Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plaimpied-Givaudins située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plaimpied-Givaudins. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - LEVET, 18 - TROUY, 18 - OSMOY ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
La Maison de Santé Pluriprofessionnelle (MSP de Levet) a été créée en 2018 et bénéficie donc de locaux adaptés, modernes, agréables et bien équipés. La structure est ouverte de 8h à 20h du lundi au vendredi et le secrétariat est ouvert au public de 8h30 à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi. Elle regroupe à ce jour une équipe permanente de 18 professionnels composée de : 5 médecins généralistes, 1 médecin généraliste ayant une activité dédiée à la prise en charge de l'apnée du sommeil et des consultations pour le permis de conduire, 1 chirurgien-dentiste, 2 infirmiers diplômés d'Etat, 1 infirmière ASALEE, 1 orthophoniste, 2 masseurs-kinésithérapeutes, 1 sage-femme, 1 psychomotricienne, 1 pédicure-podologue, 1 ostéopathe, 1 psychologue. Des vacations, collaborations ou remplacements sont également effectués par d'autres professionnels en plus de l'équipe permanente : médecin généralistes remplaçants, externes et internes en médecine générale, psychologue, psychomotricienne, infirmière spécialisée en addictologie, etc. Dans le cadre d'un remplacement pour départ en retraite, la MSP de Levet recherche à compter du 04/11/2024 une secrétaire médicale pour un temps de travail hebdomadaire de 30h. La prise de rendez-vous concerne les 6 médecins de la structure uniquement même si les appels téléphoniques peuvent concerner l'ensemble de l'équipe (prise de renseignements et de contacts uniquement pour les autres professionnels que les médecins). Un rôle d'accueil et d'orientation globale dans la structure doit également être assuré. Les missions principales de la secrétaire sont : - Accueillir et renseigner les patients, planifier les activités (agenda des consultations, rappels de rdv) - Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient. Activités : - Accueil physique et téléphonique des personnes et réception des prescriptions - Vérifier les informations administratives concernant le patient dans le cadre de l'identitovigilance - Réaliser la prise des rendez-vous sur la base de protocoles - Prendre les rendez-vous « urgents » chez les spécialistes - Gérer et coordonner les programmations liées à la prise en charge médicale (consultations pour apnée du sommeil par exemple) - Identifier et signaler les situations potentiellement complexes et/ou urgentes - Gérer les dossiers médicaux - Traiter des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion postale, par mail ou par fax, archivage) - Elaborer des ordonnances ou autres documents demandés par les patients avec accord des médecins - Surveillance des messageries électroniques - Mettre en route les différents postes de travail et les éteindre en fin de journée - Maîtriser les outils informatiques de planification, de validation et de frappe de comptes-rendus - Vider les déchets médicaux et non médicaux des bureaux des médecins - Entretien des bureaux des médecins, de la salle de rangement et de la salle d'échographie - Sortie des poubelles selon les jours de passage - Commande des fournitures de bureau et médicales - Réception des livraisons et des colis - Commande et réception de l'azote - Connaître les modes dégradés de prise en charge en cas de panne du système informatique - Régulariser les données des patients dans le système après une panne - Connaître et mettre en œuvre les procédures d'appels pour dépannage - Participer à la mise en place de nouvelles activités - Transmettre ses connaissances en cas de remplacement ou de départ L'activité demandée se fera en présentiel uniquement, du lundi au vendredi (entre 8h et 18h en articulation avec les horaires de l'autre secrétaire constituant le binôme). La prise de congés se fait en alternance entre les deux secrétaires et les horaires de travail peuvent être modifiés pour assurer la continuité du service pendant ces périodes de congés (avec récupération horaires).
Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées par exemple : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, contrôler les niveaux : huile et eau, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : A partir de 20h/semaine Rémunération : 12,94€ par heure + primes diverses (amplitude...) Coefficient : 140V Avantages : 13e mois, participation aux bénéfices, Mutuelle, prime d'ancienneté, CSE.
Missions : Sous la responsabilité du chef de service éducatif, l'accompagnant éducatif et social accompagne au quotidien les personnes handicapées sur l'aspect physique, psychologique et moral. Il leur apporte une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Son soutien contribue à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur autonomie. Activités : Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée Ecouter la personne et la mettre en confiance Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales Recueillir les informations internes et externes concernant la personne en s'assurant du respect de la confidentialité des informations transmises Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (enseignant, éducateur, assistant social ). Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Dispenser des soins liés à l'hygiène et au confort selon les capacités de la personne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative et/ou paramédicale Organiser et animer des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante, accompagner les personnes à l'extérieur pour stimuler et maintenir leur vie sociale Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne et si besoin, informer l'équipe des modifications de l'état de la personne Soutien médico-psychologique Echanger avec la personne sur son ressenti, détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative et/ou paramédicale Accompagner les personnes dans la prise en charge de leur traitement Mettre en œuvre des aides adaptées à l'âge et aux situations de handicap en prenant en considération les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive Rendre compte par écrit de tout constat ou avis concernant le soutien apporté, diffuser les informations par oral et par écrit
Missions : - Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque volontaire pour la définition, l'élaboration, la validation et la mise en œuvre de leur projet professionnel (emploi/formation), en vous appuyant sur la méthodologie retenue par l'EPIDE. - Vous proposez des actions concrètes, effectuez le suivi et proposez des axes d'évolution. - Vous animez des ateliers collectifs (notamment ADVP). - Vous assurez le suivi du volontaire post-EPIDE en entreprise ou en organisme de formation. - Vous participez à l'élaboration et la rédaction d'outils dédiés à l'insertion et mettez à disposition une documentation professionnelle actualisée. - Vous préparez et présentez le dossier du volontaire lors des conseils d'orientation et de formation. - Vous participez aux sessions de préadmission. - Vous coordonnez l'ensemble des activités de l'équipe pluridisciplinaire au service du parcours d'insertion de chaque volontaire. - Vous veillez à la bonne alimentation des outils collaboratifs et vous assurez de la bonne circulation de l'information et du travail coopératif des agents de la section autour du projet de chaque volontaire. - Vous assurez une prospection des entreprises et organismes de formation en fonction des choix professionnels des volontaires. - Vous développez et entretenez les contacts entreprises et partenariats avec les opérateurs locaux de formation et veillez à leur déclinaison opérationnelle. - Vous initiez, organisez, participez aux salons/forums pour présenter le dispositif auprès des employeurs. - Vous proposez et organisez des rencontres avec les partenaires du territoire. Vous avez une expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle. Vous maitrisez les techniques de recherche d'emploi, d'élaboration et de validation de projet professionnel, d'entretien et d'animation de groupe. vous avez la capacité d'activer votre réseau dans le domaine de l'emploi et des partenaires sur le territoire concerné. faisant preuve d'une bonne ascendance, de diplomatie et d'un bon sens de l'écoute, vous maitrisez les techniques d'animation et de coordination d'équipe.
En tant qu'assistant de direction h/f, vous devrez organiser et faciliter le travail administratif de la direction. Vos missions principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la direction - Gestion du courrier arrivé et départ - Gestion de l'agenda du directeur - organiser des réunion et gère les comptes rendus - Organiser et suivre différentes manifestations - Consolider la programmation des activités du centre - Préparer modifier ou mettre à jour les présentations ou documents de communication et rédiger les courriers - Renseigner les tableaux de bords des activités - tenir à jour la documentation (notes instructions.) - Classer et archiver les dossiers de la direction. Missions communes à tous les agents des centres : - s'assurer, dans les activités qu'il organise ou dont il est responsable, du maintien du cadre structurant autour du volontaire, en y apportant un sens pédagogique - s'informer et informer des évènements qui concernent les volontaires dont il a la responsabilité et gérer les fiches de suivi évènementiel - assurer le reporting relatif à son champ de compétences ; analyser les résultats et proposer des solutions correctives si nécessaire - participer à des projets, activités culturelles; ateliers et actions citoyennes
Au sein du centre, vous participez à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter leur insertion sociale et professionnelle, en encadrant les activités des volontaires et en assurant la surveillance de nuit. Mission du 28 novembre 2023 au 8 mars 2024 Missions : - Vous assurez les services quotidiens, ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit ; - Vous accueillez, accompagnez et transportez les volontaires ; - Vous assurez la gestion et la mise en œuvre des travaux d'entretien collectif (TEC) du centre ; - Vous participez aux temps de cohésion ; - Vous renseignez le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. - Vous encadrez la vie collective des volontaires ; - Vous suivez les activités des volontaires et veillez à leur assiduité ; - Vous participez à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires ; - Vous participez à l'évaluation de l'autonomie des volontaires. - Vous animez des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun ; - Vous participez à l'encadrement et/ou animez des activités sportives, culturelles et des ateliers d'expression. Profil : Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté, dans laquelle vous avez développé un sens de l'écoute empathique. Doté d'un excellent relationnel, vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Dynamique et force de propositions, vous faîtes preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Pratique du sport souhaitée.
Pour le secteur de Trouy, Le Subdray, la Chapelle St ursin nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage, de l'entretien du domicile et du repassage ? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Personnes sachant travaillée seul/seule étant passionnée et motivée. Possibilité d'évolution selon capacité et motivation. Vous devez maîtriser les montages en cadre, montage de petits gâteaux, 2 jours de congés par semaines minimum 6 semaines de congés par an, ambiance familiale. Pour le salaire à convenir selon compétences.
Le/la gestionnaire budget contribue à la gestion administrative et financière du centre dans le respect des procédures financières et juridiques définies par l'établissement. Missions principales : - Participer au processus de préparation budgétaire ; - Suivre le budget, les conventions et les marchés relevant de la compétence du centre, et assurer les relations avec les fournisseurs et prestataires - Effectuer les actes financiers relatifs à la dépense (pré-engagements, commandes, services faits et factures dans SIREPA) ; - Etablir les dossiers de liquidation ; - Apporter un soutien aux agents du centre pour l'élaboration d'actes financiers (études de coûts, lettres de consultation, frais de mission, etc.) ; - Rédiger des guides de procédures à destination des agents du centre. Missions communes à tous les agents des centres - S'assurer, dans les activités qu'il organise ou dont il est responsable, du maintien du cadre structurant autour du volontaire, en y apportant un sens pédagogique ; - S'informer et informer des évènements qui concernent les volontaires dont il a la responsabilité et gérer les fiches de suivi évènementiel ; - Assurer le reporting relatif à son champ de compétences ; analyser les résultats et proposer des solutions correctives si nécessaire ; - Participer à des projets, activités culturelles, ateliers et actions citoyennes.
Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dont la mission est l'accueil et l'accompagnement de personnes adultes avec un syndrome autistique. Placé(e) sous l'autorité du Responsable du pôle habitat, vous accompagnez les personnes autistes dans leur vie quotidienne (lever, toilette, coucher...), vous favorisez l'inclusion en milieu ordinaire (club de sport, bénévolat, etc), vous facilitez la communication et la compréhension grâce à la mise en place d'outils et de structurations. Vous participez aux réunions, et contribuez à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement. Vous appliquez les protocoles médicaux et distribuez si nécessaire les médicaments à partir des semainiers, préparés sous la responsabilité de l'infirmière de l'E.A.M CAPP'A La Châtaigneraie. Vous rendez compte de toute difficulté au Responsable du pôle et au cadre d'astreinte. Roulement sur Bourges, Saint germain du Puy et Moulins sur Yèvre . Vous travaillerez en horaires décalés sur des petites unités d'hébergement.
Sous la responsabilité du chef de service, l'aide-soignant veille à préserver et/ou restaurer la continuité d'actes ou de gestes de la vie courante, le bien-être et l'hygiène des personnes. Pour cela, il surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, d'entretien et de confort. Conduite des soins et accompagnement: Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage Recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Observer l'état de la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé Alerter le personnel médical si besoin Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne Informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Réaliser avec la personne des activités d'éveil et de loisirs sous la coordination d'un éducateur Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe Entretien de l'environnement immédiat de la personne Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soin, les prothèses )
Le référent technique doit avoir une fonction différente de celle du personnel encadrant. Il intervient dans la micro-crèche au moins 7 heures par semaine minimum. - Élaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, - Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, - Coordonner et assurer la mise en oeuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, - Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, - Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...), - Coordonner l'activité d'une équipe, - Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation..., - Participer à l'encadrement des stagiaires, - Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédactions de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé). Profil minimum requis: Infirmière puéricultrice, Educatrice de jeunes, infirmière de préférence OU Éducatrice spécialisée, professeur des écoles, auxiliaire de puériculture mais avec un renfort technique obligatoire de 10 heures par an. Pas d'obligation mais un minimum d'expérience en établissement d'accueil du jeune enfant est fortement conseillé.
Le Centre de gestion de la fonction publique territoriale propose une mission de secrétariat de mairie aux collectivités territoriales qui font face à un besoin ponctuel. Cette mission est assurée par 2 agents. Dans le cadre de cette mission, l'agent doit : - Intervenir en renfort dans tous les secteurs des services administratifs, au sein des communes et établissements publics affiliés - Accompagner dans leurs fonctions des agents nouvellement recrutés, - Assurer dans les collectivités, toutes tâches liées à leur administration, dont les finances (élaboration budgétaire et comptabilité, marchés publics), ressources humaines (gestion des rémunérations, déclarations sociales, carrière) ; préparation des conseils municipaux et/ou syndicaux. - Assurer l'enregistrement des différentes autorisations d'urbanisme et du courrier, - Assurer le traitement des formalités administratives (état civil, cimetière, élections, recensement), - Assurer l'accueil physique et téléphonique et le renseignement des différents publics. - Traiter les opérations comptables (dont les éléments de facturation) en lien avec son périmètre, dans le respect des règles de la comptabilité publique Ce poste comporte également une partie gestionnaire de paye pour les collectivités et les agents du Centre de gestion : - Etablir mensuellement : o les bulletins de salaires des agents et des élus o les états liquidatifs et fichiers de virements o les différents relevés de charges o les éléments utiles aux mandatements - Etablir à la demande des simulations de fiche de paye - Répondre aux collectivités sur les questions liées à la rémunération - Traiter les opérations comptables (dont les éléments de facturation) en lien avec son périmètre Enfin, l'agent devra exercer des missions de promotion et de prospection des prestations de son périmètre d'activité : - Préparer des outils de communication, en lien avec la chargée de communication du CDG pour promouvoir les prestations : payes à façon et service de remplacement - Participer au diagnostic des prestations proposées et proposer des actions pour prospecter de nouvelles collectivités Ce poste implique des déplacements quotidiens sur l'ensemble du territoire du Cher. L'agent bénéficie d'un véhicule de service avec autorisation de remisage à domicile et d'un téléphone portable professionnel. Les horaires sont fixes. L'agent bénéficiera des prestations du CNAS et d'infoptimum (action sociale). Il peut adhérer à un contrat de groupe en prévoyance et en santé (mutuelle) avec une participation financière de l'employeur.
Nous recherchons pour notre client, des ouvriers d'espaces verts (H/F) Vous aurez pour missions, selon les normes de sécurité en vigueur, et selon les plans et consignes, l'entretien ou création d'espaces verts chez des particuliers ou sur des chantiers. Si votre expérience professionnelle correspond à cette offre, merci de postuler en joignant votre CV. Profil : - Ponctualité, Rigueur, savoir être - MOBILE à 25 kilomètres de BOURGES Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Finalité : Le/la chargé(e) de recrutement des volontaires contribue à la promotion de l'offre de service auprès des candidats potentiels et des acteurs de la politique de la ville. Il contribue à l'augmentation des recrutements des volontaires. Mission principale : 1 - Relations extérieures : - Informer sur les conditions d'éligibilité au contrat de volontariat ; - Développer, animer et entretenir les partenariats avec les prescripteurs, et en assurer l'élargissement aux acteurs de la politique de la ville ; - Assurer un reporting auprès des prescripteurs sur le suivi des volontaires orientés ; - Proposer et participer à la création ou au développement des outils d'information et de communication ; - Participer aux salons/forums pour représenter le dispositif ; - Organiser des actions de promotion du dispositif avec des volontaires dans les quartiers politique de la ville (QPV). 2 - Recrutement des volontaires : - Recueillir l'ensemble des candidatures et envoyer/s'assurer qu'une réponse a été faite (aux prescripteurs et aux candidats) ; - Réorienter, si besoin, les candidats vers un autre centre Epide ou toute autre structure pouvant répondre aux besoins du volontaire ; - Evaluer les candidatures et s'assurer de l'adéquation des profils des candidats avec l'offre de service et les critères d'admission ; - Organiser les étapes de pré-sélection des candidats à convoquer, de préadmission et de sélection finale des volontaires ; - Organiser des visites du centre pour les candidats ; - Renseigner JADE dans son champ de compétences, dont les données FSE.
Compétences et profil : - Diplôme D'Etat de masseur-kinésithérapeute - Expérience souhaitée auprès d'enfants handicapés - Connaissance des situations de handicaps et des troubles spécifiques des apprentissages - Travail en équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle Missions : - Réalise des soins de rééducation et de réadaptation adaptés aux déficiences ou handicaps, afin de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles sur prescription médicale du Médecin M.P.R. - Établi un diagnostic kinésithérapique du patient - Élabore des programmes thérapeutiques et suivis des patients - Éducation et prévention - Gestion administrative
Dans le cadre de ses nouveaux programmes 2024-2025, nous recherchons des personnes diplômées en psychologie pour animer des ateliers de prévention santé. Vos missions : - Vous êtes intéressé(e)s par des thèmes comme la conduite au volant et le vieillissement, le sommeil, la mémoire, l'image de soi. - Vous aimez animer et transmettre vos connaissances auprès de différents publics (seniors, jeunes). - Vous souhaitez participer au projet de notre association : "transmettre l'envie d'agir pour sa santé".
Nous recherchons des Plaquistes (H/F) expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que Plaquiste, vous serez responsable de la pose de plaques de plâtre et de la réalisation de travaux de finition dans le cadre de projets de construction.Responsabilités: - Effectuer des travaux de maçonnerie et de menuiserie - Lire et interpréter les plans de construction- Poser des portes et des fenêtres - Réaliser des travaux de plomberie- Effectuer des travaux d'isolation - Préparer les surfaces avant la pose des plaques de plâtre - Fixer les plaques de plâtre sur les murs et les plafonds - Réaliser les joints entre les plaques de plâtre - Effectuer les travaux de finition pour obtenir une surface lisse et prête à être peinte Expérience: - Expérience préalable en tant que Plaquiste - Connaissance des schémas et des techniques de pose de portes - Compétences en plomberie et en menuiserie - Capacité à lire et interpréter les plans de construction Nous offrons une rémunération compétitive pour ce poste. Si vous êtes un Plaquiste expérimenté à la recherche d'une nouvelle opportunité, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique!
Au sein d'un groupement d'employeurs (exploitations céréalières) cherche salarié(e) agricole dans le département du Cher, près de Dun sur Auron. Vous aurez en charge la réalisation des différents travaux agricoles : travail du sol, semis, traitement, récolte, irrigation. Vous aurez à effectuer la gestion du stockage, le séchage du maïs et l'entretien des installations et du parc matériel. Salarié compétent en CDI temps plein (heures supplémentaires majorées), rigoureux(se), organisé(e), flexible, autonome. Niveau d'études : Bac+2 minimum ou expérience. Poste à pourvoir dès maintenant
18- Cher - Groupement d'employeurs (2 exploitations céréalières) recherche saisonnier(ère) près de Dun sur Auron de Mai à Novembre 2024, personne motivée avec un minimum d'expérience dans la conduite des engins agricoles.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Contrat de 20h par semaine, nombre d'heures évolutif. Prime d'activité Mutuelle d'entreprise Prime de transport Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B souhaité.
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) (H/F) pour rejoindre notre équipe chez Maison et Services. En tant qu'Assistant(e) Ménager(ère), vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien du logement et/ou du repassage, en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services.Ce poste est à pourvoir en CDI. Les weekends et les jours fériés ne sont pas travaillés Le secteur d'intervention couvre LEVET et ses environs. Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ?Une expérience sur un poste similaire est apprécié, toute fois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s !Permis B : souhaité
ORGALY, centre de formation spécialisé dans les services à la personne recherche des personnes sérieuses et motivées pour débuter une formation d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF) à distance. Signer votre CDI et commencer votre formation d'une durée de 7 mois avec un rythme d'une journée par semaine en formation et le reste du temps en entreprise. L'ADVF intervient principalement aux domiciles de particuliers afin d'améliorer leur vie quotidienne. L'ADVF assure ses fonctions de manière autonome et s'adapte aux différents contextes familiaux. Il/elle est en contact avec 4 types de public : Personnes âgées Personnes dépendantes Jeunes enfants Particuliers qui souhaitent faciliter leur quotidien Le diplôme d'ADVF est délivré par le ministère chargé de l'emploi. Il est composé de 3 certificats de compétences : CCP1 : Entretenir le logement et le linge d'un particulier CCP2 : Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidien CCP3 : Relayer les parents dans la prise en charge des enfants à leur domicile Durée de la formation : 7 mois Rythme d'alternance : 1 jour par semaine en formation, le reste du temps en entreprise Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Salaire : Défini par les grilles conventionnelles + avantages sociaux
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Bourges fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER ESPACE VERT (H/F) Start people recherche pour l'un de ses clients un ouvrier espace verts ( H/F).Vos missions sont d'effectuer de l'entretien chez des clients ainsi qu'en entreprise: -tonte-taille -désherbage PROFIL : Vous avez de l'expérience en espaces verts ( tonte , taille, désherbage).Ce poste est fait pour vous.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Artus Intérim St Amand Montrond (18) recherche pour son client un(e) Second de cuisine H/F. rnVous avez pour mission d'assister le Chef de cuisine. rnVous assurez les missions suivantes : - élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, - remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire, - participer à la mise en place et à la distribution des plats, - participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels, - participer, si requis, à la gestion du magasin alimentaire. rnPoste à pourvoir dès que possible en CDI. rnHoraires uniquement (07h-15h) pour le service du midi, pas de service prévu le soir. rnContrat hebdomadaire : 35h Description du profil : Vous bénéficiez d'une expérience confirmée et/ou justifiez d'une expérience significative de 2 années sur un poste similaire. rnVous maîtrisez les techniques culinaires et de cuisson. rnVous connaissez les recettes de base en cuisine et le fonctionnement des matériels; les règles d'équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle. rnVous appliquez la réglementation en terme d'hygiène et de sécurité. rnAvoir une notion de gestion des stocks et une expérience chez un traiteur seraient un plus. rnVous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prendre des initiatives et à être organisé(e). null
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Chez idverde, nos alternants intègrent une agence spécialisée en espaces verts (aménagements urbains, aménagement paysagers, entretien, clôture) et intervenant sur un périmètre de proximité. Vous allez intégrer l'agence idverde de Trouy (18) ! Vous avez déjà fait de l'apprentissage ? Des stages ? C'est votre 1ère expérience ? Nos parcours d'intégration sont modulables afin de mieux répondre à votre profil. Nous recherchons avant tout un savoir être avant un savoir-faire. Chez idverde, l'alternance est la clé pour monter en compétences. Au sein des équipes, vous participez à divers chantiers d'aménagement et d'entretien des espaces verts. Au cours de votre apprentissage, vous allez : Préparer des sols, Planter des massifs, des arbustes. Réaliser des travaux de tonte, taille et désherbage avec utilisation de techniques alternatives Réaliser des petites maçonneries Nous privilégions l'appétence pour le métier à l'expérience et souhaitons accompagner sur toute la formation pour préparer aux responsabilités du métier et être opérationnel à l'obtention du diplôme. Cette offre est faite pour vous si : Vous êtes passionné(e)s par le paysage et souhaitez donner un coup de "pousse" à votre parcours professionnel tout en contribuant à un monde plus vert et durable ? Vous allez préparer un BTS en aménagements paysagers ? Vous souhaitez être au cœur de l'action sur les chantiers ? Et surtout, vous avez soif d'apprendre et de développer vos compétences ? Alors, n'hésitez plus et rejoignez-nous pour cette nouvelle aventure !
Plus de qualité grâce à de nombreuses expertises En rejoignant nos équipes création, vous ne réaliserez pas seulement les travaux d'aménagement paysager les plus technique. Vous interviendrez également sur tous les sujets liés à l'écologie, la biodiversité, l'innovation, ou le soin des arbres. L'ensemble de nos compétences internes fait la renommée d'idverde.
GRTgaz construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.GRTgaz agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez GRTgaz !Vos tâches au quotidien ?- Vous réaliserez la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs)- Vous rédigerez les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés- Vous surveillerez les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres- Vous accompagnerez les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gazVous préparez une formation Bac Pro MSPC (maintenance des systèmes de production connectés) ou BTS MS (Maintenance des systèmes) et recherchez une alternance pour 12 ou 24 ou 36 mois.On a sûrement quelque chose pour vous !Vous êtes celle/celui qu'il nous faut si.Vous avez :- Envie de préparer un diplôme technique ou si vous souhaitez vous reconvertir tout en apprenant un métier- Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique)- Le goût du travail en équipe avec un état d'esprit tourné vers la coopération, la solidarité et le partageQue vous êtes :- Respectueux.euse des règles et de la sécurité- Dynamique et volontaire- Curieux.euse d'apprendreEt que vous recherchez :- Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de votre contrat- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités- La possibilité d'être embauché.e dans l'une de nos équipes à l'issue de votre alternanceAlors vous êtes au bon endroit, on attend votre CV !
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au responsable de salle ou à la direction, vous serez amené à : - Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au cuisinier, au second de cuisine ou au chef de cuisine vous serez amené à : Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, découpage des ingrédients, courts bouillon.) Vous réalisez de mets simple (sauces, cuisson.) Vous êtes en charge d'organiser le poste de travail avant le service Vous participez au dressage des assiettes Vous entretenez les locaux et les outils de la cuisine Vous réceptionnez et rangez les provisions Passionné par les métiers de la restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former aux métiers de la cuisine et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes motivé et polyvalent. Vous avez le sens de la discipline et vous savez travailler en équipe. Vous saurez assurer la cadence, souvent soutenue, tout au long des services. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Participer à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnement Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Au sein d'un entrepôt logistique, vous travaillerez sur 3 services : frais, gel et sec. A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront : -Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits -Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité - Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez - Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton -Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté Nous recherchons des personnes polyvalentes, prêtes à travailler du lundi au samedi en 2x8 et qui souhaitent s'investir sur du long terme. Processus de recrutement avec Information collective en agence Pôle-emploi suivie de rapides entretiens.
Nous recherchons pour le compte de notre client, 2 Agents d'accueil (F/H). Premier interlocuteur du public en accueil, vous jouez un rôle essentiel pour favoriser l'accès aux droits et aux soins des assurés. Vous accueillez, informez, conseillez et guidez les assurés sur les démarches à réaliser dans l'exercice de leurs droits et de leurs obligations au regard de la législation. Vous assurez auprès des assurés un accompagnement dit attentionné selon la situation rencontrée. De formation niveau Bac à Bac + 2 dans le domaine du commerce-vente ou du marketing, vous possédez une première expérience professionnelle significative en relation client. Vous êtes rigoureux.se, polyvalent.e, organisé.e avec un bon relationnel ? Adressez-nous votre CV !
Vous réalisez les opérations de nourrissage, premiers soins, entretien des box, promenade, nettoyage exérieur, entretien général... selon les règles d'hygiène, de sécurité et des normes environnementales. Des déplacements sont à prévoir car vous pouvez être amené à emmener les animaux chez le vétérinaire. Travail 1 week-end/2 (samedi et dimanche). A compétences égales priorité sera donnée aux personnes ouvrants droit aux contrats Parcours Emploi Compétences.
La base Logistique Alimentaire Intermarché est implantée à Bourges depuis 2017, Notre infrastructure de 70 000 m2 respectueuse de l'environnement et moderne, offre à l'ensemble des collaborateurs un environnement de travail confortable et performant. Descriptif du poste : Au cœur de la relation commerciale, vous êtes garant de la bonne communication et de la transmission des informations indispensables au bon fonctionnement de nos points de vente. Ainsi, vous êtes l'interlocuteur privilégié entre les magasins et notre établissement. Rattaché au Responsable Service Point de Vente, votre rôle est d'accueillir et de renseigner nos clients par téléphone. Pour cela, vous prenez note de leur problématique et vous les aiguillez afin de répondre à leur besoin Avec l'appui des procédures internes, vous effectuez le suivi quotidien des livraisons et informez les destinataires en cas de changement de planning des commandes, retard ou rupture de produit. En cas d'anomalie, vous traitez ces incidents afin d'apporter satisfaction aux clients. Vous intervenez en cas de besoin dans le process de retrait qualité des marchandises livrées. Votre mission consiste également à proposer des produits aux magasins. Aptitudes comportementales : Sens du service clients, diplomatie Capacité d'écoute, d'expression et rédactionnelle Esprit d'analyse et de synthèse Travail en équipe Gestion du stress Réactivité Organisation, rigueur Obligation de réserve Compétences techniques spécifiques : Savoir appliquer méthodiquement des procédures explicites Savoir anticiper et gérer les relations et situations conflictuelles Maîtrise des outils de travail : WORD, EXCEL, Messagerie OUTLOOK Informations pratiques : Temps de travail hebdomadaire de 35H00 du lundi au samedi dont un jour de repos sur trois créneaux entre 6h-18h Expérience indispensable sur des appels entrants & sortants
Au sein de notre magasin, vous êtes en charge de réaliser la préparation des commandes internet dans le domaine du jeu vidéo. Vous emballez les colis. Les missions de votre postes sont amenées à évoluer en fonction de votre intégration dans l'entreprise. A l'aise avec le téléphone et ayant une bonne relation client vous effectuerez vos missions avec une amplitude horaire pouvant varier de 10H à 19H comprenant une pause déjeuner de 2H. Vous aurez 2 jours de repos ( Dimanche + 1 jour dans la semaine )
- Accueille et renseigne des clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement. - Effectue les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients. - Peut effectuer la promotion de l'établissement d'hébergement hôtelier ou touristique (courriers d'information, prospection, stratégie tarifaire, ...). La pratique d'une ou plusieurs langue(s) étrangère(s), en particulier l'anglais est un plus. Travail le week-end, astreinte ponctuelle.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Bourges, un ASSISTANT D'EXPLOITATION H/F: Vous serez en charge: le suivi de l'ensemble des tâches administratives - l'assistance du chef d'exploitation - la circulation des documents d'exploitation aux destinataires internes et externes dans les délais et les procédures en vigueur Lundi au vendredi, horaires journée 08h30-12h00 13h30-17h00 (35 h/semaine sur 5 jours) Salaire 12.30€+ TR + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission + comité d'entreprise + mutuelle entreprise + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 % Titulaire d'un Bac+2 (BTS MUC - BTS NRC - DUT Technique de commercialisation.) ou d'une première expérience dans un poste similaire. Vous disposez de bonnes qualités d'écoute et êtes motivé(e) par la satisfaction clients. Vous aimez le travail d'équipe. Vous êtes également reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Le site est accessible par les transports en commun
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) de l'élaboration, l'animation, le suivi et l'évaluation de projets de prévention des addictions. Ce poste nécessite rigueur et implication. Une exigence particulière est attendue dans la rédaction des projets et le respect des consignes données lors des réunions d'équipe. Vous pourrez être amené à faire des déplacements sur tout le département, et parfois en région. Il peut être demandé une certaine flexibilité dans les horaires, lors de la mise en œuvre de certains projets. Compétences souhaitées : - méthodologie de projet - dynamisme - expérience dans le partenariat et le travail d'équipe - technique d'animation - prévention et promotion de la santé Compétence(s) du poste - Analyser la situation et les besoins de la personne - Animer des actions collectives de prévention et d'éducation à la santé - Gestion de projet - Techniques de communication Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Capacité d'adaptation Réactivité Une motivation et une adaptation maximales sont attendues. Ce recrutement est urgent.
L'Association ASER, acteur de l'insertion par l'activité économique, recherche un gestionnaire paie et facturation F/H. Le gestionnaire travaillera en collaboration au sein d'un pôle de 4 personnes. Ses principales missions seront de : - Gérer les ressources humaines des différents chantiers d'insertion (création des dossiers salariés, DPAE, contrats, acomptes, saisie sur salaire, arrêt maladie, accident du travail, documents de fin de contrat ) - Établir les paies des salariés des chantiers et des permanents de la structure - Suivre les affiliations à une complémentaire santé et à la prévoyance Cadre - Réaliser les DSN - Établir la facturation de l'association intermédiaire avec dépôt sur la plateforme Chorus - Gérer les impayés de l'association intermédiaire - Signaler et traiter avec le prestataire informatique les incidents, assurer les mises à jour - Assurer la veille juridique - Soutenir et travailler en lien avec les autres membres du pôle - Participer à l'amélioration constante de la qualité Connaissances particulières : - Connaissance de l'Insertion par l'activité économique - Maîtrise des règles en matière de gestion de paie - Connaissance de la législation sur le droit du travail - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Connaissance des logiciels Tempo, Banco, Korrigan et Sage Lieu de travail : BOURGES (18) / Télétravail possible selon conditions Merci de joindre une lettre de motivation avec le CV
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie aéronautique et basé à Bourges (18000), 3 AGENTS DE FABRICATION EN COMPOSANTS ELECTRONIQUES ou ELECTROTECHNIQUES dans le cadre d'une mission d'intérim d'au moins 6 mois. Notre client, leader dans le secteur de l'industrie aéronautique, est à la recherche de professionnels qualifiés pour rejoindre son équipe dynamique. Avec une réputation solide et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail stimulant. En qualité d'agent de fabrication en composants, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser des opérations de fabrication de pièces aéronautiques selon les consignes et les plans techniques - Effectuer le montage/assemblage de produits sensibles (sous-ensembles, ensembles) - Lecture de plans et schémas - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Travail en horaires variables de journée du lundi au vendredi avec plages fixes de 9 h à 11 h 30 et de 13.30 h à 15 h 22. 35 h/semaine avec attribution de 1.36 h de RTT Formation/habilitation spécifique assurée par la Société. Carte d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au Site. Profil : - Expérience d'au moins 1 an dans le domaine de la fabrication industrielle idéalement en montage/assemblage de pièces et utilisation d'outillage portatif, - Niveau CAP/BEP ou équivalent dans le domaine de l'électronique, électrotechnique, maintenance industrielle... ou expérience probante en montage/assemblage de pièces de précision - Rigueur, minutie, précision dans le travail - Respect des consignes de sécurité En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un package attractif comprenant le Smic en vigueur, un 13ème mois, des indemnités de déplacement, 10 % de congés payés, 10 % d'indemnité de fin de mission, un restaurant d'entreprise, des RTT, une mutuelle, un compte épargne temps rémunéré à 6 %, des avantages CSE et un club Fidélité. Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra une pré-sélection sur CV, un entretien individuel et des tests d'aptitudes mesurant la minutie, la dextérité et la précision. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Pour le compte de notre enseigne WAS située à Bourges nous recherchons un(e) adjoint(e) de magasin (H/F). Vous aurez la charge d'assurer la bonne tenue de votre rayon, de développer les ventes, et de gérer les stocks et les linéaires. Par ailleurs vous serez également responsable de l'animation d'actions commerciales. Consciencieux(euse) et souriant(e), vous avez le sens du service, et savez faire preuve d'initiatives au quotidien. Contrat : 39h/semaine Rémunération : Taux horaire à partir de 12,13€ + heures supplémentaires (variable selon profil et expériences) + réductions tarifaires Poste à pourvoir dès à présent. Vous êtes dynamique, rigoureux(euse) et autonome ? Alors contactez-nous !
Dans un magasin spécialisé dans la vente de vêtements pour enfant, vous avez une appétence pour ce type de public et êtes professionnel(le) de la vente. Vous serez chargé(e) : - de l'accueil et du conseil auprès des clients. - de l'étiquetage des produits - de la mise en rayon des articles dans le respect des règles de merchandising - de la réception des marchandises, du contrôle des livraisons Vous serez également amené(e) à procéder à l'encaissement.
Nous recherchons un (e) secrétaire médical(e) à Bourges. Vos missions : - Accueil physique - Accueil des patients - Gestion des rendez-vous - Gérer les encaissements Gestion administrative : - Prise en charge des dossiers patients et des courriers - Frappe des comptes-rendus de consultations Accueil téléphonique : Réceptionner les appels entrants externes et internes Prise de rendez-vous, informations médicales Qualités requises : - Être organisé(e) et avoir le sens des priorités - Avoir des qualités relationnelles et de la bienveillance - Faire preuve de discrétion - Être polyvalent(e) et savoir s'adapter Expérience exigée : - Expérience d'un an minimum en tant que standardiste ou secrétaire - Maîtriser la frappe sur outil informatique
L'agence Adecco de Bourges recrute pour son client, spécialisé dans l'électricité et basé à Bourges, en Intérim un Magasinier (H/F). En tant que Magasinier (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Réceptions des marchandises - Chargement et déchargement avec chariot élévateur. Cases N°3 obligatoire (5% du temps de travail) - Contrôles des marchandises. - Rangement des marchandises - Aménagement du magasin - Saisies des BL dans un logiciel Vous devez avoir une première expérience dans le magasinage et vous devez posséder le CACES 3 Chariot élévateur. Mission à temps partiel 24h/semaine du lundi au vendredi. Poste à pourvoir le plus rapidement possible pour une durée de 1 mois. Si ce poste vous intéresse, postulez en ligne !
Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie Le Berry Républicain Nous recherchons des porteurs et porteuses de presse (CDD/CDI), pour distribuer nos journaux à nos abonnés, entre 3h et 7h du matin. A l'aide d'un smartphone fourni, vous réaliserez une tournée de 250 à 300 clients. Chaque tournée est différente et peut s'adapter à votre recherche : nous vous confirmerons lors de votre entretien le détail de la tournée proposée. Horaires : entre 3h et 7h du matin Jours travaillés : en fonction des tournées, de 1 à 6 jours par semaine Rémunération : SMIC + indemnité kilométrique (30 centimes par km, revalorisé trimestriellement) Pour exercer le métier de porteur, vous devez : - Détenir le permis B, en cours de validité, - Etre en capacité de transporter l'ensemble des journaux de votre tournée par vos propres moyens - Aimer travailler le matin - Être rigoureux / rigoureuse et dynamique. Si vous avez déjà une activité salariée, le cumul de vos heures ne devra pas dépasser 40 heures par semaine. Pour plus d'informations sur les postes de porteur / porteuse, consultez notre page spéciale : https://www.centrefrance.com/recrutement/devenir-porteur-de-presse/
Dans le cadre de son évolution, UNISYLVA recherche un(e) Assistant(e) de gestion H/F, chargé(e) d'apporter sa maîtrise administrative et sa polyvalence pour le bon développement support de la Coopérative et du service administratif de celle-ci. Sous l'autorité de la Responsable Administratif, vous aurez pour missions : - De participer à l'ensemble des projets administratifs en cours et à venir : déploiement, hotline et paramétrie simple de la GED (Gestion Electronique de Document) - De superviser et réaliser la création et/ou la gestion des tiers dans le Progiciel de la Coopérative : pour la partie sous-traitant, non-adhérents et adhérents ; - D'organiser et préparer les différentes réunions de la Coopérative : Assemblées Générales, Conseils de section, bureaux, réunions du personnel. ; - De participer à l'ensemble des tâches administratives et, au bon fonctionnement du service administratif : standard, secrétariat. Votre profil : BTS, DUT, BUT ou Licence/Bachelor (Bac+2 ou Bac+3), orientation Gestion administrative des organisations. Vous aimez le contact humain, vous êtes réactif, faites preuve d'autonomie et de bon sens, de rigueur, d'humilité et d'initiative. De solides connaissances dans la suite Office, et de manière plus globale, de l'aisance en informatique seront nécessaires. Conditions proposées : CDI temps plein Salaire : à définir selon expérience Poste basé à UNISYLVA Bourges, dans le Cher (18) - Déménagement de nos locaux en 2024 sur la commune de la Chapelle-Saint-Ursin Envoyer CV + lettre motivation Référence offre : 18ADM-04-2024. Date limite de candidature au 20/05/2024
Notre client, MBDA, est une entreprise internationale reconnue dans le monde de l'industrie, leader entre autres dans le domaine de l'aéronautique. Vos missions : - Réaliser les entrées et les sorties magasin. - Assurer la gestion opérationnelle du magasin en réalisant les entrées et les sorties des matériels/articles/marchandises, et optimiser le stockage tout en garantissant la cohérence des flux physiques et administratifs des pièces. - Garantir l'exactitude du stock et de sa valeur comptable. - S'assurer de la cohérence physique et administrative par rapport aux documents d'accompagnement. - Effectuer un contrôle visuel des contenants et contenus (sauf prescription particulière) et réaliser un conditionnement pour l'aptitude au stockage si nécessaire. - Initier le traitement des écarts qualitatifs et quantitatifs (isoler la marchandise en litige). - Rechercher et gérer ses emplacements. - Réaliser les entrées marchandises (mettre les matériels/articles dans les emplacements définis et mettre à jour le système d'information). - Réaliser les sorties marchandises en cohérence avec les demandes et en respectant les consignes du FIFO ou les contraintes du demandeur. - Réaliser les kitting suivant les procédures ou les photos si besoin. - Réaliser les inventaires régulièrement dans les temps impartis, et en cas d'écarts identifier la cause probable et les déclarer auprès de la finance. - Archiver les documents d'inventaires et les autres documents en respectant les consignes du secteur. - Gérer les péremptions (destruction ou reconduction) et traiter les ferraillages. - Isoler les matériels/articles non conformes. - Gérer les contenants. - Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.). - Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple). - Réaliser les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin. - Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.). - Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises. - Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Armement/aéronautique et basé à Bourges (18000), en Intérim de 12 mois un CHARGE DE TRANSPORT INTERNATIONAL (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'armement et de l'aéronautique, offrant des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de défense et de sécurité. Ils sont reconnus pour leur expertise technique et leur engagement envers l'excellence opérationnelle. Votre rôle consiste à garantir la réalisation d'un transport de marchandises à l'international, depuis la réception de la demande jusqu'à la livraison (ou l'enlèvement) conforme aux engagements contractuels avec le client. Vous serez responsable de piloter les différents flux physiques, d'informations et financiers inhérents au transport, en collaboration avec les différentes parties prenantes internes et externes à notre client. Vous piloterez les différents flux : physiques, d'informations et financiers inhérents au transport sur toute la durée de l'opération avec les différentes parties prenantes internes et externes à la Société. Profil : - Vous avez une expérience significative d'au moins 3 ans dans le domaine du transport international. - Vous possédez un diplôme de niveau BAC+2/3 dans le domaine du transport, de la logistique ou équivalent. - Vous maîtrisez les réglementations internationales liées au transport de marchandises, ainsi que les incoterms. - Vous êtes rigoureux, organisé et avez le sens des responsabilités. - Vous avez d'excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de gestion de transport et la maîtrise de l'anglais est un plus. Date de début du contrat : dès que possible. Carte nationale d'identité ou passeport en cours de validité (secteur armement) indispensable pour accès au Site.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons pour notre cabinet médical un(e) Secrétaire Médical(e) Assistant (e) Technique de radiologie pour compléter notre équipe de professionnels afin d'offrir des services de qualités à nos patients ; Votre mission principale est d'assister les radiologues et les manipulateurs en radiologie du centre sur le plan médico-technique - Accueillir le patient - Mettre en confiance le patient et donner des explications sur le déroulement de l'examen. - Préparer les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien - Transcrire de manière sommaire le motif de l'examen et le transmettre au médecin. - Faire le suivi médico-administratif des dossiers des patients Nous vous offrons : - Une reprise de l'ancienneté selon la convention des cabinets médicaux - Une contribution au transport en commun Vous êtes : - Respectueux/se des procédures d'hygiène et des contrôles qualité. Vous avez obligatoirement déjà pratiqué l'accompagnement technique avec des manipulateurs radio diplômés d'Etat
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif Transport (H/F) -Passer des commandes de transport et suivi -Saisir des rendez-vous de chargement dans l'outil informatique de gestion des quais -Suivre et contrôler les expéditions -Enregistrer des documents de transport et saisies informatiques dans le système d'information -Gérer les retards, les rajouts, les reports et les annulations des camions -Suivre et gérer les anomalies opérationnelles -Ouvrir et suivre les instructions/réclamations auprès des transporteurs Compétences : -Etre à l'aise avec l'outil informatique et particulièrement avec Excel -Rigueur, polyvalence et autonomie Horaires : -08h00 - 12h00 / 12h45 - 16h30 et vendredi 08h00 - 12h00 Être Talent chez Manpower, vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés CECSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages .. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Assistant administratif (H/F) Missions principales : -Préparation des Missions -Gestion des notes de frais -Accueil physique et Accès d'invités -Organisation de réunions -Gestion des Achats ... Profil : -Niveau bac 2 avec une première expérience professionnelle en assistanat -Bon niveau d'anglais souhaité -Maîtrise Outlook, Neo -Rigueur et sens de l'organisation Être Talent chez Manpower, vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés CECSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages .. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Vous effectuez la vente et le conseil clientèle Prise des commandes, encaissements, emballage Contrôle la conservation et l'état des produits Mise en vitrine Stockage et rangement des marchandises en réserve Entretien le magasin, le matériel et le plan de travail Vous avez de l'expérience dans la vente en boulangerie ou le commerce alimentaire imérativement. Deux postes à pourvoir, un en 25h et un en 39H
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans les secteurs de l'aéronautique, en qualité de MAGASINIER/CARISTE HF Vos missions principales : - Gestion du stock - Rangement des marchandises - Contrôle des conformités de la livraison - Conduite des chariots élévateurs L'obtention du CACES R 489 Catégories 2B, 3 ET 5 est dispensable pour ce poste. Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 %. Formation type CAP/BEP Logistique ou équivalent et première expérience de la fonction idéalement en milieu industriel. Connaissance d'un ERP. Des connaissances sous SAP seraient un plus. L'accès du site nécessite une carte d'identité nationale ou passeport en cours de validité. Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Le Groupe Seco Tools est l'un des leaders mondiaux de l'outil coupant de haute technologie et de solutions d'usinages, sur les marchés de l'aéronautique, de l'automobile et de la mécanique générale. Vous recherchez de nouveaux challenges dans une entreprise dynamique évolutive et orientée amélioration continue ? Venez nous rejoindre ! Vos futures missions ? - Réception des marchandises, - Expédition des produits, - Montage et conditionnement, - Gestion des retours, - Gestion des stocks Votre profil ? - Vous êtes inscrits en formation CAP / Bac Pro Logistique - Maitrise du pack office - Dynamique, rigoureux, organisé
TECHNICIEN(NE) CONSEIL EN AIDE FINANCIERE INDIVIDUELLE ET AUTRES AIDES COLLECTIVES Contexte : Les 150 collaborateurs de la Caisse d'allocations familiales du Cher œuvrent au quotidien au service de 57 000 allocataires et de nombreux partenaires dans le cadre d'une offre globale de service mêlant la délivrance de prestations et l'accompagnement social. Pour animer la politique familiale et sociale de l'organisme, le service action sociale, fortement ancré dans les territoires, s'appuie sur : Des professionnels de travail social, Une équipe de chargés de conseil et de développement, Le service des aides financières individuelles et collectives, Des professionnels dédiés au contrôle des opérateurs sociaux et au pilotage budgétaire. Le budget de l'action sociale représente 18 millions d'euros et l'effectif du pole partenaires est de 15 ETP en CDI. La direction de la Caf du Cher propose dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, 1 poste en CDD, 1Technicien(ne) conseil en aide financière individuelle et autres aides collectives basé à Bourges avec des déplacements occasionnels. Missions/activités : Dans le cadre d'une approche globale et territoriale de la situation des allocataires et des partenaires, faciliter l'accès à leurs droits, aux institutions sociales et aux financements proposés par la Caf du Cher. Organiser le recueil des informations administratives nécessaires à la constitution de la demande d'aide financière individuelle Analyser la cohérence des documents administratifs, sociaux, financiers et comptables transmis pour les subventions de fonctionnement Traiter et suivre les demandes de subventions de fonctionnement et du Fonds d'aide aux temps libres Instruire les demandes d'aide des partenaires telles que prévues dans le règlement d'Action Sociale Préparer et assister le responsable du pôle partenaires à la commission d'action sociale Rédiger le procès-verbal de la commission d'action sociale et procéder au traitement des décisions de la CA Informer les partenaires sur les offres de service de la caisse en matière de financement de services et d'équipements sociaux et les conseiller dans leurs démarches administratives d'obtention de ces financements Le poste est positionné dans une logique de collaboration avec l'équipe des conseillères techniques de territoire, le responsable du pôle Partenaires Action sociale et la Direction comptable et financière Compétences techniques et soft skills : Pour réaliser vos activités quotidiennes, vous devrez mobiliser de réels savoir-faire : Capacité d'adaptation et d'autonomie aux fluctuations de l'activité, notamment en fin d'année Savoir collaborer avec attention et bienveillance avec les partenaires et les allocataires Capacités d'analyse et d'adaptation aux évolutions législatives et techniques. Esprit d'équipe, solidarité, qualités relationnelles- dynamisme et rigueur. Qualités rédactionnelles : réponses aux partenaires selon le contexte politique et les enjeux de la branche famille. Capacités d'analyse des comptes de résultats. Conditions d'embauche : Vous avez des compétences dans la relation de service, vous savez travailler en équipe, vous savez respecter des échéances et des objectifs, vous savez utiliser des applicatifs informatiques d'action sociale, vous avez des capacités d'apprentissage d'une règlementation. CDD temps plein 39 heures hebdomadaires avec RTT, horaires flexibles. Prise de poste 3 juin 2024. Permis B indispensable Rémunération conventionnelle niveau : niveau 3 + Base de rémunération sur 14 mois + tickets restaurant + intéressement + mutuelle + prise en charge 50% des frais de transports en commun + avantages CSE + forfait mobilité durable. Contact : Les candidatures (lettre de motivation et CV) devront être adressées par mail : recrutement@caf18.caf.fr
L'ENTREPRISE Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie LE BERRY REPUBLICAIN LE POSTE Nous recherchons des porteurs de presse à temps plein, aussi appelés "suppléants porteurs", en CDI, pour relayer nos équipes de porteurs et porteuses de presse. A l'aide d'un véhicule de service, vous effectuez la suppléance de nos porteurs de presse : vous assurez une continuité et une qualité de service auprès de nos clients. Les missions des suppléants sont variées : -Assurer le remplacement des porteurs, -Acheminer les journaux sur les points d'éclatement, -Former les porteurs, -Gérer les accès et assurer des tâches de repérage. Horaires : 35 heures par semaine de 3h00 à 10h00 Jours travaillés : 5 jours par semaine du lundi au dimanche + jours fériés - Roulement toutes les semaines Rémunération : 21 203,04 € brut annuel, soit 1 766,92 € par mois + tickets restaurants après 3 mois d'ancienneté Type de contrat : CDI à pourvoir immédiatement Lieu de travail : Bourges LE PROFIL Pour exercer le métier de porteur, vous devez : -Disposer du permis B, en cours de validité, -Aimer travailler tôt le matin, -Apprécier le travail en autonomie et la polyvalence, -Être reconnu(e) pour votre rigueur et votre dynamisme. Les métiers de porteurs ou de suppléant porteurs offrent des possibilités d'évolution. Vous êtes intéressé(e) ? Nous attendons votre candidature ! Conscient de la richesse apportée par la diversité, notre groupe s'engage en faveur de l'égalité des chances et étudie avec la plus grande attention toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Vous avez toujours souhaité vous lancer à votre compte et vous souhaitez être accompagné(e) ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une franchise (concessionnaire) vous serez gestionnaire de votre structure (agence) spécialisée dans la facturation médicale et la gestion administrative pour les professions libérales (infirmières, kinésithérapeutes, orthophonistes....). Sur une zone géographique définie. Travail à domicile + quelques déplacements. Les droits d'entrée (3980€TTC) incluent la formation initiale, la formation continue et tous les supports de communication (cartes de visites, flyers ...) et tout l'accompagnement nécessaire à votre réussite. Vous avez minimum le niveau Bac de préférence dans les domaines du secrétariat, comptabilité, gestion d'entreprise ou vous souhaitez tout simplement une nouvelle orientation professionnelle. (Quel que soit votre domaine d'activité) Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation (impératif) en nous indiquant vos motivations de travailler en tant qu'indépendant.
Notre client, base logistique alimentaire, offre à ses 300 collaborateurs de nouveaux process technologiques et les dernières normes environnementales qui leur assurent des conditions de travail et de vie sur le site très favorables Au sein de l'entrepôt logistique, vous êtes un acteur majeur à l'organisation des espaces de travail. A ce titre : Vous réceptionnez la marchandise en vous assurant de la référence, la quantité et la qualité. Vous enregistrez la marchandise avec la conformité interne. Vous vérifiez et positionnez la commande à l'emplacement prévu. Ce poste requiert un vrai sens des responsabilités Horaires de travail ( au choix selon besoin) : 03h00-10h30 ou 04h00-11h30 ou 07h00-14h30 ou 13h00-20h30 ou 21h00-04h30 La base logistique n'est pas desservie par les bus entre 19h30 et 06h30 Le samedi est travaillé ou dimanche soir en fonction des horaires. Le Caces R489 - 1B est demandé pour l'occupation de ce poste. Ce CACES peut être financée par Synergie de Bourges. Profil recherché : Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans les secteurs de l'aéronautique et de l'armement, en qualité de MAGASINIER HF Vos missions principales : - S'assurer de la cohérence physique et administrative par rapport aux documents d'accompagnement. - Effectuer un contrôle visuel des contenants et contenus (sauf prescription particulière) et réaliser un conditionnement pour l'aptitude au stockage si nécessaire. - Initier le traitement des écarts qualitatifs et quantitatifs (isoler la marchandise en litige). - Rechercher et gérer ses emplacements. - Réaliser les entrées marchandises (mettre les matériels/articles dans les emplacements définis et mettre à jour le système d'information). - Réaliser les sorties marchandises en cohérence avec les demandes et en respectant les consignes du FIFO ou les contraintes du demandeur. - Réaliser les kitting suivant les procédures ou les photos si besoin. - Réaliser les inventaires régulièrement dans les temps impartis, et en cas d'écarts identifier la cause probable et les déclarer auprès de la finance. - Archiver les documents d'inventaires et les autres documents en respectant les consignes du secteur. - Gérer les péremptions (destruction ou reconduction ) et traiter les ferraillages. - Isoler les matériels/articles non conformes. - Gérer les contenants. - Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.). - Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple). - Réaliser les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin. - Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.). - Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises. - Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + accès au cars entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 %. Recrutement : entretien individuel Merci de postuler en ligne. A bientôt. Formation type CAP/BEP Logistique ou équivalent et première expérience de la fonction idéalement en milieu industriel. Connaissance d'un ERP. CACES R 485 est indispensable pour le poste. Des connaissances sous SAP seraient un plus. L'accès du site nécessite une carte d'identité nationale ou passeport en cours de validité.
Sous la responsabilité de la Cheffe de Bar, tout en veillant à respecter et faire respecter l'image de marque de la Villa MONIN, le Serveur / la Serveuse aura pour principales missions : -Participer au bon fonctionnement du bar, accompagner l'entretien et la gestion de la plonge Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 aout 2024.
Descriptif du poste : Rattaché(e) au Responsable Sinistres IARD, vous serez chargé(e) de la gestion des dossiers sinistres. Dans le cadre de ce projet, vous serez amené(e) à mener les missions suivantes : - Réceptionner, ouvrir et enregistrer les déclarations de sinistre - Assister le client lors de l'instruction d'un dossier - Vérifier les garanties du contrat - Instruire le dossier - Mandater l'expert - Analyser le rapport d'expertise - Indemniser les assurés un jour de télétravail par semaine au bout de 6 mois d'ancienneté
MERCI D'ADRESSER VOTRE CANDIDATURE (CV+LM) A L 'ATTENTION DE DAVID SOUCHET A L'ADRESSE MAIL INDIQUEE CDD 12 mois 35h - Horaires d'internat soirs et WE Salaire selon convention SOP du SYNEAS de 1564 € à 1894 € BRUT Bourges (18 CHER), déplacements fréquents PERMIS B obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de service Descriptif du poste : Dans le cadre d'une Pension de Famille et Résidence Accueil, l'association Le Relais recrute un(e) Maître(sse) de maison. Vous intervenez auprès d'un public d'habitants souffrant d'isolement et de problématiques associées (addictions, vieillissement prématuré) ainsi que de maladies psychiques. Vous animez le collectif et êtes attentif(ve) aux situations individuelles : Vous proposez des actions collectives, vous faites vivre les espaces communs, le quotidien, et créez une dynamique de convivialité. Vous portez attention aux fragilités individuelles, et proposez un soutien en matière d'habiletés liées au logement et gestion locative quotidienne (visite à domicile, faire-avec). Vous travaillez en partenariats avec les services de protection des majeurs, les professionnels et établissements de santé, les services d'actions sociales. Vous accompagnez des courts séjours et vous inscrivez dans les actions proposées au niveau national par le réseau des Pensions de Familles de la Fondation Abbé Pierre. Accueil des personnes et établissement d'une relation de confiance S'assurer d'un usage correct et du maintien en bon état des locaux communs et privatifs, suivre la situation de logement Animation des espaces et temps communs et facilitation de la vie collective Orienter, conseiller sur les droits et alerter les travailleurs sociaux Prévenir et accompagner le suivi des soins Favoriser l'intégration des habitants dans le quartier Construire un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales Compétences du poste : Animer une action de groupe Qualités relationnelles, réflexives, d'animation et d'écoute Rendre compte des situations rencontrées, Capacité d'adaptation, créativité, réactivité Travail en équipe Autonomie Capacité de travail avec les partenaires Profil souhaité : Expérience souhaitée de 2 ans Diplôme Agent Educatif et Social, Maître(sse) de maison
Missions : - Assurer le transport des usagers. - Participer au nettoyage des espaces collectifs - Assurer l'entretien technique des bâtiments de 1er niveau, tous types de bricolage Activités Principales : - Transport d'enfants du domicile à l'IME et de l'IME au domicile. - Entretien des locaux. Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie pouvant être reconduit
Contrat CDI 10h/semaine qui conviendrait parfaitement pour découvrir le secteur du funéraire. Idéal jeune retraité ou personne cherchant petit contrat Travail samedi/dimanche et jour férié Manipulation de corps et brancardage lors de transferts vers la Faculté de Tours Entretien et vérifications des véhicules de transports. Vous pourrez être amené à échanger avec de nombreux interlocuteurs comme des professionnels du funéraires, familles, autorités judiciaires, administratives ou privées. 10h par semaine (variable selon activité). Formations dans l'année à venir. Métiers variés à découvrir.
Poste à pourvoir à partir de juin 2024 en CDI Travail du soir - 33 heures/semaine
Afin d'étoffer notre équipe et de continuer à améliorer nos prestations nous recrutons; Vous travaillerez au sein d'une équipe en roulement avec deux jours de repos consécutifs par semaine. Les shifts se font généralement à 7 h / 12 h / 14 h ou 21 h dans la mesure du possible afin d'assurer une qualité de vie. Possibilité d'heures supplémentaires payées selon les besoins de l'activité. Indemnités compensatrices de nourriture versées si présence aux heures des repas. Merci de postuler en joignant un CV avec une lettre de motivation (de préférence manuscrite).
Vous effectuez la vente et le conseil clientèle Prise des commandes, encaissements, emballage Contrôle la conservation et l'état des produits Mise en vitrine Stockage et rangement des marchandises en réserve Entretien le magasin, le matériel et le plan de travail Vous avez de l'expérience dans la vente en boulangerie ou le commerce alimentaire imérativement.
Pour un contrat d'apprentissage Master 1 ou Master 2. Vous assurez le suivi commercial, administratif et financier des opérations (construction neuve et rénovation) dans le respect des objectifs de la société. Sous la responsabilité de l'équipe de direction, en charge du pôle administratif : Vous assisterez les responsables développement et les chargés d'opérations dans leurs missions. En particulier, vous réaliserez les tâches suivantes :classement, courrier, préparation des dossiers (permis de construire, appels d'offres, marchés, comités d'engagement, conseil d'administration, etc.), - suivi administratif des opérations (collecte des documents, suivi des affichages et constats, constitution dossier de fin d'opération, etc.) - mise à jour des outils internes de la société - constitution et suivi des dossiers de financement et subvention, - préparation des dossiers de transfert entre le responsable développement, le chargé d'opérations, le service vente. Vous accompagnerez les missions de développement de l'entreprise dans ses nouveaux concepts d'habitats. Quelques déplacements en métropole sont à prévoir pour le suivi des dossiers.
Nous recherchons plusieurs Conseillers de Clientèle H/F en CDI à partir du mois de mai 2024. Votre rôle principal est d'être en contact avec nos clients (appels entrants) pour : - leur apporter des solutions personnalisées répondant à leurs demandes, - découvrir leurs usages et identifier leurs besoins pour les fidéliser, - vendre nos produits et services en allant au-delà de leurs attentes. Nous vous accompagnons dès votre arrivée via une formation certifiante de plus de 2 mois. Votre manager, vos coéquipiers et votre formateur vous aideront à développer vos compétences. Vous réalisez 37h dans votre semaine réparties sur 4,5 jours ou 5 jours de travail (récupération de 12 jours RTT à l'année). Le centre d'appels est ouvert du lundi au samedi de 08h à 20h. Vous travaillez 2 samedis par mois. Le télétravail est possible jusqu'à 2 jours par semaine. Rémunération fixe variant de 22 270€ à 24 000€ par an + rémunération variable mensuelle. Complément de salaire : Épargne salariale, primes, avantages mobile et box, 13ème mois.
conseiller en économie sociale familiale H/F - EC20678 p Au sein de la Direction de l'action sociale de proximité, où travaille plus de 216 agents, un poste de Conseillère en Economie sociale et Familaie est à pourvoir sur le secteur NORD strong . /strong Rattaché(e) à un encadrant technique vous exercez les missions d'accueil, de lutte contre les exclusions, de protection de l'enfant et des majeurs et de développement social local. /p p D ... émarche éthique et déontologique, vous contribuez à créer les conditions pour que les personnes, familles, groupes auprès desquels vous travaillez, aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités d ... milieux de ... /p p /p p D ... dre de vos missions les activités suivantes : /p p /p p -Assurer l'accompagnement social, d ... dre de la prévention, des ménages, après analyse de leur situation de la définition d'un plan d'aide avec les personnes d ... dre de l'équipe pluridisciplinaire. /p p -Assurer l'accompagnement social d ... dre de la charte des expulsions locatives. /p p -Aider à la gestion et à l'éducation budgétaire. /p p -Favoriser l'autonomie des personnes d ... cadre de ... /p p -Mettre en œuvre des actions de prévention en matière de lutte contre la précarité (ex : énergétique). /p p -Constituer des dossiers, négociations avec certains organismes (ex : surendettement). /p p -Tenir à jour le dossier des ménages (Dossier unique et SOLIS). /p p -Rédiger des rapports écrits, rendre compte annuellement de son activité. /p p -Participer à la mise en œuvre de la politique d'action sociale de la collectivité et être force de proposition d ... dre. /p p -Intervenir pour faciliter l'intégration des enfants et des parents d ... tructures adaptées à leurs besoins. /p p -Participer au diagnostic social et à l'élaboration de projets collectifs. /p p -Animer des groupes d ... dre d'actions collectives. /p p -Participer au repérage de situations relevant d'informations préoccupantes /p
La base Logistique Alimentaire Intermarché est implantée à Bourges depuis 2017, Notre infrastructure de 70 000 m2 respectueuse de l'environnement et moderne, offre à l'ensemble des collaborateurs un environnement de travail confortable et performant. Descriptif du poste : Au c ur de la relation commerciale, vous êtes garant de la bonne communication et de la transmission des informations indispensables au bon fonctionnement de nos points de vente. Ainsi, vous êtes l'interlocuteur privilégié entre les magasins et notre établissement. Rattaché au Responsable Service Point de Vente, votre rôle est d'accueillir et de renseigner nos clients par téléphone. Pour cela, vous prenez note de leur problématique et vous les aiguillez afin de répondre à leur besoin Avec l'appui des procédures internes, vous effectuez le suivi quotidien des livraisons et informez les destinataires en cas de changement de planning des commandes, retard ou rupture de produit. En cas d'anomalie, vous traitez ces incidents afin d'apporter satisfaction aux clients. Vous intervenez en cas de besoin dans le process de retrait qualité des marchandises livrées. Votre mission consiste également à proposer des produits aux magasins. Aptitudes comportementales : Sens du service clients, diplomatie Capacité d'écoute, d'expression et rédactionnelle Esprit d'analyse et de synthèse Travail en équipe Gestion du stress Réactivité Organisation, rigueur Obligation de réserve LAIRECRUTE Compétences techniques spécifiques : Savoir appliquer méthodiquement des procédures explicites Savoir anticiper et gérer les relations et situations conflictuelles Maîtrise des outils de travail : WORD, EXCEL, Messagerie OUTLOOK Informations pratiques : Temps de travail hebdomadaire de 35H00 du lundi au samedi dont un jour de repos sur trois créneaux entre 6h-18h Expérience indispensable sur des appels entrants & sortants Statut : EMPLOYE Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Au sein d...
Description du poste : Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbageDynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Description du profil : Notre client, base logistique alimentaire, elle offre à ses 300 collaborateurs de nouveaux process technologiques et les dernières normes environnementales qui leur assurent des conditions de travail et de vie sur le site très favorables
Description du poste : Premier interlocuteur du public en accueil, vous jouez un rôle essentiel pour favoriser l'accès aux droits et aux soins des assurés. Vous accueillez, informez, conseillez et guidez les assurés sur les démarches à réaliser dans l'exercice de leurs droits et de leurs obligations au regard de la législation. Vous assurez auprès des assurés un accompagnement dit attentionné selon la situation rencontrée. Description du profil : De formation niveau Bac à Bac + 2 dans le domaine du commerce-vente ou du marketing, vous possédez une première expérience professionnelle significative en relation client. Vous êtes rigoureux.se, polyvalent.e, organisé.e avec un bon relationnel ? Adressez-nous votre CV !
Description du poste : Au sein d'une équipe stable et polyvalente, vous pourrez être amené.e à exercer les missions suivantes : - Fabrication de pièces à l'aide d'une machine dont vous gérerez l'approvisionnement - Travaux manuels de finition sur pièces (ébavurage, limage...) - Contrôle visuel des pièces fabriquées Description du profil : Rigoureux.se, investi.e et dynamique, vous possédez une première expérience en industrie vous ayant permis de témoigner de votre sérieux et de votre fiabilité. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, pour y apprendre et/ou y développer de nouvelles compétences ? Adressez nous votre candidature !
Description du poste : Après une période d'intégration et de formation, vous aurez en charge des principales tâches suivantes en autonomie, sous la responsabilité de votre chef d'atelier : - Assembler, monter et fixer des pièces et/ou produits - Détecter les éventuelles défauts des produits - Gérer l'approvisionnement de la ligne de production - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de votre espace de travail Description du profil : Dynamique, ponctuel.le, autonome et polyvalent.e, vous possédez de bonnes capacités à vous adapter et à apprendre de nouvelles compétences. Vous souhaitez intégrer une structure en fort développement pour poursuivre ou démarrer une carrière en industrie ? Transmettez nous votre candidature !
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé en industrie, un.e Cariste avec CACES R489 Cat. 3 (F/H).Vous cherchez un poste de cariste ? Notre client recrute actuellement ! Postulez dès maintenant. Vos tâches principales : - Assurer la réception, le stockage et l'alimentation des machines en matières premières en utilisant des engins de manutention - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité lors des opérations de manutention - Maintenir l'organisation et la propreté du dépôt en suivant les protocoles établis
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Téléconseiller(ère) (F/H)Rattaché(e) au responsable d'unité, le technicien(e) Prestations Maladie : - Gère la prescription d'arrêt de travail et son suivi médico administratif - Étudie le droit, calcule et verse les prestations en espèces - risque maladie / maternité / paternité - Utilise les applicatifs de production (PROGRES, Diadème, DSIJ, LM2A, CLOE, etc.) - Utilise les applicatifs spécifiques à PHARE IJ (Portail Phare, fiche de consigne, etc.) - Participe au développement de relations efficaces avec les assurés et les employeurs par le suivi et l'analyse des difficultés rencontrées lors de l'exploitation des dossiers DSIJ. - Contribue à l'échange avec les caisses aidées concernant des problèmes rencontrés sur le traitement des dossiers. - Contribue à la lutte contre la précarité et l'exclusion en coordination avec les acteurs concernés. - Contribue à l'atteinte des objectifs de productivité donnés par la caisse nationale. - Participe à la sécurité du système d'information (SSI)
Vos avantageschez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : Tickets restaurants, primes d'horaires atypiques, prime de cooptation, congés d'ancienneté, places en crèche, accompagnement femme enceinte. Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, cela donne quoi ? Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.) Et dans l'équipe Chaperons ? Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.) Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. Au sein de notre agence, vous intégrez le service gestion locative où vous gérez un portefeuille de biens appartenant à des propriétaires bailleurs. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de : Conseiller les propriétaires bailleurs dans la gestion de leurs biens (Assurances, travaux) Suivre les travaux de remises en états des biens gérés S'assurer de la solvabilité des candidats locataires Gérer les contentieux Prospecter pour développer votre portefeuille de biens De formation supérieure en immobilier ou juridique, vous avez déjà exercé des fonctions similaires. Force de persuasion et rigueur vous seront nécessaire dans la gestion et le développement de votre portefeuille de biens. Vous souhaitez intégrer un réseau en pleine expansion, dynamique et qui offre de larges opportunités de carrière, postulez ! Rémunération selon profil.
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des Préparateurs de commandes CACES 1 (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en horaire matin (4h à 11h30) pour le service frais ou en 2x8 tournant (5h à 12h30-12h45 à 20h15) pour le service épicerie. Cette offre d'emploi se situe à Bourges. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier Repas - Indemnités Kilométriques pris en charge - Prime de Productivité Directement rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez les tâches suivantes: - Conduite d'un chariot élévateur CACES 1 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1794€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 1 (obligatoire) - Vous avez une première expérience en tant que préparateur de commandes - Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, acteur de la grande distribution, des Préparateurs de commandes en temps partiel (F/H). Votre mission est essentielle pour assurer la livraison de marchandise. Nous avons besoin de vous et vos compétences de conducteur pour livrer les marchandises de nos clients. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier Repas - Indemnités Kilométriques pris en charge - Prime de Productivité. Vos missions principales: - Conduite d'un chariot élévateur CACES 1 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Travail les samedis + vacances scolaires La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2855€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 1 - Savoir travailler en équipe et dans un environnement dynamique. - Être capable de porter de charges lourdes.
Description du poste : Et si vous rejoigniez notre client Leader dans le milieu de l'aéronautique et installé à ISSOUDUN, il recherche un agent logistique cariste F/H dès que possible. En possession de vos CACES 1 et 3, vos missions seront les suivantes : - la réception de marchandises (moules thermo / gabarits thermo...) - Emettre des réserves écrites et précises dans le cas de marchandise manquante - Gestion du stock (FIFO, premier entré premier sorti) - Préparation et expédition - Vous mettrez à disposition les marchandises (moules et gabarits ) sur site déporté à St Florent sur Cher Mission sur horaires de journée, avec possibilité de passer en équipe 2x8. Mission d'intérim longue durée Description du profil : Vous possédez vos CACES 1 et 3 Vous êtes autonome, rigoureux et disponible sur du long terme Envoyez nous votre cv ! Aude, Camille et Marie reviendront vers vous pour le suivi de votre candidature
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie aéronautique et basé à Bourges (18000), AGENTS DE FABRICATION EN COMPOSANTS ELECTRONIQUES ou ELECTROTECHNIQUES dans le cadre d'une mission d'intérim d'au moins 6 mois. Notre client, leader dans le secteur de l'industrie aéronautique, est à la recherche de professionnels qualifiés pour rejoindre son équipe dynamique. Avec une réputation solide et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail stimulant. En qualité d'agent de fabrication en composants, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser des opérations de fabrication de pièces aéronautiques selon les consignes et les plans techniques - Effectuer le montage/assemblage de produits sensibles (sous-ensembles, ensembles) - Lecture de plans et schémas - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Travail en horaires variables de journée du lundi au vendredi avec plages fixes de 9 h à 11 h 30 et de 13.30 h à 15 h 22. 35 h/semaine avec attribution de 1.36 h de RTT Formation/habilitation spécifique assurée par la Société. Carte d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au Site. Description du profil : Profil : - Expérience d'au moins 1 an dans le domaine de la fabrication industrielle idéalement en montage/assemblage de pièces et utilisation d'outillage portatif, - Niveau CAP/BEP ou équivalent dans le domaine de l'électronique, électrotechnique, maintenance industrielle... ou expérience probante en montage/assemblage de pièces de précision - Rigueur, minutie, précision dans le travail - Respect des consignes de sécurité En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un package attractif comprenant le Smic en vigueur, un 13ème mois, des indemnités de déplacement, 10 % de congés payés, 10 % d'indemnité de fin de mission, un restaurant d'entreprise, des RTT, une mutuelle, un compte épargne temps rémunéré à 6 %, des avantages CSE et un club Fidélité. Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra une pré-sélection sur CV, un entretien individuel et des tests d'aptitudes mesurant la minutie, la dextérité et la précision. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie aéronautique et basé à Bourges (18000), AGENTS DE FABRICATION EN COMPOSANTS ELECTRONIQUES ou ELECTROTECHNIQUES dans le cadre d'une mission d'intérim d'au moins 6 mois. Notre client, leader dans le secteur de l'industrie aéronautique, est à la recherche de professionnels qualifiés pour rejoindre son équipe dynamique. Avec une réputation solide et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail stimulant. En qualité d'agent de fabrication en composants, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser des opérations de fabrication de pièces aéronautiques selon les consignes et les plans techniques - Effectuer le montage/assemblage de produits sensibles (sous-ensembles, ensembles) - Lecture de plans et schémas - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Travail en horaires variables de journée du lundi au vendredi avec plages fixes de 9 h à 11 h 30 et de 13.30 h à 15 h 22. 35 h/semaine avec attribution de 1.36 h de RTT Formation/habilitation spécifique assurée par la Société. Carte d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au Site.
Descriptif du poste: Cette formation a pour objectif de vous former au métier d'Assistant Ressources Humaines (H/F) au sein d'un établissement opérationnel. Vous pourrez acquérir une connaissance approfondie des fondamentaux de la RH (Formation, Recrutement, Santé/Sécurité/ Prévention.) et développer les comportements indispensables à la vie d'entreprise et se préparer à devenir un collaborateur polyvalent pour intégrer une équipe de Direction.Elle vous permettra d'obtenir un Bachelor Gestionnaire des Ressources Humaines, diplôme reconnu par le Ministère de l'Éducation Nationale de Niveau 6. Pendant 12 mois, vous développerez votre connaissance dans les domaines de la formation, de la gestion RH, de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, et de relations avec les partenaires sociaux. Vous apprendrez à être à l'écoute de chaque membre du personnel (manager ou collaborateur) pour répondre aux besoins de chacun d'eux, dans le respect de la réglementation RH, et la législation en vigueur au sein de l'établissement opérationnel de La Poste Groupe. Profil recherché: Vous êtes : DynamiqueOrganiséA l'écoute des autres Pré requis :Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)*Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent soit 120 ETS ( BTS, DUT.)Avoir eu une expérience professionnelle dans le domaine RH de préférence (ex : service RH ou agence recrutement)Être mobile pour la partie pratique (Cher 18)RENTRÉE PRÉVUE : Septembre 2024*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs. Se former au BACHELOR GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES c'est :Intégrer la CCI de Bourges (18) et obtenir un diplôme reconnu Intégrer La Poste et bénéficier d'une rémunération pendant 12 mois (entre 1 065 € et 1 794 € BRUT selon votre âge et votre contrat)Trouver un lieu d'alternance au plus proche de chez vous.Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sen...
auxiliaire puériculture eaje ribambelle H/F - EC20947 Missions du poste Sous l'autorité du responsable de l'EAJE : - Assurer l'accueil des ... ts et des parents d ... enveillance - Organiser et effectuer les activités qui contribuent au développement de l'enfant d ... dre du projet éducatif et pédagogique de la structure - Assurer les soins quotidiens du ... t - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Participer à l'encadrement des stagiaires
RESPONSABILITÉS : Au sein du Multi-accueil Le petit Poucet situé à Bourges (18), vous accueillez, informez et accompagnez l'enfant et sa famille. Vous accompagnez et prenez soin de l'enfant dans les activités de sa vie quotidienne. Vous élaborez et mettez en œuvre des projets d'activités d'éveil. Vous participez à l'élaboration et à l'animation du projet de la structure. Environnement de travail Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Du lundi au vendredi - Ouverture de la crèche de 7h15 à 18h15 Poste et rémunération CDD 2 mois à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération à partir de 2 102,91€ brut mensuel (à définir en fonction de l'expérience) Les avantages à nous rejoindre Avantages CSE au bout de 3 mois : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances. Mutuelle prise en charge employeur 60% Prise en charge à 75% transport en commun, abonnement vélo Action logement : faciliter votre mobilité Accompagnement Groupe : action de formation développement professionnel L'Academy : Application pour permettre de se développer personnellement PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture. Nous apprécions vos qualités humaines : Dynamisme, réactivité, disponibilité et calme. Vous appréciez le travail en équipe et les relations, tant avec les enfants qu'avec les parents.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Grande industriePoste en journéeÀ propos de notre clientNotre client développe des produits de défense pour les forces aériennes et navales.Description du posteMissions : Accueillir les invités sur site,Organiser les déplacements,Préparer les réunions,Assurer un suivi administratif (achats, notes de ). Profil recherchéVous êtes diplômé d'un Bac +2 minimum ou avez une expérience d'au moins un an en tant qu'Assistant Administratif. Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous savez converser en anglais (à l'écrit comme à l'oral). Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Conditions et AvantagesRémunération fixe. Indiquer la référence de l'offre; JN
Nous sommes le leader de la location de proximité. Présentes au cœur des centres villes et dans les zones industrielles, nos 460 agences de location permettent de répondre au besoin de déplacement de nos clients. Envie d'une voiture pour partir en weekend ou besoin d'un camion utilitaire pour aller chercher votre nouveau canapé ? Nous sommes présents dans votre quotidien. Nous sommes le leader de la location de proximité. Présentes au coeur des centres villes et dans les zones industrielles, nos 460 agences de location permettent de répondre au besoin de déplacement de nos clients. Envie d'une voiture pour partir en weekend ou besoin d'un camion utilitaire pour aller chercher votre nouveau canapé ? Nous sommes présents dans votre quotidien. Parce que l'humain est au coeur de nos préoccupations, RENT A CAR c'est aussi une intégration sur mesure ainsi que des formations mises en place tout au long de votre parcours professionnel afin d'approfondir toutes les facettes de votre poste mais aussi d'évoluer professionnellement. Dans le cadre de son développement, notre agence de Bourges recrute un Agent de comptoir polyvalent en alternance H/F. Sous la responsabilité de votre Chef d'agence, vos missions seront variées et se décomposeront en 3 volets : Assurer la gestion commerciale en garantissant un service de qualité à nos clients : * Accueillir, renseigner et analyser la demande des clients (physiquement ou par téléphone) * Présenter les modalités de location, établir un contrat et facturer le client * Assurer la gestion des ventes en ligne * Gérer le planning de réservation * Garantir un suivi client dans le respect des procédures en vigueur * Réaliser des ventes additionnelles Participer à l'entretien et à la bonne gestion du parc de véhicules : * Assurer la préparation du véhicule (nettoyage intérieur/extérieur et vérification des niveaux) * Vérifier l'état du parc, réaliser l'état départ/retour des véhicules avec le client * Effectuer des convoyages de véhicules Garantir la gestion administrative de l'agence : * Assurer le suivi comptable * Gérer la facturation * Traiter les mails et courriers reçus * Gérer les PV de stationnement Vous préparez un BTS MCO ou NDRC. Vous disposez de votre Permis B. Vous avez le sens du service client. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe et la polyvalence. Rigoureux(se) et réactif(ve), vous aimez les journées qui ne se ressemblent pas.
Nous sommes le leader de la location de proximité. Présentes au cœur des centres villes et dans les zones industrielles, nos 460 agences de location permettent de répondre au besoin de déplacement de nos clients. Envie d'une voiture pour partir en weekend ou besoin d'un camion utilitaire pour aller chercher votre nouveau canapé ? Nous sommes présents dans votre quotidien.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : Tickets restaurants, primes d'horaires atypiques, prime de cooptation, congés d'ancienneté, places en crèche, accompagnement femme enceinte. Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, cela donne quoi ? Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.) Et dans l'équipe Chaperons ? Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.) Profil requis :Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Un environnement paisible : La crèche est située en ville dans un quartier calme, facilement accessible et très agréable. Une crèche accueillante : Notre crèche d'entreprise accueille 19 enfants par jour. L'équipe se compose de 9 professionnels: 1 EJE , 2 AP, 3 APE, 1 agent polyvalent, 1 agent d'entretien et 1 directeur. Nos locaux se partagent en 2 espaces d'accueil: l'espace cocon et l'espace exploration (groupe de bébés-moyens et de moyens-grands). Notre structure peut o...
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans les secteurs de l'aéronautique et de l'armement, en qualité de MAGASINIER HF Vos missions principales : Vous assurerez la gestion opérationnelle du magasin en réalisant les entrées et les sorties des matériels/articles/marchandises et optimiserez le stockage tout en garantissant la cohérence des flux physiques et administratifs des pièces. Vous garantirez l'exactitude du stock et sa valeur comptable. Vous réaliserez les inventaires et aiderez au conditionnement des pièces et matières. Vous utiliserez au quotidien un logiciel de gestion des stocks (sap) Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + accès au cars entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 % + possibilité accès cars entreprise selon votre lieu de résidence. Recrutement : entretien individuel Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans les secteurs de l'aéronautique et de l'armement, en qualité de MAGASINIER HF Vous interviendrez au sein du secteur métrologie du Site. Vos missions pincipales : . Apposition d'étiquettes de validité des moyens selon les données techniques du logiciel de gestion, . Préparation des moyens de contrôle selon la document foournie, . Distribution au guichet des moyens selon demande client, . Participation à la collecte des moyens de contrôle auprès des ateliers, . Préparation des envois et retours des matériels de vérification, . Mise à jour logiciel de gestion des mouvements, . Identification des flux de distribution... Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + accès au cars entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 % + possibilité accès cars entreprise selon votre lieu de résidence. Recrutement : entretien individuel Merci de postuler en ligne. A bientôt.
MBDA, au coeur de notre défense... Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d'armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l'innovation et à l'excellence technique ! En 2022, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum. Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d'équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees). Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l'issue de son expérience chez MBDA... Pourquoi pas vous ? MBDA, au coeur de notre défense... Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d'armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l'innovation et à l'excellence technique ! En 2023, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum. Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d'équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees). Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l'issue de son expérience chez MBDA... Pourquoi pas vous ? Description du poste Au sein de la Direction Engineering, vous êtes intégré(e) au service « Plateforme et Equipements » en charge du développement des couches basses logicielles sur les boitiers avioniques. Rejoignez la direction qui soutient nos programmes dans la conduite des activités d'ingénierie et des essais, qui met en oeuvre les méthodes d'optimisation de notre excellence technique et qui garantit un service optimal auprès de nos clients ! Objectif de votre alternance : Définir et mettre en oeuvre une stratégie de test et de validation logicielle couche basse, dans le cadre d'une future ligne de produits logiciels. Grâce à vos compétences, vous : - Prenez en main l'architecture et les outils de développement associés au processeur RISC-V ; - Vous vous familiarisez avec les diverses problématiques de test liées à une ligne de produits logiciels (instanciation, réutilisation) ; - Identifiez et évaluez des outils permettant de répondre aux problématiques de test identifiées (couverture structurelle des instructions, automatisation etc.) ; - Développez des ensembles de cas de test afin de supporter l'évaluation des outils identifiés. Au cours de cette alternance, vous serez amené(e) à échanger avec divers interlocuteurs (Ingénieurs en développement logiciel et des Ingénieurs en électronique). En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise. Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et p
Au sein d'une société intervenant dans le secteur de l?aéronautique et située dans la périphérie de Bourges. Vous interviendrez au sein du magasin du Site et serez, notamment, en charge de : . la réception des produits et matériels . la gestion des stocks . la préparation des ordres de fabrication . l'inventaire . l'utilisation du chariot élévateur frontal Travail en horaire de journée (l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun). Salaire selon profil et/ou expérience minimum 13 euros bruts/h + primes+ 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité Social d'entreprise + Club fidélité Adecco + restaurant d'entreprise Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Fondé en , Jardiland est le leader spécialiste français de l'univers du Jardin, de l'Animal de Compagnie et de l'Art de Vivre, avec un réseau de près de magasins dont une centaine en propre. L'enseigne emploie 2 collaborateurs en direct (4 avec les franchisés) et réalise un chiffre d'affaires de près de millions d'€ HT. Racheté en septembre par le Groupe InVivo, 1er groupe coopératif agricole français, Jardiland est une enseigne engagée du réseau TERACT. Avec près de 1 points de ventes, TERACT affiche un chiffre d'affaires de 2 milliards d'€ HT. Leader de la jardinerie en France avec les marques Jardiland, Gamm Vert et Delbard, TERACT développe également son activité de distribution alimentaire avec les enseignes Boulangerie Louise, Frais d'Ici et Bio&Co. Plus d'informations : allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans l'univers de l'animalerie.Ce qui nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.Enfin, si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur.Vous avez un niveau Bac pro ou un diplôme en animalerie, une expérience confirmée dans la vente, de préférence dans une jardinerie ou une animalerie. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux.J3Pour nous aussi, ce sont nos valeurs.Rejoignez notre collectif de passionné(e)s !
Votre futur environnement Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des Codificateur-trice Otan H/F .Nos experts métiers vous accompagneront dans votre prise de fonction et sur les points clés de la mission, garantissant ainsi le développement de vos compétences. Vos missions Vous rejoindrez une équipe d'ingénieurs et techniciens investis, passionnés et reconnus pour leur expertise et leur expérience au sein de grands industriels.En nous rejoignant, vous vous verrez confier les missions suivantes :Rechercher la documentation nécessaire et suffisante à l'identification des articlesAnalyser les articles à identifier afin de déterminer leurs caractéristiquesÉtablir les soumissions d'identifications via les outils mis à disposition par le CMID (Centre d'Identification des Matériels de la DéfenseRapatrier et vérifier le résultat (Numéro de Nomenclature OTAN) des identificationsLivrer les NNO auprès des demandeurs de la codification Votre profil De formation Bac+2 à Bac +5 à dominante technique, vous avez de solides connaissances en mécanique, électriques et/ou électronique.Une première expérience en gestion de données techniques au sein d'un bureau d'étude (lecture de plans, description de données techniques, etc) serait un plus.Alors, n'hésitez plus et rejoignez la Team Studec !
Description du poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un magasinier maintenance (H/F) : Vous aurez pour principal missions - Maitrise des flux (FIFO, KANBAN, Stocks minis); - Réception, expédition; - Stockage des matériaux, préparation, conditionnement; - Tri et placement des articles de l'entrepôt, conformément aux normes organisationnelles; - Prise en charge des marchandises jusqu'au quai d'expédition ; - Saisie informatique sur un logiciel de GMAO (Mister maint); - Inventaire / gestion de stocks, des commandes. Poste en CDI du lundi au vendredi - horaires de journée (prise de poste 8h). Vous avez une formation de magasinier et/ ou une expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, appliqué et consciencieux. Rémunération selon le profil. Description du profil : Vous maitrisez le vocabulaire technique et vous avez des connaissances en électricité et en mécanique pour comprendre les demandes des techniciens. Vous garantissez un niveau de qualité répondant au standard et aux demandes des ateliers. Vous avez une formation de magasinier et/ ou une expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, appliqué et consciencieux. Vous avez une formation de magasinier et/ ou une expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, appliqué et consciencieux. N'hésitez pas et postulez.
RESPONSABILITÉS : Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Assistant de Dirigeants H/F. Vos missions seront : - Gestion d'un portefeuille client - Réalisation des prestations d'assistance administrative auprès des clients : o Préparation comptable : classification et transmission des factures, relances clients, recouvrement, . o Gestion administrative : planning, mails, accueil client, . o Préparation des variables de paie o Gestion commerciale : facturation, devis, . o Gestion de trésorerie o Liste non exhaustive - Développement de son portefeuille client Ce poste implique des déplacements quotidiens chez vos clients. Ces clients étant à proximité de votre site de rattachement. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une première expérience réussie dans les métiers de l'assistanat ? Vous êtes rigoureux, motivé et avez le sens de la relation client ? Super, vous êtes la personne qu'il nous faut !! Nos avantages : Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution · Accord d'intéressement et de participation · Accord télétravail · 22 RTT par an · Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié · Plage horaire flexible · Tickets restaurants · CSE · PEE, CET et prévoyance Une réponse sera apportée à chaque candidature.
Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique.) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.
Chez Les Jardins d'Arcadie, les veilleur·euses assurent la tranquillité de nos résidences durant la nuit. Vos missions seront les suivantes : Garantir la sérénité des résidents durant la nuit ; Intervenir en cas d'urgence auprès des résidents ; Assurer l'entretien des parties communes ; Gérer l'accueil physique et téléphonique. Distribution et débarrassage des plateaux repas en appartement CDD du 9/05 au 16/05 CDD du 25/07 au 01/07 La durée de travail du salarié sera de 23,25 heures travaillées pour la période selon horaires ci-dessous : Salaire brut 276,67 euros + une prime de 8 euros bruts par nuit d'astreinte, de la 1ère à la 14ème Jeudi : 19h à 22h puis astreinte de 22h à 6h30 Vendredi : 6h30 à 6h45 et de 19h à 22h puis astreinte de 22h à 7h30 Samedi : 7h30 à 7h45 et de 18h45 à 22h puis astreinte de 22h à 7h30 Dimanche : 7h30 à 7h45 et de 18h45 à 22h puis astreinte de 22h à 6h30 Lundi : 6h30 à 6h45 et de 19h à 22h puis astreinte de 22h à 6h30 Mardi : 6h30 à 6h45 et de 19h à 22h puis astreinte de 22h à 6h30 Mercredi : 6h30 à 6h45 et de 19h à 22h puis astreinte de 22h à 6h30 Jeudi : 6h30 à 6h45 Vous êtes logés sur place dans un appartement T1. Vous avez une première expérience hôtelière ou au près d'un public senior ? Vous savez réagir en cas de situation d'urgence ? Devenez le gardien de notre quotidien, rejoignez-nous !
Depuis 2006, le Groupe ACAPACE, via la marque "Les Jardins d'Arcadie" développe des Résidences Services destinées aux seniors autonomes et semi-autonomes. Le confort, les services et les activités proposés permettent d'entretenir l'autonomie et la sérénité indispensables au bien-vieillir. Les Jardins d'Arcadie s'engagent à : Sélectionner des emplacements en cœur de ville ou sur des sites d'exception Réunir des professionnels compétents de ...
Chez Les Jardins d'Arcadie, les ASH contribuent à la qualité de nos services en prenant en charge l'entretien de la résidence. Vos missions seront les suivantes : Assurer l'entretien des parties communes de la résidence selon les règles d'hygiène collectives Assurer le service du petit-déjeuner dans les appartements Répondre aux appels entrants / Prise de messages Répondre aux appels de téléassistance Horaires: 6h30/9h30 Du lundi au vendredi, hors jours fériés Vous avez une première expérience professionnelle réussie, idéalement au contact des seniors. Vous savez faire preuve de ponctualité, de disponibilité et d'aisance relationnelle ? Venez participer au quotidien des Jardins, rejoignez-nous !
coordonateur dispositifs H/F - EC20678 p strong La Direction de l'Autonomie - MDPH, recherche son(sa) coordonnateur(trice) de dispositifs pour le Service prestations. Au cœur des problématiques d'efficience du parcours des dossiers, il/elle s'attache à /strong assurer et participer à la mise en œuvre des dispositifs en faveur des personnes ... ées. Il(elle) coordonner les demandes déposées par les adultes en perte d'autonomie en lien avec les acteurs concernés durant l'instruction du dossier. Il(elle) participer à la construction et la mise en œuvre des outils de suivi de l'activité et des procédures du service et assurer l'encadrement fonctionnel de l'équipe d'instructeurs. /p p strong Rejoignez une équipe de 3 coordinateurs, engagée au service des personnes âgées et personnes en situation de ... partement du Cher. /strong /p p strong /strong /p p strong Rattaché(e) au chef de service prestations de l'Autonomie des personnes âgées et des personnes ... H, vos principales missions sont de /strong : /p p ? u Activités transversales à l'ensemble des dispositifs /u /p p -Assurer l'organisation et l'animation de l'activité en lien avec le chef de service, participer à l'élaboration des procédures, à leur communication et leur mise en œuvre opérationnelle, analyser des pratiques de travail et proposer des évolutions, rendre compte de l'activité des dispositifs à travers les outils de gestion appropriés, rédiger des courriers assurer une veille juridique réglementaire et jurisprudentielle, /p p -Renseigner tout interlocuteur sur le dispositif, /p p - Contribuer à la qualité des relations partenariales, /p p - courants, réceptionner et diffuser l'information /p p ? u Dispositif APA et aides sociales PAPH /u /p p -Préparer les EPA et réunions d'aide sociale), participer à leur animation, /p p -Analyser les situations individuelles particulières et proposer des solutions concrètes en concertation avec les évaluateurs et /ou le service gestion financière, étude des RAPO, apporter un soutien technique aux instructeurs APA et aide sociale, contrôler et valider l'activité des instructeurs APA et aide sociale (décisions et pl ... e), réalisation et suivi de statistiques, /p p -Rédaction des mémoires pour le JAF et assure la liaison avec le SAJ pour le contentieux (Cour d'appel et TA , gestion des procédures huissiers, rédaction des signalements effectués auprès du Procureur de la République. /p p ? u Dispositif Personnes ... p p -Suivre l'activité du service et du flux des demandes : pilotage du planning des instances en lien avec les 2 coordinateurs MDPH, contrôle du flux et des circuits de demandes MDPH en lien avec la secrétaire et les instructeurs. /p p -Assurer le remplacement des coordinateurs MDPH : préparation et animation des instances MDPH en cas d'absences des deux coordinateurs MDPH, RAPO (point ORG, /p p CDA plénière) /p p ? u Participer à la gestion des SI métier /u /p p -Participer aux projets d'adaptation et d'évolution du SI métier, effectuer les actions et processus de gestion courante du SI métier (tests, gestion des droits des utilisateurs, paramétrages, anticipation et gestion des incidents), recenser et analyser les besoins des utilisateurs et transmettre les demandes d'amélioration fonctionnelles souhaitées. /p p /p p /p p /p
Description du poste : Votre Agence INTERACTION Bourges recherche des PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F) pour la base logistique ITM LAI. Au sein de l'entrepôt, vos principales missions consisteront à : - Rassembler les produits commandés, en utilisant une palette pour les conditionner - Assurer la sécurité des produits afin qu'ils ne présentent aucun défaut à la livraison - Filmeuse automatique - Contrôler la qualité et la conformité des produits - Finaliser la commande en plaçant les produits dans la zone de chargement Description du profil : Vous êtes disponible sur du long terme. Débutant accepté. Le CACES 1 est apprécié mais pas obligatoire.
Description du poste : -Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.).-Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple).-Réaliser les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin.-Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.).-Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises.-Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Description du profil : Notre client, MBDA, est une entreprise internationale reconnue dans le monde de l'industrie, leader entre autres dans le domaine de l'aéronautique.
Description du poste : - Assurer la gestion opérationnelle du magasin en réalisant les entrées et les sorties des matériels/articles/marchandises, et optimiser le stockage tout en garantissant la cohérence des flux physiques et administratifs des pièces, s'assurer de la cohérence physique et administrative par rapport aux documents d'accompagnement.- Garantir l'exactitude du stock et de sa valeur comptable.- Effectuer un contrôle visuel des contenants et contenus (sauf prescription particulière) et réaliser un conditionnement pour l'aptitude au stockage si nécessaire.- Initier le traitement des écarts qualitatifs et quantitatifs (isoler la marchandise en litige).- Rechercher et gérer ses emplacements.- Réaliser les entrées marchandises (mettre les matériels/articles dans les emplacements définis et mettre à jour le système d'information), les sorties marchandises en cohérence avec les demandes et en respectant les consignes du FIFO ou les contraintes du demandeur, les kitting suivant les procédures ou les photos si besoin, les inventaires régulièrement dans les temps impartis, et en cas d'écarts identifier la cause probable et les déclarer auprès de la finance, les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin- Archiver les documents d'inventaires et les autres documents en respectant les consignes du secteur.- Gérer les péremptions (destruction ou reconduction) et traiter les ferraillages.- Isoler les matériels/articles non conformes& gérer les contenants.- Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.).- Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple).- Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.).- Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises.- Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Description du profil : Notre client, MBDA, est une entreprise internationale reconnue dans le monde de l'industrie, leader entre autres dans le domaine de l'aéronautique.
Description du poste : L'agence OPTINERIS Bourges recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux d'installation électrique un Magasinier H/F avec le CACES 3. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Réception des marchandises - Chargement et déchargement avec chariot élévateur (CACES 3) - Contrôle des marchandises - Rangement des marchandises - Aménagement du magasin - Saisie des bons de livraison dans le logiciel Mission à temps partielle de 24h/semaine à pourvoir dès que possible. TH à négocier selon profil Description du profil : Vous êtes un magasinier qualifié, dynamique et avez le sens des responsabilités, alors n'hésitez plus et adressez-nous votre CV. Compétences exigées : - Possession d'un CACES 3 en règle - Expérience préalable en tant que magasinier - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Respect des normes de sécurité - Ponctualité et fiabilité Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Assistant administrative services généraux (H/F) Vos missions seront les suivantes :Suivi du Parc de véhiculesGestion des dossiers de déclarations de sinistres auprès de l'assuranceSuivi des contrôles réglementaires et gestion des levées de réserves.Suivi des prestataires d'entretien et de sécurité des locaux (ménage, télésurveillance, espaces verts...)Suivi des énergiesOrganisation des événements et manifestations PROFIL : Vous êtes réactif(ve), force de proposition.Vous êtes à l'aise avec les outils de communication (mail, téléphone).Vous maîtrisez les outils informatique (très bonne connaissance d'Excel).Vous savez gérer les priorités et êtes organisé(e).Vous êtes dynamique, autonome et souhaitez intégrer une équipe expérimentée.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste: Cette formation a pour objectif de vous former au métier Responsable Action Commerciale* H/F dans le domaine de la logistique et de la distribution. Vous pourrez acquérir une connaissance approfondie des fondamentaux de gestion, de développement commercial B to B. Vous développerez les comportements indispensables à la vie d'entreprise et se préparer à devenir un collaborateur polyvalent pour intégrer une équipe commerciale. Elle vous permettra d'obtenir un Titre RNCP Responsable du Développement Commercial, reconnu par le Ministère du Travail de Niveau 6.Pendant 12 mois, vous développerez votre connaissance des zones de marchés et des opportunités de développement, de prospection, de conseil et de vente auprès de clients professionnels. Vous analyserez chaque profil client de manière personnalisée, vous affinerez avec chacun d'entre eux vos préconisations et contractualiserez l'offre la plus adaptée à leurs besoins et leurs projets.Postuler sur Formaposte Grand Ouest sur la formation "TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL - RESPONSABLE DE L'ACTION COMMERCIALE (H/F)" en sélectionnant Bourges * En fonction de la taille de l'établissement, les missions confiées relèvent davantage de l'Assistant RAC. Profil recherché: Vous êtes : DynamiqueRigoureux Pré requis :Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)*Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 (commerce et distribution de préférence)Avoir eu une expérience commerciale et/ou dans la relation clientÊtre titulaire du permis BÊtre mobile pour la partie pratique. (Département Cher / 18)RENTRÉE PRÉVUE : Septembre 2024*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH). Se former au TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL c'est :Intégrer le Campus CCI de Bourges (18) et obtenir un diplôme reconnu Intégrer La Poste et bénéficier d'une rémunération pendant 12 mois (entre1 065 € et 1 794 € BRUT selon votre âge et votre contrat)Trouver un lieu d'Alternance au plus proche de chez vous.Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.
Descriptif du poste: Description du poste : Nous recrutons un apprenti(e) en communication H/F à Bourges. Le poste est basé à Bourges, au siège social de Comptafrance. Qui sommes nous ? Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable de plus de 240 collaborateurs répartis en 21 établissements principalement en région Centre-Val de Loire. et la volonté de continuer à grandir. Pourquoi nous rejoindre ? - Les conditions de travail - Les avantages - L'opportunité de développer tes compétences à travers des missions variées Le job du moment : nous recherchons un apprenti(e) en communication H/F Tes missions : - Assister le/la chargé(e) de communication dans les divers projets de communication du cabinet, en interne comme en externe - Participer à l'animation des réseaux sociaux et à leur développement - Participer à la rédaction d'articles pour le blog - Produire des supports de communication selon la charte graphique en place (print, digital, vidéo) - Appréhender les métiers du cabinet et ses spécificités Ton profil : - Tu prépares un Bac+2 minimum en communication - Tu es motivé pour développer tes compétences - Tu es curieux et autonome - Tu disposes de bonnes qualités rédactionnelles et es rigoureux dans ton travail - Tu es à l'aise avec les outils digitaux Si tu réponds à ces critères, nous sommes faits pour travailler ensemble ! Alors postule pour rejoindre la Team Comptafrance ! - Début du contrat : Pas de date précise - Diplôme(s) requis : BAC +2, BAC, BAC +3 - Expérience requise : Débutant(e) accepté(e) - Salaire : Entre 760 et 1767 € brut par mois Les avantages (poste + entreprise) : - Comité d'entreprise - Tickets resto - Épargne salariale, Profil recherché: Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, mais aussi un cabinet à taille humaine qui regroupe 240 collaborateurs sur 22 établissements répartis sur un large Centre France. Et nous avons la volonté de continuer à grandir. Chez nous, tu pourras t'épanouir et coordonner ta vie professionnelle et personnelle tout en évoluant dans ta carrière.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre professionnalisme et vos qualités relationnelles ? Habitué(e) des missions administratives, vous maîtrisez parfaitement les logiciels bureautiques ? Vous êtes une personne organisée, polyvalente et vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles ? Si « oui » alors devenez Assistant(e) Ressources Humaines au sein du Groupe SAMSIC ! Rattaché hiérarchiquement au Chef d'Etablissement et placé au cœur de notre agence, vos missions sont les suivantes : Suivi administratif des salariés (paies, maladies, déclaration AT, demande d'acomptes, .) ; Gestion des nouvelles embauches (CDD - CDI), établissement des contrats, DUE, vérification carte professionnelle et documents d'embauche, (...) ; Prise en charge de l'accueil, gestion du courrier, rédaction des documents administratifs, (...) ; La liste des missions n'est pas exhaustive, elle se peaufinera en fonction des candidats et du contexte de l'agence. De formation BAC + 2 vous avez une première expérience idéalement acquise dans le secteur des services (ou transposable, logistique, grande distribution, restauration rapide ou industrie). Pour cette mission très pratico-pratique, vous êtes à l'aise avec les environnements de production ou d'exploitation où l'exposition avec les salariés est forte. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez parfaitement l'environnement Office (Word, Excel, Powerpoint). La connaissance des logiciels "Pléiade" est un réel atout.
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Description du poste : Informations pratiques : Contrat intérim Disponibilité immédiate jusqu'à septembre 2024Temps de travail hebdo de 35h00 du lundi au samedi dont un jour de repos dans la semaine Horaires tournants entre 06h00 et 18h00Expérience indispensable sur des appels entrants & sortants Description du profil : Notre client, base logistique implantée depuis plusieurs années sur Bourges. Infrastructure de 70 000m2, respectueuse de l'environnement et moderne offre à l'ensemble des collaborateurs un environnemenbt de travail confortable et performant.
Description du poste : Cette formation a pour objectif de vous former au métier Responsable Action Commerciale* H/F dans le domaine de la logistique et de la distribution. Vous pourrez acquérir une connaissance approfondie des fondamentaux de gestion, de développement commercial B to B. Vous développerez les comportements indispensables à la vie d'entreprise et se préparer à devenir un collaborateur polyvalent pour intégrer une équipe commerciale. Elle vous permettra d'obtenir un Titre RNCP Responsable du Développement Commercial, reconnu par le Ministère du Travail de Niveau 6. Pendant 12 mois, vous développerez votre connaissance des zones de marchés et des opportunités de développement, de prospection, de conseil et de vente auprès de clients professionnels. Vous analyserez chaque profil client de manière personnalisée, vous affinerez avec chacun d'entre eux vos préconisations et contractualiserez l'offre la plus adaptée à leurs besoins et leurs projets. Postuler sur Formaposte Grand Ouest sur la formation "TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL - RESPONSABLE DE L'ACTION COMMERCIALE (H/F)" en sélectionnant Bourges***En fonction de la taille de l'établissement, les missions confiées relèvent davantage de l'Assistant RAC. Description du profil : Vous êtes :***Dynamique * Rigoureux Pré requis :***Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)***Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 (commerce et distribution de préférence) * Avoir eu une expérience commerciale et/ou dans la relation client * Être titulaire du permis B * Être mobile pour la partie pratique. (Département Cher / 18) RENTRÉE PRÉVUE : Septembre 2024***conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH)
Descriptif du poste: À propos du poste Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable avec 240 collaborateurs, 22 établissements sur un large Centre France. et la volonté de continuer à grandir. Nous recrutons un(e) apprenti(e) Chargé(e) de Missions RH à BOURGES (18) Sous la supervision et l'accompagnement du maitre d'apprentissage, ta mission consiste à : - Participer aux processus de recrutement; de la rédaction des offres à l'intégration des candidats - Contribuer à la mise en place et à l'animation de sessions de formation pour les collaborateurs - Collaborer au développement des politiques RH en lien avec la stratégie globale de l'entreprise - Assurer le suivi et la conformité des obligations réglementaires liées aux ressources humaines, - Et, diverses missions RH annexes . Des conditions de travail au top ! - Des équipements de qualité, avec des logiciels performants Des avantages en pagaille ! - Participation aux résultats, mutuelle et prévoyance (au-delà des minima conventionnels), services liés au 1% logement - Mais aussi d'autres + : tickets restaurants, plan d'épargne entreprise, intéressement commercial, billetterie, coffre-fort électronique. Des échanges à tous les niveaux ! Tu travailles avec l'équipe de ton bureau mais pas seulement : tu peux échanger avec les fonctions supports, des collaborateurs spécialisés, des référents d'autres bureaux. Ta participation compte : tu peux devenir collaborateur référents (différents domaines) ou participer à des groupes de travail par exemple. chacun peut apporter sa pierre à la construction du cabinet Tu profites aussi des bons moments : autour d'un café, d'un repas ou d'un évènement Des opportunités à saisir ! Tu peux construire un projet professionnel au sein du cabinet Tu présentes les caractéristiques suivantes : Etudiant(e) en ressources humaines, idéalement BAC +3 à BAC +5Rigueur et précision dans le travail Capacité d'analyse N'hésite plus à nous rejoindre ! - Début du contrat : 2024-09-01 - Diplôme(s) requis : BAC +3, BAC +5 - Expérience requise : Débutant(e) accepté(e) - Outils utilisés : Silae, Microsoft Teams, Office 365, Jesignexpert - Salaire : Entre 760 et 1767 € brut par mois Les avantages (poste + entreprise) : - ,Comité d'entreprise - Tickets resto - Épargne salariale, Profil recherché: Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, mais aussi un cabinet à taille humaine qui regroupe 240 collaborateurs sur 22 établissements répartis sur un large Centre France. Et nous avons la volonté de continuer à grandir. Chez nous, tu pourras t'épanouir et coordonner ta vie professionnelle et personnelle tout en évoluant dans ta carrière. Découvre les 5 bonnes raisons de nous rejoindre sur notre site internet "Comptafrance" dans la...
auxiliaire puériculture eaje clémentin H/F - EC20947 Sous l'autorité du responsable de l'EAJE : - Assurer l'accueil des ... ts et des parents d ... enveillance - Organiser et effectuer les activités qui contribuent au développement de l'enfant d ... dre du projet éducatif et pédagogique de la structure - Assurer les soins quotidiens du ... t - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Participer à l'encadrement des stagiaires
CARRIERE RH est un regroupement de partenaires RH orientés vers l'emploi. Ce panel d'entreprises indépendantes vous propose plusieurs services et des formules de recrutement adaptés à la taille de votre entreprise recherche UN CONSULTANT EN CREATION D'ENTREPRISE INDEPENDANT H/F Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation d'accompagnement à la création d'entreprise. Formé(e) à notre méthode Businesscréa et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner à la création d'une entreprise » incontournable de 1 ou 2 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - les prestations de bilan de compétences sous la marque Vast Rh - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Le P?tits Babadins est un réseau qui compte une centaine de micro-crèches sur l'ensemble du territoire français. Le poste : Nous privilégions l'accueil et le respect du rythme de tous les enfants, que ce soit à travers les activités proposées ou les moments forts de la journée (dîner, changements, transferts, etc.). De plus, le bonheur de nos équipes est l'épine dorsale du fonctionnement de nos micro-crèches; c'est pourquoi nous recherchons des professionnels sensibles à un environnement permettant d'exprimer leur créativité et de vivre de belles aventures humaines. Lieu : Babadines 18000 Bourges . Salaire : 1766,92 Euros Brut Type d'emploi : Temps plein, CDI Êtes vous titulaire d'un CAP petite enfance , BEP ASSP , BAC ASSP , BEP volet sanitaire et social ou encore de tout autre diplôme énoncé dans l'arrêté du 29 juillet 2022, n'hésitez pas !! Postulez vite! Nous avons hâte de vous donner l'opportunité de travailler dans un grand groupe de micro crèches et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Vos qualités seront certainement un grand atout dans l'accueil et l'encadrement des touts petits. Lieu du poste : En présentiel Nous recherchons un(e) Assistant(e) Accueil Petite Enfance (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'assistant(e) accueil petite enfance, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien et l'encadrement des enfants dans notre crèche. Responsabilités : - Aider à la prise en charge des enfants et à leur bien-être général - Participer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées aux besoins des enfants - Assister les enseignants dans la préparation des repas et des collations - Veiller à la sécurité des enfants en tout temps - Maintenir un environnement propre et sécurisé pour les enfants Compétences requises : - Passion pour le bien-être et l'éducation des jeunes enfants - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les enseignants et les autres membres du personnel - Bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec les parents et les enfants - Connaissance de base de l'enfant en bas âge et de ses besoins spécifiques Si vous êtes une personne attentionnée, patiente et passionnée par le développement des jeunes enfants, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et contribuez au bonheur et au développement des enfants dans notre crèche. Profil recherché : Compétences principales : - règles d'hygiène et de propreté - techniques d'éveil de l'enfant - relation à l'enfant Spécialités principales : - Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Intervenir auprès d'enfants :Nourrisson de 0 à 3 ans Habilitations et diplômes: - Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne - BEP Sanitaire et Social - Titulaire du brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale - Titulaire du brevet d'études professionnelles accompagnement, soins et services à la personne - Titulaire du certificat d'aptitude professionnelle petite enfance ou du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance - Titulaire du baccalauréat professionnel accompagnement, soins et services à la personne ou du baccalauréat professionnel services aux personnes et aux territoires Compétences comportementales : - Dynamisme - Sens du contact - Organisation Langues : - Français
LE BERCEAU DES ROIS
Le P?tits Babadins est un réseau qui compte une centaine de micro-crèches sur l'ensemble du territoire français. Le poste : De plus, le bonheur de nos équipes est l'épine dorsale du fonctionnement de nos micro-crèches; c'est pourquoi nous recherchons des professionnels sensibles à un environnement permettant d'exprimer leur créativité et de vivre de belles aventures humaines. La crèche est située à Babadines 18000 Bourges . Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Auxiliaire de puériculture et souhaitez encadrez les enfants tout en relayant la directrice . Postulez vite! Nous avons hâte de vous donner l'opportunité de travailler dans un grand groupe de micro crèches et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Vos qualités seront certainement un grand atout dans l'accueil et l'encadrement des touts petits. Type d'emploi : CDI Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée Salaire: 1806,00 Euros Brut. Indemnités : 4,5 Euros / jour travaillé Lieu du poste : En présentiel Profil recherché : Compétences principales : - règles d'hygiène et de propreté - relation à l'enfant - techniques d'éveil de l'enfant Spécialités principales : - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas - Intervenir auprès d'enfants :Nourrisson de 0 à 3 ans Habilitations et diplômes: - Titulaire du certificat d'aptitude professionnelle petite enfance ou du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance - CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance - Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne - BEP Sanitaire et Social - Titulaire du brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale - Titulaire du brevet d'études professionnelles accompagnement, soins et services à la personne - Titulaire du baccalauréat professionnel accompagnement, soins et services à la personne ou du baccalauréat professionnel services aux personnes et aux territoires Compétences comportementales : - Dynamisme - Sens du contact - Organisation Langues : - Français
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Notre agence Start People de Bourges, recherche pour l'un de ses clients logistique des préparateurs de commandes. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Nous recherchons des préparateurs de commandes avec le caces 1.Au sein d'un entrepôt logistique, vous travaillerez sur 3 services : frais, gel et sec.A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront :-Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits-Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité- Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez-Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton-Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté Nous recherchons des personnes polyvalentes, prêtes à travailler du lundi au samedi en 2x8 et qui souhaitent s'investir sur du long terme. PROFIL : Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : TELECONSEILLER (H/F) Rattaché au Responsable Service Point de Vente, votre rôle est d'accueillir et de renseigner nos clients par téléphone. Pour cela, vous prenez note de leur problématique et vous les aiguillez afin de répondre à leur besoinAvec l'appui des procédures internes, vous effectuez le suivi quotidien des livraisons et informez les destinataires en cas de changement de planning des commandes, retard ou rupture de produit. En cas d'anomalie, vous traitez ces incidents afin d'apporter satisfaction aux clients. Vous intervenez en cas de besoin dans le process de retrait qualité des marchandises livrées. Votre mission consiste également à proposer des produits aux magasins.Temps de travail hebdomadaire de 35H00 du lundi au samedi dont un jour de repos sur trois créneaux entre 6h-18h. PROFIL : Aptitudes comportementales :Sens du service clients, diplomatieCapacité d'écoute, d'expression et rédactionnelleEsprit d'analyse et de synthèseTravail en équipeGestion du stressRéactivitéOrganisation, rigueurObligation de réserve Compétences techniques spécifiques :Savoir appliquer méthodiquement des procédures explicitesSavoir anticiper et gérer les relations et situations conflictuellesMaîtrise des outils de travail : WORD, EXCEL, Messagerie OUTLOOK Vous avez une expérience d'au moins deux ans sur ce type de poste. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : Tickets restaurants, primes d'horaires atypiques, prime de cooptation, congés d'ancienneté, places en crèche, accompagnement femme enceinte. Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, cela donne quoi ? Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.) Et dans l'équipe Chaperons ? Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.) Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air). Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d'autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 13 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d'armes complexes. Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : garantir la souveraineté de nos nations et la liberté des démocraties. Pour remplir notre mission, la collaboration et la confiance sont essentielles. Ensemble, nous conjuguons nos compétences techniques et nos qualités humaines pour préparer le futur de notre défense. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions de pointe. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons. Description du poste Rejoignez la Direction Ingénierie Électronique qui développe l'ensemble des moyens électroniques nécessaires au fonctionnement de nos systèmes d'armes. Intégrez le Service Logiciels de Tests, responsable du développement et de la maintenance de la suite logicielle des bancs de tests MBDA. Vous rejoignez une équipe composée d'une vingtaine de personnes. L'équipe est répartie sur deux sites MBDA (Bourges Subdray et Le Plessis Robinson). Vous serez le représentant du chef de service pour les équipes en région centre. Dans ce cadre, vous serez amenez à encadrer une équipe d'une dizaine de personnes (MBDA & sous-traitance). Vous travaillerez en interface avec les équipes de développement, les architectes, les responsables de projets ainsi qu'avec les partenaires extérieurs (fournisseurs de matériels). En tant que Responsable de pole Suite logicielle ATENA, vos activités couvrent toutes les phases du cycle du développement logiciel. Pour cela vous devrez : - Piloter, animer et coordonner l'équipe projet autour du développement de la suite logicielle ATENA sur les plans techniques, financiers et calendaires (conception, réalisation, intégration et support) avec l'aide des différents responsables de lots, - Coordonner les tâches de définition, d'intégration, de validation (en accord avec le responsable Intégration et validation), - Définir les designs des composants logiciels du périmètre, - Animer les réunions d'avancement projet, Concernant le plan de charge du périmètre vous prendrez part à : - L'élaboration des propositions techniques et financières en relation avec les responsables des différents lots et la hiérarchie, - La participation de la construction du plan de charge dans ton domaine de projets. Vous serez également garant du respect de la ligne produit pour le logiciel ATENA. Pour cela, il vous reviendra de piloter, animer et coordonner des groupes de travails, d'être force de proposition sur les axes d'amélioration de la suite logicielle au regard des recommandations définies par le comité produit. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité d'entreprise, aide au logement, assistant(e)s sociales, infirmerie et service de santé au travail interne... Contexte international Pilotage d'équipe Innovation
Votre rôle est clé : vous serez en charge de la gestion administrative des dossiers des salariés (courriers, visite médicale, gestion des absences.), du volet RH tant au niveau de l'établissement des documents d'embauche que de la gestion des procédures disciplinaires. De plus vous serez chargé de l'établissement des pointages des salariés ainsi que de l'établissement de leurs payes, de la facturation client / fournisseurs. Vous participerez aussi à l'élaboration des budgets et occasionnellement aux réponses de certains appels d'offres Si vous cherchez un poste vous permettant de développer votre potentiel alors rejoignez-nous surtout si vous disposez d'une formation Bac + 2 en gestion administrative ou RH/paye
Onet, groupe familial français fondé en 1860, est un acteur international des métiers de l'ingénierie et des services. Ses 66 000 collaborateurs oeuvrent au quotidien pour contribuer à à créer des environnements toujours plus sains, sûrs et fiables.
MBDA, au coeur de notre défense... Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d'armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l'innovation et à l'excellence technique ! En 2022, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum. Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d'équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees). Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l'issue de son expérience chez MBDA... Pourquoi pas vous ? MBDA, au coeur de notre défense... Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d'armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l'innovation et à l'excellence technique ! En 2023, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum. Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d'équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees). Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l'issue de son expérience chez MBDA... Pourquoi pas vous ? Description du poste Au sein de la Direction Développement des Ressources Humaines, vous êtes intégré(e) au service « Ressources Humaines » en charge d'être en soutient aux managers pour le déploiement de la Gestion RH. Objectif de votre alternance : Venir en support à la Direction Industrielle sur la gestion des ressources humaines. Grâce à vos compétences, vous : - Planifiez les réunions avec les opérationnels ; - Préparez le suivi statistique des processus RH en cours, en vue de l'information des Comités de Direction ; - Procédez à la mise à jour des outils et tableaux de bord de suivi des effectifs ; - Assurez au fil de l'eau, le suivi administratif des entrées du personnel par mobilité/ recrutement et le renseigner dans le système d'information RH ; - Suivez et organisez des entretiens prévus avec les RRH du secteur dans le cadre des processus d'accueil, de mobilité et d'intégration ; - Mettez en forme divers documents (présentation de réunions, fiches pratiques...) à destination des opérationnels ou de l'équipe RH ; - Prenez en main les activités administratives (planification de réunions, rendez-vous et gestion d'agendas, classement des dossiers/documents) ; - Contribuez, ponctuellement, à des analyses d'études de populations, de simulation de départ à la retraites, d'études GPEC afin de réaliser des présentations spécifiques, de manière à contribuer aux objectifs de l'entité. Au cours de cette alternance, vous participerez à des projets de recherche ou d'innovation liés aux activités du service et serez amené(e) à échanger avec divers interlocuteurs. En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise. Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : remboursement
Rejoignez une Société industrielle de Bourges intervenant dans le domaine de l'aéronautique et du spatial. Affecté(e) au sein d'un atelier de montage/assemblage de produits sensibles, vous travaillerez sur poste individuel. A partir de plans, vous effectuerez des opérations de montage et d'assemble en micromécanique. Vous serez amené(e) à réaliser des opérations de brasage (soudure à l'étain) et travaillerez sous binoculaire. Formation spécifique sur le poste de travail assurée par la Société. Travail en horaires variables de journée du lundi au vendredi avec plages fixes de 9 h à 11 h 30 et de 13.30 h à 15 h 22. 35 h/semaine avec attribution de 1.36 h de RTT Salaire smic en vigueur + 13ème mois + indemnités kilométriques + restaurant d'entreprise + avantages CSE + possibilité mutuelle entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission. Recrutement : pré-sélection sur CV et entretien individuel. Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Le service Logistique et Ordonnancement recherche actuellement son/sa prochain(e) Technicien Logistique et Ordonnancement en CDI : Gestion de la planification et du suivi de production § Analyser l'entrée de commandes. § Vérifier les paramétrages produits et composants dans l'ERP, lancer les ordres de fabrication suivant les dates requises. § Piloter les différents flux, et anticiper les besoins matière/ composants dès la réception de la commande dans l'ERP. Analyse et ordonnancement des commandes § Ordonnancer les commandes en fonction des charges et capacités afin de faire respecter le temps de traversée défini pour le poste de charge. § Collaborer avec les services logistique et planification du Groupe pour maintenir les niveaux de disponibilité en stock des produits standards. Gestion de la sous-traitance et des fournisseurs § Piloter la sous-traitance suivant les contrats définis, collaborer avec le service Achats pour la mise en place de nouveaux contrats. § Réaliser les demandes de devis/chiffrage en fonction du besoin.§ Bac+2 / +3 en logistique (BUT QLIO, Licence Professionnelle Logistique) § 3 à 5 ans d'expérience minimum § Anglais : niveau professionnel (B2) § Gestion de bases de données (ERP/MES/EXCEL) § Rigueur, proactivité et bon relationnel
Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des étudiants pour les samedi + vacances scolaire. Directement rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez les tâches suivantes : POSTE 1 - Préparation: - Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison. - Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commandes et consister les colis. - Emballer et conditionner les produits selon les différents conformités réglementaire. - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition POSTE 2 - Réception: - Vérification de palettes. - Déchargement de camion. - Saisies Informatique. Les pré-requis POSTE 1 : - CACES 1 - Savoir travailler en équipe et dans un environnement dynamique. - Disponible sur les horaires suivants: 4h - 11h30. Les pré-requis POSTE 2 : - Être capable de porter de charges lourdes - Savoir travailler en équipe et dans un environnement dynamique. - Disponible sur les horaires suivants: 2h - 9h30 Les + de la mission : - Panier Repas de 5,24/Jour. - Indemnités Kilométriques. - Taux horaires revalorisé après 3 mois de missions.
Nous recherchons pour notre client, acteur de la grande distribution, des Préparateurs de commandes en temps partiel (F/H). Votre mission est essentielle pour assurer la livraison de marchandise. Nous avons besoin de vous et vos compétences de conducteur pour livrer les marchandises de nos clients. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier Repas - Indemnités Kilométriques pris en charge - Prime de Productivité. Vos missions principales: - Conduite d'un chariot élévateur CACES 1 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Travail les samedis + vacances scolaires Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 1 - Savoir travailler en équipe et dans un environnement dynamique. - Être capable de porter de charges lourdes.
Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des Préparateurs de commandes CACES 1 (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en horaire matin (4h à 11h30) pour le service frais ou en 2x8 tournant (5h à 12h30-12h45 à 20h15) pour le service épicerie. Cette offre d'emploi se situe à Bourges. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier Repas - Indemnités Kilométriques pris en charge - Prime de Productivité Directement rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez les tâches suivantes: - Conduite d'un chariot élévateur CACES 1 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 1 (obligatoire) - Vous avez une première expérience en tant que préparateur de commandes - Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé
Description du poste : Lors de votre embauche, nous déterminons ensemble 3 qualifications en adéquation avec votre parcours et le marché de l'emploi. Polyvalent.e, vous serez en priorité positionné.e sur des missions de longue durée au sein de nos entreprises clientes afin de contribuer à la qualité de mission attendue, tant en terme de savoir-être que de savoir-faire. Le CDI INTERIMAIRE vous offre également la possibilité de découvrir divers environnements. Véritable tremplin pour votre parcours professionnel, il est également une façon de vous faire connaître par les entreprises du territoire. Description du profil : Dynamique, volontaire et polyvalent.e, vous possédez idéalement une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie et/ou de la logistique. Reconnu.e pour vos capacités d'adaptation et votre potentiel à apprendre et à découvrir, vous souhaitez intégrer une opportunité vous permettant de trouver une stabilité professionnelle ? N'attendez plus, adressez-nous votre candidature pour donner un coup d'accélérateur à votre carrière !
Nous sommes à la recherche d'un nouveau vendeur. Au sein d'une équipe de 3-4 personnes, et rattaché(e) au responsable du magasin, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer la qualité de la relation client - Conseiller et vendre les produits du magasin - Gérer et développer le flux de client - Fidéliser la clientèle Compétences : - Connaître, suivre et réaliser les objectifs fixés - Tenue du point de vente, respect des plans merchandising et prix enseigne Qualités professionnelles : - Rigueur - Travail en équipe - Dynamisme - Sens de la relation client Contrat et avantages: - CDI 35h - SMIC net - Primes d'intéressement - Challenges mensuels, chèques cadeaux... - Mutuelle d'entreprise - Dotations Adopt - Possibilités d'évolutions au sein du groupe
Adopt' est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et le soin. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de...
juriste territorial H/F - EC20678 Au sein de la collectivité départementale, la direction des finances et des affaires juridiques accompagne les services opérationnels et facilite les échanges afin d'assurer le plus haut niveau de sécurité juridique et financière, tout en optimisant l'opérationnalité des politiques et projets publics. Le juriste territorial apporte son expertise d ... dre de conseils et d'analyses juridiques. Il/elle gère les dossiers de précontentieux/contentieux et prévient les risques juridiques. Il/elle accompagne et sécurise les pratiques et impulse une culture juridique après des autres services. Les missions principales sont : - Assister et conseiller les agents en réalisant des recherches et analyse juridiques et en participant à la rédaction et au contrôle des actes - Evaluer les enjeux et mesurer les risques juridiques pour la collectivité et proposer des solutions opérationnelles - Gérer les dossiers précontentieux et contentieux, en rédigeant des mémoires ou conclusions - Représenter la collectivité devant les juridictions, organismes partenaires et/ou gérer les relations avec les différents intervenants (huissiers, experts, notaires, avocats) - Participer à la rédaction d'articles juridiques, fiche de procédures, documents types et participer au développement d'une culture juridique
coordonnateur trice, teur dela commande publique juridique H/F - EC20678 Le Conseil départemental du Cher pour la Direction du patrimoine immobilier recherche un professionnel compétent et déterminé pour rejoindre notre équipe en tant qu'expert de la commande publique et juridique. En tant que membre clé de notre direction, vous serez chargé de réaliser des études d'aide à la décision pour définir notre stratégie immobilière sur les aspects juridiques et de la commande publique. Votre expertise sera précieuse, précieur pour la mise en place et l'évolution de nos processus et méthodes de gestion de la commande publique. D ... dre de votre mission juridique, vous accompagnerez les services opérationnels et assurerez une veille réglementaire en matière, matier de commandes publiques. Vous serez également le référent Marcoweb pour les services opérationnels et veillerez à un déploiement optimal de cet outil au sein de la direction.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Ce que nous vous proposons : * Un CDI à temps complet * Une rémunération motivante grâce à des commissions déplafonnées * Un véhicule de service * De multiples avantages (des remboursements de frais de repas, une excellente mutuelle, de la participation aux bénéfices.) * Période d'intégration et de formation au poste Vos missions : En tant que Commercial, vous serez en charge de : * D'effectuer et de vendre nos produits sur la base des rendez-vous qualifiés mis à disposition par notre Contact Center interne via des demandes de devis (4 à 5 rdvs / semaine) * Développer votre secteur : rencontrer/développer le portefeuille de prospects et clients, animer votre secteur afin de repérer des opportunités de prise de rendez-vous : vous serez le véritable référent énergies renouvelables de ce secteur. * Animer la relation professionnelle avec les clients sur le long terme (suivi de dossiers, visites de contrôles...) * Etre un(e) véritable ambassadeur(rice) de nos produits et porteur de nos valeurs au sein d'un marché en plein essor celui de l'amélioration de l'habitat. Secteur géographique : département 18 Ce poste est fait pour vous si : * Vous disposez d'un bon relationnel, * Vous avez une personnalité dynamique et persuasive, * Vous êtes désireux de faire une réelle différence et de dépasser les objectifs fixés, * Vous êtes motivés, ambitieux, courageux avec l'envie de performer. * Vous avez un minimum de 2 ans d'expériences réussies dans la vente directe au particulier en BtoC N'hésitez plus et franchissez le pas : Rejoignez nos équipes ROTHELEC ! Processus de candidature : * Déposez votre candidature en ligne. * Elle sera prise en charge par notre Chargée RH et vous serez contacté. * Si votre candidature est retenue, un entretien sera organisé avec le Directeur Régional.
VOS MISSIONS : Véritable office manager, l'assistant(e) de direction assiste le Directeur Régional et les responsables régionaux RH et financier afin d'optimiser la gestion de leur activité. Il assure le secrétariat courant de direction régionale. Il est chargé de certains travaux administratifs et logistiques, dans le respect des procédures et de la règlementation. Il assure le suivi de certains dossiers et projets. Dans sa fonction d'information et d'accueil physique ou téléphonique, il fait une première analyse de la demande et renseigne ou oriente les interlocuteurs avec diplomatie dans le respect rigoureux de discrétion professionnelle. Il centralise et transmet l'information afin de faciliter et favoriser la communication interne et externe. ACCUEIL ET COMMUNICATION - Accueillir, orienter et informer, en face à face et au téléphone. - Tenir des agendas, obtenir et gérer les rendez-vous avec les partenaires extérieurs et les entreprises. - Recevoir, collecter et traiter l'information pour en assurer la transmission. ORGANISATION DU POSTE BUREAUTIQUE ET PRODUCTION DE DOCUMENTS ADMINISTRATIFS - Gérer le départ et l'arrivée du courrier. - Saisir, mettre en forme, éditer des documents. - Organiser et assurer un classement bureautique pour le partage et la conservation de l'information. - Gérer et traiter les informations orales et écrites. - Archiver et classer les dossiers. - Mettre en application la procédure de mise à disposition des dossiers. - Préparer la rédaction de courriers et comptes rendus de réunions. PRODUCTION DE DOSSIERS ET PLANIFICATION D'EVENEMENTS - Rédiger des écrits professionnels. - Organiser la logistique de réunions ou d'évènements (identifier, planifier les opérations et les tâches pour la réalisation d'un évènement). - Organiser les manifestations événementielles et être force de proposition. - Rassembler des informations et des documents pour la constitution de dossier administratifs. - Assurer la coordination en toute autonomie de projets et dossiers. - Participer à la veille stratégique et concurrentielle (appel d'offres, appel à manifestation d'intérêt.)
un agent/agente de nettoyage de Bâtiment il est responsable de : évacuation des déchets, matériaux et résidus ; nettoyage profond des sols (aspirateur de chantier, monobrosse, autolaveuse ou lavage manuel selon la surface) ; lavage soigneux des vitres (décrassage inclus) ; dépoussiérage des plafonds et boiseries ; remise en état des conduits d'aération (aspiration et nettoyage) ; purification de l'air ambiant.
Missions: - Vous réalisez les opérations courantes d'entretien du cadre de vie, du linge de maison ou de services domestiques (ménage, repassage, ) aux domiciles d'un ou plusieurs particuliers en vous adaptant aux attentes de chaque client et dans le temps imparti. - Vous veillez à la propreté et à l'hygiène de l'habitat et vous assurez un service de qualité aux clients. - Vous effectuez des travaux occasionnels de grand nettoyage. Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques de nettoyage et les tâches de l'entretien de la maison. Vous êtes disponible, discret, rigoureux, ponctuel et autonome, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Pas de diplôme prérequis. Permis B exigé + voiture Salaire: Horaire 11.65e + Prime qualité et assiduité Temps plein-temps partiel possible
HBG Médical, société spécialisée dans l'achat de matériel médical et pharmaceutique recherche un Approvisionneur (h/f) pour venir compléter son équipe ! En tant qu'Approvisionneur, vous serez responsable de la gestion des stocks et de l'approvisionnement des produits. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les fournisseurs et les départements internes pour garantir la disponibilité des produits en temps voulu. Vos missions : - Gérer les stocks et maintenir des niveaux adéquats de produits - Passer des commandes auprès des fournisseurs et suivre leur livraison - Évaluer les besoins en approvisionnement en fonction des prévisions de vente et des demandes internes - Suivre les performances des fournisseurs et évaluer leur conformité aux exigences de qualité et de délai - Maintenir une documentation précise des transactions d'approvisionnement - Gérer les écarts de stock, les échantillons, le recyclage - Procéder aux relances fournisseurs - Refacturer les frais de port - Assurer le service après-vente fournisseurs - Mettre à jour les les conditions tarifaires dans SAGE Votre profil: Vous possédez un Bac+2 en Logistique et/ ou pouvez justifier d'une expérience similaire réussie d'au moins 2 ans. La maitrise de l'anglais est obligatoire pour pouvoir assurer les échanges quotidiens avec les fournisseurs. Doté d'une solide connaissance du domaine de l'approvisionnement et des réglementations en vigueur, vous êtes organisé et savez porter une attention particulière aux détails. Rigoureux et à l'aise avec l'outil informatique, vous savez prioriser les tâches. Conditions: Equipe de 3 approvisionneurs et 1 responsable achats Bureau spacieux partagé Poste sur 39h00/ semaine du lundi au vendredi + 6 RTT/ an Carte Restaurant Mutuelle famille prise en charge à 70% Centre ville: Facilité pour se garer ou accessible en transport en commun Avantages : RTT Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Envie de nouveauté Rejoignez nous ! Notre client PUIGRENIER : spécialisé dans le domaine de l'industrie agro alimentaire recherche activement: 5 Agents de production secteur Broyage. Vous intégrerez une entreprise aux valeurs familiales, prête à vous faire évoluer au sein de leurs ateliers. Votre rôle : la découpe et le broyage de la matière première, afin d'alimenter les postes de production. Vous aurez en plus pour mission de sélectionner les matières premières en fonctions des commandes et de vous assurez de la conformité de celles-ci. Avant toute prise de poste vous serez reçu par notre agence pour une visite de l'entreprise afin de connaître le chemin à suivre et les règles à respecter au sein de l'atelier de production ! Afin d'avoir toutes les informations avant votre prise de poste ! Environnement HACCP, entre 0 et 2 °c Horaires variables avec possibilité de travail le samedi En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...). Alors qu'attendez vous Rejoignez nos équipes ! Vous avez une expérience similaire ou bien en boucherie/charcuterie. Vous êtes prêt à vous investir sur du long terme et vous aimez le travail en équipe. Envoyez nous votre CV !
Envie d'un poste stable et d'évolution? Et si vous rejoigniez PUIGRENIER ! Leader dans le domaine de l'industrie agroalimentaire à BOURGES, en recherche 5 Opérateur d'Etiquetage H/F. Avant toute prise de poste notre recruteuse vous recevra pour une visite des ateliers afin que vous connaissiez l'environnement dans lequel vous pourrez évoluer ! Vous serez amené à devenir polyvalent sur les nombreux postes présents. Dans un environnement entre 0 et 2°c, vos principales missions seront : - Vous serez responsable de l'alimentation des lignes d'étiquetage - Vous effectuerez le contrôle des articles étiquetés - Vous serez en charge de la mise en carton Vous serez amené à travailler en équipe (2X8) et une possibilité de travailler 1 samedi sur 2. Vous n'avez pas, ou peu d'expérience dans ce domaine Pas de souci, notre objectif est de vous faire évoluer au sein de cette entreprise! Si vous possédez vos CACES 1 3 et 5, ils seront vos atouts pour évoluer sur ces postes. Envoyez nous votre CV ! Ce poste n'attend que vous ! En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...). Nous recherchons un savoir être plus qu'un profil. Vous êtes courageux, motivé et rigoureux. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Téléprospecteur H/F en appels sortants pour de la prise de rendez vous pour le compte de nos conseillers. Votre mission principale sera de pendre des rendez vous qualifiés auprès de professionnels dirigeants PME-PMI, commerçants, et artisans. Une première expérience dans la relation clients est nécessaire. Semaine de 4 jours du mardi au vendredi. Vous êtes à l'aise au téléphone, vous avez la fibre commerciale? Rejoignez nous !!!!
Au sein du service technique et sous la responsabilité du régisseur général, l'agent d'entretien effectue les travaux nécessaires au nettoyage, à l'entretien des locaux et assure ponctuellement des fonctions d'aide à la logistique. Poste à pourvoir du 01/06/2024 au 15/07/2024dans le cadre d'un remplacement qui pourrait être prolongé. Volet nettoyage/entretien (à hauteur de 70%) Selon un programme établi par le régisseur général, en binôme avec l'autre agente d'entretien : - Nettoyer les sols (balayer, aspirer, laver), les meubles et les bibelots (épousseter, essuyer,...) - Nettoyer les sanitaires - Vider les poubelles - Ranger le matériel utilisé - S'assurer de la disponibilité des produits d'entretien - Assurer l'entretien courant des machines et matériels utilisés Volet logistique (à hauteur de 30%) - Préparer l'accueil des invités (faire les courses, gérer les stocks nécessaires, aller chercher des commandes, préparer les petits-déjeuners, cafés et déjeuners et veiller à la remise en ordre) Selon les nécessités de service, l'agent.e peut être amené.e à réaliser toute mission demandée par le régisseur général, selon les compétences de l'agent. Profil recherché Connaissances - Matériels (balais, chiffons, etc) et machines (aspirateurs, etc) - Produits (dosage, mise en oeuvre, conservation...) - Règles d'hygiène et de sécurité - Environnement professionnel Savoir-faire - Respecter certains modes d'utilisation précis - Faire preuve de confidentialité et de discrétion - Organiser méthodiquement son travail - Être rapide et efficace - Rendre compte - Communiquer
DITEP DU CHER Pour travailler au sein d'un service ambulatoire basé sur Bourges Interventions sur l'ensemble du département du Cher. Missions/Activités : Accompagner le développement de l'enfant par une démarche éducative et sociale globale Exercer son action au travers d'activités adaptées aux potentiels et compétences de chaque enfant Prendre en compte les capacités et les besoins de chacun pour adapter la prise en charge éducative Participer à l'élaboration coordonnée des modalités d'intervention éducative Favoriser les capacités d'expression, de communication, de socialisation des enfants au travers d'activité d'éveil Animer des activités contribuant au développement des capacités sensorielles, corporelles et cognitives des enfants Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement Participer aux réunions pluridisciplinaires
Vous réaliserez l'entretien et le nettoyage de locaux au sein d'entreprises industrielles de Bourges. Ce poste est à pourvoir pour la période d'été : Juillet et Aout 2024
Notre client est le spécialiste de la distribution de matières premières. Ce sont plus de 155 000 personnes employées dans presque 80 pays, et un chiffre d'affaire de 43 milliards d'euros par an. Dans le secteur automobile, la logistique, la construction d'installations, la production d'acier, la construction d'ascenseurs, et bien plus encore. Vos responsabilités : Procéder aux différentes étapes de l'exploitation des commandes : Réception, Mise en stock, préparation ou transformation (sciage) - Utilisation de la machine jet d'eau pour découper de la matière, avec commande numérique - Organiser l'emballage, la traçabilité, la mise en zone de départ et le chargement des commandes pour la livraison chez le client - Prendre en compte le respect des délais de livraison et la qualité du service offert au client - Veiller à la conformité des appareils, procède au rangement, à l'entretien (maintenance de premier niveau) et au nettoyage du matériel et des locaux utilisés, dans le respect des procédures et des règles HSE Poste évolutif Votre profil : - Lire et interpréter les documents de suivi de commande, le bon de commande et le bon de transport - Connaissance en usinage et/ou mécanique - Expérience en commande de machine - Pontiers élingueurs/ CACES Minutie, rigueur, concentration, autonomie, esprit d'équipe etc... Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
