Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pierre-de-Manneville située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pierre-de-Manneville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - LE GRAND QUEVILLY, 76 - Grand-Quevilly, 76 - LE PETIT QUEVILLY ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Désirez-vous explorer l'univers fascinant de la précision comme Opérateur de saisie (F/H) ? Dans cet établissement dynamique, la personne recrutée assurera le bon fonctionnement du flux des informations relatives à la gestion des stocks et la coordination entre les différents acteurs . - Relève auprès du laboratoire et suivi des listings dédiés à la gestion de produits à détruire tout en rédigeant les certificats de destruction - Saisie de chaque mouvement de stock sous la supervision du supérieur hiérarchique et effectuation des transferts de stock consignés après validation par le pharmacien - Respect des procédures et enregistrements du système qualité en vigueur, l'application des Bonnes Pratiques de Distribution et l'établissement des tableaux de synthèse. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.8 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par nos compétences en Tertiaire & Services, nous sommes en mesure de trouver les meilleurs talents pour les entreprises.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers l'après midi du mercredi 15 mai à LE GRAND QUEVILLY selon vos disponibilités et nos plannings pour les épreuves des BTS. Les sites sont accessibles en transports en commun. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref LE GRAND QUEVILLY ne pas téléphoner
Rattaché(e) au Responsable d'Agence, Dans ce cadre, vous serez en charge de pour le secteur de la Normandie et préparez un BTS assistant(e) de gestion PME PMI: - Assurer la gestion administrative : validation logistique et traitement administratif des interventions réalisées, participation à la gestion des réclamations clients et des questionnaires de satisfaction patient - Coordonner la validation des interventions des Techniciens selon les règles métier, traiter les remontées des équipes opérationnelles et mettre à jour les informations patients - Collaborer étroitement avec les Centres de Relation Client et les Pôles Planification régionaux ainsi qu'avec les services Stock et Désinfection des agences pour assurer la conformité de la prestation - Contribuer au respect des procédures qualité, sécurité, sinistralité et d'hygiène sur le site - Planifier et coordonner les interventions des intervenants Rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes également doté(e) d'un excellent sens de l'organisation et savez parfaitement gérer vos priorités. Vous avez le sens du résultat et du service ainsi qu'une forte orientation patient. Votre relationnel et votre esprit d'équipe vous permettront de travailler en interface avec les différents services. Vous maîtrisez les outils informatiques (bureautique, ERP, logiciel de planification).
vos missions principales seront : Surveillance individuelle des personnes des lieux et des biens, Réalisation de rondes de prévention et de détection des risques à des rythmes différents, Contrôle des entrées et de sorties des personnes et des biens, Vérification des accès, des lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes,) des équipements et des systèmes de sécurité et de prévention, Repérage des anomalies, incidents et alerte des forces de l'ordre (si nécessaire) et /ou prévenance du cadre d'astreinte, Aide et assistance au public accueilli dans le respect des procédures d'évacuation, Transmission à l'arrivée et au départ en lien avec les éducateurs Information régulière à son supérieur hiérarchique et/ou fonctionnel de toute suggestion, anomalie, problèmes rencontrés.
En tant que préparateur de commandes, vos mission seront les suivantes : - Réception de marchandises - Déballage - Mise en rayon - Préparation de commandes - Emballage - Utilisation d'un lecteur code-barres et d'un transpalette manuel. Vous utilisez l'anglais pour la réception des commandes et le traitement des mails. Il s'agit d'un poste évolutif afin de pouvoir seconder le responsable de l'entrepôt.
Afin d'accroître l'expertise du pôle Travaux, l'entreprise recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Travaux. Vos missions principales: -Rédiger en autonomie dans le respect de la charte graphique tous documents ou supports nécessaires à l'exécution du chantier en collaboration avec une équipe de 4 chargés d'affaires -Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité selon les procédures internes de classement et d'archivage -Saisir numériquement les documents administratifs ( Pointages, Bons de livraisons, ...) -Maîtriser les logiciels de gestion et de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation, .) -Regrouper et communiquer les heures d'insertions aux différents prestataires -Préparer les classeurs chantiers nécessaires à la bonne exécution des travaux -Réceptionner les besoins des différents interlocuteurs afin d'effectuer les demandes de prix et établissement de comparatif afin d'établir les bons de commandes sous visas des différents responsables -Assurer le secrétariat travaux au profit du pôle travaux Une expérience dans le secteur TP serait un plus.
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recherche pour l'un de ses clients situés, des préparateurs de commandes H/F pour une mission à BOURG ACHARD (27) Horaire : 14h00- 22h le lundi, 15h00 -22h00 du mardi au vendredi et samedi : 9h45 - 14h00 Parfois, il est possible de travailler le matin de 8h30 à 13h30 Durée hebdomadaire: 30h / semaine Missions : - Manutentions diverses - Préparation de commandes en prélevant les produits dans les picking - Ranger et réapprovisionner les pickings - Vérifier les commandes Profil : - Expérience en manutention et préparation de commandes idéale - Dynamique et motivé(e) - Permis B Rémunération et avantages : - Taux horaire : 12.43 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Vous préparez le CAP de vendeur(e) en boulangerie pâtisserie. Vous travaillerez du mercredi au dimanche matin .Vous alternerez dans le centre de formation de votre choix. ** Vous devez être éligible au contrat d'apprentissage **
Pour le compte d'une exploitation, vous cueillerez des fraises sous serres. Cela exige de posséder une grande dextérité et rapidité. Savoir repérer les fruits arrivés à maturité et les cueillir sans les écraser, présentation soignée en barquette.. Contrat saisonnier, les dates peuvent évoluer en fonction de la production. Une expérience en cueillette est bienvenue, Le poste est ouvert au débutant motivés par le travail en extérieur. Horaires : 6h-13h. Les horaires de travail peuvent évoluer en fonction de la Météo (en cas de forte chaleur démarrage plus tôt le matin) Posséder un moyen de locomotion pour vous rendre sur le lieu de travail. - Pas d'hébergement possible - Prise de poste entre le 6 et le 15 mai selon maturité des fruits pour environ un mois.
QUEVILLY HABITAT Bailleur prépondérant de la Métropole Rouen Normandie et membre du groupement RMH, Quevilly Habitat exerce son activité de construction et de gestion immobilière avec une volonté permanente de répondre aux besoins de ses locataires, en leur offrant une très grande qualité de services. LE POSTE Le service états des lieux réalise les visites conseils et les états des lieux avec les locataires. Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous réaliserez ces différents rendez-vous, et assurerez le suivi des diagnostics obligatoires avant relocation : - Réaliser des visites conseils chiffrées, des états des lieux de sortie et fiches de réserves. - Commander et contrôler les travaux nécessaires à la relocation. - Réaliser des diagnostics techniques. - Assurer l'exécution avant relocation, des travaux nécessaires à la remise en conformité des logements suite aux anomalies constatées concernant les diagnostics Electricité et Gaz. - Réceptionner et analyser les diagnostics obligatoires avant relocation. - Réaliser les BT des parties communes suite aux réclamations émises par les services. - S'assurer que les diagnostics réglementaires ont été réalisés. - Commander et analyser les diagnostics obligatoires amiante avant travaux. - Faire des demandes de devis aux entreprises. - Suivre et contrôler les engagements budgétaires liés à ces marchés et commandes NOS AVANTAGES Parcours d'intégration Comité Social et Economique RTT, jour bonus présentéisme Transports en commun pris en charge à 75% Titres restaurant Chèques vacances Intéressement Prime de vacances Prime de fin d'année
Vous réaliserez l'accueil du client, la vente, le réassort et l'encaissement . Vos jours de repos seront le dimanche après midi, le lundi , mardi et mercredi journée. Vos horaires :Jeudi de 06H30 à11H30 et de 14H30 à 19H30 Vendredi de 06H30 à 11H30 et de 14H30 à 18H30 Samedi de 07H30 à 11H30 et de 14H30 à 19H30 Dimanche de 07H30 à 14HH00 Une formation en interne peut être mise en place en amont
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité(passation de poste prévue), et sous l'autorité du Gérant de l'entreprise, le titulaire du poste assurera les missions suivantes : GESTION DE LA RELATION CLIENT / FOURNISSEUR Gestion du courrier entrant et sortant : -Transmission des courriers importants au gérant -Traitement direct des autres éléments (encaissement des chèques reçus, envoi des formulaires à retourner aux organismes.) Gestion du standard téléphonique : -Prise d'appel et dispatch aux interlocuteurs concernés -Renseignements GESTION ADMINISTRATIVE Dans le cadre de la gestion administrative, le titulaire du poste sera responsable du : -Classement et archivage des dossiers administratifs, mensuels, annuels (bilans, location immobilière, services de l'administration.) -Gestion des dossiers du personnel : -Rédaction des contrats de travail avant envoi pour vérification -Préparation des variables de paie, -Suivi des congés payés, -Classement des documents RH, -Mise à jour du registre du personnel, -Suivi des visites médicales, -Suivi des carte BTP, -Création et suivi des demandes d'autorisation de travail -Rédaction de courriers -Suivi des adresses mails (création des adresses) GESTION COMPTABLE Dans le cadre de la gestion comptable, le titulaire du poste sera responsable de : -Rédaction et envoi des factures clients (ERP ODOO) y compris des factures de sous-traitance -Enregistrement des factures fournisseurs sur la plateforme IZIWORK -Gestion de l'échéancier des paiements fournisseurs -Suivi et relance des paiements clients -Paiements des fournisseurs -Réception et classement des éléments bancaires -Rapprochement bancaire -Transmission des éléments bancaires, clients et fournisseurs au cabinet (mensuellement) ACHATS Dans ce domaine, le titulaire est chargé de : -Recenser et enregistrer les besoins en consommables, -Préparer les bons de commandes associés, -Suivi du bon acheminement. APPELS D'OFFRES Le titulaire est le responsable : -Du recensement des appels d'offre sur les supports de publication spécifiques -Du suivi auprès des chargés d'affaire (validation ou non des AO) -Des envois par voie électronique des offres élaborées par l'entreprise GESTION DU PARC VEHICULE ET TELEPHONIQUE Le titulaire gère l'ensemble du parc véhicule : -Suivi des entretiens -Prise de RDV -Suivi des sinistres -Carte grise Le titulaire gère l'ensemble du parc téléphonique : -Création de ligne -Suppression de ligne -Anomalie de surconsommation des collaborateurs -Achats de mobile MANAGEMENT D'UNE ÉQUIPE Dans le cadre de ses responsabilités, le titulaire du poste est le responsable hiérarchique du personnel dédié à la gestion administrative, comptable et du personnel de l'entreprise. PROFIL Vous maitrisez le PACK OFFICE et connaissez les logiciels et plateformes suivants : -Maximilien -AWS Achats -CHORUS PRO -IZII WORK -ODOO Programmation : Vous travaillez du lundi au vendredi en présentiel. L'entreprise se situe dans une zone non desservie par les transports en commun.
Service du Territoire Dieppois - Protection de l'Enfance Le Service Territorial Dieppois (S.T.D) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des enfants et adolescents âgés de 0 à 21 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. Présent à Dieppe, Neufchâtel-En-Bray, Eu, le S.T.D. regroupe plusieurs unités distinctes : - La pouponnière - L'accueil d'urgence - Les Maisons d'Enfants à Caractère Social (M.E.C.S), - L'Action Educative à Domicile Renforcée (A.E.D.R.), Soutien pour le Maintien à Domicile (S.M.D.) et la Mesure d'Accompagnement Pour Adolescents (M.A.P.A.), - L'Accueil Familial Renforcée (A.F.R). Le/la responsable administratif /ve a pour missions d'organiser, de coordonner et d'encadrer les affaires générales du service. Missions : Organisation et encadrement de l'activité administrative du service, dans ses 3 dimensions (ressources humaines, finances et usagers) Instruction administrative et financière des affaires confiées Suivi logistique et suivi des travaux dans les unités en lien avec la Direction du Cadre de Vie et des travaux Participation au CODIR restreint et à cet égard, participation à la dimension stratégique et au pilotage du service Assistanat de la Directrice du service dans son organisation managériale, sa communication interne et externe Reporting auprès de la Direction du service des activités de son unité Organisation, management et animation de l'équipe administrative Référent informatique du service Savoir-Faire : - Communication / relations interpersonnelles - Management et gestion de projet - Gestion administrative, économique et financière - Gestion de projets en transversal avec une multiplicité d'interlocuteurs - Compétences informatiques (référent informatique du service) Savoirs-Etre : - Sens de l'organisation, autonomie et anticipation - Sens de la négociation et de la communication - Rigueur - Esprit de synthèse et d'analyse - Discrétion et disponibilité - Initiative et force de propositions Profil & Statut : - Titulaire d'un diplôme de niveau II, Bac +3 à Bac +4 avec une expérience d'encadrement de service - Emploi de catégorie A - Statut de la fonction publique hospitalière - corps des Attachés d'Administration Hospitalière - Recrutement par voie contractuelle (Mission de 6 mois) - Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de service Rémunération & Environnement de travail : - Recrutement par voie statutaire (détachement) ou contractuelle (CDD 6 mois) - Rémunération brute mensuelle à négocier selon profil et expérience - 25 CA + 3 sous conditions & 19 RTT sur une base de 39H hebdomadaires (Pour une année complète) - Résidence administrative : Neufchâtel-en-Bray
Vos missions sont : - Nettoyage/rangement de la vaisselle avec utilisation de machines - Entretien du matériel de plonge - Aide à la cuisine : l'épluchage des légumes Restaurant fermé les lundi soir / mardi soir / mercredi midi&soir/jeudi soir / dimanche soir Établissement non desservi par les transports en commun.
Dans le cadre de l'agrandissement de l'établissement, nous recherchons notre vendeur H/F. Vous aimez le service clients, et vous vous considérez souriant, à l'écoute , motivé et sérieux? Venez joindre notre équipe. Vous serez en charge de la vente de tabac, des jeux et de l'encaissement classique d'un bureau de tabac. Vous travaillez du lundi au dimanche (repos par roulement). Horaires: 5h30-12h00 ou 11h-18h00 ou 18h-2h du matin
Bar - Tabac
Missions Accueil physique et téléphonique des visiteurs, prendre les différents messages Gestion des bons de commandes sur frais généraux, validation par les demandeurs Transmission aux fournisseurs réception et enregistrements des bons de livraisons Réception des factures fournisseurs et contrôle de la conformité Transmission des factures fournisseurs au service comptable pour enregistrement Suivi des consommables bureautique Suivi des tableaux de dépenses. Gérer les problèmes d'ordre administratif jours travaillés : lundi mercredi et vendredi >24 heures /semaine
Passionné(e) par le métier d'opérateur des industries chimiques ? Désireux d'évoluer ou bien de vous former à ce métier ? Une opportunité se présente à vous ! Nous vous proposons d'intégrer dans le cadre d'un contrat de professionnalisation l'un de nos clients, industrie pétrochomique située sur le secteur de Rouen afin d'obtenir le Brevet d'Opérateur des Industries Chimiques et Pétrochimiques en partenariat avec le centre de formation IFP training de Lillebonne. Vous alternerez le rythme entreprise ( pratique ) et le suivi de la théorie en centre de formation à Lillebonne à raison de 4/5 semaines en entreprise puis 2 semaines en centre. Plus qu'une simple formation, c'est une opportunité d'insertion professionnelle rapide que nous vous proposons ! Se former au métier d'opérateur des industries chimiques c'est accéder à un secteur d'activité passionnant et à des possibilités d'évolution de carrière. Titulaire d'un niveau BEP/CAP, vous justifiez idéalement d'une première expérience en industrie. Une formation ou des connaissances en chimie serait un réel plus.
Suite au développement de nous structures L'ARENE, nous sommes à la recherche de notre Conseiller commercial H/F, pour compléter notre équipe. Vous êtes dynamique, motivé, souriant , vous aimez le contact avec les clients et vous souhaitez participer au développement de nos clubs de sports sur l'agglomération? Venez rejoindre nos équipes dans nos clubs ARENE 1, ARENE 2 ET ARENE 3 Profil recherché: - Passionné par le sport peut être un plus , de préférence avec de l'expérience dans le domaine mais la motivation est un argument prioritaire pour nous. Nous demandons une expérience dans le domaine de la vente. -Vos missions: Vente d'abonnements, conseil, vente de compléments alimentaire, mise en place communication réseaux sociaux, vidéos de présentation, création de challenges avec les clients, participer à l'expansion et à la notoriété de notre marque sur l'agglomération .... Ce poste est pour un temps plein , ne convient pas aux demandes de jobs étudiants ou stage. Vous travaillerez 1 weekend sur 2, certains jours fériés et en soirée . 2 jours de repos par semaine Avantages: Prime max de 700€ / mois + commission sur les ventes de compléments Veuillez soumettre votre CV accompagné d'une lettre de motivation décrivant votre expérience pertinente, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Poste à pouvoir début mai
Vous aurez à préparer et assembler des produits (sandwichs, salades, glaces, ...) et en effectuer la vente selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.. Vous serez formé(e)s durant 3 semaines au poste en binôme du 27/05/24 au 16/06/24 (sur des sites aux alentours 27 / 76 (semaine de 4 jours). Tous les frais seront pris en charge durant la formation (hébergement, frais kilométrique, frais de restauration). Plusieurs possibilités de contrat selon votre disponibilité (24h / 28h / 30h). Nombreux avantages (13ème mois....) ** UNE RÉUNION D'INFORMATION CHEZ L'EMPLOYEUR AURA LIEU LE VENDREDI 17 MAI 2024 A 9H30 ** (présentation de l'entreprise, des postes, des avantages)
Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants et les parents, - Accompagner l'enfant dans son développement psychoaffectif et corporel dans le respect de son rythme et de son environnement, - Répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant, - Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil global de l'enfant, de façon à favoriser le développement et l'éveil d'enfants de 2 mois à 3 ans et les accompagner dans leur autonomie, - Participer à l'élaboration et la mise en place de projets d'établissement, - Collaborer à l'élaboration du projet pédagogique, - Participer aux réunions de parents. SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : Profil : - Avoir le sens du service public et du respect des obligations des fonctionnaires (discrétion, réserve, loyauté...) - Sens de la confidentialité et de la discrétion - Capacité d'autonomie et de rigueur dans l'organisation du travail - Capacité d'initiative et de proactivité - Savoir travailler en équipe - Savoir gérer les urgences -Faire preuve d'écoute active et d'empathie Lien direct du Salon en ligne " LE PRINTEMPS DE L'EMPLOI PUBLIC NORMAND", ci dessous: https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2648
Vos missions seront les suivantes : * Accueillir les enfants et les parents (identifier les besoins, accompagner l'enfant dans sa socialisation, établir une relation de confiance avec les parents, soutien à la parentalité ...) * Aménager des temps et des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés, en fonction de l'âge, aux besoins individuels et collectifs des enfants * Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie * Organiser et animer des activités d'éveil, sensorielles, psychomotrices et cognitives * Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène dans le respect de la règlementation et des protocoles en place * Participer à l'organisation quotidienne de la structure * Participer aux réunions d'équipe * Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre au sein d'une équipe du projet pédagogique Lien direct du Salon en ligne " LE PRINTEMPS DE L'EMPLOI PUBLIC NORMAND", ci dessous: https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2648
vous serez en charge de la mise en place des produits au rayon sec. vous êtes autonome, dynamique et rigoureux (se) venez rejoindre notre équipe à l'Intermarché de Canteleu. poste à pourvoir immédiatement. expérience recommandée.
Pour de la vente de navets à des restaurateurs notamment, vous serez en charge du suivi de leur production jusqu'à la technique de conserverie. Vos missions: - Semer, ramasser, trier, laver, couper et conditionner les navets selon la saisonnalité et les procédures définies - Savoir procéder à la conservation des navets sans utilisation de produits chimiques Votre profil: - Maitriser les techniques de conserverie et les normes bactériologiques - Disposer de qualités gustatives - Savoir travailler selon les normes d'hygiène et de sécurité - Pouvoir porter des charges lourdes pouvant aller jusqu'à 25kg - Aimer le travail en équipe et en extérieur quelque soient les conditions climatiques Le poste est à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi .
Vous préparez un DUT gestion des stocks; Le magasinier est chargé de : - Maîtriser et respecter les procédures sécurité, hygiène, et qualité et en vigueur dans un objectif de zéro accident - Assurer la gestion de l'ensemble des stocks dans le respect des procédures qualité et sécurité en vigueur - Etablir, suivre et optimiser les commandes et gérer les litiges, - Assurer la réception, l'immatriculation (si matériel neuf), le contrôle des marchandises (contrôle qualitatif et quantitatif) et la mise en rayon des matériels dans le respect de la géolocalisation, - Assurer la préparation des commandes et des expéditions, s'assurer de la traçabilité informatique des dispositifs médicaux et être capable de détecter les anomalies - Assurer la fiabilité des niveaux de stock, contribuer à leur optimisation et procéder aux vérifications périodiques (inventaires physiques, enregistrement informatique, suivi de l'entrée et sortie du matériel et traiter les anomalies) - Préparer les commandes de matériel pour l'approvisionnement des véhicules des intervenants 2.1. COMPÉTENCES TECHNIQUES - Connaissance informatique (PDA, Movex) - Maîtrise de la gestion des stocks 2.2. COMPÉTENCES TRANSVERSES - Organisé - Rigoureux - Dynamique - Esprit d'équipe
Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons notre Chargé de caisses et facturation sédentaire H/F.Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils informatiques , 60% du travail se fait sur le logiciel dedié, et vous avez le sens du service aux clients (Contact direct avec les clients entreprises) Vos principales missions: Tenue de caisse Encaissement Édition de factures clients Utilisation du logiciel EBP Gestion de stock Gestion administrative des documents de facturation pour aider le comptable Service aux clients Compétences recherchées: Réactivité, Autonomie et de la Rigueur Une formation sur le logiciel EBP est envisagée.
Au sein de la cellule emploi et valorisation des parcours de la direction du développement humain, vous participez à l'activité de la cellule dans sa globalité, aux différents projets de la direction et travaillez en équipe et en coordination avec l'ensemble de la direction du développement humain. Vous contribuez activement à l'amélioration continue des outils de gestion ainsi que des processus administratifs et RH de la cellule, et plus globalement de la direction. Vous assurez les missions suivantes : Recrutement-mobilité : - Diffuser les offres d'emploi en interne et auprès des partenaires - Réaliser les opérations administratives et réglementaires afférentes au recrutement - Réceptionner, transmettre, et suivre les candidatures pendant tout le processus - Organiser les entretiens de recrutement et en assurer le suivi administratif - Constituer les dossiers administratifs et en assurer leur transmission à la cellule carrière paie - Tenir à jour les tableaux de bord de suivi des recrutements - Participer à l'accueil des nouveaux collaborateurs (mail à diffusion générale, guide de l'agent, ...) - Suivre le processus de recrutement des apprentis en lien avec les Ecoles et le CNFPT - Gérer et assurer le suivi des conventions de stage-école, organiser l'accueil - Préparer et participer ponctuellement à des salons, forums d'emploi. Formation - Procéder aux différentes inscriptions auprès du CNFPT ou autres organismes (formation de professionnalisation, d'intégration.) - Mettre à jour les données sur la plateforme CNFPT - Tenir à jour les tableaux de bord de suivi des formations - Diffuser l'information sur les ouvertures des concours, les examens professionnels et les avis d'inscription à leur préparation - Informer les agents sur les formations proposées par le CNFPT - Assurer l'organisation matérielle et le suivi des actions de formation dans le cadre de la mise en œuvre du plan de formation. Emploi : - Elaborer et mettre à jour les fiches de poste en collaboration avec la chargée de recrutement, mobilité et formation - Assurer le suivi des effectifs de la collectivité - Assurer, en qualité de référent(e), l'élaboration du Rapport Social Unique en lien avec les cellules de la direction - Préparer la campagne annuelle des entretiens professionnels et en assurer le reporting - Participer aux différents projets portés par la cellule emploi et valorisation des parcours
La Communauté de communes Roumois Seine est une communauté de communes située dans les départements de l'Eure et de la Seine-Maritime dans la région Normandie. L intercommunalité créée au 1er janvier 2017 compte aujourd hui 40 communes regroupant ainsi plus de 40 000 habitants sur plus de 338 km² de surface.
Vous êtes femme/valet de chambre dans le domaine "Le Clos des Fontaines" à Jumièges : Hôtel et SPA de 3 étoiles. Vos tâches : Entretien des chambres en départ et/ou recouche (19 chambres) Gestion du linge entrant et sortant Gestion des stocks produits d'accueil - produits d'entretien Entretien du complexe SPA Entretien des parties communes - Salle de réunion - Plonge du service petits-déjeuners Entretien de son matériel - des microfibres - torchons, etc . Vous devez faire preuve de dynamise et de soin (répondre aux critère d'un 3*) Contrat à pourvoir dés début mai;
Contrat saisonnier jusqu'à minimum fin Août. Vous devrez être disponible dès 8h le matin et pouvoir travailler chaque jour de la semaine et week-end. 2 jours de repos hebdomadaire par roulement. Vous serez responsable du nettoyage des chambres et parties communes. Vous travaillerez seul(e). Vous devrez respecter les consignes de sécurité ainsi que les consignes d'hygiène et de nettoyage. Le rythme de nettoyage des chambres demandé est soutenu (3 chambres/heure). Expérience exigée de préférence en hôtellerie de chaine.
Recherche ouvrier scierie H/F sur le secteur St Martin de Boscherville. Vous êtes une personne passionnée par le domaine du bois, habitué(e) à travailler soit dans le monde agricole, soit forestier, soit travaux publics et vous appréciez le travail en équipe Vous travaillerez dans un hangar ouvert et saurez vous adapter aux conditions climatiques. Vos missions: - Faire de la manutention manuelle de planches de bois - Approvisionner les postes de chargement - Contrôler la qualité des produits Votre profil : - Aimer le travail manuel - Savoir s'adapter aux conditions climatiques car vous travaillerez dans un hangar ouvert - Disposer d'un moyen de locomotion pour se rendre à l'établissement car la commune est mal desservie par les transports en commun Horaires à la journée du lundi au vendredi.
Vos principales missions seront : - Préparation de cartons et rangement avant manutention - Manutention de cartons d'électroménagers (réfrigérateur, photocopieurs......... ) - Port de charges - Emballage et déballage de mobiliers fragiles - Manutention et chargement au camion de déménagement Accessoirement et selon profil et mission: - Manutention de charges lourdes Travail en équipe sous la supervision du chef d'équipe Aptitudes et compétences souhaitées Une expérience dans le domaine du déménagement en entreprise est un plus ainsi qu'une bonne capacité à travailler en équipe.
En lien direct avec le conseil d'administration, vous définissez et établiossez le plan stratégique de développement des activités de l'association en cohérence avec les valeurs de la structure. Vous êtes garant de la gestion des ressources humaines et financières et de la mise en sécurité des locaux et des usagers. Vos missions : - Développement de la structure en construisant un projet éducatif cohérent avec le territoire. - Management de l'équipe : animation et gestion des collaborateurs de l'association : salariés, stagiaires, bénévoles, service civique. - Développement du réseau de partenaires sociaux, éducatif, culturels et institutionnels. - Suivi administratif, financier et juridique des activités liées à l'association. - Préparation et tenue des conseils d'administration et des assemblées générales. - Elaboration des budgets prévisionnels, des rapports d'activités et des demandes de financements publics et privés. - Veille du respect de la législation sociale applicable à l'association en particulier à l'égard du personnel et de la mise en sécurité des publics. - Met en œuvre tout ce qui peut afin de promouvoir les activités et les intérêts de l'association.
Présentation rapide de l'organisme : La Source Garouste - Petit-Quevilly, nouvelle arrivée sur le territoire rouennais depuis 2019, est la dixième antenne Source en France. Elle propose des ateliers, en lien avec les artistes professionnels du territoire, aux publics allant de 6 à 18 ans ainsi que leurs parents. Elle co-construit en collaboration avec les acteurs sociaux, éducatifs et culturels du territoire seinomarin dans une logique d'accompagnement de longue durée des enfants et des jeunes e
Territoire dynamique à proximité de Rouen, la Ville de Petit-Couronne recherche un agent polyvalent en environnement urbain (F/H), en CDD saisonnier à compter du 1er juillet 2024. Grade d'adjoint technique (catégorie C) Au sein de la Direction du Cadre de Vie et des Services Techniques, placé(e) sous l'autorité directe du Responsable de service, vous serez en charge des missions suivantes : Missions : - Entretien et maintien des espaces publics : ramassage de papiers sur la voirie et dans les espaces verts, ramassage des feuilles mortes. - Entretien des massifs et des pelouses, - Désherbage et tontes, - Gestion des bennes de tontes, - Arrosage le cas échéant, selon planning d'intervention, - Entretien du matériel fourni (outils de jardinage...), - Gestion des arrosages automatiques avec programmateur. Poste à pourvoir au 1er juillet 2024 Rémunération statutaire, prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%. Permis B exigé pour pouvoir vous déplacer sur la commune
L'AFPAC est une association qui gère un service de Prévention spécialisée, mandatée pour intervenir sur la commune de CANTELEU- elle s'adresse à des jeunes de 11 à 25 ans et leurs familles et a pour mission de prévenir et réduire les phénomènes de marginalisation et de décrochage social. Elle met en œuvre une action préventive et éducative fondée sur la libre adhésion, l'absence de mandat nominatif, la confidentialité et la non-institutionnalisation des actions et des modalités d'interventions spécifiques comme le travail de rue, l'accompagnement social et éducatif ou encore la mise en place d'actions collectives. Adoss2e à ce mode d'intervention, nous assurons la mise en œuvre du Contrat d'Engagement Jeune (CEJ), volet jeunes en rupture, poste pour lequel nous recrutons. Vos missions : 1. Avoir une démarche d'aller-vers pour repérer les jeunes en rupture, éligibles au dispositif CEJR, se rendre disponible, réactif et favoriser la relation 2. Coordonner et animer le dispositif CEJ REBOND en lien avec l'équipe éducative en place 3. Engager un co-accompagnement avec la Mission Locale en proposant aux jeunes des actions adaptées à leurs situations, relevant d'une prise en charge globale et favorisant l'émergence d'un projet socio-professionnel 4. Participer et faire participer les personnes accompagnées à des actions relatives à l'insertion sociale et professionnelle 5. Être une ressource, morale et technique, pour les jeunes accueillies afin de soutenir leur engagement au mieux 6. Individualiser les parcours en favorisant l'auto-détermination et le pouvoir d'agir 7. Animer des ateliers thématiques collectifs et encadrer des chantiers jeunes 8. Développer des partenariats avec les acteurs externes intervenant dans la remobilisation et l'insertion sociale et professionnelle des personnes : France Travail, Cap Emploi, Région, organismes de formation de droit commun, agences intérimaires, entreprises, associations 9. Assurer un suivi administratif et pédagogique Travail parfois en soirée et quelque samedis *** Votre candidature comprendra un CV + une lettre de motivation à coller dans "Lettre de motivation du candidat"
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d'exploitation céréales export, vous aurez pour principale mission d'assurer la coordination de votre service sur les plans humain, technique et administratif et de rendre compte des opérations de l'ensemble des flux physiques de produits transitant dans le silo/stockage. Vous aurez notamment en charge d'/de : Assurer la gestion des mouvements d'entrées et de sorties des produits Coordonner les mouvements d'entrées et de sorties en collaboration avec la hiérarchie, élaborer le plan de stockage en fonction des instructions reçues et surveiller régulièrement le niveau des stocks en termes quantitatif et qualitatif , Instruire les opérations de stock pour comptabilisation. Assurer la gestion des installations et des équipements en collaboration avec le service maintenance Coordonner la co-activité, Contrôler le bon déroulement de l'ensemble des activités sur le site notamment par des visites régulières des installations, choisir et affecter les équipements de manutention, s'assurer et en contrôler le bon fonctionnement (usure prématurée, immobilité des installations.), accompagner les visites et les contrôles des installations et des équipements par les organismes publics ou de contrôle, assurer le suivi métrologique des systèmes de pesée. Suivi administratif des activités d'exploitation et de maintenance Assurer le suivi administratif règlementaire avec les organismes de contrôle. Gérer les documents de production avec les sociétés et prestataires extérieurs (manutention.). Manager une équipe Mettre en place les outils et les hommes en adéquation avec les besoins de l'activité, répartir et coordonner le travail, transmettre les consignes de travail à l'équipe, assurer la gestion du personnel en suivant les instructions de son responsable (horaires, congés, absences, RTT, maladie, .), contribuer à la performance technique et humaine de ses collaborateurs, proposer des perceptives d'évolutions aux collaborateurs. Assurer les relations avec l'extérieur (sous-traitants, fournisseurs.) Rendre compte du suivi de l'activité et des événements à son responsable hiérarchique Appliquer et veiller au respect des procédures qualités en vigueur Gestion des stocks produits et consommables Le chef de silo doit être formé à tous les postes de son équipe et en cas de nécessité (absence ou besoin d'organisation) il peut être amené à remplacer un membre de l'équipe. Horaires : 08h00/12h00 - 13h00/16h00 *Peut être amené(e) à effectuer les quarts selon les horaires suivants : 5h45 / 12h45 - 12h15 / 19h15 Salaire : à partir de 2600 euros brut par mois. (Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, prime) Profil recherché : - Titulaire d'une formation niveau Bac+2, 3 ans minimum sur un poste équivalent, idéalement dans un environnement portuaire et/ou agricole. Vous avez une expérience significative en management d'équipe. - Connaissances requises : Maitrise des outils informatiques. - Qualités requises : Rigueur, autonomie, polyvalence, initiative, travail en équipe ! A noter : vous travaillez dans un environnement de colza, huiles, ester, tourteaux, vous travaillez sur des installations en hauteur Poste à pourvoir dès que possible
Les tâches principales sont d'effectuer le traitement commercial et administratif des différentes commandes clients, transmettre aux clients des informations techniques sur les différents produits et services de l'entreprise, assurer la gestion des achats auprès des fournisseurs, assurer le bon fonctionnement des produits à la livraison et assurer les relances clients. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES: Appui des commerciaux dans la gestion de la clientèle : - Gestion des documents de vente courante (saisie et suivi des commandes clients, rédaction des devis, rédaction des appels d'offre...) ; - Suivi de la facturation clients (relances) ; - Relation avec les différents clients (SAV) ; - Tenir l'équipe commerciale informée sur l'état des différentes commandes (reliquat, réclamations clients...) ; Gestion des fournisseurs : - Gestion des documents d'achats courants (Bon de commande, traitement des AR...) ; - Négociation des prix d'achats auprès des fournisseurs ; - Rencontres / prises de contact régulières avec les différents fournisseurs ; - Coopérer avec le magasinier pour suivre l'état des commandes ; - Tenue du standard téléphonique. SAVOIR-ETRE: - Organisation ; - Communication ; - Réactivité ; - Adaptabilité ; - Bon relationnel ; - Autonomie.
L'équipe d'entretien des berges de Seine assure en régie la gestion quotidienne et les travaux de réhabilitation courants sur les ouvrages de prévention des inondations. Sous l'autorité du responsable de l'équipe (6 personnes), l'agent participera à l'ensemble des missions d'entretien et de surveillance des ouvrages, suite à un départ d'un agent en retraite: élagage, fauchage, petite maçonnerie, contrôle visuel des ouvrages. Le travail s'organise globalement en journée et s'adapte ponctuellement à la marée. Les conditions d'exercice imposent le permis B
Sous l'autorité du Responsable de Pôle, vous prenez en charge un secteur de 600 logements environ et vous encadrez une équipe composée d'employé(e)s d'immeuble et de concierges. Vous assurez les missions suivantes : - Veiller au bon entretien des parties communes, réalisé par votre équipe de proximité - Commercialiser les logements et accueillir les nouveaux locataires - Contrôler la qualité des interventions des prestataires -Veiller à la satisfaction des locataires par un traitement rapide de leurs demandes - Développer une relation de proximité tant avec les locataires qu'avec les partenaires. - Assurer la gestion administrative, budgétaire et technique d'un patrimoine immobilier De formation BAC + 2, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle dans le domaine de la Gestion Locative. Les conditions d'exercice imposent le permis B car vous devrez vous déplacer sur une zone géographique étendue Vous maîtrisez la bureautique (Word, Excel)
Vos missions : - Assurer la livraison de colis sur une tournée PL en messagerie, Vous livrez entre 18 et 22 clients par jour. Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Le magasinier est plus qu'un opérateur logistique, il gère et optimise les stocks de l'entreprise selon la politique d'approvisionnement établie. Il communique constamment avec les fournisseurs et les transporteurs afin de coordonner l'ensemble de la chaîne logistique de sa structure. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES : - Réception des marchandises ; - Préparation et expédition des colis vers les clients ; - Entrée en stock et sortie sous SAGE des marchandises; - Réalisation de colis et optimisation ; - Remise des colis au transporteur ; - Communication avec les différents partenaires ; - Réalisation de tournée de livraison sur l'agglomération de Rouen ; - Organiser l'espace de stockage de l'entrepôt et entretien de ce dernier ; - Répondre aux situations d'urgence (rupture d'approvisionnement, erreur dans la commande, retard de livraisons, etc). FORMATION ET/OU EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : - BAC + 2 en logistique ou équivalent ; - Maîtriser les logiciels de gestion de stock et logistiques, être à l'aise avec les fonctions informatisées en général ; - Formation CACES catégorie 1 - 3 - 5. SAVOIR-ETRE - Rigoureux ; - Aimer et savoir travailler en équipe ; - Être bon communiquant ; - Avoir le sens du service.
Vos missions seront les suivantes : Accueil téléphonique Accueil physique Mise à jour des bases de données clients Gestion de la facturation clients Gestion documentaire
Au sein d'un restaurant traditionnel (50 couverts/midi en semaine), vous seconderez le chef de cuisine. Vous aurez en charge la mise en place des entrées froides et des desserts : - éplucher les légumes - préparer les entrées à l'assiette - préparer les desserts (présentation à l'assiette) Vous ne réalisez pas la plonge. Vous travaillez avec un cuisinier, un aide de cuisine entrées chaudes et une plongeuse. Vos horaires : - Du mardi au jeudi de 9h30 à 15h. Pas de service le soir. - Le vendredi et le samedi de 9h30 à 15h et de 19h30 à 22h30. - Le dimanche de 9h30 à 15h. Le poste est à pourvoir du 02/05/24 au 31/07/24.
Vous effectuerez une animation commerciale afin de vendre et promouvoir des produits de type sous-vêtements/collants/chaussant dans une grande surface de BOURG ACHARD le samedi 17 aout 2024 Expérience exigée en animation
Gérer l'agenda de la direction, planifier et organiser les rendez-vous, réunions et déplacements professionnels. Préparer et rédiger des documents administratifs, des rapports et des présentations. Assurer la liaison entre la direction, les employés, les clients et les fournisseurs. Organiser et archiver les documents et dossiers importants. Participer à la gestion de projets spécifiques, en lien avec l'activité du BTP.
L'UGECAM recherche un comptable pour rejoindre le service de la Direction Comptable et Financière. Cette Direction assure des missions mutualisées et centralisées de comptabilité et finances pour les établissements. Il gère toutes les opérations comptables qui touchent de près ou de loin les patients et les jeunes accueillis dans nos établissements et participe ainsi à leur prise en charge. Vous exercez vos missions en étroite collaboration avec les établissements et principalement avec les autres services des fonctions tels que les gestionnaires achats. Vous réalisez les opérations comptables conformément aux règles en vigueur dans l'organisme et aux procédures établies. Dans ce cadre, vous pourriez être amené(e) à : - Activités « fournisseur » : contrôler les factures dématérialisées d'achat et de pharmacie et les mettre en paiement, mettre à jour la base tiers fournisseurs dans l'outil métier, justifier les comptes de classe 4 concernés, - Activités « trésorerie » : participer au traitement des relevés de banques journaliers, saisir les écritures, réaliser les rapprochements bancaires, préparer les chèques et les comptabiliser, encaisser les chèques des patients et les saisir dans l'outil métier, contrôler les flux de virements émis, justifier les comptes de classe 4 concernés, - Activités « patient » : participer à l'envoi des relances et mises en demeures émises, contrôler les factures à émettre, justifier les comptes de classe 4 concernés, - Activités « comptable » : justifier les autres comptes de classe 4, saisir des opérations diverses, valider des opérations diverses de régularisation, participer aux opérations d'arrêté des comptes, participer aux audits et fiches de contrôles du dossier de révision des comptes. Cette liste n'est pas exhaustive et selon votre profil, vous serez amené à intervenir sur un périmètre diversifié, voir plus large que les activités de base énumérées ci-dessus. Vous serez formé et accompagné pour utiliser notre outil de gestion comptable et financière et notre outil de facturation patient. Vous serez également en relation avec les fournisseurs ainsi que les services internes de l'Ugecam. Vous avez de fortes connaissances Excel,vous êtes agile avec les écritures, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, vos qualités d'organisation et de rigueur, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les outils bureautiques. Vous possédez en outre de véritables dispositions relationnelles. Pour réaliser au mieux les besoins des services internes, vous serez amené à vous rendre ponctuellement dans les établissements avec la mise à disposition d'un véhicule. Rejoindre l'Ugecam de Normandie, c'est faire partie du premier opérateur de santé privé à but non lucratif, avec 225 établissements sanitaires et médico-sociaux répartis en France, et c'est aussi : S'inscrire dans une dynamique collective - Vous rejoignez une équipe de plusieurs collaborateurs répartis dans 3 établissements - Vous intégrez le groupe UGECAM et l'Assurance Maladie (6 établissements médico-sociaux et 3 établissements sanitaire en Normandie) Bénéficier d'un plan de carrière attractif - Rémunération : selon CCNT des personnels des organismes de sécurité sociale (Niveau 4), + reprise de l'ancienneté et valorisation de vos compétences - 38 heures travaillées par semaine, 15 RTT - Avantages CSE selon ancienneté (chèques vacances, chèques cadeaux, activités culturelles) - Prime annuelle d'intéressement Si vous êtes intéressé(e), consultez notre livret d'accueil : https://zeroheight.com/1d0fd54f0/p/358248-bienvenue
SODIF est une entreprise de distribution de Fleurs et Plantes depuis 1968. Avec plus de 1200 clients, répartis à travers 11 sites sur l'Est de la France, nous sommes leader de la distribution florale. Nous œuvrons à rendre le produit avec lequel nous travaillons chaque jour plus noble et avec plus de sens. Constitué de 140 collaborateurs, nous avons de fortes ambitions de développement. En rejoignant SODIF, vous intégrez une entreprise unie autour d'une même passion : la Fleur, où la valeur de l'Humain est capitale. Nous recherchons pour notre dépôt situé à GRAND-QUEVILLY (76) une personne pour le poste de COMMERCIAL-LIVREUR H/F (statut VRP Exclusif) : POSTE : Au volant de votre véhicule, vous organisez et réalisez les livraisons des produits (fleurs fraîches) à destination des clients (fleuristes) dans une zone définie. Vous vous occupez du chargement et du déchargement des produits dans votre véhicule (3.5T). Vous êtes en contact direct avec les clients, vous êtes aussi le garant de la bonne relation client. MISSIONS : - Vendre nos produits chez nos clients - Facturer les clients & Assurer un suivi des règlements - Préparer & Livrer les commandes - Prospecter de nouveaux clients & Fidéliser nos clients - Travaux de manutention QUALITES ET COMPETENCES REQUISES : - Bon relationnel - Efficace - Expérience en Vente exigée Si vous ne connaissez aucun nom de fleurs, n'ayez pas peur ! TYPE D'EMPLOI - CDI Statut VRP - Temps plein : travail du Mardi au Samedi - Mutuelle, Prévoyance, Avantages CSE - Salaire : Fixe 1 285 € brut + Commissions (selon le CA) + Paniers repas (en moyenne 2 300 € brut mensuel) + avantages CSE Nous sommes attachés à la mixité et à la diversité : SODIF recrute et reconnaît tous les talents, notre politique d'embauche vise l'inclusion et la diversité.
Prêt(e) à propulser votre carrière avec le poste d'Assistant logistique, achats (F/H)? "Heureuse initiative pour celles et ceux qui désirent s'impliquer dans le domaine logistique, cette offre est faite pour vous : notre client recherche une personne pour assurer des tâches minutieuses de suivi et de gestion des stocks dans son établissement." - Assurer la gestion des mouvements de stock sous la supervision du supérieur hiérarchique - Préparer les certificats de destruction des produits, suivre leur validation et compiler les justificatifs nécessaires - Appliquer rigoureusement les procédures et le système qualité en place tout en respectant les Bonnes Pratiques de Distribution établies. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 8/semaines - Salaire: 12.8 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre agence se positionne sur le secteur tertiaire et services.
Au sein des services techniques de la ville, vos missions sont: - Exécuter des travaux courants d'horticulture pour l'entretien des espaces verts et espaces fleuris et/ou arbustifs communaux : tonte, taille, débroussaillage, binage, bêchage, plantation, fleurissement, etc. - Appliquer la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité. - Vérifier et réaliser l'entretien quotidien du petit matériel et/ou engin utilisé. - Exécuter les missions dans le respect des normes et procédures qualité (Citergie) et de la gestion différenciée. - Participer à la création de divers travaux
Ville de PETIT QUEVILLY
Missions: 1/ Lecture publique et ludothèque : Accueil et orientation des publics en fonction des besoins exprimés Renseigner et effectuer les abonnements, l'enregistrement des prêts et retours, les réservations, les vérifications de l'état des documents Encaisser les paiements Gestion et développement des collections de jeux Participation à la gestion des fonds (petit entretien et nettoyage ; classement et rangement ; vérification de l'état des documents ; signalement des anomalies, pertes et dégradations ; petite manutention) Participation à l'enrichissement et à l'animation des pratiques numériques (tablettes, jeux-vidéo, robotique.) 2/ Accueil des groupes, animations et médiation culturelle : Mise en œuvre d'animations et de médiation culturelle autour du jeu. Participation avec l'ensemble de l'équipe de la médiathèque à l'animation des activités autour de la lecture, des ateliers d'éveil et d'expression pour les enfants (présentation d'albums, lecture à voix haute ...) Participation à l'organisation et à l'animation générale des activités de la médiathèque. Accueil de classes et de groupes Profils recherchés Diplôme : bac + 2 Diplôme ou expérience bibliothécaire ou ludothécaire Formations ou expériences en animation Bonne culture générale Comportements attendus : Sens de l'accueil et du service public, Capacité d'écoute et d'expression, capacité d'animation Respect des publics, qualités relationnelles, Adaptabilité, disponibilité, Maîtrise de soi, rigueur professionnelle, Connaissances professionnelles, connaissance et maîtrise de l'outil informatique, Sens du travail en équipe et sens de l'organisation.
Missions principales : - Accueillir des usagers (tous les publics) : après évaluation de leur situation sociale et professionnelle, les orienter et/ou élaborer les demandes d'aide sociale et d'accompagnement dans les domaines de la santé, logement, emploi, formation, citoyenneté, culture et loisirs - Accueillir des usagers se présentant à l'espace Saint-Julien et les orienter vers les partenaires selon leurs demandes Instruire les demandes de R.S.A. sur le logiciel CAF - Créer et animer des interventions sociales d'intérêt collectif répondant aux problématiques des usagers - Réceptionner les demandes de logement, les enregistrer sur le serveur national Exigences particulières du poste - Visite à domicile chez les personnes âgées et/ou les personnes handicapées Compétences requises liées au poste : - Discrétion et secret professionnel sur la situation des usagers - Etre garant de l'image du service public - Informer régulièrement le supérieur hiérarchique des relations avec le public et les partenaires - Accueil et renseignement du public, recherche de solutions appropriées - Identification et qualification des demandes sociales - Orientation vers les services ou organismes compétents - Accompagnement dans les démarches administratives - Règles de base en orthographe et grammaire - Savoir rédiger un écrit professionnel Techniques de communication : Savoir accueillir tout type de public, réguler les tensions, réagir avec pertinence aux situations d'urgence, s'adapter aux publics de différentes cultures Conserver neutralité et objectivité face aux situations. Utiliser les logiciels métier : post-office, @CAF, implicit Utiliser les outils de communication : Outlook Maîtriser Word et Excel
La Ville de Petit-Quevilly recherche un(e) maquettiste/graphiste à temps plein pour son service communication. Ce poste requiert une bonne connaissance des arts graphiques et des techniques actuelles, ainsi qu'une curiosité pour les activités et les services développés par la collectivité. Missions : - Conception des documents divers dans le respect de l'identité visuelle de la collectivité (notamment Quevilly Mag, Made In, guides.) - Réalisation graphique des documents selon les spécificités de chaque dossier (vérification gabarits, création maquette, calage textes, mise en page, traitements images.). - Conception des identités visuelles des grandes campagnes et élaboration des chartes graphiques - Vérifications techniques lors de la fabrication des documents, vérification des épreuves de contrôle et préparation des dossiers pour l'archivage. - Être force de proposition et de création graphique - Écouter le besoin et conceptualiser la création du projet - Planification du travail à réaliser - Réaliser des animations pour web et les réseaux sociaux - Participation aux événementiels de la Ville : Animaijuin, Fête du vélo, Fête de la nature, Fête des lumières. - Veille sur les tendances graphiques - Indexation d'images dans la photothèque Profil - Formation communication / design graphique - Très bonne connaissance des arts graphiques et des techniques - Excellente maîtrise des outils informatiques PAO (Indesign, Illustrator, Photoshop.) - Maitrise du montage vidéo appréciée (Première pro, After effects.) - Techniques de l'infographie et du traitement de l'image - Connaissance et maîtrise des techniques photographiques - Savoir travailler avec les prestataires - Maîtrise des techniques d'impression - Disposer d'une bonne sensibilité à l'iconographie - Créativité et sens artistique développé - Bonne compréhension et reformulation des besoins - Autonomie et sens de l'initiative - Capacité à mener plusieurs dossiers de front - Disponible, dynamique, organisé, précis et rigoureux dans l'exécution du travail et le respect des plannings - Travail en équipe et en transversalité - Sens de l'écoute, bon relationnel, curiosité et adaptabilité - Expérience exigée
Descriptif du poste : Intégré(e) au service Avant-Projet et à la Direction, vous êtes chargé(e), entre autres, de piloter, réaliser la bonne conception des études de centrales photovoltaïques qui vous sont confiées. Vous travaillez au côté de l'équipe commerciale et vous êtes un soutien technique au service projet. Vous aurez notamment pour missions de : - Analyser les contraintes réglementaires et techniques afin de garantir la faisabilité d'un projet. - Réaliser des études de dimensionnement sur les sites sélectionnés. - Analyser les contraintes liées au raccordement et en estimer le coût afin de proposer une étude technique et financière complète. - Travailler en étroite collaboration avec les chargés d'affaires, présents sur le terrain, afin de répondre à leurs interrogations techniques. - Valider les projets signés par les chargés d'affaires. - En relation avec notre service projet et le service développement de nos partenaires, vous êtes un soutien pour toutes questions techniques. - Assurer une veille technique et réglementaire avec le reste de l'équipe. Maîtriser SketchUp et Autocad serait un plus. Profil recherché : Vous aimez relever les défis. Vous êtes curieux(se) et dynamique, vous savez faire preuve d'autonomie et d'organisation. Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'adaptation. L'entreprise mettra à votre disposition un ordinateur portable.
Nous recherchons notre Agent d'entretien H/F au sein de notre entreprise. Vous serez chargé du nettoyage des bureaux, de la cantine, des vestiaires, et des sanitaires, ainsi que du lavage des sols et des carreaux, au sein de nos deux établissements dans le secteur de le Petit et le Grand Quevilly. Vous travaillerez les mardis et les jeudis , avec une amplitude horaire envisagée: de 9H à 13H ou de 10H à 14H. Le planning peut s'organiser selon vos disponibilités Vous devez être mobile
Vos Missions principales: -Établir les documents d'études ( SOPAQ, SOPAE, MEMOIRE TECHNIQUE ) -Participer à l'élaboration d'un dossier d'étude en participation avec le chargé d'affaire et le responsable du bureau d'étude -Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs -Participer à la transition du dossier d'étude à la partie production ( préparation du chantier,fiabilisation des planning études,...)
Placé(e) sous l'autorité du chargé de transition écologique et mobilité, la Communauté de Communes Roumois Seine: Vous assurez les missions suivantes : - Assurer le pilotage des projets de mobilités douces - Organiser les comités de pilotage (proposition de stratégie à mettre en œuvre dans les différents aspects du projet) et assurer le processus de validation aux différents échelons décisionnels (communaux, intercommunaux, départemental...) - Evaluer le degré de réalisation des actions du Schéma Directeur des Modes Actifs - Participer à l'élaboration du budget prévisionnel du service transition et mobilité en lien avec le responsable - Contribuer aux actions de développement durable de la collectivité - Assurer le suivi des opérations étudiées sur le plan technique - Planifier les phases de programmation, de conception et de réalisation de projets, ainsi que l'activité des intervenants internes et externes. - Piloter les études de maîtrise d'œuvre et les études foncières, environnementales liées au projet - Assurer le suivi technique des opérations (relations avec le maître d'œuvre, procédure de choix des prestataires, consultation des entreprises, passation et suivi exécution des marchés) - Assurer le suivi des chantiers (participation aux réunions, suivi administratif des marchés, rédaction et transmission des relevés de décisions aux différents interlocuteurs, etc.) - Préparer la mise en service et la gestion future de l'ouvrage. - Assurer le suivi financier, administratif et juridique des projets - Réaliser les dossiers de demandes de subventions - Suivre les procédures réglementaires relatives à l'opération - Assurer le suivi financier et la comptabilité des opérations (arbitrages financiers, suivi des dépenses réalisées, suivi des dossiers de subventions en cours) en lien avec le responsable et la maitrise d'œuvre. - Suivre les évolutions réglementaires, les traduire en actions territoriales, déterminer les procédures et les financements correspondants Lien direct du Salon en ligne " LE PRINTEMPS DE L'EMPLOI PUBLIC NORMAND", ci dessous: https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2648
Pour notre agence de Saint Ouen de Thouberville, nous recherchons un(e) Assistant(e) Technico-Commercial(e) Sédentaire afin de prendre en charge le suivi des affaires en étroite collaboration avec le technico-commercial itinérant. Après une expérience significative de 6 à 12 mois sur cette fonction, le/la candidat(e) pourra évoluer vers un poste de Technico-commercial itinérant. Vos missions - Gérer les affaires commerciales, - Créer des devis, suivre les commandes jusqu'à la livraison et la facturation de la prestation ou de la marchandise, - Gérer les approvisionnements liés aux affaires, - Assurer la liaison avec le Siège pour les créations de comptes fournisseurs / clients. - Gestion de la relation clients à travers différents canaux (téléphone, mails, site internet et accueil - Prise de RDV pour le commercial itinérant Votre Profil Issu(e) d'une formation de type Bac +2 ou équivalent avec une forte sensibilité technique, vous justifiez d'au moins une expérience à un poste similaire en assistanat commercial idéalement acquise dans le secteur industriel. Parfaitement à l'aise au téléphone, vous êtes dynamique, motivé(e) et avez le sens du contact. Vous êtes à l'aise avec les outils du Pack Office Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation et vous êtes rapidement autonome Vous êtes organisé(e), rigoureux(-se) et vous aimez le travail en équipe. Poste à pourvoir immédiatement
Vous serez particulièrement en charge du ramassage des courgettes, aubergines, persil et poivrons mais pourrez aussi intervenir sur les choux, oignons et tomates. Vos missions: - Préparer les cagettes et outils de ramassage - Ramassage jusqu'à l'arrivée du camion et désherbage manuel entre les rangs si besoin - Mise sur palette Votre profil: - Pouvoir porter des charges lourdes pouvant aller jusqu'à 25kg - Aimer le travail en équipe et en extérieur quelque soient les conditions climatiques - Avoir eu une première expérience du travail en maraichage souhaitable Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi à partir de mi-juin ou début juillet selon la maturité des légumes. Prolongation possible qui dépendra des conditions météorologiques
Vos missions : - Contribuer à développer l'autodétermination des personnes. A partir de leurs aspirations, vous accompagnez les personnes dans la construction de leur projet de vie sociale, relationnelle et/ou professionnelle, en prenant en compte les ressources et contraintes de leur environnement familial, social et culturel. - Participer à développer leurs capacités de socialisation et d'intégration afin de permettre de ne pas être isolé, de favoriser leur vie sociale et l'inscription dans la cité. - Veiller à la préservation ou au renforcement de l'autonomie des personnes. - Accompagner les personnes dans leurs projets en lien avec leur réseau et les partenaires. - Aider au développement, au maintien des acquis et à l'épanouissement de la personne. - Apporter un soutien relationnel et un soutien des relations de la personne avec son environnement familial et social. - Identifier les aides à mettre en œuvre en donnant des informations et des conseils personnalisés. - Réaliser la rédaction de bilan, de projet et saisie des actes d'accompagnement. - Accompagner principalement de façon individuelle les personnes avec la possibilité de proposer ponctuellement des actions collectives. - Contribuer à l'évaluation des besoins de la personne, de ses capacités, à partir des échanges individuels, de l'observation dans les différentes situations proposées au SAVS qu'elles soient individuelles ou collectives, de la connaissance de l'environnement du bénéficiaire, des observations des autres professionnels du SAVS, des différents partenaires (service de soin, mandataire judiciaire.). Mettre en œuvre des projets adaptés tout en respectant les besoins et le rythme des personnes accueillies, en lien avec leurs Projets Personnalisés Indemnité métier socio-éducative de 238€ brut par mois. Accompagner votre CV d'une lettre de motivation.
Dans le cadre d'une animation pour un grand groupe d'alcools, nous recherchons 2 manutentionnaire H/F afin de réaliser la mise en avant des produits grâce au montage en PLV (carton), arche, box, et réapprovisionnement des produits. DATES ET LIEUX : HYPER U - LE GRAND QUEVILLY - 03 JUIN 05:30 - 08:30 Profil : Dynamique, autonome, travail en équipe et débrouillard
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production d'engrais et situé sur Le Grand Quevilly, un Opérateur Extérieur de Fabrication H/F. Rattaché(e) au chef d'équipe du site industriel chimique (pétrochimie), vous intégrerez une équipe d'une trentaine d'employés en 5*8 sur leur atelier ammoniac. Vos missions principales seront : - maintenir un niveau de sécurité maximum - maintenir un fonctionnement optimum de production - contribuer à améliorer le processus de fabrication - contribuer à la démarche "ordre et propreté" - participer à la réalisation des inspections générales planifiées des chefs de poste.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production d'engrais et situé sur Rouen, un Opérateur Extérieur de Fabrication H/F. Rattaché(e) au chef d'équipe du site industriel chimique (pétrochimie), vous intégrerez une équipe d'une trentaine d'employés en 5*8 sur leur atelier engrais. Vos missions principales seront de maintenir un niveau de sécurité maximum, et un fonctionnement optimum de production, contribuer à améliorer le processus de fabrication, contribuer à la démarche "ordre et propreté", participer à la réalisation des inspections générales planifiées des chefs de poste. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre capacité à apprendre les procédés de fabrication.
Vous avez des connaissances sur les produits des bardages et d'étanchéité. Vous serez en charge de la prospection commerciale auprès des industries dans le domaine du bois et de matériaux de construction, Vous aurez comme mission: la relation clientèle et fournisseurs, la gestion des devis, des commandes, le suivi de facturation, la planification et le suivi des chantiers. Avantages: Salaire évolutif 5% sur CA propre encaissé, véhicule + téléphone. Nous envisageons de prolonger le contrat en durée indéterminé
Vous assurez l'entretien des locaux de la collectivité et le service de restauration des accueils de loisirs et des structures multi-accueil. Vos missions consistent à : - Entretien des locaux - Contrôler l'état de propreté des locaux - Entretenir les locaux administratifs, techniques ou spécialisée de la collectivité pendant ou en dehors de leur fonctionnement, dans respect des règles d'hygiène et de sécurité - Contrôler l'approvisionnement en matériels et en produits - Transmettre les commandes de produits et de matériel à la coordonnatrice - Entretenir le linge - Trier et évacuer les déchets courants - Service de restauration - Assurer la préparation et le service des repas - Desserte des tables et nettoyage du réfectoire Déplacements sur plusieurs Lieux d'intervention Lien direct du Salon en ligne " LE PRINTEMPS DE L'EMPLOI PUBLIC NORMAND", ci dessous: https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2648
Vous assurez la prise en charge d'enfants de 3 à 12 ans ou de 13 à 17 ans en leur proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives. Vos missions consistent à : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation - Proposer des activités de loisirs innovantes et adaptées aux différents publics et assurer leur encadrement - Assurer l'information, la communication et l'accueil auprès des familles - Gérer la présence des enfants - Transmettre les informations essentielles au directeur ou à son adjoint - Gérer les goûters (Transmettre les besoins alimentaires et pédagogiques au directeur ou à son adjoint, courses, livraison, ) SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - Connaissances pédagogiques liées au public - Techniques d'animation et d'encadrement - Méthodologie de construction d'un cycle d'activité - Rythme de l'enfant et de l'adolescent SPECIFICITE DU POSTE : - Permis : B - Diplômes souhaités : BAFA ou équivalent - Horaires fractionnés selon les besoins et l'organisation du service - Changement d'affectation ponctuelle en cas de nécessité de service
Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général Adjoint Ressources et en lien étroit avec la Vice-présidente en charge des finances, du budget, des achats et du patrimoine, la Communauté de Communes Roumois Seine : Vous élaborez la stratégie financière du territoire et réalisez une prospective financière. Vous assurerez les missions suivantes : Gestion de la direction des finances Encadre les agents du service (réunions de service, entretiens individuels professionnels.) Pilote l'ensemble des missions de l'équipe en apportant une expertise, un appui technique Elabore les procédures budgétaires et financières Apporte un appui technique ponctuel aux gestionnaires de crédits Assiste et conseille la direction et les élus Elaboration des budgets et suivi des budgets Construit le budget principal et les budgets annexes Prépare les documents connexes : Débat d'orientation budgétaire, Autorisation de Programmes/Crédits de paiement, Plans pluriannuels de Fonctionnement et d'Investissement Prépare et accompagne les travaux de la commission des finances et de la CLECT Prépare et vérifie les comptes administratifs Suit l'exécution du budget Elabore les outils de suivi budgétaire à l'attention de la direction générale et des différents services Instaure et suit la comptabilité d'engagement Veille au recouvrement des recettes Gère la trésorerie et la dette Analyse de la situation financière Réalise des analyses financières et fiscales rétrospectives et prospectives Réalise des études de coûts Etablit des études ponctuelles Lien direct du Salon en ligne " LE PRINTEMPS DE L'EMPLOI PUBLIC NORMAND", ci dessous: https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2648
Rédaction de pièces et information des services Accompagner les services dans la définition des besoins ; Conseiller les prescripteurs dans le choix des procédures, les formes de marchés publics et les sensibiliser sur les risques juridiques Rédiger les pièces contractuelles et administratives de marchés (acte d'engagement, cahier des clauses administratives particulières...), en cohérence avec les pièces techniques communiquées par le service prescripteur ; Élaborer les avis d'appel public à la concurrence, et les publier. Assurer le suivi d'une procédure de revue des marchés publics. Participer au suivi de l'exécution des clauses sociales de certains marchés. Instruction administrative et technique des dossiers Vérifier les pièces constitutives des offres ; Participer à l'analyse, aux négociations si la procédure le permet, et à la sélection des offres ; Préparer les commissions d'appel d'offres et en assurer les PV ; Participer à la rédaction des différents actes juridiques (décisions ou délibérations) ; Vérifier ;Veille réglementaire sur les marchés publics. Suivi et gestion des dossiers Mettre à jour des échéanciers, des tableaux de bord, des statistiques et des indicateurs de suivi ; Vérifier et/ou demander périodiquement les attestations de régularité fiscales et sociales des entreprises attributaires ; Signaler et rendre compte des difficultés liées à une procédure ou à un dossier ; Centraliser les dossiers et préparer les dossiers des commissions ; Assurer la publication réglementaire des données essentielles des procédures ; Classer et archiver les dossiers. Poste à pourvoir dans les meilleurs délais SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : Compétences : - Connaître la réglementation en matière de marchés publics - Savoir rédiger des documents administratifs élaborés (notes, courriers, rapports...) - Capacité à gérer, organiser les dossiers en hiérarchisant les priorités - Savoir utiliser les fonctionnalités des outils bureautiques (word, excel) - Savoir utiliser les fonctionnalités de outils de communication (internet, outlook..) - Savoir élaborer et mettre à jour des tableaux de bord et autres outils de suivi Profil : - Avoir le sens du service public et du respect des obligations des fonctionnaires (discrétion, réserve, loyauté...) - Sens de la confidentialité et de la discrétion - Capacité d'autonomie et de rigueur dans l'organisation du travail - Capacité d'initiative et de proactivité - Savoir travailler en transversalité - Savoir gérer les urgences Lien direct du Salon en ligne " LE PRINTEMPS DE L'EMPLOI PUBLIC NORMAND", ci dessous: https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2648
Missions Rattaché au Responsable Méthodes et Industrialisation, vous travaillerez au plus proche de nos 3 ateliers de fabrication. En lien avec la production, l'atelier, la qualité, les chargés d'études et la maintenance, vous assurez les missions principales ci-après : AMELIORATION FLUX ET PROCESS - Prendre en charge des projets d'amélioration du process : analyse du besoin, conception de solutions techniques compatibles avec les objectifs de budget, rédaction de cahier des charges, consultation de fournisseurs, suivi d'avancement, mise en place avec les utilisateurs et accompagnement des équipes - Conduire des analyses visant à l'optimisation des temps de cycles sur des productions récurrentes - Détecter des pistes d'amélioration dans les ateliers, proposer et mettre en ?uvre les actions adaptées INSTALLATION ET MISE EN SERVICE DE MOYENS DE PRODUCTION ET DE CONTROLE Prendre en charge des projets d'installation de nouveaux équipements : établissement du planning, réalisation d'études préalables à l'implantation, conception d'outillages et équipements annexes, participation à la mise en service, rédaction et fourniture de la documentation technique, accompagnement des utilisateurs. Profil Formation : Formation de type BTS conception mécanique/ BUT génie mécanique et productique, ou ingénieur type ITII. Expérience : 10 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine de la mécanique générale ou la métallurgie dans un environnement structurant. Connaissances : connaissance des propriétés des métaux, des procédés de fabrication - idéalement : usinage, des principes de l'ergonomie, anglais : lu, écrit et parlé. Lecture et rédaction de documents techniques (cahiers des charges, instructions ) Vous êtes méthodique, rigoureux et organisé. Vous êtes curieux, pragmatique, et savez faire des propositions innovantes. Votre connaissance technique, votre pédagogie, votre aptitude au travail en équipe et votre aisance à communiquer vous apportent la force de conviction nécessaire pour faire évoluer nos pratiques dans une démarche d'amélioration continue. Rémunération : Salaire annuel de 33 à 36 K? bruts sur 13.25 mois. CSE. Mutuelle offrant de bonnes garanties. Indemnité de transport. RTT. Intéressement. Titres restaurant. Poste éligible à la protection sociale des cadres.
RESSORTS MASSELIN, PME industrielle (18ME de CA) située à Rouen, développe des produits de haute technicité à destination de secteurs pointus tels que l'aéronautique, le spatial, le nucléaire et le ferroviaire. Acteur historique sur notre marché, nous sommes particulièrement reconnus pour notre forte capacité d'innovation et pour la qualité de nos produits. Entreprise familiale à taille humaine (140 salariés), Ressorts Masselin vous fera partager son savoir-faire.
Descriptif du poste : Dans le cadre de notre développement et sous la responsabilité du Manager commercial Drive, vos missions seront les suivantes : - Prospecter et développer les clients de la zone commerciale définie par la Direction et pour votre spécialité, - Prendre les rendez-vous nécessaires à la réalisation de mes missions, - Identifier et comprendre les besoins des clients, - Déterminer des produits et définir des prestations techniques liés à la variation de vitesse, - Coordonner les interventions avec le client et nos services internes, - Suivre le chantier client, - En charge de la prospection, de l'entretien et du développement de son portefeuille clients dans le domaine de la variation de vitesse, - Être le garant de la politique commerciale sur le secteur défini, - Proposer, établir des plans d'actions et les suivre, - Favoriser les partenariats, - Organiser des tournées commerciales tandem avec les partenaires définis par la politique commerciale. Poste itinérant Rémunération: au salaire fixe s'ajoute une prime variable sur la marge dégagée pour le secteur affecté et pour l'activité Drive Vous disposez d'une agence de rattachement avec un bureau : Saint-Ouen de Thouberville
Iziwork recrute un chauffeur SPL pour un de nos clients situé à Petit-Couronne. L'entreprise prône la bonne entente dans les équipes et le dialogue entre tous ! Vous y serez accueilli(e) chaleureusement et considéré(e) à votre juste valeur. Voici vos tâches pour ce poste : - Conduire et manoeuvrer des véhicules Super Lourd (camions, bennes, etc.) équipés d'une grue auxiliaire en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. - Assurer le transport des matériaux, équipements et engins sur les chantiers de travaux publics. - Utiliser la grue auxiliaire pour le chargement et le déchargement des matériaux et équipements, en veillant à leur manipulation sécuritaire. - Collaborer étroitement avec l'équipe de chantier pour coordonner les activités et garantir le bon déroulement des opérations. - Effectuer les vérifications régulières du véhicule et de la grue, et signaler tout besoin de maintenance ou dysfonctionnement éventuel. Profil recherché - Avoir une expérience dans les Travaux Publics. - Avoir envie de travailler dans ce domaine. - Avoir le CACES Grue si possible. - Permis C / EC. - AIPR si possible.
Vous effectuerez les tâches courantes d'entretien d'espaces verts : la taille des haies, tonte des pelouses et débroussaillage. * Vous aménagerez, créerez des espaces extérieurs. * Vous utiliserez une tondeuse/tracteur. * Vous êtes en capacité de travailler avec rapidité chez les particuliers, entreprises, résidences (76/27) * Vous vous adaptez rapidement et faites preuve d'initiative. Le permis B est impératif, le permis remorque serait un plus. Salaire en fonction du poste et de l'expérience / prime assiduité / panier
Le Clos Samson est un Dispositif Médico-social accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap toutes déficiences. L'établissement est situé sur la commune de Grand-Couronne. Le Clos Samson a un agrément de 102 places et est composé de trois services : la Section d'Éducation et d'Enseignement Spécialisé (SEES), la Section d'initiation et de première formation professionnelle (SIPFP) et le Service d'Éducation Spéciale et de Soins A Domicile (SESSAD). Dans le cadre du Dispositif Médico Educatif "Le Clos Samson", vous serez chargé(e) de venir en renfort sur le service de la SEES . Une connaissance des troubles du spectre autistique serait appréciée. Profil: Moniteur/trice Educateur/trice débutant(e) ou Educateur/trice spécialisé(e). Poste à pourvoir dés maintenant Temps de travail: 80% Calendrier de fermeture incluant la moitié des vacances scolaires - Travail en journée ( pas de nuit/pas de week end)
En tant qu'équipier polyvalent chez McDonald's, vous serez responsable de diverses tâches pour assurer une expérience positive aux clients et contribuer au bon fonctionnement du restaurant: 10 postes sont à pourvoir. Vos principales responsabilités comprendront : - Prendre les commandes des clients avec courtoisie et précision. - Préparer et servir les repas selon les normes de qualité de MC Donald's. - Maintenir la propreté de la zone de travail et des équipements. - Assurer un excellent service à la clientèle en répondant aux besoins des clients. - Respecter les normes de sécurité alimentaire et les procédures d'hygiène. - Travailler en équipe pour assurer le bon fonctionnement du restaurant. Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression. Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés.
Territoire dynamique à proximité de Rouen, la Ville de Petit-Couronne recherche un agent de propreté urbaine (F/H), en CDD saisonnier à compter du 1er juillet 2024. Grade d'adjoint technique (catégorie C) Au sein de la Direction du Cadre de Vie et des Services Techniques, placé(e) sous l'autorité directe du Responsable de service, l'agent(e) de propreté urbaine est en charge de l'entretien et du maintien des espaces publics de la Ville, en bon état de propreté. Missions : - Entretien et maintien des espaces publics : ramassage de papiers sur la voirie et dans les espaces verts, action de vider les poubelles., - Nettoyage des espaces et sanitaires publics, - Balayage, lavage et désherbage des trottoirs, - Surveillance et alerte de la présence de dépôts sauvages, - Evacuation des déchets (dépôts, affichages sauvages, encombrants.), - Traitement des déjections canines et approvisionnement des distributeurs de sacs canins, - Suivi et petite maintenance du mobilier urbain. Poste à pourvoir au 1er juillet 2024 Rémunération statutaire, prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%. Le permis B est exigé pour pouvoir vous déplacer sur la commune
Au sein d'une équipe de 4 éducateurs, encadrés par la Directrice, vous devrez mettre en place une action globale de prévention spécialisée sur un territoire défini : - Analyse territoriale et méthodologie d'intervention de prévention spécialisée - Actions éducatives de proximité, individuelle ou de groupe auprès d'adolescents et de jeunes adultes en rupture ou en voie de marginalisation et présentant diverses conduites à risque - Importance du travail de rue et du travail avec les familles pour un soutien à la fonction parentale - Démarche volontariste pour le développement d'un large partenariat - Action de développement social local (type « empowerment ») L'équipe dispose régulièrement d'un espace d'analyse des pratiques Vous êtes diplômé : Educateur spécialisé, ou moniteur éducateur, ou Assistant sociale ou Educateur technique spécialisé ou CESF.
Nous recrutons un(e) Attaché(e) de direction au sein du siège social à Le Petit Quevilly, auprès du Directeur Général. Nous sommes fiers de travailler dans une institution à forte dimension sociale et sommes attachés à un environnement de travail qui concourt à l'épanouissement personnel dans notre activité professionnelle. Si le domaine de la santé et du handicap vous intéresse, si vous souhaitez vous investir au sein d'un secteur chargé de sens et porteur de valeurs humaines fortes, nous sommes faits pour nous entendre! Missions/Activités Organiser et coordonner le secrétariat de la direction générale, procéder au traitement des informations nécessaires à l'activité et manager la politique de communication régionale. - Organiser et préparer les réunions des différentes instances de l'Ugecam et en assurer le secrétariat : CSE, conseils, codir, réunion des directeurs, commissions d'établissement. - Elaborer et mettre en œuvre le plan de communication annuel : animation compte LINKEDIN, supports de communication, participation aux évènementiels régionaux et locaux des établissements - Accompagner les établissements et le siège dans l'élaboration de leurs supports et actions de communication - Gérer et optimiser l'agenda du directeur - Suivi des demandes ARS / CNAM / direction et garantie du respect des échéances - Assurer le suivi du projet d'entreprise et - Assurer la veille stratégique sur les différents supports institutionnels : ARS Normandie, LIAM, AMELI réseau. - Assurer l'accueil physique et téléphonique du siège De formation supérieure en assistanat de direction et/ou communication. Vous savez faire preuve de polyvalence, de réactivité et de proactivité. Vous êtes autonome et organisé et possédez un sens accru du service. Des qualités relationnelles et diplomatiques sont également requises pour ce poste compte tenu des relations publiques inhérentes. Vous êtes à l'aise avec la communication écrite, digitale, notamment sur les réseaux sociaux. Enfin, vous maîtrisez la suite bureautique et idéalement quelques outils de conception, tels que Canva et Indesign. Aspects contractuels La rémunération proposée est à partir de 28K € bruts annuels sur 14 mois (Niv. 5A de la CCN) à laquelle s'ajoute la reprise de votre ancienneté Intégrer l'Ugecam de Normandie, c'est : S'inscrire dans une dynamique collective - Vous rejoignez une équipe de professionnels partageant une vision commune du soin et des accompagnements qui fait sens pour chacun. - Vous bénéficiez d'un accompagnement à votre intégration - Vous pouvez compter sur l'accueil et l'appui des collègues du siège comme de ceux des établissements et de vos pairs du réseau national Ugecam - Vous intégrez le groupe UGECAM et l'Assurance Maladie et ainsi pouvez prétendre une mobilité régionale et nationale
L'UGECAM de Normandie est un opérateur sanitaire et médico-social de référence pour la région Normandie. Elle gère 10 établissements sanitaires et médico-sociaux, et rassemble environ 730 salariés pour un chiffre d'affaires annuel de 55 millions d'euros. Nos établissements de santé accueillent des patients pour des soins de suite, de rééducation, de réadaptation, des jeunes en situation de handicap pour les amener à évoluer en toute autonomie dans le milieu ordinaire.
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent : Tôlier traceur (H/F) pour un de nos clients sur Petit-Couronne (76650). Vos missions: Lecture et interprétation des plans de fabrication pour la préparation des moules Traçage des éléments à découper et à assembler Découpe de la matière première selon les plans Assemblage des pièces par soudage ou vissage Contrôle qualité des opérations effectuées Entretien des outils et des équipements utilisés Votre profil : Rigoureux Sérieux Professionnel
Arecia recrute Agent(e) de sécurité (H/F) sur une grande surface. Vos missions seront de veiller à l'application des procédures, d'assurer la protection des biens et des personnes, effectuer des contrôles aléatoires sur le personnel et les clients, gérer les incidents et les personnes malveillantes. Vous travaillerez les samedis en journée et le dimanche matin. Pour postuler à cette annonce, vous devez être OBLIGATOIREMENT titulaire d'une carte professionnelle APS et du SST en cours de validité.
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche un(e) Aide Menuisier (F/H). Sur chantier, vous aiderez les équipes pour la pose de fermetures intérieures / extérieures. Vous aiderez pour préparer le chantier et le maintenir en état de propreté, entretien des outils mais aussi aide à la prise de mesures, réaliser des découpes, poser des joints / mousse, réaliser des ajustements. Aider pour la pose de volet, battants. Permis B + véhicule indispensables : départ tôt sur chantier et non desservi par les transports en commun.
Sur un chantier neuf , vous effectuez la pose de calorifuge sur les réseaux d'eau de chaufferie et d'alimentation générale. vous apportez un soin particulier l'aspect fini. plombier ou personne ayant eu une première expérience du domaine .
LE POSTE Sous la direction du bureau, l'administrateur.rice travaillera en lien étroit avec chaque référent de projet. Le collectif est composé d'une quinzaine d'artistes et de techniciens. Lieu de travail: Canteleu (télétravail possible uniquement à titre exceptionnel) Temps de travail: 2 jours de semaines Prise de fonction le 26 août ou le 6 septembre 2024 LES MISSIONS, PAR ORDRE D'IMPORTANCE ET DE PRIORITÉ : ADMINISTRATION GENERALE Coordination générale des activités et du planning de la structure Rédaction et suivi des contrats de cession et des conventions Gestion des partenaires (fournisseurs, clients, institutionnels) Participation et organisation des réunions d'équipe GESTION COMPTABLE Préparation comptable : collecte des justificatifs de dépenses Facturation clients : édition et suivi des devis et factures Suivi des Notes de Frais Trésorerie : paiements des fournisseurs, suivi des encaissements / relances clients ADMINISTRATION DE PRODUCTION : Établissement et pilotage des budgets prévisionnels Élaboration des demandes de subventions MONTAGE DE DOSSIER bon rédactionnel GESTION SOCIALE Préparation, suivi et transmission du calendrier des salaires au CAGEC (prestataire). Transmission des éléments de paie aux salariés Demande et suivi des règlements (en lien avec la trésorière) Gestion et suivi des demandes de stages (environ 10 accueils par an) Une connaissance du milieu associatif et particulièrement SPECTACLE est demandée.
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de Mission Affaires Financières, Vous serez chargé(e) des missions suivantes : Clients : - Effectuer la saisie, le pointage et le lettrage des écritures comptables - Contrôler les encaissements - Suivre les en-cours de facturation et assurer le reporting hebdomadaire des retards de paiement - Appliquer et suivre la procédure de relance client Fournisseurs : - Effectuer la tenue quotidienne de la comptabilité fournisseur : rapprocher les factures des bons de livraisons et commandes et les enregistrer, contrôler et régler les factures - Rapprocher les écritures de décaissements et pointer les comptes fournisseurs -Gérer et suivre les réclamations - Participer à la clôture annuelle Saisie bancaire : enregistrer les opérations journalières, afin d'établir les rapprochements bancaires. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon relationnel. *** Pour candidater, joindre CV + lettre de motivation ***
Vous avez pour missions principales : - L'installation des aménagements de rangement sur-mesure, tel que des dressings, placards, bibliothèques, , rangements, bureaux, buanderie, cellier, lieu de vente - Poser de niveaux, d'aplomb et ajuster dans les règles de l'art, chez des particuliers ou chez des professionnels, les différents éléments constitutifs de l'agencement. - Les poses devront être réalisées conformément aux plans établis et aux délais fixés par le chef d'atelier
Dans le cadre de ce poste vous intervenez pour : - la mise en place de la salle - l'accueil - la gestion des réservations - le conseil et service au client - le nettoyage de la salle. 2 jours consécutifs de repos hebdomadaire poste à pourvoir de mai à fin septembre Vous êtes titulaire du CAP ou possédez une bonne expérience du service.
envoyer mail ou téléphoner: 06.30.47.75.69
Vous aurez pour mission : - D'assurer la téléassistance - Accueil / Assistance à distance via l'interphonie des clients en difficulté - Collecte du péage à distance - Gestion à distance des gares de péage - D'assurer l'assistance des clients en voie - Intervention en voie pour la gestion des difficultés - Assistance des clients en voie automatique pour augmenter la fluidité - Distribution de ticket en voie - D'approvisionner en consommables les équipements de péage (reçus, tickets, .).
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Bourg-Achard spécialisé dans la fabrication de plats traiteurs un Cuisinier (H/F) pour rejoindre son équipe de manière ponctuelle. Vous assurez les services les samedis soir, en période de forte demande, et pourra également être sollicité(e) pour des services les midis en semaine, missions ponctuelles de 8h00. Vous serez en charge de : - Préparer les menus en collaboration avec l'équipe. - Élaborer les plats en utilisant diverses techniques de cuisine (recettes, préparations, cuissons, etc.). - Assurer la fabrication de plats traiteurs chauds et froids en respectant scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Maintenir l'ordre et la propreté du matériel de cuisine et du poste de travail. - Respecter les standards de qualité de l'établissement. - Une certaine autonomie dans le poste est requise. - Une expérience professionnelle pertinente de 2 à 3 ans dans des cuisines similaires. - Une capacité à travailler efficacement sous pression, notamment lors des services en soirée. - Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et minutieux(se) dans l'exécution des tâches. - Vous avez une forte passion pour la cuisine et désir de contribuer au succès de l'établissement. Si vous êtes un cuisinier ou une cuisinière passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un environnement stimulant, ce poste pourrait être l'opportunité parfaite pour vous !
Dans un restaurant de buffet à volonté, vous assurerez la mise en place, l'accueil des clients, le débarrassage, le nettoyage et rangement de la salle. Pas de prise de commandes ni de service à table. Planning à la semaine, vous travaillez impérativement le vendredi soir et samedi soir. Attention zone plus desservie par les transports en commun après une certaine heure. Pour postuler vous aussi vous présenter avec votre CV de 10H30 à 12H et de 15h à 18h
Ferme bio en élevage allaitant bovin et ovin recherche un salarié agricole polyvalent : Vos missions seront variées : - Soins aux animaux - Conduite de matériels agricoles - Travaux d'entretien de haies - Maintenance du matériel - Réalisation et entretien de clôtures - Déplacements de contrôle et de maintenance sur les parcellaires Votre profil : - Aimer le travail en extérieur - Etre manuel - Savoir s'adapter - Posséder un diplôme agricole serait un plus. Temps de travail hebdomadaire: 20 heures Poste à pouvoir dès que possible en raison d'un remplacement. Prolongation possible.
La société Patnet, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à BOSGOUET (27). Vous aurez en charge l'entretien de locaux. Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes : - Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires... - Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin. Vos horaires de travail : 1h30 par semaine possibilité travail en journée POSSIBILITE AMENAGEMENT DE PLANNING URGENT : Poste à pourvoir de suite. Permis B OBLIGATOIRE
Offre à pourvoir dans le cadre de la formation en alternance "Agent supérieur en transports maritimes, portuaires et activités douanières". Société leader sur le marché de la logistique et du transport, BOLLORE LOGISTICS développe ses activités de commissionnaire de transport au niveau national et international et dispose d'un réseau de filiales sur l'ensemble du globe avec plus de 10 000 collaborateurs. Recrute pour le site de Petit-Couronne, un.e assistante.e déclarant en douane dans le cadre d'une alternance. Mission : Rattaché au responsable du service douane, vous aurez pour mission principale de participer au classement tarifaire des marchandises importées par l'un de nos clients, dans le respect de la réglementation et des procédures douanières. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Effectuer le classement tarifaire ; - Etablir les déclarations en douane des cas liés aux réglementations spécifiques : réceptionner les dossiers transport pour l'établissement et la saisie des déclarations via le système informatique ; - Conseiller sur la réglementation et les procédures douanières spécifiques en interne ou externe : conseil aux clients et interlocuteurs internes et assistance des agents déclarants et déclarant en douane adjoint ; - Régler les litiges avec l'Administration des Douanes et informer : réception et règlement des litiges, information des clients dans le suivi des litiges, assistance et renseignement au déclarant adjoint ; - Signer les déclarations (si procuration) ; Profil : tre disponible, motivé(e) et volontaire - Être réactif(ve) et rigoureux(se) - Le sens de l'organisation et du travail en équipe - La maîtrise des outils informatiques Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux collaborateurs ayant des besoins/aménagements spécifiques liés à un handicap.
Nous recherchons notre serveur H/F sérieux , motivé à travailler en équipe et disponible immédiatement. Au sein d'un bar tabac, vous êtes en charge de la prise de commandes des consommations, du service en salle et au bar (limonade) et procéderez à l'encaissement . Vous travaillez du lundi au dimanche, (repos par roulement) selon un planning défini.
Vous effectuez l'entretien de locaux les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17H à 19H45 et le m.ercredi de 16H à 18h45;
Vous assurez l'entretien de locaux à Bapeaume-les-Rouen; du lundi au vendredi soit de 6H à 8H30 soit le soir de 17H à 19H30. CDD du 29/04 ai 31/05. moyen de locomotion personnel impératif.
Vous exercez vos fonctions sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice du Territoire Canteleu / Yerville et l'assistez dans la gestion et l'organisation administrative de ses établissements et services dans les domaines de la protection de l'enfance et du handicap : le Centre parental à Canteleu, le Service d'Accompagnement des Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Canteleu, le service BF Skinner à Yerville. Vous effectuez des tâches complexes dans le domaine administratif impliquant l'analyse, la synthèse et l'exploitation des informations liées aux établissements et services du territoire : * Participer à l'organisation des services Mise à jour régulière des affichages obligatoires ; Supervision du classement des dossiers et organisation des archives ; Suivi du parc informatique ; Création de l'arborescence informatique ; Création et suivi d'une procédure de classement des dossiers et documents informatiques ; * Participer à la gestion des ressources humaines Rédaction et mise à jour des fiches de fonctions ; Organisation des formations obligatoires hors plan ; Suivi des visites médicales ; Suivi et actualisation des plans d'actions issus des DUERP ; Diffusion et suivi des avis d'appel à candidature ; Constitution des dossiers d'embauche ; Gestion des CDD (indications nécessaires à la rédaction et vérification) ; Gestion des plannings (préparation des trames, vérification des mises à jour et diffusion) ; Gestion des congés (vérification de la mise à jour des tableaux de suivi) ; Déclaration des paies CDI et CDD ; * Participer au fonctionnement institutionnel Rédaction et mise à jour des outils institutionnels : projet d'établissement, contrat de séjour, livret d'accueil, règlement de fonctionnement ; Vérification de la mise à jour des bases de données statistiques et révision si nécessaire ; * Participer à la démarche qualité Rédaction de procédures, documents d'enregistrement et instructions ; Démarche d'évaluation ; Mise en place du système HACCP en lien avec le prestataire de restauration ; * Participer à la gestion des logements Tableaux de suivi des consommations (loyers, charges, eau, électricité, gaz) ; Recherche de nouveaux logements et résiliation des anciens ; Réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie ; Gestion des clés ; * Participer à l'entretien des locaux Classement des fiches travaux ; Rédaction des cahiers des charges pour certains travaux ; Préparation de la commission de sécurité ; * Partenariat et réseau Création d'une liste des bailleurs et des entreprises partenaires ; Correspondance avec les bailleurs et agences immobilières ; Planification des interventions des entreprises extérieures ; Déplacements possibles dans les logements ; * Assurance Gestion de la procédure d'assurance ; Gestion des sinistres (déclaration, expertise, travaux, indemnisation). Vous participez à la vie des structures et serez amené.e à assurer le relais des secrétaires en cas d'absence ou missions urgentes. Votre candidature sera accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV.
Tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Responsable Adjoint de Magasin H/F, pour Boulangerie Louise Grand Quevilly. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Boulangerie Louise, ET une école partenaire, One Business School (en distanciel) Notre offre d'alternance, pour toi Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion. Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis) Rythme d'alternance : 1 jour (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 4 jours en magasin Ton quotidien, chez nous Le métier de Responsable de Magasin consiste à : - Développer la dynamique commerciale dans un environnement omnicanal - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande - Manager l'équipe Ton profil Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de bouche, le goût et des aptitudes pour le management, la gestion des chiffres ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 14500 collaborateur(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du groupe INVIVO Agriculteur-Meunier-Boulanger. BOULANGERIE LOUISE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Intéressé(e) par le domaine de l'export ? Cette offre est pour vous ! L'agence Adecco Tertiaire de Rouen recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'approvisionnement de produits pharmaceutiques, un Assistant Export H/F, dans le cadre d'une mission de travail temporaire. Au sein du service transfert, vous aurez pour missions : Réaliser des opérations administratives commerciales d'acheminement (conditions d'enlèvement, de livraison, ...) ou de circulation internationale de marchandises (transit export) pour le compte de clients, selon la réglementation et dans un objectif de qualité (coût, délais, sécurité, ...). Horaires : 8h45-12h45 et 13h30-17h00 du lundi au jeudi / 8h30-13h30 le vendredi
Votre mission: optimiser les flux financiers et assurer la solvabilité de l'entreprise. De formation supérieure avec une spécialisation Comptabilité/Finance, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire. La connaissance du logement social est un plus. Vos missions : - Assurer le suivi quotidien des positions de trésorerie et en contrôler la prise en compte comptable - Elaborer le budget de trésorerie d'investissement - Etablir un prévisionnel de trésorerie mensuel et annuel avec suivi quotidien - Déterminer les besoins en financement ou les disponibilités financières de la structure et proposer la mise en place d'actions adaptées - Suivre les relations bancaires et participer aux négociations avec le DAF - Proposer des placements pertinents et les ajuster en fonction des taux et besoins en financements - Participer à la définition de la stratégie financière en matière de remboursement de la dette - Etablir les demandes d'emprunts, de garanties, et effectuer le suivi - Elaborer les études financières prospectives - Réaliser des études de faisabilité financière des opérations de constructions ou réhabilitations
Vous serez en charge du nettoyage des locaux. CDD 2 semaines du 29/04 au 11/05/2024 12H / semaine Le lundi, mercredi et vendredi de 10h à 12h et Le samedi de 13h30 à 19h30
Arecia recrute Agent(e) de sécurité (H/F) sur une grande surface. Vos missions seront de veiller à l'application des procédures, d'assurer la protection des biens et des personnes, effectuer des contrôles aléatoires sur le personnel et les clients, gérer les incidents et les personnes malveillantes. Vous travaillerez de jour, weed-end et jours fériés. Pour postuler à cette annonce, vous devez être OBLIGATOIREMENT titulaire d'une carte professionnelle APS et du SST en cours de validité.
Vous réceptionnez et rangez les produits, réalisez la mise en place des ingrédients avant service. Vous participez à la réalisation des plats aux 3 postes: - froid (entrées et desserts) - chaud (pâtes et plats) - pizzas Vous veillez aussi au nettoyage et à la tenue de la cuisine.
Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients, un ECHAFAUDEUR (H/F) Votre profil : - Expérience exigée de 1 an sur un poste similaire - CAP Monteur de structures mobiles / Formation R408 INDISPENSABLE (monteur en échafaudages) - Habilitation travail en hauteur, port du harnais Votre mission : - Réaliser les assemblages définitifs puis leur installation, montage et démontage (fixation, vérification de l'étanchéité, soudure) - Fixation et vérification des éléments de sécurité - Réception de matériel - Stabilisateur à fixer Vous pensez avoir le profil et cette offre vous intéresse, alors n'hésitez pas a postuler sans oublié de joindre votre CV
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur bras de grue (H/F) Vous serez responsable de la conduite d'un véhicule équipé d'une grue de levage pour transporter et manipuler des matériaux sur le site industriel. Responsabilités : - Conduire un véhicule 6X4 bras de grue avec N1 en respectant les règles de conduite et de sécurité - Charger, décharger et transporter des matériaux en utilisant la grue de levage selon les instructions données - S'assurer que les matériaux sont sécurisés et correctement positionnés avant le transport - Effectuer des vérifications de routine sur le véhicule et signaler toute anomalie ou besoin de réparation - Respecter les délais de livraison et les exigences de qualité Vous êtes titulaire du permis C et vous possédez une première expérience en tant que chauffeur de 6X4 Bras de Grue ; - Bonnes connaissances des règles de conduite et des règlementations en matière de sécurité routière ; - Capacité à manipuler la grue de levage de manière sûre et précise ; - Esprit d'équipe, ponctualité N'hésitez plus et rejoignez nous ! POSTULEZ A bientôt, l'équipe Manpower
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur bras de grue (H/F)
Description du poste Depuis la création d'Atlas Sécurité en 2003, l'humain est au cœur de notre projet. Il est aujourd'hui plus essentiel que jamais. Dans un contexte de croissance continue, Atlas Sécurité, recherche des Agents de Sécurité Incendie - SSIAP 1 (H/F) pour Intermarché à Bourg Achard (27310). MISSION Les principales missions sont les suivantes (liste non exhaustive): - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Intervenir lors d'un incident - Intervenir en cas de problèmes rencontrés par des personnes - Lutter contre la démarque inconnue, en identifiant précisément les individus suspectés de vol - Rechercher tout indice susceptible de le renseigner sur les comportements frauduleux des personnes présentes sur la surface de vente - Rédiger un rapport de ses constatations sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. - Prévenir l'agent « entrée sortie » des individus repérés - Confirmer à l'agent « entrée sortie » l'acte délictueux présumé - Contrôler les entrées et sorties du site (filtrage) - Contrôler les véhicules - Faire des rondes incendies - Etc... DETAILS DU POSTE - CDD - Coefficient 140 - A partir du 15/04/2024 jusqu'à fin mai - Lieu du poste : En présentiel - Site : magasin - Horaires : 08h30-20h ou 09h30-20h30 PROFIL Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle (CQP APS), du diplôme SSIAP 1 et les formations SST et H0B0 doivent être à jour. Vous savez gérer votre stress, vous êtes autonome, vous appréciez le travail terrain et faites preuve de persévérance, d'écoute et de diplomatie. Rejoignez-nous !
Vous êtes passionné(e) d'automobile et vous souhaitez rejoindre un garage en plein essor ? Le Garage La foret recherche un/une tôlier/re afin de renforcer son équipe. Vos missions : - Redressage carrosserie - Soudure d'éléments sur automobile Nous recherchons quelqu'un d'autonome, minutieux, organisé et ponctuel. Expérience et/ou diplôme/formation en automobile obligatoire. Vous êtes passionné(e) par le monde de l'automobile et vous disposez d'un diplôme ou d'une formation
Vous interviendrez sur la partie chantiers et installation puis vous assurerez la mise en service et SAV : - Effectuer le tirage de câbles et la pose d'appareillages selon les plans définis, - Mettre en service des installations neuves -Effectuer la programmation des centrales -Effectuer des visites d'entretien, mettre à jour la liste des sites et assurer des dépannages
Depuis 2006, date de sa création, SECURILOG est en mesure d'appréhender l'ensemble des facteurs risques humains, risques technologiques, risques industriels et surtout d'en minimiser l'exposition. Aujourd'hui, elle accompagne les entreprises dans sa gestion quotidienne des risques et leur apporte les moyens de réussir les mutations pour inculquer la culture "prévention des risques" à leurs salariés. Nous recrutons des APPI (Agent de Prévention et de Protection Incendie) pour une prestation de piquets incendie à Grand-Couronne. Vos missions pour ce poste : - Effectuer une ronde par heure - Vérification de l'emplacement des extincteurs - Vérification de l'intégrité des colonnes sèches et du matériel incendie dans le bâtiment - Vérification des RIA (Robinet d'incendie Armée) - Assurer la bonne application des règles QSSER - Utiliser les moyens d'intervention appropriés aux situations - Analyser rapidement les situations critiques ou à risques et décider des mesures à prendre en urgence - Rédiger des remontées d'informations Votre profil : - Formation SIAPP ou pompier serait un plus - Habilitation N1 ou N2 recommandé - Capacité d'analyse - Esprit d'équipe - Disponible - Permis B Contrat et rémunération : - CDI-C 5 mois - Poste en 3x8 - Salaire selon profil - Heures supplémentaires majorées + indemnités par jours travaillé Les avantages : - Challenge SSE trimestriel, récompensant les 3 remontées d'informations les plus pertinentes - Prime de cooptation
Prêt(e) pour une aventure captivante en tant qu'Assistant(e) de gestion (F/H) pour transformer l'ordinaire en extraordinaire ? "Venez rejoindre notre client pour participer à la gestion des relations clients et fournisseurs, à la coordination des campagnes promotionnelles et à l'optimisation des procédures administratives." - Gestion des réclamations des clients et des fournisseurs, en assurant un suivi rigoureux. - Coordination de la diffusion des campagnes promotionnelles auprès des clients. - Utilisation efficace des outils bureautiques et de l'anglais pour des communications professionnelles. - Veille à la conformité des procédures de traitement du SAV avec les bonnes pratiques de distribution. - Suivi administratif des anomalies en magasin et auprès des fournisseurs, en respectant les protocoles de gestion comptable et administrative. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 27300 euros /an Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes et intéressements - Tickets restaurants
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein de la direction des systèmes d'information, le technicien assure la réalisation du projet et des missions complémentaires. Objectif du projet - Définition d'un cursus de formation de monter en autonomie des utilisateurs des outils numériques - Réalisation de supports et outils pédagogique - Installation, paramétrage et mise service de poste de travail informatique dans le cadre de la politique de renouvellement Missions complémentaires - Participe à l'assistance utilisateurs - Participe à la vie au sein de la DSI Profil recherché : - Bac Pro à Bac +2 spécialité assistance informatique - Bonne connaissance Windows Professionnel en environnement réseau (AD, TCP-IP, ...) - Bonne culture informatique générale - Sens du service - Pédagogue, - Écoute, adaptabilité, disponibilité - Maîtrise de soi, rigueur professionnelle CONTRAT DE PROJET Temps complet : 35h
Iziwork recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie agroalimentaire, un(e) technicien(ne) de maintenance. À propos de la mission - Recevoir les pièces commandées et les vérifier en termes de conformité et de qualité. - Effectuer le marquage et la codification appropriés des pièces pour faciliter leur identification et leur stockage. - Collaborer avec les fournisseurs et les équipes internes pour résoudre tout problème lié à la réception des pièces. - Participer à la mise en oeuvre des principes 5S (Trier, Ranger, Nettoyer, Standardiser, Maintenir) dans l'atelier et ses environs. - Collaborer avec les équipes pour trier et organiser les outils, équipements et matériaux dans des zones désignées. - Veiller à maintenir la propreté et l'ordre dans les espaces de travail et à promouvoir une culture d'excellence opérationnelle. - Utiliser le système de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO) pour identifier et localiser les pièces nécessaires à la maintenance des équipements. - Participer à l'organisation et au rangement des pièces dans le stock afin d'assurer une localisation rapide et efficace lors des besoins de maintenance. - Effectuer des inventaires réguliers pour maintenir des niveaux de stock précis et éviter les ruptures ou les surplus inutiles. - Collaborer avec l'équipe de maintenance pour créer et mettre à jour les gammes de maintenance préventive des équipements. - Participer à l'inspection régulière des équipements, à la collecte de données et à l'analyse des performances pour identifier les opportunités d'amélioration. - Proposer des améliorations aux gammes de maintenance préventive existantes afin d'optimiser la fiabilité et la disponibilité des équipements. - Souci du détail et capacité à suivre des procédures précises pour la gestion des stocks, l'organisation du rangement des pièces et la mise en place des actions 5S. - Capacité d'analyse pour identifier les opportunités d'amélioration et proposer des solutions innovantes. - Connaissances de base en gestion de la maintenance, en logistique et en outils de gestion tels que les GMAO sont un plus, mais ne sont pas obligatoires. - Assurer l'organisation et la gestion optimale du stock de pièces dans le hangar de maintenance. - Étiqueter et classer les pièces en fonction de leur nature, de leur taille et de leur fréquence d'utilisation. - Maintenir un environnement propre et sûr dans le hangar de maintenance et suivre les bonnes pratiques en matière de stockage. - Assister l'équipe de maintenance dans l'exécution de tâches de maintenance corrective ou préventive lorsque cela est nécessaire. - Suivre les procédures de sécurité et les consignes de l'équipe de maintenance pendant les interventions. Profil recherché - Bonne aptitude à travailler en équipe, à collaborer avec des collègues et à communiquer efficacement. - Connaissance des principes 5S et de leur application dans un environnement industriel. - Compréhension des processus de gestion des stocks et de la logistique. - Capacité à utiliser une GMAO pour l'identification et le suivi des pièces. - Compétences en organisation et en gestion du temps pour maintenir un stock bien organisé. - Aptitude à analyser les données de maintenance et à proposer des améliorations. - Bonnes compétences en communication pour travailler en équipe et interagir avec les fournisseurs.
Rejoignez VYV3 Normandie - Soins et Accompagnement de Qualité pour Tous ! VYV3 Normandie, fort de près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand, est à la recherche de professionnels passionnés pour contribuer à notre mission essentielle. Avec plus de 1500 collaborateurs dévoués, nous soignons et accompagnons chaque année près d'un million de Normands à tous les moments de leur vie. Avantages Exceptionnels : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages pour enrichir votre parcours professionnel et personnel : Carte Up Déjeuner Mobilité Interne : Explorez différentes opportunités au sein de l'organisation. Formations Continues : Accédez à des programmes de développement professionnel tout au long de votre carrière. Retraite Complémentaire : Planifiez sereinement votre avenir financier. Épargne Salariale : Participez aux succès de l'entreprise et profitez des retombées financières. CSE Dynamique : Engagez-vous dans des activités enrichissantes et stimulantes au sein du Comité Social et Économique. Engagement envers la Diversité et l'Égalité : Chez VYV3 Normandie, nous valorisons la diversité, promouvons l'égalité professionnelle et soutenons activement l'emploi des travailleurs handicapés. Nous croyons en une culture inclusive où chaque individu apporte une contribution précieuse à notre mission commune. Votre Rôle : En tant qu'Aide Soignant D.E (F/H) au sein de notre EHPAD de Canteleu vous serez un membre essentiel d'une équipe dynamique au sein d'une entreprise de l'économie sociale et solidaire, où la qualité de vie au travail est une réalité Vos Responsabilités : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne Contribuer à l'accueil de la personne Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention favorisant l'autonomie Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Veiller à l'hygiène de vie, aider aux repas, effectuer des transferts et manutentions Contribuer aux activités d'animation individuelles et collectives Assister dans la réalisation de certains soins dispensés par l'infirmière Effectuer des soins adaptés à l'état de santé de la personne Surveiller l'état cutané, les fonctions d'élimination, les constantes, la douleur Distribuer les médicaments conformément aux protocoles établis Votre Profil : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) Première année d'école Infirmier(e) Formation d'Assistant(e) en Soins Gérontologiques pour les professionnels intervenant dans des établissements ou unités spécialisés Alzheimer Autonomie, bienveillance, organisation, écoute active, prise de recul, adaptation Conditions de Travail : Travail le week-end et les jours fériés CDD temps plein Comment Postuler : Si vous souhaitez rejoindre le premier réseau de proximité en Normandie, postulez directement en utilisant le lien du site. Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe dévouée et dynamique !
L'emploi d'assistant(e) de vie consiste à intervenir au domicile d'un particulier afin d'accompagner une personne dont l'autonomie est altérée. Aider une personne à son domicile, c'est l'accompagner dans l'ensemble de ses activités quotidiennes. Ainsi, pour des personnes dépendantes et/ou en situation de handicap, vous aurez en charge: l'aide à l'habillage/ déshabillage la prévention des escarres les transferts avec ou sans matériel médicalisé la préparation des repas l'entretien du logement et du linge l'accompagnement aux courses Le profil : Expérience: débutant accepté Véhiculé de préférence
Présentation de la société: SCOP Services 76 est une structure de services à la personne créée en 2006. La société est située à Le Petit-Quevilly (76) et compte aujourd'hui 80 collaborateurs. Destinée à accompagner des personnes âgées et/ou en situation de handicap, la société est imprégnée de valeurs fortes: l'humain, la qualité, la compétence, le respect, la bientraitance et l'écoute.
Devenez l'acteur clé du commerce international chez FAUVEDER ! Le groupe Léon Vincent, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale unique. 500M€ de CA, 900 collaborateurs passionnés et une ambition commune : développer des solutions innovantes pour simplifier et optimiser le transport de vos marchandises. Notre agence FAUVEDER à Grand-Couronne recherche un agent de transit maritime Export H/F pour rejoindre son équipe dynamique et contribuer à son succès. Au sein de notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Participer activement au développement de l'activité Export de l'agence. - Gérer de A à Z les dossiers de vos clients, de la recherche du meilleur transporteur à la livraison finale de la marchandise. - Négocier les prix et les conditions de transport pour garantir la satisfaction de vos clients. - Suivre l'acheminement des marchandises et informer vos clients en temps réel. - Donner des informations et des conseils aux clients - Assurer la facturation des opérations et un contrôle final du dossier pour une qualité optimale. Profil recherché : - Exploitant maritime - Connaissances des incoterms - Maitrise des formalités douanes - Organiser, autonome et sens du relationnel - Anglais écrit/oral souhaité Rejoindre FAUVEDER, c'est choisir : Un groupe en pleine croissance qui vous offrira de réelles opportunités d'évolution. Un environnement de travail où l'innovation et l'esprit d'équipe sont valorisés. Des avantages sociaux pour vous accompagner au quotidien (tickets restaurant, prime de participation...). Alors, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui !
Nous recherchons un(e) garde d'enfant à domicile pour 2 enfants âgés de 6 et 10 ans étant en situation médicale spécifique . Vous interviendrez au domicile d'un particulier situé à Canteleu à raison de 6h/ semaine, toutes les 2 semaines ( garde alternée) Vos missions : - Accompagner ces enfants prioritairement en soirée dans les actes du quotidien - Proposer des activités ludiques adaptées favorisant l'autonomie et le développement de l'enfant, ainsi que l'aide aux devoirs - Assurer les trajets école/ rendez-vous médicaux-domicile en toute sécurité - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Votre profil : - vous possédez idéalement des compétences en soins et/ou de l'expérience sur un poste similaire, mais ce poste peut être proposé à un profil débutant. - Vous avez le permis B ainsi qu'un véhicule personnel
Au domicile du particulier
Missions principales: En binôme avec le chargé d'affaire itinérant, vous êtes l'interface commerciale sédentaire entre , les clients et les services internes. Vous Gérez « l'activité commerciale interne » dans toutes ses dimensions. Gestion de portefeuilles clients > Saisie de devis/commandes, information sur délais et suivi des livraisons. Utilisation du logiciel de gestion commerciale CACTUS (formation interne assurée) Renforce la notoriété et développe une image positive du groupe auprès de l'ensemble de ses interlocuteurs internes et externes.
Assurer une meilleure santé dans un monde durable : c'est ce qui nous motive chaque jour à développer, produire et distribuer nos produits et solutions à travers notre réseau en pleine croissance en Europe et au-delà sur le marché de la filtration. Deltrian est devenue une référence incontournable à l'international avec une stratégie de recherche et développement basée sur la quête de solutions technologiques toujours plus performantes.
Sous la Responsabilité de votre Responsable d'Agence, vous intervenez en tant qu'aide ménager/e chez les particuliers employeurs. - Débutant/e ou expérimenté/e (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre ) vous serez formé à nos méthodes de travail - Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
Maigrir 2000, 1° Réseau de Conseil en Nutrition et Santé a intégré SANTEBIOSE (www.santebiose.fr). Nous recherchons professionnel(le) désirant s'installer en libéral dans le domaine du Conseil en Nutrition dans toutes les villes de France. - Une méthode Scientifique, de Qualité et Innovante qui a fait ses preuves. - Techniques d'aide au suivi psychologique et comportemental. - Une formation initiale, une assistance à la création de l'activité. - Documents imprimés et modèles prêts à l'emploi éprouvés à remettre aux patients. - Logiciel de gestion de patientèle - Outils informatiques : Accès et présence sur www.santebiose.com - Un site internet professionnel. - Mailing locaux pour contacter vos patients et ainsi que les personnes de votre région inscrites dans notre base de données. - Accès pour vos patients à la communauté Maigrir 2000 (forum). - Accès groupe de discussion et forums..etc.. Nos ambitions : - Développer et faire évoluer l'activité de Conseil en Nutrition. - Faire du Réseau SANTEBIOSE la Référence en matière de Qualité sur le territoire national. Devenir Adhérent Santébiose : Investissement de 3 796 € L'union fait la force. Profitez d'une vraie dynamique de partenariat ! Le Réseau Santébiose vous donne les moyens de vos ambitions ! Pour plus d'informations, contactez-nous
Dans une entreprise de réparation Pare-brise/Mécanique Auto en pleine croissance, vous aurez pour mission principale de développer le chiffre d'affaires du centre. Vos missions: Prospection téléphonique et terrain : . Maitrise des offres et des services proposés par OuiGlass . Préparer la prospection terrain avec la méthode de vente apportée par OuiGlass France . Prise de contact téléphonique ou terrain pour positionner un rendez-vous physique . Préparation du rendez-vous avec le soutien de l'animateur réseau . Assurer le déroulement d'un rendez-vous et obtenir un accord de partenariat . Assurer la mise en place du partenariat Fidélisation des partenaires : . Programmer des visites régulières chez les partenaires existants . Optimiser au fur et à mesure les dispositifs validés au démarrage . Convertir des prises de rendez-vous pare-brise lors de ces visites terrain Animations commerciales (stands) : . Cibler et démarcher les magasins dans le but d'avoir un rendez-vous avec le Décisionnaire .Préparer le rendez-vous avec l'aide de l'animateur réseau .Obtenir un accord magasin pour effectuer des animations commerciales .Gestion d'un calendrier trimestriel pour programmer les futures animations .Préparation des animations magasins (goodies, mobilier, etc) .Assurer le bon déroulement d'une animation commerciale .Assurer le suivi et la relance des rendez-vous pris Qualités requises : . Véhiculer en tout temps une image positive de l'entreprise auprès des clients . Dynamique et de bonne présentation . Etre à l'écoute du besoin client . Force de proposition et proactif . Pouvoir de persuasion . Organisé, avec le sens des priorités L'entreprise mettra à votre disposition un ordinateur, un téléphone et un véhicule après periode d'essai (dans un premier temps remboursements frais kilométriques). Une première expérience dans l'automobile serait appréciée. Une action de formation préalable au recrutement (AFPR) est à prévoir avant la prise de poste, vous serez tutoré(e) par le responsable commercial.
Nous recherchons un Commercial en rénovation énergétique (H/F). Vous êtes en charge du développement et de la fidélisation de notre clientèle de particuliers. Vous devrez établir une proposition commerciale sur mesure pour la rénovation et l'amélioration de l'habitat. Vous vous déplacez sur les chantiers avec le véhicule de la société et PC portable fourni.
L'ISPN Rouen est une école issue d'un réseau normand créé en 1994, nous formons du BTS au Bac+5 sur les domaines de la communication, marketing, commerce, Tourisme, Gestion d'entreprise. Nos campus, à taille humaine (250 à 300 apprentis), s'attachent à accompagner nos étudiants tout au long de leur formation en leur apportant des contenus professionnels afin de développer leur employabilité. Nous avons à cœur de mettre l'accent sur le suivi personnalisé de nos étudiants en favorisant des promotions à effectifs réduits (15 à 20 étudiants par classe). De nombreux projets pédagogiques en lien avec nos entreprises partenaires nourrissent nos étudiants afin de développer leur réseau, leurs compétences, et les actions à valoriser pour leur avenir. Nous sommes une école en plein développement, et nous sommes à la recherche de formateurs dynamiques et ayant la transmission pour passion afin de compléter notre équipe. Descriptif du poste : Nous recherchons un Formateur Culture Générale H/F pour intégrer l'équipe de notre campus de Rouen dans le cadre d'un contrat indépendant sur les formations suivantes (tout ou partie) : - BTS NDRC - BTS GPME - BTS MCO - BTS TOURISME Vos missions : - Face à face pédagogique selon le planning défini en amont - Aide à la création des fiches compétences et autres projets, - Assurer le suivi des élèves tout au long de la formation - Heures induites : conception, préparation des cours, examens, conseils de classe, etc. - Participer à la vie l'École. Votre profil : - Vous disposez d'une expérience solide en tant que formateur - Le FPA serait un plus Contrat et horaire : - Grille de rémunération selon profil et expériences - Horaires selon le planning pré établi
Prêt(e) pour une aventure enrichissante en tant que Menuisier agenceur (F/H) aux missions variées et stimulantes ? Rejoignez notre équipe afin de concrétiser les visions de nos clients en transformant des matériaux bruts en espaces utilitaires et esthétiques. Vos principales responsabilités seront : - Assembler et installer des plans de travail en divers matériaux tels que pierres naturelles, quartz ou céramique. - Collaborer avec l'équipe sur le design et l'aménagement de cuisines, salles de bain, stands d'exposition. - Réaliser les ajustements nécessaires pour une installation conforme aux exigences du client. - Fournir des solutions créatives pour résoudre les problèmes d'agencement. - Respecter les normes de sécurité au travail lors de l'exécution des tâches. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 1900 euros /mois
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Description du poste Nous sommes à la recherche d'un menuisier poseur F/H spécialisé en agencement pour rejoindre l'équipe dynamique de l'un de nos clients. En tant que menuisier poseur en agencement, vous serez responsable de l'installation précise et soignée d'éléments sur mesure dans des espaces commerciaux, des collectivités et des logements. VOS MISSIONS : Effectuer l'installation d'éléments d'agencement sur mesure tels que des placards, des étagères, des comptoirs, des cloisons, des portes, etc., en suivant les plans et les spécifications du projet. Installer les éléments d'agencement en respectant les normes de sécurité sur les chantiers et en garantissant la satisfaction du client. Effectuer des ajustements et des retouches sur les éléments d'agencement au besoin pour garantir un résultat final optimal. Assurer la propreté et l'ordre sur le chantier et veiller à ce que les délais soient respectés. Profil recherché De nature polyvalente, vous possédez un bon sens de l'observation et d'analyse. Esprit d'équipe Permis de conduire nécessaire à la conduite du véhicule de société.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Vous êtes à la recherche d'un poste dans une entreprise familiale ? Vous aimez le travail en équipe et souhaitez valoriser vos compétences au profit d'une structure dynamique ? Ne cherchez plus ! Afin de développer nos équipes, nous recherchons plusieurs Préparateur de chantiers menuiserie (H/F) dans le cadre d'un CDI. Quels sont vos missions ? - Établir les plans d'exécutions et de détails - Participer aux réunions de projet - Procéder à la réalisation des études d'exécutions, principalement l'établissement des plans de calepinage, des plans de réservations avec l'ensemble des coupes et détails du projet - Obtenir des approbations des plans auprès des différents intervenants - Éditer des nomenclatures de matériaux nécessaires aux commandes auprès des fournisseurs - Lancer et suivre des commandes en liaison avec le service achats et les conducteurs de travaux - Faire des métrés, des études de prix, et de l'analyse des temps. Profil souhaité Vous utilisez le logiciel AUTOCAD. Vous devrez pouvoir vous adapter aux missions qui vous seront confiées et être rigoureux dans l'organisation de votre travail. Nous comptons sur votre dynamisme et votre adaptabilité. Une première expérience serait appréciée. Avantages : - Mise à disposition d'un véhicule - Prise en charge des trajets de l'entreprise - Titres restaurants - RTT
Cuiller Frères est une entreprise familiale créée en 1971. À l'origine spécialisée dans la charpente industrielle bois elle comprend désormais différents services : - Charpente/Ossature bois ; Menuiserie ; Maintenance ; Réhabilitation et Cloison. Nous avons à cœur de mettre en avant les compétences de nos collaborateurs et de capitaliser sur leurs développements.
Dans l'objectif de préparer un BTM de Boulanger(e) , vous travaillerez du mercredi au dimanche matin . Vous préparez et cuisez les pains traditionnels et spéciaux et les viennoiseries, ** Vous devez répondre aux critères de l'apprentissage **
Vous bénéficierez d'une action de formation préalable au recrutement (AFPR) . Vous serez amené(e) à organiser et animer des séances d'iron bodyfit assistées par électrostimulation. Vous encadrez et accompagnez une à 3 personnes maximum dans leur progression. Vous planifiez des séances en fonction des objectifs fixés avec chaque client. Vous devrez veiller à la sécurité des pratiquants Vous travaillerez sur une amplitude variant de 10h à 20h. Vous aurez également une mission de prospection et de démarchage des clients. Le contrat de travail est susceptible d'évoluer sur la durée et en nombre d'heures hebdomadaires
Partnaire recherche pour son agence de Saint-Etienne-du-Rouvray experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires, un Cariste H/F pour son client spécialisé dans le stockage et le transport de marchandise à l'international. Avec une présence de plus de 1000 sites répartis au national et à l'international, notre client est un acteur majeur dans son domaine. Sous la direction de votre responsable d'exploitation et de votre chef d'équipe, vous occupez un poste polyvalent où plusieurs tâches vous confiées : - Préparation de commandes à l'aide du Caces 1B avec port de charge et manutention - Utilisation du scan et du logiciel informatique - Mise en palette des éléments - Filmage à l'aide d'une filmeuse automatisée - Mise à quai des palettes constituées - Chargement et déchargement des colis et des containers à l'aide du Caces 3 - Contrôle qualité des produits chargés et décharger - Assurer la montée et la descente des palettes stockées à grande hauteur (10 à 12 mètres) à l'aide du Caces 5 - Opérations de mise en stocks et de réapprovisionnement Le poste est à pourvoir en horaire décalées : 6h00 - 13h00 / 13h30 - 21h00 / 8h00 - 15h30 / 21h00 - 4h30 Mission d'intérim à pourvoir sur du long terme Vous maitrisez les CACES 1B, 3 et 5 et êtes à l'aise dans leur utilisation. Idéalement, vous avez travaillé au sein d'un entrepôt logistique sur un poste similaire avec du port de charge et du gerbage à grande hauteur. Vous savez travailler en respectant une cadence. Vous êtes rigoureux et autonome et disposez d'un réel savoir être. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La société Festou Intérim accompagne les entreprises Normandes depuis 2008, dans leur démarche de recrutement. Salariés intérimaires, Festou Intérim s'engage à vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et votre expérience. Nos valeurs sont basées sur l'humanisme « remettre l'homme au cœur du projet économique » est notre crédo. Nous recherchons pour l'un de nos clients, pour un chantier sur la région de Rouen et son agglomération, un(e) plaquiste expérimenté(e). Vous aurez notamment pour missions : Lecture de plans Prise de mesure Monter des cloisons ou faux-plafonds, des sols, des doublages en panneaux. Poser des plafonds suspendus Mise en place des montants Réaliser des enduits
Vous intervenez dans: -La mise en œuvre et supervision la production culinaire -l'Élaboration des crêpes et des galettes -Le contrôle de la charte qualité et des normes de sécurité alimentaires - Le conseil et service au client - La commande des produits et gestion de stocks Vous travaillerez au sein d'une crêperie pour la saison estivale : de mai à septembre 2 jours de repos consécutif dans la semaine.
Un(e) coordinateur/rice ordonnancement sud Au sein des régies de l'Eau et de l'Assainissement; Du département Environnement, énergie, eau, déchets, réseaux Poste basé à Elbeuf et Petit Quevilly (Cadre d'emplois des techniciens supérieurs maitrise) CDD de 4 mois (fin aout à fin décembre 2024) La Métropole Rouen Normandie assure les services publics de l'eau potable et de la collecte / traitement des eaux usées principalement en Régie avec 330 agents relevant du droit privé ou du droit public. Elle fournit ainsi quotidiennement 85 000 m3 d'eau potable auprès de ses 150 000 abonnés, grâce à 3 000 km de réseaux et une centaine d'ouvrages de production et de stockage, et collecte et traite 37 millions de m3 d'eaux usées sur ce périmètre. Afin de répondre aux exigences d'une gestion sur la durée de ces services, de l'atteinte des objectifs réglementaires et des enjeux d'adaptation au changement climatique, la Métropole a établi et contractualisé avec l'Agence de l'Eau Seine Normandie et l'Etat un programme ambitieux d'investissement sur la période 2017-2030 portant sur 600 M€. Ce programme représente une intensification des investissements de 20% et s'accompagne d'une réorganisation et d'un renforcement des moyens de la Régie et de la Métropole pour assurer la réalisation des travaux nécessaires et l'exploitation du service dans la durée et la performance. Au sein du service ordonnancement et en lien avec le responsable de service, vous coordonnez l'activité et assurez l'encadrement de 15 agents et la gestion de la cellule ordonnancement pour l'antenne Sud en déclinant et menant les politiques de gestion des ressources humaines et leur processus. Vous garantissez la qualité de service dans la gestion des abonnés (relèves des compteurs, interventions clientèle, renouvellement des compteurs, demandes de poses de compteurs divisionnaires) dans le cadre du système de management qualité. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : Optimiser la gestion du parc compteurs Etablir et assurer la mise en œuvre des plannings de relève et de campagne de renouvellement des compteurs en lien avec les obligations règlementaires Analyser les diamètres des compteurs en place et étudier leur redimensionnement en fonction des besoins adéquats Superviser la gestion des abonnés et garantir la qualité de service Garantir le respect des principes de la charte accueil Analyser la base de données des abonnés en contrôlant qualitativement les fiches d'intervention, les déchargements de relève et de mutations ainsi que les enquêtes Analyser les agendas des agents et optimiser les interventions Contrôler les états de compteurs non relevés et déterminer les actions adéquates/Identifier les compteurs inaccessibles Assurer l'interface avec les services commerciaux et exploitation Enregistrer les compteurs divisionnaires dans la base abonnés dès le retour du dossier validé par la comptabilité Participer au pilotage du système de management qualificatif pour le service ordonnancement Réaliser un bilan d'activité et établir des indicateurs de suivi statistique Idéalement issu(e) d'une formation en management, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 2 ans. Vous êtes reconnu.e.s pour vos qualités managériales et appréciez le travail en équipe. Vous maitrisez les outils informatiques bureautiques (Pack Office). Des connaissances dans le domaine de l'eau sont appréciées.
Dans le cadre du développement de l'activité de l'entreprise, sous la responsabilité du Directeur commercial, en tant que commercial/analyste en maitrise énergétique vous avez les missions suivantes : - Participer à la stratégie de développement de l'entreprise - Fidéliser la clientèle et garantir sa satisfaction - Prospecter vos futurs clients pour externaliser la gestion budgétaire de leurs énergies et de déceler les leviers d'optimisation dans le but de maitriser et optimiser leur budget énergétique. Une formation en tutorat peut vous être dispensée en amont du recrutement.
Au sein d'une équipe de 9 agents sous la responsabilité de la Responsable du Service des Finances : Missions principales : - Facturation (émission de titres) - Suivi des baux (règlement des loyers, suivi des entrées et sorties,.) - Prise en charge des factures jusqu'au règlement (mandatement) - Support technique aux secrétariats comptables - Tâches administratives diverses Statut, position et conditions de travail, rémunération : - Recrutement par voie statutaire (changement d'établissement ou détachement) en catégorie C filière administrative ou par voie contractuelle (CDD 1 an puis stagiairisation) - Grade Adjoint administratif - Résidence administrative à Canteleu (76380) - Niveau de rémunération mensuelle brute selon grille d'adjoint adm de la Fonction Publique Hospitalière. - Congés 25 CA + 3 sous conditions et 12 RTT pour 37H Hebdomadaire de travail
Au sein d'une équipe de 9 agents sous la responsabilité de la Responsable du Service des Finances : Missions principales : - Traitement du courrier au format papier et dématérialisé - Intégration des factures dans les circuits de validation - Prise en charge des factures jusqu'au règlement (mandatement) - Support technique aux secrétariats comptables - Tâches administratives diverses Savoir-faire : - Maîtrise de la comptabilité - Respect des procédures - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Office) - Travail en équipe Statut, position et conditions de travail, rémunération : - Recrutement par voie contractuelle en catégorie C filière administrative (CDD 6 mois) - débutant accepté - Grade Adjoint administratif - Résidence administrative à Canteleu (76380) - Niveau de rémunération mensuelle brute selon grille de rémunération de la Fonction Publique Hospitalière - Congés 25 CA + 3 sous conditions et 12 RTT pour 37H Hebdomadaire de travail
Mon Courtier Energie est un acteur majeur du courtage en énergie en France. Nous accompagnons tous types de professionnels dans l'optimisation de leurs dépenses énergétiques. Dotées d'une palette de services complète, nos équipes d'experts peuvent répondre à l'ensemble des besoins exprimés par les clients : courtage en énergie, gestion de la relation fournisseur, consulting, optimisation de taxes, offres vertes, bornes électriques, travaux de rénovation énergétique. Le poste Dès votre arrivée, vous serez encadré(e) et formé(e) par une équipe évoluant dans ce secteur depuis plus de 10 ans. Notre objectif : vous faire acquérir les compétences nécessaires afin d'être à l'aise et de performer le plus rapidement possible dans cet univers passionnant. Rattaché(e) au directeur de l'agence de Rouen, découvrez vos principales missions : - Vous prospectez et gagnez de nouveaux clients. Vous gérez en autonomie le cycle de vente, de la première prise de contact à la conclusion de la vente - Au fil du temps, vous vous constituez une base de clients existants, que vous continuez à suivre, développer (services additionnels) et fidéliser (renouvellement de contrat) - Aidé(e) par un CRM complet, vous assurez un pilotage précis de votre activité Profil attendu Vous avez validé une première expérience professionnelle en tant que commercial(e) et/ou dans le secteur de l'énergie. Vous devez être capable de vous adapter à des entreprises de toutes tailles (de la TPE à l'industrie), à des cycles de vente allant de court à long terme et à des interlocuteurs ayant, ou non des connaissances en énergie. Voici les principales compétences attendues sur ce poste : - Vous aimez apprendre, progresser au sein d'une entreprise en plein développement, vous épanouir dans une équipe bienveillante et soudée qui partage vos valeurs. - Vous êtes curieux(se), investi(e) et avide de découvrir un nouveau secteur passionnant. - Vous êtes doté(e) de compétences commerciales démontrées (aisance relationnelle, maîtrise des techniques de vente et de prospection, techniques de communication orale et écrite). - Vous savez prendre le « lead » lors des rendez-vous afin d'engager le client dans son projet de partenariat - Vous êtes résilient(e) et persévérant(e), vous savez rester positif(ve) et motivé(e) face aux difficultés, vous vous donnez les moyens de réussir. - Vous aimez partager avec les autres (bonnes pratiques, support mutuel.) - Vous faite preuve d'autonomie Conditions & avantages - CDI, 32h, semaine de 4 jours du mardi au vendredi (maintien de salaire sur une base 35h) - Poste basé à l'agence du Petit Quevilly au sein d'un environnement moderne, convivial et stimulant. Vous avez à disposition un bel espace cuisine et salle de réunion - Salaire : fixe : 24 000€ + primes attractives, atteignables et déplafonnées (package attendu en moyenne, année 1 : 35 000 € brut annuel / année 2 : 55 000 € brut annuel) - Mutuelle de qualité et tickets restaurant pris en charge à 50% par l'entreprise, outils mis à disposition, CE d'entreprise et véhicule de service à disposition pour les RDV clients Les + - Challenges réguliers tout au long de l'année. - Parcours de formation et d'intégration à l'arrivée de chaque nouveau(elle) collaborateur(trice). Formation continue pour vous faire monter en compétences toute l'année et durant votre carrière au sein de l'agence - Evolution : tous les postes à responsabilité sont ouverts à la promotion interne. - Vie de l'entreprise : évènements formels et informels réguliers (séminaires locaux et nationaux, soirées d'agence, petits déjeuners, animations, anniversaires,...) - Process de recrutement : 1 échange téléphonique de 10 minutes, si positif, 1 entretien en vidéo conférence, si positif, un ultime entretien dans nos locaux. Retour systématique de notre RH.
Analyste en maitrise énergétique ACCESS ENERGIES accompagne les entreprises de toute tailles à maitriser et optimiser leur budget énergétique d'électricité et de gaz naturel par le biais d'une externalisant de la maitrise budgétaires en proposant des solution complétés et innovantes. Spécialisée dans le courtage, la fiscalité et l'efficacité énergétique destinés aux professionnels, nous nous distinguons par sa croissance soutenue et notre engagement envers l'excellence et l'innovation. Dans le cadre de notre développement ambitieux en 2024, nous aspirons à renforcer notre équipe commerciale par l'intégration de talents commerciaux motivés, Missions: En tant que Conseiller Commercial en Énergie H-F, vous serez au cœur d'une stratégie de croissance. Suite à une formation approfondie, vous aurez les connaissances métiers et l'expertise indispensables pour garantir la satisfaction et la confiance des clients. Rattaché(e) a un responsable, vous serez en charge, de prospecter vos futurs clients afin de proposer aux professionnels d'externaliser la gestion budgétaire de leurs énergies et de déceler les leviers d'optimisation dans le but de maitriser et optimiser leur budget énergétique. Pour cela, vous disposez d'une palette d'outils facilitant la gestion de la relation client. Profil H-f : - Vous êtes passionné par le commerce, motivé par les défis et prenez plaisir à exercer votre métier. - Fort d'une expérience réussie dans le secteur commercial, idéalement auprès d'une clientèle BtoB. - Doté d'un esprit autonome, vous possédez un tempérament commercial affirmé, une forte volonté de réussir, et une motivation intrinsèque. - Orienté résultats, vous êtes également reconnu pour votre sympathie, empathie et convivialité. - Votre crédibilité repose sur une excellente présentation et capacité d'expression, et vous êtes déterminé à assurer la satisfaction clientèle. Avantages et Conditions : - Phase initiale : formation commerciale et technique - Rémunération : Fixe + variable non plafonné 25 K€ à 45 K€ - Flexibilité : Possibilité de télétravail après période d'intégration. - Environnement : Bureau en présentiel, avec des opportunités de travail à domicile occasionnel. Impulser votre carrière dans une entreprise qui valorise l'innovation, l'autonomie et la performance. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer activement à notre croissance, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Offre à pourvoir dans le cadre de la formation "Agent supérieur en transports maritimes, portuaires et activités douanières". Missions clés : - S'assurer de la transmission de tarifs précis aux commerciaux et au client - Mettre en place des modèles d'établissement de coûts et de tarification basés sur les conditions et les tendances du marché, en utilisant à la fois les données historiques et de marché. - Apporter son soutien aux commerciaux en négociant avec les clients des opportunités supplémentaires. Assurer la satisfaction des clients grâce à une mesure continue des délais d'exécution des demandes de tarifs. - Gérer les flux et les clients à faible marge et développer un plan stratégique pour augmenter la rentabilité de ces opportunités Travailler de manière indépendante en utilisant ses compétences analytiques pour déterminer le bon processus pour établir des prix précis et augmenter la rentabilité de chaque client - Communiquer l'état des contrats avec le client aux clients, aux commerciaux et à l'exploitation -Gérer le processus d'augmentation annuelle des prix - Établir des partenariats avec les responsables de produit et le service commercial pour garantir une approche intégrée de maximisation des bénéfices. - Comprendre les complexités des différentes structures de tarification et rechercher en permanence des opportunités d'amélioration des processus. - Fournir une analyse des coûts, des prix et des marges aux responsables commerciaux et produits - Fournir un feedback à la direction et aux responsables commerciaux concernant l'activité des concurrents
Les principales missions du moniteur principal d'atelier secteur linge (pressing +blanchisserie) H/F seront les suivantes : - Assurer la responsabilité du secteur linge (pressing, blanchisserie) du point de vue technique et organisationnel. - Gérer l'activité de production du secteur linge en lien étroit avec le responsable d'exploitation et veiller à l'adéquation entre les activités proposées et le potentiel des personnes accueillies. - Planifier le travail et les approvisionnements. - Transmettre et expliciter les instructions de production. - Former les salariés aux procédures. - Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l'équipe. - Suivre la production en veillant au respect des processus, de la qualité et des délais. - Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les ajustements nécessaires. - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe des travailleurs et encadrants. - Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité. - Analyser les défaillances, les dysfonctionnements, proposer des améliorations en lien avec les moniteurs d'ateliers. - Rechercher et proposer des solutions pour améliorer sans cesse la productivité, la réactivité et la qualité de la production : améliorer les implantations d'ateliers, optimiser les flux et superviser les essais. - Améliorer la gestion de production et son système d'information (gestion de stock sur Sage, et tableau de bord de suivi d'activité). - Assurer l'élaboration des devis et la préparation de la facturation en lien avec le responsable d'exploitation et participer aux réponses aux appels d'offre. Expérience souhaitée dans l'encadrement du public en situation de handicap psychique CV+ Lettre de motivation
L'association ARRED (gestionnaire de 7 établissements dans le champ du handicap) a pour objet d'accueillir, d'aider, de représenter, de défendre et d'accompagner les personnes déficientes intellectuelles et leur famille. Elle se fonde sur des valeurs comme le respect de la personne, la bienveillance, la solidarité, la citoyenneté, l intégrité, la laïcité et la responsabilité. Face aux perpétuelles évolutions, elle répond aux besoins en développant de nouvelles modalités d'accompagnement.
Le commercial a pour mission de développer et dynamiser les ventes de son entreprise sur une zone géographique définie. Disposant généralement d'un portefeuille de clients, le commercial doit analyser les besoins et attentes de ses clients, les conseiller, leur vendre les produits et services les mieux adaptés et les fidéliser. Missions et activités principales : - Assurer un contact client de qualité ; - Préparer la stratégie commerciale selon le client ; - Gérer un portefeuille client et suivre les devis ; - Participation aux événements commerciaux ; - Gérer les réclamations clients ; - Assurer le suivi des commandes + information client ; - Participation à des réunions commerciale ; - Phoning ; Prospection client Profil recherché : - Vous êtes dotée de compétences en BtoB ; - Vous souhaitez un métier qui a du sens avec de l'autonomie ; - Vous avez le sens de l'écoute, du contact et de la négociation ; - Vous êtes persévérant et motivé ; - Vous avez une personnalité avenante, optimiste ; - Si vous avez des affinités dans le domaine des équipements de protection individuel et dans la revente de produit de sécurité, c'est un plus. Conditions et avantages : - Rémunération fixe ; - Rémunération variable ; - Formation interne et externe ; - Véhicule commercial ; - Mutuelle avantageuse prise en compte à 60% par l'employeur
Le technico-commercial a pour mission de développer et dynamiser les ventes de son entreprise sur une zone géographique définie. Disposant généralement d'un portefeuille de clients, le technico-commercial doit analyser les besoins et attentes de ses clients, les conseiller, leur vendre les produits et services les mieux adaptés et les fidéliser. Missions et activités principales : - Développement du portefeuille client ; - Développement commercial ; - Prospection commerciale ; - Gestion client ; - Développement de la gamme BRADY, ALIS Tech & tout autre partenariat décidé par la direction ; - Vente ; - Administratif ; - Evaluer la satisfaction client et faire des remontées sur le CRM ; - Veille constante : sécurité industrielle, produits partenaires, technologique, concurrentielle ; - Service après-vente ; - Installation chez le client du matériel commandé et suivi des opérations des techniciens. Profil recherché : - Vous êtes dotée de compétences B to B ; - Vous avez l'envie d'y arriver et l'envie de visiter des clients ; - Vous avez le sens de l'écoute, du contact et de la négociation, - Vous êtes persévérant et motivé ; - Vous avez une personnalité avenante, optimiste ; - Si vous avez des affinités dans le domaine de la signalétique, marquage, affichage, environnement sécurité et prévention, information et communication c'est un plus. Conditions et avantages : - Rémunération fixe ; - Rémunération variable ; - Formation interne et externe ; - Véhicule commercial ; - Mutuelle avantageuse prise en compte à 60% par l'employeur.
Descriptif du poste : Nous recherchons un Formateur Tourisme H/F pour intégrer l'équipe de notre campus de Rouen dans le cadre d'un contrat indépendant sur les modules suivants (tout ou partie) : - Gestion Informatique Tourisme - Tourisme et Territoires - Elaboration d'une prestation touristique Vos missions : - Face à face pédagogique selon le planning défini en amont - Aide à la création des fiches compétences et autres projets, - Assurer le suivi des élèves tout au long de la formation - Heures induites : conception, préparation des cours, examens, conseils de classe, etc. - Participer à la vie l'École. Votre profil : - Vous disposez d'une expérience terrain spécialisée dans votre domaine et en tant que formateur - Le FPA serait un plus Contrat et horaire : - Grille de rémunération selon profil et expériences - Horaires selon le planning pré établi
Vous travaillerez au sein d'un restaurant cuisine traditionnelle avec des produits frais Vous préparerez et cuisinerez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la Charte qualité de l'Établissement. Vous travaillez du Mardi au Samedi ou du Mercredi au Dimanche (selon ce qui vous convient) sur horaires en journée ( tranche horaire entre 8h et 16h)
Restaurant le Saint-Pierre, cadre exceptionnel et institution
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la réalisation de dallage, de dalle béton, de béton décoratif, et en étroite collaboration avec le directeur commercial vos missions seront : - Métrer les plans - Analyser les cahiers des charges - Solliciter nos divers fournisseurs - Réaliser les devis - Suivre les études - Traiter les affaires - Établir les dossiers d'exécution - Transmettre les dossiers au service travaux Débutant accepté si diplôme dans le domaine du bâtiment ou commerce négoce.
Notre client, spécialisé dans le domaine de la logistique, recherche un(e) chef(fe) d'équipe sur un poste de nuit. Vos missions : - Planifier et coordonner les plans de transport, de stockage et de distribution en fonction des besoins de l'entreprise et des clients ; - Superviser l'entretien et la maintenance des matériels de manutention ; - Assurer la gestion des stocks en surveillant les niveaux (excédent / pénurie) et le bon état des stocks via des inventaires réguliers, et en veillant au respect des règles d'entreposage ; - Veiller à ce que toutes les opérations logistiques respectent les consignes et les procédures de sécurité, d'hygiène et de qualité en vigueur ; - Effectuer une veille quant aux nouvelles technologies et meilleures pratiques dans le secteur de la logistique ; - Assurer la gestion et le suivi des fournisseurs en négociant les contrats d'approvisionnement et s'assurant de la disponibilité en temps voulu des matières premières et des produits ; - Identifier les opportunités d'optimisation des processus logistiques pour réduire les coûts et les délais, et améliorer la satisfaction des clients ; - Encadrer et animer une équipe diversifiée de professionnels de la logistique (caristes, manutentionnaires, conditionneurs, préparateurs de commandes...) ; - Identifier et résoudre les éventuels problèmes logistiques ; - Participer à la mise à jour, au suivi et à l'analyse des indicateurs et tableaux de bord (productivité, qualité, sécurité). Prime de variable : 120EUR brut mensuel Prime de nuit : 200 - 250EUR brut mensuel Profil recherché - Expérience sur un poste avec gestion d'une petite équipe
Vous construisez et entretenez des réseaux de canalisations pour l'adduction d'eau potable, la distribution d'eau industrielle et la collecte des eaux pluviales et usées vers les usines de retraitement. vous intervenez en ville comme à la campagne, comme salarié d'une entreprise de travaux publics qui intervient pour des clients tels que communes, régions....Sur le chantier, vous posez les tuyaux au fond d'une tranchée. Vous effectuez ensuite les raccordements et contrôlez l'installation. Enfin, vous remettez en état la chaussée, les trottoirs et les caniveaux. Vos références sont garantes de votre savoir-faire. Vous faites preuve d'esprit d'équipe , vous êtes minutieux et attentif à la sécurité.
Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre notre équipe de 10 salariés. Vous aurez pour missions: - La lecture de plan, - L'implantation et sécurisation des chantiers, - La mise en place de menuiseries, fixation des ossatures d'agencement, - La pose de plafonds... Le véhicule de société sera fourni. Vous travaillerez uniquement dans les maisons individuelles. ****pour postuler appeler Mme Certeaux 06.64.73.95.63 ou envoyez un mail*****
Vous appréciez le travail manuel en équipe et en extérieur, alors venez rejoindre une entreprise à taille humaine, sur des chantiers de qualité situés dans le Grand Ouest, notamment sur les différents départements de la Normandie. Avec votre chef d'équipe, vous participez à la pose de réseaux électriques et télécom (fourreaux, chambres) en tranchées traditionnelles ou mécanisées. Vous participez également aux tâches de terrassement, déblaie, remblaie, et propreté du chantiers. Installation et préparation sur le chantier, de la signalisation, du matériel, et des équipements. Vous êtes également susceptible de conduire des petits engins de chantiers (minipelle). Avoir le CACES R 482 est un plus Vos connaissances et votre expérience en travaux publics et en terrassement sont un atout (maçonnerie, enrobés, ou simple suivi d'engin). Vous pouvez également avoir de l'expérience dans le domaine de l'agricole ou du paysager. Les débutants sont acceptés, si vous êtes motivés par nos travaux. Les chantiers nécessitent du grand déplacement, du lundi au jeudi (3 nuitées en moyenne, indemnisés). Paniers repas, indemnités de grand déplacement... Contrat 35h. Vous souhaitez enrichir votre expérience, alors n'hésitez pas et envoyez nous votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 1 820,00€ par mois
Description générale du poste : En tant qu'alternant en cuisine, vous travaillerez au sein de notre établissement afin d'acquérir une expérience pratique et théorique dans le domaine de la cuisine ainsi que dans le service de restauration rapide. L'alternant en cuisine interviendra dans tous les secteurs de restauration proposés par la Base de loisirs que ce soit en restauration collective, en restauration rapide (snack) ou pour la préparation de menus traiteurs pour les groupes. L'alternant en cuisine pourra enfin ponctuellement intervenir au restaurant traditionnel du Golf. Vous serez encadré par notre responsable de la restauration et participerez à toutes les tâches liées à la fonction. Cette position offre une opportunité unique de développer des compétences dans le domaine de la restauration et de contribuer à la satisfaction des clients et à la réussite du Syndicat mixte. Missions principales : Ses principales missions seront les suivantes : Gérer la production des repas : - Assister à l'élaboration des préparations culinaires en assurant leur finition et leur présentation ; - Appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire (démarche HACCP, traçabilité, hygiène des aliments, .) ; - Contrôler la quantité, la qualité et l'allotissement de la production ; - Participer à l'élaboration des menus en apportant des conseils en matière de diététique, de besoin nutritionnel et d'hygiène alimentaire ; - Aider à déterminer les besoins en denrées alimentaires dans le cadre d'un budget défini ; - Aider à la gestion des stocks et à la réception des livraisons ; - Accueillir les clients - Prendre les commandes ; - Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de travail ; - Fournir des informations sur les produits, les promotions et les activités des sites ; Compétences Humaines : - Intérêt pour la cuisine et désir de développer des compétences culinaires - Capacité à suivre les instructions et travailler en équipe - Connaissance des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité - Qualités relationnelles - Être consciencieux et rigoureux Qualifications requises : - Être inscrit(e) dans un programme d'apprentissage ou de formation en cuisine 12 ou 24 mois ;
Vous êtes commercial dans le domaine de la rénovation énergétique, prise de rendez-vous, prise de cote pour effectuer les métrés, préparation du devis, proposition commerciale, négociation, prospections, aide à la validation des devis et transfert en travaux.
CBR Bâtiment recherche un Chargé d'Affaires BTP dynamique et motivé pour développer notre portefeuille de clients particuliers dans la région de la Seine-Maritime. En tant que point de contact principal avec nos clients, vous serez responsable de la prospection active, de la gestion de la relation client et de la promotion de nos services de construction et de travaux publics. Responsabilités principales : Identifier et contacter les clients potentiels dans la région de la Seine-Maritime. Présenter nos services de manière convaincante et professionnelle. Établir et entretenir des relations solides avec les clients existants. Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer la satisfaction client. Compétences requises : Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à travailler de manière autonome. Connaissance du marché local et des normes du secteur BTP. Expérience préalable dans un rôle similaire est un atout. Conditions de travail : Poste à temps plein, basé dans la région de la Seine-Maritime. Rémunération compétitive incluant des commissions sur les ventes. Possibilités de développement professionnel et avantages sociaux offerts.
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur de la logistique et du transport de marchandises, un Commercial Inside Maritime (H/F). Temps plein (39h/semaine) 13e mois Tickets Restaurants Mutuelle/Prévoyance Participation aux bénéfices Etablir des cotations Export / Import / Cross-Trade par voie maritime et aérien Proposer au client le transport adapté en fonction de la nature, la valeur et/ou des dimensions de la marchandise Assurer la relance des prospects Collaborer à la résolution des difficultés de mise en place des prestations aux clients afin de garantir la qualité des services rendus Optimiser les coûts, marges et chiffre d'affaires pour chaque expédition ; être force de proposition pour améliorer la productivité et la rentabilité Être en relation directe avec l'ensemble des intervenants de la chaîne de transport Respecter les procédures internes et la règlementation en vigueur Collaborer au recouvrement des créances clients Assurer la fidélisation de la clientèle existante Négocier les achats avec les compagnies et transporteurs De formation bac3 ou bac5 dans le transport logistique ou le commerce international, vous justifiez impérativement d'une expérience de 2 ans minimum chez un transitaire idéalement maritime ou sur un poste d'exploitation avec une appétence pour le développement commercial. Vous maîtrisez la réglementation du transport de marchandises, l'organisation de la chaîne de transport et les Incoterms. Bonne maîtrise de la langue anglaise. Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition, ouvert(e), vous vous intégrez facilement au sein d'un nouvel environnement.
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur de la logistique et du transport de marchandises, un Commercial Inside Maritime (H/F). Temps plein (39h/semaine) 13e mois Tickets Restaurants Mutuelle/Prévoyance Participation aux bénéfices
