Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marsan située dans le département 32. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marsan. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - MONTAUT LES CRENEAUX, 32 - BLANQUEFORT, 32 - CASTELNAU BARBARENS ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Située au coeur du Gers, à proximité d'Auch sa capitale, les écuries de la Paguère vous accueille dans un cadre de nature idéal. La structure est multi activités : agricoles, équine (pension de chevaux, pas de centre équestre). Vous serez amené(e) à gérer et à travailler les terre de l'exploitation (33ha). Profil recherché : - Diplôme agricole et ayant travaillé chez des céréaliers. - Permis de conduire exigé et sachant conduire et utiliser des tracteurs agricoles. Nous recherchons une personne prête à s'investir sur le long terme dans notre exploitation.
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commande caces 1 H/F. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Suivre l'état des stocks. - Proposer un service ou un produit adapté à la demande client. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir dès que possible. Elevage et gavage de 200 canards. Missions : * Elevage de canards, gavage, * Transformation et élaboration des produits en atelier, * Appui sur le travail des terres. Ces diverses activités peuvent être dissociées,ou bien, cumulées pour obtenir une intensité horaire plus importante. Possibilité de cumul de cette opportunité d'emploi avec votre propre activité en cours. Profil, idéalement issu du monde agricole avec des connaissances du milieu du gavage et élevage. DEBUTANT bienvenu, avec formation aux activités impérative. Intensité horaire : Matin gavage de 6h à 7h30 puis fin d'après-midi à partir de 17h jusqu'à 19h. En raison des coupures de travail, il est préférable de résider sur le secteur géographique proche de la conserverie. Rémunération : Salaire attractif à débattre lors de votre entretien avec l'employeur. Lieu de travail en campagne, non desservi par les transports en commun : permis B et véhicule nécessaires.
Installé sur la ferme familiale, Damien a pris la suite de ses parents Marie-Noëlle et Daniel. Il vous propose des produits issus de son élevage traditionnel nourri avec les céréales de la ferme. Nos canards sont gavés au maïs entier de la ferme selon la méthode traditionnelle. L'animal est respecté par son gaveur, maintenue dans une atmosphère san stress et dans ces conditions, développe un foie gras d'excellente qualité.
Rejoignez une équipe engagée où vous œuvrerez pour le maintien d'un environnement hospitalier de qualité et organiserez la gestion des ressources matérielles. - Assurer la propreté et l'hygiène de l'établissement par des tâches quotidiennes d'entretien - Participer à la gestion des stocks pour garantir leur disponibilité permanente - Collaborer étroitement avec le personnel de santé pour favoriser le bien-être des patients Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Salaire: 11.65 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
MANPOWER GIMONT recherche pour son client spécialisé dans les desserts surgelés, des opérateurs de production (H/F) Vous aurez pour principales missions : -Assurer une ou plusieurs étapes à la réalisation produit. -Effectuer les rotations selon les consignes du conducteur de ligne. -Avoir de la polyvalence sur les postes. -Respecter les règles d'hygiène. (lavage main, tenue.) Visite de l'usine 1 à 2 jours avant votre démarrage. (durée de la visite: environ 2 heures) Horaire en 28 du lundi au vendredi Salaire: 11.65 euros brut par heure 10% congés payés 10% précarité prime habillage prime de pause Possibilité de contrat longue durée. -Vous recherchez un long contrat ? -Vous souhaitez intégrer cette entreprise à taille humaine ? Postulez-vite !
MANPOWER GIMONT recherche pour son client spécialisé dans les desserts surgelés, des opérateurs de production (H/F)
Etablissement sanitaire pédiatrique. Seul établissement SSR pédiatrique du département du Gers, le Centre Pédiatrique de Médecine Physique et de Réadaptation de Roquetaillade est implanté à 8 km d'Auch et 65 km de Toulouse. Agréée pour 55 lits d'hospitalisation complète et 15 lits de soins alternatifs à l'hospitalisation, l'Institution répond aux besoins des patients, des familles, des praticiens de ville et des structures hospitalières et médico- sociales du département et de la région Midi- Pyrénées. Elle accueille chaque jour une centaine d'enfants.
Située au coeur du Gers, à proximité d'Auch sa capitale, les écuries de la Paguère vous accueille dans un cadre de nature idéal. La structure est une écurie de propriétaires (15 chevaux dont 10 en box et 5 en paddock). Vos missions seront : - Faire les box - Sortir les chevaux - Gérer les surfaces de travail (manège, carrière,..) - Nourrir les chevaux
Le conducteur de ligne assure : - Le fonctionnement de la ligne et le contrôle de la qualité de la fabrication du dépileur jusqu'au dosage pectine - Il connaît les critères de conformité des différentes pâtes et des produits fabriqués. - Il intervient sur les leviers de production afin d'améliorer la fabrication (réglages des machines, ajustements des produits à doser). - Il participe au bon fonctionnement des installations en assurant des travaux de maintenance préventive et curative légère. - Il conduit plusieurs machines intégrées à la ligne de production et respecte les enjeux de productivité et les critères d'hygiène, de qualité (FIFO, traçabilité) et de sécurité. Son responsable hiérarchique direct est le chef d'équipe ; il agit donc sous ses ordres. Conditions de travail : - Port de charges lourdes (seaux d'environ 15kg maximum) - Horaires en 3x8 : du lundi au vendredi matin (05h-13h), après-midi (13h-21h) et nuit (21h-05h),
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un centre de formation spécialisé dans l'industrie agroalimentaire. L'IFRIA Nouvelle Aquitaine a été créé en 2004 à l'initiative de l'Association Régionale pour le Développement des Industries Alimentaires (ARDIA) avec le soutien du Conseil Régional d'Aquitaine. L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un CFA qui forme plus de 300 apprenti(e)s dans les métiers de l'industrie et plus de 700 salariés et demandeurs d'emploi, avec le soutien d'organismes de formation
Le préparateur de pâtes assure : - Le déstockage et la pesée des matières premières rentrant dans la formulation des produits finis - La fabrication des différentes pâtes à l'aide de machines. - Respecte les enjeux de productivité et les critères d'hygiène, de qualité (FIFO, traçabilité) et de sécurité. - Participe au bon fonctionnement des installations en assurant des travaux de réglage, de maintenance préventive et curative légère. Son responsable hiérarchique direct est le chef d'équipe ; il agit donc sous ses ordres. Conditions de travail : - Port de charges lourdes (sac de 25kg maximum) - Horaires en 3x8 : Du lundi au vendredi, matin (05h-13h), après-midi (13h-21h) et nuit (21h-05h),
ACTIVITES - Accueil de la personne soignée et recueil des données, - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits, - Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité, - Exploitation, gestion et transfert des données et images, - Formation et information des professionnels et étudiants, - Information de la personne soignée et mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins, - Mise en œuvre des mesures de radioprotection, - Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques, - Organisation des activités et gestion des ressources, - Réalisation de soins à visée diagnostique dans le champ de l'imagerie et les explorations fonctionnelles - Veille et recherche professionnelle
- Aide les patients dans leurs déplacements - Conduit les patients de leur chambre jusqu'au salles de soins ou d'examen et inversement - S'assure de leur sécurité - Pour les patients désorientés s'assure de leur sécurité avant de les laisser au lieu de destination - S'informe du planning des patients pour anticiper les déplacements s'ils sont programmés - Informe en cas de modification imprévue des plannings - Aide les soignants pour le transfert des patients et les kinés pour des activités simple de rééducation - Assure la prise de poids des patients - Assure la traçabilité de son activité dans le Dossier Patient Informatisé et la saisie du PMSI
Une concession de Camping Car recherche un profil polyvalent pour l'entretien et la maintenance sur ce même véhicule H/F. Vous êtes bricoleur.euse, aimez l'électricité, les petits travaux de plomberie, et le sens du détail ce poste est pour vous ! Vous êtes amené.e à effectuer des petits travaux dans les différents camping car : changement autoradio, mise en place antenne, réparation de la tuyauterie, remplacement des matériaux vétustes ... L'entreprise est ouverte du mardi au samedi.
Nous recherchons des aides soignants/es pour notre nouveau centre le pôle de santé la Reviscolada Cycle de travail sur 4 semaines, reprise de l'ancienneté, primes mensuelles, d'assiduité, d'ancienneté, participation. Equipe inter-disciplinaire, formation en continue. Poste de jour ou de nuit.
Nous recherchons des infirmiers et infirmières pour notre centre de rééducation. Cycle de travail en 12h. Reprise de l'ancienneté, primes métier, d'assiduité, d'ancienneté, participation. Équipe inter-disciplinaire, formations en continue. Poste de nuit ou jour. Possibilité d'aide au logement.
Le poste : Votre agence PROMAN TARBES recherche pour l'un de ses clients un poste de CHAUDRONNIER INDUSTRIEL LASERITE. Vos missions consisteront à : Prépare et fabrique des pièces métalliques Vérifie la conformité des pièces Réalise des structures métalliques à partir de plans Procède au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement Profil recherché : Titulaire d'une formation en chaudronnerie industrielle, vous avez une appétence pour la commande numérique et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Dextérité , rigueur et dynamisme seront des qualités nécessaires pour men er à bien votre mission. Une bonne connaissance en lecture de plans sera exigée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
INTERACTION BTP Bordeaux est à la recherche d'un MACON TRADITIONNEL H/F pour l'un de ses clients. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions principales seront : - Réalisation fondations, chapes, dalles, planchers. - Ferraillage - Coffrage - Élévation de parpaings et briques - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Terrasser et niveler la fondation - Monter les murs par maçonnage d'éléments portés - Réaliser des enduits et appliquer les mortiers - Réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton - Lier des éléments de plancher au mortier Nous recherchons quelqu'un qui est capable de travailler de manière autonome, en équipe qui est soucieux du détail Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an dans les métiers de gros ?uvre. Vous avez une connaissance parfaite dans les techniques de maçonnerie N'attendez-plus, ce poste est fait pour vous
Vous êtes à la recherche d'un poste d'Aide à domicile / Auxiliaire de vie sociale (H/F), vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Nous proposons des CDI ou CDD à temps plein ou partiel. Les plannings peuvent être adaptés à votre organisation. Les activités qui vous sont confiées en fonction de votre profil : o Entretien du linge, repassage, ménage, courses et accompagnement aux marchés, activités et RDV o Si diplômé.e ou avec expérience : aide à la toilette, aide à la prise du repas, accompagnement au coucher et au lever, aide à la mobilité Les + de l'ADMR : Diplôme et expérience dans la branche reconnus financièrement INDEMNITE KILOMETRIQUE prise en charge à 100% d'un domicile d'un bénéficiaire à un autre // Temps de déplacement passé en voiture rémunéré// Participation aux frais de trajet depuis votre domicile PLANNING 4 jours de repos par quinzaine, trame de planning permettant de concilier vie privée / vie professionnelle, 2 dimanches de repos minimum / mois MATERIEL PROFESSIONNEL : Téléphone professionnel, EPI (blouses, gants, masques, chaussures...) mis à disposition (avec indemnité d'entretien) TEMPS D'ECHANGE: échange mensuel privilégié avec le responsable, échanges avec un psychologue, réunions avec les collègues du même secteur... SANTE : Couverture mutuelle et prévoyance FORMATION : Formations proposées: aide à la toilette, manutention, SST, maladie d'Alzheimer, entretien du cadre de vie... PROFIL RECHERCHE: Homme, femme, étudiant.e, retraité.e, actif recherchant un complément d'heures ou en reconversion professionnelle...
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la fabrication de produits surgelés recrute dans le cadre de son développement DES AGENTS DE PRODUCTION (H/). Vos missions seront les suivantes : - Assurer une ou plusieurs étapes à la réalisation produit. - Effectuer les rotations selon les consignes du conducteur de ligne. - Avoir de la polyvalence sur les postes. - Respecter les règles d'hygiène. (Lavage main, tenue.) - Travail au froid Horaires : 2*8 du lundi au vendredi Salaire : 11.65 € brut par heure + 10% congés payés + 10% précarité + prime habillage + prime de pause Possibilité de contrat longue durée. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne motivée et disponible sur du long terme. Si vous souhaitez travailler jusqu'à la fin de l'année, alors ce poste est fait pour vous ! Venez postuler en ligne ou par téléphone au***. Anaïs, Stéphanie et Emilie SAMSIC EMPLOI AUCH 6 Rue Rouget de lisle 32000 Auch
2 agents de production - Aubiet Vous voulez participer à la fabrication d'un nouvelle gamme de glaces dans le Gers! La société FLEXIM interim recrute pour son client proche Gimont à Aubiet dans le Gers: 15 agents de production (H/F). Condition: disponibilité jusqu'à fin d'année Nouvelle gamme de glaces. Visite de poste (places limités) pour démarrage en suivant. Entreprise qui fabrique des glaces individuelles, gateaux glacés et pâtisseries surgelés: recherche 15 opérateurs de production (H/F). L'entreprise est composée de 300 salariés et est implantée dans le Gers depuis toujours. Elle appartient a un des plus gros groupe agroalimentaire. (ANDROS) Travail en atelier de production (zone verte et zone rouge). Entreprise très bien structurée avec des horaires bien organisé. Vous recevez votre planning le jeudi pour la semaine suivante. Travail en usine par roulement de 7h45 avec 20 minutes de pause. Travail répétitif mais possibilité de tourner toutes les 2 heures sur des postes différents. Vous êtes accueilli-e et encadré-e par un chef d'équipe. L'entreprise vous fournie une tenue de travail complète. Vos taches: Assurer une ou plusieurs étapes à la réalisation produit. Effectuer les rotations selon les consignes du conducteur de ligne. Avoir de la polyvalence sur les postes. Respecter les règles d'hygiène. (lavage main, tenue...) Visite de l'usine 1 à 2 jours avant votre démarrage. (durée de la visite: environ 2 heures) C'est vous qui décidez après cette visite. Horaire en 2x8 du lundi au vendredi Salaire: 11.27 € brut par heure+ 10% congés payés + 10% précarité+ prime habillage+prime de pause+(prime de nuit: 30%) Possibilité de contrat longue durée. Inscrivez vous rapidement: nous avons besoin de vous. Débutant-e accepté-e Une 1ere expérience en agroalimentaire serait un plus.
FLEXIM interim: Agence sur Auch, Gimont, Condom, Fleurance. Entretien individuel avec prise de rendez-vous 24/24: https://flexim-interim.fr/nos-agences-d-interim-gers/ Salaire versé le 7 du mois suivant et acomptes versés à la demande selon les heures réalisées Missions Intérim de 1 jour à 18 mois CDI favorisés Aide à l'ouverture de votre compte CPF
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O43405
Notre client est un siège social situé à MONTEGUT qui recherche des Agents de Services Hospitaliers (H/F)Rejoignez une équipe engagée où vous œuvrerez pour le maintien d'un environnement hospitalier de qualité et organiserez la gestion des ressources matérielles. - Assurer la propreté et l'hygiène de l'établissement par des tâches quotidiennes d'entretien - Participer à la gestion des stocks pour garantir leur disponibilité permanente - Collaborer étroitement avec le personnel de santé pour favoriser le bien-être des patients Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Salaire: 11.65 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Tu recherches une école et une entreprise ? Nous te proposons les deux ! L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial déploie, en France et à l'international, des réseaux de paysagistes franchisés spécialisés dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement adaptées à tous les budgets. Dans le cadre de son développement, l'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de Preignan (32) recherche un apprenti paysagiste minéral H/F afin d'obtenir un « CS Construction Paysagères ». L'alternance dure une seule année et débutera à la prochaine rentrée scolaire. Vous n'avez pas besoin de trouver une école, nous l'avons ! Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains : - Uniformiser, - Niveler, - Optimiser le drainage, - Compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (Bobcat, mini-pelle) et outils manuels ;* - De la Maçonnerie paysagère : - pose de chaînettes, - de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de finition : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage, résine.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel La rémunération et les avantages : La rémunération sera basée sur les grilles de l'apprentissage. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. À l'école, vous faites partie d'une classe de CS Construction paysagère avec spécialisation Daniel Moquet et êtes formés à nos produits. Plus qu'un apprentissage, nous vous offrons une formation spécifique pour vous inscrire dans un vrai projet professionnel avec, pour objectif, un CDI. - Vous réalisez actuellement une formation de type Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager ? De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description Localisation Maison CetteFamille située à Auch. Cette colocation est à destination de personnes ayant des troubles cognitifs. Contexte CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence de plusieurs assistant.e.s de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 10 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires. Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue. Profil Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie souhaité(s). Expérience dans l'accompagnement des personnes présentant des troubles cognitifs serait un plus. Conditions Actuellement, nous recrutons plusieurs assistant.e.s de vie pour compléter l'équipe ! Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires seront donc vos employeurs directs. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé. CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches. Plusieurs roulements en 12 heures sont disponibles afin d'assurer une présence 24h/24 et 7j/7 auprès des colocataires de la Maison, il est souhaité que vous puissiez effectuer des présences de journées comme de nuits. Pour les roulements de nuit, une chambre privative est à disposition pour l'assistant.e présent. Type de contrat : Contrat à durée indéterminé à temps plein ou à temps partiel via un SAAD partenaire de la maison. Rémunération : En tant qu'assistant.e de vie, votre rémunération comprend les 10% de congés payés et est variable selon le nombre de colocataires + Majoration des dimanches et des jours fériés.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : En tant que Cariste au sein de notre client leader dans le domaine de l'Industrie, vous serez amené(e) à :***Assurer la conduite des engins de manutention dans le respect des consignes de sécurité,***Réceptionner, stocker et préparer les commandes en veillant à la qualité des produits manipulés,***Participer aux opérations de chargement et déchargement des marchandises,***Effectuer la maintenance de premier niveau des engins de manutention,***Contribuer à la gestion des stocks et à l'inventaire.***Ce poste de Cariste requiert une grande rigueur, une bonne capacité d'organisation et une bonne aisance dans la conduite d'engins. Vous serez un maillon essentiel de la chaîne logistique de l'établissement. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : En tant que Cariste, nous recherchons une personne ayant une première expérience dans la conduite d'engins de manutention. La possession des CACES est obligatoire. Vous devez faire preuve de vigilance, de dextérité et être capable de travailler en équipe dans un environnement dynamique. La connaissance des règles de sécurité est primordiale pour ce poste. Qualités recherchées :***Possession des CACES obligatoire***Rigueur et vigilance dans le travail***Capacité d'organisation et de travail en équipe***Connaissance des règles de sécurité***Aisance dans la conduite d'engins de manutention *
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un Technicien Réseaux Cuivre h/f. Vous participerez aux tâches suivantes : - Préparation et de mise en service des équipements télécoms. - Réaliserez les interventions de production et de maintenance sur le réseau Boucle Locale, - Effectuerez la pose des boîtes de raccordements, et la connexion sur les câbles existants. - Mutation de jarretières et de câblage de réglettes abonnés Vous êtes disponible rapidement et vous disposez d'une expérience significative dans le cuivre Profil recherché : - Effectuerez la pose des boîtes de raccordements, et la connexion sur les câbles existants. - Mutation de jarretières et de câblage de réglettes abonnés De formation bac pro à technicien Bac+2 en Electrotechnique ou Telecom
LTd
1 conducteur de ligne conditionnement - Aubiet Vous voulez participer à la fabrication d'un nouvelle gamme de glaces dans le Gers! La société FLEXIM interim recrute pour son client proche Gimont à Aubiet dans le Gers: 15 agents de production (H/F). Condition: disponibilité jusqu'à fin d'année Nouvelle gamme de glaces. Visite de poste (places limités) pour démarrage en suivant. Entreprise qui fabrique des glaces individuelles, gateaux glacés et pâtisseries surgelés: recherche 15 opérateurs de production (H/F). L'entreprise est composée de 300 salariés et est implantée dans le Gers depuis toujours. Elle appartient a un des plus gros groupe agroalimentaire. (ANDROS) Travail en atelier de production (zone verte et zone rouge). Entreprise très bien structurée avec des horaires bien organisé. Vous recevez votre planning le jeudi pour la semaine suivante. Travail en usine par roulement de 7h45 avec 20 minutes de pause. Travail répétitif mais possibilité de tourner toutes les 2 heures sur des postes différents. Votre rôle : Vous êtes responsable d'une ligne de conditionnement dans le respect des règles de Sécurité, d'Hygiène et de Qualité et vous assurez les missions suivantes : - Effectuer le réglage des machines de conditionnement et l'approvisionnement de la ligne en emballages, - Démarrer et conduire la ligne - Réaliser le suivi de la fabrication - Gérer les opérateurs de fabrication - Réaliser les contrôles qualité des produits - Renseigner les documents de suivi d'activité (fiches de production, quantités, lots . Horaires : 2X8 Rémunération annuelle brute : 24 000 € (sur 13 mois) Une première expérience dans l'agroalimentaire serait un plus. Débutants acceptés. Vous êtes dynamique et rigoureux. Vous faites preuve d'anticipation et êtes doté d'un bon relationnel, vous aimez intervenir sur le terrain. Votre esprit collaboratif et votre rigueur feront la différence.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, structure handicap sur le secteur de Blanquefort, un Infirmier H/F pour des missions d'intérim dans le secteur de l'enfance / polyhandicap. L'établissement, structure pour enfants et adolescents en situation de poly-handicap, est situé au nord de Bordeaux, dans le secteur de Blanquefort. L'établissement propose des prestations de soin, d'éducation et de rééducation en vue de développer les capacités fonctionnelles de l'enfant, permettre son développement et une autonomie maximale. Selon vos préférences, possibilités de missions en journées, demi-journées ou nuit. Horaires de jour selon vos disponibilités : 6h30-18h30 / 8h30-20h30 / 6h30-12h30 / 6h30-15h30. Horaires de nuit : 20h30-6h30. Poste à pourvoir en intérim dès que possible. L'établissement est accessible en transports en commun Tram C + bus. Description du profil : Vous possédez un diplôme d'État d'Infirmier + n° ADELI + inscription ONI. Vous êtes expérimenté(e) ou débutant(e), bienvenu(e) parmi nous ! Salaire selon convention collective 66 et ancienneté + primes de congés payés + prime de précarité. Pour postuler, vous pouvez nous contacter : - par mail à bordeaux.medical[a]ergalis.fr, - par téléphone au***- ou venez directement nous rencontrer à l'agence ! :) Nous sommes situées au 170 Cours du Médoc, Galerie TATRY, 33000 BORDEAUX.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client, un centre de rééducation à MONTEGUT propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme médecin(ne) au sein de cet établissement à taille humaine, vous serez reconnue(reconnu) et valorisé pour vos efforts individuels, intégrant une équipe dédiée à la qualité des soins et au bien-être des patients. Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons un médecin généraliste ou de rééducation pour un service de SSR Neuro. -Proposez-nous vos disponibilités dès que possible jusqu'au 31 05 2024 Conditions : Rémunération : 500€ net jour Horaires : 8 h 18h avec astreinte de nuit et de week-end possible Logement en gite à 3kms ou en chambre de garde (établissement neuf) Transport pris en charge à hauteur de 200€ max Informations complémentaires : 24 patients sur établissement pour 10 médecins Service SSR Neuro 2 médecins pour environ 30 patients Profil attendu : Médecin généraliste (F H) ambitieux(se) prêt à relever des défis dans un centre de rééducation, aucune expérience n'est requise. -Disposer d'un Diplôme d'Etat de docteur en médecine -Avoir de solides connaissances en médecine générale et réhabilitation -Présenter des aptitudes en communication et empathie envers les patients -Montrer de la flexibilité et capacité d'adaptation au sein d'une équipe pluridisciplinaire - tre capable d'initiatives pour le suivi des patients et l'amélioration de la prise en soins. Processus de recrutement Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine et ou spécialisation en médecine de rééducation. Vous êtes obligatoirement inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins Français. Vous pouvez postuler selon votre préférence : -envoyer votre CV par mail en cliquant sur le lien "postuler en ligne" de cette annonce -envoyer votre CV par mail sur * -nous c Localité : Montegut 32550 Contrat : CDD Durée : 2 mois Date de début : 2024-05-13
Notre client, un centre de rééducation à MONTEGUT propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme médecin(ne) au sein de cet établissement à taille humaine, vous serez reconnue(reconnu) et valorisé(e) pour vos efforts individuels, intégrant une équipe dédiée à la qualité des soins et au bien-être des patients.Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons un médecin généraliste ou de rééducation pour un service de SSR Neuro. - Proposez-nous vos disponibilités dès que possible jusqu'au 31/05/2024 Conditions : Rémunération : 500€ net/ jour Horaires : 8 h 18h avec astreinte de nuit et de week-end possible Logement en gite à 3kms ou en chambre de garde (établissement neuf) Transport pris en charge à hauteur de 200€ max Informations complémentaires : 24 patients sur établissement pour 10 médecins Service SSR Neuro 2 médecins pour environ 30 patients
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
En Bref: CDI - Expert Comptable H/F - Blanquefort - 45K Le cabinet de recrutement Adsearch recrute pour le compte dun cabinet dexpertise comptable, un Expert Comptable H/F. Poste à pourvoir en CDI à Blanquefort ! Vos missions: Rattaché(-e) au Directeur de région, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients, et les accompagnez sur l'ensemble de leurs problématiques comptables, fiscales, économiques, sociales et juridiques. Vous serez en charge de: Lexpertise comptable : suivi dun portefeuille de dossiers comptables (révision comptable, optimisation et remise des bilans, liasses fiscales). Conseil : conseil et accompagnement des clients en leur apportant votre expertise. Management des équipes : supports techniques, supervision des dossiers.
La division spécialisé AEC du cabinet de recrutement Adsearch recrute un Expert-Comptable H/F en CDI pour le compte de son client cabinet basé à Castelnau dans le médoc, au nord de la gironde. En tant que Expert-comptable H/F à fort potentiel, vous interviendrez sur la gestion d'un portefeuille de dossiers de manières autonome, sur des missions d'expertise comptable et d'Audit. Expertise comptable : Révision de vos dossiers Etablissement des comptes annuels Etablissement des déclarations fiscales courantes et de liasses fiscales Supervision de assistants chargé de la saisie et de la tenue Missions de conseils : Etablissement de tableaux de bord et prévisionnels Participation à la réalisation détudes spécifiques Audit : Préparation de la mission Révision et rapports par cycles Mission chez le client Conseil client Mission de management et de supervision : Encadrement et appui technique aux collaborateurs comptables : Mission de développement de l'activité : Rencontre des prospects, écoute des besoins, élaboration des propositions, suivi de la relation client
Description du poste : Nous cherchons un(e) professionnel(le) dynamique avec une appétence avérée pour le recrutement. Vous êtes quelqu'un de communicatif, doté de compétences relationnelles exceptionnelles et d'une capacité à tisser des liens durables. Votre aisance commerciale et votre capacité à travailler de manière autonome seront vos atouts. Si vous êtes curieux(se), adaptable et ouvert(e) d'esprit, capable de comprendre divers domaines d'expertise et les besoins des candidats et des entreprises, alors vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) pour nous. En tant que Consultant en Recrutement Freelance, vos missions seront : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Rédiger et diffuser des annonces attractives sur les plateformes adaptées. Sourcer activement les candidats qualifiés. Mener des entretiens pour évaluer les compétences et la compatibilité des candidats. Présenter et coordonner les candidats avec les clients. Accompagner le processus de sélection et négocier les offres d'emploi. Votre implication sera essentielle pour une rémunération attrayante. Description du profil : Si vous êtes prêt(e) à relever des défis passionnants et à jouer un rôle clé dans le succès de nos clients, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant et contribuez à façonner le futur du recrutement. Pour nous rejoindre, postulez à cette offre, un(e) chargé(e) de recrutement vous recontactera pour plus d'informations sur les modalités du partenariat. Afin que vous puissiez découvrir en détail, le contenu de cette offre et confirmer votre candidature, je vous remercie de bien vouloir visionner cette vidéo en cliquant sur ce lien :***
Sous la responsabilité de la direction de l'Adda du Gers, il ou elle sera chargé(e) de valoriser et viabiliser le projet poursuivi et développé par l'Adda dans le département du Gers. Il ou elle devra ainsi contribuer à faire vivre l'association sur les plans budgétaires, financiers, administratifs, matériels et statutaires en lien avec les principales missions confiées à l'association par son Conseil d'Administration, en relation étroite avec les politiques du Département et de l'Etat : - Information, conseil et accompagnement administratif auprès des acteurs artistiques et culturels du département - Information et conseil auprès des élus et techniciens territoriaux dans la mise en œuvre de leurs politiques culturelles - Structuration et organisation d'une offre de formation en particulier en direction des bénévoles à l'échelle départementale - Gestion budgétaire et financière en lien avec un expert-comptable et un commissaire aux comptes avec une comptabilité externalisée à partir de 2025 : élaboration et suivi du budget et des règlements - Gestion administrative : actes administratifs, demande de subventions, relations assurances et banques - Gestion de la vie statutaire : suivi des instances associatives - Gestion du personnel (réalisation des bulletins de salaires externalisée) : suivi des contrats de travail, congés, document unique, veille sociale et juridique. - Gestion du lieu et du matériel : fournitures, prestataires, mise à disposition, coworking - Représentation de l'association et recherche de partenariat - Accueil des publics en présentiel ou au téléphone (fonction partagée) - Participation à l'élaboration de projets interdépartementaux au sein de la Plateforme des Organismes départementaux de développement artistique d'Occitanie. Il ou elle contribuera à l'animation du Centre ressources, à travers les mises à jour de la base de données et du site internet ou la circulation d'informations, y compris via les réseaux sociaux. Poste à pourvoir au 19 AOUT 2024 suite départ en retraite au 31 Aout 2024 .CDI temps partiel (70ù soir 24h envisagé à discuter) POssibilité de télétravail 1 jour par semaine En complément : chèques vacances, tickets restaurant, comité des œuvres sociales et primes
Nous recherchons un/e secrétaire comptable. Vos missions : saisie compta, factures fournisseurs et clients, état de rapprochement bancaire, révision compte clients et fournisseurs, déclaration TVA et préparation bilan avec l'expert comptable une fois par an. Accueil téléphonique mais pas physique ainsi que le traitement du courrier. Utilisation du logiciel SAGE. Poste du lundi au vendredi. Une première expérience dans le domaine de la comptabilité Prise de poste dès que possible
L'association Tutélaire du Gers a pour vocation l'accompagnement de majeurs sous mesure de protection juridique. Le poste proposé se réparti en 2 missions principales : 50% en qualité d'assistant/e MJPM - Cette mission vise à aider les mandataires judiciaires à la Protection des Majeurs dans la gestion administrative de leurs dossiers (montage de dossiers), à être en lien avec les partenaires et les majeurs. 50% en qualité d'assistant/e Comptable - Cette mission vise à l'émission de règlement quotidiens (avec contrôles préalables et corrections si nécessaire), de la saisie comptable et de la gestion financière.
Notre agence Adéquat GERS recrute des nouveaux profils : Serveur (F/H) pour notre client, un restaurant de type bar Missions : - Préparer la salle, dresser les tables et entretenir la salle au fur et à mesure du service - Accueillir, prendre les commandes et servir les clients à table - Réaliser les opérations d'encaissement. ouverture du mercredi ai dimanche Profil : - De formation CAP/BEP "restaurant", "serveur(se) de restaurant" ou une première expérience sur un poste avec du contact clientèle - Être dynamique et sympathique - Avoir un excellent relationnel. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler)
Vous recherchez un emploi dans une structure médicale experte, dynamique dans laquelle la prise en charge du patient est au cœur de vos préoccupations, postulez chez nous ! Le centre de Chirurgie Orale recrute un Assistant/Assistant(e) dentaire. Vos missions seront les suivantes : - En salle d'intervention : Préparation du matériel nécessaire à l'intervention ou au soin. Accueillir le patient. Préparation du patient : Bain de bouche / Sur-chaussures / Charlotte / Sur-Blouse. Effectuer l' aide opératoire : travail à 4 mains. Informer le patient sur les conseils post- opératoires. Traiter le matériel en fin d'intervention. - En dehors du bloc : Préparation des dossiers patients des interventions. Stérilisation et rangement du matériel. - Le secrétariat : Accueillir les patients et confirmer leur arrivée. Gestion des appels téléphoniques : répondre au téléphone et prendre les RDV de consultation. Encaisser les patients. Création des nouveaux dossiers patients. Scanner les documents médicaux. Vous devez être Discret(e), Rigueux(se), avoir le sens de l'organisation, des responsabilités et disposer d'un bon relationnel. Vous devez également maîtriser les outils informatiques. ***Seules les candidatures avec projet validé seront étudiées (joindre un courrier de motivation explicitant vos démarches immersion, enquêtes métiers, inscription à un organisme de formation ...)
Recrutement - Directeur-rice Adjointe de l'association DAC 32 Descriptif du poste Le-la directeur-rice Adjointe est placé-e sous la responsabilité du Directeur. Son rôle principal est d'appuyer la politique de l'association et la mise en œuvre des objectifs du Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens et contribue à la continuité de service avec le Directeur. Il/elle assiste le Directeur en matière de développement des projets, de la qualité et de la conduite du changement. Il/elle appui le Directeur dans le développement de l'association notamment dans : - La mise en œuvre du projet associatif et de service, en assure la déclinaison opérationnelle auprès des équipes et contribue au suivi et à l'évaluation de l'activité globale, - Le management transversal des équipes pluridisciplinaires en lien avec le directeur, - La dynamique de cohésion de l'équipe en mettant en œuvre la stratégie et les outils facilitant le management en présentiel et distanciel, - La mise en œuvre de la politique d'amélioration continue de la qualité et d'évaluation du service rendu aux professionnels et aux usagers. Missions - Représente l'association, par délégation du Directeur, auprès des partenaires dans le cadre des projets dans lesquels le DAC est impliqué, - Applique le cadre d'organisation des RH au sein du DAC en lien avec le Directeur, - Seconde le directeur dans le management transversal de l'équipe du DAC, - Assure en cas d'absence du directeur les responsabilités administratives et managériales ainsi que le relai auprès du Président, - Développe l'esprit d'équipe et la coopération par le développement de compétences individuelles et collectives, - Participe à l'accompagnement au changement des équipes, aux recrutements et à l'intégration des nouveaux salariés, - Suit la réalisation du CPOM en lien avec l'ARS, - Anime et entretient les relations partenariales avec les professionnels du territoire et les institutionnels, - Contribue à la stratégie de communication du dispositif, - Participe à la démarche qualité de l'association, - Favorise le développement des compétences et assurer la gestion prévisionnelle des compétences en lien avec le Directeur, - Réalise des reporting périodiques d'activité et de gestion du DAC, Profil - Formation Bac + 4/5, dans le domaine de la santé ou dans le médico-social ou social - Expérience significative en responsabilité incluant des fonctions de management et mise en œuvre de projets sanitaires ou/et médicosociaux - Connaissance du système de santé et de la protection de l'enfance - Connaissance de la règlementation du droit du travail Savoir faire - Manager, animer et fédérer les équipes - Piloter et conduire un projet - Pratiquer un management bienveillant - Faire preuve de capacité d'autonomie et de prise de décision - Favoriser les innovations, collaborations et partenariats Savoir être - Réactivité, adaptabilité, loyauté et discrétion - Leadership, engagement et sens du résultat - Capacité d'adaptation et polyvalence - Sens de l'écoute, de la communication, du dialogue et de la médiation Conditions - Poste disponible immédiatement en CDI à temps plein (forfait jour) - Application de la CCN 51 - Poste basé à Auch. Déplacements très fréquents sur l'ensemble du département et en région. Information et candidature :(CV + lettre de motivation) à direction@dac32.fr
L'association Dispositif d'Appui à la Coordination 32 a pour objet de faciliter les parcours de santé des patients en situation complexe sur le département du Gers. Créée en juillet 2022, elle est le regroupement de 3 dispositifs : réseau de santé Arpège, MAIA et Plateforme Territoriale d'Appui. Le DAC du Gers poursuit une double mission : - Appuyer les professionnels dans la coordination des parcours de santé complexe - Structurer les parcours de santé sur le territoire Plus d'info sur le DAC
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients un ou une APPROVISIONNEUR H/F VOS MISSIONS : - Vous passerez les commandes - Relancer les fournisseurs - Suivi des non conformités. VOTRE PROFIL : - Diplômé de niveau BAC +2/3 en commerce ou logistique avec une première expérience en industrie aéronautique - Vous maitrisez le pack office et vous êtes à l'aise avec les ERP idéalement clipper/ - La maitrise de la langue anglaise serait un plus. AUTRES INFORMATIONS : - Poste basé à Auch - 35h/semaine - Rémunération selon compétences
Rejoignez nos 16 000 collaborateurs autour d'une ambition commune : garantir le financement de la protection sociale POUR TOUS. Nous assurons la collecte et redistribution des cotisations sociales (remboursement des frais médicaux, allocations familiales, pension de retraite, ...), accompagnons tous les entrepreneurs et employeurs et garantissons l'équité économique et les droits sociaux grâce à l'expertise de 130 métiers. Notre ambition est d'intégrer l'ensemble des champs RSO dans la gestion de nos activités et de nos décisions. En cohérence avec nos valeurs de solidarité, nous souhaitons contribuer à bâtir un monde plus durable. Nous recherchons 2 gestionnaires du recouvrement en CDI pour le service Travailleurs Indépendants. Les postes sont à pourvoir à compter du 01/07/24 à l'Urssaf Midi-Pyrénées, site d'AUCH. - Rémunération brute annuelle : 25 316 € (versée sur 14 mois, à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement) - Rémunération brute mensuelle : 1 808 € VOS MISSIONS : - Gérer les comptes cotisants sur le plan administratif, comptable et recouvrement amiable - Exploiter les documents émanant des cotisants et partenaires - Répondre aux demandes des cotisants et partenaires dans les délais requis - Contribuer à la réalisation des objectifs fixés par le Responsable hiérarchique - Participer à la fiabilisation des données et des processus via des plans nationaux et régionaux - Accompagner le cotisant dans ses démarches (Middle office, contact téléphonique, gestion des mails, accueil physique, gestion par rendez-vous) Il vous est demandé : - Des compétences techniques : - Capacité à suivre des procédures, des modes opératoires, à rechercher l'information, actualiser ses connaissances - Maîtriser les outils bureautiques - De bonnes capacités rédactionnelles - Maîtriser l'outil téléphonique, les techniques de réception « accueil physique » - Des aptitudes relationnelles et sociales : - Une culture de service, le sens du service public - Une bonne expression orale (pertinence, clarté, persuasion) - Adaptation, réactivité - Goût du travail en équipe et bon relationnel - Gestion des situations difficiles - Des aptitudes d'engagement : - Rigueur, organisation, gestion des priorités - Autonomie - Discrétion - Rendre compte à sa hiérarchie des résultats, actions conduites ou difficultés - Être force de proposition (dynamique d'amélioration continue) Nous sommes ouverts à divers profils. Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service ? Vous appréciez traiter des sujets variés ? Vous êtes motivé.e, curieux.se et avez envie d'apprendre ? - Titulaire d'un diplôme Bac+ 2 en compta, gestion de paie, relations clients, droit. : votre candidature nous intéresse. - Expérimenté(e) dans les domaines administratifs, comptable, juridique, gestion de paie ou relation clients : n'hésitez pas postulez ! AVANTAGES : - Horaires variables - Temps plein 39h avec RTT - Accord télétravail (1 à 3 jours par semaine selon le service et l'autonomie) - Titres restaurant - Forfait mobilité durable - Remboursement 50 % des frais de transport en commun - Participation à la mutuelle d'entreprise (employeur et CSE) - Nombreuses prestations du CSE Nous soutenons l'égalité Femmes/Hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. POUR POSTULER : - Transmettez votre candidature (Lettre et CV) à : recrutement.midi-pyrenees@urssaf.fr - Nommez vos documents ainsi : NOM Prénom - CV / NOM Prénom - LM - Objet de votre mail : Candidature GCR AUCH - Date limite : 17/05/24 Sans retour de notre part d'ici 4 semaines, veuillez considérer que votre profil n'était pas en totale adéquation avec les attendus du poste.
Dans un centre d'hébergement et de réinsertion sociale, vous intervenez sur : Accueil des personnes - Accompagnement à réaliser les actes simples de la vie quotidienne : - Repas : élaboration des menus, courses, aide à la préparation des repas - Entretien : accompagnement à l'hygiène corporelle, aide à l'entretien des chambres individuelles, des affaires personnelles et des linges de toilettes, organisation de l'entretien des espaces collectifs - Gestion des stocks, contrôle de la qualité des produits et veille à la propreté des locaux et des matériels spécifiques
Le programme AGIR est un programme d'accompagnement global et individualisé des réfugiés vers l'emploi et le logement. Il consiste en un guichet unique départemental de l'intégration des réfugiés visant à assurer un parcours d'intégration sans rupture aux réfugiés. Missions du poste sous la responsabilité de la Cheffe de service : - Accompagner les personnes orientées vers le dispositif AGIR, dans la totalité des démarches liées à leur insertion avec un axe prioritaire concernant l'accès aux droits et au logement - Accueillir les personnes accompagnées dans le cadre de rendez-vous réguliers planifiés - Garantir l'ouverture des droits sociaux et leur maintien - Orienter et guider les personnes accompagnées vers les institutions externes adaptées - Veiller au respect des règles, qui régissent les rapports entre les usagers et l'institution - Assurer la bonne gestion des dossiers individuels et des documents institutionnels DIPLOME CESF ou Educateur spécialisé ou Assistant de service social
La Boutique Presse du Centre Hospitalier d'Auch recherche un(e) vendeur(se) en articles de presse, de boissons et de sandwichs à temps partiel (30h par semaine) pour un contrat d'un mois renouvelable. Vous serez en charge de la vente et de l'encaissement d'articles auprès des clients ainsi que le service des boissons et des sandwichs à table. Vous serez amené(e) à travailler en horaires de coupure, le samedi et le dimanche (1 week-end sur 3). Horaires: - du Lundi au Vendredi : 9h30-13h30 / 15h30-19h30 - Samedi et Dimanche : 10h30 - 17h30 Une premièrement expérience de minimum 6 mois dans le domaine de la vente et de l'encaissement vous est demandée. Vous avez le sens du service, de l'organisation et avez un bon relationnel, ce poste est fait pour vous! Merci de vous déplacer directement avec votre CV à la boutique durant les horaires d'ouverture.
Sous l'autorité de la Responsable de crèche familiale (puéricultrice), vous concevez et mettez en œuvre le projet pédagogique, en étant garant de son application au quotidien. Vous stimulez et coordonnez l'action éducative de l'équipe. Vous favorisez le développement moteur, affectif et intellectuel des enfants en lien avec l'équipe. La Direction de la Petite Enfance du Grand Auch Cœur de Gascogne a pour mission la mise en œuvre du projet politique du territoire en matière de petite enfance A ce titre, elle gère l'ensemble des structures et activités dédiées à la petite enfance dans la collectivité. Fiche de poste détaillée : https://www.grandauch.com/marches-publics-offres-d-emploi
Vous souhaitez vous épanouir dans une entreprise familiale à taille humaine : rejoignez les Cartonnages d'Auch, acteur important du sud-ouest dans le packaging 100% français, depuis trois générations. Implantée dans le Gers depuis plus de 120 ans, notre cœur de métier est la conception et la fabrication d'emballages en carton compact sur mesure destinés à une clientèle très variée : pâtisserie, agro-alimentaire, cosmétique, parapharmacie. Vous ne le savez peut-être pas, mais vous avez certainement acheté au moins une fois dans votre vie un emballage créé, imprimé et façonné par les Cartonnages d'Auch. Notre savoir-faire et la transmission des connaissances en interne fait notre force dans le secteur de la boîte pliante. Venez rejoindre cette aventure humaine et participer au développement des Cartonnages d'Auch. Nous recherchons pour renforcer notre équipe commerciale : UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATION DES VENTES POSTE : Rattaché(e) à la Directrice Générale, vous participez avec une assistante Administration des ventes au développement de l'activité commerciale de l'entreprise. En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des attachés commerciaux (exclusifs) et des VRP multicartes, basés à l'extérieur de l'entreprise, votre principale mission sera de faire le lien administratif entre eux et nos différents services internes. Plus précisément, vos missions porteront sur : - Filtrer et orienter les différents appels téléphoniques reçus au standard ; - Annoncer et orienter les personnes se présentant à l'accueil ; - Répondre aux diverses demandes des commerciaux et des clients (via appels téléphoniques ou emails) ; - Traiter les commandes et assurer leur suivi ; - Contrôler la situation financière des clients avec le service comptabilité ; - Effectuer le suivi de la clientèle et proposer des solutions en cas de dysfonctionnements ; - Assurer le suivi des stocks des produits finis ; - Utiliser l'ERP métier ; - Participer aux inventaires trimestriels. PROFIL : Vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse), curieux(euse) et êtes reconnu(e) pour votre aisance téléphonique, votre capacité d'écoute et votre esprit d'équipe. Vous avez une bonne connaissance du pack office.
L'AgaPei recrute un Accompagnant Educatif et Social (H/F) en CDI pour son Unité de Gestion Auch-Condom-Fleurance. Poste basé à Auch (32) - CDD 1 mois - Temps plein Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS - Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement, - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement, - Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure, - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. PROFIL - Titulaire du Diplôme d'Etat AES ou AMP. - Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles. - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles. STATUT / AVANTAGES Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion PIECES A FOURNIR : Lettre de motivation Curriculum vitae POSTE A POURVOIR AU PLUS TOT
L'Agapei recrute un Agent de Service Intérieur (h/f) pour son Unité de Gestion Auch-Condom-Fleurance (32) Poste basé à Auch - CDD 1 mois - Temps plein Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous garantissez par votre activité la propreté et l'entretien des locaux. Vous participez à la qualité d'accueil des personnes en situation de handicap accompagnées dans les différents services de l'établissement. MISSIONS : - Vous réalisez des opérations de nettoyage et d'entretien des différentes parties de l'établissement dans le respect des procédures d'hygiène en vigueur et conformément au planning des missions à accomplir (Chambres, sanitaires, espaces collectifs ), - Vous vérifiez et contrôlez le bon fonctionnement du matériel de nettoyage, outils et installations dédiés à votre domaine d'activité, - Vous évacuez les déchets de diverses natures et participez à la gestion des ordures de l'établissement, - Vous informez votre hiérarchie et l'équipe pluridisciplinaire de l'état d'avancement des activités d'entretien et de nettoyage, - Vous contrôlez et suivez la propreté des locaux, - Vous participez à la gestion des stocks des produits et du matériel d'entretien, - Vous rendez compte à votre hiérarchie de votre activité et signalez tout dysfonctionnement constaté, - Si les nécessités de service l'exigent, vous pouvez intervenir sur l'ensemble des services généraux (restauration, lingerie, entretien). PROFIL : - Expérience réussie dans un poste similaire, - Capacité d'organisation et rigueur, - Sens des initiatives, des responsabilités et capacité à travailler en équipe, - Capacité à appliquer les procédures et protocoles en matière d'hygiène et de sécurité, - Connaissance des normes HACCP appréciée, - Connaissance du secteur du handicap.
Pour un poste durant la période estivale en AOUT , une personne expérimentée en vente et conseil prêt a porter mixte est recherchée. Vous gérerez en équipe l'organisation générale du magasin, l'accueil et la fidélisation des clients, le conseil et la vente, la tenue de caisse, la réception et l'étiquetage des marchandises... Vous êtes autonome et n'avez pas peur de prendre des initiatives. Vous avez une fine connaissance de la mode, un grand sens du commerce. Vous avez le sens du contact, de l'accueil. Vous avez du goût et de la créativité. Souriant(e), ponctuel(le) et dynamique. Ouverture du Lundi au samedi (avec samedis en roulement travaillés ,ouvertures et fermetures a effectuer ) Ce poste intervient pendant les congés successifs des salariés en poste ,vous serez donc amené(e) à travailler sur les 2 enseignes gérées par la même responsable.
L'Assistant(e) de Service Social a pour mission d'accueillir, conseiller et soutenir les personnes accueillies et leur entourage : - Accompagner les démarches administratives - Favoriser l'accès aux droits des usagers - Travailler en pluridisciplinarité avec les Médecins, les Cadres de santé et équipes paramédicales - Participer au partenariat Ville/Hôpital - Faciliter le parcours du patient pendant et après son hospitalisation LA FUTURE ÉQUIPE comprend 6 agents. PROFIL RECHERCHE / CRITÈRES D'ÉLIGIBILITÉ Assistant Social diplômé Capacité d'écoute et d'adaptation Discrétion - Secret professionnel Travail en équipe pluridisciplinaire.
Association Gersoise employant aujourd'hui près de 150 collaborateurs sur le Gers, nous intervenons auprès de personnes âgées, en situation de handicap et/ou dépendantes, familles avec enfants (+ de trois ans), pour aider aux activités du quotidien. Le/la responsable de secteur sous la responsabilité du Responsable d'Entité, encadre l'équipe des intervenants à domicile et assure la mise en œuvre et le suivi de la prestation auprès des bénéficiaires en mobilisant les ressources humaines nécessaires. Il ou elle a une responsabilité opérationnelle et managériale. Missions : - Évaluer les besoins de l'usager au domicile : évaluation de la situation, proposer l'élaboration d'une prestation personnalisée - Veiller au bon déroulement de la prestation en coopération avec les équipes médico-sociales intervenant chez le bénéficiaire - Organiser ou superviser les interventions des intervenants à domicile dans le respect de la législation du travail (gestion des plannings, des absences et remplacements). Compétences : - Connaissance de la législation, de l'environnement médico-social local - Management de proximité - Maîtrise des outils bureautiques (Environnement Microsoft, Excel, Word, Outlook) - Création, gestion et suivi de tableaux de bord - Reporting Qualités : - Bon relationnel et communication, esprit d'équipe - Réactivité et gestion du stress - Aisance rédactionnelle - Capacité à concilier fermeté et sens de l'écoute Diplôme obligatoire (convention collective) : DECESF, DUCS, BTS SP3S ou Titre RC SAD (sans un de ces diplômes, la candidature ne sera pas étudiée) Expérience en SAAD exigée, des déplacements seront à effectuer quotidiennement sur zone rurale Astreintes téléphoniques soirs/week-end/jours fériés en rotation (supplément de rémunération). Poste à pourvoir en CDI immédiatement
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Agent(e) de tri. Vous serez en charge de la gestion du tri des déchets. Tri sur chaine (tapis roulant). Poste statique. Horaires 05H30-12H30 OU 13H00-20H00 (1 semaine / 2) 11,65€ brut / heure + prime mensuelle
A la frontière de l'éducatif et du soin, l'Accompagnant(e) Educatif et Social est chargé(e) d'accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne. Il ou elle met en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et développer les capacités d'autonomie et les aptitudes sur les plans physiques, psychique ou social des jeunes accueillis. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, il ou elle propose et conduit des activités, en évalue les effets sur les personnes et participe à l'élaboration des différents projets institutionnels. Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAES) exigé ou Diplôme d'État aide médico-psychologique (DEAMP) exigé Poste à pourvoir sur Auch en CDD de remplacement évolutif, au service de l'hébergement sur du temps d'internat. amplitude horaire 6h45 jusqu'à 22h. rémunération selon conv collective 66 + prime Laforcade
Restaurant spécialisé dans la restauration rapide du centre ville d'Auch recrute UNE PERSONNE en SALLE polyvalente. Vous assurez essentiellement le service en salle et terrasse, les boissons et l'encaissement. Contrat proposé 24h/semaine avec 2 jours de repos (lundi et mardi) le mercredi 11h15 à 17h15, du jeudi au dimanche 12h-14h et 18h-20h30 Être rigoureux(se), autonome et ponctuel(le). Aimer le contact avec les personnes. Une 1ère expérience de minimum 1 an en service restauration est demandée.
Recherchons employé de restauration rapide pour un CDD à temps partiel (20-25h) dans notre restaurant Subway à Auch. Essentiellement pour les week-end et/ou soirées. Notre établissement sert des sandwichs, nous sommes ouverts de 10h à 15h et de 18h à 22h , 7/7jours. Le poste est ouvert à une personne à temps partiel, quel que soit le niveau d'expérience. Une formation est proposée aux débutants ayant la passion du contact avec la clientèle. Vous participerez à l'ouverture ou à la fermeture de l'établissement en fonction des rotations des plannings. Travail les week-ends ainsi que certains jours fériés. Vos responsabilités principales consisteront à accueillir les clients comme vous aimeriez l'être, à prendre leurs commandes et à procéder à certains encaissements. Vous assisterez également vos collègues dans leurs tâches, notamment dans le maintien de l'hygiène de l'établissement. La convivialité, le professionnalisme et le bien-être des employés faisant partie des priorités de l'établissement, nous recherchons une personne enthousiaste faisant preuve d'une grande conscience professionnelle et de ponctualité. l'uniforme de l'enseigne est fourni. Responsabilités : Accueil des clients ; Prise des commandes Connaissance de la carte ; Polyvalence pour les tâches en salle et en cuisine en fonction des besoins ; Procéder aux encaissements ; Participer au maintien de l'hygiène et de la propreté de l'établissement et des espaces clients ; Contribuer à l'ouverture ou à la fermeture de l'établissement.
Au sein d'une entreprise familiale en fort développement, vous intégrez une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Vos missions principales sont les suivantes : - L'accueil, le conseil et le service des clients. - La réception et la mise en rayon des marchandises. - La préparation des commandes. Horaires 8h/12h - 14h/18h Travail en extérieur et port de charges à prévoir. Formation possible en interne. L'entreprise offre plusieurs opportunités d'évolution. Autres avantages : Primes de vacances et de fin d'année, primes sur le CA, CE et mutuelle.
Ce poste relève de la Fonction Publique Hospitalière. Par conséquent, si votre candidature est recevable, vous serez soumis à l'examen d'un jury dans la journée du 21 mai 2024. CV + Lettre de motivation requis pour pouvoir valider votre candidature Missions: Sous l'autorité de la cheffe de service vous aurez pour différentes fonctions: - Accompagner: Soutenir la parentalité Intervenir au domicile des usagers Accompagner à la vie quotidienne Évaluer les compétences parentales, les relations parents enfants et les potentielles situations de danger pour l'enfant Évaluer les capacités d'évolution des parents - Accompagner spécifiquement: Mettre en place des actions individuelles et collectives soutenant la parentalité Accompagner les parents dans l'accueil de leur nouvel enfant - Coréférence: Effectuer des entretiens de suivi avec la famille afin de coconstruire son projet Participer aux rencontres partenariales et aux audiences du juge des enfants Rédiger les écrits de synthèse lors des réunions de service et les notes à destination de l'ASE - Participer au travail en équipe Assurer la continuité du service S'impliquer dans la dynamique institutionnelle (Copil, groupes de travail.) Participer aux réunions d'équipes et aux séances d'analyse des pratiques. Coordonner les actions du projet des familles dont elle a la référence Apporter son expertise à l'équipe Accueillir, encadrer, former des stagiaires et assurer la fonction de tuteur de stage. Qualité Requises: Connaissances des dispositifs d'accueil d'urgence, d'insertion de populations en difficultés. Positionnement institutionnel rigoureux. Sens du relationnel - Empathie -Bienveillance - Bientraitance - prise de distance. Facilités à travailler en équipe - Esprit d'analyse. Capacité à rendre compte. Capacité à mener des actions éducatives innovantes. Aptitudes à l'accompagnement de personnes en difficultés - Capacité à nouer des relations apaisantes et structurées Discrétion liée au secret professionnel (Art 221-6 du CASF) Capacités rédactionnelles Facilités à maintenir un dialogue avec les partenaires institutionnels. Connaissances en termes de psychologie et besoins des jeunes enfants. Capacité à proposer des actions en termes de d'accompagnement et de soins du petit enfant (atelier)
***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION ***** Sous l'autorité du Responsable du Service Prestations Santé, le candidat retenu, sur la base de processus définis, aura pour mission de : - Effectuer des actes de gestion courante : répondre aux sollicitations des établissements de santé et de leur trésorerie dans le cadre de l'étude ou suivi des dossiers en utilisant les canaux et outils mis à disposition - Traiter les dossiers qui lui sont confiés : - Procéder au paiement de la Facturation Individuelle Des Etablissements de Santé pour plusieurs départements - Analyser, traiter, saisir et valider les arrêtés des ARS servant au financement des établissements de santé et médico-sociaux rattachés à plusieurs MSA - Participer à l'activité de Gestion du Risque dans le cadre des contrôles des doubles paiements pour les Etablissements Hébergeant des Personnes Agées Dépendantes et Services de Soins Infirmiers A Domicile - Mettre à jour certaines données et enregistrer des informations : mise à jour des dossiers à la suite d'informations transmises par les établissements de santé et de leur trésorerie, - Transmettre les informations qui lui sont confiées, - Appliquer les procédures en place dans le service, - Participer aux actions d'entraide à l'activité générale du domaine santé et au niveau de la caisse - Respecter les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par son responsable Avantages : - Le cas échéant, possibilité d'un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge - Prime d'intéressement - 13ème mois, Chèques déjeuner , Participation de l'employeur à la complémentaire santé,Possibilité de télétravail - Horaires flexibles - Accès aux prestations du Comité Social et Économique - Le salaire est de 1766.92 €/mois Profil - Baccalauréat ou expérience équivalente - Connaissance de la législation santé et/ou expérience professionnelle dans le domaine de l'Assurance Maladie Obligatoire seraient un plus - Qualités relationnelles et esprit d'équipe nécessaires, - Utilisation des outils bureautiques (Office 365 : Excel, Word, TEAMS.) - Capacité à organiser son activité et gérer les priorités établies pour atteindre les objectifs fixés, - Capacité à assimiler la législation et les procédures de gestion associées, - Capacité à s'adapter et à coopérer dans un collectif de travail, - Respect de la confidentialité. Le poste est à pourvoir en juin 2024. - Les entretiens se dérouleront le 15/05/2024 à Auch. ***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION *****
Offre d'emploi : Secrétaire Commerciale avec compétences comptables Description de l'entreprise : Savilor est une entreprise spécialiste dans l'agroalimentaire et plus précisément dans la production et vente de canard. Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) dynamique et compétent(e) pour rejoindre notre équipe en tant que Secrétaire Commerciale, avec une expertise particulière dans le domaine comptable. Localisation : AUCH Responsabilités : En tant que Secrétaire Commerciale, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion administrative et comptable de l'entreprise. Vos responsabilités principales incluront, mais sans s'y limiter : Rapprocher les bons de livraison des factures et des enregistrements des pièces commerciales Générer des écritures comptables pour la TVA et autres besoins comptables Assurer le suivi des commandes clients et des livraisons Maintenir et mettre à jour la base de données clients Collaborer avec l'équipe commerciale et comptable pour fournir un support administratif efficace Exigences : Expérience préalable en tant que secrétaire ou dans un poste similaire, avec des compétences comptables si possible Excellentes compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités Maîtrise des outils informatiques courants (word, excel, messagerie électronique, etc.) Souci du détail et aptitude à travailler de manière précise et organisée Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements conditions : Contrat : CDI à temps plein Salaire : À négocier selon l'expérience et les compétences Avantages : primes d'objectifs Comment postuler : Si vous correspondez au profil décrit et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à Savilor 570 route de toulouse 32000 Auch. Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature et de vous rencontrer !
ESSIP est un dispositif médico-social qui dispense, sur prescription médicale, des soins infirmiers et des soins relationnels à des personnes en situation de grande précarité ou très démunies. Leurs actions s'inscrivent dans une démarche « d'aller-vers » et s'adressent à des publics spécifiques accueillis dans les structures d'accueil, d'hébergement et d'insertion ou encore dans des lieux de vie informels (campements, squats, bidonvilles ). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la direction de l'infirmier coordinateur, vous réalisez le diagnostic social des bénéficiaires et initiez un accompagnement dans les démarches en matière d'accès aux droits et au logement. Ce travail doit permettre à l'IDEC d'initier un accompagnement social personnalisé pour les personnes accompagnées. DIPLOME D ETAT D ASSISTANT(E) SOCIAL(E) EXIGE CV +LETTRE DE MOTIVATION
Accompagnements sociaux : Accueillir, conseiller et informer et orienter les usagers dans le cadre des temps d'accueil de l'établissement et des temps d'ouverture de l'épicerie sociale Assurer l'accompagnement socio-éducatif des usagers ainsi que de l'Accompagnement Social Lié au maintien dans le Logement, Assurer le suivi et l'instruction de micro-crédits personnels, Accueillir et informer les usagers dans le cadre de la domiciliation au CIAS, Assurer le tutorat des stagiaires, Mettre en œuvre les actions liées aux domaines de compétences de son Diplôme d'Etat. Définir, impulser et animer des actions socio-éducatives en lien avec les besoins repérés et les partenaires médico-sociaux du territoire Participer à l'élaboration de l'analyse des besoins sociaux de la population intercommunale Conduire des projets (montage, suivi et évaluation) en lien avec les problématiques spécifiques du public accueilli Participer, développer et entretenir le partenariat avec les partenaires médico-sociaux du territoire et assurer une représentation du CIAS dans les différentes instances Remettre l'aide alimentaire sous forme de colis aux usagers en l'absence des agents référents. Dispositif d'aide alimentaire : Participer aux commissions d'attribution hebdomadaires partenariales Accueillir, conseiller et informer les bénéficiaires lors des temps de fonctionnement dédiés Assurer l'accompagnement socio-éducatif des usagers Elaborer et animer des actions socio-éducatives en lien avec les besoins repérés Entretenir le partenariat avec les partenaires médico-sociaux du territoire et assurer une représentation du CIAS dans les différentes instances Participer au travail de partenariat dans le cadre de la coordination de l'aide alimentaire à l'échelle départementale Remettre l'aide alimentaire sous forme de colis aux usagers en l'absence des agents référents. Accueil : Assurer l'accueil des usagers s'adressant au PASS, Identifier et qualifier la demande sociale et orienter vers les services ou les professionnels concernés, Assurer l'accueil général de la structure en l'absence de l'agent référent. Tâches administratives : Assurer en l'absence de l'agent référent l'instruction des aides facultatives (aides financières, passeport municipal, aide au transport, colis alimentaire d'urgence) et en assurer le suivi Instruite les dossiers d'aide sociale légale en soutien de l'agent référent Participer, en qualité de CESF, aux commissions hebdomadaires dans le cadre des aides facultatives. Démarche qualité : Participer au suivi des objectifs de performance du processus, Participer à la mise à jour documentaire du système qualité du processus et participer à son évolution. CDD renouvelable.
Sous l'autorité du Directeur et du Chef de Service en lien avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire, nous recherchons un travailleur social. La MECS Rimedo assure l'accompagnement de mineurs et de jeunes majeurs (12-21 ans) confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Gers. Le DDAEOMI 32 assure les missions d'accueil d'urgence, de mise à l'abri, d'évaluation de la minorité et l'isolement de toutes personnes se déclarant mineures non accompagnées se présentant sur le département du Gers. Descriptif des missions : -Travailler au sein d'une unité d'accueil, d'évaluation et d'orientation des personnes se présentant comme mineurs non accompagnés -Accompagner les personnes reconnues mineures sur leur projet de vie (administratif, éducatif, scolaire et professionnel) -Mener des actions éducatives individuelles et collectives auprès des personnes accueillis -Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour définir les objectifs d'accompagnement -Rédiger les différents documents professionnels liés à l'accompagnement -Participer aux réunions pluridisciplinaires Expérience : Débutant accepté Compétences : Travail en équipe Capacité d'adaptation dans un contexte interculturel Utilisation informatique (logiciel de base : word, excel, outlook) Formation /Diplôme -Diplôme Moniteur Educateur Horaire d'internat, travail sur 4 jours semaines, dont 2 week-end sur un roulement de 6 semaines Convention 66 + Chèques vacances + avantages CSE + prime Ségur
Le Centre Hospitalier d'Auch recrute une ou un agent de bio-nettoyage hospitalier qualifié-e avec expérience. Missions du poste de travail : Assurer la sécurité et la qualité de la prestation entretien des locaux : - Prévention du risque infectieux - Garantie de l'accueil, du confort du patient, de sa famille et de l'image de marque du Centre Hospitalier. Effectuer un travail de qualité : - Réaliser l'entretien des locaux - Respect de l'application des modes opératoires - Respect de la planification des activités - Respect de la traçabilité du travail effectué Objectiver une gestion économique des produits et du matériel : - Réaliser un suivi des consommations - Contrôler l'état du matériel - Participer à l'évaluation du coût de la prestation de la fonction entretien des locaux Entretien des locaux communs : Vestiaires, bureaux, salle d'attente, sanitaires du personnel, lingerie, réserves, salle de bain commune, local déchets, local entretien ). Entretien des chambres de l'unité de soins: - Entretien quotidien - Entretien au départ du patient - Entretien au départ du patient infecté - Entretien des sanitaires (lavabos, douches, WC) - Préparation et acheminement des commandes du magasin et de la pharmacie. - Réception, contrôle et stockage des commandes. - Évacuation des déchets et du linge sale en l'absence du responsable de la filière élimination des déchets. - Évaluation des dysfonctionnements techniques (installations locaux et matériels) et signalement au Cadre responsable de son unité. - Réalisation de la fiche de préparation et envoi du fax aux services techniques. Profil recherché : Qualité relationnelle, discrétion, sociabilité Capacité de travail en équipe Etre rigoureux, organisé, méthodique Manutention : De matériels quotidiens à 25 kg Posture (assise, debout) : En majorité debout Déplacements (horizontaux, escaliers, extérieurs ) : Multiples CV + Lettre de motivation obligatoire
En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Profil requis :Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : - CAP/BEP Petite Enfance - BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales - BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP) - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale - Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum - Titre professionnel Assistant de vie aux familles - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social - Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe. Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose ...
Description du poste : Notre client recherche un responsable de la réception atelier au sein de son garage auto et poids lourd sur Auch.(H/F) Vous aurez pour principales missions :***Assurer la réception des marchandises***Vérifier la conformité des produits***Effectuer le contrôle de la qualité des articles***Organiser le stockage des produits reçus***Préparer les commandes à expédier***Tenir à jour les documents de réception et d'expédition***Ce poste dynamique et essentiel au bon fonctionnement de l'établissement nécessite une rigueur et un sens de l'organisation irréprochable. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Côté profil, nous recherchons une personne ayant une appétence accrue pour la satisfaction client. Les missions confiées seront les suivantes ; Côté PL :***Accueil de la clientèle***Réception physique et téléphonique***Tour du véhicule***2tablissement des devis (sous la responsabilité du chef d'atelier)***Ouverture des Ordres de réparations***Facturation***Côté VL :***Clientèle de particuliers***Devis plus poussés (pneus / vidange / Amortisseurs)***Connaissances en pneumatiques seraient un plus, sinon intérêt pour l'auto et la formation sera assurée.***Souriant / Agréable / Vif / Commerçant / Polyvalence***Etre à l'aise en informatique***Service client ++***Horaires : Lundi au Vendredi 8h15-12h / 14h-18h SALAIRE : 2000€ brut /mois
La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en apprentissage de 24 mois, qui combine la préparation d'un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC) avec l'apprentissage du métier de chargé de clientèle en agence (H/F) en bureau de Poste/agence Banque Postale. Vos missions en alternance : Vous accueillez les clients et les accompagnez dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposées en bureau de Poste.Vous assurez la promotion des dispositifs de vente multi canal (téléphone, internet, automates ou guichet).Vous réalisez des opérations courantes liées aux produits et services.Vous contribuez au développement commercial de l'agence.Vous effectuez des actions bancaires de premier niveau. Vous préparez un BTS NDRC avec le CFA Commerce et Services Blagnac pour la partie théorique. Pour postuler vous devez :Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans le jour de la signature du contrat)*Être titulaire du baccalauréat (toutes filières) à niveau bac+2 échoué (maximum)*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés. Les plus pour votre candidature :Une première expérience professionnelle est appréciable. Inscriptions hors parcoursup . Les + pour cette formation: Excellentes qualités humaines,sens des affaires et de la négociation.Aisance relationnelle et organisation.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Dans le cadre de l'ouverture de sa future crèche de 36 berceaux situé à Auch (32), le Groupe la Maison Bleue recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : - CAP/BEP Petite Enfance - BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales - BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP) - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale - Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum - Titre professionnel Assistant de vie aux familles - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social - Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe. Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
- Vous assurez l'accueil du magasin. - En qualité d'administrateur des ventes, vous récupérez les commandes clients et vous vous assurez de leur conformité (acompte ou couverture crédit). - Vous contrôlez la cohérence entre les commandes d'achat et les confirmations de commande (Côtes, marges), le contrôle des Accusés Réception fournisseurs (validation, correction), et le contrôle des factures fournisseurs (conformité). - Vous récupèrez les commandes clients des différents sites - Vous vous assurez de l'encaissement de l'acompte de 40% pour les particuliers, et de la couverture crédit pour les pros. - Vous êtes garant du respect de l'encours - Vous passez les commandes aux fournisseurs en contrôlant la conformité entre les croquis de prise de côtes et la commande informatique, ainsi que le contrôle des marges - Vous contrôlez l'Accusé Réception fournisseur en faisant les modifications si nécessaire - Vous transmettez le dossier complet à l'administration des ventes - Maîtriser et appliquer les procédures de travail ; - Être rigoureux dans le traitement des dossiers ; - Maitriser les outils bureautique et les outils informatiques ; - Connaître les gammes et les spécialités techniques des produits ; - Participer au programme de formation et d'information dispensé par l'entreprise dans les domaines suivant : Commerce, Informatique, Technique produit, Administratif, Réglementation, DTU, Mise en œuvre des produits, Fiscalité ; Vous travaillerez sur ordinateur en bureau à horaires fixes, définis dans le contrat de travail. et vous adhèrerez au code de Déontologie et d'Ethique de la société. Vous êtes rigoureux (se) , autonome et savez être force de propositions. Pour plus de détails découvrez en vidéo, le métier illustré par l'un de nos experts :
Nous recrutons actuellement un ou plusieurs experts pour rejoindre notre équipe, afin d'accompagner au mieux nos clients dans leurs projets. Vous êtes motivé ? Alors rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : Satisfaction client - Proximité - Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa CONSEILLER(E) DE VENTE POLYVALENT(E) ELECTRICITE (H/F). Une journée dans la vie d'un vendeur chez Mr.Bricolage. Tu es le champion de la relation client. - Toujours prêt à servir le client et lui apporter tous les conseils pour l'accompagner dans sa recherche et lui proposer une solution coûte que coûte. - Tu utilises tous les moyens à ta disposition (ordinateur - ILV claire - contremarque). - Tu as l'œil partout et ton rayon est aussi propre que plein. - Tu as le sens du résultat et travailles en équipe pour développer le CA du magasin et faire grimper le panier moyen. - Tu connais aussi bien tes produits que tes clients. PROFIL RECHERCHÉ : Tu maîtrises les techniques de vente. Les disjoncteurs, câbles et antennes, les tableaux électriques, les va-et-vient et les appareils de chauffage n'ont plus de secret pour toi, ou presque. Tu t'adaptes à chaque client, du bricoleur chevronné au bricoleur du dimanche. Tu fais le lien entre le web et le magasin pour élargir le choix de nos clients parmi 70 000 références accessibles en un clic. Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à toi, nos clients se sentent bien en magasin et ont envie d'y revenir !
Toi aussi rejoins le magasin MR BRICOLAGE d'AUCH!
Description du poste : Le Groupe OXYGENE, réseau multirégional d'Agences d'Emploi organisé par segments d'activités, recherche de nouveaux Talents afin de renforcer ses équipes et poursuivre son développement. Groupe familial cultivant la relation simple et bienveillante, Oxygène intérim accompagne les salariés intérimaires et les entreprises locales dans une relation de proximité et contribue à répondre aux opportunités de recrutement sur le territoire. Rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise qui prône l'autonomie de chacun et l'épanouissement de tous ! Pour notre agence de Auch, nous recherchons un(e) chargé(e) recrutement. Au sein d'une équipe composée d'un Responsable d'agence et d'un Directeur Territorial, vous assurez un rôle capital en agence en tant que professionnelle du recrutement. Vos missions ne s'arrêtent pas à la dimension du recrutement, vous assurez également un soutien en matière de gestion administrative et paie. En lien direct avec nos clients et nos salariés intérimaires, vous disposez de qualités relationnelles et d'une bonne écoute. Le travail en équipe est important pour vous et vous aimez la polyvalence. Poste et missions : Vous êtes appètent(e) aux outils digitaux relatifs au recrutement et possédez une bonne pratique des réseaux sociaux. Vous assurez et/ou contribuez aux missions et activités suivantes : Mission principale : Répondre aux commandes en assurant la meilleure adéquation possible entre les besoins des clients et les profils / les souhaits des salariés intérimaires. Assurer le suivi des salariés intérimaires et des clients en début et fin de mission. Gérer les fichiers de salariés intérimaires et candidats. Dans le cadre de sa mission, le/la chargé(e) de recrutement veille à la satisfaction des clients, et à l'application par les salariés intérimaires des dispositions légales et règlementaires en matière de conditions de travail, hygiène et sécurité. Activités : Traitement des commandes :***Formaliser la commande sur la base des éléments communiqués par l'équipe : Formalisation du descriptif de poste et validation par le client.***Recrutement :***Sourcing :***- Rédiger et diffuser les annonces, - Gérer les fichiers candidats, - Assurer les entretiens et les évaluations des candidats (CV, entretien, tests). Placement : - Présenter les profils de candidats aux clients, - Suivre les missions de la mise en poste jusqu'à la clôture, et saisir les données nécessaires à la paie et à la facturation.***Gestion de la compétence :***- Assurer la mise à jour des fichiers / bases de données, - Suivre les compétences (acquises, à renouveler) des salariés et candidats. Accueil :***Accueil des candidats potentiels :***- Assurer l'accueil physique et téléphonique, - Présélectionner / Inscrire les fichiers candidats, - Réorienter vers les services et/ou agences compétents. Administration et gestion des missions :***Des missions :***- Elaborer - préparer les documents contractuels (initial / renouvellement), - Assurer le suivi administratif des pièces et signatures, - Faire les déclarations administratives (DUE.), - Suivre les présences / arrêts - Saisie des relevés d'heures.***Gestion de la paie :***- Récupérer et transmettre les relevés d'heures pour l'élaboration de la paie Mission secondaire :***Assurer la gestion de la paie :***- Récupérer les relevés d'heures, - Relever les éléments de la paie (congés, arrêt maladie, .) pour l'élaboration des fiches de paie, gestion des déclarations sociales, élaboration de tableaux de bord. Description du profil : Profil et compétences requises : De formation supérieure Bac +2 au minimum, issu (e) d'une école de commerce et de management, ou universitaire en RH, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire idéalement acquise dans le secteur du travail temporaire ou en cabinet de recrutement. Réactif (ve), doté (e) d'un grand sens du service, vous devez être à l'écoute des besoins de nos clients afin de leur proposer des profils de candidats adaptés aux missions proposées. Dans un contexte de forte concurrence, une dimension commerciale pour fidéliser les salariés, mais aussi les clients et détecter des opportunités d'affaires est nécessaire. Votre sens de l'organisation, de la gestion des priorités et votre proactivité sont les meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Informations complémentaires sur le poste :***Basé à l'agence de Auch (32).***Emploi temps plein (35h) à pourvoir au plus vite.***Rémunération entre 24k € et 27k€ selon profil et expérience.***Tickets restaurant. *
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de son développement, YOOPALA recrute actuellement dans votre département, un Référent secteur H/F pour un CDI à temps partiel (complément d'activité). Le Référent secteur est le visage de Yoopala auprès de nos salariés intervenants. C'est un véritable collaborateur de terrain qui assure le relai entre le service Ressources Humaines et les intervenants. En tant que Référent secteur, votre rôle sera principalement : - Rencontrer nos futurs baby-sitters dans le cadre de leurs embauches (vérifications des pièces administratives et questionnaire de suivi en relais avec le service Ressources Humaines) avant le début de leurs interventions en famille. - Être joignable en cas de besoin auprès des intervenants (épauler et accompagner les intervenants dans le cadre de leur mission, et ce, tout au long de leur contrat de travail). - Effectuer des visites de contrôle au domicile des familles selon vos disponibilités et à la demande du Service Ressources Humaines. - Être disponible et mobile sur votre département incluant les départements limitrophes au vôtre. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 4 dans le domaine de la Petite Enfance, du secteur médico-social ou des services à la personne. Votre rigueur et votre organisation sont vos principaux atouts sur le poste. Vous avez le sens du contact et savez faire preuve d'adaptabilité. Le poste nécessite une grande autonomie.
Créée en 2009, Yoopala est devenu l'un des leaders des sociétés de services à la personne spécialisé dans la garde d'enfants à domicile. Entreprise dynamique et en constante évolution où la valorisation des compétences et des potentiels de ses collaborateurs sont synonymes de réussite. Rejoindre Yoopala, c'est intégrer l'un des domaines d'activité des plus productifs de France.
La Banque Postale et son CFA Formaposte Sud Est, vous proposent un parcours en alternance de 24 mois pour préparer un BTS Banque et vous professionnaliser dans le métier de Conseiller bancaire de proximité (H/F) en agence. Vos principales missions seront :Mettre en œuvre la gestion collective du portefeuille Grand Public de votre agence : optimisation de la prise en charge des clients, contribution au développement de la synergie avec les chargés de clientèle sur les activités bancaires.Assurer la prise en charge du client dès le premier contact : prise en charge des clients bancaires Grand Public en face à face ou à distance, réponses aux besoins des clients pour les accompagner dans tous leurs moments de vieDévelopper le potentiel commercial du portefeuille Grand Public : organisation de votre activité hebdomadaire en termes de rendez-vous programmés en face à face et à distance, accroche clients avec des solutions complémentaires adaptées à leurs besoins, maîtrise des risques et de la conformité bancaire des dossiersGarantir une expérience client de qualité : accueil du client et définition des modalités de suivi en fonction des besoins du client, utilisation de tous les outils digitaux à votre disposition, préparation des RDV... Pour la partie théorique, vous préparez un BTS Banque à Toulouse. Afin d'être éligible pour cette formation, vous devez : Être éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans/pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH)Être titulaire du baccalauréat (toutes filières) à niveau bac+2 échoué (maximum)Être mobile au sein des postes à pourvoirPermis B souhaité Les plus pour votre candidature : Une première expérience professionnelle est appréciable. Les + pour cette formation : RigueurCapacité d'écoute et de communicationSens du relationnelForce de conviction Inscriptions Hors Parcoursup
Description du poste : Sous l'autorité du responsable secteur végétal, vous contribuez de façon active à la performance commerciale et économique du magasin ; vous accueillez et renseignez les clients sur les produits végétaux du magasin, vous participez à la réception des livraisons, à l'animation et la mise en valeur du rayon végétal, aux opérations d'encaissement ... Votre aisance relationnelle vous permet d'accueillir chaleureusement les clients. A l'écoute du client, vous êtes capable de le renseigner et de lui conseiller les produits du rayon végétal (pépinière). Commerçant(e) vous participez à l'ensemble de la dynamique commerciale et développez le chiffre d'affaires. Description du profil : Vous avez une formation horticole/végétale, vous justifiez idéalement d'une expérience significative en commerce/jardinerie, si possible dans ce secteur d'activité. Votre dynamisme, votre sens de l'analyse, votre organisation ainsi que votre sens du service sont les atouts indispensables à ce poste. La détention du Certiphyto serait un plus.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Véritable expert de la mobilité durable et de la sécurité routière, vous contribuez, avec les autres membres de l'équipe, à améliorer et faciliter la mobilité de tous en développant des actions de formation, d'animation et de sensibilisation. Sous la responsabilité de la Responsable des Activités, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Sensibilisation aux enjeux de mobilité durable - Mise en place et animation d'ateliers sur des actions et évènements, sur les thématiques des transports, de la mobilité durable et de la sécurité routière - Animation de stands, lors de forum ou de salons - Participation au montage et à la mise en œuvre de projets expérimentaux et innovants (opération sans voiture, projet des ambassadeurs de mobilité.) Gestion technique et logistique - Gestion des mises à disposition de véhicules (Vélos, VAE, Scooters, Voitures électriques et EDPM*) aux bénéficiaires de la plateforme en lien avec la Conseillère Mobilité du territoire - Gestion de la logistique et du matériel liés aux différentes opérations : matériel de prévention, véhicules Développement d'une dynamique partenariale - Information des partenaires sur les actions proposées par Wimoov - Contribution à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous êtes particulièrement sensible aux problématiques de mobilité, de développement durable et de sécurité routière. Homme ou femme de conviction, vous possédez de bonnes aptitudes en termes d'animation et avez de bonnes capacités relationnelles. Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur de l'évènementiel. Vous êtes dynamique, enthousiaste, persévérant(e), organisé(e), méthodique et avez l'esprit d'initiative. Vous aimez les rencontres et êtes adaptable aux différentes cultures (associations, entreprises, collectivités, écoles,). Organisé et autonome, vous êtes polyvalent et savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes titulaire idéalement du CQP Animateur Mobilité Vélo. Formation souhaitée Bac + 2 validé - Secteur de l'évènementiel, de l'animation, du développement durable, de sécurité routière ou de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Auch (32) - Déplacements (avec véhicule de service) à prévoir sur les départements 32, 31 et 65 CDD 31/12/2024 - Temps complet Salaire : 1850 € bruts mensuels, Chèques-déjeuner, Mutuelle avec 60 % de participation employeur Contact :[voir le détail de l'offre] A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'Homme et le Vivant au cœur de ses préoccupations ? Rejoignez le Groupe Coopératif Maïsadour, un des premiers groupes coopératifs français, qui œuvre chaque jour au développement d'une agriculture, alimentation et société durables. De la graine à l'assiette du consommateur, nos activités de productions agricoles animales et végétales et d'industrie agro-alimentaire sont organisées autour de 4 pôles : semences, gastronomie, volailles et agricole. Avec un CA de 1,415 milliard d'euros, le Groupe Coopératif Maïsadour compte aujourd'hui 4300 salariés, dont 17% à l'international. Face aux enjeux de la transition agroécologique et aux attentes sociétales, nous plaçons l'innovation au cœur de notre stratégie pour accompagner au mieux nos 5000 agriculteurs adhérents et participer positivement au développement de nos territoires. Pour cela, nous nous appuyons sur des valeurs fortes qui guident nos actions collectives : Esprit d'équipe, Adaptabilité, Engagement, Performance et Innovation. La société SUD-OUEST ALIMENT située à Auch (32) recherche dans le cadre du développement de son activité en nutrition animale un(une) Conducteur(trice) Installation H/F en CDD d'une durée de 6 mois. Sous la responsabilité du Responsable de site, vous aurez pour missions : Conduire les machines pour réaliser l'activité, en respectant le programme défini pour la ligne Approvisionner les machines si nécessaire Contrôler et suivre le bon déroulement de l'activité (maintenance premier niveau) Mesurer la conformité des produits en cours de production Respecter les procédures d'enregistrement et de contrôle (fiches suivi, informatique) Assurer le bon état de propreté et le nettoyage des installations Respecter les règles QHSE Horaires en 3x8 Vous êtes organisé(e), autonome et réactif(ve) Vous appréciez le travail en équipe Vous disposez de connaissances informatiques de base Vous êtes titulaire du CACES 3 et/ou vous avez manipulé des engins en entreprise Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'attendez plus et postulez à notre offre ! Au travers de ses recrutements, le Groupe Coopératif Maïsadour cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Sud-Ouest Aliment, leader de la nutrition animale dans le grand Sud - Ouest de la France est issu du regroupement des activités alimentation animale des groupes Maïsadour, Vivadour et Val de Gascogne. Sa vocation première est d'apporter de la compétitivité aux filières animales et participer au développement du territoire. Pour cela, Sud - Ouest Aliment s'appuie sur l'expertise de ses salariés qui portent les valeurs d'engagement, d'esprit d'équipe, d'adaptabilité, de performance e...
Sous la responsabilité hiérarchique de la gouvernante, vos principales missions seront : - d'assurer l'hygiène des locaux (chambres et parties communes) dans le respect des procédures et protocoles d'hygiène en vigueur dans l'établissement - d'assurer le service hôtelier : préparer, distribuer et ramasser les plateaux de petit-déjeuners en chambre Roulements fixes en 7h Horaires : 7h30-13h+14h-15h30 1 week-end sur 2
Organisation du temps de travail : Horaires continus en : - Jour : postes en 8h matin, après midi, journée - Nuit : postes-en 10h semaine et 9h weekend (7 nuits sur le cycle). Repos variables : 1 weekend/2 (samedi-dimanche) Repas thérapeutique. Qualifications, formation, diplômes requis/souhaités : - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé - Détenteur du permis de conduire dans le cadre des sorties et déplacement - Expérience et formation requises auprès du public enfant/ adolescent - Expérience requise dans le travail de réseau chez le mineur Présentation de l'unité de soin : La clinique des Adolescents s'intègre dans le parcours de soin du pôle de psychiatrie infanto juvénile. L'hospitalisation intervient toujours lorsque l'accompagnement psychique d'un jeune ne peut plus se poursuivre efficacement par une autre modalité de soins. L'équipe prend en charge en hospitalisation complète ou de nuit des jeunes de 11 à 17 ans révolus, présentant une souffrance psychologique. Missions : Il ou elle est chargé(e) de l'accueil et de l'accompagnement des adolescents et de leur famille dans le cadre de son rôle propre, en collaboration avec les autres professionnels. Il ou elle contribue au projet de soins en proposant un projet éducatif. L'éducateur spécialisé aide au développement et à l'épanouissement de l'adolescent, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. Dans le cadre de son rôle d'éducateur référent, il ou elle : - Est garant, au cours de l'hospitalisation, de la coordination des actions du projet individualisé en cohérence avec le projet de vie - Etablit une prise en charge éducative personnalisée pour le patient qui lui est désigné - Contribue à l'évaluation du projet individuel avec les autres membres de l'équipe - A la sortie, il organise la continuité des soins interne et externe dans le cadre de son parcours de soins et de son projet de vie. Il ou elle participe à l'accueil, l'encadrement et la formation des étudiants et des stagiaires. Il ou elle participe aux sessions de formation et supervision. Il ou elle participe aux diverses réunions du service et s'inscrit dans la dynamique du pole et de l'établissement.
Missions du service : Prise en charge de patients psychotiques chroniques et accompagnement à la sortie au long court. Capacité : 15 patients Activités diverses sur l'unité ou en extérieur en groupe ou en individuel Groupe de paroles Sortie thérapeutiques Equithérapie et médiation animale Activités diverses sur l'unité ou en extérieur en groupe ou en individuel (éducation autour des besoins primaires, ) Participation à la réunion clinique Supervision des repas Toutes les activités sont à visée de resocialisation, renarcissisation, estime de soi, réadaptations multiples et évaluation des pertes et acquis, aide à l'acceptation et à la faisabilité des projets de sortie. Activités annexes : Gestion de l'argent de poche des patients en lien avec les référents et les services de tutelle (ATG, UDAF, Service des majeurs protégés du CHS) Gestion des commandes en accord avec l'équipe : tabac, produits d'hygiène, protections personnelles Travaux d'écrits divers : synthèses patients, administratifs (tableaux des tutelles, fiche d'habitudes de vie pour les placements, ) Travail en lien avec l'assistante sociale du service concernant les projets de sortie des patients Travail en réseaux et suivi des placements le temps nécessaire avec les équipes qui font le relais, pour une adaptation et une coopération optimale Organisation de séjours de vacances Personne Ressource au niveau de l'équipe pluridisciplinaire Horaires : 8h30/16h30 ou 9h/17h, du lundi au vendredi. Repos Fixes.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients un OPÉRATEUR/TRICE MATÉRIAUX COMPOSITES H/F VOS MISSIONS : - Vous participez à la fabrication des pièces composites (meuble, panneaux), - Vous réalisez la cuisson autoclaves et sous presse selon les gammes et plans fournies - Vous devez réaliser des infusions (verres / epoxy / sandwich mousse) et vous devez réaliser du détourage et des collages - Vous devez effectuer la traçabilité de votre travail, - Vous devrez draper les pièces en pré-imprégnées sous bâche à vide VOTRE PROFIL : - De formation "opérateur matériaux composites multi procédés" ou équivalent avec une première expérience ou débutant sur la fabrication des pièces composites. - Vous maîtrisez les procédés de mise en œuvre du composite (moulage, sous vide, pièce sandwich), - La maitrise de réalisation de poche à vide est obligatoire - Vous avez le sens du détail et vous êtes attaché à fabriquer des pièces avec un haut degré de qualité AUTRES INFORMATIONS : - Poste basé à Auch - 35h/semaine - Horaire en journée ou en 2x8 - Rémunération selon compétences
Nous recherchons pour un de nos clients de AUCH un aide conducteur de machines de collage (h/f). Vos missions principales : Approvisionnement de la machine Réglage manuel de la machine Contrôle des produits finis Comptage de produits Nettoyage de la machine et effectuer la maintenance préventive de premier niveau (graissage) Contraintes pour ce poste : Posture statique Accepter les gestes répétitifs Nous vous proposons : Une longue mission après formation en interne Travail en alternance en journée de 07h45 à 17h30 et en 2x8 N'hésitez pas à postuler ! Vous avez une première expérience réussie dans le domaine industriel. Vous êtes adroit et rigoureux L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Au sein du Pôle Petite Enfance du Grand Auch Cœur de Gascogne, rattaché à la Responsable de structure, vous procédez à un accueil individuel de l'enfant et de ses parents afin de mettre en œuvre une prise en charge adaptée à chacun. Vous accueilliez les enfants porteurs de handicap en corrélation avec la charte d'accueil petite enfance handicap. Vous organisez des activités qui contribuent au développement de l'enfant, dans le cadre du projet éducatif du service et de la structure. Professionnel(le) diplômé(e) du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, débutant(e) ou expérimenté(e). Poste à pourvoir au sein du multi accueil Tendres Galipettes, situé à Pavie. Fiche de poste détaillée : https://www.grandauch.com/marches-publics-offres-d-emploi
Le restaurant Universitaire d'Auch, recherche un.e cuisnier.ère pour chaque repas du midi du lundi au vendredi. Vos missions : Dans une équipe de 4 personnes, vous serez en production et distribution des repas avec l'entretien de la structure. Une première expérience confirmée et une autonomie avérée est demandée. Poste annualisé sur 12 mois avec les vacances universitaire. Un premier contrat CDD est proposé pour clôturer le dernier trimestre scolaire, puis un deuxième CDD à la clé pour la rentrée en septembre. le CAP cuisine est exigé sur ce poste.
Votre agence Yes ! Condom recherche un manœuvre manutentionnaire H/F. Principales missions : Démontage de voitures et de moteurs Petites mécaniques de pièces autos Rangement entrepôt Poste soumis aux intempéries Profil recherché : Vous êtes quelqu'un de dynamique Vous n'avez pas peur de vous salir (poste très salissant) Vous avez envie d'évoluer et de passer des Caces de conducteur d'engin Vos avantages Yes ! : Contrat 35h/semaine + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Mutuelle Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement Comité d'entreprise Yes ! Durée du contrat : Long terme Début du contrat : Dès que possible On attend votre CV !
LE SERVICE ET SON ORGANISATION Le Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne recherche un.e Agent.e de Sécurité Incendie. LE POSTE ET SES MISSIONS Les missions de l'agent.e de sécurité incendie sont les suivantes : - La Prévention du risque incendie, intervenir dans l'organisation des secours et la prise en charge des personnes en cas d'incendie ; - La sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l'incendie et d'assistance à personnes ; - Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements/ des installations spécifiques à son domaine ; - L'alerte et l'accueil des secours ; - L'évacuation du public ; - L'intervention précoce face aux incendies ; - L'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent ; - L'exploitation du PC de sécurité incendie. - Participer à l'organisation et aux missions générales relatives à la Sécurité au sein de l'établissement - Assurer la sécurité des personnes et des biens et lutter contre les dégradations, sabotages, vols et agressions. - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques et/ou les messages électroniques - Vérification de l'accessibilité des voies de circulation sur le site et en périphérie des bâtiments PROFIL RECHERCHE / CRITERES D'ÉLIGIBILITÉ Grade : AEQ Formation initiale / Diplôme : - CAP d'agent de prévention et de sécurité - Qualification SSIAP 1 (en cours de validité) - Certificat Sauveteur et Secouriste du Travail (en cours de validité) - Habilitation électrique Compétences techniques en électricité / Multi technique souhaitée - CAP Électricien - CAP Électrotechnique - CAP Électromécanique Autres critères - Capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle, Discrétion - Rigueur, Disponibilité, Engagement professionnel
Restaurant situé à Auch, LA CANTINE recherche son/sa maître d'hôtel / responsable de salle. Vous serez le garant (e) de la qualité de service en salle et la satisfaction des clients. Vos missions seront de : - Encadrer et organiser l'activité de votre équipe constituée de 3 personnes pour le bon fonctionnement du restaurant - Assurer l'accueil des clients et les accompagner dans leurs choix en les conseillant : gérer les réservations, procéder à la facturation - Organiser et coordonner le service : mise en place de la salle, veiller au bon déroulement, participer au service Poste du Mardi au Samedi midi ainsi que le Jeudi Vendredi et Samedi soir.
Pour notre hôtel de 26 chambres, nous recherchons un valet ou une femme de chambre. Vos missions : Nettoyage des parties communes (Hall, Sanitaires étages etc..) ainsi que chaque chambres. Vous devez également effectuer le tri, le comptage, le lavage et le repassage du linge. CDD de remplacement à temps plein, horaires en journée 9h-16h. Jours de repos à définir avec l'employeur.
La Pharmacie de Gascogne recherche un préparateur/une préparatrice en pharmacie en CDD dans le cadre d'un remplacement jusqu'à début 2025. Le poste est à pourvoir à compter du mois de mai. Volume horaire à définir (mi- temps, 3/4 temps ou temps plein). Diplôme de préparateur/préparatrice en pharmacie exigé. Horaires de la pharmacie : du lundi au vendredi 9h-19h et le samedi de 9h à 13h. Les horaires seront à définir (1 samedi sur 2 travaillé)
Titre du poste : Femme de chambre ou valet de chambre polyvalent(e) Nombre d'heures : 22 heures par semaine Description du poste : Nous recherchons une femme de chambre ou valet de chambre polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de maintenir un environnement propre et accueillant pour nos clients dans un hôtel 3 étoiles. Vos responsabilités principales incluront le nettoyage et la préparation des chambres selon les normes de l'établissement, y compris le changement des draps, le dépoussiérage, l'aspiration des sols et le nettoyage des salles de bains. Vous veillerez également à réapprovisionner les fournitures nécessaires et à signaler tout dommage ou dysfonctionnement à la direction. En plus des tâches liées à l'entretien des chambres, vous pourriez être amené(e) à ouvrir ou assister au service du petit-déjeuner. Un sens du détail, une attitude proactive et un engagement envers la satisfaction des clients sont essentiels pour réussir dans ce rôle. Compétences requises : - Expérience antérieure dans un rôle similaire préférée, mais non requise. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Souci du détail et sens de l'organisation. Vous travaillez 5 jours dans la semaine, week-end et jour férié. Un week-end sur 4 en repos. Exemple horaires = 06h30-13h00 ; 07h30-13h00 ou 08h30-13h00 (travail uniquement le matin max 14h00). Si vous avez déjà un autre emploi, ce complément matinal pourrait être une option attrayante pour vous. Type d'emploi : Temps partiel, CDD du 01/06/2024 au 30/11/2024 évolutif par la suite. Salaire : 12,00 € brut/heure Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Nous vous remercions de votre intérêt pour ce poste. Veuillez noter que seules les candidatures capables de respecter les horaires mentionnés seront prises en considération. Merci de votre compréhension.
Nous recherchons pour notre magasin en CDI un ou une hôte/hôtesse de caisse. Nous acceptons les débutants avec de la motivation.
Vous serez amené(e) à effectuer la préparation des commandes et la livraison (chargement/déchargement) auprès des bureaux de tabac et des diffuseurs de presse. Les clients se situent sur le département 32 et les départements limitrophes. La répartition des tâches de travail (préparation et livraison) se fait en fonction des besoins de l'activité (jour de livraisons variable selon les semaines) Les horaires sont les suivants : Du lundi au jeudi et de 8h-17h (pause repas de 12h à 14h), Vendredi, de 8h à 16h30. Le permis C, FIMO ET FCOS à jour sont exigés pour occuper ce poste.
LE BURGER KING AUCH RECRUTE - Équipiers Polyvalents de Restauration H/F en CDI de 24H semaine Selon votre expérience, une formation pourra vous être proposée afin d'acquérir les compétences requises pour le poste. Vous assurerez les missions suivantes : Conseiller les clients et prendre les commandes Assurer le service au comptoir et l'encaissement Préparer les produits dans le respect de la qualité BURGER KING Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Profil : Vous êtes dynamique, souriant(e) et impliqué(e), Vous avez le sens du contact et l'esprit d'équipe, Vous êtes persévérant(e) et organisé(e), Vous êtes attaché(e) à respecter les règles de sécurité alimentaire Salaire : SMIC horaire Évolution possible vers des postes à responsabilité.
La société Verdié Autocars, société mère du Groupe Verbus recherche un conducteur/conductrice receveur/euse sur le secteur d'Auch (32). Rejoignez une équipe dynamique, dans une PME familiale et avec un fort ancrage local. Au quotidien, vous aurez pour missions de : -Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; -Accueillir, conseiller et informer les passagers ; -Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; -Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; -Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; -Participer au développement de l'image de l'entreprise. Profil recherché : Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO, vous êtes ponctuel(le) et doté(e) d'un bon relationnel. Vous êtes adepte de la conduite préventive et rationnelle dans toutes les conditions de conduite. Alors rejoignez nos équipes! Type de contrat : - CDI Temps complet - Salaire : 12,7902€ / heure (grille des transports en commun). Avantages : - Mutuelle entreprise, - 13ème mois - CSE.
Le service manifestations assure les opérations, manuelles et mécanisées, de déploiement de la logistique des manifestations se déroulant sur le territoire. L'agent technique polyvalent (H/F) assure la manutention et la mise en œuvre de la logistique liée aux manifestations, animations et activités du service dans le respect des règles de sécurité. Il/elle participe à la mise en place des illuminations de Noël, réalise des raccordements électricité/plomberie pour les manifestations. Également, il/elle procède à l'entretien courant du matériel afférent aux activités d'électricité et de plomberie. L'agent technique polyvalent (H/F) doit être en capacité d'effectuer des raccordements de plomberie de base liés aux manifestations. Savoir : Connaissance de l'environnement territorial Statut de la Fonction Publique Territoriale Règlementation relative au domaine d'activité Connaissance des matériels liés à l'activité Réglementation électrique Connaître et savoir appliquer les techniques d'installation d'électricité et plomberie. Etre titulaire de différentes habilitations liées au corps de métier électricité/plomberie. Savoir-Faire : Techniques d'expression écrite et/ou orale Techniques conduite d'engins Techniques de portage et de levage des matériels Techniques chargement de véhicules Techniques de montage de matériels Techniques de conduite de chantiers Mettre en œuvre les pratiques durables définies à l'intérieur du service ou du pôle Respect et application des règles d'hygiène et de sécurité. Savoir-Etre : Capacité d'adaptation Qualités relationnelles Esprit d'équipe Sens de l'organisation du travail Sens du service public (neutralité, égalité de traitement des usagers, respect de l'intérêt général, sens des relations avec usagers et associations) Assiduité - ponctualité La fiche de poste détaillée est en ligne sur le site de la Mairie.
Le service Education de l'Enfance à la Jeunesse participe à la définition et à la mise en œuvre du projet éducatif global de la collectivité dans un esprit de justice sociale, accessibilité pour tous aux loisirs éducatifs, de lutte contre l'exclusion, de laïcité, et d'humanisme. L'agent technique polyvalent (H/F) organise et assure le suivi technique des chantiers loisirs et de certaines activités nécessitant une intervention technique : logistique de transport, de fournitures et du matériel sur les structures et lors de manifestations du service. Également, il/elle assure des renforts pour les travaux de régie de premier niveau sur l'ensemble des structures du service (Accueils, écoles, Espace Jeunes, .). Spécificités du poste : horaires décalés en soirée, week-end, vacances scolaires, camps de vacances, manifestations, transport d'enfants et d'adolescents Vous devez être titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Fiche de poste détaillée : http://www.mairie-auch.fr
L'EHPAD est un « établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes », habilité à recevoir des personnes âgées en perte d'autonomie. L'EHPAD Robert Barguisseau comprend 130 lits. Contenu du poste : Donner un repas adapté à chaque patient (respect du ou des : régime, goût, texture, religion). Mission transverse : - Services soins - Service diététique - Service magasin 1 - Respect d'une alimentation adaptée * Il/Elle équilibre un repas. * Il/Elle réalise des régimes de base. * Il/Elle adapte l'alimentation en fonction de la préparation à certains examens. * Il/Elle évalue si la demande du patient est compatible avec la production de la cuisine. * Il/Elle vérifie la conformité fiches - plateaux. * Il/Elle contrôle les ingestas ou prend connaissance de ce contrôle afin d'adapter les prochains repas. * Il/Elle contrôle que tous les patients aient un plateau. 2 - Gestion des stocks et maintenance du matériel : * Il/Elle gère le stock du petit-déjeuner et des produits diététiques dans le service. * Il/Elle est garante du bon état du « portable : prise de commande de repas » 3 - Communication - Relation : * Il/Elle interprète les transmissions et rédige le bon mouvement et modification. * Il/Elle favorise les échanges entre les patients et le service, entre les services de soins et les services diététiques et restauration. * Il/Elle aide à la distribution chaque fois que cela est possible. 4 - Respect des règles * Il/Elle respecte les règles d'hygiène en cuisine et dans les services. * Il/Elle respecte les règles de fonctionnement du service. L'équipe pluridisciplinaire en place comprend des médecins, des infirmiers, des aides-soignants, des agents de service hospitalier, hôteliers et agents d'animation. Niveau BEP Sanitaire et Social Formation informatique de base 1) Termes médicaux / Termes culinaires /Hygiène 2) Grande capacité d'organisation / Capacités relationnelles 3) Discrétion, empathie, sens du service et travail en équipe
Sous l'autorité du Directeur et du Chef de Service en lien avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire, nous recherchons un/une Educateur(rice) Spécailisé(e). La MECS Rimedo assure l'accompagnement de mineurs et de jeunes majeurs (12-21 ans) confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Gers. Le DDAEOMI 32 assure les missions d'accueil d'urgence, de mise à l'abri, d'évaluation de la minorité et l'isolement de toutes personnes se déclarant mineures non accompagnées se présentant sur le département du Gers. Descriptif des missions : -Travailler au sein d'une unité d'accueil, d'évaluation et d'orientation des personnes se présentant comme mineurs non accompagnés -Accompagner les personnes reconnues mineures sur leur projet de vie (administratif, éducatif, scolaire et professionnel) -Mener des actions éducatives individuelles et collectives auprès des personnes accueillis -Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour définir les objectifs d'accompagnement -Rédiger les différents documents professionnels liés à l'accompagnement -Participer aux réunions pluridisciplinaires Expérience : Débutant accepté Compétences : Travail en équipe Capacité d'adaptation dans un contexte interculturel Utilisation informatique (logiciel de base : word, excel, outlook) Permis B exigé Dynamique, ponctuel, sens de l'écoute, rigueur Formation /Diplôme -Diplôme d'Etat exigé (DEES) Précisions sur les conditions de travail CDD 35 h en roulement sur 4 jours, internat, roulement sur 6 semaines avec 2 week-ends travaillés Convention Collective 66 + Chèques vacances + Avantages CE + prime Ségur
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : - Protégez les consommateurs, - Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance, vous êtes chargé(e) de l'accueil du jeune enfant et de sa famille : - Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. - Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie. - Vous participez à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche, conformément aux orientations de La Maison Bleue. Vous participez à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de votre crèche.Profil requis :Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) d'Etat, vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication et votre esprit d'initiative sont vos atouts pour nous rejoindre. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant(e) multi métiers (h/f), sur le secteur de FLEURANCE (32500) / LECTOURE (32700) Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez vous devenir : · Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . · Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure en CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez Des missions au plus proche de votre domicile Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe Une rémunération brute horaire de 11,65 Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
L'IME MATHALIN recherche un coordinateur pour animer le dispositif PCPE sur le département du Gers, poste en CDD Temps Plein jusqu'au 19/07/2024. Le Pôle de Compétences et de prestations externalisées (PCPE) s'adresse aux personnes en situation complexe de handicap, de 6 à 20 ans et poursuit 3 objectifs principaux : - La vie à domicile dans un objectif d'inclusion, par l'apport d'une réponse aux besoins de la personne qui s'appuie sur une palette de prestations à domicile d'intensité adaptable, spécifiques et modulaires, en complément des dispositifs existants ; - L'accompagnement à domicile voire en institution dans l'attente d'une réponse dans un établissement ou un service adapté aux besoins de la personne, orientation cible de la personne ; - L'anticipation et la prévention de ruptures dans le parcours : - par une mise en œuvre renforcée des plans individualisés d'accompagnement (PAG) dans le cadre de la Réponse Accompagnée Pour Tous (RAPT) avec l'intervention coordonnée de professionnels d'exercice libéral, de professionnels du secteur médico-social ou de professionnels du secteur sanitaire - dans le cas de situations complexes, par la mise en œuvre de projets évolutifs. POSTE & MISSIONS : - Évaluer, au domicile, les capacités et besoins de la personne en situation de handicap accompagnée ainsi que la situation de la famille dans son ensemble, - Préconiser et assurer, au domicile, dans les lieux de socialisation ou dans les établissements et services, des prestations adaptées en complément des dispositifs existants et visant à permettre le maintien à domicile ou l'accompagnement des personnes dans l'attente d'un accompagnement adapté, - Évaluer les effets des prestations proposées et les ajuster, - Se coordonner avec l'ensemble des intervenants auprès de la personne, - Solliciter les établissements ou services pour organiser des temps d'observation, des accueils temporaires - ou permanents, - Assurer le suivi global de la situation (social, administratif, sanitaire, éducatif) en concertation avec l'équipe du PCPE, les prestataires extérieurs intervenant et les partenaires des établissements et services. Profil - Travailleur social (CESF - Éducateur spécialisé - Moniteur-Educateur, .) - Permis
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Vous vous formerez ainsi aux nombreuses facettes de ce métier :***Administration du personnel : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... * Recrutement : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), * Formation : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). Selon les besoins et les projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois. Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome, vous avez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion sur les sujets traités. Une bonne maîtrise informatique (pack office) sera appréciée. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre.
Description du poste : Vous êtes considéré(e) comme un(e)référent(e) technique en chauffage, climatisation ou génie climatique ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise conviviale et solide à la fois ? Alors c'est peut-être vous ! Pour notre agence Téréva de Auch, nous recherchons un(e) : Technico-commercial sédentaire H/F En duo avec un technico-commercial itinérant, vous développez votre secteur et votre portefeuille clients. Véritable conseil auprès de vos clients, vous recherchez les solutions techniques produits/services adaptées à leurs besoins. A ce titre, sous la responsabilité du responsable d'agence, vous impulsez votre dynamique commerciale sous les couleurs de Téréva. Au quotidien, vos missions sont variées et vous : * êtes l'interface entre les clients, les fournisseurs et les commerciaux itinérants pour la réalisation des chiffrages et devis ; * veillez à la satisfaction des clients en traitant les réclamations avec sérieux et réactivité ; * participez aux animations commerciales organisées par l'entreprise ; * assurez une veille permanente sur l'évolution de nos produits et ceux de nos concurrents pour garder un temps d'avance. Description du profil : Ce qui est important pour nous ?***Vous êtes titulaire d'une formation supérieure technique (type BTS ou Licence Génie Climatique) et/ou justifiez d'une expérience dans ce domaine ; * Vous portez un réel intérêt pour les produits techniques (Chauffage / Génie climatique / Plomberie / Sanitaire / Electricité / Outillage) ; * Votre leitmotiv est de satisfaire le client et de développer les ventes ; * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique, persévérant(e) et autonome.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de MAUVEZIN et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,65€ une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
L'agent de nettoyage réalisera les opérations : - de dégraissage - de nettoyage de chambre froide* - de désinfection, de mise à gris mise à blanc - le nettoyage de climatisation, de grille de ventilation et de désinfection des installations. - Nettoyage de lineaire et d'évaporateurs Il travaille dans le respect des procédures et des exigences en matière d'hygiène, de sécurité et du respect de l'environnement. - Méthodique - Rigoureux - Dynamique - Motivé - Organisé PORT DES CHAUSSURES DE SECURITE OBLIGATOIRE
Happy Job est un réseau de 11 agences de travail temporaire, spécialistes de l'emploi en intérim. Notre priorité : une relation de confiance avec nos clients et nos intérimaires, confortée par une proximité et un accompagnement personnalisé. Nos agences sont toutes des agences d'intérim généralistes et certaines développent plusieurs spécialisées.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Auch fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Contrat : CDI Rémunération : 1820€ brut/mois Temps de travail : 35 heures par semaine Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le Chef Grillardin, animé par un bon esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes et des garnitures, pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : - Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et en visant la perfection - Effectuer le rangement et le nettoyage de votre poste - Participer à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires, en collaboration avec vos responsables - Participer au contrôle et au rangement des livraisons Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Formation et/ou expérience en grillade souhaitée Idéalement, connaissances des règles HACCP Intérêt pour les métiers de bouche Bon esprit d'équipe Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Rattaché(e) au Responsable de notre atelier Composite, vous participerez à la fabrication de pièces composites (meubles, panneaux) destinés à des avions d'affaires et à des hélicoptères haut de gamme. Pour cela, vous devrez draper les pièces en pré-imprégnées sous bâche à vide, réaliser la cuisson autoclave et sous presse, selon les gammes et plans fournis et enregistrer les données de traçabilité.Vous avez déjà fabriqué des pièces en composites, vous maîtrisez les procédés de mise en œuvre du composites (moulage pré imprégné, sous vide, pièces sandwich). Vous avez le sens du détail et êtes attaché(e) à fabriquer des pièces avec un haut degré de qualité. Vous avez envie d'évoluer dans un secteur haut de gamme où l'esthétisme fait sens au service de clients prestigieux, au sein d'un environnement humain et de rejoindre une usine au format 4.0. Travail en équipe 2x8. Prime d'équipe, Prime d'habillage, Pause rémunérée.
RESPONSABILITÉS : Les missions : Dans le cadre d'une création de poste au sein de notre agence à Auch, nous recherchons un(e) alternant(e) en Commerce Agricole. Les futures missions proposées seront : · Apprendre et mettre en pratique l'ensemble des activités prévues dans le cursus · Prospecter et fidéliser le portefeuille d'agriculteurs en étant force de propositions sur leurs problématiques et en assurant la promotion de l'ensemble de l'offre de l'entreprise. · Assurer un suivi des ventes sur la zone. · Informer régulièrement les clients sur les produits et services · Construire une véritable relation de confiance et de partenariat avec les agriculteurs et vos prospects en collaboration de votre tuteur. Caractéristiques du poste : · Contrat d'apprentissage · Salaire en fonction de la grille de rémunération d'apprentissage (% du smic) PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : - Vous êtes en formation BAC +2/+3 en agriculture axé commerce, vous recherchez un une alternance dans la continuité de vos études. - Vous êtes rigoureux(se), adaptable et force de proposition - Vous êtes autonome et faites preuve d'initiatives - Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) et êtes doté(e) d'une certaine aisance relationnelle. Métier : Relation technico-commerciale - Force de vente - Commerce, Vente et Grande distribution - Technico-commercial
Euromaster Taquipneu est une entreprise familiale, dynamique en pleine croissance. Nous sommes spécialisés dans l'entretien automobile et le pneumatique tous domaines.
Principales Missions :Accueil et l'information des sociétaires.Conseil et la vente des contrats d'assurances.Equipement des sociétaires, établissement de devis.Prise de rendez-vous commerciaux.Réalisation de Phoning et d'opérations commerciales.Traitement des courriers, mails, et gestion administrative des dossiers.Compétences requises :Connaissance des produits d'assurance.Maîtrise du téléphone, d'internet et de l'outil informatique.Aisance relationnelle, qualités d'accueil et sens du service au client.Dispositions générales commerciales, talents d'écoute et de persuasion.Capacité à s'organiser et à travailler en équipe.Profil recherché :Bac + 2Expérience en assurance.Conditions :Temps completAmplitude possible du Lundi au Samedi midi.Rémunération selon expérienceCe que nous proposons :Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs.
Description du poste : Adecco recrute en CDI, un Contrôleur Qualité (H/F), pour son client, une PME du secteur aéronautique. Rattaché(e) au Directeur Technique, vous assurerez le contrôle et la traçabilité des pièces, l'enregistrement des données ainsi que la gestion des non-conformités auprès de vos interlocuteurs internes et externes. MISSIONS PRINCIPALES : - Contrôler les pièces fabriquées en se référant au dossier de fabrication, plans et exigences qualité mis en place. Rédiger les relevés de contrôle dimensionnels et visuels - Identifier les pièces non conformes, à rebuter ou en attente de décision - Assurer la mise à jour, le suivi et la vérification de la conformité du dossier de fabrication et de contrôle - Enregistrer les données issues des opérations de contrôle et s'assurer de la traçabilité des produits - Assurer la relation interne et externe des anomalies et non-conformités constatées sur les pièces produites (gestion des non-conformités et des litiges) Description du profil : PROFIL Titulaire d'un Bac+2/+3 à dominance qualité/mécanique/composites, vous possédez une expérience réussie à ce poste dans l'industrie aéronautique. Vous maitrisez l'utilisation des moyens de mesure et la lecture de plans. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. QUALITES Engagement et sens des responsabilités. Organisation et rigueur. Relationnel et capacité à communiquer.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Vous vous formerez ainsi aux nombreuses facettes de ce métier : * Administration du personnel : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... * Recrutement : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), * Formation : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). Selon les besoins et les projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois. PROFIL RECHERCHÉ Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome, vous avez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion sur les sujets traités. Une bonne maîtrise informatique (pack office) sera appréciée. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre.
Le centre E.Leclerc d'AUCH emploie 280 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1989 et accueille chaque année toujours plus de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~@...
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, entreprise de prêt à porter de 30 ans d'existence membre d'un groupe leader français sur son marché, Un(e) Assistant(e) Manager, en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Accueil, conseil et vente des produits Etude de la concurrence, enquêtes de satisfaction client,? Aménagement/réaménagement du point de vente ou d'un rayon Animer l'espace de vente et développer la performance commerciale (mise en place d'actions commerciales, création de vitrines, animations magasin, mise en place et analyse de promotions, d'animations du point de vente, d'opérations commerciales) Concevoir et mettre en place la communication commerciale Réceptionner les livraisons/Gestion des stocks Participation au management d'équipe (plannings, recrutement, entretiens professionnels, briefing d'équipe?) (sur la 2 ème année) Analyse des indicateurs de performances Profil : Vous êtes le profil idéal si : Vous aimez travailler en équipe Vous souhaitez évoluer dans le secteur du retail Vous avez envie de monter en compétence et avoir rapidement des responsabilités Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+3 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Auch (32000) Rémunération selon niveau d'études + âge ! Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Auch (32000), de berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance, vous êtes chargé(e) de l'accueil du jeune enfant et de sa famille : - Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. - Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie. - Vous participez à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche, conformément aux orientations de La Maison Bleue. Vous participez à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de votre crèche. Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) d'Etat, vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication et votre esprit d'initiative sont vos atouts pour nous rejoindre. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Le poste est basé à l'agence de Montégut pour couvrir le secteur d'Auch (32810), Pau (64445) ou Tarbes (65000) Votre mission : Rattaché(e) au Directeur Commercial de zone, vous encadrez et animez au quotidien votre équipe de 8 commerciaux terrain/chefs de secteur pour développer l'activité des clients CHR de votre région. En réel homme/femme de terrain et véritable manager opérationnel(le) vos missions sont les suivantes : - Animer l'équipe et piloter l'activité commerciale : organiser le travail et motiver votre équipe autour de challenges commerciaux. - Assurer le pilotage hebdomadaire des performances des chefs de secteur (rétention et développement de la base clients, développement du CA, du niveau de marge et suivi de l'évolution du mix-produit) - Conseiller et soutenir l'équipe dans l'atteinte de leurs objectifs. - Développer votre réseau et suivre de près le développement des gros potentiels de l'agence, porter le développement de Sysco France en organisant des événements clients destinés à promouvoir l'image et la notoriété du groupe. - Définir et mettre en place un plan d'action de conquête clients et de développement des ventes. - Préparer les réunions commerciales métiers-produits, savoir créer du lien et maintenir une communication avec les services transverses, participer aux réunions avec la logistique, les approvisionnements, l'administration des ventes afin de se positionner comme un acteur essentiel du développement commercial de la région. - Participer au recrutement, à l'intégration, à la formation, et au développement des compétences de vos collaborateurs. - Veiller au bon respect des règles en matière de sécurité des aliments au sein de votre équipe et du périmètre clients, conformément à la norme ISO 22 000. Votre profil : Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de son succès ! - Doté d'un fort tempérament commercial, votre énergie, votre agilité, votre combativité au quotidien, ainsi qu'une forte présence et disponibilité auprès de votre équipe, vous permettent d'insuffler au quotidien le goût du challenge et du résultat. - Vous justifiez d'une expérience commerciale managériale et probante en B to B, acquise sur le terrain, avec une forte appétence dans le secteur de la vente de produits alimentaires. - Vous êtes sensibilisé aux règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires. - Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure SYSCO ! La rémunération et les avantages : - Rémunération attractive composée d'un salaire fixe selon expérience et de primes individuelles et collectives. - Intéressement. - Véhicule, carte essence, télépéage. - RTT, avantages CE, cartes cadeaux, chèques vacances. - Tickets restaurants, mutuelle. - Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine après 2 mois d'intégration. - Perspectives d'évolution en interne. Vous souhaitez vous inscrire à long terme dans cette belle aventure ? Alors merci de transmettre votre CV + LM et prétentions salariales au cabinet Aéos Consultants, en charge en exclusivité de ce poste pour SYSCO sous la référence : SYS-MDV-31-01-DNA
Le Cabinet de Recrutement Manpower, recherche pour son client, acteur important du secteur aéronautique, un CONTRÔLEUR QUALITE SCAN 3D (H/F) pour un CDI. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? Les missions En lien direct avec le Directeur Qualité, vos missions sont les suivantes : Contrôler les pièces fabriquées en se référant au dossier de fabrication, plans et exigences qualité mis en place. Rédiger les relevés de contrôle dimensionnels et visuels, Identifier les pièces non conformes, à rebuter ou en attente de décision, Assurer la mise à jour, le suivi et la vérification de la conformité du dossier de fabrication et de contrôle, Enregistrer les données issues des opérations de contrôle et s'assurer de la traçabilité des produits, Assurer la relation interne et externe des anomalies et non-conformités constatées sur les pièces produites. Le profil Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3 à dominance qualité / mécanique / composites ou équivalent et justifiez d'une expérience réussie sur une fonction similaire dans l'aéronautique. Vous maîtrisez l'utilisation des moyens de mesure et la lecture de plan. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez le scan 3D. Vous souhaitez évoluer dans un environnement 4.0 où l'humaine reste au cœur de l'action mais aussi dans un secteur haut de gamme ? N'attendez pas plus longtemps et contactez-nous pour avoir la chance de démarrer ce nouveau défi professionnel !
Depuis l'ouverture du premier point de vente Beauty Success en 1995, héritage de la parfumerie familiale à Périgueux, le Groupe NOVI (250M€ CA en 2022) a beaucoup évolué et grandi. Notre groupe familial français, fédère 300 partenaires franchisés, commercialise 8 enseignes avec aujourd'hui plus de 650 points de vente en France et à l'international, détient 5 marques de produits cosmétiques et technologies et 2 activités B2B destinées aux professionnels de l'esthétique. Spécialiste des métiers de la beauté, le Groupe NOVI développe son concept exclusif de beauté globale au travers des activités de parfumerie, instituts de beauté, centre de minceur et de technologies. LE POSTE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : * Notre équipe de AUCH - recherche un nouveau talent * Poste en CDI à temps complet Chez BEAUTY SUCCESS, nous sommes convaincus qu'un accueil personnalisé, de nos talents et de nos clients, fait la différence. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une enseigne et un groupe qui défendent chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Respect, Optimisme et Proximité. Et si dès à présent, nous les défendions ensemble ? Au quotidien, vous : -Réalisez les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. -Conseillez la clientèle (accueil et vente personnalisés, conseils sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillage). -Relevez de manière collective différents challenges et participez à la promotion de nos marques propres et exclusives. -Veillez à la bonne tenue du magasin (réception, rangements, mise en place des produits...). VOUS RECONNAISSEZ VOUS ? Nos expertes sont diplômées ! Vous êtes obligatoirement titulaire au minimum d'un CAP esthétique. Nos expertes sont passionnées ! Venez défendre et exposer vos motivations, chez BEAUTY SUCCESS, nous croyons en l'expertise née de la passion ou de l'expérience. Rejoignez cette aventure humaine où chacun met son talent et son enthousiasme au service de nos client(e)s. Poste en CDI 35h/semaine à pourvoir dès le mois d'avril 2024. Venez nous rencontrer ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un.e agent.e de restauration pour une nouvelle enseigne installée en zone du Grand Chêne. Dynamique, organisé.e et doté.e d'une capacité à travailler en équipe, vous aurez pour mission : - Effectuer la mise en place du poste entrées / desserts - Préparer et envoyer les plats en facilitant le travail des équipes de salle - Effectuer le nettoyage de la vaisselle, des locaux et du matériel - Participer au rangement des livraisons. Poste à pourvoir dès que possible.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Agent de crématorium Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Vous avez une expérience dans l'accueil et l'accompagnement? Vous êtes reconnu pour votre sens du service, votre rigueur et votre aisance relationnelle ? Si vous recherchez un métier tourné vers l'humain, alors rejoignez-nous ! Devenir Agent de crématorium, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens : gérer les opérations administratives et techniques et accompagner le défunt et sa famille lors du recueillement et de l'hommage. Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant qu'Agent de crématorium, est de garantir le bon déroulement des opérations funéraires au sein d'un crématorium tout en veillant à la qualité de service, dans le respect des procédures internes - Vous accueillez les familles et animez la cérémonie d'hommage dans le respect des souhaits de la famille - Vous conduisez les opérations techniques, assurez le bon fonctionnement de l'équipement et l'entretien du site - Vous tenez à jour le planning des opérations, gérez les dossiers administratifs et la facturation - Vous êtes attentifs à la qualité des relations avec l'ensemble des opérateurs funéraires et des acteurs locaux en lien avec votre activité. Profil Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
VOS MISSIONS Sous la responsabilité du ou de la chef d'équipe vous aurez pour missions : - la préparation et l'organisation de votre poste de travail : signalisation et balisage des chantiers, - l'installations des réseaux électriques aériens, souterrains et d'éclairage : suppression de lignes existantes, branchements, raccordements, ouvrages HTA/BT, implantation de poteaux, - la maintenance de lignes électriques - le respect des consignes de prévention et de sécurité VOTRE PROFIL Titulaire des qualifications de travaux sous tension aériens et émergences. Titulaire des qualifications nécessaires à la confection et au raccordement de boîtes BT et HTA. Les CACES Nacelle et permis BE sont un plus. Débutant.e accepté.e.
Librairie-papeterie située sur Auch recrute un(e) libraire Vous assurez le conseil et les services à la clientèle, ,mise en place rayons , retours et commandes . Gestion intégrale rayon . Magasin ouvert du lundi au dimanche. Jour de repos à définir avec l'employeur. Diplome requis en tant que libraire
CAPACTUEL CONSEIL RH, cabinet de Recrutement fondé en 2004, vous invite à saisir une opportunité unique en tant que Conseiller Service Carrosserie (H/F) en CDI au sein d'une concession automobile de premier plan à Auch (32). Au sein de la concession, vos missions principales seront les suivantes : - Activités relatives au management du secteur de l'après-vente : o Détermination et suivi des objectifs ; o Appui à l'encadrement du SAV ; o Encadrement de collaborateurs - Activités relatives à l'organisation et à la gestion du secteur après-vente : o Suivi de l'activité : collecte de données / élaboration et actualisation de tableaux de bord d'activité / détermination d'actions correctives ; o Élaboration et suivi du budget annuel de l'activité ; o Participation à la gestion financière de l'activité après-vente (investissement en équipements / détermination des prix de vente.) ; o Organisation fonctionnelle de(s) atelier(s) après-vente : participation au choix des équipements / suivi des plans de maintenance des équipements. ; o Suivi des garanties ; o Traitement des réclamations / gestion des litiges ; o Encadrement de l'ensemble des activités administratives relatives au secteur après-vente ; o Mise à jour, transmission et classement de la documentation technique et commerciale ; o Contribution à l'élaboration et à la mise en œuvre de démarches qualité ; - Activités relatives au développement commercial de l'après-vente : o Développement de l'activité commerciale après-vente : analyse de la concurrence, élaboration et mise en œuvre d'actions marketing, prospection / développement de la clientèle grands comptes ; o Négociation des conditions d'achat et de vente auprès de : prescripteurs, prestataires et clients grands comptes ; o Appui à la force de vente VN/VO, collaboration avec les autres secteurs d'activité de l'entreprise. Profil recherché : Vous avez un esprit commerçant. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques. Vous avez un permis B en cours de validité. Vous avez un goût certain pour la recherche de performance et la négociation. Vous êtes impliqué(e), dynamique et motivé(e). Votre rigueur, votre détermination et votre capacité à rebondir sont des atouts pour réussir sur ce poste. Rémunération : 2 170€ brut /mois + prime mensuelle - 39H N'hésitez plus, adressez-nous votre CV à conseil.rh@capactuel.info. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur ce qui nous anime !