Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villers-Semeuse située dans le département 08. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villers-Semeuse. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 08 - Charleville-Mézières, 08 - Francheville, 08 - CHARLEVILLE MEZIERES ... Parmi ces offres, on y trouve 22 offres d'alternance (apprentissage)..
Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Conseiller Vendeur au comptoir ! Vos missions : - Accueillir chaleureusement les clients en mettant en avant votre convivialité. - Identifier précisément les besoins des clients pour leur proposer la solution quincaillerie optimale. - Dynamiser notre point de vente en mettant en avant la commercialisation de produits haut de gamme et en initiant des actions promotionnelles B to B. - Réaliser des ventes tout en instaurant la fidélité client, en négociant habilement et en valorisant les marges de nos produits. - Jouer un rôle central au comptoir, où votre expertise est reconnue et appréciée par les clients. - Gérer activement les stocks et contribuer à rendre le showroom attractif. - Assurer l'encaissement dans le respect des règles internes de l'entreprise. - Contribuer activement au développement commercial par vos actions quotidiennes. Vos atouts pour ce poste : - Passion pour le commerce et aptitude à travailler en équipe. - Affinité avec l'univers technique. - Excellentes compétences relationnelles favorisant un contact privilégié avec nos clients. Si nos valeurs de confiance, d'engagement, de simplicité et d'esprit d'équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + primes + intéressement + participation, bref tout ce qu'il faut pour performer. Comme l'ensemble de nos opportunités, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Vous préparerez un BTS Gestion de la PME, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Gérer et contrôler les opérations d'administration commerciale liées aux clients Participer aux travaux administratifs et de gestion Assurer la coordination administrative et le standard Assister le Responsable et travailler en collaboration avec l'ensemble du personnels de l'entreprise (Secteur : Automobile) Qualités rédactionnelles, Compétences Bureautiques, Travail d'équipe, Rigueur et discrétion, Autonomie
Vous préparerez un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) (Niveau 3 CAP/BEP) ou Titre Professionnel Conseiller(e) de Vente (Niveau 4 BAC), sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Préparer les marchandises en vue de leur mise en rayon Assurer la présentation marchande des produits dans le magasin Contribuer à la gestion et à l'optimisation des stocks du magasin Gérer les opérations d'encaissement Assister le Responsable de magasin (Secteur : Habillement) Qualités relationnelles et de communication ; Sens aigu du contact et du service ; Dynamisme ; Rigueur
Vous préparerez un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) (Niveau 3 CAP/BEP) ou Titre Professionnel Conseiller(e) de Vente (Niveau 4 BAC), sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Préparer les marchandises en vue de leur mise en rayon Assurer la présentation marchande des produits dans le magasin Contribuer à la gestion et à l'optimisation des stocks d'un rayon Gérer les opérations d'encaissement Assister le Responsable de magasin Porter des charges lourdes (Secteur : Sport) Qualités relationnelles et de communication ; Sens aigu du contact et du service ; Dynamisme ; Rigueur
Vous préparerez un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) (Niveau 3 CAP/BEP) ou Titre Professionnel Conseiller(e) de Vente (Niveau 4 BAC), sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Assurer la gestion du stock en vitrine du magasin Assurer la présentation marchande des produits dans le magasin Gérer les opérations d'encaissement Assister le Responsable de magasin (Secteur : Commerce alimentaire) Qualités relationnelles et de communication ; Sens aigu du contact et du service ; Dynamisme ; Rigueur
Vous préparerez un BTS Gestion de la PME, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Gérer les tâches administratives en lien avec l'activité de l'entreprise Gérer le développement de l'activité commerciale de l'entreprise Contrôler les opérations d'administration liées aux clients et fournisseurs Gérer le standard Assister le Responsable et travailler en collaboration avec l'ensemble du personnels de l'entreprise (Secteur : Location) Qualités rédactionnelles, Compétences Bureautiques, Travail d'équipe, Rigueur et discrétion, Autonomie
Vous préparerez un BTS Gestion de la PME, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Gérer les tâches administratives en lien avec l'activité de l'entreprise Gérer le développement de l'activité commerciale de l'entreprise Contrôler les opérations d'administration liées aux clients et fournisseurs Gérer le standard Assister le Responsable et travailler en collaboration avec l'ensemble du personnels de l'entreprise (Secteur : Service) Qualités rédactionnelles, Compétences Bureautiques, Travail d'équipe, Rigueur et discrétion, Autonomie
Vous préparerez un BTS Gestion de la PME, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Gérer les tâches administratives en lien avec l'activité de l'entreprise Gérer le développement de l'activité commerciale de l'entreprise Contrôler les opérations d'administration liées aux clients et fournisseurs Gérer le standard Assister le Responsable et travailler en collaboration avec l'ensemble du personnels de l'entreprise (Secteur : Hygiène) Qualités rédactionnelles, Compétences Bureautiques, Travail d'équipe, Rigueur et discrétion, Autonomie
Vous préparerez un BTS Gestion de la PME, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Gérer les opérations administratives liées aux clients et personnels Participer au recrutement et positionnement du personnel Effectuer le suivi et l'évaluation du personnel Gérer le standard Maîtriser l'environnement juridique de l'entreprise et notamment les règles de sécurité (Secteur : Travail temporaire) Qualités rédactionnelles et relationnelles, Compétences Bureautiques, Travail d'équipe, Rigueur et discrétion
Vous préparerez un BTS Management Commercial Opérationnel, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Animer et participer à la gestion d'un rayon dans le respect des objectifs fixés, Participer à la vente et la mise en valeur des produits, Contribuer à la gestion et à l'optimisation du magasin Mettre en place d'opérations commerciales et actions de fidélisation, Suivre les ventes dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne (Secteur : Commerce Alimentaire) Doté d'un sens aigu du contact, Dynamisme, Travail d'équipe, rigueur
Vous préparerez un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) (Niveau 3 CAP/BEP) ou Titre Professionnel Conseiller(e) de Vente (Niveau 4 BAC), sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Préparer les marchandises en vue de leur mise en rayon Assurer la présentation marchande des produits dans le magasin Contribuer à la gestion et à l'optimisation des stocks d'un rayon Gérer les opérations d'encaissement Assister le Responsable de magasin (Secteur : Commerce Alimentaire) Qualités relationnelles et de communication ; Sens aigu du contact et du service ; Dynamisme ; Rigueur
Vous préparerez un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) (Niveau 3 CAP/BEP) ou Titre Professionnel Conseiller(e) de Vente (Niveau 4 BAC), sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Assurer la gestion du stock en vitrine du magasin Assurer la présentation marchande des produits dans le magasin Gérer les opérations d'encaissement Assister le Responsable de magasin (Secteur : Boulangerie) Qualités relationnelles et de communication ; Sens aigu du contact et du service ; Dynamisme ; Rigueur
Vous préparerez un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) (Niveau 3 CAP/BEP) ou Titre Professionnel Conseiller(e) de Vente (Niveau 4 BAC), sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Préparer les marchandises en vue de leur mise en rayon Assurer la présentation marchande des produits dans le showroom Contribuer à la gestion et à l'optimisation des stocks d'un rayon Gérer les opérations d'encaissement Assister le Responsable de magasin (Secteur : Habillement) Qualités relationnelles et de communication ; Sens aigu du contact et du service ; Dynamisme ; Rigueur
Vous serez chargé(e) de - l'accueil, du conseil , de la vente et de l'encaissement. - l'entretien de l'espace de travail
Vous préparerez un BTS Management Commercial Opérationnel sous contrat d'apprentissage et serez chargé de : Animer et participer à la gestion d'un rayon dans le respect des objectifs fixés, Participer à la vente et la mise en valeur des produits, Mettre en place d'opérations commerciales et actions de fidélisation, Suivre les ventes dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne (Secteur : SPORTS) Doté d'un sens aigu du contact, Dynamisme, Travail d'équipe, rigueur
Au sein de l'équipe de notre client, le Distributeur assure le déchargement, la préparation et/ou la distribution en boîtes aux lettres ou en dépôt, de documents de toute nature et d'échantillons, sur les secteurs géographiques qui lui sont confiés. Il est responsable de la qualité de sa distribution et du respect les délais indiqués dans la feuille de route. LES MISSIONS: - Réceptionner, sur la plateforme ou en tout lieu de dépôt, des documents à distribuer et les éléments nécessaires à l'accomplissement de votre mission (feuille de route, documents...). - Réaliser si besoin l'assemblage manuel des documents à distribuer, en fonction des indications qui vous sont transmises. - Effectuer la distribution en boîtes aux lettres dans les délais indiqués et dans le respect des procédures de distribution sur le secteur géographique indiqué. Utiliser suivant les consignes de l'entreprise le boitier d'enregistrement du temps de travail. - Remettre les reliquats de distribution à votre responsable et réaliser un compte-rendu sur la qualité de la distribution effectuée. - Respecter les consignes de sécurité relatives à l'utilisation de votre véhicule (code de la route et conditions de charge du véhicule). - Pouvoir effectuer ponctuellement des travaux de manutention de toute nature, de livraison ou de collecte. - Transmettre à votre hiérarchie les observations permettant d'optimiser la distribution. Veiller par votre comportement à véhiculer une bonne image de l'entreprise. Travailler chez CRIT chez bénéficier d'un accompagnement dans l'emploi et de nos nombreux avantages: Un Compte Epargne Temps avec 5% d'intérêt, déblocable à tout moment ! Dématérialisation de vos documents et contrats de mission Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, chèques loisirs et vacances ...) Possibilité de pourvoir à un CDII sur des postes polyvalents, avec l'ouverture de financement à des formations. Vous êtes titulaire du permis B. Vous maîtrisez la lecture et le calcul. Vous avez le sens de l'orientation et vous savez lire et vous repérer sur un plan. Vous maîtrisez les techniques liées à la distribution. Votre fiabilité, votre politesse et vos qualités relationnelles seront appréciées par vos clients.
Dans la cadre d'un remplacement, nous recherchons un agent de maintenance (H/F) au sein de notre ehpad. Vous effectuez la maintenance courante.
votre mission sera de d'effectuer la préparation du défunt et les transports de défunt du lieu de décès au salon funéraire, porter aux obsèques une formation en interne sera proposée contrat intermittent à la vacation de 10h/ mois
Vos missions principales sont : - accueil physique et téléphonique - gestion de la facturation par rapport aux bons de commandes Vous travaillez en binôme avec la comptable. Vos horaires sont du lundi au jeudi 08H00-12H00 et de 12h45 à 17h00 et le vendredi de 08h30-12h00 13h00-15h00 Le salaire dépendra de l'expérience professionnelle sur un poste similaire.
Recherchons pour notre client AGENT DE PROPRETE. Nettoyer les sols, ls vitres, les portes et les petits mobiliers des parties communes d'un bâtiment. Collecter, stocker et évacuer les ordures ménagères. Informer er orienter les locataires en cas de sollicitation.
Intervenir en direction des enfants et jeunes âgés de 3 à 17 ans et des jeunes de dans le cadre d'un accueil au quotidien : activités périscolaires, d'accompagnement à la scolarité, d'accueil de loisirs du mercredi et vacances scolaires. Missions : -Assurer la sécurité physique et morale des mineurs. -Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des Accueils collectifs de mineurs (ACM). -Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'ACM. -Accueillir, informer et animer des groupes d'enfants de 3 à 17 ans. -Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet associatif et pédagogique -Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. -Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunesse. -Animer des séquences d'accompagnement à la scolarité avec les jeunes de 11 à 17 ans. Compétences requises : -Polyvalence dans la proposition d'activités variées. -Savoir conduire une animation avec des enfants. -Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication. -Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe. -Capacités relationnelles et sens de l'organisation. -Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et de gestion des conflits. -Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail. -Être accueillant, disponible, créatif et imaginatif. Travail en semaine + les samedis
Manpower SEDAN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F) Vous aurez pour mission d'intervenir sur un chantier de construction d'une extension d'habitation chez un particulier sur le secteur des Ardennes, ce sur plusieurs semaines, pour réaliser le gros œuvre. Poste de journée -Vous êtes un manœuvre, -Vous aimez le travail en équipe, -Vous êtes polyvalent dans votre travail. N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Manpower SEDAN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F)
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Grand-Est, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme des Ardennes (08). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Charleville-Mézières (08) - Déplacements réguliers à prévoir sur le département CDD 31/12/2024 - Temps partiel 24h Salaire : 1440 € bruts mensuels, primes-qualité, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Manpower CHARLEVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) Vous avez un sens aigu du service et du contact client ? Nous vous proposons de renforcer les équipes de notre client. Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients. Rattaché(e) au Responsable des Opérations Commerciales, vous devrez gérer un portefeuille clients dédié (suivi, classement, archivage) et gérer les commandes (saisie, suivi et facturation). Vos principales missions seront : -D'appliquer les procédures ADV -D'assurer l'accueil téléphonique -De créer des comptes clients -De gérer et rédiger les propositions commerciales -De relancer les offres commerciales -De suivre et vérifier les commandes -De contrôler les conditions de vente auprès des clients -De résoudre et synthétiser les litiges -D'établir des avoirs, un récapitulatif mensuel des avoirs en cours -De suivre les commandes en retards -D'être en relation avec les différents services de l'entreprise -De respecter les règles de sécurité définies Tout cela avec un bon relationnel en externe avec vos clients comme en interne avec les différents services pour le suivi des commandes, informations sur les stocks, ... Issu(e) d'une formation Bac2 dans le secteur commercial ou administratif, vous justifiez d'une première expérience en tant qu'Assistant(e) ADV ou Assistant(e) Commercial(e) ? Vous maitrisez le Pack Office et particulièrement Excel et vous avez pratiqué sur un ou plusieurs logiciels de gestion commerciale ou gestion comptabilité ? Vous appréciez le travail en équipe ainsi que la polyvalence ? La connaissance de l'anglais serait la cerise sur le gâteau ! Alors n'attendez plus et postulez, likez et partagez !
Manpower CHARLEVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F)
Vous effectuez l'entretien et le nettoyage des ustensiles de vaisselle du restaurant ainsi que l'entretien du restaurant (ménage de la salle) Vous travaillez sur le service du soir. Fermeture le dimanche.
Manpower CHARLEVILLE recherche un Assistant administratif (H/F). Qu'est-ce que Manpower ? C'est intégrer un groupe dynamique, bienveillant et qui t'accompagnera tout au long de ton parcours. Qu'est-ce qu'un Conseiller Manpower ? C'est être dynamique, aimer l'action et le changement, être polyvalent, rigoureux et savoir gérer les priorités. Partager nos valeurs tels que le travail d'équipe, l'engagement, le sens du service. Que va-t-on me confier ? -L'accueil physique et téléphonique, -Recrutement des intérimaires, -Réponses aux demandes clients, -Activités administratives. Tu es majeur ? Tu cherches un moyen de t'insérer dans la vie professionnelle ou tu es demandeur d'emploi ? Tu es diplômé(e) ou non ? Tu cherches à acquérir une première expérience professionnelle ? Nous pouvons t'accueillir pour une durée de 6 mois dans le cadre du Parcours d'Acquisition des Compétences en Entreprise (PACE). Cette opportunité peut te permettre d'acquérir de nouvelles compétences et une expérience significative. Mais alors quelles compétences vais-je acquérir ? Des compétences commerciales et RH. Tu te retrouves dans cette annonce ? Alors n'attends plus, et postule ! Nous prenons contact avec toi :)
Manpower CHARLEVILLE recherche un Assistant administratif (H/F). Qu'est-ce que Manpower ? C'est intégrer un groupe dynamique, bienveillant et qui t'accompagnera tout au long de ton parcours.
Vous êtes en charge de l'accueil des clients, de l'encaissement et de la mise en place de la vitrine. Vous avez une expérience d'un an en boulangerie. Le contrat peut être amené à être renouvelé.
Actual SEDAN recherche sur le secteur de Charleville-Mézières un monteur . VOS MISSIONS : - le monteur débute sa mission par la réception des éléments à assembler. - Identification et vérification des pièces. -Un fois le montage fini vérification du bon fonctionnement de l'ensemble, mais aussi la qualité de fonctionnement. Poste de journée. Personne disponible immédiatement . Si votre profil correspond et que notre offre vous intéresse merci de postuler en ligne. Le candidat doit être très sérieux, ponctuel et rigoureux dans son travail .
Au sein de notre restaurant vous faites passer les commandes et procédez à l'encaissement des clients. Vous pouvez vous présenter directement au restaurant pour postuler. Vous travaillez sur les mois de mai / juin / juillet et août
Vous préparerez en alternance un titre professionnel de conducteur livreur sur véhicule utilitaire léger dans le cadre de vos fonctions de facteur (H/F) (niveau CAP) du 17.06.2024 au 15.02.2025 à l' AFPA de REIMS. Vous serez présent(e) au centre de formation une semaine/mois en moyenne. Vous effectuez les tournées soit à pied, à vélo ou en voiture. Vous devrez avoir impérativement le permis B sur boîte manuelle pour conduire les véhicules. L'amplitude des horaires de travail sera du lundi au samedi de 6h30 à 18h30. Port de charges à prévoir. Vos principales missions de facteur (H/F): -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, -Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste -Assurer la gestion de la relation client (orientation des demandes, conseils...) -Contribuer au service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe La présentation des postes à pourvoir sur les sites de CHARLEVILLE MEZIERES , NOUZONVILLE et MAUBERT FONTAINE aura lieu le 15 mai 2024.
Nous recherchons un(e) plongeur(euse) pour notre restaurant. Nous sommes ouverts du lundi au samedi midi et le vendredi et samedi soir. Vous avez un moyen de locomation pour vous rendre au restaurant nous desservi par les transports au commun
Vous réalisez des prestations de bilan, d'accompagnement à la reconversion, au maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap (psychique, cognitif, moteur, maladies chroniques invalidantes), demandeurs d'emploi et salariés -Vous intervenez dans une équipe pluridisciplinaire oeuvrant à la reconversion de personnes en situation de handicap. - Vous intervenez également sur d'autres prestations de type évaluation des personnes, bilan de compétences, actions de formation (savoirs de base, techniques de recherche d'emploi (TRE,..).
Description de l'emploi : Le Centre Hospitalier Bélair recherche un(e) Assistant(e) Social(e) pour rejoindre son équipe dynamique. En tant qu'Assistant(e) Social(e), vous aurez pour mission d'adapter un soutien social et émotionnel aux patients et à leurs familles tout au long de leur séjour à l'hôpital. Missions: Évaluer les besoins sociaux, financiers et psychologiques des patients Fournir un accompagnement individualisé en fonction des situations rencontrées Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge globale et adaptée Orienté les patients vers les services sociaux appropriés à l'intérieur et à l'extérieur de l'établissement Assurer le suivi des dossiers sociaux et la documentation des interventions réalisées Participer activement aux réunions d'équipe et aux programmes de formation continue Qualification requise : Diplôme d'état d'Assistant de Service Social ou équivalent Expérience préalable dans le domaine hospitalier ou médico-social souhaitée Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs cas simultanément Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de dossiers
Dans le cadre de l'ouverture d'un restaurant de type buffet à volonté, vous serez chargé(e) de la mise en place de la salle, de l'accueil clientèle et du bon déroulé du service. "Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur le lieu de travail"
En tant que Conseiller(ère) Naturellement Bien, vous êtes un(e) ambassadeur(rice) de notre entreprise et de nos produits. - Nous gérons pour vous le Stock et le SAV - Nous proposons des Challenges tout au long de votre activité - Possibilité de devenir formateur interne, et /ou d'évoluer vers des métiers d'animateur et/ou manager - Vous serez autonome dans la planification et l'organisation de votre activité Nous mettons à votre disposition des outils de formation, des ressources et un soutien continu pour vous aider à atteindre vos objectifs de vente. Nous sommes là pour vous aider et vous soutenir tout au long de votre parcours. Vos avantages : - E-Shop : Votre boutique personnelle en ligne à disposition - Application Naturellement Bien pour suivre votre business - Intranet Vendeur : L'outil indispensable pour gérer votre activité au quotidien - Formations vidéo en continu accessibles - Une équipe dédiée pour vous accompagner tout au long de votre activité Comme le prévoit l'article L 122-6 du Code de la Consommation, un kit de démarrage avec l'ensemble des produits à présenter en clientèle sera à votre charge, le montant de ce kit sera à définir en fonction de la période d'adhésion. L'activité est FLEXIBLE ! Vous êtes libre de choisir la manière dont vous souhaitez travailler, en digital, en physique ou les deux ainsi que le temps que vous souhaitez accorder à votre activité, à temps partiel ou à temps plein. Votre rôle est de favoriser la découverte de nos produits.
ARDENNE METROPOLE recrute 6 Educateurs des APS BPJEPS AAN ou Opérateur des APS. Postes ouverts aux titulaires et aux contractuels de la fonction publique territoriale. Contexte du Poste : L'Educateur : conçoit et anime les activités sportives auprès de publics diversifiés dont il assure la surveillance et la sécurité. Participe à la mise en œuvre de la politique sportive définie par la collectivité et met en place les activités et les animations en lien avec le projet de la direction L'opérateur : assure la surveillance et la sécurité. Participe à la mise en œuvre de la politique sportive définie par la collectivité et met en place les animations en lien avec le projet de la direction Missions : Educateur des APS : - Surveiller et sécuriser les activités aquatiques et de la natation conformément au POSS et au règlement intérieur et maîtriser les règles de sauvetage et de secourisme - Enseigner la natation scolaire et appliquer le projet pédagogique scolaire - Proposer, mettre en place et animer les activités aquatiques ludiques et sportives et les soirées évènementielles Accueillir et renseigner les différents publics et identifier leurs attentes - Assurer la surveillance en continue avec les différents publics et contrôler journalièrement la bonne tenue des équipements, l'infirmerie, le matériel de secours et de communication et entretenir le matériel pédagogique. Le cas échéant, en informer les services concernés et gérer les disfonctionnements. - S'impliquer dans la démarche de la Politique Qualité afférente à la norme ISO 9001 - Repérer les comportements à risques, dialoguer et gérer les conflits Opérateur des APS : - Surveiller et sécuriser les activités aquatiques et de la natation conformément au POSS et au règlement intérieur et maîtriser les règles de sauvetage et de secourisme - Proposer et mettre en place les animations et soirées évènementielles - Accueillir et renseigner les différents publics et identifier leurs attentes Assurer la surveillance en continue avec les différents publics et contrôler journalièrement la bonne tenue des équipements, l'infirmerie, le matériel de secours et de communication et entretenir le matériel pédagogique. Le cas échéant, en informer les services concernés et gérer les disfonctionnements. - S'impliquer dans la démarche de la Politique Qualité afférente à la norme ISO 9001 - Repérer les comportements à risques, dialoguer et gérer les conflits
Rattaché (e) au directeur de la société ou au chef de projet : -Vous assurerez, pour le compte des collectivités actionnaires et du privé, les missions liées à la réalisation d'opérations d'aménagement et/ou de constructions, -Vous piloterez l'ensemble des phases concourant à la réalisation de l'opération (études, montage, choix des prestataires, réalisation de travaux, commercialisation, livraison, suivi de la GPA, clôture d'opération) sous tous les aspects administratifs, juridiques, financiers et techniques tout en coordonnant les partenaires et intervenants concernés (BE, prestataires, administrations.). Pour mener à bien ces missions, vous serez accompagné(e) par une responsable administrative et financière, le chef de projet ainsi que le directeur, -Vous conseillerez les collectivités et assurerez auprès d'elles un rôle d'apport en expertise de la définition du besoin jusqu'à la livraison de l'opération tout en veillant à analyser les enjeux transversaux ainsi que les risques de chaque opération. -Vous interviendrez soit en maîtrise d'ouvrage directe (concession, opérations privées), soit en maîtrise d'ouvrage déléguée (Mandat), soit en assistance à maîtrise d'ouvrage. Sur des projets de nature différente. Le ou la responsable d'opérations traite tout ou en partie des tâches suivantes : 1 Assurer le montage d'une ou plusieurs opérations d'aménagement et/ou de constructions (publique ou privée) : Réaliser les études de faisabilité, rédiger les préprogrammes, Identifier les procédures administratives nécessaires à l'opération confiée Monter les bilans financiers S'assurer de la maîtrise foncière Contribuer à la désignation des maîtres d'œuvre et prestataires ; 2 Assurer le suivi et la conduite d'une ou plusieurs opérations sur les plans techniques, administratifs, juridiques et financiers : Piloter et suivre les études de maîtrise d'œuvre et les travaux Assurer les relations avec les différents intervenants et partenaires rattachés à l'opération (architectes, bureaux d'études, administrations.) et veiller au respect des engagements (objectifs, qualité, délais) Assurer le pilotage et le suivi technique des opérations (relations avec le maître d'œuvre, consultation des entreprises, passation des marchés de travaux, ordres de services, suivi et réception des travaux) Assurer le suivi juridique, administratif et financier Suivre la comptabilité des opérations : bilans d'opérations, vérification des factures, mise en paiement Assurer le suivi des procédures réglementaires relatives à chaque opération ainsi que la gestion financière et contractuelle (Bilan, CRAC, PRD, engagements et trésorerie).
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat : Temps plein, CDI Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Vos missions : - Aménager le chantier - Terrasser le terrain - Charger ou décharger les matériaux - Déblayer ou remblayer un terrain. - Pose d'enrober (goudron) Travail en équipe, fiabilité, rigueur, autonomie, ponctualité, assiduité et sécurité.
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vos missions : - Accompagnement des enfants entre l'école maternelle et l'école primaire - Surveillance et aide des enfants à la cantine - Soutien à la Directrice du périscolaire dans de petites tâches Vous justifiez idéalement d'une première expérience avec des enfants et vous êtes titulaire du BAFA. Vous travaillez sur 4 jours en coupure selon les horaires suivants : 7h15- 8h20 / 11h30-13h20 / 16h25-18h30 (en général soit matin et midi soit midi et soir) Pendant les vacances scolaires : 1 semaine complète aux petites vacances scolaires, 3 semaines complètes en juillet et la dernière semaine d'août. *** OFFRE D'EMPLOI OUVERTE AU PUBLIC ELIGIBLE AU PARCOURS EMPLOI COMPETENCES : MERCI DE VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE AUPRES DE VOTRE CONSEILLER AVANT DE POSTULER ***
Au sein de notre agence TOUT FAIRE Matériaux de Villers Semeuse, spécialisée dans la vente de matériaux de construction, nous recrutons un magasinier/magasinière cariste avec des qualités de rigueur, de motivation et de sens du service. Ne venez chez nous que si vous correspondez à ces critères. Nous accueillons une clientèle de professionnel du bâtiment qui présente des exigences importantes. Vous devrez être dynamique et servir les clients avec précisions et rapidité. Une bonne connaissance du secteur du bâtiment est donc un plus. Votre Quotidien : - Assurer la réception de marchandise, le déchargement et le stockage. -Charger et décharger les camions. - Préparer et délivrer les commandes clients, - Rangement et optimisation de la cour à matériaux, - Veiller à respecter les horaires et les procédures qualité définies par l'entreprise, - Maintenir la propreté du matériel confié et de l'entrepôt. Vous faites preuve d'organisation, de dynamisme, de polyvalence et avez un esprit d'équipe. En contact permanent avec nos clients, vous possédez un bon sens relationnel pour représenter notre entreprise.
Les établissements de réadaptation des Ardennes appartenant au groupe UGECAM, recherche un aide-soignant H/F en CDI pour leur CRFA/SSR basé à Charleville-Mézières, pour un démarrage au 03/06/2024. Finalité majeure : Dispenser des soins d'hygiène, de bien-être et de confort auprès des personnes accueillis, par délégation et en collaboration avec l'infirmière Missions : . Contribuer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale . Participer à la formation et l'encadrement des stagiaires aides-soignants accueillis dans l'établissement . Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé . Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne accueillie et assurer la réfection des lits, l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité . Contribuer à la surveillance permettant d'identifier les modifications de l'état de santé . Contribuer aux activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne accueillie . Participer à l'accueil et à l'installation de la personne et assurer les déplacements et les transferts de la personne accueillie Réaliser des animations à destination des personnes accueillies . Contribuer activement à la démarche continue d'amélioration de la qualité Capacités requises : . Adapter sa pratique professionnelle à la situation rencontrée . Apporter sa contribution au sein d'une équipe pluridisciplinaire . Qualités relationnelles et pédagogiques . Capacité à s'investir . Savoir analyser et gérer les situations d'urgences . Exigences du poste : . Diplôme Professionnel d 'Aide-Soignant . Expérience du handicap . Travail de nuit Fin de dépôt des candidatures au 14/05/2024
Quel que soit votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent alliant à la fois la technicité du vitrage et la proximité avec vos clients. Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à venir travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : - être formé par notre équipe de choc de formateurs internes dès votre arrivée, - être diplômé d'un CQP de Technicien(ne) Vitrage dès votre première année, - utiliser des outils ergonomiques et à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek ), - travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS, - vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Au sein de l'équipe , vos missions sont les suivantes : - réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, d'optique de phare...) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - « chouchouter » vos clients : diagnostic, vente de produits (filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...), - gérer vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation. Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPÉRIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! Vous êtes motivé(e) et aimez le contact client Vous êtes polyvalent(e) Vous appréciez le travail en équipe Vous voulez évoluer et relever de nouveaux défis ! Vous n'avez pas de problème pour vous lever de bonne humeur le matin Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 1910 euros bruts + primes mensuelles (une prime d'équipe variable pouvant atteindre 300€ + prime individuelle non plafonnée liée à vos ventes additionnelles et qui peut aller jusqu'à plus de 100 €) + intéressement, qui peut aller jusqu'à l'équivalent d'un mois de salaire + carte de tickets restaurant + mutuelle + Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! « Carglass est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité »
Vos missions : -chargé(e) d'aider des personnes adultes handicapées pour les repas et les toilettes notamment et d'accompagner les résidants dans leur vie quotidienne. -travail de jour avec des horaires du matin (7h/15h ou 7h/14h ou 8h/16h) et des horaires d'après-midi (12h/20h ou 13h/21h ou 14h/21h), travail 1 week-end sur 2. -Indemnités complémentaires : indemnité Laforcade proratisé selon le temps de travail (238€ brut pour un temps plein), indemnités de dimanche et jours fériés
Nous recherchons une personne autonome et rigoureuse, ayant de préférence une expérience en tant que femme de chambre, pour une maison d'hôtes en Airbnb à Charleville-Mézières. Poste en CDI, temps partiel mais possibilité également de temps plein. 1 600€ net, pour débuter, à négocier selon expériences. Responsabilités: Vous êtes chargé de faire le ménage en utilisant des produits de nettoyage appropriés et entretenir la propreté des chambres, des parties communes et les lieux d'accueil. Vous êtes également en charge du lavage et du repassage du linge de maison (draps et serviettes) Entretenir correctement les unités d'hébergement ont été confiées, y compris le nettoyage quotidien des salles de bains et la distribution de serviettes de bain lavées. Accueillir la clientèle et faire la remise des clefs si besoin. Être en mesure de tendre à la demande des clients une expérience de service personnalisée. Tenir propres et rangés l'ensemble de la maison d'Hôtes. être autonome pour se rendre sur le lieu de travail. Offre à pourvoir de suite
Dans une entreprise familiale spécialisée en mécanique industrielle, et fort d'une première expérience dans le domaine de la métallurgie, vous êtes polyvalent (perçage, taraudage, polissage) Curieux, intéressé, vous souhaitez apprendre, et évoluer en interne, vers les métiers de l'usinage
Missions : - Contrôle de la bonne planification de ses collaborateurs. - Mise à jour hebdomadaire des tableaux statistiques. - Contrôle restrictif par corrélation, de la cohérence des différents indicateurs statistiques. - Suivi de l'assimilation du contenu de la prestation au niveau des Téléconseillers. - Suivi permanent du respect des procédures de traitement des appels téléphoniques et des traitements de dossiers. - Identification des points d'amélioration et mise en place des solutions appropriées après validation de celles-ci par le responsable hiérarchique. - Animation des équipes (débriefings individuels et/ou collectifs). - Suivi administratif de ses collaborateurs Compétences requises : - Capacité à manager une équipe de téléconseillers - Maîtrise des enjeux client et des services de l'organisation - Rigueur, organisation et sens de la confidentialité - Respect des délais et procédures de traitement - Maîtrise du pack office
Ce qu'on vous offre : - Une très bonne rémunération sans plafond - plus vous vendez et plus vous gagnez ! - Des défis à gagner tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Des possibilités d'évolutions au sein de notre équipe commerciale en tant que chef d'équipe, chef d'agence et même directeur régional ! Labellisé « HappyTrainees 2023 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2023 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL EXPÉRIMENTÉ, c'est : Compléter sa formation commerciale avec les meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement au stade managérial, et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation à nos techniques de ventes au sein de la Verisure Academy, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur les puissantes campagnes publicitaires de la marque Verisure et votre travail de prospection pour réaliser les devis pour nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, pour compléter votre travail de prospection ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL EXPÉRIMENTÉ ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Au minimum 2 années d'expérience commerciale dans la vente B2C ou/et B2B - une expérience en prospection en porte-à-porte est un plus. Vous êtes également flexibles et pouvez parfois prendre des rendez-vous en fin de journée et le samedi lorsque nos futurs clients ne peuvent se libérer en journée. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #EXPÉRIMENTÉ, #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Ce qu'on vous offre : - Très bonne rémunération sans plafond ! - Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente - Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2023 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2023 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur les puissantes campagnes publicitaires de la marque Verisure et votre travail de prospection pour réaliser les devis pour nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois. - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, pour compléter votre travail de prospection ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Vous êtes également flexibles et pouvez parfois prendre des rendez-vous en fin de journée et/ou le samedi lorsque nos futurs clients ne peuvent se libérer en journée. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Au sein d'une pharmacie, vous serez en charge de : - L'accueil. - La validation des commandes. - La vente de produits en parapharmacie . - délivrance des médicaments et des ordonnances. - gestion de certains laboratoires et des achats. Salaire brut 2600€ par mois + primes - évolutif si compétences parapharmacie
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour le compte de notre client du secteur de l'industrie, un Opérateur H/F sur centre d'usinage, tour ou fraiseuse à commandes numériques. Savoir régler sa machine et dans l'idéal avoir des connaissances dans la programmation. Langage FANUC. Vous êtes débutant avec une formation type BAC PRO ou BTS usinage ou vous avez de l'expérience sur machines à commandes numériques.
Mission Au sein d'une agence hébergée, vous assurez l'intégralité du process de recrutement et la gestion du personnel intérimaire sur le site de notre client, acteur majeur du secteur industriel. Ce poste est à pourvoir en CDI à Beauvais (60). En relation quotidienne avec les interlocuteurs de l'entreprise : service RH et managers de production, vous assurez le sourcing et la sélection des candidats (profils industriels: Agents de production, assemblage et usinage etc). Le quotidien en agence hébergée c'est quoi ? - De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins de mon client - De la bonne humeur pour assurer des contacts permanents et une relation partenariale et commerciale de qualité avec ses interlocuteurs (service RH, managers etc) - De l'expertise en Recrutement/RH pour développer le sourcing, détecter les talents, assurer la sélection des candidats et les entretiens de recrutement - Une présence terrain pour fidéliser les intérimaires dans leur parcours professionnel (intégration, formation, sécurité au travail...) - De la rigueur pour suivre le personnel intérimaire et gérer les formalités administratives et juridiques (inscriptions à l'agence, contrats, visites médicales, reporting...) - Du relationnel pour développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi local et de la formation professionnelle Et de la polyvalence ! La gestion des imprévus fera partie de votre quotidien, car en Inside chaque jour est différent ! Profil: De formation Bac+2 minimum orientée Ressources Humaines ou commerciale, vous disposez d'une première expérience en Recrutement ou dans le Travail temporaire. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité. Vous disposez d'un excellent relationnel et aimez travailler sur le terrain Le vécu en environnement B to B avec un potentiel managérial à développer retiendra fortement notre attention. Au-delà de votre expérience, vos capacités d'analyse, d'adaptation, de travail en équipe, ainsi que votre sens du service seront des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Avantages & rémunérations : - Rémunération composée d'un fixe et d'un variable - Une carte Ticket Restaurant - 11 jours de R.T.T - Un régime de prévoyance et santé - Les offres du CSE (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc.)
Nous recherchons un barman jongleur (H/F) : - vous avez une connaissance organoleptique des produits - vous êtes multilingues - vous avez la certification HACCP Vous travaillez 6 jours dont le samedi et le dimanche
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un contrôleur qualité (H/F), pour une mission intérim à Charleville-mézières (08) Votre mission consiste a effectuer du contrôle qualité visuel et final de pièces industrielles, Tri de pièces, Petite retouche, Emballage selon instructions définies, Approvisionnement régulier du poste de travail et évacuation des produits contrôlés, Respect des délais et quantité donné. Horaires journée Missions ponctuelles Le profil du candidat : Première expérience en milieu industriel souhaité. Rémunération : 12.18€ TH brut+ Panier journalier à 6.85€ net Durée du contrat : 3 jours dans un premier temps
Vous effectuez les opérations de services des plats, dressage des tables, accueil des clients, prise des commandes, ..., contrat - salaire (en fonction de la qualification/expérience) primes + prime de fin de saison. Vous travaillez sur la saison en mai, juin, juillet et août Vous pouvez vous présenter directement au restaurant pour postuler.
Professeur documentaliste contractuel -le Lieu d'exercice : Vrigne aux bois Durée du contrat : Jusqu'au 23/05 avec possibilité de renouvellement Quotité de temps de travail : à temps partiel. Gérer des ressources documentaires multi supports (acquisition, traitement -analyse, indexation, catalogage- et conservation du fonds). Administrer les systèmes d'informations documentaires et les portails. Mettre à disposition l'information et la diffuser. Élaborer des produits documentaires et éditoriaux (lettres électroniques, revues, panoramas de presse, dossiers documentaires, notes de synthèse, bibliographies). Organiser l'ensemble des ressources accessibles. Assister, conseiller et former les usagers à l'utilisation des méthodes et des outils de recherche. Faire acquérir des compétences en matière info-documentaire. Travailler en transdisciplinarité sur des projets. Contribuer à faire acquérir la maîtrise de la langue et la culture de l'information. Mettre en oeuvre la politique documentaire de l'établissement Maîtriser les connaissances et les compétences propres à l'éducation aux médias et à l'information. Contribuer à définir et mettre en oeuvre la politique documentaire de l'établissement. Assurer la responsabilité du centre de ressources et la diffusion de l'information au sein de l'établissement. Contribuer à l'ouverture de l'établissement scolaire sur l'environnement éducatif, culturel et professionnel, local et régional, national, européen et international. Diplôme requis : Licence minimum avec des valences dans le domaine de l'information et/ou de la documentation. Un extrait de casier judiciaire (bulletin°2) sera demandé par l'administration dans le cadre de ce recrutement.
Dans le cadre de son dispositif intégré d'accueil de fratrie, l'association l'Espérance recherche un éducateur, trice diplômé(e) d'Etat pour sa maison d'enfants à caractère social ( 9 enfants accueillis) sur la commune de LUMES. Sous l'autorité de la directrice adjointe du pôle jeunesse et de la cheffe de service, il ou elle aura pour mission -- Accueillir et prendre en charge les mineurs confiés dans le cadre de l'accueil collectif des fratries - Construit une stratégie éducative adaptée et collégiale avec l'équipe plurisciplinaire - Accompagner les jeunes par une relation éducative adaptée dans les actes du quotidien - Développe le projet d'accompagnement personnalisé et le PAP en partenariat avec les familles dans le cadre de la réponse aux besoins fondamentaux des mineurs et dans l'intérêt du parcours de la fratrie et du jeune -Travailler en étroite collaboration avec le service d'accompagnement des familles dans l'intérêt des enfants accueillis - Assure les démarches administratives , les écrits et les notes d'information relative à la situation des mineurs - Accompagne dans la compréhension du règlement intérieur et le faire respecter - Crée et met en place des actions collectives en interne ou en complémentarité avec les partenaires - Identifie et construit avec le chef de service un réseau de partenaires en réponses aux problématiques identifiées afin de répondre aux besoins des mineurs accompagnés - Entretient et développe des relations partenariales propices au bon fonctionnement d'un réseau d'acteurs locaux dans l'intérêt des mineurs pris en charge conformément aux orientations du service en la matière - Est garant du suivi budgétaire du pécule attribué à chaque jeune - Participe aux différentes réunions organisées au sein de son équipe et du service - participer à l'élaboration du projet de service et au règlement de fonctionnement veille à une pratique bientraitante veille aux respects des procédures
Nous recherchons une personne organisée, pragmatique, réfléchie et capable de collaborer avec l'ensemble des membres de la société. Rattaché (e ) au Directeur général, vous participerez à toutes les tâches relatives à la gestion financière, administrative et comptable en collaboration avec notre assistante administrative. Vos missions: Gestion financière : - Rapprochement bancaire - Suivi, rapprochement et paiement des factures - Gestion de la trésorerie - Réalisation et suivi du tableau de bord - Réalisation et suivi des comptes prévisionnels Gestion administrative: - Gestion administrative du personnel (DUE, Contrats de travail, feuilles de présences, congés payées, éléments de salaire pour cabinet comptable). - Gestion des contrats avec les fournisseurs - Suivi du courrier administratif Solides connaissances en Excel et logiciel comptable demandées. - Repos le week-end, horaires du lundi au vendredi - Réduction 20% sur achat dans l'entreprise - Participation au parking en centre ville
Créée en 2014, SECURITIM Group est une entreprise française connue à l'origine pour ses activités dans le domaine de la sécurité privée. Notre croissance exponentielle ces dernières années nous a permis d'enrichir notre offre sur un panel de prestations plus large mais connexe à notre métier historique : l'équipement, les services ou la formation. Cette dernière s'engage à apporter à ses clients une bonne protection physique et matériel de jour comme de nuit 24h/24h. Elle compte aujourd'hui 400 collaborateurs au sein de sa société. Notre activité est présente dans de nombreuses villes en France ainsi qu'au Sénégal. Pour plus d'information sur le groupe n'hésitez pas à consulter notre site internet : www.securitimgroup.com Actuellement nous recherchons des agents de sécurité pour un hypermarket. Les missions seront les suivantes : Contrôle d'accès Filtrage Gardiennage Faire les rondes Gestion des conflits Compétences et qualités : Savoir garder son calme Savoir anticiper les situations et prévenir des incidents Savoir prendre les mesures nécessaires en fonction des soucies rencontrés Appliquer les consignes liées à son environnement de travail Détenir une grande maitrise de soi Avoir des qualités d'observation Être très attentif à l'environnement Prérequis obligatoire : Carte professionnelle SST Disponibilité : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 11,86€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Travail de nuit Travail en journée Permis/certificat: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Devenez Négociateur immobilier Les raisons de choisir notre réseau pour réussir votre reconversion en immobilier ! Gagnez en indépendance : - Epanouissez-vous dans un nouveau métier de passion, où l'humain est au cœur des relations. - Devenez indépendant et libre dans votre activité. - Décidez de vos horaires, travaillez en autonomie, et retrouvez votre équilibre pro / perso. - Travaillez depuis chez vous et profitez de cette flexibilité de travail. Profitez de l'accompagnement et du savoir-faire : - Soyez formé de A à Z grâce au programme d'intégration et à la formation continue en présentiel, en visioconférence et en e-learning. - Bénéficiez d'un accompagnement de proximité avec votre parrain local et les experts du siège (commercial, juridique, technique, MLM, ). - Rejoignez un réseau national qui a 10 ans d'expérience, une croissance à 2 chiffres chaque année, et un taux de satisfaction de 98% sur google. - Profitez des meilleurs outils du marché (outil d'estimation, publicité sur SeLoger, Le Bon Coin, Bien'ici, Facebook, signature électronique, logiciel métier facile ). Percevez une rémunération motivante : - Bénéficiez d'une rémunération motivante (commissions jusqu'à 98%). - Démarrez tout de suite sans apport financier. - Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs dans toutes les étapes de leur projet de vie : prospection, avis de valeur, mandat, photo, visite, négociation, suivi du financement, jusqu'à la signature notaire. - Vous aurez l'opportunité d'aider d'autres personnes à changer de vie à leur tour, et de développer votre propre équipe. Vous êtes motivé ? Vous voulez devenir indépendant ? Nous avons les moyens de vous faire réussir
Vous travaillerez en collaboration et sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice auprès de la personne âgée ou handicapée à son domicile. Vous réaliserez des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser la diminution ou la perte de l'autonomie de la personne. Les activités rencontrées sont : - des soins d'hygiène et de confort en fonction des besoins de la personne soignée - les manutentions liées à l'installation et la mobilisation de la personne - l'observation de l'état clinique de la personne soignée et de ses réactions - la transmission des informations recueillies afin de permettre la continuité des soins. Les journées de travail débutent à partir de 7h, vous travaillerez essentiellement le matin et un week-end sur deux. A pourvoir dès que possible. * Véhicule de service et carburant fournis * *Mutuelle d'entreprise* * Possibilité de ticket restaurant et chèques vacances * * Salaire selon convention FEHAP 51 + Indemnités dimanches et jours fériés + Prime remplacement + Prime annuelle *
Grande Brasserie élégante située en centre-ville historique et touristique recherche un Responsable de Restaurant à temps plein en CDI. Vous aurez accès à la formation que vous souhaiterez ainsi que 2 jours de repos et managerez une dizaine de collaborateurs. Poste disponible immédiatement. Temps plein, CDI Agent de Maitrise Salaire : 2 600,00€ 3 200.00€ par mois Expérience : 1 an (Souhaité)
Vos missions : - Aménager le chantier - Terrasser le terrain - Charger ou décharger les matériaux - Déblayer ou remblayer un terrain. - Pose d'enrober (goudron) Travail en équipe, fiabilité, rigueur, autonomie, ponctualité, assiduité et sécurité. Les avantages CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% à la demande - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel
Le CADEF recherche pour son Service d'investigation et Orientation Educative (SIE) (Externat) un Educateur spécialisé / Assistant de service social (H/F) diplôme obligaatoir Salaire brut de base (hors ancienneté) CCNT 1966 : 2 100,71 € Plusieurs postes disponibles : postes en CDI à pourvoir immédiatement et poste de brigadier
***CV + LETTRE DE MOTIVATION *** ***DIPLÔME OBLIGATOIRE***
Professionnel de la sécurité, doté(e) d'un réel esprit de service, vous souhaitez travailler au sein d'un Établissement recevant du public (ERP) dont l'activité exclusive est la vente voici les principales missions qui vous seront confiées : - Lutter contre la démarque inconnue et contrôler les sorties en participant à un travail de surveillance en vue d'éviter les vols et actes de malveillance - Détecter tout comportement suspect - Procéder à toutes les interventions nécessaires pour circonscrire les risques et en limiter les conséquences - Rédiger les rapports. Votre Profil : - Vous êtes titulaire de la carte professionnelle Agent(e) de prévention et de sécurité. - Vous maîtrisez le cadre légal et réglementaire de notre profession. -
Entreprise spécialisée dans la rénovation tout corps d'état, nous sommes à la recherche d'un peintre expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de la préparation des surfaces, de l'application de peinture et de l'embellissement des espaces intérieurs. Nous recherchons une personne méticuleuse, créative et capable de travailler de manière autonome ou en équipe pour produire un travail de qualité. Responsabilités : - Préparation des surfaces avant la peinture, y compris le nettoyage, le ponçage et le rebouchage des fissures. - Application de peinture sur diverses surfaces, telles que les murs, les plafonds, les portes, les fenêtres, etc. - Utilisation d'outils et d'équipements appropriés de manière sécurisée et efficace. - Respect des normes de sécurité et des réglementations en matière de peinture. - Connaissance des techniques de peinture et des matériaux utilisés. - Capacité à travailler de manière précise et à respecter les délais. - Aptitude à communiquer efficacement avec les clients et les membres de l'équipe. - Souci du détail et sens de l'esthétique.
Dû à un accroissement de l'activité, nous recherchons un Sous chef ou un Second de cuisine (h/f) pour notre grande brasserie au cœur des Ardennes. Notre restaurant brasserie se situe au centre historique de Charleville - Mézières, la place Ducale. Nous recherchons un sous chef ou un second de cuisine doté d'une expérience de plusieurs années et en mesure d'exécuter toutes les fonctions du chef de cuisine lorsqu'il n'est pas là. Maîtrise des procédures de production, management, doté d'un leadership naturel et contrôlé. Vous travaillerez en collaboration avec notre Chef et managerez une brigade de 12 personnes en hiver et jusqu'à 16 personnes en été. Bonnes conditions de travail, 2 jours de repos consécutifs. Contact: 06.99.26.04.32
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l'entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans la gestion de l'activité ou la défense des intérêts des artisans. La CMAR GE (Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est) implantée à Metz recherche pour son établissement de Charleville-Mézières : 1 Chargé de développement économique (H/F) Titulaire avec stage probatoire 12 mois Poste basé à CHARLEVILLE-MEZIERES (08) Principales missions : - Informer, conseiller, accompagner et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets, - Instruire des dossiers permettant aux chefs d'entreprises de bénéficier de dispositifs d'aides, - Animer des réunions d'information, des ateliers ou des formations - Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services de la CMA - Participer aux actions économiques territoriales avec les collectivités territoriales, les réseaux de professionnels et autres partenaires, - Assurer le reporting de l'activité réalisée, Des interventions seront possibles sur l'ensemble du territoire des Ardennes. Profil recherché : Formation supérieure Bac+3 minimum dans le domaine du droit des entreprises, de la gestion d'entreprise ou du développement local. Expérience professionnelle dans l'accompagnement à la création d'entreprise et animation de projet. Connaissance de l'environnement institutionnel et économique local appréciée. Qualités requises : - Maîtrise du droit des entreprises - Maîtrise de la gestion d'une entreprise - Connaissance du tissu économique local appréciée - Maitrise des outils bureautiques courants - Capacité rédactionnelle et de synthèse - Déplacements fréquents, permis B indispensable Prise de poste : Dès que possible
Les Chambres de Métiers et de l'Artisanat (CMA) sont gérées par des chefs d'entreprise élus par leurs pairs. Elles constituent un réseau national de 19 structures au service des valeurs de l'artisanat et des entreprises de proximité, « Première entreprise de France ». La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est est un établissement public au service des 125 000 entreprises artisanales du territoire. Elle est chargée de représenter auprès des pouvoirs publics.
Dans la cadre d'une future ouverture d'agence à CHARLEVILLE-MEZIERES , la #teamorpi recrute ! Leader d'un marché en perpétuelle mutation, Orpi vous propose d'accompagner son développement en donnant une nouvelle impulsion à votre avenir, une impulsion qui a du sens. Rejoindre le réseau Orpi c'est : - Profiter de la notoriété du premier réseau immobilier de france. - Bénéficier d'outils adaptés au marché. - Obtenir des contacts qualifié grâce à nos outils digitaux performants. Vous serez formé par notre formateur interne dès votre arrivée afin d'être rapidement opérationnel, un secteur vous sera attribué suite à votre formation. Vous êtes connu pour être une personne dynamique, réactif(ve), autonome, tenace et surtout souriant(e) ? N'hésitez pas à nous communiquer votre CV ainsi que votre lettre de motivation à l'adresse suivante : rberrier@orpi.com
Située en hyper centre de REIMS, proche de la gare et des caves les plus prestigieuses, votre Agence immobilière Orpi Venteoulocation de la ville de Reims, vous propose les services de la transaction (maison, appartement, immeuble, loft, atelier, terrain à bâtir et estimation de votre bien), de la location, de la gestion, de l'immobilier d entreprise (locaux, bureaux et fonds de commerce) ainsi qu'un accompagnement en financement, dans la ville de Reims et ses alentours
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour effectuer des remplacements ponctuels. Les contrats peuvent aller de 10h à 30h par semaine. Vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vous êtes amené(e) à effectuer des remplacements. Les salariés de l'EPHAD travaillent avec des masques, blouses, gel hydroalcoolique, thermomètre... Toutes les mesures sont prises Poste de jour en 10 heures. AES ou AS demandé. Diplôme d'aide soignante OBLIGATOIRE Rémunération en fonction de l'ancienneté du diplôme.
EHPAD mutualiste recherche un(e) aide-soignant(e) ou aide médico-psychologique ou agent d'accompagnement éducatif et social. Vous travaillez selon un planning : soit du matin de 07 H 00 à 14 H 00 ou l'après-midi de 13 H 00 à 21 H 00 avec possibilité de travailler les week-ends et jours fériés en coupure. Vos principales missions sont : - aide à la toilette et à l'habillage - aide à la prise des repas, - respect des normes d'hygiène (circuit du linge, réfection de lit ) Poste à pourvoir pour les remplacements de congés.
Sous la responsabilité d'une chef de service, au sein d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire de 13 personnes, vous serez chargé(e) de : - Accompagner des groupes d'agriculteurs dans le cadre d'opérations de restructuration foncière - Réaliser des études sur différents sujets d'aménagement du territoire : compensation agricole ou environnementale, diagnostics de territoire, agrivoltaïsme, éolien . - Participer à différentes missions consulaires ou de conseil individuel Vous avez un niveau BTS à ingénieur (agriculture, agronomie) ou possédez une diplôme en aménagement du territoire et ou avez une expérience équivalente. Toute expérience ou compétence spécifique dans les domaines suivants sera un plus environnement et biodiversité, SIG, travaux, juridique. - Vous avez le goût pour l'approche technique de terrain et le travail en équipe. Vous recherchez une expérience alliant aisance relationnelle et posture de médiation. Vous avez des facultés rédactionnelles. Dynamique, impliqué, méthodique, avec un bon esprit de synthèse, sont des mots qui vous correspondent. Vos avantages : - D'un environnement convivial et riche - D'un mixte travail de terrain/bureau - D'un véhicule de service - De formation lors de votre intégration - D'une mutuelle prise en charge à 65% - D'un 13ème mois - De 20 RTT / et 27 Congés Payés - Prise en charge abonnement transport à 75%
- Nous accompagnons les agriculteurs dans le cadre d'actions de conseil, de formations, de prestations, en individuel ou en collectif. - Nous travaillons également avec les collectivités et aménageurs sur des problématiques d'aménagement du territoire et de bassin versant. - Nous développons des projets qui intéressent à la fois l'agriculture et les différents acteurs locaux.
Dans le cadre de l'ouverture d' un restaurant de type buffet à volonté , vous serez chargé(e) de la préparation et de l'envoi en salle des boissons froides et chaudes "Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur le lieu de travail"
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau restaurant avec un concept innovant du buffet à volonté ,vous effectuerez : le service au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Vous entretiendrez la verrerie, les équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les établissements recevant du Public..
Le CADEF recherche pour son Service d'Action Educative En milieu Ouvert (AEMO) (externat) : un travailleur social (éducateur spécialisé/assistant de service social) (H/F) Diplôme obligatoire Salaire brut de base (hors ancienneté) CCNT 1966 : 2 100,71 € Plusieurs postes disponibles : postes en CDI à pourvoir immédiatement et poste de brigadier
Le CADEF recherche pour son Service Intensif Renforcé De Maintien A Domicile(SIRMAD)(externat) un travailleur social (éducateur spécialisé / assistant de service social (H/F) Diplôme obligatoire Poste à temps plein CDI, poste à pourvoir au plus vite Poste basé sur Rimogne, permis de conduire obligatoire. Salaire brut de base (hors ancienneté) CCNT 1966 : 2 100,71 €
Vos missions seront : - Réalisation et pose de revêtements d'étanchéité - Réaliser l'étanchéité et l'isolation des toitures, terrasses d'immeubles d'habitation, selon les règles et les consignes de sécurité. - Déposer les revêtements d'isolation et d'étanchéité existants, sécher et nettoyer la surface à traiter. - Effectuer les réservations des ouvertures et éléments d'ouvrage prévus. - Coller, souder ou fixer mécaniquement les panneaux étanches et isolants. - Revêtements et étanchéité de sol en résine. Poste à pourvoir en CDI sur Charleville-Mézières. Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'étanchéité et/ou du bardage. Vous êtes autonome, organisé/e et polyvalent. Avant tout, vous êtes rigoureux/se sur la mise en sécurité des chantiers. Vous êtes titulaire du permis B (déplacements à prévoir).
Au sein d'un centre dynamique, vous intervenez sur des missions : Accueil et conseil clientèle, développement des ventes avec la satisfaction client, participation à l'ensemble de la vie du centre : de la vente à l'atelier, en passant par le conseil et les examens de la vue. Rémunération attractive avec avantages selon votre profil et votre expérience.
Nettoyage d'un site, bureaux, vestiaires, sanitaires Les mardis et jeudis de 13H30 à 15H30 : 2H Du 07/05 au 24/05 en CDD pour remplacement durant congés
Métallerie, chaudronnerie, serrurerie, maintenance, installation, cette entreprise est spécialisée depuis près de 40 ans dans ces domaines d'activité au service de l'industrie et du bâtiment. À propos de la mission Préparation des dossiers de fabrication en atelier : - Vérifier la conformité des plans du bureau d'études à partir des cotes relevées, y compris le repérage. - Identifier les besoins en quantité matière et accessoires à partir des plans fournis par le bureau d'études. - Saisir dans l'ERP et transmettre les demandes au service achats. - Réaliser les consultations pour le traitement de surfaces. - Définir le conditionnement des éléments à fabriquer conformément à l'ordre de pose. - Mettre en forme les dossiers de fabrication à destination de l'atelier. Préparation des dossiers de pose en chantier : - Vérifier la présence de cotes sur les plans du bureau d'études en vue de la pose. - Identifier en quantité le matériel et les fournitures nécessaires à la pose. - Mettre en forme les dossiers de pose à destination du personnel de chantier. Stockage de marchandises : - Identifier et organiser le rangement par chantier des réceptions de marchandises. Conception : - Dessiner des ensembles et sous-ensembles de base. Métrage : - Accompagner le chargé d'affaires à la prise de cotes des éléments de serrurerie sur les plans ou sur chantier directement. Le coordinateur technique serrurerie est l'interface entre les différents services dans son périmètre d'activité. D'une manière générale, il rend compte de ses activités principalement aux chargés d'affaires, notamment concernant la conformité des plans, les consultations d'achats et le suivi des opérations sous-traitées. Il intervient en amont de la pose. Il apporte un appui technique aux équipes de terrain. Il est le garant du respect des délais qui lui sont communiqués par le chargé d'affaires. Il gère les priorités, prend des initiatives dans son périmètre d'intervention et s'adapte aux différents acteurs. Il s'informe du bon déroulement de la fabrication, en s'assurant du respect du cahier des charges. Il est responsable de la préparation du matériel et des marchandises en vue des opérations de pose. Le coordinateur technique est force de propositions dans l'optimisation du fonctionnement du service. L'application et le respect des règles et consignes en matière de sécurité, d'environnement et d'hygiène sont obligatoires dans l'entreprise. Rémunération & Avantages Rémunération : 30 000 EUR - 50 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché Connaissances spécifiques : - Maitrise de la technique des produits de serrurerie, en vue de leur fabrication et/ou leur pose - Maitrise de la compréhension des plans de bâtiments des différents corps d'états - Maitrise des règles et normes applicables dans le bâtiment, y compris pour les autres corps d'état - Maitrise des outils informatiques et bureautiques : Excel, Word, office 365, ERP, CAO-DAO Savoir-être : - Disponibilité et adaptabilité - Force de propositions - Relationnel et écoute - Rigueur et méthode - Travail d'équipe - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous préparerez un BTS Comptabilité Gestion, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Assurer une veille règlementaire quotidienne Assurer le traitement comptable des opérations commerciales : Achats / Vente / Trésorerie Participer à la préparation des états comptables : bilan et compte de résultat Etablir les déclarations fiscales et sociales Participer à la gestion des immobilisations et des investissements Utilisation des outils informatiques (Logiciels de Gestion Commerciale, Comptabilité) Assister le Chef comptable (Secteur : Tertiaire) Grande rigueur et organisation ; Compétences Bureautiques ; Veille réglementaire quotidienne
Pour l'un de nos client nous sommes à la recherche de plaquiste (H/F) Afin de réaliser des travaux intérieur et extérieur pour les particuliers et professionnels. Vos missions : - Fixation d'ossature -Pose de sols -Montage de cloisons Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire Vos missions : - Fixation d'ossature -pose de sols -Montage de cloisons Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire
Vous préparerez un BTS Comptabilité Gestion, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Assurer une veille règlementaire quotidienne Assurer le traitement comptable des opérations commerciales : Achats / Vente / Trésorerie Participer à la préparation des états comptables : bilan et compte de résultat Etablir les déclarations fiscales et sociales Participer à la gestion des immobilisations et des investissements Utilisation des outils informatiques (Logiciels de Gestion Commerciale, Comptabilité) Assister le Chef comptable (Secteur : Automobile) Grande rigueur et organisation ; Compétences Bureautiques ; Veille réglementaire quotidienne
Vous préparerez un BTS Management Commercial Opérationnel, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Animer et participer à la gestion d'un rayon dans le respect des objectifs fixés, Participer à la vente et la mise en valeur des produits dans le showroom, Mettre en place d'opérations commerciales et actions de fidélisation, Contribuer à la gestion et à l'optimisation des stocks du magasin, Suivre les ventes dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne Assister le Responsable de magasin (Secteur : Maroquinerie) Doté d'un sens aigu du contact, Dynamisme, Travail d'équipe, rigueur
Vous préparerez un BTS Management Commercial Opérationnel, sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Accueillir et renseigner le client, Animer et participer à la gestion d'un rayon dans le respect des objectifs fixés, Participer à la prescription des différents services et solutions, Mettre en place des opérations commerciales et actions de fidélisation, Suivre les ventes dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne (Secteur : Téléphonie) Doté d'un sens aigu du contact, Dynamisme, Travail d'équipe, rigueur
L'ENTREPRISE : Via Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans, se distingue par sa proximité, sa démarche qualité et son innovation. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Notre mission : l'investissement quotidien au service de nos apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former avec toute notre expertise et les placer durablement dans le monde de l'entreprise.. Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un formateur (H/F) pour accompagner nos apprenants dans la préparation et l'obtention du titre professionnel : Concepteur Développeur D'application sur notre site basé à Charleville-Mézières (08). Le poste est à pourvoir en CDD à temps partiel 75% (26h30 semaine en moyenne) dès le 03 juillet 2024 jusqu'au 21 mai 2025. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : Vous aurez en charge : - Le suivi pédagogique des stagiaires en centre et en entreprise - L'animation de réunions d'informations collectives avec nos partenaires - Le suivi administratif de vos sessions L'animation et l'enseignement à un groupe d'apprenants avec les objectifs suivants : - Acquérir la maîtrise de la programmation - Savoir concevoir et exploiter une base de données - Savoir développer des composants d'accès aux données - Communiquer et promouvoir une application ou site Web - Avoir intégré les bonnes pratiques et la méthodologie du développement sécurisé des applications - Comprendre et connaître les bases de la gestion de projet Web PROFIL SOUHAITÉ : - De niveau BAC +2/+3, vous justifiez d'une expérience de formateur(trice) en centre de formation et d'une expérience significative dans le domaine du développement Web et d'application - Vous connaissez les langages HTML, CSS, JS, PHP, Java - Capacité d'organisation, rigueur - Aisance rédactionnelle et communicationnelle (orale et écrite) LIEU DE TRAVAIL : Charleville-Mézières (08) RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 1998.63€ mensuels bruts ETP) AVANTAGES : Titres restaurants (sous condition d'ancienneté); Mutuelle d'entreprise ; Intéressement/Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise et en fonction des résultats de l'entreprise)
Vous préparerez un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) (Niveau 3 CAP/BEP) ou Titre Professionnel Conseiller(e) de Vente (Niveau 4 BAC), sous contrat d'apprentissage avec l'une de nos entreprises partenaires, et serez chargé(e) de : Préparer les marchandises en vue de leur mise en rayon Assurer la présentation marchande des produits dans le showroom Contribuer à la gestion et à l'optimisation des stocks du magasin Gérer les opérations d'encaissement Assister le Responsable de magasin (Secteur : Articles Divers) Qualités relationnelles et de communication ; Sens aigu du contact et du service ; Dynamisme ; Rigueur
Nous recherchons un chef monteur H/F sur le secteur de Vrigne-aux-Bois pour l'un de nos clients spécialisés dans la fabrication et l'installation d'équipements industriels pour les fonderies Vous serez sous l'autorité de votre supérieur hiérarchique, vous participez à la gestion d'un ou plusieurs chantiers Vos missions : - Coordination avec leur chef de service et/ou bureau d'étude et/ou chef de projet - Montage à blanc des sous-ensembles en atelier - Définition des besoins en boulonnerie et consommables, des moyens de levage et nacelle et des moyens humains en collaboration avec leur chef de service - Etablissement des plans de prévention et connaissance des normes de sécurité spécifiques au client - Implantation des équipements/machines et respect du planning prévisionnel - Veiller à la qualité de mise en oeuvre du chantier, à l'intégrité physique de tous les participants et à l'image de marque de la société - Suivi de la liste des réserves jusqu'à la réception définitive - Assurer le suivi des heures des monteurs, des sous-traitants et des travailleurs délégués Vous intervenez directement chez le client au niveau national et international Vous possédez un caces nacelle R486 / R482F / pont roulant / R489 3/5 Vous maîtrisez les logiciels CAO/DAO ainsi que la lecture de plan Connaissance du milieu industriel et spécialement du secteur fonderie serait un plus ainsi que l'anglais parlé Véhicule de société Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Recrutement : mois de juin Vos principales missions : Répondre aux appels téléphoniques des usagers et apporter une réponse fiable en un minimum de temps Accueillir, informer, accompagner vos interlocuteurs sur leurs obligations et leurs droits et en assurer la traçabilité Assurer le traitement différé de certaines demandes/informations Vérifier les données relatives aux usagers, notamment en recherchant avec eux toute information complémentaire et mettre à jour le dossier Rechercher les informations nécessaires au traitement des demandes et organiser votre documentation personnelle Compétences Vous maîtrisez les fondamentaux des techniques d'accueil téléphoniques Vous vous sentez à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques Vous êtes curieux, autonome, organisé, doté d'une bonne capacité rédactionnelle et d'un sens relationnel développé Rejoignez-nous ! Votre sourire s'entend au téléphone ! Votre motivation et votre personnalité comptent davantage à nos yeux. Nous vous formerons et accompagnerons dès votre arrivée. Informations sur le poste : Horaires définis via le planning du service Amplitude journalière maximum comprise entre 8h30 et 17h15 Temps de travail hebdomadaire de 38 h ou 39 h Salaire brut mensuel : 1 808.35 € sur 14 mois* *13ème mois : Allocations vacances (1/2 mois de salaire brut X2) ; 14ème mois : Gratification annuelle calculée au prorata temporis. Avantages de l'entreprise : Tickets restaurant Prime d'intéressement Comité d'entreprise Horaires variables Compte épargne temps Epargne salariale Participation aux transports en commun (50%), forfait mobilité durable et complémentaire santé
Désirez-vous relever de nouveaux défis en tant que Dessinateur-projeteur (mécanique) (F/H) ? Au sein de notre équipe dynamique, vous serez en charge de la conception mécanique et physique de divers équipements, formalisée par des plans normés. Vous analyserez les besoins de nos clients et ferez preuve de rigueur et de précision dans votre travail. - Analyser les besoins des clients et prendre les mesures nécessaires - Concevoir, contrôler, modifier et valider des plans en tenant compte des contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques - Rédiger la documentation nécessaire et veiller à la conformité des plans avec les normes de qualité et de sécurité La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Dans le cadre d'un remplacement maternité, nous recherchons un(e) technicien(ne) administratif(ve). Vous travaillez du lundi au vendredi sur le site de Charleville. Votre mission générale : prendre en charge le secrétariat, l'accueil et divers travaux administratifs d'une certaine complexité, liés à l'organisation de l'établissement Assurer l'assistance technique et logistique du responsable de service Vos missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique, gérer le standard du site - Assurer la transmission des informations et l'orientation des personnes pour le site, - Suivre et encaisser les cautions des résidents ainsi que les remboursements des avances et les participations aux frais d'hébergement, suivre les forfaits traduction - Tenir les caisses du site et réaliser des demandes d'achat, - Mettre à jour les informations dans le logiciel DNA et les registres des présents, établir les certificats d'hébergement - Actualiser les listes administratives, en lien avec les travailleurs sociaux - Gérer le courrier entrant et sortant, - Rédiger des courriers, invitations, mails, rapports et comptes-rendus à la demande du responsable hiérarchique - Renseigner et adresser les tableaux d'enquête de suivi émises par les autorités de gestion et la direction générale Adresser les mails courants à l'OFII (autorisation d'absence, naissance, ADA, ) en lien avec les travailleurs sociaux - Mettre en place et poursuivre la mise à jour de divers documents organisationnels et listes de suivi (fiche d'informations pour les astreintes etc..) - Evaluer les besoins en matière de frais postaux, fournitures de bureau et produits d'hygiène du site, - Réaliser des achats divers (billets train, cartes de bus, timbres ) - Créer et mettre à jour les dossiers administratifs des usagers et le dossier d'accueil - Solliciter la mise en place et assurer le suivi des assurances locatives, responsabilités civiles et scolaires - Vérifier, enregistrer les factures, avant transmission au siège - Aider à la préparation et à l'organisation de manifestations et d'ateliers - Classer et archiver les dossiers et documents - Participer aux réunions d'équipe et rédiger les comptes rendus de réunion, - Participer à la réflexion sur le projet d'établissement et contribuer à la démarche qualité (évaluation continue, évaluations interne et externe ), - Participer à la rédaction du rapport d'activité,
Votre mission: la pose de revêtements de sols souples et parquets. - préparer les supports, - lire les plans, prendre les mesures, calculer les surfaces, découper les matériaux - poser et fixer les revêtements selon les techniques propre à chaque revêtement - découper et fixer les plinthes - effectuer les finitions - nettoyer le chantier Rejoindre l'équipe CRIT c'est bénéficier d'un accompagnement dans l'emploi et bénéficier des avantages Crit:Un Compte Epargne Temps avec 5% d'intérêt, déblocable à tout moment ! Dématérialisation de vos documents et contrats de mission Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, chèques loisirs et vacances ...) Possibilité de pourvoir à un CDII sur des postes polyvalents, avec l'ouverture de financement à des formations. Vous disposez dans l'idéal d'une formation CAP solier moquettiste ou d'un titre professionnel de solier moquettiste. Vous êtes expérimenté dans la pose de revêtement de sols souples. Vous êtes autonome, organisé et rigoureux
Vos missions : - procéder à l'assemblage de panneaux préfabriqués selon les règles de sécurité. - isoler un bâtiment ou agencer un intérieur (isolation thermique extérieur). - Ravalement de façade. Vous disposez d'un CAP/BAC PRO Plaquiste et disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez du permis de conduire. à partir de 12 euros de l'heure. Savoir-être : travail en équipe, fiabilité, rigueur, autonomie, rigueur, ponctualité, assiduité et sécurité. Les avantages CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% à la demande - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel
vos missions en tant que plieurs(H/F): façonner des pièces métalliques dans le respect des demandes clients contrôler la qualité du produit fini dans un objectif de satisfaction client assurer la responsabilité de la production de travaux sur mesure et de pliage assurer la gestion des stocks Travailler chez CRIT c'est bénéficier d'un accompagnement dans l'emploi, Nous recherchons pour vous le poste qu'il vous faut ! Pour ce poste, nous recherchons une personne avec une expérience similaire sur un poste de plieur (H/F), et avec une formation en chaudronnerie, soudure et des connaissances en structures métalliques.
Nous recherchons un(e) serveur(euse) pour le service du midi et du soir. Nous sommes fermés le samedi midi, le dimanche toute la journée et le lundi toute la journée (ouvert le samedi soir) vous effectuerez : la mise en place, le service en salle, l'entretien de la salle, l'encaissement Poste en temps plein et en mi-temps possible. salaire en fonction de l'expérience
Aptitude Recrutement & Conseil, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client un technicien de maintenance Itinérant H/F. Notre client Groupe Familiale important et reconnu dans le domaine de la location et l'entretien de matériel de manutention, TP, recrute en CDI un(e) Technicien(ne) de Maintenance de formation électrotechnique ou mécanique dans un contexte de forte croissance. Périmètre : Vous êtes rattachés au Responsable Technique. En complète autonomie vous gérez votre planning afin d'entretenir un parc de matériel de travaux public sur sites clients sur le département des Ardenne (08). Tâches quotidiennes : - Assurer la maintenance du matériel TP sur le parc client, - Assurer une bonne relation client et un service de qualité. - Proposition de devis et prestations complémentaires chez les clients. - Saisie des travaux effectués et rapport d'inspection . Profil : Idéalement diplômé(e) d'un Bac ou BEP électrotechnique, électromécanique ou moteurs thermiques, vous avez acquis une expérience dans la fonction de 3 années minimum itinérant ou non. Une expérience réussie de technicien de maintenance en matériel de manutention, mécanique poids lourds ou machiniste agricole ou BTP est impérative pour ce poste. Pour ce contrat à durée indéterminée, vous aurez un statut d'agent de maîtrise et une rémunération annuelle comprise entre 30000 et 38000 euros plus mutuelle et tickets restaurants. Le salaire est négociable en fonction de l'expérience. Prime annuelle selon objectifs. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 30 000,00€ à 38 000,00€ par an Avantages : Participation au transport Titre-restaurant Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Expérience: maintenance matériel Agricole, TP, Chariots élévateur: 3 ans (Exigé)
ACL propose un poste de commercial(e) itinérant, vous serez l'ambassadeur de notre gamme de produits de maintenance et de sécurité auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 0 à 60 km maximum. Vous trouverez chez ACL : - Des produits innovants et de qualité. - Une formation continue sur votre secteur. - Ainsi qu'une une ambiance de travail motivante et conviviale. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (SMIC garanti + intéressement au chiffre d'affaire + primes + véhicule fourni après validation). - Des concours/challenges motivant et permanent. Adressez nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Métallerie, chaudronnerie, serrurerie, maintenance, installation, cette entreprise est spécialisée depuis près de 40 ans dans ces domaines d'activité au service de l'industrie et du bâtiment. À propos de la mission Maintenance préventive et curative : - Anticiper et alerter sur d'éventuelles pannes avérées ou à venir - Etablir le diagnostic d'une machine, d'une installation ou d'un équipement - Réparer et entretenir l'installation Métallerie : - Réaliser la soudure en position - Réaliser les bases de fabrication d'un élément mécano-soudé - Manutention : utiliser les moyens de manutention et de levage Transfert/installation : réaliser les opérations de montages et de démontages d'ensembles industriels neufs ou rétrofités Coordination/supervision : - Assister les équipes et les sous-traitants dans leurs travaux : communiquer les consignes, répondre aux questions, contrôler - Rendre compte aux chargés d'affaires de l'avancée des travaux, des difficultés rencontrées - Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier en l'absence du chargé d'affaires - Préparation : vérifier que le matériel et les consommables affectés au chantier correspondent aux besoins. Sécurité : - Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité internes aux entreprises - Être garant de la consignation Le responsable de chantier maintenance travaille essentiellement en dehors des locaux de l'entreprise. Il est amené à réaliser des déplacements nécessitant un découchage et à travailler en hauteur. Il a pour mission principale la coordination de son équipe. Les travaux à réaliser lui sont communiqués par le chargé d'affaires. Il est le principal relais du chargé d'affaires auprès des clients. Il l'informe régulièrement de l'avancée des travaux et des difficultés qu'il rencontre. Avant tous travaux, il s'assure que l'ensemble des conditions prévues sont réunies permettant la réalisation efficace de ses activités. Il s'assure de la bonne exécution des travaux en réalisant les opérations de contrôles et de tests si nécessaire. Le responsable de chantier maintenance est force de propositions vis-à-vis du client et dans l'optimisation du chantier et du service. Il est également à l'écoute des besoins des clients et fait part au chargé d'affaires des projets et opportunités d'affaires visibles ou entendus chez les clients. L'application et le respect des règles et consignes en matière de sécurité, d'environnement et d'hygiène sont obligatoires dans l'entreprise. Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 EUR - 50 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché Connaissances spécifiques : - Maitrise de la lecture de plan mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique et d'implantation, de fabrication - CACES chariot élévateur, nacelle, télescopique et pont roulant - Respecte et fait respecter les règles de sécurité - Maitrise l'utilisation du matériel électroportatif (meuleuse, perceuse, perforateur, .) et poste à souder Savoir-être : - Disponibilité et flexibilité - Bienveillance - Sens de la communication, du contact et de l'organisation - Esprit de synthèse, d'analyse et d'initiative - Travail d'équipe - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
La clinique vétérinaire recherche un assistant vétérinaire pour un remplacement de congés maternité de mi-juin à mi-novembre. Vos missions seront : - L'accueil de la clientèle ( téléphonique et physique ) - Le soin des animaux hospitalisés. - Prépare la chirurgie - Assiste le vétérinaire dans les consultations - Entretien ( Hygiène et ménage des locaux et du chenil ) Vous travaillerez du lundi au samedi ( 1 samedi sur deux ). De 8H30 - 12H / 13H30 - 18H30
Métallerie, chaudronnerie, serrurerie, maintenance, installation, cette entreprise est spécialisée depuis près de 40 ans dans ces domaines d'activité au service de l'industrie et du bâtiment. À propos de la mission - Métrage : repérer les éléments de serrurerie sur les plans ou sur chantiers directement puis réaliser le quantitatif à partir du cahier des charges fourni (C.C.T.P.). - Consultation : réaliser les demandes de prix auprès des différents fournisseurs sur la base du métrage réalisé. - Chiffrage : déterminer les besoins en matière, fourniture et sous-traitance ainsi que le volume d'heures nécessaires à l'étude, à la fabrication et à la pose des éléments de serrurerie. - Administration : adresser les fiches techniques et, d'une manière générale, les informations administratives requises à destination des clients. - Organisation : planifier et animer les rendez-vous de revues d'appels d'offres avec le responsable de service et/ou chargés d'affaires en serrurerie. À partir des consultations retenues par le responsable de service, le deviseur est en charge du calcul des éléments chiffrés. Il réalise ses activités de métrage en autonomie, y compris sur chantiers et en hauteur. D'une manière générale, il rend compte de ses activités au responsable de service ainsi qu'aux chargés d'affaires, notamment concernant les consultations et chiffrages réalisés avant l'établissement de l'offre finale pour envoi aux clients. Le deviseur a des impératifs en termes de dates d'envoi des offres imposées par les clients. À ce titre, il organise et planifie son activité quotidienne en conséquence et s'engage à respecter les délais attendus. Le deviseur est force de propositions sur les solutions alternatives au cahier des charges ainsi que dans l'optimisation du service. Il participe aux entretiens clients et présente ses propositions, y compris les visites de chantiers obligatoires nécessaires à la remise de l'offre. Rémunération & Avantages Rémunération : 30 000 EUR - 45 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché Connaissances spécifiques : - Maitrise de la technique des produits de serrurerie, en vue de leur fabrication et/ou leur pose - Maitrise de la compréhension des plans de bâtiments des différents corps d'états - Maitrise des règles et normes applicables dans le bâtiment, y compris pour les autres corps d'état - Maitrise des outils informatiques et bureautiques : Excel, Word, office 365, ERP, CAO-DAO Savoir-être : - Disponibilité et adaptabilité - Force de propositions - Relationnel et écoute - Rigueur - Travail d'équipe - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous effectuez : De la maçonnerie( dalle de béton) et terrassement pour des ouvertures de caveaux. De la pose de caveaux en béton armés et de monuments funéraire. De la fabrication et pose de marbrerie décorative. Vous tractez une remorque de 2.2 tonnes. Vous pouvez être amené à conduire une grue auxiliaire ( si vous avez le diplôme) Des formations en interne pourront vous être proposées.
Rattaché au chef de chantier et en appui du chef de projet, vous êtes garent (e) de la bonne réalisation de vos projets d'installations photovoltaïques, de la pose des systèmes de fixations, en passant par l'installation des panneaux photovoltaïques et le raccordement au TGBT. Vos activités principales sont : - Pose des systèmes de fixations en surimposition sur toiture (tuiles/ardoises/bac acier/fibrociment/toiture bitumes/ sol). - Vérifications des supports de fixations et de leurs qualités. - Mise en place de la sécurité du chantier et des processus d'installations. - Lecture des plans de calepinage et schémas électriques. - Utilisation et entretien des outils et des équipements nécessaires à l'installation. - Suivre et respecter les consignes de sécurité du chef de chantier. - Respect des consignes de sécurité et utilisation adéquate des équipements de protection individuelle (EPI) et des équipements de protection collective. - Travaille en hauteur (échafaudage, nacelle, harnais). - Pose, installation et raccordement des panneaux photovoltaïques - Pose des coffrets de protections, mise à la terre, passerelle de communication Recrutement dans le cadre de la MRS (méthode de recrutement par simulation)
Dans le cadre d'un remplacement vous serez en charge de l'entretien des locaux et de la vitrerie en milieu tertiaire.
Nous recrutons un Métallier (H/F) pour faire la remise en état et l'entretien préventif des installations de l'entreprise. Vos missions : - Traçage - Soudure - Perçage, Taraudage - Montage avec tolérance précise - Intervention sur des installations de fabrication - Réaliser des opérations de métallerie sur plans ou gammes. Vos avantages Crit - Compte Épargne Temps -> déblocable à tout moment -> rémunéré à 5% - Mutuelle intérimaire - Autres avantages : Places de cinéma, Cartes cadeaux (Noël, Mariage...), Chèques Lire, locations Vacances, Garde d'enfants, Accès plateforme gratuite dès la 1ère heure Tout Apprendre (soutien scolaire, code de la route, apprentissage des langues, bien-être, cours/recettes de cuisine...) Nous recherchons des personnes avec de l'expérience.
Nous recherchons actuellement un conducteur de ligne (H/F) pour un de nos clients sur le secteur de Charleville-Mézières (08), spécialisée dans le traitement et finition de surfaces métalliques. Les missions principales sont les suivantes : - Accrocher et décrocher les pièces - Piloter la ligne - Conditionner les pièces - Renseigner la feuille de production - Contrôler visuellement l'aspect et les épaisseurs de zinc Horaires en 3*8 ou journée continue selon l'activité, rémunération au SMIC + prime Compétences attendues : - Expérience en conduite de lignes automatisées - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux et précis dans les tâches effectuées - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Autonome et réactif face aux imprévus
Vous aurez l'opportunité de travailler pour une société spécialisée dans spécialisée dans le secteur d'activité du bâtiment.Mission polyvalente de manoeuvre dans le bâtiment : faillance, carrelage, placo, et petite maçonnerie. Mission longue Avoir de l'expérience dans les tâches à accomplir : faillance, carrelage, placo, et petite maçonnerie AUTONOMIE - RIGUEUR - MOTIVATIONVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Désirez-vous faire votre marque en tant que Gardien d'immeuble (F/H) et maîtriser de nouvelles missions ? Dans le cadre des fonctions essentielles du poste que nous proposons, la personne retenue sera appelée à assurer un rôle pivot intégrant l'accueil, la surveillance et le suivi des travaux d'un immeuble. - Accueillir et orienter les locataires, partenaires et prestataires, de manière cordiale et professionnelle - Assurer une surveillance générale de l'entretien ménager de l'immeuble pour garantir la sécurité et le bien-être de tous - Participer au suivi des travaux dans les parties communes pour maintenir une qualité de vie optimale. - Assurer les accès aux abords des immeubles (salage, etc...) - Développer le relationnel avec les locataires. - Vous pouvez être amené à réaliser de petits travaux de maintenance lié à la sécurité, ou à assurer la continuité de service (sortie des containers, tâches ménagères occasionnelles, etc...) Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - 35h hebdo - Horaires de journée - Astreintes fixes ou mobiles possibles - Salaire: 11.90 euros/heure + 13eme mois Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Entreprise et environnement de travail : Azaé Charleville-Mézières fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Description du poste : Devenez le rayon de soleil de nos bénéficiaires ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. Les missions quotidiennes qui vous seront confiées De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
LE POSTE Tout au long de votre contrat, vous intervenez sur des travaux d'installations climatiques. À ce titre, vous : - Participez au briefing du chantier en présence des autres collaborateurs de terrain (présentation des plans/schémas, repérage, prise en compte du matériel nécessaire ), - Procédez à l'installation du matériel, - Contrôlez le bon fonctionnement des équipements et vous vérifiez leur conformité aux normes, À l'issue de votre contrat, de nombreuses opportunités professionnelles seront disponibles sur l'ensemble de la France. LE PROFIL Vous intégrez un BAC Professionnel ICCER en alternance à la rentrée de septembre 2024. Vous principaux atouts : Adaptabilité, Aisance Relationnelle et Travail en équipe.
Vous serez en charge de : - préparer les moules (graissage, ouverture). - réaliser des coffrages / coulages / rectifications. Vous êtes en mesure d'utiliser divers outils ( meuleuse, disqueuse ). Vous respectez les consignes de sécurité, qualité et environnement.
Acteur majeur de l'industrie du béton dans les Ardennes et fort de ses 300 collaborateurs, Bemaco est basé à Warcq où il dispose d un site de production modernisé. Vous êtes passionnés par l'industrie du béton et vous souhaitez intégrer une entreprise qui ne cesse de s'agrandir ? Rejoignez-nous !
Vous procèderez à la réparation (recherche de panne...) et à l'entretien des véhicules (motocycle).
Opérateur assembleur (h/f) Nous recherchons des assembleurs polyvalents avec un profil mécanicien carrossier pour rejoindre une équipe dynamique. Type de contrat : Poste à durée déterminée Salaire : 11.65 €/heure Ce poste offre une opportunité unique d'exercer vos talents d'assembleur polyvalent tout en utilisant votre expertise en mécanique carrosserie. Vous serez responsable de l'assemblage et de la fabrication des pièces mécaniques, en veillant à maintenir des normes élevées de qualité et de précision. Nous recherchons des candidats passionnés par leur métier, motivés et prêts à relever les défis. Si vous êtes une personne minutieuse, soigneuse et dotée d'un excellent sens du détail, ce poste est fait pour vous ! Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir expérience en assemblage mécanique . Vous devrez être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les délais et les normes de qualité. Rejoignez notre équipe dès maintenant et participez à notre succès continu en tant qu'opérateur assembleur.
Départements 08 / 10 /51 / 02 Rattaché(e) au Chef des ventes, vous êtes garant du développement du chiffre d'affaires de votre secteur dans le respect de la politique commerciale de LA BOVIDA, vos principales missions seront : - Conseiller, fidéliser et développer une clientèle traditionnelle existante, principalement boucher-charcutier-traiteur et GMS. - Développer le portefeuille client par une prospection constante - Assurer le suivi des relations clients, des devis, des encaissements - Représenter l'entreprise lors des différentes manifestations professionnelles - Assurer le reporting de votre activité Au-delà de votre formation, vous souhaitez valoriser votre expérience confirmée et réussie dans la vente directe. La connaissance des métiers de bouche serait un plus. Pugnace, négociateur, maîtrisant les techniques de vente, vous possédez un vrai sens du relationnel et du service, et apportez une vraie valeur à la relation client, vous possédez des qualités personnelles, professionnelles, vous permettant de vous positionner comme un véritable partenaire de vos clients ! Nous vous offrons des conditions salariales motivantes et nous vous fournirons véhicule de société, ordinateur, téléphone portable, ainsi qu'une formation à nos produits et à notre méthode de vente.
Entreprise spécialisée dans la rénovation tout corps d'état, nous sommes à la recherche d'un responsable pôle électricité pour rejoindre notre équipe. Responsabilités : Superviser et coordonner les activités d'électricité sur les chantiers. Planifier et organiser les tâches des équipes sur le terrain. Assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité. Gérer les ressources humaines et matérielles nécessaires à la réalisation des projets. Collaborer avec les clients et les autres corps de métier pour garantir la satisfaction client. Effectuer des rapports réguliers sur l'avancement des travaux. Exigences : Diplôme en électricité ou domaine connexe. Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la rénovation. Excellentes compétences en gestion d'équipe et en communication. Capacité à résoudre les problèmes de manière efficace et proactive. Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Permis de conduire valide.
Supermarché de 3000m² à enseigne nationale, basé à Charleville Mézières 08 recherche 1 chef boucher. Sous la responsabilité du directeur vous managez une équipe de 4 bouchers. Vous assurez la gestion quotidienne du rayon boucherie traditionnelle et libre service. Vous êtes garant de l'accueil, le conseil et la satisfaction clients, l'hygiène, la traçabilité, les commandes, la bonne tenue du rayon, l'étiquetage, la saisonnalité, ainsi que la gestion des achats et des actions. Vous êtes garant également des résultats chiffrés du compte d'exploitation du rayon : CA, suivi des marges et des stocks. Vous savez faire appliquer à vos équipes les règles d'hygiène de sécurité et de respect de l'environnement. Commerçant dans l'âme vous êtes un expert de votre rayon et une véritable force de proposition pour développer la performance commerciale.
Notre client, grand industriel spécialisé en fabrication de pièces forgés, découpées et usinées, basé à Neufmanil, recrute un REGLEUR CN (f/h). À propos de la mission Rattaché au chef d'équipe, vous effectuerez les réglages des centres d'usinage, suivi la production et assurez le contrôle qualité final. Horaires en 2x8 / 3x8 Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 13,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 16,34EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Primes Profil recherché - Première expérience en réglage de CN - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous serez amené(e) à poser : - Des Menuiseries PVC / Volets Roulants ou Battants (fabriqués dans notre atelier) - Des Portes de Garages motorisées - Des Portails Aluminium motorisés - Des Stores, Vérandas, Pergolas Les principales missions du poseur peuvent être : - La préparation des matériels et matériaux pour la journée - La protection du chantier - La dépose d'éléments existants - La pose des nouvelles menuiseries / fenêtres - Les réglages et raccordements électriques le cas échéant - Assurer la relation entre le client et l'entreprise - Procéder à la réception du chantier ainsi qu'à l'encaissement du règlement - Assurer des dépannages ou services après-vente - Faire un compte rendu quotidien de votre journée
Vos missions : - Pointer les absences et les retards. - Gérer et contrôler les pauses repas et les pausettes (nombre, attribution, respect des temps.). - Gérer le temps de travail journalier des agents en fonction des besoins de la production (respect de la commande heure versus le réalisé, destaff, heures complémentaires.). - Suivre le nombre d'heures réalisées au global et la productivité. - Contrôler la console des appels en temps réel. - Piloter les flux selon la qualité de service attendue en fonction des indicateurs contractuels du projet sur lequel il est affecté et le staffing réel. - Alerter en permanence en cas de hausse téléphonique et/ou de production. - Optimiser le taux d'occupation des positions de travail, les taux de disponibilité, les compétences attribuées aux agents. - Valider le déploiement des briefs, coachings et planifie les formations (individuellement ou collectivement), valide les congés de dernière minute. - Répertorier les incidents plateaux.
Le métier de technicien d'Inspection "Inspecteur ou vérificateur" consiste à intervenir quotidiennement chez des clients afin de vérifier le bon fonctionnement et la conformité de leurs installations électriques, en veillant à la sécurité et/ou au respect de la réglementation en vigueur. Le technicien d'inspection met chaque jour son expertise technique au service de la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement.
Vous aurez l'opportunité de travailler pour une société spécialisée dans le secteur d'activité du découpage, emboutissage. Notre client recherche un Opérateur CN PliageVos missions : Prendre connaissance du dossier de fabrication Lire le cahier des charges et plan de fabrication de la pièce, afin d'utiliser les outils de pliage appropriés Utiliser les moyens de mesure pour contrôler les pièces et les gabarits de contrôle pour les pièces à risque Manutentionner et positionner la pièce sur le support et réalise la mise en forme Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Entretient et nettoie les machines et outillages à disposition Conçoit et lance les programmes de pliage Applique les procédures et consignes relatives à la sécurité et au règlement intérieur Vous êtes sous la responsabilité du responsable d'atelier pliage Connaissances niveau BAC ou expérience équivalente Savoir se servir des machines et outillages mis à disposition. Autorisation de conduite / utilisation des engins de manutention CACES, Permis pontier (le cas échéant)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre métier Notre ambition est de révéler les innovateurs de chaque territoire et de les aider à transformer leurs idées en projets entrepreneuriaux. Nous mettons au service de nos clients, de nos équipes et entreprises accompagnées des outils et méthodes collaboratives. INTERFACES est le pionnier et leader national de la gestion et de l'animation des lieux d'innovation. INTERFACES accompagne depuis 30 ans de jeunes entrepreneurs et anime une communauté de 500 entrepreneurs dans toutes les régions en France. INTERFACES anime et gère des Incubateurs, pépinières d'entreprises et tiers lieux et produit des programmes d'open innovation pour les ETI, Grands Comptes pour inventer l'économie de demain. Missions En 2015, Ardenne Métropole a ouvert une pépinière d'entreprises réparties sur deux sites Val de Vence à Charleville Mézières et Sedan. Elle a confié l'animation, la gestion de ces sites ainsi que l'accompagnement des entreprises hébergées à Interfaces. Cet espace de développement économique possède différentes offres : pépinière d'entreprises, espace de coworking, location de salles, ateliers. Vous êtes responsable du site et développez une politique d'animations permettant ainsi de consolider l'ancrage local en lien avec le développement économique de la Collectivité. Environnement de travail Nous avons la chance de travailler avec des entrepreneurs et leurs salariés (hébergés sur le site), portés par des projets de vie dans lesquels ils s'engagent pleinement. A nous de leur proposer un lieu de vie facile et convivial ! Sur ce poste vous allez développer votre autonomie, votre capital sympathie, exploiter votre potentiel d'adaptation. Profil souhaité Diplômé d'un bac + 4 ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans réussie dans l'animation de structures d'accompagnement et le conseil aux jeunes entreprises. Vous connaissez le monde de l'innovation et le milieu entrepreneurial aussi bien dans les relations avec les acteurs institutionnels et privés de la création d'entreprises que les méthodes et outils d'accompagnement des entrepreneurs. Compétences : - Maîtrise des processus d'accompagnement des entreprises, - Capacité à prodiguer des conseils (Contenu et approche / méthode) - Compétences commerciales (Savoir lire et évaluer un business plan) - Capacité à concevoir un plan d'actions - Savoir identifier de nouveaux axes d'intervention - Animer un réseau - Programmer des animations et des formations collectives - Savoir communiquer (relations presse et réseaux sociaux) - Capacité managériale Qualités professionnelles - Aisance et intelligence relationnelle (capacités de négociation, d'animation et de mobilisation des partenaires), - Autonomie - Polyvalence - Rigueur - Qualités rédactionnelles - Capacité de prise de décision - Sens de l'organisation - Réelle capacité de travail en équipe et en réseau Formation Lancez-vous et envoyez votre candidature à recrutement@interfaces-fr.com !
Votre agence CRIT Charleville recherche pour l'un de ses clients basé à Charleville et spécialisé dans le bâtiment un COFFREUR BANCHEUR ( H/F) . Vos missions principales seront les suivantes : - Couler, démouler et installer les éléments en béton armé sur un chantier - Assembler et poser les éléments d'armature d'un béton - Façonner et poser les coffrages - Appliquer les règles de sécurité sur le chantier Rémunération : Fixe selon profil + 10% IFM + 10% ICCP Avantages : CET à 5% + Comité d'Entreprise + Mutuelle + FASTT (aides aux logement, garde d'enfants, location véhicule, ...) Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous aimez le travail d'équipe et réaliser vos missions en totale autonomie. Vous êtes rigoureux, minutieux, courageux et aimer le travail bien fait, n'hésitez plus à postuler !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : PEINTRE CARROSSIER (H/F) - Identifie la nature d'un traitement de surface - Prépare et traite des surfaces à peindre, décapage, ponçage, polissage.. - Trace et réalise des marquages, masquages sur la surface à peindre - Peint, vernit, enduit ou laque des petits objets ou de grandes surfaces - Contrôle les non-conformités et réalise les retouches, reprises de finition nécessaires PROFIL : Etre doté d'un bon savoir être Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour notre client, basé à Warcq, un PREPARATEUR DE CHANTIER H/F Intégré(e) au sein du département travaux de l'entreprise, votre mission principale sera la préparation des chantiers : - Etablissement des documents administratifs nécessaires pour l'accès aux différents chantiers (mise à jour du PPSPS, ...) - Etablissement du dossier de montage numérique (Mode Opératoire, Vérification Modèle 3D/Plan, réception des maquettes...) - Planification des moyens humains et matériels en collaboration avec le chargé d'affaires - Réaliser les visites préparatoires de démarrage chantier avec le client (VIC) De formation supérieure en bâtiment, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur une fonction similaire au sein d'une PME/ETI. Vous maitrisez l'informatique sous Windows, dont le PACK OFFICE ainsi que Tekla ... Autonome et fiable, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités techniques, relationnelles et organisationnelles. Personne de confiance, meneur d'hommes, dynamique et rigoureux
- Pétrissage des pâtes à pain - Pétrissage des pains spéciaux - Elaboration des viennoiseries - Feuilletage - Fonçage des pâtes. Boulangerie fermée le dimanche et un repos dans la semaine Vous pouvez postuler sur l'offre ou bien vous présentez directement à la boulangerie avec un CV à jour
Rattaché.e à l'une de nos agences régionales, vous intervenez en tant que délégué.e commercial.e terrain en circuit court sur du développement et de la fidélisation de portefeuille, auprès de professionnels. Votre rôle est de commercialiser des produits de grande qualité fabriqués, assemblés et/ou conditionnés par les personnes en situations de handicap de nos entreprises adaptées L'Artisanerie/Le Verdier (produits d'hygiène et d'entretien, papeterie et fournitures de bureau) pour leur permettre d'avoir un emploi pérenne. Formation et accompagnement assurés dès le 1er jour. Profil : Vous souhaitez relever de nouveaux défis : - Vous possédez une expérience professionnelle cumulée de 3 ans minimum ? - Vous aimez la relation commerciale en face-à-face ? - L'écoute, l'organisation et la pugnacité font parties de votre ADN ? Si vous vous reconnaissez, cliquez ! Entretien téléphonique ou en visio prévu session de recrutement : à Vanves (92) si étape précédente validée Frais de déplacement pris en charge sur justificatif à concurrence d'un billet 2nde classe Aller-retour SNCF+hébergement IDF (maximum 130€/nuitée)
En tant que formateur/formatrice puériculteur/puéricultrice vos missions seront: - De transmettre vos connaissances et compétences aux futurs professionnels Auxiliaire de Puériculture - Concevoir et animer des formations - Accompagner les apprenants dans leur apprentissage théorique et pratique - Evaluer les compétences des apprenants
Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil, de l'encaissement, ainsi que de la fidélisation. Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...) Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous avez une expérience en vente dans un domaine similaire. Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Vous enfournez et sortez les pizzas du four. Vous pouvez vous présenter directement au restaurant pour postuler. Poste à pourvoir au mois de mai / juin / juillet et août
Vous effectuez les opérations de services des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise des commandes, ...), selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous pouvez vous présenter directement au restaurant. Vous travaillez sur la saison sur les mois de mai / juin / juillet et août
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. Votre profil Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. Vos missions, en toute autonomie Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Ce que nous vous proposons - Un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. - Des indemnités kilométriques à 0,47 centimes par kilomètre - Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150 € ! - Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. - La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Et après ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de CHARLEVILLE MEZIERES. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
En tant que Mécanicien Cars&Bus, vos missions seront de : - Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des transports en commun (Autocars et Autobus) qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité. - Etablir des diagnostiques de pannes via les valises et établir les réparations. - Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation ) - Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier. - Détecter les éléments à changer (Usure, danger ) - Vous avez au minimum une expérience de 2 à 3 ans en tant que MECANICIEN AUTOCARS/BUS dans un réseau constructeur ou de réparation. Ouvert aux profils d'Electromécanicien PL ou Agricole - Vous maitrisez le domaine électrique, électronique, le multiplexage, la mécanique et les interventions via les valises diagnostiques. Le Permis D serait un plus. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00206
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l'entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans la gestion de l'activité ou la défense des intérêts des artisans. La CMAR GE (Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est) dont le siège est à Metz recherche pour son établissement des Ardennes : 1 Responsable de la Relation Client (H/F) Titulaire avec stage probatoire 12 mois Poste basé à Charleville-Mézières (08) Principales missions : - Préparer, mettre en œuvre, coordonner et contrôler les activités des équipes placées sous sa responsabilité dans le respect des décisions et orientations stratégiques fixées par la Direction Générale et les Directions Régionales - Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients et le développement du portefeuille en étroite collaboration avec les autres services de l'établissement - Détermine les plans d'action à mettre en place pour parvenir aux objectifs collectifs et individuels et accompagne ses équipes dans leur mise en œuvre - Met en place des outils pour superviser et évaluer l'activité de son service. - Analyse l'écoute client et propose des actions pour répondre aux attentes - Supervise la gestion administrative et financière des actions et projets déployés et commercialisés - Propose les actions de formation pour élever la performance de ses équipes - Contribue à la stratégie régionale et à sa mise en œuvre opérationnelle (participation à des Groupes de travail, pilotage de projet, représentation.) - Assurer le relationnel avec les partenaires professionnels et institutionnels locaux dans le cadre de ses missions, des projets et des actions sur le territoire - Participe au pilotage et à la mise en œuvre des projets territoriaux - Gérer les ressources humaines du service (absences, congés, entretiens d'évaluation, demande de remplacement, gestion des plans de charge.) dans le cadre des délégations qui lui sont données - Coopère étroitement avec les Directions Régionales Economiques et Formation sous l'autorité de la Direction territoriale Profil recherché : Vous avez un diplôme minimum Bac+4 minimum et une expérience professionnelle certaine dans le management d'une équipe et dans la gestion de la relation client. Connaissance de l'environnement institutionnel et économique local appréciée La maîtrise des champs de l'économie et de la formation serait un plus. Qualités requises : - Capacité à intégrer rapidement l'offre de services - Compétences relationnelles : écoute, capacité à fédérer, à animer et à manager, collaboration transverse - Excellente communication orale et écrite - Forte capacité d'organisation - Capacité à fédérer autour des projets du service de manière qualitative et d'en développer l'activité - Travail collaboratif - Maîtrise des outils et logiciels informatiques usuels, Type d'emploi : Temps plein Prise de poste : Dès que possible Lieu : Charleville-Mézières (08) Type de contrat: Titulaire avec stage probatoire 12 mois Rémunération : à partir de 39 000€ brut/annuel (rémunération sur 13 mois) / Tickets restaurant / Prise en charge de l'abonnement mensuel de transport en commun à hauteur de 75% Contact : Les candidatures (CV + LM) sont à envoyer avant le 05 mai 2024 par mail à Madame MICHELENA Camille, Chargée RH, cmichelena@cma-grandest.fr . La CMA Grand Est traite vos données à caractère personnel afin de gérer les candidatures adressées en réponse à cette annonce et afin de constituer une CVthèque pour son recrutement. La base légale de ce traitement repose sur l'exécution de mesures pré contractuelles pour la gestion des candidatures et sur l'intérêt légitime de la CMA pour réaliser une CVthèque. Les données collectées sont votre CV ainsi que votre lettre de mo
Dans le cadre du développement de notre filiale EUROLIA, nous recherchons un Chauffeur SPL pour faire du transport de liquides agroalimentaires en citerne. * Trajets en France et à l'International * Départs 15 jours * Expérience citerne serait un plus Pourquoi rejoindre VEYNAT? Si vous aimez - Etre Autonome et travailler seul - La route, les voyages Nous offrons pour nos conducteurs - Une formation certifiante dans notre propre centre de formation - Un poste en CDI - Des outils de travail de qualité : Un camion et citerne attitrés - Un package de rémunération attractif - Des relations de qualité avec vos collègues - Un environnement de travail dynamique Nos convictions * Le travail, la responsabilité, la confiance et l'engagement Vous possédez une expérience minimum de deux ans en qualité de conducteur SPL. Vous êtes titulaire du permis EC et la FIMO ou la FCO et la carte conducteur à jour. Vous souhaitez intégrer une entreprise qui a des valeurs familiales.
MISSIONS PRINCIPALES - Contribuer à la définition de la politique et des orientations stratégiques de la collectivité dans le domaine de la culture et des sports - Elaborer avec les équipes les orientations sur l'ensemble des champs culturels et sportifs - Diriger et organiser les services chargés de la gestion administrative, de l'exploitation des équipements sportifs et culturels ainsi que les animations des activités ludiques, sportives et culturelles - Piloter l'élaboration, l'exécution et le suivi du budget de la direction - Définir l'activité des services placés sous sa responsabilité en adéquation avec les objectifs à atteindre et les projets de direction. - Mettre en place des stratégies de fidélisation visant à l'élargissement des publics - Animer et développer des partenariats avec les acteurs et les partenaires de la culture et des sports - Superviser la gestion des équipements sportifs et culturelles - Impulser la création, production et diffusion d'évènements artistiques dans et hors les murs - Coordonner et conduire les projets sportifs dans le haut niveau - Assurer la promotion de l'action publique et la communication - Assurer les veilles stratégiques et règlementaires liées au secteur de la culture et du sport - Veiller à la cohérence des programmations - Organiser la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail MISSIONS COMPLEMENTAIRES - Collaborer avec l'ensemble des services ressources de la collectivité - Travailler en lien avec les partenaires (représentants de l'Etat, de la Région, du Département, des associations locales, des clubs du territoire) - Organiser et mettre en oeuvre les dispositifs d'évaluation et de démarches qualité - Gérer les partenariats - Garant de la norme ISO 9001 CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE o Poste à pourvoir dès que possible o Poste à temps complet o Travail de bureau o Forfait jour (39h) o RTT o Déplacements sur le territoire et sur l'ensemble des sites o Astreintes o Encadrement de 6 agents, pilotage de 3 équipes représentants 188 agents o Moyens matériels : téléphone, ordinateur portable PROFIL DU CANDIDAT Diplôme(s) Titulaire d'un diplôme BAC + 5 et/ou expérience confirmée sur un poste similaire Savoir Connaissance de l'environnement territorial, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques Connaissance du fonctionnement des collectivités Bonne connaissance des acteurs et des dispositifs culturels et sportifs Connaissance des méthodes et des outils d'évaluation des politiques publiques Maîtrise des enjeux et du cadre réglementaire de la comptabilité, des finances, de la réglementation publique et des marchés publics Savoir-faire Conduire une analyse des besoins de la collectivité en matière d'équipements sportifs et culturels et d'activités physiques, sportives et culturelles Analyser et anticiper l'évolution socio-économique des pratiques sportives et culturelles Piloter et mettre en œuvre les objectifs stratégiques Contribuer à l'élaboration de la politique tarifaire des activités et des événements sportifs et culturels Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet éducatif et sportif de la collectivité Intégrer les objectifs de développement durable et d'écoresponsabilité dans la politique sportive et culturelle Traduire les orientations de la collectivité en projet de service Arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations des élues et élus Construire des relations contractuelles et partenariales avec les acteurs sportifs et culturels locaux et institutionnels Manager les risques dans la mise en œuvre des activités physiques et sportives Superviser sur les plans financier, juridique et administratif, les conditions de contractualisation Mobiliser les compétences stratégiques autour des projets
Sous l'autorité de l'encadrement du bloc opératoire et dans le respect des règles d'hygiène, la ou le logisticien effectuera la gestion du matériels et son approvisionnement des stocks dans le but de mettre à disposition les ressources correspondant aux besoins du planning opératoire. 1. Gestion des commandes des dispositifs médicaux stériles : - Commander et ranger les DMS - Vérifier les péremptions - Anticiper les commandes et assurer le suivi du stock 2. Gestion des commandes des dispositifs médicaux implantables stériles (DMIS) : - Commander et ranger les DMIS - Assurer la traçabilité de la pose - Vérifier les péremptions - Anticiper les commandes et assurer le suivi du stock - Liaison avec la stérilisation - Réaliser l'inventaire régulièrement avec la Pharmacie (PUI) 3. Suivi de la stérilisation des boîtes de matériel - Contrôler le retour des boîtes de matériels auprès de la stérilisation - Organiser la préparation des programmes opératoires et s'assurer que chaque programme dispose du matériel nécessaire à sa tenue 4. Gestion des prêts Relation avec les prestataires afin d'assurer la bonne réalisation du programme opératoire
Au sein de la DGEP, le service bureau d'études et ingénierie opérationnelle est chargé de mener : - Des études de faisabilité et conception des travaux de voirie et plus globalement d'aménagement de l'espace public soit pour des opérations spécifiques, soit dans le cadre du programme de rénovation / aménagement de voirie ou soit pour la réponse à des demandes de citoyens ; - Le montage d'opérations spécifiques en phase d'études et/ou de suivi travaux en maîtrise d'oeuvre interne ou externe y compris note d'opportunité, dossier d'autorisation ; - Le suivi, en lien avec la commande publique, de la passation des divers marchés : assistance à maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'oeuvre, levé topographique, maîtrise d'oeuvre, coordonnateur santé sécurité, contrôle technique, étude de trafic, travaux. MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur, et du Responsable de Service, le chargé d'études assure les missions suivantes : Missions principales : - Réalisation des études de faisabilité et conception des travaux de voirie, aires de jeux, parcs ouvrages d'arts et plus globalement d'aménagement de l'espace public soit pour des opérations spécifiques, soit dans le cadre du programme de rénovation / aménagement de voirie ou soit pour la réponse à des demandes de citoyens en prenant en compte les aspects paysagers et environnementaux liés au projet (études paysagères, connaissance des végétaux, .) et la préservation des ressources en eau, gestion alternative des eaux pluviales ; Etablissement de plans de voirie et de réseaux divers, éclairage public, plans d'études routières, de récolement, de réseaux existants, d'identification de réseaux souterrains, de circulation, de phasage travaux et feux tricolores, réaliser et étudier les plans d'esquisse, d'avant-projet et projet d'aménagement urbain, réalisation des métrés, de cubatures, des altimétries et profils de voirie (en travers et en long), préparer les dossiers d'urbanisme. - Informer les responsables des contraintes techniques inhérentes à certains choix - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable - Rendre compte à la hiérarchie - Participer aux d'avancement des projets, réunions de chantier y compris réunions publiques - Gestion des relations avec les usagers (Fiche KIOSC) - Travailler étroitement avec les contrôleurs de travaux et responsables de la sous-direction voirie - Identifier les problèmes de maintenance des outils de conception et de reprographie - Etablir les chiffrages au stade AVP et PROJET - Le montage d'opérations spécifiques en phase d'études et /ou de suivi travaux en maîtrise d'oeuvre interne ou externe y compris note d'opportunité, dossier d'autorisation ; - Le suivi, en lien avec la commande publique, de la passation des divers marchés : assistance à maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'oeuvre, levé topographique, coordonnateur santé sécurité, contrôle technique, étude de trafic, travaux...
Vous gérez, développez et managez en toute autonomie notre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement du siège sur les fonctions support. Développement commercial Développement et fidélisation du portefeuille client Gestion des partenariats auprès d'acteurs locaux Gestion du suivi clients (satisfaction, facturation etc.) Gestion du personnel Management et encadrement des intervenants et du personnel en agence Recrutement des intervenants Gestion des plannings, remplacements En vue de mener à bien leurs missions, nos Responsables d'agence sont amenés à se déplacer régulièrement chez les prospects, bénéficiaires et partenaires institutionnels dans le périmètre affecté à l'agence.
Dans le cadre d'un titre professionnel niveau 4 (l'équivalent d'un BAC) CONSEILLER DE VENTE en ALTERNANCE. Vous occupez un poste de conseiller de vente dans un magasin de distribution d'articles de sport. Vos missions : Accueillir et orienter les clients Mettre en valeur les produits du magasin afin d'atteindre les objectifs de vente. Approvisionner les linéaires Mettre en valeur les nouveaux produits, informer les clients sur les caractéristiques, les guider dans leur choix en espérant un acte d'achat. Participer à la tenue, à l'animation du rayon Contribuer à l'accueil, à la vente afin d'atteindre les résultats économiques du point de vente en appliquant la politique commerciale de l'enseigne. Vous serez en formation 8h par semaine au centre de formation situé au 19 Boulevard Gambetta à Charleville Mézières. Poste à pourvoir dans le cadre du dispositif "un jeune une solution"
Organisme de formation professionnelle continue et alternance Ardennes et à distance
Le TISF intervient auprès de personnes qui ont besoin d'aide dans des circonstances particulières (difficultés sociales, décès d'un parent, hospitalisation, naissance, longue maladie, handicap.). Il soulage et épaule la famille en assumant le quotidien (entretien du logement, préparation du repas, aide aux devoirs) et soutient les parents dans l'éducation de leurs enfants. Il peut aussi jouer un rôle dans le cadre de la protection de l'enfance. Son rôle vise à permettre l'intégration sociale, le développement et l'autonomie des personnes aidées. Son rôle est donc à la fois préventif, éducatif, d'accompagnement et de soutien.
Vos principales missions sont les suivantes : - Mise à jour et clôture mensuelle des comptes d'exploitation - Préparation et mise à jour du reporting mensuel - Suivi des inventaires mensuels - Analyse des différents indicateurs de gestion: marge, résultat, rotation des stocks... - Déploiement des indicateurs de gestion sur une filiale - Toute mission particulière confiée par la Direction Générale
Dans le cadre d'une mobilité interne, la Fonte Ardennaise recherche un(e) chef(fe) de projet bureau d'études. Sous la responsabilité du Responsable du bureau d'études la/le chef(fe) de projet bureau d'études travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe et prend en charge la mise en œuvre de nouveaux projets. Principales missions: Etablir le chiffrage des devis Organiser et coordonner les projets d'industrialisation Mettre en œuvre l'industrialisation de nouvelles pièces jusqu'au lancement des pièces d'essai Être l'interface technique des services supports (commerciaux, logistique, qualité, achats) Être autonome et travailler en interface avec l'équipe projets ainsi que les responsables des différents secteurs et sous-traitants. Profil: Le poste s'adresse à un/une candidat(e) avec une forte appétence technique. L'expérience du pilotage de projets est indispensable, un suivi rigoureux est attendu. Dynamique et déterminé, le candidat parle un anglais opérationnel, l'allemand serait un plus. Doté d'une bonne capacité d'adaptation et d'autonomie, la/le chef(fe) de projet bureau d'études est force de proposition et s'adapte facilement face aux changements. Idéalement de formation supérieure en métallurgie ou usinage, le candidat maîtrise les logiciels CAO et de remplissage. Les formations techniques complémentaires et organisationnelles seront apportées lors de l'intégration. Des déplacements professionnels de courte durée sont à prévoir.
contrat CDDR 30h00 sur secteur Prix les Mézières pour une durée de 12 mois environ
Entreprise commerciale centre ville comptant 45 collaborateurs recherche un/une responsable administratif(ve) et financier(e).
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour le compte d'un grand groupe de plus de 70 ans présent sur le marché des accessoires et des équipements pour la carrosserie industrielle, des Super-Héros de la Forge (H/F) pour rejoindre notre équipe de choc ! En tant qu'Opérateur(trice) de Forge, vous serez aux commandes des étapes cruciales de la création de pièces métallurgiques. Que vous préfériez les procédés chauds ou froids, votre talent sera notre plus grande force ! Vos super pouvoirs : - Choix de l'Épopée : Sélectionnez le procédé de fabrication qui mènera à la création de pièces légendaires ! - Préparation des Outils de la Victoire : Préparez les outils de production pour une mission sans faille. - Déformation Épique : Maniez les forces de la déformation pour façonner les pièces avec précision et brio. - Maintenance des Champions : Assurez la maintenance de premier niveau et chouchoutez votre poste de travail pour des performances optimales. Votre horaire en mode Super-Héros : 2*8, le rythme des Justiciers : Soit vous embrassez l'aube (6h-14h) pour éclairer le monde de votre présence, soit vous embrasez la nuit (14h-22h) pour protéger les ténèbres de votre bravoure ! Prêt à relever le défi ? Rejoignez-nous et devenez le(la) héros(héroïne) de la forge que le monde attendait ! Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Première expérience en forge. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
MISSIONS : - Organiser l'accueil de la clientèle et participer aux ventes - Mettre en valeur l'espace commercial - Participer à la mise en place d'opérations commerciales - Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente - Veiller à la maintenance générale du point de vente - Gérer l'approvisionnement (commandes, réception, répartition, inventaire) COMPÉTENCES ATTENDUES : - Maîtrise des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente, ....) - Avoir une bonne connaissance des produits matériels parcs et jardins et en petit TP - Maîtrise les techniques d'animation et d'encadrement d'équipe. QUALITÉS : - Qualités relationnelles, - Exemplarité et sens du service client, - Réactivité, - Rigueur SALAIRE ET AVANTAGES : - Salaire selon profil - Mutuelle d'entreprise - Participation aux bénéfices (Plan Épargne Entreprise)
