Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mont-l'Évêque située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mont-l'Évêque. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - SENLIS, 60 - APREMONT, 60 - ERMENONVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi ! Nous vous accompagnons professionnellement quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre niveau de qualification. Avec notre réseau de plus de 190 agences, contactez VOTRE agence la plus proche et rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa Politique Inclusion et Diversité, le Groupe Partnaire étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous recherchez un défi stimulant où vous pourrez développer des partenariats stratégiques tout en assurant un suivi de qualité ? Rejoignez-nous et contribuez à l'expansion de notre réseau de partenaires tout en maintenant des relations durables ! Rejoignez notre équipe en tant que Chargé de Recrutement H/F spécialisé dans le développement de partenariats. Le Groupe Partnaire vous propose un poste basé à Verneuil-en-Halatte en CDD, à pourvoir dès le mois de mai pour une durée de 6 mois minimum. Voici vos missions : - Du RECRUTEMENT ! Vous réalisez l'analyse du besoin, dénichez de supers profils en naviguant sur les CVthèques, triez et qualifiez les candidatures, effectuez les entretiens et animez les sessions de recrutement... - De la GESTION ADMINISTRATIVE liée à la délégation d'intérimaires : Vérifications des dossiers candidats, mise à jour et suivi des fichiers partagés... - La RELATION CLIENT ET INTERIMAIRES : Vous assurez l'accueil téléphonique, en traitant les diverses demandes et questionnements, en participant aux inscriptions candidats... Venez faire partie de la réussite de l'agence, nous avons hâte de vous rencontrer ! Plus qu'un diplôme nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client. Une première expérience dans le travail temporaire est un plus. Mes avantages : - Rémunération : 2000EUR BRUT - Tickets restaurant - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le UGOLF d'Apremont, situé dans l'Oise est actuellement à la recherche d'un(e) chargé(e) de clientèle accueil/proshop pour intégrer l'équipe dans le cadre d'un CDI. LES MISSIONS : De sensibilité commerciale, vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Votre mission au sein du golf sera de développer son chiffre d'affaires à travers différentes missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf ; - Maîtriser l'ensemble des informations et produits golf (cotisation, green-fee, enseignement, pro shop,) ; - Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ; - Gérer les réservations et encaissements ; - Fidéliser les clients potentiels ou existants ; - Animer l'univers accueil et pro-shop (mise en avant des produits, organisation et diffusion d'informations) ; - Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : Excel, Word, PowerPoint.) ; PROFIL : - Formation commerciale / vente Bac+2 - Permis B - Maîtrise des bases de données clients (CPS) et des outils bureautiques (excel, word, powerpoint) - Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux - Autonomie, sens du relationnel et du travail en équipe, sens du résultat - CDI avec possibilité d'évolution vers un poste de responsable - Temps plein 35 h - Convention Collective Nationale du Golf
QUI SOMMES-NOUS ? Notre manufacture est reconnue pour la qualité de sa fabrication d'articles de maroquinerie et d'équitation de luxe. Notre entreprise a été créée en 2014 et est depuis en forte croissance. Notre effectif est de 250 salariés à ce jour et cible 500 salariés à terme. Les valeurs qui nous animent ?! Être un collectif où chacun trouve son épanouissement au service de la performance. MISSIONS L'artisan sellier maroquinier travaille dans un atelier. Il maitrisera après une formation interne les méthodes et savoir-faire traditionnels du métier de sellier maroquinier. Il mettra en œuvre des savoir-être et savoir-faire pour garantir durablement la qualité dans la durée des produits façonnés conformément aux attentes de notre client. L'artisan sellier maroquinier réalise après une formation le montage de produits façonnés. REJOIGNEZ-NOUS ! Formation de 435h puis contrat de professionnalisation. Salaire brut mensuel de 1 975 € pour 36h40 hebdo Prime d'intéressement et de participation Mutuelle Entreprise (part employeur 70% et part salariale 30%) incluant médecine douce Horaires flexibles (Arrivée entre 7h-9h et départ entre 15h30-18h) Moyenne d'un vendredi sur deux non travaillé Cadre de vie agréable Conciliation vie professionnelle et vie privée Profil souhaité : Aucune expérience requise. Compétences d'habilité, de dextérité et un goût pour le travail manuel, très minutieux et nécessitant une attention soutenue sont exigés. Adhésion aux valeurs de l'entreprise : Autonomie, Responsabilité et Engagement, Bienveillance, Reconnaissance, Exigence et Respect des règles d'assiduité, ponctualité, hygiène et sécurité. Prise de poste : Formation à Senlis à partir de Septembre 2024 ainsi que les premiers mois du contrat de travail. Courant 2025, les postes seront à pourvoir à Margny-les-Compiègne. Pour postuler à cette offre et passer les tests de sélection pour rejoindre nos ateliers, contactez le service MRS au : 03.44.27.36.80 Pour les personnes inscrits à France Travail, merci de prévoir votre numéro d'identifiant.
Assistant(e) de Gestion Administrative - Spectacles Vivants Équestres Notre société, spécialisée dans la prestation de spectacles vivants équestres, recherche un(e) assistant(e) administrative pour soutenir notre chargée de production et notre comptable. Vous serez un maillon essentiel de notre équipe, contribuant au bon déroulement de nos activités administratives pour assurer le succès de nos productions. Responsabilités : - Accueil des visiteurs, ainsi que gestion des appels téléphoniques. - Tri du courrier, diffusion des informations en interne et gestion des correspondances. - Rédaction, envoi et suivi des courriers et des e-mails. - Gestion efficace des agendas pour une organisation optimale des rendez-vous et des réunions. - Classement et archivage méticuleux des documents administratifs. - Gestion des fournisseurs : demandes de devis, commandes de fournitures, suivi des contrats et gestion des réceptions de matériels. - Suivi de la relation client : accueil, gestion des messages et coordination des rendez-vous. - Gestion des dossiers des salariés et des intermittents du spectacle : mise à jour de la base de données, suivi des visites médicales et tenue des registres. - Organisation des déplacements des membres de l'équipe. - Participation à la mise en place d'événements ponctuels. - Communication sur les réseaux sociaux et suivi du site web pour maintenir notre présence en ligne. Qualifications requises : - Méthodique et rigoureux(se), avec une forte capacité d'adaptation. - Esprit d'équipe développé, initiative et excellentes qualités relationnelles. - Discrétion, sens de l'écoute et gestion des priorités. - Maîtrise des outils informatiques Microsoft Office (Word, Excel, etc.). Conditions de travail : - CDI à temps plein - Lieu de travail : Ermenonville Si vous êtes une personne méthodique, dynamique et désireuse de contribuer au succès d'une entreprise spécialisée dans les spectacles vivants équestres, cette opportunité pourrait être celle que vous recherchez. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe passionnée et créative. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour le poste et vos qualifications pertinentes.
QUI SOMMES-NOUS ? Notre manufacture est reconnue pour la qualité de sa fabrication d'articles de maroquinerie et d'équitation de luxe. Notre entreprise a été créée en 2014 et est depuis en forte croissance. Notre effectif est de 250 salariés à ce jour et cible 500 salariés à terme. Les valeurs qui nous animent ?! Être un collectif où chacun trouve son épanouissement au service de la performance. MISSIONS L'artisan sellier maroquinier travaille dans un atelier. Il maitrisera après une formation interne les méthodes et savoir-faire traditionnels du métier de sellier maroquinier. Il mettra en œuvre des savoir-être et savoir-faire pour garantir durablement la qualité dans la durée des produits façonnés conformément aux attentes de notre client. L'artisan sellier maroquinier réalise après une formation le montage de produits façonnés. REJOIGNEZ-NOUS ! Formation de 435h puis contrat de professionnalisation. Salaire brut mensuel de 1 975 € pour 36h40 hebdo Prime d'intéressement et de participation Mutuelle Entreprise (part employeur 70% et part salariale 30%) incluant médecine douce Horaires flexibles (Arrivée entre 7h-9h et départ entre 15h30-18h) Moyenne d'un vendredi sur deux non travaillé Cadre de vie agréable Conciliation vie professionnelle et vie privée Profil souhaité : Aucune expérience requise. Compétences d'habilité, de dextérité et un goût pour le travail manuel, très minutieux et nécessitant une attention soutenue sont exigés. Adhésion aux valeurs de l'entreprise : Autonomie, Responsabilité et Engagement, Bienveillance, Reconnaissance, Exigence et Respect des règles d'assiduité, ponctualité, hygiène et sécurité. Prise de poste : Formation à Senlis à partir de Septembre jusqu'en Novembre 2024 Pour postuler à cette offre et passer les tests de sélection pour rejoindre nos ateliers, contactez le service MRS au : 03.44.27.36.80
Exercer une surveillance active de nuit auprès des usagers (jeunes 0 à 18 ans) dans un cadre institutionnel, relevant de la protection de l'enfance. Veiller à la sécurité des biens et des personnes : - Recenser les usagers présents, faire un point d'information rapide sur chacun et les noter sur le cahier dédié. - Exercer une ronde toutes les heures, soit entre 23h et 7h après le départ des éducateurs, afin de s'assurer de la tranquillité des lieux et de la présence des usagers présents recensés au préalable. - S'assurer de la fermeture de tous les locaux. - S'assurer du bon état de marche des équipements. - Interdire l'accès aux lieux concernés à toute personne étrangère au site. - Faire face aux intrusions de personnes entrées illégalement dans les bâtiments. - Faire preuve de vigilance permanente. Gérer les situations d'urgence auprès des usagers : - Accompagner en soirée les équipes éducatives dans la prise en charge des usagers en cas de nécessité. - Intervenir auprès de l'usager qui est confronté à des difficultés nocturnes (problèmes de sommeil, réveil après un cauchemar, énurésie ). - Interpeller l'éducateur présent la nuit et/ou le responsable de service d'astreinte si besoin. - Assurer le relais avec les équipes éducatives à chaque prise et départ de poste (informations orales et écrites).
Vous êtes passionné(e) par le domaine équestre. Les Ecuries de Mortefontaine situées dans l'Oise recherchent une personne pour occuper un poste de Palefrenier/Soigneur. Afin de compléter notre équipe, vos missions sont les suivantes : - entretien des box - soins au chevaux, sorties au paddock - conduite tracteur - entretien des écuries, abords, sols, clôtures. Profil recherché : - faire preuve de dynamisme et d'autonomie - être responsable et rigoureux - avoir le souci du détail et de l'organisation Nous recherchons une personne de confiance ayant l'envie de s'engager sur du long terme au sein de notre structure. De notre côté nous pouvons vous apporter un savoir-faire, une ambiance familiale ou des responsabilités pourraient vous être confiées. CDI, temps plein. Logement possible
Notre commune recherche sa/son Secrétaire de Mairie. Vous êtes en capacité de gérer les missions principales suivantes : - Comptabilité de la mairie - Gestion des Ressources Humaines - Saisie de l'Etat civil - Gestion des subventions
Le Golf d'Apremont (Oise 60) - Groupe UGOLF - recherche 1 saisonnier pour un contrat de 6 mois dès que possible. Vous occupez les fonctions classiques d'un(e) employé(e) d'entretien d'espaces verts : tontes, conduite microtracteur, travaux spécifiques saisonniers, bunkers, regarnissage, arrosage , utilisation débroussailleuse... Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous travaillez en rotation le week-end (2 sur 3) de 6h à 9h le samedi et dimanche. Vous aurez un jour de repos en semaine lorsque vous serez d'astreinte le week-end. En semaine, vous intervenez non-stop de 7h à 14h. Vous avez de préférence une expérience similaire. Vous possédez une aptitude au travail extérieur, sous n'importe quelles conditions météo. Vous serez occasionnellement en contact avec une clientèle haut de gamme et avez une présentation irréprochable. Le site n'étant pas desservi par les transports en commun, vous devez pouvoir accéder à votre lieu de travail par votre propre moyen de locomotion. Votre rémunération est suivant l'expérience et l'implication (niveau 2 ou 3 de CCN Golf)
Au sein de notre magasin, vous réaliserez tous types de compositions florales. Vous réaliserez la vente des produits du magasin, l'entretient des végétaux. Vous devez posséder le permis B afin d'effectuer des livraisons sur la ville de Senlis ainsi qu'une aisance relationnelle afin d'accueillir nos clients de façon chaleureuse.
Nous recherchons un serveur / serveuse à temps pleins 35 heures hebdomadaire. Nous recherchons une personne qui à le sens du relationnel, souriant, autonome et ponctuel. Les débutants sont acceptés.
Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante ? Rejoignez dès maintenant la team Partnaire pour Amazon ! Partnaire Senlis recherche des Préparateurs de commande H/F motivés à temps plein et temps partiel pour le spécialiste du e-commerce Amazon à Senlis. Voici ce qui vous attend : Une fois arrivée chez Amazon, vous serez formé à votre poste de préparateur de commande. Vos missions : - Réceptionner, trier et stocker les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Postes et équipes : Matin fixe : 06h00-13h30 Après-midi fixe : 14h00/21h30 Nuit (du lundi soir au samedi matin) : 22h00/05h25 Week-end : Samedi 06h/18h20 - Dimanche 07h10/19h30 Une équipe Partnaire sur place est dédiée pour vous accompagner. Réalisez votre mission sur un lieu de travail sécurisé, moderne et avec air conditionné. Le petit + d'Amazon ? Les boissons chaudes sont gratuites et les salles de pause nombreuses. Il vous sera demandé de bien respecter les normes de sécurité et de qualité mises en place sur le site. Aucune qualification ni aucune expérience particulière n'est exigée pour ce poste. Rémunération : A partir de 12,60EUR brut / heure. Poste ouvert à toutes et à tous ! Postulez dès aujourd'hui, notre équipe de recrutement vous attend ! https://hvr-amazon.my.site.com/BBJobDetails?Agency=1&isApply=1&reqid=a0R4U00000UNfDuUAL Mes avantages : - Salaire attractif + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires possibles suivant l'activité - CET 5% - Club Entreprise - Prévoyance - Acompte à la semaine - Des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
PB Solutions recherche pour son client, Centre de Recherche & Développement situé à Senlis dans l'Oise (60), un Technicien d'Essais Vibratoires H/F Missions : Votre mission sera, suivant les demandes des clients, de réaliser des essais vibratoires sur vibrateurs électrodynamiques de grande capacité. Pour cela, vous devrez : - Participer à la construction des offres d'essais vibratoires et réaliser le suivi de l'avant-vente - Réaliser le montage mécanique des outillages supportant les pièces clients à tester - Effectuer l'instrumentation vibratoire de pièces clients - Faire le paramétrage des profils et des systèmes d'acquisition et piloter les moyens d'essais - Effectuer le dépouillement des données - Faire la mise en forme des résultats dans le rapport d'essai Vous êtes doté des formations suivantes : - Pontier élingueur - Électrique BE Manoeuvre à minima, B2V/BR/BC idéalement - La CACES chariot élévateur est un plus
Nous recherchons un encadrant technique d'insertion pour notre chantier d'insertion "les remparts de Senlis" : Travaux divers de maçonnerie traditionnelle et taille de pierre dans la commune de Senlis. Vous encadrerez un équipe de 10 personnes en insertion socioprofessionnelle. Nous recherchons un professionnel maitrisant : - la maçonnerie traditionnelle et la taille de pierre - la planification des travaux - les plannings de travail des salariés en insertion - la gestion des commandes de matériels Les horaires sont: du lundi au jeudi: 8h-12h /13h-17h et le vendredi: 8h-12h Le permis est indispensable sur le poste pour aller chercher les matériaux et matériels. Vous travaillerez en binôme avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle.
La Fête des Mères approche ! Chez Aquarelle, nous avons besoin de vous pour effectuer la réception, le conditionnement, la préparation des commandes et l'expédition des fleurs et chocolats. Vous rejoindrez des équipes motivées, bienveillantes, passionnées et pleines d'énergie ! CDD de 5 jours du mardi 21 mai au samedi 25 mai 2024 Souplesse jusqu'au dimanche 26 mai 2024 En équipe matin ou après-midi de 7h00 à 14h00 ou de 14h00 à 21h00 Lieu de travail : Brasseuse (entre Senlis et Compiègne) non-accessible par transports en commun Recrutement prévu le 13 mai. Inscrivez-vous via ce lien : recrutement.aquarelle.com
Recherche un agent de service dans une usine secteur luxe sur chamant en CDI du lundi au vendredi de 18h30 à 00h30. Nettoyage des bureaux, sanitaires, ateliers et vestiaires. Sens de l'organisation, autonome, discret et ponctuel.
QUI SOMMES-NOUS ? Notre manufacture est reconnue pour la qualité de sa fabrication d'articles de maroquinerie et d'équitation de luxe. Notre entreprise a été créée en 2014 et est depuis en forte croissance. Notre première Manufacture est située à Senlis et nous prévoyons l'ouverture de notre seconde manufacture à proximité de Compiègne à partir de 2025. Les valeurs qui nous animent ?! Être un collectif où chacun trouve son épanouissement au service de la performance. MISSION L'artisan mécanicien piqueur travaille dans un atelier. Il maitrisera après une formation interne les méthodes et savoir-faire traditionnels dans le secteur du luxe. Il mettra en œuvre des savoir-être et savoir-faire pour garantir durablement la qualité dans la durée des produits façonnés conformément aux attentes de notre client. L'artisan mécanicien piqueur participe au montage et à la fabrication de sacs en réalisant différentes opérations de piquage machine. PROFIL SOUHAITÉ Travaillant sur une machine à coudre, l'artisan mécanicien piqueur en maitrise l'usage et les réglages. Goût pour le travail manuel très minutieux et nécessitant une attention soutenue sont exigés. Adhésion aux valeurs de l'entreprise : Autonomie - Responsabilité & Engagement - Bienveillance - Reconnaissance - Exigence et respect des règles d'assiduité, ponctualité, hygiène et sécurité. REJOIGNEZ-NOUS ! Poste en CDD. Salaire brut mensuel de 2 000 € pour 36h40 hebdo Prime d'intéressement et de participation Mutuelle Entreprise (part employeur 70% et part salariale 30%) incluant médecine douce Horaires flexibles (Arrivée entre 7h-9h et départ entre 15h30-18h) Moyenne d'un vendredi sur deux non travaillé Cadre de vie agréable Conciliation vie professionnelle et vie privée Prise de poste dès que possible POUR POSTULER : Adresser CV et lettre de motivation
Challancin est un acteur majeur du secteur de la Propreté-Sécurité-Multiservices, situé dans le Top 10 du classement des entreprises de propreté et de sécurité. Société familiale parmi les plus anciennes du domaine, elle bénéficie de près de 90 ans d'expérience et de plus de 9 000 collaborateurs. Présent dans toute la France, le Groupe ne cesse de s'accroitre et de se développer, afin de répondre au mieux aux besoins de ses clients, des secteurs publics et privés. Riche en diversité, nous accordons une importance particulière à la formation et l'évolution de nos équipes afin de valoriser chacun de nos talents. Nous cherchons à permettre à tous de révéler leur potentiel et d'évoluer dans un environnement encourageant et familial. Pour davantage d'informations : https://groupe.challancin.fr/ Missions Nous recrutons pour notre site client situé à Senlis (60) un Agent de propreté F/H. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage classique et complet des bureaux, locaux, comptoirs, libre-service et salle d'exposition - Dépoussiérage et nettoyage du mobilier, matériels informatique, portes et poignées - Entretien des espaces sanitaires, de cuisine - Vidage des corbeilles - Nettoyage des revêtements de sol Les conditions du poste : - Horaires : Du lundi au vendredi de 11h30 à 13h30 - CDD renouvelable - Site : Point P Profil Votre autonomie et votre dynamisme, votre sens du service et votre volonté d'apporter un service de qualité pour satisfaire nos clients sont des qualités essentielles pour la réussite dans ce poste. Une expérience dans le nettoyage serait un plus mais nous prenons le temps d'analyser toutes les candidatures. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Rejoignez l'aventure Challancin !
La Halte-Garderie Itinérante (HGI) est une structure qui accueille les enfants de 4 mois à 4 ans. Des locaux sont affectés dans 4 lieux différents. Les enfants sont encadrés par des professionnels de la petite enfance de façon ponctuelle, régulière ou occasionnelle. L'agent intervient sous la responsabilité de la Directrice de la Halte-Garderie Itinérante dans les domaines suivants : Accueillir les enfants et leurs familles : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité ; - Favoriser la socialisation du jeune enfant ; - Établir une relation de confiance avec les parents ; - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement ; - Respecter le choix de la mère en matière d'allaitement ; - Prendre en compte la diversité culturelle ; Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement; - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant ; - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité ; - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant. Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités pour les enfants et favoriser leur autonomie : - Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques ; - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression ; - Favoriser les matériaux pédagogiques durables ; - Réguler les interactions entre les enfants ; - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) ; - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure. Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité : - Estimer l'état de santé général de l'enfant ; - Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux parents ; - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents ; - Assurer la sécurité et prévenir l'accident ; - Alerter et réagir en cas d'accident. Savoirs : - Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant ; - Notions de psychologie infantile ; - Connaissance des principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillage, .) - Notions du développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans ; - Maîtrise des règles et consignes de sécurité et d'hygiène. Savoir-faire : - Mobilisation autour d'un projet ; - Capacité à animer un groupe d'enfants ; - Capacités à assurer les protocoles d'hygiène et de soins ; - Mettre en œuvre des activités d'éveil. - Capacité à élaborer des repas. Savoir-être : - Capacité d'écoute, d'adaptation ; - Sens de l'accueil ; - Comportement adapté à l'âge de l'enfant ; - Discrétion, impartialité et tolérance ; - Dynamisme, prise d'initiative, ponctualité. Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 7h15 à 17h30. Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2024.
Ce poste est également ouvert aux profils ayant une expérience significative et souhaitant partager leurs connaissances en devenant formateur/formatrice. Une formation vous sera proposée dès votre intégration afin d'acquérir les techniques pédagogiques nécessaires. En tant que formateur technicien de maintenance industrielle (H/F), vos missions sont les suivantes : - Animer des séances de formation théorique et pratique, - Conduire en autonomie des formations, - Réaliser le suivi des apprenants dans votre cadre de responsabilité et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins, - Présenter l'offre de services AK FORMATION aux entreprises avec lesquelles vous êtes en relation, concourez à la détection des besoins clients. Vous formez les stagiaires à : - Réparer les éléments électrotechniques et pneumatiques, mécaniques et hydrauliques d'un équipement industriel, - Diagnostiquer une défaillance et mettre en service un équipement industriel automatisé, - Effectuer la maintenance préventive d'équipements industriels et réaliser des améliorations à partir des propositions argumentées. Si vous ne possédez pas de diplôme, une expérience professionnelle de plus de 3 ans en maintenance industrielle sur les principaux champs technologiques et méthodologiques (mécanique, électrotechnique, outils d'analyse) est exigée.
Vous recherchez un poste sur site ? Vous souhaitez mettre en application vos connaissances et vos compétences dans l'univers de la maintenance ? Vous êtes polyvalent(e) et habile pour travailler dans différents univers : électricité, Sureté/SSI, plomberie, CVC . ? GIF Emploi Normandie, votre partenaire pour booster votre carrière Armel, Ludivine et Victor, experts en recrutement dans les métiers techniques, vous accompagnent dans la réussite de votre projet professionnel. Notre agence vous propose des missions dans les domaines de la mécanique, l'automatisme, l'électricité, l'électronique, le bâtiment, les travaux publics et bien plus encore. Prêt à découvrir ce poste de technicien de maintenance multi technique ? Le poste : Dans le cadre d'un contrat de maintenance, vous assurerez la maintenance multitechnique de bâtiments chez le client final. (CVC, Plomberie, Courant faible, Electricité, SSI, Mécanique.) Missions : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative - Réaliser des diagnostics, des dépannages et des remplacements de pièces - Gérer les stocks et approvisionnements - Réaliser la planification des opérations de maintenance - Effectuer le suivi des opérations de maintenance - Compléter la GMAO - Suivre les procédures et les consignes de sécurité - Collaborer avec les équipes internes et externes Vous êtes : - De formation Bac pro ou BTS en maintenance du bâtiment, électricité, Génie climatique . - Vous possédez au minimum 3 ans d'expériences sur un poste en maintenance multi technique - Vous possédez une bonne maîtrise de la maintenance pour différents lots : CVC, plomberie, courant faible, électricité, SSI, mécanique. - Vous maitrisez la lecture de plans et schémas - Posséder des connaissances en CFO & CFA serait un plus - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - Vous êtes reconnu€ pour votre sens du service et êtes doté(e) d'un bon relationnel Le contrat : - Type de contrat : Mission d'intérim longue durée - Rémunération : 13 € - 15€ / heure brut - Localisation : SENLIS (60) - Base horaire : 37 heures - Date de prise de poste : Dès que possible Notre processus de recrutement : Un premier échange téléphonique suivi d'un entretien physique ou visio pour mieux cerner votre parcours, vos motivations et vos aspirations professionnelles.
PB Solutions recherche pour son client spécialisé dans les domaines de la recherche, de l'innovation et de l'expertise technique dans le secteur de l'industrie un Ingénieur modélisations et simulations systèmes pour une mission de 5 mois potentiellement prolongeable jusqu'en 2027 pour un projet à destination finale du secteur automobile. Missions : La mission portera sur de la modélisation système appliquée au PTT COMPELEC (déclinaison « composants électriques » du projet stratégique e-mobility) et au PSS sécurité des engins mobiles (stabilité dynamique d'engins agricoles). A la suite des travaux déjà engagés sur la modélisation, il s'agira pour chacun des projets cités ci-dessus : 1. Faisabilité stratégie de modélisation avec AMESIM - Réalisation du modèle numérique - Echanges avec les équipes internes et les industriels et présentation du modèle choisi 2. Mise en place du modèle AMESIM - Mise en place du modèle - Réalisation des simulations, étude d'influence des paramètres - Rédaction du rapport 3. Retour d'expérience - Corrélation des simulations numériques avec les données expérimentales (si elles sont disponibles) - Echange avec les partenaires industriels - Rédaction du rapport Profil recherché : Ingénieur Modélisation Systèmes avec au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire et idéalement issue du secteur automobile. Il est indispensable que vous connaissiez et maîtrisiez le logiciel de simulation système 0D/1D AMESIM et idéalement que vous connaissiez un logiciel CFD (Ansys Fluent ou StarCCM) et de calculs de structure (Abaqus ou Ansys) pour applications transferts thermiques et thermo mécaniques. Connaissances également de langages de codage : Matlab Simulink, Python, Speedgoat.
Boulangerie située à Senlis recherche une personne sachant travailler sur chaine à viennoiserie et ayant au moins un an d'expérience dans le domaine. Vous êtes à même de mettre en place votre poste de travail, ainsi que peser les ingrédients et les produits, les mélanger, mettre en œuvre les différentes opérations telles que le façonnage, le beurrage, etc. Jour de repos le samedi et le dimanche
laurisa.maleville@gmail.com
Missions principales - Commerce Assister la partie commerciale : Qualifier les demandes entrantes (téléphone, e-mail, plateforme) - Évaluer l'intérêt du dossier et optimiser les agendas des commerciaux - Réaliser des ébauches de devis - Assurer le suivi des dossiers et participer aux relances des projets en cours - Coordonner les sujets de réunion et participer à la rédaction des comptes -rendus - Constituer les dossiers de pose pour les RDV métrés - Appliquer la coordination des différents logiciels utilisés (Prodevis, Revel Home, Krafteo) et remonter les changements nécessaires en tant qu'utilisateur pro. Communication - Assurer et optimiser l'expérience client : Animer les campagnes éditées par le Siège - Créer des événements (animations, portes ouvertes, temps forts) - Assurer la communication digitale et visuelle de l'agence dans le secteur local o Salons, Afterworks, réunions, porte d'entrée du mois, affichage urbain - Développer les relations partenaires (SBO, Pétanque d'Avilly, commerces aux alentours)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre agence ADECCO Senlis recrute régulièrement des drapeurs h/f pour un client basé à Barbery. Cette société est inventeur et fabricant de céramiques de hautes technologies et de matériaux composites depuis plus de 35 ans. C'est un fournisseur approuvé par les écuries de pointe en F1, par l'industrie de l'aéronautique et de la défense, ainsi que par les entreprises leaders dans le domaine des nouvelles mobilités. En qualité de drapeur, vous aurez en charge les tâches suivantes : - Découpage de pré-imprégnés suivant des gabarits de découpe - Dépose des pré-imprégnés sur des moules afin d'obtenir des pièces de toutes tailles et formes - Mise sous vide des pré-imprégnés - Lecture des gammes de fabrication - Renseignement des documents de fabrication pour assurer la traçabilité des pièces produites - Mise des pièces en autoclave, étuve et four de cuisson - Revêtement du support (moule, modèle, forme) de démoulant ou gel-coat La connaissance des techniques de transformation des matériaux composites serait un plus. Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaire de journée, de 8h à 16h30. Mission de longue durée Salaire 11,65€/h + panier repas 5,16€/j Idéalement, vous possédez un CAP mécanique, plastiques et composites ou génie mécanique et productique. Vous avez une aptitude particulière aux travaux manuels. Vous devez faire preuve de minutie et de rigueur afin de fabriquer un produit de qualité, répondant aux normes imposées par les clients. Vous êtes habile et avez de l'expérience sur un poste demandant une certaine dextérité. Vous avez un moyen de transport personnel, le site n'étant pas desservi par les transports en commun.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous effectuez l'entretien et l'aménagement des espaces verts (tonte, taille des haies et élagage) pour une clientèle exigeante. Vous réalisez également la maintenance de 1er niveau des matériels et engins de parc et jardins. Vous pouvez effectuer des travaux de maçonneries paysagères (dallage, pavage, clôture...). Vous créez et réalisez des massifs, excellente connaissance des végétaux. Diplôme exigé. Véhicule de société fourni. Si vous souhaitez postuler, contactez M.CORNET au 07 84 99 18 41
Nous recherchons actuellement un grillardin / grillardine (H/F). PROFIL REQUIS : Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Ce poste est fait pour vous ! CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein 35h Démarrage immédiat Capacité à faire le trajet. Débutant accepté
Au sein d'une industrie de précision dans le secteur automobile votre rôle est le suivant : - Opérations manuelles de démoulage, découpes, application des produits, assemblage de pièces en composite - Opérations minutieuses, qui doivent être réalisées avec précision et rigueur - Contrôle qualité dimensionnel et visuel - Suivi de la traçabilité Horaires de journée, du lundi au vendredi Profil recherché - Expérience en industrie souhaitée : Drapage, détourage, ajustement - Rigueur, précision, patience
Rattaché(e) à la Responsable Service Clients (ADV), vous rejoindrez une équipe dynamique composée de 10 personnes. Véritable bras droit de nos Conseillers Techniques, vous serez chargé(e) de prendre le relai dans la relation commerciale avec les clients. Vous réaliserez le traitement commercial et administratif des commandes clients avec un objectif qualité ! Parmi vos missions : - Enregistrer et assurer le suivi des commandes clients ; - Renseigner et conseiller les clients (délais de livraison, actions promotionnelles en cours, demandes de prix, .) ; - Gérer les réclamations clients (problèmes de livraison/de préparation/ de tarification, retours de marchandise, .) et les demandes d'avoir ; - Assister une équipe de Conseiller Techniques dans la gestion des dossiers clients (traitements des rapports d'activités, préparation des dossiers RDV / des contrats de référencement, des plans d'action, .) - Traiter leurs rapports d'activités (réapprovisionnement de documentations/produits de présentation, réalisation des chiffrages, préparation des dossiers rdv, .) ; - Assurer l'interface avec la comptabilité et le service logistique. * Titulaire d'un Bac Pro ou Bac + 2 dans le domaine commercial, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, * Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et plus particulièrement les ERP et CRM (Type AS400 et Salesforce) ; * Votre excellent sens du relationnel, votre rigueur, et votre esprit d'équipe, sont vos principaux atouts ; * Une expérience et/ou des connaissances dans l'environnement BTP/Construction serait un plus ! Type de contrat : CDI / Poste à pourvoir dès que possible Durée du travail : 35h par semaine réparties sur 4 jours et demi Salaire Annuel Brut : Fixe selon profil + 13ème mois + Prime sur objectifs et Prime d'ancienneté (à partir de 3 ans). Avantages Sociaux : Titres restaurant, Indemnités Kilométriques, Primes d'intéressement et de participation, Plan d'Epargne Entreprise (PEE), Plan d'épargne Retraite Entreprise Collectif (PERECO), Abondement, Mutuelle familiale prise en charge à 75% par l'employeur, 9 JRTT, Télétravail (jusqu'à 2 jours/semaine), CESU (25% de participation employeur) et CSE .. Au travers de ses recrutements, SCHLUTER SYSTEMS cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Au côté de la Responsable du Marché aux fleurs, vous travaillez dans une équipe de 5 personnes ... géraniums, dipladenias, plants potagers, primevères, pensées, chrysanthèmes, ... et toutes les autres n'ont pas de secret pour vous ! Vos missions : accueil, conseil, vente auprès des clients (composés à 95% de particuliers ... et de temps en temps de municipalités, paysagistes, ...). Vous savez procurer des conseils de plantations, d'entretiens, d'arrosages, de paillages, ... Vous pouvez être amené à prendre des commandes pour les clients. Mise en place des offres commerciales et des végétaux, facing, affichage prix, merchandising des rayons, tenue et propreté de ceux-ci. Rangement des rayons. Vous êtes rigoureux, dynamique et organisé. Vous avez un esprit d'équipe. Le lieu étant mal desservie en transport en commun, un moyen de locomotion est recommandé.
Les missions du poste A propos du job : Nous vous proposons un poste d'agent(e) de sécurité : Typologie site : Plateforme logistique Localisation : Senlis Type de poste : 12H de jour et de nuit Coefficient : 130 Démarrage : dès que possible Carte professionnelle obligatoire En équipe, vos principales missions sont : - La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques...) - Gardiennage, sécurisation d'espaces - Effectuer des permanences sur site - Remonter des informations liées à des situations dangereuses ou des événements accidentels. - La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, assistance à personne en danger...) - La mise en œuvre de rondes de sécurité et de vérification du site - Filtrage et contrôle des entrées et sorties sur site - Gestion de conflits Type de contrat : CDI TEMPS COMPLET (possibilité de temps partiel) Le profil recherché : Quel est le profil parfait pour nous ? Justement...il n'y en a pas ! Chez SGP, si vous êtes motivés et avez l'envie de bien faire, on est fait pour durer ! Aussi, si vous avez une préférence et/ ou un type de site de prédilection, nous essayons, dans la mesure du possible, de vous y affecter et que vous puissiez vous y épanouir le plus possible. Bon, il nous faut quand même quelques petites choses : une carte professionnelle à jour et un permis B (si obligatoire sur site) ! Pour les formations SST, risques chimiques...pas de problème, nous vous y formons ! Si tu as le profil, nous on a les moyens ! Infos complémentaires : Nous sommes une entreprise d'avenir avec des opportunités, des possibilités d'évolution et d'affectation qui n'attend que de vous intégrer dans notre beau secteur de la sécurité ! Au-delà des avantages de la branche professionnelle que nous appliquons déjà, vous pouvez bénéficier : - Un financement de vos frais de formations obligatoires - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours - De proximité et de réactivité grâce à une équipe supports dédiée - Des heures supplémentaires payées au mois ; - Des primes de dépannage afin de récompenser votre investissement et votre disponibilité ; - Un système d'indisponibilité en cas de besoin ; - Une mutuelle compétitive pour vos frais de santé ; - Une vaste offre de formation en synergie avec SGP formation ; Le groupe SGP est une entreprise spécialisée en sécurité privée et surveillance humaine. Confiance, respect, optimisme, éthique, sont les valeurs qui nous correspondent et que l'on souhaite partager avec vous. Si on doit résumer cette offre en une phrase « Si tu aimes ton métier, on est fait pour durer »
PB Solutions recherche pour son client, Centre de Recherche & Développement situé à Senlis dans l'Oise (60), un Technicien ou Ingénieur CEM H/F/X dans le cadre d'une mission en CDIC d'une durée de 4 mois. Vous contribuez à la réalisation d'essais de compatibilité électromagnétique, que ce soit en laboratoire ou sur site de nos clients, en autonomie ou en équipe. Vous êtes principalement responsable de la réalisation d'essais de compatibilité électromagnétique (CEM) sur des équipements industriels. Ainsi vous devez : - Réaliser des essais CEM en laboratoire et sur site. - Rédiger des rapports d'essais détaillés CEM. - Fournir des conseils aux clients pour assurer la conformité si nécessaire. - Participer à l'évolution des procédures d'essai en fonction des besoins. - Gérer l'achat de nouveaux équipements en lien avec les exigences du laboratoire CEM et/ou des projets clients. Description du profil : Ingénieur débutant ou Technicien confirmé spécialisé en Essais/Mesures De plus, une compétence avérée dans l'utilisation des outils bureautiques de la suite Office et des outils informatiques est nécessaire. La connaissance des langages de codage d'automatisme est un atout apprécié selon les besoins spécifiques du poste. Un niveau d'anglais correct est requis pour la rédaction des rapports d'essais.
PB Solutions recherche pour son client, Centre de Recherche et de Développement situé à Senlis dans l'Oise (60), un Ingénieur Chiffrage Multi Procédés Mécaniques H/F/X Notre client développe et commercialise un logiciel de chiffrage interne, une solution permettant de simuler analytiquement les procédés de fabrication mécanique pour estimer les coûts de revient et contribue à la prise de décision. L'équipe est constituée d'un Responsable Produit, d'un Développeur Logiciel, d'un Formateur et d'un Commercial, ils travaillent sur l'amélioration constante du logiciel, ainsi que sur le développement de services de conseil et d'expertise en chiffrage pour les industriels. A moyen terme, le but est de transformer l'activité « édition de logiciel » vers de « l'expertise chiffrage » au sens large. Leurs clients sont divers allant de petites entreprises (TPE) à de grands Groupe, opérant dans des secteurs divers tels que l'Aéronautique, le Machinisme, le secteur Médical, l'Énergie, le Luxe, etc. - Structurer et mettre en œuvre le nouveau modèle économique du logiciel dans l'offre « Expertise Chiffrage ». - Entretenir les relations techniques avec les clients utilisant le logiciel. - Établir et entretenir des partenariats avec les fournisseurs. Une connaissance approfondie des processus de fabrication mécanique et de leurs implications dans le chiffrage est essentielle. Une familiarité avec les logiciels et solutions de chiffrage du marché est également requise, de même qu'une sensibilité au développement informatique et à l'univers du développement logiciel. Vous devrez être capable de travailler efficacement en équipe multidisciplinaire et démontrer une grande autonomie dans la gestion des tâches et des projets. De bonnes capacités d'écoute et une aptitude à fournir des avis pertinents seront nécessaires. Nous recherchons également des candidats faisant preuve de disponibilité, de créativité et d'ouverture d'esprit, ainsi qu'une attitude positive, un esprit critique et la capacité à contribuer de manière constructive.
PB Solutions recherche pour son client, Centre de Recherche & Développement, Un Chargé d'Affaires Tôlerie et Chaudronnerie H/F/X dans le cadre d'une Mission CDIC Missions : Le service Métaux en Feuille (MEF) se focalise actuellement sur l'expertise en déformation de tôles minces, principalement dans le contexte de la découpe-emboutissage sous presse. La demande en termes de tôlerie et chaudronnerie est de plus en plus importante et reste sans réponse robuste pour le Service SPI. Notre client cherche à renforcer ses compétences en Industrialisation Tôlerie / Chaudronnerie tels que le pliage, le cintrage, le roulage, le poinçonnage, découpe laser, découpe jet d'eau, découpe plasma, etc. - Définir l'offre SPI en termes de Tôlerie / Chaudronnerie - Identifier les compétences et moyens à mettre en œuvre pour réaliser cette offre - Contacter les industriels pour rechercher des projets ou sujets potentiels (avec le Service Commercial SPI) - Assurer les réponse techniques aux sollicitations des industriels sur le domaine - Rédiger des offres et faire des chiffrages pour des prestations de conseils et d'accompagnement des industriels selon leurs besoins spécifiques - Animer des prestations conseils et accompagnement - Construire et animer des formations dans le domaine Le candidat idéal possède un diplôme d'Ingénieur en mécanique et procédés ou est un technicien expérimenté avec plus de 10 ans d'expérience dans la mise en forme de tôles minces. Il doit démontrer des compétences en rédaction, une connaissance approfondie du tissu industriel français, une compréhension de la théorie de la mise en forme des tôles minces, et une expérience dans les essais simulatifs et normés. Le candidat doit avoir des compétences relationnelles pour interagir avec des interlocuteurs variés, de l'opérateur au chef d'entreprise. La maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Teams, etc.) est essentielle avec une maîtrise de l'anglais.
PB Solutions recherche pour son client, Centre de Recherche & Innovations, Un Ingénieur en Réglementation Chimique et Environnement H/F/X Notre client pilote depuis plus de 10 ans un consortium représenté par une dizaine de donneurs d'ordres de secteurs variés (automobile, aéronautique, spatial ) sur le thème de Reach. Ce sujet fait partie d'un thème plus global : la Transition Énergétique et Environnementale. En complément de ce consortium, un Projet Thématique Transversal est proposé aux industriels sur le sujet de la réglementation des substances réglementées. En complément, des prestations marchandes sont réalisées à la demande des clients sur les thématiques de la réglementation substances dangereuses et la réglementation sécurité et environnement produit. Dans ce contexte, vos missions seront de : - Contribuer à la rédaction de guides vulgarisant la réglementation des substances - Contribuer à des études réglementaires sur certaines substances réglementées - Contribuer à des études réglementaires et normatives sécurité et environnement - Rédiger des rapports sur la criticité réglementaire de substances réglementées - Rédiger des rapports sur la réglementation et les normes environnement et/ou sécurité sur des produits Description du profil : Doté.e d'une personnalité, à l'écoute, autonome, rigoureuse, adaptable et ayant le sens du contact et du travail en équipe.
Nous recherchons un(e) Opérateur(rice) Maintenance sur le site de Mortefontaine. Description du poste En tant qu'Opérateur(trice) de maintenance polyvalent(e), vous serez responsables des interventions courantes d'entretien sur le site. L'agent de maintenance est un agent d'entretien qui garantit la surveillance, l'installation et le dépannage des engins et appareils industriels. Il veille au respect des règles de sécurité et à la réglementation qui s'y rapporte. Vos missions seront les suivantes : - Veiller au bon déroulement de la maintenance ou des réparations - Monter, installer, entretenir et contrôler les différents équipements industriels - Veiller au bon fonctionnement des machines après intervention Votre profil : Vous avez de l'expérience dans la maintenance, le permis B et des compétences techniques telles que : - le respect les règles de sécurité - Assurer le suivi d'intervention et savoir les partager avec les personnes concernées Vous êtes autonome, consciencieux et vous avez des compétences en communication : savoir communiquer avec l'équipe et les clients.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Notre agence ADECCO recrute pour un client basé à Senlis un agent d'assemblage mécanique H/F. Notre client est spécialisé dans la fabrication et la conception de ferrures et accessoires à destination de l'industrie frigorifique. Dans le cadre de votre mission, vous aurez en charge les tâches suivantes : - Lecture et compréhension d'un plan d'assemblage - montage de pièces mécaniques - gestion de la ligne d'assemblage (approvisionnement des matières premières) - Utilisation de visseuse/dé-visseuse - Conditionnement des produits finis - Contrôle qualité Ce poste est proposé dans le cadre d'un long contrat intérim. Pérennisation possible. Contrat de 36h15 (1h15 d'heures supplémentaires, majorées à 25%) Horaire : du lundi au jeudi 6h30-15h15 et le vendredi 6h30-10h45 Salaire 12€ + indemnité kilométrique + participation employeur aux repas livrés sur site le midi Poste basé en atelier, à Senlis Vous êtes d'une nature bricoleuse et manuelle ou avez de l'expérience en agent d'assemblage mécanique. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils d'assemblages (visseuse) et êtes méticuleux(se). Vous cherchez à vous projeter à long terme dans une entreprise familiale. Vous faites preuve de ponctualité et de rigueur et votre savoir être est un réel atout!
Nous recherchons un Employé /Employée de pressing, une période d'adaptation peut-être mise en place avant prise de poste, une expérience en pressing est souhaitée .
Prêt(e) à relever un nouveau défi en tant que Chargé(e) de clientèle de banque (F/H) ? Au sein d'une agence en plein essor basée à SENLIS, vos missions consisteront à accompagner quotidiennement la clientèle, développer une relation de confiance durable avec celle-ci et contribuer activement à l'atteinte des objectifs de l'agence. - Accueillir et assister la clientèle en offrant un service de qualité et en favorisant l'usage des outils digitaux - Identifier les opportunités commerciales et participer à la maximisation des relations clients à travers la proposition et la commercialisation de différents produits et services bancaires - Contribuer à l'activité commerciale de l'agence en assurant un suivi efficace des dossiers et le respect prééminent des règles de conformité et du rôle socio-économique de la banque. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 25000 euros/an Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Frais de transport en commun - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Un poste passionnant pour une personnalité passionnée ! Chez Expectra, on adore les idylles : c'est pour ça qu'on s'attèlent chaque jour à vous trouver le "perfect match" professionnel ! Notre expertise : Banque & Assurance. Trouvez votre prochain challenge dans ces secteurs clés avec notre agence d'emploi.
Description du poste Nous recherchons un.e infirmier(ère) motivé.e de nuit pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A partir de 2300€ Brut mensuel + Primes SEGUR (226€) + reprise ancienneté + Prime du dimanche En rejoignant le Groupe ORPEA, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Primes de cooptation 13ème mois Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Parentalité : partenariat avec Babilou et la Maison bleue, congés enfants malades, Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS En binôme avec un.e aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ CLINEA fait partie du Groupe ORPEA, acteur de référence en matière de soins, avec des équipes engagées au service des patients et des activités diversifiées et complémentaires (EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins de Suite ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d'aide à domicile). Les cliniques Psychiatriques CLINEA proposent une offre de soins diversifiée dans le domaine de la Santé mentale dans le cadre d'une hospitalisation libre. Elles couvrent tous les troubles psychiatriques et de conduites aux différents âges de la vie (dépression, troubles bipolaires, TCA, addictions...). Nos cliniques sont inscrites dans une démarche permanente d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins, ainsi que dans une dynamique constante de développement et d'innovation dans le champ de la santé mentale Profil CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Vous êtes intéressé(e) par la psychiatrie ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Ce que nous offrons De belles perspectives d'évolution : Mobilités internes facilitées (géographiques et professionnelles) Professionnalisation (Diplômes Universitaires, Master, etc.) Promotions internes Nous participons aux frais de transports. Contraintes / Spécificités 10H/JOUR 1 week-end sur 2
Dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi (POE), nous nous proposons une formation TFP APS - SSIAP 1 qui vous permet de devenir agent(e) de prévention et de sécurité à la fin de la formation avec un contrat à la clé en CDI à temps plein chez SGP SECURITE. L'action de formation dure cinq semaines et sera entièrement prise en charge. 10 postes à pourvoir. La formation débutera début juin, se terminera début juillet et se déroulera à Montataire. Contactez nous pour plus de renseignements par téléphone ou mail : 0781997579 ou contact@preventionpro.fr
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Essayeur-metteur au point automobile Permis PL (H/F) Notre client est spécialisé dans la réalisation d'essais pour l'industrie automobile liés à la sécurité, l'environnement et la fiabilité. Il dispose d'anneaux de roulage, circuits routiers, aires planes d'essais, pistes basses adhérence, pistes urbaines, pistes de confort, pistes acoustiques, pistes spéciales . Vous effectuez des roulages sur véhicules poids lourd sur anneau de roulage et en extérieur suivant un cahier des charges. * Prise en main du véhicule : vérification intérieure et extérieure du véhicule confié * Remplir feuille de roulage * Effectuer le check-list des points de sécurité * Départ pour roulage * Roulage sur piste ou sur routes en extérieur * Respect des temps de pause et code de la route * Veiller à la propreté du véhicule * Nettoyer au karcher le véhicule après chaque fin de poste * Faire le plein de carburant après chaque fin de poste - Clôturer la feuille de roulage : noter le parcours parcouru, le nombre de km effectués et noter les défauts entendus ou ressentis pendant le roulage (descriptif le plus complet possible) Vous devez être titulaire du permis C depuis plus de 5 ans (obligatoire). Vous n'avez pas eu d'accident responsable sur les 2 dernières années (un relevé de sinistre de votre assurance sera à nous présenter) Vous devez posséder de bonnes qualités rédactionnelles afin de remplir les feuilles de roulage. Vous devez être sensible à la sécurité. Journée ou 2x8 Total des heures par semaine : 40 heures (35h travail effectif 1h25 RTT rémunéré 2h50 temps pause non rémunéré) Pauses et pause déjeuner : en fonction du circuit Heures Normales : 11,65 /heure Prime d'équipe 2*8 : 5,82 /jour Indemnité de panier 2*8 exo : 7,30 /j Indemnité de panier 2*8 non exo : 0,30 /j Indemnité transport : de 1,74 à 2,90 /j selon éloignement
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Essayeur-metteur au point automobile Permis PL (H/F) Notre client est spécialisé dans la réalisation d'essais pour l'industrie automobile liés à la sécurité, l'environnement et la fiabilité. Il dispose d'anneaux de roulage, circuits routiers, aires planes d'essais, pistes basses adhérence, pistes urbaines, pistes de confort, pistes acoustiques, pistes spéciales .
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Essayeur-metteur au point automobile Permis A1 (H/F) Notre client est spécialisé dans la réalisation d'essais pour l'industrie automobile liés à la sécurité, l'environnement et la fiabilité. Il dispose d'anneaux de roulage, circuits routiers, aires planes d'essais, pistes basses adhérence, pistes urbaines, pistes de confort, pistes acoustiques, pistes spéciales . Vous effectuez des roulages sur véhicules à 3 roues de type STABY sur anneau de roulage suivant un cahier des charges. * Prise en main du véhicule : vérification intérieure et extérieure du véhicule confié * Remplir feuille de roulage * Effectuer le check-list des points de sécurité * Départ pour roulage * Roulage sur piste * Respect des temps de pause et code de la route * Veiller à la propreté du véhicule * Nettoyer au karcher le véhicule après chaque fin de poste * Faire le plein de carburant après chaque fin de poste - Clôturer la feuille de roulage : noter le parcours parcouru, le nombre de km effectués et noter les défauts entendus ou ressentis pendant le roulage (descriptif le plus complet possible) Vous devez être titulaire du permis A1 et du permis B depuis plus de 5 ans (obligatoire). Vous n'avez pas eu d'accident responsable sur les 2 dernières années (un relevé de sinistre de votre assurance sera à nous présenter) Vous devez posséder de bonnes qualités rédactionnelles afin de remplir les feuilles de roulage. Vous devez être sensible à la sécurité. Journée ou 2x8 Total des heures par semaine : 40 heures (35h travail effectif 1h25 RTT rémunéré 2h50 temps pause non rémunéré) Pauses et pause déjeuner : en fonction du circuit Heures Normales : 11,65 /heure Prime d'équipe 2*8 : 5,82 /jour Indemnité de panier 2*8 exo : 7,30 /j Indemnité de panier 2*8 non exo : 0,30 /j Indemnité transport : de 1,74 à 2,90 /j selon éloignement
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Essayeur-metteur au point automobile Permis A1 (H/F) Notre client est spécialisé dans la réalisation d'essais pour l'industrie automobile liés à la sécurité, l'environnement et la fiabilité. Il dispose d'anneaux de roulage, circuits routiers, aires planes d'essais, pistes basses adhérence, pistes urbaines, pistes de confort, pistes acoustiques, pistes spéciales .
Adecco de Senlis recrute, pour un client basé à Senlis, un reprographe H/F. En tant que reprographe, vous serez responsable de reproduire et de préparer divers documents en respectant les normes de qualité et les échéances. Vos tâches incluront la manipulation de machines de reproduction, le traitement de fichiers numériques, la gestion des stocks de fournitures et la coordination avec les différents départements pour répondre à leurs besoins en matière de reproduction. Exigences : - Expérience préalable dans un rôle similaire - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les instructions - Connaissance des logiciels de traitement de texte et de conception graphique - Excellentes compétences en communication et en gestion du temps Vous êtes méticuleux(se), organisé(e) et avez une passion pour la précision ? Nous recherchons un(e) reprographe pour rejoindre une équipe dynamique. Vous travaillerez en horaire de journée, du lundi au vendredi. Le salaire proposé est de 1830€ brut mensuel + ticket restaurant + prime qualité au bout de 3 mois d'ancienneté + IFM + CP
La Région Hauts-de-France recherche pour le lycée AMYOT d'INVILLE à Senlis un magasinier ou une magasinière alimentaire. Votre objectif sera d'assurer les opérations matérielles et administratives relatives à la gestion des stocks de produits et au tri des déchets du magasin. Vos missions seront : - Accueillir, réceptionner les livraisons, sécuriser les manœuvres; - Réceptionner, contrôler et organiser le stockage et la traçabilité des produits; - Veiller au respect des réglementations en vigueur (consignes de sécurité, conditions de stockage, dates d'utilisation des produits, etc.) ; - Gérer informatiquement les stocks et réaliser régulièrement un travail d'inventaire, alerter sur l'état des stocks; - Recenser les besoins et participer à la commande des produits en lien avec les responsables concernés; - Préparer et organiser la distribution des commandes; - Veiller au bon entretien des matériels, outils et lieux de stockage et au tri des déchets; - Participer au maintien et à l'amélioration du cadre de vie et du bien vivre ensemble; - Veiller à respecter les normes alimentaires.
Vos missions : Développer une bonne compréhension des tendances du marché des systèmes de freinage et de la feuille de route des nouveaux produits de la société. Développer une bonne compréhension de l'héritage des produits de notre marque et des produits de systèmes de freinage de nouvelle génération. Concevoir des architectures physiques et fonctionnelles pour des véhicules de démonstration à usage spécial, couvrant le produit cible, l'instrumentation, les écrans/IHM et les mécanismes de sécurité. Développer des mécanismes de sécurité indépendants en partenariat avec l'équipe de sécurité des systèmes et fonctionnelle Élaborer un calendrier détaillé pour coordonner les contributions des équipes internes (ingénierie système, logiciel, matériel, test et réglage des véhicules) impliquées et des fournisseurs externes, et gérer les activités quotidiennes des parties prenantes. Signaler les progrès/obstacles au niveau de la direction (hebdomadaire) et au niveau de la direction (mensuel ou au cas par cas) Gérer l'approvisionnement des biens et services nécessaires Diriger le débogage de la phase d'intégration avec une approche structurée bottom>up Organiser la mise en service de la sécurité des véhicules Participer aux activités initiales de réglage statique et dynamique du véhicule (si nécessaire) Rédiger des directives pour l'utilisation du véhicule, le dépannage et le plan d'entretien... De formation Bac +5 en électromécanique ou systèmes de contrôle; Vous avez une expérience en automobile d'au moins 2 à 5 ans avec la livraison de prototypes fonctionnels ou d'équipements de test. Vos compétences : Connaissances CAN bus et CAN database Expérience pratique de l'utilisation de Matworks (Matlab/Simulink/Stateflow) pour la simulation d'actionneurs 1D et/ou la conception de systèmes de contrôle. Expérience pratique de coordination d'activités d'acteurs de différents horizons techniques et culturels Expérience pratique dans la gestion de fournisseurs externes (fournisseurs de services d'ingénierie) de la phase d'appel d'offres à la clôture du projet
En prévision d'un futur départ en retraite, vous assurez des missions de maintenance préventive et curative sur tous types d'appareils de production au sein d'une équipe de 3 techniciens de maintenance sous la responsabilité du Responsable maintenance. Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement sur notre établissement de CREIL (60). Responsabilités principales : - Vous effectuez des dépannages et assurez l'entretien préventif des appareils de production, - Vous réparez ou modifiez les éléments défectueux, - Vous réalisez les inspections préventives sur les équipements, effectuez un diagnostic technique et transmettez au responsable maintenance la demande de travaux, - En support à la fabrication, vous effectuez différents travaux à l'aide d'un tour, d'un poste à souder à l'ARC, d'une fraiseuse ou d'une scie à ruban, - Vous assurez des travaux neufs au sein de la société (évolution et amélioration des installations industrielles, des locaux) - Vous vous assurez du respect des consignes de santé et de sécurité. Nous sommes votre entreprise idéale si vous recherchez. - Une entreprise à taille humaine et reconnue dans son domaine - Un poste complet et diversifié - Le goût pour le terrain et la capacité à travailler en équipes - Un poste en lien au quotidien avec tous les services de l'entreprise Vous êtes notre candidat.e idéal-e si vous. - Maîtrisez la maintenance des équipements industriels (hydraulique, mécanique,pneumatique, électrique) et avez mis en application vos connaissances en soudure, en tournage et en fraisage - Avez un bon relationnel, êtes réactif/ve et polyvalent(e) - Etes bricoleur/euse Nous vous proposons un accompagnement de plusieurs semaines à la prise de poste. Vous travaillez sur 4 jours et demi du lundi au vendredi midi. Et un CSE proposant divers avantages et activités
Missions : -Gestion demandes et incidents -Livraisons de postes/smartphones -renouvellements de postes/smartphones -Gestion des inventaires de proximité -Gestion des réception/envoi matériel Le technicien interviendra essentiellement sur le site de Chamant, mais devra également se déplacer sur les différents sites de l'Oise en véhicule de service. Plage horaire : 9h00 - 17h30 ( 35h )
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique & Télécoms vous proposent des opportunités de carrière.
Missions : Réaliser l'ensemble des étapes de la production à l'Expédition - Opération de découpage - Opération de montage - opération de finition - Vérification qualité - Emballage et préparation à l'expédition - Conditionnement et mise sur palette Profil: - Travail minutieux et précis - Profil manuel - Être sérieux et rigoureux - En capacité de déplacer des charges de 20KG (de temps en temps) - Être polyvalent - Être investie et dynamique - Savoir travailler en équipe Des notions de couture sont fortement appréciées
Nous recherchons un(e) assistant(e) médical(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre centre ophtalmologique. Vous exercerez dans des locaux modernes et bien équipés, disposant de tout le matériel nécessaire à l'exercice de vos fonctions. Dans cet environnement pluridisciplinaire très complet, vous rejoindrez une équipe de santé dynamique et soudée, qui vous offrira un cadre de travail propice à votre épanouissement. En tant qu'assistant(e) médical(e), vous jouerez un rôle clé dans le soutien aux professionnels de la santé et dans la coordination des soins ophtalmologiques pour nos patients. Responsabilités : - Accueillir les patients et les orienter vers les zones appropriées. - Préparer les patients pour les consultations et réaliser les pré-examens médicaux ophtalmologiques. - Assister les ophtalmologistes pendant les examens et les traitements. - Gérer les dossiers médicaux électroniques et assurer la confidentialité des informations. - Effectuer des tests diagnostiques préliminaires et aider dans la collecte des antécédents médicaux. - Coordonner le suivi des patients. - Maintenir un environnement propre et organisé dans les salles de consultation. Qualifications requises : - Diplôme d'assistant médical ou formation équivalente (à fournir) - Polyvalence et compétences organisationnelles, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Fortes compétences en communication et en relations interpersonnelles. - Respect strict des normes d'éthique et de confidentialité. Conditions de travail : - Contrat à temps plein 35 heures, réparti sur 4 jours, du lundi au jeudi. - Environnement de travail professionnel et axé sur l'équipe. - Vous serez accompagné(e) dans la prise de vos fonctions et formé(e) en interne - Possibilités de formation continue et de développement professionnel. - Sans déplacements - Mutuelle d'entreprise - Taux horaire brut : 15 à 17 € selon profil Poste à pourvoir dès que possible. Débutant accepté. Si vous correspondez à ce poste, merci de bien vouloir nous transmettre votre CV et lettre de motivation (avec copie diplôme)
Centre de santé PO2, implanté dans l'Oise, à Senlis (45 minutes de Paris) Pour candidater : direction@po2.fr - 03642202027 - Céline Sajot - www.po2.fr
POSTE Missions principales : Conception et Analyse des Circuits Hydrauliques : Élaboration de schémas hydrauliques pour des systèmes industriels. Analyse des performances, de la fiabilité et de l'efficacité des circuits hydrauliques. Essais et Validation : Réalisation d'essais sur les composants hydrauliques (pompes, valves, tuyauteries, etc.). Vérification de la conformité aux normes et aux spécifications techniques. Expertise Technique : Conseils aux clients sur les solutions hydrauliques adaptées à leurs besoins. Résolution des problèmes liés aux circuits hydrauliques. Collaboration Interdisciplinaire : Travail en équipe avec d'autres ingénieurs, techniciens et experts. Profil recherché : Formation : Diplôme d'ingénieur en génie mécanique, hydraulique ou équivalent. Expérience : Au moins 5 ans d'expérience dans la conception et l'analyse de circuits hydrauliques. Compétences : Maîtrise des logiciels de CAO (AutoCAD, SolidWorks, etc.). Connaissance des normes hydrauliques (ISO, NFPA, etc.). Capacité à résoudre des problèmes techniques complexes. Avantages : Rejoindre une équipe d'experts. Participer à des projets variés dans le domaine de l'hydraulique industrielle. PROFIL Formation et Expérience : Diplôme d'ingénieur en génie mécanique, hydraulique ou équivalent. Au moins 5 ans d'expérience dans la conception, l'analyse et la gestion de circuits hydrauliques. Compétences Techniques : Maîtrise avancée des logiciels de CAO (AutoCAD, SolidWorks, etc.). Connaissance approfondie des normes hydrauliques (ISO, NFPA, etc.). Capacité à résoudre des problèmes techniques complexes liés aux circuits hydrauliques. Expertise en Gestion de Projets : Gestion de projets hydrauliques de bout en bout, de la conception à la mise en service. Planification, suivi et coordination des équipes impliquées dans les projets. Analyse et Optimisation des Performances : Évaluation des performances des systèmes hydrauliques existants. Proposition d'améliorations pour optimiser l'efficacité et la fiabilité. Aptitudes Personnelles : Rigueur, organisation et sens des responsabilités. Excellentes compétences en communication pour collaborer avec les clients et les équipes internes. Avantages : Intégrer une équipe d'experts. Contribuer à des projets variés dans le domaine de l'hydraulique industrielle.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et stimulant ? Ne cherchez plus ! HELPLINE vous propose de le vivre pleinement au travers de nos métiers. Pour ce faire, nous recherchons un TECHNICIEN SUPPORT DE PROXIMITÉ avec Permis B valide pour le compte de l'un de nos clients. Quelles seront vos missions ? - Support VIP - Déplacement sur département du 60 - Prise en charge des sollicitations des Utilisateurs de type Incident et/ou Demande ( Qualification, Traitement , Résolution, Clôture, traçabilité dans l'outil ITSM ) - Accueil des utilisateurs au Guichet (accueil, accompagnement, Résolution, traçabilité ) - Masterisation de postes - Onboarding des utilisateurs - Maintien en condition opérationnelle des postes de travail et outils de mobilité - Contributeur à la gestion de stock - Intervention et support de proximité dans les différents hôtels Parisiens Intra muros - Backup du dispositif HELPDESK Plage horaire : du lundi au vendredi, de 8h à 19h (plannings tournants)
ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES - COMMERCIAL ITINERANT Fidélisation d'un portefeuille client Maintenir le niveau de CA et de marge souhaité en suivant et activant les relations d'affaires avec les clients du portefeuille - Réaliser et faire réaliser des offres de prix - Suivre les offres de prix - Analyser le CA et la marge réalisés dans le portefeuille - Visites régulières - Relancer les clients - Régler les litiges avec le RA et ou CDV - DS Prospecter / Négocier - Vendre Prospecter : Renouveler et développer le nombre de clients du portefeuille en planifiant et préparant les visites de prospection : identification des prospects, des éléments financiers - Organiser son agenda de tournées - Ratisser une zone de chalandise identifiée à l'avance - Se présenter - Présenter l'entreprise, ses services, ses valeurs - Mener un entretien de découverte par des questions ouvertes, une écoute active - Ouvrir un compte Vendre : Réaliser l'objectif de chiffre d'affaires et de marge en rencontrant le client dans son univers et en appliquant les techniques de vente - Préparer l'entretien de vente - Découvrir les besoins du client - Présenter une offre en argumentant (techniquement (DTU - avis techniques) - produit adapté au besoin .) - Proposer des services (assistance technique, chantier, livraison, VD, stockage et SAV) - Fixer un objectif de prix cohérent en fonction notamment des prix de marché et des volumes achetés - Traiter les objections après l'argumentation - Conclure l'acte de vente - Proposer des ventes additionnelles Gestion / Administration - Rédiger des comptes rendu de visite - Modifier / mettre à jour la fiche d'un client - éditer les échéances dépassées - Déclarer et gérer les litiges - Suivre et gérer les encours et demander un encours complémentaire le cas échéant
Notre centre de santé PO2, implanté dans l'Oise, à Senlis (45 mn de Paris) recherche un optométriste/personnel technique. Poste à pourvoir dès que possible. Nos locaux occupent une surface de 600 m2 dans une zone commerciale dynamique. Nos collaborateurs(trices) sont passionnés par leur métier et prêts à partager leurs connaissances. Notre logiciel de référence est Oplus. En collaboration avec nos médecins ophtalmologues, vous serez en charge d'établir un pré-bilan qui comprend le diagnostic orthoptique, d'effectuer les pré-consultations en travail aidé en réfraction, sur un plateau technique neuf, à la pointe de la technologie. Participation à la mise en place d'une consultation dédiée à l'adaptation aux lentilles. Expérience souhaitée avec pratique de la réfraction et contactologie et/ou expérience en cabinet d'ophtalmologie si possible. Niveau minimum bac +3, titulaire d'une licence professionnelle d'optométrie ou d'un master A temps plein 35 heures réparties sur 4 jours dont un samedi sur 2 travaillés. Convention collective des cabinets médicaux.
Vous réalisez les opérations courantes d'entretien du cadre de vie, du linge de maison ou de services domestiques (ménage, repassage) au(x) domicile(s) d'un ou plusieurs particuliers en vous adaptant aux attentes de chaque client et dans le temps imparti. Vous veillez à la propreté et à l'hygiène de l'habitat et assurez un service de qualité aux clients. Vous êtes mobile sur un rayon de 15 km autour de CHANTILLY SENLIS Le poste est à pourvoir à temps plein. Amplitude horaire de 8h à 19h00.
CONFIEZ-NOUS SAINT LEU D'ESSERENT ET MOUY Nous sommes une entreprise de services à la personne avec des valeurs humaines très fortes. une partie de notre travail : aider, donner du bonheur et de la joie à nos clients en perte d'autonomie...
L'Entreprise France Confort Performance est un acteur majeur de la rénovation de l'habitat chez les particuliers, opérant avec succès dans le département de l'Oise et de L'Aisne. Notre expertise et notre engagement envers la satisfaction client font de nous une référence dans le secteur. Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) commercial(e) junior passionné(e) pour renforcer notre équipe. Ce rôle implique la gestion et la réalisation de 3 Rdvs fournit quotidiennement, la vente de solution de rénovation et d'amélioration de l'habitat, la gestion proactive du fichier client existant, ainsi que la participation ponctuelle à des foires et salons pour promouvoir nos services de rénovation de l'habitat. Avantages : Mutuelle Tickets restaurants Voiture de service après la période d'essai Carte essence Rémunération fixe avec commissions non plafonnées Formation continue en salle et sur le terrain Fourniture des outils nécessaires à l'atteinte des objectifs Profil recherché : Formation en commerce ou expérience équivalente Excellentes compétences en communication et en négociation Autonomie, dynamisme et persévérance Capacité à travailler en équipe Permis B valide Responsabilités : Développer activement le portefeuille client par le biais de prospections ciblées Représenter la société lors d'événements en galerie marchande, foires et salons Entretenir et développer les relations avec la clientèle existante Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés Lieu : Département Oise Type de contrat : CDI Si vous êtes motivé(e) par les défis, doté(e) d'un excellent sens relationnel et souhaitez contribuer au succès d'une entreprise innovante dans le domaine de la rénovation, rejoignez-nous chez France Confort Performance. Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation dès maintenant !
Description du poste Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour faire bénéficier nos patients des meilleurs soins et les accompagner vers l'autonomie ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Rémunération 1800? Brut mensuel + SEGUR (226?) + Reprise ancienneté + Prime du dimanche. En rejoignant le Groupe ORPEA, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues Avantages CSE Filiale Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Congés enfants malades Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Participation Crèche babilou VOS MISSIONS En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Observer l'état de santé du patient et l'accompagner tout au long de sa rééducation vers l'autonomie : l'aider dans ses déplacements pour lui redonner confiance, dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition, d'élimination Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ CLINEA fait partie du Groupe ORPEA, acteur de référence en matière de soins, avec des équipes engagées au service des patients et des activités diversifiées et complémentaires (EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins de Suite ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d'aide à domicile). CLINEA est spécialisé dans la prise en charge globale de la dépendance. Depuis plus de 20 ans, CLINEA développe son offre de soins selon les besoins des territoires afin d'offrir confort, qualité et sécurité tout au long de l'hospitalisation du patient. VOTRE PROFIL Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en soin médical de la personne et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution. Contraintes / Spécificités 1 week-end sur 2 Roulement à la quinzaine
Vous avez un bon relationnel avec les enfants ? Vous êtes dynamique, motivé(e) et ponctuel(le) ? Rejoignez-nous et devenez notre prochain(e) babychou-sitter en CAP AEPE ! Nous vous proposons toute l'année un contrat d'apprentissage de 10 mois afin de passer votre CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) en travaillant à nos côtés. Vous pourrez suivre vos cours de formation à distance ou en présentiel, c'est vous qui choisissez ! Vous aurez 28h de travail par semaine, soit 50% de ce temps dédié aux cours et 50% à la garde d'enfant. Au sein du domicile des parents, nous vous confierons diverses missions telles que : - La réalisation des actes de la vie quotidienne et l'accompagnement de l'enfant (habillage, douche, repas, coucher...) - Des jeux et des activités d'éveil selon l'âge de l'enfant ou encore de l'aide aux devoirs - L'entretien de l'espace de vie de l'enfant Vous devrez accompagner les enfants dans leurs déplacements, donc le Permis B est obligatoire. Compétences appréciées : - Vos talents et expériences vous ont permis de maîtriser la psychologie de l'enfant. - Une bonne connaissance des techniques d'éveil de l'enfant est primordiale. - Vous avez des connaissances sur les règles d'hygiène et de sécurité domestique. Nos avantages : - Un planning en ligne simple d'utilisation - De nombreuses formations et réunions - Un encadrement et de l'accompagnement Débutant(e)s ou expérimenté(e)s dans la garde d'enfant, vous êtes les bienvenu(e)s ! Nous recrutons toute l'année ! N'hésitez pas à nous contacter !
vous avez choisi de faire de votre passion de l'esthétique votre métier, je vous propose de vivre une expérience professionnelle différente : Carlance est l'entreprise idéale. Nos valeurs : professionnalisme, innovation, goût du fun, bienveillance et expérience client. Vous entrerez dans le métier en partageant une belle aventure humaine chez Carlance. Pendant vos premières années de vie professionnelle, vous bénéficierez d'un investissement formation sans pareil qui fera de vous un(e) expert(e). Le professionnalisme que vous aurez développé et l'expérience que vous aurez acquise vous ouvriront ensuite de multiples possibilités. N'hésite pas à nous contacter pour qu'on en parle ensemble lors d'une rencontre. Durée hebdomadaire : 39h/semaine Rémunération : 2267€ brut/mois (dont prime annuelle lissée). Le plus qui fait toujours plaisir : Avantage : Mutuelle et gratuité sur vos soins personnels
CDD jusque Août Prestations les lundis et mercredis de 14h à 15h30 Aération des locaux Vidage des poubelles et mise en sacs pour évacuation Contrôle et enlèvement des toiles d'araignées Essuyage et désinfection des téléphones Essuyage des écrans informatiques Dépoussiérage dessus de bureaux et meubles bas Essuyage des traces de doigts sur les portes vitrées Nettoyage des pieds de chaises Aspiration et lavage des sols Nettoyage et désinfection des cuvettes WC,lavabos Essuyage des faïences murales Astiquage de la robinetterie. Essuyage des appareils de distribution Lavage et désinfection des sols sanitaires
Vos missions : Directement rattaché(e) au gérant de la concession, vous prendrez en charge l'installation de nos produits Fenêtres, Portes, Volets et autres ouvertures (en PVC, Bois, Alu ), auprès d'une clientèle de particuliers. Vous ajustez, coupez et effectuez les finitions nécessaires à un travail de qualité. Vous serez en charge de la pose de menuiseries et fermetures y compris portail et portes de garage. Votre profil : Vous êtes une personne motivée Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et autonome Vous êtes minutieux(euse) et productif(ive) Vous aimez le travail en équipe (intervention par équipe de 2) Vous avez le sens du service client et des qualités relationnelles avérées Véritable ambassadeur/ambassadrice de la marque, vous partagez et faites partager nos valeurs Un niveau CAP minimum en menuiserie est requis. Présentation soignée car nous effectuons les travaux dans les habitations des particuliers Tout le matériel nécessaire est fourni Permis B obligatoire Vous devez respecter les règles de sécurité en vigueur sur chantier. Vous êtes polyvalent(e), autonome, rigoureux et avez un bon contact avec la clientèle. Poste évolutif selon compétences CONTRAT: CDI: Nombre d'heures : 35h à 39h par semaine Programmation : du lundi au vendredi Démarrage immédiat De 13€ à 15,00€ par heure selon expérience Prime annuelle, paniers repas Déplacements à prévoir
Désirez-vous donner libre cours à votre créativité en tant que Peintre industriel (F/H) ? Dans une entreprise en plein essor, nous recherchons une personne capable de préparer et d'exécuter efficacement la mise en peinture de produits industriels. - Préparer les surfaces à peindre en respectant les consignes de travail - Effectuer le réglage du pistolet en fonction de la peinture utilisée - Appliquer uniformément la peinture pour obtenir une finition de qualité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 13.5 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat : Temps plein, CDI Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Automobile et basé à MORTEFONTAINE (60128), en Intérim de minimum 6 mois un Assistant Comptable (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'Automobile. Avec une solide réputation et une présence internationale, notre client est reconnu pour son expertise et son engagement envers l'innovation et la qualité. Travailler pour notre client vous permettra de faire partie d'une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer à la réussite de l'entreprise. En tant que Comptable (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer l'établissement de la facturation pour les clients de France et du Maroc en se basant sur le devis - Analyser les écarts et proposer des actions correctives - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour optimiser les processus financiers - Veiller au respect des normes comptables et légales en vigueur - Aider à la gestion et la saisie des notes de frais, la déclaration des heures Profil : Pour ce poste, nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 4 ans en tant que Comptable. Vous devez également être titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 en Comptabilité ou équivalent. De plus, vous devez maîtriser les outils informatiques notamment le logiciel Excel. La connaissance des normes comptables françaises et des réglementations fiscales est également requise. La pratique de l'anglais est important pour ce poste. En termes de qualités personnelles, nous recherchons un candidat rigoureux, organisé et doté d'un bon esprit d'analyse. Vous devez également faire preuve d'un bon sens du relationnel et d'une grande capacité d'adaptation car vous êtes en contact permanent avec les services techniques et projets. Nous offrons à nos collaborateurs des avantages tels que des tickets restaurants, des indemnités de fin de mission et des congés payés. De plus, le salaire fixe pour ce poste est de 2300 euros brut par mois. Le poste est à pourvoir dès que possible (au plus tard début avril). Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
PB Solutions recherche pour son client Centre de Recherche, Développement et Innovation situé à Senlis dans l'Oise (60), un Technicien d'Usinage et d'Essais en Mécanique de Précision H/F/X dans le cadre d'une mission de 3 mois. Missions : Le projet s'inscrit dans la cadre des travaux menés avec les clients portant sur l'usinage. Deux thématiques techniques sont définies à ce stade : Le guide du décolletage et l'usinage sans plomb. Vous serez missionné par les Ingénieurs Essais de la mise œuvre et de la réalisation des essais d'usinages sur la plateforme de Senlis. Vous êtes garant du respect des consignes décrites au cahier des charges d'essai, de la qualité des mesures et résultats obtenus, du bon fonctionnement et de la disponibilité des moyens de la plateforme. Liste non exhaustive des tâches qui lui incombent : - Préparation et gestion des outils coupants - Préparation et gestion des moyens de prise de pièces - Préparation des débit matières (Commande, mise à l'OP, ) - Ecriture et mise au point des programmes (PowerMill, Catia Machining) - Pilotage des machines (Fraiseuses 3 à 5 axes continus DMG, un tour 2 axes Somab et un robot ABB), - Mise au point des programmes (Armoire Siemens 840D solution line, Fanuc 32i et CN constructeurs) - Mesure et acquisition des résultats (Utilisation instrumentation de mesure d'efforts et de puissance de coupe - platine de mesure, wattmètre et logiciels associés) - Inspection des outils - Gestion et réalisation de l'entretien courant des machines - Propreté et rangement de la plateforme Vous pourrez être mis en relation avec des clients sur des questions et conseils relatifs à des gammes d'usinage, des programmes ou certaines conditions de coupe. Description du profil : Formation Bac+2, +3 productique ou équivalent Principales compétences : - Usinage en tournage et centre d'usinage CN 5 axes - Connaissance de plusieurs CN - Maitrise des outils informatiques de base (Word, Excel, Powerpoint) - Maitrise des paramètres de coupe sur différents types de matériaux (alu, acier, titane, inco, composites,) - Compétences en programmation d'usinage (Code Iso, conversationnel, CFAO) - Rédaction de rapports d'essais - Anglais : niveau correct
Localisation : Senlis - 15min au nord de l'aéroport Paris Charles de Gaulle Type de structure : Cabinet dentaire à taille humaine. Type de contrat : Libéral. Possibilité de proposer un contrat de collaboration salariat. Ouvert aux remplacements. Temps de travail : Temps plein ou partiel au choix. Horaires : Flexibles. Activité : Omnipratique. Possibilité de partager son activité avec sa spécialisation. Avantages : Logement proposé sur place avec une petite participation - Accès direct à l'aéroport de Paris CDG - Zone commerciale à proximité. Date de prise de poste : Dès que possible. Inscription obligatoire à l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France ou bien profils facilement inscriptibles (UE). Si cette offre est susceptible de vous intéresser, n'hésitez pas à me contacter au 06.76.13.52.96 pour plus de renseignements.
Manpower Conseil Recrutement représente un de ses clients, leader dans le domaine du Contrôle Technique Automobile, qui développe, fabrique, entretien et répare des matériels mécaniques et informatiques depuis plus d'un siècle. Le groupe est présent sur tous les marchés de l'Automobile, des réseaux et du Contrôle Technique en France et à l'étranger. Dans le cadre de son développement, nous recherchons : Technicien Itinérant CDI - Idéalement domicilié à Senlis (60) Rattaché au Responsable de région et à la direction SAV, vous êtes responsable du développement de l'activité sur les départements : 60, 75, 77, 93 et 95 des clients constitués de Centres de Contrôle Technique, Garages . Vos missions principales sont d'assurer chez les clients : - L'installation du matériel, - La maintenance préventive et curative des équipements (équilibreuses, bancs de contrôle, ponts élévateurs.), - La formation à l'utilisation des équipements, - Respecter les processus applicables dans une démarche d'amélioration continue. Des découchages sont à prévoir ponctuellement. Vous êtes diplômé d'un BTS Maintenance Automobile/Industrielle ou un DUT génie Industriel et Maintenance et vous disposez d'une expérience d'au minimum 2 ans dans la maintenance. Vous maitrisez les outils informatiques. Vous êtes reconnu comme étant une personne autonome, rigoureuse et méthodique et vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous êtes titulaire du Permis B.
Manpower Conseil Recrutement représente un de ses clients, leader dans le domaine du Contrôle Technique Automobile, qui développe, fabrique, entretien et répare des matériels mécaniques et informatiques depuis plus d'un siècle. Le groupe est présent sur tous les marchés de l'Automobile, des réseaux et du Contrôle Technique en France et à l'étranger. Dans le cadre de son développement, nous recherchons : Technicien Itinérant CDI - Idéalement domicilié à Senlis (60)
Vos missions : Comprendre les besoins de l'équipe pour répondre aux demandes clients Evaluer les différents choix technologiques Assembler les différents composants électroniques Coder en C++ (Arduino) et Python (Raspberry) Planifier les activités de debug et de test sur banc puis sur véhicule Rédiger des gammes opératoires sur le choix du code et de l'utilisation du matériel Documenter les tests réalisés et les résultats Création de l'interface utilisateur (CANape) Support technique d'un apprenti qui développe actuellement un système d'acquisition basé sur un Raspberry Former l'ensemble de l'équipe à l'utilisation de ces systèmes d'acquisition... Et vous? De formation BAC +5 en systèmes embarqués avec une expérience sur un poste similaire. Vos compétences : - Savoir-faire fondamental sur les voitures - Savoir-faire fondamental en architecture automobile - Bonnes compétences rédactionnelles et connaissance de MS Office et Vector CANape. Maitrise de l'anglais. - Connaissance indispensable de C++ / PYTHON / HTML Vos qualités : Rigueur / organisation / Collaboration / Bonne analyse
Au sein du ministère de la justice, la Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l'enfance délinquante et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Il s'agit d'une administration déconcentrée. Le suivi des mineurs s'effectue au sein d'unités éducatives, rattachées à un établissement ou service. Chaque unité éducative est dirigée par un(e) responsable d'unité éducative qui en assure, sous l'autorité du/de la directeur/trice de service, la direction pédagogique et administrative. Il existe différents types d'unités éducatives en fonction de la nature de la mission exercée auprès des mineurs : en hébergement, en milieu ouvert, en insertion, en détention et auprès d'un tribunal. Les professionnels y mènent en équipe pluridisciplinaire des actions d'éducation, d'insertion sociale et professionnelle au bénéfice des jeunes sous mandat judiciaire pénal ou civil et de leur famille. Le/la psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires et exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d'investigation éducative (MJIE) que dans l'action d'éducation dans un cadre pénal. Le/la psychologue exerce son activité afin de promouvoir l'autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il/elle bénéficie d'une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d'exercice en veillant à la confidentialité et au respect de l'intimité du mineur et de sa famille. En tant que psychologue en unité éducative de milieu ouvert (UEMO), vous contribuez à l'évaluation et à la compréhension des problématiques des mineurs sous main de justice et de leur famille. Vous participez aux réflexions menées au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Par vos écrits professionnels, vous aidez à la décision judiciaire. Vous apportez un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire de l'unité. Vos missions principales sont : 1) Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d'investigation éducative et à la conduite de l'action d'éducation dans un cadre pénal auprès du mineur et de sa famille. 2) Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. 3) Restituer les éléments recueillis et leur analyse.
Missions principales : 1. Analyse de la conception du système et de ses composants : o Évaluation de l'architecture du système de contrôle-commande jusqu'au schéma électronique. o Analyse de risque préliminaire pour garantir une utilisation optimale du système. 2. Essais en chambre anéchoïque : o Réalisation d'essais CEM sur site ou en laboratoire. o Mesure des niveaux de champ électrique jusqu'à 200 V/m, conformément aux normes ISO 11451-2 et ISO 11452-2, sur des véhicules et engins pesant jusqu'à 4 000 kg et leurs sous-ensembles. 3. Mesure des perturbations radioélectriques : o Essais sur bancs dédiés à la mobilité conventionnelle et/ou électrique (E-Bike EN 15194, transitoires réseau batterie ISO 7637-2, etc.). o Essais en chambre anéchoïque et en laboratoire pour tous les autres équipements stationnaires (harmoniques, flicker, décharges électrostatiques, immunité rayonnée, etc.). 4. Conseils pour la mise en conformité : o Accompagnement dans la mise sur le marché et l'amélioration de la durabilité et de la fiabilité des systèmes. Avantages : - Plus de 35 ans d'expérience dans la conduite d'essais CEM sur véhicules, engins et produits industriels. - Accompagnement par des experts participants aux comités de normalisation, notamment en lien avec le nouveau règlement UE machines. 1. Formation et Expérience : o Un diplôme d'ingénieur ou une formation équivalente dans le domaine de l'électromagnétisme, de l'électronique ou des systèmes embarqués. o Au moins 5 ans d'expérience spécifique en CEM, idéalement dans le secteur industriel. 2. Compétences Techniques : o Maîtrise des normes et réglementations liées à la CEM (directive CEM 2014/30/UE, règlement ECE R10, règlement UE 168/2013, etc.). o Connaissance approfondie des essais en chambre anéchoïque, des mesures de perturbations radioélectriques et des méthodes de réduction des couplages électromagnétiques. o Capacité à analyser la conception des systèmes et à évaluer leur comportement face aux perturbations électromagnétiques. 3. Aptitudes Personnelles : o Rigueur, méthodologie et sens de l'organisation. o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer avec des experts techniques. o Bonnes compétences en communication pour accompagner les clients et les équipes internes. 4. Avantages : o Rejoindre une équipe avec plus de 35 ans d'expérience dans les essais CEM sur véhicules, engins et produits industriels. o Bénéficier de l'accompagnement par des experts participant aux comités de normalisation, notamment en lien avec le nouveau règlement UE machines. o Primes
Notre centre de santé PO2, implanté dans l'Oise, à Senlis (45 minutes de Paris) recherche un/une infirmier diplômé d'état, pour compléter ses effectifs, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, à temps plein 35 heures, pour remplacer l'une de nos infirmières pendant son congé maternité. Poste à pourvoir du 02/04 au 15/08/24. Statut non cadre Rémunération attractive selon profil. Débutant accepté. L'infirmier(e) sera rattaché(e) au PO2 centre de la rétine et au PO2 centre du glaucome. une formation interne sera assurée au sein d'une équipe de 5 infirmières. Planning fixe sur 4 jours selon un roulement de semaines 1/2/3/4 pour 36 heures hebdomadaires Sem.1+3 : M,Me,J,V Sem. 2+4 : L,M,Me,J Horaires 8h-12h30 et 13h30-18h00 Les heures supplémentaires et les frais de déplacement pour se rendre dans les cliniques partenaires et assurer les blocs opératoires, sont rémunérées et remboursées. Nos collaborateurs, orthoptistes, opticiens et secrétaires médicales, sont passionnés par leur métier et prêts à partager leurs connaissances. En collaboration avec nos médecins ophtalmologues, vous assurerez l'offre de soins centrée sur le patient, et la prise en charge coordonnée et personnalisée dans nos salles d'opération, visant au bon déroulement de l'acte opératoire et à son accompagnement. Activités principales : - Dispenser les soins infirmiers sur prescription ou en application du « rôle propre » qui est dévolu à l'infirmier. - Participer aux actions de prévention, d'éducation de la santé et de formation. - Participer à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. - Assurer la gestion des produits et du matériel nécessaires à la bonne exécution des soins infirmiers. - Assurer la confidentialité de l'ensemble des informations relatives au patient accueilli. Missions de soins : - Protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé des patients. - Assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs de nature technique, relationnelle et éducative. - Prévenir et évaluer la douleur, la détresse des patients. - Dispenser des soins personnalisés. - Garantir la bonne utilisation et la gestion du dossier de soins infirmiers. - Garantir la coordination des informations relatives au traitement du patient. N'hésitez pas à visiter notre site internet : po2.fr
Le réseau Atypio Hotels Resorts recherche un Maître D'Hôtel H/F pour le Mercure 4**** Chantilly Resort Convention Adn : Sensibilité environnementale - Energie communicative - Ecoute - Maitrise de soi Les plus : Eco-responsable Réactif et à l'écoute Pro ascenseur social Deux jours de repos consécutifs comme règle de principe (avec exceptions le plus rarement possible) Un minimum d'un week-end garanti par mois par roulement d'équipe Journée continu Mutuelle entreprise Avantage nourriture Package de rémunération attractif Mercure Chantilly est un magnifique hôtel situé en campagne. Il dispose de 200 chambres, bars, restaurant, terrasse, espaces événementiels, loisir et sports. En dehors du cadre de travail incroyable et rénové, les espaces offrent des équipements professionnels de qualité et des nouveautés produits/services tendances : cuisine ouverte, rôtisserie intérieure, barbecue extérieur, corner boulangerie, et très récemment l'une des plus volumineuses cloche à fromage au monde. En tant que Maître d'hôtel H/F, vous assurerez la charge de: Répartition des tâches et activités en salle Contrôle du déroulement des opérations pendant le service Accueil du client Conseils, promotion commerciale Management des équipes de salle Faciliter et réguler les relations de travail entre les personnels de salle et ceux de la cuisine Garantir un accueil conforme à l'image et à la culture de l'établissement Remplacer au pied levé tout membre du personnel de salle Faire preuve d'autorité et de rigueur Ce poste requiert : Expérience confirmée, , Rigueur, Dynamisme, Hygiène, Créativité, Sens du partage, Ecoute, Maîtrise de soi, Sens de l'organisation, Gestionnaire. Package de rémunération annuelle fixe plus variable 32 000€/an Les relations humaines et l'environnement sont vos leitmotivs. Nous vous proposons de vous loger durant votre période d'essai. L'hôtel n'étant pas desservi par les transports en commun, il est nécessaire d'être mobile pour se rendre sur le site. Nous serons ravis de vous rencontrer, pour débuter notre collaboration. A bientôt !
Le Réseau Atypio Hotels Resorts 3-4 étoiles recherche un ou une Comptable pour l'hôtel 4 étoiles Mercure Chantilly LES PLUS Pro ascenseur social dans un réseau en plein développement Convention HCR 39h semaine Statut agent de maitrise Tarifs préférentiels hôtels Réseau Atypio & groupe Accor Package de rémunération attractif fixe 30 000€ brut /an + variable Mercure Chantilly est un magnifique hôtel situé en campagne, au vert. Il dispose de 200 chambres, bars, restaurant, terrasse, espaces événementiels, loisir et sports. En dehors du cadre de travail incroyable et rénové, les espaces bars - restaurant offrent des équipements professionnels de qualité et des nouveautés produits/services tendances : cuisine ouverte, rôtisserie intérieure, barbecue extérieur, corner boulangerie, . En tant que Comptable, vous êtes en charge : du suivi et de la gestion des factures fournisseurs et clients de la saisie comptable en lien avec un cabinet prestataire du reporting et de la présentation des comptes de la gestion de la trésorerie en lien avec un siège Ce poste requiert : une très bonne maitrise des outils informatiques, comptable et logiciel hôtelier, de savoir travailler en autonomie et en équipe, organisation rigueur et sens de la confidentialité Vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans ce type de poste. Nous serons ravis de vous rencontrer, pour débuter notre collaboration. A bientôt !
SECOND DE CUISINE H/F Mercure Chantilly Vineuil-Saint-Firmin - 60500 Le réseau Atypio Hotels Resorts recherche un Second de Cuisine H/F pour le Mercure 4**** Chantilly Resort Convention Adn : Sensibilité environnementale - Energie communicative - Ecoute - Maitrise de soi Les plus : Eco-responsable Réactif et à l'écoute Pro ascenseur social Deux jours de repos consécutifs comme règle de principe (avec exceptions le plus rarement possible) Un minimum d'un week-end garanti par mois par roulement d'équipe Journée continue Mutuelle entreprise Indemnité nourriture Package de rémunération attractif Mercure Chantilly est un magnifique hôtel situé en campagne. Il dispose de 200 chambres, bars, restaurant, terrasse, espaces événementiels, loisir et sports. En dehors du cadre de travail incroyable et rénové, les espaces offrent des équipements professionnels de qualité et des nouveautés produits/services tendances : cuisine ouverte, rôtisserie intérieure, barbecue extérieur, corner boulangerie, et très récemment l'une des plus volumineuses cloche à fromage au monde. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vos missions principales seront : Remplacer le chef de cuisine en cas d'absence Etre garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité. S'assure du respect de la bonne exécution des plats conformément aux fiches techniques élaborées avec le chef de cuisine Participer aux commandes des différentes matières premières, du contrôle à réception et de la gestion et rotation des différents stocks Participe avec le chef à l'élaboration des cartes saisonnières et des différentes offres commerciales Petite expérience acceptée , nous serons ravis de vous rencontrer, pour débuter notre collaboration. A bientôt !
Traitement courriers ,scanne docs Excel , etc. administration ,3 h par jour du lundi au vendredi possibilité samedi sup ou bien remplacé par mercredi .vous pourriez choisir vos horaires a partir de 15h soit 15 a 18 ou bien 16 a 19 . possibilité heure sup si vous le souhaitez .Merci
Notre société est spécialisée dans la fabrication de portes automatiques industrielle, contrôle d'accès et système d'accès sécurisé. Nous intervenons sur l'Ile de France et l'Oise. Dans le cadre du développement de notre service de maintenance et dépannage, nous recherchons actuellement un technicien ou technicienne de maintenance pour des missions d'intervention journalière sur nos différents sites. Poste à pourvoir en CDI , Formation assurée en interne avant la prise de poste. Véhicule mis à votre disposition PERMIS B OBLIGATOIRE, 39h hebdomadaire, (35h + 4h supplémentaires) Salaire de 1920 à 2400€ brut mensuel pour 39h à débattre en fonction de vos compétences. + Prime de panier et prime sur objectif
MCS Groupe regroupe 4 sociétés basées dans le Sud de l'Oise dans les secteurs du Paysage, de la Propreté et de la Petite Enfance. Ces activités sont construites pour être complémentaires auprès de nos clients Professionnels, Institutionnels ou Particuliers. Nos activités démontrent une évolution constante depuis plus de dix ans et nous sommes fiers de compter sur plus de 80 collaborateurs au quotidien ! Dans le domaine de la Petite Enfance, notre société "MCS Micro crèches L'île aux câlins" regroupe 4 établissements d'accueil ouverts depuis 2013. Ils sont basés dans l'Oise à Senlis, Crépy en Valois, La Chapelle-en-Serval et Le Plessis Belleville. Chaque structure accueille jusqu'à 10 enfants âgés de 3 mois à 3 ans, de 7h30 à 19h30. Nous recherchons notre futur(e) Référent(e) Technique pour notre structure de La-Chapelle-En-Serval !! Nos objectifs : - Garantir à chaque enfant le meilleur accueil pour son bien-être, son développement et sa sécurité - Mettre en place un projet pédagogique adapté - Accompagner les parents au quotidien Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et à taille humaine, porteur de valeurs fortes, offrant des missions variées et l'autonomie nécessaire pour affirmer et développer vos compétences et vous épanouir au quotidien, alors la suite est pour vous ! Sous la responsabilité de la Direction (2 personnes), vous avez en charge l'établissement d'accueil de la petite enfance du secteur de La Chapelle-en-Serval (60) et vous êtes entouré d'une équipe de puériculture composée de 3 personnes. Vos principaux objectifs sont de garantir la qualité et la sécurité de l'accueil des enfants, respecter et faire respecter le règlement de l'établissement. Description des activités : - Gestion administrative de la structure - Encadrement technique - Relation avec les parents - Encadrement des enfants Profil recherché Diplômé d'Etat en tant qu'Éducateur Jeune Enfants, vous êtes à l'aise dans la gestion administrative d'une structure et souhaitez apporter vos compétences dans l'accueil et le développement de jeunes enfants. Ce poste peut être évolutif avec une prise de responsabilités plus large à moyen terme. Poste ouvert aux auxiliaires de puériculture. Vous êtes à l'écoute, discret, disposez de bonnes qualités relationnelles et vous aimez le travail en équipe. Rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative et vous êtes organisé. Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique.
Description du poste : Sous l'autorité du Responsable service clients, vos missions principales sont les suivantes : - Accueillir et renseigner les clients sur les réseaux autoroutiers en France et en Europe, ainsi que sur les produits et offres de services. - Assurer la gestion des comptes clients et le S.A.V. technique des badges. - Effectuer le suivi des demandes clients, des réclamations et des litiges. - Faire le diagnostic des besoins clients et les informer sur les offres commerciales. - Mettre à jour et renseigner la base de données clients. - Contacter les clients dans le cadre de suivis et de bilans qualité. - Fournir un service pro actif, un conseil personnalisé ainsi que des prestations sur mesure aux clients. - Promouvoir des actions commerciales (promos, challenges, évènements.) - Développer les ventes en proposant des services additionnels, et faire remonter les attentes clients vers le marketing. Description du profil : Compétences professionnelles - Avoir déjà travaillé dans un service en relation à distance. - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Capacité à traiter avec des clients, et aptitude à traiter des situations variées avec une bonne autonomie. Qualités personnelles - Sens du service client et de l'argumentation commerciale. - Rigueur, méthode et respect des procédures. - Bonne faculté d'analyse. - Bon relationnel et esprit d'équipe. - Grande réactivité. - Aptitude à traiter des situations variées avec une bonne autonomie. - Très bonne expression orale et écrite.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi... Que diriez-vous de découvrir l'univers de la restauration concédée avec Newrest ! Au menu... produits frais, valorisation du savoir et bonne humeur ! Newrest Restauration recrute un(e) Employé de Restauration H/F pour intégrer ses équipes, situé sur leur site client. Sous la direction du Chef Gérant, vos missions principales seront les suivantes : participer à la mise en place du restaurant. être attentif(ve) aux demandes des convives. assurer le nettoyage et la plonge. aider les équipes en cuisine (épluchage, découpe, dressage, etc). veiller à l'hygiène et à la sécurité. PARTICULARITÉS DU POSTE : Type de site: Etablissement scolaire Horaires: lundi au vendredi de 7h à 14h30 Nombre de repas: 300 Effectif de l'équipe: 5 Vous disposez idéalement d'une première expérience en restauration et idéalement dans un établissement de restauration collective. Vous avez une excellent relationnel et une grande polyvalence pour vous adapter à diverses situations de travail. Votre autonomie et votre réactivité seront des atouts considérables pour la réussite de vos missions. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. A PROPOS DE NEWREST : Humilité, simplicité, efficience, et sens des responsabilités, telles sont les valeurs de Newrest. Fort de ses 36 000 collaborateurs présents dans 54 pays, acteur mondial indépendant du catering aérien, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, restauration collective, base-vies, catering ferroviaire et retail. https://www.newrest.eu/
Humilité, simplicité, efficience, et sens des responsabilités, telles sont les valeurs de Newrest. Fort de ses 40 000 collaborateurs présents dans 56 pays, acteur mondial indépendant du catering aérien, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, restauration collective, bases-vie, catering ferroviaire et retail. Vous avez l'âme d'un aventurier ? Vous collectionnez les visas et les tampons sur votre passeport ? Vous rêvez...
Intégrer notre agence Babychou Services, c'est faire partie d'une équipe qui a à cœur de s'occuper des enfants dans les meilleures conditions! Vous avez un bon relationnel avec les enfants ? Vous êtes dynamique, motivé(e) et ponctuel(le) ? Rejoignez-nous et devenez notre prochain(e) animateur (trice) en événementiel ! Nous accompagnons les parents lors de divers événements familiaux et professionnels d'avril à novembre. Nous recherchons des personnes qui sauront s'occuper et divertir des enfants de 0 à 12 ans le temps d'une soirée, d'une journée ou d'un week-end ! Vous travaillerez en équipe sur le lieu de l'événement encadré par votre responsable en événementiel. Vous serez en charge de missions telles que : · La gestion des jeux, des animations, des activités d'éveil selon l'âge de l'enfant et du temps calme · La réalisation des actes de la vie quotidienne (l'habillage, le coucher.) · L'organisation du service repas pour les enfants · La sécurité des enfants Compétences appréciées : - Expériences dans l'animation ou diplômé(e) du BAFA - Expériences dans le théâtre, les spectacles. - Une bonne connaissance des techniques d'éveil de l'enfant est primordiale. - Vous avez des connaissances sur les règles d'hygiène et de sécurité domestique. Nos avantages : · Un taux horaire à 14€ brut · Les frais kilométriques indemnisés />· Un emploi du temps qui s'adapte à vos disponibilités />· Un complément de revenus />· De nombreuses formations />· Un encadrement et de l'accompagnement Diplômé(e)s ou expérimenté(e)s dans l'événementiel, vous êtes les bienvenu(e)s ! N'hésitez pas à nous contacter !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Nous recrutons des opérateurs de pesée avec expérience en pesée H/F expérimentés pour une grande industrie cosmétique. Vous serez en charge de : - suivi de la production - l'approvisionnement des box - pesée des matières premières - de la réalisation de contrôles et prélèvements - de procéder aux opérations de mise en vrac Des connaissances en informatique sont indispensables pour le poste.
Description du poste : Au sein de l'équipe CALL CENTER (service relation client) vous aurez pour mission, après une période de formation, de gérer des appels entrants et sortants pour les prises et modifications de RV : Traiter les emails et supports clients pour prise et modification de rendez-vous Effectuer des appels sortants, clients multi marques***Type d'emploi : Temps plein, CDI 3 jours de télétravail obligatoires par semaine, 2 journées au bureau en présentiel***Salaire : 2052,00€ par mois***Avantages :***Titre-restaurant * Dédommagement télétravail Description du profil : Vos compétences : Vous avez une maitrise parfaite de l'informatique et du pack office 365 et vous êtes à l'aise pour apprendre à utiliser des applications spécifiques Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de réactivité Vous êtes capable de polyvalence pour passer du traitement d'appels au traitement de supports écrits Vous avez une pratique des techniques d'entretien téléphonique avec les comportements adéquats auprès de clients Vous savez vous adapter à différentes situations et interlocuteurs
Description du poste : Réaliser des déplacements de produits dangereux nécessitant une habilitation - Enregistrer les données d'une commande - Livrer des plateaux-repas à domicile - Réglementation du transport de marchandises - Relation client - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...) - Utilisation de matériel de navigation - Gestes et postures de manutention - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)Flexibilité - Dynamisme - Autonomie - Disponibilité - Capacité à gérer des situations stressantes - Mobilité Description du profil : Notre client recherche un chauffeur / monteur h/f pour son agence de Senlis.Spécialisé dans la vente de matériels de jardinage.
Rejoignez l'équipe des "épiciers d'aujourd'hui". Mission FRANPRIXAvec plus de 900 magasins en France, le réseau Franprixconnaît une forte croissance à Paris, et en région parisienne.Ancrés au cœur de la vie de quartier, nos magasinsproposent des services d'ultra-proximité ainsi qu'une gamme de produits étendueet adaptée aux habitudes de consommation.Notrepriorité : satisfaire le client au quotidien !Toutes nos équipes sont mobilisées pour donner vie à cegrand challenge collectif. Vous avez envie de vous y associer, rejoignez-nouspour faire partie de l'équipe des " épiciers d'aujourd'hui ".VOUS & FRANPRIXVous garantissez une relation de proximité et de confianceavec le client, tout en participant à la vie quotidienne du magasin.Vous accueillez la clientèle, la renseignez, la fidélisez; et vous êtes en charge de l'encaissement.Vous gérez l'approvisionnement des produits en rayon,réalisez les facings en veillant à l'attractivité du rayon et assurezl'entretien du magasin. Profil Fier de servir vos clients, vous êtes souriant(e)et mettez du cœur dans votremétier.Vous êtes aussi dynamique et organisé(e). Nous comptons sur votre autonomie, votre polyvalence,votre sens du service et vos qualités relationnelles pour satisfaire uneclientèle exigeante et développer le chiffre d'affaires du magasin.Vous êtes disponible du lundi au dimanche sur de grandes plages horaires.Chez Franprix, au-delà de votre expérience, c'est votrepersonnalité et votre esprit commerçant qui feront la différence.
FRANPRIX Avec plus de 900 magasins en France, le réseau Franprix connaît une forte croissance à Paris, et en région parisienne. Ancrés au cœur de la vie de quartier, nos magasins proposent des services d'ultra-proximité ainsi qu'une gamme de produits étendue et adaptée aux habitudes de consommation. Notre priorité : satisfaire le client au quotidien ! Toutes nos équipes sont mobilisées pour donner vie à ce grand challenge collectif. Vous avez envie de vous y associer, rejoignez-nous pour faire partie de l'équipe des " épiciers d'aujourd'hui ". VOUS & FRANPRIX Vous garantissez une relation de proximité et de confiance avec le client, tout en participant à la vie quotidienne du magasin. Vous accueillez la clientèle, la renseignez, la fidélisez ; et vous êtes en charge de l'encaissement. Vous gérez l'approvisionnement des produits en rayon, réalisez les facings en veillant à l'attractivité du rayon et assurez l'entretien du magasin. Fier de servir vos clients, vous êtes souriant(e) et mettez du cœur dans votre métier. Vous êtes aussi dynamique et organisé(e). Nous comptons sur votre autonomie, votre polyvalence, votre sens du service et vos qualités relationnelles pour satisfaire une clientèle exigeante et développer le chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes disponible du lundi au dimanche sur de grandes plages horaires Chez Franprix, au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité et votre esprit commerçant qui feront la différence.
FRANPRIX Avec plus de 900 magasins en France, le réseau Franprix connaît une forte croissance à Paris, et en région parisienne. Ancrés au cœur de la vie de quartier, nos magasins proposent des services d'ultra-proximité ainsi qu'une gamme de produits étendue et adaptée aux habitudes de consommation. Notre priorité : satisfaire le client au quotidien ! Toutes nos équipes sont mobilisées pour donner vie à ce grand challenge collectif. Vous avez envie de vous y associer, rejoignez-nous pour faire partie de l'équipe des " épiciers d'aujourd'hui ". VOUS & FRANPRIX Vous garantissez une relation de proximité et de confiance avec le client, tout en participant à la vie quotidienne du magasin. Vous accueillez la clientèle, la renseignez, la fidélisez ; et vous êtes en charge de l'encaissement. Vous gérez l'approvisionnement des produits en rayon, réalisez les facings en veillant à l'attractivité du rayon et assurez l'entretien du magasin. Fier de servir vos clients, vous êtes souriant(e) et mettez du cœur dans votre métier. Vous êtes aussi dynamique et organisé(e). Nous comptons sur votre autonomie, votre polyvalence, votre sens du service et vos qualités relationnelles pour satisfaire une clientèle exigeante et développer le chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes disponible du lundi au dimanche sur de grandes plages horaires. Chez Franprix, au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité et votre esprit commerçant qui feront la différence.
DESCRIPTIF DU POSTE L'ouvrier/e forestier/e Sylviculteur/trice réalise les travaux d'installation et d'entretien des peuplements forestiers. Il met en œuvre les opérations sylvicoles nécessaires à la vie et à la régénération de la forêt (dégagements, plantations, éclaircies, élagages...) selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. AU QUOTIDIEN, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Réalise des dégagements, nettoiements plantations, entretiens des peuplements, élagages et bûcheronnages sylvicoles * Savoir se positionner sur une carte et dans l'espace en milieu naturel * Respecte les règles de sécurité * Applique le planning et les consignes d'un chantier * Entretient le matériel utilisé * Renseigne les documents de suivi d'activité * Participe à la gestion des déchets PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un CAPA Travaux forestier, d'un BEPA travaux forestiers ou d'un Bac pro forêt. VOUS ÊTES : * Autonome * Doté(e) de l'esprit d'équipe et de la capacité à travailler en équipe VOUS SAVEZ : * Utiliser le matériel, les outils et des techniques adaptés à l'activité * Appliquer une procédure, des recommandations, des prescriptions, une règlementation * Assurer la maintenance de locaux, de matériels ou d'engins Vous avez des connaissances en techniques sylvicoles. Vous avez le sens de la sécurité. LE POSTE : * CDD de 6 mois avec un démarrage dès que possible * Horaires de travail : 37h + RTT Le PERMIS B EST SOUHAITÉ REJOINDRE L'ONF, C'EST INTÉGRER UNE ÉQUIPE RASSEMBLÉE AUTOUR D'OBJECTIFS COMMUNS ! ET SI C'ÉTAIT VOUS ?
Acteur majeur de la FILIÈRE FORÊT-BOIS, l'Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8 200 professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l'ONF gère près de 11 MILLIONS D'HECTARES DE FORÊTS PUBLIQUES appartenant à l'État et aux collectivités territoriales.
L'agence de Beauvais recherche un (e) CARISTE 3 et 5 Tes missions principales : - Garantir et contrôler la réception des marchandises - Préparation des commandes - Garantir le bon déroulement des opérations de chargement / déchargement dans le respect des règles de qualité, hygiène, sécurité, environnement - Assurer le contrôle et la gestion des documents de transport. Profil recherché : Tu es rigoureux (se), organisé( e) et méthodique. Conduire les chariots ne te fait pas peur et tes caces 3 et 5 sont à jours. Fonce, c'est toi que nous voulons ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim !
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
"""Une ferme de grandes cultures, diversifiée dans l'élevage équin, la pension et l'alimentation d'animaux de compagnie , recherche un(e) agent agricole polyvalent(e) sur le secteur de Senlis./r/n/r/nLes missions seront :/r/n- Paillage des boxes/r/n- Entretien espaces verts/r/n- Conduite d'engins agricoles/r/n- Traitements/r/n- Divers travaux du sol/r/n/r/nIl y aura également des missions annexes :/r/n- Livraisons, /r/n- Entretien des bâtiments et du matériel./r/n/r/n1 poste à pourvoir en CDI/r/nDémarrage dès que possible /r/nPossibilité de prendre son repas du midi sur place/r/n/r/nUn minimum d'expérience serait souhaité/r/nCACES serait un plus (télescopique)"""
Assistant de Gestion (H/F) Résumé du poste: Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera responsable de la coordination des tâches administratives et du soutien aux opérations quotidiennes du bureau. Responsabilités: - Gestion et organisation des documents administratifs - Gestion du planning et des ordres de fabrication. - Gestion des appels téléphoniques et du standard - Soutien dans les tâches de secrétariat - Coordination des activités de bureau - Assistance dans l'organisation des tâches et du plan de charge Qualifications: - Expérience antérieure dans un rôle similaire appréciée - Maîtrise des outils bureautiques (MS Office) - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Bonne gestion du temps et des priorités Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant où vous pourrez développer vos compétences en gestion administrative. Rejoignez-nous pour contribuer à la croissance de notre entreprise. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 340,57€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
Description du poste : Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi ! Nous vous accompagnons professionnellement quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre niveau de qualification. Avec notre réseau de plus de 190 agences, contactez VOTRE agence la plus proche et rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa Politique Inclusion et Diversité, le Groupe Partnaire étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous recherchez un défi stimulant où vous pourrez développer des partenariats stratégiques tout en assurant un suivi de qualité ? Rejoignez-nous et contribuez à l'expansion de notre réseau de partenaires tout en maintenant des relations durables ! Rejoignez notre équipe en tant que Chargé de Recrutement H/F spécialisé dans le développement de partenariats. Le Groupe Partnaire vous propose un poste basé à Verneuil-en-Halatte en CDD, à pourvoir dès le mois de mai pour une durée de 6 mois minimum. Voici vos missions : · Du RECRUTEMENT ! Vous réalisez l'analyse du besoin, dénichez de supers profils en naviguant sur les CVthèques, triez et qualifiez les candidatures, effectuez les entretiens et animez les sessions de recrutement... · De la GESTION ADMINISTRATIVE liée à la délégation d'intérimaires : Vérifications des dossiers candidats, mise à jour et suivi des fichiers partagés... · La RELATION CLIENT ET INTERIMAIRES : Vous assurez l'accueil téléphonique, en traitant les diverses demandes et questionnements, en participant aux inscriptions candidats... Venez faire partie de la réussite de l'agence, nous avons hâte de vous rencontrer ! Description du profil : Plus qu'un diplôme nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client. Une première expérience dans le travail temporaire est un plus. Mes avantages : - Rémunération : 2000EUR BRUT - Tickets restaurant - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le secrétaire de centre est une personne centrale du centre : C'est le premier interlocuteur du client. Son accueil détermine l'image que l'on aura de l'entreprise. Il a l'esprit commercial et à l'écoute des clients. Il est ainsi garant de l'image et de la politique qualité de la société. C'est un élément moteur dans son dynamisme. Le secrétaire de centre assure : L'accueil de la clientèle physique du centre et l'accueil téléphonique des 11centres le samedi Les commandes des pièces du centre Suivi et relance clients et assurances (liste des dus des centres de la société concernée) Suivi de livraison et gestion du stock de consommables du centre L'organisation des rendez-vous (fiche suivi, montage des dossiers, rappels des clients la veille.) Assurer de petits travaux de secrétariat, tels que l'affranchissement du courrier, rangement de documents administratifs, . La facturation et l'encaissement des interventions (maîtrise du logiciel de facturation), Le respect des procédures de la société. Les réparations d'impacts des pare-brise, l'aspiration des véhicule et le nettoyage des vitrages Les travaux d'entretien quotidien du centre (ménage des parties communes et des parties privatives) La secrétaire standardiste doit : Maîtrise de l'outil informatique (excel / word / google), Avoir une tenue vestimentaire impeccable et en adéquation avec un poste d'accueil aux couleurs de Mondial pare-brise Être autonome, ponctuelle, réactive, organisée, souriante, avenante et rigoureuse, Savoir prendre des initiatives, avoir un état d'esprit positif Avoir l'esprit d'équipe et le sens du commerce et du service.
Mondial Pare-Brise est le seul réseau spécialiste de la réparation et du remplacement de tous vitrages automobiles sur tous types de véhicule : véhicules légers, véhicules utilitaires, tracteurs et matériels agricoles, camping-cars, engins de travaux publics, poids lourds. Mondial Pare-Brise fédère un réseau de plus de 370 centres techniques (franchises et succursales) et 430 points relais à la pointe de la technologie et de la qualité de service, et dont le but est d'appor...
Description du poste : Au sein de l'atelier Pôle Préparation, vous avez pour mission principale de contrôler la qualité et la conformité des composants et matières premières entrants en production selon les instructions en vigueur puis d'en assurer l'aiguillage aux opérations suivantes. Plus précisément, vous : - Réceptionnez les composants et matières premières entrants en production - Vous assurez de la présence des informations nécessaires à la réalisation des différents contrôles (plans, instructions, outillages, moyens de mesures, ...) - Réalisez des contrôles visuels sur les pièces (à l'œil nu ou sous binoculaire) et des contrôles dimensionnels avec les outillages adaptés (pied à coulisse, piges de contrôle, colonne de mesure, projecteur de profil, ...) et selon des priorités données - Transférez les pièces en stock ou à l'opération suivante le cas échéant (masquage, sablage, nettoyage, gravage) - Assurez les enregistrements documentaires et suivis informatiques via l'ERP : validation informatique des réceptions, édition d'Ordres de Fabrication de traitement, préparation de différents documents nécessaires aux opérations avales, saisie des sorties de composants, validation des instructions du périmètre contrôle à réception, mise à jour des indicateurs de suivi... - Etes force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue et contribuez à la mise en œuvre des solutions d'amélioration retenues. Temps plein ou temps partiel à pourvoir dès que possible, horaires de journée variables : arrivée entre 7h30 et 9h, départ à 16h, 15h le vendredi Description du profil : Vous possédez idéalement une expérience à un poste similaire. Vous savez lire un plan et avez déjà utilisé des instruments de mesures. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avez idéalement déjà utilisé un ERP. Votre autonomie pour vous organiser, votre rigueur et votre sens du détail vous permettront de réussir dans le poste. Une formation sur nos produits et notre ERP sera assurée en interne. Accès possible en bus (75% pris en charge par l'entreprise), Titres Restaurant.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du développement de nos activités de « Mesures Environnementales », nous recherchons un(e) alternant(ne) « Qualité ». Mission proposée Sous la direction du Responsable Qualité de la filiale QUALICONSULT EXPLOITATION, vous prendrez en charge le suivi Qualité de la partie "Essais environnementaux" de la société. Vous êtes basé à l'agence de Senlis (60), au sein d'une équipe de 20 personnes composée de techniciens et chargés d'affaires. Vous assurerez les missions suivantes : - Le suivi des indicateurs Qualité, - Le suivi des réclamations clients et des dysfonctionnements, - Le suivi de l'avancement du Plan d'Action Qualité, en relation avec les Référents Techniques et la Direction de l'agence, - La participation à la gestion des écarts Qualité, - L'étude des risques et des opportunités, - Le développement et la diffusion de nouveaux documents, - La veille réglementaires et normatives, - La participation à la revue de Direction annuelle, - La participation aux audits COFRAC (Comité Français d'Accréditation). PROFIL RECHERCHÉ : Cette annonce vous parle ? - De formation Bac +2/+3 scientifique / technique de type BUT Mesures Physiques, Génie Chimique, Licence Qualité des Milieux... - Vous êtes doté(e) d'un esprit analytique, de qualités rédactionnelles avérées et d'une grande rigueur dans le respect des règles. - Vous faites preuve d'enthousiasme et avez le sens du travail en équipe. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel, serait un atout apprécié dans ce poste. Vous hésitez encore à rejoindre le Groupe ? - Nous vous proposons une montée en compétences avec de réelles opportunités de carrière : la plupart de nos Directeurs.rices d'Agence sont issus de la promotion interne - Nous développons des parcours de formation internes pour vous donner les moyens de vos ambitions - L'intelligence collective est mise en avant : chacun peut prendre part aux décisions et aux projets qui le.la motive - L'esprit familial du Groupe est préservé par des moments de convivialité, locaux adéquats, accès aux boissons à volonté, évènements d'équipe, etc - Soucieuse d'améliorer le bien-être de nos collaborateurs jeunes parents, Qualiconsult s'est associée au réseau de crèches Les Petits Chaperons Rouges en mettant à disposition des berceaux pour des gardes régulières et d'urgence. Si vous avez envie de nous rejoindre, de vous développer personnellement et professionnellement en exerçant un métier qui a du sens, n'hésitez plus et soyez acteur de vos ambitions en venant nous rencontrer ! Le Groupe Qualiconsult, fort de sa culture et de ses engagements, favorise l'inclusion et la diversité à travers sa politique de recrutement, d'intégration et de développement de ses collaborateurs.
Le Groupe familial Qualiconsult à l'esprit pionnier, s'est développé à travers divers métiers : la construction, les inspections volontaires et réglementaires, les diagnostics immobiliers, la Qualité Hygiène Sécurité Environnement, la formation et l'assistance à maîtrise d'ouvrage. Notre raison d'être est de partager nos savoirs au service d'un monde plus sûr, performant et durable.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un ou une Assistant(e) Ressources Humaines H/F Mission : gestion administrative du personnel gestion de la paie gestion de la formation préparation des réunions avec les instances représentatives du personnel selon les directives de la direction recrutement Votre poste aura la particularité de présenter un aspect multi conventionnel. Description du profil : Profil : Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie sur un poste d'Assistant(e) ressources humaines d'au moins 2 années. Capacités rédactionnelles et de synthèse, sens de l'organisation et de la rigueur, confidentialité, sens relationnel, autonomie ainsi qu'une bonne maîtrise des logiciels bureautiques sont des atouts indispensables.
Description du poste : Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller clientèle banque (H/F) Vous accompagnerez les clients, dans un environnement stimulant. Ils s'appuieront sur vous dans les moments clefs de leur vie et pour tous leurs besoins bancaires. C'est une véritable relation de confiance que vous construirez avec eux. Vos principales missions : - ?Vous accueillez, et assistez les clients tout en sachant délivrer un service de qualité en les encourageant dans l'utilisation des outils digitaux. - Vous participez, à l'atteinte des objectifs prioritaires et de croissance de l'entité, en identifiant les opportunités commerciales et en participant à la principalisation des clients. - Vous proposez et commercialisez auprès de la clientèle l'ensemble des produits et services de la banque au quotidien, les prêts personnels. - Vous contribuez également à l'activité commerciale de l'agence en prenant des rendez-vous pour les conseillers clientèle, collectez et transmettez des informations utiles au développement commercial de la relation client tout en alimentant les outils commerciaux (traitement administratif et suivi des dossiers, gestion des réclamations) - Vous êtes soucieux du respect des règles de conformité ainsi que des responsabilités sociales et économiques de la Banque Diplômé(e) d'un BAC+2 en banque, vous avez une première expérience dans le domaine bancaire. Doté(e) d'un esprit commercial et dynamique, vous avez le sens de l'accueil et du service aux clients dans le respect de nos standards. Organisé(e) et autonome, vous êtes attaché(e) à construire des relations de confiance avec vos clients et les membres de votre équipe. Vous aimez travailler en équipe. ?Vous disposez d'une bonne connaissance des produits et services bancaires courants et des process en vigueur, en particulier, ceux relatifs à la gestion des crédits ?Vous avez l'esprit de conquête et aimez relever des défis ambitieux ? Vous souhaitez mettre votre dynamisme au service de la satisfaction de vos clients ? Vous croyez en la cohésion et l'esprit d'équipe pour avancer ? Alors n'hésitez pas à nous rejoindre ! ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : GROUPE MORGAN recherche pour le compte de son client un cariste 1.3.5 avec de la préparation de commandes H/F Au sein d'un entrepôt logistique, vous êtes en charge: Chargement-déchargement de camion Mise en stock Filmage de palette Préparation des commandes Saisie des commandes et traitement des mails Description du profil : Vous êtes à l'aise avec l'informatique et autonome dans vos tâches vous avez une expérience significative dans la conduite de CACES 1.3.5
Description du poste : Notre client recherche des opérateurs/trices pour du conditionnement. Vous serez amené à travailler sur différents dossiers pour effectuer des opérations d'emballages, de collage d'étiquettes, de remplissage, de palettisation. Les contrats sont à la semaine et les horaires sont de journée (8h/16h) du lundi au vendredi. Description du profil : Pour présenter votre candidature, assurez-vous d'apprécier travailler de façon minutieuse tout en assurant la productivité attendue. Ce poste convient aux étudiants. Les mots clés : dextérité, minutie, patience et rythme. Votre expérience dans un poste identique sera un atout, mais les débutants sont acceptés.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels. Vous recherchez un emploi dans la garde d'enfants ? Un complément de revenu ou de retraite ? Kangourou Kids Oise vous propose une ou plusieurs missions au sein de nos familles avec un volume d'heures adaptables à vos disponibilités, votre emploi du temps ou votre emploi principal, sur un secteur autour de votre domicile. Cela peut varier de 4h à 20h par semaine, la semaine, le week-end ou pendant les vacances scolaires : il y aura forcément un besoin qui vous correspond :) La garde d'enfants, qu'elle soit ponctuelle et régulière, est pour nous un métier mais aussi une passion. Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein de Kangourou Kids Chantilly & Compiègne ! Secteur concerné par cette annonce : CHANTILLY, GOUVIEUX, LAMORLAYE, COYE-LA-FORET, ORRY-LA-VILLE, AVILLY-SAINT-LEONARD, VINEUIL-SAINT-FIRMIN, BORAN-SUR-OISE, PRECY-SUR-OISE, VILLERS-SOUS-SAINT-LEU. En quoi cela consiste ? Vous accompagnez ou récupérez les loulous à la crèche, à l'école ou au centre de loisirs Vous rentrez au domicile de la famille Vous encadrez si besoin les devoirs Vous gérez selon les cas le repas Vous pouvez également les emmener à leurs activités extra-scolaires Vous pouvez leur proposer des activités manuelles, ludiques ou créatives, des jeux, des sorties et participer à leur éveil et leur développement. Comment cela se passe ? Une fois la mission proposée et acceptée, vous intégrez l'éKipe Kangourou Kids et l'agence devient votre employeur, ce qui vous garantit un accompagnement professionnel, des formations et une couverture lors des déplacements et pendant vos gardes. Nos impératifs pour intégrer Kangourou Kids Oise : une expérience vérifiable dans la garde d'enfant (auprès de particuliers ou au sein de structures) des qualités humaines répondant aux exigences de ce métier : sérieux, rigueur, ponctualité, investissement et pédagogie une mobilité afin de se rendre sur les gardes et d'assurer les trajets > pas obligatoire mais préférable pour certaines missions une disponibilité sur du long terme afin d'accompagner au mieux les enfants et éviter de la perturber par les changement Nos conditions salariales : salaire conventionnel de 11.65 € à 11.72 € + 10% de congés payés chaque mois (bien sûr majorations heures nuit et dimanche) indemnités kilométriques pour les trajets effectués avec les enfants complément d'assurance auto lors de l'utilisation de votre véhicule lors des missions mutuelle d'entreprises prise en charge à 50% par l'employeur prime parrainage Nos plus chez Kangourou Kids Oise : Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants Accompagnement au quotidien par notre équipe Equipe dynamique et disponible Participation à des formations Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur Carte avantage CE Goodies de bienvenue Horaires flexibles en fonction de vos disponibiltés Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence Possibilité de passer le CAP AEPE pour vous professionnaliser dans ce métier avec notre centre de formation partenaire Kangourou Kids OISE, c'est 2 agences et une annexe : Agence de CHANTILLY, 51 rue du Connétable Agence de BEAUVAIS, 9 rue Jean Mazille Accueil sur RDV à LACROIX-ST-OUEN (proche COMPIEGNE)
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels. Vous recherchez un emploi dans la garde d'enfants ? Un complément de revenu ou de retraite ? Kangourou Kids Oise vous propose une ou plusieurs missions au sein de nos familles avec un volume d'heures adaptables à vos disponibilités, votre emploi du temps ou votre emploi principal, sur un secteur autour de votre domicile. Cela peut varier de 4h à 20h par semaine, la semaine, le week-end ou pendant les vacances scolaires : il y aura forcément un besoin qui vous correspond :) La garde d'enfants, qu'elle soit ponctuelle et régulière, est pour nous un métier mais aussi une passion. Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein de Kangourou Kids Chantilly & Compiègne ! Secteur concerné par cette annonce : SENLIS, CHAMANT, FLEURINES, THIERS-SUR-THEVE, FONTAINE-CHAALIS. En quoi cela consiste ? Vous accompagnez ou récupérez les loulous à la crèche, à l'école ou au centre de loisirs Vous rentrez au domicile de la famille Vous encadrez si besoin les devoirs Vous gérez selon les cas le repas Vous pouvez également les emmener à leurs activités extra-scolaires Vous pouvez leur proposer des activités manuelles, ludiques ou créatives, des jeux, des sorties et participer à leur éveil et leur développement. Comment cela se passe ? Une fois la mission proposée et acceptée, vous intégrez l'éKipe Kangourou Kids et l'agence devient votre employeur, ce qui vous garantit un accompagnement professionnel, des formations et une couverture lors des déplacements et pendant vos gardes. Nos impératifs pour intégrer Kangourou Kids Oise : une expérience vérifiable dans la garde d'enfant (auprès de particuliers ou au sein de structures) des qualités humaines répondant aux exigences de ce métier : sérieux, rigueur, ponctualité, investissement et pédagogie une mobilité afin de se rendre sur les gardes et d'assurer les trajets > pas obligatoire mais préférable pour certaines missions une disponibilité sur du long terme afin d'accompagner au mieux les enfants et éviter de la perturber par les changement Nos conditions salariales : salaire conventionnel de 11.65 € à 11.72 € + 10% de congés payés chaque mois (bien sûr majorations heures nuit et dimanche) indemnités kilométriques pour les trajets effectués avec les enfants mutuelle d'entreprises prise en charge à 50% par l'employeur prime parrainage Nos plus chez Kangourou Kids Oise : Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants Accompagnement au quotidien par notre équipe Equipe dynamique et disponible Participation à des formations Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur Carte avantage CE Goodies de bienvenue Horaires flexibles en fonction de vos disponibiltés Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence Possibilité de passer le CAP AEPE pour vous professionnaliser dans ce métier avec notre centre de formation partenaire Kangourou Kids OISE, c'est 2 agences et une annexe : Agence de CHANTILLY, 51 rue du Connétable Agence de BEAUVAIS, 9 rue Jean Mazille Accueil sur RDV à LACROIX-ST-OUEN (proche COMPIEGNE)
Vous êtes un commercial dans l'âme et passionné de l'hôtellerie et de l'événementiel? Organisé.e, dynamique, motivé.e et doté.e d'un excellent sens du relationnel Rejoignez l'équipe du Château d'Ermenonville qui réorganise ses équipes pour sa reprise d'activité après rénovations. Ce château de 57 chambres, situé au coeur des forêts princières dans un environnement exceptionnel, est un lieu unique et stratégique pour l'activité séminaires mais également organisation de mariages et d'événements seulement à 40 minutes de Paris et 20 minutes de CDG. Le Poste? En concertation avec la Directrice et dans le respect des standards de l'hôtellerie de luxe vos missions seront les suivantes : - Réceptionner et qualifier les demandes clients (principalement mariages et séminaires). - Élaborer les propositions commerciales en suivant les prix décidés en Yield Meeting et en mêlant les offres hébergement, restauration, activités etc. - Suivre les dossiers et négocier avec une connaissance du marché concurrentiel - Réaliser les visites sur site et s'assurer de la concrétisation des dossiers. - Optimiser la gestion des espaces et tarifs, et augmenter les ventes additionnelles. - Assurer le suivi logistique de l'événement, préparer les fiches de fonctions, et faire l'interface avec les équipes opérationnelles - Accompagner le client avant, pendant et après l'événement puis effectuer le suivi satisfaction - Effectuer les factures, enregistrer les acomptes/paiements et suivre les débiteurs. - Être force de proposition pour garantir un haut niveau de satisfaction - Participer aux réunions hebdomadaires de revenue management Les qualités clés nécessaires à une bonne prise de poste? - Vous avez une expérience professionnelle (alternance, 1ere expérience dans la vente de séminaires, stage d'au moins 6 mois dans un poste à 100 % commercial événement) - Vous maîtrisez l'anglais écrit et oral - Connu pour votre sens du détail et du service client, vous aimez le contact client et le travail en équipe. - Vous êtes une personne fiable, réactive et efficace Vous avez été séduit par la mission et les valeurs du groupe et vous avez envie de donner un sens à votre carrière ? Rejoignez notre équipe ! Venez avec votre enthousiasme et vos différences !
11 Salles de Réunion, 170 personnes 51 chambres, 20km de Roissy Charles de Gaulle Entouré de 18 hectares de parc, le Château d'Ermenonville, monument historique, vous invite à suivre les pas de Jean-Jacques Rousseau, la Reine Marie-Antoinette, et tant d'hôtes illustres, qui firent l'histoire de ce lieu. Revivez l'art de vivre et de la fête du XVIIIème siécle. Privatisation possible. Loisirs: pétanque,canotage, VTT,parc pour activités ext...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + intéressement. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Description du poste : Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produit - Réaliser le filmage - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements (machines de remplissage, ensachage, étiquetage...) et du matériel - Assurer le suivi des étapes de conditionnement du produit en renseignant les documents appropriés.Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - Prudence Description du profil : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Senlis (60) des Agents de conditionnement.
Description du poste : Ansamble recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour l'un de ses restaurants d'entreprises situé à SENLIS (60). Contrat : CDI, Temps Partiel (20h) Horaires : 21h30 - 2h00 / Lundi au Vendredi La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Découvrez en vidéo nos marqueurs et nos valeurs : Et si on cuisinait Ansamble ? Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise INFO JOBDATING 15 & 16 MARS 2024 Notre direction régionale Ile de France Nord Normandie vous ouvre ses portes à l'occasion d'un Jobdating. Venez découvrir l'ensemble des opportunités disponibles sur les métiers de cuisinier(ère)s, second(e)s, chef(fe)s de cuisine, chef(fe)s-gérant(e)s dans les segments entreprise et petite enfance le vendredi 15 mars de 13h30 à 18h ou le samedi 16 mars de 9h à 12h dans nos locaux Nos collaborateur(rice)s en poste ainsi que nos responsables de secteurs et notre équipe RH seront à votre écoute. Ces portes ouvertes sont également ouvertes aux futur(e)s apprenti(e)s. Vos meilleurs ustensiles pour ces rencontres ? votre motivation et votre CV ! Direction régionale Ansamble IDF - 2-4 boulevard du Général de Gaulle au Kremlin-Bicêtre -***Description du profil : Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon frais. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, un 13ème mois, un avantage fidélité. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets.En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prépares les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à ton énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent.MissionsSans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes,Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes,Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison,Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients.ProfilQue tu aies déjà eu une expérience similaire ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as le goût du challenge et de la performance ?Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Des primes liés à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes,Une prise en charge de ta formation CACES.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
Descriptif du poste: Vous intégrez la direction de la communication constituée d'un chargé de communication, d'un chef de projet et d'un graphiste. Vous assurez la conception, la mise en place et le suivi de campagnes de marketing opérationnel (direct, digital, relationnel) afin de fidéliser les clients et d'en conquérir de nouveaux dans le respect de la RGPD. Vos missions principales sont : Concevoir des plans marketing opérationnels sur brief de nos chefs de projet * Accompagner les clients « internes » afin de répondre à leurs objectifs * Définir les moyens (triptyque cibles / messages / canaux de communication) en fonction des objectifs / des délais / du budget * Définir le parcours « client » * Formaliser la proposition du plan marketing * Partager et co-construire le plan Com/marketing avec l'équipe projet * Faire de la veille de l'environnement interne et externe * Réaliser les plans marketing opérationnels: * Formaliser les parcours clients dans l'outil de marketing · * Structurer et réaliser les différents segments et messages associés en coordination avec l'équipe projet. * Gérer les sous-traitants * Participer aux réunions « équipes projets » * Assurer le suivi et reporting des plans marketing opérationnels : * Organiser et structurer la traçabilité des retours des actions de communication et de marketing pour assurer l'enrichissement du CRM (inscription, demandes, notes.) et la réussite des futurs rebonds. * Analyser le reporting et faire des propositions d'actions de rebonds aux directions. Profil recherché: De formation Bac +3 avec spécialisation marketing avec une expérience de minimum 3 ans dans un univers BtoB et idéalement dans le secteur de l'industrie. Vous avez une expérience en marketing opérationnel et plus particulièrement en marketing direct. Vous avez un excellent niveau rédactionnel et vous être à l'aise à l'oral. Vous avez des connaissances dans le domaine de la RGPD. Votre rigueur et de votre réactivité, votre curiosité et votre capacité d'écoute vous permettront de vous épanouir dans cette fonction. Nous avez un niveau d'anglais courant.
<STRONG>QUI SOMMES NOUS ?</STRONG> Le Cetim est l'accélérateur technologique au service de la transformation de l'industrie. Il apporte le meilleur de la recherche aux industriels français et propose une solution globale de conseil et de services en ingénierie. Co-fondateur de Mecallians, rassemblement de toutes les forces de la mécanique industrielle française, labellisé Carnot et membre du réseau des CTI, ses plus de 1100 experts, docteurs, ingénieurs et technic...
Vous aurez pour principales missions : * Gestion des plannings, des bons de commandes, relevés d'heures et devis. * Programmation des interventions clients et organisation avec l'équipe dédiée. * Réponses quotidiennes aux e-mails et courriers. * Relances et éditions des factures. * Pointages des comptes bancaires. * Achats de matériels et négociations fournisseurs. * Animation de la relation Client et Fournisseur garantissant une collaboration efficace et durable. Nous recherchons une personne avec une formation (BAC+2 type BTS) en secrétariat, bureautique et dotée d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans les travaux publics et/ou le secteur industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre méthodologie. Disponibilité, adaptabilité, ouverture relationnelle, honnêteté, capacité d'analyse et discrétion vous caractérisent. Vous avez le sens du service et du client, une bonne organisation générale et une aptitude à travailler en équipe. Réactif et tenace, vous avez le sens des responsabilités et de l'objectif à atteindre. Vous avez la capacité de hiérarchiser les tâches et gérer les priorités. Doté(é) d'une bonne écoute, vous êtes un interlocuteur de confiance auprès des équipes pour les accompagner au mieux. Votre maîtrise des outils informatiques, en particulier sur l'environnement MAC, et idéalement du logiciel de gestion MGE, sera un atout majeur pour réussir dans ce poste. Vous souhaitez aujourd'hui rejoindre une entreprise dynamique, en croissance et avoir la responsabilité d'un périmètre administratif ; ce poste est fait pour vous ! Le poste est basé à Senlis en CDI, temps plein (35h). Le permis B est indispensable en raison de déplacements possibles via un véhicule de service. Rémunération attractive selon profil et expérience.
Notre client, entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité, intervient pour des travaux d'installations électriques, de mise en conformité, de rénovation et de création de nouveaux bâtiments. Réputée pour sa qualité de service et son engagement pour la satisfaction client, elle connaît une croissance soutenue. Pour accompagner son développement local, notre client recherche un(e) Assistant(e) Polyvalent(e) expérimenté(e) pour renforcer son équipe.
Chez Temporis, chaque talent est important! Sur Compiègne, nous faisons partie d'un réseau de 180 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. Nous recherchons, aujourd'hui, un technicien laboratoire de contrôle matières premières (H/F), sur le secteur de Chamant. Tes missions: - Dosage PH/Point de goutte - Reporting de l'activité sur SAP Horaires de journée 8h30-16h15 du lundi au vendredi. Tu es issu(e) d'une formation chimie et SAP n'a pas de secret pour toi ? Postule vite et viens nous rencontrer!!! Quels avantages as-tu de travailler pour TEMPORIS? - Du plus sur ton salaire: 10% d'IFM + 10% de Congés payés - Accès à notre plateforme de dématérialisation pour la signature électronique des contrats et la réception des bulletins de paie = création de ton espace personnel - Accès au CE dès la 1ère heure - Parrainage: 100€/ candidat parrainé - Accès au FASTT: aide au logement, location de , garde d'enfants.... - Accès à la mutuelle "Intérimaires Santé" dès la première heure. - Possibilité d'être formé(e) pour monter en compétences sur un métier Nos Agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Chaque jour, dans nos 33 établissements et services de l'Oise et de la Somme, nos 500 professionnels accompagnent plus de 2 000 personnes en « détresse de vivre ». Ils leur apportent des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et/ou d'éducation. Un accompagnement sur-mesure, qui permettra à nos usagers de développer leur autonomie et leurs potentialités d'inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel. Grâce à la mobilité interne, nous offrons des possibilités d'évolution au sein de nos différents établissements. Le Pôle sanitaire de La Nouvelle Forge est en charge de l'ensemble du secteur de psychiatrie infanto-juvénile du Sud de l'Oise. Il comprend plusieurs unités et dispositifs de soins en plein développement (CMP-CMPP, CATTP Petits et Adolescents, Hôpital de jour, Equipe mobile, Maison des adolescents, Accueil Familial Thérapeutique,). Avantages : * Mutuelle Vos missions : - Ouverture du dossier patient informatisé - Saisie et suivi des données médicales dans le dossier patient informatisé - Enregistrement et suivi de l'activité et reporting à la direction - Suivi et mise à jour des tableaux de bord - Rédaction et frappe de courriers, rapports, comptes-rendus. - Accueil physique et téléphonique des enfants, des familles, des visiteurs - Organisation des transports des usagers - Classement, archivage - Participation aux réunions pluridisciplinaires Bac professionnel ou BTS dans le domaine des services, de l'assistanat d'entreprise, de l'accueil et expérience requise. Polyvalence, capacité d'adaptation, capacité à gérer les sollicitations simultanées Connaissance des outils informatiques classiques (Word, Excel, power point, outlook) Statut : Contrat temps plein rémunération selon CCN 66. 25 jours de congés annuel + 18 jours supplémentaires Mutuelle et prévoyance. L'inclusion est au cœur du projet de l'association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un Outilleur mouliste (H/F) Rattaché(e) au Responsable de production vous serez l'un des premiers maillons au coeur d'une chaîne de production, vous missions sont : - Assurer le bon fonctionnement des moules et outils de découpe. - Fabriquer et entretenir les moules servant à construire les produits - Suivre le stock des pièces détachées - Suivre la documentation manuscrite - Assurer le suivi des équipements de métrologie de l'usine Description du profil : Bac+2 ou niveau équivalent en usinage.Expérience significative dans le domaine de l'usinage, ajustage d'éléments moulants et mécaniques.Connaissance d'injection et de découpe souhaitées.Un goût prononcé pour la précision. Cette mission vous intéresse ? Passez à la vitesse SUP !
RESPONSABILITÉS : Suppléé(e) par les orthoptistes et les optométristes vous serez en charge de : - Diagnostiquer et traiter des pathologies oculaires. - Effectuer des examens complémentaires, tels que l'angiographie, l'octographie ou la tomographie en cohérence optique (OCT). - Suivre des patients atteints de maladies chroniques oculaires. - Assurer la prévention des maladies oculaires et promouvoir la santé visuelle auprès des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Profil : - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'études médicales (DEM) / doctorat en médecine ou d'un Diplôme d'études spécialisées (DES) en ophtalmologie, obtenu après une période de formation spécialisée en ophtalmologie à l'hôpital. Avantages : - Postes à temps complet ou partiel, avec possibilité de planning fixe. - 4 vacations par mois pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et personnelle. - Parking privé et salle de repos conviviale pour un environnement de travail agréable. - Patientèle nombreuse offrant une pratique médicale stimulante et variée. - Logiciel métier Oplus pour une gestion efficace des dossiers patients. Vous avez une excellence relationnelle, vous êtes dynamique, rigoureux, organisé et engagé ? Alors nattendez plus, vous êtes peut-être LA personne dont lentreprise a besoin ! Je suis Gabriel CARDONA, expert en recrutement au sein du Mercato de lEmploi, impatient déchanger avec vous à propos votre de projet professionnel !
Rejoignez un Pôle Ophtalmologique, en pleine expansion depuis sa création en 2015. Ici, laccent est mis sur les valeurs humaines. Nous sommes engagés à créer un environnement où le bien-être et le développement professionnel de chaque membre sont prioritaires. Le Pôle dispose dun plateau technique complet et de dernière génération pour le diagnostic, le traitement et le suivi des pathologies oculaires.
RESPONSABILITÉS : Vos missions consisteront à : - Accueil physique et prise en charge administrative du patient. - Effectuer la comptabilité au terme des consultations. - Suivre les remboursements des caisses dassurance maladie ( réception, réclamation en cas de litige, ) - Gestion du stock des consommables et du matériel de désinfection, approvisionnement et décontamination des lentilles et LAF. - Utilisation dun frontocomètre et dun autoréfractomètre. PROFIL RECHERCHÉ : Profil : - Vous êtes titulaire du diplôme dassistant médical. - Si vous disposez dune expérience significative cest un plus. Avantages : - Rémunération de 27 à 29 000 brut annuel, en fonction de votre expérience. - Semaine de 4 jours & un samedi sur deux travaillé. - Prime annuel. - Grand parking gratuit. - Mutuelle. - Convention collective des cabinets médicaux. Vous avez une excellence relationnelle, vous êtes dynamique, rigoureux, organisé et engagé ? Alors nattendez plus, vous êtes peut-être LA personne dont lentreprise a besoin ! Je suis Gabriel CARDONA, expert en recrutement au sein du Mercato de lEmploi, impatient déchanger avec vous à propos votre de projet professionnel ! Pour nous, tous les futurs sont grands, à commencer par le vôtre !
Votre mission : Effectuer les interventions courantes de réparation, d'entretien, de dépannage et d'aménagement des locaux de l'établissement selon les règles de sécurité. Expérience de ans minimum Rigueur, ponctualité, gestion du temps Connaissance des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité Statut : Contrat temps plein rémunération selon CCN 66. 25 jours de congés annuel jours supplémentaires Mutuelle et prévoyance. L'inclusion est au cœur du projet de l'association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Les valeurs humanistes et laïques constituent la signature de l'association La Nouvelle Forge depuis sa création, auxquelles s'ajoutent l'innovation, l'engagement et la rigueur. L'association gère actuellement 24 établissements sanitaires et médico-sociaux dans les départements de l'Oise et de la Somme, dans une recherche constante d'améliorer les soins aux 2300 usagers de soins et de recruter les meilleurs talents au sein de nos équipes. Grâce à la mobilité interne, nous o...
Vos missions : - Ouverture du dossier patient informatisé - Saisie et suivi des données médicales dans le dossier patient informatisé - Enregistrement et suivi de l'activité et reporting à la direction - Suivi et mise à jour des tableaux de bord - Rédaction et frappe de courriers, rapports, comptes-rendus. - Accueil physique et téléphonique des enfants, des familles, des visiteurs - Organisation des transports des usagers - Classement, archivage - Participation aux réunions pluridisciplinaires Bac professionnel ou BTS dans le domaine des services, de l'assistanat d'entreprise, de l'accueil et expérience requise. Polyvalence, capacité d'adaptation, capacité à gérer les sollicitations simultanées Connaissance des outils informatiques classiques (Word, Excel, power point, outlook) Statut : Contrat temps plein rémunération selon CCN 66. 25 jours de congés annuel jours supplémentaires Mutuelle et prévoyance. L'inclusion est au cœur du projet de l'association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Chaque jour, dans nos 33 établissements et services de l'Oise et de la Somme, nos 500 professionnels accompagnent plus de 2 000 personnes en « détresse de vivre ». Ils leur apportent des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et/ou d'éducation. Un accompagnement sur-mesure, qui permettra à nos usagers de développer leur autonomie et leurs potentialités d'inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel. Grâce à la mobilité interne, nous ...
Le pôle Monitoring Contrôle et Objets connectés (MCO) du CETIM rassemble des compétences autour des principales technologies de contrôle et de surveillance (CND, IoT, datascience), des thématiques phares de l'industrie du futur et l'entreprise numérique. Nous intervenons sur des projets de recherches et développements ainsi que sur des actions d'accompagnement d'entreprises industrielles sur des problématiques spécifiques. Pour répondre aux besoins de l'industrie, nos activités sont très variées dans leurs contenus et leurs formes, en particulier dans le domaine de l'IIoT : innovation, choix de technologies adaptées pour des applications particulières, conception et dimensionnement de solutions de surveillance de procédés et d'équipements, développement de systèmes IoT et d'algorithmes de traitement de données, avec du conseil, de l'assistance technique, du travail de laboratoire et d'atelier, du pilotage de projet, l'animation de formations, etc. En qualité de Responsable équipe IIoT, vous accompagnez les entreprises dans leur transformation vers l'industrie du futur via l'innovation liée au numérique, au service de la surveillance des produits, des process et des infrastructures. Par votre connaissance du marché, de la technique et des outils à disposition, ainsi que vos capacités de pilotage de projet, managériales et organisationnelles, vous pilotez l'activité « Industrial Internet of Things» du pôle et êtes garant de l'atteinte des objectifs définis dans le respect des processus de fonctionnement interne. Cette activité a pour objectif de développer des produits mécaniciens intelligents et connectés, des solutions de surveillance de procédés de fabrication et de structures à des fins de maintenance ou de qualité. Vous prenez en charge le pilotage de projets de développement de solutions de surveillance pour nos clients ainsi que dans le cadre de nos actions de R&D. Vous garantissez la réussite des projets de R&D et de développement de votre équipe sur les thématiques capteurs, connectivité, traitement du signal et des données, IA, etc. Le poste proposé comporte 1/3 d'expertise technique, 1/3 de gestion de projet et 1/3 de management (équipe de personnes). Vous participez au développement commercial de votre activité et savez proposer les évolutions en moyens matériels et humains. Vous serez amené à vous déplacer chez nos clients afin d'analyser leur besoin et de les conseiller sur les outils à mettre en place ou à développer. Vous analysez l'évolution des besoins dans votre domaine technique en adéquation avec l'offre Cetim. Vous assurez le management opérationnel de l'équipe (fonctionnement en « mode projet », planification et suivi de la charge, organisation des réseaux/partenariats, etc.). Vous assurez la motivation de vos collaborateurs pour développer leur performance individuelle et collective (définition des objectifs individuels, gestion du développement et capitalisation des compétences, expression des besoins en formation, évolutions professionnelles possibles, etc.). Avec l'appui du responsable qualité et du responsable sécurité, vous vous assurez de la bonne application des politiques qualité et sécurité de l'entreprise. Vous assurez le reporting et la gestion économique de votre activité par votre participation à l'élaboration des budgets d'investissement et l'organisation de leur mise en œuvre . De formation bac type d'Ingénieur, vous avez une expérience de ans minimum dans le domaine de l'IIoT. Vos principales compétences sont : * Management d'une équipe technique. * Expérience dans le développement de solutions IIoT. * Compétences en pilotage de projets et en animation de groupes de travail. * Connaissances du domaine de la mécanique et de l'industrie. * Vous parlez un anglais professionnel. Votre relationnel client, votre capacité à organiser et fédérer une équipe autour d'un projet ainsi que votre envie d'innover et d'expérimenter sont vos meilleurs atouts pour ce poste.
QUI SOMMES NOUS ? Le Cetim est l'accélérateur technologique au service de la transformation de l'industrie. Il apporte le meilleur de la recherche aux industriels français et propose une solution globale de conseil et de services en ingénierie. Co-fondateur de Mecallians, rassemblement de toutes les forces de la mécanique industrielle française, labellisé Carnot et membre du réseau des CTI, ses plus de 1100 experts, docteurs, ingénieurs et techniciens, accompagnent en Fra...
Le pôle Performance Industrielle Durable (PID), avec un budget de 8M€ et près de personnes, est l'acteur opérationnel de la transformation des entreprises manufacturières vers l'industrie du futur et la transition énergétique et environnementale. Pour assurer son développement, le pôle s'articule autour de activités dont l'une d'elles est l'activité « Robotique - Sécurité en conception ». L'équipe « Robotique - Sécurité en conception » est actuellement composée de Ingénieurs et Technicien répartis sur sites géographiques : St Etienne et Senlis. Elle se développe autour de thèmes importants qui sont : - La maitrise des risques à la conception d'équipements ((re)conception sûre et fiable, etc.), - L'intégration industrielle (Robotique, .). Elle développe d'une part des outils et méthodes dans le cadre de projets R&D s'appuyant sur un socle réglementaire et normatif et d'autre part assure des prestations d'accompagnement marchandes des industriels manufacturiers via une expertise et des formations sur notamment les thèmes suivants : * La déclinaison opérationnelle de la directive « Machines » autour de l'analyse des risques, des circuits de commande, de l'ergonomie au poste de travail, * L'aide à la rédaction des cahiers des charges pour l'intégration de solutions organisationnelles et technologiques en robotique et plus particulièrement en robotique collaborative (AMR, exosquelette, .). Dans le cadre de la croissance de ses activités, le Cetim recherche donc un Responsable en conception pour piloter et assurer le développement de l'activité « Robotique - Sécurité en conception ». Le poste s'articule autour de missions principales : · Le management opérationnel Vous assurez le management opérationnel de votre équipe. o Identifier les besoins en formation de l'équipe pour assurer leur montée en compétence (notamment dans le cadre des accréditations ou agréments), participer aux recrutements. o Définir les objectifs des collaborateurs en cohérence avec les objectifs du pôle et accompagner leurs évolutions professionnelles. o Motiver et fédérer l'équipe afin de développer leur performance individuelle et collective. o Assurer la bonne application des politiques qualité et sécurité de l'entreprise. · La R&D dans le domaine de l'activité : Dans le cadre de projets internes ou multipartenaires, vous êtes en charge d'assurer leurs bonnes affectations aux membres de l'équipe. Les travaux de R&D, réalisés par les experts, ont vocation à mettre à disposition des industriels, les outils, les méthodes ou les connaissances nécessaires pour les accompagner dans leur transformation. · Le développement de l'activité : Enfin, vous pilotez votre activité pour assurer la tenue des objectifs (en volume et en rentabilité), en participant au développement commercial de l'activité et en contribuant à la réalisation de prestations. Vous êtes force de proposition sur les évolutions en moyens matériels. Vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable d'activité « Excellence opérationnelle », notamment sur les thématiques production optimisée et maintenance. A PROPOS DE VOUS : De formation Ingénieur ou Master spécialisé en robotique/ergonomie, vous avez une expérience en gestion de projets industriels visant à accompagner les entreprises manufacturières à intégrer des solutions d'assistance à l'opérateur (ergonomie, robotique collaborative, .). Vous avez des connaissances des procédés de la mécanique et de la conception en mécanique. Vous avez une expérience en management d'équipe technique et/ou de consultants dans le domaine de l'assistance à l'opérateur ainsi que d'animation d'équipe projet. Qualités requises : * Qualités relationnelles et leadership * Relationnel client * Capacité à fédérer autour d'un projet * Capacité à prendre des risques / à innover / à expérimenter Un niveau d'anglais professionnel serait un véritable plus pour ce poste (Lu, parlé, écrit).
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé à Senlis (60300) un profil de Carrossier (H/F) en CDI. Ce poste est à pourvoir au plus tôt. Une sein d'une équipe soudée et sous la direction du Chef d'Atelier, voici vos missions : - Réaliser les opérations de débosselage, de redressage et de remplacement des éléments endommagés de la carrosserie des véhicules, - Réaliser les opérations de réparation et de rénovation des carrosseries. - Utiliser les outils et les équipements de carrosserie de manière adéquate. - Respecter les normes de sécurité en vigueur dans le domaine de la carrosserie. Description du profil : - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. - Vous êtes minutieux, précis et rigoureux dans votre travail. - Vous avez un bon esprit d'équipe. Compétences techniques: - Maîtrise des techniques de carrosserie. - Connaissance des matériaux et des produits utilisés en carrosserie. - Compétence en réparation et rénovation de carrosseries. - Maîtrise de l'utilisation d'outils et d'équipements de carrosserie. - Connaissance des normes de sécurité en carrosserie. Ce que l'entreprise propose pour ce poste: -Un contrat CDI à temps plein. -Travail en horaires de journée - Rémunération: Salaire fixe en fonction du profil + primes. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Descriptif du poste: Notre Groupe de dimension internationale, leader des technologies et systèmes innovants pour les industriels agroalimentaire, recherche pour sa filiale à taille humaine, un (e) : CHEF DE PROJETS PROCEDES AGROALIMENTAIRE H/F En tant qu'Ingénieur Procédés, vous jouerez un rôle clés dans l'amélioration continue de nos technologies et de leur mise en place dans des projets clients. Afin d assurer la cohérence des projets et des produits, vous travaillez en lien avec nos services R&D, fabrication, qualité, bureaux d études, commercial. De ce fait, vos missions sont : -Participer avec les clients et prospects aux essais dans le laboratoire d'application -Assister les clients lors de la mise en service de nouveaux équipements en y adaptant nos technologies à leurs procèdes. -Former les clients à l'utilisation de nos équipements. -Assurer la relation client sur l'accompagnement technique, technologique. -Effectuer une veille technique et technologique, évaluer de nouvelles méthodes, technologies et équipements pour améliorer nos processus. -Participer au développement de nouvelles technologies. Profil recherché: Ingénieur généraliste ou agro ou DUT Agro avec expérience d au moins 3 ans, - Anglais opérationnel, 2e langue appréciée - Forte affinité produit et procédés alimentaires - Sens de la relation commerciale et sens du client afin de comprendre ses besoins - Fortes capacités d'organisation, de gestion de projets - Implication, autonomie, écoute - Expérience à l'international appréciée - Disponible pour se déplacer régulièrement à l international Poste basé dans l'Oise (60) et à proximité de Senlis. Déplacements fréquents à l international.
ACP ATLANTIQUE, cabinet indépendant, évolue depuis 40 ans dans le conseil en recrutement ce qui en fait l un des plus anciens intervenants dans ce secteur d activité.
QUI SOMMES-NOUS ? La filiale Compiègne, faisant partie du Groupe Verdon et basée à Cambronne-Les Ribécourt, est un ensemblier industriel. Ses domaines d'expertise sont la tuyauterie, la chaudronnerie industrielle, et la mécanique/électromécanique. Le groupe Verdon est un des leaders dans l'ingénierie en Belgique et France (Piping, HVAC, Electricité, Instrumentation, etc..) dans des secteurs de hautes valeurs ajoutées. Le groupe propose des solutions end-to-end aux clients, allant de l'étude à la maintenance, le tout adapté aux besoins spécifiques du client. QUE FAIT UN/UNE CHEF(FE) DE PROJET CHEZ VERDON ? Vous pilotez l'activité et le développement commercial de projets intégrant des travaux de tuyauteries (industrielles et enterrées pré isolées), VRD/génie civil et calorifuge sur les départements du 95 et du 93. · Gestion et développement d'un portefeuille clients · Veille commerciale · Analysez les documents d'AO du marché · Déterminez la faisabilité et les risques éventuels pour l'entreprise. · Définissez les moyens humains et techniques nécessaires à la réalisation de la prestation. · Etablissez la cotation budgétaire du projet · Rédigez l'offre technique et commerciale · Participez à la défense et la négociation des projets chez les clients · Gérez et pilotez des projets (études, planification, réalisation, facturation) · Management des chantiers avec les chefs de chantier et techniciens ainsi que les sous-traitants · Gestion de la communication interne et externe · La définition des besoins en termes d'affectations aux divers chantiers, en partenariat avec les différents interlocuteurs · Le suivi financier et budgétaire · La gestion journalière et le suivi des prestations réelles · L'application des procédures mises en place · La réalisation d'audits et l'animation de Tool box SSE · L'analyse des incidents et accidents et la mise en place des actions de prévention en collaboration avec le département sécurité et prévention · La proposition et la mise en place des actions liées à la politique de l'entreprise en matière de sécurité, de qualité et d'environnement QUE RECHERCHONS-NOUS ? · Vous avez un niveau bac +2 dans le domaine de gestion comptable/administratif. · Vous disposez d'une expérience réussie de 2 ans minimum. · Vous maîtrisez l'ensemble des compétences décrites ci-dessus. · Vous avez de réelles capacités d'adaptation et de flexibilité, vous savez aller chercher l'information par vous-même. · Vous êtes capable de gérer vos priorités, vous suivez vos dossiers de près et vous êtes capable d'agir sur tous les fronts. · Vous vous montrez force de proposition et n'hésitez pas à proposer des solutions alternatives. · Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, les ERP et l'environnement Windows. NOTRE OFFRE · Diplôme d'études supérieures, idéalement de type ingénieur, à orientation technique, idéalement (électro)mécanique / hydraulique, génie civil, . · Une expérience réussie (5 à 10 années), une expertise technique certaine. · Un profil commercial marqué ; une capacité à prendre des décisions ; le sens de la négociation ; communication, empathie et assertivité ; bonnes capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'un esprit critique. · Bonne capacité d'organisation et de coordination de travaux. · Connaissance de l'anglais professionnel. · Connaissance en l'utilisation de logiciels de bureau, de planning. · Connaissance des techniques de gestion de projet (reporting, tableaux de bord, ...) POURQUOI REJOINDRE NOTRE ENTREPRISE ? Verdon, c'est une société familiale organisée autour de valeurs solides telles que la confiance, la reconnaissance, la coopération et le progrès. Notre ambition est de participer passionnément à l'avenir de nos clients par l'épanouissement et l'engagement de nos collaborateurs. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Avantages : * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Flextime Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (60170 Cambronne-lès-Ribécourt)
Dessinateur Solidworks (H/F) Domaine : Projet tuyauterie , skid , chaudronnerie et charpente . Missions et tâches : * Modélisation et conception sur SolidWorks d'installation de process industriel à partir d'un PID et de plans de bâtiments ou d'installations existantes. Intégration d'équipements de type cuves, échangeurs, réacteur, etc. , routing des réseaux de fluide , modélisation du supportage et intégration de la robinetterie et de l'instrumentation. * Réalisation des mises en plan. * Echange en interne et externe sur les solutions de conception. * Vérification sur le terrain les plans élaborés et la réalité. * Réalisation les nomenclatures du matériel. * Réalisation des plans de détails de fabrication. * Interlocuteur privilégiés avec les équipes opérationnelles lors de la fabrication ou du montage des projets dessinés. * Réalisation des plans TQC . * Réalisation les dossiers de fin d'affaires. Votre profil : * Vous disposez d'une maitrise de SOLIDWORKS module piping . * Connaissances indispensables en métallurgie. * Bonne capacité d'organisation et de coordination. * Rigoureux, précis, autonome et capable de fonctionner en mode projet. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * RTT Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Le groupe Verdon est un des leaders dans l'ingénierie en Belgique et France (Piping, HVAC, Electricité, Instrumentation, etc..) dans des secteurs de hautes valeurs ajoutées. Le groupe propose des solutions end-to-end aux clients, allant de l'étude, la réalisation projets clés en main jusqu'à la maintenance, le tout adapté aux besoins spécifiques du client. Pour une de ses filiales françaises, la société CICR, localisée à Cambronne-lès-Ribécourt, non loin de Compiègne, le groupe Verdon recherche un Chargé d'affaires tuyauterie / chaudronnerie . Vous êtes en charge de la bonne gestion commerciale, technique & financière de vos affaires, principalement en tuyauterie, chaudronnerie et maintenance industrielle. Missions et tâches : Commercial : - Gestion et développement d'un porte feuille clients. - Veille commerciale - Prospection de nouveaux clients Chiffrage et suivi de projet : - Analysez les cahiers de charges de nos clients. - Déterminez la faisabilité et les risques éventuels pour l'entreprise. - Définissez les moyens humains et techniques nécessaires à la réalisation de la prestation. - L'établissement des devis avec le soutien du Bureau d'Etudes. - Participez à la défense et la négociation des projets chez les clients . - Gestion et pilotage des projets ( études , préparation , réalisation , facturation). - Le management des chantiers avec les chefs de chantier et techniciens. - La gestion de la communication interne et externe. Gestion administrative et sociale - La définition des besoins en termes d'affectations aux divers chantiers, en partenariat avec les différents interlocuteurs - Le suivi financier et budgétaire Gestion Sécurité - Qualité - Environnement - L'application des procédures mises en place. - La réalisation d'audits et l'animation de tool box SSE - L'analyse des incidents et accidents et la mise en place des actions de prévention en collaboration avec le département sécurité et prévention. - La proposition et la mise en place des actions liées à la politique de l'entreprise en matières de sécurité, de qualité et d'environnement Profil de compétence : · Une expertise technique dans la tuyauterie ou chaudronnerie avérée ou une connaissance des marchés liés · Un profil commercial affirmé tout en étant une personne de terrain . · Capacités :décisions ; négociation ; analyse ; synthèse; esprit critique; organisation et coordination de travaux. · Connaissance logiciels de bureau, de planning; techniques de gestion de projet (reporting, tableaux de bord, ...) Conditions : · Un environnement de travail passionnant dans un univers technique en constante évolution auprès de clients de grandes renommées ; · Contrat : CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Environnement de travail : * En présentiel Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'emballage, un Opérateur CN (H/F) pour son atelier de menuiserie pour son site basé à 10km de Creil (60). Vos missions sont les suivantes :- Intervenez sur le réglage des paramètres de la machine,- Lancez le programme et surveillez les équipements,- Contrôlez la qualité des pièces,- Corrigez les défauts.
A la fois commerçant(e), gestionnaire et manager, vous animez votre point de vente et vous vous impliquez dans la vie de votre ville.Véritable chef d'entreprise, vous êtes responsable de votre centre de profit, et faites progresser votre Chiffre d'Affaires grâce à la bonne tenue de votre magasin, la qualité de la relation client et l'engagement de vos équipes.En bon gestionnaire, vous pilotez votre compte d'exploitation pour maximiser votre rentabilité, et bénéficiez pour cela de l'accompagnement d'experts de la distribution alimentaire.
GROUPE MORGAN SERVICES recherche pour son client industriel son nouveau Assistant Commercial ADV H/FVous effectuez la saisie des commandes dans le délai imparti et assurez un suivi proactif de celles-ci, des livraisons et des retours.Vous fournissez des informations sur les produits, les tarifs et lespromotions sur demande. Vous résoudrez les problèmes et les plaintes des clients de manière rapide et efficace.Vos tâches sont les suivantes :- Point de contact privilégié des clients « Métropole, transitaires et clients DOM TOM »- Traitement des reliquats- Etablissement des devis, offres de prix, factures « proforma »- Etablissement des bordereaux d'échantillons- Traitement des anomalies - Traitement journalier des rapports Blocage en livraison, Blocage en facturation- Suivi des retours de marchandises et déblocage facturation- Respect des normes ISO attenantes au postePoste en intérim pouvant déboucher sur un CDI
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'emballage, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) pour son site basé à 10km de Creil (60).Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vos missions sont les suivantes :- Intervenez sur les machines de production,- Entretenez et dépannez les équipements industriels,- Installez, contrôlez, entretenez, réglez et réparez les machines et appareils composés de pièces mécaniques,- Assurez une maintenance préventive et curative.
Nouveau sur le secteur, Aquila RH CREIL, acteur indépendant du recrutement en intérim/CDD/CDI, vous propose¿une autre vision du recrutement¿! Parce que chez nous, vous êtes plus qu'un candidat, vous êtes¿NOTRE¿candidat. nous vous accompagnerons tout au long de notre collaboration. Au-delà d'un accueil chaleureux et souriant, vous trouverez toujours chez nous¿votre mission rêvée¿!!! N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients basé à CREIL un responsable d' exploitation transport H/F pour un contrat en cdi cadre. Vos missionsVous serez en charge :Encadrer et superviser les activités de transport produits finis et pièces détachées, dans le respect des règles de sécurité.Gérer la relation client en cas de dysfonctionnement et proposer des actions correctivesAssurer la gestion budgétaire de l'activité en pilotant les coûts.Animer et enrichir un réseau de prestataires transport.Piloter les appels d'offres.Gérer les négociations contractuelles et tarifaires avec les transporteurs et prestataires sur les modes de transport concernés par les flux.Développer et déployer les outils et interfaces de communication avec les transporteursProposer des optimisations de nos process et améliorer la productivité et la qualité de serviceMettre en place, adapter, animer les indicateurs de performance de son activité pour atteindre les objectifs définisEtre garant d'une bonne qualité de vie au travail (QVT) de ses collaborateurs.Fixer et animer les objectifs de chacun de ses collaborateursGérer les effectifs afin de garantir la continuité du businessGérer la relation client en cas de dysfonctionnement et proposer des actions correctivesD'assurer un service client optimalavantage proposé par le groupe :possibilité d'évolution au sein du groupeStatut CadreBonus annuelRTTTickets restaurantsMutuelle groupeAvantages CSE Pré-requisRéactivité Capacité à:Adapter son discours à son interlocuteur et à convaincre Gérer les conflits Prendre des décisions Diriger Esprit d'analyse Gérer des situations stressantes Aisance relationnelleConnaissance et expérience requise dans le domaine du transport Profil recherchéNiveau d'études: Bac +3 Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 46000 € - 46000 € par an
Nouveau sur le secteur, Aquila RH CREIL, acteur indépendant du recrutement en intérim/CDD/CDI, vous propose¿une autre vision du recrutement¿! Parce que chez nous, vous êtes plus qu'un candidat, vous êtes¿NOTRE¿candidat. nous vous accompagnerons tout au long de notre collaboration. Au-delà d'un accueil chaleureux et souriant, vous trouverez toujours chez nous¿votre mission rêvée¿!!! N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Avec Aquila RH, faites le plein d'avantages en bénéficiant¿: De¿nombreuses réductions¿avec notre programme "couleur CE" De la¿mutuelle intérimaire¿dès 414h de mission en intérim De l'accompagnement et des aides du¿FASTT Heures supplémentaires majorées à 125% Nous recherchons actuellement un Carrossier-Peintre H/F pour notre client basé à Creil. Vos missionsEn tant que carrossier, votre rôle consiste à évaluer les dommages subis par un véhicule et à déterminer les interventions techniques requises pour sa réparation.Vous êtes chargé de remettre en état la carrosserie d'un véhicule conformément aux normes établies par le fabricant. Cela implique la gestion du processus de commande des pièces de remplacement nécessaires et leur installation sur le véhicule endommagé dès réception.Vous intervenez également pour rectifier les parties déformées de la carrosserie en les assemblant par soudage ou vissage, et vous utilisez un banc laser pour vérifier la géométrie de la carrosserie.De plus, vous êtes responsable du processus complet de peinture d'un véhicule, ainsi que d'autres types de véhicules, en veillant à obtenir un résultat de qualité et conforme aux attentes du client.Enfin, vous avez pour mission d'éliminer les bosses, de lisser et de redresser la carrosserie des véhicules anciens avant de procéder à la peinture, afin de leur redonner leur aspect d'origine. Pré-requisUne première expérience significativeTravail en toute autonomie Profil recherchéCAP carrosserie peintre Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'emballage, un Responsable d'équipe production sur son secteur bois (H/F) pour son site basé à 10km de Creil (60). Sous la responsabilité du Responsable du Responsable du secteur bois, vos missions sont les suivantes :- Gérez les ordres de fabrication, les priorités en répartissant le personnel sur les postes,- Faite respecter les standards de fabrication et veillez au respect des objectifs,- Faite respecter les procédures QHSE en pratiquant les contrôles complémentaires,- Faite réaliser les travaux d'entretien et de la propreté de votre secteur,- Managez votre équipe en développant l'autonomie et la montée en compétence (environ 25 collaborateurs),- Animez les réunions de production et contribuez à l'amélioration de l'organisation,- Assistez les équipes dans la résolution des problèmes.Toutes ces missions doivent se dérouler dans le respect des objectifs sécurité, hygiène, qualité et productivité et en favorisant l'implication du personnel à l'amélioration continue.
Du garage de Jeff Bezos jusqu'à la création du leader du e-commerce, Amazon a toujours été guidé par l'innovation technologique. Notre vision : être l'entreprise la plus orientée client au monde ; construire un espace où chacun peut trouver et acheter tout ce qu'il souhaite. Avec un demande client est en perpétuelle augmentation, nos défis se multiplient. Afin de satisfaire cette demande et de conserver notre qualité de service, nous développons nos équipes Opérations à travers l'Europe. Nous construisons l'histoire d'Amazon et la bonne nouvelle .c'est que nous n'en sommes qu'au début ! Amazon recrute pour son site de Senlis un(e) Infirmier(ère) de Santé Au Travail pour un poste en CDD de nuit du lundi soir au samedi matin (22h - 6h). Rattaché(e) au Responsable Sécurité/HSE, et travaillant en collaboration avec nos infirmières sur le site, vos missions sont les suivantes : 1- Prévention des accidents de travail: - Assister le Responsable HSE et le médecin du travail sur l'étude des postes (conditions de travail, ), - Apporter un réel support sur le terrain en terme de prévention des risques liés à la manutention manuelle - Mettre à jour les fichiers soins/accidents et réaliser des statistiques 2- Suivi médical des salariés: - Réalisation des entretiens infirmiers - Réaliser des actions de conseil en santé et de sensibilisation - Apporter un support au service RH et aux managers dans l'aménagement des postes suite à des restrictions médicales. 3- Traitement des situations d'urgence: - Former et encadrer les SST. Contrôler le bon déroulement de leurs interventions et de leurs rapports - Appliquer des protocoles de soins validés par le médecin du travail - Analyser des soins et actions de sensibilisation qui en découle - Réaliser les soins d'urgence : apporter l'assistance médicale en cas de problème de santé lié ou non au travail - Collecter des premiers éléments d'enquête suite à accident de travail - Participer aux enquètes de maladie professionnelle (suivi et analyse) 4/ Contribution au fonctionnement de l'activité HSE du site: - Assurer la gestion matérielle et administrative de l'infirmerie (pharmacie, matériel médical, bilan et rapport d'activité, tenue des registres), - Gérer les approvisionnements de matériel de 1er secours, sur le floor et à l'infirmerie, - Coordonner la réalisation des fiches d'exposition risques chimiques et pénibilité - Echanger les bonnes pratiques avec les infirmier(e)s des autres site Amazon implantés en France. We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations: Senlis, FRA BASIC QUALIFICATIONS Infirmier(ère) diplômé(e) d'état, rigoureux(se) et organisé(e), ouvert(e) d'esprit, vous faites preuve de flexibilité et possédez de bonnes capacités analytiques. Vous disposez d'un excellent relationnel et êtes capable d'instaurer une relation de confiance aussi bien avec les salariés, que les managers. Vous êtes prêt(e) à vous investir de façon quotidienne pour que les principes de Santé au travail soient intégrer dans l'ensemble des process de l'entreprise. Vous maitrisez les outils bureautiques classiques (Word, Excel) PREFERRED QUALIFICATIONS Si vous souhaitez travailler pour le leader du marché pouvant vous offrir d'innombrables opportunités d'évolution et vous donner l'opportunité de progresser dans une des sociétés les plus dynamiques au monde alors : postulez chez Amazon ! Vous aimez ce que vous venez de lire ? Il est alors temps que nous prenions contact ! Nous attendons votre candidature avec impatience, de préférence en anglais. Amazon est un employeur engagé en faveur de l'égalité des chances. Nous sommes convaincus que la diversité des personnes que nous engageons est une composante essentielle de notre succès. Nous prenons des décisions de recrutement uniquement basées sur votre expérience et vos compétences. Nous accordons une importance particulière à votre volonté de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. Amazon attache une grande importance à la protection de vos données personnelles et respecte les réglementations européennes et locales en vigueur en matière de protection des données. Sauf indication contraire de votre part, en soumettant votre CV, vous autorisez l'entité de recrutement du groupe Amazon à stocker vos données personnelles dans la base de données électronique gérée par Amazon Corporate LLC. aux États-Unis ou l'une de ses sociétés apparentées afin d'évaluer l'adéquation de votre profil avec ce poste ou de futurs postes vacants et à poursuivre son processus de recrutement. Vous pouvez choisir de supprimer vos données personnelles à tout moment en informa
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. ?Un logiciel métier sur-mesure : -Gestion de votre activité immobilière, -Logiciel de pige immobilière, -Outil de signature é ?Une diffusion de vos annonces puissante : -Diffusion de vos annonces en illimité, -Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés, -Des remontées gratuites sur ?Une communication d'envergure : -Campagnes TV nationales, -Votre mini-site 100% personnalisé, -Des outils marketing Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence ! Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Description du poste : Dans l'univers du travail temporaire, maîtriser ses recrutements est devenu un facteur clé de succès pour ADECCO. Qui de mieux pour vous motiver à envoyer votre CV chez nous ? Nos propres stagiaires ! Grâce à eux et à toutes nos équipes, l'entreprise ADECCO a été labellisée "HAPPY TRAINEES" avec une note globale pour un stage de minimum 6 mois à partir de Juillet dans notre agence de SENLIS ! Tes missions seront les suivantes :***Tu participeras à des missions de recrutement pour nos clients : * Veille permanente sur le marché de l'emploi; * Rédaction d'annonce; * Sourcing sur nos différents canaux; * Entretien physique et téléphonique; * Feedback avec les candidats et clients; * Mise en poste chez nos clients. Description du profil : Qui recherchons nous ?***Tu es de formation supérieure (BTS/LICENCE); * Tu te vois évoluer dans l'écosystème du travail temporaire et tu souhaites te constituer un réseau professionnel; * Tu es reconnu pour être pro-actif et tu fais preuves de réelles qualités rédactionnelles; * Tu souhaites faire un stage pour acquérir une nouvelle expérience professionnelles. Si tu te retrouves dans ces 4 critères, alors n'hésites plus ! Envoies nous ton CV et tu seras le ou la bienvenue chez nous !
