Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vouzan située dans le département 16. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vouzan. 74 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - DIGNAC, 16 - GARAT, 16 - FEUILLADE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Conseil et vente des produits de boulangerie, pâtisserie, snacking. Connaître les règles d'hygiène. Participer à l'élaboration des sandwichs. 2 jours de repos (mardi et mercredi). Travail par roulement. Amplitude horaires magasin : lundi, jeudi et vendredi : 6h00 à 19h30/ samedi : 6h00 à 14h00/ dimanche : 6h00 à 12h30. Prise de poste en Mai.
Votre agence ADECCO Angoulême recherche pour son client UN AGENT TECHNIQUE H/F DESCRIPTIF DE L'EMPLOI L'agent participe en renfort aux activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces verts, aux bâtiments communaux et à la voirie au sein d'une équipe déjà constituée de deux agents. - Assurer les travaux et l'entretien de la voirie communale - Réparer et reboucher les dégradations de la voirie (enrobé à froid) - Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics (balayage, enlèvement et évacuation des déchets, feuilles et branches mortes, regards d'eau pluviale) - Assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets dépôts sauvages et encombrants - Faucher les accotements et les talus routiers - Installer et entretenir la signalisation verticale et horizontale - Entretenir les chemins ruraux - Assurer l'entretien et la mise en valeur des espaces verts et naturels - Arroser les espaces verts et fleuris - Tondre les surfaces en herbe - Tailler et élaguer des haies et des arbres - Débroussailler les espaces publics (sentiers, cimetière, talus) - Préparer et entretenir le fleurissement saisonnier - Ramasser les feuilles - Entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs - Assurer l'entretien des bâtiments communaux - Réalisation de petits travaux et de maintenance des bâtiments (peinture, plomberie.) - Etat des lieux et installation de mobilier au sein de la salle des fêtes municipale - Délivrance et installation du mobilier communal - Assurer l'entretien courant des matériels et engins PROFIL RECHERCHE Vous disposez d'une expérience Vous connaissez et respectez les règles de sécurité Organisé et rigoureux Réactif Vous savez travailler en équipe et avez des qualités relationnelles reconnues Vous savez faire preuve de polyvalence Titulaire du permis B obligatoire Détenir un CACES serait un plus
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
L'ANEFA Charente vous propose : Au sein d'une Faisanderie avec reproducteurs et couvoir, nous recrutons 1 agent(e) d'élevage polyvalent(e) (H/F). Vos missions seront : - ramassage des œufs, - préparation et nettoyage des poussinières, - alimentation dans les volières et entretien, - manipulation des perdrix et faisans.... - si possible, conduite de tracteur, avec remorque sur l'exploitation Dans l'idéal, vous avez une première expérience dans les travaux manuels agricoles et avec un temps d'adaptation au poste (formation interne). Rémunération : au minimum 11,65€/h brut, et négociable, si expérience en élevage de volailles
Nettoyage des bureaux, sanitaires du lundi au vendredi sauf le jeudi de 14h30 à 15h 15 jours
Nettoyage des bureaux, sanitaires du lundi au vendredi de 13h30 à 14h00 mercredi 8h45 à 9h15 15 jours
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire brut 15,50 à 18,20 brut incluant précarité et CP * Poste de nuit
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire brut de 14,6 à 17,3€ (incluant CP et préca) * Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Votre mission consistera à effectuer de la veille économique destinée à la presse professionnelle, intelligence économique, services aux entreprises, veille métier, veille réputation. Votre Modèle rédactionnel sera : agence de presse, desk, revue et synthèse de presse. Principale gamme de produits : En2Mots (newsletter stratégique quotidienne matinale). Type de lectorat : chefs d'entreprise (professions libérales, TPE, PME, ETI, groupes), responsables/élus de collectivités publiques (collectivités territoriales, chambres consulaires...). Description de la mission : le salarié lit la presse quotidienne régionale du samedi, y sélectionne toute l'information économique faisant sens pour les abonnés En2Mots, en rédige un résumé très synthétique (une à 3 phrases maxi), source et catalogue chacune de ses brèves. Il doit mettre en œuvre dans un temps contraint plusieurs compétences de base : identifier une information pertinente pour un lectorat, la retraiter en intégrant le changement de lectorat, la qualifier par catalogage afin de permettre son usage pertinent sur plusieurs supports. Le salarié travaille sur des sources numériques (pdf ou xml), à travers un backoffice développé par Actuflux. Possibilité d'organiser librement son temps de travail, poste entièrement télétravaillable à l'issue d'une courte période de formation, poste susceptible d'évoluer rapidement vers un poste de 24 heures hebdomadaires .
Manpower Angoulême Industrie recherche pour son client un(e) Technicien de maintenance (H/F) Notre client est spécialisé dans le domaine des emballages pharmaceutiques Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour des contrats renouvelables à la semaine sur Chazelles (16380) Vos missions consisteront à : -Maintenance -Intervenir sur les opérations de maintenances curatives / préventives -Proposer des améliorations techniques ou des solutions permettant de réduire les taux de pannes / sécuriser l'outil de production et le personnel -Gérer les pièces détachées -Communiquer les consignes a ses collègues et rendre compte à sa hiérarchie des problèmes récurrents ou liés à la sécurité. -Répondre aux appels lors des astreintes -Qualité -Appliquer toutes les procédures liées au service -Mettre à jour les documents de suivi -Sécurité -Assurer la propreté et le rangement de son poste de travail -Porter les EPI et travailler et mettre tout en œuvre pour assurer la sécurité de tous -Environnement -Suivre les dispositions prévues (déchets - produits dangereux) Vos horaires : -Poste en journée avec possibilités d'astreintes Votre rémunération et vos avantages : -Salaire entre 12 et 14 brut 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 d'avantages (cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats ... ) -Vous percevez 150 de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur (sous condition) Vous êtes titulaire d'un Niveau Bac pro ou qualification professionnelle équivalent. Vous justifiez d'une expérience similaire sur ce poste, idéalement en imprimerie Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre prise d'initiative et votre autonomie Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Déposez votre candidature et laissez-nous votre plus beau CV ! Nous vous recontacterons rapidement !
Manpower Angoulême Industrie recherche pour son client un(e) Technicien de maintenance (H/F) Notre client est spécialisé dans le domaine des emballages pharmaceutiques Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour des contrats renouvelables à la semaine sur Chazelles (16380)
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2250€ à 2650€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux * Poste de nuit
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2150€ à 2550€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Nous recherchons 1 manœuvre H/F pour notre scierie. Débutant accepté Vous êtes dynamique et volontaire. Vous aurez à: - porter du bois et des planches - les stocker sur palette Port de charges lourdes Vous travaillerez du Lundi au Vendredi Midi Le poste est à pourvoir immédiatement. CDD renouvelable.
Vous serez en charge de remplacer l'accueillant familial et en ce sens prendre soin des personnes âgées et/ou handicapées qu'il accueille dans nos MAFPAH. Vous serez recruté pour la structure de CHARRAS Poste à pourvoir en urgence Les missions : - Prendre en charge 3 personnes 24h/24 pendant les remplacements de l'accueillant familial; - Assurer la propreté des lieux (ménage, entretien des chambres, linge etc.) ; - Assurer des repas de qualité "fait maison" - Réaliser des soins d'hygiène corporelle; - Animer les relations sociales ; - Accompagner la personne dans tous les temps de la vie quotidienne (préparation, échanges, jeux, promenade, goûter...) ; - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, coordinateur...) ; - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale ; - Réaliser des courses pour la vie quotidienne en fonction des besoins (repas et entretien), accompagner les accueillis à leurs rdv médicaux. Le profil : - Connaître les personnes agées et/ou handicapées et savoir intervenir auprès d'eux (Pathologies du vieillissement) ; - Connaître les gestes d'urgence et de secours ; - Savoir travailler en autonomie tout en aimant le travail d'équipe ; - Connaître les règles d'hygiène et de propreté ; - Connaître les règles de sécurité domestique ; - Connaître les techniques d'écoute active.
POSTE NON LOGE Le Service de Remplacement est un groupement d'employeurs départemental en pleine expansion. Pour répondre, tout au long de l'année, aux besoins de main d'œuvre de nos adhérents, nous recherchons régulièrement de nouveaux collaborateurs(rices). Nous recherchons un(e) Ouvrier agricole vacher H/F pour intervenir sur le secteur autour de Grassac. Votre mission : Vous devrez remplacer l'exploitant sur son exploitation Bovin Lait. Pour ce faire, vous devez savoir comment traire les vaches en salle de traite, vous occupez des soins et de l'alimentation en AUTONOMIE. Vous devez savoir utiliser une désileuse, une mélangeuse et conduire les tracteurs pour les travaux annexes. Une expérience d'au moins 2 ans est exigée en bovin lait ou traite caprin.
Intéressé par un métier qui met en avant le contact humain? N'attendez plus et rejoignez le réseau ADMR de la Charente. L'ADMR est depuis 1945 au cœur de l'économie sociale et solidaire. Les bénévoles et les salariés partagent tous les mêmes valeurs : respect de la personne, citoyenneté, universalité et proximité. Nos missions : accompagner des usagers dans les actes de la vie quotidienne en maintenant au maximum leur autonomie et leur permettant d'avoir un lien social. Pour cela nous intervenons pour : - le maintien du lien social - l'aide à la toilette et à l'habillage - l'entretien du cadre de vie - la préparation et l'aide à la prise des repas - l'aide aux courses ... Les avantages à nous rejoindre : - véhicule de service - remboursement des frais kilométriques (trajets et déplacements) - travail de proximité - téléphone professionnel - parcours d'intégration : formation + doublons avec une tutrice - formations ...
SYNERGIE ANGOULEME recherche un conducteur de pelle h/F MISSION: S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel Extraire, manipuler des matériaux Conduire sur route les engins Profil recherché Vous détenez de l'expérience sur ce poste, disposez du CACES Pelle. Poste à pourvoir dès que possible. AVANTAGES Salaire selon le profil + 10% indemnité de fin de mission + 10% indemnité de congés payés + CET + Mutuelle intérimaire
SYNERGIE ANGOULEME cherche pour un de ses clients un CHAUFFEUR SPL TP H/F Vous aurez principalement pour mission de : Conduire des camions pour le transport de matériaux de construction, d'équipements et d'outils sur les chantiers. Assurer le chargement et le déchargement des marchandises en toute sécurité. Respecter les règles de conduite, les réglementations routières et les normes de sécurité. Collaborer avec les équipes sur le terrain pour assurer une communication efficace et le bon déroulement des opérations. Effectuer des vérifications régulières des véhicules et signaler toute défaillance ou besoin d'entretien. Votre rémunération et vos avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés Participation aux bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...)
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération horaire brute de 17,9€ à 21,3€ selon ancienneté
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuel de 2700€ à 3200€ brut selon ancienneté * Travail un weekend sur deux
RESPONSABILITÉS : - Vous serez en charge de l'accueil des clients, renseigner les clients, saisir la réservation, l'encaissement, la gestion du planning de réservation ainsi que veiller à la sécurité des clients. - Contrôler les réservations et dossiers de manière approfondie - Savoir renseigner et conseiller les clients (conciergerie) - Gérer la facturation et les encaissements - Prendre les appels téléphoniques et gérer la boîte email PROFIL RECHERCHÉ : Votre formation CAP Hôtellerie ou votre expérience dans des établissements similaires Rapidité et efficacité, discrétion, esprit d'équipe, sens de l'accueil, souriante, autonome, notions de français. Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'hôtellerie, et plus précisément en réception ? Vous aimez le contact client ? Une possibilité de logement ( à valider avec vous période d'essai ou autres) une ambiance de travail familiale un cadre de travail et de vie très agréable.
Spécialiste du recrutement en intérim, CDI, CDD depuis plus de 40 ans, le Réseau Alliance est une société composée de plus de 60 agences sur toute la France et de plus de 200 collaborateurs. Notre ambition ? Apporter un service de proximité auprès de nos clients et candidats dans tous types d'activité (BTP, logistique, industrie, tertiaire, finance, médical, etc.)
Nous recherchons pour l'un de nos adhérents un Agent Des Interventions Techniques Polyvalent H/F sur le secteur de Garat. Vous participerez en renfort aux activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces verts, aux bâtiments communaux et à la voirie au sein d'une équipe déjà constituée de deux agents. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer les travaux et entretien de la voirie communale: - Réparer et reboucher les dégradations de la voirie (enrobé à froid) - Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics (balayage, enlèvement et évacuation des déchets, feuilles et branches mortes; etc.) - Assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets dépôts sauvages et encombrants - Faucher les accotements et les talus routiers - Installer et entretenir la signalisation verticale et horizontale - Entretenir les chemins ruraux - Assurer l'entretien et la mise en valeur des espaces verts et naturels: - Arroser les espaces verts et fleuris - Tondre les surfaces en herbe - Tailler et élaguer des haies et des arbres - Débroussailler les espaces publics (sentiers, cimetière, talus) - Préparer et entretenir le fleurissement saisonnier - Ramasser les feuilles - Entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs - Assurer l'entretien des bâtiments communaux: - Réalisation de petits travaux et de maintenance des bâtiments (peinture, plomberie.) - Etat des lieux et installation de mobilier au sein de la salle des fêtes municipale - Délivrance et installation du mobilier communal - Assurer l'entretien courant des matériels et engins Travail du lundi au vendredi matin 35h hebdomadaires Contrat CDD Utilisation d'un véhicule de service permis B. Vous disposez d'une expérience Vous connaissez et respectez les règles de sécurité Organisation, rigueur, polyvalence et réactivité seront les principales atouts pour ce poste.Vous savez travailler en équipe et avez des qualités relationnelles reconnues Détenir un CACES serait un plus Si vous êtes intéressé/e et disponible, postulez dès maintenant ! L'équipe du GE16 sera ravie d'échanger avec vous sur le sujet !
Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées de Charente. En tant qu'acteur dynamique, notre mission première est de dynamiser l'emploi (CDI/CDD) sur le territoire, pour le compte de nos 156 entreprises adhérentes. Pourquoi opter pour un Groupement d'Employeurs ? Flexibilité (CDI ou CDD) ; Modalités adaptables (temps plein, temps p...
RESPONSABILITÉS : - Nettoyer et mettre en ordre les chambres, les sanitaires, et les parties communes, en appliquant strictement les procédures et méthodes - Contribuer par l'ensemble de vos tâches à la qualité de l'accueil et du séjour de la clientèle. - Organisation et entretien du linge, service des petits déjeuners PROFIL RECHERCHÉ : Votre formation CAP Hôtellerie ou votre expérience dans des établissements similaires Rapidité et efficacité, discrétion, esprit d'équipe, sens de l'accueil, souriante, autonome, notions de français. Une possibilité de logement ( à valider avec vous période d'essai ou autres) une ambiance de travail familiale un cadre de travail et de vie très agréable.
Description du poste : Votre cabinet de recrutement CDD/CDI recherche pour l'un de ses clients un chargé d'étude et de freinage (H/F) en CDI sur le secteur d'Aizenay. En tant que Chargé.e d'Études et de Freinage, vous serez rattaché.e au Responsable d'Études et de Freinage, intervenant dans le secteur du freinage au sein de notre entreprise dynamique et en plein essor. Activités: Avant-projet:***Rédiger le cahier des charges et l'objectif pour les nouveaux freins en collaboration avec le responsable d'études et de freinage et le service commercial. - Orienter les besoins vers les spécificités des produits maîtrisées Définition du produit:***Proposer et concevoir des produits, avec l'utilisation de la CAO, cotation fonctionnelle et calcul de dimensionnement. - Argumenter et promouvoir les choix techniques, budgétaires et de planification auprès des clients, du commerce et de la hiérarchie. Suivi de la réalisation du produit:***Échanger avec les intervenants internes et externes. - Piloter la réalisation en coordination avec la production et les techniciens essais. - Participer activement aux essais et à la définition des protocoles sur banc et routier. - Rédiger et présenter les documents de reporting. Transverses:***Être le référent technique sur le sujet freinage auprès des différents services et clients. - Assurer une veille technologique. - Piloter les réunions et suivre la planification du responsable d'études et de freinage. 37h40 de travail par semaine Possibilité de déplacement sur la Vendée ponctuellement Télétravail possible certains jours Rémunération selon profil et expérience Description du profil : Compétences Requises:***Maîtrise de la CAO. * À l'aise avec les mathématiques. * Excellente maîtrise d'Excel * Connaissance pratique de la mécanique. Connaissance de la mécanique des solides, cinématique, dynamique, et réalisation de calculs associés. * Pratique de l'anglais * Dominante mécanique, conception, mesure physique
Description du poste : Votre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client situé près d'Aizenay un technicien essai / SAV (H/F) Travail principalement aux essais de freinage sur site, un peu sur un autre site. Quelques déplacements en France de quelques jours chez clients seront à prévoir. Rémunération à définir selon votre profil Description du profil : Profil mécanicien agricole, conducteur de tracteur Expérience en mécanique agricole et connaissance des domaines agricoles et/ou TP La personne sait conduire un tracteur (une formation de conduite en sécurité pourra être envisagée) Curiosité, dynamisme et adaptabilité sont indispensable, vos journées ne se ressembleront pas.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Quelle serait l'ampleur de votre impact en tant que CONDUCTEUR POIDS-LOURDS / SUPER POIDS-LOURDS (F/H) ? Cet emploi offre une occasion de travailler principalement sur le terrain, couplé avec un rôle important en conduite de poids lourds. - Conduire le camion en tant que chauffeur SPL, - Veiller au bon déroulement du chargement et déchargement - Livrer et décharger les matériaux en respectant la sécurité - Aider les équipes au sol : manutention et petits travaux d'assainissement, bordures, dallage... Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Salaire: min : 11.65 euros/heure, salaire en fonction du profil. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires : pour assurer leur succès professionnel et personnel : -Epargne de vos ICCP ET IFM (compte rémunéré à 7.5 % par an ) -Comité d'entreprise -Mutuelle -Accès au FASTT ( location véhicule, garde d'enfants ) -Application Randstad Talent : déblocage de vos acomptes plus rapide. -Remise de T-SHIRT, polaire, gourde... En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un CONDUCTEUR POIDS-LOURDS / SUPER POIDS-LOURDS (F/H) doté d'au moins 2 ans d'expérience, prêt à relever des défis sur le terrain et en conduite. - Expérience de 2 ans minimum en conduite de poids lourds/ super-poids-lourds Processus de recrutement : Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Notre client, situé à PRANZAC, est une entreprise spécialisé dans les travaux de terrassement, assainissement, enrobés... Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise le bien-être de ses collaborateurs et offre des tâches passionnantes au sein d'une structure dynamique.Quelle serait l'ampleur de votre impact en tant que CONDUCTEUR POIDS-LOURDS / SUPER POIDS-LOURDS (F/H) ? Cet emploi offre une occasion de travailler principalement sur le terrain, couplé avec un rôle important en conduite de poids lourds. - Conduire le camion en tant que chauffeur SPL, - Veiller au bon déroulement du chargement et déchargement - Livrer et décharger les matériaux en respectant la sécurité - Aider les équipes au sol : manutention et petits travaux d'assainissement, bordures, dallage... Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Salaire: min : 11.65 euros/heure, salaire en fonction du profil. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires : pour assurer leur succès professionnel et personnel : -Epargne de vos ICCP ET IFM (compte rémunéré à 7.5 % par an ) -Comité d'entreprise -Mutuelle -Accès au FASTT ( location véhicule, garde d'enfants ) -Application Randstad Talent : déblocage de vos acomptes plus rapide. -Remise de T-SHIRT, polaire, gourde... En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
POSTE : Conducteur d'Engins de Terrassement H/F DESCRIPTION : Notre client, situé à PRANZAC, est une entreprise spécialisé dans les travaux de terrassement, assainissement, enrobés Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est adopter une mentalité innovante axée sur le bien-être des salariés. Souhaitez-vous exceller en tant que CONDUCTEUR D'ENGINS DE TERRASSEMENT (F/H) ? Dans un rôle exigeant maniabilité et précision, vous serez amené(e) à réaliser diverses tâches liées au terrassement. - Manipuler avec soin et efficacité divers engins lourds, dont le cylindreur - Participer activement aux opérations de l'équipe enrobé - Assurer la sécurité et le bon fonctionnement des équipements utilisés. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat : Intérim - Salaire : 11.52 Euros/heure, salaire en fonction du profil. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires : pour assurer leur succès professionnel et personnel : - Epargne de vos ICCP ET IFM (compte rémunéré à 7.5 % par an) - Comité d'entreprise - Mutuelle - Accès au FASTT (location véhicule, garde d'enfants) - Application Randstad Talent : déblocage de vos acomptes plus rapide. - Remise de T-SHIRT, polaire, gourde PROFIL : Pour le poste de CONDUCTEUR D'ENGINS DE TERRASSEMENT (F/H), une expérience de 2 ans est requise, notamment dans le cylindrage et avec une équipe d'enrobé. - Vous possédez le CACES R372M - Vous avez une expérience de 2 ans minimum en conduite d'engins de terrassement - Vous maîtrisez les techniques de cylindrage - Vous vous êtes déjà distingué(e) pour vos capacités à travailler en équipe Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV Clairbois » un(e) Aide Soignant(e) de Nuit enCDITemps Complet Présentation de l'établissement : Clairbois est une résidence récente à proximité d'Angoulême, située dans un quartier résidentiel arboré, qui bénéficie d'une capacité de 80 places dont un espace protégé de 24 places et d'un PASA. Vos missions principales sont les suivantes : Assurer l'ensemble des soins d'hygiène et de confort des personnes âgées dépendantes, Accompagner les résidents dans la dignité et mener des projets pour assurer leur bien-être. Profil : DEAS impératif. Débutants acceptés.Sens de l'observation, bienveillance, discrétion et organisation.Organisation du travail : Cycle de 4 semainesp>Rémunération : salaire annuel brut versé sur 13 mensualités selon ancienneté + éléments variables (dimanche, jours fériés, nuit.).Avantages : mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, possibilité d'accueil des enfants du personnel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses.).
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. En tant que chef de partie, vous êtes un cuisinier expérimenté et spécialisé dans une discipline particulière : réalisation des sauces ou plats en sauce, rôtisserie, poissonnerie, garde-manger, entremétier, pâtissier ou encore boulanger. Responsable d'un domaine spécifique de la cuisine, le chef de partie est spécialisé dans la réalisation de plats précis. Le chef de partie doit encadrer une équipe souvent composé de commis et d'apprentis dans la réalisation des plats correspondant à son domaine et le dressage des assiettes. Vos missions seront : Encadrer l'équipe de cuisine Réalisation des plats et dressage des assiettes Gestion des stocks alimentaires et matériels Garant des normes d'hygiènes Former et transmettre son savoir Vous avez développé une sensibilité particulière pour les métiers de la cuisine et vous souhaitez intégrer un poste à responsabilité au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Ce qu'on attend de vous :- Savoir encadrer et gérer une équipe Être pédagogue avec son équipe Créativité et curiosité culinaire Bon gestionnaire Excellente connaissance des normes d'hygiènes Vous êtes : - Passionné par la cuisine et attirer par les découvertes culinaires Un meneur ou une meneuse Curieux et créatifs Une personne qui aime les défis Incollable sur les normes HACCP Pourquoi nous rejoindre ?- Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : AGENT DE MAINTENANCE CDI (H/F) Votre agence Start People recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.Au sein d'une équipe technique, vous serez amené à :Réaliser les maintenances mécaniques, électrotechniques et automatisme (1e niveau)Garantir le taux de fiabilité des lignes de prouduction, Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machinesRédiger les tableaux de synthèses de production,Proposer des solutions de résolution de pannes : maintenance préventive et curative PROFIL : Vous êtes issu d'une formation Bac Pro à Bac + 2 techniques ou expérience professionnelle équivalente,Vous avez des connaissances en mécanique et en informatique, Vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe, de prendre des initiativesVous avez le souci de la bonne marche des équipements.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
CHARENTE INTÉRIM - agence de travail temporaire sur Angoulême, recherche pour l'un de ses clients, un chef d'équipe / Maçon (H/F) sur le secteur de Garat, Vos principales missions seront : - Superviser et diriger une équipe de maçons pour assurer la réalisation efficace des projets de construction dans les délais impartis. - Planifier et organiser les activités quotidiennes sur le chantier en fonction des priorités et des échéances. - Assurer la coordination avec d'autres corps de métier sur le chantier pour garantir une progression fluide des travaux. - veiller à ce que les normes de sécurité et les réglementations en matière de santé soient respectées en tout temps. - S'assurer que les marériaux et les ressources nécessaires sont disponibles pour permettre la réalisation des tâches selon les spécifications du projet. - Former et encadrer les membres de l'équipe, en fournissant des orientations et des conseils pour améliorer leurs compétences et leurs performance. Votre rémunération et vos avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés Participations au bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...) Le chef d'équipe doit être un leader efficace. Il sait comment motiver, diriger et superviser une équipe de travailleurs et de sous-traitants. Il est capable de prendre des décisions rapidement et de résoudre des problèmes sur le terrain. Si vous avez de l'expérience dans se secteur de la maçonerie, n'hésitez pas à nous contacer ou un candidater à ce poste !
Charente Intérim est une agence de travail temporaire généraliste sur Angoulême, qui met toute son expérience dans le domaine du recrutement et du développement professionnel. Elle est présente auprès de nombreuses entreprises dans le secteur de l'industrie, du bâtiment, du tertiaire, de la logistique et des travaux publics. Nous accompagnons au mieux les intérimaires pour construire des relations professionnelles dynamiques, efficaces et solides en le...
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
CHARENTE INTÉRIM - agence de travail temporaire sur Angoulême, recherche pour l'un de ses clients, un maçon (H/F), sur secteur GARAT Vos missions : - Encadrement d'une équipe de 1 à 2 personnes - Pose/dépose d'échafaudage - Réaliser différents travaux de maçonneries de type pose d'armatures, coffrages, pose de parpaings, briques, moellons, créations d'ouvertures. - Contrôler la qualité des travaux réalisés, suivre et établir et des compte-rendu réguliers. Profil recherché : - Une personne motivée par le challenge - Une personne ayant déjà une première expérience réussie dans le bâtiment, de préférence en maçonnerie - Une personne ayant des aptitudes à encadrer une équipe et à travailler en autonomie contrat 39h salaire à négocier suivant expérience autonome, dynamique et polyvalent vous aimez le challenge
CHARENTE INTÉRIM - agence de travail temporaire sur Angoulême, recherche pour l'un de ses clients, plombier chauffagiste (H/F), sur secteur Angoulême Vous aurez pour mission de : - Installation, entretien et réparation des systèmes de plomberie, y compris les tuyauteries, les robinets, les éviers, les toilettes, etc. - Installation, entretien et réparation des systèmes de chauffage, y compris les chaudières, les radiateurs, les chauffe-eau, etc. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes de plomberie et de chauffage chez les clients - Respecter les réglementations en matière de sécurité et d'hygiène sur les chantiers - Communiquer efficacement avec les clients pour expliquer les travaux réalisés et fournir des recommandations - Assurer un service de qualité et la satisfaction des clients à chaque intervention Votre rémunération et vos avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés Participations au bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...) - Diplôme en plomberie, chauffage ou équivalent - Expérience préalable en tant que plombier chauffagiste, de préférence dans le domaine résidentiel ou commercial - Connaissance des normes et des réglementations en matière de plomberie et de chauffage - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Bonnes compétences en communication et sens du service client - Permis de conduire valide
Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens au service des industries. Nous proposons un accompagnement sur mesure aligné avec notre raison d'être et nos engagements RSE. Labellisés Positive Work Place et certifiés ISO9001, nous continuons de structurer notre démarche RSE dans le but d'aligner l'ensemble de nos parties prenantes à travers notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Vous souhaitez (re)donner du sens à votre travail - Alors, vous êtes au bon endroit ! Le poste : Dans le cadre d'un recrutement direct, nous recherchons un(e) Responsable Développement Technique F/H pour l'un de nos clients du secteur du luxe situé en région Nouvelle-Aquitaine. à ce titre, vos missions sont les suivantes : - Développer les projets techniques depuis la conception jusqu'à la mise en production dans l'atelier, en cohérence avec les lignes stratégiques de la Direction de l'Innovation et du Développement Technique. - Piloter les développements chez les fournisseurs de pièces métalliques avec le support des Achats filière. - Piloter les développements chez les fournisseurs de blancs avec le support des Achats filière. - Arbitrer les choix artistiques et techniques. - Promouvoir le challenge des savoir-faire en place pour dépasser l'ambition créative. - Garantir l'atterrissage des projets techniques et la réussite du lancement en production en qualité, coûts, délai et prestation, auprès des collections Métiers. - Apporter son expertise technique en support des ateliers et des chantiers d'amélioration continue. - Piloter ou co-piloter l'activité avec les départements industriels dans le but de faire grandir l'expertise du groupe en céramique et conserver une longueur d'avance sur la concurrence. - Mettre à disposition des ressources en fonction des besoins exprimés d'innovation pour la filière. - En qualité de membre du Comité de Site, le responsable Développement Technique porte les engagements en matière de HSE tel qu'inscrit et approuvé dans la Politique HSE du site. - Manager l'équipe de Chefs de projet et chargés de projet de Développement Technique, en cohérence avec la stratégie de la Direction de l'Innovation et du Développement Technique. - Promouvoir leur motivation par le développement de la responsabilisation et l'autonomie et de l'harmonie au sein de l'équipe. - Maintenir le service est au meilleur niveau de connaissances du moment, en matière de savoir-faire, technologies et réglementaire. - Piloter l'activité de développement technique, en cohérence avec la stratégie définie par la Direction de l'Innovation et du Développement Technique de la filière céramique et en lien avec le Départements de Projets Industriels des métiers : notamment à travers l'animation des revues. Profil recherché : Vos compétences techniques : - Ingénieur(e) ou Docteur de formation, vous justifiez de 10 années d'expérience minimum en développement technique, idéalement dans le secteur de la céramique. - Vous avez déjà eu l'occasion d'intervenir dans le pilotage de projets complexes, avec interfaces multiples Vos compétences non techniques : - Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre esprit d'analyse et votre capacité de synthèse. LE DAVRIPACKAGE - Primes de participation et d'intéressement - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Plateforme CE - Actions de formation - Possibilité de télétravail (selon le client) INTÉRESSÉ(E) ? Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive - Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension. DCLS230610827
DAVRICOURT
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé procha Angoulême (15 minutes -Est-Charente) qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement en pleine croissance, porté par des valeurs humaines fortes et offrant stabilité et épanouissement à ses collaborateurs et collaboratrices. Souhaitez-vous exercer en tant qu'Infirmier (F H) dans un établissement spécialisé pour les personnes âgées ? Notre établissement dédié aux personnes âgées recherche un intervenant dévoué, prêt à dispenser des soins de haute qualité et à assurer le bien-être de nos résidents. -Assurer le suivi médical quotidien des résidents et la mise en uvre des prescriptions médicales -Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour un suivi optimal des patients -Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité -Participer aux réunions d'équipes et aux différentes instances de l'établissement -Planifier et adapter les soins en fonction de l'évolution de l'état de santé du résident. Voici les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat: CDD -Salaire: 14.5 € heure (à déterminer selon profil -reprise d'ancienneté) Nous recherchons un infirmier de (F H) disposant d'une première expérience pour intégrer un établissement dédié aux personnes âgées dans le cadre d'un CDD de 1 mois à temps plein -Diplôme d'Etat d'infirmier exigé -Expérience préalable dans le secteur du soin aux personnes âgées -Aptitude à travailler en équipe et se coordonner efficacement -Qualités relationnelles et sens de l'écoute développés -Rigoureux et attentif aux détails pour une qualité de soin optimale. Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminés à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ? Localité : Dirac 16410 Contrat : CDI Date de début : 2024-04-30
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé procha Angoulême (15 minutes - Est-Charente) qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement en pleine croissance, porté par des valeurs humaines fortes et offrant stabilité et épanouissement à ses collaborateurs et collaboratrices. Souhaitez-vous exercer en tant qu'Infirmier (F/H) dans un établissement spécialisé pour les personnes âgées ? Notre établissement dédié aux personnes âgées recherche un intervenant dévoué, prêt à dispenser des soins de haute qualité et à assurer le bien-être de nos résidents. - Assurer le suivi médical quotidien des résidents et la mise en oeuvre des prescriptions médicales - Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour un suivi optimal des patients - Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité - Participer aux réunions d'équipes et aux différentes instances de l'établissement - Planifier et adapter les soins en fonction de l'évolution de l'état de santé du résident. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDD - Salaire : 14.5 Euros /heure (à déterminer selon profil - reprise d'ancienneté) PROFIL : Nous recherchons un infirmier de (F/H) disposant d'une première expérience pour intégrer un établissement dédié aux personnes âgées dans le cadre d'un CDD de 1 mois à temps plein - Diplôme d'Etat d'infirmier exigé - Expérience préalable dans le secteur du soin aux personnes âgées - Aptitude à travailler en équipe et se coordonner efficacement - Qualités relationnelles et sens de l'écoute développés - Rigoureux et attentif aux détails pour une qualité de soin optimale. Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim, vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Optineris recherche un soudeur à l'arc pour un de ses clients. Descriptif du poste : => Préparer les surfaces à souder, en nettoyant et en décapant les matériaux ; => Assemblage de pièces conformément aux spécifications techniques ; => Vérification et contrôle des soudures réalisées ; => Respect strict des normes de sécurité. Le Soudeur, peut effectuer des réparations, entretenir des équipements. Il doit se tenir informé des nouvelles techniques et technologies de soudage. Description du profil : CAP mise en forme des matériaux. CAP outillage en moules métalliques. Mention complémentaire soudage / ou expérience similaire CACES NACELLE OBLIGATOIRE
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD MBV Clairbois à Dirac un(e) Infirmier(e) enCDI à temps plein. Présentation de l'établissement : Clairbois est une résidence récente à proximité d'Angoulême, située dans un quartier résidentiel arboré, qui bénéficie d'une capacité de 80 places dont un espace protégé de 24 places et d'un PASA.Vos missions principales sont les suivantes : Assurer les soins techniques, Coordonner les actions entre les différents intervenants, Organiser et sécuriser la gestion, la préparation, la distribution et l'observance des traitements (rôle prescrit) Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques. Profil : diplôme d'état infirmier impératif. Débutants acceptés.Qualités recherchées : sens de l'observation, bienveillance et organisationstrong>Rémunération : salaire annuel brut versé sur 13 mensualités, en fonction de l'ancienneté métier + éléments variables (dimanche, jours fériés.).Avantages : mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, possibilité d'accueil des enfants du personnel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses.).
Notre client est un établissement situé procha Angoulême (15 minutes - Est-Charente) qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement en pleine croissance, porté par des valeurs humaines fortes et offrant stabilité et épanouissement à ses collaborateurs et collaboratrices.Souhaitez-vous exercer en tant qu'Infirmier (F/H) dans un établissement spécialisé pour les personnes âgées ? Notre établissement dédié aux personnes âgées recherche un intervenant dévoué, prêt à dispenser des soins de haute qualité et à assurer le bien-être de nos résidents. - Assurer le suivi médical quotidien des résidents et la mise en œuvre des prescriptions médicales - Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour un suivi optimal des patients - Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité - Participer aux réunions d'équipes et aux différentes instances de l'établissement - Planifier et adapter les soins en fonction de l'évolution de l'état de santé du résident. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Salaire: 14.5 euros /heure (à déterminer selon profil - reprise d'ancienneté)
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : REGLEUR EN CDI (H/F) Nous recherchons, pour un de nos clients, un(e) régleur(se) en CDI. Les missions demandées sont les suivantes : Préparer la production et réaliser des réglages nécessaires,Fabriquer des pièces en série,Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative,Effectuer la maintenance de premier niveau, PROFIL : Vous êtes issu d'une formation Bac Pro à Bac + 2 techniques ou expérience professionnelle équivalente,Vous avez des connaissances en mécanique et en informatique, Vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe, de prendre des initiativesVous avez le souci de la bonne marche des équipements.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Placé(e) sous l'autorité du responsable d'exploitation et des chefs de cabine, au sein d'une équipe de 15 personnes, l'opérateur.trice de tri intervient après le tri mécanique réalisé par le process. Posté(e) alternativement d'un côté et de l'autre d'un tapis roulant, il.elle contrôle et sépare les différentes matières en vue de leur conditionnement et de leur valorisation. Les activités suivantes sont à sa charge : - Echauffement physique et adaptation de son poste de travail à sa morphologie, - Repérage, contrôle et séparation manuelle des matières valorisables et des refus sur le tapis - Nettoyage, dépoussiérage de son poste de travail et de son environnement - Application des consignes et procédures de sécurité, de qualité et de protection de l'environnement. COMPETENCES Posséder des aptitudes permettant de : - rester debout dans un espace limité pendant des périodes longues (2 heures minimum), - effectuer des mouvements des membres supérieurs répétés et rapides, des rotations régulières du tronc. - reconnaître les couleurs, les formes et les matières, entendre les bruits environnants des engins, machines, alarmes - mémoriser les consignes de tri pour repérer les objets, les sélectionner et les saisir en toute sécurité. - réagir rapidement et efficacement en cas de dysfonctionnement ou de situation d'urgence, - travailler au sein d'une équipe, s'adapter aux horaires alternant matin/après-midi chaque semaine. CONDITIONS D'EXERCICES DES MISSIONS Travail en position debout, nécessitant d'effectuer des gestes répétitifs à un rythme imposé, exposition aux poussières, aux odeurs et à un niveau sonore élevé. Horaires du lundi au jeudi, en factions alternantes : matin : 4h50-12h05 / après-midi : 12h30- 19h45, compris 15 mn d'habillage-déshabillage et 2 pauses de 20 et 10 mn Postes à pourvoir en Mai Pour candidater, transmettre CV+lettre de motivation
Placé(e) sous l'autorité du responsable d'exploitation et des chefs de cabine, au sein d'une équipe de 15 personnes, l'opérateur.trice de tri intervient après le tri mécanique réalisé par le process. Posté(e) alternativement d'un côté et de l'autre d'un tapis roulant, il.elle contrôle et sépare les différentes matières en vue de leur conditionnement et de leur valorisation. Les activités suivantes sont à sa charge : - Echauffement physique et adaptation de son poste de travail à sa morphologie, - Repérage, contrôle et séparation manuelle des matières valorisables et des refus sur le tapis - Nettoyage, dépoussiérage de son poste de travail et de son environnement - Application des consignes et procédures de sécurité, de qualité et de protection de l'environnement. COMPETENCES Posséder des aptitudes permettant de : - rester debout dans un espace limité pendant des périodes longues (2 heures minimum), - effectuer des mouvements des membres supérieurs répétés et rapides, des rotations régulières du tronc. - reconnaître les couleurs, les formes et les matières, - entendre les bruits environnants des engins, machines, alarmes - mémoriser les consignes de tri pour repérer les objets, les sélectionner et les saisir en toute sécurité. - réagir rapidement et efficacement en cas de dysfonctionnement ou de situation d'urgence, - travailler au sein d'une équipe, s'adapter aux horaires alternant matin/après-midi chaque semaine. CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS Travail en position debout, nécessitant d'effectuer des gestes répétitifs à un rythme imposé, exposition aux poussières, aux odeurs et à un niveau sonore élevé. Horaires du mardi au jeudi de 19h30 à 3h05 Compris 15 mn d'habillage-déshabillage et 2 pauses de 20 et 10 mn Rémunération : 14€brut/h + 0.97€/h travaillée entre 21h et 6h
Vous serez chargé(e) des livraisons de matériel et du suivi technique des sites de compostage partagés dans le département. Placé(e) sous l'autorité de l'adjointe à la responsable du service équipement, vous êtes chargé(e) d'assurer la livraison des sacs, bacs de collecte, composteurs et autres matériels auprès des mairies, particuliers, professionnels et pôles de valorisation (déchèteries) sur de tout le territoire charentais. La maintenance des différents équipements livrés et l'entretien des parcs de stockage sont aussi de votre responsabilité, ainsi que la signalétique. Lors des tournées, vous assurez aussi le suivi technique des sites de compostage partagés (de quartier, en pied d'immeuble, en établissement) et valorisez ainsi les biodéchets. Vous effectuez un ensemble d'opérations au vu de la quantité et de la qualité des apports : mélanger les matières sèches et humides, corriger les erreurs de tri, approvisionner en broyat, transférer le compost, effectuer les travaux de maintenance nécessaires sur les sites Etre en bonne condition physique et posséder les aptitudes permettant de : - conduire un transpalette, un CACES ou une autorisation de conduite d'engin serait un plus - s'organiser pour optimiser ses déplacements - être à l'aise dans le maniement des outils nécessaires à la réparation des bacs, des sites de compostage. -de bonnes qualités relationnelles sont indispensables pour échanger avec les usagers du service, les habitants, les partenaires (Mairies, établissements...) CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS Emploi à pourvoir, soit par : -fonctionnaire titulaire dans le cadre d'emplois des adjoints technique territoriaux, par mutation, -ou CDD de 6 mois renouvelable, puis intégration dans la fonction publique territoriale au grade d'adjoint technique. Temps de travail : 35 heures/sem, sur 4 jours (8h45/jour du lundi au vendredi avec un jour de repos dans la semaine) Horaires : 8h00-12h30 et 13h15-17h30 Rémunération : salaire calculé en référence au cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux, 1801€ brut minimum + régime indemnitaire. En tournée, remboursement des frais de repas sur présentation du justificatif de paiement. Avantages sociaux : chèques déjeuner, participations employeur à la protection sociale complémentaires (risques santé et prévoyance), CNAS
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? Pendant ce cursus de formation de 9 mois, vous préparerez et distribuerez le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service.Vous contribuez à améliorer la qualité de service client.Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur.Vous participez à la promotion et à la vente des produits et Nouveaux services de proximité du groupe La Poste.Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe.Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. N.B : Nous garantissons l'accessibilité de nos épreuves et de nos locaux aux candidats en situation de handicap.Merci de nous prévenir le cas échéant pour faciliter votre accueil.La compatibilité du handicap avec la fonction recherchée est validée lors de la visite médicale d'embauche. Eligible au contrat d'apprentissage : moins de 30 ans* à la signature du contrat ou éligible au contrat de professionnalisation** Permis B valideEtre mobile sur les départements suivants pour la partie Alternance :Charente (16) : Fléac ou Cognac -> Rentrée prévue le 30 juin *Cette offre de formation est accessible et sans limite d'âge au candidat (H/F) Reconnu en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)** Les contrats pros sont possibles notamment dans le cadre de la politique emploi Postuler sur Formaposte Midi Atlantique sur la formation TITRE PROFESSIONNEL CONDUCTEUR LIVREUR SUR VÉHICULE UTILITAIRE LÉGERS - FACTEUR (H/F) - Nouvelle Aquitaine en sélectionnant Mornac.. Se former au Titre Professionnel Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger au sein de Formaposte Midi Atlantique c'est : Intégrer l'AFPA de Mornac (16) et obtenir un diplôme reconnu Intégrer La Poste et bénéficier d'une rémunération pendant 09 mois (entre 1 030 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)Trouver un lieu d'Alternance au plus proche de chez vous.Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client d'opérateurs de tri secteur MORNAC Vos tâches : - Repérer, contrôler et séparer manuellement les déchets valorisables sur le tapis - Nettoyer, dépoussiérer son poste de travail Faction en 3X8 Contrat intérim à la semaine ( renouvelable chaque semaine) Prise de poste dès que possible secteur MORNAC SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Respecter les consignes de sécurité Accepter de rester en position debout dans un espace limité pendant des périodes longues Effectuer des mouvements répétitifs et rapides Reconnaître les couleurs, les formes et les matières Savoir mémoriser les consignes de tri et de sécurité Avoir un esprit d'équipe
Nous recherchons pour l'un de nos Adhérents un Chargé d'Affaires en Chaudronnerie H/F sur le secteur de Mornac. Vos principales missions seront les suivantes : - Gérer et développer des relations clients en fournissant des solutions adaptées. - Superviser la coordination des projets de chaudronnerie, du concept à la réalisation. - Réalisation de devis sur un ERP - Prise de côtes sur chantier - Dessin sur AutoCAD et SolidWorks - Gestion des Achats (demande de prix, négociation, commande) - Mise en plan pour la production - Gestion des plannings de fabricatio, en faire le suivi - Assurer une communication efficace entre les équipes de production et les clients. - Maintenir des normes de qualité élevées tout en respectant les délais. - Participer au réunions Hebdomadaires - Vous devez savoir gérer votre chantier etc. - Contrat CDI - Salaire selon profil et expérience (fixe + primes par palier/objectif) - Travail du lundi au jeudi - Voiture de fonction , téléphone, ordinateur Expérience avérée en gestion de projets de chaudronnerie. Polyvalence dans la compréhension des besoins techniques et commerciaux. Excellentes compétences en communication et en gestion de la relation client. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.Vous êtes dynamique, vous aimez le challenge ce poste est fait pour vous ! Vous êtes intéressé(e), disponible, n'hésitez pas à candidater! L'équipe du GE16 sera ravie d'échanger avec vous sur le sujet!
CALITOM recrute un ripeur-conducteur de benne à ordures ménagères (h/f) pour le site de MORNAC et SAINTE-SEVERE Placé(e) sous l'autorité du référent collecte du secteur, le.a ripeurconducteur est chargé.e de réaliser la collecte des déchets (chargement, ramassage.) sur benne traditionnelle, en veillant à la propreté des lieux et en respectant les règles de sécurité. Amené(e) à assurer le remplacement des agents absents, il.elle connait et s'adapte à toutes les tournées. Selon les besoins du service, il.elle assure le ramassage manuel des déchets des usagers en porte à porte, la conduite d'un véhicule de collecte traditionnelle. Il s'agit notamment de : - Veiller à une manipulation conforme à chaque type de récipient de collecte, - Connaître et identifier les déchets pour ne collecter que les produits conformes au règlement de collecte, respecter les procédures en cas de refus de collecte (étiquettes.), - Respecter la réglementation routière et les règlements particuliers de sécurité des lieux de vidage. - Rendre compte à la hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou d'incidents, - Compléter et utiliser tout document administratif et outils de géolocalisation remis par la collectivité dans le but d'améliorer la qualité du service, - Mémoriser plusieurs séries de tournées, respecter les circuits de collecte, - Vérifier le bon fonctionnement et participer à l'entretien des véhicules, équipements, matériels, locaux. - Renseigner les usagers sur les différents types de déchets, sur leur destination ainsi que les principales caractéristiques des collectes. - Réaliser des interventions complémentaires (marché, entretien des conteneurs.) COMPETENCES Permis C exigé et FIMO à jour Expérience professionnelle dans le domaine de la gestion des déchets souhaitée Capacités pour le travail en équipe Bonne résistance physique (travail en extérieur) Connaissance des règles de sécurité, capacités à veiller à la sécurité de soi-même et des autres, en étant particulièrement attentif aux risques découlant de la circulation des véhicules Capacités de vigilance et de concentration constante pour le travail Rigueur, courtoisie, respect du matériel et souci permanent de la qualité du service La connaissance géographique du nord du département de la Charente serait un plus Bonnes capacités de mémorisation et d'adaptation (polyvalence ) Rémunération : traitement d'adjoint technique + prime + chèques-déjeuner + CNAS + participation à la Mutualité santé + maintien de salaire Poste à pourvoir en Mai Transmettre CV+lettre de motivation au plus tard le 30 Avril
Présentation de l'AFPA : Depuis 1949, l'Afpa est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante. Plus de 8000 salariés la font vivre. Descriptif du poste: Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur : Met en oeuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. A ce titre, il : - Anime des séances d'apprentissage, - Conduit en autonomie des formations, - Met en oeuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, - Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, - S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, - Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, - Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, - Respecte le cadre économique des actions dans lesquelles il intervient, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens. Compétences Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise : - Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail - Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel - Assurer les relations avec le personnel et les tiers Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse : - Réaliser et contrôler les bulletins de salaire - Établir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaires Conditions d'exercice : Le formateur exerce son métier, en fonction des besoins diversifiés de l'AFPA, sur son lieu de rattachement géographique, à l'extérieur de celui-ci, en entreprise et sur d'autres sites de formation. Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence : Formation de niveau II en RH, gestion sociale, droit + formations complémentaires en paie. Expérience exigée : minimum 5 ans d'expérience en PME, ETI, en cabinet d'expertise comptable ou en cabinet spécialisé dans la gestion de la paie avec titre /diplôme requis, 10 ans par assimilation. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Présentation de l'AFPA : Depuis 1949, l'Afpa est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante. Plus de 8000 salariés la font vivre. Description du poste : Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. A ce titre, il : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, Respecte le cadre économique des actions dans lesquelles il intervient, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens. Compétences: Arrêter, contrôler et présenter les comptes annuels Établir et contrôler les déclarations fiscales Mettre en œuvre des outils d'analyse et de prévisions de l'activité de l'entreprise Conditions d'exercice : Le formateur exerce son métier, en fonction des besoins diversifiés de l'AFPA, sur son lieu de rattachement géographique, à l'extérieur de celui-ci, en entreprise et sur d'autres sites de formation. Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence : Formation de niveau II en finance, comptabilité et gestion pour le titre de niveau III ou assimilation par l'expérience professionnelle. Expérience professionnelle exigée : 5 ans d'expérience en PME ou en cabinet d'expertise comptable. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Mornac (16600), en Intérim de 3 mois un Conducteur de ligne H/F. Votre principale mission consistera à assurer la conduite, la surveillance et l'entretien des équipements automatisés pour fabriquer des produits industriels conformes aux normes de délai, de qualité et de quantité, tout en respectant les règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité. Vous travaillerez pour notre client, une entreprise spécialisée dans la production industrielle, réputée pour sa rigueur et son expertise. Description du profil : Nous recherchons un conducteur de ligne expérimenté, avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous avez idéalement un diplôme en CIMA ou une première expérience réussie en tant que conducteur de ligne d'au moins 6 mois. Vous êtes disponible pour travailler en horaires d'équipe 2X8 ou en nuit permanente. Posséder le Caces R489 catégorie 3 est indispensable. En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que le panier, la prime de poste, le 13ème mois, etc. Le contrat débutera dès que possible, dans les meilleures conditions pour vous permettre de vous intégrer rapidement et efficacement. Vous êtes sérieux, volontaire et dynamique ? Vous recherchez un poste passionnant au sein d'une entreprise dynamique ? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe motivée et soudée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Prêt(e) à prendre le volant en tant que Conducteur poids lourds (F/H) pour faire avancer votre carrière ? Vous aurez comme principale mission la collecte des déchets à travers différents sites en utilisant un véhicule benne ampliroll. Vos responsabilités seront notamment : - La conduite sur route pour effectuer la collecte des déchets sur différents sites - La gestion des risques routiers liés à la conduite de poids lourds - L'émission et la gestion de documents tels que les bons de livraison et d'enlèvement. - Respect des règles de sécurité et environnementales - Ouverture et fermeture manuelle des portes des bennes - Installation des filets de protection sur les bennes si nécessaire Description du profil : Nous cherchons un(e) Conducteur/Conductrice poids lourds (F/H) avec une première expérience, prêt(e) à prendre la route tout en respectant les standards de sécurité. - Diplôme d'Etat pour conduire un poids lourd - Expérience avec la conduite benne ampliroll appréciée - Rigoureux(euse) et responsable, conscient(e) des risques routiers - Habitué(e) à la gestion des bons de livraison et d'enlèvement Processus de recrutement Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite.
Notre client, basé à MORNAC, travaille dans la collecte, le traitement et l'élimination des déchets, ainsi que dans la récupération. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client mise sur votre épanouissement en vous offrant des perspectives d'évolution, tout en mettant en avant votre bien-être.Prêt(e) à prendre le volant en tant que Conducteur poids lourds (F/H) pour faire avancer votre carrière ? Vous aurez comme principale tâche la collecte des déchets à travers différents sites en utilisant un véhicule benne ampliroll. Vos responsabilités seront notamment : - La conduite sur route pour effectuer la collecte des déchets sur différents sites - La gestion des risques routiers liés à la conduite de poids lourds - L'étâche et la gestion de documents tels que les bons de livraison et d'enlèvement. - Respect des règles de sécurité et environnementales - Ouverture et fermeture manuelle des portes des bennes - Installation des filets de protection sur les bennes si nécessaire
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons pour l'un de nos Adhérents, 3 Techniciens de Maintenance H/F pour le mois d'Août, sur le secteur de Mornac. Sous la responsabilité d'un référent vos principales missions seront les suivantes : Intervenir chez nos clients en respectant les règles et consignes de sécurités. - Contrôler et valider le bon fonctionnement de l'équipement après intervention. - Réalisation des maintenances préventive en conformité avec le planning défini. - Participer au remplacement de roulements, remise en état d'équipement industriel, de convoyeurs... - Suivi administratif de votre activité, pointage, rapport d'intervention. - Nous aurons besoin de profil ayant essentiellement une base en mécanique. - Interventions chez les clients lors des arrêts techniques Contrat CDD pour août 2024 Temps plein Salaire selon profil Motivé, constructif, issu d'un bac professionnel ou d'un BAC+2 Electromécanique ou MSMA/MEI, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la maintenance. Vous avez de solides compétences en mécanique (montage, démontage, contrôle de sous ensemble) Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en autonomie et dans un environnement client exigeant. Vous avez la capacité à comprendre les évolutions techniques et à vous auto-former, rigoureux vous savez vous organiser. Vous êtes intéressé(e), disponible, n'hésitez pas à candidater! L'équipe du GE16 sera ravie d'échanger avec vous sur le sujet!
RESPONSABILITÉS : En intégrant l'équipe du responsable du service travaux, vous aurez en charge les missions de maîtrise d'ouvrage pour les travaux de cette collectivité territoriale. Vous ferez partie d'une équipe et travaillerez en étroite collaboration avec le technicien du bureau d'études (projeteur CAO) chargé du suivi de travaux, et en concertation avec l'ensemble des services exploitants. Vous interviendrez depuis la définition du besoin jusqu'à la réception. De façon un peu plus précise, votre mission comprendra : - La programmation et les études de faisabilité, - L'évaluation budgétaire ainsi que le suivi financier des opérations et vérification des factures, - La rédaction des pièces techniques (CCTP, plans), - Le suivi et le compte-rendu des réunions de chantiers, - La tenue à jour des différents plannings de suivi des opérations. En tant que représentant du maître d'ouvrage, le respect des règles de sécurité, de construction et de la commande publique seront de votre responsabilité. En véritable pilote des projets, vous missionnerez les bureaux d'études et contrôlerez la bonne exécution et la réception des ouvrages et aménagements. CONDITIONS D'EXERCICES DE SES MISSIONS : - Contrat de droit public à durée déterminée de 3 ans (évolutif par la suite éventuellement) - Lieu de travail : site de Mornac (16) et déplacements sur les sites distants dans le département de la Charente selon les besoins et suivis des projets - Temps de travail : - Du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires avec compensation en JRTT (23/an) - 1 à 2 semaines d'astreinte (du lundi au lundi) par roulement. - Rémunération : - Salaire de 2 700€ à 3 000€ brut/mois selon votre niveau de qualification et d'expérience dans ce type d'emploi (grille de la Fonction Publique Territoriale au grade d'ingénieur) - 120€ brut / astreinte - Voiture de service - Avantages sociaux : - Chèques déjeuner - Participation employeur à la protection sociale complémentaires (mutuelle santé, contrat de prévoyance) - Adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale - équivalent CE) dès 6 mois de contrat, - Supplément familial en cas d'enfants à charge. - Service d'assistance sociale et ligne d'écoute de soutien psychologique, etc. - Site relevant de la règlementation ICPE (Installation Classée pour la Protection de l'Environnement). PROFIL RECHERCHÉ : Si vous vous reconnaissez dans le profil qui suit, cette offre est faite pour vous ! Vous possédez les savoirs faires et savoirs être suivant : - Titulaire d'un diplôme ou titre professionnel de niveau 7 (Master II) en ingénierie du bâtiment, VRD, travaux publics. - Possédez une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans la conduite de travaux. - Maîtrisez les procédures de gestion et pilotage de projets de construction ou d'aménagement - Possédez des connaissances scientifiques pluridisciplinaires en environnement, énergie, biodiversité, VRD, construction et réhabilitation de bâtiments (TCE), - Connaissez les procédures administratives liées à la commande publique et le cadre règlementaire lié à l'environnement, la gestion des déchets, les ICPE, - Etes à l'aise avec les outils de bureautiques courants et la CAO, - Démontrerez des compétences en organisation, rigueur de travail, autonomie et aimez le travail en équipe, - Posséder des qualités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent d'argumenter et convaincre vos interlocuteurs. Prêt à intégrer l'équipe et travailler sur de beaux projets ? Je suis Julie, recruteuse au sein du Mercato de l'Emploi et j'étudierai votre candidature pour m'assurer que vos attentes et celles de l'entreprises sont compatibles. A très vite !
Mon client est une belle entreprise territoriale assurant la gestion et le traitement de 210 000 tonnes des déchets ménagers de toute la Charente. Disposant d'un centre de tri, d'un centre d'enfouissement, de 3 points d'embauche pour la collecte et d'un réseau de 28 déchèteries et une recyclerie, cette structure permet chaque année de valoriser 80% des déchets des usagers ! Pour accompagner le développement de l'ensemble de la structure, nous recrutons un INGENIEUR MAÎT...
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : AIDE CONDUCTEUR DE MACHINES AVEC CACES 3 (H/F) Nous recherchons actuellement un/une aide conducteur/trice de machines avec CACES 3 qui aura pour mission :Prépare et réalise l'approvisionnement de la ligne,Conditionne les produits à l'aide de machines ou manuellementRéalise le nettoyage de l'environnement de la ligneRéalise des réglages simples sur le matériel de conditionnementPoste avec cadence et port de charge. PROFIL : Vous possédez de l'expérience en industrie sur ce poste !Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : En intégrant l'équipe du responsable du service travaux, vous aurez en charge les missions de maîtrise d'ouvrage pour les travaux de cette collectivité territoriale. Vous ferez partie d'une équipe et travaillerez en étroite collaboration avec le technicien du bureau d'études projeteur CAO chargé du suivi de travaux, et en concertation avec l'ensemble des services exploitants. Vous interviendrez depuis la définition du besoin jusqu'à la réception. De façon plus précise, votre mission comprendra : - La programmation et les études de faisabilité, - L'évaluation budgétaire ainsi que le suivi financier des opérations et vérification des factures, - La rédaction des pièces techniques (CCTP, plans), - Le suivi et le compte-rendu des réunions de chantiers, - La tenue à jour des différents plannings de suivi des opérations. En tant que représentant du maître d'ouvrage, le respect des règles de sécurité, de construction et de la commande publique seront de votre responsabilité. Vous missionnerez les bureaux d'études et contrôlerez la bonne exécution et la réception des ouvrages et aménagements. Contrat de droit public à durée déterminée de 3 ans (évolutif par la suite éventuellement) - Lieu de travail : site de Mornac (16) et déplacements sur les sites distants dans le département de la Charente selon les besoins et suivis des projets - Temps de travail : - Du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires avec compensation en JRTT (23/an) - 1 à 2 semaines d'astreinte (du lundi au lundi) par roulement. - Rémunération : - Salaire de 2 700€ à 3 000€ brut/mois selon votre niveau de qualification et d'expérience dans ce type d'emploi (grille de la Fonction Publique Territoriale au grade d'ingénieur) - 120€ brut / astreinte - Voiture de service - Avantages sociaux : - Chèques-déjeuner - Participation employeur à la protection sociale complémentaires (mutuelle santé, contrat de prévoyance) - Adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale - équivalent CE) dès 6 mois de contrat, - Supplément familial en cas d'enfants à charge. - Service d'assistance sociale et ligne d'écoute de soutien psychologique, etc. - Site relevant de la règlementation ICPE (Installation Classée pour la Protection de l'Environnement). PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un diplôme ou titre professionnel de niveau 7 (Master II) en ingénierie du bâtiment, VRD, travaux publics. - Posséder une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans la conduite de travaux. - Maîtrise des procédures de gestion et pilotage de projets de construction ou d'aménagement - Connaissances scientifiques pluridisciplinaires en environnement, énergie, biodiversité, VRD, construction et réhabilitation de bâtiments (TCE), - Maîtrise des procédures administratives liées à la commande publique et du cadre règlementaire lié à l'environnement, la gestion des déchets, les ICPE, - Etre à l'aise avec les outils de bureautiques courants et la CAO, - Organisation, rigueur de travail, autonomie et travail en équipe vous caractérisent - Posséder des qualités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent d'argumenter et convaincre vos interlocuteurs. -Possibilité de mutation d'un fonctionnaire titulaire du grade d'ingénieur territorial ou équivalent dans une autre fonction publique, -CDD de 3 ans maximum, renouvelable.
Mon client est une belle entreprise territoriale qui assure la gestion et le traitement des déchets ménagers de toute la Charente. Elle dispose d'un réseau de 28 pôles de valorisation accueillant chaque année près de 900 000 visiteurs permettant ainsi la valorisation de 80% des déchets apportés par les usagers ! mon client recrute aujourd'hui un INGENIEUR MAÎTRE D'ŒUVRE (F/H) chargé de conception et la réalisation pour le bureau d'étude interne.
SYNERGIE ANGOULEME recherche pour son client un(e) : Chauffeur PL/SPL AMPLIROLL Missions Conduite d'un véhicule PL benne ampliroll ; Assurer les opérations de contrôle du véhicule avant son départ en tournée ; S'assurer du bon fonctionnement des éléments relatifs à la sécurité présents sur le véhicule, et faire remonter toutes anomalies constatées à sa hiérarchie. Profil recherché Titulaire du permis C, Formation FIMO Rigoureux et organisé, vous faites preuve d'un bon relationnel Aucune contrainte horaire
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco Angoulême recrute un Technicien de Maintenance H/F pour l'un de ses clients basé à proximité de la commune de Mornac. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous participez aux opérations d'entretien et de maintenance préventive et curative du parc machines au sein de l'équipe maintenance. Vous aurez pour mission : - Intervention en dépannage et réparation sur les équipements et matériel de production (bobines papier, impression, découpe, pliage, collage) : identification et diagnostic des causes de dysfonctionnement ou de panne, définition et mise en oeuvre des actions correctives sur les installations (mécanique, électrique, pneumatique, automatisme) - Réalisation de la maintenance préventive (niveau 2) des équipements afin d'assurer le bon fonctionnement de l'outil industriel : arrêts des machines programmés sur l'année, interventions suite aux demandes formulées par le service production - Mise à jour des relevés hebdomadaires et enregistrement des données dans l'ERP concernant les pannes, dysfonctionnements et causes d'arrêts - Approvisionnement du stock en pièces détachées et commande des pièces nécessaires auprès des fournisseurs - Participation à la réalisation des capacités machines, à la modification et à l'amélioration des systèmes existants, dans une démarche d'amélioration continue - Reporting auprès du Responsable Maintenance. Intéressé(e) ? Poursuivons ! Votre profil De formation Bac +2 en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle (BTS Maintenance des Equipements Industriels, DUT Génie Industriel et Maintenance) ou équivalent, vous avez acquis au moins 3 ans d'expérience de la fonction en milieu industriel. Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel). et êtes titulaire des habilitations électriques (BR et H1) et conduite nacelles. Vous êtes une personne sérieuse, rigoureuse dotée d'un bel esprit d'équipe. Concrètement : - Contrat CDI - Horaire : 2X8 / 3X8 / Journée - Rémunération selon le profil (26K€ à 38K€, avantages sociaux de l'entreprise Mutuelle/Prévoyance et Comité d'entreprise) N'attendez plus, CANDIDATEZ ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! PROFIL :
Pharmacie proche d 'Angoulème recherche pharmacien/ne adjoint/e à temps plein en CDI à partir de début juin, possibilité de déjeuner sur place, fermée le samedi après-midi. Merci de me contacter par tél:0650629929 ou par mail : lcvalproud@orange.fr
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Magnac-sur-Touvre (16600) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1630406 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps partiel (24 h/semaine) situé à MORNAC (16600 , Nouvelle-Aquitaine - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Conseiller des produits de parapharmacie - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
