Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tressange située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tressange. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - THIL, 57 - AUDUN LE TICHE, 57 - Angevillers ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
L'association Départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute un/e animateur/trice périscolaire et d'accueil de loisirs pour son ACM situé à THIL (54880). La durée minimale de travail annuelle est fixée à 805 heures et réalisée de la manière suivante : - 36 semaines de 20 heures durant la période scolaire uniquement ; - 2 semaines de 42 heures 30 minutes durant les périodes de vacances scolaires (1 semaine lors des vacances d'hiver et d'automne). Les horaires de travail seront définis à l'embauche. Vos missions : - l'animation des enfants lors de l'accueil périscolaire - planifier et organiser des projets d'activités - appliquer et contrôler les règles de sécurité dans le déroulement des activités - favoriser le dialogue, l'accueil des familles et du public - évaluer les projets d'animations Ce poste est rémunéré par référence et selon formation et expérience au groupe B, coefficient 265 de la convention collective de l'animation socioculturelle - Éclat (salaire mensuel brut sans ancienneté 902,18€ à la date de publication de cette offre d'emploi). La période d'essai prévue au contrat est d'un mois. Modalités de dépôt des candidatures. Les candidatures (lettre de motivation + Curriculum vitae) doivent être envoyées par courriel à l'adresse suivante : Madame la directrice de l'Accueil périscolaire, Virginie SOLIDA v.solida@francas54.org Après une sélection sur dossier, certain(e)s candidat(e)s seront invité(e)s à un entretien. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Descriptif de l'emploi La Communauté de Communes du Pays Haut Val d'Alzette recrute pour l'une de ses structures multiaccueil, sous l'Autorité de la Directrice d'une structure multi accueil ou de son adjointe: Un(e) Animateur (trice) Petite Enfance (remplacement maladie) Missions et conditions d'exercice Accompagner les enfants dans leur développement / apprentissage Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits Accompagner dans les gestes du quotidien afin de favoriser l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes Accueillir, orienter et accompagner les familles * Accompagner les familles pendant la durée de l'accueil * Préparer les temps de séparation, l'arrivée et le départ Veiller à la discrétion professionnelle Possibilité de remplacer dans les différentes structures petite enfance gérées par la CCPHVA Profils recherchés -Titulaire du CAP AEPE - Sens du contact et du relationnel - Sens du travail en équipe - Disponibilité - Empathie - Autonomie - Capacité d'adaptation / réactivité Contact rh@ccphva.com Informations complémentaires Temps complet Rémunération : Traitement indiciaire + CNAS Poste à pourvoir dès que possible Permis B obligatoire Les candidatures (CV+ Lettre de motivation) sont à adresser à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Pays Haut Val d'Alzette 390 Rue du Laboratoire
Pour nos clients sur le secteur de Thil, nous recherchons une personne pour effectuer du nettoyage de communs d'immeubles, 03h30 par semaine. Le matériel et l'eau sont présents sur place.
Une micro-crèche située à Angevillers recherche un(e) Auxiliaire de micro-crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).
Notre client, prestataire de services, recherche dans le cadre de son développement : Un Assistant ADV (F/H) Poste à pourvoir en CDI, basé à Dudelange - Luxembourg Rattaché(e) au Responsable du Service ADV, vous êtes l'interface privilégiée entre les commerciaux et les fournisseurs. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Préparation des offres de prix, - Saisie des commandes sur le logiciel d'exploitation, - Réception des commandes fournisseurs, - Suivi des délais de fabrication avec les fournisseurs, - Organisation des livraisons avec les clients, - Commande de transport pour assurer la livraison, - Préparation des contrats de ventes et constitution du dossier technique, - Facturation clients. Issu(e) d'une formation de type Bac+2 en Gestion, Commerce, Assistanat ou Logistique, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en Administration des Ventes. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre souplesse et votre adaptabilité. Si vous correspondez à ce profil, nous vous invitons à postuler dès à présent en ligne Poste basé à Dudelange - Contrat de travail luxembourgeois
Vous serez chargé de l'hygiène des locaux en EHPAD : nettoyage des chambres, des communs ... Vous serez en contact avec les résidents, un bon relationnel est nécessaire. Poste à temps plein, en CDD de remplacement, Établissement mal desservi par les transports en communs
Vos missions : - Participer aux actes et activités de la vie quotidienne des usagers (hygiène, confort, accompagnement) - Organiser et animer des actions et des activités éducatives et sociales (socialisation, soutien scolaire, développement personnel) - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individualisés Poste en internat avec horaires coupés : le matin pour le réveil des enfants jusqu'à leur entrée en classe et le soir pour prévoir des activités et les accompagner jusqu'au couché.
Objectif : Assurer le bon fonctionnement administratif de la CPTS et des projets associés. Positionnement hiérarchique : L'assistant.e administratif.ve exercera ses fonctions sous la responsabilité opérationnelle de la Directrice et du Bureau de l'association de la CPTS Moselle les 3 Vallées. La responsabilité contractuelle est exercée par le GE CPTS. Missions et activités Mission 1 : Gestion de l'administratif - Gérer les mails : tri et 1ère réponse aux demandes diverses ; en cas de besoin, transmission à l'interlocuteur compétent si nécessaire (Directrice-Bureau-Conseil d'Administration). - Gérer le courrier : ouverture, 1er tri, transmission à l'interlocuteur compétent si nécessaire (Directrice-Bureau-Conseil d'Administration), envois postaux. - Gérer les contacts et les adhésions : suivi des adhésions, réalisation des attestations d'adhésions, mise à jour des listings - Assurer l'interface téléphonique avec les professionnels de santé : liens réguliers (téléphonique, WhatsApp, mail) avec les adhérents de la CPTS pour suivi des actions, relais avec le Conseil d'Administration... - Réaliser les démarches administratives liées à la vie associative (en lien avec la Directrice) : déclaration de changements à la Préfecture, etc. - Archiver et classer de tous les documents importants de l'association. - Rédiger certains comptes rendus (Conseil d'Administration, Assemblée Générale, autres). Mission 2 : Gestion de la comptabilité en lien avec les Trésoriers et la Directrice Gérer la facturation : vérification, codage, rangement. Gérer les indemnités : édition des fiches d'indemnités, suivi du Tableau des indemnités, édition des fiches récapitulatives annuelles. Saisie comptable (hors nomenclature) sur le logiciel comptable du cabinet d'expert-comptable. Faire des demandes de devis (en lien avec la Directrice). Mission 3 : Gestion de l'intendance Organiser l'intendance de la CPTS (réservation de salles, de traiteurs, gestion des stocks de fournitures) Imprimer les feuilles d'émargement et documents divers, et mettre en place un tableau de suivi de participations aux réunions Réaliser divers achats au titre de la CPTS (en lien direct avec la Directrice). Aider à la préparation des évènements de la CPTS (en lien avec le.la Chargé.e de communication). Mission 4 : Animer la vie associative de la CPTS Participe à la communication, aux activités de marketing, aux journées événementielles de la CPTS Participe aux réunions d'équipe Participe à la rédaction de documents (CR, réponse à appels d'offre, demande de financement, rapport d'activité annuel) Participe à la gestion administrative du personnel Mission 5 : Mettre en œuvre le projet de santé de la CPTS Suis l'avancée des projets pour être en mesure de répondre à des demandes simples Appui administratif en fonction des besoins Contraintes et difficultés du poste - Déplacements sur le territoire (remboursement des frais Kilométriques). - Disponibilité occasionnelle en soirée : présence lors des Assemblées Générales, des Conseils d'Administration (à minima trois fois par an). Qualification : Bac avec expérience minimum de 2 années (dans le domaine de l'assistanat administratif) ou Bac+2 dans le domaine de l'assistanat administratif. Les « savoirs » - Pratique de gestion administrative et comptable associative serait un plus - Connaissance du réseau local serait un plus Les « savoir-faire » - Excellentes qualités rédactionnelles, - Maitrise de l'outil informatique (excel et word) Les « savoir-être » - Aisance relationnelle, - Diplomatie, - Sens du travail coopératif et en équipe, - Sens de l'organisation et rigueur. Rémunération et type de contrat CDI à mi-temps (17.50h) hebdo Salaire : selon expérience et grille salariale du Groupement d'Employeurs GECPTS Lieu du poste 14, rue du moulin 57650 Fontoy (Moselle)
Nous recherchons une secrétaire des SSIAD de Lorraine. Placé(e) sous la responsabilité du chef de service des SSIAD et SAAD de Lorraine, le poste consiste à apporter un soutien administratif aux cinq SSIAD et SAAD de Lorraine. Les activités exercées sont : - Gestion de l'accueil : accueil physique et téléphonique et assurer le lien avec les IDEC et chargées de secteur - Traitement du courrier - Réalisation de diverses tâches administratives (saisie de données, demandes de contrat, établissement de compte-rendu ou convocations etc) - Entrée des mouvements des patients sur le logiciel - Suivi administratif des patients/ usagers - Saisie de la facturation - Suivi de la gestion des temps d'activités des salariés en lien avec l'IDEC - Assurer l'interface avec les autres services pour coordonner des actions notamment le Service d'Aide A Domicile. Les compétences requises sont : - Maitrise des outils bureautiques, notamment Word et Excel - Connaissance du logiciel APOWEB impérative - Qualités d'organisation - Qualités relationnelles La connaissance des services de maintien à domicile. Les candidatures doivent être accompagnées d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation et adressées par voie électronique à : soria.lachheb@filieris.fr
Nous recherchons des Maîtres / Maîtresses de maison d'établissement à caractère social Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - S'adapter à une polyvalence de fonctions et de tâches, capacité d'adaptation, et sens de l'organisation, - Savoir coopérer avec les membres de l'équipe, - Savoir repérer des besoins et faire preuve d'initiative, - Faire preuve de discrétion et respecter l'espace privé, - Connaître les techniques et utilisation des matériels et produits d'entretien de locaux, - Connaître les gestes et postures, manutention de charge, Liste non exhaustive Missions : - Veiller à la gestion des stocks et faire le lien avec l'équipe éducative - Assurer les conditions matérielles d'accueil et de sortie des résidents, - Gérer les stocks et préparer les commandes (produits d'entretien et de denrées alimentaire, nécessaires literie, hygiène pour les appartements, gestion du linge), - Participer à l'état des lieux entrées et sorties des résidents avec l'éducateur référent, - Procéder à la conception d'actions collective, - Conserver un lien avec l'usager et repérer les besoins afin d'apporter une aide sur le savoir habiter. Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brute : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Programmation : - Du lundi au vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Maitre / Maitresse de maison ou similaire h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous serez en charge de la vente et de l'encaissement dans notre boulangerie- pâtisserie. Vous serez amené(e) a travaillez les samedis et jours fériés. Un poste à pourvoir à Audun le Roman, Fontoy et un à Tucquenieux Vous travaillerez par poste soit du matin avec un démarrage tôt (vers 4h30) ou de l'après-midi (fermeture vers 19h30). Travail 6 jours sur 7 Le salaire démarre au SMIC mais est rapidement évolutif selon votre investissement. En étant fidèle et efficace, il y a des possibilité d'évolution de vos responsabilités.
Nous recherchons un ouvrier agricole Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Débroussaillage - Fourrager les vaches + apport de compléments alimentaires (blocs de sel minéraux... poids 25kg) - Réparation diverses (clôtures de parcs, abreuvoir, visseries cornadis, roue de barrière) - Nettoyage manuel de la ferme (partie extérieure + partie bétonnée ou est déposé le foin) et avec engin de chargeur - Rangement de la ferme (outillage, palettes, aliments et autres) - Nettoyage des engins (traducteur, télescopique) à l'aide d'un karcher - Sortir le fumier - Surveillance des bovins et notamment pendant les vêlages à la ferme et au parc - Si possible administration de médicaments (oraux, intramusculaire ou sous cutané) Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) / Permis B souhaité Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée Expérience : - Ouvrier agricole ou similaire : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B (Souhaité) - CACES Chargeur + télescopique - Connaissance mécanique est un plus Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous effectuerez le service au comptoir, en salle, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Vous ferez en sorte que la verrerie, les équipements du bar et les locaux soient propres et sains selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP). Vous pourriez effectuer la vente de produits complémentaires (tabac, tickets de loterie, ...).
MISSION Dans le cadre de la déclinaison de la politique de développement et de qualité de service, vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste. Vous les accueillez et les accompagnez dans la découverte de l'ensemble des offres de services. Vous êtes apporteurs d'affaires pour les conseillers bancaires et les responsables de clientèle professionnelle. Vous identifiez le service attendu, proposez une solution adaptée et accompagnez les clients dans leurs achats. Vous sensibilisez les clients à l'utilisation des automates et assurez la promotion des services à distance multi canal. Vous réalisez les opérations courantes liées aux produits et services (courrier, colis, banque, téléphonie ) dans le respect des consignes de sécurité et des procédures. Vous contribuez au quotidien à l'amélioration continue de la qualité du service. PROFIL Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme simplifient la vie de vos clients. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation en synergie avec les membres de l'équipe du bureau de Poste.
Nous recherchons des agents de bionettoyage Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Réalisation de prestations périodiques de nettoyage des locaux dans le respect des protocoles de l'établissement, - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Évacuation des déchets de diverses natures - Renseignement de documents (fiches de traçabilité, etc.) - Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels ou équipements - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage - Gérer les stocks de fournitures et approvisionner les supports et appareils de distribution Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brute : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 25h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Programmation : - Du lundi au vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Agent d'entretien bionettoyage ou similaire h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous serez chargé de l'entretien des locaux, des chambres des résidents. Vous devez avoir un bon relationnel avec les personnes âgées. Vous aurez en charge le portage des repas aux résidents . Vérifiez votre éligibilité au contrat PEC avec un conseiller
Nous recherchons pour renforcer l'équipe de notre cabinet un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou à former via un contrat de professionnalisation.
- Réaliser des enquêtes, en face à face, dans les lignes Frontalières Grand EST auprès des usagers sur leurs habitudes de déplacements. A travers un questionnaire court nous demandons, l'origine et la destination du déplacement, son motif, les correspondances empruntées, l'âge et la profession du voyageur, des comptages de montées et descentes seront réalisés en parallèle. - Respecter des plannings précis basés sur les horaires de départ des bus / des 19 lignes de bus RGTR transfrontaliers/ trains CFL (Lignes transfrontalières Esch-Audun et Dudelange-Volmerange) Lignes SNCF Luxembourg-Thionville-Metz Luxembourg-Longwy) mais aussi dans les parking P+R (France :Thionville-Metzange, Longwy, Roussy, Luxembourg Pétange, Rodange, Belval, Frisange) Prise et fin de service au terminus des 19 lignes RGTR, SNCF, CFL principalement à Thionville, Longwy, Ottange, Villerupt, Luxembourg. Véhicule ou mobile sur le département indispensable. - Savoir se déplacer sur le réseau de transport pour rejoindre différents arrêts du réseau. - Mission du 28 mai au 15 juin 2024, Lundi, mardi et jeudi.. - Plage horaire enquêtées 5h 23h30 / Nb d'heure jour : de 6h00 à 8h00, de travail par-jour. Réunions d'informations. le 24 mai.
Postes disponibles au sein de différents rayons, rayon boulangerie, rayon fruits et légumes... Préparer les marchandises en vue de la mise en rayon Assurer la présentation marchande des produits dans le magasin Gestion des stocks Renseigner la clientèle
Nous recherchons un Vendeur Multi Métiers (H/F) pour intégrer un contrat de professionnalisation à compter du 1er juillet 2024 en CDD de 9 mois (35h hebdomadaire) au sein du magasin COLRUYT de BEUVILLERS Bienvenue chez Colruyt Prix Qualité, une entreprise familiale ou tout le monde se tutoie. Colruyt c'est plus de 2500 collaborateurs, plus de 100 magasins, 3 centres de distribution et 1 siège social base a Rochefort-Sur-Nenon dans le Jura. Nous sommes attachés a ce que chacun trouve sa place et s'épanouisse dans sa mission. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale et les possibilités d'évolution. Principales missions : - Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage - Réaliser les opérations de contrôle en magasin (prix, date limite de consommation, ...) - Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins - Encaisser les clients - Préparer les commandes Collect&Go - Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds Vous travaillerez 5 jours sur 7 sur une amplitude horaire de 7h à 20h au plus tard. Pas de travail le dimanche. Vous serez formé(e) au métier d'employé(e) de magasin. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle Employé de Magasin (CQP). Cette qualification est reconnue par la CCN (Convention Collective Nationale de la branche) - RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié(e) à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : 05 juin 2024 dans les bureaux de Eurocom Stratégies à Metz Une convocation vous sera adressée par mail une semaine avant. Salaire : % SMIC selon l'âge et le diplôme Prérequis : - Accessible aux jeunes, âgés de 18 à 25 ans révolus, et aux demandeurs d'emplois (inscrits à France Travail) de plus de 26 ans. - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà validé le CQP Employé de Magasin, vous n'êtes pas éligible. Avantages sociaux : - Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée - Prime de fin d'année + Tickets restaurant - Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés - Environnement de travail convivial et bienveillant - Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée - Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien-être associés Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez !
Vous cherchez un emploi à temps partiel ou à temps complet avec de réelles perspectives d'évolution, McDonald's saura répondre à vos attentes. Vous aimez le contact client, le travail en équipe et sans routine, n'hésitez plus et intégrez la société McDonald's. Un accompagnement et une formation personnalisée vous seront dispensés en restaurant afin de développer vos compétences et d'évoluer dans l'entreprise si vous le souhaitez. Les différentes missions qui vous seront confiées : - Le Service à la clientèle : au comptoir, en salle ou en cuisine, votre mission première sera de satisfaire le client en l'accueillant et en le servant. - Assurer la propreté des zones de travail et de service - Préparation des produits McDonald's en respectant les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité de service de l'enseigne. Votre profil : Motivation, dynamisme et esprit d'équipe ! N'hésitez pas à postuler et envoyez votre candidature à : recrutements@mcd-metznord.com
A savoir : Nos restaurants sont ouverts du lundi au dimanche. Vous aurez deux jours de repos consécutifs par semaine. Nous vous proposons immédiatement un CDI à temps partiel ou à temps complet. Nous proposons également aux étudiants des CDI avec des amplitudes horaires pouvant s'adapter à votre emploi du temps. 65% du personnel encadrant a moins de 30 ans et 83% des managers ont commencé comme équipier. Alors si vous vous en donnez les moyens, nous saurons vous aider à développer vos compétence
ADECCO recrute des Opérateur de Production Aciérie H/F ! Vous intervenez au sein du processus de fabrication de l'Acier tout en veillant à sa bonne production et au bon fonctionnement des installations. Vous opérez sur l'un des trois secteurs suivants : - Four (élaboration de l'acier liquide) - Coulée Continue (mise en forme de l'acier) - Hall des Barres (expédition). Sous le contrôle d'un responsable technique et/ou managérial et tout en respectant les règles de sécurité vos missions seront: - Identifier les phases de production - Maîtriser les procédés et le pilotage de transformation de l'acier - Préparer son poste de travail, effectuer la mise en place des outillages/réglages - Contrôler, diagnostiquer l'état des équipements - Détecter, signaler les anomalies et effectuer les opérations de premières urgences - Procéder aux opérations d'arrêt et de démarrage des appareils ou des installations - Contrôler, réguler les paramètres de production de l'acier liquide ou solide : (indicateurs de suivi d'activité et de production) - Donner l'ordre de chargement des paniers en fonction des données - Veiller à la conformité des pièces/produits par rapport aux spécifications techniques - Saisir les informations de production sur les supports adaptés : (Données, anomalies constatées, interventions) - Assurer la maintenance, l'entretien de premier niveau des installations et du matériel - Assurer l'entretien du poste de travail Une première expérience réussie dans le domaine industriel est un plus ? Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier? On attend votre CV ! Il est impératif de savoir lire et retranscrire sur le terrain les procédures, les consignes et les modes opératoires à disposition. A savoir sur le poste: - Secteur : Sidérurgie / Industrie Lourde - Travail en équipe - Cycle posté (Souvent rythme 4x8 : matin, après midi, nuit + les weekends + les jours fériés) - Durées variables des contrats mais contrat de longue durée - Salaire : Selon profil, rémunération intéréssante en fonction des primes en sidérurgie
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
La SARL COLAS à Aumetz recrute des chauffeurs ambulanciers (H/ F ) Votre profil: vous devrez obligatoirement être titulaire du PSC1 et du permis B. Vous devrez aussi passer un examen médical auprès de la Préfecture afin d'avoir l'attestation d'aptitude à la conduite d'ambulance. Le poste est ouvert également aux titulaires du diplôme AA (Auxiliaire Ambulancier). Possibilité de prise en charge de la formation pour les personnes intéressées.
Vous assurez la préparation et la confection de tous types de pizzas, selon les commandes des clients. Vous devez impérativement être autonome sur l'ensemble des tâches liées à la pratique de votre métier.
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne sérieuse er dynamique, ayant un bon contact avec la clientèle et qui partagent notre énergie et notre passion afin de proposer un service de qualité à nos clients. Les horaires* seront répartis sur 6 jours pour une durée de 27h00 (temps partiel) *Rotation par planning Repos le mercredi.
Au sein d'une maison de retraite, nous recherchons 1 plongeur (h/f) en restauration, horaires 11h-15h. Vous travaillerez un weekend sur 2
Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, Vous assurez l'encadrement des enfants dans le respect du projet d'établissemet. Les missions sont : -Instaurer les conditions nécessaires au bien-être du jeune enfant (accompagnement individuel / collectif) -Instaurer une relation de confiance avec le jeune enfant, son environnement -Participer à la mise en place du projet éducatif -Assurer l'installation et l'entretien quotidien des espaces d'accueil des jeunes enfants dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Multi-accueil de 35 places géré par la Croix Rouge Française.
Nous recherchons des aides peintre Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Vos principales tâches seront : - Appliquer des résines, des vernis, de la peinture - Installer et préparer les outils et matériaux. - Poser du papier peint, du tissu, de la moquette, un sol souple, du parquet... - L'entretien des murs Autonome et organisé, vous respectez les règles de sécurité. Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, vous avez le sens des responsabilités et du contact. Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toute personne ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brute : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 25h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Aide peintre ou Peintre (ou similaire) h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous exercez des fonctions d'entretien des chambres et des locaux communs. Vous effectuez le service des repas aux résidents. Vous êtes en charge du lavage, du repassage et de l'entretien du linge personnel des résidents ainsi que du lavage et du rangement de la vaisselle de réception. Vous gérez les stocks (rangement des marchandises et produits). Les missions seront reconductibles.
En tant que Agent Réseaux, vous serez amené à gérer les missions suivantes : - Contrôler et s'assurer de la bonne application des consignes de sécurité ; - Participer aux interventions sur réseau d'eau potable ; - Entretenir et assurer la maintenance des réseaux d'eau potable ; - Contrôler la qualité de l'eau potable sur les réseaux de distribution ; - Participer à la recherche de fuites et aux réparations de fuites ; - Intervenir chez les abonnés pour réparation, enquête et relève de compteurs ; - Veiller au respect des consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail. Participation à l'astreinte « interventions » du service. Pourquoi nous rejoindre? - De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle ; - Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international ; - Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle ; - Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant ; - Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez : Une politique de rémunération complète et attractive : - Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans - Une astreinte rémunérée - Une indemnité déjeuner - Une prime d'eau - Un intéressement et une participation - Un plan d'épargne entreprise avantageux - De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives Notre engagement en faveur de l'équilibre "vie professionnelle / vie privée" de nos collaborateurs : - 36 jours de congés Une facilitation des modes de transport : - 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés - Un véhicule de service mis à disposition
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre polyvalence et votre réactivité à travers différentes missions qui rythment vos journées. Vous faites partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Équipier Polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que vous ayez déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble ? Vous êtes organisé(e) et vous savez prioriser vos actions ? Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et vous aimez le contact client ? Vous avez le goût du challenge et de la performance ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en vous proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le magasin Super U est à la recherche d'un(e) vendeur(se) en produits frais en charcuterie, en fromagerie et rayon fruits et légumes dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé(e) ou non et si vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Conseiller(ère) de vente de produits alimentaires (Option 1 : préparer et vendre des fruits et légumes) (Option 2: préparer et vendre de la charcuterie) ; (Option : 3 préparer et vendre des produits fromagers) (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : Le conseil, la vente, La mise en avant des produits, La gestion des commandes et du stock, Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sachez que l'alternance offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique
Le magasin Super U est à la recherche d'un(e) employé(e) libre service dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Employé(e) de Magasin. (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : Disposer les produits et les articles dans les rayons, Entretenir et nettoyer les rayons, Conseiller et renseigner les clients. Sachez que l'alternance offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique
Le magasin Super U est à la recherche d'un(e) hôte(sse) de caisse dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Employé(e) de Magasin. (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : L'hôte(sse) de caisse a pour missions principales de tenir une caisse. Il(elle) enregistre et encaisse les produits. Intégré(e) au sein d'une équipe, il(elle) contribue à la vie du groupe en respectant les règles collectives et en partageant son savoir-faire. Sachez que l'alternance offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! En tant qu'hôte(sse) de caisse, vos horaires de travail dépendront des horaires d'ouverture du magasin. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique
L'enseigne McDonald est à la recherche d'un(e) Manager d'Unité Marchande, dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance avec un accompagnement personnalisé. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande niveau 5 / Bac+2, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Pré-requis : Diplôme / Titre professionnel de niveau BAC Niveau 4 ou Justifier d'un an minimum d'expérience significative dans les métiers de la vente ou équivalent Vos missions : - Coordonner, gérer les équipes - Gérer les stocks et les inventaires - Veiller au respect de la sécurité alimentaire, des biens et des personnes Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de handball à domicile auprès d'un de ses clients sur Villerupt (54 - département de la Meurthe-et-Moselle), Pour cette mission (222657), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Vous aurez à charge de l'entretien et le nettoyage quotidien des locaux professionnels. Vous êtes organisé(e), autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation et vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h à 10h30 ( possibilité de flexibilité) Vous êtes véhiculé (e) et disposerez de la carte essence et d'un téléphone de fonction.
Vous appréciez le contact avec les enfants et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service de garde d'enfants à domicile « Taties à toute heure », l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Au domicile de nos familles, vos principales missions seront : -de prendre le relais du/des parents en leur absence -d'assurer la prise en charge quotidienne des enfants (repas, hygiène, repos) -de veiller à leur sécurité et bien-être -de favoriser les apprentissages (langage, propreté, éveil, ) -d'organiser des temps de jeux/activités -d'assurer les transports quotidiens vers l'école, les autres modes de garde ou activités extérieures Afin de compléter les plannings, des prestations d'entretien du cadre de vie au domicile de familles pourront vous être demandées. Conditions : une formation dans la petite enfance est nécessaire : CAP AEPE, titre ADVF, agrément d'assistant maternel avec 3 années d'expérience, bac pro ASSP Lieu de travail: HAYANGE et alentours Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (entretien du logement, aides aux personnes fragiles). N'hésitez plus et envoyer votre candidature
SKIILL est un cabinet de recrutement 100% Retail créé par des experts de la distribution, riches d'expériences et passionnés par l'humain. Une équipe d'opérationnels ayant une connaissance parfaite du Retail et des attentes des entreprises. Missions Bras droit du directeur et véritable performeur opérationnel vos missions seront: - Gérer et animer une équipe de salariés de la restauration rapide - Planifier et organiser les activités de l'établissement - Garantir la satisfaction client et veiller à la qualité des produits - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Suivre les indicateurs de performance et de rentabilité - Mettre en place des actions pour développer le chiffre d'affaires - Assurer le recrutement et la formation de nouvelles recrues - Gérer les stocks et les commandes de matières premières Profil Vous avez: - Une Expérience de 1 à 3 ans dans le secteur de la restauration rapide - Une Capacité à gérer une équipe de manière efficace - D'excellentes compétences en communication pour interagir avec le personnel et les clients - Une Capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes rapidement - Une Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Un Sens de l'organisation et gestion des stocks - Une Réactivité et flexibilité pour s'adapter aux fluctuations de l'activité Statut et rémunération: Agent de maitrise en 35h/semaine Salaire brut entre 2100€ et 2500€ mensuel+ primes sur objectifs trimestrielles (jusqu'à 1500€) Poste à pourvoir dès que possible sur Audun Le Tiche.
Vous serez en charge de l'accueil et du placement de la clientèle ainsi que du service en salle. Vous renseignez et conseillez la clientèle et veillez à sa satisfaction.
Vous avez envie de travailler dans un atelier lumineux et spacieux? Vous avez envie de progresser, d'apprendre et de vous épanouir ? Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique? Alors si vous avez des aptitudes au travail manuel et que vous avez l'esprit d'équipe n'hésitez pas à postuler ! Nous vous répondrons assurément. Compétences Identifier l'implantation des composants (résistances, condensateurs, circuits intégrés, ...) à partir du schéma électronique ou du plan de câblage Vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage Adapter les composants aux caractéristiques du support Positionner et fixer les composants sur les supports Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...) Qualités professionnelles - Curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée. Exemple : avoir l'envie d'apprendre - Travail en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide - Rigueur : Capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise, à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies, à transmettre des informations avec exactitude. Exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
Classée 6ème des Villes où il fait « bon vivre », Hayange se distingue au sein de la Vallée de la Fensch. Si elle se classe aussi honorablement c'est grâce aux compétences de ses 185 agents au service de 16 000 habitants. Alors si vous aussi, vous souhaitez vous épanouir et apporter votre expérience, n'attendez pas pour découvrir notre offre d'emploi. Aujourd'hui, la Ville d'Hayange est donc à la recherche d'un Responsable pour son service urbanisme pour assurer les missions suivantes : - Instruire des déclarations d'intention d'aliéner et des certificats d'urbanisme - Pré instruire des déclarations préalables, permis de construire, permis de démolir et certificats d'urbanisme - Gérer les autorisations d'urbanisme - Participer à la gestion du domaine public - Participer à l'évolution du PLU en lien avec les services concernés - Participer aux grands projets d'aménagement de la commune - Être en relation avec l'agglomération pour les sujets afférents au service urbanisme - Suivre les contentieux - Suivre les dossiers d'estimation, de cession/acquisition des propriétés communales - Suivre des opérations de subventions - Participer aux commissions communales du domaine de compétences et aux séances du Conseil Municipal le cas échéant Profil recherché : - Connaître le Code de l'urbanisme, de la construction et de l'environnement - Connaître la terminologie du bâtiment, de génie civil, de la voirie et des réseaux divers - Avoir le sens de l'anticipation et de l'organisation - Avoir le sens de l'écoute et du dialogue - Respecter des délais CDD contractuel de droit public ou Fonctionnaire Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 23 824,22€ à 60 524,85€ par an
Le restaurant La Felicità propose une cuisine italienne traditionnelle. Le restaurant recherche un(e) serveur / Serveuse en poste du vendredi au dimanche. Le contrat proposé sera d'une durée de 17h à 20h (à décider en entretien). Le poste pourrait convenir à un(e) étudiant(e).
Des spécialités italiennes sont proposées : Antipasti, Pâtes, viandes, poissons, pizza. Heures d'ouverture : mercredi midi au dimanche soir (10H00-14H00 / 18H00-23H00 maximum) Fermeture : Lundi et mardi.
Vous ferez le service en salle, dresserez et débarrasserez chaque table. vous connaitrez la carte et les plats pour conseiller au mieux la clientèle. Temps de travail à négocier en entretien d'embauche
Classée 6ème des Villes où il fait « bon vivre », Hayange se distingue au sein de la Vallée de la Fensch. Si elle se classe aussi honorablement c'est grâce aux compétences de ses 185 agents au service de 16 000 habitants. Alors si vous aussi, vous souhaitez vous épanouir et apporter votre expérience, n'attendez pas pour découvrir notre offre d'emploi. Aujourd'hui, la Ville d'Hayange est donc à la recherche d'un(e) chargé(e) de projet événementiel et culturel dont nous vous présentons les missions et le profil attendu : ACTIVITÉS PRINCIPALES : Programmation de spectacles et d'autres événements culturels Planification et organisation des événements dans le respect des réglementations Entretien des partenariats Gestion des équipements culturels de la régie et des inscriptions Suivi administratif, logistique et financier Organisation de réunions avec les partenaires internes et externes COMPÉTENCES REQUISES : Participer à l'évaluation des besoins de la population Participer à l'élaboration d'une stratégie de développement culturel Participer à la mise en œuvre des projets événementiels retenus Organiser, gérer et évaluer les événements Contribuer à la gestion des relations avec les partenaires et prestataires engagés Accueillir le public, les artistes et les associations Rédiger des courriers et compte-rendu Suivre le paiement des artistes et prestataires techniques Suivre les dossiers de subvention Suivre les déclarations SACEM & GUSO PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons une personne ayant de l'expérience dans l'évènementiel avec au minimum un niveau baccalauréat. Si vous possédez un diplôme ou une formation dans ce domaine, cela serait un plus. Nous aimerions une personne étant force de proposition en matière événementielle et culturelle, selon les contraintes établies (budget, salles communales, publics visés, etc.). Des capacités organisationnelles, d'adaptation et de gestion des situations d'urgence sont exigées. Vous devez également avoir un bon sens du relationnel et faire preuve de rigueur, de discrétion et d'esprit d'équipe lors de vos activités quotidiennes. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 1 500,00€ à 2 000,00€ par mois
Nous recherchons des agents d'entretien de nuit Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage. - Dépoussiérage des chambres des résidents et des lieux communs ; - Nettoyage des sanitaires ; - Nettoyage des sols ; - Réfection des lits des résidents ; - Réception et tri du linge propre des résidents ; - Rangement du linge des résidents dans leur armoire ; - Réchauffer et servir les repas des résidents ; - Respect des règles d'hygiène et de sécurité en rigueur au sein de la structure ; - Réaliser le suivi et la traçabilité du ménage ; Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Expérience : - Agent d'entretien ou similaire h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B souhaité Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste Vous avez envie d'exercer votre métier avec passion, dans un climat chaleureux et collaboratif, alors rejoignez-nous ! Nous recherchons, pour renforcer nos équipes, un(e) Auxiliaire Petite Enfance qui souhaite incarner nos valeurs. Nous recherchons une personne, investie et enthousiaste à l'idée d'intégrer notre micro-crèche. Vos missions : Vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant au travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun, les projets éducatifs et pédagogique et les règles d'hygiène et de sécurité. Pour cela, vous avez pour principales missions : . Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance . Veiller à la familiarisation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique . Proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et capacités de chacun . Assurer la surveillance des siestes . Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement . Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants . Participer aux réunions d'équipe . Collaborer avec les différents membres de l'équipe . Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche . Participer à l'entretien des locaux selon les protocoles en vigueur et veiller à l'hygiène du matériel (cuisine, lingerie, jeux etc..) . Participer aux formations proposées Vous avez impérativement une expérience réussie dans un poste similaire. Profil recherché : . CAP AEPE ou Autre diplôme Petite Enfance mais impérativement avec une expérience qualifiante dans un poste similaire ; . Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum ; . Capacité d'écoute ; . Qualité de communication ; . Solide connaissance de la prise en charge de jeunes enfants ; . Enthousiasme ; . Créativité ; . Esprit d'équipe ; . Ouverture d'esprit et curiosité ; . Facultés d'observation ; . Patience ; . Rigueur et Ponctualité. Avantages : . Mutuelle entreprise . Formations
La micro-crèche « Les Enfants du Plateau » est située à Angevillers, sur l'axe Thionville-Luxembourg. Notre structure est tournée vers la communication bienveillante, le respect, l'écoute, la confiance, le partage pour les enfants, les familles et les équipes. La qualité d'accueil que nous souhaitons offrir aux enfants et aux familles qui nous font confiance est une de nos priorités. Nos équipes Notre volonté est de permettre à chaque membre de l'équipe de s'inscrire dans une dynamique de p
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne sérieuse et dynamique, Vous serez en charge du nettoyage de nos laboratoires, de la boulangerie ainsi que du salon de thé. Repos le mercredi.
POSTE PROFESSEUR/ PROFESSEURE D'HISTOIRE GEOGRAPHIE 1 POSTE CLG THEODORE VILLERUPT A COMPTER DE CE JOUR JUSQU'AU 20 04 2024 TEMPS COMPLET 18 H LICENCE - MASTER REMUNERATION TITULAIRE D UNE LICENCE 1850 BRUT TITULAIRE D UN MASTER 1934 EUROS BRUT Veuillez déposer vos documents de candidature sur le site ACLOE (https://portail.ac-nancy-metz.fr/acloe)
Le magasin Super U est à la recherche d'un(e) hôte(sse) de caisse dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez diplômé(e) ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Employé(e) de Magasin. (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : L'hôte(sse) de caisse a pour missions principales de tenir une caisse. Il(elle) enregistre et encaisse les produits. Intégré(e) au sein d'une équipe, il(elle) contribue à la vie du groupe en respectant les règles collectives et en partageant son savoir-faire. Sachez que l'alternance offre différents avantages : Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! En tant qu'hôte(sse) de caisse, vos horaires de travail dépendront des horaires d'ouverture du magasin. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler !
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre polyvalence et votre réactivité à travers différentes missions qui rythment vos journées. Vous faites partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Équipier Polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que vous ayez déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble ? Vous êtes organisé(e) et vous savez prioriser vos actions ? Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et vous aimez le contact client ? Vous avez le goût du challenge et de la performance ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en vous proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal pour un étudiant, de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons 3 peintres plâtriers pour compléter notre équipe
Nous recherchons des dames de compagnie Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : Entretien : - Entretien du cadre de vie - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage - Respect des règles d'hygiène. Accompagnement : - Divertir et maintenir l'autonomie en respectant les habitudes de vie de la personne - Etablir une relation de confiance avec la personne accompagnée - Veiller au bien-être de la personne et de son domicile - Accompagner la personne si nécessaire lors des promenades Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brute : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Programmation : - Du lundi au vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Dame de compagnie ou similaire h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous travaillerez au sein d'une entreprise de charpente et couverture. vous réaliserez tous travaux de charpente. Le salaire se négocie en fonction des compétences du candidat(e). Vous serez amené(e) à rouler la camionnette.
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****** OFFRE UNIQUEMENT POUR UNE ALTERNANCE************* CCI FORMATION EESC organisme de Formation recherche pour une entreprise partenaire dans le domaine de la restauration rapide : - Des Manager en Alternance (H/F) pour réaliser un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance (BAC+2) Les missions : - Accueillir et renseigner le client, en assurant un haut niveau de qualité de service. - Agencer l'espace et organiser le bon fonctionnement du restaurant ; - Former et encadrer les équipes ; - Gérer l'encaissement des clients, le rendement ; - Manager l'équipe : intégration, planning, réunion ; - Veiller à l'application des procédures de sécurité. Profils recherchés : -Vous êtes titulaire d'un BAC ou équivalent ; -Vous aimez le domaine de la vente et du commerce ; -Vous avez le goût pour le travail en équipe ; -Vous êtes force de propositions et autonome ; -Vous êtes curieux(se) et reconnu(e) pour votre aisance relationnelle. N'attendez plus, envoyez-nous votre CV + Lettre de motivation
Nous recherchons des chauffeurs de bennes à ordures ménagères Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La conduite de la benne à ordures ménagères afin d'effectuer la collecte des déchets et l'enlèvement des bennes. - L'acheminement des déchets vers les lieux de stockage et de recyclage. Autonome et organisé, vous respectez les plans de tournée, les délais de livraison ainsi que les règles de sécurité et le code de la route. Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, vous avez le sens des responsabilités et du contact. Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toute personne ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Chauffeurs de bennes à ordures ménagères (ou similaire) h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B et Permis Poids Lourds (Obligatoire) - Permis PLFIMO/FCO Carte conducteur (Obligatoire) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons des agents de repassage Secteur : Hayange Compétences requises : - Aménagement du poste de travail - Analyse et description des anomalies produites constatées à la réception - Mise en route du fer à repasser - Repasser à l'aide de l'équipement fourni - Conditionnement des produits selon les consignes du client (pliage, cintrage, mise en sachet ...) - Contrôle qualité/conformité des matières ou des produits finis + compte rendu oral - Assurer le nettoyage du poste de travail et du fer à repasser Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) / Permis B souhaité Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 25h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Salaire : 11,65€ par heure Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Agent de repassage h/f ou similaire : 1 an (Optionnel)
Nous recherchons des agents d'entretien des espaces naturels Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Réalisation de l'entretien courant des espaces verts afin de maintenir la qualité environnementale du site sur lequel il intervient - Réalisation de la tonte des pelouses, le ramassage de l'herbe et des feuilles - Réalisation du débroussaillage du terrain - Réalisation des soins au végétaux : arrosage et réglage du réseau d'arrosage, désherbage, protection sanitaire Liste non exhaustive Utilisation d'outillages thermiques Chaussures de sécurité obligatoire, avoir une tenue appropriée Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) / Permis B souhaité Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Agent d'entretien des espaces naturels h/f ou similaire : 1 an (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons des agents d'entretien Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage. - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage - Rapidité et qualité d'exécution - Respect des règles d'hygiène. Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) / Permis B souhaité Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Permis B souhaité Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Agent d'entretien ou similaire h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B pour se déplacer sur les différents chantiers Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons des Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration Secteur Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail. - Rangement et réassort des marchandises et logistique - Savoir lire, écrire et compter Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) / Permis B souhaité Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Aide cuisine h/f ou similaire : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons des aides bricoleurs Nous recherchons des agents de maintenance polyvalent Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Aménagement des appartements (port de charge lourde) - Petites réparations au sein de logement - Montage de meuble - Maintenance (changement ampoule, détecteur de fumée) - Débarras (mobilier, linge, poubelles) - Rangement (garage, réserve) - Changement de barillet - Travaux de plomberie mineurs - Achats de matériel Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE Permis B exigé Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 21H à 35H, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons des agents d'entretien ( nettoyage de cages d'escaliers) Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. - Entretien des couloirs, cages d'escaliers - Être en charge du nettoyage de l'ensemble des parties communes intérieures. - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage - Respect des règles d'hygiène. Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Permis B souhaité Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Agent d'entretien ou similaire h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Pour une de nos entreprises partenaires, spécialisée dans la transformation de métaux, nous recherchons un(e) opérateur(trice) de maintenance. Vos serez en charge de : - La maintenance de 1er et 2nd niveau de vos 2 lignes de production (pompes, moteurs, convoyeurs, ) - La mise en service et en arrêt des installations (vider et remplir les bains de cataphorèse, nettoyage des installations, ) - L'entretien de l'ensemble du site (ligne de production + électricité, plomberie et état général de l'usine) Profil : Vous êtes intéressé(e) par le monde de la maintenance, de la mécanique et/ou de l'électricité industrielle, vous possédez un/des diplôme(s) dans ce domaine ainsi qu'une première expérience. Savoir lire un plan et avoir des connaissances en soudure (TIG ou à l'arc), en pneumatique ou en automatisme serait un plus. Poste à pourvoir en CDD Horaires : 6h-13h30 ou 13h30-21h + un samedi matin sur deux 5h-12h Maintenance préventive lors des arrêts de production les samedis matin, en Août et Décembre Salaire selon profil
Le GEIQ / GE Indus Interpro Lorraine met en place des parcours d'intégration à l'emploi durable sous plusieurs formes : alternance, contrat de pro sur mesure, CDD. Nous accompagnons tous nos salariés dans leurs démarches et pour toute demande.
Vous serez formé(e) en alternance en entreprise et a la chambre des métiers aux métiers de boulanger et au métiers de pâtissier. En vue d'une embauche.
Vous interviendrez au domicile d'un particulier. Le jour est à convenir avec l'employeur.
Dans le cadre de l'Opération Estimation ELECTIONS EUROPEENNES 2024, LE TERRAIN PARIS, institut de sondage, recherche un enquêteur/rice. Votre mission sera de nous transmettre, après dépouillement, les résultats comptabilisés dans un bureau de vote de ALGRANGE . Vous devez être disponible le dimanche 9 juin 2024 pendant 2 heures en fin d'après-midi, à la fermeture des bureaux de vote. La rémunération est de 16.65 € brut /h toutes primes et indemnités comprises (temps de travail : 2H le 9 juin 2024 / 1H15 pour la préparation de l'opération dont le briefing (45') et le pilote (30'), soit un total de 3,25). Cette mission nécessite, d'avoir un téléphone portable et d'avoir 18 ans minimum.
Sous la responsabilité de l'agent d'exploitation de votre secteur, vous intervenez pour un professionnel avec le matériel mis à disposition, vos missions sont : - nettoyage des locaux, 2h30 /semaine Vous savez respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Description du poste Nous sommes à la recherche d'un(e) aide à domicile attentionné(e) et passionné(e) pour rejointe notre association dont les bureaux se situent à Thionville avec une équipe à taille humaine. Si vous êtes une personnes dévouée et soucieuse du bien-être des autres, cette opportunité est faite pour vous. A Hayange et ses alentours, vous aurez l'opportunité de travailler avec des personnes qui ont besoin d'aide pour leur quotidien et qui cherchent à maintenir leur indépendance dans leur propre maison. Vos responsabilités au quotidien Nous recherchons des candidats qui ont un grand cœur et valorisons également la ponctualité, la fiabilité et recherchons des profils avec une bonne capacité d'écoute et de communication. Pourquoi postuler au sein de notre agence? Le management bienveillant est un élément crucial pour assurer la satisfaction de nos collaborateurs et la qualité des services fournis. Chez nous, vous pouvez intégrer un environnement de travail positif où les employés se sentent écoutés, respectés et soutenus. La souplesse des plannings pour concilier vie personnelle et professionnelle est également un élément important. Nous mettons un point d'honneur à la sectorisation des interventions pour réduire au maximum vos temps de trajet. Nous vous accompagnons dans l'accomplissement de votre métier, avec la possibilité de recevoir différentes formations et, ce, afin de vous aider à vous préparer à votre rôle d'aide à domicile. Rémunération et avantages : Salaire de base : de 21 326€ à 26 518€/an Une reprise de votre ancienneté est possible. Indemnités de transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru entre chaque bénéficiaire. Prime à l'embauche : 500€ Permis B et véhicule Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel. Nous avons également mis en place un système de prime qui vous permettrait d'augmenter votre rémunération, à découvrir lors d'un futur entretien d'embauche. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre contribution à notre équipe, nous vous encourageons à postuler dès maintenant.
Vous serez en charge du nettoyage courant de bureau, dépoussiérage, balayage, aspiration et lavage des sols, nettoyage et désinfection sanitaires Travail 3 heures par semaine Lundi 1h mercredi 1h vendredi 1h. Les jours d'intervention peuvent être adaptés en fonction des disponibilités. Poste à pourvoir pour un remplacement du 03 mai au 31 mai 2024
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un agent polyvalent pour un poste basé à Fontoy selon l'organisation suivante : Travail en binôme, organisation selon planning : Du lundi au samedi de 6h30 à 8h30. Une expérience dans le nettoyage est souhaitée. Formation assurée par notre responsable de secteur. Qualités demandées : bonne présentation, autonomie, fiabilité, ponctualité, discrétion, travail en équipe.
Vous recherchez le poste idéal ? Nous avons ce qu'il vous faut ! AXIA INTERIM BRIEY recrute pour l'un de ses clients, un MANOEUVRE TP (H/F) sur le secteur de TRIEUX (54750). Vos missions seront les suivantes : - Travaux de manutentions diverses. - Effectuer des travaux d'assainissement. - Réaliser tous travaux de l'entreprise dans les règles de l'art sous l'autorité du chef de chantier. - Effectuer et enregistrer les contrôles règlementaires sur chantier. - Mettre en place et désinstaller la sécurité sur chantier selon les règlementations en vigueur et assurer la propreté du chantier. - Vérifier les niveaux et maintenir en bon état les matériels, véhicules et engins de chantier mis à disposition. Le profil idéal ? - Expérience requise : 1 première expérience dans les travaux publics est demandée. Poste à pourvoir rapidement en intérim. Poste de journée. Alors à vos CVs ! Notre groupe s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs compétences, à ne pas discriminer et à respecter la législation RGPD en vigueur, ainsi que les consignes sanitaires.
La SARL COLAS à Aumetz recrute des ambulanciers (H/ F ). Vous devez être titulaire du DEA (Diplôme d'Etat Ambulancier) pour postuler.
Une fiche de poste détaillée pourra vous être remise lors de l'entretien de motivation. Vous aurez la charge de la mise en oeuvre de la politique du SIVOM et du bon fonctionnement des services Missions principales : - Assister et conseiller par votre expertise l'autorité territoriale et les élus - Encadrer et gérer des services - piloter des ressources Profil du candidat : - Avoir une expérience sur le même type de poste est souhaitée, - avoir une bonne culture générale et territoriale, maitriser les finances locales, les procédures administratives et juridiques, le droit public, l'urbanisme, les affaires générales, le statut, les marchés publics - de formation bac +3 ou +, vous avez un sens aigu du service public - avoir des aptitudes confirmées pourl'encadrement et le management - avoir des capacités à fédérer, à mobiliser et piloter des équipes afin d'impulser des projets transversaux,
Rejoignez une Equipe où l'humain est au cœur de nos priorités! DOMIDOM recrute rapidement des Assistant(e)s Ménager(e)s sur le secteur de OTTANGE TRESSANGE et alentours Avec possibilités d'aménagement de planning en fonction de vos disponibilités VOS MISSIONS : - Entretien ménager - Repassage - Courses VOTRE PROFIL : - Autonome et minutieux(se) dans votre travail - Mobile Rémunération des indemnités kilométriques et des temps de déplacement conventionnels, Smartphone professionnel, primes à l'embauche + prime carburant, prime d'assiduité, primes annuelles, mutuelle, épargne salariale, avantages CE, aménagement de vos horaires en fonction de vos disponibilités
Descriptif de l'emploi La Communauté de Communes du Pays Haut Val d'Alzette (CCPHVA) est un territoire périurbain interdépartemental situé au cœur du Nord-Lorrain, entre les bassins de vie de Thionville et Longwy et aux portes du Luxembourg. Le pôle Petite Enfance de la CCPHVA se compose actuellement de 3 établissements d'accueil du jeune enfant. Placé(e) sous la responsabilité de la coordinatrice Petite-Enfance, vous serez chargé(e) : - D'encadrer une équipe, - De veiller à la mise en œuvre et à la coordination des projets d'activités, - D'accompagner les familles dans leurs demandes, Missions administratives En qualité de responsable de structure, vos missions seront les suivantes : - Assurer la direction de l'établissement ; - Définir et mettre en œuvre le projet d'établissement en cohérence avec les orientations données en matière de politique publique de la petite enfance ; - Vous travaillez en lien avec les différents services de la petite enfance et les services de la PMI ; - Vous participez aux réunions fixées par la direction ; - Analyser les besoins des familles et des enfants, en rapport avec le contexte du territoire ; - Organiser l'accueil des enfants et des familles et les temps d'adaptation ; - Gestion des stocks : matériel de puériculture, jeux, jouets . - Garant de la sécurité et de l'accueil des enfants ; - Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités ; Missions auprès des enfants - Analyser les besoins des familles et des enfants, en rapport avec le contexte du territoire ; - Organiser l'accueil des enfants et des familles et les temps d'adaptation ; - Garant de la sécurité et de l'accueil des enfants ; - Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités ; Profils recherchés Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants niveau III exigé Permis B exigé Maîtrise/connaissance des logiciels bureautiques (Word, Excel, Hoptis) - Sens des responsabilités - Savoir travailler en réseau, en équipe, en partenariat - Connaissances du cadre des politiques de la petite enfance et de la réglementation s'appliquant aux modes d'accueil du jeune enfant - Qualités relationnelles, capacité d'écoute et d'observation - Sens de l'organisation, de la rigueur et du service public - Capacité à manager et à déléguer - Maîtrise de l'outil informatique - Avoir un esprit d'initiative Prendre des initiatives dans l'intérêt du service, faire preuve d'autonomie - Être disponible - Appliquer les procédures et les directives internes - Connaître l'environnement professionnel - Respecter les valeurs et les règles du service public - Entretenir un bon relationnel avec les usagers et les partenaires - Avoir une bonne capacité d'écoute, de dialogue, de médiation. Contact Informations complémentaires Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire - Participation mutuelle si contrat labélisé - Action sociale : CNAS Poste à temps plein (37h/hebdo) Lettre de motivation et CV à adresser Monsieur le Président de la CCPHVA - 390 rue du Laboratoire - 57390 Audun-Le -Tiche ou par courriel à rh@ccphva.com
Descriptif de l'emploi La Communauté de Communes du Pays Haut Val d'Alzette (CCPHVA) est un territoire périurbain interdépartemental situé au cœur du Nord-Lorrain, entre les bassins de vie de Thionville et Longwy et aux portes du Luxembourg. Le pôle Petite Enfance de la CCPHVA se compose actuellement de 3 établissements d'accueil du jeune enfant. Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de l'un des multiaccueil du territoire de la CCPHVA, vous serez chargé(e) : - D'organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service, - D'aider à la mise en œuvre et la coordination des projets d'activités, - D'accompagner les familles dans leurs demandes, - D'assurer la continuité de direction en cas d'absence de la directrice. Missions En qualité d'adjoint(e) à la Directrice d'une structure petite enfance, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants (respect des différents besoins, réalisation des soins d'hygiène, favoriser la socialisation et l'autonomie de l'enfant . - Assurer l'accueil et l'accompagnement des parents (établir une relation de confiance, rendre compte des informations concernant l'enfant) ; - La garantie du bien-être, de la santé et de la sécurité des enfants (aménagement des espaces, respect des règles d'hygiène, assurer la sécurité affective et physique des enfants, avoir une posture « bienveillante », prodiguer les soins nécessaires, alerter et réagir en cas d'accident, - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure et veiller à sa mise en œuvre et à son actualisation avec l'équipe ; - Encadrer une équipe en l'absence de la Directrice, - Intervenir de manière occasionnelle en renfort dans une autre structure PE de la CCPHVA. Profils recherchés Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants niveau III exigé Titulaire du Permis B Maîtrise/connaissance des logiciels bureautiques (Word, Excel, Hoptis) - Sens des responsabilités - Savoir travailler en réseau, en équipe, en partenariat - Connaissances du cadre des politiques de la petite enfance et de la réglementation s'appliquant aux modes d'accueil du jeune enfant - Qualités relationnelles, capacité d'écoute et d'observation - Sens de l'organisation, de la rigueur et du service public - Capacité à manager et à déléguer - Maîtrise de l'outil informatique - Avoir un esprit d'initiative Prendre des initiatives dans l'intérêt du service, faire preuve d'autonomie - Être disponible - Appliquer les procédures et les directives internes - Connaître l'environnement professionnel - Respecter les valeurs et les règles du service public - Entretenir un bon relationnel avec les usagers et les partenaires - Avoir une bonne capacité d'écoute, de dialogue, de médiation. Contact Informations complémentaires Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire - Participation mutuelle si contrat labélisé - Action sociale : CNAS Poste à temps plein (37h/hebdo) Lettre de motivation et CV à adresser à : Monsieur le Président de la CCPHVA - 390 rue du Laboratoire - 57390 Audun-Le -Tiche ou par courriel à rh@ccphva.com
- la saisie des opérations comptables quotidiennes (saisie et contrôle des factures, tenue du livre d'achat et de vente, rapprochement bancaire) ; - la gestion de la comptabilité des fournisseurs et des clients ; - le traitement de tous les paiements dus ou effectués par les clients (recouvrement, suivi des factures, avis de virement.) ; - l'envoi de relances en cas de non-paiement (par téléphone, courrier ou mail) ; Possibilité d'évolution dans la société
Vous réalisez l'entretien de locaux professionnels, bureaux sur différents sites : - le lundi de 18h à 20H sur Hayange, - le mardi et vendredi sur Yutz de 6h à 7h15 (possibilité de décaler un peu les horaires) - le vendredi après-midi sur Algrange à raison de 3h30 (possible à partir de 12h30) En fonction de vos disponibilités, d'autres chantiers peuvent vous être affectés. Vous êtes autonome et organisé, vous savez travailler seul.
Nous recherchons des aides ménagers(ères) à domicile pour des particuliers. Secteurs : Val de Fensch (Hayange, Fontoy, Algrange et Ranguevaux) Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage. - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage / Rapidité et qualité d'exécution / Respect des règles d'hygiène. Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE Rémunération brut : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Aide-Ménagère h/f ou similaire : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Permis B Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons des Agents / Agente(s) de manutention de charges lourdes Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Voici les principales missions : o Déplacer des meubles légers ; o Fixer des étagères, des cadres ; o Poser/déposer des rideaux ; o Monter un meuble en kit ; o Entretenir une clôture, des volets ; o Remplacer un joint, une ampoule, un robinet, une bouteille de gaz ; o Poser un lustre ; o Nettoyer des surfaces ou revêtements spécifiques (terrasses, façades ) ; o Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toute personne ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce. Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée Rémunération brut : SMIC + 10% CP Type d'emploi : CDDU Déplacements : fréquents
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagers auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménager chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive : 18€/h bruts - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance
Notre entreprise familiale, en pleine expansion, recherche pour entrée immédiate un(e) pâtissier(e). Vous intègrerez une équipe de 10 personnes. Vous confectionnerez des classiques de la pâtisserie mais votre créativité sera appréciée. Vous êtes idéalement diplômé(e) en pâtisserie mais une personne passionnée pourrait également convenir.
Vous interviendrez dans une maison médicale le samedi uniquement à raison de 2 heures. Le matériel est fourni par l'employeur.
Vous interviendrez dans une maison médicale du lundi au vendredi de 19h à 22h et le samedi de 13h à 16h. Le matériel est fourni par l'employeur.
Vous effectuerez l'entretien des communs et de la cage d'escalier dans un immeuble d'habitation. Le jour d'intervention est à convenir avec l'employeur.
Avec 11096 salariés et 405 établissements, le Groupe AVEC se classe dans le top 10 des groupes français acteurs du soin aussi bien en ville qu'à l'hôpital ou encore à domicile et en maison de retraite. Fort de ses 900 médecins, le Groupe se positionne comme le premier acteur global de santé sur de nombreux territoires. La mission du Groupe AVEC est "d'aider le plus grand nombre à vivre en bonne santé le plus longtemps possible", sa raison d'être. Il déploie une plateforme de e-santé innovante et est précurseur d'un nouveau modèle permettant l'accès aux soins et à la prévention pour le plus grand nombre. Au coeur de son territoire, l'agence accompagne le quotidien de tous pour améliorer son confort et son bien-être à domicile. Son équipe dynamique et bienveillante est à l'écoute des personnes âgées, des personnes en situation de handicap mais aussi des familles et de toute personne nécessitant de l'aide à son domicile : aide humaine (toilettes, repas, déplacements, etc.), entretien du logement et du linge, activités de vie sociale, accompagnements extérieurs (RDV, courses,etc.). Nous accordons une importance majeure à l'intégration de chaque nouveau collaborateur au sein de l'équipe et à son évolution grâce à la formation au sein de l'Académie Avec. Au cours de son parcours professionnel, sa qualité de vie et ses conditions de travail sont placées au coeur de notre engagement managérial pour "prendre soin de ceux qui prennent soin des autres". Le Groupe offre des opportunités de formation interne par le biais de l'Académie AVEC, visant à enrichir et à renforcer les compétences de ses collaborateurs. Description du poste Nous sommes à la recherche d'un(e) aide à domicile attentionné(e) et passionné(e) pour rejointe notre association dont les bureaux se situent à Longlaville avec une équipe à taille humaine. Si vous êtes une personnes dévouée et soucieuse du bien-être des autres, cette opportunité est faite pour vous. A Villerupt et ses alentours, vous aurez l'opportunité de travailler avec des personnes qui ont besoin d'aide pour leur quotidien et qui cherchent à maintenir leur indépendance dans leur propre maison. Vos responsabilités au quotidien Nous recherchons des candidats qui ont un grand cœur et valorisons également la ponctualité, la fiabilité et recherchons des profils avec une bonne capacité d'écoute et de communication. Pourquoi postuler au sein de notre agence? Le management bienveillant est un élément crucial pour assurer la satisfaction de nos collaborateurs et la qualité des services fournis. Chez nous, vous pouvez intégrer un environnement de travail positif où les employés se sentent écoutés, respectés et soutenus. La souplesse des plannings pour concilier vie personnelle et professionnelle est également un élément important. Nous mettons un point d'honneur à la sectorisation des interventions pour réduire au maximum vos temps de trajet. Nous vous accompagnons dans l'accomplissement de votre métier, avec la possibilité de recevoir différentes formations et, ce, afin de vous aider à vous préparer à votre rôle d'aide à domicile. Rémunération et avantages : Salaire de base : de 21 203 à 26 518€ Une reprise de votre ancienneté est possible. Indemnités de transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru entre chaque bénéficiaire. Prime à l'embauche : 500€ Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel. Nous avons également mis en place un système de prime qui vous permettrait d'augmenter votre rémunération, à découvrir lors d'un futur entretien d'embauche. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre contribution à notre équipe, nous vous encourageons à postuler dès maintenant.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) esthéticien(ne) diplômé(e). Contrat CDI temps plein possibilité 39H Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits et prestations proposés - Effectuer des diagnostics et des suivis de soin - Réaliser les soins suivant les protocoles GIOIA - Préparer et maintenir propres les cabines et tout l'espace d'accueil - Assurer le développement et la fidélisation de la clientèle - Participer à l'animation du point de vente - Organiser le planning et le tenir à jour Profil recherché : - Passionné(e) par l'univers du bien-être et de l'esthétique - Bonne connaissance des produits cosmétiques - Connaissance des diverses techniques d'onglerie - Connaissance des différents modelages du monde - Connaissance approfondie en tant que technicien(ne) ciliaire constituerait un avantage - Dynamique, polyvalent(e), assidu(e) et organisé(e), doté d'une aisance relationnelle - CAP esthétique minimum - Expérience exigée
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) esthéticien(ne) diplômé(e). Contrat CDI temps plein possibilité 39H Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits et prestations proposés - Effectuer des diagnostics et des suivis de soin - Réaliser les soins suivant les protocoles GIOIA - Préparer et maintenir propres les cabines et tout l'espace d'accueil - Assurer le développement et la fidélisation de la clientèle - Participer à l'animation du point de vente - Organiser le planning et le tenir à jour Profil recherché : - Passionné(e) par l'univers du bien-être et de l'esthétique - Bonne connaissance des produits cosmétiques - Connaissance des nouvelles techniques de soins (minceur ; épilation définitive.) - Connaissance des diverses techniques d'onglerie - Connaissance des différents modelages du monde - Connaissance approfondie en tant que technicien(ne) ciliaire constituerait un avantage - Dynamique, polyvalent(e), assidu(e) et organisé(e), doté d'une aisance relationnelle - CAP esthétique minimum - Expérience exigée
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Thionville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé à un tarif préférentiel. Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13,30 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,63 euros bruts/heure du lundi au vendredi Communes d'intervention : Audun le Tiche Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Le permis B n'est pas obligatoire si vous êtes à proximité du lieu de travail
L'agence Adecco recrute pour son client spécialisé dans le domaine de l'automobile et basé à Audun-le-Tiche (57390), un MECANICIEN AUTOMOBILE (H/F) en Intérim pendant 12 mois. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'automobile, reconnue pour son expertise et son professionnalisme. Travailler pour notre client, c'est rejoindre une équipe dynamique et passionnée, qui met tout en œuvre pour satisfaire sa clientèle. En tant que MECANICIEN AUTOMOBILE (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les diagnostics, les réparations et les entretiens des véhicules - Effectuer les contrôles techniques et les essais sur route - Assurer le suivi des dossiers techniques et des interventions réalisées - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise - Collaborer avec l'équipe pour garantir la satisfaction des clients Profil : - Vous possédez une formation en mécanique automobile et justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. - Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens du détail. - Vous êtes autonome, réactif et avez une bonne capacité d'adaptation. - Vous avez de bonnes compétences en diagnostic et en réparation de véhicules. - Vous êtes titulaire du permis B. Le contrat débutera dès que possible et sera d'une durée de 12 mois en Intérim. Le travail sera à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la satisfaction des clients. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous êtes disponible entre 10h et 19h ? Vous cherchez un complément ou tout simplement souhaitez travailler au sein de notre société ? Ne vous posez plus de question, rejoignez-nous ! Vitalliance est une société privée d'aide à domicile spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et des personnes âgées cela depuis plus de 15 années. Votre agence de Metz est à la recherche de son ou sa futur(e) collaborateur/trice terrain dans le secteur de Hayange (57). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à la préparation des repas ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide aux déplacements ; - Aide à la toilette ; - Entretien du cadre de vie et du linge. Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.38 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.65€ jusqu'à 12,10€ brut/heure et évolutif - Une participation aux bénéfices de l'entreprise - Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Un CSE
Filiale du Groupe allemand Stahl-Holding-Saar (13.000 collaborateurs), Saarstahl Rail (450 collaborateurs) produit depuis 130 ans, à partir d'une technologie de pointe, des rails de haute technicité et qualité sur son site d'Hayange. Nous recherchons pour notre département maintenance un(e) : TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE SPECIALISE(E) EN MECANIQUE Vos missions principales : - Être un élément moteur dans la sécurité et participer à son amélioration - Participer à la fiabilisation des installations - Réaliser des opérations de maintenance préventives afin de maintenir l'ensemble des installations de l'usine - Effectuer des actions de maintenance curatives - Assurer l'entretien et le dépannage des installations - Utiliser les logiciels de maintenance (GMAO et TIGRA) Votre profil : De formation de type BAC avec une forte expérience ou BAC+2 dans le domaine de la maintenance et/ou industrie (et notamment en mécanique) ou expérience équivalente validée. Vous disposez d'un esprit d'initiative et savez agir en autonomie. Vous êtes force de proposition et savez vous rendre disponible. Vous êtes rigoureux/se, méthodologique et doté(e) d'un solide sens de l'organisation et d'adaptation dans un environnement changeant. Vous faites preuve d'une bonne connaissance des outils informatiques et appréciez le travail en équipe avec un bon sens de l'équité. Travail de journée.
Filiale du Groupe allemand Stahl-Holding-Saar (13.000 collaborateurs), Saarstahl Rail (450 collaborateurs) produit depuis 130 ans, à partir d'une technologie de pointe, des rails de haute technicité et qualité sur son site d'Hayange. Nous recherchons pour notre département maintenance un(e) : TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE SPECIALISE(E) EN ELECTRICITE Vos missions principales : - Être un élément moteur dans la sécurité et participer à son amélioration - Participer à la fiabilisation des installations - Réaliser des actions de maintenance préventives et curatives - Interpréter des schémas à partir de données techniques - Assurer la modification de câblage, des essais et des réglages d'installation ou de mise en état du matériel - Assurer l'entretien et le dépannage des installations - Interroger des automates industriels : exploiter les données associées à l'interface pour communiquer avec l'automate, maîtriser et interpréter les langages de programmation et d'aide au diagnostic - Intervenir sur les réseaux informatiques et remplacer les postes défectueux - Gérer les différents réseaux (réseau d'air, réseau électrique, réseau hydraulique.) - Utiliser les logiciels de maintenance (GMAO et TIGRA) Votre profil : De formation de type BAC avec une forte expérience ou BAC+2 dans le domaine de la maintenance et/ou industrie (et notamment en électricité) ou expérience équivalente validée. Vous disposez d'un esprit d'initiative et savez agir en autonomie. Vous êtes force de proposition et savez vous rendre disponible. Vous êtes rigoureux/se, méthodologique et doté(e) d'un solide sens de l'organisation et d'adaptation dans un environnement changeant. Vous faites preuve d'une bonne connaissance des outils informatiques et démontrez un certain goût pour le travail en équipe avec un bon sens de l'équité. Travail posté en continu - matin/après-midi/nuit (6 jours travaillés - 4 repos).
Vos missions principales : - Être un élément moteur dans la sécurité et participer à son amélioration - Participer à la fiabilisation des installations - Réaliser des opérations de maintenance préventives afin de maintenir l'ensemble des installations de l'usine - Effectuer des actions de maintenance curatives - Assurer l'entretien et le dépannage des installations - Utiliser les logiciels de maintenance (GMAO et TIGRA) Votre profil : De formation de type BAC avec une forte expérience ou BAC+2 dans le domaine de la maintenance et/ou industrie (et notamment en mécanique) ou expérience équivalente validée. Vous disposez d'un esprit d'initiative et savez agir en autonomie. Vous êtes force de proposition et savez vous rendre disponible. Vous êtes rigoureux/se, méthodologique et doté(e) d'un solide sens de l'organisation et d'adaptation dans un environnement changeant. Vous faites preuve d'une bonne connaissance des outils informatiques et appréciez le travail en équipe avec un bon sens de l'équité. Travail de journée.
Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillerez en boulangerie de jour.
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57), recrute pour l'un de ses clients sur Hayange, plusieurs MANUTENTIONNAIRES ou manœuvres BTP / maçons et/ou ouvriers spécialisés en découpe de béton, sciage et carottage H/F pour longues missions intérim. Le Poste : Travail en journée de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 sur divers chantiers (professionnels et/ou particuliers). Vous travaillerez en équipe de minimum 2 personnes. La société est spécialisée dans la découpe, le sciage ou le carottage de béton à l'aide de différentes machines. Votre rôle sera d'aider le technicien dans la manutention du chantier, le port, la manutention, la préparation et l'installation des machines. Chantiers en local sur la région mais possibilité de déplacement sur Grand-Est (et région parisienne). Votre Profil : Idéalement vous avez une première expérience sur des chantiers de ce type ou des chantiers de BTP d'une manière générale et vous connaissez les outils utilisés dans la maçonnerie/béton. Débutants acceptés si motivés, dynamiques et ponctuels car départ en équipe sur chantiers depuis le dépôt de Hayange avec camionnette de la société. Vous êtes sérieux et vous avez la volonté d'apprendre le métier, le client vous formera au fur et à mesure des missions. Permis B souhaité pour pouvoir être autonome et conduire les camionnettes du client pour vous déplacer sur les chantiers. Rémunération : de 12 € à 13 € selon profil et expérience + panier repas 10 € (+ indemnité de logement et de repas si grand déplacement à la semaine).
Nous recrutons un/e infirmier/e pour le compte de notre client, un Hôpital sur le secteur d'Hayange pour des missions d'intérim très régulières. Salaire variable selon ancienneté.Vos missions : - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins, - Concevoir et définir des projets de soins personnalisés, - Planifier des soins, les prodiguer et les évaluer, - Mettre en oeuvre des traitements. Diplôme d'état exigé. Savoir mobiliser ses qualités humaines et relationnelles. Capacité à travailler selon des horaires variés.Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Le magasin Carrefour Market recherche un(e) vendeur/vendeuse en charcuterie au stand traditionnel et ou fromage à la coupe. Les missions : Mise en rayon, gestion des stocks, inventaires, découpe, connaissance des produits, démarque et encaissement.
Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Vous réalisez la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). Date de démarrage dès que possible. Mission longue si personne compétente.
Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap. Vous réaliserez avec elles les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne et notamment : - Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples. - Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives - Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne. - Effectuer un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne - Aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante). Secteur d'intervention (selon domiciliation): Longwy, Villerupt/Longuyon, Briey/Joeuf ou Jarny Profil recherché : - Débutants acceptés - Tutorat et dispositifs de formation dès l'embauche - Expérience préalable en tant qu'auxiliaire de vie sociale (formation diplômante appréciée : bac pro ASSP, DEAVS, DEAS, DEAES etc. ) - Sens des responsabilités et de l'organisation - Empathie et capacité à créer une relation de confiance avec nos bénéficiaires - Disponibilité et flexibilité horaire (travail en week-end et jours fériés à prévoir) - Permis de conduire et véhicule personnel indispensable Nous offrons : - Un contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein ou partiel - Une rémunération évolutive et valorisée par l'expérience et les diplômes selon la convention collective de l'Aide à domicile - Des avantages sociaux attractifs (mutuelle, prévoyance, billetteries CSE, avantages CSE divers, prime de cooptation.. etc.) - Un accompagnement personnalisé pour votre développement professionnel - Un planning adaptable à vos disponibilités et selon votre lieu d'habitation - Une majoration des dimanches et jours fériés et un remboursement des frais kilométriques - Rémunération brute horaire entre 13.09 et 14.57 euros bruts (selon qualification)
L'ADAPAH NORD 54 est située à Longlaville et dispose également d'une antenne sur Joeuf. Notre coeur de métier c'est AIDER. Si vous souhaitez vous sentir utile, aider les personnes âgées en perte d'autonomie et/ou handicapées, nous proposons des emplois en CDI sur nos secteurs : Villerupt, Longwy, Longuyon, Jarny, Briey-Joeuf. Des formations internes au poste sont possibles ainsi qu'un tutorat avant démarrage. Pour plus d'informations, nous contacter : rh@adapah-nord54.com
Notre agence Camo Emploi de Talange recrute pour son client, spécialisé dans l'électricité, un ÉLECTRICIEN INDUSTRIEL H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à : Réaliser des installations électriques (basse et/ou haute tension). Câbler et raccorder des installations Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance préventive ou corrective d'équipements ou d'installations électriques à partir de schémas électriques ou de plans d'implantation Effectuer des opérations d'installation ou de modification de matériels électriques
Le GEIQ INDUS et INTERPRO Lorraine met à disposition de ses entreprises partenaires des salariés en CDD ou pour des parcours de formation allant de 6 à 24 mois. Pourquoi travailler avec nous ? Nous parions sur vous et vos talents ! Pour une de nos entreprises spécialisées dans les études et l'installation d'automatismes industriels, nous recherchons un Chargé d'affaires techniques (H/F). Vos missions principales seront : - De définir et réaliser des actions de veille et de prospection commerciale en vue du développement et de la fidélisation du portefeuille clients ; - D'identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, de systèmes, de sous-ensembles ou d'ensembles afin de proposer une solution adéquate (coût, qualité, délai) ; - De rédiger des offres de prix adaptées aux besoins en lien avec le responsable d'atelier (définir les ressources nécessaires au projet, consultation de fournisseurs/sous-traitants, chiffrages) ; - De créer et mettre à jour les dossiers techniques nécessaires au personnel de fabrication (spécifications techniques, plans 2D/3D etc.) ; - D'assurer le traitement de premier niveau des litiges entrants ; - D'intervenir en tant qu'interlocuteur technique auprès du client tout au long de l'avant-projet et de la phase de conception. Vous possédez de solides connaissances en mécanique industrielle et maîtrisez les outils informatiques et logiciels de création (DAO/CAO). En parallèle, vous disposez de notions commerciales, de qualités relationnelles et de compétences managériales. CDD de 3 mois minimum Horaires de journée (base 35H) Rémunération selon profil
Vous aiderez pour la préparation du chantier et pour la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, zinc), façonnage et pose de gouttières etc.
Vous effectuerez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, zinc), façonnage et pose de gouttières etc. Vous serez amené(e) à effectuer la pose de tous les éléments de couverture liés à la zinguerie : descente d'eaux pluviales, bacs aciers sur tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation...
Dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Établissement mal desservi par les transports en communs
GROUPE SOS Seniors , association membre du GROUPE SOS (405 établissements, 15 000 salariés, 750 ME de CA annuel) L'employeur s'engage à mettre en oeuvre les gestes barrière
SEAFF - Syndicat Mixte Eau et Assainissement de Fontoy - Vallée de la Fensch Localisation : France / Lorraine / Moselle et Meurthe-et-Moselle / Fontoy (siège administratif) Par voie statutaire ou contractuelle (cadre A) Poste à pourvoir : immédiatement Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément de rémunération - Maintenance préventive et curative des matériels, équipements, systèmes stations d'eau potable, d'épuration et stations de pompage - Assistance, conseil des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité - Réalisation de divers travaux de remplacement d'appareillages courants faibles - Recensement / constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité - Application de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine - Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur - Suivi et entretien des installations électromécaniques, renouvellement électromécanique (remplacement de pompes, de moteurs, de réducteurs, travaux de câblage d'armoires électriques industrielles, dessins de schémas électriques, vidange, graissage, remplacement des pièces d'usures des moteurs...) - Gestion et programmation d'automates de télé surveillance. - Amélioration des équipements, remise en conformité... - Accompagner les entreprises extérieures pendant les travaux sur sites, - Réaliser les montages électriques sur les équipements des stations et des ouvrages de l'assainissement, à partir d'un plan d'exécution prédéfini Profil souhaité : - Capacité d'adaptation, à travailler en équipe, autonomie et respect des règles de sécurité - Rigueur et organisation exigées - Maîtrise de l'outil informatique, logiciel dédié à la maintenance des équipements électriques - Connaissances en électricité générale, normes, règlements techniques et de sécurité, électronique, normes et réglementations électriques, mécanique, hydraulique. Connaissances en automatisme. - Expérience similaire souhaitée - Habilitation électrique indispensable et adaptée au domaine d'activité - Permis B exigé (ou inscription en auto école réalisée). Permis C serait un plus. - Astreintes (1 semaine sur 3) Compétences Appliquer les mesures correctives Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation Réaliser un suivi d'activité Savoir-être professionnels Rigueur
Le magasin Super U est à la recherche d'un(e) Manager d'Unité Marchande, dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez diplômé(e) ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. En vue d'obtenir un CQP * Manager Opérationnel(le) en Magasin. (Niveau 5) Le Manager Opérationnel(le) en Magasin exerce l'emploi sous la responsabilité de sa hiérarchie à laquelle il/elle rend compte dans le cadre des règlementations, des procédures internes à l'entreprise et de sa délégation de pouvoir Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur offert d'une valeur de 500€ Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler !
Vous intervenez au domicile des personnes âgées et /ou handicapées. Vos tâches principales seront l'aide au lever et au coucher, l'aide aux repas, l'aide à la toilette et à l'habillage, l'entretien du cadre de vie et l'accompagnement aux courses/sorties. Plusieurs postes à pourvoir sur le secteur de VILLERUPT et alentours en fonction de votre lieu d'habitation. de 24h/sem à 35h Suivant profil AVANTAGES : Rémunération des indemnités kilométriques et des temps de déplacement conventionnels, Smartphone professionnel, primes à l'embauche + prime carburant, prime d'assiduité, primes annuelles, mutuelle, épargne salariale, avantages CE, aménagement de vos horaires en fonction de vos disponibilités.
Compétents en électro-mécanique industrielle (moteurs, pompes, convoyeurs, translateur, etc), vous êtes un homme/une femme de terrain et la maintenance est un métier passion pour vous, vous aimez les challenges et les défis, vous êtes rigoureux, persévérant(e) et ambitieux(se), nous vous proposons un CDI dans une structure où l'Humain est au centre de l'entreprise, dans une ambiance où chacun(e) est estimé(e) à sa juste valeur. Travail posté matin et après midi, avec le samedi matin pendant la semaine du matin (jour de repos dans la semaine) Expérience de 5 ans dans un poste similaire en industrie métallurgique souhaitée
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Thionville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé à un tarif préférentiel. Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,34 euros bruts/heure du lundi au vendredi Communes d'intervention : Audun le Tiche Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Le permis B n'est pas obligatoire si vous êtes à proximité du lieu de travail
Vous serez chargé d'accompagner les résidents (personnes âgées) dans les gestes de la vie quotidienne : toilettes, prise des repas, activités ... Le diplôme d'État d'Aide Soignant est exigé.
L'agence Adecco Longwy recrute pour son client La Poste un Chargé de Clientèle (h/f). Votre rôle consiste à assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et aux réclamations des clients. Vous serez également en charge de promouvoir les produits et services de notre client. - Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2. Compétences comportementales : - Excellent sens du service client - Capacité à communiquer efficacement - Empathie et écoute active - Gestion du stress et résolution de problèmes Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de vente - Compétence en communication orale et écrite - Connaissance des produits et services de l'entreprise - Maîtrise des outils informatiques - Capacités d'écoute et d'analyse - Expérience commerciale et bancaire La date de début du contrat est prévue dès que possible. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. N'hésitez plus et postulez directement sur notre site Adecco.fr !
Vous réaliserez la pose de couverture. Une expérience similaire est exigée. Le permis B est exigé afin de pouvoir vous rendre sur les chantiers. Le salaire se négocie en fonction des compétences.
Nous recherchons des Manœuvres / Aide Maçons (H/F) Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Réalisation de VRD (travaux de Voirie et Réseaux Divers) - Réaliser des joints - Pose de mobiliers urbains (bordures, regards) - Faire des finitions, petite maçonnerie - Mise à niveau des ouvrages - Mise en place de gaines - Savoir pelleter et ratisser - Transport de matériels et outils Pour une autre entreprise : - pose de menuiserie aluminium (manutention sur site, mise en place es châssis et des vitrages, réalisation des joints et étanchéités) - Aide à la pose d'éléments de serrurerie : fixation et mise en place de garde-corps acier, de portail et de clôture en acier Une personne manuel, volontaire, aime travailler en équipe, avec idéalement u ne première expérience en pose Pour une autre entreprise : - peintre en bâtiment (Réalise les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis, après préparation manuelle ou mécanique des supports) Pour une autre entreprise : -Avoir des connaissance en charpente, couverture, bardage, étanchéité, zinguerie Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toute personne ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce. Horaires : de 8h à 12h et de 13h à 17h Rémunération brut : SMIC + 10% CP Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD
Vous devez pouvoir travailler en intérieur et extérieur : préparation du support et application ou projection de produits d'étanchéité et de parement pour l'entretien, la rénovation et l'embellissement de façades et les murs intérieur selon les règles de sécurité. Vous devez être capable de vous déplacer sur les chantiers. Vous devez impérativement être expérimenté pour occuper ce poste, (le salaire sera négocié en entretien) panier journalier de 9,80€
Nous recherchons des électriciens Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Missions : - Câblage d'éclairage extérieur - Fixation de mats - Travaux en hauteur - Travaux et interventions sur des installations électriques - Utilisation d'outils électroportatifs Autonome et organisé, vous respectez les règles de sécurité. Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, vous avez le sens des responsabilités et du contact. Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toute personne ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brute : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Electricien (ou similaire) h/f : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : - Habilitation HO et B1v - Habilitation port du harnais - travaux en hauteur - Permis nacelle cat. B - Permis B - CACES 3 Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous serez chargé de livrer du fioul en tournée pour des client de type particulier , agricole , chantier TP. livraisons du lundi au vendredi. Vous chargez le camion en fonction des besoins et partez en livraison déterminées sur la tournée du jour . Vous faites remonter les informations nécessaires à la bonne réalisation de votre tournée et de la clientèle. Vous avez le permis C et l'ADR-Citerne étendue
Nous sommes à la recherche d'un agent de propreté H/F motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe Nettoyage de bureaux et sanitaires. Lundi : 3.50 heures - Mardi : 3.50 heures - Mercredi : 1.50 heures - Jeudi : 3,50 heures - Vendredi : 5.00 heures Les horaires (fin de journée) 16H30 - 20H00
Afin de compléter ses équipes pour la rentrée de septembre 2024, le Syndicat Intercommunal à Vocation Unique ECLOS recrute des animateurs/animatrices Plusieurs postes sont à pourvoir pour l'accueil périscolaire sur les communes de Basse-Rentgen, Boust, Entrange, Escherange, Kanfen CONDITIONS : Plusieurs postes à pourvoir : CDD 1 an reconductibles. De septembre 2024 à août 2025. Contrats d'environ 25h/semaine. Rémunération en fonction de la grille indiciare de la Fonction Publique Territoriale. Possibilité d'adhérer à la mutuelle de la collectivité. PROFIL SOUHAITÉ : . BAFA souhaité (ou équivalent). . Si BAFD (possibilité de direction pendant les vacances) . Permis B MISSIONS : - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants - Proposer, élaborer et animer des actions éducatives variées, adaptées aux besoins, au rythme et à l'âge des enfants - Participer au fonctionnement quotidien des différents temps d'accueil - Assurer l'entretien des locaux COMPÉTENCES : - Connaître les besoins des enfants selon leur âge et leur capacité - Connaître la réglementation des accueils collectifs de mineurs - Être capable de travailler en équipe - Maîtriser des techniques d'animation - Être organisé et autonome Envoyer votre CV et lettre de candidature par mail à Mme la Directrice : direction@eclos.fr
SIVU ECLOS 11 rue d'Hettange 57330 KANFEN
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Nilvange (57240), de 38 berceaux, recherche son Agent de service - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont les suivantes : - Veiller à l'entretien des matériels et des locaux, en respectant les normes d'hygiène et les protocoles de nettoyage définis : surfaces sols et murs, vitres internes et portes, mobiliers, espaces intérieur/extérieur dédiés aux enfants, lieux communs (WC, vestiaires, salle du personnel) - Nettoyer/désinfecter le matériel de nettoyage et suivre les stocks de produits d'entretien : commande, réception livraison, stockage. - Gérer le linge de la crèche : ramassage, tri/lavage en machine, pliage et rangement. - Assurer la préparation et le service des repas dans le respect des normes d'hygiène HACCP et des protocoles en place : réchauffement des plats, préparation des entrées/desserts et ingrédients annexes, préparation des chariots, relevés de températures et d'échantillons, gestion des réserves et suivi des dates de péremption. Vos atouts pour occuper ce poste ? - Expérience dans le secteur du nettoyage (de préférence dans une structure d'accueil sanitaire ou médico-sociale). Connaissance impérative des normes HACCP et des protocoles d'hygiène. - Intérêt pour le métier d'accueil de jeunes enfants et envie de rejoindre une structure d'accueil collective. - Sens de l'organisation, capacité à prendre des initiatives adaptées aux enjeux liés à l'accueil, l'hygiène et la sécurité de jeunes enfants. Discrétion et adaptabilité. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Rejoins les équipes Amazon ! Amazon recherche en contrat CDI un(e) Préparateur de Commande H/F motivé(e).Ta candidature sera considérée pour le poste de préparateur de commande pour le site d'AugnyLieuCentre de distribution Amazon ETZ2Rémunération12€ brut de l'heure 13eme mois Prime de participationHoraires de travailContrat de travail à durée indéterminéeHoraire de l'après-midiTransportPrime de transport de 16 eurosForfait mobilités durables (location de vélos électrique) et remboursements de frais transports publics (Prise en charge des abonnements de transports en commun par l'employeur à 100%, dans la limite de 66 € par mois.)Tes avantagesBoissons chaudes gratuites, repas à petits prix et multiples espaces de pauseSalaire compétitifUn lieu de travail sûr, moderne et organisé, avec air conditionné et chauffage
Agent d'Entretien (H/F) Aperçu du poste : Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux. Ce poste est idéal pour quelqu'un qui aime travailler de manière autonome et qui est passionné par le nettoyage. Responsabilités : - Effectuer le nettoyage des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Aspirer, balayer et laver les sols - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les étagères - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sanitaires et recharger les fournitures nécessaires - Entretenir les espaces extérieurs, y compris le désherbage et le ramassage des déchets - Respecter les protocoles de nettoyage et de sécurité Compétences requises : - Expérience préalable dans le nettoyage ou l'entretien est un plus - Capacité à travailler de manière autonome avec un minimum de supervision - Excellentes compétences en communication -Sens de l'initiative et attitude positive - français Nous offrons : - Un environnement de travail agréable et stimulant - Opportunités d'avancement professionnel - Formation continue pour développer vos compétences Si vous êtes une personne motivée, organisée et passionnée par le nettoyage, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent d'Entretien (H/F). Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : 11,37€ à 11,91€ par heure Nombre d'heures : 20 par semaine Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : - Préparation et réalisation de la distribution de courriers, colis, journaux etc. ; - Gestion d'opération de collecte et d'expédition d'objets ; - Restitution des éléments non distribués aux services concernés ; - Détection et identification de problèmes ou dysfonctionnements et proposition de solutions. Description du profil : Plus qu'un diplôme, c'est une personnalité que nous recherchons. Motivé, dynamique, n'ayant pas peur ni du temps extérieur ni du contact humain ? Ce poste est fait pour vous !
Description du poste : Issu(e) d'une formation de type Bac+2 en Gestion, Commerce, Assistanat ou Logistique, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en Administration des Ventes.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre souplesse et votre adaptabilité.Si vous correspondez à ce profil, nous vous invitons à postuler dès à présent en ligne Poste basé à Dudelange - Contrat de travail luxembourgeois Description du profil : Notre client, prestataire de services, recherche dans le cadre de son développement : Un Assistant ADV (F/H)Poste à pourvoir en CDI, basé à Dudelange - Luxembourg
Description du poste : Issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine de la logistique, vous bénéficiez d'une expérience de minimum 3 ans sur une fonction similaire.Garantir l'exhaustivité de vos inventaires sera votre priorité ! Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre capacité d'organisation et votre méticulosité.Vous correspondez à ce profil ? Alors nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne ! Description du profil : Notre client, spécialisé dans la prestation de service à l'échelle européenne, recherche, dans le cadre d'un renforcement d'équipe : Un Inventoriste (F/H)Poste à pourvoir en CDI, basé à Dudelange, au Luxembourg Déplacements sur l'ensemble des sites en France et au Luxembourg
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Responsabilités : Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants. Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix. Maîtriser les questionnaires d'œuvre/ouvrage et assurer la conformité des projets. Planifier et négocier les aspects commerciaux des projets. Rédiger des mémoires techniques détaillés et précis. Profil recherché : Profil recherché : Candidat autonome, doté d'une sensibilité commerciale et capable de travailler de manière proactive. 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, avec une alternance de 2 ans et 3 ans d'expérience en commercial. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. Excellentes compétences en communication et en négociation.
LTd
Description du poste : Nous recherchons pour notre E-Leclerc d'Audun-Le-Roman: Des Employé(e)s Commerciaux étudiants H/F Vos missions: Vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin. Vous êtes responsable de votre fonds de caisse et maitrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de l'outil de travail (enregistrement des achats, ouverture et fermeture de caisse, prélèvement.) Sous le contrôle du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale du rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, « facing », lisibilité de l'information). Vous assurez une bonne gestion de son rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures) et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Description du profil : Ce poste est compatible avec le suivi d'étude. Durée hebdomadaire : 8h/semaine - 2 fois par semaine (Samedi et dimanche). Nous vous proposons de passer à 35h/semaine pendant les vacances scolaires. Vous êtes dynamique, méthodique et avez un attrait pour le commerce, merci de postuler via ce portail de recrutement !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Knutange (57240), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : - CAP/BEP Petite Enfance - BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales - BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP) - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale - Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum - Titre professionnel Assistant de vie aux familles - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social - Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe. Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Nous recherchons pour le compte de notre client un AGENT DE COURRIER (F/H).Vos tâches seront les suivantes : - Préparation et réalisation de la distribution de courriers, colis, journaux etc. ; - Gestion d'opération de collecte et d'expédition d'objets ; - Restitution des éléments non distribués aux services concernés ; - Détection et identification de problèmes ou dysfonctionnements et proposition de solutions.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Poste à pourvoir en CDI. Parce que la qualité de nos prestations et la satisfaction de nos clients sont des valeurs cardinales pour nous, nos services clients sont au cœur de notre réseau d'agences. Composées d'experts.es en relation clients, nos équipes sont présentes au quotidien pour répondre à leurs demandes. Vous aimez bâtir un véritable partenariat avec vos clients ? Au sein de notre agence de Thil, spécialisée dans le transport européen de fret industriel par la route, vous serez directement sous la responsabilité du Directeur du site de Rhône-Alpes du N+1 et vous managerez une équipe composée de 10 professionnels service client, facturation, litiges et recouvrement. Votre mission principale sera de coordonner et suivre des activités du service. En tant que Responsable Administratif H/F, vos tâches seront de : - Coordonner et suivre les activités du service - Assurer la gestion de la relation client en coordination avec les services Production et Commercial - Mettre en œuvre des actions préventives et correctives pour l'ensemble des activités - Analyser et contrôler les indicateurs de performance Description du profil : De formation supérieure dans le secteur du transport/logistique, vous bénéficiez d'une expérience de 5 à 7 ans qui vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise dans le domaine administratif. Le groupe évoluant dans un contexte international, vous avez un bon niveau d'anglais et bénéficiez de solides qualités rédactionnelles et orales. Vous maîtrisez les outils techniques et les outils métier : Active Report, COP. Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et savez prendre des initiatives. Votre qualité d'écoute font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser : - Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, . - Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés - Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution - Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit - Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, . Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale ! Retrouvez toutes nos opportunités de carrière : https://fr.dachser-career.com/ Pour en savoir plus sur Dachser : https://www.dachser.fr/fr/ Suivez l'actualité de notre groupe sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/dachser/?originalSubdomain=fr
Nous recrutons : un Vendeur en boulangerie H /F Chez Supermarché Match, votre mission : Vous conseillez les clients sur leurs achats en répondant à leurs besoins. Grâce à votre connaissance produit, à votre passion du métier, vous suggérez aux clients les produits les plus adéquats. Vous participez ainsi à développer la satisfaction client et l'activité du magasin Vous animez votre étal, en le mettant en scène et en le rendant toujours plus attractif grâce à votre connaissance du métier Vous veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et au contrôle de la qualité et de la fraîcheur de vos produits. Vous participez à la vie du magasin en étant polyvalent et en faisant preuve d'un esprit d'équipe avec vos collègues. Vous pouvez en effet être amené à renforcer les autres équipes traditionnelles et PGC. La satisfaction du client, dans le respect de la stratégie commerciale de l'enseigne, sera la clé de votre mission. Commerçant dans l'âme, votre sens de la relation client et votre affinité produits sont les garants de votre réussite. Avantages: Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire Primes de performance: le cumul de ces primes peut atteindre entre 0,5 et 1 mois de salaire sur l'année Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasins Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps Perspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !
Présente dans le Nord et l'Est de la France, l'enseigne Supermarché MATCH compte 115 magasins. Engagée depuis bientôt 5 ans dans un projet de développement d'entreprise baptisé GOOD FOOD, Supermarché MATCH se positionne en tant qu'acteur du « bien manger » pour tous. Plaisir, santé, choix, prix pour tous : ce sont les engagements des magasins Supermarché MATCH pour rendre leurs clients heureux. Supermarché MATCH continue de développer sa « Place du Marché » où sont présents...
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à AUDUN LE ROMAN pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 4 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation et prise des repas, activités petite enfance. Rémunération : 11,65 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. La polyvalence est une qualité importante au sein de notre équipe, vous serez amener à mettre en rayon et faire le facing des produits. Formation en interne. Le dynamisme et la ponctualité. Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Netto, c'est le hard discounter alimentaire du Groupement Les Mousquetaires qui aide les Français à consommer moins cher et plus malin au quotidien. Sa force : des ...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Netto, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Netto, un discounter comme les autres ? Certainement pas ! Avec plus de 300 points de vente de proximité, la force de Netto est de vous faire bénéficier de prix imb...
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur AUDUN-LE-TICHE (57390 , Grand Est - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : EN BREF : Assistant(e) administratif en cabinet comptable (H/F) - CDI - Audun-le-Tiche (57) - 22k€/26k€ annuel brut - Accueil, documents administratifs, suivi de facturation. Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable à taille humaine, situé à Audun-le-Tiche (57), un(e) assistant(e) administratif. VOS MISSIONS : Vous prenez en charge les tâches afférentes au secrétariat, à laccueil et à la gestion administrative au sein du cabinet :***Accueil physique et téléphonique des clients***Gestion administrative***Gestion des courriers, des mails, des agendas***Gestion des réseaux sociaux***Suivi de facturation, relances clients***Gestion des fournitures***Classement, archivage***Description du profil : VOTRE PROFIL :***Pour réussir sur votre poste d'assistant administratif H/F, vous avez idéalement une première expérience en cabinet d'expertise comptable***Vous faites preuve d'organisation et d'autonomie***- Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et d'un très bon sens du service client.***LE PROCESS DE RECRUTEMENT : Premier entretien : avec notre consultant spécialisé Deuxième entretien : avec un des associés du cabinet Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Discrétion assurée.
EN BREF : Assistant(e) administratif en cabinet comptable (H/F) - CDI - Audun-le-Tiche (57) - 22k€/26k€ annuel brut - Accueil, documents administratifs, suivi de facturation. Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable à taille humaine, situé à Audun-le-Tiche (57), un(e) assistant(e) administratif. VOS MISSIONS : Vous prenez en charge les tâches afférentes au secrétariat, à laccueil et à la gestion administrative au sein du cabinet : Accueil physique et téléphonique des clients Gestion administrative Gestion des courriers, des mails, des agendas Gestion des réseaux sociaux Suivi de facturation, relances clients Gestion des fournitures Classement, archivage
Nous recrutons : un Hôte de caisse H /F Chez Supermarché Match, votre mission : Sous la responsabilité du manager caisses, votre mission sera de : Vous accueillez et renseignez les clients (réclamation, échange, remboursement, renseignement) Vous participez à la fidélisation clients et contribuer à leur satisfaction Vous remontez à votre manager toutes informations, suggestions clients ou dysfonctionnement observés sur la ligne de caisse Vous participez au bon fonctionnement de la ligne de caisse et pour cela vous communiquerez avec vos collègues en rayon (renseignements prix, produits, etc .). Vous êtes organisé(e) & rigoureux (se), vous disposez de qualités relationnelles & avez le sens du service client. Patience, amabilité, écoute sont les qualités requises pour réussir à ce poste. Avantages : Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire Primes de performance: le cumul de ces primes peut atteindre entre 0,5 et 1 mois de salaire sur l'année Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasins Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps Perspectives d'évolution avec formation interne
Tes missions principales : Entretenir des locaux Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux, Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées, Nettoyer du matériel ou un équipement, Baliser les zones glissantes, Utiliser des machines de nettoyage, Connaître et appliquer différentes techniques de nettoyage des sols et surfaces (cristallisation, décapage, récurage, lustrage, etc.), Laver des vitres, Evacuer des déchets courants, Fonce, c'est toi qu'il nous faut ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Horaire : 3 fois par semaine 4h - Taux horaire SMIC - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours.
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Neufchef (57700), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : - CAP/BEP Petite Enfance - BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales - BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP) - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale - Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum - Titre professionnel Assistant de vie aux familles - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social - Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe. Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Bonjour,j'aurais besoin de faire garder ma chienne au domicile du pet-sitter.elle est craintive et n'apprécie pas les autres animaux comme( chiens où chats) .il faut une personne caline et douce avec elle. Description du profil : Bonjour,j'aurais besoin de faire garder ma chienne au domicile du pet-sitter.elle est craintive et n'apprécie pas les autres animaux comme( chiens où chats) .il faut une personne caline et douce avec elle.
