Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ploërmel située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 125 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ploërmel. 25 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - VAL D OUST, 56 - GOURHEL, 56 - AUGAN ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
AGENT DE FABRICATION H/F - Ploërmel (56) Lieu : PLOERMEL - SANOFI Contrat : INTERIM - 5 mois Début : 22/05/2024 Horaires - Travail en équipe RYTHME : 2*7 nuit - La nuit sera effectuée que de façon ponctuelle Rémunération : 12.51€/h + primes Vos principales missions : - Surveiller et conduire les fabrications dans le respect des différentes procédures - Appliquer un mode opératoire défini dans les feuilles de travail - Appliquer les BPF à chacune des opérations - Détecter / Signaler tout dysfonctionnement et anomalie - Mettre en sécurité les installations si nécessaire en cas de danger imminent - Renseigner les données sur les documents de fabrications Votre profil : Il n'y a pas de prérequis spécifique mais une ou plusieurs expériences en production sous BPF (pharma, chimie, agroalimentaire... ) serait un plus ! Nous recherchons une personne avec beaucoup de rigueur et qui aime le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez pas, postulez !
Vous préparez : - un CAP Métiers de l'enseigne et de la signalétique, - 1 CAP Signalétique et décors graphiques, - ou 1 BMA Arts graphique/Signalétique Nous recherchons 1 apprenti(e) pour notre atelier de production : Apprentissage de 1 ou 2 ans - vous travaillerez en atelier et sur chantier avec votre tuteur responsable de la fabrication et la pose de supports de communication visuelle et d'enseigne. Vous serez formé(e) et aiderez les postes d'impression numérique et façonnage : PAO/impression numérique, lamination, découpe, échenillage, contre collage, application d'adhésif sur divers supports, pose d'?illets et d'ourlets sur banderoles. Vous apprendrez à utiliser les machines d'impression. Vous devez être manuel/le, minutieux/se, curieux/se, dynamique et motivé/e Idéalement précédemment diplômé(e) d'un CAP, vous préparez un diplôme en apprentissage. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes à l'écoute, et ouvert/e d'esprit. Une connaissance de la suite Adobe est un plus! Vous souhaitez grandir au sein d'une entreprise à taille humaine et dynamique, rejoignez nous ! Salaire brut : suivant grille de salaire apprenti Type d'emploi : Temps plein, apprentissage Durée du contrat : 12 mois
Afin de renforcer notre équipe d'entretien, nous sommes à la recherche d'un ou une Linger/Lingère afin de traiter les textiles de l'établissement. Nous procédons au nettoyage en interne: - des éponges (serviettes des chambres / serviettes de piscine) - des taies d'oreillers - des nappes et serviettes du restaurant - du linge de service du personnel (tenues des cuisiniers et des employés d'étage - torchons - chiffons - oshibori du spa) Les draps de l'établissement sont traités en externe. Vous serez en charge de réceptionner le linge sale, de le traiter avec qualité et grâce aux outils à votre disposition afin de le restituer au personnel de ménage. Pour cela vous bénéficiez de 2 espaces lingerie entièrement équipés et d'un espace repassage avec calandreuse. PROFIL - Dynamique - Organiser - Méticuleux - Rigoureux - Bonne condition physique (les sacs de linge peuvent parfois être lourd) - Autonome au quotidien (après un temps de formation) - Une compétence en couture serait un plus pour résoudre certains accrocs. Avantages salariaux **Possibilité de logement** Mutuelle d'entreprise très avantageuse Comité d'entreprise Best Western -UNI CE avec remises sur des activités de loisirs Ecole de formation EHO by BEST WESTERN Nuitées avec réduction dans les hôtels de la marque Badgeuse permettant le suivi des heures mois par mois Restaurant d'entreprise
Leader dans le domaine de la cosmétique naturelle, notre client recherche un Gestionnaire de Stocks H/F à Ploermel. Au sein du service logistique, vous assurez les missions suivantes : Conduite du chariot élévateur CACES 1-3-5 Réception et livraison des produits, à différents clients (internes, externes) Préparation des commandes Vérification, acheminement, suivi informatisé selon les exigences du client (quantité, aspect, délai, localisation) et les contraintes liées à la qualité, à la sécurité et à l'environnement Vous êtes titulaire du CACES R489, vous maitrisez l'outil informatique. Organisé(e), autonome et polyvalent(e) ? Ce poste est fait pour vous ! Poste en équipe sur une base de 34h20 par semaine, prime équipe, prime fin d'année. Les avantages de votre agence Manpower : Une équipe à votre écoute, des contrats en CDII, en intérim, CDD ou CDI. Une application pour effectuer toutes vos démarches La possibilité d'un placement à 8% sur un Compte Epargne Temps Un CSE accessible dès 450h d'ancienneté (remboursement activité sportive, culturel, week-end, , chèque rentrées des classes... .) : https://www.cse-ouest-manpower.com Un CSEC accessible dès 600h (chèques vacances, remboursement gîtes, camping,... ) : https://www.csecmanpower.com/
Leader dans le domaine de la cosmétique naturelle, notre client recherche un Gestionnaire de Stocks H/F à Ploermel.
Sur le secteur de Ploërmel, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement d'enfants et/ou adolescents en situation de handicap, de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé, du lundi au vendredi sur les créneaux d'ouverture et de fermeture des établissements scolaires (07h00-09h10 / 16h00-18h00). - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Conduite d'un véhicule 9 places (type minibus). Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. Profil recherché : - Utilisation des bases informatiques sur tableur souhaitée (saisie sur Excel), d'un smartphone (GPS, mail) et du badgeage des heures. - Une très bonne connaissance du secteur géographique et des alentours est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Apprécier le travail auprès des enfants - Permis B exigé depuis + 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur Entre 15h et 20h /semaine Prise de poste fin début mai et septembre 2024 CDD 1 mois De plus, nous serions ravis de vous rencontrer lors de notre journée porte ouverte dédiée au métier de conducteur-accompagnateur. Venez découvrir notre équipe, nos valeurs et échanger sur les opportunités qui vous attendent. Cet évènement se déroulera à notre agence de Lanester, le jeudi 06 Juin 2024 ! Veuillez noter que l'inscription est obligatoire. Pour ce faire, n'hésitez pas à nous contacter par e-mail à l'adresse suivante: titi-morbihannais@titi-floris.fr Au plaisir de vous y retrouver !
Garant de l'image du service public, l'agent doit avoir une attitude, un comportement et une tenue vestimentaire irréprochables. Conditions et contraintes d'exercice : - Disponibilité : conseils municipaux et scrutins électoraux - Gestion simultanée de différents dossiers - Travail sur écran - Standard téléphonique - Position assise - Situation de contact avec le public - Pics d'activité - Travail en autonomie - Relations internes et externes (élus, agents, administrés, public, responsables associatifs, trésor public, préfecture) Missions et activités du poste : - Organisation du conseil municipal - Assistance à l'autorité territoriale - Elaboration du budget / urbanisme / dossiers de subvention - Secrétariat du maire et des élus - Etat civil - Election - Accueil du public - Formalités administratives diverses Savoir-faire : - Connaître et savoir appliquer les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs - Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes d'état civil - Connaître et savoir appliquer les règles de la comptabilité publique (budget, M57...) - Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire des élections - Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire de l'urbanisme (permis de construire, voirie...) - Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire de la mise en place d'un conseil municipal - Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics - Connaître et savoir gérer les équipements municipaux (salles des fêtes, école) - Connaître et savoir utiliser les outils informatiques - Connaître et savoir appliquer les techniques d'expression écrite et orale Savoir-être : - Qualités relationnelles et écoute (pédagogie, écoute, empathie, discrétion..) - Capacités d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation - Rigueur et méthode - Esprit d'initiative et de décision - Autonomie - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve Poste à pourvoir de suite
Pour notre client NextPharma, spécialisé dans le domaine pharmaceutique dans le secteur de Ploërmel, nous cherchons un Opérateur de pesée et de préparation. - Vous serez en charge de la pesée précise des matières premières. - Vous veillerez à la préparation rigoureuse des produits en quantité industrielle. - Vous serez responsable des opérations de nettoyage quotidienne et de la traçabilité de vos actions. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim disponible de suite - Durée: pouvant aller jusqu'à 18/mois - Salaire: 12.55 euros/heure + prime de panier + prime de poste ( 570€/mois ) - Horaires 5x8 : 2 matins ( 5h/13h ), 2 après-midi ( 13h/21h ), 2 nuits ( 21h/5h ), 4 jours de repos consécutifs 6 jours travaillés pour 4 jours de repos Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Vous travaillerez au sein de notre enseigne spécialisée dans le prêt-à-porter femme. Votre mission prioritaire sera de conseiller et d'accompagner les clientes dans leurs achats. Vous effectuerez aussi la réception et le rangement des marchandises, de l'étiquetage, les encaissements et veillerez à la bonne tenue de la boutique. Le magasin est ouvert du lundi au samedi de 9h30-12h30/14h-19h, le planning est variable d'une semaine à l'autre et vous sera communiqué par l'employeur. AUTRES CONTRATS PAR LA SUITE
Au sein d'une petite structure, vous interviendrez dans l'entretien des chambres d'hotel. Remise à blanc et/ou recouche Ci-après les tâches quotidiennes - Changement du linge de lit et de toilettes - Nettoyage des salles d 'eau et WC - Nettoyage des sols - Poussière - Service au bar (si pas de chambre à préparer) Travaillant en autonomie vous devez savoir contrôler votre travail. Le poste comporte également le service du petit déjeuner. Mise en place, service et rangement. Poste en roulement pour compléter l'équipe lundi au vendredi ou mercredi au dimanche. Vous travaillerez à partir de 06h30. Vous travaillerez un week-end sur deux.
L'Adapei du Morbihan recherche pour son Dispositif enfance - Secteur Ploërmel Accompagnement d'enfants/ adolescents/jeunes adultes présentant un Trouble du Développement Intellectuel avec ou sans troubles associés dont Troubles du Spectre de l'Autisme Un personnel éducatif de niveau 4 (H/F) CDD- temps plein Poste à pourvoir du 23 au 24 mai et du 5 au 7 juin 2024 MISSIONS - Accompagnements individuels et collectifs de jeunes, en lien avec leurs Projets Personnalisés d'Accompagnement (développement de l'autonomie, du pouvoir d'agir, des compétences cognitives, des habiletés sociales, communication...) - Interventions en pluridisciplinarité - Rédaction d'écrits professionnels / transmissions PROFIL - Diplôme minimum de niveau 4 (Diplôme d'Etat de Moniteur éducateur apprécié, etc...) - Connaissance et expérience du public avec Troubles du Neuro-développement (TDI et TSA notamment) - Formation complémentaire en lien avec le public fortement apprécié - Connaissances, adhésion et mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l'ANESM et de la Haute Autorité de Santé, en lien avec ces publics - Connaissance et adhésion aux outils d'éducation structurée et de gestion des troubles du comportement. - Permis B REMUNERATION : Selon Convention Collective du 15 mars 1966. CANDIDATURE : Lettre de motivation + CV à adresser avant le 13 mai 2024, à Mme Aurélie GEFFROY, Responsable de l'IME Les Bruyères imelesbruyeres@adapei56.net 3 rue Simone Veil - 56800 PLOËRMEL : 02.97.93.28.00
Missions, conditions d'exercice, pour la Cantine (11h30-13h15) : - Préparer les enfants avant d'aller à la cantine et les faire traverser - Aider les enfants à s'installer, à manger - Distribuer les repas aux enfants - Débarrasser le couvert - Remplir la feuille de pointage ainsi que la tablette - Surveillance de la cour de récréation Missions, conditions d'exercice, pour la Garderie (16h30-19h00) : - Accueillir les enfants et les parents - Surveiller et s'assurer du bien-être des enfants - Faire suivre les informations parents/garderie - Aide à la prise du goûter - Nettoyage du local Profil : Savoir-Faire : - Connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène - Connaître et savoir appliquer les techniques d'écoute active, de communication et d'animation - Connaître les projets éducatifs et pédagogiques de la garderie - Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants - Appliquer les techniques de base de la pédagogie et la psychologie en rapport avec les jeunes enfants - Maîtriser les règles d'hygiène corporelle - Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux - Appliquer les consignes de sécurité - Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux Savoir-être : - Qualités relationnelles avec les enfants - Patience - Rigueur et méthode - Polyvalent - Autonomie - Être vigilant, attentif et réactif - Savoir travailler en équipe - Savoir gérer les situations relationnelles et difficiles - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve - Sens du service public Poste à pourvoir à compter du 02/09/2024.
Nous recrutons un assistant administratif et commercial H/F en CDI pour notre site de Ploërmel, poste évolutif vers un poste d'assistant de direction H/F. Fonctions principales : Polyvalence sur toutes tâches administratives liées à la gestion quotidienne de l'entreprise : assistanat administratif, suivi de dossiers, tableaux de bord, accueil physique et téléphonique de la clientèle Vous intervenez également sur les opérations en comptabilité de base En fonction de vos compétences et expérience, possibilité d'évolution rapide vers un poste d'assistant de direction H/F. Vous maitrisez les outils bureautiques et idéalement le logiciel EBP. Expérience de 3 ans exigée. Salaire à définir en fonction du profil et de l'expérience. Veuillez transmettre votre candidature par mail à l'adresse suivante : graphimpress.imprimerie@gmail.com
La personne aura pour mission : - D'assurer la surveillance des locaux - D'assurer la protection des personnes adultes handicapées. - D'appliquer les mesures d'urgence concernant la santé et la protection des personnes. - D'assurer le respect du sommeil, la tranquillité et en cas de nécessité l'hygiène des personnes. - De faire le lien avec les équipes de jour Compétences attendues : - Evaluation des situations à risque et d'urgence. - Maitrise de soi et gestion de la fatigue. - Rapidité d'intervention et connaissance des procédures d'urgence. - Evaluation et prise d'initiatives adaptées aux situations nocturnes. - Connaissance des problématiques des personnes déficientes adultes avec troubles associés. - Capacités à décrire par écrit les évènements et les observations constatés pendant la nuit. - Capacités d'adaptation et de collaboration avec l'ensemble des différents acteurs : équipe de jour. - Concourir à la réflexion d'équipe et la mise en œuvre du projet d'établissement. Les horaires sont de 22H15 à 7H45. Un roulement : 1 WE sur deux. Les fériés peuvent être travaillés. Plusieurs postes à pourvoir à Ploërmel Salaire mensuel selon CC 66 + reprise éventuelle d'ancienneté + prime dimanches, fériés. La « Qualification surveillant de nuit », une expérience de ce type de poste et un accompagnement avec des personnes en situation de handicap sont souhaités. Faire parvenir les candidatures avant le 24 mai 2024.
Afin d'accompagner notre montée en activité sur la période estivale, nous recherchons un/une réceptionniste. CDD à pourvoir du 1er Juin au 30 Septembre 2024 35h par semaine Au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, et sous la houlette de notre chef de réception, vous serez en charge du bon fonctionnement de la réception. - Traitement des réservations - Vente de séjours clients complet (hôtel spa restaurant) - Suivi des encaissements - Conseil auprès de la clientèle Établissement familial, nous privilégions un accueil personnalisé pour chaque client. Vous serez en charge de la bonne tenue de la réception et vous avez un attrait particulier pour le service à la clientèle, le conseil sur des services internes et attractions touristiques.
Belle restauration de gastronomie régionale servie dans un cadre lumineux et élégant qui jouit d'une excellente réputation. Equipe de cuisine motivée.
Tu es à la recherche d'un complément de revenu, Tu as du temps libre de jour ou de nuit, Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F ! Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés
Dans le cadre de l'ouverture de sa future résidence Habitat Jeunes de 60 places sur la ville de Ploërmel, nous recherchons un intervenant socio-éducatif (H/F). Vous serez chargé(e) de mettre en œuvre et de faire vivre le projet socioéducatif de la résidence. Vos missions : - Assurer la gestion locative de la résidence - Accompagner les résidents dans leur projet d'insertion socio-professionnel en lien avec les partenaires - Travailler et développer le partenariat avec les professionnels du territoire - Réaliser des actions d'animation collective - Organisation et animation des instances participatives Compétences requises : expérience sur poste similaire - Être capable de collecter, de synthétiser et de transmettre l'information - Être capable d'analyser les problématiques - Posséder de bonnes capacités rédactionnelles - Posséder une bonne aisance relationnelle - Être capable de travailler en équipe - Avoir l'esprit d'initiative, être réactif - Maitriser les techniques d'animation Profil : - Titulaire d'un diplôme de l'action sociale et/ou de l'animation (DUT carrière sociale, dejepts, cesf...) - Connaissance du public 16/30 ans - Maitrise des techniques et outils d'accompagnement - Connaissance du réseau et des partenaires - Connaissance des politiques sociales liées à la jeunesse et au logement - Maitrise de méthodologie de projet Contrat : CDI - 0.75 etp - Rémunération (ccn de l'habitat et du logement accompagné) - Lieu de travail : Ploermel avec des déplacements sur Vannes. Modalités de recrutement : Candidature (CV et LM) à adresser au plus tard le 10 Mai 2024 - Poste à pourvoir le 20 Mai 2024 Les entretiens auront lieu le 13/05/2024(sous réserve de modifications éventuelles)
Cap Avenir est une association de l'économie sociale et solidaire dont le siège est situé à Vannes. Elle dispose d'une résidence Habitat Jeunes (Foyer de Jeunes Travailleurs) sur la ville de Vannes, d'une résidence intergénérationnelle sur la commune de Muzillac et de deux Points Accueil Ecoute Jeunes sur le Pays de Vannes et Auray.
Nous vous proposons un poste pour la vente dans notre boulangerie-pâtisserie du Roc Saint André, en CDD de 8 mois, 35h / semaine. La boulangerie est fermée le mercredi. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Si vous aimez le contact et souhaitez intégrer une équipe dynamique, contactez-nous au 02 97 74 91 28, ou présentez-vous sur place.
Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client un opérateur de production sur presse H.F A quoi ressemble votre future entreprise Une entreprise à taille humaine, spécialisée en fabrication de panneaux en fibre de bois Le poste est basé à 10 km de Ploërmel (56). Postes à pourvoir dès que possible avec possibilité de long terme si atteinte des objectifs. Délégué au sein du service presse, en tant qu'opérateur de production H.F, vous effectuerez les tâches suivantes - Conduite de la machine (presse) - Maintenance de premier niveau - Contrôle qualité - Surveillance de la machine et des indicateurs - Suivi des plans de fabrication et apport de modifications si nécessaire Horaires 3*8 : Matin : 6h/12 h le lundi , 4/12 h du mardi au vendredi. Après-midi : 12h/20 h du lundi au jeudi, 12/19 h le vendredi Nuit : 20h/4 h du lundi au jeudi, 19/3h le vendredi. Vous disposez d'une expérience significative en production industrielle et/ou en conduite de machine et de ligne Vous êtes force de proposition et êtes capable d'apporter des solutions techniques. PARTNAIRE s'engage à promouvoir la diversité. Cette opportunité vous intéresse N'attendez plus et candidatez dès à présent ! Salaire : entre 12 et 12.50EUR/h + majoration de nuit (24%) + indemnité de panier (5.70EUR) Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Des avantages sociaux avec le FASTT L'équipe de Vannes s'engage à traiter votre candidature et revenir vers vous dans les meilleurs délais
Nous sommes à la recherche d'un Responsable Marée H/F pour notre client dans le secteur de la grande distribution. En tant que Responsable Marée, vous serez chargé(e) de gérer les commandes, suivre les stocks, contrôler la qualité des produits, et manager une équipe. Votre rôle principal est de garantir la qualité et la fraîcheur des produits de la mer ainsi que d'assurer un bon service client.
Mission : Le Responsable Marée est chargé de la gestion du rayon poissonnerie au sein du supermarché Intermarché. Son rôle principal est de garantir la qualité et la fraîcheur des produits de la mer, ainsi que d'assurer un service client de haut niveau. Responsabilités : Sélection rigoureuse des produits de la mer, en veillant à leur fraîcheur et à leur qualité. Gestion des achats et des stocks de poisson et de fruits de mer, en fonction des saisons et des demandes des clients. Organisation de la présentation en rayon pour mettre en valeur les produits et attirer les clients. Encadrement et formation de l'équipe de poissonniers pour maintenir les standards de qualité et de service. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que des réglementations en vigueur. Permanences d'ouverture et de fermeture du magasin Travail un dimanche matin toutes les 6 semaine (rémunéré) Profil recherché Formation Formation en gestion des produits de la mer : Une connaissance approfondie des produits de la mer, de leur qualité, de leur fraîcheur et de leur saisonnalité est essentielle, donc une formation spécialisée dans ce domaine peut être requise. Formation en hygiène alimentaire : Comme pour le poste de manager boucherie, une formation en hygiène alimentaire est nécessaire en raison des normes strictes en matière de sécurité alimentaire dans la manipulation des produits de la mer. Compétences Requises : Expérience préalable dans le secteur de la poissonnerie, avec une connaissance approfondie des produits de la mer. Capacité à évaluer la qualité et la fraîcheur des poissons et des fruits de mer. Sens du service client et aptitude à travailler dans un environnement dynamique. Leadership et capacité à manager une équipe pour atteindre les objectifs fixés. Personnalité Passion pour les produits de la mer : Le responsable marée doit avoir une passion pour les produits de la mer et une connaissance approfondie de leur qualité, de leur fraîcheur et de leur saisonnalité. Sens du service client : Comme pour les autres postes, une attitude orientée client est essentielle pour garantir la satisfaction des clients et leur fidélisation. Sensibilisation à l'hygiène et à la sécurité alimentaire : En raison de la nature des produits de la mer, une attention particulière aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est nécessaire. Gestion du stress : Travailler dans un environnement où la fraîcheur des produits est primordiale peut être stressant, donc une capacité à gérer le stress et à maintenir le calme est importante pour ce poste.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDD avec 30h / 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 € pour 30H, 1 843€ pour 35H, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous avez : - Une maitrise des techniques d'entretien des plantes - Une maitrise des règles de sécurité et d'entretien du matériel - Une maitrise des techniques de taille en fonction des saisons - Le permis B - Une connaissance de l'environnement territorial (circuits et processus de décision) serait un plus ... alors rejoignez les services techniques de la ville de Ploërmel pour effectuer : - L'entretien des espaces verts - Taille, désherbage, plantation, créations, engazonnement, tonte, arrosage, apport d'engrais, soufflage et balayage . - Respect de la bonne croissance des végétaux - Fleurissement et plantations - Connaissance des végétaux - Maitrise des techniques de plantations et de lecture des plans - La conduite de tracteurs et tondeuses - Utilisation de tondeuse autoportée ou manuelle - Conduite d'un tracteur avec remorque ou autre appareil attelé - L'entretien du matériel des espaces verts - Respect des règles de sécurité - Entretien et réparation dans les limites au-delà desquelles l'intervention d'un spécialiste est indispensable Habilitation engins de chantier R372m 1 et 8
Adresser CV et support de vos motivations à : Monsieur le Maire - place de la mairie - 56800 Ploërmel Ou par mail à candidatures@ploermel.bzh au plus tard le 29/05/2024 Entretiens prévus le jeudi 6 juin 2024 après-midi
Dans le magasin ROUSSEAU de prêt-à-porter à PLOERMEL. Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en prêt-à-porter. Vous vous chargez de l'accueil clients, du conseil, de la vente et de la mise en rayon. Vous êtes aussi en charge de la tenue du magasin. Vous avez idéalement une première expérience en vente et avez le souci de l'accueil clientèle et de l'accompagnement. Vous travaillerez les samedis. Jour de repos à définir avec l'employeur. Vous travaillerez sur les horaires : 10H00 à 12H00 et de 14H00 à 19H00 *** Poste à Pouvoir dès que possible ***
La société PATNET propreté recherche un Agent d'Entretien (H/F) à compter du 16/05/2024dans le cadre d'un remplacement jusqu'au 31/05/2024. En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux. Résumé du poste : - Poste : Agent d'Entretien (H/F) - Type de contrat : Temps partiel 10H hebdo - Salaire : 12,04 /heures -Horaires: le jeudi de 11h à 15h et de 17h30 à 19h30, le vendredi de 12H à 14H, le samedi de 9h à 11H soit 10H hebdomadaire. Responsabilités : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies - Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les fenêtres - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Entretenir les toilettes et approvisionner en fournitures - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène Si vous êtes une personne motivée, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent d'Entretien (H/F). Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 15 jours
Pour son Multi accueil situé à PLOERMEL et de MAURON, la société LES PIRATES DU PAYS DE PLOERMEL recherche dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un/une Auxiliaire de Puériculture volant(e) à temps plein, 35h par semaine. La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaires du lundi au vendredi. Prime de volante DE Auxiliaire de puériculture obligatoire.
Au sein de l'auto-école Robin, vous êtes en charge de former à la conduite d'un véhicule pour l'obtention du permis B. Vous travaillez sur les secteurs de Ploërmel et Guer. Le planning est à définir avec l'employeur. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Au sein de l'auto-école Robin, vous êtes en charge de former à la conduite d'un véhicule pour l'obtention du permis B. Vous travaillez sur les secteurs de Ploërmel. Le planning est à définir avec l'employeur. Poste à temps plein (temps partiel possible à la demande). Le poste est à pourvoir dès que possible.
Finalités de l'emploi : Accueillir les clients et participe à la vente des produits en valorisant les engagements du réseau Biocoop. Réaliser la réception, le stockage et la mise en rayon des produits selon les consignes données par son responsable ou la direction. ACTIVITES PRINCIPALES - Accueil, orientation de la clientèle et encaissement - Accueillir les clients selon les bonnes pratiques du magasin - Orienter le client en fonction de ses attentes - Conseiller le client sur les produits et se référer au responsable si besoin - Relayer les informations produites et les communications sur le lieu de vente vers la clientèle - Participer à l'animation du magasin (mise en avant des produits, évènements, dégustation, promotions.) - Vérifier et encaisser le montant de la vente - Mettre en avant la politique de fidélisation du magasin - Effectuer l'ouverture et la clôture de la caisse si nécessaire - Réception, stockage et mise en rayon - Réceptionner les livraisons - Vérifier le bon état de conservation des produits et retirer les produits non conformes sous contrôle de son responsable - Effectuer la mise en rayon de produits en respectant les consignes (facing, vérification des DLC, retrait des dates limites, étiquetage, réassort des produits .) - Faire remonter tout dysfonctionnement rencontré à sa hiérarchie - Participer aux inventaires - Entretenir et ranger la zone de stockage - Application des règles d'hygiène et de sécurité dans le magasin - Participer à la bonne tenue du magasin selon les consignes données (accessibilité et propreté du lieu de vente et de ses extérieurs) - Appliquer et respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et d'information du consommateur - Contribuer à l'entretien des matériels et de l'environnement de travail - Utiliser les moyens de protection mis à disposition et nécessaires à la réalisation de l'activité - Participation à la vie sur le point de vente - Participer aux réunions d'équipe - Remonter à sa hiérarchie les éventuels dysfonctionnements et être force de proposition pour la structure - Participer à l'amélioration des modes de fonctionnement du point de vente - Participer à la qualité de vie au travail - Connaitre les valeurs fondamentales et les engagements du réseau vis-à-vis des consommateurs. - Se tenir informer des communications de sensibilisations du réseau pour une consom'action responsable. Et sur demande du responsable, toute tâche afférente au bon fonctionnement du magasin.
La ville de Ploërmel recrute un(e) Chef d'équipe fleurissement, entretien et plantation (H/F) Vous avez : Une excellente maitrise des techniques de fleurissement et d'entretien des plantes Une maitrise de taille et d'entretien des végétaux Une riche connaissance dans la botanique (flore indigène ou horticole, ornementale, urbaine, rurale) Une connaissance des techniques de planification des tâches et de management Une maitrise des techniques de désherbage, débroussaillage et des consignes de sécurité et de signalisation de chantier Une rigueur d'exécution et d'organisation Le sens de l'innovation/créativité et le sens critique L'esprit d'équipe et le sens de la pédagogie Une faculté d'adaptation et le sens du service public Le permis B et EB ... alors rejoignez les services techniques de la ville de Ploërmel pour : Assurer le fleurissement, la mise en place et le développement de la palette végétale des espaces verts de la collectivité Entretenir les espaces verts et assurer le soufflage et le balayage de feuilles Coordonner les travaux d'entretien de l'équipe « fleurissement, entretien et plantation » Agent de terrain, vos principales missions seront les suivantes : Gestion de chantier et coordination d'équipe sur le terrain Fleurissement Entretien des espaces verts Diagnostic et contrôle des équipements relevant des espaces verts Encadrement des 2 agents espaces verts Horaires adaptés aux saisons : heures normales 8h/12h - 13h30/17h30 ; heures d'été 6h/14h Emploi permanent vacant à la suite d'une mobilité interne Titulaire ou contractuel Temps complet 39h = 19 RTT année pleine Cadres d'emplois des adjoints techniques et grade d'agent de maitrise Astreinte d'exploitation (env. toutes les 8 semaines) : proche de 20 minutes Résidence administrative : Ploërmel Adresser CV et support de vos motivations (exigés) à : Monsieur le Maire - BP 133 - 56804 Ploërmel Cedex - Ou par mail à candidatures@ploermel.bzh au plus tard le 26/05/2024
Le métier de CONDUCTEUR - TRICE vous intéresse, Vous recherchez une activité pour un complément de revenu Vous êtes titulaire du permis D + FIMO ou vous souhaitez l'obtenir, formation possible
Vous êtes en charge des commandes, de la réception et mise en rayon des produits du rayon bazar. Vous procédez à l'affichage en respectant la règlementation. Port de charges à prévoir. Vous effectuez la mise en place des animations commerciales et vous rendez le rayon attractif. Vous renseignez et orientez le client. Esprit d'équipe, sens du service client. 13ème mois + participation bénéfice. Poste à pourvoir de suite. Travail le samedi
Agent d'entretien polyvalent (h/f) pour entretien de locaux, lavage vitres, remise en état, Poste à pourvoir en CDD , 20h/semaine
La biscuiterie Merlin vous propose un poste d'Aide Pâtissier / Pâtissière, au sein de notre laboratoire de Ploërmel. Sous les ordres du Chef Pâtissier, vous serez amené(e) à fabriquer de la biscuiterie , de la pâtisserie, de la confiserie, des glaces et du chocolat. Vos missions : - Préparer les moules et les plaques - Préparer les recettes - Maîtriser la cuisson - Ranger les produits Vos horaires : 6h-13h du lundi au vendredi Poste à pourvoir de suite, jusqu'à fin aout.
Afin de renforcer notre équipe, le Domaine du Roi Arthur est à la recherche d'un Barman. CDI 39H Au sein d'une équipe de 6 personnes et sous la houlette de votre responsable de salle et de son assistant, vous participez au bon fonctionnement du service du bar en collaboration avec le Barman déjà en poste. Bar avec Terrasse Vue sur le Lac & le Golf d'une capacité de 60 personnes en extérieur et 40 personnes en intérieur. Nous accueillons tout type de clientèle, résidant à l'hôtel, séminaire, golfeur, touristes de passage, promeneurs autour du Lac.... Bar entièrement équipé et rénové avec carte de cocktails et spiritueux de qualité. Poste à pourvoir dès que possible
Le métier de CONDUCTEUR/TRICE vous intéresse, Travail un samedi sur deux. Vous êtes titulaire du permis D + FIMO ou vous souhaitez l'obtenir, formation possible
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
L'Adapei du Morbihan recherche pour son Dispositif enfance - Secteur Ploërmel Accompagnement d'enfants / adolescents / jeunes adultes présentant un Trouble du Développement Intellectuel avec ou sans troubles associés dont Troubles du Spectre de l'Autisme Un Educateur Technique Spécialisé (H/F) CDI - 0.7 ETP Poste à pourvoir le 26 août 2024 MISSIONS - Accompagner des groupes de jeunes (13 à plus de 20 ans) en s'appuyant sur des activités techniques et professionnelles. - Evaluer les compétences et proposer une progression pédagogique dans les apprentissages. Contribuer au développement des compétences (posture professionnelle, compétences techniques, gestion des risques, autodétermination / pouvoir d'agir...) afin de favoriser l'insertion professionnelle (ESAT, Entreprise Adaptée, Milieu Ordinaire) et sociale. - Adapter les environnements, supports, outils de travail et d'apprentissages selon les besoins spécifiques de chaque jeune. - Co-élaborer, suivre, évaluer et mettre en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement (identification des objectifs, évaluations...) - Intervenir dans différents lieux (IME, lycée, entreprises...) - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et avec des partenaires externes (enseignants, éducateurs, coordinateurs de parcours, professionnels paramédicaux, moniteurs d'ateliers,..) - Rédiger des d'écrits professionnels (évaluations, bilans, comptes rendus d'entretiens et d'interventions,..) - Conduite d'entretiens avec les familles PROFIL - Diplôme d'Etat Technique Spécialisé - Connaissance et expérience du public avec Troubles du Neuro-développement (TDI et TSA notamment) - Compétences en entretien des espaces verts / horticulture souhaitées - Connaissances, adhésion et mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l'ANESM et de la Haute Autorité de Santé, en lien avec ces publics - Connaissance et adhésion aux outils d'éducation structurée et de gestion des troubles du comportement. - Capacité à travailler et s'organiser en autonomie - Capacité d'adaptabilité, agilité - Aptitude au travail partenarial / lien / réseaux / aisance relationnelle - Permis B REMUNERATION : Selon Convention Collective du 15 mars 1966. Indemnité Laforcade CANDIDATURE : Lettre de motivation + CV à adresser avant le 21 mai 2024, à Mme Aurélie GEFFROY, Responsable de l'IME Les Bruyères imelesbruyeres@adapei56.net 3 rue Simone Veil - 56800 PLOËRMEL : 02.97.93.28.00
Le poste : Votre agence Proman Saint Méen le Grand recrute ! Au sein du snack d'un terrain de camping, tes missions seront les suivantes : - Accueillir les clients ; - Prise de commandes et service aux clients - Réchauffer et préparer les éléments du snack (crêpes, gauffres, plats chaud...) - Encaissement des clients ; - Nettoyage du site (cuisine et terrasse) Travail uniquement le samedi et / ou dimanche (selon besoin pour la saison) Profil recherché : Tu as envie de travailler comme saisonnier dans la restauration ? Le contact avec les clients et le service t'intéresse ? Ce poste est fait pour toi ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client un Conducteur de Machine H.F A quoi ressemble votre future entreprise ? Une entreprise à taille humaine, spécialisée en fabrication de panneaux en fibre de bois Le poste est basé à 10 km de Ploërmel (56). Postes à pourvoir dès que possible avec possibilité de long terme si atteinte des objectifs. Délégué au sein du service ponçage en tant que conducteur de machines H.F, vous effectuerez les tâches suivantes - Conduite de la machine de ponçage - Maintenance de premier niveau, réglages - Contrôle qualité - Surveillance de la machine et des indicateurs - Suivi des plans de fabrication et apport de modifications si nécessaire Horaires 3*8 : Matin : 6h/12 h le lundi , 4/12 h du mardi au vendredi. Après-midi : 12h/20 h du lundi au jeudi, 12/19 h le vendredi Nuit : 20h/4 h du lundi au jeudi, 19/3h le vendredi. Formation en doublon prévu lors de la prise de poste. Travail en environnement poussiéreux. Vous disposez d'une expérience significative en production industrielle et/ou en conduite de machine et de ligne Vous êtes force de proposition et êtes capable d'apporter des solutions techniques. PARTNAIRE s'engage à promouvoir la diversité. Cette opportunité vous intéresse ? N'attendez plus et candidatez dès à présent ! Salaire : entre 12 et 12.50EUR/h + majoration de nuit (24%) + indemnité de panier (5.70EUR) Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Des avantages sociaux avec le FASTT L'équipe de Vannes s'engage à traiter votre candidature et revenir vers vous dans les meilleurs délais
Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR(SE) IMMOBILIER H/F en alternance à Ploërmel (56). Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux ; - Préconiser les actions correctives à effectuer ou délivrer le certificat ou l'attestation de contrôle; - Planifier une intervention technique. Votre profil : -Vous êtes intéressé(e) par l'état des biens immobiliers en France -Vous voulez participer aux contrôles de la sécurité des logements -Vous êtes observateur(trice), curieux(se), méticuleux(se) -Vous êtes réactif(ve), et autonome Visitez notre site: https://sonelo-cfa.fr/
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous souhaitez préparer un diplôme par le biais de l'alternance : De niveau bac/bac +2 alors nous avons le poste qu'il vous faut : Nous recherchons un Chargé de clientèle en alternance (H/F) pour notre agence de Ploërmel (56). Et si vous aviez le Profil + ? Rattaché(e) au chef d'agence et accompagné(e) de votre tuteur, vous êtes le principal acteur du développement des ventes de produits et services (pneu et entretien automobile) et vous contribuez efficacement à la rentabilité de l'agence. Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si vous êtes animé par la vente et que le commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, et fidéliser, Alors ... Vous êtes notre Profil + ! Au sein de notre équipe, où règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, avec l'aide d'un tuteur qui vous sera dédié, vos missions seront les suivantes : Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence, Prendre en compte son besoin, Proposer les produits et services adaptés, Etre convaincant dans l'argumentation, Concrétiser la vente, Satisfaire le client pour le fidéliser.
Nous recherchons un Technicien automobile (H/F) sur l'agence automobile de Ploërmel (56). Et si vous aviez le Profil + ? Après un accompagnement et une formation au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe. Vos missions seront les suivantes : Plus que des mots, une vidéo ! Cliquez ici : Vidéo métier Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues.
Mission : Le Manager Boucherie est responsable de la gestion complète du rayon boucherie traditionnelle et volaille au sein du supermarché. Il supervise les opérations quotidiennes, y compris la gestion des stocks, la sélection des produits, la qualité de la viande, la présentation en rayon, ainsi que la gestion de l'équipe de bouchers Responsabilités : Gestion des stocks de viande et des commandes auprès des fournisseurs. Sélection rigoureuse des produits de viande pour garantir la qualité et la fraîcheur. Gestion de la présentation en rayon pour assurer une attractivité et une mise en valeur des produits. Encadrement et formation de l'équipe de bouchers pour maintenir les standards de qualité et de service. Suivi des indicateurs de performance du rayon et mise en place d'actions correctives si nécessaire. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Permanences d'ouverture et de fermeture du magasin Travail un dimanche matin toutes les 6 semaine (rémunéré) Profil recherché Formation Brevet professionnel boucher exigé. Formation en gestion : Des compétences en gestion sont essentielles pour ce poste, donc une formation supplémentaire en gestion, en administration des affaires ou en management peut être bénéfique. Formation en hygiène alimentaire : Une connaissance des normes d'hygiène alimentaire et des règlements sanitaires est nécessaire, donc une formation en hygiène alimentaire est souvent requise. Compétences Requises : Expérience significative dans le secteur de la boucherie, avec de solides compétences en gestion. Connaissance des différents types de viande, des techniques de découpe et de la réglementation en vigueur. Aptitude à manager une équipe et à communiquer efficacement. Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer les priorités. Personnalité Leadership : Le manager boucherie doit être capable de diriger une équipe de bouchers et de les motiver pour atteindre les objectifs fixés. Orienté client : Il est essentiel d'avoir une attitude axée sur le service client, en veillant à ce que les besoins des clients soient satisfaits et à ce qu'ils bénéficient d'une expérience positive. Organisé : La gestion des stocks, des commandes et de l'équipe nécessite une grande organisation pour maintenir le bon fonctionnement du rayon boucherie. Réactif : Être capable de prendre des décisions rapidement et de résoudre les problèmes qui surviennent dans le rayon de la boucherie est essentiel.
Mission : Le Responsable Sec est en charge de la gestion du rayon sec, comprenant les produits d'épicerie, de conserves et les produits non alimentaires au sein du supermarché Intermarché. Son rôle consiste à assurer une gestion efficace des stocks, une présentation attractive des produits et un service client de qualité. Responsabilités : Gestion des achats et des stocks de produits secs, en fonction des besoins et des tendances du marché. Organisation de la présentation des produits en rayon pour maximiser leur visibilité et leur attractivité. Suivi des ventes et des indicateurs de performance du rayon sec, et mise en place d'actions correctives si nécessaire. Gestion des commandes auprès des fournisseurs et des livraisons. Encadrement et formation de l'équipe de vente pour garantir un service client irréprochable. Respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité des produits. Permanences d'ouverture et de fermeture du magasin Travail un dimanche matin toutes les 6 semaine (rémunéré) Profil recherché Formation Formation en vente au détail : Une formation ou une expérience préalable dans le domaine de la vente au détail est souvent exigée. Cela peut inclure un diplôme en vente, en commerce ou une formation équivalente. Formation en gestion des stocks : Des compétences en gestion des stocks sont importantes pour ce poste, donc une formation en gestion des stocks ou en gestion des opérations peut être nécessaire. Formation en merchandising : Une formation en merchandising peut être bénéfique pour optimiser la présentation des produits en rayon et maximiser les ventes. Compétences Requises : Expérience préalable dans la vente au détail, de préférence dans le secteur de l'épicerie ou des produits secs. Capacité à gérer les stocks et à anticiper les besoins des clients. Sens de l'organisation et du détail pour assurer une présentation optimale des produits en rayon. Aptitude à manager une équipe et à créer un environnement de travail positif. Personnalité Polyvalent : Le responsable sec doit être capable de gérer un large éventail de produits, des produits d'épicerie aux produits non alimentaires, et de s'adapter aux besoins changeants du rayon sec. Créativité : La présentation en rayon joue un rôle important dans l'attrait des produits pour les clients, donc un certain niveau de créativité est nécessaire pour organiser les produits de manière attrayante. Sens des affaires : Comprendre les tendances du marché et être capable d'identifier les opportunités de vente sont des qualités importantes pour ce poste. Axé sur les résultats : Le responsable sec doit être orienté vers les résultats, en surveillant les performances du rayon et en mettant en place des stratégies pour maximiser les ventes.
Dans le cadre du développement de notre colocation Ages et Vie à TAUPONT nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste d'Auxiliaire de Vie Sociale H/F en CDI . Vos missions : Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. Vous jouerez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties . Découvrir notre dispositif en vidéo pour pratiquer votre métier autrement : https://bit.ly/44iE3SD Copiez ce lien dans un nouvel onglet, dans la barre d'adresse Votre profil : Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Système de rémunération et avantages Votre rémunération brute à l'embauche : 1777.57€. Primes mensuelles de 80€ Une revalorisation d'ancienneté de 50€ brut tous les 6 mois la première année puis 4% tous les 3 ans. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi. Travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). 3 à 5 Astreintes de nuit/mois planifiées, avec local polyvalent mis à disposition. Repas partagé sur la colocation selon planning Une complémentaire santé pris en charge à 50% par l'employeur. Une prime Agevitude, qui récompense votre ancienneté. Un CSE avec des œuvres sociales (salariés et enfants). Des évolutions professionnelles et une offre de formations enrichissantes, tout au long de votre carrière Ages & Vie. Type de contrat et temps de travail CDI 35h/semaine - temps plein annualisé
Adecco recrute pour l'un de ses clients, basé sur le secteur de Ploërmel, des Conducteurs de Machines (h/f). Au sein d'un site industriel, vous serez responsable de la conduite d'une ou de plusieurs machines mécanisées, automatisées ou semi-automatisées, intégrées ou non dans une ligne de production ou de conditionnement. Vous exercerez l'ensemble des vos activités en respectant les enjeux de sécurité, d'hygiène, de qualité et de productivité. A ce titre, vous aurez pour principales missions de : - Mettre en route et assurer le bon fonctionnement d'une ou plusieurs machines en réalisant des réglages, et la 1ère maintenance - Approvisionner et assurer l'alimentation continue de votre ou vos machines en matières premières, produits, consommables - Effectuer les tâches de contrôle visuel (qualité et quantité des produits), et détecter les non-conformités - Nettoyer les machines et votre poste de travail selon les procédures en vigueur - Conduire votre ou vos machines et adapter les réglages ou les paramètres aux aléas de production et / ou de l'installation - Transmettre les consignes à vos collègues lors de l'inter-poste - Alerter votre responsable et proposer le blocage des produits non conformes Vous êtes diplômé d'une formation orientée industrie (Bac Pro ou CAP/BEP) et vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en conduite de machine dans un environnement agroalimentaire, votre candidature nous intéresse. Des candidatures d'autres secteurs industriels sont aussi les bienvenues (unités de process, pharma.) Notre client appréciera votre autonomie, votre rigueur, votre adaptabilité.. Votre implication, votre esprit d'équipe, vos capacités d'adaptation et d'anticipation sont autant d'atouts pour réussir dans ce poste. Les horaires de travail seront postés en 3x8 (35h/semaine) ou Week-end(24h/semaine). Le salaire sera défini en fonction du profil de la personne. Cette offre vous correspond, merci de postuler sur notre site adecco.fr ou sur l'application Adecco&moi
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
MISSIONS GENERALES Dans le cadre de son développement , la Ste BreizAlu recrute 1 menuisier qualifié .Vous êtes chargés de réaliser la pose de produits de menuiseries, vérandas, pergolas , Carports , fermetures et protections solaires sur les chantiers clients. DESCRIPTION DES ACTIVITES Installer les produits sur les chantiers selon les normes en vigueur et les techniques de pose adaptées, dans le respect des règles de sécurité. Réaliser la manutention et le transfert des produits depuis l'atelier jusqu'aux chantiers clients. Réaliser des opérations de Service Après-Vente (réparations). Conduire les véhicules de l'entreprise. Réaliser le nettoyage des produits en fin de chantier. Assurer le nettoyage et le rangement du chantier. Evacuer les déchets. Entretenir et prendre soin des outils fournis par l'entreprise. Assurer le nettoyage intérieur et le rangement des véhicules. Réaliser l'enlèvement de certaines fournitures chez les fournisseurs référencés (matériaux, consommables ). Entretenir une bonne relation avec les clients et participer ainsi à maintenir une bonne image de marque de l'entreprise. Renseigner une fiche d'activité hebdomadaire. Peut être amené à participer à la fabrication des produits en atelier. RESPONSABILITES HIERARCHIQUES / DE PROJET Il travaille selon les objectifs de délai (planning) et qualité fixés par le chef d'équipe. Il travaille selon les spécifications techniques du dossier de pose établi par le bureau d'étude et le conducteur de travaux, sous le contrôle des chefs d'équipe. Il n'a pas de responsabilité hiérarchique. 2 RELATIONS DE TRAVAIL (INTERNE / EXTERNE) Il est placé sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Equipe. INTERNE : Il est amené à travailler en relation directe et quotidienne avec le coordinateur technique, le conducteur de travaux, le chef d'équipe et les menuisiers poseurs. EXTERNE : Il est amené à être en relation directe avec les clients. CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES Utilisation des outils portatifs, des machines de coupe et de manutention nécessaires à la pose des produits de menuiseries, de fermetures et de protections solaires. Connaissance pratiques des méthodes de pose et d'étanchéité. Connaissances pratiques des règles de sécurité. Notions des principes de fabrication des produits de menuiseries, fermetures et protections solaires. Bon relationnel client.
MISSIONS GENERALES Dans le cadre de son développement et d'une forte hausse de nos commandes BreizAlu recrute 1 responsable d'équipe de menuisiers poseurs qui lui sont confiés, il organise, supervise et réalise la pose de produits de vérandas, pergolas, carports , menuiseries, fermetures et protections solaires sur les chantiers clients. DESCRIPTION DES ACTIVITES ACTIVITES MANAGERIALES : Organiser l'activité de l'équipe de menuisiers poseurs, répartir les tâches. Assurer le management quotidien de l'équipe du chantier. Superviser l'ensemble du chantier qui lui est confié (délai, qualité) Être l'interlocuteur privilégié du coordinateur technique et du conducteur de travaux pour l'organisation hebdomadaire, le suivi du planning et la gestion des aléas. Veiller au respect des règles de sécurité. Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier et faire signer les procès-verbaux de fin de chantier. ACTIVITES OPERATIONNELLES : Installer les produits sur les chantiers selon les normes en vigueur et les techniques de pose adaptées, dans le respect des règles de sécurité. Réaliser la manutention et le transfert des produits depuis l'atelier jusqu'aux chantiers clients. Réaliser des opérations de Service Après-Vente (réparations) Conduire les véhicules de l'entreprise. Réaliser le nettoyage des produits en fin de chantier. Assurer le nettoyage et le rangement du chantier. Evacuer les déchets. Entretenir et prendre soin des outils fournis par l'entreprise. Assurer le nettoyage et le rangement des véhicules. Être le garant de l'entretien général des véhicules qui lui sont confiés Réaliser l'enlèvement de certaines fournitures chez les fournisseurs référencés (matériaux, consommables ). Entretenir une bonne relation avec les clients et participer ainsi à maintenir une bonne image de marque de l'entreprise. Renseigner une fiche d'activité hebdomadaire. Peut être amené à participer à la fabrication des produits en atelier. RESPONSABILITES HIERARCHIQUES / DE PROJET Il est le responsable hiérarchique des menuisiers poseurs placés quotidiennement sous sa responsabilité dans le cadre d'un chantier. Il travaille selon les objectifs de délai (planning) et qualité fixés par le conducteur de travaux, le coordinateur technique et le chef d'entreprise. Il travaille selon les spécifications techniques du dossier de pose établi par le bureau d'étude et le conducteur de travaux. Il assure le tutorat et accompagne les nouveaux collaborateurs. RELATIONS DE TRAVAIL (INTERNE / EXTERNE) Il est placé sous la responsabilité du chef d'entreprise. INTERNE : Il est amené à travailler en relation directe avec le coordinateur technique, le conducteur de travaux, le chef d'atelier, les menuisiers d'atelier, les commerciaux et le chef d'entreprise. EXTERNE : Il est en relation directe avec les clients. CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES Animation et management des équipes de pose. Utilisation des outils portatifs, des machines de coupe et de manutention nécessaires à la pose des produits de menuiseries, de fermetures et de protections solaires. Maîtrise des méthodes de pose et d'étanchéité. Maîtrise des normes et des règles de sécurité. Connaissance des principes de fabrication des produits de menuiseries. Bon relationnel client.
CONTEXTE D'INTERVENTION Dispositif départemental de protection de l'enfance assurant l'exercice de 887 mesures judiciaires ou administratives d'Assistance Educative en Milieu Ouvert pour un public d'enfants et d'adolescents de 0 à 18 ans et jeunes majeurs. MISSIONS Sous la responsabilité de la direction du dispositif et en collaboration avec les chefs de service il/elle anime et encadre une équipe pluridisciplinaire. Dans ce cadre il/elle est garant(e) : De la mise en œuvre des projets individualisés, en lien avec les attentes exprimées par les enfants et les adolescents, les représentants légaux et les prescripteurs. Du respect du droit des usagers. De l'adéquation entre l'activité exercée et la capacité d'accueil du service. De l'organisation du service dans le cadre de son fonctionnement quotidien. De l'animation d'équipes et des conditions de réalisation de la mission par les professionnels. De la bonne inscription du service dans son réseau partenarial et de la qualité de la collaboration avec les prescripteurs, judiciaire et administratif. De la conformité des procédures dans le cadre du référentiel départemental de prise en charge. Il/elle contribue : Au développement du projet du service et à la démarche qualité. A la formalisation et au développement du partenariat. A la continuité de service dans le cadre du remplacement des autres chefs de service (pouvant entrainer des déplacements sur le département). A l'astreinte de direction sur le dispositif départemental de milieu ouvert (permanence téléphonique et si nécessaire des déplacements). PROFIL DE POSTE Connaissance de la protection de l'enfance et connaissances théoriques dans le champ de l'intervention familiale et du développement de l'enfant appréciées. Capacités d'analyse et rédactionnelle ; Bonne maitrise de l'informatique. Maitrise et rigueur dans la conduite des projets individuels. Capacités relationnelles et d'animation d'équipe. Souplesse et disponibilité. Capacité de travail en réseau et en partenariat. Formation CAFERUIS ou équivalente. MODALITÉS Poste basé à PLOERMEL Territoire d'Intervention PLOERMEL (T6) - QUESTEMBERT (T3) Horaires de travail : 35 heures annualisées. Régime d'astreinte. Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966 - cadre de classe 2 niveau 2
Nous recherchons Valet / Femme de chambre de chambre pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de l'entretien et du nettoyage des chambres et des parties communes, de la vérification des chambres pour s'assurer qu'elles sont prêtes à être occupées et de la fourniture de services supplémentaires aux clients. Nous recherchons une personne ayant une attitude positive, une volonté d'apprendre et une passion pour le service à la clientèle. Une formation et un soutien continu seront fournis pour aider le candidat retenu à atteindre les objectifs de l'entreprise. Responsabilités: Nettoyer et entretenir les chambres et les salles de bains. Faire le lit et changer les draps. Nettoyer les sols, les meubles et les surfaces. Vérifier le bon fonctionnement des appareils électroménagers. Ranger et organiser les articles dans les chambres. Réapprovisionner les articles de toilette. Signaler tout problème ou défaut à l'encadrement. Type d'emploi : Temps partiel Travail en journée
Au sein d'une agence d'assurances, vous serez en charge des missions suivantes : - accueil physique, par téléphone ou par mail de la clientèle - développement commercial d'un portefeuille particuliers - souscription et gestion de contrats - suivi de dossiers sinistres Une expérience de 2 ans serait fortement appréciée dans le domaine assurantiel ou commercial. Travail du lundi au vendredi. Avantages: Chèques vacances, prévoyance et mutuelle. Si vous êtes débutant(e) nous vous formerons en interne et en externe à notre métier. N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Envoyer CV et lettre de motivation Possibilité d'évolution du contrat de travail.
Le Domaine du Roi Arthur est un établissement de prestige composé d'un hôtel Best Western Plus de 45 chambres, d'un établissement Lancelot & Spa de 28 chambres entièrement rénovées en 2023, d'un restaurant entièrement rénové en 2023 également, de 9 salles de séminaire rénové en 2022, d'un Spa et d'un Bar avec Vue sur le Lac au Duc. Afin de continuer sa transformation et ses rénovations, Le Domaine du Roi Arthur est à la recherche d'un Peintre (h/f) afin de venir compléter son équipe de 4 personnes spécialisées dans le bâtiment et la rénovation dont 1 peintre d'ores et déjà. Espaces Communs Rénovation de chambres Réception Hall Vous serez amené à donner vie à nouveau à nos espaces sous les conseils de notre architecte décoratrice. - Capable de travailler en site occupé et de s'adapter à des contraintes - Minutieux - Rigoureux - Une compétence pour la pose de Sol serait appréciée Conditions de travail agréable et confortable
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Notre cabinet recherche pour l'un de ses clients un (e) ouvrier paysagiste. Vos missions: Vous serez amenez à: - Vous entretenez les parcs et jardins - Vous tondez les pelouses - Vous taillez les haies et d'arbustes - Vous débroussaillez et effectuez des petits élagages - Vous nettoyez, et effectuer l'évacuation des déchets. - Vous effectuez des travaux de maçonnerie Votre profil: - Niveau minimum d'études: CAP / BEP - Vous avez le permis B. BE - Vous êtes autonomie - Vous avez un sens de l'organisation, et vous respecter les normes de sécurité.
Dans le cadre du projet d'établissement, vous contribuerez à l'encadrement d'une équipe de travailleurs handicapés dans le cadre d'une activité espace vert en favorisant leur autonomie, leur insertion sociale et professionnelle. Vos principales missions sont les suivantes : Mettre en œuvre un suivi et une prise en charge pédagogique des travailleurs handicapés. Organiser le temps de travail des travailleurs, en les valorisant tout en adaptant leur poste en fonction des capacités et des difficultés de chacun. Favoriser l'autonomie du travailleur et être force de proposition de toute action contribuant à l'acquisition de meilleures compétences techniques et de gestes professionnels adaptés en lien avec le poste occupé. Savoir mettre en place des procédures en espace vert dans un souci constant d'amélioration de la qualité. Garantir un bon relationnel commercial avec les partenaires en respect avec le cahier des charges lié au marché signé. Rédiger des rapports, participer à l'élaboration du projet d'accompagnement individualisé (P.A.I.) du travailleur handicapé. Se former à l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Travailler en équipe pluridisciplinaire en participant aux différentes réunions institutionnelles, en sollicitant d'autres professionnels pouvant garantir le bien-être au travail des travailleurs handicapés.
Votre agence CRIT est à la recherche de ses nouveaux talents ! Votre agence CRIT Ploërmel recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine du bâtiment, un(e) peintre. La mission consiste à effectuer des travaux de peinture extérieure : façade, revêtement. Poste à pourvoir dès que possible. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la peinture Vous faites preuve de dynamisme et de volontariat Votre profil nous intéresse !
Adecco recrute pour l'un de ses clients, Sanofi, un Agent de Fabrication (H/F) pour une mission intérim. Au sein d'une industrie pharmaceutique, votre mission consistera à: - Surveiller et conduire des fabrications dans le respect des différentes procédures avec utilisation d'un système de pilotage informatisé. - Appliquer un mode opératoire défini dans les feuilles de travail et respecte les consignes et procédures afférentes. - Engager les matières premières conformément aux instructions de fabrication (statut de qualité et de quantité). - Appliquer les BPF à chacune de ses opérations. - Signaler tout dysfonctionnement et anomalie. - Prendre et passer les consignes par oral HSE. - Respecter les procédures et utiliser les EPI adaptés. - Etre responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail. - Mettre en sécurité les installations si nécessaire en cas de danger imminent. - Détecter les dysfonctionnements et les risques Qualité. - Respecter et appliquer les BPF à chaque opération. - Etre responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail. - Réaliser l'autocontrôle du process et effectuer, dans certaines conditions, des campagnes de mesures et de prélèvements. - Renseigner les données brutes sur les documents de fabrications. Vous avez une expérience sur un poste similaire dans la pharma, agroalimentaire, cosmétique; votre candidature nous intéresse. Notre client appréciera la connaissance des BPF, l'aisance avec l'outil informatique, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Le poste est à pouvoir en horaire de 2*7. Le salaire est attractif. Vous êtes intéressé par cette offre, merci de postuler sur notre site Adecco.fr ou sur l'application Adecco&moi.
L'agence CRIT Ploërmel, recherche pour l'un de ces clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de bière artisanale, un conducteur/conductrice de ligne de conditionnement. Vos missions : En tant que conducteur de ligne d'embouteillage, vous assurez la bonne conduite des lignes dans le respect des règles de sécurité et d'hygiènes. Vous garantissez la performance de la production en termes de qualité et délais. Expérience minimum exigée dans le conditionnement et dans la conduite de ligne, de préférence en industrie agro-alimentaire. Vos avantages : prime d'intéressement et participation aux bénéfices.
Pour notre client NextPharma, spécialisé dans le domaine pharmaceutique dans le secteur de Ploërmel, nous cherchons un Opérateur d'encapsulation capable de maîtriser la conduite d'appareils spécifiques et d'appliquer rigoureusement les standards de sécurité et d'hygiène. - Assurer la conduite de machine dans le respect des règles techniques - Garantir la sécurité et l'hygiène dans le processus de production - S'adapter à un rythme de travail en horaires 5x8 Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim disponible de suite - Durée: pouvant aller jusqu'à 18/mois - Salaire: 12.55 euros/heure + prime de panier + prime de poste ( 570€/mois ) - Horaires 5x8 : 2 matins ( 5h/13h ), 2 après-midi ( 13h/21h ), 2 nuits ( 21h/5h ), 4 jours de repos consécutifs 6 jours travaillés pour 4 jours de repos Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DE LA COUPE ANANAS AU LECLERC DE PLOERMEL (56) LES 17 ET 18 MAI 2024; EXPERIENCE EXIGEE DANS LA COUPE ANANAS. Profil vendeur, soigné et rigoureux.
Vous aurez en charge la préparation , le service et les livraisons. : Horaires : Vous travaillerez les Vendredis, samedis et dimanches de 18h30 à 22h00 Une première expérience en restauration est souhaitée. Une formation interne sera mise en place. Vous disposez du permis B pour les livraisons. Poste à pourvoir de suite. Si vous êtes intéressé(e), contactez Mr BOUVART au 0622335125 ou présentez-vous sur place.
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Adecco recrute pour l'un de ses clients, basé sur le secteur du Roc St André , un Conducteur de Ligne Fût (H/F) pour une mission intérim d'une durée non définie. Au sein d'une industrie, rattaché au responsable de production, votre mission consistera à: - Approvisionner en fûts vides et ranger les futs pleins - Assurer que les fûts soient lavés et remplis au cours de la production - Assurer la traçabilité des futs et de l'ordre de fabrication à travers le dossier de production - Remplir le dossier de production tout au long de la production - S'assurer de la qualité des futs à travers de contrôles qualité (saturation, pods, contrôles visuels) - Savoir lancer le nettoyage en automatique et l'arrêter pour pouvoir exécuter correctement les démarrages et fins de production. - Nettoyer les machines et la ligne - Dépanner les petits arrêts Vous avez une expérience dans le domaine de de la conduite de ligne, et vous êtes disponible sur du long terme; votre candidature nous intéresse. Le poste nécessite d'avoir les CACES (489 cat 3 et 485). Le poste est à pourvoir en 2*8 (5-13h / 13-21h) à temps plein. Cette offre vous intéresse, merci de postuler sur notre site Adecco.fr ou sur l'application Adecco&moi.
Junior Senior, Services et Aide à Domicile recrute un(e) Auxiliaire de vie sur l'agence de PLOERMEL Qui sommes-nous ? Junior Senior est spécialisé dans les services aux particuliers y compris dans la prise en charge de la dépendance et du handicap depuis 1998. Nous intervenons aussi bien au domicile des personnes actives (ménage et garde d'enfants) qu'au domicile des personnes âgées. Nos valeurs ? Le respect de la personne et de ses droits fondamentaux est l'un des piliers de notre déontologie. L'écoute active de nos intervenants à domicile ainsi que des personnes que nous accompagnons est un élément essentiel pour apporter une réponse adaptée à chacun. Enfin, la bienveillance est la clé d'une relation saine et de confiance. Vous souhaitez nous rejoindre ? Une équipe encadrante est à votre écoute. Nous construisons ensemble votre planning. Junior Senior vous propose un CDI à temps partiel ou temps plein, selon vos dispositions personnelles. Vous souhaitez devenir Auxiliaire de vie? Vous aurez un rôle de soutien et d'accompagnement social. Vous interviendrez au domicile de familles, de personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vous épaulerez et assisterez ces personnes dans leurs tâches et activités quotidiennes. Grâce à votre action, vous contribuerez au maintien à domicile et à la stimulation de l'autonomie des bénéficiaires que vous accompagnerez. Poste autonome. Débutant(e) accepté(e) Formation assurée par nos soins. Nous nous adaptons à vos disponibilités personnelles et professionnelles. Temps Partiel ou temps plein en fonction de votre souhait Personne sérieuse et de confiance. Avantages: Prise en charge des frais kilomètres et du temps de déplacement entre chaque mission (intervacations). Mutuelle d'entreprise. Mise à disposition de protections individuelles (Covid). Horaires flexibles Heures supplémentaires majorées Nombre d'heures : A définir selon votre profil et en fonction de vos disponibilités
Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne *** Il y a 8 postes à pouvoir du 1er juillet au 15 septembre 2024 *** Votre mission : - Aide à la toilette, entretien du logement et du linge, aide au repas, accompagnement aux courses. Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR de PLOERMEL BROCELIANDE. - Planning d'interventions du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 - Vos kilomètres sont indemnisés - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service - Rémunération selon Convention collective de la branche. Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes de AUGAN - CAMPENEAC - GOURHEL - PLOERMEL - LOYAT - TAUPONT Contrat de 130h/mois L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
Au coeur de l'économie sociale et solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif national de service à la personne. Notre réseau propose de nombreux services répartis en quatre pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Services et soins aux séniors, Entretien de la maison. La mission de l'ADMR s'appuie sur des valeurs fortes : Proximité, Respect, Solidarité, Réciprocité et Universalité .
UMANEIS RH, division spécialisée du secteur Médico-Social du cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute un Chef de service (h/f) pour l'un des futurs dispositifs d'accompagnement médicoéducatif de l'Adapei du Morbihan. Affiliée à l'Unapei, l'association gère 22 établissements et services, accompagne avec le soutien de 800 professionnels 2000 personnes, adultes et enfants avec des troubles neurodéveloppementaux ou psychiques. Par délégation du Directeur du Pôle Enfance et sous l'autorité fonctionnelle de la Directrice Adjointe de l'IME Les Bruyères de Ploërmel, vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre la politique et l'organisation définies au sein du pôle enfance pour le futur DAME de Ploërmel (l'IME et SESSAD accompagnent 80 enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap intellectuel, TDI et TSA). Garant(e) de la qualité de l'accompagnement des jeunes dans leurs parcours, vous avez, en collaboration avec les 2 Cadres du Territoire, pour fonctions principales : D'animer et de manager les équipes en apportant un soutien technique, organisationnel et méthodologique, Coordonner le travail d'un service incluant la gestion des plannings des professionnels, D'assurer l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets collectifs et des projets personnalisés d'accompagnements des usagers, D'accompagner l'évolution et la transformation de l'offre et des pratiques professionnelles, notamment sur la mise en œuvre des RBPP sur l'accompagnement des publics avec TSA et TDI, De travailler et piloter des groupes de travail dans un environnement partenarial interne et externe, D'assister la Responsable du futur DAME dans la mise en œuvre des orientations de l'association et du pôle enfance. De formation supérieure (niveau 6 requis : CAFERUIS ou équivalent), vous disposez d'une expérience managériale confirmée acquise au sein d'un service médico-social (votre connaissance du public avec TDI et TSA est un atout indéniable). Votre expérience vous inscrit naturellement dans une dynamique permettant l'application des orientations du pôle (accompagnements structurés, apprentissages cognitifs, promotion de l'autodétermination). Véritable manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes pluridisciplinaires, votre sens de l'organisation et votre pragmatisme. Votre sens de l'écoute et de la communication vous permettra d'accompagner les équipes dans l'évolution en DAME. Maîtrise de l'outil informatique. Poste à pourvoir en CDI à temps plein. CCN66. Cadre Classe 2 Niveau 2 (indemnité Laforcade + reprise d'ancienneté éventuelle). Avantages : CET, mutuelle et prévoyance avec participation employeur, chèques vacances et chèques culture. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité. Nous vous remercions d'adresser un dossier (CV + Lettre de motivation) à l'attention de Cécile FRIN sous la référence 102-RC-CF-24.
Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne *** Poste à pouvoir du 1er juillet au 15 Septembre 2024 *** Votre mission : - Entretien du logement et du linge, - Aide à la toilette, - Aide à la préparation de repas et service du repas, - Accompagnement aux courses, - Accompagnement social, sorties, activités culturelles ...) Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR Bretagne. - Planning d'interventions du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 5 - Vos kilomètres sont indemnisés - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service - Rémunération selon Convention collective de la branche. Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes de LE ROC ST ANDRE - LA CHAPELLE CARO - QUILY - SERENT - ST GUYOMARD - ST ABRAHAM Contrat de 130h/mois 2 postes à pourvoir L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Maçon / Marbrier Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF conçoit et réalise des lieux de recueillement qui s'inscrivent dans la durée. Grâce à un très large choix de monuments funéraires, dédiés à l'inhumation et à la crémation, OGF propose aux familles et aux collectivités locales des réponses sur mesure : grâce à l'expertise de nos équipes de marbriers, OGF pose plus de 13 000 monuments par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Vous avez une expérience en Marbrerie Funéraire ou en Maçonnerie ? Si vous appréciez le travail en plein air et en équipe, êtes minutieux, autonome, soucieux de réaliser un travail soigné, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Devenez Maçon / Marbrier Funéraire : c'est la promesse de mettre en pratique et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité. Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière (ex : permis PL, Caces, Tutorat ) et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant que Maçon / Marbrier Funéraire : Permettre aux familles de se recueillir sur le lieu de sépulture du défunt. Les travaux de marbrerie funéraire comprennent l'installation, la personnalisation d'un monument, tout comme son entretien, sa restauration et sa réparation : Vous effectuez le terrassement ou creusement avec ou sans aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de tous types de monuments, l'entretien des sépultures Vous réalisez des travaux de construction tels que : coulage et enduit, assemblage d'éléments préfabriqués, finitions simples Vous posez des monuments neufs de tous types, dans des configurations variées Vous rénovez, réparez et restaurez des monuments Profil Vous avez 5 ans d'expérience en travaux de maçonnerie en plein air ou en marbrerie funéraire ? Votre envie et votre personnalité feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération (à définir selon votre expérience) et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Adecco recrute pour l'un de ses clients des Agents de production (H/F) pour une mission intérim. Au sein d'un site industriel, votre mission consistera à faire de l'accrochage de pièce afin d'appliquer une protection anti-oxydante appellée galva. Une fois l'opération de galvanisation effectuée, votre devrez décrocher les pièces. La mission implique le port de charges. Vous êtes disponible de suite, votre candidature nous intéresse. Notre client appréciera votre ponctualité, votre professionnalisme et votre respect des règles de sécurité. Le poste est à pourvoir sur des horaires de journée, 2*8 ou nuit. Le contrat sera proposé sur une base de 35 H semaine avec des possibilités de prolongation. Le salaire est de 11.77/heures travaillées avec des primes en fonction de l'horaire proposé + Prime déplacement + Ticket Resto. Cette offre vous correspond, merci de postuler sur notre site adecco.fr ou sur l'application Adecco&moi.
Dans le cadre de soutien de nos colocations sur le secteur de Ploërmel et environs, nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste d'Auxiliaire de Vie Ages & Vie H/F Chez Ages & Vie, Redécouvrez votre métier et Vivez pleinement votre vocation ! Un véhicule de service vous est fourni pour vous permettre d'effectuer vos différentes missions au sein des Maisons de.. Rejoindre l'aventure Ages & Vie, (c'est) adhérer à un dispositif unique et intégrer une équipe qui œuvre chaque jour pour le bien vieillir Créées en 2008, nos colocations Ages et Vie, permettent l'accueil d'une dizaine de personnes âgées dans une ambiance familiale et conviviale. Retrouvez un lien avec les personnes âgées, vivez des moments uniques à travers les repas partagés et les activités quotidiennes Vos Missions : Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. Vous jouerez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties, Découvrir notre dispositif en vidéo pour pratiquer votre métier autrement : https://bit.ly/44iE3SD Copier ce lien dans un nouvel onglet, dans la barre d'adresse . Votre profil Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Un système de rémunération avantageux Votre rémunération brute à l'embauche : 1777.57€ Véhicule de société avec carte essence Une revalorisation d'ancienneté de 50€ brut à 6 et 12 mois, puis 4% tous les 3 ans Travail certains weekends (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés) Repas partager pris en charge midi ou soir a la colocation selon le planning Prime Agevitude : une prime qui récompense votre ancienneté ! Une prime de participation selon les résultats de l'entreprise Un CSE avec des œuvres sociales (salariés et enfants) Type de contrat et temps de travail CDI 35h/semaine - temps plein annualisé
Vous : Disposez d'une capacité d'adaptation et d'une curiosité intellectuelle Êtes doté d'une aisance relationnelle, d'une aptitude à l'écoute et d'une capacité à communiquer Êtes autonome avec un esprit de synthèse et d'initiative Faîtes preuve de discrétion et de maitrise de soi Avez le sens des responsabilités et du service public Avez de solides connaissances dans l'accompagnement social Savez réalisez des diagnostics des besoins en appui de la mise en œuvre des orientations politiques ... alors rejoignez le service action sociale et petite enfance Pilotées par la responsable du service, vos missions seront réparties ainsi : En qualité de chargé d'accompagnement social (50% de votre temps de travail), vous : - Accompagnez individuellement les usagers dans les démarches administratives et budgétaires - Assurez l'enregistrement et l'actualisation des demandes de logement social et participez aux instances des bailleurs sociaux -Ponctuellement, vous accueillez des personnes en situation de détresse, évaluez la situation en vue d'une réorientation / préconisation d'hébergement d'urgence - Assurez le suivi et l'instruction de micro-crédits personnels - Participez à l'élaboration de l'analyse des besoins sociaux de la population intercommunale - Assurez la continuité d'activité au sein du service action sociale et petite enfance En qualité de coordinateur logement (50% de votre temps de travail), vous : - Assurez l'accompagnement liés à la demande, l'accès et au maintien dans le logement et préparez les dossiers de demandes de FEE - Participez aux instances référentes en matière de logement (Commissions d'attribution, FSL et prévention des expulsions) - Référent du guichet unique d'accès au logement, vous animez le réseau des lieux d'accueil et d'accompagnement - Suivez les situations de logements indignes ou insalubres en lien avec les partenaires compétents (ARS, Conseil Départemental, Police Municipale) - Gérez les logements communaux et d'urgence de Ploërmel, en organisant l'instance d'attribution Poste à pourvoir au 17 juin. Adressez votre candidature à Monsieur le Président du CIAS de Ploërmel communauté - BP 133 - 56804 Ploërmel Cedex - Ou par mail à candidature@ploermelcommunaute.bzh au plus tard le 20/05/2024. Entretiens prévus le mardi 11 juin 2024 matin
Le poste Le SPA de l'Hôtel BEST WESTERN PLUS 4*du Roi Arthur recherche un praticien/ une praticienne en CDI 35H Les prestations proposées sont essentiellement les massages, les soins corps et les soins visage. Nous travaillons avec des marques de qualité et de renommée: THALGO et CINQ MONDES. Notre équipe se compose d'ores et déjà de 3 praticiennes sous la direction d'une SPA MANAGER. Le SPA du Roi Arthur est en pleine évolution et proposera à l'horizon 2024 une extension NATURE SPA de plus de 2500m² afin d'en faire un lieu unique dans le monde du Bien-être. Profil recherché Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et avez un excellent relationnel avec les clients. Une présentation soignée et une tenue correcte sont exigées. Formation d'Esthétique requise : BTS Esthétique, CQP SPA ou formation massage. Avoir au moins une première expérience professionnelle dans le milieu du bien-être.
Vous avez : Une maitrise des techniques et outils d'ingénierie pédagogique Une très bonne connaissance des différents publics et de leurs besoins spécifiques (physiologie, anatomie, développement psychomoteur) Une connaissance du code du sport et des activités physiques adaptées Une expérience, à défaut une connaissance théorique, de la méthode de conduite de projet La carte professionnelle Le permis B ... alors rejoignez le service des sports de Ploërmel Communauté et : Participez à la mise en œuvre de la politique sportive définie par la collectivité Participez à la conception et à la mise en œuvre de la politique sport-santé de la collectivité Concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines auprès de publics diversifiés, dans un environnement sécurisé Participez à l'organisation et à la mise en œuvre des événements sportifs Emploi permanent disponible à partir du 1er septembre 2024 : Titulaire ou contractuel Temps complet 35h - annualisé Cadres d'emplois des ETAPS Station debout Travail intérieur/extérieur Horaires décalés Résidence administrative : Ploërmel Adresser CV et support de vos motivations à : Monsieur le Président - BP 133 - 56804 Ploërmel Cedex - Ou par mail à candidature@ploermelcommunaute.bzh au plus tard le 20/05/2024 Entretiens prévus le mardi 18 juin après-midi Savoir-Être indispensables à l'accomplissement des missions du poste CONCEPTUEL RELATIONNEL) CONTEXTUEL Sens de l'innovation / Créativité Sens de la pédagogie Facilité d'adaptation Être rigoureux Avoir l'esprit d'équipe Maitrise de soi Être autonome
Ploërmel communauté : du canal de Nantes à Brest à la forêt de Brocéliande . . . Venez découvrir un art de vivre riche de son Histoire et de sa nature, harmonieusement orchestré par la volonté des individus à transmettre ses richesses. Véritable territoire de caractère où sites et monuments témoignent de l'héritage commun de ses 30 communes, voyagez entre tradition et modernité, entremêlées avec dynamisme.
Décrochez votre BTS CG ou DCG ou Licence Comptable en alternance au sein de COMPTACOM Ploërmel. Votre passion pour la comptabilité vous pousse à poursuivre vos études. Travailler en équipe avec des collaborateurs comptables confirmés vous intéresse. Vous êtes impliqué, rigoureux et avez le sens de l'équipe, du partage et de l'écoute. COMPTACOM est l'univers idéal pour réaliser votre alternance ! Que vous soyez étudiant en Terminal ou en BTS CG, nous vous offrons la possibilité de pratiquer le métier de comptable en cabinet en étant accompagné dans l'acquisition de compétences. Formé et supervisé par un(e) responsable comptable, vous participerez à la gestion comptable d'un portefeuille de clients diversifiés d'entrepreneurs artisans/commerçants et professions libérales, de la tenue jusqu'à la révision des comptes. Vos missions évolueront en fonction de votre expérience et de vos compétences. Elles seront : - La saisie comptable et/ou contrôle d'imputation des comptes - L'établissement des rapprochements bancaires - Le pointage des comptes - La réalisation des déclarations de TVA - La réalisation de liasses fiscales - Le montage de projets de bilans - Le conseil en matière comptable et fiscal auprès de la clientèle Ces missions vous intéressent ? Alors rejoignez notre réseau COMPTACOM pour concilier formations théoriques, pratique de la comptabilité en cabinet d'expertise et obtention de votre BTS CG ou DCG ou Licence comptable. Le poste sera basé à Plöermel (56) et est à pourvoir à partir de septembre 2024. En choisissant COMPTACOM, vous intégrerez un cabinet à taille humaine et un environnement de travail convivial et connecté. Vous bénéficierez de formations mensuelles digitalisées sur les actualités comptables et fiscales. A l'issue de votre alternance, nous continuerons à vous accompagner et à vous former dans le cadre d'un poste en CDI ou d'une poursuite d'études, en fonction de vos aspirations professionnelles. Soyez curieux, venez vivre une expérience enrichissante et unique au sein de COMPTACOM.
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le bâtiment, un BANCHEUR (H/F). Vos missions consisteront à : - Lire un plan. - Réaliser les ouvrages. - Monter des banches. - Assemblez les armatures métalliques. - Faire le coffrage d'un voile béton de 5,60 mètres de haut. - Contrôler l'armature du montage. Ce poste est à pourvoir en intérim dès que possible sur le secteur de Ploermel. Profil recherché : Vous avez des connaissances dans le domaine du bâtiment et vous maîtrisez les outils dans ce domaine. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité. Idéalement vous avez êtes issu du CAP « Coffreur » ou vous avez des expériences professionnelles dans ce domaine. Votre disponibilité et votre précision vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous avez / êtes : - Titulaire d'un diplôme MNS/BEESAN ou BPJEPS activité natation, ou BNSSA - À jour du CAEP et des recyclages PSE 1 et 2 - Des connaissances précises des APS - Le sens du service public et une faculté d'adaptation - Doté d'un bon relationnel et du sens de l'écoute - Apte au travail en équipe, réelles capacités à communiquer - Permis B obligatoire ... alors rejoignez le service des sports d'un EPCI de 42 000 habitants pour animer et encadrer des activités sportives en piscines (situées à Ploërmel et à Mauron) auprès de publics diversifiés dans un environnement sécurisé. Vos missions : - Encadrement et animation d'activités physiques et sportives sur les piscines de Ploërmel communauté situées à Ploërmel et à Mauron (Aquagym, activité Vel'eau, cours enfants et adultes ) - Organisation et mise en œuvre des activités sportives - Surveillance des usagers et sécurité des activités en piscines couverte découverte - Accueil des différents publics - Participation et/ou organisation à des manifestations proposées par la collectivité - Participation aux réunions pédagogiques et de coordination - Participation au nettoyage des plages si nécessaire Travail en soirée. Travail tous les samedis. Travail les dimanches de mai à juin Plannings variables avec intervention sur les 2 piscines Besoin saisonnier du 20 mai au 31 août 2024 Adresser CV et support de vos motivations à : Monsieur le Président de Ploërmel communauté - BP 133 - 56804 Ploërmel Cedex - Ou par mail à candidature@ploermelcommunaute.bzh
Ploërmel communauté : du canal de Nantes à Brest à la forêt de Brocéliande Venez découvrir un art de vivre riche de son Histoire et de sa nature, harmonieusement orchestré par la volonté des individus à transmettre ses richesses. Véritable territoire de caractère où sites et monuments témoignent de l héritage commun de ses 30 communes, voyagez entre tradition et modernité, entremêlées avec dynamisme. www.ploermelcommunaute.bzh
Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Ploërmel, nous recrutons un Conseiller de vente Cycle H/F en CDI 35H. Directement rattaché(e) au RESPONSABLE DE RAYON, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de votre rayon Cycle. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le client - Diagnostiquer les besoins du client et l'aider dans son choix - Concrétiser les ventes - Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) - Entretenir et approvisionner le rayon - Proposer des choix de produits, des réimplantations - Participer à la préparation d'opérations commerciales - Véhiculer une bonne image de l'entreprise Profil Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport et son métier de la vente. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. La pratique régulière ou l'appétence pour le cyclisme vous permettront une meilleure connaissance de nos produits, accessoires et matériels. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, de cycle ou de mobilités urbaines.
Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 813 magasins place le collectif au centre de tout.
Recherche ouvrier paysagiste pour création d'aménagement extérieur : préparation de sol, pose de pavés, bordures, dallages, empierrement et réalisation d'enrobé. Evolution dans une petite équipe dynamique et sympa. Expérience de 6 mois minimum apprécié. Permis B exigé. Paniers repas.
bonjours , je suis a la recherche d'un technicien en fibre optique D3 avec l'opérateur orange dans la zone de Bretagne département 56
Le poste : Au sein d'une usine spécialisée dans la production de beignets, vos missions seront les suivantes : - Tri des beignets, contrôle de conformité. - Vérification de la forme et du garnissage des beignets ; - Conditionnement et palettisation. Horaires 3*8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h) Profil recherché : Vous avez envie de travailler dans l'agroalimentaire ? Ce poste est pour vous ! Le sérieux, le dynamisme et la motivation seront un atout pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez le pôle « stratégie territoriale et ingénierie technique » de Ploërmel Communauté pour : Collecter, analyser et valoriser les données, maintenir les bases de données géographiques Participer à la gestion et au pilotage des projets SIG Participer à l'administration et à l'évolution de l'infrastructure SIG de la collectivité En collaboration avec la responsable SIG, voici vos principales missions : Pilotage et conduite des projets SIG - Évaluer les enjeux et les risques d'un projet SIG - Élaborer des prescriptions, CCTP, pour le développement d'un projet SIG - Organiser le déroulement du projet, planifier les développements et évaluer les projets - Participer aux comités techniques - Suivre le projet topo et PCRS (Plan Corps de Rue Simplifié), de la vérification de la conformité des plans à l'intégration des données topographiques et de réseaux en base de données, en lien avec les services techniques communautaires (participation à l'animation du projet avec les partenaires départementaux). Gestion des données et administration des bases de données spatiales - Suivre et intégrer les évolutions des techniques de gestion de l'information géographique - Structurer et modéliser les bases de données géographiques -SGBDR - Gérer les droits et accès - Mettre en œuvre des process de traitements de données automatisés (ETL) - Valoriser les données par leur traitement et leur diffusion sous différents supports (analyses, statistiques, catalogage.) - Mettre en œuvre des offres de services de données spatiales à destination des directions, des partenaires et des usagers - Utiliser des outils de levés de données sur le terrain (GNSS.) Création et maintien en conditions opérationnelles des applications SIG et autres outils - Assurer la maintenance corrective : identifier et corriger les dysfonctionnements des services et outils SIG/webSIG - Assurer l'assistance de niveau 3 sur les outils déployés - Créer des outils pour l'exploitation et la gestion des données métiers, et assurer leurs évolutions - Assurer les échanges avec les services utilisateurs, supports et la DSI - Assistance et formation des utilisateurs - Assurer l'assistance auprès des utilisateurs et des formations techniques sur les outils mis en place - Créer des supports et tutoriels Vous avez : Une formation bac+3 ou plus en géomatique Une première expérience sur un poste similaire (une connaissance des thématiques topographie et réseaux sera appréciée) Une expertise dans les techniques de numérisation, de production et d'intégration de données Une maitrise des logiciels métiers associés : SIG et webSIG (Qgis, Vmap), SGBDR (PostgreSQL/PostGIS), ETL (FME) De bonnes connaissances en matière de SIG : concepts, outils, process, normes (sémiologie graphique, standards SIG, RGPD..) Une bonne connaissance des outils DAO type AUTOCAD, et des outils de levés de données (GNSS.) Une connaissance de langages de programmation et de requêtes (SQL, javascript.) Une parfaite maîtrise des logiciels bureautiques (traitement de texte, tableur) Un intérêt pour les questions liées à l'informatique (développement et réseau) Une bonne connaissance de la méthode du mode projet (dont évaluation et contrôle) La capacité à mobiliser et à coordonner différents acteurs pour un travail en transversalité
Nous recherchons pour l'un de nos clients un/une TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT H/F sur le secteur du Morbihan. Au quotidien vos principales missions sont les suivantes : -Vous effectuez la maintenance des silos de stockage céréales -Entretenir et dépanner les outils pendant les collectes de maïs et de céréales -Être d'astreinte le soir et le week-end (en roulement) pendant les campagnes de battage -Vous effectuez les travaux divers d'aménagement, de productivité, de sécurité sur les silos -Vous observez et remontez les problèmes rencontrés sur les sites au chef d'atelier -Vous effectuez les déplacements sur l'ensemble des silos du Morbihan (véhicule entreprise attribué) Poste à pourvoir au plus vite en CDI ou selon votre préavis. Travail en journée : 8h00-12h00 / 13h30 -17h30 35h par semaine soit 1 607h sur un an, lissé : un jour de récupération toutes les deux semaines Interventions sur une vingtaine de sites sur le secteur du Morbihan. Liberté d'autonomie sur les sites mais encadré à distance par le chef d'équipe. Travail en binôme ou en autonomie. Astreintes pendant les collectes : juillet/août (céréales) - octobre/novembre (maïs). Rémunérées soit 250€ pour une semaine complète du lundi au dimanche. Intervention jusque 22h00 maximum sur les silos en cas de panne. Si le projet vous intéresse et que vous voulez en savoir plus, envoyer-nous votre CV. N'hésitez pas à nous contacter en agence 02 97 72 06 00.
Depuis bientôt 30 ans, le réseau SAMSIC EMPLOI accompagne les candidats à accéder à des emplois de tous secteurs d'activités sur des contrats en intérim (industrie/Transport/Logistique/BTP/Tertiaire) et de toute catégories socio-professionnelles(Employés-Ouvriers/Agents de maitrise/Cadre) en adéquation avec leurs parcours et leurs projets professionels. Nous recherchons pour l'un de nos clients basés sur le secteur du VAL D'OUST un CONDUCTEUR DE LIGNE (F/H) Vous souhaitez integrer une entreprsie qui est en pleine croissance ? Vous souhaitez du changement? A ce titre le titulaire du poste a pour mission de conduire la ligne fût : - Vous approvisionner en fûts vides et ranger les futs pleins - Vous assurer que les fûts soient lavés et remplis au cours de la production - Vous assurer la traçabilité des fûts et de l'ordre de fabrication à travers le dossier de production - Vous devrez remplir le dossier de production tout au long de la production - S'assurer de la qualité des fûts a travers de contrôle qualité (saturation, pods, contrôle visuels) - Savoir lancer le nettoyage en automatique et l'arrêter pour pouvoir exécuter correctement les démarrages et fins de production. - Nettoyer les machines et la ligne - Dépanner les petits arrêts Vos horaires : Poste en 2x8 (5h-13h/13h-21h) Pour reussir il est indispensable d'être rigoureux/se, autonome, force de proposition et aimez le travailler en équipe. Vous devez avoir déja eu une expèrience en conduite de ligne et accordez une importance à la qualité des produits ainsi qu'aux règles de sécurité. Vous devez possédez impérativement les Caces R489 Catégorie 3 (chariots) et le Caces R485 (Gerbeurs) Si le projet vous intéresse et que vous voulez en savoir plus, envoyer-nous votre CV. N'hésitez pas à nous contacter en agence 02 97 72 06 00.
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Votre rôle principal : éviter la panne et l'interruption de la production grâce à la maintenance préventive. Vos missions: À l'aide de tests et de mesures, vous réalisez un diagnostic et effectuez des opérations de maintenance préventive et curative qui s'imposent. Vous changez la ou les pièces défectueuses, modifiez les réglages, corrigez certaines données du programme informatique qui pilote les machines automatisées et d'effectuez la remise en service. Votre profil: Niveau d'études: CAP/BEP - Vous devez être réactif face aux problèmes et toujours se tenir prêt à intervenir. - Vous êtes polyvalent et vous avez une capacité d'adaptation - Vous aimez travailler en équipe
Notre agence Adéquat Vannes recrute un MAGASINIER CARISTE F/H pour un des ses clients situé à Ploermel. Placé sous la responsabilité du Responsable d'expéditions , vos missions seront les suivantes : Vous approvisionnez les racks et les lignes de productions Vous réceptionnez les produits d'œufs (fragiles, à manipuler avec précaution) Vous participez à la bonne tenue de l'entrepôt Vous vous portez garant de la relation avec les transporteurs Vous êtes garant de la gestion des stocks. Vous disposez du CACES 1 B , 3 et 5 et idéalement une ###. Profil : Formation Logistique ou expérience sur un poste similaire - Qualités relationnelles - Connaissance des outils informatiques - Autonomie, rigueur et disponibilité - Dynamisme et esprit d'équipe. Poste à pourvoir rapidement et jusqu'à fin septembre 2024. Horaires en équipe 2*8 Rémunération et avantages : - En intérim en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Votre agence CRIT Ploërmel recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les projets sur-mesure de charpente et de menuiserie, un(e) menuisier agenceur (H/F). Sous la responsabilité du chef d'équipe et du chargé d'affaire, vous serez amené(e) à effectuer la fabrication des agencements. Horaires de journée. Vous justifiez d'une expérience significative sur un même poste. Vous faites preuve d'autonomie et de volontariat. Votre profil nous intéresse, postulez dès maintenant !
Votre agence CRIT Ploërmel recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les projets sur-mesure de charpente et de menuiserie, un(e) menuisier (H/F) pour leur atelier. Sous la responsabilité du chef d'équipe et du chargé d'affaire, vous serez amené(e) à effectuer la fabrication des agencements exclusivement en atelier. Vous justifiez d'une expérience significative sur un même poste et vous faites preuve d'autonomie et de volontariat. Alors votre profil nous intéresse.
Semi-gastro de 40 couverts par jour recherche un/une cuisinier(ère), au sein d'une équipe de 5 personnes. Poste en CDI à temps plein (35h ou 39h). Possibilité d'adaptation en fonction de vos souhaits. Horaires : 9h/15h - 18h/21h. 2 jours de repos consécutifs par semaine (à définir). Avantages : Prise en charge des repas Hébergement possible sur place
Établissement familial, au bon esprit d'équipe.
Le site de Ploërmel est un site industriel spécialisé dans les produits élaborés d'œufs (omelettes, œufs durs, blancs en neige, œufs liquides en bouteille,... ) destinés principalement à des clients RHD (Restauration Hors Domicile) et composé de 260 salariés. Depuis quelques années, le site s'agrandit et accueille de nouvelles lignes de production. Rattaché(e) au Responsable d'équipe, le conducteur de ligne sera également en étroite collaboration avec les fonctions de maintenance, de qualité et de sécurité pour garantir le bon fonctionnement du matériel de la ligne tout en répondant aux exigences de qualité et sécurité de la ligne. Son rôle principal est de piloter une ou plusieurs lignes de production. A cette fin ses missions missions au sein de notre équipe seront les suivantes: - Animer l'équipe travaillant sur la ligne de production (transmettre les consignes de travail, faire respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité, relayer les différentes informations, accueillir les nouveaux collaborateurs, faciliter les relations entre les membres de l'équipe) - Conduire les équipements industriels (mise en route, arrêts, réglages, appels de programme, changements de formats,...) - Gérer l'activité de production: effectuer les contrôles qualité, assurer la sécurité alimentaire HACCP, approvisionner la ligne, préparer les postes - Assurer le suivi de la fabrication et le respect du planning - Gérer les éventuels dysfonctionnements - Participer à l'amélioration continue de la ligne de production Plusieurs postes à pourvoir.
- Veillez à la conduite des fabrications suivant le mode opératoire défini dans les feuilles de travail - Respectez et appliquez les différentes consignes et procédures afférentes à l'activité - Préparez et engagez les matières premières en conformité avec les instructions de fabrication. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12.67 euros/heure
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expertise dans le secteur Pharmaceutique, notre agence est à même de répondre à vos attentes professionnelles.
Dans le cadre d'un remplacement de Congés Maternité, notre établissement est à la recherche d'un Responsable de Salle pour la saison 2024. Dès que possible au 31 Août 2024 - prolongation possible sur Septembre. Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous veillez au bon fonctionnement du service et des différentes prestations de l'hôtel. 2 chefs de rang 1 Sommelier 2 Personnes en charge des Petits Déjeuners et en renfort du service le Midi 2 Barman Nos équipes de restauration traitent toutes les demandes clients. Du Petit Déjeuner au Dîner en passant par les cocktails et les repas de Gala ou séminaire d'entreprise, la variété de nos activités vous garantisse un quotidien non monotone et un épanouissement professionnel. Le Restaurant est désormais entièrement rénové pour offrir à nos clients une expérience culinaire unique et pour nos équipes un cadre plaisant et ergonomique. Dynamique - Sens du contact client - Excellente présentation - Faisant preuve d'initiative et autonome sur son poste (commande / planning) - Management bienveillant et participatif - Capacité à faire grandir celles et ceux qui l'entourent - Maîtrise les Codes d'une restauration haut de gamme Nos Avantages: **Possibilité de logement** Restaurant fermé le Dimanche Repos garanti Dimanche et Lundi Appartement équipé sur site Mutuelle d'entreprise très avantageuse Comité d'entreprise Best Western -UNI CE avec remises sur des activités de loisirs Ecole de formation EHO by BEST WESTERN Nuitées avec réduction dans les hôtels de la marque Badgeuse permettant le suivi des heures mois par mois Paiement des heures supplémentaires à l'issue de l'année Restaurant d'entreprise
VOS MISSIONS Vous serez chargé de : - Élaborer l'ensemble des pâtisseries proposées par le magasin - Conseiller et fidéliser la clientèle - Participer à la gestion des marchandises du rayon - Garantir la qualité et la sécurité alimentaire VOTRE PROFIL Pour mener à bien ces missions, il est important de : - Être titulaire d'un CAP de pâtissier ou avoir une expérience du métier - Avoir le sens du service au client et des qualités relationnelles - Avoir le sens de l'organisation et faire preuve de rigueur - Avoir l'esprit d'équipe L'ÉVOLUTION DE VOTRE CARRIÈRE En fonction de vos compétences et de votre motivation, vous pourrez évoluer vers un poste d'adjoint, puis de manager de rayon. 13ème mois + participation bénéfice + remise sur courses.
Vous assurez la préparation des produits de votre rayon et contribuer à l'animation commerciale de ce rayon. Vos taches: - Participer à la réception et aux contrôles quantitatif et qualitatif des produits magasin - Assurer la préparation et la cuisson des produits du rayon (pain et viennoiserie) - Effectuer la mise en rayon des produits (vitrine, étalage ), - Respecter l'implantation, l'étiquetage et le balisage des produits - Participer à l'estimation de vos besoins en produits finis pour faire face à la demande Votre rayon doit être terminé, propre et marchand avant l'ouverture du magasin. En contact direct avec les clients, vous devez : - Faire preuve d'amabilité et de respect envers les clients - Accueillir le client, comprendre sa demande et proposer le(s) produit(s) adapté(s) - Avoir une bonne connaissance de vos produits afin de bien conseiller les clients - Respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité
Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles-BEP sanitaire et Social) ou d'un minimum de 1 an d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Nous avons besoin pour un client atteint d'une myopathie d'une auxiliaire de vie avec un accompagnement sur son lieu de travail. Horaire: Lundi : 09h00-18h00 Mardi: 09h00-17h00 Mercredi: 09h00-17h00 Jeudi: 08h00-18h00 Vendredi : 11h00-17h00
Nous recherchons un/une agent de propreté pour le nettoyage d'un bureau sur la commune de Ploërmel Intervention chaque lundi de 18h à 19h
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un(e) Technicien(ne) de maintenance (H/F) Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe dynamique, vos principales missions seront les suivantes : 1) Maintenance curative et corrective - Réparer ou participer à la réparation des équipements défaillants - Prendre en charge et suivre les demandes d'interventions - Assurer la réparation de toutes les installations du site - Veiller au bon respect des règles de gestion du stock de pièces de rechange, consulter les fournisseurs, proposer le remplacement de composants par de nouveaux produits, préparer les demandes d'achat - Participer au régime d'astreinte 2) Maintenance préventive - Participer au programme d'entretien préventif des équipements de production - Participer à la rédaction des instructions et mettre à jour les documents d'enregistrement des opérations effectuées 3) Amélioration des installations existantes, travaux neufs - Proposer des solutions techniques sur les installations existantes afin d'améliorer leurs performances - Réaliser les travaux suite aux demandes d'intervention des différents services (travail éventuel avec la sous-traitance) - Participer à la réception ou à la mise en service de nouveaux équipements - Organiser, planifier, suivre la réalisation des travaux - Participer à la qualification des équipements De formation technique, de type Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle, électromécanique, ou électrotechnique, vous justifiez d'un expérience réussie dans un poste similaire où vous aurez pu démontrer votre dynamisme, votre relationnel et votre capacité d'adaptation. Vous possédez de solides connaissances en électricité, mécanique, pneumatique et/ou fluides. Dynamique et sachant allier flexibilité et rigueur, esprit d'équipe et autonomie, vous saurez utiliser vos très bonnes connaissances opérationnelles. Une habilitation électrique en cours de validité représente un atout mais n'est pas obligatoire (l'entreprise pourra vous former). La possession du permis B est nécessaire. Poste basé dans le secteur de Ploërmel. Type de contrat : CDI Date de démarrage : Au plus vite Horaires : 2x8 Rémunération : selon profil et expériences Avantages : prime 2x8, prime astreinte, prime ancienneté, prime transport, prime intéressement, compte épargne temps...
La DDEC 56 recrute des remplaçants (es) HISTOIRE ET GEOGRAPHIE pour effectuer des remplacements dans nos établissements privés Recrutement sur le secteur de : Ploermel, Vannes, Questembert, Lorient. Merci de nous communiquer votre candidature avec CV à jour, Lettre de Motivation et tous vos diplômes post-bac dans cette discipline. Nous étudierons votre candidature avec la plus grande attention
La DDEC 56 recrute des remplaçants (es) ESPAGNOL pour effectuer des remplacements Recrutement sur le secteur de : Ploermel, Muzillac, Vannes, Vannes et Lorient Merci de nous communiquer votre candidature avec CV à jour, Lettre de Motivation et tous vos diplômes post-bac dans cette discipline. Nous étudierons votre candidature avec la plus grande attention
Vous êtes rigoureux(se),organisé(e),dynamique et avez un excellent relationnel avec les clients.
L'Adapei du Morbihan - Les Papillons Blancs Recrute pour l'IME LES BRUYERES de PLOËRMEL Accompagnement d'enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap - trouble du déficit intellectuel avec ou sans troubles associés, dont Trouble du Spectre de l'Autisme UN (e) INFIRMIER (E) DIPLOME (E) D'ETAT à 0,80 ETP (H/F) en CDD de remplacement (lundi, mercredi, jeudi, vendredi matin) Mission : - Assurer la préparation des traitements et veiller à la procédure de distribution - Sensibiliser aux problématiques liées à la santé et agir au niveau de la prévention - Animer des actions de prévention ou d'éducation thérapeutique (dont atelier vie affective et sexuelle) - Préparer des jeunes à des soins médicaux (dentiste...) - Tenir à jour les dossiers médicaux et cahiers de soins (dont dossier informatisé de l'usager) - Participer au suivi et à la coordination médicale (en lien avec les familles et les partenaires médicaux concernés) - Evaluer avec l'équipe pluridisciplinaire les actions mises en place - Accompagner les jeunes (adolescents / jeunes adultes) vers les services de droit commun en santé - Effectuer les soins d'urgence et les soins prescrits Profil: - Diplôme d'Etat Infirmier exigé (DE) - Ecoute et disponibilité - Autonomie - Expérience souhaitée auprès d'un public présentant un trouble du déficit intellectuel et/ou Trouble du Spectre de l'Autisme. REMUNERATION : Selon Convention Collective du 15 mars 1966. Salaire minimum brut annuel pour un temps plein => 25 206 € (dont Prime Laforcade) + reprise d'ancienneté selon CC66 5 semaines de congés payés et 9 jours de congés trimestriels (horaires de semaine) Adresser lettre de motivation et CV dès que possible à : imelesbruyeres@adapei56.net Mme Aurélie GEFFROY Responsable d'établissement IME Les Bruyères 3 rue Simone Veil, 56800 Ploërmel : 02.97.93.28.00
Nous recherchons un Responsable Boucherie H/F pour rejoindre notre entreprise leader dans le secteur de la grande distribution. En tant que Responsable Boucherie, vous serez chargé de superviser l'ensemble de l'activité boucherie de notre magasin, en veillant à la qualité des produits, au respect des normes d'hygiène et à la satisfaction de la clientèle. Vos missions incluront la gestion des stocks, la sélection de la qualité de la viande, la présent, ainsi que la mise en place de procédures visant à optimiser les performances de votre rayon boucherie et la gestion de l'équipe bouchers. Les responsabilités du candidats sont les suivants: Gestion des stocks de viande et des commandes auprès des fournisseurs. Sélection rigoureuse des produits de viande pour garantir la qualité et la fraîcheur. Gestion de la présentation en rayon pour assurer une attractivité et une mise en valeur des produits. Encadrement et formation d'un boucher pour maintenir les standards de qualité et service. Suivi des indicateurs de performance du rayon et mise en place d'actions correctives si nécessaire. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Permanences d'ouverture et de fermeture du magasin. Travail un dimanche matin toutes les 6 semaines ( rémunéré)
Vous êtes chargé du service en salle pour un restaurant recevant le midi environ 40 couverts. Vous êtes en charge du nettoyage de la salle en fin de service. 2 jours de repos consécutifs (mardi et mercredi) + 1/2 journée en semaine. Vous souhaitez candidater, appelez nous au 06 71 11 23 99 *** Poste à pourvoir de suite ***
Venez intégrer notre salon DECLIC COIFFURE situé Place de la Mairie à Ploërmel. Vous êtes autonome pour la prise en charge des clients et répondre à leur demande (coupes, couleurs, mèches, ...) Votre planning sera vu lors de l'entretien pour le poste. Vous travaillerez sur 4.5 jours semaine, possibilité temps partiel. Nous travaillons avec les gammes des produits REVLON, WELLA et REDKEN Caractéristiques du poste : - CAP + expérience - BP Contactez Mme PEDRONO au 0297741777 ou par mail lpcoiffure@hotmail.fr
Nous sommes une équipe de 6 collaborateurs ,jeune, dynamique, aimant le-partager le métier de la coiffure
Le salon Chez Mon Coiffeur de Ploërmel recrute un coiffeur ou une coiffeuse mixte polyvalent.e et autonome pour un CDI 35 H Vous aimez travailler en équipe et dans la bonne humeur ? Rejoignez nous !! Travail sur 4 jours possible rémunération selon compétences et qualification et prime Formation régulière Venez échanger sur vos envie et les nôtres !! A bientôt
Constituée de 4 personnes , l'équipe du salon est reconnue pour son professionnalisme et sa bonne humeur !!
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous tissons des liens forts aves nos candidats et nos entreprises clientes, cette proximité est notre plus grande force. Nous recrutons pour notre cliente un ( e) mécanicien automobile. Vos missions: - assurer la communication avec les clients pour obtenir des informations et cerner les problèmes qu'ils rencontrent, puis expliquer les réparations, ainsi que fournir des prévisions concernant les réparations non planifiées ; - effectuer des tâches d'entretien automobile de routine, y compris les changements, les rinçages, et les recharges ; - inspecter les systèmes informatiques et électroniques des véhicules en vue de les réparer, de les entretenir et de les mettre à niveau ; - retirer les pièces usées ou ne fonctionnant pas correctement et les remplacer par des pièces neuves ou usagées ; - tenir les documents et les dossiers clairs et précis concernant les clients, leurs véhicules, leurs pièces et leur historique d'entretien ; - se conformer aux exigences de l'État en matière de véhicules, en testant les normes relatives aux moteurs, à la sécurité et au contrôle de la combustion. Votre profil: - Niveau d'études: CAP, BEP - Avoir de l'expérience et connaitre les nouvelles technologies ( voiture électrique) - Vous êtes polyvalent, autonome et vous avez une capacité d'adaptation.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation Bac Pro Hygiène, Propreté et Stérilisation dans le cadre d'un contrat en apprentissage ou de professionnalisation Grâce à notre réseau de partenaires, nous vous aiderons à trouver une entreprise pour effectuer votre alternance ! Où ? PLOERMEL Quand ? dès maintenant Pour combien de temps ? 2 à 3 ans selon le profil Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 1 semaine en entreprise Nombre de postes à pourvoir ? 1 poste Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur/tutrice, vous assurerez les missions suivantes : - Application des mesures de prévention et des protocoles stricts relatifs au bionettoyage - Opération de décontamination et de désinfection - Intervention dans des locaux sensibles de type salle blanche, salle médicalisée, laboratoire - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Port de l'équipement de sécurité Formation : Déjà titulaire d'un CAP, vous souhaitez intégrer une formation en Bac Pro Hygiène, Propreté et Stérilisation Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation ! Nous rejoindre : Envie de vous former à un métier porteur ? Rejoignez notre formation !
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène dans le cadre d'un contrat en apprentissage ou de professionnalisation Grâce à notre réseau de partenaires, nous vous aiderons à trouver une entreprise pour effectuer votre alternance ! Où ? Augan Quand ? dès maintenant Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 3 semaines en formation / 1 semaine en entreprise Nombre de postes à pourvoir ? 1 poste Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur/tutrice, vous assurerez les missions suivantes : - Préparation et mise en œuvre des techniques d'entretien et de remise en état - Entretien et maintenance du matériel - Lavage des vitres - Contrôle de la qualité des prestations réalisées Formation : Vous souhaitez préparer un CAP Agent de Propreté et d'Hygiène Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation ! Permis B souhaité Nous rejoindre : Envie de vous former à un métier porteur ? Rejoignez notre formation !
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d'autonomie ? Rejoignez notre groupe ! En tant qu'aide ménager(e), vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en soulageant leur quotidien : préparation des repas, ménage, repassage, accompagnement extérieur, etc Vous êtes autonome dans vos tâches et savez faire preuve de polyvalence. Domaliance vous soutient dans l'exercice de vos fonctions : - Contrat à temps partiel - Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100% - Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel - Des indemnités kilométriques à 0.47 cts - Des tickets restaurants de 7 euros - Valorisation de votre expérience - Prime de cooptation de 150 par collaborateurs parrainé Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman Bain de Bretagne cherche pour son client ENEDIS, un Opérateur logistique H/F. Vous exercez votre activité au sein d'une agence logistique qui assure les approvisionnements et la distribution en matériels des équipes opérationnelles d'Enedis. Dans le cadre des procédures d'exploitation et des règles de sécurité, vous réceptionnez les livraisons, préparez les commandes et assurez l'expédition de celles-ci afin de contribuer à la satisfaction de nos clients. - Réceptionner et contrôler le matériel livré - Détecter et informer d'éventuels litiges - Entreposer le matériel en assurant votre sécurité et celle de votre équipe - Échanger avec les différents prestataires externes (les chauffeurs des transporteurs et les entreprises prestataires) et interne (les experts techniques, les chargés de clientèle et les gestionnaires d'approvisionnements) - Renseigner les documents administratifs - Gérer les retours - Réaliser l'inventaire des stocks et contribuer à sa bonne gestion (lot de câbles, tourets...) De 8H45 à 11H30 Et de 12H30 à 16H45 ( 1 H DE PAUSE MERIDIENNE) Profil recherché : Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 3 -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 5 -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 1 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une équipe de 19 techniciens SAV du Grand Ouest de la Bretagne, vous réaliserez la mise en service des installations, le suivi de la maintenance préventive et curative des équipements d'élevage à destination des clients producteurs de lait sur un secteur défini. Grâce à votre expertise technique, votre sens du service client et votre engagement sur le terrain, vous aurez en charge de : - Réaliser la mise en service d'installations neuves ou rénovées - Procéder aux maintenances curatives en tenant compte des priorités dans vos interventions, - Effectuer les maintenances préventives annuelles des équipements et rédiger les rapports de contrôle associés, - Accompagner et conseiller les éleveurs en analysant leurs besoins et en apportant votre expertise afin de préconiser des solutions, - Collecter les informations commerciales nécessaire au développement des activités du service, - Vendre les prestations et produits répondant aux besoins identifiés et aux objectifs commerciaux.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Le cabinet de recrutement Manpower PLOERMEL recherche pour son client, un des leaders industriels dans son domaine, un Technicien de maintenance (H/F) en 2x8. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos principales missions seront les suivantes : Maintenance curative et corrective Réparer ou participer à la réparation des équipements défaillants Prendre en charge et réaliser le suivi des demandes d'intervention Assurer la réparation de toutes les installations du site, dans le cadre du travail posté et/ou dans le cadre de l'astreinte Veiller au bon respect des règles de gestion du stock de pièces de rechange, consulter les fournisseurs, proposer le remplacement de composants par de nouveaux produits, préparer les demandes d'achat Participer au roulement d'astreinte Maintenance préventive Suivre le programme d'entretien préventif des équipements de production Participer à la rédaction des instructions, et mettre à jour les documents d'enregistrement des opérations effectuées Être impliqué.e dans la préparation et l'exécution des travaux programmés lors de la fermeture du site Participer à l'amélioration des Maintenances Préventives (Contenu, fréquence) Amélioration des installations existantes, travaux neufs Proposer des solutions techniques innovantes sur les installations existantes afin d'améliorer leurs performances Réaliser les travaux suite aux demandes d'intervention des différents services (travail éventuel avec la sous-traitance) Vous possédez un Bac Professionnel ou un BTS technique avec une spécialité Maintenance avec une expérience réussie dans un environnement industriel ? Vous assez de solides connaissances en électricité, mécanique, pneumatique et/ou fluides ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? Vous êtes rigoureux.se, dynamique et doté.e d'un esprit d'équipe tout en étant en capacité de travailler en autonomie ? Alors n'attendez plus et postulez !
Le cabinet de recrutement Manpower PLOERMEL recherche pour son client, un des leaders industriels dans son domaine, un Technicien de maintenance (H/F) en 2x8.
Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et assurez la : - mise en place des projets de soins individualisés au sein de l'EHPAD. - préparation des médicaments et la réalisation des soins. Vous travaillerez seulement deux week-end sur l'ensemble de la période. *** Poste à pourvoir du 29 juillet au 23 août 2024 ***
EHPAD de 28 résidents spécialisé dans l'accompagnement de personnes ayant une maladie d'Alzheimer ou apparentée.
La ville de Ploërmel recrute un(e) Electricien, éclairage public, événementiel (H/F) Vous : - Maitrisez le génie électrique - Avez des connaissances en génie civil et génie mécanique - Maitrisez les techniques de lecture de plan et de dessin à main levée - Maitrisez les consignes de sécurité, les techniques de signalisation ainsi que les règles d'entretien d'un bâtiment - Avez les permis B et C Savoir-Être indispensables à l'accomplissement des missions du poste: CONCEPTUEL : curiosité intellectuelle, être autonome, sens critique RELATIONNEL : aisance relationnelle, avoir l'esprit d'équipe, aptitude à l'écoute CONTEXTUEL : sens de l'organisation, sens du service public, réactivité ... alors rejoignez les services techniques de la ville de Ploërmel pour : - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux d'entretien en électricité en suivant des directives ou d'après des documents techniques. - Exécuter des travaux de sonorisation et de mise en lumière de l'évènementiel en suivant les directives données par le responsable du service. Vos principales missions seront les suivantes : - Diagnostic et contrôle des équipements relevant de l'électricité - Dépannage, installation et entretien en électricité dans les bâtiments et en extérieur (éclairage public) - Mise en place des connexions électriques des manifestations, sonorisation et mise en lumière de l'évènementiel - Sonorisation durant les conseils municipaux RTT, congés dès l'arrivée, CNAS, amicale, Participation employeur aux tickets restaurant et/ou prévoyance et/ou mutuelle (jusqu'à 72 €/mois). Emploi permanent Titulaire ou contractuel Temps complet 39h = 19 RTT année pleine Cadres d'emplois des adjoints techniques Travail intérieur / extérieur Astreinte opérationnelle : proche de 20 minutes (env. toutes les 8 semaines) Possibilité de travail la nuit et WE. Adresser CV et support de vos motivations à : Monsieur le Maire - BP 133 - 56804 Ploërmel Cedex - Ou par mail à: candidatures@ploermel.bzh au plus tard le 16/05/2024 Entretiens prévus le 28 mai 2024 après-midi
Afin de renforcer notre équipe, le Domaine du Roi Arthur est à la recherche d'un chef de rang / serveur / serveuse en CDI 39H. Au sein d'une équipe de 6 personnes et sous la houlette de votre responsable de salle et de son assistant, vous participez au bon fonctionnement du service. Nos équipes de restauration traitent toutes les demandes clients. Du Petit Déjeuner au Dîner en passant par les cocktails et les repas de Gala ou séminaire d'entreprise, la variété de nos activités vous garantisse un quotidien non monotone et un épanouissement professionnel. Le Restaurant est désormais entièrement rénové pour offrir à nos clients une expérience culinaire unique et pour nos équipes un cadre plaisant et ergonomique. Profil recherché: - Dynamique - Sens du contact client - Excellente présentation - Faisant preuve d'initiative - Maîtrise les Codes de base du service à l'assiette
Nous recherchons une personne dynamique et motivée. Nous vous proposons une flexibilité pour vos horaires en fonction de vos besoins, en 4 ou 5 jours de travail par semaine. Nous vous proposons un CDI de 35h. Titulaire du BP. Possibilité d'évolution Au plaisir de vous rencontrer
Brocéliande Médical, dans un esprit d'innovation et de recherche de perfectionnement, recrute un(e) Diététicien(ne) dans le cadre du remplacement de notre diététicien pendant la période de ses congés du 20/05/2024 au 02/06/2024 et sur la période du 16/08/2024 au 30/08/2024 afin de répondre avec réactivité aux sollicitations de nos clients particuliers et professionnels. Le(a) diététicien(ne) devra : - Assurer la coordination et la mise en place d'une nutrition entérale lors d'une sortie hospitalière, - Assurer le suivi patient sous nutrition entérale à domicile et proposer une solution de changement protocole en cas d'intolérance, - Vérifier les validités des ordonnances, - Effectuer des demandes de renouvellement prescription Nutrition entérale au médecin prescripteur, - Proposer des compléments alimentaires sous validation du médecin prescripteur avec un bilan nutritionnel, - Assurer des bilans nutritionnels à la demande des Médecins prescripteurs, - Réaliser les commandes de compléments alimentaires, - Livrer des compléments alimentaires aux besoins, - Rédiger les factures des ventes Cerfa. - Assurer le bon fonctionnement des pompes à nutrition. Nous vous proposons : - d'intégrer une équipe dynamique et investie dans la relation avec l'ensemble de nos clients, - de participer à la réussite d'une entreprise en pleine évolution. - de partager nos valeurs d'entreprise => valeurs éthiques : humanisme et respect ; nos valeurs morales : loyauté, confidentialité et transparence ; nos valeurs professionnelles : responsabilité, écoute et implication. Les compétences attendues : - Connaissances des poches de nutrition entérale et leur équivalence, - Connaissances des compléments alimentaires et leur équivalence, - Être réactif(ve) au changement de protocole et être capable d'apporter une solution aux problèmes rencontrés, - Connaissances des Règles LPPR, (mise en place Nutrition entérale, délivrance des consommables, respect de la prescription, et suivi diététique), - Connaissances en matière de dénutrition.
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de missions RH pour notre implant SAMSIC INDOORS à PLOERMEL (56). Au sein de nos implants SAMSIC INDOORS, vous prenez en charge les taches suivantes : -Pilotage de l'implant -Gestion administrative du personnel intérimaire -Gestion du process de recrutement -Développement des partenariats avec les différentes institutions de l'emploi, centre de formation -Gestion du processus d'intégration -Reporting et suivi des indicateurs RH/de performance -Mise en place d'actions correctrices -Préparation et animation de COPIL mensuel Vous êtes également garant de la sécurité et veillez au respect des procédures qualités ainsi que de la réglementation du travail temporaire. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Doté(e) d'un tempérament commercial, vous disposez par ailleurs de fortes qualités d'écoute et d'adaptation permettant de comprendre et anticiper aisément les besoins de notre client. Reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité et d'un réel sens du service vous permettant de mener à bien les missions confiées. Vous connaissez également le domaine du travail temporaire ? N'hésitez plus, postulez ! Poste à pourvoir en CDD puis possibilité de long terme Binome sur site.
AGENT DE BIO NETTOYAGE (H/F) - Service Hygiène extra hospitalier - CDD 6 MOIS L'EPSM Morbihan recherche un(e) Agent de bio nettoyage à temps plein pour le Service d'Hygiène extra hospitalier (sites Ploërmel-Malestroit) - Contrat de 6 mois.Les agents des services hospitaliers qualifiés sont chargés de l'entretien et de l'hygiène des locaux de soins et participent aux tâches permettant d'assurer le confort des patients. Ils ne participent pas aux soins dispensés aux patients, ni aux personnes hospitalisées ou hébergées.Présentation du service :Ce poste est rattaché au service hygiène dans le pôle des spécialités, qui assure des missions d'entretien et d'hygiène des locaux. Le service hygiène intègre trois équipes dont une intervient sur l'intra-hospitalier, une sur l'extra hospitalier, et la 3ème avec des missions spécifiques, effectue le nettoyage approfondi de toutes les structures sanitaires et médico-sociales de l'établissement.Mission générale :Les agents des services hospitaliers qualifiés sont chargés de réaliser des opérations de bio-nettoyage des locaux de soins ou à usage exclusif des professionnels en appliquant les protocoles de bio-nettoyage. Ils participent aux tâches permettant d'assurer le confort des patients mais ils ne sont pas habilités à leur dispenser des soins.Missions permanentes : Assurer et suivre l'entretien des locaux communs et sanitairesParticiper aux tâches de désinfectionAppliquer les protocoles et les procédures de contrôleTracer les tâches effectuées sur les supports prévusGérer la commande de linge et des produits d'entretienOrganiser et optimiser le stockage physique, des produits, des matérielsOrganiser le tri et l'élimination des déchetsParticiper au stockage et à la distribution du linge dans le serviceEntretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques à son domaine d'activitéPrendre en charge la réception et mise en température des repasIntervenir dans les unités extra-hospitalière dans le cadre de la procédure dégradéeMissions ponctuelles :Accueillir les nouveaux agentsTransférer un savoir-faire, une pratique professionnelleParticiper à des actions de formationRemplacer sur l'intra ou l'extra hospitalier ou en unité de soins d'hospitalisation Profil : Diplômes et formations exigés :Diplôme Niveau V (exp : Bac pro) ou expérience significative dans le domaineChaque agent suivra le cursus de formation institué par l'établissement (connaissances de base en hygiène, manutention, préservation intégrité physique, sensibilisation aux pathologies) Qualités et compétences professionnelles souhaitées : Aptitudes physiquesAptitudes relationnelles nécessaires au travail en équipe et au contact des usagersSens de l'organisationDiscrétion et respect vis-à-vis des usagersRespect du secret professionnelConnaissance et application des protocoles en lien avec sa fonctionCapacités d'initiative, d'autonomie et d'adaptabilité dans sa fonctionCapacités à transmettre des informations relatives à la sécurité des patients et à son environnementDisponibilitéPour plus de renseignements, contacter M. FAIVRE, Cadre Supérieur de ou M. PERRIER, Cadre de Candidatures : Lettre de motivation, Curriculum-vitae et copie recto-verso de la Carte Nationale d'Identité Poste en CDD
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez préparer un diplôme par le biais de l'alternance : De niveau bac/bac +2 alors nous avons le poste qu'il vous faut : Nous recherchons un Chargé de clientèle en alternance (H/F) pour notre agence de Ploërmel (56). Et si vous aviez le Profil + ? Rattaché(e) au chef d'agence et accompagné(e) de votre tuteur, vous êtes le principal acteur du développement des ventes de produits et services (pneu et entretien automobile) et vous contribuez efficacement à la rentabilité de l'agence. Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si vous êtes animé par la vente et que le commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, et fidéliser, Alors... Vous êtes notre Profil + ! Au sein de notre équipe, où règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, avec l'aide d'un tuteur qui vous sera dédié, vos missions seront les suivantes : - Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence, - Prendre en compte son besoin, - Proposer les produits et services adaptés, - Etre convaincant dans l'argumentation, - Concrétiser la vente, - Satisfaire le client pour le fidéliser. PROFIL RECHERCHÉ : Etudiant(e) en BTS Management Commerciale Opérationnel (MCO) ou équivalent, vous êtes actuellement à la recherche d'une alternance pour deux ans pour la rentrée prochaine. En fonction de vos disponibilités, votre contrat en alternance pourra commencer dès cet été. Vos atouts : Vous êtes enthousiaste, efficace et capable de gérer les priorités. Vous avez de réelles qualités relationnelles, un goût prononcé pour la vente et vous savez travailler en équipe. Votre sens commercial et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts pour mener à bien votre mission. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Vos avantages : Des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne, Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Groupe familial spécialiste négociant de pneumatiques et n°1 des indépendants français, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, le Groupe Simon-Chouteau assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que l'entretien des véhicules.
Description du poste : Amplitude horaires : 7h-15hExpérience en gestion de stocks impératif au posteVous êtes titulaire du CACES 5 en cours de validité.Poste pour la saison 2024 au minimum.Si vous êtes intéressé, postulez directement en ligne ! Description du profil : Nous recherchons pour notre client, industrie agroalimentaire implantée sur le pays de Ploërmel, un(e) Magasinier cariste H/F
Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous cherchons un/une vendeur préparateur. Votre mission principale consistera à préparer les produits destinés à la vente et de servir les clients de la Boulangerie Louise. A ce titre, vous serez en charge de : participer activement à la vente proprement dite ; garantir le meilleur service aux clients ; contribuer au développement du chiffre d'affaires de la boulangerie ; gérer la caisse ; fabriquer les produits vendus en magasin en respectant les procédures internes ; appliquer la politique commerciale de la société ; respecter les normes applicables (hygiène, sécurité.) ; contribuer au nettoyage du magasin. Profil recherché : Avoir l'esprit commerçant et une expérience en vente. TERACT. Unis par la nature. Nous sommes un réseau unique. Un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. TERACT est un acteur majeur de la distribution responsable et durable qui organise ses activités autour de deux métiers stratégiques : la jardinerie / animalerie et l'alimentaire. TERACT regroupe les enseignes de jardinerie/animalerie Jardiland, Gamm vert, Delbard, Jardineries du Terroir, Noa, et de distribution alimentaire Boulangerie Louise, Grand Marché La Marnière, Frais d'ici, Bio&Co. Mieux cultiver, mieux produire, mieux manger, mieux vendre, mieux acheter, mieux jardiner, mieux vivre avec nos animaux de compagnie, voilà nos engagements et ceux de nos marques.
DescriptifRejoignez l'aventure Réside Etudes !Sous la responsabilité de votre Directeur régional, vos missions sont variées : Manager, encadrer et contrôler le travail de vos équipesRéaliser et suivre votre budget en contrôlant vos indicateurs de gestionAssurer la montée en charge du taux d'occupation de la résidenceDévelopper la performance économique de l'établissement à travers la mise en place d'un plan d'action commercial et son suiviDévelopper et maintenir les relations avec les institutionnels et les professionnels locauxPromouvoir l'établissement et assurer son rayonnementEtre responsable de l'hygiène et la sécurité de la résidenceMettre en place et suivre la démarche d'amélioration de la qualitéAssurer le bon fonctionnement quotidien des services annexes (restaurant, service à la personne et para hôtelier)5 raisons de nous rejoindre:1. Une intégration adaptée à votre profil2. Equilibre vie professionnelle - vie personnelle3. Un environnement de travail agréable4. Un suivi de carrière personnalisé et de qualité avec des possibilités d'évolution5. L'accès à un parcours de formation completProfilMotivé par l'envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe et le bien-être de ses collaborateurs ?Vos atouts :Avoir une expérience significative dans la gestion d'un centre de profit à forte dominance commerciale.Homme ou femme de challenge et de terrainEtre animé par la passion du service et du clientAmbition et sens du résultatLeadership et relationnelMaîtrise des outils informatique (Excel, outlook, CRM.)
Notre client NextPharma, implanté à PLOERMEL, évolue dans l'industrie pharmaceutique, un secteur en constant mouvement où la recherche et l'innovation sont de mise. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, vous trouverez une mentalité axée sur le bien-être de ses salariés, avec des sujets stimulants et une organisation à taille humaine. Venez intégrer une entreprise qui se soucie réellement de vous.Prêt(e) pour une aventure en tant qu'Opérateur d'encapsulation (F/H) et faire la différence dans le secteur pharmaceutique? Rejoignez-nous pour embarquer dans une aventure passionnante axée sur la production industrielle dans le domaine du complément alimentaire, cosmétique et pharmaceutique. Vous serez amené(e) à : - Piloter le processus de fabrication de capsules et gélules pour garantir une production sans faille - Assurer le montage et démontage des machines, ainsi qu'une maintenance de premier niveau - Réaliser des contrôles et prélèvements en cours de fabrication, tout en assurant des opérations de nettoyage pour maintenir les équipements en état optimal. Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim dès que possible - Durée: 18/mois - Salaire: 12.55 euros/heure + prime panier + prime de poste ( 570€/mois ) - Horaires : 5x8 soit 6 jours travaillés puis 4 jours de repos consécutifs ( 2 matins : 5h-13h / 2 après-midi : 13h-21h / 2 nuits : 21h-5h ) Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) Et parce qu'on est incollables sur les sciences de la santé, on cherche les meilleurs candidats pour la Pharmacie,
"Alternance Contrôleur de Gestion (H/F) Rattaché(e) au Contrôleur de gestion Régional, qui sera votre Tuteur, vous participerez à l'ensemble des missions de contrôle de gestion de notre Direction Régionale Ouest : -> Budget annuel et Forecast mensuel : - Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions; -> Arrêtés mensuels : - Participer à l'arrêté mensuel des résultats chantiers, mettre en place les contrôles et suivre les plans d'actions, alerter sur les écarts et les impacts potentiels à date et prévisionnels du périmètre; - Identifier les opportunités et risques des chantiers et les maitriser; -> Reporting : - Participer à la préparation des reportings périodiques financiers et de clôture; -> Suivi du « Cash »; -> Contrôle interne : S'assurer du respect des règles internes. Vous êtes inscrit(e) dans une formation Finance, Contrôle de gestion ou Audit niveau M1 et recherchez une alternance pour 1 an ou 2 ans. Outre votre capacité d'analyse, votre état d'esprit vous permettra de réussir à ce poste. Doté d'une aisance relationnelle et d'une curiosité sans faille, vous avez également de grandes capacités d'écoute et savez faire preuve de rigueur dans votre travail ainsi que d'esprit d'équipe. Référence Bretagne Atlernance : OFF_119770"
Description du poste : Depuis bientôt 30 ans, le réseau SAMSIC EMPLOI accompagne les candidats à accéder à des emplois de tous secteurs d'activités sur des contrats en intérim (industrie/Transport/Logistique/BTP/Tertiaire) et de toute catégories socio-professionnelles (Employés-Ouvriers/Agents de maitrise/Cadre) en adéquation avec leurs parcours et leurs projets professionnels. Vous êtes à la recherche d'un job ? De nouveaux challenges ? On a ce qu'il vous faut ! Votre agence SAMSIC EMPLOI PLOERMEL recherche des préparateurs de commandes ! N'attendez plus, et rejoignez la filiale logistique du groupe LDC. Vos missions au quotidien sont les suivantes:***Vous réalisez les prélèvements de produits selon les instructions et constituer des lots à l'aide de flasheur***Vous imprimez les étiquettes***Vous acheminez les marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production***Vous rangez et nettoyer le matériel***Si vous n'avez pas votre CACES 1A et GERBEUR, SAMSIC vous l'offre ! (formation sur 2 à 3 jours dans un centre de formation) Contrats à la semaine renouvelables puis au mois. Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. Horaires de journée et 2x8 Taux horaire : 12.65€ + prime de froid + prime d'habillage SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes autonome, l'organisation et le travail d'équipe sont vos atouts ? Au-delà de vos formations et de vos compétences, c'est votre motivation et votre intérêt pour le secteur de la logistique qui feront la différence. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'hésitez plus! Rejoignez-nous vite ! Alors qu'en dites-vous ? Lidwine et Ludivine se feront un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir. N'hésitez pas à nous contacter en agence***.
Le descriptif du poste : Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens ? Le bien-être des personnes qui vous entourent vous tient à cœur ? Ce poste est fait pour vous ! La résidence Kandelys Landevant, membre du réseau Argo, recherche un ou une Aide-Soignante ou Aide-Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social à temps complet (70h par quatorzaine) en contrat à durée indéterminée. Etre salarié du réseau Argo, cest travailler au sein dun organisme associatif à but non lucratif mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies se sentir bien au travail bénéficier dun dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnelVos missions : Répondre aux demandes des résidents tout en favorisant leur autonomie Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne Garantir le maintien de l'hygiène corporelle et vestimentaire Maintenir un environnement propre et rangé Veiller à une bonne alimentation et à une bonne hydratation dans le respect du projet d'accompagnement Découvrez le métier d'aide-soignant(e) au sein du réseau Argo à travers le témoignage d'une salariée : https://www.youtube.com/watch?v=JoiFWXajxWU Rejoindre le réseau Argo, cest aussi bénéficier davantages : Prime annuelle Prime de dimanche et jour férié Contrat dintéressement Remboursement de la moitié des frais de transport en commun et de services publics de location de vélos Planning de travail régulier du lundi au vendredi un week-end sur deux travaillé Activités sociales et culturelles du CSE Reprise partielle dancienneté sous condition Rémunération : salaire brut horaire de 13,48 Votre profil : De formation DEPAS ou DEAMP ou DEAES (vie en structure collective), vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à lécoute, savoir sadapter, être responsable. Lien vers la fiche de poste :
RESPONSABILITÉS : L'EPSM Morbihan recherche de suite un Aide-Soignant - AMP - AES pour un contrat de 6 mois à temps plein à la MAS du COUDRAY - Commune Val d'Oust (La Chapelle-Caro) - jour ou nuit Mission générale : Aider la personne handicapée dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel paramédical ou d'un travailleur social Missions permanentes : Accompagner des personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne Surveiller et aider à l'hygiène corporelle et alimentaire des résidents Prévenir de la dépendance par la stimulation et l'utilisation d'aides techniques Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés des résidents « Référence » des projets de vie individualisés et accompagnement des résidents dans des actes de socialisation (achats, sorties, liens familiaux.) Observer et transmettre les informations concernant les résidents à l'équipe pluridisciplinaire Information et collaboration avec les familles/tuteurs autour du Projet individualisé des résidents Elaborer et mettre en œuvre des activités éducatives ou occupationnelles Participer à la vie institutionnelle Distribuer les traitements prescrits par les médecins et préparés par les infirmiers. Missions ponctuelles : Encadrer des stagiaires. Organiser et mettre en œuvre de séjours extérieurs PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état d'AS/AMP-AES Candidature: lettre de motivation, CV, copie de la carte nationale d'identité Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez vous adresser à Mme NEVE-PIQUET, Cadre de Santé au 07.72.07.61..89 ou à M. PEREZ, Cadre Socio Educatif au 06.76.82.05..58
Fondé en 1886 et membre du Groupement Hospitalier Brocéliande Atlantique, l 'Etablissement Public de Santé Mentale Morbihan a pour mission les soins en psychiatrie pour enfants, adolescents et adultes. Il regroupe des structures sanitaires et médico-sociales de consultations, soins et hébergement réparties sur le territoire de santé n°4. Ces structures sont regroupées par pôles.
Nous recherchons pour un de nos client un/une agent de service pour du nettoyage tertiare. Nettoyage de la concession, dépoussiérage du mobilier, aspiration des sols, autolavage des sols, plus des bureaux, vestiares et désinfection des sanitaires, le poste les à pouvoir immédiatement en CDI. - Dynamisme - Sens du travail en équipe - Sens de l'organisation - Minutie et rigueur
Ouest Atlantic Services est une filiale du Réseau Arènis qui développe depuis 2005 son expertise et son savoir-faire en proposant des services de propreté personnalisés et adaptés aux attentes de ses clients sur le Grand Ouest. Entreprises, collectivités, copropriétés : Ouest Atlantic Services assure le nettoyage et l'entretien des locaux et espaces professionnels sur la Bretagne.
Description du poste : Vous souhaitez préparer un diplôme par le biais de l'alternance : De niveau bac/bac +2 alors nous avons le poste qu'il vous faut : Nous recherchons un Chargé de clientèle en alternance (H/F) pour notre agence de Ploërmel (56). Et si vous aviez le Profil + ? Rattaché(e) au chef d'agence et accompagné(e) de votre tuteur, vous êtes le principal acteur du développement des ventes de produits et services (pneu et entretien automobile) et vous contribuez efficacement à la rentabilité de l'agence. Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si vous êtes animé par la vente et que le commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, et fidéliser, Alors ... Vous êtes notre Profil + ! Au sein de notre équipe, où règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, avec l'aide d'un tuteur qui vous sera dédié, vos missions seront les suivantes :***Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence,***Prendre en compte son besoin,***Proposer les produits et services adaptés,***Etre convaincant dans l'argumentation,***Concrétiser la vente,***Satisfaire le client pour le fidéliser. Description du profil : Etudiant(e) en BTS Management Commerciale Opérationnel (MCO) ou équivalent, vous êtes actuellement à la recherche d'une alternance pour deux ans pour la rentrée prochaine. En fonction de vos disponibilités, votre contrat en alternance pourra commencer dès cet été. Vos atouts : Vous êtes enthousiaste, efficace et capable de gérer les priorités. Vous avez de réelles qualités relationnelles, un goût prononcé pour la vente et vous savez travailler en équipe. Votre sens commercial et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts pour mener à bien votre mission. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Vos avantages : Des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne, Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Formateurs/Formatrices en Français Langue Etrangère/ Français sur Objectifs Spécifiques - FLE/FOS pour intervenir sur différents sites dans le Morbihan et/ou l'Ille et Vilaine.Prise de poste entre mai et juin 2024 selon les sites.Profil : Vous avez une solide expérience dans l'enseignement du français langue étrangère/ français sur objectifs spécifiques (FLE/FOS) avec un public adulte. Connaissance du DELF/TCF.Missions :- Préparer et animer des séances de formations collectives, suivre et évaluer de manière continue les stagiaires dans l'acquisition de savoirs de base en FLE et en contexte professionnel-Concevoir des supports pédagogiques appropriés au public cible (adulte) selon le référentiel CECRL et les objectifs définis par notre organisme de formation.- Travailler de façon ludique et interactive le vocabulaire, la compréhension et l'expression orale.- Organiser de façon efficace chaque séance, selon le niveau de français de chaque stagiaire avec le programme de formation prédéfini.- Savoir sélectionner les contenus et supports pédagogiques adaptés aux objectifs visés.- Evaluer selon les niveaux du CECRL.- Connaître l'environnement socioprofessionnel du territoirePublic : adultes salariés d'entreprisesLE PROFIL RECHERCHENos attentes :Vous possédez un Master FLE / DAEU FLE / Pro FLECertificat d'évaluateur DELF ou TCF serait un plusVous êtes autonome et avez la capacité de vous adapter au publicExpérience exigéeRythme de la session de formation :Par site en Bretagne : 1 journée de 7h par semaine de face à face sur 1 site entre mai et décembre 2024 minimum.Durée des sessions de formation 5 mois Profil recherché : Nos attentes :Vous possédez un Master FLE / DAEU FLE / Pro FLEVous êtes autonome et avez la capacité de vous adapter à un public variéExpérience exigée en FLECréativité et Esprit d'équipe de rigueurHabilitation évaluateur DELF/TCF un plusProfil mixte CLEA Socle évaluateur/formateur fortement apprécié
"""Au sein d'une production de chanvre (6Ha), vous assurerez les travaux liés à la conduite d'une culture. /r/nVous avez une expérience réussie en horticulture, et /ou êtes formé(e). /r/nContrat de 1 mois, à pourvoir en juin, possibilité d'un contrat en septembre/octobre."""
"""Au sein d'une production de chanvre (6Ha), vous assurerez les travaux de semis, plantations, désherbage, entretien des cultures, effeuillage, et récolte. /r/nVous avez une expérience réussie en horticulture, et /ou êtes formé(e). /r/nContrat de 8 mois, à pourvoir en mars."""
Description du poste : Nourrir plus de 10 milliards d'humains d'ici 2050 tout en respectant la planète et les ressources naturelles, tel est le challenge que nous devons collectivement relever ! Episens,est le nouveau pôle Blé du groupe InVivo qui réunit 3 métiers : la meunerie, les ingrédients et la boulangerie industrielle pour une expertise filière du grain au produit fini. Nous sommes pleinement engagés dans la transition agricole et alimentaire grâce à la démarche Semons du Sens dont la vocation est de développer des filières durables. Neuhauser appartient à Episens et est fabricant de produits de boulangerie viennoiserie pâtisserie depuis 1906. Nous contribuons à faire rayonner le savoir-faire boulanger français auprès de nos clients du secteur de la restauration commerciale et de la grande distribution en France, en Europe et dans le monde. Notre large gamme de pains, viennoiseries, beignets, brioches et aides culinaires sont fabriqués dans nos 11 sites en France et nos pasteisde nata dans notre filiale portugaise. La qualité est au cœur de nos engagements, nous sélectionnons une farine de blé français durable issue de la démarche Semons du Sens, et faisons le choix d'ingrédients responsables (des œufs ponte au sol, des fruits Origine France.) pour des recettes authentiques et savoureuses. Nous rejoindre, c'est contribuer avec conviction et passion à notre mission : transmettre le meilleur du blé et de notre expertise filière pour une alimentation gourmande, saine et une terre régénérée. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent logistique (F/H) . Rattaché(e) à Maëlle, notre responsable Responsable Expédition & Réception, vous prenez en charge les opérations de stockage, de préparation des commandes et de chargement des camions. Vous utilisez fréquemment un chariot mat rétractable (CACES 5) chauffé et vous disposez de tenues chaudes pour pouvoir travailler une partie importante de votre temps dans le froid et avec des températures négatives (chargement en chambre froide et activité sur le quai). Description du profil : Votre profil Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 et du CACES R 485 catégorie 1 ou 2, en cours de validité. Vous disposez idéalement d'une 1ère expérience de Cariste. Débutant(e)s acceptées : SI vous êtes volontaire, aimez apprendre, et êtes déjà à l'aise dans la conduite des chariots. Vous respectez en permanence les règles de sécurité. Vous êtes impliqué(e), consciencieux(se), rigoureux(se), vous avez un bon relationnel et le sens du service. Temps de travail : 35H hebdomadaires postées en 3x8 Le processus de recrutement est simple : Kristel, notre assistante recrutement, vous appelle pour un premier échange téléphonique. Puis vous rencontrez Maëlle, votre responsable Expédition & Réception et Léa, votre Correspondante RH Rémunération : De 22K€ à 24k€
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre site de production chimique d'intermédiaires pharmaceutiques, un alternant qui contribuera à la fabrication des lots de production Votre mission : Contribuer à la conduite des fabrications dans le respect des procédures HSE et BPF Participer à l'application du mode opératoire et au respect des consignes Prendre part à l'engagement des matières premières conformément aux instructions Apporter votre support aux autocontrôles du process et des prélèvements associés Collaborer au signalement de dysfonctionnement et anomalie Profil recherché: Savoir-être : rigueur, dynamisme, autonome Compétences techniques : BPF Formation : bac pro conducteur d'installations chimiques Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m'engage ». Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux jeunes chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Rejoindre Sanofi : Toujours progresser Découvrir l'extraordinaire Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n'avance jamais seul - il faut des personnes aux parcours différents, venant d'horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, toutes unies par le même désir de faire des miracles. Alors soyons ces personnes-là. Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos acti...
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'hôte ou hôtesse de caisse de notre magasin U. Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en œuvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir. Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'hôte de caisse : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/hote-de-caisse-en-grande-distribution-h-f
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la coopérative Système U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients.~$...
Description du poste : Nous recherchons un Responsable Sec H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion du rayon sec, comprenant les produits d'épicerie, de conserves et les produits non alimentaires. Votre rôle est d'assurer une gestion efficace des stocks, une présentation attractive des produits et un service client de qualité. Description du profil : Le (la) candidat(e) idéal (e) possède une expérience significative dans le secteur de l'épicerie ou des produits secs. Vous avez des bonnes capacités à gérer les stocks, à anticiper les besoins des clients, avez le sens de l'organisation et le sens des affaires. Vous êtes capable de manager une équipe et de créer un en environnement de travail positif. De plus, vous êtes polyvalent (e) et axé (e) sur les résultats.***Les avantages:***Prime de 13 ème mois * Un jour de repos dans la semaine***Prime sur objectifs
Description du poste : Votre agence SAMSIC INDOORS, implantée directement sur le site de son client à Ploermel (56), vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD ou CDI. Nous recherchons actuellement un Approvisionneur (H/F) de ligne en matières premières. Vous avez pour mission de gérer les matières premières afin que la chaine de production soit toujours approvisionnée et continue son activité. Vos principales missions seront les suivantes : - Anticiper les besoins des différentes matières sur votre ligne dédiée - Manipuler et déplacer les chariots mais aussi les palettes avec un transpalette manuel - Gérer le stock utilisé afin de faciliter l'inventaire du magasin Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre sens de l'organisation seront des atouts indispensables pour réussir dans ce poste. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et participer à son développement en tant qu'Approvisionneur, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : A votre arrivée, vous intégrerez un poste au conditionnement afin de vous imprégner de l'environnement de travail. Ensuite, vous serez accompagné et formé sur votre poste de travail. Horaires : 2x8 ou nuit du lundi au vendredi Contrats à la semaine renouvelable. Rejoindre SAMSIC, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : - C.S.E - CET (Compte Epargne Temps) - Formations Rejoignez l'aventure et postulez dès maintenant ! Elodie et Géraldine se feront un plaisir de traiter votre candidature !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recrutons un réceptionnaire, en vue de renforcer l'équipe. Vos missions principales seront : - La réception et le contrôle des marchandises - Le rangement et le stockage des marchandises selon les zones (frais, épicerie, bazar...) Vous êtes attentif aux règles de sécurité de l'entreprise et respectueux des règles d'hygiène et de qualité de notre métier. PROFIL RECHERCHÉ Idéalement, vous êtes à l'aise avec les transpalettes et avez une première expérience sur ce type de poste. Vous êtes rigoureux, ponctuel et souhaitez faire partie d'une équipe bienveillante animée par l'entraide et la cohésion de groupe. Pour accéder à la fiche métier, cliquez ici : https://www.recrutement.leclerc/les-metiers/receptionnaire-h-f/
Le centre E.Leclerc de Ploërmel emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année p...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre du remplacement de nos collaborateurs pour la période estivale, nous recrutons des profils du type : EMPLOYÉ COMMERCIAL LIBRE SERVICE / HÔTE DE CAISSE. L'employé commercial libre-service contribue à la satisfaction des clients par un service conforme à la politique du magasin. Il met en rayon les marchandises en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Il s'assure de la bonne tenue de son rayon (propreté, remplissage, balisage). Il peut également être amené à renseigner les clients. Missions principales : - Commercial : Mise en rayon des produits, remplissage, balisage, accueil et renseignement des clients - Gestion : Contrôle de l'état des stocks, inventaire, préparation des commandes, rangement et nettoyage Vous serez rattaché à la ligne de caisse ou à l'un des rayons du magasin : épicerie, frais, fruits et légumes, liquides, traiteur. PROFIL RECHERCHÉ - Sens de l'organisation - Rigueur - Relationnel client Vous n'avez pas d'expérience ? C'est votre motivation qui fera la différence ! Après une période de formation, vous serez autonome sur votre périmètre (mais avec un responsable pour vous guider). Idéalement, VOUS ÊTES DISPONIBLE POUR LES MOIS DE JUILLET ET AOUT (éventuellement jusqu'à mi-septembre).
Le centre E.Leclerc de PLOËRMEL emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année ...
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Rémunération selon profil Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Sens de l'accueil très développé, réactivité, pour une clientèle diversifiée Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Rémunération selon profil Sens de l'accueil très développé, réactivité, pour une clientèle diversifiée Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé(e) de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant(e) dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! Vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Vous possédez une expérience significative et réussie dans la distribution alimentaire, engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Vous évoluerez sous la responsabilité du responsable de la jardinerie. Polyvalent par nature, après une période d'accompagnement, vous interviendrez sur les thématiques à visées comptables / facturation (50% du temps) et sur des missions d'employé libre-service (50% du temps). - Comptabilité : facturation, rapprochement bancaires, suivi de dossiers fournisseurs - Employé libre-service : mise en rayon, conseil à la clientèle Les contours du poste pourront évoluer selon vos compétences. En plus, vous bénéficiez du 13 ème mois + les primes de participation et d'intéressement + une mutuelle. Description du profil : Méthodique, vous savez organiser votre travail de façon autonome, en intégrant la réactivité et l'énergie nécessaire liée à la vie d'une société. Vous êtes rigoureux-se, dynamique et curieux-se Vous faites preuve de discrétion, mais disposez d'un véritable esprit d'équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques Office. Vous avez des facilités d'adaptation à de nouveaux outils informatique.
Charge de recrutement F/H Notre crédo : « Liberté d'être et de grandir ensemble» ! C'est en plaçant l'humain au coeur du projet d'entreprise que l'on construit l'avenir avec responsabilité et sens éthique.Le recrutement vous passionne ?Vous avez l'esprit d'équipe et envie de vous dépasser ? Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence à Ploermel en CDI ! Vos missions : Recrutement :Diffuser les offres d'emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociauxRéaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutementSourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociauxÊtre en veille et participer à des forums emploiDéléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission Commercial :Assurer un accueil physique et téléphoniqueS'informer des besoins prévisionnels des clientsGérer les commandes clientsRéaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)Fidéliser le portefeuille client par des actions de recrutement cibléesRéaliser des visites de poste en binôme avec l'Attaché/e Commercial/Responsable Commercial Administratif :Créer et assurer le suivi du dossier intérimaireIdentifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires Communication :Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSEÊtre acteur de la communication de l'agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet...) Profil : Vos Atouts:De formation BAC +2Vous avez une expérience dans le service comme téléconseiller(ère), service à la personne, ou dans des fonctions administratives.Vos qualités reconnues sont la réactivité, la ténacité et le sens commercial Vous aimez :Un travail plein de polyvalence où l'on ne voit pas ses journées passer !Être dans l'échange et faire de nouvelles rencontres!Vous sentir utile en trouvant l'adéquation parfaite entre l'entreprise et le candidat ! Quoi de plus gratifiant que de se dire que c'est grâce à vous que ce candidat a retrouvé un travail ou que l'entreprise a trouvé sa perle rare ! Vous voulez intégrer une entreprise :Accueillante et humaine, afin de travailler dans une ambiance agréable.Qui met l'accent sur le respect, l'entraide, la créativité et l'autonomie.Qui a compris que prendre soin de ses employés c'est l'une des clefs du succèsOù chacun peut exprimer ses idées, sa créativité, sa personnalité afin de s'épanouir sereinement et d'évoluer dans un contexte bienveillantEt qui intègre compétences et valeurs humaines au coeur de sa dynamique Poste en CDI
Description du poste : Nous recherchons un(e) technico-commercial - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de PLOERMEL (56). Vous fidélisez les clients de votre secteur et en prospectez de nouveaux afin de développer votre portefeuille clients (artisans, grosses entreprises, promoteurs etc.). Vous établissez des offres, prenez des commandes, conseillez techniquement des professionnels. En outre en véritable ambassadeur de Chausson Matériaux, vous participez aux actions commerciales. Enfin vous assurez le suivi des projets des clients et menez une veille concurrentielle régulière. Description du profil : De formation Bac + 2 commerciale ou technique, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le négoce de matériaux de construction. Dynamique, persévérant(e), organisé(e), vous faites preuve d'aisance relationnelle et avez le goût de la négociation. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : mutuelle prise en charge à 100%, des chèques déjeuner, une prime sur les résultats d'exploitation, une participation aux bénéfices, une prime de vacances, et des avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise.
Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) alternant(e) qui assistera le service HSE. Votre mission : Participer à l'évaluation des risques au poste de travail, mise à jour de postes existants et création des postes d'un nouvel atelier sur la base de notre document unique Coordonner la préparation du nouvel audit ISO 14001 Contribuer à la gestion des entreprises extérieures et plans de prévention Prendre part aux tâches quotidiennes d'un service HSE et à la formation annuelle des salariés Profil recherché: Savoir-être : autonomie, bon sens relationnel, écoute Compétences techniques : pack Office, connaissances en chimie Formation : bac +4/5 en HSE Langues : anglais lu Ce que nous vous offrons : Nous offrons une rémunération attractive et l'accès à un grand nombre d'avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu'une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie. Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu'à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d'alternance (apprentissage, professionnalisation). Vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat «¿je m'engage¿». Pour découvrir toutes les opportunités offertes aux débutant(e)s chez Sanofi, cliquez ici. Notre processus de recrutement : Si vous êtes sélectionné(e), vous serez invité(e) par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager. Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur(trice) de ce changement. La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Au quotidien, vous êtes en charge d'un portefeuille de client professionnels que vous visitez, développez et fidélisez. Votre but ? Faire du business durable et pérenne. Développer votre portefeuille et assurer la satisfaction de vos clients , de par vos visites, vos conseils et votre sens du service Votre volonté ? ¿Fidéliser le client en créant une relation de confiance et conviviale. Rattaché à notre point de vente situé à Ploermel, vous réalisez les missions suivantes : - Visiter votre portefeuille client et prospecter de nouveaux clients pour l'enrichir - Analyser les besoins de vos clients et les conseiller - Proposer des solutions adaptées à leur demandes et besoins - Vendre une large gamme de produits techniques liés à l'univers de la climatisation/ventilation. Plusieurs possibilités - Expérience sur des missions similaires dans le domaine du bâtiment - Diplôme dans le commerce, le domaine de la climatisation, CVC.... Votre personnalité et votre savoir être sont des éléments décisifs dans notre recrutement. Peu importe les diplômes, nous souhaitons avant tout travailler avec des collaborateurs qui partagent nos valeurs ¿ : respect, convivialité et culture du résultat ! ¿ Intégrer PARTEDIS, c'est bénéficier de nombreux avantages : Challenges commerciaux, primes commerciales mensuelles, prime de vacances (930 € bruts / an), primes d'intéressement et de participation Forfaits repas (14 € par jour sur 4 jours), budget invitation client Smartphone et ordinateur portable Voiture de service (2 places - utilisation seulement professionnelle ou 5 places avec participation financière utilisation personnelle et professionnelle) Mutuelle familiale (garantie max pour moins de 70€ par mois peu importe le nombre de personnes couvertes, prise en charge médecine douce ...) CSE : chèques cadeaux, chèques vacances Mais c'est aussi : ¿ Intégrer un groupe dynamique, évolutif avec des projets innovants et porteurs et pouvoir participer à ces nombreux projets. ¿ Evoluer dans un groupe engagé dans une démarche RSE, qui se préoccupe de l'environnement. ¿ Travailler dans un groupe à taille humaine où les valeurs quotidiennes prédominantes sont le respect de l'autre, l'écoute et le partage ¿ Etre accompagné dès les premiers jours dans votre nouvel environnement de travail avec un parcours d'intégration personnalisé ¿ S'approprier de nouvelles connaissances et compétences via des formations et grandir professionnellement avec l'accès à d'autres métiers Ce poste vous intéresse ? Alors, rejoignez-nous ! PARTEDIS, partenaire constructif. Pour en savoir plus, www.partedis.com Suivez aussi notre actualité sur Facebook, Welcome to Partedis.
Nous sommes un des tous premiers réseaux indépendants, spécialisé dans la vente de produits du bâtiment dans 2 grandes activités : le chauffage et l'univers de la salle de bain et le carrelage et les bois /matériaux de construction. Nos objectifs : conseiller techniquement nos clients et les satisfaire ! Nos chiffres clés : ¿ Plus de 300 millions de CA ¿ 115 agences ¿ 875 collaborateurs au service de leur client...
participer aux commandes et mettre en rayon les marchandises, sous la responsabilité du manager boucherie, vous serez également chargé de l'emballage et de l'étiquetages des produits. Suivi des dates limites de consommation. Renseigner et orienter les clients. Horaires le matin entre entre 5h et 12h du lundi au samedi avec 1 jour de repos hebdomadaire. rigueur, organisation, dynamique et esprit d'équipe
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
