Consulter les offres d'emploi dans la ville de Perthes située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Perthes. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - CELY, 77 - ST FARGEAU PONTHIERRY, 77 - DAMMARIE LES LYS ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
PARTNAIRE, chercheur de talents en CDI, CDD, Intérim vous propose un poste de Hôte de table pour une entreprise spécialisée dans le secteur de l' Evènementiel et de l'hôtellerie. Venez travailler dans un cadre idyllique, au coeur d'un domaine entre château, nature et golf, au sein d'une équipe de professionnels de l'Evènementiel Les équipes de notre client s'engagent au quotidien à faire partager aux clients un vrai moment de convivialité et de générosité. Missions confiées : - Installation des buffets (petit-déjeuner, déjeuner, dîner, casse-croûtes, goûters et apéritifs) - Service des clients au buffet ou à l'assiette (sans prise de commande) - Dressage, débarrassage, rangement, nettoyage du matériel et des espaces de restauration (salons et/ou salles à manger) - Réapprovisionnement des buffets et boissons - Accueillir et accompagnement des visiteurs vers les lieux de pause ou de repas - Lien avec l'équipe et la cuisine Site non desservi par les transports en commun Mission ponctuelle allant de 1 jour à 1 semaine. Renouvellement en fonction des évènements du clients. Mission en extra en intérim Horaires de jours (8h-16h / 9h-17h) ou du soir (16h-0h00 / 17h/01h) Lieur de mission : Cely en Biere 77 Souriant, Accueillant, Sens du service, Dynamique et réactif. Investi dans vos missions, Vous justifiez, idéalement, d'une première expérience professionnelle aux missions similaires en relation clientèle et connaissez le service à table. L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap. Rémunération : 11.65EUR/h Mission en extra en interim Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'auto-école Objectif Sécurité Routière recherche actuellement : un/ ou agent d'accueil pour son agence de Saint-Fargeau Ponthierry. En alternance ou en temps partiel, rejoignez une équipe dynamique jeune et dynamique dans une entreprise à taille humaine. Les activités principales seront dédiées à : - l'accueil de la clientèle - les tâches administratives - la gestion des plannings... Du lundi au samedi (fermé le dimanche et le lundi). Profil : bon relationnel, service clients, permis B : déplacements ponctuels à prévoir / tâches avec les voitures (...)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les produits esthétiques, un(e) chargé(e) de mission RH. Directement rattaché à la Directrice des ressources humaines, vous serez le(la) conseiller(re) sur tous les domaines des ressources humaines, sur l'accompagnement et le conseil des managers dans la gestion de leur équipe. Vos principales missions seront : - Accompagner l'ensemble des activités liées aux projets RH en s'assurant de leur mise en oeuvre, - Assister la gestion des sanctions disciplinaires en lien avec la Responsable adjointe et Administration RH, - Assurer le recrutement de A à Z (mise en ligne des annonces, sourcing, entretien téléphonique et physique), - Gestion des visites médicales, mise à jour de la plateforme, - Participation à la gestion des intérimaires : saisie des relevés d'heures, gestion des demandes du terrain avec les sociétés d'intérim, faire les reportings intérim, - Administration du personnel : préparer les fiches d'embauches, fiches informatiques et tableaux de suivi, accueillir les nouveaux arrivants, enregistrement d'informations dans Kelio (création fiche salarié, mise à jour des données, création de badge ...) Participation à la pré-paie. Vous assurerez la coordination RH, et serez en charge de remonter à la hiérarchie tout dysfonctionnement constaté. Le poste est à pourvoir en CDD, du 3 juin 2024 au 23 décembre 2024. Horaires variables du lundi au vendredi. Le site, situé à quelques minutes de Melun, est accessible en transports en commun. De formation Bac+3 en Ressources Humaines, vous possédez de solides compétences en recrutement, et êtes à l'aise avec les entretiens. Rigoureux(se) et discret(e), vous avez un excellent relationnel. Une expérience en industrie est un plus.
Sous l'autorité du responsable du Centre Technique Municipal (CTM) et au sein d'une équipe de 56 agents dont 4 responsables de service (espaces verts, patrimoine bâti, magasin et voirie), vous assurez l'accueil physique et téléphonique du CTM et participez aux tâches administratives des différents secteurs en collaboration avec les responsables : Missions principales : - Traiter le courrier arrivée/départ : arrêtés, bordereaux d'envoi, procès-verbaux, , actes délictueux, comptes-rendus des réunions et tenue des chronos - Assurer l'accueil physique (administrés, entreprises, associations, personnel des différents services) et téléphonique (prise des messages et orientation vers les différents chefs d'équipe) - Gérer l'agenda du Responsable des Services Techniques - Réaliser les bons de commandes, suivre et vérifier les factures pour leur règlement - Gérer les commandes de fournitures de bureau et produits pharmaceutiques - Suivre le prêt de matériel - Rédiger des arrêtés municipaux, comptes-rendus et bilans d'activités - Saisir et suivre des dossiers de demandes de subventions - Traiter les Déclarations de Travaux (DT) et Déclarations d'Intention de Commencement de Travaux (DICT) - Assister les différents services du CTM dans leurs tâches administratives Profil : - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Maîtrise des outils bureautique et de l'orthographe - Très bon relationnel, capacités d'écoute et de dialogue, esprit d'équipe - Adaptabilité, réactivité, polyvalence - Esprit d'initiative, autonomie et capacité à rendre compte - Rigueur, méthodologie, organisation, discrétion Informations complémentaires : - 40h sur 5 jours : 25 congés + 28 RTT - Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE + CIA), prime annuelle, prise en charge mutuelles labellisées (10 à 30€/mois), CNAS, COS
Nous recherchons donc activement pour notre future ouverture sur Pringy, un ou une Vendeur(se) en animalerie en temps partiel. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Le poste est à pourvoir en CDD du 17/05 au 17/07 en temps partiel (17.5h) et pouvant être renouvelé. Vos atouts : * Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin. * La possession de l'Attestation de Connaissances pour les Animaux de Compagnies d'Espèces Domestiques (ACACED) ou d'un Certificat de Capacité d'Animaux Non Domestiques (CCAND) est un plus. * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER ». OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L'aventure Animalis, c'est aussi.. : * Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique ! * Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous. * Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution. * Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux * Des primes qui valorisent l'engagement et les compétences de ses collaborateurs ! Et bien d'autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant
Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir sur la commune de Chailly en bière Horaires : Lundi, Mercredi et Vendredi de 9h30 à 11h30 Temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein avec d'autres missions dans le secteur. Véhicule souhaité Vous accompagnez les bénéficiaires dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Aide à l'autonomie (Toilette, Lever, Coucher, Transferts) - Préparation Repas - Entretien du cadre de vie - Courses - Stimulation - Sorties Une rémunération à partir de 11,65 par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche au poste de Chauffeur-livreur (H/F). Vous avez le permis depuis deux ans. une tournée de livraison avec une prise de poste à 4 heures est possible. Notre établissement est spécialisé dans la cuisine collective et la livraison chez nos clients. Ainsi, vous effectuerez de la livraison de plateaux-repas pour nos clients spécialisé dans la petite enfance : - Savoir lire, écrire, compter, - Prise de température de plat avec livraison, - Accueillant et aimable, vous représentez notre société, et garantissez l'image de marque, - Respect des normes.
*****Job-Dating***** Nous cherchons à recruter 1 téléconseiller (H/F) pour la Plateforme des Services Téléphoniques du Mée sur Seine. MISSIONS/ACTIVITES Votre principale mission : Etre le nouveau collaborateur de l'équipe dynamique de la Plate-Forme de Services, qui est en charge de réceptionner et traiter les appels téléphoniques des assurés sociaux. Vous devrez : conseiller et orienter les assurés dans l'exercice de leurs droits et obligations, tout en les accompagnant dans l'utilisation de nos services, apporter une réponse immédiate aux demandes de renseignement d'ordre administratif ou réglementaire, conseiller votre interlocuteur et lui proposer une offre de service ajustée selon sa situation, assurer notamment la promotion et le conseil sur les différents services proposés par l'Assurance maladie, garantir un suivi de qualité, et assurer la traçabilité de chaque demande dans le logiciel de gestion de la relation client. Une formation au métier de téléconseiller sera dispensée dès la prise de fonction, en fonction du profil du candidat. Ce travail est fait pour vous si Vous êtes dynamique et autonome, mais aussi réactif afin de répondre de manière efficace et adaptée, Vous êtes 100 % à l'écoute, vous possédez une bonne aisance relationnelle et une excellente expression orale, Vous savez travailler en équipe et en synergie avec les autres acteurs de l'organisme, Vous êtes une personne rigoureuse, diplomate, capable de respecter la réglementation et les consignes, La maîtrise des outils informatiques est indispensable pour ce poste.
Vous êtes à la recherche de perspectives ? La cohésion d'équipe est votre moteur ? Vous souhaitez vous sentir plus proche de vos clients ? Ça tombe pile poil ! Notre client une enseigne international spécialiste du bien-être animal recherche actuellement ses futurs Toiletteurs H/F/N sur Pringy (77). Missions En tant que toiletteur vous devrez : - Accueillir le client et organiser la prise de rendez-vous en autonomie - Réaliser des prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage...) en respectant les caractéristique et le bien-être de l'animal que vous allez chouchouter - Conseiller le client sur les bonnes pratiques du quotidien - Réaliser la vente de produits complémentaire - Veiller à la bonne tenue de votre espace de toilettage et de votre matériel Profil Vous êtes : Titulaire d'un certificat de toiletteur et idéalement une première expérience Passionné par votre métier et par les animaux Souriant et accueillant Vous avez : Une appétence pour le commerce, la relation client et les challenges Modalités : Statut : employé Rémunération : 1810€ brut fixe mensuel Variable : primes Avantages : - Tickets restaurant - Participation - Remise sur achats en magasin - 1% patronal pour vos projet de logement et de travaux - Perspectives d'évolutions
En tant qu'animateur extrascolaire, votre mission sera d'assurer l'encadrement et l'animation d'un groupe d'enfant entre 3 et 10 ans au sein du centre de loisirs du Bois du Lys. Réunion de préparation les mardis de 9h à 11h, mercredis 10h/jour, vacances scolaires 48h/ semaine. Vos missions (non exhaustives) : - Vous assurerez la sécurité morale, physique et affective des enfants, tout en favorisant leur épanouissement personnel. - Vous animerez et encadrerez les activités proposées dans le cadre des accueils de loisirs, séjours de vacances et autres événements organisés par la Mairie. - Vous collaborerez étroitement avec l'équipe d'animation pour concevoir et mettre en oeuvre des projets pédagogiques innovants et adaptés aux besoins des enfants. - Vous entretiendrez des relations harmonieuses avec les familles, les collègues et les différents services municipaux. - Vous participerez activement à l'élaboration des projets d'activités en collaboration avec nos partenaires locaux. Profil recherché : - Passionné par l'animation et l'éducation des enfants. - Créatif et innovant, avec un sens aigu de l'organisation. - Doté d'excellentes capacités relationnelles et d'une grande écoute. - Flexible et capable de s'adapter à des situations variées. - Titulaire du BAFA
En qualité d'assistant administratif et comptable mutualisé, vous êtes amenés à renforcer les différents services de la direction selon les besoins et les périodes de forte activité. Votre capacité d'adaptation et votre polyvalence vous permettent d'assurer des missions variées au sein des différents services de la direction générale adjointe. Vous êtes en lien direct avec le Directeur Général Adjoint des Ressources. Vos missions (non exhaustives) : - Vous avez en charge de la rédaction et du suivi des courriers via le logiciel ACROPOLIS et les parapheurs, - Vous élaborez et tenez à jour les tableaux de bords des différents services (suivi des contrats, des marchés publics, des factures, des demandes de subventions, etc.) et alertez votre N+1 (fin de contrat, dépassement de consommation, retard dans la mise en place d'un contrat ou d'un projet, etc.) - Vous réalisez les rapports d'activité annuels des services, - Vous organisez et planifiez les réunions de la direction (réservation de salle, invitation, convocation, liste d'émargement ...), - Vous rédigez les ordres du jour, prenez des notes et rédigez les comptes rendus, - Vous gérez le renouvellement des certificat électronique utilisateurs, - Vous rédigez les actes administratifs (délibérations, arrêtés, décisions du maire) via le logiciel AIRDELIB - Vous avez en charge la gestion budgétaire et suivez l'exécution budgétaire des contrats de la direction, - Vous aidez à la préparation du budget (recensement des besoins des services, demandes de devis, etc.), - Vous émettez et suivez les bons de commande via le logiciel CIRIL FINANCES, Profil recherché : Vous maitrisez les outils bureautiques et les applications métiers (cockpit, Active directory, ciril, acropolis, airdelib, etc.). Vous avez une bonne connaissance des règles budgétaires. Vous êtes rigoureux et autonome et avez le désir du travail en équipe. Vous avez le sens des priorités, de l'initiative et êtes doté d'une grande polyvalence. Vous avez une excellente communication orale et écrite.
LOGIK : employé polyvalent de Libre-Service (H/F) Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau magasin LOGIK tout à 2 euros, au centre commercial Villiers - en - Bière nous recherchons un employé polyvalent de Libre-Service (H/F) Nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employés de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Nettoyage et rangement du magasin ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Participer à l'inventaire une fois par mois ; De plus, l'employé sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, LOGIK est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Salaire : 1747,20 € brut / mois - CDD de 3 mois renouvelable avec possibilité de CDI
La Pharmacie de Soisy sur Ecole dans le 91 cherche un(e) préparateur (trice) en Pharmacie diplômé (e) motivé(e), avec le sens de responsabilités et pour intégrer notre équipe jeune et dynamique. Vous réalisez des préparations pharmaceutiques et délivrez des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale sous la responsabilité du Pharmacien. Vous conseillez et vendez des articles de parapharmacie. Un samedi sur 2 travaillé et salaire à négocier selon expérience. Poste à pourvoir dès que possible. ATTENTION : Entreprise non desservie par les transports en commun et situé à plus de 50 km au sud de Paris
En qualité d'assistant administratif - agent d'accueil, vous assurez l'accueil physique et téléphonique du public, le traitement des dossiers et saisies des documents ainsi que la gestion des plannings de réunion Vos missions (non exhaustives) : - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique du public, - Vous indentiez les demandes et les besoins du public, - Vous orientez et conseillez le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, - Vous recherchez et diffusez les informations, - Vous avez en charge le traitement des dossiers et la saisie des documents, - Vous enregistrez et mettez à jour les dossiers informatiques et papiers des usagers, - Vous réalisez et mettez en forme les décisions, compte-rendu de réunion, tableaux, courriers , - Vous organisez et planifiez les réunions (CSP, CPIL, CALEOL ) - Vous assurez la mise à jour des dossiers, le classement et l'archivage, - Vous gérez les agendas de l'équipe, prenez les rendez-vous et faites le lien avec les partenaires.
Vos missions (non exhaustives) : - Vous aidez à la préparation et suivez l'exécution du budget (devis, commande et facturation), - Vous aidez aux projets et activités de la direction en lien avec l'équipe, - Vous renseignez les tableaux de suivi des activités du service, - Vous avez en charge la gestion de l'information, du classement et de l'archivage de documents, - Vous rédigez les documents administratifs, les comptes-rendus et les courriers, - Vous tenez à jour les documents ou les déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires (arrêtés, décisions, délibérations), et enregistrez ou saisissez les données, - Vous assurez l'accueil téléphonique, - Vous orientez, conseillez le public vers l'interlocuteur ou le service compétent.
Votre agence Partnaire Noisy Le Grand, avec son équipe dynamique et souriante a le poste qu'il vous faut ! Nous serons à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Vous travaillerez au sein d'une entreprise humaine en pleine expansion dans le domaine de l'évènementiel professionnel. L'entreprise recherche suite à son développement un Serveur (H/F) à Seine-Port pour des missions d'extras. Dans le cadre de votre mission vous serez amené à : - Accueillir et conseiller les clients - Effectuer le service à table - Prendre en charge le dressage et le débarrassage des tables - Pour le service du midi, vous serez en charge de la mise en place des buffets Vos horaires : de 9h à 17h ou de 16h à 00h. Vous pouvez travailler certains samedis. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme ? Vous êtes une personne organisée, réactive et avez le sens du contact ? Alors ne cherchez plus ! Ce poste est fait pour vous ! Salaire : 11,65EUR/h Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Studio M, l'école des métiers de la création du design et de l'audiovisuel du groupe EDUSERVICES (acteur majeur de l'enseignement privé) située sur Dammarie-Lès-Lys (proche Melun, Seine-et-Marne, 77), recrute un(e) Coordinateur(trice) pédagogique. Votre rôle est d'assurer le bon déroulement des formations dans l'ensemble des sections de l'établissement. A ce titre, vous : - Organisez le bon déroulement des plannings de formation - Gérez la relation avec l'ensemble des élèves - Gérez la relation avec l'ensemble des formateurs - Organisez les contrôles continus et examens - Préparez les conseils de classe - Assurez les inscriptions aux examens d'état
Pour son campus de 600 étudiants, situé à Dammarie-Lès-Lys (Seine-et-Marne, proche Melun), le Groupe EDUSERVICES, groupe familial d'enseignement supérieur avec une implantation nationale autour de ses 30 établissements et ses 19 000 étudiants, recherche son Chargé de communication pour les 4 écoles : Pigier, MyDigitalSchool, Studio M et Win Sport School. Sous la direction du Responsable de Communication Campus, le chargé de communication est force de proposition et prend en charge de manière autonome la réalisation d'outils et d'actions de communication (PLV, affiches, flyers, communiqués presse, jeux de slides, déclinaison d'argumentaires commerciaux, missions de relations publiques) dans le respect des axes stratégiques et dans le but de promouvoir l'image de l'établissement, de créer du trafic de prospects et de soutenir les actions de l'équipe commerciale et pédagogique (outils print et web, media et hors-media) dans le cadre des actions et du budget local. En partenariat avec l'équipe commerciale et l'équipe pédagogique, vous créerez et animerez les outils destinés à la gestion de la promotion et de la communication. : respect des chartes graphiques, des stratégies, plate-forme des marques et actions nationales, alimentation des sites web, newsletters, réseaux sociaux nationaux, communiqués presse, échanges d'expérience/ best practices.
Démarrage du poste, début - mi-juin 2024 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2024. À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte de céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage début mi-juin 2024 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 3 juin 2024 au 31 août 2024. Contrat à 24 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1213.68 € + primes
Nous sommes à la recherche d'un Opérateur de production (H/F), pour l'un de nos clients situé à La Rochette (77) . Profil : Expérience de 2 ans industrielle Diplôme : niveau bep Connaissance spécifique industriel Qualités : rigueur, autonomie, dynamisme, ponctualité Caces: 3 à jour idéalement Missions : Pilote et conduit des machines. Prépare et mélanges . Suit le processus de production Complète des Ordres de fabrication Conduite d'engins de levage Horaire : 35h00 Salaire : 11.65€/heure brut Dispo : de suite Contrat en intérim de longue durée Type d'emploi : Intérim Durée du contrat : 3 mois
2 postes à pouvoir. Milieu de la restauration. Homme/Femme polyvalent (e) pour entretiens restaurant. Bricoleur /bricoleuse dans l'âme. Motivé et commerciale. Sens du service. Règle Hygiène Alimentaire. Déplacement en région PACA/Rhone Alpes. Véhicule société type Partner mise à disposition.
Situé à 45 kilomètres au Sud de Paris, dans le Pays de Fontainebleau, le golf du château de Cély est actuellement à la recherche d'un(e) jardinier (e) de golf pour intégrer son équipe dans le cadre d'un CDI. VOS MISSIONS : Constamment sur le terrain, vous ajusterez la qualité de l'état du parcours avec l'équipe et sous la responsabilité de l'intendant de parcours. Tontes, travaux de taille,quotidien : - Assurer l'aménagement et l'entretien du parcours : tonte de toutes les surfaces,ratissage des bunkers, travaux spécifiques - Réaliser les opérations liées au maintien en état du matériel - Intervenir sur l'entretien du système d'arrosage - Entretien des espaces verts : Taille des arbres, haies, etc PROFIL : - Personne sérieuse, motivée et polyvalente - Avec ou sans expérience dans le domaine des espaces verts - Vous aimez le travail en équipe - Permis B - Poste à pourvoir dés que possible - Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
En tant qu'animateur périscolaire, et sous la responsabilité du coordinateur, votre mission sera d'assurer l'encadrement et l'animation dans les différents lieux de garderie maternelles et élémentaires, tous les lundis, mardis, jeudis, vendredis de 7h00 à 8h30 de 11h45 à 13h45 et de 16h30 à 19h00. Vos missions (non exhaustives) : - Vous avez en charge un groupe d'enfants lors de la pause méridienne et des temps de garderie du matin et du soir, - Vous mettez en place des animations, - Vous savez aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité, - Vous êtes garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Vous faites le lien avec les partenaires et les parents. Profil recherché : Faculté d'adaptation et de prise d'initiative, Polyvalence dans la proposition d'activités variées, Une connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil serait un plus, Respect du devoir de réserve.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour rejoindre notre équipe d'une grande enseigne nationale dans la pose et la vente de cheminées et poêles bois et granulés. En tant qu'Assistant(e) Commercial(e), vous serez responsable de fournir un soutien administratif et opérationnel à notre équipe commerciale. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour assurer le bon fonctionnement des activités commerciales. - Gérer la réception des appels téléphoniques et des courriels - Assister les clients dans leurs demandes et gérer les SAV - Préparer et mettre à jour les documents commerciaux tels que les devis, les contrats et les factures - Effectuer des tâches administratives telles que la gestion des agendas, la planification des poses - Collaborer avec les fournisseurs et les différents acteurs Compétences: - Sens de l'organisation et souci du détail - Bonnes compétences en informatique, y compris la suite Google - Excellentes compétences en service client - Expérience dans la réception ou l'administration des ventes - Connaissance d'EBP serait un plus Si vous êtes une personne motivée, organisée et dotée d'excellentes compétences en service client, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique ! horaires: du lundi après-midi au samedi matin, travail en journée
Cabinet d'études marketing recherche un(e) enquêteur / enquêtrice pour une enquête de satisfaction en magasin Terrain sur tablette tactile fournie (moyenne de 7h00 de présence en magasin). Les horaires types sont de 10H00 à 13H00 & de 14H00 à 18H00 (horaires à adapter selon trafic et avancée du terrain). Une table et des chaises sont mises à votre disposition en retrait de la zone arrière caisse du magasin pour vous permettre d'administrer les questionnaires avec facilité. La cadence est de 33 questionnaires minimum par jour de terrain. Frais prise en charge : Frais kilométriques et panier repas au réel (précisé ultérieurement).
Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef de marché Petite Enfance Ansamble et fonctionnellement au Directeur de l'atelier culinaire (cuisine centrale), vous répondez aux attentes de la clientèle et gérez le suivi de la vie des contrats sur notre segment de la Petite Enfance pour l'atelier produisant 8000 repas par jour (380 crèches livrées). En tant que responsable suivi clients, vos missions sont les suivantes : Etre le(la) garant(e) de la qualité du service des repas et du respect des engagements contractuels Elaborer et mettre en œuvre une stratégie de relation clientèle et planification de visites Mettre en place des actions visant à mesurer et à améliorer la qualité du service des repas et assurer l'amélioration continue en accord avec les équipes des Ateliers Culinaires Renseigner les tableaux de bord de suivi d'activité et alimenter le CRM de l'entreprise Piloter la fidélisation du portefeuille de clients de votre périmètre et accompagner si besoin les équipes commerciales sur des salons, soutenances ou renégociations Assurer les réponses clients et proposer des solutions lors des réclamations Analyser les résultats des indicateurs de performance et mettre en place des ajustements avec les équipes de l'atelier culinaire Organiser des événements de communication avec les clients ou autres projets transverses Assurer le reporting Grands Comptes, les visites clients contractuelles et remontées d'informations terrain De manière plus globale, vous participez activement à la vie de l'atelier culinaire et à ce titre vous êtes force de propositions. Portefeuille clients Petite Enfance : Grands Comptes, crèches indépendantes et marchés publics. Vous vous déplacez (+ ou - 4 jours/semaine) chez nos clients sur les départements suivants : 77, 91, 10 et 89 Vous intégrez une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses plus jeunes convives une alimentation saine et naturelle à base de produits bruts, frais et de saison. Et si on travaillait Ansamble ? Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon disposition en vigueur dans l'entreprise Prime annuelle sur objectifs, 6% du salaire annuel brut RTT Possibilité de places en crèche Possibilité d'évolution Parcours personnalisé d'intégration et de formation Accès aux prestations du CSE Avantages en nature sur les repas Mise à disposition d'un véhicule de service PROFIL : De formation bac +2/3 en commerce, hôtellerie-restauration ou diététique, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie de plus de 2 ans en restauration collective ou dans le secteur de la Petite Enfance. Ou professionnel(le) de la petite enfance (auxiliaire de puériculture/responsable de crèche), vous vous êtes reconverti(e) dans la relation clients ou le développement commercial. Vos compétences techniques sont les suivantes : Conduite/pilotage de projets Méthodes de résolution de problèmes Maîtrise des outils informatiques et des nouveaux outils de communication Capacités rédactionnelles Connaissances en diététique Les attitudes personnelles qui vous sont reconnues sont : Autonomie Capacités organisationnelles Sens commercial et qualités relationnelles Prise d'initiatives
Parce que nous pensons que notre alimentation est le reflet des valeurs auxquelles nous croyons, ANSAMBLE, acteur majeur de la restauration collective, développe chaque jour une cuisine innovante et faite-maison, en choisissant des ingrédients bruts, frais, de saison approvisionnés au plus près de nos cuisines. Engagés en faveur d'un développement durable, nous accompagnons ainsi nos convives, de la crèche aux personnes âgées, et nos clients en leur proposant une alimentation équilibrée.
Établissement accueillant des jeunes filles mineures en internat à 365 jours, dans le cadre de la protection de l'enfance, recherche une personne avec obligatoirement un diplôme d'état (éducateur spécialisé - moniteur éducateur- conseiller en économie social et familliale- DE Accompagnant Éducatif et Social) Vous pouvez exercer grâce à votre diplôme sur un poste éducatif auprès d'adolescentes nécessitant un sens relationnel important, une grande souplesse d'adaptation, dynamisme, rigueur et goût du travail en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychomotriciennes, éducateur scolaire, psychologue). Sous l'autorité directe du chef de service éducatif et du directeur de l'établissement, vous aurez pour mission d'assurer un accompagnement éducatif de qualité tant au plan individuel que collectif. Vous serez force de proposition dans la gestion du groupe. A travers la notion de référence, vous êtes garant(e) et porteur(se) du projet individuel de chaque adolescente en lien avec les mandants et les familles. Vous possédez une aisance rédactionnelle en matière d'écrits professionnels. Vous avez une expérience significative dans le secteur de la protection de l'enfance en direction de ce public. travail 7 jours sur 7 24 heures sur 24 avec roulement - Permis B exigé
Etre capable d'assurer les tâches administratives inhérentes à la relation client Réaliser des analyses et mettre en place des actions d'amélioration Résoudre toutes problématiques dans les meilleurs délais Gérer les anomalies de livraison transport et le suivi auprès des clients (problème référence, quantité, facturation, avoirs ) Modifier les commandes lorsque nécessaire Traiter les appels clients, commerciaux et mails Programmer les demandes de retours, faire le suivi, relancer les clients si l'enlèvement n'a pu être réalisé, gérer les retours sauvages Vous avez idéalement une expérience d'une fonction similaire ou une expérience administrative dans lequel vous étiez en interface avec les clients. Horaires tournantes chaque mois : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h00 8h30 - 12h00 / 13h30 - 17h00 9h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 9h30 - 12h00 / 13h30 - 18h00
Êtes-vous motivé(e) par le défi d'assurer des missions cruciales en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Au sein d'un dynamique entrepôt de meubles et de décorations, vous assurerez diverses tâches de manutention et aurez une implication directe dans le déchargement des camions et la palettisation. Vos principales responsabilités seront : - Participer activement au déchargement des camions assurant l'arrivée des marchandises, incluant des objets volumineux et lourds. - Prendre en charge la manutention des articles afin de prévenir les dommages et garantir l'efficacité des opérations. - Assurer la palettisation des produits à l'aide des équipements adéquats, respectant toujours les consignes de sécurité. Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client , acteur reconnu par sa performance et son développement dans le domaine de la Logistique et du transport recherche , suite à une ouverture de site recherche plusieurs profils maitrisant la Nacelle et ayant réalisé quelques inventaires dans son expérience professionnelle. À propos de la mission Rattaché(e) au chef d'équipe, voici vos principales missions: - Utilisation du chariot nacelle 3b - Effectuer des taches d'inventaire - Travail en hauteur - Expériences requise du CACES nacelle - Polyvalence Rémunération : 12,30 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Dynamique - Savoir être - Travail en équipe - Savoir compter - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES Nacelle 3A PEMP R486 - CACES Nacelle 3B PEMP R486 - CACES Nacelle 1B PEMP R486
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous intervenez - pour la pose de nos charpentes bois et bâtiments à ossature bois - Déplacement en Ile de France - Vous possédez impérativement le permis B afin de vous déplacer sur les différents chantiers - vous travaillez du Lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
Entreprise en plein développement sur le sud de la région Parisienne. Chantier Public essentiellement, Ecole, collège, gymnase, Maisons ossature bois.
Charpentier expérimenté pour gérer une équipe de 2/3 personnes, pose de charpente bois en ile de france, traditionnel, lamellé collé, ossature bois. Recherche personne sérieuse , ponctuelle désirant évoluer au sein de l'entreprise. Nous mettons à disposition un véhicule, poste a pourvoir rapidement, rémunération avantageuse en fonction de l'expérience. Reconnaissance et valorisation du travail au sein de nos équipes
Attention pas de transports en commun sur cette commune aux horaires de travail L'Ermitage St Antoine recherche en CDI serveuse / serveur salle de 35 couverts par service, à deux. missions : mise en place de la salle, accueil, conseils, service et encaissement des tables Repos le mercredi / jeudi poste en coupure 10H 14H30 avec 30 min de repas et 19H 22H30 Cuisine de produits frais / clientèle fidèle / restaurant avec une bonne réputation
Le Directeur/ Directrice de la crèche veille au bon fonctionnement de l'établissement et veille au respect du règlement intérieur. Il/Elle anime et coordonne le projet éducatif en veillant à la sécurité des biens et des personnes met en place les procédures nécessaires. Il/Elle garantit la mise en oeuvre des moyens essentiels à l'éveil et au développement des enfants : acquisition de leur autonomie, de leur apprentissage de la vie en collectivité et de leur bien être. Il/Elle pilote l'organisation, la gestion administrative et logistique de la crèche associative et accompagne une équipe. Il/Elle implique les parents, afin qu'ils participent à la vie de la structure et de l'association, et entretient des contacts privilégiés avec eux pour garantir une continuité éducative. Il/Elle élabore le rapport annuel d'activités.
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Sous l'autorité du référent monétique, rattaché au service finances et au sein d'une équipe de 4 caissiers, vos missions sont les suivantes : - Tenue de la régie multiservice - Contrôle journalier du fond de caisse - Vérification et fermeture journalières de la caisse locale - Dépôt hebdomadaire des fonds au Trésor Public - Création et suivi des dossiers, établissement de la carte monétique - Vérification et enregistrement des réservations selon les produits retenus par la famille - Accueil physique et téléphonique, information, orientation et renseignement du public - Débit ou crédit les consommations des enfants non badgés (listes envoyées par les relais monétique) - Validation et enregistrement des prélèvements automatiques - Renfort à l'accueil principal de l'hôtel de ville Profil : - Expérience significative sur un poste avec de l'encaissement - Excellent relationnel, patience, pédagogie - Rigueur, organisation, discrétion, ponctualité - Esprit d'équipe, polyvalence, autonomie - Maitrise des outils bureautiques, la connaissance du logiciel Abelium serait un plus Informations complémentaires : - 39h sur 5 jours : 25 congés + 23 RTT - Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE + CIA), prime annuelle, prise en charge mutuelles labellisées (10 à 30€/mois), CNAS, COS
En qualité de directeur adjoint périscolaire, vous participez à l'élaboration du projet éducatif de la ville et du PEDT sous l'autorité de la directrice ALSH/périscolaire. Vous contribuez à la mise en œuvre du projet éducatif avec les équipes d'animateurs. Vos missions (non exhaustives) : - Vous animez, gérez et encadrez au quotidien les équipes d'animateurs, de vacataires et de référents pour les temps périscolaires - Vous remplacez en cas de nécessité sur les temps du midi - Vous contrôlez sur sites le bon fonctionnement des accueils et des études surveillées - Vous participez à la mise en oeuvre du Service Minimum d'Accueil - Vous gérez la saisie des heures, les absences, les remplacements, les renforts - Vous créez et suivez les emplois du temps et les congés annuels des agents. - Vous recrutez les agents dans le cadre de la procédure RH - Vous évaluez les agents et contribuez à leur développement professionnel (accompagnement des équipes, formation, conseils, etc) - Vous accompagnez, centralisez et évaluez les projets d'activités éducatives de chaque référent et de l'équipe d'animation - Vous gérez l'organisation pratique et matérielle des activités (stockage du matériel et des fournitures...) - Vous veillez au respect des règles et normes en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité - Vous créez, suivez, complétez et actualisez les outils de bord de gestion des accueils - Vous rédigez des comptes rendus de rapport d'activité (périscolaire et ALSH) - Vous travaillez en partenariat avec les directeurs d'école, les animateurs et les services municipaux concernés, animer des réunions collectives sur site - Vous organisez, animez des réunions - Vous travaillez en transversalité avec les différents services de la ville et les partenaires extérieurs (Programme de Réussite Educative, Equipes éducatives, conseils d'école.) - Vous participez à l'élaboration budgétaire ALSH : - Vous assurez en l'absence de la directrice ALSH, la direction de l'ALSH dans le cadre réglementaire de la Jeunesse et des Sports. Profil recherché : Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire. Vous détenez une réelle expérience dans le domaine périscolaire. Vous maîtrisez les procédures administratives ainsi que la réglementation relative à l'organisation, à l'accueil des jeunes et à la mise en oeuvre d'activités. Vous avez déjà managé une équipe et vous avez des capacités à gérer des conflits. Vous êtes rigoureux et autonome et avez le désir du travail en équipe. Vous avez le sens des priorités et de l'initiative. Vous avez une excellente communication orale et écrite et maîtrisez les outils informatiques.
Filiale d'AQUAPROX GROUP, acteur intégré du traitement de l'eau, AQUAPROX TERTIAIRE, propose depuis 30 ans son expertise et des solutions techniques pérennes dans le domaine du traitement et de la protection des réseaux d'eau au service du tertiaire et des établissements recevant du public. AQUAPROX TERTIAIRE recrute un technicien(ne) Exploitation itinérant dans le traitement des eaux en Ile de France. Vous serez rattaché à l'agence du Mée sur Seine (77). Vous intervenez sur les circuits Eau froide, Eau chaude sanitaire, Chauffage, Eau glacée/Dry cooler, . Vos missions « EXPLOITATION » : - Garantir le suivi de nos contrats clients sur un secteur géographique défini (prise de rdv, respect des normes métiers, du fonctionnement matériel en place,.) - Assistance technique chez les clients pour s'assurer du respect des consignes et du bon fonctionnement du matériel, - Mise en service de matériel Vos missions « TRAVAUX » : - Aide à la réalisation de travaux de désembouage sur des réseaux fermés, - Aide à la réalisation de prestation de détartrage/ désinfection de ballons, échangeurs, chaudières Compétences requises - De Bac pro à BTS dans le domaine technique OU expérience professionnelle équivalente, - Notions du traitement de l'eau seraient appréciées, - Vous avez idéalement une première expérience réussie de la fonction et vous êtes autonome, - Méthodique et organisé, vous savez vous adapter aux équipements rencontrés, - Vous faites preuve de pragmatisme et de rigueur. Vous souhaitez travailler dans un environnement innovant et motivant et participer au déploiement de nouvelles technologies pour faire du traitement des eaux éco-responsable, alors rejoignez-nous !
Labellisée Imprim'Vert depuis 2009, notre imprimerie est reconnue pour la qualité et la finition de ses travaux et pour le dynamisme de son service client. Notre équipe impliquée et réactive a permis l'accroissement de notre activité. Nous recherchons dans le cadre de la poursuite de notre développement notre Façonnier H/F. Vos missions Vous travaillerez en polyvalence en fonction des besoins de production : plieuse / encarteuse / conditionnement des commandes / préparation des expéditions / Vous assurerez : - Les contrôles visuels des productions qui arrivent à votre poste, - L'alimentation et les premiers réglages de votre machine, la production, - Le contrôle qualité de votre production, - Le nettoyage et l'entretien des postes et environnements directs. Vos savoir-faire - Vous maîtrisez les techniques et outils de façonnage, - Vous êtes attaché à la qualité et à la finition des produits. Votre profil - Souhaité : une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire en imprimerie, - Vous aimez progresser en équipe, - La rigueur, l'organisation, l'autonomie, le sens du service, un bon relationnel, une bonne communication seront des qualités pour une bonne intégration dans l'équipe. Informations - Poste basé à Le Mée Sur Seine (77), - Horaires de journée, - 13ème mois, - En CDI Merci de nous transmettre votre CV et votre lettre de motivation en indiquant vos disponibilités à compta@melimp.fr
Les imprimeries ESPACE GRAPHIC, MELUN IMPRESSIONS et CHEVILLON IMPRIMEUR fêtent aujourd'hui leur 30ème, 50ème et 90ème anniversaire. Une belle aventure portée par une équipe investie de plus de 60 salariés. Nos valeurs : - La qualité de nos productions, notre priorité, - Le service client auquel nous attachons une grande importance, - Le bien-être de nos collaborateurs et le maintien de notre esprit d'équipe.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Agent de crématorium Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Vous avez une expérience dans l'accueil et l'accompagnement? Vous êtes reconnu pour votre sens du service, votre rigueur et votre aisance relationnelle ? Si vous recherchez un métier tourné vers l'humain, alors rejoignez-nous ! Devenir Agent de crématorium, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens : gérer les opérations administratives et techniques et accompagner le défunt et sa famille lors du recueillement et de l'hommage. Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant qu'Agent de crématorium, est de garantir le bon déroulement des opérations funéraires au sein d'un crématorium tout en veillant à la qualité de service, dans le respect des procédures internes - Vous accueillez les familles et animez la cérémonie d'hommage dans le respect des souhaits de la famille - Vous conduisez les opérations techniques, assurez le bon fonctionnement de l'équipement et l'entretien du site - Vous tenez à jour le planning des opérations, gérez les dossiers administratifs et la facturation - Vous êtes attentifs à la qualité des relations avec l'ensemble des opérateurs funéraires et des acteurs locaux en lien avec votre activité. Profil Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Sous la responsabilité de la cheffe du service de la commande publique, en qualité de gestionnaire de la commande publique, vous êtes chargé de gérer les procédures de marchés publics pour les besoins de la ville en matière de fournitures, de services ou de travaux, de la préparation à l'exécution administrative des marchés. Le gestionnaire s'efforce d'accompagner les services dans la définition des besoins et l'analyse des offres afin de garantir les principes fondamentaux de la commande publique et notamment l'égalité de traitement des candidats. Vos missions (non exhaustives) : - Vous alertez et conseillez le chef de service et les services dans la programmation et la planification des procédures de la commande publique, - Vous anticipez les marchés à reconduire et proposez les programmations correspondantes, - Vous suivez et mettez à jour les outils de la commande publique, - Vous contribuez à l'optimisation de la qualité et des délais des procédures, - Vous veillez au respect des indicateurs de suivi de la qualité du service, - Vous participez à la diffusion interne d'une culture de la commande publique, - Vous contribuez à une cartographie annuelle des achats (rapport d'activités), - Vous accompagnez les services dans l'évaluation préalable des besoins et les dossiers de consultation des entreprises avant publication des marchés, - Vous élaborez les DCE en collaboration avec le service concerné et les prestataires conseil extérieurs, - Vous publiez, mettez en ligne et suivez les questions/réponses des consultations (en lien avec les AMO et les services concernés), - Vous gérez la phase d'ouverture des offres (téléchargement, transmission des offres, préparation de l'analyse des offres et des candidatures, etc.), - Vous accompagnez les services dans l'analyse des offres et garantissez l'égalité de traitement des candidats dans toutes les étapes (notamment la phase négociations), - Vous garantissez le choix de l'offre économiquement la plus avantageuse dans le respect du budget alloué, - Vous préparez les dossiers pour les différentes commissions (CAO, Groupe de travail, commissions de DSP, jurys, etc.) et les dossiers transmis au contrôle de légalité, - Vous rédigez les documents de procédure (registre de dépôt des offres, procès-verbaux, courriers de rejet, de réponse, etc.), - Vous notifiez les marchés, - Vous suivez l'exécution des marchés sur le plan administratif (avenant, sous-traitance, reconduction,etc.). Profil recherché : Vous maitrisez le code de la commande publique ainsi que le fonctionnement et les enjeux du contrôle de légalité. Vous êtes doté d'une bonne méthodologie de synthèse et d'analyse. Vous êtes rigoureux et autonome et avez le désir du travail en équipe. Vous avez le sens des priorités et de l'initiative. Vous avez une excellente communication orale et écrite et maitrisez les outils informatiques.
Maison 7e Sens, société en plein essor dans le domaine de la construction de maisons individuelles, souhaite développer son équipe commerciale en recrutant un/une commerciale pour son agence de Pringy. L'agent aura pour missions : - Prospection sur son secteur géographique - Rédaction et publication d'annonces - Réalisation des visites clients et de visites techniques de terrain - Montage et chiffrage du projet de maison en respectant les règles du PLU, l'étude de sol et l'étude acoustique - Elaboration du dossier client et des documents contractuels - Déplacements à prévoir sur toute l'Ile de France Qualités requises : - Instinct commercial - A l'écoute du client - Force de persuasion et de négociation - Relationnel - Organisation - Esprit d'équipe - Réactivité - Respect des délais - Disponibilité - Rigueur Savoir-faire : - Expérience et/ou connaissance dans les domaines de l'immobilier et/ ou du bâtiment et/ou de l'urbanisme - Connaissance des différents corps d'état -Pour ce poste de terrain, il faut être véhiculé -Dès votre arrivée, vous profiterez d'un onboarding bien rodé : 2 semaines de formation, 1 manager qui va vous aider dans votre quotidien et vos premiers rendez-vous, puis de la formation continue pour monter en compétences et devenir un as de l'immobilier (formations en notariat, urbanisme ). Début de prise de poste : dès que possible.
L'agence Adecco de Melun recherche pour l'un de ses clients basé à Dammarie-les-Lys un Manutentionnaire/Approvisionneur (H/F). Pour ce poste vos missions seront les suivantes : - Approvisionner les postes de production - Gérer les stocks grâce à l'ERP - Chargement et déchargement Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. La polyvalence, la rigueur et la réactivité font partie de vos qualités premières. Vous êtes titulaire du CACES R485 Porté 2 Horaire de travail en 3X8. Si vous correspondez à ce poste, postulez sans plus tarder.
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
En tant que Serveur (H/F), vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de prendre leurs commandes et de servir les aliments et les boissons. Vous devrez également vous assurer que les tables sont propres et bien préparées pour accueillir les clients. Responsabilités : - Accueillir les clients. - Prendre les commandes des clients et transmettre les informations au personnel de cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients selon leurs demandes. - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations si nécessaire. - Assurer la propreté des tables et des zones de restauration. Qualifications :- - Débutant accepté - Capacité à travailler efficacement durant les heures de pointe. - Bon relationnel - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel
Vous avez à cœur de vous engager et d'accompagner le jeune dans son projet de vie en favorisant sa participation et celle de sa famille. Sous la responsabilité du Responsable des services éducatifs, vous êtes en charge d' : Élaborer et coordonner le projet de l'unité en lien avec les jeunes accompagnés, les aidants familiaux et l'équipe transdisciplinaire Instaurer une relation éducative avec les jeunes accueillis au sein de l'unité Coordonner et garantir la mise en œuvre des projets d'accompagnement individuels des jeunes accueillis au sein de l'unité Animer et manager l'équipe Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques Diplôme d'Etat Educateur spécialisé exigé Une expérience du polyhandicap, la connaissance de la Communication alternative améliorée (CAA) et des approches éducatives structurées sont souhaités Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales
Connaitre les caractéristiques des matériaux de carrosserie et de tôlerie; réparer par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure et réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation. Vos missions: Préparer les surfaces avant peinture du véhicule Fixer des éléments de carrosserie Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures (liste non exhaustive) -Savoir-être attendu: Travailler en équipe Faire preuve d'autonomie Faire preuve de rigueur et de précision Travail du lundi au vendredi Prise de poste dès que possible
GARAGE PRESTIGE SARL à Dammarie-les-Lys
Boulangerie Pâtisserie de 9 salariés - Au sein d'une équipe de 3 pâtissiers Vos missions principales seront : - Maîtriser la production - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, ...) pour la réalisation des produits, - Respecter les consignes de fabrication / recettes - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et travail - Entretenir votre poste de travail et le matériel mis à votre disposition - Contribuer à la performance en limitant les pertes - Planification de la production magasin et commande - Préparation du snacking Vous avez idéalement une première expérience en tant que Pâtissier/pâtissière 2 Jours de repos consécutifs( lundi et mardi) - Horaires de travail de 4h00 à 12h00
Nous recherchons donc activement pour notre future ouverture sur Pringy, un ou une Vendeur(se) en animalerie en temps partiel. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Le poste est à pourvoir en temps partiel. Vos atouts : * Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin. * La possession de l'Attestation de Connaissances pour les Animaux de Compagnies d'Espèces Domestiques (ACACED) ou d'un Certificat de Capacité d'Animaux Non Domestiques (CCAND) est un plus. * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER ». OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L'aventure Animalis, c'est aussi.. : * Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique ! * Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous. * Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution. * Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux * Des primes qui valorisent l'engagement et les compétences de ses collaborateurs ! Et bien d'autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant
Sous l'autorité de la responsable des affaires culturelles et de la vie associative, le/la coordinateur/trice du conservatoire assure la gestion administrative et pédagogique du conservatoire de musique et de danse (32 enseignants, 1 assistante, 362 élèves). Il/elle met en œuvre le projet politique en élaborant et en suivant les projets de structure et pédagogiques, la logistique et le suivi des activités proposées. Il/elle assure, par la mise en œuvre et l'accompagnement des projets, l'accès à la musique à tous et à sa médiation auprès des différents publics. Il/elle travaille en ce sens avec les autres services de la ville et impulse cette politique auprès des professeurs. Activités principales : Management du service : - Gérer et manager l'équipe d'enseignants de musique et du personnel administratif. - Définir un projet de structure partagé (organisation, missions, ressources) et les projets pédagogiques de chaque instrument. - Coordonner I'activité : élaboration et gestion des plannings, pilotage des différents projets, inscriptions, préparation des jurys d'examens, des auditions, rencontre avec les parents d'élèves, etc. - Concevoir et piloter des outils de planification et des procédures de contrôle de l'activité. - Elaborer et suivre le budget, analyser les besoins en ressources humaines et participer à leur gestion Actions de médiation culturelle : - Impulser et piloter tout projet favorisant l'accès à la musique et à la danse par tous en associant les professeurs et les différents services de la ville. - Organiser et participer à l'organisation et au déroulement des différentes manifestations (concerts, spectacles de fin d'année, journées portes ouvertes, actions hors les murs.) ainsi qu'à l'accueil des groupes scolaires, des crèches, des centres de loisirs et des publics spécifiques. - Gérer la communication avec le développement d'un plan de communication. Inscrire le conservatoire dans une logique de partenariat : - Nouer des interactions avec les partenaires institutionnels (Etat, DRAC, Département.) pour développer et rendre visibles des actions et suivre les contrats et conventions signés avec les partenaires. - Poursuivre et développer les échanges et le partenariat entre les trois conservatoires du territoire de l'agglomération (cité éducative, classes orchestres, orchestre d'harmonie, etc.). Profil : - Connaissance de la gestion d'un établissement artistique, du statut de la filière artistique et du fonctionnement des collectivités territoriales - Capacité à assurer une gestion optimisée et efficiente du fonctionnement du conservatoire - Aptitude à l'animation d'équipe et au management, capacité à fédérer, très bon relationnel - Maitrise de la gestion de projet - Capacité à respecter les objectifs et à évaluer les projets, les activités. - Capacité à nouer des interactions et travailler en partenariat avec tous les acteurs - Capacité d'adaptation aux différents publics (enfants, familles, collègues, élus.) et aux contraintes du service, - Avoir un esprit d'initiative et faire preuve d'une grande curiosité professionnelle - Etre autonome tout en rendant compte de l'activité - Discrétion, organisation, rigueur, polyvalence, disponibilité - Avoir le sens du service public et en partager les valeurs Informations complémentaires : - Temps complet 35h du lundi au vendredi - Travail en soirée et le samedi possible selon la programmation culturelle - Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, prise en charge mutuelles labellisées (10 à 30€/mois), CNAS, COS
Rattaché-e au responsable des services techniques, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'entretien et la création des espaces verts ; - Assurer la plantation, l'entretien et la taille des végétaux (arbres, arbustes, haies, vivaces, rosiers, graminées...) ; - Effectuer les travaux mécaniques sur les pelouses (tonte, rotofil, fauchage, carottage...) ; - Veiller aux semis de gazons et de prairies fleuries ; - Assurer la préparation des sols et la plantation des plantes annuelles et bisannuelles ; - Assurer l'entretien des équipements et des matériels ; - Assurer l'entretien des équipements publics et de la voirie publique ; - Participer au déneigement sur l'ensemble des espaces publics ; - Astreinte technique les week-ends Adressez votre candidature (lettre de motivation OBLIGATOIRE+ C.V.) à : Madame la Maire de Barbizon Type de contrat Statutaire ou Contrat à durée déterminée Compétences Connaître l'environnement de la collectivité. Connaître les règles d'entretien bâtiment et voirie. Connaître les techniques de signalisation. Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés. Connaître les techniques de taille, d'élagage et d'abattage d'arbres. Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle. Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits. Connaître les conditions de stockage et de transport des produits. Connaître les règles d'utilisation des machines. Savoir-être professionnels Sens du service public. Etre sociable. Etre discret et courtois. Etre autonome et réactif. Savoir organiser son temps. Etre efficace et consciencieux. Savoir travailler en équipe. Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sous l'autorité du coordinateur du Chaudron, le/la médiateur/trice culturel/le est en charge de l'animation des espaces et de l'accompagnement des publics. Il assiste le coordinateur du Chaudron pour le fonctionnement général de la structure et les techniciens pour la mise en œuvre des actions. Les missions sont assurées de façon autonome et nécessitent une grande disponibilité principalement en soirée, les week-ends et pendant les vacances scolaires. - Proposer un programme de médiation culturelle (manifestations et événements) en lien les différents outils : studios de répétition et d'enregistrement, scène, spectacles jeune public, concerts, festival, - Mettre en place des actions de médiation et de sensibilisation sur l'univers musical et artistique - Accompagner les publics accueillis dans leurs pratiques artistiques en vue de les fidéliser - Proposer une offre culturelle variée (ateliers d'écriture, d'expression scénique, coaching scénique et artistique, concerts, évènements, ) - Mettre en place un plan de communication pour assurer la visibilité des événements programmés en collaboration avec le service communication de la ville - Assurer une présence régulière de la structure sur les réseaux sociaux - Mettre en place une démarche « d'aller vers » les jeunes en lien avec le service Jeunesse et la MLD - Préparer les actions de médiation de la saison en cours et à venir - Définir et mettre en œuvre une politique de développement des publics cibles (connaissance et fidélisation des publics, analyse de leurs attentes) - Accueillir, Informer et orienter les jeunes vers les services adaptés et leurs partenaires - Connaissance forte du territoire - Expérience en animation jeunesse - Connaissance du milieu musical (cultures urbaines notamment) - Autonomie, organisation, rigueur, capacité à rendre compte et à prendre du recul - Capacité d'analyse des situations et adaptation du comportement - Grandes qualités relationnelles - Légitimité et capacité à se faire reconnaître par les habitants - Discrétion professionnelle, neutralité, impartialité - Avoir le sens du service public et en partager les valeurs - Ponctualité et disponibilité - Conditions cumulatives d'éligibilité au Contrat adulte relais : - Être âgé de plus de 26 ans, - Habiter un quartier prioritaire - Etre sans emploi ou en CUI/CAE - Temps de travail annualisé : 1607h/an - Travail en soirées et week-ends
Au sein de la Direction des Services Techniques, sous la responsabilité du chef de service et son adjointe et du chef d'équipe, vous assurez les travaux neufs et d'entretien, la maintenance préventive et curative des installations, les dépannages au sein du Service Communal d'Intervention Rapide dans les bâtiments communaux ainsi que des missions d'agent polyvalent de la régie bâtiment. A ce titre vous exercez les missions suivantes : - Réparation des portes, de fenêtre, de serrure - Manutention - Montage de mobilier - Interventions rapides et dépannages - Réalisation de diagnostics - Suivi technique des prestations avec les entreprises intervenantes dans les bâtiments - Déménagement, port de charges - Accompagnement à la formation de stagiaire - Remplacement du chef d'équipe durant ses congés Polyvalent vous intervenez dans les bâtiments communaux pour réaliser tous types de travaux. Vous avez des connaissances de tous les métiers du bâtiment et pouvez travailler avec les différents ateliers et services. Votre profil : Ponctuel et patient, vous faites preuve d'esprit d'initiative et êtes force de proposition. Rigoureux et organisé vous vous impliquez dans votre travail
REJOIGNEZ-NOUS ! PHOTOSPACE étudie, conçoit et fabrique des solutions dédiées : Suivi de véhicules à forte valeur ajoutée & Systèmes de vision pour les sous-marins. Localisé à 500 mètres de la gare de Melun et à 25 minutes de Paris, PHOTOSPACE conjugue les expertises : électronique, optronique, radiofréquences, informatique et systèmes embarqués portant sur les systèmes de radio communication, les solutions de tracking et les systèmes optroniques dans le domaine de la Sécurité et de la Défense. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Nous recherchons un Rédacteur Technique (H/F) pour rejoindre notre équipe. Sa mission principale est l'élaboration de l'ensemble des documents associés à un projet ou un produit, sous la responsabilité opérationnelle des chefs de projet et en collaboration avec l'équipe d'ingénieurs techniques. C'est le rédacteur technique H/F qui synthétise les données techniques dans un rapport ou une notice en veillant à leur conformité. Il participe également au suivi de projet en assistance du ou des chef(s) de projet - Constitue les documents de définition, conception, SLI - Contribue aux qualifications et recettes usine (rédaction des cahiers de tests et rapports d'essais) - Collecte les données techniques du produit et en vérifie la conformité et la validité - Établit les préconisations et les recommandations d'utilisation, de mise en service, de démontage ou d'entretien - Rédige des supports de formation - Contribue à la rédaction des rapports techniques CIR - S'assure de la qualité des documents (relecture, mise en page, suivi et cohérence de la documentation) - Actualise les bibliothèques de références et/ou les banques de données techniques - Assiste le chef de projet dans le suivi de projet (planification et suivi des activités, élaboration des rapports d'avancement et documents management de projet, participation aux réunions d'avancement client) COMPÉTENCES ET QUALITÉS - Titulaire d'un diplôme d'ingénieur généraliste ou équivalent - Possède esprit de synthèse et qualités relationnelles - Sait travailler en autonomie et en équipe - Est force de proposition - Connaît les techniques rédactionnelles et documentaires propres à l'entreprise et ses normes qualité - Des connaissances en optronique, électronique et mécanique sont les bienvenues - Maîtrise les outils bureautiques (a minima pack office ) La maîtrise de l'anglais technique est un plus.
Nous recherchons un/une aide Technicien(ne) piscine et spa. Sous la responsabilité du responsable technique, vous travaillerez en binôme ou en totale autonomie . Vos missions: - Assurer l' entretien des piscines et spas de nos clients. Ouverture des bassins pour la saison (débâchage, nettoyage..etc) -Renseignerez nos clients sur nos produits et assurerez un conseil sur les problématiques (traitement automatique, filtration, pompe à chaleur,..) -Ranger et contrôler les commandes livrées en magasin. -Port de charge occasionnel Vous devez être professionnel(le), organisé(e), autonome, avoir une bonne présentation et doté(e) d'un excellent relationnel. Courageux, bricoleur, vous aimez travailler en extérieur
Vous travaillerez au sein d'une entreprise humaine en pleine expansion dans le domaine de l'évènementiel professionnel. L'entreprise recherche suite à son développement un plongeur (H/F) pour des extras sur le secteur de Seine-Port (77). Dans le cadre de votre mission vous serez amené à : - Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine - Nettoyer des locaux de cuisine et annexes - Vous sortirez les poubelles et ordures - Aider ponctuellement la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place Vos horaires : du lundi au vendredi de 8h à 16h ou de 17h à 01h. Week-ends travaillés exceptionnellement. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme. Vous êtes une personne organisée, réactive. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
RECHERCHE PLONGEUR/PLONGEUSE. Missions principales: Faire la vaisselle Éplucher légumes Nettoyage des locaux HORAIRE EN COUPURE 10H00-15H00 18H00-23H00 DU LUNDI AU DIMANCHE 2 JOURS A 2 JOURS ET DEMI PAR SEMAINE de repos
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en œuvre du projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants de 3 mois à 4 ans. Chaque équipe propose des activités diverses et variées en fonction de l'âge et du développement de l'enfant. Missions : - Réaliser des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant, - S'inscrire dans une approche globale et prendre en compte la dimension relationnelle des soins, ainsi que la communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité, - Prendre en charge le temps de repas en respectant les normes protocoles (HACCP) et projets des structures, - Réaliser les soins d'hygiène, de confort, d'accompagnement à l'endormissement et surveiller les siestes - Suivre les dispositifs médicaux particuliers (PAI, protocoles médicaux et paramédicaux), - Participer aux différentes réunions institutionnelles. Profil : - Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture - Connaître les règles de santé, d'hygiène et de sécurité, - Connaître les différentes étapes du développement de l'enfant, - Connaissance des projets éducatifs, - Aptitude à travailler en équipe, - Être à l'écoute des enfants et répondre à leurs besoins, - Avoir le sens de l'observation. Informations complémentaires : - Horaire de la structure : 7h00 - 19h00
Filiale d'AQUAPROX GROUP, acteur intégré du traitement de l'eau, AQUAPROX TERTIAIRE, propose depuis 30 ans son expertise et des solutions techniques pérennes dans le domaine du traitement et de la protection des réseaux d'eau au service du tertiaire et des établissements recevant du public. AQUAPROX TERTIAIRE recrute des techniciens(nes) Travaux itinérant traitement des eaux en Ile de France ,agence du Mée sur Seine (77) Vous intervenez sur les circuits Eau froide, Eau chaude sanitaire, Chauffage, Eau glacée/Dry cooler, . Vos principales missions seront les suivantes : Travaux : - Réalisation de travaux de désembouage/ nettoyage sur des réseaux fermés, - Réalisation de prestation de détartrage/ désinfection de ballons, échangeurs, chaudières Exploitation : - Garantir le suivi de nos contrats clients sur secteur géographique défini (prise de rdv, respect des normes métiers, du fonctionnement matériel en place, .) - Mise en service de matériels Profil : - Vous êtes issus d'un Bac pro ou d'un BTS dans le domaine technique OU expérience professionnelle équivalente, - Des notions du traitement de l'eau seraient appréciées - Idéalement vous avez déjà une première expérience réussie de la fonction - Permis B nécessaire pour la réalisation de vos missions Savoir-faire : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le secteur - Facilitation d'adaptation aux équipements rencontrés Savoir-être : - Vous êtes méthodique, organisé et ponctuel - Vous faites preuve de pragmatisme et de rigueur. - Autonome - Vous êtes un vrai « manuel » avec un bon sens du « bricolage » Secteur géographique : poste à pourvoir en région Ile de France (itinérant) Prise de poste : à pourvoir dès que possible Vous souhaitez travailler dans un environnement innovant et motivant et participer au déploiement de nouvelles technologies pour faire du traitement des eaux éco-responsable, alors rejoignez-nous !
Nous recherchons une personne pour des prestations de ménage au domicile des clients particuliers sur Boissise le Roi, St Fargeau Ponthierry, Pringy et dans un rayon de 20 kms. Si vous avez le sens du contact et du service à domicile. Vous êtes peut-être le profil que nous recherchons. Indemnisation des frais kilométriques inter-clients et mutuelle entreprise. Vous travaillerez en semaine (du lundi au vendredi) et serez libre tous les week-end. Possibilité de flexibilité des horaires en adéquation de votre organisation personnelle et familiale.
En tant que second de cuisine, travaillant en binôme avec le chef de cuisine, vous aurez notamment en charge les missions suivantes : - élaboration de la carte avec le chef - préparation et élaboration de nouveaux desserts - gestion des stocks (inventaire, achats...). PROFIL RECHERCHE : de formation en cuisine avec un fort intérêt pour la pâtisserie, une mention et/ou un diplôme en pâtisserie serait apprécié Travail uniquement pour le service du midi, du jeudi au lundi (repos mardi et mercredi). Vous pouvez participer ponctuellement à des évènements le soir (maximum 20/an). Salaire : 1850€ net/mois + heures supplémentaires payées + mutuelle + repas Site non desservi par les transports en commun : être véhiculé est nécessaire.
Vous avez à cœur de vous engager et d'accompagner le jeune dans son projet de vie en favorisant sa participation et celle de sa famille. Sous la responsabilité de la Responsable des services éducatifs, vous êtes en charge d': Accompagner l'enfant ou l'adolescent dans sa vie quotidienne pour développer son autonomie, en tenant compte de ses choix, de son état de santé, de son comportement, de son bien-être et de ses capacités ; Participer à la mise en place du projet personnalisé de l'enfant ou de l'adolescent dans le cadre du projet institutionnel, et du projet de groupe ; Participer à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la vie institutionnelle. Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé. Une expérience auprès de personnes polyhandicapées est appréciée. Connaissance médico-psychologique dans son domaine d'intervention Capacité d'analyse et de synthèse Aisance relationnelle Sens du service et du travail d'équipe Rejoignez-nous Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . .
Vous avez à cœur de vous engager et d'accompagner le jeune dans son projet de vie en favorisant sa participation et celle de sa famille. Sous la responsabilité de la Responsable des services éducatifs, vous êtes en charge d' : Accompagner l'enfant ou l'adolescent dans sa vie quotidienne pour développer son autonomie, en tenant compte de ses choix, de son état de santé, de son comportement, de son bien-être et de ses capacités ; Participer à la mise en place du projet personnalisé de l'enfant ou de l'adolescent dans le cadre du projet institutionnel, et du projet de groupe ; Participer à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la vie institutionnelle. Profil du candidat Une expérience auprès de personnes polyhandicapées est appréciée. Connaissance médico-psychologique dans son domaine d'intervention Capacité d'analyse et de synthèse Aisance relationnelle Sens du service et du travail d'équipe Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . .
La Forestière recherche plusieurs Agents de soin H/F. L'agent de soins a pour responsabilité d'effectuer des actes simples dans l'accompagnement de la personne âgée pour l'accomplissement des actes de la vie quotidienne en collaboration avec l'aide-soignant ou l'aide médico-psychologique. Il (elle) a notamment pour mission : Missions vis à vis des résidents 1/ Assistance dans les actes touchant à la personne physique de la personne âgée - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à la mobilisation (aide à la marche) - Aide aux déplacements - Aide à l'alimentation - Aide à l'élimination 2/ Prise en charge du bien-être physique et psychologique, du confort, et de la sécurité pour la personne âgée dépendante ou non - Aménage l'espace - Stimule les relations sociales - Accompagne dans les activités de loisirs Missions vis à vis de l'équipe soignante - Transmet par écrit ses observations concernant les résidents - Surveille l'approvisionnement de son unité en linge de maison et de toilette et de produits d'incontinence et informe la personne responsable des besoins et des difficultés rencontrées - Informe et transmet toute observation ou tout dysfonctionnement concernant l'environnement du résident selon les modalités prévues dans l'organisation (chauffage, éclairage, etc.) ß H i é r a r c h i q u e s L'agent de soins est placé sous l'autorité de l'infirmier-coordinateur, à qui il rend compte des missions confiées, des dysfonctionnements éventuels, des difficultés qu'il peut rencontrer. L'infirmier-coordinateur ou l'infirmier lui donne les consignes et directives de travail qu'il est tenu de respecter. Il assiste aux réunions organisées par la direction à la demande de celleß F o n c t i o n n e l l e s Avec l'équipe soignante L'agent de soins est en relation constante avec l'aide soignant ou l'AMP, personnel diplômé, qu'il assiste dans l'accompagnement des personnes âgées et à qui il peut demander de l'aide. Avec l'équipe logistique L'agent de soins doit informer l'agent logistique de tout dysfonctionnement matériel qui entre dans les compétences de ces derniers, selon les modalités d'organisation. Avec les autres agents de soins L'agent de soins doit tenir informés ses collègues de la situation des résidents dont il a la charge et de ce qu'il a mis en œuvre afin qu'à tout moment l'un d'eux puisse suppléer à son absence. L'agent de soins doit pouvoir communiquer en langue française par oral et par écrit. Il doit être titulaire du DEAVS (Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale). Il doit s'inscrire dans toute démarche de formation proposée par l'établissement.
EHPAD LAFORESTIERE : EHPAD associatif situé dans la commune d'Arbonne La Foret. Accueillant 62 résidents avec tout type de profil et comportant une équipe pluridisciplinaire composée de : Médecin coordonnateur Infirmière coordinatrice Psychologue IDE-AS diplômés Animatrice
La Forestière recherche plusieurs Aides- Soignants (H/F) Rattaché à l'infirmière coordinatrice, l'aide-soignant : - a pour responsabilité d'assurer les soins d'hygiène et de confort dans le respect du degré d'autonomie du résident. - participe à l'accomplissement des actes de la vie quotidienne, - contribue à la traçabilité en complétant le dossier de soins et assiste aux transmissions, - collabore au projet d'animation. Conditions particulières : CDI temps plein (35 heures). Planning fixe. Travail un week-end sur deux. Présence de 12h sur site. Prime décentralisée. Avantages CE (chèques vacances, chèque cadeaux )
Chez BEAUTY SUCCESS, nous sommes convaincus qu'un accueil et un conseil personnalisés font toute la différence. En intégrant notre équipe, vous incarnez l'image du Groupe et êtes garant(e) de la satisfaction de chacun de nos client(e)s. Vous aurez pour missions : - Assurer les prestations en institut (soins visages, soins corps, soins des mains et pieds, épilations, vernis semi-permanent) - Conseiller la clientèle (accueil, conseil et vente sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillages) - Participer à la bonne tenue du magasin (réceptions, rangements, mise en place des produits...) Ce poste est ouvert aux personnes détentrices d'un diplôme de niveau Bac en esthétique, dans le cadre d'un CDI 35h/semaine à pourvoir dès aujourd'hui dans notre parfumerie et institut de DANNEMARIE LES LYS ! Vous vous retrouvez dans ces lignes ? Rejoignez-nous ! Le Groupe NOVI défend chaque jour les valeurs suivantes : Optimisme, Respect, Proximité et Expertise. Et si dès à présent nous les défendions ensemble ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.
Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes d'assistants comptables. Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir. Nous avons donc à cœur d'agir tous ensemble, en toute indépendance, dans une relation de confiance avec nos clients-adhérents, nos partenaires et nos collaborateurs. L'évolution professionnelle fait partie de notre ADN pour permettre à chacun de trouver un intérêt dans son poste et pour apporter la meilleure prestation à nos clients. Missions : Au sein du pôle comptable, vous aurez les missions suivantes : -Etre le garant de la collecte des pièces comptables de nos adhérents -Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer les écritures comptables -Réaliser les déclarations de TVA -Préparer les travaux de clôture si possible Profil : Expérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste identique ou similaire Formation BAC +2 minimum en comptabilité Ouverture d'esprit Écoute Conditions : Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique, Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration. Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous. Process de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : -Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis. -Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence avec un test technique
Le SPIP 77 recrute un adjoint technique à compter du 20 mai 2024. L'agent technique participe au bon fonctionnement du service en assurant les missions suivantes : 1- Correspondant local des systèmes d'information - Gestion de la maintenance préventive et de premier niveau du parc informatique (installations du matériel informatique, des applications bureautiques et métiers et des nouvelles technologies en complémentarité des techniciens du DIT : département informatique et des technologies ou DSI: département des systèmes d'informations) - Assurer la prise en main du poste de travail - Assurer la remontée des incidents et des demandes au plan local (création et suivi des tickets d'intervention avec le DIT) - Suivre l'inventaire du parc informatique - Assurer le diagnostic de premier niveau des pannes utilisateurs (ex : problème réseau, problème électrique, problème sur une application métier.) - Gérer les droits d'accès et les mettre à jour dans les logiciels métiers - sensibiliser et responsabiliser les utilisateurs en matière de sécurité informatique - Il peut être amené à intervenir en urgence, en lien avec les services techniques du département informatique de la DISP de Paris et de la DIRSG Île-de-France - Il a des attributions particulières sur certains logiciels (administrateur fonctionnel local) - Il peut dispenser des formations en matière informatique (utilisateurs de premier niveau) - Il sera amené à se déplacer très fréquemment sur l'ensemble du territoire 2- Intendance technique : - Soutenir et conseiller l'équipe de direction dans la remontée des besoins et le suivi des menus travaux - Programmer et suivre les interventions de maintenance et de réparation des locaux et matériels , en lien avec les prestataires et les services économiques - acheminer en tant que de besoin ,au sein des antennes les fournitures nécessaires - petits travaux de manutention possible (ex: déménagement d'archives) - contribuer au suivi et à l'entretien du parc de véhicules affectés au territoire - Alerter sur les difficultés constatées et proposer des réponses en lien avec son domaine d'intervention
Au sein d'une société de services à la personne nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur la zone de Le Mée sur Seine et ses alentours à temps partiel 20 heures par semaine. ( Contrat évolutif en temps complet ) - Vous aurez en charge l'entretien des domiciles de nos clients. Frais Km remboursés selon la convention collective .Vous êtes idéalement véhiculé(e) afin de vous rendre au domicile de nos bénéficiaires et / ou êtes bien desservi(e) par les transport en commun.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en œuvre du projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants de 3 mois à 4 ans. Chaque équipe propose des activités diverses et variées en fonction de l'âge et du développement de l'enfant. Missions : - Réaliser des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant, - S'inscrire dans une approche globale et prendre en compte la dimension relationnelle des soins, ainsi que la communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité, - Prendre en charge le temps de repas en respectant les normes protocoles (HACCP) et projets des structures, - Réaliser les soins d'hygiène, de confort, d'accompagnement à l'endormissement et surveiller les siestes - Suivre les dispositifs médicaux particuliers (PAI, protocoles médicaux et paramédicaux), - Participer aux différentes réunions institutionnelles. Profil : - Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture - Connaître les règles de santé, d'hygiène et de sécurité, - Connaître les différentes étapes du développement de l'enfant, - Connaissance des projets éducatifs, - Aptitude à travailler en équipe, - Être à l'écoute des enfants et répondre à leurs besoins, - Avoir le sens de l'observation. Informations complémentaires : - Horaire de la structure : 7h00 - 19h00 - Remplacement d'un congé maternité jusqu'au 26/07/2024
Commune LE MEE SUR SEINE
Je cherche des Techniciens Raccordeurs D3 Fibre Optique avec Bouygues Telecom, Orange et Free avec le statut d'auto entrepreneur. Plusieurs poste à pourvoir Salaire selon profil et selon le type de mission Horaire du lundi au vendredi , samedi sur volontariat Vous serez formé en interne, une formation en fibre optique serait un plus
Nous recherchons un mécanicien automobile pour révisions et réparations de véhicules automobiles particuliers MISSIONS: iL établit des diagnostics, répare, entretient, informe sur l'état général du véhicule et du calendrier des entretiens;vérifie, change ou répare les différents éléments mécaniques, pneumatiques, électroniques, ou climatiques. Il effectue des vidanges, réalise des diagnostics, y compris électroniques, à l'aide de la valise de diagnostic, pose des accessoires divers Horaires : lundi au jeudi 8h 12h - 13h30 17h30 et le vendredi 8h-11h Vous devez automne et expérimente, vous travaillez seul. SALAIRE SELON PROFIL
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Saint-Fargeau-Ponthierry, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - une rémunération brute horaire de 11,68 euros à 11,87 euros (selon profil) ; - des tickets restaurants d'une valeur de 7€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; - une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; - primes de participation et d'intéressement; - un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Vous souhaitez intégrer une société en pleine croissance ? Rejoignez O2, leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap. L'entreprise continue aujourd'hui son développement avec 166 agences en France et 10 000 collaborateurs, rejoignez-nous ! Postulez sur www.o2recrute.fr ou envoyez votre CV à fontainebleau@o2.fr
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur d'Arbonne-la-Forêt, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - une rémunération brute horaire de 11,68 euros à 11,87 euros (selon profil) ; - des tickets restaurants d'une valeur de 7€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; - une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; - primes de participation et d'intéressement; - un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Couvreur expérimenté pour gérer une équipe de 2/3 personnes, pose de couverture zinc ardoise traditionnelle en ile de france, Recherche personne sérieuse , ponctuelle désirant évoluer au sein de l'entreprise. Nous mettons à disposition un véhicule, poste a pourvoir rapidement, rémunération avantageuse en fonction de l'expérience. Reconnaissance et valorisation du travail au sein de nos équipes
Nous recherchons un/une CARISTE C3/ Manutentionnaire (H/F). Vous serez en charge de : - Manutentions diverses - Nettoyage et rangement des rayons Il y a du port de charges lourdes, il s'agit d'un poste principalement en Manutention avec un peu de conduite de chariot. - Vous pouvez faire de la manutention et du port de charges - Vous êtes titulaire du CACES 3 - La polyvalence est une qualité chez vous. Horaire : 9h-18h. Le poste est à 80% en manutention et 20% en conduite de chariot élévateur.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
La Pharmacie de Soisy sur Ecole dans le 91 cherche un Pharmacien à temps partiel (horaire négociable). Poste à responsabilités. Vous délivrez des produits pharmaceutiques et réalisez des préparations pharmaceutiques pour des patients selon la prescription médicale ou la demande individuelle. Vous conseillez, vendez d'autres produits (parapharmacie, matériel médical, orthopédique, ...). Rémunération sous coeff 550 et 600. Poste ouvert au débutant avec thèse validé ou en cours. Entreprise non desservie par les transports en commun, et située à plus de 50 km au sud de Paris.
Désirez-vous exceller dans l'exercice passionnant du poste de Technicien de maintenance (F/H) ? Notre client recherche une personne dédiée à la supervision et à la préservation de son matériel de production et de ses infrastructures techniques. - Vous établirez les programmes de maintenance préventive, les vérifications règlementaires et les étalonnages pour les équipements de production et les infrastructures. - Vous travaillerez avec le responsable de production pour adapter le planning de maintenance préventive en fonction des impératifs et des priorités. - Vous dirigerez et participerez aux opérations de maintenance curatives et préventives. - Vous seront confiées la surveillance quotidienne du site et le maintien de la conformité des équipements et infrastructures. - Vous gérerez les relations avec les fournisseurs, superviserez les différents chantiers, réceptionnerez les opérations de maintenance, gérerez les stocks et effectuerez les demandes d'achats maintenance et fournitures atelier, et enfin, réaliserez les inventaires.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et rigoureux(se). Vous souhaitez vous engager sur du long terme. Vous avez le CACES 6 Préparation de commande en hauteur a l'aide du chariot élévateur caces 6. Respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité. Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande Capacité à réaliser des tâches répétitives. Être rigoureux et organisé. - Les horaires de travail sont de 5h à 12h30, cependant, veuillez noter que ces horaires peuvent être modifiés à l'avenir. Veuillez noter que la possession du CACES 6 est indispensable pour ce poste, car il garantit votre compétence et votre aptitude à manipuler les chariots élévateurs en toute sécurité. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer à une aventure professionnelle excitante, postulez dès maintenant! Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Sérieux(se) - Ponctuel(le) - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 6 - R489
Nous recrutons un Chef gérant (F/H) à Boissise-la-Bertrand (77) en contrat CDI. Au quotidien : Être Chef gérant chez Restalliance, c'est avant tout animer une équipe et participer à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents, des patients et la satisfaction de notre client en Maison de retraite. Rattaché au Responsable de secteur, vous pilotez en autonomie l'activité de votre cuisine et offrez à vos 60 convives une cuisine faite maison avec des produits locaux, frais et de saison. Vous êtes également responsable : Encadrer votre équipe (plannings, partage de votre savoir-faire, recrutement et intégration), Réaliser vos commandes auprès de nos fournisseurs et producteurs locaux sur notre logiciel, Gérer l'ensemble des coûts pour un bon équilibre budgétaire, Participer à la vie de l'établissement de santé, Assurer une bonne communication avec le client, Faire de l'hygiène et de la sécurité en cuisine une priorité. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous maîtrisez les techniques culinaire, les normes HACCP et l'outil informatique. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Boissise-la-Bertrand (77) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail : 8h30-20h30 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos + 16 RTT Prime sur objectif + Primes mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolutions à des postes fixes et/ou d'encadrement régional Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
L'agence Emprem, recherche pour l'un de ses clients, des Couvreurs Zingueurs H/F, en Ile de France. Vos missions principales : Lecture de plans et de schémas, Pose de matériaux de types : tuiles, ardoises, bardeaux Réalisation de travaux de zinguerie, mais aussi la pose de gouttières, chéneaux et descentes pluviales Utilisation d'outils spécialisés pour effectuer des travaux de menuiserie, d'électricité et de plomberie liés à la toiture Respect des normes de sécurité sur le chantier Qualifications : Expérience préalable en tant que Couvreur Zingueur Si vous êtes outillé, c'est un plus ! Vous aimez le travail en équipe Longue mission à pourvoir immédiatement. Lieux de missions : IDF - 60 - 95 - 77 Nous recherchons pour ce poste, plusieurs collaborateurs, n'hésitez pas à nous proposer vos contacts !
La Forestière recherche ATTENTION : ZONE NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN Nous sommes à la recherche d'un infirmier pour venir travailler au sein d'un EHPAD familial (association à but non lucratif) de 62 résidents. Nous recherchons un IDE à temps plein, en CDI, de jour, en grande journée (7h30-19h30), selon un roulement établi à l'avance (planning annuel). Ce poste est supplémenté par un IDE présent en semaine. Nous recherchons des profils investis et rigoureux afin de former une équipe de soin soudée. Notre objectif est de créer un environnement de travail sain et agréable pour nos salariés ainsi que pour les résidents. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre de vos fonctions, vos missions sont les suivantes : - Exécuter les soins curatifs (pansements, thérapies orales, injectables et autres). - Mettre en place les techniques d'écoute, afin de permettre aux résidents de verbaliser leurs attentes, angoisses, questionnement et d'exprimer leur douleur. - Gérer la pharmacie de l'établissement (vérification des traitements préparés par la pharmacie partenaire, gestion des toxiques, gestion du stock tampon). - Participer à l'évaluation du degré de dépendance, aux projets de vie et de soins des pensionnaires... - Contacter les partenaires et notamment les kinésithérapeutes, les laboratoires, les médecins, les sociétés d'ambulances et les services hospitaliers... - Collecter les résultats d'analyses et les faire parvenir aux médecins concernés. - Assurer les transmissions aux équipes. - Informer les familles de l'aggravation de l'état de santé d'un résident. - Encadrer fonctionnellement les aide - soignant(e)s et surveiller les soins confiés. - Accompagner les élèves infirmiers durant leur stage et participer à leur évaluation. - Mettre à jour le plan de soins au quotidien pour faciliter l'intervention des personnels de remplacement et assurer leur encadrement. - Travailler en lien et en partenariat avec la cuisine, l'animatrice et le psychologue de l'établissement. Rémunération : 2714 € brut sans ancienneté + heures supplémentaires majorées + prime de dimanche et de jours fériés + prime semestrielle + chèques cadeaux et chèques vacances
Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire plateforme constituée d'auxiliaires médicaux (kinésithérapeute, ergothérapeute, éducateurs de sport adapté), d'une équipe médicale (infirmier, aide-soignant et médecin) et d'une équipe socio-éducative (AMP/AES). Rattachée à la cadre de soin et/ou le directeur de la plateforme, vous assurez les missions suivantes : - Réalisation de bilans psychomoteurs et/ ou profils sensoriels (ESAA) - Construction de projet thérapeutique individuel constitutif du projet d'accompagnement - Accompagnements en individuel et/ou en groupe des personnes accompagnées - Aménagement et gestion du matériel des salles snoezelen et de la balnéothérapie - Sensibilisation des équipes sur des thématiques psychomotrices - Participation à la création d'outils de CAA (Communication Alternative Améliorée) en lien avec la coordinatrice CAA - Participation aux réunions institutionnelles, d'équipe et de synthèse - Pilotage du projet de transformation de la MAS en espaces sensoriels - Travail de partenariat avec les familles Mais aussi des missions spécifiques sur la MAS et / ou sur la plateforme : Vous commencerez par piloter le projet de transformation de la Mas en espaces sensoriels Profil attendu : - Titulaire du D.E. de PSYCHOMOTRICIEN - Vous êtes attiré(e) par la gestion de projets - Vous êtes reconnue pour vos capacités d'autonomie, d'adaptation et votre sens relationnel - Vous favorisez le travail d'équipe - Vous êtes créatif (ve), innovant(e) pour améliorer la qualité et le sens de l'accompagnement - Vous entrez dans une dynamique collaborative au sein de la Plateforme Hébergement et Soins en construction. Conditions de travail : - Travail sur des horaires de jour et en semaine (nécessité de présence le jeudi matin et mardi après-midi) - Rémunération brute mensuelle selon ancienneté et CCN 66, à partir de 1069,35 €/mois pour un débutant
Votre mission : Concevoir et réaliser des études techniques dans le respect des normes, des niveaux de qualité requis, des délais et des charges sous la responsabilité du directeur de pôle. Vos activités : * Analyser le projet en amont (réunion de lancement.), les besoins du client, l'environnement du projet, la planification d'ensemble et les relevés sur terrain si nécessaire pour identification des problématiques et informations complémentaires; * Proposer des solutions techniques adaptés à la demande du client et à la situation, en respectant et vérifiant l'application du cadre règlementaire et des règles de l'art; * Mesurer l'avancement du projet et les écarts et reporter les informations au chargé d'affaire VRD; * Réaliser et/ou coordonner les études de conception (pièces graphiques, notes de calcul, métrés.) sous la supervision du chargé d'affaires VRD; * Consulter les fournisseurs de matériels techniques; * Réaliser et/ou participer au chiffrage des prestations d'études; * Contrôler le travail qui lui est confié; * Gérer les pièces graphiques et leur archivage (classement et nettoyage) informatique et physique, dans le respect des normes de la société; * Participer à la veille technologique, technique et règlementaire; * Respecter les habilitations
Vous enseignez le piano à domicile à des élèves de tous niveaux et dans tous les répertoires musicaux. Vous avez déjà enseigné à des enfants. Vous êtes titulaire d'un Diplôme de Fin d'Etudes de conservatoire au minimum ou équivalent. Disponibilité et mobilité.
L'Ingénieur en conception mécanique conçoit, développe et suit la réalisation de produits, services et procédés dans le cadre de projets d'innovation et de développement de l'entreprise. - Participer aux réunions de conception, d'avancement et de coordination - Étudier la faisabilité du projet en fonction des contraintes techniques et en tenant compte des budgets et des délais - Identifier les outils et méthodes à mettre en place en phase de développement - Procéder à la fabrication et au test d'un prototype. - Apporter les corrections nécessaires et valider la conception - Produire les documents techniques relatifs au projet ou produit - Apporter un support technique aux équipes de production en phase industrialisation - Participer à la recherche de partenaires - Contribuer à la capitalisation d'expérience dans l'entreprise - Assurer la veille technologique et concurrentielle pour l'entreprise - Analyser les besoins utilisateurs et identifier les axes d'amélioration ou de développement du produit COMPETENCES REQUISES - Connaissances en mécanique et design - Maitrise des logiciels de CAO (SolidWorks et TopSolid) - Analyser les caractéristiques fonctionnelles, environnementales et techniques relatives au type d'ouvrage ou produit à réaliser - Utilisation et maitrise des matériels standard de fabrication et de mesures - Maitrise de la réalisation de maquettes ou prototypes - Connaissance des méthodes, normes et outils de conception et éco-conception - Conduite des études de conception en assurant la cohérence générale du dimensionnement, cotation fonctionnelle, règles d'isostatisme, application des normes - Maitrise de la résolution de problèmes complexes en vue d'améliorations - Réalisation de veille technologique - Prise en charge de la relation avec certains fournisseurs ou partenaires - Maîtrise de l'anglais technique, à l'écrit et à l'oral
La CAF de Seine-et-Marne recrute de futurs Elèves Gestionnaires Conseil Allocataires (GCA) en CDI pour son site de Melun. Ces postes sont à pouvoir à compter du 10 juin 2024. ***PLUSIEURS POSTES A POURVOIR*** Vous êtes rigoureux et avez l'esprit d'analyse ? Vous avez des facilités relationnelles et aimez rendre service ? Vous êtes motivé(e) à l'idée de venir en aide à nos allocataires dans leurs demandes à la Caf ? Si la seule réponse qui vous vient à l'esprit est "OUI", vous avez tout d'un futur Gestionnaire Conseil Allocataires. En tant qu'élève Gestionnaire Conseil Allocataires (GCA) : Vous traiterez le dossier de l'allocataire en fonction des éléments enregistrés, vous réaliserez un diagnostic, repérerez les situations particulières nécessitant un traitement spécifique et vous déterminerez les droits, Vous aurez un rôle de conseil auprès des allocataires en fonction de leur parcours de vie, que ce soit par téléphone, par courrier électronique . Vous êtes un acteur de proximité, aussi vous pourrez tout particulièrement compter sur votre sens du service de votre pédagogie, votre écoute et vos qualités relationnelles. Vous aurez la charge d'informer et expliquer les démarches à entreprendre, les évolutions du dossier, les conditions d'obtention d'un nouveau droit, les actions à réaliser pour éviter une rupture de droits, les impacts des évolutions règlementaires, les raisons pour lesquelles un droit a été a été indûment perçu. FORMATION INTERNE : Afin de remplir pleinement les fonctions de GCA vous débuterez par une formation obligatoire alternant théorie et pratique (stages) sur notre site de Melun. Vous intégrerez une classe de 15 élèves Gestionnaires Conseil Allocataire. Le diplôme de « Gestionnaire Conseil » dispensé lors de cette formation est un certificat de qualification professionnelle (CQP), reconnu au sein de la Sécurité sociale. Ce poste requiert : - des qualités de rigueur et d'adaptation et une capacité à suivre une formation professionnelle et technique, - des aptitudes relationnelles et rédactionnelles, - une clarté d'expression, - le goût du travail en équipe, - le sens du service - la maîtrise des outil bureautiques (word, excel ...) Vous êtes titulaire d'un Bac +2 et/ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine administratif et sur les outils informatiques. Rémunération et spécificités du poste : Le salaire mensuel brut est de 1 808, 35€ sur 14 mois Être salarié Caf, c'est aussi : - des tickets restaurant d'une valeur de 11,52€ (dont 6,91€ pris en charge par l'employeur) - une complémentaire santé (AG2R la mondiale prévoyance) - une prime d'intéressement - un accès aux avantages du Comité Social d'Entreprise (loisirs, vacances, chèques Cadoc .). Si vous êtes retenus, vous serez invité à participer à un processus de recrutement en 3 étapes : - un test écrit permettant de valider vos connaissances et vos qualités rédactionnelles - un entretien collectif suivi d'un test de personnalité - un entretien individuel permettant d'apprécier vos motivations Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Les candidats n'ayant pas le profil recherché ne recevront pas de réponse négative.
Rejoignez une entreprise en plein développement qui réussit à combiner croissance et bien-être au travail avec un état d'esprit de proximité, simplicité, réactivité et professionnalisme Votre rôle : Rattaché(e) au responsable de l'agence et en collaboration avec l'équipe, votre rôle est de mettre à l'emploi (intérim - CDD - CDI) les candidats auprès des entreprises clientes et d'être garant(e) de la continuité des missions. Vos missions : RECRUTEMENT - Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. - Rechercher (sourcing sur jobboards et vivier interne), évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.), proposer les candidats aux clients en adéquation avec leurs besoins et assurer le suivi des délégations. - Renseigner les intérimaires et candidats sur la mission proposée, leur statut, leurs droits, obligations et sur les règles de sécurité au travail à respecter. SUIVI COMMERCIAL - Entretenir des relations commerciales avec les clients / prospects, les fidéliser. - S'assurer régulièrement de la satisfaction des clients. - Anticiper les besoins des clients et faire des propositions actives de candidats. GESTION ADMINISTRATIVE - Constituer les dossiers d'inscription, mettre à jour notre base de données. - Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. - Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc... Votre profil: Titulaire d'un diplôme BAC +2 minimum dans le domaine RH ou commercial, vous avez une première expérience sur une fonction recrutement ou commerciale, idéalement dans le domaine des services aux entreprises. Par ailleurs, vous vous reconnaissez dans les aptitudes professionnelles suivantes : Sens du service clients : avoir pour objectif la satisfaction de nos clients (être à leur écoute, bien cerner leurs besoins, etc.) Aisance relationnelle : afin de nouer et d'entretenir des relations saines Esprit d'équipe : afin de travailler dans un esprit de coopération et d'entraide Flexibilité et ouverture d'esprit : afin de se tenir informé(e) des évolutions du marché de l'emploi Persévérance : les recrutements pouvant durer plusieurs mois (rareté du profil recherché, etc.) Réactivité : afin de satisfaire au mieux les clients dans un environnement très concurrentiel Sens de l'organisation : afin de mener en parallèle plusieurs dossiers Gestion du stress : objectifs de résultats dans des délais parfois courts, multiplicité des tâches, etc. Enfin, une connaissance du bassin d'emplois local est un vrai plus. 23 RTT (compte épargne temps avec possibilité de monétiser ses RTT) Tickets restaurant de 9 euros (part employeur de 60%) Prime de participation Avantages CSE Mutuelle et prévoyance avantageuse 39h semaine du lundi au vendredi. Votre arrivée chez Start People : Dès votre arrivée, vous allez suivre un parcours d'intégration et de formation vous permettant de découvrir et d'appréhender au mieux à la fois Start People ainsi que le monde du travail temporaire et d'être autonome et opérationnel le plus rapidement possible.
Véritable ambassadeur.ice de Vapostore, vous serez en charge des missions suivantes : Vendre et conseiller les clients : * Accueillir chaleureusement les clients, * Renseigner sur les caractéristiques techniques, apporter un service et des conseils professionnels aux clients, * Participer activement à la satisfaction clients. Préparer les conditions de vente : * Mettre en valeur l'espace de vente en suivant les plans de communication, * Procéder à l'étiquetage des prix, * S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté), * Faire un réassort régulier de tous les espaces de présentation des produits ainsi que de tous les espaces de stockage des produits. Assurer la gestion de caisse : * Encaisser les paiements dans le respect des procédures, * Réaliser la clôture de caisse en fin de journée, * Vérifier les stocks et passer les commandes, si besoin. Nous recherchons un profil provenant d'une formation commerciale ayant eu dans l'idéal 1 an d'expérience en tant que Conseillèr(e) de Vente. Passionné(e) par l'univers de la vape ? Vous êtes prêt à vous investir dans un métier passionnant ? Vous aimez prendre des initiatives, et saisir l'opportunité de progresser ? Alors ce poste est fait pour vous ! Compétences : * Savoir personnaliser le conseil client, * Savoir adapter son niveau de discours selon le profil du client, * Savoir proposer des ventes complémentaires de manière adaptée, * Savoir faire le réassort et maintenir l'offre commerciale en boutique, * Savoir réceptionner et ranger une commande, * Savoir gérer une caisse Qualités : * Sens de l'organisation, * Polyvalence, adaptabilité et flexibilité, * Présentation soignée, * Qualité d'écoute, * Sens de l'accueil - Souriant(e) - Sachant instaurer un climat propice à la vente, * Sens du service - qualités relationnelles, * Disponibilité, * Goût pour le commerce et le service - Capacité à satisfaire les clients, * Attentif(ve) aux consignes / rigueur Primes mensuelles motivantes Évolutions possibles
Ne pas postuler sur ce poste si vous n'avez pas toutes les conditions suivantes cumulées : Vous êtes demandeur d'emploi H/F Vous avez plus de 26 ans Vous résidez en QPV (Quartier Prioritaire de la Ville) sur le département 77 Vérifiez sur le site https://sig.ville.gouv.fr/recherche-adresses-qp-polville si vous résidez dans les Quartiers Prioritaires en effet il s'agit d'un CONTRAT ADULTE RELAIS. vous assurez les missions suivantes : Accueillir un public et faire vivre un point d'accueil Offrir un service personnalisé Mener des actions de médiation Assurer la gestion administrative de l'activité Faire vivre et développer un réseau Initier à la bureautique et à Internet Vous pouvez être amené/e en fonction du poste occupé à vous déplacer sur la Seine-et-Marne. Le permis de conduire B sera demandé. Profil recherché : Maîtrise de l'outil informatique (Windows) et d'Internet Maniement des chiffres (encaissement, médiations économiques, statistiques) Orthographe et expression écrite (aide au remplissage de dossiers administratifs, à la formulation de courriers, mise en forme de CV, remplissage de dossiers clients ). Vous avez le goût du contact et un bon sens du relationnel, vous faites preuve d' adaptabilité, de polyvalence, de rigueur et d'organisation Vous savez prendre des initiatives.
Notre agence PROMAN située à PARIS 8 recherche pour un de ses clients un profil ELECTRICIEN DE MAINTENANCE et TRAVAUX (H/F) Mission de maintenance et dépannage et travaux sur l'hôpital de MELUN (77) Horaires en 3*8 Vos principales missions : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements - Maintenance et travaux courants forts - Détecter, proposer des améliorations techniques - Respecter les consignes de l'encadrement et les exigences client - Veiller au respect des règles de qualité de l'entreprise - Veiller au respect des règles de sécurité de l'entreprise et des sites clients afin d'assurer votre propre sécurité et celles des autres intervenants - Participer à la réaliser des petites études en électricité ; Établir une relation de qualité avec les interlocuteurs clients. Profil recherché : Vous êtes titulaire des habilitations HT-BT ainsi que celles nécessaires aux Travaux BT (B1, B1V, B2, B2V), aux Interventions (BT, BR) et Consignations (BC, HC). Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances solides en électricité et CVC Autonome et organisé(e), vous maitrisez les manœuvres/installation HT-BT et les lectures de plan Réactif/ve, vous avez l'esprit d'équipe et êtes animé(e) par le sens du service aux occupants afin de satisfaire notre client Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne pour effectuer divers travaux de jardinage et de bricolage ainsi que des accompagnements véhiculés à la carte. Les tâches : - Entretien des jardins : tonte de la pelouse, taille des haies (avec une hauteur maximale de 2.5m) taille des arbustes, plantation de fleurs, désherbage, . - Travaux de bricolage : réparations diverses, montage/démontage de meubles, petites réparations d'électricité, installation de matériel médical, . - Autres tâches : aménagement d'appartement pour l'adaptation à la dépendance, - Accompagnements véhiculés à la carte : courses, rendez-vous médicaux, déplacements divers plus ou moins éloignés. - Installation, maintenance et dépose de la téléassistance. Le(la) candidat(e) sera capable de travailler de manière autonome et en équipe, Salaire en fonction de la convention collective de l'aide à domicile (BAD - Avenant 43) Mutuelle d'entreprise. Voiture de service Matériel fourni Horaire de travail : flexible
Vous serez chargé de seconder la référente fraude départementale dans ses missions relatives à la prévention et à la lutte contre les fraudes relatives à la délivrance des titres réglementaires : - concevoir, mettre en œuvre et assurer le suivi de la stratégie départementale de la lutte contre la fraude interne (contrôle a posteriori des dossiers des bureaux des étrangers), - participer au CODAF en développant des partenariats avec les membres du pôle social, - rédiger et transmettre les signalements auprès du Procureur de la République des cas de fraude détectées, - instruire les signalements de suspicion de fraude émanant des CERT et des autres préfectures, - piloter le suivi de la formation des agents à la fraude documentaire, - élaborer et formaliser des procédures de sécurisation de délivrance de titres relevant du droit des étrangers, - contrôler des partenaires habilités, mettre en œuvre le plan de contrôle des professionnels de l'automobile, - assurer le contrôle et le suivi des mairies équipées de DR (dispositifs de recueil), - gérer et suivre les habilitations des différentes applications, - élaborer le plan annuel départemental de lutte contre la fraude et assurer le suivi des plans d'action de détection et de prévention de la fraude interne au sein des services des étrangers. - élaborer le bilan annuel départemental de lutte contre la fraude. L'adjoint(e), en lien avec la référente fraude, sera plus particulièrement chargé du suivi des : - habilitations, - signalements de suspicion de fraude externe, - signalements au titre de l'article 40 du CPP.
Descriptif du poste: En tant que directeur-trice d'un EHPAD, vous serez pleinement responsabilisé.e sur : - le management d'une équipe pluridisciplinaire et la gestion de la résidence - la mise en oeuvre concrète de l'ambition du plan de refondation du groupe, centrée sur la qualité des soins, l'attention portée aux résidents, l'accompagnement et le développement des collaborateurs. Cette responsabilité s'exercera dans le cadre d'un collectif de direction que vous animerez avec le Médecin Coordinateur et l'Infirmière Coordinatrice de la résidence. L'engagement et la cohésion de cette équipe devront garantir la tenue de l'ensemble des activités, la dynamique de développement du projet d'Etablissement sur le territoire avec la mobilisation des équipes. En lien étroit avec la Direction Régionale des Opérations qui vous apportera le soutien de proximité nécessaire à l'exercice d'un métier tourné vers l'humain sur l'ensemble des expertises (Médicale, Soins, RH, Finance, Qualité, Santé-Sécurité, Travaux, Restauration, .) vous aurez pour missions principales de : * Recruter, manager, animer et accompagner le développement d'une équipe au service du soin et des résidents, en veillant à sa cohésion, son bien-être, sa santé et sa sécurité au travail * Garantir l'excellence des soins en assurant l'application stricte des règles éthiques et déontologiques indispensables à l'accompagnement de nos résidents dans leur projet de vie * Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel permettant la remontée et le traitement des préoccupations des salariés * Superviser l'organisation du travail en garantissant le bon dimensionnement des effectifs et des compétences * Assurer une gestion financière et administrative des activités de l'établissement en cohérence avec les obligations et les objectifs du groupe * Développer les relations avec les familles et les proches des résidents en construisant une relation humaine de confiance assise sur l'exigence de transparence et de partage des informations * Co-élaborer avec les parties-prenantes en local et en région le projet d'Etablissement en impulsant des initiatives innovantes mobilisatrices pour les équipes * Participer à l'effort de réduction de l'empreinte environnementale des activités de la résidence en cohérence avec les engagements RSE du groupe * Développer l'activité, l'ancrage et la notoriété de la résidence sur son territoire en tissant des partenariats locaux * Garantir la mise en oeuvre du Plan de Refondation du groupe à l'échelle de l'établissement et accompagner les changements en proximité avec les besoins des équipes Profil recherché: * Niveau d'études min. requis : titulaire d'un Master 2 spécialisé en Management de la santé ; une première expérience de direction ou cadre en EHPAD est un plus * Niveau d'expérience min. requis : 2 ans CE POSTE EST FAIT POUR VOUS * Vous aimez prendre soin de nos aînés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles avec un sens développé du service, des responsabilités et de l'organisation ? Vous êtes de nature empathique et communicant.e ? Vous aimez conduire des projets avec la force d'un collectif ? * Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tout horizon : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ * Emeis est un acteur de référence ayant une expertise reconnue en matière de soins et des équipes engagées au quotidien. * Il dispose d'activités diversifiées et complémentaires à travers un réseau de 354 établissements répartis sur toute la France. En effet, le Groupe propose une offre globale de services et de soins pour prendre en charge les personnes fragiles et en perte d'autonomie : EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins Médicaux ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d'aide à domicile.
Située en bordure de Seine dans un cadre de vie privilégié, dans un quartier résidentiel calme, paisible et verdoyant, la Résidence "Malka" dispose de 92 lits. Notre Résidence est une maison de retraite médicalisée (EHPAD) accueillant : -des résidents autonomes et semi-valides au sein d'unités de vie classiques, -des résidents désorientés ou atteints de la maladie d'Alzheimer au sein d'une unité de vie protégée (13 lits) L'établissement est accessible en voiture...
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable des Approvisionnements de la plateforme, Vous aurez pour mission d'assurer l'approvisionnement de la plateforme nationale dans le respect des procédures administratives instaurées. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Estimer les quantités de produits à commander à partir de l'état des stocks, des prévisions d'écoulement, de la périodicité des commandes et du délai de livraison des fournisseurs - Transmettre les commandes aux fournisseurs / services achats, en indiquant les informations nécessaires (nature, quantité, conditionnement...) - Déterminer les besoins de commande afin d'anticiper les risques de rupture - Gérer l'obsolescence des produits et du surstock - Gérer les tâches administratives liées au fonctionnement des approvisionnements - Traiter les litiges de réception Vous pouvez être amené à travailler sur des projets transverses en relation avec les achats, le marketing et la logistique. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac+2 (BTS/DUT). Vous justifiez d'au moins deux années d'expérience professionnelle idéalement acquise dans la distribution. Vous maitrisez le Pack-Office, les outils informatiques et des connaissances en Slim stock seraient appréciées. Vous maitrisez l'anglais, êtes rigoureux et autonome. Informations complémentaires - Poste en CDI - Un groupe en forte croissance offrant de belles perspectives d'évolution - Une culture d'entreprise dynamique, conviviale et soucieuse de l'environnement - CSE, mutuelle
Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de fournitures pour le marché de la réparation automobile et du poids lourd, Alliance Automotive Group, membre du groupe Genuine Parts Company (GPC) coté aux Etats-Unis, recherche, dans le cadre d'une création de poste, un(e) APPROVISIONNEUR H/F. Création de poste en CDI basée sur la plateforme FIRST à St Fargeau Ponthierry (77).
Votre mission Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et contribuer à une performance durable!Votre mission:- Au sein du rayon Végétaux d'Extérieur, vous accueillez, conseillez nos clients avec efficacité et veillez à leur entière satisfaction. - Respectueux de la politique de notre enseigne (merchandising, tenue du rayon.), vous appliquez les procédures de contrôle- Vous participez activement au bon fonctionnement du magasin en transmettant à votre responsable les principales informations et demandes de notre clientèle. Profil recherché Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation commerciale et/ou horticole et justifiez de 2 ans d'expérience dans une fonction similaire. Vous êtes dynamique, souriant(e), motivé(e) et passionné(e) par le commerce, organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel.Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Ansamble recherche un(e) chauffeur(se)-livreur(se)-préparateur(rice) au sein de l'un de nos ateliers culinaires situé à DAMMARIE LES LYS (77). Contrat : CDI temps complet Horaires : 4h00 - 11h00 du lundi au vendredi Nombre de repas préparés par l'atelier culinaire : 7 000 Nombre de collaborateurs sur l'atelier culinaire : 40 Ansamble recherche un(e) chauffeur(se)-livreur(se)-préparateur(rice) au sein de l'un de nos ateliers culinaires situé à DAMMARIE LES LYS (77). Contrat : CDI temps complet Horaires : 4h00 - 11h00 Nombre de repas préparés par l'atelier culinaire : 7 000 Nombre de collaborateurs sur l'atelier culinaire : 40 Vous recherchez un poste pour mettre à profit votre sens du service clients ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle chauffeur(se)-livreur(euse)-préparateur(rice). Depuis l'atelier culinaire, vous assurez la livraison des commandes à nos clients et sur nos différents points de ventes, en conformité avec la fiche de tournée. Au contact quotidien de nos clients, vous véhiculez l'image de l'entreprise dont vous êtes l'ambassadeur(rice). Vous êtes susceptible, occasionnellement, de travailler en renfort au sein des différents ateliers de production. Découvrez en vidéo le métier de chauffeur-livreur chez Ansamble : Et si on livrait Ansamble ? Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Majoration des heures de nuit à 20% Prime de panier-repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance, où chacun compte. Titulaire du permis de conduire depuis plus d'un an, vous respectez les règles de conduite et de courtoisie au volant. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de ponctualité et appréciez travailler en autonomie. Une première expérience sur une fonction similaire serait appréciée.
Ansamble, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Ansamble, acteur multi-régions de la restauration collective qui propose une cuisine engagée issue de produits frais, bruts et de saison au plus près des territoires.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En votre qualité d'Employé(e) Commercial(e), vous réceptionnez et vous vérifiez les marchandises livrées selon les procédures du magasin. Vous assurez l'approvisionnement optimal des rayons et vous renseigner les clients. PROFIL RECHERCHÉ Vous assurez la rotation, la présentation et l'entretien du rayon tout au long de la journée Vous avez un bon contact avec les clients, vous êtes capable d'initiative et d'organisation et vous faites preuve de rigueur et de fiabilité, alors ce poste est pour vous. La connaissance de l'univers textile serait un plus.
Le centre E.Leclerc de DAMMARIE LES LYS emploie 220 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Le...
L'A.N.P.S. recherche un(e) secrétaire H/F, en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps partiel (0,70 ETP), pour le Centre d'Examens de Santé situé à Dammarie-les-Lys (77). Missions : Effectuer l'accueil téléphonique et physique, la constitution des dossiers, Enregistrer les données socio-administratives des consultants, Participer aux Examens de Prévention en Santé (EPS) avec l'équipe médicale et administrative (médecins, infirmières, secrétaires), Gérer les rendez-vous pour la réalisation des Examens de Prévention en Santé dans le respect des obligations définies par la C.P.A.M., Gérer le courrier et diverses tâches administratives... Profil : Vous êtes dynamique, rigoureux(se), autonome et organisé(e). Vous possédez un diplôme BAC+2 Administration. Référence du poste : SDLL24I L'Association Nationale pour la Protection de la Santé est une association à but non lucratif regroupant différents services de prévention : - 8 centres d'examens de santé et 3 sites délocalisés intervenant dans les régions Hauts de France, Champagne Ardenne et Ile de France par convention avec les caisses primaires d'assurance maladie. - 1 Centre de Promotion de la Santé (CPSA) intervenant sur le département de l'Aisne, habilité par agrément pour les vaccinations, la prévention de la tuberculose et des infections sexuellement transmissibles. - 1 Centre de Vaccination ABL situé à Liévin. - 1 service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) délivrant des soins aux personnes âgées et / ou handicapées sur le secteur de Tergnier. - 1 service des actions territoriales de santé intervenant sur le département de l'Aisne dans le cadre des actions de lutte contre les inégalités d'accès aux soins engagées par les collectivités territoriales. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 766,92€ par mois Nombre d'heures : 26 par semaine Avantages : * RTT Programmation : * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
L'Entreprise Bienvenue aux Talents !Au sein de nos 1 100 magasins en France, de nos équipes Livraison à Domicile, et de notre siège, près de 5000 collaborateurs conjuguent leurs talents pour faire vivre notre mission « Nourrir sans cesse l'amour du bon ».Chez Picard, chaque jour est une occasion nouvelle de faire plaisir et. de se faire plaisir. Nous serons toujours là pour vous accompagner, vous faire confiance, et vous permettre de grandir. Aussi, nous favorisons la proximité et la bienveillance, pour que chacun puisse vivre et faire vivre l'amour du bon.Découvrez en images ici le quotidien de nos équipes !Picard est une entreprise handi-accueillante. Mon Poste Bienvenue aux Talents !Notre magasin de VILLIERS EN BIERE recherche un VENDEUR F/H pour un poste en CDI à temps partiel 28 heures hebdomadaires à pourvoir dès que possibleUne journée chez Picard, c'est : L'accueil et le conseil client avec un esprit commerçant. De l'action : réception de la marchandise et mise en rayon. La tenue du magasin, on aime quand c'est propre et rangé. L'encaissement des clients toujours avec le sourire. Mon Profil Vous êtes ?Si comme nous vous êtes authentique et gourmand, si pour vous la satisfaction client est toujours de saison. et si enfin l'esprit d'équipe et l'envie d'apprendre vous animent, alors c'est sûr, nous sommes faits pour nous entendre.#PartageonsLAmourDuBon Vous recherchez ?Un CDI temps partiel,Un package de rémunération comprenant : rémunération fixe brute sur 13 mois, participation aux bénéfices, intéressement, tickets restaurant, forfait vélos, remise sur achats, CE.
A propos du poste L'inventoriste est le garant de la bonne qualité des stocks et à ce titre, a la charge de planifier, organiser et déployer les inventaires de l'entrepôt. Vos missions seront (liste non exhaustive):·Réaliser et encadrer les inventaires dans le respect des règles du groupe et notamment des règles SOX. S'assurer de la réalisation des inventaires, troisième comptage·Analyser les régules de stock·Gérer l'implantation des produits au sein de l'entrepôt·Participer à la résolution des litiges client / fournisseur·Être capable d'intervenir en tant qu'Agent Logistique afin d'apporter un renfort aux différentes équipes de l'entrepôt·Participer à l'amélioration continue de son périmètre·Respecter scrupuleusement l'ensemble des process de l'entreprise, et plus particulièrement les procédures de sécurité et qualité·Vérifier les données logistiques des fiches produits A propos du profil recherché Vous avez des connaissances dans des environnements logistiques.Vos connaissances du site et des différentes règles de sécurité, notamment en termes de circulation et de manutention sont indispensables.L'utilisation des outils bureautiques, WMS, TMS, WCS est un plus.L'obtention du CACES 1/5/6 serait un plus.
DescriptionArmand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin.Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clientsPour notre magasin de VILLIERS EN BIERRE, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel.MissionAmbassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions :- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,- Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis,- Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations.Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est :- Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ;- Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche.ProfilVéritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel.Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter.Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers,N'hésitez plus, postulez !Ce poste est à pourvoir en CDI pour un contrat 24h/semaine.
Description du poste : ASSISTANT ADMINISTRATIF DE RESIDENCE H/F ville DPT Bac CDD Présentation du poste : ARPAVIE recrute pour sa résidence autonomie « LES TOURNELLES» (78 logements accueillant des personnes âgées) située à « LE MEE SUR SEINE", un(e) : Assistant administratif de résidence h/f. CDD dans le cadre d'un remplacement du 2 au 10 mai 2024 CCN 51 - Employé Rémunération : adaptée au profil et au niveau d'expérience Prise de fonction : FIN AVRIL/DEBUT MAI Mission : Directement rattaché(e) à la Direction de l'Exploitation, en l'absence du directeur de la résidence, vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement de la résidence : organisation, sécurité, hygiène, animation, gestion, visite des logements, relations avec les familles et les différents partenaires. Vous serez garant(e) du bon accompagnement des personnes âgées accueillies et de leur sécurité. Vos activités sont les suivantes :***Assurer une permanence physique et téléphonique, * Etre l'interlocuteur des résidents, des familles et intervenants extérieurs et assurer la traçabilité des informations reçues, * Prendre en charge des tâches administratives, * Etre le garant de la continuité des différentes prestations et activités de la résidence, * Assurer le respect des procédures internes et des consignes de sécurité. Description du profil : PROFIL RECHERCHÉ :***Formation supérieure dans le secteur sanitaire, médico-social, médical ou paramédical (Caferuis, Licence sociale, formation ESF, Ecole IDE.), * Première expérience professionnelle ou stages significatifs acquis dans le secteur des services à la personne. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité à gérer des situations d'urgence, votre organisation et votre rigueur. La connaissance des problématiques liées à l'accompagnement des personnes âgées est un plus Vous avez un intérêt pour le secteur médico-social, ainsi que pour le travail coopératif. Les + ARPAVIE En intégrant ARPAVIE, vous rejoignez un groupe associatif engagé, adossée à la Caisse des Dépôts, responsable et solidaire favorisant la dimension humaine.***Tickets restaurant. www.arpavie.fr
Au sein de la Direction Industrielle et Supply Chain Appro de la branche Axéréal Agriculture, votre mission principale sera d'assurer la conduite d'un site de collecte et d'approvisionnement engrais dans le respect des réglementations en vigueur. Doté de bonnes qualités relationnelles, vous accueillerez, renseignerez et informerez les adhérents et les clients agriculteurs. Véritable professionnel du grain, vous assurerez la réception, la conservation, le stockage et l'expédition des céréales. Vous aurez pour missions d'assurer le chargement des camions et des trains de céréales à destination de nos clients ou des sites industriels. L'entretien du silo et de ses abords, la participation aux démarches qualité et sécurité feront également partis de vos missions: - Piloter et surveiller les installations (conduite, maintenance) ; - Optimiser le réglage des matériels (nettoyeur, calibreur, ventilation, séchoir...) ; - Effectuer l'entretien du site et des installations et les maintenir propres ; - Analyser les dysfonctionnements des installations et proposer des solutions techniques (silo très automatisé). Vous êtes également en relation avec les technico-commerciaux pour répondre aux besoins des agriculteurs en lien avec les besoins de l'entreprise. Des déplacements sont à prévoir sur les sites aux alentours dans un périmètre de 40km max. - Formation BAC à BAC + 2 Agricole souhaitée - Expérience en grandes cultures céréalières et dans la conduite d'un silo appréciée - Maîtrise des outils informatiques - Autonomie, rigueur, disponibilité, dynamisme, bon relationnel sont les atouts nécessaires pour ce poste.- Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe Axéréal étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure : Un parcours d'intégration. Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Titres restaurant + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Intéressement et Participation selon les accords en vigueur Type d'emploi : CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Manager ADV de la plateforme, vous êtes le point d'entrée des utilisateurs distributeurs de notre solution catalogues de pièces détachées automobile en ligne. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Répondre aux appels entrants (téléphone/email/ chat) et traiter les demandes des utilisateurs distributeurs pour eux et leurs clients garages. - Créer des tickets pour tracer les appels et faire remonter les éventuels dysfonctionnements dans le système - Suivre la résolution des tickets et s'assurer de la satisfaction des utilisateurs - Suivre et faire remonter les KPI PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience confirmée dans un centre d'appel, une hotline liée à l'automobile. Vous avez des connaissances en mécanique automobile et/ou pièces détachées automobile. Vous maitrisez le Pack-Office, les outils informatiques et, idéalement, des solutions de commandes en ligne de pièces détachées automobile. Vous possédez d'excellentes capacités relationnelles, êtes courtois et à l'écoute du client. Informations complémentaires - Poste en CDI - Un groupe en forte croissance offrant de belles perspectives d'évolution - Une culture d'entreprise dynamique, conviviale - CSE, mutuelle
Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de fournitures pour le marché de la réparation automobile et du poids lourd, Alliance Automotive Group, membre du groupe Genuine Parts Company (GPC) coté aux Etats-Unis, recherche, dans le cadre d'une création de poste, pour renforcer sa Direction transformation, un(e) HOTLINER H/F. Création de poste en CDI basée sur la plateforme FIRST à St Fargeau Ponthierry (77).
Description du poste : Nous recrutons sur le secteur de DAMMARIE LES LYS - 77 Un Chauffeur Poids Lourd Bras de Grue (H/F) en CDI Ta mission consistera à livrer les matériaux de construction à l'aide du bras de grue et des différents accessoires mis à ta disposition (fourche à palette, élingues, crochet). Et tout ça dans le respect des conditions de sécurité et de la Réglementation Sociale Européenne. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Tu contribueras à faire sortir de terre les maisons et immeubles ainsi qu'à élargir l'offre de logements. Ta prise de poste se fera chez notre client. Tu auras du contact permanent aussi bien avec des professionnels que des particuliers (et toujours avec le sourire ) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail ! Description du profil : Tu as une première expérience en bras de grue et/ou tu disposes du CACES, l'essentiel c'est que tu sois investi, fun et passionné ! Si tu te reconnais dans cette annonce, postule et tu rejoindras peut-être bientôt l'équipe. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi En route, pour une aventure good vibes !
Description : L'alternant(e) aura pour mission d'accompagner le service RH dans la gestion quotidienne des collaborateurs des deux sites de production (cosmétique et pharmaceutique). Gestion administrative du personnel :Formalités administratives (entrée/sortie)Suivi des absences (GTA)Visites médicalesContrôle des éléments variables de paieAccompagnement sur les dossiers formation :Planification et logistique des formationsSaisie des dossiers OPCOMise à jour du reporting formationGestion intérim :Recherche des profils en adéquation avec les demandesGestion des contrats, suivi des heures, et facturationCréation et gestion des profils + badges dans les outils associés (KELIO et PIXID)Participation à l'amélioration du process d'intégration intérimaireParticipation à des projets RH divers :Evénements site (teambuilding, .)Forums/salons de l'emploiEtc.. Profil recherché : La fonction nécessite d'avoir un niveau bac+3 en Ressources Humaines/Droit du travail, en vue de préparer un Master RH (bac+5).Maîtrise des outils bureautiques (pack Office).Maitrise du basic de la législation du travailAppétence pour les outils informatiques (logiciels RH du type, GTA, SIRH, gestion intérim, formation)Capacité à suivre plusieurs sujets simultanément (polyvalence)Capacité à communiquer avec des interlocuteurs divers
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de trompette pour assurer des cours de trompette dans l'immédiat à SAINT SAUVEUR SUR ECOLE (77930). Les cours seront destinés à un élève de 7 ans en initiation au cours de trompette, qui vise un apprentissage basé sur le classique. Votre profil : Vous disposez d'une expertise en enseignement musical. Idéalement, vous avez obtenu un diplôme attestant la fin de vos études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, présente depuis plus de 18 ans. Notre équipe est composée de passionnés de la musique, dévoués pour vous accompagner dans votre parcours pédagogique au quotidien. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904136 en précisant la référence de l'offre : 65675
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'analyse financière, son Assistant comptable en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions :Enregistrement des opérations comptables quotidiennesPréparation de la clôture des comptes annuelsÉdition des feuilles de paie des collaborateurs, des déclarations fiscales et socialesSuivit du traitement des factures clients ou fournisseursActualisation des paramétrages des systèmes de traitement des données comptablesMise en place des tableaux de bord de contrôle de gestion en PMEVeille sur les évolutions fiscales, sociales ou juridiques Profil : Vous êtes le ou la candidate idéale si : Maîtrise des normes comptables Parfaite connaissance des outils comptables Bonne connaissance des outils informatiques Bonne connaissance des normes fiscales et juridiquesBon esprit d'analyse et de synthèseLa maîtrise de l'anglais est fortement conseilléeBonne aisance relationnelleAvoir une bonne gestion du stressVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Saint fargeau, département 77Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise
ISCOD
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons des profils avenants, souriants et dynamiques, pour faire découvrir et déguster le café d'une grande marque dans les magasins partenaires. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les visiteurs - Animer une dégustation de café - Engager les clients dans des conversations sur le café et notre marque - Fournir des informations précises sur nos produits et répondre aux questions des clients - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Cette mission en CIDD aura lieu du 17 mai au 15 juin 2024, tous les vendredis et samedis. Horaires : Vendredi : 13H30 à 18H30/ Samedi : 10h à 19h 1 jour de formation obligatoire (formation rémunérée et frais de formation pris en charge). Rémunération : 14 euros brut de l'heure (comprenant les 10% de fin de contrat et les 10% de CP) Panier repas : 9€ à partir de 6,5h travaillées par jour Frais de transport : 4,20€ par jour PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences que nous recherchons : · Dynamisme et réactivité · Excellente présentation · Disponibilité et flexibilité Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez les talents de la #TeamPénélopeEvent ! Vous avez envie de postuler ? Tant mieux, nous avons hâte d'en savoir davantage sur votre profil !
Depuis 50 ans la #TeamPénélopeEvent accompagne ses clients lors de multiples événements : salons, congrès, événements d'entreprise, road-shows, show-room, assemblées générales, ventes privées. Tous les secteurs d'activités sont représentés : luxe, communication, médias, automobile, services aux entreprises. Tout au long de l'année, Pénélope Event vous propose de nombreuses missions adaptées à vos disponibilités !
A propos du poste Vous assurez les missions de gestion d'administrative liée à notre plateforme logistique. Etre capable d'assurer les tâches administratives inhérentes à la relation clientRéaliser des analyses et mettre en place des actions d'améliorationRésoudre toutes problématiques dans les meilleurs délaisGérer les anomalies de livraison transport et le suivi auprès des clients (problème référence, quantité, facturation, avoirs.)Modifier les commandes lorsque nécessaireTraiter les appels clients, commerciaux et mailsProgrammer les demandes de retours, faire le suivi, relancer les clients si l'enlèvement n'a pu être réalisé, gérer les retours 7 A propos du profil recherché Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens client, vous avez de bonnes connaissances informatiques.Vous avez idéalement une expérience d'une fonction similaire ou une expérience administrative dans lequel vous étiez en interface avec les clients.Informations complémentaires :Poste en CDI à pourvoir immédiatementCDI, temps plein / 35hTickets restaurants 8.5 eurosHoraires tournantes chaque mois : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h00 8h30 - 12h00 / 13h30 - 17h00 9h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 9h30 - 12h00 / 13h30 - 18h00 Statut EmployéRémunération : Selon expérience
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (26 h/semaine) sur SOISY-SUR-ÉCOLE (91840 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Le poste Réaliser les opérations de pesée et de fabrication planifiées, dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication selon la norme ISO , des impératifs de coût/qualité/délais, et des règles d'hygiène et de sécurité. Activités opérationnellesPréparation et vérification des éléments nécessaires à la pesée et/ou la fabrication (matières premières, matériels, équipements, documentation avant démarrage).Réalisation des pesées des matières premières.Réalisation des différentes opérations de fabrication d'un produit.Contrôle de la qualité en cours de production (contrôle visuel).Renseignement des documents de production.Mise en œuvre, conduite et arrêt d'un équipement.Alerte en cas d'anomalies rencontrées.Nettoyage des ateliers, matériels et équipements de pesées et fabrication.Aide à la formation des nouveaux opérateurs de pesées et fabrication.Réalisation des tests journaliers des réseaux d'eau brute et d'eau purifiée. Profil recherché Cette fonction nécessite d'avoir une première expérience dans une fonction similaire au sein d'un laboratoire pharmaceutique, cosmétique ou dans le secteur agroalimentaire. Connaissance des exigences réglementaires.Connaissance des métiers de l'entreprise et des processus associés.Connaissance du fonctionnement d'une usine de production.Connaissance des systèmes d'informations, type ERP, MES, .Connaissance de base en chimie et microbiologie.Connaissance du fonctionnement des équipements.Connaissance des outils bureautiques. Bonne aisance relationnelleEsprit d'équipeEsprit d'analyse et de synthèseForce de propositionRigueur/OrganisationAutonomieOrientation client et résultatRéactivité
Nous recrutons pour notre magasin bio La Vie Claire Dammarie les Lys (77), un(e) vendeur(se) qui sera amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle et s'assurer de la satisfaction des clients Développer les ventes, assurer l'encaissement des clients avec les membres de votre équipe Gérer la réception des marchandises et leur mise en rayon (port de charges lourdes notamment fruits et légumes) en équipe Assurer une tenue des rayons attractive et commerciale Rentrer dans un parcours de formation Travailler avec des responsables de magasins disponibles, à l'écoute Vous souhaitez rejoindre La Vie Claire et évoluer en interne. Vous avez un bon contact client, vous êtes dynamique et cordial(e). Votre intérêt pour le secteur de la bio, de la nutrition, est un atout. Votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de vous investir pleinement dans l'équipe du magasin. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Vous partagez nos convictions ? Alors rentrez dans votre parcours candidat La Vie Claire en postulant et favorisez votre candidature en nous expliquant pourquoi vous souhaitez nous rejoindre et ce que nous avons en commun ! Nous vous proposons dans un second temps un questionnaire sur vos motivations et vos soft skills afin de mieux vous connaître ! Temps de travail hebdo : CDI Temps plein 35h/semaine Date de démarrage : A partir du 15 Avril 2024 Avantages : primes, 13ème mois, chèques déjeuner, participation et intéressement, % sur nos produits, mutuelle familiale. Formations régulières sur nos produits et dans différents domaines de votre métier. Programme d'intégration dès votre arrivée. Retrouvez tous nos emplois sur https://carrieres.lavieclaire.com/fr et tout sur nos produits et engagements sur https://www.lavieclaire.com/ La politique RH de notre société vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
Pionnière de la distribution de produits biologiques en France, depuis 1948, La Vie Claire se positionne parmi les leaders du marché au plan national. Nous avons vocation à défendre les valeurs de la bio, à transmettre et à partager une autre façon de se nourrir et de vivre bio en adoptant un comportement écologiquement responsable. Elle propose des produits biologiques sur l'ensemble des gammes alimentaires et non alimentaires, au sein d'un réseau de distribution de plus de 37...
RESPONSABILITÉS : L'inventoriste est le garant de la bonne qualité des stocks et à ce titre, a la charge de planifier, organiser et déployer les inventaires de l'entrepôt. Vos missions seront (liste non exhaustive): ·Réaliser et encadrer les inventaires dans le respect des règles du groupe et notamment des règles SOX. S'assurer de la réalisation des inventaires, troisième comptage ·Analyser les régules de stock ·Gérer l'implantation des produits au sein de l'entrepôt ·Participer à la résolution des litiges client / fournisseur ·Être capable d'intervenir en tant qu'Agent Logistique afin d'apporter un renfort aux différentes équipes de l'entrepôt ·Participer à l'amélioration continue de son périmètre ·Respecter scrupuleusement l'ensemble des process de l'entreprise, et plus particulièrement les procédures de sécurité et qualité ·Vérifier les données logistiques des fiches produits PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez des connaissances dans des environnements logistiques. Vos connaissances du site et des différentes règles de sécurité, notamment en termes de circulation et de manutention sont indispensables. L'utilisation des outils bureautiques, WMS, TMS, WCS est un plus. L'obtention du CACES 1/5/6 serait un plus.
Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de fournitures pour le marché de la réparation automobile et du poids lourd, Alliance Automotive Group, membre du groupe Genuine Parts Company (GPC) coté aux Etats-Unis, recherche pour renforcer sa nouvelle plateforme FIRST basée à Saint-Fargeau-Ponthierry (77), un Inventoriste en plateforme logistique H/F en CDI.
Description du poste : Description du poste Véritable ambassadeur de l'entreprise, votre mission est d'assurer une prestation de services garantissant une totale satisfaction des clients. Entretenir une relation de proximité avec son client et véhiculer une image professionnelle de haute qualité. Vos activités principales sont :***Dans le cadre de vos tournées journalières, réaliser le dépôt et le ramassage des articles loués par nos clients conformément à leur contrat * Instaurer une relation de confiance avec le client et prendre en compte ses demandes et les remonter au service client * Détecter les besoins et proposer au client des prestations complémentaires * Assurer la traçabilité des articles livrés par l'utilisation d'outils digitaux (lecture RFID, smartphone.) Profil : Doté d'un bon sens relationnel, vous avez une première expérience dans le domaine de la livraison en tant que chauffeur/livreur et idéalement dans le secteur du service aux entreprises. Vous possédez un permis B. Pourquoi nous rejoindre : Une politique santé sécurité favorisant le bien-être et la qualité de vie au travail Un travail avec un esprit équipe et un sentiment d'appartenance au sein du site Un service reconnu auprès des clients Une société financièrement solide Une entreprise engagée dans le respect de l'environnement Une implantation nationale avec 24 sites Une formation à notre métier et un management de proximité Rémunération attractive : fixe + prime annuelle + paniers repas + mutuelle/prévoyance + jours de repos supplémentaires liés à l'ancienneté Acteur majeur des services aux entreprises, spécialisé dans les domaines de l'hygiène et du bien-être. INITIAL TEXTILE est le spécialiste de la location/nettoyage d'articles textiles au sein de nos sites de production. Rejoignez les 3000 collaborateurs de Rentokil Initial en France
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur PERTHES (77930 , Île-de-France - France) avec une expérience minimum de 3 ans. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
A propos du poste Rattaché(e) au Manager ADV de la plateforme, vous êtes le point d'entrée des utilisateurs distributeurs de notre solution catalogues de pièces détachées automobile en ligne.A ce titre, vos missions seront les suivantes :Répondre aux appels entrants (téléphone/email/ chat) et traiter les demandes des utilisateurs distributeurs pour eux et leurs clients garages.Créer des tickets pour tracer les appels et faire remonter les éventuels dysfonctionnements dans le systèmeSuivre la résolution des tickets et s'assurer de la satisfaction des utilisateursSuivre et faire remonter les KPI A propos du profil recherché Vous avez une expérience confirmée dans un centre d'appel, une hotline liée à l'automobile. Vous avez des connaissances en mécanique automobile et/ou pièces détachées automobile.Vous maitrisez le Pack-Office, les outils informatiques et, idéalement, des solutions de commandes en ligne de pièces détachées automobile.Vous possédez d'excellentes capacités relationnelles, êtes courtois et à l'écoute du client.Informations complémentairesPoste en CDIUn groupe en forte croissance offrant de belles perspectives d'évolutionUne culture d'entreprise dynamique, convivialeCSE, mutuelle
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous assistez le Responsable et contribuez à l'organisation du rayon. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon en en garantissez les résultats. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience.
L'Association LES AMIS DE GERMENOY Recherche pour la MAS DU VAL DE SEINE au sein de sa Plateforme Hébergement et Soins : Un e Coordinateur.rice Communication Alternative et Améliorée Contrat CDI - Mi-temps - CCN 15 mars 1966 Située à Dammarie-les-Lys, La M.A.S du Val de Seine accueille et accompagne des personnes adultes en situation complexe de handicap. Sa capacité d'accueil est de 40 places en tout mode d'accueil (hébergement permanent et temporaire, accueil de jour et hors les murs). En équipe pluridisciplinaire plateforme constituée d'auxiliaires médicaux (kinésithérapeute, ergothérapeute, éducateurs de sport adapté), d'une équipe médicale (infirmier, aide-soignant et médecin) et d'une équipe socio-éducative (AMP/AES) en lien avec les cadres et/ou le directeur de la plateforme, vous aurez comme missions : * La Définition des plans d'actions CAA de la plateforme hébergement et soin * La Création et animation de la base de données interne CAA * La Veille réglementaire et technique autour de la CAA Vous serez aussi en appui, conseil et soutien des équipes en matière de CAA : * Sensibilisation des équipes à la CAA * Suivi de la mise en œuvre des plans d'actions * Accompagnement dans la création d'outils dédiés * Elaboration de supports favorisant l'autonomie des personnes accueillies et des équipes dans la création d'outils de CAA * Planification de temps pour les apprentissages en communication selon les besoins : en séances structurées ou dans le milieu naturel Vous aurez aussi en charge l'Elaboration des Projets Individuels de Communication (PIC) * Réalisation et suivi du planning d'évaluation * Coopération avec l'entourage pour la réalisation des PIC * Coordination des évaluations nécessaires au PIC * Réalisation des évaluations CHESSEP * Consolidation des données d'évaluation * Rédaction des Projets Individuels de Communication * Intégration du PIC dans les Projets Personnalisés * Définir les outils de communication adaptée correspondants Profil attendu : - Ergothérapeute, Orthophoniste, titulaire d'un DEES, DEAS, DEAMP, DEME - Vous êtes reconnu.e pour votre capacité d'écoute, votre respect de la personne - Vous favorisez le travail d'équipe - Vous êtes force de proposition et d'innovation pour l'amélioration continue des organisations et des pratiques professionnelles - Vous entrez dans une dynamique collaborative au sein de la Plateforme Hébergement et Soins en construction. Rémunération brute mensuelle selon diplôme, ancienneté et CCN 66 Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 19¿722,50€ à 38¿997,06€ par an Nombre d'heures : 17.50 par semaine Avantages : * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Descriptif du poste: Vos missions Le Responsable de Secteur ou Chargé de Clientèle est au coeur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile. Ses missions principales sont : * Suivi de la Relation avec les Clients * Coordination des équipes : * mise en place et suivi des prestations auprès des clients * recrutement et gestion de planning des intervenants au quotidien * Gestion administrative et juridique : * gestion du recrutement des auxiliaires de vie (recrutement, contrats de travail / administration du personnel avec le soutien d'un service RH expert) * management des auxiliaires de vie (animation de réunions d'équipes?) * Relations commerciales : * gestion des demandes des prospects, élaboration de devis et suivi de la relation commerciale. * accompagnement du responsable d'agence auprès de professionnels du secteur). Profil recherché: Votre profil : Nous recherchons une personne passionnée: * Titulaire d'une formation Bac+2 minimum, * disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'aide à domicile, le travail temporaire ou la relation clients * Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation. * Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe. * Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, ? ce job est fait pour vous ! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? * Une entreprise dynamique leader sur son secteur * Une rémunération attractive (fixe de 2200 à 2500 euros bruts mensuels selon le profil + Prime Ile de France de 200 euros bruts mensuels + primes trimestrielles) * Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 600euro brut/an) * Une mutuelle digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h * Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner; * De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader du secteur du Service à Domicile. Avec + de 140 agences en France et +8000 salariés, Vitalliance accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et les personnes en situation de handicap. Pour accompagner notre développement rapide, nous recherchons de nouveaux talents prêts à relever le défi d'une année 2024 ! Nous recherchons un(e) responsable de secteur pour notre agence de Melun, situé à Dammarie-le...
Notre client, situé à DAMMARIE LES LYS, est un fabricant de produits informatiques, électroniques et optiques de qualité supérieure. Comment accéder facilement au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit par l'organisation à taille humaine et les valeurs profondément humaines qui animent notre client, leader incontesté de son secteur.Souhaitez-vous exploiter vos compétences en tant que Technicien qualité (F/H) en relevant de nouveaux défis ? En lien étroit avec le responsable qualité, vous aurez pour principales tâches d'assurer le contrôle et l'assurance qualité des produits, en combinaison avec l'analyse des non-conformités. Vos responsabilités incluront : - La réalisation des opérations de contrôle des produits fabriqués selon le planning de fabrication - L'établissement et la signature des rapports de contrôle et des documents de conformité pour la libération des produits - La détection, mesure et analyse des non-conformités et leur enregistrement dans un fichier de suivi - La participation à la recherche des causes de non-conformités en proposant et suivant des actions d'amélioration - La proposition d'actions préventives et d'améliorations de spécifications et procédures en concertation avec les services concernés. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: contrat - Salaire: 26400 euros /an Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Prévoyance santé - Tickets restaurants
Descriptif du poste: L'alternant(e) aura pour mission d'accompagner le service RH dans la gestion quotidienne des collaborateurs des deux sites de production (cosmétique et pharmaceutique). Gestion administrative du personnel : Formalités administratives (entrée/sortie) Suivi des absences (GTA) Visites médicales Contrôle des éléments variables de paie Accompagnement sur les dossiers formation : Planification et logistique des formations Saisie des dossiers OPCO Mise à jour du reporting formation Gestion intérim : Recherche des profils en adéquation avec les demandes Gestion des contrats, suivi des heures, et facturation Création et gestion des profils + badges dans les outils associés (KELIO et PIXID) Participation à l'amélioration du process d'intégration intérimaire Participation à des projets RH divers : Evénements site (teambuilding, .) Forums/salons de l'emploi Etc.. Profil recherché: La fonction nécessite d'avoir un niveau bac+3 en Ressources Humaines/Droit du travail, en vue de préparer un Master RH (bac+5). Maîtrise des outils bureautiques (pack Office). Maitrise du basic de la législation du travail Appétence pour les outils informatiques (logiciels RH du type, GTA, SIRH, gestion intérim, formation) Capacité à suivre plusieurs sujets simultanément (polyvalence) Capacité à communiquer avec des interlocuteurs divers
Fondé en 1909, Mayoly est un laboratoire pharmaceutique français et international indépendant, spécialisé dans la Gastro-entérologie et la Dermo-Cosmétique. Suite à l'intégration d'Ipsen Santé Familiale, l'entreprise combinée emploie plus de 2 200 personnes dans le monde et a réalisé a un chiffre d'affaires de plus de 500 M' en 2022, dont 65% à l'international dans plus de 100 pays. A horizon 2027, le Groupe Mayoly a pour objectif d'atteindre plus de 600 M' de chiffre d'...
POSTE : Hôte Service Clients H/F DESCRIPTION : Le quotidien qu'on te propose Accompagné.e et animé.e par le Responsable Service Clients et ton Manager, tu contribues à la fidélisation de nos clients grâce à un accueil convivial et à un service adapté. - Proche de nos clients, tu leur proposes un service sur-mesure et de qualité (programme de fidélisation, solutions de financement, SAV, livraison) - Tu assures un passage en caisse fluide et fiable dans le respect des procédures - La sécurité est notre priorité que ce soit auprès de nos clients ou de l'ensemble de nos équipes. Tu veilles donc à son application au quotidien. Ce que l'on apprécie chez toi - Ton sens de l'écoute et de la relation clients - Ton esprit de service - Ton envie de construire des réussites en équipe - Ta capacité d'adaptation - Ta rigueur et ta fiabilité. - Ton appétence pour le digital. Pourquoi nous rejoindre ? En plus d'une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe engagée et en proximité, nous te proposons : - Une rémunération entre 1829 et 2200 Euros bruts sur 13 mois, selon expérience. Tu peux également bénéficier d'un variable collectif trimestriel, une participation aux bénéfices, un plan d'épargne d'entreprise, carte restaurant et d'avantages avec le Comité Central d'Entreprise. - D'autres avantages : Mutuelle, téléphone professionnel double sim, programme de fidélité collaborateur groupe ADEO. - Des horaires modulables : matin, après midi, journée. - Un parcours d'intégration adapté de 3 à 8 semaines. - Une formation continue tout au long de notre aventure commune. - Des perspectives d'évolution vers un poste de Responsable Service Clients ou au commerce. Qui sommes-nous ? BRICOMAN c'est : - Une Entreprise à taille humaine avec 2 300 collaborateurs - 37 points de vente en France, un site bricoman.fr, une marketplace, un plateau téléphonique - Des professionnels au service des artisans de l'habitat. - Des matériaux, de l'outillage pro, des services et conseils adaptés. - L'enseigne pro du groupe ADEO (Leroy Merlin, Weldom, Saint Maclou, etc.), 3ème acteur mondial sur le marché de l'habitat. - BRICOMAN c'est tout cela et bien plus encore, alors viens le découvrir en nous rejoignant ! PROFIL :
Depuis plus de 20 ans, Bricoman est une entreprise à taille humaine et à l'esprit familial. Avec plus de 2 300 collaborateurs et près de 37 points de vente en France, BRICOMAN est un acteur majeur dans la distribution professionnelle de matériaux de construction. Nous épaulons au quotidien les professionnels du bâtiment et ses passionnés qui, partout en France, construisent, rénovent et entretiennent.
Mission/Activités En tant que Manager Opérationnel de proximité en alternance au sein du Département de la Plateforme de Service Téléphonique, vous serez impliqué(e) dans diverses missions. Vous serez chargé(e) de : * Encadrer les équipes de téléconseillers, * Gérer des plannings, * Créer des tableaux de suivi, * Effectuer le reporting, * Accompagner et suivre l'activité des téléconseillers, * Réaliser des entretiens de ré-accueil, * Effectuer l'assistance informatique et téléphonique de niveau 1. Particularités du poste: Horaires spécifiques sur la Plateforme de 08h30 à 17h
La Caisse Primaire d'Assurance Maladie
assistant de direction centre technique municipal H/F - EC21560 Sous l'autorité du responsable du Centre Technique Municipal (CTM) et au sein d'une équipe de 56 agents dont 4 responsables de service (espaces verts, patrimoine bâti, magasin et voirie), vous assurez l'accueil physique et téléphonique du CTM et participez aux tâches administratives des différents secteurs en collaboration avec les responsables : Missions principales : - Traiter le courrier arrivée/départ : arrêtés, bordereaux d'envoi, procès-verbaux, , actes délictueux, comptes-rendus des réunions et tenue des chronos - Assurer l'accueil physique (administrés, entreprises, ... personnel des différents services) et téléphonique (prise des messages et orientation vers les différents chefs d'équipe) - Gérer l'agenda du Responsable des Services Techniques - Réaliser les bons de commandes, suivre et vérifier les factures pour leur règlement - Gérer les commandes de fournitures de bureau et produits pharmaceutiques - Suivre le prêt de matériel - Rédiger des arrêtés municipaux, comptes-rendus et bil ... ivités - Saisir et suivre des dossiers de demandes de subventions - Traiter les Déclarations de Travaux (DT) et Déclarations d'Intention de Commencement de Travaux (DICT) - Assister les différents services du CTM d ... tâches administratives
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Description du poste : Rattaché(e) au Président (basé à Lissieu 69), vous avez en charge le gestion de l'agence (1 Responsable technique, 2 poseurs) avec pour objectifs de stabiliser l'agence, de bâtir les plans de développement à court, moyen et long termes. Vous organisez et assurez la bonne mise en oeuvre de la gestion et du développement de l'agence tant sur le plan humain, organisationnel, technique, financier et commercial. Vous intervenez sur l'ensemble des indicateurs : analyse des prix, des coûts, des marges... qualité, Vous vous impliquez totalement par votre présence 'terrain' auprès de la clientèle, vous accompagnez vos collaborateurs en insufflant un « esprit d'équipe ». Vos missions : * Animer et développer l'action commerciale de l'agence * Répartir efficacement la charge de travail des chantiers de votre équipe en vous appuyant sur leurs compétences et aptitudes * Coordonner les relances d'offres et le traitement des litiges pour maintenir des relations solides avec les clients et prescripteurs * Apporter un soutien technique à votre équipe * Gérer les demandes clients (études du besoin, offres de prix, relances, traitements des commandes), * Développer les contrats de maintenance et les services de CITEC auprès d'une clientèle existante et des prospects * Recruter, former, évaluer et développer en permanence les compétences de votre équipe * Piloter efficacement la gestion du stock magasin * S'assurer de la bonne image de l'agence et mettre en oeuvre des actions ciblées Vous pérennisez la relation commerciale et technique auprès des comptes existants et des prospects (l'acquisition de nouveaux marchés est prépondérante dans l'organisation de votre activité). Vous répondez aux appels d'offres. Vous êtes responsable du pricing, des ventes, garant de votre chiffre d'affaires et des reportings. Description du profil : (F/H) de formation Bac + 2/5, vous avez une expérience réussie au minimum de 5 ans dans une fonction similaire ou Technico-commerciale dans le secteur du bâtiment au sens large mais plus particulièrement dans celui de la « porte » automatique, manuelle ou de la domotique, du contrôle d'accès... Votre tempérament est tout aussi commercial que technique avec une appétence pour la gestion et le développement des clients ainsi que dans l'acquisition de nouveaux marchés. Votre curiosité technique, votre réactivité et votre esprit d'équipe sont vos forces clés. Votre leadership naturel, votre implication et votre persévérance vous démarquent, tout comme vos talents relationnels. Vous êtes organisé(e), dynamique et êtes reconnu(e) pour vos facultés à gérer les priorités.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 10h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O32055
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O32059
Description du poste : Les missions :***Accueillir et se rendre disponible pour le Client***Prendre en charge le Client quel que soit son besoin (magasin, téléphone, Internet.) * Conseil et vente : concrétiser les ventes, avec une attitude commerçante et proposer des ventes additionnelles * Rendre l'offre disponible et attractive (livraisons, facing, précos, balisage, mise en rayon, plans de ventes.) * Passer les commandes spécifiques (réservations Clients), préparer et s'assurer de la disponibilité de chaque produit (réservations Internet.) * Utiliser le site Internet de la société pour renseigner et guider le Client * Expliquer les factures et encaisser * Contribuer à améliorer la Satisfaction Client par l'application des plans d'actions * Développer les relations Clients pour fidéliser (carte fidélité, offres de financement.) * Innover pour améliorer l'offre Client et appliquer les actions correctrices (veille sur les positionnements prix, gamme, merchandising, qualité des produits) Description du profil : Profil recherché :***Vous souhaitez préparer un BTS MCO (2024 - 2026). Vous aimez la polyvalence, le travail d'équipe et les challenges. Vous êtes dynamiques et communicant avec un sens du relationnel. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Vous êtes diététien(ne) et/ou spécialiste de la petite enfance et vous avez une appétence pour la relation clients ? rejoignez-nous et devenez notre futur(e) chargé(e) de clientèle Petite Enfance. Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef de marché Petite Enfance Ansamble et fonctionnellement au Directeur de l'atelier culinaire (cuisine centrale), vous répondez aux attentes de la clientèle et gérez le suivi de la vie des contrats sur notre segment de la Petite Enfance pour l'atelier produisant 8000 repas par jour (380 crèches livrées). En tant que chargé(e) de clientèle, vos missions sont les suivantes : * Etre le(la) garant(e) de la qualité du service des repas et du respect des engagements contractuels * Elaborer et mettre en oeuvre une stratégie de relation clientèle et planification de visites * Mettre en place des actions visant à mesurer et à améliorer la qualité du service des repas et assurer l'amélioration continue en accord avec les équipes des Ateliers Culinaires * Renseigner les tableaux de bord de suivi d'activité et alimenter le CRM de l'entreprise * Piloter la fidélisation du portefeuille de clients de votre périmètre et accompagner si besoin les équipes commerciales sur des salons, soutenances ou renégociations * Assurer les réponses clients et proposer des solutions lors des réclamations * Analyser les résultats des indicateurs de performance et mettre en place des ajustements avec les équipes de l'atelier culinaire * Organiser des événements de communication avec les clients ou autres projets transverses * Assurer le reporting Grands Comptes, les visites clients contractuelles et remontées d'informations terrain De manière plus globale, vous participez activement à la vie de l'atelier culinaire et à ce titre vous êtes force de propositions. Portefeuille clients Petite Enfance : Grands Comptes, crèches indépendantes et marchés publics. Vous vous déplacez (+ ou - 4 jours/semaine) chez nos clients sur les départements suivants : 77, 91, 10 et 89 Vous intégrez une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses plus jeunes convives une alimentation saine et naturelle à base de produits bruts, frais et de saison. Et si on travaillait Ansamble ? Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon disposition en vigueur dans l'entreprise Prime annuelle sur objectifs, 6% du salaire annuel brut RTT Possibilité de places en crèche Possibilité d'évolution Parcours personnalisé d'intégration et de formation Accès aux prestations du CSE Avantages en nature sur les repas Mise à disposition d'un véhicule de service De formation bac +2/3 en commerce, hôtellerie-restauration ou diététique, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie de plus de 2 ans en restauration collective ou dans le secteur de la Petite Enfance. Ou Professionnel(le) de la petite enfance (auxiliaire de puériculture/responsable de crèche), vous vous êtes reconverti(e) dans la relation clients ou le développement commercial. Vos compétences techniques sont les suivantes : Conduite/pilotage de projets Méthodes de résolution de problèmes Maîtrise des outils informatiques et des nouveaux outils de communication Capacités rédactionnelles Connaissances en diététique Les attitudes personnelles qui vous sont reconnues sont : Autonomie Capacités organisationnelles Sens commercial et qualités relationnelles Prise d'initiatives
Rejoignez Ansamble, acteur multi-régions de la restauration collective qui propose une cuisine engagée issue de produits frais, bruts et de saison au plus près des territoires. Entreprise de cuisiniers avant tout, nos 2500 collaborateurs mettent un point d'honneur à innover pour que, chaque jour, l'assiette de nos convives se réinvente. Nous contribuons à l'accès pour tous à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être.
Description du poste : Désirez-vous exceller en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H), au sein d'une structure proactive et innovante ? Au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge de la gestion optimale des stocks, en veillant à l'exactitude des informations stockées et en assurant un flux constant de marchandises sortantes. - Vous serez chargé(e) de déclencher les réapprovisionnements nécessaires de la réserve vers le picking pour assurer une permanence optimale des stocks. - Vous jouerez un rôle crucial en menant les enquêtes de stock pour remédier à toute discordance entre le stock physique et le stock informatisé. - Vous contrôlerez quotidiennement la concordance des données, validant ainsi chaque jour les manquants avant l'heure cut-off transport et remonterez toutes anomalies à votre responsable. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois - Salaire: 12.8 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Nous sommes à la recherche d'un Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ayant une expérience significative et prêt à faire preuve de réactivité et de méthodologie dans ce rôle clé, conformément au descriptif suivant : - Une expérience d'au moins 3 ans en tant que gestionnaire de stocks, avec une bonne connaissance des outils de gestion de stocks. CACES 1 et 5 au minimum - Connait les process logistiques dans son périmètre de Gestion de Stock - Connaissance d'un outil WMS (infolog, Reflex, Manhattan,..) . La connaissance de LMxt serait un plus. - Connaissance de Excel (tableaux à remplir). Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée
Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration à l'italienne, avec plus de 200 restaurants en France. Nous recherchons un Adjoint de Direction de restaurant (H/F) pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale consiste à animer votre équipe pour assurer un excellent niveau de service auprès de notre clientèle. Vous êtes également amené(e) à gérer les services en toute autonomie (ouverture / fermeture). Vous êtes le garant de la bonne application des standards de Del Arte et accompagnez votre équipe pour qu'elle maîtrise et respecte ces standards. De plus, vous intervenez sur la gestion quotidienne du restaurant (plannings, gestion, développement commercial, etc.). Vous disposez idéalement d'une expérience d'encadrement d'équipe dans le secteur de la restauration commerciale et/ou d'un diplôme en restauration. Formation assurée à nos process et produits. Del Arte est une enseigne inclusive et notre ambition est de recruter et de promouvoir des talents divers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Del Arte est le restaurant italien numéro 1 en France. Chez Del Arte, nous sommes attentifs à transmettre les valeurs de la cuisine italienne. Savoir-faire bien sûr, mais aussi goût pour la convivialité. Toutes les valeurs qui font que vous grandirez bien chez nous.
Au sein de la Région Seine Loire de la branche Axereal Agriculture, votre mission principale sera d'assurer la conduite d'un silo dans le respect des réglementations en vigueur. -Doté de bonnes qualités relationnelles, vous accueillerez, renseignerez et informerez les adhérents. -Véritable professionnel du grain, vous assurerez la réception, la conservation, le stockage et l'expédition des céréales. Vous aurez pour missions d'assurer le chargement et le déchargement des camions. -Vous participerez également à la réception et à la distribution d'approvisionnements aux agriculteurs (engrais vrac et big bag, Produits de protection des cultures, semences .....). L'entretien du silo et de ses abords, la participation aux démarches qualité et sécurité feront également partis de vos missions. - Formation BAC à BAC + 2 Agricole souhaitée - Expérience en grandes cultures céréalières et dans la conduite d'un silo appréciée - Maîtrise des outils informatiques - Autonomie, rigueur, disponibilité, dynamisme, bon relationnel sont les atouts nécessaires pour ce poste. Dans le cadre de sa Politique Handicap, AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes les candidatures en favorisant l'inclusion dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap dès leur intégration, notamment pour veiller à l'adaptation des postes de travail si cela est nécessaire. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure : - Un parcours d'intégration Votre intégration, notre priorité ! 1°) Un Welcome pack, vous aurez 2°) Un parcours Digital, vous suivrez 3°) Des sites/services, vous visiterez 4°) Une communauté accueillante, vous intégrerez 5°) De formations métiers, vous disposerez -Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Titres restaurant + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Intéressement et Participation selon les résultats en vigueur
Axéréal est l'un des tous premiers groupes coopératifs céréaliers français, présent en France et à l'international et spécialisé dans la culture et la transformation de céréales pour les marchés de la brasserie, boulangerie et élevage. Axéréal rassemble 11 000 agriculteurs et 4 000 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires d'environ 3 milliards d'euros. Le Groupe opère dans 18 pays.
Au service des agriculteurs, des collectivités et des partenaires de l'Agriculture, la Chambre d'Agriculture de région Ile-de-France avec ses élus professionnels définissent les orientations pour développer et renforcer l'agriculture de la Région Ile-de-France. Organisée autour de 7 services métiers, Agronomie, Économie - Filières, Élevage, Environnement, Relation Publiques et Collectivités, Territoires et Vie de l'Entreprise et d'une Direction Ressources, les 150 collaborateurs apportent par leur expertise les meilleurs références, conseils et accompagnements dans les projets de tous ses ressortissants dans chaque étape de la vie d'une exploitation. Les enjeux de la production, de la viabilité économique des exploitations, du renouvellement des générations, de la préservation du foncier, climatiques, énergétiques, environnementaux, de la formation, de l'innovation, . sont autant de sujets travaillés au sein de la Chambre d'Agriculture pour une agriculture régionale d'avenir viable, sur des territoires pro-actifs avec des agriculteurs relevant les challenges de demain. Avantages : * RTT * Mutuelle * Tickets restaurants * voiture de fonction * téléphone portable Vous souhaitez vous investir au sein d'un service dynamique et en lien direct avec les agriculteurs ? Rejoignez le service Agronomie de la Chambre d'agriculture de Région Ile-de-France pour piloter une équipe de terrain engagée, reconnue pour son accompagnement technico-économique des exploitations franciliennes. Missions et responsabilités : * Piloter une équipe d'agronomes et de conseillers agricoles, en les guidant et en les soutenant dans l'exécution de leurs tâches liées à l'agronomie dans un contexte de changement climatique et d'agriculture en perpétuelle mutation. * Coordonner les activités de l'équipe, en assurant une répartition efficace des ressources et en fixant des objectifs clairs en lien avec les enjeux du conseil aux agriculteurs. * Assurer la formation et le développement professionnels de l'équipe, en veillant à ce qu'elle dispose des compétences et des connaissances nécessaires pour fournir un conseil agronomique basé sur l'innovation et la durabilité des exploitations agricoles. * Collaborer avec les autres services de la Chambre d'agriculture pour mettre en place des programmes et des initiatives visant à promouvoir un conseil de qualité innovant et durable et à accompagner les agriculteurs de la région à s'adapter aux impacts du changement climatique. * Effectuer des analyses agronomiques en intégrant les dimensions environnementales et climatiques, et fournir des conseils techniques aux agriculteurs sur la gestion des sols, la conduite des cultures, la réduction des intrants chimiques, l'optimisation des systèmes de culture * Suivre de près les avancées scientifiques et technologiques dans le domaine de l'agronomie et les intégrer dans les recommandations et les conseils fournis par l'équipe. * Travail en collaboration avec les élus et le comité de direction * Diplôme d'ingénieur agronome ou équivalent. * Expérience solide en agronomie et dans les métiers du conseil aux agriculteurs. * Expérience démontrée en gestion d'équipe, avec des compétences avérées en leadership et en gestion des ressources humaines. * Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées en intégrant les enjeux de la transition agricole. * Savoir-faire en communication et en relations interpersonnelles, pour interagir avec les membres de l'équipe, les agriculteurs et les partenaires externes. * Forte motivation à promouvoir un conseil neutre et indépendant et à soutenir les agriculteurs dans l'adoption de pratiques agronomiques efficaces. * Maîtrise rédactionnelle et des outils informatiques. * Déplacements à prévoir sur l'ensemble de la région Si vous êtes passionné(e) par l'agronomie, le management d'équipe et les enjeux de la transition agricole, nous serons ravis de recevoir votre candidature.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O14235
RESPONSABILITÉS : Vous assurez les missions de gestion d'administrative liée à notre plateforme logistique. - Etre capable d'assurer les tâches administratives inhérentes à la relation client - Réaliser des analyses et mettre en place des actions d'amélioration - Résoudre toutes problématiques dans les meilleurs délais - Gérer les anomalies de livraison transport et le suivi auprès des clients (problème référence, quantité, facturation, avoirs.) - Modifier les commandes lorsque nécessaire - Traiter les appels clients, commerciaux et mails - Programmer les demandes de retours, faire le suivi, relancer les clients si l'enlèvement n'a pu être réalisé, gérer les retours PROFIL RECHERCHÉ : Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens client, vous avez de bonnes connaissances informatiques. Vous avez idéalement une expérience d'une fonction similaire ou une expérience administrative dans lequel vous étiez en interface avec les clients. Informations complémentaires : - Poste en CDI à pourvoir immédiatement - CDI, temps plein / 35h - Tickets restaurants 8.5 euros - Horaires tournantes chaque mois : - 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h00 - 8h30 - 12h00 / 13h30 - 17h00 - 9h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 - 9h30 - 12h00 / 13h30 - 18h00 - Statut Employé - Rémunération : Selon expérience
Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de fournitures pour le marché de la réparation automobile et du poids lourd, Alliance Automotive Group, membre du groupe Genuine Parts Company (GPC) coté aux Etats-Unis, recherche pour renforcer sa nouvelle plateforme FIRST basée à Saint-Fargeau-Ponthierry (77), un(e) Assistant Logistique H/F. Création de poste en CDI à pourvoir dès que possible.
Description du poste : Au centre de la chaîne logistique, vous êtes chargé(e) de rassembler les différents éléments de la commande du client. Vous parcourez l'entrepôt avec un chariot autoporté (Caces1). Vous suivez un chemin prédéfini, afin de rassembler les divers produits dont vous avez besoin pour constituer votre commande. Une fois la commande préparée, filmée et étiquetée, vous la placez dans sa zone de chargement. Un palan est à votre disposition pour les charges lourdes. Enfin, vous êtes responsable du nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité. Vous travaillez en horaire d'équipe ( matin de 06h à 13h ou après-midi de 12h à 19h), l'équipe est fixe mais être fléxible en cas de besoin. Une indemnité de panier de 4,80 € par jour vous sera versée. Description du profil : Vous possédez une première expérience d'au moins 2 ans sur la fonction de Préparateur de commande idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique. Vous êtes vigilant(e) aux règles de sécurité notamment sur le port de charges, le balisage des zones et la co-activité avec les engins de manutention. Polyvalent(e), vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel(le) et réactif(ve) pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Une commande préparée avec soin est la garantie d'un client satisfait.
Missions :Au sein du pôle conseil, vous aurez les missions suivantes :- Accompagner nos clients sur la gestion fiscale, économique et financière de leur entreprise en s'appuyant sur leur comptabilité.- Détecter les enjeux de nos clients- Suivre les projets de nos clients (installation, création, transmissions, .)- Déterminer des objectifs avec nos clients et les suivre Conditions :Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique,Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration.Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous.Télétravail possible Process de recrutementNotre processus de recrutement se déroule en 2 étapes :· Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis.- Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence et le Directeur Métier avec une Mise en Situation.
Descriptif de loffre En tant que Caissier(e) Central(e) vous réalisez l'encaissement des clients et apportez un soutien au Responsable de Caisse dans la gestion quotidienne du magasin. Vos principales missions sont :- Réaliser les opérations d'encaissement- Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin- Gérer, contrôler et sécuriser les flux financiers tout au long de la journée- Animer et organiser le travail des hôtes de caisse en fonction du flux client- Garantir un accueil client de qualité au niveau de la ligne de caisse- Prendre en charge les réclamations client- Contrôler et appliquer les procédures en vigueur- Mettre en place les opérations commerciales et affichages associés- Gérer les interventions techniques des prestataires extérieurs- Déclarer les sinistres matériels et corporels- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits dont notamment notre gamme fruits et légumes.Vous serez également formé(e) à nos procédures d'encaissement, de gestion des flux financiers et d'exploitation courante du magasin. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 2 mai 2024.Contrat à 35 heures par semaineSalaire mensuel brut de 1915.59 + primes Profil recherché Vous justifiez d'une première expérience en animation d'équipe idéalement acquise dans le secteur de la distribution, la restauration rapide ou l'hôtellerie. Grâce à vos capacités d'animation et votre rigueur, vous veillez à l'application des procédures. Vous garantissez la satisfaction de nos clients par votre écoute et votre sens du service. 37 offres en Caissier central
A propos du poste Rattaché(e) à la responsable ADV, vous aurez en charge l'administration des ventes de nos clients. A cette occasion, voici vos missions :Assurer l'application des règles de la politique tarifaireSuperviser la gestion des commandes clients et informer les clients sur les disponibilités / délais de livraisonAssurer le suivi des reliquats clients : annulations, relances.Traiter les réclamations clients (avoirs, factures complémentaires .) et les litiges transportGérer le traitement des retours clients : réintégration stock et émission des avoirs A propos du profil recherché ProfilVous travaillez simultanément sur un support téléphonique et informatique.Vous maîtrisez les techniques de télévente (négociation, relation client).La connaissance d'outils informatiques est nécessaires (internet, messagerie, bases de données.).Informations complémentaires :A pourvoir immédiatementCDI, temps plein / 35hTickets restaurants 8.5 eurosHoraires tournantes chaque mois :8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h008h30 - 12h00 / 13h30 - 17h009h00 - 12h00 / 13h30 - 17h309h30 - 12h00 / 13h30 - 18h00Statut EmployéRémunération : Selon expérience
