Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pierre-d'Aurillac située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pierre-d'Aurillac. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Langon, 33 - ST MACAIRE, 33 - ST MAIXANT ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi sur l'action "Toutes les clés pour mon emploi Durable". Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de leur recherche d'emploi: La mise en ligne de leur profil de compétences Animation d'ateliers thématiques Disposer d'1 an d'expérience dans l'animation d'insertion professionnelle / titre de niveau 5 (anciennement III) de conseiller en insertion professionnelle Pratiques exigées des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Maîtrise de l'environnement numérique / digital. Connaissance du marché du travail (métiers et secteurs d'activité). Une connaissance des dispositifs de formation professionnelle, des mesures et des aides au retour à l'emploi.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
***Merci de vérifier votre éligibilité au Parcours Emploi Compétences auprès de votre conseiller FRANCE TRAVAIL, Mission Locale ou Cap Emploi*** Vous travaillerez à partir du 27 mai 2024 en tant qu' éducateur/trice nature environnement pour un contrat de 35h hebdomadaire sur une durée de 9 mois. Date limite de réponse le 13 mai. Entretiens individuels sur sélection le 20 mai 2024 Vous travaillez sous la direction de la coordinatrice de l'association et en collaboration avec la coordinatrice pédagogique Vous participez aux réunions d'équipe et à l'assemblée générale. Principales activités et tâches : Préparer et animer des animations nature environnement de qualité et faire des évaluations en fin d'action. Animation : - Préparation de contenus d'intervention adaptés à la commande. - Préparation des outils et de la matière d'œuvre pour l'intervention. - Réalisation de l'animation. Rangement et nettoyage des locaux sur le site de l'animation et relatifs à celle-ci. - Rangement du matériel après l'animation sur le site de l'association. - Renseignement de la fiche d'évaluation. Capitalisation : - Écriture ou remise à jour des fiches pédagogiques (ex. pour les malles pédagogiques). - Force de proposition sur de nouvelles animations en lien avec ces thématiques Actions Accueil péri-scolaire, Club nature et Billet courant vert : - Écriture de projets, réalisation des projets qu'il ou elle a conçus. - Évaluation des actions, participation à certaines réunions avec les partenaires. Communication - relations extérieures : Accueil téléphonique, vigilance messages mails. Information / formation : - Veille sur les thématiques concernant les missions et les projets existants, partenariats possibles - Participation à des séquences d'information. - Participation à des formations ou des remises à niveau Divers - Permis B indispensable - Grande disponibilité (travail certains week-ends et quelquefois après 18H) - Être en capacité de travailler dans des locaux partagés
*** RECRUTEMENT IMMEDIAT *** **** POSSIBILITE D IMMERSION ET FORMATION PREALABLE AU RECRUTEMENT **** Vous travaillerez en tant que Préparateur/trice de sandwichs au sein d'une boulangerie et vous réaliserez également les livraisons. Travail de 4 h à 9 h en semaine et le dimanche > 25h par semaine Permis B obligatoire Rémunération : SMIC + heures de nuit + majoration dimanche
Vous travaillerez dans le tri et la valorisation de matelas (literie) Descriptif du poste : - Tri de matelas, manutention de charges lourdes - Déplacer, soulever les objets. - Actionner les matériels. - Nettoyer, ranger le lieu d'intervention et le matériel utilisé. - Signaler son intervention par panneaux ou affiches. - Remettre en place les objets déplacés lors de l'intervention. Vous bénéficiez d'actions de suivi et d'accompagnement, nous vous aidons à définir et valider un parcours d'insertion professionnelle Plusieurs postes sont à pourvoir ***Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de FRANCE TRAVAIL, CAP EMPLOI ou MISSION LOCALE avant de postuler***
Sous les ordres du responsable négoce, vous serez en charge de préparer des commandes de bois et la livraison si besoin avec un camion grue articulée ou camion plateau VL. Vous devez être obligatoirement titulaire du permis C avec FIMO et du CACES Grue R490/390 Une formation en interne est prévue sur la préparation des commandes. Les horaires 8H à 12H / 14H à 18H Travail du Lundi au Vendredi
Nous recherchons notre Chargé(e) d'Œnotourisme et de Ventes pour la saison estivale 2024. Sous l'autorité du Responsable Œnotourisme, vous participerez à l'organisation, la coordination et l'animation des activités liées à l'œnotourisme. Missions principales : Accueil des clients, organisation et animation des visites, dégustations et ventes au domaine en direct à la clientèle particulière Recherche et développement de partenariats auprès des offices de tourisme, chambres d'hôtes, hôtels, voyagistes, agences réceptives afin de faire connaitre la propriété et son offre oenotouristique Développement des ventes : suivi, fidélisation et prospection Participation à diverses tâches à la propriété : administratif, communication réseaux sociaux, mailing, travail au chai, à la vigne en fonction des besoins... Périodes et horaires de travail : CDD de 4 mois, temps partiel, 11h à 18h le samedi et le dimanche sur rendez-vous Du 1er juin 2024 au 29 septembre 2024 Rémunération : 11,65 euros de l'heure brut + 5% de commission sur toute vente effectuée Lieu de travail : Château Haut-Bergeron, à Preignac, à 40 km au sud-est de Bordeaux Profil recherché : Esprit vendeur, dynamisme, sens de l'accueil client et du commercial Travail en équipe Formation commerciale de préférence Bon niveau d'anglais est un plus Bonnes connaissances en vin et aptitudes à la dégustation souhaitées Sociable avec une excellente aisance relationnelle Dynamique et motivé(e), rigoureux(se) et ayant l'esprit d'initiative Compétences et appétence pour les outils digitaux Nous vous formerons à l'animation des visites et dégustations de nos vins, aux atouts de notre vignoble, la vente des vins en boutique.
Le Château Haut-Bergeron est une authentique propriété familiale appartenant à une des plus anciennes familles du Sauternais depuis plus de 200 ans. Depuis 9 générations, la famille Lamothe sélectionne des parcelles issues des meilleurs terroirs de l'appellation, notamment près du château d'Yquem pour produire des vins d'excellence en Sauternes et Graves très appréciés de la presse spécialisée. Respectueuse de l'environnement, elle perpétue un savoir faire alliant tradition et modernité.
Date d'embauche prévue : 10 juin 2024 Missions : Responsable d'une équipe de 5 personnes, sous l'autorité du bureau, vous serez amené à : - Coordonner/ Superviser des projets autour des thématiques « Alimentation- santé- envi- ronnement » et « Jardin- biodiversité- compostage ». - Développer, consolider les relations avec des partenaires et rechercher de nouveaux fi- nancements. - Concevoir de nouveaux projets. - Assurer la co-coordination /gestion de l'équipe. - Superviser et animer le projet associatif en collaboration avec l'autre coordonnatrice. - Connaissance des acteurs de l'EEDD et des partenaires institutionnels - Ouverture d'esprit, aptitude au travail en équipe, aisance relationnelle
L'association L'Auringleta, créée en 2012, est une association d'éducation à l'environnement et au développement durable. Basée en Sud-Gironde à Fargues de Langon, elle intervient auprès de tous les publics : en milieu scolaire (de la maternelle au lycée), mais aussi dans un cadre extra-scolaire ou lors de manifestation. Les thématiques d'interventions sont le jardin, la biodiversité, l'alimentation, les déchets, le développement durable.
Soutien au développement RH des TPE/PME locales. Développement et animation du réseau des partenaires économiques et des entreprises. Mobilisation et accompagnement des entreprises dans le développement de leur stratégie RH et appui conseil en matière de gestion du personnel. Mise en œuvre de diagnostics RH individualisés et organisation de groupes de travail inter-entreprises. Prospection et relais d'entreprises auprès d'acteurs et réseaux économiques afin de générer embauches et préservation de l'emploi. Travail sur objectifs de résultats, utilisation quotidienne d'un pro logiciel, exploitation régulières de données statistiques, intervention et déplacements quotidiens au sein des entreprises. Connaissances ou expériences en GRH ou management des organisations du travail.
Les missions du poste : En cohérence avec le projet d'établissement : - Membre de l'équipe d'un pavillon (8 enfants ou préadolescents) et sous l'autorité du Chef de Service, vous garantissez la sécurité des enfants et des locaux pendant les heures de nuit. - Vous rassurez, réconfortez et sécurisez les enfants s'ils se réveillent au cours de la nuit et favorisez leur endormissement. - Vous contribuez à la vie de la maison en facilitant le travail de l'équipe de jour (lessives, préparation du petit-déjeuner, rangement etc.) - Vous rendez compte des événements survenus au cours de la nuit. - Vous inscrivez votre action en lien avec l'équipe du pavillon, le service famille, le psychologue et les partenaires qui gravitent autour des enfants et adolescents. - Vous participez à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la réflexion commune pour améliorer la qualité. Profil : - Connaissance du public enfants et adolescents - Capacité d'adaptation - Esprit de coopération, sens de l'initiative et du service - Rigueur dans la transmission des informations orales et écrites Permis B valide obligatoire Rémunération selon CCN 66 Horaires : Travail 4 nuits hebdomadaires sur un cycle de 3 semaines (1 w-e sur 3)
**** RECRUTEMENT IMMEDIAT DANS LE CARDRE D'UN CDD DE REMPLACEMENT RECONDUCTIBLE **** Au sein de l'équipe logistique, en lien étroit avec l'équipe commerciale, vous participerez au développement de la marque. Vos missions principales seront : Diriger, optimiser et coordonner le cycle de commande complet Gestion et Optimisation des transporteurs Organiser l'entrepôt, cataloguer les marchandises et traiter les envois Etiquetage et gestion des arrivages Atteindre les objectifs en termes de productivité, de précision et de rapidité Profil recherché : Vous êtes dynamique, à l'aise sur les outils informatiques Vous alliez rigueur et développement Vous faites preuve de motivation et d'ouverture d'esprit Vous avez une bonne maîtrise des logiciels de logistique standard Vous avez d'excellentes capacités d'analyse, de résolution de problèmes et d'organisation Vous avez une capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets Vous avez d'excellentes capacités d'organisation et de coordination Vous avez d'excellentes compétences de communication interpersonnelles Vous avez une capacité à suivre plusieurs processus. ANLGAIS SOUHAITE TICKETS RESTAURANT D UNE VALEUR FACIALE DE 8% AVEC PRISE EN CHARGE DE 60% PAR L EMPLOYEUR.
Vous travaillerez en tant que distributeur / distributrice de journaux (H/F). Votre travail consistera à livrer le journal Sud Ouest dans les boites aux lettres avec votre moyen de locomotion (scooter, voiture, voiturette) en utilisant un système de GPS fourni pour limiter vos kilomètres. Travail sur les communes de GIRONDE SUR DROPT, St MARTIN de SESCAS Travail le matin de 5h30 à 8H00, le samedi, dimanche et lundi une semaine sur deux
**** 3 postes à pourvoir *** Vous réaliserez les travaux suivants : - principalement de la plantation manuelle de pins - du dégagement (débroussaillage) ***Le matériel est fourni*** Prise de poste immédiate. L'entreprise assure la transport sur chantier au départ de Langon. Port de charge et travail en extérieur Prime panier (équivalent à 1 heure du taux horaire par jour travaillé)
****Recrutement prévu pour le 01/04/2024**** Vous travaillerez en tant que fleuriste (H/F) Vos missions : - Ouverture et Fermeture du magasin - Gestion de la caisse - Gestion de la clientèle - Faire la composition des bouquets (connaissances des fleurs) - Entretenir le magasin - Effectuer des livraisons (la détention d'un permis B en cours de validité est nécessaire) Votre profil: -Vous disposez d'une bonne relation clientèle - Vous avez le sens du travail en équipe - Vous êtes une personne ponctuelle et motivée qui souhaite s'investir au sein d'une entreprise Merci de joindre un CV à jour et de remplir la partie = motivations du candidat.
** 5 POSTES SONT A POURVOIR *** Vous travaillerez au sein d'un centre de loisirs. Vos missions : - Mise en place d'animations pour des enfants âgés de 3 à 12 ans. - Participation à l'élaboration et l'évaluation du projet pédagogique. - Élaboration et mise en œuvre des projets d'animation. Travail du lundi au vendredi Contrat pour la période de vacances estivales du mois d'aout à compter 5 aout BAFA (ou êtes stagiaire BAFA) ou CAP Petite Enfance ou BPJEPS exigé En Contrat d'animateur non professionnel type contrat d'engagement éducatif ( 80 JOURS TRAVAILLES PAR AN maximum type CEE)
Vous interviendrez en qualité de Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Vous devrez maitriser l'ensemble de l'activité de l'accueil de la clientèle à l'encaissement. Vous devrez aussi constituer les sandwichs et vous devez impérativement maitriser les normes HACCP. Vous travaillez du lundi au dimanche. Jours de repos en roulement. Amplitude horaires de 05h30 à 21h20. Journée en continu soit de matin soit de soir.
Vous serez en charge de l'entretien des locaux. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des salles de classe - Nettoyage des couloirs - Nettoyage du réfectoire - Ponctuellement vous effectuerez de la plonge automatisée ***Vérifier votre éligibilité au contrat aidé auprès d'un conseiller, à compétences égales, la priorité sera donnée aux bénéficiaires du RSA socle soumis droit et devoir ***
Notre agence Camo Emploi de Bordeaux recrute pour son client, un EHPAD, un CUISINIER DE COLLECTIVITÉ H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené.e à : - Effectuer les préparations froides et chaudes pour les résidents et le personnel - Réaliser les préparations en textures modifiées - Appliquer la méthode HACCP Issu.e d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 3 ans sur des fonctions similaires. Passionné par les métiers de bouche, vous maîtrisez parfaitement les recettes de base ainsi que les principes de cuisson et de conservation des aliments. Votre sens de l'organisation et votre souci de l'hygiène et de la sécurité alimentaire sont des atouts indispensables pour répondre efficacement aux exigences du métier. Dynamisme, rigueur et réactivité sont 3 qualités essentielles qui vous sont reconnues.
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Rattaché/e au Responsable Commercial, vous serez responsable de développer le chiffre d'affaires en signant des contrats de construction. Votre mission : En tant que Téléprospecteur/trice, votre principale responsabilité sera de contacter activement les clients potentiels afin de promouvoir nos produits de Tiny House. Vous serez chargé/e de présenter nos modèles, d'identifier les besoins des clients potentiels, de les conseiller et de les accompagner tout au long du processus d'achat. Vous devrez établir une relation de confiance avec les clients afin de comprendre leurs attentes et de leur proposer des solutions adaptées. Votre objectif sera de conclure des ventes et d'atteindre les objectifs fixés par l'entreprise. Ce que nous offrons : Une rémunération fixe est garantie à laquelle s'ajoute des commissions sur ventes Un management de proximité, apte à vous former à nos méthodes et à vous accompagner tout au long de votre parcours Des formations sous forme de module « à la carte » sur les services, les outils et les méthodes de vente pour maintenir votre expertise à jour Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une expérience réussie de Téléprospecteur. Votre aptitude à conclure des ventes dès le premier rendez-vous, ainsi que votre capacité à gérer les revers, vous aideront à atteindre vos objectifs. Vos missions : Identifier et contacter activement des clients potentiels à partir de différentes sources telles, les réseaux sociaux, les salons professionnels. Établir un premier contact téléphonique ou par email pour qualifier les besoins du client et obtenir un rendez-vous de vente Poser des questions pertinentes pour cerner les besoins spécifiques de chaque client et personnaliser l'offre en conséquence. Les caractéristiques suivantes sont essentielles pour ce poste : Vous êtes motivé/e et tenace, avec une culture du résultat et du challenge qui vous pousse à tout mettre en œuvre pour atteindre vos objectifs Vous êtes rigoureux(se) dans votre organisation, ce qui vous permet d'être efficace dans votre travail. Vous êtes avide d'apprendre et curieux(se) par nature, avec suffisamment d'écoute pour remettre en question vos approches Vous animez des salons ou autres évènements commerciaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 21 192,00€ à 24 000,00€ par an + variable
Ademeure est une société de construction de maisons individuelles en ossature bois. Nos clients sont des particuliers et des entreprises. La société connait un très fort développement et doit continuer à se structurer pour répondre à la demande.
----------------------------------POSTE EN ALTERNANCE---------------------------------- Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage en alternance pour le Titre Professionnel vendeur conseil (NIVEAU BAC), le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire de parc d'amusement pour enfants. En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront : - Orientés client : Accueillir et renseigner les clients, - Contribuer à la fidélisation de la clientèle, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Réaliser la préparation et la mise en place des produits, - Gérer les stocks et le flux de marchandises, - Contribuer à l'animation et à la propreté du parc. Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le GCIF-IFOCOP, certifiés QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
----------------------------------POSTE EN ALTERNANCE---------------------------------- Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparant à un titre professionnel RNCP de Manager d'Unité Marchande (MUM - niveau 5 équivalent BAC+2) La durée de la formation est de 18 mois. Rythme : 35H/semaine -1 jour/ semaine en centre + 4 jours en entreprise (horaires définis par l'employeur) Le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire dans le secteur d'activité de lingerie. Profil recherché: -Un niveau bac dans les métiers de vente ou des services à la clientèle. - Vous êtes rigoureux (se) goût du challenge ,sens du management ? Alors devenez un ifocopien ! Le GCIF-IFOCOP, certifiés QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
Vous interviendrez en qualité de Conseiller/e vendeur/se pour le compte d'un magasin proposant des produits textiles. Vos missions : - Assurer une relation client fidélisante - Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits, - Développer le Chiffre d'Affaires du magasin et de l'enseigne, - Développer vos connaissances liées à vos fonctions - Contribuer à la réussite collective, - Respecter les procédures et règles en vigueur - Contribuer à un environnement de travail et d'accueil de la clientèle sécurisé Vous maitrisez impérativement la caisse et la relation client. Poste à pourvoir début mai 2024
Events Tent Concept est spécialiste de la location de tentes Stretch en Gironde depuis 2018. Dans le cadre de notre saisonnalité Events-Tent-Concept recherche des profils manutentionnaires permettant la mise en oeuvre de ces événements soutenus par un responsable d'équipe. Notre concept : Proposer des solutions différenciantes, par rapport aux tentes et chapiteaux usuellement proposés (ex : Barnums, pagodes), et bénéficier d'un interlocuteur unique. De même, Events-Tent-Concept met un point d'honneur à travailler avec des prestataires locaux et propose des produits qui s'inscrivent dans une démarche écoresponsable. Nos valeurs : Une approche écoresponsable du métier avec priorisation de partenaires locaux (si possibles), des tentes et structures éphémères résistant dans le temps, une installation respectueuse du lieu où elle est implantée. Une prestation haut de gamme impliquant un respect des délais, du cahier des charges établi entre Events-Tent-Concept et le client, des produits aux normes en vigueur, des structures éphémères différenciantes. Nous mettons un point d'honneur à respecter scrupuleusement les délais et assurer une réponse rapide et adaptée en fonction d'éventuelles problématiques de dernière minute. Le travail est principalement en extérieur du lundi au vendredi. Vous êtes véhiculé par l'entreprise sur tous les lieux d'intervention (Nouvelle-Aquitaine). N'hésitez pas à rejoindre une équipe dynamique de juin à fin septembre.
2 postes à pourvoir Vous travaillerez en tant que Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F) Nous recherchons une personne polyvalente avec expérience, possédant la valeur du travail, dynamique, autonome, volontaire, organisé(e) et sachant travailler en équipe. Vos missions : - Servir les clients - Mise en place des pains et des pâtisseries - Entretien du poste de travail - Réactif/ve - Avoir le sens du commerce Horaires : De matin ou d'après-midi Travail le week-end et jours fériés
Vous effectuez la manutention de produits d'alimentation (sec : stockage en température ambiante : lessives, épicerie, liquide nourriture d'animaux), pas de produits frais ni ultras-frais (pas d'exposition au grand froid, ni surgelés) PORT DE CHARGE DE 6KG EN MOYENNE A 20KG maximum. 70% du temps de travail consiste à charger les colis sur les palettes. Travail en 2X8 avec rotation du planning matin ou d'après midi, amplitude horaire de l'entrepôt de 5h à 20h40, du lundi au vendredi. PAS DE TRAVAIL LE WEEK END , excepté quelques samedis dans l'année. Dans le respect des règles de sécurité appliquées dans l'entreprise, vous effectuez la conduite de transpalette nécessitant le CACES 1, utilisez la commande vocale en milieu tempéré. Vous effectuez le prélèvement des colis en zone de picking et le dépôt des colis sur les palettes, validation des palettes puis dépôts sur le quai.
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène ou Bac Pro Hygiène, Propreté et Stérilisation dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Cette offre vous est proposée en partenariat avec un établissement de santé situé à Langon Quand ? Immédiatement Pour combien de temps ? 2 à 3 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - Le maintien de l'hygiène collective dans les chambres des patients et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. - Le nettoyage des locaux, du mobilier et du matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques, - La lutte contre les biocontaminations, - La préparation de la salle de restaurant et service des repas, - Le tri et évacuation des déchets et du linge générés par son activité selon les procédures établies, - Le nettoyage, désinfection et réapprovisionnement du chariot de bionettoyage, en évaluant les besoins en matériels et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maîtriser les consommations, - L'observation et transmission des informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies. Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation ! Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage :Vous avez moins de 30 ans ou une reconnaissance TH Nous rejoindre : Cet apprentissage est fait pour vous ? Cliquez sur postuler !
Vous avez en charge de contrôler les différents points de contrôle de véhicules toutes marques confondues. Vous êtes impérativement titulaire d'un Baccalauréat Professionnel Mécanique réparation automobile et/ou poids lourds pour être formé (e) comme contrôleur/se technique - ou vous possédez déjà la formation de contrôleur/se technique.
Au sein de l'équipe commerciale, vos missions principales seront : =) Assurer le suivi du bon de commande à la réception en lien avec le service logistique. Garant du bon déroulement et de la qualité de la relation client. =) Suivre la facturation et le paiement =) Gérer les relations quotidiennes avec les clients (appels, emails, rencontres) =) Connaître, renseigner les clients et savoir les conseiller si nécessaire =) Co-construction et suivi des actions commerciales (prospection, newsletters, mailings) =) Remonter les informations liées aux ventes et à la gestion des stocks. =) Travailler en relation étroite avec les divers services de l'entreprise. => Vous maitrisez l'anglais de façon fluide afin d'assurer la réception d'appels entrants : accueil et conversation commerciale. Vous travaillez du lundi au vendredi , 09h00- 18h00 avec coupure méridienne. TICKETS RESTAURANT D UNE VALEUR FACIALE DE 8% AVEC PRISE EN CHARGE DE 60% PAR L EMPLOYEUR.
Désirez-vous tenir un rôle crucial en tant qu'Aide médico-psychologique (F/H) dans un établissement IME ? Intégrez un environnement médical où votre rôle sera d'apporter un accompagnement personnalisé aux personnes en situation de handicap. Vos principales missions sont les suivantes : - Assurer l'accompagnement quotidien des résidents en situation de handicap au sein de notre IME, respectant leur dignité et leur intégrité physique et psychique - Mettre en œuvre le projet individuel d'accompagnement en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer activement aux animations et aux activités ludiques et éducatives, favorisant ainsi l'épanouissement personnel et social des résidents. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/semaines - Salaire: 12.97 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Vous interviendrez au domicile d'un particulier en tant qu'auxiliaire de vie. Vous réaliserez les missions suivantes : - aller faire les courses et les ranger - aide aux tâches ménagères - aide administratives (papiers administratifs, utilisation d'internet...etc) - aide ponctuelle pour préparer les repas - déplacements pour les rendez-vous médicaux et thérapeutiques Vous travaillerez 30h par mois, vos jours et horaires de travail seront déterminés avec l'employeur Vous serez rémunéré/e par la PCH (selon la grille du Conseil Départemental en vigueur), à savoir 352.80 euros brut par mois. Vous possédez impérativement de l'expérience sur ce même type de poste et également les qualités professionnelles ci-dessous : - discrétion - rigueur - sérieux
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert e.s, cadres et dirigeant e.s, recherche pour son client industriel, un responsable de production dans le cadre d'un CDI sur la région de Langon. Vos principales missions seront : - Superviser toutes les opérations de production pour assurer une efficacité maximale et une qualité constante des produits. - Planifier, organiser et coordonner les activités de fabrication afin de respecter les délais de livraison et les objectifs de production. - Gérer et optimiser les ressources humaines, matérielles et financières pour atteindre les objectifs de rendement et de rentabilité. - Mettre en œuvre et maintenir les normes de sécurité et d'hygiène au sein de l'atelier de production. - Collaborer avec les départements de qualité, d'ingénierie et de logistique pour améliorer les processus de production et résoudre les problèmes éventuels. - Encourager un environnement de travail positif et motivant en favorisant le développement professionnel et personnel de l'équipe (20ainte de personnes). Diplôme universitaire en génie industriel, en gestion de la production ou dans un domaine connexe, vous avez une expérience significative de 3 ans dans un rôle de supervision ou de gestion de la production, idéalement dans une industrie lourde. Connaissance approfondie des processus de fabrication, des techniques d'amélioration continue et des normes de qualité requis. Compétences avérées en leadership, en gestion d'équipe et en résolution de problèmes. Vous êtes la personne idéale pour ce poste ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre candidature !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Souhaitez-vous investir votre compassion et votre engagement en devenant Aide médico-psychologique (F/H) dans notre Foyer d'Hébergement? À pourvoir, un rôle essentiel dans un Foyer d'Hébergement avec des missions variées centrées sur le soutien et l'accompagnement de personnes ayant besoin d'assistance. - Assurer le bien-être quotidien des personnes aidées en respectant leur dignité et en contribuant à leur autonomie. - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement, en collaboration avec l'équipe médicale. - Observer et transmettre les informations nécessaires concernant l'état de santé et le comportement des personnes accompagnées. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 25/jours - Salaire:à partir de 11.68 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
PRISE DE POSTE IMMEDIATE Vous interviendrez en qualité de serveur / serveuse et serez en charge de conseiller le client dans ses choix, d'offrir un service attentionné et adapté aux attentes du client. Vos missions seront: - Prendre les commandes - Préparer les boissons au bar - Dresser et débarrasser les tables - Mettre en place la salle et l'office - Servir les boissons et les desserts - Débarrasser les assiettes, verres, plats et couverts - Procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients - Participer au rangement et au nettoyage de la salle de restaurant Amplitude horaire max : 11h30 - 15h / 18h30 - 22h30 Vous aurez 2 jours de repos dans le semaine et 1 week-end sur 3
Nous recherchons un Gestionnaire de paie pour un Cabinet dynamique basé près de Langon. Ce cabinet est réputé pour la qualité de ses services, le confort de ses locaux et la modernité de ses outils. Aussi, vous souhaitez rejoindre un cabinet qui vous permettra de concilier vie personnelle et professionnelle et privilégiant le bien-être de ses collaborateurs. Le logiciel utilisé est Silae. En lien direct avec le Responsable, vous êtes en charge d'un portefeuille de dossiers multi-conventions (HCR, Immobilier, BTP, Industrie) composé de TPE et PME locales. Vous élaborez une moyenne de 170 à 200 bulletins par mois, les déclarations sociales et les DADS. Aussi, vous êtes un référent pour vos clients et intervenez sur des missions en droit social (en fonction de votre niveau vous pouvez être accompagné sur cet aspect de vos fonctions). Issu d'une formation en Gestion de la paie avec au moins 2 ans d'expérience acquise en cabinet, vous maîtrisez la législation spécialisée, les outils informatiques et la gestion simultanée de plusieurs dossiers. La confidentialité de votre candidature est assurée durant le processus de recrutement.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur Sushiman/woman Doté(e) d'une solide expérience, vous maîtrisez parfaitement la réalisation des sushis et autres plats des cuisines thaïlandaises et japonaises. Prise de fonction au 1er juin 2024 sur notre site de Langon. - Horaires sans coupures - Travail les jours fériés Sushiman/woman expérimenté(e), dynamique, polyvalent et doté d'un bon relationnel Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire Vous devez maîtriser les règles d'hygiène en vigueur
-Rémunération Évolutive jusqu'à 90% : Votre effort est directement récompensé avec un plan de rémunération progressif, adaptable selon votre expérience. -Aucun Frais à Prévoir : Profitez d'un démarrage sans frais d'entrée, sans redevance, et sans coûts pour la formation ou le matériel de marketing - tout est fourni gratuitement -Possibilité de Contrat Salarié : À partir de 100 000 € de chiffre d'affaires, bénéficiez de l'option de devenir salarié/e -Entrepreneuriat Facilité : Nous supportons votre ambition entrepreneuriale avec la première franchise gratuite et sans risque financier. -Formation et Soutien : Nous assurons un accompagnement personnalisé et des formations en présentiel pour vous préparer au mieux à votre rôle de négociateur/trice immobilier/e. -Outil d'estimation moderne pour optimiser vos transactions.
Nous recherchons 2 agents de sécurité incendie SSIAP1 pour un événementiel à Langon le 19 mai de 18 h à 00 h-
Nous recherchons un(e) vendeur(se) comptoir en quincaillerie. Il/elle accueille le client, identifie ses besoins, et lui délivre des conseils techniques, dans le but de conclure la vente. Ses missions : - prise en charge des clients au comptoir (présentation de l'offre, argumentation, information sur les délais de traitement et, au besoin, accompagnement vers une personne ressource) - recevoir et traiter une réclamation - réalisation des documents supports à la transaction commerciale - mise en valeur de l'espace commercial (propreté et actions commerciales) - gestion des stocks, des commandes et des livraisons Nous recherchons pour ce poste une personne qui aime le contact clientèle. Idéalement vous disposez de connaissances techniques en quincaillerie et êtes à l'aise avec les techniques de vente et de négociation. Une bonne capacité de communication et un sens du service client sont également nécessaires pour assurer la satisfaction des clients. Vous devrez faire preuve d'autonomie pour fournir des solutions de quincaillerie appropriées aux clients et pour développer les ventes de l'entreprise. Les horaires de travail sont le lundi de 8h à 12h et de 14h à 18h et le samedi de 9h à 12h.
**** RECRUTEMENT IMMEDIAT DANS LE CADRE D UN CDD DE REMPLACEMENT D'ARRET MALADIE RECONDUCTIBLE POUR 2 MOIS**** DEBUTANT/E ACCEPTEE **** Votre motivation, votre dynamisme sont vos atouts. Vous accueillez, renseignez et encaisser les clients. Sous l'autorité de votre responsable, vous procédez à la mise en rayon des produits en respectant l'implantation et la rotation. Vous procédez au contrôle des dates. Vous transportez et rangez les produits en magasin et en réserve. Vous procédez à l'étiquetage (étiquettes électroniques). Vous êtes en charge de maintenir la propreté dans les rayons, la réserve et au niveau des caisses. Votre travail est un travail d'équipe et la communication y est primordiale. Votre motivation, votre dynamisme et votre bonne humeur sont vos atouts. Les horaires sont variables du lundi au dimanche.
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) d'Huitres en point de vente sur LANGON et ses alentours. Poste à pourvoir à partir du 2 mai jusqu'à fin décembre 2024 Poste de 8 H par semaine / vendredi ou samedi : à définir avec l'employeur
*** 1 poste à pourvoir *** Nous recherchons un (e) agent (te) polyvalent (e) afin d'enrichir notre équipe actuelle. Rattaché/e au chef d'équipe vous devrez : Effectuer les entretiens courants selon un planning hebdomadaire. Être disponible du lundi au samedi. Dépoussiérage, lavage, séchage et désinfection sur tous types de sols et de mobilier. Vous utiliserez des matériels et produits professionnels tels que balais professionnels, aspirateurs, chariots, produits de nettoyage. Vous avez une expérience d'au moins 1 an confirmée et avez une excellente connaissance des techniques de nettoyage et une connaissance des produits professionnels. Autonomie, dynamique, travail en équipe, réactivité et assiduité vous définit. Nous vous proposons un contrat CDI temps plein - AQS1 Avantages : - Véhicule de fonction - Tenue professionnelle de travail Nous recherchons une personne dynamique, volontaire ayant à cœur d'évoluer au sein d'une petite structure.
L'entreprise EDEL, basée à LANGON, est une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel. Nous réalisons des prestations d'entretien courant dans des bureaux administratifs, des entrepôts, des salles de restaurant, des résidences, nous effectuons également des remises en état d'appartements. Nous nous adaptons au besoin du client tout en préservant une qualité des conditions de travail de nos employés
Dans le cadre du développement de notre activité ,nous recherchons un(e) vendeur / se en optique lunetterie. Vous commercialiserez des articles (lunettes de soleil, étuis, instruments optiques, produits de conservation et de nettoyage, ...). Activités : - Etudier une demande client. - Conseiller un client. - Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles. - Réaliser le suivi des règlements clients Vous avez un profil commercial ou vendeur, vous souhaitez vous reconvertir professionnellement : vous serez formé(e) aux spécificités du métier. avant la prise de poste.
Notre restaurant Au bureau implanté sur Langon, accueille prochainement dans ses effectifs un(e) employé polyvalent/e de restauration En étroite collaboration avec le chef de cuisine, vous contribuez à la mise en valeur d'une cuisine pub brasserie, raffinée et gourmande. Votre mission : Réception et stockage des denrées alimentaires Réalisation de préparations préliminaires à la fabrication des plats Réalisation de cuissons et remises en température Dressage et envoi des plats Fabrication de pâtisseries Organisation et planification des activités Entretien du poste de travail et des locaux affectés à la cuisine Garantie le lavage et la propreté de la vaisselle, du matériel, et des équipement de cuisine Contribue à l'entretien des locaux Contribue à la cohésion et au développement professionnel de l'équipe Votre Profil : Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur Capacité d'organisation, d'écoute et de rigueur
Afin d'assurer de façon pérenne notre croissance, nous recherchons un/e Directeur/trice Administratif/ve et Financier/e qui sera responsable de la gestion globale des aspects financiers et administratifs de l'entreprise. Vos principales missions seront : 1. Organisation : Mettre en place les procédures de gestion et les indicateurs de suivi Mettre en place d'un nouvel ERP Assurer le reporting auprès de la direction Superviser les flux financiers et gérer/superviser la trésorerie Garantir la tenue des objectifs financiers de l'entreprise Etablir les prévisions budgétaires Analyser les risques financiers Assurer la souscription et la gestion des couvertures assurantielles Organiser et coordonner les activités du service administratif et financier 2. Amélioration continue et développement : Analyser la situation financière et proposer en permanence des améliorations dans l'organisation de l'entreprise Conduire les négociations auprès de différents interlocuteurs (banques, administrations.) Veiller les opportunités de marché (performances financières de sociétés concurrentes, opportunités de marché.) afin de conseiller la direction dans sa stratégie Rechercher des aides et des subventions auprès des organismes d'Etat, et avoir la charge de l'élaboration des dossiers et de leur négociation 3. Ressources Humaines : Superviser la gestion des Ressources Humaines 4. Missions transverses : Respecter le droit des sociétés, des affaires Assurer une veille réglementaire des normes financières, fiscales et juridiques Votre profil : Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire dans le milieu de l'industrie, et êtes diplômés en finance et comptabilité. Vous maitrisez les logiciels de comptabilité, et vous détenez une capacité à prendre des décisions éclairées. Vous détenez de fortes compétences analytiques et vous travaillez de manière autonome. Une connaissance du secteur de la construction sera fortement appréciée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 80 000,00€ à 100 000,00€ par an
Afin d'assurer de façon pérenne notre croissance, nous recherchons un/e Contrôleur/se de gestion qui jouera un rôle crucial dans la consolidation des données, les analyses et les reportings de l'entreprise, contribuant ainsi au développement du Chiffre d'Affaires et de la marge d'Ademeure. Vos missions comprendront la consolidation des données, la création de tableaux de bord pour analyser l'activité, le suivi des performances, et la participation aux opérations d'inventaires. De plus, vous participerez à l'élaboration des objectifs, des prévisions de CA et du processus budgétaire, en proposant des actions correctives lorsque nécessaire. Votre profil : Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire dans le milieu de l'industrie, et êtes diplômé/e d'un Bac+5 en gestion, finance ou domaine connexe. Vous possédez une excellente maîtrise des outils informatiques, et vous aimez le travail en équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 60 000,00€ par an
Afin d'assurer de façon pérenne notre croissance, nous recherchons un Acheteur passionné et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Acheteur, vous serez le garant du déploiement opérationnel et de la mise en œuvre de la stratégie achats de l'entreprise. Vous serez responsable de la recherche et de la sélection de fournisseurs, en évaluant leur qualité, leurs coûts, leur fiabilité et leur capacité de production. De plus, vous négocierez et finaliserez les contrats d'achat tout en veillant à leur conformité avec nos politiques et les réglementations en vigueur. Votre goût du travail en équipe vous permettra de collaborer avec les différents services pour gérer les niveaux de stock, passer les commandes et assurer leur suivi et leur livraison dans les délais convenus. Votre profil : Vous possédez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans le milieu de l'industrie. Vous possédez de solides connaissances des réglementations en matière d'achats et de contrats, et vous détenez d'excellentes compétences en négociation. Vous êtes un/e professionnel/le passionné/e par les achats, doté/e d'un esprit d'analyse et de négociation , et vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en plein développement, Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an
Dans le cadre de notre développement nous sommes à la recherche d'un/ne Technicien/ne SAV. Rattaché/e au Responsable Travaux, vous serez chargé de la levée des réserves sur nos chantiers, ainsi que de la réalisation de réparations d'appoint. Votre rôle consistera à assurer la satisfaction des clients en résolvant efficacement les problèmes techniques et en garantissant la qualité des travaux. Vous avez une expérience confirmée dans le domaine du bâtiment, avec des compétences avérées en électricité, bois, plomberie... Vous êtes en capacité de travailler de manière autonome, et à prendre des initiatives. Nos chantiers se trouvent en Nouvelle Aquitaine. Nos valeurs : - Travailler dans un environnement bienveillant et solidaire - Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante - Possibilité de formation et de développement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 766,00€ à 2 174,00€ par mois
Véritable entreprise à taille humaine, B2S Sécurité Protection implantée à Eysines depuis plus de 20 ans, accompagne ses clients au quotidien dans la sécurisation des sites en assurant la surveillance des biens et des personnes. Reconnus pour notre sérieux et notre réactivité, nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients situé sur Langon et Beautiran, un(e) Agent(e) de Sécurité. Vos missions seront les suivantes : - Filtrer les entrées ; - Délivrer des autorisations d'accès ; - Lecture de fiches techniques ; - Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité au sein de l'établissement ; - Vérifier le motif et la pertinence de déclenchement des alarmes (levée de doute) et/ou déclencher l'intervention d'équipes. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI à temps complet. À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap. Si vous souhaitez intégrer cette structure familiale et à l'écoute de ses agents, vous devez : - Être titulaire d'une carte professionnelle (CQP) et de votre diplôme SST à jour ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre conscience professionnelle, votre ponctualité votre rigueur et votre aisance relationnelle et votre savoir-être ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à réagir de façon adaptée à tous types de situation. B2S Sécurité Protection vous propose : - Des heures supplémentaires majorées possibles ; - Des vacations de 8h, 10h et 12h ; - Rémunération 13.37? brut/heure, coefficient 160 ; - Primes paniers repas, habillage, entretien des tenues, intéressement annuel, travail de nuit (10%), travail du dimanche (20%) ; - B2S Sécurité ne pratique pas l'annualisation (les heures supplémentaires sont payées au mois); - Mutuelle d'entreprise. Si vous vous reconnaissez à travers cette annonce, merci d'adresser votre candidature par mail à l'adresse suivante : contact@b2s-securite.fr OU service.rh@b2s-securite.fr
Contrat à durée déterminée de remplacement, 25H de travail par semaine Dans le cadre d'un remplacement pour congés, nous recherchons un(e) agent de nettoyage du 6 au 18 Mai 2024 Vous travaillerez en binôme, avec mise à disposition du véhicule de service et le matériel d'entretien Horaires matinales : nos tournées commencent à 5H et se terminent dans la matinée Travail du Lundi au Vendredi + 1 Samedi matin par mois de 5h à 10h Vous desservirez la communauté de communes de Langon Vous ferez partie d'une équipe dynamique, toujours en mouvement, en pleine évolution, qui a à coeur de satisfaire ses clients Vous souhaitez être de ceux qui améliorent le quotidien des entreprises ***Travail en matinée uniquement***
*** Recrutement urgent**** 2 postes à pourvoir Vous réalisez des opérations d'épamprages et levage sur des parcelles viticoles. Vous vous déplacez de façon autonome sur les parcelles, situées autour de Semens. Postes ni logés, ni nourris
Entreprise de construction métalliqueVos principales missions seront : - Gestion des stocks matières premières et consommables - Récupérer les informations du chantier auprès du responsable - Se référer à la liste d'expéditions pour le nom du chantier, le RAL peinture - S'approvisionner en peinture et repérer la zone de stockage - Installation et préparation de la pièce - Mise en route de la station de peinture et application de la peinture - Respect du temps de séchage, puis rotation de la pièce et application de la peinture sur la seconde face - Chargement du camion - Pointer la pièce sur la liste d'expédition une fois celle-ci charger - Entretien de la station de peinture - Maintenir un poste de travail propre et organiser Vous êtes rigoureux, autonome et ponctuel, vous aimez le travail soigné et en équipe. Taux horaire : Selon profil Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous interviendrez en qualité d'aide viticole. Vous réaliserez l'épamprage et levage. Poste ni logé ni nourri Parcelles situées sur Mourens et St Pierre de Mons = vous vous déplacez de façon autonome sur les parcelles.
Nous recherchons une personne d'expérimentée pour découper du canard 2 jours par semaine lundi et mercredi
Missions : 1. Accompagnement social et éducatif - Accompagne la personne dans la construction de son identité et mobilise ses ressources pour développer ses compétences et maintenir ses acquis - Elabore et coordonne des stratégies éducatives en cohérence avec le projet d'établissement et les projets personnalisés - Assure un rôle de référent éducatif pour garantir la continuité et la cohérence de l'accompagnement des personnes - Contribue à la conception, à la mise-en-oeuvre, au suivi et à l'évaluation des Projets Personnalisés des personnes dont il est référent, en tenant compte de leurs attentes et /ou de celles de leurs représentants légaux - Participe aux évaluations des compétences et des autonomies sociales avec le psychologue selon les outils utilisés dans l'établissement - Promeut l'intégration sociale en aidant à la généralisation des compétences sociales dans les différents lieux de vie - Assure et coordonne la communication courante avec l'usager et son entourage pour instaurer une relation de coopération - Peut intervenir auprès des familles pour réaliser des guidances parentales - Alerte en cas de situation critique 2. Animation et coordination d'activités - Contribue à l'élaboration des emplois du temps avec l'équipe pluridisciplinaire - Conçoit et met en place des activités éducatives et sociales individuelles et de groupe en cohérence avec les Projets Personnalisés - Mobilise les ressources de l'environnement des personnes ou du groupe - Réalise des actions de prévention et de promotion de la santé - Assure le compte-rendu de ses activités 3. Travail en équipe et en partenariat - S'inscrit dans un travail d'équipe et de réseaux - Est une personne ressource pour l'équipe et apporte son expertise - Participe aux réunions d'équipe, institutionnelles et d'analyse des pratiques - S'implique dans les démarches institutionnelles (projets associatif et d'établissement, démarches qualité, .) - Aide à la vie du Conseil de la Vie Sociale (CVS) - Participe et facilite la transmission d'informations, notamment par la rédaction des comptes rendus, dans le respect du secret partagé - Utilise le système d'information ADAPEI (AIRMES et autres) - Contribue à la recherche de nouveaux partenaires et assure le maintien des partenariats existants - Accueille des personnes en situation de handicap pour des temps d'observation et réalise le bilan en coordination avec l'équipe Profil cible : - Connaissance du secteur médico-social, des handicaps et pathologies - Capacités relationnelles avec le public et les familles, d'adaptation et d'autonomie - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Utilisation des méthodologies de projet - Capacités rédactionnelles - Savoir faire référence à des concepts théoriques en lien avec sa pratique professionnelle - Utilisation des nouvelles technologies d'information et de communication
Edenauto est un réseau automobile multimarques implanté dans tout le Grand Sud-Ouest, figurant dans le top 5 des réseaux de distribution automobile français. Depuis plusieurs années, les concessions du réseau misent sur l'alternance pour former aux métiers de l'automobile et intégrer leurs collaborateurs de demain ! Vous avez envie de vous former au sein d'une équipe de passionnés et d'une entreprise où l'humain a une place importante ? Vous souhaitez apprendre, progresser et vous impliquer durablement dans un réseau en pleine croissance ? La concession OPEL située à LANGON (33) recherche un(e) alternant(e) Vendeur(se) Automobile. Au sein de notre équipe de vente et accompagné(e) par un tuteur confirmé, nous vous proposons de vous former à votre futur métier en obtenant un titre à finalité professionnelle Vendeur Automobile. Le diplôme, inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), est une référence dans les métiers de l'automobile. Votre alternance vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires au métier de Vendeur Automobile à savoir la commercialisation des véhicules, des produits, des services périphériques et des solutions de financement et la réalisation de l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente. Vous avez moins de 29 ans. Vous souhaitez obtenir un diplôme reconnu dans la branche automobile. Vous êtes titulaire du permis B, de formation BTS ou DUT dans le domaine commercial. Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la satisfaction client avec une recherche constante d'efficacité et de performance. Votre envie d'apprendre et votre dynamisme seront des atouts pour réussir votre alternance. Type de contrat : Alternance 12 mois Prise de poste : Rentrée 2024 Rejoignez-nous !
Edenauto est un réseau automobile multimarques implanté dans tout le Grand Sud-Ouest, figurant dans le top 5 des réseaux de distribution automobile français. Depuis plusieurs années, les concessions du réseau misent sur l'alternance pour former aux métiers de l'automobile et intégrer leurs collaborateurs de demain ! Vous avez envie de vous former au sein d'une équipe de passionnés et d'une entreprise où l'humain a une place importante ? Vous souhaitez apprendre, progresser et vous impliquer durablement dans un réseau en pleine croissance ? La concession KIA située à LANGON (33) recherche un(e) alternant(e) Vendeur(se) Automobile. Au sein de notre équipe de vente et accompagné(e) par un tuteur confirmé, nous vous proposons de vous former à votre futur métier en obtenant un titre à finalité professionnelle Vendeur Automobile. Le diplôme, inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), est une référence dans les métiers de l'automobile. Votre alternance vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires au métier de Vendeur Automobile à savoir la commercialisation des véhicules, des produits, des services périphériques et des solutions de financement et la réalisation de l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente. Votre profil Vous avez moins de 29 ans. Vous souhaitez obtenir un diplôme reconnu dans la branche automobile. Vous êtes titulaire du permis B, de formation BTS ou DUT dans le domaine commercial. Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la satisfaction client avec une recherche constante d'efficacité et de performance. Votre envie d'apprendre et votre dynamisme seront des atouts pour réussir votre alternance. Type de contrat : Alternance 12 mois Prise de poste : Rentrée 2024 Rejoignez-nous !
Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes, spécialisée dans la réparation de moteurs thermiques, un Mécanicien Tourneur H/F. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 personnes, dont 2 en atelier. Vos missions seront dans un premier temps dans l'atelier ou vous ferez et utiliserez : Tourneur conventionnel (pas numérique) Usinage de pièces Soudure chaude Manutention de pièces mécanique Puis dans un second temps, vous devrez : Intervenir sur site et sur engin de TP Diagnostiquer la panne chez le client Réparer et trouver une solution pour la panne Profil recherché De formation type Mécanicien, vous avez de bonnes connaissances en vieille mécanique et vous êtes à l'aise avec la manipulation de machines non automatisées ? Vous avez une première expérience réussie en industrie ? Vous êtes autonome, rigoureux (se), dynamique, et surtout vous aimez la nouveauté ? Possibilité d'alternance à voir selon la formation choisie. Salaire selon profil, Horaires sur 35h, du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h
Le GE, c'est un réseau de 300 entreprises de différents secteurs d'activité et de différentes tailles en Lot-et-Garonne et Sud-Gironde, piloté par des entreprises. Nous sommes les intermédiaires entre vous et les entreprises dans lesquelles vous travaillez. Rejoignez-nous pour que nous construisions ensemble votre parcours emploi/formation vers votre CDI !
Nous recrutons pour l'un de nos adhérents, entreprise de distribution et location d'engins de manutention, un TECHNICIEN SAV Itinérant H/F. Fondée en 1945, cette entreprise familiale développe son savoir-faire au travers des marques leaders de chariots élévateurs, mini pelles et nacelles. Missions : Réception et analyse des OT (ordres de travail) envoyés par les coordinateurs SAV Identification des pièces nécessaires à l'intervention Réalisation des opérations : maintenance préventive / curative Gestion des retours de pièces Respect des règles de sécurité Un véhicule et l'outillage nécessaire seront mis à disposition. Les + : Mutuelle d'entreprise CSE Participation Panier repas
Les missions du poste : En cohérence avec le projet d'établissement : - Au sein de l'équipe d'un pavillon (8 enfants ou préadolescents) et sous l'autorité du Chef de Service, vous élaborez et mettez en œuvre le projet personnalisé des enfants et adolescents dont vous assurez la référence. Vous êtes garant du projet personnalisé. - Vous animez le groupe d'enfants et adolescents pendant les temps dédiés. - Vous analysez les besoins des enfants et adolescents du groupe et construisez des réponses en équipe. - Vous agissez en responsabilisant les jeunes au maximum. - Vous inscrivez votre action en lien avec l'équipe du pavillon, le service famille, le psychologue et les partenaires qui gravitent autour des enfants et adolescents dont vous assurez la référence. - Vous participez à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la réflexion commune pour améliorer la qualité. Profil : - Connaissance du public enfants et adolescents - Capacité d'adaptation - Capacité d'organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Esprit de coopération, sens de l'initiative, force de proposition - Rigueur dans la transmission des informations orales et écrites Diplôme : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur-Educateur impératif Rémunération selon CCN 66 Horaires : Travail 2 soirées régulières hebdomadaires Travail un w-e sur 2 Repos un w-e de 3 jours consécutifs
Les missions du poste : En cohérence avec le projet d'établissement : - Au sein de l'équipe d'un pavillon (6 enfants de 3 à 6 ans) et sous l'autorité du Chef de Service, vous élaborez et mettez en œuvre le projet personnalisé des enfants dont vous assurez la référence. Vous êtes garant du projet personnalisé. - Vous animez le groupe d'enfants pendant les temps dédiés. - Vous analysez les besoins des enfants du groupe et construisez des réponses en équipe. - Vous inscrivez votre action en lien avec l'équipe du pavillon, le service famille, le psychologue et les partenaires qui gravitent autour des enfants dont vous assurez la référence. - Vous participez à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la réflexion commune pour améliorer la qualité. Profil : - Connaissance du public de jeunes enfants - Capacité d'adaptation - Capacité d'organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Esprit de coopération, sens de l'initiative, force de proposition - Rigueur dans la transmission des informations orales et écrites Diplôme : Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, ou Educateur Spécialisé ou Moniteur-Educateur impératif Rémunération selon CCN 66 Horaires : Travail 2 à 3 soirées régulières hebdomadaires Travail un week-end sur 2 Repos un week-end de 3 jours consécutifs
L'agence Adecco recrute pour son client, acteur majeur de solutions en béton préfabriqué, un Agent de production (H/F) afin de soutenir son développement. Le poste est basé à Langon (33210), la mission est prévue pour un contrat en Intérim de 12 mois minimum en horaires d'équipe 2x7 soit 4h52-12h ou 12h52-21h. En tant qu'Agent de production (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la réussite de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Assurer la production de pièces en béton préfabriqué selon les normes de qualité et de sécurité à l'aide d'un pont roulant ; - Nettoyage, graissage de moules avec soufflet, positionnement d'armatures et d'éléments obturateurs, utilisation de taloche rotative ; - Effectuer le contrôle visuel des pièces produites ; - Participer à l'entretien courant du poste ; - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail. Vous travaillez en atelier semi ouvert et poussiéreux, en station debout. Profil : - Aucune expérience préalable n'est requise ; - Dynamique et motivé(e), vous êtes capable de travailler en équipe ; - Vous faites preuve de rigueur et d'attention aux détails ; - Vous êtes capable de respecter les consignes de sécurité. Avantages : - Panier - Prime heures de nuit Le contrat débutera dès que possible Le processus de recrutement comprendra une présélection téléphonique, un entretien physique et un test de sensibilisation à la sécurité. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Descriptif du poste : Il/elle prépare les suivis de chantier en fonction des prescriptions reçues, des moyens disponibles et des éventuelles contraintes identifiées. Il/elle réparti(e) le travail entre les équipiers, suit l'avancement et la bonne exécution des travaux, et en rend compte régulièrement. Il/elle participe à la réalisation des travaux et veille à l'atteinte d'objectif de qualité, quantité, délais et de rendement des chantiers. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience en travaux forestier et/ou d'une formation en gestion forestière. Permis B exigé. Permis BE apprécié. Votre sens de l'organisation, votre esprit d'initiative, votre leadership sont de véritables atouts. Les prétentions salariales seront évoquées en entretien et en fonction des compétences.
En tant que Technicien/ne Ramoneur/se H/F, vous apporterez votre expertise pour garder les poêles de nos clients en parfait état et en assurer le dépannage et la maintenance . Votre mission sera d'assurer le bon fonctionnement des poêles à bois, à granulés. Responsabilités : - Réaliser des ramonages professionnels et des entretiens de cheminées. - Inspecter, diagnostiquer et résoudre les problèmes de performance des poêles et cheminées. - Éduquer les clients sur l'entretien préventif et les bonnes pratiques pour un usage sûr. - Garantir la conformité aux normes de sécurité et de qualité les plus strictes. - Offrir un service client chaleureux et courtois, laissant une impression durable. Vous pourrez bénéficier de formations continues et opportunités de perfectionnement professionnel. Qualifications : - Une autonomie pour travailler seul/e, et le désir de se perfectionner. - De l'expérience dans le ramonage de cheminées est un plus. - Un sens aigu de la sécurité et du souci du détail. - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients. - Permis de conduire valide pour se rendre chez les clients.
Rattaché/e au Responsable Commercial du site de Langon, vous développerez le chiffre d'affaires en signant des contrats de construction. Votre mission : En tant que Commercial/e en Maison Individuelle, votre principale responsabilité sera de développer notre portefeuille client en vendant nos constructions de maisons individuelles. Vous serez chargé/e de présenter nos modèles, d'identifier les besoins des clients potentiels, de les conseiller et de les accompagner tout au long du processus d'achat. Vous devrez établir une relation de confiance avec les clients afin de comprendre leurs attentes et de leur proposer des solutions adaptées. Votre objectif sera de conclure des ventes et d'atteindre les objectifs fixés par l'entreprise. Ce que nous offrons : Une rémunération fixe est garantie à laquelle s'ajoute des commissions sur ventes Un management de proximité, apte à vous former à nos méthodes et à vous accompagner tout au long de votre parcours Des formations sous forme de module « à la carte » sur les services, les outils et les méthodes de vente pour maintenir votre expertise à jour Profil recherché : Nous recherchons des candidat/es ayant une expérience réussie de commercial/e confirmé/e. Au-delà du savoir-faire, nous recherchons avant tout des profils ayant un savoir être qui partageront les valeurs de la société qui sont le respect, la loyauté et le sens du collectif. Les caractéristiques suivantes sont essentielles pour ce poste : Vos réalisations en ventes démontrent que vous êtes un/e vendeur/se performant/e dans le domaine de la vente de maisons individuelles ou de constructions similaires Vous possédez un fort tempérament commercial, capable de développer votre réseau relationnel de professionnels (immobilier, banque, collectivités, géomètres ) Vous êtes motivé/e et tenace, avec une culture du résultat et du challenge qui vous pousse à tout mettre en œuvre pour atteindre vos objectifs Vous êtes rigoureux(se) dans votre organisation, ce qui vous permet d'être efficace dans votre travail. Vous êtes avide d'apprendre et curieux(se) par nature, avec suffisamment d'écoute pour remettre en question vos approches Vous animez des salons ou autres évènements commerciaux
Ademeure est une entreprise spécialisée dans la construction de maisons écologiques et durables situé à Langon. Nous proposons des habitations innovantes et économes en énergie, avec un engagement fort envers la qualité et le design pour créer des espaces de vie confortables et sains pour nos clients.
Rattaché(e) à l'agence POSITIF Fargues (33) et au sein de l'équipe de Kévin, vous devrez assurer les visites de maintenance ainsi que les travaux d'ordre électrique BT/HT des installations photovoltaïques (parcs au sol ou toitures de toutes puissances). A ce titre, vous aurez pour missions principales : Assurer les visites d'entretien préventives, curatives et travaux neufs Assurer les manœuvres des organes de coupure et/ou les consignations si nécessaire Assurer les visites de contrôle d'ordre électrique BT/HT Assurer le nettoyage contractuel des différents organes qui composent les centrales solaires Assurer des travaux de rénovation électrique, mise en service, réglage et mise au point des installations Participer à la mise au point de systèmes d'automatismes et de systèmes de conversion d'énergie (onduleurs, redresseurs...) Assurer les dépannages, dans le cadre de l'offre de service société Assurer un reporting régulier dans les outils mis à disposition et auprès de sa hiérarchie et des clients Vous serez amené(e) à vous déplacer quotidiennement pendant un ou plusieurs jours, sur les sites clients rattachés à l'agence, notamment dans la région Nouvelle Aquitaine et dans la partie Ouest de l'Occitanie. Vous pourrez également être amené(e) à intervenir en renfort sur le territoire national à titre exceptionnel. Dans le cadre de cette mission, vous veillerez à respecter les engagements de la société en termes d'offre de services (dépannage, astreinte, maintenance, mise aux normes des installations clients), de satisfaction client, hygiène, sécurité, procédures et règles de vie. Vous êtes idéalement diplômé(e) de formation Bac Pro à Bac +2 de type BAC PRO EIE (Équipements et installations électriques), ELEEC (Électrotechnique, énergie, équipements communicants), BTS Électrotechnique, DUT Génie Electrique...
POSITIF est une entité de Veolia Energie France qui se positionne sur deux axes : Les Travaux Neufs au travers de : Conception et installation de centrales de groupes électrogènes ; Conception et installation électrique dans le domaine de l énergie HTA, BT, TBT, 48V, Photovoltaïque. La Maintenance Préventive et Corrective : Contrats de maintenance de Groupes électrogènes, HTA, BT, TBT, 48V et photovoltaïque ; Dépannages 24h/24 et 7j/7.
Transicia Santé, le spécialiste du recrutement dédié au secteur de la santé, est à la recherche d'un technicien de laboratoire pour rejoindre un Centre Hospitalier de la Gironde, une opportunité de mettre en pratique votre passion pour la biologie dans un environnement dynamique et innovant. Le poste proposé : - Mission temporaire de 3 mois - Temps complet - Planning du lundi au vendredi - Horaires : 8h30 à 16h30 Ce que vous apporterez : - Votre expertise technique dans tous les secteurs du laboratoire, y compris la biologie moléculaire. - Votre capacité à réaliser avec précision les tâches pré-analytiques, les examens biologiques et leur validation. - Votre engagement à maintenir les équipements en parfait état et à gérer efficacement les stocks. - Votre aptitude à encadrer les stagiaires et à favoriser une communication fluide et positive au sein de l'équipe. - Votre contribution essentielle à l'amélioration continue du système qualité du laboratoire, conformément à la norme ISO 15189. Ce que vous aurez besoin : - Un diplôme en BTS, DUT, DETLM avec une inscription au répertoire ADELI. Une expérience en microbiologie est indispensable. - Une rigueur sans faille, un sens aigu des responsabilités, un respect strict des horaires et une ponctualité exemplaire. - Une capacité d'adaptation et un dynamisme qui font de vous un collaborateur précieux. - Un respect profond du secret professionnel. Prenez rdv en ligne sur notre site ou contactez-nous directement au 0556060605. Echange avec nos spécialistes du recrutement Transicia santé Entretien avec la direction de l'établissement.
Dans le cadre de notre développement nous sommes à la recherche d'Ouvrier/es Polyvalent/es. Rattaché/es au Responsable de Production, vous réaliserez la conception complète des modules pour la construction de maisons individuelles en ossature bois en intervenant sur le montage des murs en bois, passage des gaines. Vous possédez un esprit de travail d'équipe car vous êtes en lien avec les différentes équipes de l'entreprise de la réalisation à l'installation. Toutes compétences dans le bâtiment ou autre domaine peuvent correspondre (Menuisier/e, électricien/ne, plombier/e, maçon/ne, électrotechnicien/ne ..) Selon votre expérience et vos connaissances une formation sera mise en place. Des déplacements sur nos chantiers en Nouvelle Aquitaine sont à prévoir. Nos valeurs : - Travailler dans un environnement bienveillant et solidaire - Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante - Possibilité de formation et de développement
Contrat à durée déterminée de remplacement, 25H de travail par semaine Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons un(e) agent de nettoyage à compter du mois d'Avril. Date à déterminer. Durée un mois, prolongation envisagée le temps du congé. Vous travaillerez en binôme, avec mise à disposition du véhicule de service et le matériel d'entretien Horaires matinales : nos tournées commencent à 5H et se terminent dans la matinée. Travail du Lundi au Vendredi + 1 Samedi matin par mois de 5h à 10h Vous desservirez la communauté de communes de Langon. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, toujours en mouvement, en pleine évolution, qui a à coeur de satisfaire ses clients, Vous souhaitez être de ceux qui améliorent le quotidien des entreprises ***Travail en matinée uniquement***
Dans le cadre d'ordonnances attribuées par le Juge aux affaires familiales ou sur contractualisation avec les parents, l'Udaf de la Gironde recherche pour son Espace Rencontre (dispositif de soutien à la parentalité) un(e) Intervenant(e) H-F à temps partiel MISSIONS PRINCIPALES : Placé(e) sous la responsabilité du/de la coordinateur/trice, l'intervenant(e) prend en charge les activités suivantes : - Participer aux rencontres entre les parents et enfants dans le respect du soutien à la fonction éducative et à la parentalité, - Réaliser des entretiens préalables, des entretiens de bilan avec chacune des parties, qui sont formalisés par un écrit à usage interne, - Veiller au respect du cadre et à la sécurité des enfants pendant les visites, - Transmettre les informations nécessaires à la rédaction du rapport d'activités (statistiques), - Renseigner les documents mis à disposition (attestations, conventions de sortie, jours et horaires de visite, ), - Informer systématiquement le coordinateur/la coordinatrice en cas de non-respect du règlement intérieur par les usagers, et de toute situation préoccupante concernant les enfants accueillis. - Participer aux réunions d'équipe et aux séances d'analyse des pratiques - Participer ponctuellement aux réunions avec les partenaires CONDITIONS D'EXERCICE DU MÉTIER : - Interventions en direction des familles sur la base d'un minimum d'un samedi par mois à raison de 9 heures + 2h une semaine sur deux pour un temps de supervision et de réunion d'équipe - Salaire : selon CCNT du 15 mars 1966. Coefficient de début de grille : 434 COMPÉTENCES TECHNIQUES ET COMPORTEMENTALES REQUISES : - Aptitude relationnelle et d'écoute ; - Expérience dans le domaine du champ familial, conjugal et de la psychologie de l'enfant ; - Gestion des situations conflictuelles ; - Soutien à la parentalité. PROFIL DU CANDIDAT : Être titulaire d'un diplôme d'état de travail social (Éducateur de Jeunes Enfants, Éducateur Spécialisé, Assistant de Service Social, Conseiller en Économie Sociale et familiale) ou psychologue Expérience professionnelle en accompagnement de la relation et la gestion des conflits parents/enfants souhaitée.
La MECS de Langon, qui accueille et accompagne 40 enfants et adolescents de 3 à 20 ans, recrute : Un Moniteur Educateur H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein de l'équipe d'un pavillon (8 enfants ou préadolescents), sous l'autorité du Chef de Service et en cohérence avec le projet d'établissement : - Vous élaborez et mettez en œuvre le projet personnalisé des enfants et adolescents dont vous assurez la référence. Vous êtes garant du projet personnalisé. - Vous animez le groupe d'enfants et adolescents pendant les temps dédiés. - Vous analysez les besoins des enfants et adolescents du groupe et construisez des réponses en équipe. - Vous agissez en responsabilisant les jeunes au maximum de leurs capacités. - Vous inscrivez votre action en lien avec les équipes des pavillons, le service famille, l'équipe mobile, le psychologue et les partenaires qui gravitent autour des enfants et adolescents dont vous assurez la référence. - Vous participez à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la réflexion commune. Vos atouts pour réussir : - Vous disposez de qualité d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez d'un esprit de coopération, du sens de l'initiative et vous êtes force de proposition. - Vous faites preuve de rigueur et de précision dans la transmission des informations orales et écrites. - Vous êtes titulaire du DEME ou équivalent. - Enfin, vous justifiez d'une expérience en protection de l'enfance. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI à temps plein. - Basé à Langon, à pourvoir immédiatement. - Une rémunération brute annuelle entre 26K€ et 39K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65%. - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 23/1063 à : mecs-langon@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Vous interviendrez en qualité de Prothésiste Ongulaire (H/F) dans le cadre d'une reprise de franchise. Contrat proposé de 7 ans renouvelable. Un formation en interne de 9 semaines sera assurée par la franchise. Vous aurez une enveloppe à prévoir de 50 000 € pour le rachat et une redevance à hauteur de 7%, dégressif en fonction du CA HT ainsi que d'un loyer mensuel de 530 €. Il n' y aura pas d'investissement à prévoir concernant le local; tout est déjà en place : TPE - Logiciel de caisse - ordinateur - imprimante - imprimante factures - téléphone - Climatiseur réversible - Instincteurs (Local remis à neuf en 2019). Vous bénéficierez d'un Fichier clients d'Environ 1300 clients / clientes.
**** RECRUTEMENT IMMEDIAT ***** Dans un établissement d'une capacité de 60 couverts, vous interviendrez en qualité de Serveur / Serveuse en restauration. Vous devrez dresser la salle, prendre des commandes, apporter les plats et boissons, service des vins et débarrasser. Vous devrez aussi entretenir le restaurant. Vous interviendrez aussi au bar : préparation des apéritifs et ouverture des bouteilles. Vous travaillez du mardi au vendredi le midi et le vendredi et le samedi soir. Établissement fermé le dimanche soir , lundi toute la journée, mardi soir et mercredi soir. Contrat renouvelable suivant l'activité
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Vous interviendrez en qualité de Commis / Commise de cuisine pour le restaurant implanté à Langon. En étroite collaboration avec le chef de cuisine, vous contribuez à la mise en valeur d'une cuisine pub brasserie, raffinée et gourmande. Votre mission : Réception et stockage des denrées alimentaires Réalisation de préparations préliminaires à la fabrication des plats Réalisation de cuissons et remises en température Dressage et envoi des plats Fabrication de pâtisseries Organisation et planification des activités Entretien du poste de travail et des locaux affectés à la cuisine Votre Profil : Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur Capacité d'organisation, d'écoute et de rigueur
Nous recherchons un agent d'entretien pour un poste en cdd du 29 juillet 2024 au samedi 10 aout 2024. Le poste se situe à Saint-Pierre-de-Mons en milieu hospitalier. Les horaires sont répartis comme suit : Du lundi au samedi de 11h00 à 12h00 et de 18h à 20h, 3h00 par jour soit 18h par semaine.
*** RECRUTEMENT IMMEDIAT **** Vous maitrisez l'ensemble des taches sur le poste de cuisinier au sein d'une guinguette ouverte du mardi au jeudi midi et le jeudi vendredi et samedi soir . Si pas de diplôme , un minimum de 5 ans d'expérience est exigée.
Nous recherchons sur la commune de SEMENS, 1 personne pour la saison des épamprages et levages Durée : 1 MOIS Salaire : 11,90/heure + 10 % congés payés
L'ANEFA Gironde vous propose: Cave Coopérative, situé à proximité de Langon recherche une personne avec de l'expérience pour un poste de caviste de chai H/F. Vous serez en charge des taches principales au chai : Débourbage, Vinification blanc et rouge, décuvage, collage, assemblage, filtration, chargement des citernes et autres activités de chai. Contrat 35 heures du lundi au vendredi. Heures supplémentaires possibles pendant les vendanges. Poste à pourvoir immédiatement. Avantages : 13 ème mois sous forme de prime
Nous recherchons des Responsables de Service H/F qui souhaitent partager notre culture d'entreprise. Notre franchise offre un savoir-faire unique et des métiers passionnants. Vous bénéficierez de formation à toutes les étapes de votre parcours et pourrez grandir avec l'enseigne, comme la grande majorité des encadrants de nos restaurants qui sont issus de la promotion interne. En tant que Manager - Responsable de Service H/F, vous contribuez à : - Animer et coacher au quotidien une équipe avec enthousiasme ; - Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients ; - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ; - Appliquer nos procédures financières et assurer la gestion courante du restaurant. Vous serez formé(e) pendant 5 semaines sur les procédures de : - Panage du poulet ; - Fabrication de sandwich ; - Accueil et service client. Une fois chacun des postes maîtrisés et la connaissance des procédures acquise, vous continuerez votre formation de Responsable de Service pendant 8 semaines supplémentaires. Votre profil: Vous avez le sens du relationnel, des responsabilités et du contact client. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et disponible. Vous aimez travailler en équipe, vous avez du leadership et l'esprit d'initiative. Vous avez une expérience de 1 an minimum dans le management d'équipe. Primes selon atteinte des objectifs 2 jours de repos consécutifs. Si notre projet vous tente, des perspectives de carrière s'offrent à vous.
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui 364 restaurants et plus de 12000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Notre groupe ProNoïa, franchise KFC, est en plein développement sur toute la France, du Sud-ouest à la Bourgogne / Franche-Comté en passant par l'Ile de France.
Vous interviendrez en qualité de serveur/se en salle (h/f) , service à l'assiette. Vous assurez le service en salle uniquement le midi Vous prenez les commandes de plats et de boissons. Travail sans coupure avec 2 jours de repos par semaine par roulement en équipe. Le contrat pourra être renouvelé selon l'activité.
Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un-e : Agent/Technicien de Maintenance (H/F) Vous intégrerez une équipe de 3 personnes sur notre site de production situé en Sud-Gironde. Après une période de formation par l'équipe en place, vos principales missions seront : - Participer techniquement à l'entretien préventif des installations selon le planning prévisionnel, - Diagnostiquer les pannes et traiter dans les plus brefs délais les anomalies constatées, - Aide aux réglages des divers systèmes, - Rechercher les causes de fonctionnement anormal ou défectueux et proposer des améliorations, - Réaliser les interventions de maintenance en veillant à respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Réaliser des actions de contrôles afin d'anticiper les dysfonctionnements des installations techniques et de sécurité. Mutuelle famille + Accord Intéressement et Participation
AAAEP recherche un psychologue pour réaliser : - Des tests cognitifs et psychomoteurs ainsi que des entretiens auprès des usagers de la route ayant eu un retrait de permis. L'objectif étant d'anticiper les éventuels risques lors d'une reprise de volant (addictions, troubles mentaux, hygiène de vie, troubles cognitifs, stabilité émotionnelle, conscience du risque, intégration des limites ). L'utilisation d'une batterie spécifique et dédiée à la conduite sur route sera utilisée. - Des tests psychotechniques auprès d' agents territoriaux de la fonction publique lors de la mise en conformité législative au lors d'embauches de profils effectuant des missions à risques sur le terrain. Ces évaluations peuvent s'accompagner selon la typologie des cas de la passation par le psychologue de test de personnalité.
Vous serez en charge de la réception, du contrôle et du rangement des marchandises. Vos tâches: - Blanchiment et cuisson des frites - Assemblage et envoie des tartares - Nettoyage et entretien du matériel et des locaux - Nettoyage de la vaisselle
Polyvalent, vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile les soirs après l'école ou le mercredi (activités ludiques et pédagogiques, trajet maison/école, repas.) et assurer l'entretien du domicile dans la journée, nous pouvons vous proposer un planning sur mesure proche de chez vous en assurant votre formation à notre méthode O2; Vous pourrez également compléter votre temps de travail avec d'autres missions de garde d'enfants, ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance.) - un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; - des missions au plus proche de votre domicile; - des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences - Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant - **une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros** **/kilomètre;** - **de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;** - **primes de participation et d'intéressement;** - **un CSE vous proposant de nombreux avantages.**
Rejoignez l'aventure Cerfrance Gironde ! Cabinet de conseil et d'expertise-comptable, nos experts œuvrent chaque jour pour la performance et la réussite de nos 3400 clients - chefs d'entreprise. Autonomie, confiance, performance, montée en compétences, sont nos moteurs du quotidien ! Nos objectifs ? Répondre aux besoins de nos clients en leur proposant une offre pluridisciplinaire et être le spécialiste n°1 en conseil et expertise comptable dans le département de la Gironde. Pour atteindre ces objectifs, nous recrutons un Gestionnaire de Paie H/F en CDD à compter de juin 2024 pour notre agence située à Langon. Rejoignez l'équipe de Nathalie (Responsable du Pôle Social) composée d'une vingtaine de collaborateurs et devenez acteur du territoire girondin en œuvrant pour la réussite de votre portefeuille clients. Profil recherché Au sein de l'équipe sociale de Langon, vous : Etablissez les bulletins de salaire et déclarations sociales pour un portefeuille de dossiers (multi-conventions) ; Accompagnez les employeurs sur les décisions quotidiennes en réponse à leurs besoins dans le domaine de la paye ; Assurez la relation avec les différents organismes sociaux. Vous êtes notre candidat idéal si . - Vous maîtrisez la technique de la paye. - Vous disposez de rigueur, d'organisation, de méthode et d'un esprit d'équipe, nécessaires à ce poste. - Vous faites preuve d'un excellent relationnel, vous avez une bonne capacité d'analyse et savez prendre en compte les besoins des clients. Niveau Bac+2 dans le domaine de la paye, du droit social ou des ressources humaines. Débutant accepté. Nos avantages collectifs - Une équipe RH et des managers à l'écoute des collaborateurs ; - Un CSE actif (voyages, billetterie, subvention sport, etc.) ; - Des horaires de travail flexibles ; - Une mutuelle prise en charge à 100 % ; - Des locaux agréables ; - Des moments de convivialité toute l'année (la journée du personnel, les déjeuners d'équipe, etc.) ; - La prime de participation, la prime d'intéressement et le 13ème mois. Conditions particulières CDD à compter de juin 2024, 35 heures hebdomadaires. Rémunération selon expérience. Le poste nécessite des déplacements chez nos clients (remboursement de frais kilométriques). Lieu du poste : Langon Les plus : l'agence a sa propre terrasse pour profiter de déjeuners d'équipe durant les beaux jours. Notre processus de recrutement - Si votre candidature est sélectionnée, Cynthia (notre Assistante RH & Recrutement) ou Nathalie (votre futur manager) vous appellera pour fixer un entretien avec Nathalie et Laurie (notre Responsable RH) dans nos locaux ; - Quelle qu'en soit l'issue, nous vous ferons un retour sur votre candidature. Et si vous nous avez convaincu, rejoignez notre aventure ! Alors, si vous souhaitez vous aussi, vous engager dans une entreprise à taille humaine, cliquez sur Postuler.
***2 postes sont à pourvoir*** Missions - Effectuer la mise en place de la salle - Accueillir et accompagner le client, le conseiller dans ses choix - Etablir la commande - Effectuer le service à table - Etablir les additions Profil : - Dynamique, bon relationnel, souriant(e), réactif/réactive, polyvalent(e) et autonome Évolutions possibles et rapides au sein de la société
Fondé en 2019, SYNAP'S est spécialisé dans le Recrutement, l'Intégration et la Fidélisation des Collaborateurs. Nos experts accompagnent les entreprises en leur proposant des solutions globales et sur-mesure dans l'objectif de garantir un service de qualité et de proximité. Le Cabinet SYNAP'S recherche pour l'un de ses clients, un Commis de cuisine H/F dans le cadre d'un contrat en CDI. Notre client : Notre client est un Restaurant traditionnel ayant à cœur d'entretenir un esprit de famille et de travail dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Engagé, il mise avant tout l'humain, la qualité et le savoir-faire. Le poste : Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous serez chargé(e) de garantir la qualité des productions culinaires et d'assurer le service au postes entrées, garnitures et desserts. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Respecter les normes d'hygiènes dans le cadre de l'HACCP, avant, pendant et après le service ; - Respecter les consignes de sécurité de l'établissement ; - Être opérationnel aux postes entrées, garnitures et desserts ; - Contrôler les approvisionnements : réception, rangement et rotation ; - Connaitre parfaitement les produits de la carte et respecter les fiches techniques ; - Réaliser la mise en place et assurer le service dans le souci de la satisfaction des clients ; - Assurer occasionnellement la cuisson des viandes à la grillade ; - S'adapter aux différents rythmes du service. Vous serez accompagné(e) et formé(e) dès votre prise de poste. Vous évoluerez dans un cadre de travail sain, challengeant et bénéficierez d'excellentes conditions de travail. Profil recherché : Une personne méthodique, appliquée, rigoureuse et faisant preuve d'esprit d'équipe !
Nous recherchons un conducteur de car scolaire H/F. Vous effectuez le transport scolaire des enfants. lieu de départ: Langon service à coupure du lundi au vendredi permis D + Fimo + carte chrono temps partiel 25h/semaine du lundi au vendredi taux horaire: 12.89€/h brut +IFM +ICP envoyer CV à agence.bordeauxrd@temporis.fr ou contacter au 07 89 00 42 27
Vous occuperez un poste de chauffeur/se manutentionnaire pour une activité de collecte et de manutention lourde. Vous partez en binôme lors des tournées. Vous effectuerez des déplacements régionaux, départ du site à 7h le matin avec retour le soir sur site. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis C et de la FIMO ou FCO à jour. Port de charges lourdes. Vous êtes sérieux (se), ponctuel(le) réactif (ve) . Le contrat pourra être renouvelé sur une durée totale de deux années Vous bénéficiez d'un accompagnement socio-professionnel durant toute la durée du contrat et ainsi être aidé(e) dans vos démarches de recherche de projet, d'emploi, et démarches administratives de tout ordre ***Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de FRANCE TRAVAIL, CAP EMPLOI ou MISSION LOCALE avant de postuler***
( RECRUTEMENT IMMEDIAT ) Dans un établissement d'une capacité de 60 couverts, vous interviendrez en qualité de cuisinier/e Vous serez en charge de la mise en place, préparation des denrées, de l'élaboration des recettes, dressage des assiettes. Vous travaillerez avec 2 autres personnes. Vous travaillez mardi midi, mercredi midi, jeudi/vendredi/samedi midi et soir et dimanche midi. Vous possédez impérativement de l'expérience en tant que cuisinier/e
presentation du restaurant sur sa page facebook "l'Atelier F.V"
- Prise de fonction au 01 juin 2024 - Missions : Sous la responsabilité de la direction de l'Unité située sur la commune de Verdelais, vous serez en charge de : - Accompagner globalement les résidents avec TSA et troubles du comportement sévères (soins, PAP, activités) dans la vie quotidienne ; - Accompagner, soutenir et sensibiliser les équipes dans la mise en œuvre des PAP des résidents, - Participer à l'élaboration des PAP, - Identifier les besoins des résidents en termes d'accompagnement, passation de bilans avant élaboration et mise en œuvre, en équipe pluridisciplinaire, du projet personnalisé du résident (TTAP, ESAA, EPO, Vineland, CARS, VB-MAPP...), - Travailler en équipe pluridisciplinaire et être un appui technique sur l'accompagnement des personnes avec TSA dans le respect des recommandations de l'HAS et de l'ANESM, - Elaborer des bilans, des outils et des stratégies éducatives, - Communiquer avec les familles. Profil recherché : Maitrise des modes de communication recommandés par l'HAS, - Capacité d'écoute, d'observation et de travail en équipe, sens de l'organisation, sens des priorités, - Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement. - Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif, Rémunération : - Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413) - Annexe 6 - Cadre Classe 3 Niveau 1 - Coefficient de base 800 ; - Indemnité supplémentaire liée au public accueilli ; - Prime SEGUR ; - Soit un salaire mensuel brut minimum de 840,09 € (indemnité et prime incluses) pour 37,92h mensuel auquel s'ajoutent : - Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ; Avantages sociaux : - Congés d'ancienneté, - Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ... - Aménagement de la fin de carrière, - CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives, - Participation aux transports en commun, - Régime mutuelle et prévoyance, - Formations,...
Nous sommes à la recherche d'un conducteur H/F pour effectuer des livraisons et des ramasses régionales pour le secteur de la Grande Distribution. Prise de poste à Langon (33). Poste en CDI. - Horaires : nuit ( du dimanche soir au samedi matin ) ou jour - Transport frigorifique - Chargement / déchargement - Manutention au transpalette électrique - Vous êtes titulaire du permis EC - Vous avez la FIMO-FCO et la carte conducteur à jour - Vous êtes expérimenté en transport frigorifique - Vous avez une bonne connaissance de la région et un bon sens de l'orientation - Vous êtes rigoureux, organisé, dynamique et autonome - Vous avez une forte passion pour le transport et les camions Si cette offre vous intéresse et si votre profil correspond à celui recherché, n'attendez plus pour nous faire parvenir votre candidature.
Réseau national leader en immobilier, un réseau où il fait bon vivre, MegAgence, recrute mandataires immobiliers (statut Agent commercial en immobilier, auto-entrepreneur). AVANTAGES DU POSTE : -Intégration personnalisée avec plus de 50 heures de formation dans le cadre de la loi ALUR par des professionnels de l'immobilier. Formation initiale, en ligne, formations sur le terrain. -Plus de 50 professionnels au siège pour vous accompagner. -Une rémunération exceptionnelle (Immobilier et parrainage), plus de 70% de pourcentage d'honoraires dès le départ. -Construction d'une Carrière, constituez vous-même votre équipe et percevez une commission à chaque vente. Jusqu'à 5 niveaux de parrainage, 6% des honoraires d'agence au 1er niveau, 3% des honoraires d'agence au 2 ème niveau. Exemple : Un de vos filleuls de 1er niveau réalise une vente avec avec 10 000 euros d'honoraires. Vous percevez 6% x 10 000 = 600 euros. Vos 4 filleuls de 1er niveau réalisent chacun une vente avec 10000 euros d'honoraires. Vous percevez 4 x 600 = 2400 euros. -Une rétrocession évolutive sur les honoraires d'agence. Pour 150 000 euros HT de chiffres d'affaires, vous gagnez 123 250 euros HT ! -Revente possible de son réseau constitué de ses filleuls évalué sur la base récurrente du chiffre d'affaires. -Bénéficiez d'un kit de lancement avec un ensemble de supports et services offerts pour démarrer sans frais (cartes de visite, flyers, rendez-vous pige, boosts seloger, panneau « à vendre », panneau « vendu », cartes de visite major -Bénéficiez d'une vitrine sur le web, un site web grand public à forte visibilité, un site vitrine 100% personnalisé, de nombreux visuels pour animer vos réseaux sociaux. -Accompagnement au quotidien, coaching individualisé (rendez-vous régulier de suivi avec votre coach dédié), hotline (des professionnels de l'immobilier expérimenté pour répondre à toutes vos questions métiers et juridiques). -Pas de zone géographique imposée, totale liberté quand au choix de sa zone d'activité. DESCRIPTION DU POSTE : -Vendeurs : Être responsable de l'estimation du bien jusqu'à la signature de l'Acte authentique. Prospection (physique, téléphonique), estimation, de la prise du mandat jusqu'à la signature effective. -Acquéreurs : De la visite du bien immobilier jusqu'à la signature chez le notaire, prise de contact, découverte, visite, offre d'achat, signature. VOTRE PROFIL : Confirmé de préférence, au moins dans un profil commercial. Cependant un profil non expérimenté sera étudié avec attention suivant le parcours personnel et la motivation. En intégrant le réseau MegAgence, vous êtes et vous créez votre propre entreprise ce qui sous-entend un tempérament combatif, indépendant et créatif, aimant relever des défis pour devenir leader sur sa zone d'activité choisie. -Accompagnement par un parrain, sécurisant pour votre démarrage, un soutien de proximité, des actions communes et des rencontres régulières.
Pour le secteur de Langon, nous recherchons des gardes d'enfants à domicile. Votre mission sera d'éveiller des enfants de plus de 3 ans, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé/e à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l(école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - ***une rémunération brute horaire de 11,68*** ***euros*** - ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50*** ***euros*** ***/kilomètre;*** - ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** - ***primes de participation et d?intéressement;*** - ***un CSE vous proposant de nombreux avantages.*** En intégrant **O2**, vous serez systématiquement formé/e aux gestes de 1ers secours. Vous êtes disponible quelques heures par semaine et vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans.
Donnez un nouvel élan à votre carrière en entreprenant avec une marque authentique, dynamique et engagée ! En tant que 1er réseau certifié NF du secteur des services à la personne, APEF vous donne l'opportunité de créer votre agence de services à la personne dans la commune de Langon grâce à son expertise et son savoir-faire de plus de 30 ans. Fortement attaché à ses valeurs de bienveillance, d'exigence, de passion, de solidarité et de sens du service, APEF place l'humain avant tout et vous embarque dans une nouvelle aventure professionnelle ! En prenant contact avec nos équipes dédiées : - Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils sur toutes les étapes de création de votre entreprise - Vous êtes formé.e au métier (immersion en agence, modules au siège et e-learning) - Vous évoluez dans un réseau qui a du cœur et qui veille à la réussite et à la performance de votre agence En ouvrant votre agence APEF, vous devenez un acteur localement reconnu des services à la personne qui fait la différence : - Vous délivrez les services personnalisés suivants : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. - Vous avez la possibilité de compléter votre offre de service parmi 26 autres prestations telles que : la garde d'animaux, la cuisine à domicile, la livraison de repas - Vous intégrez une enseigne experte et engagée sur le bien-vieillir chez soi - Vous vous appuyez sur des moyens de communication impactant, engagés et personnalisés pour recruter et fidéliser vos collaborateurs et clients Cette opportunité est faite pour vous si vous avez envie de créer une entreprise qui a du sens et dans laquelle vous pourrez : - Délivrer des services essentiels et apporter sérénité comme gain de temps aux familles - Recruter, manager et fidéliser vos intervenants et collaborateurs d'agence - Devenir un partenaire local et contribuer au développement économique de votre ville Apport nécessaire : 25 000 € Envoyez-nous votre CV et discutons-en ! APEF c'est : + de 150 agences dont + de 130 agences franchisées - 32 000 clients et 4 000 salariés - 74 millions d'euros de volume d'affaires en 2023
L'auxiliaire de vie a un poste polyvalent et peut intervenir auprès de tout type de public (enfant, personne handicapée, âgée ou dépendante) pour la réalisation des travaux ménagers afin de maintenir leur autonomie au domicile. Aide au quotidien : entretien du logement, aide à la toilette, changes de protection, transferts, repassage, préparation des repas, gestion des courses, gestion du linge, aide à la mobilité, aide à l'habillage, aide administrative, accompagnement . Travail en autonomie aux domiciles des bénéficiaires. Formations thématiques possibles. travail 1we/2 ou 1we/4 à partir de 12.25? brut de l'heure (mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%, CSE, intervenante bien être, téléphones professionnels, voitures de fonction en leasing à tarif préférentiel )
Vous préparez un BP OU CAP Boulanger-ère en contrat d'apprentissage en alternance sur 2 ans dans une boulangerie - pâtisserie. Vos principales missions : - cuire des pièces de viennoiseries - diviser la masse de pâte en pâtons - défourner des pains et viennoiseries, - entretenir un poste de travail, - sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure ...) pour la réalisation des pâtes à pain, - pétrissage Poste à pourvoir pour le mois de juillet Rémunération selon profil, vous trouverez les informations sur le lien suivant : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918
Vous interviendrez en qualité de barman / barmaid. Vous allez préparer les commandes des clients selon des recettes prédéfinies. Travail sans coupure avec 2 jours de repos consécutifs par semaine par roulement en équipe. Pas de service le soir Amplitude horaire : 09h-20h (2 tranches horaires sont définies)
***RECRUTEMENT IMMEDIAT**** Pour une société de services , vous serez recruté(e) en qualité d'Agent(e) d'entretien/propreté de locaux (H/F) Au sein d'une équipe, vous interviendrez auprès des professionnels pour des opérations de nettoyage courant ou occasionnel. Vous aurez pour missions : - Préparation et mise en œuvre des opérations d'entretien et de remise en état - Vitrerie - Lavage manuel, lustrage Vous travaillerez en semaine et le samedi. Les horaires sont variables en fonction des chantiers. Chantiers sur Bazas et Langon. Remboursement de vos frais kilométriques. ***Débutant/es accepté/es***
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Le poste est à pourvoir dans notre agence de Langon. Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." LE CABINET BEDIN EN UN COUP D'ŒIL : * Unique réseau immobilier succursaliste français, dirigé par deux femmes visionnaires. * Fondé à Bordeaux en 1977, avec 300 collaborateurs répartis dans 65 agences dans le Sud-Ouest et la Haute Garonne. * Services complets : transaction (achat-vente), gestion locative, syndic de copropriété, neuf & défiscalisation, immobilier de prestige. * Engagement humaniste avec l'association Mécénat Chirurgie Cardiaque et une politique d'entreprise handi-accueillante. Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Vous travaillerez dans le cadre d'un remplacement d' 1 mois renouvelable à compter de mi mai 2024. Missions du poste : Entretenir l'ensemble des locaux de la Commune Assurer des missions de garderie périscolaire et de temps d'activités périscolaires Assurer des missions de service cantine et/ou surveillance de la cour entre 12H00 et 14H00. Prendre en charge les enfants durant l'interclasse Développer un environnement relationnel de qualité autour de l'enfant Entretien : Mettre en oeuvre les règles d'hygiène Nettoyer et désinfecter les locaux communs et salles communales Entretenir le mobilier et le matériel Entretenir quotidiennement le matériel servant au nettoyage Fermer et mettre les bâtiments Participer aux gros travaux d'entretien d'été ou pendant les vacances scolaires non seulement de l'école mais de l'ensemble des bâtiments communaux. Approvisionner en consommables hygiènes Garderie périscolaire : Accueillir les enfants et leurs familles et faire signer le registre Assurer le pointage des enfants usagers du service Préparer, mettre en place et participer aux ateliers et activités pédagogiques, sous la responsabilité de la directrice de la garderie Service cantine : Dresser les tables - approvisionner en pain et eau Accompagner les enfants vers l'autonomie, notamment du point de vue de l'hygiène avant le repas Surveillance des enfants pendant le repas et/ou dans la cour Assurer une proximité physique constante auprès des enfants Garantir la propreté des tables pendant la prise de repas Prendre en charge les enfants avant et après le repas (détente) Assurer la surveillance dans la cours de l'école Assurer le nettoyage de la salle et la plonge après le repas Entretenir le matériel Moyens : Matériel d'entretien, de garderie Dotation vestimentaire PAI Formation Téléphone, protocoles d'évacuation, de confinement, d'accident Horaire 11H30-19H45 lundi mardi jeudi vendredi et 9H-11h les mercredis.
En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'Infirmier(ère), vous assurez des remplacements . Vos missions seront les suivantes : - Participer aux activités de soins et à la prise en charge psychologique et comportementale de la personne accueillie - Préserver ou restaurer l'autonomie, le bien être, la continuité des soins Dans la limite de vos fonctions, vous savez faire face à des situations d'urgence, respecter les règles d'éthique, les bonnes pratiques professionnelles les dispositions légales et appréciez le travail en équipe. ***LE CONTRAT POURRA ÊTRE SUIVI D'UNE INTÉGRATION DANS LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIÈRE*** Contrat renouvelable
Le Centre Hospitalier Sud-Gironde, est né de la fusion des hôpitaux de Langon et La Réole en 2010, dessert un bassin de vie de près de 190 000 habitants qui va au-delà des limites départementales. L'établissement dispose d'une capacité de 572 lits et places (urgences, médecine, chirurgie, maternité, soins de suite et de réadaptation, hospitalisation à domicile, structures médicosociales pour personnes âgées et polyhandicapées).
Vous intégrez un restaurant de 80 couverts en moyenne. Vous effectuerez les tâches de services en salle et terrasse des boissons et repas. Vous procéderez à l'accueil et au conseil des clients (prise de commandes avec système de PAD) ainsi qu'à l'encaissement. 2 coupures maximum dans la semaine Repos le dimanche puis 1 jour dans la semaine
Nous recherchons un(e) candidat(e) mobile et disponible immédiatement pour assurer le remplacement d'un professeur titulaire en anglais sur notre établissement privé catholique Sainte Marie situé à Langon en Gironde (33). Contrat à durée déterminée avec l'Education Nationale à mi-temps (09h00 de cours/semaine devant élèves) Durée du contrat connue à ce jour : 2 semaines. Vous enseignerez auprès de classes de collège. Profil requis : - Etre titulaire minimum d'un niveau Licence (Bac+3) validé en anglais ou équivalence - Ne pas avoir été radié(e) des listes de l'Éducation Nationale - Avoir obtenu l'autorisation d'enseigner en France par le Rectorat pour les candidats n'étant pas de ressortissants de l'Union Européenne De nouvelles missions de remplacement pourront vous être proposées à l'issue de ce premier contrat au sein de notre réseau d'établissements scolaires situés sur la Gironde.
Vous bénéficierez de formation à toutes les étapes de votre parcours et pourrez grandir avec l'enseigne, comme la grande majorité des Directeurs de restaurants qui sont issus de la promotion interne. En tant que Manager H/F, vous contribuerez à : - Animer et coacher au quotidien une équipe avec enthousiasme ; - Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients ; - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur ; - Recruter, développer, planifier et gérer les équipes ; - Appliquer nos procédures financières et assurer la gestion courante du restaurant. Vous serez formé(e) pendant 5 semaines sur les procédures de : - Panage du poulet ; - Fabrication de sandwich ; - Accueil et service client. Une fois chacun des postes maîtrisés et la connaissance des procédures acquise, vous continuerez votre formation Manager H/F pendant 8 semaines supplémentaires. Vous avez le sens du relationnel, du contact client et des responsabilités. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et disponible. Vous aimez travailler en équipe, vous avez du leadership et l'esprit d'initiative. Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le management d'équipe. *** 2 jours de repos consécutifs ***
Vous rejoindrez la brigade de salle et découvrirez l'établissement et ses standards au côté des équipes en poste. Vous possédez impérativement une bonne maîtrise des techniques de service à savoir : - accueil - dressage - service des plats et des boissons - débarrassage - service au plateau et des connaissances, même sommaires dans les domaines : - du vin - des produits et des mets, - des boissons Ces prérequis sont essentiels pour aborder ce poste. L'équipe de salle que vous intègrerez se verra confier les tâches suivantes auxquelles vous serez formé/e : - nettoyages de la salle de restaurant, des sanitaires ainsi que des espaces de stockage dédiés au service - gestion des boissons (réception, stockage) - dressage de la salle - prise de réservation par téléphone et sur internet - nettoyage de la verrerie et entretien du bar et de la caféterie. -Gestion des stocks et des commandes bar, vins et produits d'hygiène L'établissement est ouvert du jeudi au lundi midi et soir. Travail en coupure, une journée en continu. Vous êtes conscient/e des qualités professionnelles exigées pour ce poste. ****Possibilités d'évolution rapide selon les compétences et l'investissement du/ de la candidat/e.*****
Connaissez-vous Berner France ? Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables. Nous souhaitons vous confier un portefeuille de clients de la division Bois (menuisiers, agenceurs, charpentiers, cuisinistes, collectivités..) Vos missions - La vente de produits répondant aux attentes de vos clients locaux - La prospection et le pilotage de votre business grâce à nos outils performants Votre profil - Vous êtes doté d'une fibre commerciale et d'un esprit d'initiative - Vous avez le goût du challenge et de la vente terrain - Vous êtes rigoureux, autonome et tenace En plus de votre parcours professionnel, c'est votre personnalité qui fera la différence ! Nos avantages - Une rémunération motivante et évolutive (fixe + variable) - Un véhicule de service et carte essence - Un ordinateur et téléphone - Une mutuelle avantageuse pour la famille - Un accord de participation et d'intéressement - Un forfait repas - Une formation complète rémunérée au centre de Berner France Campus. - Un accompagnement managérial de qualité avec de réelles opportunités d'évolution Ce défi vous séduit et vous vous sentez prêts à donner le meilleur de vous-même ? Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à cœur de vous voir réussir.
Vous serez recruté(e) sans CV, via la Méthode de Recrutement par Simulation de France Travail qui consiste à valider vos habilités à travers des exercices de mises en situation. Vous bénéficierez d'une formation (financée et rémunérée) de 385h vous permettant d'acquérir les compétences inhérentes au poste. Vous aurez pour missions : - l'entretien du domicile - la préparation de repas - l'aide aux courses - l'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne - l'entretien du linge Avantages : - Programme d'intégration : tutorat et accès aux formations selon vos compétences - Grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (selon convention collective en vigueur) - Majoration de salaire dimanche et jours fériés, - Indemnisation kilométrique dès votre domicile - Prime - Réunions d'échanges de pratiques professionnelles - Portable professionnel - Planning variable qui s'adaptera suivant vos disponibilités ***Inscription obligatoire à la réunion de recrutement du 30 avril à 09h30 en vous connectant sur le lien "MES EVENEMENTS EMPLOI - FRANCE TRAVAIL***
La saison festive et estivale s'organise du côté de la Belle Lurette Afin d'étoffer les effectifs actuels, nous recrutons à partir du mois de mai : - 2 postes de serveur(se) CDD/CDI à 35/39h - 1 poste de serveur(se) CDD/CDI à 20h/25h Une expérience significative dans le service sera demandée mais surtout nous recherchons des personnes autonomes ayant l'esprit d'équipe, aimant les challenges, organisé(e)s, motivé(e)s, dynamiques et surtout de bonne humeur ! Si vous souhaitez venir gonfler les rangs de notre équipe, n'hésitez pas à nous envoyer un CV et courrier de motivation sur bar.labellelurette@gmail.com ou venir nous rencontrer directement sur place.
Vous recherchez une expérience enrichissante, bienveillante et intergénérationnelle ? L'ADMR de Langon recrute pour renforcer son équipe, un ou une auxiliaire de vie sociale pour accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne. Vous aurez pour missions la réalisation des tâches suivantes : - aide à la mobilité et aux soins d'hygiène - préparation et aide à la prise de repas - accompagnement à la vie sociale Avantages : - Grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes - Programme d'intégration (tutorat) et formations qualifiantes - Indemnisation des kms dés votre domicile - Prime de parrainage - Réunions d'échanges de pratiques professionnelles - Majoration de salaire dimanches et jours fériés 1 Week-end sur 4 de travaillé, tournée de 6 h soit le matin, soit l'après-midi Le poste est à pourvoir dés que possible.
Nous recrutons pour l'un de nos adhérents, entreprise de distribution et location d'engins de manutention, un TECHNICIEN ATELIER H/F. Fondée en 1945, cette entreprise familiale développe son savoir-faire au travers des marques leaders de chariots élévateurs, mini pelles et nacelles. Missions : Réception et analyse des OT (ordres de travail) envoyés par le chef d'atelier Identification des pièces nécessaires à l'intervention Réalisation des opérations : maintenance préventive / curative Gestion des retours de pièces Respect des règles de sécurité Profil recherché Diplôme et/ou certification dans le domaine de la mécanique (CQP, BTS MMCM...) Maitrise de la mécanique, hydraulique et électricité. Les + : Mutuelle d'entreprise CSE Participation Tickets restaurants
La Cave Coopérative La Girondaise vinifie environ 20 000 hectolitres sur 450 hectares. Située sur la zone d'appellation Bordeaux et Entre-deux-mers, sur la commune de Gironde-sur-Dropt, nous recrutons pour la saison des vendanges 2024 un caviste H/F en CDD. Les missions suivantes seront à exercées dans le respect des règles et consignes de sécurité sous la responsabilité du Maître de Chai : - participation aux travaux de vinifications (réception, ajout de produits, écoulage, pressurage, soutirage, ...) - participation à l'élevage des vins, - participation à l'entretien du chai (détartrage, nettoyage, ...)
**** La date limite des candidatures est fixée au 21 mai 2024**** Missions principales : Dans l'objectif de renforcer sa politique jeunesse, la Communauté de Communes du Sud Gironde crée un poste de chargé de coopération jeunesse. Sous la responsabilité de la directrice générale adjointe Services à la Population, et en lien avec l'équipe de chargé-e-s de coopération, le ou la chargé-e de coopération a deux missions principales : - Proposer, élaborer et mettre en œuvre la politique jeunesse de la collectivité. - Assurer la direction des deux structures d'accueil de jeunes de la Collectivité (l'Espace Jeunes à Langon et l'AntreAdos à Villandraut). Missions principales : - Animer la politique jeunesse intercommunale o Animer le réseau des acteurs jeunesse du territoire. o Réaliser un diagnostic partagé de la politique Jeunesse sur le territoire mettant en évidence les besoins o Améliorer l'information de l'offre de service sur le territoire. o Être force de propositions et définir un plan d'actions pour améliorer la réponse aux besoins identifiés. o Mettre en œuvre les politiques décidées sur son champ d'intervention. - Assumer la direction multisite des deux structures jeunesse (statut d'ALSH) gérées par la CdC en lien avec des animateurs référents dans chaque structure. Profil recherché : BAC +2 minimum dans les champs de la jeunesse, l'éducation populaire, l'animation, les politiques sociales ou équivalent. certification obligatoire : - Brevet d'aptitude aux fonctions de Direction (BAFD) ou diplôme mentionné à l'article 1 de l'arrêté du 9 février 2007 si le candidat justifie d'expérience dans un accueil de mineurs. Des connaissances des politiques publiques de la jeunesse, des acteurs associatifs, des acteurs institutionnels (CAF, MSA, Conseil départemental, services de l'Etat, Parquet.) et le cadre de la fonction publique territoriale sont attendues. Permis B exigé Une parfaite maitrise des outils de bureautique et des capacités rédactionnelles sont nécessaires Les compétences principales du poste : - Animation de réseau. - Gestion de projet. - Animation de réunion. - Communication. - Recherche de financement / ingénierie. - Direction de service : management, gestion administrative, projet pédagogique Lieu d'affectation et horaires de travail à titre indicatif : Poste basé à : - Mazères - Déplacements fréquents sur Villandraut et Langon et sur le territoire de la CdC Cadre d'emploi des catégorie B ou A - Rémunération statutaire + IFSE
Souhaitez-vous révolutionner votre carrière en tant qu'Infirmier(ère) (F/H) au sein d'une clinique de premier plan? Au sein de notre clinique renommée, nous sommes à la recherche d'un talent dévoué pour se joindre à notre équipe de soins infirmiers avec des horaires de jour. - Assurer des soins infirmiers de haute qualité pour répondre aux besoins de nos patients - Collaborer étroitement avec le personnel médical pour développer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés - S'engager dans l'éducation continue pour rester informé(e) des meilleures pratiques médicales et infirmières. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 15 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Rejoignez un cabinet innovant Notre client, un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un beau groupe reconnu sur le territoire national. Basé à LANGON, le cabinet recherche un Collaborateur comptable pour un contrat à durée indéterminée (CDI). Directement rattaché à un Chef de mission, vous prenez en charge un portefeuille très diversifié (BIC, BNC, SCI, TPE, PME...). Vous travaillez sur vos dossiers en binôme avec un assistant comptable, c'est donc uniquement de la révision sur vos dossiers. Vous êtes également en charge de la réalisation des rendez-vous de présentation des bilans à vos clients. Le cabinet offre un environnement de travail très agréable, totalement dématérialisé et avec des outils performants. Possibilité de faire un jour de télétravail par semaine. Issu d'une formation comptable minimum Bac +2 (BTS, DUT, DEUG, DSCG), vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous souhaitez intégrer un cabinet qui vous permettra de monter en compétence. Votre rigueur et votre relation client seront des atouts pour ce poste. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
En tant qu'Auxiliaire de Vie, votre mission consistera à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : - Aide au lever et au coucher, aide à l'habillage - Préparation des repas et aide à la prise de repas - Accompagnements aux courses, aide administrative - Entretien courant du logement ****Ce poste d'Auxiliaire de Vie est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Avantages: - Des Titres restaurant et des chèques cadeaux - Une majoration des dimanches et jours fériés - Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques - Des primes de parrainage - Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) - Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation - Un parcours d'intégration complet et rémunéré - Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser - Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés - Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. - La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. - La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. - Télémédecine à disposition de tous les salariés - Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels - Une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre **professionnalisme** et vos **qualités humaines**.
""" PLUSIEURS POSTES A POURVOIR """" Les missions du poste : En cuisine, vous participez à la préparation des commandes en suivant les recettes et procédures pré-établies. Au comptoir, vous accueillez les clients avec courtoisie, prenez leurs commandes, assurez la caisse et participez à l'assemblage des plateaux. Enfin, vous êtes quotidiennement responsable de la propreté de la salle. **** Immersion de 15 jours et Formation préalable au recrutement pévues en interne ***** - Jours de repos : 2 jours de repos fixes et consécutifs par semaine SAUF le samedi et le dimanche (flux clientèle important) ; - Jours de travail : 5 jours de travail par semaine avec des coupures (service midi/service soir) ; - Jours de travail flexibles. - Possibilité d'heures complémentaires Carte de réduction et repas fourni . Possibilité d'immersion et de formation préalables au recrutement.
2h interim recherche pour un de ses clients 2 poseurs de vitres menuisier longue mission
CDS RENOVATION est une entreprise de maçonnerie basée à PONDAURAT (33190), créée en 2014 et composée de 5 personnes. Notre spécialité est la rénovation et nos missions sont variées. Nous recherchons un(e) Manœuvre en CDD pour un remplacement, dès que possible. Vous aurez notamment pour mission de : - aider le maçon, - assurer la mise en place du chantier, - assurer la préparation de béton, mortier,. - nettoyer le chantier - etc,. Les déplacements sur chantier sont quotidiens. Vous êtes sérieux(se) et motivé(e), vous souhaitez intégrer une entreprise où vous seront transmis les savoir-faire de la maçonnerie, merci de nous contacter.
Vous exercez une profession en contact avec des personnes âgées, adultes, enfants en situation de handicap dont le souhait est de rester à domicile. Vous assurez les soins d'hygiène et de confort. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire qualifiée (infirmières coordinatrices, responsables et assistante de secteur, auxiliaires de vie sociale, accompagnants éducatifs et social, assistant(e)s de soins en gérontologie, aides-soignants(e)s, aide médico-psychologique, ergothérapeute). ***Roulement de travail avantageux pour coordonner vie privée et vie professionnelle***: - Cycle de 8 semaines avec semaine de travail de 3 ou 4 jours - 6 jours de repos consécutifs inclus dans le cycle - 3 we travaillés sur 8 semaines Les horaires de travail : 7h à 13h et 16h à 20h (matin seul ou coupure) - 3 weekends travaillés sur cycle de 8 semaines (au lieu de 4 sur 8). ***Reprise de l'ancienneté*** ***Tutorat mis en place à chaque prise de poste*** ***Véhicules de service pour les tournées*** ***Téléphone professionnel*** ***Activités du CSE*** Mise à disposition d'équipements individuels de protection adaptés aux accompagnements et au fonctionnement du service
Souhaitez-vous agir en tant qu'Infirmier (H/F) au cœur d'un hôpital innovant et dynamique ? Au sein d'un hôpital dynamique, vous évoluerez en horaires de jour avec des missions de soutien à la santé des patients. - Vous veillerez à l'observation et à la surveillance des signes vitaux - Vous administrerez les traitements prescrits - Vous superviserez la qualité des soins et l'hygiène fournie aux patients. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 15 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Vous aimez le chantier ? Vous aimez le travail en équipe ? Cette offre est pour vous ! Adecco Langon /Bazas recrute pour son client spécialisé dans l'assainissement un CANALISATEUR H/F. Votre mission, si vous l'acceptez, sera : -Assurer l'installation et l'entretien des canalisations des réseaux d'eaux potables et usées ; - Participer à la modernisation des réseaux publics ; - Perçage, terrassement des tranchées à l'aide d'engins de chantier ; - Pose de tuyaux, raccordement et contrôle des installations ; - Détection des fuites éventuelles par des essaies de pression avec eau ou fumée ; - Aménagement des ouvertures et pose des regards, remise en état des routes, trottoirs et caniveaux. Vos connaissances techniques, vous permettent l'utilisation de technologies de pointe (lasers, outil de forage, engins de chantier, relevés topographiques, etc). De formation, CAP constructeur en canalisations des travaux publics, BEP ou Bac pro travaux publics ou technicien du bâtiment : organisation et réalisation du gros oeuvre ; BTS travaux publics, DUT Génie Civil construction durable. Une expérience sur poste similaire serait un plus. Date de prise de poste à définir en fonction de l'activité du client. Rémunération en fonction du profil. Travailler avec Adecco, ce sont aussi de nombreux avantages : - Possibilités de formations et d'accompagnement professionnel - Compte Epargne Temps Rémunéré à 6% - Comité d'entreprise très intéressant : *120 appartements dans toute la France disponibles à la location pour vos vacances à des tarifs très compétitifs *Prise en charge financière pour les locations de vacances *Prise en charge financière pour les adhésions sportives *Prise en charge financière pour les activités culturelles *Autres avantages : billetterie cinéma, réduction magasins , centrale d'achat parfums : https://www.cseadeccoouest.fr/
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Randstad Langon recherche pour son client, une société familiale spécialisée depuis plusieurs années dans le domaine de la maçonnerie, un/e maçon/ne qualifie (F/H) dans le cadre d'une mission d'intérim d'1 mois, avec possibilité d'évolution. Votre mission consiste à intervenir sur des travaux de maçonnerie en rénovation ou neuf. Vous procédez à la réalisation des constructions de maisons, d'extensions, des travaux de cloisonnement et de petits ouvrages en béton. Vous assurez la réalisation de chapes, de travaux de revêtements de sols durs ou muraux. Vous êtes en capacité de faire des travaux de démolition de toute nature. Vous pourrez aussi être amené à réaliser des travaux d'aménagement extérieur, terrasse etc.. Vous disposez d'un CAP en maçonnerie et/ou d'une expérience de 4 à 5 ans sur un poste dans ce domaine. Vous êtes autonome dans la réalisation de votre travail et êtes en capacité de travailler en équipe. Amplitude horaire : 8h-17h / 39h hebdo Rémunération selon votre niveau de qualification et la grille du bâtiment. Vous êtes intéressé ? Déposez votre candidature via cette offre ou en appelant l'agence Randstad Langon.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
À propos de nous CONNECTT, Réseau d'agences d'intérim et de placement à taille humaine, vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Votre agence CONNECTT AQUITAINE située à Bordeaux, vous propose de valoriser votre savoir-faire et de développer vos compétences dans les domaines du BTP, de la SANTÉ et du TRANSPORT. Mission Notre agence CONNECTT AQUITAINE, recherche pour l'un de ses clients UN CHAUFFEUR TP H/F. Votre principale mission sera l'enfouissement du réseau ainsi que le renouvellement du réseau électrique et gaz (10 cm du sol) Profil Vous justifiez d'une expérience dans les réseaux électriques et gaz d'au moins 2 ans Votre habilitation H0B0 est à jour Vous êtes titulaire du permis C AIPR a jour mission de 3 mois renouvelable Rémunération selon expérience et qualification + Panier + Indemn Déplacements + Avantages intérim : 10% IFM + 10% CP Agence CONNECTT AQUITAINE.
Fondé en 2019, SYNAP'S est spécialisé dans le Recrutement, l'Intégration et la Fidélisation des Collaborateurs. Nos experts accompagnent les entreprises en leur proposant des solutions globales et sur-mesure dans l'objectif de garantir un service de qualité et de proximité. Le Cabinet SYNAP'S recherche pour l'un de ses clients, un Second de cuisine H/F dans le cadre d'un contrat en CDI. Notre client : Notre client est un Restaurant traditionnel ayant à cœur d'entretenir un esprit de famille et de travail dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Engagé, il mise avant tout l'humain, la qualité et le savoir-faire. Le poste : Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous serez chargé(e) de garantir la qualité des productions culinaires et de la satisfaction des clients. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Respecter et faire respecter les normes d'hygiènes dans le cadre de l'HACCP ; - Respecter les consignes de sécurité de l'établissement ; - Être opérationnel à tous les postes et particulièrement à la grillade ; - Gérer les approvisionnements : achat, réception, stock et rotation ; - Veiller à la qualité de la réalisation de la mise en place et au bon déroulement du service ; - Accompagner et former les nouveaux arrivants et transmettre son savoir faire ; - Assurer la liaison entre la salle et la cuisine ; - Réaliser les plannings en fonction des besoins et dans le respect du droit du travail sous la responsabilité du chef ou du responsable de l'établissement ; - Participer au recrutement des apprentis ; - Remplacer le chef de cuisine en son absence. Vous serez accompagné(e) et formé(e) dès votre prise de poste. Vous évoluerez dans un cadre de travail sain, challengeant et bénéficierez d'excellentes conditions de travail. Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience réussie de 2 ans au poste de chef de partie. Vous êtes méthodique, appliqué(e), rigoureux(se), avez le sens de la communication et faites preuve d'esprit d'équipe !
Fondé en 2019, SYNAP'S est spécialisé dans le Recrutement, l'Intégration et la Fidélisation des Collaborateurs. Nos experts accompagnent les entreprises en leur proposant des solutions globales et sur-mesure dans l'objectif de garantir un service de qualité et de proximité. Le Cabinet SYNAP'S recherche pour l'un de ses clients, un Chef de partie H/F dans le cadre d'un contrat en CDI. Notre client : Notre client est un Restaurant traditionnel ayant à cœur d'entretenir un esprit de famille et de travail dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Engagé, il mise avant tout l'humain, la qualité et le savoir-faire. Le poste : Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous serez chargé(e) de garantir la qualité de la production culinaire à tous les postes de cuisine. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Respecter et faire respecter les normes d'hygiènes dans le cadre de l'HACCP ; - Respecter les consignes de sécurité de l'établissement ; - Être opérationnel à tous les postes et notamment à la grillade ; - Contrôler les approvisionnements : réception, rangement et rotation ; - Respecter et faire respecter les fiches techniques ; - Connaître toutes les pièces de boucherie ; - Veiller à la qualité de la réalisation de la mise en place et au bon déroulement du service ; - Accompagner et former les nouveaux arrivants et transmettre son savoir faire. Vous serez accompagné(e) et formé(e) dès votre prise de poste. Vous évoluerez dans un cadre de travail sain, challengeant et bénéficierez d'excellentes conditions de travail. Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience réussie de 2 ans au poste de commis de cuisine. Vous êtes méthodique, appliqué(e), rigoureux(se), avez le sens de la communication et faites preuve d'esprit d'équipe !
Le Cabinet d'expertise comptable pour lequel nous recherchons un Chargé de clientèle comptable, intervient auprès d'une clientèle variée composée d'Artisans, Commerçants, professions libérales et PME. Le poste est situé près de Langon. Cette structure propose de belles perspectives d'évolution ainsi qu'un environnement et des conditions de travail de qualité. Aussi, ce cabinet propose des horaires flexibles vous permettant d'allier vie personnelle et vie professionnelle. Le télétravail partiel est possible. Rattaché aux Experts-Comptables, vous intégrez une équipe de plusieurs Collaborateurs expérimentés, et intervenez de manière autonome sur votre portefeuille clients composé de TPE et PME. Vous effectuez la révision de vos dossiers jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale. En contact direct avec vos clients, vous leur apportez conseil et accompagnement. Issu d'une formation comptable, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 2 ans en Cabinet d'expertise comptable. Vous souhaitez rejoindre une structure reconnue pour ses valeurs de conseil et d'accompagnement. La confidentialité de votre démarche est assurée.
Entreprise spécialisée dans la fabrication de briques, vos principales missions seront : - Positionner les produits finis en sortie de la chaîne de production sur les zones réservées sur le parc à chaque type de produits selon les règles de stockage (hauteur, écart entre les palettes, ...), et participer à l'optimisation de la rotation des stocks, - Assurer le chargement des camions selon le bon de livraison transmis par le gestionnaire transport, et dans le respect du protocole de chargement, donner l'information si modification du bon de chargement, - Faire signer le protocole et CMR en dehors d'ouverture de la logistique, - Alimenter les lignes de production en consommable (palettes, emballages, ...) en lien avec la production, - Assurer la réception, le déchargement et le rangement sur les bonnes zones de stockage des produits de négoces, et ou des consommables et s'assurer du bon niveau de qualité. - Conduite du chariot élévateur CACES 3 / double fourche. Etre titulaire du CACES 3 pour la conduite de chariot élévateur. Maîtrise de la conduite du chariot élévateur, double fourche. Concentration et attention dans le cadre de la conduite des engins, Capacité à lire, comprendre et réaliser les procédures, Capacité à remonter les informations selon les moyens mis à disposition Bonne connaissance des produits, Esprit d'équipe, Bon niveau d'autonomie, rigueur et capacité d'organisation.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Présentez-vous au Forum de l'alternance, le 25 avril de 9h à 12h au Sporting de Podensac Plusieurs postes à pourvoir sur l'Est de la Gironde. Vous avez un projet de de formation en alternance, le GEIQ sera peut-être votre solution !
Nous sommes à la recherche d'un/e maçon/ne qualifié/e pour rejoindre une équipe dynamique. Le/La maçon/ne sera responsable de la construction, de la réparation et de la rénovation de structures en utilisant une variété de matériaux de construction, tels que la brique, le béton, la pierre et le mortier. Le/la candidat/e retenu/e devra démontrer des compétences solides en matière de construction, ainsi qu'une capacité à lire des plans et des schémas pour exécuter les tâches assignées avec précision. Responsabilités : - Lire et interpréter les plans de construction pour déterminer les spécifications et les détails du projet. - Préparer les surfaces de travail en nettoyant, nivelant et ajustant les matériaux en conséquence. - Construire des murs, des fondations, des arcs, des piliers et d'autres structures en utilisant des matériaux de construction appropriés. - Appliquer différentes techniques de maçonnerie pour assurer la solidité et la durabilité des structures. - Utiliser des outils et des équipements de construction en toute sécurité et efficacement. - Effectuer des réparations et des rénovations selon les besoins des clients. - Respecter les normes de sécurité sur le chantier et suivre les réglementations en vigueur. Connaissance approfondie des matériaux de construction et des techniques de maçonnerie. Compétences en communication et en travail d'équipe. Souci du détail et capacité à travailler avec précision. Travail dans des environnements extérieurs et physiquement exigeants. Certification ou formation professionnelle en maçonnerie
Notre client est un cabinet d'expertise comptable idéalement basé à LANGON. Afin de renforcer l'équipe de Collaborateurs et pallier un départ en retraite dans les mois à venir, l'Expert-comptable souhaite recruter un Collaborateur comptable en CDI. Au quotidien, vous êtes autonome sur la tenue comptable et établissement des déclarations de TVA, la révision des comptes annuels, l'établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales (liasse fiscale, IS, CVAE), la préparation des bilans et l'établissement des déclarations personnelles de revenus annuels (Impôt sur le Revenu). De plus, vous êtes en relation directe avec les clients et capable de leur apporter des conseils grâce à votre expertise. De formation en Comptabilité (type BTS), vous avez au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable. Vous souhaitez maintenant intégrer un cabinet à taille humaine. Dynamique et capable de vous adapter, vous faites preuve d'un bon relationnel notamment avec vos clients. Nous recommandons ce cabinet par les retours positifs nombreux que nous avons eu ces derniéres années Télétravail possible / Horaire Flexible et rémunérations qui valorise votre investissement Votre candidature sera étudiée de façon totalement confidentielle.
- Prise de fonction: 15 mai 2024 - Missions : Sous la responsabilité de la direction du Foyer d'Accueil Médicalisé des Coteaux situé sur la commune de Verdelais (33), établissement accueillant des adultes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme, vous aurez pour mission de : Proposer des activités sportives et motrices aux résidents adaptées en fonction des évaluations et des projets de chacun en individuel ou en collectif, en intra ou à l'extérieur de l'établissement. Proposer des projets d'activité construits et évaluables. Evaluer les capacités des résidents dans son champ de compétences, Réaliser une évaluation régulière du résident à l'aide d'outils standardisés et informels adapté au champ de l'autisme et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Travailler en cohérence avec les Recommandations de Bonnes Pratiques Profil recherché : Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement Connaissances en autisme Sens de l'organisation, sens des priorités Capacité d'écoute, de médiation, d'observation et de travail en équipe Rémunération : - Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413) - Annexe n°3 - Professeur d'éducation physique et sportive - Coefficient de base 454 ; - Prime Ségur ; - Soit un salaire mensuel brut minimum de 1 499,32 € (prime comprise) pour 104h mensuel auquel s'ajoutent : - Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ; Avantages sociaux : - Congés d'ancienneté, - Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ... - Aménagement de la fin de carrière, - CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives, - Participation aux transports en commun, - Régime mutuelle et prévoyance, - Formations, ...
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins de chantier (H/F) Cette mission en intérim, est à pourvoir dès que possible aux alentours de Langon (33210). Vos missions consisteront à : -Entretenir l'engin dont il a la responsabilité : contrôler son état et effectuer les petites réparations. -S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. -Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser. -Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. -Extraire, manipuler des matériaux. -Conduire sur route les engins. -Réaliser un rapport journalier. Votre rémunération et vos avantages : -12 /h brut de l'heure prime -A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances .) -Mutuelle Vos horaires et environnement de travail : -Travail en 2x8 (horaires de matin ou d'après-midi) -6h-14h ou 14h-22h -Possibilité de travailler le samedi selon les semaines Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) : -Possédant le CACES R482 Cat A/B1/B2/B3/C1 (ancien R372 Cat 1/2/4) -Respectueux(se) des règles de sécurité -Reconnu(e) pour sa rigueur, son esprit d'équipe et son savoir-être
Le Diaconat de Bordeaux ouvre sur le territoire du Sud-Gironde un dispositif mobile d'accès aux soins, dénommé Lits Haltes Soins Santé Mobile (LHSS Mobile). Rattachée au Pôle Urgence du Diaconat de Bordeaux, cette équipe sera composé de trois postes (1 infirmier.ère diplômé.e d'état à temps complet, 1 Référent.e de parcours (Assistant.e de service social ou Educateur.trice spécialisé.e) à temps complet et un médecin coordinateur à temps partiel). Cette équipe aura pour objectif d'aller à la rencontre de personnes en situation de grande précarité ou très démunies, « là où elles vivent », et de mettre en oeuvre des modalités d'accompagnement dans une approche « d'aller-vers », quelle que soit leur situation administrative. Ces équipes dispensent des soins adaptés, réalisent des bilans de santé, concourent à l'éducation à la santé et à l'éducation thérapeutique des personnes accompagnées, proposent un accompagnement global adapté aux besoins des personnes. Diplôme exigé : Diplôme d'Infirmier Expérience exigée : 3 ans - une expérience auprès de publics en situation de précarité serait un plus. Principales tâches et responsabilités : Envers les patients : - Aller-vers les personnes sous différentes formes (permanence dans des lieux-ressources, visites, maraudes conjointes, etc.) - Créer des liens de confiance - Réaliser des consultations infirmières et de soins primaires si besoin (premiers soins) - Identifier les besoins dans les domaines médicaux, psychologiques et sociaux - Repérer les obstacles et difficultés au maintien dans le parcours mais également des leviers - Elaborer le projet personnalisé global en pluridisciplinarité avec les autres membres de l'équipe (médecin, assistante sociale) - Orienter au mieux vers les acteurs et services compétents en tenant compte du contexte dans lequel les personnes évoluent - Ramener les patients vers le soin - Favoriser le retour vers le droit commun - Veiller aux parcours et aux actions engagées - Développer et conduire des actions de médiation et de prévention adaptées aux problématiques du public en incluant des actions de réduction des risques, en autonomie ou collectivement en partenariat - Promouvoir une éducation à la santé des personnes notamment la priorisation de bonnes conduites relatives à leur état de santé en utilisant leur capacité d'agir - Réaliser des actions d'éducation thérapeutique en autonomie ou en partenariat Envers les partenaires : - Développer un réseau « santé-précarité » opérationnel constitué d'acteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux en lien avec la précarité sur le territoire - Animer un réseau santé-précarité et aider à la coordination des acteurs entre eux - Communiquer et promouvoir les actions des LHSS Mobile - Favoriser l'émergence d'actions collectives pluri partenariales - Elaborer et réaliser des actions d'information, de formation et de sensibilisation des partenaires aux problématiques du public - Soutenir les acteurs du droit commun dans la coordination des actions et des parcours - Rôle d'interface entre les secteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux - Rôle de référent santé pour le SIAO - Participer au développement et à l'animation du lien ville-hôpital - Identifier et veiller aux phénomènes sanitaires et sociaux et partager ces informations avec les institutions dont l'ARS Compétences diverses : - Qualités d'écoute et relationnelles - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Adaptabilité - Permis B exigé Territoire d'intervention : Sud Gironde - Emplacement des bureaux en cours d'identification. Horaires : du lundi au vendredi - plages horaires en fonction des besoins. Avantages divers : congés payés supplémentaires, tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 100%, CSE, chèques vacances. Salaire en fonction de l'ancienneté dans le métier.
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un/e Soudeur/se (H/F). Poste basé à Savignac (33124) Vos missions consisteront à : -Participer activement à la bonne gestion des stocks -Participer à la réalisation des inventaires -Participer à la réception et au contrôle des marchandises -Participer au suivi administratif et informatique des livraisons -Choisir les outils de manutention adaptés aux marchandises -Déplacer les marchandises en respectant les règles de sécurité relatives à leur manipulation -Entreposer les marchandises dans leur zone de stockage -Prendre connaissance des commandes à réaliser pour les clients -Préparer les commandes pour l'expédition ou la mise à disposition -Assurer le chargement et le déchargement des remorques -Appliquer les procédures de contrôle et d'entretien du matériel Votre rémunération et vos avantages : -Rémunération à partir de 21.5 K annuels bruts sur 13 mois selon expérience prime logistique de 6.50 / jour de présence TR à 9.20 -A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, chèques vacances.) -Mutuelle Vos horaires et environnement de travail : -En journée : 7h - 17h -Résistance aux températures liées au climat extérieur -Utilisation de machines spécifiques : poste à soudure (MAG - MIG), meuleuse, pont, calibre de soudure Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) : -Respectueux(se) des règles de sécurité -Autonome, organisé(e) avec un sens de l'écoute Ce poste nécessite : -CACES R489, catégorie 3 (certificat d'aptitude à la conduite en sécurité) -CACES R484, pont roulant (certificat d'aptitude à l'utilisation des ponts roulants) -Maîtrise des outils bureautiques et nouvelles technologies -Gestion des délais de de livraisons
Vos missions : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la construction, des SOUDEURS H/F en Atelier. Son activité principale est la construction de charpentes métalliques : Fabrication, pose, couverture, bardage. En tant que SOUDEUR H/F, vos missions comprendront : - Lecture de plans - Récupération des pièces à l'aide d'un pont roulant. - Utilisation des équipements de soudage - Contrôler l'apothème avec le calibre de soudure en fonction du tableau affiché - Apporter les finitions de soudure à l'aide de la meuleuse - Respect des normes de sécurité - Soudure acier - Soudure semi-auto - Production en grandes séries - Travaux de soudure - Soudage MIG-MAG Profil : De formation CAP-BAC-BTS, CHAUDRONNERIE-SOUDURE, ou expérience sur poste similaire. Le caces pont roulant serait un plus. Vous pouvez travailler en horaires d'équipe 2*8 en 05h00-13h00 ou en 13h00-21h00 avec 30 mn de coupure et/ou en journée : 7h-12h / 12h30-16h Organisation, autonomie, rigueur, résistance aux températures extérieures toutes saisons, esprit d'équipe font partie de votre professionnalisme, alors n'hésitez pas ce poste est fait pour vous. Poste à pourvoir rapidement et à temps complet. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique et physique.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Langon, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***une rémunération brute horaire de 11,68 euros à 11,87*** ***euros*** ***(selon profil) ;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** ***primes de participation et d'intéressement;*** ***un CSE vous proposant de nombreux avantages.*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Entreprise de construction métalliqueVos principales missions seront : Réaliser les tâches d'assemblage de pièces métalliques (grandes structures de bâtiment) par soudage Contrôler la présence et la qualité des soudures Analyser, identifier et remonter les défauts soudure pour identifier les causes Respecter les règles de sécurité et participer au bon entretien du matériel et des locaux mis à sa disposition Horaires en 2x8 à prévoir (5h-13h / 13h-21h) du Lun au Ven. Salaire à définir en fonction de l'expérience et des compétences du candidat. Travail en atelier.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons pour l'un de nos adhérents, un garage automobile aux alentours de Langon, un MECANICIEN AUTOMOBILE H/F. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions : Entretien courant des véhicules légers (vidange, pneumatiques, freinage, amortisseurs...) Grosse mécanique : distribution, embrayage... Diagnostic et recherche de panne Vous justifiez d'une expérience similaire réussie. Salaire fixe + prime mensuelle : valorisez vos compétences !!!
Nous recrutons pour l'un de nos adhérents, un garage automobile aux alentours de Langon, un CARROSSIER PEINTRE H/F. Sous la responsabilité du Responsable Après Ventes, vous aurez pour missions : Démontage / Remontage d'éléments Préparation de support et ponçage Soudure de carrosseries Peinture et vernis en cabine Remplacement et réparation d'éléments de vitrerie Vous avez une première expérience dans ce domaine. CDI - 39h LES + : Structure solide de 25 salariés Primes Mutuelle
- Accueil des patients en priorisant les actions en fonction des degrés d'urgences vitales - Prise des renseignements administratifs indispensables à la constitution du dossier patient (saisie informatique) Gestion des flux : - Gestion des places disponibles sur l'établissement et les structures hospitalières de La Réole et de Bazas (3 fois par jour) Prise en charge : - Relationnelle d'un patient ou groupe de patients lors d'une intervention SMUR en réalisant les gestes techniques, utilisant la relation d'aide auprès des familles, en respectant les protocoles et le décret de compétences. - De la douleur Hémovigilance : - Distribution des produits sanguins labiles au service demandeur. - Préparation de la commande hebdomadaire de réapprovisionnement en produits sanguins labiles (PSL) - Réception de la commande en l'absence de l'infirmier référent en hémovigilance Matériel : - Gestion des stocks en matériel et médicaments des chariots de soins - Vérification du fonctionnement et de l'équipement du véhicule SMUR après chaque sortie et une fois par mois dans sa globalité ; signalement de dysfonctionnement auprès des services concernés et du cadre de santé - Participer au projet de service en cours sous forme de réunions. - Toutes activités en rapport avec les missions générales - Evaluer le caractère urgent d'une situation - Planifier et organiser son travail en assurant les soins d'hygiène et de confort en collaboration avec l'équipe soignante et médicale - Respecter les règles d'hygiène, la procédure d'isolement, la désinfection et le nettoyage des box après sortie du patient - Accueillir et encadrer les étudiants, stagiaires et nouveaux personnels - Maîtriser les situations en conservant son calme et communiquer avec les membres de l'équipe soignante, les référents extérieurs et l'entourage du patient - Maîtriser un ensemble de procédures techniques et thérapeutiques - Signaler les dysfonctionnements des différents matériels aux services techniques et/ou biomédicaux - Transmettre l'information au médecin référent, à l'IDE référent et au cadre du service - Vérifier : - Le remplissage des chariots de soins et d'urgence ainsi que les dates de péremptions des médicaments - Le fonctionnement et l'équipement de chaque box (fluides médicaux, systèmes d'aspiration, brancards) - La salle de la salle d'accueil d'urgence vitale (défibrillateur, respirateur) - Les équipements des matériels SMUR (corpuls, obus d'oxygène ) - Les équipements en salle pédiatrique (entonox) - Les consommables - Participer à l'élaboration des commandes hebdomadaires et du rangement - Effectuer les transmissions écrites et orales - Assurer un accueil et encadrement adapté aux nouveaux personnels et aux stagiaires - Assurer la coordination des soins en collaboration avec l'aide-soignant, les médecins, le cadre de santé (travail en équipe) - Respecter et mettre en œuvre les principes relatifs au secret professionnel et à la discrétion professionnelle Poste de travail en 12h à repos variables ou 10h
Entreprise spécialisée dans la fabrication de fermetures en aluminium et PVC (fenêtres, baie vitrées, portes, escaliers, passerelles, gardes corps...)Sous la responsabilité du chef d'atelier vos tâches principales seront : - Visualisation des pièces dans l'espace et en perspective - Conception des ouvrages à partir de plans. - Manutention des pièces - Traçage, débit, usinage, assemblage des éléments qui composent l'ouvrage à réaliser - Soudure TIG/MIG De formation CAP-BAC-BTS dans la métallerie, serrurerie ou une expérience professionnelle sur poste similaire. Travail en atelier Salaire selon profil et expérienceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes un/e pro du gros œuvre ? Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur à dimension nationale et internationale du secteur du BTP, un Maçon VRD (H/F). Cette mission est à pourvoir sur Toulenne (33210). Vos missions consisteront à : -Lecture du dossier de projet -Sécurisation des abords du chantier par un balisage et éventuellement des déviations -Repérage du site et marquage des points où opérer -Réalisation de terrassements ou de fondations -Pose de revêtement et compactage -Réparation de déformations sur la chaussée -Coulage de béton et réalisation d'enrobés -Mise en place et réparation d'éléments de voirie Votre rémunération et vos avantages : -Votre taux horaire brut sera fixé selon vos expériences validées indemnité de transport majoration et panier -A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous percevez des indemnités de transports & des paniers ! -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances .) -Mutuelle Vos horaires et environnement de travail : -Du lundi au vendredi : 7h00-12h00 / 13h00-17h00 Vos compétences : Dans un domaine très mécanisé, vous devez allier à la fois des compétences de maçonnage et des compétences de maniement d'outils et d'engins : -Habileté à la tâche et souci de la finition : techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton, etc. -Lecture de plans et traçage -Maîtrise des outils de mesure topographique, de terrassement, de surfaçage et de réglage pour les revêtements, du petit matériel mécanisé (mini-pelleteuse, marteau-piqueur, bétonnière, etc.), pelle, pioche, cordeau et bombe pour les traçages. Vous êtes ? : -Habile et précis(e) ? -Prudent(e) pour vous-même et les autres ? -Doté(e) d'un savoir-être et d'un bon esprit d'équipe ? Cette offre en "BETON" est faite pour vous ! N'hésitez-plus ! Postulez ! Votre équipe Manpower Langon vous attend avec impatience !
Le Groupe Rullier est concessionnaire de matériel Agricole, Viticole, Vinicole et Espaces Verts. Il emploie à ce jour près de 200 salariés dans 16 succursales. Les principales marques commercialisées par le Groupe Rullier sont: FENDT, JCB, BUCHER VASLIN, PELLENC, HUSQVARNA,STIHL. Pour notre établissement spécialisé dans la vente de matériels Agricole/Viticole, nous recherchons un Technicien confirmé agricole qui sera basé à Fronsac. Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous devrez effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) : - Installation de machines neuves - Montage et réglages - Etablir les connexions électriques - Entretien et dépannage des machines en atelier et sur site (chez les clients) - Identifier les causes de dysfonctionnement du moteur, de la transmission - Maintenance préventive - Capacité d'analyse et de déduction - Capacité de communication avec les clients et autres professionnels - Tâches administratives (établissement des comptes rendus d'intervention, des OR, devis initiaux et devis complémentaires, transmission des documents et information aux services concernés etc ) - Evaluer les coûts et délais d'une prestation - Etablir un devis d'intervention - Préparation d'un véhicule et livraison en clientèle - Former un public à l'utilisation d'un équipement - Prise en charge du matériel à la réception et contrôle de la conformité lors de sa livraison en clientèle - Phoning sur liste clientèle fournie par la société - Prise en charge et accompagnement des collaborateurs débutants (transfert de compétence) - Prise en charge et accompagnement par la formation de la clientèle lors des mises en service des matériels - D'effectuer toutes tâches selon les directives de votre supérieur hiérarchique Compétences : - Polyvalence connaissance techniques, mécaniques, électriques et pneumatiques - Respect Règles de sécurité Le technicien confirmé agricole au sein du groupe Rullier doit être capable de fédérer les équipes, faire preuve de réactivité face aux clients et d'un vrai sens de l'organisation afin de planifier son activité au mieux.
Entreprise spécialisée dans la construction métallique. Mesurer, découper et ajuster les panneaux de bardage pour qu'ils s'adaptent parfaitement aux dimensions et aux formes spécifiques du bâtiment. Poser les bardages sur les façades extérieures des bâtiments. Réaliser l'installation d'une couche d'isolation thermique sous les panneaux et la mise en oeuvre de solutions pour garantir l'étanchéité du bâtiment contre l'eau et l'air. Travail en hauteur, sur chantier. Capacité à lire et interpréter les plans et les schémas. Vous avez une connaissance des normes de sécurité liées aux travaux en hauteur Pose des bardages métalliques ou en matériaux composites sur les structures préalablement préparées. Réalisation des travaux de fixation et d'assemblage pour assurer la solidité et la stabilité des bardages. Salaire selon expérience professionnelle. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)