Consulter les offres d'emploi dans la ville de Husseren-les-Châteaux située dans le département 68. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Husseren-les-Châteaux. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - ROUFFACH, 68 - WESTHALTEN, 68 - COLMAR ... Parmi ces offres, on y trouve 15 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous occuperez un poste d'assistant/e d'éducation pour une prise de fonction dés que possible jusqu'à la fin de l'année scolaire. Vous interviendrez au sein d'un collège. Vous assurerez la surveillance des élèves, le suivi des absences et retards et vous effectuerez des travaux administratifs et occasionnellement l'accueil téléphonique. Vous travaillerez en équipe. Le temps de travail est de l'ordre du mi temps sur 2.5 jours. Vous avez idéalement une expérience auprès d'un public adolescent . Vous travaillez 2.5 du lundi au vendredi en journée en fonction du planning défini sur l'année.
Notre établissement, composé de l'Hôtel du Bollenberg, du Restaurant "Côté Plaine" et du Spa de la Colline recrute un Serveur/ Serveuse petit déjeuner afin d'assurer le service du petit-déjeuner de l'Hôtel du Bollenberg. Missions confiées : - Mise en place et nettoyage de la salle du petit-déjeuner - Mise en place puis rangement du buffet de petit-déjeuner - Accueillir et installer les clients dès leur arrivée - Assurer un bon déroulement du service en salle Profil souhaité : - Langues parlées : Français , Allemand et Anglais souhaités - Avant tout passionné(e) par votre métier, votre esprit d'équipe et votre polyvalence sont des atouts qui feront la différence. Lieu : Westhalten, Hôtel du Bollenberg Contrat : CDI, 5H/jour du mercredi au dimanche Poste à promouvoir de suite ou date à convenir. N'hésitez pas à consulter notre site web : www.hoteldubollenberg.com pour découvrir l'espace de travail
OPPORTUNITÉ EXCLUSIVE CHEZ ACTIV/RH : Directeur Général H/F Missions : En tant que Directeur au sein de l'Association des Viticulteurs d'Alsace, vous serez un acteur clé, travaillant en étroite collaboration et concertation avec le Président, le Bureau et le Conseil d'Administration pour représenter notre organisme auprès des instances professionnelles et des partenaires. La mission de l'AVA - ODG est la gestion, la défense et la valorisation de l'ensemble des AOCs viticoles d'Alsace (« Alsace », « Crémant d'Alsace », « Alsace Grand Cru - Lieu-Dit », « Marc d'Alsace Gewurztraminer »), outre la mission syndicale de défense des exploitations viticoles alsaciennes. Vous serez également le moteur de notre équipe de 14 membres, en orchestrant la mise en œuvre de nos projets ambitieux et en assurant un pilotage administratif optimal, garantissant ainsi le succès de notre organisation. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans d'action ainsi qu'à la réalisation des objectifs définis par les élus. Dans ce cadre, vos missions seront : - Veiller, suivre et représenter l'association en tant que relais privilégié du Président, tout en l'assistant dans la préparation et l'animation des instances statutaires. - Organiser les réunions et entretenir les relations avec les adhérents, les institutions et les administrations pour piloter la vie institutionnelle du Syndicat. - Piloter l'organisation d'événements et venir en soutien sur les actions syndicales régionales, nationales ou internationales. - Manager une équipe de 14 personnes pour assurer l'exécution des missions statutaires et des orientations du conseil d'administration, couvrant divers domaines (cahiers des charges, support technique, assistance juridique, communication, comptabilité, .). - Gérer l'allocation des ressources en fonction des objectifs établis. - Prendre en charge tous les dossiers administratifs liés à la gestion du produit et de la structure, ainsi que les dossiers techniques spécifiques. - Assurer l'interface avec les partenaires tels que l'Interprofession, l'INAO, le CNAOC, Chambre d'Agriculture, banques, syndicats agricoles ainsi qu'avec les prestataires. Profil recherché : Nous recherchons un leader visionnaire, ayant une capacité d'anticipation et de décryptage, titulaire d'une formation Bac +5 écoles d'ingénieur ou diplôme juridique et bénéficiant d'un minimum d'expérience professionnelle, dont une expérience significative en gestion d'équipe. Vous maîtrisez les interactions professionnelles, syndicales, économiques et politiques, avec une expertise avérée en gestion de projets, de la conception à la mise en œuvre et au suivi des indicateurs. Votre sens du travail d'équipe, votre excellent relationnel et votre capacité de communication font de vous un leader dynamique, capable de prioriser, d'analyser et d'anticiper diverses situations. Vous avez un esprit de synthèse et une expression écrite/orale impeccable. Une maîtrise de l'anglais et/ou de l'allemand serait un atout indéniable. Passionné et investi dans notre mission, il est à prévoir que des déplacements ponctuels soient nécessaires en région ainsi qu'à Paris ainsi que ponctuellement le soir. Pour ce poste en CDI, statut cadre forfait jour, basé à Colmar, la rémunération sera adaptée à votre profil. Rejoignez-nous dès aujourd'hui et participez à une aventure passionnante ! À vos CV ! j.merat@activrh.fr
Leader mondial sur le marché de la distribution de solutions auditives et n°1 en France, Amplifon travaille à améliorer la qualité de vie de ses clients en leur fournissant la solution auditive adaptée à leur besoin. Notre culture d'entreprise est caractérisée par notre expertise métier, l'innovation, la formation et l'esprit d'équipe, et ce, grâce à des hommes et des femmes qui font de leur passion leur métier. Si vous avez l'esprit d'initiative, le sens du service client et que vous désirez travailler dans un groupe dynamique, vous êtes à la bonne adresse ! Vos missions : En tant que Chargé de Clientèle h/f Itinérant (e) en Centres d'audioprothèses, , vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre. Pour ce faire, vos missions sont : Commerciales: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes - Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL - Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires ) Administratives: - Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur - Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre - Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés Techniques: - Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks - Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires - S'assurer de la bonne tenue du centre Colmar Votre profil : Une expérience dans le domaine médical est appréciée. Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins. Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste.
**Offre d'emploi : Employé(e) polyvalent(e)** Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement de travail dynamique et convivial ? Ne cherchez plus, vous êtes au bon endroit ! **Qui sommes-nous ?** Nous sommes une entreprise florissante, composée d'une équipe de 15 salariés passionnés, où règne une atmosphère chaleureuse et bienveillante. Nous sommes déterminés à offrir à nos clients une expérience exceptionnelle à chaque visite. **Votre rôle :** En tant que membre polyvalent de notre équipe, vous aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients. Vous serez amené(e) à effectuer un éventail de tâches, notamment le service en salle, la vente en boutique et la préparation de boissons chaudes. Votre polyvalence et votre enthousiasme contribueront à créer une ambiance accueillante et conviviale pour nos clients. **Ce que nous offrons :** - Un contrat à durée indéterminée pour 25 heures par mois, avec la possibilité d'évoluer en fonction de vos performances et de nos besoins. - Un environnement de travail dynamique et stimulant, où chaque journée est une nouvelle aventure. - La chance de développer vos compétences dans différents domaines, du service client à la préparation de boissons, avec le soutien de notre équipe expérimentée. - Des opportunités d'avancement au sein de notre entreprise en pleine croissance. **Profil recherché :** - Polyvalent(e), enthousiaste et doté(e) d'un excellent sens du service client - Capable de travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe - Expérience préalable dans le service en salle ou la vente serait un plus, mais nous sommes ouverts aux débutants motivés et désireux d'apprendre ! **Avantages :** 2 jours de repos consécutifs dimanche / lundi Heures supplémentaires rémunérées Pourboires Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à contribuer à notre succès commun, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation dès maintenant ! Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle dynamique et pleine de convivialité !
Rejoignez notre équipe exceptionnelle de passionnés de la pâtisserie en tant que vendeur/vendeuse, et participez à notre aventure sucrée ! En tant que membre clé de notre équipe, vous aurez l'opportunité de mettre en avant votre passion pour les délices sucrés tout en offrant une expérience exceptionnelle à nos clients. **Responsabilités :** - Accueillir les clients avec un sourire chaleureux et une attitude positive. - Conseiller et guider les clients dans leurs choix de pâtisseries, en partageant votre expertise sur nos produits. - Assurer une présentation soignée des produits en vitrine et en magasin. - Gérer les transactions de manière efficace et précise. - Maintenir la propreté et l'ordre dans la pâtisserie pour garantir un environnement accueillant. **Qualités Recherchées :** - Passion pour la pâtisserie et connaissance approfondie des produits. - Compétences en service à la clientèle. - Dynamisme et attitude positive, même dans les moments de forte affluence. - Capacité à travailler efficacement en équipe. **Avantages :** - Opportunité d'évoluer dans un environnement créatif et gourmand. - Formation continue pour approfondir vos connaissances sur les produits. - Ambiance de travail conviviale et stimulante. - 2 jours de repos consécutifs dimanche / lundi - Heures supplémentaires rémunérées - Pourboires Si vous excellez dans le service à la clientèle, et que vous souhaitez contribuer au succès d'une pâtisserie réputée, postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe où la passion se déguste à chaque bouchée ! Salaire selon compétences
L'association « les P'tits loups » à EGUISHEIM, RECHERCHE UN/UNE ANIMATEUR/TRICE ACCUEIL DE LOISIRS PERISCOLAIRE Nous recherchons une personne motivée; force de proposition et capable de travailler en équipe comme en autonomie. Animer les journées en proposant des projets en accord avec les projets pédagogiques et éducatifs de la structure sera le coeur de votre job. MISSIONS : - assure l'accueil des enfants et des parents - est garant de la sécurité physique et morale des enfants - organise, anime, gère les activités et la vie quotidienne du groupe d'enfants - assure le rangement, le nettoyage du matériel et l'application de protocoles - participe à l'élaboration et l'application le projet pédagogique pour garantir un accueil de qualité et répondre aux besoins des enfants et de familles - propose des projets d'animation construits et réfléchis autour d'objectifs pédagogiques amenant l'enfant à évoluer CONTRAT: Volume horaire de 26h/semaine en moyenne en période scolaire et vacances scolaires . CDD du 21/05/2024 au 02/08/2024 possibilité de prolongation pour l'année scolaire 2024-2025 Prise de poste le 21/05/2024 PROFIL: Animateur diplômé du BAFA ou équivalence (BPJEPS, CPJEPS, CQP animateur périscolaire, DEUST STAPS.)
Vous ferez l'accueil des clients, la facturation, le service du bar, la préparation de la salle séminaire, et lamise en place du petit-déjeuner buffet. Vous parlez anglais. Poste à pourvoir rapidement.
En charge des dossiers administratif de nos clients et intérimaires spécialisé en métier sur cordes // relances // payes // relevés d'heures // contrat // gestion des AT // .... le poste est à pourvoir dans les prochains jours / semaines / mois // montre nous que tu es la perle rare à avoir en priorité chez nous ! Tu es assistante et tu souhaites intégrer une équipe qui se sert les coudes ? il faudra être organisé / en écoute active / rigueur / dynamique / confidentialité / savoir gérer son stress et réussir à prioriser.. et tout ça dans la bonne humeur car nous le sommes tout le temps !! nous sommes une équipe bienveillante qui prenons soin les unes des autres !
Vous travaillerez dans le centre ville de Colmar. Outre une activité classique d'accueil, de conseil et de vente auprès de la clientèle, le salarié assurera : - La réception, le contrôle et l'étiquetage des approvisionnements, - La mise en place et le réassortiment des étalages, - La surveillance du magasin, en prévention de tout vol ou dégradation, - L'exécution des travaux de propreté nécessaires à la bonne tenue du point de vente, Avantages: - Horaires modulables en fonction de vos disponibilités - Prime sur objectifs - Salle de pause pour manger et se détendre Le magasin est ouvert le lundi de 11h à 18h30 et du mardi au samedi de 10h à 18h30. Une formation de 2 mois sera assurée pour apprendre le produit , les protocoles d'entreprises et le métier ainsi qu'une formation de 6h pour apprivoiser le langage technique nécessaires en anglais.
Pour la rentrée de septembre 2024 plusieurs postes de Professeur des écoles contractuel (H/F) sont à pourvoir dans des écoles maternelles (3-6ans) et élémentaires (6-10 ans) du département du Haut-Rhin. Vous n'avez impérativement aucune condamnation inscrite au bulletin n°2 du casier judiciaire qui est incompatible avec les fonctions exercées et êtes inscrit(e) à France Travail. Vous êtes impérativement titulaire d'un bac + 3. Vous êtes véhiculée. - Missions principales : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires adaptées à la diversité des publics. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'école et au travail en équipe. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. - Compétences requises : - Connaissances minimales sur l'organisation pédagogique et les programmes. - Bonne expression orale et écrite. - Sens du travail en équipe et du relationnel. - Utilisation des outils numériques. - Respecter les valeurs et principes de la République. - Expérience d'enseignement ou avec des groupes d'enfants appréciée. Vous aurez une semaine d'immersion à réaliser dans une école. Une information collective aura lieu le 13 juin. Vous travaillerez de septembre 2024 à début juillet 2025. Durée hebdomadaire 24h de cours + 3h action pédagogique complémentaire, formation et temps de concertation + temps nécessaire à la préparation des cours depuis son domicile sur le temps personnel et les congés scolaires (estimé à 18h par semaine)
Responsable de votre portefeuille de créances impayées au service de nos clients, vous aidez les entreprises à optimiser leur Trésorerie par les encaissements de leurs factures. La Prévention et la Gestion du Risque Impayé Client est notre métier. Votre mission : Vous prenez en charge sur le terrain les affaires confiées par nos clients pour optimiser leur recouvrement de créances à l'amiable. Vous négocier à domicile des particuliers ou des entreprises les solutions à mettre en place, les stratégies d'encaissements. Vous mettez à disposition votre professionnalisme, votre sens de l'organisation et votre capacité de persuasion. Nos process performants sont performants et expérimentés, pour une meilleur optimisation de votre portefeuille d'affaires. L'efficacité de vos solutions contribue à la réussite de nos relations commerciales. Votre profil : . Vous êtes organisé et disponible pour rencontrer vos clients aux heures appropriées. . Vous avez une âme d'entrepreneur et souhaitez récolter le fruit de votre travail. . Vous aimez convaincre, expliquer et suivre vos solutions. . Vous avez les sens du relationnel et une appétence pour les relations humaines mais savez faire aussi preuve de détermination à aboutir. . Vous êtes à la recherche d'une activité valorisante, d'un salaire motivant à la hauteur de vos résultats Vous justifiez d'une formation et/ou d'une expérience réussie dans les relations BtoC.. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes à fédérer autour de vous, pour votre détermination à trouver des solutions et à vous adapter à votre environnement. Vous êtes une personne tenace et votre personnalité inspirante vous aide à communiquer et à convaincre vos interlocuteurs, alors nous pouvons réussir ensemble. Les raisons de nous rejoindre : Avec un savoir-faire basé sur une expérience de près de 30 années de pratique des métiers du recouvrement des créances, PREGERISK s'engage aux côtés des professionnels pour accélérer les encaissements sans mettre en danger les relations commerciales Nous assurons un recouvrement rapide et efficace, dans le respect des règles d'Ethique et de Déontologie Notre efficacité est basée sur un haut niveau d'Expertise et les négociations avec le débiteur se font dans le respect des personnes. Le tout orchestré par le bon média au bon moment, pour des délais maitrisés. Nous vous offrons de réelles perspectives d'évolution vers le management d'équipe.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Pour nos clients basés dans la région de COLMAR / AMMERSCHWIHR vous serez en charge : * Assurer l'entretien de locaux (sanitaires / couloirs / bureaux / espaces de circulation) * Préparer du matériel en prévision d'un travail. * Respecter les règles d'hygiène et sécurité. * Respecter votre planning d'intervention pour assurer la satisfaction du client Nous cherchons 3 personnes. Vous êtes une personne rigoureuse et minutieuse ? Vous faites preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Vous possédez un sens approfondi de l'organisation et êtes capable d'appliquer à la lettre une certaine méthodologie de travail.
La MSA d'Alsace cherche à pourvoir un poste de technicien, secteur GPCD (gestion de la part complémentaire déléguée) en CDI. Placé sous l'autorité du responsable hiérarchique, le technicien aura notamment pour mission : De traiter les dossiers, relevant du secteur GPCD pour l'aspect Prestations, de la population agricole et non agricole. ACTIVITES : - Établir les devis pour les assurés - Accorder les prises en charge pour les offreurs de soins - Saisir les remboursements de prestations d'assurance complémentaire - Traiter les rejets de flux de prestations - Notifier les indus de prestations - Assurer l'accueil téléphonique du secteur GPCD Profil : Niveau Bac Rigueur et réactivité Aisance relationnelle par téléphone Forte capacité d'analyse Aptitude au travail en équipe Bonne connaissance des outils bureautiques Appétence pour les chiffres/calculs avec pourcentage Une expérience auprès d'un organisme de protection sociale serait un plus. Avantages : Horaires variables 13ème mois Prime d'intéressement Possibilité de bénéficier de chèques déjeuner Participation de l'employeur et du CSE à la complémentaire santé CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, location d'appartements de vacances...) Plan d'épargne d'entreprise Plan d'épargne retraite Télétravail possible Formation, développement professionnel continu
Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Rouffach un/e Assistant/e administratif/ve. A ce titre vous serez chargé/e de : - Réceptionner les appels téléphoniques et prise en charge des demandes clients. - Planification des travaux - Rédaction de mails, réponses aux demandes des clients - suivi des dossiers d'interventions - tâches administratives courantes Mission de 6 mois en vue de longue mission Horaires variables 8-9h à 17-18h (1/2 journée de libre par semaine) Salaire : 1800 brut mensuel + tickets restaurants 10.50EUR/jour pris en charge par l'employeur à 100% Vous possédez les qualités suivantes : - Bonne communication - Bienveillance - Capacité rédactionnelle - Organisé et méthodique Vous avez soif d'apprendre et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, alors n'hésitez pas à postuler !!!
Vous aurez en charge l'accueil et le conseil des clients. Vous savez travailler en toute autonomie. Vous serez emmené(e) à faire des ouvertures / fermetures magasin. Vous maitrisez les encaissements. Vous vous occuperez du rangement et de l'entretien du magasin. Vous travaillerez sur 5 jours. Prise de poste immédiate.
Merci de vous présenter au magasin, avec votre CV et votre lettre de motivation.
Nous recherchons actuellement, pour renforcer notre équipe, un ou une employé (e) d'étage et pour le service du petit-déjeuner. Vous aurez 2 jours de congés par semaine.
Entreprise leader dans le marché de la grande distribution en fournissant plus de 100 points de vente dans le Grand Est de la France. Tu recherches une longue mission sur des horaires d'équipe ? N'hésite plus, ce poste peut-être fait pour toi ! Descriptif de poste : - Exécuter des opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. - Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger ou d'engins à conducteur auto-porté (caces 1, formation interne). - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. - Charger des marchandises - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage. Horaires d'équipe. matin 6h-13h21 après-midi 13h-20h21 nuit 21h-4h21 ou horaires équipe 2x8 3X8 Aucune expérience n'est requise, n'hésite donc pas à postuler si tu recherches une mission de longue durée. Formation prévue sur place ! Si tu as envie de découvrir ou de poursuivre dans le domaine de la logistique, envoie-nous vite ton CV à colmar(a)synergie.fr Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : des bâtiments agréables, parc, le développement de la Télémédecine, l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), des appartements thérapeutiques, les recherches, des Groupes experts, une démarche de qualité de vie au travail (QVT): places en crèche, consultations ostéo, yoga,. LE SECTEUR Vous recherchez votre prochain job d'été ? Cet emploi saisonnier est fait pour vous ! Le CDRS recrute un Agent de service hospitalier H/F pour les secteurs suivants : USLD/ EHPAD / secteur handicap. Poste à pourvoir au mois de juillet et/ou août. LE POSTE Missions Participer aux soins et au bien-être quotidien dans le respect de l'intimité et de la dignité du résident et/ ou patient : - Aide à la toilette - Aide aux repas - Assister au lever et au coucher - Surveiller à la prise de médicaments - Assurer un rôle d'alerte médicale si besoin Réaliser des opérations de nettoyage et/ou de bio-nettoyage dans les différents locaux de l'établissement : - Réalisation quotidienne du bio-nettoyage de tous les locaux classés dans le respect des protocoles - Réalisation de prestations périodiques d'entretien et de désinfection - Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Proposition de mise à jour des protocoles de bio-nettoyage et réalisation de mesures correctives - Vérification et maintenance préventive des équipements et du matériel - Contrôle, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité quotidienne et maîtrise des consommations - Recueil et transmission des informations en liaison avec le personnel du service - Évacuation des déchets et du linge, générés par son activité dans le respect des procédures - Contrôle de l'efficacité des produits utilisés Profil recherché Vous êtes étudiant à l'IFAS ou IFSI en 1ère Année. Vous êtes autonome, rigoureux, à l'écoute/disponible, ponctuel, pédagogue, et aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Contrat proposé CDD de 1 ou 2 mois à pourvoir selon vos disponibilités (juillet et/ou août 2024). Rémunération A définir selon le profil du candidat en tenant compte des grilles de rémunération de la fonction publique hospitalière.
Connaissances impératives des bases de la fonction publique. Activités principales : - Suivi, contrôle et financement des dispositifs du budget opérationnel du programme (BOP) 104 «Intégration des étrangers et des primo-arrivants» dans le Haut-Rhin. - Appui à l'instruction, au suivi administratif et financier des dossiers de demandes de subvention sur le BOP 104 ; - Rédaction des conventions, engagement des crédits sous Chorus pour l'ensemble des dossiers de subvention ; - Engagement et suivi des procédures d'appels à projets, instruction des dossiers, suivi des opérateurs ; - Préparation et participation aux réunions de pilotage et de suivi du dispositif AGIR - Accompagnement Global et Individuel des Réfugiés ; - Tableaux de suivi et remontées des données et indicateurs relatifs aux dispositifs ; - Gestion et exploitation des indicateurs du BOP 104 sous forme numérique, graphique et cartographique. L'agent(e) contribue, sous l'autorité de la responsable de la mission Asile-Tutelles-Intégration et du chef de service, à coordonner et à développer toutes les actions d'intégration et d'insertion des étrangers et des primo-arrivants, en liens avec les différents opérateurs du dispositif national d'accueil, l'opérateur AGIR, les acteurs du territoire, les services de la DDETSPP concernés (Logement, Emploi et Insertion Professionnelle). Activités annexes : - Suivi des évolutions réglementaires et législatives ; - Archivage des documents administratifs ; - Participation à diverses réunions. Dans ce cadre, il/elle est appelé(e) à suivre les actions/dispositifs et les indicateurs concernant : - L'accès au logement des réfugiés : mobilisation des différents outils et dispositifs (convention AREAL, contingent préfectoral, intermédiation locative...), suivi mensuel de l'enquête et des indicateurs concernant le relogement des réfugiés ; - L'apprentissage de la langue française : contribution à la bonne coordination et au développement d'une offre de formation linguistique de qualité sur le territoire, développement du travail en réseau avec les partenaires, évaluation des actions financées sur l'action 12 du BOP 104 ; - L'insertion professionnelle des étrangers primo-arrivants : en s'assurant de la bonne connaissance et de la mobilisation des dispositifs existant, en coordination avec le service Emploi Insertion Professionnelle, l'opérateur AGIR et en contribuant à l'évaluation de ces dispositifs et des actions financées sur le BOP 104 ; - Le développement futur et le suivi des contrats territoriaux d'accueil et d'intégration (CTAI). - Utilisateur du progiciel CHORUS pour le BOP 104.
Nous recherchons pour notre nouvelle boutique de décoration et de souvenirs située au coeur de Colmar , LA MAGIE DE NOEL un(e) vendeur(se) en 35 h ou 39 h ( CDD ). Profil: Sens du commerce Polyvalence Autonomie Anglais correct Vos missions : Vente -Développer le CA -Encaissement -Merchandising -Production Prime sur CA individuel et sur la boutique . Majoration des heures après 35 H Le poste est à pourvoir immédiatement
1. Commercialise les produits et services proposés : Assure l'accueil physique et téléphonique des clients. Offre un conseil personnalisé des produits en renseignant chaque client et en s'adaptant à tout type de demandes (package, voyages à la carte, vols secs, .) et en proposant les produits « prioritaires » internes. Conduit la vente en proposant des services annexes (assurances, ventes additionnelles, .) 2. Assure le suivi clients : Réalise le traitement et le suivi des dossiers clients jusqu'au règlement de ces derniers. Respecte la procédure mise en place par le siège et la direction dans le suivi et classement des dossiers Gère, le cas échéant, les litiges clients en faisant remonter l'information à son responsable Contribue à la qualité du service rendu au client 3. Gère un portefeuille clients : Gère de manière autonome son portefeuille clients : propose des actions de prospection clients et les met en place en collaboration avec son responsable. Il fidélise sa clientèle par le biais d'opérations commerciales ( contact téléphonique, mailing, organisation de rendez-vous personnalisés,.) 4. Participe à l'animation commerciale du point de vente : Participe à l'animation de la vitrine en réactualisant les offres en vitrine. Veille à tenir son espace de travail propre et accueillant, attractif avec un positionnement optimal des différentes brochures proposées Respecte les horaires d'ouverture et de fermeture de son point de vente et avertit sa direction en cas de retard. 5. Participe à la bonne gestion du point de vente : En respectant les procédures internes définies, il gère sa caisse individuelle et assure la bonne gestion de la comptabilité et de la caisse de l'agence. Participe à la bonne gestion administrative de l'agence selon l'organisation définie par son responsable 6. Assure la transmission de ses connaissances et pratiques : Assure l'intégration, en collaboration avec son responsable, des stagiaires sur le point de vente. Assure le suivi de l'information aux collègues remplaçants
Vous serez en charge de : - la mise en place de la salle, - l'accueil et l'installation des clients, - la prise de commandes, le service, Vous aurez 2 jours de congés par semaine dont le dimanche.
LOUNGE BEERS
Vous intégrez notre agence locale en tant que chargé(e) de clientèle / Management Trainee (H/F) en CDI et suivez en parallèle notre cursus de formation interne afin d'évoluer rapidement vers des postes de managers. Vos missions en agence : Vente/ Business développement : vente de nos prestations, en agence en personnalisant notre offre aux besoins de nos clients. Vous travaillez avec des objectifs commerciaux individuels et collectifs, qui vous permettent de développer vos connaissances et de faire vos preuves en btb, btc et gestion de centre de profit. Service client : Accueillir et accompagner nos clients (en agence et au téléphone), établir leur contrat de location, expliquer les conditions de location, accompagnement des clients au parking pour contrôler les véhicules avec eux (au départ comme au retour), fournir un service d'excellence à chacun de nos clients. Gestion back office en agence : gestion administrative, logistique, optimisation de la flotte, préparation des véhicules et mobilité des clients. Formation, évolution et management : en parallèle de vos missions en agence, vous intégrez notre programme de formation Management Trainee qui vous permettra d'évoluer au sein de notre groupe. Ce poste vous correspond si : Vous aimez le service client, recherchez des missions commerciales, possédez un leadership proactif et souhaitez évoluer rapidement sur des fonctions managériales. Vous devez avoir un bon niveau d'anglais, être mobile pour accélérer votre évolution de carrière et faire preuve de flexibilité horaire (agences situées en gare et aéroport). Vous devez être titulaire d'un permis de conduire B européen Avantages : En plus des incontournables tickets restaurant, participation mutuelle et participation transport, vous bénéficiez : - d'intéressement et participation - d'un plan épargne entreprise avec abondement - d'un jour de congé supplémentaire pour vous investir dans une association - d'avantages divers offerts par notre CE
Vous placez l'humain au cœur de vos valeurs et vous souhaitez vous impliquer au sein d'une entreprise responsable et engagée, notre vocation sociale et la diversité de nos métiers répondront à vos attentes. Pôle Habitat Colmar, c'est 130 collaborateurs impliqués au service d'une mission d'utilité sociale auprès de 17 000 locataires. Nous œuvrons au quotidien pour loger le plus grand nombre, développer l'offre de logements et accompagner nos locataires dans toutes les étapes de leur vie. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un.e Magasinier.ière en CDI. Le magasinier est rattaché hiérarchique au Responsable Maintenance. Il fournit le matériel nécessaire aux réparations et à l'entretien et gère le stock dans le cadre des directives et des procédures. Il assure également l'approvisionnement en matériel divers et en outillage et réalise l'inventaire. Vos missions : - Assurer la mise à disposition du matériel nécessaire : o Analyser le besoin et passer commande du matériel nécessaire aux réparations et à l'entretien des logements et des parties communes selon les dispositions prévues (selon son arbitrage, les règles de marchés publics, etc.), de manière à bénéficier du meilleur rapport qualité/prix. o Gérer les mouvements de matériel et les saisies informatiquement. o Effectuer des commandes diverses. - Gérer le stock : o Veiller au bon niveau de stock en évitant les ruptures et veiller à la bonne mise à disposition du matériel. o Effectuer l'approvisionnement en outillage. o Réaliser l'inventaire annuel. - Assurer l'administratif : o Effectuer l'accueil au guichet et remettre les clés des logements aux entreprises intervenantes. o Régler les litiges avec les fournisseurs. o Contrôler les factures, vérifier les livraisons et gérer les relations avec la direction financière. o Saisir les bons de commande. o Suivre le budget alloué au magasin. - Diverses autres missions en lien avec la fonction. Nos avantages : Rémunération selon profil - Primes - Intéressement - Prévoyance - Tickets restaurant - Horaires flexibles (du lundi au vendredi) - CSE - Possibilité de télétravail sous conditions, etc.
Le métier consiste à transformer les produits en respectant les instructions de fabrication selon le planning et assurer le contrôle et suivi administratif des productions. VOS MISSIONS - Vous approvisionnez en matières les machines - Vous procédez au montage/démontage de la ligne suivant les instructions - Vous assurez le process de transformation selon le planning et les ordres de fabrications établi - Vous avez la charge des prélèvements d'échantillons avant, pendant et en fin de production - Vous respectez les instructions opératoires, les procédures règles d'hygiène - Vous êtes en charge de l'identification et le conditionnement des produits - Vous assurez le nettoyage de la ligne et de votre poste de travail - Vous complétez les documents de suivi de la qualité (enregistrements, saisie informatique) - Formation : idéalement CAP - Bac pro - BEP métiers des industries agroalimentaires ou CQP - Expérience de l'agroalimentaire (première expérience acceptée) - Utilisation de Gerbeur - Aptitude port de charges, manutention Débutants volontaires et engagés acceptés Nous assurons votre formation au poste de travail et à l'intégration de nos procédures internes (qualité et sécurité alimentaire)
Nous recrutons un salarié en viticulture H/F. Votre mission : assurer le remplacement d'un agriculteur de notre secteur lors de son absence de l'exploitation. Vous êtes en capacité de travailler en autonomie, vous intervenez pour remplacer le chef d'exploitation ou un membre de l'exploitation et assurer la continuité des travaux. Vos activités : vous réalisez les travaux liés à l'entretien de la vigne : - Taille ; - Vinification ; - Vendanges ; - Entretien et maintenance des matériels et des installations. Qualités et connaissances requises pour ce poste : - Bonne connaissance de la culture de la vigne ; - Tractoriste et conduite de machine à vendanger ; - Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel. Les avantages du poste : - Découverte de différents systèmes d'exploitation ; - Métier riche en expériences et rencontres ; - Avantages sociaux : frais de déplacement, diversité des tâches, accès à la formation, heures majorées les dimanches. Contact : Une adresse mail : service.remplacement68@gmail.com Un numéro de téléphone : 06.26.34.50.39
Le poste : Vous aimez travailler en extérieur au contact humain? N'hésitez plus! Cette offre est faite pour VOUS ! Votre agence PROMAN de Colmar recrute pour l'un de ses client un OPÉRATEUR DE SILO (H/F) Proman est le 4ème prestataire et 1er 100% de proximité dans le domaine de l'intérim en France et En Europe, notre engagement c'est Vous. Nous voulons vous satisfaire avec une mission et un accompagnement qui vous ressemble. Rattaché(e) au Responsable Equipe Terrain, vous serez chargé(e) après une formation de : Assurer un accueil de qualité auprès des adhérents Gérer les stocks de céréales et d'approvisionnement : réceptionner, séparer, stocker et transférer les céréales Garantir la sécurité du silo/dépôt Participer à la vie coopérative pour valoriser la production des adhérents Profil recherché : Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes de sécurité. Vous avez l'esprit d'équipe. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - CET 5%, - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Votre dynamisme et votre précision au travail vous permettront de mener à bien votre mission. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, nous sommes attentifs à toutes les candidatures. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En appui des équipes opérationnelles, vous gérerez, sur un Territoire déterminé : Le recouvrement amiable des impayés locataires présents : - Examiner les dossiers susceptibles d'avoir un impayé - Prévenir et gérer l'impayé : relances, visites à domicile, appels téléphoniques, SMS, convocations. - Déterminer et mettre en œuvre des procédures précontentieuses appropriées en fonction du dossier - Mettre en jeu des garanties - Faire la saisine des CAF et CCAPEX, suivre les plans et échanger avec les CAF dans le cadre du maintien ou du rétablissement des aides et des éventuels rappels - Relancer les débiteurs ayant donné congé et actualiser et enregistrer leurs coordonnées - Participer aux réunions internes et rendre compte des actions réalisées au N+1 - Suivre et gérer les procédures de surendettement La coordination avec les autres services / partenaires - Assurer le lien avec les équipes en agence sur les dossiers suivis - Avoir un rôle de représentation au sein des instances représentatives La réalisation de missions ponctuelles - Participer à des campagnes spécifiques (prévention de l'impayé, SLS, régularisation de charges débitrices, défaut d'assurance.) - Réaliser des actions ponctuelles en lien avec les Conseillères sociales et les équipes contentieux Profil : - Bac + 2 type DUT Carrières juridiques ou droit à MASTER en Droit des contentieux - Expérience souhaitée de 2 ans dans une fonction similaire. La connaissance du logement social serait un plus. Compétences associées : - Connaissances juridiques et applications des procédures judiciaires, des voies d'exécution . - Connaissance de la réglementation HLM et des différents dispositifs d'aide - Aisance relationnelle, aptitudes à la négociation et capacités rédactionnelles - Ecoute active, fermeté et diplomatie - Capacité d'analyse et de synthèse - Autonomie, rigueur et ténacité Particularités & contraintes : - Maîtrise de l'outil bureautique (Word, Excel) - Déplacements réguliers à prévoir sur l'ensemble du département : permis B indispensable
Vous aurez en charge : la réception, avec la gestion du standard téléphonique, des mails, des travaux de secrétariat, etc... Vous constituez de façon rigoureuse le dossier du client à son arrivée à l'aide de l'outil informatique, la connaissance du logiciel Vega est un plus. Vous gérez le planning en fonction de l'occupation de l'hôtel et du restaurant, Vous effectuez l'accueil des clients à l'hôtel et au restaurant, (check-in, check-out) et l'information des clients sur les prestations proposées par l'hôtel et les encourager à les utiliser. Vous préparez les factures des clients en départ, encaissez les factures des clients qui partent le matin, sans oublier les extras (téléphone, roomservices, minibar ) le service au restaurant, épisodiquement le service du petit déjeuné à l'hôtel. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs. Allemand (de préférence) ou Anglais lu écrit et parlé.
LA PALETTE est un restaurant situé sur la Route des Vins d'Alsace à deux pas de Colmar, proposant une cuisine créative et de saison. Table Distinguée et Maître Restaurateurs, nous proposons également des soirées eonologiques et week-end à thème. Nous disposons d un Hôtel Logis de France de 16 chambres et d'un service traiteur événementiel.
Lieu de travail : Logelbach et tous les sites de l'association Résonance 35hrs semaine Permis B, Diplôme de niveau V CAP ou Brevets Professionnels de qualification dans un métier du bâtiment (électricien, chauffagiste, peintre, plaquiste, sanitaire etc) Titulaire d'une habilitation électrique BS/BE M Spécificités du poste : Assurer la maintenance et l'entretien du patrimoine (espaces intérieurs et extérieurs) des structures - Participer au bien être et au confort moral des usagers par un travail matériel sur leur environnement et leur cadre de vie - Participer à l'entretien général des véhicules - Suivre et réaliser l'entretien des espaces verts - Suivre et participer à l'entretien des aires de jeux - Rendre les accès piétonniers et routiers praticables (salage, balayage.) - Veiller à la bonne utilisation des parkings - Maintenir en bon état de fonctionnement les clôtures et portails d'entrées - Participer à la réflexion du recyclage - Emmener à la déchetterie les encombrants - Nettoyer les locaux à poubelles - Exercer les tâches priorisées - Vérifier et s'assurer de l'entretien des blocs lumineux, des issues de secours et des extincteurs - Participer au suivi des contrats de maintenance pour le désenfumage, les portes, trappes, clapets coupe feux et la VMC - Effectuer les travaux d'électricité avec recherche et évaluation de la panne dans la limite de ses compétences - Effectuer les travaux de plomberie (réparations, fuites d'eau, alimentation et évacuation, WC.) dans la limite de ses compétences - Effectuer la vidange et la réparation des radiateurs - Changer les éclairages défectueux - Effectuer les travaux de peinture et de menuiserie - Veiller au suivi du système de rafraîchissement Entretien et suivi des véhicules : - Contrôler que le remplissage des pleins de carburant soit effectué - Contrôler les carnets kilométriques des véhicules - Suivre l'entretien des véhicules au garage (contrôle technique, pneus.) - Demander les devis et les transmettre au responsable - S'assurer du nettoyage les véhicules - Faire vérifier les niveaux et la pression des pneus - Faire effectuer les petits entretiens mécaniques Incendie / Electricité / Gaz: - Consigner par écrit toute intervention liée à la sécurité sur le registre sécurité des services - Assister à la formation SST et sécurité incendie - Suivre le protocole de sécurité : - Veiller au rangement sécurisé des matériels ou matériaux dangereux - Gérer les stocks - Acheter les fournitures et matériaux en fonction du budget des dépenses (dans le cas d'achat de matériaux, penser à demander un certificat du classement au feu) sur autorisation du responsable Relai auprès des entreprises extérieures : Savoir-être (attitudes comportementales) : - Etre disponible (dans le cadre de sa fonction) - Etre capable de s'adapter - Intervenir et alerter en cas d'urgence - Respecter l'intégrité et la dignité de la personne accueillie - Faire preuve de discrétion - Maîtriser le travail en équipe - Avoir un sens de l'écoute, de la communication - Savoir prendre des initiatives - Veiller au bon fonctionnement des locaux, et respecter le matériel mis à disposition - Savoir partager ses connaissances Savoir-faire (maîtrise des techniques, outils et méthodes) : - Savoir intervenir immédiatement en cas de danger afin de protéger les hommes et les biens - Rédiger les transmissions d'information - Etre capable d'observer et d'analyser
Nous recherchons pour notre nouvelle boutique de décoration et de souvenirs située au coeur de Colmar , LA MAGIE DE NOEL un(e) vendeur(se) en 25h ou 30 h (CDD ). Profil: Sens du commerce Polyvalence Autonomie Anglais correct Vos missions : Vente -Développer le CA -Encaissement -Merchandising -Production Prime sur CA individuel et sur la boutique . Le poste est à pourvoir immédiatement
SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un(e) Préparateur de commandes H/F en intérim; Votre mission : - faire preuve de polyvalence - préparation de colis manutention - port de charges Profil recherché : - Préparation de commandes - Palettisation - Emballages réemballage - Préparation de colis Horaires : Journée 8h-16h
Un centre médical situé à COLMAR recherche un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance, pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, pour une durée de 15 mois. Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo de Mulhouse situé parc de la mer rouge à Mulhouse afin d'obtenir le titre de Secrétaire Médical Titre RNCP de niveau 4. Vos missions : Accueillir et orienter les patients Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs Organiser, créer et gérer les dossiers patients Transférer des dossiers patients Profil recherché : Que vous soyez débutante ou avec une expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, le cabinet médical recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) au métiers et aux missions du poste durant les 15 mois. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique (frappe rapide, bonne orthographe). Nous proposons un contrat à durée déterminée en alternance (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation). Le poste est à pourvoir dès que possible au sein du cabinet, l'intégration au sein de la formation se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV.
Vos missions : différents postes possible : ENGAGEMENT : - Engager les articles textiles sur train de calandrage GP, MP, PP), sur plieuse EP, plieuse couverture et SP - Renseigner les relevés de productivité individuels chaque heure - Ecarter les articles non conformes (sales, troués, déchirés) par catégorie dans les bacs prévus à cet effet - Connaitre la procédure de relavage, ne pas mettre à relaver un article provenant du relavage, le mettre en rebus/réforme RECEPTION/CONDITIONNEMENT : - Réceptionner les articles en sortie des machines de finition LP (train de calandrage, plieuse éponge, plieuse couverture) - Identifier et aiguiller les articles non qualitatifs (taches, mauvais pliage-repassage) vers les contenants prévus à cet effet. - Connaitre et appliquer la procédure pour le relavage et le remouillage - Ranger/stocker les articles par CAC, gamme, typologie, dimension, selon la procédure propre au site - Savoir identifier les différents articles en sortie et les regrouper par gamme - Savoir dispatcher les articles en fonction des préparations clients, - Ranger les chariots conditionnés dans les zones dédiées,
Vos missions : - Préparer les commandes de linge pour les clients Linges Plats conformément aux articles et quantité du bon de préparation/livraison articles - Connaitre les articles (CAC) - Respecter les gammes de conditionnement en vigueur - Ranger les chariots dans zones de tournées respectives - Utiliser l'application informatique du groupe pour saisir les préparations de commandes et éditer les bons de livraisons - Respecter le planning des livraisons - Déclarer les dus chaque jour
Vos missions : - Piloter le tunnel de lavage en prenant soin de la gestion du lavage du linge afin d'alimenter la zone propre en respectant le cadencement et l'ordonnancement prévu sans rupture d'alimentation. - Rationaliser l'utilisation des équipements de lavage en termes d'énergies (eau, gaz, électricité) - Couvrir le besoin client exprimé par la manque au point - Adapter en temps réel le cadencement et l'ordonnancement en fonction des aléas : arrêt d'une ligne de production en zone propre, rupture d'alimentation en linge sale trié. - Connaitre et appliquer les procédures et bonnes pratiques industrielles : arrêt et démarrage du tunnel de lavage, check liste quotidienne du lavage. - Réaliser la maintenance de 1er niveau définie sur le site. - Réagir aux alarmes et dysfonctionnement via les interfaces informatiques des équipements : tunnels de lavage, presses, séchoirs, navettes, système de dosage des produits, convoyeur aérien des slings. - Renseigner les relevés de productivité individuels Vous serez amené(e) à travailler certains samedis dans l'année (environ 10 samedis par an)
En tant que Responsable de magasin H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : Développer et fidéliser la clientèle. Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. Effectuer un reporting régulier au responsable de réseau. Vos Qualifications : Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin ou responsable de département. Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client irréprochable. Vous contribuez au développement et à l'optimisation du concept commercial unique de NORMAL. Vous travaillez de façon indépendante et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes appliqué(e) et vous avez le sens du détail. Vous êtes présent et en première ligne dans le quotidien - avec bienveillance - et vous savez traduire les mots en action. Chez NORMAL, vous développerez votre capacité d'appréhender un nouveau concept en pleine expansion, pour l'appliquer avec efficacité à votre clientèle française. Vous intégrerez une entreprise qui vous laissera développer votre esprit d'initiative, avec pour objectif de faire de NORMAL le lieu préféré des clients pour acheter leurs produits du quotidien, tout en proposant un environnement de travail attractif pour les employés. Vous aurez l'occasion de participer à un véritable challenge passionnant et stimulant, tout en conservant une grande autonomie. Nous vous proposons un salaire en accord avec vos qualifications. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir du 15 juillet au 31 décembre. Vos missions principales seront : - Assurer l'accueil téléphonique, l'arrivée et le départ des clients. - Accueillir, conseiller et proposer des solutions adaptées à la demande des clients et veiller au bon déroulement de leurs séjours - Gérer les réclamations dans le respect des process et du maintien de la satisfaction client. - Transmettre toutes les informations nécessaires aux autres services. - Assurer le suivi administratif lié à son poste. - Assurer le suivi facturation des clients et veiller au suivi des ventes des prestations annexes. - Effectuer des réservations et vendre des prestations annexes. Possibilité d'évoluer vers un poste de premier ou de chef de réception selon compétences pendant ce contrat ou après ce contrat. 2 dimanche de congés dans le mois. Poste sur Colmar et/ou Eguisheim, possibilité de logement.
Sous l'autorité de la directrice du CFA l'adjoint(e) aura pour missions : A) Assistance et coordination des différentes actions entre le CFA et les UFA Gestion administrative et financière des contrats d'apprentissage, suivi démarche qualité, accompagnement handicap et mobilité internationale, formation des UFA aux outils informatiques, formation des formateurs, veille réglementaire et économique, travail par projet et animation des réseaux, appels à projets... B) Coordination de la Communication Développement de la communication interne et externe du CFA, concevoir outils de communication, représenter et promouvoir le CFA... Démarrage du poste souhaité le 1er juillet 2024. Connaissance du domaine de la formation par apprentissage et continue souhaitée.
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
L'Association Espoir recherche un surveillant de nuit (H/F) pour ses centres d'hébergement situés sur Colmar et environs. Sous la responsabilité du directeur, des Chefs de Service, et de la directeur adjoint des différents centres d'hébergement , vous devez garantir, d'une part, la sécurité des biens et des personnes dans l'établissement et d'autre part, la tranquillité des personnes hébergées pendant la nuit. Votre profil : Vous avez des qualités de dialogue et des qualités relationnelles qui sont impératives pour un public en difficulté. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'adaptation. Vous maitrisez l'utilisation des outils informatiques (pack office). Vous adhérez aux valeurs de l'Association. Localisation : Vous exercerez votre fonction principalement à Colmar et aux alentours. Rémunération : Selon la convention collective « Accords collectifs de travail applicables dans les centres d'hébergement et de réadaptation sociale et dans les services d'insertion pour adultes », IDCC 0783
Espoir, association militante de solidarité locale lutte depuis 50 ans contre l'exclusion et s'engage à accompagner les personnes en situation de grande précarité. Ensemblier d'insertion, elle gère six établissements et services d'accueil, d'hébergement, d'insertion professionnelle et un service d'aide aux victimes. Elle fonde son action sur un projet associatif fort, portée par une équipe de bénévoles engagés et 130 salariés.
Vous souhaitez obtenir un niveau BAC en 1 an en alternance ? C'est par ici ! Cette offre d'emploi implique une formation d'1 an en alternance au sein de notre école. Groupe Alternance recrute pour une entreprise partenaire, des conseiller(ère)s de vente en alternance dans le cadre d'un Titre Professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC). Vos missions : Accompagner et former par les managers et chefs de secteurs, vous serez en charge de : - Accueillir la clientèle - Conseiller la clientèle sur les produits et prestations annexes (installations, solutions de financement...) - Faire la mise en rayon et merchandising - Faire la gestion du rayon - Gérer les stocks Et votre profil ? Vous avez de la bonne volonté ? Alors soyez vous-même, et vous séduirez l'entreprise. Date de démarrage : entre le 1er juillet et le 1er octobre pour un contrat d'apprentissage Rythme : 2 jours de formation / 3 jours en entreprise Ce poste est une très belle opportunité qui vous permettra d'obtenir un niveau BAC et poursuivre vos études sur un BTS, ou d'avoir une porte d'entrée pour un poste en CDI dans votre entreprise d'accueil. Pour postule copier le lien dans votre barre de recherche: https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les logiciels, un ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La reprise des données des commandes Geko et les transformer en commandes Salesforce - L'amélioration de la qualité des données - L'obtention d'un taux d'équipement des agences plus précis dans Salesforce Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances en gestion administrative, vous maîtrisez les techniques d'utilisation de Geko et Salesforce ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Autonome, rigoureux et motivé, vous avez un bon sens du relationnel et de l'organisation. Poste à pourvoir à temps plein, 35h par semaine. Salaire selon profil + avantages divers.
Le service santé protection animales et environnement (SPAE) de la DDETSPP du Haut-Rhin est en charge de la gestion des importations illégales de carnivores domestiques : - communication avec les vétérinaires et les détenteurs ; - gestion des arrêtés préfectoraux de mise sous surveillance ; - suivi de la surveillance. Le service SPAE est régulièrement sollicité par des administrés sur des points récurrents pour lesquels des courriers types ou des fiches réflexes pourraient être mises en œuvre. Le service assure également la gestion administrative des dossiers de toutes les filières animales du département. Au vue des missions, le service fait face à un volume important de courrier administratif. Le technicien.ne sera en charge de l'appui technique de la filière carnivores domestiques, de l'archivage des dossiers papier du service et de l'appui sur la gestion du courrier. Description des missions à exercer ou des tâches à exécuter : - gestion de documents administratifs ; - enregistrement des courriers ; - mise à jour des dossiers administratifs ; - archivage.
Pour notre musée du chocolat à Colmar, nous recherchons un/ une animateur/ animatrice chocolatier bilingue français/anglais. Si vous parlez allemand, c'est un plus ! Vous assurez les ateliers de confections de chocolats pour les groupes et visiteurs individuels (tous âges). Vous produirez également une partie des chocolats vendus dans notre magasin, soit durant votre travail d'animateur, soit au cours de journées dédiées à la production. Si vous êtes à l'aise pour vous exprimer en public, que vous prenez plaisir à partager vos connaissances et si vous parlez anglais sans grande difficulté, n'hésitez pas à proposer votre candidature ! En tant que Chocolatier/ Chocolatière (H/F), vous serez responsable de la préparation, de la fabrication et de la présentation de nos produits chocolatés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour garantir des produits de haute qualité et satisfaire les attentes de nos clients. Responsabilités: - Préparer et fabriquer une variété de chocolats, bonbons et autres produits à base de chocolat - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Compétences requises: - Expérience dans la manipulation des aliments, idéalement dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie ou de la restauration - Passion pour le chocolat et connaissance approfondie des différentes variétés et techniques de fabrication - Capacité à travailler efficacement en équipe tout en étant autonome dans l'exécution des tâches assignées Nous offrons un environnement de travail stimulant et créatif, où vous pourrez développer vos compétences en tant que Chocolatier. Salaire : selon profil Ticket Rstaurant Mutuelle d'entreprise PEE
Poste à pourvoir dans nos boutiques de Colmar. Vos missions seront les suivantes: - Accueil du client, être à l'écoute de ses besoins et proposer un produit conforme à ses attentes - Coacher leur parcours de sevrage nicotinique avec support digital - Faire tester les arômes - Expliquer fonctionnement de la cigarette électronique - "Coacher" le client et l'accompagner dans son sevrage tabagique - Mise en avant des produits et catalogue liquides - Proposer au client un suivi personnalisé pour assurer la fidélité du client - Proposer accessoires et nouveautés - Gérer stock de marchandises dans la boutique, les dates limites de consommation des liquides - Inventaires tournants - Réception des commandes et pointer la marchandise/factures - Vous assurez la propreté des locaux La connaissance de la cigarette électronique serait un plus mais pas obligatoire car une formation en interne sera assurée. Le plus important : aimer le relationnel et le commerce de proximité. Travail en binôme du lundi au samedi avec 1 jour de repos fixe en semaine. Amplitude horaire d'ouverture de la boutique: 10h-19h.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la construction de routes et autoroutes, un ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La facturation et le suivi comptable - La gestion des mémoires techniques - La saisie et la mise en forme des rapports techniques - Le suivi des dossiers et des plannings - L'accueil téléphonique des clients et des fournisseurs - La réception et la rédaction de courrier - La commande des fournitures Issu d'un BTS Assistant de gestion, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances du milieu du BTP, vous êtes parfaitement à l'aise avec la gestion administrative, disposez de notions en comptabilité, et maîtrisez les techniques inhérentes au métier. D'un bon relationnel et rédactionnel, vous êtes parfaitement à l'aise avec l'accueil téléphonique, et la rédaction de divers rapports et courriers. Autonome, rigoureux et motivé, vous êtes une personne parfaitement organisée. Salaire selon profil + avantages divers.
Groupe Alternance recrute pour son partenaire, un groupement d'agences spécialisées dans la climatisation / chauffage, un(e) Assistant(e) de Gestion en alternance BAC+2, dans le cadre d'un BTS GPME. Vos missions : - Vous enregistrez les devis, les dossiers techniques, les factures clients et relancez si nécessaire - Vous suivez les bons de livraison, les commandes et le paiement des factures fournisseurs - Vous assurez le suivi administratif et financier des chantiers - Vous réalisez des tableaux de bord mensuels - Vous réaliserez divers travaux administratifs (courrier, accueil téléphonique en alternance). Pour postuler, veuillez copier ce lien : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
Groupe Alternance recrute pour son partenaire, une industrie, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) rattaché(e) au service Administration des vente / Achat / Logistique en alternance BAC+2 dans le cadre d'un BTS GPME. Vos missions : - Assurer la facturation et son suivi ; - Préparer les bons de livraison ; - Renseigner les clients et les conseiller si nécessaire ; - Exécuter la gestion administrative ; - Mettre à jour les bases de données fournisseurs (BDF). - Etablir et suivre le planning des processus d'achats. - Prendre note des comptes-rendus de réunions. - Tenir à jour le tableau de bord des achats. - Supervision de la chaîne de préparation et conditionnement - Gestion des stocks Pour postuler, veuillez copier ce lien https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
Offre d'apprentissage impliquant une formation au sein de l'école Groupe Alternance Colmar et des missions dans notre entreprise partenaire. Vous avez un BAC ? Si oui : Nous recrutons pour notre partenaire, une agence immobilière, un(e) Assistant(e) de Direction en alternance BAC+2, dans le cadre d'un BTS GPME. Il s'agit d'une société familiale faisant de la location de biens immobiliers pour les particuliers et les professionnels. Entouré(e) du service comptabilité et ressources humaines vous serez impliqué(e) dans la gestion administrative et financière du groupe. Doté(e) d'une réelle polyvalence, vos missions seront les suivantes : - Contribution au bon fonctionnement de l'entreprise et à la passation des informations entre les services - Prise de RDV pour les commerciaux - Rédaction de courriers, mails - Accueil téléphonique - Aménagement du planning et des agendas - Rédaction des documents comptables - Participation à la gestion des ressources humaines
Offre d'apprentissage impliquant une formation au sein de l'école Groupe Alternance Colmar et des missions dans notre entreprise partenaire. Vous avez un BAC ? Si oui : Nous recrutons pour notre partenaire, un groupement d'entreprises spécialisées dans la joaillerie et l'horlogerie, un(e) Assistant(e) de Gestion en alternance BAC+2, dans le cadre d'un BTS GPME. Il s'agit d'une PME de 50 collaborateurs, avec une dizaine de boutiques principalement en Alsace. Vos missions : Entouré(e) du service comptabilité et ressources humaines vous serez impliqué(e) dans la gestion administrative et financière du groupe. - Contribution au bon fonctionnement de l'entreprise et à la passation des informations entre les services - Rédaction des documents comptables - Participation à la gestion des ressources humaines - Rédaction de courriers, mails - Accueil téléphonique Pour postuler, veuillez copier ce lien: https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
Groupe Alternance recrute pour son partenaire, un groupement d'agences spécialisées dans la climatisation / chauffage, un(e) Assistant(e) de Gestion en alternance BAC+2, dans le cadre d'un BTS GPME. Vos missions : - Vous enregistrez les devis, les dossiers techniques, les factures clients et relancez si nécessaire - Vous suivez les bons de livraison, les commandes et le paiement des factures fournisseurs - Vous assurez le suivi administratif et financier des chantiers - Vous réalisez des tableaux de bord mensuels - Vous réaliserez divers travaux administratifs (courrier, accueil téléphonique en alternance). Pour postuler veuillez copie ce lien https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
Offre d'apprentissage impliquant une formation au sein de l'école Groupe Alternance Colmar et des missions dans notre entreprise partenaire. Vous avez un BAC ? Si oui : Nous recrutons pour notre partenaire, une agence immobilière, un(e) Assistant(e) de Direction en alternance BAC+2, dans le cadre d'un BTS GPME. Il s'agit d'une société familiale faisant de la location de biens immobiliers pour les particuliers et les professionnels. Entouré(e) du service comptabilité et ressources humaines vous serez impliqué(e) dans la gestion administrative et financière du groupe. Doté(e) d'une réelle polyvalence, vos missions seront les suivantes : - Contribution au bon fonctionnement de l'entreprise et à la passation des informations entre les services - Prise de RDV pour les commerciaux - Rédaction de courriers, mails - Accueil téléphonique - Aménagement du planning et des agendas - Rédaction des documents comptables - Participation à la gestion des ressources humaines Pour postuler , veuillez copier ce lien: https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
Nous recherchons un(e) fleuriste qui souhaite intégrer une équipe dynamique. Titulaire d'un CAP FLEURISTE avec une expérience en boutique. Autonome, créatif(ve), polyvalent(e), aimant le contact avec la clientèle, dynamique et ayant l'esprit d'équipe. Salaire à partir de 1810,00€ par mois Avantage : réductions tarifaires travail en journée, week end et jours fériés.
Participe à l'ensemble des travaux de culture et d'entretien de la vigne (taille, réparation, liage, travail du sol). Travail extérieur. Conduite du tracteur est apprécié. Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h.
Offre d'apprentissage impliquant une formation au sein de l'école Groupe Alternance Colmar et des missions dans notre entreprise partenaire. Vous avez un BAC ? Si oui ! Nous recherchons, pour l'une de nos entreprises partenaires spécialisées dans la joaillerie et l'horlogerie, un(e) assistant(e) de direction dans le cadre d'une formation BTS GPME. Cette formation est une formation diplômante de l'éducation nationale permettant d'obtenir un niveau BAC + 2. Vos missions : Entouré(e) du service comptabilité et ressources humaines vous serez impliqué(e) dans la gestion administrative et financière du groupe. - Contribution au bon fonctionnement de l'entreprise et à la passation des informations entre les services - Rédaction des documents comptables - Participation à la gestion des ressources humaines Pour postuler, copier ce lien https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
Un cabinet médical situé à COLMAR recherche un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance, pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, pour une durée de 15 mois. Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo de Mulhouse situé parc de la mer rouge à Mulhouse afin d'obtenir le titre de Secrétaire Médical Titre RNCP de niveau 4. Votre formation de Secrétaire Médical(e) est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 735.01€ à 1 709.32€ brut par mois. Vos missions : Accueillir et orienter les patients Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs Organiser, créer et gérer les dossiers patients Transférer des dossiers patients Profil recherché : Que vous soyez débutante ou avec une expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, le cabinet médical recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) au métiers et aux missions du poste durant les 15 mois. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique (frappe rapide, bonne orthographe). Nous proposons un contrat à durée déterminée en alternance (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation). Le poste est à pourvoir dès que possible au sein du cabinet, l'intégration au sein de la formation se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV.
Principales missions : Sous la responsabilité et le tutorat du Responsable d'Agence, vous serez amené.e à appréhender puis assurer les missions suivantes : - Commercialiser et gérer un portefeuille de logements en respectant la réglementation et les objectifs de mixité sociale conformément à la politique d'attribution. - Gérer la relation prospects et la relation clients dans le cadre du parcours résidentiel. - Suivre la vacance et développer des méthodes de prospection. - Contribuer à la qualité de service rendu au client. - Assurer la satisfaction des clients sur son secteur. - Garantir un entretien de qualité sur le portefeuille de logement dont il a la charge tout en respectant les budgets alloués et procédures internes. - Assurer la remise en état des logements vacants. - Animer une équipe de personnels de proximité. - Rendre compte au Responsable d'Agence Clientèle et/ou son Adjoint. Profil souhaité : - BAC obtenu en vue de la préparation d'un BAC+2 type BTS professions immobilières ou dans une formation commerciale. - Ou Bac + 2 obtenu en vue de la préparation d'une Licence Pro dans le domaine de l'immobilier par exemple. Compétences associées : - Initiative, fermeté, diplomatie et autonomie exercées dans le cadre social de notre mission. - Aptitude à la régulation de conflits, sens de la médiation. - Capacités managériales, organisation du travail et gestion des priorités. Particularités et contraintes : - Permis de conduire B nécessaire : déplacements fréquents sur le secteur de l'agence.
Poste à pourvoir à 75% au sein de la maison de retraite de Soultzmatt (EHPAD) Missions - organisation du poste Entretien et hygiène de locaux Service en salle à manger Soins à la personne Signalement des matériels et équipements défectueux Horaires : du matin 6h30 à 13h30, d'après-midi de 13h à 20h, ou 14h à 21h. Des variations sont possibles en fonction des nécessités de service. Vous travaillez certains week end et jours fe rie s en roulement. Des coupe s peuvent e tre organise s le week end. Pré-requis : Titre de niveau 3, Bac ASSP ou CAP ou équivalent si possible dans la spécialité. Expérience dans la spécialité préférable Compétences attendues : Appliquer les règles de base et les protocoles de bio-nettoyage Entretenir et respecter le matériel Faire le service à table en salle à manger Assurer les besoins d'hygiène de base, les levers et couchers des résidents Assurer la traçabilité des tâches réalisées Faire preuve de discrétion professionnelle, de ponctualité Être rigoureux dans l'exécution des tâches Savoir s'adapter aux différentes missions à assurer Savoir travailler en équipe et dans le respect des publics accueillis Visite d'entreprise prévu inscrivez vous sur le lien suivant https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/253045
Descriptif des missions du poste : - Entretien des espaces verts (arrosage, débroussaillage.) - Entretien de la voirie - Entretien des bâtiments (nettoyage) Profil recherché : - Savoir travailler en équipe - Permis B exigé car des déplacements sont à prévoir. - Une expérience dans les espaces verts serait un plus. Date limite de candidature : 31/05/24 Date prévue de recrutement : poste de 3 mois à compter du 01/06/24 (possibilité de prolongation) Les candidatures (lettre de candidature avec CV détaillé) sont à adresser à : Monsieur le Maire d'Ammerschwihr
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son ESAT de Colmar (68000) MISSIONS Au sein d'un Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueillant et accompagnant près de 150 travailleurs en situation de handicap, vous aurez, sous l'autorité de la Directrice adjointe du site et conformément aux valeurs associatives, à accompagner et soutenir les projets des personnes accompagnées en réalisant les missions principales suivantes : - Animer la démarche de projet personnalisé des travailleurs dont il/elle a le suivi (environ 50 travailleurs) en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Coordonner les actions liées au projet personnalisé - Participer au processus d'admission, d'accompagnement du parcours, de réorientation et de sortie - Mettre en place, en cas de souhaits ou demandes, des stages en milieu ordinaire ou en ESMS - Accompagner la personne qui le souhaite dans son projet d'insertion professionnelle en milieu ordinaire de travail - Entretenir et/ou mettre en place les partenariats nécessaires à l'accompagnement socio-professionnel - Mettre en place des actions spécifiques de prévention et de sensibilisation (santé, autonomie, vie intime, le vieillissement, accès au numérique, ) - Accompagner les personnes dans leur rôle de représentant aux instances représentatives - Participer aux réunions et groupes de travail de l'établissement ou au sein du Pôle - Assurer le lien, le cas échéant, avec les mandataires judiciaires et familles - Accompagner les bénéficiaires dans l'accès aux droits - Participer à la coordination de parcours des situations complexes - Veiller au déploiement du plan d'actions des situations - Connaitre les nouveaux enjeux des ESAT dans l'accompagnement en milieu ordinaire Dans le cadre de ses missions, le/la Coordinateur (-trice) aura à promouvoir l'autodétermination des personnes accompagnées. PROFIL Titulaire d'un diplôme de niveau 6 en accompagnement socioprofessionnel ou travail social. Le diplôme d'Assistant de Service Social serait souhaitable Une expérience d'accompagnement auprès du public en situation de handicap avec déficience intellectuelle est souhaitée - Bonnes capacités de communication et de travail en équipe - Sens de l'autonomie - Prises d'initiatives - Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint) - Bonnes capacités rédactionnelles - Rigueur et fiabilité dans le suivi des missions confiées - Titulaire du Permis B obligatoire CONDITIONS CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Déplacements ponctuels avec véhicule de service Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail du 15 mars 1966 Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV par e-mail à : ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE A l'attention de Gwénaël BERTHOULOUX - Directeur Adjoint
Entreprise à dimension humaine, dynamique et poursuivant son développement grâce à sa forte culture du service et ses 12 agences de proximité réparties sur le Grand Est et la Bourgogne Franche-Comté. LUSTRAL accompagne avec réactivité et professionnalisme les entreprises et institutions dans leurs problématiques d'externalisation en matière de Propreté et d'Hygiène. - Vos missions : Réaliser les prestations de nettoyage et d'entretien des locaux, Respecter le cahier des charges, Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (port des EPI, lecture des pictogrammes, respect des dosages ) TRES URGENT ! Pour prise de fonction le mercredi 22 mai ! Organisation du travail : vous intervenez au sein de 2 banques situées en proximité à raison de 45 min par jour dans chaque établissement. Le chantier doit être réalisé entre 17h30 et 21h au plus tard du lundi au vendredi. Rémunération et avantages : - 12.04 euros brut /h - remboursement possible d'un abonnement mensuel de bus Profil recherché : Le poste nécessite d'être ponctuel(le), dynamique, assidu(e). Une expérience est souhaitée, mais pas obligatoire. Une formation et aide à la prise de poste est prévue. Dans le cadre de sa politique diversité, LUSTRAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un cuisinier/pizzaïolo (H/F) pour la préparation de pizzas et de la cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire. Le restaurant est fermé le dimanche toute la journée et le lundi soir. Vous pourrez bénéficier d'une formation Pour postuler, nous contacter par téléphone ou vous présenter directement au restaurant.
Vous serez en charge de la gestion du personnel de salle dans le cadre de la répartition des tâches. Vous superviserez et gérerez le personnel , Vous contrôlerez la qualité du travail de chacun de vos collègues. Vous réaliserez la mise en place de la salle Vous accueillerez le client et le conseillerez dans ses choix. Vous effectuerez les opérations de service des plats. Notre établissement est équipé d'un système de pointage des heures. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs.(mardi et mercredi)
LE MARECHAL-L'ECHEVIN COLMAR
Nous sommes à la recherche d'un ou une agent (e) de sécurité pour assurer le contrôle d'autorisation d'accès d'un site industriel. (vérifier les références de livraisons, orientation des camions), vérifier le respect du protocole de sécurité et remplir les protocoles. Rémunération selon la grille des salaires conventionnelle + primes conventionnelles ( panier repas et heures supplémentaires avantageuses). Vous devez êtes titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS à jour. Horaire du lundi au jeudi: 7h00-18h30 et vendredi 7h00-17h. Contrat CDD pour remplacement de congés sur 3 semaines 1 à 2 jours par semaines. Formation sur site à prévoir en amont. Vous êtes rigoureux (se), aimé le contact relationnel, la polyvalence et que vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine qui porte attention à l'image et au bien-être de ses salariés, alors envoyé nous votre candidature.
Vente Animation Dégustation dans un rayon traditionnel d'un hypermarché de Colmar - Connaissance des produits frais, des différentes familles de fromages savoir les couper, emballer, peser - Proposer une dégustation et aider le client à choisir ses produits, le conseiller. Poste qui peut convenir à tout type de personne allant de l' étudiant au retraité. Bonne présentation, aisance relationnelle, sourire et sérieux sont les qualités recherchées. Nous prenons en charge une partie des frais de déplacements et de repas. CDD de 2 jours renouvelable à partir du 14 juin 2024
Vous avez en charge : - l 'accueil du client et la gestion des réservations, - la facturation et l'encaissement, - la gestion du courrier, le service au bar et la préparation d'encas. Poste du soir de 14h30 à 23h ou de 12h45 à 21h15 selon les jours
Afin de renforcer l'équipe en place, recrutons aide de Cuisine H/F, ayant expérience dans la restauration traditionnelle. Mission: mise en place au poste froid (légumes,...) aide au dressage des assiettes, nettoyage des postes, chambres froides, économat, hotte, aide à la plonge et rangement et nettoyage des locaux. Du mercredi au Dimanche service midi et soir fourchette horaire variable: 10h30 (sauf mercredi à 8h00) à 14h30et 19h00 à 22h30. moyen de locomotion individuel (Vélo, voiture,...) indispensable, pas de bus le soir sur Ingersheim CDI 35h00 temps plein
Profil recherché : CAP/BEP installateur sanitaire ; Des connaissances en électricité, chauffage ou menuiserie sont un plus ; Permis B obligatoire. Mission : Dépannages multiservices dans des logements (sanitaire, chauffage, électricité, menuiserie, VMC). Avantages : Rémunération attractive, 35h/4jours, carte tickets restaurants ou panier selon contrat , CSE avantageux, primes diverses, mutuelle, véhicule de service, téléphone; Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
sous la direction de la Cheffe de réception, vous serez en charge de : - l'accueil physique et téléphonique des clients , - des check-in et check-out, des modalités administratives du séjour des clients, - de la remise des clefs de la chambre, - de la gestion des départs, la facturation et les encaissements, - de la prise des réservations pour l'Hôtel et les 2 restaurants, - du renseignement / conciergerie : réservation de taxis ou de spectacles, -de l' indication au personnel des étages, des chambres à préparer, Vous travaillerez 39h hebdomadaire et aurez des horaires en continu Vous aurez 2 jours de repos consécutif par semaine
Le service PJM de Colmar de l'UDAF du Haut-Rhin recherche un/une délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Sous l'autorité de la cheffe de service, vous exercez des mesures judiciaires (tutelle, curatelle, mandat spécial) dans le cadre de la gestion de biens et de la protection de la personne. Il s'agira : - d'accompagner les personnes suivies dans leur projet individuel. - de gérer les situations administratives, financières, patrimoniales et juridiques des personnes suivies. - de rendre compte des situations aux autorités judiciaires. - de mettre en œuvre les obligations règlementaires dans le respect des procédures internes et de la personne protégée. Profil du /de la candidat(e) : - Bon relationnel et esprit d'équipe pour un travail de partenariat - Faire preuve de rigueur et d'organisation - Maîtrise de l'informatique et de la bureautique - Titulaire d'un diplôme de travailleur social (DE ASS ou DE CESF) ou dans le domaine juridique souhaité. Expérience dans le domaine du social et /ou CNC MJPM Temps plein - Site de Colmar Rémunération selon Convention du 15/03/1966 - Grille éducateur spécialisé - Indemnité métiers sociaux éducatifs (238 euros bruts) Horaires flexibles - congés conventionnels (18 jours par an) - titres restaurant
Votre objectif est de générer, avec votre équipe et votre responsable de magasin, un chiffre d'affaires maximal. Vos clients jouent un rôle très important à cet égard ! Vous assurez la réception des marchandises, gérez les stocks dans le magasin et présentez les articles de façon à les valoriser.. Bien entendu, vous aidez également les clients à la caisse et vous répondez aux questions des clients dans le magasin. En l'absence de votre responsable de magasin, vous jouez le rôle de premier interlocuteur. Vous formez, avec votre responsable, l'équipe managériale : vous motivez, coachez et encadrez les autres membres de l'équipe. Vous accomplissez également les tâches administratives. Zeeman vous propose un emploi varié et motivant dans un environnement en constante évolution. Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de Zeeman jusqu'à, peut-être, diriger vos propres magasin et équipe. Des possibilités d'études vous seront offertes à travers, entre autres, des cours/workshops et vous bénéficierez de la remise de 20 % accordée au personnel. Vous possédez quelques années d'expérience professionnelle dans le secteur du commerce de détail en tant que vendeur/vendeuse et vous souhaitez progresser dans votre carrière. Vous avez l'esprit d'initiative, êtes autonome et motivé(e) à l'idée d'encadrer des gens sur le terrain. Vous disposez d'un véritable sens du client. Vous savez faire preuve de flexibilité. Du lundi au samedi. Poste à pourvoir dès que possible en CDI 35H prise de poste dès le 24/06/2024
Ricoh Industrie France est implanté à Wettolsheim (aux portes de Colmar) et nos activités s'articulent autour de l'économie circulaire et des objectifs de développement durable définis par les Nations Unies avec : - La remise à neuf d'appareils d'impression multifonctions, - La collecte, le tri et le recyclage de pièces et consommables usagés sur les marchés français et européens, - La fabrication de produits thermiques. L'orientation client, l'agilité, l'esprit d'équipe, l'innovation et l'amélioration continue font partie de nos fondamentaux. Missions : - Effectuer les travaux d'entretien des espaces verts - Entretenir la propreté de la voirie et des parkings - Réaliser des actions de transfert de mobilier et équipements (réagencement mobiliers / bureaux etc.) - Assurer un support aux différents services pour des opérations de manutention - Réaliser des interventions de maintenance sur les installations et les équipements - Participer à des projets de rénovation - Transférer le courrier interne entre les différents bâtiments Profil : Dynamique et volontaire, vous avez de l'expérience dans les travaux et la maintenance des bâtiments. Poste à pourvoir jusqu'à fin mai 2024. Nécessite le port de chaussures de sécurité et port de charges. Vous vous reconnaissez dans ce profil et ce nouveau challenge vous attire ? Postulez directement ou contactez-nous pour plus d'informations ! Avantages : Horaires flexibles, une semaine de 4 jours / une semaine de 5 jours, prime de gratification (équivalent d'un 13ème mois), indemnités de transport, prime d'ancienneté, restaurant d'entreprise, politique d'entreprise tournée vers la Qualité de Vie au Travail des salariés, avantages CSE... Employeur engagé pour l'inclusion et la diversité, Ricoh Industrie France encourage tous types de profils à postuler et garantit un processus de recrutement sans discrimination.
La performance de RICOH INDUSTRIE FRANCE SAS repose sur sa capacité à développer les compétences et l'autonomie de ses équipes. Environ 600 collaborateurs assurent la remise à neuf d'appareils d'impression multifonctions (gamme de produits GreenLine) et de cartouches, ainsi que la fabrication de supports thermiques (papiers et rubans transfert). Tous ensembles, nous partageons les valeurs d'exemplarité, d'esprit d'équipe, de flexibilité et de respect de l'environnement.
CAVEAU MORAKOPF est une entreprise située à 68230 Niedermorschwihr. Notre société est professionnelle, agile et en évolution perpétuelle. Points clés de notre environnement de travail : - Environnement dynamique et convivial - Atmosphère détendue - Respect de chacun - 2 jours de congé/semaine Nous recherchons un Serveur(se) (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d'un groupe de tables. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de salle. Vos attributions : - Veiller au bon déroulement du service - Participation à la mise en place de la salle - Rédaction des suggestions sur tableau ardoise - Bonne connaissance de la carte - Service à table et débarrasser - Edition des factures - Encaissement sous la responsabilité du responsable - S'assurer de la satisfaction des clients - Rangement et nettoyage de la salle en fin de service - Linge de table à laver et repasser - Réaliser les inventaires cave
Restaurant sur la Route des vins. Equipe dynamique en développement.
Nous sommes à la recherche d'un(e) enseignant(e) de la conduite pour un CDD de 2 mois (juin/juillet) pour remplacer nos moniteurs pendant leurs congés. La mention 2 roues est un plus. Auto-école familiale composée de 3 moniteurs dont 2 moniteurs 2 roues. Nous sommes situés en plein cœur de la vieille ville, nous disposons de places de parking réservées. Le TP ECSR ou le BEPECASER sont obligatoires
Auto-école familiale. Installée dans la vieille ville de Colmar depuis le 2 septembre 2019. Nous proposons le permis B, AAC et formation 125 cm3
L'UDAF du Haut-Rhin, dans le cadre des missions qui lui sont confiées (notamment, la protection juridique des majeurs), recherche un assistant administratif /une assistante administrative auprès de son service juridique/placements/ISTF (Information Soutien aux Tuteurs Familiaux). Missions : Sous l'autorité de la cheffe de service, - Assure la permanence téléphonique ISTF/ prise de rendez-vous - Assure la gestion du courrier à l'arrivée - Met en forme le rapport d'activité du service/ assure le suivi d'activité du service - Est en charge de la gestion des fournitures Dans le cadre des mandats de protection juridique des majeurs : Juridique : - Ouverture des dossiers, courriers (rédaction et envoi) - Scannage et archivage des dossiers Placements : - Assistance à la gestion administrative des dossiers : rappels à effectuer, scannage et archivage Fins de mesures : - Assistance à la gestion administrative des fins de mesures : courrier, archivage Profil du candidat ou de la candidate : - Titulaire du bac ou d'un diplôme dans le domaine du droit apprécié - Bon relationnel et esprit d'équipe - Faire preuve de rigueur et d'organisation - Maîtrise de l'informatique et de la bureautique Modalités du poste : - Contrat à durée indéterminée - Temps partiel- 17h30 heures par semaine - Lieu d'exécution : Colmar - Poste à pourvoir : juillet 2024 - Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, Annexe 3, grille « Technicien qualifié» - congés conventionnels (9 jours par an)
Présentation du poste Sous la responsabilité de la Direction du Dispositif Santé Social et de la Cheffe de service, vous garantissez l'accompagnement global des personnes malades en situation de grande précarité. Au sein du service des Appartements de Coordination Thérapeutique Hors Les Murs, vous aurez pour mission générale d'accompagner les personnes au sein de leur habitat. Les missions principales liées au poste sont : l'ouverture des droits sociaux, de favoriser le parcours de soin en complémentarité de l'infirmier, de promouvoir le pouvoir d'agir des personnes, de soutenir l'élaboration du projet de vie en autonomie et d'orienter les personnes dans un parcours d'insertion sociale et professionnelle. Activités : Dans le cadre de vos missions, vous interviendrez sur le secteur géographique de Colmar et environs, là où vivent les personnes bénéficiaires d'un accompagnement médico-social (squat, rue, hébergement.). A ce titre, les principales missions seront : - Récolter et transmettre les informations nécessaires à la coordination du suivi médico-social entre la personne accompagnée, l'équipe médico-sociale et les partenaires si nécessaire - Soutenir l'accès aux prestations sociales et aux dispositifs de droit commun - Favoriser l'accès aux soins en complémentarité de l'infirmier(e) - Elaborer et mettre en œuvre, en collaboration étroite avec les personnes accompagnées, des actions de réduction des risques et de promotion de la santé (physique et mentale) notamment via l'approche communautaire et l'éducation des pairs. - Apporter des éléments de compréhension aux partenaires sur les difficultés et les compétences du public suivi en respectant la confidentialité - Proposer des activités à destination des personnes accueillies en adéquation avec les besoins de ces personnes et le projet de service - Apporter ses connaissances des parcours d'accès aux droits aux personnes accompagnées ainsi qu'à l'équipe pluridisciplinaire - Promouvoir les compétences des personnes accompagnées - Elaborer un projet d'accompagnement individualisé et être garant de l'évolution de son parcours - Apporter ses compétences spécifiques dans la réflexion transdisciplinaire que nécessite l'accompagnement global des personnes accueillies - Tracer les objectifs, les actions et leurs impacts dans le dossier social personnalisé - Contribuer à mettre un climat de confiance pour une relation soutenante avec un public fragile - Mobiliser l'ensemble des dispositifs existants afin de briser l'exclusion sociale et la solitude des usagers. L'objectif est de favoriser l'entraide, la création de liens sociaux et de permettre des espaces d'échange entre les personnes - Proposer des actions collectives permettant le renforcement de l'estime de soi des bénéficiaires - Participer à l'élaboration d'une dynamique partenariale - Apporter des éléments de compréhension aux partenaires sur les difficultés et les compétences du public suivi en respectant la confidentialité - S'impliquer dans la formation des nouveaux professionnels - Participer à l'évaluation de la qualité de service et au bilan d'activité Compétences liées au poste : - Avoir de réelles capacités de compréhension de la complexité des parcours des personnes en situation de grande précarité - Avoir le sens du travail en équipe - Savoir gérer et se positionner auprès des situations difficiles - Etre autonome et force de proposition - Avoir la capacité d'organiser son travail et de rendre compte de son activité - Etre en mesure d'adapter sa posture professionnelle en fonction de la personne et de son mode de vie afin d'établir un lien de confiance, de respect et de confidentialité. Conditions de travail Date de prise de fonction : dès que possible Lieu de travail : Colmar et environs Salaire et statut :Reprise d'ancienneté suivant la convention CHRS. Statut Non cadre.
Le cabinet Partnaire recherche pour son client, une enseigne spécialisée dans la conception de cuisine, un concepteur Vendeur H/F. Le poste en CDI est basé à COLMAR En tant que concepteur-vendeur H/F, vos missions seront les suivantes : Après avoir accueilli le client et lui avoir posé toutes les questions vous permettant de connaître son projet, vous allez devoir imaginer et concevoir son futur aménagement. Du dessin sur papier à la conception sur un logiciel 3D, vous conseillerez vos clients et vendrez vos idées grâce à votre esprit créatif et à vos capacités d'argumentation. Afin de s'assurer de la conformité des plans et des meubles sur-mesure, vous vous déplacerez chez le client afin d'effectuer la prise de mesures dans sa pièce à aménager, avant de passer la commande des éléments. Véritable commercial dans l'âme, vous avez une première expérience dans la conception de cuisine Êtes-vous prêt à intégrer des collaborateurs soudés et attachés au collectif et à la réussite du magasin ? Côté rémunération, c'est vous qui serez l'acteur principal ! En plus d'un fixe garanti à 1880E brut tous les mois, vous disposez de variables sur votre chiffre d'affaires réalisé mensuellement. En plus de cela, vous pouvez prétendre à des primes sur objectifs individuelles et collectives.
Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Colmar un(e) hôte(-esse) de Caisse. Les missions pour ce poste sont les suivantes : - Accueil de la clientèle - Encaissement/ décaissement - Accueil téléphonique Nous recherchons une personne ayant une expérience dans un poste similaire.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente. - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des Dates Limites de Consommation - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire) - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Gérer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
STYCH, c'est la première auto-école digitale de France qui dispose d'une soixantaine d'agences partout en France. Présent dans 93 villes, nous avons conservé le meilleur de l'auto-école traditionnelle en investissant sur la qualité de notre pédagogie par le biais du digital. Nous ne sommes pas une plateforme de mise en relation, mais bel et bien une auto-école agréée en recherche d'enseignants de la conduite en CDI. Plus de 530 enseignants de la conduite nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons actuellement sur la ville de COLMAR. Missions et responsabilités - Dispenser des cours de conduite pratiques - Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté) - Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite - Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire - Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite - Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Profil Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est - Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous. - Bénéficier de formations - Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.) - Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté) - Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil - Tickets restaurant + avantages CSE - Primes de cooptation Et à long terme - Évolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible ! - Possibilité de mobilité nationale - vous habitez Colmar et souhaitez déménager dans le sud, c'est possible avec Stych !
Vous travaillerez au sein d'une société d'exploitation de transport. Vous serez un lien important entre les exploitants, responsables et les clients. Vous aurez comme principales missions: - saisie des ordres de transport - mise en facturation - être en contacts réguliers avec les interlocuteurs (affréteurs, transporteurs, clients directs...) Pour exercer ce poste vous devrez savoir utiliser les outils informatiques de base (word, excel...) Vous devrez également posséder une très bonne communication autant à l'oral qu'à l'écrit. La maitrise de l'Allemand très bon est un impératif. Vous travaillerez du lundi au vendredi avec des horaires de bureau aménageables. Début de journée prévue entre 9h et 10h.
Nous recherchons pour notre client basé à COLMAR, un(e) cuisinier(ère) en cuisine collective (H/F) pour un contrat intérim. Vous serez en charge de la préparation des repas, de la gestion de la cuisine ainsi que du stock dans le respect des normes d'hygiènes en vigueur. Vos horaires : 7h-15h ou 12h-20h avec la possibilité de travailler le week-end. La rémunération est à négocier selon le profil. Vous avez déjà occupé un poste de cuisinier en cuisine collective. Vous êtes une personne avec une forte sensibilité à la sécurité et aux normes de qualité et à la gestion des commandes et des stocks.
Missions : - Traiter les demandes d'aide à domicile après hospitalisation (ADH) et en faire le compte rendu aux caisses de retraite - Elaborer et mettre en place les plans d'actions personnalisés - Assurer les liaisons avec les organismes prestataires - Mettre en place les aides avec les différents prestataires - Assurer les liaisons administratives afférentes aux dossiers - Tenir les tableaux de bord de l'activité Niveau de formation : BAC + 2 dans le champ de l'intervention sociale et/ou expérience dans le domaine de la gérontologie
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Hôte(sse) Vendeur(se) Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Vous possédez une expérience réussie dans l'accueil et le conseil ? Vous êtes reconnu pour votre sens du service, votre rigueur et votre aisance relationnelle ? Devenir Hôte(sse) Vendeur(se), c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité au service des familles Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle principal est d'accueillir, d'informer, de proposer, de conseiller les familles Vous assurez l'accueil téléphonique et physique des familles, Vous conseillez les familles et répondez à leurs premières questions relatives aux obsèques, Vous réalisez la vente des articles funéraires, En soutien des Conseillers funéraires, vous prenez en charge les formalités et démarches administratives liées aux obsèques ou à l'activité de l'agence, Vous assurez la bonne tenue de l'agence selon la charte définie par le Groupe Votre excellente présentation, votre capacité d'écoute et votre sens de l'organisation sont importants, mais ce sont surtout votre sens du service et votre envie d'exercer un métier utile qui feront la différence et vous permettront de réussir en tant qu'Hôte(sse) Vendeur(se). Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes un bon communiquant et avez le sens du service. Vous souhaitez faire partie d'une nouvelle organisation qui contribue à encore plus de disponibilité et de qualité de service pour nos familles. Profil Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
EQUIPIER POLYVALENT RESTO PREPA - SERVICE H/F ***Merci de postuler directement sur notre site internet : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=40*** Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2024 au grand air et dans un cadre naturel ? Rejoignez Huttopia au sein du pôle restauration de notre Citykamp de Colmar ! Profil : - Grace à votre excellent relationnel, votre sens de l'écoute vous offrez à nos client une expérience personnalisée. - Vous êtes rapide et appliqué : vous serez garant de la qualité des plats qui sortent de la cuisine. - Organisé et rigoureux les règles d'hygiènes n'ont aucun secret pour vous. - You are fluent in English? Perfect! - Vous avez une expérience similaire en restauration ? C'est encore mieux ! - Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence ne vous fait pas peur ? - Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous ! Missions : - Prendre les commandes, les préparer et les servir (planches, crêpes) - Assurer le service au bar et tenir la caisse - Débarrasser et nettoyer les tables, faire la plonge. - Mise en place : découper les ingrédients et préparer la pâte à pizza. - Confectionner les pizzas et les planches selon les Hutto'recettes. - Suivre les normes d'hygiène et nettoyer le lieu de travail. - Contrôler les stocks et les approvisionnements. Information complémentaire : - CDD saisonnier de 5 mois : du 01/05/2024 au 30/09/2024 - Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre. Hutto'Avantages - Bureau naturel de plusieurs hectares - Bonne humeur et convivialité garanties - Logement gratuit sur site. - Café et sirops offerts Le petit plus Huttopia : Des sourires au quotidien ! Process de recrutement : Postulez directement sur notre site corporate : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=40 . Jade, Juliette, Raphaël ou Rémi vous recontactera pour un entretien.
Nous sommes une ASSOCIATION et nous recrutons dès que possible un(e) Animateur/trice. Vous serez chargé(e) principalement de mettre en œuvre des activités variées (jeux, sport, activités manuelles, projets ) avec un groupe d'enfants de 3 à 12 ans et d'assurer le service du repas pendant la pause méridienne des enfants. Missions principales : - Accueillir et encadrer un groupe d'enfants (y compris restauration de midi) - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants sur tous les temps d'animation, d'encadrement et de présence - Proposer, concevoir et mettre en œuvre des activités d'animations et de loisirs en lien avec notre projet éducatif Diplômes : - BAFA ou équivalence Profil souhaité : - Expérience et connaissance du jeune public (3-12 ans) - Esprit d'équipe et bon relationnel - Prise d'initiative - Capacité à construire et mettre en œuvre des projets
Vous effectuez le service du midi et du soir. Vous serez en congé le lundi toute la journée. Le dimanche soir. Le jeudi soir.
Vous animerez une équipe de 3 personnes. Vous procéderez à la réception et vérification des livraisons. Vous participerez à la mise en rayon des articles et la mise en place des vitrines selon les préconisations. Vous assurerez le suivi d'activité. Vous organiserez les plannings en fonction des opérations. Horaires d'ouverture de la boutique: De 14h à 19h le lundi. De 10h à 19h du mardi au samedi. 1 jour de repos à convenir
Nous recherchons un Manutentionnaire (H/F) Vous missions principales : - Préparer les commandes avant la livraison - Charger / Décharger les camions - Vous pouvez également être amené à seconder un livreur pour acheminer et monter les commandes chez le clients. (Manutention à deux, certaines charges peuvent être lourdes). Vous êtes motivé, sérieux, ponctuel Vous aimez travailler en équipe comme en autonomie Vous savez travailler en respectant les règles de sécurité Vous aimez apprendre de nouvelles méthodes de travail Vous êtes disponible sur la longue durée Travail avec un port de charge pouvant être important Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas ! Postulez !
Nous recherchons pour notre boutique épicerie fine/ petite restauration un(e) vendeur(se) en 39 h ( CDD ) Profil: Sens du commerce Polyvalence Autonomie Anglais correct Vos missions : Vente -Développer le CA -Encaissement Merchandising Production Prime sur CA individuel et sur la boutique . Majoration des heures après 35 H Le poste est à pourvoir immédiatement
Le poste est à pourvoir immédiatement. Vous serez amené(e) à : - Prendre en charge l'accueil du client, réaliser des petits services de conciergerie - Prendre des réservations via téléphone ou extranet (Logiciel Reservit) - Mettre en place des séminaires - Contrôler les chambres 2 jours de congés consécutifs et 1 dimanche par mois en roulement. Le contrat comprend chèques vacances, prime de fin d'année et complémentaire santé.
LE RAPP
La prise de poste est immédiate et jusqu'au 31 décembre. Vous serez amené(e) à : - Prendre en charge l'accueil du client et réaliser des petits services de conciergerie - Prendre les réservations via téléphone ou extranet (Logiciel Reservit) - Mettre en place des séminaires - Contrôler les chambres Il s'agit d'un poste d'après-midi (13h30-21h30), les jours travaillées sont le mercredi, jeudi, vendredi et samedi. Le contrat comprend avantage en nature, chèques vacances et complémentaire santé.
Entreprise familiale de 30 salariés à Niedermorschwihr recherche : Un assistant administratif et commercial (H/F) Votre mission : - Gestion administrative et commerciale des clients particuliers et professionnels - Préparation et suivi des commandes - Gestion et suivi des transports - Standard téléphonique Votre profil : - Rigoureux et méthodique - Flexible et positif - Goût pour la gastronomie Vos atouts : - Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office) - Maîtrise de l'anglais et de l'allemand Le poste est à pourvoir rapidement, travail du mardi au samedi, 35h.
Prise de poste immédiate Vous aurez en charge : - l'accueil des clients, - la mise en place de la salle et de la terrasse, - le service des clients. Vous travaillerez soit de : - 12h00 à 19h00 ou - 19h à 1h30. Vous aurez 2 jours de congés par semaine, hors période de noël où ces jours pourront varier. Avantage : Mutuelle + primes + heures supplémentaire payées.
Le poste : Vous faites preuve d' un excellent relationnel et cherchez à travailler en équipe ? N'hésitez pas une seule seconde, ce poste est fait pour vous ! Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Assistant Commercial H/F. Proman est le 4ème prestataire et 1er 100% de proximité dans le domaine de l'intérim en France et En Europe, notre engagement c'est Vous. Nous voulons vous satisfaire avec une mission et un accompagnement qui vous ressemble. Dans le cadre d'un besoin d'un besoin d'accroissement, nous vous proposons un poste en tant qu' assistant(e) commercial en CDI. Rattaché(e) au Chef de Marché, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - Suivi des gammes de produits avec la création de nouvelles références et la suppression des articles, saisie des tarifs - Relationnel / interface avec les magasins et les fournisseurs - Montage et traitement des dossiers / fichiers de commande pour nos magasins - Traitement des ruptures de livraisons fournisseurs - Envoi et gestion des appels d'offres des fournisseurs pour nos prospectus Ce poste est à pourvoir dès que possible. Votre rémunération et vos avantages : - 2000 euros bruts mensuels - Possibilité à terme, une fois la période de formation validée, d'effectuer du télétravail au choix : soit travail sur 5 jours, dans ce cas 1 jour de télétravail par semaine soit travail sur 4,5 jours, dans ce cas 0,5 jour de télétravail par semaine Profil recherché : Vous disposez d'un Bac+2 orienté Commerce / Gestion et vous avez une bonne connaissance des outils informatiques (messagerie, pack Office, outil de gestion commerciale)? N'attendez pas une seule seconde pour postuler à notre annonce de secrétaire ! Votre dynamisme et votre précision au travail vous permettront de mener à bien votre mission. Nous recherchons des personnes motivées pour monter en compétences et/ou mettre à profit celles déjà acquises. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, nous sommes attentifs à toutes les candidatures. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'association Quat saisons recrute un directeur (trice) pour la rentrée 2024 Prime de Noel Application de la convention collective Vous serez placez sous la responsabilité hiérarchique du président. Vous aurez en charge la direction d'un accueil périscolaire et extrascolaire lors des petites et grandes vacances. Vous aurez en charge l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif Vous assurerez l'encadrement de 7 collaborateurs, l'animation et l'administration d'un ACM Vous assurerez la relation et la communication à destination des familles Vous travaillerez également avec les membres du conseil d'administration Profil recherché Titulaire du BPJEPS LTP ou équivalent obligatoire Expérience dans le domaine de l'animation exigée Capacité d'organisation et d'encadrement d'une équipe Polyvalence d'intervention, capacité d'adaptation et prise d'initiative Sens des relations humaines Connaissance de la réglementation
L'aide jardinier(e) est amené à mettre en œuvre le projet pédagogique établi par le jardin d'enfants et dans le cadre de ses fonctions, il/elle exerce son travail dans plusieurs domaines : - L'enfant : Accompagnement dans le développement de leur autonomie (habillage, hygiène, propreté). Surveillance active dans les espaces de jeux intérieurs et extérieurs et lors des promenades.
Le Jardin d'enfants R. Steiner, qui se situe 4, rue Herzog 68124 LOGELBACH WINTZENHEIM, se donne pour mission d'accompagner et de soutenir le développement et l'épanouissement de l'enfant de 30 mois à 6 ans, en respectant et en encourageant la manifestation de son individualité. Pour cela, il s appuie sur la pédagogie Steiner Waldorf. Le jardin d enfants bénéficie d un agrément délivré par la Collectivité européenne d Alsace. 4 groupes du matin ainsi que deux groupes d'après-midi
Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'accompagnant éducatif et social, Aide médico psychologique, pour le pôle handicap vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des usagers. Vous développez des actions éducatives permettant le développement et l'intégration des usagers. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement de l'usager - Assurer le bien-être de la personne prise en charge - Aider et accompagner la personne accueillie dans le développement de ses capacités de socialisation, d'autonomie - Encadrer les activités d'animation et d'accompagnement - Participer à l'élaboration du projet personnalisé dans une démarche partenariale et l'appliquer - Veiller au maintien des liens familiaux et/ou sociaux - Réaliser tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne - Assurer l'entretien du cadre de vie de l'usager (rangement, hygiène.) - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Actions dans et hors de l'établissement - Horaire de nuit (21h - 07h) Profil recherché De formation DE d'Accompagnant Educatif et Social, d'Aide Médico-psychologique, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances pratiques. Vous avez des connaissances techniques qui vous permettent de mettre en œuvre des activités éducatives et de vous adaptez aux différentes méthodologies de projets. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les usagers et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Le poste est à pourvoir en CDD veilleuse Temps plein pour Août et Septembre sur Logelbach. *poste ouvert aux candidatures des personnes en situation de handicap*
Vous seconderez le Directeur/Directrice de restaurant dans les missions suivantes : Respecter et faire respecter les normes d'hygiènes dans le cadre de l'HACCP, et faire respecter les consignes de sécurité de l'établissement. Etre opérationnel(le) à tous les postes de la salle du restaurant et occasionnellement aux postes froids « entrées et desserts » en cuisine. Garantir la qualité du service et la satisfaction du client de son arrivée à son départ du restaurant, promouvoir l'ensemble des produits. Gérer les approvisionnements liquides : achat, réception, stock et rotation. Contrôler les caisses avant et après fermeture. Assurer la liaison entre la salle et la cuisine. Contribuer à la réalisation des plannings en fonction des besoins et dans le respect du droit du travail. Etre responsable de l'exploitation en l'absence du responsable du restaurant. Vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire, avec de bonnes aptitudes à manager une équipe, Efficace sur le terrain, vous êtes organisé(e), dynamique et souriant(e).
En tant que Technicien Préleveur d'Air, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique ayant pour mission de prélever des échantillions d'air du bâtiment qui permettrons de détecter la présence possible d'amiante. Afin de mener à bien notre mission de santé publique, vous aurez en charge : Effectuer les prélèvements d'air sur les chantiers Reporter les données de prélèvements dans notre outil informatique Renseigner les clients sur les prélèvements effectués Enregistrer les échantillons dans notre outil informatique Entretenir son matériel de prélèvement Assurer l'image de marque Eurofins auprès de nos clients Découvrez le métier de Technicien Préleveur d'Air en regardant cette vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=fK2S1iaY6n0 Si vous appréciez le contact client et êtes un homme ou une femme de terrain. Vous êtes aussi autonome, volontaire, et rigoureux. Alors, cet emploi est fait pour vous ! A votre entrée en fonction, vous suivrez une formation en interne d'environ un mois. Qualifications Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur industriel, du laboratoire ou du bâtiment. Vous êtes titulaire du permis de conduire et disposez d'un sens de la sécurité routière prononcé. Informations supplémentaires Le poste est disponible en horaires de journée Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille Vous disposez d'un véhicule de service pour les trajets domicile/travail Une prime de panier repas de 10€. Une prime de performance variable pouvant atteindre 150€ bruts Votre rémunération brute de base est de 1766.96€ (hors avantages ci-dessus). Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Alors n'hésitez pas, postulez et rejoignez l'équipe !
Vous souhaitez intégrer SECURITAS le leader international de la sécurité privée. Rejoignez nos 15000 collaborateurs en France. Securitas France recrute Agent de prévention et de sécurité H/F en CDI basé à COLMAR au sein d'un site industriel. Vous avez pour missions : - Le contrôle d'accès au site - La gestion des alarmes et des levées de doutes - Les rondes de sécurité sur l'ensemble du site à pied Vous travaillerez en horaires variables en semaine et les week-ends et jour fériés. Avantages Securitas : - Paiement des heures supplémentaires tous les mois - Majoration de 10% des heures de nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Planning tous les 20 du mois - Tenue complète fournie - Possibilité d'évolution (chef de poste, chef d'équipe, coordinateur.) - Compte épargne temps : 6 jours de Cp/an monétisables à tout moment. Vous avez la carte professionnelle Agent de prévention et de sécurité à jour Vous êtes engagé, disponible et ponctuel Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un professionnel du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2eme entretien de recrutement avec votre futur Manager. Securitas prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances.
Vous aussi soyez FIER d'être ARMBRUSTER et rejoignez les équipes silos de notre société ARMBRUSTER GRANDES CULTURES Familial, à l'image de notre Groupe Indépendant et Impliqué Engagé et honnête dans nos relations Respectueux et réactif Vos missions Manage l'équipe du silo et des centres de collecte rattachés Veille au bon fonctionnement du silo et des centres de collecte rattachés (Opération d'entretien & de maintenance) Supervise les opérations de maintenance Participe aux choix d'investissement Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et environnementale Veille au respect de la réglementation applicable du silo et des centres de collecte rattachés Gère la réception, le stockage et les transferts des engrais, des produits de protections des plantes (phytosanitaires, .), . Gère la réception, le stockage et les transferts de céréales Veille à la qualité sanitaire et technologique des céréales Veille à la satisfaction client Assure la gestion des stocks et les inventaires de son périmètre Vos atouts pour ce poste Minimum BAC+2 dans le domaine agricole ou domaine technique (maintenance mécanique, .) Expérience & connaissance dans le métier des céréales/silos Nos avantages Rémunération fixe annuelle sur 12 mois comprise entre 34-37 KE (à négocier selon profil) Base horaire forfait 218 jours Autres avantages ( prime sur objectifs, participation aux bénéfices, CSE, .) .N'attendez plus ce poste est fait pour vous.
Vos missions : Vous serez amené à intervenir chez nos clients résidentiels, tertiaires et collectivités et/ou particuliers pour effectuer les maintenances, diagnostics et dépannages des installations confiées ; Doté d'un esprit d'équipe, vous avez de la rigueur et un bon sens relationnel pour la communication clients ; Les petits + : Un stock de pièces détachées ordonné et organisé, pour des dépannages réactifs auprès de nos clients. Profil recherché : Vous maitrisez les techniques d'entretien, dépannages en autonomie sur les installations de production de chauffage et ECS type chaudières à énergie fioul, gaz et bois puissance > 70Kw, aérothermes, radiants pour nos sites résidentiels et collectifs et/ou < 70Kw pour les clients particuliers. Vous connaissez et savez entretenir les GEG, VRV, PAC et Split, CTA, VMC et système solaire ; Vous avez également des connaissances solides en électricité et régulation ; Titulaire de vos habilitations électrique à jour, ainsi que de votre attestation de maintenance gaz et fioul. Le CACES nacelle est un plus ; Vous êtes autonome, et disposez d'une expérience minimale réussie de 3 ans sur un poste similaire. Vos avantages : Rémunération attractive Tickets restaurant Véhicule de service Primes diverses CE avantageux Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre boutique épicerie fine/ souvenirs un(e) vendeur(se) en 39 h ( CDD ) Profil: Sens du commerce Polyvalence Autonomie Anglais correct Vos missions : Vente -Développer le CA -Encaissement Merchandising Production Prime sur CA individuel et sur la boutique . Majoration des heures après 35 H Le poste est à pourvoir immédiatement
Poste en horaire continu, soit du matin ou du soir (fin du service à 23h). Vos missions : - Vous accueillerez et renseignerez les clients en réception à l'accueil & par téléphone ; - Vous veillerez au bon déroulement du séjour des clients de l'hôtel ; - Vous assurerez la gestion des tâches administratives (réservations, planifications, traitement du courrier, mails, encaissements...). Avantages : - 2 jours de repos par semaine consécutif dont 1 week-end par mois ; - Encouragement aux formations professionnelles ; - Mutuelle ; - Salaire motivant + avantage Repas ; - Prime de fin d'année. - Comité d'entreprise Anglais très bon exigé, une 2ème langue serait un plus.
L'Hôtel Le Colombier 4 étoiles est un lieu de départ idéal et chargé d'histoire pour visiter le cœur de Colmar, en Alsace, et sa « Petite Venise », quartier emblématique de la cité alsacienne.
Vos missions : Vous serez amené à faire de la maintenance préventive, de la mise en route, gérer de la régulation, et de la recherche de panne. Une bonne connaissance dotée d'une bonne expérience en électricité et en hydraulique sont nécessaires. Le dépannage, les révisions sur chaudières en petites et moyennes puissances aussi bien en basse température que condensation. Le dépannage et la maintenance de systèmes de climatisation font partie également du profil recherché. Vous en connaissez le fonctionnement et savez détecter les dysfonctionnements. Votre profil : Vous avez des compétences en chauffage gaz / fioul et ou des compétences en froid et climatisation. Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de l'énergétique, chauffage, génie thermique, génie climatique. Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire, vous êtes capable de travailler en toute autonomie. Evolution possible vers un poste de Responsable Maintenance. Rigueur et dynamisme seront des atouts pour mener à bien votre mission. Vos avantages : Rémunération attractive Tickets restaurant Véhicule de service Primes diverses CE avantageux Mutuelle Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour un de nos client situé à Colmar, un/une réceptionniste polyvalente en hôtellerie. Expérience dans l'hôtellerie souhaitée. Débutant/e avec petite expérience accepté/e, une formation sera dispensée par la responsable de l'établissement. Anglais obligatoire, l'allemand serait un vrai plus, mais n'est pas indispensable. Contrat 35 heures par semaine, en équipes "tournantes" ( 7heures - 15 heures ou 14 heures - 21 heures ) 2 jours de congés par semaine Des astreintes devront être assurées dans le cadre de votre activité Longue mission. Salaire selon profil.
Nous recherchons pour notre client situé à Colmar un(e) Vendeur(-euse) Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir le client - Diagnostiquer le besoin du client - Concrétiser la vente par des solutions adaptées aux projets clients Vous disposez d'une expérience réussie en vente
Securitas élu l'un des meilleurs employeurs en France dans la catégorie "services aux entreprises". Mission Vous souhaitez intégrer Securitas le leader international de la sécurité privée. Rejoignez nos 17000 collaborateurs en France ! Securitas France recrute son futur Agent de prévention et de sécurité H/F en CDI basé(e) sur COLMAR au sein d'un magasin. Missions Vous êtes le véritable garant de la sécurité de notre client, et vous avez pour responsabilités : - La prévention des risques de vols et de malveillance - Le contrôle des entrées et sorties des clients grâce à votre vigilance - La détection de tout comportement suspect - L'anticipation des risques pour limiter les conséquences - La rédaction de rapports au quotidien via l'outil informatique Avantages Securitas : - Paiement des heures supplémentaires tous les mois - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Planning tous les 20 du mois - Tenue complète fournie - Possibilité d'évolution (chef de poste, chef d'équipe, coordinateur.) - Compte épargne temps : 6 jours de CP/an monétisables à tout moment Profil - Vous avez la carte professionnelle Agent de prévention et de sécurité à jour - Vous êtes engagé, disponible et ponctuel - Vous avez idéalement le permis B et un moyen de locomotion
Vous aimez cuisiner les produits frais, du terroir et la cuisine familiale en préparant des recettes traditionnelles. vous aurez la charge d'aider l'équipe de cuisine de préparer les plateaux et de faire le nettoyage. Poste à pourvoir - CDD 35h. H/F employé polyvalent restauration et service- colmar
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un PLIEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La sélection de la pièce et l'identification de l'ordre et de la répartition des mises en forme ou découpe - La réalisation de la mise en forme - La détection des dysfonctionnements - L'application des mesures correctives - La maintenance de premier niveau Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative en chaudronnerie. Doté de solides connaissances en tant que plieur, vous maîtrisez la lecture et l'interprétation de plans et de dessins techniques, ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Vous êtes organisé et attentif, et avez une forte sensibilité à la sécurité et à la qualité. Salaire selon profil + avantages divers.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans le traitement des eaux, un GESTIONNAIRE DE STOCK H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La gestion et suivi du stock (commande, inventaire, rangement) - La préparation et la distribution des pièces détachées pour les entreprises extérieures et pour le personnel de la Colmarienne des Eaux - La gestion de la fourniture des prises d'eau - La gestion et le suivi de l'évacuation des déchets vers les filières de recyclage - L'étude des tarifs des différents fournisseurs - La gestion et l'entretien du parc matériel et outillage - Le suivi des équipements de Protection Individuelle (EPI) et renouvellement si nécessaire - Le suivi du parc automobile (entretien, visites règlementaires) - Le suivi de l'entretien du patrimoine du bâtiment technique (porte sectionnelle, climatisations, chauffage, VMC, etc) Issu d'un Bac pro, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 1 an sur ces fonctions. Doté de solides connaissances dans la gestion de stock et l'utilisation du pack office, vous maîtrisez les techniques inhérentes au métier.
Missions : « Aller vers » les jeunes de 12 à 25 ans aux prises avec une problématique d'addiction, et de leur entourage personnel et institutionnel, sur un secteur géographique allant de Colmar à Guebwiller (Nord-Sud), et de la frontière allemande aux vallées haut-rhinoises jouxtant le département des Vosges. Répondre aux programmes Primavera / Unplugged Accueillir et accompagner les jeunes consommateurs dans un cadre chaleureux, anonyme et sécurisant dans l'enceinte du CSAPA comme au dehors. Répondre aux demandes des institutions du secteur en matière de prévention des conduites addictives chez les adolescents et jeunes adultes, en les accompagnant par le montage de projets d'intervention adaptés, et leur mise en œuvre. Intervenir en soutien des équipes lors de difficultés liées à des problématiques d'addiction. Constituer une porte d'entrée entre les partenaires institutionnels du territoire et l'équipe du CSAPA, notamment pour faciliter l'accès aux soins. Incarner en permanence les valeurs de l'association ARGILE, en s'inscrivant dans une approche de réduction des risques, et de co-construction du projet avec le concerné. Assurer une fonction de veille locale afin d'être force de proposition dans le champ des politiques sociales. Taches : Aller au-devant des partenaires institutionnels de la jeunesse pour faire connaître le dispositif CJC et ouvrir des possibilités de soutien en termes de possibilité d'accompagnement en addictologie. Réaliser des premières prises de contact auprès de personnes éloignées des dispositifs de santé en intervenant dans des établissements de droit commun, au domicile des personnes, et également dans la rue, afin le cas échéant de leur permettre d'initier un parcours de soin. Effectuer des entretiens d'aide, dont certains en situation de crise, avec des personnes qui peuvent être sous l'emprise de substances psychoactives, et donc avec un seuil de tolérance élevée ayant pour limite l'altercation physique. S'insérer dans le réseau de partenaires locaux, et être force de propositions sur la thématique des addictions au sein des différentes instances qui les rassemblent : Réseau Santé/Justice, Réseaux partenariales de quartier, Assemblée des infirmiers et assistants sociaux des établissements scolaires, etc. et en privilégiant au sein de ce maillage élargi les institutions tournées vers la jeunesse et les publics les plus précaires. Participer aux activités collectives du CSAPA (accueil, orientations, réunions de synthèse) Enregistrer les actes dans le logiciel PROGDIS Rédiger le Rapport d'Activité Ecrire des projets Rémunération selon Convention CCN66 : reprise ancienneté à partir du diplôme, en tant qu'éducateur/trice.
Vous aurez en charge le service Inclusion sociale avec les activités suivantes : * Encadrement des agents du service, animation en liens avec les 3 chefs de missions et la direction, pilotage et suivi des dossiers et des orientations stratégiques en apportant, le cas échéant, un appui technique. * Piloter et contribuer à la déclinaison départementale des politiques publiques en matière : - de mise en œuvre de la stratégie du "Logement d'abord" ; - d'hébergement ; - d'accueil et d'hébergement des demandeurs d'asile et des migrants ; - de mise en œuvre des stratégies territoriales de lutte contre la pauvreté, de prévention et de protection de l'enfance ; - de protection des majeurs vulnérables ; - d'intégration des étrangers signataires d'un contrat d'insertion républicaine ; - de handicap (Vacances adaptées organisées...). * Assurer le dialogue de gestion avec la DREETS, assurer un suivi rigoureux et une supervision des 5 BOP gérés au sein du service : - 177 " Hébergement, parcours vers le logement et insertion des personnes vulnérables"; - 303 " Immigration et Asile"; - 304 " Inclusion sociale et protection des personnes "; - 104 " Intégration et accès à la nationalité "; - 157 "Handicap et dépendance". * Assurer et développer la transversalité en interne, notamment avec les services "Logement", "Emploi et Insertion Professionnelle" et la "Déléguée aux Droits des Femmes et à l'Égalité". En externe, mobiliser un large partenariat associatif, institutionnel, les bailleurs, les collectivités locales, les juridictions... * Assurer l'interface avec la Direction et participer aux collèges de direction élargis. * Assurer la représentation de la DDETSPP. * Favoriser et développer la mise en place d'outils de connaissance et d'évaluation dans le champ de la cohésion sociale.
Un magasin spécialisé dans les produits alimentaires Turc recherche à Colmar un employé polyvalent avec une évolution prévue en tant que manager de magasin. Vos missions : - Accueillir la clientèle - Conseiller la clientèle en les accompagnant dans leur recherche - Réaliser les encaissements - Gérer et entretenir de l'espace de vente - Mettre en place des promotions et des animations commerciales - Gérer les stocks - Réceptionner les marchandises - Mettre en place des évènements - Participer aux inventaires - Gestion financière du magasin La langue turc serait un plus car les fournisseurs sont principalement en Turquie. Pour postuler, copier ce lien https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
Vos missions : - le nettoyage des vitres, - le respect des des règles d'hygiènes et de securité Savoir utiliser la mono brosse et avoir le permis CACES est souhaitée. Disponible de suite.
Prise de poste immédiate. Missions : Le Technicien(ne) Mobile Vitrage, réalise des interventions vitrage sur son secteur suite aux demandes clients qui lui sont adressées (Changement de pare-brise, glace latérale, optique de phare, etc). Il/Elle dispose d'un van spécialement aménagé. Il/Elle est garant de la qualité de service rendue aux clients et fait appliquer les règles de sécurité. Il conseille, récupère et traite les demandes clients adressées par le Call Center, réceptionne et contrôle les pièces livrées, intervient directement via son camion pour pose et dépose de vitrage automobile. Profil : Le candidat (H/F) a une bonne connaissance des différentes interventions vitrage possibles sur un véhicule. Il est impérativement titulaire du permis de conduire. Il est capable d'effectuer en toute autonomie des interventions de remplacement de vitrage sur VL et VU. Lors de son intégration, nous lui apporterons les compétences terrain complémentaires et nécessaires pour assurer le niveau de qualité de service Speedy. Rémunération et avantages : Statut d'ouvrier à agent de maitrise selon expérience. Rémunération attractive selon convention collective en fonction de l'expérience + prime mensuelle (% CA dès la première prestation + prime au dépassement d'objectif) + mutuelle + CSE + chèques vacances + chèques Noël.
SPEEDY France, leader de l'entretien et de la réparation rapide automobile avec plus de 500 centres en France, élue Service client de l'année pour la 10ème année consécutive, recherche un(e) Technicien(ne) Mobile Vitrage Automobile.
Offre d'apprentissage impliquant une formation au sein de l'école Groupe Alternance Colmar et des missions dans notre entreprise partenaire. Vous avez un BAC ? Si oui ! Nous recherchons, pour l'une de nos entreprises partenaires, un(e) chargé(e) de relation clientèle professionnelle dans le cadre d'une formation BTS NDRC. Cette formation est une formation diplômante de l'éducation nationale permettant d'obtenir un niveau BAC + 2. Vos missions : Futur commercial(e) expérimenté(e), vous développez les ventes et fidélisez la clientèle en appliquant la politique commerciale de l'entreprise. Vous serez notamment amené(e) à : - Suivre chaque jour l'avancement du traitement des requêtes clients - Préparer toutes les informations nécessaires à chaque RDV clients - Assurer le suivi du compte client - Centraliser toutes les demandes clients - Gérer la facturation et les débiteurs divers - Gérer les évolutions tarifaires Pour postuler, veuillez copier ce lien https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/264266
1 Intervenant (H/F) en Espace Rencontre Parents/Enfants La Petite Ourse, pour le site de Colmar Profils recherchés : psychologue, éducateur spécialisé, assistant de service social, éducateur de jeunes enfants, médiateur familial, moniteur éducateur, L'Espace Rencontre est un lieu qui s'adresse à toute situation où l'exercice du droit de visite est interrompu, difficile ou trop conflictuel. Ce lieu d'accueil doit conserver un caractère transitoire, où les relations peuvent reprendre, évoluer, de sorte que des rencontres, sans intermédiaires, soient un jour possibles. L'intervenant est placé sous l'autorité et la responsabilité de la directrice de l'Espace rencontre. Le service est composé : Directeur, d'un coordinateur pour les 2 sites, d'intervenants de l'Espace Rencontre (équipe pluridisciplinaire) Missions : Instaurer et créer un climat de confiance et de sécurité pour mettre en ?uvre et accompagner la rencontre entre l'enfant et son parent Soutenir le parent dans sa fonction parentale Réaliser des entretiens individuels auprès des parents et des enfants Réaliser des tâches de secrétariat afférentes aux dossiers des familles Elaborer des rapports à destination du Magistrat S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer une cohésion et une continuité dans l'accompagnement proposé aux familles Participer aux réunions d'équipe et du Groupe Analyse de la Pratique Faire le lien avec les partenaires extérieurs Informations Complémentaires : Connaissance dans le champ de la parentalité, Protection de l'Enfance Notions en droit de la famille Connaissance des mécanismes de violences conjugales et intrafamiliales Maîtrise des outils bureautique (logiciels de base) Capacité à évaluer Aptitude à travailler en équipe Maîtrise des techniques d'entretien Sens de l'organisation Discrétion A répartir sur les mardis, mercredis, et vendredis journée, (incluant réunion d'équipe et supervision) et 3 samedis journée,
Un cabinet d'avocats situé à Colmar recrute un(e) Assistant / Assistante Juridique en Alternance, en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation, pour une durée de 18 mois. Vous serez 4 jours en cabinet d'avocats pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé parc de la mer rouge à Mulhouse afin d'obtenir le titre d'État Assistant Juridique Titre RNCP de niveau 5 - Bac +2. Votre formation d'Assistant Juridique est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Les principales responsabilités incluent la préparation de documents juridiques, la gestion des dossiers, la recherche juridique et l'assistance aux avocats dans leur travail quotidien. Vos missions : Les tâches d'assistanat administratif : Gérer l'accueil physique et téléphonique, renseigner et orienter les clients. S'occuper de la gestion du courrier, à la fois papier et électronique. Trier, classer et archiver les dossiers. Gérer le planning des rendez-vous, des audiences, des expertises et des déplacements des collaborateurs. Informer les clients du suivi de leur dossier. Gérer les fournitures et maintenance du matériel de la structure, établir les factures, états des frais et gérer les règlements. Les tâches d'assistanat juridique : Élaborer les dossiers juridiques, préparer et compléter les actes juridiques. Gérer le fonds documentaire dans le domaine juridique selon les spécialités de la structure. Réaliser les travaux juridiques en collaboration avec les différents acteurs internes et externes et selon les domaines du droit. Rédiger les actes selon la spécificité de la structure Gérer un dossier d'aide juridictionnelle. Profil recherché : Que vous soyez débutant(e), en reconversion professionnelle ou avec une expérience professionnelle (dans le domaine du droit, en qualité de secrétaire dans tous domaines ), l'étude recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) durant les 18 mois par l'école Mewo, qui forme depuis 2015 au métier d'Assistant / Assistante Juridique. Pour postuler vous devez être titulaire soit d'un : - Bac ou Bac +2, Vous maîtrisez des outils bureautiques et informatiques. Vous avez une excellente communication écrite et orale et faite preuve d'un parfait sens du relationnel. Le poste est à pourvoir dès que possible au sein du cabinet d'avocats, l'intégration au sein de la formation d'Assistant Juridique se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Avec votre diplôme reconnu par l'État d' "Assistant / Assistante Juridique", vous pourrez exercer votre métier aussi bien en entreprise qu'en cabinet d'avocats, d'huissiers, d'avoués, d'un huissier de justice, d'experts-comptables ou encore en étude notariale et tous services juridiques d'une entreprise. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV. Type d'emploi : Temps plein, Alternance
Un mandataire judiciaire situé à SOULTZMATT recrute un(e) Assistant / Assistante Juridique en Alternance, en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation, pour une durée de 18 mois. Vous serez 4 jours en cabinet d'avocats pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo de Mulhouse situé parc de la mer rouge à Mulhouse afin d'obtenir le titre d'État Assistant Juridique Titre RNCP de niveau 5 - Bac +2. Votre formation d'Assistant Juridique est entièrement prise en charge, de plus de plus vous percevrez un salaire mensuel compris entre 43% et 100% du SMIC. Rémunération selon le niveau d'études et l'âge de l'apprenti. Les principales responsabilités incluent la préparation de documents juridiques, la gestion des dossiers, la recherche juridique et l'assistance aux avocats dans leur travail quotidien. Vos missions : Les tâches d'assistanat administratif : Gérer l'accueil physique et téléphonique, renseigner et orienter les clients. S'occuper de la gestion du courrier, à la fois papier et électronique. Trier, classer et archiver les dossiers. Gérer le planning des rendez-vous, des audiences, des expertises et des déplacements des collaborateurs. Informer les clients du suivi de leur dossier. Gérer les fournitures et maintenance du matériel de la structure, établir les factures, états des frais et gérer les règlements. Les tâches d'assistanat juridique : Élaborer les dossiers juridiques, préparer et compléter les actes juridiques. Gérer le fonds documentaire dans le domaine juridique selon les spécialités de la structure. Réaliser les travaux juridiques en collaboration avec les différents acteurs internes et externes et selon les domaines du droit. Rédiger les actes selon la spécificité de la structure Gérer un dossier d'aide juridictionnelle. Profil recherché : Que vous soyez débutant(e), en reconversion professionnelle ou avec une expérience professionnelle (dans le domaine du droit, en qualité de secrétaire dans tous domaines ), l'étude recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) durant les 18 mois par l'école Mewo, qui forme depuis 2015 au métier d'Assistant / Assistante Juridique. Pour postuler vous devez être titulaire soit d'un : - Bac ou Bac +2, Vous maîtrisez des outils bureautiques et informatiques. Vous avez une excellente communication écrite et orale et faite preuve d'un parfait sens du relationnel. Le poste est à pourvoir dès que possible au sein du cabinet d'avocats, l'intégration au sein de la formation d'Assistant Juridique se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Avec votre diplôme reconnu par l'État d' "Assistant / Assistante Juridique", vous pourrez exercer votre métier aussi bien en entreprise qu'en cabinet d'avocats, d'huissiers, d'avoués, d'un huissier de justice, d'experts-comptables ou encore en étude notariale et tous services juridiques d'une entreprise. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV.
Auto-école moderne, privilégiant le contact humain, et les outils numériques, avec des méthodes de management modernes. Les activités proposées sont variées, et une polyvalence sera la bienvenue. Ici on enseigne avant tout, la pédagogie est au cœur de nos préoccupations. Ainsi, vous maîtrisez le choix de vos parcours, la progressivité dans l'apprentissage, et votre emploi du temps. Le cadre de travail est agréable, et nos espaces de vie commune organisés pour un "mieux vivre ensemble". Une charte de la vie collective en entreprise a été mise en place afin que chaque collaborateur se sente bien. A l'arrivée dans l'entreprise, nous remettons à chaque nouveau collaborateur, un livret d'accueil, et un guide descriptif de nos pratiques. Vous pourrez vous appuyez sur les coordinateurs en cas de difficultés. Nous surmontons les obstacles en équipe. Débutants acceptés mais diplôme BEPECASER ou TITRE Pro ECSR exigé Avantage : prime, club d'entreprise de type HAPPYPAL, subventions, PEI/PERCOI,...
Sous l'autorité de l'adjoint gestionnaire et du Responsable d'équipe, vous assurez la maintenance permanente des installations. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Surveillance de l'état de bon fonctionnement des installations Établissement d'un diagnostic débouchant soit sur une intervention directe, soit sur un compte rendu en vue d'une intervention spécialisée Assurance des interventions de premier niveau en électricité, menuiserie, vitrerie, plomberie et serrurerie Nettoyage des canalisations et des terrasses Assurance des travaux préparatoires aux interventions spécialisées Entretien de l'outillage utilisé Sensibilisation au respect de la sécurité et des installations Proposition d'améliorations de fonctionnement Participation en cas de besoin à toute manutention lourde COMPÉTENCES ET APTITUDES : Connaissances techniques de base en électricité, menuiserie, vitrerie, plomberie et serrurerie Connaissance de l'environnement professionnel et des règles de sécurité Connaissance des techniques de manutention lourde Diplôme souhaité : CAP/ BEP ou Bac Pro dans une des spécialités suivantes : électricité, menuiserie, plomberie ou revêtement de sol POSTE A POURVOIR le 1er avril 2024. Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV.
Notre établissement Hôtel du Bollenberg, Restaurant Côté Plaine, Spa de la Colline, propose un nouvel emploi ! LES MISSIONS CONFIEES : Vous serez l'interlocuteur/trice privilégié(e) de nos clients et garant(e) de la qualité de leur séjour. - Assurer les appels téléphoniques - Traiter les réservations - Gestion des e-mails - Offrir un accueil sur mesure et personnalisé à chaque client. - Informer le client sur les conditions de séjours et les formalités de service de l'Hôtel, du Restaurant et du Spa - Assurer un suivi jusqu'au départ client. - Effectuer les check-in, check-out, facturations et encaissements. - Mettre en avant nos services. - Travailler en collaboration avec les différents services : spa, restaurant, direction et entretien. PROFIL : Formation Hôtelière bienvenue Expérience d'au moins 1 an dans le poste Un bon niveau d'anglais est indispensable La maîtrise du logiciel VEGA est indispensable AVANTAGES - Horaires de matin ou d'après midi (7H00 - 14H30 ou 13H30 - 21H00) Pause : 30 minutes - 2 jours de congés par semaine (1 week-end de 3 jours dans le mois) - Déjeuner ou Dîner compris lors de votre pause. - Salaire selon profil - Carte CE - Mutuelle d'entreprise - Prestations offertes au Spa au cours de l'année - Sorties avec tout le personnel Attention : nous n'offrons pas de possibilité de logement Merci de transmettre votre CV et une lettre de motivation à cette adresse mail : commercial@hoteldubollenberg.com Besoin de plus de détails concernant cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à nous contacter par e-mail également. Chaque candidature sera étudiée avec attention.
Vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Service uniquement le midi - 2 jours de repos à convenir. Contrat saisonnier jusqu'à fin décembre. Le repas du midi est pris en charge par l'établissement les jours travaillés. Moyen de transport nécessaire car le golf n 'est pas desservi par les transports en commun
Situé sur les hauteurs d'Ammerschwihr, l'Almaric offre une vue imprenable sur le parcours du golf et la forêt avoisinante.
Dans le cadre de l'exploitation de notre résidence Le Domaine du Golf à Ammerschwihr nous recrutons un(e) réceptionniste polyvalent(e) . Sous l'autorité du Responsable de résidence, le salarié (H/F) sera notamment chargé: - De l'accueil de notre clientèle en effectuant la gestion des arrivées et des départ (check-in / check-out) - D'effectuer des réservations, ventes de services. - De garantir la satisfaction du client durant son séjour - De participer à la gestion administrative de la résidence: encaissements, factures... - Réaliser des contrôles, états des lieux des appartements... - Mais aussi d'effectuer le ménage des appartements et des parties communes Vous possédez un excellent relationnel, vous êtes autonome, polyvalent et avez le sens des responsabilités. Un bon niveau d'anglais est attendu. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous travaillerez les mercredi, samedi et dimanche matin plus 2 autres jours dans la semaine et vous aurez bien entendu vos 2 jours de repos. Salaire de 1914.20€ inclus quote-part de 13ème mois.
Vous réalisez la vente de charcuteries à la découpe et la vente de plats du jour selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Horaires : 7H/jour 2 jours de repos : soit mardi et mercredi, soit mercredi et dimanche.
En tant qu'Aide frigoriste, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : - Assister le frigoriste dans la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques - Participer à la mise en service des équipements frigorifiques - Réaliser des opérations de dépannage et de réparation sur les installations - Contrôler le bon fonctionnement des équipements et intervenir en cas de dysfonctionnement - Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur Compétences attendues : - Formation en froid et climatisation - Connaissances en électricité et en mécanique - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Sens de l'organisation et du service client
En tant que Conseiller(ère) Naturellement Bien, vous êtes un(e) ambassadeur(rice) de notre entreprise et de nos produits. - Nous gérons pour vous le Stock et le SAV - Nous proposons des Challenges tout au long de votre activité - Possibilité de devenir formateur interne, et /ou d'évoluer vers des métiers d'animateur et/ou manager - Vous serez autonome dans la planification et l'organisation de votre activité Nous mettons à votre disposition des outils de formation, des ressources et un soutien continu pour vous aider à atteindre vos objectifs de vente. Nous sommes là pour vous aider et vous soutenir tout au long de votre parcours. Vos avantages : - E-Shop : Votre boutique personnelle en ligne à disposition - Application Naturellement Bien pour suivre votre business - Intranet Vendeur : L'outil indispensable pour gérer votre activité au quotidien - Formations vidéo en continu accessibles - Une équipe dédiée pour vous accompagner tout au long de votre activité Comme le prévoit l'article L 122-6 du Code de la Consommation, un kit de démarrage avec l'ensemble des produits à présenter en clientèle sera à votre charge, le montant de ce kit sera à définir en fonction de la période d'adhésion. L'activité est FLEXIBLE ! Vous êtes libre de choisir la manière dont vous souhaitez travailler, en digital, en physique ou les deux ainsi que le temps que vous souhaitez accorder à votre activité, à temps partiel ou à temps plein. Votre rôle est de favoriser la découverte de nos produits.
L'opérateur de maintenance et logistique exécute un ensemble d'activités qui concourent au bon fonctionnement de l'établissement et assure la maintenance des bâtiments et des équipements situés sur les sites colmariens de l'Université de Haute-Alsace. Activités principales - Réaliser des travaux simples de maintenance dans les domaines électrique, sanitaire, chauffage, aménagements intérieurs et abords - Effectuer des travaux de rénovation et d'embellissement des locaux (sols, murs, plafonds, vitrerie) - Assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations notamment en matière électrique - Entretenir les espaces verts et les circulations - Installer les matériels et s'assurer de leur bon fonctionnement - Effectuer des opérations de manutention et de transport de produits et de matériels - Contrôler l'accès aux équipements, la circulation des personnes et le fonctionnement des installations techniques pour la sécurité des personnes et des biens - Assurer le suivi sur site des prestataires externes Profil recherché Diplôme minimum requis : CAP/BEP Une formation et/ou expérience dans le domaine de la maintenance des bâtiments ou de l'électricité est souhaitée. Permis B indispensable. CDD 5 mois - possibilité de renouvellement par période d'un an Fiche de poste disponible sur le site www.uha.fr - rubrique « recrutements/personnels administratifs et techniques/offres d'emploi »
Enquêtes bilingues en face à face auprès des touristes Descriptif du poste En tant qu'enquêteur bilingue français/allemand ou français/anglais, vous travaillerez sur les principaux sites touristiques de la ville de Colmar (et alentours). Vous vous adresserez à toutes les personnes présentes aux abords des sites touristiques afin de définir leurs profils. Les profils touristiques poursuivront le questionnaire. Les enquêtes seront disponibles en plusieurs langues. Votre niveau de langue sera évalué grâce à des tests de langues en anglais ou allemand. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires - Formation obligatoire en visio dès que possible - 30 jours de travail sur l'année au total (les dates vous seront communiquées ultérieurement) - Mission sur un an : démarrage dès que possible jusqu'au 23/04/2025 - Planning de 3h30 par jour - Doubles vacations possibles sur certains jours (2 fois 3h30) - Du lundi au dimanche - Amplitude horaire : 9h00-20h00 Les enquêtes auront lieu toute l'année : pendant les vacances scolaires, les jours fériés et les ponts mais également hors vacances scolaires. Les avantages - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Prise en charge de 75% du titre de transport (au prorata du nombre de jours travaillés) Profil recherché - Vous êtes bilingue allemand/français ou anglais/français - Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public - Vous êtes réactif et dynamique - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight est une entreprise à mission qui fait partie du groupe international The BVA Family. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc ). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement « Résidence Henner » 1 Moniteur Educateur (H/F) à temps plein en CDD MISSIONS Au sein d'un établissement d'hébergement pour personnes en situation de handicap, sous l'autorité du Chef de service et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura à aider l'équipe pour les missions suivantes: - Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes de la vie quotidienne - Veiller au bien-être, au confort, à l'hygiène et à la sécurité des personnes accompagnées - Mettre en œuvre des actions éducatives et/ou thérapeutiques adaptées, en lien avec le projet individuel des personnes accompagnées - Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et avec son tuteur ou Maître d'Apprentissage - Participer aux diverses réunions et groupes de travail - Rendre compte régulièrement de son activité et du travail réalisé en réunion d'équipe - S'inscrire dans la « démarche qualité » de son site et respecter les procédures mises en place PROFIL Moniteur Educateur titulaire du CAFME ou DEME ayant une connaissance et une expérience auprès de personnes adultes en situation de handicap mental - Personnalité positive et constructive - Capable de s'intégrer à une équipe pluridisciplinaire - Qualités d'écoute et de communication adaptée - Capacités rédactionnelles et de synthèse - Pratique courante de l'outil informatique (Word, Excel ) indispensable - Permis B indispensable CONDITIONS CDD de remplacement à temps plein à pourvoir rapidement Poste basé à Colmar Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail du 15 mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace - Résidence Henner A l'attention d'Antoine GRONDARD - Chef de service 30 rue Jacques Henner - 68 000 COLMAR
Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un(e) architecte expérimenté(e) afin de compléter notre équipe. Vous intégrerez une équipe de 15 personnes au sein d'une agence basée à Colmar. En tant qu'architecte confirmé(e), vous aurez en charge : - la gestion et le suivi de projets publics ou privés à travers leurs différentes phases, de l'esquisse à la réception des travaux - le dessin sur le Logiciel ARCHICAD et/ou AUTOCAD des projets en cours et futurs de l'agence. Vos missions seront de dessiner, concevoir, piloter et créer. Une connaissance du logiciel DEVISOC est appréciée. Un minimum de 10 ans d'expérience est requis pour ce poste.
Nous recherchons un serveur (H/F) pour les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Le restaurant est fermé le dimanche toute la journée et le lundi soir. Vous pourrez bénéficier d'une formation. Pour postuler, nous contacter par téléphone ou vous présenter directement au restaurant.
Votre agence IDEMPLOI recrute pour l'un de ses clients basé sur COLMAR, un conducteur de travaux spécialisé Voirie et Réseaux Divers H/F. Vos missions : - organiser, planifier et ordonnancer les actions des différents intervenants internes (chefs de chantier, bureau) et externes(fournisseurs, sous traitant) - adapter les moyens humains et matériels au chantier en appliquant les règles de sécurité, les règlementations d'hygiène et d'environnement en fonction des contraintes spécifiques du chantier et de l'entreprise. - renseigner les documents administratifs et réglementaires (plan particulier de sécurité et de protection de la santé, dossier d'intention de commencement des travaux - aider à l'élaboration des dossiers de réponse à appel d'offres en collaborant avec le bureau d'étude - assurer le suivi administratif et financier des chantiers (respect de la qualité, des coûts et des délais) - identifier les besoin supplémentaire et es présenter au maître d'ouvrage pour contractualisation. Profil recherché : - dynamique, sérieux, autonome, goût du travail en équipe et conscience professionnelle - justifier d'une expérience significative dans les travaux publics, acquise dans le secteur du VRD - connaissance règlementaires des normes routières et procédures préalables - maîtrise des règles et les dispositions de sécurité
Pour un restaurant traditionnel italien, nous sommes à la recherche de personnes motivées et souriantes. Professionnels et soucieux de la qualité d'accueil de nos clients, nos collaborateurs sont le reflet de notre volonté de faire plaisir à nos clients. Si vous êtes dynamiques et joyeux, venez nous rejoindre !
Nous recherchons des Agents de sécurité cynophile (H/F) pour l'un de nos sites en événementiel basé sur Colmar Dans le cadre de vos fonctions vous devez être impérativement titulaire et à jour de recyclage d'une carte professionnelle, du diplôme SST et de tous les vaccins à jour pour le chien. vous serez en charge de la sécurisation du site Ainsi vous devrez : - Réaliser des rondes de surveillance Vacation de nuit
Nous recherchons des Agents de sécurité incendie (H/F) pour l'un de nos site basé sur Colmar Dans le cadre de vos fonctions vous devez être impérativement titulaire et à jour de recyclage d'une carte professionnelle, du diplôme de SST, et SSIAP1 vous serez en charge de la sécurisation du site . Ainsi vous devrez : - Réaliser des rondes de surveillance incendie du site - Contrôles vidéo - Géré le PC sécurité
Satis Intérim spécialisé dans les métiers de l'industrie sur le secteur de Colmar est à la recherche d'un Tourneur-fraiseur sur CN en CDI, afin d'effectuer les missions suivantes: - Réaliser les différentes opérations d'usinage de pièces par enlèvement de matière, sur un centre d'usinage traditionnel ou commande numérique - Choisir les outils de de coupes les plus adaptés pour réaliser la pièce désirée - Effectuer des modifications dans le programme ISO - Respecter les exigences sécurité, qualité et environnement. - Contrôler la matière brute et la conformité des pièces à réaliser, réaliser des tests et ajuster les réglages. - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives Profil recherché: - Une personne diplômé d'un BAC PRO Technicien Usineur, Technicien Outilleur ou équivalent - Une personne qui justifie idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine - Une personne avec une forte sensibilité à la sécurité et aux normes de qualité
Satis Intérim spécialisé dans les métiers de l'industrie sur le secteur de Colmar est à la recherche de deux Mécanicien-monteur longue mission en intérim (H/F) pour une longue mission 18 mois, afin d'effectuer les missions suivantes: -Vous réalisez des montages mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et réalisez des montages électriques d'après des plans et des listes de pièces. -Vous respectez les procédures d'assemblage et d'utilisation des outillages. -Vous appliquez la démarche autocontrôle et compléter les documents qualité, vous diagnostiquer des dysfonctionnements et réalisez des dépannages de premier niveau. Durée : 4x1 semaine à l'essai + 3x6 mois Poste de 36 heures hebdomadaires en journée: 7h-15h Profil recherché: *Bac pro MEI ou expérience équivalente *Expérience en milieu industriel *Lire et comprendre des schémas et des plans de montage *Connaissance technique en mécaniques, hydrauliques et électriques *Polyvalence
SATIS Industrie est à la recherche d'un(e) Administrateur Postes de Travail IT (H/F) pour une mission intérimaire de 18 mois. Contexte : - Vous travaillerez au sein du service informatique, pôle : Administration poste de travail, qui compte plus de 1200 postes (fixes/portables). - Votre travail consiste à faciliter le déploiement/renouvellement de nouveaux postes informatiques pour les employés de l'entreprise. Missions : - Installations de PCs en PXE - Utilisation du logiciel HPIA (HP Image Assistant) - Réinstallation de poste pour faire des PCs de prêt - Recyclage informatique (écrans, PC portables et fixes) - Suivre les Tickets par Jira - Suivre les DA (PR) pour installations complètes de postes pour nouveaux arrivants ou renouvellements - Aider les utilisateurs à s'authentifier la première fois - Crée/Suppression de carte VPN - Installation de logiciel par DSM ou manuellement sur les postes - Se connecter sur Teams ou à distance pour résoudre les problèmes des utilisateurs sur les postes. - Définition, tests et rédaction de documentation en vue de l'industrialisation de la solution Android Satis Intérim Industrie est spécialisée dans les métiers de l'Industrie. Experte dans les métiers de l'industrie, nous recrutons des techniciens de maintenance, mécanicien monteur, magasinier cariste... De l'intérim au CDI en passant par le CDD, Marine, Angélique et Méline sont ravies d'échanger avec vous pour trouver un JOB et que vous soyez SATIS-faits ! Formation et Compétences: - Actuellement inscrit(e) en Bac+2 à Bac+3 en informatique, en génie informatique, en système d'information. - Connaissance de base des systèmes d'exploitation Windows. - Familiarité avec les principaux logiciels de bureautique Microsoft Office (Word, Outlook, Excel, PowerPoint,etc..) - Compréhension des réseaux informatiques de base. - Capacité à résoudre des problèmes informatiques courants. - Connaissance des outils de gestion de tickets de support comme JIRA serait un plus. - Bonne aptitude à la communication et sens du service client. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Rigueur et souci du détail dans l'exécution des tâches. - Capacité à apprendre rapidement et à s'adapter à de nouveaux environnements et technologies. - Forte motivation à progresser dans le domaine de l'informatique et à fournir un excellent service aux utilisateurs finaux. - La maîtrise de l'anglais peut être un atout. Satis industrie Colmar recherche un maître Jedi de l'IT pour dompter les ordinateurs rebelles et faire régner l'harmonie dans notre galaxie de postes de travail.
SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE recherche activement un Caissier-emballeur (H/F) en intérim sur le site de Colmar. Vos missions principales sont : - Débiter des pièces de bois ou de contreplaqués - Assembler des éléments d'emballages (plateaux, caisses) - Utiliser des moyens de levage - Procéder à l'emballage de divers équipements industriels selon un cahier des charges - Entretenir les équipements de production L'emploi est à pourvoir en équipe. - Vous êtes de nature bricoleur, et à l'aise avec les différents outils - Avoir une base en menuiserie - Vous êtes autonome, vous avez l' esprit d'équipe, vous faites preuve de rigueur et de ponctualité - Poste en journée : 35 heures hebdomadaire 7h15-15h45 (pause 12h00-12h45) avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. - Rémunération selon profil +avantage prime qualité et ticket restaurant. Envie d'une expérience dynamique ? Rejoins-nous et aide-nous à emballer le succès ensemble !
SATIS Industrie est à la recherche d'un Monteur Industriel (H/F) pour une mission intérimaire de 18 mois. Voici les missions principales du poste: -Réaliser et maîtriser des montages mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électrique d'après des plans et des listes de pièces -Réaliser des assemblages et utiliser les outillages selon les procédures -Appliquer la démarche d'autocontrôle et compléter les documents qualité -Diagnostiquer des dysfonctionnements et réaliser des dépannages Longue mission intérimaire Connaissances professionnelles spécifiques : Bac pro MSPC/MEI ou Expérience dans garage ou sur gros équipements Journée: 7h-15h Formation sur le poste Contrat 3 x 6 mois
Exploitation viticole recherche un ou une saisonnier(ière) pour des travaux vignes jusqu'à fin juin environ. Formation sur place si pas d'expérience, ponctualité et motivation demandées.
Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique, un Assistant achats (H/F) ! Vous apporterez un soutien à l'équipe d'acheteurs : -Procédures, suivi fournisseurs, gestion administrative & logistique des achats -Comptes rendus de réunion, participer à l'élaboration des cahiers des charges & des appels d'offres -Mise à jour des bases de données fournisseurs & produits -Litiges & suivi des réclamations clients -Documents nécessaires aux acheteurs (tableaux de bord, analyse des performances) -Participer aux négociations avec les fournisseurs -Expérience significative sur un poste similaire - 3 ans minimum -Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel Powerpoint) -Compétences rédactionnelles et appétence pour les chiffres attendues Semaines de travail de 4,5 jours possible 1 jour de télétravail. Vous vous reconnaissez ? Cette mission vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique, un Assistant achats (H/F) !
Cherche femme de ménage ou homme de ménage. Entretien de villas et de gîtes de luxe. Horaires entre 9H30 et 15H, trajets entre chaque client pris en charge ainsi que les frais de carburant. Possibilité d'utiliser la voiture de société. Permis indispensable. Connaissance des procédures de nettoyage et de désinfection Connaissance des caractéristiques des produits d'entretien Maîtrise des règles d'hygiène et de propreté. Sens de l'organisation Autonomie et adaptabilité Discrétion Souplesse des horaires.
