Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aigues-Vives située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aigues-Vives. 56 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - ARGELIERS, 34 - OLONZAC, 11 - BIZE MINERVOIS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un supermarché, vous occupez le poste d'employé libre service pour le secteur liquide et animalerie (H/F). * Vous effectuerez le remplissage des rayons . * Port de charges lourdes. * Travail du lundi au samedi. * Amplitude horaire de 5 h à 20h en coupé.
Au sein d'un supermarché, vous occupez le poste d'employé libre service (H/F). Drive Port de charges lourdes. Travail du lundi au samedi. Amplitude horaire de 6 h à 20h
poste 35 h en CDD 1 an, pérennisable accueil physique et téléphonique des usagers édition et suivi de la facturation gestion fichiers abonnés et compteurs renseignement sur la facture d'eau
Vous serez amené(e) à effectuer les taches suivantes: - plonge - entretien des locaux (cuisine/salle) - aide au service en soutien Vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e), souriant(e), dynamique et aimez la relation client, venez rejoindre notre équipe. ***CONTRAT DU 1er JUILLET AU 31 AOUT 2025*** Vous pouvez vous présenter directement avec un CV à jour.
Bar restaurant clientèle familiale et conviviale.
URGENT - contrat de 104h/mois en CDI Vous interviendrez sur le Haut Languedoc Ouest héraultais : de Olonzac à la Salvetat sur Agout, Capestang, St Pons de Thomieres et alentours. Le/la technicien/ne d'intervention sociale et familiale accompagne dans le cadre du droit commun et la protection de l'enfance. Il/Elle recueille l'adhésion de la famille, ses attentes, repère ses besoins et ses compétences et privilégie le « faire avec ». Titulaire du Diplôme d'État de T.I.S.F. ou diplôme équivalent dans le secteur social. Activités principales : - Travail relationnel: Savoir mettre en place une écoute et établir une relation de confiance, réaliser le projet individualisé d'accompagnement en co-construction avec la famille. - Accompagnement dans l'organisation quotidienne: Impliquer les personnes dans l'organisation du domicile (alimentation, budget, démarches administratives, etc .), contribuer à l'amélioration et à la connaissance des règles d'hygiène et de sécurité du domicile, faciliter l'accès aux soins et leur suivi. - Soutien éducatif: Repérer et valoriser les compétences parentales, apprendre à répondre aux besoins des enfants, soutenir les parents à poser un cadre et des limites, favoriser le lien et la place de chacun, soutenir l'arrivée et l'accueil d'un enfant, contribuer à la socialisation, la scolarisation et l'organisation de loisirs. - Accompagnement dans l'insertion: Repérer l'environnement, faire du lien entre les institutions, favoriser l'autonomie, faire connaître et rechercher les droits et devoirs, orienter et informer sur les lieux ressources, de l'emploi, de la formation, du logement ... - Tâches administratives : Transmettre le planning prévisionnel par quinzaine puis le récapitulatif chaque mois. Établir la fiche de mission sous 1 mois. Établir le PIA avec la famille sous 2 mois (PIA DEBUT) et 1 mois avant la fin du contrat (PIA FIN). Rédiger un rapport d'intervention 1 mois avant la fin du contrat. Savoir-être attendu : - Capacité d'organisation, Etre méthodique et rigoureux - Adhésion aux règles déontologique d'ADH. - Sens des responsabilités, diplomatie, adaptabilité, faire preuve de disponibilité. - Esprit d'équipe - Bon sens relationnel et Capacité à prendre du recul - Discrétion professionnelle et Respect des droits des usagers. Compétences recherchées : - Bonne connaissance des partenaires et de la législation sociale. - Aisance dans l'expression écrite et communication orale. - Capacité de négociation et de médiation. - Respect des consignes, des horaires, des procédures et des protocoles internes. - Maîtrise des outils bureautiques Convention Collective : BAD 2010, classification selon l'Avenant 43 : Intervenant : Degré 1, Échelon 1 / 2 / 3 Catégorie : TAM (Technicien/Agent de maîtrise) - Filière : Intervention / coefficient : 363 à 404 A partir de 2 163,75 € Brut/mois pour un temps contrat de 151h67 + Éléments complémentaires de rémunération en fonction du niveau de diplôme et/ou de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile Horaires de travail : en journée - du lundi au Vendredi.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Pilote de Drague (H/F). Vos missions : - Vous êtes responsable de la production en gérant une installation flottante (drague à godet) et de toute la chaîne de convoyeurs qui lui est liée. - Vous êtes responsable des activités préventives quotidiennes (visites, vérifications, graissage) ainsi que de la maintenance de qualité supérieure. - Vous êtes responsable du nettoyage régulier de votre espace de travail. Vous écrivez le rapport d'activité quotidien, Profil recherché : Vous possédez des compétences d'adaptation et d'indépendance. Vous respectez les instructions et les règles de sécurité. Vous avez des connaissance en maintenance et pilotage. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités sur chantier À l'aise dans des conditions de chantier parfois exigeantes (extérieur, météo, milieux naturels). Si vous êtes intéressé(e) par cette fonction et que vous vous reconnaissez dans ce profil, veuillez nous contacter en nous envoyant votre CV. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Permettre l'aide au maintien à domicile d'une personne âgée, en situation de handicap, malade, accidentée, en perte d'autonomie, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction, exclusivement, en assurant les actes essentiels de la vie quotidienne. Emploi exercé au domicile privé d'un ou plusieurs particuliers, ou dans les locaux de la collectivité. Nombreux déplacements dans le cadre d'intervention multiples dans la même journée. Horaires irréguliers voire décalés et segmentés avec amplitude variable y compris le week-end. Disponibilité, nombreuses manipulations (personnes, appareillages). Port d'une blouse et de gants. PRE REQUIS Diplômes DEAVS, TPAVF, MCAD et DEAES option domicile exigés ou expérience sur un poste identique d'au moins 3 ans exigée
Depuis plus de 20 ans, le CFA H&C Conseil est présent dans 7 villes françaises et recherche actuellement pour un de ses clients partenaires, à Ginestas , un serveur en restauration H/F dès que possible pour en contrat d'apprentissage afin de valider un Titre Professionnel SERVICE en alternance. 1 jour de formation par semaine et 4 jours en entreprise pendant 12 mois ! Les avantages: Aucun frais de formation à votre charge ! Vous êtes rémunéré tout en validant un diplôme Vous découvrez le monde de la restauration à travers un concept innovant Débutant(e) accepté(e) Vos principales Missions : Vous assurez la mise en place de la salle, la prise de commande et le service Vous êtes le garant de l'image de l'établissement et soignez l'accueil et la relation avec la clientèle Vos qualités et savoir-être : Vous êtes motivé.e Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe Vous êtes dynamique et efficace Être un bon serveur, ça ne s'improvise pas ! Envie d'apprendre aux côtés de professionnels du métier ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! Si vous souhaitez vous former auprès d'une équipe ultra motivée, à vous de jouer, envoyez- nous votre CV ! Type d'emploi : Temps plein, CDD, Alternance
Prestivignes (Hérault) recherche plusieurs saisonniers (20 postes à pourvoir) pour les travaux en vert de la vigne, du 15 mai jusqu'aux vendanges. Vos missions principales : - Ébourgeonnage - Épamprage - Relevage - Palissage - Effeuillage - Participation aux vendanges Profils recherchés : Débutants acceptés, formation assurée sur place Capacité à travailler en extérieur Ponctualité, rigueur et esprit d'équipe Permis B et véhicule appréciés Conditions d'exercice : - Contrat saisonnier, temps plein - Durée : 15 MAI au 30 SEPTEMBRE - Rémunération selon la convention collective - Possibilité de panier repas et/ou indemnité de déplacement selon situation Pour postuler : Contact téléphonique à privilégier Débutants bienvenus, rejoignez une équipe conviviale et dynamique pour une expérience au cœur des vignes de l'Hérault !
Votre mission : Vous contribuez au maintien d'un environnement sain et accueillant. Vous assurez le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur Vous utilisez des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces Vous veillez au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage Vous respectez les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches Vous travaillez entre 12h et 14h.
Poste : Agent commercial indépendant H/F Responsabilités : Prospecter et développer un portefeuille clients dans votre secteur Etablir et entretenir des relations professionnelles avec les clients potentiels et existants Conseiller les clients sur les biens et services proposés par BVI, les accompagner tout au long du processus d'achat/vente. Négocier et conclure des transactions immobilières de manière efficace. Collaborer avec l'équipe interne pour assurer un suivi transparent et efficace des transactions. Qualification requises : Expérience préalable en transaction immobilière ou dans le domaine de la vente. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à établir et à développer des relations clientèles. Esprit d'initiative et d'autonomie. Aisance des outils informatiques
Depuis 2008 nous accompagnons notre clientèle nationale et internationale dans leur projet immobilier. Beaux Villages Immobilier fait maintenant partie des entreprises les plus fiables et reconnues sur le marché dans le Sud-Ouest. Nous sommes implantés dans quelques-uns des plus beaux villages de France, dont certains des "Plus Beaux Villages" officiels.
Dans le cadre du développement du syndicat et de la modernisation de ses réseaux d'eau potable et d'assainissement, le SIAEP du Minervois recherche un Responsable de Chantier Réseau Humide pour organiser, encadrer et participer activement aux travaux réalisés en régie, notamment la conduite d'engins de chantier type minipelle. Missions principales : - Réaliser la pose de réseaux humides (eau potable, eaux usées) conformément aux normes en vigueur. - Organiser, planifier, conduire et réaliser les chantiers de pose ou de réhabilitation de réseaux d'eau potable et d'assainissement. - Participer avec son équipe (2 à 4 personnes) aux travaux : terrassement, pose de canalisations, branchements, réparations. - Conduire une minipelle sur les chantiers (obligatoire) pour les opérations de terrassement et de remblaiement. - Garantir la qualité des travaux dans le respect des délais, des normes techniques et des règles de sécurité. - Lire et interpréter les plans et documents techniques. - Suivre l'avancement des chantiers, assurer la traçabilité des interventions et rendre compte à la hiérarchie. - Participer à la maintenance du matériel et veiller à la sécurité des agents et des usagers. Profil recherché : - Formation technique Bac à Bac+2 dans les métiers de l'eau, du BTP ou équivalent. - Expérience significative sur chantiers de réseaux humides (AEP et/ou assainissement). - Maîtrise obligatoire de la conduite de minipelle (CACES R482 catégorie A ou équivalent exigé). - Capacité à diriger les travaux en subordination au supérieur hiérarchique - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'initiative. - Permis B requis (permis BE ou C apprécié). Candidature : Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 20 juin 2025 à : Monsieur le Directeur SIAEP du Minervois 35 route d'Oupia 34210 Olonzac malric.siaep.minervois@gmail.com
Nous recrutons un CHEF BOUCHER H/F avec expérience d'au moins deux ans. Vous travaillez du Lundi au Samedi et 1 Dimanche par mois. Vous maitrisez les techniques de découpe de viande: détailler les pièces de viande, techniques de désossage et techniques de parage des viande. Poste à pourvoir immédiatement .
Nous recrutons un BOUCHER H/F débutant si CAP ou niveau CAP boucherie Vous travaillez du Lundi au Samedi et 1 Dimanche par mois. Vous maitrisez les techniques de découpe de viande: détailler les pièces de viande, techniques de désossage et techniques de parage des viande. Poste à pourvoir immédiatement .
Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une société en plein développement ? Nous recherchons un technicien pisciniste multi compétences capable d'installer et rénover un bassin de piscine, d'organiser et suivre une installation ou de rénover la structure du bassin d'une piscine, d'implanter ou rénover des réseaux, équipements et accessoires hydrauliques d'une piscine, d'implanter ou rénover des réseaux équipements et accessoires électriques d'une piscine.. *Vous avez des compétences en hydraulique, électricité et maçonnerie ? *Vous êtes motivé, autonome et animé par le sens du travail bien fait ? *Vous êtes orienté clients ? Alors venez nous rejoindre Profil débutant, nous vous proposons une immersion ainsi qu'une formation en entreprise dans le cadre d'une POEI.
Savoir être autonome, savoir faire les grillades au feu de bois .
Hôte ou hôtesse de caisse, vous jouerez un rôle clé au sein de l'établissement. Vos missions seront variées et reflètent l'importance de votre contribution au bon fonctionnement de l'équipe : Accueillir avec le sourire les clients dès leur arrivée en caisse et répondre à leurs éventuelles questions. Assurer l'enregistrement des produits de manière rapide et agréable pour fluidifier le passage en caisse. Manipuler les encaissements en espèces, cartes bancaires ou chèques avec rigueur et précision. Participer à la mise en place et au balisage des promotions pour dynamiser l'espace de vente. Maintenir votre espace de travail propre et organisé pour offrir un service de qualité. Contribuer à la fidélisation des clients par des initiatives de service courtois et attentionné. Être un ambassadeur ou une ambassadrice des valeurs commerciales de l'établissement. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OUVRIER VITICOLE (H/F) Missions principales : - Effectuer le traitement Phytosanitaire des vignes - Réalisation de l'ensemble des interventions manuelles à la vigne pendant la saison (taille, baissage, épamprage, relevage, effeuillage ...) avec les autres salariés (permanents ou saisonniers). - Entretien du matériel - Participation à tous les projets à long terme du domaine : plantations nouvelles, entretien et aménagement des bâtiments. PROFIL : Vous aimez travailler dehors ? Dans une ambiance sympathique ? Les travaux manuels ne vous font pas peur ? Nous recherchons un ouvrier viticole (H/F). Poste à pourvoie dès que possible. Profil recherché : Vous êtes obligatoirement titulaire du Certificat individuel de produits phytopharmaceutiques (Certiphyto)Autonome, dynamique et rigoureuxBon sens du relationnel et du travail en équipe Une expérience dans un poste similaire obligatoireDans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que leader mondial de la protection des cultures, nous aidons les agriculteurs à contrer ces menaces et à développer la productivité de leur exploitation afin de garantir disposer d'une alimentation saine, nutritive et abordable pour tous. tout en minimisant l'utilisation de terres et d'autres intrants agricoles. Syngenta Crop Protection développe des solutions conventionnelles et biologiques pour protéger les cultures contres les stress biotiques et abiotiques, du semis à la récolte. protège les plantes de la plantation à la récolte. Du moment où une graine est plantée jusqu'à la récolte, les cultures doivent être protégées contre les mauvaises herbes, les insectes et les maladies, ainsi que contre les sécheresses, les inondations, la chaleur et le froid. Le siège de Syngenta Crop Protection se trouve en Suisse. En tant que Technicien HSE - Site industriel (H/F) en CDD, vous serez garant de l'hygiène et de la sécurité au sein de notre site de production SEVESO. Vous aurez la responsabilité de conseiller et accompagner les collaborateurs et managers de façon proactive et préventive, et de vous assurez de la conformité du fonctionnement de l'usine aux standards Hygiène & Sécurité de Syngenta et aux exigences réglementaires. Dans ce cadre, vous responsabilités principales seront les suivantes: Conseiller et accompagner les collaborateurs dans les domaines hygiène-sécurité. Contrôler la conformité aux standards et réglementations, et assurer l'hygiène et la sécurité sur le site. Effectuer des analyses de risques et déterminer les axes d'amélioration. Identifier et évaluer les besoins en compétences et formations liées à l'hygiène et la sécurité. Réaliser des audits, des reportings Hygiene & Sécurité Piloter et réaliser les analyses de risques au poste de travail (Document Unique des Risques Professionnels) Proposer et mettre en place des actions de prévention et de protection adaptées aux analyse de risques (DUERP) en collaboration avec les services concernés Tenir à jour le document unique d'évaluation des risques professionnels et chimiques Organiser les visites médicales (nouvel embauché et salariés) Participer activement à la prévention des risques professionnels et à la promotion de la santé au travail en animant des réunions et groupes de travail dédiés à l'hygiene et la sécurité. Vous interagissez en interne avec tous les services du site, les spécialistes HSE homologues des autres sites ainsi qu'avec la communauté HSE Europe. Vous serez le représentant Syngenta sur les questions Hygiène & Sécurité aupres du service de medecine du travail, la CARSAT, les services medicaux d'urgence, l'inspection du travail et autres organismes externes. Titulaire d'un diplôme Bac +2/3 spécialisé en Hygiène & Sécurité Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans un contexte industriel Expérience dans l'évaluation de risques au poste de travail Une expérience dans l'industrie de la chimie serait un plus Les formations SST et PRAP seraient appréciées Excellente communication et compétences relationnelles Esprit de synthèse et de présentation Capacité à travailler en équipe Maîtrise des outils informatiques et de la suite Microsoft Office La maîtrise de l'anglais est un vrai plus
Chez Baby Éveil, micro-crèche forte de son engagement citoyen et durable, vous travaillerez au sein d'une équipe qui place au cœur de son métier l'intérêt de l'enfant. Nous avons besoin de votre expérience, de votre savoir-être pour continuer à garantir un accompagnement de qualité. Vous êtes titulaire du CAP Accompagnement Petite Enfance, Bac Professionnel ASSP, et /ou diplôme équivalent dans la Petite Enfance, et idéalement d'une expérience en crèche, micro-crèche, alors postulez et rejoignez-nous. Notre micro-crèche est animée par l'identité même de chaque professionnel(le) y exerçant. Nos missions principales : - D'accueillir en prenant en compte les besoins individuels de l'enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective - Observer le développement psychomoteur de l'enfant - Veiller au bien-être du groupe et proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et aux capacités de chacun - Accueillir les parents en leur transmettant la vie de l'enfant dans la collectivité - Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, l'évaluer et le faire évoluer - Transmettre, communiquer et partager avec les étudiants et l'équipe d'animateurs/trices volants - Participer à l'entretien des locaux en assurant le nettoyage et la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel choisi par Baby Éveil Nos avantages : .Tickets restaurants et plateforme avantages Swile .Mutuelle .Prime d'ancienneté . Avantages anniversaire et Noël .Proximité géographique .Proximité humaine Baby Éveil s'engage dans une politique éco-responsable et s'inscrit dans une démarche de développement durable. Nous offrons la possibilité aux équipes d'exprimer leur créativité, de transmettre leurs connaissances et de permettre à chacun d'évoluer grâce à la proximité qui nous caractérise. Merci d'envoyer vos candidatures que nous serons très heureux d'étudier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,80€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 23/06/2025
Description du poste : Missions : Nettoyage et désinfection de la cuverie, tuyauterie et pompes. Remplissage des cuves de marc et ajout d'eau adoucie selon protocole. Préparation et injection de la solution de SO2. Suivi du processus de diffusion et stockage des piquettes. Vidange des cuves à l'aide d'un pont roulant ou d'une chargeuse. Nettoyage complet de l'atelier et des installations. Maintenance de 1er niveau (graissage, petites réparations, etc.). Respect des normes de sécurité, hygiène et qualité (HACCP). Profil recherché : Formation de type CAP conducteur d'installation de production ou équivalent. Expérience en maintenance industrielle souhaitée. CACES pont roulant R-418 (selon site) apprécié. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe. Respect des consignes de sécurité et des normes qualité. Conditions de travail : Travail en 3x8 : 4h-12h 12h-20h 20h-4h Horaires tournants chaque semaine. Heures supplémentaires à prévoir (2 semaines à 48h, 1 semaine à 40h). Description du profil : Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. L'agence de NARBONNE recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages tels que : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des assistants de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'assistants de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : entre 14,23€ et 17,08€ par heure Commune d'intervention : Ginestas (11) Horaires : Selon vos disponibilités Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les assistants de vie ! Alors rejoignez nous ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Salaire : 14,23€ à 17,08€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Travail de nuit Travail en journée Disponible le weekend
Implantée à Castelnau-le-Lez, VIP PLUS est un acteur de référence dans l'Hérault, spécialisé en serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. Forte de plus de 30 ans d'expérience, notre société s'est bâtie une solide réputation auprès de maîtres d'ouvrage publics et privés, grâce à une offre globale de produits et services adaptés aux besoins de chacun. Au sein d'un atelier de fabrication d'éléments de Serrurerie et sous la responsabilité du Chef d'atelier, vos missions principales seront : Gestion d'équipe : Organiser le travail, adapter les effectifs, gérer le planning, les imprévus et la motivation. Assurer la formation continue et évaluer les performances des collaborateurs. Suivi de la production : Planifier, ajuster et répartir les tâches quotidiennes. Passer les commandes de matériels nécessaires, suivre l'efficacité de la production et résoudre les problèmes techniques. Proposer des pistes d'optimisation et ajuster les livraisons si nécessaire. Qualité et sécurité : Former aux règles de sécurité et qualité, assurer le respect des procédures, collaborer avec les services internes pour améliorer la production. Gérer la maintenance et optimiser les flux pour réduire les coûts et les délais. Profil recherché : Expérience en gestion d'équipe et de production dans un environnement industriel. Compétences en optimisation des processus et gestion des imprévus. Bonnes capacités d'organisation et de communication. Rémunération : A négocier selon expérience et profil Durée hebdomadaire : 39h Pour postuler à cette offre, veuillez utiliser le lien suivant : https://vipplus.factorial.fr/job_posting/221156 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿500,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Implantée à Castelnau-le-Lez, VIP PLUS est un acteur de référence dans l'Hérault, spécialisé en serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. Forte de plus de 30 ans d'expérience, notre société s'est bâtie une solide réputation auprès de maîtres d'ouvrage publics et privés, grâce à une offre globale de produits et services adaptés aux besoins de chacun. En collaboration avec les Chargés d'Etudes, vous aurez pour principales missions de : * Identifier les marchés grâce aux outils dédiés à ces marchés ou avec l'aide des équipes commerciales * Elaborer le dossier de réponse (Technique / Commercial / Administratif) selon les délais imposés en mettant en place une bibliothèque de réponses types à adapter à chaque nouvelle réponse * Assurer le suivi des actions de renouvellement des marchés * Assurer les tâches administratives en lien avec les appels d'offres : Mise à jour des pièces administratives pour chaque site, mise à jour et suivi des références, des qualifications, mise à jour et suivi des CV, mise à niveau permanente des documents nécessaires aux réponses * Mettre à jour les reporting de suivi business & opérationnel Ce poste est fait pour vous, si : * Vous possédez une première expérience réussie sur un poste du même type * Vous êtes de nature proactive, rigoureuse et dynamique * Vous appréciez le travail d'équipe * Vous disposez d'une bonne aisance rédactionnelle * Connaissance du logiciel Salesforces apprécié Rémunération à négocier selon profil Durée hebdomadaire : 39h / semaine Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) Pâtissier(ère) pour rejoindre notre équipe. En tant que Pâtissier(ère), vous serez responsable de la préparation et de la production de délicieuses pâtisseries et desserts pour notre clientèle exigeante. Le poste : · CDI 39H · Horaires en continus · 2 jours de repos consécutifs · Heures du dimanche majorées · Jours fériés payés double Sous la responsabilité de votre chef, vos missions sont de : - Préparer et cuire une variété de pâtisseries, y compris des gâteaux, des tartes, des éclairs, des macarons, etc. - Décorer les pâtisseries avec soin et créativité - Assurer la qualité et la fraîcheur des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Travailler en équipe Compétences requises: - Expérience préalable dans le domaine de la pâtisserie. - Excellentes compétences en manipulation des aliments - Sens aigu du détail et souci de la qualité - Capacité à suivre les recettes et les instructions avec précision Si vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe talentueuse ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿100,00€ à 2¿300,00€ par mois Avantages : * Flextime Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le secteur logistique ? Nous avons une offre intéressante pour vous. Notre client, leader dans le secteur des matériaux et du bricolage, recrute un Cariste (H/F). Description de poste : En tant que cariste, vous serez chargé de diverses missions essentielles au bon fonctionnement de l'entrepôt. Vos principales responsabilités incluront : - Conduite des chariots élévateurs pour le déplacement, le chargement et le déchargement de marchandises, - Contrôle de la conformité des produits transportés, - Gestion de l'entreposage des produits en optimisant l'espace de stockage, - Exécution de manutentions diverses, - Assurance de l'entretien et de la maintenance de premier niveau des chariots élévateurs, - Respect des règles de sécurité en vigueur sur le lieu de travail.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Au sein d'une équipe dynamique et passionnée, nous recherchons un Chauffeur Camion Grue pour rejoindre un acteur majeur du secteur Bâtiment / BTP. Vos principales missions incluent : Conduire et manœuvrer un camion grue pour l'approvisionnement et la livraison sur divers chantiers de construction. Assurer le chargement et le déchargement des matériaux en respectant les consignes de sécurité. Effectuer l'entretien régulier du véhicule et veiller à sa bonne tenue. Collaborer avec les équipes sur site pour garantir un flux logistique optimal. Renseigner les rapports journaliers de travail et signaler toute anomalie constatée. Vous serez un acteur clé de la satisfaction client grâce à votre rigueur et votre réactivité. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer un environnement où chaque jour apporte de nouveaux défis et où votre compétence est valorisée.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Dans le cadre du développement de notre boulangerie Ange de Castelnau le lez nous recherchons : 1 « Boulanger(e) » en CDI 39 h Description du poste : Vous travaillerez au sein du laboratoire neuf sous la responsabilité du chef de production, afin de préparer l'ensemble des produits de boulangerie tout au long de la journée. Vos missions seront : * Le pétrissage, la division du pétrin et le façonnage des baguettes * Le suivi des fermentations * Le pétrissage, le boulage et le façonnage à la main des pains spéciaux * La cuisson des pains spéciaux et des baguettes * Le plaquage des viennoiseries (si besoin) * L'entretien des locaux et du matériel (dans le respect du plan de nettoyage défini à l'ensemble de l'équipe) * La participation à l'encadrement des apprenti(e)s Vous travaillerez à temps plein sur 5 jours. 2 JOURS DE REPOS Les horaires seront en alternance du matin ou de l'après-midi, selon un planning établi à l'avance (horaires de travail démarrant au plus tôt à 3 h pour le poste du matin, et jusque 20h/20h30 pour le poste de l'après-midi. Avec possibilité de venir plus tôt selon temps fort dans l'année (pas d'horaires coupés). Votre travail se fera dans le respect impératif des consignes et fiches recettes de l'enseigne. Profil : Vous êtes rapide mais soigneux. Pour vous travailler dans une bonne ambiance où l'entraide, l'équité, la considération et le respect des règles est un basique de fonctionnement. Conditions : Poste à temps plein. Prime de fin d'année au bout d'un an d'ancienneté. 1 repas par jour sur place fourni par l'entreprise (8 € maxi). Remise sur vos achats magasin. Avantage avec CE entreprise Salaire : 2100 € brut par mois Type d'emploi : CDI Avantages : * Réductions tarifaires * CE Entreprise externalisé * Panier repas 8€ Programmation : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * 2 jours de repos Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 34170 Castelnau-le-Lez: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Horaires : * Heures supplémentaires * Travail de nuit * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Chez Baby Éveil, micro-crèche forte de son engagement citoyen et durable, vous travaillerez au sein d'une équipe qui place au cœur de son métier l'intérêt de l'enfant. Nous avons besoin de votre expérience, de votre savoir-être pour continuer à garantir un accompagnement de qualité. Notre micro-crèche se situant sur la commune de Castelnau-le-Lez offre un environnement bienveillant, un cadre de travail dans lequel l'écoute et l'esprit d'équipe sont considérés comme essentiels à l'épanouissement de chacun. En tant que Référent.e Technique, vos missions principales seront : - Accueillir et accompagner les enfants et leur famille - Veiller aux besoins et soins de l'enfant en assurant la sécurité physique et affective de l'enfant - Gérer et accompagner une équipe de trois professionnelles - Veiller au bon fonctionnement de votre structure Majoritairement sur le terrain, vous serez au cœur même du projet d'établissement tout en étant en lien étroit avec la direction. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE), Diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture (AP), Infirmier (IDE), Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien et idéalement d'une expérience en crèche, micro-crèche, alors postulez et rejoignez-nous. Notre micro-crèche est animée par l'identité même de chaque professionnel y exerçant. Ce que vous apportez : - Motivation et fiabilité - Bonne humeur, esprit d'équipe et bienveillance sont essentiels - Votre expérience de terrain Pourquoi nous rejoindre : - Une équipe forte de son esprit de cohésion - Une proximité humaine - Un poste clé dans une structure à taille humaine Et si ce n'est pas suffisant : - Tickets restaurants et plateforme avantages Swile - Mutuelle - Prime d'ancienneté - Avantages anniversaire et Noël - Proximité géographique : du lundi au vendredi, en journée, repos le weekend : 2179 Euros mensuel Brut Temps plein en CDI Nous offrons la possibilité aux équipes d'exprimer leur créativité, de transmettre leurs connaissances et de permettre à chacun d'évoluer grâce à la proximité qui nous caractérise. Merci d'envoyer vos candidatures que nous serons très heureux d'étudier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿179,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/08/2025
Instan recherche un/une auxiliaire de vie pour accompagner des personnes âgées dans leurs quotidiens : aide au lever/coucher, aide à la toilette, habillage/déshabillage préparation et aide à la prise des repas entretien courant du logement aide à la mobilité, accompagnement aux promenades Avantages Plannings : Horaires et jours travaillés selon vos disponibilités Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Profil souhaité : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel (DEAVS, ADVF, DEAES, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC ASSP...), ou vous justifiez d'une expérience significative auprès de personnes dépendantes. Vous disposez de vraies qualités humaines. Disponible, discret et rigoureux, vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail, attentes et habitudes des bénéficiaires
À propos du poste Nous recherchons un chef de partie ou une cheffe de partie passionné(e) par la cuisine italienne. Vous serez en charge de la préparation des pates ,des sauces... en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité alimentaire. Responsabilités * Préparer les aliments selon les recettes et les standards de l'établissement * Assurer la mise en place et le bon déroulement du service * Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir une expérience culinaire exceptionnelle * Manipuler les aliments en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Contrôler la qualité des produits utilisés et gérer les stocks Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience significative en cuisine, idéalement en tant que chef de partie ou dans un rôle similaire * Vous maîtrisez les techniques de préparation culinaire et le service en restauration * Vous possédez une bonne connaissance des normes de sécurité alimentaire Type d'emploi : CDI Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Bellamore, c'est plus qu'un restaurant : c'est une expérience à l'italienne, un voyage entre les années 70 et les plus belles soirées de la Riviera. Notre trattoria chic, au succès grandissant, recherche son/sa Responsable de Salle pour incarner l'élégance du service et orchestrer chaque moment avec passion. Votre mission * Superviser le service en salle avec classe, exigence et bienveillance * Fédérer une équipe dynamique autour d'une expérience client exceptionnelle * Être le garant du rythme, de l'ambiance et du sourire Bellamore * Assurer un lien fluide entre la salle, la cuisine et la direction * Participer à l'élan de développement d'un concept en pleine expansion Votre profil * Vous avez le charisme d'un maître d'hôtel et la rigueur d'un chef d'orchestre * Vous savez mêler hospitalité chaleureuse, exigence de service et bonne humeur * Vous aimez les ambiances chics,et élégantes Pourquoi Bellamore ? * Une maison en plein essor, à taille humaine et à grande ambition * Un lieu qui mêle gastronomie italienne, cocktails raffinés et atmosphère Riviera * Un esprit famille où chaque collaborateur compte Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
BELLAMORE Pizzeria x Trattoria située à Castelnau le Lez recrute 1 chef(fe) de Rang à temps plein CDI 39H (TRAVAIL EN COUPURES) En tant que Chef(fe) de Rang (H/F) , vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de salle pour garantir une expérience client de qualité. Responsabilités - S'assurer de la mise en place de la salle pour les services du midi et du soir - Assurer la coordination entre la cuisine et le service pour garantir un service fluide - Maintenir un environnement propre et organisé dans la salle - gestion des encaissements Qualifications - Expérience préalable dans la restauration au poste de chef de rang - Excellentes compétences en service client et en gestion d'équipe - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et de sécurité Type d'emploi : CDI Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Lieu du poste : En présentiel
En tant qu'Infirmier(e) Diplômé(e) d'État chez NephroCare, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement des patients en dialyse : * Accueillir et prendre en charge les patients : soins, évaluation de l'autonomie, suivi des dossiers. * Participer à l'élaboration et à l'amélioration des protocoles de soins infirmiers. * Réaliser les gestes techniques indispensables : branchement/débranchement des patients, paramétrage des générateurs, supervision de la désinfection des équipements médicaux. Votre profil * Diplôme d'État en soins infirmiers requis. * Envie d'évoluer dans un métier où la relation patient est au cœur de votre quotidien. * Intérêt pour un poste combinant technique et relationnel. * Esprit d'équipe, sens de l'écoute et capacité à gérer les priorités. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) en dialyse, vous êtes le/la bienvenu(e) ! Une formation complète de cinq semaines est prévue à votre arrivée. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre NephroCare, c'est intégrer une structure qui place l'humain au cœur de son engagement. Nous offrons : * Un environnement de travail stimulant où chaque collaborateur joue un rôle clé. * Une politique de formation et de mobilité interne pour accompagner votre montée en compétences et votre évolution de carrière. * Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle préservé. Nous sommes engagés pour l'égalité des chances et accueillons tous les talents, sans distinction. SP-NEH Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 30/06/2025
Description du poste : Missions : Conduite d'une chargeuse de 15 tonnes pour l'ensilage des marcs de raisin. Réception et tri des marcs selon leur qualité. Approvisionnement de la diffusion si besoin. Gestion du silo : montage de rampe, bâchage, évacuation du marc épuisé. Entretien courant de l'engin et dépannage de 1er niveau. Respect des consignes de sécurité, hygiène et environnement. Profil recherché : CACES R482 catégorie C1 obligatoire. Expérience souhaitée en conduite d'engins agricoles ou de chantier. Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. Respect des consignes de sécurité et esprit d'équipe. Conditions de travail : Travail du lundi au samedi. Horaires en 2 équipes : 7h-14h ou 14h-21h (rotation possible). Heures supplémentaires à prévoir selon activité. Description du profil : Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Guidage d'engins de chantier - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Fiabilité - Sens des responsabilités - Vigilance
Implantée à Castelnau-le-Lez, VIP PLUS est un acteur de référence dans l'Hérault, spécialisé en serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. Forte de plus de 30 ans d'expérience, notre société s'est bâtie une solide réputation auprès de maîtres d'ouvrage publics et privés, grâce à une offre globale de produits et services adaptés aux besoins de chacun. Nous recherchons un technicien confirmé ou chef d'équipe en climatisation, ventilation, chauffage. Seul ou en binôme, vous devrez interviendrez sur divers chantiers pour : * Lire les plans * Utiliser des appareils de mesure électrique * Installer et mettre en service les équipements et le matériel (climatisation, ventilation et chauffage) * Vérifier la conformité des matériaux installés * Rendre compte des tâches menées au chef d'équipe ou conducteur de travaux * Respecter les règles de sécurité * Diriger un ou plusieurs intérimaires Les qualités et compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : * Vous avez l'esprit d'équipe * Vous êtes une personne ponctuelle et fiable * Vous possédez plusieurs années d'expérience dans le domaine de la climatisation * Idéalement, vous possédez l'habilitation « Fluides Frigorigènes » * Une expérience en plomberie serait un plus Rémunération : A négocier selon expérience Durée hebdomadaire : 39h Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2¿069,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Implantée à Castelnau-le-Lez, VIP PLUS est un acteur de référence dans l'Hérault, spécialisé en serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. Forte de plus de 30 ans d'expérience, notre société s'est bâtie une solide réputation auprès de maîtres d'ouvrage publics et privés, grâce à une offre globale de produits et services adaptés aux besoins de chacun. Au sein d'un atelier de fabrication d'éléments de Serrurerie et sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous devrez : * Prendre connaissance de la fiche de fabrication * Contrôler le fonctionnement de la machine * Sélectionner les programmes à utiliser * Placer la pièce à usiner dans la machine * Lancer le programme, après avoir vérifié le positionnement de la pièce * Vérifier constamment le bon déroulement de l'opération d'usinage * Contrôler la qualité de la pièce * Maintenir le poste rangé et propre * Vérifier l'état des stocks pour les matières utilisées Ce poste est fait pour vous, si : * Vous êtes rigoureux et à l'écoute des consignes de votre hiérarchie * Vous apprécié le travail en équipe * Vous êtes de nature réfléchie et méthodique * Idéalement, vous savez conduire un chariot élévateur de type 3 * La connaissance de l'utilisation d'une plieuse et d'une guillotine à commande numérique serait un plus Une formation sur machine à plasma sera organisée quelques semaines/mois après la prise de poste. Contrat : 39h/semaine Horaires : * Du lundi au jeudi : De 7h à 12h et de 12h45 à 16h * Le vendredi : De 7h à 13h Contrat : CDI Pour postuler, cliquez sur le lien ci-dessous vers notre site web. https://vipplus.factorial.fr/job_posting/240813 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿059,19€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La clinique Saint-Louis, dans le cadre de l'accroissement de ses activités et de renforcer ses équipes est à la recherche un infirmier (H/F) en CDI temps plein de NUIT en hospitalisation (médecin et chirurgie). Une politique RH attentive à la Qualité de vie et aux conditions de travail : - Accompagnement et formation systématique lors de la prise de poste - Ecoute des salariés et accompagnement RH individuel Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'infirmier (e), vous êtes une personne rigoureuse, aimant le contact humain et ayant envie de s'investir pleinement dans une équipe avec bienveillance et respect du patient. - Sens du contact et de l'écoute - Dynamisme - Autonomie - Respect du secret professionnel - Bonnes capacités relationnelles et pédagogiques Vos missions principales dans le service seront : surveillance des opérés du jour, surveillance des constantes, vérification du chariot urgence, administration des antibiotiques IV, préparation des bilans sanguins du lendemain, ainsi que les piluliers de 8h. Avantages proposés : - CSE actif avec différents services et avantages (noel des enfants, carte cadeau, réductions...) Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail de nuit Lieu du poste : En présentiel
La clinique Saint-Louis, dans le cadre de l'accroissement de ses activités et de renforcer ses équipes est à la recherche un infirmier (H/F) en CDI temps plein de jour en médecin . Une politique RH attentive à la Qualité de vie et aux conditions de travail : - Accompagnement et formation systématique lors de la prise de poste - Ecoute des salariés et accompagnement RH individuel Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez le diplôme d'état d'infirmier et une expérience significative en tant qu'infirmier * vous êtes une personne rigoureuse, aimant le contact humain et ayant envie de s'investir pleinement dans une équipe avec bienveillance et respect du patient * Vous présentez des compétences polyvalentes et une capacité d'adaptation Si vous êtes motivé(e), empathique et souhaitez contribuer au bien-être des patients, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Avantages proposés : - CSE actif avec différents services et avantages (noel des enfants, carte cadeau, réductions...) Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous sommes Guy Hoquet L'Immobilier, 1er réseau d'agences immobilières multiservices en France, comptant 580 implantations sur le territoire. Grâce à nos 3600 collaborateurs, nous réalisons plus de 34 000 transactions par an et avons la volonté d'accompagner nos clients dans leur projet immobilier et l'ensemble de ses particularités (diagnostique, financement, assurance...). Votre mission sera d'accompagner vos clients depuis l'identification de leurs besoins jusqu'à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation. Pour cela, vous devrez : Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ; Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ; Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d'accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d'agence ou dirigeant. Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez être rémunéré à la hauteur de votre investissement ? Vous êtes tenace, engagé, ambitieux, enthousiaste ? Vous êtes celui/celle que nous recherchons ! Sur l'aspect technique, la maitrise de la prospection et des techniques de vente sera un plus. Profil confirmé recherché
Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...
Au sein d'un restaurant traditionnel, vous effectuerez la mise en place, accueil clientèle, commandes et service, nettoyage de la salle. Vous travaillerez dans une équipe de 8 personnes. Jours de repos : mercredi et jeudi matin. Poste à pourvoir de juin à octobre .
Pour notre restaurant, nous recherchons un serveur H/F Vous effectuez la prise de commande et le service. Vous êtes avez une expérience d'au moins 3 mois, vous avez un bon relationnel , vous êtes dynamique et volontaire, venez rejoindre notre équipe. Repos le jeudi et vendredi matin, ainsi que le samedi matin.
Les auxiliaires de vie adoucissent la vie de nos aînés par leur présence, leurs mots et le professionnalisme dont elles font preuve au quotidien. Chez Petits-fils, nous en avons pleinement conscience. C'est pourquoi, l'agence mandataire de Narbonne est à la recherche de profils investis et désireux de proposer des services d'aide à domicile de grande qualité, le plus souvent en CDI. Et si c'était vous ? Si vous pensez que c'est le cas, rejoignez-nous ! Petits-fils s'engage dans la valorisation de votre métier, de vos compétences et de votre savoir-faire. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, vous bénéficierez également d'avantages exclusifs : · Des plannings bien remplis et adaptés à vos disponibilités · Un salaire attractif avec une majoration de 20% le weekend · La possibilité d'intervenir chez les mêmes particuliers employeurs Chez Petits-fils, les auxiliaires de vie retrouvent le sourire. A ce jour, plus de 9000 auxiliaires de vie s'épanouissent aux côtés de Petits-fils. Pourquoi pas vous ? Vos missions : · Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) · Courses, préparation et aide à la prise des repas · Entretien du cadre de vie · Accompagnements aux promenades, sorties culturelles · Accompagnements aux rendez-vous médicaux · Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : · Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F · Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées · Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : entre 14,60€ et 17,52€ brut par heure Commune d'intervention : Homps (11) Horaires : Selon vos disponibilités Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !!
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la location de bateaux, des agents d'entretien (H/F) pour effectuer le nettoyage intérieur des bateaux entre chaque rotation. Vos missions : - Nettoyage complet des cabines, cuisines, sanitaires et espaces communs à bord - Désinfection des surfaces et réassort des équipements de base - Contrôle de l'état général des bateaux et signalement des anomalies Profil recherché : - Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) - Une première expérience en nettoyage est un plus - Être à l'aise pour travailler dans un environnement exigu et humide Infos pratiques : - Travail possible le week-end Mission renouvelable selon l'activité
Née du groupe Eram en 1991, l'enseigne de chaussures et de vêtements GÉMO est devenu l'allié des familles au quotidien avec ses 430 magasins en France et à l'international. L'entreprise est sans cesse en observation et parvient à se tailler aux attentes de son époque, en valorisant la simplicité, la responsabilité et l'ouverture d'esprit. Ainsi Gémo est une entreprise où le travail rime avec la réussite, l'épanouissement et l'évolution de ses talents ... Des talents toujours prêts à relever de nouveaux défis ! GÉMO, l'entreprise taillée pour vous. Vous avez à coeur d'intégrer une marque innovante et offrant de multiples opportunités d'évolution ? Vous êtes certainement notre nouveau directeur du magasin H/F de GEMO LEZIGNAN . Chez Gémo la mode est une aventure collective, voici le catalogue de vos missions : #Développer le chiffre d'affaires de votre magasin ; #Suivre, analyser et piloter les indicateurs de performances et mettre en place des plans d'actions pour votre magasin ; #Animer, accompagner au quotidien votre équipe et développer leurs compétences ; #Piloter la mise en place du merchandising, des opérations commerciales selon la politique de notre marque ; #Gérer l'administratif et les stocks, organiser les inventaires ; #Recruter et intégrer vos nouveaux collaborateurs. Laissons-nous la chance de faire mieux ensemble ! Il faut 120 étapes pour créer une chaussure, 5 à la fabrication d'un vêtement et seulement 4 pour nous rejoindre ! 1) Vous nous faites parvenir votre CV 2) Nous échangeons ensemble lors d'un entretien visio 3) Vous rencontrez physiquement un directeur régional et ou un responsable ressources humaines 4) Vous intégrez un parcours de formation sur mesure Nos managers sont avant tout des commerçants qui font de leurs clients une priorité en valorisant leur satisfaction et en favorisant leur fidélisation. Vous avez une expérience managériale et une gestion de centre de profit de 3 ans min, l'univers de la mode vous attire et vous passionne !! Attaché à ses valeurs profondes, le Groupe Eram étudie sans discrimination toutes les candidatures. De la diversité naît la richesse. . Faisons mieux ensemble, rencontrons-nous !
Corners sushis, wok & bowl en grandes surfaces. Créée en avril 2019, Wasabi est une enseigne du Groupe CORNER CUISINE DISTRIBUTION, spécialisée dans la fabrication et la vente de recettes asiatiques en grande distribution. Aujourd'hui, Wasabi totalise plus de 150 corners en France métropolitaine et à la Réunion, implantés dans les super et hypermarchés : Carrefour, E.Leclerc, Intermarché, et Système U. Notre concept ? Trois univers gustatifs au sein du même kiosque : • Les sushis, plat traditionnel japonais ? • Le wok, de délicieuses recettes aux inspirations thaïlandaises ? • Bowls, des recettes qui sentent le soleil ?? Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% Aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour : * Confection des sushis * Découpe du poisson * Wok * Poke Bowl * Entretien du stand * Gestion des stocks * Véritable bras droit du chef sushi Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes et des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Vous êtes la personne qu'il nous faut car : * Vous êtes expert ·e dans la technique, la confection des sushis n'a plus de secret pour vous * Vous avez déjà travaillé dans un restaurant ou corner sushi * Vous maitrisez les fondamentaux en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire * Vous êtes autonome et rigoureux ·se
Nous recherchons pour notre territoire Est-Audois un EXPERT COMPTABLE H/F en CDI.En tant qu'expert-comptable H/F et en lien avec le directeur de territoire, vous avez un poste à responsabilités alliant technicité comptable et relation clients:Vos missions en lien avec le Directeur de Territoire et les Responsables des agences de Lézignan-Corbières, Narbonne et Olonzac seront : - Gestion d'un portefeuille en supervision et révision- Supervision et visa de dossiers clients qui vous seront confiés sur des missions classiques d'expertise - Présentation de bilans et conseil à la clientèle- Appui technique auprès des collaborateurs- Possibilité de participer à des missions transverses et faire partie du partie du groupe techniqueVous bénéficierez :- D'un parcours d'intégration avec notamment des formations sur l'outil de production CEGID, nos spécificités et méthodes de travail afin de prendre votre poste dans les meilleurs conditions.- D'une offre de service complète et un pôle conseil développé (conseillers en gestion d'entreprise, conseillers juristes fiscalistes et conseillers en droit social) permettant d'accompagner au mieux nos clients.- De l'appui d'un groupe technique composé d'experts-comptables et des réunions techniques trimestrielles pour mettre à jour vos connaissances et les approfondir ainsi que de formations tout au long de votre carrière.Contrat :- CDI - Statut cadre forfait jours (214 jours travaillés assortis de 13 jours de repos).- Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté (deux journées par semaine)- Tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur diverses activité, participation à une activité culturelle, de loisirs ou sportive...) Rémunération :Rémunération brute annuelle comprise entre 50 000 - 60 000 euros, versée sur 13 mois
