Consulter les offres d'emploi dans la ville de Piolenc située dans le département 84. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Piolenc. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - MONDRAGON, 84 - Uchaux, 84 - ORANGE ... Parmi ces offres, on y trouve 14 offres d'alternance (apprentissage)..
Lynx RH Avignon acteur du recrutement en intérim CDD/CDI recherche pour l'un de ses clients basé à MONDRAGON un assistant administratif et commercial H/F. Vos missions: Au sein d'une entreprise grossiste de matériaux de construction, vous aurez en charge la saisie des commandes des clients (uniquement des professionnels) sur un logiciel spécifique et l'aide à l'organisation de l'affrêtement pour la réception dans les délais auprès des négoces. Vous serez régulièrement en relation avec la clientèle et les transporteurs. Travail en temps plein du lundi au vendredi. Mission évolutive. Votre profil: Vous possédez un BTS Assistant transport ou administratif (ou équivalent). Vous avez une expérience similaire d'au moins 6 mois, vous maitrisez le pack office, vous aimez le relationnel.
3 AMP/AES (H/F) en CDI - 3 ETP - Pôle Adulte - Foyer de vie Respelido Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne Les missions : o Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, o Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, o Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif, o Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé , o Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Les exigences : o Etre diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES), o Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse o Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie, o Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités, o Maitriser l'outil informatique. 2 Moniteurs Educateurs (H/F) en CDI - 2 ETP - Pôle Adulte - Foyer de vie Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Les missions : - Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) - Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé - Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) - Garantir la bonne application des décisions institutionnelles - Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. - Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédactions des écrits professionnels - Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe - Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les exigences : - Vous êtes diplômé(e) d'état d''AES, dynamique et motivé - Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances - Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle - Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs - Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe - Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets - Savoir prendre des initiatives - Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte
Vous participez notamment aux tâches de secrétariat et êtes un appui du commandement pour organiser au mieux la gestion des plannings, des déplacements et des réunions, ainsi que l'accueil des visiteurs. Votre rôle consiste à : - Effectuer les tâches de secrétariat et d'appui au commandement (gestion de planning, organisation de déplacements, préparation des réunions, ainsi que l'accueil des visiteurs - Participer aux travaux d'administration et de gestion de personnel (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, formation continue ) - Participer aux travaux de gestion financière (tenue et vérification des comptes, comptabilité analytique, générale et à partie double) 3 postes / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
Vous êtes titulaire du baccalauréat ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un BTS Gestion de la PME en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires sur Orange, en contrat d'apprentissage en BTS GPME, sur une durée de 24 mois, un(e) assistant(e) administratif(ve). Profil recherché : - Vous êtes une personne organisée et assidue. - Vous êtes une personne persévérante, curieuse et organisée. - Vous êtes une personne respectueuse et ponctuelle. Vos missions : - Echanger avec les clients, - Echanger avec le comptable, - Organiser les plannings, - Traiter les mails, - Saisir des devis, - Calculer la rentabilité, - Maîtriser le pack office (Word et Excel). Avoir un bon niveau de français ainsi qu'un bon niveau en informatique sont exigés. Vous êtes intéressé(e) par ce BTS en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 24 ans), nos excellents taux de réussite de 100% sur notre BTS GPME ces 4 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos deux ans de BTS Gestion de la PME. En effet, le BTS Gestion de la PME se prépare sur deux ans et a pour finalité de vous faire devenir polyvalent, autonome mais aussi une personne professionnelle et à l'aise dans son métier pour réaliser diverses tâches (rédiger divers documents internes et externes, traiter et répondre aux mails, répondre aux appels d'offres, réaliser un devis ou encore une facture, gérer les absences, réaliser les contrats, suivre les dossiers et les formations du personnel, développer la communication de l'entreprise par le biais des réseaux sociaux, etc...). Il vous sera alors possible de prendre en charge la relation avec les clients et les fournisseurs et de participer au fonctionnement et au développement de l'entreprise. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
Famille Perrin recrute sur le secteur de Orange (84) un(e) Technicien(ne) de ligne. Au quotidien, votre rôle en tant que Technicien(ne) de ligne d'embouteillage sera de participer activement à : - Alimenter et contrôler les lignes de production, - Suivre l'approvisionnement, - Respecter les modes opératoires, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Respecter la qualité des produits, - Entretenir votre poste de travail. Vous serez garant(e) du bon fonctionnement de votre machine. Vous souhaitez vous investir et participer au bon déroulement de la production dans une entreprise dynamique. Vous avez une première expérience dans l'embouteillage significative, une excellente capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Contrat / Avantages : o CDI o 35h hebdo o 1900 € et 2000 € o Mutuelle d'entreprise o Accord d'intéressement o Comité d'entreprise
********************2 postes à pourvoir************************** Préparez votre avenir en vous formant à un métier intemporel ! Notre métier rassemble tout ce qui peut faire s'épanouir une personne. Evolution dans un milieux artistique. Alliance de l'intellectuel et du manuel. Dans l'univers merveilleux du végétal. ( Fleurs et plantes) Au centre, les rapports Humains. ( l'équipe et les clients) CDI en fin d'apprentissage ! Pré requis : Avoir au moins 15 ans Aimer les gens Savoir écouter Vouloir s'investir, vouloir Apprendre Respecter les autres Savoir lire, écrire et compter Le métier, on peut vous l'apprendre car nous le pratiquons dans notre famille depuis 1962 !
Nous recherchons des Conducteurs/trices en transport de voyageurs pour du ramassage périscolaire sur le secteur d'Orange et de ses environs, les postes sont à pourvoir immédiatement si vous êtes titulaire de votre Permis et FIMO ou au plus tôt si une formation est nécessaire. Plusieurs postes disponibles au départ d'Orange ou de Vaison la Romaine. Vous serez chargé(e) du transport en périscolaire. Les postes proposés sont à temps partiel, CDI annualisé. 2 services par jour : Matin entre 6h et 9h et soir entre 16h et 19h en période scolaire. Vous possédez le permis D, la FCO et la carte voyageur à jour ou vous êtes prêt à vous investir sur une formation longue durée afin de vous lancer dans cette aventure. Temps de travail annualisé sur l'année. Possibilité d'heures complémentaires. Travail en doublon sur 15 jours à la prise de poste.
Vous êtes FLEURISTE avec de l'EXPERIENCE. Eléa va bientôt fêter ses 30 ans d'existence et dans cet objectif nous agrandissons notre équipe. Si vous avez envie de partager votre savoir faire avec vos collègues et de le mettre au service de nos clients, vous serez bienvenu. Ce poste est évolutif, il vous sera possible de prendre, au sein de notre équipe, plus de responsabilités si vous le souhaitez.. Notre activité, tant en magasin que sur de grands éventements ( mariages, conférences, congres ...) vous permettra de valoriser votre expérience et d'en acquérir un peu plus.
Vous occupez le poste d'opérateur de ligne et avez pour mission la manutention et le tri du linge reçu à la laverie. Vos missions: - Réaliser les opérations de déchargement de sacs vinyles / textiles. - Manutention de sacs (10kg) - Engagement des sacs sur la ligne - Tri des vêtements sur la ligne - Ordonnancement de la ligne de production - Réalisation du chargement des machines en milieu nucléaire (tenue universelle + surtenue + surbottes + cagoule + masque APVR) - Traitement du linge lavé + contrôle radiologique - Opérations de retournement des combinaisons - Engagement au poste de cintrage - Mise en déchets des tenues sur critères définis. Missions annexes : - Renfort à la réception du linge sale (pesée, saisie, contrôle radiologique) - Besoin ponctuel pour des missions de chauffeur (livraisons Melox, transport vers le site ATOLL) - Aide à la préparation des commandes à la lingerie - Aide à la gestion des déchets Remarque : Casier judiciaire vierge requis Prise de poste: Septembre 2024
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
En 2024, printemps/été rime avec opportunités. Envie de vivre une aventure professionnelle hors du commun ? Avec Adéquat, c'est à vous de jouer pour décrocher votre futur job. Votre agence Adéquat SARRIANS vous propose une mission en tant que Opérateur de fabrication polyvalent F/H pour notre client spécialisé dans la fabrication de fertilisants. à l'issu de la période d'intérim Le podium de vos futures missions sur les ateliers : Solubles et solutions nutritives - Lancer, arrêter, conduire et surveiller les installations de fabrication - Préparer, approvisionner, évacuer les différentes matières 1ere - Suivre la qualité de la production : analyses de contrôle en conformité - Tenir à jour les cahiers d'enregistrement - Respecter le programme de production des ateliers, suivre et assister la maintenance - Transmettre les informations à l'équipe montante - Renseigner les relevés de poste et les rapports de production Organisation des postes de travail : Horaires : 8h 12h puis 13h 16h, possibilité de 2x8 en forte saisonnalité : 5h12h ou 12h19h Base Horaire : 35h/sem. Temps de travail annualisé : 1 600h/an Un profil de compét' : - 1ere expérience réussie souhaitée à un poste de travail similaire - Permis CACES R489 cat 3 souhaité - Le poste nécessite de la rigueur, des capacités de travail en équipe et de la polyvalence Salaire brut fixe mensuel : 1 828 € Eléments variables versés après formation : de 100 € / mois Temps de douche : 60 €/mois Vos avantages en tant que membre de l'équipe Adéquat : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Envie d'être au cœur de l'évènementiel sportif ? À vous de jouer : envoyez-nous votre CV ou contactez-nous au ########## Une opportunité comme cella là, ça n'arrivera sûrement qu'une fois !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est 350 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Notre magasin de sport situé à Orange recherche un conseiller en vente H/F au rayon textile. Prise de poste dès que possible. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer la mise en rayons et l'étiquetage des articles - Conseiller, vendre sur le rayon qui vous sera attribué Une expérience dans la vente en magasin de sport ou d'articles en Prêt à Porter est préférable.
Avec Shiva, rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné ! Notre agence Shiva Orange recherche pour le compte de ses clients particuliers, des employés(e) de maison qualifiés(e) en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie. Vous voulez concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail ? Vous cherchez un complément de salaire ou une activité principale ? Vous allez adorer travailler avec nous ! Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ). Chez SHIVA, vous choisissez votre lieu de travail, vos horaires et vos jours d'interventions pour vous adapter à votre mode de vie. Nous pouvons vous proposer des familles selon votre emploi du temps. Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein. Prestations MAXIMUM à 20 minutes de votre domicile pour une durée MINIMUM de 2h Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes. Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. Vous percevez un salaire attractif (de 11€ à 14,00€ par heure). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Mesures COVID-19: / Port du masque
Pour l'enseigne Boulangerie Paul située sur l'aire d'autoroute Mornas Village (sens Nord=>Sud), recherchons 4 employé(e) polyvalent(s) saisonniers. CDD jusque fin septembre. Vous serez chargé(e) : - du service clients, - de l'encaissement, - du nettoyage. Vous travaillerez sur planning tournant en fonction de l'équipe, vous pourrez travailler les week-end (heure majorée les dimanches) et jours fériés. Amplitude horaire maximale : 6h / 23h Rejoignez nous ! Souriant, ponctuel et dynamique sont les qualités requises. Débutant accepté avec de la motivation.
L'ITEP/SESSAD 84 accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Membre à part entière des équipes pluri-professionnelles, vous intervenez sous la responsabilité du chef de service. A ce titre, vous : - Réalisez des bilans sociaux et contribuez, à travers votre compréhension de la situation familiale et environnementale de l'enfant, à éclairer la problématique et l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle. - Accompagnez les familles des enfants accueillis dans la résolution des difficultés à caractère social, économique... en vue de l'amélioration globale de leur situation et en lien avec les services de leurs territoires. - Réalisez les informations préoccupantes et les liens avec les partenaires concernés - Informez, conseillez et proposez aux familles et à l'équipe pluri-professionnelle les dispositifs d'aide existants les plus adaptés aux situations rencontrées. - Constituez et/ou vous inscrivez dans un réseau de partenaires susceptibles de participer au projet de l'enfant aux différentes phases de son accompagnement, tout en tenant compte des spécificités du territoire. - Accompagnez la famille dans l'accès à leurs droits, en collaboration avec les services de droit commun. Ce rôle, en lien avec les services médico-sociaux du secteur où vivent les familles, nécessite une coordination par l'organisation de liaisons, essentielles au sein de l' équipe . - Vous avez une place toute particulière dans l'accompagnement des familles vers l'orientation la plus adéquate pour l'enfant, et vous en assurez le suivi dans le temps. - Vous avez un rôle essentiel dans la veille vis-à-vis de la question de l'enfance en danger, en lien avec les services du Conseil Général. - Vous rendez compte de votre activité selon les règles et modalités propres à chaque service. DIPLOME ASSISTANT(E) SOCIAL (E) OBLIGATOIRE niveau BAC+ 3 Poste basé à 0,5 ETP sur Orange et à 0,5 ETP sur Carpentras
Boulangerie l'artisane recherche son/sa Vendeur(eues) en Boulangerie- Accueillir les clients - Renseigner les clients - Encaisser - Entretenir le poste de travail
Le CCAS d'Orange recherche un travailleur social dédié à l'accompagnement tout public, dans le cadre d'un remplacement d'un congé parental. Vous serez sous l'autorité hiérarchique du responsable de service Solidarité - Insertion. Dans la cadre de l'accueil du public qui se présente au CCAS, vos missions consisteront à : - Accueillir, informer et accompagner l'usager sur l'environnement local et sur les dispositifs d'aide en matière d'insertion, de logement, de budget, de santé, de mobilité et d'aides sociales - Analyser la situation sociale, professionnelle et personnelle du demandeur - Repérer avec la personne les freins à son insertion sociale et professionnelle et les ressources mobilisables afin d'y remédier - Accompagner et soutenir le demandeur dans la construction de son parcours d'insertion et sa mise en œuvre - Formaliser un plan d'action avec des objectifs et des étapes à travers un accompagnement structuré - Etablir régulièrement un bilan du parcours avec le bénéficiaire et les différents prestataires, partenaires et opérateurs - Réorienter la personne, si besoin, après l'évaluation de son parcours et de son projet - Accompagner l'usager vers et dans les structures d'insertion d'activités économiques - Développer et entretenir un réseau de partenaire sur le territoire - Rendre compte de ces actions auprès de sa hiérarchie - Assurer un diagnostic et un accompagnement des personnes en situation de surendettement ou en difficultés budgétaires. En complément de ces missions, vous serez amené(e) à : - Suivre les signalements des situations préoccupantes : visite à domicile, rapport d'enquête auprès des services du Département et de la police municipale - Participer aux différentes commissions (CLH, FAJ, Arca Sud.) - Participer aux réunions partenaires - Participer aux bilans de fin d'action, de fin d'année (CD, FSE) Profil - Diplôme d'Etat d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé ou de CESF (obligatoire), - Connaissance des dispositifs institutionnels et de la législation sociale, - Capacités rédactionnelles et de synthèse - Capacités techniques spécifiques : techniques d'entretien, gestion de conflits et respect du secret professionnel - Rigueur professionnelle, - Dynamique et motivé(e), - Sens du travail en équipe, - Sens du respect de la hiérarchie, - Capacité à se mettre en réseau pour trouver les réponses les plus adaptées possible aux situations qui se présentent, - Connaissance des outils informatiques, - Expérience similaire souhaitée. Rémunération Poste à temps complet (35h) à pourvoir au plus tôt Recrutement par voie contractuelle - Remplacement d'un congé parental -CDD de 6 mois renouvelable Télétravail autorisé Régime indemnitaire - prime de fin d'année Prestations sociales : tickets restaurant, participation mutuelle Salaire brut mensuel de référence : 2375 €
Nous sommes à la recherche d'un profil motivé pour intégrer nos équipes au sein du site nucléaire de Marcoule. Affecté a une installation vous aurez pour mission principale de répondre aux demandes de notre client en matiere de : Gestion du magasin: - Gestion stock consommable installation - Accueil différents demandeurs - Entrées sorties stock - Commandes - Réception des livraisons - Maintien état propreté/rangement magasin Assistance exploitation au suivi des opérations - Assistance au suivi des contrôles réglementaires et gestion des non-conformités - Assistance au suivi des contrôles et essais périodiques et de la maintenance, et de la gestion des actions correctives associées, - Actions relevant de l'assistance au suivi des petits travaux et levées d'anomalies ou de non-conformités, - Actions relevant de l'assistance à la gestion de la planification des opérations de contrôles et maintenances... les qualités requises pour le poste sont: Qualités requises : - Rigueur - Envie de s'investir - Autonomie dans son organisation - Prise de responsabilités et de décisions - Fiabilité - Relationnel client - Savoir être et savoir s'intégrer au sein d'une installation et s'entendre avec toutes les interfaces (sécurité, SPR, Chef d'installation, chargés d'opérations.) - Savoir communiquer avec clients et fournisseurs - Informatique (saisies compte-rendu, bilans, GMAO, mails etc.) - Travail en zone contrôlée (10%)
Notre agence ne cesse de s'agrandir et la communication est au cœur de notre stratégie de développement ! Nous sommes donc à la recherche de celui ou celle qui nous accompagnera dans nos projets. Nous recherchons un (e) chargé(e) de Communication en contrat d'apprentissage. Chez E-INSIDE, la convivialité et l'esprit d'équipe sont notre priorité, le travail c'est bien oui mais le faire dans une bonne ambiance c'est mieux ! Au sein d'une équipe passionnée par l'évènementiel, vous interviendrez pour faire vivre notre agence sur les réseaux sociaux. Encadré par le gérant de la société, vous serez au premier rang de la stratégie de communication. Votre rôle sera à la fois d'élaborer de nouvelles stratégies pour développer notre agence mais aussi de prendre directement la main sur nos réseaux de communication. Vos missions : Participation à l'élaboration et au déploiement du plan de communication Etablir les cahiers des charges : conception des messages, choix des supports de communication les plus pertinents, planning. Elaboration et rédaction de campagne Emailing Réaliser des supports de communication attractifs (dossiers de presse, fiches produits, posts, brochures, newsletter,) Développer et gérer le contenu des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook & Instagram) Diffuser les messages et promouvoir l'image de l'entreprise Analyser l'impact et les performances des actions de communication Participer à l'organisation d'événements Ce qui est Top chez nous ? Vous pouvez nous accompagner sur nos évènements pour faire des photos et créer du contenu pour alimenter nos réseaux sociaux Un environnement et une prise de poste ultra dynamique : avec une intégration personnalisée et des outils innovants qui vous accompagneront dans vos premiers pas Nous sommes une agence où vous pouvez rapidement prendre des responsabilités Nous nous basons sur une relation de confiance avec un esprit bienveillant en vous apportant de l'autonomie et de la reconnaissance Nous sommes une équipe jeune et dynamique, à taille humaine, avec beaucoup d'envies et de motivation. Nous aidons nos clients dans leurs réflexions, dans la conception de leurs évènements et quand ils se réalisent c'est juste GENIAL de voir leurs sourires et leurs yeux briller. C'est là notre satisfaction ! Profil : BTS/DUT en communication, BTS NDRC, Licence professionnelle ou Bachelor Marketing Digital Excellentes capacités rédactionnelles en français et maitrise de l'orthographe Connaissance et maitrise des logiciels : (Photoshop, InDesign, Illustrator...) et bureautiques (Pack office) Connaissance de l'environnement web : maîtrise parfaite de Linkedin, Facebook et Instagram Vous êtes issu(e) d'une formation en Marketing / Communication (Bac+3 minimum validé) Vous avez de bonnes connaissances en référencement et social media Un sens développé du graphisme et de la communication graphique est un vrai plus De formation Bac +4/5, vous préparez actuellement un Master/ MBA en Marketing et/ ou Communication. Compétences requises : Alors si vous êtes motivé(e), dynamique, créatif(ve), rigoureux(se), que vous avez un bon sens de l'organisation... N'hésitez plus et convainquez nous avec votre présentation et votre lettre de motivation.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'embouteillage de vin, un(e) opérateur de production H/F Vos missions consisteront à : la mise en carton des bouteilles le conditionnement la mise en palettes
***Dans le cadre d'un arrêt maladie, ce poste est renouvelable tous les mois et peut se terminer en CDI *** Vous effectuerez les missions suivantes : - Gestion de stock, - Réception des marchandises, - Mise en rayon, - Tenue de la caisse, - Entretien du magasin, - Gestion boulangerie, - Gestion boucherie. Vous utiliserez l'outil informatique *** Vous avez une 1ère expérience dans le domaine de la boucherie et avez le sens du contact client ***
Vous effectuerez les missions suivantes : - Gestion de stock, - Réception des marchandises, - Mise en rayon, - Tenue de la caisse, - Entretien du magasin, - Gestion boulangerie, - Gestion boucherie. Vous utiliserez l'outil informatique *** Vous avez une 1ère expérience dans le domaine de la boucherie et avez le sens du contact client ***
En tant que Documentaliste (H/F), vous intervenez directement chez notre client spécialisé dans le secteur du nucléaire. Vos missions seront : * Gestion et suivi de la documentation papier et numérique * Contrôle qualité de la documentation * Intégration dans l'outil GED * Diffusion des documents par mail * Collecte/distribution du courrier interne * Archivage électronique dans un plan de classement * Mise en forme de documents, création de plans de classement * Recherche et mise à disposition de l'information * Reprographie / numérisation * Assistance auprès d'utilisateurs * Echanges avec les différents acteurs du projet Idéalement : * Vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de l'information, en documentation, en gestion administrative ou vous justifiez d'une expérience équivalente, * Vous maîtrisez les outils de GED, les logiciels de traitement documentaire ainsi que le Pack Office, * Vous êtes rigoureux(se), autonome avec des qualités d'écoute, * Vous disposez du sens du service client afin de promouvoir/développer nos services. * La connaissance du langage SQL serait un plus. Localisation : Chusclan Contrat : CDD 6 mois (avec possibilité de renouvellement) Rémunération : 22 000€ - 24 000€ brut annuel (selon profil) + avantages (primes, mutuelle familiale, RTT, CSE et tickets restaurant). Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences.
Vous serez amené(e) à : - Réaliser des contrôles, inspections, et audits internes pour assurer le respect des normes QHSE. - Participer sur le terrain à la maitrise du produit depuis sa transformation jusqu'à son expédition (remise à jour HACCP, contrôles des produits et process,.). - Participer activement au suivi documentaire et à notre plan d'amélioration continue. - Prendre part à la mise à jour des dossiers fournisseurs et aux audits de certification (IFS, BRC, BIO), ainsi qu'aux audits clients. - Contribuer à renforcer la qualité et la sécurité au sein de notre organisation. Profil : - Esprit de terrain, prêt à s'impliquer activement dans les différentes missions. - Capacités d'analyse et de rigueur, avec une forte compétence en organisation et suivi documentaire. - Maitrise de l'outil informatique, - Sens aigu de la communication et du travail en équipe, partageant les valeurs de transparence, implication, compétence, partage, qui caractérisent Maison Sinnae. Expérience souhaitée : Première expérience souhaitée, si possible en industrie agro-alimentaire. Niveau de qualification : Formation BAC+2/3 ou domaine connexe. Temps de travail hebdomadaire : 35h Lieux de travail: Laudun (30290) avec déplacements à prévoir sur Chusclan (30200) Rémunération : 2095€ + 13ème mois après un an d'ancienneté. Prise de poste : dès que possible
Vous êtes chargé(e) des collectes et livraisons de linge de la Laverie ATOLL sur le site du CEA MARCOULE. Sous la responsabilité du chef d'équipe transport, vous serez amené à : - Respecter le planning des collectes et livraisons, élaboré pour les installations du Centre de Marcoule et de MELOX, - Contrôler, avant chargement, que les colis / emballages sont conformes aux critères d'acceptation de l'ATOLL, - Procéder aux opérations de chargement et déchargement du linge (Assurer le calage et arrimage des sacs de linge), - Vérifier que les matériels utilisés (camions, matériels de manutention.) sont en parfait état de fonctionnement et de propreté, et que la périodicité des contrôles réglementaires est respectée, - Aider le magasin (préparation des commandes du linge et stockage sur Rolls) selon les bordereaux et enregistrement de la planification de la distribution par client. - Suivant la charge d'activité, (collectes /production), intervenir en renfort, sur les activités de la laverie : lignes actives et inactives (formation au poste par compagnonnage). Expérience professionnelle :Expérience de 2 ans minimum Qualifications requises: PR1CC ADR 7 Permis VL Remarque : Casier judiciaire vierge requis Qualités et savoir-être: Sens de l'organisation, de l'ordre et de la rigueur Autonomie Esprit d'équipe
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Apprenti(e) Vendeur(se) en boulangerie afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au cœur de la ville d'Orange (84). TES PRINCIPALES MISSIONS : Sous la responsabilité de ton maitre d'apprentissage, tu seras formé(e) et accompagné(e) afin de maitriser les missions du métier de Vendeur(se) en boulangerie qui sont les suivantes : - Utilise ton sens du relationnel et ta connaissance des produits pour accueillir et conseiller nos clients ; - Met à profit ton organisation en anticipant le réassort auprès des Boulangers et des Préparateurs salé et sucré ; - Respecte les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON PROFIL : Souriant(e) et chaleureux(se), tu es motivé(e) et déterminé(e) à te démarquer auprès de nos clients et ainsi les fidéliser. TON ÉVOLUTION : La réussite de ton apprentissage te permettra de décrocher un emploi et pourquoi pas un parcours évolutif au sein de nos boulangeries. TES PETITS +: - 25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; - Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; - Remises CSE ; - Primes sous conditions ; - Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Condition du contrat : Contrat d'apprentissage ; - Poste à pourvoir à partir du 1er juillet. - Rémunération : Selon la grille de rémunération de l'alternance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie !
La commune d'Uchaux recherche un agent polyvalent dans les services suivants - Restauration scolaire, Accueil de loisirs du soir, - Agence postale communale, pour une durée de trois mois allant d'avril à début juillet 2024. MISSIONS: Restauration scolaire : - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène, - Appliquer les consignes des projets d'accueil individualisés, - Assurer le nettoyage et la désinfection des lieux et matériels, Surveillance des enfants et animation d'activités à l'accueil de loisirs du soir, Agence postale communale Accueillir les clients, les conseiller et Ieur vendre les produits et services adaptés à Ieurs besoins : - accueillir et faire découvrir l'ensemble des services proposés par l'agence postale communale : - services postaux : affranchissement, produits postaux, remise des instances - services financiers : remise d'espèces... - gestion de l'agence postale communale : tenue des opérations comptables quotidiennes, mise à jour de la communication commerciale, mise en place des produits de vente, communication avec le bureau de poste du territoire. FORMATIONS/DIPLOMES Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur en accueils collectifs de mineurs (BAFA) exigé ou CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance (AEPE) exigé. EXPERIENCE 1 an Temps de travail : environ 30h/semaine en période scolaire Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi Cantine : 11h30 - 15h, Pause réglementaire de 20mns : 15h - 15h20, Accueil de loisirs du soir : 15h20 à 18h30, Agence postale : 1 samedi sur deux et pendant les semaines de congés annuels hors période scolaire de l'agent en charge de la poste.
La Compagnie Alexis Gruss recrute un palefrenier/groom, pour rejoindre son équipe dédiée aux soins de sa cavalerie composée de 50 étalons. Sous la tutelle de la Cheffe de la Cavalerie, le futur palefrenier aura en charge les missions suivantes : Missions : - Préparer les chevaux et le matériel pour les entrainements ; - Travail à la longe, échauffement, retour au calme, etc... - Assurer les soins aux chevaux (état de santé et soins préventifs) ; - Curage et pansage ; - Entretien des boxes ; - Alimentation ; Compétences et qualités requises : - Très bonne connaissance des soins aux chevaux ; - grande amplitude horaire (week-end). Formation(s) ou équivalences : - Certificat d'aptitude professionnelle agricole Palefrenier soigneur (CAP Agricole Palefrenier soigneur) - Bac Pro Conduite et Gestion de l'Entreprise Hippique (Bac Pro CGEH) - Brevet Professionnel Responsable d'Entreprise Hippique (BPREH) - Groom Équin - Titre Professionnel Responsable de petite et moyenne structure équestre Je suis fait pour ce métier si je suis : - Organisé(e) ; - Discipliné(e); - Souple et adaptable ; - Autonome ; - Polyvalent(e). Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 8 mois Salaire : à partir de 1 800,00€ par mois Programmation : Disponible le week-end Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Primes
La Compagnie Alexis Gruss, c'est 24 artistes et 50 chevaux, un orchestre et une chanteuse, 1h30 de tableaux équestres, acrobatiques, comiques et musicaux. Autour de ce spectacle, tout un programme est proposé sous le signe de l inattendu, pour faire le plein des sens !
Classé au Patrimoine Mondial de l'UNESCO, le Théâtre antique d'Orange, ouvert toute l'année, accueille des visiteurs du monde entier, venant découvrir ce témoignage exceptionnel de la Rome Impériale. Missions : Placé(e) sous la responsabilité des responsables des monuments d'Orange, vos missions consisteront à assurer l'entretien des sites. Vos missions principales seront les suivantes : - Tâches quotidiennes o Nettoyer les abords immédiats de l'entrée des monuments (bois / graviers / détritus) o Ratisser les allées du Théâtre o Nettoyer les sanitaires pour le public, les espaces du personnel et les bureaux et faire le réassort des consommables o Nettoyer les espaces du personnel et faire le réassort des consommables o Nettoyer les espaces d'accueil ainsi que le parcours de visite (Théâtre, Musée, Arc) o Nettoyer tout le théâtre sur le parcours de visite (ramassage des pierres et détritus) o Vider et nettoyer les poubelles o Nettoyer la cour du Musée et arroser les plantes - Tâches ponctuelles o Ouverture le matin et fermeture le soir des espaces de visite et vérifier leur bon état de marche o Nettoyer les déjections animales o Ratisser toutes les allées o Désherber les gradins o Nettoyer les déjections animales dans le site o Travaux de maintenance divers Cette liste ne revêt aucun caractère exhaustif. PROFIL Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'entretien. Les principales compétences requises sont : l'autonomie, la rigueur, l'assiduité, l'esprit d'équipe et la ponctualité. CONDITIONS Lieu de travail : Théâtre antique, Musée d'art et d'histoire et Arc de triomphe d'Orange (84100) Contrat : 1 poste à pourvoir en contrat saisonnier de mi-juin à mi septembre 2024. Particularités : Temps partiel sur la base de 35 heures hebdomadaires (modulation du temps de travail annualisée selon les périodes de forte activité) Horaires variables (journées en coupure / matin / après-midi) Travail indifféremment les week-ends et les jours fériés, en journée, exceptionnellement en soirée 1 week-end par mois non travaillé Rémunération : Statut employé, niveau I - 1784,59€ bruts Avantages : Tickets restaurants de 9,50€ (prise en charge 50%) Prise en charge de 50% de l'abonnement de transport en commun le cas échéant Mutuelle d'entreprise CANDIDATURES : Adresser : CV + lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement2@theatre-antique.com
Le Camping Beauregard, groupe CAPFUN situé à Mornas Les Pins recrute plusieurs agents d'entretien pour le nettoyage des mobil-homes entre les départs et arrivées des clients. Plusieurs types de contrats possibles : CDD 8h/semaine les samedis (8h - 12h / 13h - 17h) ou CDD 16h/semaine les samedis et dimanches (8h - 12h / 13h - 17h)
Le camping Beauregard****, à Mornas (84550), recrute pour la saison estivale. Le camping fait partie de la chaîne Franceloc gérant des campings et des résidences de vacances partout en France. Ouvert d'Avril à Septembre, il accueille durant cette période sa clientèle Française et internationale au sein de ses 276 emplacements.
Nous recherchons 1 personne H/F en CDD pour renforcer l'équipe laveur de vitre pendant la période estivale dès le 1er juin 2024. Débutant accepté. Interventions sur Orange et dans une zone de 50 km autour d'orange - Vous possédez impérativement le permis B. Vos missions : - Entretien de la vitrerie de commerces, bureaux... - Entretien ménager au sein de bureaux, usines... - Remise en état de locaux Travaille en binôme - Formation assurée en interne. Planning : du lundi au vendredi de 5h jusqu'à environ 11h30 /12h. Possibilité de quelques samedis matin. Contrat de 30 à 35h par semaine - à définir Le contrat est évolutif.
Vous êtes titulaire du Brevet de Technicien Supérieur, d'un titre de niveau 5 ou d'un diplôme de niveau BAC+2 et vous souhaitez réaliser un Bachelor Stratégie Commerciale, Management et Marketing en contrat d'apprentissage en Septembre 2024 pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires sur Orange, en contrat d'apprentissage en Bachelor SC2M, sur une durée de 12 mois, un(e) vendeur(se) évolutif(ve) en alternance. Profil recherché : - Vous avez un attrait pour la seconde main, - Vous avez une conscience écologique, - Vous êtes rigoureux, flexible et avez une expérience dans la vente. Vos missions : - Effectuer l'encaissement des clients, - Ranger le point de vente, - Mettre en valeur les articles (merchandising), - Gérer les contrats de location, - Orienter et conseiller les clients, - Mettre en place une stratégie de développement commerciale. Vous êtes intéressé(e) par ce Bachelor en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 24 ans), nos excellents taux de réussite de 100% sur les 4 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien votre année de Bachelor Stratégie Commerciale, Management et Marketing. Grâce, au Bachelor Stratégie Commerciale, Management et Marketing il vous sera alors possible de prendre en charge la relation client et la vente conseil, vous devrez animer une équipe dans sa globalité, ainsi que développer la gestion commerciale de l'entreprise. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous recherchons pour notre client situé à Orange, un Préparateur en pharmacie H/F, diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie pour un poste en CDI à temps plein. Mission : Parfaitement intégré(e) à l'équipe en place, vous participez activement à la vie quotidienne de l'officine et à sa performance. Sous la responsabilité du pharmacien, vous délivrez des ordonnances en veillant à leur compréhension et vous conseillez la clientèle au comptoir. En bon gestionnaire vous gérez les stocks, passez les commandes, gérez les fournisseurs et assurez également la gestion administrative : feuilles de soins, transmissions des informations à la sécurité sociale, mutuelles Enfin, vous proposez et conseillez sur les produits en parapharmacie et y assurez la bonne tenue des rayons. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) du Brevet de Préparateur en Pharmacie, vous êtes passionné(e) par votre métier, vous avez le sens de l'écoute et du conseil. Vous êtes autonome et faites preuve de polyvalence. Une bonne maîtrise du logiciel Winpharma serait un plus. Informations pratiques : Pharmacie de quartier à la patientèle régulière et nombreuse. Beau rayon de parapharmacie et de nombreux conseils à délivrer aux clients Parking à disposition Poste proposé à temps complet avec prise de poste au plus tôt 1 samedi/3 travaillé Pharmacie équipée d'un robot Pharmacie ouverte = 8h30-19h30 du lundi au vendredi, 9h-17h le samedi Travail en journée continue Poste ouvert aux débutant(s)
Sous la responsabilité du responsable logistique, l'assistant logistique a pour principales missions : - la gestions des stocks (produits finis, semi-finis, marchandises, etc.), Entrées/Sorties, Régul de stock, Inventaires. - la gestion administratives du parc véhicules, des formations du personnel roulants, - le suivi des commandes/réceptions des achats (colis, camions de marchandises, etc.) - le support aux fonctions administratives commerciales. En collaboration avec différents services de l'entreprise, il s'assure du bon déroulement des tâches dans les délais. Il contribue à la performance de l'activité logistique sur le site. aCTIVIT2S / Gestion des stocks Saisie des entrées en stocks (Fabrication, arrivée de marchandises) Vérification de la concordance des stocks informatiques et physiques Inventaires tournants hebdomadaires Suivi des Commandes/Réceptions Organiser les arrivages, contrôler la conformité des marchandises reçues (quantitatif, qualitatif, pricing, etc.) Assurer les formalités administratives liées à l'arrivée de camions UE/ hors UE Relater les non-conformités, contrôler la bonne arrivée des commandes Assurer le suivi administratif Gestion administrative du personnel Saisie des heures des chauffeurs Suivi des permis et autorisations de conduite du personnel avec le service RH Demande de renouvellement de formations en lien avec le service RH Veiller au respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité. Gestion administrative du parc véhicule Contrôle de la conformité du parc roulant et remonter les informations terrain Assurer le suivi des contrôle réglementaires (Contrôle techniques, mines etc) et organiser leurs bonnes tenues Assurer le suivi des consommables (carburants, AD Blue, produits divers), contrôler que les consommations soient conformes, et assurer leurs réappros le cas échéants, Assurer le suivi des entretiens et déclencher les interventions nécessaires en lien avec un décisionnaire Support aux fonctions commerciales Aider lorsque nécessaire à la saisi de pièce commerciale Réponse au standard téléphonique lorsque la ligne est déjà occupée Être capable d'assurer la prise de commande et le planning de livraison de façon temporaire Vous êtes une personne organisée, réactive et dotée d'un esprit d'équipe? Alors rejoignez-nous! La maîtrise d'Excel ainsi que de l'anglais de base sont un véritable plus.
Au sein de notre kiosque situé en gare SNCF d'Orange nous recrutons un vendeur en kiosque H/F, à temps partiel. Vous viendrez en appui de la gérante, sur des temps ponctuels. Vous aurez pour missions principales : -Accueillir les clients -Effectuer l'encaissement issu de la vente de journaux -Assurer le ravitaillement sur l'étalage Vous êtes une personne souriante, dynamique et dotée du sens du relationnel. Travail une demie-journée le week-end + 1 jour de semaine - Taux horaire majoré de 50% si travail le dimanche ou jours fériés. Contrat susceptible d'être pérennisé.
Nous recherchons des agents d'entretien à Mornas. 4 postes sont à pourvoir pour la saison d'été. Les contrats sont évolutifs.
1 Educateur Spécialisé (H/F) en CDI - 1 ETP - Pole adulte - FAM La Respelido Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Proposer et participer en collaboration avec les personnes handicapées accueillies à la définition du projet individualisé et à sa mise en œuvre. Mobiliser et animer l'équipe éducative dans les réponses à apporter aux usagers. Personne ressource, permettant la centralisation des informations et leur diffusion. Etre le garant de la bonne application des décisions institutionnelles Les missions : - Animer les réunions de coordination, - Mobiliser et animer l'équipe éducative, - Centraliser les informations et les diffuser en interphase avec la direction, - Etre le garant de la bonne application des décisions institutionnelles, - Construire les actions nécessaires à la gestion et à l'organisation du quotidien, - Etre garant de la construction du projet personnalisé, - Veiller à l'application du projet d'établissement, - Etablir une relation professionnelle avec les partenaires extérieurs, - Aider à organiser la vie de l'unité et animer, accompagner, évaluer et adapter les actions quotidiennes, - Participer au développement des personnes accueillies. - Accompagnement à la vie quotidienne - Coordination d'une unité de vie Profil : - Etre diplômé(e) d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), - Savoir communiquer de façon structurée, - Avoir des capacités organisationnelles, d'adaptation, et être force de proposition, - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe, - Maitriser l'outil informatique, - Avoir la connaissance de la législation en vigueur (lois 2002-2 et 2005), des valeurs de l'association et des Recommandations.
1 Educateur spécialisé (H/F) en CDD - Pole adulte - Foyer de vie - internat - 10 mois Poste à pourvoir immédiatement. Profil: Diplômé(e) d'état Educateur Spécialisé, dynamique et motivé(e) - Vous avez le sens des responsabilités, du respect du travail en équipe et des personnes qui vous sont confiées- Vous êtes un professionnel plutôt organisé, volontaire, qui sait travailler en autonomie et rendre compte de ses actions. Vous savez faire preuve de curiosité professionnelle. Venez rejoindre nos équipes! Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle- Disponibilité professionnelle (Ecoute-Bienveillance-Respect- Ouverture d'esprit)- Capacité rédactionnelle, organisationnelle - Capacité de prise de recul et d'analyse- Capacité à évaluer et à proposer des pistes d'amélioration- Permis de conduire exigé. Maitrise des logitiels Word et excell dans leurs fonctions de base Expérience auprès de la population ciblée appréciée Missions : A la fois intégré au fonctionnement global et au temps de vie de l'unité (accompagnement des résidents sur les actes de la vie quotidienne), vous serez également en responsabilité de coordination. Des temps en journée seront dédiés pour remplir cette mission. Coordination: -Vous serez un élément fédérateur pour une équipe et un relais des informations et décisions prises -Vous serez un appui méthodologique pour la rédaction des écrits professionnels, une personne ressource et un soutien technique pour l'élaboration ainsi que le suivi des projets personnalisés (planification des rencontres, aide rédactionnelle et organisationnelle...) et pour la vie de l'unité (vous veillerez à la mise en oeuvre du projet d'établissement et le déclinerez en équipe au travers du projet de service- animation des réunions hebdomadaires d'équipe...) -Relais des orientations et décisions stratégiques institutionnelles, des actions transversales de logistiques et d'organisation vous seront également demandées : développement de partenariats et d'échanges inter-établissements, participation aux enquêtes de satisfaction, aux évaluations interne et externe, suivi des mouvements d'effectifs week-end ... Vos interventions seront menées en articulation avec le chef de service -Accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne: Participer au développement des personnes accueillies- Repérer/Evaluer les besoins et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées - Etre garant de la construction et du suivi pour la mise en œuvre du projet personnalisé - Contribuer à l'analyse des situations éducatives- Aider à organiser la vie de l'unité et animer, accompagner, évaluer, adapter les actions quotidiennes.
1 Homme d'entretien - CDD de 4 mois (jusqu'au 31 août 2024) à temps plein - Poste à pourvoir immédiatement. Candidature à transmettre au plus tard le 20 mai 2024 Missions : - Maintenir les locaux dans un état de sécurité optimum - Entretenir et remettre en état les locaux (réfection, réparation courante) - Alerter le responsable hiérarchique en cas de dysfonctionnement - Travaux de plomberie (joints, débouchage.) - Travaux d'espaces verts - Travaux de soudure - Suivi de l'entretien du parc automobile de l'établissement - Réfection des locaux (peinture, revêtement, sol.) - Remplacement de vitres - Menuiserie simple - Interlocuteur des organismes de contrôles et des sociétés de maintenance Profil : - Autonome -Capacité de travailler en équipe -Connaissance des techniques en matière d'électricité, de plomberie, de mécanique, de menuiserie -Habilitation électrique basse tension du personnel non électricien -De préference titualaire d'un CAP/BEP agent de maintenance des batiments ou équivalent
1 Agent de service intérieur (H/F) en CDI - 1 ETP - Foyer de vie Poste à pourvoir dès que possible. Le Poste : Travaille en lien avec l'équipe éducative ou le chef de serice pour rendre compte de dysfonctionnements constatés. Peut être amené à travailler en collaboration avec d'autres agents de méange. Missions : - Effectuer tous les travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériel divers, - Organiser son travail en fonction de consignes écrites ou orales, - Exécuter les travaux de nettoyage des locaux et surfaces selon des procédures définies, - Tenir à jour les enregistrements de nettoyage des locaux, - Veiller et rendre compte au responsable du bon état des locaux, - Veiller à la fermeture des locaux, - Signaler tout dysfonctionnement - Contrpôler l'approvisionnement de son poste de travail en matériel et produits, - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à trauter - Ramassage et tri du linge - Aide au rangement des chambres des résidents, - Réchauffe des repas midi ou soir Profil : - Connaissance des produits, matériels et techniques de nettoyage - Connaissance des types de surface ou d'objets à traiter - Connaissance des règles pratiques d'hygiène et de sécurité - Maitrise du maniement des matériels de nettoyage
1 Educateur Spécialisé (H/F) en CDD - 0.5 ETP - EEAP - Pole enfance Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Proposer et participer en collaboration avec les personnes handicapées accueillies à la définition du projet individualisé et à sa mise en œuvre. Mobiliser et animer l'équipe éducative dans les réponses à apporter aux usagers. Personne ressource, permettant la centralisation des informations et leur diffusion. Etre le garant de la bonne application des décisions institutionnelles Les missions : - Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents en semi-internat et internat de semaine - Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité - Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne - Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie - Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service - Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires - Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille - Assurer une fonction de coordination principalement axée sur : - Coordination des interventions autour du projet de l'enfant en lien avec les différents intervenants et services concernés - Mise en œuvre et régulation du planning organisationnel élaboré en équipe sous la responsabilité du chef de service - Suivi et contrôle des paramètres du fonctionnement quotidien, utiles et nécessaires aux accompagnements des enfants accueillis - Capacités à animer une équipe transdisciplinaire Profil : - Etre diplômé(e) d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), - Savoir communiquer de façon structurée, - Avoir des capacités organisationnelles, d'adaptation, et être force de proposition, - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe, - Maitriser l'outil informatique.
1 Educateur Spécialisé (H/F) en CDI - 1 ETP - Pôle Enfance - internat de semaine Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Proposer et participer en collaboration avec les personnes handicapées accueillies à la définition du projet individualisé et à sa mise en œuvre. Mobiliser et animer l'équipe éducative dans les réponses à apporter aux usagers. Personne ressource, permettant la centralisation des informations et leur diffusion. Etre le garant de la bonne application des décisions institutionnelles Les missions : - Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents en semi-internat et internat de semaine - Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité - Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne - Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie - Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service - Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires - Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille - Assurer une fonction de coordination principalement axée sur : - Coordination des interventions autour du projet de l'enfant en lien avec les différents intervenants et services concernés - Mise en œuvre et régulation du planning organisationnel élaboré en équipe sous la responsabilité du chef de service - Suivi et contrôle des paramètres du fonctionnement quotidien, utiles et nécessaires aux accompagnements des enfants accueillis - Capacités à animer une équipe transdisciplinaire Profil : - Etre diplômé(e) d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), - Savoir communiquer de façon structurée, - Avoir des capacités organisationnelles, d'adaptation, et être force de proposition, - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe, - Maitriser l'outil informatique
2 Educateurs spécialisés (H/F) en CDI - 2 ETP - MAS d'Arausio Poste à pourvoir ldès que possible. Le poste : Contribuer à la prise en charge, à la sécurité, à l'épanouissement et à la promotion de la personne accueillie. Vous exercer une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 9 personnes et serez en charge de mettre en place des partenariats extérieurs et interinstitutionnels dans le domaine culturel. Missions : 1/ Accompagnement des résidents : - Construire les actions nécessaires à la gestion et à l'organisation de la vie quotidienne - S'assurer du suivi des traitements médicaux et aider à la prise des médicaments à l'aide piluliers préparés par la pharmacie - Etre le garant de la mise à jour du dossier administratif et social de l'usager ou du résident - Mettre en œuvre des actions de contractualisation du projet avec l'usager ou le résident 2/ Accompagnement des professionnels : - Proposer des actions éducatives, assurer leur mise en œuvre et en évaluer le résultat - Animer la vie du foyer ou du service et mobiliser l'équipe éducative : choix des loisirs et activités sociales, actions à mettre en œuvre. - Elaborer des outils de diagnostics et des évaluations, tout en s'assurant que les remarques des membres de l'équipe ont été prises en compte - Etre une ressource et un appui conseil méthodologique pour l'élaboration et la rédaction des écrits professionnels 3/ Coordination : - Coordonner les dispositifs d'accompagnement en fonction de l'autonomie de la personne - Veiller à la mise en œuvre et à la bonne application du projet de service - Accompagner le travail de coordination avec les familles - -Animer à la demande du cadre hiérarchique, les réunions de service ainsi que d'autres réunions de travail ou commissions Proposer et mettre en œuvre des actions correctives afin d'améliorer la qualité des prestations de service proposées par la structure - Gérer un budget de fonctionnement, sur demande du supérieur hiérarchique Profil : - Diplôme de Niveau 3 ou DEES, vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 10 personnes. - Expérience souhaitée dans le polyhandicap et l'autisme adulte - Bonne connaissance des techniques de stimulations sensorielles ainsi que des techniques de communication augmentée - Capacité à accompagner les résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne (toilettes, repas) - Compétence en management (non hiérarchique) de l'équipe afin de soutenir la mise en œuvre des projets personnalisés, aindi que les attendus institutionnels et les décisions transdisciplinaires.
Famille Perrin recrute sur le secteur de Orange (84) un(e) Technicien(ne) de ligne RTB (Rinçage Tirage Bouchage). Au quotidien, votre rôle en tant que Technicien(ne) de ligne d'embouteillage sera de participer activement à : - Alimentation en produits œnologiques de la palette de filtration, - Préparation, stérilisation, régénération de la palette de filtration, - Préparation, stérilisation et réglage de la tireuse, - Réalisation des contrôles sur la tireuse, - Préparation, alimentation et vérification des matières sèches de la ligne (capsules, bouteilles, bouchons ) - Prise d'échantillon au début et tout au long de la mise en bouteille - Prise de connaissance des analyses degré, oxygène et SO2, - Enregistrement des éléments de traçabilité et de contrôle, - Mise en box palette ou sur plaque des tirés bouchés - Capacité à faire fonctionner et régler l'ensemble des machines de la ligne de tirage, - Intervention en cas de panne ou de dysfonctionnement sur le matériel, - Travail en équipe, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Respecter la qualité des produits, - Entretenir votre poste de travail. Vous serez garant(e) du bon fonctionnement de votre machine. Vous souhaitez vous investir et participer au bon déroulement de la production dans une entreprise dynamique. Vous avez une première expérience de 5 ans sur un poste similaire, une excellente capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Contrat / Avantages : - CDI - 35h hebdo (horaire posté MATIN / APRÈS-MIDI) - 1900 € et 2000 € - Mutuelle d'entreprise - Accord d'intéressement - Comité d'entreprise
Famille Perrin recrute pour son Domaine sur Orange (84) un(e) assistant(e) / contrôleur (se) qualité H/F. Vous aurez comme principales missions : - Création et mise à jour des documents qualité, - Gestion du système qualité, HACCP, - Vérification des fiches de contrôles sur lignes, - Saisie et traitement des non-conformités, - Gestion et suivi du développement des nouveaux produits (suivi fiche/contrôle sur ligne) - Préparation, participation aux audits externes (BRC/BIO/NOP/Clients .) - Réalisation des contrôles qualité journaliers sur l'ensemble des lignes de production et des sites. (début de ligne / tireuse / étiqueteuse / fin de ligne) - Réalisation de prélèvement sur la ligne et suivi des analyses, - Lien entre la production, la logistique et les autres services, - Connaissance des pratiques en Bio & Bio équivalence NOP, - Connaissance sur la sécurité sanitaire des produits et certifications (IFC/BRC) - Respect des règles d'hygiène & sécurité. Vous êtes titulaire d'un BAC +2 spécifique au secteur d'activité ou dans les domaines qualité ou QHSE, vous avez une première expérience significative de minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous avez le sens du service et du relationnel et vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique. Vous avez une excellente capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Vous savez gérer les urgences et répondre à des engagements dans un délai imparti. Contrat / Avantages : o CDI o 35h hebdo o 1900 € et 2100 € o Mutuelle o Comité d'entreprise o Accord d'intéressement
Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un cadre bienveillant sur le Haut Vaucluse. Vos missions seront : - Apporter un soutien à l'enfant et à sa famille - Soutenir les compétences parentales, dans l'intérêt du mineur - Développer un réseau et travailler en partenariat - Être le vecteur d'informations favorisant les ressources familiales et facilitant l'accès aux dispositifs de droit commun. - Rendre compte de l'accompagnement auprès de la famille, notamment par la rédaction d'écrits professionnels Qualités professionnelles requises: - Apprécier le travail en équipe - Capacité d'adaptation & organisationnelle - Dynamisme & Humilité - Aisance relationnelle & posture professionnelle adaptée Les plannings horaires sont flexibles et se calquent sur les besoins d'accompagnement repérés et les problématiques familiales. Au sein de la Fondation La Providence, l'accès à la formation est favorisée. Vous avez la possibilité de présenter des projets innovants et variés, en lien avec les actions sur le terrain, et pouvant favoriser l'expression et la participation des familles. *Le poste est ouvert aux personnes ayant le Diplôme d'État d'Éducateur(trice) Spécialisé(e), d'Assistant(e) Social(e), d'Éducatrice de jeunes enfants. Débutant(e) accepté(e) avec à minima un stage effectué en protection de l'enfance. Rémunération selon Convention Collective 66 + reprise d'ancienneté + revalorisation prime Ségur + 18 jours ouvrés Congés Trimestriels en sus des 30 jours Congés Payés annuels + 6 tickets restaurants par mois + Chèques Cadhoc en fin d'année+ Mutuelle.
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : COMPTOIR: Relation client - Service à table - Prise de commande - Préparation de commande - Drive Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : ****35 heures par semaine, minimum 24h selon vos disponibilités**** Salaire : 11,65€ par heure Disponibilité: Travail en journée (Exigé) Travail en soirée (Exigé) Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne. Possibilité d'évolution rapide
Le Camping La Pinède situé à Mondragon recrute 1 agent d'entretien (H/F) pour l'entretien des mobil-homes entre les départs / arrivées des vacanciers. CDD à pourvoir à compter de juin (selon début saison) et jusque fin août. Vous travaillerez tous les samedis de 9h à 14h.
Le CAMSP, sur le territoire du nord Vaucluse (Orange et Valréas), reçoit des nourrissons et enfants jusqu'à 6 ans, à des fins de prévention, de diagnostic et de soins, dans un contexte de pathologies multiples. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire et en référence au projet d'établissement, l'éducateur spécialisé conçoit et mène des actions éducatives individuelles et collectives visant à développer les compétences et l'autonomie de l'enfant dans le cadre du projet de soins. Il participe à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés des enfants. Il contribue à une prise en charge globale de l'enfant, au niveau du diagnostic, des soins et de l'accompagnement en travaillant avec les familles et/ou les représentants légaux, et en lien avec les partenaires. 1) Elaboration d'un diagnostic éducatif, d'hypothèses d'intervention socio-éducatives afin de préfigurer un projet personnalisé 2) Elaboration, conception et mise en œuvre, évaluation des projets personnalisés 3) Référence des projets confiés 4) Appui technique aux professionnels 5) Accompagnement des enfants dans leur orientation sociale, scolaire ou en établissements spécialisés 6) Contribution à la conception et à l'animation d'ateliers en adéquation avec les projets personnalisés des enfants 7) Mise en place des projets en partenariat 8) Contribution à la professionnalisation d'autres intervenants dans son champ de compétences 9) Liaison régulière et permanente avec les familles et/ou représentants légaux et les partenaires 10) Participation aux réunions d'équipe, réunions internes et externes 11) Rédaction de notes de synthèse et autres rapports 12) Développement d'une fonction de veille et d'expertise
Dans le cadre de l'ouverture de son nouveau service, la Fondation La Providence recherche : Un Educateur de Jeunes Enfants OU un Educateur spécialisé (H/F) à temps plein, CDI . Vos missions principales et responsabilités : - La prise en charge et l'accompagnement éducatif de jeunes enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, dans tous les actes de la vie quotidienne et principalement en soirée - La fonction de référent éducatif, afin de contribuer à la définition et à l'élaboration du projet pour l'enfant (PPE) en collaboration avec la famille et l'ASE, la coordination et le suivi du projet - La rédaction d'écrits professionnels et la mise en œuvre de relations partenariales - La participation à des groupes de travail en interne et à la vie institutionnelle Vos qualités requises : - Dynamisme, engagement, rigueur - Être force de proposition en matière de projets éducatifs et d'animation - Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire - Capacités rédactionnelles Une expérience sur la connaissance du secteur de la protection de l'enfance souhaitée est préconisée Un diplôme EJE exigé Vos horaires de travail seront les suivantes : - 4 jours puis repos 3 jours ; 1 week-end sur 2 travaillé - poste en journée, soirée (jusqu'à 23h maximum) et le week-end (selon planning établit à l'avance - roulement) Le poste est à pourvoir dès le mois de mars 2024. Une expérience sur la connaissance du secteur de la protection de l'enfance souhaitée est exigée . Salaire brut : 2152 euros La rémunération selon Convention Collective 66 + reprise d'ancienneté + revalorisation prime Ségur + 6 tickets restaurants par mois + Mutuelle. Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre curriculum vitae à l'attention de la Directrice à l'adresse suivante : mecs@providence84.fr
Aquila RH Avignon, votre agence d'intérim de confiance, vous accompagne dans votre recherche d'emploi, en mettant en relation les talents avec les entreprises locales, recherche pour l'un de ses clients basé à Piolenc un manutentionnaire cariste 3 H/F Vos missions: Au sein d'une entreprise de béton, vous aurez comme missions : - chargement des camions - conduite du chariot élévateur en porte à faux (caces 3) - et à prévoir beaucoup de manutention Votre profil: Avoir le CACES 3 Avoir une expérience significative en tant que manutentionnaire
Adecco Bagnols sur Cèze, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine de la Fabrication de détergents et produits d'entretien, un Opérateur de chaine de production (H/F). Sélectionner les données de production et saisir les paramètres de quantité, de dosage, de mélange, ... Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident Contrôler la conformité des matières Vous devrez maîtriser toutes les étapes d'un process industriel : techniques de mise en œuvre, matières premières, produits... Le respect de la sécurité des biens et des personnes fait maintenant partie intégrante de la fabrication d'un produit. Dès la première heure de travail vous pourrez bénéficier des avantages du CE Adecco. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Fondée en 2007 dans la Drôme, Le Comptoir de Mathilde est spécialisé dans la fabrication et commercialisation de produits d'épicerie fine et de chocolat français. Depuis sa création, notre entreprise s'est engagée à offrir à nos clients une expérience gustative exceptionnelle à travers une sélection rigoureuse d'ingrédients de qualité et un savoir-faire artisanal unique. Véritable entreprise fleurissante, nous prônons des valeurs d'authenticité, de partage et de respect. Rejoignez notre équipe de 140 salarié(e)s au sein de nos locaux vauclusiens. En tant qu'Assistant(e) Marketing Produit, vous jouerez un rôle crucial dans l'innovation, la conception et la promotion de nos produits. Vos responsabilités comprendront, sans s'y limiter : - Innovation des produits : Effectuer une veille concurrentielle, contribuer à l'élaboration de nouvelles gammes et de collections capsules pour répondre aux besoins du marché. - Conception des chartes graphiques : Créer des moodboards et suivre la chaîne graphique du brief design à l'impression des packagings pour assurer une identité visuelle cohérente et attrayante. - Conception et mise à jour d'outils d'aide à la vente : Élaborer des argumentaires, des fiches produits, des catalogues, ainsi que des présentations de collection physiques et virtuelles pour soutenir nos équipes commerciales. - Reporting et analyse des performances produit : Collecter et analyser les données pour évaluer les performances des produits et recommander des actions d'amélioration. Nous recherchons un(e) candidat(e) répondant au profil suivant : - Actuellement en préparation d'un master sur 2 ans en marketing produit. - Une expérience préalable dans un stage en marketing produit est fortement appréciée. - Créatif(ve) et doté(e) d'une grande capacité à proposer des idées innovantes. - Organisé(e) et autonome, capable de gérer plusieurs tâches simultanément. - Excellentes compétences rédactionnelles. - Polyvalent(e) dans d'autres domaines du marketing tels que l'opérationnel, la communication et les réseaux sociaux. Nous offrons les avantages suivants pour soutenir votre développement professionnel et votre bien-être : - Prime de participation. - Tickets restaurant. - Indemnité transport. - Colis de fin d'année. - Avantages du Comité Social et Économique (CSE). Le processus de recrutement se déroulera comme suit : 1. Candidature sur la plateforme TalentView : https://le-comptoir-de-mathilde.talentview.io/jobs/so0e5d?source=iframe_tf5lhb&utm_source=iframe_tf5lhb 2. Shortlist des candidats retenus. 3. 1er entretien téléphonique avec la manager. 4. 2ème entretien physique avec la manager et la responsable du service. 5. Un test de compétences vous sera demandé(e). 6. Choix final. Si vous êtes passionné(e) par le marketing produit et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, postulez dès maintenant sur TalentView pour rejoindre notre équipe ! Le Comptoir de Mathilde est un employeur garantissant l'égalité des chances.
La Fondation « La Providence » recherche au sein de son service accompagnement extérieur, un Educateur Spécialisé (H/F) ou un Moniteur Educateur (H/F) Missions : - Accueil et accompagnement de mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, dans tous les actes de la vie quotidienne et dans le respect des règles collectives - Fonction de référent éducatif, contribue à la définition et à l'élaboration du projet pour l'enfant (PPE) en collaboration avec la famille et l'ASE, coordination et suivi du projet - Rédaction d'écrits professionnels et mise en œuvre de relations partenariales - Participation à des groupes de travail en interne et à la vie institutionnelle La connaissance du public serait appréciée. Qualités requises : Rigueur, dynamisme, créativité, autonomie, capacité d'adaptation. Autres compétences : - Accompagnement de l'enfant et de sa famille - Développer un réseau et travailler en partenariat - Travail en équipe pluridisciplinaire Le contrat est évolutif. Rémunération selon Convention Collective 66 + reprise d'ancienneté + congés trimestriels + revalorisation prime Ségur + 6 tickets restaurants par mois + Mutuelle. Adresser votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : mecs@providence84.fr à l'attention de Madame Christelle FOURNIER, Directrice.
Nous recherchons des animateurs/animatrices (10 personnes) pour des séjours adaptés pour des personnes en situation de handicap, présentant des troubles neuro développementaux (principalement autisme). Possibilité d'effectuer une à trois semaines : - Du lundi 22 au Samedi 27 Juillet: 7 vacanciers et 5 encadrants - Du lundi 29 Juillet au Samedi 03 Aout : 7 vacanciers et 5 encadrants - Du lundi 05 au Samedi 10 Aout : un groupe de 4 vacanciers majeurs et 4 encadrants et un autre groupe de 5 vacanciers mineurs et 4 encadrants Vos missions principales : - Aider à l'encadrement des activités adaptées (sportives et culturelles). - Accompagner les vacanciers/vacancières dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, etc.) - Veiller au bien-être et à la sécurité des vacanciers/vacancières. Conditions : 1 ou 2 salariés permanents de l'association responsable sur place (professionnels diplômés et formés à l'accompagnement des personnes autistes). CEE (Contrat d'Engagement Educatif). Forfait journalier 70 à 80 € net /jour (selon formation/diplôme et expérience). Un temps de réunion/formation avant le séjour sera organisé (possibilité en visio) pour vous partager l'organisation, le déroulé des journées, présenter les vacanciers, etc. Hébergement et repas compris (également entre le samedi et dimanche quand temps de repos). Départ / Retour se font de Caderousse (84) - Frais de déplacement pour lieu de rdv pris en charge à hauteur de 120€ A/R. Vous possédez idéalement une première expérience sur ce type de poste et avez une sensibilisation au handicap. Candidatures à adresser par mail à contact@lepas84.fr
Le poste : Nous recherchons un technicien radioprotectionniste pour une mission sur le site du CEA de CHUSCLAN. Vous serez amené à apporter un soutien technique et un suivi radiologique pour la préparation ou la réalisation des chantiers. Vous assurerez également des missions lées au programme de surveilance de l'installation. PNR requis Poste en 2*8 et en journée Profil recherché : RADIOPROTECTIONNISTE tituliare du PNR. Vous justifiez d'une expérience similaire de 2 ans. Vous êtes immédiatement disponible pour cette mission à pourvoir au plus vite. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein du Camping Beauregard (Capfun) situé à Mornas les Pins, vous serez chargé(e) de : - Assurer la surveillance de nos bassins - Assurer la sécurité de nos vacanciers - Créer un relationnel avec les clients - S'assurer de la bonne tenue de la piscine, respecter les règles d'hygiène. Vous possédez le BNSSA Plusieurs postes à pourvoir ** logement possible ** Amplitude horaire de 9h30 à 20h, travail par roulement avec l'équipe. CDD du 28/06 au 07/09
Au sein du camping Beauregard (Capfun) situé à Mornas Les Pins, vous serez chargé(e) de : - Participer à la réalisation d'un spectacle vivant - Accompagner les animateurs lors des différentes animations programmées durant la semaine - Accompagner les prestataires extérieurs lors de leurs représentations le soir - Mettre en place le matériel nécessaire en début de saison et s'assurer de son bon fonctionnement * - Effectuer la sonorisation et la mise en lumière de l'espace scénique - Effectuer l'entretien et la maintenance du matériel. Vous travaillerez du lundi au vendredi, 3 à 4h en fin de journée pour les spectacles ainsi que les dimanches, 2 heures en fin de journée pour les pots d'accueil. CDD de juin à fin août.
La guinguette "JOSITA & CIE" située sur le Rond Point de la Commune du Bout du Pont : Mondragon/Pont st Esprit recherche 1 serveur/se chargé(e) de : - la prise de commandes, - le service à table (repas et boissons), - le débarrassage et nettoyage des tables Pas d'encaissement. Horaires : 11h à 13h et de 18h à la fermeture, du mercredi au dimanche. Prise de poste au plus vite jusqu'à mi octobre (selon fin de saison).
Notre client, entreprise industrielle de plus de 20 ans d'existence présente en France et à l'international (+80% d'export de sa production). À la suite de son rachat en 2010, la structure connait une croissance continue, elle est basée près de Orange dans le Vaucluse (84). Dans le cadre de son développement, il recherche son futur Technicien Régleur H/F pour renforcer ses équipes. Rattaché au Superviseur de production, vous préparez, montez et démontez les outillages nécessaires aux fabrications à réaliser, en respectant scrupuleusement les procédures de mise en œuvre. Vous effectuez les changements de format, les raccordements des équipements périphériques. Vous réglez les différents équipements, principalement à partir d'écrans de commande, vous démarrez la fabrication, vous surveillez le bon fonctionnement des machines, analysez les éventuels défauts constatés sur les produits fabriqués et intervenez manuellement sur les réglages des équipements pour rendre la production conforme. Vous êtes titulaire d'un BTS en Plasturgie ou dans la technique industrielle. Une première expérience en Plasturgie ou dans le secteur de l'industrie serait un plus. Salaire attractif versé sur 13 mois + primes + indemnités kilométriques Poste en 5X8.
Le poste : Nous recherchons un technicien mesures physiques H/F pour une mission sur le site du CEA, Les principales tâches seront :- - réalisation des analyses en spectrométrie alpha/gamma (GENIE 2K/APEX/LABSOCS) et par compteur proportionnel (TENNELEC, IN20) - saisie des résultats sur le LIMS - Définition de modes opératoires -Dépouillement avec logiciels dédiés - suivi des équipements (étalonnage des spectromètres, suivi contrôle qualité, suivi de la maintenance Durée : 12 mois Site soumis à enquête administrative Travail en zone contrôlée Profil recherché : BTS MESURES PHYSIQUES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) à un chef de quart, vous interviendrez, en horaire posté (5x8) dans le cadre de réalisation d'opérations de surveillance et d'exploitation de l'installation. A ce titre et dans le cadre de vos missions, le technicien d'exploitation et production doit : - Prendre en compte la documentation opérationnelle nécessaire à son activité - Assurer la bonne exécution des opérations (d'intervention, de surveillance, taches périodiques, traçabilité...) dans le respect des modes opératoires et consignes - Réaliser des opérations de surveillance (rondes, programme de prise d'échantillons...) - Régler et contrôler les paramètres de fonctionnement des équipements - Conduire les opérations d'exploitation en vision directe ou indirecte et assurer la gestion des alarmes - Diagnostiquer et analyser les dysfonctionnements sur une partie du périmètre, proposer et mettre en oeuvre les actions curatives ou correctives - Configurer et vérifier les circuits, réaliser des interventions ou rédiger des demandes d'interventions pour du correctif simple - Effectuer un ensemble de tâches de natures variées en production exploitation, en étant capable de solutionner les problèmes rencontrés, quitte à adapter les modes opératoires existants - Adapter des solutions connues et définies avec des points d'arrêt de validation - Rendre compte de ses activités à son manager hiérarchique - Être en interface avec les opérationnels, le client, les intervenants internes et externes et les fonctions support - Être responsable de la bonne exécution des tâches confiées dans le respect des règles de sécurité, sureté, radioprotection et environnement, des consignes, procédures, modes et gammes opératoires - Être responsable d'identifier les risques liés à son activité ou son environnement, et participer à leur analyse - Être responsable de la gestion de certaines situations dégradées
Le nucléaire est la troisième filière industrielle française. L'atteinte d'un haut niveau de maitrise de nos activités est un axe important et permanent de notre politique Sûreté Environnement. Chaque jour des professionnels veillent au respect d'une culture commune de performance, de vigilance et de prévention des risques. Votre sens des responsabilités et votre rigueur sont des qualités essentielles au service de métiers tels que la sûreté nucléaire, la radioprotection et l'environnement
Entreprise de second œuvre, composé d'une équipe de 5 ouvriers et du chef d'entreprise, recherche : - 1 assistant(e) polyvalent(e) qui sera chargé(e) principalement de répondre aux appels d'offre : => assurer un suivi de l'ensemble des appels d'offre de la réception au traitement des dossiers, => constituer les dossiers, => transmettre les réponses et rassembler toutes les informations nécessaires pour répondre.. mais également d'assurer le : => secrétariat : préparer devis et facture (public et privé) => assistance commerciale : établir et mettre en forme les devis (public et privé) => gestion : faire les situations de travaux, le pointage des salariés et des feuilles de frais des chantiers.
Notre établissement situé sur UCHAUX est familial ; nous recrutons une personne polyvalente pour le service en salle et seconder notre chef pour JUIN-JUILLET ET AOUT; - Vous aiderez au service en salle - En dehors des plages de services, vous aidez à préparer les desserts sous la direction du Chef **** les horaires sont exclusivement le soir de 20h a 23h *** 2 Jours de repos par semaine - Dimanche & Lundi 15h / SEMAINE.
Groupe GEMELLI, groupe familial implanté dans le Sud-Est de la France depuis 60 ans, nous regroupons 10 concessions autos et motos et employons plus de 150 collaborateurs. https://www.gemelli-mobilite.com/ Nous recherchons pour notre concession TOYOTA Orange, un Coordinateur Service Après -Vente H/F en contrat à durée indéterminée. Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier, vos missions principales seront : - Atelier : Accueil téléphonique et physique des clients Tenue de planning atelier / prise de rendez-vous Gestion atelier Duotech Gestion administrative des dossiers liée à l'après - vente : ouverture d'ordre de réparation, devis, facturation, encaissement, restitution véhicule, transfert picking; Suivi carrosserie : dossiers assurances / expert / facturation / encaissement Gestion des véhicules de courtoisie Effectuer les relances clients (satisfaction client - suivi travaux...) - Magasin Création des pickings magasin Gestion commandes et pièces pour atelier Préparation des bacs atelier Aide magasin (référencement - commande - rangement - nettoyage...) Profil : -Vous placez la satisfaction client au cœur de votre travail. -Vous savez travailler en équipe, avez le sens de la relation client, êtes autonome et organisé. -Vous disposez d'une expérience réussie dans l'automobile de minimum 2 ans. Rémunération : A définir selon profil Les avantages : -Tickets restaurant + mutuelle individuelle financée par l'entreprise Temps de travail : temps complet du lundi au vendredi. « Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes »
Iziwork recherche un Commis de Cuisine (H/F) pour intégrer le site de l'un de nos clients spécialisé dans la santé médico-social situé à Orange (84). À propos de la mission Au sein d'une équipe de 2 personnes vos missions seront : - Participer à la production chaude et froide - Assurer la plonge batterie - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et de sécurité Temps de travail : Temps complet (22h) Lundi et Mercredi : 15h50 - 20h30 Mardi, Jeudi et Vendredi : 8h - 14h Production : 110 repas par jour Rémunération & Avantages Rémunération : 11,66 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 22 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
*Poste à pourvoir immédiatement Nous recrutons un serveur H/F autonome, au sein de notre établissement pouvant accueillir jusqu'à 100 couverts jour. Vous travaillerez en lien avec 3 à 4 personnes. Vous serez en charge : -de l'accueil client -la prise de commande -l'encaissement -l'entretien de la salle Vous êtes dynamique, réactif(ve) et possédez un sens aigü du service - Notions d'anglais appréciées. ***Service en horaire continu de 11h30 à 18h30 jusqu'au 21 Juin***. A cette échéance, le service du midi et du soir sera à assurer durant la haute saison Repos deux jours par semaine ***Possibilité de logement sur place.****
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale 100% du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les centrales nucléaires, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets nucléaires. Dans le cadre de la réorganisation du Magasin, dans le respect des normes de qualité, des règles de sûreté, de sécurité et de protection de l'environnement, vous aurez la charge de redéfinir et de mettre en place des zones de stockage appropriées, notamment en fonction des matériels et du poids, au sein du magasin du site de Centraco. Nous recherchons dans le cadre d'un BAC PRO Logistique.
****Recrutement dans le cadre du Mai de l'apprentissage***** Venez rencontrer l'employeur le mercredi 22 Mai de 13h30 à 16h30 à la salle multiculturelle
2 Moniteurs Educateurs (H/F) en CDI - 2 ETP - Pôle Adulte - Foyer de vie Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Les missions : - Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) - Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé - Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) - Garantir la bonne application des décisions institutionnelles - Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. - Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédactions des écrits professionnels - Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe - Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les exigences : - Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé - Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances - Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle - Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs - Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe - Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets - Savoir prendre des initiatives - Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte 4 Moniteurs Educateurs (H/F) en CDI - 1 ETP - Pôle Enfance (2 postes à Mozaïk et 2 postes au SESSAD) Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des enfants accueillis. Les missions : - Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents selon les modalités prévues dans le projet du Pôle Enfance - Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité - Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne - Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie - Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service - Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires - Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille Le profil : - Maitrise de techniques éducatives liées à l'accompagnement des axes cognitifs et/ou sensori-moteurs et/ou socio-adaptatifs du développement de l'enfant tel qu'ils s'inscrivent dans le PPI - Capacités d'écoute, de synthèse et de rédaction - Discrétion, adaptabilité, constance et capacité d'anticipation - Bonnes connaissances des dispositifs de l'Éducation nationale - Capacités et goût pour le travail pluridisciplinaire et le travail modulaire - Distance relationnelle et approche professionnelle empathique - Disponibilité pour un travail en internat et en milieu ouvert - Une expérience significative du travail en réseau et partenariat - Une connaissance et une expérience auprès d'enfants avec TED ou TSA sera appréciée - Une pratique en éducation structurée et en remédiation cognitive sera appréciée - Une expérience en milieu ouvert sera appréciée - Avoir la connaissance du fonctionnement de l'internat et des personnes accueillis
1 Chef de service éducatif Pôle adulte - Foyer La Respelido (FAM et SAJ) (1 ETP) Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Vous agissez dans le cadre des valeurs associatives et du Projet Associatif Global. Vous exercez vos missions sous l'autorité hiérarchique du Directeur de pôle/Directeur-adjoint du pôle et en collaboration avec les autres membres de l'équipe de direction. Les missions : Vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : - Vous garantissez le suivi des projets d'accompagnement personnalisés et vous en assurez l'actualisation, en veillant au respect des droits fondamentaux et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, les bénéficiaires et leurs représentants. - Vous assurez l'organisation du travail et le suivi de la gestion administrative, ainsi que la gestion des budgets qui vous sont confiés. - Vous animez des temps de managements des éducateurs spécialisés, afin de les soutenir dans le développement de leur mission de coordination et le développement d'outil d'organisation et communication. Profil : Diplôme de niveau 6 (anciennement niveau II) d'encadrement dans le secteur médico-social ou sanitaire. - Expérience significative sur des fonctions similaires dans le secteur du handicap intellectuel adulte. - Des connaissances dans l'organisation et la gestion des soins seront une plus-value pour le poste (FAM). - Capacité à mobiliser et à inscrire les professionnels dans un cadre et des référentiels communs de bonnes pratiques professionnelles. - Compétences en gestion de projet, vous disposez d'une bonne expérience de la gestion du changement. - Être force de proposition dans le développement de nouvelles modalités d'accompagnement. - Capacités d'écoute, d'analyse, d'aisance relationnelle et intelligence de situation. - Capacités de synthèse et de rédaction et maîtrise de l'outil informatique. Rémunération : Selon CCN 1966, cadre de classe 2 niveau II, participation aux astreintes.
SBC Intérim et Recrutement recherche pour l'un de ses clients un chargé d'affaires spécialisé en robotique H/F. Vous serez chargé(-e) de concevoir, réaliser et gérer les solution robotiques et vision suivant le processus de la société, afin d'assurer les objectifs du projet dans le domaine technique. Vous aurez pour mission : - la réalisation et le suivi du planning - la définition des caractéristiques fondamentales communes et spécifiques à tous les postes de la machine. - la coordination des équipes et la supervision des travaux réalisés. - le suivi des délais, des coûts et des autres objectifs. - la coordination entre les différentes équipes. Titulaire d'un bac +2, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez des connaissances dans l'une des marques suivantes : fanuc, staubli ou kukka Vous êtes un/e leader, vous savez travailler en équipe et savez stimuler le développement et la mise en œuvres de nouvelles solutions.
Vous exécutez en équipe encadrée, les opérations de mise en œuvre et de maintenance avionique des aéronefs. Votre rôle consiste à : - Exécuter, en équipe encadrée, les opérations de mise en œuvre et de maintenance avionique des aéronefs (avions de chasse, de transport, hélicoptères, drones ) et matériels d'environnement associés : systèmes électrique, de navigation, d'armes. - Travailler en piste, en armurerie, en atelier aéronef ou équipements (effets de vol, roues, bidons.) Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
1 Assistant social (H/F) en CDI - 1 ETP - Pôle Enfance Poste à pourvoir dès que possible Les missions : o Organisation du suivi et mise en œuvre des dossiers MDPH, demandes d'aide sociale, protections juridiques, PCH o Délivrer information et conseil sur les droits et avantages actualisés liés à la personne handicapée (allocations, carte d'invalidité, macaron GIC.) et les possibilités de représentation des parents/tuteurs dans les commissions (MDPH, CVS, protection juridique.) o Tenir à jour une documentation sur les établissements et services susceptibles d'accueillir ou aider à la prise en charge des personnes en situation de handicap et en assure la diffusion o Conseiller et orienter les personnes, et leur famille, connaissant des difficultés psychosociales, éducatives ou financières directement liées à la situation de handicap mental vers les administrations ou services compétents o Contribuer à la régulation sociale ou familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement o Assister la direction dans l'instruction des informations préoccupantes, des signalements ou des mesures d'action sociale o Apporter son concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés spécifiques rencontrées par les usagers et faciliter leur insertion sociale en lien avec les partenaires assurant leur accompagnement o Soutenir et accompagne les familles dans l'adhésion au projet d'orientation de leur proche accueilli dans l'établissement o Travailler en réseau et assurer une interface vis-à-vis des institutions et services extérieurs, notamment en instruisant et soutenant les dossiers d'orientation des personnes devant les instances compétentes o Contribuer à la professionnalisation des étudiants en formation Les exigences : o Diplômé d'état d'assistant service social o Connaissance des institutions en charge du handicap o Connaissance des textes et dispositifs public d'aide à la personne o Connaissance des procédures de recours (MDPH, CPAM.) o Sens du relationnel o Etre à l'écoute, Travail en équipe et autonome o Savoir créer, gérer et entretenir un réseau.
Vous intervenez sur des incendies d'aéronefs, assurez la sauvegarde préventive du personnel et également assurez les fonctions de veille. En tant qu'équipier pompier : - Intervenez sur des incendies d'aéronefs et sauvez la vie du personnel à bord - Assurez la sauvegarde préventive du personnel, des aéronefs et des installations de la base aérienne (sécurité incendie et sécurité nucléaire) - Assurez les fonctions de veille au sein d'un poste de coordination - Effectuez la maintenance, le suivi et la gestion des matériels incendie 6 postes / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
Vous participez notamment à la protection de la force aérienne sur le territoire national comme sur des théâtres d'opérations extérieures (bases aériennes ou détachements). Votre rôle consiste à : - Assurer la protection de la force aérienne sur le territoire national comme sur des théâtres d'opérations extérieures (bases aériennes ou détachements) - Effectuer des patrouilles afin de dissuader, détecter et intervenir pour retarder et neutraliser, par les armes si nécessaire, tout acte de malveillance à l'encontre des installations opérationnelles de l'armée de l'air et de l'espace - Contrôler des accès aux points les plus sensibles - Mettre en œuvre diverses techniques de combat - Piloter un drone dans le cadre de la sécurité protection des sites militaires 5 Postes / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
Vous participez notamment à la protection de la force aérienne sur le territoire national comme sur des théâtres d'opérations extérieures (bases aériennes ou détachements). Votre rôle consiste à : - Assurer les missions de combat des groupes de récupération de personnel (recherche et sauvetage au combat d'un équipage d'aéronef en zone de menace-RESCO), d'appui aérien (guidage de tir d'aéronef) et d'appui à l'aéromobilité (reconnaissance de terrain sommaire, marquage de zone de mise à terre ) - Effectuer des patrouilles afin de dissuader, détecter et intervenir pour retarder et neutraliser, par les armes si nécessaire, tout acte de malveillance à l'encontre des installations opérationnelles de l'armée de l'air et de l'espace - Contrôler des accès aux points les plus sensibles - Effectuez des missions dans les domaines de la sûreté aérienne et d'appui feu de troupe au sol (tireur d'élite sur hélicoptère ) 16 postes / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
Vous participez notamment à la protection de la force aérienne sur le territoire national comme sur des théâtres d'opérations extérieures (bases aériennes ou détachements). Votre rôle consiste à : - Assurer la protection de la force aérienne sur le territoire national comme sur des théâtres d'opérations extérieures (bases aériennes ou détachements) - S'occuper de votre chien (dressage, conduit, hygiène ) - Effectuer des patrouilles afin de dissuader, détecter et intervenir pour retarder et neutraliser avec le chien militaire et par les armes si nécessaire, tout acte de malveillance à l'encontre des installations opérationnelles de l'armée de l'air et de l'espace - Mettre en œuvre diverses techniques de combat : emploi du chien et des armes (tir de combat), technique d'autodéfense, techniques commandos - Piloter un drone dans le cadre de la sécurité protection des sites militaires 4 postes / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
Vous participez notamment au fonctionnement de l'ensemble du service restauration (préparation des aliments, élaboration des plats, service en salle) et occupez des postes en restauration collective (cuisine, magasin, service en salle ) Votre rôle consiste à : - Occuper des postes en restauration collective (cuisine, magasin, service en salle ) et savez réaliser de très hautes prestations gastronomiques - Participer au fonctionnement de l'ensemble du service restauration (préparation des aliments, élaboration des plats, service en salle) et de ses activités rattachées (point de vente, hôtellerie) - Veiller à l'hygiène et à la sécurité - Assister le gestionnaire restauration/hôtellerie dans certaines tâches administratives (magasin, vente de tickets, gestion du badge client) 10 Postes / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
L'épanouissement professionnel est une de vos priorités ? Relever des défis au quotidien vous stimule ? Vous aimez travailler sur le terrain ? Le contact humain vous passionne ? Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez la fibre commerciale et la motivation, votre profil nous intéresse ! Dans le cadre de son développement, votre agences ERA Immobilier d'Orange recrute un(e) conseiller(e) en immobilier H/F. Fort d'un savoir-faire et d'une parfaite connaissance du secteur, votre agence a pour mission d'accompagner ses clients jusqu'à la réussite de leurs projets. Vous intégrerez une équipe de plus de 25 collaborateurs répartis sur les agences de Pierrelatte, d'Orange, de Bollène Enthousiaste, dynamique et déterminé(e), vous entrez dans l'un des plus grands réseaux internationaux et le premier réseau d'agences immobilières en Europe. Vos missions sont les suivantes : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Accompagner et développer votre portefeuille clients - Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente - Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients
Vous exécutez, en équipe encadrée, les opérations de mise en œuvre et de maintenance (vecteur ou moteur) des aéronefs (avions de chasse, de transport, hélicoptères, drones ). Votre rôle d'ouvrier de maintenance aéronautique: Vous intervenez au profit des unités aéronautiques en tant qu'acteur essentiel dans le domaine technique aéronautique et garant de la disponibilité des aéronefs (chasse, transport, hélicoptère, etc ). Vous exécutez les opérations de mise en œuvre et de maintenance sur aéronefs permettant de mener à bien les opérations aériennes en toutes circonstances, en tout temps et en tout point du globe. 2 postes / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
Vous exploitez et traitez des informations liées à la sécurité et à la régularité des vols. Votre rôle en tant qu'opérateur PCOA : - Vous exploitez et traitez des informations liées à la sécurité et à la régularité des vols. - Vous utilisez des moyens de transmission. - Vous mettez à jour de la documentation aéronautique, des tableaux de situation et de suivi d'activité opérationnelle, des tableaux d'ordres et de registres de trafic aérien. 7 postes / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
Vous exécutez les réparations et retouches structurales sur aéronefs permettant de mener les opérations aériennes en toutes circonstances, en tout temps et en tout point du globe. Votre rôle consiste à : - Intervenir au profit des unités aéronautiques dans le domaine de la chaudronnerie aéronautique (chasse, transport, hélicoptères ) - Exécuter les réparations et retouches structurales sur aéronefs (protections de surface, travaux sur matériaux métalliques et composites ) 1 Poste / Statut militaire: prérequis d'âge situé entre 17 en 30 ans, de nationalité française
1 Moniteur Educateur (H/F) en CDD 1 an - 1 ETP - Pôle Enfance - SESSAD Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des enfants accueillis. Les missions : - Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents selon les modalités prévues dans le projet du Pôle Enfance - Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité - Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne - Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie - Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service - Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires - Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille Le profil : - Maitrise de techniques éducatives liées à l'accompagnement des axes cognitifs et/ou sensori-moteurs et/ou socio-adaptatifs du développement de l'enfant tel qu'ils s'inscrivent dans le PPI - Capacités d'écoute, de synthèse et de rédaction - Discrétion, adaptabilité, constance et capacité d'anticipation - Bonnes connaissances des dispositifs de l'Éducation nationale - Capacités et goût pour le travail pluridisciplinaire et le travail modulaire - Distance relationnelle et approche professionnelle empathique - Disponibilité pour un travail en internat et en milieu ouvert - Une expérience significative du travail en réseau et partenariat - Une connaissance et une expérience auprès d'enfants avec TED ou TSA sera appréciée - Une pratique en éducation structurée et en remédiation cognitive sera appréciée - Une expérience en milieu ouvert sera appréciée - Avoir la connaissance du fonctionnement de l'internat et des personnes accueillis
2 Moniteurs Educateurs (H/F) en CDI - 1 ETP - Pôle Enfance 2 postes au SESSAD Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des enfants accueillis. Les missions : - Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents selon les modalités prévues dans le projet du Pôle Enfance - Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité - Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne - Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie - Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service - Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires - Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille Le profil : - Maitrise de techniques éducatives liées à l'accompagnement des axes cognitifs et/ou sensori-moteurs et/ou socio-adaptatifs du développement de l'enfant tel qu'ils s'inscrivent dans le PPI - Capacités d'écoute, de synthèse et de rédaction - Discrétion, adaptabilité, constance et capacité d'anticipation - Bonnes connaissances des dispositifs de l'Éducation nationale - Capacités et goût pour le travail pluridisciplinaire et le travail modulaire - Distance relationnelle et approche professionnelle empathique - Disponibilité pour un travail en internat et en milieu ouvert - Une expérience significative du travail en réseau et partenariat - Une connaissance et une expérience auprès d'enfants avec TED ou TSA sera appréciée - Une pratique en éducation structurée et en remédiation cognitive sera appréciée - Une expérience en milieu ouvert sera appréciée - Avoir la connaissance du fonctionnement de l'internat et des personnes accueillis
2 Moniteurs Educateurs (H/F) en CDI - 1 ETP - Pôle Enfance - Mozaïk Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des enfants accueillis. Les missions : - Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents selon les modalités prévues dans le projet du Pôle Enfance - Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité - Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne - Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie - Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service - Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires - Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille Le profil : - Maitrise de techniques éducatives liées à l'accompagnement des axes cognitifs et/ou sensori-moteurs et/ou socio-adaptatifs du développement de l'enfant tel qu'ils s'inscrivent dans le PPI - Capacités d'écoute, de synthèse et de rédaction - Discrétion, adaptabilité, constance et capacité d'anticipation - Bonnes connaissances des dispositifs de l'Éducation nationale - Capacités et goût pour le travail pluridisciplinaire et le travail modulaire - Distance relationnelle et approche professionnelle empathique - Disponibilité pour un travail en internat et en milieu ouvert - Une expérience significative du travail en réseau et partenariat - Une connaissance et une expérience auprès d'enfants avec TED ou TSA sera appréciée - Une pratique en éducation structurée et en remédiation cognitive sera appréciée - Une expérience en milieu ouvert sera appréciée - Avoir la connaissance du fonctionnement de l'internat et des personnes accueillis
Au sein de notre imprimerie nous recrutons un opérateur en impression numérique H/F. Vous intervenez au sein de notre structure avec pour objectif un service client de qualité. Une formation sera assurée en interne par nos experts. Vos missions seront les suivantes : - Paramétrer les programmes de la machine presse numérique et réaliser le lancement de celle-ci. - Assurer le bon déroulement du processus d'impression en contrôlant en permanence la qualité de l'impression et en tenant compte des délais, de la cadence de production et du coût. - Effectuer le nettoyage et l'entretien courant de la machine. - Retouche et corrections de fichier Travail sur presses numériques (Epson, Konica, etc.) Vous pourrez être amené(e) à effectuer des missions complémentaires telle que des missions de découpe, de finition. Vous participez activement à la démarche RSE en vous impliquant à votre poste de travail : - En respectant les consignes de sécurité et en maintenant le lieu de travail propre et ordonné pour éviter tous les risques professionnels inhérents à votre activité ; - En contribuant à la qualité produit attendue par nos clients pour satisfaire à nos objectifs de relation durable ; Le suivi qualité de la marchandise que vous envoyez ainsi que la remontée d'information éventuelle est primordiale. - En veillant à la consommation des matières et des ressources pour éviter le gaspillage ; - En triant les déchets à la source selon l'organisation mise en place dans l'entreprise pour faciliter leur recyclage et leur valorisation ; - En partageant nos valeurs : respect, loyauté, honnêteté, intégrité, transparence, performance. Vous êtes un acteur majeur dans nos process, et vous jouerez un rôle important dans la qualité du produit reçu par nos clients L'univers de l'imprimerie vous attire, vous aimez travailler dans un environnement stimulant tout en étant capable de rigueur et d'organisation. L'environnement informatique n'est pas un obstacle pour vous. Vous êtes respectueux des procédures, rigoureux, méticuleux et parfaitement organisé. Vous êtes une personne curieuse et n'avez pas peur d'apprendre. Avantages : -13eme mois -Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise + Pack Social complet -Salaire à négocier selon profil et expérience
Leader français de l'impression d'étiquettes pour les marchés du vin, des spiritueux, de l'agroalimentaire, et de la cosmétique, Inessens est composée de 9 imprimeries situées sur le territoire français. Chacune d'entre elles est animée par le souci de l'excellence et le développement d'innovations au service du client. Composé d'environ 300 salariés, le groupe Inessens entretient une relation durable avec ses clients depuis plus de 25 ans.
Vous êtes titulaire du baccalauréat ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un BTS Management Commercial Opérationnel en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires sur Orange, en contrat d'apprentissage en BTS MCO, sur une durée de 24 mois, un(e) vendeur(se) polyvalent(e). Profil recherché : - Vous êtes une personne courageuse, fiable et polyvalente. - Vous êtes ouvert d'esprit et vous voyez les choses de manière positive. Vos missions : - Conseiller les clients, - Effectuer l'encaissement, - Faire la mise en rayon, - Effectuer le merchandising, - Gérer les stocks, - Suivre les procédures, - Former les nouveaux collaborateurs. Vous êtes intéressé(e) par ce BTS en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 24 ans), nos excellents taux de réussite de 100% sur toutes nos formations ces 3 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos deux ans de BTS Management Commercial Opérationnel. En effet, le BTS Management Commercial Opérationnel se prépare sur deux ans et a pour finalité de vous faire développer votre esprit d'équipe, votre sens du relationnel et du commerce mais aussi de faire de vous une personne professionnelle et à l'aise dans son métier pour réaliser diverses tâches. Il vous sera alors possible de prendre en charge la relation client et la vente conseil dans sa globalité , ainsi que l'animation et la dynamisation de l'offre. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
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Vous êtes titulaire du baccalauréat ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un BTS Management Commercial Opérationnel en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires sur Orange, en contrat d'apprentissage en BTS MCO, sur une durée de 24 mois, un(e) hôte(sse) de vente en prêt-à-porter. Profil recherché : - Vous êtes une personne souriante, ponctuelle et respectueuse. - Vous êtes une personne motivée, investie, et vous êtes force de propositions. Vos missions : - Conseiller les clients, - Effectuer des ventes et l'encaissement, - Réaliser le merchandising, - Effectuer l'étiquetage, - Mettre en place la vitrine, - Réceptionner les colis, - Assurer le rangement du magasin. Vous aurez droit à des avantages tels qu'une prime sur le chiffre d'affaires et des remises en tant que salarié. Vous serez amenés à travailler le samedi. Vous êtes intéressé(e) par ce BTS en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 24 ans), nos excellents taux de réussite de 100% sur notre BTS MCO ces 8 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos deux ans de BTS Management Commercial Opérationnel. En effet, le BTS Management Commercial Opérationnel se prépare sur deux ans et a pour finalité de vous faire développer votre esprit d'équipe, votre sens du relationnel et du commerce mais aussi de faire de vous une personne professionnelle et à l'aise dans son métier pour réaliser diverses tâches. Il vous sera alors possible de prendre en charge la relation client et la vente conseil dans sa globalité, ainsi que l'animation et la dynamisation de l'offre. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
1 Moniteur Educateur (H/F) en CDD 6 mois - 1 ETP - Pôle Enfance (Mozaïk) Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des enfants accueillis. Les missions : - Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents selon les modalités prévues dans le projet du Pôle Enfance - Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité - Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne - Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie - Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service - Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires - Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille Le profil : - Maitrise de techniques éducatives liées à l'accompagnement des axes cognitifs et/ou sensori-moteurs et/ou socio-adaptatifs du développement de l'enfant tel qu'ils s'inscrivent dans le PPI - Capacités d'écoute, de synthèse et de rédaction - Discrétion, adaptabilité, constance et capacité d'anticipation - Bonnes connaissances des dispositifs de l'Éducation nationale - Capacités et goût pour le travail pluridisciplinaire et le travail modulaire - Distance relationnelle et approche professionnelle empathique - Disponibilité pour un travail en internat et en milieu ouvert - Une expérience significative du travail en réseau et partenariat - Une connaissance et une expérience auprès d'enfants avec TED ou TSA sera appréciée - Une pratique en éducation structurée et en remédiation cognitive sera appréciée - Une expérience en milieu ouvert sera appréciée - Avoir la connaissance du fonctionnement de l'internat et des personnes accueillis
Depuis plus de 50 ans, notre client est le partenaire de choix pour les projets de menuiserie, d'aménagement et d'agencement dans les départements du Vaucluse, de la Drôme, de l'Ardèche, du Gard et des Bouches du Rhône. À propos de la mission Vous êtes un chef d'atelier spécialisé dans les menuiseries bois et l'agencement ce poste est fait pour vous. En étroite collaboration avec la Direction de l'entreprise, les Conducteurs de Travaux et la Responsable des Etudes, gérer la production et encadrer le personnel de l'atelier. De nombreuses tâches vous serons confiées comme : - Donner les travaux à l'atelier, en ayant pris à votre compte les fiches de fabrication et les plans avec les éventuelles subtilités, et s'assurer que l'ensemble des matériaux et accessoires sont disponibles ou en commande, - Etre à l'écoute des conducteurs de travaux et des clients afin de planifier les ouvrages à fabriquer et prévoir les ressources nécessaires matériaux, personnel, sous-traitance, - Organiser et coordonner les différentes phases du process de production après étude du cahier des charges techniques. - Prendre part à la définition des méthodes de travail (besoins en matières premières, pièces de sous- traitance...). Etablir des plans, être capable d'utiliser les logiciels de dessin : Autocad et de Fabrication de Mobilier : 2020 CAD, - Planifier les objectifs de production, les investissements et les moyens à court terme. - Distribuer la charge de travail au sein d'une ou plusieurs équipes. - Gérer la passation des commandes aux Fournisseurs. - Garant du contrôle de la marchandise réceptionnée versus marchandise commandée. - Définir les plans de charge par poste ou machine en tenant compte des contraintes de production. - Optimiser la montée en cadence de l'outil de production. - Contrôle du bon déroulement de la fabrication et assistance technique - Mettre en oeuvre le programme de production de l'atelier (ou de la ligne de fabrication). - Veiller au quotidien au respect des délais, des quantités, de la qualité et des coûts. - Gérer et contrôler l'utilisation des équipements (instruments, matériel de production,...). - Gérer l'approvisionnement en veillant à la bonne répartition des flux de matières premières. - Gérer les stocks avec comme principe que les produits réguliers et répétitifs soient toujours disponibles, Vous participerez à l'amélioration de l'appareil de production. Vous devrez encadrer les équipes d'opérateurs et les agents de maîtrise, gérer l'activité et le reporting. Rémunération & Avantages Rémunération : 45 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Vous maîtrisez l'informatique et les logiciels ERP, Technal et Autocad. - Vous devez être à l'écoute, mobile et disponible. - Vous êtes capable de : - Recueillir, analyser et synthétiser de nombreuses informations - S'adapter et réagir rapidement aux changements, les anticiper - Faire preuve de rigueur et d'autonomie - Hiérarchiser les priorités - Diffuser l'information pertinente, favoriser la compréhension de ses interlocuteurs - Faire respecter rigoureusement les normes et des règles de sécurité - Contrôler l'application des instructions - Maîtriser l'informatique de gestion - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recrutons pour l'association Aide et Intervention à Domicile 84 Son Directeur d'association (H/F) CDI / temps plein / Orange (84) L'association Aide et Intervention à Domicile 84, à vocation médico-sociale, créée sous le nom d'Aide aux Mères, existe depuis 82 ans. Sa mission première tournée vers les familles s'est complétée d'une aide aux personnes âgées, puis d'un centre de santé polyvalent ouvert en 2021. Elle est composée à ce jour : - D'un Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile : Aide aux familles, protection de l'enfance aide aux personnes âgées, (26 salariés) - D'un centre de santé polyvalent (14 salariés dont médecins généraliste et spécialistes infirmiers, psychologue, psychiatre, diététicienne.) comprenant un pôle parentalité - D'un service administratif et financier (5 salariés) Le siège social est à Orange (84). Le budget géré est d'environ 1.5 M€ avec 45 salariés Sous la responsabilité du conseil d'administration, en lien avec le Président et en collaboration avec les équipes d'encadrement : - Vous accompagnez la mise en œuvre du projet associatif et des directives définies par le Conseil d'Administration. - Vous êtes garant de la bonne prise en charge des bénéficiaires et du suivi de l'activité. - Vous pilotez les dispositifs et les projets d'évolutions au sein de l'association dans le respect des valeurs de la structure. - Vous fédérez, formez et pilotez les équipes en assurant notamment la Qualité de vie au travail et la marque employeur. - Vous assurez la gestion administrative, financière et technique de l'association, dans le respect des obligations réglementaires - Vous suivez et développez l'activité grâce à votre partenariat étroit avec les Institutions (dont les financeurs), les Associations, les partenaires et les Fédérations. Vous faites preuve d'anticipation et d'innovation pour développer et renforcer l'activité, notamment via les réponses aux appels à projets. PROFIL - Diplôme de niveau, CAFDES ou de type Master 2 ou équivalent acquis par expérience - Une expérience réussie en poste de Direction avec management d'équipes pluridisciplinaires dans le secteur de l'action sociale - La connaissance des dispositifs, des financements, des acteurs, intervenant dans ce champ serait un plus - Qualités relationnelles, forte implication et adhésion à l'objet social de l'Association. - Capacité à développer et innover CONDITIONS - Type de contrat : CDI temps complet - Poste à pourvoir début juillet 2024 (pour permettre un tuilage avec la directrice en poste) - Lieu : Orange (84) - Rémunération suivant la Convention Collective (BAD) selon expérience
ACASS Istres agence de recrutement, recherche pour son client spécialiste de la Menuiserie bois, alu et PVC un Chef de projet agencement Aluminium H/F pour un poste en CDI. Le poste est basé à proximité d'Avignon (84). Vos missions : - La gestion et suivi des projets - Répondre aux appels d'offre - Analyser les besoins du client - Suivre et coordonnées les opérations - Rechercher des partenaires et sous-traitants éventuels - Assister les clients - Assurer le transfert du dossier aux équipes chargées de la production Profil recherché Vous êtes titulaire d'une formation technique en menuiserie, bois ou dans la conduite de travaux et vous avez une expérience significative dans un rôle similaire. Vous avez une excellente maîtrise du secteur d'activité (Menuiserie bois agencement, alu et PVC). Vous savez idéalement utiliser le logiciel AutoCad et des logiciels de fabrication aluminium. Vous êtes capable de gérer entre 15 et 20 chantiers par mois environ.
ACASS Istres, agence de recrutement, recherche un Chef d'atelier bois H/F pour son client spécialisé depuis plus de 50 ans dans la réalisation de projets de menuiserie, d'aménagement et d'agencement. Poste à pourvoir dans le cadre d'une intégration en CDI. Le poste est basé à Orange (84). Vous aurez comme principale missions : - Assurer l'organisation de l'atelier - Encadrer une équipe de plus de 10 collaborateurs - Veiller au respect du cahier des charges - Gérer et respecter les temps de fabrication - Effectuer la fabrication des éléments : menuiserie (découpe, usinage, assemblage.) - Utilisation d'Autocad Profil recherché Issu d'une formation technique en menuiserie bois, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en qualité de chef d'atelier. Vous avez des qualités managériales et apprécier le travail en équipe vous faites également preuve d'organisation et de rigueur. La connaissance du logiciel Autocad serait un plus à votre candidature ! Informations utiles Rémunération entre 2100 et 2500€ € brut mensuel selon profils + primes
Pour un établissement de restauration traditionnelle, pour compléter l 'équipe en place, vous serez en charge de: - L'accueil clientèle - Le service en salle - Le débarrassage des tables - Le nettoyage des tables Horaires: de 18h30 à 23h00 (services uniquements les soirs) CDD saisonnier 2024 à pourvoir au plus tôt Vous serez tutoré à votre prise de poste
Pour un établissement de restauration traditionnelle, sous la responsabilité du chef, vous serez en charge de: - seconder le chef à l'élaboration des entrées, plats, desserts - Mise en place les matins et service les soirs - Nettoyage de votre poste de travail CDD saisonnier 2024 à pourvoir au plus tôt Idéalement vous possédez de l'expérience, néanmoins le poste est ouvert aux profils débutants; Vous serez tutoré à votre prise de poste
Au sein de notre bar à vins, vous interviendrez en toute autonomie dans l'accueil de nos clients, la mise en place, et le service. Poste en coupure : 12h15h/18h-22h du lundi au samedi. Vous aurez pour missions : - l'accueil et la mise en place de nos clients - la prise de commande - le service Vous possédez idéalement une première expérience réussie sur ce type de poste - Salaire évolutif en fonction de votre profil et de votre expérience.
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : CUISINE - Préparation burgers - Cuisson snacks/frites/viandes - Préparation des aliments Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : ****35 heures par semaine, minimum 24h selon vos disponibilités**** Salaire : 11,52€ par heure Disponibilité: Travail en journée (Exigé) Travail en soirée (Exigé) Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne. Possibilité d'évolution rapide
Vous êtes éligible au contrat d'alternance, alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier : 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER H/F en alternance à ORANGE (84). Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux ; - Préconiser les actions correctives à effectuer ou délivrer le certificat ou l'attestation de contrôle; - Planifier une intervention technique. Votre profil : -Vous êtes intéressé(e) par l'état des biens immobiliers en France -Vous voulez participer aux contrôles de la sécurité des logements -Vous êtes observateur(trice), curieux(se), méticuleux(se) -Vous êtes réactif(ve), et autonome Visitez notre site: https://sonelo-cfa.fr/
Le poste : Votre agence PROMAN LE PONTET recherche pour l'un de ses clients, un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F. Vos missions consisteront à : - Travail à la chaîne - Récupérer les tartes salées ou les quiches et déposez dans des sachets sur le tapis roulant - Etre en poste début ou en fin de chaîne - Déposer les sachets dans les cartons et ensuite sur palettes - Travail en froid positif - Etiquetage et filmage des palettes - Diverses manutentions SALAIRE : SMIC Profil recherché : Vous êtes une personne motivée, volontaire et dynamique. Connaissance en Hygiène et sécurité alimentaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour un établissement proposant une cuisine traditionnelle (100% frais), Nous recrutons un commis de cuisine H/F Connaissance des procédures HACCP. Organisé. Maîtriser les techniques de cuisine traditionnelle. Rigoureux(se) et méthodique. Qualités relationnelles. Rémunération nette: 1400€ + prime après saison. Repas offert + réduction familiale
Le groupe CRIT recrute, un Ingénieur mesures physiques (H/F) pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 18 mois + 18 mois en CDI intérimaire ! Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche ! En ce qui concerne votre futur poste, vos missions si vous l'acceptez seront : - D'assurer le suivi des actions d'améliorations techniques du secteur chimique et physique du laboratoire SPR/LMAR : Mise à jour / développement / mise au point de méthodes d'analyse chimiques, physico-chimiques et mesures radiologiques identifiées lors de la mise à jour de textes réglementaires (arrêtés de rejets, décision environnement, ...) et d'audits/inspections. Le candidat pilotera et participera aux essais de validation de méthode (étude d'exactitude, linéarité...) et d'estimation des incertitudes de mesure. Il rédigera les dossiers de validation de méthode et les modes opératoires associés). - D'établir les documentations techniques préalables à une demande d'extension de la portée d'accréditation COFRAC. - D'établir des REX techniques sur les résultats analytiques - De participer aux exercices d'essais inter laboratoires (EIL) auxquels le LMAR participe (EIL radiologiques IRSN et EIL Chimiques AGLAE et CETAMA, ...) - D'assurer la gestion du parc d'équipements du laboratoire - De réaliser la veille normative technique du laboratoire - De participer au système qualité du laboratoire : Application de la NF 17025(2017), Participation à la revue de direction, aux actions d'amélioration continu (Fiches d'écarts, actions d'amélioration...), aux audits et inspections,.... En ce qui concerne les horaires et le planning : - Localisation : site de MARCOULE - Horaires de journée : 8h-16h40 - Votre salaire sera déterminé en fonction de la grille de rémunération de notre client (dernier diplôme obtenu + expérience professionnelle Afin de mener à bien cette mission, nous cherchons un profil ayant : - un BAC + 5 ou Diplôme d'ingénieur en chimie analytique ou mesures physiques - une première expérience dans le secteur du nucléaire - Poste en catégorie B nécessitant le PR1CC - des compétences en chimie, mesures radiologiques, chimie analytique De votre côté, vous cherchez une entreprise : - Qui développent vos compétences et construit votre parcours professionnel - Qui donne une possibilité d'être en télétravail - Qui prônent la mixité et la diversité - Qui est acteur de la recherche dans les déchets nucléaires Les avantages chez CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% à la demande - 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés (à chaque fin de mission) - Acompte de paye à la semaine si besoin - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, aide au permis...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel Aïcha échangera avec vous avec plaisir sur le poste et les attentes du client !
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la responsable des services techniques et la Directrice Générale des Services, I' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT MENTION ELECTRICITE conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions Entretien ordinaire des installations électriques et intervention sur les systèmes électriques, Entretien des espaces verts de la collectivité Maintien en état de fonctionnement et réalisation des travaux sur les bâtiments municipaux et la voirie, Entretien courant des matériels et engins. Application des règles de santé et de sécurité au travail, Application des règles de sécurité des usagers, Profit recherché Connaitre les techniques bâtiment second œuvre, les règles d'entretien bâtiment, Connaitre les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis a disposition et les équipements de protection associés, Connaitre les gestes et postures de /a manutention manuelle, prévoir sur port de charge Savoir détecter les dysfonctionnement d'une structure, d'un équipement, d'une machine, - Autonomie et respect de la hiérarchie, Adaptabilité â des situations de travail différentes - Rigueur - Dynamisme et réactivité Sens du service public Requis : permis B, CACES, habilitation électrique Obligatoire, expérience de 3 a 5 ans Informations complémentaires : - Prise de poste : Juin 2024 - Contrat : Temps complet - Titulaire de la fonction Publique Territoriale, détachement FPE/FPH, par voie de mutation ou contrat CDD 3 mois
En 2024, printemps/été rime avec opportunités. Envie de vivre une aventure professionnelle hors du commun ? Avec Adéquat, c'est à vous de jouer pour décrocher votre futur job. Votre agence Adéquat SARRIANS vous propose une mission en tant que Opérateur de production et rondier F/H pour notre client spécialisé dans la fabrication de fertilisants. à l'issue de la période d'intérim Le podium de vos futures missions : - Préparer, approvisionner, évacuer les différentes matières 1ere - Suivre la qualité de la production : analyses de contrôle en conformité - Tenir à jour les cahiers d'enregistrement - Respecter le programme de production des ateliers, suivre et assister la maintenance - Transmettre les informations à l'équipe montante - Renseigner les relevés de poste et les rapports de production Organisation des postes de travail : Vous serez amené à travailler en poste de journée ou de manière postée en période de forte saisonnalité possibilité 2x8 voire 5x8 Horaires : Journée : 8h 12h puis 13h 16h, 2x8 : 5h12h ou 12h19h 5x8 : 3 jours puis 2 jours de repos du lundi au dimanche en alternant matin, après-midi et nuit Base Horaire : 35h/sem. Temps de travail annualisé : 1 600h/an Un profil de compét' : - 1ere expérience réussie souhaitée à un poste de travail similaire - Permis CACES R482 cat 1 et R489 souhaité - Le poste nécessite de la rigueur, des capacités de travail en équipe et de la polyvalence Salaire annuel indicatif : 20 k€ Eléments variables versés selon activité : de 2 000 € à 3 700 € brut annuel Temps de douche : 60 €/mois Vos avantages en tant que membre de l'équipe Adéquat : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Envie d'être au cœur de l'évènementiel sportif ? À vous de jouer : envoyez-nous votre CV ou contactez-nous au ########## Une opportunité comme cella là, ça n'arrivera sûrement qu'une fois !
Groupe GEMELLI, groupe familial implanté dans le Sud-Est de la France depuis 60 ans, nous regroupons 10 concessions autos et motos et employons plus de 150 collaborateurs. https://www.gemelli-mobilite.com/ Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un conseiller commercial automobile FIAT/JEEP VN H/F en contrat à durée indéterminée pour notre concession d'Orange. Vos missions : Vous serez en charge de la commercialisation des véhicules, produits et prestations : - Commercialisation des véhicules neufs - Prospection, réception et suivi de la clientèle - Vente de financements et contrats service avec recommandations / informations - Vente de produits, de technologies et de prestations périphériques simples - Effectuer des ventes additionnelles -Reprise des véhicules d'occasion (estimation physique du véhicule d'occasion / détermination de sa valeur, négociation du prix de reprise) Votre profil : -Vous placez la satisfaction client au cœur de votre travail. -Vous savez travailler en équipe, avez le sens de la relation client, êtes autonome et organisé. -Vous disposez d'une expérience réussie dans l'automobile de minimum 2 ans. Rémunération : A définir selon profil (fixe + coms) Les avantages : -Tickets restaurant + mutuelle individuelle financée par l'entreprise -D'avantages liés au poste (véhicule de fonctions, formations, téléphone.) Temps de travail : -5 jours par semaine du lundi au samedi avec un jour de repos. « Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes »
Vous serez chargé d'accueillir et conseiller au comptoir les clients majoritairement des professionnels. Vous devez avoir des connaissances en matériel électrique. Vous gérez les préparation des commandes et la réception de matériel.
Afin de renforcer notre équipe composée de 6 à 8 permanents, nous recrutons 2 ambulanciers H/F. Vos missions : - Accompagnement du patient à ses rendez-vous médicaux divers - Urgences - Rapatriement Votre planning hebdomadaire sera composé de 1 à 2 jours de repos par semaine. Diplôme d'état d'ambulancier obligatoire.
Recrutement Méthode de Recrutement par simulation MRS Information collective le 18 Juin et exercices d'évaluation prévus les 24, 25, 26 et 28 juin. Après l'information collective, si vous êtes intéressé(e) vous aurez un RDV pour un des 4 jours pour évaluer vos habiletés. Sous la direction du maitre de chai et des cavistes, vous participerez à la réception des opérations courantes liées à la réception de la vendange, aux tâches courantes de vinification, au logement et au stockage des vins : -Effectuer les travaux de préparation des infrastructures et du matériel de chai pour la période des vendanges -Participer aux tâches courantes et aux travaux élémentaires dans le chai aussi bien lors des apports de vendanges que tout au long des opérations de vinification, selon les consignes et directives données -Participer aux opérations d'entretien et à l'hygiène du chai et des différents matériels de vinification -Respecter les règles et consignes de sécurité Vous serez amenés à travailler sur plusieurs cépages au travers des couleurs rouges et rosés Poste à pourvoir fin Août pour six semaines Possibilité de travailler sur 60 heures par semaine Pas de logement sur place Un trentaine de postes à pourvoir
La guinguette "JOSITA & CIE" située sur le Rond Point de la Commune du Bout du Pont (Mondragon/Lamotte du Rhône) recherche : *** 1 Commis de Cuisine *** même débutant(e) mais avec un minimum un niveau CAP CUISINE, => qui sera chargé(e) : du grillardin, des pizzas, du nettoyage et épluchage des légumes, de la préparation des salades, de la ratatouille et des frites et plat du jour. Vous travaillerez sous la responsabilité du Cuisinier. Horaires : 10h à 13h et de 18h à la fermeture, ouverture du mercredi au dimanche.
Votre agence Adecco Bagnols-sur-Cèze recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du nucléaire, un Technicien de maintenance (H/F) pour un contrat de travail temporaire. Rattaché(e) au service maintenance, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective, - Contrôler et diagnostiquer l'état et les réglages des diverses installations et équipements, - Assurer la réalisation des tâches d'entretien et de dépannage, - Participer à l'actualisation de la documentation technique des machines et installations, - Collaborer à la démarche qualité, hygiène et sécurité, - Effectuer le reporting auprès de son responsable hiérarchique. Chaque opération doit être réalisée dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur. Diplôme Bac+2 ou BAC PRO dans le domaine de l'électricité ou maintenance industrielle. Vous bénéficiez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire idéalement dans le nucléaire. Les formations nucléaires seront un plus.
Restaurant situé à Mornas recherche 1 serveur/se pour la saison. Prise de poste au plus tôt et jusque septembre/octobre. Etablissement comptant environ de 20 à 50/60 couverts (en saison haute). Vous travaillerez en binôme. Etablissement ouvert tous les jours ; vous bénéficierez de 2 jours de repos tournant selon planning. Restaurant ouvert les midis et soirs en saison haute (mai à septembre), uniquement les midis en dehors de cette période. Les horaires peuvent varier en fonction de la période et des festivités estivales. Planning à composer avec l'équipe. Pas de coupure à prévoir (sauf exception). Vous devez avoir déjà travaillé en restauration sur un poste similaire. Salaire à négocier selon profil.
Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client, un acteur local du secteur de l'automatisation en matière d'équipements et de lignes automatiques d'assemblage, un(e) Monteur/Monteuse ajusteur(se) de systèmes mécaniques (H/F). Horaires de travail : Du lundi au vendredi 08h/09h-12h00 REPAS 13h30/14h-16h30. Rattaché(e) au Responsable de l'atelier, vous êtes monteur ajusteur (H/F), metteur au point sur machines spéciales. Vos missions principales sont les suivantes : -Réaliser le montage et l'assemblage des pièces mécaniques, la mise au point, l'installation client et validation process selon un plan d'ensemble, -Procéder à l'ajustage et à la reprise de pièces si nécessaire, -Contrôler le travail réalisé, -Réaliser le traçage et le perçage de pièces mécaniques. -Réception et expédition / redéfinition du magasin. Package : - 13 mois - prime d'intéressement selon les résultats annuels de l'année - prime de vacances env 170 brut en juin - ticket restaurant - mutuelle d'entreprise Diplômé(e) d'un CAP/BEP/BAC PRO mécanique, tourneur, fraiseur, vous justifiez à minima d'une première expérience en usinage, tournage et/ou fraisage. Des compétences en mécanique seraient un plus. Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui vous donnera l'opportunité de monter en compétence sur ce métier. Vous appréciez le travail en équipe. Poste non cadre.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la RESTAURATION COLLECTIVE et basé à Chusclan (30200), en Intérim de 3 mois un MAGASINIER (H/F). Votre rôle consiste à assurer la gestion des stocks et la réception des marchandises. Vous serez responsable de la vérification des livraisons, de l'étiquetage des produits, ainsi que de la mise en place et du rangement des marchandises. Vous devrez également veiller à la rotation des stocks et à leur bonne conservation. Vous serez formé à l'approvisionnement en boissons de distributeurs automatiques. Nous recherchons un magasinier expérimenté, avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes organisé, rigoureux et autonome. Vous savez gérer le stress et travailler en équipe. De plus, vous avez une bonne connaissance de la gestion des stocks et vous êtes capable de recevoir et de vérifier les marchandises. Compétences comportementales : - Organisation - Rigueur - Autonomie - Gestion du stress - Esprit d'équipe Compétences techniques : - Gestion des stocks - Réception et vérification des marchandises Le contrat est à pourvoir dès que possible, en temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante et passionnante ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la réussite de notre client dans le secteur de la restauration collective. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le développement de nouveaux procédés d'extraction et de récupération d'éléments valorisables, dans le nucléaire ou hors nucléaire, est un enjeu majeur pour pérenniser les ressources en matière première. Pour cela, le Laboratoire de Conception et d'Intégration des procédés de Séparation (LCIS) conçoit, synthétise, caractérise et évalue de nouveaux systèmes extractants. Vos missions: - vous définirez les programmes d'acquisition de données expérimentales nécessaires à l'établissement des modèles; - vous participerez à ces acquisitions à la fois thermodynamique ou cinétique permettant d'évaluer les nouveaux systèmes extractants; - vous participerez de manière active au développement des modèles d'extraction simulant le comportement des espèces d'intérêt (actinides, produits de fission, métaux d'intérêt...) dans les procédés de séparation (procédés industriels ou en développement). - En étroite collaboration avec les chercheurs du LCIS et d'autres laboratoires du DMRC, vous serez en interaction avec les équipes du département en charge de la mise en œuvre des essais pilote sur solutions inactives ou actives. Par conséquent, le poste requiert une double compétence, à la fois en chimie de l'extraction et en modélisation. Ces travaux expérimentaux seront réalisés dans une installation nucléaire de base sur le site de Marcoule (Atalante). Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en Chimie - Modélisation. Un doctorat serait un plus pour ce poste. Vous bénéficiez idéalement d'un première expérience professionnelle, 1 à 5 ans.
Nous recherchons un.e ingénieur.e spécialisé.e en chimie des procédés ou en mécanique avec une forte appétence pour le terrain et les relations humaines pour la fabrication de sources neutroniques pour la propulsion nucléaire. Vous contribuerez à des actions à forts enjeux pour la Défense Nationale. Les missions du poste répondent à un processus de production et de livraison d'objets stratégiques selon un cahier des charges et un planning précis, établis sur le long terme. Vous mettrez en œuvre de l'amélioration continue dans le processus de fabrication et vous participerez au pilotage de l'ensemble des opérations mises en œuvre en chaînes blindées et en boîtes à gants dans le respect d'un référentiel qualité exigeant La grande diversité des analyses et des sujets traités ainsi que la multidisciplinarité du poste et de ses interfaces constituent ses principaux attraits. Profil : Diplôme: Bac+5, diplôme d'école d'ingénieurs ou équivalent, spécialité Chimie des procédés - Mécanique Expérience professionnelle: débutant à 5 ans. Une expérience du travail en milieu nucléaire et des contraintes liées à l'environnement boites-à-gants et/ou caisson blindé serait appréciée. Compétences spécifiques: Procédés / Mécanique / Soudage
Prise de poste mi juin Nous recherchons un technicien en télé-opération H/F Vos missions : Vous êtes en charge du maintien en condition opérationnelle des équipements du laboratoire (suivi et la coordination des programmes de maintenance des équipements), de la préparation et de la réalisation d'essais de d'évaluation d'équipements téléopérés (télémanipulateurs de paroi, découpe laser téléopérée, outil de reprise de déchets téléopérés...). Vous participez à la préparation et à la mise au point d'essais d'évaluation (réalisation de petits systèmes électromécaniques pour les essais, mise au point de moyens de mesures utilisés lors des essais, préparation du site d'essais), à leur réalisation et à leur synthèse (consignation sur cahier de laboratoire, et rédaction des compte-rendus). Vous travaillez essentiellement en hall d'essai. Cet environnement impose d'avoir un gout pour le travail expérimental de terrain et pour la résolution de problèmes techniques. Vous avez des compétences en télémanipulation, intervention mécanique, sous-traitance.
ACASS Istres, agence de travail temporaire, recherche pour son client un(e) Projeteur électricité/contrôle commande H/F, dans le cadre d'un recrutement en intérim de 3 mois. Le poste est basé a proximité d'ORSAN (30) Vos missions seront : - Etablir des plans électrique et/ou Contrôle commande d'après la lecture d'un cahier des charges, diffuser des plans, établir les documents d'études LOMC-LOFC-MOP - Auto vérification de votre production De formation technique vous avez une expérience significative sur un poste similaire en électricité industrielle et plus spécifiquement en industrie nucléaire Une très bonne maitrise AUTOCAD est demandé, Vous êtes une personne très rigoureuse ACASS est à votre écoute !
Restaurant Le Recto Verso situé à Mornas Les pins recrute un commis (H/F) pour la saison. Contrat de mi juin à fin août. Vous travaillerez en binôme avec une cuisinière. Services des midis et soirs du jeudi au dimanche. Restauration traditionnelle, établissement pouvant accueillir 60 couverts maximum.
restaurant cuisine traditionnelle bar a vins tapas burgers et pizzas situer a coté d'un camping CAPFUN depuis 5 ans Equipe en place de 3 personnes a venir complété
Restaurant Le Recto Verso situé à Mornas Les Pins, recherche un(e) serveur(se) pour la saison. CDD de mi-juin à fin août. Vous travaillerez du jeudi au dimanche, services du midi et soir. Une première expérience est demandée afin d'être autonome pour la mise en place, le dressage, l'accueil et l'installation des clients, la prise de commandes et le service à l'assiette, le débarrassage et l'entretien de l'espace.
Le groupe CRIT recrute, un Ingénieur sécurité (H/F) pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 18 mois. Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche ! Vos missions si vous l'acceptez seront : - Assister l'équipe sécurité de l'installation en place. - Déployer la politique sécurité du centre sur l'installation et s'assurer de sa bonne mise en oeuvre. - Identifier les situations à risques en vue de la mise en place des mesures préventives et correctives permettant d'assurer la sécurité des intervenants. - Faire part des anomalies constatées en termes d'hygiène, de santé et de sécurité aux agents concernés et d'en informer le Chef d'installation. - Participer à l'évolution du référentiel de sécurité (rédaction de consignes de sécurité, de rapports de sécurité etc...) et s'assurer de son suivi. - Réaliser la création ou la mise à jour de l'ensemble des documents d'analyse des risques. - Participer à la définition et à l'exécution du programme annuel de prévention. - Contribuer à l'analyse et aux déclarations des accidents de travail. - Informer tout nouvel arrivant dans l'installation des risques inhérents à sa nouvelle affectation. - Organiser des contrôles de premier niveau de sécurité pour s'assurer du respect des règles et consignes de sécurité de l'installation. - Participer à des exercices de sécurité et s'assurer de la prise en compte du retour d'expériences. En ce qui concerne les horaires et le planning : - Localisation : site de MARCOULE - Horaires de journée : 8h-16h40 - Votre salaire sera déterminé en fonction de la grille de rémunération de notre client (dernier diplôme obtenu + expérience professionnel) Voici tout ce qu'il y a à savoir sur le poste, de votre côté nous attendons un profil : - BAC + 5 ou Diplome d'ingénieur en HSE - Idéalement une première expérience dans le domaine du nucléaire. - Connaissance en sécurité, management des risques, QSSE, prévention et analyse de risques, capacité rédactionnelle De votre côté, vous cherchez une entreprise : - Qui développent vos compétences et construit votre parcours professionnel - Qui donne une possibilité d'être en télétravail - Qui prônent la mixité et la diversité - Qui est acteur de la recherche dans les déchets nucléaires Les avantages chez CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% à la demande - 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés (à chaque fin de mission) - Acompte de paye à la semaine si besoin - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, aide au permis...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel Au plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !
Pour une entreprise familiale de 12 salariés, nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe H/F. Entreprise spécialisé en maçonnerie générale dans le gros œuvre, neuf et rénovation. Management de 2 à 3 personnes, Savoir lire un plan, Être opérationnel, avoir le sens de l'anticipation et des responsabilités, Vous avez déjà une expérience significative dans le secteur du bâtiment. Poste à pourvoir rapidement Votre organisation et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Le Château de Massillan recrute pour finaliser ses équipes, 1 Demi-Chefs de partie H/F. Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui ont une sensibilité pour l'éco-responsabilité et l'écologie. Vous serez sous la responsabilité du Chef de cuisine. La restauration se complète en 2 secteurs : - Le restaurant "le M", gastronomique ouvert au diner du mercredi au samedi. (1 poste) - "Le Madi", bistro ouvert au déjeuner du jeudi au dimanche, et au diner le dimanche. (1 poste) Nos + : Nous offrons une qualité de travail stable et humaine. Badgeuse pour le décompte des heures supplémentaires. Possibilité de logement pendant la période d'essai. Salaire attractif en fonctions des compétences.
Entreprise de transport sanitaire recherche un(e) ambulancier (ère). Diplôme d'État d'Ambulancier et recyclage à jour indispensables. Au sein de l'entreprise, vous aurez pour missions: - D'accompagner les patients vers les structures de soins et leur domicile selon les règles d'hygiène, de confort, et de santé, le bilan SAMU - La Conduite et entretien de l'ambulance (protocole de désinfection) Une expérience serait un plus mais débutant(e)s accepté(e)s - Planning : du lundi au vendredi. Le contrat est évolutif.
Entreprise de transport sanitaire recherche un(e) auxiliaire ambulancier (ère) en CDI à temps plein. Diplôme AFGSU2 et recyclage à jour indispensable. Au sein de l'entreprise, et en binôme avec l'ambulancier vous aurez pour mission: - D'accompagner les patients vers les structures de soins et leur domicile selon les règles d'hygiène, de confort, et de santé. - La Conduite et entretien de l'ambulance (protocole de désinfection) Le contrat est évolutif.
Nous sommes à la recherche de ceux qui viendront renforcer nos équipes lors de nos évènements. Venez rejoindre notre équipe de passionnés pour nous aider à développer nos activités. VOS MISSIONS : Votre rôle consistera à assurer tout ou partie de l'installation technique dans les domaines de l'évènementiel, du spectacle vivant et de l'exposition. Vous travaillerez sous la conduite du directeur technique, seul ou en équipe, de manière autonome. Vous aurez en charge la Régie Vidéo de nos prestations (Conférence, Rediffusion, Vjing.). Pour ce faire il est indispensable de maitriser les Régie Vidéo type Black Magic Atem mini et le logiciel Resolume Vos missions principales consisteront à : La préparation et le chargements / déchargements du matériel dans les camions Effectuer l'installation, les raccordements et les réglages du matériel vidéo (écrans LED) lors des prestations de l'agence Effectuer des tests de fonctionnement et des réglages sur le matériel audiovisuel et notamment sur nos écrans LED. Configurer nos écrans led Réaliser la programmation des médias serveurs selon les besoins des événements Assurer l'entretien et le suivi du maintien des systèmes vidéo, Identifier tout problème technique vidéo et apporter les actions correctives. Assurer le suivi et la réalisation de la prestation Assurer la maintenance et ou le dépannage des écrans et équipements numériques Collaborer avec l'équipe technique pour résoudre les problèmes techniques liés aux produits Vous serez amené à lire et à comprendre un plan technique afin d'assurer l'installation d'une prestation technique dans le domaine de la vidéo. Vous interviendrez dans l'ensemble des tâches liées au montage et démontage du matériel vidéo, de structure scénique, sur les différents lieux. Vous participerez au bon déroulement de la prestation avec notamment la mise en route et le réglage du matériel. Vous serez amené à assurer la permanence, l'exploitation et l'assistance technique pendant la prestation. Profil : Nous recherchons une personne motivée, polyvalente, dynamique, sérieuse, qui sache être à l'écoute, réactive, avec de bonnes qualités relationnelles et ayant un esprit d'équipe. Vous devrez avoir de bonnes connaissances des systèmes audiovisuels, informatiques, multimédia et des compétences dans le montage vidéo. Vous devrez savoir utiliser une console de mixage numérique type Midas Vous devrez maitriser les logiciels (Resolume, Arkaos, QLab.) Vous devez maitriser l'utilisation d'une régie vidéo type Black Magic mini Atem Vous devrez avoir une connaissance approfondie des équipements audiovisuels et de leur fonctionnement, y compris les consoles de mixage, les écrans LED, etc. Des connaissances en post prod et en création de média seraient un plus. Vous avez le sens des initiatives, vous devrez être plutôt créatif(ve) Vous devrez également avoir de la disponibilité pour s'adapter au rythme des évènements. (Possibilité de travail le weekend, les jours fériés ou en nocturne) Vous devrez obligatoirement être Titulaire du permis B de plus de 3 ans (assurance) La Conduite de chariot élévateur et Nacelle serait un plus
Notre agence ne cesse de s'agrandir, nous sommes donc à la recherche de celui ou celle qui nous accompagnera dans notre développement. Nous recherchons un (e) chargé(e) de Projet en contrat d'apprentissage pour débuter entre mai et septembre Chez E-INSIDE, la convivialité et l'esprit d'équipe sont notre priorité, le travail c'est bien oui mais le faire dans une bonne ambiance c'est mieux !!! Au sein d'une équipe passionnée par l'évènementiel, vous pourrez élaborer, planifier, organiser et coordonner les différents événements de l'agence. Encadré(e) par le gérant de la société, vous aurez la charge de l'organisation, de la gestion et du suivi des événements qui vous seront confiés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes internes et externes de l'agence pour assurer la réussite des projets. Votre rôle sera à la fois de concevoir et mettre en place toutes les étapes organisationnelles des projets évènementiels de l'agence, mais aussi de vous assurer du bon déroulement de ces événements. Vos missions : Participer à la planification, l'organisation et la coordination des évènements de l'agence mais également des évènements des clients de l'agence Comprendre et analyser les besoins de l'agence et de ses clients Prendre en charge le projet client depuis le brief, assurer son déploiement et jusqu'à l'exploitation du dispositif, Apporter des idées créatives et innovantes pour rendre les événements mémorables et efficaces, sur le plan logistique, organisationnel, ou artistique. Etablir un dossier de présentation pour chaque manifestation. Imaginer les modalités de l'événement, en accord avec les objectifs et le budget, et apporter son expertise et sa créativité concernant les moyens et outils à mobiliser Etablir un cahier des charges de chaque évènement en tenant compte des besoins et des objectifs Planifier les différentes tâches nécessaires à la réalisation des événements Coordonner les activités des différents intervenants internes et externes. Suivre régulièrement l'avancement du projet, du concept à la phase opérationnelle, en veillant à leur réalisation. Coordonner la création et la diffusion des supports de communication associés aux évènements Assurer la promotion de ces événements via la mise en place d'actions de communication sur tous types de supports de communication Assurer la gestion de la communication avec les participants Accompagner le client le jour de son événement afin de garantir la bonne réussite de sa manifestation en coordination avec nos équipes, Participer activement à la vie de l'entreprise (Amélioration des axes RSE, représentation auprès de nos réseaux professionnels...) Évaluer le succès de l'événement et présenter les rapports d'analyses correspondants Dresser le bilan financier et le bilan des « contacts générés » de chaque événement Être responsable du suivi qualité post-évènement et mesurer la satisfaction des équipes participantes Communiquer avec les équipes sur les retombées et les succès et identifier des axes d'amélioration dans l'optique d'optimiser les pratiques Effectuer un reporting hebdomadaire de ses activités, des résultats de ses indicateurs et des solutions mises en place Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 dans le domaine de l'évènementiel
Qui sommes-nous ? Vous recherchez un travail qui a du sens ? Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes âgées, handicapées et/ou en perte d'autonomie ? Rejoignez-nous et participez à cette belle aventure humaine ! AMICIAL, association fondée par la Croix Rouge française et la fondation OVE, a pour vocation de développer et d'apporter les services nécessaires aux personnes en perte d'autonomie (temporaire ou permanente) afin qu'elles puissent continuer à vivre à leur domicile, selon leurs souhaits et dans les meilleures conditions possibles. Avec un réseau national de plus de 30 agences réparties sur 18 départements, Amicial compte près de 1 300 salariés intervenants auprès de plus de 6.000 bénéficiaires, et recrute tout au long de l'année ! Rejoignez une équipe à votre écoute, dont les valeurs sont l'humanité, la confiance, la coopération et l'innovation. Vos missions : Vous accompagnez et aidez des personnes âgées et/ou en situation de handicap, qui ne peuvent plus accomplir des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne, afin de permettre leur maintien à domicile. Vous veillez à leur bien-être en leur apportant une qualité de service irréprochable et adaptée à leurs besoins. Selon votre expérience et vos qualifications vous avez pour missions : - L'entretien du cadre de vie (logement, linge .) - L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas.) - L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...) Vous participez régulièrement à des temps collectifs avec votre coordinateur.trice de parcours et vos collègues intervenant(e)s à domicile. L'empathie, la bienveillance, la fiabilité et la ponctualité seront essentielles à la réussite de votre mission ! Votre profil : Vous disposez idéalement d'une formation dans l'accompagnement des personnes fragiles et/ou avez acquis une première expérience dans une fonction similaire. Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. Vous connaissez et appliquez les gestes barrières pour lutter contre les virus saisonniers. Poste classé en catégorie « Intervenant Employé - Degré 2 », échelon 1 variable selon l'expérience (avenant 43/2020 à la convention collective de la Branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile relatif à la classification des emplois et au système de rémunération). Temps complet modulé. Poste à pourvoir : immédiatement Type d'emploi : Temps partiel, CDI Possibilité de CDD étudiant pour emploi d'été Salaire : à partir de 11,71€ par heure Nombre d'heures : 26 par semaine SECTEUR : Orange
AMICIAL, association fondée par la Croix Rouge française et la fondation OVE, a pour vocation de développer et d apporter les services nécessaires aux personnes en perte d autonomie (temporaire ou permanente) afin qu elles puissent continuer à vivre à leur domicile, selon leurs souhaits et dans les meilleures conditions possibles. Avec un réseau national de 40 agences réparties dans 19 départements, Amicial compte près de 1.600 salariés intervenant auprès de plus de 6.000 bénéficiaires, et recru
Bienvenue chez EAI Ingénierie PME familiale de prestations intellectuelles à dominante industrielle, notre regard est tourné vers le futur et le progrès. Rejoindre EAI Ingénierie, c'est contribuer à la réalisation de projets à enjeux durables en devenant un collabor-acteur. Dans le cadre de nos activités dans le domaine nucléaire, vous intégrez nos équipes opérationnelles afin d'apporter vos compétences en tant que Technicien QSE H/F. Vos missions seront les suivantes : - Supervision du système de gestion de la qualité - Administration et suivi des incidents de non-conformité et des initiatives d'amélioration - Analyse et documentation des éléments liés à la qualité - Conduite d'audits sur le terrain - Élaboration de dossiers opérationnels - Validation des documents CE - Gestion proactive des plans d'action - Examen des documents fournisseurs associés aux achats et résolution des litiges - Contrôle qualité lors de l'inspection et de la réception des équipements - Visites et animation auprès des équipes Vous appréciez travailler dans un environnement interfacé nécessitant de développer une bonne communication avec les différents acteurs d'un projet. Vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire dans le domaine industriel ou nucléaire. Vous êtes diplômé d'un Bac +2 ou Bac+3 dans le domaine QSE. Vous êtes orienté Qualité et avez de bonnes connaissances en Sécurité. Vous avez également une connaissance dans le domaine de la maintenance industrielle. Vous êtes à l'aise avec le pack office et avez déjà utilisé un système de GMAO. Vous êtes reconnu et apprécié pour votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle dans le milieu professionnel. Pour ce poste, la connaissance de l'environnement nucléaire constitue un atout supplémentaire. Rejoignez-nous. Devenez EAI-tien !
Votre mission principale sera l'entretien et développement de la relation commerciale avec les clients actuels et potentiels de l'agence. A ce titre vous serez en charge de : - Accueillir, informer et orienter les clients - Rechercher et identifier les besoins des clients afin de servir au mieux leurs intérêts. - présenter, conseiller et proposer une offre adaptée - commercialiser des produits et services d'assurance - Exploiter le portefeuille clients (suivi, relance téléphonique) et fidéliser la clientèle - Prospecter de nouveaux clients - Effectuer une part d'activité administrative liée au suivi des dossiers clients - les jours de travail seront du Lundi au Samedi selon la rotation du planning. Pour bien démarrer, une formation d'un mois en présentiel à Paris, vous sera dispensée .
Notre établissement recherche 1 serveur (se) en CDD saisonnier (jusqu'en Octobre 2024) Vos missions: - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table, lui présenter la carte, le conseiller dans ses choix, - Dresser, débarrasser les tables et nettoyer la salle de restaurant. Poste à pourvoir de suite Horaires: 8H-11H30 et 18H-21H30 (rotation équipe) . 2 jours de repos / semaine. Vous justifiez d'une première expérience similaire.
Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recherche pour son client un Responsable prévention des risques psychosociaux (H/F) Responsabilités : -Procéder à l'analyse des causes profondes, sous l'angle des Facteurs Humains et Organisationnels (FOH), des accidents du travail et plus largement analyser les événements et situations à haut potentiel de gravité. -Animer et former un réseau de correspondants FOH sécurité du centre de Marcoule. -Contribuer à la politique de prévention des accidents du travail. -Proposer des axes et actions d'amélioration et suivre les indicateurs pertinents. -Assurer le secrétariat technique et l'animation des comités de Prévention des Risques Psychosociaux. -Contribuer à la politique de prévention des RPS en étant force de proposition. -Participer aux Evaluations des Risques Psychosociaux (EVRPS). -Contribuer à la rédaction du DUERP (Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels). -Suivre les indicateurs pertinents dans le domaine de la prévention des RPS. -Procéder à des enquêtes. Qualifications requises : -Expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine de la prévention des risques psychosociaux. -Bac5 Master ou diplôme d'ingénieur en hygiéne, sécurité au travail et environnement, risque industriel -Fortes compétences en animation et en communication -Capacité à contribuer de manière proactive à la politique de prévention des accidents du travail et des RPS. -Maîtrise de la rédaction de rapports et du suivi des indicateurs pertinents. La mission vous intéresse ? Envoyez nous votre CV et rencontrons-nous ! Manpower en tant qu'intérimaire : Vous cherchez une expérience professionnelle enrichissante et des avantages complets tout en étant intérimaire ? Chez Manpower, nous valorisons nos intérimaires et nous sommes fiers de vous offrir bien plus qu'un simple emploi. En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez d'une gamme d'avantages qui amélioreront votre bien-être et votre qualité de vie.
Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recherche pour son client un Responsable prévention des risques psychosociaux (H/F)
Vous êtes obligatoirement titulaire du DEA. Vous réalisez le transport et l'accompagnement des patients vers les structures de soins et dans les démarches administratives (entrée/sortie d'hospitalisation...), selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité en vigueur. Vous serez rémunéré(e) en fonction de la convention collective (ambulancier niveau 3). Amplitude moyenne 10h/jour - selon planning
Présentation de l'entreprise : Groupe à taille humaine et dynamique, Sedna vise l'excellence des prestations à disposition des Ainés. Présent au sein de 6 régions, Sedna dispose d'une expertise métier développée au travers une offre diversifiée (EHPAD, Résidence Service, Plateforme de répit, Accueil de jour.) Descriptif de poste : -Réaliser en collaboration avec les infirmières et plus spécifiquement l'infirmière psychiatrique, des soins appropriés de prévention, de maintien et de communication verbale et non verbale pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne présentant une pathologie psychiatrique -Surveiller l'état de santé des résidents et leur garantir un accompagnement dans les soins d'hygiène corporelle et de confort - Observer et surveiller l'état de l'humeur, l'équilibre psychique des résidents porteurs de pathologies psychiatriques - Contribuer à la réalisation des objectifs du plan d'accompagnement individualisé et au suivi de la démarche de soin - Animer des ateliers thérapeutiques en évaluant les bénéfices sur la santé du ou des résidents - Participer à des ateliers éducatifs en partenariat avec l'éducatrice spécialisée en collaborant avec les objectifs établis - Assurer la traçabilité des actes de soins et des ateliers réalisés. - Assurer la propreté et la bonne gestion de son espace de travail et du matériel mis à sa disposition Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Aide Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social et bénéficiez idéalement d'une première expérience au sein d'un EHPAD. Ce métier exige de solides qualités humaines : la qualité de l'accompagnement repose sur une relation d'écoute et de confiance. Motivé(e), dynamique, vous êtes une personne à l'écoute des besoins des personnes, vous avez le sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe. Discrétion et conscience professionnelle : respect de la confidentialité et du secret professionnel Honnêteté, amabilité et respect envers la personne accueillie Rapidité et qualité d'exécution Avoir un bon sens du relationnel adapté à la personnalité et à la pathologie de chaque résident Avantages SEDNA : Recherche permanente de professionnalisation des équipes au travers la formation Des référents métiers pour vous accompagner dans vos missions. SEDNA s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Localisation du poste: 3 Rue de Bretagne, Orange, Provence-Alpes-Côte d'Azur 84100 Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : 995,00€ à 1 020,00€ par mois
Pour renforcer nos équipes vous intervenez en tant que Dessinateur mécanique et travaillerez directement chez notre client spécialisé dans le secteur nucléaire. Vos missions seront : * Analyser les dossiers des demandes de modifications * Dessiner, élaborer et mettre à jour des plans avec SolidWorks * Réaliser des relevés sur site, des cotations * Gérer les plans dans une base de données Idéalement : * Vous disposez d'une formation technique (de type Bac pro, BTS en mécanique ou dessin) * Vous justifiez d'une expérience dans un domaine similaire; * Vous maîtrisez le logiciel SolidWorks ou autres logiciels de DAO/CAO. * Vous êtes rigoureux, autonome, avec un bon relationnel et une qualité d'écoute. Localisation : Chusclan (30) - à proximité de Bagnols-sur-Cèze Contrat : CDIC Le CDI de chantier est un contrat à durée indéterminée signé pour la durée d'un projet défini à l'avance. Rémunération : Selon profil + avantages (tickets restaurant, mutuelle familiale, CSE, primes, participation, RTT) Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences.
Vous serez chargé(e) du suivi qualité et des relations clients au sein de la Laverie ATOLL sur le site du CEA MARCOULE: - Suivi des demandes clients internes (installations CEA Marcoule) - Suivi des demandes clients externes (ORANO TRICASTIN, MELOX, CEA CADARACHE, CEA SACLAY.) - Suivi des réclamations et animations des plans d'actions associés - Réalisation, suivi, analyse et présentation d'une enquête de satisfaction auprès de l'ensemble des clients (a minima annuelle) - Réalisation d'un plan d'actions suite aux résultats de l'enquête de satisfaction - Préparation, planification et animation de sessions de sensibilisation des correspondants linge - Suivi des demandes d'approvisionnement en linge - Suivi du fournisseur de linge du CEA sur l'aspect qualitatif (respect des exigences techniques) et quantitatif (suivi des inventaires, contrôle croisé.)
En tant qu' Ingénieur mécanique tuyauterie vous intégrerez le SPUM - Service Performances des Unités de Marcoule du DTPI qui assure un soutien technique à l'ensemble des installations en démantèlement du site. Vos missions principales sont : -Chargé d'affaires Fluide/tuyauterie, pour la réalisation d'études et travaux de modifications (mise à niveau réglementaire ou jouvence) de réseaux de fluides. - Vous définissez le besoin : analyse du besoin, proposition de solutions adaptées, estimation des coûts/délais. - Vous spécifiez : rédaction des cahiers des charges. - Vous suivez l'affaire : pilotage de la phase d'appel d'offres (dépouillement et sélection du sous contractant), contractualisation, pilotage opérationnel du marché enclenché, - Vous réalisez le suivi technique jusqu'à leur achèvement. -Référent métier, vous apportez un soutien en terme de compétences sur le métier fluide/tuyauterie aux projets et aux exploitants Les enjeux techniques de nos projets et installations concernent les circuits de production et de distribution : chaud/froid pour le conditionnement de l'air, air comprimé et air respirable, utilités fluides pour l'exploitation des procédés. Vous intégrez les normes et exigences spécifiques aux ouvrages nucléaires (référentiels d'exploitation et démantèlement). Rattaché au chef de groupe, vous êtes en interface avec les acteurs projet (Chefs de projet et responsables de lot) et exploitation (Chef d'Installation et équipes d'exploitation) du périmètre. En externe, vous pilotez les prestataires titulaires de marchés (MOE, ensemblier, bureau d'études). Votre périmètre d'intervention est riche et varié : vous êtes susceptible d'intervenir sur toutes les installations et projets de la DDSD sur le site de Marcoule. -> Pétrochimie , vannes, pompes, thermique, soudure, équipement sous pression, gaz, CODAP/CODETI, chimie, sont des notions qui vous parlent ? Alors postulez !
Recherche Conseiller/conseillère indépendant/e en immobilier sur ORANGE ET SES ENVIRONS. Débutant ou professionnel de l'immobilier votre profil nous intéresse. Vous bénéficiez d'une formation et d'un accompagnement selon vos besoins et sans limite dans le temps. Description du poste : vos missions seront les suivantes - Prospection terrain et téléphonique - Estimations - Entrées de mandats - Découverte acquéreurs - Visites - Négociation entre vendeurs et acquéreurs - Accompagnement de vos clients pour leur projet de financement - Suivi de vos dossiers et de vos clients jusqu'à la vente définitive - Possibilité de développer votre équipe et ainsi devenir Manager Vous travaillez de manière autonome tout en bénéficiant de la logistique du réseau (service administratif, logiciel de transaction, extranet, diffusion publicitaire...) Rémunération : Pas de paliers chez LCDI, c'est vous qui choisissez votre niveau de rémunération, 50% 70%, 80% ou 90% de la commission Agence. Augmentez vos revenus avec la possibilité de devenir Manager. *redevance mensuelle gratuite jusqu'à la première vente dans la limite des 6 mois. Plusieurs postes à pourvoir.
Le DITEP 84 et son SESSAD DI accueillent des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages ainsi que des enfants souffrant de déficiences intellectuelles (en SESSAD). Son projet vise à soutenir l'inclusion sociale, scolaire et préprofessionnelle des enfants accompagnés en vue de développer toutes leurs potentialités et de leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie. Vous intervenez dans le cadre du dispositif du semi-internat en collaboration avec la psychologue du développement, l'enseignante spécialisée et l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Dans le cadre de la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement coconstruit avec la famille, vos missions seront notamment les suivantes : - Sous la responsabilité du chef de service, intervenir et mettre en œuvre, de façon ajustée et personnalisée, les réponses pédagogiques et éducatives en fonction des besoins et problématiques repérées ; - Soutenir dans le cadre de ce dispositif l'accès aux apprentissages et la scolarisation des enfants et adolescents ; - Travailler en lien technique et en coordination avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire.
L'Académie d'Aix-Marseille recrute des enseignants (H/F) contractuels dans la discipline Horticulture. Si le métier d'enseignant(e) vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation (H/F) concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils/elles préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils/elles transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. * Ils/elles promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels (H/F) ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.
L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Haute-Provence et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. Lacadémie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des personnels non enseignants (personnels administratifs, techniques, médico-sociaux,
Contexte entreprise : Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7 500 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales. Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie. Description du poste : Merci de lire attentivement cette annonce réservée aux demandeurs d'emploi disponibles pour une formation de 57 jours. Vous êtes inscrit(e) à France Travail et titulaire d'un BAC+5 idéalement de filières en Ingénierie / Sciences / Industrie, ou d'un BAC +2/+3 avec de l'expérience dans l'industrie ; et vous êtes passionné(e) par la transition énergétique. Vous êtes disponible le mardi 21 mai 2024 pour une formation de 57 jours ouvrés, financée et rémunérée (sous réserve d'éligibilité) par Pole Emploi avant intégration à partir du 2 septembre 2024 dans nos effectifs, en CDI. Nous recherchons, dans le cadre de notre forte croissance, des Appuis Ingénieurs Projet Nucléaire F/H. Nous vous accompagnerons dans votre montée en compétence, et vous serez intégré, à terme, à l'une de nos équipes projet en agence Assystem ou à pied d'ouvrage. Vous pourrez intervenir à tous les stades de la réalisation des plus grands projets nucléaires, sur des tâches telles que : Organiser, planifier, enclencher et piloter des lots ou sous-lots de projets Garantir le suivi et la traçabilité de l'avancement des lots ou sous-lots en utilisant les outils de référence (conformité des réalisations, écarts titulaires, points durs et plans d'actions associés.) Assurer la planification des lots ou sous-lots en respectant les jalons importants et réaliser les reportings périodiques au client Gérer le budget d'un ou plusieurs lots ou sous-lots de projets Piloter l'exécution du contrat et l'action des ressources qui interviennent sur les lots ou sous-lots (technique, organisationnel, gestion, etc.) Réaliser et produire des livrables spécifiques des lots ou sous-lots en conformité aux exigences clients en fonction de la phase dans laquelle il se situe (phase stratégique, phase de réalisation, phase de REX) Coordonner les contributeurs études Réaliser l'analyse du cadre réglementaire Maitriser les risques de conception et des enjeux de sûreté Alerter en cas de non-respect des engagements contractuels et techniques Votre profil : Le plus important est votre potentiel et votre envie de nous rejoindre, et nous vous accompagnons dans votre montée en compétences ! Néanmoins, vous avez des bases techniques : vous êtes titulaire d'un diplôme niveau bac+5 idéalement de filières en Ingénierie / Sciences / Industrie ou équivalent, avec une appétence management / projet / planification / organisation. Ou vous avez un Bac+2 ou un bac+3 avec une expérience significative en gestion de projet, achat, gestion contractuelle, suivi d'études ou de travaux Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques. La connaissance approfondie d'Excel serait un plus. Une première expérience dans un secteur industriel est appréciée. Le poste est à pourvoir selon votre mobilité à Cherbourg, en Ile de France, Valduc, Lyon, Avignon, Pierrelatte, Toulon, Marseille. Attention, votre candidature sera prise en compte uniquement via envoi de CV à l'adresse : assystem-ingprojnuc-2405@ajc.beetween.com
Le groupe LafargeHolcim, leader mondial des matériaux de construction, occupe une position de premier plan dans chacune de ses activités (ciment, granulats, béton). Lafarge France, filiale du groupe LafargeHolcim compte près de 4 500 salariés et plus de 400 sites répartis sur l'ensemble du territoire. LafargeHolcim propose des matériaux et des solutions innovantes pour construire durablement et contribuer à améliorer les villes : infrastructures, hôpitaux, bureaux, logements collectifs et individuels, maisons basse consommation...Engagé dans une démarche d'économie circulaire et de développement durable, LafargeHolcim agit en faveur de la biodiversité, de l'économie d'énergie ou encore de la préservation des ressources naturelles. Nous recherchons actuellement un(e) ingénieur(e) travaux industriel en alternance H/F basé sur le site de Mondragon (84). Missions : GESTION DE PROJET - Aider à définir et à coordonner les moyens à mettre en œuvre pour l'étude et la réalisation des projets; - Accompagner les projets industriels de son périmètre et en garantir; - Réaliser les cahiers des charges (chantier) AMÉLIORATION CONTINUE DU PROCESSUS INDUSTRIEL - Mettre à profit les benchmark, expertises, bonnes pratiques industrielles au profit des exploitants; PILOTAGE DES COÛTS - Analyser et copiloter la partie coûts industriels avec les exploitants SAVOIR - Connaître les normes et réglementations applicables liées au poste - Maîtriser un domaine d'expertise spécifique (électromécanique/ maintenance) - Maîtriser les standards Santé & Sécurité et les faire respecter - Connaissances du logiciel de dessin AutoCAD SAVOIR-FAIRE - Capacité à gérer des projets - Capacité à piloter les coûts industriels SAVOIR-ETRE - Bon relationnel: contact aisé avec ses interlocuteurs - Bon communiquant: savoir faire passer les messages de manière claire - Capacité d'analyse des chiffres - Sens des priorités - Sens de l'observation - Culture Santé & Sécurité Formations : idéalement BAC+2/+3 en éléctromécanique ou mécanique puis poursuite en école d'ingénieur BAC +4, en recherche d'une alternance
Le groupe LafargeHolcim, leader mondial des matériaux de construction, occupe une position de premier plan dans chacune de ses activités (ciment, granulats, béton). Lafarge France, filiale du groupe LafargeHolcim compte près de 4 500 salariés et plus de 400 sites répartis sur l'ensemble du territoire. LafargeHolcim propose des matériaux et des solutions innovantes pour construire durablement et contribuer à améliorer les villes : infrastructures, hôpitaux, bureaux, logements collectifs et individuels, maisons basse consommation...Engagé dans une démarche d'économie circulaire et de développement durable, LafargeHolcim agit en faveur de la biodiversité, de l'économie d'énergie ou encore de la préservation des ressources naturelles. Dans ce cadre, nous recherchons actuellement un(e) Conducteur d'engins H/F en ALTERNANCE basé à ORANGE (84) - Carrière du Lampourdier. Le conducteur d'engins conduit les engins lourds de la carrière (chargeuse et pelle) affectés : - aux travaux de terrassement, - à l'extraction, - au transport interne, - à la mise en stock, - ou au chargement des clients Il rend compte de son activité au moyen de rapport journaliers. L'ensemble des missions doit être réalisé dans le respect des règles de sécurité et d'environnement du groupe Lafarge. Sous la responsabilité du Chef de carrière, le Conducteur d'engins en carrière apprendra à assurer le transport de la matière ainsi que le déblaiement du terrain après les différents tris, dans le respect des règles de sécurité. Ses missions seront les suivantes : Apprendre à maîtriser la conduite d'une chargeuse pour réaliser l'extraction, le transport et le déchargement des matériaux en trémie suivant les règles de l'art ; La manœuvrer en fonction du terrain et de la circulation pour garantir la sécurité et la performance ; Apprendre à maîtriser les procédures d'entretien d'un engin et vérifier son fonctionnement ; Apprendre à surveiller et contrôler le chargement des matériaux ; Apprendre à assurer le contrôle et le petit entretien des engins dont il assure la conduite. Compétences techniques : Règles Santé-Sécurité pour la conduite d'engins ; Connaissance des zones dangereuses de son périmètre ; Connaissance des engins et de leurs conditions d'utilisation (chargeuse, tombereau, pelle) ; Compétences de base en maintenance préventive (contrôles niveaux, graissage, etc.) ; Savoir-être : Ponctuel(le) et assidu(e) ; Communication avec sa hiérarchie ; Organisation de son travail ; Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives. - Permis B obligatoire
Le Comptoir de Mathilde, fabricant et distributeurs de produits d'épicerie fine, bénéficie d'une forte croissance en termes d'ouvertures de boutiques (10 en nom propre et 140 franchisés). Nous recherchons notre « Conducteur(trice) de ligne ». Missions : Sous supervision d'un responsable d'équipes Au sein de l'équipe : Encadrer quelques opérateurs et transmettre des informations ascendantes et descendantes Connaitre son état d'avancement, piloter, anticiper les changements et renseigner les suivis de production Accompagner le changement (nouveaux produits, nouvelles méthodes de travail, nouvelles machines, former les nouveaux arrivants.) Assurer la production sur les lignes automatisées ou manuelles en fonction du cahier des charges (respectant les aspects quantitatifs et qualitatifs) : Mettre en place sa ligne de production en fonction des OF (Ordre de Fabrication) et assurer les cadences exigées, savoir expliquer les écarts au nominal Mettre en service et régler les machines employées sur sa ligne, expliquer les dysfonctionnements simples et réaliser la maintenance de 1er niveau Gérer les entrées et sorties de matières de son atelier : Approvisionner les différents composants selon le cahier des charges, ranger en fin d'OF Alerter sur l'état des matières premières (qualitatif et stock mini), réalisation d'inventaires tournants Proposer des solutions et mettre en œuvre les moyens nécessaires afin de réduire les pertes matières Être garant de la qualité et des quantités sorties de sa ligne Être moteur sur l'application des règles Qualités, Hygiènes, Sécurités et Environnementales : Assurer le contrôle qualité en respectant les procédures et renseigner les enregistrements qualités Savoir identifier les anomalies, prendre des décisions afin de traiter les plus simples Planifier et procéder au rangement et nettoyage de l'atelier avec ses collègues Connaitre l'ensemble des organes de sécurités de l'atelier et alerter la maintenance ainsi que son hiérarchique en cas de problème. Le type de profil que l'on recherche : Vos atouts : Connaitre le milieu agro-alimentaire Être exemplaire et crédible, Avoir un fort esprit d'équipe et être fédérateur Être rigoureux et autonome Aimer la culture de la performance et être force de propositions -> La connaissance des normes IFS et la maitrise des outils informatiques basiques (dont WMS) est un plus. Niveau de formation attendu : Formation BP OU BTS agroalimentaire en conduite de machine et/ou acquisition des compétences par l'expérience Expérience : 2 à 3 ans mini sur poste similaire, idéalement en production industrielle agroalimentaire Informations complémentaires : CDI en 2x8 Avantages dans l'entreprise : panier repas, prime d'habillage, prime de transport et participation aux résultats Merci de postuler directement sur le lien de notre site de recrutement : https://le-comptoir-de-mathilde.talentview.io/jobs/hwe7dl?source=iframe_tf5lhb&utm_source=iframe_tf5lhb
La ville d'Orange Recrute DEUX REGISSEURS (H/F) Pour la DIRECTION du service EVENEMENTIEL 1 Régisseur Plateau et 1 Régisseur lumière La direction Evènementiel regroupe le service culturel ainsi que la logistique, à cet effet le service culturel a en charge l'organisation des spectacles notamment sur le plan technique (son, lumières, régie plateau) Pour permettre à ces spectacles d'avoir lieu, le service dispose de matériel spécifique pour l'ensemble des activités artistiques, culturelles, évènementielles et techniques sur nos sites du Palais des Princes, du Théâtre antique et sur l'ensemble des sites municipaux concernés. Les Missions principales du Régisseur : - Assurer la régie son des spectacles sur l'ensemble des sites municipaux, - Intervenir sur le montage, l'exploitation et le démontage du matériel scénique, (régisseur plateau) - Anticiper la préparation des montages techniques des spectacles, (régisseur son) - Anticiper la préparation des montages techniques et adapter les plans feux des spectacles, (régisseur lumière) - Ranger, assurer le bon fonctionnement et l'entretien courant du matériel, - Effectuer les réglages de la machinerie, - Participer au montage et au démontage des décors et des accessoires selon les fiches techniques établies avec les moyens nécessaires de manutention, - Coordonner le travail des techniciens intermittents engagés en renfort, - Mettre à jour les fiches techniques de chaque lieu et gérer le stock de consommables, - Appuyer le Régisseur général sur l'ensemble de ses missions, - Assurer une présence ou une astreinte technique (son, électricité, logistique ) sur les évènements municipaux, du plus modeste au plus ambitieux, - Assurer le suivi de l'application des obligations techniques relatives aux ERP en matière de sécurité incendie et d'hygiène. Les connaissances générales appréciées : - Expérience professionnelle confirmée dans le domaine du spectacle. - SSIAP 1 apprécié, CACES 1A, habilitation électrique BR, certificat d'aptitude accroche et levage, ponts et moteurs, formation aux réseaux scéniques. - Connaissance des nouvelles technologies et maîtrise des outils informatiques. + Spécialité Plateau : - Connaissance de la chaine SON et LUMIERE, en analogique et en réseau. + Spécialité Lumière : - Connaissance de la console Grand MA 2 et Congo. - Connaissance de la chaine lumière, en DMX et en réseau. - Connaissance des projecteurs asservis. Savoir-faire : - Adapter le matériel son aux fiches techniques, - Déterminer le choix et l'usage du matériel son qui sera installé, - Accueillir les compagnies et participer a la négociation et au suivi des fiches techniques, - Être le garant de l'application du planning de travail établi par le régisseur général, - Assurer le contrôle périodique des équipements. Savoir être : - Sens des responsabilités, autonomie, esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse, - Force de proposition, - Diplomatie, pédagogie et réactivité, - Goût du travail en équipe. Spécificités : - Horaires décalés - Rythme de travail soutenu (pics d'activités liés à la programmation des spectacles) - Forte disponibilité : soirs et week-ends, - Permis B obligatoire. Informations complémentaires : - Prise de poste : Au plus tôt. - Contrat : Temps complet - Titulaire de la fonction Publique Territoriale, détachement FPE/FPH, inscription sur liste d'aptitude ou contrat 6 mois renouvelable. - Cadre(s) d'emplois : Adjoints techniques territoriaux. - Rémunération : 1800 euros net négociable selon qualification + prime annuelle + avantages sociaux (titres restaurant + participation employeur santé et prévoyance).
La Ville d Orange située au c?ur de la Provence est dotée d un patrimoine exceptionnel inscrit au répertoire des monuments historiques de l UNESCO avec son Théâtre Antique et son Arc de triomphe. Ville de près de 30 000 habitants, proche de la mer et de la montagne, la commune est également labelisée « Villes et village fleuris ».
Vous serez responsable de l'activité et de la bonne marche des équipes de Production H4 et Extérieur. Site de rattachement : USINE EPCO - ORANGE MISSIONS DU POSTE : - Elaboration des plannings de productions à partir du planning de charge établis par le client . - Conduite des travaux de production, Coulage / Grésé / Equipement. - Report / Suivis / Contrôle des moyens en personnel du site de production H4 - Report / Suivis / Contrôle des éléments de productions - Responsable de la conduite des travaux d'exécution simples / des Travaux de manutentions / des travaux d'entretien général . - Responsable de l'adéquation entre ressources et planning. - Travailles-en étroite collaboration avec le responsable planning - tiaux réunions du donneur d'ordre. - Interlocuteur privilégié du responsable administratif. - Consultation et mis à jour des données du logiciel des commandes du donneur d'ordre ( TINY) - Mise à jour des procédures de fabrication. - Gestion des heures - Gestion des contrats de travail - Gestion et engagement des contrats intérimaire en accord direct avec la direction - Gestion et suivis de l'engagement des dépenses - Vérification, Contrôle et validation des heures effectives du personnel du site H4 - Elaboration / suivis et mis en œuvre des plannings d'affectations du personnel sur les postes de Travail. - Gestion et mise à jour des autorisations et habilitations du personnel H4 - Participation aux entretiens de recrutement et validation des périodes d'essais QUALITES et CONNAISSANCES : - Connaissance avancée Electricité - Connaissance et Maitrises des process de Production. - Connaissance du référentiel produit. - Connaissance et maitrise de l'outil Informatique et logiciel mis à disposition. - Identifications des réalisations d'équipement. - Mise en forme du référentiel de production( guide des bonnes pratiques ) . - Connaissance des règles d'hygiène et sécurité. - Connaissance et Respect des procédures Qualités - Contrôle qualité de mis à disposition client . - Etablissement des relevées d'heures HORAIRES : de 6h30 à 14h du lundi au vendredi. Etre véhiculé(e) compte tenu des horaires. Perspective de renouvellement du contrat Prime qualité de 160€ par mois
Nous recherchons un second de cuisine motivé et sérieux (H/F) pour un contrat saisonnier à compter du Juin au 10 Aout 2024. Sous la responsabilité du Chef, vos missions seront les suivantes: - Elaboration des entrées, plats, dessert notamment lors de l'absence du chef (requiert une parfaite autonomie) - Dressage des assiettes - Mise en place - Nettoyage de votre poste de travail Un contrat de 30 h : - Uniquement les midis, du Lundi au vendredi de 09H30 à 14h30 **** Pas de service à effectuer le Week end ****. Panier repas inclus au restaurant . Idéalement, vous possédez une expérience récente sur le métier, néanmoins et au delà de cette expérience, votre posture sera votre atout
-Prospecter de nouveaux biens à vendre ou à louer et développer un portefeuille de clients vendeurs ou propriétaires. -Établir des relations solides avec les clients vendeurs, acheteurs, propriétaires et locataires potentiels. -Organiser et mener des visites de biens immobiliers avec les clients. -Négocier les conditions de vente ou de location et finaliser les transactions de manière efficace. -Conseiller les clients sur les aspects juridiques et financiers liés à leur projet immobilier.
L' hôtel KYRIAD à ORANGE recherche un valet / femme de chambre en CDD saisonnier. (jusque Octobre 2024) Vous serez chargé de: - Nettoyer et remettre en ordre les chambres d'hôtel après le départ du client ou pendant son séjour, - Veiller à la propreté des parties communes de l'hôtel pour contribuer à la bonne image de l'établissement. Vous travaillerez de 9h00 à 17h00 Vous aurez deux jours de repos par semaine - Travail le samedi et le dimanche. Une première expérience à un poste similaire serait souhaitée. Ouvert aux profils ayant exercé sur le secteur du nettoyage, entretien des locaux
