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Le secrétaire est le maillon incontournable de la vie communale et de nombreuses qualités sont indispensables à l'exercice de ses missions : Organisation, rigueur, autonomie, polyvalence, disponibilité, diplomatie et discrétion. Renseigner les usagers Comptabilité publique (3 budgets) Préparation des réunions, délibérations, procès verbaux. Maitriser les obligations de transmission Ressources humaines Gestion locative (salle, appartements communaux, baux ruraux.) Élections Gestion du cimetière État civil Urbanisme Veille règlementaire. Prise de poste Fin Avril 2026. Recrutement à date antérieure possible si tuilage nécessaire avec la SGM actuellement en poste
Mission 1 : Conducteur du minibus Le conducteur assure le transport des élèves et autres usagers de l'établissement dans le respect des réglementations en vigueur, garantissant sécurité et ponctualité. Activités : Assurer le ramassage scolaire des apprenants matin et soir. Effectuer les déplacements pour les activités pédagogiques, sportives, culturelles et extrascolaires. Veiller à la sécurité des passagers et à l'application des consignes de sécurité. Effectuer l'entretien courant du véhicule (vérifications mécaniques de base, propreté intérieure et extérieure). Compléter et mettre à jour les carnets d'entretien et de bord. Organiser les trajets en optimisant les parcours en fonction des impératifs de transport. Signaler toute anomalie technique ou situation à risque à la direction. Mission 2 : Agent d'entretien du bâtiment L'Agent d'entretien du bâtiment réalise des travaux de réparation de maçonnerie, peinture, plomberie et électricité selon les besoins Veille à la propreté des espaces intérieurs et extérieurs 2. Compétences et qualités requises Compétences techniques Permis de conduire à jour (exigé pour la mission de transport). Connaissance des règles de sécurité routière et de la réglementation du transport de personnes. Compétences relationnelles Sens des responsabilités et autonomie dans l'organisation des tâches. Capacité à assurer un contact bienveillant avec les élèves et le personnel. Rigueur et sérieux dans l'application des consignes de sécurité et d'entretien. 3. Conditions de travail Poste à mi-temps, réparti entre les missions de conduite et d'entretien. Horaires principalement en matinée et en fin d'après-midi pour le transport, avec une flexibilité pour l'entretien. Travail en autonomie sous la responsabilité du chef d'établissement. Prise de poste dès que possible.
Au sein de notre établissement spécialisé dans la prise en charge des personnes âgées, vous intervenez 1 jour dans la semaine, a définir. Vous mettez en place des exercices adaptées aux résidents. Vous organisez et animez des activités adaptées qui éveillent et développent la créativité des participants, en accord avec la spécificité de la structure et de son projet. Vous assurez la sécurité et le bien-être des participants durant ces ateliers
Afin de renforcer l'équipe d'aide soignants en place, nous recrutons un(e) aide-soignant(e) dont les conditions de travail seront les suivantes : Poste en 12 heures ( 11 heures rémunérées et 1 heure de pause). Travail 1 week-end sur 2 Prime décentralisée trimestrielle (représentant 5% du brut annuel) Reprise de l'ancienneté à 100%
Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations. Organiser l'activité d'hôtellerie et animer l'équipe de façon à assurer une prestation de qualité en fonction des moyens. Ordonnancer les animations de la structure, animer l'équipe et s'assurer du service rendu aux résidents en fonction de leurs désirs et de leur potentiel. ACTIVITES Gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines, informationnelles. Gestion et organisation des services de soins/hébergement, entretien/lingerie, entretien/plonge. Planification des activités et des moyens, contrôle qualité et compte-rendu. Encadrement d'équipes, gestion et développement des personnels. Construction, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques. Projet d'établissement, de soins, de vie, d'animation, social, et logistique. Acteur dans la démarche qualité de l'établissement avec comme objectif permanents : la sécurité et l'amélioration continue des pratiques
Réaliser, dans le cadre du rôle propre infirmier et du rôle sur prescription, des soins relationnels et de prévention, de maintien, d'éducation à la santé pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. ACTIVITES Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé du résident. Concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage. Coordonner la prise en charge globale de la personne âgée pour apporter des réponses adaptées à ses besoins de santé. Etablir le projet de soins et la planification des activités infirmières pour le résident. Réaliser, contrôler les soins infirmiers et accompagner la personne soignée et son entourage. Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents. Assurer une assistante technique lors des visites médicales des médecins et lors des soins réalisés par ces derniers. Informer et éduquer le résident et sa famille. Rédiger et mettre à jour le dossier du résident pour la partie qui concerne les soins infirmiers. Assurer l'accueil, l'encadrement pédagogique et le contrôle des personnels et des étudiants sous sa responsabilité. Coordonner et organiser les activités de soins concernant un résident ou un groupe de résidents pendant leur séjour dans le cadre du travail en équipe pluridisciplinaire. Réaliser des études et des travaux de recherche et de veille professionnelle. Gérer, contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux. Mettre en œuvre des procédures d'élimination des déchets. Participer à des projets au sein de l'établissement en adéquation avec les orientations définies par la politique de l'établissement (projet d'établissement, de soins, de vie, d'animation, social, logistique). Acteur dans la démarche qualité de l'établissement avec comme objectif permanents : la sécurité et l'amélioration continue des pratiques.
RESPONSABILITÉS : L'agence Gezim Epinal recherche pour l'un de ses clients un agent de production H/F secteur Girancourt. Votre principale mission sera le montage de vis et de vérins. PROFIL RECHERCHÉ : • avoir une 1ère expérience en tant qu'agent de production • être rigoureux • être sérieux • rapidité
Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises. Nos 25 agences sont à vos côtés pour vous trouver le poste qu'il vous faut.
Description du poste : Nous recherchons un(e) débiteur en métallerie pour rejoindre une équipe dynamique spécialisée dans la fabrication de machines spéciales. Horaires : Journée - Identification des matériaux - Assurer le débit et la découpe des pièces - Préparation des pièces à usiner - Lecture des plans Le CACES Pont (R484) serait un plus ! - Expérience confirmée en débiteur - Connaissance des matériaux acier et inox. - Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : L'agence Gezim Epinal recherche pour l'un de ses clients un agent de production H/F secteur Girancourt. Votre principale mission sera le montage de vis et de vérins. Description du profil :***avoir une 1ère expérience en tant qu'agent de production***être rigoureux***être sérieux***rapidité
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie et charcuterie nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie et charcuterie nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, mutuelle, avantage fidélité Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
"""Exploitation agricole polyculture élevage bovin lait recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un CDI temps plein, dès que possible. Missions liées à l'élevage bovin lait (gestion alimentation, raclage, soins, traite robotisée...) et aux travaux divers de saison."""
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description de la mission : Nous recherchons un(e) professionnel(le) pour une mission de 12 heures au total chez un de nos clients à Rozerotte. La rémunération brute horaire pour cette mission est de 12.02€. De plus, des indemnités kilométriques de 0.38€/km sont prévues pour les trajets de plus de 10 km. Rejoignez Maideo Services : un employeur de confiance. Maideo Services est une société reconnue pour son professionnalisme et la qualité de son accompagnement, tant pour ses clients que pour ses collaborateurs. Vos conditions de travail : Stabilité : Nous proposons des contrats clairs (CDI ou CDD selon la nature de la mission) et une rémunération définie. Accompagnement : Vous intégrez une équipe et bénéficiez d'un suivi régulier par un interlocuteur dédié au sein de votre secteur. Respect : Vos horaires sont définis en fonction de vos disponibilités et nous nous engageons à fournir un cadre de travail respectueux. Les qualités que nous recherchons : Pour garantir une prestation de qualité, nous recherchons des personnes rigoureuses, organisées, et dotées d'un excellent sens du service. La ponctualité et la discrétion sont essentielles. Postulez pour nous rejoindre.
Notre client, coopérative agricole de 360 salariés dédiée à l'accompagnement de ses adhérents agriculteurs sur toute la Lorraine, recherche dans le cadre de son développement, un Technicien sur Engins Agricoles H/F, en CDI. Le poste est situé à proximité de Dompaire (88). Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez au sein d'une équipe dynamique, bienveillante et ultra-professionnelle. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le montage, la mise en route, l'entretien et la réparations des matériels et engins - Réaliser des diagnostics et dépannages - Assurer le relationnel avec les adhérents agriculteurs et leur préconiser des conseils - Selon votre profil et envie, vous aurez le choix d'occuper ce poste en atelier ou en itinérance (dans ce cas le champ d'intervention reste départemental, sans découcher). Rémunération indicative : 26 000 à 32 000 euros brut / an, négociable selon profil et expérience. Intéressement (qui correspond à un 13ème mois) + Mutuelle familiale avantageuse Profil recherché : - De formation technique, vous êtes débutant ou expérimenté et justifiez d'une première expérience réussie tant que technicien mécanique sur engins agricoles ou dans un secteur connexe (mécanique sur engins TP, forestiers ou PL) - Vous justifiez d'un très bon relationnel qui vous permettra de fidéliser les adhérents et de travailler en équipe. - La connaissance du secteur agricole est un atout mais pas obligatoire. Une période d'intégration et de formation est prévue à votre arrivée.
ADAVIE l’esprit tranquille est une association reconnue d’utilité publique. Notre mission est d’aider et d’accompagner au quotidien les familles, les enfants, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap. Présents partout dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle, nous proposons à nos clients des services individualisés de qualité, sans distinction de ressources, avec respect, humanité et professionnalisme. Nous rejoindre, c’est exercer un métier d’avenir, à forte valeur. C’est acquérir et développer des compétences très recherchées et devenues indispensables à l’évolution de notre société. C’est surtout avoir la satisfaction d’agir utilement, au plus près de ceux qui en ont besoin. Ensemble, prenons soin des autres. Quelles seront vos missions ? - Accompagner et soutenir les personnes aidées dans les actes de la vie quotidienne et leur apporter du soutien dans leur vie quotidienne De quelles personnes vous occuperez-vous ? - Les personnes en capacité d’exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiel à la vie courante, - Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères, - Les personnes âgées en perte d’autonomie, qui sont dans l’incapacité de faire seules les actes ordinaires et essentiels de la vie courante, - Les personnes ayant besoin de soins d’hygiène, de confort et des soins préventifs Dans quelles conditions ? - Encadrement par un manager qui organise votre intervention auprès des personnes en situation de handicap. - Vous disposez d'un véhicule de fonction (208) : assurance et entretien compris (80 euros mensuels de participation) - Votre temps de déplacement est payé - Vous savez un an à l'avance si vous travaillez le week-end ou un jour férié - Votre planning est mis à disposition sur votre smartphone - Vous avez accès gratuitement à une plateforme d’écoute et de soutien 24H/24… - Grâce à notre comité d’entreprise vous avez des avantages tarifaires sur les parcs d’attractions, parfums, organisation de moments festifs, chèques KDO , chèques vacances. - Prime de cooptation de 150 à 300 euros nets. Ce qui est indispensable ? - Vous disposez du permis B pour conduire votre véhicule de fonction - Vous êtes une personne ponctuelle, toujours à l’écoute et soucieuse du bien-être des personnes que vous aidez
ADAVIE est une association reconnue d’utilité publique. Notre mission est d’aider et d’accompagner au quotidien les familles, les enfants, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap. Présents partout dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle, nous proposons à nos clients des services individualisés de qualité, sans distinction de ressources, avec respect, humanité et professionnalisme. Nous rejoindre, c’est exercer un métier d’avenir, à forte valeur.
Description du poste : Nous recherchons un soudeur pour réaliser des opérations de soudure TIG sur tuyauterie inox + acier et MIG inox + acier Horaires : Journée - Effectuer des soudures TIG sur tuyauterie inox + acier et MIG inox + acier selon les plans et consignes. - Contrôler la qualité des soudures et respecter les normes de sécurité. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. - Expérience confirmée en soudure TIG et MIG - Connaissance des matériaux acier et inox. - Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité. ?La qualité et la maîtrise de la soudure sont votre passion ? Alors postulez et venez travailler avec nous ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous intervenez en autonomie sur votre périmètre afin d'assurer les opérations de maintenance préventive et curative et satisfaire vos clients. Vos missions captivantes comprendront la réalisation d'interventions mécaniques, électriques et hydrauliques sur des engins agricoles, ainsi que la détection de panne et la prise en charge des opérations de maintenance. Vous serez également le maestro de l'entretien des véhicules, de la pose d'accessoires et de la remise en état des engins agricoles. Faisant preuve de mobilité, vous serez sur le terrain, vous déplaçant sur les sites clients de votre périmètre avec une camionnette de service mise à votre disposition. Description du profil : Que vous soyez issu(e) d'une formation en Mécanique Agricole, en PL, ou que vous soyez un véritable autodidacte, votre solide expérience dans des fonctions similaires sera votre plus grand atout. Votre expertise des engins agricoles, votre autonomie et votre sens du service client seront les clés de votre succès dans cette mission stimulante. Si vous vous reconnaissez dans ce profil passionnant, ne perdez pas une minute de plus et déposez votre candidature en ligne dès maintenant !
Notre client est un établissement médical situé à MATTAINCOURT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, bénéficiez d'une stabilité professionnelle, de réelles perspectives d'évolution et d'une attention particulière portée sur le bien-être des salarié(e)s pour une carrière épanouissante.Et si vous pouviez transformer la vie des patients en tant qu'Aide soignant(e) à l'hôpital ? Vous serez responsable de fournir des soins de qualité et d'assurer le bien-être physique et émotionnel des résidents dans un environnement hospitalier accueillant et dynamique - Assurer l'hygiène quotidienne des résidents en respectant les protocoles établis - Participer activement aux activités d'animation pour favoriser la vie sociale des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour le suivi des traitements et des soins - Observer et signaler tout changement dans l'état de santé des résidents - Créer un environnement sûr et bienveillant, propice au rétablissement des résidents Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: 2529 euros/mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique - Ordinateur professionnel - RTT
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Description : Notre EHPAD est à la recherche d'un AIDE-SOIGNANT H/F au sein du service Coquelicot : service de 46 lits accueillant des PERSONNES ÂGÉES PSYCHOTIQUES. En tant qu'aide-soignant(e), vous êtes responsable d'ACCOMPAGNER LES RÉSIDENTS DANS LEUR VIE QUOTIDIENNE en assurant les soins d'hygiène et de confort, en les aidant à se déplacer et en veillant à leur bien-être général, tout en tenant compte de leur(s) pathologie(s). Nous offrons un environnement de travail chaleureux et bienveillant, avec des locaux attractifs. Poste en horaires de journée - CDD renouvelable. Profil recherché : Vous êtes TITULAIRE DU DIPLÔME D'ÉTAIT D'AIDE-SOIGNANT et avez une vraie vocation à travailler avec les personnes âgées. Vous êtes prêt(e) à vous investir dans le projet d'établissement et vous appréciez travailler en équipe. VOUS CHERCHEZ UN ÉTABLISSEMENT QUI PORTE DES VALEURS DE BIENVEILLANCE ? Alors n'hésitez plus et venez intégrer les équipe du Val du Madon.
Description : Nous vous proposons un poste D'IDE à l'EHPAD. Vous prendrez en charge nos résidents en POSTE DE 12H ET DE 8H Vous ferez partie d'une équipe infirmière et pluriprofessionnelle, dynamique dans un établissement familial où la valeur de la bienveillance est de mise. Profil recherché : Vous êtes une personne souriante, dynamique et rigoureuse. VOUS ÊTES TITULAIRE DU DIPLÔME D'IDE. Vous avez choisi ce métier pour le lien humain et l'aide apporté aux autres ? Alors vous vous retrouverez dans les valeurs véhiculées par l'établissement.
Le Dispositif Cèdre accueille des enfants et adolescents de 6 à 18 ans, ainsi que des jeunes majeurs, au sein d'un hébergement diversifié, d'activités de jour et d'un accompagnement en milieu ouvert renforcé, dans le cadre de sa Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) située à Remoncourt. Vous interviendrez auprès du groupe d'adolescents ainsi qu'au sein du service appartements (semi-autonomie). Vous serez chargé d'un accompagnement éducatif global et individualisé, comprenant notamment : * L'organisation et l'animation de la vie quotidienne (autonomie, gestion du budget, rythme de vie) * Le suivi de la scolarité et/ou du parcours d'insertion professionnelle * L'écoute, le soutien psychologique et la gestion des problématiques adolescentes * Le maintien des liens familiaux et l'accompagnement aux démarches administratives * L'accès aux soins et la sensibilisation à la santé et à la prévention * La participation à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire * L'animation d'activités éducatives, culturelles et de loisirs adaptées aux besoins du public * Savoirs : * Connaissance de l'approche systémique et des dynamiques familiales * Savoir-faire : * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Aptitude à rédiger et présenter des comptes rendus écrits et oraux relatifs à l'accompagnement éducatif * Savoir-être : * Sens de l'écoute, bienveillance et posture éducative adaptée * Diplômes requis ou appréciés : * DE Éducateur Spécialisé (ES) * DE Conseiller en Économie Sociale et Familiale (CESF) * DE Aide-Soignant (AS) * Licence en Sciences Humaines * BP JEPS (Jeunesse, Éducation Populaire et Sport) * Expérience : * Débutant accepté * Une expérience auprès d'un public similaire, notamment en protection de l'enfance ou auprès d'adolescents, serait un atout
Le Dispositif Cèdre accueille des enfants et des adolescent(e)s âgé(e)s de 6 à 18 ans, ainsi que des jeunes accompagnés en activités de jour et en milieu ouvert renforcé sur le territoire vosgien. Sous l'autorité du Chef de service (F/H), vous contribuez au bon fonctionnement du lieu de résidence des adolescents. Vous assurez leur accompagnement au quotidien et veillez à la qualité du cadre de vie en prenant en charge des missions d'intendance (entretien des locaux, gestion du linge, préparation des repas, etc.), tout en participant à l'animation et à la sécurisation de l'environnement. Votre intervention s'inscrit dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. La fonction de Maître de maison (F/H) s'organise autour d'une présence sur site 5 jours par semaine, selon des horaires fixes de 6h30 à 13h30 ou de 13h30 à 20h30. Ces horaires peuvent être ajustés en fonction des besoins repérés, notamment lors de certains week-ends et/ou jours fériés. * Compétences requises : * Savoir-faire : * Assurer un cadre de vie accueillant, sécurisant et adapté aux personnes accompagnées * Accompagner les personnes au quotidien (hygiène, repas, organisation des espaces de vie, transports, rendez-vous, etc.) * Élaborer les menus, gérer les courses, les stocks et respecter le budget alloué * Préparer et partager les repas avec les personnes accompagnées * Transmettre les informations utiles à l'équipe et rédiger des écrits professionnels * Analyser les situations, prévenir et gérer les conflits * Faire preuve d'adaptabilité face aux situations et aux publics accompagnés * Savoir-être : * Sens de l'organisation, écoute, rigueur, disponibilité et bienveillance * Diplôme requis : Diplôme d'État d'AES, DEAMP ou Maître(sse) de maison * Expérience souhaitée : Expérience en fonctions d'intendance et auprès d'enfants, idéalement en protection de l'enfance
Le Dispositif Cèdre accueille des adolescents de 13 à 18 ans, au sein d'un hébergement diversifié, d'activités de jour et d'un accompagnement en milieu ouvert renforcé, dans le cadre de sa Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) située à Remoncourt. MISSIONS : Vous interviendrez auprès du groupe d'adolescents. Vous serez chargé(e) d'un accompagnement éducatif global et individualisé, comprenant notamment : * L'organisation et l'animation de la vie quotidienne (autonomie, gestion du budget, rythme de vie) * Le suivi de la scolarité et/ou du parcours d'insertion professionnelle * L'écoute, le soutien psychologique et la gestion des problématiques adolescentes * Le maintien des liens familiaux et l'accompagnement aux démarches administratives * L'accès aux soins et la sensibilisation à la santé et à la prévention * La participation à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire * L'animation d'activités éducatives, culturelles et de loisirs adaptées aux besoins du public * Compétences attendues : * Savoirs : * Connaissance de l'approche systémique et des dynamiques familiales * Savoir-faire : * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Aptitude à rédiger et présenter des comptes rendus écrits et oraux relatifs à l'accompagnement éducatif * Savoir-être : * Sens de l'écoute, bienveillance et posture éducative adaptée * Diplômes requis ou appréciés : * DE Éducateur Spécialisé (ES) * DE Moniteur Educateur (ME) * Expérience : * Débutant accepté * Une expérience auprès d'un public similaire, notamment en protection de l'enfance ou auprès d'adolescents, serait un atout
Le Dispositif Cèdre accueille des enfants et adolescents de 6 à 18 ans, ainsi que des jeunes majeurs, au sein d'un hébergement diversifié, d'activités de jour et d'un accompagnement en milieu ouvert renforcé, dans le cadre de sa Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) située à Remoncourt. MISSIONS : Vous interviendrez auprès des jeunes majeurs au sein du service appartements (semi-autonomie). Vous serez chargé(e) d'un accompagnement éducatif global et individualisé, comprenant notamment : * L'organisation et l'animation de la vie quotidienne (autonomie, gestion du budget, rythme de vie) * Le suivi de la scolarité et/ou du parcours d'insertion professionnelle * L'écoute, le soutien psychologique et la gestion des problématiques adolescentes * Le maintien des liens familiaux et l'accompagnement aux démarches administratives * L'accès aux soins et la sensibilisation à la santé et à la prévention * La participation à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire * L'animation d'activités éducatives, culturelles et de loisirs adaptées aux besoins du public * La recherche et le développement d'un réseau partenarial pour répondre aux besoins * L'association et la communication avec l'ensemble des acteurs impliqués dans le projet de la personne * Compétences attendues : * Savoirs : * L'approche systémique et les dynamiques familiales * Le cadre législatif, conventionnel et réglementaire spécifique au secteur médico-social * Les techniques de gestion de conflits * Les acteurs sociaux et les réseaux partenariaux * Les méthodologies de projet * Savoir-faire : * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Aptitude à rédiger et présenter des comptes rendus écrits et oraux relatifs à l'accompagnement éducatif * Savoir-être : * Sens de l'écoute, bienveillance et posture éducative adaptée * Diplômes requis ou appréciés : DE Moniteur Educateur (ME) ou Éducateur Spécialisé (ES) * Expérience : * Débutant accepté * Une expérience auprès d'un public similaire, notamment en protection de l'enfance ou auprès d'adolescents, serait un atout
Le Dispositif Cèdre agit dans le champ de la protection de l'enfance en proposant des accompagnements individualisés à des enfants, adolescents et jeunes majeurs. Nos dispositifs s'articulent autour de l'hébergement diversifié, d'activités de jour et d'interventions en milieu ouvert renforcé. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, favoriser l'épanouissement des jeunes et construire des projets de vie adaptés à leurs besoins. Votre futur environnement : Sur sollicitation du Conseil Départemental des Vosges, la structure accueille 20 enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans pour une durée de 6 mois renouvelable. L'équipe pluridisciplinaire y assure l'observation et l'évaluation des situations, afin de proposer des orientations adaptées à chaque jeune. En tant que Coordinateur (F/H), vous assurez la continuité du parcours des personnes accompagnées et le bon fonctionnement du service. Interface entre la direction et les équipes, vous travaillez en lien avec l'ensemble des professionnels internes et externes. Vos missions principales : * Accompagnement des personnes accueillies * Encadrement et soutien des équipes éducatives * Organisation et gestion administrative du service * Gestion et suivi de projets * Animation de la communication et des partenariats * Contribution à la démarche qualité * Participation active aux projets institutionnels Compétences attendues : * Savoirs : * Connaissance du secteur de la protection de l'enfance et de son environnement socio-institutionnel * Connaissance des méthodologies de projet * Savoir-faire : * Rédiger des écrits professionnels clairs et pertinents * Analyser, synthétiser et rendre compte * Concevoir, mettre en œuvre et évaluer un projet * Animer des réunions d'équipes * Prioriser ses actions * Ajuster sa posture professionnelle aux différents interlocuteurs * Maîtriser les outils bureautiques et des logiciels métiers * Savoir-être : * Autonomie et sens de l'initiative * Organisation et rigueur * Capacité à être force de proposition * Qualités pédagogiques et relationnelles Diplômes et formations : * Diplôme de niveau 6 en travail social requis * Formation complémentaire en coordination de parcours social et médico-social souhaitée
