Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vieille-Chapelle située dans le département 62. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vieille-Chapelle. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - Lestrem, 62 - ESSARS, 62 - BEUVRY ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour l'un de nos clients sur le secteur de LESTREM, Nous recherchons une personne avec expérience pour effectuer le nettoyage industriel du site. Période : du 29 avril au 13 mai Horaire : de 8h00 à 13h00 Être dynamique et ponctuel.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé/e pour un Titre Professionnel d'EMPLOYE/E COMMERCIAL/E. La formation aura lieu au sein du magasin + 1 journée par semaine en distanciel chaque mardi. Démarrage du contrat d'apprentissage mi mai.
Recrutement dans le cadre de la nouvelle réglementation TUPH1. Une société d'Ambulances recherche un(e) AMBULANCIER(E). Vous êtes impérativement titulaire du DEA. Vous effectuez le transport sanitaire des personnes. Travail sur 4 jours avec possibilité d'heures supplémentaires (sur la base du volontariat). Repas du déjeuner payé + Mutuelle. Un week-end de garde par mois payé à 100%
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Au sein de l'association de quartier ALIM vous travaillez comme MEDIATEUR/TRICE SOCIAL/E dans le cadre d'un contrat adulte relais (conditions d'éligibilité pour ce contrat : avoir au minimum 25 ans, être sans emploi et résider dans un quartier prioritaire de la ville). Vos missions : - accueil, écoute et concourir au lien social au sein de l'association (aller à la rencontre des habitants du quartier, les informer sur l'activité de l'association, participer à la création et au maintien du lien social, faciliter les temps d'échange avec les familles, initier des actions, organiser des activités, susciter des projets ...) - contribuer à un service de médiation (faciliter le dialogue, faciliter la médiation entre les familles et l'environnement social, assurer un premier niveau d'information ...) - entretenir la dynamique partenariale (mise à jour des réseaux dans le domaine social, culture, éducation nationale, associations locales, développer les partenariats avec les collectivités et structures institutionnelles, participer aux rencontres avec les partenaires, participer aux manifestations de quartier...) Poste basé à BETHUNE sous la responsabilité du Président et du Directeur de l'Association (le contrat est susceptible d'être renouvelé). Travail du mardi au samedi. Vous avez idéalement une première expérience dans le milieu associatif. Vous savez travailler en équipe et en partenariat. Vous avez des capacités d'adaptation + écoute + prise d'initiative et autonomie. Vous faites preuve d'aisance relationnelle.
Vous travaillez en tant que ADE CUISINIER/E de COLLECTIVITÉ au sein d'un établissement de santé. Vous participerez à la préparation des repas (environ 300 repas par jour). L'expérience sur un poste similaire est impérative. Vous effectuez des remplacements pour la période estivale et jusqu'en septembre. Le contrat est reconductible
A compter du 1er juin 2024, l'EHPAD de LESTREM recherche agent hôtelier: Service hôtelier polyvalent qui comprends 2 services : Description du poste - Distribution des repas matin, midi et soir - Travailler un Week end sur deux et jours fériés - Assurer la restauration dans le cadre des recommandations d'hygiène et des normes HACCP - Assurer le nettoyage de la vaisselle mais aussi des locaux - Organiser les collations d'après midi - Assurer le nettoyage des chambres des résidents et des divers locaux Qualités et compétences professionnelles Relations correctes et courtoisies vis -vis des personnes âgées (douceur, bienveillance, patience et gentillesse) Travailler en équipe Savoir repérer un dysfonctionnement Volonté d'œuvrer pour l'amélioration de la qualité de la prise en charge ; partager des idées avec l'équipe Avoir de la motivation Horaires pour le service hôtellerie : Matin 7h / 14h 00 Après-midi 12h30 /20h30 Horaires pour le service entretien des locaux poste de jour la semaine du lundi au vendredi : 8h30 /16h00 Un week end sur trois 7h / 14h00
Manpower BETHUNE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, des operateurs régleur usineur (H/F), Rattaché au chef d'équipe usinage, vous procédez aux opérations de tournage ou de fraisage sur centre d'usinage de la petites séries à grandes séries Plus précisément, vous étudiez, définissez et vous formalisez un process de fabrication par usinage. Vous choisissez les outils de coupe les plus adaptés pour réaliser la pièce désirée. Vous réalisez des tests et vous ajustez les réglages. Vous préparez également la programmation. Vous réalisez en partie et vous suivez le programme d'usinage en 5 axes principalement. Vous garantissez la traçabilité de la commande pendant et à la fin des opérations et effectuez les contrôles qualité des pièces pliées. Vous intervenez en cas de panne et vous réalisez la maintenance préventive et corrective de 1er niveau des équipements au besoin. Travail posté en 2X8 ou 3X8 et en SD. Votre profil : Vous disposez d'un BEP/CAP ou BAC en usinage ou en mécanique ou en maintenance et vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience. Vous savez programmer les machines à commandes numériques. Vous êtes rigoureux, méthodique, autonome et vous avez une capacité à comprendre et résoudre les problèmes. Vous êtes sensibilisé à l'importance de la sécurité en entreprise. Ce poste vous intéresse n'hésitez pas à postuler sur cette annonce et d'appeler l'agence Manpower à Béthune.
Manpower BETHUNE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, des operateurs régleur usineur (H/F),
- Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de l'espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de l'affectation, vous serez amené(e) à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage Le démarrage du contrat ainsi que la durée dépendront de la période de moisson.
GROUPE ADVITAM UNEAL
DIRECTION DE LA COHESION SOCIALE ET DE LA SANTE GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ATTACHES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE CHARGE DE MISSION DEVELOPPEMENT SOCIAL (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - accélérer les dynamiques de transition économique ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Sur ce dernier enjeu, la feuille de route Cohésion sociale s'articule autour de sujets liés à la réussite éducative, l'accès au droit, la tranquillité publique, la prévention de la délinquance, la lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme, l'autonomie et la citoyenneté. Elle s'appuie notamment sur deux dispositifs que sont la Convention Territoriale Globale (CTG) signée avec la CAF et le Contrat de Ville. La Convention Territoriale Globale s'articule autour de 4 volets que sont la petite enfance / l'enfance-jeunesse / le logement / l'accompagnement des publics. Le présent poste concerne spécifiquement la CTG et est co-financé par la Caisse d'Allocations Familiales. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Directrice de la cohésion sociale et de la santé, et au sein du Pôle Cohésion Sociale, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire et plus particulièrement de la feuille de route Cohésion sociale de la CABBALR - Assurer la coordination, la mise en œuvre du plan d'actions, le suivi et l'évaluation de la Convention Territoriale Globale signée avec la Caisse d'Allocations Familiales, en lien avec les élus de l'agglomération, les communes, les services de la CABBALR, les chargés de coopération et les partenaires institutionnels - Organiser, préparer et animer les instances de pilotage de la CTG en lien avec la CAF - Etablir des diagnostics territoriaux et thématiques : état des lieux des dispositifs et acteurs du territoire, identification des enjeux et des orientations stratégiques (ex : illettrisme, inclusion numérique .) - Développer et animer la coordination et la mise en en réseau des acteurs sur le territoire - Assurer l'articulation entre les différentes démarches et en particulier entre le Contrat de ville et la CTG. - Contribuer à l'animation du réseau des chargés de coopération CTG du territoire - Apporter un appui aux acteurs du territoire - Assurer un conseil auprès des élus Connaissances et compétences requises : - Connaissance du cadre réglementaire des politiques sociales : enfance, éducation, jeunesse, soutien à la parentalité, handicap, logement, vie sociale, emploi, habitat, accompagnement social, accès aux droits, prévention. - Connaissance des rôles et attributions des acteurs et partenaires institutionnels - Méthodologie de projet, d'analyse et de diagnostic des territoires - Conduite opérationnelle d'actions - Animation de réunions
Pour une entreprise spécialisée dans la fourniture de matériaux destinés aux professionnels du BTP, PROCH EMPLOI recherche un magasinier / cariste (H-F). Vous serez en charge des opérations de : - Réception de commandes : déchargement des camions, rangement des marchandises et vérification de la conformité avec les bons de livraison. - Préparation des commandes : identifier et prélever les produits dans la zone de stockage grâce aux bons de commandes papier, effectuer l'emballage, contrôler la préparation de commande, charger les camions en fonction des tournées et en équilibrant les chargements. - Participation active à la vie courante de l'entrepôt : participer à la mise en œuvre du plan de stockage (proposer des solutions et des améliorations possibles), participer à l'inventaire. Vous travaillerez dans un entrepôt ouvert sur l'extérieur (conditions climatiques) et avec un système peu informatisé (utilisation de bons de commandes papier, pas de douchette pour l'indication du lieu de stockage des produits) Gerbage sur des hauteurs de 7 à 8 m, utilisation d'un chariot de 4/5 tonnes multidirectionnel Une connaissance des matériaux de construction serait un plus
Vous travaillez en tant que conseiller/ère en insertion sociale et professionnelle référent FSE+ QPV sous la responsabilité hiérarchique de la Direction ou de toute personne déléguée par elle. Vous serez en charge de repérer, d'accueillir, d'informer, d'orienter et d'assurer un suivi du public repéré. Vos missions : - Repérage des publics QPV non connus ou sans contact avec les services de l'emploi (depuis 4 mois minimum) - Remobilisation des publics cibles - Intégration sur les dispositifs de droit commun - Animation d'ateliers : accompagnement intensif qui conduit à l'emploi ou à la formation - Sécurisation des parcours : éviter les ruptures de parcours emploi ou formation - Veille au respect des exigences et obligations du FSE+ Domaines de compétences CCN : - Recevoir le public en entretien - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public cible - Accompagner le public dans son parcours d'insertion - Informer, recueillir la demande et orienter - Assurer un suivi administratif Expérience exigée dans le secteur de l'insertion + Connaissance des exigences et obligation du FSE + Connaissances de l'environnement économique et social, des dispositifs et mesures de l'emploi, de la formation et de l'insertion Vos qualités : - Aptitudes organisationnelles - Sens du relationnel et du travail en équipe - Capacité d'adaptation rapide - Aptitudes rédactionnelles (rendu d'activités ) - Connaissance de l'environnement socio-économique local Pour postuler : JOINDRE CV et LETTRE DE MOTIVATION
Le coach jeunesse a pour vocation de pouvoir centraliser les différentes possibilités de réponses pour le jeune et de l'y accompagner en maintenant un lien solide et permanent. Vous n'assurez pas l'accompagnement mais vous vous assurez que l'accompagnement est actif. Vous travaillez en étroite collaboration avec les conseillers de la structure et sous la responsabilité hiérarchique de la Direction. Vous avez connaissance de l'environnement économique et social, des dispositifs et mesures de l'emploi, de la formation, de l'insertion...Vous possédez au minimum un BAC +2 dans le secteur social ou un diplôme d'éducateur. Vos missions : - recevoir le public en entretien - établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - informer et aider à l'orientation du public cible - être référent dans un domaine spécifique - accompagner le public dans son parcours d'insertion - informer, recueillir la demande et orienter - assurer un suivi administratif - repérer pour proposer - être un "guide ressource" pour le jeune - faciliter le lien partenarial en fédérant les différents acteurs de la jeunesse - être force de proposition en terme d'accompagnement du jeune - favoriser la co-construction du projet du jeune - créer du lien, organiser et coordonner le projet de vie global du jeune, dans l'objectif de le préparer à une vie autonome et sécure - veiller à la gestion administrative/ à la conformité des saisies - reporting hebdomadaire à la direction - valorisation des actions Vous avez des capacités d'analyse, d'innovation dans la création de liens avec les jeunes, des capacités relationnelles. Vous savez travailler en équipe et avec un réseau partenarial. Vous maîtrisez les outils bureautiques, le fonctionnement des réseaux sociaux Vous faites preuve de rigueur dans la gestion administrative. Vous avez une aisance rédactionnelle et une capacité de reporting.
Nous recherchons un(e) serveur(se) bar brasserie / Réceptionniste en hôtellerie. Vos missions : Vous accueillez et renseignez des clients. Vous êtes en charge du service au bar et de la brasserie. Vous êtes dynamique et sociable Première expérience exigée d'un an en hôtellerie et/ou restauration Travail du lundi au vendredi de 15h30 à 22h30
Vous procédez au nettoyage des locaux dans le secteur bancaire - Commune LAVENTIE CDD du mardi au vendredi de 17h30 à 18h45
Supermarché en centre ville recrute employé polyvalent de libre service H/F. Vos missions: Réception marchandises Mise en rayon Accueil clients / encaissement Tenue du magasin Vous êtes dynamique, réactif, vous aimez le travail d'équipe
Vous assurez l'accueil au sein d'une salle de sport située à Béthune. Idéalement, vous avez une bonne connaissance du sport et vous aimez le contact client. Poste à temps partiel les samedi et dimanche de 9h30 à 13h00. Vous pouvez vous présenter directement à la salle de sport FAMILY FIT, 99 boulevard Voltaire à BETHUNE, pour déposer votre CV. Le poste est ouvert aux étudiant(e)s
FAMILY FIT 99 BOULEVARD VOLTAIRE à BETHUNE
Recrutement URGENT. Au sein de l'entreprise de travaux publics, vous gérez les factures, les devis, l'accueil téléphonique ... Vous effectuez des tâches comptables (saisie des factures, vérification des règlements ...) et vous êtes impérativement à l'aise avec l'utilisation d'un logiciel comptable. Vous préparez également la paye. Vous êtes autonome sur votre poste et avez déjà une première expérience sur un poste similaire. Idéalement, vous savez utiliser le logiciel Inexweb). Poste à temps partiel à raison de 24H/semaine du lundi au vendredi (horaires à définir avec l'employeur selon convenance). Le contrat est susceptible de se prolonger. Salaire selon grille ETAM de la convention collective du BTP
Vos missions : - repassage et emballage des textiles (80% du temps de travail) - accueil physique et téléphonique des clients, prise en charge des textiles clients, gestion de la caisse, vente de petits articles en magasin, gestion du fichier de fidélité client, réception et distribution des colis (20% du temps de travail) Vous travaillerez toutes les après-midis du lundi au vendredi ou du mardi après-midi au samedi matin.
L'EAM Althéa de La Bassée accueille 18 adultes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) ou des Troubles Psychiques en hébergement complet et dispose d'une place d'accueil temporaire. VOS COMPETENCES - Comprendre les particularités des personnes TSA - Accompagner le résident dans les actes quotidiens de la vie (toilette, habillage, prise des repas) - Avoir un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutient - Mettre en place des activités - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire Diplômé : Diplôme d'Etat d'AES (D.E.A.E.S) ou d'AMP (D.E.A.M.P) Vos atouts : Aptitudes relationnelles, rigueur et assiduité, conduite et animation de projet, connaissance de l'autisme
Vous travaillez au sein d'un silo pendant la période de moissons. Vous assurez l'accueil des adhérents, et la réception des céréales. Vous êtes chargé(e) de quelques travaux de manutention et de nettoyage du silo, le prélèvement des échantillons. Vous serez formé(e) à la conduite d'un engin télescopique. Le démarrage et la fin de contrat se feront en fonction de la période de moisson (Juin à Août). Un moyen de locomotion est nécessaire pour se rendre sur le silo.
Vous intégrer l'entreprise en contrat intérimaire pour plusieurs mois. Vous serez en charge de faire du transport urbain et inter-urbain. Prise de poste sur un des 4 dépôt en fonction de votre lieu d'habitation : Lens, béthune, henin, Houdain
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Viande bovine et basé à Nœux-les-Mines (62290),en Intérim de 1 mois un OUVRIER ABATTAGE (H/F). Notre client, est le numéro 2 français de la viande de bœuf découpée et préparée. Avec l'appui de ses actionnaires, la coopérative Terrena et le groupe DAWN MEATS, notre client transforme et commercialise les viandes de bœuf, porc, veau et agneau à destination de la grande distribution, des artisans bouchers et de la restauration. Engagée dans le développement durable, notre client place la Responsabilité Sociétale de l'Entreprise au cœur de sa stratégie, afin d'allier performance économique, progrès humain et respect de l'environnement. Votre rôle consiste à participer aux différentes étapes de l'abattage des animaux. Vous serez en charge de la découpe et du désossage des carcasses dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez en équipe et suivrez les consignes données par votre responsable. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois dans le secteur de la viande ou dans un environnement similaire. - Vous êtes rigoureux, avez un bon esprit d'équipe et savez respecter les consignes. - Vous êtes réactif et adaptable aux différentes situations. - Vous avez une bonne maîtrise des outils de coupe et savez utiliser les équipements de protection individuelle. Salaire : Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure. Le contrat débutera dès que possible. Rejoignez notre client et participez à une entreprise engagée dans le développement durable et la responsabilité sociétale de l'entreprise. Venez mettre à profit votre expérience dans le secteur de la viande et contribuer à la satisfaction de nos clients ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
L'ADMR du Pas-de-Calais recherche un(e) Responsable de Secteur pour son association de LESTREM Animer une équipe, développer l'activité sont des missions donnant du sens à votre quotidien ? Vous souhaitez avoir un emploi à forte utilité sociale ? Alors rejoignez-nous et devenez ambassadeur de l'ADMR du Pas-de-Calais ! Sous la responsabilité de la Présidente, vous : - Pilotez les plans d'intervention et vous vous assurez de la bonne gestion de la relation client - Gérez les ressources humaines de l'association : participation aux recrutements, contrats de travail, suivi administratif (DPAE, visites médicales, entretiens professionnels, ), gestion des emplois et des compétences, - Assurez le management et le suivi individuel de votre équipe : supervision des plannings, absences, réunions d'équipe... - Participez au projet de service et à la vie institutionnelle de la structure - Êtes garant du développement de l'activité de l'association - Travaillez avec les partenaires du territoire (MDS, assistants sociaux, services médico-sociaux, ...) - Contribuez à l'élaboration et/ou la mise en œuvre des projets - Veillez à la bonne application des procédures - Elaborez et suivez les plans de communication et d'amélioration de la qualité - Travaillez en étroite collaboration avec les services supports de la fédération Vos avantages en rejoignant nos équipes : Vous êtes rémunéré(e) selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience dans la branche. Vos trajets professionnels sont indemnisés. La mutuelle d'entreprise est bien sûr obligatoire mais nos contrats intègrent également une couverture prévoyance en cas d'incidents de la vie. Vous pourrez vous perfectionner : nous vous proposerons des formations tout au long de votre carrière. Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien.
Nous recrutons un(e) agent(e) de service en CDD de surcroit d'activité à partir du 19/04/2024 pour un mois (renouvelable) Sous la responsabilité de l'agent d'exploitation de votre secteur, vous intervenez pour des professionnels du BTP avec le matériel mis à disposition, vos missions seront : - nettoyage des locaux (dépoussiérage, sols, corbeilles,...) - nettoyage des sanitaires Une formation sera faite avec le responsable de secteur. Vous êtes disponible selon le planning suivant : le vendredi 1h (horaire flexible) Vous êtes expérimenté(e) et recherchez un complément d'heures ou débutant(e), vous souhaitez vous faire une expérience dans le monde de la propreté. Vous savez respecter les instructions données, les règles d'hygiène et de sécurité. CE POSTE EST POUR VOUS !
SYNERGIE Béthune recherche pour son client basé à Béthune, des manutentionnaires F/H : Vos missions seront les suivants : - Chargement et déchargement de camion à la main - Réception et expédition de colis - Port de charges et travaux de manutention - Contrôle de références - Etiquetage - Préparation de commandes Travail posté (2x8) ou de jour. Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur
Le poste : Votre agence PROMAN BETHUNE recherche un Opérateur de Nettoyage de Cuve de Camion H/F. Description du poste : Nous recherchons un opérateur de nettoyage de cuve de camion pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre rôle consistera à assurer le nettoyage et la désinfection des cuves de camions conformément aux procédures établies. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour garantir des normes d'hygiène élevées et la sécurité des opérations. Vos responsabilités : Nettoyer et désinfecter les cuves de camions après chaque utilisation. Respecter les protocoles de nettoyage et les normes de sécurité. Tenir des registres précis des opérations de nettoyage effectuées. Collaborer avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail propre et sûr. Conditions de travail : Contrat : Intérim Profil recherché : Nos Exigences : Expérience préalable dans le nettoyage de cuves de camions (un atout). Connaissance des produits et procédures de nettoyage. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Attitude responsable et souci du détail. Si vous êtes motivé(e), consciencieux(se) et que vous avez de l'expérience dans le nettoyage de cuves de camions, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Educateur de jeunes enfants h/f qui exercera au sein de notre hôpital de jour pour enfants présentant un trouble du spectre autistique du Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent situé à Beuvry Travail en journée du lundi au vendredi, durée hebdomadaire de travail 38 heures Missions : - Participation à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets thérapeutiques des jeunes enfants - Accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale globale, en lien avec leur famille, dans une fonction de prévention, d'animation et de médiation en vue du développement progressif de l'enfant (éveil, autonomie...). - Élaborer et mettre en œuvre un projet éducatif en direction du jeune enfant en coopération avec sa famille - Concevoir et conduire les actions éducatives individuelles et/ou collectives dans un travail de collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Élaborer des actions éducatives en lien avec les cadres institutionnels et les partenaires, et développer le travail de réseau - Évaluation, aide, conseils, orientation et soutien aux patients et à leurs familles - Coordination avec les partenaires sociaux et médico-sociaux dans l'intérêt des enfants accompagnés - Travail d'équipe en lien avec les autres travailleurs sociaux du Pôle et de l'EPSM Val de Lys Artois (réunions, partage d'informations, du travail en réseau) - Veille professionnelle - Traçabilité de l'activité dans le dossier patient informatisé - Accompagnement des enfants de 0 à 7 ans présentant des Troubles du Spectre Autistique - Rédaction de bilans éducatifs visant la mise en place d'actions éducatives - Accompagnement individuel ou de groupe : travail sur la relation, la socialisation, les premiers acquis cognitifs et la généralisation des acquis - Groupe parents/enfants, entretien avec le pédopsychiatre et les familles, entretien avec les parents - Intervention dans le cadre de la parentalité - Réunions cliniques et/ou synthèses pluri professionnelles - Visites à domicile - Accompagnement scolaire (socialisation et piste de travail) - Accompagnement et relais dans d'autres structures - Participation au développement du maillage partenarial des réseaux sociaux, médico-sociaux, et professionnel - Collaboration avec les professionnels de la filière socio-éducative du Pôle afin d'optimiser les parcours de soins des jeunes enfants Prérequis : - Connaissances et expériences spécifiques liées à la prise en charge d'un public enfant de 0 à 7 ans - Connaissances en psychopathologie et en développement de l'enfant de 0 à 7 ans. - Connaissance et expérience dans l'accompagnement d'un public TSA - Conscience professionnelle, rigueur, discrétion et motivation - Sens des responsabilités et du service public - Connaissance des institutions scolaires et des différents dispositifs de l'éducation nationale, des dispositifs liés à la parentalité, à la petite enfance, - Connaissance du territoire et des partenaires : maillage médico-social, associatif et culturel existant - Capacités rédactionnelles Envoyez votre CV avec une lettre de candidature
Nous recherchons, pour notre agence d'ANNEZIN, un(e) collaborateur(trice) commercial(e). Poste à pourvoir en CDI, 35h semaine. MISSIONS PRINCIPALES : Entretenir et développer une relation commerciale avec les clients actuels et potentiels de l'agence. A ce titre, vous devrez : - Accueillir, informer et orienter les clients particuliers et professionnels, - Rechercher et identifier les besoins des clients, Afin de servir au mieux les intérêts des clients : - Présenter, conseiller et proposer une offre adaptée, - Vendre des produits et services d'assurance en automobile, habitation, santé, prévoyance, ... - Exploiter le portefeuille clients (suivi, relance téléphonique) et fidéliser la clientèle, - Prospecter de nouveaux clients, - Assurer le suivi administratif des dossiers tout en respectant la conformité en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience dans la vente de produits d'assurance et/ou bancaires, - Connaissances de base des produits d'assurances et de la réglementation en vigueur, - Talent commercial, vous êtes à l'écoute des besoins, vous aimez conseiller la clientèle de particuliers et de professionnels, - Vous êtes de nature joviale et dynamique, vous êtes une personne de contact. - Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve de rigueur, - Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, - Vous maitrisez les outils bureautiques. RÉMUNÉRATION - salaire fixe, - rémunération variable sur résultats incitative à la performance du collaborateur et ce, dans le respect de l'intérêt du client, - primes exceptionnelles, - primes sur objectifs collectifs fixés et ce, dans le respect de l'intérêt du client. STATUT Les collaborateurs d'agence dépendent de l'Agent Général. Les conditions de leur contrat de travail sont définies par l'Agent dans le respect de la Convention Collective du personnel des agences générales d'assurance.
Nous recherchons une personne en recherche d'heures complémentaires, disponible pour l'entretien de logements à la location. Secteur: Béthune. Horaires : possibilités d'interventions entre 11h et 17h sur les logements (possibilité d'intervention le matin selon départ des locataires). Nos critères obligatoires : - Disponibilité quotidienne: les jours ne sont pas fixes mais décidés en fonction des locations, et les interventions peuvent être décidées du jours au lendemain. - Possibilités d'interventions la semaine et week-end. - Expérience souhaitée dans le ménage.
Pour un dispositif de compensation du handicap en centre de formation, vous assurez la mise en œuvre des prestations d'accompagnement. Le chargé de mission Fond d'Equipement assure la mise à disposition de matériels et/ou d'aménagements de poste au sein de l'Organisme de Formation, au domicile ou en entreprise afin de compenser les difficultés inhérentes à la situation de handicap de l'apprenant. ACTIVITES - Information/ Communication - Présente et promeut le dispositif FEAH sur son territoire. - Répond â toute demande individuelle (famille, partenaire...) - Analyse des besoins - Rencontre l'apprenant, le référent handicap et/ou l'équipe pédagogique - Le cas échéant, complète son analyse de la situation de handicap par un échange avec la famille, la lecture de bilans remis par la famille, les préconisations du médecin du travail, un échange avec l'établissement d'origine - Détermine les matériels de compensation. - Lorsque la situation est complexe ou que les informations plus précises manquent, sollicite l'avis d'un spécialiste. - Recherche le fournisseur approprié. - Traitement administratif de la demande - Complète le dossier de demande de matériel ou prestation. - Sollicite les devis auprès des fournisseurs, les relance, le cas échéant. - Sur certaines situations, procède à l'étude ergonomique, l'essai de matériel le cas échéant, la rédaction d'un compte-rendu faisant état des adaptations à mettre en œuvre. Il choisit le matériel, assure la mise à disposition et les réglages nécessaires. - Sur d'autres situations, sollicite la cellule ergonomique susceptible d'assurer la prestation d'évaluation du poste de travail au sein de l'Organisme de Formation. - Organise en lien avec l'Organisme de Formation l'intervention de la cellule ergonomique. - Prospecte les professionnels et les fournisseurs présents sur le territoire et détermine celui qui assurera la prestation. - Met en relation l'apprenant / le stagiaire avec ce spécialiste pour organiser les séances Le chargé de mission rayonne essentiellement sur le Nord / Pas-de-Calais en fonction des besoins. Le poste est à pourvoir pour le 1er juin 2024.
PROCH'EMPLOI recherche un conseiller client (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le secteur des activités des agents et courtiers d'assurances. Rôle central, vous êtes au cœur de l'activité de l'agence. Vos missions et responsabilités seront variées compte tenu de la diversité de nos activités et produits, et sachant que nous accompagnons nos assurés du choix des garanties jusqu'au règlement d'un éventuel sinistre. Tout cela, sans oublier les assurances de personnes (prévoyance, solutions retraite, protection financière et complémentaire santé...) Vos principales missions seront : - De l'accueil des clients par tous les moyens de communication : en agence, téléphone ou email, - Du traitement des besoins des clients : recherche et identification de leurs attentes, présentation de GAN Assurances, valorisation et - commercialisation des offres d'assurances de l'agence, - De la gestion des dossiers clients en toute autonomie : devis sur-mesure, émissions de contrats d'assurances, collecte, suivi, contrôle, relance des pièces administratives et signatures, - Du développement des portefeuilles clients par des actions commerciales de multi-équipement : rebonds commerciaux et ventes additionnelles - De la gestion et suivi des sinistres : ouverture des déclarations de sinistres, en charge de missionner les experts, collecte des pièces et actions de relances, accompagnement du client dans la gestion de son dossier sinistre. Vous savez mettre à profit votre tempérament commercial et vos excellentes qualités relationnelles, gage de votre réussite sur ce poste. Enfin, votre curiosité et votre capacité à prendre des initiatives sont des atouts que vous mettez en place au quotidien dans la relation avec vos clients.
La société Embipack Nord rattachée au groupe Embipack est spécialisée dans la revalorisation et le recyclage des emballages plastiques. Votre mission est de mettre en œuvre dans les délais impartis les différentes actions nécessaires à la valorisation des emballages industriels : - Le lavage - La finition - Le broyage - Le tri Ces différents activités doivent être exercées dans le respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur. Une formation par le biais d'un tutorat personnalisé (AFPR) est dispensée pour que les collaborateurs puisse montée en compétence sur les différents postes. Les horaires de travail sont de 39h par semaine avec paiement des heures supplémentaires et des pauses indemnisées.
L'EAM Althéa de La Bassée accueille 18 adultes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) ou des Troubles Psychiques en hébergement complet et dispose d'une place d'accueil temporaire. L'EAM les Aubépines accueillent 29 adultes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et/ou TND avec déficience intellectuelle en hébergement complet. Nous recherchons un AES a mi-temps sur l'EAM Althéa et mi-temps sur l'EAM les Aubépines (10 km entre les deux structures). VOS COMPETENCES - Comprendre les particularités des personnes TSA - Accompagner le résident dans les actes quotidiens de la vie (toilette, habillage, prise des repas) - Avoir un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutient - Mettre en place des activités - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Savoir s'adapter - Etre disponible Diplômé : Diplôme d'Etat d'AES (D.E.A.E.S) ou d'AMP (D.E.A.M.P) Vos atouts : Aptitudes relationnelles, rigueur et assiduité, conduite et animation de projet, connaissance de l'autisme
Vous travaillerez les lundi, mardi, jeudi et vendredi. Vous travaillerez soit le matin ou le midi ou en fin d'après midi. Les horaires sont de 7h15 à 8h30 le matin, de 11h20 à 13h30 le midi et le soir de 16h30 à 18h30. Vous vous occuperez d'enfants de 4 à 10 ans. Vous avez idéalement le BAFA ou le cap petit enfance. Vous ferez 6h à 10h semaine.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponible au plus vite. Notre agence Adéquat de Béthune recrute des nouveaux talents : NETTOYEUR CONTAINES CACES 1 R485 (F/H) Missions : - CACES 1 R485 obligatoire (à jour) - Nettoyage dans le secteur agroalimentaire - Utilisation karcher Profil : - Polyvalent Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ..................... .
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
KELLY SERVICES recrute pour l'un de nos clients situé sur RUITZ, spécialisé dans la plasturgie : 1 ASSISTANT LOGISTIQUE HF Tâches à effectuer pour la partie Expédition - Réaliser les BL du stock service et organiser les départs en messagerie et affrètements - Réaliser les BL des échantillons clients et organiser les départs en messagerie - Evaluer le niveau de stock service et anticiper le réapprovisionnement - Anticiper les chargements de la semaine S+1 - Travailler en collaboration avec le service ADV - Recenser quotidiennement les marchandises à expédier, - Assurer les expéditions de produits extrudés suivant la zone/client qui lui a été définie - Consulter les fournisseurs de transport suivant la liste établie avec le Directeur d'usine. - S'assurer du respect des prix que les fournisseurs de transport ont établi. - Editer les bons de livraisons et bons de préparation - Informer les transporteurs et coordonne leur venue. - Travailler, en collaboration avec les caristes pour les expéditions. - Etre en charge de l'approbation et du respect du protocole de Sécurité auprès des transporteurs et en collaboration avec le Responsable Sécurité - Garder trace de toute anomalie et en fait remonter l'information, le cas échéant ouvre une NC fournisseur ou NC interne - Gérer les non conformités fournisseurs - Saisir et réceptionne les achats de transport. - Réaliser un point planning / production avec le Responsable production Pour la partie Pôle Logistique : - Vérifier des ordres de fabrication, avant saisie, le cas échéant prévient le Responsable Qualité - Enregistrer les quantités journalières des OF et du tonnage journalier (OF, tableau feuille de production - Assister le Responsable Pôle Logistique dans ses tâches quotidiennes (réceptions, achats, réapprovisionnement, mouvement de stock, .) - Réaliser l'inventaire annuel. OBJECTIFS ESSENTIELS : - Expédier en temps et en heure les marchandises prêtes à l'être. - Assister au quotidien le Responsable Pôle Logistique dans les taches qui lui sont confiées.
Vous êtes en charge de la préparation , la gestion et la vente des produits de la rôtisserie dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (normes HACCP) . Vous procédez également au nettoyage de votre camion. Vous vous déplacez sur les marchés du secteur Vous travaillez 4 à 5 jours/semaine (de 7h à 14h) selon planning. Travail le WE Le chargement/déchargement se fait à l'entrepôt de LESTREM. Le contrat est susceptible d'être prolongé. Profil : Sérieux(e), motivé(e) et autonome
L'ASRL, association gestionnaire de 43 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France (1400 professionnels - 4100 personnes accompagnées - 78,6 M € de budget), recherche : Un(e) Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs en CDI de à temps partiel (0.7 ETP)- CCN66 Poste basé à Annezin Pour l'antenne de Annezin du : Service Tutélaire et de Protection, Service de protection juridique basé à Annezin, près de Béthune (2600 mesures sur le département du Pas-de-Calais / 87 salariés sur 5 sites) Votre mission : Conformément aux projets associatifs et de l'établissement, placé sous l'autorité du Chef de Service de l'Antenne, vous assurez une mission globale de gestion des dossiers des Majeurs Protégés en lien avec les Assistant(e)s Tutélaires Administratifs(ves) et Comptables dans le respect de la confidentialité (logiciels TWIN, Archiged), Quotidiennement - Évaluer la situation matérielle, familiale et sociale de la personne faisant l'objet de la mesure et définir un projet d'intervention dans le cadre du mandat judiciaire - Assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne - Savoir communiquer et échanger avec la personne et travailler en lien avec les partenaires sociaux dans l'intérêt de la personne protégée. - Veiller au respect des droits de la personne et à la satisfaction de ses besoins et au respect de la confidentialité - Évaluer et rendre compte des actions menées au Chef de Service Les missions complémentaires suivantes vous seront confiées : - Participation aux réunions d'équipe Votre profil : - Titulaire du CNC MJPM ou en cours de formation à la condition et/ou d'être titulaire d'un diplôme d'État d'Assistant(e) Social(e) ou de Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale ou d'Educateur Spécialisé avec une expérience significative dans le secteur social et médico-social. - Maîtrise des lois du 2 janvier 2002, du 05 mars 2007 et du 23 mars 2019 - Expérience souhaitée dans le secteur médico-social - Titulaire du permis de conduire en cours de validité - Compétences/aptitudes pour occuper le poste : - Maîtrise des outils informatiques de base (Word, Excel). La maîtrise de TWIN et ArchiGED serait un plus. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), méthodique et vous savez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité d'écoute, esprit de synthèse et compétences rédactionnelles L'emploi est à pourvoir le 02 avril 2024. Les conditions de la relation contractuelle : - Contrat à Durée Indéterminé à temps plein 24H30/semaine soit 106H16/mois soumis à la CCN du 15.03.1966. - Rémunération au coefficient de la grille « Éducateur Spécialisé » avec possibilité de reprise de l'ancienneté sous conditions conventionnelles - Déplacements à prévoir avec véhicule de service - Complémentaire santé obligatoire. Lettre de motivation et CV sont à envoyer à Madame la Directrice Service Tutélaire et de Protection de l'ASRL - Direction STP - BP 05 62232 ANNEZIN Ou par mail à candidatures.stp@stp.asso.fr avant le 13/03/2024
Vous effectuez la maintenance et l'entretien des installationd, des bâtiments, silos et jardineries dans le respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur : - maintenance préventive : contrôler les installations selon le planning - maintenance corrective : diagnostiquer une panne et la réparer - effectuer des travaux du bâtiment de second oeuvre (enduits, peinture, plomberie, électricité, maçonnerie, génie civil ...) - participer au maintien en ordre de l'atelier, des chantiers et des camions d'intervention - respect des délais d'intervention et du planning - rendre compte des interventions au responsable maintenance Travail en hauteur ponctuel
Nous recherchons un conducteur d'engins (h/f) avec CACES R482 CAT A ET B sur le secteur du béthunois, afin d'intégrer une entreprise spécialisée dans les travaux publics. Sous la responsabilité de l'encadrant de chantier, vous serez en charge de la conduite et la manipulation de différents types d'engins lourds de chantier destinés au creusement ou remblaiement, au terrassement, au nivellement ou à l'extraction selon les règles de sécurité. Vous serez également amené à aider vos collègues sur les chantiers de réseaux humides (eau potable, assainissement). Vous possédez une expérience confirmée en conduite d'engins dans le secteur des travaux publics et les habilitations requises (R482 CAT A/B et AIPR).
Vos missions : - organisation et développement des activités de commercialisation groupes - accueil et promotion touristique, animation des outils numériques - participation à la collecte des données de l'observatoire touristique de Flandre Lys - conception, diffusion et traitement d'enquêtes de satisfaction - participation ponctuelle aux activités de commercialisation destinées aux clientèles individuelles - participation aux évènements organisés par l'office de tourisme et salons touristiques - création de photos, vidéos pour valoriser le territoire - suivi de projets et partenariats Vous préparerez un diplôme type BTS Tourisme en apprentissage.
Nous recherchons un(e) manœuvre travaux publics au sein de notre établissement, Missions : - Aider le/la maçon(ne) VRD - Aide à la pose de bordures - Suivi des mises en œuvre des matériaux Contrat : - CDD de 6 mois - 35h/semaine - Rémunération : selon profil Profil : - 6 mois d'expérience
MISSIONS OPÉRATIONNELLES : Ordonnancement de la préparation de commandes : - Lancement des différentes commandes - Prioriser par rapport aux dates d'expéditions communiquées par le client. - Vérifier les demandes de prestations pour voir s'il y a des particularités. En cas de doute contacter le client pour avoir les informations nécessaires. Gestion du transport : - Demande d'affrètements pour les commandes concernées (selon les demandes clients). - Préparation des OT - Traitement des documents de douane - Instructions aux compagnies maritimes pour établir le BL MISSIONS ADMINISTRATIVES Standard téléphonique : - Veiller à toujours satisfaire le client, en lui apportant ce qu'il souhaite - Rediriger les appels vers les bons interlocuteurs Gestion des mails : - Répondre en temps et en heure aux diverses demandes clients ou autres (partenaires, transporteurs...) Saisie de la facturation : - Vérifier le bon remplissage des feuilles ( facture clients / fournisseurs) - Saisir les prestations dans les tableaux de facturation fournis - Faire remonter ces tableaux au responsable de site pour vérification. Organisation et rangement du bureau : - Classer et archiver les dossiers d'exploitations - Ranger les fournitures, les dossiers et autres de manières à travailler dans un environnement propre et organiser. - Gérer, ranger et organiser clairement les éléments informatiques enregistrés dans l'ordinateur mis à disposition. MISSIONS DE COMMUNICATION : - Informer le responsable du site tous les événements ayant un rapport direct ou indirect avec sa mission. - Entretenir des relations de confiance avec les clients, transporteurs et autres prestataires. VOTRE PROFIL : - Maîtrise des outils de bureautiques (Microsoft Office et Open Office). - Être organisé et structuré - Être capable de s'adapter au progiciel utilisé par LOGIMEX - Être force de proposition pour les différents projets d'optimisation du site. - Être capable de faire le contrôle et la réception informatique en cas d'absence du cariste. FORMATION EN INTERNE POSSIBLE - BAC + 2 Transport ou Comptabilité exigé.
Sous la direction du Chargé d'affaires, En tant que Technicien(ne), vous serez en charge du déploiement du réseau de fibre optique professionnel. Vos missions : - Tirer des câbles (souterrain, façade et aérien) - Raccorder des tiroirs optiques - Raccorder des boitiers d'épissures - Poser des jarretières - Réaliser des tests et mesures (photométrie et réflectométrie) - Détection de pannes - Réaliser des dossiers techniques - Rédiger des bilans optiques Nous recherchons une personne ayant : - Maîtrise des processus de l'opérateur et de ses exigences - Connaissances techniques en matière de câbles optiques - Connaissances de l'ingénierie BLO - Compétences en rédaction de rapports d'interventions Les conditions suivantes sont également requises : - Expérience FFTO serait un plus - Possession du permis B96 (souhaité) - Possession CACES R486 B ou R386 1B (souhaité) - Habilitation Electrique H0B0 (souhaité) - AIPR (Autorisation d'Intervenir à Proximité des Réseaux) Opérateur (souhaité) - Maitrise du réseau Orange (Souhaité) - Maitrise de l'outil informatique (Smartphone, tablette, logiciels de base) La rémunération sera déterminée en fonction de l'expérience du candidat. Le service FTTO étant récent, les postes seront rapidement évolutifs sur des postes d'encadrants. Programmation : Du lundi au vendredi-Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Primes de rentabilité - Paniers repas - Indemnités de trajets - Forfait Grand déplacement
Descriptif de l'emploi : Veiller à l'accueil des parents et aux soins auprès des enfants. Participer, sous l'autorité du chef d'équipe, à la direction et au fonctionnement de l'établissement, ainsi qu'à toutes les tâches dévolues au Chef d'équipe. Adjointe au Chef d'Equipe l'Ile aux enfants. Mission 1 : Assurer l'accueil des parents et le suivi des enfants Sous l'autorité du chef de bureau de la structure d'accueil, - Assurer l'accueil des enfants et des parents, - Développer le dialogue avec les parents / échanger sur l'évolution de l'enfant / conseiller - Assurez les soins quotidiens de l'enfant - Elaborer et participer à la mise en place d'activités d'éveil pour favoriser son développement psychomoteur, son autonomie, son épanouissement - Observer le développement de l'enfant (psychomoteur, affectif...) alerter la hiérarchie et les parents en cas d'anomalie - Procéder au suivi para médical (visites avec le médecin, diététique de l'enfant, décision éventuelle d'éviction en cas de maladie contagieuse etc.) Administrer des médicaments suivant le protocole établi, sous la responsabilité de la hiérarchie - Garantir une alimentation équilibrée selon l'âge de l'enfant et respecter les régimes en cas d'allergie ou autre - Mettre en oeuvre et suivre les protocoles d'accueil individualisé (PAI) en collaboration avec le médecin de la structure Mission 2 : Participer à la gestion de la structure et la planification en collaboration avec le Chef de bureau Rôle administratif : - Participer à la gestion administrative et comptable - Participer à l'élaboration et au suivi budgétaire - Calculer les participations des parents (facturation) - Tenir les registres obligatoires (état de présence des enfants pour la CAF etc.) Rôle pédagogique : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure et veiller au respect de la mise en oeuvre - Elaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques - Animer et dynamiser l'équipe sur la mise en place d'activités - Etablir des relations avec les partenaires extérieurs et mettre en place des actions (musique etc.) - Etablir le bilan des interventions et le projet d'évaluation Rôle d'encadrement et gestion de l'équipe : - Former, informer le personnel et les stagiaires - Organiser des réunions - Elaborer les plannings du personnel - Veiller à la bonne organisation et au bon fonctionnement du service - Participer à l'évaluation du personnel ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : - Travail en structure d'accueil - Horaires variables - Contact permanent avec un public (enfants, parents, stagiaires...) - Travail d'équipe pluridisciplinaire - Ambiance bruyante - Port d'enfants - Station debout, agenouillée Profil recherché : Cadre d'emplois (catégorie A) des puéricultrices territoriales et/ou des infirmières territoriales, fonctionnaire ou contractuel. Issu de la fonction publique ou à défaut, du secteur privée. Vous êtes titulaire du diplôme d'État de Puéricultrice ou du diplôme d'État d'Infirmier. Justifier si possible d'une expérience en PMI ou en pédiatrie ou en néonatologie ou en crèche. Vous possédez de bonnes connaissances du développement psychomoteur, affectif et social de l'enfant de 0 à 6 ans.
Rattaché(e) à la Responsable Administration des ventes, vous aurez en charge le suivi administratif et la relance des clients et des distributeurs, l'optimisation de la communication Client Entreprise, la transmission d'informations et d'échantillons demandés par les clients, agents et distributeurs. Vous aurez notamment pour mission : Assurer la satisfaction client Supporter l'équipe des responsables commerciaux dans le développement des ventes Enregistrer les commandes et les confirmations aux clients Préparer les documents export de sa zone Envoyer les documents et échantillons sur sa zone Procéder aux relances des paiements, avoirs commerciaux Gérer et classer la documentation Gérer les documents administratifs et douaniers sur sa zone : DAU, DCG. Assurer la bonne gestion de l'administration des ventes Assurer le secrétariat commercial Assurer le remplacement de l'assistante de direction et des assistantes commerciales en cas d'absence
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Cabinet dentaire situé à Béthune 62) recherche un(e) assistant(e) dentaire en alternance ! Vous intégrerez une équipe à l'ambiance bienveillante et chaleureuse avec une activité exclusive en chirurgie orale en cabinet et en clinique. Poste polyvalent, vous aurez pour missions la partie clinique et la gestion administrative du cabinet ce qui vous permettra de découvrir toutes les facettes du métier d'assistant(e) dentaire ! Vous êtes dynamique et rigoureux(se) ? Vous avez envie de vous investir au sein de votre formation et d'un cabinet ? N'hésitez pas à postuler ! LE POSTE Accueil physique des patients Gestion des appels entrants et sortants Gestion de l'agenda, confirmation des rendez vous Gestion et suivi des dossiers patients Rédige les devis, les feuilles de soins et les notes d'honoraires dues par les patients Seconder le praticien dans son explication de plan de traitement Gestion des règlements Travail à 4 mains Préparation des plateaux technique avant chaque soin Décontamine, nettoie, stérilise et range le matériel Développe, identifie et classe les cliches radios Gérer les déchets Gérer les stocks des consommables médicaux Assurer la liaison avec les labos de prothèses PROFIL Bonne orthographe Bonne élocution Maitrise du pack office Word Excel Ponctualité Sens du travail en équipe DIPLÔME Baccalauréat / Niveau bac LOGICIEL DENTAIRE Logos-w LOGICIEL MÉDICAL Doctolib HORAIRES Horaires du cabinet : Lundi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Mardi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Mercredi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Jeudi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Vendredi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Poste en 35 heures (28 heures au cabinet et 7 heures à l'école) sur 4 jours Jour de cours à définir et horaires modulables selon les besoins du cabinet TYPE DE CONTRAT CDD RÉMUNÉRATION Entre 760€ et 1766,92€ brut (selon âge et convention)
Cabinet dentaire situé à Béthune 62) recherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ! Vous intégrerez une équipe à l'ambiance bienveillante et chaleureuse avec une activité exclusive en chirurgie orale. Poste polyvalent, vous aurez pour missions la partie clinique et la gestion administrative du cabinet. Nous recherchons une personne avec l'esprit d'équipe et d'initiative, rigoureuse et dynamique. Si vous possédez ces qualités, n'hésitez pas à postuler ! Une expérience en chirurgie serait un plus. LE POSTE Accueil physique des patients Gestion des appels entrants et sortants Gestion de l'agenda, confirmation des rendez vous Gestion et suivi des dossiers patients Rédige les devis, les feuilles de soins et les notes d'honoraires dues par les patients Seconder le praticien dans son explication de plan de traitement Gestion des règlements Travail à 4 mains Préparation des plateaux technique avant chaque soin Décontamine, nettoie, stérilise et range le matériel Développe, identifie et classe les cliches radios Gérer les déchets Gérer les stocks des consommables médicaux Assurer la liaison avec les labos de prothèses PROFIL Bonne orthographe Bonne élocution Excellentes compétences en gestion et en leadership. Maitrise du pack office Word Excel Ponctualité Sens du travail en équipe DIPLÔME Titre RNCP Assistant(e) dentaire LOGICIEL DENTAIRE LOGOS LOGICIEL MÉDICAL DOCTOLIB HORAIRES Horaires du cabinet : Lundi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Mardi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Mercredi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Jeudi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Vendredi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Poste en 35 heures sur 4 jours, horaires modulables selon les besoins du cabinet TYPE DE CONTRAT CDI RÉMUNÉRATION De 2200€ à 2500€ brut
Responsable de service aménagements et investissements économiques (H/F) LE POSTE La Communauté d'agglomération de Béthune-Bruay Artois-Lys-Romane propose une offre complète facilitant l'implantation et le développement des entreprises sur son territoire. Elle dispose ainsi de 42 zones d'activités économiques composées, d'une part, de parcs d'activités destinés à l'accueil de et de zones artisanales réparties sur l'ensemble du territoire. D'une manière générale, la Communauté d'agglomération de Béthune-Bruay Artois-Lys-Romane a vocation à accompagner tous les acteurs économiques du territoire dans leurs projets de développement. Sous l'autorité du Directeur des développements et aménagements économiques, vous êtes en charge de de la gestion et du développement des 42 zones d'activités du territoire et vous accompagnez le développement de l'ensemble des projets d'investissements économiques initiés sur le territoire de la Communauté d'agglomération. Vous supervisez à ce titre une équipe de 4 personnes et êtes en relation directe avec de nombreuses composantes internes à la collectivité et de nombreux partenaires à l'échelle du territoire. MISSIONS PRINCIPALES Assurer la gestion et le développement des 42 zones d'activités du territoire - Promotion et commercialisation de l'offre foncière disponible sur le territoire - Supervision des opérations d'aménagement de zones d'activité et de réhabilitation de friches à vocation économique - Supervisions des opérations de rénovation et de réhabilitation des zones d'activités Accompagner le développement de projets d'investissements économiques sur le territoire - Pilotage des projets d'implantation d'entreprises sur les zones d'activités gérées par la collectivité - Appui aux développements portés dans le cadre d'opérations de promotion immobilière à vocation économique Travailler au développement de l'attractivité économique du territoire - Développement d'une démarche de prospection proactive pour le territoire - Développement de relations privilégiées avec les réseaux de professionnels de l'immobilier d'entreprise (promoteurs, commercialisateurs, investisseurs.) - Implication dans la définition et la mise en œuvre d'actions de promotion économique du territoire - Intervention en appui à l'élaboration du SCOT et du Plan Local d'urbanisme en cours de définition à l'échelle de l'agglomération Encadrer l'activité du service - Mise en œuvre de l'organisation nécessaire à la réalisation des projets mis en œuvre pas le service et appuyer les collaborateurs dans leurs missions - Supervision de l'activité de l'équipe, reporting d'activités et communication sur les projets et les réalisations effectives - Préparation et suivi budgétaire PROFIL Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et autonome. - Possédez une formation supérieure et/ou expérience confirmée en matière de développement économique local et/ou en développement en immobilier d'entreprises - Maitrisez les procédures encadrant l'implantation d'activités économiques sur un territoire et l'appui aux opérations de promotion immobilière - Connaissez l'environnement des pouvoirs publics et des réseaux de développement économique, en particulier en matière de promotion et immobilière et de prospection d'entreprises - Êtes capable de prioriser les interventions en menant plusieurs dossiers en parallèle - Disposez d'aptitudes relationnelles et savez travailler en équipe. - Maîtrisez les outils informatiques - Êtes titulaire du permis B (indispensable) - Maitrisez l'anglais (atout essentiel dans le cadre de dossiers internationaux) CE POSTE EST A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET. CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR QUE VOTRE CANDIDATURE SOIT ETUDIEE
Sous la responsabilité directe de son chef de service, par délégation du directeur de service, le travailleur social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative et assure l'accompagnement socio-éducatif des familles, en se référant au projet associatif dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Le travailleur social s'inscrit dans une démarche de réflexion et d'intervention au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il apporte aide et conseils aux familles accompagnées par le service et veille au bon développement des mineurs. Il évalue la situation des mineurs et la capacité des familles à se mobiliser. Il rend compte sous forme de rapports écrits de l'évolution de la situation. Le dispositif implique des interventions soutenues auprès de l'enfant et/ou de sa famille, sur la base de visites à domicile très régulières, des supports variés, ainsi que toutes formes d'actions permettant de répondre à des problématiques ciblées. La durée d'intervention auprès du mineur et de sa famille est fixée à 6 mois renouvelable 1 fois. Pour ces postes, les horaires de travail seront compris dans une plage de 7 h à 21 h avec des astreintes 24h/24h, les week-ends et jours fériés.
Vous effectuez les analyses chimiques sur le site industriel. - Vous réalisez les analyses sur des échantillons alimentaires au laboratoire sur des instruments. - Vous interprétez, reportez et présentez les résultats de vos analyses selon les exigences. - Vous réalisez des maintenances sur des systèmes. - Vous contribuez à l'organisation du service. - Vous participez au déploiement des nouvelles méthodes développés et validés par le service R&D.
Cabinet d'expertise comptable implanté sur la zone de Béthune, nous recherchons un Assistant Juridique H/F, profil évolutif, pour assister notre responsable juridique. La mission consiste à réaliser les assemblées générales annuelles de nos clients (TPE/PME commerçant, artisan, industrie, profession libérale, etc.), à participer à des missions exceptionnelles tel que la création de société, les modifications de statut, la dissolution-liquidation, etc . Vous disposez d'au moins une première expérience et faites preuve de curiosité ainsi que de motivation. L'objectif est d'être, à terme, en responsabilité d'un portefeuille de dossier.
Vous êtes passionné de jardinage ? Vous aimez travailler en extérieur quelles que soient les conditions climatiques ? Ce poste est fait pour vous ! Vous réalisez des travaux courants liés à votre fonction : aménagement et entretien des espaces verts (parcs, jardins, parties communes d'ensembles immobiliers...). Vous pouvez être amené à poser des clôtures et à réaliser du bucheronnage durant la période hivernale.
Nous recherchons un conseiller de vente en cigarettes électroniques(h/f) pour intervenir en bureau de tabac. En tant que vendeur mobile, vous devrez: - disposer du permis B et d'un véhicule pour vous déplacer sur l'ensemble du secteur. - être disponible 2, 3 ou 4 jours / semaine (en fonction de vos disponibilités) Vous serez en charge de : - Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée. - Vous rendre chaque jour dans un point de vente différent (bureau de tabac) - Conseiller et accompagner les clients dans leur achat. - Booster les ventes et développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités - Mobilité requise dans un rayon de 0 à 40 km autour de la ville centrale du secteur - Mise à disposition d'un stand, de produits et d'une tenue. - Poste à pourvoir dès maintenant - 2 jours travaillés minimum par semaine entre le mardi et le samedi. - Le poste est disponible en 14h, ou 21h ou 28h/semaine, d'Avril à Fin Juin (possibilité de prolonger jusqu'à fin Décembre) La rémunération - Prime de panier repas quotidien - Diverses primes : Prime d'assiduité + Prime de vente - Formation rémunérée et coaching Le secteur : Béthune et sa périphérie
Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour notre équipe France. Temps partiel 14 heures, 2 jours par semaine Vos responsabilités : - Assurer la gestion administrative de l'équipe commerciale - L'accueil téléphonique et physique - La gestion du courrier, des commandes, des factures et des informations analytiques dans la gestion des temps. - Réaliser certaines activités marketing et commerciales en support - Gérer les achats de fournitures de bureau et la logistique des déplacements de l'équipe Vos différentes tâches : Accueil téléphonique et physique : - Accueillir les livreurs et les visiteurs -Réceptionner les colis/commandes - Réceptionner l'information, répondre dans la mesure du possible et transférer aux personnes concernées pour assurer la fluidité de la communication au sein de la société. La gestion du courrier : - Trier le courrier, Isoler les factures et répartir le courrier aux membres de l'équipe - Récupérer le courrier à expédier, l'oblitérer et le remettre au facteur La gestion des commandes et factures - Préparer et saisir les commandes et préparer les confirmations de commandes, les bons de livraison et les factures dans notre fichier - Faire des synthèses avec le GTC et les clients - Informer l'équipe commerciale des impayés en lien avec le service comptabilité - Organiser avec les commerciaux les transports de marchandise - Faire la gestion du stock en lien avec notre partenaire logistique - Archiver l'ensemble des documents (commandes aux factures) les factures dans des classeurs et scan - Saisir les informations analytiques sur Eurecia selon les tableaux validés par le responsable dans le but de mettre à jour les absences et les compteurs de congés pour le GTC Payroll Réaliser certaines activités marketing et commerciales en support. - Réaliser des power points, présentations et rapport - Saisir dans Salesforce les agriculteurs (clients) et les contacts de la filière et savoir faire des extractions - Gérer les documents pour impressions et mailing (imprimeurs /routeur) - Réaliser des phoning suivi clients - Récupérer les données administratives pour les Agents de terrain, et faire le suivi des réservations, paiements Gérer les achats de fournitures de bureau et la logistique des déplacements de l'équipe - Recenser les besoins en fournitures de bureau ou véhicule de location - Passer les commandes - Assurer la réception et le suivi
Synergie recrute pour Synergie Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Notre agence de Béthune, recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) afin de participer à son développement. Votre quotidien en tant que Chargé(e) de recrutement .... Vous mettrez en avant vos talents en rédigeant et en diffusant des annonces. Vous rechercherez la perle rare pour vos clients. Vous jouerez un rôle important dans l'accompagnement et la fidélisation de nos clients et intérimaires. Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Nous sommes faits pour nous entendre si ... Vous savez anticiper les besoins clients pour sélectionner et déléguer les candidats, Vous savez faire preuve de polyvalence et d'organisation, Vous voyez toujours le verre à moitié plein, Vous avez un esprit positif, Vous savez jongler avec les outils digitaux, Vous prenez du recul, Vous savez gérer vos émotions, Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées et de participer à la gestion administrative de l'agence. En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si .... Vous préférez jouer solo plutôt que collectif, vous avez peur ou n'aimez pas les contacts humains et le téléphone. La satisfaction client n'est pas votre priorité. Vous détestez les imprévus. Les petits plus pour réussir à ce poste .... Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines et vous disposez d'une expérience dans le recrutement acquise en agence d'emploi seront des atouts pour réussir au poste mais non indispensable. Chez Synergie, nous sommes persuadés qu'avec une formation adaptée ainsi qu'une bonne intégration, vous pourrez vous épanouir et réussir sur ce poste. Ce que nous pourrons vous apporter tout de suite .... Salaire + variable Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 60 % 13ème mois soumis à conditions De nombreux avantages via un CSE national Horaires de journées 12 RTT/an Matériel informatique mis à disposition Création d'un réseau Découverte de plusieurs secteurs et divers profils Et sans oublier un parcours d'intégration dès votre arrivée Et à l'avenir ? Des perspectives de carrières au sein du groupe en France mais aussi à l'international ! Intégrer Synergie, c'est faire partie d'un groupe où chaque personne à sa place, où vos compétences sont mises en avant et valorisées, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !! Engagé depuis plusieurs années en faveur de l'insertion, Synergie étudie, à compétences égales, toutes les candidatures garantissant ainsi l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination.
Missions : - Réceptionner, nettoyer et désinfecter le matériel de location usagé en fonction des procédures établies. - Vérifier le bon fonctionnement du matériel. - Reconditionner le matériel pour la remise en stock. Vous serez garant(e) du respect des procédures, dans un souci constant de satisfaction et du bien-être des clients. Vous serez amené(e) à assurer le rangement des stocks et la préparation des dispositifs de location pour les clients. Profil recherché : Vous êtes autonome, organisé(e) et minutieux(se). Savez repérer les dispositifs défectueux, les réparer et assurer une maintenance de 1er niveau. Votre esprit d'équipe et le sens du service vous permettront de mener à bien vos missions. La connaissance du matériel médical serait un plus. Formation dispensée en interne, débutant(e) accepté(e). Horaires variables
A l'issue d'une formation initiale à nos produits, services et politique commerciale vous prospectez sur une zone géographique définie une clientèle de particuliers en leur proposant des offres d'abonnements. En vous appuyant sur la gamme Print et Web, vous réaliserez également des animations commerciales en GMS mais aussi foires et salons Dans votre organisation quotidienne, un manager commercial, vous accompagne dans vos missions afin de favoriser l'atteinte de vos objectifs. Vous aimez les challenges? la relation client est une véritable passion? Nous vous proposons de mettre a profit , votre dynamisme, sens de l'écoute et du conseil pour ensemble remporter de belles victoires! Au delà de votre formation c'est votre personnalité qui fera la différence!
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un foreur H/F. 1- Réalisation des travaux d'amélioration du sol : - Réalisation des ouvrages (colonnes, inclusions, plots.) selon les directives du chef de chantier Soins apportés à la qualité du travail : - Respect des diamètres - Respect de l'implantation - Respect de la verticalité - Traçabilité du travail avec enregistreur de paramètres et/ou plan 2- Entretien courant des machines : Réaliser la maintenance préventive et curative pour garantir la pérennité et la disponibilité de l'outil de production dans le respect des normes et procédures et en particulier : Vérification des niveaux Graissage régulier Propreté Lister et informer le service matériel Profil recherché : Compétences comportementales attendues : Ponctualité et respect de la hiérarchie Conscience professionnelle Sens des responsabilités et de l'intérêt général de l'entreprise Garant de la sécurité des hommes et des matériels placés sous sa responsabilité Rigueur dans le travail Connaître et mettre en œuvre les règles de sécurité et d'environnement liées au métier Si ce poste vous intéresse postulez sur le site PROMAN EMPLOI ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Adecco Béthune recrute pour son client sur le secteur, un ACHETEUR (H/F) pour une mission de minimum 6 mois. Notre client est une entreprise spécialisée dans le secteur de la métallurgie. Avec une solide réputation et une présence internationale, notre client est reconnu pour son expertise et sa qualité de service. Votre rôle consiste à gérer les achats pour notre client. Vous serez en charge de négocier les contrats avec les fournisseurs, d'analyser les besoins de l'entreprise, d'évaluer les fournisseurs potentiels et de gérer les contrats existants. Vous devrez également être au fait des évolutions du marché afin de garantir les meilleures conditions d'achat pour notre client. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine des achats. - Vous possédez un diplôme de niveau BAC+2 dans une filière liée aux achats. - Vous êtes organisé, avez un bon esprit d'équipe et êtes orienté client. - Vous avez de bonnes compétences en négociation, en analyse des besoins, en évaluation des fournisseurs, en gestion des contrats et une connaissance approfondie du marché. Salaire: selon profil Le contrat débutera dès que possible et sera à temps plein. Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : - Accueillir le client dans un souci d'excellence du service - Contrôler les véhicules au départ et au retour et établir la facture - Identifier le profil client et son besoin - Informer le client et faire des propositions adaptées concernant les possibilités de location - Vendre des services complémentaires - Rédiger les contrats - Traiter les contrats et les insatisfactions de la clientèle - Respecter les procédures en vigueur - Éditer les rapports quotidiens sur l'activité de la veille, vérifier les contrats - Gérer les overdues / pour chaque contrat couvert, identifier les différents cas et orientations à suivre après informations du responsable hiérarchique. - Traitement des dossiers accident - Gestion et contrôle des caisses - Gestion de la flotte et point NO-REV Vous êtes également amené(e) à contrôler et préparer des véhicules. Amplitude horaire : 9h 12h - 14h 18h Du lundi au vendredi
Le poste : En tant que soudeur, vous serez responsable de l'assemblage et de la soudure de pièces métalliques. Vos missions incluront la maîtrise des procédés TIG (141) et ARC (111), ainsi que la réalisation de soudures conformément aux spécifications du projet. Vous travaillerez sur des projets variés, allant de la fabrication industrielle à la maintenance. Profil recherché : Licence de soudeure TIG/ ARC Expérience en soudure TIG et ARC (au moins 2 à 3 ans) Connaissance des techniques de soudage (acier, inox, aluminium) Capacité à lire et interpréter des plans de soudure Précision dans l'exécution des soudures Esprit d'équipe et rigueur professionnelle Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein du restaurant gastronomique MAISON RENARD (géré par Sébastien RENARD - TOPCHEF à BETHUNE, vous travaillez comme BARMAN H/F. Vous êtes autonome sur votre poste et pouvez justifier d'une expérience similaire (accueil des clients, service en salle ...). Vous avez idéalement des bonnes connaissances en sommellerie (carte des vins avec des allocations rares). Le restaurant est ouvert du mercredi au dimanche midi (environ 40 à 60 couverts par repas). Travail en coupure - Salaire selon profil - Vous aimez les challenges et vous êtes tenté par une nouvelle aventure culinaire ? Rejoignez l'équipe de Sébastien RENARD
Sous la responsabilité et l'autorité administratives du Directeur de l'établissement, le médecin coordonnateur respecte les décisions prises par la Direction de l'EHPAD dans le cadre de ses attributions et assure l'encadrement médical de l'équipe soignante. Il organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement pour garantir une meilleure qualité de prise en charge gérontologique et être l'interlocuteur médical de référence de l'établissement pour les équipes et vis à vis de l'extérieur. Coordonne l'activité des intervenants libéraux exerçant des prestations de soins externes à l'établissement et l'activité de soins de l'équipe soignante de l'établissement.
Manpower ARMENTIERES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production meunier en industrie (H/F) Tes missions consistent en quoi ?! Procéder à la mise en route du moulin Sélectionner la recette en fonction du planning Alimenter le moulin en matières sèches et assurer le transport et la manutention des produits correspondants Vérifier et nettoyer des dispositifs de sécurité avant lancement du process de fabrication Signaler les interventions de maintenance nécessaires Effectuer le malaxage de la barbotine et vérifier sa qualité Passer la barbotine au tamis et procéder au transvasement en marmite Réaliser le transport de la barbotine pour stockage en marmite Contrôler la rhéologie de la barbotine et procéder à son ajustement si besoin selon process défini Envoyer la barbotine sur ligne de production à partir des indications de l'écran de commande Effectuer les opérations de nettoyage des marmites et signaler les défectuosités constatées Enregistrer dans l'ERP les données du lot et envoyer le signal validant la fin du process Tout ça dans une ambiance garantie !! Tu seras formé(e) dès le début de ta mission ! Ta motivation et ton esprit d'équipe seront déterminants Tu as une première expérience en industrie ? Tu possèdes les CACES 1 et 3 ? Tu es dispo pour une longue mission ? Et tu peux démarrer dès Maintenant ? Tu as un moyen de locomotion pour te rendre à Merville ? Te lever tôt ou te coucher tard ne te fait pas peur ? Le petit truc en plus : LES PRIMES Alors qu'est ce qui t'arrêtes pour postuler sur cette offre, Viens relever le défi !!!
Manpower ARMENTIERES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production meunier en industrie (H/F)
Sous la responsabilité du responsable de secteur multiservice, vous serez en charge de la maintenance préventive et curative, d'installation électrique, hydraulique au sein d'installation en collectivité accueillant du public. - Prendre en charge la maintenance préventive et curative des installations techniques - Effectuer les travaux nécessaires à l'entretien et la bonne présentation des locaux - Analyser les pannes et élaborer des plans d'actions - Identifier et signaler les besoins de réparations majeures, faire remonter les remarques - Assurer les travaux techniques et de dépannage (électricité, plomberie, menuiserie, peinture, revêtement de sol, platerie, menuiserie ..) - Appliquer le plan de maintenance, - Capacité d'organisation et d'utilisation d'outils de suivi.) - Tenir à jour les fiches de suivi et d'interventions, Compétences : - Sens relationnel - Réactivité, polyvalence, faire preuve de bons sens et de l'analyse. - Vous avez un bon savoir-être et la volonté de bien faire. - Habilitation électrique B1 - B2 pour travaux d'ordre électrique, - Permis CACES R386 souhaité. - Permis de conduire indispensable. Poste : - Contrat CDI à 35h/ semaine sur 4 jours. - Astreinte le soir et week-end par rotation. - Primes + Paniers Repas + heures supplémentaires payées + Véhicule + Téléphone Mise à disposition
L'agence Adecco recrute pour son client basé sur le secteur, 3 DESSINATEURS PROJETEURS ELECTRICITE INDUSTRIELLE (H/F) pour une mission de longue durée. Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de la construction et de l'ingénierie, reconnue pour son expertise et son savoir-faire. Travailler pour notre client vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et de participer à des projets d'envergure. Vos principales missions seront les suivantes : - Concevoir et réaliser des plans et schémas électriques en respectant les normes en vigueur - Effectuer des calculs et des dimensionnements électriques - Collaborer avec les différents acteurs du projet (ingénieurs, techniciens, etc.) - Participer à la mise en place des installations électriques - Assurer le suivi et la coordination des travaux- Réalisation des plans de cheminement, d'implantation et de distribution Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que Dessinateur Projeteur Electricité Industrielle - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 dans le domaine de l'électricité ou équivalent - Vous maîtrisez les logiciels de conception et de dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO), Autocad... - Vous avez une connaissance approfondie des normes électriques - Vous possédez des compétences en lecture de plans et schémas électriques - Vous avez une bonne connaissance des moteurs électriques et appareils de contrôle - Vous êtes créatif, rigoureux, doté d'un esprit d'équipe et réactif - Vous êtes organisé et capable de travailler de manière autonome Notre client vous offre les avantages suivants : - 13ème mois - Panier Salaire selon profil Vous acceptez les déplacements journaliers Le contrat est à pourvoir dès que possible en temps plein. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants dans un environnement dynamique et stimulant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
PROCH EMPLOI recherche un Ouvrier qualifié installateur canalisateur (H-F) pour une entreprise portée par ces valeurs environnementales, spécialisée dans le traitement des eaux usées domestiques et pluviales chez les particuliers ainsi que chez les professionnels. Vos principales missions seront : - Sécuriser les chantiers, - Pose de canalisations PVC, - Petites maçonneries, - Branchement sur réseau, - Petit terrassement à la main. - Gérer l'outillage ainsi que le fourgon ; s'assurer de la propreté, de la maintenance et bon état de fonctionnement, - Gérer la collaboration avec son binôme. Certifications CACES engins de chantier R482 catégorie A et B (ex 1 et 2), ainsi qu'AIPR seraient un plus Vous possédez une expérience de canalisateur avec des connaissances en maçonnerie, pavage, dallage, pose de bordures Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Plateforme BETHUNE - BRUAY artoislysromane@prochemploi.fr
Vous occuperez un poste dans l'administration des ventes et des achats. Missions génériques - Respecter et appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, de qualité et d'environnement - Intervenir auprès du personnel qui ne respecteraient pas les règles de la société - Porter les équipements de protection individuels (EPI) adaptés à ses activités - Utiliser les moyens et les outils appropriés mis à disposition pour l'accomplissement de ses missions - Consulter les systèmes de gestion pour collecter les informations nécessaires à la réalisation de ses missions - Effectuer le reporting des activités auprès de sa hiérarchie - Hiérarchiser ses activités compte tenu des impératifs quotidiens de la société - Informer la Direction des écarts constatés ou des difficultés rencontrées - Réaliser en cas de besoin exceptionnel d'autres tâches pour lesquelles il a les capacités Missions principales Pôle Vente - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques - Saisir puis faire valider les commandes clients, soit directement, soit à partir des devis - Éditer et envoyer aux clients les Accusé de Réception des commandes - Récupérer dans les systèmes ou les sites partenaires puis envoyer aux clients les Fiches de Données de Sécurité (FDS) et les Certificats d'Analyses (CA) des produits expédiés - Mettre à jour les données clients (contacts, prix ) Pôle Achat - Saisir les Bons de Réceptions des marchandises dans les systèmes de gestion - Participer à la préparation et la réalisation des inventaires Pôle Administratif - Trier, gérer, classer et archiver tous les documents liés à ses activités, que se soit de façon digitale dans les systèmes ou sur les serveurs ou de façon physique, dans les dossiers pertinents.
Descriptif de l'emploi : Assurer la direction de la structure, le bien-être des enfants, l'accueil des parents et du personnel. Assurer l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire. Mission 1 : Assurer l'accueil des parents et le suivi des enfants - Accueillir les parents, les renseigner et leur faire découvrir la structure et son fonctionnement - Coordonner les différentes équipes afin de : - Mettre en place la période d'adaptation et d'intégration de l'enfant - Observer le développement de l'enfant (psychomoteur, affectif...) - Assurer un rôle sanitaire et social - Etre constamment attentif pour assurer à l'enfant un bien-être maximum - Garantir une alimentation équilibrée selon l'âge de l'enfant et respecter les régimes en cas d'allergie ou autre. - Conseiller les parents - Etablir une relation de confiance et de conseil auprès des parents - Procéder au suivi para médical (visites avec le médecin, diététique de l'enfant, décision éventuelle d'éviction en cas de maladie contagieuse etc.) - Assurer le suivi du projet éducatif et pédagogique de la structure Mission 2 : Assurer la gestion de la structure et la planification Rôle administratif : - Assurer la gestion administrative et comptable : élaboration et suivi budgétaire - Calculer les participations des parents (facturation) - Assurer le rôle de régisseur - Tenir les registres obligatoires (état de présence des enfants pour la CAF etc.) - Réaliser un tableau journalier prévisionnel des présences des enfants, planning mensuel etc. - Passer les commandes alimentaires en accord avec la restauration scolaire - Effectuer diverses commandes (matériel...) Rôle pédagogique : - Elaborer le projet éducatif et pédagogique avec l'éducatrice et l'équipe et en assurer le suivi - Animer et dynamiser l'équipe sur la mise en place d'activités - Etablir des relations avec les partenaires extérieurs et mettre en place des actions (musique etc.) - Etablir le bilan des interventions et le projet d'évaluation SAVOIR : Posséder des connaissances : - Sur l'enfant sain et malade (naissance, développement physique et psychique, besoins alimentaires, pathologies, soins, prise en charge) - Sur la promotion de la santé de l'enfant (sociologie de la famille, santé publique, hygiène en collectivité, éducation sanitaire) - Sur le droit (droit de l'enfant, organisation administrative, sanitaire et sociale ...) SAVOIR-FAIRE : MANAGEMENT - Organiser le travail des équipes - Mobiliser l'équipe, la faire évoluer - Respecter et faire respecter des règles de sécurité - Repérer et réguler les problèmes et conflits - Evaluer les agents avec objectivité PILOTAGE SU SERVICE o Observer et surveiller l'état de santé de l'enfant - Repérer les anomalies chez l'enfant (santé, comportement...) et la famille - Réaliser des comptes-rendus aux parents et au médecin, sur l'état de santé des enfants - Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins - Dispenser les soins - Adapter l'alimentation à l'âge de l'enfant en accord avec le médecin et les parents - Mettre en place le projet d'accueil individualisé (PAI) en cas d'allergie ou de problème de santé - Etablir une relation de confiance avec les parents et les enfants - Exécuter des tâches administratives diverses SAVOIR-ETRE : - Posséder une autorité naturelle - Etre à l'écoute des parents et du personnel - Garder son calme et sa sérénité - Prendre des décisions rapides et efficaces - Avoir l'esprit d'équipe - Etre disponible - Etre souriante, accueillante - Faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle Contrat à durée déterminée en remplacement d'un agent titulaire indisponible.
Vos missions : - planifier et organiser la logistique inter-dépôts via le magasin central - gérer les stocks et les inventaires de votre dépôt - assurer l'organisation sur le dépôt central de La Gorgue en lien avec le responsable logistique appro - accueillir et distribuer sur recommandations du technicien des produits aux clients (aliments, engrais, semences et/ou produits phytopharmaceutiques) - rappeler aux clients les règles et usages du produit délivré (conditions d'emploi, EPI, gestion des EVPP ...) - mettre à jour vos compétences techniques et réglementaires en collaboration avec le technico commercial du site et le service achat - participer à la gestion des collectes PPNU et EVPP
Vous travaillez du lundi au samedi en extérieur. Votre mission sera de : - Prendre en charge tous les débits de bois ; - Assurer une production moyenne de sciage avec des objectifs quotidiens déterminés par son responsable hiérarchique ; - Prendre en charge l'entretien quotidien de la tronçonneuse. Le permis est indispensable pour la prise de poste afin d'effectuer les livraisons de bois chez les particuliers.
Nous recherchons pour notre partenaire, spécialiste de la grande distribution, situé à La Gorgue un assistant Manager de rayon en alternance ! En tant que manager de rayon en alternance, tu auras la chance de développer tes compétences en gestion et en leadership au sein d'un environnement dynamique de vente au détail. Tu seras responsable de superviser et de coordonner les opérations quotidiennes du rayon, en travaillant en étroite collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente et de service à la clientèle. Ton rôle consistera à assurer la mise en place efficace des produits, à gérer les stocks, à optimiser la présentation visuelle du rayon et à garantir la disponibilité des produits pour les clients. Tu seras également responsable de former et de motiver l'équipe de vente, en veillant à ce qu'ils aient les connaissances nécessaires pour offrir un service exceptionnel. En tant que manager de rayon, tu devras également analyser les performances du rayon, identifier les opportunités d'amélioration et mettre en oeuvre des stratégies pour augmenter les ventes et la rentabilité. Tu seras un leader inspirant, capable de gérer les priorités et de prendre des décisions éclairées pour atteindre les objectifs fixés. Pour réussir dans ce rôle, tu devras avoir d'excellentes compétences en communication, être organisé(e) et avoir le sens des responsabilités. Une passion pour la vente au détail et une connaissance des produits du rayon seront également des atouts précieux. Cette opportunité en alternance te permettra de combiner l'apprentissage théorique avec une expérience pratique sur le terrain, te préparant ainsi à une carrière réussie dans le domaine de la gestion de rayon. Tu suivras une formation à l'école Pigier de Lens dans le but de préparer un Bachelor Commerce sur un an avec deux jours de formation par semaine. Alors l'expérience te tente et tu as envie de connaître davantage de choses sur le domaine de la grande distribution ? Envoie nous ton CV !
Nous recherchons pour notre partenaire, spécialiste de la grande distribution, situé à La Gorgue un Manager de rayon en alternance ! En tant que manager de rayon en alternance, tu auras la chance de développer tes compétences en gestion et en leadership au sein d'un environnement dynamique de vente au détail. Tu seras responsable de superviser et de coordonner les opérations quotidiennes du rayon, en travaillant en étroite collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente et de service à la clientèle. Ton rôle consistera à assurer la mise en place efficace des produits, à gérer les stocks, à optimiser la présentation visuelle du rayon et à garantir la disponibilité des produits pour les clients. Tu seras également responsable de former et de motiver l'équipe de vente, en veillant à ce qu'ils aient les connaissances nécessaires pour offrir un service exceptionnel. En tant que manager de rayon, tu devras également analyser les performances du rayon, identifier les opportunités d'amélioration et mettre en oeuvre des stratégies pour augmenter les ventes et la rentabilité. Tu seras un leader inspirant, capable de gérer les priorités et de prendre des décisions éclairées pour atteindre les objectifs fixés. Pour réussir dans ce rôle, tu devras avoir d'excellentes compétences en communication, être organisé(e) et avoir le sens des responsabilités. Une passion pour la vente au détail et une connaissance des produits du rayon seront également des atouts précieux. Cette opportunité en alternance te permettra de combiner l'apprentissage théorique avec une expérience pratique sur le terrain, te préparant ainsi à une carrière réussie dans le domaine de la gestion de rayon. Tu suivras une formation à l'école Pigier de Lens dans le but de préparer un MBA MDCE sur deux ans avec une semaine de formation par mois. Alors l'expérience te tente et tu as envie de connaître davantage de choses sur le domaine de la grande distribution Envoie nous ton CV !
Nous recherchons pour notre partenaire, spécialiste de la grande distribution, situé à La Gorgue un assistant Manager de rayon en alternance ! En tant que manager de rayon en alternance, tu auras la chance de développer tes compétences en gestion et en leadership au sein d'un environnement dynamique de vente au détail. Tu seras responsable de superviser et de coordonner les opérations quotidiennes du rayon, en travaillant en étroite collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente et de service à la clientèle. Ton rôle consistera à assurer la mise en place efficace des produits, à gérer les stocks, à optimiser la présentation visuelle du rayon et à garantir la disponibilité des produits pour les clients. Tu seras également responsable de former et de motiver l'équipe de vente, en veillant à ce qu'ils aient les connaissances nécessaires pour offrir un service exceptionnel. En tant que manager de rayon, tu devras également analyser les performances du rayon, identifier les opportunités d'amélioration et mettre en oeuvre des stratégies pour augmenter les ventes et la rentabilité. Tu seras un leader inspirant, capable de gérer les priorités et de prendre des décisions éclairées pour atteindre les objectifs fixés. Pour réussir dans ce rôle, tu devras avoir d'excellentes compétences en communication, être organisé(e) et avoir le sens des responsabilités. Une passion pour la vente au détail et une connaissance des produits du rayon seront également des atouts précieux. Cette opportunité en alternance te permettra de combiner l'apprentissage théorique avec une expérience pratique sur le terrain, te préparant ainsi à une carrière réussie dans le domaine de la gestion de rayon. Tu suivras une formation à l'école Pigier de Lens dans le but de préparer un BTS MCO sur deux ans avec deux jours de formation par semaine. Alors l'expérience te tente et tu as envie de connaître davantage de choses sur le domaine de la grande distribution ? Envoie nous ton CV !
L'entreprise familiale Ardo Group (basée à Ardooie, en Belgique) est un acteur important dans la production de légumes, d'herbes et de fruits surgelés pour le commerce de détail, la restauration et l'industrie. Aujourd'hui, le groupe Ardo dispose d'un réseau de vente mondial et de 21 unités de production, de distribution et d'emballage, garantissant un approvisionnement optimal. Avec ses 3 800 collaborateurs, le Groupe commercialise 860 000 tonnes de légumes, herbes, fruits, pâtes, pommes de terre et riz surgelés frais dans plus de 100 pays, pour un chiffre d'affaires de 1 milliard d'euros. En entreprise Responsable, Ardo Violaines SAS agit avec le souci permanent de concilier l'humain, la nature et la qualité de ses produits. Pour nous soutenir dans notre évolution, nous recherchons : OPÉRATEURS DE PRODUCTION (F/H) Vos missions : - Travailler en sécurité et avec les habilitations recommandées en fonction des tâches à effectuer - Maitriser et respecte les règles et consignes de sécurité, qualité, hygiène et environnement - S'assurer de sa sécurité et de celle du matériel - Porter des EPI adaptés à son poste de travail - Repérer et signaler les risques d'incident ou d'accident - Appliquer les règles d'hygiène dans le processus de sa zone de travail - Consulter les bonnes pratiques associées au poste et les met en pratique
Notre société, spécialisée dans la vente et la réparation de matériels agricoles et espaces verts, acteur de premier plan dans son domaine, rayonnant sur le Nord et le Pas-de-Calais, vient de célébrer ses 60 ans. Rejoindre PATOUX EQUIPAGRI, c'est continuer à écrire cette belle aventure humaine, au service de nos clients et partenaires, ancrés sur notre territoire. En vue de renforcer nos équipes, nous recrutons activement un(e) Vendeur(se) Magasinier pour notre activité Motoculture, dont les marques principales sont JOHN DEERE, STIHL et HONDA. Vos différentes missions seront: Accueillir les clients en magasin Conseiller les produits aux clients Rechercher les pièces, en relation avec nos ateliers Proposer, présenter les services de notre société Gérer les stocks et réceptions de marchandises & les approvisionnements Effectuer et suivre les encaissements Profil recherché: Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie de 2 ans dans la vente et/ou avez des affinités avec les métiers tournés vers le commerce. Doté(e) d'un excellent relationnel, à l'aise avec les outils informatiques, ayant le goût du travail en équipe, vos priorités seront le développement de notre activité commerciale et de la satisfaction client. Rémunération à définir: brut + primes Débutant(e) accepté(e) Prise de poste: immédiate
Vous réalisez les activités liées aux métiers de l'assainissement et de la maintenance industrielle afin d'assurer le bon fonctionnement des installations de nos clients. Vous êtes chargé(e) de déboucher, nettoyer, pomper, curer, désinfecter, détartrer, dégazer, entretenir les installations des industriels, des professionnels, des collectivités et des particuliers. Vous intervenez, en équipe, sur des bâtiments et des installations de toutes natures. Vous acheminez les déchets issus de nos prestations et chantiers. Votre zone d'activité sera principalement le secteur Flandre. Ce poste nécessite une bonne condition physique (mouvements répétitifs, marche..). Poste manuel. Les débutants sont les bienvenus, une formation en interne est prévue, néanmoins vous devez avoir une appétence pour les métiers manuels. Posséder le permis PL est un plus ! Rémunération : smic + heures supplémentaires payées + 13ème mois + panier, soit en moyenne 2000€ net/mois
L'entreprise Flamme s'est développée dans les principaux domaines liés au nettoyage industriel et urbain, aux déchets et à l'environnement.
La Société CGP (Chauffage Génie climatique Plomberie) parmi les leaders de son secteur d'activité et forte de ses 40 ans d'existence recrute dans le cadre de son développement un Technicien/Chargé d'affaires H/F CVC Vous gérerez le poste chaufferie collective au sein de l'entreprise. Vous serez amené à répondre aux différentes consultations sur les postes chaufferies collectives sous station et PAC collectives. Vous réaliserez vos offres de prix conjointement avec le deviseur en place. Vous gérerez les dossiers en exécution sur les postes chaufferies collectives. Vous réaliserez l'ensemble des plans d'études et les dimensionnements. Vous effectuerez le suivi des équipes en charge de la réalisation des chaufferies collectives sur les chantiers. Votre mission se pose sur la production collective de nos dossiers depuis la consultation jusqu'à la livraison. Vous maîtrisez l'outil informatique et notamment AUTOCD LT. Vous êtes au cœur de l'entreprise, en relation avec les conducteurs de travaux, la maîtrise d'œuvre, la maîtrise d'ouvrage, les bureaux de contrôle, les fournisseurs, les différents interlocuteurs d'un chantier. Vous maitrisez également les outils de communication. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie sur ce type de poste. Permis B exigé. CDI avec période d'essai 3 mois renouvelable. Rémunération en fonction des grilles du bâtiment et suivant votre expérience. 35h/semaine. La Société a mis en place un accord d'intéressement. Poste au siège de la Société à LAVENTIE. L'ensemble des opérations se situant en région Hauts de France.
Cherche un agent /agente sur le secteur de Béthune pour prendre des postes sur le site d'Aperam à Isbergues et de La Poste sur Douvrin. Mission en SSIAP et en ADS avec des horaires variables. Jour comme Nuit. Bon niveau informatique demandé. Bon niveau de SST demandé surtout pour le site d'Aperam Disponibilité requise surtout pour les débuts. Carte pro - SSIAP - SST doivent être a jour..
Nous recherchons un ouvrier polyvalent (H/F) dans le secteur de Sailly-sur-la-lys pour rejoindre notre équipe. En tant qu'ouvrier polyvalent, vous serez responsable de diverses tâches dans notre entreprise adhérente, vous serez notamment en charge de la conduite d'engins, et de la traite des vaches. Responsabilités : - Conduite de tracteur - Préparation des sols, semis - Entretien du matériel - Traite des vaches Expérience : - Personne autonome et volontaire pour apprendre - Expérience préalable dans un poste similaire - Bonne condition physique pour effectuer des tâches physiques - Connaissance des outils et équipements couramment utilisés dans le domaine
Concevoir le Futur. Bâtir des Carrières. YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Cadres et Dirigeants pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques du Grand Nord de la France et de la Belgique dans le développement de leur potentiel humain. Description du poste Notre client, PME spécialisée dans la robotique recherche un Responsable Conception Mécanique F/H. Au cœur du bureau d'études pluridisciplinaire, sous le pilotage du responsable du bureau d'études, vous gérez la conception et la modification des différentes briques technologiques du robot et de ses accessoires. Vos principales missions sont : - Proposer des outils, des procédés ou des méthodologies nécessaires au management de la production des pièces mécaniques, - Participer à la construction de la dynamique de production, - Identifier les besoins RH et les communiquer, - Concevoir les éléments mécaniques des robots afin de remplir le cahier des charges, - Réaliser la majorité des CAO pour les pièces à créer, - Ebaucher une solution visuelle et lister les choix technologiques associés en collaboration avec l'équipe, - Dessiner les pièces, intégrer les éléments extérieurs, - Transmettre les connaissances aux profils juniors ingénieurs/dessinateurs projeteurs, - Participer au montage, aux essais et au sourcing des pièces et composants, - Prendre part au processus d'amélioration continue - Optimiser les schémas de maintenance. Qualifications De formation technique avec une expérience de minimum 8 années dans le domaine de la conception mécanique. Vous maitrisez les outils de modélisation (SolidWorks). Vous disposez d'une connaissance approfondie des techniques mécaniques (perçage, soudage, pliage) et une capacité à analyser les données de performance et à utiliser ces informations pour améliorer les résultats.
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Béthune (62400), un ASSISTANT QUALITE (H/F). Notre client, spécialisé dans la transformation des matières premières est reconnu pour son engagement envers la qualité de ses produits. Votre rôle consiste à assister le Responsable Qualité dans la mise en place et le suivi des procédures de contrôle qualité. Vous serez responsable de la gestion documentaire, de l'analyse des non-conformités, de la réalisation des audits internes et de la mise en place d'actions correctives. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine de la qualité. - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2/3 dans le domaine de la qualité ou équivalent. Compétences comportementales : - Rigueur - Orienté(e) vers les résultats - Esprit d'analyse - Organisation - Sens de la communication Compétences techniques : - Maîtrise des normes de qualité - Connaissance des outils de gestion de la qualité - Capacité à mettre en place un système de contrôle qualité - Bonne connaissance des méthodes d'audit - Compétences en résolution de problèmes En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'avantages tels que des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail stimulant et une équipe dynamique. Le contrat est à pourvoir dès que possible. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en constante évolution ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à l'aventure de notre client ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Laboratoire Systèmes Electrotechniques et Environnement (LSEE) est spécialisé en génie électrique. Les activités du LSEE sont centrées sur les machines électriques, les transformateurs et leurs constituants (acier électrique et fils conducteurs). Les objectifs des études menées au LSEE visent à accroître les performances énergétiques des machines électriques, à suivre leur dégradation et leur vieillissement et à réduire leurs signatures vibratoires et acoustiques. Le LSEE offre la possibilité de travailler avec une équipe dynamique et autour de projets très innovants et exploratoires ! Le poste proposé concerne l'étude numérique et expérimentale d'une machine à reluctance variable à Flux Axial à double saillance (MRVDS) et à circuit magnétique en tôle à Grains Orientés. Cette topologie de machine s'inscrit dans les tendances actuelles visant à réduire l'encombrement et la masse des moteur, d'accroître leur rendement, et d'éviter des matériaux en tension comme les aimants terre rares. Il s'agira de mener une campagne d'essais sur une telle machine avec les points suivants : 1) Assurer sa mise en fonctionnement sur banc ; 2) Revoir le convertisseur statique alimentant la machine ; 3) S'approprier la commande dur DSpace, la modifier au besoin ; 4) Mener une campagne d'essais pour la caractériser (pertes, rendement, puissance maximale, comportement thermique) ; Ce projet repose sur un spectre large de connaissances en Génie Électrique. Il se fait dans le cadre du projet Contrat Plan Etat Région Energie Electrique 4.0 supporté par la région Hauts-de-France.
La Vignery Illies , à proximité de Lille (20km). Vous êtes curieux, volontaire, et capable de prendre des initiatives dans le cadre de l'aménagement du magasin. Vous êtes capable d''être accueillant avec les clients, souriant et de savoir les conseiller dans leurs choix de vins ou spiritueux. L'ambiance de travail est très agréable dans un magasin neuf de 320 m2 qui propose + de 2000 références. Le temps de travail est de 30h hebdo. Vous travaillez du lundi au samedi avec deux repos dans la semaine (roulement sur les jours de repos) + un dimanche matin par mois. Profil diplômé débutant accepté Ou expérience significative Interessé(e) ? N'hésitez pas et contactez nous !
La Vignery Illies est le plus grand caviste de Illies à proximité du O'Tera. Retrouvez notre exceptionnel choix de vins, avec plus de 1500 références de vins et Champagnes, 250 whiskies et rhums et 200 bières. Nos cavistes sont là pour vous guider, vous conseiller et vous faire découvrir les plaisirs du vin bien fait. Notre magasin s'adapte et met en place pour votre sécurité des conditions d'accueil optimales et des horaires adaptés afin de bénéficier du meilleur service de qualité et de consei
Mcdonald's (SARL ILLIESCO) est une entreprise située à Illies 59480. Notre société est valorisante, axée sur la collaboration et rigoureuse. Points clés de notre environnement de travail : - Formation sur le terrain - Environnement de travail sécuritaire - Environnement dynamique - Atmosphère détendue - Horaires de travail flexibles - Avantages de l'entreprise Au sein d'un établissement de restauration rapide, vous intervenez en cuisine pour la préparation des burgers ou en salle pour la préparation des commandes des clients. En raison des horaires de travail et le manque de transport en commun sur la zone, il faudra de préférence un moyen de locomotion. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : 800€ à 1000€ par mois Avantages : - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution - Repas offert - Primes trimestriel - Chèques vacances - Chèques Cadhoc - Remise client (Booster) Horaires : - Tous les week-ends - Travail en journée - Travail les jours fériés
L'AS AFA est une Association de Gestion et de Comptabilité, spécialiste de la comptabilité et de la fiscalité agricole, ayant son siège social à Saint Laurent Blangy (62). Inscrite à l'Ordre des Experts Comptables, l'AS AFA est membre de la Fédération Nationale Accompagnement et Stratégie (FNAS), réseau national qui fédère près de 50 Associations de Gestion et de Comptabilité et Centres de Gestion (AGC et CGA). Présente sur le Nord et le Pas de Calais, les 115 collaborateurs de l'AS AFA accompagnent depuis plus de 40 ans, ses 2450 adhérents dans les domaines de la comptabilité et du conseil. L'AS AFA recherche un(e) conseiller(ère) d'entreprise confirmé(e). Vous accompagnerez et conseillerez les chefs d'entreprise, de la création à la transmission de leur entreprise ; et dans leurs projets de développement. Vous travaillerez en synergie avec les comptables conseil, les spécialistes et les référents, pour apporter aux adhérents un conseil d'ordre économique, financier, social, juridique, patrimonial, environnemental et stratégique. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant de bonnes capacités d'analyse, de synthèse, d'écoute et d'ouverture ; doté d'un excellent relationnel. Titulaire d'un diplôme d'ingénieur agri/agro, BTS ACSE et d'une licence pro, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 années en conseil d'entreprise dans le milieu agricole. Type d'emploi : Temps plein Avantages : Epargne salariale RTT 13ème Mois Voici une vidéo de présentation du métier : https://www.youtube.com/watch?v=LIjClIJBsv4
Profil Titulaire d'un diplôme de niveau III : Assistant de service social, éducateur spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale. Diplômes reconnus par l'Etat. CNC DPF souhaité Titulaire du permis B. Mission Sous la responsabilité directe de son chef de service, par délégation du directeur de service, le travailleur social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative et assure l'accompagnement socio-éducatif des familles, en se référant au projet associatif dans le cadre de la Protection de l'Enfance.
Plusieurs postes à pourvoir - Intervention à domicile auprès de familles fragilisées dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. L'organisation quotidienne, soins de nursing etc... DIPLÔME DE T.I.S.F. DE OU DE ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ, EXPERIENCE TISF SOUHAITEE TRAVAIL LES SAMEDIS Ne pas postuler si vous n'êtes pas titulaire de l'un des diplômes ou en cours de passation
Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement et de l'insertion par l'activité économique (340 salariés), recrute : Pour son établissement Le PHARE situé à Béthune (62), regroupant sur un collectif : 32 Places de C.H.R.S., 35 Places d'Hébergement d'Urgence, 8 Lits Halte Soin Santé, 10 Places en Appartements de Coordination Thérapeutique, Accompagnement renforcé dans le cadre du Logement d'Abord. Un Travailleur Social (H/F) Assistant(e) social(e), Educateur spécialisé, Conseillère ESF En Contrat à Durée Déterminée jusque fin Août 2024 dans le cadre d'un remplacement congés maternité Sous l'autorité de l'équipe de Direction vous aurait la responsabilité d'accompagner accueillies sur le dispositif Appartement de Coordination Thérapeutique et d'assurer l'accompagnement des personnes dans le cadre des mesures Logement d'Abord. Missions sur Appartements de Coordination Thérapeutique l'accompagnement global des personnes accueillies - Accueillir les personnes orientées - Co construire le projet individualisé - Accompagner la personne dans les domaines administratif, financier, - Facilité l'accès au soin - Aider à l'accomplissement des actes de la vie quotidienne en lien avec la Maitresse de Maisons dans la mise en place d'un parcours de soins - Travailler le projet d'insertion professionnelle Orienter les personnes vers l'offre de droit commun - Mettre en place des actions de prévention en lien avec l'équipe soignante - Proposer des activités et ateliers permettant de rompre l'isolement Missions dans le cadre des mesures d'accompagnement renforcés logement d'Abord - Effectuer une analyse des besoins et des compétences des personnes orientées - Favoriser l'intégration dans le logement - Travailler le projet d'accès au logement - Proposer des actions permettant l'intégration de la personne dans son lieu de vie - Développer le partenariat local dans l'intérêt de la personne accompagnée - Accompagner la personnes dans ces démarches administratives Qualités requises : - Capacité d'écoute et d'analyse - Intérêt pour le travail en équipe et partenarial - Connaissance du public en situation d'exclusion/de précarité - Autonomie dans le travail - Posture professionnelle bienveillante - Intérêt pour l'animation de groupe Conditions : Contrat à durée indéterminée Temps plein 35H / horaire de jour/ samedi travaillé à tour de rôle Poste basé à Béthune Salaire selon expérience et accord d'entreprise Permis B et véhicule indispensable
Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement et de l'insertion par l'activité économique (300 salariés), recrute : Pour son établissement Le PHARE situé à Béthune (62), regroupant sur un collectif : 32 Places de C.H.R.S., 35 Places d'Hébergement d'Urgence, 8 Lits Halte Soin Santé, 10 Appartements de Coordination Thérapeutique, Accompagnement renforcé dans le cadre du Logement d'Abord. UN(e) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) En Contrat à Durée Indéterminée/ Poste à pouvoir rapidement Sous l'autorité de l'équipe de Direction vous aurait la responsabilité d'accompagner les personnes hébergées sur le CHRS et sur les Lits Halte Soin Santé (LHSS). Votre intervention s'organise à la fois sur le plan individuel et collectif. Le poste s'organise à 0.5 ETP sur le CHRS et à 0.5 ETP sur les LHSS Missions : Accompagnement dans le collectif : - Gestion et régulation du collectif - Développer et Animer des actions collectives - Développer en équipe des projets et animations collectives - Animer des actions d'éducation thérapeutique en lien avec l'infirmière Accompagnement individuel : - Accueillir les personnes orientées - Co construire le projet individualisé - Accompagner la personne dans les domaines administratif, financier - Assurer l'accès aux droits - Accompagner les parcours de soins en lien avec l'équipe soignante - Participer à l'éducation du patient Accompagnement à la gestion de son espace de vie : -Veiller à l'organisation et la réalisation des tâches quotidiennes - Accompagner l'appropriation de son espace de vie Qualités requises : - Capacité d'écoute et d'analyse - Intérêt pour le travail en équipe et partenarial - Connaissance du public en situation d'exclusion/de précarité - Autonomie dans le travail - Posture professionnelle bienveillante - Intérêt pour l'animation de groupe Conditions : Contrat à durée indéterminée Temps plein 35H / horaire internat / travail le samedi, le dimanche et les jours fériés Poste basé à Béthune Salaire selon expérience et accord d'entreprise Permis B et véhicule indispensable
Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement et de l'insertion par l'activité économique (340 salariés), recrute : Pour son établissement Le PHARE situé à Béthune (62), regroupant sur un collectif : 32 Places de C.H.R.S., 35 Places d'Hébergement d'Urgence, 8 Lits Halte Soin Santé, 10 Places en Appartements de Coordination Thérapeutique, Accompagnement renforcé dans le cadre du Logement d'Abord. Un Travailleur Social (H/F) Educateur spécialisé, Assistant social, Conseillère en ESF Pour le dispositif Appartements de coordination Hors le Murs En Contrat à Durée Indéterminée/ Poste à pouvoir dès que possible Sous l'autorité de l'équipe de Direction vous aurait la responsabilité d'accompagner les personnes dans une dynamique d'aller vers et travailler en lien avec la direction le développement des relations partenariales.Cette création de poste ce fait dans le cadre de l'extension des activités des ACT en proposant une offre de service Hors les murs (création d'une équipe ACT- Mobiles). Missions : - Evaluation de la situation sociale des personne orientées et identification des besoins - Travailler l'accès aux droits - Construction et animation avec le personnel soignant des actions de prévention et d'éducation à la santé - Co construire le projet individualisé - Accompagner la personne dans les domaines administratif et financier - Accompagner les parcours de soins en lien avec l'équipe soignante - Participer à l'éducation thérapeutique du patient - Travailler le parcours résidentiel avec la personne accompagnée (logement et hébergement) Qualités requises : - Capacité d'écoute et d'analyse - Intérêt pour le travail en équipe et partenarial - Etre en capacité de travailler dans une dynamique d'aller vers - Connaissance du public en situation d'exclusion/de précarité - Autonomie dans le travail - Posture professionnelle bienveillante - Intérêt pour l'animation de groupe Conditions : Contrat à durée indéterminée Temps plein 35H en journée, travail le samedi à tour de rôle Poste basé à Béthune Salaire selon expérience et accord d'entreprise Permis B et véhicule indispensable
Notre expérience nous tire vers le haut ! Nous recherchons un(e) Consultant(e) / Formateur ou Formatrice sur des solutions logicielles de Gestion, Comptabilité et Paye Responsabilités Vous accompagnez le client dans sa démarche de digitalisation des processus métiers, vous collaborez avec le service développement, vous mettez en place la solution selon le cahier des charges envisagé et enfin vous formez le client. Qualifications Vous avez un niveau bac +2/+3, avec une expérience réussie dans l'un des domaines Paye, Comptabilité, ERP ou la Gestion. Vous aimez transmettre, vous êtes rigoureux, vous avez une première expérience dans la mise en place d'ERP, ce métier est fait pour vous. Poste CDI , poste semi sédentaire basé à Béthune. Déplacements régionaux ponctuels.
Vous effectuez le remplacement d'une personne en congé maternité. Vous êtes titulaire obligatoirement du diplôme d'aide soignant ( e ) Vous intervenez au domicile de personnes âgées mais également auprès de personnes souffrant de pathologies nécessitant des interventions en terme de toilettes, lever/coucher/ habillage...) Vous travaillez le matin de 7h à 13h (voir une à deux fois le soir en semaine de 16h à 20h) et un week-end sur 3 (2 repos en semaine) Votre champ d'intervention se situe sur les 19 communes rattachées à la structure (LAVENTIE/FLEURBAIX/SAILLY SUR LA LYS/LESTREM LOCON/SAINT VENANT...) IMPORTANT : MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION A VOTRE CANDIDATURE Contrat évolutif
Vous travaillez comme AIDE SOIGNANT/E. Poste de 10H. Rattaché(e) au responsable de service, vos principales missions sont : -Dispenser les soins d'hygiène et de confort, -Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient.), -Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, -Soins préventifs, -Entretenir l'environnement immédiat de la personne. le diplôme est IMPERATIF Nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s. Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe.
PROCH EMPLOI recherche un(e) Chargé(e) de recouvrement pour une étude d'huissiers de justice. Vous serez en charge la gestion de dossiers à la fois amiables mais aussi de dossiers judiciaires. Vous aurez la responsabilité d'un ou plusieurs portefeuilles clients et devrez réaliser, entre autres, l'ouverture du dossier informatique, la relance des parties, la gestion des contacts téléphoniques, la gestion administrative... En ce qui concerne les dossiers judiciaires vous aurez, en plus des tâches précédentes et dans le respect des procédures, la charge du dépôt des actes au tribunal, l'édition des actes après les décisions de justice... Dans un premier temps vous réaliserez ces tâches au sein de l'étude. Puis dans un second temps vous aurez la possibilité de devenir clerc significateur (au minimum trois mois après votre prise de fonctions de chargé(e) de recouvrement). Sur ce poste, en plus des missions de chargé(e) de recouvrement vous serez amené(e) à aller signifier les actes en main propre (rayon d'intervention Nord / Pas de Calais). Vous consacrerez deux jours de la semaine à ces nouvelles responsabilités en extérieur, les trois jours restants seront affectés à la gestion de dossiers au sein de l'étude. Vous possédez de bonnes connaissances des procédures et maîtrisez le parcours d'une décision de justice jusqu'à la signification de l'acte. Vous détenez de sérieuses bases juridiques en droit général / droit civil Vous êtes titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 en droit civil ou droit général ou possédez une sérieuse expérience en recouvrement (y compris au sein d'une entreprise) Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (maîtrise du pack office) Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l'écoute, autonome, discipliné(e), exigeant(e) et possédez une force de caractère
Bonne nouvelle : je viens de me lancer avec une équipe de pro et je suis à la recherche de mon binôme Commercial(e) ! L'aventure vous intéresse ! Venez me rejoindre chez Best intérim à Béthune. Je souhaite trouver quelqu'un avec qui, je pourrais porter très haut les projets. Alors mon binôme idéal : - Joyeux (se), Dynamique et Force de proposition - Idéalement qui vienne du secteur du Béthunois pour faciliter le business et surtout...quelqu'un qui ait envie de s'éclater ! Voilà ce que nous vous proposons, vos missions, si vous les acceptez: - Développement commerciale - Vie d'Entreprise Toujours partant ! Vérifions ensemble quelques points ! - Vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Top c'est un atout pour vous. Concrètement: - Poste à pourvoir rapidement sur le secteur de Béthune - Horaire du Lundi au Vendredi à 39h semaine. - Rémunération en fonction de l'expérience - Avantage du poste : Voiture de fonction, téléphone, Variable, CSE, Ticket restaurant 9EUR/j, Mutuelle Vous correspondez à ce profil, TOP je vous attends avec impatience ! Vous pouvez envoyer votre candidature à Elodie PROFFIT, mon manager, soit par mail à l'adresse elodie.proffit(a)best-interim.fr, soit en l'appelant au 0601716373.
1- NOTRE STRUCTURE : Acteur majeur des soins en cancérologie, l'Institut de Cancérologie des Hauts-de-France (ICHF) est un établissement privé centré sur le patient, tourné vers l'avenir et soucieux d'apporter une réponse experte et adaptée aux besoins de santé des territoires de l'Arrageois et du Béthunois. L'ICHF est constitué d'une équipe de 9 cancérologues (7 onco-radiothérapeutes, 2 oncologues médicaux) et 60 salariés au service des patients. L'exercice de nos activités se fait sur 2 sites basés à Arras et Béthune (Beuvry). Distants de 40 kms, nos 2 Centres de radiothérapie s'articulent autour d'un plateau technique de pointe permettant une prise en charge globale de tous types de cancer : 2 scanners, 5 accélérateurs linéaires ELEKTA ayant un fonctionnement en miroir garantissant la continuité des soins, système de replacement surfacique, tables hexapod, stéréotaxie intra et extra-crânienne, traitement 6FFF, synchronisation respiratoire, DIBH, traitement hypofractionné Nos Centres assurent plus de la moitié de l'activité de radiothérapie du département. . Afin de remplacer une de nos collaboratrices actuellement absente, nous recrutons pour notre centre Pierre Curie de Beuvry (62) un manipulateur en radiothérapie H/F. . 2- VOS MISSIONS : Intégrant le collectif dynamique et engagé de notre centre de Beuvry, vous rejoignez notre équipe de manipulateurs expérimentés. Vous mobilisez votre expertise et votre savoir-être pour accueillir, accompagner et prendre en charge au mieux nos patients. Vous avez la charge de la préparation et du suivi des dossiers patients, ainsi que de l'accompagnement du patient tout au long de son traitement. Vous réalisez les consultations d'annonce, les scanners de centrage et les séances de traitements. Votre environnement de travail est équipé d'un système de replacement surfacique ou encore de tables hexapod dernière génération. Les innovations de traitements vous mènent au quotidien dans la pratique du DIBH ou encore des traitements stéréotaxiques. Vous travaillez en interaction avec notre secrétariat médical, notre équipe de physique, nos médecins et nos patients. Vous êtes amené(e) à participer aux différents projets de l'Institut et à intégrer des groupes de travail et de retour d'expérience. Bénéficiant d'un accompagnement de proximité, vous êtes régulièrement formé(e) aux dernières techniques, outils et process évolutifs de votre fonction. Le parcours d'intégration et de formation que vous suivrez, conjugué à votre implication, créera les conditions de votre réussite. Rattaché(e) à notre centre de Beuvry, vous pouvez être amené(e) à renforcer ponctuellement notre centre Marie Curie d'Arras. . 3- VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire du DTS IMRT ou du DE MERM. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou expérimenté(e), vous nourrissez un intérêt profond pour la radiothérapie et partagez notre envie d'apprendre. Doté(e) de réelles qualités relationnelles et du goût du travail en équipe, votre bienveillance, votre discrétion, votre sens de l'organisation et votre rigueur contribueront à la qualité de la prise en charge de nos patients. . 4- VOS AVANTAGES : Temps plein (35h). Salaire de base jusqu'à 2500,83€ brut (temps plein) selon le niveau de compétences. Prime mensuelle sur objectifs d'équipe de 200€ brut (temps plein). Prime et congés d'ancienneté. Prime annuelle sur objectifs individuels égale à 25% du salaire de base mensuel. 13ème mois. Participation. Epargne salariale et retraite. Primes spécifiques. Mutuelle familiale et prévoyance. Défraiements. Titres-restaurant. CSE. Vous travaillez du lundi au vendredi selon des horaires de jour, sans garde ni astreinte. Vous exercez au sein d'une structure à taille humaine de 70 collaborateurs, indépendante et gérée par des professionnels de santé travaillant quotidiennement au contact des patients et du terrain.
Notre agence Adéquat de Béthune recrute des nouveaux talents : MECANICIEN MONTEUR (F/H) Missions : - Lecture de plans, de diagrammes et de schémas. - Capacité de projection dans l'espace de la pièce à fabriquer (à partir de coupes, sections perspectives). - Excellentes aptitudes en dessin industriel et techniques de traçage. - Informatique : maîtrise des logiciels de fabrication assistée par ordinateur (FAO). - Utilisation d'appareils de métrologie, d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...), de banc de contrôle, d'instruments de mesure tridimensionnelle. - Connaissances en mécanique productique, électromécanique, techniques de chaudronnerie et de serrurerie. Profil : - Première expérience dans le domaine
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous apprenez le métier de pâtissier ou de boulanger. Vous préparez un CAP ou un BP. Contrat de 12 à 24 mois. La boulangerie est fermée le dimanche. Vous pouvez vous présenter à la boulangerie les après-midi (sauf le dimanche).
Nous recherchons un ou une candidate pour le poste d'assistant comptable, maitrisant le logiciel Sage. Vos missions : - la facturation clients, - la saisie banque, - le suivi clients, - la gestion de la comptabilité courante, tva, rapprochement bancaire, diverses déclarations etc
Entreprise spécialisée dans la Fabrication et l'installation de menuiseries aluminium et façades rideaux, recherche un(e) poseur(se) Vous aidez à la pose de menuiseries aluminium et miroiterie sur chantiers avec un départ de l'entreprise située à ANNEZIN. Une première expérience est souhaitée. Rigueur et le goût du travail et le travail d'équipe. Evolution du contrat possible
La MAS Althéa de La Bassée accueille 10 adultes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) ou des Troubles Psychiques en hébergement complet VOS COMPETENCES - Appréhender et comprendre les particularités des personnes porteuses de TSA - Savoir définir et mettre en œuvre des objectifs d'autonomie fonctionnelle selon des méthodes éducatives adaptées. - Garantir un accompagnement global et individuel pour chaque personne - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire Diplômé : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (D.E.A.S) Vos atouts : Aptitudes relationnelles, rigueur et assiduité, patience et bienveillance, des connaissances en matière de l'autisme seraient un plus
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ARRAS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien de maintenance chauffage et climatisation (H/F). Le technicien CVC doit savoir : -Maîtriser et interpréter les schémas d'automatismes électriques, fluidiques, aéraulique, hydraulique et mécanique. -Connaître parfaitement les éléments des systèmes frigorifiques et leurs fonctions. -Assurer le raccordement frigorifique et électrique de tous les organes d'une installation . -Établir un diagnostic et remédier aux dysfonctionnements . -Maîtriser les problèmes thermodynamiques propres aux installations frigorifiques. -Avoir une aptitude aux travaux manuels ( soudure, montages divers, plomberie, etc.) -Effectuer le réglage des différents appareils électriques, électronique et organes climatiques pour optimiser le fonctionnement. -Remplir des fiches techniques d'intervention. -Avoir une démarche commerciale proactive avec nos clients. -Lire et interpréter des plans et schémas électriques ainsi que des fiches d'instruction. Il assurera : -Le montage, le dépannage, le réglage, -La maintenance préventive et curative des installations de chauffages, frigorifiques et de conditionnements d'air tel que les pompes à chaleur et les centrales de traitement d'air principalement -La polyvalence sur des travaux de ventilation de la pose de gaines et des équipements à la mise au point de petites et moyennes installations -Les analyses des dysfonctionnements et les failles d'un système et le dépanner De formation Bac à Bac2 -BTS Fluides, énergies, environnements - -BTS Génie Mécanique, Hydraulique, Aéraulique - -DUT Génie Thermique ou -un profil Frigoriste/Thermicien (CAP ou BAC Pro Froid et climatisation ou installateur thermique).
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ARRAS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien de maintenance chauffage et climatisation (H/F).
DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES ________________________________________ GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ATTACHES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE Chargé de mission du pilotage de la fiscalité et des dotations (H/F) LE POSTE : Le projet de territoire de la Communauté d'Agglomération s'est fixé un cap, celui de devenir une Agglo 100% durable ! Pour y parvenir, le projet de territoire a été décliné 4 grandes priorités. Des objectifs et des actions ont été définis pour chacune des 4 priorités. Une prospective financière a été élaborée pour évaluer la soutenabilité des actions à réaliser à échéance 2026. Dans un contexte de raréfaction et de recherche d'optimisation des ressources, la Communauté d'Agglomération recherche son chargé de mission en charge du pilotage de la fiscalité et des dotations afin de garantir au territoire un niveau de ressources adapté à ses besoins de financement. Interlocuteur direct des élus, des services des communes et de la Communauté d'Agglomération pour les accompagner dans la mise en œuvre de leurs projets relevant de la fiscalité, vous êtes associé à la réflexion stratégique en matière de fiscalité mais aussi au pilotage de l'atelier fiscal partagé avec les services et au pilotage de la démarche d'optimisation des ressources fiscales. Afin de mettre en œuvre le projet de territoire, la Communauté d'Agglomération a entrepris sa réorganisation. La fonction fiscalité est rattachée à la Direction du Pilotage Stratégique et de l'Optimisation des Ressources qui a en outre en charge la gestion de la relation à l'usager, l'évaluation des politiques publiques, l'optimisation des ressources, la coopération financière et fiscale avec les communes, la mutualisation et le financement des projets (FEDER). Le chargé de mission en charge du pilotage de la fiscalité et des dotations intègrera une équipe composée de 8 agents. MISSIONS PRINCIPALES : Contribuer à la réflexion stratégique en matière de fiscalité (assistance à la définition des orientations stratégiques des politiques publiques) - Conduire des états des lieux, des audits et des diagnostics pour permettre une évaluation des pistes d'améliorations à proposer - Traduire les orientations et les priorités politiques en plans d'action ou en projets - Etablir des argumentaires stratégiques sur les conditions, modalités, contraintes particulières de mise en œuvre de la demande publique - Exploiter les résultats d'une évaluation, en hiérarchisant les impacts - Alerter les élus sur les contraintes et les risques liés à un projet ou à une opération - Formuler et rédiger des rapports d'aide à la décision - A partir de la demande et des projets politiques, établir des scenarii sur les différentes stratégies possibles (en intégrant les enjeux du développement durable) Piloter l'atelier fiscal partagé : - Fédérer les collaborateurs et les communes autour de la démarche : sensibiliser et mobiliser - Être en appui, conseiller et accompagner les directions opérationnelles et les communes - Animer un réseau permettant le partage d'expériences et d'informations - Jouer le rôle de personne « ressource » et opérer une veille sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de fiscalité Piloter la démarche d'optimisation des ressources fiscales sur le territoire communautaire - Proposer des pistes d'optimisation permettant d'accroître le rendement des ressources intercommunales et communales Evaluer et améliorer la stratégie définie en matière de fiscalité - Etablir des rapports et bilans d'activité CE POSTE EST A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET. CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR QUE VOTRE CANDIDATURE SOIT ETUDIEE.
Nous recherchons des caristes (h/f) avec CACES R489 1,3 et 5. Afin d'intégrer une entreprise spécialisée dans l'entreposage et stockage non frigorifique. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez amené à effectuer : - Le chargement et déchargement de palette; - Diverses manutentions - La préparation de commandes et gerbage à l'aide des CACES R489 1,3 et 5 Vous acceptez la polyvalence sur le poste de travail. Horaire posté, possibilité de travailler le week-end et jours fériés. Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous justifiez d'une expérience réussie dans la conduite de chariot CACES R489 1,3,5 et vous êtes habitué à faire de la manutention. Vous êtes autonome, polyvalent et dynamique.
Vous aurez notamment pour mission : - Assurer la satisfaction client - Supporter l'équipe des responsables commerciaux dans le développement des ventes - Enregistrer les commandes et les confirmations aux clients - Préparer les documents export de sa zone - Envoyer les documents et échantillons sur sa zone - Procéder aux relances des paiements, avoirs commerciaux - Gérer et classer la documentation - Gérer les documents administratifs et douaniers sur sa zone : DAU, DCG. - Assurer la bonne gestion de l'administration des ventes - Assurer le secrétariat commercial - Assurer le remplacement de l'assistante de direction et des assistantes commerciales en cas d'absence Bilingue anglais
Au sein d'un ehpad, vous serez chargé(e) d'aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, aux levers et couchers, aux déplacements, aux repas ...). Vous travaillerez du matin (6h45-14h) ou de l'après-midi (13h45-21h) et un week end sur 2.
Vous savez réaliser des retouches sur les costumes, vous intégrerez une équipe de 2 couturières et repasseuses déjà en poste. Vous avez une expérience et de bonnes connaissances en couture de manière générale. Une formation en interne pourrait être prévue. Les horaires: 10h/ 12h et 14h/18h30. Vous travaillez le samedi. Vous travaillez sur le magasin de BÉTHUNE et ponctuellement sur la boutique de Bruay.
Votre mission vous amènera à réaliser : -révision des véhicules (vidanges, amortisseurs, freins, pneumatiques). -diagnostic automobile (utilisation valise), Votre profil : -Idéalement une expérience de 1 AN minimum -le sens de l'initiative et curiosité -un bon relationnel et un esprit d'équipe; -de l'autonomie et de la polyvalence, -le sens des priorités et des urgences; -de l'organisation et de la rigueur vous permettant de travailler avec productivité -diplômée en mécanique. -titulaire du Permis B.
Au sein d'un service d'aide à domicile, vous aurez en charge l'enregistrement des opérations comptables, le contrôle des factures des prestataires et sous-traitants, le contrôle et saisie des pièces achats, ventes, notes de frais et banque, rapprochements bancaires, le suivi de la facturation client et caisse, La mise en place de tableaux de bord sera essentielle au suivi de la comptabilité générale. Vous serez également amené à actualiser les paramétrages des systèmes de traitement.
Manpower ARMENTIERES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Contrôleur de gestion (H/F) Réaliser le projet de budget/forecasts en fonction de l'ensemble des informations pertinentes, Contribuer au processus de validation du budget avec les différentes parties, Calculer, ajuster et analyser les différents paramètres constitutifs des coûts de production, Procéder à l'estimation des prix de vente adéquats par l'analyse et la prise en compte des différents paramètres, Effectuer et accompagner les études et analyse de coûts et performances des différentes unités de l'entreprise, Actualiser et/ou définir et/ou supprimer les indicateurs, ratios ,références appropriés Mise à jour et diffusion du suivi budgétaire mensuel par département Contrôle et analyse des effectifs HC et de la masse salariale Contribuer aux opérations mensuelles et annuelles Réaliser et analyser les opérations d'inventaire de fin d'exercice en totale autonomie Vous possédez un BAC3 en Finances et Audit - Spécialité Contrôle de Gestion avec une première expérience signification lors de vos stages ou une alternance d'un an minimum dans un milieu industriel idéalement ou logistique. Connaissances comptables jusqu'au bilan et utilisation des outils informatiques. Anglais lu/écrit/parlé niveau B2
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat : Temps plein, CDI Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Rattaché à une agence, vous commercialisez, directement auprès d'une clientèle de particuliers, une gamme solutions pour la rénovation de l'habitat. Sous la responsabilité de votre Chef des Ventes, vous avez 2 missions principales : - Vente à domicile via l'usage du fichier clients et la prospection, - Suivi commercial et administratif des clients. Vous êtes un adepte de la négociation commerciale et avez un grand sens de la relation client. Une place est encore disponible pour la prochaine quinzaine de formation : elle est pour vous ! Formation initiale rémunérée de 2 semaines au sein du Siège Social situé à Orléans Formation continue et accompagnement terrain personnalisé avec le Chef des Ventes. Challenges motivants : voyages, bons d'achats, cadeaux Package intéressant : tablette + véhicule société + CSE + tickets restaurant + mutuelle.
Vous travaillez 1 week-end sur 2 ; 4 jours par semaine par poste matin (7h00-13h00) ou après midi (14h00-20h00) Vous intervenez auprès d'un public de personnes âgées ou en situation de handicap. Vos missions seront les suivantes : - Aide à la toilette - Aide aux changes - Transfert (avec ou sans lève malade) - Aide aux repas - Entretien courant du logement
A propos Pour qui ? Leader français de la construction, positionné dans plus de 50 pays, qui a à cœur de faire évoluer les pratiques et l'activité en lien avec les enjeux climatiques. Fort de son expertise sur les domaines du génie électrique, génie industriel et génie climatique et énergétique, recherche pour répondre au développement croissant du secteur du photovoltaïque recherche un monteur électricien photovoltaïque pour les projets toitures, ombrières, bâtiments basés en Hauts de France. Quelles missions ? Selon votre spécialisation, vous interviendrez sous la responsabilité du chef de chantier ou du chef d'équipe sur les installations photovoltaïques de la région, à ce titre, vos missions sont les suivantes : Effectuer des travaux d'ordres électriques Réaliser un autocontrôle des installations électriques et des ouvrages sous-traités Être le garant de la sécurité et de la prévention sur les chantiers Contribuer à la mise en installation et de remplacement de candélabres/ de luminaires Gérer la gestion des commandes électriques ainsi que la maintenance des équipements de signalisation tricolore Réaliser des travaux de montages et d'installation photovoltaïque Vous êtes ? De formation technique Bac 2/3 en électricité, vous disposez d'une première expérience dans le domaine du photovoltaïque. Qualités / Compétences spécifiques / Logiciels : Vous avez le goût pour l'itinérance et aimer travailler en équipe. Vous êtes d'un naturel volontaire, assidu. Quelles conditions ? Poste à pourvoir dès que possible CDI Lieu : Béthune - déplacements régionaux Salaire : 25/35K fixe à négocier selon le profil et l'expérience Pas encore convaincu ? Vous accompagnez la croissance du secteur dans votre région Au sein d'une petite équipe, l'initiative et le sens des responsabilités sont des qualités valorisées !
SUP INTERIM Lillers recrute pour l'un de ses clients des plaquistes (H/F). Niveau N2/N3 Vous justifiez d'une grande expérience dans ce domaine. Mission : - pose de placo + enduit - pose de cloisons et plafonds - isolation - passage de gaines - diverses tâches Vous possédez obligatoirement le PERMIS B.
ACL propose un poste de commercial(e) itinérant, vous serez l'ambassadeur de notre gamme de produits de maintenance et de sécurité auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 0 à 60 km maximum. Vous trouverez chez ACL : - Des produits innovants et de qualité. - Une formation continue sur votre secteur. - Ainsi qu'une une ambiance de travail motivante et conviviale. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (SMIC garanti + intéressement au chiffre d'affaire + primes + véhicule fourni après validation). - Des concours/challenges motivant et permanent. Adressez nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Nous recrutons notre futur talent sur ANNEQUIN et les alentours! Donnez du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d'autonomie. Nous rejoindre, c'est partager une aventure 100% humaine, dès l'intégration ! Si vous êtes autonome, polyvalent et que vous aimez rendre service, le métier d'auxiliaire de vie H/F est fait pour vous ! Nous contribuons à votre bien-être grâce à : - Une mutuelle d'entreprise compétitive - Un planning flexible - Une équipe soudée Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Alors n'hésitez plus. Postulez !
Le poste : Notre agence PROMAN Béthune recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance. Au sein du service maintenance, et sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vous êtes chargé(e) d'assurer la maintenance préventive, curative, la mise à niveau, et le dépannage de matériel de production. Vous êtes notamment garant(e) de : - Contrôler l'état de fonctionnement des matériels, les données d'instrumentation, - Lire et comprendre la documentation technique (plan électrique, documentation machine, etc ), - Contrôler les points d'usure critique des équipements, - Effectuer l'entretien préventif (nettoyage, graissage, ajustement, resserage, etc ) des équipements, - Détecter et analyser tout dysfonctionnement et y apporter les actions correctives immédiates, - Changer ou réparer les pièces, organes défectueux (engrenages, roulements, pignons), - Procéder aux essais en conditions réelles d'utilisation et réglages, - Effectuer la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement), - Renseigner les supports et suivis d'intervention et transmettre les informations au service concerné, - Apporter un soutien technique à la production, - Être garant de la maintenance quotidienne et de l'atteinte des priorités fixées, - Participer à la vie du service (proposer et mettre en œuvre des idées d'amélioration, participer à faire évoluer les procédures de maintenance, participer à la gestion des stocks des pièces de rechange) - Renseigner la base GMAO, Profil recherché : Titulaire d'une formation Bac + 2 en maintenance industrielle, vous avez une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans une fonction similaire et en milieu industriel. De nature curieux (se), vous avez de réelles compétences en mécanique, électricité, pneumatique, et si possible en automatisme/hydraulique.. Rigueur, capacité d'organisation et goût du travail en équipe sont vos principales qualités. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons un(e) pharmacien(ne) au sein de notre établissement situé à Beuvry, Contrat : - CDI - 35h/semaine - Rémunération : selon profil profil : - Diplôme d'Etat Docteur en pharmacie - Pas d'expérience
Assistant(e) comptable (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Au sein de la Direction des services financiers vous serez chargé(e) du traitement comptable des investissements de la communauté et participerez à la fiabilisation des comptes. MISSIONS PRINCIPALES - Participer à la préparation et à la mise en œuvre du budget et du Plan Pluriannuel d'Investissement, - Exécuter le budget voté : o Viser les commandes et engagements o Assurer le suivi financier des marchés publics et des subventions o Emettre les mandats ou titres d'investissement o Créer les tiers - Exécuter comptablement les subventions d'équipement versées, - Participer à la mise à jour de l'inventaire comptable, - Mettre en œuvre les autorisations de programme et d'engagement, - S'assurer du respect des procédures et des délais, - Participer à l'élaboration et à la production des tableaux de bord, - Collaborer avec le service de gestion comptable de la DDFIP, - Assister et conseiller les services sur toutes questions comptables relatives aux investissements PROFIL Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et disponible. Vous : - Etes titulaire d'une formation supérieure BAC + 2 dans le domaine de la comptabilité et/ou d'une expérience confirmée au sein d'un service comptable d'une collectivité territoriale, - Connaissez les règles de la comptabilité publique (M57/M4), - Savez utiliser le logiciel budgétaire et financier CIRIL, - Maîtrisez les outils bureautiques, - Disposer d'une bonne aisance rédactionnelle, - Savez travailler en transversalité, - Avez de bonnes capacités d'écoute, - Disposez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, - Savez faire preuve d'esprit d'équipe et d'entraide, de capacité à coopérer OFFRE A RETOUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE
Notre Groupement d'Employeurs GEIQ3A recherche, pour une entreprise agroalimentaire adhérente, un technicien de maintenance industrielle H/F ayant pour missions : - assurer le contrôle, la surveillance et l'entretien régulier des équipements - intervenir en cas de panne, établir les diagnostics et effectuer les réparations nécessaires - changer une pièce défectueuse - modifier les réglages des équipements, corriger les données des programmes - participer à l'amélioration continue en proposant des solutions d'optimisation de la performance et de la sécurité. Le profil recherché : - Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP/BEP suivi d'expériences significatives sur des missions similaires ; OU vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance / ou électrotechnique / ou systèmes automatiques - Vos expériences passées vous ont permis d'acquérir des savoir-faire vous permettant d'être rapidement autonome sur un nouveau poste - Vous êtes doté-e d'une bonne capacité d'adaptation et aimez la polyvalence Salaire à déterminer selon expériences et compétences
Notre Groupement d'Employeurs GEIQ3A recherche, pour une entreprise adhérente située sur le secteur de Sailly sur la Lys un Conducteur d'engins agricoles H/F. Vous serez en charge de nombreuses missions assez diversifiées tels que : - Conduite et maîtrise des engins agricoles - Réglage du matériel en fonction des travaux à effectuer - Nettoyage quotidien et périodique des machines - Travail mécanique Compétences : - Autonome, volontaire, rigoureux, organisé. - Qualités humaines et relationnelles. - Notion d'entretien et de bricolage. - Maîtrise des engins agricoles.
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagers auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménager chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive : 18?/h bruts - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance
Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne ? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à BETHUNE et ses alentours. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile, pour nos bénéficiaires et pour participer à notre développement local ! Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail : - Un planning stable et adapté à vos disponibilités - des missions proches de chez vous, chez les mêmes bénéficiaires - un salaire à partir de 13,63€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps - une indemnité à chaque déplacement - l'accès à de nombreuses formations - un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez - des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp - une application rien que pour vous ! Mais aussi... Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Vous avez le profil ? Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez nous rencontrer ! Informations complémentaires : Poste disponible immédiatement Permis B est un plus 18 mois d'expérience acceptée sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi (16h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée).
Le Groupement d'Employeurs GEIQ3A recherche, pour l'une de ses exploitations agricoles adhérentes, un-e conducteur-trice d'engins agricoles ayant pour missions principales : - déchaumage / labour, - épandage, irrigation, - travaux de récolte, - atteler et dételer, - conduite de bennes 24 tonnes Profil attendu : - Expérience exigée et réussie sur des travaux similaires - Rigueur et autonomie - Des notions de mécanique seraient un plus
Vous travaillerez au sein d'une boucherie traditionnelle : Vous travaillez les 4 viandes : le porc, le boeuf, le veau et l'agneau Vous préparez une carcasse aux opérations de découpe Vous désossez les carcasses. Vous maîtrisez les gestes techniques du désossage. Vous détaillez et préparez les viandes et les spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Boucherie fermée le dimanche et les jours fériés.
Votre agence Synergie Béthune est à la recherche d'un manoeuvre F/H sur le secteur de Laventie pour son client spécialisé dans le traitement des eaux usées domestiques et pluviales. Vous aurez pour missions : - Travaux de terrassement manuel - Aide au traitement des eaux usées - Pose de canalisations - Nettoyage du chantier - Divers travaux de manutention Déplacement sur chantiers. Contrat : - Mission de long terme.
Notre agence SOS FAMILY recrute un(e) aide ménager(e) à domicile à Sailly-sur-la-Lys (62840) H/F. BESOINS : Vous interviendrez chez une famille pour faire le ménage dans toutes les pièces de la maison: ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et/ou étendre, repasser, plier et ranger le linge. PLANNING : Les mardis après-midi de 13h00 à 15h00. Les vendredis après-midi de 13h00 à 15h00. Soit un total de 4 heures dans la semaine. PROFIL : Tout d'abord, vous devez être responsable, motivé(e), organisé(e) et pouvoir vous engager sur une longue durée. Vous devez justifier d'une expérience d'au minimum 1 an dans le ménage à domicile. Chez SOS Family, nous accordons une grande importance aux attentes et disponibilités de nos intervenants. AVANTAGES : - Complément d'emploi possible et augmentation du nombre d'heures hebdomadaires en fonction de vos disponibilités et des offres à pourvoir. -Emploi proche de votre domicile. - Mutuelle entreprise - Compte extranet
Votre agence Synergie Béthune est à la recherche d'un plieur sur commandes numériques H/F pour l'un de ses clients, basé sur le secteur de Lestrem. Vos missions : - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires, - Réaliser des opérations d'usinage, - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau de son outil de production, - Communiquer avec son environnement de travail... Profil : Vous disposez d'un diplôme et/ou d'une première expérience dans le domaine de l'usinage.
recherche second(e) en pâtisserie confection pâtes, entremets, tartes, gamme magasin et commandes, nettoyage du lundi au samedi (repos le dimanche) salaire selon profil
Rejoignez le bureau des méthodes de notre site de production TOLARTOIS NOUVELLE situé à Annezin (62), qui recherche actuellement son(sa) futur(e) Technicien(ne) méthodes. Vos missions Études, méthodes et industrialisation : - Constituer un dossier de fabrication pour l'atelier en fonction des matières et des gammes utilisées afin d'obtenir la meilleure rentabilité et s'assurer de leurs conformités. - Réaliser des plans et programmes machines des produits destinées au marché de la façade du bâtiment à partir des logiciels CAO/CFAO Votre profil Niveau BAC 2 type BTS CRCI, structures métalliques ou équivalent, expérience en milieu industriel ou en entreprise du bâtiment d'au moins 3 ans. Maîtriser les logiciels bureautiques et de CFAO/CAO/DAO à disposition. Être rigoureux, méthodique et investi. Être en capacité d'identifier les aspects normatifs et la technicité des produits (avoir une vision spatiale de la pièce)
Vous préparez les pâtisseries. Vous entretenez votre poste de travail. La boulangerie est fermée le lundi. Vous bénéficiez également d'un autre jour de repos par roulement dans la semaine. poste évolutif. Vous prenez votre poste dès 3h00.
Afin de répondre à un développement important, nous recherchons actuellement un/une Auxiliaire de Vie H/F Description du poste : Vous interviendrez auprès des bénéficiaires afin de les accompagner dans la réalisation des actes de la vie quotidienne et à l'entretien du logement. Accompagner une personne dont l'autonomie est altérée ou en perte d'autonomie soit : Aide à la réalisation des actes d'hygiène de vie (toilette, l'habillage...) Aide à la préparation ou/et à la prise du repas, Accompagnement lors de sorties (courses, médecins...) Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes, Entretenir, nettoyer et désinfecter les pièces, les mobiliers et appareils ménagers divers Repasser, plier et ranger le linge Effectuer les courses. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigée N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie des personnes âgées tout en vous épanouissant dans votre métier !
YODEA est un Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers des Techniciens et Cadres pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des Ressources Humaines des sociétés industrielles et technologiques dans le développement de leur potentiel humain. Description du poste Notre client, spécialisé dans la conception d'ensemble techniques, recrute un Projeteur Structure Métallique F/H. Rattaché au Dirigeant de la société, votre rôle consiste à travailler sur les projets techniques des clients. Vos missions principales sont : - Élaborer les dessins industriels, - Mettre en place et suivre les projets, - Élaborer les études de faisabilité, - Représenter et dimensionner les pièces, objets ou ensembles, - Dessiner les ensembles et sous-ensembles à l'aide de la nomenclature associée, - Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces. Qualifications De formation technique Bac+3 ou Ingénieur, vous disposez de 3 ans minimum d'expérience au sein d'un Bureau d'Etudes. La maitrise de Tekla ou Bocad est essentielle pour le poste. Votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe n'est plus à démontrer.
Pour la rentrée de Septembre 2024 , l'établissement recherche un formateur H/F dans le domaine du service aux personnes et animation. Vous serez amené à assurer de la formation auprès d'apprentis pour des formations de niveau 3 (CAP et TP). Une bonne connaissance du domaine sanitaire et social est exigée. Une première expérience dans le domaine de la formation est souhaitée. Le contrat de travail comprend des heures de face à face pédagogique ainsi que des heures d'accompagnement des jeunes et du développement du centre de formation (journée Portes ouvertes, salon, Forum, RIC...)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ARRAS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Chargé d'affaires Opérationnel CVC (Climatisation Ventilation Chauffage) H/F. Filiale française d'un groupe reconnu, active depuis 20 ans et emploie 20 personnes. Elle est spécialisée en climatisation, plomberie, ventilation, désenfumage et froid alimentaire et opère sur la France entière. -Gérer un portefeuille clients : Il doit anticiper leurs besoins, leur prodiguer des conseils et les fidéliser. -Prospecter : il doit développer son portefeuille client. Pour cela, il doit se tenir informé des besoins de ses prospects et leur proposer les bonnes solutions au bon moment. Il est également chargé de se tenir informé des appels d'offres et d'y répondre. -Assister aux réunions de chantiers. -Coordonner les acteurs du projet et/ ou chantier :il doit gérer les différents intervenants lors de la mise en place d'un chantier : les sous-traitants, le bureau d'étude, le client, les fournisseurs. -Être présent sur le terrain : il est également actif sur le chantier. Il peut s'occuper de l'achat de matériel et encadrer les techniciens/ouvriers. Il assure le suivi de chantier jusqu' à la livraison et levée de réserves. -Être garant de la rentabilité des projets en relation avec le bureau d'étude. Formation : -Bac professionnel TISEC (Technicien en installation des systèmes énergétique et climatisation) ou équivalent -BTS FED (Fluide Energie Domotique) ou équivalent -LICENCE PROFESSIONNELLE CAGC (chargé d'affaires en génie climatique) ou équivalent Compétences appréciées : - Office 365 - Logiciel autocad - Logiciel Codial - Electricité-régulation - Plomberie Le marché étant national, des déplacements sont à prévoir y compris avec découchage occasionnel. Avantages lié au poste : Véhicule, téléphone, PC portable et/ou tablette seront fournis.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ARRAS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Chargé d'affaires Opérationnel CVC (Climatisation Ventilation Chauffage) H/F. Filiale française d'un groupe reconnu, active depuis 20 ans et emploie 20 personnes. Elle est spécialisée en climatisation, plomberie, ventilation, désenfumage et froid alimentaire et opère sur la France entière.
Vous avez le désir d'aider vos élèves à progresser en Physique Chimie et à acquérir de bonnes méthodes de travail scientifiques. Vous les amenez à gagner en confiance grâce à un programme de travail individualisé et à exploiter tout son potentiel. Rejoignez notre équipe comme enseignant Acadomia pour dispenser des cours particuliers sur Laventie et 15 kilomètres aux environs. Vous avez les compétences et vous maîtrisez les notions et programmes de Physique Chimie en collège et en lycée. Déposez votre candidature sur notre site Internet : www.acadomia.fr - rubrique «Devenir Enseignant». Poste à pourvoir de suite Vous devez être en mesure de vous rendre au domicile des élèves.
Vous avez le désir d'aider vos élèves à progresser en Mathématiques et à acquérir de bonnes méthodes de travail scientifiques. Vous les amenez à gagner en confiance grâce à un programme de travail individualisé et à exploiter tout son potentiel. Rejoignez notre équipe comme enseignant Acadomia pour dispenser des cours particuliers sur La Bassée et 15 kilomètres aux environs. Vous avez les compétences et vous maîtrisez les notions et programmes de Mathématiques en collège et en lycée. Déposez votre candidature sur notre site Internet : www.acadomia.fr - rubrique «Devenir Enseignant». Poste à pourvoir de suite Vous devez être en mesure de vous rendre au domicile des élèves.
En tant que conducteur PL, vous serez rattaché(e) à l'exploitant. Vous avez pour mission de : - Effectuer les livraisons de marchandises avec ou sans l'aide d'engins de manutention - Superviser le chargement et déchargement des marchandises : - Respecter les délais de livraison - Faire signer les bons de livraison - Mettre à jour les documents de bords, les bordereaux de livraison et l'ensemble des papiers réglementaires Vous conduirez un porteur frigo en régional Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à BETHUNE (62400), en Intérim un REPARATEUR DEPANNEUR (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans la réparation et le dépannage d'équipements de cuisine professionnels. Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recherchons un Réparateur Dépanneur (H/F) pour intervenir chez les professionnels de cuisine. Votre rôle consiste à assurer la réparation et le dépannage des équipements de cuisine chez nos clients professionnels. Vous serez en charge de diagnostiquer les pannes, d'effectuer les réparations nécessaires, et de veiller au bon fonctionnement des équipements. Vous devrez également être capable de réaliser des soudures si besoin. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois dans la réparation et le dépannage d'équipements de cuisine. - Vous possédez un diplôme de niveau CAP/BEP dans le domaine de la maintenance ou de l'électromécanique. Compétences requises: - Orienté client - Esprit d'équipe - Résolution de problèmes - Autonomie - Organisation - Connaissance en électricité - Compétences en diagnostic de pannes - Maîtrise des outils de réparation - Compétences en soudure Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante et stimulante ! Vous aurez l'opportunité de mettre à profit vos compétences techniques tout en travaillant dans un environnement dynamique et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos principales missions seront : - Accompagner nos clients dans les actes de la vie quotidienne; - Aide à l'hygiène - Aide au lever et coucher - Aide aux repas - Aide à l'habillage - déshabillage - Entretien des pièces de vies - Assister aux réunions d'équipes Vous devrez : (profil recherché) - Avoir soit le diplôme DEAVS ou BEP sanitaire et social soit 3 ans d'expérience dans le domaine. - Une expérience avec un public reconnu travailleur handicapé serait un plus. Nous on s'engage à : - Vous intégrer dans de bonnes conditions - Vous sectoriser - Vous partager de vraies valeurs d'entreprise au quotidien - Vous donner une journée de repos fixe dans la semaine et un week-end/2 - Vous intégrer à notre parcours de formation (Alzheimer, bientraitance, Handicap...) - Vous rembourser vos frais kilométriques Poste à pourvoir dès que possible et pour une durée indéterminée ! Ps : Moi c'est Céline, la responsable des ressources humaines, à bientôt !
ADHAP, le spécialiste national de l'aide à domicile ! Spécialiste de l'assistance à domicile, ADHAP accompagne les personnes fragilisées de tous âges, à leur domicile, pour les aider à accomplir les gestes du quotidien. Il est aujourd'hui le réseau de maintien à domicile privé le plus sollicité en France. Adhap de l'Artois, c'est 4 agences : Béthune, Hénin-Beaumont, Lens et Sainte-Catherine.
Notre Groupement d'Employeurs GEIQ3A recherche, pour une entreprise agroalimentaire adhérente dans le secteur de La bassée, un technicien de maintenance industrielle H/F ayant pour missions : - assurer le contrôle, la surveillance et l'entretien régulier des équipements - intervenir en cas de panne, établir les diagnostics et effectuer les réparations nécessaires - changer une pièce défectueuse - modifier les réglages des équipements, corriger les données des programmes - participer à l'amélioration continue en proposant des solutions d'optimisation de la performance et de la sécurité Le profil recherché : - Vous avez des expériences significatives sur des missions similaires ; OU vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance / ou électrotechnique / ou systèmes automatiques - Vos expériences passées vous ont permis d'acquérir des savoir-faire vous permettant d'être rapidement autonome sur un nouveau poste - Vous êtes doté-e d'une bonne capacité d'adaptation et aimez la polyvalence
Le poste consiste à la préparation des mets fait maison Réalisations de la carte Autonome, créatif Le tout en respectant toutes les règles d hygiène imposées par la profession 2.5 jours de repos consécutifs
Aide dans les actes de la vie quotidienne Aide à la toilette Aide à l'habillage/déshabillage Aide aux levers et couchers Aide aux repas Surveillance Entretien du logement Déplacement sectorisé et forfait kilométrique pour le remboursement des frais de déplacement Mutuelle d'entreprise 20H00 minimum par semaine, voir plus. A négocier lors de l'embauche Jour de repos à négocier lors de l'embauche Annualisation du temps de travail pour garantir un salaire stable Entreprise familiale, ambiance chaleureuse avec suivi individualisé
