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Vous êtes disponible les 5, 6 et 7 Janvier ? Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise intervenant au sein de TEREOS un manutentionnaire H/F à Attin 62170. Dans ce poste, vous serez amené à : -Effectuer la maintenance préventive et corrective. -Procéder au changement des filtres. -Respecter strictement les consignes de sécurité. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de l'industrie de préférence. Votre rigueur, autonomie et respect des normes de sécurité sont indispensables.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, Vendeur en coupe fromage H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales, ainsi que dd le vente de lats cuisinées à la pesée. Nous recherchons un animateur pour de la vente au rayon coupe fromage. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Aide à la découpe des produits Renseigner et servir la clientèle Promouvoir la marque Travailler dans le respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité La mission aura lieu le 22 et 23 décembre 2025, au Leclerc de Attin. Taux horaire : 13.00€ brut Avantages à travailler avec EDELVI : remboursement des frais kilométriques + mutuelle + panier repas + avantages groupe POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Responsable de l'encadrement des travailleurs handicapés dans les activités de production. Il participe à l'accompagnement et à la montée en compétence des personnes en situation de handicap A ce titre, deux missions principales s'imposent à lui : - L'accompagnement technique et professionnel de l'usager - Les réalisations des productions et prestations attendues par nos clients (Exigences coûts-délais-qualité) Profil : Moniteur d'atelier Conditionnement - Accompagnement d'une équipe de 4 à 8 personnes en détachement chez un client pour des opérations de conditionnement Diplôme CBMA ou CQFMA Connaissance du public accueilli et du secteur de travail protégé et adapté serait un plus Bonne relation client exigée Maîtrise des écrits professionnels Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word) Poste à pourvoir pour le 1er novembre
Vous souhaitez prendre part à un projet, vous épanouir dans une maison de haute qualité humaine et avoir des perspectives d'évolution .... Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses ! Le Chef Alexandre Gauthier recrute un Assistant / une Assistante Maître d'Hôtel à La Grenouillère ** Sous la responsabilité du Chef de Salle et des Maîtres d'Hôtel, vous serez en mesure de les assister pour : - Diriger, encadrer, coordonner et contrôler le travail de l'équipe de salle - Garantir l'excellence d'un service de haute cuisine - Créer une atmosphère adaptée à l'établissement et contribuer ainsi à sa renommée - Prendre les commandes et assurer le service; - Accompagner les stagiaires; - Effectuer et contrôler la mise en place (salle, salon, arrières) Vous serez formé(e) pendant votre période d'intégration. Votre parcours sera pour nous une valeur ajoutée. Évolution rapide possible et encouragée ! Profil recherché : - Excellent relationnel - Gestion des priorités - Esprit positif et d'équipe - Polyvalence - Première expérience en restauration et/ou bar reconnue - Maitrise de l'anglais (une autre langue serait un plus) - Sens de l'écoute, de l'accueil et de la diplomatie - Rigueur et discrétion Informations complémentaires - 2 jours de repos consécutifs - Primes sur objectifs - Repas du personnel préparer chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier - Congés répartis dans l'année en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
Vous souhaitez prendre part à un projet, vous épanouir dans une maison de haute qualité humaine et avoir des perspectives d'évolution .... Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses ! Le Chef Alexandre Gauthier** et son équipe recherche une demi-cheffe de partie / un demi-chef de partie pour renforcer la brigade de sa rôtisserie. Situé dans un ancien cellier à grains, dans un cour intimiste, le Froggy's Tavern accueille ses clients sur de grandes tables d'hôte, devant la rôtisserie ou en terrasse, dans la convivialité et le générosité. Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé d'assister les autres membres de la brigade. Vos missions : - Assurer la mise en place en cuisine - Anticiper et réceptionner les commandes - Participer à la réalisation et à l'envoi des plats côté rôtisserie - Accompagner les commis de cuisine et stagiaires dans leur montée en compétences - Assurer le nettoyage Vous êtes disponible, appréciez le travail en équipe et avez un fort esprit de solidarité. Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes sensible à l'univers du Chef Alexandre Gauthier. Vous êtes diplômé(e) des métiers de la restauration (ou pas !). Vous justifiez d'une première expérience en tant que demi-cheffe / demi-chef de partie ou d'une solide expérience en tant que commis de cuisine. Évolution encouragée ! Informations complémentaires - 2 jours de repos consécutifs - Primes sur objectifs - Repas du personnel préparé chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier - Congés répartis dans l'année en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
Vous souhaitez prendre part à un projet, vous épanouir dans une maison de haute qualité humaine et avoir des perspectives d'évolution .... Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses ! Le Chef Alexandre Gauthier** et son équipe recherche une demi-cheffe de partie / un demi-chef de partie pour renforcer la brigades de son café. Situé sur la grand'place de Montreuil-sur-Mer, le Grand Place Café est un lieu spontané, un café quotidien ouvert en continue du croissant du matin au digestif du dîner. Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé d'assister les autres membres de la brigade. Vos missions : - Assurer la mise en place en cuisine - Anticiper et réceptionner les commandes - Participer à la réalisation et à l'envoi des plats - Accompagner les commis de cuisine et stagiaires dans leur montée en compétences - Assurer le nettoyage Vous êtes disponible, appréciez le travail en équipe et avez un fort esprit de solidarité. Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes sensible à l'univers du Chef Alexandre Gauthier. Vous êtes diplômé(e) des métiers de la restauration (ou pas !). Vous justifiez d'une première expérience en tant que demi-cheffe / demi-chef de partie ou d'une solide expérience en tant que commis de cuisine. Évolution encouragée ! Informations complémentaires - 2 jours de repos consécutifs - Primes sur objectifs - Repas du personnel préparé chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier - Congés répartis dans l'année en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
Vous souhaitez prendre part à un projet, vous épanouir dans une maison de haute qualité humaine et avoir des perspectives d'évolution .... Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses ! Le Chef Alexandre Gauthier ** et son équipe recherche une demi-cheffe de partie / un demi-chef de partie pour renforcer les brigades de ses restaurants : La Grenouillère, Anecdote, Froggy's Tavern, Grand'Place Café, Sur Mer. Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé d'assister les autres membres de la brigade. vos missions : - Assurer la mise en place - Participer à la réalisation et à l'envoi des plats - Accompagner les commis de cuisine et stagiaires dans leur montée en compétences - Assurer le nettoyage Vous êtes disponible, appréciez le travail en équipe et avez un fort esprit de solidarité. Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes sensible à l'univers du Chef Alexandre Gauthier. Vous êtes diplômé(e) des métiers de la restauration (ou pas !). Vous justifiez d'une première expérience en tant que demi-cheffe / demi-chef de partie ou d'une solide expérience en tant que commis de cuisine. Mobile et polyvalent, vous pouvez être amené à exercer dans les différentes maisons du Chef Informations complémentaires - 2 jours de repos consécutifs - Primes sur objectifs - Repas du personnel préparé chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier - Congés répartis dans l'année en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
Gestion des contrats et des sinistres dans une agence d'assurance
L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous ! Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le CAMSP d'Attin et l'antenne du SESSAD de l'Authie à Attin. Les C.A.M.S.P (Centres d'Action Médico-Sociale Précoce) assurent prévention, dépistage et soins pour des enfants de 0 à 6 ans, présentant des troubles sensoriels, moteurs et/ou psychologiques. Les équipes qui y exercent sont pluridisciplinaires et intègrent des médecins spécialistes, des rééducateurs, des psychologues, des éducateurs ainsi que des assistants sociaux. Les SESSAD (Services d'Éducation Spécialisée et de Soins A Domicile) proposent un accompagnement précoce et personnalisé pour les enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement. Ils offrent un soutien global, intégrant les aspects social, éducatif, thérapeutique, médical et paramédical, visant à favoriser l'autonomie et la participation sociale Les accompagnements se déroulent dans différents lieux de vie et sont co-construits avec la famille et les professionnels. Les SESSAD jouent aussi un rôle de ressource et de sensibilisation auprès des familles et du grand public, tout en menant des actions de sensibilisation sur les troubles du spectre autistique et du neurodéveloppement. UN EDUCATEUR SPECIALISE H/F Dans le cadre d'un CDD de 1 mois à temps complet (0.5 ETP pour le CAMSP et 0.5 ETP pour le SESSAD). Missions : - Réaliser des bilans et des actions éducatives - Ecouter, accompagner et conseiller les familles - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, en équipe pluridisciplinaire - Contribuer à la compréhension des besoins particuliers des enfants et adolescents accompagnés - Faciliter l'inscription et la participation des enfants dans leurs lieux de vie, crèches, écoles ou ESMS - Participer à l'animation, à l'organisation et à l'accompagnement des activités. Conduite du véhicule lors de sorties éducatives, sportives, thérapeutiques. Profil : - DEES - Expérience souhaitée dans le domaine du handicap. - Esprit d'équipe - travail en équipe pluridisciplinaire Salaire de base : 2193,82 € Indemnité Laforcade : 238,00 € Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Avantages sociaux : Mutuelle, CSE, congés trimestriels, annualisation du temps de travail à 1463 heures Poste à pourvoir dès que possible
Acteur économique du Montreuillois, notre société de plus de 130 salariés, exerce dans le milieu du TP depuis 1981. Dans le cadre du développement qualitatif de notre entreprise familiale et dynamique, nous recherchons un : Manœuvre TP (H/F) /Ouvrier VRD (H/F) AVEC OU SANS DIPLOME, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse. Rattaché(e) à un chef d'équipe vous avez pour missions l'exécution de travaux élémentaires, à partir de directives précises, dans les domaines suivants : - Travaux préparatoires/sondage etc. - Suivi de terrassement - Installation de divers réseaux (EP/EU) - Préparation des sols - Acheminements des matériaux - Pose de fontes et de bordures - Maçonnerie - Mise en sécurité de chantier Profil : vous avez une appétence particulière pour les métiers en extérieur, vous êtes volontaire, logique et avez une capacité à vous adapter remarquée. Vous êtes titulaire d'un permis B. Disponibilité du poste immédiate Semaine à 4 jours saison / participation / CSE / montée en compétence / plan de carrière.
L'entreprise est spécialisée dans le chauffage : de l'étude du projet du client, à la vente, l'installation, l'entretien et le dépannage, elle intervient auprès d'une clientèle de particuliers sur les départements du Pas-de-Calais, du Nord et de la Somme. Vous rejoignez l'équipe en tant que poseur de poêles H/F. Vos missions : - installer les appareils de chauffage au bois ou au pellet - installer les accessoires de fumisterie - respecter le planning fixé par le responsable - répondre aux attentes des clients - travail en binôme sur chantiers (Nord Pas de Calais et Somme) - règles et consignes de sécurité Travail en hauteur, vous n'avez donc pas le vertige. Une formation sera assurée à la prise de poste. Vous aimez les métiers techniques, le travail manuel et le contact avec la clientèle. Départ du dépôt d'Enquin sur Baillons.
Nous vous proposons de rejoindre une enseigne de proximité en tant qu'apprenti boucher dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de deux ans. Vous recevrez une formation complète aux techniques du métier de boucher, alternant entre votre expérience pratique en grande surface et les cours théoriques au CFA d'Arras ou de Calais, en fonction de votre lieu de résidence et de votre mobilité. Vos Missions: Apprendre à préparer, découper et conditionner les viandes. Maîtriser les différentes techniques de désossage, parage, ficelage et présentation des produits. Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits. Contribuer à la gestion des stocks et à la mise en rayon. Participer à la relation clientèle et conseiller les clients sur le choix des produits. Profil recherché: Vous êtes dynamique et appréciez le travail en équipe. Vous êtes motivé(e) et curieux(se), avec l'envie de découvrir un métier passionnant. Vous avez une réelle volonté de vous investir dans votre formation.
Monsieur Store Le Touquet, entreprise spécialisée dans la protection solaire et la fermeture, nous proposons une gamme complète de produits destinés à améliorer le confort, la sécurité et l'esthétique des habitations et bâtiments : stores bannes, stores intérieurs, pergolas, portails, portes, volets, fenêtres, portes de garage, etc. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un commercial (H/F) pour renforcer notre équipe. Vos missions : En véritable développeur(se) commercial(e), vous serez chargé(e) de : - Prospecter et développer un portefeuille clients (particuliers et professionnels). - Recevoir et accompagner les clients dans leur projet. - Présenter nos solutions et nos produits de manière claire et convaincante. - Conseiller le client sur les choix les plus adaptés à ses besoins. - Établir les devis à partir des informations recueillies. - Suivre les dossiers clients jusqu'à leur finalisation. - Contribuer activement à l'image de l'entreprise et à la satisfaction client. - Vous avez une expérience réussie en vente, idéalement dans l'aménagement de l'habitat ou un secteur similaire. - À l'aise avec la relation client, vous savez écouter, conseiller et convaincre. - Organisation, dynamisme et autonomie sont indispensables. - Vous aimez le terrain et le contact humain. - Permis B indispensable. - Zone d'intervention : Cote D'Opale et alentours Ce que nous offrons: - Une entreprise familiale en développement, à taille humaine. - Une formation complète à nos produits et méthodes commerciales. - Un salaire attractif fixe + commissions. - Véhicule, téléphone, ordinateur/tablette. - Une équipe accueillante et un cadre de travail agréable.
Nous recherchons pour une entreprise d'installation de Chauffage, un(e) Frigoriste pour une clientèle de particuliers. Vos missions : - Mettre en place et installer les pompes à chaleur - Assurer leur mise en service - Vérifier la conformité des matériels installés - Assurer un service de dépannage - Respecter et faire respecter les procédures de l'entreprise L'attestation de capacité fluides frigorigènes est absolument indispensable. Départ du dépôt d'Enquin-sur-Baillons. Vous aimez le travail bien fait et êtes respectueux ? Ce poste est pour vous !
L'équipe cultive un esprit d'équipe convivial, une exigence de qualité et une passion commune pour le travail artisanal. Dans ce contexte de développement, la plateforme Proch'Emploi est à la recherche d'un(e) second(e) pâtissier(e) talentueux(se), créatif(ve) et motivé(e) pour rejoindre prochainement leur équipe. Vos missions : - Maitriser la gestion et la rotation de la production. - Diriger et gérer une équipe de 5 personnes dont 3 apprentis en l'absence du chef pâtissier. - Former et transmettre son expérience à l'équipe. - Proposer et créer de nouvelles variétés de pâtisseries innovantes. - Assurer une gestion efficace des stocks. PROFIL REQUIS: CAP Pâtisserie exigé. Expérience de 5 ans minimum à un poste similaire, l'entreprise est ouverte à recruter un(e) pâtissier(e) expérimenté(e) possédant les compétences afin d'évoluer vers un poste de second pâtissier(e). Disponibilité nécessaire : - travail posté : matin, après midi. Travail le week-end. CONTRAT PROPOSÉ: CDI Temps plein : 39 heures par semaine. Démarrage : 1er trimestre 2026. Rémunération : 1800 euros NETS à négocier suivant profils et expérience.
Le Petit Talmelier, boulangerie-pâtisserie artisanale, forte de 2 établissements et d'un savoir-faire reconnu, connaît une belle croissance. Avec 30 collaborateurs aujourd'hui, il poursuit son développement avec l'ouverture d'un 3ème établissement à Beutin en 2026 et l'ambition de doubler ses effectifs.
L'équipe cultive un esprit d'équipe convivial, une exigence de qualité et une passion commune pour le travail artisanal. Dans ce contexte de développement, la plateforme Proch'Emploi est à la recherche d'un(e) boulanger(e) talentueux(se), créatif(ve) et motivé(e) pour rejoindre prochainement leur équipe. Vos missions : - Préparation et fabrication de pains spéciaux. - Confection de viennoiseries. - Cuisson des baguettes et pains spéciaux et viennoiseries. - Entretien et nettoyage du laboratoire. Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire 2 postes sont à pourvoir,1 en horaire de jour et 1 en horaire de nuit. PROFIL REQUIS: CAP Boulanger exigé Vous possédez une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire (hors apprentissage) dans un établissement artisanal. Qualités personnelles : Créativité, rigueur, minutie et passion du métier Disponibilité nécessaire le week-end. Horaires : 22h-4h 6h-13h 12h30-19h30. Vous êtes motivé(e) et avez l'envie de progresser dans une entreprise en plein essor. CONTRAT PROPOSÉ: CDI Temps plein : 35 heures par semaine. Démarrage souhaité : dès que possible. La rémunération sera négociée selon votre expérience.
L'équipe cultive un esprit d'équipe convivial, une exigence de qualité et une passion commune pour le travail artisanal. Dans ce contexte de développement, la plateforme Proch'Emploi est à la recherche d'un(e) pâtissier(e) talentueux(se), créatif(ve) et motivé(e) pour rejoindre prochainement leur équipe. Vos missions : - Réaliser la production des pâtisseries. - Conception réalisation d'entremets sucrés. - Décoration et finitions des productions. - Elaboration de nouvelles préparations. - Réalisation de pâtes. - Entretien et nettoyage du laboratoire. Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur Horaires de nuit pour l'établissement d'Ecuires et Beutin. PROFIL REQUIS: CAP Pâtisserie exigé. Vous possédez idéalement une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire (hors apprentissage). Qualités personnelles : Créativité, rigueur, minutie et passion du métier. Vous êtes motivé(e) et avez l'envie de progresser dans une entreprise en plein essor. CONTRAT PROPOSÉ: CDI Temps plein :39 heures par semaine + heures supplémentaires. Démarrage : 1er trimestre 2026. La rémunération sera négociée selon votre expérience.
Le Petit Talmelier, boulangerie-pâtisserie artisanale, forte de 2 établissements et d'un savoir-faire reconnu, connaît une belle croissance. Avec 30 collaborateurs aujourd'hui, il poursuit son développement avec l'ouverture d'un 3 -ème établissement à Beutin en 2026 et l'ambition de doubler ses effectifs.
Suite à un accroissement d'activité , Nous cherchons une personne dynamique qui cherche un poste stable pour intervenir chez des particuliers et des professionnels en tant d'aide ménager(e). Nous fournissons un kit complet de produits et matériels pour pouvoir réaliser vos prestations correctement Le volume horaire pourra augmenter en fonction du profil et des disponibilités Démarrage en terme de volume horaire environ 10H /semaine mais qui évoluera rapidement Etre disponible le matin à partir de 06h00 les lundis ,mardis ,jeudis et vendredis Vos missions seront du nettoyage classique chez des particuliers et des professionnels pas d'utilisation de machine -ni vitrerie en hauteur Nous vous demanderons une rigueur ,un savoir être et savoir faire , un professionnalisme Vous interviendrez sur un secteur de 15/20km de Montreuil Nous cherchons des personnes sérieuses ,motivées et qui cherche une stabilité professionnelle AVANTAGES: -intégrer une entreprise pour une longue durée -un véhicule de services au bout de quelques mois -un planning fixe et stable Démarrage à partir de janvier 2026
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous souhaitez prendre part à un projet, vous épanouir dans une maison de haute qualité humaine et avoir des perspectives d'évolution .... Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses ! Le Chef Alexandre Gauthier recrute un Chef / une Cheffe de rang à La Grenouillère ** Sous la responsabilité du Chef de Salle et des maitres d'hôtel, vous réaliserez les missions suivantes : - Assurer et garantir l'excellence d'un service de haute cuisine - Accompagner les clients tout au long sur service - Contribuer ainsi à la renommée de l'établissement - Effectuer la mise en place (salle, salons, arrières) - Assurer le nettoyage de la salle. Vous serez accompagné(e) et formé(e) pendant votre période d'intégration. Votre parcours sera pour nous une valeur ajoutée. Évolution rapide possible et encouragée ! Profil recherché : - Excellent relationnel - Gestion des priorités - Esprit positif et esprit d'équipe - Polyvalence - Première expérience en restauration et/ou bar reconnue - Maitrise de l'anglais vivement recommandée - Rigueur et discrétion Informations supplémentaires - CDI à temps complet - Horaires suivant les services du restaurant - Salaire selon profil, compétences et expériences - Primes sur objectifs - Possibilité de logement pendant la période d'essai (2 mois) - 2 jours de repos consécutifs - Congés annuels répartis en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre - Repas du personnel préparer chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.
Présentation de Flash Étude : Flash Étude accompagne les familles et les professionnels dans le soutien scolaire et les missions éducatives à domicile. Nous facilitons la mise en relation avec les élèves. Description de la mission : Nous recherchons un(e) intervenant(e) indépendant(e) pour dispenser des cours d'anglais à deux enfants de 4 et 7 ans, ayant déjà quelques bases. La mission est d'environ 1 heure par semaine (planning modifiable au démarrage), le matin à partir de 9h ou en après-midi, au domicile de la famille à Montreuil-sur-Mer. Profil recherché : Bonne maîtrise de l'anglais oral et écrit Expérience avec les jeunes enfants (3-8 ans) souhaitée Méthodes ludiques, pédagogiques et adaptées à leur âge Capacité à encourager la pratique de la langue à travers jeux, chansons, activités Conditions : Type de contrat : Indépendant Localisation : Montreuil-sur-Mer (62170) - Cours à domicile Comment postuler : Envoyer votre CV à contact@flashetude.com A compétences égales priorité donnée aux bénéficiares de l'obligation d'emploi
Vous êtes passionné.e par les nouvelles technologies ? Vous avez un excellent sens du service ? vous aimez les défis techniques ? rejoignez le Lely Center Maninghem En tant que Technicien.ne de maintenance itinérant, vous êtes le.a garant.e de la maintenance et du bon fonctionnement des équipements robotisés Lely chez nos clients. Vous contribuez à la satisfaction de nos clients. Vos missions sont variées et sont d'ordre électrotechnique, automatisme et mécanique. Après un parcours d'intégration et une formation de plusieurs mois sur nos robots supervisé par un collègue, vous travaillez en toute autonomie sur votre parc machines. Vous ferez partie d'une équipe de techniciens/techniciennes répartie sur un périmètre d'intervention donné défini à partir de votre lieu d'habitation. Rattaché.e à un responsable technique, vos missions principales sont les suivantes : - Formation et support technique : vous échangez avec les éleveurs sur le fonctionnement de leurs machines. Vous êtes leur relais en cas de questions sur la bonne utilisation des robots. - Maintenance préventive : vous veillez à la conformité et à la performance des robots de votre parc. - Maintenance curative : vous résolvez les pannes avec efficacité et réactivité. - Gestion du stock mobile : vous gérez le stock de pièces de rechange de votre véhicule atelier (réapprovisionnement des pièces, vérification des bons de livraison, entrées/sorties de pièces); - Astreinte : vous serez amené.e à prendre des astreintes pour intervenir en cas d'urgence chez les clients. (1 semaine/mois) Vous prendrez progressivement la responsabilité de votre parc machine à l'issue d'une formation en binôme avec d'autres techniciens sur une période de 3 mois ainsi que d'une formation alliant théorie et pratique au sein du siège sur une durée de 2 semaines. Auprès d'une équipe soudée, vous pourrez compter sur l'appui de vos collègues pour vous aider dans vos interventions. Transmettez-nous votre candidature à angelique.hellio@lelycenter.com, elle sera étudiée avec intérêt !
Acteur économique du Montreuillois, notre société de plus d'une trentaine de salariés, exerce dans le milieu du Transports depuis 2001. Dans le cadre du renforcement des équipes de notre entreprise familiale et dynamique, nous recherchons un mécanicien poids lourds. Rattaché au chef d'ateliers, vous assurerez les missions suivantes : - Maintenance préventive - Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble de la flotte - Assurer la détection des anomalies : essais, analyse et identification des causes - Anticiper les pannes - Réparation - Démonter les parties endommagées - Nettoyer, réparer et remplacer les pièces défectueuses (boîtes de vitesse, embrayage, démarreur, transmission, .) - Entretien - Réaliser les entretiens ordinaires (vidanges.) et contrôles - Vérifier les derniers réglages et fonctionnement des engins et outillage - Remplir le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention - Respecter les règles de sécurité Profil : Organisé, vous êtes dynamique, et méthodique. De formation mécanique, vous justifiez d'une ou plusieurs expériences réussies sur un poste similaire en mécanique poids lourds. Vous maitrisez les technologies type tablette Travail du lundi au vendredi Vous êtes titulaire d'un permis B.
Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le CAMSP d'Attin Les C.A.M.S.P (Centres d'Action Médico-Sociale Précoce) assurent prévention, dépistage et soins pour des enfants de 0 à 6 ans, présentant des troubles sensoriels, moteurs et/ou psychologiques. Les équipes qui y exercent sont pluridisciplinaires et intègrent des médecins spécialistes, des rééducateurs, des psychologues, des éducateurs ainsi que des assistants sociaux. Un Psychomotricien H/F Dans le cadre d'un remplacement jusqu'au 31/12/2025, un CDD à temps complet (1 ETP). Quelles seront vos missions ? - Travailler en équipe pluridisciplinaire avec des enfants de 0 à 6 ans ayant des difficultés de développement - Réaliser des bilans psychomoteurs et assurer les prises en charge en individuel ou en groupe - Réaliser des bilans, comptes-rendus, écrits constitutifs du dossier de l'enfant - Travailler en partenariat avec les établissements scolaires et les lieux d'accueil Petite enfance Quel est le profil recherché ? - Expérience appréciée (emploi ou stage) auprès de jeunes enfants - Diplôme d'État de Psychomotricien - Expérience appréciée en milieu ouvert - Esprit d'équipe - travail en équipe pluridisciplinaire Indemnité LAFORCADE : 238€ Indemnité Ségur2 (annexée à l'ancienneté) : à partir de 52€ Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Poste à pourvoir dès que possible
Description du poste : Le centre E. Leclerc ATTIN/Montreuil sur Mer recrute un(e) EMPLOYE(E) COMMERCIAL(E) (H/F).***Vous êtes chargé(e) du remplissage, du balisage, de la propreté du rayon * Vous assurez le respect des dates limites de consommation et la rotation des produits, * Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre réserve, * Vous êtes garant (e) de la qualité de l'accueil client. Description du profil : Plus que votre expérience professionnelle, c'est votre motivation qui compte ! Vous aimez l'action et l'agilité. Vous êtes dynamique, rigoureux(e), et avez l'esprit d'équipe. Poste à pourvoir dès que possible.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E. Leclerc ATTIN/Montreuil sur Mer recrute un(e) EMPLOYE(E) COMMERCIAL(E) (H/F). * Vous êtes chargé(e) du remplissage, du balisage, de la propreté du rayon * Vous assurez le respect des dates limites de consommation et la rotation des produits, * Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre réserve, * Vous êtes garant (e) de la qualité de l'accueil client. PROFIL RECHERCHÉ PLUS QUE VOTRE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE, C'EST VOTRE MOTIVATION QUI COMPTE ! Vous aimez l’action et l’agilité. Vous êtes dynamique, rigoureux(e), et avez l’esprit d’équipe. Poste à pourvoir dès que possible.
Faire partie de l’enseigne E.Leclerc, c’est intégrer une fédération d’entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Intégrer le centre E.Leclerc Attin c’est intégrer une entreprise indépendante et une équipe de 170 collaborateurs, dans une ambiance dynamique et un état d’esprit de conquête.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Rejoignez une aventure exceptionnelle avec Krys Audition ! KRYS GROUP est leader de l'optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Nous portons une vision différente de l'optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. Vous souhaitez faire partie d'un réseau reconnu et en pleine expansion ? Krys Audition, avec plus de 360 centres à travers toute la France, vous offre une opportunité unique au cœur de Montreuil sur Mer et Etaples (62) . Votre rôle :- Vous prenez en charge l'ensemble du parcours client, de l'évaluation auditive à l'adaptation et au suivi de l'appareillage. Vous contribuez à rendre l'appareillage auditif accessible à tous, sans compromis sur la qualité Vous prévenez les troubles auditifs en sensibilisant le grand public et en réalisant des dépistages gratuits Les avantages de rejoindre Krys Audition :- S'engager dans un Groupe qui fait de la santé sa priorité. Intégrer un Groupe leader qui a l'esprit de conquête. Bénéficier de la notoriété de Krys, marque de confiance auprès du grand public Rejoindre une communauté unie de 150 audioprothésistes répartis dans toute la France. Être convaincu que l'optique et l'audition sont faits pour s'entendre. Accéder à l'ensemble des outils et formations proposés par le Groupe pour simplifier et booster votre activité. De formation DE d'audioprothésiste (BAC+3), vous avez développé une bonne connaissance du domaine de l'audioprothèse. Vous êtes motivé et ambitieux Vous êtes autonome sur toutes les fonctions, techniques comme commerciales de votre métier Vous avez l'esprit d'équipe, êtes accueillant, dynamique et passionné Alors Krys Audition est l'enseigne qui vous correspond !Si ce challenge professionnel vous intéresse, venez nous rejoindre pour contribuer au dynamisme et à la réussite de notre coopérative.
Avec Krys Audition, portez un regard neuf sur l'audition ! Ici, nous prenons autant soin des oreilles de nos clients que de leurs yeux. En tant qu'expert du bien-être auditif, nous sommes convaincus que les problèmes d'audition ne devraient jamais altérer leur personnalité et leur façon de vivre. C'est pourquoi nous les accompagnons dès leurs 1ères baisses auditives. Quel que soit leur âge et leurs besoins, nous leur proposons des aides auditives adaptées à leur styl...
Cariste en entrepôt, votre tache consiste à effectuer : - des chargements et déchargements à quai, et ce, pour des produits conditionnés sur palette. - des rangements palettes dans nos rayonnages à accumulation - la traçabilité des produits Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI Type d'emploi : CDI Permis/certification: * CACES (Requis) Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un(e) IDE pour rejoindre notre service des urgences dans le cadre d'un remplacement. Responsabilités * Fournir des soins aux patients en respectant les protocoles médicaux établis * Effectuer des évaluations cliniques et surveiller l'état de santé des patients * Administrer les traitements et médicaments prescrits avec précision * Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge globale * Éduquer les patients sur leur état de santé, les traitements et les soins à domicile * Tenir à jour la documentation médicale et les dossiers des patients * Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité dans le cadre des soins Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Un diplôme d'infirmier(e) reconnu * Une expérience significative dans le domaine des soins infirmiers et idéalement au sein d'un service d'urgences * Un excellent sens du relationnel et une capacité à travailler en équipe * Une grande rigueur professionnelle et un sens aigu des responsabilités Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et contribuer au bien-être des patients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Aide au déménagement * Flextime * Restaurant d'entreprise Permis/certification: * Soins infirmiers (Optionnel) * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en ANGLAIS pour donner des cours particuliers à domicile à LACRES (62830) pour un élève en classe de SUPERIEUR. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Formavenir et Recrutement recrute pour son partenaire, commerce reconnu sur le marché de la grande distribution, un(e) apprenti(e) employé(e) commercial(e). Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Les missions du poste : - Préparer les commandes en drive - Préparer les commandes Uber Eats - Réapprovisionner et s'assurer du bon état du rayon Parfumerie - Participer aux passages des commandes et aux inventaires La formation : Vous préparez un Titre Professionnel "Employé commercial" de niveau 3 (équivalence CAP) : - Type de contrat : contrat d'apprentissage - Durée de l'alternance : 12 mois - Rythme de l'alternance : 1 journée de formation par semaine en visio (8h de formation et 27H00 en entreprise) - Lieu : Poste basé à Etaples (62) - Début du contrat : Décembre 2025 Profil recherché : Vous êtes une personne autonome, motivée et dynamique ? Vous souhaitez accéder rapidement au monde du travail et développer vos compétences ? Vous souhaitez obtenir un diplôme dans un secteur d'activité dynamique avec des évolutions intéressantes ? Alors n'hésitez pas à postuler afin que nous travaillons ensemble votre projet d'orientation en commerce !
FORMAVENIR ET RECRUTEMENT
Poste à pourvoir rapidement Accompagner dans le cadre de la Protection de l'enfance les mineurs et leur famille afin que la situation de danger disparaisse dans le cadre de mesures d'AEMO, MJAGBF, MJIE, AD'HOC, IEAD... Compétences requises : - Capacité relationnelle, d'empathie, d'analyse, de travail en équipe pluridisciplinaire, rédactionnelle, d'évaluation de la situation de danger de l'enfant dans son milieu familial. - Compétence à la conduite de projet, au travail sur les compétences parentales, savoir être bienveillant et sécurisantCapacité à utiliser différents supports à l'accompagnement. - Travail en équipe pluridisciplinaire, nombreuses actions collectives. - Rémunération CC66, soumis à la Prime Ségur, reprise d'ancienneté, véhicule de service, congés trimestriel en plus des CA, accès aux formations régulières,
Mettez votre talent commercial au service de nos clients et devenez l'expert du matériel agricole ! Gueudet 1880 Agricole recherche son prochain Vendeur Itinérant pièces et Après-vente (F/H) pour sa base CLAAS basée à Zoteux. En tant que professionnel de la vente, vous serez en charge de la vente concernant les pièces détachées, les équipements, outillages et accessoires agricoles auprès de nos clients et prospects basés sur ce secteur. Vos missions principales seront les suivantes : - Rencontrer les clients, les écouter, les informer, les conseiller sur le service pièces de rechange qui répond au mieux à leurs besoins. - Négocier les prix et les conditions de vente. - Conseiller et mettre en avant les services de l'après-vente. - Prospecter de nouveaux clients et fidéliser votre portefeuille. Issu d'une formation de type BAC +2 en commerce ou négociation, vous êtes doté d'un excellent sens de l'écoute et du contact humain, vous faites preuve d'initiative, d'autonomie et de disponibilité. Vous maîtrisez les caractéristiques techniques des équipements, les attentes clients, et suivez l'actualité agricole. Le goût du challenge vous caractérise et vous motive ? Rejoignez-nous !
Vous serez tenu d'effectuer l'entretien et suivi du parc de 30 véhicules poids lourds. Un suivi informatique du parc sera mis en place concernant les diverses tâches effectuées : - entretien véhicules - réparations diverses - préparation pour passage aux mines - suivi des pneumatiques - suivi du stock de pièces ... Poste à pourvoir en alternance Possibilité en CDI si possession des permis poids lourds afin de pouvoir effectuer des dépannages en cas d'absences chauffeurs
Si pour pérenniser l'activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous ! Filiale de VEOLIA, SARPI est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d'outils et de services dédiés qui intègre l'ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu'au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l'esprit d'entreprendre et la bienveillance. Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? Rejoignez-nous sur notre site SOTRENOR à Courrières (62) et devenez notre nouveau.velle Technicien de maintenance mécanique industrielle - H/F Rattaché(e) au service Maintenance au sein de l'atelier mécanique vos missions s'articuleront autour de 3 principaux domaines de compétences : * la mécanique (remplacement de roulements, recherche de pannes, remplacements de moteur, remplacements et révisions de pompes centrifuges / volumétriques, lignage, . et actions amélioratives. * la soudure (TIG, MIG) * l'hydraulique (lecture de plans, réglages de pression, recherches de pannes, améliorations.) * les manœuvres de levage (élingages simples et complexes, utilisation des palans...) Vous appliquerez des gammes de maintenance préventive et leurs modes opératoires mais aussi des inspections régulières de maintenance préventive sur les installations. Vous serez amené(e) à utiliser des équipements de levage, de manutention et de travail en hauteur. Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l'environnement ? De formation minimum BAC/ CAP à dominante mécanique, vous possédez une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes organisé(e), rigoureux-se, dynamique, autonome, avez le goût du terrain et le sens du travail en équipe et de la communication. Les permis CACES 3 et Nacelle seraient un plus. Et parce qu'on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération fixe sur 13 mois / tickets restaurants / prime vacance / Mutuelle du Groupe Veolia / Intéressement / participation / Comité d'entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps / . Poste à pourvoir en CDI, avec perspective d'évolution au sein d'un groupe innovant. Travail en journée du lundi au vendredi + astreinte mécanique Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Technicien / Mécanicien automobile confirmé (H/F) - CDI Courrières (locaux neufs de 800 m², ouverture imminente) Qui sommes-nous ? Depuis bientôt 10 ans, Auto Reférence s'impose comme une structure style concession indépendante, spécialisée dans : * Achat-vente de véhicules d'occasion toutes marques * Atelier multimarque : mécanique, entretien et réparations sur diesel, essence, hybride, électrique Nous sommes une équipe de 7 personnes et emménageons prochainement dans un atelier moderne de 800 m², entièrement rénové (sol neuf, peinture neuve), équipé de : * Ponts dernière génération * Bancs de diagnostic high-tech * Confort de travail (locaux spacieux, douche, espaces modernes) Le poste Pour accompagner notre développement, nous recherchons un mécanicien confirmé capable de travailler en autonomie et polyvalence : * Diagnostic électronique et mécanique (multimarque) * Entretiens complets (vidanges, freins, pneus, révisions) * Réparations lourdes (embrayages, boîtes de vitesses, moteurs, systèmes électriques) Profil recherché * Minimum 4 ans d'expérience, dont au moins 3 ans en concession ou garage multimarque * Rigueur, autonomie et efficacité * Capacité à travailler sur véhicules modernes (hybrides, électriques, thermiques) Conditions proposées * CDI, prise de poste immédiate * Salaire attractif : 2 800 € à 3 600 € brut/mois selon expérience et compétences * Horaires stables : 8h - 17h (40h/semaine) * Évolution possible vers poste de chef d'atelier * Environnement moderne et valorisant : productivité récompensée, savoir-faire reconnu Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 900,00€ à 3 900,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de deux ans, vous serez formé(e) au métier d'employé libre service. Vous apprendrez toutes les techniques du métier au sein d'une grande surface en alternance avec le CFA d'arras ou de Calais selon votre mobilité. Vous aimez le travail d'équipe, vous êtes dynamique et voulez découvrir ce métier ? Cette offre est faite pour vous !
À NOTER : le recrutement pour cette offre se fera dans les locaux de l'entreprise le mardi 18/11 de 09h00 à 12h00. Si votre candidature est retenue, vous recevrez une invitation à une session de recrutement participative. Au programme : petit déjeuner questions/réponses avec des collaborateurs, jeux en équipe, découverte de l'entreprise, .et bien plus encore ! Entreprise calaisienne et fière de l'être, titulaire d'offices de commissaires de justice (anciennement huissiers de justice) sur le territoire français. Fondée en 1992, sérieuse sans se prendre au sérieux, la société compte aujourd'hui plus de 180 collaborateurs. Pas de problèmes, que des solutions ! Notre entreprise voit la vie en jaune et n'hésite pas à se réinventer. Les « + » : Temps plein avec horaires flexibles (1/2 journées de repos) Parcours d'intégration et de formation sur-mesure Parcours de professionnalisation, favorable à l'épanouissement professionnel Espaces de travail tout confort avec vue (sur l'canal d'Calais) All inclusive café et thé Equipe au top, engagée et passionnée Rémunération fixe + variable : primes mensuelles et trimestrielles Engagement écologique Prévoyance et retraite supplémentaire Dotations annuelles du CSE Solutions logement (Action logement) Mutuelle / frais de transport : prise en charge 50%, évidemment ! Prime d'ancienneté Congés d'ancienneté Vos missions, si vous les acceptez : Aux commandes d'un portefeuille de créances impayées, vous pilotez vos actions pour en obtenir le remboursement. Par téléphone, vous établissez un diagnostic complet de la situation personnelle du débiteur et négociez avec lui en proposant des solutions que vous jugerez adaptées. Déterminé(e), en cas de négociations infructueuses, vous engagez des procédures d'exécution en étroite collaboration avec les commissaires de justice exécutants. Le quotidien est bien rythmé ! CONTRAT DE TRAVAIL TYPE(S) DE CONTRAT : CDI DUREE HEBDO DE TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein DATE DE DÉMARRAGE : dès que possible RÉMUNÉRATION : Entre 22 900€ et 24 700€ an + primes mensuelles et trimestrielles PROFIL FORMATION : BAC+2 à BAC +4 dans le domaine commercial ou juridique PRE REQUIS : - Maîtrise des outils informatiques : la base du métier - Bonne capacité d'analyse : ça aide plutôt bien - Rigueur dans le recueil et le traitement des données : on n'est pas chez un huissier pour rien ! Et tant qu'à faire : un tempérament de fin négociateur(trice) et une première expérience similaire ou transposable ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 900,00€ à 24 700,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Vos missions sont les suivantes : 1) Maintenance du réseau et des ouvrages : - Contrôler l'entretien et le bon fonctionnement des ouvrages (captages, réservoirs.) - Réaliser l'entretien des unités de production et de distribution - Assurer la maintenance des installations de désinfection d'eau potable (chlore, pompe doseuse, ...) - Vérifier la qualité de l'eau sur l'ensemble du réseau (mesure des taux de chlore, .) - Suivre et participer au montage et démontage de pièces du réseau (vannes, robinetterie, conduite, poteaux incendie, réparation des fuites.) - S'assurer de l'entretien préventif et curatif des réseaux d'eau potable (vannes, ventouses, détendeurs.) - Réaliser les travaux de terrassement et de remblaiement dans les règles de sécurité (pose d'enrobés, pavage et borduration) - Suivre ou réaliser les campagnes de recherche de fuite - Contrôler / réaliser la conformité des branchements (matériaux, emplacement compteur, regard) - Assurer la bonne exécution des petits travaux de plomberie et de maçonnerie liés à l'entretien du réseau - Réaliser les mesures de débit pression des poteaux incendie - Réaliser les essais pression sur le réseau - Repérer, tracer et mettre à jour les réseaux sur plan papier pour transmission au responsable technique et géolocalisation des réseaux et ouvrages - Assurer le nettoyage des cuves réservoir en autonomie ou avec le prestataire - Entretien ponctuel des espaces verts 2) Interventions chez les usagers - Assurer le remplacement et la relève des compteurs d'eau - Intervenir auprès des abonnés (ouverture, fermeture, changement de robinet, application du règlement de service) Savoir-faire : - Compétences techniques dans le domaine de la plomberie sanitaire - Compétences informatiques de base - Règles d'hygiène et de sécurité - Lecture de plans et repérage de réseaux Savoir-être : - Travail en équipe - Réactif et dynamique - Polyvalent - Force de proposition Pour assumer cette fonction, l'entreprise recherche un profil bâtiment ou travaux publics.
Prospecter, fidéliser et développer un réseau d'apporteurs d'affaires composé d'agents immobiliers, de constructeurs et promoteurs, de notaires. Prendre en charge les demandes de prospects en recherche d'une solution de financement en crédit immobilier, assurance emprunteur, rachat de crédit et prêt professionnel et développer de nouveaux clients ; Conseiller et accompagner les clients, de la recherche de financement jusqu'à la concrétisation de leur projet ; Rechercher et négocier les meilleures conditions auprès des partenaires bancaires ; Gérer le suivi commercial de votre portefeuille clients jusqu'au déblocage des fonds. Conseiller(ère) en crédit immobilier chez Immoprêt : un métier tourné vers l'humain Chez Immoprêt, être conseiller en crédit immobilier, c'est avant tout accompagner des projets de vie. Vous êtes passionné(e) par la relation client, réactif(ve) et animé(e) par l'envie d'apporter des solutions concrètes, rapidement et efficacement. Votre mission : simplifier la recherche de financement de vos clients et faire en sorte que chaque étape se déroule en toute sérénité. Vous êtes leur repère, leur facilitateur, celui ou celle qui transforme les démarches complexes en un parcours clair et fluide. Vous aimez faire bouger les lignes, créer du lien et développer un réseau solide autour de vous. Vos partenaires et prescripteurs sont de véritables relais pour faire grandir votre activité. Ce qu'on attend de vous ? Un vrai tempérament commercial, une grande capacité d'écoute, le goût du collectif. et une bonne dose d'empathie pour comprendre ce qui compte vraiment pour vos clients ! Vous bénéficiez d'une expérience commerciale dans la vente ou le conseil en produits financiers, immobiliers ou en assurances. La rémunération très motivante saura satisfaire les meilleurs(es) !
Immoprêt est un réseau de courtiers spécialisés en crédit immobilier, assurance emprunteur, regroupement de crédits et crédit à la consommation. Avec plus de 270 conseillers dans plus de 100 agences en France, Immoprêt se distingue par son expertise et sa capacité à offrir des solutions personnalisées. Les conseillers accompagnent les particuliers dans leurs projets de vie avec un service de qualité et un environnement chaleureux.
LIEU DE TRAVAIL : CALAIS DESCRIPTIF : Dans une entreprise familiale, vos missions de responsable de magasin H/F seront : - Animer & dynamiser le point de vente - Créer du trafic magasin - Recevoir, conseiller, servir et fidéliser les clients au comptoir - Proposer des ventes additionnelles - Mettre à jour le fichier clients - Mettre en avant les produits - Recevoir les fournisseurs et négocier des actions commerciales - Gérer l'écran d'information : promotions, . - Connaitre les caractéristiques des produits vendus et valoriser les aspects techniques de chaque produit - Informer la clientèle des services proposés (marquage.) - Organiser les commandes et leur préparation - Suivre les commandes des produits spécifiques et s'assurer de leur bonne livraison - Récupérer les informations auprès des clients comptoir - Remonter les informations aux commerciaux et à la direction - Réaliser des e-mailing - Répondre au téléphone CONTRAT DE TRAVAIL TYPE(S) DE CONTRAT : CDI DUREE HEBDO DE TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein DATE DE DÉMARRAGE : Dès que possible RÉMUNÉRATION : A négocier selon profil et expérience PROFIL FORMATION : BAC +2 dans le domaine du Commerce avec 2-3 ans d'expérience dans la vente magasin PRE REQUIS : sens du commerce, dynamisme, organisation, réactivité, autonomie. MAÎTRISE D'OUTILS : Outils bureautiques Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du de l'étanchéité des toits, un-e Manoeuvre aux alentours de Beaurainville. Vos missions seront : - Effectuer des tâches de manutention sur les chantiers - Aider les ouvriers qualifiés dans l'étanchéité de toits plats - Assurer le nettoyage et le rangement du chantier - Respecter les consignes de sécurité - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'étanchéité - Titulaire d'un BEP/CAP dans le secteur - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et rigueur - Travail en hauteur Si vous avez une expérience dans l'étanchéité et que vous êtes à la recherche d'une mission en intérim, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Manoeuvre à Beaurainville - 62990.
Sous l'autorité du responsable d'Exploitation et de maintenance du service Assainissement de la collectivité, vos missions seront : Exploitation-Maintenance : - Assurer les opérations d'exploitation et de maintenance des stations et des postes de relèvement : - Diagnostic et dépannage électromécanique - Intervention sur télésurveillance (automatismes) - Débouchage des pompes assainissement - Participation au nettoyage général des sites (cuves, locaux, espaces verts) - Assurer le renouvellement ainsi que le dépannage des équipements électromécaniques de ces installations (pompes, armoires, hydraulique, sondes, capteurs, télégestion) : pose, mise en service, paramétrage, maintenance préventive et curative . - Optimiser le fonctionnement des équipements et proposer des axes d'amélioration - Assurer la livraison des produits chimiques (nitrate de calcium, chlorure ferrique) ainsi que le bon fonctionnement des installations d'injection (pompe doseuse, capteur H2S) Qualité : - Renseigner les documents de travail définis par le responsable d'exploitation et maintenance - Participer à l'élaboration ou l'évolution des modes opératoires - Etre force de proposition et d'amélioration Reporting : -Assurer le suivi des éventuels travaux sous-traités - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Rendre compte auprès de sa hiérarchie toutes informations (anomalies et dysfonctionnements) rencontrées - Utiliser les applications numériques métiers Sécurité : -Assurer la mise en sécurité des installations avant et pendant les chantiers suivant ses degrés d'habilitations - Maintenir ses équipements et matériels de travail en bon état Savoir-faire : - Connaissances en assainissement - Connaissances des règles de sécurité et d'hygiène - Connaissances en Maintenance industrielle (électriques, mécaniques) - Connaissances en métrologie - Connaissances pour analyser un disfonctionnement - Connaissances pour réaliser une astreinte Savoir-être : - Travailler en équipe - Rigoureux et discret - Réactif et dynamique - Observateur - Utilisation de l'outil informatique - Savoir prioriser - Être polyvalent - Avoir le sens du service public - Etre efficace et consciencieux. - Positiver - Travailler en extérieur Qualifications : Bac +2 min. en Maintenance, électromécanique, automatisme et/ou vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. Des compétences en conception hydraulique (soudure) seraient appréciées. Habilitations électriques requises (B1V, B2V, BR, BC, H0, BE).
Pour compléter notre équipe, nous recrutons un(e) Responsable Supply Chain.
Rattaché(e) au Directeur de site, vous êtes le/la pilote stratégique et opérationnel de la Supply Chain et des flux logistiques.
Vos missions clés:
- Gestion des approvisionnements et de la planification
En lien avec le service Achats, contrôler et optimiser en temps réel le niveau des stocks, des composants comme des produits finis, l'état des commandes et le plan de production machines et pièces de rechange.
Superviser la distribution.
Identifier et sécuriser les risques supply (ruptures, fluctuations, pénuries).
Piloter les inventaires tournants afin que les stocks soient juste en temps réel.
Piloter l'ensemble des flux logistiques suite à l'évaluation de la demande. Prendre en charge le PIC et le PDP.
Rentrer les informations du commerce dans l'ERP afin de déclencher le plan d'approvisionnement.
- Expéditions et logistique
Coordonner les flux d'information logistiques entre les différentes interlocuteurs internes (production, magasin, commerce, achats ....).
Superviser la logistique interne et externe (réception, expédition, transport).
S'assurer de la bonne réalisation de son programme et le réadapter en fonction des imprévus et de l'environnement externe.
Optimiser les flux et les coûts.
- Amélioration continue
Participer au projet de l'ISO 9001.
Contribuer activement aux projets structurants : digitalisation, ERP, Lean...
Déployer des outils de suivi de performance et assurer l'optimisation des processus
- Encadrement et animation de l'équipe Supply Chain (approvisionnement, logistique et magasin centralisé).
Motiver, guider et soutenir l'équipe dans l'atteinte de ses objectifs.
Encourager la collaboration et la prise d'initiative.
Assurer la circulation de l'information entre la direction et les équipes.
- Hygiène et sécurité
Garantir la sécurité sur son périmètre mais aussi sur l'ensemble du site
Appliquer les règles en matière de qualité et sécurité
Être force de proposition pour améliorer les conditions et l'environnement de travail
Manager doté(e) d'une véritable énergie positive et d'une curiosité naturelle, vous savez motiver vos équipes, explorer de nouvelles idées et impulser des améliorations concrètes.
Autonome, rigoureux(se) et toujours prêt(e) à relever des défis, vous avez un dynamisme et une volonté qui font la différence au quotidien.
Vous maîtrisez les outils informatiques et l'anglais aisément.
Rattaché(e) au Responsable Bureau Etudes, vous pilotez la conception, le suivi et la réalisation de projets en automatisme et électricité industrielle. Vos principales missions : · Rédiger les cahiers des charges et proposer des solutions techniques adaptées · Élaborer les plannings et budgets, suivre les études et interventions · Programmer ou superviser la programmation d'automates (Schneider, Rockwell) · Superviser le montage, les tests et la mise en service des installations · Garantir la conformité aux normes et rédiger la documentation technique · Être le relais technique entre clients, production et maintenance Profil : De formation Bac +2 à Bac +5 (BTS / DUT / Licence Pro / Ingénieur) en automatisme, électrotechnique, ou génie industriel, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire en bureau d'études ou intégration industrielle. Vous avez de solides connaissances techniques et une maîtrise des logiciels de CAO. Votre rigueur et votre sens de l'analyse vous permettent d'aborder des projets complexes avec efficacité. Horaires de jour. Pourquoi nous rejoindre ? Un site industriel à taille humaine, adossé à un groupe international Des défis techniques variés et un fort engagement dans l'amélioration continue. Une culture d'entreprise tournée vers la sécurité, l'innovation et la performance durable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi : Médecin Généraliste en clinique PSY sur le secteur de Calais (62) Nous recherchons un Médecin Généraliste pour l'un de nos partenaires, une clinique spécialisée en Psychiatrie située dans le secteur de Calais. Acteur reconnu de l'hospitalisation privée, cet établissement souhaite renforcer son équipe médicale. Notre objectif est de présenter un(e) professionnel(le) qualifié(e) en médecine générale, capable de s'impliquer pleinement dans la prise en charge clinique, mais également d'apporter une réelle valeur ajoutée sur le plan organisationnel et stratégique (travail en équipe pluridisciplinaire, participation au projet médical, amélioration continue de la qualité des soins). De par ces hautes responsabilités, vous serez épaulé par une structure disposant de moyens et de ressources afin de mener à bien l'ensemble des projets en cours, et à venir (peut-être avec vous !). Conditions proposées : * Contrat en temps partiel : (0.3 ETP) * Rémunération attractive, à partir de 120 000 € brut annuel (équivalent temps plein) négociable selon profil Profil recherché : * Diplôme en médecine générale * Inscription à l'Ordre des Médecins en France (ou démarche en cours) * Numéro RPPS valide ★ Qui est AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants ? Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé en approche directe, en l'occurrence sur le secteur de la santé. Notre volonté est d'innover constamment afin de rendre le recrutement plus humain, plus simple, et plus direct. Vous réfléchissez à un changement de poste ? À déménager ? Retrouvez-nous & contactez-nous via notre site officiel : www.ajri.fr → Nous restons à votre diposition pour organiser un premier échange. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 120 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi - Médecin Psychiatre en Clinique psychiatrique sur le secteur de Calais (62) Nous accompagnons notre partenaire, une clinique spécialisée en psychiatrie située dans le secteur de Calais, dans la recherche d'un Médecin Psychiatre pour renforcer ses équipes médicales. Acteur reconnu dans le domaine de l'hospitalisation privée, cet établissement cherche à intégrer un praticien qualifié en psychiatrie pour consolider et enrichir son projet de soins. Le professionnel recherché jouera un rôle central au sein de la structure, non seulement sur le plan clinique, mais aussi en contribuant aux dynamiques transverses : travail en collaboration multidisciplinaire, implication dans la stratégie médicale et participation active aux démarches qualité. Afin d'exercer dans les meilleures conditions, vous bénéficierez de l'appui d'une organisation solide, dotée de moyens humains et techniques pour accompagner les projets en cours et à venir. Conditions du poste : * Mi-temps (0.5 ETP) * Rémunération à partir de 120 000 € brut/an (équivalent temps plein), selon profil et expérience Profil recherché : * Médecin Psychiatre diplômé, inscrit (ou en cours d'inscription) à l'Ordre des Médecins en France * Titulaire d'un numéro RPPS valide * Disponible pour un exercice à temps plein Pourquoi passer par AJRI ? Notre cabinet, AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants, entretient des relations étroites avec ses partenaires et assure un accompagnement personnalisé à chaque candidat. Nous vous représentons auprès des établissements, et vous conseillons dans les discussions relatives à votre rémunération et vos conditions de travail. Plus d'infos sur notre cabinet et nos offres sur : www.ajri.fr Nous serions ravis de faire votre connaissance prochainement ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 120 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Recrutement - Pédopsychiatre (H/F) - Secteur Calais (62) Dans le cadre du renforcement des équipes médicales de l'une de ses structures à taille humaine, notre partenaire - acteur reconnu de l'hospitalisation privée - recherche des médecins spécialistes en pédopsychiatrie pour un établissement situé sur le secteur de Calais. Nous souhaitons identifier des praticiens investis, capables de s'impliquer pleinement tant sur le plan clinique que dans une dynamique collective : travail en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, participation active à la définition du projet médical et à la démarche qualité de l'établissement. Le médecin recruté bénéficiera d'un environnement de travail structuré, doté de ressources humaines et matérielles adaptées pour mener à bien les projets en cours, tout en contribuant à ceux à venir. Rémunération : À partir de 60 000 € brut/an pour un mi-temps (0.5 ETP), avec possibilité de revalorisation selon expérience et profil. Profils recherchés : * Pédopsychiatre spécialisé en psychiatrie de l'enfant * Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins français requise (ou en cours d'obtention) Nous serons ravis d'échanger avec vous si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours dans une structure humaine et engagée. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 60 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
