agence Adéquat LA ROCHE SUR YON recrute sa (son) futur(e) BRIGADIER Chef(fe) de QUAI F/H pour son client leader de la livraison à domicile, élu service client de l'année 2023. Savoir-faire : carton plein de défis - Assister le chef de quai dans les missions d'accompagnement des équipes (10 personnes). - Contrôler et participer à l'ensemble des opérations de quai. - Maitriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité. - Maitriser et faire respecter l'ensemble des process qualité. Actions terrain: - Briefing quotidien des chauffeurs et agents de quai. - Valider les départs chauffeurs & effectuer les contrôles retours des chauffeurs. - Chargement et déchargement des colis. - Scan et contrôle des colis. - Remonter toute anomalie ou non-conformité à son responsable hiérarchique. - Maitriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité. Données contrat : - CDI 35h annualisées. - Poste en 2*7 :5h-12h du lundi au samedi et 13h-20h du lundi au vendredi. - 1900€ à 2100€ brut selon profil, expérience et savoir être. - Prime qualité. - Pack social (Titres restaurant, mutuelle, CE, Participation et intéressement). Lieu : La Roche sur Yon (85000) - FRANCE. Profil qui donne le "SMILE" (à chaque coin de rue !) - Capacité à communiquer et à fédérer (bonne expression orale et écrite) - Capacité de gestion d'équipe. - Sens de l'écoute. - Pédagogue. - Sens de l'organisation et de la méthode. - Autonome. - Capacité d'analyse Expérience et Formation : - Niveau Bac+2. - 1 an d'expérience en encadrement. - Maîtrise Informatique : Excel, Outlook, Word. - Site non desservi par les transports en commun. Envie de devenir le BRIGADIER-CHEF F/H qui cartonne ? Envoyez nous votre CV à jour.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Envie de mettre le paquet dans votre futur job ? Votre agence Adéquat LA ROCHE SUR YON recrute sa (son) futur(e) GESTIONNAIRE DE STOCK F/H pour son client leader de la livraison à domicile, élu service client de l'année 2023. Savoir-faire : carton plein de défis - Est responsable de la prise en charge des colis non livrés. - Assurer la qualité des chargements et des déchargements. - Est garant l'intégrité des colis en instance. - Est respectueux du matériel de l'entreprise et des colis confiés. - Assurer le respect des process Qualité. Actions terrain: - Prend en charge les retours des colis non distribués. - Gère les statuts et organise les prises de rendez-vous - Réalise les remises en livraison des colis. - Gère le traitement des positions non livrées au retour de tournée. - Applique les processus Qualité. - Réceptionne les dépôts de colis clients. - Gère les avis de souffrance. Données contrat : - CDI 35h annualisées. - Poste en 2*7 :5h-12h du lundi au samedi et 13h-20h du lundi au vendredi. - 1850€ brut . - Prime qualité. - Pack social (Titres restaurant, mutuelle, CE, Participation et intéressement). Lieu : La Roche sur Yon (85000) - FRANCE. Profil qui donne le "SMILE" (à chaque coin de rue !) - Capacité à communiquer (bonne expression orale et écrite) - Sens de l'organisation et de la méthode. - Autonome. - Rigueur exemplaire. Expérience et Formation : - Niveau Bac - 1 an d'expérience en encadrement. - Maîtrise Informatique : Excel, Outlook, Word. - Site non desservi par les transports en commun. Envie de devenir le GESTIONNAIRE DE STOCK - F/H qui cartonne ? Envoyez nous votre CV à jour.
Envie de mettre le paquet dans votre futur job ? Votre agence Adéquat LA ROCHE SUR YON recrute sa (son) futur(e) AGENT de QUAI F/H pour son client leader de la livraison à domicile, élu service client de l'année 2023. Savoir-faire : carton plein de défis!!! - Est responsable de la qualité des chargements et déchargements réalisés. - Est respectueux du matériel de l'entreprise. Actions terrain: - Charge ou décharge les colis dans les véhicules selon les méthodes d'organisation du quai. - Applique les process Qualité. - Contrôle les colis en travées. - Entretient les quais et les abords. - Assure le scannage des colis au chargement/ déchargement. - Effectue l'étiquetage des colis et vérifie les quantités. - Détecte les emballages défectueux et les colis ne respectant pas la Norme. - Assure le reconditionnement des colis endommagés. Données contrat : - CDI 35h annualisées - Planning en roulement sur 4 semaines : (S 1: 6h-12h du lundi au samedi- S2 : 6h-10h / 15h-18h30 du mardi au samedi- S3: 13h30-19h30 du lundi au vendredi- S4: 6h-10h / 15h-18h30 du mardi au samedi.) - 1830 € bruts - Prime qualité (à partir de 6 mois) - Ticket restaurant 7€/Jr - Pack Social (Mutuelle + CE + Participation & intéressement) Lieu : La Roche sur Yon (85000) - FRANCE. Profil qui donne le "SMILE" (à chaque coin de rue !) - Capacité à travailler en équipe. - Capacité aux travaux manuels, port de charges. - Site non desservi par les transports en commun. Expérience et Formation : - Niveau BEP/CAP - 1an d'expérience dans un environnement similaire. Envie de devenir l' AGENT de QUAI F/H qui cartonne ? Envoyez nous votre CV à jour.
Un poste où chaque jour est une aventure, où vous seul définissez votre temps, votre salaire, votre carrière. Vous êtes majeur et disponible au mois deux, voire trois journées complètes du lundi au vendredi (et quelques samedis sur novembre et décembre) ? Vous cherchez une expérience valorisante ? Lisez la suite, ça pourrait vous intéresser ! L'agence de La Roche sur Yon se situe au Parc d'Activités La Belle entrée 85140 Essarts en Bocage. Au programme ? Chaque jour, une nouvelle aventure ! Au sein de l'équipe de prospection, vous irez à la rencontre des futurs clients sur le terrain, en porte à porte, avec tout votre enthousiasme pour leur présenter les produits et services Bofrost* et leur remettre le catalogue des produits Bofrost* et selon l'agence, décrocher une première commande. Statut VDI possible.
Bofrost* France, spécialiste du surgelé à domicile auprès des particuliers, c'est une grande famille de 650 collaborateurs répartis dans 18 agences commerciales qui mettent savoir-faire, passion et bonne humeur au service des clients.
Poste d'agent de soins h/f pour : - Assurer le confort et le bien-être du résident - Concourir au maintien de la qualité de son cadre de vie et de son environnement - Etre à l'écoute des usagers et rendre compte - Aider les résidents dans les actes et tâches de la vie quotidienne, veiller à leur sécurité (toilette, habillage et repas) - Assurer les relais Résidents/Familles/Equipe en terme de « référent »..... Vous travaillez de jour, en continu ou discontinu, week-ends (1 sur 3 travaillé) et jours fériés. Contrat 31h30 + heures complémentaires à pourvoir dès que possible en remplacement - titularisation possible 1 weekend sur 3 travaillé Poste agent de soins ou aide-soignant
Venez partager le dynamisme de notre équipe et vous constituer une expérience dans un établissement reconnu sur la Vendée. Afin de mieux apprécier notre accompagnement qui s'appuie sur des valeurs de respect et de dignité, vous pouvez visionner le film que nous avons réalisé sur https://www.youtube.com/watch?v=bQFSiJ_xsm8
Au sein d'un bureau Tabac Presse, vous aurez en charge : - La vente et l'encaissement du tabac - La vente et l'encaissement de la presse et des jeux (FDJ). - Conseil et accompagnement de la clientèle notamment dans la cigarette électronique - Le bureau de tabac est point Nickel - Maitriser le rendu de monnaie Vous serez amené(e) à réaliser l'entretien de l'espace de vente en fin de journée et le réassort au fil de la journée. Vous devez avoir le sens des responsabilités, aimer le contact client, être sérieux(se) et polyvalent(e). Poste à temps partiel avec les horaires suivants : Le mardi de 16h à 18h et du mercredi au samedi : 10h30 à 12h30 et de 16h-18h Nous recherchons une personne de confiance, discrète dotée d'un bon relationnel avec une première expérience en vente et en accueil.
Missions du poste Assurer la direction de la structure dans le cadre réglementaire de la SDJES en cas d'absence du directeur. Accueillir les familles et participer à l'animation Spécificités du poste Temps de travail complet, répartition horaire variable : 13 heures par semaine en direction et le 22 heures en animation Diplômes : BPJEPS / BAFD Compétences requises 1 - Connaissance de la réglementation des accueils de Loisirs. 2 - Maitrise des fonctionnements pédagogiques 3 - Capacité d'encadrement d'une équipe 4 - Sens de l'organisation, capacité d'anticipation 5 - Faire preuve de diplomatie, bienveillance, autonomie 6 - Capacité à la relation 7 - Capacité d'adaptation et de remise en question Domaine d'activités Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. Organisation pédagogique du centre Accueil des familles Participer à la gestion de la structure au niveau (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au directeur. Participer à la mise en œuvre du projet éducatif, des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. Assurer la gestion des stocks (matériels, jeux, pharmacie) Management Participer à la gestion, à l'encadrement d'une équipe d'animateurs en lien avec la Direction. : Assurer la responsabilité hiérarchique envers les animateurs
Veiller au bon fonctionnement de l'association et ses services, l'accueil de loisirs, sur la dimension : Réglementaire, ressources humaines et financières, techniques et administratives sur les temps périscolaire et extra-scolaire Spécificités du poste / Temps de travail complet, amplitude horaire variable (réunion, remplacement.). Nécessité d'une grande disponibilité - Diplômes : BPJEPS / BAFD Compétences requises 1 - Connaissance du secteur socio-éducatif de l'éducation populaire et du monde associatif. 2 - Capacité à animer les collectifs : Enfants et adultes 3 - Sens de l'organisation/ rigueur 4 - Avoir le sens de la représentation de l'association 5 - Être bon gestionnaire financier en veille et réactif 6 - Faire preuve de bienveillance, être force de propositions. 7- Avoir un rôle de médiateur auprès des familles 8 - Maitrise de Logiciel Enfance, logiciels pack office Domaine d'activités Rédaction et mise en œuvre du Projet Pédagogique Conception et animation des projets d'animations Assurer la gestion du centre Rédiger et créer des outils de communication Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution (dossier de subvention) Maintenir des relations avec les partenaires institutionnels et financiers : CAF, SDJES, Mairie...) Assurer le reporting en direction de l'employeur (réunions, commissions.) - Animer les relations familles et établissements scolaires partenaires Contrôler et appliquer les règlementations en vigueur les règles d'hygiène et de sécurité Poser les éléments d'évaluation du projet associatif Management Manager une équipe d'animation. Assurer la gestion des ressources humaines en lien avec l'employeur (Recrutement, encadrement, formation, gestion des plannings, arrêt de travail.) Planifier des temps d'échanges avec la comptable pour le budget et la facturation Poste à pourvoir au 1er octobre 2024
Missions du poste 1 - Concevoir, organiser et animer une activité selon le projet pédagogique de la structure 2 - Adapter les animations selon l'âge du public, les espaces disponibles et le respect des rythmes des enfants. 3 - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants. 4 - Adapter son langage et son comportement dans une démarche éducative en fonction de l'âge des enfants Accueillir les enfants et les parents. Spécificités du poste Relations quotidiennes avec les enfants, fréquentes avec ledirecteur, quotidiennes avec l'équipe d'animation et ponctuelles avec les services techniques Compétences requises Connaissance de techniques d'animation (culturelles, artistiques, sportives.) Connaissance réglementaire (sécurité, responsabilité.) Rendre compte de son action au directeur et savoir l'interroger en cas de besoin Selon le cadre de fonctionnement : Savoir communiquer avec les parents, les responsables de l'association, les enseignants de l'école) Savoir travailler en équipe Faire preuve d'autorité et de bienveillance et savoir donner l'exemple Domaine d'activités Animer des temps de vie quotidienne en tenant compte des besoins, des rythmes, des attentes des enfants (repas, sieste). Proposer des projets d'animation en relation avec le projet pédagogique Participer à l'inventaire du matériel, et participer au nettoyage Mettre en place et respecter des protocoles. Participer à des temps de réunions, de formation, de préparation et de bilans. Aménager les locaux, les rendre plus fonctionnels et conviviaux. Transmettre des informations, capacité à alerter pour toutes les situations. Préparation du goûter, distribution Titulaire BAFA, BAFD, CAP Petite enfance, PSC1 Poste à pourvoir au 1er septembre 2024
Au sein d'une enseigne leader dans l'aménagement intérieur, vous serez chargé(e) de la vente de nos produits. Vos missions: - Accueillir la clientèle, - Allez à la découverte de ses besoins, - Conseiller sur nos produits en adéquation avec les attentes du client - Conclure les ventes, - Fidéliser les clients et vendre les différents services proposés par l'enseigne. L'aménagement de la maison vous passionne et votre fibre commerciale n'est plus à démontrer, alors n'hésitez plus à nous rejoindre ! Une première expérience dans la vente serait souhaitée.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Chauffeur / Porteur Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Si vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel, doté d'un bon relationnel et d'une écoute active, mais aussi soucieux de réaliser un travail soigné alors rejoignez-nous ! Devenez Chauffeur / Porteur : c'est la promesse d'exercer un métier unique, et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité au service des familles Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant que Chauffeur / Porteur : accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, et en lien avec les différents intervenants, vous contribuez à rendre hommage à la mémoire du défunt : Vous le prenez en charge à partir de son lieu de décès, Vous êtes en charge du portage du cercueil Vous conduisez un véhicule funéraire en veillant à la sécurité des personnes transportées et à la dignité du défunt Vous participez à la préparation la cérémonie, qu'elle soit civile ou religieuse, et veillez à son bon déroulement selon le protocole défini. Profil Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Travail de complément de revenu. Vous avez un projet ? Du temps ? Nous avons l'emploi ! Devenez Distributeur de journaux. Vous possédez un moyen de locomotion (voiture ou 2 roues motorisé équipé pour le transport des journaux) Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leur localisation. Horaires: entre 4 h 00 et 7 h 30 Jours : SAMEDI ET DIMANCHE + REMPLACEMENTS POSSIBLES EN SEMAINE Secteur : LA ROCHE SUR YON Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e). Poste à pourvoir de suite. Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Votre agence Adecco La Roche Sur Yon recherche pour un de ses clients (établissement de santé) : UN EMPLOYE DE RESTAURATION COLLECTIVE H/F Vos principales missions seront : - Participer à la production froide/chaude - Assurer la plonge batterie - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité - Service et mise en place Poste à pourvoir dès que possible, sur du long terme. Horaires : 7h00 / 15h00 - Possibilité de travailler le week-end. Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !! Vous avez une expérience significative dans le domaine de la restauration (si possible en restauration collective). Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ! Votre expérience et votre professionnalisme ! Votre dynamisme et votre polyvalence ! Votre sens du service et votre relationnel ! Vos capacités d'organisation et de rigueur !
Tartine & Gourmandise est une enseigne de Boulangerie-Pâtisserie qui propose un large choix de pains, viennoiseries, pâtisserie et traiteur. Fondée en 1998, les boulangeries T&G ont su se développer tout en gardant leurs valeurs familiales. Dans le cadre d'un contrat saisonnier, nous recherchons un(e) vendeur(se) en magasin. Rattaché/e à la responsable du magasin et dans une ambiance dynamique, vous assurez les missions de conseil et de vente des produits proposés auprès de la clientèle. A ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes : - Effectuer la mise en rayon en disposant les produits avec une présentation attirante - Accueillir les clients chaleureusement et les conseiller en fonction de leurs besoins - Prendre et préparer les commandes - Effectuer les encaissements - Procéder au nettoyage de la surface de vente - Assurer l'ouverture ou la fermeture du magasin Profil recherché : une expérience dans le domaine de l'alimentaire et en magasin serait un plus Vous êtes capable d'être rapidement autonome à votre poste. Vous savez rendre la monnaie. Vous êtes consciencieux/se, dynamique, souriant/e, et vous avez le sens du travail en équipe. Vous avez le sens de la relation client et le métier de vente en vocation. Prise de poste au 1er juillet 2024 jusqu'au 31 aout 2024 Salaire selon profil CDD saisonnier
AREAMS - CPH- siège : La Roche-sur-Yon (85) /poste à pourvoir à LA ROCHE SUR YON CDD à temps partiel (75.84 h/mois) du 10/06/2024 au 09/06/2025 (Congé parental). Annexe 3 CCNT 1966 - Coefficient de base 434 selon diplôme. Salaire brut mensuel : 931.42 € (début de carrière). (Indemnité métiers socio-éducatif à rajouter soit 119 € brut). Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service, et au sein d'une équipe sociale, il sera en charge de mettre en œuvre une intervention sociale globale adaptée aux besoins du public cible, et un parcours d'autonomisation (suivi de l'hébergement, accès aux droits communs, à la formation, à l'emploi et au logement public ou privé), qui consiste à : - Réaliser une évaluation socio-professionnelle des personnes accueillies, - Soutenir les personnes dans leurs démarches d'accès à l'autonomie et dans l'élaboration d'un projet d'insertion sociale et/ou professionnelle en lien avec l'obtention du statut de réfugié, - Accompagner en parallèle les bénéficiaires dans leurs démarches d'insertion sociale liées à la santé (ouverture de droits, accompagnement vers les structures médicales, prise en charge psychologiques.) au logement (ouverture des droits, aide éducative budgétaire, recherche de logement, intégration dans le logement etc.), vie culturelle et de loisirs, - Animer des ateliers sur l'accès à l'emploi, au logement et à l'intégration à destination du public accueilli, - Travailler en partenariat avec les différents partenaires et les acteurs de terrain Gérer les sorties du CPH, - Accompagner les personnes vers les dispositifs d'accès à la formation, à l'emploi adaptés en coordination avec le Conseiller d'insertion Professionnel du CPH. Diplôme de travailleur social (Assistante sociale, Conseiller en Economie Social et Familial, Intervenant social) avec une expérience minimum de travail social auprès des migrants ou des réfugiés. ü Une expérience significative d'un an minimum sur un poste similaire ou plus largement en accompagnement socioprofessionnel des publics en difficulté serait très appréciée. ü Connaissance du public migrant souhaitée. ü Expérience autour de la parentalité appréciée. ü Maîtrise des techniques et outils d'accompagnement individuel et d'actions collectives. ü Capacité d'analyse des situations, de recul et de réactivité pour apprécier la charge de travail. ü Bonne connaissance d'une langue étrangère, au minimum, de l'anglais. ü Pratique traitement de texte et tableur. ü Expérience de travail en autonomie avec capacités d'initiatives attendues. Adresser lettre de motivation + CV à : AREAMS - CPH Départemental 15 Rue du Commerce 85000 LA ROCHE SUR YON ou par mail à m.amorelli@areams.fr et f.descacq@areams.fr
La MAISON BARBARIT recrute un vendeur (H/F). Intégrez notre entreprise avec une équipe conviviale et dynamique, sous un contrat à durée déterminée jusqu'au 31 mai 2024 pour une durée de travail hebdomadaire de 35 heures réparties du lundi au dimanche. (Heures effectuées le dimanche et les jours fériés majorées). Vos missions principales seront : - Participer à la rotation des stocks - Organiser le magasin : Mettre en place les produits , gérer le réassort des produits - Elaborer les listes de commandes - Préparer les commandes des clients - Entretenir le magasin : propreté, rangement, fonctionnement du matériel - Respecter les horaires d'ouverture - Contact client : Accueillir et conseiller le client, prendre les commandes, gérer les réclamations des clients, maîtriser l'accueil téléphonique - Maîtriser l'utilisation de la caisse - Participer à la mise en place et l' animation d'opérations commerciales. Ce poste requiert un excellent savoir-être et le goût du travail en équipe. La Maison Barbarit place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap
NOUS RECRUTONS un.e ASSISTANT.E DE DIRECTION en CDI dès que possible à mi temps Les champs d'actions pour ce poste : 1. GESTION Administrative & Financière 2. GESTION DU SOCIAL 3. FONCTION SUPPORT POUR LE BON FIONCTIONNEMENT INTERNE DE L'ASSOCIATION 4. APPUI ORGANISATIONNEL / LOGISTIQUE ET ADMINISTRATIF A L'ANIMATION, LA VIE DU RESEAU l'assistant.e assurera : - La gestion des adhésions (193 adhésions) o Appel à cotisation et relances et suivi des paiements, gestion des CERFA avec notre CRM o Saisie dans les outils collaboratifs des nouvelles adhésions et mises à jour de la base de données - La gestion des factures et relations avec le comptable pour le bilan comptable, suivi comptabilité/budget et Mise à jour du tableau de trésorerie et tableau d'indicateurs - Suivi des contrats et activités supports : fournitures, courrier, électricité, téléphone, loyer - Suivi administratif pour les formations, contrats, mutuelle et toutes nouvelles règles à mettre en place concernant le personnel, la paie est réalisée par notre comptable externe. - Après formation et appropriation de l'outil, et en binôme avec un autre membre de l'équipe, devenir la.le référent.e de ODOO, notre CRM (réaliser des tutos pour l'équipe, mise à jour à suivre, préparation des extractions de la base de données) - Appui à l'organisation de l'AG et des évènements liés à la gouvernance de RUPTUR en lien avec la Directrice (convocations, tableaux bilan BUDGET, élection du CA, PV, organisations des délibérations, votes, dépôt des documents réglementaires après CA ). Présence au 4 Conseils d'administration/an. - Appui logistique et administratif à l'équipe projets et communication des évènements de l'association (journée bleue, AG, événements conviviaux (3/an) sur les différents territoires de l'association, comité label) - Appuyer le manager et l'équipe dans l'organisation des petits déjeuner d'intégration (8/an environ avec 15 membres par petit déjeuner, ils tournent sur les 3 départements, organisés chez nos adhérents) des nouveaux adhérents
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) collaborteur(trice) Pour vous, travailler en équipe est important, travailler avec des producteurs locaux également ... Vous souhaitez intégrer une entreprise avec de fortes valeurs humaines où vos idées seront les bienvenues. Alors rejoignez notre équipe en tant qu'employé(e) commercial(e) Votre rayon est votre terrain qui vous parle: vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising pour qu'il soit toujours attractif. Vous participez aux commandes, à la réception des marchandises et à l'approvisionnement du rayon. Vous connaissez vos produits et savez faire rayonner le commerce de proximité auprès de la clientèle. Votre goût des belles présentations assure un rayon marchand tout au long de la journée. Vous alliez rigueur, sens du détail et fortes qualités relationnelles. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Et si vous étiez l'ambassadeur / l'ambassadrice de notre point de vente CLARIS Automobiles de LA ROCHE SUR YON ? CLARIS AUTOMOBILES (500 collaborateurs) est un acteur majeur de la marque CITROEN avec ses 18 établissements dans le Grand Ouest, et filiale du Groupe DUBREUIL (http://www.groupedubreuil.com). Rejoignez l'équipe de La Roche Sur Yon (85) en qualité d'Hôte / d'Hôtesse d'accueil en CDI. Sous la responsabilité de Nicolas Mancy, le Directeur, nous vous donnerons pour principales missions d'accueillir nos clients selon les procédures et les standards des marques Citroën & DS. Vous serez également en charge de la tenue du standard, et veillerez à ce que nos clients soient orientés vers le bon interlocuteur. A cela, s'ajouteront quelques tâches administratives (tenue de la caisse, soutien administratif pour le service après-vente). Nicolas et son équipe vous accompagneront dans la prise de votre poste et suivront de près votre intégration. Vous découvrirez votre équipe, à taille humaine, propice aux échanges et à la convivialité. Pour mener à bien votre mission et faciliter votre intégration, une période de formation avec la personne actuellement en poste sera mise en place. N'hésitez pas à postuler et à venir nous rencontrer si vous : Avez une première expérience réussie sur un poste d'accueil, Etes méthodique, rigoureux/se, et avez le sens du commerce, Maitrisez l'outil informatique (Word, Excel.), Etes une personne reconnue pour votre aisance relationnelle, Etes enthousiaste à l'idée de travailler pour la marque aux chevrons, Pour ne rien vous cacher, nous vous proposons chez Claris Automobiles : Un salaire fixe sur 35 ou 39h du lundi au vendredi, Une mutuelle pour vous et votre famille, L'opportunité de partager les bénéfices de la société. Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Le Groupe Lang & Associés, acteur majeur du monde de l'expertise automobile depuis plus de 30 ans traite tout type de missions quel que soit le profil et le type de sinistre. Dans le cadre de son développement national, le Groupe recherche pour son agence de La Roche sur Yon (85) un(e) standardiste, souhaitant prendre part à nos côtés au développement du groupe. Votre rôle consistera à assurer un accueil téléphonique professionnel, à orienter les appels vers les agences concernées et à effectuer le renseignement de premier niveau pour le service de gestion de sinistre. Qualités requises : Amabilité et sourire : Vous serez le premier point de contact pour nos clients, il est donc essentiel d'avoir une attitude amicale et accueillante. Bonne compréhension orale et écrite du français : La capacité à communiquer clairement et efficacement est cruciale pour ce poste. Organisation et réactivité : Capacité à gérer plusieurs appels simultanément, bonne gestion du stress.
ETABLISSEMENT : le Foyer Départemental de l'Enfance est un service du Conseil Départemental de la Vendée. Il accueille en urgence, les mineurs Vendéens ou étrangers isolés, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance sur décision judiciaire et par le procureur de la République. Il fonctionne 365 jours par an, 24 heures sur 24. Il dispose de 96 places d'accueil d'urgence, réparties sur 9 services, selon l'âge des mineurs. MISSIONS PRINCIPALES : Au sein d'un des 9 services éducatifs, sous l'autorité du chef de service assure l'accompagnement au quotidien, des mineurs accueillis, dans les actes de la vie quotidienne (lever, repas, hygiène, devoirs, coucher.) assure à chaque personne un espace d'apaisement, un cadre sécurisant, anime le quotidien : favoriser un climat permettant l'intégration de chaque enfant, création d'ateliers éducatifs et de projets, prévenir et gérer les situations conflictuelles. PROFIL : - Diplôme de moniteur éducateur - Bonne connaissance de la protection de l'enfance CONDITIONS PARTICULIERES : - déplacements avec véhicule de service nécessitant la détention du permis B
Vos assurez le nettoyage courants de bureaux et de résidences (parties communes) situés à la Roche sur Yon (+ 1 site à Bellevigny). 2 postes en CDD : un poste à temps plein (35h00 / semaine), un poste à temps partiel (15h00 / semaine). Votre planning sera fixe, sans changement. CDD du 24 avril (ou 29 avril au 05 mai. Horaires du poste à temps plein : le matin à partir de 5h jusqu'à 12h ou 16h suivant les jours, du lundi au vendredi inclus (3 coupures) Horaires du poste à temps partiel : le matin de 6h15 à 9h00, du lundi au samedi inclus (pas de coupure). Votre profil : vous êtes organisé(e) et vous savez vous adapter. Débutant(e) accepté(e). Vous avez impérativement un moyen de locomotion autre que le bus (voiture indispensable pour le poste à temps plein) Nous organiserons une journée de binôme avec l'agente qui va s'absenter.
Le poste : Bonjour, Votre agence PROMAN de La Roche-sur-yon recrute pour un de ses clients, un agent de quai H/F Missions principales : Au sein d'une société dynamique, vous êtes responsable de la qualité du chargement et déchargement des camions. Pour cela, vous : Prenez en charge les retours des colis non distribués. Réalisez les remises en livraison des colis. Réceptionnez et distribuez les colis des clients. Gèrez les avis de souffrances. Validez les départs chauffeurs et effectuer les contrôles retours des chauffeurs. Réalisez le chargement et déchargement des colis. Scannagez et contrôlez des colis. Remontez toute anomalie ou de non-conformité à votre responsable hiérarchique. Maîtrisez et faites respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité. Travail du lundi au samedi avec horaires en 2X7 (5h-12h et 13h/20h) Lieu non désservi par les transports en commun. Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez d'une formation complète à ce métier. Profil recherché : Profil recherché : Ayant une première expérience réussie dans le transport de colis, vous êtes organisé(e). Vous connaissez les règles de sécurité et les protocoles liés à la fonction. Vous êtes dynamique et rigoureux (se). Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Savoir être : Capacité à communiquer (bonne expression orale et écrite. Sens de l'écoute. Pédagogue. Sens de l'organisation et de la méthodologie. Rigueur exemplaire. Postulez dès à présent à notre offre, ou contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire souhaitant compléter son équipe dynamique. Nous recherchons un(e) : Assistant(e) Dentaire qualifiée (H/F) Nous sommes ouvert à former une personne en contrat alternance. Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire, l'assistant(e) dentaire réalisera les tâches suivantes : - L'accueil physique et téléphonique - La gestion de certaines tâches administratives (feuilles de soins, devis, gestion des stocks et des commandes, ordonnances, courriers ) - Le travail à 4 mains en nous assistant au cours des soins - La motivation et prévention auprès des patients - La préparation des plateaux et stérilisation/traçabilité du matériel Vous êtes titulaire titre d'assistant(e) dentaire ou souhaitez vous former. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse, consciencieuse et dynamique. Vous avez à cœur de respecter les protocoles et règles d'hygiène. Vous maitrisez les outils informatiques et vous aimez prendre des initiatives tout en restant dans le respect des procédures. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles et le travail en équipe est pour vous une réelle motivation. - Horaires : 9 h - 13h et 14h30-19h15 sur 4 jours Alors, si ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre candidature avec votre CV ainsi qu'une lettre de motivation.
Depuis 33 ans, Vendée Concept conçoit des équipements destinés à l'industrie agroalimentaire (filières produits de la mer et viandes). Grâce à l'expertise de nos 68 salariés, l'entreprise propose des concepts innovants de calibrage, pesage, convoyage, robotisation et de manutention ergonomique. Implantée à la Roche sur Yon, Vendée Concept rayonne à l'échelle nationale et internationale. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.vendeeconcept.com/ https://www.youtube.com/watch?v=hTnFGV0o_lY Vendée Concept recherche activement un Assistant Administratif et Commercial (H/F) en CDI, pour compléter son équipe administrative. Sa mission principale sera d'assurer la gestion administrative des ventes tout en apportant un soutien essentiel au service commercial. Les missions : Administratif : - Assurer l'accueil physique et téléphonique. - Réaliser les bons de livraison. - Réaliser et suivre la facturation des clients France (acompte, solde, demande d'avoir etc.). - Suivre et relancer les règlements clients. - Assurer le suivi des contrats de maintenance. - Participer aux réunions planning, assurer sa mise à jour et sa transmission. Commercial : - Elaborer les devis. - Mettre à jour et/ou créer les fichiers clients dans l'ERP de gestion. - Attribuer les numéros d'affaires et diffuser les nouvelles affaires. - Transmettre les accusés de réception des commandes aux clients. - Mettre à jour les tableaux de suivi. Poste à pourvoir à compter du 3 juin 2024, à temps plein (38h semaine) du lundi au vendredi. Du fait de notre rayonnement à l'international, la maîtrise de l'anglais est requise. La connaissance de l'espagnol serait un atout supplémentaire. Le profil recherché : De formation Bac+2 en gestion PME/PMI et/ou Bac+2 en commerce, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans une industrie avec ERP. Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre rigueur et vous appréciez la relation client. Vous êtes diplomate tout en sachant être ferme. Des connaissances sont attendues sur les outils bureautiques (Excel, Word.).
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, vous assurez la vente des pains, pâtisseries et viennoiseries ainsi que la préparation des sandwichs. Vous pouvez être amené(e) à assurer les ouvertures et fermetures du magasin. Le planning pourra être revu avec l'employeur : travail le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Ponctuellement vous travaillerez le dimanche mais le magasin est fermé le mercredi. Vous maitrisez le rendu-monnaie ou vous êtes en capacité d'apprendre. Le permis B est nécessaire car quelques livraisons seront à faire auprès de restaurants de la roche. Le poste est à pourvoir à partir du 05/08/2024 Vous avez un bon contact client ; sourire et dynamisme sont des qualités professionnelles attendues.
Le Pôle Solidarités et Famille développe les actions sociales pour accompagner les Vendéens à tous les âges de la vie. L'accompagnement des personnes âgées ou handicapées dans la dignité, la protection des plus vulnérables, notamment les enfants, l'insertion et l'emploi sont des questions quotidiennes auxquelles ce Pôle s'attache à apporter des réponses nouvelles et concrètes. Composée de trois directions, d'un Foyer de l'Enfance et d'une Maison Vendée Autonomie, ce Pôle regroupe plus de 1 000 agents et gère un budget de près de 300M€ par an. Concernant le public âgé et le public en situation de handicap, les accompagnements par les services du Département sont principalement mis en œuvre par la Maison Vendée Autonomie, qui intervient prioritairement pour un public âgé présentant une perte ou un risque de perte d'autonomie. La Maison Vendée Autonomie est chargée d'impulser, d'organiser et de coordonner la mise en œuvre de la politique en faveur de l'autonomie. Cette Direction, actuellement, s'articule autour de 6 services, : - Service Accueil 360 - Service instruction et gestion des droits - Service évaluation et accompagnement des personnes âgées - Service évaluation et accompagnement des personnes handicapées - Service ressources et budgets - Service offre d'accueil et d'accompagnement Au sein de cette direction, l'instructeur polyvalent, mène son activité dans l'unité instruction personnes en situation de handicap composée de 13 professionnels. Missions : - Instruction administrative des prestations - Enregistrement et numérisation des dossiers, envoi des accusés de réception, des demandes de pièces manquantes du dossier administratif, étude des droits, saisie des décisions, édition et envoi des notifications, suivi des procédures - Réception des demandes en ligne sur le portail MDPH - Archivage et classement des dossiers - Transfert des dossiers vers les MDPH/MDA hors département lors des déménagements en lien avec l'agent d'accueil - Attestation aux usagers pour faire valoir les droits à la retraite - Renseignements téléphoniques et réponses aux courriels des usagers sur le suivi administratif de leur dossier Envoyez CV+LETTRE DE MOTIVATION avant le 10/05 à fabienne.rubin@vendee.fr
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif/ve en gestion du personnel et de l'intérim pour une durée d'au moins 9 mois. Votre rôle : vous serez le/la référent(e) d'un de nos sites de production sur la gestion administrative du site et la gestion intérim. Vos missions : * Vous contribuez activement à la sélection des candidats pour les postes en production. Vous serez l'interlocuteur/trice principal(e) de nos agences intérim partenaires et accompagnerez les Chefs d'équipes dans leurs recherches de besoin * Vous participerez à l'intégration des intérimaires, leur sensibilisation sur les règles de sécurité du site, et leur suivi dans l'entreprise * Vous alerterez en cas de besoin, les agences intérim pour les prolongations de contrats et éléments contractuels ainsi que le service RH pour la gestion des heures et des compteurs de temps * Vous assurez le support documentaire et administratif de l'usine sur la gestion des présences/absences, sur le suivi des indicateurs de performance, l'ordonnancement et les modes opératoires Votre force : Reconnue pour être bon/ne communiquant(e), vous présentez les qualités relationnelles nécessaires pour échanger avec un large public : intérimaires, agences intérim, entreprises extérieures, services internes. Votre profil : Une formation de niveau BAC+2 minimum en gestion administrative et/ou RH est souhaitée pour le poste. Une expérience en gestion de l'intérim serait un vrai plus pour ce poste Informations complémentaires sur le poste : * Poste proposé en CDD : début juin 2024 à fin janvier 2025 * Horaires établies sur 39h00/semaine (8h par jour et 7h le vendredi) * Fourchette indicative de rémunération brute mensuelle : 2100€ - 2300€
Pour le snack Bon'ap, vous avez de l'expérience en restauration rapide, ou bien en pizzeria. Vos missions : Vous préparez les pâtes à pizza et garnitures, vous participez à la cuisson du pain et des viennoiseries. Vous travaillerez le samedi et dimanche. Vous maitrisez les règles d'hygiène.
URGENT : Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Préparer le conseil municipal, les délibérations, les comptes rendus - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget, gérer la comptabilité - Suivre les marchés publics et les demandes de subventions - Manager les agents, animer l'équipe - Gérer les ressources humaines Profils recherchés : SAVOIRS : - maîtriser les techniques rédactionnelles - connaître et respecter les procédures administratives - connaître et respecter les principes de fonctionnement des administrations et des établissements publics - maîtriser les techniques de secrétariat SAVOIR FAIRE : - Encadrement et animation d'équipe, - Pratique de la gestion publique (finances, comptabilité, juridique et statut), - Connaissance des compétences communales et des règlementations applicables aux collectivités, - Maitrise des mécanismes de la comptabilité publique (connaissance du logiciel BERGER-LEVRAULT serait un plus) - Maîtrise des règles CGCT liées au fonctionnement des assemblées locales et des règles de la commande publique, - Force de proposition et aide à la décision. - Qualités rédactionnelles. SAVOIR ETRE : - Rigueur, - Esprit d'analyse, de synthèse et capacité à prioriser les enjeux - Qualités relationnelles et diplomatie - Discrétion et loyauté - Curiosité
Nichée au cœur de la Vendée, à la périphérie de La Roche-sur-Yon et bénéficiant de l'accès aisé à deux autoroutes, la commune de Fougeré occupe une position géographique exceptionnelle. Suite au décret du 17 février 2014, elle fait désormais partie du canton de Chantonnay. C'est un lieu en plein essor démographique, témoignant d'une évolution marquée. En 2006, la population était recensée à 902 habitants, mais au 1er janvier 2023, la commune comptait officiellement 1250 habitants.
Rejoignez notre client, spécialiste de la transformation de volailles, qui recrute un agent expédition et réception (H/F) en CDI aux Essarts en Bocage. Gestion des réceptions - Consulter les données informatisées indiquant les quantités de produits pour une commande. - Classer sur une palette les colis suivant les affectations données par l'étiquette bout de colis. Le classement peut être effectué, par groupage et dégroupage, par client (Carrefour, Casino...), par produit (les centrales ...). - Faire preuve de mobilité afin de réceptionner les colis sur l'ensemble des rampes de tri sous sa responsabilité. Gestion des expéditions - Consulter les ordres de chargement récapitulant par transporteur le contenu du camion. - Faire les annonces transporteurs. - Prendre les palettes pleines au poste de "tri colis" et avec l'ordre de chargement en vérifier la conformité : contrôle de la totalité du contenu du camion puis par dégroupage ou clients ou produits. - Passer les palettes au portique. - Filmer les palettes complètes. - Vérifier la conformité des palettes constituées, les filmer. - Charger les palettes dans les camions en contrôlant systématiquement les quantités expédiées. Gestion des inter-sites - Charger les camions dès leur arrivée, à l'aide du transpalette électrique en fonction des ordres de chargement transmis par les responsables "transports" ou "plate-forme d'expéditions" pour les transports effectués en interne. - Relever la température du camion systématiquement avant chaque chargement ainsi que la température d'un produit d'un groupage. La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 (à négocier selon expérience) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise. 2X7,2X8,JN De niveau CAP, vous avez une formation en logistique ou un niveau atteint par l'expérience. La rigueur, l'attention, la méthode et l'organisation vous caractérisent Esprit d'équipe et cohésion de groupe vous correspondent Vous savez faire preuve d'ordre et de précision pour le comptage des colis et le suivi des numéros de lots La manipulation de l'outil informatique vous est familière Postulez ! Ce job est fait pour vous
Connaissez-vous le contrat CDII c'est un contrat à durée indéterminée où CRIT est votre unique employeur tout en gardant une diversité de missions au sein d'entreprises variées ! Sécurité de l'emploi, accès à la formation, garantie de revenu... Rejoignez-nous ! CRIT La Roche sur Yon recrute des facteurs (H/F) en CDII. Vous serez missionné(e) dans un premier temps sur un poste de facteur/ factrice, à la Roche sur Yon. Vos Missions seront le tri et la distribution des courriers, colis et imprimés publicitaires. Véhicules : automobile, vélo, scooter Horaires possibles du lundi au samedi (1 jour de repos / semaine): 7h-14h ; 7h45-15h30 avec 45 mn de pause, 8h-15h45 avec 45 mn de pause ... Process de recrutement: tests (sécurité, code de la route, repérage sur plan) entretien semi collectif en visioconférence Vous avez le sens de l'orientation, vous êtes autonome , rigoureux(se) et organisé(e). N'attendez plus ce poste est fait pour vous ! Avec votre CDII, salaire minimum garanti : SMIC brut/mois Vous faites preuve d'engagement, de rigueur, de persévérance, Postulez ! Vous serez rattaché(e) en CDI à l'agence de La Roche sur Yon et travaillerez dans un périmètre de mobilité contractuellement garanti
Et si l'accueil de nos clients et votre participation au bon fonctionnement de la concession de Clara La Roche était votre prochain challenge ? CLARA AUTOMOBILES (1000 collaborateurs), est un acteur incontournable de la marque PEUGEOT avec ses 24 établissements dans le Grand Ouest, et est aussi filiale du Groupe DUBREUIL (http://www.groupedubreuil.com). Le saviez-vous ? Chez CLARA, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Rejoignez notre concession de La Roche sur Yon en qualité d'Hôte / Hôtesse d'accueil en CDI. Sous la responsabilité du directeur, Stéphane SECHER, vous aurez pour principales missions en binôme avec Caroline votre collègue : L'accueil physique des clients ; La gestion du standard (environ 100 appels / jours) ; La rédaction de courriers ; La gestion de la caisse. Si vous : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste d'accueil dans le domaine du commerce ; Êtes reconnu pour votre enthousiasme et votre sens du service ; Êtes rigoureuse et appréciez travailler en équipe Alors ce poste est pour vous ! Pour ne rien vous cacher, chez Clara nous vous proposons : Un salaire fixe sur 35h Une mutuelle pour vous et votre famille L'opportunité de partager les bénéfices de la société Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
BARAYOLE est une association de protection de l'enfance, qui accueille des jeunes confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. L'association recherche des accompagnateurs (H/F) pour ses différents lieux de vie en Vendée. Annonce permanente : Cela fait plusieurs fois que vous voyez cette annonce et vous vous demandez pourquoi ? Nous continuons d'accueillir des enfants, la liste d'attente pour un placement est malheureusement longue. Tant qu'il y aura des enfants à accueillir, nous serons en recherche de professionnels. Un format original d'accueil : Selon les cas, l'enfant ou le jeune est accueilli seul dans une maison ou avec un autre jeune (en binôme). Deux professionnels se relaient 1 semaine sur 2 pour assurer leur accompagnement. Cet accompagnement non collectif permet l'apaisement et un vrai travail éducatif. Temps de travail : Un rythme bienveillant pour le salarié Vous travaillez 1 semaine sur 2, en 24/24, 7 j/7, vous prenez votre poste du mardi au mardi de la semaine suivante, jour de votre relais avec votre binôme. C'est pourquoi vous faites qu'un seul trajet par semaine avec votre véhicule personnel (le mardi matin pour la prise de poste et le mardi d'après pour rentrer chez vous). Après une semaine d'intégration, l'association vous confie l'accompagnement d'un ou de deux jeunes. Votre contrat de travail est établi en jours annualisés. Profil du poste : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'animation, du médico-social ou de la santé. Par exemple : DEASS, DEES, DEEJE, DEETS, DEME, DEAES, DEAF, DEAMP, DEAVS, DECESF, DETISF, BPJEPS, DEJEPS, BTSESF, DESJEPS, DEI, DEAS, DEAP. Vous justifiez également d'une expérience professionnelle significative. Une connaissance dans le champ du handicap ou de la protection de l'enfance est un plus. Conditions du poste : - Secteur d'activité : Social / Protection de l'enfance - Secteur géographique : Vendée - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Salaire : o 2 250 € brut / mois o Possibilité de primes de remplacement sur base de volontariat o Augmentation après 1 an o Augmentation après 2 ans - Outils de travail : Pendant votre temps de travail vous bénéficiez des outils suivants : o Logement de service avec le jeune o Repas pris en charge o Véhicule de service pour les transports o Ordinateur portable pour les transmissions et les plannings - Avantages : o Contrat FLEX de la Mutuelle Générale (écoute psychologique 24h/24h) - Permis B : obligatoire - Animaux : Ils ne sont pas admis sur nos unités de vie
Pour notre magasin de La roche Sur Yon nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDI en temps complet 35h/semaine, poste à pourvoir au 20/05/2024. Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires. Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction : - Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s, - Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin, - Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising, - Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Vous avez une expérience réussie d'un an dans la vente de prêt-à-porter et vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission. La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous !
Et si participer au développement de nos 2 sites e-commerce était votre prochain challenge ? Chez Topaz, filiale du Groupe Dubreuil, nous sommes spécialisés dans l'approvisionnement et la distribution de pièces détachées pour engins de chantier et équipements destinés aux professionnels du BTP. Notre expertise s'étend également à deux sites e-commerce de premier plan : Bati-avenue.com et Topaz.pro. Dans le cadre de notre expansion, rejoignez notre entreprise située aux Essarts-en-Bocage (85) en qualité d'Assistant / Assistante marketing produits en CDI. Sous la supervision d'Alexandre et au sein de l'équipe Marketing/Data, vous participerez à l'optimisation et au développement de l'offre produits, de la mise en ligne de fiches produits à la promotion de l'offre, dans un objectif de développement des performances commerciales. Dans ce cadre, vous aurez pour missions de : - Optimiser les arborescences et les catalogues produits depuis le PIM ; - Compléter et mettre à jour les fiches produits en prenant soin d'apporter les informations marketing et techniques, tout en tenant compte des règles imposées par le référencement naturel (SEO) ; - Structurer l'arborescence et les filtres du moteur de recherche ; - Proposer et mettre en place des actions de recommandation de produit (cross-selling, up-selling ) ; - Valoriser les produits à travers l'optimisation de la présentation visuelle ; - Contrôler la conformité des médias fournisseurs ; - Participer activement à la démarche d'amélioration continue ; - Evaluer les performances des produits et des catégories en utilisant des outils dédiés ; - Participer à la définition des stratégies de tarification compétitives avec le commerce ; - Veille concurrentielle : proposer des initiatives pour maintenir la compétitivité. Parce que nous sommes convaincus qu'une collaboration réussie repose sur une compréhension approfondie de l'environnement de travail et une intégration harmonieuse au sein de l'équipe, nous vous offrirons une période initiale dédiée à la présentation de l'entreprise, de votre équipe, ainsi qu'une immersion au sein des différents services. Alexandre et l'équipe vous accompagneront ensuite dans l'apprentissage progressif du poste et des outils associés. Venez nous rejoindre si vous êtes : - Diplômé(e) d'une formation BAC +3 ou plus en e-commerce, web marketing ou marketing numérique ; - Doté(e) d'une première expérience dans le commerce ou le marketing, avec une solide connaissance du web ; - Passionné(e) par les projets digitaux, les produits techniques et le e-commerce ; - Animé(e) par la curiosité, l'esprit d'analyse, la rigueur et le dynamisme. Pour ne rien vous cacher, nous vous proposons : - Un salaire fixe accompagné de primes d'objectifs ; - Une mutuelle pour vous et votre famille ; - La possibilité de télétravailler un jour par semaine ; - Un système d'intéressement favorisant le partage des résultats de l'entreprise ; - Les avantages du Groupe Dubreuil ; - L'opportunité de travailler avec des outils performants. Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations, rendez-vous sur notre site internet https://www.groupedubreuil.com/offres/. Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw.
Missions et responsabilités : POLLENIZ est une association qui a pour objet la santé du végétal et qui inscrit ses actions en faveur de la biodiversité. Agréée au titre de la protection de l'environnement, elle applique le concept clé de la prévention, de la surveillance et de la lutte contre des dangers sanitaires, des organismes nuisibles, des organismes émergents et des espèces exotiques envahissantes ayant des impacts négatifs sur l'économie, l'environnement et/ou la santé publique à l'échelle de la Région Pays de la Loire. A ce titre, dans le cadre d'un renforcement de l'équipe, POLLENIZ recrute un/une animateur(trice) environnement et biodiversité en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein à la Roche-sur-Yon (85). Rattaché(e) au pôle Biodiversité et Territoires, l'animateur(trice) environnement et biodiversité vient compléter une équipe de 5 collaborateurs en Vendée composée de 3 techniciens en lutte collective et 2 assistantes techniques. L'animateur(trice) environnement et biodiversité anime et coordonne les salariés des groupements locaux (GDON) adhérents à POLLENIZ et pilote les projets et les réunions avec les partenaires notamment les communes et Communautés de Communes de Vendée. Il/elle ne manque pas d'idées pour sensibiliser le grand public à la préservation de l'environnement via la protection des végétaux. Les missions et activités sont les suivantes : 1-Animer et accompagner les activités de lutte collective des GDON adhérents à POLLENIZ - Accompagner les GDON dans l'élaboration de leurs programmes d'actions de l'année et leurs chiffrages pour permettre la préparation des budgets. - Mettre en place, animer et encadrer les réseaux communaux d'opérateurs de la lutte (GDON, associations de chasse, bénévoles.) et s'assurer de la mise en œuvre de moyens suffisants pour la lutte et de la formation des intervenants. - Réaliser les bilans administratifs, techniques et financiers des opérations permettant au GDON d'assurer le suivi des conventions avec les collectivités et POLLENIZ. - Appuyer techniquement les GDON afin de faciliter la mise en œuvre des actions de lutte sur le terrain, notamment pour des interventions par piégeage intensif. - Réaliser des campagnes de communication à destination des communes afin de développer la lutte bénévole. 2-Animer et piloter les projets et les réunions avec les partenaires (collectivités, associations, entreprises, partenaires institutionnels.) - Mettre en œuvre des diagnostics de territoire ; - Mobiliser les acteurs locaux ; - Organiser les actions/projets de manière technique, administrative et financière ; - Faire le lien avec les partenaires (collectivités, associations, entreprises, partenaires institutionnels.) à travers des compte-rendus, des comités techniques et comités de pilotage. 3-Organiser les activités d'animation - Se documenter sur les thématiques et contextes, assimiler et mobiliser les informations ; - Planifier le calendrier des animations et la programmation des projets ; - Assurer la logistique et la gestion du matériel et des espaces d'intervention ; - Mettre en œuvre des projets (activités scolaires et périscolaires, chantiers, évènements de sensibilisation.) et les évaluer ; - Se constituer un réseau professionnel en termes de ressources humaines et matérielles, de lieux, ou de recherche de financements. 4-Réaliser des animations : - Assurer l'accueil du public ; - Informer et sensibiliser à la protection de l'environnement et à la gestion de la biodiversité via la protection des végétaux ; - Réaliser différents types d'animations pour des publics variés selon les modalités pédagogiques prévues (conte, expérimentation, interactivité.), en salle ou lors de sorties et visites sur le terrain ; - Concevoir des outils et supports d'information pédagogiques adaptés aux différents publics ; - - Adapter sa pratique en fonction des personnes
Et si contribuer à une expérience client mémorable en étant le premier point de contact de notre hôtel était votre prochain challenge ? L'Hôtel Mercure****, franchisé du leader mondial de l'hôtellerie, le Groupe ACCOR, est situé au cœur de la Roche sur Yon et offre 67 chambres dotées d'équipements modernes. Notre établissement se compose également d'un restaurant « le Bistro Yonnais », d'un bar « le Monkey Place », ainsi que de 400 m2 de salons modulables en 5 salles de séminaires ou banquets. Le saviez-vous ? A l'hôtel Mercure, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que nous sommes certifiés pour la première fois par le baromètre Great Place To Work, depuis septembre 2023. Rejoignez notre établissement situé à la Roche-sur-Yon (85) en qualité de Réceptionniste Night (H/F) en CDD d'un mois à temps plein, avec possibilité de renouvellement. Sous la responsabilité de la cheffe de Réception, plusieurs missions vous seront attribuées. Vous devrez notamment : - Prendre en charge le client de son arrivée à son départ ; - Contribuer à sa satisfaction en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour ; - Gérer l'accueil des clients de l'hôtel, du restaurant et des séminaires ; - Réaliser la caisse, la facturation et assurer le suivi des procédures d'audit ; - Appliquer les règles de sécurité de l'hôtel et veiller à la sécurité. Venez travailler au sein de notre équipe si vous : - Faîtes de l'accueil et du service apporté aux clients VOTRE priorité ; - Disposez d'une expérience dans ce domaine et que vous souhaitez nous partager votre sens du service, votre implication et votre esprit d'équipe ; - Avez envie de travailler dans une ambiance conviviale avec une équipe déterminée et passionnée ; - Avez envie d'intégrer un hôtel incontournable de la Roche-sur-Yon. Pour ne rien vous cacher, à l'hôtel Mercure, nous vous proposons : - Un CDD d'un mois avec possibilité de renouvellement ; - Un rythme de travail de 39 H 00 par semaine, du lundi au vendredi ; - Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois, d'une prime variable sur objectifs au bout d'un an d'ancienneté et d'avantages en nature nourriture ; - Des avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, un accord d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise, un CSE ; - De travailler avec des équipements récents et performants ; - De collaborer avec nos équipes dans la bonne humeur, l'enthousiasme et l'envie de faire plaisir à nos clients ; - De vous accompagner dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ; - De faire partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), poussez notre porte et rejoignez nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients profitent d'un agréable moment ! Riche de près de 60 personnalités au sein de notre entreprise, il ne vous reste qu'un click pour vous faire connaitre et nous enrichir de la vôtre : https://www.groupedubreuil.com/offres/ Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw.
Curieux et dynamique, vous souhaitez être intégré une équipe motivée et dénicher les meilleurs candidats pour nos entreprises clientes ? Motivé (e) pour explorer le conseil à valeur ajoutée aux entreprises et aux dirigeants avec des prestations haut de gamme ? Fort d'une première expérience en recrutement-sourcing, vous avez hâte d'apprendre nos processus de recrutements stratégiques ? Envie d'une mission polyvalente dans une activité de recrutements de Cadres managers ? Rejoignez notre équipe à taille humaine AVEOLIS, cabinet conseil en recrutements stratégiques de cadres et cadres dirigeants ! Epanouissez-vous au sein d'une mission variée et dynamisante ! Poste basé à La Roche sur Yon - Centre-ville - Pass Parking pris en charge. En étroite collaboration avec les 2 consultantes en recrutement du cabinet, vos missions sont essentiellement orientées recrutement : Co-construction de la méthode de recherche par mission - Vous participez au brief en équipe, sur chaque mission de recrutement, afin de comprendre le poste, le contexte, la mission, le profil à rechercher - Vous co-construisez la méthode d'approche directe avec l'équipe et en binôme avec la consultante pour chaque mission Diffusion d'annonces et analyse de candidatures : - Diffusion d'offres d'emploi sur les sites d'emploi, vérification, intégration des candidatures dans notre ERP - Analyse, tri et sélection des candidatures de profils de cadres managers - Qualification téléphonique des candidats, et analyse de la pertinence des profils Sourcing et approche directe de candidats : - Réalisation d'actions de sourcing et de recherche de candidats sur les cvthèques et réseaux sociaux, communication candidat - Réalisation d'entretiens téléphoniques approfondis avec les candidats chassés, évaluation Organisation et gestion des missions de recrutements : - Gestion et organisation des rendez-vous (entretiens, tests de personnalité, RDV chez le client, ..) avec les candidats et des échanges et RDV avec les clients - Préparation des dossiers clients et des rapports de missions, rédaction de comptes rendus - Réalisation des références professionnelles de candidats - Etre garant de la bonne intégration des données dans notre ERP - CRM Travail en binôme avec les consultantes selon les missions : partage, échange, reporting sur les meilleurs candidats qualifiés, suivi de la mission Optimisation de process : - Vous êtes force de proposition afin d'améliorer les process en recrutement, de sourcing, d'outils, de méthodes, .. Veille et démarche commerciale : gestion d'actions mailing auprès des prospects, veille commerciale, démarche d'appels de prospects et prescripteurs / contact Réseaux Sociaux Fort travail d'équipe sur les missions de recrutement de profils cadres de A à Z ! Formation et accompagnement assurés Vous êtes notre futur(e) collaborateur(trice) si : - Vous êtes issu(e) d'une formation de Bac +3 minimum - Rigoureux, pragmatique, orienté résultat, vous justifiez d'une première expérience (alternance comprise !) dans le recrutement idéalement en agence de travail temporaire ou autres services recrutements ou cabinet de recrutement - Vous aimez le recrutement, l'analyse des CV, la compréhension des métiers, la recherche de candidats et souhaitez encore apprendre - Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook.) - Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral et notamment au téléphone - Vous possédez des qualités rédactionnelles - Vous êtes ouvert et avez un fort esprit d'équipe - Vous êtes rigoureux, structurez et avez un bon relationnel
SERVIMOB est une filiale du Groupe MVP, entreprise familiale pluri-franchisées créée il y a plus de 35 ans et solidement implantée sur la Vendée (Pôle « Via Volta, le meuble aux Flâneries » à la Roche sur Yon - Les Meubles du Bois Joly aux Herbiers) et la Charente Maritime (Roche Bobois à Puilboreau). Son rôle est de centraliser et administrer les fonctions administratives, financières, marketing / communication et logistiques des 10 enseignes du groupe (Roche Bobois, Mobilier de France, Cuir Center, Kave Home, etc.) *** Afin de renforcer notre équipe administration des ventes, nous recrutons un ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL (H/F). Sous la responsabilité de notre Directeur Administratif et Financier, vos missions principales seront les suivantes : - Accueil téléphonique, - Classement et archivage, - Vérification de la conformité des bons de commande client, - Gestion des commandes fournisseurs (saisie, confirmation et suivi), - Suivi et validation des bons de livraison client, - Création et mise à jour informatiques des articles, des données clients / fournisseurs dans nos logiciels, - Edition des étiquettes magasins (soldes, opérations commerciales, etc.), - Mise à jour des tarifs et des écoparticipations, - Etablissement des statistiques mensuelles (CA, marge et salaires), - Suivi des dossiers de crédits, - Participation aux inventaires semestriels - Gestion de la facturation client Votre profil : - Vous avez un niveau BAC +2 (BTS Assistant Gestion PME-PMI), - Vous maitrisez les outils bureautiques ; Ce poste est fait pour vous si : - Vous savez faire preuve de rigueur et de précision, - Vous êtes organisé(e) et polyvalent(e), - Vous savez travailler en équipe ; Si vous nous rejoignez, nous vous proposons : - Un CDI de 35h / semaine au sein de notre siège à la Roche sur Yon, - De rejoindre une équipe où bonne humeur et bienveillance sont les maîtres mots, - Des remises sur l'ensemble des magasins du groupe ;
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous assurerez l'accompagnement de bénéficiaires selon les mandats suivants: curatelles simples, Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé (MASP), Mesures d'Accompagnement Judiciaire (MAJ). Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice du pôle Action Familiale, vous assurerez également les missions d'information et de conseil via le Point Conseil Budget. - En qualité de mandataire judiciaire à la protection des majeurs, vous assurez l'accompagnement et le suivi des mesures de curatelle simple dans le respect des règles internes : Exercer un mandat personnalisé ; Assurer l'actualisation du patrimoine de la personne protégée Pour cela, vous devrez être en mesure de : Assister la personne protégée dans tous les actes de disposition ; La conseiller dans des démarches administratives ; Rédiger des rapports au juge des contentieux de la protection - En qualité de délégué à l'accompagnement social, vous participer à des missions d'accompagnement budgétaire auprès de particuliers et familles, de soutien personnalisé auprès de bénéficiaires de MASP et MAJ, dans le respect des règles internes. Pour cela, vous devrez être en mesure de : Mener une action éducative en vue de permettre aux bénéficiaires de retrouver leur autonomie financière ; Définir des axes d'intervention ; Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun ; Conseiller la personne accompagnée dans des démarches administratives ; Informer l'usager sur une prestation sociale, sur ses droits et ses obligations ; Renseigner les documents de suivi ; Rédiger des rapports et bilans de situation aux partenaires (Conseil Départemental) - En qualité de chargé de mission au Point Conseil Budget, vous devrez être en mesure de : Accueillir, écouter et accompagner le public (salariés, retraités, demandeurs d'emploi, étudiants, etc) dans l'amélioration de la gestion du budget individuel ou familial ; Informer et orienter vers les aides auxquelles le demandeur peut avoir droit Accompagner éventuellement le demandeur dans la procédure de surendettement Construire et assurer l'animation d'actions collectives autour du thème du budget familial (les dépenses de santé, les dépenses liées au logement, etc) Savoirs attendus : Information à la gestion budgétaire, accompagnement social et budgétaire, gestion des prestations sociales et familiales, ouverture de droits, formalisation de dossiers de surendettement, etc. Législation, veille juridique Maîtrise des outils informatiques (pack office, internet) aisance dans l'utilisation du logiciel métier (UNI.T) Savoir-faire attendus : Rigueur, organisation, priorisation Discrétion et sens des responsabilités Capacité d'adaptation pour concilier le suivi de plusieurs mandats et diverses activités Qualités rédactionnelles Savoir-être attendus : Empathie, sens du relationnel et de la communication Fiabilité, conscience et maturité professionnelle, loyauté Capacité à travailler en autonomie et en équipe (dynamique) Compétences pédagogiques Votre lieu de travail sera le siège social de la Roche sur-Yon. Des déplacements fréquents sur le département sont à prévoir, principalement sur le sud-Vendée
CmonCDI, vous propose une formation et un CDI à la clé ! Acteur du monde de la mise à disposition, le révolutionne et le fait évoluer en proposant son CDI temps plein et dédie un pool d'excellence chez ses clients. Un poste pour ceux qui aiment les journées où on ne voit pas le temps passé ! Après une formation qualifiante de Titre pro Préparateur de commandes. Vous occuperez un poste d'Agent Logistique, vous interviendrez de manière polyvalente et autonome sur l'ensemble des services de l'entrepôt. Manipuler, reconditionner les marchandises présentées en vrac ou en palettes au sein du dépôt en fonction des indications fournies par sa hiérarchie, en respectant le cahier des charges des clients et les normes qualité interne, Maîtriser les procédures d'activité concernant son métier, bien maîtriser l'aspect général de la zone qui lui est confiée : propreté, aspect et rangement des palettes vides, Effectuer des préparations de commandes clients, en fonction des indications fournies par sa hiérarchie, en respectant le cahier des charges des clients et les normes qualité interne, Vous exercerez vos fonctions d'Agent d'Exploitation Logistique au sein de tous les services de l'entrepôt : réception, préparation, expédition, gestion des stocks, et sur toutes les missions dévolues à un Agent d'Exploitation Logistique, à savoir : de la préparation, du stockage, de l'expédition, du déchargement et du chargement. Ce que vous retirerez de ce métier ? La satisfaction de voir les choses s'organiser autour de vous mais aussi représenter une nouvelle communauté.
Et si vous participiez à l'accueil chaleureux de nos client(e)s pour contribuer à un séjour de qualité ? Le Square Lodge****, franchisé du leader mondial de l'hôtellerie, le Groupe ACCOR, et sous sa nouvelle marque Handwritten Collection, ouvre ses portes en mai 2024. Cet établissement sera composé de 50 chambres, d'un restaurant, d'une salle de fitness et d'un patio végétalisé. Dans le cadre de cette ouverture, rejoignez notre établissement situé Place Napoléon, au cœur de la Roche-sur-Yon (85), en qualité de Réceptionniste night (H/F) en CDI temps partiel 16 H 00 par semaine. Sous la responsabilité de notre Chef de réception, afin d'offrir une prestation de qualité à nos clients, vous devrez : - Prendre en charge le client de son arrivée à son départ ; - Gérer l'accueil des clients de l'hôtel et du restaurant ; - Réaliser l'encaissement, la facturation et le suivi des procédures d'audit ; - Appliquer les règles de sécurité de l'hôtel ; - Veiller à la sécurité des clients. Venez contribuer à la satisfaction de nos clients si vous : - Faites de l'accueil des clients VOTRE priorité ; - Avez le sens de l'accueil et faites preuve d'organisation ; - Avez envie d'intégrer un hôtel**** incontournable et idéalement placé autour de la place Napoléon à la Roche-sur-Yon. Pour ne rien vous cacher, au Square Lodge : - Nous vous proposons un CDI sur un rythme de 16 H 00 par semaine réparti sur 2 jours ; - Nous disposons d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois et d'avantages en nature nourriture ; - Nous bénéficions également d'avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, une prévoyance ; - Nous travaillons avec des équipements récents et performants ; - Nous souhaitons collaborer dans la bonne humeur, l'enthousiasme et l'envie de faire plaisir à nos clients ; - Nous vous accompagnerons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration et une formation sur nos outils ; - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution au sien de nos différentes filiales. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), poussez notre porte et rejoignez nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients profitent d'un agréable séjour ! Si nous avons attisé votre curiosité, n'hésitez plus et postulez directement : https://www.groupedubreuil.com/offres/ Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw.
Et si vous participiez à l'accueil chaleureux de nos client(e)s pour contribuer à un séjour de qualité ? Le Square Lodge****, franchisé du leader mondial de l'hôtellerie, le Groupe ACCOR, et sous sa nouvelle marque Handwritten Collection, ouvre ses portes en mai 2024. Cet établissement sera composé de 50 chambres, d'un restaurant, d'une salle de fitness et d'un patio végétalisé. Dans le cadre de cette ouverture, rejoignez notre établissement situé Place Napoléon, au cœur de la Roche-sur-Yon (85), en qualité de Réceptionniste tournant / Réceptionniste tournante en CDI 39 H 00. Sous la responsabilité de notre Chef de réception, et tout en assurant une prestation de qualité à nos clients, vous devrez : - Prendre en charge le client de son arrivée à son départ ; - Gérer l'accueil des clients de l'hôtel et du restaurant ; - Réaliser la caisse, la facturation et le suivi des procédures d'audit ; - Appliquer les règles de sécurité de l'hôtel ; - Veiller à la sécurité des clients. Venez contribuer à la satisfaction de nos clients si vous : - Faites de l'accueil des clients VOTRE priorité ; - Avez déjà une expérience réussie dans ce domaine et que vous souhaitez nous partager votre sens de l'accueil et de l'organisation, votre esprit d'équipe, vos qualités relationnelles et votre implication ; - Disposez idéalement d'une expérience sur les logiciels OPERA et/ou FOLS ; - Avez envie d'intégrer un hôtel**** incontournable et idéalement placé autour de la place Napoléon à la Roche-sur-Yon. Pour ne rien vous cacher, au Square Lodge : - Nous travaillons sur un rythme de 39 H 00 par semaine avec une rotation des horaires pour préserver au mieux votre équilibre vie pro/vie perso ; - Nous bénéficions de 2 jours de repos consécutifs et d'un week-end non travaillé par mois minimum ; - Nous disposons d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois et d'avantages en nature nourriture ; - Nous bénéficions également d'avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, une prévoyance ; - Nous travaillons avec des équipements récents et performants ; - Nous souhaitons collaborer dans la bonne humeur, l'enthousiasme et l'envie de faire plaisir à nos clients ; - Nous vous accompagnerons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ; - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution au sein de nos différentes filiales. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), poussez notre porte et rejoignez nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients profitent d'un agréable séjour ! Si nous avons attisé votre curiosité, n'hésitez plus et postulez directement : https://www.groupedubreuil.com/offres/ Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw.
La fromagerie BEILLEVAIRE est une entreprise artisanale, fabricant et distributeur de fromages et de produits laitiers, implantée à Machecoul (44) depuis 40 ans. Forte de son réseau de distribution, elle compte aujourd'hui plus de cinquante points de vente quotidien répartis sur toute la France. Nous recherchons un vendeur (H/F) en fromagerie/crèmerie pour notre point de vente de LA ROCHE SUR YON (85). Votre rôle sera de promouvoir et de mettre en avant à la clientèle des produits exceptionnels et d'une qualité maîtrisée, pérennisant un savoir-faire et un patrimoine fromager et crémier. Vos missions : Déballage, vente, encaissement, rendu monnaie, remballage, rangement et nettoyage des étals. Vos conditions : CDI Temps partiel (06h/semaine) à pourvoir de suite Travail uniquement : le samedi matin Rémunération : SMIC + INTERESSEMENT + PARTICIPATION Votre profil : Vous êtes motivé(e), souriant(e), dynamique et aimer le contact avec le client. Vous êtes également gourmand de fromages et produits laitiers. LES ETUDIANTS SONT LES BIENVENUS !
Le SIAO 85 recrute un(e) Travailleur(euse) social(e) : Ecoute sociale 115 et accompagnement des ménages hébergés à l'hôtel ACCUEIL ET REPONSES 115 : - Ecouter, évaluer et vérifier dignement la demande de la personne : saisir les informations nécessaires à la compréhension de sa demande, de son parcours et de sa situation sociale (1/4 du temps d'écoute 115) - Coordonner les hébergements d'urgence : mise à jour instantanée des places disponibles pour les réguler selon le fonctionnement des opérateurs - Informer sur les aides existantes et orienter vers un dispositif en cas de disponibilité vérifiée - Travailler en partenariat avec les référents sociaux et la veille sociale (AU, SAO, MAJ, PADA, MDSF, CCAS.) sur le suivi des situations individuelles - Mettre à jour les outils de fonctionnement et la transmission des informations à l'équipe pour organiser les relais ACCOMPAGNEMENT SOCIAL DES MENAGES HEBERGES A L'HOTEL : - Accompagner des familles dans la vie quotidienne (contrat d'hébergement, règlement intérieur de l'hôtel, règles de vie en communauté, repérage dans la cité, accès à l'alimentation, la scolarisation, etc.) - Favoriser l'insertion par le logement (suivi du ménage, évaluation des besoins, orientation, etc.). Pour ce faire, renvoi et travail partenarial avec les référents sociaux identifiés qui instruisent les démarches d'insertion - Mobiliser les membres de l'équipe de la plateforme et les partenaires locaux, associatifs et institutionnels ; participation aux réunions de synthèse et de coordination concernant les ménages que vous accompagnez (réseau partenarial) - Relater votre activité à votre hiérarchie en vous appuyant sur les outils existants (système d'information, process.) et participer activement aux temps de vie de l'équipe PROFIL RECHERCHE : - Qualification : vous êtes impérativement diplômé(e) en travail social (DEES, DECESF ou DEASS), complété par une expérience de 2 ans minimum auprès de personnes en situation d'exclusion sociale, idéalement dans le mal-logement - Expérience : vous maitrisez les dispositifs de l'action sociale, idéalement l'accès au logement et les droits sociaux des étrangers, les techniques d'entretien COMPETENCES / SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ÊTRE : - Votre maîtrise de soi, vos capacités d'écoute et d'évaluation vous permettent d'activer ou de réactiver la mobilisation des personnes (logique de l'accompagnement social) - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez prioriser vos actions - Vous avez le goût pour le travail en « aller vers » - Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire et savez être autonome - Vous avez envie de vous investir et de participer à l'amélioration continue du fonctionnement de la plateforme (apport et partage de vos compétences professionnelles auprès de votre équipe 115) CONDITIONS : - Ecoute sociale 115 : travail par roulement entre 3 écoutants, soit 0.25 ETP en moyenne d'écoute pour ce poste. La ligne 115 est ouverte 365 jours / an, vous travaillez 1 week-end sur 3 avec quelques interventions en semaine pour assurer les amplitudes d'ouverture - prime d'internat - Accompagnement social : flexibilité dans les interventions sociales en tant que de besoin (pour environ 0.75 ETP) - Permis B et véhicule personnel exigé : prise en charge de l'assurance pour l'usage professionnel et défraiement des déplacements - périmètre d'action départemental - Accès à une mutuelle d'entreprise attractive - CDD de 6 mois avant pérennisation - CCN du 31.10.1951 au coeff. 479 - Lettre de motivation + CV exigés
Et si vous nous apportiez votre sens de l'organisation pour assurer la gestion de nos pièces détachées ? OUEST PIECES AUTO LOGISTIQUE (156 salariés - 148 M€ de CA en 2023) est une Plateforme, membre du Réseau DISTRIGO (STELLANTIS) et filiale du Groupe DUBREUIL. Depuis 2003, nous sommes spécialisés dans la fourniture de pièces multimarques, accessoires, pneumatiques, peinture et outillage pour nos clients, professionnels de l'automobile. Le saviez-vous ? Chez O.P.A.L., vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Dans le cadre d'un remplacement (pour congé maternité), rejoignez notre service Exploitation sur notre site des Essarts-en-Bocage (85) en qualité de Magasinier / Magasinière au sein de l'équipe de nuit en CDD pour une durée de 6 mois minimum. Mathieu, Responsable du service Exploitation et Bastien, Chef d'Equipe vous confieront le soin de : - Préparer les commandes de pièces de rechanges et accessoires automobiles à destination de nos clients professionnels ; - Réceptionner et ranger les pièces de rechanges et accessoires automobiles ; - Conduire les chariots de catégorie 1-3-5 voire 6 dans le respect des procédures internes (piquage à 6m environ) ; - Être garant(e) de la satisfaction client par la qualité du rangement réalisé au sein du magasin. Après une intégration au sein des différents services afin de connaitre vos collègues et mieux appréhender le fonctionnement d'O.P.A.L, Mathieu et Bastien ainsi que toute l'équipe du service Exploitation vous accompagneront dans la prise en main de votre poste. Votre intégration sera complétée de formations internes et de mise en main sur les outils de préparation de commandes (TCB) et vous travaillerez dans un cadre agréable sur des équipements récents et performants. Par ailleurs, selon notre dernier baromètre collaborateurs GPTW, nos équipes mettent en lumière la fierté de travailler pour OPAL ainsi que la convivialité et l'entraide. Venez nous rejoindre si vous : - Êtes titulaire d'une formation logistique et/ou disposez d'une expérience réussie sur des missions similaires ; - Êtes idéalement titulaire des CACES 1-3-5, voire 6 (formation interne possible par formateur habilité) et que vous n'avez pas le vertige ; - Avez une bonne capacité d'adaptation et aimez le travail d'équipe. Pour ne rien vous cacher, au sein d'OPAL : - Nous vous proposons une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois et d'une prime variable sur objectifs (mensuelle) ; - Des horaires adaptés à votre vie personnelle (travail en équipe 16H00-23H00 du lundi au vendredi - Nous bénéficions également d'avantages tels qu'une mutuelle entreprise ainsi que d'un accord d'intéressement et de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise et d'un CSE ; - Nous valorisons les talents et favorisons la promotion interne ; - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous proposer de réelles perspectives d'évolution. Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations sur le poste, appelez Morgane BOUSSAIS (RH) au 06.61.50.54.09. Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Au sein du chantier d'insertion de Graine d'ID, vous venez étoffer l'équipe des encadrants techniques en environnement / espaces verts. Un encadrant utilise des situations de production afin que des personnes en difficulté d'insertion acquièrent ou retrouvent des repères professionnels et élaborent ou consolident un projet d'insertion. Vous souhaitez occuper un poste qui allie technique, terrain et encadrement. Vous avez obligatoirement une appétence pour le travail social et le contact humain. Missions Assure l'encadrement et le suivi professionnel d'un groupe de 4 à 7 salariés en insertion sur le terrain. Assure la formation des salariés qui interviennent sur des activités d'environnement (ramassage des encombrants, entretien de l'espace public, travaux d'entretien des espaces verts, broyage, compostage ) et des interventions chez l'habitant en équipe retreinte pour des aides ponctuelles au déménagement. Gère l'organisation, la planification en lien avec le coordinateur des activités. Effectue le contrôle de la bonne réalisation des chantiers et rend compte au client. Participe au chantier. Gère le matériel de son atelier depuis les approvisionnements jusqu'à l'entretien courant. Responsabilité des véhicules et de leur entretien courant Engage sa responsabilité professionnelle sur le respect des normes Collabore avec les autres permanents de l'Association (directrice, CIP, encadrant et personnel administratif) ainsi qu'avec l'équipe des bénévoles de la structure. Assure le relais de ses collègues en cas d'absences ou de congés. Qualification et expérience Vous possédez une qualification et une expérience solide dans l'entretien des espaces naturels Expérience en encadrement d'équipe Permis B obligatoire (conduite de camions et attelages quotidienne) Connaissance de l'IAE et des problématiques du public appréciées. 37 heures sur 5 jours avec jours RTT - base de salaire temps plein. Rémunération brute suivant Convention Collective Nationale des Régies de quartiers -Indice 3C - Coefficient 220 Délai de candidature : jusqu'au 7 avril 2023 (CV+Lettre)
L'association Régie de quartier Graine d'ID porte des chantiers d'insertion (ACI). L'objectif des Chantiers d'Insertion consiste à lever les freins à une insertion sociale et professionnelle durable pour chacun des bénéficiaires, à l'issue de son parcours.
Et si vous nous apportiez votre sens de l'organisation pour assurer la gestion de nos pièces détachées ? OUEST PIECES AUTO LOGISTIQUE (156 salariés - 148 M€ de CA en 2023) est une Plateforme, membre du Réseau DISTRIGO (STELLANTIS) et filiale du Groupe DUBREUIL. Depuis 2003, nous sommes spécialisés dans la fourniture de pièces multimarques, accessoires, pneumatiques, peinture et outillage pour nos clients, professionnels de l'automobile. Le saviez-vous ? Chez O.P.A.L., vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Afin de renforcer notre équipe, rejoignez notre service Exploitation sur notre site des Essarts-en-Bocage (85) en qualité de Magasinier - Préparateur de commandes / Magasinière - Préparatrice de commandes (poste de journée), en CDI. Mathieu, Responsable du service Exploitation et Sandra, son adjointe vous confieront le soin de : - Préparer les commandes de pièces automobiles et accessoires à destination de nos clients professionnels ; - Réceptionner et ranger les pièces automobiles et accessoires en renfort de l'équipe en place ; - Conduire les chariots de catégorie 1-3 & 6 durant vos missions de préparation de commandes et de rangement dans le respect des procédures internes ; - Être garant(e) de la satisfaction client par la qualité de vos préparations de commandes. Après une intégration au sein des différents services afin de connaitre vos collègues et mieux appréhender le fonctionnement d'O.P.A. L, Mathieu, Sandra ainsi que toute l'équipe du service Exploitation vous accompagneront dans la prise en main de votre poste. Votre intégration sera complétée de formations internes et de mise en main sur les outils de préparation de commandes (TCB) et vous travaillerez dans un cadre agréable sur des équipements récents et performants. Par ailleurs, selon notre dernier baromètre collaborateurs GPTW, nos équipes mettent en lumière la fierté de travailler pour OPAL ainsi que la convivialité et l'entraide. Venez nous rejoindre si vous : - Êtes titulaire d'une formation logistique et/ou disposez d'une expérience réussie sur des missions similaires ; - Êtes idéalement titulaire des CACES 1-3-6 ; - Avez une bonne capacité d'adaptation et aimez le travail d'équipe. Pour ne rien vous cacher, au sein d'OPAL : - Nous vous proposons un poste de journée ; - Nous vous proposons une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois et d'une prime variable sur objectifs (mensuelle) - Nous bénéficions également d'avantages tels qu'une mutuelle entreprise ainsi que d'un accord d'intéressement et de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise et d'un CSE ; - Nous valorisons les talents et favorisons la promotion interne ; - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous proposer de réelles perspectives d'évolution. Venez nous rencontrer au Salon de l'emploi du Bocage aux Herbiers le 11 avril 2024. Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations sur le poste, appelez Mathieu HERVE au 02.51.08.03.09 ou Morgane BOUSSAIS (RH) au 06.61.50.54.09. Sinon, n'hésitez plus et postulez directement : https://www.groupedubreuil.com/offres/ Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
ROCHE BOBOIS, c'est 255 magasins dans le monde et 60 ans de créations, de collaborations avec de grands noms du design (Marcel Wanders, Kenzo Takada, Ora Ito, Cédric Ragot, Sacha Lakic, Christophe Delcourt, Stephen Burks) et de de grandes Maisons de couture (Jean Paul Gaultier, Missoni, Christian Lacroix Maison) La marque propose des collections originales de meubles et canapés, une fabrication exclusivement Européenne et un haut niveau de personnalisation. *** Pour notre magasin de la Roche sur Yon et afin de renforcer notre équipe de vente, nous recrutons un CONSEILLER / VENDEUR confirmé en ameublement et décoration d'intérieur (H/F). Vos missions : - Rattaché(e) au responsable de magasin, vous êtes chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente de nos produits haut de gamme, - Dans le cadre d'une relation privilégiée avec chacun de nos clients, vous gérez des projets de décoration (sélection des produits, finitions et agencement sur plans), - Vous vous assurez de l'image et de la propreté de notre espace de vente ; Votre profil : - Après une formation dans la vente et/ou de décoration d'intérieur, vous êtes doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, d'une excellente présentation et vous faites preuve de conviction auprès de vos clients, - Intuitif(ve) et perspicace, vous êtes capable de cerner rapidement le besoin d'un client, en tenant compte de sa propre décoration intérieure mais aussi des tendances des arts décoratifs et du design, - Vous maitrisez les outils bureautiques ; Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes passionné(e) par la décoration d'intérieure et/ou l'ameublement, - Vous avez le goût pour le challenge et la vente ; Si vous nous rejoignez, nous vous proposons : - Un CDI de 35h / semaine (travail le samedi), - Un salaire à la hauteur de vos performances allant de 22 K€ à 47 K€ brut annuel (fixe + commissions sur CA), - De faire partie d'une équipe de vente où la cohésion, la positivité la bienveillance sont les maîtres mots, - De rejoindre une entreprise familiale pluri-franchisées créée il y a plus de 35 ans et solidement implantée sur la Vendée (Pôle « Via Volta, le meuble aux Flâneries »), - Des remises sur les collections et celles des autres magasins du groupe ;
Depuis bientôt 100 ans, le savoir-faire de MOBILIER DE FRANCE fait la différence. Les meubles, créés par des designers inspirés et personnalisables selon los envies, allient l'exigence d'une fabrication haut de gamme et des technologies innovantes. Le réseau national, composé de 90 magasins fait de MOBILIER DE FRANCE un acteur incontournable et unique de l'ameublement et de la décoration intérieure en France. **** Pour notre magasin de la Roche sur Yon et afin de compléter notre équipe de vente, nous recrutons un CONSEILLER / VENDEUR (H / F). Vos principales missions : - Rattaché(e) au responsable de magasin, vous serez chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente de nos produits allant du simple mobilier jusqu'à l'agencement complet d'une pièce, - Vous participerez aux opérations commerciales qui animent en permanence notre magasin, - Vous vous assurez de l'image et de la propreté de notre espace de vente ; Votre profil : - Vous avez le sens du contact et de la négociation, un réel intérêt pour l'ameublement et la décoration, - Vous êtes doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, d'une excellente présentation et vous faites preuve de conviction auprès de vos clients, - Intuitif(ve) et perspicace, vous êtes capable de cerner rapidement le besoin d'un client ; Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes un(e) vendeur(se) confirmé(e) qui a fait ses preuves, - Vous êtes passionné(e) par la décoration d'intérieure et/ou l'ameublement, - Vous avez le goût pour le challenge et la vente ; Si vous nous rejoignez, nous vous proposons : - Un CDI de 35h / semaine (travail le samedi), - Une rémunération à la hauteur de vos performances allant de 22 K€ à 47 K€ brut annuel (fixe + commissions sur CA), - De faire partie d'une équipe de vente où la cohésion, la positivité et la confiance sont les maîtres mots, - De rejoindre une entreprise familiale pluri-franchisées créée il y a plus de 35 ans et solidement implantée sur la Vendée (Pôle « Via Volta, le meuble aux Flâneries »), - Des remises sur les collections et celles des autres magasins du groupe ;
Et si votre apprentissage en marketing se mettait aussi au service du monde de l'automobile ? CLARA, CLARO et CLARIS AUTOMOBILES (1700 collaborateurs), sont 3 acteurs incontournables des marques PEUGEOT, CITROEN, DS et OPEL avec leurs 60 établissements dans le Grand Ouest, et sont aussi des filiales du Groupe DUBREUIL (http://www.groupedubreuil.com). Le saviez-vous ? Chez nous, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Afin de remplacer Amory, notre apprenti actuel, nous recherchons notre futur(e) alternant(e) marketing digital, aux Essarts en Bocage (85140), pour nos marques Clara, Claro, Claris Automobiles ainsi que pour le site internet Manouvellevoiture.com. A la recherche d'une alternance dans le domaine du Marketing pour préparer un Bac +4/+5 ? Cette offre est faite pour vous ! Sabrina, Responsable Communication Marketing, Digital & e-commerce, vous donnera comme principales missions : - La gestion de l'e-réputation sur toutes les marques du pôle automobile ; - L'animation des réseaux sociaux avec la création de visuels, de vidéos et de contenus ; - La gestion et l'animation du site Groupe Dubreuil Automobile, de l'intranet marketing du pôle automobile et de tous les supports digitaux en place ; - La gestion du référencement naturel en collaboration avec les équipes dédiées. Vous serez également amené(e) à intervenir sur d'autres missions diverses telles que la création de supports (print et digital), l'appui de l'équipe sur la gestion des plans marketing, ou la participation aux projets variés de développement du service. Sabrina vous accompagnera dans la prise de poste et la découverte de votre équipe composée de 6 collaboratrices. N'hésitez pas à postuler et à venir rencontrer Sabrina si vous : - Recherchez une alternance pour 12 ou 24 mois et préparez un master ; - Maitrisez les outils bureautiques, web et communication (suite Office, Adobe, Photoshop et Indesign, Canva) ainsi que les réseaux Sociaux ; - Etes force de proposition, rigoureux, créatif, curieux(se) et aimez le travail en équipe ; - Avez de bonnes capacités de rédaction et de communication ; Alors ce poste est pour vous ! Pour ne rien vous cacher, nous vous proposons : - Des horaires de travail de 9h à 17h en présentiel ; - Une mutuelle pour vous ; - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Si nous avons attisé votre curiosité vous pouvez postuler directement sur le site internet : https://www.groupedubreuil.com/offres/ Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Et si contribuer à une expérience client mémorable en étant le premier point de contact de notre hôtel était votre prochain challenge ? L'Hôtel Mercure****, franchisé du leader mondial de l'hôtellerie, le Groupe ACCOR, est situé au cœur de la Roche sur Yon et offre 67 chambres dotées d'équipements modernes. Notre établissement se compose également d'un restaurant « le Bistro Yonnais », d'un bar « le Monkey Place », ainsi que de 400 m2 de salons modulables en 5 salles de séminaires ou banquets. Le saviez-vous ? A l'hôtel Mercure, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que nous sommes certifiés pour la première fois par le baromètre Great Place To Work, depuis septembre 2023. Rejoignez notre établissement situé à la Roche-sur-Yon (85) en qualité de Réceptionniste Tournant / Réceptionniste Tournante en CDI. Sous la responsabilité de la cheffe de Réception, plusieurs missions vous seront attribuées. Vous devrez notamment : - Prendre en charge le client de son arrivée à son départ ; - Contribuer à sa satisfaction en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour ; - Gérer l'accueil des clients de l'hôtel, du restaurant et des séminaires ; - Réaliser la caisse, la facturation et assurer le suivi des procédures d'audit ; - Appliquer les règles de sécurité de l'hôtel et veiller à la sécurité. Venez travailler au sein de notre équipe si vous : - Faîtes de l'accueil et du service apporté aux clients VOTRE priorité ; - Disposez d'une expérience dans ce domaine et que vous souhaitez nous partager votre sens du service, votre implication et votre esprit d'équipe ; - Avez envie de travailler dans une ambiance conviviale avec une équipe déterminée et passionnée ; - Avez envie d'intégrer un hôtel incontournable de la Roche-sur-Yon. Pour ne rien vous cacher, à l'hôtel Mercure, nous vous proposons : - Un rythme de travail de 35 H 00 par semaine ; - Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois, d'une prime variable sur objectifs au bout d'un an d'ancienneté et d'avantages en nature nourriture ; - Des avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, un accord d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise, un CSE ; - De travailler avec des équipements récents et performants ; - De collaborer avec nos équipes dans la bonne humeur, l'enthousiasme et l'envie de faire plaisir à nos clients ; - De vous accompagner dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ; - De faire partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), poussez notre porte et rejoignez nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients profitent d'un agréable moment ! Riche de près de 60 personnalités au sein de notre entreprise, il ne vous reste qu'un click pour vous faire connaitre et nous enrichir de la vôtre : https://www.groupedubreuil.com/offres/ Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw.
Planifier, organiser, gérer. Et si vous nous apportiez votre savoir-faire et votre polyvalence pour répondre à nos clients ? EKOVRAK est une entreprise qui permet de réduire les déchets plastiques en proposant des solutions de distribution de liquides en vrac et en consignes depuis 2024. Nous distribuons des produits français dans les univers ; entretien de la maison, soin du linge et hygiène corporelle. Depuis notre lancement en 2020, EKOVRAK a déjà séduit 500 magasins en France. L'entreprise compte actuellement une équipe de 7 personnes. Pour poursuivre son développement, EKOVRAK, filiale du Groupe DUBREUIL, recherche en qualité d'Assistant/ Assistante ADV. Poste basé à DOMPIERRE SUR YON (85), en CDI. Sous la responsabilité de Nicolas, le directeur, vous aurez la gestion ADV de l'entreprise, plus précisément : - Gestion de la relation clients à travers différents canaux (téléphone, e-mail ou encore outils informatiques de type CRM ou EDI) ; - Enregistrement des commandes via un ERP : PROGINOV, - Gestion des stocks et vérification de la disponibilité des produits et de la production en lien avec les usines et les différents sites de stockage de la marchandise ; - Planification et suivi des livraisons en lien avec les transporteurs et/ou le service logistique ou supply chain ; - Création et suivi de la facturation ; - Traitement et résolution des litiges liés à un retard de livraison, un produit défectueux, des quantités non respectées par exemple Venez intégrer nos équipes, si : - Vous justifiez d'une 1ère expérience similaire en ADV, - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre polyvalence, - Vous êtes passionné(e) par ce métier et avez envie d'évoluer, - Vous souhaitez participer à un projet ayant du sens au quotidien. Pour ne rien vous cacher, au sein d'EKOVRAK : - Nous vous proposons un salaire fixe selon expérience, - Vous intégrerez une équipe enthousiaste qui favorise les échanges et le travail collaboratif, au sein d'un Groupe en fort développement, - Nous vous accompagnons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ; une formation interne, une immersion avec les équipes et un accompagnement par les référents techniques de l'entreprise, - Un cadre de vie agréable, des locaux neufs, une salle de sport et un restaurant d'entreprise, avec la possibilité de poser des jours de télétravail, - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et postulez ! Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Notre agence Adéquat La Roche sur Yon accompagne son client, leader dans le transport de produits frais, dans son recrutement d'Agents de quai / Caristes Missions: - Chargement / Déchargement de camions - Conduite Chariot caces 1-5 - Gerbage Horaire de journées. Poste basé aux Essarts (85Vendée) Poste à pourvoir sur le long terme CDI. Profil : - Titulaire et maîtrise du caces 1-5. - Respect de la chaîne du froid. - Respect des consignes et règles de sécurité. - Savoir "travailler ensemble" Rémunération et avantages : - Prime équipe - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Nous recherchons une personne pour assurer la plonge du laboratoire pendant l'été, à partir de mi-juin. Vous aurez également en charge le taillage de légumes. CDD de 3 mois à temps partiel. Travail du mardi au samedi de 6h30 à 13h. Attention :port de charge lourde à prévoir Pour postuler, merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation et de nous le déposer en boutique de préférence le matin. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois Nombre d'heures : 28 par semaine
Manpower RENNES TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Télécoms, un Conseiller client boutique La Roche-sur-Yon (H/F) Vous intégrerez une ou plusieurs boutiques d'une plaque géographique dédiée, et vous aurez pour missions principales : -Accueillir, conseiller, vendre et contractualiser la vente sur la partie téléphonie aux clients dans le respect des processus métier, et en respectant les méthodes de vente -Assurer les prestations de conseil et d'assistance aux clients en boutique -Etre un rôle de conseil auprès de la clientèle de particuliers ou de professionnels se présentant en boutique -Aider la clientèle dans la digitalisation Vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur) Votre fidélité à Manpower est récompensée grâce à des Gratifications Anniversaires. Opportunité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! Si vous êtes titulaire d'un diplôme Bac2 dans le secteur commercial, accompagné d'une expérience professionnelle significative, alors cette opportunité est taillée sur mesure pour vous ! Une expérience précédente dans la téléphonie sera vivement appréciée? Et surtout, vous avez la volonté d'atteindre des objectifs commerciaux, cela fera toute la différence ! La qualité du savoir-être (ponctualité, présentation, élocution) est très importante ainsi que votre intérêt et votre aisance pour les nouvelles technologies. Un planning mensuel vous sera fourni à l'avance. Boutique Amplitude de 09h00 à 20h00 sur 5 jours du LUNDI AU SAMEDI (7h/JOUR). Cycles de 4 semaines avec une moyenne de 35h par semaine. Salaire : 13,41 h complément de 0,67 de l'heure 14,08 Tickets restaurants et Primes Variables Missions de plusieurs mois renouvelable Mission de 2-3 mois renouvelable sur une plus longue période.
Manpower RENNES TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Télécoms, un Conseiller client boutique La Roche-sur-Yon (H/F)
Développer, conseiller, proposer. Et si vous nous apportiez votre savoir-faire pour vendre efficacement nos véhicules d'occasion et satisfaire nos clients ? CLARIS AUTOMOBILES (500 collaborateurs) est un acteur majeur de la marque CITROEN avec ses 18 établissements dans le Grand Ouest, et filiale du Groupe DUBREUIL (http://www.groupedubreuil.com). Chez CLARIS, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Rejoignez l'équipe du service commercial Occasion de La Roche Sur Yon (85), en qualité de Vendeur / Vendeuse Automobile en CDI. Sous la responsabilité de Yoann, Responsable VO, nous vous donnerons pour principale mission de développer les ventes de véhicules d'occasion sur notre parc multimarque SPOTICAR (Citroen/DS/Opel). Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers en la conseillant dans leur recherche ainsi que sur les produits périphériques (solutions financières, contrats de services, etc) afin de la fidéliser. Yoann et son équipe vous accompagneront dans la prise de votre poste et suivront de près votre intégration. Vous découvrirez votre équipe, à taille humaine, propice aux échanges et à la convivialité. Pour mener à bien votre mission, votre responsable vous mettra à disposition les outils et moyens nécessaires. N'hésitez pas à postuler et à venir nous rencontrer si vous : - Avez une première expérience réussie sur un poste de commercial automobile ; - Souhaitez être l'ambassadeur(drice) de notre groupe face à nos clients ; - Êtes enthousiaste à l'idée de travailler en équipe ; - Avez un excellent contact client et le sens du commerce, - Etes enthousiaste à l'idée de travailler pour un site multimarque. Pour ne rien vous cacher, nous vous proposons chez Claris Automobiles : - Une mutuelle pour vous et votre famille ; - Une rémunération variable attractive ; - L'opportunité de partager les bénéfices de la société ; - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations sur le poste, vous pouvez joindre Yoann Buisson au 02.51.36.45.00. Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Le poste : Votre Agence P roman de la Roche sur Yon recrute un Agent de Maintenance h/f pour petites interventions Vous avez des notions en Soudure , Étanchéité isolation ,Couverture . Vous avez votre habilitation travail en hauteur. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! PROMAN de La Roche sur Yon Profil recherché : - Rigueur - Autonomie - Analyse et résolution de problèmes - Esprit d'équipe - Organisation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Si vous possédez une réelle motivation à relever les défis, une personnalité de terrain, un dynamisme à toute épreuve, alors venez révéler et développer votre talent au sein de notre équipe commerciale ! Vous intègrerez une équipe qui vous soutiendra pour vous positionner dans une situation de réussite avec une formation adaptée à votre personnalité. Rémunération : Encadré(e) par le responsable commercial, vous développez et gérez votre CA au sein de votre secteur proche de votre domicile. Nous vous offrons un salaire de base de 1927 Euros + commissions sur CA pour prétendre à un salaire médium entre 2500€ à 3500€ bruts mensuels suivant Chiffre d'affaires +Prime challenge performance+ forfait repas + véhicule et frais de déplacements dès l'embauche. Le poste est à pourvoir immédiatement. Ce poste nécessite que vous soyez domicilié sur le département.
CREATION D'ENTREPRISE- Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, sandwicherie et petite restauration. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. Le droit d'entrée s'élève à 25 K€ et l'apport financier initial doit être au minimum de 60 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise. L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise
Notre société, leader des enquêtes techniques terrain en maison individuelle - implantée partout en France, recrute des enquêteurs/enquêtrices terrain dans votre région. Nous réalisons plusieurs milliers d'enquêtes chaque année. Vous recherchez une activité complémentaire ? Vous n'aimez pas la routine ? Vous recherchez une mission concrète, sur le terrain au contact des particuliers, pour contribuer aux enjeux environnementaux de demain ? Nous recherchons des enquêteurs/enquêtrices pour se rendre chez ces particuliers qui ont réalisé des installations à leur domicile. L'objectif de votre enquête est de constater la qualité des installations à l'aide de mesures, de relevés et de photographies avec une application dédiée sur smartphone. En nous rejoignant vous serez formé(e) préalablement et accompagné(e) pendant votre mission. Vous êtes réactif(ve), autonome, organisé(e), rigoureux(se) et disponible rapidement. Rémunération attractive à la mission selon le type d'enquête avec prise en charge des indemnités kilométriques. Pour postuler : envoyez simplement votre CV.
On vous propose de participer à l'essor d'AÉSIO mutuelle en intégrant une de nos agences dédiées aux particuliers. Peu importe que vous connaissiez notre secteur d'activité, un parcours de formation sur nos produits vous sera proposé à votre intégration ! Et alors vous serez un atout pour des missions d'accueil, de commercialisation, de fidélisation et de prospection. Vous avez le goût du challenge, l'esprit de conquête, l'amour du contact humain et la vente pour moteur, envoyez-nous votre candidature. Envie d'en savoir plus ? Cliquez sur "postuler" ! Une de vos connaissances a le profil qu'on recherche ? Partagez-lui notre offre ! Notre entreprise certifiée ISO 9001 « handi-accueillante » est attachée à la mixité et à la diversité.
Au sein du SIPAS, l'assistant social volant départemental a pour mission de répondre aux besoins du service en cas d'absence d'agents sur les MDSF. Dans le cadre de ses fonctions, il va intervenir auprès des personnes qui rencontrent des difficultés d'ordre social, médico-social ou psycho-social selon les modalités mises en œuvre sur son secteur d'intervention. Les modalités de ses interventions sont déterminées en fonction des besoins des équipes, soit pour remplacer un professionnel, soit pour renforcer les équipes en polyvalence. Prise de poste souhaitée dès que possible et ce, jusqu'au 30/06/2024 avec possibilité de renouvellement Missions générales : Evaluer la situation sociale des personnes Informer et orienter le public permettant le maintien et l'accès aux droits Proposer un accompagnement social individuel Créer les conditions nécessaires pour favoriser le maintien des liens sociaux Instruire des dossiers administratifs et sociaux Mettre en œuvre des actions collectives Conseiller techniquement Réaliser un suivi statistique de son activité Missions spécifiques dans les champs de la protection d'enfants et des personnes adultes : Réaliser des évaluations sociales Missions spécifiques dans les champs de l'insertion sociale, professionnelle et du logement : Accompagner les personnes dans la mise en œuvre de leur projet d'insertion Accompagner les parcours d'insertion Accompagner les personnes dans leurs demandes d'accès et/ou de maintien dans le logement et dans le cadre des expulsions locatives Evaluer et signaler les situations d'habitat indigne et de précarité énergétique Profil recherché Diplôme d'Etat d'assistant de service social exigé Maîtrise du cadre réglementaire des dispositifs d'actions sociales ainsi que des techniques d'entretien et de méthodologie d'intervention sociale Bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise des différentes formes d'écrits professionnels. Connaissance des partenaires et institutions œuvrant dans le champ sanitaire et social Connaissance des compétences et des politiques mises en œuvre par le Département Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.) Connaissance du logiciel IODAS serait un plus Qualités requises Ouverture d'esprit Sens du travail en équipe Autonomie et sens des responsabilités Rigueur Réactivité, disponibilité Esprit d'initiative Qualités relationnelles Lieu d'affectation : Maison Départementale des Solidarités et de la Famille (MDSF) Gallieni Résidence administrative : LA ROCHE-SUR-YON Quotité de travail : temps plein Titulaire du permis B et véhicule personnel indispensable Nombreux déplacements Fiche de poste à caractère évolutif en fonction des missions du service Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle Avantages collectifs : congés/ARTT, compte-épargne temps, flexibilités horaires, titres restaurant, CNAS/FDAS, participation mutuelle et prévoyance, télétravail, véhicule de service au sein de la MDSF, remboursement des frais de déplacements et de repas selon le barème en vigueur (pour les déplacements en dehors de la résidence administrative) Renseignements complémentaires auprès de Mme Christelle RICHARD, cheffe du service de l'insertion, de la prévention et de l'accompagnement social au 02 28 85 72 01. Merci de nous adresser votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation précisant la référence du poste E24/CDD-072).
TALENTS NATURE recherche pour plusieurs de ses clients, sociétés d'aménagement paysagers situés sur le secteur de la Roche sur Yon, plusieurs ouvriers paysagistes expérimentés en création paysagère et en entretien. Entretien : Que ce soit en travaillant seul ou en équipe, vous serez chargé des tâches d'entretien pour des projets tant privés que publics. Vous démontrez une maîtrise de la tonte (à la fois autoportée et autotractée), de la taille des haies et des arbustes, du débroussaillage et du désherbage. Création : Selon le poste et votre profil, vous pourriez rejoindre une équipe travaillant sur des projets privés ou publics, ou bien travailler de manière autonome, capable de prendre en charge un projet de création paysagère dans son ensemble. Vous possédez une expertise et une motivation pour travailler sur une variété de projets de création paysagère, y compris la maçonnerie, le pavage, le dallage, les plantations, les clôtures, les bassins, les terrasses, etc. Type et durée du contrat : Missions d'intérim de toutes durées, certaines pouvant conduire à des embauches. Démarrage dès que possible. Rémunération selon expérience. Profil pour ces postes de paysagiste expérimenté entretien et création : Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en aménagements paysagers, chantiers particuliers et professionnels. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Débutant, vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans une nouvelle entreprise. Vous possédez le permis B. Le permis EB et/ou le CACES A seraient un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez rapidement votre CV à TALENTS NATURE accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
Glinko, commissionnaire digital au service des expéditeurs et des transporteurs, recherche un affréteur H/F confirmé ou débutant dans le cadre du développement de son activité. Rattaché au responsable opérationnel votre mission est d'étudier les demandes de transports urgents en France et en Europe et les organiser pour le compte de la société Glinko avec l'objectif de toujours viser le meilleur rapport qualité/prix, en respectant les délais impartis et la réglementation en vigueur. Missions : ==> Traiter les demandes de cotations et de livraisons des clients en : - Qualifiant les exigences et attentes des clients ; - S'appuyant sur notre communauté de transporteurs pour choisir le plus pertinent ; - Proposant des solutions d'affrètement compétitives aux clients ; - Suivant et contrôlant l'enchaînement des opérations ; - Veiller à entretenir des relations de proximité avec les clients et notre communauté de transporteurs ; ==> Gérer les dysfonctionnements et régler les litiges avec les transporteurs et les clients ; ==> Contribuer à la démarche d'amélioration continue Profil recherché : - Vous savez analyser les besoins clients et la faisabilité d'un projet, établir une offre, respecter un cahier des charges ; - Vous êtes à l'aise avec les calculs de coûts ; - Vous possédez une créativité dans l'élaboration de solutions combinées et optimisées ; - Vous justifiez d'un fort esprit d'équipe et la satisfaction client est une de vos priorités ; - Vous avez le sens des priorités et un excellent relationnel ; - Vous faites preuve de réactivité et d'autonomie ; - Vous êtes à l'aise avec la géographie française et européenne ; (- Avoir une expérience dans le monde de l'affrètement, du transport urgent serait un plus)
Vous êtes intéressé par les Ressources Humaines et recherchez un emploi flexible qui vous permet de concilier travail et vie professionnelle ? Le poste à pourvoir est un CDI de 15h à 17h par semaine du lundi au vendredi. Les horaires seront à définir. En tant qu'assistant(e) RH, vous aurez l'opportunité : - d'aider dans les tâches administratives ; - de gérer le recrutement des salariés ; - de venir en soutien sur le standard téléphonique. Chez Domicile Clean : Vous aurez des horaires matinaux pour profiter de l'après-midi avec votre famille ; Vous ne travaillerez pas le weekend ; Vous évoluerez dans un environnement de travail encourageant l'autonomie et l'initiative. N'hésitez pas à rejoindre une entreprise de proximité, à taille humaine, à l'écoute de ses collaborateurs !
Dans un contexte de fort développement, le GIE du groupe MOUSSET vous propose un poste de gestionnaire d'application SI ACHATS/FINANCE (H/F). Rattaché(e) au Directeur Technique et Achats, vous veillez à la transition numérique fait de l'évolution de notre ERP Achats/Finance et gestion de parc : * Vos missions seront : * Accompagner les métiers Finance, Achats, Gestion de parc et Maintenance sur l'utilisation des outils Cegid XRP Ultimate, * Paramétrage de la solution en lien avec notre intégrateur, * Assister les utilisateurs dans l'utilisation de l'outils, support niveau 1 * Former les nouveaux utilisateurs, participer aux montées de version, * Réalisation de tableaux de bord. * Riche en projets et en missions diverses à accomplir, * Package : Primes de participation et d'intéressement, prime sur l'objectif, Tickets Restaurants, Mutuelle salarié prise en charge à 100% * Aide à la scolarisation des enfants, diététicienne, télémédecine, salle de sport, location de van Marco polo etc. * Lieu d'embauche : Sainte-Florence (85140) et aux Sables d'Olonne (85100)
Les missions du poste Envie de rejoindre une équipe commerciale en plein développement ? Spécialisée dans la fabrication de brioches & gâches Vendéennes, ainsi que de préfous Vendéens, THOMAS BRIOCHE est présent dans les rayons boulangerie, épicerie sucrée et traiteur des Grandes et Moyennes Surfaces de France. Nous recherchons, dans le cadre de notre développement, notre futur Talent : Un Assistant Commercial (F/H) Votre mission principale sera de mener des actions de télécommerces auprès de notre clientèle de magasins en GMS afin de les fidéliser. Pour cela, vous consacrerez vos matinées aux appels téléphoniques avec un suivi de ces appels par l'envoi d'emails, de relances et suivi dans le CRM client. Grâce à vos actions de télécommerce, vous contribuez pleinement au développement commercial de l'entreprise. Votre poste sera basé à 60% de téléphone et 40 % d'administratif. Egalement, vous traiterez les diverses tâches administratives quotidiennes liées au service commercial, comme le suivi des propositions d'opérations promotionnelles, la saisie de commandes, l'envoi d'échantillons de nos produits aux clients ou encore la contribution à la satisfaction clients en traitant les différentes demandes. Vous travaillerez avec l'équipe commerciale et serez régulièrement en collaboration avec les différents services. Horaire : 8h30-17h du lundi au vendredi (37h30/SEM.) Poste basé aux Essarts en Bocage Le profil recherché Vous avez le sens du commerce et souhaitez-vous investir dans le développement de votre future entreprise. Vous avez une connaissance de la GMS et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez des compétences de bases en informatique (outlook, Excel, Word) et êtes à l'aise au téléphone. Vous vous reconnaissez ? Envoyez-nous votre CV ! Infos complémentaires - Salaire brut annuel de 28K€ à 32K€ selon profil avec prime sur objectifs - Mutuelle - Prime ancienneté - Prime de 13ème mois - Œuvre du CSE
Dans le cadre de notre développement, nous renforçons nos équipes et recrutons des BOULANGERS PETRISSEURS (F/H) 5 postes Vos missions : - Approvisionner les pétrins en matières premières - Conduire la ligne de production avec respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur. - Surveiller le bon déroulement de toutes les étapes du process de fabrication et du pétrissage - Renseigner la traçabilité des ingrédients et des documents de suivi de production et qualité - Détecter et résoudre les dysfonctionnements mineurs de la ligne (maintenance de niveau 1) et alerter en cas de besoin - Veiller au respect des consignes et gérer votre équipe Le profil recherché Vous souhaitez vous investir dans le développement de notre entreprise familiale ? Vous avez une première expérience en tant que BOULANGER CONDUCTEUR DE LIGNE ? Alors n'hésitez plus et postulez pour rejoindre notre équipe ! Infos complémentaires Rémunération motivante : salaire brut annuel de 27K€ à 33K€ selon poste et expérience : diverses primes (habillage, panier...), mutuelle, prime ancienneté, prime de 13ème mois, prime de participation sur le bénéfice et œuvre du CSE
Au sein du pôle de remplacement du SIPAS, l'assistant social départemental a pour mission de répondre aux besoins du service en cas d'absence d'agents sur les MDSF. Dans le cadre de ses fonctions, il va intervenir auprès des personnes qui rencontrent des difficultés d'ordre social, médico-social ou psycho-social selon les modalités mises en œuvre sur son secteur d'intervention. Prise de poste souhaitée : juillet 2024 Missions générales : Evaluer la situation sociale des personnes Informer et orienter le public permettant le maintien et l'accès aux droits Proposer un accompagnement social individuel en élaborant un plan d'aide et de suivi des personnes Créer les conditions nécessaires pour favoriser le maintien des liens sociaux Instruire des dossiers administratifs et sociaux en réponse aux demandes des usagers et des services dans les domaines relevant des compétences du PSF Mettre en œuvre des actions collectives en lien avec les besoins repérés sur le territoire Conseiller techniquement dans l'élaboration et la mise en œuvre des dispositifs locaux d'action sociale Réaliser un suivi statistique de son activité Missions spécifiques dans les champs de la protection d'enfants et des personnes adultes : Réaliser des évaluations sociales afin de proposer des actions éducatives et d'aide à la vie quotidienne ou de signaler des situations de risque ou de danger (mesures d'aides sociale à l'enfance, MASP et mesure de protection juridique) Evaluer des informations préoccupantes transmises par la CRIP Missions spécifiques dans les champs de l'insertion sociale, professionnelle et du logement : Accompagner les personnes dans la mise en œuvre de leur projet d'insertion en s'appuyant sur les dispositifs du Plan Vendée Insertion et des partenaires de l'insertion (Pôle Emploi, Missions Locales...) Accompagner les parcours d'insertion au moyen du Contrat d'engagement Réciproque pour les personnes bénéficiaires du RSA, du FAJ pour les plus jeunes Accompagner les personnes dans leurs demandes d'accès et/ou de maintien dans le logement (FSL, Contingentement, DALO) et dans le cadre des expulsions locatives Evaluer et signaler les situations d'habitat indigne et de précarité énergétique Mission spécialisée, évolutive en fonction des nécessités du service : Evaluer les agréments des assistants maternels et familiaux. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'assistant de service social exigé Maîtrise du cadre réglementaire des dispositifs d'actions sociales ainsi que des techniques d'entretien et de méthodologie d'intervention sociale Bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise des différentes formes d'écrits professionnels. Connaissance des partenaires et institutions œuvrant dans le champ sanitaire et social Connaissance des compétences et des politiques mises en œuvre par le Département Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, ) Connaissance du logiciel IODAS serait un plus Qualités requises Ouverture d'esprit Sens du travail en équipe Autonomie et sens des responsabilités Rigueur Réactivité, disponibilité Esprit d'initiative Qualités relationnelles Informations complémentaires Conditions de travail : Lieu d'affectation : Maison Départementale des Solidarités et de la Famille (MDSF) Résidence administrative : en fonction du territoire d'affectation Quotité de travail : temps plein Titulaire du permis B et véhicule personnel indispensable Merci de nous adresser avant le 13 mai 2024, votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation précisant la référence du poste E24/CDD-048)
L'Agence Auto-Ecole de La Roche sur Yon recherche : Un(e) Futur(e) Moniteur(trice) auto-école Poste en Contrat Professionnalisation de 18 mois en alternance, à temps plein, avec entrée en formation Titre Professionnel ECSR « Enseignant(e) de la Conduite et de la Sécurité Routière » le 7 octobre 2024. La formation se déroulera au centre de formation au Sorinières (44) et la pratique sera dans notre agence de La Roche sur Yon. Rémunération brute mensuelle d'embauche : 1148,50 € à 1766,92 € selon les barèmes du contrat de professionnalisation. Description du poste et Missions : Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons pour nos agences : des futur(e)s Enseignant(e)s de la Conduite et de la Sécurité Routière. L'enseignant de la conduite et de la sécurité routière dispense des cours théoriques en présentiel et distanciel ainsi que pratiques, individuels et collectifs sur la totalité du Continuum Éducatif du Citoyen Usager de la Route. Son rôle éducatif est très important. Il est amené à rencontrer des publics variés (du lycéen / étudiant, en passant par un salarié ou des séniors.). A terme du Contrat Pro, vous pourrez intervenir sur la formation et la pratique des élèves préparant le permis B. Perspectives : formation 2 roues ; boîte Auto ; Handi ; Insertion ; Poids Lourds ; Logistique ; Sécurité. Profil du candidat : Niveau Baccalauréat ou équivalent, infra Bac +2 Aptitudes relationnelles et commerciales démontrées. Maîtrise des outils informatiques. Appétence à la pédagogie. Être sorti du permis probatoire en janvier 2025 Extrait du casier judiciaire B2 vierge pour l'obtention de l'autorisation préfectorale d'enseigner.
Notre client, entreprise familiale, dynamique, innovante et véritable leader dans la fabrication de vérandas, abris de piscine, abris de terrasse, pergolas et mobil homes, recrute sa/son futur(e) Assistant(e) ADV H/F ! Sous l'autorité du Directeur Technique, votre rôle sera d'organiser la planification des commandes chantiers particuliers du métrage jusqu'à la pose. Vos missions principales : - Réaliser la pré-planification des chantiers pour les différentes équipes de pose en respectant les différents secteurs géographiques - Assurer la communication vers les clients concernant les différentes dates d'intervention - Adapter la pré-planification des chantiers en fonction des différents aléas (impératifs client, intempéries, retard de production...) - Assurer le suivi des métrés en préparant les tournées et les dossiers - Veiller au bon suivi des chantiers sur l'ERP Vous justifiez d'une première expérience en ADV, logistique ou planification ? Vous maîtrisez les outils informatiques et avez une première expérience significative sur un ERP ? Vous êtes organisé(e), méthodique et diplomate avec une aisance relationnelle et une bonne capacité de communication ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rattaché(e) au chef de service, vous assurez la fonction de mandataire judiciaire à la protection des personnes. Au sein d'une équipe dynamique, vous assurez, dans le respect du mandat qui vous est confié, la protection des bénéficiaires. Vos principales missions, dans le cadre des mesures de protection confiées au service, sont de favoriser l'autonomie des personnes accompagnées, de mettre en œuvre avec la personne le pouvoir qu'elle a d'exercer ses droits et d'agir, de préserver les équilibres auxquels la personne tient, et de s'assurer qu'elle bénéficie de l'ensemble de ses droits. Vous assurez le lien entre tous les intervenants inhérents aux situations rencontrées et rédigez des écrits professionnels. Vous avez la connaissance des dispositifs de droit commun juridiques, administratifs, sociaux et médico-sociaux. Vous avez l'esprit d'équipe, des qualités relationnelles et de bonnes facultés d'adaptation. Titulaire d'un diplôme de niveau 5 dans le domaine social ou juridique ET d'une première expérience dans le domaine social ou médico-social. Obtention du CNC appréciée. Contrat à durée indéterminée à temps partiel (90%) Poste à pourvoir dès que possible Salaire selon grille CCN 66 (variable selon expérience) Vous effectuez des déplacements réguliers dans un périmètre défini et disposez d'un véhicule de service.
Au sein de l'ASE, les éducateurs de suivi sont des professionnels chargés de la mise en œuvre du projet de l'enfant au sein des familles d'accueil et des lieux de vie. Ils ont une mission d'accompagnement du mineur et de ses parents et de coordination des différents professionnels concourant à la mise en œuvre de chaque projet individualisé. Enfin, ils peuvent accompagner des jeunes majeurs dans le cadre d'un projet d'accès à l'autonomie. CDD de 4 mois, à pourvoir de suite. - Elaborer et mettre en œuvre le projet pour l'enfant, - Assurer le suivi éducatif du mineur dans son milieu d'accueil et en collaboration avec celui-ci, - Apporter un soutien à la parentalité auprès des parents en vue de faire évoluer la situation familiale, - Organiser, favoriser et maintenir les liens entre l'enfant et sa famille, - Assurer la coordination avec l'ensemble des intervenants de la situation, - Apporter un soutien éducatif auprès des jeunes majeurs pris en charge suite à une décision administrative, - Intervenir dans le cadre de visites médiatisées, - Rédiger les écrits professionnels dans les délais impartis (rapports, notes .). Pour les situations d'AEMO judiciaire et suivi à domicile des enfants placés, vous serez en charge de : - Assurer le suivi éducatif du mineur dans son lieu de vie et son environnement habituel, - Participer au travail éducatif en lien avec les responsables légaux du mineur concerné, - Mettre en œuvre les objectifs de travail définis par la mesure judiciaire. Profil souhaité : - Travailleur social diplômé avec spécialité « éducateur spécialisé » ou « assistant social » - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée - Connaissance de la législation concernant l'enfance et la famille souhaitée - Qualités rédactionnelles et relationnelles Qualités essentielles requises : - Capacité d'adaptation - Disponibilité et réactivité - Aptitude pour le travail en équipe - Rigueur - Sens de l'organisation indispensable Conditions de travail : - Lieu d'affectation : Territoire Centre - Maison Départementale des Solidarités et de la Famille de La Roche sur Yon (Val de Forge ou Gallieni) - Résidence administrative : LA ROCHE SUR YON - Quotité de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de l'association, représentée par un comité de pilotage (CoPil) et en accord avec les tutelles, vous assurez la direction d'une équipe composée de 3 à 4 salariés et de bénévoles. MISSIONS : ANIMATION DU PROJET DE LA MAISONNEE : - Favoriser une conduite professionnelle irréprochable et une discrétion absolue, éléments fondamentaux pour préserver la confiance et le respect mutuel entre les « p'tits + », les étudiants, les tutelles et les membres de l'équipe. - Veiller à l'application du règlement intérieur de la maisonnée, arbitrer et mettre en place les réponses adaptées. - Mettre en place des actions permettant d'impliquer les « p'tits + » et les étudiants dans le fonctionnement quotidien du lieu. - Créer un réseau de partenaires (fournisseurs alimentation, associations culturelles, .). - Maintenir la bonne communication auprès des partenaires, du voisinage, des autres associations et institutions, des membres de la maisonnée (« p'tits plus », étudiants, salariés, bénévoles) et des tutelles. - Rechercher des activités valorisantes et épanouissantes pour les « p'tits + », organiser leur mise en œuvre, dans le respect de l'esprit des statuts de l'association. - Organiser et participer aux week-ends de Maisonnée SANTE ET BIEN-ETRE DES « P'TITS + » - Veiller au respect des préconisations (alimentation, activité physique, maintien des acquis, épanouissement personnel.) - Veiller au renouvellement des ordonnances - Planifier et organiser l'accompagnement des rendez-vous médicaux - Tenir les dossiers MDPH (renouvellements, .) DIRECTION DE L'EQUIPE DE SALARIES ET DE BENEVOLES - Participer aux recrutements. - Organiser les plannings des salariés et collecter les éléments nécessaires à la gestion de la paie (transmission des relevés d'heures .). - Instaurer une culture d'équipe solide, stimulant l'engagement et la motivation de chacun - Animer la réunion d'équipe hebdomadaire. - Participer au Comité de Pilotage. - Identifier les besoins en formation des équipes et organiser des sessions de formation ciblées pour renforcer leurs compétences. - Participer au développement de l'équipe de bénévoles et planifier leurs interventions. GESTION DU SITE - Assurer la sécurité du site et des personnes - Gérer l'entretien des locaux, du matériel et du véhicule - Coordonner l'intervention des différents intervenants techniques (réparations, et entretiens divers) - Coordonner l'intervention des différents acteurs autour des projets individuels des « p'tits + » et garantir une veille quotidienne de l'ensemble des situations PROFIL : - Diplôme : BAC + 2 ou BAC + 3 - Expérience : 3 à 5 ans Gestion d'une petite structure (PME, mairie, EHPAD.) - Bonne connaissance du handicap mental - La connaissance des dossiers PPI : Projet Personnalisé Individuel COMPETENCES THEORIQUES : Rédaction de projet personnalisé / Connaissances en gestion COMPETENCES PRATIQUES : Utilisation de l'outil informatique COMPETENCES RELATIONNELLES : Gestion du conflit, de l'agressivité / Sens aigu de la discrétion POSTE: CDI - 35 heures Démarrage dès que possible Salaire à déterminer suivant expérience Prise en charge mutuelle 50 % Envoi du CV et lettre de motivation à l'attention du président de l'association « 1 P'tit + » : contact@1ptitplus.fr
La Maisonnée est un lieu de vie qui favorise l'Habitat Inclusif en accueillant des personnes en situation de handicap (les «P'tits +») en recherche d'autonomie, ainsi que des étudiants. Les «P'tits +» sont de jeunes adultes handicapés mentaux. Leur accompagnement impose un respect profond de leur intégrité personnelle. La recherche d'autonomie et de complémentarité sera au cœur de leur accompagnement.
ABEKO recherche des opérateurs(trices) de fabrication de citernes souples. Le poste mobilise les habiletés suivantes : - Respecter des normes et des consignes, exécuter des gestes avec dextérité, maintenir son attention dans la durée , se représenter un objet dans l'espace. Attention, le poste requiert de la polyvalence, de la minutie, effectuer de l'auto-contrôle, tenir la position " agenouillée" donc être physiquement en forme. En effet, le travail peut demander une certaine endurance physique selon le poids des pièces à porter et les postures assis / debout. . L'environnement est non-bruyant, non poussiéreux, aucun produit chimique, équipement de protection individuelle à disposition, machines de haute fréquence. L'esprit d'équipe est nécessaire à certaines phases de production. L'opérateur(trice) de production assure la fabrication, en séries ou non, de citernes souples , bâches diverses . Il ou elle travaille avec des machines de soudure PVC ( air chaud , fer chaud , etc.) ou avec des machines à commandes numériques (Soudure Haute fréquence). Vous aurez à préparer la fabrication selon les plans de fabrication et le planning de travail ,vous assurez la production ( conduire la machine et suivre le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité...). En outre, vous entretenez et nettoyez votre poste, effectuez la maintenance de premier niveau, contrôlez la qualité des pièces en respectant les normes, repérer les défauts ... Les horaires sont du lundi au jeudi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 17h30. Vous serez accompagné(e) sur le poste, formation en binôme mise en place. Idéalement avoir déjà travaillé en industrie, tous types d'industries mais ce qui va être regardé ce sont vos aptitudes physiques car le poste requiert de bonnes conditions physiques et manuelles, poste assez répétitif dans les tâches.Les profils des travaux publiques ou bâtiment par exemple sont bienvenus.Le travail d'équipe est également recherché. L'entreprise propose d'abord un contrat de 3 mois qui servira de période d'essai . L'objectif de l'entreprise est à terme d'ouvrir sur un contrat pérenne.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Gestionnaire de Stocks h/f en intérim à La Roche sur Yon.. Mission à pourvoir dès maintenant pour une durée de 2 mois renouvelable (CDI possible ensuite). Votre Mission : En tant que Gestionnaire de Stocks au sein de notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans l'optimisation de notre chaîne logistique. Vous serez responsable de la réception, de l'organisation et de la distribution efficace des équipements médicaux nécessaires pour assurer les soins à domicile. Votre contribution soutiendra notre engagement à fournir des services médicaux de qualité supérieure à nos patients. Vos Responsabilités : - Assurer la réception et l'immatriculation précise des marchandises, incluant un contrôle qualitatif et quantitatif. - Organiser la mise en rayon des équipements selon la géolocalisation. - Collaborer étroitement avec le Responsable d'Agence et le Responsable Logistique pour signaler les difficultés ou les litiges. - Préparer avec rigueur les commandes et les expéditions, y compris celles effectuées via l'Organisation de Coordination des Productions Pharmaceutiques (OCP). - Gérer et superviser les retours de marchandises, en garantissant l'exactitude des procédures. - Effectuer des inventaires physiques réguliers et assurer un enregistrement informatique précis. - Respecter strictement les procédures de qualité et de sécurité en vigueur. - Maintenir un niveau d'hygiène et de propreté exemplaire dans les zones de stockage. Exigences : - Expérience préalable en gestion de stocks, logistique ou domaine similaire. - Capacité à travailler de manière autonome tout en intégrant une équipe dynamique. - Rigoureux(se), organisé(e) et capable de gérer des tâches multiples et variées. - Connaissance des procédures FIFO (Premier Entré, Premier Sorti) appréciée. - Compétences informatiques de base. Conditions de Travail : - Horaire flexible : De 9h à 17h ou de 10h30 à 18h30, situé à La Roche sur Yon. - Contrat de 35 heures hebdomadaires avec possibilité d'heures supplémentaires. - Rémunération de 1800 € brut/mois. Si vous êtes prêt(e) à jouer un rôle clé dans la fourniture de soins médicaux exceptionnels à domicile, veuillez nous transmettre votre candidature dès maintenant. Rejoignez-nous dans notre quête d'excellence en matière de services médicaux!
Le Parc départemental a pour mission principale la réalisation de travaux d'entretien routier sur le réseau en partenariat avec les 5 agences routières et le service Entretien des routes et ouvrages. Il assure l'achat, l'entretien, la maintenance et la mise à disposition de la flotte de matériel d'entretien routier du Département. Il gère également la maintenance des véhicules légers des autres services de la collectivité. Le Parc est composé de 4 sections (exploitation, entretien-maintenance, magasin, laboratoire) et emploie 84 agents. Sous l'autorité du Responsable entretien et maintenance des matériels, le réceptionnaire exerce les missions suivantes : - Assurer l'accueil de l'atelier et la prise en charge des demandes de réparation, - Effectuer un diagnostic précis des interventions à réaliser et évaluer les opportunités de réparation - Planifier, en lien avec les chefs d'équipe, la maintenance et les réparations des matériels et leur suivi technique, effectuer un suivi des prestations exécutées pour garantir la tenue des objectifs - Évaluer les temps d'immobilisation et informer les utilisateurs et le responsable entretien et maintenance - Veiller au respect des règles de l'art en effectuant un contrôle des travaux réalisés par les équipes - Renseigner les informations relatives aux actions d'entretien et de maintenance des matériels dans le logiciel GESCAR (ordre de réparation) - Participer aux réunions internes de la section - Suppléer le responsable entretien maintenance de matériel et assurer son intérim en cas d'absence Profil recherché Expert en mécanique générale (VL, PL, engins agricoles), vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, et Outlook). La connaissance des logiciels métiers (Gescar) serait appréciée. Vous disposez du permis B. Qualités requises Doté.e de compétences techniques, vous disposez d'excellentes capacités rédactionnelles. Riguoureux.se, organisé.e, et réactif.ve, vous faites preuve d'anticipation. Vos qualités relationnelles en interne et avec les partenaires extérieurs sont un gage de votre appétence pour le travail en équipe et en transversalité. Informer et rendre compte est naturel pour vous. Informations complémentaires - Prise de poste souhaitée dès que possible. - Jury de recrutement prévu le jeudi 13 juin 2024 matin
La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de La Roche Sur Yon (85) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine minimum Rémunération : 12.45 € par heure + primes diverses (amplitude ...) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux). Nous vous attendons, prenons la route ensemble !
Opérateur de transports (lignes régulières, contrats scolaires, tourisme et occasionnel) + de 300 autocars, + de 350 salariés CA : 23 Millions d'Euros,
CDD du 26 juin au 15 octobre 2024 Missions En lien avec l'adjoint au Responsable des Dispositifs d'accueil, vous serez en charge des missions suivantes : Rechercher et mettre en œuvre les placements : Recueillir, hiérarchiser et prioriser les besoins de placement (placement initial, réorientation.) en prenant connaissance des situations et en rencontrant les enfants pour les accompagner dans la mise en œuvre du placement Rechercher le placement adéquat en conformité aux projets individualisés des enfants (familles d'accueil, MECS, lieux de vie) Mise en œuvre du placement : accompagnement de l'enfant et de ses parents dans l'acceptation de la séparation et accompagnement de l'enfant dans l'intégration du lieu d'accueil trouvé Assurer l'accompagnement professionnel et le suivi individuel des Assistants Familiaux en étant leur N+ 1 : Participer à la communication sur le métier d'assistant familial en assurant : L'information des assistants familiaux postulants La préparation à l'accueil du premier enfant des assistants familiaux retenus Procéder aux entretiens de recrutement dans le respect de la procédure Accompagner sur le plan technique les assistants familiaux afin de soutenir et de développer leurs compétences professionnelles en lien avec les équipes en charge du suivi de l'enfant Mettre en œuvre des accompagnements individuels : Conduire des entretiens individuels réguliers dès la prise de fonction des nouveaux assistants familiaux Accompagner le projet global d'accueil de l'assistant familial tout au long du parcours professionnel et aux étapes clés Organiser et réaliser les bilans de fin d'accueil Procéder au diagnostic des difficultés rencontrées, préconiser et mettre en œuvre des actions d'améliorations et évaluer leurs impacts Identifier les besoins de formations individuels Assurer les entretiens bisannuels de 80 assistants familiaux environ Mettre en œuvre des actions collectives en lien avec la psychologue en charge de l'accompagnement professionnel : Soutenir et développer les compétences des professionnels assistants familiaux en proposant des actions collectives Animer des groupes de parole Définir et animer des ateliers thématiques autour de la problématique du métier et d'échanges entre pairs. Participer à l'actualisation du guide des procédures et à l'élaboration d'outils et procédures visant à améliorer l'accompagnement professionnel individuel et collectif Profil recherché Travailleur social diplômé avec spécialité « éducateur spécialisé » ou « assistant social » exigé Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance exigée, la connaissance du placement familial constitue un plus Connaissance du cadre réglementaire et du statut des assistants familiaux Maitrise de la législation concernant l'enfance et la famille et de ses enjeux Maîtrise des techniques d'entretien Connaissance des institutions et des dispositifs de l'action sociale Qualités rédactionnelles Permis B et véhicule personnel indispensables Qualités requises Disponibilité, adaptabilité et confidentialité Capacité d'écoute et de soutien Capacité d'analyse et de synthèse Appétence forte pour les relations humaines et l'accompagnement professionnel (compréhension des difficultés, des enjeux) Capacité d'animation, de coordination et de mise en relation Savoir entretenir des liens de collaboration étroits avec les différentes équipes de l'ASE et de la PMI Conditions de travail : Lieu d'affectation : Maison des Assistants Familiaux et des Dispositifs d'Accueil - Cours Bayard Résidence administrative : LA ROCHE-SUR-YON Merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivation + CV) en ligne avant le 25 mai 2024, Offre H24/CDD-040
En tant que Technicien(ne) Systèmes de Sécurité, vous réalisez les installations et les interventions de maintenance des systèmes de sécurité. Quelles sont les missions ? Analyser les missions confiées (chantiers, installations, maintenance), identifier le matériel et les outils nécessaires, et les préparer **Réaliser les tâches d'installation : - Réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels) - Remonter les incidents de chantiers au Chef de Chantiers - Aider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc ) - Assurer la propreté des lieux après son intervention - Réaliser les actions administratives (compte rendu) et informatiques (MAT, GID, etc ) **Réaliser les interventions de dépannage : - Prendre contact avec le client - Réaliser les opérations nécessaires - Réaliser les tests nécessaires à la vérification du bon fonctionnement du matériel - Assurer la propreté des lieux après son intervention - Réaliser les actions administratives et informatiques (MAT, GID etc ) - Rendre compte au client - Remonter les incidents d'exploitation à sa hiérarchie ((outils inadaptés ou manquants, avancement des chantiers, ) **Mettre à jour ses connaissances à l'aide des outils mis à sa disposition (nouvelles procédures, instructions de travail ) Profil recherché : Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique ou du réseau. Vous justifiez d'une expérience dans les domaines des Systèmes de Sécurité (Alarme et/ou Vidéo). Vos connaissances techniques sont complétées par des compétences organisationnelles et des capacités d'analyse, de méthodologie et de diagnostic de panne. Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de service à disposition - déplacements à prévoir). Une formation à l'habilitation électrique BR BTA en cours de validité, serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
L'agence Partnaire la Roche sur Yon accompagne son client spécialisé dans la fabrication de vérandas, abris de piscine, abris de terrasse, pergolas, mobil-homes et dans l'hôtellerie de plein-air. Au sein de l'atelier de production, vous participerez à la fabrication de vérandas, pergolas et carport en veillant à la qualité de la production et la conformité des projets. La mission qui vous attend : -Réceptionner de la marchandise -Effectuer du picking afin de préparer des colis à destination de clients, fournisseurs et sous-traitants -Gestion du stock -Manutention diverse -Port de charge léger Vous êtes motivé, souhaitez apprendre un métier et participez à la fabrication de produits reconnus par nos clients pour leur qualité (trophée de meilleure marque de véranda 2022 & 2023) ? Vous êtes : - rigoureux - minutieux - attentif - motivé et souhaitez évoluer ? Alors ce poste est fait pour vous ! Travail en journée (mais 2*8 possible) Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Acteur incontournable de l'immobilier français et partenaire de confiance, le réseau Laforêt est engagé dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 750 agences réparties en France et à l'International. De nouveau en 2023, le réseau Laforêt est élu n°1 de la confiance et se place sur le podium des Meilleurs Employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier. Pour accélérer sa croissance, notre agence Laforêt, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un Conseiller Immobilier (H/F). Nous vous proposons : Un métier passionnant et stimulant, La notoriété d'une marque leader depuis 32 ans, Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée, Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels, Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions. Vos futures missions : Rechercher des biens à la vente, tout en développant votre notoriété et votre réseau de partenaires, Conseiller et accompagner les clients dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des dossiers acquéreurs et vendeurs). Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage, La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, Vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe. Alors vous êtes le candidat idéal ! Relevez le défi et envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Votre agence SOLITT-EMPLOI recherche pour un de ses clients un.e accompagnant.e. éducati.f.ve et social.e à la Roche Sur Yon. Au sein de la structure d'accueil vous aurez pour principales missions : - Accompagner le public, enfants ou adolescents , dans le respect et la dignité, - Assurer la vie quotidienne des personnes accueillies, - Participer à la gestion du collectif, - Veiller au bien-être du public, - S'assurer du bon usage du règlement de fonctionnement. Vous êtes en capacité de gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité. Vous avez des capacités relationnelles, d'adaptabilité et vous faite preuve de dynamisme, De plus, vous êtes autonome, organisé.e et vous possédez un bon esprit d'équipe. Expériences obligatoire. Horaires 7h30/15h30 15h/22h30 Salaire selon expérience Nous attendons votre CV !
Vous êtes Enseignant(e) de la conduite, vous cherchez un poste dans une entreprise d'envergure, venez rejoindre l'une de nos supers équipes !! Dans notre Scop, vous avez pleins d'avantages, vous devenez associé de l'entreprise au bout d'un an, vous avez la possibilité de faire des placements d'épargne. Vous pouvez assurer votre véhicule personnel grâce à l'entreprise, vous aurez une bonne mutuelle. Vous pourrez vous former à de nouveaux produits, évoluez pour être plus polyvalent(e) et montrez au fur et à mesure d'échelon ou de rémunération selon les compétences. Vous serez dans une équipe sérieuse, rigoureuse et à l'écoute L'ECF CERCA, recrute un(e) enseignant/formateur/moniteur « Activité AAC - B ». Après une formation et un accompagnement à nos méthodes, outils/tablette et lieux de travail, vous serez en charge d'assurer l'enseignement théorique et pratique auprès des élèves, en vue de l'obtention des permis B, et d'assurer une mission d'éducation à la Sécurité Routière. PREREQUIS : BEPECASER ou Titre Professionnel ECSR + Autorisation d'enseigner en cours de validité - Mention ou CCS deux roues (serait un plus)
L ECF CERCA-COA, acteur majeur dans l enseignement de la conduite et dans la formation professionnelle aux métiers de l apprentissage de la conduite, de la mobilité et de la sécurité, est présent sur 15 départements, avec 65 agences sur son territoire, et emploie 340 personnes associées en SCOP.
Entreprise indépendante, Kerviande propose à domicile des colis de viande « sur mesure » en b?uf, veau, porc, volaille dans le respect de la tradition artisanale depuis près de 40 ans. KERVIANDE recherche une conseillère / un conseiller pour le particulier pour Prospecter Vendre Livrer. Avec le soutien de l'animateur de ventes, vous interviendrez sur un secteur géographique défini autour de LA ROCHE SUR YON. Vous évaluez les besoins et habitudes de consommation du client, Vous proposez une offre adaptée de produits de qualité reconnus, pour devenir le boucher principal du client, Vous développez un portefeuille de nouveaux clients et fidélisez un portefeuille de clients existants, vous suivrez votre clientèle de A à Z comme interlocuteur unique. Nous vous apprendrons une méthode commerciale et une organisation spécifique à la vente à domicile. La motivation, l'autonomie, le sens commercial, le goût de la « cuisine » et du challenge sont des atouts pour votre réussite. Une période d'immersion sera réalisée avant votre embauche, vous permettant de découvrir le métier.
Vous avez toujours souhaité vous lancer à votre compte et vous souhaitez être accompagné(e) ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une franchise (concessionnaire) vous serez gestionnaire de votre structure (agence) spécialisée dans la facturation médicale et la gestion administrative pour les professions libérales (infirmières, kinésithérapeutes, orthophonistes....). Sur une zone géographique définie. Travail à domicile + quelques déplacements. Les droits d'entrée (3980€TTC) incluent la formation initiale, la formation continue et tous les supports de communication (cartes de visites, flyers ...) et tout l'accompagnement nécessaire à votre réussite. Vous avez minimum le niveau Bac de préférence dans les domaines du secrétariat, comptabilité, gestion d'entreprise ou vous souhaitez tout simplement une nouvelle orientation professionnelle. (Quel que soit votre domaine d'activité) Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation (impératif) en nous indiquant vos motivations de travailler en tant qu'indépendant.
Dans le cadre d'une ouverture de magasin OPTICAL CENTER LES ESSARTS Vous êtes titulaire du BTS Opticien Lunetier et vous êtes très dynamique. Vous vous adaptez facilement et êtes autonome. Vous êtes curieux(euse), motivé(e),organisé(e) et avez le sens du contact. Vous mettez le service client au coeur de votre travail. Vous êtes polyvalent(e) aussi bien à l'aise en conseil/vente. Vous évoluerez au sein d'un magasin neuf fournissant du matériel haut de gamme et des conditions de travail exceptionnelles. Vous serez amené(e) à faire des examens de vue, de l'atelier ainsi que des adaptations lentilles en plus de la vente. Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise avec responsabilités. Le groupe compte actuellement 20 salariés et offre une ambiance de travail agréable et bienveillante.
Vous aimez le contact avec vos clients et mettez un point d'honneur à les satisfaire ? Vous avez le Permis B depuis plus de 2 ans ? Olivier vous attend dans son équipe ! L'agence de la Roche sur Yon se situe au Parc d'activités La Belle Entrée 85140 Les Essarts-en- Bocage. Vos missions, si vous les acceptez ? Vos clients il faudra les chouchouter au quotidien ! Vous vendez les meilleurs produits, offrez leur aussi le meilleur service ! Allez chaque jour à la rencontre des clients particuliers bofrost* lors de vos tournées avec votre camion magasin, fidélisez les en proposant les produits bofrost*, les nouveautés et les promotions, apportez leur des conseils personnalisés, chargez et gérez le stock de votre camion magasin En gros, gérez votre petit commerce chaque jour en toute autonomie, du lundi au vendredi !
Poste à pourvoir de suite, CDD d'un an. Le Pôle Solidarités et Famille développe les actions sociales pour accompagner les Vendéens à tous les âges de la vie. L'accompagnement des personnes âgées ou handicapées dans la dignité, la protection des plus vulnérables, notamment les enfants, le logement, l'emploi sont des questions quotidiennes auxquelles ce Pôle s'attache à apporter des réponses nouvelles et concrètes. Composé de quatre directions, d'un Foyer départemental de l'enfance et d'une MDPH, ce Pôle regroupe plus de 1000 agents et gère un budget de près de 300 M€ par an. La Direction Enfance Famille met en œuvre les missions de prévention et de protection de l'enfance et de la jeunesse. L'Aide Sociale à l'Enfance a pour but d'accompagner les familles face à leurs difficultés dans l'exercice de leurs responsabilités et de soutenir la parentalité. Elle assure aussi, si nécessaire, une prise en charge totale ou partielle des mineurs en danger ou en risque de l'être. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de l'accueil et du suivi des Mineurs Non Accompagnés, l'évaluateur doit contribuer à l'amélioration de la prise en compte et du suivi de la santé des enfants confiés au service de l'Aide Sociale à l'Enfance. Missions : - Accueillir les primo arrivants : entretien d'évaluation dans le cadre de la circulaire du 31 mai 2013, - Effectuer des entretiens d'évaluation de la minorité et de l'isolement des personnes confiées au département par l'autorité judiciaire sous le statut MNA, dans le cadre d'une étude des réels besoins d'intégration du public dans le dispositif de protection de l'enfance, - Participer à la collaboration et la coordination du dispositif avec les différents partenaires concourant à la prise en charge des Mineurs Non Accompagnés (plateforme nationale de régulation des accueils des MNA, services judiciaires, Service d'Immigration et d'Intégration de la Préfecture, direction départementale de la cohésion sociale, services départementaux de l'Education nationale, établissements bancaires ), - Assurer une veille juridique et réglementaire sur le sujet de l'évaluation des jeunes se présentant comme mineurs non accompagnés. Missions annexes : - Assurer le cas échéant les transports et accompagnements de mineurs non accompagnés pour différentes démarches (administratives, sanitaires, sociales, scolaires, ) sur l'ensemble du département - Participer aux réflexions et actions nécessaires à l'adaptation des pratiques, notamment par la création d'outils nécessaires à l'accueil et à l'insertion des jeunes - Contribuer aux bilans d'activités quantitatifs et qualitatifs
Intégré (e) à l'équipe du magasin, vos missions seront les suivantes au sein du rayon fruits et légumes : Mettre en place les produits Participer au rangement et au conditionnement Réapprovisionnement et nettoyage du rayon Veiller au balisage du rayon et à l'étiquetage et à la rotation des produits Accueillir, et conseiller les clients suivant les demandes. Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un chargé de communication externe (H/F). Poste à pourvoir de suite, possibilité de prolongation de contrat. Rattaché au chef du service Communication institutionnelle, vous êtes chargé du suivi des dossiers de communication externe institutionnelle du département et de ses politiques publiques, et plus particulièrement concernant les événements et actions culturels du Département (festivals et dispositifs culturels, programmation culturelle du Vendespace, Archives départementales, actions de médiation de l'Ecole Départementale des Arts et du Patrimoine). À ce titre, vous assurez les missions suivantes : - Analyser et traduire les besoins de communication exprimés par les services dans le cadre de la stratégie de communication départementale, - Elaborer des plans de communication par actions / sites / évènements, définir des plans marketing (définition et recherches des publics cibles) et des plans de diffusion (recherches et constitution des bases de données.), - Rédiger les dossiers pour l'ensemble des événements / actions de communication du Conseil Départemental - Concevoir et mettre en œuvre des plans presse/médias : conception/diffusion d'annonces presse, jingles radios, clips vidéo. - Gérer les relations avec les prestataires internes (graphistes, imprimerie) et externes - Assurer la mise en œuvre, l'organisation de temps forts de type tables rondes, inaugurations, premières pierres. (gestion des invitations, rédaction des dossiers.) - Veiller au respect de la charte graphique et de la stratégie de communication de la collectivité - Organiser ponctuellement des temps presse en relation avec l'attaché de presse Missions annexes : - Assurer la conception, la réalisation et la diffusion de l'ensemble des supports de communication dématérialisés via les sites internet et mobile, les newsletters, les réseaux sociaux., - Superviser l'organisation logistique des temps officiels en lien avec le chargé de production évènementiel, - Collaborer aux actions de communication transversale du service et de la direction. Possibilité de travail le week-end, les jours fériés et en soirées avec récupération des heures travaillées en semaine. Mobilité géographique entre les sites départementaux, les lieux de déroulement des événements et la Roche sur Yon. Profil souhaité (en termes d'expérience, de formation, de compétences principales) : - Diplômé(e) d'une formation de type master en communication publique ou politique, - Expérience souhaitée sur une fonction similaire en collectivité territoriale - Maîtrise des méthodes d'ingénierie de projet de communication, - Bonne connaissance des stratégies de communication publique, - Connaissances de l'environnement institutionnel et des enjeux politiques des collectivités locales, - Connaissance des principaux langages de la communication (écrit, oral, évènementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.) - Permis B exigé Qualités essentielles requises : - Fortes qualités relationnelles (sens de l'écoute, diplomatie) - Aptitudes rédactionnelles (papier, web), - Autonomie, force de proposition - Aptitude à travailler en équipe, en transversalité et en mode projet, - Capacité d'initiative et d'adaptation - Rigueur et sens de l'organisation - Disponibilité.
Dans le cadre de notre développement national, nous recherchons notre téléprospecteur H/F sur la Vendée en mesure de travailler à domicile. Après une formation assurée à distance, vous contacterez tous types de prospects (professionnels et particuliers) afin de leur présenter notre Télé-Protection Terrific Force qui va renforcer puissamment leur équipement d'alarme actuel. A tous les prospects intéressés pour en savoir plus, il vous suffira de prendre rendez-vous pour notre équipe commerciale afin de leur proposer une étude gratuite. Vous êtes naturellement bien à l'aise au téléphone et aimez travailler librement et sans contrainte, aux heures qui vous conviennent, tout en gagnant bien votre vie, alors ce travail est fait pour vous ! Votre rémunération : Vous percevez 100 € sur chaque rendez-vous qualifiés où le commercial a établi un devis qu'il y ait une vente ou pas. Plus 100 € supplémentaires sur chacun des contrats souscrits par nous grâce à vos mises en relation.
AUXILIAIRE DE VIE Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à La Ferrière. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp La Roche sur Yon, recherche en CDI des auxiliaires de vie,et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail: - un planning stable et adapté à vos disponibilités - des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients - un salaire à partir de 13,63€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps - une indemnité à chaque déplacement - l'accès à de nombreuses formations - un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez - des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiés à nos Auxiliaires de vie Ouihelp. Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! - Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! - Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin - Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille - Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Vous avez le profil? Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez nous rencontrer ! Informations complémentaires : - Poste disponible immédiatement - 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi ( 14h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée).
La direction des épiceries participe au fonctionnement des épiceries solidaires de l'AMAQY. MISSIONS : 1- Participation à l'accueil du public : - Contribue au premier accueil du public qui vise : à expliquer le fonctionnement des épiceries et des projets menés par les différentes maisons de quartier, à définir, avec le client, son projet ou parcours personnel durant les 6 mois d'inscription à l'épicerie. - Contribue à l'information et au conseil auprès des clients. - Organise le système d'information des épiceries 2- Gestion des épiceries : - S'assure de la mise en œuvre des règles d'hygiène et du maintien des locaux. - Elabore et propose les outils nécessaires au fonctionnement courant de l'épicerie et au suivi de son activité. - Gère l'organisation du travail de l'équipe « aide alimentaire » - Effectue les diverses tâches administratives. - Suit la gestion budgétaire allouée à ce service. - Etablit des liens directs avec les directions des projets de quartier où sont implantées les épiceries - Met en place des outils d'évaluation de son action, de suivi statistiques des projets. - Prépare et présente des dossiers préparatoires à la réalisation des projets (objectifs, modalités pédagogiques, moyens, évaluation). - Gère les caisses et organise le fonctionnement avec l'équipe comptable du Siège 3- Approvisionnement et caisse Epiceries Solidaires : - Approvisionnement des épiceries : stocks, commandes et lien avec les fournisseurs. o Accompagne les équipes de bénévoles et épiciers pour le référencement, l'enregistrement des produits, l'affichage des prix dans les magasins, la mise en rayon et l'approvisionnement. o Procède à l'enregistrement des achats des bénéficiaires et à la mise à jour des cartes. 4- Développement du projet : - Développe de nouveaux partenariats locaux - Participe aux rencontres partenariales (ANDES, Ville et Banque Alimentaire notamment) - Développe des liens directs avec les animateurs et/ou responsables famille/vie de quartier et participle aux actions Vie de quartier, familles des maisons de quartier (Jean Yole, Pyramides, Liberté) afin d'associer les clients aux projets. - Réalise les bilans et dossiers. - Met en place une veille et une recherche sur les appels à projets permettant une prospective de l'activité. - Participe au développement et s'implique au développement du projet de l'épicerie de l'université Yonnaise. 5- Développement de la vie associative : participe au développement des Projets d'Animation Globale et Sociale de l'AMAQY.
Au cœur de l'organisation, et sous les directives du responsable maintenance, vous rejoignez une équipe composée de 3 personnes et serez amené(e) à participer à différents projets de développement. En collaboration avec l'équipe maintenance, vous assurez : - la réalisation des travaux de premier niveau en électricité, peinture, plomberie, serrurerie. - l'entretien des espaces extérieurs et la collecte des déchets Autonome et curieux(se), rejoignez une équipe dynamique et conviviale! Rémunération selon la grille conventionnelle en vigueur. La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer avant le 31 mai 2024 à recrutement@ices.fr
Fondé en 1990, l'ICES, Institut catholique de Vendée, est un établissement d'enseignement supérieur privé d'intérêt général (EESPIG) qui allie l'esprit d'une grande école à l'excellence de l'enseignement universitaire. L'ICES accueille actuellement 1850 étudiants de la licence au master, au sein de 4 facultés : droit, économie et gestion ; science politique et histoire ; lettres et langues ; sciences. Situé au cœur de La Roche-sur-Yon, l'ICES bénéficie d'un cadre convivial et d'un campus agra
Votre agence Synergie Luçon recherche pour l'un de ses clients, des agents de production F/H. Postes à pourvoir à la Chaize le vicomte Horaires en 2*8 ou nuit Vous êtes manuel, motivé et rigoureux ? Contactez-nous vite au *** (voir postuler)Vos missions : - Travail sur machines à commandes numériques. - Alimentation de la machine /lancement du programme. - Réception de la matière - Collage d'étiquettes - Contrôle qualitatif/quantitatif. - Perçage pour la quincaillerie, - Manutention des plaques pour collage des chants. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat de LA ROCHE SUR YON accompagne sin client dans son recrutement de : MECANICIEN AUTO 1er Niveau (F/H) Missions : Vous serez en charge: - Des vidanges - Vérifications des niveaux - Changement plaquettes et disques - l'utilisation des outils électroniques de contrôle. Vous avez, idéalement, une expérience dans un environnement ou un poste de travail similaire. Horaires en 2X7. Taux horaire : 12,25€ brut/H Profil : - CAP/BEP Mécanique - Fiable - Minutieux - Bon savoir-être Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (FASTT, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) ou au *** (voir postuler) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Notre agence Adéquat de LA ROCHE SUR YON accompagne son client dans son recrutement de : MECANICIEN AUTO 1er Niveau (F/H) Missions : Vous serez en charge: - Des vidanges - Vérifications des niveaux - Changement plaquettes et disques - Changement pneumatiques - l'utilisation des outils électroniques de contrôle. Vous avez, idéalement, une expérience dans un environnement ou un poste de travail similaire. Horaires en 2X7. Taux horaire : 12,25€ brut/H Profil : - CAP/BEP Mécanique - Fiable - Minutieux - Bon savoir-être Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (FASTT, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Le poste : Votre agence PROMAN de la Roche sur Yon recrute un CHEF Équipe en pose de panneaux photovoltaïques h/f. Votre Mission : Encadrer, animer et conduire son équipe sur le terrain Organiser les postes de travail Préparer le chantier Gérer le matériel et les matériaux qui lui sont confiés et veiller à leur bonne utilisation Assurer le suivi des travaux : contrôler la réalisation des tâches Assurer la liaison avec le chef de chantier Cette mission est faite pour vous ? Cette annonce vous intéresse ? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV Profil recherché : Expérience confirmée en tant que poseur/poseuse de panneaux photovoltaïques ou dans un domaine similaire. Connaissance des normes de sécurité liées au travail en hauteur. Capacité à lire et à interpréter des plans et des schémas électriques. Esprit d'équipe et bonne communication. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
COFAE est un centre de formation spécialisé dans les métiers du commerce, de la vente et des ressources humaines. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires situés à La Roche sur Yon, son futur talent d'employé(e) de rayon. Vous serez formé(e) via l'Alternance (apprentissage) au métier d'Employé(e) Commercial(e) sur 8 mois. Vous pourrez obtenir un titre professionnel Ministère du travail et de l'Emploi reconnu au RNCP (niv3 cap-bep). Pendant votre alternance en entreprise, vous allez consolider et/ou acquérir de nouvelles compétences professionnelles. En collaboration avec l'équipe du magasin, vous devrez : - Accueillir le client - L'orienter et/ou le conseiller - Procéder au rangement et au réassort - Etiqueter les articles - Contrôler le facing - Mettre en rayon des produits avec mise en valeur - Encaisser et gérer les ventes via la caisse enregistreuse Profils : - Vous êtes souriant(e) - Vous êtes ponctuel(le) - Vous avez du savoir être et du savoir vivre - Vous avez le sens du service et du respect - Vous savez être à l'écoute - Vous aimez le travail en équipe LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Vous postulez à l'offre - Nous revenons vers vous afin d'effectuer un entretien de pré-sélection - Nous adressons votre candidature à l'entreprise - Et nous vous accompagnons tout le long du processus de recrutement La formation est intégralement financée dans le cadre de l'alternance. Votre rémunération sera définie selon votre âge et votre niveau d'étude. L'entreprise pour l'alternance est située à La Roche sur Yon (85) Le centre de formation COFAE est situé à La Roche sur Yon (85)
COFAE centre de formation spécialisé dans les métiers du commerce, de la vente et des ressources humaines recherche, pour l'un de ses partenaires situé à la Roche sur Yon, son futur talent de Conseiller(ère) de Vente. Vous serez formé(e) via l'Alternance au métier de Conseiller de vente en restauration rapide (niv 4 - bac) sur un an. Vous pourrez obtenir un titre professionnel Ministère du travail et de l'Emploi reconnu au RNCP. Pendant votre alternance en entreprise, vous évoluerez aux côtés d'une équipe qui vous accompagnera tout au long de votre formation. En collaboration avec l'équipe du magasin, vous devrez : - Accueillir le client et le conseiller - Organiser les rayons - Préparer les commandes - Conclure la vente et gérer l'encaissement - Mettre en valeur les produits - Gérer les opérations commerciales - Veiller au Merchandising Profils : - Vous êtes souriant(e) - Vous êtes motivé(e) - Vous êtes attentif(ve) à votre image - Vous avez le sens de l'écoute et du service - Vous aimez le travail en équipe LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Vous postulez à l'offre - Nous revenons vers vous afin d'effectuer un entretien de pré-sélection - Nous adressons votre candidature à notre client - Et nous vous accompagnons tout le long du processus de recrutement La formation est intégralement financée dans le cadre de l'alternance. Votre rémunération sera définie selon votre âge et votre niveau d'étude. Entreprise pour l'alternance située à LA ROCHE SUR YON (85) Centre de formation situé à LA ROCHE SUR YON (85)
L'agence Adecco recrute pour enedis, spécialisé dans le domaine de l'énergie électrique et basé à La Roche-sur-Yon (85000), en Intérim de 3 mois un Charge de conception (H/F). Enedis est une entreprise de premier plan dans le secteur de l'énergie électrique, offrant des solutions innovantes et durables pour répondre aux besoins énergétiques de ses clients. Travailler chez Enedis vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer à la transition énergétique en France. Vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner le client & réaliser un devis selon le référentiel de Enedis - Assurer le suivi des projets de conception - Collaborer avec les différents acteurs du projet (clients, fournisseurs, sous-traitants) - Participer à l'amélioration continue des processus de conception Profil : - Vous êtes titulaire d'un BAC+2 dans le domaine de l'électricité ou équivalent - Vous avez une bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine de l'énergie électrique - Vous êtes rigoureux, autonome et avez un bon sens de l'organisation - Vous avez de bonnes compétences en communication et en travail d'équipe Avantages : - Prise en charge des frais de transport - Primes - 13ème mois Le salaire est à partir de 13.94 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible en temps plein. Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à la transition énergétique en France ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
PME spécialisée dans la fourniture de matériels agricoles, recherche dans le cadre de son développement un ou une : Approvisionneur - Achats H/F Coutumier de l'analyse des besoins, la gestion des stocks, la relation avec les fournisseurs et enfin l'utilisation efficace des logiciels. Dynamique, réactif et doté d'un bon relationnel, vous avez de bonnes aptitudes au travail en équipe. Rattaché(e) au Responsable Ordonnancement, vous prendrez en charge les missions suivantes : Analyser le calcul des besoins net et traiter les commandes d'achats ainsi que les besoins en matières premières, composants et fournitures Établir et suivre les plannings d'approvisionnement en coordination avec les différents services internes Identifier et évaluer les fournisseurs potentiels (qualité, coût, délai et capacité de production) Comparer et négocier les conditions d'achat avec les fournisseurs Réaliser les commandes auprès des fournisseurs et suivre leur exécution jusqu'à la réception des marchandises. Gérer les litiges éventuels avec les fournisseurs et assurer le respect des engagements contractuels. Suivre l'évolution du marché des matières premières et des fournitures nécessaires à la production. Anticiper les variations de prix et les risques d'approvisionnement pour proposer des actions préventives. De formation académique ou autodidacte dans le domaine des approvisionnements ou de la supply chain, vous pouvez acter une première expérience similaire dans une entreprise industrielle. Petit Bonus : la semaine est travaillée sur 4 jours, le vendredi est libre !! Merci de postuler sous la référence AA-BO0324
La CCI de la Vendée mène depuis plusieurs années différentes actions (ateliers de sensibilisation, accompagnements individuels, formations.) afin d'accompagner les entreprises sur la thématique du Développement Durable (Transition écologique, RSE, Economie circulaire, .). Afin de déployer ses dispositifs auprès des entreprises, la CCI de la Vendée recrute un(e) Conseiller Entreprises Transition Ecologique en CDI au sein de son Pôle Entreprises et Territoires. Vous aurez pour mission de mettre en œuvre l'offre d'accompagnement des entreprises de la CCI, tant sur le plan individuel que collectif. Cette offre comprend un socle commun construit et partagé au niveau Régional et National, complétée d'actions spécifiques inhérentes aux particularités départementales. Dans ce cadre, vous aurez pour missions principales : Promouvoir et commercialiser l'offre de prestations en Développement Durable et RSE auprès des entreprises de la Vendée o Identifier les entreprises prospect o Mener des actions de sensibilisation/formation aux pratiques environnementales Déployer les dispositifs d'accompagnements individuels auprès des entreprises o Réaliser les diagnostics afin de déterminer les modalités de l'accompagnement à déployer o Identifier et proposer des actions afin d'accompagner les entreprises dans la professionnalisation de leur démarche environnementale ou de RSE o Accompagner les entreprises en matière de règlementation sur le sujet Animer des ateliers de sensibilisation et des sessions de formation aux pratiques environnementales o Contribuer à l'élaboration et l'organisation d'ateliers thématiques o Réaliser les supports et animer les réunions o Proposer des intervenants pertinents sur les thématiques techniques Conforter les actions d'écologie dans les secteurs commerce et tourisme sur le Département de la Vendée o Encourager et mobiliser les entreprises afin de réaliser des diagnostics de flux entrant-sortant, matières (déchets, biodéchet, et achats), eau, énergie, services . Participer au réseau et groupe de travail CCI Régional « Développement Durable » et/ou « RSE ». Assurer les relais de communication et la représentation de la CCI auprès des différentes instances travaillant sur ce sujet.
ETABLISSEMENT : le Foyer Départemental de l'Enfance est un service du Conseil Départemental de la Vendée. Il accueille en urgence, les mineurs Vendéens ou étrangers isolés, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance sur décision judiciaire et par le procureur de la République. Il fonctionne 365 jours par an, 24 heures sur 24. Il dispose de 96 places d'accueil d'urgence, réparties sur 9 services, selon l'âge des mineurs. MISSIONS PRINCIPALES : Au sein d'un des 9 services éducatifs, Sous l'autorité du chef de service éducatif l'éducateur spécialisé : assure l'accompagnement au quotidien, des mineurs accueillis, dans les actes de la vie quotidienne (lever, repas, hygiène, devoirs, coucher.) préconiser une orientation adaptée contribue et applique le projet de service dans sa mission d'accueil d'urgence, d'observation et d'orientation, rédige les écrits professionnels attendus assure le travail avec les familles pour les enfants dont il est référent en lien avec l'équipe pluri professionnelle. prévenir et gérer les situations conflictuelles, des situations de violence PROFIL : - Diplôme d'éducateur spécialisé - Bonne connaissance de la protection de l'enfance CONDITIONS PARTICULIERES : - déplacements avec véhicule de service nécessitant la détention du permis B
Le magasin CARREFOUR CONTACT de la Ferrière recherche un(e) employé(e) de rayon Boucherie Traiteur Très attaché(e) à la qualité, vous mettez en œuvre tout votre savoir faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Votre mission : => Préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité => Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraicheur => Gérer les plannings de fabrication et contrôler les produits et le matériel => Remplir le rayon et étiqueter les produits => Développer les ventes. Vous avez une expérience dans la vente et ou la restauration, vous souhaitez vous orienter sur le métier d'employé(e) libre service rayon Traiteur Boucherie (possibilité de formation d'adaptation au poste) Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, et vous avez le goût du travail en équipe, rigueur, organisation, adaptabilité Un dimanche sur trois travaillé Envoyez cv+lettre de motivation
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un agent des espaces verts qui aura pour missions : - Débroussaillage - Entretien des espaces verts (massif, tonte, désherbage, paillage) -Transport de matériel -Plantations -Désherbage manuel de la voirie (trottoirs) -Interventions diverses (mise en place enrobé à froid, ramassage des poubelles, transports, nettoyage des cours d'école, ...) -Débroussaillage de sentiers piétonniers -Ramassage de dépôts sauvages Le permis B est obligatoire, les permis C et BE seraient un plus Candidater avec un CV+ Lettre de motivation
- Débroussaillage - Entretien des espaces verts (massif, tonte, désherbage, paillage) -Transport de matériel -Plantations -Désherbage manuel de la voirie (trottoirs) -Interventions diverses (mise en place enrobé à froid, ramassage des poubelles, transports, nettoyage des cours d'école, ...) -Débroussaillage de sentiers piétonniers -Ramassage de dépôts sauvages Le permis B est obligatoire, les permis C et BE seraient un plus Candidater avec un CV+ Lettre de motivation
Nous sommes à la recherche d'un cuisinier, pour notre client leader dans la restauration collective. Rattaché(e) au responsable de cuisine, vous serez en charge de : - Mise en place/production des mets et plats, service, rangement/nettoyage. - Préparation, l'organisation et la production des repas en respectant les menus préétablis, les règles d'hygiène (traçabilité des produits, étiquetage DLC, relevés de température, etc.). - Utiliser à bon escient les matériels de cuisson (fours, marmites, sauteuses, etc.) - Respecter les fiches techniques et les plannings de production. Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous justifiez d'au moins une expérience en restauration collective ou traditionnel - Respect des consignes de sécurité et hygiène (HACCP) - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP cuisine et vous disposez d'une expérience réussie de 6 mois minimum dans la restauration collective et la gestion de volumes importants.
Et si vous rejoigniez notre équipe commerciale de Claro La Roche Sur Yon pour représenter notre marque auprès d'une clientèle de professionnels ? CLARO AUTOMOBILES (250 collaborateurs), est le 1er distributeur Français de la marque OPEL avec ses 13 établissements dans le Grand Ouest, et est aussi filiale du Groupe DUBREUIL (http://www.groupedubreuil.com). Le saviez-vous ? Chez CLARO, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Rejoignez l'équipe du service commercial B to B en qualité de Vendeur / Vendeuse Automobile en CDI, à La Roche Sur Yon (85). Sous la responsabilité de Christophe Guérin, Responsable de site, vous aurez pour principales missions : De développer les ventes de Véhicules neufs auprès d'une clientèle de professionnels, De conseiller les clients sur notre gamme et les fidéliser, De proposer des financements adaptés aux besoins de nos clients ainsi que nos produits périphériques (assurance, contrats de services, etc) D'appliquer la politique commerciale du constructeur (volume, produits de fidélisation et qualité de service) D'organiser vos démarches de prospection et d'animez votre portefeuille clients. N'hésitez pas à postuler et à venir rencontrer Christophe si vous : Avez une première expérience réussie sur un poste de commercial automobile et/ou dans le vente BtoB, Avez le sens de la négociation et le goût du challenge, Etes une personne reconnue pour votre aisance relationnelle, Souhaitez être l'ambassadeur de notre groupe face aux clients, Etes enthousiaste à l'idée de travailler pour une marque ambitieuse, Alors ce poste est pour vous ! Christophe vous accompagnera dans la prise de poste et la découverte de l'équipe. Vous aurez tous les outils à votre disposition pour réaliser vos objectifs et puis surtout vous participerez à nos bons moments d'équipe. Vous bénéficierez du dynamisme d'un groupe solide et performant, d'un fichier clients riche et de l'accompagnement d'un Expert dédié à la fonction « Vente aux sociétés ». Vous rejoindrez la cellule Sociétés constituée d'un second vendeur. Pour ne rien vous cacher, chez Claro nous vous proposons : Une rémunération variable très attractive, Un véhicule de fonction Une mutuelle pour vous et votre famille, L'opportunité de partager les bénéfices de la société, Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Tu aimes les challenges ? Alors qu'attends-tu pour postuler à notre offre de diagnostiqueur/euse immobilier ? Diafym RH c'est un cabinet de recrutement avec pour objectif : faire matcher le bon candidat avec la bonne entreprise. Tu auras l'occasion de nous rencontrer lors d'un premier entretien si ton profil correspond à l'offre ci-dessous. Nous recrutons pour un de nos clients, un/e technicien(ne) en diagnostic immobilier (H/F) sur le secteur de la Vendée (85) Tes missions : . Représenter l'entreprise sur le secteur, . Réaliser les diagnostics immobiliers demandés, . Réaliser les missions en avant-travaux, transaction vente & location auprès de particuliers . Réaliser le suivi et la rédaction de rapports techniques, . Veiller au maintien de bonnes relations clients (accompagnement technique, retour satisfaction client). ATTENTION : Les certifications sont obligatoire ! Débutant accepté. Avantages : - Primes - Véhicule de service / fonction (permis B exigé ) - Mutuelle d'entreprise - PC et téléphone professionnels - Matériel nécessaire au diagnostic Si l'aventure de diagnostiqueur/euse te tente, envoie-nous vite ton CV. "Ensemble, façonnons une solution sur mesure tournée vers l'avenir." Diafym RH
La mission du dispositif : Les LHSS accompagnent des personnes en grande précarité avec des besoins de soins ponctuels (postopératoire, maladies infectieuses, plaies ). Dispositif départemental de 31 places. 12 places au sein d'une structure collective adossées à un CHRS, 13 places «hors les murs » permettant d'intervenir sur le lieu de vie de la personne. Des LHSS de jour à La Roche Sur Yon et aux sables d'Olonne, permettant aux usagers des Maison d'Accueil de Jour d'avoir accès à des soins. Le poste concerne l'accompagnement de personne en hébergement et en « Hors les murs ». Dans le cadre de ses fonctions le candidat sera amené à se déplacer régulièrement dans un rayon de 30 minutes autour de La Roche sur Yon. Votre rôle au sein de notre association : Accompagner des personnes malades Assurer des conditions de vie permettant le soin Rencontrer régulièrement les personnes sur leur lieu de vie Description de votre poste : Identifier les besoins, mettre en œuvre et évaluer les projets d'actions socio-éducatifs visant à favoriser l'insertion des personnes accueillies o Participer à la construction et à la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne accueillie o Favoriser l'autodétermination et le Pouvoir d'agir Participer au suivi social en termes de maintien et d'accès aux droits des personnes accueillies o Accompagner administrativement o Aider la personne accompagnée à identifier les différents intervenants o Travailler avec les partenaires sociaux déjà présents dans l'accompagnement Participer à l'élaboration et la mise en place des actions d'éducation thérapeutique et de promotion de la santé : o Accompagner au sein de l'équipe pluridisciplinaire o Travailler avec les soignants o Partager les informations au sein de l'équipe o Mettre en œuvre des actions de promotion de la santé Participer au fonctionnement du service : o Travailler en collaboration avec les partenaires internes et externes o Participer aux réunions de service et aux commissions d'admission o S'inscrire dans une démarche qualité et assurer un suivi de l'activité o Faire vivre le projet de service et participer à son évolution Vos savoir-faire et savoir-être Savoir évaluer une situation Aptitude au travail en équipe Avoir un esprit de synthèse Sens de l'organisation Prise d'initiative Capacité d'adaptation Et en plus chez VISTA ! - Des titres-restaurant, - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% de la cotisation « salarié isolé » - Un CSE (Chèques cadeaux - Chèques vacances - Adhésion au site CEZAM - participation à la mutuelle ) - Un temps de travail annualisé (5 semaines de congés payes + 3 semaines de congés trimestriels)
Au sein de la MAM, vous aurez pour missions d'accompagner les enfants de 3 mois à 3 ans dans leur quotidien en l'absence de leurs parents. Capacité d'accueil de 12 enfants. - Vous animez les jeux et activités d'éveil en intérieur/ extérieur, accompagnez les enfants pour la toilette et les repas. - Vous veillez à la sécurité des enfants ainsi qu'aux règles d'hygiène. - Vous participez au développement et à l'épanouissement. - Vous entretenez des relations de proximité et de confiance avec les familles. - Vous travaillerez avec deux autres collègues sur une amplitude horaire de 7h30 à 19h00. Vous possédez un agrément en tant qu'assistante maternelle
Vous intervenez au sein du Pôle Demandeurs d'Asile, sur le site des Sables d'Olonne. Le Pôle accueille globalement 586 demandeurs d'asile, dont 152 (67 places de CADA, 85 places d'HUDA) qui dépendent du site des Sables d'Olonne. Les personnes sont accueillies et hébergées, sur orientation de l'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration pendant toute la durée d'instruction de leur demande d'asile. Elles bénéficient d'un accompagnement administratif, juridique et social tout au long de leur séjour. Une infirmière DE et une psychologue viennent en soutien des équipes et des personnes accueillies. Votre rôle au sein de notre association Vous avez la charge de l'accompagnement social, administratif et juridiques de familles et de personnes isolées en procédure de demande d'asile Vous participez aux activités, réunions, projets et animations proposées Vous rencontrez de nombreux partenaires dans le cadre de vos missions Description de votre poste: L'accueil, l'hébergement et la domiciliation des demandeurs d'asile: En lien avec l'OFII et la structure qui oriente, préparer l'accueil, accompagner les personnes accueillies dans toutes les dimensions liées à l'hébergement L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques: Informer les demandeurs d'asile sur la procédure d'asile et sur le droit au séjour des étrangers en France. s'assurer de l'accès effectif au droit des demandeurs d'asile et de leur information régulière relative à l'avancée de leur procédure. L'accompagnement sanitaire et social: Accompagner les personnes accueillies dans leurs démarches de santé et les orienter vers les professionnels/services de santé adaptés à leur situation (affiliation à l'assurance maladie...) En lien avec la psychologue du service, assurer la mise en relation des personnes accueillies avec les services de soins compétents en matière de traumatisme psychique ou avec la psychologue du service, le cas échéant. Procéder à tout moment à une évaluation des vulnérabilités des personnes hébergées et doit informer dans les meilleurs délais l'OFII, l'OFPRA ou la CNDA le cas échéant Veiller au respect de l'ensemble des droits et obligations de chaque personne hébergée et au respect de la laïcité. Le développement de partenariats avec les collectivités locales et le tissu associatif, les animations: Favoriser notamment la mise en place d'activités concourant à l'autonomie et à l'intégration des personnes hébergées dans le territoire. Informer les personnes hébergées du fonctionnement des service publics locaux et de la possibilité de bénéficier d'offres ou de prestations disponibles Participer à l'élaboration et à l'animation d'activités et d'informations collectives L'accompagnement à la sortie du centre d'accueil pour demandeurs d'asile, notamment vers le logement: Pour les personnes bénéficiant d'une protection internationale: Accompagner les personnes dans leur demande dématérialisée de titre de séjour Procéder à l'ouverture des droits sociaux et les accompagner dans toutes les démarches administratives nécessaires Les accompagner dans leur démarche d'accès au logement ou les orienter vers un service d'hébergement adapté (CPH, IML, etc.) En lien avec AGIR 85, les accompagner dans leurs démarches d'insertion professionnelle Pour les personnes dont la demande a été définitivement rejetée: Informer les personnes accueillies des conséquences du rejet de la demande d'asile Les informer et éventuellement les accompagner dans une démarche d'aide au retour volontaire Les accompagner dans l'organisation matérielle de leur sortie
La mission du dispositif : La fonction d'intervenant socio-éducatif consiste à être le Référent de plusieurs familles, par la mise en œuvre du Projet Personnalisé au travers d'actions à visée éducative et sociale ; et ce dans une dimension individuelle et collective. Au sein du collectif, il veille au respect des droits et libertés des personnes hébergées et de leurs choix de vie au quotidien, en lien avec l'application du règlement de fonctionnement de la structure. Votre rôle au sein de notre association Accompagner les familles ou les personnes isolées dans l'ensemble de leurs démarches Assurer une prise en charge sécurisante favorisant l'épanouissement et l'autonomie Accompagner les personnes accueillies au travers de rencontre régulière Description de votre poste : Suivi éducatif et Social : - Gestion des admissions : entretien de pré-admission, dossier de pré-admission, participation à la Commission d'Admission CHRS Passerelles. Participation aux réunions SIAO 85. - Accueil et gestions des dossiers AGILES et SI-SIAO. - Suivi des résidents par des temps d'observation, d'accompagnement, d'évaluation (soutien dans la vie quotidienne, aide à la gestion de budget, insertion professionnelle, santé), en lien avec les partenaires de la situation. - Référents de famille ou personne isolée. - Elaboration du contrat de séjour, mise en œuvre et son évaluation en réunion d'équipe. - Accompagnement des résidents dans leurs apprentissages : les rendre acteur de leur projet de vie. - Conduite d'actions préventives à visée éducative : individuelles ou collectives. - Rédaction de notes. Animation et responsabilité d'un groupe en semi-internat : - Garant du règlement de fonctionnement - Préparation et animation de réunions avec les résidents en alternance et en continuité avec les membres de l'équipe. - Veiller et assurer la sécurité des biens et des personnes. - Gestion d'un groupe dans un esprit de convivialité et de bienveillance. - Réalisation d'activités, sorties, et d'ateliers. Acteurs de projets et représentant ponctuel du CHRS : - Participation à la définition, la mise en œuvre, l'évaluation du projet de service. - Définition, mise en œuvre de projets spécifiques (séjours). - Participation à des groupes de travail transversaux aux différents pôles de l'association (évaluation interne.) - Former et encadrer les personnes en formation/stages. - Représenter l'équipe et le Direction dans différentes instances et retransmission à l'équipe. Vos savoir-faire et savoir-être - Expériences auprès du public accueilli en CHRS, soutien à la parentalité. - Capacité à travailler en équipe pluri-disciplinaire, créer du lien et travail en réseau. - Capacité à rendre compte de son travail à l'oral et à l'écrit. - Souplesse relationnelle : capacité à poser un cadre, à dialoguer, à écouter. Capacité à trouver la bonne distance. - Capacité à développer sa pratique selon l'évolution des typologies des publics accueillis. - Techniques d'entretiens individuels et animation de temps collectifs. - Maîtrise de l'anglais. - Respect du devoir de discrétion. Permis B obligatoire Et en + chez VISTA ! Des titres-restaurant, Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% de la cotisation « salarié isolé » Un CSE (Chèques cadeaux - Chèques vacances - Adhésion au site CEZAM - participation à la mutuelle.) Un temps de travail annualisé (5 semaines de congés payes + 3 semaines de congés trimestriels)
La mission du dispositif : La Résidence Maternelle accueille des femmes enceintes de plus de 3 mois ou avec au moins un enfant de moins de 3 ans. Nous avons 32 places réparties en 10 appartements en collectif et 4 appartements autonomes à proximité de la Résidence Maternelle. Les accueils peuvent se faire dans un cadre administratif ou judiciaire. Votre rôle au sein de notre association Favoriser le lien mère / enfant Veiller au bon développement de l'enfant dans un contexte sécurisant Participer activement au travail d'équipe au travers d'apport à propos de la petite enfance Description de votre poste : Accompagnement à la parentalité o Accompagner les mères dans le développement de leurs compétences parentales par le biais de prises en charge individuelles et collectives. o Permettre aux mères de faire l'expérience dans leurs compétences et de les ajuster o Accompagner les femmes à se projeter sur un après prise en charge dans leur rôle de mères Prise en charge de l'enfant o Participer à l'élaboration de supports o Favoriser par sa pratique l'éveil des enfants o Garantir la mise en place de réponse aux besoins des enfants Participer à la dynamique institutionnelle o Se positionner en expert de la petite enfance o Se positionner en représentant de l'institution auprès des partenaires o Participer activement dans une démarche d'élaboration collective Vos savoir-faire et savoir-être Travailler en équipe pluridisciplinaire Connaissances de la petite enfance Savoir rendre compte de ses actions et analyses à l'écrit et à l'oral Connaissance de la protection de l'enfance Informations complémentaires Horaires d'internat (week-end et jours fériés)
Le centre Afpa de La Roche sur Yon recherche, pour une entreprise partenaire, un/une Agent de maintenance des bâtiments dans le cadre d'une formation en alternance. Missions : Tous travaux de maintenance courante des aménagements intérieurs d'un bâtiment, de l'installation des équipements électrique, de la maintenance d'installation, des équipements thermiques et sanitaires, des travaux de menuiserie d'agencement. Profil recherché : Candidat(e) éligible à l'alternance. Bricoleur(euse) polyvalent(e), gestion des priorités, respect des règles de sécurité, goût du travail soigné(e), rigoureux(se), sens du travail en équipe. Lieu de formation : centre Afpa de La Roche sur Yon Lieu de travail : La Roche sur Yon
Le centre Afpa de La Roche sur Yon recherche, pour une entreprise partenaire, un/une Agent de maintenance des bâtiments dans le cadre d'une formation en alternance. Missions : Tous travaux de maintenance courante des aménagements intérieurs d'un bâtiment, de l'installation, des équipements électrique, de la maintenance d'installation et des équipements thermiques et sanitaires. Profil recherché : Candidat(e) élligible à l'alternance. Respect des règles de sécurité, goût du travail soigné, rigoureux(se), sens du travail en équipe et bonne condition physique. Lieu de formation : centre Afpa de La Roche sur Yon Lieu de travail : La Roche sur Yon
BARAYOLE est une association de protection de l'enfance, qui accueille des jeunes confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. L'association recherche des accompagnateurs (H/F) pour ses différents lieux de vie en Vendée. Annonce permanente : Cela fait plusieurs fois que vous voyez cette annonce et vous vous demandez pourquoi ? Nous continuons d'accueillir des enfants, la liste d'attente pour un placement est malheureusement longue. Tant qu'il y aura des enfants à accueillir, nous serons en recherche de professionnels. Un format original d'accueil : Selon les cas, l'enfant ou le jeune est accueilli seul dans une maison ou avec un autre jeune (en binôme). Deux professionnels se relaient 1 semaine sur 2 pour assurer leur accompagnement. Cet accompagnement non collectif permet l'apaisement et un vrai travail éducatif. Temps de travail : Un rythme bienveillant pour le salarié Vous travaillez 1 semaine sur 2, en 24/24, 7 j/7, vous prenez votre poste du mardi au mardi de la semaine suivante, jour de votre relais avec votre binôme. C'est pourquoi vous faites qu'un seul trajet par semaine avec votre véhicule personnel (le mardi matin pour la prise de poste et le mardi d'après pour rentrer chez vous). Après une semaine d'intégration, l'association vous confie l'accompagnement d'un ou de deux jeunes. Votre contrat de travail est établi en jours annualisés. Profil du poste : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'animation, du médico-social ou de la santé. Par exemple : DEASS, DEES, DEEJE, DEETS, DEME, DEAES, DEAF, DEAMP, DEAVS, DECESF, DETISF, BPJEPS, DEJEPS, BTSESF, DESJEPS, DEI, DEAS, DEAP. Vous justifiez également d'une expérience professionnelle significative. Une connaissance dans le champ du handicap ou de la protection de l'enfance est un plus. Conditions du poste : - Secteur d'activité : Social / Protection de l'enfance - Secteur géographique : Vendée o Possibilité de primes de remplacement sur base de volontariat o Augmentation après 1 an o Augmentation après 2 ans - Outils de travail : Pendant votre temps de travail vous bénéficiez des outils suivants : o Logement de service avec le jeune o Repas pris en charge o Véhicule de service pour les transports o Ordinateur portable pour les transmissions et les plannings - Avantages : o Contrat FLEX de la Mutuelle Générale (écoute psychologique 24h/24h) - Permis B : obligatoire - Animaux : Ils ne sont pas admis sur nos unités de vie
