Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vocance située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vocance. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - SATILLIEU, 07 - VILLEVOCANCE, 07 - ST ROMAIN D AY ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
- Entretien et travaux sur la voirie, les propriétés et bâtiments communaux - Surveillance et maintenance des réseaux d'assainissement et d'eaux pluviales - Espaces verts - Déneigement - Préparation et participation à des événements et manifestations diverses - Entretien courant des machines et locaux utilisés Expérience en conduite d'engins de TP ou agricoles fortement apprécié. Le permis B est demandé pour ce poste et le permis C serait un plus.
Le SEMAD est une Association engagée pour le maintien à domicile et la participation sociale et citoyenne des personnes accompagnées. Elle recherche une personne partageant ses valeurs, pour intégrer une équipe dynamique, à taille humaine sur le secteur de la vallée de la Vocance. Le SEMAD propose des missions diversifiées. Au delà de l'entretien du logement et de l'assistance quotidienne (préparation de repas, courses...), le SEMAD recherche du personnel à l'écoute, motivé pour accompagner la vie sociale des personnes et désireux de travailler en coopération avec l'équipe, les familles, et les partenaires du territoire. Si vous souhaitez donner du sens à votre action et des envies aux personnes que vous accompagnez, rejoignez le SEMAD pour exercer votre métier autrement. Les débutants seront bienvenus et bénéficieront de tutorat. (temps de travail à négocier selon profils) Compétences du poste : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne et la vie sociale - Respect des règles d'hygiène et de propreté - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser pour la personne des courses, la préparation de repas, et l'emmener à divers RDV Qualités professionnelles : - Autonomie, sens de l'initiative - Empathie, bienveillance, capacité d'écoute, respect - Capacité d'adaptation, ouverture d'esprit - Sens de l'organisation Nos avantages : Indemnités kilométriques supérieurs à la convention collective et temps de déplacements payés. Déplacements restreints sur votre secteur d'intervention Planning conciliant vie professionnelle et vie personnelle Heures supplémentaires majorées Téléphone professionnel Mutuelle Comité d'entreprise (billetterie + tarif négocié chez des garagistes) Formation continue dispensée aux salariés Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition Prêt d'un véhicule en cas de panne Plateforme d'écoute (avec un psychologue) disponible 7j/7 Soucieux de la Qualité de Vie au Travail Rémunération selon diplôme et expérience Envoyer CV par mail ou directement à l'agence (22 Bd de la République à Annonay). Poste a pourvoir en CDI.
SEMAD intervient auprès de 800 usagers et emploie 140 salariés sur Annonay et les communes environnantes. Nous favorisons le maintien à domicile des personnes âgées, ou en situation de handicap en apportant une aide dans les gestes de la vie quotidienne (entretien du logement, aide à la toilette et à l'habillage, préparation de repas, aide aux déplacements et accompagnement aux courses et aux rendez-vous). Les interventions sont assurées 7j/7.
Notre restaurant recherche un serveur, une serveuse de restaurant pour travailler en extra les week end. Vous aurez pour missions: Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte -Dresser les tables -Débarrasser une table -Nettoyer une salle de réception -Réaliser la mise en place de la salle et de l'office Vous assurerez le service le samedi midi et soir, le dimanche midi
Restaurant Traiteur VINCENDON à Satillieu (07290), Structure de 8 salariés, restauration traditionnelle depuis 2000 : www.restaurantvincendon.com
CDD - 35h - 6 mois (début mai - fin octobre) Salaire selon expérience Le Domaine La Gentilhommière est un établissement familial et indépendant d'une capacité de 86 chambres. Nous recherchons quelqu'un d'efficace et de motivé pour rejoindre notre équipe. Les missions principales : - Prendre connaissance de son planning de travail (nettoyage/recouche des chambres) - Remettre des draps et du linge de toilette dans les chambres - Réapprovisionner en produits d'hygiène - Passer l'aspirateur - Faire la poussière, les vitres - Laver et repasser le linge - Mettre en place les salles de séminaire - Vérifier le bon fonctionnement et prévenir d'éventuels problèmes concernant le matériel de l'établissement Formation : - Débutant(e) accepté(e) Les compétences demandées : - Efficacité et rapidité d'exécution - Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait - Sens du service et de la propreté - Discrétion - Ponctualité Avantages : - Heures supplémentaires majorées - Mutuelle d'entreprise Colonna niv 5 - Repas personnel
SERVEUR/SERVEUSE CDD - 35h 6 mois (du 24 juin au 22 décembre) Salaire selon expérience Nous recherchons quelqu'un d'efficace et de passionné par son travail pour rejoindre notre équipe au restaurant et travailler dans un cadre très agréable. Les missions : - Préparer les salles, dresser les tables et les buffets - Accueillir les clients et les orienter - Faire le service en salle - Nettoyer les différents espaces Formations et expérience : - Débutant accepté Les savoirs-être professionnels - Souriant - Sens du relationnel (veiller à la satisfaction du client) - Rigueur - Travail en équipe - Flexibilité Les avantages : - Possibilité d'être logé(e) sur place - Heures supplémentaires majorées - Mutuelle d'entreprise Colonna niv 5 - Repas du personnel
Vous serez en charge d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine. Vous travaillez dans une structure de 8 salariés. Deux postes sont ouverts au recrutement : un cdd de 6 mois 20h par semaine et un cdd de 6 mois 30 heures par semaine.
Le Groupement Familles Rurales Ardèche recherche un animateur (trice) dynamique et motivé(e) pour encadrer et proposer des animations à des enfants de 3 à 10 ans. CDD 24 h/semaine jusqu'au 31 dec. 24h pour le centre de loisirs du Val d'Ay . Poste basé à Saint-Romain d'Ay. Vous serez en charge de l'animation lors des mercredis du temps scolaires et des vacances. Vos principales missions : - élaborer les projets d'animations en équipe et en adéquation avec le projet pédagogique de la structure - organiser et animer des temps d'activités adaptés aux différentes tranches d'âge - participer aux temps de la vie quotidienne du centre - encadrer en sécurité les enfants pendant le temps d'accueil et les sorties pédagogiques. Profil recherché : personne titulaire du BAFA, CAP PE ou équivalent (indispensable). Capacité à travailler en équipe, créativité, dynamisme, disponibilité et réactivité. Rémunération, selon la grille conventionnelle environ 1250€ brut.
Nous recherchons pour la rentrée scolaire 2024/2025 un(e) ASTEM. Vous aurez pour missions: - Encadrement des maternelles. - Aider l'enseignant à la mise en place d'atelier. - Surveillance des siestes - Ménage de 16h30 et 18h00 . CDD dans un premier temp, 30h annualisées Horaires de 08h15 à 11h45 et 13h30 à 18h00. 4 jours par semaine.
La commune de St Sauveur en Rue recrute un emploi permanent contractuel à temps plein pour son personnel administratif. Connaissance en comptabilité publique souhaitée. Niveau : BTS Comptabilité demandé. Les autres missions sont celles de la paie et des ressources humaines. Niveau de rémunération selon les diplômes obtenus, régime indemnitaire, participation employeur à la protection. sociale complémentaire. Poste à pourvoir immédiatement. Envoyer CV + lettre de motivation via cette offre d'emploi.
CDD 35H - 6 MOIS SEPT/OCT Expérience demandée Notre restaurant peut accueillir jusqu'à 180 personnes. Nous accueillons majoritairement des séminaires. Le restaurant est ouvert presque tous les jours, midi et soir (semaine et weekend mais 2 jours de repos hebdomadaire) Nous recherchons quelqu'un d'autonome pour gérer un service, passionné par son travail et flexible pour rejoindre une équipe de 2 cuisiniers. Les missions : - Mettre en place des postes de travail avec tous les ingrédients nécessaires et l'équipement de cuisson en autonomie - Préparer les ingrédients à utiliser en cuisine (hacher et éplucher les légumes, couper la viande, etc.) - Faire cuire les aliments dans divers ustensiles ou grils - Assurer une excellente présentation en habillant les plats avant qu'ils ne soient servis - Garder un environnement hygiénique et ordonné dans la cuisine - Assurer le stockage et la qualité des ingrédients - Gérer les stocks avec supervision Formation - CAP, BEP et équivalents Les compétences demandées : - Expérience en tant que cuisinier - Capacité à travailler en équipe - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaissance des différentes procédures et méthodes de cuisson (griller, cuire, bouillir, etc.) Les savoirs-être professionnels - Sens du relationnel (veiller à la bonne entente et cohésion de l'équipe) - Rigueur - Autonomie Les avantages : - Heures supplémentaires majorées - Mutuelle d'entreprise Colonna niv 5 - Plan épargne salarial - Repas personnel - Horaires flexibles (du lundi au dimanche dont 2 jours de repos hebdomadaire)
Pour secteurs : Vallée de la Vocance : Villevocance, Vocance, Vanosc Vos missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : - Aide au lever / coucher - Entretien du cadre de vie - Préparation des repas et aide au repas - Aide à l'habillage - Aide à la Toilette, etc. Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA - Une mutuelle d'entreprise - Diverses primes (parrainages, cooptations ) - Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages - 1% logement - Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante ) - Tout le matériel de protection vous est fourni Poste en CDI à temps partiel N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence.
Être Assistant de vie chez DESTIA C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vous êtes Assistant de vie ? Ou vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ? Rejoignez-nous !
Nous recherchons un agent de maintenance pour renforcer l'équipe dans les tâches quotidiennes (électricité, plomberie, petits travaux, etc.) Les missions : - Assurer la maintenance des installations techniques au sein des bâtiments Électricité / Électroménager Plomberie Chauffage Piscines, spa - Être capable faire des petits travaux de type : Maçonnerie Carrelage Peinture Plâtrerie - Assurer la maintenance extérieure (taille, tonte, etc.) - Assurer la réception des marchandises et leur aménagement. Formation : - CAP/BEP/BTS Les savoirs être professionnels : - Réactivité - Autonomie - Flexibilité - Sens de priorités - Sens du travail d'équipe Les avantages : - Heures supplémentaires majorées - Mutuelle d'entreprise Colonna niv 5 - Plan épargne salarial - Repas personnel - Événements internes - Horaires flexibles (du lundi au dimanche dont 2 jours de repos hebdomadaire) poste à pourvoir dés que possible.
L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. ACTIVITÉS : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture et des loisirs et autres ESMS ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne Assurer la traçabilité des évènements quotidiens (dossier informatisé de l'usager) S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et membres de l'équipe médico-sociale. DEVELOPPEMENT DES CAPACITES ET DE L'AUTONOMIE Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage Inscrire les personnes et les groupes dans une dimension citoyenne Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques. Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix (autodétermination) TRAVAIL EN EQUIPE ET PARTICIPATION AU DISPOSITIF INSTITUTIONNEL Être le relais des moniteurs-éducateurs, AMP, AES et aussi dans la supervision des écrits professionnels Gérer l'administration et l'animation des groupes éducatifs, piloter et proposer les budgets en lien avec les dépenses sorties et activités socioéducatives Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global, réaliser et ajuster les projets sociaux et éducatifs dans un système d'acteurs multiples Se situer et agir au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en vue du soutien personnalisé (collaborer avec l'ensemble des parties prenantes autour de l'accompagnement de la personne) et échanger les informations nécessaires aux besoins Déclencher, coordonner et animer les réunions de synthèse Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en oeuvre Accueillir des stagiaires de la profession Expérience nécessaire dans le champ du handicap CDD de 5 mois basé au Foyer de Vie de ROIFFIEUX à compter du 01/05/2024
L'Adapei 07 est une Association (loi 1901) fondée en 1963 à l'initiative de parents soucieux de l'éducation et de l'avenir de leurs enfants souffrant d'un handicap intellectuel, l'association conserve et revendique ce caractère familial. Elle accueille et accompagne tout au long de de la vie, des personnes en situation de handicap, dans ses établissements comme en milieu ordinaire.
Mets Délices Traiteur, spécialiste en réception de mariage recherche pour la saison estivale, un(e) agent Plongeur(se) batterie et réception Vos missions seront entre autre les suivantes : - laver le matériel de cuisine utilisé par ses collègues et les ranger - laver la vaisselle utilisée lors de réception et la range - Vider les poubelles de la cuisine/labo et espace de stockage. - Aller vider les poubelles verres et cartons en déchetterie ou au container à poubelle 1 fois/semaine - S'assurer que la cours soit toujours propre (mégots, papier, etc) COMPETENCES REQUISES SUR LE POSTE Les « savoirs » : (de quelles connaissances principales a besoin l'agent ?) - Les besoins peuvent différer selon le volume d'activité, l'adaptabilité au besoin est essentiel. - Appréhender le fonctionnement et respecter le matériel mis à disposition (batterie plonge, lave-vaisselle, matériel de netoyage Les « savoir-faire » : (que doit-il/elle être capable de faire ?) - Respect des règles d'hygiène imposée par le process HACCP - Ne pas prendre de risque et prévenir la hiérarchie dès lors qu'un matériel est défectueux. - Respect stricte des protocoles de nettoyage selon le plan de nettoyage mis à disposition. Les « savoir-faire » comportementaux : (quelles sont les façons souhaitables d'agir ?) - Gestion du stress et des priorités - Courtoisie envers ses collègues de travail et sa hiérarchie. CDD de remplacement 3/4 de temps - CDI possible en fin de mission. 3 jours de repos consécutifs. HORAIRE DE JOURNÉE UNIQUEMENT ET SANS COUPURE
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, situé à Villevocance : -Cariste expérimenté (H/F) Caces 4 ou caces 3 expérimenté en prévision d'être formé au caces 4. Pour cet emploi de longue durée, vous ferez des horaires en journée. Si vous avez une expertise avérée dans la manipulation professionnelle du chariot élévateur, poursuivez votre lecture ! Voici un aperçu des fonctions qui vous seront confiées : -Préparation des commandes -Enregistrement des commandes -Utilisation du chariot à l'intérieur et à l'extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques (incluant des surfaces potentiellement glissantes et instables par temps pluvieux). -Exécution de diverses manœuvres de levage et de transport de charges lourdes. -Si vous possédez le CACES 4 ainsi qu'une expérience d'au moins un an en tant que cariste -Si vous êtes habitué au travail en extérieur par tous les temps et au levage de charges lourdes -Si vous êtes prêt pour un engagement à long terme N'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! Merci et à bientôt. L'équipe Manpower Saint-Vallier
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, situé à Villevocance : Cariste expérimenté (H/F)Caces 4 ou caces 3 expérimenté en prévision d'être formé au caces 4. Pour cet emploi de longue durée, vous ferez des horaires en journée.
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, situé à Villevocance : -Cariste expérimenté (H/F) Caces 4 ou caces 3 expérimenté en prévision d'être formé au caces 4. Pour cet emploi de longue durée, vous ferez des horaires en journée. Si vous maîtrisez la conduite du chariot élévateur de manière professionnelle, continuez votre lecture ! Voici un aperçu des tâches que vous serez chargé d'accomplir : -Préparation de commandes -Saisie de commandes -Conduite du chariot à l'intérieur et à l'extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques (y compris sur des sols potentiellement glissants et instables par temps de pluie). -Réalisation de diverses manutentions lourdes. -Si vous êtes titulaire du CACES 4 et que vous avez une expérience probante d'au moins un an en tant que cariste -Si vous êtes à l'aise avec le travail en extérieur par tous les temps et le port de charges lourdes -Si vous êtes disponible pour un engagement à long terme Ne tardez pas à répondre à cette offre ! Merci et à bientôt. Votre équipe Manpower Saint-Vallier
Plusieurs postes sont proposés par l' Etablissement : 4 temps plein pool remplacement jour. 2 poste à 60% 2 poste à 50% Nous recherchons pour travailler de jour. Vos missions : Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ; vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas. Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire. Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle. Votre profil : La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires. Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire. S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies.
L'association LE ROSIER BLANC gère sa Maison d'Accueil Spécialisée qui accueille des adultes handicapés, et développe un projet associatif pour la promotion de la personne handicapée et de sa citoyenneté ainsi que le partenariat et le travail en réseau. L'établissement accueille 57 personnes de plus de 20 ans et reste ouvert 365 jours dans l'année.
L'ergothérapeute, sous la responsabilité du Cadre de santé et du Directeur d'établissement, a pour mission d'intervenir dans l'accompagnement des personnes adultes en situation de handicap au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Médecin rééducateur, Médecin généraliste, Cadre de Santé, Psychologue, Diététicien, Masso-kinésithérapeute, Psychomotricien, IDE, Equipe éducative). L'ergothérapeute accompagne les résidents, dans le but de leur permettre de retrouver ou de conserver un fonctionnement optimal dans leur vie personnelle et leurs loisirs. Savoirs : - Maîtrise des outils d'évaluation des capacités, incapacités, déficiences, facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'indépendance - Maîtrise des méthodes et instruments pour objectiver des situations de handicap - Actualisation des connaissances professionnelles - Participer à l'élaboration et la réalisation des projets de vie et de soins des résidents - Rechercher, choisir, concevoir et adapter des aides techniques et/ou des dispositifs de positionnement pour assurer la fonctionnalité, le confort et la sécurité des résidents Savoirs faire : - Choisir et utiliser des outils et des méthodes d'évaluation adaptés - Choisir et proposer des activités thérapeutiques individuelles ou collectives en lien avec le projet de soin et le projet de vie - Conseiller, éduquer, rééduquer ou réadapter en vue d'un gain d'indépendance. - Rechercher, choisir, concevoir et adapter des aides techniques et/ou des dispositifs de positionnement pour assurer la fonctionnalité, le confort et la sécurité des résidents Savoir-être : - Sens de l'organisation et rigueur professionnelle - Capacité à s'inscrire dans un processus d'auto-évaluation pour ajuster son intervention auprès des résidents - Avoir le sens du travail en équipe, à la relation et à la communication Diplôme requis : Diplôme Ergothérapeute. Une expérience en M.A.S. et des connaissances du polyhandicap et/ou de la paralysie cérébrale sont souhaitées. Une formation en lien avec les TMS serait un plus et pourrait amener à un temps de travail plus important. Poste en CDI à 0.50 ETP, Le poste est à pourvoir dès que possible (CCN 1951, coef 487) Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de la direction
Au sein de l'unité centrale de production (UCP) de l'ESAT du Haut-Vivarais, votre principale mission est de réaliser en lien direct avec le Chef de cuisine les repas pour les résidents des foyers et travailleurs de l'ADAPEI ainsi que nos clients externes (cantines scolaires, maisons de retraite ). Véritable relais, vous le relayez dans la gestion courante et préparez des repas "fait maison" principalement avec des produits frais dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, des engagements contractuels et du projet de restauration collective. Ainsi, vos principales missions sont les suivantes : Organisation de la production culinaire / la mise en place du self - Seconder le chef de cuisine dans la gestion courante de la cuisine centrale - Collaborer à la gestion administrative de la cuisine, commandes, clients, stock - Participer à l'élaboration des menus en respectant les régimes - Préparer et organiser la production des repas (liaisons chaudes) en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène - Contrôler le travail effectué selon les cahiers des charges (clients) - Organiser et veiller à l'entretien des locaux de la cuisine - Tâches supplémentaires en fonction des besoins du service : participer aux livraisons des repas, au fonctionnement du Self, dressage des plats Apprentissage / encadrement de Travailleurs Handicapés - Participer à l'intégration du Travailleur Handicapé à son poste : Accueillir et présenter l'atelier - Participer à la réalisation de « fiches produits » liés aux différentes tâches de l'atelier - Evaluer les savoir-faire professionnels des travailleurs et contribuer aux apprentissages - Veiller au port des Equipements de Protection Individuelle et à la bonne utilisation des outils de travail Elaboration d'un projet personnel et individuel - Assurer le suivi individuel des TH en référence : réaliser un bilan de synthèse sur le comportement et activités professionnelles réalisées ; échanger avec l'équipe médico-sociale - Participer aux réunions de synthèses du projet des TH en référence Activités de soutien - Réaliser ou participer à des activités en faveur des TH : Ateliers en lien avec la cuisine, - Participer à la préparation d'évènements / repas à thème - Animer des réunions d'atelier et éducatives à thème organisées dans l'ESAT Contribuer à la démarche Qualité de l'Association Capacité relationnelle Normes HACCP, permis B exigé, connaissance outil de gestion de cuisine Connaissances générales du handicap appréciées Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 Grille Moniteur d'atelier 2ème classe. Coefficient de base 411- 1 763.99€ (hors ancienneté) Poste en CDI basé à l'ESAT du Haut Vivarais à ROIFFIEUX
LE SECTEUR DE L AIDE A DOMICILE RECRUTE sur le secteur de VOCANCE Vous aimez le contact humain et le travail en autonomie pour intervenir auprès de personnes âgées, en situation de handicap ou des familles dans leurs actes de la vie quotidienne. - Entretien courant de la maison - Alimentation, cuisine et aide au repas - Hygiène du linge - Accompagnement. Véhicule indispensable (temps de trajets remboursés et rémunérés). Salaire selon convention collective et diplômes. Temps de travail adaptable en fonction de vos disponibilités et de vos souhaits (CDD DE REMPLACEMENT ou CDI). Nous formons les candidats qui souhaitent découvrir ce secteur. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour vous aider dans l'apprentissage du métier.
Nous sommes une équipe dynamique et engagée, dédiée à fournir des soins de qualité et centrés sur l'humain pour la population locale de Satillieu et des communes environnantes 7 jours/ 7 jours. Notre structure associative fonctionne avec une équipe sur le terrain composée de 13 infirmier(e)s, appuyée par une responsable administrative, ainsi qu'une équipe motivée bénévoles dédiés à la gestion de l'association. Chez nous, chaque patient est pris en charge dans sa globalité, avec respect et empathie. Nous croyons fermement au maintien à domicile et nous nous efforçons de fournir des soins adaptés à chaque individu, en collaboration étroite avec les médecins, les pharmaciens et les structures d'aide à domicile de la région. Nous plaçons également une grande importance sur le bien-être de nos soignants. En favorisant le développement professionnel, en encourageant l'écoute et le respect des besoins individuels, ainsi qu'en privilégiant des horaires de travail cohérents, nous créons un environnement propice à l'épanouissement de chacun. Si vous recherchez une équipe passionnée, dévouée et tournée vers le bien-être de ses patients et de ses membres, rejoignez-nous au Centre de Soins Infirmiers de Satillieu. Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus ! Poste à pourvoir à mi-temps 76h/ mois soit environ 10 jours par mois (17.5 heures par semaine en journée de 7.5heures). Possibilité d'évoluer sur un 75% CDD 1 mois renouvelable.
Centre de soins constitué de 12 infirmiers intervenant au domicile des patient sur la commune de Satillieu et aux alentours. Structure implantée depuis plus de 40 ans dans le canton. Soins variés.
Entreprise qui intervient sur des chantiers de maçonnerie, terrassement, charpente et VRD recherche un maçon (h/f) : Vous êtes à minima autonome en maçonnerie (montage de moellons, travaux neuf et rénovation). Les chantiers sont dans un rayon de 45 minutes au départ de Vanosc. Le caces pelle est un plus,mais ce n'est pas une obligation car il sera possible de le passer avec l'employeur par la suite. Travail du lundi au vendredi midi avec pause repas de 30 minutes (prime panier). Horaires de 07h à 16h du lundi au jeudi, 07h00 à 12h00 le vendredi. Rémunération en fonction des compétences et de l'expérience. Permis B obligatoire car vous serez amené(e) à conduire une fourgonnette de l'entreprise. Pour avoir plus d'info sur l'entreprise, n'hésitez à consulter leur page Facebook.
Afin d'accompagner le développement de la SCOP Bionacelle, nous recherchons actuellement un(e) employé(e) polyvalent(e). Vous travaillerez au magasin d'Annonay, vous serez principalement en caisse mais votre poste sera plus polyvalent et lié à la vie du magasin (réception de livraison, mise en rayon, facing, conseils clients, ménage et entretien,..). Aptitudes professionnelles: -Polyvalence -Sens de l'écoute et de la communication, -Qualités relationnelles -Organisation et rigueur -Capacité d'adaptation -Autonomie -Esprit d'initiative -Disponibilité -Aime le travail d'équipe Expérience requise en caisse. Vous voulez vous investir dans une SCOP qui défend une agriculture biologique de qualité, le local, et la coopération sur le territoire ? Vous souhaitez défendre le commerce de proximité dans le centre-ville ? Cette annonce est faite pour vous !
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP : -Un chauffeur mini pelle H/F possèdent le Caces 482A pour un chantiers sur Annonay Prime déplacement panier repas Vous possédez le cases 482A ? Alors lisez la suite ! Vos principales missions seront : -Préparation du chantier -Creuser des fondations -Démolition caniveau béton -Transport et manipulation des matériaux Vous avez déjà de l'expérience dans la démolition ? Vous avez la connaissance des équipements et des outils utilisés ? En plus de ça vous avez l'esprit d'équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler à cette offre ! A très vite
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP : Un chauffeur mini pelle H/F possèdent le Caces 482A pour un chantiers sur Annonay Prime déplacement + panier repas
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile -Un Chargé de recrutement Le taux horaire sera étudié en fonction du profil Ce poste vous intéresse ? Alors continuez à lire cette annonce Vos principales missions seront : -Planification des besoins en personnel -Recrutement CDI et alternants -Recrutement de profil cadres et superviseurs -Recrutement de team leader -Recrutement de profils d'électriciens et soudeurs -Collaboration avec les agences de recrutement Vous avez déjà une expérience en recrutement ? Vous avez des compétences en communication ? Vous avez l'esprit d'initiative et vous vous adaptez à chaque situation ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler à cette annonce !
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile Un Chargé de recrutement Le taux horaire sera étudié en fonction du profil
ADEQUAT Annonay recrute pour son client, spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de préparations pharmaceutiques - Opérateur de production (F/H). Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes ? Vos missions : - Alimenter la machine en matière première - Réaliser la bonne fabrication des produits sur les lignes de production. - Conditionner, étiqueter et contrôler les produits. Poste en horaire 2*8/3*8 semaine ou week-end Profil : - Débutant accepté - Être assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
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La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 4.800 apprenants du CAP au master professionnel. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR a su s'adapter pour proposer des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Responsable du pôle, vous développez les compétences, les capacités et les savoirs des apprenants en PSE (Prévention Santé Environnement) dans des classes CAP en intégrant le cadre professionnel. - Dispenser les enseignements de PSE dans le respect des référentiels de compétences attendues ; - Préparer les séances pédagogiques, réaliser des progressions pédagogiques et élaborer des supports pédagogiques adaptés en collaboration d'équipe ; - S'assurer des compétences acquises par l'apprenant durant son parcours de formation et favoriser son apprentissage ; - Collaborer avec les maîtres d'apprentissage ou tuteurs, membres de l'équipe pédagogique et responsables légaux ; - Assurer des visites en entreprises pour renforcer les liens avec l'entreprise formatrice ; - Participer au développement et aux innovations pédagogiques ; - Participer aux manifestations de la SEPR (journées portes ouvertes, salon) ; - Piloter, coordonner ou participer à des projets éducatifs ou culturels interdisciplinaires ; - Participer à des projets de mobilités internationales. Profil : Titulaire d'un Master, vous avez une expérience professionnelle de 2 ans minimum et de réelles aptitudes à transmettre. D'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et êtes capable de créer un environnement favorable à l'apprentissage avec autorité et bienveillance. Vous maîtrisez le pack office et les outils numériques de communication. Type de contrat : CDI à temps partiel (3j/semaine). Poste à pourvoir à partir du 1er juin 2024. Poste basé à Annonay. Rémunération à partir de 1 900€ par mois La politique sociale de la SEPR s'appuie sur une rémunération brute de base, une prime de 13ème mois, des tickets restaurants, une mutuelle familiale, une prime d'intéressement annuel, 36 jours de CP et 3 semaines de télétravail/ an. Afin de garantir le traitement de votre candidature, veuillez préciser la référence FPSE-ANN34 dans l'objet de votre e-mail accompagné de votre cv et d'une lettre de motivation.
Dans le cadre d'un remplacement d'été (pouvant être prolongé) vous assurez des missions : Nettoyage et bio-nettoyage des espaces communs et entretien du linge des résidents et de l'établissement - Assurer le nettoyage et bio nettoyage des espaces communs dans le respect des protocoles et selon le planning établi - Laver et plier le linge des résidents, de l'établissement et les tenues de travail selon le planning établi - Assurer l'acheminement des poubelles - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement - Mettre en œuvre les protocoles d'utilisation des produits et du matériel Accompagnement du résident dans la gestion de son quotidien et aide ponctuelle dans les situations d'urgence - Apporter une aide ponctuelle dans les gestes de la vie quotidienne des résidents : accompagnement dans les déplacements, installation à table, ...) - Veiller au bien-être et au confort du résident - Mettre tout en œuvre pour préserver la dignité et l'intimité du résident - Assurer la traçabilité des actes réalisés dans le cadre de l'accompagnement du résident dans le logiciel de soins
Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. Pour garantir une qualité de service au meilleur coût, la branche Famille doit maîtriser les risques liés à la gestion de ses activités et des masses financières qu'elle est amenée à redistribuer (plus de 353 millions d'euros en 2022). La maîtrise des risques s'inscrit dans le cadre d'une politique nationale et impacte tous les services de la Caf. Elle permet de garantir : -la bonne utilisation des fonds publics confiés à la Caf, -l'exactitude des droits versés à nos allocataires et à nos partenaires. La Caf de l'Ardèche recrute à Annonay, un apprenti (F/H) en BTS SP3S à compter du 2 septembre 2024 pour une durée de 24 mois. L'Apprenti en BTS SP3S (F/H) a pour missions de : - Participer à la politique de contrôle allocataire de l'organisme - Recueillir, traiter et analyser les données allocataires sur pièce ou par téléphone - Suivre et répondre aux courriels de partenaires extérieurs Compétences attendues : - Maitriser les outils informatiques et outils collaboratifs - Qualités relationnelles avérées - Esprit d'équipe et sens de l'initiative - Respect de la confidentialité des informations - Capacité à rédiger des reportings explicites auprès de sa hiérarchie - S'adapter à des situations nouvelles et des interlocuteurs différents - Accomplir ses activités dans le cadre d'objectifs prédéfinis - Analyser et comprendre une demande afin d'y apporter une réponse adaptée Salaire : grille selon l'âge et le niveau d'études (apprentissage) + Horaires variables + carte chèque déjeuner + intéressement + mutuelle et prévoyance +Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% +Activités sociales et culturelles du CSE + Forfait mobilités durables Temps de travail : alternance 3 jours en entreprise / 2 jours au lycée St Denis à ANNONAY Prérequis : Bac validé, et être admis en BTS SP3S Ce poste est ouvert uniquement en contrat d'apprentissage. Toute candidature en dehors du contrat d'apprentissage ne sera pas étudiée. Pour postuler : Lettre de motivation personnalisée + CV à adresser par e-mail : recrutement-caf07@caf07.caf.fr Examen des CV et lettres de motivation + Entretien avec un jury le 15 mai à Annonay Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de l'Ardèche soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Et si c'était vous notre talent de demain ? REJOIGNEZ ADEF RESIDENCES, ACTEUR NATIONAL RECONNU DANS L'ACCUEIL ET L'ACCOMPAGNEMENT DE PERSONNES EN SITUATION DE DEPENDANCE, L'EHPAD MON FOYER recrute au sein de son équipe un : Responsable Hôtelier (H/F), à ANNONAY (07) En CDI à temps plein, Poste à pourvoir dés à présent Au sein de L'EHPAD MON FOYER, hébergeant de 108 lits, nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : Sous la responsabilité du directeur de l'établissement vos missions sont les suivantes : - Assurer le bien-être des résidents par la mise en œuvre de la qualité des prestations hôtelières. - Recruter, manager et encadrer les équipes hôtelières. - Être le garant de la qualité des prestations hôtelières : Propreté de la résidence, cadre de vie, traitement du linge. - En lien avec le prestataire de restauration, veiller à la sécurité alimentaire et la qualité des prestations repas. - Assurer l'accueil des nouveaux résidents et la personnalisation des lieux de vie. - Participer activement à la dynamique de personnalisation de l'accompagnement des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Détecter, analyser et étudier les besoins et rechercher des solutions. Et bien sûr participer aux différents projets de l'établissement et vous épanouir au sein de notre équipe pluridisciplinaire tout en contribuant au bien-être et au confort de nos résidents ! Votre profil : Vous êtes titulaire d'un niveau bac (ou disposez d'une expérience significative dans le domaine). Vous disposez d'une expérience managériale. Passionné par les métiers de l'accompagnement et de l'hôtellerie, vous êtes dynamique et désirez mettre en œuvre vos compétences managériales et techniques pour garantir le bien-être des résidents. Organisé, vous disposez d'un esprit d'équipe et êtes impliqué dans vos missions. Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles, du sens de la pédagogie. Type d'emploi - Contrat : Temps plein, CDI - Statut : Cadre - Avantages : prime, restauration sur place, mutuelle d'entreprise - Rémunération : Selon convention collective 1951 non rénovée Vos atouts pour cette opportunité : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en collectivité, des principes et norme EN NF14065, des règles du bio nettoyage. - Sens des responsabilités, réactivité et capacité d'adaptation. - Expérience souhaitée. Statut et avantages : Package de rémunération attractif : Prime décentralisée + Mutuelle (prise en charge à 50%) Conditions de travail : accompagnement à la prise de poste + Outils digitaux en ligne + possibilités de prendre vos repas sur place, parking sécurisé Parcours de carrière : accompagnement individuel, développement des compétences (hard skills et soft skills), évolution professionnelle (entretien annuel, entretien professionnel) Relation institutionnelle : membre du réseau (travail en équipe, participation à des groupes de travail associatifs, journées professionnelles)
La chargée de communication (F/H) a pour mission de : -Conseiller la direction de l'organisme dans la définition de la stratégie de communication interne et externe ; -Contribuer à élaborer, mettre en œuvre et évaluer le schéma directeur de communication ; -Travailler en réseau avec l'ensemble des services de l'organisme et faire valoir son expertise en se positionnant comme personne ressource, dans une logique client-fournisseur ; -Utiliser ou concevoir des supports de communication adaptés au message ainsi qu'à la cible et organiser leur réalisation en s'appuyant le cas échéant sur des ressources internes ou des prestataires externes ; -Mettre en œuvre des actions de communication internes et/ou externes (événements, campagnes d'information, réunions avec les partenaires.) en lien avec les autres services ; -Concevoir et rédiger les messages en vérifiant la fiabilité des informations. Quelques projets clés auxquels la chargée ou le chargé de communication sera pleinement associé : -Animation des offres de services numériques : LinkedIn, caf.fr, newsletter partenaires, écrans dynamiques internes ; -Animation de l'intranet CafCom ; -Elaboration du rapport d'activité. Vous êtes passionné(e) par la communication et avez eu l'occasion d'exercer vos talents créatifs dans un environnement dynamique. Le montage de vidéos, les interviews, la création graphique, la passion des mots n'ont pas de secrets pour vous. Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ! Votre futur environnement de travail ? Vous évoluerez au sein d'un environnement de travail collaboratif, engageant, et en mouvement ! Intégrer la Caf de l'Ardèche, c'est aussi pouvoir bénéficier de nombreux avantages : -Salaire : Niveau 4 ou 5A selon profil sur 14 mois (1917€ à 2026,56€ brut) -Horaires variables -carte chèque déjeuner (valeur unitaire 11,52€) -prime d'intéressement -mutuelle et prévoyance -Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% -Activités sociales et culturelles du CSE -Forfait mobilités durables -Prime de crèche (enfant moins de 3 ans) -Accord de télétravail Temps de travail : temps plein (36h ou 39h avec RTT) Afin de mener à bien l'ensemble des missions confiées, vous disposez des compétences et qualités suivantes : Ce poste transverse implique une réelle capacité à travailler en équipe sur des thématiques diverses et une maîtrise des techniques de gestion de projet. Une connaissance générale des activités de la branche famille et de l'organisme serait un plus. La capacité à saisir le sens et les enjeux politiques de la communication d'entreprise est indispensable. -Maitrise des techniques et des outils de la communication et de la gestion de l'information ; -Qualités rédactionnelles avérées, esprit de synthèse et d'analyse ; -Avoir un état d'esprit ouvert ; -Capacité d'adaptation ; -Sens de l'innovation et de la créativité ; -Maîtrise des spécificités de la communication événementielle ; -Capacité à développer, solliciter et entretenir un réseau de professionnels. Excellente maitrise des logiciels utilisés en interne : -PAO : Adobe Creative Cloud notamment Photoshop, Indesign, Illustrator, Canva; -Bureautique : environnement Office 365; -Maitrise des réseaux sociaux (fonctionnement, enjeux.) notamment LinkedIn; -Connaissance de Wordpress, Drupal, Sarbacane serait un plus. Des compétences sur les techniques de réalisation de vidéos seraient appréciées. Une attention toute particulière sera portée à la maîtrise du web et des outils Lettre de motivation personnalisée obligatoire + CV à adresser par e-mail avant le 3 juin : recrutement-caf07@caf07.caf.fr (toute candidature incomplète ou hors compétences en communication ne sera pas étudiée). Vous pouvez nous faire parvenir des exemples de réalisations en communication. Les entretiens sont prévus le mardi 18 juin à Annonay (veuillez vous rendre disponible à cette date).
Notre pharmacie basée à Annonay recherche un(e) apprenti(e) préparateur/trice en pharmacie. Dans le cadre de ce contrat d'apprentissage vous alternerez pendant 2 ans les périodes de formation au CFA de Guilherand Granges et les périodes de travail au sein de notre pharmacie. Pour venir travailler à nos côtés vous devez impérativement avoir le niveau bac (et idéalement dans le secteur scientifique). Postulez sur cette offre d'emploi et nous reprendrons contact avec vous.
Poste en CDI - Entreprise familiale et indépendante - Industrie innovante de la papeterie Vous avez l'envie d'intégrer durablement une entreprise qui s'engage dans son territoire ? Vous souhaitez rejoindre un spécialiste de l'hygiène qui assure sa continuité et son développement ? Votre agence Adéquat Annonay recrute des Techniciens de maintenance F/H en CDI pour son client, MP Hygiène, le plus important fabricant français de papier et de produits d'hygiène. La raison d'être de l'entreprise est de contribuer à la santé et au bien-être de chacun, en concevant les meilleurs produits d'hygiène pour les hôpitaux, écoles, collectivités et entreprises. Industrie innovante et en croissance, MP Hygiène ouvrira en 2024, une papeterie intégrée nouvelle génération, qui s'inscrit dans une démarche de transition écologique, plus durable et vertueuse. Rejoignez une société familiale de 250 collaborateurs, ancrée dans le territoire annonéen et fière de son savoir-faire historique de plus de 150 ans. Epanouissez-vous dans un métier de sens qui participe au renouveau de l'industrie papetière locale Rattaché(e) au Responsable de la maintenance, votre rôle sera de veiller au bon fonctionnement et à la continuité du système de production. Vous travaillerez sur un parc de machines varié (robotique, emballage, à papier, cuve, engin de manutention.) et de domaines (mécanique, électrique, hydraulique.). Découvrez vos futures missions : - Veiller à la conformité des équipements, au remplacement des pièces et à leur installation ; - Effectuer l'entretien et les opérations de maintenance préventive (20%) avec un planning d'intervention ; - Identifier les dysfonctionnements, effectuer le diagnostic et réaliser les dépannages pour assurer la continuité de l'activité (80% de maintenance curative) ; - Rédiger les fiches techniques d'intervention sur GMAO et participer à l'amélioration continue de la maintenance ; - Respecter les règles de sécurité, de qualité, d'énergie et de l'environnement. Ce poste est fait pour vous, si : - Vous faites preuve de réactivité pour trouver les meilleures solutions et résoudre les problèmes ; - Vous aimez le travail en équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre engagement et entraide ; - Vous avez un excellent relationnel et vous partagez efficacement avec le reste de l'équipe ; - Vous êtes une personne à l'écoute qui vous permettra de bien accompagner le service production. Débutant(e), ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences en travaillant sur une variété de machines. Expérimenté(e), vous gagnerez en expertise au sein d'une entreprise stimulante. Découvrez tous les avantages de votre futur poste : - CDI pour vous projeter durablement - Politique de rémunération attractive avec salaire de base forfait 40h entre 2500 € et 3200 € brut ; - Horaires flexibles en 3x8 semaine ou 2x12 week-end - Diverses primes (assiduité, astreinte) - Participation selon l'Accord en vigueur : 4800 € (moyenne des 2 dernières années) - Prime annuelle entre 3500€ et 4500€ + prime de partage de la valeur à 1360 € en 2023 - Panier de jour (1.50€) ou nuit (5.91€) par jour Découvrez pourquoi vous allez aimer rejoindre MP Hygiène : - Une entreprise familiale où le management reste proche de ses collaborateurs - Un cadre de travail agréable au sein d'une entreprise qui continue d'investir pour son futur - Une entreprise engagée en faveurs de l'emploi et de l'économie du bassin annonéen - Un parcours d'intégration soigné et accompagné - Une montée en compétences encouragée : + de 1180 heures de formation en 2022 - Des perspectives d'évolution grâce à la mobilité interne : 61% des managers sont issu(e)s de promotion internes - Un environnement sécurisant qui privilégie le bien-être au travail Ce poste vous emballe et vous souhaitez intégrer les équipes de MP Hygiène ?
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Nous recherchons pour notre magasin de la FNAC d'Annonay 1 futur apprenti en tant que Vendeur Conseil en Magasin H/F. Contrat d'apprentissage (Titre Pro Niveau Bac) à pourvoir dès le 02 Septembre 2024 jusqu'au 31 Août 2025. Vous n'avez pas besoin de trouver une école, la FNAC est en partenariat avec un CFA. Information collective prévu le 24 mai à 9h à l'agence France travail d'ANNONAY, pour vous inscrire merci de bien vouloir candidater à cette offre. La Fnac, L'un des pionniers Français dans le domaine culturel : librairie-mangas, jeux vidéos, téléphonie, informatique, etc. Une entreprise dynamique et bienveillante sur laquelle vous allez pouvoir évoluer ! Vos futures missions : Vous serez rattaché(e) au rayon Produits Techniques ou Produits Editoriaux: . Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services adaptés à ses besoins . Vendre les produits en valorisant les services Fnac . Contribuer au respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales . Développer et fidéliser leur clientèle exigeante Votre profil : Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage. Vous êtes passionné(e) par le multimédia, téléphonie, jeux vidéos, littérature, disque... Pas de diplôme requis. Débutants bienvenus ! En ce qui concerne la formation : . Titre Professionnel de Vendeur Conseil en Magasin (Niveau Bac, diplôme reconnu par l'état) . 35h par semaine / Travail le Samedi - Formation directement en magasin sur 1 à 2 jours par semaine et le reste du temps vous travaillez en magasin ( Le CFA partenaire propose une formation adaptée vers la réussite du diplôme et des cours directement dans les locaux du magasin) . Rémunération en fonction de votre âge. (Salaire conventionné selon votre âge + variable sur objectifs) Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle tout en poursuivant vos études, rejoignez une équipe passionnée avec un parcours en alternance, postulez dès à présent !
Notre agence Adéquat d'Annonay recrute pour son client, un cabinet d'administration de biens du bassin Annonéen spécialisé dans la gestion locative et le syndic de copropriété depuis plus de 50 ans. : un(e) Assistant(e) de copropriété (F/H) - CDI - Annonay (07) Vous recherchez un nouveau challenge ? Cette offre est pour vous, dans une entreprise à taille humaine prête à vous former et vous accompagner ! Vos missions : - Répondre aux appels téléphoniques des copropriétaires, fournisseurs...et traiter les demandes. - Gérer les demandes d'intervention et les demandes de devis. - Préparer et envoyer les convocations d'Assemblées Générales. - Diffuser les procès-verbaux et suivre l'exécution des décisions prises. - Gérer les sinistres, les déclarer à l'assurance et suivre le dossier jusqu'à indemnisation. - Effectuer les rapprochements bancaires des comptes séparés et livrets des copropriétés. Poste en 39h/semaine Profil : - Idéalement être titulaire d'une formation en immobilier ou d'une première expérience en profession immobilière, - Débutant accepté, - Maîtriser les outils bureautiques tel que le Pack Office (Excel, Word), - Être capable de travailler aussi bien seul(e) qu'en équipe, - Capacité d'écoute, de communication et d'organisation. Rémunération et Avantages : - Rémunération fixe selon profil, - 13e mois, Prime de bilan, - Mutuelle entreprise, - Possibilité d'intégration rapide. Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter. Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Cherche serveur/serveuse expérimentés pour restaurant bistronomique . Connaissance en vins Prise de commande par pad
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons pour le compte de notre client société spécialisé dans l'usinage de pièces métalliques sur le bassin Annonéen: un(e) opérateur (trice) qualité (F/H). L'opérateur qualité est charge du contrôle et de la mise en conformité des produits en sortie de ligne. Vous aurez ainsi pour taches : - Contrôle de la pièce au pied à coulisse numérique - Contrôle et prise de mesures au micromètre traditionnelle (vous devez savoir utiliser cet outil.) - Le nettoyage des produits finit. (huile de coupe) - Ébavurage de pièces métalliques - Contrôle finale et mise en conformité - Manutention de bac de pièces et conditionnement Horaires en 2*8 Vous êtes un profil minutieux (se) et avez déjà validé une première expérience en service qualité ou en atelier (utilisation d'outils de mesures), Vous recherchez un poste à pourvoir sur du long terme dans une entreprise aux valeurs familiales. N'attendez plus et postulez dés aujourd'hui sur cette annonce ou contacter Luke et Walter à l'agence Randstad Annonay.
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
L'industrie recrute ! Pourquoi ne pas rejoindre ce secteur et commencer votre carrière d'Agent de production ? Vous souhaitez trouver votre premier emploi, changer de voie professionnelle ou alors intégrer une nouvelle entreprise ? Pas de problème, nous nous occupons de tout ! Nous recrutons des AGENTS DE PRODUCTION H/F pour différents clients (TPE, PME et grandes entreprises). Le métier d'agent de production, c'est quoi ? - Réaliser des opérations de production - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage, - Vérifier le montage et procéder aux ajustements, - Renseigner les supports qualité et suivi de production, - Approvisionner les machines - Réaliser des travaux de manutention... Votre profil ? Nous comptons uniquement sur votre savoir-être ! Ce que nous pouvons vous proposer : Une prise de poste qui peut être très rapide Rémunération : 11,65€ brut/ heure Localisation : Au maximum à 15 mins d'Annonay Poste à pourvoir en intérim Horaires : 2*8 ou journée Pourquoi rejoindre Adecco ? -Une équipe à votre écoute, qui vous accompagne et qui vous accueille sur Annonay. -Cumuler des avantages au fil des heures avec le comité d'entreprise (billetterie parc, cinéma.). Après la lecture de cette annonce vous êtes partant(e) pour intégrer le secteur industriel ? Contactez-nous vite pour plus de détails. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! ADECCO Annonay s'occupe de vous, en vous proposant un Contrat CDI Intérimaire pour le milieu industriel. Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser. C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé). C'est une stabilité financière. Ce qu'il vous faut pour mener à bien votre poste : Vous êtes polyvalent(e), dynamique et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité. Côté pratique : Vous travaillez en horaires postés : matin, après-midi, nuit, ou réguliers ! Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en nous faisant parvenir votre candidature. Pour toutes questions, n'hésitez pas nous contacter. Nous reprendrons contact avec vous dans les plus brefs délais
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, un cuisinier F/H.Vous serez en charge de la gestion de la cuisine : préparation des entrées, plats chauds et desserts. Vous travaillerez avec des personnes en situation de handicap qui vous épauleront sur vos tâches. En journée du lundi au vendredi Salaire selon profil CAP cuisine - Expérience souhaitée Cuisiner des préparations culinaires - Appréciation gustative - Chaîne du froid - Modes de cuisson des aliments - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Autonomie - Capacité à anticiper - Créativité - Capacité à diriger - Méthode - Perfectionnisme - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
FIDU, des missions qui ont du sens ! Quelles missions sur ce poste ? Intégré(e) à un cabinet à taille humaine, d'une dizaine de collaborateurs, vos missions principales seront les suivantes : * Rédiger et envoyer les formalités de convocation à l'AGOA * Rédiger les PV d'AGOA, le projet de rapport de gestion, le PV du Conseil d'Administration statuant sur les comptes * Rédiger le projet de PV des AGOE * Déposer les comptes au greffe des tribunaux compétents * Assurer une veille juridique * Gestion du secrétariat juridique courant, Fidu, une équipe diversifiée et soudée ! Quel profil est attendu ? * Première expérience (stage, alternance...) * Rigoureux, organisé et fiable * Communiquant, maîtrise des outils informatiques et force de proposition * Bon relationnel et esprit d'équipe Vos savoirs-être feront la différence
Au sein d'un magasin, le caissier Employé Libre-Service Lidl travaille dans le but de satisfaire les clients de l'enseigne. Nous recherchons de 1 personne en CDI Les missions: Accueillir les clients et répondre à leurs demandes Assurer le bon approvisionnement des rayons Garantir l'encaissement fiable des produits Garantir la qualité et la fraîcheur des produits Maintenir un magasin propre et agréable pour les clients Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Port de charge de 2 à 20kgs Votre profil: Vous aimez le contact client, Vous avez idéalement une première l'expérience en caisse, vendeur .... Vous êtes polyvalent, autonome et aimez la diversité des activités. Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Employé polyvalent libre service sera prévue lors de la prise de poste Vous travaillerez du lundi au samedi , repos le dimanche avec 1 jour dans la semaine (sur une amplitude horaire de 06h à 13h ou de 13h à 20h00 en fonction des semaines).
Nous recherchons au plus vite serveur (H/F), vous intégrerez notre équipe en place. Travail du mardi au samedi, service du midi et du soir Contrat de 35 heures. Poste à pourvoir en CDD ou en CDI
Notre société, une entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs depuis 4 générations, recherche de nouveaux collaborateurs et collaboratrices polyvalentes pour la conduite d'autocars sur le secteur d' Annonay Vos missions : Assurer le transport de nos usagers scolaires ou réguliers vers leurs établissements et/ou leur lieu de travail. Transporter et accompagner nos clients lors de leurs déplacements occasionnels partout en France et à l'étranger. Vous recherchez de la convivialité, du contact humain le tout en mouvement. Vous avez l'esprit d'équipe, un permis D + FIMO ou FCO + CARTE TACHYGRAPHE en cours de validité. Rejoignez-nous ! Vous ne l'avez pas ? Nous vous offrons la possibilité de vous former en intégrant un titre professionnel de transport. Emploi à temps complet ou temps partiel (ce type de contrat est idéal pour un complément de revenu, ou jeune retraité actif). Durée du contrat : CDI Nombre d'heures : 15 et 35heures semaines selon les secteurs et votre expérience. N'hésitez pas à postuler et à envoyer votre CV et lettre de motivation à christophe@chabannes.fr. Vous pouvez nous découvrir en consultant notre site internet : www.autocars-chabannes.fr
Nous recherchons actuellement un boulanger ou une boulangère pour rejoindre nos équipes. Au sein de notre établissement vous aurez pour missions le façonnage, le pétrissage et la cuisson du pain. Vous travaillerez en collaboration avec notre boulanger. Candidature uniquement via cette offre d'emploi.
Le CIBC Drôme-Ardèche, spécialisé dans l'accompagnement des parcours et des mobilités est une structure de 15 salariés répartis sur 9 lieux d'implantation. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons une personne pour étoffer notre antenne d'Annonay, actuellement composée de 2 salariés. votre mission au sein de la structure sera de : - Réaliser des missions d'accompagnement, auprès de salariés principalement, et des missions de conseil auprès de nos entreprises clientes. - Réaliser des bilans de compétences, bilans professionnels, accompagnement VAE, Conseil en Evolution Professionnelle, évaluations, formations et autres prestations en lien avec notre offre de services. - Participer au développement de la structure à travers l'ingénierie de nouvelles prestations et l'amélioration de nos outils et méthodes. - Contribuer au maintien et au développement des relations avec nos clients et nos partenaires.
Notre agence Adéquat d'Annonay recrute pour son client, une entreprise familiale de pompes funèbres implantée depuis 150 ans sur son territoire : - Un maître de cérémonies funéraires H/F - CDI - Annonay (07100) Venez rejoindre une entreprise à taille humaine offrant un service de proximité aux familles de son territoire. Vos missions : - Organiser le bon déroulement de la cérémonie et des convois funéraires, - Etre le garant de l'application du protocole convenu préalablement avec les familles des défunts, - Animer les différents temps d'une cérémonie funéraire dans le respect du temps imparti, - Agir constamment dans le souci du respect de la dignité due aux personnes décédées, du deuil de l'assemblée. Poste en CDI - 39h/semaine Profil : - Vous possédez une formation de maître des cérémonie funéraires ou avez une expérience sur un poste identique, - Vous avez d'excellentes capacités relationnelles, - Vous êtes titulaires du permis B. Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil et expérience, - 13ème mois, - Primes d'astreintes, Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
L'agence Manpower d'Annonay recherche des -Selliers-Garnisseurs automobiles (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Ces postes sont en horaire journée ou équipe. Salaire : 1310 de l'heure différentes primes Si vous êtes habile de vos mains et aimez bricoler, vous serez ravi de connaître les responsabilités qui vous seront attribuées : -Effectuer des tâches de montage, vissage, assemblage, collage et ajustement des différentes parties et sous-ensembles. -Connecter des connecteurs simples et assembler des flexibles pneumatiques. -Effectuer des autocontrôles de niveau 1 pour garantir la qualité du travail accompli. En ce qui concerne votre profil, il est nécessaire de : -Avoir au moins 6 mois d'expérience dans le domaine industriel. -Posséder la capacité de lire des schémas de montage. -Faire preuve de rigueur dans le respect des normes de sécurité et de qualité au quotidien. Si cette opportunité vous intéresse, rejoignez notre équipe en postulant dès maintenant ! Sinon, n'hésitez pas à partager cette offre à d'autres personnes susceptibles d'être intéressées ! À bientôt ! Votre équipe Manpower Annonay.
L'agence Manpower d'Annonay recherche des Selliers-Garnisseurs automobiles (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Ces postes sont en horaire journée ou équipe. Salaire : 13€10 de l'heure + différentes primes
Vous assurez la préparation des plats (cuisine indienne). Vous savez travailler en autonomie. Expérience en cuisine indienne impérative. Vous travaillez du mardi au dimanche le midi et le soir. Possibilité de collaboration à long terme.
Le chef de service de la Résidence autonomie Europe assure le fonctionnement quotidien de l'établissement. Missions / conditions d'exercice Organisation et gestion de l'établissement - Elaborer et mettre en application le projet d'établissement - Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'établissement (régisseur suppléant) - Conduire l'évaluation et l'organisation des interventions dans le cadre des évaluations internes et externes et la démarche qualité - Maîtriser le cadre juridique d'un service accueillant des personnes âgées - Mettre en œuvre les règles de sécurité (accessibilité, accident, incendie...) et d'hygiène Management d'équipe - Organiser le travail de l'équipe pour garantir la continuité de service : gestion des plannings, décompte du temps de travail - Accompagner les agents en mettant en place des fiches de fonction - Conduire les entretiens professionnels et recueillir les besoins en formation - Prévenir et gérer les conflits Conduite de la prise en charge des usagers - Évaluer les demandes d'entrée, conduire les visites de pré-admission des futurs résidents et les accueillir à leur entrée - Conduire l'élaboration des projets personnalisés des usagers - Assurer la bonne prise en charge des usagers - Veiller à la bientraitance des usagers et du respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Participer activement à la coordination des parcours des usagers - Animer le conseil de la vie sociale (C.V.S.) Mise en réseau l'établissement - S'inscrire dans la dynamique inter-établissements - Maintenir l'inscription de service dans le réseau de partenaires - Valoriser la spécificité du service - Participer à l'astreinte établissements personnes âgées, selon le roulement Profils recherchés Réglementations et politiques nationales et locales dans les domaines du médico-social Être en capacité de mobiliser une équipe autour de l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement Connaître et appliquer les règles et techniques de la comptabilité publique Maîtriser le statut de la fonction publique territoriale Maîtriser l'outil informatique Savoir accueillir, renseigner et orienter les usagers Savoir faire preuve de discrétion et de respect du secret professionnel Savoir gérer son stress et maîtriser la gestion des conflits Capacité d'organisation, d'initiatives et d'anticipation Rendre compte à sa hiérarchie Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 15/05/2024 à l'attention de Monsieur le Président, Simon PLENET, par mail à l'adresse suivante : recrutements@annonay.fr
La Résidence autonomie Europe est un des 5 établissements accueillant des personnes âgées gérés par le CIAS Annonay Rhône Agglo. Située sur la commune d'Annonay la résidence accueille jusqu'à 94 résidents dans 84 logement (61 T1 et 23 T2) répartis sur 2 bâtiments Le chef de service de la Résidence autonomie Europe fait partie de l'équipe de direction du CIAS et est placé sous la responsabilité de la directrice des établissements personnes âgées. Il participe au roulement des astreintes.
Notre agence ADEQUAT Annonay, recherche pour l'un de ses clients, entreprise d'assemblage de bus : des Garnisseurs H/F Vos missions: - Vous montez des éléments intérieurs et extérieurs en respectant les processus, la qualité, les consignes de sécurité et les temps alloués: montage, montage des raccords, soudure tapis, joints lissés... - Utilisation d'outils, lecture et application de la documentation au poste, lecture des schémas... Horaires journée et équipe 2x8. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation technique et/ou d'une expérience sur un poste similaire - Vous êtes à l'aise avec le petit outillage électroportatif (visseuse, perceuse, boulonneuse, etc.) - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - Débutant accepté - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées.
Au sein de L'EHPAD Mon Foyer, hébergeant 108 lits (cliquer ici pour le visiter ), nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : Sous la responsabilité du directeur de l'Établissement, vos missions sont les suivantes : * Assurer le bien-être des résidents par la mise en œuvre de la qualité des prestations hôtelières. * Recruter, manager et encadrer les équipes hôtelières. * Être le garant de la qualité des prestations hôtelières: Propreté de la résidence, cadre de vie, traitement du linge. * En lien avec le prestataire de restauration, veiller à la sécurité alimentaire et la qualité des prestations repas. * Assurer l'accueil des nouveaux résidents et la personnalisation des lieux de vie. * Participer activement à la dynamique de personnalisation de l'accompagnement des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Détecter, analyser et étudier les besoins et rechercher des solutions. Et bien sûr participer aux différents projets de l'établissement et vous épanouir au sein de notre équipe pluridisciplinaire tout en contribuant au bien-être et au confort des Résidents ! * Vous êtes titulaire d'un niveau bac (ou disposez d'une expérience significative dans le domaine). * Vous disposez d'une expérience managériale. * Passionné par les métiers de l'accompagnement et de l'hôtellerie, vous êtes dynamique et désirez mettre en œuvre vos compétences managériales et techniques pour garantir le bien-être des résidents. * Organisé, vous disposez d'un esprit d'équipe et êtes impliqué dans vos missions. Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles, du sens de la pédagogie. Type d'emploi * Contrat: Temps plein, CDI * Statut: Cadre * Avantages: prime, restauration sur place, mutuelle d'entreprise * Rémunération: Selon convention collective 1951 non rénovée Vos atouts pour cette opportunité : * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en collectivité, des principes et norme EN NF14065, des règles du bio nettoyage. * Sens des responsabilités, réactivité et capacité d'adaptation. * Expérience souhaitée. Statut et avantages : * Package de rémunération attractif : Prime décentralisée + Mutuelle (prise en charge à 50%) * Conditions de travail : accompagnement à la prise de poste + Outils digitaux en ligne + possibilités de prendre vos repas sur place, parking sécurisé * Parcours de carrière : accompagnement individuel, développement des compétences (hard skills et soft skills), évolution professionnelle (entretien annuel, entretien professionnel) * Relation institutionnelle : membre du réseau (travail en équipe, participation à des groupes de travail associatifs, journées professionnelles)
Nous recherchons pour notre entreprise, un graphiste (H/F). Vous aurez pour missions: - Création graphique en accord avec la demande du client ou le brief commercial - Vérification et traitement de fichiers pour impression numérique et offset - Réalisation des fichiers de production pour impression numérique et offset - Impressions numériques Les indispensables : Maitrise des logiciels principaux de la suite adobe : INDESIGN - ILLUSTRATOR - PHOTOSHOP - ACROBAT Bonne connaissance de la suite Microsoft office. Qualités recherchées : Autonomie - Organisation - Réactivité - Adaptation - Résistance au stress - Polyvalence Type de poste : CDI - temps plein 39h Lieu : Annonay (07) Expérience : 2 ans (en imprimerie serait un plus) Salaire : selon expérience Début : de suite
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous recherchons 1 personne pour effectuer le nettoyage dans des entreprises industrielles ( Annonay / Salaise / Maclas ). La voiture de fonction et le matériel sont fournis . Vous pouvez travaillez à partir de 4 heures le matin du lundi au vendredi , 1 samedi sur 2.. Les journées travaillées et les horaires peuvent être discutés en fonction de vos disponibilités avec l'employeur . CDD de 1 mois dans un premier temps.
Poste en CDI - Entreprise familiale et indépendante - Industrie innovante de la papeterie Vous avez l'envie d'intégrer durablement une entreprise qui s'engage dans son territoire ? Vous souhaitez rejoindre un spécialiste de l'hygiène qui assure sa continuité et son développement ? Votre agence Adéquat Annonay recrute des Aides-Conducteurs de ligne F/H en CDI pour son client, MP Hygiène, le plus important fabricant français de papier et de produits d'hygiène. La raison d'être de l'entreprise est de contribuer à la santé et au bien-être de chacun, en concevant les meilleurs produits d'hygiène pour les hôpitaux, écoles, collectivités et entreprises. Industrie innovante et en croissance, MP Hygiène ouvrira en 2024, une papeterie intégrée nouvelle génération, qui s'inscrit dans une démarche de transition écologique, plus durable et vertueuse. Rejoignez une société familiale de 250 collaborateurs, ancrée dans le territoire annonéen et fière de son savoir-faire historique de plus de 150 ans. Epanouissez-vous dans un métier de sens qui participe au renouveau de l'industrie papetière locale. Découvrez vos futures missions : Véritable bras droit du conducteur de ligne F/H, votre mission sera de régler, vérifier, contrôler le fonctionnement de la machine à papier en procédant aux contrôles qualité exigés par les process. - Régler la machine à papier selon les spécificités techniques - Réaliser les prélèvements d'échantillons sur chaque bobine ("mère" et "fille") et effectuer les tests nécessaires : contrôle du grammage, épaisseur, résistance - Renseigner les informations sur le logiciel de production - Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau. Ce poste est fait pour vous, si : - Vous êtes attentif et faites preuve d'organisation/rigueur pour garantir la qualité de votre travail ; - Vous aimez l'autonomie et la polyvalence dans vos missions ; - Vous appréciez le travail en équipe ; Débutant(e) comme Expérimenté(e), afin de vous permettre d'être pleinement autonome et à l'aise sur votre poste, vous aurez une formation durant 1 à 3 mois avec un tuteur interne MP Hygiène pour voir l'ensemble des lignes de production. Découvrez tous les avantages de votre futur poste : - CDI pour vous projeter durablement - Horaires en 5x8 - Politique de rémunération attractive entre 2600€ et 2900€ brut/mensuel selon profil - Participation selon l'Accord en vigueur : 4800€ (moyenne des 2 dernières années) ; - Prime annuelle de partage de la valeur versée en 2023 : 1360 € ; - Prime annuelle brute entre 3000€ et 5000€ ; - Panier de jour (1.50€) et nuit (5.91€) par jour. Découvrez pourquoi vous allez aimer rejoindre MP Hygiène : - Une entreprise familiale où le management reste proche de ses collaborateurs - Un cadre de travail agréable au sein d'une entreprise qui continue d'investir pour son futur - Une entreprise engagée en faveurs de l'emploi et de l'économie du bassin annonéen - Un parcours d'intégration soigné et accompagné - Une montée en compétences encouragée : + de 1180 heures de formation en 2022 - Des perspectives d'évolution grâce à la mobilité interne : 61% des managers sont issu(e)s de promotion internes - Un environnement sécurisant qui privilégie le bien-être au travail Ce poste vous emballe et vous souhaitez intégrer les équipes de MP Hygiène ? Envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous.
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile sur Annonay : -Un Rédacteur technique Le salaire sera défini en fonction du profil Vous pensez correspondre à ce poste ? Alors lisez la suite ! Voici vos missions principales : -Création de manuels d'utilisation -Révision et mise à jour de la documentation existante -Création de guides de réparation et de dépannage -Collaboration avec les équipes d'ingénierie et de production -Localisation et traduction de la documentation -Assurance qualité de la documentation Vous maitrisez les outils de rédaction et de publication et vous avez les connaissances techniques nécessaires ? En plus de ça vous aimez travailler en équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant à cette annonce !
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile sur Annonay : Un Rédacteur technique Le salaire sera défini en fonction du profil
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile sur Annonay : -Un contrôleur qualité Pour ce poste vous serez soit en horaire de journée ou alors en 2*8 Pour ce poste, le salaire sera fixé en fonction de votre expérience. Vous êtes passionné par l'automobile ? Alors lisez la suite ! Voici les principales missions dont vous serez responsable : -Inspection des composants -Contrôle des processus de fabrication -Tests et analyses -Documentation et rapport -Gestion des non-conformités Vous avez l'esprit d'analyse et vous aimez résoudre les problèmes ? Vous êtes attentif et impliqué dans votre travail ? Vous aimez le travail bien fait ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler à cette offre ! Votre équipe Manpower Saint-Vallier.
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile sur Annonay : Un contrôleur qualité Pour ce poste vous serez soit en horaire de journée ou alors en 2*8 Pour ce poste, le salaire sera fixé en fonction de votre expérience.
Le lycée privée François Verguin recrute pour l'entreprise CANSON: Vous avez entre 18 et 30 ans et êtes intéressés par les métiers de l'industrie, formez-vous au Bac Pro Procédés de la Chimie de l'Eau et des Papiers Cartons . La formation se déroule en 2 ans sur un rythme d'alternance 5 semaines au lycée et 5 semaines en entreprise (rythme posté 5 x 8), Compétence(s) du poste - Contrôler la conformité d'une production - Contrôler la qualité d'une production - Contrôler la sécurité d'une installation - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident Qualité(s) professionnelle(s) Rigueur Travail en équipe Conditions d'exercice : travail posté rythme 5x8 Une réunion de présentation aura lieu le 17 mai 2024 à 08h45 dans les locaux de l'agence France travail d'Annonay (34 boulevard de la république 07100 Annonay). Pour participer à cette réunion : - candidatez à cette offre ou - inscrivez vous sur mes événements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/267216
L'agence Manpower d'Annonay recherche des -Selliers-Garnisseurs automobiles (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Ces postes sont en horaire journée ou équipe. Salaire : 1310 de l'heure différentes primes Vous êtes très manuel et bricoleur ? Alors lisez vite la suite ! Voici les taches qui vous seront demandées : -Réaliser des actions de montage, vissage, assemblage, collage et réglages des différents ensembles et sous ensembles. -Brancher des connecteurs simples et raccorder des flexibles pneumatiques. -Effectuer des opérations d'autocontrôle de niveau 1. Vous concernant il faut : -Justifier d'une expérience de 6 mois minimum en industrie -Savoir lire des schémas de montage -Etre respectueux des règles de sécurité et de qualité au quotidien Si l'aventure vous tente rejoignez l'équipe en postulant dès maintenant ! Sinon faites tourner ! A très vite !
Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Au sein de la SEPR d'Annonay (500 apprenants - 35 salariés) et rattaché à la Directrice du site, vous mettez en oeuvre le déploiement de la stratégie commerciale et de développement de la SEPR. A ce titre, vous prenez plus particulièrement en charge : - Développer l'activité commerciale de la SEPR en coordonnant les actions commerciales en appui des projets de développement de la SEPR ; - Développer les ventes de Formation Continue ; - Prospecter, démarcher de nouveaux clients et fidéliser les entreprises clientes ; - Conseiller et accompagner les prospects et mettre en relation des entreprises et des candidats ; - Promouvoir et conseiller les entreprises sur l'offre de la SEPR et sur les dispositifs de la formation professionnelle ; - Garantir le suivi de la relation client ; - Participer à la construction et à la mise en œuvre du plan d'actions de communication déployée par la Direction communication marketing ; - Participer à l'animation des différentes manifestations de la SEPR d'Annonay en collaboration avec les équipes (visites de l'établissement, Journées Portes Ouvertes, actions promotionnelles.). Profil : De formation Bac +3/ +4 en commerce. Expérience de 2 ans. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes commerciales dans la vente B to B en back office et votre sens inné du relationnel. Vous avez des capacités d'animation d'équipe. Vous aimez le contact client, vous maîtrisez l'art de la négociation. Vous avez une écoute active des besoins et vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. La connaissance du bassin Nord Ardèche ou Nord Drôme serait un plus. Type de contrat : CDD de remplacement de 3 mois à temps plein (35h/ semaine sur site). Poste à pourvoir dès que possible. Poste basé à Annonay. La politique sociale de la SEPR s'appuie sur une rémunération brute de base, une prime de 13ème mois, des tickets restaurants, une mutuelle familiale, une prime d'intéressement annuel, 36 jours de CP/ an et des journées de télétravail.
Donnez un nouvel élan à votre carrière en entreprenant avec une marque authentique, dynamique et engagée ! En tant que 1er réseau certifié NF du secteur des services à la personne, APEF vous donne l'opportunité de créer votre agence de services à la personne dans la commune de Annonay grâce à son expertise et son savoir-faire de plus de 30 ans. Fortement attaché à ses valeurs de bienveillance, d'exigence, de passion, de solidarité et de sens du service, APEF place l'humain avant tout et vous embarque dans une nouvelle aventure professionnelle ! En prenant contact avec nos équipes dédiées : - Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils sur toutes les étapes de création de votre entreprise - Vous êtes formé.e au métier (immersion en agence, modules au siège et e-learning) - Vous évoluez dans un réseau qui a du cœur et qui veille à la réussite et à la performance de votre agence En ouvrant votre agence APEF, vous devenez un acteur localement reconnu des services à la personne qui fait la différence : - Vous délivrez les services personnalisés suivants : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. - Vous avez la possibilité de compléter votre offre de service parmi 26 autres prestations telles que : la garde d'animaux, la cuisine à domicile, la livraison de repas - Vous intégrez une enseigne experte et engagée sur le bien-vieillir chez soi - Vous vous appuyez sur des moyens de communication impactant, engagés et personnalisés pour recruter et fidéliser vos collaborateurs et clients Cette opportunité est faite pour vous si vous avez envie de créer une entreprise qui a du sens et dans laquelle vous pourrez : - Délivrer des services essentiels et apporter sérénité comme gain de temps aux familles - Recruter, manager et fidéliser vos intervenants et collaborateurs d'agence - Devenir un partenaire local et contribuer au développement économique de votre ville Apport nécessaire : 25 000 € Envoyez-nous votre CV et discutons-en ! APEF c'est : + de 150 agences dont + de 130 agences franchisées - 32 000 clients et 4 000 salariés - 74 millions d'euros de volume d'affaires en 2023
Vous êtes à la recherche d'un défi sportif et vous avez la fibre sociale ? Ce poste est fait pour vous ! Le Handball Club Annonay recherche un(e) éducateur socio-sportif (ccns technicien grade 4). En plus d'encadrer l'équipe masculine qui évoluera en Prénationale et de gérer différents aspects administratifs du club, vous serez en charge de l'organisation d'actions en faveur du quartier, en collaboration avec les différents organismes sociaux de la ville. Vous travaillerez en collaboration avec un autre salarié déjà en poste et qui a une bonne connaissance de l'environnement. Diplôme requis : Titre 4, mention Entraîneur territorial IMPORTANT : le poste à pourvoir est un CDD pour l'instant, mais nous sommes en attente d'un accord de l'ANS pour obtenir des subventions qui le feraient basculer automatiquement en CDI.
Nous recrutons pour notre client, enseigne de grande distribution, un boulanger F/H. Au sein du magasin d'Annonay, vous travaillerez sur la partie boulangerie. Vous préparerez la pâte en fonction des recettes : pesée, mélange... et cuirez le produit. Une formation et/ou un expérience réussie en boulangerie est requise pour le poste. Travail du lundi au samedi. Certains dimanches peuvent être travaillés. Travail de matin ou d'après-midi. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence SYNERGIE ANNONAY recrute des électriciens F/H pour de la reprise électrique de busNous recrutons des électriciens F/H pour du travail à la journée ou en 2/8 Minimum 2 mois de mission Missions : - vérification de câbles - reprise électrique - recherche de pannes / utilisation valise - établir diagnostic Débutant avec notions acceptées / utilisation valise Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Demandez Alix à l'agence pour plus d'informationSVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons PORTEUR FUNERAIRE H/F pour notre client. Et si c'était vous ? Vos missions : - transports des matériaux (pierres tombales, caveaux) dans les cimetières, - travaux de marbrerie, - préparation des cérémonies, - port de cercueils, - mise en place des fleurs et des articles funéraires pour les cérémonies. Le profil recherché : C'est vous ! Vous devez posséder un excellent savoir être. Conditions particulières : - confrontation quotidienne aux familles en deuil - port d'une tenue vestimentaire particulière Les informations complémentaires : Salaire : SMIC Les horaires sont variables. Le contrat proposé est à temps partiel. Mission sur du long terme. N'hésitez pas à postuler.
Le-la candidat-e retenu-e sera en charge des tests préventifs sur un défibrillateur opérationnel et des tests curatifs sur un défibrillateur présentant un défaut. La personne recrutée assurera l'enregistrement informatique sur notre logiciel SAGE de l'ensemble des actions réalisées. Le-la candidat-e retenu-e assurera le suivi de nos défibrillateurs de prêts. Il-elle aura aussi la charge de contacter nos clients pour s'assurer du retour de l'appareil en panne. Il-elle devra également échanger par téléphone et mail avec les différents fabricants. Le-la candidat-e retenu-e assurera également la réception, l'emballage et l'envoi des colis. Le-la candidat-e retenu-e intègrera une équipe de 4 personnes et sera formé au poste pendant plusieurs semaines. Le-la candidat-e retenu-e assurera également une astreinte téléphonique en alternance avec 4 salariés en poste, 1 semaine toutes les 5 semaines de 17h45 à 22h et 1 weekend tous les 5 weekends de 8h à 22h. Un téléphone portable et un ordinateur portable seront fournis pour assurer l'astreinte. Aucun déplacement n'est à prévoir lors de l'astreinte. - Maîtrise impérative des outils informatiques : Excel, Word, Internet - La connaissance de l'utilisation et ou de la maintenance d'un défibrillateur serait un plus Compétence(s) du poste - Esprit d'analyse et de synthèse - Etre à l'aise avec l'outil informatique - Rigueur et Autonomie - Etre à l'aise au téléphone - Esprit d'équipe Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : 2000,00€ Brut par mois Horaires : du lundi au vendredi de 9h à 17h Lieu du poste : En présentiel dans notre agence d'Annonay
Nous recrutons un serveur (H/F) en restauration. Vous effectuez le service à l'assiette et vous connaissez le service bar. Vous travaillez du mardi au samedi le midi uniquement (11h - 14h) .
Date de prise du poste : Dès que possible - Mission : - Animations et activités de lien social - Participation en lien avec le référent social à l'accompagnement des personnes sur le dispositif CHRS et LHSS et ACT. - Permanence Nocturne en chambre de veille - Être garant de la sécurité des personnes - Type de contrat : CDD - Temps de travail : 1 ETP soit 151.67 heures mensuelles - Rémunération : Selon la CCN applicable dans les CHRS - Compétences techniques requises : - Diplôme Moniteur-éducateur apprécié et profils non diplômés bienvenus - Aptitudes relationnelles : Connaissance du public en grande précarité et des dispositifs d'urgence. Capacité d'écoute, de médiation, sens du contact. Capacité de gestion des situations d'urgence et de tension. Capacité de travail en équipe. Autonomie dans le travail, sens de l'initiative et des responsabilités. Capacités rédactionnelles, d'organisation, d'ordre et de méthode. Ponctualité. Permis B indispensable. - Date limite de dépôt de candidature : 15 Avril 2024
L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. ACTIVITÉS : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture et des loisirs et autres ESMS ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne Assurer la traçabilité des évènements quotidiens (dossier informatisé de l'usager) S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et membres de l'équipe médico-sociale. DEVELOPPEMENT DES CAPACITES ET DE L'AUTONOMIE Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage Inscrire les personnes et les groupes dans une dimension citoyenne Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques. Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix (autodétermination) TRAVAIL EN EQUIPE ET PARTICIPATION AU DISPOSITIF INSTITUTIONNEL Être le relais des moniteurs-éducateurs, AMP, AES et aussi dans la supervision des écrits professionnels Gérer l'administration et l'animation des groupes éducatifs, piloter et proposer les budgets en lien avec les dépenses sorties et activités socioéducatives Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global, réaliser et ajuster les projets sociaux et éducatifs dans un système d'acteurs multiples Se situer et agir au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en vue du soutien personnalisé (collaborer avec l'ensemble des parties prenantes autour de l'accompagnement de la personne) et échanger les informations nécessaires aux besoins Déclencher, coordonner et animer les réunions de synthèse Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en oeuvre Accueillir des stagiaires de la profession Expérience nécessaire dans le champ du handicap CDD de remplacement dans un premier temps basé à l'IME ENVOL d'ANNONAY
Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. ACTIVITÉS : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Prendre en compte le projet des personnes et leurs souhaits dans l'élaboration des actions éducatives Veiller à la sécurité physique des personnes Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture et des loisirs et autres ESMS ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne Assurer la traçabilité des évènements quotidiens (dossier informatisé de l'usager) S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et différents collaborateurs DEVELOPPEMENT DES CAPACITES ET DE L'AUTONOMIE Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, rappeler les lois permettant à la personne de s'inscrire dans la société en tant que citoyen Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques (animer des débats ) Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix (autodétermination) TRAVAIL EN EQUIPE ET PARTICIPATION AU DISPOSITIF INSTITUTIONNEL Participer à l'élaboration du cadre de son intervention avec l'équipe et conformément au projet personnalisé en lien avec le projet d'établissement. Se situer et agir au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en vue du soutien personnalisé (collaborer avec l'ensemble des parties prenantes autour de l'accompagnement de la personne) et échanger les informations nécessaires aux besoins Participer et animer les réunions de synthèse et rédiger les comptes rendus Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en oeuvre Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global Accueillir des stagiaires de la profession Poste en CDD de remplacement basé à l'IME ENVOL d'ANNONAY
Nous recherchons au plus vite un Cuisinier (H/F) pour compléter notre équipe en place. Travail du mardi au samedi, service du midi et du soir Contrat de 35 heures.
La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 4.600 apprenants du CAP au master professionnel. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR a su s'adapter pour proposer des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Directrice du site d'Annonay, vous contribuez au développement des compétences des apprenants et des salariés en matière d'éducation aux médias et à l'information. A ce titre, vous assurez la gestion documentaire et la mise à disposition d'informations et de médias nécessaires aux apprenants et au personnel. Vos missions principales sont : - Accueillir, conseiller et orienter le public en qualifiant les demandes et l'accompagner dans l'utilisation des ressources disponibles à la médiathèque ; - Assurer la gestion des plannings de la médiathèque, des espaces dépendants et du matériel pédagogique mis à disposition ; - Gérer les ressources documentaires et accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des nouvelles technologies ; - Travailler en support de l'équipe pédagogique afin d'apporter de ressources documentaires en lien avec leurs actions pédagogiques - Effectuer une veille documentaire métiers / diplômes et la partager avec les collaborateurs ; - Diffuser les informations (nouveautés, actualités, veille pédagogique) en interne et via les réseaux sociaux ; - Impulser et coordonner des projets culturels : organisation de sorties, accueil d'intervenants extérieurs dans le cadre de projets éducatifs et culturels ; - Contribuer aux projets de l'établissement. Profil : De formation BAC + 5 en ingénierie documentaire, gestion de l'information ou similaire, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans une médiathèque et/ou dans le champ de l'enseignement. Vous maîtrisez les outils de recherche et de veille ainsi que les logiciels de gestion documentaires. Vous avez une excellente communication orale et écrite. Votre capacité de médiation et votre sens du relationnel vous permettront de concilier travail en équipe et en toute autonomie. Type de contrat : Contrat à durée indéterminée à temps plein, basé à Annonay. La politique sociale de la SEPR s'appuie sur une rémunération brute de base, une prime de 13ème mois, des tickets restaurants, une mutuelle familiale, le remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 80%, une prime d'intéressement annuel.
Le Lycée Agrotech d'Annonay recrute un professeur de zootechnie. 18 heures de face à face avec les élèves de BAC PRO CGEA Poste à pourvoir dés maintenant dans le cadre d'un remplacement. Vous justifiez : d'un BAC +5 sans expérience, OU d'un BAC +2 avec 5 ans d'expérience, OU d'un BAC avec 7 ans d'expérience
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en STMS. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire de lettres. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire d'arts plastiques. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en EPS. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en Anglais. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de cap et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir dés maintenant et pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme justifiant votre candidature.
Nous recherchons pour notre EHPAD le clos des vignes un animateur maison de retraite (h/f) pour un remplacement de 15 jours. CDD de 35h du lundi au vendredi de 08h30 à 16h00. BEPJEPS Indispensable Rémunération en fonction de la convection de l'établissement
Sous la responsabilité du chef de chantier et au sein d'une équipe, votre mission sera d'assurer le nettoyage et l'entretien d'un établissement scolaire : salle de classes, sanitaires, bureaux. Vous travaillerez essentiellement en fin de journée (horaires exactes à définir), du lundi au vendredi. Formation en interne assurée au moment de la prise de poste. Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles vous permettant de travailler en équipe. Poste en CDI (15h) évolutif. En fonction de la qualité de votre travail et de votre implication, d'autres missions permanentes ou ponctuelles peuvent vous être proposées.
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Manpower ANNONAY recherche pour son client -un Cariste caces 3 horaire journée à Annonay (H/F) Horaire journée uniquement, utilisation outils informatique excel, word. Si vous êtes cariste et à la recherche d'un emploi, vous êtes au bon endroit ! Voici un aperçu de vos responsabilités : -Approvisionner les lignes de production. -Réceptionner les marchandises. -Effectuer des opérations de magasinage. -Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs. -Effectuer diverses tâches de manutention. Pour ce poste, vous devez : -Avoir la capacité de manœuvrer un ou plusieurs types d'engins de levage. -Être titulaire du CACES 3, de préférence avec une visite médicale à jour. -Justifier d'une expérience d'au moins 6 mois dans un domaine similaire. -Être attentif au respect des normes et règles de sécurité. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Sinon, n'hésitez pas à partager cette information. Merci et à bientôt !
Manpower ANNONAY recherche pour son client un Cariste caces 3 horaire journée à Annonay (H/F)Horaire journée uniquement, utilisation outils informatique excel, word.
Dans le cadre de remplacements, nous recrutons un(e) aide-soignant(e) ou un(e) AMP . Missions - Assurer un accompagnement de la personne résidente à l'EHPAD dans les différents temps de sa vie : gestes quotidiens, soins, comportement psychologique.- Prendre soin du résident et l'accompagner dans les différents lieux de son espace de vie. - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnels.- Surveiller l'état de santé et les comportements du résident, rendre compte de son travail au quotidien à l'infirmière et à l'IDEC. Vous aurez le matériel nécessaire pour exercer votre activité (lève malade, verticalisateur...) Salaire / Avantages : - Taux horaire moyen : 14,48€ (sous conditions de DEAS) - Reprise d'ancienneté - Prime de dimanches, jours fériés - Prime Segur 2 (sous conditions de DEAS) - Tarif repas : 2,91 euros - CSE DEAS exigé poste à pourvoir à temps complet ou temps partiel
Maison de retraite Mon Foyer Contact : contact@residence-monfoyer.com
Vos missions principales : - Aider aux actes essentiels de la vie (lever/coucher, prise des repas, toilette habillage.) - Activités thérapeutiques non médicamenteuse. - Aide au maintien et développement des capacités de la personne. - Veiller à sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire, communique avec ses proches et les équipes pluridisciplinaires. Vous justifiez d'un diplôme dans les métiers du soin et/ou de l'aide à la personne : AS, AMP, AVS, ASAMP ainsi que d'une 1ere expérience auprès des personnes âgées. Vous intervenez au domicile des patients, dans un rayon de 25 min maximum autour d'Annonay. Horaires libres suivant les besoins de la clientèle poste en temps plein ou temps partiel selon vos besoins. Poste de jour, du lundi au vendredi. Venez nous rencontrer le 14 mai 2024 à 09h30 dans les locaux de l'agence France Travail d'Annonay en candidatant à cette offre ou en vous inscrivant à partitr du lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/270103
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans? **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Pour le secteur de Andance et ses alentours, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: - un contrat de travail en CDI, qui s'ajuste à vos heures disponibles; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant - ***une rémunération brute horaire de 11,65*** ***euros*** - ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45*** ***euros*** ***/kilomètre*** - ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Notre agence Adéquat Annonay recrute des nouveaux talents sur des postes de: Manœuvre / Ouvrier TP - BTP (F/H) Vos missions : - Venir en renfort aux différents corps de métiers sur le chantier (maçon, terrassier, électricien .) - Participer à la préparation et à la réalisation du chantier : préparation des enduits et matériaux, petite maçonnerie, enrobés, pose de clôtures, travaux de voirie. - Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. Prise de poste rapidement. Profil : - Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et êtes rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
WAYKOM est actuellement à la recherche de notre futur/e Commercial (Débutant à Confirmé) Votre rôle ? Vos missions quotidiennes seront principalement orientées sur la commercialisation des abonnements (numériques & papiers) du journal de notre partenaire Le Dauphiné Libéré Le Dauphiné Libéré ? C'est plus de 879 000 lecteurs quotidiens, et cela, sans compter sur les lecteurs qui ont optés pour le numérique ! En bref, Le Dauphiné Libéré est le journal le plus lu de la région ! Au quotidien ? Pas de routine. - De l'itinérance sur les départements Vaucluse (84), Drôme (26), Isère (38) - De l'animation de stand au sein de galeries commerciales, de drives, - Des représentations sur les salons et foires, - Et de la prospection terrain. Pas de panique ! Pour vos débuts, votre manager est à votre écoute. De plus, une équipe dynamique, bienveillante, soudée et stimulante vous encadre et vous aide à monter en compétences. Un accompagnement théorique avec notre service formation vous sera proposé, ainsi qu'un coaching terrain. Tout est mis en ?uvre pour que vous réussissiez chez Waykom ! Votre réussite est également la nôtre. Quel profil pour notre nouveau Talent ? Avant tout, nous recherchons une personnalité ! Vous êtes - Dynamique et motivé, - Agile dans votre communication avec autrui, - Persévérant, - Audacieux, - Tenace, avec un goût pour le Challenge Alors, nous sommes faits pour collaborer ! Si vous vous reconnaissez dans les missions proposées et les qualités requises, alors n'hésitez pas POSTULEZ, nous devons NOUS RENCONTRER ! Nous recherchons des commerciaux avec qui nous pourrons collaborer et nous ENGAGER SUR LE LONG TERME. Confiance et transparence sont les maîtres mots de cette collaboration et favorisent vos perspectives d'évolution au sein de Waykom. Enfin, en bref, ce à quoi vous pouvez vous attendre en rejoignant nos équipes : Côté formation - un accompagnement théorique ainsi qu'un coaching terrain. Au niveau du rythme - un travail qui s'effectue en journée avec des plages horaires quotidiennes de 8heures, et l'éventualité de se rendre disponible certains week-ends. Au niveau statutaire : le choix entre deux options : - CDI : commissions, primes, challenges. Mais c'est aussi un véhicule de fonction (sous conditions), la participation aux frais de transport, aux titres restaurant et à la mutuelle d'entreprise. De 1766 à 3500,00? en moyenne par mois - Agent commercial : Véhicule de fonction sous conditions, primes d'objectifs, fortes commissions. De 1 996,00? à 6 400,00? par mois
Pour une PME spécialisée dans le secteur de la mécanique, nous recrutons un Opérateur F/H sur centre d'usinage. Vous préparez votre production en choisissant les outillages, en installant et réglant les outils. Après avoir testé et effectué les essais nécessaires, vous lancez votre production. Vous surveillez le bon déroulement. Vous contrôlez les pièces finies et apportez si besoin les corrections pour les rectifier. Idéalement, issu d'une formation en mécanique, vous avez une première expérience en industrie. Nous vous proposons une longue mission. Des horaires en équipe 2X8, une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours. Un salaire en fonction de vos compétences et un panier repas. Une ambiance de travail conviviale dans une entreprise familiale.
L'agence Synergie Annonay recherche pour son client dans le secteur agroalimentaire des techniciens de maintenance F/HNous recrutons 2 techniciens de maintenance dès que possible : 1 poste en 2/8 (matin/après-midi) et 1 en nuit : longues missions Missions : Sous les responsabilités du responsable maintenance - Collecter toutes les informations essentielles à son intervention suivant le référencement technique (plans, historiques...) - Réaliser des opérations de maintenance préventive - Régler le fonctionnement des différentes installations - Réaliser des interventions d'amélioration continue et être force de proposition - Participer à l'installation de nouveaux équipements/mobiliers Bac pro maintenance ou équivalence / expérience Être en alerte sur les différentes anomalies Être dans un processus d'informations et préventions auprès des utilisateurs, de l'équipe de maintenance et de sa hiérarchie. Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse Méthode - Respect des règles de sécurité & d'hygièneVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous la responsabilité du Directeur de site, vos missions seront d'assurer le lancement des projets en relation avec le responsable Études, puis l'Organisation et le suivi de chantier (relation avec MOa et MOe), l'Organisation des moyens humains de l'entreprise : vous encadrez les équipes de pose et réalisez le planning chantier. Vous assurez la gestion financière de l'ensemble du projet (du lancement jusqu'à la phase de réception, travaux supplémentaires etc), consultez des fournisseurs, gérez les litiges, les difficultés et apportez des solutions pour garantir la satisfaction clients. Vous êtes Garant de la coordination des chantiers, en affectant les ressources nécessaires à la réalisation de l'objectif (interne et sous-traitance éventuelle), de la gestion technique du parc véhicules (suivi/maintenance...) et vous déplacez sur un secteur de 100 kms autour d'Annonay, depuis Lyon au Nord jusqu'à Pierrelatte au sud, en passant par St Etienne et Grenoble. Nous vous invitons à rejoindre une équipe Soudée, avec un réel esprit d'échange, au sein d'une Entreprise qui accompagne le développement de ses collaborateurs et saura vous offrir une reconnaissance de votre travail, des chantiers d'envergure et de technicité croissante, puis des perspectives d'évolution à la hauteur de vos ambitions.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur d'Annonay et ses alentours, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***une rémunération brute horaire de 11,65*** ***(selon profil) ;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** **O2 Annonay**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Manpower ANNONAY recherche pour son client -un Cariste caces 2 à Annonay (H/F) Vous êtes cariste ? Et vous êtes en recherche de poste ? Alors nous sommes fait pour nous entendre ! Vos missions seront : -Approvisionner les lignes de production -Réceptionner les marchandises -Effectuer le magasinage -Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs. -Manutention diverses Vous concernant vous devez : -Etre capable de manipuler un ou plusieurs types d'engins de levage. -Etre titulaire du CACES 2 avec si possible une visite médicale à jour. -Posséder une expérience similaire de 6 mois minimum. -Etre respectueux des normes et règles de sécurité. Vous êtes intéressé(e) ? Alors il faut postuler ! Sinon faites tourner l'information. Merci et à très vite !
Manpower ANNONAY recherche pour son client un Cariste caces 2 à Annonay (H/F)
Manpower ANNONAY recherche pour son client -un Cariste caces 3 horaire journée à Annonay (H/F) Horaire journée uniquement, utilisation outils informatique (excel, word ). Vous êtes cariste ? Et vous êtes en recherche de poste ? Alors nous sommes fait pour nous entendre ! Vos missions seront : -Approvisionner les lignes de production -Réceptionner les marchandises -Effectuer le magasinage -Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs. -Manutention diverses Vous concernant vous devez : -Etre capable de manipuler un ou plusieurs types d'engins de levage. -Etre titulaire du CACES 3 avec si possible une visite médicale à jour. -Posséder une expérience similaire de 6 mois minimum. -Etre respectueux des normes et règles de sécurité. Vous êtes intéressé(e) ? Alors il faut postuler ! Sinon faites tourner l'information. Merci et à très vite !
Manpower ANNONAY recherche pour son client un Cariste caces 3 horaire journée à Annonay (H/F)Horaire journée uniquement, utilisation outils informatique (excel, word ).
Nous recherchons au plus vite un Chef de partie (H/F) pour compléter notre équipe en place. Travail du mardi au samedi, service du midi et du soir Contrat de 35 heures.
L'UFA MARC SEGUIN Annonay recrute un(e) FORMATEUR MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F) . En tant que formateur(trice) vous transmettes votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir-être" auprès des apprentis.Vous avez pour missions de concevoir et d'animer des formations dans le domaine de la maintenance industrielle auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation et lors de visite en entreprise, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil iIssu(e) d'une formation supérieure, de type BTS Maintenance industrielle, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste de Technicien(ne) de Maintenance dans l'industrie et vous avez déjà expérimenté la conduite de projet. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre sens de la communication, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour ce poste. Le rythme des candidats en alternance sera de 15 jours en entreprise / 15 jours en centre de formation. Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024.
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en Biotechnologie. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en Mathématique. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Au domicile du bénéficiaire, vous réalisez l'aide à la personne dans les actes de la vie quotidienne, le ménage et l'aide à la toilette. Vous êtes soit diplômé d'État en tant qu'auxiliaire de vie sociale, soit expérimenté dans l'aide aux personnes. Prise de poste au plus tôt. Le temps de travail est négociable. Poste adaptable en fonction des contraintes personnelles. Vous travaillez en journée (horaires à définir), et quelques soirs selon les planning. Vous travaillez 1 weekend sur 2, avec un jour de repos fixe en semaine. Salaire en fonction de votre expérience et de vos qualifications + Prime + majoration le soi de 10 % r à partir de 18h + majoration le samedi 10% et 20 % dimanches et jours fériés. Les frais kilométriques sont remboursés (0,45 €/km) et le temps de trajet entre 2 bénéficiaires est compté sur votre temps de travail. Possibilité de formations et monté en compétence. Recrutement pouvant s'adresser à un(e) étudiant(e) ou de façon plus durable dans le cadre d'un CDI. 1 Poste à pourvoir sur le bassin d'Annonay et St Vallier. Pour candidater : adressez nous votre cv par mail où venez nous rencontrer directement dans notre agence d'Annonay (26 avenue de l'Europe) ou de St Vallier (6 place Aristide Briand) .
Au domicile du bénéficiaire, vous réalisez l'aide à la personne dans les actes de la vie quotidienne et l'aide à la toilette. Vous êtes soit diplômé d'État en tant qu'auxiliaire de vie sociale, soit expérimenté dans l'aide aux personnes. Prise de poste au plus tôt. Le temps de travail est négociable. Poste adaptable en fonction des contraintes personnelles. Vous travaillez en journée (horaires à définir), et quelques soirs selon les planning. Vous travaillez 1 weekend sur 2, avec un jour de repos fixe en semaine. Salaire en fonction de votre expérience et de vos qualifications + Prime + majoration le soir de 10 % à partir de 18h + majoration le samedi 10% et 20 % dimanches et jours fériés. Les frais kilométriques sont remboursés (0,45 ?/km) et le temps de trajet entre 2 bénéficiaires est compté sur votre temps de travail. Possibilité de formations et monté en compétence. Recrutement pouvant s'adresser à un(e) étudiant(e) ou de façon plus durable dans le cadre d'un CDI. Poste à pourvoir sur le bassin d'Annonay Pour candidater : adressez nous votre cv par mail où venez nous rencontrer directement dans notre agence d'Annonay (26 avenue de l'Europe) .
roulement sur 6 semaines avec 1 week end sur 2 travaillés Poste en 7 et 12 heures : matin = 6h45 13h45, soir = 14h 21h et journée 08h00 20h00 2 soignants par étages de 18 résidents CDI Salaire brut : 1 600 € sans ancienneté (à rajouter ségur 2 et prime de dimanche) Convention FEHAP 51 rénovée CSE
poste situé à la résidence autonome les colombes à davèzieux
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. ?Un logiciel métier sur-mesure : -Gestion de votre activité immobilière, -Logiciel de pige immobilière, -Outil de signature é ?Une diffusion de vos annonces puissante : -Diffusion de vos annonces en illimité, -Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés, -Des remontées gratuites sur ?Une communication d'envergure : -Campagnes TV nationales, -Votre mini-site 100% personnalisé, -Des outils marketing Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence ! Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne et, mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiques Soins techniques de base, sous le contrôle de l'IDE : Prises et analyses de constantes et paramètres vitaux, identification des signes de détresse Vous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux et transmettrez les observations aux intervenants concernés : Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieux Vous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident et de son entourage et de transmission auprès du personnel médical et paramédical : Échanges avec le résident, aide à la sociabilisation et rencontres avec la famille Participation, avec l'ensemble des soignants, à la mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnalisé Alors, ce défi vous intéresse ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en MAS ou sur un poste équivalent ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident, et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous aimez le contact humain ainsi que le travail d'équipe ? Bienveillance, organisation et professionnalisme sont des termes pouvant vous définir ? Dans ce cas, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTILe secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant. En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! En devenant agent commercial immobilier SAFTI : ?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail. ?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc. Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O38821
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Nous recherchons pour le compte de notre client société spécialisé dans l'usinage de pièces métalliques sur le bassin Annonéen: un(e) opérateur (trice) qualité (F/H).L'opérateur qualité est charge du contrôle et de la mise en conformité des produits en sortie de ligne. Vous aurez ainsi pour taches : - Contrôle de la pièce au pied à coulisse numérique - Contrôle et prise de mesures au micromètre traditionnelle (vous devez savoir utiliser cet outil.) - Le nettoyage des produits finit. (huile de coupe) - Ébavurage de pièces métalliques - Contrôle finale et mise en conformité - Manutention de bac de pièces et conditionnement Horaires en 2*8
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une création de poste, vous accompagnez les clients et prospects, en leur proposant des solutions personnalisées dans les domaines de l'épargne, la retraite, la prévoyance et l'immobilier. Vos missions seront les suivantes : - Analyser le patrimoine des clients ou prospects - Conseiller et proposer des solutions diversifiées et adaptées aux besoins des clients - Développer et fidéliser le portefeuille clients - Assurer le suivi de la relation commerciale des clients - Veille sur les évolutions fiscales et juridiques - Apporter aux clients des informations sur les évolutions fiscales et juridiques Conditions de travail : - CDI - 39h/semaine - Rémunération en fonction du profil (fixe à partir de 30K annuel) + commissions - Primes PROFIL RECHERCHÉ : Le profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +4/Bac+5 dans la gestion de patrimoine - Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine - Vous avez des compétences organisationnelles et commerciales ainsi qu'une aisance relationnelle et une réelle capacité d'analyse - Vous souhaitez vous inscrire de façon durable au sein d'une structure à taille humaine disposant d'une très belle clientèle
Cabinet d'expertise comptable à taille humaine dont la culture est résolument tournée vers la satisfaction client, la proximité, l'écoute et la confiance recherche un conseiller en gestion de patrimoine H/F à Davézieux (07).
Nous recherchons pour le compte de notre client société spécialisé dans l'usinage de pièces métalliques sur le bassin Annonéen: un(e) opérateur(trice) (F/H).En tant qu'opérateur, vous effectuez les différentes tâches de manutentions sur le site de production : - Approvisionnement de matière première - Evacuation des produits finit en sortie de ligne. - Nettoyage des produits - Ébavurage de pièces métalliques - Contrôle qualité et mise en conformité - Manutention de bac de pièces et conditionnement Nous pouvons également rechercher un profil à l'aise en lecture de plans afin qu'il participe au lancement de programme sur machine à commandes numériques. *Port de charges réguliers supérieur à 10klg Horaires en journée ou en 2*8
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O38819
Notre client innovant à ANNONAY, est une entreprise industrielle qui se consacre à la fabrication de produits automobiles de qualité depuis plus de 20 ans. Nous recherchons pour le compte de notre client des agents de fabrication (F/H) Rejoignez notre entreprise et intégrez une culture d'entreprise qui met en avant vos perspectives de développement professionnel, votre bien-être, et la stabilité de votre futur emploi.Désirez-vous impulser votre carrière en tant qu'Agent de fabrication (F/H) et contribuer activement à nos tâches phares ? Dans le cadre de vos tâches, vous serez amené(e) à réaliser diverses tâches techniques visant à la production d'éléments assemblés dans le respect des normes de qualité. - Assurer le montage, le vissage, l'assemblage, le collage et le réglage des différents éléments et sous-ensembles prévus au poste - Prendre en charge le branchement de connecteurs simples et le raccordement de flexibles pneumatiques - Exécuter les opérations d'auto contrôle de niveau 1, pour garantir la conformité des pièces produites Horaires en journée: 7h15 - 15h58 taux horaire 13,10 eur + prime d habillage et de déshabillage + indemnités kilométriques
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG SUPPORT, c'est l'entité qui gère les locatifs du groupe, et qui garantit la qualité et l'entretien de la flotte de mobil-homes. Notre équipe s'agrandit, et nous sommes à la recherche d'un·e Technicien·ne de Maintenance Itinérant. Vos missions au cours de la saison: Au printemps, vous effectuez les vérifications techniques annuelles de chaque mobile home, puis vous organisez les commandes des pièces techniques. L'été, vous intervenez selon le des réclamations clients, en respectant les délais d'intervention définis selon le type d'incident rencontré. Vous intervenez par exemple en électricité, plomberie, robinetterie, menuiserie, climatisation... A l'automne, vous réalisez les contrôles techniques obligatoires sur chaque mobile home, et vous préparez l'hivernage. Vous devez aussi préparer au transport les MH qui seront transférés. En fin de saison, une fois le camping fermé à la clientèle, vous effectuez des travaux de maintenance: réparation des planchers/linos, des plafonds, rénovation des douches... Tout au long de la saison, toutes les actions de maintenance, ainsi que les tâches administratives, sont gérées au moyen d'une application mobile. Vos atouts: Expérience dans un ou plusieurs des secteurs suivants: électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie. Capacité à s'organiser selon les priorités de votre journée/semaine Sens du service client Bonne aptitude à communiquer Les indispensables: Mobilité sur des déplacements départementaux (permis B indispensable) Bon niveau de français et idéalement d'anglais technique Aisance avec les outils informatiques Nos atouts: Nous mettons à votre disposition tous les outils nécessaires: Application mobile dédiée à notre activité Outillage de qualité Téléphone professionnel Véhicule de société Lors de votre intégration, vous êtes accompagné pour découvrir ce métier riche et varié. Et votre montée en compétence se fait tout au long de la saison, avec le soutient de votre Manager et des Technicien(ne)s de Maintenance de votre périmètre.
ECG-Support est la structure mutualisée de gestion de la flotte de mobil-homes et offre un support opérationnel (Achat, Logistique, Maintenance et Rénovation) à l'ensemble du groupe European Camping Group. ECG-Support is the shared structure for managing the mobile home fleet and offers operational support (Purchasing, Logistics, Maintenance and Renovation) to the entire European Camping Group.
Description du poste Vous êtes linterlocuteur privilégié au service dune clientèle exigeante nécessitant un niveau dexpertise élevé. Vous proposez et commercialisez des produits et services de banque, dépargne et dassurance complexes (OPC, titres, portefeuilles dactions) en apportant à vos clients vos conseils juridiques et fiscaux.Véritable partenaire dans leurs réflexions et en plaçant la satisfaction client au cœur de vos préoccupations, vous construisez avec eux une relation de confiance qui vous permettra de proposer des produits et services en accord avec leurs besoins dans un objectif daccompagnement à long terme et doptimisation de leur patrimoine.3 raisons de nous rejoindre :Intégrer une entreprise, 100% orientée vers la satisfaction de ses clients et qui agit pour la sociétéPartager notre vision que lhumain a de lavenir et que la banque de demain se doit dêtre inclusiveProgresser au sein dune grande entreprise et dun groupe international (Crédit Agricole) Vos missions :Accompagner et développer un portefeuille diversifié par des actions de prospection et du conseil,Détecter les besoins de vos clients et effectuer lanalyse patrimoniale dans son ensemble ;Proposer et présenter précisément (mise en valeur et négociation) des offres bancaires et assurantielles classiques adaptées aux besoins des clients (mandat de gestion, produits de capitalisation, produits de diversification, crédits patrimoniaux) ;Proposer et présenter des produits élaborés et plus spécifiques tels que lassurance-vie ou la gestion sous mandat ;Conseiller tout en portant une attention particulière à la maîtrise des risques et à la rentabilité globale de la relationPersonnaliser et adapter vos conseils en vous appuyant sur loutil intelligent Solutions épargnesVotre environnement et évolution :Vous intégrez une agence collaborative, au plus proche de nos clients que vous conseillez en agence ou à distance (visioconférence, vente et signature à distance).Vous travaillerez en étroite collaboration avec lensemble des conseillers de votre agence et votre manager qui vous accompagneront également durant votre intégration.Parce que la relation client est notre cœur de métier, votre expérience sur la clientèle privée et votre implication vous permettront de progresser vers des fonctions au sein du pôle Banque privée LCL ou, vers des fonctions plus transverses ou managériales.Comment nous traitons les candidatures :Le processus de recrutement comporte, pour ce poste, 3 étapes :Réalisation dun test adapté à votre métierEntretien avec un recruteur (RH)Entretien avec un manager (métier) Notre ambition : Devenir la première banque urbaine n°1 de la satisfaction client100% digitale et 100% humainSi vous vous retrouvez dans nos valeurs et stratégie,nattendez plus, postulez !Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Description du poste : Disponibilité en continu sur toute la période.Horaires en journée de 35 à 44h/semaine Description du profil : Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la fabrication d'accessoires de piscine, des opérateurs de production F/H.
Description du poste : CAP cuisine - Expérience souhaitéeCuisiner des préparations culinaires - Appréciation gustative - Chaîne du froid - Modes de cuisson des aliments - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Autonomie - Capacité à anticiper - Créativité - Capacité à diriger - Méthode - Perfectionnisme - Polyvalence Description du profil : Nous recrutons pour notre client spécialisé dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, un cuisinier F/H.
Description du poste : Bac pro maintenance ou équivalence / expérience Être en alerte sur les différentes anomalies Être dans un processus d'informations et préventions auprès des utilisateurs, de l'équipe de maintenance et de sa hiérarchie. Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyseMéthode - Respect des règles de sécurité & d'hygiène Description du profil : L'agence Synergie Annonay recherche pour son client dans le secteur agroalimentaire des techniciens de maintenance F/H
Description du poste : En qualité de livreur (F/H) vos taches seront les suivantes : -Aide au chargement et à l'arrimage de la marchandise -Conduite sur Route avec Véhicule Leger + remorque (Permis BE obligatoire) -Déchargement et livraison de la marchandise (possibilité de charge lourde supérieur à 20klg) -Retour au dépôt et nettoyage véhicule Ces missions sont à pourvoir de manière ponctuelle, la société peut adapté son planning de livraison à votre emploi du temps. Description du profil : Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un temps partiel. Vous devez être titulaire du permis B et du permis BE (remorque). Nous recherchons un profil consciencieux et sociable (contact avec la clientèle). Vous êtes motivé pour ce poste ? N'hesitez pas à contacter l'agence Randstad d'Annonay et demander Luke ou Walter 04 /75 /33 /46 /70
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la/le Responsable Opérationnel et de la Responsable d'Antenne, vous assumerez notamment les missions suivantes : - Mobiliser des jeunes candidats au service civique (communication, séances d'information, forums de recrutement, ateliers de sélection, .) - Coordonner, former et accompagner les volontaires dans leurs projets d'intérêt général (entre 4 et 6 projets en fonction des années) - Assurer la réussite des projets en lien avec les partenaires opérationnels et financiers - Animer la vie de la promotion (entre 16 et 24 volontaires aux profils très diversifiés) - Coordonner des projets multi-partenariaux en lien avec le dispositif service civique - Participer activement à la vie de l'antenne d'Unis-Cité (événements « jeunesse », représentation.). PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez impérativement d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans les domaines suivants : - Accompagnement et animation de groupes de jeunes adultes - Conduite de projet en multi-partenariats Vous avez un intérêt pour les thématiques sociétales : Solidarité Intergénérationnelle, Handicap, Lutte contre les discriminations, Environnement et développement durable, Citoyenneté et ESS. Vous avez par ailleurs déjà eu à faire la démonstration de vos capacités d'adaptation, de votre aptitude au travail en équipe, de qualités relationnelles, organisationnelles, et pédagogiques, ainsi que de votre capacité à prendre de nombreuses initiatives et à motiver une équipe. La connaissance du montage de projet en Économie Sociale et Solidaire serait un plus. Prérequis : Utilisation courante des logiciels usuels (traitement de texte, tableur).
Association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, Unis-Cité accompagne depuis 1995 des jeunes dans la diversité sur des missions d'intérêt général : environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion. Présente en Région Auvergne Rhône-Alpes depuis 20 ans, notre association organise et promeut le service volontaire des jeunes afin de contribuer à l'émergence d'une société d'individus responsables et respectueux des différences.
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI ?Le secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant. En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTITravaillant en toute autonomie, vous êtes votre propre patron et gérez votre temps de travail. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, Vous participez ainsi à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même. En devenant agent commercial immobilier SAFTI : ?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail. ?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc. Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Le Groupe GENIN, distributeur des marques Volkswagen, Audi, Seat, Škoda et Volkswagen Véhicules Utilitaires, est implanté dans 3 départements (Drôme, Ardèche et Isère).Quatre générations se sont succédées depuis 1932 pour construire un Groupe constitué de 13 concessions, qui occupent aujourd'hui 180 collaborateurs.Dans le cadre de notre développement, notre concession GENIN AUTOMOBILES recrute un Assistant de ventes / SKODA Expert H/F, en CDI. Durée : 40h par semaine, du lundi au samedi (avec un jour de repos à déterminer) Rémunération selon expérience : Salaire BRUT mensuel Avantages : mutuelle, participation, CSE, primes, prime cooptation Prise de Poste : Dès que possibleCe que nous vous offronsDoté d'un fort esprit commercial et de grandes qualités relationnelles, vous seconderez les vendeurs du hall SKODA dans la réalisation de leur commerce.Au sein de notre entreprise, vous aurez la responsabilité, notamment, de :Accueillir le client (physique et téléphonique)Réaliser la découverte des produits avec les clientsRéaliser les essais routiers avec les clientsRéaliser la livraison physique et administrative Etre force de proposition pour la communication sur les réseaux sociauxParticiper à l'organisation des évènements internes et externes liés à la marqueRéaliser la prospection téléphonique dans le cadre des évènements commerciauxListe non exhaustive Profil recherchéIssu(e) d'une formation Bac+2 ou équivalent dans le domaine commercial, vous bénéficiez d'une première expérience comme assistant(e) commercial, vendeur(se), idéalement dans le secteur de l'automobile.Vous êtes naturellement attiré(e) par de telles missions. Votre sens de la clientèle et votre goût du service sont vos points forts. Votre facilité à communiquer sur les réseaux sociaux sera un véritable atout. Organisé(e), rigoureux(se), pro-actif(ve), vous savez gérer les priorités et respecter les délais. Vous êtes à l'aise avec les clients et maitrisez les outils informatiques/Bureautique. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre ;
Description du poste : Désirez-vous impulser votre carrière en tant qu'Agent de fabrication (F/H) et contribuer activement à nos missions phares ? Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à réaliser diverses tâches techniques visant à la production d'éléments assemblés dans le respect des normes de qualité. - Assurer le montage, le vissage, l'assemblage, le collage et le réglage des différents éléments et sous-ensembles prévus au poste - Prendre en charge le branchement de connecteurs simples et le raccordement de flexibles pneumatiques - Exécuter les opérations d'auto contrôle de niveau 1, pour garantir la conformité des pièces produites Horaires en journée: 7h15 - 15h58 taux horaire 13,10 eur + prime d habillage et de déshabillage + indemnités kilométriques Description du profil : Nous recherchons un candidat doté d'une première expérience réussie dans le domaine concerné, prêt à relever de nouveaux défis. Processus de recrutement: Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ? Contactez nous au***!
Description du poste : Votre mission : o Réaliser des actions de montage, vissage, assemblage, collage et réglage des différents éléments et sous ensemble prévu au poste o Brancher des connecteurs simples et raccorder des flexibles pneumatiques o Effectuer les opérations d'auto contrôle de niveau 1 Description du profil : Votre profil : o Vous avez une expérience ou vous êtes débutant(e) mais êtes manuel(le), vos compétences nous intéressent !!!! o Vous avez des compétences techniques et savez lire des schémas de montage o Vous êtes respectueux des règles de sécurité et de qualité Les horaires : o Journée. 7h15-16h08 Nous vous proposons : o Rémunération 13,10 € par heure plus primes, indemnités déplacements. o Un parcours pouvant aller jusqu'à 18 mois.
Nous recherchons pour le compte de notre client des garnisseurs (F/H)Votre tâche : o Réaliser des actions de montage, vissage, assemblage, collage et réglage des différents éléments et sous ensemble prévu au poste o Brancher des connecteurs simples et raccorder des flexibles pneumatiques o Effectuer les opérations d'auto contrôle de niveau 1
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ?Rejoignez Senior Compagnie Annonay et engagez-vous dans l'aide à domicile !Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile !Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc.Conditions du poste :Auxiliaire(s) de vie Assistant(es) de vie H/FCDI à temps choisi - véhicule souhaitéRémunération selon le profil : à partir de 11.72€/brut de l'heureZones d'intervention : Eclassan Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale ou justifier d'une expérience de trois ans exigée lorsqu'aucun diplômé n'a été obtenu. Vous devez également pouvoir vous déplacer aux domiciles des personnes âgées et/ou en situation de handicap.Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interneMutuelle d'entrepriseRemboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriquesInter vacations payéesDimanche majoré de 25 %Activités d'équipeN'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie des personnes âgées et/ou en situation de handicap à leur domicile !
IVECO BUS, un des principaux acteurs du secteur européen du transport de passagers, se développe à l'échelle mondiale, avec une présence dans plus de 40 pays. Acteur majeur du développement durable grâce à sa gamme complète de véhicules aux carburants alternatifs, la mission d'IVECO BUS est de concevoir, produire et commercialiser dans le monde entier des véhicules pour le transport de personnes, innovants et hautement performants. Sa gamme complète d'autobus urbains et interurbains, d'autocars de tourisme et de minibus répond aux besoins des opérateurs publics et privés, offrant des niveaux élevés de qualité et de confort. IVECO fédère ses collaborateurs autour d'un fort patrimoine historique et d'innovations technologiques révolutionnaires au service de ses clients et de l'environnement. Au sein d'un site industriel de près de 1 200 salariés fabriquant des autobus, leader sur le marché français, et appartenant à un groupe de dimension internationale, nous recherchons 2 ingénieurs industrialisation produit pour rejoindre les équipes du service manufacturing engineering en vue de la fabrication de nouveaux véhicules. Vous faites parti d'une équipe et vous êtes amené à coordonner et animer une équipe de prestataires en charge de l'industrialisation opérationnelle. Votre mission principale sera de garantir la faisabilité industrielle et la conception du plan d'industrialisation dans votre expertise technique lors du lancement des nouveaux produits. Lancement projet - Lors de votre participation aux groupes de travail « lancements industriels nouveaux produits », être le référent sur votre domaine d'expertise en garantissant le respect et l'application de la stratégie de fabrication ; - Évaluer la faisabilité et l'impact financier des concepts pour la fabrication en créant les livrables de fabrication (DFMA, PFMEA, EPM, évaluation des risques.) ; - A partir des données fabrication collectées, engager les investissements produits correspondant ; - Participer au revue technique fournisseurs et préparer l'évaluation technique pour la fabrication en lien avec les achats ; - Vérifier la conception des processus et des équipements et certifier la faisabilité de l'assemblage et des phases de production pré-série - Analyser les évolutions techniques et participer à la veille technologique Industrialisation - Elaborer le plan d'industrialisation (liste des actifs et équipements, implantation.), suivre et accompagner son avancement ; - Etablir les dossiers de rentabilité et de faisabilité technique ainsi que les cahiers des charges et les commandes structurantes pour les machines/outillages à fort impact ; - Traiter et suivre les actions d'industrialisation - Analyser, tester et valider les évolutions process/produits - Communiquer en plateforme les éléments relatifs aux problèmes à résoudre au niveau des produits et des processusCompétences techniques : · Diplôme d'ingénieur en génie industriel généraliste ou spécialisé avec 5 ans minimum d'expérience dans une fonction similaire d'industrialisation/méthodes · Vous êtes avant tout un spécialiste dans l'un des domaines suivants : électricité, électromobilité ou assemblage collage · Maîtrise de l'anglais Compétences managériales : Vous possédez de réelles capacités de leadership pour atteindre les objectifs fixés. Votre aisance avec des interlocuteurs de différents métiers ainsi que votre capacité à travailler en équipe sont reconnus. Vous savez par ailleurs faire preuve de réactivité, d'adaptabilité et d'organisation. Vous savez apporter des solutions aux problématiques et faites preuve d'idées innovantes. Rejoindre IVECO, c'est aussi intégrer des équipes passionnées et une organisation à même de vous proposer un parcours professionnel enrichissant et de
Mission Nos activités Méthodes connaissent un fort développement et notre équipe se renforce en recherchant Ingénieur Méthodes H/F.L'Ingénieur Méthodes H/F assure l'industrialisation des produits ou process, vos missions et responsabilités seront les suivantesConstruire et suivre le planning d'industrialisationDéfinir les process de fabricationPiloter et animer les groupes de travail pluridisciplinairesConcevoir les gammes de fabricationDéfinir les outillages de productionEstimer les temps des opérationsRéaliser et suivre les programmes de validationGarantir la performance des procédés sur les aspects prix, qualité, délaiGarantir la robustesse des procédés définis durant la présérieAssurer la gestion documentaire (modes opératoires, instructions de postes, .)Assurer l'interface technique avec les fournisseurs et les unités de productionIl/elle intervient également dans l'amélioration continue sur la vie série. Il/elle est alors amené(e) à :Optimiser les produits, les procédés et les équipementsSoutenir la production d'un point de vue technique et faire le lien notamment avec le bureau d'étudesSuivre l'évolution des procédés et participer à la capitalisation du produitProposer et piloter les projets d'amélioration Profil Compétences et expériences requises :Génie Mécanique ou Génie IndustrielIngénierie des systèmes complexesGestion de la productionExpérience appréciée en Méthodes ou ProductionDéfinition des process (découpage de tâches, équilabrage de poste)Analyse technico-économiquePilotage de fournisseurs (rédaction Cahier des charges, support, validation études, mise en service)Outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, MS Project, Simulation de flux: Witness, Arena)Fonctionnement d'un atelier de productionAmélioration continue (Lean, Sigma, 5S, .)Règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et EnvironnementLogiciels de CAO, CFAO, GPAO Anglais techniqueLa localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise si la mission client le nécessite ou si une nouvelle mission est demandée.Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Compétences souhaitées Communication et aisance relationnelleSens de l'engagement et des résultatsInitiative/Innovation et force de propositionRigueur, organisation, esprit d'équipe, réactivité, autonomie et disponibilitéVous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre aisance relationnelle ainsi que votre capacité d'adaptation. Votre anglais est courant à l'oral comme à l'écrit. Expériences De formation niveau Bac+5, vous justifiez de minimum 2-3 ans dans une fonction similaire. Avantages Dans le cadre du bien-être au travail, Expleo France s'engage à proposer :Une attention particulière au développement personnel et à l'accompagnement de ses employés en leur permettant d'élargir leurs compétences et de prendre part à des projets stimulantsUn environnement de travail expert en collaboration avec ses clients et ses pairs permettant aux idées les plus audacieuses de prendre vie Des projets de haute qualité et performants ayant un impact environnemental et humain positif Un cadre de travail tourné vers l'international en parallèle d'un réseau local fortRejoignez-nous et saisissez l'opportunité d'intégrer un groupe leader dans l'ingénierie industrielle qui vous donnera les moyens d'accomplir vos missions et de donner une nouvelle dimension à votre carrière !
Descriptif du poste: Directement rattaché(e) au Responsable de la Relation Client, il/elle est le premier interlocuteur de nos clients et partenaires le/la Chargé(e) d'accueil Relation Client apporte une réponse adéquate aux demandes de renseignements, de conseils et d'assistance et enregistre des réclamations. Il/elle assure son activité en conformité avec les référentiels de réponse et les processus de traitement des sollicitations et réclamations. VOS PRINCIPALES MISSIONS : * Assurer l'accueil téléphonique et physique en agence, * Traiter les demandes téléphoniques et physiques des clients en respectant les règles d'éthique, de confidentialité, et de courtoisie, * Procéder à l'accueil et à l'authentification du client, * Assurer la traçabilité de la relation client, notamment par l'utilisation des outils informatiques, * Analyser la demande du client par une écoute active, * Apporter des réponses précises aux demandes d'information et aux réclamations écrites, téléphoniques, électroniques des clients, * Assurer pour la part qui lui revient le suivi, le traitement écrit ou téléphonique des demandes et réclamations, * Remonter les avis et suggestions des clients, * Transférer si nécessaire, le contact au bon interlocuteur ou différer la réponse, * Détecter les situations d'urgence et solliciter les services compétents pour les appels nécessitant une réponse de deuxième niveau. Profil recherché: Formation / expériences : * Formation de niveau Bac+2/3 : BTS, DUT en management des unités commerciales, négociation et relation client, technique de commercialisation et gestion des entreprises et des administrations ou expériences. Savoirs-faire : * Maîtrise les techniques de commercialisation et de négociation. * Connaissance des principes de la relation client, des procédures de traitement du service après-vente (SAV), des règlements bancaires et financiers et des règles commerciales de services après-vente (SAV). * Connaissance des techniques commerciales, de communication, marketing, de prospection commerciale et de vente. * Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. Savoirs-être / comportements requis : * Rigueur dans le recueil et le traitement des données * Organisation , autonomie, dynamisme , polyvalence * Sens de l'écoute et de la communication * Esprit d'équipe * Aptitudes commerciales * Sens de la négociation , sens du service Date limite de candidature : 17/05/2024
Ardèche Habitat, 1er opérateur du logement du département, assure la gestion de 6 634 logements et une production annuelle de 80 logements en locatifs aidés et accession sociale sécurisée. Nous sommes membre du groupe «SC AMPLITUDES » regroupant 24 000 logements sur le territoire Bourgogne Auvergne Rhône Alpes. Quelques bonnes raisons d'intégrer le secteur du logement social : travailler dans le monde HLM, c'est à la fois œuvrer au quotidien pour le bien des locataires et int...
Rejoignez le 1er réseau de direction Financière externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes directeur.trice financier.ère ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul.e ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. En effet, de plus en plus de dirigeants d'entreprises recrutent des directeurs financiers externalisés, afin d'adapter ces missions au besoin réel de leur entreprise. C'est maintenant la démarche de plus en plus d'entreprises en France, quelle que soit leur taille, TPE/PME et ETI, tous secteurs d'activités confondus. Ces missions de direction financière sont très opérationnelles. L'objectif est de prendre en charge la gestion financière globale de l'entreprise : gestion de la trésorerie, budgets, BP.. Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Nous vous apportons : Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions Une offre structurée et des outils adaptés aux TPE/PME, - Une image de marque forte associée à une communication nationale plan média, TV, radio. Un accompagnement permanent à distance et dans votre agence. Pourquoi nous rejoindre ? Vous aurez le plaisir de travailler dans un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution, Vous travaillez pour des entreprises de secteurs d'activités très variés, Vous rejoignez un jeune réseau qui se développe rapidement. Chaque mois nous intégrons un nouveau membre dans le réseau. Notre réseau compte bientôt 200 agences sur toute la France. Au-delà de la direction financière, la marque Bras Droit des Dirigeants intègre 5 autres expertises ; DG/ Marketing & Communication Digitale/ DRH/ Direction Commerciale / Stratégie et Développement de Franchise/porté par un franchisé différent pour chaque expertise. Votre profil : Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes commerciales Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé. Expérience exigée : 5 à 10 ans Niveau d'étude souhaité : BAC +2/3
Bras droit des Dirigeants
Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes Directeur.trice Général.e ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul.e ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Rejoignez le 1er réseau de cadres externalisés pour les TPE/PME ! Vous êtes Directeur.trice réseau ? Directeur.trice développement ? Ancien Franchiseur ? Vous souhaitez créer votre entreprise d'accompagnement pour les franchiseurs mais vous ne voulez pas le faire seul.e ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Bras droit des dirigeants Corporate
Rejoignez le 1er réseau de Direction marketing / communication digital(e) externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes Directeur.trice marketing / communication digital(e) ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul.e ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Bras droit des dirigeants
Votre missionPériode : Du : 29/07/2024 - Au : 11/08/2024 Du : 02/09/2024 - Au : 22/09/2024 Intervention en journée avec astreintes à prévoir Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimum Service : Oncologie Nombre de lits : 22 Hospitalisation de jour non Hospitalisation complète oui Nombre de praticiens présents sur le service : 4 Rémunération proposée par l'établissement : Frais de déplacement et logement pris en charge 46.89€ nets / heure 11€ nets / heure d'astreinteVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Oncologue (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps plein.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : Prêt à piloter la logistique au cœur de l'industrie ? Postulez ici et participez à l'optimisation des opérations ! Le Cabinet Conseil recrutement Manpower de Valence recherche pour son client industriel un Responsable Logistique H/F en CDI à Annonay (07100). En tant que membre du Comité de Direction, votre mission principale est d'assurer la satisfaction des besoins des clients en supervisant de manière proactive les flux logistiques sur le site de production : - Participer activement à la mise en place d'une démarche de progrès en intégrant les nouveaux projets, en animant ou participant à des groupes de travail. - Se montrer force de proposition sur toutes les solutions permettant d'assurer la livraison qualitative des clients. - Contrôler la production et mettre en place des actions correctives. - Participer à la mise en place les transports et flux pour les nouveaux fournisseurs et clients. - Etablir les niveaux de stocks de produits finis, semi-finis et composants par famille. - Élaborer le budget logistique et proposer des améliorations alignées sur les besoins clients. - Organiser des audits internes et soutenir les unités de autonomes de production. - Gérer les relations avec les partenaires : clients, affrètements, fournisseurs. - Assurer la gestion de son équipe : recrutement, besoins en formation pour l'équipe et les opportunités d'évolution. ?? Le profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 dans le domaine industriel et/ou logistique. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre diplomatie ainsi que pour votre leadership. - Vous maitrisez l'anglais à l'écrit et à l'oral. Les conditions du poste : - Poste à pourvoir en CDI, statut cadre forfait jour. - Salaire : 57 000€ à 60 000€ bruts annuels selon profil. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Descriptif du poste: Je suis Elise, consultante en recrutement spécialisée en Expertise Comptable, et recherche pour mon client basé à Annonay (07), cabinet implanté à l'échelle nationale et réputé pour ses valeurs humaines, un Chef de mission (H/F). Vos missions principales : * Gestion d'un portefeuille de TPE/PME, * Etablissement des liasses fiscales et comptes annuels, * Présentation des bilans, * Missions commerciales et développement des portefeuilles, * Supervision d'une équipe de collaborateurs. Profil recherché : * Sens des responsabilités, rigueur et autonomie, * Formation de niveau bac+3/4 * Expérience sur un poste similaire en cabinet. Avantages et environnement de travail : * Rémunération fixe attractive, * 2 jours de télétravail / semaine, * Primes variables et participation, * Environnement de travail moderne et convivial. Informations complémentaires : * Poste en CDI, * Temps complet, * Prise de poste dès que possible. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Profil recherché: Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé intervenant dans le secteur de l'Expertise Comptable. Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité. Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !
Bienvenue chez Kolibri, là où l'excellence comptable rencontre les talents exceptionnels ! Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants, à contribuer à la croissance de nos clients et à évoluer dans un environnement professionnel enrichissant, nos opportunités seront faites pour vous !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O38820
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Horaires du Mardi au Dimanche Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce au quotidien ? Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que conseiller ou conseillère en vente de charcuterie de notre magasin U.La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous établissez une relation de confiance avec eux pour mieux les accompagner et les servir dans leur choix de produits savoureux. Votre rayon est votre terrain d'expression : c'est vous qui l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising, pour que votre rayon soit attractif pour la clientèle. Vous vous assurez de la bonne tenue de votre rayon tout au long de la journée. Vous gérez son approvisionnement : passation des commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires. Garantir l'hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 4 mois Durée maximum : 5 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous aimez échangez avec vos clients.Vous ne pouvez retenir votre sourire en leur racontant l'histoire de vos produits au bon goût du terroir, dont vous êtes fier de mentionner les producteurs. Vous aimez travailler en équipe.Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour assurer le respect de l'implantation des produits de votre rayon et en garantir la bonne conservation.Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez U, tout commence avec vous.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
