Consulter les offres d'emploi dans la ville de Varces-Allières-et-Risset située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Varces-Allières-et-Risset. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - BRIE ET ANGONNES, 38 - SEYSSINS, 38 - Échirolles ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en boulangerie pâtisserie artisanale Qualités recherchées: - Avoir un très bon contact avec la clientèle - Savoir travailler seul (semaine) et en équipe (WE) - Avoir une connaissance des produits de boulangerie pâtisserie - Avoir une aisance dans l'utilisation d'une caisse enregistreuse - Faire preuve d'initiative et de dynamisme TOTAL: 35h Salaire : SMIC + prime de fin d'année Type d'emploi : CDI Salaire : 11,72 Euros par heure Programmation : Travail en journée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Expérience: Vente: 1 an (Optionnel) Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Optionnel)
**RECRUTEMENT OUVERT VIA LA METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION, SANS CV** **INFORMATION COLLECTIVE LE LUNDI 27/05 à 14h A L'AGENCE FRANCE TRAVAIL DE FONTAINE** Intermarché, enseigne du Groupement Les Mousquetaires, avec son modèle Producteurs et Commerçants est unique dans le monde de la grande distribution. Notre mission ? Agir ensemble pour placer le mieux manger à la portée de tous. Dans le cadre de son agrandissement, le magasin Intermarché de SEYSSINS, pour poursuivre ses engagements et la valorisation de bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon épicerie en recrutant un Employé Commercial H/F. VOTRE MISSION Après une période d'intégration et de formation pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. VOTRE PROFIL Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'apprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable et des équipements neufs du magasin, d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, d'un 13ème mois selon dispositions conventionnelles, d'une prime de participation annuelle, et de 5% de remise sur vos achats dans le magasin.
Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil, de l'encaissement, ainsi que de la fidélisation. Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...) Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous avez une expérience en vente dans un domaine similaire. Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
RHÔNE ALPES SERVICES, est une société à responsabilité limitée active depuis 30 ans. Etablie à Vizille, dans l'Isère, elle est spécialisée dans le secteur d'activité des transports routiers de fret de proximité. L'entreprise travaille pour tous types d'acteurs professionnels mais également pour les particuliers. Son effectif est compris entre 30 et 40 salariés. Nos ambitions : Construire une entreprise performante, au bénéfice des clients. Se développer afin de devenir le leader sur notre marché, dans le département. Nos valeurs : L'engagement à agir et innover pour répondre aux besoins de nos clients. La confiance dans l'implication que les clients peuvent attendre de nos équipes. L'exigence par la garantie du meilleur niveau de qualité de prestations. Présentation du poste à pourvoir : Rattaché(e) hiérarchiquement a votre chef d'équipe, vous serez affecté(e) au poste de chauffeur/livreur, chauffeuse/livreuse, et chargé(e) d'effectuer des livraisons en temps et en heure auprès de clients particuliers ou professionnels. Missions : La préparation des tournées Tri, scan des colis et édition des bordereaux de livraisons et le chargement des véhicules. La distribution et la collecte des colis auprès des professionnels et des particuliers. Votre profil : Vous êtes quelqu'un de dynamique, assidu(e), autonome, rigoureux/rigoureuse, qui sait gérer son stress et qui aime travailler en équipe. Vous savez être à l'écoute et vous appliquez les consignes données, votre sens du relationnel fait partie de vos atouts. Débutant(e) accepté(e) mais une première expérience dans ce domaine serait un plus. *** Obtention du permis B depuis 4 ans obligatoire *** Vous êtes à l'aise à la conduite (conduite de véhicule de 14m3 maximum) et vous connaissez la région Sud Isère et ses stations de l'Oisans Temps plein, 39 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi OU du mardi au samedi. Tournées dans la région sud Isère et ses stations de l'Oisans. Rémunération brute mensuelle : 2 000€-2 100€ (prime panier inclus)
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de nos futurs(es) Apprentis(es) Vendeurs(ses) en boulangerie afin de venir compléter les équipes de nos boulangeries situées au cœur de la ville d'Echirolles (38). TES PRINCIPALES MISSIONS : Sous la responsabilité de ton maitre d'apprentissage, tu seras formé(e) et accompagné(e) afin de maitriser les missions du métier de Vendeur(se) en boulangerie qui sont les suivantes : - Utilise ton sens du relationnel et ta connaissance des produits pour accueillir et conseiller nos clients ; - Met à profit ton organisation en anticipant le réassort auprès des Boulangers et des Préparateurs salé et sucré ; - Respecte les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON PROFIL : Souriant(e) et chaleureux(se), tu es motivé(e) et déterminé(e) à te démarquer auprès de nos clients et ainsi les fidéliser. TON ÉVOLUTION : La réussite de ton apprentissage te permettra de décrocher un emploi et pourquoi pas un parcours évolutif au sein de nos boulangeries. TES PETITS +: - 25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; - Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; - Remises CSE ; - Primes sous conditions ; - Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Condition du contrat : Contrat d'apprentissage ; - Rémunération : Selon la grille de rémunération de l'alternance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie !
Le PoMo Hôtel & Restaurant recherche un barman H/F polyvalent pour compléter son équipe. Pour un CDD de juillet à septembre , à temps plein . Si tu es autonome, que les boissons n'ont plus de secret pour toi et que tu es bilingue (anglais), ce poste est fait pour toi ! Ci dessous tes principales missions : - Mise en place du bar, - Entretien du matériel et de l'espace bar, et des espaces de stockage, - Préparation des boissons, - Envoi et service des boissons, - Aide au service, Si ce poste semble te correspondre, contactes nous ! Travail en journée continue et en coupure, en soirée le weekend. Salaire : 2025€ brut par mois CDD 39h Jettes un coup d'oeil au site de notre hôtel restaurant : https://www.pomo.fr Durée du contrat : 4 mois Travail saisonnier
LE POSTE PROPOSE N'EST PAS EN TELETRAVAIL Au sein d'une équipe de 8 personnes, vos missions sont les suivantes : - prise de rendez vous pour les médecins - gestion du planning - respect des consignes des médecins - gestion des urgences - gestion du patient de A à Z. Être à l'aise avec l'outil informatique (frappe rapide) Bonnes connaissances du secteur médical et de son vocabulaire (maîtrise du français écrit). Petite formation en interne sur les aspects médicaux et liés aux spécificités de l'activité. Possibilité d'un 25 heures ou 30 heures horaires : 7h30- 12h30 si 25Heures 7h30-12h30 13h30-15h30 si 30 heures Travail 1 samedi matin sur 2 : 8h-12h
La société Synergie Grenoble recrute un(e) agen(e)t logistique / Préparateur de commandes pour son client spécialisé dans la logistique.En tant que préparateur de commandes, vos missions seront les suivantes : - Préparation de commandes, - déballage, - comptage et étiquetage, - manutention diverse, - rangement et nettoyage du poste de travail, - conditionnement, - utilisation d'un scan(pistolet) - vérification et contrôle des produits. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Fort de ses 140 collaborateurs, notre client participe à l'aménagement du territoire en région Rhône Alpes. Il recherche un/e assistant/e administratif F/H. Poste en intérim à temps partiel, à pourvoir rapidement. Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes : - Demander et réceptionner les dossiers - Rassembler les documents officiels et notes internes - Suivre et mettre à jours les pièces administratives - Autres tâches de secrétariat De formation bac+2 ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur un poste administratif. Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le souci du détail. Conditions de travail : Poste en intérim à pourvoir rapidement jusqu'au 27/09/24 Temps partiel Rémunération 12.86EUR/h brut + prime de participationVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de l'immobilier social de la région Grenobloise, un assistant administratif F/H. Poste en intérim à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois minimum (reconductible).Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes : - Prise en charge des demandes d'interventions techniques des locataires - Réalisation des bons de commandes - Gestion de la relation clients et des réclamations courantes - Suivi des factures et dossiers Titulaire du bac, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous possédez un bon relationnel client. Idéalement, vous avez des connaissances en gestion locative et/ou en problématique du bâtiment. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Secrétaire administratif(ve)dans une entreprise du bâtiment. CDD 35 h de 6 mois. Du lundi au vendredi de 8h30-12h et 13h30-17 h - Rédiger des courriers, des documents professionnels et des comptes rendus de réunions - Prendre des rendez-vous et gérer les agendas des collaborateurs, - Trier et organiser le classement de documents et dossiers, - Assurer le traitement de données (saisie, mise à jour de bases de données), - Gérer un standard téléphonique, - Organiser des réunions et des déplacements, - Gérer les commandes et suivies de commande des chantiers
*** Débutants accepté *** Vous travaillerez en équipe, le matin ou l'après midi. 30h par semaine. Vente et encaissement
Dans le cadre de son développement, notre garage RESTOR'AUTO 38 situé à Varces recherche un(e) secrétaire polyvalent(e) : poste à 39h, en CDI, à pourvoir à compter du mois de juin 2024. Notre garage compte une douzaine de salariés ; une équipe dynamique qui a à cœur la satisfaction de ses clients. L'accueil du client, sa prise en charge, son orientation seront des tâches quotidiennes auxquelles nous attachons beaucoup d'importance. Vous vous occuperez également des tâches administratives, de la gestion du standard téléphonique ainsi que de la prise de rendez-vous. Profil : Vous avez le sens du contact et du relationnel, vous avez une excellente allocution. Vous êtes polyvalent(e) et autonome, organisé(e) et souriant(e). Vous êtes dynamique et avez envie de vous investir et d'évoluer. Vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire - des notions comptables et/ou de gestion seraient appréciées. Ce poste vous intéresse et votre profil correspond ? Alors, envoyez nous votre CV et un message de quelques lignes pour nous faire partager vos motivations à nous rejoindre. Type d'emploi : Temps plein 39h, CDI Salaire à négocier selon profil
En lien avec les services de comptabilité, RH, Commercial et Technique. - Note sur le registre d'appels, filtrages des appels - Accueil physique des salariés et des personnes extérieurs avec orientation vers le service concerné - Accueil téléphonique de 8h30 à 12h30 - Gestion des mails Redistribution aux différents services (comptabilité, RH, Commercial et Technique) - Gestion du courrier avec distribution aux différents services - Gestion et récupération des bons de livraisons fournisseurs - Classement des factures fournisseurs pour fluidifier la saisie comptable - Imputation des factures fournisseurs concernant les frais généraux, carburant, sous-traitants avec bons de commandes - Rapprochement et saisie des bons de commandes avec les factures des sous-traitants - Gestion des carnets de commandes : affectation et récupération - Gestion de la flotte des véhicules - Gestion de la flotte des engins - Gestion des badges carburant (consommation quotidienne) et suivi mensuel via un logiciel dédié (extraction données) - Contrôle des permis de conduire des salariés (2 fois par an) Poste à pourvoir au 1er juillet
L'AFPA de Pont de Claix recherche 2 candidats/tes pour sa formation en alternance Agent de Maintenance des Bâtiments pour 1 entreprise à GRENOBLE pour la rentrée de septembre 2024. Vous bénéficierez d'un emploi accessible aux débutants/tes et profitez d'une formation en alternance pour vous qualifier. Votre activité consistera avec des équipes professionnelles à : Assurer la maintenance courante des aménagements intérieurs d'un bâtiment Assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements électriques d'un bâtiment Assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment Tout au long de votre contrat d'un an, vous disposerez d'apports théoriques et techniques pour acquérir les compétences.
Nous sommes à la recherche de candidats pour intégrer notre entreprise partenaire dans le cadre d'un BAC PRO AGORA. Secrétariat : Gestion administrative de la relation avec le personnel - participer à l'accueil et à l'intégration du personnel (Mise à jour du livret d'accueil, établir une procédure pour les nouveaux arrivants) Mise à jour du tableau de suivi de la gestion des demandes d'aides sociales Aider à la préparation des commissions sociales et générer les lettres de réponses aux adhérents. Gestion administrative des relations externes, gérer les stocks (les fournitures) Suivi des formations sous Excel et mise à jour des dossiers formations dans teams. Autres sujets possibles en fonction des événements de la MESE : préparation Comité d'Entreprise / Assemblée générale / Noël Comité d'Entreprise etc .. Activité comptable : Contrôler les notes de frais des administrateurs et du personnel Contrôler les comptes de tiers Effectuer les relances liées aux indûs de prestations et mettre en place un tableau de bord de suivi Mettre à jour le tableau de bord de suivi des indûs non saisis dans l'outil Gérer les rejets bancaires suite aux paiements des prestations Réaliser le classement des factures Suivi du fichier fond social Traiter les relances de Trésorerie Profil Fin de seconde, BEP ou CAP. La connaissance des outils informatiques Excel et Word serait un plus Une première expérience de l'entreprise ou professionnelle serait un plus Bonnes capacités à communiquer, travailler en groupe, esprit d'équipe, orientation client. Vous êtes autonome, organisé(e), attentif(ve), rigoureux(se).
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour La Direction Interrégionale Auvergne Rhône Alpes un(e) : Assistant/Secrétaire (H/F) en CDD pour une durée de 4 mois Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Territorial Isère Drôme, vous assurez la gestion de l'accueil et du suivi administratif de l'entité. A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes : - Assurer le secrétariat, la gestion du courrier et des appels téléphoniques. -Rédiger les correspondances, notes, documents, en respectant les chartes et les procédures en vigueur ; - Assurer un soutien administratif au Directeur Territorial et aux équipes ; - Contribuer au bon fonctionnement de la demande de logement (gestion des appels téléphoniques, organisation des commissions d'attribution etc.) ; - Accueillir et orienter les résidents de la résidence sociale Normandie ( située dans le meme bâtiment que la Direction Territoriale) - Gérer les agendas, les plannings et organiser les déplacements ; - Traiter et suivre les commandes et les factures sur l'outil informatique dédié ; - Mettre à jour et diffuser les tableaux de bord et les indicateurs de la Direction Territoriale ; - Organiser les réunions, rédiger et diffuser les comptes rendus ; - Assurer un rôle d'interface concernant la gestion courante du personnel (plannings, absences, congés payés etc.) ; - Assurer la gestion et la mise à jour des informations et des documents sur les outils informatiques. De formation Bac + 2 (Assistanat de gestion/de direction), vous disposez d'une expérience d'assistanat de 2 années, idéalement dans le secteur du logement social. Doté(e) de capacités rédactionnelles et d'un esprit de synthèse, vous maîtrisez la gestion administrative d'une entité. Réactif(ve), autonome et rigoureux(se), vous avez une forte capacité d'organisation. Vous disposez de qualités relationnelles et d'un sens aigu de la confidentialité. Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Pack Office). La connaissance du logiciel SAP serait un plus.
DESCRIPTION DU POSTE En tant que Caissier Central vous réalisez l'encaissement des clients et apportez un soutien au Responsable de Caisse dans la gestion quotidienne du magasin. Vos principales missions sont : - Réaliser les opérations d'encaissement - Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin - Gérer, contrôler et sécuriser les flux financiers tout au long de la journée - Animer et organiser le travail des hôtes de caisse en fonction du flux client - Garantir un accueil client de qualité au niveau de la ligne de caisse - Prendre en charge les réclamations client - Contrôler et appliquer les procédures en vigueur - Mettre en place les opérations commerciales et affichages associés - Gérer les interventions techniques des prestataires extérieurs - Déclarer les sinistres matériels et corporels - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits dont notamment notre gamme fruits et légumes. Vous serez également formé(e) à nos procédures d'encaissement, de gestion des flux financiers et d'exploitation courante du magasin. Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Contrat à 35 heures par semaine Salaire mensuel brut de 1915.59€ + primes
En tant que Caissier Central vous réalisez l'encaissement des clients et apportez un soutien au Responsable de Caisse dans la gestion quotidienne du magasin. Vos principales missions sont : - Réaliser les opérations d'encaissement - Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin - Gérer, contrôler et sécuriser les flux financiers tout au long de la journée - Animer et organiser le travail des hôtes de caisse en fonction du flux client - Garantir un accueil client de qualité au niveau de la ligne de caisse - Prendre en charge les réclamations client - Contrôler et appliquer les procédures en vigueur - Mettre en place les opérations commerciales et affichages associés - Gérer les interventions techniques des prestataires extérieurs - Déclarer les sinistres matériels et corporels - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits dont notamment notre gamme fruits et légumes. Vous serez également formé(e) à nos procédures d'encaissement, de gestion des flux financiers et d'exploitation courante du magasin. Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Contrat à 35 heures par semaine Salaire mensuel brut de 1915.59€ + primes
Ce poste requiert une connaissance indispensable des pièces automobiles. Au sein de notre établissement vos missions seront : - Manutention et port de charges lourdes - Prise de commande - Gestion de stock -Commande téléphonique/comptoir/client -Rangement divers -Livraison de pièces -Encaissement Permis B indispensable pour les livraisons avec indemnités frais KM. Poste à pourvoir début Juin Idéalement ce poste est ouvert sur un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation sur une formation BAC +2 Vente spécialisée automobiles ( BTS Alternance ...)
Le centre pénitentiaire de Grenoble-Varces est à la recherche d'un agent administratif / d'une agente administrative pour compléter son équipe, à compter du 1er juillet 2024 et jusqu'au 31 août 2024. Sous la responsabilité du responsable du greffe, l'agent effectue un suivi de la situation pénale des PPSMJ : - La consultation / inscription / mise à jour des données dans les fichiers nationaux concernés (casier judiciaire, FIJAIS, FIJAIT...) - L'accomplissement des formalités d'écrou - La mise à jour des situations pénales - La gestion des dossiers d'orientation et de transfert - La préparation des passages condamnés (RP, LSC, LSC D) - La gestion des commissions d'application des peines - La préparation des débats contradictoires - Le traitement des voies de recours et du retour des notifications - Le contrôle de la validité des titres de détention - La permanence téléphonique - La gestion des mails et du courrier extérieur - La préparation de la journée d'activité (Extractions - Libérables - Transferts) - La préparation et la remontée des statistiques - Le contrôle de la validité des titres de détention - La mise à jour des registres Casier judiciaire vierge demandé. Une connaissance du droit pénal / milieu judiciaire serait un réel atout N'hésitez pas à nous contacter pour toute question relative au poste et aux conditions de travail.
Situé à Vif, près de Grenoble, la vocation du groupe IMER France est de fournir aux professionnels du Bâtiment et des Travaux Publics des matériels de qualité avec un service client optimum. Toutes les compétences aussi bien techniques, commerciales, logistiques ou administratives sont mobilisées dans le souci de respecter nos engagements et d'améliorer sans cesse les niveaux de qualité rendus. S'appuyant sur le professionnalisme de nos 158 collaborateurs, nous mettons l'accent sur l'entière satisfaction de nos clients, seuls juges de notre performance. Elle est la garantie de la pérennité des relations que nous entretenons avec notre clientèle depuis presque 60 ans. L'Implication, la Maitrise des processus et l'amélioration continue, l'Ecoute client et la Rigueur définissent aux mieux notre entreprise. Profil recherché - Formation bac - Une première expérience réussie dans ce domaine serait un plus - Capacité à organiser son travail, méthode et rigueur - Travail d'équipe Missions principales En tant qu'ADV, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable ADV, à ce titre vous aurez à votre charge les missions suivantes : - Distel, saisie des commandes, pro-forma, préparations des commandes, tableau Worms. - Accueil clients, renseignements des délais, lecture échéancier Distel, suivi des commandes, CDV - Saisie des commandes - Portefeuilles de commandes - Demande de transport - Gestion des arrivages pour les commandes non disponibles - Relance BPA - CRM : FAQ / Avoirs / DIP / Service SAV Avantages - Tickets restaurants pris en charge à 60% (valeur faciale de 9.87€) - Mutuelle - Prévoyance - CSE
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Auvergne Rhône Alpes un(e) : Responsable de résidence (H/F) en CDD Rattaché(e) au Directeur Territorial Adjoint, vous assurez de façon autonome la gestion d'un périmètre pouvant être composé de résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. A ce titre, vous êtes le garant de son équilibre financier et de son bon fonctionnement. Polyvalent(e) de la gestion locative et sociale, vous serez notamment amené(e) à : - Accueillir le client, identifier ses besoins et l'orienter dans ses démarches administratives ; - Optimiser l'occupation du/des site(s) et participer activement au parcours résidentiel ; - Garantir les résultats économiques du/des site(s) par le suivi des indicateurs de gestion (recouvrement d'impayés, imputations des dégradations etc) ; - Participer à la mise en œuvre de la gestion locative sociale, en lien avec le Responsable d'Insertion Sociale ; - Garantir une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance et contribuer au « bien vivre ensemble » en faisant respecter le règlement intérieur ; - Coordonner l'intervention des différents prestataires de services sur la résidence et veiller à la propreté du site ainsi qu'au bon fonctionnement des installations ; - Veiller à la sécurité des biens et des personnes De formation de niveau Bac +2 de type BTS Professions immobilières, Economie sociale et familiale ou Gestion - vous disposez d'une première expérience significative sur une fonction similaire. Vous maîtrisez les aspects règlementaires liés à l'immobilier locatif/social. Votre relationnel, votre sens du service client et votre appétence pour le travail de terrain, vous permettront d'être rapidement opérationnel(le). Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office). La connaissance de SAP serait un plus. Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés... Type d'emploi : CDD, Temps plein Durée du contrat : 1 mois Programmation : - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée Types de primes et de gratifications : - 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Poste Immédiat
Notre filiale NOVELIA dédiée au réseau GMS recherche un : Employé de rayon Merchandising (H/F) Dans le cadre d'une gestion de linéaire carterie et emballages cadeaux vos missions seront les suivantes : - Mise en place et mise en avant des produits - Rangement et entretien du linéaire carterie et emballages cadeaux - Suivi de l'état des stocks et inventaires - Mise à jour de l'affichage des prix - Vous serez sous la responsabilité d'un promoteur des ventes Profil recherché Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme. Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement et vous êtes bon communiquant. Vous avez idéalement une expérience en grande distribution. SMIC / CDI / 6.40h /semaine Qui sommes-nous ? Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National.
RECEPTIONNISTE H/F Vous souhaitez évoluer dans un cadre de travail agréable, entouré de verdure et dans établissement récemment rénové avec une équipe jeune et dynamique ? L'Hôtel des Trois Massifs recherche un(e) réceptionniste polyvalent(e) pour un CDI de 35h /semaine. Vos avantages : Notre entreprise vous propose de bénéficier de 2 jours de congés consécutifs par semaine accompagnés de peu ou pas de coupures dans vos horaires de travail ainsi que d'avantages en nature sous forme de repas. Vos missions : - Accueillir les clients de l'hôtel et du restaurant, - Gérer le planning des réservations, - Check-in et check-out des clients, - Gérer les demandes de séminaires sous la supervision de la chef de réception, - Et assurer le service à l'assiette en salle sous la supervision du chef de salle. Salaire évolutif. Type d'emploi : temps plein Télétravail : Non
Au sein d'un bureau de tabac presse vous serez en charge : - De l'achalandage des rayons presses le matin - De l'achalandage des rayons confiseries et tabac tout au long de la journée - De la vente presse, jeux de la Française des jeux, tabac et confiserie - De l'entretien du point de vente en fin de journée Il est nécessaire d'avoir une posture commerçante auprès de la clientèle flexibilité sur l'organisation des horaires selon les disponibilités du candidat et sur type ou durée de contrat.
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services (Pôle Ressources) vous serez chargé(e) d'effectuer diverses missions : SECRETARIAT, ASSISTANAT DE DIRECTION - Auprès du Maire et des élus : o Prise de rendez-vous, organisation de réunions, suivi des invitations, rédaction des courriers o Réception et transmission des doléances des administrés - Auprès de la direction générale : o Rédaction de courriers o Organisation de réunions, rédactions de compte-rendu, o Suivi de dossiers administratifs o Appui sur dossiers transversaux AFFAIRES GENERALES - Volet administratif : o Organisation et invitations des événements protocolaires (cérémonies, commémorations, vœux du Maire.) o Suivi de la composition des instances de gouvernance o Organisation et suivi du tirage au sort des jurés d'assises - Volet agriculture et forêt : o Suivi des dossiers administratifs, travaux, réunions, comités consultatifs o Relation avec la CCMV et ses collectivités membres, le département, la préfecture o Participation à l'élaboration, au montage et au suivi administratif des dossiers de subvention - Volet prévention et sécurité : o Suivi et mises à jour du plan communal de sauvegarde et du document d'information communal sur les risques majeurs o Suivi des défibrillateurs automatisés externe o Organisation des actions autour des thématiques prévention/sécurité ACCUEIL Au sein d'une équipe de 3, et en complément de la personne en charge de l'accueil : o Accueil téléphonique et physique o Orientation et renseignements divers auprès des administrés o Ouverture, enregistrement, copies et distribution du courrier papier et numérique Compétences exigées: Aptitude relationnelle et qualités rédactionnelles Discrétion impérative Capacités d'organisation et d'anticipation Connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement d'une collectivité Force de proposition et capacités d'adaptation Maitrise logiciels bureautiques REMUNERATION : Traitement indiciaire sur base adjoint administratif en fonction de l'expérience acquise + prime de fin d'année + COS38 ATTENTION SEULES LES CANDIDATURES AVEC CV + LETTRE DE MOTIVATION SERONT ETUDIEES
Vos tâches : - Accueillir,servir et entretenir le magasin.Vous vendez et veillez au réassort des produits en magasin. - Travail du lundi au samedi - Boulangerie fermé le dimanche. Une expérience en restauration ou grande distribution serait appréciée. Poste à pourvoir de suite.
Candidature : Se présenter à la boutique les après-midi avec un CV et lettre de motivation
Au sein d'une cave à vin indépendante spécialisée dans la vente de vins, spiritueux... vos missions seront : - accueillir, conseiller et vendre (gestion de la caisse) - réceptionner et ranger les produits livrés (port de charges) - maintenir un environnement de vente agréable, propre et organisé prise de poste au 30 avril Horaires : du mardi au vendredi de 14h30 à 19h et le samedi de 9h à 12h et de 14h30 à 19h Vous présenter à la cave avec votre CV
Notre PME (40 personnes) recherche un(e) Assistant(e) Polyvalent(e) ADV pour intégrer notre équipe de 5 personnes en charge de l'Administration des Ventes. Nous recherchons une personne polyvalente, organisée, investie dans son travail, et ayant envie de s'intégrer au sein d'une équipe accueillante et bienveillante. Ce recrutement est prévu pour le mois de mai dans le cadre du remplacement d'un départ prévu fin juillet. Une période de 2 mois est prévue pour la formation et l'intégration. Les missions sont variées : - Devis, commande et facturation de pièces de rechange et d'interventions - Saisie informatique, préparation et vérification des colis (la logistique occupe moins de 20% du temps) - Accueil téléphonique et enregistrement des appels - Gestion du courrier et accueil des transporteurs - Réservation d'hotels pour nos techniciens itinérants, - Pointage des notes de frais et enregistrement dans notre système d'information Nous travaillons 39H par semaines, avec des d'heures de repos compensateur (représentant sur une année l'équivalent d'une semaine supplémentaire non travaillée). Nos nouveaux locaux sont situés dans le parc SUD GALAXIE bien desservi (train, tram, bus). Nous disposons d'un parking privé et d'un local à vélo fermé. Personne présentant un handicap bienvenue si compatible avec les missions et les locaux (pas d'accès PMR)
Dans le cadre d'un nouveau contrat de sous-traitance pour le compte d'un grand groupe industriel, nous recherchons 4 Opérateurs Logistiques H/F, vous êtes en lien avec le Chef d'équipe du périmètre. Vos missions : accueil chauffeurs mais aussi accueil comptoir des clients internes pour servir des pièces urgentes, réception (déchargement + contrôle + émargement des Bordereaux de Livraison et documents de transport), rangement, préparation de commandes, inventaires, etc ... Respect des règles QHSE et procédures établies par l'entreprise. Contrat de 35h, poste en CDI, statut Ouvrier (4 postes à pourvoir) Organisation de travail en journée, plannings à préciser 13ème mois, prime panier, Participation / Intéressement Forfait mobilité douce. Démarrage du contrat : mai 2024
GT Logistics c'est 1000 salariés, 60 MEUR de CA, + de 35 sites et une forte croissance dans la sous-traitance industrielle.
Le centre pénitentiaire de Grenoble-Varces est à la recherche d'un adjoint technique en maintenance des bâtiments, pour compléter son équipe. Prise de poste dès que possible et jusqu'au 31/08/2024. Sous la responsabilité du chef de service, l'agent est principalement chargé d'assurer des opérations de maintenance des installations et des équipements de l'établissement (électricité, plomberie, peinture, soudure ). Les tâches confiées seront les suivantes: - participer à l'entretien de 1er niveau des bâtiments (tous corps bâtimentaires confondus). - contrôler et surveiller les chantiers et les travaux en cours sur l'établissement. - accompagner les entreprises lors de leurs interventions techniques, tout en s'attachant à l'aspect sécuritaire inhérent à des travaux effectués au sein d'un établissement pénitentiaire. - renseigner les supports d'intervention et d'activité et repérer les anomalies et les incidents. La personne recrutée exercera au sein même du centre pénitentiaire, y compris dans les cellules, le contact avec les personnes détenues est donc très fréquent. Casier judiciaire vierge demandé. Maîtrise impérative de la langue française.
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Lynx RH Grenoble, cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim, membre de Mistertemp'group, recrute pour son client, sur Echirolles, un Responsable vente au comptoir H/F, en CDI. Vos missions: Sous la supervision du responsable d'agence, vous aurez pour missions : - Fournir des conseils et animer les ventes au comptoir auprès de nos clients professionnels du secteur du BTP, incluant les plombiers, les maçons, les travaux publics, les piscinistes, les paysagistes et les agriculteurs. - Assurer la gestion des approvisionnements, des stocks, des réceptions et des sorties de marchandises, ainsi que la supervision des inventaires. - Proposer des initiatives pour promouvoir nos produits et mettre en oeuvre nos actions commerciales. - Veiller au respect des procédures et des normes de sécurité dans le point de vente. - Organiser les tournées de livraison des chauffeurs poids lourds en optimisant les coûts et en assurant la satisfaction des clients. Votre profil: Vous êtes une personne polyvalente, capable d'évoluer sur le terrain, possédant des compétences dans les domaines du commerce, du management, de l'approvisionnement et du magasinage. Votre sens de l'initiative et votre engagement envers le service client sont remarquables. En tant que responsable d'une petite équipe, vous êtes chargé de former et d'accompagner vos collaborateurs, qui peuvent être composés d'1 ou 2 magasiniers et chauffeurs poids lourds. Vous avez une expérience en gestion de rayon au sein d'enseignes de GSB/GSA ou en vente comptoir (BtoC/BtoB), vous appréciez travailler en équipe au quotidien autour d'un objectif commun : la satisfaction client ! CACES 3 apprécié
Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au responsable logistique, tes missions seront les suivantes : - Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité - Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité - Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules - Effectuer la découpe sur mesure du bois Nous te proposons un poste en CDI à temps plein. Poste basé à Echirolles. Rémunération de 1 790 à 2 050€ bruts en fonction de l'expérience + (intéressement et participation). Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
Vous cherchez un poste d'opérateur de production. Nous avons l'opportunité qu'il vous faut. Vous avez pour tâche de conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité. De plus, vous effectuez des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité. Vous devez respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité Vous acceptez les horaires postés en 5*8 (alternance de matin/après-midi/nuit)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité du Conducteur d'équipe, vous garantissez la production en tenant compte des règles de sécurité et de qualité. Vous conduisez l'outil de production en assurant sa bonne marche : - Vous réglez manuellement la machine selon les informations indiquées sur la fiche suiveuse - Vous chargez et déchargez la machine - Vous lisez et remplissez les documents techniques (fiche suiveuse, feuille de route, etc) Vous êtes capable de faire face à des situations anormales en appliquant les procédures prévues : - Vous analysez et diagnostiquez la situation - Vous proposez des actions correctives et préventives De plus, vous effectuez des réglages mécaniques, pneumatiques et/ou hydrauliques : vous réalisez les réglages en cours de production conformément aux modes opératoires définis et dans le respect des règles de sécurité. Vous vérifiez la conformité des produits réalisés en utilisant les appareils de mesure et de contrôle mis à disposition : - Vous utilisez les moyens de contrôles conformément aux procédures définies - Vous réalisez les mesures de manière pertinente au regard des tolérances - Vous prenez les mesures nécessaires en cas de non-conformité Vous effectuez également des opérations de maintenance préventive de premier niveau, et renseignez les documents de suivi. Vous prenez aussi les mesures nécessaires en cas de non-conformité. Vous travaillez en horaires postés (2x8, nuit), sur des postes debout ou assis.
Nous recherchons un employé polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'employé polyvalent, vous serez chargé d'assurer un service rapide et de qualité tout en maintenant un environnement propre et accueillant pour nos clients. Responsabilités : Service à la clientèle : Accueillir les clients avec courtoisie, prendre les commandes avec précision et fournir un service efficace aux caisses et aux guichets. Préparation des aliments : Préparer les ingrédients selon les standards de l'entreprise, assembler les commandes et veiller à ce qu'elles soient présentées de manière attrayante. Cuisine : Contribuer à la préparation des plats en suivant les recettes établies, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Entretien : Maintenir la propreté de l'aire de travail, des espaces de restauration et des équipements en suivant les protocoles d'hygiène et de nettoyage. Gestion des stocks : Assurer le réapprovisionnement régulier des produits et signaler les besoins en approvisionnement au responsable. Collaboration en équipe : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service fluide et une expérience client optimale. Aucune expérience n'est requise pour ce poste mais la motivation et la volonté d'apprendre sont importantes. Capacité à travailler efficacement sous pression tout en maintenant une attitude positive. Souci du détail et respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Flexibilité au niveau des horaires de travail, y compris les soirées, les week-ends et les jours fériés. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues et les clients.
En collaboration avec le chef d'équipe sur une des lignes de production de la chaîne de production, vous réalisez le conditionnement des produits à l'aide de machines. Vous effectuez des réglages simples sur le matériel de conditionnement. De plus, vous mettez à jour les éléments documentaires tels que des dossiers et des feuilles de contrôle. Garant de la production, vous devez positionner des embouts de flacon et surveillez le bon déroulement des opérations. Enfin, vous devez récupérer les flacons en fin de ligne pour la mise en carton, étiquetage et contrôle des lots Vous travaillez en horaires postés en 2x8 une semaine sur deux de 6 h à 13h20 ou de 13h15 à 20h35.
Le magasinier(e) réceptionnaire réceptionne les articles au magasin et exécute des opérations de réception, de préparation de commandes, et de stockage, tout en garantissant la sécurité, la qualité du stock, et en contribuant au bon fonctionnement global du secteur du magasin. Le magasinier(e) réceptionnaire est garant de la réception des articles et de la gestion des stocks pour assurer une organisation efficace.
Rattaché au Responsable de gestion locative, vous prenez en charge les missions suivantes: Comptabilité auxiliaire fournisseurs : - Contrôler des imputations comptables des factures de charges récupérables et non récupérables, - Contrôler des imputations comptables des factures de fonctionnement, - Numériser des factures fournisseurs, - Contrôler avec les bordereaux de prix et bons de commande selon la procédure interne. Rapprochements bancaires : - Préparer des rapprochements bancaires, - Apurement des écritures en rapprochement, - Rechercher des factures correspondantes. Remboursement des notes de frais : - Contrôler des justificatifs de notes de frais, - Préparer les paiements. Ce poste, basé à GRENOBLE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois. La rémunération est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
La Ville d'Échirolles recherche un-e Gestionnaire Budget et Etudes RH dynamique pour rejoindre notre équipe de la Direction des Ressources Humaines. Sous la supervision du DRH Adjoint et en collaboration étroite avec le gestionnaire des budgets et effectifs, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion budgétaire et les études RH de notre organisation. LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT EN QUELQUES MOTS : - Contribuer au contrôle de la paie des agents de la Ville et du CCAS d'Échirolles en collaboration avec le référent paie. - Participer au pilotage interne et à la prise de décision en fournissant des analyses pertinentes. - Alimenter les tableaux de bord pour le suivi de la masse salariale, des heures supplémentaires, de l'absentéisme, et des postes vacants. - Aider à mettre en place un suivi délégué des enveloppes budgétaires. - Préparer les éléments de gestion des demandes de remplacement, de renfort ou d'organisation en collaboration avec la cellule de pilotage. - Collecter et valoriser les données pour le bilan social. - Assurer une veille budgétaire et réaliser des études conjoncturelles pour aider à la prise de décision stratégique. - Collaborer à la préparation budgétaire sur logiciel et à la mise en oeuvre de la procédure budgétaire. - Vérifier les factures envoyées à la DRH et assurer le recensement et le suivi des recettes CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI.: - Vous possédez une connaissance approfondie des procédures budgétaires et des principes fondamentaux de la Gestion des Ressources Humaines (GRH). - Vous maîtrisez également les outils informatiques et êtes capable de produire des statistiques pertinentes. - Vous êtes familier-e avec l'organisation de la Direction des Ressources Humaines (DRH) et le statut de la fonction publique, ainsi que la réglementation relative aux instances paritaires. Votre capacité d'adaptation, votre dynamisme et votre force de propositions sont des atouts essentiels pour ce poste, tout comme votre aptitude à bien gérer les priorités et à faire preuve de rigueur dans l'organisation. Pour Postuler: Si vous êtes motivé-e par ce défi passionnant et que vous possédez les qualifications requises, envoyez votre candidature dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée à la Ville d'Echirolles.
Nous recherchons un éducateur/-trice de jeunes enfants, à temps plein, pour intégrer notre équipe au sein d'une crèche associative, à gestion parentale, à Vizille. Si vous avez envie de vous investir au sein d'une structure en renouveau, transmettez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation que nous étudierons attentivement. En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F, vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Pour cela, vous avez pour principales missions : - Maîtriser les principes de la communication bienveillante - Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants - Veillez au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels - Proposer des activités adaptées à leur âge et participer activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste - Animer les activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe Ce poste est à 35h réparties sur 5 jours dont 7h de détachement au bureau pour de la continuité de direction.
Dans le cadre de son développement, notre garage RESTOR'AUTO 38 situé à Varces recherche un(e) réceptionnaire /magasinier polyvalent : poste à 39h à pourvoir en CDI et immédiatement. Notre garage compte une douzaine de salariés ; une équipe dynamique qui a à cœur la satisfaction de ses clients. Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions principales sont les suivantes : - Accueil et prise en charge du client - Gestion du stock de pièces : commandes et retours / inventaire - Restitution des véhicules - Organisation du planning Profil : Vous avez le sens du contact et du relationnel, vous avez une excellente allocution. Vous êtes polyvalent(e) et autonome, organisé(e) et souriant(e). Vous êtes dynamique et avait envie de vous investir et d'évoluer. Vous avez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire - des connaissances mécaniques sont indispensables. Ce poste vous intéresse et votre profil correspond ? Alors, envoyez-nous votre CV et un message de quelques lignes pour nous faire partager vos motivations à nous rejoindre Type d'emploi : Temps plein, CDI
Nous sommes à la recherche d'un Approvisionneur en Intérim pour notre client dans le secteur de l'industrie, Air Liquide, sur le site d'Echirolles. En tant qu'Approvisionneur, vous serez responsable de conduire les actions d'approvisionnements, de la gestion des commandes et de la négociation avec les fournisseurs pour garantir le bon fonctionnement des services. Rejoignez Lynx RH et bénéficiez de nombreux avantages : - Recevez des acomptes deux fois par semaine, les mardis et jeudis - Profitez de 10% d'indemnité de fin de mission - Obtenez 10% d'indemnité de congés payés - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la première heure de mission pour des avantages exclusifs - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT pour des formations et des réductions sur divers services - Si vous êtes motivé(e) et correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à postuler pour ce poste dès maintenant. Rejoignez Lynx RH et évoluez dans votre carrière professionnelle ! Vos missions: Missions Principales du Poste : - Traiter les demandes d'achat - Gérer l'interface entre les fournisseurs et les collaborateurs - Négocier les délais de livraison et les quantités avec les fournisseurs - Gérer les accusés de réception des commandes - Effectuer les relances auprès des fournisseurs - Participer à la résolution des litiges avec les fournisseurs en collaboration avec le service achat Votre profil: Nous recherchons un candidat avec une expérience préalable en contrôle de logistique, gestion ou service client. Une connaissance approfondie de la Supply Chain est nécessaire pour ce poste. Le profil idéal possède un niveau Bac+2 à Bac+3, de préférence avec un DUT en gestion logistique et transport, un BTS en logistique ou transport ou une formation similaire dans une école de commerce. - Expérience d'un premier poste en contrôle de logistique, gestion ou service client - Connaissance de la Supply Chain requise
Mission : - Il/Elle conduit les actions approvisionnements (demandes d'achats, gestion des commandes) permettant le bon fonctionnement des services, dans le respect des accords cadres et en assurant une négociation aux meilleures conditions en termes de coûts et délais avec les fournisseurs. - Il/Elle assure également la relation fournisseurs (suivi, gestion des litiges, relances si nécessaire). Tâches : - Traiter les demandes d'achat : comprend et approfondit la demande ; transforme la demande en commande ; propose des solutions alternatives si nécessaires. - Gérer l'interface entre les fournisseurs et les collaborateurs d'ALES - Contacter les fournisseurs pour confirmer et négocier les délais de livraison et les quantités - Gérer les accusés de réception des commandes. - Effectuer les relances auprès des fournisseurs. - Participer en collaboration avec le service achat à la résolution des litiges avec les fournisseurs.
Le golf Bluegreen Bresson, est à la recherche d'un(e) Responsable Clientèle Accueil/Proshop dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible. VOS MISSIONS : - Missions globales de l'accueil : de l'organisation à la vente ; - La gestion du personnel de l'accueil (horaire et respect des procédures, ) - Vous êtes responsable de la boutique (stocks, inventaires, ) - Gestion complète des compétitions : de l'élaboration à la facturation - Relation avec le service commercial : prospection, suivi du CA,... PROFIL : - Formation BAC+2 - Vente - Maîtrise des outils bureautique RMS et CPS - Aptitude managériale, pédagogie et sens de l'organisation - Permis B - Poste à pourvoir dès que possible - CDI - Temps plein 35 h - Convention Collective Nationale du Golf
BYMINCE , enseigne spécialisée dans la minceur, le bien-être et l'anti-âge, vous propose pour son centre d'ECHIROLLES - ZAC ESPACE COMBOIRE : UN POSTE DE TELEPROSPECTRICE / TEUR Vous êtes souriant(e), vous disposez d'un sens évident du contact, vous savez transmettre votre énergie Nous commercialisons des cures minceur depuis plus de 22 ans. Notre méthode innovante associe des soins du corps haute-performance, un coaching personnalisé, une alimentation facile à vivre et une stabilisation efficace. Nous développons une gamme variée qui s'adresse aux femmes comme aux hommes avec des cures personnalisées. Les best-sellers sont les cures perte de volume & remodelage, cures anti-ménopause & fermeté, cures au masculin & ventre plat et les cures anti-yoyo. Nous proposons des cures pour tous les budgets et tous les profils grâce à une équipe investie et passionnée. Découvrez les soins du corps sur www.bymince.f Vous serez chargé( e) de relancer un fichier existant et dans créer un autre. Vous fidéliserez la clientèle avec des offres anniversaires, minces avant l'été, ... Poste attractif: CDI 20 H OU 25H , fixe + primes élevées et challenges, mutuel, poste sédentaire, formation assurée, marché porteur, prestations haut de gamme Expérience souhaité, sénior bienvenu Poste évolutif vers poste commercial à 35H, animation Tous les candidats correspondant au profil seront contactés et reçus en entretien
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures. Nous recrutons pour notre service LE CENTRE PARENTAL LE VERDERET, un renfort été, un Educateur de jeunes enfants ou Educateur spécialisé, en CDD de 2 mois du 08/07/2024 au 03/09/2024 : LE CENTRE PARENTAL LE VERDERET accompagne, au titre de la mission de protection de l'enfance de l'établissement, des enfants de moins de trois ans accompagnés de leurs deux parents quand ceux-ci ont besoin d'un soutien éducatif dans l'exercice de leur fonction parentale. Les modalités d'interventions sont plurielles, l'équipe pluridisciplinaire intervient dans un cadre judiciaire ou administratif au domicile du(es) parent(s), et dans l'ensemble des lieux ressources pour la famille. Les familles sont également accompagnées à partir de l'Espace Enfant, lors de temps parents-enfants, sur le service. LES MISSIONS Accueil, prise en compte des besoins et accompagnement du jeune enfant, Observation et soutien de la relation parents/enfants, ainsi que du développement de(s) l'enfant(s) au domicile ou à l'Espace Enfant sur le service Evaluation des ressources et des compétences parentales pour promouvoir leur développement Articulation avec les autres membres de l'équipe (petite enfance, infirmière, psychologue) des modalités de l'accompagnement des familles Participation au travail de gestion du réseau partenarial et d'articulation des actions conjointes Elaboration, mise en œuvre, évaluation et actualisation des projets d'accompagnement des familles Accompagner l'enfant dans des dispositifs adaptés (santé, soins, scolarité) Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance Elaboration d'écrits professionnels Participation aux temps de réunions LES COMPÉTENCES REQUISES Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance Expérience fortement recommandée auprès d'enfants de moins de 3 ans Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions Dynamisme et sens du travail en équipe Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques Autonomie, organisation, méthode et rigueur Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel Rémunération FPH + reprise ancienneté
L'enseigne BYMINCE cherche sa(son) Responsable commercial(e) pour accompagner son évolution et le développement du CA, à Echirolles (38) dans la ZAC ESPACE COMBOIRE. Notre Centre d'amincissement et de stabilisation, est spécialité dans la minceur, le bien-être et l'anti-âge. Notre méthode complète et innovante associe les soins du corps haute performance, un coaching personnalisé, une alimentation facile à vivre et une stabilisation efficace. Nous développons une gamme variée de cures minceurs avec des équipements haut de gamme: cure perte de volume et remodelage, cure anticellulite et jambes légères, cure anti yoyo, cures anti ménopause et fermeté , cure au masculin et ventre plat, qui s'adressent aux femmes comme aux hommes. Pour en savoir, rendez-vous sur notre site www.bymince.fr. Vous serez responsable de votre volant d'affaire, et chargé(e) de garantir l'atteinte du CA du centre grâce à la mise en place d'une dynamique commerciale et marketing tournée vers le résultat, votre esprit fédérateur, votre sens du résultat collectif et votre goût pour le challenge. Vous serez chargé d'atteindre vos résultats de ventes cures, en créant et développant votre fichier clients, en relançant les offres émises, en participant à des opérations commerciales de proximité, et en fidélisant votre portefeuille clients. Et vous serez chargé de faire atteindre les objectifs de CA du centre en animant les équipes vers l'atteinte des résultats (animation de la politique commerciale, formation & accompagnement , suivi du reporting et des procédures), en organisant les animations commerciales, en suivant les encaissements, en étant garant de la satisfaction client et du respect des intérêt de l'entreprise, en participant aux actions marketing : réseaux sociaux et développement de partenariats locales avec des apporteurs d'affaires. Pour accéder à cette fonction, il est possible de commencer par un poste commercial pour acquérir la confiance, puis de progresser dans l'année par évolution interne. Nous favoriserons un profil bénéficiant d'une expérience réussie de la vente et/ou du management commercial. Vous savez convaincre, accompagner vers la décision, conclure et tourner une équipe vers la réussite. Les qualités requises pour ce poste sont la culture de résultat, un esprit fédérateur, patient, pédagogue. Vous aimez convaincre en externe et en interne. Vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes organisé(e), doté(e) d'un goût d'entreprendre et de développeur dans l'âme, créatif, doté(e) d'une énergie contagieuse et d'un fort potentiel relationnel. Nous recherchons un profil motivé, communicant, capable de dynamiser les clients et notre équipe, d'aller aux contact et de donner envie à nos prospects & curistes d'atteindre leurs objectifs minceur, et de stimuler la dynamique collective du centre. Tous les profils seront étudiés. Séniors et atypiques bienvenus. Nombreux avantages: - formation interne assurée, accompagnement dans la mise en poste avec binôme confirmé attribué - salaire motivant: Fixe élevé + primes importantes + challenges réguliers + mutuelle d'entreprise - poste sédentaire, horaires aménageables - équipe en place investie et sympathique, marché porteur, fichiers fournis par l'entreprise pour accompagner le démarrage, emplacement commercial dans zone pratique et à forte notoriété, métier passionnant et poste valorisant, confort de vie - poste évolutif vers direction de magasin ou animation réseau pour un(e) candidat(e) désireux(se), ayant prouvé ses capacités à maitriser ses objectifs et les objectifs du centre. Vous avez le goût des autres, un sens commercial, l'envie de responsabilités, alors cette opportunité est pour vous. Réponse et entretien garanti pour tous les candidats correspondant au poste. Poste à pourvoir immédiatement.
Voulez-vous faire partie d'une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ? Rejoignez la marque Yves Rocher ! De la plante à la peau, nous maîtrisons l'ensemble du cycle de vie de nos produits. Devenir salarié Yves Rocher, c'est faire partie d'un réseau de personnes passionnées et positives, engagées dans la protection de la biodiversité tout en servant avec excellence tous nos consommateurs. Responsable de Boutique (H/F) - Boutique Yves Rocher ECHIROLLES En tant qu'Ambassadeur de la marque Yves Rocher, vous participez à son développement et vous faites vivre à nos client-e-s une expérience unique. Vos missions, pilotage opérationnel : - Vous êtes garant-e du développement de l'activité du magasin et de l'atteinte des objectifs (CA, KPI's, qualité de service...) - Vous êtes impliqué-e sur le terrain et vous assurez l'application des opérations commerciales - Vous garantissez la satisfaction des client-es au sein de la boutique - Vous valorisez les différentes gammes de produits en respectant les règles merchandising - Vous assurez le respect des procédures cash et stock - Vous optimisez l'activité logistique et supervisez son suivi quotidien Gestion RH : - Vous participez au recrutement, formez et faîtes monter en compétences votre équipe - Vous êtes le/la garant-e de l'application des règles et procédures RH sur le terrain en lien avec vos interlocuteurs RH - Vous animez et motivez vos collaborateurs afin d'atteindre les objectifs commerciaux - Vous pilotez la gestion des plannings en fonction du Business - Vous fédérez vos équipes autour des valeurs d'Yves Rocher Plus qu'un diplôme, c'est une personnalité que nous recherchons. La vente n'a plus de secret pour vous et vous souhaitez consolider vos compétences managériales ? Vous avez une appétence pour la cosmétique ? Vous êtes une personne fiable et rigoureuse ? N'hésitez plus, candidatez ! Votre polyvalence et votre dynamisme seront vos meilleurs atouts pour relever ce nouveau défis.
!!! URGENT !!! Notre structure recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie pour un contrat à partir du 30/04/24. Vos missions : Gestion des produits de santé (pharmaceutiques). Participer à - La dispensation nominative des médicaments, à l'exclusion de l'analyse des prescriptions relevant de la compétence pharmaceutique. - La distribution globale des médicaments, dispositifs médicaux stériles et fluides médicaux dans le cadre du renouvellement des dotations des unités de soins. - L'élaboration des commandes et particulièrement à destination du grossiste répartiteur conformément aux consignes établies par le pharmacien gérant. - La gestion informatisée des stocks notamment via la réception des livraisons, leur contrôle et leur rangement ainsi que par la saisie informatisée des dispensations réalisées. - La mise en œuvre des contrôles pharmaceutiques dans les unités de soins (contrôle des dotations, des périmés, de la tenue des armoires à pharmacie des unités de soins, des piluliers par exemple .). 2. Gestion : - Participation à la gestion comptable des produits pharmaceutiques. - Aide le pharmacien lors de la réalisation des inventaires de stock. 3. Responsabilités légales et professionnelles : - Responsable du respect de l'organisation mise en place par le pharmacien gérant. - Veille au bon usage des médicaments et assure une diffusion régulière d'information permettant d'optimiser les conditions d'utilisation des médicaments et des produits pharmaceutiques. - Veille au respect des procédures dans son domaine de compétences. Horaires de travail : Du lundi au vendredi - 10h/17h15. !!! POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT !!!
En contact direct avec notre clientèle, vous aurez pour principales missions : - L'accueil de la clientèle - Déceler les besoins des clients, les conseiller et argumenter en faveur du ou des produits, dans le but de conclure la vente. - Gérer le service client et service après vente si besoin. Parallèlement à ceci, vous veillerez à la bonne tenue du magasin à savoir : - Réception des marchandises et mises en rayon du réassortiment ou des nouveautés - Organiser et aménager l'espace de vente pour le rendre toujours plus attractif. - Procéder à l'étiquetage des produits - Gestion du stock et réalisation d'inventaires. Vous travaillerez 35h par semaine du lundi au samedi dans notre boutique CACTUS.
Nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine vos missions: -Mise en place -Découpe de légumes -Découpe de la charcuterie -Confection de mini-pizza -Nettoyage du poste en fin de journée. Jours travaillés: lundi, mardi, mercredi, jeudi et samedi de 14h00 à 20h30 2 jours de repos (vendredi, dimanche)
Nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine vos missions: -Mise en place -Découpe de légumes -Découpe de la charcuterie Confection de mini-pizza Du lundi au vendredi de 9h00 à 14h00 2 jours de repos consécutifs (samedi, dimanche)
CDIFLEX recrute pour un de ses client, un chargé de gestion Administrative F-H en CDI. Au sein d'un cabinet à taille humaine, vous prendrez en charge sa gestion administrative tout en apportant votre soutien sur des missions juridiques. Vos responsabilités comprendront notamment : - L'édition ou le dépôt des bilans et le suivi des documents associés - Le suivi et la mise à jour des dossiers du cabinet à travers des états des lieux réguliers (A48) - La gestion des commandes et l'approvisionnement en fournitures pour les bureaux d'Eybens et de Bourgoin-Jallieu, en assurant la relation avec les prestataires (demandes de tarification, comparaisons et négociations des tarifs) - L'actualisation de la base de données clients - L'organisation et mise en place de la documentation destinée aux clients - La réception et transmission des documents clients - Le classement et le suivi des lettres de mission des clients - Le dépôt et le classement des documents juridiques - La mise à jour des registres juridiques Les outils : Microsoft 365 - Jesignexpert - Fulll Prise de poste le 01/09/2024 Déménagement prévu du cabinet fin 2024 sur Echirolles (38) : Actuellement sur Eybens. Profil recherché - Être titulaire d'une formation bac+2/3 en gestion administrative ou d'un équivalent - Bénéficier d'une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire, idéalement en expertise-comptable, d'avocats, de notaires - Avoir un attrait pour le digital et maitriser les outils informatiques Les Avantages : - Une digitalisation des activités et développement des outils métiers - Des formations continues dans votre coeur de métier - Des partenaires techniques et référents Groupes pour un appui dans vos missions - L'organisation d'afterwork, avec une participation du cabinet - Des titres restaurant, d'une valeur de 8 EUR - Un espace déjeuner - Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales - Une mutuelle famille, prise en charge à 64% - Un CSE - Des primes Durée : 35h / semaine Horaires : 8h30 - 12h30 // 14h - 17h sur 5 jours Salaire entre 24 K€ et 26 K€ sur 12 mois
Vous aurez en charges l'encaissement ,l'accueil de la clentéle.Vous participerez également à la mise en rayon
Rejoins l'aventure ACAF ! ACAF est avant tout une entreprise familiale, qui a su fédérer ses équipes, autour d'un même projet : garantir des produits et un service de qualité. Société française, créée en 2000, elle emploie à ce jour, 320 salariés et intervient dans le quart sud-est de la France. Son activité affiche une croissance constante. Le groupe ACAF, assure l'installation, la maintenance et la rénovation d'ascenseurs, de portes de garages et d'automatismes de fermetures. Nous recrutons un Chargé de Facturation de Recouvrement (H/F) en CDI, pour le siège basé à Eybens (38). Rattachée à la Direction Administrative et Financière, vous serez responsable du suivi du processus de facturation et du processus de recouvrement dans votre périmètre d'activité. Missions : - Vous suivez le processus de facturation, de la création des factures à leur envoi sur la plateforme dématérialisée. - Vous suivez le processus complet de recouvrement, incluant la prise de contact avec les clients, les relances, et le traitement des litiges. - Vous assurez la gestion administrative en mettant à jour la base de données. - Vous participez activement aux projets d'amélioration du service et effectuer toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du département. Relations de travail : - Vous serez en contact avec les clients pour répondre à leurs demandes, envoyer des factures et effectuer des relances. - En interne, vous collaborerez avec les équipes opérationnelles et administratives pour la gestion des devis et de la facturation, avec la comptabilité pour le suivi des comptes, avec les commerciaux pour les relances et les litiges. Votre profil : - Titulaire d'un Bac +2 en comptabilité gestion ou en gestion de la PME - Vous disposez idéalement d'une première expérience dans un poste similaire - Vous maitrisez les outils informatiques relatifs à la fonction, les techniques comptables et financières, et les principes de construction budgétaire. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), à l'écoute. Vous savez faire preuve de discrétion Processus de recrutement : - Le CV est retenu : Alice, Chargée RH, effectue un premier entretien téléphonique, - L'entretien est concluant ? Tu rencontres Karine, Directrice Administrative et Financière et Alice en entretien. Les avantages chez ACAF : - Poste basé à Eybens (38), site accessible en TC, parking voiture et vélos. - 35h/semaine : Du lundi au vendredi 8h-12h // 14h-17h - Salaire à définir selon profil/expériences - Tickets restaurants (9€ pris en charge à 60% par l'employeur) - 13ème mois (à partir de trois mois d'ancienneté) - Intéressement et Participation (à partir de trois mois d'ancienneté) - Convention de la métallurgie
Le golf Bluegreen Bresson, est à la recherche d'un(e) Chargé(e) Clientèle Accueil/Proshop dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible. VOS MISSIONS : De sensibilité commerciale, vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Votre mission au sein du golf sera de développer son chiffre d'affaires à travers différentes missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf ; - Maîtriser l'ensemble des informations et produits golf (cotisation, green-fee, enseignement, pro-shop,) ; - Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ; - Gérer les réservations et encaissements ; - Fidéliser les clients potentiels ou existants ; - Animer l'univers accueil et pro-shop (mise en avant des produits, organisation et diffusion d'informations) ; - Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : Excel, Word, PowerPoint.) ; VOTRE PROFIL : - Formation commerciale / vente Bac+2 - Permis B - Maîtrise des bases de données clients (CPS) et des outils bureautiques (excel, word, powerpoint) - Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux - Autonomie, sens du relationnel et du travail en équipe, sens du résultat - Poste à pourvoir dès que possible - Convention Collective Nationale du Golf
Vos missions : Dresser des plats pour le service, Éplucher des légumes et des fruits, Manipuler des équipements de cuisine Plonge 3 jours de congés par semaine.
Dans un environnement convivial et technologique, afin d'accompagner la gérance dans son quotidien sur la gestion administrative et financière de l'entreprise, nous recherchons un(e) chargé(e) de gestion administratif et comptable, vous travaillerez en collaboration avec les équipes commerciales, techniques et reporterez à la direction. Les responsabilités principales du poste sont les suivantes : - Gérer la facturation : générer et suivre les factures clients, enregistrer les factures fournisseurs, et assurer le suivi des paiements - Vérifier et valider les commandes clients - Gérer les services généraux (commande / imputation / facture) et NdF - Tenir la comptabilité générale : Intégrer et/ou saisir les opérations dans comptabilité, effectuer les rapprochements bancaires, tenir à jour les comptes de l'entreprise.. - Gérer les déclarations fiscales et sociales : préparer et déclarer les taxes (comme la TVA), suivre les déclarations sociales réalisées par le cabinet de paye - Gérer la trésorerie : surveiller les flux de trésorerie, gérer et réaliser les relances de paiements et le recouvrement de créances - Rapports financiers : aider à la préparation des bilans financiers et des rapports périodiques - Gérer les relations auprès de différents interlocuteurs (banques, administrations ) - Assurer une veille réglementaire des normes financières internationales, fiscales et juridiques - Piloter l'administration des ventes 1 à 2 personnes (validation et suivi de la réalisation des commandes / suivi de la réalisation des prestation et des livraisons / achats) Votre mission consistera principalement à piloter l'activité commandes / facturation de bout en bout ; vous suivrez le bon déroulement des activités de l'administration des ventes (l'expédition des commandes, plannings interventions techniques, et suivi des stocks) et vous gérerez la comptabilité générale de l'entreprise et les déclarations associées Vous assurerez également diverses activités liés à l'administratif de la société, de l'assistance à la direction, à l'intendance du site. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous avez une première expérience comptable au sein d'une PME de préférence. Vous êtes autonome, réactif(ve), organisé(e), polyvent(e), rigoureux(se) et impliqué(e).
Leur rôle consistera à diriger l'accueil de loisirs sur la période du 8 Juillet au 2 Août 2024. Le centre de loisirs accueille les enfants de 3 à 11 ans. Il participera à la gestion et à l'encadrement d'une équipe de 6 à 8 animateurs. Des temps de préparation seront prévus en amont ainsi qu'une réunion avec l'ensemble des animateurs. Profil BAFD ayant déjà effectué de la direction de centre de loisirs.
Association socioculturelle à but non lucratif, agréée Centre social
Le PoMo Hôtel & Restaurant recherche un serveur (H/F) pour compléter son équipe. Si tu es autonome, que tu aimes faire plaisir aux clients et que tu es bilingue (anglais), ce poste est fait pour toi ! Ci dessous tes principales missions : - Mise en place de la salle et de la terrasse, - Entretien des locaux et du matériel, - Maîtrise d'un rang, de la prise de commande à l'encaissement, - Contrôle des caisses du restaurant, - Gestion des commis, apprentis et stagiaires, - Maîtrise du bar, Si ce poste semble te correspondre, contactes nous ! 39h/semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 950? à 2150? brut par mois
Le PoMo Hôtel & Restaurant recherche un serveur (H/F) pour compléter son équipe de début juin à fin août. Si tu es autonome, que tu aimes faire plaisir aux clients et que tu es bilingue (anglais), ce poste est fait pour toi ! Ci dessous tes principales missions : - Mise en place de la salle et de la terrasse, - Entretien des locaux et du matériel, - Maîtrise d'un rang, de la prise de commande à l'encaissement, - Contrôle des caisses du restaurant, - Gestion des commis, apprentis et stagiaires, - Maîtrise du bar, Si ce poste semble te correspondre, contactes nous ! 39h/semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : 2025€ à 2300€ brut par mois
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Isère recherche un technicien de maintenance froid et climatisation H/F pour un de ses clients : une entreprise artisanale en plein développement, à l'ambiance conviviale et familiale, spécialisée dans le domaine du froid, de la climatisation et de la pompe à chaleur. - Entretenir (préventif, curatif) et réparer les systèmes de pompe à chaleur et occasionnelle de réfrigération, - Effectuer des diagnostics précis des problèmes techniques, contact des SAV - Effectuer des réparations et des remplacements de pièces défectueuses - Assurer le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Collaborer avec l'équipe pour résoudre les problèmes techniques complexes - Rédaction des comptes rendus d'interventions - Fournir un service clientèle de qualité Idéalement issu(e) d'un Bac PRO 1 an d'expérience en toute autonomie au minimum - Expérience dans le domaine du froid , climatisation et de la Pompe à chaleur - Capacité à lire et à interpréter les plans techniques - Capacité à travailler en équipe - Évolution possible avec gestion du parc de maintenance Permis B obligatoire + Aptitude fluides frigorigènes CDI Embauche dès que possible Temps plein - Aucune astreinte Siège de l'entreprise à Claix, interventions en Rhône-Alpes, essentiellement en Isère Salaire de 28000 € bruts/an -Panier repas -Mutuelle -Primes d'intéressement suivant résultat -Plan d'épargne entreprise
La Voie RH accompagne les dirigeants d'entreprise dans la recherche et l'intégration de leurs futurs talents. Mais pas que.La Voie RH ce sont aussi des prestations RH externalisées pour des PME / PME qui sont à la recherche d'une ressource experte ponctuelle en RH pour des missions précises ou simplement d'un RH à temps partagé selon le besoin. NOTRE CLIENT Basé à Le Pont-de-Claix, cette entreprise n°2 mondial des isocyanates aliphatiques est le plus important groupe pétrochimique Thaïlandais et Perstorp groupe suédois de chimie de spécialités. Avec plus de 600 personnes employées à travers le monde, les équipes multiculturelles sont soudées autour des valeurs d'innovation, d'esprit d'ouverture, de responsabilité et d'excellence. La Voie RH recrute pour ce client un Technicien de maintenance instrumentation/électricité (F/H). Rattaché-e au responsable de secteur et en lien direct avec la cellule informatique industrielle, le service de fabrication et maintenance généraliste du site, vous aurez la charge de la maintenance court terme, curatif et préventif et travaillerez en étroite collaboration avec les méthodes instrumentation et électricité. POSTE - Analyser et valider les demandes d'interventions ; - Réaliser les diagnostics et les analyses des incidents sur les équipements électricités et instrumentation ; - Préparer, planifier, coordonner, réaliser ou faire réaliser et réceptionner les travaux ; - Êtes garant de l'approvisionnement des pièces stock spécifiques et hors stock ; - Réaliser les modifications simples sur les systèmes de conduite ; - Contribuer à la fiabilisation des équipements de l'atelier ; - Participer au suivi et respect des règles et engagements sécurité ; - Maîtriser et optimiser les coûts de maintenance et de la qualité ; - Veiller à la mise à jour des dossiers instrumentation et électricité. PROFIL - Titulaire d'un BTS CIRA ou électrotechnique, DUT Mesures Physique, GE2I, licence IIPC, bac professionnel expérimenté ou équivalent ; - Profil junior ou expérimenté ; - Vous connaissez les différents principes de mesure (Température, pressions, débitmètre, tension, courant, puissance) ; - Vous connaissez les principaux actionneurs (vannes tout ou rien et de régulation, différents types de moteurs) ; - Vous connaissez les processus de régulation, les équipements électriques de type force motrice (Basse tension et HT jusqu'à 5,5 kV) ; - Connaitre SAP, IDM ou les systèmes de conduite est un plus dans votre candidature ; - Vous êtes autonome, dynamique et réactif-ve ; - Vous communiquez facilement avec vos collègues et êtes disponible ; - Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse et êtes rigoureux-se. CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE - Poste en CDI ; - Statut : Technicien 38h/semaine sur 5 jours (pas de week-end) avec plages horaires flexibles; - Salaire : 28 600 € à 39 000 €/an selon profil sur 13 mois ; - 31 jours de congés payés ; - 12 RTT; - Cantine sur place ; - Possibilité d'évolution en interne ; - Une semaine d'astreinte tous les 1mois ½ avec une prime d'environ 500€. Si vous avez envie de vous investir au sein d'une entreprise avec des valeurs fortes et des possibilités d'évolutions, n'hésitez plus et postulez : Nous avons déjà hâte de vous rencontrer et partager notre projet ! PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1) Pré-qualifications téléphonique avec La Voie RH ; 2) Premier entretien avec La Voie RH ; 3) Second entretien technique avec un responsable technique en visio ; 4) Dernier entretien avec le chef de secteur + un membre RH et visite de l'entreprise.)
Nous recherchons pour notre restaurant un serveur / une serveuse (H/F) Missions : - Accueillir le client - Prise de commande - Envoi des plats - Nettoyage de la salle - Mise en place Notre établissement est ouvert du mardi au samedi, vous bénéficierez donc de deux jours de repos consécutifs. Une première expérience sur un poste similaire est exigée
Lynx RH Grenoble, cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim, membre de Mistertemp'group, recrute pour son client, sur Echirolles, un Commercial sédentaire H/F, en CDI. Vos missions: Sous la supervision du responsable d'agence, vous aurez pour missions : - Assurer la gestion du portefeuille clients en collaboration avec le commercial itinérant. - Effectuer des activités de prospection téléphonique et rédiger des devis. - Mener des négociations et assurer le suivi des commandes jusqu'à leur livraison. - Fidéliser et développer un portefeuille de clients professionnels du secteur du BTP, incluant les plombiers, les maçons, les travaux publics, les piscinistes, les paysagistes, ainsi que les agriculteurs. - Maintenir un suivi quotidien via des rapports pour conseiller et répondre au mieux aux besoins des clients. Votre profil: L'autonomie, l'envie de bien faire, le sens du commerce et du service, l'esprit d'équipe sont des valeurs fondamentales - Un cursus professionnel technique et commercial, idéalement en BtoB - La maitrise des chiffres et des outils informatiques - Expérience d'un an sur poste similaire exigé
Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : - Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, - Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, - Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, - Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, - Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Ce job est fait pour toi !
**RECRUTEMENT OUVERT VIA LA METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION, SANS CV** **INFORMATION COLLECTIVE LE LUNDI 27/05 à 14h A L'AGENCE FRANCE TRAVAIL DE FONTAINE** Le magasin Intermarché de Seyssins (38180), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons traditionnels en recrutant un Vendeur alimentaire H/F. Description du poste Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation + 13ème mois + % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Intermarché, enseigne du Groupement Les Mousquetaires, avec son modèle Producteurs & Commerçants est unique dans le monde de la grande distribution.
Vous avez le permis de conduire, aimez le contact et le terrain, souhaitez apporter des renseignements juridiques aux justiciables, le poste de significateur est sans doute fait pour vous ! Le clerc significateur a pour mission : - De signifier des actes, - Dans le cadre d'une démarche de recouvrement : o Il effectue des visites domiciliaires pour faire un point sur la solvabilité des débiteurs, o Négocier et faire de l'encaissement (dans le respect des consignes qui lui sont données). - Procède à des enquêtes téléphoniques ou sur le terrain pour retrouver les nouvelles adresses des personnes poursuivies par l'étude. - Il réalise des objectifs chiffrés d'encaissement et d'actes signifiés. Vous avez envie de rejoindre une structure dynamique, à taille humaine : ce poste est fait pour vous Le périmètre de signification est à la Cour d'Appel de GRENOBLE : Isère, Drôme et Hautes Alpes ; un véhicule de service est mis à disposition. Dans le cadre de la règlementation actuelle, ce poste requiert impérativement un casier judiciaire pour l'assermentation, ainsi que le permis B. Nous vous proposons un temps plein ou un temps partiel à 20 heures hebdomadaire. Rémunération aux 39 heures sur la base de la convention collective du personnel des études de Commissaires de Justice. Prime à l'acte délivré à personne en sus.
L'agence TRIDENTT La Mure partenaire de proximité et généraliste, propose des solutions adaptées à ses clients et collaborateurs intérimaires dans tous les secteurs d'activité. Nous recherchons un monteur câbleur H/F sur le secteur de Champagnier. Vos missions : - Réaliser les ajustements et l'assemblage des systèmes mécaniques et les câblages électriques. - Réaliser des tests diélectriques - Câblage armoire regroupement avec test - Identifier phases montage électriques - Etre le garant de sa performance tout en respectant les règles en vigueur (ne pas quitter son ilot de production, tenir les temps des gammes, contrôle du 1er de série ) - Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustement tout en signalant les non-conformités au service concerné, déclarer les non-conformité dans l'ERP. - Être le référent technique pour les îlots Lean HT - Remonter les problèmes aux AIC - Proposer des améliorations pour atteindre les objectifs - Participer à la montée en compétences des collaborateurs ou des nouvelles recrues (formation au poste de travail, badgeages ) - Peut assurer des missions annexes en cas de besoin (recettes usine, réglage sur site, essais, montage à blanc.) Vos atouts : - Autonome. - Réactif face aux situations urgentes ou aux aléas de la production. - Rigoureux, organisé et minutieux. - Vous savez travailler seul ou en équipe et rendre compte de votre activité. - Vous êtes volontaire pour être formé. - A l'écoute et avez le sens des responsabilités. - Bricoleur. Spécificités du poste : - Poste à pourvoir dès que possible - Diplôme dans le domaine de la mécanique et électrique ou une expérience d' au moins 5 ans sur un poste similaire. - Habilitations basses tentions requises - Horaires postés : 5h00 - 13h45 / 13h15- 22h00 - Travail sur 4 jours (du lundi au jeudi) - Une rémunération à définir selon l'expérience
Poste à pourvoir en CDI à temps partiel. Recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) au sein de notre cabinet dentaire situé à Echirolles. Le cabinet est composé de trois praticiens, dont un à temps partiel, d'une assistante dentaire qualifiée et d'un assistant dentaire actuellement en formation. Les horaires de travail se répartissent ainsi : -Semaines impaires : 22h hebdomadaires répartis le lundi après-midi (4h), le mardi (9h) et le jeudi (9h) ; -Semaines paires : 18h hebdomadaires répartis le mardi (9h) et le jeudi (9h). Evolution possible vers un temps plein. Si l'offre vous intéresse, merci d'envoyer CV et lettre de motivation par mail.
Dans le cadre d'un partenariat entre DIFCAM et Groupe Alternance Grenoble, nous sommes à la recherche d'un candidat souhaitant effectuer un Bachelor Conseiller Gestionnaire Bancassurance Clientèle des Particuliers en alternance au sein d'une agence bancaire à Echirolles (38). Crée depuis plus de 25 ans, Le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 60 écoles en France. Groupe Alternance c'est : Des valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite Une pédagogie sur mesure : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation Des alternants : 11 000 nous font confiance chaque année en France Des partenaires : Plus de 10 000 entreprises partenaires au niveau national Des résultats : 73% de taux de réussite, 89% de taux d'employabilité Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire et forme des étudiants au commerce, management, marketing, aux Ressources Humaines ou encore aux emplois de secteur administratif Inscription et scolarité gratuite Titre de niveau 6 européen (niveau II RNCP) Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC+ 2 ou d'un Titre de niveau 5 européen (niveau III RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : - Goût de la satisfaction client - Capacité d'analyse - Précision et rigueur - Excellente communication - Aptitude à travailler en groupe - Organisation - Sens aigu des affaires - Gestion du stress Missions : - Gérer un portefeuille de clients particuliers - Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de vie personnelle et familiale - Organiser son activité pour fidéliser les clients et conquérir les prospects dans un environnement multicanal (téléphone, mail, visio, tchat ) Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Localisation du poste : Echirolles (38) Lieu de formation : Fontaine (38) Date de début : Rentrée Septembre 2024 Groupe Alternance GRENOBLE vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Pro de niveau BAC (Conseiller de vente), d'un BTS (MCO, NDRC, GPME ou CG), d'un Bachelor (Gestion Commerciale, RH ou Bancassurance) ou d'un Mastère (Manager de Projet ou RH). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Nous recherchons un dessinateur-projecteur pour la réalisation de dessins de menuiseries bois intérieures. Votre mission : - Dessiner les plans d'agencement sur Autocad ou autre - Etudier la conception, la définition et l'assemblage des matériaux. - Commander des quincailleries et des panneaux. Logiciel à maîtriser : AUTOCAD de préférence ou autre. Votre profil: Diplôme en agencement. Maîtrise du logiciel Autocad. Connaissance de la menuiserie bois. Horaires de travail : 20H par semaine
Si vous êtes passionné(e) par le travail éducatif et que vous souhaitez vous investir dans un environnement stimulant, rejoignez notre équipe en tant qu'AMP ou AES. Nous attendons avec impatience de travailler avec une personne motivée, prête à relever les défis et à contribuer au bien-être des personnes que nous accompagnons. Nous avons 3 postes vacants faisant suite à des départs à la retraite. Lieu de travail : Site Les Nalettes, à Seyssins Type de contrat : CDD 6 mois Durée hebdomadaire de temps de travail : temps plein (100%), travail un week-end sur 2, horaires aux cycles variables ( 7h15-14h30 ou 15h30 / 14h00-21h45) Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : 1924€ net mensuel Avantages : 18j RTT / 25j congés annuels / 2j congés supplémentaires / Remboursement des transports à 75% Présentation de l'établissement : L'ESTHI est un établissement public départemental autonome, qui joue un rôle essentiel dans l'accompagnement des adultes handicapés physiques. Avec 220 places d'accueil et une équipe de 150 professionnels dévoués, nous travaillons chaque jour pour favoriser leur intégration sociale et professionnelle, tout en contribuant à la recherche et au développement de nouveaux projets en collaboration avec les autorités locales et nationales. Les Nalettes, à Seyssins: - 1 maison d'accueil médicalisée (25 places) et 1 foyer d'accueil médicalisé (13 places) avec une équipe pluridisciplinaire comprenant 1 médecin, 1 cadre socio éducatif et 1 cadre de santé, des IDE, AS, AES/AMP, ASHQ, animateurs, ergothérapeute, psychologue, psychiatre, psychomotricien. Missions confiées : Des postes permanents ou en remplacement sont disponibles sur des fonctions d'aide médico psychologique ou accompagnant éducatif et social. Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans une maison d'accueil spécialisée accueillant 40 personnes en situation de handicap moteur et / ou cérébrolésées. Prise en soin global de la personne accueillie et accompagnement éducatif. Profil : Compétences : Savoir s'adapter à chaque résident, être vigilant, savoir analyser et retranscrire l'information, être méthodique, faire preuve de pédagogie, avoir un excellent sens du relationnel. Débutant accepté, néanmoins une première expérience dans le domaine du handicap est un plus. Etre diplômé (e) AMP ou AES Pour postuler : Si vous êtes intéressé(e) par ce challenge stimulant, envoyez-nous votre CV dès maintenant à l'adresse indiquée. Et si vous avez besoin davantage d'informations, vous pouvez contacter Sylvie GRANGEAT, responsable RH, au 06. 40. 14. 15. 74 ou Noémie CASSERA, assistante RH au 04.76.42.20.82 Nous avons hâte de découvrir votre profil et de discuter de cette opportunité passionnante avec vous.
Au sein d'une petite équipe du monde associatif, vous assurerez l'encadrement de cours de cirque. Prise de poste en septembre 2024 afin d'animer des cours hebdomadaires (hors vacances scolaires) à temps partiel, temps de travail à définir selon disponibilités. Les périodes typiques de cours sont : - Le soir en semaine entre 17h et 20h - Le mercredi après-midi - Le samedi matin Missions : - Interventions à l'année sur des ateliers pluridisciplinaires pour des élèves (enfants, ados, adultes), de niveau débutant(e) à perfectionnement - Participation à l'ensemble des actions de l'association et à son développement (festivals, parades, spectacles, etc.) - Participation à la vie de l'association : réunions d'équipe, information des adhérents, gestion et entretien du matériel pédagogique Profil : - Compétences liées au travail avec les jeunes enfants et l'animation des loisirs - Connaissance et pratique des disciplines des arts du cirque (niveau requis variable selon les cours) - Compétences pédagogiques, connaissance des rythmes et besoins selon les tranches d'âge - Sens du relationnel et du travail en équipe - Responsable et autonome - La connaissance de méthodes d'accompagnement de publics en difficulté psychomotrice ou en situation de handicap est un plus
Tu es à la recherche d'un complément de revenu, Tu as du temps libre de jour ou de nuit, Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F ! Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés
du lundi au samedi inclus encadrement, suivi quotidien des travaux, relation client, etc... connaissance technique et procédure de nettoyage connaissance et utilisation des différentes machines de nettoyage caces horaire de travail de 18h00-23h30 le lundi et mardi du mercredi au samedi inclus de 17h30-23h30
Vous travaillez du lundi au samedi inclus Encadrement, suivi quotidien des travaux, relation client, etc... Connaissance technique et procédure de nettoyage Connaissance et utilisation des différentes machines de nettoyage caces horaire de travail de 06h30 à 12 h 00 le lundi et mardi du mercredi au samedi inclus de 06h30-12h30
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour un(e) aide ménager(e) dans leur logement. Zones d'interventions : Vizille, Vif, Varces, Vaulnaveys etc Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques - Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire et entre chaque bénéficiaire - Inter vacations payées - Chèques cadeaux, 1% logement - Si absences des clients, maintien du salaire - Équivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...) N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile Programmation : Périodes de travail de 8 heures
Vos missions seront : - Accueil de la clientèle - Être à l'écoute du client - Présenter la carte de menu - Participer activement au développement de l'entreprise - S'assurer de la bonne tenue de l'établissement, propreté irréprochable - Esprit d'initiative et gestion du stress lors du rush Qualités et compétences : - Respect de la hiérarchie - Polyvalence (dressage des desserts par exemple) - Aisance à l'oral et bon relationnel - Sensibilité à la cuisine - Réactivité et dynamisme - Autonomie - Rigueur - Sérieux - Sens du commerce Service du midi du lundi au vendredi de 11h à 15h environ. Et soirées concerts les mardis soirs de 19h à 23h environ. Débutant(e) accepté(e) mais une expérience est appréciée.
Restaurant traditionnel.
Travail en binôme avec un chef de rang : - Accueillir le client et l'installer, - Communiquer avec l'équipe de salle, - Prendre une commande client, Conditions de travail : Horaires en continu / pas de coupure: 06h45 - 14h00 ou 18h00 - 23h00 Le restaurant est fermé le samedi midi, le dimanche soir et le lundi toute la journée
K DONUTS est une enseigne Made in Grenoble spécialisé dans les donuts. Nous recherchons un(e) passionné(e) de pâtisserie pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de diverses tâches liées à la production des produits. Responsabilités: - Confection des donuts et autres produits alimentaires. - Assurer la disponibilité des produits et procéder à une gestion minutieuse des stocks - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Compétences requises: - Capacité à travailler en autonomie et à communiquer efficacement avec l'équipe - Sens de l'organisation pour maintenir le stockage des produits - Capacité à suivre les processus de fabrications et les règles de l'entreprise EXPÉRIENCE DANS LA PÂTISSERIE EST UN PLUS Formation assurée en interne
K DONUTS est une enseigne Made in Grenoble spécialisé dans les donuts. Nous recherchons un(e) passionné(e) de pâtisserie pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de diverses tâches liées à la production des produits. Responsabilités: - Confection des donuts et autres produits alimentaires. - Assurer la disponibilité des produits et procéder à une gestion minutieuse des stocks - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Compétences requises: - Capacité à travailler en autonomie et à communiquer efficacement avec l'équipe - Sens de l'organisation pour maintenir le stockage des produits - Capacité à suivre les processus de fabrications et les règles de l'entreprise EXPÉRIENCE DANS LA PÂTISSERIE EST UN PLUS Formation en interne
L'établissement CMFP est situé à Varces Allières et Risset. Il accueille 46 jeunes de 12 à 18 ans qui présentent, malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées, des troubles du comportement et de la conduite. Ces mécanismes entraînent à travers un processus handicapant, des difficultés d'apprentissages et de socialisation. Le CMFP est organisé en fonction des âges sur trois étapes avec plusieurs modalités d'accompagnement, internat, externat et ambulatoire. Missions: Sous l'autorité du Chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Psychiatre, Psychologue, Infirmière, Educateur scolaire, technique et spécialisé, Maitresse de Maison, surveillant de nuit) en activité de jour, vos missions seront d' : - Organiser des ateliers et chantiers éducatifs dans une dimension collective pour les jeunes accueillis. - Aider les jeunes à développer des compétences à travers la réalisation de gestes techniques et d'activités manuelles. - Animer une séance technologique pour faire des liens entre la théorie et la pratique afin de soutenir l'aspect pédagogique de l'atelier. - Être en interaction avec les autres dispositifs afin de soutenir un processus global de revalorisation dans un cadre contenant et sécurisant. - Offrir un accompagnement éducatif ayant pour objectifs de soutenir l'élaboration psychique des jeunes accueillis. - Gérer les situations de crise ou de conflits face aux éventuelles attaques dont les jeunes peuvent être à l'origine. - Soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant sur ses capacités et ses potentialités. - Travailler en équipe interdisciplinaire. - Assurer un travail clinique d'observation et savoir en rendre compte aux autres professionnels de l'institution. Profil H/F. Titulaire du diplôme d'état d'Educateur technique Spécialisé. Vous avez une connaissance du public ITEP et vous avez une expérience significative auprès d'adolescents. Vous êtes en capacité de travailler en équipe pluriprofessionnelle. Vous êtes intéressé par le travail singulier qui se déploie dans l'accompagnement d'adolescents et vous souhaitez vous inscrire dans une équipe pluridisciplinaire alliant la dimension soignante, éducative et pédagogique. Vous êtes en capacité de proposer un cadre éducatif bienveillant et de de soutenir la dynamique interdisciplinaire du service. Vous êtes en capacité d'accompagner les projets personnalisés des jeunes accueillis, de les soutenir dans les apprentissages techniques d'un atelier dans une dimension pluridisciplinaire et partenarial. Vous êtes en capacité d'organiser des ateliers et chantiers éducatifs sécurisants, contenants et adaptés aux projets des jeunes accueillis.
L'ITEP Arche du Trièves est situé à Varces Allières et Risset. Il accueille 26 enfants âgés de 5 à 13 ans qui présentent, malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées, des difficultés psychologiques. Ces difficultés psychologiques se manifestent à travers des troubles du comportement et de la personnalité. Ils sont inscrits dans un processus handicapant entraînant des difficultés d'apprentissages et de socialisation. Vous avez une connaissance du public ITEP et vous avez une expérience significative auprès d'enfants en internat éducatif. Vous êtes en capacité de travailler en équipe. Vous êtes intéressé par le travail singulier qui se déploie dans l'accompagnement d'enfants et vous souhaitez vous inscrire dans une équipe pluridisciplinaire alliant la dimension soignante, éducative et pédagogique. Vous êtes en capacité de proposer un cadre éducatif bienveillant et de soutenir la dynamique interdisciplinaire du service. Vous êtes en capacité de proposer des activités éducatives sécurisantes, contenantes et adaptés aux projets des enfants accueillis. Vous êtes en capacité d'accompagner les projets personnalisés des enfants accueillis dans une dimension pluridisciplinaire et partenariale. Sous l'autorité du Chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Psychiatre, Psychologue, Infirmière, Educateur spécialisé, Moniteurs-éducateur, Maîtresse de Maison, surveillant de nuit) en internat de semaine et en activité pédago-éducative : Accompagner singulièrement les enfants accueillis dans les dispositifs institutionnels de groupe en journée et en internat de semaine. Offrir un accompagnement éducatif ayant pour objectif de soutenir l'élaboration psychique des enfants accueillis. Gérer les situations de crises ou de conflits liées aux troubles psychopathologiques des enfants accueillis. Soutenir chaque enfant dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant sur ses capacités et ses potentialités. Travailler en équipe interdisciplinaire Assurer un travail clinique d'observation et savoir en rendre compte aux autres professionnels de l'institution. Savoir élaborer des écrits professionnels. Être garant du projet et du parcours des enfants dont il est référent.
L'agence 7in de Grenoble recherche pour un de ses clients situé dans l'agglomération Grenobloise un mécanicien/monteur H/F. Au sein d'une équipe de professionnels, et épaulé par le chef de chantier, vous serez chargé d'effectuer des opérations de maintenance, démontage, remontage de télécabines, et de télésièges sur différents chantiers. Concrètement, votre mission sera de : - Déposer et reposer des poulies en gare motrice et retour - Déposer et reposer des balanciers de ligne (héliportage) - Déposer et reposer de vérins de tension - Démonter et remonter les attaches et les sièges - Procéder aux réglages de l'appareil pour la mise en conformité et la mise en service. Le profil recherché : La mécanique ?... Le travail en plein air ?... La montagne ?... Vous êtes bon(ne) mécanicien(ne) et avez une expérience dans les remontées mécaniques de préférence ; Vous êtes rigoureux(se) Vous avez de bonnes compétences et êtes attentif(ve) au matériel qui vous est confié. Alors si vous cherchez l'esprit d'équipe et une cohésion de groupe, n'hésitez plus, et postulez !
Sous la responsabilité du responsable de secteur, le régulateur assure la gestion opérationnelle des lignes exploitées. Activités principales : - Contrôle des prises de service - Informer les conducteurs sur les perturbations de lignes - Dépannage en conduite en cas de besoin - Réception des fiches qualité, remontées d'informations - Régulation des lignes en transversale manager/exploitation - Transmission des modifications de planning - Effectuer des contrôles terrain - Gestion des réclamations en lien avec l'exploitation - Gestion des objets perdus - Suivie qualité : contrôles affichages obligatoires, tenues conducteurs, propreté véhicules Profil recherché : - Titulaire du permis D - Bonne maîtrise du pack office - La connaissance du logiciel de planning ABC serait un plus Si notre offre vous intéresse, n'hésitez plus et envoyez nous vos candidatures !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, leader européen indépendant des services multi techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, un Chef d'équipe d'intervention CVC (H/F). Au sein de l'activité de travaux de proximité CVC du site de Grenoble, vous assurez le bon fonctionnement d'une équipe 2 à 3 personnes pour mener à bien la réalisation des travaux qui vous sont confiés. Parce que vous avez le sens des responsabilités, vous aimerez : -Être garant de la sécurité des travaux confiés -Être garant de la qualité de la réalisation -Participer à la réalisation et à l'exécution des travaux Parce que vous aimez le travail bien fait, vous vous épanouirez dans les missions suivantes : -Effectuer des missions de tutorat -Participer aux réunions de chantier -Participer à la mise en service et réception des travaux. Vous êtes l'un des relais du chargé d'affaire d'une équipe de 6 personnes. Vos clients industriels auront besoin de vos compétences pour réaliser des travaux d'installation, de rénovation en Climatisation, Ventilation, Chauffage et Plomberie. Idéalement, vous disposez d'une formation en génie climatique mais vous êtes avant tout un professionnel de terrain avec une grande polyvalence. Expert en maintenance curative, vous appréciez également superviser les interventions et reporter à votre conducteur de travaux. Package de rémunération attractif comprenant : -Salaire fixe mensuel entre 2300 et 2500 bruts -13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié -Véhicule de service, panier, avantages CSE, RTT... Si vous avez encore besoin d'être convaincu(e), n'hésitez pas à postuler et nous vous recontacterons pour échanger ensemble sur vos interrogations et motivations !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE
Tu as un goût prononcé pour le conseil, tes qualités relationnelles et professionnelles te permettent de répondre aux projets de nos clients Après la découverte de leurs besoins, tu souhaites proposer des solutions et faire aboutir leurs rêves dans l'efficacité et la technicité appropriée. Ta compétence technique rassure et met en confiance, tu es un (e) véritable référent (e) pour tes clients. Tu as des connaissances en carrelage, parquet ou sanitaire et tu te projettes en Vendeur (se) / Commercial (e) salle expo carrelage, coup de chance : l'agence CAREO Echirolles (38) t'attend avec impatience ! Ton allié (e) dans cette nouvelle aventure sera Pierre, notre chef d'agence. Tes futures missions : - Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, - Etre l'un des piliers du commerce de l'agence, - Identifier le besoin du client et lui proposer la solution la plus adaptée, - Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commandes, - Contribuer à la veille sur les projets, marchés et chantiers à proximité, - Assurer la relation courante avec les fournisseurs et suggérer le référencement de nouveaux fournisseurs/produits, - Traiter les mouvements exceptionnels de stocks (casse...) et participer aux inventaires tournants et annuels, - Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Ton relationnel et ta capacité à travailler en équipe garantiront ton succès dans ce poste ! Tu as une 1ere expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle pour les matériaux carrelage, faïence etc... Tu comprends surtout les besoins du client. De l'artisan au particulier, tu rencontreras tout type de chantiers et projets passionnants. Nous te proposons : - un poste en CDI à temps plein (35h), du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine). - basé à Echirolles. - et en + une épargne salariale (intéressement, participation et fond commun de placement), - une protection sociale (mutuelle et prévoyance). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider. Et au-delà... Tu pourras construire ton parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité. Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement.
L'IME de l'APAJH 38, La Clé de Sol recherche un(-e) éducateur (-rice) spécialisé (-e) MISSIONS Projet individuel : - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) Coordination : - Coordination des programmes / des projets / des activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités Encadrement et accompagnement : - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs COMPETENCES Savoir-faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Animer et développer un réseau professionnel - Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence - Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel relevant de son domaine de compétence - Conduire et animer des réunions Savoir-être : - Être à l'écoute tout en restant souple et ferme dans ses décisions - Être polyvalent pour répondre de multiples manières sur différents lieux - Être autonome
Etablissement médico-social qui accueille 82 enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne avec ou sans troubles associés. L'IME est un lieu d'accueil et d'échanges au service des usagers (les enfants et adolescents accueillis) et de leurs familles. Il a pour mission « l'épanouissement, la réalisation de toutes les potentialités intellectuelles, affectives et corporelles, l'autonomie maximale quotidienne, sociale et professionnelle.
A la tête d'une équipe de pilotes aguerris, tu es reconnu (e) pour ton sens de l'organisation et ta capacité à gérer les rebondissements du quotidien. Tu es un véritable pilier de la logistique : le succès des livraisons repose sur le travail assidu que vous fournissez toi et ton équipe. Etre sur tous les fronts, c'est ce qui te plaît : tu mets la gomme et sais prendre les bonnes décisions pour que " tout roule ". Devines quoi ? L'agence SAMSE MPPI de Eybens (38 - Isère) attend son Responsable / Chef(fe) de parc matériaux, fonce ! Notre Chef d'agence, t'aidera à organiser avec brio l'activité quotidienne du parc. Tes missions seront variées et engageantes : - Animer et encadrer une équipe de 7 magasiniers (ères), - Superviser la qualité de l'accueil de la clientèle par l'équipe du parc, - Veiller à l'organisation du chargement et de la réception des marchandises, - Gérer le plan de stock de l'agence, - Garantir la bonne tenue de la zone de stockage des matériaux, la gestion des déchets, - Assurer la gestion des approvisionnements et des préparations de commandes ainsi que l'organisation des livraisons, - Assurer le suivi de l'entretien des moyens matériels (camions, chariots élévateurs), - S'assurer du respect des consignes et des règles de sécurité. - Participer à la vie du parc, au chargement et déchargement des camions. Tout en travaillant en toute sécurité ! Tu as le CACES 3 et une expérience sur un poste similaire ou tu es magasinier (ère) cariste, tu souhaites évoluer et les matériaux de construction n'ont aucun secret pour toi. Tu maîtrises la gestion des stocks et les outils informatiques. Travailler en équipe et à l'extérieur seront ton quotidien ! Nous te proposons : - un poste en CDI - Temps plein (35h00). - basé à Eybens, au sud de Grenoble. - une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe de 2050 € brut mensuel + variable et prime sur objectif, - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP), - une protection sociale (mutuelle et prévoyance). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider. Et au-delà... Tu pourras construire ton parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité. Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement.
Akkodis Talent* marque du groupe Adecco spécialisée dans le recrutement de profils IT, Ingénierie et Scientifique, recherche pour son client spécialisé dans le matériel de locations de chantier, basé sur le Pont de Claix (38), un Chef d'équipe H/F pour un CDI. La mission consistera à : - Assurer la conformité et le bon état technique des matériels proposés à la location, en garantir la sécurité et organiser le travail de l'atelier (planning, interventions, réparations. - Contrôler les matériels (engins de terrassement et de compactage, de manutention, d'élévation, moyens d'énergie) à l'entrée et la sortie de l'atelier - Détecter les dysfonctionnements des matériels pour en assurer la maintenance corrective - Assurer l'entretien préventif et curatif des machines - Dépannages sur chantier possibles - Assurer la bonne exécution des contrôles réglementaires et lever sans délai toute observation faite lors des contrôles - Contrôler les interventions / réparations faites par les sous-traitants - Véhiculer une bonne image de l'entreprise de par son comportement et la propreté du véhicule d'atelier - Planifier l'activité de l'équipe de l'atelier et du parc et gérer les priorités d'intervention dans le but de rendre le matériel le plus rapidement disponible à la location - Former l'équipe atelier si nécessaire et proposer des formations - Gestion de l'atelier en établissant les devis de réparations, les bons de commande fournisseurs et optimiser les achats. Gestion des commandes et des stocks. - Être responsable des matériels , équipements et outillages qui vous sont confiés Vous êtes issu d'une formation (BEP/BAC Pro/ BTS ) à dominante technique ( maintenance industrielle maintenance engins TP ou agricoles.) avec une expérience confirmée de 5 ans. Professionnel de la mécanique, rigoureux, vous justifiez d'une expérience et d'une connaissance du matériel de BTP. Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe avec une expérience dans le management d'équipe.
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il / Elle a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il / elle est organisé(e) en plusieurs structures. Nous recherchons dans le cadre d'un renfort été, un éducateur spécialisé en CDD de 2 mois ( 01/07/2024 au 31/08/2024) à temps plein. SEPIA est un Dispositif d'accompagnement éducatif en milieu ouvert de niveau 4 de type AEMO renforcée ou placement au domicile du/des parents(s). Intervention auprès de mineurs suivis par l'aide social à l'enfance, en situation complexe et pour lesquels l'orientation vers les structures d'accueil collectif est inopérante. 24 places pour des jeunes de 11 à 18 ans. Astreintes soirs (2/3 par semaine) et 2 astreintes weekends / mois (service fonctionnant 365 jours / 365 - 7 jours/ 7). LES MISSIONS Instaurer une relation éducative en prenant en compte les particularités de chaque situation et le parcours de chaque jeune Proposer un accompagnement éducatif qui tende à prévenir les situations de rupture Favoriser une adaptabilité des moyens d'intervention en fonction de la situation et de ses aléas Proposer une forme de soutien à la parentalité adapté à chaque situation Assurer le lien avec les différents partenaires LES COMPETENCES REQUISES - Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance - Expérience auprès d'adolescents et de familles - Savoir-faire relationnel : écoute, bienveillance, discrétion, capacité à gérer ses émotions - Bonne communication - Dynamisme et sens du travail en équipe, réactivité - Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques - Capacité à rendre compte, Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel - Organisation, méthode et rigueur - Organisation et/ou conduite d'activités à destination des adolescents Diplôme exigé : DEES Rémunération FPH + SEGUR (à partir de 27ke / an)
L'enseigne BYMINCE recrute un(e) commercial(e) sédentaire à ECHIROLLES dans la ZAC ESPACE COMBOIRE. Notre centre d'amincissement et de stabilisation est spécialisé dans la minceur, le bien-être et l'anti-âge. Notre méthode complète et innovante associe les soins du corps haute-performance, un coaching personnalisé, une alimentation facile à vivre et une stabilisation efficace. Nous développons une gamme variée de cures minceur avec des équipements haut de gamme: cure perte de volume et remodelage, cure anti-cellulite et jambes légères, cure anti-yoyo, cure anti-ménopause et fermeté, cure au masculin et ventre plat ... qui s'adressent aux femmes comme aux hommes. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site www.bymince.fr Responsable de votre volant d'affaire, vous serez chargé de développer en autonomie le chiffre d'affaire du centre en créant un fichier clients, en relançant les offres émises, en participant et en organisant des opérations commerciales pour promouvoir la méthode BYMINCE, et en fidélisant la clientèle de curistes. Nous favoriserons un profil motivé, expérimenté autonome, évolutif, communicant capable de dynamiser les client(e)s, d'aller au contact des prospects, de leurs donner envie d'atteindre leurs objectifs minceur et de jouer un rôle moteur dans la dynamique du centre. Idéalement de formation commerciale, avec une expérience réussie de la vente et/ou du management dans un univers marchant, vous aimez convaincre, accompagnez vers la décision et trouver des solutions pour conclure dans l'intérêt du client et du centre. Evolutif vers un poste de Responsable commercial ou de Responsable de magasin pour un(e) candidat(e) désireux(se), ayant prouvé ses capacité à maîtriser ses objectifs. Salaire motivant: CDI 35h, fixe élevé + primes élevées, challenges, mutuelle, poste sédentaire (1 semaine d'opération commerciale locale par mois), bureau, formation assurée, équipe en place investie et sympathique, marché porteur, fichiers prospects fournis pour accompagner le démarrage Vous avez le goût des autres, le sens du commerce et éventuellement envie d'évoluer, sénior bienvenu Réponse et entretien garanti pour tous les candidats correspondant au poste. Poste à pourvoir immédiatement
BYMINCE , enseigne spécialisée dans la minceur, le bien-être et l'anti-âge, vous propose pour son centre d'ECHIROLLES - ZAC ESPACE COMBOIRE : UN POSTE D'ANIMATEUR(TRICE) DES VENTES Vous êtes souriant(e), vous disposez d'un sens évident du contact, vous savez transmettre votre énergie Nous commercialisons des cures minceur depuis plus de 22 ans. Notre méthode innovante associe des soins du corps haute-performance, un coaching personnalisé, une alimentation facile à vivre et une stabilisation efficace. Nous développons une gamme variée qui s'adresse aux femmes comme aux hommes avec des cures personnalisées. Les best-sellers sont les cures perte de volume & remodelage, cures anti-ménopause & fermeté, cures au masculin & ventre plat et les cures anti-yoyo. Nous proposons des cures pour tous les budgets et tous les profils grâce à une équipe investie et passionnée. Découvrez les soins du corps sur www.bymince.f Vous avez le goût du challenge. Vous êtes autonome pour développer un chiffre d'affaire en créant un fichier clients, en animant des opérations commerciales, en animant l'apport de ventes, en fidélisant la clientèle. Vous êtes un(e) expert(e) multi-tâches : accueillir les clients, animer les apports, vendre les cures, encaisser les dossiers, prendre des rendez-vous sur la base de fichiers que vous créez ou mis à disposition par le centre, animer des opérations commerciales, motiver les équipes sur le CA Vous êtes aussi bien à l'aise au téléphone qu'en face à face. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre? Poste attractif: CDI 35H, fixe élevé + primes élevées et challenges, mutuel, poste sédentaire, formation assurée, marché porteur, prestations haut de gamme Expérience de la vente et du management commercial exigées, sénior bienvenu Poste évolutif vers Responsable de magasin Tous les candidats correspondant au profil seront contactés et reçus en entretien
"urgent prise de poste immédiate" Nous recherchons pour notre restaurant traditionnel indien un chef cuisinier/cuisinière avec ***3 ANS D'EXPÉRIENCES DANS LA CUISINE INDIENNE*** TRÈS IMPORTANT 3 ans MINIMUM dans la spécialités indienne curry et tandoor. Vos missions: vous aurez pour mission de préparer les repas de midi et du soir : -Vous serez chargé(e) de couper et assaisonner les viandes du tandoori (connaissance des épices obligatoire) -Savoir préparer LES SAMOSSA. -Savoir préparer les entrés indiennes -Savoir préparer les desserts indiens merci de ne pas m'envoyer des cv si pas d'expérience nous sommes un restaurant traditionnel ,nous ne sommes pas pas un fastfood nous insistons la dessus EXPÉRIENCE EN CUISINE INDIENNE
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social. Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu Au sein de l'équipe pluriprofessionnele des foyers du pôle adultes, vous contribuez au développement et au maintien des capacités d'autonomie des résidents accueillis dans les gestes de la vie quotidienne. Vous assurez un accompagnement des actes de la vie quotidienne. Vous exercez différentes missions autour de l'hygiène, de l'accompagnement, du relationnel : - Accompagner le résident dans l'aide humaine, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, vêture, aide au lever, coucher. etc. - Accompagnement au repas - Aide à la préparation des affaires, rangement de l'espace privatif Profil recherché : - Diplôme AES exigé - Expérience dans le domaine appréciée - Faire preuve d'une grande rigueur - Avoir un réel intérêt pour les relations humaines - Faire preuve de respect et de bienveillance 28 heures hebdomadaires.
DEUX PONTS : manufacture d'arts graphiques. Imprimeur français des plus grands groupes de luxe français et suisse. Regroupant 38 métiers de la chaîne graphique. Labellisé EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant). RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises). Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) ingénieur(e) génie industriel / excellence opérationnelle, en CDI. Sous l'autorité du directeur de production, votre rôle sera déterminant afin de maximiser la robustesse de nos processus de production et d'améliorer notre performance qualité opérationnelle dans une optique d'excellence et de satisfaction client. Vos missions principales : - Coordonner notre process opérationnel de résolution de problèmes (non-conformités) - Améliorer et coordonner notre système de management de la qualité opérationnelle - Analyser les processus de production et les flux de fabrication existants - Concevoir et développer des solutions d'optimisation des processus industriels - Mettre en place des méthodes et des outils pour améliorer la productivité et la qualité - Animer des projets d'amélioration - Collaborer avec les équipes pour la mise en œuvre des solutions proposées Vos missions seront conduites dans le respect des règles de fonctionnement de l'entreprise, avec un esprit de service à notre clientèle haut de gamme et maisons de luxe, avec précision et professionnalisme, visant l'excellence en conformité avec les valeurs de notre manufacture labellisée Entreprise du Patrimoine Vivant. Titulaire d'un diplôme d'ingénieur(e) dans le domaine du génie industriel ou équivalent. Une opportunité et un défi professionnel pour débutant(e) ou première expérience. - Connaissances solides en gestion des processus de production et en amélioration continue - Maîtrise des outils et des techniques de l'excellence opérationnelle (Lean, Six Sigma, etc.) - Compétences en gestion de projet - Autonomie et proactivité - Motivé(e), rigoureux(euse) et désireux(euse) d'apprendre - Goût et capacité à animer des groupes de travail transverses De 36 000 € à 40 000 € / an. Statut cadre. 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle d'entreprise. Avantages du CSE.
Votre profil : Formation bac en logistique / gestion de stock exigée Une première expérience réussie dans ce domaine serait un plus Capacité à organiser son travail, méthode et rigueur Travail d'équipe Permis PL Missions principales En tant qu'assistant technique, vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable SAV Atelier, à ce titre vous aurez à votre charge les missions suivantes : Réception et contrôle de véhicules, toupie, colis Expédition colis Déplacement des véhicules en interne et en externe Vérification des véhicules avant le contrôle qualité Expédition des véhicules Suivi administratif des dossiers DIP (Demande Interne de Pièces), garantie, bon de commande, carrossage, nacelle etc Rangement et contrôle de stocks
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE, recrute pour sa filiale CARS GUIGNIER un(e) conducteur(trice) de car GT pour assurer des services touristiques et du Grand tourisme. Titulaire du permis D + FIMO/FCO à jour + Carte conducteur à jour obligatoire, mais avec possibilité de remise à jour de la carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO. Vos missions: Vous serez affecté(e) principalement sur du tourisme. Vous êtes compétent(e) pour assurer tous types de services, séminaires, congrès, transferts aéroports, tourisme national et international, voyages à la place, voyages revue du Groupe Tourisme. Cependant en période creuse et à titre exceptionnel, vous pouvez être amené(e) en complément d'activité à effectuer du ramassage scolaire, et des sorties péri scolaire. Contrat en CDI à temps complet Coef 150V Avantages : Prévoyance, mutuelle, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté.
Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GUIGNIER des conducteurs Tourisme, avec idéalement une expérience en conduite polyvalente, et les profils débutants sont acceptés. Les services sur lesquels vous serez affectés seront essentiellement sur du transport touristique, mais vous pouvez être amené(e) à assurer des services polyvalents. Ligne régulières, billets collectifs, sorties péri scolaire , et du ramassage scolaire en cas de besoin. Travail en semaine et souvent les week-ends. Titulaires du Permis D, Carte conducteur, FIMO/FCO à jour obligatoirement. coeff 145V Poste à pourvoir immédiatement. Mutuelle, Prévoyance, primes diverses ... 13 ème mois au bout d'un an d'ancienneté
MOTOLABO Concession moto Grenobloise distribuant les marques TRIUMPH SUZUKI APRILIA et MOTO GUZZI situé (2 rue de Bretagne Echirolles). Vous intégrerez une équipe de 10 personnes pour réaliser la vente de véhicules neufs et occasions. Votre quotidien sera, bien sur, basé sur la vente de véhicules et gérer un portefeuille client, mais également de tenir la bonne disposition des show-room, ainsi que la mise en réalisation d'actions commerciales des constructeurs et de la concession. Une maitrise des outils informatiques et la pratique des logiciels comme les réseaux sociaux sont nécessaires. Il est important de connaitre le milieu de la moto et d'avoir une expérience dans la vente en général. Il est indispensable d'avoir le permis B et A ou A² (moto). Type d'emploi : Temps plein, CDI, en journée, expériences requises du monde de la moto
Nous sommes une société industrielle dynamique en pleine expansion certifiée ISO 9001-2015 spécialiste dans les matrices à froid, matrices, poinçons, travaillant pour les plus grands équipementiers de l'industrie. Un secteur spécialisé dans la mécanique de pièces de haute précision de l'ordre de 1 à 2 microns. Le tout dirigé et contrôlé par un personnel hautement qualifié, formé à la maîtrise des technologies de pointe. POSTE PROPOSE : Utilisation de machines (Agie Charmilles) à Electro Erosion fil et enfonçage. Programmation : Mastercam Vous devez être organisé, rigoureux, méthodique. Vous êtes autonome sur le poste Secteur : Métallurgie Type : CDI Salaire selon profil et expérience Minimum BAC PRO et expérience Salaire : 12.50€ brut/h à définir selon expérience Spécialité Génie Mécanique serait un plus
Entreprise en MECANIQUE de HAUTE TECHNOLOGIE: Logique de Précision : Travail au MICRON. Spécialiste de la Frappe à Froid. Fabrication de poinçons et de matrices. Fabrication de soupape de sécurité pour barrage hydroélectrique. Système qualité -Certification ISO 9001 - 2008 Clientèle Nationale et Internationale. Chiffre d'affaire important à l'Export
Nous sommes une société industrielle en pleine expansion certifiée ISO 9001-2015 spécialiste dans dans les matrices à froid, matrices, poinçons, travaillant pour les plus grands équipementiers de l'industrie. Un secteur spécialisé dans la mécanique de pièces de haute précision de l'ordre de 1 à 2 microns. Le tout dirigé et contrôlé par un personnel hautement qualifié, formé à la maîtrise des technologies de pointe. Poste proposé : Réalisation des pièces en vous assurant que la qualité des produits soit en accord avec les exigences de la production et du client. Choisir les outils et les montages adéquats et mettre en œuvre. Procéder à l'autocontrôle des pièces à l'aide d'ECME étalonnés. Assurer le suivi de la maintenance du niveau 1 Renseigner tous les enregistrements relatifs à son poste et de signaler toutes anomalies Une très bonne lecture de plan, consciencieux, rigoureux et motivé. Programmation en CFAO (14 postes de CFAO) Commande numérique (DMH = Méthodologie des temps) Secteur : Métallurgie (Spécialité Génie Mécanique serait un plus) Salaire 12€/heure (salaire selon profil) Possibilité de travailler à 39h/semaine - heures supplémentaires payées Poste à visée pérenne
Pour l'un des nos clients secteur Travaux Publics basé à Grenoble, sous la responsabilité du Responsable Comptable , vous assurez les missions suivantes : Comptabilité Fournisseurs (80%) : Assurer la tenue de l'ensemble du poste Fournisseurs : - Saisie et contrôle des factures fournisseurs en relation avec les intervenants internes - Gestion des règlements fournisseurs - Suivi de la balance des comptes fournisseurs et gestion des litiges - Préparation du bilan pour le cycle Fournisseurs en relation avec la responsable comptable - Gestion des notes de frais Comptabilité Générale (20%) : Tenue de l'ensemble de la comptabilité - Immobilisations, clients, fournisseurs, banque,. - Déclarations fiscales obligatoires (Tva, IS, CVAE, CFE, Tvts.) - Révision des comptes et préparation des dossiers bilan - Interface avec le CAC et l'expert-comptable pour l'élaboration des documents financiers - Amélioration des procédures comptables Le poste est basé à Eybens Vous êtes diplômé d'un Bac+2 minimum dans le domaine de la comptabilité et vous disposez d'une expérience réussie de 1 an minimum (alternance comprise) idéalement dans le BTP. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous connaissiez le logiciel EBP; - Poste en intérim à pourvoir à partir de que possible - Temps plein 35 heures sur 5 jours - Rémunération sur 12 mois : à définir selon profil fourchette : 24- 27 k€ Rémunération 24000- 27000 selon profil
L'AFPA de Pont de Claix recherche 2 candidats/tes pour sa formation en alternance Technicien/ne Supérieur Système Réseaux pour 2 entreprises à Grenoble et à Echirolles pour la rentrée de septembre 2024. Vous bénéficierez d'un emploi accessible aux débutants/tes et profitez d'une formation en alternance pour vous qualifier. Votre activité consistera avec des équipes professionnelles à : Exploiter les éléments de l'infrastructure et assurer le support aux utilisateurs Maintenir l'infrastructure et contribuer à son évolution et à sa sécurisation Tout au long de votre contrat d'un an, vous disposerez d'apports théoriques et techniques pour acquérir les compétences.
Nous recrutons un Technicien de maintenance portes de garage H/F en CDI, pour ACAF, société basée à Eybens (38). Sous la responsabilité d'un Chef d'équipe, tes missions seront : - Dépanner et intervenir sur toutes les installations concernées : portes de garage, automatismes de portes de garage d'entrées d'immeubles et de parking, portes automatiques à usage collectif et individuel, - Effectuer les travaux de rénovation des installations selon les contraintes de l'organisation, - Garantir l'assistance aux usagers et intervenir sur tous types de technologies et de bâtiments. Tu souhaites concilier vies personnelle et professionnelle ? Ça tombe bien. Nous aussi ! Notre processus de Recrutement : - Le CV est retenu : Alice, Chargée RH, effectue un premier entretien téléphonique, - L'entretien est concluant ? Tu rencontres Yannick, Responsable SAV Portes, et Alice en entretien, Profil recherché - Titulaire d'un baccalauréat professionnel électrotechnicien / électromécanicien ou expérience équivalente, - Tu es autonome et organisé, - Permis B exigé, les déplacements sont inhérents à la fonction, - Tu disposes d'une expérience dans le secteur de la maintenance d'automatismes de fermeture. Poste à pourvoir rapidement. Ce que nous te proposons - Rémunération selon expérience, nous sommes soucieux d'une politique salariale équitable et d'une rémunération juste, - Véhicule de service à disposition avec téléphone, - Panier repas : 9,00€net/jour travaillé + prime de salissure : 1,00€net/jour travaillé, - 13ème mois (dès 3 mois d'ancienneté) + mutuelle familiale, - Prime de participation et d'intéressement (dès 3 mois d'ancienneté), - Poste : du lundi au vendredi (35H/semaine 8h12h/14h17h) - Convention collective de la métallurgie
L'AFPA de Pont de Claix recherche 3 candidats/tes pour sa formation en alternance Employé(e) technicien(ne)-vendeur/deuse en matériel de sport pour 3 entreprises à CROLLES ou à RIVES ou à GRENOBLE pour la rentrée de septembre 2024. Vous bénéficierez d'un emploi accessible aux débutants/tes et profitez d'une formation en alternance pour vous qualifier. Votre activité consistera avec des équipes professionnelles à : - Réaliser la préparation, l'entretien et la réparation courante des cycles et des vélos à assistance électrique - Participer à la vente et la location des matériels et des accessoires de sport Tout au long de votre contrat d'un an, vous disposerez d'apports théoriques et techniques pour acquérir les compétences.
L'AFPA de Pont de Claix recherche 10 candidats/tes pour sa formation en alternance Installateur Thermique et Sanitaire pour 10 entreprises de la Région Grenobloise à la rentrée de septembre 2024. Vous bénéficierez d'un emploi accessible aux débutants/tes et profitez d'une formation en alternance pour vous qualifier. Votre activité consistera avec des équipes professionnelles à : - Réaliser des installations de chauffage de locaux d'habitation - Réaliser des installations sanitaires de bâtiment Tout au long de votre contrat d'un an, vous disposerez d'apports théoriques et techniques pour acquérir les compétences.
Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, dans un ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) dans le cadre de l'accompagnement de personnes en situation de handicaps, sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous assurez les missions suivantes : - Assurer la responsabilité de la sécurité des personnes et des biens - Gérer et développer le compte d'exploitation de la Cuisine Centrale - Etablir, coordonner et contrôler la planification de la production, en tenant compte des prévisions de vente, de la capacité de la cuisine (humaine et matériel) et de la disponibilité matière - Garantir la bonne application de la démarche HACCP ainsi que le respect des règles d'hygiène alimentaire - Améliorer en continu les systèmes de gestion de production pour en optimiser l'efficacité - Garantir la maintenance préventive et curative de l'outil de production et du bâtiment - Gérer les plannings des effectifs en cuisine et les mécanismes de remplacement en cas d'absence - Manager l'ensemble du personnel de son atelier - Assurer la responsabilité des actions relatives à l'accompagnement professionnel des personnes handicapées sur son unité - Etre garant, en lien avec la directrice adjointe de l'établissement, de l'écoute et de la bientraitance des travailleurs de l'ESAT - Participer au travail de l'équipe pluridisciplinaire pour un accompagnement adapté à chaque personne accompagnée - Rendre compte du fonctionnement de votre unité à la Direction Contrat à durée déterminée, à temps plein CCN du 15/03/1966 Lieu de travail : 38560 CHAMP SUR DRAC Cadre soumis à horaire préétabli -congés : 25 CP+23 RTT+10 CNC
Établissement et service d'aide par le Travail ESAT de l'AFIPAEIM. Travail en cuisine centrale.
Dans le cadre de tes missions générales, tu es amené à participer à l'amélioration de notre gestion documentaire qualité conformément à notre stratégie d'automatisation de nos processus. Tu seras aussi amené à participer à l'amélioration de nos activités de production. Dans le cadre de tes fonctions : - Tu définies avec la production les besoins en mode opératoire et tu les formalises. - Tu valides l'ensemble de la documentation qualité existante avec les différents interlocuteurs et tu les intègre dans la gestion électronique des documents. Et dans le cadre de notre démarche QHSE, tu respectes les règles de sécurité et de prévention et tu participes à la remontée d'informations. Tu as le profil si tu : - Prépares actuellement une licence pro ou un diplôme QHSE et idéalement dans un temps de 2j+3j. - Es à la recherche d'une alternance.
Professionnel(le) au service des Professionnels, au sein d'une équipe de 3 personnes, votre mission est de garantir la satisfaction de la clientèle par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils. Vendeur(se) dans l'âme, vous accueillez, renseignez et accompagnez dans ses achats de produits et services une clientèle exigeante et variée de commerçants indépendants, pharmaciens, cavistes, dont vous savez identifier les besoins pour les orienter au mieux. Au-delà de vos compétences de vente, ce sont essentiellement votre proactivité, votre sens aigu du travail en équipe et votre capacité à gérer plusieurs activités simultanément qui vous permettront de faire de votre magasin LA référence de nos clients professionnels en matière d'agencement, d'équipement et de services sur votre zone de chalandise. - Par un accueil chaleureux et rassurant dans le magasin : échanger avec les clients pour mieux comprendre leur activité, leur besoin et en détecter les projets d'agencement ; - Prospecter sur la zone de chalandise pour détecter des projets d'agencement auprès de nos commerçants ; - Ecouter attentivement leurs attentes ; - Diagnostiquer les besoins, définir le cahier des charges afin de transformer leur rêve en projet, élaborer leur plan d'aménagement idéal ; - Proposer les meilleures solutions " clé en main " à la concrétisation de leur projet ; - Se déplacer chez le client pour prendre les cotes et évaluer tous les périmètres techniques ; - Créer en toute autonomie la conception en 3D (logiciel CAO) et un dossier personnalisé ; - Négocier la vente dans sa globalité selon les règles et la politique commerciale en vigueur ; - Coordonner en toute autonomie la totalité des travaux avec les prestataires dans les délais fixés et assurer l'après-vente. - Compléter la vente de concept en mettant les produits et services Retif en valeur, expliquer leurs spécificités et proposer des produits complémentaires ou de substitution si nécessaire ; - Fidéliser la clientèle par la qualité de votre accueil et votre conseil ; - Réaliser les opérations d'encaissements et les documents support à la transaction commerciale ; - Procéder à l'ouverture et/ou à la fermeture du magasin selon la procédure interne ; - Gérer les flux financiers du magasin ; - Ranger et assurer la bonne tenue des rayons (merchandising, visibilité prix, disponibilité, propreté, sécurité) ; - Assurer les flux de marchandises entre la réserve/rayons ; - Représenter l'entreprise et contribuer à la valorisation de son image de marque et participer au bon climat dans le magasin par un comportement et une attitude positive et exemplaire. Rémunération fixe 1950 euros brut + variable, tickets restaurant, mutuelle. Les magasins RETIF sont ouverts du lundi au vendredi de 9h à 18h.
Depuis plusieurs années, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des clients. Au menu plus d'information, de qualité, de proximité, de choix, de flexibilité, de durabilité. Convaincus que la satisfaction de nos convives est le fruit de l'engagement de nos collaborateurs à toujours faire mieux, nous aurons à cœur de vous porter une attention particulière et d'être à l'écoute de vos ambitions, à chaque étape de votre carrière. Sous la responsabilité du Chef Gérant, vos missions principales sont les suivantes : Effectuer la préparation préliminaire des ingrédients (déconditionner, laver, éplucher, tailler, émincer, trancher, coupe, ...) Vous êtes en charge de la préparation des produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la préparation nos recettes. Participez à l'élaboration des produits et leur mise en valeur Mettre en place la salle de restauration et les plateaux repas, puis aider au service des repas Tenir la caisse Vous réceptionnez les marchandises et effectuez un contrôle quantitatif et qualitatif (comparaison des bons de commandes avec les bons de livraison, qualité du transport des marchandises, aspect des emballages, durée de vie des produits, ...) Appliquer les bonnes pratiques d'hygiène (maintenance du matériel et des locaux, plan de nettoyage, gestion des déchets, contrôle des températures) Appliquer les règles HACCP (conservation des aliments, vérification visuelle de la qualité, dates limites de consommation, plats témoins, ...) Respecter les règles de sécurité, le port d'équipement de protection individuel et les protocoles d'utilisation du matériel Assurer la plonge et le nettoyage des locaux et cuisine Programmer et manipuler une machine à poulet (friteuse à pression électrique) de la marque HENNY PENNY (expérience exigée). Réglage du système de filtration autonome Nettoyage et entretien d'une machine à poulet de la marque HENNY PENNY Filtrer et contrôler le niveau d'huile de la machine à poulet Nettoyage et entretien d'une pompe à huile Maintenance de la machine à poulet de la marque HENNY PENNY en cas de panne Horaires en coupés : midi et soir travaillés Vous êtes disponible en semaine et week-end Profil Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel. Votre polyvalence et votre sens du service au client seront grandement appréciés. Vous êtes dynamique, rigoureux, ponctuel vous aimez travailler en équipe et au contact des clients. Vous serez formé à nos méthodes dans votre restaurant. Votre passion pour la cuisine, votre rigueur, votre organisation, vos qualités relationnelles et de travail en équipe sont indispensables à la tenue de ce poste. Expérience 1 an d'expérience
Le bureau de Grenoble est à la recherche d'un manager en audit. En lien direct avec les commissaires aux comptes signataires, vous aurez pour missions : *La responsabilité d'un portefeuille de mandats de tailles variées (Groupes et filiales de groupes internationaux, ETI, PME, Associations et Sociétés d'économie mixte ) et dans des secteurs diversifiés (Innovation et nouvelles technologies, Economie sociale et solidaire, Médical et médico-social, Immobilier, Industrie ), principalement localisés sur le bassin grenoblois. *L'encadrement et la coordination des équipes d'audit et de consolidation, constituées d'une douzaine de collaborateurs sur le site de Grenoble : entretiens avec le client, élaboration de l'approche d'audit, pilotage des missions, supervision des travaux des équipes, veille au respect des délais et des normes d'audit conformément au référentiel BDO, échanges avec l'associé signataire sur les sujets complexes (techniques, relationnels ), préparation et prise en charge des restitutions clients . *Vous interviendrez principalement sur des missions d'audit légal, mais vous pourrez également venir en support au développement de compétences de nos équipes, dans des domaines tels que les audits d'acquisition, les normes internationales (IFRS, US Gaap, audits PCAOB ), les audits CSRD, les audits informatiques *La participation aux groupes de travail de la direction métier audit Rhône-Alpes, en collaboration avec le pôle de managers de la région Rhône-Alpes (Lyon, Grenoble, Chambéry, Valence) : suivi des parcours de formation et d'évolution des collaborateurs, test et accompagnement à la mise en œuvre des nouveaux process / outils de travail innovants (traitement des données, assistance aux travaux d'audit ), implication dans le dispositif qualité et la diffusion des bonnes pratiques au sein des équipes, développement de nouvelles compétences (informatiques, CSRD, spécificités sectorielles ) *L'assistance des associés dans la gestion commerciale et le développement de l'activité : participation aux appels d'offre, contribution à l'élaboration de supports de présentation commerciale. Votre futur environnement de travail : *4 associés et 70 collègues *Des locaux récents, facilement accessibles en transports en commun idéalement situés en plein centre de Lyon. *Un cabinet qui concilie les avantages d'un grand cabinet et d'un cabinet à taille humaine *Une ambiance conviviale : afterworks, déjeuners pizzas mensuels, jeux de sociétés, massages... *Charte de télétravail avantageuse offrant plusieurs jours de télétravail hebdomadaires après la période d'intégration *Parcours d'intégration et de formation personnalisé *Un package intéressant selon profil à partir de 50K€ par an + prime + plan d'épargne entreprise, intéressement et participation, tickets restaurant, RTT
Nous recherchons un(e) médiateur(rice) en CDD pour intégrer notre Service Médiation, Tranquillité, Sécurité dans le cadre d'un remplacement de longue durée. Vos missions se déclineront sous deux grands axes : Médiation (70%) : - Vous êtes l'interlocuteur privilégiée des Territoires pour accompagner la médiation de proximité dans des situations complexes - Vous prenez en charge des dossiers de médiation renforcée conformément à la procédure interne de traitement des problèmes de voisinage - Vous faites partie de la chaîne d'alerte pour prendre en charge les situations d'agressions ou de conflits se produisant sur les lieux d'accueil de la SDH - Vous appuyez le responsable de service dans la prise en charge des collaborateurs victimes d'agression verbale ou physique en application de la procédure interne - Vous assurez la formation des nouveaux collaborateurs sur la procédure de traitement des troubles de voisinage et agression du personnel - Vous rédigez les courriers et comptes rendus en lien avec votre activité Sécurité et Tranquillité (30%) : - Vous représentez la SDH lors des conciliations, médiations, réunions d'immeuble avec les partenaires (élus, techniciens, forces de l'ordre ) liés à des règlements de troubles du voisinage ou problèmes de tranquillité Et vous dans tout ça ? Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez de fortes qualités rédactionnelles : compétences essentielles pour le bon exercice de vos missions. Vous êtes rigoureux(se), autonome et discret(e) sur les sujets confidentiels. Vous avez de bonnes capacités d'écoute, vous savez poser un cadre et gérer la charge émotionnelle dans des situations de conflits. Vous avez le goût du terrain et de la gestion de l'urgence. Vous êtes à l'aise à l'oral et vous avez de bonnes capacités rédactionnelles. La SDH est un acteur incontournable en Isère qui accompagne ses collaborateurs : - Salaire sur 13.3 mois - Prime de vacances - Accord d'intéressement - 37h30 semaine avec 15 RTT (pour une année complète) - Plan d'Epargne Entreprise - Tickets restaurant 9.20€ avec prise en charge à 60% par la la SDH - Contrat de complémentaire santé avec faible participation des salariés : 90% pris en charge par la SDH ! - Engagée dans la mobilité douce, la SDH prend en charge 80% de votre abonnement transport et verse des Indemnités kilométriques Vélo si vous préférez pédaler !
Intégrer la SDH, c'est prendre le parti de rejoindre la référence des logements sociaux en Isère ! Rejoignez une entreprise ancrée sur son territoire, qui met son histoire et son savoir au service du développement de son patrimoine et de sa performance. Nous recherchons de nouveaux talents prêts à partager nos valeurs historiques qui fondent et motivent nos actions : Solidarité, Respect, Professionnalisme et Ambition. Nous rejoindre, c'est miser sur l'avenir !
L'entreprise recherche un(e) Massicotier(ère). Pour les missions suivantes : - Prise de connaissance du dossier de fabrication - Préparation et réglages du massicot - Taquage et découpe des feuilles - Contrôle de la conformité et de la qualité du produit - Entretien et nettoyage du massicot - Titulaire d'un BEP, CAP, Bac pro en industrie graphique, mécanique, électrotechnique, maintenance ou d'une Mention Complémentaire (MC) Finition - façonnage de produits imprimés. - Profil novice, si connaissance en façonnage. - Vous réalisez des produits conformes à un modèle de référence. Vous assurez la coupe du produit conformément à des exigences de qualité et de sécurité. Vous faites preuve de rigueur et de minutie. Vous connaissez la chaine graphique, les matériaux et les produits finis. Machine Polar Heidelberg
Le centre pénitentiaire de Grenoble-Varces est à la recherche d'un moniteur / monitrice de sport, à compter du 1er juillet 2024 et jusqu'au 31 décembre 2024. Le moniteur/ la monitrice de sport met en œuvre la politique définie par le Chef d'établissement en matière d'activités physiques et sportives, au profit des personnes détenues. Le moniteur/ la monitrice de sport a pour vocation : - d'organiser et d'encadrer les activités physiques et sportives des personnes détenues - conseiller la Direction sur les équipements et les infrastructures sportives adéquates - contribuer aux missions de réinsertion dans le cadre de la pratique sportive - d'effectuer la prise en charge de la gestion du mouvement sport. Cela implique donc d'aller chercher les personnes détenues en détention pour les accompagner au sport. Et après la séance de sport, de raccompagner les participants dans leurs cellules. Le moniteur / la monitrice de sport travaille sous le contrôle et l'autorité de sa hiérarchie, et en collaboration avec le personnel de surveillance. La personne recrutée peut exercer en tenue civile adaptée. Horaires de travail : 07h30 - 16h00 du lundi au vendredi Casier judiciaire vierge demandé. N'hésitez pas à nous contacter pour toute question relative au poste et aux conditions de travail.
L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Médiateur en Santé (H/F) pour son service Santé PoPS. TYPE DE CONTRAT - CDI - 35h OU - Echirolles DATE DE DEBUT - Juin 2024 REFENRECE DE L'ANNONCE - MS1 LE SERVICE Le PoPS est un service reconnu pour la qualité de ses actions en faveur d'un meilleur accès à la santé des personnes en situation de précarité. Le service déploie ses activités depuis plus de 25 ans en Isère. Ses missions sont de : Favoriser l'accès à la santé des populations en situation de précarité et développer avec elles la promotion de la santé, en partant de leurs besoins et demandes, Mettre à disposition du public et des professionnels l'information sur l'offre de prévention et de soins, Développer le travail en réseau à partir des dynamiques locales, Favoriser l'intégration des personnes Roms, les accompagner dans l'exercice de l'éducation et de la parentalité et l'accès aux droits. Une mission spécifique est dédiée aux familles Roms ressortissantes de l'Union Européenne vivant dans les squats et bidonvilles de l'Agglomération Grenobloise. ROLE DU MEDIATEUR EN SANTE (H/F) Intervention auprès de ressortissants roumains vivant en bidonvilles ou en squats dans le cadre d'un travail en réseau avec les partenaires associatifs et locaux dans une démarche d'aller-vers, Accompagnement des publics dans l'accès aux droits de santé, Action de médiation entre les institutions, les professionnels et les personnes accompagnées, Travail au sein d'une équipe de 3 professionnels médiateurs. Favoriser l'accès aux droits : o Accompagner dans les démarches administratives en lien avec la santé, o Promouvoir l'accès aux droits et une meilleure intégration dans les dispositifs et les services de santé de droit commun. Favoriser l'accès aux soins : o Proposer un accompagnement renforcé, o Participer à la promotion de la santé du public, o Sensibiliser, amener vers l'offre de prévention. Participer au réseau partenarial : o Renforcer les partenariats pour l'amélioration des parcours de santé des personnes, o Participer à la sensibilisation et à l'information des acteurs institutionnels, professionnels de santé et associatifs. COMPETENCES RECHERCHEES Savoirs Connaissance du système de santé et de la protection sociale, Connaissance des dispositifs de soins existants, Maîtrise du français, celle du roumain serait un plus, Sensibilité interculturelle, Capacités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique. Savoir-faire Accompagnement des personnes en situation de précarité, Animations d'actions d'information et de prévention, Travail en équipe et en réseau, Capacité d'autonomie et d'organisation. Savoir-être Capacité d'écoute et d'empathie, Qualité relationnelle, Respect de la confidentialité et du secret professionnel, Capacité d'adaptation, Capacité à gérer le stress et les conflits. PROFIL Formation minimum BAC +2, Expérience du milieu associatif et/ou des partenaires institutionnels locaux. Déplacements à prévoir. COMMENT POSTULER Envoyer lettre de motivation (impérative) + CV à recrutement@groupementdespossibles.org En rappelant la référence de l'annonce. AVANTAGES ET REMUNERATION Rémunération selon Convention Collective : Accords CHRS NEXEM (ex- SYNEAS, ex- SOP), reprise de l'ancienneté, revalorisation Laforcade, rémunération selon ancienneté à partir de 2 150 € brut/mois, 3 jours de congés supplémentaires par trimestre (hors été), Prise en charge transports en commun à 50 % + forfait mobilité durable, Prise en charge de la mutuelle à 70 %, Congés enfant(s) malade(s), Maintien de salaire en cas d'arrêt maladie, Aides liées au 1 % logement, Plan de formation ambitieux, CSE, Travail en semaine et en journée uniquement soit sur 4.5 jours, soit 4 jours/5jours soit 5 jours.
Le Cabinet AlphaGéo Géomètres-Experts est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Il bénéficie d'un héritage de plus de 60 ans au service des particuliers, des collectivités territoriales et des entreprises de l'Isère et de la Région Rhône-Alpes. Nous proposons des savoir-faire autour de la topographie, du foncier, de la copropriété, de l'aménagement urbain et rural et de l'assistance aux collectivités. Nous recrutons, dans le cadre de notre activité, un « TECHNICIEN GÉOMÈTRE » (H/F), pour notre agence de Vizille (38). Détails du poste : - CDI - Temps plein - 35 heures - possibilité de travail sur 4 jours - Salaire à négocier selon profil et expérience Missions : En lien avec la direction : - Préparer une mission, étudier le cahier des charges, mettre en place une méthodologie et assurer un planning avec sa hiérarchie - Effectuer et contrôler des implantations complexes de type chantier ou bâtiment - Assurer la réalisation des plans informatiques sous DAO pour les missions d'aménagements fonciers - Préparer les dossiers d'occupations temporaires, faire le suivi administratif. - Réaliser le traitement numérique des données (D.A.O.), MNT, Courbes de niveau, faire un profil en long, et des profils en travers du terrain (plan topographique, plan de récolement) - Réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant et déterminer le périmètre et la surface - Réaliser l'application numérique d'un plan cadastral, d'un Plan Local d'Urbanisme -PLU- et d'un plan de bornage existant - Réaliser un DMPC numérique - Réalisation d'État Descriptif de Division - Créer et suivre les documents nécessaires au suivi de l'affaire (documents clients, ouverture dossiers informatique et papier et Géofoncier,..) Profil : BTS Topographe / BTS Métiers du géomètre-topographe et de la modélisation numérique ou Expérience professionnelle validée sur la fonction Vos compétences: - Facilité d'adaptation, de contact - Disponibilité et autonomie dans son travail - Savoir prendre en compte les contraintes économiques et temporelles du chantier - Rigueur - Aptitudes aux travaux en extérieur et terrains difficiles - Respect de la confidentialité des données traitées - Travail en collaboration avec les chargés d'affaires Logiciels : AUTOCAD/COVADIS, WORD, EXCEL, Moduléo de KIPAWARE serait un plus. Matériels : Tachéomètres, GNSS, niveaux, GEOSlam Vous avez l'habitude de manier nos outils de terrain : TRIMBLE et LEICA Le permis B est indispensable.
Responsable de Salle (H/F) Aperçu : Nous recherchons un Responsable de Salle compétent et dynamique pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devrait avoir une expérience solide dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration, avec des compétences en cuisine, en supervision, et en service. Fonctions : - Superviser le service en salle - Assurer un service client de haute qualité - Gérer le personnel de salle - Maintenir les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la formation du personnel - Assurer la coordination entre la cuisine et le service - Gestion stocks et groupes Expérience : - Expérience préalable dans l'hôtellerie ou la restauration - Fortes capacités de leadership et de supervision - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Expérience en service en salle et au bar Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités d'évolution professionnelle, et la possibilité de développer vos compétences dans le secteur de la restauration. Rejoignez notre équipe jeune et passionnée pour offrir une expérience client exceptionnelle dans un cadre de travail agréable.
Nous recherchons, pour une boulangerie-pâtisserie artisanale à Vizille, un pâtissier (H/F) en CDI, temps plein sur les matins, pour renforcer ses équipes. Rejoignez une structure familiale qui place la qualité et le fait-maison au cœur de ses priorités ! - Fabrication et cuisson des pâtisseries fines de A à Z (entremets, pièces individuelles, mignardises, macarons, choux etc) - Réalisation de pièces montées avec le chef pâtissier - Entretien continu du poste de travail et du matériel CAP PATISSIER exigé Débutant sortant de diplôme accepté Bonne organisation et autonomie Esprit d'équipe Goût pour le bon produit CDI DÈS QUE POSSIBLE Durée hebdomadaire : 35h du mardi au dimanche Lundi repos Début de journée à 6h du mardi au vendredi et à 5h30 le week-end, travail en matinée uniquement VIZILLE Salaire négociable selon expérience, mutuelle
Dans les écoles de Varces Entretien des salles de classes, couloirs, escaliers, sanitaires Du lundi au vendredi (hors vacances scolaires) Horaires : 6h15 à 10h15 Travail d'équipe Véhiculé ou transport en commun Pré-requis : - Votre conseiller emploi doit réaliser votre inscription sur la plate forme ITOU.
BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement, par approche directe, positionné sur les métiers de la Banque, de l'Assurance, de la Finance, de l'AEC et de l'IT. Notre client est une banque plébiscitée par ses collaborateurs(trices) pour ses parcours de formation, de carrière et le confort de travail qu'elle leur offre. Descriptif du poste : Basé(e) au sein d'une agence située à Vizille (38), vous reprendrez un portefeuille senior composé de Professionnels (Artisans, Commerçants, quelques Professions Libérales) et de PME. Vos principales missions principales seront : - Gérer votre fonds de commerce, le fidéliser et le développer, - Accompagner les Professionnels dans le développement de leur activité et leur problématiques patrimoniales en lien avec un CGP, - Répondre aux demandes de vos clients et prospects et les conseiller, - Réaliser une analyse financière fine des projets de vos clients afin de les conseiller judicieusement, - Développer la notoriété de l'entité via un rôle de représentation dans le tissu économique local. - Participer à la vie de l'agence et à la cohésion de l'équipe. Profil : Vous justifiez d'à minima 2 ans d'expérience réussie en qualité de Conseiller(e) Clientèle Professionnels en Banque Vous souhaitez rejoindre une Banque offrant une grande autonomie et d'importantes délégations à ses collaborateurs afin de leur permettre d'être réactifs face aux clients Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre sens du service client Vous avez pour ambition de rejoindre une banque qui saura vous faire évoluer par la suite vers du management, la Banque Privée ou le marché Entreprises Rémunération (selon profil) : 35- 42K€ fixe annuels + 7 à 12K€ de parts variables
ACE emploi TRANSPORT recherche pour son client, acteur régional de la mobilité dans l'accompagnement des voyageurs, un(e) CONDUCTEUR(TRICE). Caractéristiques du poste : - Nous recherchons un(e) conducteur(trice) polyvalent(e) avec une expérience significative dans la conduite sur des lignes scolaires, lignes régulières, billets collectifs, la prise en charge de groupe. - Vous êtes titulaire du permis D + FIMO / FCO + carte conducteur. - Vous veillerez à garantir une sécurité maximale à bord des véhicules. - Poste à pourvoir dès que possible. Les plus notre client : Primes : modification de repos, dimanches. Indemnités : repas, spéciale, entretien. Votre profil : Vous êtes doté(e) d'une forte autonomie et d'une bonne présentation. Disponible et fiable, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre courtoisie. Votre souci du travail bien fait vous prédispose à l'écoute de vos clients. REF/ 3805-69
Dans le cadre d'une création de poste, notre client recrute un(e) ... TECHNICIEN (NE) DE MAINTENANCE CVC (F/H) Lisez la suite si vous recherchez. - Une opportunité d'évoluer dans un secteur leader en maintenance multi-technique et génie climatique. - Une culture d'entreprise axée sur l'épanouissement professionnel et personnel - Des défis stimulants et une autonomie dans la gestion de projets à valeur ajoutée UPgradez votre carrière grâce à Ressources UP & Rejoignez une équipe dynamique et innovante ! Forte de plus de 35 ans d'expérience, notre client est une entreprise leader dans le génie climatique et la maintenance multi-technique, spécialisée dans les industries à environnement contrôlé et les bâtiments technologiques. Ses secteurs d'activités couvrent le bâtiment secteur tertiaire, l'industrie, la santé pharmaceutique et la microélectronique. Avec une intégration au réseau Lab'Science en 2021, cette entreprise bénéficie d'une expertise étendue couvrant la construction et la maintenance d'environnements propres. Son pôle d'expertise en salles propres, son savoir-faire en ingénierie HVAC et génie climatique, ainsi que son audit énergétique conforme au décret tertiaire, en font un partenaire privilégié. Notre client offre des services complets, de la conception à la réalisation de solutions clés en main, en passant par la maintenance et les travaux multi techniques. Toute candidature adressée en direct à notre client nous sera systématiquement retransmise et n'engendrera qu'un délai de traitement supplémentaire. LE POSTE & LES MISSIONS Rattaché(e) à l'agence d'EYBENS (38) et à un chargé d'affaires, vous serez en charge de la maintenance préventive et corrective des équipements CVC et multi techniques. Dans le cadre de ses fonctions, vous : - Effectuerez les visites régulières de maintenance préventive - Effectuerez les opérations prévues sur le matériel via la GMAO - Prendrez en compte les impératifs de production - Assurerez la maintenance corrective (palliative et curative) des installations en contrat - Assurerez la traçabilité des opérations tant vis-à-vis du client que de l'entreprise - Proposerez des solutions d'amélioration technique et participe à leur mise en oeuvre. - Représenterez l'entreprise et contribue à valoriser son image auprès des clients. Cette liste n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction des opportunités. LE PROFIL & LES CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? - Une formation supérieure orientée Bac à BAC + 2 en génie climatique, énergétique ou maintenance - Vous êtes à l'aise avec les règles de l'industrie pharmaceutique ; - Une expérience réussie sur un poste similaire Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? - Votre expertise technique - Votre curiosité ; - Votre adaptabilité - Votre flexibilité ; - Votre esprit d'équipe ; - Votre autonomie LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL - Poste en CDI - à temps plein - 39h - Statut ETAM - Rémunération fixe sur 13 mois à négocier selon profil + tickets restaurant + véhicule de service + Chèque KDOC + Plan épargne entreprise - Le poste est à pourvoir à Eybens (38) - Des déplacements sur chantiers en région Grenobloise seront à prévoir.
Nous recrutons des Militaires du rang (H/F) spécialisés " Infrastructure" pour rejoindre nos équipes : gérer la maintenance et les petits travaux dans les différentes unités du site. Votre parcours de formation : La formation militaire se déroule pendant huit semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air (CPOCAA) à Orange (Vaucluse). La formation professionnelle est dispensée à la suite en unité en fonction des connaissances et qualifications déjà acquises d'une durée minimale de 6 mois. Les conditions que vous devez remplir pour vous engager en tant que MTA Infra : Vous avez la nationalité française Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat Vous attestez d'un niveau BEP/CAP Infra Vous avez passé avec succès les tests de sélection (dont tests médicaux liés à la spécialité) Les avantages en devenant aviateur : 1500 net / mois en début de carrière 9 semaines de congés / an Logé, nourri, habillé
NOS MISSIONS Pour assurer la sécurité du territoire et le maintien de la paix, notre plan stratégique s articule autour de 3 missions : Protéger, les français à l intérieur de nos frontières et au-delà, Intervenir, par le déploiement d actions immédiates, Dissuader, notamment par la mise en œuvre de la composante aéroportée de la dissuasion nucléaire.
Vos missions : préparation de la gamme sucrée Travail du lundi au samedi. Boulangerie fermée le Dimanche.
Nous recrutons un chaudronnier H/F en CDI à temps complet afin de réaliser des montages mécano-soudés de moules /coffrages métalliques Un accompagnement à la prise de poste est assuré. Qualités professionnelles: Capacité d'adaptation, réactivité, rigueur Type de contrat: CDI, Durée hebdomadaire: 35h ou 39h
GREEN NOBLE recherche un Ouvrier Paysagiste H/F, pour compléter son équipe basée sur Claix (38), et intervenant sur l'ensemble de l'agglomération Grenobloise et en Isère. Au sein de notre équipe, vous assistez le Chef d'équipe en participant à la réalisation des chantiers d'espaces verts. A ce titre, vos missions seront des travaux : D'entretien d'espaces verts : tonte de gazons, taille de haies, débroussaillage, broyage de végétaux D'aménagements paysagers : semis de gazon, massifs, pose de clôture et de terrasses, plantation de végétaux et création paysagères De plus, vous devrez : Respecter les consignes de sécurité et le port d'EPI Prendre soin du matériel, identifier les éventuels dysfonctionnements et les faire remonter au responsable Profil : Vous êtes polyvalent, autonome, impliqué dans votre travail et aimant travailler en équipe Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de divers outillage : taille haie, tronçonneuse, tondeuse, souffleur Vous êtes titulaire d'un BEP, CAP ou Bac Pro en aménagements paysagers. Permis exigé et il est indispensable d'avoir un moyen de locomotion pour vous rendre au dépôt ou sur les chantiers
Entreprise d'entretien et de création d'espaces verts. Poste d'ouvrier(e) jardinier(e) Horaires : 35h annualisées Du 1er avril au 30 octobre : 41 h/semaine - fin de la semaine le vendredi à midi Du 1er octobre au 30 mars : 29 h/semaine - fin de la semaine le jeudi à midi - Tonte - Désherbage - Taille - Binage - Arrosage - Paillage - Elagage travail au sol - Plantation, aménagements - Petites réparations du matériel - Entretien du matériel, - Maintien de la propreté des camions et des outils de travail, des kits d'habillement fournit par l'entreprise et des EPI. Permis B Expérience de travaux en extérieurs ou BTP.
-Poste à pourvoir au 1er Juin- Nous recherchons une personne pour occuper un poste polyvalent au sein d'un FOODTRUCK implanté sur l'Oisans. Vous aurez en charge le service ainsi que les encaissements. Souplesse du contrat : possibilité de CDI ou CDD, à temps plein ou temps partiel, service du midi et/ou soir, selon vos disponibilités. Foodtruck qui se déplace dans la vallée de l'Oisans (Plusieurs emplacements : Vizille / Et Allemond, Vaujany, Bourg d'Oisans etc...) Débutant(e) accepté(e) -> nous recherchons avant tout une personne qui aura le sens du service et de l'accueil avec la clientèle. Rémunération smic horaire + repas fourni + indemnités frais km entre résidence et les différents lieux de travail : 0.25€/km à partir de 10 km d'éloignement
Un CDD de 9 mois à partir du 10/06/2024, potentiellement reconductible, en tant que directeur/directrice de crèche associative. Diplôme requis : éducateur de jeunes enfants ou puéricultrice. Salaire à définir en fonction de l'expérience et de la pesée du candidat dans le respect de la convention collective en vigueur. Possibilité de congés payés anticipés sur la période de fermeture estivale. Nous sommes une crèche associative à gestion parentale. L'association a la chance de pouvoir déménager dans ses anciens locaux refaits à neufs. La dynamique de l'équipe est centrée sur l'accueil des familles et le développement de l'enfant. Ces grandes missions sont accompagnées d'une implantation forte sur le territoire et riche des partenariats et projets construits sur ce début d'année 2024. Le poste à pourvoir permet une grande polyvalence de missions, que ce soit dans les liens à entretenir régulièrement avec le bureau de parents employeurs, ou bien les différentes sphères qui englobent l'accueil de famille et le management d'équipe pluri professionnelles. Le projet d'établissement est en pleine réécriture en partenariat avec les parents. Autant d'éléments propices à une transition de qualité vers de nouveaux locaux tout en accompagnement la nouvelle dynamique créée. Les missions : - Élaborer et assurer la mise en œuvre d'un projet d'établissement en conformité avec les normes réglementaires. - Assurer le respect du règlement de fonctionnement de la structure. - Coordonner l'activité de la crèche. - Accueillir, orienter les familles. - Garantir la sécurité et le respect des normes en organisant les soins médicaux, en suivant les protocoles sanitaires et en veillant à l'application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité. - Veiller au bien-être et à la santé des enfants accueillis en faisant preuve de bienveillance. - Contribuer au recrutement, au suivi et à l'évaluation du personnel. - Assurer le lien avec le bureau de parents gestionnaires en sa qualité d'employeur. - Encadrer et accompagner les équipes dans leurs missions tant sur le plan pédagogique qu'administratif. - Diriger les équipes en fixant des objectifs clairs et en les accompagnant dans leur réalisation. - Assurer la gestion administrative et financière de la structure en partenariat avec le dispositif SAGA de l'ACEPP. - Participer aux réunions d'équipe et entretenir des partenariats avec les acteurs de la petite enfance du territoire. Compétences : - Connaissance des politiques et de la législation en vigueur dans le champ de la petite enfance. - Maîtrise de l'environnement territorial et institutionnel. - Respect des normes d'hygiène, de sécurité et des protocoles médicaux. - Compétences en gestion d'équipe et en management. - Notions de gestion administrative, financière et maîtrise des outils informatiques. - Connaissance du développement global des enfants de 0 à 6 ans. - Connaissances des écrits pédagogiques en petite enfance. Qualités requises : - Sens des responsabilités et rigueur. - Réactivité et capacité à établir des priorités. - Dynamisme et autonomie. - Diplomatie et sens de la pédagogie. - Capacité à fédérer les équipes. - Sens de l'écoute et du dialogue. - Ouverture d'esprit - Excellentes qualités relationnelles. - Disponibilité. - Patience. Ce poste est ouvert aux professionnels suivants : Infirmier H/F, Psychomotricien H/F, et Educateur spécialisé H/F à condition d'avoir 3 ans d'expérience dans le domaine de la Petite Enfance.
BIENVENUE CHEZ MBE GRENOBLE ! Mail Boxes Etc. est un réseau de franchise qui propose des services d'expédition, d'impression ou encore de domiciliation à destination des entreprises et des particuliers. Viens faire partie de notre équipe dynamique et passionnée pour des défis professionnels stimulants dans une ambiance conviviale tout en aspirant à l'excellence. Chez MBE, nous avons confiance en toi et nous sommes engagés à te soutenir dans ton évolution et à t'aider à progresser au sein de notre entreprise. Tu auras l'opportunité de jongler avec les défis quotidiens de la gestion commerciale et logistique tout en apportant une valeur ajoutée à nos clients. Prêt à embarquer dans cette aventure ? Ensemble, exportons le succès à travers le monde ! LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) et Logistique. Vous serez responsable de soutenir nos activités commerciales et logistiques et assurer une coordination efficace. TON QUOTIDIEN AU SEIN DE L'ÉQUIPE : - Accueillir une clientèle de professionnels et particuliers pour leur apporter un conseil personnalisé et la vente de solutions adaptées ; - Accompagner au mieux grâce à vos conseils et vos connaissances une clientèle B2B et B2C ; - Saisir les étiquettes de transport et documents d'accompagnement des colis ; - Assurer le suivi des commandes clients et des livraisons, gestion des exceptions/litiges ; - Fournir un support administratif à l'équipe commerciale ; - Répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes liés aux livraisons ; - Maintenir une base de données clients à jour ; - Gestion des domiciliations (ouverture de contrat et gestion des renouvellements) ; - Préparer des rapports et des présentations pour l'équipe de direction ; - Participer au développement de l'agence et de son activité. LES COMPÉTENCES ATTENDUES : - Sens de l'organisation et souci du détail ; - Excellentes compétences en informatique, y compris la suite Google ; - Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs tâches simultanément ; - Bonnes compétences en communication écrite et verbale ; - Qualités relationnelles et un excellent sens du service. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Pour un environnement de travail dynamique et stimulant ; - Pour participer aux différents projets de l'entreprise avec des possibilités d'avancement de carrière ; - Pour bénéficier d'avantages tels les titres Restaurants ou les chèques vacances. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Type de contrat : CDI - Prise de poste effective : Immédiate - Lieu : Echirolles (38) - Durée : Du lundi au vendredi en journée - Salaire : 21 500,00€ à 22 500,00€ par an
Dans le cadre d'un nouveau contrat de sous-traitance pour le compte d'un grand groupe industriel, nous recherchons 1 Chef d'Equipe H/F, dans le cadre du démarrage de cette nouvelle prestation et en lien avec le Manager de l'activité, vous êtes responsable de l'approvisionnement et des opérateurs logistiques polyvalents (équipe de 4 personnes). Vous animez et organisez votre équipe selon les besoins identifiés. Vous assurez l'organisation du magasin qui garantit le service à notre client, notamment pendant ses périodes d'arrêt. Vous êtes également l'interlocuteur/trice privilégié(e) du Responsable Magasin côté Client. Vous assurez des missions opérationnelles ponctuelles, pour remplacer ton équipe en cas d'absence ou intervenir en renfort en cas de surcharge d'activité (arrêts) : connaissance des process, de SAP notamment sur les réceptions de commandes fournisseurs. Vous réalisez ces missions dans le respect des règles QHSE et procédures établies par l'entreprise. Contrat de 35h, poste en CDI, statut Agent de Maîtrise Organisation de travail en journée, plannings à préciser 13ème mois, prime panier, Participation / Intéressement Forfait mobilité douce Démarrage du contrat : mai 2024.
Votre mission générale : Vous aurez pour mission principale de gérer la mise à disposition des composants, des matières et du matériel indirect pour répondre aux besoins de la production, à moindre couts. Vous veillerez à l'optimisation des inventaires en anticipant les baisses et hausses d'activité et en prospectant le marché des fournisseurs. Principales missions et activités : Achats - Vous prospectez et analysez le marché des fournisseurs et des produits - Négociez les prix et les délais de livraison des produits - Vous mettez en place et suivez des contrats d'achat - Vous mettez à jour les paramètres de l'ERP en fonctions des évolutions des conditions d'achat - Sourcing : vous recherchez en continu des produits et des fournisseurs selon des objectifs de coûts, qualité et délais - Vous évaluez régulièrement les fournisseurs sélectionnés - Vous réalisez un état des lieux du panel fournisseurs existants, analysez les risques associés et proposez des solutions Sous-traitance - Vous gérez le panel de sous-traitant en termes de performance qualité, coûts et délais - Vous assurez le suivi de la commande avec les fournisseurs (relance pour accord, délais) Votre profil : Vous êtes issu(e) idéalement d'une formation de type niveau BAC+5 en achats, avec une expérience d'environ 7 ans en Achats ou Supply Chain Vous avez impérativement une expérience réussie dans les achats techniques Vous disposez de compétences techniques pointues en gestion de stock, MRP et approvisionnement. Vous avez connaissances des Incoterms et des normes et réglementations. Une maitrise de l'anglais technique est attendue afin de pour pouvoir accompagner l'internationalisation croissante de H.R.S. Vous faites part d'autonomie, de rigueur, savez gérer de multiples projets en même temps. Vous êtes bon communiquant, êtes force de négociation, et vous avez un sens de l'analyse. Vous avez un goût pour le travail en équipe dans un environnement dynamique en pleine croissance. Travailler chez HRS, c'est l'opportunité de vous développer et vous épanouir dans un environnement stimulant tout en participant à l'émergence d'une société plus responsable et durable.
Vous aimez le challenge et vous souhaitez prendre part à la forte croissance d une entreprise porteuse de valeurs humaines ? Rejoignez HRS (Hydrogen Refueling Solutions) et contribuez au développement et au déploiement de nos stations de ravitaillement en hydrogène, pilier de la mobilité décarbonée. HRS conçoit et fabrique des stations de ravitaillement pour véhicules électriques à pile à combustible (Hydrogène) de grandes capacités (200 kg à 2 tonnes).
CDIFLEX recrute pour un de ses client, un Chargé d'études Automatisme H/F en CDI. Au sein du service, vous aurez comme missions : Mission principale : - Réalise les études automatisme (AF, AMDEC, Manuel) ; - Programme les automates et supervision ; - Assure la mise en service des installations ; - Réalise des tests de programmes sur zone d'essais et/ou site client. - Valide des programmes de sécurité sur zone d'essais. - Réalise les documentations et programmations des objets de développement. Autres Missions : - Gère les pares-feux des équipements. - Réalise des essais sur simulateur. Activités principales : Dans le respect des procédures qualité et HSE de l'entreprise, il : Réalise les études automatisme (AF, AMDEC, Manuel), programme les automates et supervision et assure la mise en service des installations - S'approprie les données applicables - Rédige les documents propres à la programmation des automates de sécurité (arbres des causes, fiches de tests plateforme ) - Programme les automates et les supervisions suivant les documents d'étude validés ainsi que les méthodes définies - Participe aux tests préliminaires atelier - Participe aux tests en plateforme les communications (Ethernet, CanOpen, Profibus, Modbus ) et les paramétrages et configurations des équipements spécifiques - Participe à la mise en service des installations - Réalise et trace les tests fonctionnels - Identifie les « travaux supplémentaires » et en informe le responsable projets automatisme Expertise et dépanne des installations client - Sur demande spécifique, réalise des opérations de diagnostic et de maintenance sur les installations client QHSE - Respecter les règles de sécurité et de prévention - Faire respecter les règles de sécurité et les mesures de prévention - Participer à la remontée d'informations Amélioration continue - Contribuer à l'amélioration continue des activités dont il a la charge. Votre Profil : Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+3 en Automatisme / Electricité et possédez idéalement 2/3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vos Compétences : Technique : Connaissances des matériels d'automatisme et supervision courants (Schneider, Siemens, Beckhoff ) Connaissances des différents réseaux et de leur mise en œuvre Logiciels : Bureautique (Word, Excel, Power point) Schneider Siemens Beckhoff Pilz Codesys Vous maîtrisez l'anglais professionnel. Les « + » de l'entreprise : Repas pris en charge par l'entreprise Mutuelle prise en charge par l'entreprise Semaine de travail de 4.5 jours Attribution d'actions gratuites Prime remboursement soin de santé Prime remboursement frais de crèche
POSTE A TEMPS PARTIEL - VACATIONS Organisme de Formation par Apprentissage basé sur Pont de Claix (38) recherche un.e formatrice/formateur en sciences appliquées (hygiène, nutrition, sciences des aliments et des équipements) afin d'enseigner à des apprenti.es préparant le: - CAP Production et Service en Restauration - CAP Cuisine - CAP Poissonnier - CAP Equipier Polyvalent du Commerce
Centre de Formation pour Apprenti-e-s qui accueille une centaine de jeunes par an et qui les prépare aux métiers de la Restauration, de la Poissonnerie et du Commerce. Missions: - Transmission de savoirs et de savoir-faire - Accompagnement vers l'obtention du diplôme - Accompagnement vers l'emploi - Suivi individualisé des jeunes
L'AFPA de Pont de Claix recrute un formateur/formatrice Installateur/Installatrice Thermique et Sanitaire en contrat CDI. La formation est au centre du métier de formateur/formatrice et en constitue l'activité principale .Ce sera la mise en œuvre d' une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle Le titre professionnel installateur en thermique et sanitaire se compose de deux activités types : Réaliser des installations de chauffage de locaux d'habitation Installer en tube cuivre et matériaux de synthèse des émetteurs de chaleur en habitation neuve. Modifier un réseau de chauffage existant dans des locaux d'habitation. Installer un générateur de chauffage dans des locaux d'habitation. Réaliser des installations sanitaires de bâtiment Installer des appareils sanitaires dans des locaux d'habitation. Installer des équipements de production d'eau chaude sanitaire dans des locaux d'habitation. Installer des équipements de renouvellement d'air dans des locaux d'habitation.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour l'Hôtel Restaurant PoMo à Echirolles, un cuisinier (H/F),pour compléter notre équipe de début juin à fin août. Ci dessous les principales missions : - Maîtriser le travail des produits frais ; - Maîtriser les postes froid et chaud en autonomie, - Assurer et maintenir la qualité de prestation sur tous les services ; - Gérer les stocks et respecter les objectifs de marge ; - Respect des normes HACCP ; Vous serez amené à travailler en journée continue ou en coupure avec 2 jours de repos par semaine, Nous cherchons une personne motivée, rigoureuse et passionnée. Salaire entre 2200€ et 2400€ brut€ par mois . 39h/semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois
Rejoignez l'équipe dynamique de l'Hôtel Restaurant PoMo à Échirolles ! En tant que Responsable de Salle, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des opérations du service dans notre établissement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de direction pour garantir une expérience client exceptionnelle et assurer le bon fonctionnement du service. Responsabilités : - Superviser et coordonner les activités du personnel de salle - Assurer un service client de haute qualité en veillant à la satisfaction des clients - Gérer les réservations et l'attribution des tables - Former et encadrer le personnel de salle pour garantir un service efficace - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer les plaintes des clients et y apporter des solutions appropriées - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer une coordination fluide entre le service en salle et la préparation des aliments Compétences requises : - Expérience préalable dans le service en restauration - Connaissance approfondie du service de bar et des techniques de mixologie (un atout) - Capacité à travailler sous pression et à gérer les situations stressantes - Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe - Forte orientation client avec un souci constant de la satisfaction des clients - Bonne connaissance des aliments, y compris les allergies alimentaires courantes - Capacité à manipuler les aliments en toute sécurité et à respecter les normes d'hygiène alimentaire - Expérience en gestion dans le domaine de la restauration (un atout) Si vous êtes passionné par le service et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, veuillez soumettre votre candidature dès maintenant. CDI 39H/ SEMAINE Salaire entre 2 300€ et 2 550€ brut par mois
Les missions du poste Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons un Assistant Chargé d'Affaires CVC ! Vous serez chargé d'élaborer les études et les plans relatifs au traitement d'air des salles propres. Vous assisterez les Chargés d'Affaires dans l'exécution des travaux et la relation clients. Vos missions : En phase d'avant-projet : - Dimensionnement des installations de traitement d'air - Elaboration de plans de principes - Chiffrage et rédaction des offres En phase d'exécution - assistanat des Chargés d'affaires - Données d'études à traiter - Consultation fournisseurs et sous-traitance - Passation de commandes - Contrôle de la réalisation et de la qualité des plans et réactualisation - Reporting - Réception des travaux Le profil recherché - Vous avez des connaissances en génie thermique ? - Vous êtes en capacité d'analyser un dossier technique et de proposer des modifications techniques ? - Vous maîtrisez l'utilisation de logiciels de chiffrage et de dessin 3D (REVIT) ? - Vous savez travailler de manière autonome, mais êtes en capacité de travailler en équipe également ? Vous êtes reconnu pour votre réactivité et votre implication ? Ce poste pourrait être fait pour vous ! Infos complémentaires - 35 heures sur 4.5 jours - Convention Collective : Bâtiment - Mutuelle prise en charge à 70% par l'entreprise - Carte tickets restaurant - PC portable - Accord d'intéressement en vigueur - Equipe CSE élue - Nous sommes labellisés HappyIndex@Work pour la 3ème année consécutive !
Nous recrutons des animateurs d'activités périscolaires H/F Missions : Encadrement des enfants en âge primaire et maternel et animation pendant le temps périscolaire : Lundi, mardi, jeudi, vendredi : - Midi (11h20 - 13h20) - Soir (16H15 - 18h15) Intervention selon les besoins sur les 3 sites périscolaires répartis sur le territoire de la commune de Claix. - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités - Assurer l'organisation pratique matérielle de la prestation - Bonne maitrise des techniques d'animation - Connaissance des publics enfants et adolescents - Capacité à contribuer à un projet multi partenarial - Résistance à la fatigue physique et au bruit - Capacités d'écoute, d'analyse et de rendre compte - Avoir le sens des responsabilités et de l'organisation Le BAFA , CAP Petite Enfance ou BAAPAT souhaités. Débutant accepté si appétence pour travailler dans l'animation auprès d'enfants
Notre société de nettoyage recherche un(e) agent(e) d'entretien (H/F) pour poste en CDI sur Champ-sur-Drac. Vos missions : - Vous aurez en charge le nettoyage de bureaux, en respectant méthodiquement le planning de travail. - Vous travaillerez dans le respect des règles de sécurité au travail et des procédures d'hygiène. - Vous veillerez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. - Mise en place par une cheffe de secteur - Compréhension du français pour être en mesure de lire des consignes - Horaires : Le lundi 08h00 à 10h30 (modulable). Durée hebdomadaire : 02 heures 30 minutes / semaine Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 12,04€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Travail en journée Expérience: Agent d'entretien h/f ou similaire: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Votre institut Yves Rocher Grand Place recherche apprenti(e) en esthétique : POSTE OUVERT A LA PRÉPARATION DU BP - BTS Sérieux(se) et motivé(e), ayant le gout du commerce, le sens des responsabilités, l'envie de progresser et de se former au sein d'une équipe dynamique. Vous êtes passionné(e) par le domaine de l'esthétique, avec pour ambition de parfaire vos connaissances : autour des techniques de soin, de massages, d'épilation, technique de vente, merchandising, fidélisation clients, management. Alors faites nous vite part de votre dossier de candidature. Votre mission consistera à : - Vendre et réaliser nos offres de soins en cabine (épilations, soins corps, soins du visage, etc.) - Assurer l'accueil de nos client(e)s et la vente des produits de soin Yves Rochers - Développer le chiffre d'affaires de la boutique et de l'institut en fidélisant la clientèle grâce à votre accueil, vos conseils et votre sens du service - Réceptionner, contrôler et mettre en place les produits en rayon et en réserve. - Proposer des opérations commerciales réalisées par la boutique - Assurer l'entretien de la boutique, des cabines, des soins et du matériel.
Nous recherchons, pour une boulangerie-pâtisserie artisanale à Vizille, un boulanger (H/F) en CDI, temps plein sur les matins, pour renforcer ses équipes. Rejoignez une structure familiale qui place la qualité et le fait-maison au cœur de ses priorités ! - Fabrication et cuisson de la gamme de pains traditionnels et spéciaux - Fabrication de la viennoiserie - Entretien continu du poste de travail et du matériel CAP BOULANGER exigé Débutant sortant de diplôme accepté Bonne organisation et autonomie Esprit d'équipe Goût pour le bon produit CDI DÈS QUE POSSIBLE Durée hebdomadaire : 35h du mardi au dimanche Lundi repos Début de journée à 5h du mardi au vendredi et à 4h30 le week-end, travail en matinée uniquement VIZILLE Salaire négociable selon expérience, mutuelle