Consulter les offres d'emploi dans la ville de Val-de-la-Haye située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Val-de-la-Haye. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Grand-Quevilly, 76 - LE GRAND QUEVILLY, 76 - Tourville-la-Rivière ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers l'après midi du mercredi 15 mai à LE GRAND QUEVILLY selon vos disponibilités et nos plannings pour les épreuves des BTS. Les sites sont accessibles en transports en commun. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref LE GRAND QUEVILLY ne pas téléphoner
Missions principales : - Lecture des plans - Découpe de tubes - Assemblage et soudure des différentes pièces Liste non exhaustives CACES PONTIER
Azur Promotion , Agence de Merchandising, propose des missions ponctuelles dans la grande distribution: Implantation de rayon , Inventaire , Suivi de rayon , comptage de produits sur palette , animation ...... Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients d'un(e) MERCHANDISEUR pour effectuer de la mise en rayon dans une grande surface. 1 passage de 2h MINIMUM IDEAL COMPLEMENT DE SALAIRE PRISE EN CHARGE DES FRAIS KMS
En tant que préparateur de commandes, vos mission seront les suivantes : - Réception de marchandises - Déballage - Mise en rayon - Préparation de commandes - Emballage - Utilisation d'un lecteur code-barres et d'un transpalette manuel. Vous utilisez l'anglais pour la réception des commandes et le traitement des mails. Il s'agit d'un poste évolutif afin de pouvoir seconder le responsable de l'entrepôt.
Afin d'accroître l'expertise du pôle Travaux, l'entreprise recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Travaux. Vos missions principales: -Rédiger en autonomie dans le respect de la charte graphique tous documents ou supports nécessaires à l'exécution du chantier en collaboration avec une équipe de 4 chargés d'affaires -Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité selon les procédures internes de classement et d'archivage -Saisir numériquement les documents administratifs ( Pointages, Bons de livraisons, ...) -Maîtriser les logiciels de gestion et de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation, .) -Regrouper et communiquer les heures d'insertions aux différents prestataires -Préparer les classeurs chantiers nécessaires à la bonne exécution des travaux -Réceptionner les besoins des différents interlocuteurs afin d'effectuer les demandes de prix et établissement de comparatif afin d'établir les bons de commandes sous visas des différents responsables -Assurer le secrétariat travaux au profit du pôle travaux Une expérience dans le secteur TP serait un plus.
ADECCO Grands Comptes recrute pour EUROAPI, industrie chimique située sur Saint Aubin Les Elbeuf, des Opérateurs Extraction H/F. Le site de Saint-Aubin-lès-Elbeuf, situé à 25 km de Rouen, est un site de biochimie, spécialisé dans la fermentation à grand volume et dans les procédés d'extraction. Il accueille une Unité de Développement de procédés qui se concentre au quotidien sur l'amélioration continue des procédés industriels pour la production de la vitamine B12, antibiotique et corticoïde, ainsi que sur le développement et l'industrialisation de nouveaux principes actifs. Mission : Dans le cadre des procédures et règles de Qualité, Sécurité, Environnement du groupe et des exigences BPF, assurer la réalisation des programmes de production de leur atelier afin de respecter les délais. Tâches liées au poste : Assurer le suivi des différentes étapes de productions pour permettre la réalisation du planning de production : - En assurant la conduite du pôle fabrication auquel il est affecté par sa hiérarchie (en début et/ou en cours de quart), à l'aide d'un système numérique de contrôle de commande si nécessaire - En réalisant selon les besoins du procédé concerné toute opération de préparation, vérification, nettoyage. - En suivant avec une attention particulière les points critiques ou importants liés à son poste - En relevant les différents paramètres de marche sur les documents préétablis - En effectuant les échantillonnages nécessaires à la conduite de l'installation et les dosages élémentaires - En assurant la passation des consignes en début et fin de poste Surveiller le fonctionnement des appareils dont il a la charge pour s'assurer que le programme de production soit respecté aussi bien en termes de délais que de qualité : - En corrigeant les dysfonctionnements - En contrôlant les alarmes signalées par le système de conduite - En ayant un œil critique sur les paramètres de marche Participer au maintien en fonctionnement de l'outil de travail pour garantir la qualité de la production : - En consignant sur les feuilles de marche les anomalies liées au procédé - En signalant à sa hiérarchie les dysfonctionnements liés aux matériels ou aux procédés - En maintenant l'état de propreté des installations (Nettoyage équipement et sols) - En mettant en œuvre des actions correctives liées aux dysfonctionnements identifiés, après validation de sa hiérarchie Contribuer à l'amélioration du système de production pour accroître la productivité des ateliers et la qualité de la production - En assurant la formation technique au poste de travail des opérateurs non qualifiés - En participant au +QDCI niveau 1 - En proposant des améliorations, des mises à jour de procédures ou de consignes - En participant à des groupes de travail spécifiques - En participant au développement de la maintenance 1er niveau dans son métier Rythme de travail : 5X8 (matin : 5h-12h, après-midi :12h-20h, nuit : 20h-5h) Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues handicapées.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons une personne formée dans le handicap pour accompagner une fille de 27 ans polyhandicapée, résidant à la MAS du Beau Site à Saint Aubin lès Elbeuf. - L'accompagner dans ses sorties tous les après-midi entre 2h et 3h du lundi au vendredi : balade en forêt, piscine, balade en magasin, équitation... Rémunération en CESU 15 € de l'heure + indemnisation 0.40 cts / km. Possibilité d'avoir deux personnes en alternance sur la semaine.
QUEVILLY HABITAT Bailleur prépondérant de la Métropole Rouen Normandie et membre du groupement RMH, Quevilly Habitat exerce son activité de construction et de gestion immobilière avec une volonté permanente de répondre aux besoins de ses locataires, en leur offrant une très grande qualité de services. LE POSTE Le service états des lieux réalise les visites conseils et les états des lieux avec les locataires. Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous réaliserez ces différents rendez-vous, et assurerez le suivi des diagnostics obligatoires avant relocation : - Réaliser des visites conseils chiffrées, des états des lieux de sortie et fiches de réserves. - Commander et contrôler les travaux nécessaires à la relocation. - Réaliser des diagnostics techniques. - Assurer l'exécution avant relocation, des travaux nécessaires à la remise en conformité des logements suite aux anomalies constatées concernant les diagnostics Electricité et Gaz. - Réceptionner et analyser les diagnostics obligatoires avant relocation. - Réaliser les BT des parties communes suite aux réclamations émises par les services. - S'assurer que les diagnostics réglementaires ont été réalisés. - Commander et analyser les diagnostics obligatoires amiante avant travaux. - Faire des demandes de devis aux entreprises. - Suivre et contrôler les engagements budgétaires liés à ces marchés et commandes NOS AVANTAGES Parcours d'intégration Comité Social et Economique RTT, jour bonus présentéisme Transports en commun pris en charge à 75% Titres restaurant Chèques vacances Intéressement Prime de vacances Prime de fin d'année
Premier contact des visiteurs, l'hôte(sse) de caisse représente l'image de l'entreprise de Desjardins. Vous avez en charge d'accueillir, de renseigner et d'orienter les clients. Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir. Vous êtes responsable des remises en banque. Conditions d'emploi : Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
En relation directe avec le responsable de l'animalerie, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien. Vous êtes attentif(ve) à ce que disent les clients, vous remontez à votre responsable toutes les informations pertinentes que vous avez pu collecter. Vous aurez en charge le rayon chien/chat. Conditions d'emploi : Dimanche travaillé :OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité(passation de poste prévue), et sous l'autorité du Gérant de l'entreprise, le titulaire du poste assurera les missions suivantes : GESTION DE LA RELATION CLIENT / FOURNISSEUR Gestion du courrier entrant et sortant : -Transmission des courriers importants au gérant -Traitement direct des autres éléments (encaissement des chèques reçus, envoi des formulaires à retourner aux organismes.) Gestion du standard téléphonique : -Prise d'appel et dispatch aux interlocuteurs concernés -Renseignements GESTION ADMINISTRATIVE Dans le cadre de la gestion administrative, le titulaire du poste sera responsable du : -Classement et archivage des dossiers administratifs, mensuels, annuels (bilans, location immobilière, services de l'administration.) -Gestion des dossiers du personnel : -Rédaction des contrats de travail avant envoi pour vérification -Préparation des variables de paie, -Suivi des congés payés, -Classement des documents RH, -Mise à jour du registre du personnel, -Suivi des visites médicales, -Suivi des carte BTP, -Création et suivi des demandes d'autorisation de travail -Rédaction de courriers -Suivi des adresses mails (création des adresses) GESTION COMPTABLE Dans le cadre de la gestion comptable, le titulaire du poste sera responsable de : -Rédaction et envoi des factures clients (ERP ODOO) y compris des factures de sous-traitance -Enregistrement des factures fournisseurs sur la plateforme IZIWORK -Gestion de l'échéancier des paiements fournisseurs -Suivi et relance des paiements clients -Paiements des fournisseurs -Réception et classement des éléments bancaires -Rapprochement bancaire -Transmission des éléments bancaires, clients et fournisseurs au cabinet (mensuellement) ACHATS Dans ce domaine, le titulaire est chargé de : -Recenser et enregistrer les besoins en consommables, -Préparer les bons de commandes associés, -Suivi du bon acheminement. APPELS D'OFFRES Le titulaire est le responsable : -Du recensement des appels d'offre sur les supports de publication spécifiques -Du suivi auprès des chargés d'affaire (validation ou non des AO) -Des envois par voie électronique des offres élaborées par l'entreprise GESTION DU PARC VEHICULE ET TELEPHONIQUE Le titulaire gère l'ensemble du parc véhicule : -Suivi des entretiens -Prise de RDV -Suivi des sinistres -Carte grise Le titulaire gère l'ensemble du parc téléphonique : -Création de ligne -Suppression de ligne -Anomalie de surconsommation des collaborateurs -Achats de mobile MANAGEMENT D'UNE ÉQUIPE Dans le cadre de ses responsabilités, le titulaire du poste est le responsable hiérarchique du personnel dédié à la gestion administrative, comptable et du personnel de l'entreprise. PROFIL Vous maitrisez le PACK OFFICE et connaissez les logiciels et plateformes suivants : -Maximilien -AWS Achats -CHORUS PRO -IZII WORK -ODOO Programmation : Vous travaillez du lundi au vendredi en présentiel. L'entreprise se situe dans une zone non desservie par les transports en commun.
Service du Territoire Dieppois - Protection de l'Enfance Le Service Territorial Dieppois (S.T.D) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des enfants et adolescents âgés de 0 à 21 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. Présent à Dieppe, Neufchâtel-En-Bray, Eu, le S.T.D. regroupe plusieurs unités distinctes : - La pouponnière - L'accueil d'urgence - Les Maisons d'Enfants à Caractère Social (M.E.C.S), - L'Action Educative à Domicile Renforcée (A.E.D.R.), Soutien pour le Maintien à Domicile (S.M.D.) et la Mesure d'Accompagnement Pour Adolescents (M.A.P.A.), - L'Accueil Familial Renforcée (A.F.R). Le/la responsable administratif /ve a pour missions d'organiser, de coordonner et d'encadrer les affaires générales du service. Missions : Organisation et encadrement de l'activité administrative du service, dans ses 3 dimensions (ressources humaines, finances et usagers) Instruction administrative et financière des affaires confiées Suivi logistique et suivi des travaux dans les unités en lien avec la Direction du Cadre de Vie et des travaux Participation au CODIR restreint et à cet égard, participation à la dimension stratégique et au pilotage du service Assistanat de la Directrice du service dans son organisation managériale, sa communication interne et externe Reporting auprès de la Direction du service des activités de son unité Organisation, management et animation de l'équipe administrative Référent informatique du service Savoir-Faire : - Communication / relations interpersonnelles - Management et gestion de projet - Gestion administrative, économique et financière - Gestion de projets en transversal avec une multiplicité d'interlocuteurs - Compétences informatiques (référent informatique du service) Savoirs-Etre : - Sens de l'organisation, autonomie et anticipation - Sens de la négociation et de la communication - Rigueur - Esprit de synthèse et d'analyse - Discrétion et disponibilité - Initiative et force de propositions Profil & Statut : - Titulaire d'un diplôme de niveau II, Bac +3 à Bac +4 avec une expérience d'encadrement de service - Emploi de catégorie A - Statut de la fonction publique hospitalière - corps des Attachés d'Administration Hospitalière - Recrutement par voie contractuelle (Mission de 6 mois) - Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de service Rémunération & Environnement de travail : - Recrutement par voie statutaire (détachement) ou contractuelle (CDD 6 mois) - Rémunération brute mensuelle à négocier selon profil et expérience - 25 CA + 3 sous conditions & 19 RTT sur une base de 39H hebdomadaires (Pour une année complète) - Résidence administrative : Neufchâtel-en-Bray
Vos missions sont : - Nettoyage/rangement de la vaisselle avec utilisation de machines - Entretien du matériel de plonge - Aide à la cuisine : l'épluchage des légumes Restaurant fermé les lundi soir / mardi soir / mercredi midi&soir/jeudi soir / dimanche soir Établissement non desservi par les transports en commun.
Dans le cadre de l'agrandissement de l'établissement, nous recherchons notre vendeur H/F. Vous aimez le service clients, et vous vous considérez souriant, à l'écoute , motivé et sérieux? Venez joindre notre équipe. Vous serez en charge de la vente de tabac, des jeux et de l'encaissement classique d'un bureau de tabac. Vous travaillez du lundi au dimanche (repos par roulement). Horaires: 5h30-12h00 ou 11h-18h00 ou 18h-2h du matin
Bar - Tabac
ADECCO Elbeuf recrute pour l'un de ses clients basé à Cléon Assistant(e) Administratif(ve) (h/f) Notre client propose des solutions complètes et innovantes pour la conception, la construction et la maintenance des installations industrielles. Sous la responsabilité du Directeur de l'agence vous serez en charge des missions suivantes : Interface entre le responsable de contrat et les interlocuteurs internes et externes Participe à la gestion administrative du contrat Gérer l'administratif : suivi du courrier, agenda, gestion véhicule, téléphonie, logistique des événements professionnels, embauche, pointage, formation, suivi médical, habilitations, débauche. ; Participer à l'administratif financier et comptable : facturation client/fournisseurs, commandes, achats. Support aux opérations Autonome, vous appréciez le travail en équipe. Votre rigueur et votre réactivité vous permettent d'alerter en cas d'écart sur les objectifs qualités demandées. La connaissance du secteur industrie sera un plus à votre candidature. - Prise en charge déplacements quotidiens : 4€/jour - Panier repas : 5,40€/jour
Missions Accueil physique et téléphonique des visiteurs, prendre les différents messages Gestion des bons de commandes sur frais généraux, validation par les demandeurs Transmission aux fournisseurs réception et enregistrements des bons de livraisons Réception des factures fournisseurs et contrôle de la conformité Transmission des factures fournisseurs au service comptable pour enregistrement Suivi des consommables bureautique Suivi des tableaux de dépenses. Gérer les problèmes d'ordre administratif jours travaillés : lundi mercredi et vendredi >24 heures /semaine
Passionné(e) par le métier d'opérateur des industries chimiques ? Désireux d'évoluer ou bien de vous former à ce métier ? Une opportunité se présente à vous ! Nous vous proposons d'intégrer dans le cadre d'un contrat de professionnalisation l'un de nos clients, industrie pétrochomique située sur le secteur de Rouen afin d'obtenir le Brevet d'Opérateur des Industries Chimiques et Pétrochimiques en partenariat avec le centre de formation IFP training de Lillebonne. Vous alternerez le rythme entreprise ( pratique ) et le suivi de la théorie en centre de formation à Lillebonne à raison de 4/5 semaines en entreprise puis 2 semaines en centre. Plus qu'une simple formation, c'est une opportunité d'insertion professionnelle rapide que nous vous proposons ! Se former au métier d'opérateur des industries chimiques c'est accéder à un secteur d'activité passionnant et à des possibilités d'évolution de carrière. Titulaire d'un niveau BEP/CAP, vous justifiez idéalement d'une première expérience en industrie. Une formation ou des connaissances en chimie serait un réel plus.
Suite au développement de nous structures L'ARENE, nous sommes à la recherche de notre Conseiller commercial H/F, pour compléter notre équipe. Vous êtes dynamique, motivé, souriant , vous aimez le contact avec les clients et vous souhaitez participer au développement de nos clubs de sports sur l'agglomération? Venez rejoindre nos équipes dans nos clubs ARENE 1, ARENE 2 ET ARENE 3 Profil recherché: - Passionné par le sport peut être un plus , de préférence avec de l'expérience dans le domaine mais la motivation est un argument prioritaire pour nous. Nous demandons une expérience dans le domaine de la vente. -Vos missions: Vente d'abonnements, conseil, vente de compléments alimentaire, mise en place communication réseaux sociaux, vidéos de présentation, création de challenges avec les clients, participer à l'expansion et à la notoriété de notre marque sur l'agglomération .... Ce poste est pour un temps plein , ne convient pas aux demandes de jobs étudiants ou stage. Vous travaillerez 1 weekend sur 2, certains jours fériés et en soirée . 2 jours de repos par semaine Avantages: Prime max de 700€ / mois + commission sur les ventes de compléments Veuillez soumettre votre CV accompagné d'une lettre de motivation décrivant votre expérience pertinente, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Poste à pouvoir début mai
Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité ne cesse de croître. Nous recherchons un chauffeur livreur VL pour notre entrepôt situé près de Rouen. Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous rejoignez notre équipe livraison. Dans un parfait respect de la réglementation, vos missions sont : - La prise de connaissance de la tournée qui vous est attribuée, - Le chargement de votre camion, - La vérification du fonctionnement du véhicule et des contrôles nécessaires - La livraison quotidienne de nos clients - Le déchargement en toute sécurité, en conformité avec les protocoles de sécurité de nos clients, - Le contrôle de la marchandise et des bons de livraison avec le client - Effectuer occasionnellement des enlèvements s'il y'a lieu, contrôler la marchandise et documents auprès du fournisseur. Compétences recherchées: - Bonne connaissance de notre Région - Faire preuve d'autonomie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de rigueur et de précision
vous intégrez une équipe de production en restauration collective de type cafeteria. poste en temps complet du lundi au samedi de 7h30 à 15h00 avec 1 heure de pause. une expérience en cuisine ou pâtisserie sera appréciée. Un poste est à pourvoir sur St Etienne du Rouvray et un autre sur Rouen St Sever.
Hôtel Kyriad Rouen Sud situé à Sotteville-lès-Rouen recrute réceptionniste en temps plein 35-39H par semaine 3*8 Accueil des clients, service du petit déjeuner, facturation dans le logiciel de l'établissement, Maitrise de l'anglais
vous serez en charge de la mise en place des produits au rayon sec. vous êtes autonome, dynamique et rigoureux (se) venez rejoindre notre équipe à l'Intermarché de Canteleu. poste à pourvoir immédiatement. expérience recommandée.
Sous l'autorité du maître d'apprentissage, vous allez recevoir une formation pratique dans le domaine des espaces verts correspondant à la qualification recherchée et au titre ou au diplôme préparé, en liaison avec le CFA. Compétences abordées : - Création et entretien des espaces verts et naturels. - Travail sur massifs, vasques, jardinières, potées fleuries, haies, gazons, Arbustes, arbres, vivaces, flore patrimoniale. - Identification des plantes annuelles, bisannuelles et les plantes vivaces. - Travaux de désherbage, de débroussaillage, de taille, de plantation et d'arrosage. - Connaissance et entretien du matériel et application les règles de sécurité lors de son utilisation. Profil : - Etre éligible au contrat d'apprentissage : avoir au maximum 29 ans révolus au début de l'apprentissage. Pas de critère d'âge pour les personnes en situation de handicap. La candidature (CV et lettre de motivation obligatoire) est à adresser à Mme la Maire. Poste à pourvoir à partir de septembre 2024
Placé(e) sous l'autorité de la Responsable de l'action sociale, vous êtes en charge des missions suivantes : - Propose, organise et anime des activités à destination des séniors et des personnes handicapées - Poursuit le développement des actions (accompagnement aux courses, au cinéma, activités jeux, veillées intergénérationnelles avec le centre de loisirs.) et propose des nouvelles activités axées sur l'intergénérationnel, le maintien à domicile des seniors et le développement durable (atelier sur le tri, accompagnement des seniors aux spectacles culturels, au marché local.) - Repère les besoins des séniors en termes de solitude et d'isolement et leur propose des actions (visites à domiciles, sorties, participation aux animations organisées par le CCAS et les partenaires locaux) - Participe à la préparation des banquets, colis, voyages des seniors - Recense les seniors et les personnes fragiles (tenue des fichiers) et assure les tableaux pour le suivi des activités - Travail en lien avec les services de la commune, l'EHPAD et les partenaires extérieurs (CLIC REPER AGE, PASSERELLE.) - Effectue les missions administratives liées aux seniors (courriers, bons de commande, mise à jour du logiciel.) Conditions d'exercice : Travail sur le terrain (domicile des seniors, salles d'activités .) et en bureau Déplacements réguliers (majoritairement zone de l'agglomération elbeuvienne) Horaires variables (Soirs et week-ends en fonction des manifestations) Savoir-faire et savoir- être indispensable au poste : Savoir favoriser l'autonomie de la personne et développer un lien permanent avec les partenaires, associations et services extérieurs. Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence Rédiger des documents et rendre compte à sa hiérarchie Travailler auprès des seniors Merci de remplir la rubrique lettre de motivation obligatoirement. Poste à pourvoir au 01 juin 2024
L'APRE recherche un(e) conseiller(ère) emploi formation pour accompagner des jeunes, à partir de 16 ans. Vous devrez construire avec le jeune un projet professionnel et l'accompagner dans ses différentes démarches. Vous devrez vous tenir informé des différents dispositifs d'insertion existants, de leur évolution et être capable de les mobiliser. Vous participerez aux différentes manifestations liées à l'emploi (forums, salons, portes ouvertes, etc...) afin de mobiliser des jeunes et de les accompagner. Vous serez amené à mettre en place des actions collectives structurantes, parfois en lien avec les différents partenaires économiques et de formation (réunions d'information, techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, simulation d'entretiens, etc...). Vous devrez développer un réseau partenarial local, en lien avec la formation et l'insertion professionnelle (Pôle emploi, mission locale, AFPA, GRETA, ETTI, etc....) Vous serez amené à aller à la rencontre des jeunes sur les différents lieux de regroupement du public cible, en journée, afin de leur présenter les différentes opportunités de formation et d'emploi. Vous travaillerez en autonomie mais vous ferez partie intégrante d'une équipe d'éducateurs de prévention spécialisée. Vous serez amené à faire du travail de rue une soirée par semaine, en binôme avec un éducateur de prévention spécialisée. Vous disposerez d'un bureau et matériel informatique. Horaires en journée, excepté un soir par semaine.
Entreprise familiale régionale à forte culture d'entreprise, recherche un/une agent/agente approvisionneur/approvisionneuse. Votre mission: selon une tournée prédéfinie, vous gèrerez l'approvisionnement et l'hygiène de nos distributeurs chez nos clients. A votre arrivée, une formation sur le terrain de 1 mois, rémunérée, vous sera dispensée. Vous êtes motivé/motivée, rigoureux/rigoureuse, autonome, ce poste vous permettra de faire partie d'une équipe soudée, alliant l'entraide et le professionnalisme. Les conditions d'exercice imposent le permis B.
Au sein d'une entreprise de type familial, qui réalise les finitions et la mise en forme de livres, affiches, cartes et documents divers. Vous effectuerez les missions suivantes : - le brochage, - le massicotage, - le pliage, - la reliure à dos carré-collé, - l'agrafage, - le pelliculage. Le port de charge est indispensable à l'activité. Voici le déroulé du recrutement : - immersion professionnelle entre 1 à 2 semaines selon l'expérience - action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) - recrutement
Contrat saisonnier jusqu'à minimum fin Août. Vous devrez être disponible dès 8h le matin et pouvoir travailler chaque jour de la semaine et week-end. 2 jours de repos hebdomadaire par roulement. Vous serez responsable du nettoyage des chambres et parties communes. Vous travaillerez seul(e). Vous devrez respecter les consignes de sécurité ainsi que les consignes d'hygiène et de nettoyage. Le rythme de nettoyage des chambres demandé est soutenu (3 chambres/heure). Expérience exigée de préférence en hôtellerie de chaine.
Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons notre Chargé de caisses et facturation sédentaire H/F.Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils informatiques , 60% du travail se fait sur le logiciel dedié, et vous avez le sens du service aux clients (Contact direct avec les clients entreprises) Vos principales missions: Tenue de caisse Encaissement Édition de factures clients Utilisation du logiciel EBP Gestion de stock Gestion administrative des documents de facturation pour aider le comptable Service aux clients Compétences recherchées: Réactivité, Autonomie et de la Rigueur Une formation sur le logiciel EBP est envisagée.
Nous recherchons pour un grand groupe automobile situé sur Cléon, des Opérateurs H/F en industrie. Vous serez en charge, de l'assemblage des différents composants mécaniques. Tous horaires. Vous êtes intéressé/e par le domaine de l'industrie N'hésitez plus et postulez !
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client un Opérateur de production (H/F) avec CACES -Préparer la production et réalise les réglages nécessaires -Réaliser des opérations de production -Contrôler la conformité des pièces -Entretenir et assurer la maintenance de premier niveau de son outil de production -Communiquer avec son environnement de travail -Respect des règles de sécurité -Etre titulaire IMPERATIF CACES R484 cat. 1 (pontier élingueur) Gerbeurs - CACES R485 cat. 1 Transpalettes à conducteur porté - CACES R489 cat. 1a -Ce sera votre rigueur, votre autonomie et votre motivation qui feront la différence -Travail en 3X8 - 5X8 -Titulaire des CACES IMPERATIVEMENT : CACES R484 cat. 1 (pontier élingueur) Gerbeurs - CACES R485 cat. 1 Transpalettes à conducteur porté - CACES R489 cat. 1a -Respect des règles de sécurité -12,00 ( prime tps, paniers en quart, 13ème mois ... ) Les avantages: -Chèques vacances -Chèques culture -Subvention sports et loisirs -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client un Opérateur de production (H/F) avec CACES
Notre client innovant à ST ETIENNE DU ROUVRAY, est une entreprise industrielle qui se consacre à l'équipement de poids lourds depuis plus de 20 ans. Il recherche un magasinier gestionnaire de pièces détachées (H/F), titulaire du caces r489. Vous aurez pour principales missions : Réceptionner et distribuer les colis dans les différents services de l'entreprise, Identifier et classifier les pièces détachées du magasin maintenance (flexibles, pièces mécaniques et électriques). Accueillir, conseiller les clients et vendre des pièces détachées au comptoir Rangement du magasin et manutention diverse Utilisation du logiciel sage et conduite occasionnelle de cars élévateurs à fourches
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'accompagnant éducatif et social (ou AMP) exerce une mission éducative et de soins dans l'accompagnement des personnes accueillies dans le but de stimuler, de développer, de maintenir leurs capacités et les accompagner dans la relation à l'environnement et à la vie sociale. Vos missions : - Accompagner aux actes de la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise des médicaments, identifier les modifications de comportement, ), - Organiser le lieu de vie (préparer la salle à manger, la salle d'activités, assurer l'entretien des espaces de vie, adapter l'espace de vie aux besoins des personnes accueillies ), - Assurer l'accompagnement éducatif en s'appuyant sur le concept Humanitude (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités ) - Participer à l'élaboration du projet personnalisé et en assurer sa mise en œuvre, - Assurer le relais d'information de la personne accueillie (recueillir les informations sur la personne, renseigner le logiciel de soins, transmissions ), - Assurer un rôle de référent par une réflexion approfondie sur l'accompagnement individualisé du résident par un recueil de données auprès des autres professionnels, - Participer aux réunions de l'établissement (réunions éducatives, analyse des pratiques...), - Participer à la mise en œuvre d'une démarche qualité, - Exercer sa mission en complémentarité des veilleurs de nuit. - Conduire les résidents à des rdv médicaux
En lien direct avec le conseil d'administration, vous définissez et établiossez le plan stratégique de développement des activités de l'association en cohérence avec les valeurs de la structure. Vous êtes garant de la gestion des ressources humaines et financières et de la mise en sécurité des locaux et des usagers. Vos missions : - Développement de la structure en construisant un projet éducatif cohérent avec le territoire. - Management de l'équipe : animation et gestion des collaborateurs de l'association : salariés, stagiaires, bénévoles, service civique. - Développement du réseau de partenaires sociaux, éducatif, culturels et institutionnels. - Suivi administratif, financier et juridique des activités liées à l'association. - Préparation et tenue des conseils d'administration et des assemblées générales. - Elaboration des budgets prévisionnels, des rapports d'activités et des demandes de financements publics et privés. - Veille du respect de la législation sociale applicable à l'association en particulier à l'égard du personnel et de la mise en sécurité des publics. - Met en œuvre tout ce qui peut afin de promouvoir les activités et les intérêts de l'association.
Présentation rapide de l'organisme : La Source Garouste - Petit-Quevilly, nouvelle arrivée sur le territoire rouennais depuis 2019, est la dixième antenne Source en France. Elle propose des ateliers, en lien avec les artistes professionnels du territoire, aux publics allant de 6 à 18 ans ainsi que leurs parents. Elle co-construit en collaboration avec les acteurs sociaux, éducatifs et culturels du territoire seinomarin dans une logique d'accompagnement de longue durée des enfants et des jeunes e
Recherche ouvrier scierie H/F sur le secteur St Martin de Boscherville. Vous êtes une personne passionnée par le domaine du bois, habitué(e) à travailler soit dans le monde agricole, soit forestier, soit travaux publics et vous appréciez le travail en équipe Vous travaillerez dans un hangar ouvert et saurez vous adapter aux conditions climatiques. Vos missions: - Faire de la manutention manuelle de planches de bois - Approvisionner les postes de chargement - Contrôler la qualité des produits Votre profil : - Aimer le travail manuel - Savoir s'adapter aux conditions climatiques car vous travaillerez dans un hangar ouvert - Disposer d'un moyen de locomotion pour se rendre à l'établissement car la commune est mal desservie par les transports en commun Horaires à la journée du lundi au vendredi.
Territoire dynamique à proximité de Rouen, la Ville de Petit-Couronne recherche un agent polyvalent en environnement urbain (F/H), en CDD saisonnier à compter du 1er juillet 2024. Grade d'adjoint technique (catégorie C) Au sein de la Direction du Cadre de Vie et des Services Techniques, placé(e) sous l'autorité directe du Responsable de service, vous serez en charge des missions suivantes : Missions : - Entretien et maintien des espaces publics : ramassage de papiers sur la voirie et dans les espaces verts, ramassage des feuilles mortes. - Entretien des massifs et des pelouses, - Désherbage et tontes, - Gestion des bennes de tontes, - Arrosage le cas échéant, selon planning d'intervention, - Entretien du matériel fourni (outils de jardinage...), - Gestion des arrosages automatiques avec programmateur. Poste à pourvoir au 1er juillet 2024 Rémunération statutaire, prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%. Permis B exigé pour pouvoir vous déplacer sur la commune
L'AFPAC est une association qui gère un service de Prévention spécialisée, mandatée pour intervenir sur la commune de CANTELEU- elle s'adresse à des jeunes de 11 à 25 ans et leurs familles et a pour mission de prévenir et réduire les phénomènes de marginalisation et de décrochage social. Elle met en œuvre une action préventive et éducative fondée sur la libre adhésion, l'absence de mandat nominatif, la confidentialité et la non-institutionnalisation des actions et des modalités d'interventions spécifiques comme le travail de rue, l'accompagnement social et éducatif ou encore la mise en place d'actions collectives. Adoss2e à ce mode d'intervention, nous assurons la mise en œuvre du Contrat d'Engagement Jeune (CEJ), volet jeunes en rupture, poste pour lequel nous recrutons. Vos missions : 1. Avoir une démarche d'aller-vers pour repérer les jeunes en rupture, éligibles au dispositif CEJR, se rendre disponible, réactif et favoriser la relation 2. Coordonner et animer le dispositif CEJ REBOND en lien avec l'équipe éducative en place 3. Engager un co-accompagnement avec la Mission Locale en proposant aux jeunes des actions adaptées à leurs situations, relevant d'une prise en charge globale et favorisant l'émergence d'un projet socio-professionnel 4. Participer et faire participer les personnes accompagnées à des actions relatives à l'insertion sociale et professionnelle 5. Être une ressource, morale et technique, pour les jeunes accueillies afin de soutenir leur engagement au mieux 6. Individualiser les parcours en favorisant l'auto-détermination et le pouvoir d'agir 7. Animer des ateliers thématiques collectifs et encadrer des chantiers jeunes 8. Développer des partenariats avec les acteurs externes intervenant dans la remobilisation et l'insertion sociale et professionnelle des personnes : France Travail, Cap Emploi, Région, organismes de formation de droit commun, agences intérimaires, entreprises, associations 9. Assurer un suivi administratif et pédagogique Travail parfois en soirée et quelque samedis *** Votre candidature comprendra un CV + une lettre de motivation à coller dans "Lettre de motivation du candidat"
Vos missions: - Assembler différents éléments mécaniques - Contrôler votre production et alimentation des lignes
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d'exploitation céréales export, vous aurez pour principale mission d'assurer la coordination de votre service sur les plans humain, technique et administratif et de rendre compte des opérations de l'ensemble des flux physiques de produits transitant dans le silo/stockage. Vous aurez notamment en charge d'/de : Assurer la gestion des mouvements d'entrées et de sorties des produits Coordonner les mouvements d'entrées et de sorties en collaboration avec la hiérarchie, élaborer le plan de stockage en fonction des instructions reçues et surveiller régulièrement le niveau des stocks en termes quantitatif et qualitatif , Instruire les opérations de stock pour comptabilisation. Assurer la gestion des installations et des équipements en collaboration avec le service maintenance Coordonner la co-activité, Contrôler le bon déroulement de l'ensemble des activités sur le site notamment par des visites régulières des installations, choisir et affecter les équipements de manutention, s'assurer et en contrôler le bon fonctionnement (usure prématurée, immobilité des installations.), accompagner les visites et les contrôles des installations et des équipements par les organismes publics ou de contrôle, assurer le suivi métrologique des systèmes de pesée. Suivi administratif des activités d'exploitation et de maintenance Assurer le suivi administratif règlementaire avec les organismes de contrôle. Gérer les documents de production avec les sociétés et prestataires extérieurs (manutention.). Manager une équipe Mettre en place les outils et les hommes en adéquation avec les besoins de l'activité, répartir et coordonner le travail, transmettre les consignes de travail à l'équipe, assurer la gestion du personnel en suivant les instructions de son responsable (horaires, congés, absences, RTT, maladie, .), contribuer à la performance technique et humaine de ses collaborateurs, proposer des perceptives d'évolutions aux collaborateurs. Assurer les relations avec l'extérieur (sous-traitants, fournisseurs.) Rendre compte du suivi de l'activité et des événements à son responsable hiérarchique Appliquer et veiller au respect des procédures qualités en vigueur Gestion des stocks produits et consommables Le chef de silo doit être formé à tous les postes de son équipe et en cas de nécessité (absence ou besoin d'organisation) il peut être amené à remplacer un membre de l'équipe. Horaires : 08h00/12h00 - 13h00/16h00 *Peut être amené(e) à effectuer les quarts selon les horaires suivants : 5h45 / 12h45 - 12h15 / 19h15 Salaire : à partir de 2600 euros brut par mois. (Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, prime) Profil recherché : - Titulaire d'une formation niveau Bac+2, 3 ans minimum sur un poste équivalent, idéalement dans un environnement portuaire et/ou agricole. Vous avez une expérience significative en management d'équipe. - Connaissances requises : Maitrise des outils informatiques. - Qualités requises : Rigueur, autonomie, polyvalence, initiative, travail en équipe ! A noter : vous travaillez dans un environnement de colza, huiles, ester, tourteaux, vous travaillez sur des installations en hauteur Poste à pourvoir dès que possible
Les tâches principales sont d'effectuer le traitement commercial et administratif des différentes commandes clients, transmettre aux clients des informations techniques sur les différents produits et services de l'entreprise, assurer la gestion des achats auprès des fournisseurs, assurer le bon fonctionnement des produits à la livraison et assurer les relances clients. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES: Appui des commerciaux dans la gestion de la clientèle : - Gestion des documents de vente courante (saisie et suivi des commandes clients, rédaction des devis, rédaction des appels d'offre...) ; - Suivi de la facturation clients (relances) ; - Relation avec les différents clients (SAV) ; - Tenir l'équipe commerciale informée sur l'état des différentes commandes (reliquat, réclamations clients...) ; Gestion des fournisseurs : - Gestion des documents d'achats courants (Bon de commande, traitement des AR...) ; - Négociation des prix d'achats auprès des fournisseurs ; - Rencontres / prises de contact régulières avec les différents fournisseurs ; - Coopérer avec le magasinier pour suivre l'état des commandes ; - Tenue du standard téléphonique. SAVOIR-ETRE: - Organisation ; - Communication ; - Réactivité ; - Adaptabilité ; - Bon relationnel ; - Autonomie.
Vous assurez le transport des patients de leur domicile aux lieux de rendez-vous et assurez l'entretien du matériel. Le diplôme d'état est obligatoire.
Au sein de l'agence, vos missions principales seront ; - Analyser un plan de distribution - Préparer la tournée - Distribuer les documents et colis - Collecter les courriers Vous effectuerez votre tournée en vélo à assistance électrique. Jours travaillés du lundi au samedi (un samedi sur deux). Journée type de 7h23 à 13h45 avec une pause méridienne de 45 minutes. Une formation interne est prévue.
Sous l'autorité du Responsable de Pôle, vous prenez en charge un secteur de 600 logements environ et vous encadrez une équipe composée d'employé(e)s d'immeuble et de concierges. Vous assurez les missions suivantes : - Veiller au bon entretien des parties communes, réalisé par votre équipe de proximité - Commercialiser les logements et accueillir les nouveaux locataires - Contrôler la qualité des interventions des prestataires -Veiller à la satisfaction des locataires par un traitement rapide de leurs demandes - Développer une relation de proximité tant avec les locataires qu'avec les partenaires. - Assurer la gestion administrative, budgétaire et technique d'un patrimoine immobilier De formation BAC + 2, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle dans le domaine de la Gestion Locative. Les conditions d'exercice imposent le permis B car vous devrez vous déplacer sur une zone géographique étendue Vous maîtrisez la bureautique (Word, Excel)
Vos missions : - Assurer la livraison de colis sur une tournée PL en messagerie, Vous livrez entre 18 et 22 clients par jour. Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Vos missions consisteront à : Fabriquer les sauces et préparations (ex : sauce reine, langue sauce piquante) en respectant la recette papier (ingrédient, grammage) en fonction du planning de fabrication transmis chaque jour par l'adjoint au responsable de production Cuire les préparations Contrôler les températures des préparations et mise en cellule de refroidissement Remplir les feuilles de traçabilité (température, ctrl poids .) Dégrossir les machines et le sol Nettoyer la salle épices Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité Horaires: 7h00 - 16h15
Vos missions: Vous préparez la paie, les tâches et les composants de la facture -Vous établissez les factures, les garanties, les règlements -Vous êtes responsable du suivi de la trésorerie et de la vérification de sa fiabilité - Vous définissez et mettez en œuvre les lois fiscales statutaires et les déclarations sociales - mise à jour comptable - configuration du système de traitement des données comptables (taux de cotisation sociale, etc.) - Vous exécutez la paie, les contrats de travail et vérifient les éléments des activités des employés -Vous définissez la fiabilité et l'efficacité des stocks et de la production, étudie tous les processus (achat de matières premières, chiffre d'affaires, etc.) et établie l'inventaire - Vous vérifiez et enregistrez les reçus de la société (factures, rappels, saisie des paiements des clients, etc.) - Vous gérez les stocks minimum entrepôts - Vous passez une commande conformément au contrat d'achat et vérifie la qualité des produits reçus - Vous déterminez et surveillez le budget - Vous êtes responsable de la gestion du portefeuille de dossiers clients - Vous calcuezl les coûts de performance, contrôlent et justifient les résultats commerciaux
Le magasinier est plus qu'un opérateur logistique, il gère et optimise les stocks de l'entreprise selon la politique d'approvisionnement établie. Il communique constamment avec les fournisseurs et les transporteurs afin de coordonner l'ensemble de la chaîne logistique de sa structure. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES : - Réception des marchandises ; - Préparation et expédition des colis vers les clients ; - Entrée en stock et sortie sous SAGE des marchandises; - Réalisation de colis et optimisation ; - Remise des colis au transporteur ; - Communication avec les différents partenaires ; - Réalisation de tournée de livraison sur l'agglomération de Rouen ; - Organiser l'espace de stockage de l'entrepôt et entretien de ce dernier ; - Répondre aux situations d'urgence (rupture d'approvisionnement, erreur dans la commande, retard de livraisons, etc). FORMATION ET/OU EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : - BAC + 2 en logistique ou équivalent ; - Maîtriser les logiciels de gestion de stock et logistiques, être à l'aise avec les fonctions informatisées en général ; - Formation CACES catégorie 1 - 3 - 5. SAVOIR-ETRE - Rigoureux ; - Aimer et savoir travailler en équipe ; - Être bon communiquant ; - Avoir le sens du service.
L'agence Les Fées Lucioles recrute pour un poste de garde d'enfants à domicile sur la commune de Sotteville Les Rouen, une auxiliaire parentale, diplômée CAP PETITE ENFANCE ou équivalent exigé. Garde de deux enfant de 2 ans et 5 ans - lundi - mardi -jeudi et vendredi de 16h30 à 19h - un moyen de locomotion motorisé personnel est indispensable Mission : récupérer les enfants sur la commune de Mesnil Esnard et retour au domicile à Sotteville Les Rouen - goûter - jeux - repas.
Vous avez en charge le secteur des produits de jardin comprenant l'aménagement du jardin, le mobilier, les accessoires, l'outillage, les contenants... Vous êtes responsable de l'offre commerciale des rayons ou des fournisseurs dont vous avez la charge, en termes de qualité et de quantité dans les approvisionnements, de cohérence et profondeur de gamme, de mise en valeur des produits. Vous êtes responsable des résultats liés à l'activité commerciale de vos rayons. Vous proposez les objectifs d'évolution de chiffre d'affaires des rayons dont vous avez la charge. Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 et 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Gérer l'agenda de la direction, planifier et organiser les rendez-vous, réunions et déplacements professionnels. Préparer et rédiger des documents administratifs, des rapports et des présentations. Assurer la liaison entre la direction, les employés, les clients et les fournisseurs. Organiser et archiver les documents et dossiers importants. Participer à la gestion de projets spécifiques, en lien avec l'activité du BTP.
Voici un aperçu des responsabilités passionnantes qui vous attendent dans ce poste : Plongez dans l'univers des documents contractuels en les recevant et en les traitant avec précision. Devenez le maestro de l'enregistrement des commandes, en scrutant les termes contractuels pour composer les factures parfaites. Assurez-vous que toutes les garanties et cautions sont en place, prêt à lever les obstacles avec habileté. Jouez la symphonie de la facturation en livrant des notes justes et en temps opportun, tout en jonglant avec les déclarations de sous-traitance. Faites preuve d'expertise en validant les factures des sous-traitants pour assurer une harmonie financière parfaite. Être le détective de la régularisation en traitant les demandes spéciales telles que les avoirs et les annulations de factures, rétablissant l'équilibre avec aisance. Anticipez les mouvements financiers en établissant des prévisions de facturation et d'encaissements, en révisant les prix et en orchestrant les décomptes financiers. Surveillez les indicateurs de performance pour maintenir une cadence optimale dans la gestion du crédit clients et de la fin des contrats, tout en récupérant les garanties avec brio. Tenez les cordes de la communication en transmettant les informations vitales au service comptable et en lançant des appels enjoués pour les encaissements, naviguant habilement à travers les litiges avec les clients. Dirigez la symphonie des points restants dus en collaborant avec les managers opérationnels pour assurer une harmonie parfaite dans la gestion quotidienne.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons, pour notre client, un agent d'entretien habitant prêt de OISSEL pour assurer le nettoyage de stand de tir et des salles de cours. Vos missions : Effectuer le nettoyage : du stand de tir et des salles de cours. Nettoyage et lavage des sols, vidage des poubelles, dépoussiérage, désinfection. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Renseigner le client sur des anomalies constatées. Débutant accepté Type d'emploi : CDD Période : 1 mois du 29/07 au 31/08/2023 Horaire : 06h - 10h00 du lundi au vendredi. Salaire : smic horaire
Sous l'autorité du Directeur de la Restauration et Entretien des locaux, vous allez recevoir une formation pratique dans le domaine de la restauration collective correspondant à la qualification recherchée et au titre ou au diplôme préparé, en liaison avec le CFA. Compétences abordées : - Réception et stockage des denrées alimentaires - Elaboration culinaire froide et chaude - Base de pâtisserie - Notion de gestion des coûts de fabrication - Préparation de commande aux fournisseurs - Respect des règles d'hygiène HACCP Profil : - Etre éligible au contrat d'apprentissage : Avoir au maximum 29 ans révolus au début de l'apprentissage. Pas de critère d'âge pour les personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir à partir de septembre 2024. La candidature (CV et lettre de motivation obligatoire) est à adresser à Mme la Maire.
L'UGECAM recherche un comptable pour rejoindre le service de la Direction Comptable et Financière. Cette Direction assure des missions mutualisées et centralisées de comptabilité et finances pour les établissements. Il gère toutes les opérations comptables qui touchent de près ou de loin les patients et les jeunes accueillis dans nos établissements et participe ainsi à leur prise en charge. Vous exercez vos missions en étroite collaboration avec les établissements et principalement avec les autres services des fonctions tels que les gestionnaires achats. Vous réalisez les opérations comptables conformément aux règles en vigueur dans l'organisme et aux procédures établies. Dans ce cadre, vous pourriez être amené(e) à : - Activités « fournisseur » : contrôler les factures dématérialisées d'achat et de pharmacie et les mettre en paiement, mettre à jour la base tiers fournisseurs dans l'outil métier, justifier les comptes de classe 4 concernés, - Activités « trésorerie » : participer au traitement des relevés de banques journaliers, saisir les écritures, réaliser les rapprochements bancaires, préparer les chèques et les comptabiliser, encaisser les chèques des patients et les saisir dans l'outil métier, contrôler les flux de virements émis, justifier les comptes de classe 4 concernés, - Activités « patient » : participer à l'envoi des relances et mises en demeures émises, contrôler les factures à émettre, justifier les comptes de classe 4 concernés, - Activités « comptable » : justifier les autres comptes de classe 4, saisir des opérations diverses, valider des opérations diverses de régularisation, participer aux opérations d'arrêté des comptes, participer aux audits et fiches de contrôles du dossier de révision des comptes. Cette liste n'est pas exhaustive et selon votre profil, vous serez amené à intervenir sur un périmètre diversifié, voir plus large que les activités de base énumérées ci-dessus. Vous serez formé et accompagné pour utiliser notre outil de gestion comptable et financière et notre outil de facturation patient. Vous serez également en relation avec les fournisseurs ainsi que les services internes de l'Ugecam. Vous avez de fortes connaissances Excel,vous êtes agile avec les écritures, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, vos qualités d'organisation et de rigueur, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les outils bureautiques. Vous possédez en outre de véritables dispositions relationnelles. Pour réaliser au mieux les besoins des services internes, vous serez amené à vous rendre ponctuellement dans les établissements avec la mise à disposition d'un véhicule. Rejoindre l'Ugecam de Normandie, c'est faire partie du premier opérateur de santé privé à but non lucratif, avec 225 établissements sanitaires et médico-sociaux répartis en France, et c'est aussi : S'inscrire dans une dynamique collective - Vous rejoignez une équipe de plusieurs collaborateurs répartis dans 3 établissements - Vous intégrez le groupe UGECAM et l'Assurance Maladie (6 établissements médico-sociaux et 3 établissements sanitaire en Normandie) Bénéficier d'un plan de carrière attractif - Rémunération : selon CCNT des personnels des organismes de sécurité sociale (Niveau 4), + reprise de l'ancienneté et valorisation de vos compétences - 38 heures travaillées par semaine, 15 RTT - Avantages CSE selon ancienneté (chèques vacances, chèques cadeaux, activités culturelles) - Prime annuelle d'intéressement Si vous êtes intéressé(e), consultez notre livret d'accueil : https://zeroheight.com/1d0fd54f0/p/358248-bienvenue
En tant qu'Ingénieur Patrimoine Immobilier vous assurez la conduite de projets permettant la mise en œuvre de la politique immobilière durable de l'établissement (calendrier d'exécution, suivi technique des opérations immobilières, de la maintenance et de l'exploitation des locaux). Sous l'autorité du Directeur du Patrimoine que vous accompagnez dans l'animation opérationnelle de l'équipe, vous aurez pour missions : Missions principales : - Analyser les besoins exprimés par la direction de l'établissement et les utilisateurs pour les opérations de construction neuve, de réhabilitation, de mise en sécurité d'efficacité énergétique ou de rénovation. - Faire exécuter les conduites d'opérations. - Participer à la définition d'appels d'offres et assurer leur exécution in situ. - Piloter ou réaliser les études techniques préalables. - Élaborer, justifier et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels en étroite collaboration avec le Pôle « Pilotage & Administration ». - Définir les modalités de contractualisation avec les prestataires extérieurs des opérations de travaux. - Établir les prescriptions techniques et contribuer à la rédaction des cahiers des charges techniques. - Instruire les études de conception des ouvrages ; gérer ou suivre l'exécution des travaux, y compris de maintenance (organiser, étudier, planifier, contrôler et réceptionner). - Faire respecter les dispositions de sécurité pendant les opérations de maintenance et la réalisation des travaux. - Alimenter en données le Pôle « Pilotage & Administration » de manière à renseigner les indicateurs de gestion de l'activité. - Élaborer la stratégie de maintenance et d'exploitation du patrimoine et décliner les actions pluriannuelles en étroite collaboration avec le directeur du patrimoine. - Optimiser la conduite des installations techniques dans un objectif de coût global, d'efficacité énergétique et de confort. - Manager, organiser et coordonner les activités du service. - Animer et coordonner les équipes techniques tout corps d'état, internes ou externes. - Élaborer, déposer et suivre les dossiers relevant du droit des sols (AT, DP, PC ). Autres Missions : - Assurer la mise à jour permanente des Dossiers d'ouvrages exécutés (DOE), des interventions ultérieures (DIUO) et des divers plans (réseaux, masse, circulations ). - Suivre l'évolution des techniques et des normes du domaine et entretenir un fonds documentaire technique spécialisé. - Représenter le pôle « Maintenance & Travaux » au sein de la commission « Stratégie immobilière » Contraintes liées au poste : - Contraintes de calendrier en fonction de la nature du projet et du calendrier des opérations de maintenance et des vérifications réglementaires. Savoirs : - Méthodologie de conduite de projet. - Techniques d'installation et de maintenance des équipements sur site. - Réglementation en matière de construction. - Techniques des différents corps de métiers du bâtiment. - Modalités de mise en œuvre de la réglementation Sécurité Incendie - Contribution à la rédaction des CCTP des marchés publics. - Connaissance approfondie des missions de contrôle technique et des procédures de sécurité. - Techniques de négociation. - Maîtrise de l'environnement Autocad, voire du BIM. Savoir-être : - Sens de l'organisation. - Sens de l'analyse et de la critique. - Sens de l'écoute. - Être force de proposition. - Autonome. - Sens du relationnel. - Sens de la communication. - Ponctualité, disponibilité, réactivité.
INSA DE ROUEN
Missions : Accueil et prise en charge des résidents dans son domaine Assistance aux personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas,toilette,etc) Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité Recueil, collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Participation à l'élaboration des projets de vie individualisés Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions dans son domaine d'activité Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de type DEAES : diplôme d'État d'accompagnant Éducatif et social DEAMP : diplôme d'État Aide Médico Psychologique DEAVS : diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale Nous nous engageons à mettre en place les gestes barrière et assurer la sécurité sanitaire.
Vos Missions principales: -Établir les documents d'études ( SOPAQ, SOPAE, MEMOIRE TECHNIQUE ) -Participer à l'élaboration d'un dossier d'étude en participation avec le chargé d'affaire et le responsable du bureau d'étude -Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs -Participer à la transition du dossier d'étude à la partie production ( préparation du chantier,fiabilisation des planning études,...)
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à ST ETIENNE DU ROUVRAY : - Les lundis, mercredis, vendredis de 5h30 à 8h00 D'autres chantiers sont possibles selon mobilité et disponibilité.
Dans le cadre d'une animation pour un grand groupe d'alcools, nous recherchons 2 manutentionnaire H/F afin de réaliser la mise en avant des produits grâce au montage en PLV (carton), arche, box, et réapprovisionnement des produits. DATES ET LIEUX : HYPER U - LE GRAND QUEVILLY - 03 JUIN 05:30 - 08:30 Profil : Dynamique, autonome, travail en équipe et débrouillard
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production d'engrais et situé sur Le Grand Quevilly, un Opérateur Extérieur de Fabrication H/F. Rattaché(e) au chef d'équipe du site industriel chimique (pétrochimie), vous intégrerez une équipe d'une trentaine d'employés en 5*8 sur leur atelier ammoniac. Vos missions principales seront : - maintenir un niveau de sécurité maximum - maintenir un fonctionnement optimum de production - contribuer à améliorer le processus de fabrication - contribuer à la démarche "ordre et propreté" - participer à la réalisation des inspections générales planifiées des chefs de poste.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production d'engrais et situé sur Rouen, un Opérateur Extérieur de Fabrication H/F. Rattaché(e) au chef d'équipe du site industriel chimique (pétrochimie), vous intégrerez une équipe d'une trentaine d'employés en 5*8 sur leur atelier engrais. Vos missions principales seront de maintenir un niveau de sécurité maximum, et un fonctionnement optimum de production, contribuer à améliorer le processus de fabrication, contribuer à la démarche "ordre et propreté", participer à la réalisation des inspections générales planifiées des chefs de poste. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre capacité à apprendre les procédés de fabrication.
Vous avez des connaissances sur les produits des bardages et d'étanchéité. Vous serez en charge de la prospection commerciale auprès des industries dans le domaine du bois et de matériaux de construction, Vous aurez comme mission: la relation clientèle et fournisseurs, la gestion des devis, des commandes, le suivi de facturation, la planification et le suivi des chantiers. Avantages: Salaire évolutif 5% sur CA propre encaissé, véhicule + téléphone. Nous envisageons de prolonger le contrat en durée indéterminé
Vos missions : - Contribuer à développer l'autodétermination des personnes. A partir de leurs aspirations, vous accompagnez les personnes dans la construction de leur projet de vie sociale, relationnelle et/ou professionnelle, en prenant en compte les ressources et contraintes de leur environnement familial, social et culturel. - Participer à développer leurs capacités de socialisation et d'intégration afin de permettre de ne pas être isolé, de favoriser leur vie sociale et l'inscription dans la cité. - Veiller à la préservation ou au renforcement de l'autonomie des personnes. - Accompagner les personnes dans leurs projets en lien avec leur réseau et les partenaires. - Aider au développement, au maintien des acquis et à l'épanouissement de la personne. - Apporter un soutien relationnel et un soutien des relations de la personne avec son environnement familial et social. - Identifier les aides à mettre en œuvre en donnant des informations et des conseils personnalisés. - Réaliser la rédaction de bilan, de projet et saisie des actes d'accompagnement. - Accompagner principalement de façon individuelle les personnes avec la possibilité de proposer ponctuellement des actions collectives. - Contribuer à l'évaluation des besoins de la personne, de ses capacités, à partir des échanges individuels, de l'observation dans les différentes situations proposées au SAVS qu'elles soient individuelles ou collectives, de la connaissance de l'environnement du bénéficiaire, des observations des autres professionnels du SAVS, des différents partenaires (service de soin, mandataire judiciaire.). Mettre en œuvre des projets adaptés tout en respectant les besoins et le rythme des personnes accueillies, en lien avec leurs Projets Personnalisés Indemnité métier socio-éducative de 238€ brut par mois. Accompagner votre CV d'une lettre de motivation.
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Cléon, plusieurs Nettoyeurs Industriels h/f pour effectuer du grand déplacement. Durant cette mission, vous assisterez le chauffeur dans les travaux de pompage de déchets liquides, de curage et de pompage réseaux. Vous effectuerez : -du nettoyage haute pression des installations clients (bâtis, sols équipements) -du nettoyage manuel des installations de grattage, - balaierez des surfaces et pour finir nettoierez des machines et équipements. Vous acceptez les déplacements.
En relation direct avec le responsable de la pépinière, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien. Vous avez en charge les végétaux extérieurs mais notamment le marché aux fleurs avec les plantes annuelles, bisannuelles, plants potagers Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
L'agence PARTNAIRE de Saint-Etienne du Rouvray, experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires recrute un ASSISTANT LOGISTIQUE (H/F) pour son client spécialisé dans la conception et la préfabrication de kits électriques, plomberie et chauffage sur mesure. Le poste est basé à Saint-Etienne du Rouvray (76800). Notre client est un leader dans son domaine. Dans le cadre de votre mission, vous prenez en charge les tâches suivantes : - Gestion quotidienne du planning en fonction des retours des clients (adresse, délai...) - Gérer la planification et l'optimisation des flux de marchandises pour assurer le respect des délais de livraison. - Assurer et contrôler le bon déroulement des flux sortants (Edition BL, saisie étiquettes transports...) - Ouverture et suivi des dossiers administratifs (Facturation, Avis de souffrance, Litiges fournisseurs...) - Informations auprès des différents services de l'entreprise pour lancement ou arrêt des dossiers en production. - Relations avec les clients externes et internes par téléphone et par mail - Le suivi, ajustement et modification du planning de production en fonction des aléas Posséder une première expérience en tant qu'Assistant(e) Logistique idéalement dans le secteur TP/BTP. Être à l'aise avec les logiciels de bases de données et les outils bureautiques comme Word et Excel. Vous devez avoir le goût pour le travail en équipe, des capacités d'analyse et de synthèse. La rigueur et la méthode seront nécessaires ainsi qu'une bonne communication écrite comme orale. Horaires : 7h30-12h/12h45-15h45 du lundi au jeudi et 15h15 le vendredi. Tickets restaurants. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour notre client, situé sur Saint Etienne du Rouvray, un Opérateur H/F. L'entreprise est spécialisée dans l'électronique. Vous serez amené/e à monter des pièces optomécaniques et électroniques suivant un mode opératoire. Vous disposez d'une première expérience en industrie et idéalement, dans le domaine de l'électronique.
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Vous serez en charge d'assurer l'entretien de bureaux, sanitaires, couloirs et parties communes. Vous travaillerez de 17h à 20h le soir sur 5 jours. Poste à pourvoir en CDI à partir du 20 mai. Profil débutant accepté. Etre organisé dans son travail, être consciencieux.
Vous serez particulièrement en charge du ramassage des courgettes, aubergines, persil et poivrons mais pourrez aussi intervenir sur les choux, oignons et tomates. Vos missions: - Préparer les cagettes et outils de ramassage - Ramassage jusqu'à l'arrivée du camion et désherbage manuel entre les rangs si besoin - Mise sur palette Votre profil: - Pouvoir porter des charges lourdes pouvant aller jusqu'à 25kg - Aimer le travail en équipe et en extérieur quelque soient les conditions climatiques - Avoir eu une première expérience du travail en maraichage souhaitable Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi à partir de mi-juin ou début juillet selon la maturité des légumes. Prolongation possible qui dépendra des conditions météorologiques
Pour notre agence de Saint Ouen de Thouberville, nous recherchons un(e) Assistant(e) Technico-Commercial(e) Sédentaire afin de prendre en charge le suivi des affaires en étroite collaboration avec le technico-commercial itinérant. Après une expérience significative de 6 à 12 mois sur cette fonction, le/la candidat(e) pourra évoluer vers un poste de Technico-commercial itinérant. Vos missions - Gérer les affaires commerciales, - Créer des devis, suivre les commandes jusqu'à la livraison et la facturation de la prestation ou de la marchandise, - Gérer les approvisionnements liés aux affaires, - Assurer la liaison avec le Siège pour les créations de comptes fournisseurs / clients. - Gestion de la relation clients à travers différents canaux (téléphone, mails, site internet et accueil - Prise de RDV pour le commercial itinérant Votre Profil Issu(e) d'une formation de type Bac +2 ou équivalent avec une forte sensibilité technique, vous justifiez d'au moins une expérience à un poste similaire en assistanat commercial idéalement acquise dans le secteur industriel. Parfaitement à l'aise au téléphone, vous êtes dynamique, motivé(e) et avez le sens du contact. Vous êtes à l'aise avec les outils du Pack Office Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation et vous êtes rapidement autonome Vous êtes organisé(e), rigoureux(-se) et vous aimez le travail en équipe. Poste à pourvoir immédiatement
Missions Rattaché au Responsable Méthodes et Industrialisation, vous travaillerez au plus proche de nos 3 ateliers de fabrication. En lien avec la production, l'atelier, la qualité, les chargés d'études et la maintenance, vous assurez les missions principales ci-après : AMELIORATION FLUX ET PROCESS - Prendre en charge des projets d'amélioration du process : analyse du besoin, conception de solutions techniques compatibles avec les objectifs de budget, rédaction de cahier des charges, consultation de fournisseurs, suivi d'avancement, mise en place avec les utilisateurs et accompagnement des équipes - Conduire des analyses visant à l'optimisation des temps de cycles sur des productions récurrentes - Détecter des pistes d'amélioration dans les ateliers, proposer et mettre en ?uvre les actions adaptées INSTALLATION ET MISE EN SERVICE DE MOYENS DE PRODUCTION ET DE CONTROLE Prendre en charge des projets d'installation de nouveaux équipements : établissement du planning, réalisation d'études préalables à l'implantation, conception d'outillages et équipements annexes, participation à la mise en service, rédaction et fourniture de la documentation technique, accompagnement des utilisateurs. Profil Formation : Formation de type BTS conception mécanique/ BUT génie mécanique et productique, ou ingénieur type ITII. Expérience : 10 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine de la mécanique générale ou la métallurgie dans un environnement structurant. Connaissances : connaissance des propriétés des métaux, des procédés de fabrication - idéalement : usinage, des principes de l'ergonomie, anglais : lu, écrit et parlé. Lecture et rédaction de documents techniques (cahiers des charges, instructions ) Vous êtes méthodique, rigoureux et organisé. Vous êtes curieux, pragmatique, et savez faire des propositions innovantes. Votre connaissance technique, votre pédagogie, votre aptitude au travail en équipe et votre aisance à communiquer vous apportent la force de conviction nécessaire pour faire évoluer nos pratiques dans une démarche d'amélioration continue. Rémunération : Salaire annuel de 33 à 36 K? bruts sur 13.25 mois. CSE. Mutuelle offrant de bonnes garanties. Indemnité de transport. RTT. Intéressement. Titres restaurant. Poste éligible à la protection sociale des cadres.
RESSORTS MASSELIN, PME industrielle (18ME de CA) située à Rouen, développe des produits de haute technicité à destination de secteurs pointus tels que l'aéronautique, le spatial, le nucléaire et le ferroviaire. Acteur historique sur notre marché, nous sommes particulièrement reconnus pour notre forte capacité d'innovation et pour la qualité de nos produits. Entreprise familiale à taille humaine (140 salariés), Ressorts Masselin vous fera partager son savoir-faire.
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un MECANICIEN FREINISTE FERROVIAIRE (H/F) Vous travaillez au sein du Technicentre de Sotteville les Rouen En tant que mécanicien ou mécanicienne de maintenance des trains/freiniste : -Vous réalisez les travaux de maintenance préventive ou corrective, les réparations accidentelles, les essais et les dépannages sur les organes mécaniques du matériel roulant ; -Vous réalisez au quotidien des opérations de maintenance sur les systèmes de freinage et de leurs constituants. -Vous devez respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire ; -Vous garantissez les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles ; -Vous respectez les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance Vous participez à la rénovation des rames TER en opération mi-vie. Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC2 dans les domaines suivants : -Maintenance (MEI, MSMA), Outillages, Mécanique générale, Mécanique d'entretien, Productique, Usinage, Génie mécanique Les avantages MANPOWER rien que pour vous - Une équipe à votre écoute - Un compte épargne rémunéré à 8% - Un CE vous offrant de multiples avantages pour vous ou vos enfants ! (chèques vacances, participation loisirs, ... )
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un MECANICIEN FREINISTE FERROVIAIRE (H/F)
À propos de la mission Bonjour, iziwork recherche pour l'un de ses clients, un : CHAUFFEUR SPL EN CITERNE (H/F) - Respecter les conditions de sécurité en respectant les temps de pause obligatoires - Veiller sur les marchandises transportées - Respecter les délais de livraison - Procéder à la livraison de la marchandise à la clientèle - Superviser le déchargement de la marchandise - Faire signer les bons de livraison - Entretenir son camion ; - Mettre à jour les documents de bords, les bordereaux de livraison et l'ensemble des papiers réglementaires - Représenter son entreprise auprès des clients Profil recherché - ADR CITERNE - PROFIL DEBUTANT ACCEPTE Certificats requis - Permis C - Poids lourd - Permis C1E - Verso - ADR Citerne étendue
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Iziwork recrute un chauffeur SPL pour un de nos clients situé à Petit-Couronne. L'entreprise prône la bonne entente dans les équipes et le dialogue entre tous ! Vous y serez accueilli(e) chaleureusement et considéré(e) à votre juste valeur. Voici vos tâches pour ce poste : - Conduire et manoeuvrer des véhicules Super Lourd (camions, bennes, etc.) équipés d'une grue auxiliaire en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. - Assurer le transport des matériaux, équipements et engins sur les chantiers de travaux publics. - Utiliser la grue auxiliaire pour le chargement et le déchargement des matériaux et équipements, en veillant à leur manipulation sécuritaire. - Collaborer étroitement avec l'équipe de chantier pour coordonner les activités et garantir le bon déroulement des opérations. - Effectuer les vérifications régulières du véhicule et de la grue, et signaler tout besoin de maintenance ou dysfonctionnement éventuel. Profil recherché - Avoir une expérience dans les Travaux Publics. - Avoir envie de travailler dans ce domaine. - Avoir le CACES Grue si possible. - Permis C / EC. - AIPR si possible.
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients spécialisé dans la maintenance industrielle à Cléon un agent de planning (H/F) pour un remplacement en congé maternité. Ce rôle central implique la planification des activités de production, l'ordonnancement des tâches, le suivi de l'approvisionnement, la coordination avec les autres services, la prévision de l'activité et la gestion des stocks. Vous serez en charge de : -Organiser les plannings de production en tenant compte des ressources disponibles et des délais à respecter. -Assurer l'ordonnancement efficace des opérations pour optimiser les processus de fabrication. -Suivre de près l'approvisionnement en matières premières et en fournitures nécessaires à la production. -Coordonner les activités avec les autres services tels que la logistique, la qualité et la maintenance. -Prévoir l'activité future en analysant les tendances du marché et les prévisions de commande. -Gérer les niveaux de stocks pour éviter les ruptures tout en minimisant les surstocks.
Désirez-vous explorer les défis captivants du poste de Technicien dépanneur sav (F/H) ? Nous recrutons une personne chargée de préparer et d'exécuter des interventions de dépannage précises et efficaces pour nos clients basés principalement en Normandie. - Préparer à l'avance l'ensemble du matériel nécessaire pour les interventions prévues le lendemain. - Se déplacer sur divers chantiers en fonction de la feuille de route transmise par l'entreprise pour effectuer des interventions variées qui peuvent aller du remplacement de matériel défaillant à l'ajustement de longueurs de fils ou de gaines. - Travailler en respect des procédures établies de l'entreprise, conformément aux méthodes et moyens qu'elle utilise, tout en étant en mesure d'ajouter des interventions supplémentaires exigées par les clients. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - RTT - Tickets restaurants - Véhicule de service En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Descriptif du poste : Dans le cadre de notre développement et sous la responsabilité du Manager commercial Drive, vos missions seront les suivantes : - Prospecter et développer les clients de la zone commerciale définie par la Direction et pour votre spécialité, - Prendre les rendez-vous nécessaires à la réalisation de mes missions, - Identifier et comprendre les besoins des clients, - Déterminer des produits et définir des prestations techniques liés à la variation de vitesse, - Coordonner les interventions avec le client et nos services internes, - Suivre le chantier client, - En charge de la prospection, de l'entretien et du développement de son portefeuille clients dans le domaine de la variation de vitesse, - Être le garant de la politique commerciale sur le secteur défini, - Proposer, établir des plans d'actions et les suivre, - Favoriser les partenariats, - Organiser des tournées commerciales tandem avec les partenaires définis par la politique commerciale. Poste itinérant Rémunération: au salaire fixe s'ajoute une prime variable sur la marge dégagée pour le secteur affecté et pour l'activité Drive Vous disposez d'une agence de rattachement avec un bureau : Saint-Ouen de Thouberville
Vous aurez pour principales missions de : - Accueillir, installer et prendre en charge la clientèle - Assurer la fluidité d'accès des client et aidez à l'organisation - Conseiller les clients et prendre les commandes - Contribuer à la satisfaction de la clientèle - Assurer le service au comptoir et l'encaissement - Contribuer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Un intérêt pour l'animation serait un plus Vous êtes en capacité de vous déplacer sur le lieu de travail (zone non desservie par les transports en commun le soir). Vous devez maîtriser les savoirs de base (lire, écrire, compter et les 4 opérations)
BURGER KING accueille plus de 11 millions de clients par jour grâce à un concept unique : une viande savoureuse grillée à la flamme et des produits frais, préparés à la demande mais aussi et surtout grâce à un produit mythique, le WHOPPER®. Seconde chaîne de burger au monde avec plus de 14 000 restaurants dans plus de 90 pays, BURGER KING® revient en France avec un ambitieux plan de développement..
Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction ( accueil salle, service à table, commandes, encaissement...) Vous aurez pour principales missions de : - Assurer la fluidité d'accès des clients et aidez à l'organisation - Conseiller les clients et prendre les commandes - Contribuer à la satisfaction de la clientèle - Contribuer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Un intérêt pour l'animation et la relation clients est nécessaire. Vous êtes en capacité de vous déplacer sur le lieu de travail (zone non desservie par les transports en commun le soir). Vous devez maîtriser les savoirs de base (lire, écrire, compter et les 4 opérations) Vous travaillez le week end et en soirée. Amplitude horaire : 9h - 22h
Le Clos Samson est un Dispositif Médico-social accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap toutes déficiences. L'établissement est situé sur la commune de Grand-Couronne. Le Clos Samson a un agrément de 102 places et est composé de trois services : la Section d'Éducation et d'Enseignement Spécialisé (SEES), la Section d'initiation et de première formation professionnelle (SIPFP) et le Service d'Éducation Spéciale et de Soins A Domicile (SESSAD). Dans le cadre du Dispositif Médico Educatif "Le Clos Samson", vous serez chargé(e) de venir en renfort sur le service de la SEES . Une connaissance des troubles du spectre autistique serait appréciée. Profil: Moniteur/trice Educateur/trice débutant(e) ou Educateur/trice spécialisé(e). Poste à pourvoir dés maintenant Temps de travail: 80% Calendrier de fermeture incluant la moitié des vacances scolaires - Travail en journée ( pas de nuit/pas de week end)
En tant qu'équipier polyvalent chez McDonald's, vous serez responsable de diverses tâches pour assurer une expérience positive aux clients et contribuer au bon fonctionnement du restaurant: 10 postes sont à pourvoir. Vos principales responsabilités comprendront : - Prendre les commandes des clients avec courtoisie et précision. - Préparer et servir les repas selon les normes de qualité de MC Donald's. - Maintenir la propreté de la zone de travail et des équipements. - Assurer un excellent service à la clientèle en répondant aux besoins des clients. - Respecter les normes de sécurité alimentaire et les procédures d'hygiène. - Travailler en équipe pour assurer le bon fonctionnement du restaurant. Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression. Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés.
Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients un Gestionnaire de planning H/F. Vos missions : Réceptionner des demandes clients (téléphone, fax, courriel) Programmer quotidiennement les planning en fonction des demandes Suivre les prestations et ajuster ou modifier des plannings en fonction des aléas Réaliser toute tâche administrative liée à l'exploitation ou au planning Vérification des cartes et documents Participation aux réunions Poste à pourvoir sur du long terme. Remplacement de congé maternité dans un premier temps puis évolution sur le nucléaire. Des déplacements seront à prévoir. Poste à pourvoir fin juin sur Cléon. Rémunération Et Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Vous serez chargé(e) du nettoyage des bureaux, sanitaires, zones de circulation. Vous interviendrez du lundi au vendredi de 6h à 9h
Au sein de l'atelier ou en dépannage extérieur, vous serez chargé(ée) des opérations de maintenance. Dans un premier temps vous serez formé(ée) sur la prise en charge des pneumatiques VL et PL puis formé(ée) au fur et à mesure sur le diagnostic, la recherche de panne et autres activités de réparation. Vous serez en contact avec la clientèle et proposerez l'ensemble des services. Astreintes à prévoir dès que vous serez autonome sur votre poste. Pour participer à ce recrutement, via la méthode de recrutement par simulation MRS, merci d'appeler au 02.32.08.39.43 ou par mail apepfv.76058@francetravail.fr
Vous effectuerez les tâches courantes d'entretien d'espaces verts : la taille des haies, tonte des pelouses et débroussaillage. * Vous aménagerez, créerez des espaces extérieurs. * Vous utiliserez une tondeuse/tracteur. * Vous êtes en capacité de travailler avec rapidité chez les particuliers, entreprises, résidences (76/27) * Vous vous adaptez rapidement et faites preuve d'initiative. Le permis B est impératif, le permis remorque serait un plus. Salaire en fonction du poste et de l'expérience / prime assiduité / panier
En tant qu'équipier polyvalent h/f chez McDonald's, vous serez responsable de diverses tâches pour assurer une expérience positive aux clients et contribuer au bon fonctionnement du restaurant. 10 postes sont à pourvoir. Vos principales responsabilités comprendront : - Prendre les commandes des clients avec courtoisie et précision. - Préparer et servir les repas selon les normes de qualité de McDonald's. - Maintenir la propreté de la zone de travail et des équipements. - Assurer un excellent service à la clientèle en répondant aux besoins des clients. - Respecter les normes de sécurité alimentaire et les procédures d'hygiène. - Travailler en équipe pour assurer le bon fonctionnement du restaurant. Horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés.
Territoire dynamique à proximité de Rouen, la Ville de Petit-Couronne recherche un agent de propreté urbaine (F/H), en CDD saisonnier à compter du 1er juillet 2024. Grade d'adjoint technique (catégorie C) Au sein de la Direction du Cadre de Vie et des Services Techniques, placé(e) sous l'autorité directe du Responsable de service, l'agent(e) de propreté urbaine est en charge de l'entretien et du maintien des espaces publics de la Ville, en bon état de propreté. Missions : - Entretien et maintien des espaces publics : ramassage de papiers sur la voirie et dans les espaces verts, action de vider les poubelles., - Nettoyage des espaces et sanitaires publics, - Balayage, lavage et désherbage des trottoirs, - Surveillance et alerte de la présence de dépôts sauvages, - Evacuation des déchets (dépôts, affichages sauvages, encombrants.), - Traitement des déjections canines et approvisionnement des distributeurs de sacs canins, - Suivi et petite maintenance du mobilier urbain. Poste à pourvoir au 1er juillet 2024 Rémunération statutaire, prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%. Le permis B est exigé pour pouvoir vous déplacer sur la commune
Nous recrutons un(e) Attaché(e) de direction au sein du siège social à Le Petit Quevilly, auprès du Directeur Général. Nous sommes fiers de travailler dans une institution à forte dimension sociale et sommes attachés à un environnement de travail qui concourt à l'épanouissement personnel dans notre activité professionnelle. Si le domaine de la santé et du handicap vous intéresse, si vous souhaitez vous investir au sein d'un secteur chargé de sens et porteur de valeurs humaines fortes, nous sommes faits pour nous entendre! Missions/Activités Organiser et coordonner le secrétariat de la direction générale, procéder au traitement des informations nécessaires à l'activité et manager la politique de communication régionale. - Organiser et préparer les réunions des différentes instances de l'Ugecam et en assurer le secrétariat : CSE, conseils, codir, réunion des directeurs, commissions d'établissement. - Elaborer et mettre en œuvre le plan de communication annuel : animation compte LINKEDIN, supports de communication, participation aux évènementiels régionaux et locaux des établissements - Accompagner les établissements et le siège dans l'élaboration de leurs supports et actions de communication - Gérer et optimiser l'agenda du directeur - Suivi des demandes ARS / CNAM / direction et garantie du respect des échéances - Assurer le suivi du projet d'entreprise et - Assurer la veille stratégique sur les différents supports institutionnels : ARS Normandie, LIAM, AMELI réseau. - Assurer l'accueil physique et téléphonique du siège De formation supérieure en assistanat de direction et/ou communication. Vous savez faire preuve de polyvalence, de réactivité et de proactivité. Vous êtes autonome et organisé et possédez un sens accru du service. Des qualités relationnelles et diplomatiques sont également requises pour ce poste compte tenu des relations publiques inhérentes. Vous êtes à l'aise avec la communication écrite, digitale, notamment sur les réseaux sociaux. Enfin, vous maîtrisez la suite bureautique et idéalement quelques outils de conception, tels que Canva et Indesign. Aspects contractuels La rémunération proposée est à partir de 28K € bruts annuels sur 14 mois (Niv. 5A de la CCN) à laquelle s'ajoute la reprise de votre ancienneté Intégrer l'Ugecam de Normandie, c'est : S'inscrire dans une dynamique collective - Vous rejoignez une équipe de professionnels partageant une vision commune du soin et des accompagnements qui fait sens pour chacun. - Vous bénéficiez d'un accompagnement à votre intégration - Vous pouvez compter sur l'accueil et l'appui des collègues du siège comme de ceux des établissements et de vos pairs du réseau national Ugecam - Vous intégrez le groupe UGECAM et l'Assurance Maladie et ainsi pouvez prétendre une mobilité régionale et nationale
L'UGECAM de Normandie est un opérateur sanitaire et médico-social de référence pour la région Normandie. Elle gère 10 établissements sanitaires et médico-sociaux, et rassemble environ 730 salariés pour un chiffre d'affaires annuel de 55 millions d'euros. Nos établissements de santé accueillent des patients pour des soins de suite, de rééducation, de réadaptation, des jeunes en situation de handicap pour les amener à évoluer en toute autonomie dans le milieu ordinaire.
La Ville de Petit-Quevilly recherche un(e) maquettiste/graphiste à temps plein pour son service communication. Ce poste requiert une bonne connaissance des arts graphiques et des techniques actuelles, ainsi qu'une curiosité pour les activités et les services développés par la collectivité. Missions : - Conception des documents divers dans le respect de l'identité visuelle de la collectivité (notamment Quevilly Mag, Made In, guides.) - Réalisation graphique des documents selon les spécificités de chaque dossier (vérification gabarits, création maquette, calage textes, mise en page, traitements images.). - Conception des identités visuelles des grandes campagnes et élaboration des chartes graphiques - Vérifications techniques lors de la fabrication des documents, vérification des épreuves de contrôle et préparation des dossiers pour l'archivage. - Être force de proposition et de création graphique - Écouter le besoin et conceptualiser la création du projet - Planification du travail à réaliser - Réaliser des animations pour web et les réseaux sociaux - Participation aux événementiels de la Ville : Animaijuin, Fête du vélo, Fête de la nature, Fête des lumières. - Veille sur les tendances graphiques - Indexation d'images dans la photothèque Profil - Formation communication / design graphique - Très bonne connaissance des arts graphiques et des techniques - Excellente maîtrise des outils informatiques PAO (Indesign, Illustrator, Photoshop.) - Maitrise du montage vidéo appréciée (Première pro, After effects.) - Techniques de l'infographie et du traitement de l'image - Connaissance et maîtrise des techniques photographiques - Savoir travailler avec les prestataires - Maîtrise des techniques d'impression - Disposer d'une bonne sensibilité à l'iconographie - Créativité et sens artistique développé - Bonne compréhension et reformulation des besoins - Autonomie et sens de l'initiative - Capacité à mener plusieurs dossiers de front - Disponible, dynamique, organisé, précis et rigoureux dans l'exécution du travail et le respect des plannings - Travail en équipe et en transversalité - Sens de l'écoute, bon relationnel, curiosité et adaptabilité - Expérience exigée
Au sein d'une équipe de 4 éducateurs, encadrés par la Directrice, vous devrez mettre en place une action globale de prévention spécialisée sur un territoire défini : - Analyse territoriale et méthodologie d'intervention de prévention spécialisée - Actions éducatives de proximité, individuelle ou de groupe auprès d'adolescents et de jeunes adultes en rupture ou en voie de marginalisation et présentant diverses conduites à risque - Importance du travail de rue et du travail avec les familles pour un soutien à la fonction parentale - Démarche volontariste pour le développement d'un large partenariat - Action de développement social local (type « empowerment ») L'équipe dispose régulièrement d'un espace d'analyse des pratiques Vous êtes diplômé : Educateur spécialisé, ou moniteur éducateur, ou Assistant sociale ou Educateur technique spécialisé ou CESF.
Nous recherchons un Adjoint à la Direction des Etudes et des Formations, en charge du Pôle Ingénierie et Innovation. Les missions principales sont les suivantes : *Suppléer la-le Directeur-trice des Etudes et des Formations *Analyser un besoin client et les compétences visées *Concevoir un dispositif de formation avec ses objectifs pédagogiques *Encadrer des travaux d'ingénierie de formation ou pédagogique, pour moderniser l'offre de formation *Piloter des projets formation dans le cadre d'une démarche qualité *Réaliser une veille informationnelle et concurrentielle sur son champ d'intervention Savoirs être : *Curiosité intellectuelle *Rigueur et organisation *Sens de l'analyse *Créativité et contribution *Bon relationnel *Diplomatie et ouverture Savoir faire : *Conduite de projet *Analyse d'un besoin formation *Conception, réalisation d'un projet formation *Evaluation, amélioration d'un dispositif de formation *Gestion de la relation client *Coordination et encadrement d'une équipe *Actualisation d'un système de veille informationnelle Compétences spécifiques : *Polyvalence informatique (LMS, Outils de création de contenu en ligne, Pack Office, Internet, etc.) *Déploiement de cursus de formation *Veille informationnelle sur la FPC et culture générale notamment scientifique et technique ***Déplacements à prévoir sur la Normandie et sur Paris*** ***Poste à pourvoir dès que possible*** Un jour de télétravail par semaine
Nous recrutons pour notre client, parmi les leaders du marché des équipements de sécurité automobile, intervenant de la conception à la fabrication, situé sur Saint Etienne du Rouvray (76), des conducteurs de ligne f/h. Les + : - un accueil individualisé et un accompagnement personnalisé - une formation au poste et un développement de vos compétences Intégré(e) à une équipe de production dédiée à la fabrication de produits destinés à la sécurité des passagers dans les véhicules (cartes électroniques, capteurs, radars ), vous intervenez, dans le respect des règles de sécurité et normes qualité, à différentes étapes de la fabrication : - conduite et réglages des outils de production semi-automatisés et automatisés - alimentation en composants des lignes de fabrication (boîtiers, bobines, composants mécaniques...) - diagnostiques de pannes et actions curatives - réglages, entretien et maintenance de 1er niveau des équipements et rangement de l'espace de travail - contrôle qualité de la production Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée de : - taux horaire évolutif selon le poste, - nombreuses primes : primes de quart, prime d'assiduité, prime de 13ème mois, indemnité de transport, prime de transport Dès la 1ère heure travaillée, vous accédez à une épargne salariale rémunérée à 7,5%. Titulaire d'un diplôme/formation technique et fort d'une expérience en conduite/réglage de moyen production automatique, vous avez à cœur de vous intégrer au sein d'une équipe de production et y apporter votre rigueur, votre sens de l'organisation et du respect des consignes. Vous acceptez de travailler en horaire d'équipe 2x8 ou nuit ************************************EXPERIENCE EN INDUSTRIE IMPERATIVE************************************
Le poste : - Gérer les approvisionnements sur son périmètre dans le respect de la politique Achats de l'entreprise et des règles éthiques des affaires .- Globaliser, consulter et négocier les lots d'approvisionnement. - Répondre à des besoins de demande d'approvisionnement suivant les contraintes du chantier/projet (délai, prix, qualité, Bas Carbone) et formaliser l'acte d'achat. - Réaliser le suivi des commandes (réception des AR fournisseurs) et assurer la relance fournisseurs - Gérer les éventuels litiges de réception de matériel (délais, prix, qualité) - Assurer le reporting de son activité et remonter au responsable achats tout dysfonctionnement sur les conditions négociées dans les accords-cadres (tarifs non respectés, coûts et délais de livraison non-respectés, etc.) Profil recherché : NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE AVEC DE L'EXPERIENCE DANS L'APPROVISIONNEMENT , LE SUIVI DE COMMANDES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
bonjour nous recherchons une personne pour un remplacement de congés de 6h a 7h45 du lundi 6 mai au vendredi 27 mai vous serez en charge du nettoyage des aller de circulations,bureaux,sanitaires... vous travaillerez dans la résidence sociale ADOMA de st etienne rouvray.
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à ST ETIENNE DU ROUVRAY : Remplacement du 06 au 18 Mai 2024 Du lundi au vendredi de 11h30 à 13h30 D'autres chantiers sont possibles selon mobilité et disponibilité.
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à OISSEL : Remplacement du 13 au 17 Mai 2024 Le lundi, mardi et vendredi de 5h30 à 8h00 Le Mercredi et vendredi de 5h30 à 8h20 D'autres chantiers sont possibles selon mobilité et disponibilité.
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent : Tôlier traceur (H/F) pour un de nos clients sur Petit-Couronne (76650). Vos missions: Lecture et interprétation des plans de fabrication pour la préparation des moules Traçage des éléments à découper et à assembler Découpe de la matière première selon les plans Assemblage des pièces par soudage ou vissage Contrôle qualité des opérations effectuées Entretien des outils et des équipements utilisés Votre profil : Rigoureux Sérieux Professionnel
Arecia recrute Agent(e) de sécurité (H/F) sur une grande surface. Vos missions seront de veiller à l'application des procédures, d'assurer la protection des biens et des personnes, effectuer des contrôles aléatoires sur le personnel et les clients, gérer les incidents et les personnes malveillantes. Vous travaillerez les samedis en journée et le dimanche matin. Pour postuler à cette annonce, vous devez être OBLIGATOIREMENT titulaire d'une carte professionnelle APS et du SST en cours de validité.
Vous participerez à l'installation des systèmes incendie : mesure, découpe et pose des tuyaux/tubes, montage de pompes, vannes et systèmes sprinkler. Vous assurerez un suivi des équipements : entretien, dépannage, surveillance, planification des opérations de maintenance (changement de composants, paramétrage des systèmes...). Mais aussi la partie diagnostics : à partir des données, anticiper et prévenir les pannes en proposant des solutions d'améliorations.
Sur le chantier, vous aiderez à l'application des revêtements sol : enrobés, asphalte, bitumes. Vous devrez suivre une cadence, pour assurer la bonne répartition d'abord manuellement du revêtement sol avant refroidissement. Puis, vous pourrez recourir à l'utilisation d'outils / engins de type : dameuse, compacteur. Réalisation des CACES engins de chantier, habilitations.
Vos missions: - Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi - Rechercher les candidats potentiels sur les jobboards et auprès des sources de recrutement - Sélectionner et déléguer les candidats en adéquation avec les besoins du client - Suivi des candidatures - Évaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens, prises de références et tests - Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail - S'assurer de la satisfaction des intérimaires et/ou des clients - Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données
Vous serez en charge : - De maîtriser la technologie des procédés de soudage et techniques associées - De connaître les matériaux métalliques et maîtriser leurs comportement lors du soudage et techniques associées - D'appliquer les règles de conception et de calcul des constructions soudées - De maîtriser la qualité d'un produit soudé en regard des exigences de performances - De connaître les problèmes et défauts inhérents à une mise en œuvre incorrecte des procédés usuels Vous êtes ouverts aux petits déplacements.
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Partnaire de St Etienne du Rouvray recherche pour un de ses clients, spécialisée dans la location d'engin chantier un PREPARATEUR MONTEUR (H/F) sur le secteur de GRAND QUEVILLY Directement rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous prenez en charge les tâches suivantes : - Faire respecter les règles et standards métiers ; - Participer à l'élaboration de la planification avec le chef d'atelier, chargé d'affaires et projets ; - S'assurer du respect de la planification /objectifs de productivité ; - Participer à la préparation de chantier ; - Assurer la maîtrise et la méthodologie des travaux et du personnel ; - S'assurer de la conformité du matériel (métrologie, outillage, levage) ; - Commander des pièces et fournitures ; - Participer à la rédaction des comptes-rendus ; - Participer à la rédaction des permis ; - Participer aux réunions journalières ; - Réceptionner les travaux sous traités ; - Planifier quotidiennement les opérations en intégrant les travaux sous-traités avec le client ; - Prendre des côtes et rédiger les izo ; - Réaliser les visites préalables. Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. Salaire selon profil. 38h par semaine en horaire de travail à la journée. Issu(e) d'une formation en métallurgie type CAP - BEP, d'un Bac Pro, d'un BAC +2 ou d'un BAC +3 et vous disposez de minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire et en milieu industriel. Les habilitations N1 ou N2 sont les bienvenues. Vous connaissez les métiers de la métallurgie et de la mécanique. Vous maitrisez le logiciel SAP et Excel (utilisation quotidienne). Vous avez le sens du relationnel et de l'analyse, vous êtes rigoureux et vous appréciez prendre des initiatives N'attendez plus et postulez ! Nous vous recontacterons pour un premier échange téléphonique avant un entretien en agence. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
LE POSTE Sous la direction du bureau, l'administrateur.rice travaillera en lien étroit avec chaque référent de projet. Le collectif est composé d'une quinzaine d'artistes et de techniciens. Lieu de travail: Canteleu (télétravail possible uniquement à titre exceptionnel) Temps de travail: 2 jours de semaines Prise de fonction le 26 août ou le 6 septembre 2024 LES MISSIONS, PAR ORDRE D'IMPORTANCE ET DE PRIORITÉ : ADMINISTRATION GENERALE Coordination générale des activités et du planning de la structure Rédaction et suivi des contrats de cession et des conventions Gestion des partenaires (fournisseurs, clients, institutionnels) Participation et organisation des réunions d'équipe GESTION COMPTABLE Préparation comptable : collecte des justificatifs de dépenses Facturation clients : édition et suivi des devis et factures Suivi des Notes de Frais Trésorerie : paiements des fournisseurs, suivi des encaissements / relances clients ADMINISTRATION DE PRODUCTION : Établissement et pilotage des budgets prévisionnels Élaboration des demandes de subventions MONTAGE DE DOSSIER bon rédactionnel GESTION SOCIALE Préparation, suivi et transmission du calendrier des salaires au CAGEC (prestataire). Transmission des éléments de paie aux salariés Demande et suivi des règlements (en lien avec la trésorière) Gestion et suivi des demandes de stages (environ 10 accueils par an) Une connaissance du milieu associatif et particulièrement SPECTACLE est demandée.
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de Mission Affaires Financières, Vous serez chargé(e) des missions suivantes : Clients : - Effectuer la saisie, le pointage et le lettrage des écritures comptables - Contrôler les encaissements - Suivre les en-cours de facturation et assurer le reporting hebdomadaire des retards de paiement - Appliquer et suivre la procédure de relance client Fournisseurs : - Effectuer la tenue quotidienne de la comptabilité fournisseur : rapprocher les factures des bons de livraisons et commandes et les enregistrer, contrôler et régler les factures - Rapprocher les écritures de décaissements et pointer les comptes fournisseurs -Gérer et suivre les réclamations - Participer à la clôture annuelle Saisie bancaire : enregistrer les opérations journalières, afin d'établir les rapprochements bancaires. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon relationnel. *** Pour candidater, joindre CV + lettre de motivation ***
Description du poste Depuis la création d'Atlas Sécurité Privée en 2003, l'humain est au cœur de notre projet. Il est aujourd'hui plus essentiel que jamais. Avec désormais plus de 600 collaborateurs, notre entreprise de sécurité privée doit veiller à maintenir cet esprit « familial » qui a longtemps été la marque d'Atlas Sécurité. Aujourd'hui comme hier, nos collaborateurs sont nos premiers ambassadeurs ; ils incarnent sur le terrain, auprès de nos clients, ces valeurs qui nous sont chères : la confiance, l'agilité et la proximité. Dans un contexte de croissance continue, Atlas Sécurité, recherche un Agents de Sécurité / Agent de sécurité (H/F) pour l'un de nos sites situés à Tourville la Rivière (76) MISSION : Les principales missions sont les suivantes (liste non exhaustive) : - Effectuer des rondes de vérification - Effectuer une surveillance générale du site, pour la sécurité des biens et des personnes - Surveiller le système de sécurité incendie du bâtiment PROFIL : Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle, du diplôme H0B0, et de la carte SST. Vous savez gérer votre stress, vous êtes autonome, vous appréciez le travail terrain et faite preuve de persévérance, d'écoute et de diplomatie. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI Le CDI commence le 02 mai 2024.
Dans un restaurant de buffet à volonté, vous assurerez la mise en place, l'accueil des clients, le débarrassage, le nettoyage et rangement de la salle. Pas de prise de commandes ni de service à table. Planning à la semaine, vous travaillez impérativement le vendredi soir et samedi soir. Attention zone plus desservie par les transports en commun après une certaine heure. Pour postuler vous aussi vous présenter avec votre CV de 10H30 à 12H et de 15h à 18h
Nous recherchons au sein du Cnam Normandie un(e) Responsable Administratif(ve) et Financier(re), pour un poste à pourvoir dès que possible. Les missions principales sont les suivantes : *Management hiérarchique et transversal : Organiser et répartir les tâches de ses collaborateurs, spécialisés dans leurs domaines respectifs : comptabilité et finance, administration, ressources humaines et système d'information. Définir leurs objectifs, évaluer leur performance, accompagner leur montée en compétences. Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire de l'ensemble des processus. Coordonner des projets transversaux : formalisation des bonnes pratiques, mise à jour du référentiel comptable, *Suivi comptable et financier Définir la politique financière, notamment la politique de crédit (recouvrement des créances), contrôler la conformité aux règles comptables légales et internes. Suivre au quotidien les flux de trésorerie, analyser les écarts eu égard aux prévisions, mettre à jour les prévisionnels de trésorerie, élaborer les plans de financement des investissements, gérer le patrimoine immobilier et mobilier, assurer les relations avec les établissements bancaires. Participer à la préparation des situations comptables et clôtures de comptes, à l'établissement des états financiers et de leur consolidation, aux déclarations fiscales. Établissement des comptes annuels, établissement et suivis du budget, analyse budgétaire et contrôle de gestion, établissement d'un suivi d'un tableau de bord avec le comparatif du budget, en relation avec le Cnam Paris *Coordination des tâches administratives Définir la politique RH, animer le dialogue avec les IRP (instances représentatives du personnel), en liaison avec son hiérarchique. Superviser la gestion RH : paies et indicateurs RH, recrutement, plan de formation, entretiens annuels, absences, contrats de travail, déclarations sociales et autres obligations, communication interne et externe. Rédaction de procédures internes *Pilotage : conseil et appui technique Rendre compte périodiquement des besoins en fonds de roulement auprès de la direction. Superviser les budgets prévisionnels de la direction, préconiser des solutions stratégiques. Élaborer des recommandations à la direction sur ses stratégies financières et aux managers opérationnels sur les processus budgétaires, sur des solutions opérationnelles. Conduire des missions ponctuelles d'analyse des coûts et d'audit interne. Compétences spécifiques : *Finance d'entreprise *Comptabilité analytique *Contrôle de gestion *Gestion budgétaire (comptes administratifs) *Dispositions légales et réglementaires en vigueur *Droit fiscal *Droit des sociétés *Obligations liées aux organismes de formation Expérience : BAC+5 en sciences économiques ou en gestion, en études comptables ou encore en finance d'entreprise. DSCG : Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion. Expérience en tant que cadre financier/comptable Expérience en tant que responsable administratif et financier Expérience dans le domaine de la formation Le poste est à pourvoir sur notre antenne de Saint Etienne du Rouvray. Déplacements ponctuels à prévoir. Si vous pensez correspondre à ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature : nmd_recrutement@lecnam.net
Offre à pourvoir dans le cadre de la formation en alternance "Agent supérieur en transports maritimes, portuaires et activités douanières". Société leader sur le marché de la logistique et du transport, BOLLORE LOGISTICS développe ses activités de commissionnaire de transport au niveau national et international et dispose d'un réseau de filiales sur l'ensemble du globe avec plus de 10 000 collaborateurs. Recrute pour le site de Petit-Couronne, un.e assistante.e déclarant en douane dans le cadre d'une alternance. Mission : Rattaché au responsable du service douane, vous aurez pour mission principale de participer au classement tarifaire des marchandises importées par l'un de nos clients, dans le respect de la réglementation et des procédures douanières. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Effectuer le classement tarifaire ; - Etablir les déclarations en douane des cas liés aux réglementations spécifiques : réceptionner les dossiers transport pour l'établissement et la saisie des déclarations via le système informatique ; - Conseiller sur la réglementation et les procédures douanières spécifiques en interne ou externe : conseil aux clients et interlocuteurs internes et assistance des agents déclarants et déclarant en douane adjoint ; - Régler les litiges avec l'Administration des Douanes et informer : réception et règlement des litiges, information des clients dans le suivi des litiges, assistance et renseignement au déclarant adjoint ; - Signer les déclarations (si procuration) ; Profil : tre disponible, motivé(e) et volontaire - Être réactif(ve) et rigoureux(se) - Le sens de l'organisation et du travail en équipe - La maîtrise des outils informatiques Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux collaborateurs ayant des besoins/aménagements spécifiques liés à un handicap.
Nous recherchons notre serveur H/F sérieux , motivé à travailler en équipe et disponible immédiatement. Au sein d'un bar tabac, vous êtes en charge de la prise de commandes des consommations, du service en salle et au bar (limonade) et procéderez à l'encaissement . Vous travaillez du lundi au dimanche, (repos par roulement) selon un planning défini.
Vous :Vous êtes à la recherche d'un poste technique, à cheval entre la gestion de fichiers, la gestion de bases de données et l'impression,Vous souhaitez contribuer à la production de produits imprimés dans un environnement collaboratif et stimulant, Vous avez une certaine sensibilité graphique, Vous aimez chercher à optimiser l'usage des logiciels utilisés. Missions : Garantir l'imprimabilité des fichiers transmis selon les instructions du dossier de production et les contraintes de réalisation des produits (impression et façonnage), Réaliser des mises en page et modifications de fichiers en fonction des instructions des clients, Vérifier la cohérence de bases de données et exploiter au mieux des outils de mise en page automatique, Intervenir sur le web design des applications web de l'entreprise (un plus), => Orientation PAO technique avec appétences à la fabrication Tâches : _Garantir l'imprimabilité des fichiers : Mettre en conformité des documents à partir des logiciels du marché selon les éléments fournis et les besoins des clients, en fonction de leur charte graphique - Créer des tracés de découpe - Gérer des données variables dans un document - Vérifier la cohérence, l'imprimabilité et la colorimétrie des fichiers transmis en fonction des instructions indiquées sur le dossier de production - Préparer les BATs et vérifier leur qualité avant envoi aux clients - Imposer les fichiers en fonction des contraintes des machines d'impression choisies et de façonnage - Envoyer les fichiers sur machine intégrant les instructions et valider la 1ère sortie - Paramétrer les profils des supports des machines d'impression - Utiliser les RIP des machines, _Réaliser quelques mises en page selon des briefs clients à partir de textes, logos, images . _Exploiter les outils de mise ne page automatique pour réaliser des fichiers à partir de bases de données : Vérifier les bases de données et leur cohérence - Vérifier et modifier les gabarits et créer les balises - Paramétrer l'outil - Réaliser le processus de mise en page - Valider et modifier le résultat _Participer à l'évolution, l'amélioration des process et à la fabrication (en support) _Participer / réaliser des maquettes pour faire évoluer et/ou créer des applications/sites web (un plus) Savoir-faire : 1ère expérience significative requise en imprimerie, Maîtrise des logiciels suivants : Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign) - Adobe Acrobat Pro - Enfocus Pitstop - Connaître les principes de l'imposition (Quite Imposing), - Suite Microsoft Office, Connaissances des procédés et contraintes d'impression et façonnage, Connaissance des flux et RIP numériques, Recherche de polyvalence, Connaissances des logiciels de maquettage de sites web et des basiques du web (un plus), Qualités : Rigueur de travail - autonomie et sens de l'organisation, Implication dans le travail, Capacité d'adaptation et flexibilité, Capacité à travailler efficacement sous pression, Curiosité pour progresser, Travail en équipe, Sensibilité Créative
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Ferme bio en élevage allaitant bovin et ovin recherche un salarié agricole polyvalent : Vos missions seront variées : - Soins aux animaux - Conduite de matériels agricoles - Travaux d'entretien de haies - Maintenance du matériel - Réalisation et entretien de clôtures - Déplacements de contrôle et de maintenance sur les parcellaires Votre profil : - Aimer le travail en extérieur - Etre manuel - Savoir s'adapter - Posséder un diplôme agricole serait un plus. Temps de travail hebdomadaire: 20 heures Poste à pouvoir dès que possible en raison d'un remplacement. Prolongation possible.
Vous effectuez l'entretien de locaux les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17H à 19H45 et le m.ercredi de 16H à 18h45;
Vous assurez l'entretien de locaux à Bapeaume-les-Rouen; du lundi au vendredi soit de 6H à 8H30 soit le soir de 17H à 19H30. CDD du 29/04 ai 31/05. moyen de locomotion personnel impératif.
Manpower Cabinet de Recrutement LOUVIERS recherche pour son client, un Technicien mécanique itinérant (H/F) en CDI. Quelle est son activité : concessionnaire exclusif pour les matériels JCB, concernant les gammes BTP, AGRICOLE et INDUSTRIE. Dans le cadre de son développement, notre client souhaite renforcer ses équipes en recrutant un(e) technicien(ne) itinérant(e) pour ses agences de Oissel-Sur-Seine (76) et de Ifs (14). Vous serez sous la responsabilité du Chef d'atelier et du Responsable SAV. Vos missions : -Assurer l'entretien, le dépannage et la maintenance préventive, des matériels -Faire le bon diagnostic de dysfonctionnement -Identifier et enregistrer les modifications du besoin client -Informer le client de l'avancement du travail et de sa fin -Préparer les devis, à la demande du client, suite à une intervention ou à un contrôle préventif Vous êtes titulaire d'un BAC Pro Maintenance en équipements industriels, d'un BTS technique ou équivalent et bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans l'automobile, le poids lourd, le BTP ou l'Agricole. Rigoureux(se), curieux(se) et autonome, vous êtes capable de vous adapter et de contribuer au développement et au succès de la société. Horaires : 8h - 12h / 13h30 - 16h30, du lundi au vendredi Salaire : à partir de 2 000,00 par mois en fonction du profil x 13 mois Avantages : Épargne salariale Prime vacances Véhicule de service Tickets restaurant Modulation et majoration des heures supplémentaires formation interne JCB.
Manpower Cabinet de Recrutement LOUVIERS recherche pour son client, un Technicien mécanique itinérant (H/F) en CDI. Quelle est son activité : concessionnaire exclusif pour les matériels JCB, concernant les gammes BTP, AGRICOLE et INDUSTRIE.
Nous recherchons un Chef d'équipe Menuisier/Plaquiste (H/F) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que Chef d'équipe sur Chantier, vous serez responsable de diverses tâches liées à votre poste. Responsabilités : - Effectuer la pose des éléments de menuiserie et de plâtrerie selon les plans et les spécifications - Encadrer votre équipe sur chantier (collègues et sous-traitants) - Estimer les besoins en matériaux et en main-d'œuvre pour votre chantier, afin d'anticiper les livraisons et les plannings - Lire et interpréter les plans, schémas et autres documents techniques - Participer aux réunions de chantier et faire le lien avec les chargés d'affaires de l'entreprise - Travailler en collaboration avec d'autres corps de métiers du bâtiment pour assurer la coordination des travaux - Respecter les normes de sécurité sur le chantier Compétences requises : - Solides compétences en menuiserie et en plâtrerie - Capacité à lire et à comprendre les plans et les schémas - Expérience dans l'estimation des besoins en matériaux et en main-d'œuvre - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des normes de qualité Si vous êtes un Menuisier/Plaquiste qualifié, passionné par votre métier et prêt à relever de nouveaux défis, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 15,00€ par heure Nombre d'heures : pas plus de 39 par semaine Avantages : Épargne salariale Prise en charge du transport quotidien Véhicule de fonction Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/03/2024
Tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Responsable Adjoint de Magasin H/F, pour Boulangerie Louise Grand Quevilly. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Boulangerie Louise, ET une école partenaire, One Business School (en distanciel) Notre offre d'alternance, pour toi Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion. Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis) Rythme d'alternance : 1 jour (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 4 jours en magasin Ton quotidien, chez nous Le métier de Responsable de Magasin consiste à : - Développer la dynamique commerciale dans un environnement omnicanal - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande - Manager l'équipe Ton profil Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de bouche, le goût et des aptitudes pour le management, la gestion des chiffres ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 14500 collaborateur(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du groupe INVIVO Agriculteur-Meunier-Boulanger. BOULANGERIE LOUISE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Intéressé(e) par le domaine de l'export ? Cette offre est pour vous ! L'agence Adecco Tertiaire de Rouen recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'approvisionnement de produits pharmaceutiques, un Assistant Export H/F, dans le cadre d'une mission de travail temporaire. Au sein du service transfert, vous aurez pour missions : Réaliser des opérations administratives commerciales d'acheminement (conditions d'enlèvement, de livraison, ...) ou de circulation internationale de marchandises (transit export) pour le compte de clients, selon la réglementation et dans un objectif de qualité (coût, délais, sécurité, ...). Horaires : 8h45-12h45 et 13h30-17h00 du lundi au jeudi / 8h30-13h30 le vendredi
Vous exercez vos fonctions sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice du Territoire Canteleu / Yerville et l'assistez dans la gestion et l'organisation administrative de ses établissements et services dans les domaines de la protection de l'enfance et du handicap : le Centre parental à Canteleu, le Service d'Accompagnement des Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Canteleu, le service BF Skinner à Yerville. Vous effectuez des tâches complexes dans le domaine administratif impliquant l'analyse, la synthèse et l'exploitation des informations liées aux établissements et services du territoire : * Participer à l'organisation des services Mise à jour régulière des affichages obligatoires ; Supervision du classement des dossiers et organisation des archives ; Suivi du parc informatique ; Création de l'arborescence informatique ; Création et suivi d'une procédure de classement des dossiers et documents informatiques ; * Participer à la gestion des ressources humaines Rédaction et mise à jour des fiches de fonctions ; Organisation des formations obligatoires hors plan ; Suivi des visites médicales ; Suivi et actualisation des plans d'actions issus des DUERP ; Diffusion et suivi des avis d'appel à candidature ; Constitution des dossiers d'embauche ; Gestion des CDD (indications nécessaires à la rédaction et vérification) ; Gestion des plannings (préparation des trames, vérification des mises à jour et diffusion) ; Gestion des congés (vérification de la mise à jour des tableaux de suivi) ; Déclaration des paies CDI et CDD ; * Participer au fonctionnement institutionnel Rédaction et mise à jour des outils institutionnels : projet d'établissement, contrat de séjour, livret d'accueil, règlement de fonctionnement ; Vérification de la mise à jour des bases de données statistiques et révision si nécessaire ; * Participer à la démarche qualité Rédaction de procédures, documents d'enregistrement et instructions ; Démarche d'évaluation ; Mise en place du système HACCP en lien avec le prestataire de restauration ; * Participer à la gestion des logements Tableaux de suivi des consommations (loyers, charges, eau, électricité, gaz) ; Recherche de nouveaux logements et résiliation des anciens ; Réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie ; Gestion des clés ; * Participer à l'entretien des locaux Classement des fiches travaux ; Rédaction des cahiers des charges pour certains travaux ; Préparation de la commission de sécurité ; * Partenariat et réseau Création d'une liste des bailleurs et des entreprises partenaires ; Correspondance avec les bailleurs et agences immobilières ; Planification des interventions des entreprises extérieures ; Déplacements possibles dans les logements ; * Assurance Gestion de la procédure d'assurance ; Gestion des sinistres (déclaration, expertise, travaux, indemnisation). Vous participez à la vie des structures et serez amené.e à assurer le relais des secrétaires en cas d'absence ou missions urgentes. Votre candidature sera accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV.
Iziwork recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux de construction d'équipements sous pression, de Maintenance chaudronnerie, tuyauterie et mécanique ainsi que l'ingénierie marine un Chef de Contrat (H/F) À propos de la mission Rattaché(e) au Directeur d'Agence Rouen IDF, le/la Responsable de Contrat est le/la garant(e) des prestations chez l'un de nos clients. A ce titre, vous aurez la charge de : - Organiser, animer et encadrer l'ensemble des fonctions définies par l'organigramme, dans le respect de la qualité et de la sécurité, dans le cadre de la réglementation du travail ; - Assurer l'intégrité des relations avec le client ; - Animer les réunions : de projet avec le client, d'avancement mensuel et trimestriel (Comité de Pilotage) ; - Gérer le budget de fonctionnement ; - Formaliser les résultats financiers et assurer le reporting ; - Coordonner les différentes fonctions : Achats - Préparation, Planification - Réalisation, Contrôle, Réception ; - Assurer la mise en place des gammes opératoires pour les travaux récurrents ; - Proposer des actions de progrès sur le taux de disponibilité des installations ; - Convenir des objectifs annuels en termes de performance avec le client. - Assurer que les ressources humaines qualitativement et quantitativement soient en adéquation avec la charge de travail du contrat, les encours et en portefeuille ; - Evaluer les performances annuelles des personnels en collaboration avec l'encadrement ; - Veiller au bon respect du règlement intérieur ; - Veiller au bon esprit, de l'ordre et de la discipline au sein des équipes en place ; - Définir et répartir les missions du personnel. Profil recherché Issu(e) du terrain, vous justifiez d'une expérience sur ce poste ou un poste similaire et vous connaissez les métiers de la métallurgie et de la mécanique. - Expérience : Plus de 5 ans
Je recherche pour l'un de mes clients un Chef d'équipe maçon traditionnelle H/F Lieu du poste : St Etienne du Rouvray Horaire : 8h12h 13h17h Expérience : minimum 5 ans Salaire, panier, trajet : grille du BTP Missions : Réalisation de socle béton pour recevoir PAC maçonnerie briques monomur et parpaings coffrage, ferraillage, coulage poteau béton ouverture mur porteur
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un Agent Ordonnancement (H/F) -Planifier les livraisons avec les fournisseurs, -Saisir les commandes, -Appliquer les conditions et promotions, -Répondre aux situations d'urgence (rupture d'approvisionnement, opérations commerciales de dernière minute, erreur de commande, retard de livraison.), -Suivre le planning de production, -Suivre les ventes et les prévisions afin de s'assurer de la disponibilité des produits, -Gérer la gestion des stocks (mouvement, DLC, ruptures) et informer, mettre à jour et diffuser les informations, -Prendre les commandes clients par téléphone et saisir les commandes. Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire ? De nature autonome, organisé(e) et rigoureux(se) ? Vous avez un réel sens du service et des qualités relationnelles ? Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack office et idéalement les logiciels de gestion de stock et logistique : Sydel, Minos, Argos) ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus !
Le département de Recherche en Psychiatrie situé dans le Centre Hospitalier du Rouvray coordonne actuellement des études à la fois promoteurs et également investigateurs en psychiatrie adulte ainsi qu'en pédopsychiatrie. Afin de pouvoir développer des axes de recherche innovants dans le champ de la santé mentale (nouveaux traitements, techniques de neuromodulation, meilleures connaissances des pathologies psychiatrie etc.), le Département de Recherche du Rouvray est à la recherche d'un ou d'une infirmier(e) de Recherche Clinique. **Missions générales** L'infirmier(e), dans le cadre de la recherche et dans le respect des règles professionnelles, devra réaliser des soins de nature préventive ou curative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé et de recherche en soins infirmiers. - En pratique, vous travaillerez en équipe avec une Attachée de Recherche Clinique (ARC), une ingénieure et des psychiatres, internes, des Infirmier(e)s de Pratique Avancée (IPA), infirmiers et psychologues auprès de patients souffrant de troubles psychiatriques (Dépression, Troubles bipolaire, Schizophrénie, Autisme etc.). - Vous devrez également pouvoir assister l'investigateur tout au long de la recherche, de l'initiation à la clôture, collaborer à la réalisation d'une ou plusieurs recherches soit sur un seul site soit sur plusieurs sites et travailler sous la responsabilité des médecins investigateurs ainsi que sous la supervision de l'Attachée de Recherche Clinique. - Vous serez amené(e) à planifier des visites de suivis entre les professionnels de santé et les patients dans le respect des protocoles de recherche et des bonnes pratiques cliniques de la recherche, réaliser des entretiens infirmiers, recueillir des données, déclarer des évènements indésirables, réaliser des prélèvements, utiliser des outils informatiques divers et participer à des réunions hebdomadaires. - Votre disponibilité et votre réactivité seront essentielles pour répondre aux besoins des patients souffrant de troubles psychiatriques sévères et à des missions de recherche denses et variées. - Vous pourrez également participer à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants et stagiaires. **Savoir-faire** Savoir travailler en équipe Maîtriser les outils de bureautique (Word, Excel, Powerpoint ...) Maîtriser les entretiens infirmiers et les soins techniques **Savoir-être** Adaptabilité Curiosité scientifique Rigueur Empathie Implication Prise d'initiatives **Connaissances** Connaitre les troubles psychiatriques et les traitements Connaître, respecter et appliquer la réglementation en vigueur Connaître la Recherche Clinique **Qualification** Diplôme d'État Infirmier avec une expérience souhaitée dans la Recherche et les soins.
Pour soutenir notre expansion, notre entreprise recherche un Chargé d'Affaires H/F Vos missions principales sont les suivantes : - Vous établissez les propositions techniques et commerciales afin de répondre aux besoins de nos clients. - Vous visitez les clients (France et Export) pour présenter vos propositions et ajuster éventuellement les solutions proposées - Vous suivez des agents commerciaux existants afin de développer les ventes (Allemagne, Italie, Turquie ) - Vous trouvez de nouveaux clients et agents commerciaux à l'export Il s'agit d'un poste de chargé d'affaires semi-sédentaire, des déplacements réguliers sont à prévoir en France et à l'étranger. De formation minimum niveau Bac + 2 type BUT génie chimique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire. Vous maitrisez un Anglais courant pour dialoguer avec les clients exports. Votre enthousiasme, vos connaissances en hydraulique et thermique et votre expérience des ventes vous permettront de vous épanouir dans notre équipe à taille humaine. Notre entreprise CEPIC : Vous intégrerez notre société basée à St Etienne du Rouvray, en bordure de forêt. Nous fabriquons depuis 1958 des équipements industriels durables, échangeurs de chaleur en graphite et pompes centrifuges anticorrosion (graphite et polymères). Nos équipements sont utilisés sur les 5 continents, dans les industries chimiques et métallurgiques où la robustesse de nos matériels est particulièrement appréciée. Notre équipe vous attend, alors envoyez dès à présent votre CV !
Arecia recrute Agent(e) de sécurité (H/F) sur une grande surface. Vos missions seront de veiller à l'application des procédures, d'assurer la protection des biens et des personnes, effectuer des contrôles aléatoires sur le personnel et les clients, gérer les incidents et les personnes malveillantes. Vous travaillerez de jour, weed-end et jours fériés. Pour postuler à cette annonce, vous devez être OBLIGATOIREMENT titulaire d'une carte professionnelle APS et du SST en cours de validité.
Vous réceptionnez et rangez les produits, réalisez la mise en place des ingrédients avant service. Vous participez à la réalisation des plats aux 3 postes: - froid (entrées et desserts) - chaud (pâtes et plats) - pizzas Vous veillez aussi au nettoyage et à la tenue de la cuisine.
Mission principale : - Assurer la réalisation et l'envoi en salle ou commande, de mets simples et de sushis. - Assurer le nettoyage du matériel et de la cuisine. Missions et activités du poste : Cuisine : - Réalisation des préparations et mets simples chauds et dressage des plats. - Réalisation de sushis, Makis, californias : Découpe du saumon, - préparation du riz, mise en place des différents ingrédients. - Envoi en salle (pour service et commande) - Application des règles d'hygiène et de sécurité - Relevé des températures des chambres froides - suivi des stocks et commandes des produits nécessaires - Rangement de la matière première, vérification des dates de conservation. - Accueil et intégration des nouveaux membres de l'équipe. Rangement et entretien : - Nettoyage quotidien des machines après utilisation - Rangement des ustensiles, machines et de la matière première. - Nettoyage des établis et des sols de la cuisine. - Application des règles d'hygiènes et de sécurité Une formation au poste vous est proposée avant embauche si besoin (AFPR - Action de formation préalable au recrutement).
Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients, un ECHAFAUDEUR (H/F) Votre profil : - Expérience exigée de 1 an sur un poste similaire - CAP Monteur de structures mobiles / Formation R408 INDISPENSABLE (monteur en échafaudages) - Habilitation travail en hauteur, port du harnais Votre mission : - Réaliser les assemblages définitifs puis leur installation, montage et démontage (fixation, vérification de l'étanchéité, soudure) - Fixation et vérification des éléments de sécurité - Réception de matériel - Stabilisateur à fixer Vous pensez avoir le profil et cette offre vous intéresse, alors n'hésitez pas a postuler sans oublié de joindre votre CV
Missions Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle. Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient. Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage. Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse. Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé. Prévenir et gérer les situations d'urgence. Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique. Mettre en oeuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires. Rédiger et mettre à jour le dossier patient. Contribuer à la recherche médico-soignante. Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels. Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité. Savoir-faire Adaptabilité Capacité d'analyse et d'évaluation Rigueur Sens de l'organisation et des priorités Actualisation régulière des connaissances Respect des règles et de la réglementation Savoir-être Qualités d'écoute Facilités d'intégration Respect Tact et discrétion professionnelle Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects Horaires de travail Postes en 7h40 de jour Postes en 10h de nuit 28 jours de congés annuels, 20 RTT Qualification Diplôme d'État Infirmier Nos points forts - Une diversité de l'offre de soins en santé mentale et des postes soignants ouvrant des possibilités de parcours professionnels riches et variés, en hospitalisation comme en ambulatoire. - Un établissement propice à la formation et à l'évolution de votre carrière : Présence de 2 services hospitalo-universitaires enfants et adultes, d'un département recherche publiant à l'international, un parcours de formation individualisé en santé mentale pour chaque nouvel arrivant, un plan de formation axé sur les études promotionnelles et le développement des compétences... - Une crèche d'entreprise avec des horaires élargis et un self subventionné. - Une amicale du personnel, un comité de gestion des œuvres sociales des établissements hospitaliers publics (CGOS) et une mutuelle propre à l'établissement. - Une accessibilité multiple et facile (bus, tram, vélos et voitures). - Une situation géographique du site principal privilégiée à 15 minutes du centre-ville de Rouen, à 1h30 de Paris et à 45 minutes des côtes normandes. - Des unités de soins présentes sur un vaste territoire (Yvetot, Neufchâtel-en-Bray, Elbeuf, Rouen, Bois Guillaume,.).
L'ESIGELEC, grande école d'ingénieurs et Laboratoire de Recherche de la région Normandie, recrute un/une Technicien/Technicienne de maintenance des bâtiments dans le cadre d'un départ en retraite. Présentation de l'entreprise : L'ESIGELEC compte aujourd'hui près de 150 salariés permanents et 270 experts extérieurs (dont 48 visiting professors d'universités prestigieuses et 90 intervenants d'entreprises) et a pour mission de former des ingénieurs/ingénieures généralistes, en formation classique ou par l'apprentissage. L'école propose 17 dominantes d'approfondissement et mise sur un programme ingénieur innovant, basé sur la pédagogie par projet. Grande École d'Ingénieurs, elle a formé plus de 9 000 diplômés depuis 1901 et accueille 2000 étudiants sur son campus du Technopôle du Madrillet. L'ESIGELEC comprend 150 salariés et a vocation à continuer son développement dans le cadre de son plan stratégique 2030 qui prévoit une forte croissance aussi bien en France qu'à l'international, avec une volonté de passer de 400 à plus de 800 diplômés par an sur l'ensemble de ses programmes bachelor, ingénieurs, masters et doctoral. Missions : Placé sous l'autorité du Responsable des Services Techniques, Achats et Sécurité, vous aurez pour principales missions de : Effectuer la maintenance des bâtiments : - Assurer la maintenance et l'entretien courant des bâtiments - Gérer les stocks et faire remonter les besoins prévisionnels en produits, matériels et fournitures - Proposer les devis de fournitures et faire remonter les besoins d'aménagement des bâtiments, équipements rattachés et voirie - Suivre au quotidien la maintenance et les petits travaux d'entretien ainsi que l'ensemble des travaux confiés - Participer à la programmation et à la planification des interventions des entreprises - Assurer le suivi des vérifications périodiques et préparer les visites de sécurité - Mettre en conformité selon les normes électriques en vigueur et à les faire évoluer avec l'évolution des normes des installations Gérer les contrats de maintenance : - Accompagner et suivre les contrôles annuels : Electricité/ascenseurs/barrières/gaz, Intrusion, Sécurité incendie, Extincteurs, Contrats CCI / Esigelec... - Administrer les clés des bâtiments et la création des droits d'accès sur les badges informatisés - Etre le point de contact avec les entreprises extérieures intervenantes : chauffage, travaux de maçonnerie. Assurer la logistique : - Organiser les déplacements des véhicules de service - Faire les visites et informations techniques dans le cadre des locations de locaux - Gérer les stocks de denrée en collaboration avec le service Achats - Remplacer occasionnellement le gardien pour ouverture ou fermeture de l'école Manager opérationnellement les agents de maintenance dans leur activité quotidienne (attribution des tickets d'intervention et suivi) Profil : Formation exigée : Formations de niveaux BAC à BAC+2 dans les domaines de l'électricité, maintenance et exploitation des bâtiments Formation souhaitée : SIAP et Habilitation Electrique Expérience exigée : 2 ans minimum sur le même type de poste avec une Bonne expérience dans les métiers de maintenance et d'exploitation de bâtiments Compétences attendues : Solides compétences en organisation et planification. Bonnes connaissances en électricité, plomberie, chauffage et eau chaude sanitaire. Maîtrise des outils bureautiques Qualités/Atouts pour la fonction : Rigueur et organisation, relationnel, adaptabilité, réactivité et sens du service
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le traitement des déchets pétroliers (HUILE), UN OPERATEUR ECHANTILLONEUR MANUTENTIONNAIRE Vos missions : - Effectuer les prélèvements sur les camions de déchets entrants, ainsi que sur les produits conditionnés (fûts, conteneurs), selon les procédures en vigueur - Vider les déchets selon les résultats transmis par le laboratoire - Charger les citernes et faire contrôler la conformité du produit par le laboratoire - appliquer les dispositions du système QHSE - Démonter la cartouche du filtre de chargement, la rincer et la contrôler - Transférer les cuves d'huile des ramasseurs dans la cuve 8 - Fermer chaque zone tous les soirs (capot, vanne,...) - Faire le nettoyage de tous les postes de dépotage - Vider les bacs à déchets lorsqu'ils sont pleins
L'Agence Partnaire de Saint-Etienne du Rouvray recherche pour son client spécialisé en transport ferroviaire des Opérateurs d'aménagements d'intérieur (H/F). Le poste est à pourvoir sur Saint-Etienne du Rouvray. Notre client est le leader des transports ferroviaires français. Sa vocation ? Simplifier vos déplacements, fluidifier le transport des personnes et des marchandises, et développer la mobilité de demain. Rattaché à votre chef d'équipe, vos diverses missions seront : - effectuer l'aménagement intérieur sur caisse - également gérer le traitement des pièces associées - procéder à la lecture de plan de dessin industriel Lors du poste, vous êtes amenés à utiliser comme outillages des appareils électroportatifs. Le poste est en 2x8 ou travail de jour selon le planning, du lundi au vendredi, décomposés de la façon suivante : - horaire en journée => 07h16-11h14 / 12h10-15h57 - Matinée : 4h55-12h4 - Soirée : 12h05-19h50 - Nuit : 20h50-4h50 Le poste représente une occasion de pouvoir se former sur les autres technicentre opérant la même activité, en effet une formation est possible. Vous disposez également de primes particulières, d'allocation travaux salissants si ceci est noté sur le pointage. Concernant le taux horaire est de 13.31EUR. A ceci vous ajoutez l'indemnité de fin de mission, l'indemnité de congés payés ainsi que des tickets restaurants. Contrat en intérim d'un mois avec possibilité de renouvellement. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine mécanique mais également vous êtes méticuleux, disposez de compétences techniques solides dans le domaine. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine industriel et sur un poste similaire, le poste est fait pour vous. Vous êtes une personne sérieuse, consciencieuse dans son travail tout en étant autonome, simplifiez vous aussi vos déplacements et ceux des autres en rejoignant la société en postulant. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Missions: 1/ Lecture publique et ludothèque : Accueil et orientation des publics en fonction des besoins exprimés Renseigner et effectuer les abonnements, l'enregistrement des prêts et retours, les réservations, les vérifications de l'état des documents Encaisser les paiements Gestion et développement des collections de jeux Participation à la gestion des fonds (petit entretien et nettoyage ; classement et rangement ; vérification de l'état des documents ; signalement des anomalies, pertes et dégradations ; petite manutention) Participation à l'enrichissement et à l'animation des pratiques numériques (tablettes, jeux-vidéo, robotique.) 2/ Accueil des groupes, animations et médiation culturelle : Mise en œuvre d'animations et de médiation culturelle autour du jeu. Participation avec l'ensemble de l'équipe de la médiathèque à l'animation des activités autour de la lecture, des ateliers d'éveil et d'expression pour les enfants (présentation d'albums, lecture à voix haute ...) Participation à l'organisation et à l'animation générale des activités de la médiathèque. Accueil de classes et de groupes Profils recherchés Diplôme : bac + 2 Diplôme ou expérience bibliothécaire ou ludothécaire Formations ou expériences en animation Bonne culture générale Comportements attendus : Sens de l'accueil et du service public, Capacité d'écoute et d'expression, capacité d'animation Respect des publics, qualités relationnelles, Adaptabilité, disponibilité, Maîtrise de soi, rigueur professionnelle, Connaissances professionnelles, connaissance et maîtrise de l'outil informatique, Sens du travail en équipe et sens de l'organisation.
Au sein des services techniques de la ville, vos missions sont: - Exécuter des travaux courants d'horticulture pour l'entretien des espaces verts et espaces fleuris et/ou arbustifs communaux : tonte, taille, débroussaillage, binage, bêchage, plantation, fleurissement, etc. - Appliquer la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité. - Vérifier et réaliser l'entretien quotidien du petit matériel et/ou engin utilisé. - Exécuter les missions dans le respect des normes et procédures qualité (Citergie) et de la gestion différenciée. - Participer à la création de divers travaux
L'entreprise adaptée de Rouen accompagne 85 collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans des domaines variés tels que : les prestations administratives, le montage assemblage d'ensemble électromécanique, le câblage électrique, le conditionnement, le SAV et l'entretien d'espaces verts. Dans le cadre de nos activités montage assemblage d'ensemble électromécanique et câblage électrique, nous recherchons un Chef d'équipe pour encadrer et accompagner nos salariés en situation de handicap dans la réalisation des prestations. Concrètement vos principales missions sont les suivantes : - Vous managez au quotidien environ 20 salariés (planning, motivation, entretiens annuels et professionnels, développement de compétences, etc.) et les accompagnez dans la réalisation quotidienne des prestations en tenant compte des contraintes liées à leurs handicaps. - Vous garantissez la bonne réalisation des prestations dans le respect des procédures internes et des attentes des clients et suivez les différents indicateurs de pilotage. - Vous êtes l'interlocuteur opérationnel des clients pendant la réalisation des prestations et participez à l'identification de nouvelles opportunités commerciales. - En collaboration avec la fonction QSE, vous êtes le garant de l'application des règles de sécurité et de la prévention des risques humains et matériels. Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer. Vous serez également amené à participer à la vie de l'établissement en travaillant sur des projets transverses (Plan d'action Développement Durable, Journée d'intégration etc.) Profil Disposant d'une expérience confirmée dans le câblage et montage assemblage, vous avez idéalement une première expérience dans le management. Vous appréciez être au contact des équipes sur le terrain et savez faire preuve de pédagogie. De nature organisée, vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Suite Office, .) et êtes capable d'adapter votre discours à vos différents interlocuteurs. Vous avez le sens du service client et appréciez le contact humain. Bienveillant, vous avez envie de vous engager auprès d'une équipe de passionnés en participant à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ? Alors, n'hésitez plus à postuler ! L'inclusion fait partie des valeurs de l'ANRH. Notre ambition est de recruter et promouvoir des talents divers. Nos annonces ne ciblent pas de genre, ici l'usage du masculin est utilisé afin d'alléger le texte. Tous nos postes sont également ouverts aux personnes en situation de handicap.
TOYO INK EUROPE SPECIALTY CHEMICALS, société du groupe japonais Artience, leader mondial dans le domaine des encres et des pigments à haute valeur ajoutée a une position de tout premier plan en Europe, notamment dans la fabrication d'encres. Nous innovons constamment dans une gamme de produits de haute résolution et de haute précision. Notre société est basée à Oissel (76) et emploie 145 personnes, pour un CA de 40 millions d'euros. Nous produisons chaque année 600 tonnes d'encres et 70 tonnes de pigments. Nous sommes certifiés ISO 9001 pour la qualité, ISO 14001 pour l'environnement et ISO 45001 pour la santé et la sécurité. Nous sommes engagés dans une démarche RSE basée sur les principes d'un développement durable et responsable pour contribuer via nos produits et nos pratiques aux objectifs mondiaux dans ce domaine. Nous recherchons un(e) acheteur(se) junior en CDI à temps plein pour renforcer notre équipe du service achats. En tant qu'acheteur junior vous piloterez un panel de fournisseur, vous déploierez la stratégie de gestion des fournisseurs et négocierez les conditions d'achats. Les missions principales de ce poste sont les suivantes : - Piloter au quotidien son panel de fournisseurs dans le but d'atteindre les objectifs de Qualité, coûts et délais, et peut intégrer de nouvelles sources d'approvisionnement en fonction des besoins. - Participer aux activités de détermination des coûts lors du processus d'appel d'offres et coordonner les activités de sourcing - Assurer l'application des accords de confidentialité, des demandes de prix / négociations. - Contrôler les taux de couverture contractuelles - Coordonner / Organiser des revues opérationnelles et stratégiques avec les fournisseurs et les approvisionnements du Site. - Analyser les possibilités techniques des fournisseurs et identifier les opportunités de réduction de coûts et négocier les conditions commerciales avec les fournisseurs. - Assurer une communication régulière avec les services Logistique, Planning Approvisionnement et Qualité pour accompagner et manager la performance fournisseurs, analyser les écarts entre objectifs et réalisation. - Participer à la réalisation et au déploiement des projets d'amélioration continue Profil recherché : - Curieux de nature vous êtes animé par la négociation et l'analyse des coûts - Vous êtes à l'aise avec un ERP (idéalement SAP) - Vous avez des qualités relationnelles qui vous permettent de travailler avec les différents services et nos fournisseurs - Vous appréciez le travail en équipe - Vous faites preuve d'organisation et de rigueur - Vous vous adaptez facilement à un environnement complexe et changeant et respectez les priorités définies
leader dans le domaine des pigments à forte valeur ajoutée,notre site comprend un laboratoire de recherche et développement, un laboratoire analyses et applications et des unités de production dans la fabrication de spécialités chimiques et d'encres UV pour des applications industrielles.
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur bras de grue (H/F) Vous serez responsable de la conduite d'un véhicule équipé d'une grue de levage pour transporter et manipuler des matériaux sur le site industriel. Responsabilités : - Conduire un véhicule 6X4 bras de grue avec N1 en respectant les règles de conduite et de sécurité - Charger, décharger et transporter des matériaux en utilisant la grue de levage selon les instructions données - S'assurer que les matériaux sont sécurisés et correctement positionnés avant le transport - Effectuer des vérifications de routine sur le véhicule et signaler toute anomalie ou besoin de réparation - Respecter les délais de livraison et les exigences de qualité Vous êtes titulaire du permis C et vous possédez une première expérience en tant que chauffeur de 6X4 Bras de Grue ; - Bonnes connaissances des règles de conduite et des règlementations en matière de sécurité routière ; - Capacité à manipuler la grue de levage de manière sûre et précise ; - Esprit d'équipe, ponctualité N'hésitez plus et rejoignez nous ! POSTULEZ A bientôt, l'équipe Manpower
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur bras de grue (H/F)
Descriptif du poste : Intégré(e) au service Avant-Projet et à la Direction, vous êtes chargé(e), entre autres, de piloter, réaliser la bonne conception des études de centrales photovoltaïques qui vous sont confiées. Vous travaillez au côté de l'équipe commerciale et vous êtes un soutien technique au service projet. Vous aurez notamment pour missions de : - Analyser les contraintes réglementaires et techniques afin de garantir la faisabilité d'un projet. - Réaliser des études de dimensionnement sur les sites sélectionnés. - Analyser les contraintes liées au raccordement et en estimer le coût afin de proposer une étude technique et financière complète. - Travailler en étroite collaboration avec les chargés d'affaires, présents sur le terrain, afin de répondre à leurs interrogations techniques. - Valider les projets signés par les chargés d'affaires. - En relation avec notre service projet et le service développement de nos partenaires, vous êtes un soutien pour toutes questions techniques. - Assurer une veille technique et réglementaire avec le reste de l'équipe. Maîtriser SketchUp et Autocad serait un plus. Profil recherché : Vous aimez relever les défis. Vous êtes curieux(se) et dynamique, vous savez faire preuve d'autonomie et d'organisation. Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'adaptation. L'entreprise mettra à votre disposition un ordinateur portable.
FVS Conseils, importante société de conseils française spécialisée en photovoltaïque, est chargée de mettre en relation des professionnels de tout secteur avec des développeurs de solutions photovoltaïques. Ainsi, nous assurons la commercialisation de leurs produits et de leurs services sur tout le quart nord/ouest. Nous disposons d'un solide réseau de partenaires dans plusieurs domaines. Depuis 2016, nous développons plus de 300 projets par an avec nos partenaires.
Vous êtes passionné(e) d'automobile et vous souhaitez rejoindre un garage en plein essor ? Le Garage La foret recherche un/une tôlier/re afin de renforcer son équipe. Vos missions : - Redressage carrosserie - Soudure d'éléments sur automobile Nous recherchons quelqu'un d'autonome, minutieux, organisé et ponctuel. Expérience et/ou diplôme/formation en automobile obligatoire. Vous êtes passionné(e) par le monde de l'automobile et vous disposez d'un diplôme ou d'une formation
Nous recherchons pour un de nos clients secteur automobile, un(e) Technicien(ne) Logistique Approvisionnement : Vos missions: - Garantir la livraison à temps des matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages pour assurer la production journalière ; - Animer au quotidien son portefeuille de fournisseurs (taux de service, impact client, performance opérationnelle, gestion incidentologie logistique, .) - Actualiser et maintenir les paramètres du système de gestion de production - Piloter la réalisation des inventaires, analyser les écarts éventuels et les valider - Détecter, anticiper et alerter les risques de rupture d'approvisionnement (pénuries, problème de transport, qualité, emballages.) - Proposer et mettre en place des solutions afin de traiter les aléas et ruptures d'approvisionnement
À propos de nous ABBEI (Activité Bois Bâtiment Entreprise Insertion), société à responsabilité limitée est en activité depuis 2001. Installée à Saint-Etienne-du-Rouvray (76800), elle est une entreprise d'insertion spécialisée dans le secteur d'activité des travaux du second œuvre (peinture, menuiserie, bois et pvc). Elle promeut et œuvre à la mise en place d'un entreprenariat solidaire mettant l'Homme au centre de ses préoccupations. Elle fait de son projet social « Une société sans exclusion » le moteur de son activité. Aujourd'hui présente sur trois sites : Saint-Etienne-du-Rouvray, Le Havre et Louviers/Val de Reuil, elle compte une centaine de salariés dont 40 environ en insertion. Dans un contexte de développement de son activité, elle souhaite aujourd'hui recruter un(e) nouvel élément au poste de « Chef d'Equipe Menuisier confirmé » au sein de son siège situé à St Etienne du Rouvray. A propos de vous Votre mission ? Prendre part à une aventure humaine et intégrer une entreprise à l'activité forte de sens en assurant la préparation et la réalisation des chantiers. Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous réaliserez les tâches suivantes : Les tâches à effectuer : Gestion et organisation Transmet ses connaissances au personnel en insertion et le mobilise sur les objectifs d'insertion. Assure la bonne marche de la réalisation des chantiers selon les directives reçues en délai, qualité, sécurité et insertion en conformité avec le descriptif des travaux. Est force de proposition sur l'organisation en lien avec le Conducteur de travaux Anticipe ses approvisionnements, réceptionne les marchandises et gère le fonctionnement et entretien courant et journalier des matériels. Comprend et applique l'organisation d'un chantier. Maintient un bon relationnel avec le client sur site. Exécution les travaux Suit la production en délai et les prescriptions techniques. Assure la remontée d'informations à sa hiérarchie. Vérifie la bonne exécution des travaux. Technique Pose des plaques de plâtre Réalise des travaux de menuiserie, le montage et la pose de cloisons, de doublages, de planchers, de faux plafonds. Pose des menuiseries (plinthes, portes, trappes, ...) et réalise les finitions Participe à la préparation des chantiers confiés Organise le travail du ou des salariés affectés au chantier dont il a la responsabilité en lien avec le conducteur de travaux, Assume la responsabilité de la gestion économique du chantier : suivi des heures, commande des matériaux. Toute tâche nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise entrant dans les compétences du poste. Votre profil : Idéalement issu d'une formation préparant aux métiers du bâtiment, particulièrement un CAP Menuisier en bâtiment, d'un Brevet Pro ou d'un Bac Pro, vous disposez déjà d'une expérience concrète d'environ 5 ans dans le domaine. Compétences techniques exigées : Pose de plaques de plâtres, de cloisons, de faux plafonds, de plancher, de petites menuiseries La polyvalence serait un plus Qualités relationnelles nécessaires :Capacité d'adaptation, travail en équipe, curiosité Aptitudes requises :Autonome, Initiative, soin et rigueur, adhésion au projet social et à la charte des encadrants Environnement de travail : Exécute des travaux de son métier à partir de directives précises et sous contrôle de bonne fin Assure le tutorat de nouveaux salariés embauchés. Assisté par d'autres ouvriers de qualification moindre qui aident dans la réalisation des tâches à effectuer ; sera leur guide. Zone géographique : secteur de St Etienne du Rouvray Permis de conduire nécessaire afin de pouvoir se déplacer sur les chantiers. A propos du contrat Type de contrat : CDI avec une période de probation Statut : Compagnon professionnel selon profil Durée de travail : Temps plein, modulation du temps de travail donnant droit à 12 jours de repos dans l'année. Date de début prévue : Idéalement
Sous la responsabilité du Responsable Patrimoine et de la Direction, vous effectuez les travaux d'entretien de premier niveau des bâtiments, matériel et mobiliers. Vous travaillez en binôme avec le technicien en poste. Activités principales : -Gérer les chantiers définis par le responsable patrimoine -Assurer la maintenance préventive et corrective des installations -Assurer l'entretien des espaces verts -Veiller au bon entretien du véhicule de service (entretien de premier niveau) -Alerter en cas de dysfonctionnement des installations Une réelle expérience sur ce poste est requise. Vous devez avoir des compétences en plomberie et électricité (Les habilitations électriques sont un plus). Les conditions d'exercice imposent le permis B. Vous intervenez sur le Parc immobilier du CASI. Dans ce cadre, des déplacements sont à prévoir en Seine Maritime avec le véhicule de service. Bon relationnel, disponibilité et polyvalence sont nécessaires pour ce poste.
Rattaché hiérarchiquement au directeur du pôle hébergement/soins, vous participez à la mise en œuvre du projet d'Etablissement défini dans le cadre de la politique associative. Vous assurez la gestion des moyens et des ressources financières (budget éducatif), humaines, informationnelles en lien avec la direction. Un temps de tuilage sera organisé afin de permettre une prise de poste dans les meilleures conditions. Vos Missions : - Assurer le management de proximité des professionnels d'accompagnement en développant l'implication, la motivation, la responsabilisation dans la mise en œuvre du projet d'établissement, des projets de groupe et des projets personnalisés, - Coordonner les actions éducatives, ainsi que la mise en place de toutes les activités éducatives afin de favoriser l'épanouissement des personnes accompagnées et à garantir les possibilités de choix et d'expression, - Être garant(e) de la qualité et de la mise en œuvre des projets d'accompagnement individuels des personnes accueillies et coordonner, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, les actions liées à cette mission au regard des dispositions réglementaires et des recommandations de bonnes pratiques, - Garantir la continuité de service (plannings, remplacements) et travailler en liaison avec la gestionnaire de planning, - En tant que membre de l'équipe de direction, participer aux différentes instances institutionnelles, animer les réunions d'équipes et de coordination éducative ainsi que s'inscrire dans la démarche d'amélioration continue de la qualité,
Missions principales : - Accueillir des usagers (tous les publics) : après évaluation de leur situation sociale et professionnelle, les orienter et/ou élaborer les demandes d'aide sociale et d'accompagnement dans les domaines de la santé, logement, emploi, formation, citoyenneté, culture et loisirs - Accueillir des usagers se présentant à l'espace Saint-Julien et les orienter vers les partenaires selon leurs demandes Instruire les demandes de R.S.A. sur le logiciel CAF - Créer et animer des interventions sociales d'intérêt collectif répondant aux problématiques des usagers - Réceptionner les demandes de logement, les enregistrer sur le serveur national Exigences particulières du poste - Visite à domicile chez les personnes âgées et/ou les personnes handicapées Compétences requises liées au poste : - Discrétion et secret professionnel sur la situation des usagers - Etre garant de l'image du service public - Informer régulièrement le supérieur hiérarchique des relations avec le public et les partenaires - Accueil et renseignement du public, recherche de solutions appropriées - Identification et qualification des demandes sociales - Orientation vers les services ou organismes compétents - Accompagnement dans les démarches administratives - Règles de base en orthographe et grammaire - Savoir rédiger un écrit professionnel Techniques de communication : Savoir accueillir tout type de public, réguler les tensions, réagir avec pertinence aux situations d'urgence, s'adapter aux publics de différentes cultures Conserver neutralité et objectivité face aux situations. Utiliser les logiciels métier : post-office, @CAF, implicit Utiliser les outils de communication : Outlook Maîtriser Word et Excel
Présentation de l'entreprise : L'ESIGELEC, Grande École d'Ingénieurs à vocation internationale, est habilitée par la Commission des Titres d'Ingénieur et affiliée à l'Institut MinesTelecom. Elle est membre de la Conférence des Grandes Écoles (CGE) et de la Conférence des Directeurs des Écoles Françaises d'Ingénieurs (CDEFI). L'ESIGELEC compte aujourd'hui deux campus (Rouen et Poitiers) avec près de 150 salariés permanents et 270 experts extérieurs (dont des visiting professors d'universités prestigieuses et des intervenants issus de l'entreprise ou d'écoles partenaires) et a pour mission de former des ingénieurs/ingénieures généralistes, en formation classique ou par l'apprentissage. L'école propose 17 dominantes d'approfondissement et mise sur un programme ingénieur innovant, basé sur la pédagogie par projet. Dans le cadre de son développement l'école est régulièrement amenée à recruter de nouvelles compétences. Caractéristiques du poste à pourvoir : CDI à pourvoir au 02 septembre 2024 Fourchette salaire annuel : Entre 35 et 40 k€ annuel selon profil Missions : - Enseignement et tutorat : - Développer l'ingénierie pédagogique des modules - Préparer et dispenser les enseignements correspondant à son domaine d'expertise - Encadrer les élèves dans leurs stages et projets - Activités transversales : - Représenter de l'école, identifier et suivre des partenariats - Participer aux groupes de travail et réunions dans un processus d'amélioration continue - Participer à la veille générale Profil : . Formation exigée : Diplôme d'ingénieur ou Master M2 dans le domaine de l'électronique . Formation souhaitée : Doctorat en électronique . Expérience exigée : Expérience d'enseignement et d'encadrement d'élèves soit sous forme d'un poste ATER ou sous forme de vacations dans un établissement d'enseignement supérieur. . Compétences exigées : Bonnes connaissances en électronique A/N, des systèmes de télécommunications numériques, en électromagnétisme et propagation des signaux . Compétences souhaitées : Connaissances en microcontrôleurs et DSP, aptitude à enseigner en langue anglaise
L'ESIGELEC est une école d'ingénieurs-es inscrite dans la compétition mondiale. Elle est engagée dans la société et remplit trois missions fondatrices de son identité : - La formation initiale par la voie classique ou l'alternance formant un-e ingénieur-e acculturé-e au monde, - La recherche à la fois amont créatrice de savoirs mais également aval créatrice de produits et services, - La contribution au développement économique de notre territoire et de ses entreprises.
