Consulter les offres d'emploi dans la ville de Girolles située dans le département 45. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Girolles. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - CHALETTE SUR LOING, 45 - PANNES, 45 - FERRIERES EN GATINAIS ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un garage automobile, vous réalisez le traitement administratif de dossiers (frappe de courrier, mise en forme de document, ...) et transmets les informations (e-mail, notes, fax, ...) d'un responsable selon l'organisation de l'entreprise. Vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique et de la prise de rendez vous. Vous devez etre à l'aise sur l'outil informatique et avoir une connaissance sur le milieu automobile car vous aurez des prises de rendez vous vidange, plaquette,... à faire. Vous travaillez du lundi au samedi avec le dimanche de repos et un autre jour dans la semaine. ***action de formation préalable au recrutement assurée par l'entreprise***
���� **Rejoignez l'équipe Zenitude Beauté en tant que Réceptionniste Spa !** ���� En tant que Réceptionniste Spa, vous serez le premier point de contact de nos clients (accueil physique, téléphonique, prise de rendez-vous), offrant un service attentionné et des conseils avisés pour les guider tout au long de leur expérience. En complément l'installation des clients dans l'espace spa et l'entretien des locaux feront également partie de vos missions quotidiennes. Vous êtes passionné (e) de bien-être ? ��✨ Vous cherchez un emploi où vous pourrez mettre en avant votre sens de l'accueil et de la convivialité ? Chez Zenitude Beauté, nous recherchons notre prochain collaborateur ou collaboratrice pour rejoindre notre équipe dynamique en tant que Réceptionniste Spa.
Depuis 2010, Zenitude Beauté & Spa à 5 minutes de Montargis, offre une expérience bien-être et Beauté sans pareil à ses clients. En constante évolution, notre établissement travaille en adéquation avec son équipe dans la bienveillance et en confiance. Grâce à votre bienveillance et votre excellente connaissance des services et des soins Zenitude Beauté, vous assurerez à nos clients un bien-être inoubliable.
Nous recherchons un assistant d'éducation (H/F) dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie d'une semaine (du 18/03 au 22/03), possibilité de prolonger (de 2 semaines selon l'arrêt en cours). Au sein d'un collège vous assurez l'encadrement et la surveillance des élèves sur le temps scolaire et la demie pension. Gestion et contrôle des entrées sorties de l'établissement gestion des absences : suivi des élèves ; appels téléphoniques aux familles, tâches administratives : classement ; éditions des courriers Ponctuel(le), sérieux(se),doté(e) d'une bienveillance naturelle vous travaillerez avec un public d'adolescents **** CV ET LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIVE ****
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE : - Assurer l'entretien général des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage, massifs fleuris...) de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site - Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à disposition - Arrosage des plantes et plantations - Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits - Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé - Entretenir le cimetière et les voiries / trottoirs ACTIVITES ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE : - Aide à l'installation des fêtes et cérémonies - Polyvalence RELATIONS FONCTIONNELLES : - En interne : Travail en équipe : relation quotidienne avec les agents de l'équipe et avec les agents des services techniques de la collectivité. Sera sous l'autorité du coordinateur du pôle entretien des espaces verts et du responsable des services techniques - En externe : contact au quotidien avec la population EXIGENCES REQUISES : - CACES R 482 souhaités : A ainsi que la conduite et l'utilisation des tracteurs tondeuses - Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements pour les signaler - Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits - Créativité COMPETENCES RELATIONNELLES : - Sens du travail en équipe - Qualités relationnelles - Etre consciencieux et rigoureux - Discrétion, ponctualité, assiduité et disponibilité - Sens du service public CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE : - Possibilité de travail le samedi ou dimanche (astreintes) - Travail à l'extérieur par tous les temps (pluie, vent, chaleur) - Travail en équipe Horaires modulables : 8h00 / 12h00
Vous êtes essentiels à notre avenir. Nous espérons l'être également au vôtre ! Chez B. Braun, nous préservons et améliorons la santé des personnes dans le monde entier. Parce que vous avez le savoir-faire, l'expertise et que vous voyez l'humain au-delà du patient, nous voulons travailler avec vous. Notre objectif ? Une meilleure qualité de vie et autonomie pour nos patients, et toujours plus d'épanouissement dans le métier de soignant, pour vous, au quotidien. Nous aussi, nous voyons l'humain au-delà de nos patients, mais aussi de nos collaborateurs. C'est ce qui fait le sens de notre philosophie, « Sharing Expertise ». Nous recrutons un(e) secrétaire médical(e) diplômé(e), en CDD à temps plein du 5 août 2024 au 14 septembre 2024, pour la gestion du secrétariat de notre centre de dialyse de Montargis. Vos principales missions : Rattaché(e) à la direction de l'établissement, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous aurez comme principales missions : Du secrétariat médical : - L'accueil physique, téléphonique et administratif lié à l'organisation de la prise en charge des patients, de toutes personnes extérieures ; - Assurer le secrétariat médical des médecins néphrologues attachés au centre ; - Réaliser la frappe du courrier médical ; - Du classement et de l'archivage ; - Assurer la gestion des dossiers vacanciers. Du secrétariat administratif : - Rédaction de courriers divers ; - Facturation en lien avec les services partagés ; - Tâches administratives en lien avec les activités du centre (reporting des séances, suivi des hospitalisations, etc.). Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) diplômé(e) en secrétariat médical (niveau BTS) et ayant une expérience significative de 3 ans minimum en secrétariat médical (idéalement au sein d'un service hospitalier ou d'une clinique privée). L'organisation, la rigueur, le dynamisme, le sens de l'aide et de l'écoute, et la capacité à travailler en équipe sont essentiels dans notre environnement. Maîtrise du pack office (Excel) souhaitée, une appétence pour les outils informatiques sera appréciée, ainsi que la maîtrise de l'anglais pour l'accueil des patients vacanciers étrangers. Votre rémunération et vos avantages sociaux : - Salaire proposé pour le poste : entre 1 877 € et 2 384 € selon l'expérience sur le métier ; - La prime SEGUR à 206 € brut par mois ; - Mutuelle + prévoyance 100 % gratuite pour les salariés et leurs enfants (700 € à 1000 € d'économie/an) ; - Très bon niveau de remboursement des frais de santé (largement supérieur à la FHP) ; - Intéressement et participation ; - Les avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Tickets restaurants à 10 € par jour.
Les missions : - Vous assurez l'accueil des patients au centre de santé et par téléphone et vous évaluez les situations médicales des patients - Vous complétez les dossiers administratifs des patients et assurez la facturation et l'encaissement des actes médicaux sur un logiciel médical. - Vous planifiez les agendas des médecins. Vous participez aux actions en faveur de la prévention dans le centre de santé. - Vous complétez les tableaux de suivi financier et comptable mensuels. - Vous assurez la gestion des actes rejetés auprès des caisses, et le suivi des impayés, en lien avec le comptable du GIP. Vous assurez la régie du centre de santé. - Vous assurez la gestion des stocks et veillez au fonctionnement du matériel en lien l'Assistante de Direction du GIP. - Cous assurez une veille active quant au bon fonctionnement du bâtiment, de l'entretien des locaux pour alerter les responsables si besoin. - Vous respectez les règles de confidentialité et du secret médical. Vous gérez les situations conflictuelles et vous savez rester calme. Vous êtes organisé, précis et rigoureux. - Vous travaillez en lien direct avec le(s) médecin(s), au sein d'une équipe régionale qui encadre l'activité du centre de santé à distance. Cela nécessite d'être autonome et d'avoir l'esprit d'initiative, tout en assurant une bonne communication et un reporting régulier.
La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Poste Vous souhaitez être un acteur de confiance, ayant à cœur de contribuer à une étape clé de la vie de nos assurés ? Rattaché à l'agence retraite de Montargis, vos missions seront les suivantes : + Accueil, conseil et orientation des assurés sur la retraite et le bien vieillir ainsi que l'enregistrement de tout type de droits. + Gestion d'un portefeuille de dossiers retraite et régularisations de carrière des assurés ainsi que l'ensemble des opérations de traitement liées à ces dossiers (instruction des droits, révisions de dossiers, contrôle.). + Prise en charge de l'intégralité des contacts nécessaires dans le cadre de ces traitements (téléphoniques, écrits, rendez-vous, etc.). + Contribution au développement de la notoriété de l'agence par votre participation aux opérations de communication. + Participation à la promotion de l'offre de service auprès des assurés et des entreprises du département. + Vous êtes prêt(e) à vous engager et à vous investir dans une formation de 12 à 18 mois, alternant théorie et pratique. Vos savoir-être : + Organisé(e), rigoureux(se) et autonome + Doté(e) d'esprit d'équipe, avec le sens du contact + Dynamique, énergique et volontaire + Expert(e) et adaptable Vos savoir-faire : + Capable de gérer vos priorités et de respecter des échéances + A l'aise avec l'outil informatique Les indispensables : + Vous devez être en capacité d'appliquer la législation retraite dans le respect des procédures, tout en sachant vous adapter aux évolutions et assimiler de nouvelles connaissances. Votre petit plus : + A vous de nous le dire + La connaissance, voire la maîtrise de la législation retraite, seraient un plus. Date limite de candidature : 13/05/24 Seules les candidatures (Lettre de motivation et CV) seront étudiées. Possibilité de télétravail avec forfait annuel, applicable selon conditions et après période d'intégration Processus de recrutement : 1er entretien en visioconférence Test à prévoir en distanciel Entretien finaliste en présentiel
Dans le cadre d'un remplacement au sein d'un cabinet d'ophtalmologie vous aurez en charge les missions suivantes : - Gestion de l'accueil téléphonique et physique. - Gestion des rendez-vous. - Encaissement des consultations. - Transmission à la CPAM. Vous travaillez le lundi et le mardi de 08h00 à 18h30. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation en secrétariat médicale et/ou expérimenté(e) sur le même type de poste. Vous connaissez idéalement les logiciels O+ et ALAXIONE.(formation possible en interne). Prise de poste rapide.
Vous avez une expérience du travail en Office de Tourisme, une bonne connaissance de l'offre touristique et des loisirs de l'Agglomération Montargoise (15 communes), vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), organisé(e), dynamique, à l'aise avec les outils numériques, alors nous serons heureux de vous accueillir au sein d'une équipe de 4 personnes Sous la responsabilité de la Direction, vous assurez les missions suivantes : MISSIONS Accueil, conseil, relation client : - Accueil physique et téléphonique des visiteurs (en Office de Tourisme ou sur les points hors les murs) - Informations et renseignements des visiteurs en direct, par téléphone, par mail ou courrier - Assurer la bonne présentation de l'accueil (front et back office) à l'Office de Tourisme (rangement, classement, affichage, etc.) - Appliquer les procédures et méthodes de travail exigées - Saisir les statistiques de fréquentation sur le logiciel d'accueil - Suivi dynamique de la boutique (valorisation, réassort, bons de commande, gestion des stocks.) - Suivi des stocks de la documentation et réassort sur les présentoirs impliquant de la manutention et le port de cartons de documentation - Suivi de l'affichage intérieur et extérieur (météo, événements, hébergeurs.) - Mise à jour des informations touristiques sur la base de données Tourinsoft (saisie et suivi du contenu des fiches) - Mise à jour des listes (hébergements, partenaires, activités.) Ventes : En lien étroit avec la responsable, - Commercialisation de prestations touristiques - Vente de billets (spectacles, animations, prestations d'activités.) - Vente d'articles boutique - Tenue de la caisse (ouverture, encaissements et clôture) - Utilisation d'une caisse enregistreuse, logiciel de billetterie et réservation - Relations et négociations avec les professionnels partenaires, prestataires. - Suivi commercial et facturation Missions complémentaires : - Veille sur l'offre touristique du territoire pour récolter les informations afin de mettre à jour la base de données Tourinsoft - Visites commentées - Dossiers ponctuels à conduire en lien avec le plan d'action de l'Office de Tourisme - Participation aux animations et événements ponctuels de l'Office de Tourisme - Participation à la vie de la structure : réunions, formations. Et toutes autres missions rendues nécessaires dans le cadre du service PROFIL Bac + 2 minimum, de formation tourisme Savoir-être : - Aisance relationnelle, sens du contact et de l'accueil - Fibre commerciale, force de conviction - Rigueur et organisation - Aptitude au travail en équipe - Sens de l'initiative dans le respect de la hiérarchie - Polyvalence et adaptabilité - Disponibilité et implication (travail les week-ends et jours fériés) - Capacité d'écoute - Bonne présentation, ponctualité Savoir-faire : - Formation tourisme, accueil ou vente - Être à l'aise avec la commercialisation - Bonne connaissance du territoire - Maîtrise de l'anglais et d'une seconde langue étrangère (allemand, espagnol) - Qualités rédactionnelles et d'expression orale - Maîtrise des logiciels bureautiques et bases de données CONDITIONS - Poste à pourvoir en mai 2024, basé à Montargis - Contrat CDI temps plein, échelon 1.2 indice 1500 (1845 € brut) de la Convention Collective des Organismes de Tourisme - Jours de repos modulables selon semaine
Dans le cadre de notre développement et d'une forte activité sur la saison d'été nous recrutons un employé polyvalent de restauration qualifié F/H à Pannes dans le Loiret, à proximité de Montargis. Au sein d'une équipe de personnes motivées, vous êtes rattaché au chef de partie et intégré à une équipe composée de professionnels de la cuisine, vous participerez au bon déroulement de la mise en place. Vous êtes un membre essentiel de l'équipe de cuisine, responsable de soutenir les chefs dans la préparation des repas. Sous la supervision directe du chef de partie ou du chef de cuisine, vous exécutez diverses tâches de préparation, de cuisson et d'assemblage pour garantir la qualité et la présentation des plats servis. Missions : -Préparation des Ingrédients : Rassembler et préparer les ingrédients nécessaires selon les recettes et les instructions données par les chefs. Ceci peut inclure le nettoyage, l'épluchage, la découpe et le pesage des ingrédients. -Cuisson : Assister dans la cuisson des aliments en suivant les procédures établies et en respectant les temps de cuisson appropriés. Cela peut impliquer la cuisson, le grillage, la friture ou d'autres méthodes de cuisson. -Assemblage des Plats : Aider à assembler les plats en disposant les aliments de manière esthétique sur les assiettes, en garnissant avec des sauces ou des accompagnements, et en veillant à ce que chaque plat réponde aux normes de présentation. -Nettoyage et Entretien : Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine en nettoyant les surfaces de travail, en lavant la vaisselle, les ustensiles et les équipements, et en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Assistance Générale : Soutenir l'équipe de cuisine dans diverses tâches, telles que la réception et le stockage des livraisons, la préparation des commandes, et toute autre tâche assignée par les chefs. Compétences Requises : -Excellente capacité à suivre les instructions et à travailler en équipe. -Rapidité dans les tâches exécutées. -Aptitude à travailler efficacement dans un environnement dynamique et souvent sous pression. -Connaissance de base des techniques de préparation et de cuisson des aliments. -Souci du détail pour garantir la qualité et la présentation des plats. -Respect strict des normes d'hygiène alimentaire et de sécurité. Pour ce poste d'employé polyvalent en restauration vous intervenez du mardi au samedi ou du lundi au vendredi sur des horaires en continus de 06h00 à 15h00. Ce poste est à pourvoir rapidement. Ce que nous vous proposons : Une cuisine moderne et haut de gamme CDD temps plein Mutuelle d'entreprise Avantage en nature repas Perspectives d'évolution Tenues de travail fournies par l'entreprise Si vous êtes passionné par la cuisine et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant pour le poste d'employé polyvalent en restauration chez MG Réception (H/F).
A la recherche d'une nouvelle opportunité de carrière dans le transport Nous recherchons des FACTEURS H/F Pour cela, vous serez amené/ée à : * effectuer le tri des colis et de courriers * organiser votre tournée * réaliser les livraisons qui vous sont confiées dans le temps imparti Vous véhiculez l'image de l'entreprise avec une conduite responsable, un bon contact clientèle et un respect scrupuleux des procédures de livraison. Horaires : Lundi au Samedi, horaires variables CE POSTE EST A POURVOIR AU PLUS TOT EN CDI Vous êtes impérativement titulaire du permis B depuis plus de deux ans, celui-ci doit toujours être en cours de validité. Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur le même type de poste. Vous êtes reconnu/e pour votre rigueur et votre bon relationnel ! Pour plus d'informations, l'équipe CRIT de Montargis reste à votre disposition du lundi au vendredi.
A la recherche d'une nouvelle opportunité de carrière dans le transport Nous recherchons des FACTEURS H/F Pour cela, vous serez amené/ée à : * effectuer le tri des colis et de courriers * organiser votre tournée * réaliser les livraisons qui vous sont confiées dans le temps imparti Vous véhiculez l'image de l'entreprise avec une conduite responsable, un bon contact clientèle et un respect scrupuleux des procédures de livraison. HORAIRES : Lundi au Samedi, horaires variables CE POSTE EST A POURVOIR AU PLUS TOT EN CDII Vous êtes impérativement titulaire du permis B depuis plus de deux ans, celui-ci doit toujours être en cours de validité. Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur le même type de poste. Vous êtes reconnu/e pour votre rigueur et votre bon relationnel ! Pour plus d'informations, l'équipe CRIT de Montargis reste à votre disposition du lundi au vendredi. Nous vous attendons en agence avec votre candidature !
Principales missions du poste : Au sein du Pôle Accompagnement Social Educatif et Budgétaire, sous l'autorité du responsable de service, vous assurez l'accompagnement des familles dans le cadre des mesures judiciaires d'aide à la gestion du budget familial ordonnées par les Juges des Enfants, et l'accompagnement social budgétaire et lié au logement des bénéficiaires des services d'inclusion sociale et financière gérés par l'association. - Vous rencontrez régulièrement les familles et personnes accompagnées ; - Vous réalisez les diagnostics-socio-budgétaires des situations bénéficiaires de nos services ; - Vous soutenez les parents dans la restauration de leurs compétences budgétaires, parentales et éducatives ; - Vous accompagnez les personnes en difficultés budgétaires dans la restauration de leur solvabilité ; - Vous orientez les familles et personnes accompagnées dans les démarches à même de leur garantir un toit et des conditions de vie décentes ; - Vous rédigez les écrits professionnels relatifs aux situations accompagnées et participez aux audiences du Tribunal Judiciaire ; - Vous rendez compte de vos actions et de vos observations ; - Vous participez aux travaux internes dans le cadre de l'amélioration continue du service rendu - Vous contribuez à l'élaboration des rapports d'activité et des tableaux de bords ; - Vous représentez l'association auprès des partenaires institutionnels ; - Vous participez à la conception et l'animation de la politique familiale de l'UDAF du Loiret Compétences attendues: Connaissance des dispositifs d'inclusion sociale et budgétaire, et d'insertion par le logement Capacités relationnelles - écoute et disponibilité - sens de l'accompagnement et de la pédagogie Technique d'entretien individuel et familial Techniques de gestion budgétaire Capacités d'analyse et de synthèse Aisance dans l'élaboration des écrits professionnels Maitrise des outils numériques et de bureautique Sens de l'organisation Permis de conduire exigé
Nous recherchons un(e) coordinateur(trice) pour notre agence de Montargis (45). Vous êtes organisé(e), motivé(e),dynamique , ce poste est fait pour vous! il vous faudra aussi impérativement être rigoureux , avec un bon esprit d'équipe et beaucoup de communication. Une expérience de management d'équipe sera nécessaire et une appétence commerciale importante Vos missions s'organisent autour de 2 axes principaux : - Analyser une demande d'aide à domicile et proposer au demandeur le service le plus adapté aux besoins ( Assurer l'accueil physique et téléphonique, évaluer les besoins et la qualité de la prestation, participer aux mises en place des interventions, aider au choix du personnel, assurer les astreintes en collaboration avec l'équipe de l'agence) - Encadrer une équipe de personnel d'intervention (Gérer et organiser les plannings, contrôler les pointages des intervenants, conduire des entretiens) Les savoirs demandés : Utiliser l'informatique et les logiciels de base office, savoir écouter, analyser, traiter, savoir travailler en équipe, respecter la confidentialité des informations acquises pour des raisons professionnelles une 1ère expérience en management d'équipe est demandée ainsi qu'une expérience en service à la personne Ce poste s'exerce sous la responsabilité de la direction. Type d'emploi : Temps plein 35 heures, CDI Salaire : à partir de 2100 € par mois Brut Prime trimestrielle après la période d'essai
Nous recherchons pour la Direction de la Clientèle et du Patrimoine, un(e) : Employé d'immeubles (H/F) Poste en CDI, rattachement à l'agence d'Amilly, basé à Villemandeur Valloire Habitat, filiale d'Action Logement, premier bailleur social français, opère sur la région Centre Val de Loire et Sud Ile de France, pour un chiffre d'affaires 2021 de près de 90 millions d'euros et 250 collaborateurs. Ses activités principales sont : - La gestion locative (18 000 logements, près de 40 000 personnes logées) - La vente immobilière dans l'ancien et le neuf (200 ventes par an) - L'aménagement-lotissement de zones habitables Un projet ambitieux de transformation de l'entreprise anime ses équipes autour d'une raison d'être fondée sur 4 piliers : concevoir et mettre en œuvre un habitat responsable et des services innovants pour accompagner le parcours de vie de nos clients et contribuer à l'attractivité des territoires. Cette ambition se reflète également au travers d'engagements RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) forts qui seront déployés d'ici à 2025. Vos missions : Vous effectuez les travaux d'entretien de propreté des parties communes et abords des immeubles, l'évacuation des déchets et encombrants, l'entretien des espaces extérieurs et les menues réparations dans les parties communes. Vous êtes à l'écoute de votre environnement et faites remonter à votre hiérarchie les informations significatives. Votre profil : Vous savez remplir un carnet de liaisons et vous servir d'un smartphone (photos, mails, sms .) Expérience souhaitée et permis B indispensable Les plus qui font la différence : Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée par un parcours d'intégration complet. Vous intégrerez une entreprise soucieuse du capital humain et de son développement, disposant entre autre d'un plan conséquent de développement des compétences. Avantages périphériques (tickets restaurant, mutuelle, retraite supplémentaire, intéressement .) Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Entretien des surfaces des locaux : Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces Trier et évacuer les déchets courants Entretenir et nettoyer les sanitaires Contrôle de l'état de propreté des locaux Respect des protocoles en vigueur Maîtrise des règles d'hygiène et propreté Capacités d'organisation Appliquer les règles de sécurité, se conformer aux consignes Expérience souhaitée dans le domaine de la collectivité
IVECO Groupe PLS, concessionnaire et réparateur agréé de véhicules utilitaires et industriels, recrute pour sa concession basée à Montargis (45) Un Secrétaire Après-vente H/F En CDI, à temps plein Début mai ! À l'accueil, vous êtes chargé d'accueillir, de renseigner et d'orienter les clients et fournisseurs vers le bon interlocuteur dans l'entreprise. Vous tenez également le standard téléphonique. Vous recueilliez les messages des clients à destination des collaborateurs de l'entreprise et les transmettez aux personnes concernées. Sous la direction de la Responsable Après-vente, vous établissez la facturation Atelier et encaissez les clients. Vous contrôlez et suivez les ordres de réparation avec le Chef d'Atelier. Vous suivez des dossiers spécifiques à l'activité Après-vente et réalisez diverses activités de secrétariat. Titulaire d'un Bac pro Gestion administration, d'un BTS Assistant de direction/Assistant de gestion PME-PMI ou d'un DUT GEA/GACO, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du Secrétariat. Vous possédez une certaine aisance relationnelle, ainsi qu'un réel sens du service. Vous êtes organisé, rigoureux et polyvalent alors ce poste est fait pour vous !
Place en contrat d'apprentissage pour débuter un cycle complet de formation sur 3 ans (1ere année de deust en septembre 2024). Profil recherché : bac scientifique.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un agent administratif (H/F). Expérience en milieu automobile serait un plus. Vous aurez pour mission: - Connaissances obligatoires du PACK OFFICE - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants - Accueil physique des clients - Collaboration avec des experts - Rédactions de certains rapports N'hésitez pas à venir vous présenter en agence. Profil recherché: - Organisé- Sens du service client- Souriant(e) Vous avez de l'expérience et vous reconnaissez dans ce profil ?Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le CABINET DORNIER recrute un(e): RESPONSABLE COMMERCIAL(E) H/F Groupe Français spécialisé dans les métiers de la plasturgie, WELL-IN-PLAST s'appuie sur un réseau de 7 usines réparties sur toute la France et compte près de 500 collaborateurs. Dans le cadre de son développement, le groupe souhaite renforcer sa dynamique commerciale pour son entité SOGAPLAST (77). Avec un chiffre d'affaires de près de 9 millions d'euros et 50 collaborateurs, l'enjeu sera de promouvoir et porter l'expertise du site dans l'injection plastique auprès d'une clientèle industrielle variée (automobile, logistique, agriculture, loisirs.). Poste Au cœur de l'enjeu de développement, vous êtes rattaché(e) à la Directrice commerciale groupe. Relais commercial de l'usine, votre mission principale consiste à porter le développement de nouveaux partenariats. De l'indentification des prospects au closing en passant par la collaboration avec le service industrialisation, vous êtes le relai entre l'expertise de l'entreprise et le besoin client. Vous soutenez par votre tempérament de « chasseur » le développement commercial des sites en lien avec les enjeux stratégiques du groupe. Vos capacités d'analyse et votre vision globale dans l'identification de cibles vous permettront de faire rayonner la structure sur l'ensemble du territoire. Vous bénéficiez d'appuis opérationnels et de qualités dans les démarches de prospection ainsi que d'une force ADV présente au niveau du groupe. En parallèle, vous fidélisez et assurez le lien avec les clients existants et assurez la gestion des comptes clés. Votre regard transverse vous permet de conduire avec les équipes techniques la construction des réponses à appel d'offres et la justification technique et financière des offres de prix. Votre volonté de soutenir un projet collectif et vos qualités relationnelles positives et constructives seront vos clés de succès sur cette fonction. Profil Autonome et orienté(e) solution, vous vous appuyez sur une expérience réussie sur une fonction de technico-commercial BtoB en contexte exigeant et concurrentiel. Une expérience d'au moins 5 ans idéalement acquise dans un environnement technique (plasturgie) est souhaitée. Une maitrise de l'anglais professionnel est nécessaire. Proactif(ive), vous contribuez à porter la réussite collective des sites et du groupe par votre tempérament entreprenant et combatif. Confiance, entraide, challenge et responsabilité sont autant de qualificatifs décrivant l'environnement dans lequel vous évoluerez. Parce que votre réussite se construit durablement, le groupe fait le choix, comme pour l'ensemble des collaborateurs, de vous proposer une rémunération exclusivement fixe. Un véhicule de fonction est également mis à disposition. Poste en CDI, basé à Château-Landon (77). Une fois la période d'intégration et d'appropriation de l'environnement de travail réalisée, une organisation plus centrée sur le télétravail pourra se mettre en place. N'attendez plus et faite nous parvenir au plus vite votre candidature, sous référence WIP-01 : CABINET DORNIER à l'attention de Salim HAMIDOUCHE contact@cabinet-dornier.fr 46 avenue de Villarceau - 25000 Besançon www.cabinet-dornier.fr
Vos principales missions seront : Accueillir une clientèle Procédure d'encaissement Proposer un service, produit adapté à la demande du client Disposer des produits sur le lieu de vente 2 ouvertures et 2 fermetures du magasin par semaine Vous travaillerez du lundi au samedi et aurez deux jours fixes de repos par semaine ( le dimanche et mardi)
MANPOWER MONTARGIS recherche pour son client, un Contrôleur de laboratoire débutant (H/F) Le poste est a pourvoir durant 1 mois en horaires de journée du lundi au vendredi, puis en SD (samedi / dimanche) jusqu'à fin juillet environ. Vos principales missions : -Réalise les contrôles sur les produits finis : -Création de la fiche de suivi des tests sur les prélèvements -Réalise les contrôles nécessaires définis (dessiccateur, extrusion bandes, rhéomètre capillaire, injection, four, propriétés mécaniques, cotations d'aspect) -Archivage (données, granulés et fiches de suivi) -Saisie des données dans les fichiers correspondants -Vérifie les contrôles sur les produits finis réalisés par la production . Conditions de travail : -1 mois du lundi au vendredi à la journée (8H - 15H ou 8H - 12H / 14H - 17H) -Puis en SD (samedi dimanche - journée de 12 heures) -Taux horaires en fonction de l'expérience -Panier repas ou Titre restaurant Nous recherchons une personne ayant : -Un BAC dans le secteur de la chimie -Une maîtrise des outils informatiques et d'Excel pour le suivi des tableaux ; -Des connaissances voir une première expérience en laboratoire Vous reconnaissez vous dans ces critères ? Si c'est le cas vous avez votre place pour cette mission ! Vos avantages Manpower : Epargne CET à 8% Comité d'entreprise attractif (billetterie, réduction location vacances, remboursements loisirs,... ) Cooptation à 150 Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... ). N'hésitez plus et télécharger l'application Manpower pour encore mieux gérer votre carrière !
MANPOWER MONTARGIS recherche pour son client, un Contrôleur de laboratoire débutant (H/F) Le poste est a pourvoir durant 1 mois en horaires de journée du lundi au vendredi, puis en SD (samedi / dimanche) jusqu'à fin juillet environ.
La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Vous êtes actuellement Assistant(e) de service social ? Vous souhaitez rejoindre un collectif dynamique, impliqué et évoluer au sein d'un organisme qui connaît toute la valeur de ses collaborateurs ? Nous vous proposons d'intégrer la Carsat Centre-Val de Loire sur la mission de d'Assistant(e) de service social ! Rattaché(e) au responsable de l'unité de Montargis, vous interviendrez auprès des assurés du Régime Général sur les 2 axes d'intervention du service social Carsat : Sécuriser les parcours en Santé Prévenir la désinsertion professionnelle Dans une démarche proactive vers les assurés et les partenaires, vous assurerez les activités suivantes : + Evaluation globale des situations, accompagnement social des personnes et des groupes, évaluation des effets, + Travail en partenariat sur les situations individuelles et le développement d'actions collectives, + Participation à des actions d'expertise et collaboration à des évaluations partagées de l'impact des politiques sociales sur le territoire. Vous serez partie prenante de l'atteinte des objectifs du service social. Pour cela vous utiliserez les outils de travail mis à votre disposition (GSC, GAIA, .) et assurerez le reporting de votre activité. Profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de service social -Impliqué(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et êtes soucieux de la qualité du service rendu -Vous maîtrisez les outils bureautiques de base et êtes à l'aise dans l'utilisation quotidienne de l'informatique, -Vous maîtrisez les différents canaux de contact mis à votre disposition (téléphone, mail, internet) -Vous avez l'esprit d'analyse et de synthèse et des aptitudes rédactionnelles. -Vous êtes disponible, mobile. Permis de conduire exigé Conditions particulières : Rémunération brute mensuelle : 2204 € négociable selon profil et expérience Treizième mois proratisé sur la durée du CDD Prise de poste juin 2024 Temps de travail : 32h Date limite de candidature : 15/05/2024. Seules les candidatures (Lettre de motivation et CV) seront étudiées. Processus de recrutement : Entretiens au fil de l'eau à prévoir en visioconférence
La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Vous êtes actuellement Assistant(e) de service social ? Vous souhaitez rejoindre un collectif dynamique, impliqué et évoluer au sein d'un organisme qui connaît toute la valeur de ses collaborateurs ? Nous vous proposons d'intégrer la Carsat Centre-Val de Loire sur la mission de d'Assistant(e) de service social ! Rattaché(e) au responsable de l'unité de Montargis, vous interviendrez auprès des assurés du Régime Général sur les 2 axes d'intervention du service social Carsat : - Sécuriser les parcours en Santé - Prévenir la désinsertion professionnelle Dans une démarche proactive vers les assurés et les partenaires, vous assurerez les activités suivantes : + Evaluation globale des situations, accompagnement social des personnes et des groupes, évaluation des effets, + Travail en partenariat sur les situations individuelles et le développement d'actions collectives, + Participation à des actions d'expertise et collaboration à des évaluations partagées de l'impact des politiques sociales sur le territoire. Rémunération brute annuelle : 30 860 € négociable selon profil et expérience Possibilité de télétravail avec forfait annuel, applicable selon conditions et après période d'intégration. Candidater jusqu'au 15 mai 2024. Seules les candidatures complètes (lettre de motivation et cv) seront étudiées. Sélections à réception des candidatures. Entretiens à prévoir en visioconférence Profil : +Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de service social, +Impliqué(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et êtes soucieux de la qualité du service rendu, +Vous maîtrisez les outils bureautiques de base et êtes à l'aise dans l'utilisation quotidienne de l'informatique, +Vous maîtrisez les différents canaux de contact mis à votre disposition (téléphone, mail, internet), +Vous avez l'esprit d'analyse et de synthèse et des aptitudes rédactionnelles, +Vous êtes disponible, mobile et possédez le permis de conduire
Nous recherchons un animateur périscolaire H/F polyvalent:. vos missions : - surveillance du temps périscolaire/garderie les matins et soirs - surveillance lors de la cantine / ménage et réceptionner les plats Temps de travail : 30h annualisées. attention: les journée sont entrecoupées, résider près du lieu de travail est donc fortement recommandé.
Sous la responsabilité du chef de cuisine et dans le cadre d'un contrat saisonnier jusqu'à mi novembre 2024, vous serez amener à: Assurer le nettoyage de la vaisselle du restaurant, des couverts utilisés lors des services ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine et le rangement Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexe (sols, tables de travail écoulement etc...) Aider la cuisine en préparation, mise en place et rangement des commandes quotidiennes *** Prise de poste immédiate ****
Vous avez un sens affûté pour les détails et un sens aigu de l'observation ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Qui sommes-nous ? Field & Solutions, entité du Topo Marketing Group, est une société d'enquêtes et de sondages renommée, spécialisée dans l'évaluation de l'expérience client. Nous recherchons des individus curieux, discrets et observateurs pour intégrer à notre base, des enquêteurs terrain et, ainsi, nous aider à améliorer la qualité de service des marques. Quelle sera votre mission ? En tant qu'enquêteur, vous visiterez des bijouteries. L'objectif de la mission est d'effectuer un état des lieux de produits ou de service pour nos clients. Vous devrez visiter un à plusieurs points de vente et compléter un questionnaire sur notre application. Quels seront vos avantages ? En plus de contribuer à l'amélioration du réseau de distribution des marques, vous bénéficierez également de nombreux avantages : - Remboursement des frais de déplacement - Missions à réaliser tout au long de l'année - Flexibilité dans vos missions - Accompagnement et briefing par l'équipe terrain Comment rejoindre notre équipe ? Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à rejoindre notre équipe d'enquêteurs terrain, postulez dès maintenant ! Pour vous inscrire, rendez-vous sur notre plateforme https://www.topo-marketing.com. Ne laissez pas cette chance unique passer ! Devenez un acteur clé de l'amélioration de l'expérience client en tant qu'enquêteur !
Au sein du foyer d'hébergement de Ferrières en Gatinais, vous serez chargé(e) de l'accompagnement de personnes en situation de handicape mental travaillant en ESAT. Vos missions seront les suivantes : - participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de handicap très autonome au sein d'une équipe pluriprofessionnelle tout en veillant à leur bien-être, - favoriser le développement de leurs compétences individuelles, de leur autonomie et de leur inclusion, - participer à la conception et à la conduite de projets personnalisés et collectif. Horaires d'internat (journée pleine), vous travaillez un week-end sur 3. Rémunération : Selon convention collective (diplômé : 2444.87 brut) , reprise d'ancienneté jusqu'à 10 ans, prime d'internat 5%, prime de contraintes, prime SEGUR et primes divers. CONVENTION 51 Votre profil : vous êtes titulaire d'un diplôme de moniteur éducateur Prise de poste immédiate.
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) des fruits et légumes sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Une expérience en fruits et légumes serait un plus. Vous avez 2 jours de repos dans la semaine et travaillez un week-end sur 2 par roulement avec l'équipe en place. Vous travaillez sur une amplitude horaire de 9h00 à 20h avec une heure de pause déjeuner. ***Prise de poste mai 2024 - une action de formation sera assurée par l'entreprise ***
Vous aurez la mission d'accompagner des personnes accueillies en logement temporaire afin de les aider à surmonter leurs difficultés en vue d'un accès à un logement pérenne Vous serez amené (e) à effectuer des visites à domicile à Montargis, son agglomération. Vous participerez à la réflexion de l'équipe pluri-professionnelle, à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individuels et à l'évaluation de la démarche d'accompagnement des personnes accueillies. Diplôme D.E.E.S ou D.E.C.E.S.F ou D.E.A.E.S (diplôme obligatoire) Connaissance des dispositifs d'accompagnement social au logement dans le champ de l'insertion. Aisance relationnelle Autonomie, rigueur, qualités rédactionnelles Permis de conduire indispensable
Nous recherchons pour l'un de nos clients situés dans le bassin Montargois Aide opérateur maintenance H/F Vos missions: *Préparation et mise en place du chantier *Opérations de maintenance des installations *Manutention diverses *Utilisation de produits chimiques Possibilité de déplacement à la journée et/ou à la semaine en fonction du lieu du chantier Horaire: journée du lundi au vendredi Conditions de travail: port de charges, manipulation de produits chimiques, manutention. Pour vous rendre sur le chantier, vous utiliserez le camion de la société. Salaire: 11.93EUR de l'heure, primes de déplacement Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Vous avez une bonne communication, un bon esprit d'équipe? Vous êtes autonome, organisé(e) rigoureux(se) ? Alors ce poste est fait pour vous! Candidatez à notre annonce, nous reviendrons vers vous au plus vite!
Entreprise de transport basée sur Pannes et spécialisée dans le secteur d'activité des transports routiers de fret de proximité, recherche : Chauffeur PL H/F. Votre mission principale sera : Conduite de camions 19 Tonnes (Permis C). Chargement et déchargement de camions. Tournée de distribution régionale. Livraison et ramassage de marchandises diverses chez plusieurs clients. Port de charges lourdes. Déplacements sur différents points relais de la région. - Une première expérience dans le domaine de compétences est souhaitée - Vous êtes titulaire du permis C - Vos habilitations chauffeurs sont en cours de validités - Poste en horaire de journée -Taux horaire à partir de 12,12EUR/H Brut -Panier repas chauffeur Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes de sécurité. Si vous correspondez à ce profil et si vous êtes disponible actuellement, nous vous invitions à postuler dès à présent en ligne et à nous contacter à l'agence au *** (voir postuler)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'un cabinet dentaire pratiquant également de l'esthétique dentaire et de l'implantologie, nous recherchons un assistant dentaire (H/F) pour le 1er juillet 2024. Vos missions : - travail à 4 mains avec le dentiste, au fauteuil - stérilisation des ustensiles - secrétariat (prise de rdv, gestion planning, répondre au téléphone) - maitrise du logiciel LOGOS (idéalement) Vous êtes idéalement expérimenté(e), si ça n'est pas le cas, une formation en interne est prévue. Vous travaillez le lundi et mardi, jeudi et vendredi. Il est également possible de ne faire que du secrétariat, selon votre profil.
Au sein du restaurant traditionnel LE CHEVAL BLANC situé à Château Landon (Sud 77), nous recherchons un Serveur/Serveuse polyvalent qui devra s'occuper : - service en salle - prise de commandes - encaissement - préparation des boissons poste du Mercredi au dimanche de 10h 15h30 + vendredi soir + samedi soir Compte tenu des horaires et de la zone mal desservie, un véhicule est souhaité. (vérifier votre mobilité avant de postuler)
Cherche assistant dentaire diplômé (H/F) pour un poste dans cabinet libéral avec deux praticiens et une assistante sur place. Tâche à remplir: secrétariat, assistance au fauteuil, stérilisation, communication avec les prothésistes. Poste à pourvoir en septembre
Sous la responsabilité du chef de projet ou du coordinateur du dispositif Fabrique d'Avenir lancé sur Montargis, vous aurez pour missions de : Accompagner les bénéficiaires adultes (RSA ou demandeurs d'emploi) durant leur parcours d'immersion dans la découverte et l'utilisation d'outils de création et de fabrication numérique. Favoriser la communication et le développement du lien social au sein des groupes encadrés. Renforcer les aptitudes organisationnelles et méthodologiques des bénéficiaires par le biais des expériences créatives, de l'utilisation des machines à commande numérique et des outils numériques mis à disposition en général. En lien avec l'équipe (1 mentor et une conseillère en transition), vous accueillez, informez et orientez le public et les bénéficiaires tout au long de leur parcours. En lien avec le chef de projet et l'équipe, vous préparez, testez, déployez et animez les activités prévues dans le dispositif et qui seront proposées aux bénéficiaires. En binôme avec un mentor, vous devrez gérez le plateau technique Fabrique d'Avenir (parc de machines à commande numérique) et en faciliter l'accès aux utilisateurs. Etablir les fiches d'activités, les faire évoluer si besoin et prévoir des fiches utilisation des machines et sécurité à diffuse. Faire remonter les difficultés et disfonctionnements, être capable de résoudre les difficultés simples et normales liées à l'utilisation du parc. Transmettre aux bénéficiaires de façon bienveillante l'appétence pour découvrir expérimenter et acquérir les compétences indispensables à l'usage des équipements numériques proposés. Faciliter l'accès aux services et aux outils en favorisant l'expression créative et la participation des bénéficiaires. Favoriser les capacités de planification et d'organisation des bénéficiaires dans leurs expérimentations, et fabrications / personnalisations simples ou légèrement évolués. Vous accompagnez les utilisateurs dans : - La découverte et la montée en compétences en facilitant les principes essentiels d'usage des machines et équipements à commande numérique que ce soit dans un but de fabrication ou de personnalisation d'objets. - L'expérimentation et le prototypage simple dans la création ou la personnalisation en s'appuyant sur les équipements et consommables mis à disposition. - La réalisation de petits projets utilisant les ressources et les équipement mis à disposition. - La réalisation d'un projet final de parcours s'appuyant sur les méthodologies et compétences acquises. - Superviser les activités de découvertes, de formation et de production dans le cadre des parcours. - Vous participez à organiser des activités éducatives et structurantes compatibles avec la mission de la Fabrique d'Avenir. - Assurer la gestion technique et administrative du lieu (règlement intérieur, accès, inscriptions, plannings, suivi, consommables et ressources de productions du lieu d'activité.), Expériences, profils d'intérêt (à titre indicatif, ouvert sur d'autres candidatures et profils cohérents avec la mission proposée) : Animateur, facilitateur numérique en fablab Formateur / mentorat numérique ou créatif numérique Educateur (social) avec bagages numérique Animation socioculturelle / socioéducative Utilisation de machines à commande numériques (brodeuse numérique, imprimante 3D, gravure laser, découpeuse vinyle, sublimation d'objets, presse à chaud...) Conception et design de produits Travail de matériaux, artisanat Créations artistiques, arts graphiques, design Productique, automatisme Auto entreprenariat Niveau Bac+2 et supérieur ou autodidacte avec valorisation et expérience Expérience appréciée. Durée de contrat de 4 à 12 mois (évolutif)
Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres...). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Vous avez une formation et une expérience réussie en relation client/service client (idéalement clientèle de particulier). Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : - Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. - Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. - Vous releverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance !
Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) au sein d'un CAARUD et pour le projet « soutenir les jeunes » sous la responsabilité de la Direction Poste en CDI à 50% soit 17h30 hebdomadaire Missions : - Réaliser les bilans professionnels et personnels - Travailler sur les freins à l'emploi - Réaliser l'orientation, la réorientation et/ou transfert de compétences - Analyser l'offre en formation - Travailler en partenariat avec les acteurs de l'emploi (PE, chantiers insertion, IAE) sous réserve de l'accord de la personne accompagnée - Travailler les techniques de recherche d'emploi - Prospecter dans les entreprises et réaliser la mise en relation - Travailler sur la redynamisation de la personne - Aider à la préparation des entretiens d'embauche - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Collaborer avec les partenaires et institutions locales liées à l'insertion professionnelle et la formation - Réaliser l'accueil des usagers et de leur entourage sur le lieu fixe - Participer à la vie du CAARUD - Distribuer le matériel de RdR Profil : Formation de CIP BAC+2 Travail en équipe et en réseau Fibre sociale Rémunération : selon CCN du 15 mars 1966 Merci de bien vouloir adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae)
La direction territoriale de la protection judiciaire de la jeunesse st à la recherche d'un assistant de service social pour une unité éducative de milieu ouvert (UEMO) à Montargis. Les missions principales sous l'autorité d'un responsable d'unité éducative et d'un directeur de service sont les suivantes, : L'assistant de service sociale intègre une équipe pluridisciplinaire et contribue prioritairement à l'évaluation des situations familiales dans le cadre des investigations ordonnées par l'autorité judiciaire. Il/elle contribue également à la prise en charge pluridisciplinaire des jeunes confiés dans le cadre pénal. Il/elle rend compte de l'intervention aux supérieurs hiérarchiques et apporte au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur.
Pharmacie recrute un BP avec spé dermo-cosmétique (CQP ou Botticelli). Profil demandé : - Diplôme de préparateur en pharmacie obtenu dans la CEE obligatoire (profession réglementée) - Diplôme CQP ou formation Botticelli obligatoire - Expérience et autonomie dans la gestion des labos ( référencement, commandes, réception des commerciaux, négociations des achats, animations, merchandising...) - Sourire + excellent contact client - Conseil orienté sur les médecines naturelles: plantes, huiles essentielles, micro nutrition Salaire : coef 400 + reprise de l'ancienneté acquise + chèques déjeuners Possibilité logement. Emploi du temps : Sur 4 jours avec horaires en continus et 1 samedi / 2 libre Jours de repos à convenir ensemble, avec une possibilité le mercredi. Logiciel : LGPI
Il s'agit d'une profession de santé réglementée où un diplôme obtenu dans la CEE est obligatoire. Cherche Préparateur/trice en pharmacie (Brevet Professionnel exigé) CDI à temps complet - planning sur 3.5 jours (horaires continus) possibilité mercredi libre et 1 samedi sur 2. possibilité logement (maison individuelle 100m² ) Reprise de l'ancienneté acquise
Votre fonction : Le laboratoire d'analyse physico-chimique réalise les caractérisations chimiques, thermiques, morphologiques et structurales pour les différentes entités du groupe et les chercheurs du centre de recherche et d'innovation, ainsi que des missions d'expertise en support aux clients et activités du groupe. Au sein de cette équipe, vous aurez en charge l'activité analyse de surface comportant MEB, microscopie optique et AFM avec la supervision de 3 personnes et de développer des méthodes quantitatives d'analyse de surface et de microscopie des matériaux d'intérêts pour le centre : Polymères chargés, mélanges polymères, revêtements, composites, métaux, adhésifs, produits multicouches interfaces caoutchouc-métal. Ces méthodes pourront être développées à l'aide de collaborations extérieures. Vos principales missions au sein du Laboratoire d'analyse physico-chimique seront : Conseiller et orienter les clients internes vers les techniques d'analyse les plus adaptées à leurs problématiques matériaux Réceptionner, planifier et distribuer les demandes d'analyse de surface provenant des différentes entités du groupe et du centre de recherche. Suivre et vérifier la réalisation des analyses. Effectuer une veille technologique dans le domaine de la caractérisation de surface des matériaux et la diffuser auprès des clients internes et du département Recherche et Innovation. Participer aux propositions des programmes annuels de Recherche ainsi que des budgets de fonctionnement et d'investissements en analyse de surface. Développer des méthodes quantitatives d'analyse de surface et d'images microscopiques des produits et matériaux développés par le groupe. Superviser une équipe de 3 technicien(ne)s. Votre profil : Vous avez idéalement un doctorat en science des matériaux et une expérience de recherche dans un environnement pluridisciplinaire et une ou des techniques d'analyse de surface (MEB, AFM, microscopie optique, XPS, TOF-SIMS ). Vous êtes autonome, rigoureux, force de proposition, avec une capacité à travailler en équipe dans un environnement multidisciplinaire.
Hutchinson, partager nos ambitions ensemble ! Notre Groupe répond aux besoins de nos clients sur la terre, dans les airs, et en mer, en s appuyant sur deux leviers : l innovation et l'excellence opérationnelle. Des marchés diversifiés : l automobile, l Aerospace, la défense, le poids lourd, l énergie, le ferroviaire et l industrie. Leader en systèmes antivibratoires, management des fluides et solutions d'étanchéité. 41000 Collaborateurs à travers 25 pays en Europe, Asie, Amérique
Votre fonction : Au sein du laboratoire Elastomères et Caoutchouc du centre de recherche et d'innovation, vous aurez en charge la conduite des projets de recherche et d'innovation visant à développer et mettre au point des solutions à des problèmes complexes dans le domaine d'élastomères et caoutchouc avec intégration d'une approche scientifique pour améliorer la compréhension des mécanismes physico-chimiques et des relations structures-propriétés. Vous aurez également la mission de répondre aux besoins des activités du centre et de développer le savoir-faire de ce dernier dans ce domaine. Vos principales missions au sein du laboratoire seront : - Assurer le pilotage, l'organisation et le suivi de Workpackages projets confiés au centre, en interface avec les autres laboratoires internes et les activités du groupe. - Recherche bibliographique, Benchmark, - Mise au point de méthodes d'essais, - Achats de matières, - Formulations, - Réalisation et mise en ?uvre d'essais et de mesures, - Caractérisations, - Gestion de projets, synthèse, reporting et présentation de résultats, - Veille technologique et bibliographique. Pour les besoins de l'entreprise, il pourra être demandé d'effectuer d'autres missions compatibles avec les compétences. Votre profil : Vous avez idéalement une formation Bac + 5 ou 8 scientifique dans le domaine de la chimie, physico-chimie et ou physique des matériaux polymères et/ou élastomères. Vous avez des compétences en science des matériaux, formulation et gestion de projet, ainsi qu'une première expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire. Des compétences en informatique et en communication seraient un plus. Un niveau d'anglais C1 est exigé. Vous êtes motivé, organisé et vous savez travailler en équipe.
Sous la responsabilité du chef de production, vous serez chargé(e) du développement informatique et de la maintenance informatique. Vous travaillez du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 13h30 à 17h30.
Startup dans le secteur de l'informatique et de l'électronique industrielle, nous concevons des produits à haute valeur ajoutée dans le domaine des parcs de stationnement. Nous mettons l'innovation au c?ur de notre dynamique.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client industriel un INGENIEUR CALCULS SIMULATION NUMERIQUE (h/f) CDI / Loiret Au sein du site industriel vous en en charge de la réalisation des calculs de structure dans l'objectif d'améliorer les performances en thermique et fluidique dans une démarche d'innovation et d'amélioration des produits et procédés. Pour cela voici vos missions : - Développer les approches de virtualisation pour aider la conception de composants complexes et multi-matériaux en limitant les essais physiques, - Valider les systèmes par simulation numérique, - Respecter les cahiers des charges des clients et restituer les résultats, - Interpréter et présenter les résultats, critiquer la pertinence proposer des améliorations, lancer des itérations, - Faire corréler les essais physiques et coordonner les différents laboratoires, - Assurer les caractérisations adaptées aux composants, matières en données d'entrée des calculs, - Créer, améliorer, valider les nouveaux modèles, et assurer la veille de nouveaux outils numériques. De formation Master 2 ou Ingénieur en Mécanique avec une expérience minimum de 5 années dans un poste d'ingénieur Calculs, vous pratiquez l'anglais et être reconnu pour votre communication et votre autonomie. Compétences associées : - Mécanique et vibration des structures, - Calculs de structures / Méthodes par éléments finis, - Connaissances des matériaux et loi des comportements, - Logiciels tels que Hypermesh, Optistruct, Dassault Abaqus etc ou équivalents Selon votre expérience vous pourrez être amener à gérer une petite équipe. Rémunération attrayante selon votre expérience + nombreux avantages internes à l'entreprise. Adressez-nous rapidement votre CV pour intégrer cette belle entreprise ! Cabinet LHH Recruitment Solutions à Orléans : Votre contact : Véronique Dangréau Pour faire la différence : www.lhh.com
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Vous secondez le responsable du Parc Matériel, en planifiant et gérant l'entretien du parc en fonction des livraisons et des retours chantiers. Vos missions / conditions d'exercice : - Organiser le travail et les équipes : répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins - Identifier les besoins en approvisionnement, équipement, ravitaillement et préétablir les commandes de consommables pour le bon fonctionnement du service (outillage...) - Organiser et superviser l'entretien des pièces et le personnel d'atelier - Charger / décharger les camions (prise de photos) - Contrôler des préparations de commandes faites par le parc - Contrôler les feuilles retours manuels - Établir des bons de livraison - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et au port des EPI - Assurer l'intérim du chef de parc Avantages : - Prime semestrielle selon conditions - Tickets restaurant - Téléphone - Mutuelle
Vous recherchez une alternance qui vous permettra d'apprendre un métier technique et travailler en extérieur sur des chantiers variés ? Alors si c'est le cas, cette alternance est faite pour vous ! Directement rattaché au chef d'équipe, vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux ; raccordements de câbles ; mise en place d'équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords d'accessoires en réseaux souterrains ; vérification des installations). Si vous souhaitez travailler en équipe dans un environnement extérieur, et contribuer au service public d'alimentation des logements et bâtiments en électricité, rejoignez-nous ! Vous êtes notre alternant(e) idéal si : - Vous aimez travailler en extérieur et n'avez pas peur de la hauteur ; - Vous souhaitez réaliser votre année de Terminale Bac Pro MELEC, en alternance ; - Vous avez déjà un CAP ou un Bac Pro en Electricité et vous souhaitez préparer un Titre Professionnel ou une Mention Complémentaire de Monteur de Réseaux Electriques Aéro-souterrains ; - Vous possédez le permis B. Nous étudierons tous les profils que vous soyez un étudiant, une personne en fin de cursus scolaire ou en reconversion professionnelle. Le + qui fait la différence : Vous avez une première expérience dans nos métiers (stage ou alternance). Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ? Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés. Alors, envie de faire partie de l'aventure Equans France ?
Affecté au sein du service administratif régional de la cour d'appel d'Orléans, placé sous l'autorité hiérarchique des chefs de cour et sous l'autorité fonctionnelle des chefs de juridiction du tribunal judiciaire de MONTARGIS et agissant sous l'autorité technique du département de l'informatique et des télécommunications, le/la technicien(ne) de proximité est un(e) référent(e) en matière informatique et plus globalement pour toutes les technologies de l'information et de la communication. Il/elle assure un accompagnement de proximité des utilisateurs, la maintenance de premier niveau, le suivi du parc informatique (postes fixes, portables, tablettes et périphériques) ainsi que du parc des équipements de visioconférences, d'impression et de numérisation connectés au réseau informatique. En outre il/elle assure le suivi de tous les équipements de téléphonie, de transmission de voix et/ou de données. Il/elle peut être amené(e) à réaliser des interventions techniques de second niveau sous la supervision ou l'autorisation du DIT et est en charge de la mise en œuvre de la sécurité informatique. Acteur privilégié du soutien informatique local le/la technicien(ne) de proximité viendra en appui des différents acteurs de la chaine de soutien et interviendra au plus proche des utilisateurs de son lieu d'affectation.
Au sein de l'atelier Jet d'Eau, vos missions seront les suivantes: - Gérer et repartir le travail sur les différents opérateurs du secteur suivant le planning définit par le responsable de production. - Surveiller au bon respect des cadences et à la performance de l'équipe. - Assurer la formation des opérateurs du secteur sur le fonctionnement des machines et sur le suivi des dossiers. - Assurer le respect des règles d'hygiène et sécurité de l'entreprise et du secteur. - Gérer l'interaction entre le secteur REFENTE PE ( matières premières ) et le secteur JET D'EAU pour l'approvisionnement de la matière sur les postes. - Gérer et assurer les relations client/fournisseur interne avec les autres secteurs en particulier avec le secteur FINITION-CONDITIONNEMENT qui reçoit toute les prod du jet d'eau pour Emballage. - Surveiller et former au respect de la qualité et de sa gestion documentaire ( remplissage et retour des contrôles en cours de fabrication). - Assurer et former à la préparation des postes lors d'un démarrage de production. - Assurer et former au rangement des postes à la clôture d'une production. - Effectuer les corrections programmes nécessaires sur une production afin d'optimiser et corriger des problématiques de sortie machine. - Assure l'échange d'information entre les équipes pour permettre le suivi des commandes en inter-équipe. - Surveiller le stock de consommables pour les machines de production et prévenir pour la demande de réapprovisionnement. - Assurer avec son équipe à réalisation de la maintenance premier niveau définit par le planning présent sur chaque machine. L'utilisation de machines de production de manières régulière est impérative. Horaires de travail: 05h00-13h00 ou 13h00-21h00. Vous justifiez d'une première expérience significative en management de personnel . Personne de terrain avant tout, vous êtes organisé(e), méthodique et vous faites preuve de réactivité lors de vos prises de décisions. Vous êtes autonome, polyvalent(e) respectueux(se) des normes de sécurité. Vous maîtrisez l'outil informatique. Poste sur 39h hebdomadaires (heures supplémentaires rémunérées)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recrutons pour notre client, logisticien alimentaire, des PREPARATEURS/TRICES DE COMMANDES H/F Vos tâches quotidiennes : * dispatcher les produits en fonction des commandes * assurer la stabilité et la qualité des supports * filmer les supports et les mettre à quai * respecter les règles de conduite des engins de manutention et circulation dans l'entrepôt *Quota à faire par jour 1200/1400 colis - Horaires: Du lundi au samedi, avec le dimanche et un autre jour de repos dans la semaine, horaires équipes fixes 2*8 - Conditions de travail: Port de charges lourdes, conduite d'engins - Salaire : 11.90EUR / prime de panier / prime de production Missions au minimum jusqu'à la fin de l'année 2024 Une première expérience ce sur poste serait un plus, Caces 1 R489 en cours de validité serait également un plus. Ce poste demande du dynamisme, de la rigueur et un bon esprit d'équipe. Vous êtes intéressé N'hésitez plus et postulez à cette annonce ! Jennifer attend votre candidature
Les Comptoirs d'Alice (Groupe Crescendo Restauration), la passion du produit frais ! C'est simple, ici tout est frais sur place ! Des plats chauds préparés le jour même devant les clients le Show du chaud c'est Nous ! De vrais légumes, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison ! Et à volonté ! Des pâtisseries confectionnées sur place pour le plaisir de nos yeux et de nos papilles ! Une large gamme de produits frais et locaux cuisinée dans un cadre design et chaleureux ! Rejoindre Les Comptoirs d'Alice, c'est : L'opportunité d'intégrer un Groupe en pleine expansion Se donner la chance d'évoluer rapidement Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes : Humilité, Investissement, Plaisir ! Ce que nous attendons de vous : Véritable bras droit du directeur, vous participez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant En votre qualité de responsable du service et salle du restaurant, vous êtes bon commerçant et vous saurez répondre aux besoins de vos clients ! En réel entraineur, vous animerez une équipe d'une dizaine de personnes avec énergie et passion ! Ce que nous allons vous apporter : Une mission clé dans le développement de notre Groupe Un accompagnement et des formations sur le poste tout au long de votre carrière Des opportunités d'évolution vers des postes de Directeur ou vers les fonctions supports Un management dynamique et bienveillant ! Et l'avantage de faire partie d'un Groupe multi-enseignes en pleine expansion ! Votre profil : Nous sommes à la recherche de Collaborateurs ayant l'envie de construire à nos côtés. Alors, vous avez le goût du challenge ? Le produit ça vous parle et vous en faites même une priorité ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous avez plaisir à partager votre passion avec vos Collaborateurs et votre Clientèle, là c'est top ! Attention : Sourire et investissement seront vos plus grands atouts ! BTS hôtellerie/restauration, Bac Technologique, ou expérience réussie sur un poste similaire. Poste à pourvoir en CDI - Temps complet - planning tournant sur les WE. Salaire évolutif avec fort potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant. Potentiel de primes de 280€ brut par mois Groupe Crescendo Restauration, c'est l'avantage de travailler dans un Groupe où chacun compte !
Dans un magasin de détail varié (maison, jouets, fournitures, alimentation...) Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses ) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Plusieurs postes disponibles sur Fleury les Aubrais, Châteauneuf sur Loire, Chécy, Saran, Pithiviers, Montargis
Vos missions au poste de chef de partie pâtisserie seront les suivantes : - assurer la mise en place et la gestion du service, - organiser son poste de travail, - garantir la qualité constante des mets fabriqués dans sa partie, - veiller à la propreté de sa partie, - participer aux préparations de cuisson, - communiquer les informations au second - transmettre avec pédagogie ses connaissances à son équipe, - être force de proposition pour l'élaboration de nouveaux plats. Travail les weekend et jours fériés - 2 jours de repos consécutifs
Vous assistez le Chef de cuisine dans ses missions et êtes en charge de la gestion de la brigade, gestion des denrées alimentaires et de l'envoi des plats de la carte. Vous assurez la gestion des stocks de la cuisine, manager commis, chef de partie en accord avec le chef,. Vous avez une capacité à remplacer le chef pendant son absence. Vous êtes force de propositions pour l'élaboration de nouveaux plats. vous devez maitriser le concept, faire preuve d'initiatives et de flexibilité. Rémunération : 2600 brut avec possibilité de logement sur place. *** Prise de poste immédiate - Travail le weekend et jours fériés et 2 jours de repos consécutifs ***
Nous recherchons un Electricien (H/F) : Missions : - Câblage - Installation de vidéosurveillance - Montage Alarme intrusion - Mise en service - Installation de capteurs Profil recherché : - Habilitation HBT si possible - Connaissance en installation de vidéosurveillance - Ouvert aux grands déplacements
Le Propre du Nettoyage, entreprise leader sur le marché de la propreté dans le Nord du Loiret recrute un Agent de Service Professionnel (H/F) pour réaliser l'entretien chez nos clients basés à Montargis. Vos missions : - Assurer l'entretien des locaux de nos clients en veillant à respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Utilisation d'autolaveuses - Assurer le lavage manuel des surfaces - Baliser les zones glissantes - Préparer le matériel adapté Profil recherché : - Dynamique et persévérant(e) - Volontaire - Autonome Les avantages chez Le Propre du Nettoyage : - Prime de participation - Prime annuelle - CSE - Mutuelle/prévoyance
Afin d'accompagner le développement de notre site basé à Chalette-sur Loing, nous recherchons un(e) Responsable ADV/Marchés H/F pour organiser l'activité des marchés publics et régionaux de nos sites de Chalette-sur-Loing, Rungis et Longueuil. Rôle : Rattaché au Responsable Marchés Nationaux/ADV, vous animez et dirigez le service Marchés Publics dans le respect de la politique commerciale nationale sur votre région. Vos missions seront les suivantes : - Manager, coordonnez et contrôlez l'activité de votre équipe (8 collaborateurs) - Superviser le traitement administratif des réponses à appel d'offres de l'étude du cahier des charges à l'envoi du dossier : analyse du cahier des charges, offre produits, offre tarifaire. - Définir les marchés prioritaires, gérer le planning de réponses afin de respecter les délais de retour obligatoires. - Procéder à l'ajustement des prix de marchés. - Prendre contact avec les coordonnateurs Marchés au sein des établissements publics et effectuer des visites. En être l'interlocuteur principal. - Identifier les exigences clients particulières et les communiquer aux services concernés pour validation et/ou intégration. - Gérer les conditions tarifaires régionales : suivi des prix, enregistrement des conditions tarifaires, échanges avec les services commerciaux et SAV suite au changement de conditions tarifaires. - Assurer la relation entre le service marché et le service commercial terrain Profil : De formation supérieure de type Bac +4/5 dans le commerce, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste à dominante commerciale auprès de marchés publics. Vous avez un fort tempérament commercial, vous êtes reconnu(e) pour votre ténacité et vos capacités de conviction. Idéalement issu(e) de la distribution alimentaire, vous avez une bonne connaissance des métiers de la RHD et des contraintes logistiques afférentes. Votre énergie, combativité, présence et disponibilité auprès de vos équipes vous permettent d'insuffler le goût du challenge et du résultat. Vous savez faire preuve d'adaptation, de flexibilité et de réactivité. Vous êtes très à l'aise avec l'informatique (Word, Excel, Powerpoint) et idéalement l'AS 400.
Hôtel et restaurant gastronomique français recherche commis (e) de cuisine. Vous êtes passionné(e) par votre métier, rapide dans l'exécution de votre travail et vous avez le sens du travail bien fait. . CDI temps plein poste évolutif . Chef de cuisine Rémy Mariolles
Vous êtes essentiels à notre avenir. Nous espérons l'être également au vôtre ! Chez B. Braun, nous préservons et améliorons la santé des personnes dans le monde entier. Parce que vous avez le savoir-faire, l'expertise et que vous voyez l'humain au-delà du patient, nous voulons travailler avec vous. Notre objectif ? Une meilleure qualité de vie et autonomie pour nos patients, et toujours plus d'épanouissement dans le métier de soignant, pour vous, au quotidien. Nous aussi, nous voyons l'humain au-delà de nos patients, mais aussi de nos collaborateurs. C'est ce qui fait le sens de notre philosophie, « Sharing Expertise ». Nous recherchons un(e) IDE H/F en CDD à temps plein, jusqu'au 17 décembre 2024 - Nouvellement diplômé(e) ou expérimenté(e) dans le domaine de l'hémodialyse pour compléter notre équipe de soignants. Lors de votre recrutement, vous bénéficierez d'une période de formation en binôme avant d'intégrer pleinement notre équipe et de prendre en charge nos patients en autonomie. Rémunération et avantages sociaux : - Grilles de salaire en moyenne 30 % supérieures à celles de la FHP (Hospitalisation Privée) - Salaire fixe : entre 2 448 € et 3 140 € brut par mois selon l'expérience sur le métier (hors SEGUR) - La prime SEGUR à 260 € par mois - Semaine de 3 jours pour le personnel soignant - Mutuelle et prévoyance 100 % gratuite pour les salariés et leurs enfants (soit 700 € à 1000 € d'économie/an !) - Très bon niveau de remboursement des frais de santé (largement supérieur à la FHP) - Des revalorisations de salaires régulières, avec l'expérience acquise - Intéressement et participation - Les avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) - Tickets restaurants à 10 € par jour Profil : Si vous aimez les structures dynamiques et si vous avez envie de découvrir une activité à la fois technique et très orientée sur la qualité de vie du patient, rejoignez-nous ! Une connaissance de la dialyse ou une expérience dans un service de soins technique serait appréciée.
Vous faites la réception des commandes, la mise en place, le service en salle, le service au bar, etc... Vous faites également l'encaissement.. Travail du lundi au samedi de 15h00 à 23h00.
MISSIONS PERMANENTES : Elabore avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, et coordonne et évalue sa mise en œuvre Participation à l'amélioration de la démarche qualité en collaboration avec le directeur Participation à l'élaboration du projet institutionnel Encadrement de l'équipe soignante Organisation des réunions pour les projets individualisés Préside la commission de gérontologie Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques et participe à la démarche éthique et bientraitance Responsabilité et organisation de la politique de soins Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels au sein de l'établissement. Organise des formations à destination du personnel soignant et contribution à la mise en œuvre d'une politique de formation Elabore et valide les protocoles de soins en partenariat avec le Cadre de santé Met en place le livret pharmaceutique Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments Etablit, avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ; Evalue et valide l'état de dépendance des résidents à l'aide de la grille AGGIR Evalue et valide la charge en soins requis à l'aide du PATHOS Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ; Collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés ; Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans l'établissement et veille à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques ; Veille spécifique à son domaine d'activité MISSIONS PONCTUELLES : - Elaboration du projet de soins - Elabore un dossier type de soins ; - Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence. - Prise en charge des urgences médicales ACTIVITES - Coordination et suivi de la prise en charge de prestations - Participation aux réunions de réseau et de partenariat extérieurs - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion du projet de soins de l'établissement - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité - Participation à l'analyse des évènements indésirables - Obligation de signalement des actes de maltraitance aux instances compétentes : ARS, Conseil Départemental - SAVOIR-FAIRE - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes Travailler en équipe / en réseau
Hôtel et restaurant gastronomique français recherche chef de partie tournant cuisine. Vous êtes passionné(e) par votre métier, rapide dans l'exécution de votre travail et vous avez le sens du travail bien fait. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur ce type de poste. CDI temps plein . Chef de cuisine Rémy Mariolles Salaire à définir en fonction de l'expérience.
Nous recherchons un électricien (H/F) dans le domaine de l'automatisme et l'alarme (Automatismes, alarmes, vidéo surveillance, portails, porte de garage, volets roulants, rideaux métallique, domotique etc..) Vous êtes rigoureux(euse)et motivé(e), vous effectuerez les diverses tâches en autonomie ou en binôme pour des : * Réalisations de chantiers chez les particuliers ou en entreprise * Interventions sur des dépannages * Réalisations de visites d'entretiens chez les clients Une connaissance dans le milieu de l'automatisme est demandée. Diplôme : souhaitable BEP, BAC PRO ou BTS dans le domaine de l'électricité/menuiserie Programmation : - Travail en journée - Travail sur 4 jours (à définir avec l'employeur) Lieu du poste : En présentiel - secteur agglomération montargoise + dans un rayon de 70 kms (véhicule de service fourni au départ de l'entreprise)
Pour un réseau de boulangeries de l'agglomération montargoise, vous approvisionnez les collectivités en pains, pâtisseries et viennoiseries. Vos missions - charger la marchandise avant le départ. (prévoir port de charges) - vous serez l'ambassadeur(drice) au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de ses clients, connaissez leurs contraintes et leurs besoins et remontez à votre manager les points d'alerte permettant d'améliorer la qualité de service. - Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, et la règlementation du transport, et organisez votre tournée pour une optimisation de votre temps et des coûts de carburant Vous avez impérativement l'expérience de ce métier et connaissez parfaitement la géographie du secteur de Montargis. Travail le mercredi samedi et dimanche . Horaires de 5h30 à 12h30
ADECCO VILLEMANDEUR recrute pour l'un de ses clients basé sur le secteur montargois un assistant comptable H/F. Au sein du service comptabilité et sous la responsabilité du comptable, vous principales missions seront : - de vérifier les factures avec les bons de livraison - d'enregistrer les factures - d'effectuer les écritures comptables, - de vérifier et saisir les encaissements du magasin..... Formation en comptabilité ou expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire demandée Contrat à temps partiel 30h/semaine soit 6h par jour Maitrise du pack office et à l'aise avec Excel .................................................................................................................
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Dans le cadre de notre développement continu et pour renforcer nos équipes sur le terrain, nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F (itinérant) qui interviendra globalement dans les secteurs Centre-Val de Loire. Votre profil Vous êtes titulaire d'une formation en maintenance industrielle et détenteur d'un diplôme électrotechnique exigé avec des connaissances en électricité, mécanique et hydraulique. Vous avez 3 ans d'expériences significative sur un poste similaire en liens avec des équipements techniques. Rigoureux (se), fiable, disposant de bon sens et organisation sont des qualités indispensables. Votre aisance relationnelle, votre sens du service et votre disponibilité, qui feront de vous le partenaire de confiance de nos clients. Description du poste En tant que technicien de maintenance itinérant (H/F), nous vous envoyons au cœur de notre réseau client. Votre savoir-être est un atout positif pour l'image de notre société. Le candidat (H/F) doit avoir une solide expérience en maintenance industrielle et être capable de résoudre efficacement les problèmes techniques. Vos responsabilités -Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements et des installations -Diagnostiquer les pannes et effectuer les répartitions nécessaires -Suivre les procédures de maintenance -Assurer la disponibilité des pièces détachées nécessaire à la répartition des équipements Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, veuillez soumettre votre candidature dès maintenant.
Rattaché(e) à la responsable action sociale et en relation avec la Direction, le/la responsable du pôle d'Intervention territoriale Est (secteurs de Montargis, Gien, Pithiviers) participe à la conception, la mise en œuvre, et le portage de la politique action sociale de la Caf. Vous pilotez l'animation de votre territoire d'intervention, des projets ou missions spécifiques en lien avec votre périmètre d'activité dans une logique d'innovation sociale. Vous managez, accompagnez et supervisez une équipe de 5 conseillers en développement territorial qui sont chargés de développer l'offre de services et d'équipements sociaux à destination des familles de l'est du département via les dispositifs soutenus par la Caf (crèches, accueils de loisir, centres sociaux, lieux d'accueil enfants-parents, etc). Vous représentez la Caf dans les instances territoriales (élus, communes, EPCI, associations, département, préfecture, .). Vous suivez les nouveautés réglementaires, et vous assurez de leur application. Par ailleurs, vous êtes responsable du site de Montargis qui, outre le pôle Intervention Territoriale, héberge d'autres services de la Caf (une quinzaine de collaborateurs). A ce titre, vous assurez l'interface avec les services Support au siège (informatique, logistique, maintenance).
Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public ! Acteur essentiel de la politique familiale et partenaire de la vie économique et sociale du département, la caisse d'allocations familiales de Loiret est un organisme privé assurant une mission de service public à l'attention des familles et des personnes les plus vulnérables dans un esprit de solidarité.
Au sein de l'équipe de Direction d'un ESAT et sous la responsabilité de la Directrice vous travaillez en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, vous assurerez, les missions suivantes : - Vous participez à la mise en oeuvre du projet de la structure en cohérence avec les orientation du projet associatif, - Vous contribuez à l'opérationnalité de la politique commerciale du pôle définie par la direction, - Vous assurez la démarche commerciale de l'ESAT en maintenant les relations clientèles existantes, en prospectant des clients potentiels, en assurant une veille concurrentielle, - Vous contribuez à la mise en oeuvre de la démarche d'amélioration continue, aux évaluations internes/externes et aux certifications, - Vous managez l'équipe professionnelle sur des projets et des plans d'actions définis par la direction, - Vous développez une culture de la bientraitance et bienveillance dans l'établissement, - Vous participez à l'encadrement et à l'animation des équipes, - Vous participez à la gestion des ressources humaines de l'entrée à la sortie (recrutement, formation, mobilité) - Vous proposez des actions de formation à mettre en place, et de la gestion du planning du personnel, - Vous gérez, participez et planifiez les moyens matériels et budgétaires du service, - Vous développez et animez des partenariats et représentez le service auprès des instances extérieures, - Vous participez à la mise en place des actions de développement de l'offre de service et de communication internes comme externes - Vous rendez compte à l'équipe de direction de l'activité de votre service. Vous travaillez du lundi au vendredi. PROFIL RECHERCHE : - Commercial(e) dans l'âme, vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel clients, négociation de contrat, prospection et êtes force de propositions. - ou Profil Educateur Technique Spécialisé souhaitant se reconvertir et évoluer sur ce type de poste bienvenus ou issue d'une formation CAFERUIS Vous devez avoir une fibre sociale **** Prise de poste en septembre 2024 ****
Dans le respect du projet d'établissement et sous l'autorité de la Directrice et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le Coordonnateur de parcours propose, à un public reconnu en situation de handicap, un accompagnement éducatif et social dans un cadre médico-social. Vos missions seront d'accueillir, accompagner et d'orienter les bénéficiaires du service. Vous coconstruisez les projets individualisés des personnes accueillies. En tant que personne ressource, vous accompagnez des situations complexes et êtes l'interlocuteur privilégié auprès de la personne et du réseau de partenaires. QUALIFICATION REQUISE - COMPETENCES - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES), Diplôme d'Etat de Conseiller en économie sociale Familiale (CESF), ou Technicien en Économie sociale. - Expérience professionnelle dans le secteur médico-social appréciée.
Pour une nouvelle entreprise de menuiserie sur le montargois, nous recherchons en urgence un(e) manoeuvre pour aider à la pose sur les différents chantiers. Vous êtes avant tout et intéressé(e) par le secteur du bâtiment et notamment les métiers de la menuiserie. Vos activités consisteront à préparer les chantiers, transporter les marchandises, et aider le menuisier-poseur avec qui vous serez en binôme à l'installation des menuiseries. Il s'agit d'un poste physique. ** pour les besoins du poste vous avez obligatoirement le permis B** Une formation interne préalable à la prise de poste peut être envisagée, ainsi qu'un développement de compétences vers le métier de poseur par la suite. Les mesures de sécurité sanitaire indispensables dans le cadre de la crise du Covid-19 sont assurées. *** POSTE TRÈS URGENT ***
LADAPT LOIRET, établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) à but non lucratif, est un centre spécialisé dans la prise en charge d'affections neurologiques. L'offre proposée s'articule autour de 118 lits etplaces (90 lits en hospitalisation complète, 8 EVC, 20 hospitalisation de jour). Pôle de référence MPR sur son territoire de santé, il dispose d'un plateau technique spécialisé de haute technologie, plateau de rééducation de 2000m², lokomat, iso-cinétisme, thérapie miroir informatisée, laboratoire d'analyse de la marche Trinoma, chaine uro-dynamique, laboratoire EMG, balnéothérapie, gymnase, salle sensorielle... Les 150 professionnels du Soin et de la Rééducation ont à cœur de réaliser les projets de soins et de vie de nos patients en utilisant une approche pluridisciplinaire. En lien avec le médecin DIM référent et la Direction économique et financière, vos missions consisteront à : Recueillir et contrôler les données relatives à l'information médicale (Groupage des séjours, SIIPS, Dépendances, CSARR) en vue de sécuriser la qualité du codage et l'exhaustivité de l'activité hospitalière Analyser les écarts et la performance pour communiquer les résultats obtenus Effectuer les déclarations de données PMSI aux organismes de tutelles, la veille et la mise en œuvre des évolutions réglementaires Suivre, produire et justifier les données d'activité dans le cadre de l'étude Nationale des Coûts (ENC) Participer aux études Médico-Economique Effectuer le support, l'information et la réalisation de formations auprès des utilisateurs Vos missions pourront être amenées à évoluer en fonction de votre profil et des besoins de la Direction. Vous serez accompagné.e par le TIM titulaire et bénéficierez d'un programme de formation personnalisé et adapté. Profil recherché : Idéalement titulaire du diplôme de Technicien de l'Information Médicale, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste similaire ou dans le contrôle de gestion opérationnel. Vous démontrez un intérêt particulier pour l'environnement médical et/ou sanitaire et souhaitez évoluer dans ce secteur. Votre aisance avec les outils informatiques et les logiciels métiers vous permet de traiter d'importants volumes de données. Rigoureux et organisé, vous savez prendre du recul et faire preuve d'un raisonnement synthétique et logique. Vous faites preuve d'un bon sens relationnel et d'une bonne communication. Vous êtes force de proposition et avez la volonté de monter en compétence. La maîtrise d'Excel est impérative. Avantages : Restaurant d'entreprise Prise en charge partielle de la Mutuelle d'entreprise Accès gratuit aux installations sportives de l'établissement (cours de body taekwondo - cours d'aquagym, salle de musculation) Reprise d'ancienneté Poste à pourvoir pour notre site d'Amilly (45)
Le poste : Nous recherchons un employé polyvalent de restauration H/F pour notre client basé à Montargis. Vos missions : - Les préparations froides quotidienne - Service sur ligne de self - Garder l'environement de travail propre et les locaux - Effectuer la plonge Profil recherché : Votre profil : - Vous êtes un employé polyvalent confirmé - Vous avez un bon contact avec la clientèle et avez des qualitées humaines - Vous êtes dynamique et engagé -Vous êtes disponible de 9H30 à 20H30 pour effectuer des plannings à horaires variables Alors n'hésitez plus, postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Principales missions du poste : Au sein du Pôle Accompagnement Social Educatif et Budgétaire, sous l'autorité du responsable de service, vous assurez l'accompagnement des enfants et des familles dans le cadre des mesures d'Action Educative en Milieu Ouvert (AEMO) ordonnées par les Juges des Enfants. - Vous rencontrez régulièrement les familles et les enfants ; - Vous soutenez les parents dans la restauration de leurs compétences parentales et éducatives ; - Vous favorisez le maintien des enfants à leur domicile et contribuez à entretenir les liens familiaux ; - Vous rendez compte de vos actions et de vos observations ; - Vous évaluez en continu la situation familiale et signaler les situations à risque et de danger ; - Vous rédigez les écrits professionnels relatifs aux situations accompagnées et participez aux audiences du Tribunal Judiciaire ; - Vous contribuez à l'élaboration des rapports d'activité et des tableaux de bords ; - Vous représentez l'association auprès des partenaires institutionnels ; - Vous participez à la conception et l'animation de la politique familiale de l'UDAF du Loiret Le service AEMO accompagne chaque année près des 400 enfants et leur famille sur les territoires montargois et giennois. Compétences attendues : Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et d'inclusion sociale Capacités relationnelles - écoute et disponibilité - sens de l'accompagnement et de la pédagogie Technique d'entretien individuel et familial Technique d'animation des temps collectifs et/ou partagés « parents - enfants » Capacités d'évaluation, d'analyse et de synthèse Aisance dans l'élaboration des écrits professionnels Maitrise des outils numériques et de bureautique Sens de l'organisation Permis de conduire exigé
Pub Colaut est une société spécialisée depuis plus de 40 ans dans la conception, la fabrication d'enseignes, d'habillage de façade et de signalétique. Notre forte croissance entraîne un véritable challenge. Plus que des collaborateurs, nous recherchons des personnalités pour rejoindre nos équipes. Nous recherchons un opérateur de production H/F en CDD pour prise de poste immédiate pour une durée de 6 mois. Mission : Produire les éléments du dossier, transmis par le chef d'équipe Description : Piloter la machine de découpe numérique, veiller à l'entretien de l'outil de production et de l'espace de travail. Elaborer le produit (pliage à chaud, pose de pochettes, de magnétiques, de doubles faces, d'oeillets, confection de bâches,...), contrôler visuellement le produit avant de l'emballer, détecter les éventuels défauts des produits et les remonter au responsable d'équipe, effectuer le colisage (colis ou palette), vérifier la correspondance entre le produit / sa quantité et le bon de livraison. Nature et périmètre des responsabilités exercées : Garantir la bonne livraison du client dans le respect des process, de la qualité du coût et des délais. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Connaissances professionnelles spécifiques (non exigées) : CACES, savoir piloter une machine outil à commande numérique. Compétences associées : Adaptation, polyvalence, rigueur, précision, savoir-faire et savoir-être, travail en équipe. Salaire selon profil et expérience
Vous serez amené à accompagner des jeunes, dotés de capacités cognitives préservées présentant des difficultés psychologiques s'exprimant dans le registre des troubles du comportement. Vous participerez à la réflexion de l'équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et leurs évolutions. Vous accompagnerez les usagers dans des activités de médiation de la vie quotidienne à visée inclusive. Titulaire du D.E.E.S Capacité pour le travail en équipe pluridisciplinaire, Qualité de rédaction et d'organisation dans le travail, Capacité à mettre en œuvre des activités éducatives de médiation, Permis de conduire indispensable.
Au sein de notre société temporaire de travail, nous recherchons un assistant commercial et administratif (H/F). Vous êtes en charge de la relation clientèle et intérimaire. Vous faites de la prospection téléphonique auprès des entreprises. Vous constituez les équipes d'intérimaires. Vous gérez l'administratif. Vous êtes à l'aise au téléphone et sur le pack Office. Une formation est prévue en interne. Vous travaillez du lundi au vendredi, de 09h à 12h et de 14h à 18h.
Recherche monteur/monteuse Sprinkler Missions: Assurer le montage des installations de protection incendie (sprinklers, colonnes sèches, RIA) au sein d'une équipe selon les plans Connaître les techniques de rainurage et de filetage Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Remonter les informations à son Responsable hiérarchique et prises de décisions Compétences : CACES R486 A et B serait un plus. Qualités professionnelles : Esprit d'équipe Aisance relationnelle Autonomie Réactivité Horaires : 7 H par jour sur 5 jours Avantages : Paniers repas Indemnités de déplacements Salaire : A négocier selon profil. Déplacements fréquent, découchage possible. Permis B
Notre société est la filiale française d'un Groupe papetier international, faisant partie des leaders dans la production de papier à usage domestique. Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recrutons un(e) Agent(e) de Quai / Ramp Operator. Horaires : 2*8 Rémunération : salaire mensuel, indemnités, intéressement, 13ème mois, 42% d'un 14ème mois, mutuelle et prévoyance. Poste à pourvoir dès que possible Missions : Au sein de l'entrepôt automatisé, vous prenez en charge la gestion du quai et accompagnez les transporteurs tout au long des opérations de chargement. Vous pouvez également être amenés à traiter les palettes non conformes. Après formation, vos missions sont susceptibles d'évoluer sur des opérations de maintenance sur les installations de l'entrepôt automatisé. Vos missions consisteront notamment à : - Accueillir les chauffeurs, contrôler le respect des règles de sécurité, - Vérifier l'état du camion et faire appliquer les règles de chargement - Apporter votre aide si besoin - Assurer la traçabilité informatique (validation du chargement ) - En cas d'anomalie sur une palette en assurer la correction ou le remplacement pour chargement - Anticiper et gérer les besoins en palettes - En cas d'anomalie et ou dysfonctionnement, intervenir physiquement pour corriger l'anomalie (intervention en hauteur jusqu'à 40 mètres). Votre profil : - Vous êtes idéalement issu(e) d'une filière logistique ou disposez d'une première expérience de minimum 1 an sur un poste similaire - Vous êtes idéalement titulaire du Caces 3 - Vous avez des notions d'anglais pour communiquer à l'oral - Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'informatique - Vous avez un intérêt pour le domaine technique (mécanique, maintenance, électricité.).
Entreprise de transport basée sur Montargis et spécialisée dans le secteur d'activité du commerce de gros , de céréales, de semences et d'aliments pour le bétail, recherche: Chauffeur SPL F/HVotre mission principale sera de : - Conduire un camion 44 tonnes, - Le chargement et le déchargement de céréales, - La livraisons sur différents dépôts de la région, - Une première expérience dans le domaine de compétences est souhaitée - Vous êtes titulaire du permis C/CE/C1E - Vos habilitations chauffeurs sont en cours de validités - Poste en horaire de journée -Taux horaire à partir de 12,02EUR/H Brut -Panier repas chauffeur Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes de sécurité. Si vous correspondez à ce profil et si vous êtes disponible actuellement, nous vous invitions à postuler dès à présent en ligne et à nous contacter à l'agence au *** (voir postuler)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Merci de postuler avec une lettre de motivation. Le Lieu de Vie et d'Accueil « la vie devant soi » recrute un assistant(e) permanent(e). Notre lieu de vie accueille entre 7 et 10 adolescents pris en charge par l'aide sociale à l'enfance. Notre famille vit sur place et nous recherchons une équipe pour nous accompagner dans cette aventure et coconstruire ensemble ce projet. Nous souhaitons proposer aux jeunes plusieurs activités telles que l'équithérapie, maraichage et des ateliers liés aux bâtiments. Nous recherchons à la fois des personnes diplômés (éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, aides-soignants, infirmiers (H/F) ) et des non diplômés mais expérimentés. Nous sommes ouverts et recherchons avant tout un « profil ». Vos missions : - Accompagnant(e) éducatif : être un guide et créer du lien pour préparer nos jeunes à être des adultes et des citoyens responsables et épanouies. - Accompagnant(e) du quotidien auprès de nos jeunes : favoriser leur autonomisation et les accompagner sur toutes les tâches de la vie quotidienne - Participer à la vie d'équipe : être force de proposition et impliqué dans la vie de l'équipe et du LVA. - Engagement : travailler dans un lieu de vie c'est croire dans la possibilité qu'un lien fort doit pouvoir exister pour aider un jeune à devenir celui qu'il souhaite être. Votre profil : Vous souhaitez travailler avec un public d'adolescent de 14 à 18 ans et vous êtes sensibles à la pédagogie du « vivre ensemble ». Vous êtes autonome, avez le sens du lien, êtes capable de vous adapter et d'observer et vous avez une appétence pour animer le quotidien. Le travail en équipe est important pour vous et vous êtes sensible à la psychologie du développement de l'adolescent et à la philosophie de la Communication Non Violente. Vous êtes sensible au secteur de la protection de l'enfance. Nos conditions : Temps plein : base forfait jour (cadre règlementaire de l'article 433-1 du code de l'Action Sociale et des Familles et du décret n° 2021-909 du 8 juillet 2021 relatif aux modalités de suivi de l'organisation du travail des salariés des lieux de vie et d'accueil). Horaires : - Entre 12 et 13 jours travaillés par mois (semaine de 2 jours et semaine de 4 jours) et entre 4 et 5 nuits par mois. N'hésitez pas à proposer votre candidature avec une lettre de motivation.
Merci de postuler avec une lettre de motivation. Le Lieu de Vie et d'Accueil « la vie devant soi » recrute des assistants(e) permanents(e). Notre lieu de vie accueille entre 7 et 10 adolescents pris en charge par l'aide sociale à l'enfance. Notre famille vit sur place et nous recherchons une équipe pour nous accompagner dans cette aventure et coconstruire ensemble ce projet. Nous souhaitons proposer aux jeunes plusieurs activités telles que l'équithérapie, maraichage et des ateliers liés aux bâtiments. Nous recherchons à la fois des personnes diplômés (éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, aides-soignants, infirmiers (H/F) ) et des non diplômés. Nous sommes ouverts et recherchons avant tout un « profil ». Vos missions : - Accompagnant(e) éducatif : être un guide et créer du lien pour préparer nos jeunes à être des adultes et des citoyens responsables et épanouies. - Accompagnant(e) du quotidien auprès de nos jeunes : favoriser leur autonomisation et les accompagner sur toutes les tâches de la vie quotidienne - Participer à la vie d'équipe : être force de proposition et impliqué dans la vie de l'équipe et du LVA. - Engagement : travailler dans un lieu de vie c'est croire dans la possibilité qu'un lien fort doit pouvoir exister pour aider un jeune à devenir celui qu'il souhaite être. Votre profil : Vous souhaitez travailler avec un public d'adolescent de 14 à 18 ans et vous êtes sensibles à la pédagogie du « vivre ensemble ». Vous êtes autonome, avez le sens du lien, êtes capable de vous adapter et d'observer et vous avez une appétence pour animer le quotidien. Le travail en équipe est important pour vous et vous êtes sensible à la psychologie du développement de l'adolescent et à la philosophie de la Communication Non Violente. Vous êtes sensible au secteur de la protection de l'enfance. Nos conditions : Temps plein : base forfait jour (cadre règlementaire de l'article 433-1 du code de l'Action Sociale et des Familles et du décret n° 2021-909 du 8 juillet 2021 relatif aux modalités de suivi de l'organisation du travail des salariés des lieux de vie et d'accueil). Horaires : - Entre 12 et 13 jours travaillés par mois (semaine de 2 jours et semaine de 4 jours) et entre 4 et 5 nuits par mois. N'hésitez pas à proposer votre candidature avec une lettre de motivation.
Le service des Marchés publics est un service support composé de 3 agents regroupant les Achats et les Marchés Publics. Il organise et structure, conformément au Code de la Commande Publique, des achats de toute nature (travaux, fournitures et services, prestations intellectuelles) qui contribuent au bon fonctionnement des différents services municipaux et par extension des services rendus aux usagers. Il participe à la performance des achats dans le cadre de la politique qualité menée par la collectivité et dont le processus achat est certifié ISO 9001. Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de la commande publique dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Les missions principales du gestionnaire : - Conseiller les services et les élus sur les procédures de mise en concurrence et les formes de contrats de la commande publique, les sensibiliser sur les risques juridiques. - Aider les services et élus dans la définition des besoins, ou dans la formalisation des principales caractéristiques de la consultation à lancer en trouvant des solutions en cohérence avec les besoins et contraintes de la collectivité. - Rédiger les pièces contractuelles et administratives de marchés en cohérence avec les pièces techniques et financières communiquées par le service prescripteur, élaborer le DCE et l'AAPC. - Vérifier les analyses (ou les faire le cas échéant), encadrer la négociation si la procédure le permet, et conseil à la sélection des offres en collaboration avec le service concerné. - Préparer les diverses commissions (CAO et CDSP) et en assurer les comptes rendus, préparation de délibérations et arrêtés. - Rédiger des contrats/conventions de complexité variable et construire des montages juridiques et financiers. - Aider les services prescripteurs dans l'exécution de leurs marchés (conseils, rédaction de courriers.). - Rédiger les rapports du Maire sur les décisions prises en vue des Conseils Municipaux. - Mettre à jour les tableaux des marchés et des concessions conclus annuellement en vue de la mise en ligne sur le site Internet de la Ville. - Obtenir auprès des entreprises titulaires des marchés et des concessions les attestations légales à jour. - Mettre en œuvre des procédures d'achats responsables, durables ou sociales. - Mettre en œuvre le processus achat garantissant la sécurisation et l'uniformisation des procédures. - Participer à la veille juridique, à la gestion des dossiers de déclaration de sinistres dans le cadre des contrats d'assurance (DAB et RC). - Rédiger des notes juridiques et participer à la conduite des précontentieux dans le cadre des réponses aux entreprises évincées et de motivation aux services chargés du contrôle de légalité. - Mettre à jour les outils de suivi de l'activité du service (tab des marchés en cours d'exécution, date de notification, reconductions éventuelles...)
Adecco recherche pour le compte de son client spécialisé dans la fabrication de caoutchouc, un candidat au poste de REGLEUR H/F en CDI. Rémunération : entre 25k et 30k€ en fonction du profil. Date de début du contrat : au plus tôt Lieu : Châlette-Sur-Loing Horaires : semaines en 3x8 Au sein de l'atelier Extrusion et Soufflage, les missions proposées sont les suivantes : - Assurer l'installation et la mise en place des outils et composants de manutention d'automatisation associés - Assurer le démarrage et le réglage de la machine jusqu'à la première pièce bonne - Optimiser les processus et le dépannage dans le processus de production (vérification des réglages et documentations) - Participer à la réparation et à l'entretien des machines et systèmes - Assurer la mise en production (pilotage des changements de série et tests du bon fonctionnement) - Participer activement au système d'amélioration continue - Participer à la formation des opérateurs sur les différents postes Profil recherché : - Connaissances génériques : lecture, écriture, calcul de base - Niveau d'expérience requis : Bac Pro électromécanicien - Compétences requises : rigueur, autonomie, réactivité, sens de l'organisation Vous correspondez au profil ? N'attendez plus et postulez !
Dans le cadre d'un remplacement de collaborateur, nous proposons notre offre de 1er/ère de réception, pour un contrat temps plein d'un an, à partir du 1er août 2024 au 30 juin 2025. Nous recherchons notre responsable réception, garant de l'accueil et du fonctionnement de notre hôtel de 59 chambres situé au coeur de Montargis. Votre mission consistera à : - Manager, animer au quotidien l'équipe de 6 personnes, qui assure l'accueil de nos clients 7/7 jours 24/24. - Gestion du petit déjeuner, commandes, suivi du stock. - Gestion des demandes de réservations groupe, établissement des devis, suivi, du groupe jusqu'à la facturation. - Gestion de la facturation société, production des factures, encaissements, suivi des caisses journalières. - Collaboration étroite avec les autres services (cuisine, salle, étages) et avec la Direction. - Gestion des litiges clients, des réclamations. - Rémunération composée d'une part fixe et d'une part variable. - Notre établissement fait partie d'un groupe de 15 hôtels, répartis sur le centre ouest de la France. - Travail possible en week-end, en soirée.
A bord de la vedette panoramique le ZIA (longueur 15 m, moteur 135 ch avec moteur d'étrave), vous ferez découvrir, avec l'aide du matelot, le Canal de Briare au public : sa faune, sa flore, son histoire... et passerez différentes écluses selon les circuits proposés à la vente. Vous serez responsable de la navigation du bateau, de la sécurité de l'équipage et des passagers ainsi que de la gestion de l'ensemble des opérations de navigation. MISSIONS : - Vous réalisez des croisières à la satisfaction des passagers en garantissant la sécurité des personnes et de l'unité pendant la promenade - Vous donnez une bonne image de l'Office de Tourisme et de son territoire - Vous réalisez des opérations sans incidents - Vous réalisez les différents contrôles avant le départ en navigation (contrôle des fluides, fonctionnement des appareils de navigation.) - Vous organisez et participez à l'entretien du bateau et aux opérations de maintenance courante - Vous supervisez et participez au contrôle de présence et de bonne tenue de l'équipement sécurité - Vous demandez au matelot d'effectuer toutes les missions nécessaires à la bonne marche du bateau - Vous vous assurez à ne jamais dépasser la jauge de 70 personnes maximum - Vous appliquez les mesures d'urgence en cas d'accident (moyen de lutte incendie, évacuation, moyens de secours.) PROFIL : - Vous êtes titulaire du permis fluvial pilote bateau à passagers - Vous détenez la qualification d'Expert en navigation à passagers (ENP) (dans le cas où vous ne possédez pas cette qualification vous serez amené à faire une formation de 3 jours à l'Institut Fluvia PARIS 1er) - Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et méthodique - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve de clairvoyance et de pro-activité - Vous êtes flexible au niveau des horaires et avez une bonne aisance communicationnelle ainsi qu'une bonne présentation - La connaissance de l'anglais est souhaitée CONTRAT : - Temps plein annualisé du 1er avril au 31 octobre - Travail semaine, week-ends et jours fériés (horaires variables à préciser) - Salaire : échelon 2.1 indice 2040 de la Convention Collective des Organismes de Tourisme POSTE A POURVOIR AU 15 AVRIL 2024 Envoyer CV et lettre de motivation par mail.
MANPOWER MONTARGIS recherche pour son client, leaders dans la production de papier à usage domestique, un Technicien Energie (H/F) Poste à la journée, du lundi au vendredi. Au sein de l'atelier et sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous participerez au suivi et à l'optimisation des consommations d'énergie. Vos principales missions sont : -Intervenir sur le système de management de l'énergie SMé -Suivre les consommations au quotidien sur l'ensemble du site -Mettre en place des reporting -Effectuer des analyses et proposer des solutions d'amélioration -Suivre les projets en cours -Organiser des réunions -Intervenir sur des opérations de maintenance courante en support aux techniciens La rémunération : -Salaire brut : entre 2000 et 2050 / 13,62 mois négociable en fonction de l'expérience. -Tickets restaurants : 7,60 / jour (part employeur 4,30, par salariale 3,30) ; -Indemnité de transport : selon distance (entre 2,03 et 2,70 net / jour) ; -13ème mois ; -62 % d'un 14ème mois. -En CDI : Intéressement, mutuelle familiale et prévoyance Votre profil : -Idéalement issu(e) d une formation en Maintenance Industrielle (Bac 2 ou 3), avec des compétences en électrotechnique, vous disposez d'une spécialité en énergie ; -Vous êtes sensible aux questions d'économie d'énergie ; -Vous aimez participer aux interventions en maintenance ; -Connaissance des outils informatiques ; -Autonome Vos avantages Manpower : Epargne CET à 8% Comité d'entreprise attractif (billetterie, réduction location vacances, remboursements loisirs,... ) Cooptation à 150 Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... ). N'hésitez plus et télécharger l'application Manpower pour encore mieux gérer votre carrière
MANPOWER MONTARGIS recherche pour son client, leaders dans la production de papier à usage domestique, un Technicien Energie (H/F) Poste à la journée, du lundi au vendredi.
Sous l'autorité du Directeur de la structure et en liens étroits avec l'élu de référence et les agents, le ou la chargé(e) de mission GPECT aura pour mission de : Poursuivre et développer des plans d'actions sur le territoire du Pôle d'équilibre territorial et rural du Gâtinais montargois, de la Communauté des Communes Giennoises et Berry Loire Puisaye pour ajuster les ressources humaines actuelles et les besoins en main d'œuvre de demain : - Fédérer les partenaires et les différents acteurs de l'emploi du territoire autour de projets concrets en mobilisant les outils disponibles, - Coordonner les actions territoriales en lien avec la GPECT, - Créer des présentations et animations attractives des entreprises et des métiers - Participer aux comités locaux Ecole-Entreprise et poursuivre les actions engagées - Participer aux évènements économiques et actions phares des partenaires - Réaliser et transmettre régulièrement aux élus l'état d'avancement des actions engagées - Communiquer et promouvoir la démarche et ses résultats notamment lors des Comités de Pilotage de la GPECT Coordonner la thématique « Emploi et Compétence » sur le territoire du Pôle d'équilibre territorial et rural du Gâtinais montargois, de la Communauté des Communes Giennoises et Berry Loire Puisaye : - Accompagner et favoriser l'harmonisation des politiques « Emploi et Compétence » des EPCI du territoire ; - Être l'interlocuteur privilégié entre la Région Centre Val-de-Loire, l'État et les EPCI du territoire sur la thématique « Emploi et Compétence » ; - Travailler en lien étroit avec le Développeur économique Territorial du Pôle d'équilibre territorial et rural du Gâtinais montargois et les Développeurs économiques des EPCI du territoire notamment sur la mise en place et le développement de certaines fiches actions « Territoire d'industrie » Marketing et Communication - Organiser des événements en lien avec la GPECT tel que Le Show Industrie ; - Développer des partenariats avec les autres GPECT de la Région Centre Val-de-Loire ; - Assurer une communication efficace sur la démarche auprès des partenaires et du grand public Bac + 5, dans les domaines du développement économique et/ou du développement local, ou expérience équivalente, Bonne capacité d'animation et de concertation, technique de communication et de pédagogie, Technique d'animation de réseau et de conduite d'opérations en mode projet, Qualités rédactionnelles et relationnelles, argumentaire en faveur du développement local, Disponibilité, rigueur et capacité d'organisation, Salaire : rémunération fixée selon la grille des Attachés Territoriaux - Cadre A FPT et selon expérience.
Nous recherchons un ramoneur et technicien/dépanneur (H/F) de poêles pour les SAV. Vous devez avoir de l'expérience car vous serez amené à travailler seul(e).
vos missions quotidiennes: pose de fenêtre, volets, portes en rénovation vous travaillez en équipe, chez des particuliers, dans un rayon de 50 km. port de charges lourdes.
Educateur technique en QPV et en ZRR Afin de mobiliser les jeunes de 16 à 30 ans qui auront été repérés par l'éducateur de rue, l'association Espace recrute un éducateur technique. Vos missions seront les suivantes : - Travailler en lien avec l'éducateur de rue et la CIP, - Véhiculer les jeunes sur les lieux d'intervention - Promouvoir l'action auprès des partenaires et négocier des plateaux TAPAJ - Encadrer les plateaux TAPAJ - Soutenir les partenaires dans leurs missions d'encadrement auprès des jeunes - Accueillir les jeunes et développer leur savoir être et leur savoir faire - Repérer et évaluer les aptitudes sociales et techniques des jeunes afin d'identifier leurs besoins - Réaliser des bilans d'activités. - Adapter ses outils de travail en fonction des besoins des jeunes. - Travailler de concert avec d'autres professionnels du milieu. - Veiller au développement professionnel et social des jeunes. 2/ Vos compétences : - Une bonne connaissance des jeunes, des QPV, des ZRR et du territoire, - Un travail d'équipe, - Une bonne connaissance du monde du travail et des savoir-faire professionnels - Une excellente pédagogie, une bonne dose de patience et de bonnes capacités d'écoute - Une adaptation à toutes les situations et savoir apporter des réponses précises aux besoins de chacun. - Savoir prendre du recul et faire preuve de persévérance. Vous devrez donc être en situation : - D'analyser une demande et les besoins exprimés par le jeune, - De recréer du lien social, - D'accompagner le parcours du jeune, - De travailler en réseau et en équipe pluridisciplinaires, - D'anticiper et faire face aux situations de crise et mettre en place des médiations, - D'intervenir dans le respect de la déontologie et de l'éthique du métier, - De contribuer à la communication interne et externe de l'association. 3/ Vos qualités : Le développement de cette action requiert un engagement, une disponibilité et une adaptation permanente au regard de la diversité et de la gravité des besoins sociaux de notre territoire d'intervention. L'action nécessite : - Une bonne connaissance du territoire d'intervention et de la sociologie des QPV (Quartiers Prioritaires de la Ville) et des ZRR (Zones de Revitalisation Rurale) - Une bonne connaissance des réalités sociales et socio-économiques et des problématiques rencontrées par le public cible - Une bonne maîtrise de la gestion des conflits - Un accompagnement des jeunes en difficultés - Une très bonne aisance relationnelle Type d'emploi : CDD de 12 mois Type d'emploi : Mi-temps Salaire : CCN 1966 Expérience: - éducateur technique : 1 an (Souhaité) Formation: - DEETS : diplôme d'État d'éducateur technique spécialisé - Déplacement sur tout l'Est du Loiret CV et lettre de motivation à envoyer à association@associationespace.fr
Educateur de rue en QPV et en ZRR Afin de repérer et mobiliser les jeunes de 16 à 30 ans, l'association Espace recrute un éducateur de rue. Vos missions seront les suivantes : - Développer une action de repérage des jeunes en QPV et ZRR sur le territoire de l'Est du Loiret, - Promouvoir le projet auprès des partenaires - Établir une présence sociale structurée sur le territoire qui favorise une relation de confiance auprès des jeunes et des partenaires, - Concevoir les accompagnements socioéducatifs à partir d'une évaluation des attentes et des besoins sociaux et dans une perspective de relais, - Contribuer au développement des liens sociaux en vous impliquant et en favorisant la participation des jeunes. 2/ Vos compétences : - Une bonne connaissance des problématiques du public jeune (16-30 ans), des QPV, des ZRR et du territoire Loiret Est, - Une actualisation permanente des connaissances des phénomènes sociaux et des politiques sociales, - Une démarche structurée « d'aller vers » pour réaliser une présence sociale et des accompagnements socioéducatifs efficients, - Un travail d'équipe qui garantit l'expression et l'engagement de chacun, - Une évaluation dynamique des actions éducatives engagées sur le territoire. Vous devrez donc être en situation : - De faciliter les échanges, faire émerger les demandes et attentes des jeunes - Repérer les freins périphériques à l'insertion (socialisation, addiction, accès aux droits, mobilité, ...) - D'accompagner le parcours d'insertion, de socialisation et d'éviter la désocialisation - De recréer du lien social et de valoriser l'identité sociale positive, - De concevoir et mettre en œuvre des interventions socioéducatives différenciées, - D'anticiper et faire face aux situations de crise et mettre en place des médiations, - De travailler en réseau et en équipe pluridisciplinaires, - D'intervenir dans le respect de la déontologie et de l'éthique du métier, - De contribuer à la communication interne et externe de l'association. 3/ Vos qualités : Le développement de cette action requiert un engagement, une disponibilité et une adaptation permanente au regard de la diversité et de la gravité des besoins sociaux de notre territoire d'intervention. L'action nécessite : - Une bonne connaissance du territoire d'intervention et de la sociologie des QPV (Quartiers Prioritaires de la Ville) et des ZRR (Zone de Revitalisation Rurale) - Une bonne connaissance des réalités sociales et socio-économiques et des problématiques rencontrées par le public cible - Une bonne maîtrise de la gestion des conflits - Un accompagnement des jeunes en difficultés - Une très bonne aisance relationnelle Type d'emploi : CDD de 12 ans Type d'emploi : Temps plein Salaire : CCN 1966 Expérience : - éducateur de rue ou similaire : 1 an (Souhaité) Formation : - DEES ou DEAS - Permis de conduire obligatoire (déplacement sur tout l'Est du Loiret)
La politique sportive de la Ville, en matière d'infrastructures, se décline de la manière suivante : - Mettre à disposition des usagers des installations de qualité adaptée aux besoins. - Gérer le plein emploi des installations sportives en offrant des créneaux horaires qui conviennent aux clubs, aux scolaires, au public : gestion de la planification informatisée. - Accueillir tous les usagers dans les meilleures conditions grâce à un entretien permanent des équipements. - Adapter les sites et les équipements sportifs aux besoins, en étudiant la création de nouvelles installations ou la transformation de celles existantes. Missions principales L'éducateur APS a pour missions principales: -l'encadrement, l'enseignement et l'animation d'activités physiques et sportives dans les écoles primaires (80% du temps) ; -la conception et l'animation des activités et sorties pendant les vacances scolaires (programme I LAC SPORTS en Juillet et Août, sorties avec la Maison des Jeunes ) ; -la participation à la mise en œuvre de manifestations sportives (Fête des associations, Journée des bénévoles, Olympiades ) ; -l'encadrement d'activités physiques pour tous dans le cadre du programme « SPORTEZ-VOUS BIEN » -la gestion, l'entretien et la maintenance de l'ensemble du matériel technique et pédagogique sportif du service Jeunesse et Sports. (commandes, inventaire ) -la surveillance et la sécurité des activités : réalisation des contrôles règlementaires des buts (Basket, Foot, Hand) et gestion du suivi via le logiciel SCMS. Réalisation de petites interventions techniques (changement de filets, resserrage d'agrès ) Profil recherché Compétences et qualités requises : -Intervenir au sein des projets éducatifs et sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité -Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage. -Détecter les anomalies des matériels et effectuer les opérations de maintenance usuelle -Gérer un stock de matériel Connaissances -Ingénierie pédagogique (techniques et outils) -Méthodes d'observation et d'évaluation -Connaissances fondamentales en physiologie, anatomie, psychomotricité et sociologie -Procédures de mise à disposition du matériel -Cadre juridique et réglementaire des activités physiques et sportives. -Cadre réglementaire des ERP et du matériel sportif -Dispositifs et acteurs de la sécurité Qualités et aptitudes -Dynamique, créatif, motivant -Adaptabilité aux contraintes (horaires, météo ) -Polyvalence (différents publics, lieux, activités, missions ) -Bon pédagogue (capacité à transmettre ses connaissances) -Travail en équipe (avec les collègues, les enseignants, les autre services ) -Créer des relations avec les différents partenaires (Education nationale, services techniques, prestataires de services, fournisseurs ) Avantages: -Journées de RTT, -Prime annuelle, -Par le biais du COS: chèques vacances, chèques CADHOC rentrée scolaire et Noël, participation sportive, participation pour certains évènements particuliers (mariage, naissance, etc). -Participation mutuelle.
La ville de Montargis a la volonté forte de prendre en compte l'ensemble des pratiquants sportifs (haut niveau, loisirs, ), quel que soit leur âge, leur spécificité, qu'ils soient pratiquants au sein d'une structure associative ou non. - En mettant en place, un programme d'activités de loisirs sportifs durant les vacances scolaires pour les 12-16 ans. - En proposant des activités sportives très variées pour les seniors. - En mettant à la disposition des élèves du primaire, des éducateurs territo
Le Centre technique municipal a pour mission le développement, l'amélioration et la préservation de la qualité de vie des habitants de la commune en mettant à leur disposition un parc mobilier et immobilier dans le respect des normes de fonctionnalité et de sécurité. Il intervient dans différents secteurs : bâtiments publics, travaux neufs et de réhabilitation, voiries, transports scolaires, entretien de tous les biens appartenant à la commune de Montargis. Afin d'atteindre son objectif, le centre technique municipal est structuré en régies, ateliers et bureaux d'études : régie voirie, régie bâtiment, atelier de mécanique, bureau d'études dessin / cadastre et projets, bureau des travaux neufs et de réhabilitations, bureau entretien des bâtiments. Missions principales Le responsable du service « bâtiments et énergies » propose et mets en œuvre les programmes de travaux, veille au maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti de la collectivité. Il organise et coordonne aux plan technique, administratif et financier, l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Il est le garant de la sécurité des occupants et usagers vis-à-vis de l'ensemble des risques (sécurité incendie, sûreté, risques sanitaires, etc.). Il met en œuvre la politique de maîtrise de l'énergie en assurant la cohérence entre conception énergétique des équipements, exploitations des installations et gestion des dépenses d'énergie. Il encadre l'équipe composée de 3 agents : 2 techniciens bâtiment et 1 dessinateur / projeteur. Profil recherché Compétences et qualités requises: - Etre force de proposition, méthodique et organisé, - Avoir l'esprit d'analyse, - Disposer de qualités rédactionnelles, - Maîtriser l'outil informatique, - Disposer de connaissances en matière de maintenance du patrimoine bâti, - Disposer de connaissances en matière de règlementation des ERP et ERT, -Connaitre le fonctionnement d'une collectivité territoriale, -Connaitre les marchés publics Aptitudes -Avoir le sens du service public, -Savoir anticiper et faire preuve de réactivité, -Participer à la bonne entente et à la bonne coordination des services, -Faire preuve d'autonomie dans le travail, -Respecter les délais. Qualités relationnelles - Technique d'animation et de dialogue avec les usagers. Spécificités du poste: - Travail au sein d'un service en relation avec plusieurs autres services de la collectivité, -Travail en équipe, -Polyvalence. Avantages: -Prime annuelle -Journées de RTT -Par le biais du COS : chèques vacances, chèque de rentrée scolaire, chèque Noël, participation sportive, tickets cinéma, tarifs négociés sur certaines sorties, allocations évènements particuliers (mariage, naissance, etc)
ATTRIBUTIONS ET FONCTIONS : -Management du personnel de l'établissement (salle, accueil, cuisine, transport) -Mise en place des animations et des activités à destination des seniors en accord avec le responsable du service. -Superviser les activités définies et organisées en fonction des consignes données aux agents - Gestion du Stock (commande de marchandises et demande de devis ) - Aide ponctuelle à la préparation et /ou au dressage des repas -Distribution et service des repas -Accompagnement des convives pendant le repas - garantir le bon entretien et respect de l'hygiène des locaux et des matériels - veille au bon approvisionnement salle en bouteilles et autres marchandises et aide aux commandes cuisine - régies restaurant et animation (régisseur principal) - Superviser les tâches administratives de l'établissement. - Établir le budget primitif de la structure avec le responsable de service - être garant du bon suivi budgétaire - établir les outils pour le suivi du budget de la structure - développer des repas thématiques au restaurant - développer des outils de communication sur l'activité de la structure - Gestion du temps de travail et des congés des personnels de l'établissement - rendre compte de l'activité de la structure au responsable de service Activités annexes Accueil et tutorat des stagiaires Valoriser le service des repas amélioré Participer aux animations présence lors du repas de noël (Une année sur deux)
Présentation de la structure : L'établissement public médico-social (E.P.M.S.) de Chancepoix est une structure qui propose des parcours d'accompagnement à des élèves de 0 à 20 ans porteurs de troubles du neurodéveloppement (T.N.D.). Sur une année scolaire, l'E.P.M.S. accompagne au minimum 160 élèves sur des durées variables. L'établissement a été co-lauréat de Seine-et-Marne d'un appel à projet en février 2019 organisé par l'Agence régionale de santé Ile-de-France (A.R.S.) qui l'engage dans une refonte de ses orientations et de son fonctionnement entre 2020 et 2024. En particulier, l'E.P.M.S. Chancepoix se structure progressivement en « plateforme d'interventions médico-éducatives » : ce changement implique des accompagnements médico-éducatifs en premier lieu dans les écoles et autres lieux extrascolaires plutôt que dans l'institution spécialisée, des pratiques de coordination nouvelles avec les partenaires externes, une collaboration rapprochée avec les familles des élèves. L'EPMS de Chancepoix recrute un psychologue qui occupera les missions suivantes : -50 % dans la coordination thérapeutique -50 % pour les accompagnements psychologiques Définition synthétique du poste : Etablir, organiser et gérer des liens permettant l'optimisation de la prise en charge thérapeutique d'une personne dans un parcours de soins. Coordonner la réalisation d'une démarche pluridisciplinaire selon le projet de soins établi. Activités principales : -Organiser le recueil des informations liées au parcours de soins lors de l'admission, définir les évaluations paramédicales et les éléments de diagnostics complémentaires nécessaires à l'accompagnement médico-éducatif. -Informer et orienter les familles sur les modalités d'accès aux éléments diagnostics complémentaires et sur les résultats d'évaluations. -Evaluer les besoins thérapeutiques et valider les prestations de rééducation nécessaires après évaluation/réévaluation (nature et fréquence), en lien avec les professionnels thérapeutiques de l'E.P.M.S. Chancepoix -Co-construction, suivi et adaptation du projet de soins de l'élève -Conception et réalisation d'outils et/ou de méthodes (suivi d'activité) -Coordination des interlocuteurs internes et externes sur le territoire de santé (établissements de santé, libéraux, réseaux, associations) -Renseignement et mise à jour des données médicales, cliniques, psycho-socioculturelles dans le dossier élève -Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des familles -Conseil dans le domaine juridique et sur l'éthique des pratiques de soins -Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé Spécificités du poste : Evaluer la qualité des soins Conduire le projet de pôle thérapeutique S : Sensibilisation A : Application M : Maîtrise E : Expertise Connaissances : M : Bureautique, technologie information et communication E : Conduite de projet M : Droit de la santé dans son domaine d'activité S : Economie de la santé M : Ethique et déontologie professionnelle E : Méthodologie d'analyse des situations E : Négociation : méthodes et techniques E : Réseaux sanitaires, sociaux et médico-sociaux M : Risques et vigilances E : Santé, psychologie
Etablissement public médico-social accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap.
Présentation de la structure : L'établissement public médico-social de Chancepoix (E.P.M.S.) est une structure qui propose des parcours d'accompagnement à des élèves de 0 à 20 ans. Sur une année scolaire, l'E.P.M.S. accompagne au minimum 160 élèves sur des durées variables. L'établissement a été co-lauréat d'Ile-de-France d'un appel à projet « solutions inclusives » organisé par l'A.R.S. en février 2019 qui l'engage dans une refonte de ses orientations et de son fonctionnement entre 2020 et 2024. En particulier, l'E.P.M.S. Chancepoix se structure progressivement en « plateforme d'interventions médico-éducatives » : ce changement implique des accompagnements médico-éducatifs en premier lieu dans les écoles et autres lieux extrascolaires plutôt que dans l'institution spécialisée, des pratiques de coordination nouvelles avec les partenaires et professionnels externes, une collaboration rapprochée avec les familles des élèves. Par ailleurs, la plateforme élargit le public accompagné en s'ouvrant : A un public d'élèves porteurs de troubles du spectre autistique (T.S.A.) Agrément 0-20 ans Dans ce contexte évolutif, l'E.P.M.S. Chancepoix recrute un A.S.E. (éducateur spécialisé) sur le dispositif de formation adaptée (14-18 ans). Dans un premier temps, il s'agira d'intervenir essentiellement sur des accompagnements collectifs et individuels auprès d'un public adolescent, en équipe pluridisciplinaire. Parallèlement, il s'agira de participer au projet de développement du module collectif - Passerelle vers l'Avenir- en vue de développer des partenariats. L'organisation en plateforme s'articule notamment autour de l'évaluation des besoins à l'admission, de la coordination du projet d'avenir et sur l'élaboration et la mise en œuvre de programmes structurés et déployés dans l'interdisciplinarité. Les accompagnements éducatifs se déroulent selon une double logique : Adaptation de l'environnement au handicap de l'enfant/adolescent : interventions en milieu de vie régulier en priorité, Développement des programmes d'accompagnement spécialisés Définition synthétique du poste : Concevoir et mettre en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et des programmes éducatifs dans une logique inclusive. Activités principales : - Conception et mise en œuvre du projet personnalisé de l'élève : évaluation et bilans, accompagnements collectifs sur des temps de vie quotidienne et des temps d'activité en lien avec les programmes éducatifs (habiletés sociales, accompagnement à la vie scolaire ) - Régulation quotidienne des relations avec les familles - Développer un programme éducatif en lien avec le projet de plateforme - Participation au projet de dispositif dans le cadre du passage en plateforme - Développer des relations partenariales avec les acteurs locaux : Education nationale, Centre de formation, GRETA, Missions locales Spécificités du poste : Travail dans un environnement changeant. Il s'agit d'assurer les accompagnements en cours en parallèle de l'élaboration du projet de plateforme. L'établissement s'appuie sur un développement participatif de ce projet. Partage des principes d'autodétermination et de participation sociale portés par l'établissement et mis en œuvre dans les accompagnements. Connaissances : Politiques publiques dans le champ du handicap, spécificités appréciées (T.S.A., inclusion ). Connaissance du droit de la fonction publique hospitalière Connaissances techniques appréciées sur les dispositifs d'insertion
Votre agence recrute pour son client spécialisé dans les techniques de découpe, usinage et transformation de la mousse un Opérateur de production sur machine (h/f). Les missions qui vous seront confiées dans le cadre de cette mission : Vérifier le process de fabrication à l'aide de plans techniques. Paramétrer des quantités et lancer des machines de production. Assurer la fabrication des produits en mousse sur machines. Approvisionner les machines. Assurer les contrôles quantitatifs et qualitatifs lors de la production. Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission en intérim, en temps plein sur des horaires d'équipes 2x8 (05h/13h15 - 13h/21h15). Salaire : SMIC Vous avez une expérience significative dans le milieu industriel en tant qu'agent de fabrication. Vous maitrisez l'outil informatique. Vous savez lire des plans techniques de fabrication. Une expérience dans l'utilisation de machine à commande numérique est un plus. Dynamique, rigoureux, organisé et force de proposition, vous êtes doté d'un bon relationnel et vous souhaitez vous impliquer dans une entreprise en plein développement. Merci de postuler en ligne afin d'être recontacté pour un échange sur le process de recrutement et le détail précis de cette opportunité.
La Police nationale ouvre un recrutement de POLICIERS ADJOINTS sur le département du LOIRET -45- avec des postes au commissariat de MONTARGIS. Inscriptions en ligne jusqu'au 26 mai 2024 à 18h00 sur notre site www.devenirpolicier ou via le lien ci dessous : https://www.devenirpolicier.fr/nous-rejoindre/CADET-PA Dates des épreuves écrites et sportives : entre le 24 et le 28 juin 2024 (1 journée) Dates de l'épreuve orale : entre le 09 et le 12 septembre 2024 (1/2 journée) Accessible sans condition de diplôme, à partir de 17 ans et jusqu'à 29 ans , nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. En tant que Policier adjoint affecté(e) à la Sécurité-Publique au commissariat de MONTARGIS par exemple, vous participerez au quotidien à la sécurité générale, en appui des missions de police secours ; vous lutterez contre la petite et moyenne délinquance, et assurerez des missions d'accueil et d'information du public. Après votre inscription, et la réussite des sélections, vous intégrerez une école pour une formation rémunérée de 16 semaines . Vous signerez un contrat de travail de 3 ans renouvelable une fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de la formation vous serez affecté(e) au commissariat de MONTARGIS -45- Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le concours gardien de la paix sans condition de diplôme. Informations et inscriptions jusqu'au 26 mai 2024 sur le site ci dessous ou au 02 47 42 86 77 : https://www.police-nationale.interieur.gouv.fr/nous-rejoindre/inscriptions-aux-concours-et-selections/policier-adjoint-ouest-session-2024-1-2-3-4
Vous formez des candidats à la sécurité routière et à la conduite de véhicule en vue de l'obtention du permis B, permis A2 et permis A. Vous enseignez la conduite de véhicules automobiles et la conduite de véhicule 2 roues motorisées. Vous avez obtenu la mention "2 roues" ou idéalement vous avez de l'expérience en moto avec le permis A. Formation envisageable pour la mention "2 roues". Avantages : - planning modulable - choix de vacances de l'année - prime de fin d'année - véhicule à disposition pour les trajets de travail Temps partiel possible si souhaité.
Rattaché à une agence, vous animez une équipe chargée de commercialiser une gamme de solutions pour la rénovation de l'habitat. Sous la responsabilité de votre Responsable Départemental, vous avez 3 missions principales : Management : accompagnement et formation des commerciaux, Animation : organisation de l'activité et suivi de l'équipe, Prospection et gestion de clientèle. Formation initiale rémunérée de 2 semaines au sein du Siège Social situé à Orléans. Formation continue et accompagnement terrain personnalisé. Rémunération attractive : fixe + commissions sur chiffre d'affaires + primes. Challenges motivants : voyages, bons d'achats, cadeaux Package intéressant : tablette + véhicule société + CSE + tickets restaurant + mutuelle + participation. Vous êtes courageux(se), dynamique, organisé(e) et pédagogue. Vous avez un bon relationnel et un grand sens de la gestion de clientèle. Vous avez une première expérience dans la vente directe auprès des particuliers. Une place est encore disponible pour la prochaine quinzaine de formation : elle est pour vous !
Nous recherchons pour notre restaurant une personne sur le poste de cuisinier . Vous êtes disponible immédiatement. Vous êtes dynamique et professionnelle. Le restaurant est ouvert du mardi au samedi. Vous serez en repos le dimanche et le lundi. Plus d'informations sur demande.
Afin d'accompagner notre croissance, nous recrutons un Adjoint Responsable Télévente H/F pour notre site de Chalette-sur-Loing. Rôle : Vos misions seront les suivantes : - Analyser les résultats des ventes et les statistiques des promotions mensuelles, - Participer à la mise en place des incentives, - Animer le taux de service des conseillers commerciaux, les réclamations des clients et analyser les litiges, - Récolter les informations nécessaires sur les nouveaux produits et informer l'équipe télévente, - Echanger très régulièrement avec les équipes sur site et sur le terrain (disponibilité des produits, organisation de tournées commerciales, exigences clients, ) - Veiller au respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires. - Effectuer des échanges en one to one Profil : Vous possédez une expérience en management, idéalement encadrement d'Adjoint Responsable Télévente ou profil similaire. Une expérience dans le domaine de la Restauration Hors Domicile est un plus. Doté(e) d'une certaine aisance dans la gestion d'appels sortants et le pilotage d'indicateurs de performance commerciale, vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour qualités relationnelles - circulation des informations importantes pour le terrain. Une maitrise de l'environnement AS400 et Excel est un plus. Vous bénéficiez d'une grande polyvalence et êtes autonome sur le suivi et l'organisation des interventions d'industriels ainsi que sur le suivi des animations commerciales. Le coaching et le management d'équipe sont des missions qui vous animent. Vous êtes à l'aise dans la construction et l'analyse d'indicateurs.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie automobile un technicien d'essais (H/F). Notre client, conçoit et fabrique des solutions intelligentes pour un monde en mouvement et contribue à la mobilité future sur terre, dans les airs et en mer. Vos principales missions Analyser des CDC clients pour les durites automobiles. Réaliser les essais sur les pièces en développement, en production et les EI Rédiger les comptes-rendus d'essai (PV) et réaliser l'enregistrement informatique. Respecter les procédures Qualité du Laboratoire (PLA) et les Modes Opératoires (MOP). Participer à la polyvalence des techniciens en charge des produits chimiques, outillages. => Essais types (liste non exhaustive) Découpe d'échantillons, préparation d'éprouvettes, montages d'embouts, serrage couple. Mesures dimensionnelles.Mise en vieillissement avec/dans fluides (huile, carburant, produits chimiques.). Dynamométrie : propriétés Matériaux Dynamométrie : traction, compression, arrachement d'insert, fracture test.). Étanchéité en pression. Éclatement sous pression (banc d'essai). Chocs Thermiques.Chocs Mécaniques. Mesures de dureté, analyses macrographiques. Essais de propreté. Dosage acido-basique Demandes de sous-traitance Votre profil Formation : Bac + 2 ou Bac + 3. Compétences requises : Anglais impératif. Physique / Chimie / Matériaux / Mécanique Organisation / Méthode / Rigueur Dynamisme / Autonomie / Facilité d'adaptation / Esprit d'équipe Si cette offre d'emploi correspond à votre profil, alors n'attendez plus, postulez !
Après une formation interne, vous exercerez les missions suivantes : - transporter le matériel dans le respect de la réglementation routière, -implanter sur la route les points d'investigation selon les consignes données, -établir une lecture lithologique du sol par observation - réaliser les prélèvements ou essais demandés selon l'ordre de mission - réaliser le replis des engins et du matériel Profil, niveau d'étude bac pro ou expérience d'au moins 1 an dans le bâtiment, ou travail en extérieur. Permis de conduire ET PERMIS BE (possibilité de financement du permis remorque) requis car déplacement France entière
Au sein d'une entreprise artisanale et familiale, vous serez chargé(e) du démontage et pose d'agencement au sein d'importantes enseignes de magasins (gondoles-rayonnages, caisses, fabrication de caissons en bois...) selon les règles de sécurité. Vous effectuez également la pose de sols pvc. Vous êtes un bon bricoleur(euse) et savez faire preuve d'initiatives. Vous travaillez du lundi au vendredi et intervenez sur des chantiers à plus ou moins 300km autour de Dordives. Des déplacements à la semaine sont donc à prévoir. Départ tous les matins du dépôt de Dordives. Port de charge et manutention. Rémunération : Salaire + Prime de déplacement + Primes divers. à négocier selon profil et expérience Prise de poste immédiate
Vous assurez le ménage chez un particulier : aspirateur, dépoussiérage, serpillère, nettoyage sanitaire, cuisine, etc. Vous faites également du repassage. 3 heures par semaine, le vendredi, matin si possible. Règlement via CESU - 12 euros net/heure
TOMA Intérim est une agence spécialisée dans le recrutement en BTP, dans l'industrie et dans le tertiaire. Nous recherchons un Manoeuvre (H/F) pour le compte d'un de nos clients dans le secteur de MONTARGIS (45) Vos missions : Aide à l'approvisionnement et à la bonne marche des chantiers, nettoyage des chantiers, évacuation des gravats Assister les équipes spécialisées Votre profil : Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Précision, rigueur, autonomie, motivation
Nous recherchons un Electricien Vidéosurveillance (H/F) : Missions : - Câblage - Installation de vidéosurveillance - Montage Alarme intrusion - Mise en service - Installation de capteurs Profil recherché : - Habilitation HBT si possible - Connaissance en installation de vidéosurveillance - Ouvert aux grands déplacements
Vous recherchez un emploi dans le secteur du service à la personne ? Centre Services est fait pour vous ! L'agence Centre Services Montargis vous propose des Aides Ménager (H/F) afin d'intervenir à domicile chez nos clients. Les interventions se feront à Montargis et dans les villes aux alentours auprès de vos clients attitrés. Vous allez être chargé du ménage ainsi que du repassage directement au domicile de nos clients. Les interventions se feront uniquement à Montargis sur une tranche horaire de 08:00 à 19:00, cette tranche peut potentiellement varier selon l'afflux de clients. À noter que votre agence Centre Services peut s'adapter à vos disponibilités et vous faire un emploi du temps sur mesure. Durant l'entretien, un questionnaire ainsi que plusieurs tests seront réalisés pour vous évaluer. Si vous êtes accepté, votre salaire sera de 11.65 € de l'heure (avec remboursement de vos frais de transport et mutuelle) et vous disposerez d'un contrat de 10h par semaine avec les congés payés et la possibilité de faire un temps-plein. Après l'embauche, vous serez accomagné-e et guidé-e le temps nécessaire à votre pleine intégration. Nous recherchons une personne avec une capacité d'autonomie et d'un esprit d'initiative qui saura s'adapter à tout type de situation. Dynamisme, organisation, discrétion, courtoisie et respect sont de rigueur pour ce poste. Vous êtes rigoureux, motivé, dynamique et êtes à l'aise avec le relationnel ? N'hésitez pas à nous contacter !
Centre Services Montargis est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Centre Services souhaite recruter un-e employé de ménage pour rejoindre son agence de Montargis située à Villemandeur (45700). Description du poste : En tant qu'employé-e de ménage, vous serez en charge de réaliser différentes prestations de ménage et/ou de repassage chez des particuliers attitrés à 45700 Villemandeur et dans les alentours. Votre planning flexible (réalisé en fonction de vos obligations personnelles) s'adaptera également à l'arrivée de nouveaux clients et aux éventuels remplacements. Nous vous proposons un contrat à temps partiel, avec une rémunération de 11.65 € par l'heure, pour une durée de 10h par semaine. Ce contrat pourra évoluer en temps plein. Le + Centre Services : mutuelle, congés payés, remboursement des frais kilométriques et des titres de transport, période d'intégration (accompagnement, conseils.). Processus de recrutement : Un premier échange téléphonique nous permettra d'évaluer vos compétences et expériences en tant qu'employé-e de ménage. Par la suite, vous serez convié-e à vous rendre en agence pour participer à deux entretiens : un entretien de groupe suivi d'un entretien individuel, ainsi qu'à un questionnaire et une mise en situation. Profil recherché : Chez Centre Services, la satisfaction de nos clients est primordiale. Nous recherchons donc une personne rigoureuse, dynamique, motivée et capable de travailler en autonomie tout en savant s'adapter et faire preuve d'initiative. Si vous avez un savoir-être à toute épreuve et que vous êtes enthousiaste à l'idée de prendre en charge des tâches ménagères, n'hésitez pas à nous écrire ! Vous pourrez bientôt avoir l'opportunité de travailler près de chez vous, au sein d'une équipe dynamique et passionnée dédiée au ménage.
MISSIONS PERMANENTES Accueil et prise en charge des personnes (résidents et familles) dans l'établissement Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants, stagiaires, etc. Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, travail de synthèse, restitution...) Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne Evaluations psychologiques au moyen des outils reconnus par l'ANESM (NPIS, MMS, etc.) Participation à l'évaluation du PATHOS et du GMP Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine Planification des activités / interventions internes/externes, spécifiques au domaine d'activité Réalisation d'études et de travaux de recherche Réalisation de soins spécifiques (médiation animale) Recensement et analyse des besoins des usagers Tenue d'entretiens avec des personnes (résidents, familles) MISSIONS PONCTUELLES : Participation à des actions de formation du personnel de l'établissement SAVOIR-FAIRE : - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques -Connaitre les besoins des populations âgées et leur spécificité - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence, connaitre les outils et savoir les utiliser - Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence - Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence - Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétence - Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des patients, des personnels/des groupes - Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque patient - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence FORMATION INITIALE REQUISE: Licence + Master 2 DESS de psychologie clinique, pathologique, enfance/adolescence, gérontologique, etc
Nus recherchons pour notre boulangerie pâtisserie une personne au poste de pâtissier (H/F) Vous serez en charge de préparer les pâtisseries. Vous maitrisez toutes les tâches inhérentes au poste. Diplômé(e) en pâtisserie, vous êtes autonome.
Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Dans le cadre de notre développement et d'une forte activité sur la saison d'été nous recrutons notre futur cuisinier qualifié F/H à Pannes dans le Loiret, à proximité de Montargis. Au sein d'une équipe de personnes motivées, vous êtes rattaché au chef de partie et intégré à une équipe composée de professionnels de la cuisine , et vous participerez au bon déroulement de la mise en place. Responsabilités : - Fabrication, assemblage et dressage : Préparer les ingrédients, assembler les différentes composantes et dresser les pièces salées avec précision et esthétique, en veillant à leur présentation soignée et attrayante. - Lecture et contrôle des fiches techniques : Suivre les fiches techniques de préparation pour garantir la cohérence des recettes et des procédures. Contrôler la conformité et la qualité des pièces préparées. - Contribuer à la conception et à la réalisation des pièces salées : Concevoir et élaborer une variété de pièces salées créatives et innovantes, en tenant compte des préférences des clients, des tendances culinaires et des contraintes logistiques liées à l'événement. - Rapidité d'exécution : Travailler efficacement sous pression et respecter les délais. Faire preuve de rapidité et de dextérité dans l'exécution des tâches. - Hygiène et sécurité alimentaire : Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, notamment la norme HACCP, en veillant à la propreté des équipements, à la manipulation sûre des aliments et au maintien des conditions optimales de conservation. - Contrôle de la qualité : Vérifier la qualité des produits finis en termes de goût, de texture et de présentation. Assurer le maintien des plats en conditions optimales jusqu'à leur envoi sur réception. Qualifications : - Autonomie dans les tâches et capacité à travailler de manière indépendante. - Excellentes compétences en travail d'équipe et en communication. - Passion pour la cuisine et ouverture sur la gastronomie mondiale. - Culture culinaire développée et créativité dans la conception des recettes. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, notamment la norme HACCP. - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. - Rapidité d'exécution et souci du détail dans le dressage des pièces. - Des compétences en calcul et la maîtrise des pesées sont attendues. Pour ce poste de cuisinier vous intervenez du mardi au samedi ou du lundi au vendredi sur des horaires en continu de 06h00 à 15h00. Ce poste est à pourvoir rapidement. Ce que nous vous proposons : Une cuisine moderne à haut de gamme CDI temps plein Mutuelle d'entreprise Avantage en nature repas Perspectives d'évolution Tenues de travail fournies par l'entreprise Si vous êtes passionné par la cuisine et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant pour le poste de Cuisinier chez MG Réception (H/F).
Ce qu'on vous offre : - Une très bonne rémunération sans plafond - plus vous vendez et plus vous gagnez ! - Des défis à gagner tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Des possibilités d'évolutions au sein de notre équipe commerciale en tant que chef d'équipe, chef d'agence et même directeur régional ! Labellisé « HappyTrainees 2023 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2023 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL EXPÉRIMENTÉ, c'est : Compléter sa formation commerciale avec les meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement au stade managérial, et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation à nos techniques de ventes au sein de la Verisure Academy, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur les puissantes campagnes publicitaires de la marque Verisure et votre travail de prospection pour réaliser les devis pour nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, pour compléter votre travail de prospection ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL EXPÉRIMENTÉ ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Au minimum 2 années d'expérience commerciale dans la vente B2C ou/et B2B - une expérience en prospection en porte-à-porte est un plus. Vous êtes également flexibles et pouvez parfois prendre des rendez-vous en fin de journée et le samedi lorsque nos futurs clients ne peuvent se libérer en journée. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #EXPÉRIMENTÉ, #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Ce qu'on vous offre : - Très bonne rémunération sans plafond ! - Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente - Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2023 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2023 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur les puissantes campagnes publicitaires de la marque Verisure et votre travail de prospection pour réaliser les devis pour nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois. - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, pour compléter votre travail de prospection ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Vous êtes également flexibles et pouvez parfois prendre des rendez-vous en fin de journée et/ou le samedi lorsque nos futurs clients ne peuvent se libérer en journée. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Présent dans plus de 50 pays, avec 49 millions de clients et 150.000 collaborateurs, le Groupe Crédit Agricole se place parmi les tous premiers acteurs bancaires en Europe. Il est le leader de la banque universelle de proximité en France. Manpower Conseil Recrutement, et plus particulièrement le Cabinet de Recrutement d'Orléans, recherche pour son client, la Caisse Régionale du Crédit Agricole Centre Loire, des Conseillers Clientèle Particuliers sur le secteur de Montargis. Dans un premier temps, vous évoluez de manière partagée au sein de notre école d'intégration et de votre agence d'accueil. Vous êtes accompagné par l'équipe de l'école et votre manager tuteur. Dès la sortie de l'école, vous évoluez dans une agence de proximité composée d'une équipe experte soutenue par un trio managérial à l'écoute, avec lesquels vous travaillez en étroite collaboration. L'école vous prépare au métier de Conseiller Clientèle Particuliers dont les missions sont les suivantes : -Développer, animer et gérer un portefeuille de clients particuliers et réaliser des actions de prospection, -Participer à la conquête et au développement de la Relation Client en utilisant les nouvelles technologies d'information et de communication, -Accompagner les clients au quotidien dans la réalisation de leur(s) projet(s) et faire appel si nécessaire à un spécialiste, -Gérer de façon équilibrée son activité en mettant en œuvre les pratiques de négociation, en veillant à la progression des encours épargne/crédits du portefeuille, tout en maîtrisant les risques. Rejoindre le Crédit Agricoles c'est rejoindre un acteur économique majeur du territoire avec : -Des valeurs solidaires et mutualistes -Des opportunités de carrière multiples -Un accompagnement en formation à la hauteur de vos ambitions -Un environnement RH fidèle aux valeurs du groupe -Une politique de rémunération attractive Titulaire d'un Bac2 minimum, vous aimez la relation et la satisfaction client ? Vous êtes doté(e) d'un fort tempérament commercial et vous aimez relever les challenges. Vous cherchez à travailler en équipe, vous aimez le contact et le conseil. Ce métier est pour vous ! A noter : -CDI temps plein : 39 heures hebdomadaires du mardi au samedi (disponibilité dès 16h30 le samedi) RTT. -Rémunération sur 13 mois prime sur objectif (garantie à hauteur de 55% dès le 1er mois) -Prime d'intéressement. -Dispositif de formation adapté et personnalisé pour une montée en compétences progressive et des parcours professionnels enrichissants et évolutifs. Le Crédit Agricole Centre Loire vous permet également une projection, à plus long terme, sur des métiers tels que Conseiller Clientèle Sénior, Conseiller Patrimonial et Fiscal, Conseiller Privé en banque privée, Conseiller Financier en banque privée, Manager et bien d'autres .
Présent dans plus de 50 pays, avec 49 millions de clients et 150.000 collaborateurs, le Groupe Crédit Agricole se place parmi les tous premiers acteurs bancaires en Europe. Il est le leader de la banque universelle de proximité en France. Manpower Conseil Recrutement, et plus particulièrement le Cabinet de Recrutement d'Orléans, recherche pour son client, la Caisse Régionale du Crédit Agricole Centre Loire, des Conseillers Clientèle Particuliers sur le secteur de Montargis.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour mission de : - Décharger, installer manuellement les matériaux sur les zones de stockage - Préparer le chantier, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux - Réaliser des petits travaux de maçonnerie - Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, fils ...) - Terrassement - Aide a la pose de bordure ou de pavé Profil recherché : Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se) Vous êtes polyvalent(e) Vous êtes respectueux des consignes de sécurité sur le chantier Le travail en extérieur et le port de charges lourdes ne vous font pas peur. Ce poste est fait pour vous ! Start People vous offre une multitude de services : Mutuelle CET (compte épargne temps rémunéré à 6% pendant 15 mois et à votre disposition), COFFREO : un coffre fort électronique sur lequel sont envoyés vos contrats + bulletins de salaire), Equipements de sécurité de qualité ! CE. Nous proposons également : Formations réglementaires prises en charge par l'agence (coûts pédagogiques et salaire) Fête de l'intérimaire unique en France ! Parrainage 100€ à gagner Prêt à vous lancer ? Postulez en ligne ou contactez-nous directement en agence. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Restaurant italien recherche son nouveau cuisinier avec les missions suivantes : - Assurer la mise en place des stations de travail avant le service - Réalisation des plats en fonction de la carte, des commandes particulières - Cuisiner les aliments selon les normes de qualité et d'hygiène - Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine - Respecter les règles de sécurité alimentaire Repos le dimanche + 1 jour à définir dans la semaine Horaires en coupure : 10h-14h30 / 18h-22h30 Poste à pourvoir rapidement.
LADAPT LOIRET, établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) à but non lucratif, est un centre spécialisé dans la prise en charge d'affections neurologiques. L'offre proposée s'articule autour de 118 places (90 lits en hospitalisation complète, 8 EVC, 20 hospitalisations de jour). Pôle de référence MPR sur son territoire de santé, il dispose d'un plateau technique spécialisé de haute technologie, plateau de rééducation de 2000m², lokomat, isocinéLtisme, thérapie miroir informatisée, laboratoire d'analyse de la marche Trinoma, chaine uro-dynamique, laboratoire EMG, balnéothérapie, gymnase, salle sensorielle... Il compte une équipe pluridisciplinaire de 140 professionnels, dont près de 60 soignants et 40 rééducateurs, sous le pilotage de 5 encadrants (cadres, IDE chef, chef de groupe). Le Responsable Administratif et Comptable est garant de la production des données comptables et financières de l'établissement en supervisant l'ensemble des opérations administratives, de comptabilité générale et de trésorerie et en élaborant le budget prévisionnel dans le respect des procédures mises en place. Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, vos missions consisteront à : 1. Piloter la comptabilité générale et analytique ainsi que la facturation : - Assurer le suivi des comptes tiers (règlements, relances.) - Réaliser les clôtures trimestrielles et annuelles - Contrôler le respect de l'application des règles du plan comptable et des procédures - Etablir le cahier de révision, le bilan et le compte de résultat pour les experts comptables et mettre à jour le dossier permanent - Elaborer les prévisions de trésorerie et le budget des salaires selon les consignes de la Direction - Gérer le suivi des immobilisations - Travailler en étroite collaboration avec le commissaire aux comptes - Superviser la facturation et les opérations de recouvrements 2. Encadrer l'activité administrative du service et superviser l'équipe : - Définir les objectifs du service et évaluer les performances - Prendre part à la rédaction des protocoles et mettre à jour les outils en contribuant à la démarche qualité de l'établissement - Collaborer avec les cadres du service selon les attributions de chacun - Participer aux réunions de Direction de l'Administration et aux différents groupes de travail permanents ou ponctuels au sein de l'association (déplacements ponctuels de courte durée principalement au siège) - Animer l'équipe composée d'un Comptable et de deux Agents présents au bureau des admissions Profil recherché : De formation supérieure en comptabilité/Finance (Bac+3 minimum), vous avez acquis une expérience d'au moins 5 ans sur le même type de poste et idéalement dans le secteur médico-social ou sanitaire. Vous avez une aisance avec les outils informatiques et savez utiliser des logiciels métiers (Alpha GRH, ComptaFirst ou équivalents). Des connaissances en gestion de la paie seraient appréciées. Rigoureux, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse et de synthèse. Sociable et à l'écoute, vous faites preuve d'un bon sens relationnel. Avantages : - Restaurant d'entreprise - Accès aux installations sportives de l'établissement (Association Adapt'on Sport avec cours de body taekwondo - cours d'aquagym, salle de musculation) - Reprise d'ancienneté - Aide à l'installation, déménagement - Prise en charge mutuelle d'entreprise Postes à pourvoir pour notre site d'Amilly (45) CDI cadre Date de démarrage : Dès que possible
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client industriel un TECHNICIEN INDUSTRIALISATION & AMELIORATION CONTINUE H/F en CDI à Montargis (45) / Nord Est du Loiret / Proche départements 77 et 89. Votre poste consiste à améliorer la qualité, la productivité des installations, la sécurité mais aussi à contribuer au développement de nouveaux produits, procédés, technologies en identifiant les pistes d'évolution et d'amélioration de l'existant. Vos missions : - Participer aux démarches d'amélioration continue, - Sur des process identifiés, mesurer les cadences, la capacité de production, le niveau de qualité, la capabilité des machines, la pertinence des flux, - Gérer des projets : recherche de solutions techniques, rédaction de cahiers des charges, participation aux choix de nouveaux équipements, consulter des sous-traitants, suivi des travaux et mises en service, rédaction/mise à jour de documentation, - Piloter les modifications produits, - Suivre les essais. De formation technique (BTS IPM, Productique, Génie mécanique, Méthode.) avec une expérience professionnelle en industrialisation, amélioration continue, méthodes process ou équivalent, des connaissances en dessin industriel, lecture de plans vous seront utiles pour exercer votre métier. Vous souhaitez rejoindre une équipe motivée composée de techniciens et ingénieurs, vous bénéficierez d'un accompagnement sur le terrain. N'attendez plus et postulez auprès Cabinet LHH Recruitment Solutions à Orléans. Votre contact : Véronique Dangréau. Pour faire la différence : lhh.com
Vous êtes à la recherche d'un poste d'Aide ménager/ménagère ? Pourquoi ne pas postuler chez Centre Services ? Nous sommes présents partout en France depuis plus de 15 ans et sommes à la recherche d'une personne pour renforcer notre équipe de Montargis. Pour ce poste, vous effectuerez des déplacements à Villemandeur et dans les communes alentours. Le poste : Nous vous proposons de nous rejoindre comme Aide ménager/ménagère et de vous rendre chez des particuliers pour effectuer des prestations de ménage à domicile. Ces horaires pourront varier d'un jour à l'autre, en fonction du nombre de clients. Vous serez rémunéré(e) à hauteur de 11.65 et engagé(e) pour un contrat d'une durée de 20h par semaine. Il pourra évoluer en temps-plein et sera accompagné d'une mutuelle. Votre planning s'adaptera en fonction de vos obligations familiales. Durant la phase de recrutement, vous devrez passer plusieurs tests et entretiens, ainsi que répondre à un questionnaire. Nous échangerons avec vous concernant vos compétences et vos expériences comme Aide ménager/ménagère. Motivé(e), sérieux(se), autonome ? Vous souhaitez faire de votre passion un métier ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, nous sommes à la recherche de quelqu'un comme vous !
Recherche pelleur pour campagne de betteraves 2024/2025 avec expérience si possible et, ayant aussi le permis conducteur SPL. Toutes les informations seront données lors d'un entretien en entreprise.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le TP des MANOEUVRES TP H/F Vos missions seront : - Démolition, terrassement, mise en place de la signalisation, enrobé, - Maniement d'outils : marteau-piqueur, brouettes, transpalette, diable, outils manuels de terrassement, - Connaissance des normes de sécurité, - Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Horaires de journée lundi au vendredi. Déplacement sur le département/ région Conditions de travail: port de charges, travail en extérieur, environnement salissant Une première expérience en tant que Manoeuvre serait un plus. Etre en possession de l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) Il nécessite d'être manuel, bricoleur et organisé. Cette fonction permettra d'acquérir de nouvelles compétences au quotidien. Vous êtes intéressé N'hésitez plus et postulez ! Jennifer et Lucile, Nourdine attendent votre candidature !
Vous serez amené(e) à accompagner des jeunes, dotés de capacités cognitives préservées présentant des difficultés psychologiques s'exprimant dans le registre des troubles du comportement. Vous participerez à la réflexion de l'équipe interdisciplinaire, à l'élaboration et à la mise en ?uvre des projets personnalisés d'accompagnement et leurs évolutions Dans le cadre de l'atelier technique, vous accompagnerez et aiderez les usagers à s'insérer dans un environnement professionnel et social. Diplôme d'Etat d'Educateur Technique Spécialisé (DEETS); Compétences souhaitées dans le domaine de l'horticulture, du bois ou autre support technique ; Capacité pour le travail en équipe interdisciplinaire ; Qualités rédactionnelles et d'organisation dans le travail ; Capacité à mettre en ?uvre des activités éducatives de médiation ;
Afin de compléter notre équipe, notre société, dans le métier de contrôle technique automobile, recherche un(e) contrôleur/contrôleuse technique automobile VL. Entreprise basée sur Villemandeur commune de Montargis dans le Loiret (45) : Profil recherché : Vous êtes volontaire, dynamique, souriant(e) et avez un bon niveau relationnel avec le client et les collègues. Vous êtes rigoureux(se) et sensible à la sécurité routière. Titulaire - d'un agrément en cours de validité ou - d'un bac pro mécanique minimum vous permettant d'accéder à la formation de contrôleur technique automobile Sous la responsabilité du chef de centre, vous aurez pour missions : - l'accueil de la clientèle, - la réalisation des contrôles techniques périodiques, complémentaires et contre-visites dans le respect de la réglementation - la remise des procès-verbaux et explications des observations aux clients - la facturation et encaissement - la participation à la gestion administrative et technique du centre dans le respect des procédures qualité de notre réseau - l'entretien de votre poste de travail Détails sur le poste à pourvoir : - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Primes - Autres avantages entreprise
Dans le cadre d'une prestation de mariage, vous effectuez le service des plats pour le diner selon les règles d'hygiène et dans le respect des mesures de protections sanitaires. Plusieurs postes à pourvoir.
Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (juristes, psychologues). Vos principales missions : -Vous recevez le public en entretien au sein du Lieu d'Accueil et d'Ecoute (LAé) pour les femmes victimes de violences, dispositif porté par l'association Aidaphi en partenariat avec le CIDFF du Loiret. -Vous animez des actions de sensibilisation et de formation auprès du public et des partenaires, principalement sur la thématique des violences faites aux femmes.
Pub Colaut est une société spécialisée depuis plus de 40 ans dans la conception, la fabrication d'enseignes, d'habillage de façade et de signalétique. Notre forte croissance entraîne un véritable challenge. Plus que des collaborateurs, nous recherchons des personnalités pour rejoindre nos équipes. Nous recherchons un assistant polyvalent (H/F) en CDI 35 h par semaine. Missions principales : - Gestion des factures fournisseurs (saisie dans un tableau, rapprochement et validation des factures fournisseurs) - Préparation des éléments de payes pour le service externalisé (variables d'heures, Congés, Absences, .) - Gestion des nouveaux entrants (déclarations, contrats de travail, adhésion mutuelle, ..) et des soldes de tout compte - Suivi des visites médicales - Support administratif RH (tableaux de suivi entretiens professionnels, Courriers RH, notes d'information, .) - Suivi des véhicules de l'entreprise - Intermédiaire des interventions du service informatique - Manager l'assistant administratif accueil et le remplacer au besoin (avec formation interne) Qualités requises - Sens de l'autonomie et de l'organisation (gestion des priorités) - Polyvalence - Raisonnement logique - Capacité d'adaptation, Travail en équipe, Aisance relationnelle - Réactivité, fiabilité, rigueur - Patience, souplesse et qualité d'écoute - Bonne gestion du stress - Capacité de concentration Connaissances Techniques souhaitées - Maîtrise du pack office (particulièrement Excel) - Maîtrise de l'orthographe et de la syntaxe - Maîtrise gestion des chiffres - Compétences managériales Expérience requise : 2 ans mini en rapprochement et validation factures fournisseurs et traitement et suivi des variables d'heures
Nous recherchons un cuisinier (H/F) pour notre restaurant de spécialités culinaires turques Vos missions : - Préparer la cuisine - Cuisiner les plats - Dresser les plats - Savoir découper la viande de kebab - Gérer les stocks Vous avez une expérience de 5 ans sur un poste similaire Repos les dimanches et lundis Travail en horaires fractionnés Planning à définir avec l'employeur
Au sein d'un restaurant traditionnel situé à Chateau Landon (sud Seine et Marne), vous prenez en charge -l'élaboration des menus en privilégiant les produits du terroir (produits frais) -la supervision de la préparation des plats et le dressage -le suivi de l'état des stocks Horaires : du mercredi au dimanche 8h30 15h30 (sauf les samedis : 18h30 à 22h30) . Zone rurale mal desservie par les transports un véhicule est souhaité.
Dans le cadre d'un contrat saisonnier avec une prise de poste immédiate jusqu'au 30/11/24, vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueils des clients, prise de commandes...) au sein d'un hôtel 4 étoiles et restaurant gastronomique selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous accueillez conseillez et prenez les commandes des clients, supervisez le déroulement du service pour les tables de son rang, gérez les encaissements, assurez la fermeture et le nettoyage du restaurant après le service Vous avez connaissance et application des démarches HACCP. Vous accompagnez et formez vos équipes et contrôlez leur bonne tenue. *** Travail le week-end et jours fériés - 2 jours de repos consécutifs ***
Afin de compléter notre équipe, notre société, dans le métier de contrôle technique automobile, recherche un(e) contrôleur/contrôleuse technique automobile VL. Entreprise basée sur Villemandeur commune de Montargis dans le loiret(45) : Profil recherché : Vous êtes volontaire, dynamique, souriant et avez un bon niveau relationnel avec le client et les collègues. Vous êtes rigoureux et sensible à la sécurité routière. Titulaire - d'un agrément en cours de validité ou - d'un bac pro mécanique minimum vous permettant d'accéder à la formation de contrôleur technique automobile Sous la responsabilité du chef de centre, vous aurez pour missions : - l'accueil de la clientèle, - la réalisation des contrôles techniques périodiques, complémentaires et contre-visites dans le respect de la réglementation - la remise des procès-verbaux et explications des observations aux clients - la facturation et encaissement - la participation à la gestion administrative et technique du centre dans le respect des procédures qualité de notre réseau - l'entretien de votre poste de travail Détails sur le poste à pourvoir : - temps plein 39h - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Primes - Autres avantages entreprise
Nous recherchons un aide poseur (H/F) de cheminées et de poêles.
Mission : Nous recherchons un ou une aide-soignante en CDI à temps plein NUIT, salaire de 2 300€ brut mensuel. Vous avez envie de l'exercer dans de bonnes conditions ? Vous êtes au 35h/sem. Vous pouvez bénéficier d'une mutuelle. Prime d'intéressement (500€ à 2000€). Votre repas est pris en charge. Vous travaillez avec des équipements médicaux modernes et aides techniques. Résidence équipée d'une salle de repos (TV, fauteuil Relax). Nombreuses formations proposées. Profil : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État : votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer dans un esprit d'équipe et de réaliser un accompagnement qualitatif des résidents et de leur famille. Rigoureux et précis, vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Faire preuve de réactivité. Nos valeurs : Savoir Prendre Soin, le Sens de l'Autre, la Sincérité des Émotions, la Confiance Partagée, l'Esprit Pionnier. Vous avez le permis B et êtes véhiculé
Mission : Nous recherchons un ou une aide-soignant(e) en CDI à temps-plein JOUR, salaire de 2300€ Brut mensuel. Vous avez envie de l'exercer dans de bonnes conditions ? Vous êtes au 35h (10h/ jours et 1/2 week-end). Vous pouvez bénéficier d'une mutuelle. Prime d'intéressement (500€ à 2000€). Votre repas est pris en charge. Vous travaillez avec des équipements médicaux modernes et aides techniques. Résidence équipée d'une salle de pause (TV, fauteuil Relax). Nombreuses Formations proposées. Profil : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État : votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer dans un esprit d'équipe et de réaliser un accompagnement qualitatif des résidents et de leur famille. Rigoureux et précis, vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Faire preuve de réactivité. Nos valeurs : Savoir Prendre Soin, le Sens de l'Autre, la Sincérité des Émotions, la Confiance Partagée, l'Esprit Pionnier. Vous avez le permis B et êtes véhiculé.
Entreprise en plein développement recherche un opérateur en impression numérique H/F en CDD 6 mois à 35 h/semaine. Missions : Suivre le planning de production, analyser les dossiers pour identifier les différents supports, ripper les fichiers créés, charger et piloter la machine, veiller à l'entretien de l'outil de production et de l'espace de travail, contrôler le produit, détecter les éventuels défauts et les réajuster. Connaissances professionnelles : être à l'aise avec l'outil informatique Compétences nécessaires : adaptation, polyvalence, rigueur/précision, savoir-faire, savoir-être, travail en équipe Salaire selon profil et expérience
Le Foyer Restaurant Emile Cousin accueille les seniors de l'agglomération du mardi au samedi afin de leur permettre de passer un moment convivial, manger un repas chaud, équilibré et préparé sur place, discuter, faire des rencontres, modifier sa routine, ne pas rester isolé... L'établissement s'inscrit notamment dans la démarche « Mon restau responsable » dont les orientations sont : - Le bien-être : bien-être des convives, qualité nutritionnelle, confort de la salle de restauration ; - Une assiette responsable : des produits de qualité (bio, autres signes officiels de qualité et labels), de proximité, cuisinés de manière responsable ; - Les éco-gestes : limitation du gaspillage. Missions principales Nous sommes à la recherche d'un Responsable à compter du 1er mai 2024. Au-delà des missions de management du personnel, les principales missions du responsable sont: - mise en place et supervision des animations et activités à destination des seniors, - aide ponctuelle à la préparation, au dressage des repas - garant du bon entretien et du respect de l'hygiène des locaux et des matériels, -responsable des régies restaurant et animation, -supervision des tâches administratives de l'établissement, -élaboration du budget primitif et veille au bon suivi budgétaire, -développement de repas thématiques, -développement des outils de communication sur l'activité du foyer restaurant Profil recherché - Etre doté de connaissances approfondies de l'accueil et du service en salle ; - Avoir une excellente présentation, - Etre un bon gestionnaire ; - Connaitre le fonctionnement d'un restaurant collectif, les règles de sécurité et d'hygiène ; -Connaitre la comptabilité M57. Présence au repas de Noël une année sur deux. Avantages : - Chèques vacances, de rentrée scolaire et pour Noël ; - Aide aux adhésions au sport ; - Tickets cinémas, chèques culture ; - allocation mariage, naissance, départ à la retraite, ... -participation mutuelle.
En lien direct avec votre directeur d'agence, vous participez à : - Assurer le développement de votre CA, de votre portefeuille clients et de vos prospects pour leur proposer nos services et produits - Apporter une expertise auprès d'une clientèle professionnelle - Être à l'écoute des clients, préconiser les solutions fournisseurs appropriées et réaliser les devis VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES : - Dynamique, réactif(ve), rigoureux(se) et ambitieux(se) - Sens du relationnel, autonomie, esprit d'équipe et polyvalence - Diplôme(s) de filières techniques (électricité, électrotechnique, électronique...) et/ou commerciales, de bonnes connaissances en matériel électrique seraient appréciées. PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Un processus de recrutement simplifié : un entretien avec votre manager direct sur le point de vente, suivi d'un entretien complémentaire avec notre PDG. AVANTAGES : - Plan d'Epargne Entreprise (PEE) - Voiture de service disponible sur site, PC, Téléphone - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Un accompagnement individualisé pour vous permettre de maitriser votre poste (parcours d'intégration sur nos outils commerciaux) - Possibilités d'évolution Vous travaillez du lundi au vendredi. Des déplacements sur le site de JARGEAU (45) seront à prévoir avec la voiture de service.
Adecco recherche pour un de ses clients, une PME de notoriété locale spécialisée dans le secteur d'activité du paysagiste un Ouvrier Paysagiste (h/f). Vous souhaitez travailler en extérieur avec la nature, travaillez avec une entreprise locale implantée depuis 20 ans, lisez cette offre ! Vous intégrerez une entreprise qui crée, rénove et entretien les espaces verts chez les particuliers comme aux collectivités sur le secteur de Montargis et alentour. Vos missions : - Taille et traitement - Débroussaillage - Installation de clôtures - Arrosage - Création de massifs - Tonte, ramassage des feuilles -Travaux de Maçonnerie Détenteur d'un CAP agricole jardinier-paysagiste ou un BPA travaux des aménagements paysagers, vous justifiez d'une forte expérience dans ce domaine. Vous êtes rigoureux, autonome, et appréciez le travail en équipe Le Permis B nécessaire aux déplacements. SMIC 39H/semaine du lundi au vendredi Mission longue en intérim Avantages FASTT, Compte Epargne Temps, Comité Entreprise Adecco, Mutuelle et Prévoyance Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
