Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Nazaire-en-Royans située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Nazaire-en-Royans. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - ST LAURENT EN ROYANS, 26 - Baume-d'Hostun, 26 - ST THOMAS EN ROYANS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous avez envie de vous investir autour des projets de 18 adultes en situation de surdité avec troubles associés au sein d'une équipe pluridisciplinaire rejoignez alors l'Etablissement d'Accueil Médicalisé Combe Laval. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD de remplacement jusqu'au 31/05/2024 à 0.70 ETP (24H30 hebdo). Missions : Dans le cadre du secret professionnel partagé et avec un souci de bien être et de respect des droits et dignité des résidents, vous aurez à : - Prendre soin de 18 adultes en situation de surdité avec troubles associés dans une dimension globale : - De soins d'hygiène, de prévention et de confort en veillant à préserver son autonomie, - D'activités et d'animation en maintenant de manière régulière une communication dynamique adaptée, - De socialisation : organisation de sorties à la journée, de séjours - Entretenir le contact régulier du résidant avec sa famille (lien téléphonique, accompagnement au domicile via un véhicule de service ou la SNCF), - Collaborer avec l'infirmier(e) dans la réalisation des soins, - Collaborer avec la psychologue, psychomotricienne, coordinatrice et la Direction pour rechercher des solutions et construire des prestations adaptées, - Etre acteur en tant que « référent » de l'élaboration et de la mise en œuvre du projet Personnalisé du résident, - Participer aux temps de relèves, aux temps de réunions pluridisciplinaires, statuant sur l'état général des résidents, sur leurs progrès éventuels, sur les problèmes rencontrés et les solutions envisagées. - Assurer la traçabilité de vos actes et utiliser les outils informatiques mis à disposition, - Assurer divers accompagnement (médicaux ). Vous découvrirez des moyens alternatifs de communication (LSF/Pictogrammes/photos etc.) et bénéficierez de la politique d'accompagnement de l'association via le plan de formation. Compétences et qualités requises : Connaissance et/ou expérience appréciées dans le domaine du handicap ou intérêt pour le découvrir. Candidat (e) dynamique, patient(e), motivé(e) et sérieux(se), aimant le contact humain, le travail en équipe et la recherche collective de solutions. Capacité d'adaptation. Horaires de travail : horaires en journée Lieux d'intervention : Saint Laurent en Royans Rémunération : Entre 1766.92 à 2103.06€ base brute temps plein selon expérience (Convention Collective 66). Candidature à adresser à recrutement@assoc-laprovidence.com
L'Aire d'autoroute de la Porte de la Drome sur l'A49 recherche ses futurs opérateurs polyvalents (F/H) pour la station de service ESSO. Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients : - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. On t'apporte sur un plateau : - Des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long du parcours. - Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. - Des horaires flexibles : tu as la possibilité de travailler à temps partiel ou à temps plein selon tes besoins, horaires flexibles et variables en fonction de l'activité. - Un 13ème mois progressif. - Des primes pour les horaires de nuit, les dimanches et les jours fériés. - Une prime de transport pour faciliter vos déplacements. - Une remise de 30% sur les achats en boutique. - Une prime panier nuit pour le travail en soirée. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Ce que nous recherchons ! - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif . Nous sommes également attentifs à proposer un environnement de travail favorable à chacun : vous êtes en situation de handicap ! Des aménagements pourront être envisagés en concertation avec la médecine du travail. Une information collective en présence de l'employeur aura lieu le mercredi 22 Mai à 8h45 à l'agence France Travail de Romans suivie d'un entretien de recrutement. Inscription via Mes évènements emploi
Les principales missions : - Accompagner et prendre soin des personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie : hygiène, sécurité et confort. - Prendre en compte la personne accueillie dans les activités, les loisirs, la vie collective. Accompagner les liens familiaux. Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement dans la dynamique collective d'un groupe de vie. - Participer à la vie institutionnelle et à la vie du service (projets-réunions, événements festifs ...), intégrer les différentes formations. S'intégrer à l'équipe, veiller à la cohérence des actions, assurer les transmissions et faciliter les démarches transdisciplinaires. - Capacités relationnelles, d'observations, d'adaptations et dynamisme - Capacité et intérêt à travailler en équipe éducative et en pluridisciplinarité - Bonnes connaissances de l'informatique (Word, Excel, Outlook, Internet....)
Etablissements Médicaux Sociaux du Royans : Les Établissements du Royans regroupent 6 structures : MAS, FAM, Foyer de vie, Foyer d hébergement, ESAT, IME, accueillant des personnes polyhandicapées, et/ou des personnes atteintes de troubles psychiques et/ou de déficiences mentales légères à profondes.
Nous recrutons, dans le cadre de l'évolution de notre boutique, un(e) Vendeur (se) Epicerie Fine, Vins, Spiritueux, bières pour un contrat en CDI. La cave, située à proximité de Romans sur Isère, est composée de deux espaces : Une partie vins fins, spiritueux et bières et une autre partie en épicerie fine et accessoires pour la dégustation. Vos missions, sous la responsabilité du Manager de la cave seront de : - Accueillir et conseiller les clients de la boutique, - Prospection de nouveaux clients - Participation à la sélection des produits. Assurer l'approvisionnement et la mise en rayon. - Gérer les stocks de marchandises et procéder aux inventaires - Assurer la rotation des produits (dlc/dluo), - Mise en avant du point de vente, théâtralisation des produits - Proposer et animer des dégustations aux clients - Réaliser des encaissements - H/F expérience similaire exigée, - Bonne connaissance des Vins et Spiritueux / des produits d'Epicerie. - Formation Technico Commercial, Vente, Bac Pro ou BTSA Technico-commercial, - Epicurien(ne), ayant le sens du partage et du contact clients, - Force de proposition, autonome, dynamique et polyvalent(e) - Esprit d'équipe, rigoureux (se) Type d'emploi : CDI Programmation : Travail en journée, du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Types de primes et de gratifications : 13ème Mois, prime de transport . Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : CDI Salaire : 12,50€ à 14,50€ par heure Date de début prévue : 01/05/2024
Situé aux portes du Vercors, à Saint Jean en Royans, le Foyer Rose Achard recrute, pour maintenir le bien-être quotidien de ses 26 résidents un(e) agent logistique. Nous sommes à la recherche d'un CDD à temps partiel (31h30 hebdomadaires) du 02/05/2024 au 15/09/2024 pour un accroissement temporaire d'activité. Missions : Dans un souci de bien être, de respect des droits et dignité des résidents et de discrétion professionnelle, vous aurez à : - Mise en chauffe et service des repas, plonge - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux afin d'apporter aux résidents tout le confort nécessaire à leur vie, en préservant leur autonomie. - Entretien du linge. - Réaliser un contrôle visuel pour adapter les tâches en fonction des besoins. - Assurer le respect des règles d'hygiène élémentaires pour garantir le confort de la vie collective et individuelle des personnes accueillies. - Vous participez de cette manière à l'accompagnement au quotidien de la personne. - Animations. - Vous bénéficierez de la politique d'accompagnement de l'association via le plan de formation et vous découvrirez des moyens alternatifs de communication (LSF/Pictogrammes/Photos, etc.) Profil : Nous recherchons avant tout une personne responsable, organisée, qui apprécie la diversité des tâches et qui sache faire preuve d'adaptation. Débutant accepté Lieux d'intervention : Saint Jean en Royans. Horaires : Selon planning, travail week-ends et jours fériés Rémunération : selon la CCN51 et les accords FEHAP. Merci d'envoyer votre CV à recrutement@assoc-laprovidence.com
Situé aux portes du Vercors, à Saint-Laurent-en-Royans, l'EHPAD Saint-François recrute, pour maintenir le bien-être quotidien de ses 26 résidents un(e) agent logistique. Nous sommes à la recherche d'un CDD à temps partiel (21h hebdomadaires) du 02/05/2024 au 30/08/2024 pour un accroissement temporaire d'activité. Missions : Dans un souci de bien être, de respect des droits et dignité des résidents et de discrétion professionnelle, vous aurez à : - Mise en chauffe et service des repas, plonge - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux afin d'apporter aux résidents tout le confort nécessaire à leur vie, en préservant leur autonomie. - Entretien du linge. - Réaliser un contrôle visuel pour adapter les tâches en fonction des besoins. - Assurer le respect des règles d'hygiène élémentaires pour garantir le confort de la vie collective et individuelle des personnes accueillies. - Vous participez de cette manière à l'accompagnement au quotidien de la personne. - Animations. - Vous bénéficierez de la politique d'accompagnement de l'association via le plan de formation et vous découvrirez des moyens alternatifs de communication (LSF/Pictogrammes/Photos, etc.) Profil : Nous recherchons avant tout une personne responsable, organisée, qui apprécie la diversité des tâches et qui sache faire preuve d'adaptation. Débutant accepté Lieux d'intervention : Saint Laurent en Royans Horaires : Selon planning, travail week-ends et jours fériés Rémunération : selon la CCN51 et les accords FEHAP. Merci d'envoyer votre CV à recrutement@assoc-laprovidence.com
Notre agence recherche un opérateur de production en plasturgie (h/f). Au sein d'une PME familiale vous intervenez sur des presses a injection pour la fabrication de pièces plastiques a destination du secteur transport, industrie et bâtiment. Vous serez en charge de l'approvisionnement de matières, sortie de pièces, contrôle visuel, ébavurage et conditionnement. Vous êtes en capacité de travailler sur un rythme imposé par une presse, horaires en 2x8 ( 05h-13h / 13h-21h ) du lundi au vendredi. Eléments de rémunération : 11.66€/heure + temps de pause rémunéré. Première expérience en industrie souhaitée mais non obligatoire
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Notre client est un spécialiste d'emballages : carton, bois, mousse, valise, emballage industriel... L'entreprise vous accompagnera et vous formera sur les missions suivantes : - Coupe de matériaux en mousse / bois sur une machine de débit avec programmation - Montage des coupes - Lecture de plan - Assemblage d'éléments - Programmation des machines - Respects des règles de sécurité Vous êtes bricoleur, et souhaitez vous investir dans une entreprise chaleureuse ? Horaires : 7h-12h // 13h30-16h du lundi au jeudi et 7h-12h les vendredis Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques culture, -des bons cadeaux pour les évènements de la vie, -des réductions pour les sportifs. Une application pour vous . Mon Manpower Un accès à l'épargne rapide et facile. à 8% !! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ou appeler nous ! Nous n'attendons plus que vous
Manpower ESPACE ST MARCELLIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à La Sône (38840) (H/F) Notre client est un spécialiste d'emballages : carton, bois, mousse, valise, emballage industriel...
Pastier français depuis 1935, vous proposant des recettes inspirées des spécialités culinaires du Dauphiné. En tant qu'opérateur(trice) de conditionnement, vous évoluerez dans un environnement de production industriel moderne et performant.Vos missions sont : - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Règles et consignes de sécurité Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Les principales missions : - Accompagner et prendre soin des personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie : hygiène, sécurité et confort. - Prendre en compte la personne accueillie dans les activités, les loisirs, la vie collective. Accompagner les liens familiaux. Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement dans la dynamique collective d'un groupe de vie. - Participer à la vie institutionnelle et à la vie du service (projets-réunions, événements festifs ...), intégrer les différentes formations. S'intégrer à l'équipe, veiller à la cohérence des actions, assurer les transmissions et faciliter les démarches transdisciplinaires Connaissance du public adulte déficience intellectuelle et vieillissement appréciée - Capacités relationnelles, d'observations, d'adaptations et dynamisme - Capacité et intérêt à travailler en équipe éducative et en pluridisciplinarité - Bonnes connaissances de l'informatique (Word, Excel, Outlook, Internet.)
Date de début : 08/07/24 au 26/07/2024 Missions principales : En tant qu'animateur(trice), sous la responsabilité de la directrice de l'accueil de loisirs, vous assurez sur le temps extrascolaire des vacances d'été - Mettre en place des activités ludiques et éducatives adaptées aux différentes tranches d'âges (de 3 à 11 ans) en lien avec la réglementation en vigueur. - Assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer à la réunion d'équipe du mercredi 03.07.2024 pour planifier et concevoir des projets d'activités socio-éducatives - Jouer avec / faire jouer / donner à jouer / laisser jouer en répondant aux demandes des enfants. - Encadrer le temps de restauration et participer au service. - Veiller au respect de la discipline, gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants. Pour tous ces temps, favoriser le développement physique et psychologique de l'enfant, prendre en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions. Être à l'écoute des besoins et souhaits des enfants, en leur donnant l'occasion de s'exprimer. l'agent peut être amené participer à l'entretien des locaux.
Châtillon-Saint-Jean est une commune rurale de la Drôme comptant environ 1350 habitants. Située dans la couronne périphérique de la commune de Romans-sur-Isère, la commune présente un certain attrait résidentiel. La commune est membre de la Communauté d'agglomération Valence-Romans-Agglo regroupant 54 communes. À la suite de la cessation d'activité de l'association en charge des temps d'accueils périscolaires et extrascolaires depuis plusieurs dizaines d'années, la commune reprend la gestion.
Exploitation d'élevage caprin et transformation fromagère, nous recherchons notre responsable d'équipe pour notre atelier de transformation lactique. Nos valeurs : - la passion du métier & l'amour des bêtes - l'engagement & l'entraide - Le savoir-faire, la qualité de la production et du produit - La proximité et le lien direct avec nos clients - Le confort du travail L'exploitation a su se développer au fil du temps et a encore de beaux projets pour l'avenir ! C'est pourquoi nous renforçons notre équipe. Vos missions : Au quotidien, vous prenez en charge le pilotage et le bon fonctionnement de la fromagerie, spécialisée dans la production d'une tomme fermière au lait cru, en différents affinages puis vendue essentiellement aux grandes surfaces locales. Vos principales missions sont les suivantes : - Organisation de l'activité, répartition des tâches au sein de l'équipe (3 personnes à ce jour), - Suivi de la production (qualité, traçabilité, relevés de températures, .) - Participation active à toutes les activités de la fromagerie : production (caillage, salage, moulage / démoulage, empilage des grilles, retournement, suivi en cave .), expédition, nettoyage et entretien. Selon les besoins et les compétences, une participation ponctuelle aux tâches d'élevage et/ou de culture pourrait être demandée. Dans un premier temps, vous vous familiariserez aux spécificités de l'atelier, des produits, outils et méthodes de production aux côtés de Mme MOURRAT. Une fois autonome, vous prendrez en main l'organisation de l'équipe et assurerez la production fromagère. A terme, selon vos compétences et envies, vous pourrez proposer de nouveaux produits et travailler activement à leur élaboration afin d'élargir l'offre de fromages de l'exploitation ! Votre profil : Idéalement, vous êtes issu/e d'une formation dans l'industrie laitière / transformation fromagère, et disposez a minima d'une expérience professionnelle dans le milieu. Vous êtes impliqué/e, organisé/e et rigoureux/se dans votre travail et souhaitez vous engager à long terme dans une exploitation moderne et familiale. Les conditions : - Rythme de travail / Horaires : 40 heures hebdomadaires en moyenne, par alternance du lundi au vendredi ou du lundi au samedi. Prise de poste à partir de 9h30/10h et fin de poste vers 19h avec une pause déjeuner. Si vous avez des impératifs personnels, n'hésitez pas à nous en faire part. Cette organisation est donnée à titre indicatif et pourra être adaptée si nécessaire (sous réserve d'un temps de travail d'environ 40 heures / semaine et de la possibilité de travailler certains samedis.) L'exploitation est ouverte toute l'année. La période de prise des congés se situe généralement en Août/Septembre et en Janvier. Des congés peuvent être envisagés à Noël ou jour de l'an, et/ou à d'autres moments dans l'année, en accord avec l'équipe. - Salaire & avantages : ° Salaire à définir selon le profil. Fourchette indicative : entre 2 050 - 2 450 € / mois. ° Prime annuelle variable ° Parce que la santé est le capital le plus précieux, nous garantissons des conditions de sécurité et de confort de travail optimales et finançons 100% de la mutuelle d'entreprise pour nos salariés ° Et si besoin, nous pouvons vous proposer une solution de logement à 2 minutes de la ferme !
Situé aux portes du Vercors, à Saint-Laurent-en- Royans, l'EHPAD Saint-François recrute, pour maintenir le bien-être quotidien de ses 26 résidents. - Nous sommes à la recherche d'un CDD du 26/04/2024 au 31/05/2024 pour un remplacement de congés annuels, - De deux CDD (accroissement-congés annuels) pour la période du 04/07/2024 au 31/08/2024, - Un CDD pour remplacement de congés annuels du 01/08/2024 au 31/08/2024. Missions : Dans un souci de bien être, de respect des droits et dignité des résidents et de discrétion professionnelle, vous aurez à : - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux afin d'apporter aux résidents tout le confort nécessaire à leur vie, en préservant leur autonomie. - Réaliser un contrôle visuel pour adapter les tâches en fonction des besoins. - Assurer le respect des règles d'hygiène élémentaires pour garantir le confort de la vie collective et individuelle des personnes accueillies. - Vous participez de cette manière à l'accompagnement au quotidien de la personne. - Vous bénéficierez de la politique d'accompagnement de l'association via le plan de formation et vous découvrirez des moyens alternatifs de communication (LSF/Pictogrammes/Photos, etc.) Profil : Nous recherchons avant tout une personne responsable, organisée, qui apprécie la diversité des tâches et qui sache faire preuve d'adaptation. Débutant accepté Lieux d'intervention : Saint Laurent en Royans Horaires : Selon planning, travail certains week-ends et jours fériés Merci d'envoyer votre CV par mail
Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, sociale et culturelle, en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou d'un projet de vie.
L'association Culture et Cultures recherche, des animateurs et animatrices, pour encadrer ses séjours adaptés accueillant des personnes porteuses de handicap et de trouble de l'attention. MISSIONS Rattaché(e) à une équipe d'animateur(trice), vos missions seront les suivantes : - Accompagner les vacanciers dans les activités quotidiennes et favoriser le partage du « vivre ensemble ». - Organiser et animer des activités d'éveils et de loisirs. - Gérer le budget des séjours organisés. - Participer à l'organisation matérielle des séjours (menus, courses, repas, suivi des soins, etc.) - Encadrer des groupes de deux à six vacanciers durant les séjours, avec un ratio d'encadrement de 1 pour 1, voire 2 pour 1 selon les besoins liés aux pathologies. PROFIL - Sens de l'empathie et aptitude au travail en équipe, votre savoir-être primera avant tout. - Capacités d'observation et de rédaction. - Possession du PSC1 appréciée. CONDITIONS - Contrat en CDD. - Démarrage au plus tôt. - Logement et repas pris en charge pendant la période des séjours. - Rémunération selon la convention collective ECLAT (environ 100 euros net par tranche de 24 heures). 1500 net pour 2 semaines travaillées dans le mois. - Ambiance de travail conviviale et chaleureuse ! Les semaines travaillées impliquent une présence 24H/24H et 7 jours sur 7. Une semaine de repos suit obligatoirement une semaine travaillée. Si tout se passe bien, les CDD peuvent être renouvelés selon convenance.
Des vacances pour tous ! L'association Culture & Cultures c'est depuis 15 ans l'engagement contre les discriminations et l'exclusion, pour l'inclusion sociale. C'est la valeur fondamentale de respect de l'être humain dans toutes ses dimensions. L'association Culture & cultures organise toute l'année des séjours. Elle se bat pour rendre accessible les loisirs, la culture et les activités de bien-être aux enfants, adolescents et adultes en situation de handicap.
L'association la Providence (loi 1901) gère 13 établissements et services sur les départements de la Drôme, de l'Isère et de l'Ardèche, dans le champ du handicap sensoriel (secteurs enfant et adulte), de l'insertion professionnelle et dans le secteur des personnes âgées. Le Siège Social de l'Association est localisé à Saint Laurent en Royans (26). Elle recherche pour son siège social un chef de Service administratif, comptable, économique et financier. ADMINISTRATION GENERALE : Est responsable des services généraux de l'association, service administratif, entretien, nettoyage/ buanderie, cuisine, informatique : 22 agents. Il organise et coordonne l'action des personnels de ces différents services en veillant à l'application de la législation sociale. Supervise l'organisation du Système d'Information et assure le suivi et le déploiement des outils informatiques (hard, soft) au niveau associatif. Est garant de la conformité avec la réglementation dans le domaine de la sécurité des établissements ERP Propose le programme des travaux d'entretien et les investissements qu'il juge nécessaire. GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE : Assure la responsabilité financière des 13 établissements et services de l'association en lien avec un cabinet d'expertise comptable. Supervise le suivi et l'analyse des tableaux de bord mensuels. Supervise la préparation et l'élaboration des comptes annuels des établissements conformément à la réglementation propre aux établissements médico-sociaux, Assure les relations avec les organismes bancaires et les fournisseurs (choix, mise en concurrence obligatoire, commande, règlement). PROFIL RECHERCHE : Diplôme de niveau 2 en gestion des organisations. Qualités humaines d'écoute, de disponibilité, de discrétion Sens des responsabilités Capacité à prioriser les urgences Être force de proposition et d'initiatives Une connaissance du secteur médico-social et de la réglementation qui lui est propre est vivement souhaitée.
Manpower St Marcellin recherche pour son client, un spécialiste de la fabrication de tuyau un Opérateur / une opératrice Débit Notre client est spécialisé dans le travail du tube, acier, inox et aluminium, dans le façonnage, cintrage de tube, mécano soudure, peinture liquide polyuréthane. Vous aurez pour missions : -découpe de matériaux type inox, -pliage, -polissage de pièces en fin de fabrication, -finition des pièces -utilisation de l'informatique sur tablette -utilisation d'une mètre -manutention diverse... Vous savez reconnaître l'acier inox de l'acier noir, Vous avez des connaissances en mécanique, Vous êtes en mesure de faire des réglages de bases sur commande numérique Vous travaillerez en horaires de journée Rémunération tickets restaurant Vous pensez avoir les compétences requises à ce descriptif alors merci de nous transmettre un CV à jour en ligne ou directement dans notre espace à Saint Marcellin Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques culture, -des bons cadeaux pour les évènements de la vie, -des réductions pour les sportifs. Une application pour vous . Mon Manpower Un accès à l'épargne rapide et facile. à 8% !! Pensez Cooptation, vous gagnez 150 par personne parrainée !! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ou appeler nous ! Nous n'attendons plus que vous !
Poste à pourvoir en juin 2024 Vous avez la responsabilité de la réalisation de toute la gamme de notre pâtisserie plus de la réalisation de tous les produits sec. Vous êtes autonome sur votre poste de travail. Vous faite équipe avec un boulanger. Jeudi aux lundi de 5h00 à 12h00 mardi et mercredi de repos
Curieux (se) et passionné (e) par la vente et le monde du bois, les essences venues du monde entier, le bois brut, raboté, bois de menuiserie ou bois d'aménagement extérieur, ils n'ont désormais plus de secret pour toi ... Le poste d'assistant( e) administratif (ve ) et commercial (e) chez HENRY TIMBER est fait pour toi ! Et ça tombe bien... nous proposons actuellement un poste en CDD de remplacement congé maternité sur St-Hilaire du Rosier (38 - Isère). Ta force de conviction et ton sens de l'écoute seront mis à l'honneur. Tu seras rattaché(e) à Clément Tes missions seront variées et stimulantes : - Enregistrer les commandes des clients (EDI, commandes de stock et commandes spéciales) par l'outil de gestion commerciale, - Assurer l'approvisionnement des commandes clients en lien avec les fournisseurs jusqu'à la validation des factures, - Assurer la gestion commerciale téléphonique des clients (négoces généralistes et spécialistes, magasins de bricolage), - Assurer l'administration des ventes et suivi des réclamations. Dans cette activité, tu seras en lien permanent avec les services achats, approvisionnement et logistique. Tu as suivi une formation Bac +2 / +3 de technico-commercial de préférence dans les métiers du bois et/ou du bâtiment et capitalisé une première expérience sur un poste similaire ou débutant accepté. Tu maîtrises les outils informatiques. Ton dynamisme, ton implication, ta réactivité, ton organisation et ton esprit d'équipe garantiront le succès de tes missions ! Nous te proposons : - un poste en CDD pour remplacement congé maternité du 1er juin au 31 octobre incluant la formation sur le poste. - à temps plein (35h00). - basé à Saint Hilaire du Rosier (38), au pied du Vercors. - une rémunération à partir de 1 800 € brut mensuel selon expérience, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu bénéficieras d'un parcours formation produits et une phase de découverte de l'entreprise. Et au-delà... Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement.
MANPOWER de St Marcellin recrute pour l'un de nos clients, leader dans le domaine de la plasturgie injection, un régleur en alternance (H/F) sur le bassin Saint-Marcellinois. Nous vous offrons cette formation de professionnalisation de 12 mois afin d'obtenir un diplôme de régleur en partenariat avec l'Ecole Polyvia à Lyon, spécialiste et reconnu dans les métiers de la plasturgie. Les déplacements pour se rendre à l'école sont pris en charge ! Cette alternance prend la forme d'un CQP. Mais qu'est-ce qu'un CQP ? Un certificat de qualification professionnelle (CQP) permet de faire reconnaître les compétences et savoir-faire nécessaires à l'exercice d'un métier. En tant qu'aide régleur (H/F), vos missions principales seront : -Effectuer les réglages des machines dans le but de lancer la production par la suite. -Assurer la maintenance basique et l'entretien des machines. -Vérifier les données et repérer les éventuels dysfonctionnements. -Réaliser des contrôles fréquents. -Procéder aux mesures correctives sur ces dysfonctionnements. -Relancer les machines après avoir corrigé les dysfonctionnements. -Répondre aux demandes des opérateurs. -Connaître et respecter les règles de sécurité de l'usine ou de l'atelier. -Sensibiliser et former le personnel aux règles de sécurité concernant les machines. -Rédiger des documents techniques et des comptes-rendus d'activités. Horaire en 2*8 ou nuit fixe selon le planning de l'entreprise Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Cette opportunité est faite pour vous, car c'est un métier en tension et porteur d'emplois. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous savez faire preuve d'initiative. Idéalement, vous êtes titulaire d'un BAC PRO MEI cependant nous étudierons toutes compétences. Alors n'hésitez plus, venez nous rencontrer, l'avenir se construit avec vous !
MANPOWER de St Marcellin recrute pour l'un de nos clients, leader dans le domaine de la plasturgie injection, un régleur en alternance (H/F) sur le bassin Saint-Marcellinois. Nous vous offrons cette formation de professionnalisation de 12 mois afin d'obtenir un diplôme de régleur en partenariat avec l'Ecole Polyvia à Lyon, spécialiste et reconnu dans les métiers de la plasturgie. Les déplacements pour se rendre à l'école sont pris en charge ! Cette alternance prend la forme d'un CQP.
Au sein d'une équipe de 3 personnes vous aurez à : -assurer la vente des produits aux clients du magasin (approvisionner, agencer les vitrines, présentoirs, frigos, encaissement des produits, assurer le conseil client -assurer le rangement du magasin, des frigos, réserves -veiller à la conformité des produits dans le cadre des procédures qualité mises en place et des règles d'hygiène. -assurer l'ouverture, comptage et fermeture des caisses -assurer la réception et le contrôle des livraisons
06-04-65-45-27 : Préparation et cuisson des pizzas, cuisinier(e) ou pâtissier(e) bienvenu(e). Vous travaillerez sur le service du soir (week-end compris) 2 jours de repos dans la semaine. Poste à temps complet Juin, Juillet, Août Formation possible sur le poste si débutant (e) Une expérience des métiers de bouche serait appréciée mais n'est pas indispensable si candidat(e) volontaire.
Le restaurant se situe à mi-parcours sur l'axe St Marcellin-Romans Pour postuler, téléphoner avant 18h au 06-04-65-45-27.
Au sein d'une pizzéria, vous serez chargé(e) de la prise des commandes, du service à l'assiette, encaissement, mise en place. Vous réaliserez le service du soir (week-end compris) 48 heures de repos dans la semaine. Poste à temps complet sur Juin, Juillet, Août. Une expérience des métiers de bouche serait appréciée mais n'est pas indispensable si candidat(e) volontaire.
Le restaurant se situe à mi-parcours sur l'axe St Marcellin / Romans Pour postuler téléphoner avant 18h
Le Groupe VALSOLEIL rassemble trois sociétés diversifiées ! - Valsoleil, une coopérative locale polyvalente à taille humaine, crée depuis plus de 20 ans au cœur de la Drôme ! - Comptoir plus, une société qui regroupe une vingtaine de jardineries sous enseigne Gamm'Vert, Delbard et sous notre propre marque Passion Nature et Passion saveurs ! - Comptoir Energie, une société spécialisée dans l'approvisionnement de Fioul et carburants La mission : Basé.e au magasin Passion Nature de Saint Paul Les Romans (26750), vos missions principales sont les suivantes : Vous aurez en charge la recherche et la commande de pièces détachées pour une clientèle de professionnels et de particuliers ainsi que pour les différents besoins de nos points de vente et agents. Vous réaliserez la gestion de votre stock (commande, rangement, distribution). Vous serez accompagné et formé pour développer un maximum de polyvalence et d'autonomie, qui sont indispensable dans ce métier. Le profil : Très à l'aise avec l'outil informatique, pour ce poste nous recherchons des personnes ayant de l'expérience en motoculture ou mécanique automobile. Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité et votre volonté qui fera la différence. Si vous êtes rigoureux, consciencieux et savez faire preuve d'autonomie et d'organisation dans votre travail, toutes perspectives d'évolutions vous seront proposées. Les conditions : Poste en CDI - Temps plein - Horaires de journée Rémunération selon le profil - 13e mois - avantages CSE et action logement. Poste à pourvoir au plus tôt
Vous êtes en charge des missions suivantes : Pose de Charpentes traditionnelles et/ou fermettes sur chantiers. Nettoyage et rangement du chantier. Travaux en hauteur Chantier sur le secteur Isère / Drôme
Le Centre Educatif Renforcé Le Passage recherche éducateur ou éducatrice pour rejoindre son équipe. L'établissement accueille sur des périodes de 4 mois des jeunes ayant commis des actes de délinquance pour des séjours de rupture et de remobilisation. Le CER fonctionne en demi-session avec 3 jeunes arrivant tous les 2 mois. Le projet pédagogique est tourné autour de la culture maraichère, la nature, le sport et le ressourcement Il s'appuie sur : L'insertion (scolaire et professionnelle) La santé (physique et psychique) Le travail sur l'acte (les faits reprochés, leurs causes et conséquences) et l'amorce d'un travail autour de la désistance * Le développement de compétences psychosociales et l'apprentissage de la vie en collectivité Le travail relatif la sphère familiale (soutien à la parentalité, positionnement du jeune au sein de sa famille, etc.) L'équipe est composée d'éducateur(rice) d'un éducateur technique, d'une maitresse de maison, d'une psychologue, de surveillants de nuit, d'une secrétaire et d'un chef de service. Travail en semaine - week-end, les nuits sont assurés par des surveillants de nuit.
Vous souhaitez devenir Technicien(ne) qualité au sein de notre équipe qualité et contribuer à son développement ? Voici les missions qui vous seront attribuées : - Contrôler la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles., - Utiliser les moyens de mesure et de contrôle adaptés à un produit / un process, - Suivre et contrôler l'application des règles, procédures et consignes qualité, - Analyser les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs.), - Identifier les non-conformités et les écarts, proposer les mesures préventives et/ou correctives, - Etablir les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité. - Assurer le tri des pièces en cas de non-conformité, - Assurer le remplacement des opérateurs en cas de besoin. Profil recherché : - Vous avez une expérience reconnue d'au moins 1 an en contrôle qualité (idéalement en Plasturgie), - Vous connaissez les outils et les méthodologies qualité, - Vous avez connaissance des outils de mesure, - Vous avez des connaissances en techniques d'audit, - Vous avez connaissance des normes ISO 9001, IATF 16949, - Vous avez un sens de l'analyse, - Vous êtes doté(e) de qualités rédactionnelles. - Vous êtes rigoureux(se), - Vous êtes polyvalent(e). SPÉCIFICITÉ DU POSTE Nous vous offrons : - Une mutuelle familiale, - Des titres restaurant, Programmation : - Du lundi au vendredi, - Travail de nuit, - Poste basé sur notre site de production situé à la Baume d'Hostun (26730).
Le camping des bords de Lyonne à Saint Jean en Royans ( 26 ) recherche pour sa saison 2024 : Employé polyvalent pour sa buvette - Assurer l'accueil physique de la clientèle à la buvette - Gérer la mise en place, ainsi que la préparation des repas et le service ( Sous forme de snack pas de service à table ) - Ménage de la buvette - Veiller à la satisfaction client, etre toujours disponible et à l'écoute - Encaissement ( Nécessite de savoir compter et rendre la monnaie ) Vous connaissez le secteur du tourisme, de l'hébergement touristique et de la restauration et justifiez idéalement d'une expérience dans ce domaine. Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), et rigoureux(se) dans votre travail. Attentif(ve) et réactif(ve), vous savez vous adapter à différents types de situation et restez calme et respectueux (se) en toutes circonstances. Vous aimez le travail en équipe. Période : du 10 Mai au 25 août 2024 Conditions: 1 Poste à pouvoir de Mai à Aout à temps partiel 12/15h semaine ( CDD ) Travail le soir, weekend et jours fériés ( 18h30 - 22h30 hors animation uniquement les Vendredi Samedi Dimanche ) La maîtrise de l'anglais sera un très gros plus. Une expérience en gestion de buvette + cuisine est obligatoire. Salaire : SMIC sur une base de 12 heures semaine. Nous offrons : - Un environnement de travail agréable et dynamique - Un possibilité d'hébergement si vous avez un Van ou un Camping Car Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous avez une passion pour le lien humain, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez notre équipe dès maintenant ! Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 4 mois Rémunération : 11,65€ par heure Nombre d'heures : pas plus de 15 par semaine Programmation : Heures supplémentaires Tous les week-ends Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Pourboires Expérience: Restauration: 1 an (Requis) Langue: Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 28/04/2024 Date de début prévue : 06/05/2024
« Vous voulez faire découvrir et contribuer à la valorisation d'un patrimoine touristique local ? Assurer l'accueil et l'accompagnement d'un large public ? Et, surtout vous avez très envie de faire partie d'une équipe accessible, enthousiaste et passionnée tout en évoluant dans un cadre privilégié ? Alors, notre opportunité peut y répondre ! » Notre marque Visites Nature Vercors, dernièrement renouvelée sous le Label Qualité Tourisme, rassemble et valorise ce qui la compose, c'est-à-dire 4 « expériences incontournables dans le Royans-Vercors ». Notre parcours est surtout une histoire : celle d'une aventure humaine dont l'ambition est de rendre visibles et accessibles nos 4 sites au plus grand nombre. C'est dans ce cadre que nous souhaitons intégrer un Guide touristique F/H pour notre site de la Grotte de Thaïs. Votre rôle ? - Assurer l'ouverture et la fermeture du site grotte, - Accueillir les groupes, - Veiller à varier et maintenir le bon équilibre dans les typologies clients (adultes, enfants) et à adapter l'animation des visites, - Conduire les visites de la grotte avec enthousiasme, dynamisme et entrain, dans un temps impartis, - Être garant de leurs bons déroulements, tant sur le volet expérience client que sécurité, - Épauler et soutenir opérationnellement et ponctuellement vos collègues sur les pôles bar et accueil, notamment lors de fortes affluences clients, - Gérer l'entretien du site grotte et des locaux inhérents Vous serez rattaché directement à la directrice du site et bénéficierez de l'accompagnement et de la formation du Guide référent. Vous intégrerez une équipe de permanents stables et impliqués, maîtrisant l'environnement de notre entreprise. Quant à vous ? Issu de la formation professionnelle ou technique, ce qui sera important pour nous, c'est que vous ayez : - une expérience dans le guidage de personnes, - une aisance pour créer une ambiance de groupe, - une bonne élocution, - un abord avenant, - du dynamisme, - le sens des responsabilités, - à cœur de transmettre votre savoir et vos connaissances. Infos + Poste non logé mais colocation possible avec un de nos saisonniers Guide Contrat saisonnier avec travail le week-end et les jours fériés Horaire flexible en basse saison (mai, juin et septembre) Rémunération brute de 12,60 brut/h. (base 35h) Anglais souhaité Sensibilité au monde souterrain appréciée
Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur à la BEAUME D'HOSTUN (H/F) La mission principale sera sur la Beaume d'Hostun mais certaines périodes seront travaillées à Saint Vallier. Rémunération : entre 12 et plus de 15 par heure Horaire : Du lundi au jeudi de 8h à 16h et le vendredi de 8h à 15h Vous effectuerez des tâches telles que l'assemblage, le montage, le démontage et la fixation de divers ensembles ou sous-ensembles mécaniques. Dans ce contexte, les responsabilités incluent : -Examiner le dossier de fabrication -Assurer la disponibilité et rassembler les éléments nécessaires -Positionner les pièces selon le processus défini -Monter les éléments conformément aux instructions -Effectuer des tests d'auto-contrôle qualité -Assurer la qualité des opérations conformément aux spécifications techniques -Remplir la documentation requise -Ranger et nettoyer le poste de travail. Si vous possédez un BAC PRO en mécanique et au moins 1 an d'expérience, idéalement avec une expérience dans l'utilisation du pont roulant, vous pourriez être le candidat idéal. Votre rigueur, votre polyvalence, votre organisation et votre motivation sont des atouts essentiels. De plus, votre adhésion à l'esprit d'entreprise et votre capacité à suivre les consignes sont également très appréciées. Vous êtes intéressé ? Merci de me contacter dès que possible !
Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur à la BEAUME D'HOSTUN (H/F) La mission principale sera sur la Beaume d'Hostun mais certaines périodes seront travaillées à Saint Vallier. Rémunération : entre 12€ et plus de 15€ par heure Horaire : Du lundi au jeudi de 8h à 16h et le vendredi de 8h à 15h
Vous souhaitez devenir Technicien(ne) qualité au sein de notre équipe qualité et contribuer à son développement ? Voici les missions qui vous seront attribuées : - Contrôler la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles., - Utiliser les moyens de mesure et de contrôle adaptés à un produit / un process, - Suivre et contrôler l'application des règles, procédures et consignes qualité, - Analyser les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs.), - Identifier les non-conformités et les écarts, proposer les mesures préventives et/ou correctives, - Etablir les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité. - Assurer le tri des pièces en cas de non-conformité, - Assurer le remplacement des opérateurs en cas de besoin. QUI RECHERCHONS-NOUS ? Vous, si : - Vous avez une expérience reconnue d'au moins 1 an en contrôle qualité (idéalement en Plasturgie), - Vous connaissez les outils et les méthodologies qualité, - Vous avez connaissance des outils de mesure, - Vous avez des connaissances en techniques d'audit, - Vous avez connaissance des normes ISO 9001, IATF 16949, - Vous avez un sens de l'analyse, - Vous êtes doté(e) de qualités rédactionnelles. - Vous êtes rigoureux(se), - Vous êtes polyvalent(e). SPÉCIFICITÉ DU POSTE Nous vous offrons : - Une mutuelle familiale, - Des titres restaurant, Programmation : - Du lundi au vendredi, - Travail en 2*8, - Poste basé sur notre site de production situé à la Baume d'Hostun (26730).
Notre établissement recrute un ou une employé (e) polyvalent(e) avec ou sans expérience. Envie d'un travail qui bouge? Rejoignez notre petite équipe! Votre dynamisme et votre implication feront la différence, nous sommes en mesure de vous former en interne afin d'acquérir toutes les compétences requises. Vous travaillerez dans notre pizzéria, mais aussi en camion ou sur des événements. Vous participerez également à l'alimentation des distributeurs automatiques. Les principales missions : - Préparation et cuisson des pizzas. - Nettoyage, rangement. - Vente et encaissement. Avantages : - HORAIRES NON COUPES - VÉHICULE DE FONCTION - 2 jours de repos consécutifs. - Salaire à convenir selon profil. - Possibilité de travailler en temps partiel ou en temps plein. Candidature par mail ou par téléphone au 0629314401.
« Servir est pour vous synonyme de plaisir d'accueillir et de satisfaction client ? Vous appréciez la dynamique du métier et créer du lien ? Et, surtout vous avez très envie de faire partie d'une équipe accessible, enthousiaste et passionnée tout en évoluant dans un cadre privilégié ? Alors, notre opportunité peut y répondre ! » Notre marque Visites Nature Vercors, dernièrement renouvelée sous le Label Qualité Tourisme, rassemble et valorise ce qui la compose, c'est-à-dire 4 « expériences incontournables dans le Royans-Vercors ». Notre parcours est surtout une histoire : celle d'une aventure humaine dont l'ambition est de rendre visibles et accessibles nos 4 sites au plus grand nombre. C'est dans ce cadre que nous souhaitons intégrer plusieurs Serveurs F/H pour notre site du Jardin des Fontaines Pétrifiantes (La Sône - 38) et de la Grotte de Thaïs (St Nazaire-en-Royans - 26). Votre rôle ? - Accueillir les clients, - Prendre les commandes pour transmission au bar ou en cuisine, - Préparer les boissons et/ou snacking client, - Effectuer le service à table, - Assurer la satisfaction des clients en veillant à ce que leurs besoins soient satisfaits, - Gérer les paiements et rendre la monnaie aux clients, - Effectuer les tâches de nettoyage, mise en place, dressage et réassort de stocks, - Veiller à la propreté de l'espace de travail et des locaux inhérents. Vous serez rattaché directement à la Directrice du site et/ou et vous bénéficierez de l'accompagnement de la référente accueil. Vous intégrerez une équipe de permanents stables et impliqués, maîtrisant l'environnement de notre entreprise. Quant à vous ? Autodidacte, issu de la formation professionnelle ou technique, ce qui sera important pour nous, c'est que vous soyez : - avenant, - proactif, - dynamique, - polyvalent, - appliqué, - corporatif, - attentif à ce que les clients passe un moment de détente agréable. Il sera également indispensable de savoir manier les chiffres et le rendu de monnaie ! Infos + Un poste à pourvoir du 22/04 au 30/09 et les autres sur la période de Juillet et Août. Contrats saisonniers, durée 2 à 4 mois, avec travail le week-end et les jours fériés Horaire flexible en basse saison (mai, juin et septembre) Rémunération brute de 12 à 12,60 brut/h. (base 35h), selon les durées de contrats
« Vous voulez faire découvrir et contribuer à la valorisation d'un patrimoine touristique local ? Assurer l'accueil et l'accompagnement d'un large public ? Et, surtout vous avez très envie de faire partie d'une équipe accessible, enthousiaste et passionnée tout en évoluant dans un cadre privilégié ? Alors, notre opportunité peut y répondre ! » Notre marque Visites Nature Vercors, dernièrement renouvelée sous le Label Qualité Tourisme, rassemble et valorise ce qui la compose, c'est-à-dire 4 « expériences incontournables dans le Royans-Vercors ». Notre parcours est surtout une histoire : celle d'une aventure humaine dont l'ambition est de rendre visibles et accessibles nos 4 sites au plus grand nombre. C'est dans ce cadre que nous souhaitons intégrer un Guide touristique F/H pour notre site Jardin des Fontaines Pétrifiantes (2 mois) et notre site Grotte de Thaïs (2 mois). Votre rôle ? - Assurer l'ouverture et la fermeture des sites, - Accueillir les groupes définis selon les plannings de réservation, - Veiller à varier et maintenir le bon équilibre dans les typologies clients (adultes, enfants) et à adapter l'animation des visites, - Conduire les visites des sites avec enthousiasme, dynamisme et entrain, - Être garant de leurs bons déroulements, tant sur le volet expérience client que sécurité, - Épauler et soutenir opérationnellement et ponctuellement vos collègues sur le pôle bar et accueil, notamment lors de fortes affluences clients sur le site de la Grotte de Thaïs, - Gérer l'entretien des sites et des locaux inhérents, Vous serez rattaché directement à la Directrice de site et bénéficierez de l'appui expérimenté de la Responsable Jardin et du Référent Guide. Ils vous accompagneront dans la familiarisation des sites et l'acquisition du discours auprès des clients. Vous intégrerez une équipe de permanents stables et impliqués, maîtrisant l'environnement de notre entreprise. Quant à vous ? Issu de la formation professionnelle ou technique, ce qui sera important pour nous, c'est que vous ayez : - une expérience dans le guidage de personnes, - une aisance pour créer une ambiance de groupe, - une bonne élocution, - un abord avenant, - du dynamisme, - le sens des responsabilités, - à cœur de transmettre votre savoir et vos connaissances. Infos + Poste non logé Contrat saisonnier à pouvoir début mai à fin août, avec travail le week-end et les jours fériés Rythme d'alternance des sites : mai/juin au Jardin des Fontaines Pétrifiantes et juillet/août à la Grotte de Thaïs Rémunération brute de 12,20 brut/h. (base 35h) Anglais souhaité « Transmettez votre profil accompagné d'un mail ou lettre de motivation à Myriam qui prendra soin de traiter votre candidature en vue afin de formaliser un premier échange téléphonique ou physique pour mieux appréhender votre parcours. Et, c'est parti pour un processus décisionnel court et rapide. Quel que soit le retour donné, vous aurez de nos nouvelles quant à votre candidature. »
En rejoignant notre équipe de production, vous serez en charge de : - Réaliser une ou plusieurs opération(s) de production, - Nettoyer et entretenir les machines, - Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies, - Renseigner les documents de production, - Alimenter le poste de travail en matières premières, articles de conditionnement et petit matériel et en vérifier la conformité, - Vérifier et contrôler la qualité, - Maintenir un atelier de production propre et rangé. QUI RECHERCHONS-NOUS ? Vous, si : - Vous avez des capacités à travailler en équipe mais aussi de manière autonome, - Vous êtes très organisé(e). SPÉCIFICITÉ DU POSTE Nous vous offrons : - Une mutuelle familiale, - Des titres restaurant, - Un salaire selon votre expérience professionnelle. Programmation : - Du lundi au vendredi, - Travail 2*8 - Poste basé sur notre site de production situé à La Baume d'Hostun (26730).
Factory Plast (filiale de notre groupe Processus Group) est spécialisée dans l'injection plastique. Au fil des années, la société a développé une offre de services permettant de proposer des solutions à forte valeur ajoutée. Factory Plast accompagne ses clients dans leurs projets en offrant une gamme complète de services tels que l'injection mono et bi-matière, l'assemblage, le développement des outils de production, la logistique. L'obtention des certifications telles que IATF 16949 pour le secteur automobile, ISO 13485 pour le secteur médical et Origine France Garantie attestent de son engagement envers l'excellence. LE POSTE DE PRÉPARATEUR(TRICE) MATIÈRES PREMIÈRES / POUDREUR H/F Vous souhaitez devenir Préparateur(trice) matières premières / Poudreur H/F au sein de notre équipe logistique et contribuer à son développement ? Alors, si vous aimez : - Ranger les racks de composants (matières, colorants, cartons, palettes, ) - Enregistrer les entrées et sorties en stock, - Préparer les matières (mise à disposition + mise en étuve), - Assurer la conformité aux exigences de matières et s'assurer de la bonne référence lié à l'ordre de fabrication, - Gérer les grilles de recyclage, - Effectuer les enregistrements liés à la préparation de matières, - Respecter les consignes d'étuvage et de recyclage, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Veiller au rangement et propreté de votre poste de travail. Ce poste est fait pour vous ! QUI RECHERCHONS-NOUS ? Vous, si : - Vous avez idéalement une expérience d' 1 an en tant que Préparateur matières premières / Poudreur, - Vous avez des notions de base en informatique, - Vous avez des capacités à travailler en équipe mais aussi de manière autonome, - Vous êtes très organisé(e) et rigoureux(se). SPÉCIFICITÉ DU POSTE Nous vous offrons : - Une mutuelle familiale, - Un salaire selon votre expérience professionnelle. Programmation : - Du lundi au vendredi, - Travail de journée, - Poste basé sur notre site de production situé à la Baume d'Hostun (26730).
A la recherche de plusieurs profils dans le domaine de la cuisine Cette année est particulièrement attractive pour notre établissement ainsi nous cherchons des personnes qui souhaite s'investir sur un joli projet avec un chef créatif Les poste proposés seront ouvert sur des contrats en CDD mais aussi en CDI Une expérience est requise , maitrise des techniques de cuisine ( chaud et froid ) pour un volume cvt de plus de 80 personnes par service L'entrée est immédiate, aide à la recherche de logement Salaire à négocier en fonction de l'expérience
- Préparer et cuire une variété de produits pâtisserie - Respecter les normes de qualité établies - Assurer la propreté et l'hygiène dans la zone de travail - gestion des stocks et achats matières premières Expérience: - Expérience préalable dans le domaine de la pâtisserie est requise - Connaissance des techniques de manipulation des aliments - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et dynamique Si vous êtes passionné par la pâtisserie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante ! Une expérience en boulangerie sera un plus
Manpower est à la recherche, pour le compte de son client, un acteur majeur du secteur des Industries manufacturières et de la production, d'un/une Opérateur/rice de production plastique . Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication et la distribution de produits en matières plastiques, principalement pour le secteur de l'automobile. Après avoir suivi un parcours d'intégration, vous serez formé sur plusieurs postes, notamment l'assemblage, l'injection et l'accrochage. Voici un aperçu des missions qui vous seront confiées dans chaque atelier : - Atelier Assemblage : Vous serez chargé de l'assemblage des pièces, du contrôle qualité, de la vérification des étiquettes, ainsi que de diverses manutentions. - Atelier Accrochage : Vos responsabilités incluront l'accrochage et le décrochage des pièces sur la chaîne de production, le contrôle des sélections, l'étiquetage et d'autres tâches de manutention. - Atelier Injection : Vous serez impliqué dans le conditionnement des produits ainsi que dans diverses opérations de manutention. Les horaires de travail seront en postes alternés : de 05h00 à 13h00, de 13h00 à 21h00 ou selon un horaire de nuit fixe en fonction du planning de l'entreprise. Nous proposons un salaire attractif, comprenant un 13ème mois, des paniers-repas, ainsi que des jours de RTT. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations ou pour postuler. Vous avez déjà une expérience réussie dans le domaine industriel ? Vous recherchez une mission sur le long terme, et vous êtes dynamique et motivé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité de contribuer à une entreprise prospère tout en bénéficiant d'une rémunération attractive et de nombreux avantages, tels que notre Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8% d'intérêts. Rejoignez-nous pour une mission passionnante et enrichissante dans le secteur de la production. N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès que possible !
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RECRUTEMENT URGENT SECOND DE CUSINE /CHEF DE PARTIE CHAUD ET FROID /COMMIS A Pont en Royans, nous recherchons pour une entrée immédiate ou à convenir les postes ci-dessus Nous envisageons de promouvoir d'ici un an cet établissement et l'orienter vers un coté bistrnomique Ainsi il est important pour les candidats désireux de participer à ce projet d'être déjà expérimenté Nous ouvrons d'autres postes à des candidats débutant mais motivé pour des contrats en CDI ou en CDD Horaire en coupure ; deux jours de repos ; accompagnement au logement si nécessaire Salaire à négocier selon expérience Contacter directement l'entreprise
Notre client est une société spécialisée dans les travaux d'aménagements extérieurs, interlocuteur privilégié dans les domaines des terrassements, VRD, aménagements urbains et paysagers en région Rhône Alpes. *Vous aurez les missions suivantes : -Réalisation d'opérations de création, de réseaux et d'aménagement d'espaces verts selon les plans transmis. -Préparation des sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage). -Semis, plantations de végétaux et protection (bâche, écorces, grillage). -Engazonnement en utilisant des méthodes adaptées à la topographie et aux équipements déjà présents. -Installation d'équipements tels que l'arrosage automatique, l'éclairage, les jeux, le mobilier et les clôtures, avec la possibilité de réaliser de la maçonnerie légère (dallage, pavage, bordures, murets). -Taille d'arbres et d'arbustes pour obtenir des formes spécifiques (taille ornementale). -Entretien des surfaces par le binage des massifs, le ramassage des feuilles, le débroussaillage. -Entretien des gazons (tontes, scarification, aération) et régulation de la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires. -Réglage et réparation du système d'arrosage si nécessaire. -Conduite d'engins spécifiques tels que la mini-pelle. -Remplissage des fiches d'entretien pour l'atelier de mécanique. -Maintenance courante des engins et équipements : vidange, graissage. -Diagnostic des pannes et explication au mécanicien, avec réalisation de réparations légères si possible pour assurer la continuité du travail. -Maintien en propreté des machines. -Réalisation d'implantations sommaires ou collaboration avec le géomètre. -Mise en place de réseaux humides (EU, EP, AEP, GAZ) et réseaux secs (PTT, éclairage, basse tension). -Réalisation de maçonnerie (pose de bordures, pose de regards). * Profil recherché : -Expérience significative dans le domaine du paysagisme. -Connaissance approfondie des techniques de création et d'entretien d'espaces verts. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. -Permis B obligatoire, permis C (pelles, mini-pelles) serait un plus. -Sens aigu de l'organisation, de l'attention aux détails et du respect des délais. -Engagement envers les pratiques de travail respectueuses de l'environnement.
L'Association La Providence recrute pour l'IREESDA-HA pour enfants déficients auditifs avec handicaps associés / Handicaps rares un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e) diplômé(e). Poste à pourvoir en CDI à temps plein, à compter du 22/04/2024. Description du poste: - Vous interviendrez dans le respect des principes déontologiques et éthiques, - Vous exercez une fonction d'accompagnement, de soin et d'aide dans la vie quotidienne ainsi que dans les activités de la vie sociale et de loisirs, - Vous participez aux différentes réunions, - De par la spécificité du public accueilli, vous vous adaptez en vous formant obligatoirement aux différents outils d'aide à la communication et à la formation continue, - Vous contribuez à la mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement au quotidien, - Vous assurez une action éducative et favorisez l'accès aux ressources de l'environnement. Principales missions : - Vous réalisez l'accompagnement d'enfants de 6 à 12 enfants atteints de Trouble de Spectre de l'Autisme et les familles, - Vous animez des activités en cohérence avec les projets personnalisés et institutionnels, - Vous coordonnez l'équipe, - Vous assurez une fonction de « référent », - Vous élaborez l'ensemble des écrits professionnels, - Vous conduisez des projets de toute nature dans le cadre du service et de l'établissement, - Vous veillez au confort physique et psychique des personnes, - Vous aidez aux soins d'hygiène et de confort à visée préventive, curative et palliative, en fonction de l'autonomie. Profil : - Titulaire du diplôme d'Éducateur Spécialisé avec une expérience significative dans le champ du handicap. - Expériences auprès d'enfants TSA. - Maîtrise des outils et des méthodologies spécifiques TSA (PECS, CAA, Education Structurée). - Vous avez le sens des responsabilités et des initiatives. - Vous savez vous adapter à la diversité des situations. - Vous faites preuve de discrétion. - Faire preuve de patience et de compréhension. - Vous avez le sens du travail en équipe. - Vous savez vous situer dans une équipe pluridisciplinaire. Prise de poste : à compter du 22/04/2024 Nombre d'heures : 35h par semaine Rémunération : 1862.71 € à 3270.47€ base brut temps plein, selon expérience et selon CCN66 (rémunération sans internat mais prévue au contrat) Lieu : Saint Laurent en Royans Horaires : Accueil de jour, du lundi au vendredi sur rythmes scolaires. Avantages : Mutuelle entreprise - Prévoyance Avantages CSE : chèques vacances, chèques CADHOC Merci d'envoyer CV PAR MAIL
Poste à pouvoir en CDD saisonnier du 01/06 au 15/09/2024 Nous recherchons un(e) serveur / serveuse pour compléter notre équipe pour l'été Vous aurez à effectuer le service, mise en place restaurant, recharge boissons et nettoyage restaurant et terrasse
Nos valeurs : - la passion du métier & l'amour des bêtes - l'engagement & l'entraide - Le savoir-faire, la qualité de la production et du produit - La proximité et le lien direct avec nos clients - Le confort du travail L'exploitation a su se développer au fil du temps et a encore de beaux projets pour l'avenir ! C'est pourquoi nous renforçons notre équipe. Vos missions : En binôme avec le/la responsable de troupeau ou l'éleveur, vous assurez notamment les opérations de traite quotidienne (roto). Selon les besoins, vous pourrez être amené/e à intervenir sur d'autres travaux en lien avec le suivi du troupeau (alimentation, paillage, .) et/ou de la fromagerie. Votre profil : Nous recherchons avant tout une personne impliquée, fiable et aimant les animaux et les chèvres en particulier et soucieux/se de leur bien-être et de leur santé. Idéalement, une formation agricole et/ou une expérience dans un élevage caprin seraient appréciées mais nous sommes également ouvert à accueillir des débutant/e/s qui souhaiteraient s'engager à long terme dans une exploitation moderne et familiale et participer à son développement. Les conditions : - Rythme de travail / Horaires : Le rythme de travail peut être adapté selon les souhaits et impératifs personnels sur un temps plein ou un temps partiel : Temps plein : Vous travaillez environ 40 heures par semaine pour couvrir les 2 horaires de traite et incluant obligatoirement certains samedis et/ou dimanches Temps partiel, vous travaillez environ 3 à 4 heures par jour entre 17 heures et 20 heures pour assurer la traite du soir et incluant obligatoirement certains samedis et/ou dimanches L'exploitation est ouverte toute l'année. Les congés principaux sont à prendre lors des périodes creuses, et en accord avec l'équipe. Exploitation ouverte toute l'année. Période de congés généralement : Août/Septembre & Janvier. (Congés possibles à Noël ou jour de l'an, et/ou à d'autres moments dans l'année, en accord avec l'équipe et hors périodes de mise bas.) - Salaire & avantages : ° Salaire : SMIC + majorations du dimanche ° Prime annuelle variable ° Parce que la santé est le capital le plus précieux, nous garantissons des conditions de sécurité et de confort de travail optimales et finançons 100% de la mutuelle d'entreprise pour nos salariés ° Et si besoin, nous pouvons vous proposer une solution de logement à 2 minutes de la ferme ! Envoyez CV et lettre de motivation par mail
L'exploitation est spécialisée dans l'élevage caprin, la transformation fromagère (fromages de chèvre fermiers au lait cru) et la polyculture (colza, blé, luzerne.). A sa tête, M. Sébastien MOURRAT, éleveur passionné, a repris complètement l'exploitation en 2017, après l'avoir co-dirigée avec son père puis son frère pendant plusieurs années. Elle compte aujourd'hui 6 salariés et apprentis.
Nos valeurs : - la passion du métier & l'amour des bêtes - l'engagement & l'entraide - Le savoir-faire, la qualité de la production et du produit - La proximité et le lien direct avec nos clients - Le confort du travail L'exploitation a su se développer au fil du temps et a encore de beaux projets pour l'avenir ! C'est pourquoi nous renforçons notre équipe. Vos missions : Au quotidien, vous êtes le relais de M. MOURRAT sur l'élevage, que vous gérez en autonomie, et avec le support de collègues pour la traite. Le troupeau est composé de 450 chèvres et comprend également des boucs et chevreaux qui sont engraissés sur place. Votre rôle consiste principalement à : - Assurer la traite (roto) - Gérer l'alimentation des animaux, le paillage, le suivi du troupeau et apporter les soins nécessaires - Superviser les mises-bas et prendre en charge les chevreaux - Assurer le suivi des données en lien avec la production de lait et la gestion de l'élevage Le/a responsable de troupeau aura un rôle clé à jouer pour améliorer la production de lait et faire évoluer nos méthodes (ex : mise en place de lactation longue,...) Selon les besoins, participation ponctuelle aux tâches de transformation fromagère et/ou culture. Votre profil : Idéalement, vous êtes issu/e d'une formation agricole spécialisée dans l'élevage laitier, et disposez a minima d'une 1ere expérience professionnelle dans un élevage caprin. Vous êtes impliqué/e, organisé/e, fiable et attentif/ve au bien-être et à la santé des animaux avec lesquels vous aimez travailler au quotidien. Vous souhaitez vous engager à long terme dans une exploitation moderne et familiale. Les conditions : - Rythme de travail / Horaires : Le volume horaire et le rythme de travail peuvent être adaptés en fonction des impératifs de la personne qui sera recrutée. Organisation soit sur un horaire d'environ 40h / sem, sur la journée complète, et couvrant les 2 horaires de traite du matin et du soir, soit sur un volume horaire d'environ 35 heures, et couvrant soit le début soit la fin de journée. Le rythme de travail alterne généralement les semaines du lundi au vendredi et du lundi au samedi ou lundi au dimanche. Lorsque le week-end est travaillé (en tout ou partie) le repos hebdomadaire est donné dans la semaine (ex : le mercredi). Selon les souhaits et impératifs, les périodes de travail peuvent être organisées avec les temps de repos minimaux afin d'alterner par ex 3 semaines travaillées / 5 jours de repos. Exploitation ouverte toute l'année. Période de congés généralement : Août/Septembre & Janvier. (Congés possibles à Noël ou jour de l'an, et/ou à d'autres moments dans l'année, en accord avec l'équipe et hors périodes de mise bas.) - Salaire & avantages : ° Salaire selon le profil. Fourchette indicative : 2 050 - 2 450 € / mois (+ majorations du dimanche). ° Prime annuelle variable ° Parce que la santé est le capital le plus précieux, nous garantissons des conditions de sécurité et de confort de travail optimales et finançons 100% de la mutuelle d'entreprise pour nos salariés ° Et si besoin, nous pouvons vous proposer une solution de logement à 2 minutes de la ferme ! Envoyez CV et lettre de motivation par mail
La Communauté de Communes du Royans Vercors (CCRV) regroupe 18 communes rurales et de moyennes montagnes, intégralement situées dans le Parc Régional du Vercors. Suite à la loi NOTRe, les compétences Eau et Assainissement seront transférées à la Communauté de Communes le 1e janvier 2026. Une étude préalable a été conduite et s'est achevée en novembre 2023, pour établir l'état des lieux des services actuels et définir les modalités et les conséquences financières, techniques et juridiques du transfert. Il existe actuellement 19 services d'eau et 17 d'assainissement collectif, dont le mode de gestion est majoritairement la régie. A l'issue du transfert de compétences, le chargé de mission pourra prendre la responsabilité du nouveau service intercommunal créé. RÔLE ET MISSIONS Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et de l'Environnement, et avec la validation du comité de pilotage Eau et Assainissement : - Achever la préfiguration du futur service d'Eau et d'Assainissement, - Préparer puis piloter la création de la régie d'Eau et Assainissement, -Identifier les moyens humains nécessaires, préparer puis piloter la mise en œuvre du transfert des personnels avec le service ressources humaines, -Identifier les moyens matériels nécessaires, puis piloter la mise en œuvre de leur acquisition : équipement, locaux, logiciels -Préparer puis piloter la mise en œuvre du transfert du patrimoine en étroite collaboration avec les communes et les services de la DGFIP, -Identifier les moyens financiers nécessaires, conduire les débats sur la tarification et le plan d'investissement, puis préparer les budgets prévisionnels du futur service, -Gérer les contrats et conventions en cours et anticiper les besoins nouveaux, -Organiser la relation avec les usagers, -Piloter la mise en œuvre administrative du transfert.
La Communauté de Communes du Royans Vercors (CCRV) regroupe 18 communes rurales et de moyennes montagnes, intégralement situées dans le Parc Régional du Vercors. L'école de musique intercommunale assure l'enseignement de la musique avec 10 instruments enseignées (violon classique et traditionnel, flûte à bec et traversière, trompette, saxophone, guitare acoustique, électrique et basse, piano, batterie) et différents ateliers collectifs (musique actuelle, chorale enfant, éveil musical, atelier musique traditionnelle). 120 élèves sont inscrits pour l'année scolaire 2023/2024. L'école de musique a également une politique d'éducation artistique et culturelle forte à travers des interventions musicales en milieu scolaire dans toutes les écoles de la CCRV (maternelle et élémentaire). Des projets sur le territoire sont menés par l'école (concert en médiathèque, projet mêlant musiciens de l'école de musique et amateurs du territoire, projets artistiques en partenariat avec différents acteurs, ). Un projet d'établissement est en cours de rédaction et sera finalisé en 2024. L'équipe enseignante est composée de 10 professeurs soit environ 5 ETP. L'école de musique fait partie de la Direction des Services aux habitants qui regroupe les services culture de la CCRV (Réseau des médiathèques, Convention Territoriale d'Education artistique et Culturelle - CTEAC, école de musique) et le service social (politique enfance jeunesse, Convention Territoriale Globale - CTG). MISSIONS : Sous l'autorité de la directrice de l'école de musique, le/la professeur(e) enseigne la flûte aux élèves et participe aux projets de l'école de musique 1. Enseignement de la flûte - enseigner la flûte traversière et à bec - assurer le suivi pédagogique et artistique des élèves - transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant la pratique de la discipline dans le projet d'établissement - communiquer avec les familles sur le suivi de l'élève, l'actualité et les projets de l'école de musique 2. Projets pédagogiques et artistiques - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement d'un point du vue artistique et pédagogique - Etre force de proposition sur l'évolution de l'école et les projets artistiques du territoire - Participer à l'organisation et au déroulement des auditions et concert de fin d'année - Participer aux différentes réunions pédagogiques avec l'ensemble de l'équipe - Participer aux projets artistiques de l'école de musique en partenariat avec les services de la CCRV (CTEAC, Médiathèques ) et les acteurs du territoire Temps de travail : 5h30 par semaine, ouvert aux contractuels Emploi permanent à temps non complet Rémunération : selon la grille indiciaire du cadre des assistants d'enseignement artistique Lieu de travail : Saint-Jean-en-Royans et La Chapelle en Vercors
La Communauté de Communes du Royans Vercors (CCRV) regroupe 18 communes rurales et de moyennes montagnes, intégralement situées dans le Parc Régional du Vercors. L'école de musique intercommunale assure l'enseignement de la musique avec 10 instruments enseignées (violon classique et traditionnel, flûte à bec et traversière, trompette, saxophone, guitare acoustique, électrique et basse, piano, batterie) et différents ateliers collectifs (musique actuelle, chorale enfant, éveil musical, atelier musique traditionnelle). 120 élèves sont inscrits pour l'année scolaire 2023/2024. L'école de musique a également une politique d'éducation artistique et culturelle forte à travers des interventions musicales en milieu scolaire dans toutes les écoles de la CCRV (maternelle et élémentaire). Des projets sur le territoire sont menés par l'école (concert en médiathèque, projet mêlant musiciens de l'école de musique et amateurs du territoire, projets artistiques en partenariat avec différents acteurs, ). Un projet d'établissement est en cours de rédaction et sera finalisé en 2024. L'équipe enseignante est composée de 10 professeurs soit environ 5 ETP. L'école de musique fait partie de la Direction des Services aux habitants qui regroupe les services culture de la CCRV (Réseau des médiathèques, Convention Territoriale d'Education artistique et Culturelle - CTEAC, école de musique) et le service social (politique enfance jeunesse, Convention Territoriale Globale - CTG). MISSIONS : Sous l'autorité de la directrice de l'école de musique, le/la professeur(e) enseigne la trompette aux élèves et participe aux projets de l'école de musique 1. Enseignement de la trompette - enseigner la trompette - assurer le suivi pédagogique et artistique des élèves - transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant la pratique de la discipline dans le projet d'établissement - communiquer avec les familles sur le suivi de l'élève, l'actualité et les projets de l'école de musique 2. Projets pédagogiques et artistiques - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement d'un point du vue artistique et pédagogique - Etre force de proposition sur l'évolution de l'école et les projets artistiques du territoire - Participer à l'organisation et au déroulement des auditions et concert de fin d'année - Participer aux différentes réunions pédagogiques avec l'ensemble de l'équipe - Participer aux projets artistiques de l'école de musique en partenariat avec les services de la CCRV (CTEAC, Médiathèques ) et les acteurs du territoire Temps de travail : 1h30 par semaine, ouvert aux contractuels Emploi permanent à temps non complet Rémunération : selon la grille indiciaire du cadre des assistants d'enseignement artistique Lieu de travail : Saint-Jean-en-Royans et La Chapelle en Vercors
Présentation de la société : CTMI (Cotton Textile Matériaux Innovants), société en forte croissance, est spécialisée dans les technologies de tissage, tricotage, imprégnation, de fibres techniques (Verre, Carbone, Quartz). Nos solutions sont utilisées dans différents marchés : aéronautique, industrie et défense. Dans le cadre de notre croissance d'activité, nous renforçons nos équipes et recrutons, pour notre site de fabrication localisé à La Sône. Contrat de travail : 35H en équipe alternée 6H - 13h30 / 13H30 - 21H du lundi au vendredi. Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez en charge des opérations de réglage et de pilotage de la machine ourdissoir dans le respect des attentes de qualité. Votre mission consistera à : * Disposer des fils ou bandes dans une machine de rebobinage ou un métier. * Contrôler la régularité de l'enroulement des fils, des mèches de fils mis sur les supports * Régler la vitesse et la tension des équipements auxiliaires du métier * Rattacher les fils entre eux (constitution de mèche, réalimentation, intervention en cas de casse, etc...) * Renseigner les supports de suivi de fabrication (quantités, incidents, etc...) * Entretenir votre machine, locaux et poste de travail Expérience : Vous avez acquis de l'expérience en industrie lors de stages ou d'emplois au cours desquels vous avez fait preuve de minutie, concentration et dextérité. Nous sommes également ouverts sur des profils débutants désirant s'investir dans un nouveau métier et une entreprise en développement, auxquels nous proposerons une période de formation au poste, préalable à l'embauche. Prise de poste dès que possible Salaire selon expérience Prime panier par jour travaillé en horaire décalé Prime d'assiduité pouvant atteindre 1200€ maximum / an Prime de partage de la valeur Intéressement selon résultat de l'entreprise Divers avantages : remboursement des frais de sport/culture (à hauteur de 50%, plafonné à 300€/an), chèques cadeaux, prise en charge de la mutuelle santé à hauteur de 70%, complémentaire prévoyance et retraite.
Le Cabinet de Recrutement Manpower de Voiron est à la recherche d'un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients opérant dans le secteur de l'agroalimentaire. Cette entreprise, acteur majeur dans son domaine, offre une opportunité professionnelle enrichissante et stimulante. En rejoignant cette entreprise renommée, vous aurez l'occasion de contribuer au bon fonctionnement des équipements de production, assurant ainsi la continuité des opérations. En tant que Technicien de maintenance, vos responsabilités seront variées et englobent la maintenance préventive et corrective des équipements, ainsi que la recherche et la résolution des pannes pour minimiser les arrêts de production. Avec des perspectives d'évolution, un environnement de travail stimulant et des programmes axés sur le bien-être des employés, cette offre d'emploi en CDI, offre tous les ingrédients pour une carrière épanouissante et gratifiante dans le secteur de l'agroalimentaire. Package salarial : 13 mois, paniers repas, majorations liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Ce poste offre également des perspectives d'évolution de carrière à court, moyen et long terme. Contraintes horaires: Ce poste est basé sur un horaire en 2x8, offrant ainsi la flexibilité nécessaire pour concilier travail et vie personnelle. Des astreintes rémunérées par roulement le week-end sont également à prévoir. Le profil requis : Vous êtes titulaire d'un BAC à BAC2 en maintenance industrielle, et disposez de connaissances en mécanique, automatisme et électricité, validées par 2 ans d'expérience. Vous pouvez également être amenés à faire de la petite maintenance de bâtiment, on recherche donc un profil bricoleur et curieux. Nous recherchons des candidats passionnés par l'agroalimentaire, prêts à relever des défis. Rejoignez-nous dès maintenant !
Cabinet de Recrutement Manpower Voiron
L'association La Providence recrute pour son Service Habitat pour personnes adultes en situation de handicap. Vous travaillerez au sein du Foyer de Vie accueillant 17 personnes adultes sourdes, malentendantes ou présentant des troubles du langage et de la communication avec handicaps associés. Sous l'autorité du directeur d'établissement et par délégation de la cheffe de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et des projets individualisés des personnes accompagnées, vous seront confiées les missions suivantes : - Vous accompagnerez les personnes accueillies au Foyer de Vie dans les actes de la vie quotidienne et l'animation d'activités éducatives et/ou de loisirs, en respectant l'application des textes réglementaires en matière de droits et libertés des personnes accueillies, - Vous favoriserez l'autonomie, la citoyenneté et l'inclusion sociale des résidents en créant des opportunités d'interactions avec leur environnement social, en tenant compte de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Vous animerez la vie du groupe en apportant votre aide à la gestion des relations interpersonnelles et du collectif, - Vous assurerez la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes en lien avec les familles et les représentants légaux, - Vous participerez à la dynamique du service et aux différentes réunions, et contribuerez à la rédaction des écrits professionnels, des projets personnalisés, des transmissions et bilans, - Vous travaillerez en au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre d'une organisation hiérarchique. Vous assurerez une bonne communication orale ou écrite avec les autres membres de l'équipe en utilisant les ressources nécessaires. Aptitudes : - Des qualités d'écoute, de gestion des émotions et de discrétion sont attendues afin d'assurer vos missions. - De l'engagement professionnel : écoute, disponibilité, rigueur, motivation. - Des capacités d'adaptation et de remise en question. - Etre initié ou avoir de l'appétence pour le langage gestuel (langage des signes, LSF). - Des compétences et des connaissances dans le domaine du handicap et de l'autisme sont appréciées. - Une sensibilisation aux recommandations des bonnes pratiques et aux notions de bientraitance. - Des capacités à communiquer, à collaborer et à rendre compte. Profil : Être titulaire du Diplôme AES/AMP De l'expérience dans le champ du handicap serait appréciée. Prise de poste : 01/04/2024 Horaires : selon roulement, pas d'horaires fractionnés
Nous recherchons une personne très polyvalente pour effectuer diverses activités dans un gîte de groupe, isolé : ménage, service auprès de la clientèle, lingerie, cuisine (en responsabilité), entretien extérieur. Vous êtes dynamique avec un bon sens relationnel pour assurer un accueil de qualité au sein du gîte.
Prise de poste juin 2024. Vous êtes responsable de votre poste de travail avec la réalisation de pétrin, pétrissage, façonnage et cuisson. Vous êtes autonome sur votre poste. Travail en équipe avec un pâtissier. Jeudi vendredi samedi et lundi de 4h00 à 12h00 dimanche de 4h00 à 11h00. mardi et mercredi de repos
Vous avez le sens de l'écoute, le goût du travail bien fait, vous aimez travailler en équipe et envie de partager nos valeurs, rejoignez l'équipe de l'Association La Providence. Vous êtes polyvalent et les domaines de la maçonnerie (petits travaux) et espaces verts vous parlent. Compétences techniques en production : Adaptation, organisation, encadrement technique de l'équipe adapté aux ateliers chantiers d'insertion professionnelle (public éloigné de l'emploi). Conduite d'un chantier, respect des couts et des délais prévus Compétences socio-professionnelles : Participation active à l'accompagnement socio-professionnel des salariés en insertion professionnelle en binôme avec le chargé d'insertion professionnelle Participation aux recrutements et aux bilans des salariés en fonction des disponibilités Compétences commerciales : Réalisation de devis, restitution de chantier en lien avec les clients
Entreprise familiale spécialisée dans l'agroalimentaire recherche un(e) Condcteur(trice) de ligne de conditionnement confirmé(e). En tant que Conducteur de Machine, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous : - Préparez et démarrez la ligne en effectuant les réglages nécessaires - Supervisez la production et approvisionnez les machines en consommables - Vous assurez de la conformité des produits grâce aux contrôles qualité - Renseignez les divers indicateurs de production (traçabilité, arrêts de ligne...) - Effectuez le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau - Réaliser des tests de contrôle de conformité de matières, produits ou analyser des résultats - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenez un poste de travail - Normes qualité - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Utilisation d'instrument de prélèvement (sonde, éprouvette...) - Règles et consignes de sécurité Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
QUI SOMMES-NOUS ? Factory Plast (filiale de notre groupe Processus Group) est spécialisée dans l'injection plastique. Au fil des années, la société a développé une offre de services permettant de proposer des solutions à forte valeur ajoutée. Factory Plast accompagne ses clients dans leurs projets en offrant une gamme complète de services tels que l'injection mono et bi-matière, l'assemblage, le développement des outils de production, la logistique. L'obtention des certifications telles que IATF 16949 pour le secteur automobile, ISO 13485 pour le secteur médical et Origine France Garantie attestent de son engagement envers l'excellence. LE POSTE DE TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE H/F En rejoignant notre équipe de Maintenance, vous serez en charge de : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (machines, mécaniques.) afin de garantir une durée de vie optimale du matériel, - Détecter l'origine d'une panne et intervenir rapidement en cas de panne, - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance dans les délais impartis, - Intervenir sur la partie électrique des machines afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements, - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des machines, - Respecter les règles de sécurité, - Respecter les règles de sécurité afin de garantir une production efficace, - Entretenir et adapter les différents espaces de travail, - Maintenir votre espace de travail propre et rangé. QUI RECHERCHONS-NOUS ? Vous, si : - Vous maîtrisez la maintenance des équipements industriels, - Vous avez des connaissances en équipement mécanique et en électricité, - Vous savez travailler en équipe mais aussi de manière autonome. SPÉCIFICITÉ DU POSTE Nous vous offrons : - Une mutuelle familiale, - Des titres restaurant, - Un CDI sur une base hebdomadaire de 35h, - Un salaire selon votre expérience professionnelle, Programmation : - Du lundi au vendredi, - Travail de journée - Bourg-en-Bresse (01)
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Les principales missions : - Accompagner et prendre soin des personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie: hygiène, sécurité et confort; - Prendre en compte la personne accueillie dans les activités, les loisirs, la vie collective. - Accompagner les liens familiaux; - Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement dans la dynamique collective d'un groupe de vie; - Participer à la vie institutionnelle et à la vie du service (projets-réunions, événements festifs ...), intégrer les différentes formations; - S'intégrer à l'équipe, veiller à la cohérence des actions, assurer les transmissions et faciliter les démarches transdisciplinaires Connaissance du public polyhandicapé appréciée, Capacités relationnelles, d'observations, d'adaptations et dynamisme, Capacité et intérêt à travailler en équipe éducative et en pluridisciplinarité Bonnes connaissances de l'informatique (Word, Excel, Outlook, Internet.)
Pour un poste sur St Jean en Royans (26) Vous serez chargé(e) du nettoyage de locaux. - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel, des produits mis à disposition. - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Respecter l'environnement en appliquant les consignes indiquées sur les produits utilisés. Vous intervenez du lundi au vendredi de 18h00 à 19h30.
La Fondation OVE recrute pour l'ESAT Les Ateliers du Plantau situé à CHATTE (accueillant 39 travailleurs en situation de handicap), un-e moniteur-rice d'atelier pour son activité espaces verts. Vous encadrerez une équipe de 6 travailleurs en situation de handicap en charge des travaux d'entretien d'espaces verts (tonte, taille, aménagement paysager, entretien des massifs et des végétaux, etc.). Activité principale : Le moniteur d'atelier propose et assure la prise en charge socio-professionnelle de travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Missions : 1. Auprès des personnes accompagnées - Accueillir des personnes en difficulté d'insertion et favoriser leur accompagnement - Analyser la demande et les besoins de la personne en appréciant le caractère d'urgence de la situation - Informer et orienter une personne ou un groupe de personnes en difficulté sur les ressources en matière d'insertion sociale et professionnelle - Créer les conditions d'un accueil personnalisé - Entretenir des relations avec le tissu social et culturel local afin de concevoir des actions de soutien qui ne conditionnent pas l'exercice de l'activité à caractère professionnel - Impliquer la personne accompagnée dans les champs de l'insertion professionnelle et sociale 2. Auprès des partenaires - Mettre en œuvre des relations avec les employeurs en matière d'inclusion - Coordonner les activités et organiser les modalités concourant aux détachements à l'extérieur - Apporter un appui technique aux employeurs en matière d'insertion - Négocier les modes de collaboration avec les acteurs de l'entreprise 3. Auprès de l'institution - Participer au montage et à la conduite de projets dans le champ de l'inclusion - Elaborer un projet et formaliser en équipe un cahier des charges, un plan d'action - Elaborer et mettre en œuvre le dispositif d'évaluation du projet en concertation avec l'équipe - Participer à des réunions de travail, rédiger des comptes-rendus et les soumettre à la validation de l'équipe projet - Participer à la coordination entre les moniteurs d'atelier lors de remplacement pour absences dans sa section - Assurer si besoin la formation initiale d'un moniteur 2e classe nouvellement arrivé par un travail en binôme Compétences requises : Savoirs faire / compétences techniques : - Compétences techniques en espaces verts IMPERATIVES - Rechercher et traiter l'information utile à la conduite des activités d'insertion professionnelle - Utiliser les techniques de médiation pour assurer les échanges entre les personnes accueillies, donneurs d'ordre ou employeurs - Mettre en œuvre et organiser les différentes étapes opérationnelles du projet personnalisé - Utiliser les principes de base en matière de pédagogie - Inscrire son activité dans un réseau local professionnel et social - Maîtriser le pack office Savoirs faire relationnels / compétences comportementales : - Capacité à travailler en équipe - Ecoute - Patience - Autonomie - Rigueur - Pédagogie - Esprit positif - Enthousiaste - Posture bienveillante Poste à mi-temps pouvant aller jusqu'à 80%.
A l'ADMR, la proximité est notre priorité. Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ? Alors rejoignez-nous ! Poste à pourvoir rapidement, 120h/ mois sur le secteur du Royans. Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront : - Prévention de la perte d'autonomie - Maintien du lien social - Aide à la personne (aide à la toilette, change ) - Aide à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux sorties Nos petits plus : - Des primes (assiduité, implication, parrainage sous conditions) - Des chèques vacances - Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %) - Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %) - Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants - Permis B souhaité ou aide au permis sous condition, possibilité de prêt d'un véhicule Conditions de travail : - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) - Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur - Smartphone - Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer ! Rejoignez une équipe solidaire de proximité, devenez acteur de votre quotidien et donnez du sens à votre métier. Vous intégrez une équipe composée de 8 à 10 salariés qui intervient sur un secteur géographique restreint. Dans un esprit d'équité et de bienveillance, vous participez à des réunions d'équipes bimensuelles. Vous validez de manière collective des décisions liées au planning, aux congés et aux bénéficiaires en les plaçant au coeur de toutes les préoccupations. L'ADMR, 1er acteur français du service à domicile, propose des services du début à la fin de vie. Rejoindre l'ADMR c'est se sentir utile ! L'ADMR dans la Drôme c'est plus de 900 salariés, 32 associations dont 24 associations locales d'aide à domicile, c'est aussi 8210 personnes aidées et 380 bénévoles. Engagée dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés, nous souhaitons vous proposer un emploi qui vous correspond, afin de maintenir les personnes aidées dans les meilleures conditions possibles à leur domicile.
Dans le cadre de l'ouverture de la saison, nous recrutons pour le restaurant serveur/ serveuse et limonadier L'entrée est a convenir , en fonction des besoins de l'exploitation 2 poste immédiat serveur et limonadier Contrat en CDD il sera possible de poursuivre après la saison en fonction de l'occupation du restaurant et de l'hôtel Tenue correct exigée ( pantalon noir, chemise blanche et chaussure de ville) Le salaire est à négocier en fonction du profil Service à l'assiette, pour le bar au plateau , terrasse de plus de 80 couverts hors évènements spéciaux
Le restaurant du Musée de l'Eau recherche activement Barman expérimenté Nous ouvrons à notre clientèle une belle terrasse de plus de 80 place ainsi qu'un solarium et glacier Il vous sera demandé d'être polyvalent dans vos taches , accueillant, bienveillant et surtout créatif En collaboration avec le chef de salle et le chef de cuisine, la déclinaison des cocktails, boissons et prestations durant la saison Il vous sera donné de favoriser le développement de certains collaborateurs dans ce domaine (serveur et limonadier) Vous serez en charge de la gestion de vos stocks et du résultats sur ce point de vente de participer aussi au service si besoin Les poste sont à pourvoir immédiatement en CDD Une première expérience à cette fonction est demandé
Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans le matériel pour la première transformation du bois. Chez SC2P, notre champ d'action s'étend de l'étude à l'installation de lignes de production, en passant par la conception et la fabrication. Nous nous distinguons par notre capacité à améliorer et à perfectionner les installations grâce à la mécanisation et à l'automatisation. Ce qui nous différencie chez SC2P, c'est notre engagement envers nos clients. Nous nous adaptons à leurs besoins spécifiques en proposant des solutions sur mesure et un service personnalisé pour les accompagner dans leurs projets et nous mettons à profit notre savoir-faire et notre expertise technique pour servir l'industrie du bois à l'échelle nationale et internationale. Forte de ses 20 années d'expérience, SC2P, avec ses 12 collaborateurs passionnés représente le savoir-faire français et s'engage résolument dans une démarche d'amélioration continue. Notre culture d'entreprise forte, repose sur des valeurs fortes telles que : -L'innovation -L'expertise technique -Le travail d'équipe -La satisfaction client -La satisfaction des collaborateurs C'est dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons un(e) Technico-commercial(e) en alternance pour rejoindre notre équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SC2P, nous croyons en la richesse de la diversité, le développement des compétences internes puis, en la valeur de chaque individu. C'est cette diversité qui nourrit notre réussite collective et nous propulse vers l'avenir. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants au sein d'un environnement de travail dynamique et collaboratif. Postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure si vous avez le goût du challenge et la fibre commerciale ! Vos responsabilités et missions : En tant que Technico-commercial(e) en contrat d'alternance, vous serez au cœur de nos projets, vous participerez au développement commercial de l'entreprise et vous aurez la charge de la gestion et du suivi des clients existants, ainsi que de la prospection de nouveaux clients. Vos missions principales : - Prospection et développement du portefeuille clients. - Contribuer au développement de nouveaux produits ou services - Appréhender les besoins d'un client et trouver des solutions adaptées - Fidélisation de la clientèle et Assurer le suivi commercial et administratif. -Participation aux foires et salons professionnels au niveau national et Européen. Nous vous accompagnons : - Intégration complète avec un accompagnement dans votre formation pour la technicité du métier, sur nos outils et nos proccess de vente avec le directeur commercial. - Des outils pour pouvoir effectuer vos missions. - Une étroite collaboration avec les équipes des services annexes. Compétences Requises : -Collaborer avec les équipes techniques et le service après-vente pour garantir la satisfaction client. -Assurer une veille concurrentielle et remonter les informations pertinentes à la direction. -Appréhender les techniques de vente et de prospection. -Aisance relationnelle et écoute active -Sens du service client -Capacité d'adaptation -Sens de la négociation Formation : BAC + 2 minimum dans le secteur du commerce Pour postuler : Envoyez votre CV par email à ad@sc2p-sciage.fr en indiquant l'intitulé du poste et une rapide présentation. Les candidats présélectionnés seront contactés pour un premier entretien, ils pourront être invités à participer à un second entretien pour consolider nos choix mutuels.
Vous serez en charge des missions suivantes : Réaliser la coupe des planches de bois Effectuer l'assemblage de celles-ci par rapport à un plan (utilisation de machines) Ajuster les éléments afin de réaliser une pièce conforme
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F. Vos missions sont : * Intervenir en maintenance préventive et curative sur le matériel de production ( machine de production, filmeuse, mise sous vide, étiqueteuse...), * Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique. * Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériels neuf, * Travailler en 2X8 en période basse et en 3X8 en période haute, avec une astreinte toutes les 6 semaines. Votre profil : - Issu(e) d'une formation en maintenance - Avec une expérience à minima de 2/3 ans sur un poste similaire, - Vous êtes polyvalent(e), - Vous appréciez l'ambiance conviviale d'une PME. Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons : - un CDI, - une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (28/37 K€ annuel brut) - avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, majoration des heures de nuit, heures supplémentaires payées, des indemnités de transport et de panier, - une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne, - avec intéressement et participation, - et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable. Le poste est basé à St Just de Claix (38). D'autres postes sont à pourvoir à Bourg-de-Péage et Romans-sur-Isère (26). Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous !
Nous recherchons, en plus d'un(e) vendeur(se), une personnalité passionnée, engagée, investie et qui pourra faire bénéficier de son expérience confirmée à l'ensemble de l'équipe, et faire rayonner une bonne image de l'enseigne. - Assurer l'accueil client, - Analyser son besoin et lui apporter conseil et choix des produits adéquats pour favoriser son expérience magasin, - Concrétiser les ventes adaptées, - Garantir le suivi de la politique commerciale en matière de gamme, de marge et de prix établie avec la Direction, - Veiller à la bonne tenue du magasin, - Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks en magasin, - Gérer les approvisionnements et la tenue des gammes produits, - Gérer le service après-vente. Vous travaillez le samedi par roulement.
Croque Montagne est une enseigne spécialisée dans l'univers de la montagne. Nous sommes situés dans un canton de 7500 habitants au pied du Vercors, notre terrain de jeu.
Situé entre Grenoble et Valence, le camping/base de loisirs/restaurant Le lac du Marandan recherche un(e) Maitre nageur(euse) H/F. Vos missions: Effectuer une mission de surveillance auprès du public Appliquer et faire respecter les consignes données par le Plan d'Organisation de Sécurité et de Sauvetage Nettoyer et ranger le matériel utilisé Compétences requises : sens des responsabilités liées à la fonction, Sens du contact, Capacité à travailler en équipe ou en autonomie, Capacité d'adaptation aux différents publics, Rigueur dans les missions de surveillance et d'accueil. Travail le samedi et le dimanche logement gratuit et aide aux repas
Votre activité professionnelle se situera à Saint Romans, commune du parc du Vercors dans l'établissement le lac du Marandan, comprenant un camping de 99 emplacements + un restaurant et une base de loisirs.
Rejoignez notre magasin pour votre Reconversion de Futur Boucher (H/F) Vous souhaitez vous former au métier de boucher ? Nous vous proposons de rejoindre notre boucherie au savoir-faire traditionnel aux côtés de nos équipes, vous permettant une insertion professionnelle réussie ! Nous vous proposons : Une formation complète de 10 mois à la pratique du métier de boucher (savoir-faire de tradition), ainsi qu'à la vente et la gestion, vous délivrant un diplôme reconnu « Certificat de Qualification Professionnelle », équivalent à un CAP. Une formation par alternance avec 1 semaine par mois en CFA, une rémunération associée et une prise en charge par l'entreprise de vos frais d'hébergement et de déplacements lors des périodes en centre de formation situé à Dijon. D'acquérir un emploi de boucher en CDI à la suite de l'obtention de votre diplôme. (Affectation en fonction des disponibilités sur nos points de vente ; une mobilité peut-être à envisager) Vous êtes : - Attiré(e) voire passionné(e) par le métier de Boucher - Dynamique et motivé(e) à l'idée de vous investir pleinement dans une formation à un nouveau métier - Reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation face aux spécificités du travail en magasin et en boucherie (horaires variables, manipulation de matériel tranchant, travail dans le froid, ...) - Responsable et respectueux(se) vis-à-vis de vos collègues, des clients, du matériel et des consignes et règles de sécurité - Mobile, vous pouvez vous déplacer sur notre magasin et au CFA lors des périodes de formation Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.
Nos valeurs : - la passion du métier & l'amour des bêtes - l'engagement & l'entraide - Le savoir-faire, la qualité de la production et du produit - La proximité et le lien direct avec nos clients - Le confort du travail L'exploitation a su se développer au fil du temps et a encore de beaux projets pour l'avenir ! C'est pourquoi nous renforçons notre équipe. Vos missions : Exploitants en polycultures et élevage, nous produisons sur place l'alimentation de notre bétail (Blé, luzerne, colza, .). En tant que technicien/ne agricole polyvalent/e, vous assurez environ pour la moitié de votre temps des opérations de tractoriste et apportez un support à l'élevage le reste du temps. Vos principales missions seront de : - Réaliser les labours, semis, traitements des cultures, fenaisons... - Assurer l'entretien courant du matériel : graissage, vidanges, ... - Participer à la traite (matin et/ou soir) Selon les besoins, vous pourrez être amené/e à intervenir sur d'autres travaux agricoles au sein de l'exploitation. Tous les bâtiments et équipements de l'exploitation ont été réaménagés ou renouvelés récemment, car nous souhaitons proposer des conditions de travail confortables et poursuivre le développement de l'exploitation. Vous travaillerez donc avec des engins récents et dotés des principales technologies actuelles (gps, isobus...) Votre profil : Idéalement, vous êtes issu/e d'une formation agricole qui vous a permis de connaître et maîtriser les différents engins (faucheuse, andaineur). Vous êtes à l'aise dans la conduite d'engins, savez utiliser les technologies et réaliser des opérations de mécanique « simple ». Vous êtes titulaire du certiphyto (ou prêt/e à le passer). Une expérience professionnelle antérieure est appréciée mais non obligatoire, les débutants sont également les bienvenus. Vous êtes impliqué/e, débrouillard/e, fiable et aimez avoir un travail varié et polyvalent. A l'aise avec les animaux, vous êtes attentif/ve à leur bien-être. Vous souhaitez vous engager à long terme dans une exploitation moderne et familiale et participer à son développement. Les conditions : - Rythme de travail / Horaires : vous travaillez sur un volume horaire d'environ 40 heures hebdomadaire, incluant obligatoirement certains samedis et/ou dimanches ainsi que les horaires de traite du matin et/ou du soir. La répartition des horaires sur la semaine peut être adaptée selon vos souhaits et/ou impératifs personnels. L'exploitation est ouverte toute l'année. Les congés principaux sont à prendre lors des périodes creuses, et en accord avec l'équipe. - Salaire & avantages : + majoration du dimanche ° Prime annuelle variable ° Parce que la santé est le capital le plus précieux, nous garantissons des conditions de sécurité et de confort de travail optimales et finançons 100% de la mutuelle d'entreprise pour nos salariés. ° Et si besoin, nous pouvons vous proposer une solution de logement à 2 minutes de la ferme ! Envoyez CV et lettre de motivation par mail.
L'exploitation est spécialisée dans l'élevage caprin, la transformation fromagère (fromages de chèvre fermiers au lait cru) et la polyculture (colza, blé, luzerne.). A sa tête, M. MOURRAT, éleveur passionné, a repris complètement l'exploitation en 2017, après l'avoir co-dirigée avec son père puis son frère pendant plusieurs années. Elle compte aujourd'hui 6 salariés et apprentis.
Les sports de montagne ont toujours été l'un des fils rouge personnel et/ou professionnel ? Vous aimez allier pratique, technique, passion sportive et conseil client ? Et, plus particulièrement sur les sports de glisse et de verticalité ? Alors, collaborons ensemble. Installés depuis 2004 dans le village de Saint-Jean-en-Royans, au cœur de destinations touristiques, notre enseigne à taille très humaine, offre un large choix de produit et de matériels de toutes marques aux passionnés des sports de montagne et de verticalité. Notre spécialité consiste à proposer des produits adaptés à la pratique de la randonnée, de la spéléo, de l'escalade, du canyoning, du ski auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. En parallèle de notre point de vente, nous promouvons et vendons nos gammes de produits via notre site e-commerce. Notre moteur, allier conseil, maîtrise technique, sens du service et satisfaction client, passion, respect de l'environnement et d'un cadre de vie l'ensemble portée par une équipe dynamique et enthousiaste de neuf personnes. Le responsable de magasin, appréciant collaborer dans un esprit corporatif, engagé et proactif, souhaite renforcer son équipe en vente en intégrant un Technicien(e) vendeur(se) H/F ayant déjà de l'expérience sur les activités verticalité et/ou ski. Vous serez garant-e du développement de la performance commerciale du magasin en assurant les ventes et les conseils techniques inhérents. Pour favoriser la satisfaction client, sa fidélisation et le développement des ventes. Les principales missions : - Assurer l'accueil client. - Analyser son besoin et lui apporter conseil et choix des produits adéquats pour favoriser son expérience magasin. - Concrétiser les ventes adaptées. - Garantir le suivi de la politique commerciale en matière de gamme, de marge et de prix établie avec la Direction. - Veiller à la bonne tenue du magasin. - Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks en magasin et à la location. - Préparer, entretenir et distribuer le matériel via l'atelier et la location. - Gérer les approvisionnements et la tenue des gammes produits. Afin de soutenir notre fort développement actuel, nous avons besoin de renforcer notre organisation et plus particulièrement notre équipe de vente par une création de poste. Notre objectif est de maintenir notre position de leader sur le marché de la verticalité tout en consolidant notre expertise sur les sports de montagnes, auprès de nos clients. Nous aspirons également à poursuivre notre développement sur de nouveaux marchés Ce qui peut aussi offrir de belles perspectives à moyen/long terme pour la personne qui souhaite s'inscrire dans notre projet d'entreprise. Quel que soit votre parcours (autodidacte, de cursus initial commerce et/ou vente), ce que vous aimez particulièrement c'est combiner votre passion pour les sports de montagne et la gestion de la relation client. Votre maîtrise des différents types de matériel, des pratiques et votre expertise technique sur les sports outdoor vous positionne comme un(e) interlocuteur(ice) privilégié(e) et apprécié(e) auprès de la clientèle. Vous avez déjà pu démontrer votre expertise dans ces domaines au travers d'une pratique personnelle aguerrie combinée à une expérience en vente de trois ans minimum. Nous recherchons, en plus d'un(e) technicien(ne) vendeur(se), une personnalité passionnée, engagée, investie et qui pourra faire bénéficier de son expérience confirmée à l'ensemble de l'équipe, et faire rayonner une bonne image de l'enseigne. Vous vous retrouvez dans la description de ce profil ? N'attendez-plus et transmettez-nous votre profil/candidature. Nous vous contacterons très rapidement.
Installé depuis 2004 dans le village de Saint-Jean-en-Royans, au cœur de destinations touristiques, notre enseigne à taille très humaine, offre un large choix de produits et de matériels de toutes marques aux passionnés des sports de montagne et de verticalité. Notre spécialité ? Proposer des produits adaptés à la pratique de la randonnée, de la spéléo, de l'escalade, du canyoning, du ski auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels.
Vous travaillerez au sein du FA / SAVS accueillant des personnes adultes, en situation de handicap auditif, psychique ou intellectuel. Le FA/ SAVS est une structure en milieu ouvert. Les personnes accueillies vivent en appartements individuels répartis au sein du village de Saint Jean en Royans. Ce service s'adresse à des personnes capables de vivre de manière autonome, mais dont le handicap mental, psychique et/ou social nécessite une aide dans certains domaines de la vie: activité professionnelle, vie sociale et relationnelle, vie quotidienne, gestion administrative et financière, accompagnement à la fonction parentale, au suivi de la santé. Sous l'autorité du directeur d'établissement et par délégation de la cheffe de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et des projets individualisés des personnes accompagnées, vous seront confiées les missions suivantes: Vos missions: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Préparer les personnes accompagnées à vivre en toute autonomie. - Assurer la référence et le suivi du projet d'accompagnement individuel des personnes accueillies. - Réaliser les écrits en suivi des visites à domicile - Organiser et encadrer des projets d'activités éducatives favorisant le lien social - Favoriser le développement d'un partenariat en lien avec les besoins des personnes accueillies. - Travailler en équipe en participant aux différentes réunions pluridisciplinaires. Votre Profil : - Être titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Educateur (DEME) - De l'expérience dans le champ du handicap et de l'autisme serait appréciée. - Une première expérience dans un établissement similaire serait appréciée - Une sensibilisation aux recommandations des bonnes pratiques et aux notions de bientraitance. Aptitudes : - Rigueur, autonomie, capacité relationnelle, Capacité rédactionnelle, aisance informatique. - De l'engagement professionnel : disponibilité, rigueur, motivation. - Des qualités d'écoute, de gestion des émotions et de discrétion sont attendues afin d'assurer vos missions. - Des capacités d'adaptation et de remise en question - Être initié où avoir de l'appétence pour le langage gestuel (langage des signes, LSF) - Des capacités à communiquer, à collaborer et à rendre compte. Poste à pourvoir rapidement Horaires : selon roulement, pas d'horaires fractionnés
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de **la Baume-d'Hostun et ses alentours** , nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f),*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Possibilité de vous proposer d'évoluer vers nos autres métiers suivant vos envies et vos compétences (Garde d'enfants et auxiliaire de vie) ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre et de vos temps de trajets*** ***intermissions*** ***de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de **Pont-en-Royans et ses alentours** , nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f),*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Possibilité de vous proposer d'évoluer vers nos autres métiers suivant vos envies et vos compétences (Garde d'enfants et auxiliaire de vie) ***une rémunération brute horaire de 11,65€ à 12.30€ (selon profil) ;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre et de vos temps de trajets*** ***intermissions*** ***de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Saint-Romans et ses alentours , nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Possibilité de vous proposer d'évoluer vers nos autres métiers suivant vos envies et vos compétences (Garde d'enfants et auxiliaire de vie) une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre et de vos temps de trajets intermissions ***de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Mission de travail temporaire - Poste à pourvoir en juin 2024. Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents : DESSINATEUR VRD (F/H). Notre client est spécialisé en Etudes et maîtrise d'oeuvre en Voirie Réseaux Divers. Missions : - Dessiner les plans - Concevoir les plans nécessaires à la construction et l'aménagement des voiries, des réseaux, en collaboration avec les techniciens VRD; - Réaliser des plans d'ensemble, mais aussi des plans de détails, via des logiciels de CAO/DAO comme Microstation. - Actualiser et corriger les plans ; Horaires: - Base hebdomadaires de 35h - Horaires de journées : 8h-12h / 14h- 17h (modulable). Profil : - Disposer de connaissances en topographie et en logiciels de dessins Microstation et Autocad serait un plus; - Maîtriser le traitement informatique des données; - Connaitre les environnements SIG (Systèmes d'Information Géographique) est apprécié ; - Disposer de connaissances AIPR Concepteur et de connaissances techniques dans les VRD et logiciels de dessin. Rémunération et avantages : - 2000€ brut (à définir selon profil) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés; - Participation aux bénéfices + CET 5%; - Acompte de paye à la semaine si besoin; - Possibilité d'intégration rapide, de formation ; - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Avantages CDI : - Prime de partage de la valeur ; - Possibilité de prime exceptionnelle ; - Mutuelle ; - PEE ; PER. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Vos missions seront : - La réalisation seul ou avec du personnel dont vous êtes responsable des ouvrages de serrurerie et de mécano soudure que l'entreprise MMS aura à réaliser - La bonne exécution de ces tâches et de la conformité par rapport aux plans et aux contrôles pouvant être demandés sur les ouvrages - savoir pratiquer la soudure tig et inox- - Respecter et faire respecter les délais impartis nécessaires à la rentabilité de l'entreprise - Respecter les consignes sécurité, santé, environnement
Vos missions seront : Installation équipements de chauffage, Pose d'éléments sanitaires, Pose de tuyauterie, Réalisations de travaux de raccordement aux appareils sanitaires ou chauffage, Réalisation d'un diagnostic de panne, Soudure cuivre acier, Connaissances en zinguerie serait un plus. Profil : Autonomie et disponibilité Expérience souhaitée 2 à 3 ans Avantages : Prime de fin d'année selon chiffre d'affaire. Mutuelle familiale avantageuse.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez : Participer à la préparation du chantier Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser. Creuser une tranchée, découper des couches de terre Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier Conduire sur route les engins. Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile), Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Postulez !
À mi-chemin entre Grenoble et Valence, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté est un territoire offrant un cadre de vie privilégié avec une diversité de paysages, situé sur des axes routiers (autoroute A49) et ferroviaires (sillon alpin Valence-Genève) le connectant rapidement à la région Auvergne-Rhône-Alpes. Le siège de la Communauté de communes basé à Saint-Marcellin se situe à 25 minutes de la gare de Valence TGV Méditerranée et à 35 minutes de celle de Grenoble. La Communauté de communes exerce de nombreuses compétences au service de ses habitants et des entreprises du territoire et gère un patrimoine immobilier de 46 bâtiments et équipements soit environ 35 000m² de surface bâtimentaire en gestion. La communauté de communes est confrontée à d'importants enjeux en matière de sobriété énergétique. Dans le cadre de la stratégie du PCAET adoptée en 2021, le territoire vise une réduction de 51% des consommations énergétiques et une réduction de 35% des émissions de GES à horizon 2050. La réalisation d'audits énergétiques et celle de travaux de rénovation des bâtiments publics font partie des actions envisagées par l'intercommunalité et les communes. Pour déployer cette stratégie de sobriété énergétique, la communauté de communes crée un poste de technicien travaux sobriété énergétique h/f rattaché au service Travaux et Bâtiments et en transversalité avec les autres directions et services. Vous aurez en charge la réalisation d'un état des lieux, le suivi des consommations et l'optimisation des abonnements d'eau et d'énergie de la commune, l'élaboration et le suivi de la mise en œuvre du Schéma Directeur Immobilier et Energétique (SDIE). Vous interviendrez en qualité de référent technique CVC sur tous les programmes de travaux neufs et de rénovation. Vous assisterez le chargé de mission pour le déploiement d'action du Plan Climat Air Energie conduite par la Direction Aménagement, Urbanisme et Habitat (AUH). Enfin, vous serez en charge du montage des dossiers de subvention et de valorisation des CEE. Profil : De formation Bac +2 ou +3 (formation continue ou enseignement supérieur dans le domaine du génie thermique ou domaine du bâtiment durable), vous avez de bonnes connaissances dans les domaines du chauffage, des fluides et du bâtiment. Une première expérience dans un poste similaire serait appréciée. La détention de l'habilitation électrique serait un plus. Vous maîtrisez les outils informatiques (autocad, access, excel, word...), cartographiques (SIG) et outils de suivi patrimoine immobilier et de consommation énergétique (y compris outils en ligne). Vous avez montré des capacités à travailler en équipe et en lien avec de nombreux partenaires. Autonomie, esprit d'initiative, sens de l'organisation, rigueur, disponibilité et capacité d'adaptation sont les qualités attendues Vous aurez à vous déplacer régulièrement sur le territoire. Pour cela, vous pourrez utiliser les véhicules de service de la flotte automobile de la communauté de communes. Conditions de recrutement : Poste à pourvoir au 1e septembre 2024 Rémunération selon grille statutaire et expérience pour les contractuels Régime indemnitaire/primes (IFSE + CIA), carte tickets restaurant (100 € /mois pris en charge à 60%), comité des œuvres sociales (chèques vacances, bons rentrée, .), contrat de groupe mutuelle santé et prévoyance avec participation employeur, prise en charge abonnement train, Amicale du Personnel (tarifs préférentiels, sorties, .) Poste basé sur le site de la Boîte à Essais sur la commune de Chatte à 3 min (2.5 km) du siège de la communauté de communes
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez ? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera de préparer les trois enfants, le matin et de les emmener à l'école trois jours par semaine les lundis, jeudis et Vendredis de 06h45 à 08h30. Il vous faudra les préparer pour partir et les emmener en voiture à l'école. Les repas et l'hygiène seront également à prévoir. Les enfants sont âgées de 5 ans, 7 ans et 9 ans. Une expérience significative en garde d'enfant est préférable. Afin de compléter cette garde d'enfant vous pourrez compléter votre planning en réalisant des prestations de ménage ou d'accompagnement des personnes âgées si vous en avait l'expérience ou le diplôme. O2 s'engage à vous proposer : - Un emploi proche de chez vous - Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite - Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière - Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport. - *Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun* - Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés Venez nous rencontrer dans les locaux de France Travail St Marcellin-4 Rue La Fontaine- ce vendredi 26 Avril entre 9h et 12h!
Tu as choisi de faire de ta passion de l'esthétique ton métier, je te propose de vivre une expérience professionnelle différente : Carlance est l'entreprise idéale. Nos valeurs : professionnalisme, innovation, goût du fun, bienveillance et expérience client. Tu entreras dans le métier en partageant une belle aventure humaine chez Carlance. Pendant tes premières années de vie professionnelle, tu bénéficieras d'un investissement formation sans pareil qui fera de toi une experte. Le professionnalisme que tu auras développé et l'expérience que tu auras acquise t'ouvriront ensuite de multiples possibilités. N'hésite pas à nous contacter pour qu'on en parle ensemble lors d'une rencontre. Durée hebdomadaire : 39h/semaine Rémunération : 2267€ brut/mois (dont prime annuelle lissée) Le plus qui fait toujours plaisir : Avantage : Mutuelle et gratuité sur tes soins personnels
Notre garage renforce ces équipes en place et cherche un mécanicien mécanicienne automobile. Vous aurez les missions suivantes : -Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules particuliers -Effectuer l'entretien courant et périodique des véhicules particuliers -Effectuer des réparations légères (pneu, révision, freinage, amortisseurs etc..) -Réaliser des opérations de diagnostic de premier niveau de complexité Effectuer la dépose-pose, le contrôle et le réglage d'ensembles mécaniques Vous êtes issu d'une formation CAP / BEP / Bac Pro Mécanique Automobile Et/Ou vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire Vous êtes méthodique, volontaire et rigoureux et vous appréciez le travail en équipe Les horaires sont adaptables à votre choix: Soit semaine de 4 jours lundi à jeudi : 7H30 18H (30 min de pause) Soit semaine de 5 jours lundi à vendredi: 8H 12H 14H 18H Soit semaine de 5 jours lundi à vendredi: 8H 16H30 (30 min de pause)
Réseau Pneus est un garage automobile à Chatte (38160), proche de Saint Marcellin. Installé depuis 2018, notre équipe vous propose son expertise dans différents domaines : - TOUS les pneumatiques neufs ou occasions (VL, PL, agricole, génie civil...) - Mécanique générale toutes marques - Flexibles hydrauliques.
Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans le matériel pour la première transformation du bois. Chez SC2P, notre champ d'action s'étend de l'étude à l'installation de lignes de production, en passant par la conception et la fabrication. Nous nous distinguons par notre capacité à améliorer et à perfectionner les installations existantes grâce à la mécanisation et à l'automatisation. Ce qui nous différencie chez SC2P, c'est notre engagement envers nos clients. Nous nous adaptons à leurs besoins spécifiques en proposant des solutions sur mesure et un service personnalisé pour les accompagner dans leurs projets et nous mettons à profit notre savoir-faire et notre expertise technique pour servir l'industrie du bois à l'échelle nationale et internationale. Forte de ses 20 années d'expérience, SC2P, avec ses 12 collaborateurs passionnés représente le savoir-faire français et s'engage résolument dans une démarche d'amélioration continue. Notre culture d'entreprise forte, repose sur des valeurs fortes telles que : -L'innovation -L'expertise technique -Le travail d'équipe -La satisfaction client -La satisfaction des collaborateurs C'est dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons un(e) Technicien(ne) en études électriques pour rejoindre notre équipe. Chez SC2P, nous croyons en la richesse de la diversité, le développement des compétences internes puis, en la valeur de chaque individu. C'est cette diversité qui nourrit notre réussite collective et nous propulse vers l'avenir. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants au sein d'un environnement de travail dynamique et collaboratif. Postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure ! Vos responsabilités et missions en tant que Technicien(ne) en études électriques, vous serez au cœur de nos opérations, contribuant à plusieurs missions cruciales : -Concevoir et créer des systèmes électriques pour des machines industrielles -Réaliser des Études Techniques et participer à la rédaction de cahier des charges électriques -Suivi des Projets électriques -Intervenir ou faire intervenir sur les machines pour diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques -Collaborer avec les équipes de développement pour l'intégration de nouvelles fonctionnalités électriques -Garantir le respect des normes de sécurité et de l'environnement (possibilité de développer vos compétences en automatisme) Compétences Requises : Maîtrise des principes de l'électricité industrielle et connaissance des normes en vigueur. Capacité à utiliser des logiciels de conception électrique. Compétences en dépannage électrique et lecture de schémas électriques. Sens de l'organisation, rigueur et précision dans le travail. Capacité à résoudre les problèmes de manière autonome et à s'adapter à un environnement en évolution constante. Compétences en gestion de projet serait un plus. Conditions d'emploi: Horaires en journée du Lundi au Vendredi jusqu'à 14h45. Pour postuler : Envoyez votre CV par email à ad@sc2p-sciage.fr en indiquant l'intitulé du poste et une rapide présentation. Les candidats présélectionnés seront contactés pour un premier entretien, ils pourront être invités à participer à un second entretien pour consolider nos choix mutuels. Vous pourrez être amenés au cours d'un des deux entretiens à passer des tests techniques adaptés à votre niveau de compétence.
Nos valeurs : - la passion du métier & l'amour des bêtes - l'engagement & l'entraide - Le savoir-faire, la qualité de la production et du produit - La proximité et le lien direct avec nos clients - Le confort du travail L'exploitation a su se développer au fil du temps et a encore de beaux projets pour l'avenir ! C'est pourquoi nous renforçons notre équipe. Vos missions : Exploitants en polycultures et élevage, nous produisons sur place l'alimentation de nos chèvres (Blé, luzerne, colza, .). En tant que tractoriste & agent/e polyvalent/e, vous assurez environ pour la moitié de votre temps des opérations de tractoriste et apportez un support à l'élevage et/ou à la culture le reste du temps. Vos principales missions seront de : - Réaliser les labours, semis, traitements des cultures, fenaisons... - Assurer l'entretien courant du matériel : graissage, vidanges, ... - Participer à la traite (matin et/ou soir) Selon les besoins, vous pourrez être amené/e à intervenir sur d'autres travaux agricoles au sein de l'exploitation. Tous les bâtiments et équipements de l'exploitation ont été réaménagés ou renouvelés récemment, car nous souhaitons proposer des conditions de travail confortables et poursuivre le développement de l'exploitation. Vous travaillerez donc avec des engins récents et dotés des principales technologies actuelles (gps, isobus...) Votre profil : Idéalement, vous êtes issu/e d'une formation agricole qui vous a permis de connaître et maîtriser les différents engins (faucheuse, andaineur). Vous êtes à l'aise dans la conduite d'engins, savez utiliser les technologies et réaliser des opérations de mécanique « simple ». Vous êtes titulaire du certiphyto (ou prêt/e à le passer). Une expérience professionnelle antérieure est appréciée mais non obligatoire, les débutants sont également les bienvenus. Vous êtes impliqué/e, débrouillard/e, fiable et aimez avoir un travail varié et polyvalent. A l'aise avec les animaux, vous êtes attentif/ve à leur bien-être. Vous souhaitez vous engager à long terme dans une exploitation moderne et familiale et participer à son développement. Les conditions : - Rythme de travail / Horaires : vous travaillez sur un volume horaire d'environ 40 heures hebdomadaire, incluant obligatoirement certains samedis et/ou dimanches ainsi que les horaires de traite du matin et/ou du soir. La répartition des horaires sur la semaine peut être adaptée selon vos souhaits et/ou impératifs personnels. L'exploitation est ouverte toute l'année. Les congés principaux sont à prendre lors des périodes creuses, et en accord avec l'équipe. - Salaire & avantages : + majoration du dimanche ° Prime annuelle variable ° Parce que la santé est le capital le plus précieux, nous garantissons des conditions de sécurité et de confort de travail optimales et finançons 100% de la mutuelle d'entreprise pour nos salariés. ° Et si besoin, nous pouvons vous proposer une solution de logement à 2 minutes de la ferme ! Pour postuler : Envoyez CV et lettre de motivation par mail.
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile Profil : Vous devez être diplômé(e) d'un niveau minimum CAP Mécanique Automobile ou justifier d'une expérience sur un poste similaire. Vos missions principales : Vous effectuez les réparations, révisions, contrôles périodiques de véhicules automobiles particuliers, selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous réalisez les opérations d'entretien du véhicule ou les interventions de service rapide. Vous détectez les dysfonctionnements et déterminez les solutions techniques de remise en état du véhicule et des équipements. Vous changez ou réparez les boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs, ... Vous testez le véhicule et réalisez la mise au point et les réglages. Horaires : Du lundi au jeudi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 Vendredi de 08h30 à 12h00
L'Association La Providence recrute pour l'IREESDA-HA pour enfants déficients auditifs avec handicaps associés / Handicaps rares un(e) Ergothérapeute H/F Principales missions : - Savoir mener une évaluation des capacités, incapacités et déficiences des patients ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie ; - Savoir mener une démarche ergothérapique comprenant des activités thérapeutiques (manuelles, artistiques, ludiques, professionnelles et domestiques) ; - Rechercher, choisir, utiliser et adapter en ergothérapie, des aides techniques, des matériels, des dispositifs d'installation spécifique ou de positionnement ; - Réaliser des bilans des capacités fonctionnelles et recueil des données cliniques et épidémiologiques ; - Réaliser et accompagner les activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physiques, cognitifs, sensoriels, psychiques et relationnels, en institution ou en situation de vie quotidienne ; - Aider à l'installation et à l'aménagement de l'environnement pour l'utilisation optimale des orthèses, appareillages et dispositifs ; - Eduquer et conseiller le patient, son entourage, les professionnels dans l'objectif d'autonomisation du patient ; - Conseiller sur les ajustements et aménagements des lieux de vie ; - Prévenir les chutes ; - Accompagner les patients présentant des troubles cognitifs mineurs ; - Alimenter le dossier de rééducation / réadaptation du patient ; - Vérifier et contrôler le matériel ; - Enregistrer les données liées à l'activité. Profil : - Esprit d'analyse et attrait pour le travail pluridisciplinaire - Être investi, engagé, autonomie et être force de proposition Prise de poste : Dès que possible - Salaire indicatif comprenant la base brute + indemnité de sujétion - Présence d'un CSE : Chèques vacances et Cadhoc - Horaires / Du lundi au vendredi.
POSTE EN CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour l'un de ses adhérents un5(e) aide couvreur zingueur dans le cadre d'un contrat de professionnalisation Notre adhérent est une PME spécialisée dans les domaines de la charpente et de la couverture. Votre poste consiste à réaliser toutes les tâches liées à un poste d'aide couvreur zingueur : - Déposer une toiture - Poser des tuiles, ardoises.... - Poser des matériaux d'isolation - Poser des supports de couverture - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente - Remplacer des chevrons (Cette liste est non exhaustive). Date de début de contrat : dès que possible Une première expérience dans le bâtiment est souhaitée mais les débutants sont acceptés Formation assurée Vous êtes une personne autonome, dynamique, ponctuelle, précise. Vous êtes rigoureux (se) avec les règles de sécurité, vous êtes consciencieux (se) et vous aimez le travail en équipe.
Dans un cadre insolite, vous aurez la responsabilité de l'entretien de nos locations touristiques. Nous avons 4 roulottes ainsi que 6 cabanes dans les arbres situées au milieu des champs de noyers. Après chaque départ des locataires, votre rôle sera de remettre les lieux en état de propreté : nettoyer les kitchenettes, les salles de bain, renouveler les draps, nettoyer le sol et les vitres. Travail en journée, en semaine et les weekends, les jours de congés seront à définir ensemble.
Feu Vert renforce son équipe et recrute pour son atelier, un mécanicien/ne automobile H/F. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous prenez en charge en complète autonomie les diagnostics, la recherche de panne, les réparations mécaniques et l'entretien courant (pneus, révisions, freinage, moteur, embrayages ...) Vous effectuez votre activité dans le respect des règles en vigueur dans l'entreprises (procédures, sécurité au travail) Issu d'une formation mécanique automobile OU d'une expérience confirmée (au moins 2 ans) en service rapide Vous appréciez l'ambiance de travail et la cohésion d'équipe . Passionné par la mécanique et les véhicules, vous êtes reconnu pour votre sens de l'observation, de l'analyse et de l'organisation. Doté d'un bon relationnel, savez être a l'écoute et conseiller les clients. Vous êtes soucieux du respect des règles de sécurité. Jour et horaires de travail à définir en fonction du profil (1 samedi repos par mois)
FEU VERT CHATTE/ST MARCELLIN
A la recherche d'un apprentissage ? Et si c'était au Conseil départemental de la Drôme ? Rejoignez nos 2700 agents essentiels au développement de l'action publique pour accompagner au quotidien les Drômois. Riche de ses paysages diversifiés et de sa localisation idéale, la Drôme vous propose de nombreuses activités à proximité. Le collège Benjamin Malossane à St Jean en Royans recherche un(e) apprenti(e) Cuisinier(e) pour apprendre à réaliser la production des repas en restauration collective à destination des collégiens et du personnel enseignant, dès la rentrée de septembre 2024 ! Les collèges départementaux mettent en avant les produits biologiques et locaux et travaillent avec 80% de produits frais (légumes ,fruits, poissons, viandes), transforment et cuisinent toutes les branches de l'art culinaire : hors-d'œuvre, boucherie, pâtisserie, boulangerie, saucier etc. Durant votre apprentissage, vous développerez vos compétences sur les activités suivantes : - Mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène, - Cuisiner et préparer les plats dans le respect d'une présentation soignée, - Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires, - Nettoyer, entretenir et ranger la vaisselle, le matériel, les ustensiles des équipements et des locaux, - Mise en place de la salle, - Vous serez aussi amené(e) à apprendre la gestion d'une cuisine, les relations avec les commerciaux et à vous approprier les calculs des poids et mesures des aliments nécessaires à votre activité. Profil : Vous allez intégrer un CAP Cuisine ou un BAC Pro Cuisine à la rentrée 2024 ? Vous êtes dynamique et vous avez l'esprit d'équipe et faites preuve de dextérité ? Venez rejoindre le collège de St Jean en Royans pour votre apprentissage !
LCG, entreprise spécialisée dans la restauration de charpentes, couvertures et zinguerie de patrimoine et monuments historiques, recherche un couvreur zingueur talentueux pour renforcer son équipe dédiée à la préservation du patrimoine architectural - Effectuer des travaux de couverture avec une attention particulière pour la qualité esthétique et l'étanchéité - Réaliser des interventions de zinguerie selon les normes et les spécifications du projet - Travailler en équipe pour garantir des résultats exceptionnels, ou en autonomie pour accompagner les équipes de charpente
Situé aux portes du Vercors, à Saint-Laurent en- Royans, l'EHPAD Saint-François recrute, pour maintenir le bien-être quotidien de ses 26 résidents, un(e) infirmier. CDD pour remplacement de congés estivaux du 15/07/2024 au 04/08/2024, puis du 24/09/2024 au 16/10/2024, à 0.75 ETP soit 26H15 hebdomadaires. Poste à pourvoir à compter du 15/07/2024. Vous intégrerez notre pôle d'infirmiers/ères qui gèrent les soins d'environ 26 résidents. Missions : - Il/elle réalise des soins destinés à maintenir ou à restaurer la santé de la personne ou d'un groupe de personnes. - Il/elle exerce une fonction de coordination, de prévention et de soins (préventifs-curatifs-palliatifs) sur prescription et de son rôle propre auprès des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels de l'équipe. - Il/Elle veille au maintien et au développement de l'autonomie de la personne. - Il/Elle est responsable de l'élaboration, du suivi et de la tenue des dossiers médicaux informatisés ou non, des traitements et de la préparation des piluliers. - Il/Elle travaille en lien avec les médecins référents et les acteurs du secteur médical, paramédical et social. Profil : Titulaire du diplôme d'état Infirmier Savoir prendre du recul et la juste distance Sens de l'organisation, rigueur et méthode Capacité d'adaptation avec les équipes pluridisciplinaires Travail du lundi au vendredi
Poste et Missions : Sous la responsabilité du Médecin, le/la psychomotricien/psychomotricienne intervient dans le respect des principes déontologiques et éthiques. Il/Elle s'inscrit dans le dispositif mis en place pour assurer la prise en charge d'enfants et adolescents dans le cadre des projets individualisés. Principales missions : - Observer, évaluer et accompagner les troubles moteurs et psychomoteurs de la personne accueillie, au sein d'une équipe pluridisciplinaire - favoriser ou de maintenir un développement des fonctions psychomotrices. - Aider la personne à améliorer son vécu corporel, à mieux se situer dans l'espace et le temps, dans ses relations aux autres et à l'environnement. - Prise en charge des enfants individuellement ou en groupe - Rechercher la meilleure adéquation motrice et psychique en prenant en compte les dimensions corporelle, cognitive affective et identitaire. - Participer aux réunions pluridisciplinaires. Lieu d'intervention : Saint Laurent en Royans Mutuelle entreprise - Prévoyance Avantages CSE : chèques vacances, chèques CADHOC.
Situé aux portes du Vercors, à Saint-Laurent en- Royans, l'EHPAD Saint-François recrute, pour maintenir le bien-être quotidien de ses 26 résidents, un(e) infirmier. Poste en CDI à temps partiel à 0.75 ETP soit 26H15 hebdomadaires. Poste à pourvoir à compter du 09/12/2023. Salaire selon : CCN 51 / FEHAP Vous intégrerez notre pôle d'infirmiers/ères qui gèrent les soins d'environ 26 résidents. Missions : - Il/elle réalise des soins destinés à maintenir ou à restaurer la santé de la personne ou d'un groupe de personnes. - Il/elle exerce une fonction de coordination, de prévention et de soins (préventifs-curatifs-palliatifs) sur prescription et de son rôle propre auprès des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels de l'équipe. - Il/Elle veille au maintien et au développement de l'autonomie de la personne. - Il/Elle est responsable de l'élaboration, du suivi et de la tenue des dossiers médicaux informatisés ou non, des traitements et de la préparation des piluliers. - Il/Elle travaille en lien avec les médecins référents et les acteurs du secteur médical, paramédical et social. Profil : Titulaire du diplôme d'état Infirmier Savoir prendre du recul et la juste distance Sens de l'organisation, rigueur et méthode Capacité d'adaptation avec les équipes pluridisciplinaires Travail du lundi au vendredi Lieu d'intervention : Saint Laurent en Royans Salaire : selon l'ancienneté, (CCN 1951- recommandation Patronale).
Situé aux portes du Vercors, à Saint-Laurent en- Royans, l'EHPAD Saint-François recrute, pour maintenir le bien-être quotidien de ses 26 résidents, un(e) aide soignant H/F. Le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel (0.5 ETP), à compter du 01/02/2024. Missions : - L'aide-soignant intervient dans le respect des principes déontologiques et éthiques. Il se soumet au secret professionnel partagé. - Il s'inscrit dans le dispositif mis en place pour l'accompagnement de personnes adultes accueillies afin de préserver ou de restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie. - Il inscrit ses actions dans le cadre du projet de service en lien avec la démarche qualité. - Il applique les méthodes et les moyens adaptés à l'exécution de soins sous l'autorité fonctionnelle du médecin et/ou de l'infirmier. En lien avec les autres professionnels de son équipe, il met en pratique les protocoles élaborés dans le respect du projet de la personne. Il transmet ses observations par oral et par écrit et participe aux différentes réunions existantes. - De par la spécificité du public accueilli, il s'adapte à l'autonomie de chacun des résidents en se formant obligatoirement aux différents outils d'aide à la communication et à la formation continue. - Il devra effectuer un peu de ménage des parties communes et aider à la préparation du petit-déjeuner Profil : Nous recherchons avant tout une personne responsable, investie et à l'écoute de nos résidents. Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'aide-soignant, avec au moins une expérience dans ce métier et savez faire preuve d'adaptation. Horaires : selon le roulement 21h/ 07h, possibilité de travailler le weekend (si absentéismes et congés du personnel). Lieu d'intervention : Saint Laurent en Royans Salaire : selon l'ancienneté, (CCN 1951- recommandation Patronale).
Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe, constituée à ce jour de 3 personnes. Vous serez en charge de: - Préparer les matériaux nécessaires à la production selon les spécifications - Utiliser un chariot élévateur pour déplacer les matériaux dans l'atelier et décharger les livraisons - Livrer / Récupérer les pièces - Collaborer avec l'équipe de production pour répondre aux besoins - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé - Ajuster les pièces (ébavurer / percer / tarauder...) - Nettoyer, identifier et emballer les pièces avant expédition Qualifications : - Capacité à utiliser un chariot élévateur - Sens de l'organisation et souci du détail - Lecture de plan (serait un plus) - Vous aimez la polyvalence - Vous êtes autonome Si vous êtes motivé, organisé et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Vous travaillez en journée: Lundi à Jeudi 7H 12H 12H45 16H15 Vendredi 7H 12H
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux jeunes diplômés. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Les déplacements liés à l'activité nécessitent d'avoir un véhicule.
Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans le matériel pour la première transformation du bois. Chez SC2P, notre champ d'action s'étend de l'étude à l'installation de lignes de production, en passant par la conception et la fabrication. Nous nous distinguons par notre capacité à améliorer et à perfectionner les installations existantes grâce à la mécanisation et à l'automatisation. Ce qui nous différencie chez SC2P, c'est notre engagement envers nos clients. Nous nous adaptons à leurs besoins spécifiques en proposant des solutions sur mesure et un service personnalisé pour les accompagner dans leurs projets. C'est au sein de nos locaux de 2 500 mètres carrés, divisés en différents espaces fonctionnels que vous trouverez notre bureau d'étude à notre zone de stockage, en passant par nos ateliers de mécanique et d'usinage, nous mettons à profit notre savoir-faire et notre expertise technique pour servir l'industrie du bois à l'échelle nationale et internationale. Forte de ses 20 années d'expérience, SC2P, avec ses 12 collaborateurs passionnés représente le savoir-faire français et s'engage résolument dans une démarche d'amélioration continue. Notre culture d'entreprise forte repose sur des valeurs fortes telles que : - L'innovation - L'expertise technique - Le travail d'équipe - La satisfaction client - La satisfaction des collaborateurs C'est dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons un(e) Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse pour rejoindre notre équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SC2P, nous croyons en la richesse de la diversité, le développement des compétences internes puis, en la valeur de chaque individu. C'est cette diversité qui nourrit notre réussite collective et nous propulse vers l'avenir. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants au sein d'un environnement de travail dynamique et collaboratif. Postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure ! Vos responsabilités: Au sein d'une entreprise industrielle, vous êtes est chargé(e) de l'usinage des pièces mécaniques en respectant les spécifications techniques, les normes de qualité et les délais de production. Vous êtes précis et soucieux de la qualité de la production. Vos missions : - Opérer sur des machines-outils (fraises, tours) pour la fabrication de pièces mécaniques. - Interpréter les plans et spécifications techniques pour sélectionner les outils et les méthodes d'usinage appropriées. - Assurer la précision des dimensions et des tolérances des pièces produites - Maîtriser la programmation des machines à commande numérique (CNC). - Développeur des programmes d'usinage en utilisant des logiciels adaptés. - Effectuer les ajustements nécessaires pour optimiser les paramètres de production. - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la conformité des pièces. - Identifier et résoudre les anomalies de production. - Assurer l'entretien préventif des machines pour garantir leur bon fonctionnement. .- Respecter les normes de sécurité et contribuer à maintenir un environnement de travail sûr. Compétences Requises : - Maîtrise des techniques d'usinage sur machines conventionnelles et à commande numérique. - Connaissance des matériaux et des outils de coupe. - Capacité à interpréter les plans techniques. - Maîtrise des logiciels de programmation CNC. Conditions et avantages : - Durée du travail : 39h sur 4.5 jours, termine le vendredi à 14h45. -Mutuelle d'entreprise au maximum prise en charge à 74% Pour postuler : Envoyez votre CV par email à ad@sc2p-sciage.fr avec une présentation. Les candidats présélectionnés seront contactés pour un premier entretien, ils pourront être invités à participer à un second entretien pour consolider nos choix mutuels. Des tests techniques peuvent être réalisés.
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique. Gestion d'un standard de plusieurs lignes - Travaux de secrétariat (rédaction de document, photocopie, archivage). Maîtrise de l'orthographe - Communication et relation clients - Communication interne - Secrétariat commercial - Centralisation des commandes clients et contrôle du bon traitement de ces commandes - Traitement des réclamations clients - Traitement du courrier Description du profil : Organisation et rigueur - Sens de la relation client - Motivation et dynamisme - Autonomie et travail en équipe -Travail le samedi -13 mois + participation et intéressement
Vous êtes à l'écoute d'une entreprise à taille humaine attaché à ses valeurs. Vos missions: Alimenter la chaîne de production,Surveiller le bon déroulement des opérations,Trier les produits,Emballer les produits,Conditionner et étiqueter les produits finis,Gérer les impératifs de production,Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécuritéPort de charge
Le Groupe GENIN, distributeur des marques Volkswagen, Audi, Seat, Škoda et Volkswagen Véhicules Utilitaires, est implanté dans 3 départements (Drôme, Ardèche et Isère).Quatre générations se sont succédées depuis 1932 pour construire un Groupe constitué de 13 concessions, qui occupent aujourd'hui 180 collaborateurs.Dans le cadre de notre développement, notre concession GENIN AUTOMOBILES recrute un Assistant de ventes / SKODA Expert H/F, en CDI. Durée : 40h par semaine, du lundi au samedi (avec un jour de repos à déterminer) Rémunération selon expérience : Salaire BRUT mensuel Avantages : mutuelle, participation, CSE, primes, prime cooptation Prise de Poste : Dès que possibleCe que nous vous offronsDoté d'un fort esprit commercial et de grandes qualités relationnelles, vous seconderez les vendeurs du hall SKODA dans la réalisation de leur commerce.Au sein de notre entreprise, vous aurez la responsabilité, notamment, de :Accueillir le client (physique et téléphonique)Réaliser la découverte des produits avec les clientsRéaliser les essais routiers avec les clientsRéaliser la livraison physique et administrative Etre force de proposition pour la communication sur les réseaux sociauxParticiper à l'organisation des évènements internes et externes liés à la marqueRéaliser la prospection téléphonique dans le cadre des évènements commerciauxListe non exhaustive Profil recherchéIssu(e) d'une formation Bac+2 ou équivalent dans le domaine commercial, vous bénéficiez d'une première expérience comme assistant(e) commercial, vendeur(se), idéalement dans le secteur de l'automobile.Vous êtes naturellement attiré(e) par de telles missions. Votre sens de la clientèle et votre goût du service sont vos points forts. Votre facilité à communiquer sur les réseaux sociaux sera un véritable atout. Organisé(e), rigoureux(se), pro-actif(ve), vous savez gérer les priorités et respecter les délais. Vous êtes à l'aise avec les clients et maitrisez les outils informatiques/Bureautique. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre ;
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique. Gestion d'un standard de plusieurs lignes - Travaux de secrétariat (rédaction de document, photocopie, archivage). Maîtrise de l'orthographe - Communication et relation clients - Communication interne - Secrétariat commercial - Centralisation des commandes clients et contrôle du bon traitement de ces commandes - Traitement des réclamations clients - Traitement du courrier PROFIL RECHERCHÉ Organisation et rigueur - Sens de la relation client - Motivation et dynamisme - Autonomie et travail en équipe -Travail le samedi -13 mois + participation et intéressement
Le centre E.Leclerc de St Paul les Romans emploie 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1971 et accueille chaque année plus de clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %...
Description du poste : Domaine d'activité Management restauration Statut Employé Établissement Aire de Porte de la Drôme - Baume-D'Hostum (26730) Temps de travail Temps plein Type de contrat Contrat à durée indéterminée Notre mission En France, Autogrill® compte environ 1500 collaborateurs, répartis sur 50 sites multiservices et 190 points de ventes, principalement sur les autoroutes et centres commerciaux. Outre nos grandes marques (Foodissimo, Ciao, ...), nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King. Ton profil Vous êtes passionné(e), ouvert(e) et fiable. Vous avez le sens du service client, vous savez donner le rythme et restez simple. Vous êtes accueillant(e), souriant(e) et possède une réelle capacité à communiquer. Tes responsabilités Venez intégrer notre équipe sur notre aire de Porte de la Drôme, située sur l'autoroute A49, 26730 LA BAUME D'HOSTUN. Vous serez chargé(e) d'assister le(la) directeur(trice) dans tout ou partie du pilotage de l'établissement au niveau administratif. Vos missions sont : Gestions des caisses Gestion de l'administration du personnel: registre du personnel, contrats, DPAE, saisi des plannings et pointages du personnel, suivi visite médicale, gestion des AM, AT, suivi des données variables de paie...etc Saisie les bons de livraison et rapprochement des factures. Ce que nous offrons L'opportunité de travailler au sein d'un groupe dynamique, multiculturel, avec de vraies valeurs humaines et de contribuer à sa réussite. Nous vous offrons également : Un postes à pourvoir en CDI à temps plein. Une rémunération de base brut de 1835.21€. Mutuelle d'entreprise / prévoyance Majoration des dimanches Prime ancienneté et 13ème mois sous condition d'ancienneté Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux (Autoroutes et centres commerciaux) et de nos différentes marques.
Description du poste : Votre agence INITIAL de Romans recherche pour l'un de ses clients basés à Saint-Jean-en-Royans, un(e) OPERATEUR DE DECOUPE H/F Votre mission principale : découpage et pliage de rubans en matériaux souple tel que textile et PVC. Petite maintenance sur machine. Horaires de journée Description du profil : Issu d'une formation de type CAP, vous disposez d'une première expérience dans le domaine. Vous êtes autonome, organise(é). Vous savez gérer vos priorités Vous vous intégrez facilement à un nouvel environnement de travail. Vous êtes impliqué(e), motivé et avez un esprit d'équipe.
Description du poste : Le Groupe GENIN, distributeur des marques Volkswagen, Audi, Seat, Škoda et Volkswagen Véhicules Utilitaires, est implanté dans 3 départements (Drôme, Ardèche et Isère). Quatre générations se sont succédées depuis 1932 pour construire un Groupe constitué de 13 concessions, qui occupent aujourd'hui 180 collaborateurs. Dans le cadre de notre développement, notre concession GENIN AUTOMOBILES recrute un Assistant de ventes / SKODA Expert H/F, en CDI.***Durée : 40h par semaine, du lundi au samedi (avec un jour de repos à déterminer) Rémunération selon expérience : Salaire BRUT mensuel Avantages : mutuelle, participation, CSE, primes, prime cooptation Prise de Poste : Dès que possible Ce que nous vous offrons Doté d'un fort esprit commercial et de grandes qualités relationnelles, vous seconderez les vendeurs du hall SKODA dans la réalisation de leur commerce. Au sein de notre entreprise, vous aurez la responsabilité, notamment, de :***Accueillir le client (physique et téléphonique)***Réaliser la découverte des produits avec les clients***Réaliser les essais routiers avec les clients***Réaliser la livraison physique et administrative***Etre force de proposition pour la communication sur les réseaux sociaux***Participer à l'organisation des évènements internes et externes liés à la marque***Réaliser la prospection téléphonique dans le cadre des évènements commerciaux***Liste non exhaustive Profil recherché Issu(e) d'une formation Bac+2 ou équivalent dans le domaine commercial, vous bénéficiez d'une première expérience comme assistant(e) commercial, vendeur(se), idéalement dans le secteur de l'automobile. Vous êtes naturellement attiré(e) par de telles missions. Votre sens de la clientèle et votre goût du service sont vos points forts. Votre facilité à communiquer sur les réseaux sociaux sera un véritable atout. Organisé(e), rigoureux(se), pro-actif(ve), vous savez gérer les priorités et respecter les délais. Vous êtes à l'aise avec les clients et maitrisez les outils informatiques/Bureautique. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous ! Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique. Gestion d'un standard de plusieurs lignes - Travaux de secrétariat (rédaction de document, photocopie, archivage). Maîtrise de l'orthographe - Communication et relation clients - Communication interne - Saisie des réceptions. Rapprochement entre bons de commandes, bons de réceptions et factures. Contrôle des factures avec les accords commerciaux. - Gestion, suivi et relances des litiges en cours - Mise en règlement des factures-Comptabilité fournisseurs: saisie des réceptions, apérage et contrôle des factures fournisseurs - Secrétariat commercial - Centralisation des commandes clients et contrôle du bon traitement de ces commandes - Traitement des réclamations clients - Traitement du courrier PROFIL RECHERCHÉ Organisation et rigueur - Sens de la relation client - Motivation et dynamisme - Autonomie et travail en équipe -Travail le samedi par roulement -13 mois + primes de bilan, de présence, de transport + participation et intéressement
Le centre E.Leclerc de Saint-Marcellin emploie 190 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1975 et accueille chaque année plus de clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %.~...
Hôte de Caisse et d'Accueil H/F Publié le 01 février 2024 Localisation SAINT PAUL LES ROMANS Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France !Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport.Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble.Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 813 magasins place le collectif au centre de tout.Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle.Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour [X] magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de [Ville], nous recrutons un hôte de caisse et d'accueil H/FEn étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs. Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel.En ce sens, vos principales missions seront les suivantes : Assurer l'accueil téléphonique et physique du Client avec enthousiasme et bienveillanceRenseigner, conseiller et satisfaire le ClientGérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarque, e-réservation, autre)Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisseEncaisser le Client selon les procédures de caisse en vigueurProposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité)Constituer des dossiers de demande de financementRemercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle.Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe.Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français.Idéalement doté(e) d'un niveau Bac commerce/service, vous justifiez d'une expérience similaire, idéalement acquise au sein d'une enseigne de distribution où le client est une priorité.Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE ! Postuler
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions seront les suivantes : - Création informatique des nouveaux articles - Contrôle des commandes fournisseurs - Saisie des réceptions - Contrôle des factures avec les bons de livraisons et les accords commerciaux - Contrôle des quantités sorties de stocks - Mise en règlement des factures - Secrétariat commercial PROFIL RECHERCHÉ - Organisation et rigueur - Sens de la relation client - Motivation et dynamisme - Autonomie et travail en équipe - Maîtrise des outils informatiques
Le centre E.Leclerc de St Paul les Romans emploie un peu plus de 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1975] et accueille chaque année plus de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marc...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Afin que les fêtes de fin d'année se déroulent au mieux, nous sommes à la recherche de candidats disponibles durant les 15 jours autour de Noël et Jour de l'an (soit du 17 Décembre 2022 au 31 Décembre 2022), pour participer à l'activité du magasin. Vos missions seront les suivantes : * Accueillir les clients avec l'attitude adéquate ; * Enregistrer les ventes ; * Encaisser le montant des ventes ; * Assurer les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements ; * Assurer la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse et du matériel utilisé * Respecter les procédures de caisse PROFIL RECHERCHÉ * Vous aimez le contact client * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous êtes autonome et motivé(e) * Sens du client : la satisfaction du client est une priorité
Le centre E.Leclerc de Saint Paul les Romans emploie 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1975 et accueille chaque année plus de nombreux clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché ...
Description du poste : Vous prendrez en charge la responsabilité de la parapharmacie, à savoir la gestion des achats, l'animation commerciale du point de vente et l'encadrement d'une équipe de conseillers, et contribuerez à garantir les résultats économiques de la parapharmacie. MISSIONS : - Animer l'équipe et assurer la formation / animation / montée en compétences des préparateurs. Apporter par vos connaissances des produits, un appui au personnel dans les posologies et contre-indications. - Etablir les plannings. - Suivre et développer les ventes et adapter les gammes de produits aux besoins de votre clientèle. Recevoir les fournisseurs. Négocier les opérations promotionnelles, l'introduction de nouveaux produits, les retours. Etablir les prix de vente selon les objectifs qui vous sont indiqués. - Faire progresser la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en apportant votre conseil et en sachant répondre aux besoins de cette dernière. - Coordonner les différentes activités : préparation des implantations, théâtralisations, opérations promotionnelles... en veillant à la bonne tenue des rayons. Superviser le balisage et les promotions. Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en pharmacie et de l'inscription au tableau de l'Ordre des pharmaciens, vous possédez une première expérience en officine et/ou parapharmacie. Vous êtes opérationnel, rigoureux, organisé. Rémunération motivante selon profil.
Description du poste : Afin que les fêtes de fin d'année se déroulent au mieux, nous sommes à la recherche de candidats disponibles durant les 15 jours autour de Noël et Jour de l'an (soit du 17 Décembre 2022 au 31 Décembre 2022), pour participer à l'activité du magasin. Vos missions seront les suivantes :***Accueillir les clients avec l'attitude adéquate ; * Enregistrer les ventes ; * Encaisser le montant des ventes ; * Assurer les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements ; * Assurer la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse et du matériel utilisé * Respecter les procédures de caisse Description du profil :***Vous aimez le contact client * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous êtes autonome et motivé(e) * Sens du client : la satisfaction du client est une priorité
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Accueillir les clients avec l'attitude adéquate ; * Enregistrer les ventes ; * Encaisser le montant des ventes ; * Assurer les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements ; * Assurer la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse et du matériel utilisé * Respecter les procédures de caisse Description du profil : - Vous aimez le contact client - Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe - Vous êtes autonome et motivé(e) - Sens du client : la satisfaction du client est une priorité
Description du poste : Nous recherchons, dès que possible, un(e)e hôte(sses) de caisse à temps partiel, les Samedis à 7H. Vos missions seront les suivantes :***Accueillir les clients avec l'attitude adéquate ; * Enregistrer les ventes ; * Encaisser le montant des ventes ; * Assurer les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements ; * Assurer la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse et du matériel utilisé * Respecter les procédures de caisse Rémunération : SMIC + 5 % Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans le commerce, idéalement dans le domaine de la grande distribution. Vous êtes motivé(e), souriant(e), et dynamique. Vous appréciez la relation avec le client et le travail en équipe
Description du poste : Nous recherchons, dès que possible , un(e) préparateur(trice) de commandes au Drive, en CDI 35H En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises,. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides, et dans la chaîne automatisée. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation. Description du profil : Vous êtes motivé(e) et dynamique Vous êtes polyvalent(e) et autonome Vous aimez travailler en équipe. Vous avez des connaissances élémentaires dans la préparation des commandes.
Description du poste : Rémunération : SMIC + 5 % + prime de fin d'année (équivalente à un mois de salaire) + intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise. Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon. Vos missions seront les suivantes***Transporter les produits des réserves vers le rayon * Mettre en rayon les produits * Vérification du balisage et de l'étiquetage des produits en rayon * Entretenir et ranger l'espace de vente et des produits en rayon * Effectuer le facing, le contrôle des dates et la propreté des produits * Gérer les stocks * Conseiller la clientèle. Description du profil : Maîtrise du métier Sens du client : la satisfaction du client est une priorité Motivation et dynamisme Expérience d'un an minimum dans un poste similaire
Description du poste : Votre agence INITIAL de Romans recherche pour l'un de ses clients basés à Romans, un(e) AGENT DE CONDITIONNEMENT H/F Vos missions : - Conditionnement de fromage frais - Alimenter les lignes - Emballer les fromages - Apposer les étiquette - Mise en carton Horaire de journée : 7h-15h30 Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'agroalimentaire. Vous connaissez les normes d'hygiènes et vous savez tenir un cadence. Vous êtes rigoureux(se), autonome et polyvalent(e).
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Conseiller de Vente Textile Loisir et Multisport / Natation H/F Publié le 15 avril 2024 Localisation SAINT PAUL LES ROMANS Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France !Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport.Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble.Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 813 magasins place le collectif au centre de tout.Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle.Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 4 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de St Paul les Romans, nous recrutons un Conseiller de vente Textile Loisir & Multisport / Natation H/F.Directement rattaché(e) au Directeur de Magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Textile Loisir & Multisport / Natation.A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le ClientDiagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choixConcrétiser des ventesMettre en valeur les produits (présentation, mise en situation)Entretenir et approvisionner le rayonProposer des choix de produits, des réimplantationsParticiper à la préparation d'opérations commercialesRemercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente.Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne.D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues.Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français.Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne de textile.Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE ! Postuler
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à fa...
Description du poste : Votre agence INITIAL de Romans recherche pour l'un de ses clients basé sur Saint Just de Claix, des agents de conditionnements H/F. Vos missions : - Conditionnement de fromages frais, - Alimenter les lignes - Emballer les fromages - Apposer les étiquettes - Mise en carton Horaires d'équipe : 6h-13h30/13h30-21h Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'agroalimentaire et plus particulièrement dans le conditionnement de fromages. Vous connaissez les normes d'hygiènes et vous savez tenir une cadence. Vous êtes rigoureux(se), autonome et polyvalent(e).
Description du poste : Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage Description du profil : Vous êtes dynamique, motivé(e), et professionnel(le), alors n'hésitez plus et envoyer nous votre candidature !Pastier français depuis 1935, vous proposant des recettes inspirées des spécialités culinaires du Dauphiné.En tant qu'opérateur(trice) de conditionnement, vous évoluerez dans un environnement de production industriel moderne et performant.
Description du poste : Pour l'un de nos clients, tisseur dans le Royans, nous recherchons un agent de maintenance, aide gareur H/F pour travailler sur les métiers à tisser. Vos missions : - Pré-régler, mettre en route et réparer des machines, systèmes ou équipements, selon le dossier de fabrication ou le cahier des charges avant le lancement des articles à produire - Piloter et surveiller l'ensemble des activités relevant de la maintenance, dans le respect des règles et procédures définies, des impératifs économiques, des règles sociales et de la sécurité. - Respect des règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de production (qualité) - Rangement et nettoyage des machines de tissage et environnement (atelier) - Pose des chaines aux métiers + graissage Horaires du matin 5h-13h ou de journée. Description du profil : Issu d'une formation de type BTS, vous disposez de connaissances en électrotechnique ou mécanique. Vous êtes force de proposition, autonome, organise(é). Vous savez gérer vos priorités et prendre des décisions. Vous vous intégrez facilement à un nouvel environnement de travail. Vous êtes impliqué(e), motivé et avez un esprit d'équipe.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, agence d'intérim, un(e) Chargé(e) recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Au sein d'une agence de deux personnes, vous serez en charge des missions suivantes:L'accueil physique et téléphonique. La sélection des profils. Le passage d'annonces sur les différents jobboards.La recherche de candidatures (sourcing) et la mise en poste.La saisie des relevés d'heures et déclarations administratives inhérentes aux contrats de travail. Prospection téléphonique auprès de sociétés pour prise de RDV pour le commercial ou chef d'agence. Saisie de dossiers de candidatures. Contrôle de références. Liste non exhaustive bien sûr, tant la vie d'une agence est intense ! Horaires de travail du lundi au vendredi : 8h-12h/14h-17h30 ou 8h30-12h/14h-18h (Change une semaine sur deux) Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si: Vous êtes excellent(e) communicant(e), doté(e) d'un très bon relationnel Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), curieux(se) Vous êtes très à l'aise au téléphone Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
ISCOD
Responsable de Magasin H/F Publié le 30 décembre 2023 Localisation SAINT PAUL LES ROMANS Contrat CDI Postuler Votre Team Créée en 2012, BLACKSTORE est une enseigne en pleine expansion du groupe INTERSPORT. Nous serons bientôt forts d'un réseau de plus de 100 magasins.Blackstore s'impose comme leader sur le marché de la vente lifestyle multimarques avec de nombreuses ouvertures prévues dans les années à venir.Notre mission consiste à rendre les plus grandes marques (Tommy Jeans, Levi's, Le temps des Cerises, Kaporal, Superdry) accessibles à tous.Notre équipe à taille humaine, a pour moteurs : l'investissement sans faille, une exigence quotidienne, une attirance pour la mode mais aussi et surtout une envie de partager une belle aventure dans un environnement dynamique et riche d'échanges. Votre Challenge Pour participer au développement de notre enseigne en pleine croissance, nous recherchons un responsable de magasin H/F pour notre magasin de ST PAUL LES ROMANS. Directement rattaché(e) à l'adhérent, votre rôle consiste à garantir le fonctionnement du point de vente sous tous ses aspects. Vous contribuez à la définition de la stratégie commerciale du point de vente, en cohérence avec la politique de l'enseigne. Vous challengez et animez votre équipe au quotidien, dans le respect de nos valeurs : ouverture, sens du collectif, humilité et optimisme.Vos missions seront principalement articulées autour du pilotage commercial, de la valorisation de l'enseigne et du management des équipes : Participer à la construction du plan d'action commercial et en assurer la déclinaisonProposer des actions permettant d'augmenter la rentabilité du magasinSuperviser et contribuer à la mise en œuvre des opérations commerciales nationales et les valoriser auprès des clientsPiloter la performance commerciale des forces de vente (proposer un reporting à votre adhérent)Analyser l'activité et mettre en place une gestion des plannings des équipes optimaleAccompagner et superviser les équipes dans la qualité du service clientValoriser l'offre produit en assurant la mise en place du merchandisingFaire respecter les process logistique (traitement du produit de son arrivée à la sortie) et financier (caisse)Etre force de proposition dans la mise en œuvre d'actions permettant de faire rayonner l'enseigne au niveau localFédérer, motiver et challenger les équipes dans une optique de performance et d'amélioration permanenteFaire progresser les collaborateurs sur les techniques commerciales et l'expérience clientRecruter, intégrer et fidéliser vos collaborateurs vos Talents Passionné(e) par votre métier et par le monde de la mode, vous êtes à même de proposer et encourager une expérience client différenciante. Véritable leader et Homme de terrain, votre maîtrise de la gestion polyvalente d'un point de vente, votre aisance dans la pratique d'un management opérationnel et collaboratif et votre culture du résultat vous permettront de réussir sur ce poste.Idéalement issu(e) d'une formation type BAC + 2 Management des unités commerciales ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur une fonction similaire, idéalement acquise dans le secteur du prêt-à-porter ou de la distribution spécialisée et connaissez l'univers de l'habillement. Postuler
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation intéressement + mutuelle, Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions seront les suivantes : * Mise en œuvre de la politique commerciale définie par la direction. L'adjoint au responsable Drive est à la fois commerçant et logisticien * En collaboration avec le responsable Drive, gestion d'une équipe diversifiée qui peut être répartie sur un ou plusieurs points de retrait * Développement du chiffre d'affaires par la mise en place d'opérations commerciales, l'animation du site internet * Accueil et gestion de la relation clients dans le ou les points de retrait * Gestion des marchandises : commandes, stocks, conformité * Application des normes d'hygiène et de sécurité * Analyse des résultats et mise en œuvre de mesures correctives * En collaboration avec le responsable Drive, management et animation de l'équipe, recrutement et formation, gestion du climat social * Préparation et livraison des commandes clients PROFIL RECHERCHÉ Maîtrise du métier Sens du client : la satisfaction du client est une priorité Motivation et dynamisme Expérience de 3 ans dans un poste similaire
Le centre E.Leclerc de SAINT-MARCELLIN emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1975 et accueille chaque année un nombre croissant de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché d...
Description du poste : Afin que les fêtes de fin d'année se déroulent au mieux, nous sommes à la recherche de candidats disponibles durant les 21 jours autour de Noël et Jour de l'an (soit du 17 Décembre 2023 au 31 Décembre 2023), pour participer à l'activité du magasin. Vos missions :***Transporter les produits des réserves vers le rayon * Mettre en rayon les produits * Vérification du balisage et de l'étiquetage des produits en rayon * Entretenir et ranger l'espace de vente et des produits en rayon * Effectuer le facing, le contrôle des dates et la propreté des produits * Conseiller la clientèle. Description du profil :***Vous aimez l'action * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous êtes autonome * Sens du client : la satisfaction du client est une priorité * Avoir envie de s'offrir un "chouette" cadeau :)
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Afin que les fêtes de fin d'année se déroulent au mieux, nous sommes à la recherche de candidats disponibles durant les 21 jours autour de Noël et Jour de l'an (soit du 17 Décembre 2023 au 31 Décembre 2023), pour participer à l'activité du magasin. Vos missions : * Transporter les produits des réserves vers le rayon * Mettre en rayon les produits * Vérification du balisage et de l'étiquetage des produits en rayon * Entretenir et ranger l'espace de vente et des produits en rayon * Effectuer le facing, le contrôle des dates et la propreté des produits * Conseiller la clientèle. PROFIL RECHERCHÉ * Vous aimez l'action * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous êtes autonome * Sens du client : la satisfaction du client est une priorité * Avoir envie de s'offrir un "chouette" cadeau :)
Le centre E.Leclerc de SAINT PAUL LES ROMANS emploie 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1975 et accueille chaque année plus de clients. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Autonome, responsable rigoureux et organisé vous êtes a l'aise avec la gestion de vos rayons et en garantissez les résultats en terme de chiffre d'affaire, de marge ,de gestion des pertes , d'achats et de stocks. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez en binôme avec votre responsable l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs et veillez à lutter contre les ruptures. Animateur et fédérateur vous aimez travailler en équipe et faites preuve d ' une grande capacité d'adaptation. PROFIL RECHERCHÉ _Vous avez le sens du commerce _ _Vous êtes Idéalement issu(e) d'une formation gestion/commerce (BAC + 2) vous justifiez d'une expérience significative dans un poste sim__ilaire._ _salaire selon profil._
Le centre E.Leclerc de Saint Paul les Romans emploie environ 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1975 et accueille chaque année plus de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de...
Description du poste : Nous recherchons, dès que possible, un CDI à temps partiel, pour les samedis Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon. Vos missions seront les suivantes***Transporter les produits des réserves vers le rayon * Mettre en rayon les produits * Vérification du balisage et de l'étiquetage des produits en rayon * Effectuer le facing, le contrôle des dates et la propreté des produits * Entretenir et ranger l'espace de vente et des produits en rayon * Gérer les stocks * Conseiller la clientèle. Rémunération : SMIC + 5 % Description du profil : Vous êtes motivé(e) et dynamique Vous êtes autonome et polyvalent(e) Vous avez le sens du contact clients Vous avez un esprit d'équipe. Alors n'hésitez pas et venez nous rejoindre !
Description du poste : Nous recherchons, dès que possible, un(e) employé(e) de libre service en CDI temps plein. Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon. Vos missions seront les suivantes***Transporter les produits des réserves vers le rayon * Mettre en rayon les produits * Vérification du balisage et de l'étiquetage des produits en rayon * Effectuer le facing, le contrôle des dates et la propreté des produits * Entretenir et ranger l'espace de vente et des produits en rayon * Gérer les stocks * Conseiller la clientèle. Rémunération : SMIC + primes + intéressement + participation Description du profil : Vous êtes polyvalent(e), motivé(e) et dynamique Vous avez le sens du contact client et un sincère esprit d'équipe. Vous avez une expérience sur un poste similaire
Description du poste : Rémunération : SMIC + 5% + prime de fin d'année (équivalente à un mois de salaire) + intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise. Sous le contrôle du Responsable du Drive : - Vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. - Vous procédez au rangement des produits dans les rayonnages et dans les chambres froides. - Vous préparez les commandes des clients et assurez leur distribution lors de la livraison - Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, et sur l'état des fruits et légumes. - Vous assurez une bonne gestion des rayons par le contrôle rigoureux des stocks et le suivi des ruptures, et appliquez les mesures correctives nécessaires. - Vous participez au développement du chiffre d'affaire par l'accueil et le renseignement du client. - Vous êtes amené(e) à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage des zones de travail, les inventaires ... Description du profil : Maîtrise du métier Sens du client : la satisfaction du client est une priorité Motivation et dynamisme
Votre missionSous la responsabilité du chef de service, vous exercez vos fonctions au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres à travers les missions suivantes : Prise en soin des enfants par une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence dans l'établissement, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage. Soins de nursing Veille au bien-être physique et psychologique des enfants Mise en œuvre des activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication (verbale et/ou non verbale) Détection des urgences, information auprès de l'infirmière et réalisation des premiers gestes de secours en collaboration avec l'équipe soignante Participation à l'évaluation, l'élaboration, la mise en œuvre du projet individualisé par le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire. Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnement Éducatif et Social, spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en IME, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des enfants en situation de handicap mental et/ou physique ? Vous savez prendre en compte les besoins des enfants/adolescents et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous avez le sens du contact ? Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et disponible envers les autres ? Alors, n'attendez plus, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Chez nous ça brasse, et pas du vent ! Mais qui sont les 3 BRASSEURS ? Ce sont des personnes enthousiastes qui font perdurer des recettes gourmandes du Nord, et un parfait savoir-faire de la bonne bière brassée sur place. Ici, ça sent bon le houblon et la convivialité, la carbonade et la générosité, la flammekueche et le goût du travail bien fait en toute simplicité ! Les "3 Brasseurs" à Saint Marcel les Valence, recherchent des SERVEURS H/F en CDI Temps Complet (39h) ou Temps Partiel. Tes arômes : Vous assurez vos arrières grâce à votre dynamisme doublé d'un excellent relationnel. Vous marquerez des buts grâce à votre goût du challenge et votre capacité à travailler en équipe avec enthousiasme. Le match nécessite de préférence une expérience en restauration à table au sein d'un environnement à fort volume (minimum 150 couverts), mais sachez que la victoire dépendra avant tout de votre motivation ! Ta mission : Vous êtes la star du terrain et jonglez entre la mise en place et le service au sein de votre rang. Un seul but, la satisfaction client ! Au coup de sifflet vous accueillez et installez les clients avec votre plus beau sourire. Véritable performer, vous vantez les mérites de nos bières fabriquées sur place et êtes à même d'apporter vos conseils sur la carte 3 Brasseurs. Vous clôturez le match en assurant l'encaissement de vos clients. A la mi-temps, vous veillez à l'entretien courant et au réapprovisionnement du bar et de la salle. La règle du jeu : la mise en application des règles d'hygiène et de sécurité. Vous vous sentez prêt à être ambassadeur de la marque « 3 Brasseurs » ? Ne restez pas sur le banc de touche, envoyez-nous votre candidature CV ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 2 025,00€ à 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail en soirée Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 26320 Saint-Marcel-lès-Valence: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Chez nous ça brasse, et pas du vent ! Mais qui sont les 3 BRASSEURS ? Ce sont des personnes enthousiastes qui font perdurer des recettes gourmandes du Nord, et un parfait savoir-faire de la bonne bière brassée sur place. Ici, ça sent bon le houblon et la convivialité, la carbonade et la générosité, la flammekueche et le goût du travail bien fait en toute simplicité ! Pour notre restaurant "3 Brasseurs" de Saint Marcel Les Valence, nous recherchons activement des CUISINIERS H/F, en CDI temps complet (39h). Tes arômes : Un amour inconditionnel pour la cuisine simple et généreuse. Une bonne dose de dynamisme et de polyvalence, le tout saupoudré d'une capacité à travailler en équipe. Sans oublier notre ingrédient phare : le sens de la satisfaction client, pas de « Cauchemar en cuisine » chez nous ! Cette recette ancestrale nécessite de préférence la connaissance d'une cadence à fort volume (minimum 150 couverts), mais sachez que son goût si exquis dépendra avant tout de votre motivation. Ta mission : En véritable virtuose de la cuisine, tu participes à la mise en place et au bon déroulement des services rythmés par la satisfaction client. Tu prépares nos recettes généreuses « 3 Brasseurs » et plats du jour sans fausses notes sur les différents postes (chaud, froid, flam). C'est bien accordé que tu réceptionnes et ranges les marchandises en respectant l'organisation de la cuisine. Tu prends soin de tes instruments de travail et de ton environnement au travers d'un nettoyage minutieux. Ton leitmotiv est le respect des règles d'hygiène et de sécurité ! Tu te sens prêt à être ambassadeur de la marque « 3 Brasseurs » ? Ne ratons pas cette opportunité de brasser ensemble travail et plaisir ! Horaires : - Travail en journée; Travail en soirée; Périodes de travail de 8 heures; 2 jours de repos consécutifs Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 2¿025,00€ à 2¿150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail en soirée Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 26320 Saint-Marcel-lès-Valence: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Chirurgien Dentiste H/FSeuls les candidats diplômés au sein de l'Union européenne sont éligibles à ce poste (contraintes législatives)Emploi Chirurgien-dentiste H/F - Saint-Jean-en-Royans 26 Nous sommes à la recherche d'un chirurgien dentiste H/F pour une collaboration libérale ou salariée au sein d'une maison de santé moderne à Saint-Jean-en-Royans. Vous exercerez dans un cabinet dentaire flambant neuf, doté d'un plateau technique de dernière génération. Ce dernier comprend deux salles de soins, une radio panoramique, un cone beam, un système d'empreinte numérique 3 shape et un laser Lokki. Vous serez épaulé par deux assistantes dentaires qualifiées et une secrétaire compétente, assurant un soutien administratif et clinique efficace. Notre cabinet, situé dans une maison de santé débordant de patients, offre une demande urgente et constante, garantissant un planning bien rempli dès votre arrivée. De plus, un studio meublé à proximité peut-être mis à disposition, disponible pour 300 euros par mois et offrant une solution pratique pour les praticiens souhaitant se rapprocher du cabinet. Cette opportunité est idéale pour un professionnel souhaitant travailler idéalement 4 jours par semaine dans un environnement professionnel de pointe. Votre futur poste à Saint-Jean-en-Royans vous accueille dans une atmosphère sereine et dynamique. Cette localité charmante, à l'accès aisé, allie la tranquillité d'un cadre naturel à la proximité de commodités essentielles, offrant ainsi un parfait équilibre pour une qualité de vie optimale. En termes de rémunération, vous aurez le choix : en salariat, vous percevrez une rémunération attractive entre 30% et 32% du chiffre d'affaires brut. En libéral, la rétrocession varie entre 40 et 50%. Avantages du poste : - Statut libéral ou salarié - Rétrocession 50% (libéral) ou 30-32% (salariat) - Secrétariat administratif - Plateau technique moderne et complet - Cabinet réputé - Planning rempli - Locaux bien équipés - Parking à proximité - Studio meublé disponible Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodontiste, implantologue, parodontiste, endodontiste, dentiste réfé Candidats provenant de l'Union Européenne : JoberGroup, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité : - Apprentissage de la langue (Niveau B2) / Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre (ONCD) - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Nous attendons avec impatience votre candidature Veuillez postuler directement en cliquant sur le bouton Postuler de Monster.À propos de nousSpécialisés dans le secteur médical, dentaire et paramédical, nous dédions notre temps à vos recherches. Nos conseillers maîtrisent votre spécialité pour répondre à vos besoins.Vos exigences, notre expertiseEn créant Jober, nous sommes partis d'un constat simple : La santé est un secteur d'activité où trouver un emploi est pratiquement automatique. Mais qu'en est-il de trouver la place idéale ? Ou encore le collaborateur qui complète au mieux une équipe ? Jobergroup forme un lien humain unique entre structures et spécialistes, afin de répondre aux exigences de tous. Nous dédions notre temps à votre recherche pour repérer l'opportunité que vous n'auriez pas trouvée seul.TAILLE DE LA SOCIÉTÉ20 à 49 salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementDATE DE CRÉATION 2018SITE WEB
Vous avez le sens de l'écoute, le goût du travail bien fait, vous aimez travailler en équipe et envie de partager nos valeurs, rejoignez l'équipe de l'Association La Providence. Vous êtes polyvalent et les domaines de la maçonnerie (petits travaux) et espaces verts vous parlent. Compétences techniques en production : Adaptation, organisation, encadrement technique de l'équipe adapté aux ateliers chantiers d'insertion professionnelle (public éloigné de l'emploi). Conduite d'un chantier, respect des couts et des délais prévus Compétences socio-professionnelles : Participation active à l'accompagnement socio-professionnel des salariés en insertion professionnelle en binôme avec le chargé d'insertion professionnelle Participation aux recrutements et aux bilans des salariés en fonction des disponibilités Compétences commerciales : Réalisation de devis, restitution de chantier en lien avec les clients Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿766,92€ à 2¿860,42€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Responsable de Rayons Textile Loisir et Multisport / Natation H/F Publié le 15 avril 2024 Localisation SAINT PAUL LES ROMANS Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France !Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport.Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble.Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 813 magasins place le collectif au centre de tout.Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle.Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 4 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de St Paul les Romans, nous recrutons un responsable de rayons Textile Loisir & Multisport / Natation H/F.Rattaché(e) au Directeur de Magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à développer les ventes et la rentabilité de vos univers en assurant l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs conformément au concept INTERSPORT.A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandisingAnalyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayonsVeiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produitsContrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayonsGérer les litiges clients et les retours de produits défectueuxDonner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité)Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiensMettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses universAccompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente, dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportéeParticiper aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateursDévelopper la carte de fidélité gratuite INTERSPORT axe majeur de notre développement vos Talents Passionné(e) par la vente et la mode, vous pratiquez idéalement une activité sportive vous permettant une meilleure connaissance des produits et accessoires issus de vos univers sportifs et encouragez le goût du sport chez les français.Véritable commerçant(e), proactif(ve) et force de proposition, vous savez anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations.Enthousiaste et fédérateur(rice), vous savez faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs.Idéalement doté(e) d'une formation en vente, commerce ou gestion niveau Bac+3 ou d'une première expérience d'au moins 3 ans, vous justifiez d'une bonne maîtrise des techniques de vente acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport ou toute enseigne textile.Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE ! Postuler
Conseiller de vente H/F Publié le 26 mars 2024 Localisation SAINT PAUL LES ROMANS Contrat CDI Postuler Votre Team Créée en 2012, BLACKSTORE est une enseigne en pleine expansion du groupe INTERSPORT. Nous serons bientôt forts d'un réseau de plus de 100 magasins.Blackstore s'impose comme leader sur le marché de la vente lifestyle multimarques avec de nombreuses ouvertures prévues dans les années à venir.Notre mission consiste à rendre les plus grandes marques (Tommy Jeans, Levi's, Le temps des Cerises, Kaporal, Superdry) accessibles à tous.Notre équipe à taille humaine, a pour moteurs : l'investissement sans faille, une exigence quotidienne, une attirance pour la mode mais aussi et surtout une envie de partager une belle aventure dans un environnement dynamique et riche d'échanges. Votre Challenge Pour participer au développement de notre enseigne en pleine croissance, nous recherchons un conseiller de vente H/F pour notre magasin de Saint Paul les Romans.Directement rattaché(e) au responsable de magasin, votre rôle consiste à participer activement à la vie du point de vente et à son animation et contribuer à son bon fonctionnement. Vous participez à la réalisation des objectifs commerciaux et à la valorisation du concept BLACKSTORE en garantissant une expérience client de qualité. Vous contribuez à la déclinaison opérationnelle de la stratégie commerciale de l'enseigne dans le respect de nos valeurs : sens du collectif, ouverture, optimisme, humilité.Vos missions sont principalement articulées autour de l'expérience client, l'atteinte des objectifs commerciaux, et la valorisation de l'enseigne : Accueillir et accompagner le Client tout au long de sa visite en assurant un service personnaliséConseiller le Client en valorisant les caractéristiques produits grâce à un argumentaire maîtrisé (vente complémentaires)Proposer un véritable service différenciant permettant de valoriser l'image de l'enseigne BLACKSTORE et de fidéliser les clientsBooster les ventes dans le respect de la politique commercialeDécliner les opérations commerciales et les valoriser auprès des clientsAssurer un suivi client dans une optique de satisfaction permanenteEtre force de proposition quant aux différentes techniques, moyens et canaux permettant de développer la qualité de l'expérience clientMettre en place et valoriser le merchandising des Marques en magasinParticiper à la valorisation du concept et à la bonne tenue du magasinEncaisser le client selon les procédures de caisse en vigueurLutter contre la démarque inconnue vos Talents Passionné(e) par votre métier et par le secteur de la mode, vous êtes proactif et force de proposition pour anticiper les besoins clients.Dôté(e) d'un bon relationnel, votre sens de l'écoute, votre dynamisme et votre culture retail sont des atouts majeurs pour réussir sur ce poste.Vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner les valeurs de notre enseigne. Votre rôle est essentiel pour la satisfaction de nos clients.Orienté(e) résultat, vous avez le goût du challenge et le sens du collectif pour partager vos réussites et contribuer à la performance collective de notre enseigne.Idéalement issu(e) d'une formation Bac à Bac + 2 orientée vente/commerce, vous justifiez d'une expérience réussie sur des fonctions similaires. Postuler
Les Rois Malts c'est quoi ? Des boutiques proches de chez vous, où vous pouvez être accompagné par des cavistes passionné(e)s qui sauront répondre à vos attentes. Nous saurons vous conseiller parmi plus de 600 références de bières, 300 de vins et de 200 spiritueux en fonction de vos goûts et de votre budget. Un espace de dégustation est également disponible pour partager un bon moment en famille ou entre amis. ? Avantages : * Tickets restaurants Sous la Responsabilité du Responsable de Magasin, vous devrez : * Accueillir et conseiller les clients, * Encaisser et réaliser le suivi de la caisse, * Animer le point de vente et assurer la mise en valeur des produits * Constituer le fichier clients et développer la fréquentation du magasin * Organiser des animations/dégustations * Gérer les commandes, les stocks et les réceptions de livraisons (de la manutention sera à prévoir pour ranger les stocks et pour mettre en rayon les produits) * Développer le chiffre d'affaires En tant que Vendeur Conseil (H/F) tu auras pour mission de t'assurer que chaque client reparte du magasin avec le sourire. Nous recherchons une personne passionnée par le milieu de la boisson et qui possède des connaissances dans la bière, les spiritueux ou bien le vin. Vous devrez également avoir le goût du conseil, être dynamique et aimer le travail en équipe. Vous l'aurez compris nous recherchons avant tout une personne sympathique, doté(e) d'un brin de folie pour participer à cette folle aventure ! Le poste : Contrat : CDI en 35 heures Horaires : du mardi au samedi (au plus tôt 9h au plus tard 19h) Rémunération : 1766.92€ + primes trimestrielles de 450€ sur objectifs En nous rejoignant vous bénéficierez : * D'une équipe dynamique et souriante * De tickets restaurants de 6€ par jour travaillé * D'une formation sur les produits du magasin
CIMALP : Équipementier d'excellence pour les sports Outdoor Chez CIMALP, nous sommes passionnés par l'aventure en plein air. Nous sommes spécialisés dans la conception de vêtements et produits techniques pour les activités de plein air, s'appuyant sur une expertise reconnue dans le domaine. Visitez notre e-boutique sur www.cimalp.fr pour découvrir notre gamme. Notre Philosophie Nous croyons fermement que chaque client mérite une expérience d'achat exceptionnelle. Du premier clic sur notre site à la réception de leur commande, nous nous efforçons de garantir satisfaction. Cette détermination à offrir un service inégalé nous pousse à toujours viser plus haut. Écoresponsables dans l'âme, nous sommes activement engagés à réduire notre empreinte environnementale à chaque étape, cherchant sans cesse des moyens d'agir dans le respect de notre belle planète. Rejoignez notre équipe à Saint Marcel lès Valence Installés à deux pas du plateau des couleures, notre équipe dynamique de 30 passionnés d'outdoor travaille main dans la main pour atteindre nos objectifs. Si vous partagez notre vision et notre enthousiasme, nous avons le poste parfait pour vous. Poste : Téléconseiller(e) / service client web Profil recherché : * Expert(e) du shopping en ligne, vous maîtrisez les rouages des commandes, retours et remboursements. * Communicant(e) agile, à l'écrit comme à l'oral. * Aisance avec les outils ERP et technologies digitales. * Esprit d'équipe prononcé, désireux(se) de s'épanouir au sein d'une équipe dédiée de 7 personnes. Vos missions : * Gérer les demandes clients : suivi de commandes, conseils produits par téléphone * Traitement des demandes clients via notre outil de ticketing (email, chat, etc.). * Intervenir ponctuellement en renfort sur les postes logistique les jours de pic d'activité Compétences essentielles : * Sens aigu du service client. * Autonomie, dynamisme et proactivité. * Esprit collaboratif. * Capacité d'innovation et d'initiative. * La maîtrise de l'anglais ou d'une autre langue est un atout considérable. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1¿850,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
Depuis sa création en 1936, MARKAL, spécialiste de la céréale, prône une alimentation saine et équilibrée grâce à son savoir-faire, son engagement et sa volonté à développer des filières au plus près des producteurs. Nous œuvrons pour une bio solidaire, éthique et écologique. Markal recrute un Conducteur de ligne (H/F) ! Vos missions : Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous aurez pour missions suivantes : * Piloter la ligne de fabrication et de conditionnement : réception-triage-cuisson-séchage-semoulerie/concassage-conditionnement * Alimenter les lignes * Contrôler la conformité des produits * Enregistrer les contrôles et les déclarations de fabrication et conditionnement * Ranger les marchandises * Nettoyer les lignes et son environnement * Suivre les indicateurs de performance * Respecter les règles de qualité, hygiène, sécurité et de fabrication * Expérience souhaitée en agroalimentaire / capacité d'analyse et d'autonomie Condition de travail : * Poste basé à Saint-Marcel-Lès-Valence * Poste en CDI - 35h en 3x8 * Port de charges lourdes (jusqu'à 25kg) Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous souhaitez rejoindre une entreprise bio, à taille humaine et contribuer à la réussite de nos projets ? Faites-nous parvenir votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail de nuit Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients : - Entretien des sanitaires et des douches. - Nettoyage de la salle de restauration et des manges debout. - Entretien de locaux communs. - Entretien des espaces extérieurs - Entretien des Volucompteurs. On t'apporte sur un plateau : - Des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long du parcours. - Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. - Des horaires flexibles : tu as la possibilité de travailler à temps partiel ou à temps plein selon tes besoins, horaires flexibles et variables en fonction de l'activité. Description du profil : Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Ce que nous recherchons ! - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Areas s'engage ... Nous continuons à oeuvrer en faveur de l'inclusion, de la diversité et de l'égalité des chances. Présents sur toute la France, nos équipes sont constituées de plus de 90 nationalités. Nous accueillons l'ensemble des candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses... Nous sommes également attentifs à proposer un environnement de travail favorable à chacun : vous êtes en situation de handicap ! Des aménagements pourront être envisagés en concertation avec la médecine du travail. Aie le gout de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Description du poste : L'Aire d'autoroute de la Porte de la Drome sur l'A49 recherche ses futurs opérateurs polyvalents (F/H) pour la station de service ESSO. Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients : - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. On t'apporte sur un plateau : - Des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long du parcours. - Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. - Des horaires flexibles : tu as la possibilité de travailler à temps partiel ou à temps plein selon tes besoins, horaires flexibles et variables en fonction de l'activité. - Un 13ème mois progressif. - Des primes pour les horaires de nuit, les dimanches et les jours fériés. - Une prime de transport pour faciliter vos déplacements. - Une remise de 30% sur les achats en boutique. - Une prime panier nuit pour le travail en soirée. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. Description du profil : Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Ce que nous recherchons ! - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Areas s'engage ... Nous continuons à oeuvrer en faveur de l'inclusion, de la diversité et de l'égalité des chances. Présents sur toute la France, nos équipes sont constituées de plus de 90 nationalités. Nous accueillons l'ensemble des candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses... Nous sommes également attentifs à proposer un environnement de travail favorable à chacun : vous êtes en situation de handicap ! Des aménagements pourront être envisagés en concertation avec la médecine du travail. Aie le gout de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Un poste similaire serais un atout supplémentaire. Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Chez Bricorama, les bricoleurs avertis ou du dimanche trouvent tout ce qu'il faut pour aménager, décorer et jardiner selon leurs envies. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute !
Sous la responsabilité du chef maintenance, vous intervenez sur tout le parc machines.Vous intervenez sur la maintenance préventive et curative aves les missions suivantes: - Diagnostic de pannes, opérations de dépannage, changement des pièces défectueuses - Assurer la maintenance préventive : amélioration continue - Localiser et diagnostiquer l'anomalie, d'origine électrique, mécanique, ou pneumatique. - Réaliser les travaux d'entretien et de maintenance des installations du site. - Encadrer et suivre des entreprises extérieures : sous-traitance, contrats entretien.- Procéder aux essais et tests de fonctionnement avec les équipes de Production. Le poste est en horaires: 2X8 Base hebdomadaire: 35h
Description du poste : Votre agence INITIAL de Romans recherche pour l'un de ses clients basé à Saint Just de Claix, des AGENTS DE FABRICATION H/F. Vos missions : - Approvisionnement des lignes - Démoulage des fromages - Salage - Contrôle de la qualité visuellement Horaires : 6h-13h30 /13h30-21h Heures travaillées les Week-ends Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans l'agroalimentaire et plus particulièrement dans la fabrication de fromages. Vous respectez les normes d'hygiènes et savez tenir une cadence. Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et dynamique.
