Consulter les offres d'emploi dans la ville de Crestot située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Crestot. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - Neubourg, 76 - CAUDEBEC LES ELBEUF, 76 - Elbeuf ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent (H/F), tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Au sein du magasin, vos missions seront : - Contrôle de l'état des stocks - Mise en rayon - Mise en place de l'espace de vente - Conseil à la clientèle Mission éventuelle : -Encaissement
Créée en 2021, Drive to Home est une filiale de HOPPS Group, experte du dernier kilomètre et spécialisée dans la livraison professionnelle de courses à domicile. Partout en France, Drive to Home propose aux entreprises un service de livraison de courses aux domiciles des consommateurs mais également la livraison vers les Drive piétons, la logistique inter Drive et le lâcher de caddies. En tant que livreur(se) de courses à domicile, vous assurerez la livraison de courses chez des clients particuliers. Au départ du magasin vous chargerez plusieurs fois par jour les courses et vous les livrerez dans le respect des process qualité, des consignes d'hygiènes alimentaires et de la chaine du froid. Vous travaillerez du lundi au samedi selon un planning et à l'aide d'un PDA (outil de gestion des tournées de livraisons). Un véhicule de service vous sera fourni ainsi qu'une carte essence. Vous avez idéalement une première expérience dans la relation client . Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité, réactivité, votre rigueur et votre sens de la relation client. Vous êtes titulaire du permis B depuis 1 an minimum. Ce poste nécessite la manipulation répétée de charges plusieurs fois par jour. salaire brut 1833,65 euros panier repas de 16.20 euros
Description du poste Nous recherchons actuellement des agents de production agroalimentaire pour un client leader dans le domaine de l'industrie agroalimentaire. En tant qu'agent de production agroalimentaire, vos principales missions seront les suivantes : - Préparer et superviser les lignes de production - Assurer le bon fonctionnement des machines et équipements - Contrôler la conformité des produits finis - Réaliser les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits - Participer au nettoyage et à l'entretien des équipements - Vous travaillerez en équipe, dans un environnement de travail stimulant et collaboratif. La rigueur, le sens de l'organisation et la capacité à travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité sont des compétences essentielles pour réussir dans ce poste. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Pour ce poste d'agent de production agroalimentaire, nous recherchons une personne polyvalente, dotée d'un bon esprit d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et votre rigueur dans l'exécution des tâches. Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de l'industrie agroalimentaire. Rigueur Respect des normes d'hygiène et de sécurité Polyvalence TEMPS PARTIEL !! Le travail en équipe et le froid ne vous fait pas peur ? Alors rejoignez notre client leader dans son domaine d'activité ! Informations supplémentaires Expérience souhaitée : 1-2 ans Salaire : 12.04 € / heure Durée : 1 Mois Temps de travail hebdomadaire : 39H
Notre client spécialisé dans le secteur d'activité du nettoyage pour les professionnels que pour les particuliers, recherche pour un accroissement d'activité, un(e) AGENT D'ENTRETIEN !! Les missions principales incluront : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (les collectivités, les entreprises et les commerces) - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Vous devriez exécuter les prestations en respectant : le cahier des charges, le planning de travail et les directives de votre responsable hiérarchique. Vous veillerez également à la bonne utilisation et l'entretien du matériel ainsi que des produits mis à disposition. Vous attacherez une importance particulière au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Profil recherché : - Vous êtes attentif(ve) aux détails et avez un sens aigu de la propreté et de l'hygiène. - Vous devrez soulever des charges et rester debout pendant de longues périodes. - Un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe sont des qualités indispensables. - Vous savez vous adapter aux changements de priorités et êtes capable de suivre des instructions précises. Qualités recherchées : - Rigueur et attention aux détails - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation développé - Adaptabilité et flexibilité
Votre rôle consiste à être en contact avec le client, transmettre toutes informations pouvant faciliter son séjour aux autres services et assurer les fonctions quotidiennes de la gestion hôtelière. Votre polyvalence se retrouve dans l'aide apporter au service d'étage ou autre, en sachant identifier les priorités. - Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'hôtel - Réaliser les check-in et check-out des clients individuels ou collectifs selon les procédures en vigueur et veiller à l'exactitude et à la fiabilité des informations collectées - Anticiper les besoins clients, répondre à leurs sollicitations, les informer et les conseiller. - Promouvoir les produits de l'hôtel (catégories de chambres, room-service, bar, boutique). - Gérer les factures et les encaissements. - Respecter les fiches de poste et procédures. - Communiquer de manière permanente et efficace avec les autres services. - Remonter impérativement les informations essentielles à la direction. - Être à l'aise sur les services Petits Déjeuners, Room service et Bar. - Contrôler le travail du service d'étage et veiller à la bonne tenue de l'établissement. Qualifications requises - Issu(e) d'une formation hôtelière ou non, vous vous caractérisez par votre excellent relationnel, votre savoir-être et vos compétences organisationnelles. - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. - La maîtrise de l'Anglais courant est indispensable et une seconde langue est un plus. - Vous avez un très bon relationnel.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux jeu et flyers devant les écoles supérieures et FAC à CAUDEBEC en matinée et en semaine (plannings disponibles du lundi au vendredi) à partir du lundi 23 Septembre et sur tout le mois de SEPTEMBRE fonction de nos plannings et de vos disponibilités. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref CAUDEBEC - ne pas téléphoner
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Cariste (F/H) pour une mission intérim située à CAUDEBEC LES ELBEUF pour un client spécialisé dans les fournitures scolaires Horaire uniquement d'après-midi 12h20-20h. Vos futures missions : - Préparation de commandes - Conditionnement - Filmage / emballage - Mise en palette - Manutentions diverses - Utilisation des CACES 1B Profil Adéquat :- Posséder le CACES 1B- Avoir une expérience significative en tant que cariste.- Être rigoureux et respectueux des consignes de sécurité.- Savoir travailler en équipe et être ponctuel. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :- Un taux horaire fixe de 11,65 €/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés- CET 5%- Ticket Restaurant- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences.- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.Pas de coup de cœur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ########## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
CONTRAT PEC : Merci de vérifier votre éligibilité au contrat PEC auprès de votre conseiller Pôle emploi. Dans le cadre du PEC, une formation est prévue. Sous la responsabilité du référent école, vos missions seront les suivantes: Assurer le maintien en état de propreté des locaux des écoles et bâtiments de la Ville (balayage, lavage des locaux, couloirs, sanitaires et classes.) Entretien du linge Aider le corps enseignant pour la surveillance des enfants (surveillance des entrées et sorties des élèves, mais aussi des enfants au réfectoire et dans la cour) Sécurité aux abords des écoles après formation effectuée en interne Accueil des enfants dans le cadre du périscolaire en complément de l'équipe en place, en remplacement Vous avez soit une expérience similaire auprès d'enfants à l'école, soit le BAFA, soit le CAP petite enfance.
Vous êtes à la recherche d'un job sympa et varié ? Nous recherchons un(e) préparateur/préparatrice de sandwichs pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la confection de nos sandwichs, de l'accueil des clients et de la tenue de notre espace snacking. Votre profil : Vous êtes motivé(e) et avez envie d'apprendre Vous aimez le travail en équipe et le contact avec la clientèle Vous êtes disponible et flexible Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure !
Sous la responsabilité de la directrice adjointe RH en charge du pôle développement, dans le cadre d'un contrat de remplacement, le ou la gestionnaire formation contribue à la conception et à la mise en œuvre de la formation des agents de la ville et du ccas en effectuant principalement les missions suivantes : - Organiser les formations (inscription, convocations, présence, budget) - Planifier et coordonner les actions de formation - Suivre les tableaux de bord - Participer à l'élaboration du plan de formation en lien avec la campagne des entretiens professionnels - Assurer le suivi des obligations de formation en lien avec la chargée de prévention - Elaborer les ordres de mission permanents et ponctuels, les états de remboursements des frais de déplacements - Apporter un conseil aux agents et aux encadrants - Assurer les déclarations annuelles : Rapport Social Unique, Bilan annuel - Assurer une veille juridique dans son domaine - Gérer l'accueil de la direction et la gestion des stages en suppléance
Au sein d'un établissement hospitalier, sous la responsabilité du responsable des services techniques, l'agent de maintenance générale des bâtiments h/f a pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative tout corps d'état des bâtiments, principalement sur les spécialités Electricité - Plomberie. Il/elle exécute les travaux d'entretien et d'aménagement. Il/elle assure l'entretien courant des machines, matériels & locaux utilisés. Il/elle participe à la maintenance préventive & curative du bâtiment, ainsi qu'à la prévention et à la lutte incendie. Vous êtes chargé/e de : -Manutention et magasinage, -Entretien des espaces verts, -Maintenances techniques diverses curatives et préventives, petits travaux : plomberie, menuiseries, peinture, réparations,... ... Spécialité Plomberie appréciée, de même que l'expertise SST SSIAP1 très appréciées. Participation aux astreintes techniques dans l'avenir. Jours travaillés : du lundi au vendredi Horaires : 8h30-12h00 / 13h00 - 16h30 Port de vêtements professionnels + chaussures adaptés Prise de poste au 15/10/24
LADAPT Normandie recrute : UN(E) ASSISTANT(E) DE DIRECTION (H/F) Caudebec-lès-Elbeuf (76) Poste en CDD (2 mois) à temps complet à pourvoir dès le 9 septembre 2024. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d';exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Vous assurez le secrétariat et exécutez des tâches administratives courantes dans un environnement informatisé. Vous serez chargé(e) d'assister la Direction et plusieurs professionnels dans la gestion administrative et logistique de l'établissement, en respectant les consignes et les procédures de manière autonome. Vos activités : Accueil et Orientation : - Vous gérez les appels téléphoniques et l'accueil - Vous gérez la boîte mail et les agendas de la directrice du Pôle - Vous gérez le courrier (ouverture et enregistrement, diffusion, .) - Vous diffusez les notes de services et d'informations Administratif et Gestion de dossier : - Vous réalisez le suivi des stagiaire, le suivi des conventions et gérez les demandes de stages - Vous rédigez l'ordre du jour et les comptes rendus des réunions - Vous suivez les dossiers de réclamations et de plaintes des patients - Vous organisez des réunions pour la direction et les cadres Veille réglementaire : - Vous lisez le Journal Officiel, les publications FEHAP, Hospimédia, ANAP, Légifrance, . - Vous diffusez des informations aux professionnels concernés et gérez la traçabilité des envois Gestion des astreintes : - Vous planifiez, affichez, diffusez, enregistrez et gérez la traçabilité des astreintes techniques et administratives - Vous planifiez, diffusez et gérez la traçabilité des envois des astreintes médicales. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en secrétariat dans le secteur social, médico-social ou sanitaire. Vous avez une année d'expérience sur un poste similaire. Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens des priorités et faites preuve d'autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils bureautiques. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDD à temps complet pour une durée de deux mois. Votre lieu de travail principal est situé à l'ESMR Pédiatrique de Caudebec lès Elbeuf (76), avec la possibilité de télétravail. Votre rémunération dépend de la CCN51.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par le commerce et vous souhaitez développer vos compétences en vente tout en vous formant ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'apprenti(e) Vendeur(se) en Magasin Libre-Service ! Vos missions principales : Accueillir et conseiller les clients sur nos produits et services. Participer à l'aménagement de la surface de vente, en veillant à la mise en valeur des produits et à l'organisation des rayons. Contribuer aux actions marketing, en mettant en place des promotions et des opérations spéciales en magasin. Soutenir les efforts de communication, en aidant à la création de supports visuels et en participant à la gestion des réseaux sociaux du magasin. Assurer la bonne tenue du magasin, en garantissant un environnement de travail propre, ordonné, et attrayant pour les clients. Poste adaptable : Les missions pourront être ajustées en fonction de votre profil, de vos connaissances, du diplôme préparé, et de vos affinités. Profil recherché : Vous préparez un diplôme de niveau BTS ou BUT dans le commerce, la vente, ou un domaine similaire. Vous avez un excellent relationnel et aimez le contact avec la clientèle. Vous êtes créatif(ve), organisé(e), et vous avez un sens aigu du détail. Vous souhaitez apprendre et vous investir pleinement dans vos missions.
Dans le cadre de l'obtention du label 100% Education Artistique et Culturelle (EAC), la Ville de Saint-Pierre-lès-Elbeuf recherche un apprenti assistant coordinateur EAC en alternance (H/F), qui sera une personne ressource essentielle pour mener à bien cette démarche. Placé(e) sous l'autorité du Directeur des affaires Culturelles (N+1) : - Vous participez à l'élaboration et au suivi des appels à projets, assurez l'analyse des projets et réalisez les bilans. Vous accompagnez les porteurs de projets. - Vous suivrez et coordonnerez les actions de médiation engagées : le CTEJ et les autres actions culturelles déjà mises en œuvres (Festival Graine de Public) - Vous participez à la rédaction et au suivi des conventions de partenariats et/ou d'objectifs signées avec les partenaires. - Vous organiserez les comités techniques et de pilotage. - Vous développerez et animerez un réseau d'acteurs et de partenaires à l'échelle de la ville et du territoire. - Vous collaborez avec les partenaires : DRAC Normandie, Rectorat d'Elbeuf, DSDEN, responsables et équipes éducatives des établissements scolaires de la ville, professeurs-relais du collège Jacques-Emile Blanche, l'IME Max Brière, la crèche, les centres de loisirs de la ville et le pôle Jeunesse/Education de Saint-Pierre-lès-Elbeuf. - Vous apportez une expertise globale en matière de projets d'action culturelle. - Vous valorisez les actions EAC par tout moyen de communication, en lien avec le service communication de la ville. Le candidat devra disposer d'une place dans une école.
L'animateur de réseau a pour mission de repérer les personnes âgées les plus éloignées de la prévention et d'installer une dynamique durable de prévention de la perte d'autonomie à l'échelle d'un territoire de Centre Local d'Information et de Coordination. -Participer à un projet expérimental avec une équipe pluridisciplinaire et de nombreux partenaires du champ gérontologique et médico-social. -Veiller et repérer les fragilités du public âgé en s'appuyant sur le réseau d'acteurs du territoire. -Structurer des modalités de repérage à partir des outils existants et en s'appuyant sur le guichet intégré. -Animer et coordonner des actions de socialisation en s'appuyant sur le réseau de bénévoles et de la gérontologie. -Créer du lien social -maîtrise de l'outil informatique DIPLÔME pré-requis : Assistant socio-éducatif Educateur spécialisé Psychologue Conseiller en économie sociale et familiale Licence spécialisé vieillissement 35h - du lundi au vendredi sauf circonstances exceptionnelles
CONTRAT ADULTES RELAIS : vous devez être éligible à ce contrat : être âgé/e de plus de 26 ans, et résider en quartier prioritaire politique de la ville QPV, et être sans emploi (ou être en contrat CAE PEC). Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice du Pôle Solidarité, il/elle développe, met en œuvre et pilote des projets à destination des adultes migrants. Il/elle impulse/fait émerger et valorise de nouveaux projets. Il/elle rend compte de son action par des outils d'évaluation Déplacements fréquents sur la commune et sur les différents sites de la commune.
Vos missions : - Prendre en charge les activités du service administratif - Veiller au bon déroulement des échanges avec les clients, usagers et les adhérents de l'organisation - Assurer la partie administrative des relations avec les fournisseurs et les autres partenaires - Suivre les opérations courantes relatives au personnel en conformité avec la législation
Vous participez à la réalisation de l'inventaire de l'entreprise : comptage de référence, adressage.... La mission démarre à 7h45. La durée de la mission est variable : entre 4 à 8h, selon l'avancement de l'inventaire.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous devez réaliser des opérations de démoulage des produits fabriqués entrant dans le cycle de fabrication des produits vulcanisés, manuellement ou sur machine, en respectant la nomenclature et les ordres de fabrication, en appliquant les consignes dans le respect des instructions de travail communiquées, de qualité, de sécurité et de protection de l'environnement. Vos missions: - Mettre à disposition les tringles sur les tours à demande - Lancer les cycles de vulcanisation et contrôler leur conformité - Sortir les tringles des étuves après le cycle de cuisson - Contrôle visuel de la conformité - Détringler les produits - Mettre à disposition pour l'atelier finition
Description : Organisme régional de formation et d'insertion recrute un(e) accompagnateur(trice) emploi/conseiller(e) en insertion professionnelle Profil recherché : Expérience souhaitée de 2 ans dans un poste similaire BAC+ II minimum avec expérience en aide à l'orientation, orientation, accompagnement à l'emploi et en insertion professionnelle secteur formation continue formation CIP / FAIP souhaitée Connaissance du tissu économique Seino marin et du bassin d'emploi Maitrise des outils bureautiques et numériques Assurer un suivi administratif Assurer une veille sur l'activité d'insertion Mobiliser un réseau de partenaires.
À pourvoir dès la rentrée de septembre 2024, poste à 50 % (9 heures hebdomadaire) d'enseignant / enseignante anglais, en lycée professionnel agricole. Vous aurez à concevoir et mettre en œuvre un enseignement au sein de filières de formation en 3ème et BAC PRO. Vos missions au sein du lycée professionnel agricole seront d'enseigner (transmettre des savoirs généraux, technologiques et professionnels en français et en anglais, animer des séquences de formation diversifiées dans votre discipline et en interdisciplinarité), de contribuer à l'insertion scolaire, sociale et professionnelle, de participer à l'animation et au développement des territoires, de contribuer aux activités de développement, d'expérimentation et à l'innovation agricole et agroalimentaire, de participer aux actions de coopération internationale.
À pourvoir dès la rentrée de septembre 2024, poste à 50% d'enseignant / enseignante de langues (anglais), en lycée professionnel agricole. Vous aurez à concevoir et mettre en œuvre un enseignement au sein de filières de formation allant de la 3ème au BTSA, avec une majorité de cours en 3ème et sur les filières bac pro CGEA (Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole) et bac pro MMA (Maintenance des Matériels Agricoles). Vos missions au sein du lycée professionnel agricole seront d'enseigner (transmettre des savoirs généraux, technologiques et professionnels en français et en anglais, animer des séquences de formation diversifiées dans votre discipline et en interdisciplinarité), de contribuer à l'insertion scolaire, sociale et professionnelle, de participer à l'animation et au développement des territoires, de contribuer aux activités de développement, d'expérimentation et à l'innovation agricole et agroalimentaire, de participer aux actions de coopération internationale.
Vos missions: Vous représentez l'Office devant les locataires et contribuer à un cadre de vie harmonieux. Vous orientez les locataires et visiteurs et contribuez à la qualité de vie résidentielle en veillant au respect du RGL et en assurant une veille sociale auprès des séniors isolés. Vous êtes le garant de la surveillance générale (sécurité des biens et des personnes et la tranquillité du voisinage). De plus, sur votre secteur, vous participez à l'entretien de propreté des immeubles. Vous effectuez le nettoyage des parties communes, des abords et locaux annexes: Entretien complet du bâtiment, des abords, du hall d'entrée, Elimination des rejets, Entretien complet du parking, Entretien des locaux annexes (bureau du CS, Responsable de secteur, vestiaires, réserves, local encombrants et autres). Vous réalisez des petits travaux d'entretien et de maintenance dans le respect, le cas échéant, fonction de ses compétences et habilitations ainsi que matériels et outils mis à disposition (remplacement d'ampoules, peinture, entretien/réparation en serrurerie, etc Vous participez à des actions d'animation sur votre site. Vos Relations de travail Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Votre futur environnement de travail Vous disposez de locaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Au quotidien, vous êtes présent sur le site et en contact direct avec les locataires. Logement de fonction sur le site Astreintes + travail le samedi matin une semaine sur deux
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque (H/F) -Accueillir et renseigner le public -Etre capable de répondre rapidement et précisément aux questions -Organiser les rendez-vous des clients avec leur chargé de clientèle -Pouvoir assister les clients lorsqu'il s'agit d'opérations courantes -Les référer au chargé de clientèle qui saura leur communiquer des informations plus précises -Pouvoir réaliser des opérations de back-office -Anticiper et détecter les besoins des personnes qui s'adressent à lui Vous êtes titulaire d'un BAC2 et disposez d'une première expérience similaire ? Dans le domaine commercial, ce serait un gros ! Vous démontrez des compétences en écoute et en communication ? Notre client recherche un/une candidat(e) disponible sur Elbeuf, St Aubin les Elbeuf, Caudebec les Elbeuf et potentiellement dans les communes au sud de Rouen. Vous êtes motivé(e) ? Alors n'hésitez plus !
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque (H/F)
Sous la responsabilité de la responsable du pôle séniors, nous recherchons un(e) Chargé-e secteur du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile. Vous assurez la gestion d'un portefeuille de bénéficiaires et d'une équipe d'Aides à Domicile. Vous êtes garant de l'organisation du bon déroulement des interventions à domicile. Vos missions sont : - Traiter les dossiers d'admission soumis par le Conseil Départemental - Effectuer les Visites A Domicile (VAD), évaluer et procéder au suivi de l'accompagnement - Repérer les situations fragiles, notamment de précarité, de perte d'autonomie, et mettre en place les réponses adaptées - Être garant de la continuité des prises en charge : planification des interventions au regard des situations spécifiques des bénéficiaires (absence pour convenance personnelle, sortie d'hospitalisation, etc.) - Evaluer, s'assurer et contrôler les bonnes pratiques professionnelles des aides à domicile - Gérer le volet ressources humaines à l'échelle du portefeuille : organiser et planifier les congés et remplacements des aides à domicile, effectuer les entretiens professionnels, définir les besoins en formations, participer aux recrutements et renouvellement de contrat, compléter et transmettre les documents de paie des aides à domicile, etc. - Assurer la facturation, l'encaissement et le recouvrement des prestations, gérer la régie en tant que régisseur suppléant - Garantir des relations qualitatives avec les bénéficiaires, les proches-aidants et les aides à domicile - Assurer la gestion administrative courante : suivi informatique du logiciel métier, compléter les enquêtes nationales etc.
Sous la responsabilité de la responsable du pôle séniors, nous recherchons un(e) Chargé-e de qualité et de secteur du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) Le temps de travail est reparti comme suit : - 50 % en qualité de chargé-e de qualité SAAD : Vous participez à la définition des axes stratégiques pour développer le service et assurez la qualité continue du service rendu auprès des bénéficiaires, les volets ressources humaines, réglementaire et gestion administrative. - Actualiser les documents obligatoires réglementaires (contrat de séjour, règlement, tarification applicable, enquêtes) - Participer à l'élaboration du projet de service, du CPOM (Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens) et de l'évaluation externe - Répondre aux appels à projet et rechercher des financements de diverses natures pour permettre l'amélioration continue du service rendu et des conditions de travail - Être le relai entre les équipes du SAAD et la responsable du Pôle Seniors - Représenter et être l'interlocuteur privilégié avec les institutions, les financeurs et les partenaires - Définir la stratégie des ressources humaines à l'échelle du SAAD : planification des réunions de service, définir les thématiques des formations et élaborer le plan de formation, organiser des sessions d'Analyse des Bonnes Pratiques (APP), rechercher des axes d'amélioration continue des conditions de travail, etc - Assurer la gestion administrative : assurer la régie principale, effectuer la facturation et gérer les stocks et achats de matériel, participer à l'élaboration de la tarification - 50 % en qualité de chargé-e de secteur : Vous gérez un portefeuille de bénéficiaires et d'Aides à Domicile. Vous organisez la prestation chez les particuliers, évaluez leurs besoins et veillez au bon déroulement et à la qualité des services rendus. - Traiter les dossiers d'admission soumis par le Conseil Départemental - Effectuer les Visites A Domicile (VAD), évaluer et procéder au suivi de l'accompagnement - Repérer les situations fragiles, notamment de précarité, de perte d'autonomie, et mettre en place les réponses adaptées - Être garant de la continuité des prises en charge : planification des interventions au regard des situations spécifiques des bénéficiaires (absence pour convenance personnelle, sortie d'hospitalisation, etc.) - Evaluer, s'assurer et contrôler les bonnes pratiques professionnelles des aides à domicile - Gérer le volet ressources humaines à l'échelle du portefeuille : organiser et planifier les congés et remplacements des aides à domicile, effectuer les entretiens professionnels, définir les besoins en formations, participer aux recrutements et renouvellement de contrat, compléter et transmettre les documents de paie des aides à domicile, etc. - Assurer la facturation, l'encaissement et le recouvrement des prestations - Garantir des relations qualitatives avec les bénéficiaires, les proches-aidants et les aides à domicile - Assurer la gestion administrative courante : suivi informatique du logiciel métier, compléter les enquêtes nationales etc.
Vous serez chargé/e des soins d'hygiène sur des personnes dépendantes . Vous serez aussi chargé/e de la distribution et de l'aide au repas. Poste en horaires décalés : matin, journée, soir, horaires coupés. Les agent/es travaillent 1 week-end sur 2 avec des repos hebdomadaires en semaine. Travail en équipe pluridisciplinaire.
Description du poste Notre client, spécialisé dans la micro mécanique de très haute précision, recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) TECHNICIEN RECTIFIEUR CYLINDRIQUE Vos missions seront les suivantes : 1/ Réglage de la machine en vue d'une production : - Lecture du plan - Lecture de la gamme d'usinage - Réglage et programmation de la machine 2/ Assurer la production de petites et moyennes séries : - Auto-contrôle (visuel et dimensionnel) - Validation suivant procédure interne - Corrections à apporter en cours d'usinage - Traçabilité suivant procédure interne Rectifieur interne (sur commande numérique et traditionnel) Rectifieur externe (seulement traditionnel) Vous pourrez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et innovante où vous pourrez exprimer pleinement votre passion pour votre métier. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Profil recherché La lecture de plan doit être acquise, ainsi que l'utilisation d'instruments de mesure. Aptitudes et qualités : Travail en équipe Rigoureux et organisé Être à l'écoute Formation interne La personne sera en binôme avec des horaires d'équipe Matin : L au J 6H/13H V 6H/12H Après-midi : DU lundi au jeudi 12H45/20H Le vendredi 11H45/18H
Dan le cadre d'un remplacement du 01.09.2024 au 31.08.2025 (9 heures de face à face/semaine) au sein d'un lycée agricole, vous aurez pour mission l'enseignement en Sciences et Technologie des Agroéquipements (STAE) (mécanique agricole) pour des classes des filières Bac Pro Maintenance des Matériels Agricoles, CGEA, Bac Teechno STAV et BTSA GDEA.
Responsable du service vétérinaire d'inspection (SVI) au sein de l'abattoir de bovins du Neubourg Examen ante mortem de second niveau Diagnostic des lésions, décisions d'euthanasie et de saisie Mise en place technique et organisationnelle des plans de surveillance Inspection de l'abattoir et atelier de découpe : inspection documentaire et physique du site, notification de première intention des non-conformités constatées à la direction du site Veille réglementaire Rédaction des rapports d'inspection, procès-verbaux et réalisation des enregistrements et statistiques Signature des certificats d'exportation délivrés : dans le cadre des échanges intra-communautaires d'animaux vivants au siège de la DDPP le cas échéant, dans le cadre des exportations d'animaux vivants et de produits d'origine animale. Mettre en place et gérer en lien avec la direction le dispositif d'assurance qualité de l'équipe d'inspection. Assurer la formation, l'animation et la gestion des interventions d'une équipe de suppléances d'agents susceptibles d'assurer des missions d'inspection en abattoir en étroite collaboration avec le chef de service. Cette équipe sera composée d'agents au siège, de vétérinaires sanitaires mandatés pour l'inspection en agro-alimentaire. Renseigner les bases de données SI2A, RESYTAL, ... Gérer et animer l'équipe du SVI Participer aux astreintes de la DDPP Appui technique auprès des chefs de service Avoir des relations avec l'équipe de direction de l'abattoir, négociants, transporteurs, vétérinaires, laboratoires Contrat de trois ans à compter du 01/11/2024, période d'essai de trois mois.
Missions principales : Sous l'autorité du directeur général des services vous participez au développement et à l'attractivité du territoire par l'élaboration et la mise en œuvre, sous l'impulsion et en concertation avec les élus communautaires, d'une stratégie de territoire au service des communes, entreprises, habitants, associations, et plus globalement du bien-vivre ensemble au Pays du Neubourg. - Vous participez à la définition et à la mise en œuvre des politiques locales et des stratégies de territoire relatives à l'identité, l'image et la promotion du territoire, au tourisme, à la culture, au développement économique, tout ce qui participe à son attractivité et à son devenir ; - Vous mettez en place toute forme de contractualisation imposée par la loi ou les partenaires dans les domaines en charge (contrat de territoire, CRTE, CTEJ, DCTN, etc.) ; - Vous supervisez l'organisation et le fonctionnement des services de la direction (développement économique, tourisme, communication, PCAET/mobilités, mission « ressources », contractualisations), fixez leurs objectifs et évaluez leurs résultats, encadrez le personnel affecté, veillez au suivi des formations et garantissez un climat de travail serein, au sein de l'équipe, avec les élus et l'ensemble des partenaires ; - Vous veillez à la préparation, à l'exécution et au suivi budgétaires de l'ensemble des services et projets de la direction, en lien avec les responsables de services ainsi que le DGS, les services finances et RH, et trouvez toutes sources de financements extérieurs ; - Vous co-animez ponctuellement les commissions (tourisme, développement économique, CSVL, en partenariat avec les agents en charge, dont la directrice des services à la population) ; - Vous participez à la définition et à la mise en œuvre d'actions partenariales dans les domaines transversaux essentiels pour les habitants et l'attractivité du territoire : démographie médicale, mobilité, développement culturel ; - Vous coordonnez en lien avec les autres directions et le DGS l'ensemble des politiques menées par la communauté de communes ; - Vous participez au collectif de direction et veillez à la bonne transmission des informations auprès des services, ainsi qu'à la bonne compréhension et application des chartes (équité et bien-être au travail, charte de l'encadrement, etc.) ; - Vous assurez ponctuellement l'astreinte de décision en remplacement du DGS et des deux autres directeurs. - Encadrement : service attractivité (1 responsable encadrant : 1 agent au tourisme + 1 agent à la communication), service développement économique (1 agent), + PCAET et mobilités (1 agent) + mission « ressources » (1 agent), accueil et encadrement ponctuels de stagiaires dans différents domaines. Missions secondaires : - Vous facilitez les initiatives, privées ou publiques, et toutes synergies susceptibles de favoriser le développement et l'attractivité du territoire ; - Vous accompagnez les communes dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets ; - Vous participez à la constitution de tout dossier comprenant une dimension de développement territorial (rapport d'activité, documents d'urbanisme, réponse à des AAP ou AMI.) ; - Vous participez, comme tous les membres de l'équipe, au remplacement à l'accueil de l'office de tourisme en cas de besoin. Modalité du poste : 39h réparties sur 5 jours, disponibilité occasionnelle en soirée, tôt le matin, le midi et le week-end.Travail de bureau, déplacements fréquents. Poste à responsabilités qui nécessite disponibilité et sang-froid.
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Opérateur de Production (F/H) pour une mission intérim située à proximité du Neubourg (27) pour un client spécialisé dans la fabrication de produits chimiques organiques Vos futures missions :- Conduire la ligne de production- Surveiller et réguler les machines (démarrer et arrêter les lignes)- Prélever les échantillons et les mettre à disposition du laboratoire de contrôle- Conditionner et manipuler les sorties de production- Veiller aux recyclages des échantillons dans les mélangeurs suivant les consignes de fabrication- Effectuer les nettoyages et opérations- Utiliser le chariot Le Profil Adéquat :- Bac PRO IP (Industrie des Procédés), Bac PRO PCEPC (Procédés de la chimie) ou Bac STL / Chimie ou expérience équivalente- Maîtrise des CACES 1, 3, 5- Capacité à travailler en équipe- Rigueur et respect des consignes de sécuritéPourquoi vous allez aimer travailler avec nous :- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés- CET 5%- 13ème mois + indemnités kilométriques- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences.- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.Pas de coup de cœur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ########## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recrute un ou une Poseur sur Chantier F/H pour une mission avec une opportunité en CDI située à Elbeuf Vos futures missions :- Effectuer des manutentions et emballages- Réaliser le câblage et le raccordement- Poser des armoires électriques- Installer des ports électriques Le Profil Adéquat :- Expérience en manutention et câblage- Connaissance en pose d'armoires électriques - Capacité à travailler en équipe et à se déplacer sur différents chantiers- Mobilité sur toute la France et disponibilité pour des découchages Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :- Un taux horaire fixe de 12 euros + 10% de fin de mission + 10% de congés payés- CET 5%- Prime d'éloignement- Opportunité en CDI à la suite- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences.- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.Pas de coup de cœur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ########## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Sous la responsabilité de la Directrice des Services au Public et de la Régie des Pompes Funèbres, le/la Responsable de la Régie des Pompes Funèbres supervise l'organisation et le suivi de la Régie. En sa qualité de Conseiller Funéraire il accueille et conseille les familles en deuil sur les choix des prestations et fournitures nécessaires à la réalisation des obsèques. Il organise les funérailles conformément aux souhaits des familles. MISSIONS PRINCIPALES : 1/ Management de l'équipe - Organisation et suivi de l'activité du service - Plannings, astreintes, heures supplémentaires et complémentaires, congés, etc. - Suivi de la mutualisation des agents 2/ Organisation et déroulement des obsèques - Accueillir les administrés et des familles endeuillées - Négocier l'organisation et les conditions de la prestation funéraire - Accompagner les familles le jour des obsèques - Effectuer les démarches administratives - Monter les dossiers administratifs et financiers des familles - Transmettre les informations pour l'exécution de la prestation - Gérer et coordonner les différents prestataires et intervenants extérieurs - Ordonnancer les cérémonies funéraires - Participer aux opérations funéraires techniques 3/ Gestion et suivi de la régie financière de recettes - Comptabilité, facturation - Gestion des stocks du magasin 4/ Activités secondaires : - Diagnostiquer et contrôler les équipements du service - Assurer l'entretien courant des matériels, des véhicules, des locaux - Supervise les cérémonies en tant que maître de cérémonie de manière ponctuelle **Compléter la rubrique lettre de motivation quand vous postulez, merci. **
Notre client souhaite renforcer ses équipes ! À propos de la mission - Usiner des pièces - Lire un plan - Sélectionner le programme - Contrôler la qualité de la pièce Poste en 2x8 Rémunération & Avantages Rémunération : 1 767 EUR - 2 000 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Indemnités de fin de missionundefined Profil recherché Vous avez une première expérience en commande numérique et vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? Ce poste est fait pour vous ! - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous serez formé(e) au métier avant le début du contrat de travail, formation indemnisée Vous réaliserez l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des véhicules dans le respect des méthodes de travail et des consignes de sécurité. Activité pneumatique : - Montage et démontage des pneumatiques - Géométrie Activité entretien courant d'un véhicule Le secteur d'activité vous intéresse ? Vous avez envie d'acquérir des compétences professionnelles directement en entreprise? Présentez-vous à la réunion d'information organisée le vendredi 27 septembre à 9h00. L'adresse vous sera communiquée lorsque vous répondrez à l'offre.
Poste d'AESH à 75 ou 50% Vous devrez accompagner plusieurs élèves dans leur scolarité : suivi des enseignements, aide au devoir, au suivi du cours. Votre action s'inscrit dans le cadre d'un lycée d'environ 200 élèves, dont 150 internes de la 3e au BTS. Le travail en équipe avec l'ensemble des membres de l'équipe éducative, particulièrement avec les enseignants et les autres AESH, ainsi que la capacité à gérer et échanger avec les élèves est indispensable. Contrat de 3 ans le plus rapidement possible. Avec une période d'essai de 3 mois. Emploi du temps sur les temps de cours des élèves auquel s'ajoute la présence un jour par semaine durant l'étude du soir des élèves internes accompagnés (19h45/20h45).
Vous travaillerez dans une brasserie de renommée, avec des produits frais, locaux, dans une cuisine trés propre et trés bien équipée. Vous travaillerez du mardi midi au samedi midi, et seulement 2 soirées vendredi et samedi soir, fermée dimanche et lundi. Poste a pourvoir mi-septembre
Notre agence Adéquat Criquebeuf sur Seine recrute un ou une Manœuvre avec CACES R482 Cat A F/H pour une mission d'intérim pour un client spécialisé en électricité et terrassement. Les chantiers se situent entre Bourg Achard et Saint André de l'Eure, il faut donc être mobile. Début de mission le 3 septembre 2024. Vos futures missions :- Aider à la préparation et à l'installation des équipements électriques- Assister les électriciens dans la pose de câbles et de conduits- Effectuer des travaux de terrassement et de préparation de terrain- Réaliser des travaux de manutention et de nettoyage sur le chantier- Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur - Conduite d'enginsLe Profil Adéquat :- Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises- ### et aptitude à travailler en extérieur- Expérience dans le secteur du bâtiment, de l'électricité ou du terrassement appréciée- Habilitations électriques H0-B0 requises (si vous avez d'autres habilitations, postulez aussi !) - CACES R482 Catégorie A - Permis B impératif Rémunération et avantages : Taux horaire selon le profil Paniers repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; CET 5% Possibilité d'intégration rapide, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Votre agence R INTERIM Rouen - TRIANGLE 222 recherche pour le compte de l'un de ses clients, un menuisier poseur H/F. Vous serez en charge d'effectuer la pose de fermetures extérieures telles que fenêtres, portes, portes-fenêtres, portes de garages, volets roulants, portails. Le permis de conduire catégorie B est recommandé pour la conduite du véhicule entreprise. Avantage de la mission : panier repas à hauteur de 11.20€/j.
Nous recherchons pour un de nos clients (Secteur industriel) situé à Saint-Pierre-Les-Elbeuf, un Agent de Sécurité H/F. Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès, rondes de sécurité et de la gestion des flux camions et visiteurs. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST, Habilitation électrique, N1. Horaires variables et en journée : 06h30-18h30 / 18h30-06h30 du lundi au vendredi. Le coefficient est de 140 soit 1852.95 € brut par mois. CDI en temps complet à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND76
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Vos missions sont : - Assurer l'approvisionnement de son poste de travail en matières premières (contrôle des numéros de lots, date de péremption), produits semi-finis, consommables - Assurer la conformité des matières premières qu'il/elle reçoit, et des produits (finis / semi finis) qu'il/elle fabrique - Opérer selon des modes opératoires simples les machines sur lesquelles il/elle a été assigné(e) - Entretient / nettoie / range ses équipements et/ou son matériel et son espace de travail (environnement immédiat) pour garantir l'intégrité du matériel de production et les consignes, - Renseigner les suivis de production (SI) et de traçabilité, - Remonter les anomalies et dysfonctionnements à son chef d'équipe ou son supérieur hiérarchique direct. Environnement de travail : - Port de charge de 10 kg maximum - Bruyant. Possibilité d'avoir des bouchons d'oreille - Présence de produits chimiques - Entreprise de plein pied mais ayant beaucoup d'obstacles - Poste non aménageable en station debout
Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré/e à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. Vos missions : - Étudier la partie électricité des machines et installations, - Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.
Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré/e à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. Vos missions : - Étudier les parties robotiques et automatismes des machines, - Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.
Vos missions sont : - Assurer l'approvisionnement de son poste de travail en matières premières (contrôle des numéros de lots, date de péremption), produits semi-finis, consommables - Assurer la conformité des matières premières qu'il/elle reçoit, et des produits (finis / semi finis) qu'il/elle fabrique - Opérer selon des modes opératoires simples les machines sur lesquelles il/elle a été assigné(e) - Entretient / nettoie / range ses équipements et/ou son matériel et son espace de travail (environnement immédiat) pour garantir l'intégrité du matériel de production et les consignes - Renseigne les suivis de production (SI) et de traçabilité - Remonte les anomalies et dysfonctionnements à son chef d'équipe ou son supérieur hiérarchique direct. Environnement de travail : - Port de charge de 10 kg maximum - Bruyant. Possibilité d'avoir des bouchons d'oreille - Présence de produits chimiques - Entreprise de plein pied mais ayant beaucoup d'obstacles.
Vous possédez un agrément préfectoral en cours de validité Missions: Accueil client réalisation des contrôles technique suivant la réglementation en vigueur en 40 min Etablissement des procès verbaux Remise des procès verbaux et explication aux clients Encaissement Qualité requise Motivation Bon niveau relationnel Autonome Rigueur Ponctualité bon relationnel avec les collègues l'employeur accepte un candidat à former si il répond aux critères suivant : bac pro (maintenance de véhicules), BTS, DUT dans l'industrie automobile ; CAP ou BEP avec une expérience de 2 ans dans la réparation ou la maintenance automobile ; Si vous n'avez pas de diplômes : justifier d'une expérience d'au moins 5 ans dans la réparation automobile.
Sous la responsabilité du directeur général de l'entreprise, vous devrez assurer l'interface avec nos clients et leur apporter une expertise technique pour proposer des solutions adaptées à leurs besoins. En tant que chargé(e) d'affaires, vous assurerez le suivi des projets, de l'élaboration des devis jusqu'à la facturation. Poste stratégique pour le développement de l'entreprise, vous serez avec nos chefs de projets, responsable des échanges avec nos clients pour renforcer nos liens et la coopération avec ces derniers. Vos missions principales : - Gérer l'interface et les échanges avec les clients (nouvelles demandes de chiffrages, réunions de suivi, visites clients) - Analyser techniquement et évaluer la faisabilité des demandes client - Réaliser des chiffrages et devis de moules d'injection plastique (avec le support du responsable technique) - Réaliser des chiffrages de pièces mécaniques non standards (petite série) - Participer aux activités de revue de conception et de suivi de projet - Etablir et assurer le suivi du planning des projets - Assurer le suivi clientèle jusqu'à l'aboutissement des projets - Participer aux salons professionnels De formation Bac +5 Ingénieur en mécanique/plasturgie avec une première expérience sur un poste similaire, ou Bac+2 en mécanique/plasturgie avec une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire -Vous avez des connaissances approfondies du domaine de l'injection plastique et des moules -Vous savez créer un climat de confiance avec vos interlocuteurs -Vous êtes polyvalent(e), organisé(e), autonome et force de proposition -Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens du service et votre aisance relationnelle -Maitrise de l'anglais professionnel et technique Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et contribuer à son développement ? Alors postulez !!
Sous la Responsabilité de votre Responsable d'Agence, vous aurez pour mission d'assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Vous aurez en charge le suivi du système de management QSSE relatif à notre certification MASE et au développement de celui-ci afin de soutenir les évolutions de la société. Vous serez sous l'autorité du directeur de la société et viendrez l'épauler dans les domaines de la Qualité, de la Santé, de la Sécurité et de l'Environnement. Le poste est à pourvoir sur notre site de BARC (27) ou d'ELBEUF (76). Missions principales - Manager le système Qualité Santé Sécurité Environnement par des actions concrètes sur le terrain, - S'assurer que les processus utiles au système de management QSSE sont établis, mis à jour et maintenus, - Animer des causeries et mener des audits terrains, - Assurer l'interface entre l'entreprise et les organismes certificateurs, de contrôles et les autorités, - Assurer que les exigences légales et réglementaires ainsi que celles du client soient respectées, - Maintenir et développer au besoin pour nos agences les certifications MASE, ISO, - Suivre le matériel, les formations, le plan d'actions, les indicateurs, - Créer des documents et outils (procédures, imprimés, tableaux de suivis), - Assurer la veille juridique, - Animer les réunions avec la direction, - Rendre compte de l'avancement du système de management QSSE ainsi que tout besoin pour l'amélioration.
Vous assurez la production des plats, des mets ou des repas dont vous êtes responsable : approvisionnement et fabrication (quantité, qualité et coûts), présentation et distribution jusqu'à la consommation. Vous respectez les règles de présentation et l'hygiène alimentaire. Vous travaillez en binôme avec le chef de cuisine. Une expérience professionnelle dans un emploi similaire est la bienvenue. Capacités liées à l'emploi : - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Assurer une présentation à l'assiette soignée Missions : Production culinaire - Réception des livraisons et rangement - Organisation de l'approvisionnement, gestion des commandes et des stocks - Contrôle du respect des règles d'hygiènes Si vous aimez travailler dans un environnement chaleureux, au contact des clients, et dans une équipe à taille humaine, n'attendez plus pour postuler. Restaurant sur Elbeuf en bord de Seine. Travail 1 week end sur 2. Amplitude horaire : 8h30 - 17h30 ; 1 fois/semaine : 9h-21h
Ce qu'on vous offre : - Très bonne rémunération sans plafond ! - Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente - Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
À propos de la mission Missions : Surveillance et Sécurité : - Assurer la surveillance des baigneurs et veiller au respect des règles de sécurité. - Prévenir et intervenir en cas d'accidents ou d'incidents. - Assurer la sécurité des espaces aquatiques et des abords de la piscine. Accueil et Service aux Usagers : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Informer les usagers sur les règles de sécurité et le bon usage des installations. - Répondre aux questions et aux préoccupations des baigneurs. Animations et Enseignements : - Proposer et animer des séances d'activités aquatiques (baptême de nage, cours de natation, aquagym, etc.). - Adapter les séances aux différents niveaux et âges des participants. - Concevoir des programmes d'activités en fonction des besoins des usagers. Entretien et Gestion des Installations : - Assurer la propreté et le bon fonctionnement des équipements de la piscine. - Effectuer des vérifications régulières des installations (qualité de l'eau, état des équipements). - Collaborer avec le personnel technique pour le maintien en état des installations. Formation et Préparation aux Urgences : - Participer aux formations continues et aux mises à jour des procédures de sécurité. - Être capable de réagir efficacement en cas d'urgence, incluant les premiers secours. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) Profil recherché - Compétences requises : Certifications : BEESAN (Brevet d'État d'éducateur sportif des activités de la natation), PSE 1 et 2 (Premiers Secours en Équipe) ou équivalent. - Compétences techniques : Maîtrise des techniques de sauvetage et de premiers secours, bonnes connaissances des règles de sécurité aquatiques. - Compétences relationnelles : Excellente capacité d'accueil et de communication, sens du service client, patience et pédagogie. - Compétences organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, rigueur dans l'application des procédures. - Expérience : Au moins 1 an
Dans le cadre de votre activité vous serez amené à : - Préparer le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment selon les règles de sécurité. - Nettoyer des outils et du matériel de chantier - Sécuriser le périmètre d'intervention - Aménager des zones de stockage - Décharger des marchandises, des produits Vous possédez des connaissances/compétences dans le secteur du bâtiment , idéalement vous avez occupez un poste similaire ou des expériences similaires réussies. Vous aimez le travail en équipe et vous êtes doté(e) d'un excellent savoir-être. N'hésitez pas à postuler.
Dans le cadre de l'ESAT, vous accompagnerez une équipe de travailleurs en situation de handicap. Vos missions: - Disposer de compétences d'animation d'une équipe de travail - Disposer d'une bonne connaissance de la gestion logistique - Promouvoir, gérer et évaluer la dimension technique et ergonomique de la production au regard de la population accueillie - Connaître la réglementation relative à l'hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail - Accompagner et mettre en œuvre la démarche d'initiation et de formation professionnelle adaptée à la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes accompagnées. Déplacements en véhicule à prévoir.
Au sein d'un institut, vous assurez auprès de la clientèle les soins suivants : -épilation toutes zones -soins du visage et corps -manucure -pose de vernis semi-permanent -réhaussement de cils et de sourcils -blanchiment dentaire -Vente de produits cosmétiques Si vous avez fait la formation lumière pulsée c'est un plus. Des formations sont à prévoir au siège à Paris. Travail le samedi, le 2ème jour de repos est aléatoire (planning au mois).
cette offre s'adresse également à un candidat(e) motivé(e) pour travailler dans ce secteur et qui pourra être formé(e) Vos missions : - Montage / démontage de la couverture - pose d'une structure (ardoise, tuile) - contre lattage - poses gouttières (zinc, pvc), poses chatières, poses vélux, pose faitage, pose arêtiers - travaux d' isolation et traitement de bois Vous travaillez les matériaux de couverture suivants : tuiles mécaniques, ardoises, tuiles, zing, Vous travaillez avec une équipe de 2 ou 3 personnes. Vous vous déplacez sur des chantiers dans un rayon de 20 km autour de Louviers avec le véhicule de l'entreprise. Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 Une expérience en apprentissage est appréciée.
Missions principales : -Préparation des broches de viande à kebab -Nettoyage des zones de préparation. -Réception des marchandises, gestion des déchets et des stocks. -Garant de l'hygiène et de la sécurité alimentaire. Missions secondaires : -Accueil physique et téléphonique du client et prise de commandes -Encaissement. Jours de repos le lundi et le samedi.
Nous recherchons notre futur boulanger(ère) ! Vous avez toujours rêvé de travailler dans un environnement authentique et parfumé ? Rejoignez notre équipe ! Nous sommes à la recherche d'un(e) boulanger(ère), débutant(e) ou expérimenté(e), pour partager notre passion du pain. Vos missions : Fabrication de pains et de viennoiseries Entretien de l'atelier Respect des normes d'hygiène et de sécurité Votre profil : Vous êtes motivé(e) et dynamique Vous avez le sens du goût et de l'exigence Vous êtes prêt(e) à apprendre et à vous investir dans votre travail Rémunération : entre 1800€ et 2300€ net/mois selon profil et expérience.
Créer votre agence de recrutement dans le cadre d'une Franchise ! C'est possible grâce à notre réseau... Mistertemp' Group (AQUILA RH, LYNX RH, VITALIS MEDICAL, MISTERTEMP) connait une évolution exponentielle avec plus de 420 millions d'euros de CA et se démarque sur le marché en enregistrant plus de 20% de croissance par an, 215 agences en France mais aussi au Canada et en Italie, prochainement dans de nouveaux pays... Plus de 700 collaborateurs permanents et en franchise nous accompagnent chaque jour et nous font confiance. Et pourquoi pas Vous ? Si vous avez envie de prendre en main votre avenir, de donner du sens à votre carrière professionnel, d'avoir une liberté d'action tout en ayant un Groupe sur qui vous appuyez, avec une méthodologie éprouvée : Rejoignez-nous, le succès et la rentabilité du Groupe Mistertemp s'appuient sur un modèle alliant la force du digital à la proximité de nos agences de travail temporaire en France, en Italie et au Canada. Le respect des uns et des autres nous permet d'évoluer dans un environnement bienveillant, au sein duquel performance et réactivité sont nos alliés. Le label "Happy at Work" obtenu 3 années consécutives depuis 2019, révèle qu'il fait bon vivre au sein de Mistertemp' Group. Si ces valeurs résonnent en vous et font échos à vos inspirations alors n'attendez plus, rejoignez notre équipe et plus spécifiquement la région Hauts-De-France et plus précisément sur ELBEUF 76 et les villes avoisinantes (selon le territoire disponible). VOS MISSIONS Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : - Développement commercial de votre agence et fidélisation d'une clientèle d'entreprises (TPE, PME, ETI). - Identification et recrutement des candidats (de CAP à Bac+2), gestion et suivi des relations avec les salariés (Intérim, CDD et CDI) pour la marque AQUILA RH. - Gestion administrative de l'agence, en particulier de la conformité juridique des prestations fournies et des procédures internes (suivi de la facturation et de la gestion financière...).; - En tant que Manager, vous supervisez et maintenez une dynamique collective positive en fédérant votre équipe de proximité autour des valeurs de l'entreprise (animation de vos collaborateurs, organisation de réunions, suivi des objectifs...) Vous partagez nos ambitions et avez une appétence pour l'entrepreunariat ? N'hésitez plus et postulez ! PROFIL RECHERCHÉ Que vous possédiez une expérience dans le recrutement ou non, ce n'est pas le plus important pour nous, vous serez accompagné(e) tout au long de l'aventure par un Directeur de développement possédant plus de 23 ans dans le secteur de l'intérim et du recrutement mais aussi des services supports (Juridique, Comptabilité, Finance, Communication, Marketing, Talent Acquisition, Data, Informatique) qui auront à cœur de vous permettre de vous concentrer sur l'opérationnel et vous guider sur la voie de la réussite. Reconnu(e) pour votre leadership, votre proactivité et votre sens des responsabilités, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité et d'un réel sens du service vous permettant de piloter au mieux le cabinet. Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous possédez également de fortes qualités d'écoute, de vente, de négociation et d'adaptation permettant de comprendre aisément les besoins de vos clients. Notre ambition : créer un lien fort avec nos intérimaires et garantir qualité, confiance et sérénité pour nos clients Modalité de la franchise : Faible apport personnel afin de créer votre capital social permettant d'avoir un fond de roulement pour le démarrage
Qui sommes-nous ? L'Association de Communautés Emmaüs (A.C.E) est la structure qui organise le salariat national des responsables de Communautés. En tant qu'employeur de plus d'une centaine de responsables nationaux, l'ACE a pour mission le recrutement, la gestion et l'accompagnement professionnel des responsables des 56 Communautés adhérentes. Les Communautés sont des espaces de vie et d'activités solidaires dans lesquels des personnes appelées compagnes et compagnons sont hébergées et participent à des activités solidaires aux côtés de bénévoles et de salariés dans un but commun, lutter contre l'exclusion et la misère, par l'intermédiaire de la récupération d'objets, leur revalorisation, leur réemploi et leur vente. Autonomes financièrement, les Communautés adhérentes, associations loi 1901 indépendantes, vivent de leur activité de récupération et bénéficient de l'agrément des Organismes d'Accueil Communautaire et d'Activités Solidaires, OACAS. La communauté Emmaüs ELBEUF Le contexte : - Communauté située à Saint-Pierre les Elbeuf, association fondée en 1991 - Des enjeux forts de gouvernance et de consolidation liés au fonctionnement de la communauté - Accueil : Communauté mixte accueillant 37 personnes, la communauté bénéficie de 33 chambres dont un studio pouvant accueillir une famille : actuellement le groupe compagnons est constitué d'hommes et femmes seules et d'une famille - Implantée en milieu rural - 2 lieux : o Saint Pierre les Elbeuf : communauté + lieu de vente o Evreux : boutique dans une zone industrielle. - 1 salarié local : comptable Perspectives : Le/ la responsable bénéficiera donc : o De la co-responsabilité avec son collègue direct ayant plus de 7 ans d'expérience dans le métier de responsable de communauté o du soutien du Conseil d'Administration pour sécuriser la constitution de l'équipe co-responsable o du soutien d'ami-relais pour mettre en place l'accueil des nouveaux bénévoles Missions du Responsable de communauté Rattaché(e) à la Responsable RH de l'ACE, en partenariat avec l'association locale administrant chaque communauté et le.s co-responsable.s, vous serez amené à : Coordonner et animer les différents acteurs de la communauté (compagnes et compagnons, bénévoles, salariés éventuels.), Participer à la gestion administrative, financière et technique quotidienne de la communauté, Développer l'activité économique et coordonner l'organisation des activités, Conduire les projets de développement social, économique et solidaire de la communauté, Développer et entretenir les partenariats (logistiques, sociaux, culturels, économiques.), Participer à la vie du Mouvement Emmaüs et être les relais des valeurs et des combats d'Emmaüs au sein et dans l'environnement de la communauté. Processus de recrutement L'ACE suit un processus de recrutement spécifique qui dure environ 3 mois. Si votre profil est retenu, il vous sera demandé de compléter un dossier de candidature et de réaliser une immersion en communauté de 3 jours et 2 nuits qui vous permettra de mieux appréhender les réalités de terrain. Cette immersion sera suivie de deux entretiens de recrutement. A l'issue de ce processus, l'embauche est prévue à partir du mois de décembre 2024. Attention : Ce poste exige une mobilité géographique nationale durant le parcours d'intégration Conditions d'embauche : - C.D.I avec le Statut Cadre (forfait jours) - Astreintes week-end et/ou nuits - Salaire brut annuel à l'embauche : 35 415,50€ + 13ème mois - 49 jours de congés par an - Mutuelle L'ACE s'engage, selon ses valeurs, à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité des équipes. Ce poste est fait pour vous ! Postulez !
Ce poste est une création en lien avec le retour positif à l'appel à projet 50 000 solutions. Vous travaillerez sur le Foyer d'hébergement d'Elbeuf. Vous serez en charge avec votre binôme moniteur éducateur des personnes (appelées ici habitants) accueillies dans des appartements en semi-autonomie (au nombre de 5). Vous êtes rattaché.e au foyer et vous pourrez y assurer des accompagnements. En collaboration avec la direction de site et en lien avec les différentes équipes, vous êtes chargé.e de : - Préparer, programmer et animer des ateliers collectifs et/ou individuels en lien avec les projets personnalisés - Accompagner de manière hebdomadaire sur la gestion du budget, les transports, les temps de loisirs, les courses. Suivant le besoin et le profil de l'habitant et des personnes accueillies au sein du foyer, - Poursuivre les partenariats pour les activités culturelles et de loisirs (partage avec l'ES) - Mettre en œuvre les outils et techniques éducatives - Evaluer régulièrement les objectifs définis dans le cadre de la vie en semi-autonomie (mensuel) et savoir créer des grilles d'auto-évaluation, - Adapter sa pratique professionnelle aux différentes situations (urgence, conflit, violence, changement d'état, .) - Co-construire, mettre en œuvre, suivre, évaluer et être référent du projet personnalisé avec la personne accueillie, - Relayer les informations du FH aux habitants, - Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du secret partagé - Participer aux réunions institutionnelles et aux projets associatifs Vous travaillerez un weekend sur 2. Poste en internat. Dans la cadre de vos missions, vous serez amené/e à conduire ou vous déplacez régulièrement dans la ville d'Elbeuf. ** Merci de remplir la rubrique lettre de motivation quand vous postulez.**
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e de jour et en CDI pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS En rejoignant le Groupe Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Rémunération à partir de 1850€ brut + Ségur + Reprise à 100% de l'ancienneté + 13ème mois + prime de week-end Horaires de 7h-18h ou de 9h15-20h15 ou de 9h-20h 1/2 week-end travaillé Un 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement & participation Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Votre mission sera d'assurer la garde d'un ou de plusieurs enfants de plus de 3 ans en toute sécurité à leur domicile, sur l'agglomération Elbeuvienne Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré/e à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Étudier la partie électricité et automatisme des machines, - Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients, - Participer et animer des causeries, - Réaliser des audits SSE.
En tant que Formateur-formatrice animateur-animatrice, vous interviendrez auprès de classes d'apprenti-es du niveau CAP au Niveau BTSA dans les domaines suivants : mathématiques - informatique - TIM. Vous participerez également à la construction et l'ingénierie pédagogique des formations en cours ou à venir de l'établissement. Vous serez amené-e à accompagner les apprenti-es tout au long de leur parcours. Le poste est proposé à temps plein sur 3 sites de formation. Soit 1548 heures annualisées. L'organisation du travail est fonction des emplois du temps des groupes classe et des missions annexes. Afin de vous permettre de mieux intégrer votre poste, un plan de formation est proposé en début de contrat.
Vous dispensez dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, -des soins de prévention, de maintien, de nursing pour préserver et restaurer la continuité de la vie, -le bien être et l'autonomie de la personne. L'EHPAD est un lieu de vie pour les personnes âgées dépendantes, ce qui implique : un rôle relationnel majeur envers les résidents et leurs familles, -le travail en équipe pluridisciplinaire, -la prise en charge d'un grand nombre de résidents tout en conservant leur individualité, -la capacité à accompagner le résident et sa famille lors d'une fin de vie. - Poste en quart. Travail 1 WEEK-END sur 2. Profils d'Aide Médico Psychlogique/ Accompagnant Educatif et social H/F bienvenus également.
Vos missions : * Effectuer l'accueil téléphonique * Planifier dans le logiciel les interventions d'une dizaine de techniciens en plomberie, chauffage * Identifier les interventions urgentes * Suivre les programmations des entretiens de chaudières * Suivre les demandes de remplacement de pièces et programmation du remplacement à réception * Réaliser des contacts téléphoniques avec les techniciens pour la planification d'éventuelles interventions supplémentaires Une connaissance de nos domaines d'activités est un réel atout. Une préparation opérationnelle à l'emploi (formation) avant embauche est à prévoir.
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,77 et 12,11EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,77 et 12,11EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients des Electriciens H/F, spécialisée dans l'électricité industrielle qui offre des services professionnels en matière de conception, d'installation et de maintenance d'installations électriques. Votre quotidien sera de : - Mettre en service des équipements électriques - Intervenir en urgence sur une panne - Localiser un dysfonctionnement - Maintenir et dépanner des machines électriques - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines - repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le décâblage en vue du déplacement de machines - Installer et raccorder des armoires électriques - Assurer des réparations en atelier Profil recherché : Vous justifiez d'au minimum entre 2 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous possédez une formation type CAP / BAC Professionnel en électrotechnique. Vous êtes autonome, rigoureux avec un esprit d'équipe, postulez !! Habilitation de haute et basse tension Permis B - Obligatoire pour réaliser des déplacements au niveau local Vous aimez le goût du challenge, ce poste est fait pour vous. sur le long terme. Rémunération et avantages : Salaire compris entre 11.50 et 14.50 (à définir selon profil). Paniers repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; CET 5% Possibilité d'intégration rapide, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Description du poste En tant que chauffeur poids lourd porteur, vous aurez pour principales missions : - Conduire un poids lourd pour livrer des marchandises sur les chantiers - Assurer le chargement et le déchargement en respectant les consignes de sécurité - Vérifier l'état du véhicule et effectuer les opérations d'entretien courant - Respecter les délais de livraison et les normes de qualité - Assurer la relation client lors des livraisons Rejoignez une entreprise leader dans le secteur du bâtiment - BTP, et participez activement à son développement en tant que chauffeur poids lourd expérimenté ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Profil recherché Qualités recherchées : - Expérience préalable en tant que Chauffeur poids lourd nécessaire - Maîtrise des règles de sécurité routière et du code de la route indispensable - Grande autonomie, réactivité et sens des responsabilités exigés - Aptitude au relationnel et orientation client incontournable
Menco Evreux recherche un Tourneur CN pour une entreprise basée au Neubourg spécialisée dans le secteur d'activité de la mécanique industrielle depuis 30 ans. Compétences recherchées : - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et/ou de petites séries - Analyse les contraintes techniques - Identifie les phases d'usinage - Effectue la création et la mise au point d'un programme - Ajuste et modifie des outils de coupe - Choisit le montage et règle les machines - Contrôle la qualité des pièces usinées - Effectue la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements - Usine les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan
Vos missions: - Poser des chemins de câbles et tirer les câbles, - Raccorder les machines /armoires/pupitres, selon les schémas électriques, - Tester les relais, composants et contrôler les puissances et réaliser les essais électriques. Vous intervenez en électricité courant fort et courant faible, sur des installation neuves ou en rénovation et en respectant les consignes de sécurité exigées sur les différents sites.
Située au cœur de la Normandie au Thuit de l'Oison 27370, SN2C "Société Normande de Couverture" est une PME du BTP spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tout-types de supports est une société soeur de SRC "Société Roumoise de Construction" situé à Rougemontiers dans l'Eure Aujourd'hui, pour renforcer nos équipes actuelles SN2C et SRC recherchent plusieurs candidats en CDD et CDI en déplacement à la semaine Le couvreur / étancheur effectue la préparation et la pose des éléments de couverture pour créer tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, tout en suivant les règles de sécurité. Il réalise la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...).L'étancheur réalise différentes tâches : mise en œuvre d'isolation thermique, de revêtements d'étanchéité coulés ou en bandes thermoformables et de leurs protections éventuelles et traitement des évacuations d'eaux pluviales, les relevés d'étanchéité et les joints de dilatation.
Située au cœur de la Normandie au Thuit de l'Oison 27370, SN2C "Société Normande de Couverture" est une PME du BTP spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tout-types de supports est une société soeur de SRC "Société Roumoise de Construction" situé à Rougemontiers dans l'Eure Aujourd'hui, pour renforcer nos équipes actuelles SN2C et SRC recherchent plusieurs candidats en CDD et CDI en déplacement à la semaine L'étancheur a pour mission d'éviter tous risques de sinistre sur un ouvrage neuf ou rénové. L'étancheur réalise différentes tâches : mise en œuvre d'isolation thermique, de revêtements d'étanchéité coulés ou en bandes thermoformables et de leurs protections éventuelles et traitement des évacuations d'eaux pluviales, les relevés d'étanchéité et les joints de dilatation.
Notre agence recherche pour l'un de nos clients, un Conducteur de pelle pour une mission à pouvoir dès que possible. Mission longue durée à proximité du NEUBOURG (27). Missions : - Creuser un support adapté à la zone d'intervention ; - Niveler le terrain en respectant les points de jalonnement ; - Transporter les matériaux d'extraction et les déblais ; - Collecteur des matériaux d'extraction et des déblais ; - Utilisation d'engin de chantier Profil : - Expérience dans le BTP et travaux en extérieur - Dynamique et autonome Rémunération et avantages : - Taux horaire : selon profil, indemnité km, panier repas, 10% IFM, 10%CP Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence recherche pour l'un de nos clients, un Maçon VRD h:f pour une mission à pouvoir dès que possible. Mission longue durée à proximité le NEUBOURG (27). Missions : Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Terrassement et fondations. Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.). Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Profil : - Expérience dans le BTP et travaux en extérieur - Dynamique et autonome Rémunération et avantages : - Taux horaire : selon profil, indem km, panier repas, 10% IFM, 10%CP Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Quelles missions enrichissantes attendent-vous en tant qu'Infirmier(e) à l'Hôpital dans cet établissement ? Dans cette fonction, vous assurerez les soins et l'accompagnement des résidents, en coordination avec l'équipe médicale. - Surveiller l'état de santé des patients et tenir les dossiers à jour - Administrer les traitements et effectuer les soins prescrits - Communiquer les informations médicales aux équipes soignantes et réaliser les transmissions écrites et orales - Contrat: Intérim - Durée: 8/jours - Salaire à partir de 16.32 euros/heure Découvrez des avantages géniaux : - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Savoirs et savoir-faire : Analyser des résultats d'examen médicaux Concevoir des protocoles de soins Distribuer ou administrer des médicaments Réaliser des soins infirmiers Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale Surveiller l'état de santé du patient Savoir-être professionnels : Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. En tant qu'expert en santé, nous vous proposons des opportunités professionnelles dans le secteur médical.
Accompagnement des élèves tout au long de l'année. Vous vous déplacez au domicile de vos élèves pour dispenser des cours particuliers d'anglais. Vous apportez également à vos élèves des conseils méthodologiques. Vous êtes pédagogue ET êtes capable d'aborder la matière sous un autre angle. Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia en dispensant des cours d'anglais OU en complément d'une autre activité OU de vos études.
Vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Possibilité de formation au titre ADVF. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Notre agence recherche pour l'un de nos clients, un Chauffeur PL Terrassier H/F pour une mission à pouvoir dès que possible. Mission longue durée à proximité d'EVREUX (27). Missions : - Manutentions 80% et conduite 20 % - Tranchées; évacuations - Suiveur - Conduire un poids lourd pour transporter des matériaux et des équipements sur les chantiers.- Effectuer des travaux de terrassement et de manutention sur les sites de construction.- Assurer le suivi des travaux et veiller à la sécurité sur le chantier.- Participer à l'entretien et à la maintenance de l'équipement. Découchés possibles selon le lieu du chantier Mission du lundi au jeudi Profil : - Expérience dans le BTP et travaux en extérieur - Dynamique et autonome - Permis poids lourds C indispensable - AIPR serait un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire : selon profil, panier repas, 10% IFM, 10% CP Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre société SRTC, située sur St Pierre Les Elbeuf, recrute dans le cadre de son développement : des Chaudronniers / Chaudronnières pour intervenir sur nos sites client. Vos principales missions seront de : - Lire et interpréter des plans, - Monter les pièces et les éléments constituant les ensembles mécaniques ou les sous-ensembles de structure, - Manipuler des outillages électroportatifs, - Exécuter les travaux selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur, - Monter des structures métalliques à partir des plans, - Réaliser / Modifier des pièces de chaudronnerie, - Assembler les éléments en suivant les procédés de soudure/pointage, boulonnage, - Réaliser un contrôle des pièces et s'attacher aux finitions (meulage, ébavurage, redressage). Vous interviendrez en binôme ou dans une équipe composée de plusieurs personnes.
Nous recherchons notre futur pâtissier(ère) ! Vous avez toujours rêvé de travailler dans un environnement créatif et gourmand ? Rejoignez notre équipe ! Nous sommes à la recherche d'un(e) pâtissier(ère), débutant(e) ou expérimenté(e), pour partager notre passion de la pâtisserie. Vos missions : Fabrication de pâtisseries variées Entretien de l'atelier Respect des normes d'hygiène et de sécurité Votre profil : Vous êtes motivé(e) et dynamique Vous avez le sens du goût et de l'esthétique Vous êtes prêt(e) à vous investir dans votre travail Rémunération : entre 1800€ et 2300€ net/mois selon profil et expérience.
Le Groupe FG , Partenaire des leaders de la télésurveillance, recherche un(e) Technicien(ne) itinérant(e). Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (PME, Industrie, tertiaire, distribution, collectivités). Une période de formation interne à nos produits et à nos méthodes est prévue. Vos missions : - Assurer l'installation et la maintenance des systèmes d'alarme - Effectuer les raccordements - Procéder aux tests fonctionnels - Réaliser le paramétrage et la mise en service du système - Accompagner le client dans la prise en main du système - Assurer le suivi des interventions - Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel **Une connaissance des systèmes anti intrusion, de la vidéosurveillance et du contrôle d'accès est souhaitée** **Habilitation électrique basse tension appréciée**
Notre client cherche à renforcer ses équipes! À propos de la mission - Travailler les viandes en carcasses - Servir, conseiller et fidéliser les clients, développer les ventes - Monter le rayon et contrôler la signalétique, les DLC, la traçabilité - Participer à la vie quotidienne du rayon : nettoyage, inventaires, respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur, animations commerciales Rémunération & Avantages Rémunération : 1 800 EUR - 2 300 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BEP Boucher - Dynamique, commerçant(e), autonome, rigoureux(se), organisé(e), possédant un véritable sens de l'accueil et du service client. - Vous avez le goût du travail en équipe. Formation possible ! - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous effectuez des soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique. Conseillez et aidez au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Vous êtes amené(e) à réaliser l'application de coloration temporaire ou durable, balayage, mèches... Coupe femmes: hommes et enfants Repos les lundi, mercredi et dimanche, le mi-temps est accepté
Nous recherchons un.e infirmier(ère) motivé.e en CDI de jour pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS En rejoignant le Groupe Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Rémunération à partir de 2400€ brut + Ségur I et II + Reprise à 100% de l'ancienneté + 13ème mois Horaires: 7h15 - 19h15 1/3 week-end travaillé Un 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Chez O2, nous recherchons des candidats pour de nombreuses missions. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'accompagner des personnes âgées ou handicapées, d'alléger leur quotidien et permettre leur maintien à domicile. Vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Possibilité de formation au titre ADVF. Les avantages en rejoignant O2 vous bénéficierez : - d'un VEHICULE DE SOCIETE - d'un emploi proche de chez vous, - d'un planning adapté à vos disponibilités, - d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - de la prise en charge de vos frais de transport ( 0,40 cts du Km) - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - de compléments de rémunération : Intéressement/participation, - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Médard Coiffeur Visagiste recherche un(e) coiffeur(se) pour son salon situé à Saint Pierre lès Elbeuf. Vos missions seront : - Accueil et installation du client - Shampoing - Diagnostic capillaire et conseil au client - Coupe et coiffure - Application de produits coiffants et de coloration - Vente de produits - Encaissement 35h sur 4 jours dont samedi. Jour de repos selon le planning de l'équipe. % sur chiffre d'affaire et ventes.
Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels. Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km. Véhicule assuré sur les temps de travail. Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
L'Agence AMAPA/AVEC de Rouen propose un service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès de personnes fragilisées, de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Elle est implantée sur l'ensemble de l'Agglomération Rouennaise et Havraise, et compte à son service plus de 600 salariés. Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%).
Notre service Installation Générale intervient dans les domaines de la tuyauterie et de la chaudronnerie, de l'avant-projet à la maquette finale, en passant par les relevés via scan 3D et les calculs. Au sein de l'équipe Installation Générale composée de dessinateurs / projeteurs et de chefs de projets et sous la responsabilité du responsable de l'activité, vos missions seront les suivantes : - Analyser la demande, le besoin, - Élaborer et proposer des solutions techniques, - Réaliser des relevés et participer aux scans 3D, - Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement, calcul technique), - Réaliser la mise en plan (réalisation des plans d'ensembles & de détails, nomenclatures). Entreprise certifiée MASE depuis 2013, nous mettons tout en œuvre pour le bien-être de nos collaborateurs et le respect des règles SSE. Vous devez: - Participer et animer des causeries, - Remonter toute situation dangereuse ou opportunité d'amélioration, - Réaliser des audits SSE.
Dans un garage, sous l'encadrement de la direction, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des diagnostiques - Réaliser les ordres de réparation - Réaliser l'entretien d'un véhicule : révision, vidange, changement des filtres - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs, freins ou tout autres pièces mécaniques - Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, attelage, .) sur un véhicule automobile particulier ou professionnel - Vérifier la conformité et la sécurité d'un véhicule - Apporter un conseil adapté à la demande du client
Fonctions et activités : Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'espaces verts. - Mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière d'espaces de nature en ville, - Coordonner les activités et plannings des secteurs selon les saisons, - Être force de proposition pour la création de nouveaux espaces, - Être en adéquation avec les nouvelles normes et règlementations (zéro phyto.), - Animation et gestion du concours des maisons fleuries. Choix des options techniques à mettre en œuvre pour la création et la gestion des espaces verts - Réaliser d'études et chiffrages, - Gérer le matériel, les véhicules du service, en lien avec le responsable adjoint, - Organiser et gérer les prestations extérieures. Management / encadrement du service - Animer un service de 15 agents via notamment les réunions de service des agents de maitrise, en collaboration avec le responsable adjoint du service. - S'assurer de la diffusion de l''information auprès de l'ensemble des équipes. - Concevoir et partager des outils de planification et des procédures de contrôle de l'activité, - Planifier des activités en fonction des contraintes de l'équipe, - Assurer les astreintes maîtrise Patrimoine (1 semaine sur 4). Participation à la gestion des ressources humaines du service - Participer à la définition des besoins en effectifs et compétences associées, - Participer au suivi des EPI des agents du service - Mise à jour des fiches de poste en lien avec la DRH, - Participer à la procédure de recrutement, au parcours individualisé de professionnalisation des agents, Accompagner les nouveaux arrivants, - Mettre en œuvre le dispositif d'évaluation professionnel impulsé par la DRH, et en lien avec les encadrants de proximité, - Identifier les besoins de formation collectifs ou individuels, - Appliquer et contrôler l'application des normes et des dispositifs d'hygiène et de sécurité au travail. Supervision des projets de maîtrise d'ouvrage en paysage - En partenariat avec la responsable développement durable, vous serez amené à superviser des projets de maîtrise d'ouvrage en paysage. - Interface avec l'Office Nationale des Forêts pour le suivi des opérations d'entretien de la forêt communale Participation à la protection - S'adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques.
Notre service mécanique intervient dans les domaines de la machine spéciale, machine-outil, produits, sur les différentes phases du projet (avant-projet, calculs, modélisation, prototypage). Vous serez intégré(e) à notre équipe Mécanique composée de dessinateurs / projeteurs et de calculateurs et serez sous la responsabilité du responsable du bureau d'études. Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge les études qui vous seront confiées et notamment : - Participer aux revues de plans, - Intervenir dans toutes les activités du bureau d'études, - Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques, - Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement & calcul technique), - Réaliser la mise en plan (plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures).
LADAPT Normandie recrute : UN PEDIATRE (H/F) sur l'ESMR Pédiatrique de CAUDEBEC LES ELBEUF (76) Poste en CDI à temps partiel 0.4 ETP à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Vos missions principales au sein de notre établissement : Vous aurez pour mission principale de garantir la continuité et la qualité des soins pédiatriques spécialisé aux enfants nécessitant une prise en charge. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer la rééducation, la réadaptation et le suivi médical des jeunes patients, en tenant compte de leurs besoins spécifiques et de leur été de santé général. Vos activités : - Vous réalisez des bilans médicaux complets à l'admission des enfants - Vous établissez un diagnostic précis et évaluez les besoins spécifiques de chaque patient - Vous élaborez et mettez en œuvre des plans de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Vous assurez le suivi régulier de l'évolution médicale des enfants et adaptez les plans de soins en conséquence - Vous participez aux réunions de coordination pour discuter des cas complexes et ajustez les interventions thérapeutiques - Vous informez et accompagnez les familles dans la compréhension et la gestion de la pathologie de leur enfant - Vous assurez un rôle d'écoute et de soutien auprès des parents et des proches - Vous supervisez les activités de rééducation fonctionnelle et de réadaptation adaptées aux enfants - Vous collaborez avec les thérapeutes pour définir les objectifs de réhabilitation et suivez les progrès réalisés - Vous tenez à jour les dossiers médicaux des patients en consignant toutes les observations et interventions effectuées - Vous rédigez les comptes rendus médicaux et les lettres de sortie pour les enfants en fin de séjour - Vous promouvez les actions de prévention et d'éducation à la santé auprès des enfants et de leurs familles. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de Docteur en Médecine suivi d'une spécialisation en pédiatrie. Vous avez le sens des responsabilités. Vous avez une forte capacité d'empathie et vous êtes organisé. Vous appréciez le travail en équipe. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps partiel et effectuez 14 heures par semaine. Votre lieu de travail est l'ESMR pédiatrique de Caudebec-lès-Elbeuf (76). Vous n'avez pas de déplacements. Votre rémunération dépend de la CCN51 : 29K€ à 31K€ brut annuel.
Vous travaillez au sein d'un service d'hébergement de personnes âgées dépendantes physiquement et/ou psychiquement. Vous êtes chargé(e) de réaliser des actes de soins et des actes d'aide à la vie quotidienne. Vous travaillez 2 week ends par mois.
Dans le cadre d'un remplacement, vous intervenez pour l'entretien et le dépannage de chaudières GAZ et FIOUL, caissons V.M.C,... Véhicule de service et caisse à outils fournis par l'établissement. Déplacements à prévoir dans l'exercice de la fonction sur les départements 76/27.
Vous assurez les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants. Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif : Acquisition de l autonomie, développement psychomoteur Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel et des locaux. Le poste peut être assuré en tant qu'aide auxiliaire de puériculture en micro crèche si vous justifiez du CAP petite enfance ou du BEP carrières sanitaires et sociales + 1 an d'expérience en crèche. Que ce soit pour le poste d'aide auxiliaire ou auxiliaire de puériculture il est impératif d'avoir 1 ans d'expérience auprès d'enfants de moins de 3 ans. (Exigé par la PMI). Vous travaillerez par roulement: 1ère semaine: 07h30 - 15h00 2ème semaine: 08h00 - 18h00 (3 heures de coupure) 3ème semaine: 11h00 - 18h30
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre supermarché du Neubourg (27), Lidl recrute des Equipiers Polyvalents H/F. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions: Au sein d'une agence France Travail, vous devrez : - Accueillir, informer et orienter le demandeur d'emploi - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et les services digitaux - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi en délivrant un conseil et en partageant un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Accompagner la recherche d'emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d'action) - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante accompagnement avec Sébastien au travers de cette vidéo : https://youtu.be/rMrd5CbI9Ac Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Spécificités du poste: Non renseigné Compétences: Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous ! Spécificités: Non renseigné
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, Pôle emploi œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur Pôle emploi, consultez le site www.pole-emploi.org/accueil/.
Description du poste : Vous participez à la réalisation de l'inventaire de l'entreprise : comptage de référence, adressage La mission démarre à 7h45. La durée de la mission est variable : entre 4 à 8h, selon l'avancement de l'inventaire. Description du profil : Vous possédez une première expérience sur un poste similaire. Vous savez lire, écrire et compter. Vous êtes une personne organisée.
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre supermarché du Neubourg (27), Lidl recrute des Equipiers Polyvalents H/F. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client des Inventoristes f h pour le 19 septembre 2024. Vous participez à la réalisation de l'inventaire de l'entreprise : comptage de référence, adressage... La mission démarre à 7h45. La durée de la mission est variable : entre 4 à 8h, selon l'avancement de l'inventaire. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire. Vous savez lire, écrire et compter. Vous êtes une personne organisée. Contrat : intérim (2024-09-19 au 2024-09-20) Diplôme demandé : BAC Expérience souhaitée de 1 mois Salaire Horaire : 11.77 €
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le Brico E.Leclerc du Neubourg recrute un VENDEUR pour son rayon SANITAIRE / BOIS / CARRELAGE _VOTRE MISSION _: Mise en rayon, rangement du rayon, accueillir et conseiller la clientèle, DÉCOUPE DU BOIS ET VERRE... tout en mettant un point d'honneur AU SERVICE CLIENT qui est la base de notre métier. Poste à pourvoir de suite ! PROFIL RECHERCHÉ Minimum CAP / BEP Vous êtes motivé, accueillant, souriant ? rejoignez-nous ! Expérience souhaitée de 2 ans dans ce domaine.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Description du poste : Autonome et responsable, dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon et en garantissez les résultats en termes de Chiffre d'Affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks. En collaboration avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle, vous contrôlez les mises en applications des directives et procédures. Vous animez et encadrez une équipe d'employé(e)s commerciaux (iales), dans le respect des règles sociales en vigueur. Vous êtes le garant d'une bonne ambiance de travail, Vous assurez les entretiens de recrutement et participez à l'évaluation de vos collaborateurs. Description du profil : Diplômé d'un BAC+2 , vous possédez une compétence commerciale et êtes fort(e) d'une expérience significative de 5 années au minimum à un poste similaire en grande distribution. Vous avez le sens du management , du commerce et faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Rejoignez-nous Type de contrat : CDI temps complet . Rémunération sur 13 mois, + participation, + intéressement
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons pour le compte de notre client, expert dans la conception de systèmes carburant et systèmes de dégivrage pour le secteur aéronautique, des Opérateurs de Production (F/H)Selon le secteur d'affectation, vous pouvez réaliser les tâches suivantes : - réaliser des opérations manuelles de montage/assemblage sur des postes tournants - effectuer les contrôles qualité des pièces traitées - respecter les instructions de fabrication
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans les matériaux de construction, en CDI un Vendeur Comptoir (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans les matériaux de construction. Elle offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle pour ses employés. En tant que Vendeur Comptoir, vous serez en charge de conseiller et d'orienter les clients, de gérer les commandes et les stocks, d'assurer l'encaissement et de garantir la satisfaction client. Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez avoir de bonnes compétences en communication, être orienté vers le client, avoir une capacité d'écoute, un esprit d'équipe et des compétences en résolution de problèmes. - Compétences en communication - Capacité d'écoute - Esprit d'équipe - Résolution de problèmes - Service client - Vente - Communication - Gestion des stocks - Encaissement En rejoignant notre client, vous bénéficierez de tickets restaurants, du CSE et d'une mutuelle avantageuse. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe à taille humaine dans un environnement familial ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + 13eme mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O54954
Description du poste : Vous êtes commercial dans l'âme et souhaitez trouver un emploi qui allie contact client, itinérance, autonomie? Cette opportunité va vous plaire! Nous recherchons pour notre client, spécialiste des solutions d'économie d'énergie, des CONSEILLERS COMMERCIAUX ITINERANTS B2C sur les secteurs suivants: - IDF - NORD - NORMANDIE - BRETAGNE En tant que commercial itinérant vous êtes en charge du développement du chiffres d'affaires de l'entreprise grâce à vos actions de prospection terrain auprès des particuliers. - Vous fidélisez avec vos clients en les conseillant, les accompagnant dans leur projet et effectuant le suivi après-vente. - Vous pouvez être amené à participer aux négociations de marché et/ou de partenariats avec des élus locaux - Vous effectuez votre reporting de manière fiable et dans les délais - Vous organisez vos tournées et votre semaine de prospection, - PERMIS B valide OBLIGATOIRE - Vous avez une expérience sur le métier ou avez envie de le découvrir, - Votre présentation et votre expression sont irréprochables - Vous êtes mobile et ouvert(e)s aux découchers réguliers (du lundi au vendredi) - La route ne vous fait pas peur et vous appréciez le contact avec une clientèle particulier, - Vous êtes dynamique, convaincant, adaptable et flexible. ?AVANTAGES: - Salaire fixe de 1850€ bruts sur 12 mois + variables de 150 € à plus de 1000€ (en fonction de vos résultats) - Primes garantie de 350€ les 3 premiers mois - Formation complète de 3 semaines - Forfait hebdomadaire de déplacement intéressant (hébergement + repas) - Véhicule de service (sauf week-end) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste :***Offre d'emploi exceptionnelle : Agents de Fabrication Feuilletés et Croques (H/F)***Rejoignez une aventure culinaire au cœur de la production de feuilletés salés et de spécialités japonaises !** Notre client, reconnu comme leader dans son domaine, recherche activement des Agents de Fabrication passionnés pour accompagner son développement jusqu'à la fin de l'année. Si vous souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique, ne cherchez pas plus loin !***Vos missions, un véritable art :***Sur la ligne Feuilletés :***- Utilisation d'une doseuse pour confectionner des produits savoureux - Dépose minutieuse des matières premières, gage de qualité - Conditionnement soigné dans des sacs aux normes - Mise en chambre froide pour préserver la fraîcheur***Sur la ligne Croque :***- Alimentation de la machine de découpe, pour une présentation parfaite - Découpe précise et rapide des aliments, garantissant une efficacité optimale - Récupération des découpes et mise en alvéoles pour un respect total des normes - Emballage en carton pour une présentation finale impeccable SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Ce que nous vous offrons :***Des horaires flexibles :** Travail 5 jours sur 7, du lundi au vendredi, avec des shifts organisés en 2X8 pour maximiser votre équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Alternez chaque semaine entre le matin et l'après-midi !***Des avantages attractifs :***- Prime d'habillage pour vous équiper comme il se doit - Indemnité panier repas pour vos pauses - Majoration de nuit pour valoriser votre engagement - Heures supplémentaires rémunérées pour récompenser votre travail***Un cadre de travail prisé :** Plongez dans une atmosphère conviviale et stimulante avec des collègues passionnés ! Vous ne serez jamais seul(e), le travail en équipe est au cœur de notre culture d'entreprise.***Des opportunités d'évolution :** Dans notre entreprise, chaque membre est valorisé et a la chance de progresser. Bâtissez votre carrière tout en contribuant à des produits de qualité qui ravissent les papilles !***Profil recherché :***Nous cherchons des personnes **dynamique, motivées et ponctuelles**, prêtes à relever le défi d'un travail soutenu et en équipe. L'acceptation des conditions de travail au froid est essentielle pour faire partie de notre aventure.***Prêt à relever le challenge ?***Si vous êtes passionné(e) par la production alimentaire et désireux(se) de rejoindre une entreprise qui valorise le travail d'équipe et l'excellence, **postulez dès maintenant** pour devenir un acteur clé de notre succès !***Cette offre pourrait bien être le tremplin de votre carrière, ne laissez pas passer votre chance !***Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe enthousiaste !
Ce Brevet Technicien Supérieur Négociation Digitalisation et Relation Client (BTS NDRC) en 2 ans, a pour objectif de vous former au métier de Chargé(e) de clientèle en agence. Vous apprenez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service. Vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste. Vous les accueillez et les accompagnez dans la découverte de l'ensemble des offres de services. Vous êtes apporteurs d'affaires pour les conseillers bancaires et les responsables de clientèle professionnelle. Vous identifiez le service attendu, proposez une solution adaptée et accompagnez les clients dans leurs achats. Vous sensibilisez les clients à l'utilisation des automates et assurez la promotion des services à distance multi canal. Vous réalisez les opérations courantes liées aux produits et services (courrier, colis, banque, téléphonie.) dans le respect des consignes de sécurité et des procédures. Vous contribuez au quotidien à l'amélioration continue de la qualité du service. Formaposte c'est une formation assurée par unpartenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre publicVous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste. Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BACAvoir moins de 30 ans (sauf Bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés.)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : LE POSTE Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes Acteur de la mise en œuvre de la stratégie commerciale au sein de votre agence. Véritable coordinateur de l'activité commerciale, vous : - Organisez la veille commerciale et la prospection pour toutes les activités de l'entreprise : détecter des informations commerciales, les analyser et les utiliser afin d'être apporteur d'affaires, - Développez le portefeuille clients (création de votre réseau professionnel), - Assurez la qualité des propositions commerciales transmises aux clients, - Relancez et suivez les offres, - Contrôlez l'évolution, jusqu'à son terme, de l'affaire que vous avez initiée, et restez responsable face à vos interlocuteurs chez le client, - Mettez en place des actions de fidélisation, - Animez, conjointement avec le Responsable d'Agence, le Plan d'Actions Commerciales par des réunions hebdomadaires, - Accompagnez les Chargé(e)s d'Affaires sur le développement de leurs compétences commerciales (rendez-vous clients, atteinte des objectifs.), - Organisez des actions marketing. Vous êtes amenés à créer de réelles opportunités commerciales auprès de nos clients professionnels, essentiellement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez faire reconnaître les savoir-faire de l'entreprise. LE PROFIL De formation dans le domaine commercial ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire (entreprises de services en BtoB). La connaissance du secteur du bâtiment serait un plus. Vos principaux atouts ? Ténacité, Capacité à fédérer/motiver et Sens de l'argumentation.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la vente de matériels et matériaux de bricolage, recrute dans le cadre de son bilan annuel, des INVENTORISTES (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Participer activement et rigoureusement au comptage des produits par références, en respectant le fonctionnement de l'entreprise. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne ponctuelle, rigoureuse, ayant conscience de l'importance d'un inventaire efficace: rapide et précis. Etre à l'aise pour faire du calcul mental. MISSION: lundi 30/09/2024, de 6H à 12H, sur Le Neubourg
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
POSTE : Gestionnaire Compte Clients H/F DESCRIPTION : Nous recherchons, pour un de nos clients spécialisé dans le secteur de l'Aéronautique sur Caudebec-lès-Elbeuf, un Gestionnaire Compte Clients H/F. Vous intégrerez les équipes, dédiées aux activités de réparation et serez l'interface entre le client, le service commercial, le programme, la réparation, la supply-chain et la finance. Vous serez acteur dans la déclinaison des objectifs contractuels et piloterez le traitement des commandes jusqu'à leur facturation. Horaires de journée (8h-12h/13h-17h) . PROFIL : Vous justifiez d'un Bac +2/3 dans le domaine du commerce international et avez une première expérience en réparation dans le secteur de l'aéronautique. Vous avez des compétences sur un logiciel tel que M3 et sur Pack Office, et parlez anglais couramment. Si vous pensez avoir un bon relationnel, de la rigueur et orienté dans la résolution de problèmes, alors n'attendez plus postulez !
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous ?
Description du poste : Intégrez une entreprise leader dans l'industrie agroalimentaire en tant qu'Agent de production agroalimentaire. Vous serez un maillon essentiel au sein de l'équipe de production et participerez activement à la transformation et à la création de produits alimentaires. Les principales missions incluent :***Assurer la préparation et l'alimentation des machines en matières premières.***Surveiller le bon déroulement des opérations de production.***Effectuer des contrôles qualité réguliers des produits en cours de fabrication.***Participer au nettoyage et à l'entretien des équipements de production.***Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.***Ce poste offre une véritable opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et innovant, où chaque jour apporte de nouveaux défis et apprentissages. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et démontrez une forte capacité d'adaptation dans un environnement de travail dynamique. Un sens rigoureux de l'organisation et du respect des consignes est indispensable pour ce poste. La motivation, l'engagement et la volonté de participer activement au processus de production sont des qualités recherchées pour ce rôle. Qualités recherchées :***Respect des normes d'hygiène et de sécurité.***Capacité d'adaptation rapide.***Sens de l'organisation.***Travail en équipe.***Rigueur dans l'exécution des tâches. *
RESPONSABILITÉS : Rejoindre le Groupe Bigard, c'est participer à une aventure familiale, au sein d'équipes passionnées, reconnues pour leurs capacités à innover et à transmettre leur savoir-faire : l'Art de la Viande. Devenir Equipier de production au sein du Groupe Bigard, c'est : - Rejoindre une équipe dynamique, solidaire et enthousiaste - Un poste polyvalent avec des missions complètes et variées - Une intégration, de la formation, et un accompagnement Avec vos collègues : équipiers, opérateurs, techniciens et chefs d'équipe, vous réalisez des étapes de production essentielles pour satisfaire les millions consommateurs qui dégustent chaque jour nos produits ! En tant qu'Equipier de Production, vous prenez part activement aux opérations quotidiennes de notre atelier de production. - Préparation et transformation des viandes : apprendre à valoriser la matière - Conditionnement et préparation de commandes - Respect des normes d'hygiène et de nos protocoles d'hygiène / sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs - Collaboration en équipe : travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la performance de l'atelier et assurer un flux de travail efficace Vous découvrirez à travers ce poste les fondamentaux de notre activité, qui vous ouvriront des possibilités d'évolution dans nos nombreux métiers (opérateur, technicien, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : - À la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! - Débutant(e), votre motivation et votre engagement sont vos principaux atouts. Nos experts et opérateurs confirmés seront présents pour vous transmettre notre passion et notre maîtrise de l'Art de la Viande Conditions du poste : - Poste basé à Le Neubourg (27) - Rythme de travail : du lundi au vendredi - Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes (assiduité, habillage, paniers d'équipe, 13ème mois, vacances etc...) - Indemnité quotidienne de transport - Une Mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une Prévoyance performante
Socopa Le Neubourg (27) est un établissement du Groupe Bigard de près de 260 collaborateurs, spécialisé dans la transformation de viande de boeuf et de porc. Entreprise reconnue pour la qualité de ses produits, une part importante de l'activité de Socopa Le Neubourg est dédiée à la livraison de produits à des artisans bouchers des bassins normands et parisiens.
Description du poste : Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recrute un ou une Poseur sur Chantier F/H pour une mission avec une opportunité en CDI située à Elbeuf Vos futures missions : - Effectuer des manutentions et emballages - Réaliser le câblage et le raccordement - Poser des armoires électriques - Installer des ports électriques Description du profil : Le Profil Adéquat : - Expérience en manutention et câblage - Connaissance en pose d'armoires électriques - Capacité à travailler en équipe et à se déplacer sur différents chantiers - Mobilité sur toute la France et disponibilité pour des découchages Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : · Un taux horaire fixe de 12 euros + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Prime d'éloignement · Opportunité en CDI à la suite · Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission · Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences... · Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au***et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Vos missions principales seront :Superviser la gestion administrative du personnel, de la paie et de la GTA (logiciel Octime) ;Piloter la campagne des entretiens d'évaluation et mener les entretiens professionnels .Assurer la gestion de la formation : orientations de formation, réalisation du plan de développement de compétences et du bilan de formation, relation avec l'OPCA, ingénierie financière... ;Assurer l'ensemble du processus de recrutement en liaison avec la direction : sourcing, entretien téléphonique/physique ;Apporter un support juridique aux biologistes et directions opérationnelles en matière de droit du travail, s'agissant notamment des procédures disciplinaires et contentieuses ;Assurer une relation de proximité avec les sites et le personnel afin d'apprécier les situations et les problèmes éventuels afin de proposer des solutions ;Préparer les réunions du CSE et veiller au dialogue social avec l'aide de la Direction Juridique SYNLAB FranceAssister la Direction dans le management du personnel, assurer le suivi des indicateurs (absentéisme, turnover...) et proposer des plans d'actions adaptés ;Développer la communication/marketing RH. Votre profil De formation BAC +4/5 spécialisée en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience opérationnelle de la fonction RH de 5 à 10 ans. Généraliste de la fonction RH, vous maîtrisez toutes les facettes du métier (recrutement, formation, droit social, gestion des carrières, paie notamment).Vous connaissez idéalement les métiers de la biologie médicale et avez une bonne maîtrise des logiciels RH (notamment de GTA).Vous appréciez travailler en autonomie dans un environnement PME sur des missions polyvalentes. Vous avez le goût de contribuer à l'amélioration de l'organisation dans une entreprise en structuration et en développement.Vous avez un sens de l'organisation, de la rigueur et confidentialité. Vous savez prendre des initiatives et être force de proposition.Des déplacements intersites sont à prévoir. Informations pratiques Type de contrat : CDIVolume horaire : Temps completLocalisation : Elbeuf Responsable RH
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E. Leclerc du NEUBOURG recrute sur un poste en CDI un ADJOINT RESPONSABLE DRIVE PROFIL RECHERCHÉ DANS LE RESPECT des procédures fixées par le Responsable ,vous assurez la gestion de l'ensemble des secteurs du DRIVE . Vous maîtrisez les normes de sécurité concernant l'utilisation des engins autoportés et les règles de stockage des produits. Vous êtes dynamique, sociable et aimez le travail d'équipe, Vous possédez une expérience minimum de 2 ans, Vous adhérez aux valeurs de l'enseigne , exigence et qualité du service, Connaissance du module ABACO serait un plus. Alors REJOIGNEZ-NOUS !
Le centre E.Leclerc du Neubourg emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1972 et accueille chaque année toujours plus de clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Fai...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PAYSAGISTE (H/F) Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour mission de :Décharger, installer manuellement les matériaux sur les zones de stockagePréparer le chantier, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travauxMonter des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etcRéaliser des petits travaux de maçonnerieRanger et nettoyer le chantier (matériel, outils, fils...)Plantation, création de massifs, pose de clôturesSecteur d'intervention autour de Le Neubourg (27) PROFIL : Vous êtes ponctuel, motivé et êtes respectueux des consignes de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Notre agence Domino missions de Rouen, spécialisée en recrutement intérim- CDD-CDI, recrute Outilleur. Notre client est une référence en construction de machines spéciales. Selon les consignes du responsable fabrication, vous aurez la charge de : -Lire les plans d'outils et vous assurer de la disponibilité des outils -Monter et ajuster si nécessaire les éléments constitutifs de l'outil en suivant les instructions et procédures -Vérifier la conformité des éléments -Créer les outils dans la base de données outils à partir du banc de préréglage -Assister aux essais de l'outil avec le service fabrication -Assurer le suivi des stocks des composants et l'approvisionnement des éléments -Participer à l'entretien et à la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements -Réaliser des travaux d'ajustage de sous-ensembles et pièces mécaniques -Assurer la conformité des outillages en fonction des définitions méthodes -Valider les opérations réalisées Vous avez obtenu un diplôme BAC pro Technicien outilleur ou Technicien d'usinage ou d'un CAP ajusteur/tourneur/fraiseur, vous justifiiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Aptitudes et connaissances requises : Connaissances de base des métiers de l'atelier, connaissances de bases des règles d'hygiène et de sécurité de l'entreprise, connaissances professionnelles des outils coupants. Maitrise des machines (informatique, vision 3D). Le CACES Ponts roulants et élingues est requis pour ce poste pour assurer la manutention. Contrat en intérim - 18 mois . Lundi au Vendredi Autres avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 6% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - FASTT Aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, dé ) Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons nous!
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Lynx RH, "le recrutement pensé pour vous", est le cabinet de recrutement du Groupe Mistertemp. Lynx RH Rouen, franchisé depuis septembre 2020, développe et propose des actions de recrutement sur le territoire Normand.Nous sommes experts le recrutement de profils Comptables, Audit et Paie et sommes à votre écoute pour vous proposer un accompagnement de qualité vers votre réussite professionnelle. ?Nous recherchons pour l'un de nos clients : un « Gestionnaire de Paie H/F » en cabinet d'expertise comptable. Vos missionsSous la responsabilité du responsable paie vos missions sont : Recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié.Assurer la production des bulletins de salaire.Assurer certaines procédures techniques et administratives liées à la gestion du personnel (déclarations sociales, gestion des congés payés.). Horaire :Du lundi au vendredi.Horaire de bureau. Les + de l'entreprise : structure locale.Ambiance familialeCabinet renommé Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5 en RH ou Paie, vous avez une expérience similaire ( 2 ans ). La bonne gestion d'une structure sociale nécessite, avant tout, un sens de l'organisation et des responsabilités particulièrement aigu de la part du responsable du pôle social.En outre, ce dernier doit maîtriser un certain nombre de notions relatives, entre autres, à la législation sociale, la gestion budgétaire. Pratiquant une activité dans le domaine du social.Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont examinées. *Si vous connaissez des personnes disponibles et motivées qui ont aussi ces compétences, alors passez l'information autour de vous !Vous recherchez un job en quête de sens : rejoignez-nous ! Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 28000 € - 34000 € par an
Le collaborateur assure la gestion quotidienne des chantiers et l'encadrement technique des salariés en insertion, sous la responsabilité des Responsables de travaux. Missions : Gestion quotidienne des chantiers - Vous assurez en collaboration avec les Responsables des travaux, la gestion technique des chantiers, - Vous gérez l'outillage mis à disposition de chaque chantier et veille à leur entretien et à leur conservation ; - Vous respectez et fait respecter les règles d'hygiène et de sécurité imposées par le règlement intérieur et les notes de service établis par la Direction ; - Vous prenez toutes les mesures appropriées en cas d'accident ou d'incident sur les chantiers et prévient immédiatement la Direction ; - Vous transmettez un savoir-faire technique et des règles de comportement aux salariés en insertion. Encadrement des équipes d'ouvriers polyvalents - Vous encadrez les ouvriers polyvalents sur les chantiers ; - Vous prévenez sans délais le supérieur hiérarchique d'actes ou de faits commis par les salariés et contraires au règlement intérieur ou qui risquent de mettre en danger la sécurité individuelle ou collective et le travail en équipe des salariés en insertion ; - Vous détectez les difficultés personnelles, sociales et techniques des salariés en insertion et rendez compte au supérieur hiérarchique et à l'accompagnateur social et professionnel. Gestion administrative - Vous tenez une fiche de présence journalière et émargement des salariés sur chaque chantier - Vous êtes un bon technicien du bâtiment : bonne connaissance en maçonnerie et en second œuvre; - Vous avez une expérience attestée et/ou une formation adaptée dans le domaine de l'insertion professionnelle ; - Bonne connaissance du public en insertion.
EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Encadrant technique second oeuvre H/F
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable et en binôme avec un collaborateur comptable, vous assurez les missions suivantes : - La saisie de dossiers - La tenue comptable - La révision des comptes - La préparation du bilan De Formation Supérieure en Comptabilité, vous justifiez d'une première expérience professionnelle. Vous souhaitez évoluer à moyen terme sur un poste de Collaborateur Comptable. Organisé et réactif, vous désirez intégrer une équipe enthousiaste et engagée. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération à négocier. (24K€ - 28K€) Type d'emploi : Temps plein, CDI N'attend plus et postule tout de suite avec ton CV afin de te faire rappeler. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable, basé à Beaucouzé (49), un profil Assistant Comptable H/F.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le DRIVE du magasin a été créé en 2012 ,et est en pleine croissance depuis maintenant plus de 3 ans . Il est en pleine réorganisation actuellement avec un agrandissement de l'espace et une restructuration humaine adaptée . Sous la responsabilité du directeur COMMERCIAL , et dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix) ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, frais de personnel...). Vous participez à l'organisation du drive en matière d'implantation, de planification du travail, de suivi des commandes et des opérations commerciales. Vous assurez en permanence le bon suivi du site internet en matière de prix et de gestion des stocks. Vous veillez à la qualité des produits et du service rendu à notre clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous traitez les litiges sur les quantités, la qualité, les délais de livraison ainsi que les réclamations clients. Vous animez, encadrez et coordonnez une équipe de 70 personnes dans le souci de la qualité du service et de l'accueil client. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et du respect des règles sociales, notamment en matière de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un véritable meneur, organisateur de son équipe, capable de transmettre ses valeurs d'humilité et de rigueur, de faire partager son projet, de former et de faire évoluer ses hommes. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Vous avez l'expérience du commerce ,et du management de grosses équipes . Vous êtes à la recherche d'un gros challenge et d'une entreprise permettant d'évoluer en interne . Salaire annuel selon profil et expérience de 60K à 70keuros Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement en nous renvoyant CV et lettre de motivation !
Le centre E.Leclerc de SAiNT PiERRE lès elbeuf emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1978 et accueille chaque année plus de 2millions de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc est le leader de la distribution française . Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises ...
Description du poste : Supplay Elbeuf recrute : Assistant prestation O2, votre mission sera la suivante : vous assurez la continuité de l'approvisionnement d'oxygène liquide au domicile des patients. Vous livrez et installez les dispositifs médicaux d'oxygène liquide et gazeux au domicile des patients conformément à la prescription dans un souci de qualité et de sécurité. Vous assurez la satisfaction des patients et le suivi de leur traitement avec comme objectif d'accroitre l'observance des patients. Vous aimez le contact avec les patients , ce travail est fait pour vous , mission d'1 mois pour commencer & prolongation sur 9 mois. Poste itinérant, horaires de journée. Rémunération : 11EUR65 + prime salissure + prime carburant + tickets restaurant. Description du profil : Sens du service client/patient, capacité d'adaptation, travail en équipe, pédagogie, capacité d'expression. Permis de conduire en cours de validité, aptitude au port de charges
Nous sommes Guy Hoquet L'Immobilier, 1er réseau d'agences immobilières multiservices en France, comptant 580 implantations sur le territoire. Grâce à nos 3600 collaborateurs, nous réalisons plus de 34 000 transactions par an et avons la volonté d'accompagner nos clients dans leur projet immobilier et l'ensemble de ses particularités (diagnostique, financement, assurance...). Au sein de la ville dynamique d'Elbeuf, notre agence idéalement située à proximité du centre ville et déjà composée d'une équipe conviviale de 4 collaborateurs, renforce ses effectifs. Votre mission sera d'accompagner vos clients depuis l'identification de leurs besoins jusqu'à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation. Pour cela, vous devrez : Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ; Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ; Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d'accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d'agence ou dirigeant. Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez être rémunéré à la hauteur de votre investissement ? Vous êtes tenace, engagé, ambitieux, enthousiaste ? Vous êtes celui/celle que nous recherchons ! Sur l'aspect technique, la maitrise de la prospection et des techniques de vente sera un plus.
Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...
Garant de notre image, vous intégrez une équipe d'animateur enfants pour assurer des missions essentiellement les week-ends, de ce fait vous devez : * Assurer la mise en place, la décoration et l'animation d'un stand de loisirs créatifs, de maquillage enfant * Réaliser des animations, maquillages - Vous aimez les enfants. - Nous recherchons une personne ayant un bon relationnel, ponctuel, sérieux et organisé, avec l'esprit d'initiative et d'équipe, qui s'impliquera dans son rôle et sa mission. - Bonne présentation exigée. - Une première expérience serait un plus, mais nous avons élaboré une formation pédagogue et efficace afin d'acquérir et de maîtriser les compétences nécessaires à l'exercice professionnel de vos diverses fonctions.
"Intérim spectacle et Audiovisuel " La première agence de Recrutement et d'Intérim spécialisée dans les secteurs du spectacle , de l audiovisuel, de l'événementiel et du cinéma est devenue en 2024 le premier réseau national Spectacle, Audiovisuel et de l'Événementiel. Depuis 2011, nous œuvrons pour la pérennité de ces métiers fragilisés. Contrairement à d'autres agences, notre équipe, issue de ces secteurs, apporte une connaissance terrain et répond au...
Description du poste : L'agence ALTERNATIV'EMPLOI du Vaudreuil recherche pour l'un de ses clients basé à Cléon, un opérateur nettoyeur industriel H/F. Sur chantier, votre rôle sera de réaliser divers travaux comme: Hydrocurage et dégorgement de tous types de canalisations, Pompage et nettoyage de chambres à sable, Pompage et nettoyage d'installation de station d'épuration, Nettoyage en zone confinée, Vidange de fosses septiques, Pompage de puisards, Débouchage de canalisations, Nettoyage Haute Pression. Description du profil : Motivé, ponctuel, rigoureux et avec un bon esprit d'équipe, n'hésitez pas, postulez ! Possibilité de partir en déplacement. Une première expérience en nettoyage industriel est recommandée. Les formations suivantes serait un plus : ARI / ATEX / Travail en hauteur et/ou N1.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Après un accompagnement personnalisé composé de formations et de tutorat pour faciliter la prise de fonction, vous aurez pour missions : - de conseiller les agriculteurs en agronomie et productions végétales auprès de groupes et en individuel dans des systèmes bio - d'apporter des conseils techniques en agronomie afin d'améliorer la qualité des eaux souterraines et développer des systèmes de productions agricoles compatibles avec la préservation de la ressource en eau - d'intervenir ou de conseiller ou de suivre des expérimentations sur des projets financés en agro écologie - de vendre et prescrire des services proposés par les Chambres d'agriculture de Normandie. CDI à temps plein A pourvoir dès que possible Lieu de travail : Le Neubourg Rémunération : mini 29k€ brut annuel (selon profil) avec gratification (=équivalent à un mois de salaire) Package social attractif :mutuelle, tickets restaurant, prime sur objectifs, qualité de vie au travail (RTT, souplesse horaire, autonomie dans le travail, possibilité de télétravail).
Intégrer les Chambres d'agriculture de Normandie, c'est faire partie d'un groupe composé de 500 collaborateurs qui agissent pour l'agriculture et la réussite durable des agriculteurs dans les territoires. C'est devenir acteur d'une alimentation durable, de la pérennité économique et sociale des entreprises agricoles, de l'aménagement des territoires, de la production d'énergies, et de la préservation des ressources. Donnez du sens à votre métier, en étant sur le terrain...
Au sein d'une industrie en pleine croissance, vous serez sous la responsabilité du Responsable Maintenance. Vos missions seront les suivantes : * Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels * Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques rapides ¿¿ * Participer à l'amélioration continue des outils de production * Collaborer avec les équipes de production pour garantir un fonctionnement optimal Le poste est à pourvoir en CDI. Profil Recherché : * Diplôme en maintenance industrielle ou expérience équivalente * Solides compétences en électricité, mécanique et automatisme ¿ * Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités * Proactivité et sens de l'initiative * Entreprise leader dans son domaine, avec une ambiance de travail conviviale * Possibilités d'évolution de carrière * Rémunération : 25K€ - 35K€ (selon profil) * Avantages : Primes diverses - 13e mois - Intéressement - Participation Votre profil correspond à cette annonce et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique ? N'attendez plus et envoyer nous votre CV afin que notre équipe puisse vous contacter. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Notre client basé à Le Neubourg (27), est à la recherche active d'un Technicien De Maintenance H/F.
SOFIA est un groupe familial (800 collaborateurs) diversifié dans la distribution spécialisée (bricolage, jardinerie, literie, produits d'entretien, e-commerce etc.) Le Groupe OBYO est une filiale du Groupe SOFIA reconnue pour son expertise et son savoir-faire en Produits et matériel d'hygiène pour les professionnels dans le cadre d'une relation locale de proximité et respectueuse de l'environnement Au sein de notre agence de La Saussaye (27370), commune située entre Rouen et Evreux, nous recrutons en CDD pour une durée de 6 mois dès que possible : Un Responsable de dépôt (H/F) En autonomie sur notre dépôt de la Saussaye, votre mission consistera à : o Réaliser les opérations de stockage et de déstockage des produits. o Contrôler la qualité et la quantité des produits à réception et avant expédition. o Ranger et zoner sa marchandise. o Préparer les commandes en fonction des bons de commandes. o Effectuer l'emballage et le conditionnement des produits en fonction de leurs spécificités, de leur mode de transport et des commandes. o Renseigner le système de gestion des flux et des niveaux de stocks. o Réaliser les inventaires. o Ranger et nettoyer sa zone de travail. o Appliquer les règles de sécurité et veiller à la sécurité des personnes et des biens. De formation type BTS ou DUT Logistique et Transport, vous justifiez d'une expérience confirmée (minimum 5 ans) dans le domaine de la logistique. Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. Le CACES R489 catégorie 5 est demandée. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre goût pour le travail en équipe. Dynamisme, réactivité et sens du service sont des atouts indispensables pour la réussite de ce poste. Notre Groupe peut vous offrir des opportunités en contrat à durée indéterminée (CDI) suite à cette mission. Vous appréciez « l'esprit PME » (proximité, convivialité, réactivité) ? Vous recherchez une organisation attentive à la sécurité et aux conditions de travail ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Le Groupe OBYO est expert en produits d'hygiène et d'entretien. Toujours soucieux de donner la meilleure qualité de service qui soit pour nos clients, notre groupe a évolué au fil du temps pour mieux répondre aux besoins et aux attentes de nos clients. Passionné par le domaine de l'hygiène, vous avez un fort tempérament commercial, de la pugnacité, la capacité à argumenter et à convaincre et un fort esprit d'équipe. Rejoignez-nous !
Description du poste : Iziwork, l'agence digitale d'intérim #1 en France, recherche un Applicateur de résine (h/f) à 11.65€ - 14€ brut/heure + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP). Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont acompte 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien. Notre client cherche à renforcer ses équipes ! À propos de la mission * Préparer le support généralement en béton, par décapage chimique, ponçage, grenaillage, rabotage ou piquage. * Éliminer tous les contaminants susceptibles de constituer un obstacle à la bonne adhésion de la résine. * Préparer les produits mono ou bi-composants. * Mélanger et doser les produits. * Appliquer les produits de passivation et enrobage des structures métallique. * Appliquer le produit manuellement (rouleau, brosse, truelle, raclette) ou par pulvérisation. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 € - 14,00 € par heure Avantages :***10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) * Demandes d'acompte en 24h * Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an * Tous vos services dans une application * Accès rapide à tous vos documents sur notre application * Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Vous avez une première expérience en tant que carreleur resiniste et vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? Ce poste est fait pour vous !***Expérience : Au moins 6 mois Chez iziwork, nous valorisons la diversité, l'égalité des chances ainsi que l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous recueillons toutes les candidatures au regard des aptitudes et compétences professionnelles. Nous vous informons que les données personnelles présentes dans votre candidature sont recueillies et traitées par Iziwork conformément à sa politique de confidentialité disponible sur son site web https://www.iziwork.com/fr/ ou par simple demande par mail à l'adresse :***Conformément au Règlement sur la Protection des Données Personnelles (RGPD) mis en application le 25 mai 2018, vous pouvez exercer vos droits d'accès aux données vous concernant et les faire rectifier, supprimer ou en demander la portabilité en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité. Enfin, pour toute autre question, notre équipe est disponible du lundi au vendredi, de 9h à 19h, par téléphone, email et via notre application mobile. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi! ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Après une période d'intégration au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, vous pérennisez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 15 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale des rayons dont vous aurez la charge. Véritable homme de terrain, vous êtes acteur du quotidien de votre équipe et favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Une expérience réussie en tant que responsable dans la grande distribution est indispensable (une bonne connaissance des rayons traditionnels sera un plus) de même qu'une bonne connaissance du Management des équipes. Professionnel(le) de confiance, rigoureux et dynamique, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de responsable dans le milieu de la grande distribution. Salaire mensuel attractif + prime annuelle + 5% de remise sur les achats en magasin Cet Intermarché de 2200 m situé en zone rurale joue pleinement son rôle de magasin de proximité en créant une vrai relation avec ses clients dans un climat familial. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
RESPONSABILITÉS : Vos missions: Au quotidien vous interviendrez auprès d'une clientèle variée pour : - Procéder aux contrôles des installations électriques (bâtiments, bureaux, commerces,...) dans le cadre d'une mise en service ou de contrôles périodiques. Suite à vos vérifications vous rédigerez et délivrerez les rapports résultant des contrôles réalisés, en appliquant la méthodologie liée aux contrôles règlementaires. C'est ici que vous formaliserez votre avis technique et vos préconisations ce qui permettra aux adhérents d'engager les actions correctives nécessaires. Après avoir défini le planning des interventions en équipe, vous gérez votre quotidien en autonomie : de la prise de rdv avec le client à l'envoi de son rapport. Où sommes nous? Au Neubourg (27) Votre secteur d'intervention: principalement la Seine Maritime et l'Eure. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil: Techniquement nous attendons une personne avec une formation de type BTS électrotechnique/ électromécanique ou maintenance électrique. Humainement nous recherchons quelqu'un d'organisé, de rigoureux et qui a un excellent sens du service et de la satisfaction client. Evidemment au vue des déplacements journaliers le permis B est nécessaire pour ce poste et vous bénéficierez d'une voiture de fonction. En résumé, les points clés du poste sont: - une atmosphère détendue et conviviale - un environnement de travail agréable avec de bons outils - une vision du travail fondée sur la disponibilité et la qualité du service rendu Notre offre: CDI temps plein 39h avec 24 RTT Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur portable Formation interne assurée avec un accompagnement sur le terrain Rémunération brute annuelle à partir de 33 500€ (13ème mois) - évolutive et à définir selon profil Le + si vous ne l'avez pas déjà = formation externe pour l'habilitation BEV
Depuis plus de 15 ans, le pôle prévention du Cercle d'Echanges propose à ses adhérents, des vérifications techniques de tous leurs équipements, matériels et installations électriques. Notre équipe intervient dans plusieurs secteurs d'activité: l'agricole particulièrement, mais aussi le commerce, l'artisanat, les PME,... Dans le but d'agrandir notre équipe de 10 personnes et de satisfaire au mieux nos adhérents, nous recherchons un Vérificateur technique électricité H/F.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Mission Dans le cadre d'un remplacement, le Garage du Plateau Lemoine situé à Marbeuf cherche un/une secrétaire après vente confirmé(e) en CDI. Agent Renault depuis plus de 45 ans, vous travaillerez avec une équipe familiale. Vos missions principales seront : Accueil physique et téléphonique Facturation et encaissement des clients de l'atelier mécanique et carrosserie Enregistrement et traitement d'opérations comptable simples Activités de secrétariat : classement, enregistrement factures fournisseur, tenue de caisse journalière Enregistrement et traitement des cartes grises Horaires: 35h Salaire: suivant profil. Vous : Etes autonome et vous savez gérer les priorités avec un sens aigu de l'organisation Avez le sens du relationnel client et du travail en équipe Etes reconnu/e pour votre écoute et votre discrétion Savez faire preuve d'adaptation, de polyvalence et de réactivité Idéalement avec une expérience dans l'automobile
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : Vous serez intégré(e) au sein des équipes logistiques pour : - Réceptionner et stocker les commandes fournisseurs, - Contrôler l'aspect et la qualité des marchandises, - Approvisionner les unités de production, - Conduire un palettiseur et palettiser manuellement, - Gerber à grande hauteur (8 mètres), - Préparer les commandes au colis et gérer les flux entre les magasins externes (saisie sur SAP). Votre rémunération : - Taux horaire : 11.97 - Primes selon rythme horaire (de 0.91 à 2.07€/h) - Prime 13ème mois dès 127j travaillés - Indemnité de transport suivant zone (de 1.19€ à 6.35€ par jour sur présentation d'un justificatif de domicile) - Accès au restaurant d'entreprise ou indemnité de panier de 7.30€/jour en fonction de votre cycle horaire Description du profil : Vous avez une première expérience de conduite d'au moins 6 mois sur chariot 1b-3-5-6. Vous avez travaillé dans un environnement logistique avec utilisation d'appareil de traçabilité (scan) Vous êtes organisé(e), rigoureux (se), autonome et appréciez le travail en équipe. Vous acceptez de travailler sur plusieurs cycles horaire (journée, 2*8, nuit, SD) Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez-nous au***
Description du poste : Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : - réaliser des opérations de production et d'assemblage sur machines en respectant les procédures et les indications des OF (approvisionnement en composant, surveillance). - participer aux changements de format et effectuez des réglages machine simples. - travailler sur des gammes de contrôle en matière d'aspect, de dimension, de prélèvement, d'identification et d'enregistrement. - effectuer des opérations de tri. - travailler sur plusieurs postes de façon autonome ou en petite équipe. - nettoyer et ranger votre poste de travail, respectez les consignes de sécurité Votre rémunération : - 11.89€ de l'heure - Prime selon rythme horaire ( de 0.91/h à 2.07/h en fonction de voter cycle horaire) - Prime 13ème mois dès 127j travaillés - Indemnité de transport suivant zone (de 1.19€ à 6.35€ par jour sur présentation d'un justificatif de domicile) - Accès au restaurant d'entreprise ou indemnité de panier de 7.30€/jour en fonction de votre cycle horaire Description du profil : Votre profil : -Une expérience de 6 mois est exigée en conduite de machine automatisée (démarrage, approvisionnement, réglage de premier niveau, contrôle qualité) -Connaissance de l'outil informatique nécessaire -Vous êtes soucieux de la qualité des produits -Vous souhaitez vous engager au sein d'une équipe pour participer à la réussite de votre secteur de production -Vous êtes disponible pour travailler en journée/2x8/ nuit/ week-end.
Nous recherchons un chef d'équipe coffreur bancheur expérimenté pour superviser et coordonner des équipes sur des chantiers de construction. Vous serez responsable de la mise en place des banches et du bon déroulement des travaux de coffrage. Responsabilités : - Superviser et encadrer une équipe de bancheurs sur les chantiers. - Coordonner les activités de coffrage et de décoffrage. - Veiller à la mise en place correcte des banches et des armatures. - Assurer le respect des plans et des spécifications techniques. - Garantir la qualité des travaux réalisés et le respect des délais. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité sur le chantier. - Communiquer efficacement avec les autres corps de métier et les responsables de chantier. - Former et encadrer les nouveaux membres de l'équipe. Compétences requises : - Solide expérience en tant que bancheur, avec une expérience significative en tant que chef de file. - Maîtrise des techniques de coffrage et de mise en place des banches. - Connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. - Aptitude à diriger et motiver une équipe. - Excellentes compétences en communication et en organisation. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Permis de conduire necessaire pour se rendre sur chantier
Salariés intérimaires, Festou Interim s'engage à vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et votre expérience. Nos valeurs sont basées sur l'humanisme « remettre l'homme au cœur du projet économique » est notre crédo.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Le Neubourg, entreprise leader dans la fabrication de systèmes de pulvérisations destinés à l'industrie du Luxe pour la parfumerie et la cosmétique, des magasiniers/caristes (H/F)Vous serez intégré(e) au sein des équipes logistiques pour : - Réceptionner et stocker les commandes fournisseurs, - Contrôler l'aspect et la qualité des marchandises, - Approvisionner les unités de production, - Conduire un palettiseur et palettiser manuellement, - Gerber à grande hauteur (8 mètres), - Préparer les commandes au colis et gérer les flux entre les magasins externes (saisie sur SAP). Votre rémunération : - Taux horaire : 11.97 - Primes selon rythme horaire (de 0.91 à 2.07€/h) - Prime 13ème mois dès 127j travaillés - Indemnité de transport suivant zone (de 1.19€ à 6.35€ par jour sur présentation d'un justificatif de domicile) - Accès au restaurant d'entreprise ou indemnité de panier de 7.30€/jour en fonction de votre cycle horaire
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Le Neubourg, entreprise leader dans la fabrication de systèmes de pulvérisations destinés à l'industrie du Luxe pour la parfumerie et la cosmétique, des Conducteurs de lignes (F/H)Dans le cadre de vos tâches, vous serez amené(e) à : - réaliser des opérations de production et d'assemblage sur machines en respectant les procédures et les indications des OF (approvisionnement en composant, surveillance). - participer aux changements de format et effectuez des réglages machine simples. - travailler sur des gammes de contrôle en matière d'aspect, de dimension, de prélèvement, d'identification et d'enregistrement. - effectuer des opérations de tri. - travailler sur plusieurs postes de façon autonome ou en petite équipe. - nettoyer et ranger votre poste de travail, respectez les consignes de sécurité Votre rémunération : - 11.89€ de l'heure - Prime selon rythme horaire ( de 0.91/h à 2.07/h en fonction de voter cycle horaire) - Prime 13ème mois dès 127j travaillés - Indemnité de transport suivant zone (de 1.19€ à 6.35€ par jour sur présentation d'un justificatif de domicile) - Accès au restaurant d'entreprise ou indemnité de panier de 7.30€/jour en fonction de votre cycle horaire
Nous sommes Guy Hoquet L'Immobilier, 1er réseau d'agences immobilières multiservices en France, comptant 580 implantations sur le territoire. Grâce à nos 3600 collaborateurs, nous réalisons plus de 34 000 transactions par an et avons la volonté d'accompagner nos clients dans leur projet immobilier et l'ensemble de ses particularités (diagnostique, financement, assurance...). Au sein de la ville dynamique de XX, notre agence idéalement située à proximité XX et déjà composée d'une équipe conviviale de X collaborateurs, renforce ses effectifs. Votre mission sera d'accompagner vos clients depuis l'identification de leurs besoins jusqu'à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation. Pour cela, vous devrez : Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ; Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ; Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d'accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d'agence ou dirigeant. Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez être rémunéré à la hauteur de votre investissement ? Vous êtes tenace, engagé, ambitieux, enthousiaste ? Vous êtes celui/celle que nous recherchons ! Sur l'aspect technique, la maitrise de la prospection et des techniques de vente sera un plus.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Safran Aerosystems conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides. Descriptif missionRattaché-e à la Responsable de production de notre site industriel Safran Aerosystems, Caudebec-lès-Elbeuf (400 effectifs), vous aurez au quotidien pour rôle principal : - Manager votre équipe de production (opérateurs de fabrication) : s'assurer de l'assiduité au poste de travail, organisation des postes et des horaires, s'assurer de la productivité de son équipe et de la qualité, et faire respecter les règles de savoir-vivre en équipe - Etre garant de nos règles Santé Sécurité Environnement & Qualité et décliner ces règles en pratique auprès de votre équipe - Avoir une réelle démarche d'amélioration continue personnelle et collective dans un but d'améliorer l'environnement de travail, l'ergonomie au poste de travail et optimiser la productivité - Etre en lien avec les autres managers de production, la responsable de production et le service Méthodes pour partager, analyser et remonter les problématiques terrain
