Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Allennes-les-Marais située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Allennes-les-Marais. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - CARVIN, 59 - WAHAGNIES, 59 - WATTIGNIES ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous ferez le nettoyage au sein de bureaux, vestiaires et sanitaires. Horaires : le matin de 5h à 8h ou le soir de 18h à 20h du lundi au vendredi. CDD du 4 au 24 août..
Vous ferez le nettoyage des cuisines avant l'ouverture du restaurant + plonge + nettoyage ustensiles. Horaires : de 5h à 8h du lundi au dimanche avec 1 ou 2 jours de repos dans la semaine. Période du 1er au 15 août. Travail en équipe. Etre véhiculé car la zone n'est pas desservie par les transports en commun.
Recherchons Chauffeur-livreur VL manutentionnaire pour principalement livrer chez particuliers sacs de combustibles. (Bois, pellet, charbon) Ce travail demande force et endurance car vous porterez des charges lourdes.
Tu es à la recherche d'un emploi qui t'apporte autant qu'il apporte aux autres ? Parce qu'être un Pôle Territorial de compétences et d'innovations au service de retours durables à l'emploi est notre raison d'être. Rejoins notre équipe en tant qu'Agent à domicile (H/F) ! Tes missions : * Accompagner les personnes lors de déplacements extérieurs, démarches administratives ou courses, * Réaliser les repas au domicile, * Réaliser l'entretien du cadre de vie : diverses tâches ménagères. Conditions de travail : * Contrat : CDI, temps partiel, * Horaires de journée, * Lieu d'intervention : Sud de la métropole Lilloise (Wattignies, Fâches Thumesnil, Lesquin, Ronchin, Lille Sud, Vendeville, Templemars, Seclin, Houplin Ancoisne, Noyelles les Seclin). Véhicule indispensable pour vos déplacements. Processus de recrutement simplifié : 1. Échange téléphonique de 20 minutes avec notre service Recrutement, 2. Réunion d'information collective et/ou entretien individuel avec une responsable de secteur, 3. Retour sur ta candidature sous 1 semaine maximum après entretien. Le Pôle Interm'aide s'engage à lutter contre toutes formes de discriminations et à promouvoir la diversité au sein de ses structures, en appliquant notamment une stricte égalité de traitement de chaque candidature. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nous sommes convaincus que la qualité de vie et des conditions de travail sont des moteurs, nous organisons régulièrement des temps conviviaux pour renforcer l'esprit d'équipe et favoriser un environnement de travail positif ! Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du pôle : LinkedIn, Facebook ,.
Assistant Administratif / Assistant RH (H/F). Lens (62) . Rejoignez une révolution industrielle ! Notre client est un acteur innovant dans le monde de l'industrie. Sa mission ? Construire un avenir durable grâce à des solutions énergétiques performantes et éco-responsables. Vous aussi, devenez acteur(trice) du changement en intégrant une industrie de dernière génération. . Votre rôle au cœur de l'innovation . - En tant qu'Assistant administratif, vous jouerez un rôle essentiel Nous recrutons pour un de nos client, sur un site dynamique de plus de 400 collaborateurs, un(e) Assistant(e) RH passionné(e). Si vous êtes motivé(e) par un environnement où la gestion administrative et le bien-être des employés sont au cœur des priorités, cette opportunité est pour vous. Vos missions : Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de : - Vous participez au suivi des nouveaux collaborateurs pour le développement de l'activité, - Vous êtes en relation avec les entreprises partenaires, - assurez le suivi des formations, - assistez l'équipe sur les aspects liés à la paie, en veillant à la précision des éléments variables et à la résolution des anomalies éventuelles. - Assurer le suivi administratif du personnel intérimaire, en réalisant des contrôles réguliers liés aux entrées et sorties des collaborateurs, ainsi qu'à la mise à jour des documents nécessaires. - Surveiller et réguler la gestion du temps et des activités des équipes, incluant la gestion des absences et des congés. - Établir les déclarations administratives requises telles que les arrêts maladie ou les accidents de travail. - Prendre en charge la gestion des intérimaires, en supervisant les aspects administratifs des contrats et des pointages. - Participer à d'autres missions en soutien à l'équipe selon les besoins de l'entreprise, incluant la création de tableaux de bord et des analyses. Profil recherché :. Vous justifiez d'une première expérience en gestion de personnel intérimaire. Vous faites preuve d' - Agilité - Adaptabilité - Rigueur - Flexibilité - Réactivité - Gestion des priorités - Maitrise du pack office . . Envie de faire partie de l'aventure ?. Postuler avec votre CV à jour !
En tant qu'Opérateur.trice de produciton, vous intégrerez une équipe polyvalente en charge de multiples missions : assemblage, collage, approvisionnement, préparation, fabrication, emballage, manutention, contrôle qualité. Vous assisterez également le conducteur d'installations et contribuerez activement au bon déroulement de la production. Vos missions principales seront de : * Préparer et réaliser les opérations de fabrication selon les standards ACC. * Contrôler la qualité des pièces produites au premier niveau. * Maintenir, nettoyer et organiser votre poste de travail conformément aux consignes. * Respecter strictement les règles QHSE et le port des EPI. * Participer au processus de production avec le conducteur d'installations. * Compléter les documents liés à l'activité. * Effectuer ponctuellement des tâches de chargement, déchargement, tri ou stockage. Si votre candidature est retenue, vous passerez par : * Un entretien avec notre équipe recrutement après une préqualification téléphonique. * Une formation de 35h à l'AFPI (zone ATEX, risques chimiques.) avant votre prise de poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Un emploi à impact dans la décarbonation des transports. * Un site de production ultra-moderne à 30 min de Lille. * Une industrie 4.0 aux équipements de pointe. * Salaire de base de 25 200 € annuels + environ 20 % de primes. * Travail en 5×8 (2 matins / 2 après-midi / 2 nuits + 4 jours de repos). * Intéressement + prime de cooptation de 1 000 € bruts par embauche en CDI. * Possibilités d'évolution interne réelles. * Un CSE actif et engagé. Si vous vous reconnaissez dans cette description : * Vous savez appliquer des standards de production et détecter les anomalies. * Vous respectez rigoureusement les normes QHSE. * Aucun niveau d'expérience exigé. * Titulaire du CACES 485 Catégorie 2. * Diplôme de type CAP, BEP ou Bac Pro. * À l'aise en français et avec la saisie informatique. C'est le moment pour vous de postuler !
La société Lesage et fils, référence dans le commerce de viandes prestigieuses, recherche son nouveau chauffeur livreur dans le cadre de notre développement en Belgique. Vous aurez en charge une tournée de 20 à 25 clients (port de charges), avec un départ nocturne (4h00). Autonome et rigoureux dans les procédures, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise en croissance constante, innovante et dynamique alors l'aventure Lesage est faite pour vous ! Responsabilités Conduire un véhicule de livraison en toute sécurité et conformément aux réglementations en vigueur. Effectuer les livraisons selon les plannings établis, en respectant les horaires. Charger et décharger les marchandises Assurer un service client irréprochable lors des interactions avec les clients. Vérifier l'état des marchandises avant la livraison et signaler toute anomalie. Maintenir le véhicule en bon état et effectuer les contrôles réguliers nécessaires. Organiser efficacement votre tournée pour optimiser le temps de livraison. Profil recherché Expérience préalable en tant que chauffeur ou chauffeuse livreur(euse) souhaitée. Permis de conduire B valide Excellentes compétences en communication pour interagir avec la clientèle. Sens de l'organisation et capacité à gérer son temps efficacement. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes d'équipe.
Notre investissement principale repose sur notre Capital Humain. Chacun de nos collaborateurs contribue à notre succès. L'amour de la viande est une histoire de famille depuis 4 générations. Un savoir-faire et une passion qui se sont construits au fil du temps. Lesage et fils s'est développée autour de valeurs très ancrées telles que la qualité, le respect du produit, le travail ou encore l'humilité. Le partage des saveurs, des textures, des émotions.
Nous recrutons un(e) Agent de Liaison/ Coursier Localisation : Carvin (62) Missions principales : En tant qu'Agent de Liaison, vous aurez pour rôle d'assurer l'acheminement des échantillons biologiques et des documents entre nos correspondants et différents sites, tout en garantissant un service de qualité et en respectant la réglementation en vigueur. Vos responsabilités incluent : Transport et logistique * Respecter le plan de tournée défini. * Assurer la collecte des échantillons biologiques et la mise à disposition des résultats auprès de nos correspondants. * Approvisionner nos laboratoires et correspondants en matériel et documents nécessaires. Respect des normes et sécurité * Appliquer les règles de transport des analyses biologiques. * Veiller au respect du code de la route et adopter une conduite en toute sécurité (écoconduite). * Maintenir le véhicule propre et en bon état (vérification des pneus, niveaux, etc.). Communication et reporting * Signaler tout problème technique lié au transport. * Remonter les informations en lien avec les aspects techniques et commerciaux. Compétences et savoir-faire * Permis B exigé (minimum 2 ans d'expérience en conduite). * Une expérience en transport régional est un plus. * Rigueur, organisation et respect des procédures. Qualités et savoir-être * Ponctualité et fiabilité. * Esprit d'équipe et sens du service. * Bonne présentation et bon relationnel (contact avec divers interlocuteurs). * Discrétion et respect de la confidentialité. * Capacité d'adaptation et assertivité. Rejoignez-nous et participez à une mission de santé essentielle !
Les missions du poste Pour un de nos partenaire, magasin de confiserie nous sommes à la recherche d'un apprenti vendeur/une apprentie vendeuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Bienvenue chez OF-CFA Institut des Métiers Network L'OF- CFA Institut des Métiers Network est spécialisé dans la formation par apprentissage sur des titres professionnels diplômants du Ministère du travail de niveau III, Niveau V (CAP, BAC, Bac +2) et NIVEAU VI (RM2C Bachelor) dans les domaines de la vente, Management, Commerce, Assistanat commercial et restauration (Agent de Restauration & Serveur en Restauration). Entrées et sorties permanentes tout au long de l'année (pas de dates fixes de rentrées et d'examens) Implantée à Montpellier, Lyon, Toulouse, Bordeaux depuis 2015, l'Institut ouvre son cinquième établissement sur VILLENEUVE D'ASCQ, notre offre de formation par apprentissage tout au long de l'année et sur des périodes de 12 mois seulement répond aux besoins et aux nécessités constantes des entreprises. Notre rythme d'alternance est de 1 journée de formation en Institut et 4 jours en entreprise. Mais aussi... - Contrat d'apprentissage de 12 mois ; - Formation complète sur nos produits et techniques de vente ; - Rémunération compétitive et avantages sociaux ; - Possibilités d'évolution et de développement de carrière au sein de notre entreprise. Le profil recherché En tant qu'apprenti vendeur/apprentie vendeuse, vous ferez partie de l'équipe de vente et vous aurez l'occasion de travailler avec des professionnels expérimentés dans le secteur. Vos principales responsabilités comprendront : - Accueillir et conseiller nos clients avec courtoisie et professionnalisme ; - Présenter nos produits de manière attrayante en mettant en valeur leurs caractéristiques et avantages ; - Répondre aux demandes des clients et les orienter vers les produits qui correspondent à leurs besoins ; - Participer à la gestion des stocks et à la mise en place des étalages ; - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente individuels et collectifs ; - Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
Le CFA IDMN de Villeneuve d'Ascq recrute pour l'un de ses partenaires un(e) alternant(e) dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel certifié par le Ministère du Travail. Tes Missions principales : Accueillir les clients avec le sourire et les accompagner dans leurs achats Mettre en valeur les produits en rayon et en vitrine Veiller à la bonne tenue de la boutique Assurer la gestion de caisse Formations disponibles du CAP au Master. Entrées possibles toute l'année. Rythme d'alternance : 1 jour de cours, 4 jours en entreprise pendant 12 mois. Profil : Et si c'était toi ? Tu débordes d'énergie, tu aimes discuter, conseiller, et tu as toujours le sourire ? Parfait, on cherche justement quelqu'un comme toi ! Si tu es motivé(e), que tu veux apprendre et que le contact client te parle, ce poste en alternance est fait pour toi. En bonus ? Tu es payé(e) pour te former ! La rémunération dépend de ton âge et suit la grille officielle de l'apprentissage. Prêt(e) à te lancer ? Postule ici : https://airtable.com/appeYGzHX8yfMmZTZ/pagGSBx71Pw71h2ZM/form Une entreprise du secteur de la boulangerie recherche un(e) alternant(e) pour rejoindre ses équipes. Tu évolueras dans un cadre de travail rythmé et convivial, où le sens du service, la présentation des produits et l'accueil client jouent un rôle central. En boulangerie, la relation de proximité avec les clients est primordiale, tout comme la réactivité et la polyvalence au quotidien. C'est un secteur idéal pour acquérir des compétences en vente de produits frais, en gestion de caisse et en fidélisation client, le tout dans une ambiance chaleureuse et authentique. Description de votre société : Créé en 2015, IDMN fait partie du réseau IDMN GROUP, un groupe de CFA qui forme les talents de demain dans des domaines clés : vente, commerce, management et négociation. Implanté dans plusieurs grandes villes, Montpellier, Toulouse, Lyon, Bordeaux et désormais à Villeneuve d'Ascq, IDMN propose des formations en alternance du CAP au Bac+5, toutes certifiées par le Ministère du Travail. Chez IDMN, pas besoin d'attendre la rentrée : tu peux commencer toute l'année ! En résumé : une intégration flexible, un accompagnement personnalisé, un diplôme reconnu et une formation accélérée pour booster ta carrière.
Nous recrutons un(e) Adjoint(e) de cantine pour rejoindre l'équipe du centre de détention à ANNOEULLIN (59). Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi, en collaboration avec le responsable de cantine et avec environ 8 détenues. Découvrez le job que vous voulez ! Vous êtes un(e) professionnel(le) de la logistique et avez envie de conjuguer votre expérience avec le milieu de la restauration ?Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveaux/nouvelle Adjoint(e)s de cantine. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Au sein de l'Administration Pénitentiaire, vous êtes rattaché(e) au Responsable de Cantine. Vous êtes en contact avec les détenus lors des interventions d'installation ou de dépannage. Missions principales : Vous êtes responsable de l'intégrité du stock ainsi que la préparations des commandes. Vous contrôlez quotidiennement le stock et vous prévenez l'administration en cas de perte, vol ou lorsque le stock est insuffisant pour répondre à la demande prévisionnelle à venir. Dans le cadre de ce recrutement, une attestation de diplôme pourrait vous être demandée ainsi qu'un extrait de casier judiciaire. Avantages : Convention collective de la restauration collective RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous êtes issu(e) de formation en Logistique et vous avez plus de 5 ans d'expérience en gestion de stocks ou d'économat, idéalement en milieu carcéral, militaire ou en grande distribution. Votre métier vous inspire, vous avez une bonne maîtrise des techniques de gestion des stocks et des outils informatiques de gestion. Vous avez développé de solides compétences managériales au cours de votre parcours et vous aimez manager des profils différents. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
Poste à pourvoir rapidement, expérience et autonomie exigées , rémunération avantageuse ... Au volant d'une ambulance, vous serez en charge de transporter des patients tout en veillant à leur bien-être. Vous devrez aussi entretenir le véhicule et stériliser le matériel. Ce poste implique de la manutention.
Au sein de notre pôle production composé de 22 personnes sur notre site de Templemars, vous préparez les matières premières destinées à la préparation des repas, conditionnez les repas, préparez les commandes, nettoyez le matériel et les locaux, selon les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise. D'autres tâches peuvent vous être confiées selon les besoins de l'entreprise, et vos appétences. VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES : Avant la prise de poste : enfiler la tenue réglementaire et se laver les mains Nettoyer et désinfecter les fruits et les légumes Mettre en place (ingrédients, conditionnements, matériel, .) Aide à la préparation de certaines recettes (froides) Peser, remplir et thermosceller les barquettes Ranger les barquettes dans un ordre précis sur les échelles et étagères Remplir les caisses en respectant les bons de livraison Préparer et compter les fruits selon la feuille de tournée Ranger les caisses selon les tournées de livraison Nettoyer et désinfecter les plans de travail, le matériel, les locaux Autocontrôler le nettoyage et la désinfection selon le document de référence VOS COMPÉTENCES Appliquer les consignes et les procédures (gestes et postures, hygiène, .) Suivre et respecter l'organisation PARTICULARITÉS Port de charge (25 kg max) - travail dans le froid - station debout prolongée - respect des cadences FORMATIONS/DIPLOMES Pas de diplôme requis Savoirs de base oral et écrit CONDITIONS : Durée de travail : 35h du lundi au vendredi Horaires : 5h30 - 13h Mobilité : Hauts-de-France Contrat et durée : CDI Salaire :12.10€/heure, prime d'habillage et déshabillage, heures supplémentaire à 25% les 8 premières, 50% les heures supplémentaires suivantes 13ème mois sans condition d'ancienneté Nous sommes à la recherche d'un personne pouvant évoluer sur un poste de cuisinier/cuisinière par la suite. Aucune candidature ne sera prise en venan directement sur place, ni en appelant au standart.
Le GHLH est situé à proximité immédiate du CHU de Lille (3 km). Le site d'Haubourdin, créé en 1997 qui héberge l'activité médico-sociale EHPAD. Le site de Loos, créé en 2013 héberge principalement l'activité sanitaire gériatrique mais aussi une activité médico-sociale avec un EHPAD pouvant accueillir jusqu'à 38 résidents et où des médecins libéraux interviennent. Pour plus d'informations, sur le GHLH consulter le site : GHLH Loos Haubourdin - 59 - Accueil ou HTTPS://GHLH.FR Missions principales - Assiste le responsable des Marchés Publics et Achats dans la gestion des marchés de fourniture, de services et de travaux, - Accueille de tout agent pour répondre aux demandes d'informations, - Participe et accompagne des services au recensement et à l'analyse des besoins et aide au choix de la procédure (afin de contribuer à la rentabilité par l'optimisation des coûts, par l'analyse ancien et nouveau marché, par la mise en place de réunion), - Prépare et rédige en lien avec les différents services du dossier de consultation des entreprises (aide à la rédaction des CCTP, définition des pénalités à appliquer,) du rapport d'analyse des offres, - Met à jour des tableaux de suivi : Tableau de suivi des marchés, certains tableaux en lien avec le Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), suivi des procédures GHT, mise à jour des outils de pilotage ; et tenue des dossiers papiers et informatisés - Missions de secrétariat du service Marchés Publics : Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou messages électroniques ; Traitement et rédaction de courriers divers ; Enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage papier et dématérialisé des dossiers, - Gère les actes administratifs des marchés publics (déclarations obligatoires, avenants, reconductions, résiliations, ordre de service, révision de prix, délivrance des exemplaires uniques, recueil des attestations des titulaires...) - Crée des marchés dans le logiciel de GEF, - Réceptionne, prépare, et envoie des devis aux services concernés, gestion de la procédure achat propre au GHLH, - Etablit des synthèses pour la Responsable des Marchés Publics et des Achats, savoir rechercher les informations utiles pour la prise de décision, PROFIL - CDD renouvelable ou si fonctionnaire : mutation ou détachement avec objectif d'intégration - Rémunération selon expérience et grille de la F.P.H. ; Un accès à la formation professionnelle Forfait mobilité durable Participation aux frais de transport Un accès au CGOS (chèques culture, sorties organisées, chèques vacances.) Parking pour le personnel FORMATION : Formation Juridique - Etudes supérieures, Bac+2 /+3 minimum ; Connaissance juridique des règles de la Commande Publique ; Connaissance du milieu hospitalier serait un plus ; SAVOIR - FAIRE ET SAVOIR ETRE - Maitrise de Word et Excel ; - Apte à utiliser les logiciels proposés pour ce métier - Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse (Autonomie dans la frappe de documents et bon niveau d'orthographe) ; - Professionnalisme, respect de la hiérarchie, adaptabilité, discrétion professionnelle, respect des délais, réactivité, être autonome, organisé, rigoureux, à l'écoute, disponible. Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV à Madame ULRICK, Responsable des Marchés Publics : eulrick@ghlh.fr Si vous êtes passionné(e) par le droit et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Réception de marchandises Contrôle de marchandises et stockage de marchandises (poids entre 5 et 25kg) Mise en rayon Tri de marchandises Caisse Manutention chariot et transpalette manuel Accueil et orientation client Travail le samedi et dimanche Fermeture du magasin le lundi
Un agriculteur sur Allennes les marais recherche un éplucheur/ éplucheuse d'endives. Vous serez en charge d'éplucher les endives, peser et emballer. Attention poste fixe Vous travaillez du Lundi au vendredi de : 8h00-12h30 / 13h30-16h Pas de travail les jours fériés. Vous intégrez une équipe de 7 salariés. Une période d'immersion (1 jour ou 2) pourra être mise en place avant le démarrage du contrat qui est prévu mi Septembre
Notre client, acteur incontournable dans la vente, la location et la maintenance d'engins de manutention, recherche, dans le cadre de son développement : Un Assistante SAV (F/H) Poste à pourvoir en CDI, basé sur le secteur de Libercourt Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous serez un véritable pilier dans la gestion et le suivi technique de l'activité de l'agence. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Réceptionner les appels, - Saisir et suivre les ordres de réparations et d'intervention, - Collecter l'ensemble des éléments avant le lancement de la facturation des prestations, - Tenir les reportings d'activité relatif à l'activité du personnel et aux engins, - Recueillir le planning des interventions à réaliser chez les clients, - Assurer le suivi des vérifications générales périodiques des engins, - Réaliser les devis, relancer les clients, - Réaliser tous travaux administratifs en lien avec le service S.A.V, - En lien avec le service recouvrement, suivre les paiements des factures, - Apporter un appui logistique aux techniciens itinérants (modification d'itinéraires, de délais) en cas de panne, d'accident. Issu(e) d'une formation Bac + 2 en Assistant Commercial et/ou Technique, vous vous appuyez sur une expérience significative sur un poste similaire. Votre sens de l'organisation, votre dynamisme et votre discrétion feront de vous la personne idéale ! Vous êtes prêt(e) à relever le défi et à devenir un maillon essentiel dans cette belle aventure ? Alors nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Missions principales : Préparer les commandes selon les bons de livraison Conditionner les marchandises en fonction de leur nature et du mode de transport Réceptionner les marchandises entrantes et vérifier létat général de la réception Maintenir la propreté et lordre des zones de stockage et dexpédition Utiliser les engins de manutention (Chariot électrique à mat rétractable et transpalette) Ce poste est-il fait pour vous ? De formation CAP/BEP en logistique ou magasinage vous disposez d'un CACES 5 (Certificat dAptitude à la Conduite dEngins de Sécurité)
Votre agence d'emploi Synergie Béthune est à la recherche d'un Préparateur de commandes (F/H) pour son client spécialisé dans la logistique, basé sur le secteur de Salomé. Vos missions consisteront à : - Préparer les commandes à l'aide du CACES 1 - Mettre en conformité et étiqueter - Trier / conditionner - Contrôler la qualité des produits - Utilisation du scan Vous possédez le CACES 1. Horaires de jour (6h - 13h30) ou horaires postés.
Le poste : Votre agence PROMAN Béthune recherche activement des Préparateurs de Commandes (H/F) pour l'un de ses clients basé à Douvrin. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la réussite de notre client ! Vos missions consisteront à : - Prélèvement d'articles : Sélectionnez les produits avec précision. - Préparation de commandes : Assemblez les commandes à l'unité ou par sachet. - Tri de colis et manutention : Assurez le tri et la manipulation des colis. - Chargement et déchargement de camions : Participez aux opérations de logistique. - Emballage de produits : Préparez les produits pour l'expédition. - Bippage des articles et utilisation d'un scan : Utilisez des outils modernes pour garantir l'exactitude des commandes. Horaires : Matin, journée, après-midi (possibilité de travailler certains week-ends). Nombreux avantages : Paniers + CET 5%, CE PROMAN, Mutuelle, FASTT. Profil recherché : Expérience préalable en manutention ou en logistique souhaitée. Capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation et rigueur. Flexibilité et disponibilité pour travailler en horaires décalés. CACES 1A ou 1B serait un plus. Rejoignez PROMAN et participez au succès de notre client en garantissant une expédition efficace et sécurisée de nos marchandises ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Au sein d'une exploitation agricole , vous serez en charge de : Éplucher les endives avec soin et précision Vérifier la qualité des produits avant et après l'épluchage Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production Maintenir un environnement de travail propre et organisé Profil recherché Expérience dans un poste similaire est un atout, mais non obligatoire Sens du détail et capacité à travailler rapidement Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Respect des normes d'hygiène et de sécurité Pourquoi nous rejoindre ? -Entreprise en pleine croissance avec des projets variés - Bonne ambiance de travail - Indemnités KM, panier repas, heures supplémentaires, CSE.
Nord Intérim recrute ! 5 Conditionneurs H/F - Localisation : Carvin - Poste à pourvoir : le mardi 26 août ! - Poste à pourvoir : 5 - Type de contrat : Intérim - mission longue durée Vos missions A sein de l'entrepôt, vous participerez à la mise en valeur des produits selon les saisons. Vos principales tâches : - Confection de coffrets de bières de saison (noël etc.) - Assemblage de box de présentoir en carton de saison également - Conditionnement et étiquetage des produits - Mise en palette et palettisation - Travaux de manutention générale Rémunération - Taux horaire : 11,88€ brut/h - Paniers repas : 5,10€ / jour travaillé - Horaires en 2x8 - Equipe du matin : 7h-14h - Equipe de l'après-midi : 13h-20h - Heures supplémentaires possibles et majorées à 125% - 10% d'indemnité de fin de contrat et 10% d'indemnité de congés payés Envoyez nous votre CV à jour à : ****@****.** ou postulez directement sur cette annonce et l'équipe se chargera de vous contacter ! Le profil recherché - Personne motivée, dynamique et disponible sur le long terme - Débutants acceptés - formation assurée sur place - Permis B souhaité (site non desservi par les transports en communs) Infos complémentaires - Taux horaire : 11,88€ brut/h - Paniers repas : 5,10€ / jour travaillé - Heures supplémentaires possibles et majorées à 125% - 10% d'indemnité de fin de contrat et 10% d'indemnité de congés payés
Nous recrutons un l'un de nos clients un préparateur de commandes H/F avec la caces 3 Vos missions: - Préparation de commandes - Rangement des produits dans l'entrepôt - Inventaire - Chargement et déchargement de camions. - Déchargement de containers à la main et mettre les cartons (40kg) sur palette - Puis rangement sur les racks - Beaucoup de marche Votre profil: Expérience en logistique sur de la préparation de commandes et conduite de chariot avec le caces 3 AVANTAGES AQUILA RH: - 10 % de congés payés et 10% IFM - Accessibilité au comité d'entreprise - Acompte de paye à la semaine possible - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...). - Une équipe à votre écoute !
Vous serez chargé de transporter des enfants en situation de handicap en véhicule de 5 à 9 places. Vous êtes titulaire du permis de conduire depuis au moins 5 ans et la conduite de véhicule 9 places n'est pas un souci. Vous travaillez du Lundi au vendredi en temps partiel, 15 heures/semaine. Horaire en coupure: le matin à partir de 07h15 jusque 08h45 et l'après midi de 16h15 à 17h 30 environ. Le véhicule reste à votre disposition. Vous serez formé à l'interne.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES AVEC FORMATION CACES H/F . Il s'agit d'un client spécialisé dans les biens de consommation courante (PRODUITS MENAGERS) Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement, grâce au chariot élévateur (CACES 1B), des produits selon les instructions de préparation de commandes et constituer les colis, lots. - Mettre sur palettes la marchandise (PORT DE CHARGES) - Acheminer la marchandise en zone d'expédition et de stockage - Suivre l'état des stocks en réapprovisionnant les allées grâce au chariot élévateur (CACES 5) Il s'agit d'un poste à pourvoir en horaires postés (2x8 HEURES) 6H00-13H00 / 13H00-20H00 Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande (grâce à un scan). Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 et 5 est obligatoire pour ce poste. Une expérience significative avec les chariots élévateurs est demandée (utilisation du CACES 5 jusque 10 mètres) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En binôme avec le chauffeur, vous effectuez le chargement, déchargement, la livraison et l'installation de meubles de dimensions importantes auprès de clients particuliers dans les secteurs du Nord, Pas-De-Calais et la Somme. Vous gérez votre chargement en fonction des lieux de livraison, et vous gérez vos déchargements en fonction des heures des rendez-vous. A/R sur la journée / Port de charges lourdes (jusqu'à 10 livraisons par jour). - Travail du lundi au vendredi (quelque exception le samedi) - Démarrage fin mai / début juin - Rémunération selon profil - Port de charges lourdes
Vous effectuez le chargement, déchargement, la livraison et l'installation de meubles de dimensions importantes auprès de clients particuliers dans les secteurs du Nord, Pas-De-Calais et la Somme. Vous êtes le chef d'équipe et vous êtes toujours accompagné pour effectuer les livraisons. Vous gérez votre chargement en fonction des lieux de livraison, et vous gérez vos déchargements en fonction des heures des rendez-vous. A/R sur la journée / Port de charges lourdes (jusqu'à 10 livraisons par jour) PROFIL REQUIS Issu(e) d'une formation de chauffeur livreur vous avez une première expérience de 2 ans minimum sur un poste de livreur de meuble et/ou d'électroménagers. Vous aimez le contact et vous êtes respectueux avec les clients. Bonne présentation car vous représentez l'entreprise. Attention : port de charges lourdes / de façon répétitive Permis B - Voiture
Mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII - CACES 1 OBLIGATOIRE Poste accessible aux personnes en situation d'handicap. Notre agence Adéquat spécialisé Logistique et Transports recrute pour un de ses clients, des préparateurs de commandes CACES 1 F/H Votre mission : traiter des commandes de produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. ? Vos futures missions : - Préparer les commandes des différents magasins avec son caces 1 - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Horaires : * 2X8 : 5h15 12h45 / 13h15 20h45 * 1 samedi sur 2 : 7h30 15h00 Profil : - Être titulaire du CACES 1 - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Mobile (Site non desservi par les transports en commun) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Prime de performance non plafonnée - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; -?Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; -?Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'agence Temporis Seclin recrute pour l'un de ses clients basé à Libercourt "un Agent de qualité" (H/F) Dans un atelier de production, au sein d'une équipe de plusieurs agents de qualité, vous veillez à la conformité des matières et des produits en cours de conditionnement dans le cadre d'un programme de spécifications ou de normes préétabli par l'entreprise. Pour ce faire, vous : - Assurez la bonne mise en œuvre des différents plans de contrôles ( mesures d'étanchéité, de gaz, de poids...) - Assurez le bon fonctionnement et la programmation de calibrage des appareils de contrôle - Vérifiez la bonne application des règles d'hygiène et de production par le personnel... Vous travaillerez selon des horaires postés ( matin / après-midi ) Type d'emploi : Intérim Salaire : 11.98€ brut / heure
PROCH'EMPLOI recherche un logisticien / magasinier / livreur (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel. Vos principales missions seront : o Réceptionner les marchandises, o Vérifier la conformité des produits réceptionnés (qualité, quantité, état.), o Stocker les marchandises dans l'entrepôt en respectant les emplacements définis, o Réaliser le chargement et déchargement des marchandises à l'aide du chariot élévateur (Caces R489 1A / 1B) o Effectuer les livraisons des marchandises chez les clients, o Réaliser l'entretien de l'entrepôt o Respecter les règles de sécurité Profil : o Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et motivé(e), o Vous connaissez les règles de sécurité de l'entreposage et les gestes et posture de manutention, o Vous justifiez d'une expérience similaire avec utilisation d'un chariot élévateur.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recherchons actuellement des employés de collectivité pour notre client, expert de la restauration sur-mesure dans les hôpitaux et cliniques, en maisons de retraite et dans les établissements pour personnes en situation de handicap. Vous serez chargé de fournir de l'aide en cuisine (plonge, nettoyage...) afin de faciliter le travail en cuisine et donc l'envoi des repas. Plusieurs poste à pourvoir sur le Nord Pas de Calais. interim 6 mois Motivé et rigoureux Une expérience sur le même type de mission serait appréciée.
Dans le cadre d'une alternance la FBA BUSINESS SCHOOL recrute, pour une enseigne partenaire, des apprentis employés polyvalents F/H à Wingles (62). Votre objectif sera d'accueillir les clients et de les conseiller en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin. Missions : Accueil et conseil clients : assurer un service de qualité en répondant aux besoins et attentes des clients. Mise en rayon : réceptionner les livraisons, approvisionner les rayons dans le respect des consignes de merchandising. Gestion des stocks : vérifier les niveaux de stock, signaler les ruptures, participer aux inventaires. Tenue du point de vente : veiller à la propreté, au bon rangement et à l'attractivité des rayons. Encaissement : selon l'organisation du magasin, vous pourrez être amené(e) à effectuer des opérations d'encaissement. Participation aux opérations commerciales : mise en place des promotions, animations ponctuelles, étiquetage. Quel est le profil demandé ? Motivé(e) par le commerce et le contact client. Dynamique, souriant(e) et ayant le sens du service. Bonne présentation et excellent relationnel. Capacité à travailler en équipe. À l'issue de cette formation en apprentissage, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 3 (équivalent au CAP). Rémunération selon la réglementation en vigueur. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise, aucun frais à la charge de l'apprenti.
Vous travaillez sur une chaîne de production et effectuez l'épluchage des endives (1ères feuilles abimées) ainsi que le conditionnement en caisse (classement des endives par catégorie) : être très précis et méticuleux. Vous serez amené(e) à effectuer un travail nécessitant beaucoup de minutie et aussi très répétitif ( profil industrie agroalimentaire peut convenir) *** Vous avez impérativement une 1ère expérience dans la récolte d'endives*** Poste en cadence soutenue. Vous travaillez de 7h à 14h en station debout du lundi au vendredi. Le contrat peut être renouvelé selon l'activité.
Qui sommes-nous ? KparK GROUPE se distingue comme l'acteur majeur de la transition énergétique en France et propose une gamme complète de solutions pour accompagner les particuliers, les entreprises et les collectivités dans la réduction de leur empreinte environnementale. Nos filiales spécialisées couvrent divers domaines : - KparK, spécialiste de la rénovation de menuiseries sur mesure à domicile depuis + de 30 ans (fenêtres, volets, portes, portails & clôtures, portes de garage, stores bannes, pergolas bioclimatiques, etc.). Leader sur le marché et qualifié RGE, KparK assure à ses clients un service de qualité sur-mesure allant du conseil à la pose de menuiseries (bois, alu, PVC), - KparK Energies, spécialisée dans la transition et la performance énergétique couvre l'ensemble des besoins en rénovation énergétique des particuliers et professionnels (pompes à chaleur, panneaux photovoltaïques). KparK GROUPE compte + de 1000 collaborateurs répartis en France pour un réseau de proximité, la satisfaction client étant au cœur de nos préoccupations ! KparK GROUPE recherche ses futurs talents Actuellement en pleine croissance, nous recrutons plusieurs conseillers en relation clients (H/F) au sein du Centre Relation Clients basé entre Lens et Lille. Véritable garant de la satisfaction client, vous intégrez une équipe d'une vingtaine de conseillers et assurez les missions suivantes : - Répondre aux appels des clients - Traiter les demandes et les réclamations provenant de différents canaux (e-mails, web, réseaux sociaux.) - Enregistrer les requêtes clients - Suivre l'avancement des dossiers auprès de fournisseurs - Planifier les rendez-vous et les interventions pris selon les règles définies par K PAR K GROUPE Liste non exhaustive. Poste adapté aux personnes en situation de handicap. Profil Ce qui fait de vous le candidat idéal - A l'aise au téléphone, vous avez une bonne élocution et appréciez le contact humain - La satisfaction client vous tient à cœur - Grâce à votre capacité d'écoute, vous apportez une réponse appropriée à votre interlocuteur - Votre sourire s'entend au téléphone en toute situation - Une première expérience réussie en centre d'appels - Une excellente maitrise de l'outil informatique et le respect des process internes - Une appétence pour le travail en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Si vous ne cochez pas toutes les cases, votre volonté et votre enthousiasme pourraient faire la différence ! Pourquoi rejoindre KparK Groupe ? Une rémunération attractive proportionnelle aux résultats : - Rémunération fixe : 1820 € brut/mois + variable - Primes mensuelle, trimestrielle et annuelle Des avantages sociaux : - Tickets Restaurant - Prime Intéressement et Participation - Prime Transport - Prime vacances - Plan Epargne Entreprise - Mutuelle / Prévoyance / Retraite - Avantages liés au Comité Social et Economique (notamment chèques vacances) Un accompagnement personnalisé : - Des formations individualisées en fonction des besoins - Un management de proximité, pour une intégration réussie et une montée en compétence rapide - Des animations et challenges commerciaux pour un climat social à la fois dynamique et motivant - Un open space de moyenne taille (20 conseillers par plateau) - Des horaires fixes en fonction d'un système de rotation sur 4 semaines - Des possibilités d'évolution en fonction des projets de l'entreprise et de votre ambition professionnelle ! »
Description du Poste : Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un(e) Manager Propreté H/F pour rejoindre notre équipe dynamique de Courrières et assurer la gestion opérationnelle de nos clients pour l'agence NOCEA ARTOIS. En tant que Manager Propreté H/F, vous serez responsable de la coordination et de la supervision des équipes de nettoyage, de l'application des normes de qualité et de sécurité, ainsi que de la satisfaction client. Responsabilités & Missions : - Recruter, former et accompagner le personnel de son secteur - Etablir et suivre les entretiens annuels des collaborateurs - Planifier et organiser les prestations de nettoyage sur les différents sites clients. - Superviser, former et évaluer les équipes de nettoyage. - Assurer le respect des procédures de sécurité et d'hygiène. - Veiller à la satisfaction des clients et gérer les réclamations. - Contrôler la qualité des prestations réalisées et mettre en place des actions correctives si nécessaire. - Gérer les stocks de produits et de matériel de nettoyage. - Suivre et optimiser les coûts opérationnels. - Rédiger des rapports d'activité et participer aux réunions de suivi avec les clients. - Etablir les DPAE et les demandes de contrats pour les salariés Profil Recherché : - Formation : Bac+2 minimum en gestion, hygiène, propreté ou équivalent. - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences : - Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection. - Compétences en gestion d'équipe et en organisation. - Sens du service et bonnes capacités relationnelles. - Rigueur, autonomie et capacité à gérer les priorités. - Qualités requises : Leadership, réactivité, sens du détail et de la qualité. Conditions : - Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine - Rémunération attractive selon profil et selon la grille de la convention collective. - Mutuelle d'entreprise. - Perspectives d'évolution de carrière. - Voiture de service, téléphone portable et ordinateur portable fournis. - Formation continue et perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. Comment Postuler : Si vous êtes motivé(e) par les défis de la vente dans le secteur de la propreté et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en pleine croissance, envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation à l'adresse mail suivante : a.brutin@nocea-proprete.fr. Nous attendons avec impatience de vous rencontrer et d'évaluer comment votre expérience et vos compétences peuvent contribuer au succès de notre entreprise.
Nocéa Propreté & Services rayonne sur toute la région Nord-Pas-de-Calais et intervient dans tous types de secteurs d'activités : tertiaire, hôtellerie, industrie, logistique, agro-alimentaire, santé, distribution, lieux accueillant du public, centres de formation, parties communes d'immeubles, etc. Près de 500 agents de propreté formés spécifiquement pour chacun des métiers dans lesquels Nocéa intervient, répondent chaque jour aux services de nos clients
Vous serez chargé(e) de : Charger / Décharger le(s) véhicule(s) accidenté (s) dans le respect des consignes de sécurité Sangler le véhicule et utilisation du treuil Assurer le transport de voitures Contrôler la conformité des véhicules avant chargement et transport. Respecter les tournées établies par l'exploitation Contrôles des factures Maintenir les porte-voitures Vous pourriez être amenés à faire du port de charges lourdes lors de la récupération de véhicules dans les garages (pièces qui se seraient détachées du véhicule). Connaissance de la Région Poste en régional / pas de découché à prévoir Vous êtes à jour avec votre carte conducteur, FIMO, FCOS. Avoir la formation ADR serait un plus. Vos horaires : 7h-15h - Du lundi au vendredi midi - Selon la nécessité de service et la circulation, vous pouvez être amenés à travailler au-delà de 15h. Rémunération : SMIC + Tickets restaurants + Mutuelle d'entreprise attractive + Heures supplémentaires rémunérées Profil recherché : avec expérience première expérience en porte voiture ou plusieurs années en SPL souhaitant un poste sans découché. Dans le cadre de notre politique RH, l'entreprise est handi-accueillante et s'engage a étudié toutes les candidatures, à niveau égale, en faveur de l'intégration des travailleurs handicapés.
Vous réalisez la peinture, l'enduit, du placo, du carrelage, de la maçonnerie et du revêtement de sol. Les chantiers sont situés sur la métropole lilloise et le secteur des Weppes. Départ sur Hallennes Lez Haubourdin (chantier parfois en autonomie).
Roué Rénove est une société spécialisée dans le second œuvre (plâtrerie, isolation, carrelage, peinture, pose de différents revêtements de sol). Nous intervenons également pour certaines prestations dans le gros œuvre (dalle, chape, maçonnerie, déjointoiement et rejointoiement de façades) Notre société intervient pour les particuliers et les professionnels
Nous recherchons un agent technique en marbrerie funéraire (H/F). Vous serez amené(e) à travailler sur les communes situées aux alentours du siège (WINGLES). Vous partirez sur cimetière le matin avec votre binôme. Vous pourrez éventuellement manger sur place, en fonction du travail de la journée. Vos missions seront les suivantes : - pose de monuments funéraires - réalisation de ceintures en béton pour réalisation de monuments - ouverture de concessions pour préparer le deuil - travaux divers dans les cimetières - le polissage / façonnage de la pierre - le terrassement / pose de caveaux. Vous serez formé(e) en interne. Une expérience en marbrerie funéraire est un plus. A défaut, une expérience dans le bâtiment est demandée (taille de pierre, maçonnerie finition, terrassement...).
Vous intégrerez une équipe investie de 7 personnes, composée de 5 opérateurs de fabrication et d'un opérateur salle de contrôle, supervisée par le chef d'équipe, pour assurer la surveillance et la conduite de nos lignes de production, en horaire posté 5*8, incluant travail de nuits, week-ends et jours fériés. Favorisant la promotion interne, nous souhaitons recruter des opérateurs fabrication qui auront la capacité d'évoluer rapidement sur les différentes phases de production (conditionnement, préparation d'additifs, granulation, polymérisation, aide à la conduite du procédé), puis sur un poste d'opérateur salle de contrôle à moyen terme. Au démarrage de votre contrat, vous serez chargé(e) d'assurer la surveillance du conditionnement, vos principales missions seront : Conduire la ligne de conditionnement (ensacheuse, palettiseur, housseur.) et prise d'échantillons. Alimenter la ligne de conditionnement, à partir des silos de stockage en utilisant un automate. Gérer les divers modes de conditionnement (sacs, vrac). Sélectionner l'étiquetage approprié (code des produits, changement des messages, entretien). Mettre à disposition en toute sécurité, la zone du conditionnement, pour les interventions de maintenance. Renseigner correctement l'ensemble des supports demandés (check-list, fichier de suivi.). Communiquer efficacement avec l'ensemble de l'équipe et les services extérieurs. Effectuer des rondes au sein de l'atelier et remonter les anomalies détectées, à l'opérateur salle de contrôle ou au chef d'équipe, et intervenir en suivant les instructions. Puis, nous souhaitons rapidement vous faire monter en compétences pour vous permettre d'intervenir sur les autres phases de production (préparation d'additifs, granulation, polymérisation), tout en acquérant certaines compétences spécifiques : ESI (équipier seconde intervention), Agent Qualifié d'Intervention, Maintenance de 1er niveau (mécanique et électrique). Véritable personne de terrain, vous contribuerez de manière active au bon fonctionnement de nos lignes de fabrication, tout en respectant l'ensemble des procédures (sécurité, qualité, environemment, urgences) et des modes opératoires. Ce poste vous permettra de développer une importante polyvalence sur le métier d'opérateur fabrication, avec une possibilité d'évolution sur un poste d'opérateur salle de contrôle à moyen terme, puis de chef d'équipe sur le long terme.
Vous intégrez notre entreprise : Industrie Chimique, appartenant à un groupe multinational leader sur son secteur d activité et fabriquant en masse du polystyrène (cristal, choc et expansible) par un Contrat à Durée Déterminée de 6 mois, avec une rémunération attractive, constituée de 13 mois de salaire, d'un bonus sur résultats, d'un intéressement et de divers avantages que sont ceux d'un grand groupe dont vous serez fier(e) d'appartenir
Description du post : Le CFA IDMN de Villeneuve d'Ascq recrute pour l'un de ses partenaires, dans une boutique de chocolat, un(e) alternant(e) dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel certifié par le Ministère du Travail. Tes Missions principales : Accueillir les clients avec le sourire et les accompagner dans leurs achats Mettre en valeur les produits en rayon et en vitrine Veiller à la bonne tenue de la boutique Formations disponibles du CAP au Master. Entrées possibles toute l'année. Rythme d'alternance : 1 jour de cours, 4 jours en entreprise pendant 12 mois. Profil : Et si c'était toi ? Tu débordes d'énergie, tu aimes discuter, conseiller, et tu as toujours le sourire ? Parfait, on cherche justement quelqu'un comme toi ! Si tu es motivé(e), que tu veux apprendre et que le contact client te parle, ce poste en alternance est fait pour toi. En bonus ? Tu es payé(e) pour te former ! La rémunération dépend de ton âge et suit la grille officielle de l'apprentissage. Prêt(e) à te lancer ? Postule ici : https://airtable.com/appeYGzHX8yfMmZTZ/pagGSBx71Pw71h2ZM/form Description de votre société : Créé en 2015, IDMN fait partie du réseau IDMN GROUP, un groupe de CFA qui forme les talents de demain dans des domaines clés : vente, commerce, management et négociation. Implanté dans plusieurs grandes villes, Montpellier, Toulouse, Lyon, Bordeaux et désormais à Villeneuve d'Ascq, IDMN propose des formations en alternance du CAP au Bac+5, toutes certifiées par le Ministère du Travail. Chez IDMN, pas besoin d'attendre la rentrée : tu peux commencer toute l'année ! En résumé : une intégration flexible, un accompagnement personnalisé, un diplôme reconnu et une formation accélérée pour booster ta carrière.
Lesage prestige, leader dans le commerce de viande premium, cherche à renforcer son équipe de nettoyage industriel, sur notre site à Chemy (59147). rigoureux et capable d'autocontrôle, vous serez en charge d'assurer la désinfection et le nettoyage des ateliers de production ( machines, murs et plafonds) de nos 2 usines : -charcuterie / traiteur -atelier de découpe boucherie horaires : 15h30 à 22h00 du lundi au vendredi - taux horaire + prime habillage avantages : primes, mutuelle d'entreprise
Nous recherchons un agent/une agente de propreté pour un CDD pour commercer début juillet. Horaire de prestation le lundi et le jeudi de 17h à 19h30 Détail des missions : - Vidage de corbeille - Dépoussiérage mobilier - Entretien de sanitaires - Entretien des sols Profil recherché : Expérience souhaitée dans le nettoyage
Nous recherchons un agent/une agente de propreté pour un CDD pour commencer début août pour 3 semaines minimum. Horaire de la prestation une fois par semaine 2h45 le matin. Détail des missions : - Vidage de corbeille - Dépoussiérage mobilier - Entretien de sanitaires - Entretien des sols Profil recherché : Expérience souhaitée dans le nettoyage
Vous ferez le nettoyage des cuisines avant l'ouverture du restaurant + plonge + nettoyage ustensiles. Horaires : de 5h à 8h du lundi au dimanche avec 1 ou 2 jours de repos dans la semaine. Travail en équipe. Etre véhiculé car la zone n'est pas desservie par les transports en commun.
Vous assurez le nettoyage classique d'une enseigne spécialisée dans la vente de meubles située sur SECLIN. Vous intervenez le Mardi seulement 'Une semaine sur Deux" de 8H30 à 12H00 et tous les Jeudis de 08H30 à 12H00 Le poste est à pouvoir rapidement.
M.H PROPRETE M. MARCHESE JONATHAN 8, RUE DE L EUROPE 59780 WILLEMS mhproprete@hotmail.fr
SYNERGIE Béthune recherche pour son client STELLANTIS Douvrin, des opérateurs de production F/H : Nous souhaitons pour cette mission des personnes qui vont effectuer les missions suivantes : * Préparer la production et réalise les réglages nécessaires. * Réaliser des opérations de production. * Assemblage et montage manuels de pièces ou de sous-ensembles. * Production sur une machine industrielle. * Gestion du poste de travail. * Contrôle qualité des unités fabriquées. Travail posté (en 2x8) Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un agent/une agente de propreté pour un CDD , pour commencer en août pour 3 semaines minimum. Horaire de prestation du lundi au vendredi 05h30/07h30. Détail des missions : - Vidage de corbeille - Dépoussiérage mobilier - Entretien de sanitaires - Entretien des sols Profil recherché : Expérience souhaitée dans le nettoyage
BONJOUR , NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE , POUR TRAVAILLER EN INDUSTRIE , DU LUNDI AU VENDREDI DE 5H A 10H15. N1 OBLIGATOIRE, N2 SERAIT AU TOP
Vous aimez accueillir, échanger, faire plaisir et travailler dans une ambiance dynamique ? Rejoignez notre équipe dans un établissement alliant restauration et loisirs ! Vos missions principales : - Accueillir chaleureusement les clients et les installer à leur table - Prendre les commandes sur pad de manière fluide et professionnelle - Effectuer un service soigné et convivial en salle - Veiller à la propreté et à la tenue irréprochable de la salle et des sanitaires - Participer à la mise en place et au nettoyage de fin de service Votre profil : - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) - Sens de l'accueil et du service client - Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes de rush - Disponible le midi, le soir, les week-ends et jours fériés Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale dans un cadre original (restaurant + bowling) - Une équipe soudée et bienveillante - Des horaires variés et adaptés selon profil
La société Lesage et fils, acteur majeure du commerce de viande premium en France, cherche à renforcer son équipe sur la partie conditionnement en boucherie et/ou en charcuterie. Responsabilités Assurer le conditionnement des produits selon les standards établis Participer aux opérations de production en respectant les procédures et les délais Utiliser des outils manuels et des machines, y compris des contrôleurs programmables Effectuer l'assemblage de composants selon les spécifications techniques Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de conditionnement Collaborer avec l'équipe pour optimiser la productivité et résoudre les problèmes éventuels Profil recherché Expérience antérieure en entrepôt ou dans un environnement de production, notamment en condition froide Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe Flexibilité pour s'adapter aux horaires variables Si vous êtes passionné(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement de production dynamique et en constant développement, alors n'hésitez pas a postuler ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 1 850,00€ par mois Avantages : Intéressement et participation 13ème Mois Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dès que possible Type d'emploi : Temps plein Avantages : Intéressement et participation Horaires : Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes Expérience: Conditionnement: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ par mois Avantages : Intéressement et participation Horaires : Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services, un Assistant RH H/F sur le secteur de Carvin en contrat intérim. Vous allez devoir préparer et traiter un grand volume d'informations à intégrer dans le nouvel outil. Votre rôle sera d'assurer la saisie rigoureuse des données et la tenue des dossiers administratifs. Vous utiliserez Excel pour organiser, contrôler et mettre en forme les données. Enfin, vous apporterez un appui polyvalent aux équipes : gestion documentaire, suivi administratif, classement... Contrat en intérim renouvelable - Poste à pourvoir dès que possible Profil titulaire d'un BAC +2 Type BTS ou expérience similaire Une bonne maîtrise d'Excel est indispensable (formules...). Disponibilité sur le long terme Nous recherchons un candidat dynamique et rigoureux, capable de gérer un grand volume d'informations et de s'adapter rapidement à un nouvel outil de gestion.
Vous cherchez à donner un nouveau souffle à votre carrière ? Rejoignez Atlantic vià Randstad Inhouse, un fleuron de l'industrie française basé à Billy-Berclau ! Depuis plus de 50 ans, notre client conçoit et fabrique des systèmes de chauffage, de production d'eau chaude sanitaire, de climatisation et de VMC, innovant sans cesse pour un confort durable. En rejoignant nos équipes, vous serez un acteur clé de la production et de la qualité de nos pièces. Votre rôle sera essentiel pour maintenir notre dynamique d'innovation : - Préparer et configurer les machines de production pour optimiser le processus de fabrication. - Contrôler rigoureusement la qualité des pièces produites pour garantir leur conformité aux normes les plus exigeantes. - Assurer le maintien de l'ordre et de la propreté sur vos postes de travail, pour un environnement sûr et efficient. Le profil que nous recherchons Vous êtes un Agent de Fabrication (F/H) compétent et engagé, prêt à intégrer une équipe dynamique en 2x8 ou 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h). - Vous maîtrisez les techniques de base en fabrication. - Vous êtes capable de suivre des procédures rigoureuses avec une attention méticuleuse. - Vous avez une compétence avérée en contrôle qualité des pièces produites. - Débutants acceptés ! Un diplôme en production industrielle ou équivalent est un plus. ________________________________________ Un package attractif vous attend ! - Contrat : Intérim - Durée : De 3 mois à 18 mois, pour une stabilité et une vision à long terme. - Salaire : 12,08 €/heure (taux horaire + prime horaire). - Avantages CSE - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels à nos travailleurs temporaires, notamment via Fast TT, pour vous garantir une sécurité financière et professionnelle optimale. Une réunion d'information à lieu le 27 aout au Siziaf de Douvrin pour la présentation de l'entreprise et des postes, si vous êtes intéressé(e) merci de vous positionner sur la réunion via Mes évènements emploi.fr : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/472865?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
SYNERGIE PROXI PROFERM recherche pour son client basé à Douvrin (62138) et spécialisé dans la fabrication de portes/fenêtres en PVC/ALU, 2 Monteurs F/H : Vos missions seront les suivantes : - Montage des pièces constituants le châssis (accessoires, quincaillerie etc.) - Utilisation de différents outils portatifs type visseuse, perceuse etc. - Contrôle qualité des unités montées Poste en journée : 6H30-15H du Lundi au Vendredi Poste à pourvoir sur le long terme Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un agent de chargement/déchargement pour une mission en intérim de 18 mois à Douvrin (62138). - Chargement et déchargement des camions - Répartition, orientation et dispatch des colis - Pas de CACES requis Informations complémentaires : - Lieu : Douvrin (62138) - Durée du contrat : Intérim 18 mois - Horaires : choix entre matin, jour, après-midi, nuit Description du profil recherché : - Débutant ou avec de l'expérience - Organisé.e et consciencieux.se - Capacité à s'adapter - Respect du rythme de production Alors n'hésitez pas à postuler et rejoignez une équipe dynamique et chaleureuse dans un centre de tri à Douvrin !
Bonjour, Nous recherchons pour un laboratoire médical, un Téléopérateur (H/F) en intérim de 4 mois. Lieu : Loos Missions : Le Téléopérateur effectue les appels et les relances téléphoniques aux donneurs dans le but de les inviter ou de les sensibiliser aux différents types de dons en cohérence avec les objectifs de collecte. Émettre et réceptionner des appels téléphoniques aux donneurs ou aux candidats potentiels et référer les questions médicales au médecin référent Gérer de manière opérationnelle l'ensemble de la relation donneurs par téléphone. Renseigner et mettre à jour le fichier des donneurs et des candidats potentiels : mettre à jour la fiche donneur. Proposer et enregistrer les rendez-vous aux donneurs ; tenir à jour le planning des rendez-vous; confirmer les rendez-vous aux donneurs Renseigner un tableau de bord de reporting Participer à la formation des nouveaux collaborateurs Contacter des donneurs en face-à-face lors d'opérations ponctuelles Communiquer par écrit avec des donneurs. Plages horaires : 09h- 19h du lundi au vendredi et samedi 09h 13h Prérequis : Baccalauréat validé
Kelly Financial Resources, division spécialisée du groupe Kelly Services est un réseau international spécialisé dans le recrutement de professionnels de la comptabilité, de la finance, de la paie, de la banque et de l'assurance. Présent dans 15 pays à travers plus de 50 agences, Kelly Financial Resources fait travailler chaque année des milliers de professionnels de la finance.
L'agence Alliance Emploi Lille recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes un opérateur polyvalent (H/F) pour un CDD de 3 mois. Quelles seront vos missions : Au sein du service conditionnement, vous serez amené.e à Effectuer du chargement, gerbage et dégerbage de palettes à l'aide du Caces 3 R489 Assurer une aide au chargement des contenants Assurer le nettoyage de votre environnement de travail Horaires de journée 7h - 15h du lundi au vendredi Vous êtes titulaire du Caces 3 R489 Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la manutention Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation et votre rigueur
Au sein d'un EHPAD, vous avez pour missions: - peinture - réparation sanitaire, porte , ampoules - maintenance des locaux
Vous travaillez du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 le samedi de 12h45 à 13h45 sur Haubourdin du 05/08 au 30/08 Votre mission sera : Faire les poussières des meublants Aspiration et lavage des sols Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs
Vous recherchez un emploi en Intérim, CDD, CDII Adecco recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie ! Vous disposez d'une expérience dans le domaine Industriel et vous avez l'esprit d'équipe ! Votre mission : Montage d'embouts de flexibles Vérification de l'étanchéité et contrôle des produits finis Fabrication de flexibles Garantir la production (cadence.....) Poste à pourvoir en horaires de journée Vous êtes agent de production H/F avec expérience en industrie Vous êtes disponible sur le long terme Vous êtes motivé par le milieu de l'industrie Vous avez envie d'apprendre
Vous travaillez du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 le samedi de 12h45 à 13h45 sur Loos du 05/08 au 30/08 Votre mission sera : Faire les poussières des meublants Aspiration et lavage des sols Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs
Nous recrutons un (e) employé (e) polyvalent (e) en cuisine asiatique: -Vous accueillez nos clients avec le sourire pour leur expliquer le concept, leur présenter l'offre produit et les faire voyager ! -Vous garantissez le merchandising des meubles libres services et au besoin, vous dressez les plats pour la mise à disposition dans les meubles libre-service. -Vous garantissez un espace de travail propre : L'hygiène et la sécurité alimentaire sont vos priorités (formation HACCP en interne assurée) et vous veillez au respect des fiches produits ! Profil : -Vous aimez la cuisine, les bons produits, les voyages culinaires. -Vous êtes une personne souriante : vous serez au contact de clients et de vos collègues, c'est donc toujours agréable d'être accueilli avec le sourire -Vous êtes curieux(se) et sociable : chez taobento, nous souhaitons que nos équipes s'épanouissent par l'ouverture vers d'autres cultures, métiers, saveurs... -Vous avez envie d'apprendre et de transmettre -Formation Découpe Poisson incluse dans la polyvalence du poste Avantages : - Réductions tarifaires - Forfait repas - Mutuelle avantageuse - Participation Transport en commun - prime de blanchissage et d'habillage Horaires : - Disponible le soir et le week-end en roulement - Travail les jours fériés
Nous recherchons, un vendeur en boulangerie/pâtisserie h/f, pour deux établissements situés à Carvin et Libercourt. En fonction de votre profil, vous pourrez évoluer vers un poste de responsable au sein de l'établissement de Libercourt. Missions principales : - Accueil et conseil de la clientèle - Vente de produits et ventes additionnelles - Préparation de commandes - Gestion de la caisse - Mise en valeur de la vitrine - Nettoyage et rangement - Fidélisation de la clientèle Avantages: - Prime annuelle - Chèques cadeaux - 30% de remise en magasin - Mutuelle
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) pour un remplacement au sein de notre équipe. Vos missions principales : - Accueil téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires - Élaboration et envoi des devis - Gestion des e-mails et des courriers - Facturation et suivi des paiements - Relances clients (devis, règlements) - Suivi des relations fournisseurs (commandes, livraisons, factures) Soutien général à l'organisation administrative et commerciale Profil recherché : Expérience exigée : minimum 2 ans sur un poste similaire, dans le secteur du bâtiment Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Outlook, etc.) Rigueur, autonomie, sens de l'organisation Conditions : Contrat : CDI temps plein Travail en journée du Lundi au Vendredi
Au sein d'une association de 140 salariés et 650 personnes accompagnées, vous prenez en charge la gestion d'un secteur géographique en étant au cœur des interventions entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile et les professionnels sociaux et de santé. Vous évaluez, encadrez et coordonnez les différentes interventions en fonction des besoins analysés. De formation dans les secteurs sanitaire, médico-social, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans la fonction. Vous aurez pour missions : - Encadrer les intervenants à domicile placés sous votre responsabilité. Gérer leurs plannings d'intervention et les remplacements. - Évaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention si besoin. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes. - Effectuer les démarches administratives de prise en charge des personnes aidées. - Coopérer avec les partenaires de l'aide sociale et médico-sociale, l'entourage familial et social. - Participer au développement du secteur d'intervention. - Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation du personnel intervenant au domicile des bénéficiaires. Savoir être : Le métier requiert une capacité de dialogue et de gestion d'équipe. Pour faire face à des situations urgentes, un bon sens de l'organisation et une grande réactivité sont nécessaires. Autonomie, esprit d'initiative, valeurs humaines et respect sont les valeurs fondamentales. En raison de la nature de son poste, le salarié sera amené à effectuer des périodes d'astreintes (1 week-end sur 5) et à être véhiculé pour les visites à domicile (remboursement des kms). Conditions : - CDD remplacement longue durée - CDD renouvelable - Démarrage au plus vite - Déplacement sur notre antenne d'Ostricourt
SYNERGIE Lille recrute pour l'un de ses clients un agent de tri H/F Vos missions sont les suivantes: - Tri et pré-tri, - Alimentation des bandes de tri, saisie (suivi, pesée), - Chargement/déchargement, - Respect des procédures Profil : -exigence logistique, polyvalence, rigueur et esprit d'équipe -Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous travaillez du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 le samedi de 12h45 à 13h45 sur Wavrin du 22/07 au 09/08 Votre mission sera : Faire les poussières des meublants Aspiration et lavage des sols Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Dans le cadre d'un recrutement, nous recherchons un agent d'entretien pour réaliser le nettoyage d'un centre. Vos missions : Nettoyage des sanitaires, douches, vestiaires, cuisines et bureaux. Entretien quotidien des locaux. Horaires : 9h30-10h30 Lundi au samedi Poste à pourvoir sur le long terme, possibilité de CDI
Au sein de l'agence Adecco Hénin Beaumont, nous recrutons pour notre client un(e) Assistant(e) Ressources Humaines (H/F) sur le secteur de Oignies : Description de la mission : - Gestion des formalités liées aux entrées et sorties : DPAE, contrats, avenants, affiliations mutuelle/prévoyance, attestations diverses... - Gestion des absences (congés, maladie, maternité/paternité) et des visites médicales - Profil recherché : Expérimenté dans les ressources humaines (3 ans d'expérience), idéalement ayant une expérience dans le domaine du bâtiment. - Rémunération mensuelle et avantages éventuels (tickets restaurant, 13e mois, primes, etc.) : 2 118,07€ brut base 39h + TR 8€ par jour (4,80€ part employeur) - Durée hebdomadaire de travail : 39 heures - Horaires de travail : 9H - 18H avec 1h de pause méridienne (9H-17H le vendredi) - Secteur : Oignies Au sein de l'agence Adecco Hénin Beaumont, nous recrutons pour notre client un(e) Assistant(e) Ressources Humaines (H/F) sur le secteur de Oignies : Description de la mission : - Gestion des formalités liées aux entrées et sorties : DPAE, contrats, avenants, affiliations mutuelle/prévoyance, attestations diverses... - Gestion des absences (congés, maladie, maternité/paternité) et des visites médicales - Profil recherché : Expérimenté dans les ressources humaines (3 ans d'expérience), idéalement ayant une expérience dans le domaine du bâtiment. - Rémunération mensuelle et avantages éventuels (tickets restaurant, 13e mois, primes, etc.) : 2 118,07€ brut base 39h + TR 8€ par jour (4,80€ part employeur) - Durée hebdomadaire de travail : 39 heures - Horaires de travail : 9H - 18H avec 1h de pause méridienne (9H-17H le vendredi) - Secteur : Oignies
Le GHLH recherche un cuisinier (H/F) expérimenté sur le site de LOOS pour la cuisine centrale de l'établissement, Temps plein, 35h par semaine. Vous aurez en charge : - La préparation des repas des résidents (environ 600 repas jour) ; - La Production chaude (cuisson, cellules) ; - Le Poste Transport (cuisine Satellite) ; - Le Nettoyage et entretien du matériel et locaux ; Domaine : Hôtellerie restauration Expérience en collectivité serait appréciable Connaissances des règles d'hygiène et normes HACCP Être en capacité d'élaborer un PMS Vous travaillez sur les site de Loos et de Haubourdin
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 22H, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au sein d'une nouvelle enseigne, vous avez pour missions : -accueil client -encaissement -mettre en chambre de pousse et four -préparation sandwichs Point chaud ouvert du lundi au dimanche midi Amplitude horaire: 7h - 19h Temps plein - 35 heures - matin ou après-midi
Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous serez en charge d'un portefeuille clients que vous devez suivre d'un point de vue technique, administratif et financier. Au contact du client, vous préparez l'installation de son événement : - En assurant la prise d'information et sa transmission auprès des équipes internes, - En apportant une assistance, une expertise, un conseil technique sur la mise en œuvre du dossier, sur les solutions à apporter aux difficultés rencontrées, - En planifiant et en coordonnant l'activité des équipes, - En proposant, en organisant et en mettant en œuvre les actions pour développer les niveaux de marges et de chiffres d'affaires. - Vous assurez également une prospection commerciale qui permettra le développement de votre portefeuille.
Vous intégrez une équipe en rayon libre service. Vous réceptionnez les marchandises, les produits et contrôlez la conformité de la livraison. Vous les acheminez en rayon et les installez en tête de gondoles, sur les linéaires. Vous effectuez le contrôle, le balisage et l'étiquetage des produits, Vous suivez l'état des stocks et identifiez les besoins en approvisionnement. Vous aidez à l'établissement des commandes. Profil recherché Issu (e) d'une formation commerciale (CAP, BEP, BAC, BTS ). CDI 36h45/semaine Disponible immédiatement, vous possédez au moins une première expérience à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la Grande distribution. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Vous réalisez des travaux de rénovations dans un immeuble à DOUVRIN. Vous avez des connaissances en Placo, peintures et plomberie (pose de WC, robinetterie...). Le contrat est susceptible de se prolonger.
Pour notre partenaire, commerce de proximité basé à Thumeries, vous serez formé(e) au métier de vendeur / vendeuse en stand boucherie par le biais d'un contrat de professionnalisation de 9 mois. Vous préparez un certificat de qualification professionnelle : "Employé de commerce". Vous aurez un jour de cours par semaine en e-learning. Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en magasin par un(e) tuteur(trice). Vos missions: Accueillir, servir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits proposés au stand et traiteur coupe. Installer et ranger le rayon en début et fin de journée. Mettre les produits en vitrine de manière à rendre le rayon attrayant tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité (lisibilité des informations, procédures de traçabilité, nettoyage et désinfection de l'environnement de travail)
L'école du commerce PIGIER dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours entreprises. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !
Notre croissance nous amène à renforcer notre service SAV à l'international, et nous recrutons dans ce cadre un responsable / coordinateur SAV Export. Rattaché(e) au Responsable des opérations, vous êtes le coordinateur des activités de SAV auprès de nos clients à l'export (directs et distributeurs), Vos missions sont les suivantes : Tout en s'appuyant et en collaborant avec les services SAV, R&D, qualité et règlementaire : - Participer activement à la mise en place un cycle de formation au diagnostic, à la réparation et à la maintenance des produits - Assurer la coordination des formations auprès de nos distributeurs - Mettre en place des outils de suivi des compétences, et garantir le maintien des habilitations correspondantes - Assurer la gestion des stocks composants sur site et chez nos distributeurs - Surveiller le suivi métrologique des outils de SAV de nos distributeurs - Participer à la mise en place des outils de communication avec les différents service SAV de nos distributeurs. - Coordonner les activités quotidiennes de SAV avec nos clients export (suivi des Réclamations Clients, support technique à distance, RMA, diagnostique, devis, réparation - Etablir et suivre les indicateurs pertinents des activités du service - Effectuer des déplacements ponctuels en usines ou clients selon les besoins techniques (environ 10% ) Profil : Titulaire d'une formation de type Bac +2 à 5, avec un parcours technique (maintenance, électrotechnique, ou d'un parcours de technico-commercial), vous avez une première expérience réussie en industrie, ou au sein d'un service SAV. Des solides compétences en langue anglaise sont impératives pour ce poste (écrit et oral). Vous avez également un très bon socle de compétences en électrotechnique / mécanique et/ou maintenance. Vous êtes bon communicant, doté d'un bon relationnel et faites preuve d'une bonne gestion du stress Vous êtes organisé, méthodique et structuré Ce poste comprend des déplacements très ponctuels (le poste est principalement sédentaire). Il s'agit d'un poste de journée. Contrat : Salaire : entre 35-50k€ bruts /an à définir selon le profil et les compétences de la personne retenue. Statut cadre (convention Métallurgie) Contrat : CDI Nos avantages : - Un environnement de travail agréable (ambiance conviviale avec événements entreprise ponctuels...) - Participation aux bénéfices de l'entreprise (sous conditions d'ancienneté) - Mutuelle et prévoyance (participation employeur) - Titres restaurant (60% de prise en charge employeur) - Participation employeur pour les abonnements de transport en commun - Possibilité de crèche inter-entreprises.
Notre société recherche pour l'un de ses clients à CARVIN, un agent(e) d'entretien propreté de bureaux (H/F). Dans le cadre de vos missions : - Vous serez en charge de l'entretien de locaux, des surfaces, des sanitaires, et des équipements (salle de réunion, bureaux, salle de restauration), - Vous serez garant(e) du respect de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, - Vous nous représenterez auprès de notre client. - Vous serez amené(e) à faire les horaires suivants : Du lundi au vendredi - matin : 3h00 / soir : 02h00. Vous êtes autonome, consciencieux(euse), assidu(e) et motivé(e).
Le poste : Nous recherchons pour le compte de notre client sur Vendin le Vieil, des Ouvriers Agro-alimentaire ( H/F) Vos missions : - Conditionnement - Pose de poisson sur grille - Respect de la chaîne du froid Horaires de début de 7h00 Travail du lundi au vendredi Profil recherché : Vous possédez un esprit d'équipe, vous êtes garant de la continuité de la production, vous êtes polyvalent(e) et vous possédez idéalement un expérience dans le secteur agro-alimentaire. Vous souhaitez vous investir et vous épanouir dans votre métier, nous avons une mission pour vous !! Rejoignez PROMAN Béthune!! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SKILLS OFFICE Intérim recherche pour son client spécialisé dans l'environnement, un(e) assistant(e) d'agence (h/f) sur le secteur de Seclin. Missions - Saisies : pointage, absences, factures fournisseurs etc.... - Rédaction des courriers (cf. disciplinaire) . - Gestion des appels entrants. - Gestion administrative - Tenue du registre du personnel ; - Maîtrise outil informatique
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Restaurant bistronomique. Cuisine élaborée à partir de produits frais et de saison. 39h du Mardi au Samedi - midi et soir - Fermé : Dimanche et Lundi + jours fériés + Avantage repas Poste à pourvoir à partir du Mardi 2 Septembre Vous serez charger de nettoyer la vaisselle en salle et en cuisine, d'entretenir les locaux, d'aider sur des taches simples la cuisine
- SECTEUR AMÉNAGEMENT - * Fabrication et assemblage d'emballages (carton, thermoformage, mise sous film, blister carton). * Contrôle qualité des produits avant expédition. * Mise en place, conditionnement et étiquetage des articles selon les standards. - SECTEUR LOGISTIQUE - * Réception, stockage et expédition des marchandises. * Préparation et emballage des commandes clients. * Gestion des retours et suivi des stocks. - SECTEUR BOIS - * Fabrication et assemblage de stands, présentoirs et supports marketing. * Manipulation d'outils pour l'agencement et le montage. * Impression numérique sur divers supports. * Finition et contrôle qualité des impressions et aménagements. /!\ Le travail est soumis à cadence, nécessitant rigueur et dynamisme. - Horaires : Matin : 7h - 14h30 Après-midi : 12h30 - 21h (Les horaires varient en fonction des besoins et des prestations) Polyvalence exigée : bien que votre mission principale soit définie, vous pourrez être amené(e) à travailler dans d'autres services selon les besoins. * Le savoir-être est une priorité : organisation, fiabilité, esprit d'équipe, rigoureu(se)x, autonomie, ponctualité, sérieux, dynamique. * À l'aise avec le travail manuel. * Aisance avec la manutention et le port de charges (modérées). C'est un plus mais pas obligatoire : * Une première expérience en logistique * Une première expérience en industrie ou en conditionnement
L'agence Temporis Seclin recrute pour une mission savoureuse à Libercourt ! Vous êtes à la recherche d'un poste stable dans un secteur en plein essor ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Notre client, acteur reconnu dans l'agroalimentaire, recherche plusieurs Manutentionnaires H/F pour renforcer ses équipes sur du long terme. Vos missions : - Réception et manipulation de fromages ???? - Mise en barquettes, sachets et cartons - Participation à l'emballage et à la préparation des produits Vos horaires ? En 2x8 rotatif : Matin : 5h - 13h Après-midi : 13h - 21h Débutant(e) ? Pas de panique ! Vous serez formé(e) dès votre arrivée. Expérimenté(e) ? C'est l'occasion de mettre en avant votre savoir-faire et d'étoffer votre expérience. Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites partie d'une aventure pleine de saveurs ! Contactez l'agence Temporis Seclin À très vite, L'équipe Temporis Seclin
Missions principales : * Être l'acteur majeur du processus contamination control, indispensable à la qualité du produit, il est rattaché à un membre du comité de direction de l'usine. * Porter et mettre en œuvre les standards internes des salles, de l'équipement, des flux de matériaux et de personnel, de l'habillement, du nettoyage, etc , et s'assurer de leurs applications. * Coacher l'ensemble des équipes opérationnelles (y compris direction) de la théorie à la mise en pratique sur le terrain * Mettre à la portée de tous, la maitrise de la contamination. * Etre l'interlocuteur privilégié de l'expert corporate cleanliness ACC, sur lequel il s'appuiera pour la partie technique * Planifier et réaliser les formations liées aux règles inhérentes aux salles blanches et sèches et valide leur application notamment les protocoles de nettoyage des opérateurs et des équipes de nettoyage. * S'assurer de la réalisation des mesures et contribuer à leurs analyses. Vérifier l'efficacité des méthodes de décontamination en ligne, des méthodes de nettoyage en ligne et des protocoles des processus. Proposer des améliorations. Assurer la synthèse du sujet * Piloter ou participer avec les équipes (production, qualité interne ou fournisseur.) à la résolution des non-conformités (résolution de problème) liée à la contamination control et s'assure de la mise en œuvres des actions * Donner des feedbacks et des instructions à l'équipe de maintenance et d'industrialisation pour piloter la performance de la salle blanche * Rendre compte de l'état de la ligne en matière de propreté technique aux responsables Production et Qualité et proposer des améliorations et des actions en cas de non-conformités Objectifs : * Identifier : le rôle et les missions du référent thématique /coordonnateur en fonction des structures. * Initier, gérer : les projets d'installations, de déploiements, d'évolutions, d'améliorations des sujets contre les contaminations * Organiser et animer des réunions. * Initier et impliquer un réseau d'acteurs autour des sujets de l'utlra-propreté * S'inscrire dans le réseau ultra-cleanliness du groupe ACC * Assurer la qualité en termes de propreté du transfert des composants entre les différentes ambiances (matière entrante, flux pour contrôle au labo, outils coupants, pièces de rechange Compétences requises : Savoirs / Savoirs-faire : * Pilotage de groupes transverses de travail et sens du reporting * Expérience dans l'analyse de l'ultra-propreté technique et les activités de validation des salles blanches * Expérience dans l'exploitation de CVC et de salles propres et sèches * Déploiement et contrôles de l'application des standards pour le travail en salles propres et sèches * Gestion des investissements des outils de contrôles et de maitrise des environnements propres et secs Expérience : * Compétences reconnues en déploiement terrain dans les domaines techniques de l'ultra propreté, la conception, la construction et l'exploitation de salles propres (et sèches) dans les industries pharmaceutiques, alimentaires, microélectroniques, des batteries ou pertinentes. * 3 à 5 ans d'expérience dans les domaines précités Qualifications : * Technicien ou Ingénieur Mécanique, Chimie ou Physique
Pour un estaminet situé sur Herlies, vous assurez le service au bar du lundi au vendredi midi et les jeudis, vendredis et samedis soir. Vous assurez également la mise en place et le nettoyage du bar. Du fait des horaires, un moyen de locomotion personnel est nécessaire. Intéressé(e) ? Veuillez contacter le recruteur entre 9h00 et 11h30 et entre 15h00 et 18h00 pour un entretien téléphonique.
Secteur d'activité : Bâtiment - Électricité & Rénovation Lieu : Haubourdin - 59320 Rattachement hiérarchique : Directeur Général Missions principales : L'assistant(e) de direction assure un rôle central dans la gestion administrative et l'organisation de l'entreprise. Elle assiste la direction dans le pilotage de l'activité, la gestion quotidienne, le suivi des dossiers, et la coordination entre les équipes. Responsabilités : 1. Gestion administrative : Rédiger et mettre en forme courriers, rapports, devis et comptes rendus Assurer le suivi et le classement des dossiers administratifs (clients, fournisseurs, chantiers) Gérer l'accueil téléphonique et physique, filtrer les appels Suivre les documents contractuels et administratifs (contrats, assurances, attestations, etc.) 2. Gestion commerciale & relation clients : Préparer les devis à partir des informations techniques fournies Assurer le suivi des devis et relancer les clients Gérer les plannings de rendez-vous et réunions Maintenir un bon relationnel avec les clients, fournisseurs et sous-traitants 3. Support à la gestion comptable et financière : Préparer les éléments pour la comptabilité (factures, bons de commande, notes de frais) Saisir les factures clients et fournisseurs 4. Coordination des équipes : Organiser les plannings d'intervention des équipes techniques. Transmettre les informations et les documents nécessaires à la bonne exécution des chantiers. Assurer le suivi administratif des salariés (contrats, visites médicales, absences, etc.). Formation et expérience : Bac +2 minimum (type BTS Assistant de gestion, Assistant de direction) Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du bâtiment Compétences requises : Excellente maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook) Aisance avec les outils de gestion commerciale ou logiciels du bâtiment (type Sage commercial) Très bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles Sens de l'organisation, rigueur, autonomie Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle Discrétion et sens de la confidentialité Conditions de travail : Horaires : 35h Lieu de travail : En présentiel
Entreprise d'électricité général spécialisée dans la mise en conformité, dépannage et mise en sécurité électrique Nous travaillons sur la métropole lilloise et ses alentours
Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine où professionnalisme, sens du service et polyvalence sont au cœur du quotidien ? Rejoignez notre équipe dynamique et chaleureuse en tant que Réceptionniste Polyvalent(e) ! Vos missions principales : En lien direct avec la direction, vous êtes un véritable pilier du bon fonctionnement de l'établissement : Côté Réception : Accueil physique et téléphonique des clients Gestion des réservations (hôtel, restaurant, salle de séminaire) via le logiciel VEGA Check-in / check-out, facturation, envoi des devis Réponses aux demandes clients (mail, téléphone, sur place) Room service, suivi des dossiers, clôtures journalières Coordination avec les services d'étage, de restauration et la direction Côté Restauration : Service en salle (midi et soir) et au bar Dressage et nettoyage des tables Conseil et prise de commandes Encaissement et suivi de la satisfaction client Participation à la mise en place des espaces (restaurant, bar, séminaire) Profil recherché : Expérience significative en hôtellerie et/ou en restauration indispensable Maîtrise de l'anglais exigée (clientèle internationale fréquente) Sens du service client, rigueur, autonomie et esprit d'équipe Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec méthode et bienveillance Bonne présentation, élocution claire, sang-froid en cas de situation tendue Aisance avec les outils informatiques et logiciels de réservation Conditions de travail Contrat : CDI - Temps plein (35h) Horaires : Travail en semaine, soirs et week-ends Salaire de démarrage : 2.100 € bruts mensuels + Prime couverts Tenue professionnelle fournie Environnement de travail stimulant, polyvalent et enrichissant Venez mettre votre énergie, votre professionnalisme et votre sourire au service d'un lieu vivant et humain !
Votre rôle dans cette aventure ? Au sein de notre établissement, vous êtes un Gestionnaire Ressources Humaines de la structure et vous avez pour mission : - Gestion de la paie : Mettre à jour les évolutions légales ou conventionnelles, mettre à jour les fiches individuelles des collaborateurs, gérer les éléments permanents et variables de paies, éditer et contrôler les bulletins de paie, préparer le règlement, transmettre les bulletins aux collaborateurs. - Gestion du personnel : Assurer la gestion des absences (congés, maladie, AT), effectuer les formalités de début et fin de contrat (DUE, STC), répondre aux questions du personnel, élaborer les contrats et avenants, - Gestion des charges : Editer et contrôler les états de charges, Etablir les bordeaux de déclarations, Préparer les règlements. - Traitements mensuels et de fin d'année : DSN et toutes les charges auprès des organismes, Mutuelles, Prévoyance, Retraite. - Divers : Traitement du courrier, Tickets restaurants. Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez un Bac +2/3 minimum en comptabilité ou paie - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine RH/Paie. - Poste à pourvoir en CDI temps plein (36h) - Possibilité de travailler sur 4 jours / 4.5 jours ou 5 jours. - Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine. On attend de vous : - D'être polyvalent/ polycompétent, capable de vous adapter facilement. - De faire preuve d'autonomie et d'initiative face aux différentes situations et d'un bon sens de l'organisation.
La Ville de Courrières recrute un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants dans le cadre d'un remplacement temporaire Vos principales missions seront : Mission 1 : Encadrement pédagogique - Défendre et veiller au respect des besoins et du bien être des enfants et de leur famille. - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement. - Soutenir les équipes dans leur démarche d'analyse professionnelle. - Fédérer et valoriser les équipes dans la mise en place de projets festifs . Etre force de proposition. - Encadrer et former les stagiaires. - Aider, conseiller, orienter les familles (soutien à la parentalité). - Favoriser et inciter les échanges avec les autres services (RPE, ferme pédagogique, médiathèque...). - Préparer les commandes et entretenir le matériel éducatif. - Organiser les activités en lien avec l'équipe. - Rédiger des écrits professionnels, des comptes rendus... Missions 2 : Accueil des enfants et des familles - Veiller au respect des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille. - Analyser les besoins de chaque enfant confié et y apporter une réponse adaptée (repas, sommeil, hygiène, activités, communication). - Entretenir autour des enfants un environnement propre, stimulant et adapté (règles d'hygiène, aménagement de l'espace, sécurité des locaux et du matériel), - Garantir la sécurité physique et psychoaffectives des enfants - Apporter un soutien aux parents et les orienter en cas de besoin. - Préparer et organiser les activités (manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil), les sorties, les fêtes et les animations, en lien avec les autres professionnels petite enfance. Mission 3 : - Etre présente auprès des enfants et du personnel. - Veiller à la cohésion, repérer et analyser les dysfonctionnements pour aider à la recherche de solution en développant l'écoute et l'empathie. - Favoriser les échanges, les passerelles entre les groupes. - Transmettre et échanger les informations relatives aux enfants (collègues, hiérarchie...), - Avoir l'esprit de solidarité et d'empathie. - Développer les capacités de dialogue, d'ouverture d'esprit. Savoir se remettre en question, prendre du recul, être maître de soi. Faire évoluer ses pratiques professionnelles. - Aider à l'arrivée et l'encadrement de nouveaux agents (ou remplaçants). - Veiller à l'actualisation et à l'amélioration des compétences du personnel. - Accueillir et former les stagiaires. Participer aux évaluations - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice et de la directrice adjointe.
Mise en place des préparations Accueil clients Élaboration de plats Encaissement (espèces, CB, tickets restaurant) Travail semaine et week-ends
Stanhome, filiale du Groupe Rocher recrute sur le secteur un(e) conseiller(ère) de vente. Vous recherchez un emploi à temps plein ou un complément de revenus, C'est vous qui faites votre emploi du temps ! Vous avancez à votre rythme. Plusieurs gammes de produits faciles à vendre (maquillage, soin du visage et du corps, parfum, produits d'entretien) - Stanhome, produit d'entretien avec sa nouvelle gamme green évolution - Kiotis, gamme de soins du visage, corps et parfums aux huiles essentielles 100% pures et naturelles - Family expert, pour prendre soin de chacun au quotidien et réparer les petits tracas de la vie trépidante d'une famille - Flormar : harmonies éclatantes et maquillage intense pour exprimer sa personnalité - Dr Pierre Ricaud : spécialiste de la crème anti-âge Opportunité d'évolution, formation, on vous offre un vrai accompagnement. Pas d'investissement obligatoire, nous vous offrons plus de 200€ de produits pour vous aider à démarrer Rien à perdre, tout à gagner, alors pourquoi pas vous ?
STANHOME Filiale du groupe Yves Rocher et leader de la vente directe en cosmétiques et produits d'entretien, Stanhome recrute des conseiller(e)s. Rejoignez une entreprise dynamique, enthousiaste, humaine, qui s'engage à créer des emplois pour tous: déjà 200 000 conseillers dans le monde.
***Prise de poste au 01/08/25*** Jeune homme de 25 ans, actuellement étudiant en master et en situation de handicap lourd (en fauteuil roulant électrique), je recherche un(e) assistant(e) de vie pour m'accompagner dans mon quotidien. Tâches : - bio-nettoyage du particulier-employeur (toilette complète avec utilisation lève-personne/chaise de douche adaptée/lit médicalisé) - accompagner le particulier-employeur dans les actes de la vie quotidienne - aider le particulier-employeur dans la prise de repas - accompagner dans la promenade des chiens du particulier-employeur Attentes : - assistant de vie, catégorie C, niveau 5 - engagement, sérieux, motivation, ponctualité et esprit d'équipe - bon contact avec les chiens Horaires récurrents (adaptables) : - mardi, mercredi, vendredi : 18h30-21h00 - samedi pair : 11h00-21h00 - dimanche pair : 11h00-21h00 Aspects contractuels : - CDI à durée de travail dite irrégulière - en général 80h/mois - Mode de rémunération : CESU - taux horaire : 12,74€/net (CP inclus) Permis B indispensable
Votre rôle : être un partenaire de confiance pour les pharmaciens En tant que Manutentionnaire, vous serez rattaché(e) à l'entrepôt de Loos et vous serez en charge de la réception, du stockage et de la préparation des marchandises. ________________________________________ Missions principales 1. Réceptionner et stocker les marchandises 2. Préparer les commandes 3. Nettoyer et désinfecter le matériel 4. Entretenir et effectuer la maintenance de premier niveau du matériel d'exploitation et des locaux Profil recherché - Formation préparateur de commande ou expérience dans le secteur de la logistique - Une expérience dans le milieu médical est un véritable atout - CACES 1.3.5 obligatoire - Dynamique, doté d'un bon sens pratique, appréciant le travail manuel - Capable de s'adapter à des missions variées - Autonome et rigoureux ________________________________________
People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Formation pédagogique interne Formation à la langue anglais Mobilité nationale et internationale Mutuelle prise en charge à 87% Prime de cooptation Crèche d'entreprise
Poste à pourvoir pour septembre 2025, : assistant(e) qui aura le plaisir de travailler au sein d'un cabinet dynamique, composé de 3 praticiens, 1 collaborateur, 5 assistantes et 2 secrétaires. *** Vous êtes formé(e) en tant qu'assistant dentaire ou avez obtenu un diplôme de niveau BAC + 2 et serez formé(e) au métier*** Profil recherché : Assistant(e) dentaire qualifié(e) de préférence Motivé(e), rigoureux (se), organisé(e), autonome, empathique L'esprit d'équipe est primordial Horaires du poste : Mardi de 8H à 15h30 Mercredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30 Jeudi de 8h à 12h et de 14h à 18h Vendredi de 8h à 15h Samedi de 8h à 12h
Missions principales : - Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors de la pause méridienne et la garderie périscolaire du matin et du soir - Mettre en place des activités adaptées au temps du midi - Organiser des jeux, des activités selon les besoins des enfants - Assurer le remplacement ponctuel de collègues absents Profil recherché: - autorité bienveillante - patience - connaissance des techniques d'animation - esprit d'équipe Qualification: - CAP petite enfance ou - BAFA Contrat les lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire Horaires: 7h30-9h / 11h45-13h30 / 16h30-18h30 Démarrage du contrat en Septembre
Développer le réseau d'entreprise partenaires afin de faciliter l'insertion des apprenants en contrat d'apprentissage et de représenter le CFA lors d'événements professionnels. Activités principales : Développement du réseau d'entreprises partenaires - Prospecter activement les entreprises en physique et par téléphone pour établir des partenariats. - Analyser les besoins des entreprises en matière de recrutement et de formation. - Mettre en corrélation les profils des apprenants avec les attentes des entreprises. - Assurer un suivi régulier des entreprises partenaires pour renforcer la collaboration. -Représentation du CFA et promotion des formations - Participer à des forums, salons et événements entrepreneuriaux pour promouvoir le CFA. - Présenter les formations et les avantages du contrat d'apprentissage aux entreprises. - Développer des supports de communication adaptés aux besoins des entreprises en lien avec le service communication. - Collaboration avec le service recrutement - Travailler en binôme avec le Chargé de Recrutement pour optimiser le placement des apprenants. - Assurer la transmission des informations entre les entreprises et le service recrutement. - Participer à l'organisation des événements de mise en relation entre apprenants et entreprises.
FBA Business School est u ne école d'excellence qui allie formation en alternance et immersion dans le monde professionnel. Notre école est spécialisée dans la formation en alternance dans les domaines du commerce, de la gestion, de la comptabilité, des ressources humaines et du management. Notre mission est claire : offrir une éducation de qualité, adaptée aux besoins des entreprises et des territoires.
POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 20 JUIN 2025 Sous l'autorité du Directeur de l'établissement, l'agent de maintenance assure les missions suivantes : Maintenance des locaux et des équipements : - réaliser les interventions de premier niveau : électricité, plomberie ; - identifier et signaler les dysfonctionnements, suivre les intervenants extérieurs le cas échéant ; - assurer le suivi des vérifications périodiques en lien avec la direction Hygiène et sécurité : - veiller à la sécurité des installations techniques ; - participer à la gestion des stocks de produits ; - appliquer les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans un ESMS. Logistique et manutention : - participer au déménagement ou réaménagement intérieur (mobilier, matériel) ; - réceptionner et stocker les livraisons si besoin ; - effectuer des petits transports (recyclage, encombrant) Vous travaillez en horaires de jours et ne travaillez pas le week-end.
Vos missions : Assurez la continuité du fonctionnement et des transmissions en cas d'absence de la Référente technique *** Vous possédez le diplôme d'auxiliaire de puériculture (CAP petite enfance non accepté sur ce poste). *Fait appel à la référente technique en cas de souci avec un enfant ou une famille, ou toutes décisions liées au terrain *Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant *Accueillir les enfants et leurs parents *Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité, et en lien avec la référente technique et le projet pédagogique * Accompagnement de l'adaptation * Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste .) * Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même * Respect des protocoles de soins * Aménagement des espaces de jeux adaptés à l'âge de l'enfant *Accompagnement et surveillance des siestes * Participer aux réunions de travail organisées par la référente technique * Gérer le stock des produits d'hygiènes et médicamenteux * Veille à la propreté de la structure afin de garantir des conditions d'hygiène optimales, entretien du matériel et des locaux.
En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : - Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants - Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique - Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence - En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation - Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en oeuvre du concept de bilinguisme - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. - Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance - Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : - Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants - Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) - Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. 35H par semaine CDI multi-accueil ouvert de 7h à 19h du lundi au vendredi
Nous recherchons un(e) serveur(se) pour notre restaurant traditionnel : - Vous réalisez la mise en place de la salle - Vous accueillez une clientèle d'entreprises - Vous prenez les commandes - Vous servez les plats et les boissons - Vous débarrassez les tables et procédez au nettoyage du restaurant Vous avez une expérience dans la restauration traditionnelle. Notre clientèle est essentiellement une clientèle d'entreprises. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre savoir-être. Vous travaillez du lundi au vendredi midi et chaque vendredi soir. Le restaurant est fermé le week-end, les jours fériés et les 3 premières semaines du mois d'août. Une immersion pourrait vous être proposée en amont du contrat de travail. Prise de poste au 25/08/2025
Conseiller clientèle Bilingue Français/Allemand (H/F) Description du poste Bilingue Recrutement recrute pour l'un de ses clients un(e) Conseiller(e) clientèle Bilingue Français/Allemand. Vous serez sous la direction du ou de la responsable relation client. Responsabilités et objectifs - Conseiller les clients durant tout le processus d'achat(question avant-vente, suivi de commande...) - Être l'intermédiaire entre nos prestataires (transport, client final) - Être garant de l'image de l'entreprise auprès de nos clients - Assurer la gestion commerciale notamment en réalisant des commandes pour nos clients ainsi que les relances de commandes - Être le lien entre les différents services de l'entreprise - Assurer la gestion des SAV dans le respect de la politique commerciale définie - Répondre aux clients via les différents modes de communication proposés (téléphone, emails, chat, réseaux sociaux...) - Maitriser les procédures internes et les appliquer - Réalisation de tâches administratives en lien avec les dossiers de nos clients (remboursement, traitement des impayés...) - Administration des ventes Missions Commerciale : - Conseiller le client (avant-vente, après-vente) - Réaliser des commandes - Assurer le suivi des commandes - Relancer les clients - Réaliser des appels dans le cadre de la satisfaction client - Répondre aux clients via différents modes de communication (téléphone, emails, chat, réseaux sociaux...) - Réaliser un reporting précis de chaque situation client afin de garantir un traitement efficace des dossiers en équipe - Respecter les objectifs définis par nos différents partenaires notamment professionnels et PDM - Appliquer la politique commerciale et organisationnelle Fidélisation/Satisfaction client : - Appliquer la politique commerciale afin de fidéliser et satisfaire le client - Remonter les feedbacks clients dans un souci d'amélioration constant de nos produits/services - Être garant de la satisfaction client - Respecter le délai de réponse défini par la direction en fonction du mode de communication - Réalisation d'enquête de satisfaction Gestion administrative : - Assurer l'ouverture des litiges avec nos prestataires transport et relancer si nécessaire - Suivre et relancer les retours en attente - Gérer la partie administrative et le suivi des commandes impayées Compétences Techniques : - Niveau de Français et d'Allemand (Bilingue) - Maitriser les techniques de vente - Connaître les caractéristiques et complexités du produit - Respecter les procédures internes - Savoir développer un argumentaire approprié selon le produit vendu et le profil client - Savoir argumenter lors d'un dossier litigieux - Savoir utiliser les formules de base sur Excel - Maitrise des outils informatiques notamment en gestion de boite mail Transverses et qualités requises : - Qualités relationnelles : conseiller et accompagner le client - Sens du service client : disponible, à l'écoute, services et conseils pour favoriser la satisfaction client - Réactivité : afin de répondre rapidement au client et garantir sa satisfaction - Être le lien avec nos clients en remontant les informations - Être organisé, professionnel, patient, empathique - Bonne élocution - Niveau d'orthographe satisfaisant - Porter les valeurs de l'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ par an
Conseiller clientèle (H/F) Description du poste: Bilingue Recrutement recrute pour l'un de ses clients un(e) Conseiller(e) clientèle. Vous serez sous la direction du ou de la responsable relation client. Responsabilités et objectifs: - Conseiller les clients durant tout le processus d'achat(question avant-vente, suivi de commande...) - Être l'intermédiaire entre nos prestataires (transport, client final) - Être garant de l'image de l'entreprise auprès de nos clients - Assurer la gestion commerciale notamment en réalisant des commandes pour nos clients ainsi que les relances de commandes - Être le lien entre les différents services de l'entreprise - Assurer la gestion des SAV dans le respect de la politique commerciale définie - Répondre aux clients via les différents modes de communication proposés (téléphone, emails, chat, réseaux sociaux...) - Maîtriser les procédures internes et les appliquer - Réalisation de tâches administratives en lien avec les dossiers de nos clients (remboursement, traitement des impayés...) - Administration des ventes Missions Commerciale : - Conseiller le client (avant-vente, après-vente) - Réaliser des commandes - Assurer le suivi des commandes - Relancer les clients - Réaliser des appels dans le cadre de la satisfaction client - Répondre aux clients via différents modes de communication (téléphone, emails, chat, réseaux sociaux...) - Réaliser un reporting précis de chaque situation client afin de garantir un traitement efficace des dossiers en équipe - Respecter les objectifs définis par nos différents partenaires notamment professionnels et PDM - Appliquer la politique commerciale et organisationnelle Fidélisation/Satisfaction client : - Appliquer la politique commerciale afin de fidéliser et satisfaire le client - Remonter les feedbacks clients dans un souci d'amélioration constant de nos produits/services - Être garant de la satisfaction client - Respecter le délai de réponse défini par la direction en fonction du mode de communication - Réalisation d'enquête de satisfaction Gestion administrative : - Assurer l'ouverture des litiges avec nos prestataires transport et relancer si nécessaire - Suivre et relancer les retours en attente - Gérer la partie administrative et le suivi des commandes impayées Compétences Techniques : - Maîtriser les techniques de vente - Connaître les caractéristiques et complexités du produit - Respecter les procédures internes - Savoir développer un argumentaire approprié selon le produit vendu et le profil client - Savoir argumenter lors d'un dossier litigieux - Savoir utiliser les formules de base sur Excel - Maîtrise des outils informatiques notamment en gestion de boite mail Transverses et qualités requises : - Qualités relationnelles : conseiller et accompagner le client - Sens du service client : disponible, à l'écoute, services et conseils pour favoriser la satisfaction client - Réactivité : afin de répondre rapidement au client et garantir sa satisfaction - Être le lien avec nos clients en remontant les informations - Être organisé, professionnel, patient, empathique - Bonne élocution - Niveau d'orthographe satisfaisant - Porter les valeurs de l'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22200 € par an Service client: 1 an (Optionnel) Langue: Français (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Rattaché au Responsable de notre Pôle Projet, vous installez les rideaux et stores chez nos clients au niveau des Hauts de France et région Parisienne au sein d'une équipe de poseurs. Vous portez ainsi l'image de qualité et de service auprès de nos clients. Missions : - Vous vous déplacez sur des chantiers de pose chez nos clients, parfois plusieurs jours par semaine - Préparez vos chantiers, le matériel à poser et les outils nécessaires Vous serez basé à Seclin au sein de notre équipe de 12 personnes. Vous avez une expérience de pose de fenêtres, de menuiseries et idéalement de stores ou de finition dans le bâtiment, de plusieurs années. Si vous aimez le travail en équipe et la prise d'initiatives, si vous êtes rigoureux et avez le sens du service. Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Lieu de travail mal desservi en transport en commun.
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? Pour le secteur des WEPPES, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f), permis fortement conseillé Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels. Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88€ à 11,96€ (selon profil); des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Et en plus, en intégrant O2, vous serez systématiquement formé(e) aux gestes de 1ers secours, utiles tant pour votre activité professionnelle, que votre vie personnelle. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Bonjour, Actuellement à la recherche d'une nounou pour un client qui habite Englos nous recherchons une candidate/candidat pour pouvoir assurer la garde de deux enfants (8 ans et 2 ans et demi) sur Englos. La garde se fera uniquement les soirs en semaine et hors vacances. Aller chercher les enfants à l'école ou aux activités extra-scolaire. Donner le gouter aux enfants + divertir les enfants avec des activités jusqu'au retour des parents. Il faut pouvoir se déplacer dans les Weppes afin de pouvoir récupérer les enfants, car impossible en transports en commun. Les besoins : -Lundis et Jeudis de 16h30 à 19h00: récupérer les enfants à l'école puis les ramener à la maison. -Mercredis de 17h00 à 19h00 : récupérer les enfants aux activités puis les ramener à la maison. Nous recherchons une candidate/candidat disponible les soirs (lundis, mercredis, et jeudis), qui a la possibilité de se déplacer avec une voiture, et avec un diplôme (CAP/BEP) ou au minimum 3 ans d'expériences
Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Nous recherchons un - une : Technicien de maintenance magasin (F/H) Rattaché au manager maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative pour le fonctionnement des installations du site. Vos missions principales seront les suivantes : Veiller au bon respect des normes en vigueur : Vérifier que les contrôles relatifs à l'ensemble de la règlementation sont à jour Effectuer un suivi de la bonne application des prescriptions Réaliser l'entretien préventif et correctif du site : Assurer et contrôler l'entretien des équipements (engins de manutention, froid alimentaire, climatisation, électricité, chauffage, machines de production) et du clos et couvert Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative, identifier, analyser et corriger les anomalies. Effectuer des interventions de première urgence en matière d'hygiène sécurité Effectuer les travaux demandés dans les délais définis et traiter efficacement les différentes missions confiées Participer aux actions de prévention Votre profil : De formation BEP électricité, électrotechnique ou maintenance, Bac Pro Maintenance des systèmes mécaniques et automatisés, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur le même poste Connaissance en électricité, climatisation, froid alimentaire, sprinkler Connaissance de la réglementation applicable aux bâtiments type ERP La rémunération et les avantages chez Cora SAS : Rémunération sur 12 mois Rtt Prime annuelle* Prime vacances* Participation aux bénéfices* Intéressement* Remise sur achats collaborateur Compte épargne temps Mutuelle Prévoyance Action logement Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
nous recherchons un agent sur le secteur de Gondecourt les lundi mercredi et vendredi de 6h00 a 8h00 entretien d'un cabinet médicale et sur le secteur de Noyelles les Seclin le mardi et vendredi 6h30 a 7h30 entretien d'un cabinet médicale
RGENT - L'agence AXIA intérim Lille recherche pour ses clients un Electricien Nacelliste H/F Vos principales missions s'articulent autour des points suivants : Monteur électricien Création de cheminement Passage de câbles Raccordement De formation technique en électricité, Bac Pro minimum, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans dans le domaine de l'électricité tertiaire. CACES 3B Obligatoire Travaux en hauteur -
Poste : Technicien de déploiement / Intégrateur (H/F) Localisation : Blendecques et Billy-Berclau Dans le cadre de projets de migration technique (bureautique et systèmes d'encaissement), nous recrutons un technicien de déploiement / intégrateur (H/F). Vous assurerez depuis nos locaux l'intégration, le déploiement et le support de solutions informatiques pour nos clients. Toutes les interventions se déroulent en interne, dans un environnement sédentaire, et dans le respect strict des procédures techniques établies. Vos Missions : Gestion de projets de déploiement de matériel informatique : Organisez les remplacements et coordonnez les interventions Préparation et mise en service des postes de travail : Assurez la mastérisation, l'installation, le paramétrage sur OS Windows 10, Windows 11 et Linux. Réception, contrôle et traitement des livraisons de matériel Déploiement et configuration : Réalisez le déploiement et la configuration des systèmes de point de vente (encaissement) et des nouvelles applications client Réalisation de tests et recettes fonctionnelles avec les utilisateurs Maintenance préventive et curative hardware et software : Assurez la maintenance et le dépannage matériel et logiciel : BIOS, pannes, imprimantes réseau/locales, virtualisation, bornes WIFI, switches... Intervention réseau : Intervenez sur la partie réseau : gestion de services DHCP, DNS, routage, VPN, Firewall, commutateurs, routeurs Cisco, etc. Réalisez le brassage, l'installation et le remplacement de composants réseau et serveurs. Gestion de la téléphonie mobile : Intervenez sur de la téléphonie mobile Android et IOS Support des outils collaboratifs : Outlook, Microsoft Teams, Office 365 Assistance à distance : Intervenez à distance via des outils de prise en main à distance (TeamViewer) Ce que nous vous offrons : Rémunération : 22 800 €/an (selon profil) Avantages : Tickets restaurant, prime de participation Une formation technique interne personnalisée est prévue au cours des premières semaines du contrat. La formation se déroulera dans nos locaux situés à Billy-Berclau. Vous aurez également la possibilité de monter en compétences sur des projets variés et stimulants. Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements techniques complexes, avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements Windows/Linux et outils bureautiques Microsoft, bonne connaissances des réseaux (LAN, WAN, TCP/IP, WIFI...) et des outils de virtualisation ; Une capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement des incidents ; De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne gestion du stress et des priorités Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une flexibilité géographique notamment pour se rendre à la fois sur notre établissement de Billy-Berclau et notre établissement de Blendecques. Un diplôme type BTS, DUT ou équivalent en informatique ou réseau, ou une formation professionnelle reconnue est un plus à votre candidature Si vous êtes motivé(e), adaptable et passionné(e) par les environnements techniques complexes, vous êtes fait(e) pour rejoindre notre équipe ! Intéressé(e) ? Rejoignez IRIS IT dès maintenant !
Votre agence Partnaire Lille, avec son équipe dynamique et souriante a le poste qu'il vous faut ! Nous serons à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Notre client est spécialisé dans le domaine industrie pour le pliage et découpage métalliques avec livraison sur chantier. Il recherche un Cisailleur / Soudeur (H/F). Missions principales : - Découpe de tôle avec cisaille à commande numérique et/ou manuel - Pliage de tôle métallique - Soudure - Lecture de plan - Perçage et poinçonnage - Vérifier les cotes et tolérances avant chaque coupe. - Assurer le bon fonctionnement de la machine, effectuer les réglages nécessaires et entretenir le matériel. - Contrôler la qualité des pièces découpées et effectuer des contrôles visuels. - Respecter les règles de sécurité et les procédures de l'atelier. - Collaborer avec les équipes de production pour assurer le bon déroulement de la chaîne de fabrication. Plage horaire : 7h-17h Taux horaire : 11.88EUR/h Vous êtes titulaire d'expérience sur un poste similaire (idéalement dans l'industrie du métal en découpe ou en pliage). La lecture de plan est essentielle sur ce type de poste comme être à l'aise avec l'utilisation de l'informatique car une partie du poste passe par le numérique pour la découpe des tôles métallique. Vous êtes rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe, alors n'hésitez plus postulez à l'offre ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La recherche du profil est pour un(e) étudiant(e) qui a déjà obtenu le parcours de formation Marketing/Communication qui précède le Master 1 ou Master 2. Le poste proposé est pour entrer en alternance pour préparer le Master 1 ou 2 en tant que Chargé(e) de Communication. Le profil attendu : pas figé dans un domaine d'activité polyvalent allant autant sur le web que sur la communication directe aux professionnels, en B to B ou en communication/marketing pour les magasins.
Vous concevrez des éléments graphiques de communication visuelles : - logos sur maquette et bon à tirer, pour des vêtements de travail destinés aux entreprises (bâtiment, Industries, etc.) - graphismes sur les réseaux sociaux L'établissement fait de la sous-traitance pour plusieurs marques entreprises (graphismes sur vêtements, objets, etc.). 50% du temps sera sur le travail de Maquette et bons à tirer pour des marques employeurs. Ne candidatez que si vous avez l'expérience de ce type d'activité et que vous souhaitez l'exercer. Le reste du poste sera sur de la création web/réseaux et marquetting. Le poste et l'activité, nécessite de la rigueur et de la précision, pour retranscrire avec minutie et précision les informations souhaitées du client sur les supports de destination. L'autre partie de l'activité sera sur le graphisme et la création de visuel sur le web et les réseaux sociaux. Horaire de travail hebdomadaire de 36h30 sur les 52 semaines annuelles, avec une récupération de 9 RTT par an. Travail des lundis aux vendredis, en journée.
Le Judo Club d'Hallennes-Les-Haubourdin et ses 200 adhérents recherche un(e) enseignant(e) de judo diplômé'e). CDI à compter de septembre 2025 (CCN du sport) niveau 4 rémunération négociable (11h45 par semaine) Missions : - Assurer les cours de baby-judo à adultes et le cardio-training (avec et sans matériel), - Sélectionner et encadrer les judokas sur les différentes compétitions (avec indemnité de déplacement), - Etre garant de la cohérence pédagogique avec José Ligero, enseignant déjà au présent au club, - Participer à la vie du club (dont l'organisation de stages durant les vacances scolaires).
Le restaurant Au Rassemblement de Loos recherche son futur employé polyvalent H/F en restauration rapide (pates/pizzas/salades). Restauration sur place et à emporter. *** Poste à pourvoir pour le mois d'août *** Vous travaillez au sein d'une petite équipe (2 personnes en cuisine et 1 personne en accueil client). Détail du poste, la personne peut être amenée à faire de l'accueil client, service en salle, prise de commande, préparation de commandes, nettoyage des surfaces alimentaires et non alimentaires. CDD en temps partiel (15h) Horaire de travail : 11h30 - 14h30 du lundi au vendredi.
En lien direct avec les délégués commerciaux, les biologistes et la direction commerciale, vous jouez un rôle central dans : La prospection ciblée * Contacter les professionnels de santé à partir de fichiers validés avec l'équipe commerciale * Planifier les rendez-vous pour les délégués commerciaux et biologistes RMT * Participer à l'élargissement du portefeuille clients La fidélisation et le développement des partenariats * Réaliser des RDVs terrain auprès des professionnels de santé pour recueillir leurs besoins * Gérer leur intégration dans notre système : création, suivi administratif et informatique * Consolider la relation avec nos partenaires existants Le service clients patients * Traiter les demandes d'information non médicale * Gérer les réclamations avec empathie et efficacité Le soutien commercial et administratif * Préparer les devis, organiser les rendez-vous, suivre les commandes et contrats * Être le lien opérationnel entre les différents acteurs internes et externes Le reporting et l'amélioration continue * Assurer le suivi via notre CRM : comptes rendus de visites, événements, relances * Réaliser des enquêtes terrain, faire remonter les retours clients * Participer à l'amélioration continue de notre offre (services, documents, outils) * Effectuer une veille concurrentielle régulière Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens relationnel, capable d'évoluer dans un environnement dynamique et exigeant. Compétences techniques et savoir-faire * Maîtrise des outils bureautiques * Connaissance du milieu médical, en particulier des professionnels de santé * Capacité à utiliser et à promouvoir les outils, prestations et applications à disposition * Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur et efficacité * Respect des consignes liées au Système de Management de la Qualité (SMQ) Savoir-être et posture professionnelle * Forte orientation service client et un sens commercial développé * Excellentes compétences en communication écrite et orale * Ténacité, dynamisme et capacité à travailler dans un environnement à rythme soutenu * Sens de l'éthique, impartialité et professionnalisme dans les échanges * Discrétion et respect absolu de la confidentialité, notamment des données patients
Formation conducteur de bus - Devenez conducteur de bus en 3 mois avec une formation dans un organisme partenaire avant d'occuper un poste chez KEOLIS NORD.
PROCH EMPLOI recherche des agents de nettoyage en ultra propreté (H-F) pour une entreprise spécialisée dans le service de nettoyage professionnel Vous intervenez sur un site industriel classé SEVESO pour le nettoyage de zones de production (Type salles blanches) sols, plafonds, murs, l'entretien des espaces communs avec utilisation de matériels et produits chimique à base d'alcool. Vous intervenez sur un site sécurisé nécessitant une tenue exigée (casque, lunette, masque, gants, combinaison, chaussures de sécurité, bouchons oreilles et masque à cartouche pour éviter les inhalations des produits à base d'alcool). Vous respectez strictement les règles d'hygiène et de sécurité de l'entreprise. En tant que prestataire de service, vous représentez l'entreprise chez ce client et avez le sens de l'exigence en termes de qualité. L'entreprise s'engage à vous former sur des besoins spécifiques liés à l'activité (matériel, travail en hauteur, SST.) Suite à l'environnement de travail et à l'utilisation de produit à base d'alcool les personnes souffrant d'Asthme, de problème respiratoire ou de diabète ne pourront pas intégrer l'entreprise pour des raisons de sécurité. Les lentilles de contact sont aussi proscrites en salle blanche.
Sous l'autorité du directeur de l'établissement, de l'infirmier coordonnateur et de l'infirmière, vous accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidiennes et participez à l'aide des soins d'hygiène et de confort. Vous participez à la vie du service en proposant des activités ou animations aux résidents en fonction de leur projet personnalisé. Les qualités requises sont la rigueur, le savoir-être et les aptitudes relationnelles. Posté matin / après-midi avec 1 we / 2 travaillé Poste à pourvoir pour Septembre Les prestations s'articulent autour de 3 axes : - L'offre d'hébergement : répondre aux besoins primaires de la personne et lui apporter un cadre de repos favorable à la mise en oeuvre d'un accompagnement médical et psycho-social - L'accompagnement médical : organiser et réaliser les soins médicaux et paramédicaux, faire de la prévention et de l'éducation à la santé, mettre en place de l'éducation thérapeutique - L'accompagnement psycho-social : aider à la vie quotidienne, aider à la reconnaissance des droits, accompagner à la citoyenneté, accompagner à la socialisation et réhabilitation sociale, élaborer un projet de vie et mise en oeuvre.
Nous recherchons 3 opérateurs de production H/F : poste basé à Douvrin. Votre mission : gestion de la production, application via la machine de colle sur différents supports, approvisionnement, surveillance, débourrage, suivi de production, contrôle qualité, réglage des machines en fonction des produits à sortir... Horaires à définir. Expérience récente et significative en production ou imprimerie ou routage souhaitée. Formation assurée sur les process et aux machines. Pour postuler, envoyez votre CV à jour à *** (voir postuler) Compétences et formations attendues : - Expérience en production, imprimerie ou routage - Capacité à gérer la production et à assurer le contrôle qualité - Connaissance des processus de fabrication et des machines utilisées - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises Rejoignez notre client spécialisé dans le secteur industriel en tant que conducteur.trice de ligne de production et participez activement au développement de son activité.
Dans le cadre de son développement, Santélys, établissement privé à but non lucratif spécialisé dans le domaine de la santé et de l'Hospitalisation À Domicile, recrute un(e) Infirmier(e) d'Evaluation et de Coordination pour son service d'Hospitalisation À Domicile à Loos. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous évaluez les besoins et élaborez la prise en charge globale et personnalisée du patient en coordonnant les interventions. En contact direct des patients, des familles, de l'entourage et des prescripteurs hospitaliers et libéraux, vous participez au suivi et ajustez le projet thérapeutique du patient. Vous bénéficiez - D'une organisation permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle : o Vous choisissez votre niveau de rémunération et le nombre de jours de congés associés ; o Vous bénéficiez d'un système d'horaires variables. - De primes (assiduité, intéressement, cooptation, innovation.) et de nombreux avantages sociaux : véhicule de fonction et téléphone professionnel, titres restaurant, crèche, activités sportives (tournois de football, padel, découverte de sports), avantages CSE ; - De RTT et de congés supplémentaires en fonction de votre ancienneté
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Menuisier poseur pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Carnin - 59112. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans et d'un BAC dans le domaine. Les horaires de travail seront de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 13 et 14 euros. - Réalisation de la pose de fenêtre - Ajustement et isolation des menuiseries - Respect des normes de sécurité et de qualité - Collaboration avec les autres corps de métier sur les chantiers Modalités du contrat : - Intitulé : Menuisier poseur - Lieu : Carnin - 59112 - Durée : Intérim 1 mois - Horaires : 37 heures par semaine - Salaire : Entre 13 et 14 euros de l'heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie - Titulaire d'un BAC dans le secteur - Maîtrise des techniques de pose de menuiseries intérieures et extérieures - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents chantiers Si vous êtes passionné par la menuiserie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Menuisier poseur à Carnin - 59112.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Vos principales missions sont : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes - Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée - Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction - Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : - Formation pédagogique interne - CE - Mobilité nationale - Mutuelle prise en charge à hauteur de 87% - Primes de cooptation - Crèche d'entreprise
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un ouvrier de nettoyage de chantier (H/F) afin d'intervenir sur différents sites en construction ou en rénovation. Vos missions principales seront : Nettoyage des zones de travail en fin de chantier (déblaiement, balayage, évacuation de gravats, etc.) Entretien des installations temporaires (bungalows, bases vie, sanitaires) Utilisation d'outils de nettoyage (aspirateur industriel, karcher, etc.) Respect des consignes de sécurité sur le chantier Profil recherché : Expérience en nettoyage de chantier obligatoire Respect des règles de sécurité Permis B est un plus
Filiale du Groupe Rentokil Initial, Initial Cleanrooms est spécialisé dans la location-entretien et la décontamination particulaire de tenues et d'accessoires pour Z.A.C. (Zones à Atmosphère Contrôlées) : salles à environnement maîtrisé.. Depuis plus de 30 ans, Initial Cleanrooms accompagne et conseille de nombreux clients concernés par la maîtrise des contaminations : industries pharmaceutiques, biotechnologies, cosmétiques, électronique, hautes technologies, secteurs de pointe, agroalimentaire, santé. Nous recherchons pour notre site de Douvrin, un Animateur QHSE H/F. Rattaché au Responsable QHSE, vous êtes l'Animateur Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement. Vous veillez à la satisfaction des clients, à l'amélioration des conditions de travail et à la réduction des impacts de l'activité sur l'environnement. Votre rôle consiste également à faire respecter la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de qualité produit, dans le cadre du système de management QSE. Votre mission principale est de garantir la qualité des produits livrés aux clients d'Initial Cleanroom. A ce titre vous devez Contribuer à la détection du produit non-conforme et anomalies QHSE, Assurer la formation et la sensibilisation du personnel de l'unité au pratiques QHSE et aux exigences clients, Veiller à la réalisation des objectifs QHSE fixés, S'assurer de la mise en œuvre et du pilotage des processus identifiés, Intervenir sur le site lors des accidents pour analyse, Garantir la qualité des procédures QHSE en vigueur, Gérer et effectuer les audits internes et externes, Assurer le reporting. Rémunération : 30 K€ annuel brut + mutuelle + prévoyance + CSE + participation + CET Profil : De formation Bac+3 QHSE, vous possédez une expérience de 2-3 ans en management de la qualité et de la sécurité. Expérience qui valorise votre expertise dans ce domaine et qui vous a permis d'affirmer vos compétences de mise en œuvre. Au-delà de vos compétences techniques, votre charisme, votre dynamisme et vos qualités de communication garantiront votre succès dans la réalisation de vos objectifs.
Rejoignez une équipe dynamique chez IRIS IT ! Poste : Technicien Support niveau 1 (H/F) Localisation : Douvrin Afin de fournir une prestation optimale à nos clients, nous recrutons un technicien support utilisateurs niveau 1 (H/F) en charge d'assurer la résolution des incidents nuisant à la qualité et la continuité du service chez les clients. Vos Missions : A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : Analyser et diagnostiquer des problématiques techniques ou fonctionnelles : Recueillez des informations complémentaires auprès des utilisateurs pour identifier la source du problème et orienter le client selon les procédures internes établies ; Redéfinissez la catégorisation des incidents lors de la saisie et la clôture des tickets Résoudre les incidents techniques et/ou fonctionnels Résolvez les incidents en prenant ou non la main à distance ou gérez l'escalade du ticket selon nos procédures internes si nécessaire Suivre et informer le client de l'évolution du traitement de ses incidents Renseignez nos supports de suivi des incidents, informez le clients de l'évolution de la prise en charge des incidents en cours, transmettez les informations utiles à la résolution de l'incident au(x) service(s) concerné(s) Priorisez le traitement des incidents en fonction des urgences et contraintes clients Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 21 780 €/an (selon profil) Avantages : Tickets restaurant, prime de productivité, prime de participation Évolution : Formation assurée et opportunités d'évolution interne Une société dans laquelle il fait bon vivre : Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par le domaine IT, avec : Une curiosité naturelle pour les technologies, un esprit d'analyse et de synthèse ; Une attitude proactive et une capacité à gérer votre temps et vos priorités ; Des capacités relationnelles et rédactionnelles ; Une envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une disponibilité à travailler selon des horaires flexibles, y compris pour réaliser des astreintes en soirée ou le week-end. Vos petits plus ? Vous possédez une première expérience en tant que technicien support et vous avez une connaissance de l'univers Retail ; La maîtrise d'une langue étrangère telle que l'anglais, l'allemand, l'italien ou l'espagnol est un atout supplémentaire à votre candidature Si vous êtes motivé(e), adaptable et avez à cœur de fournir un service client irréprochable, vous êtes fait(e) pour rejoindre notre équipe ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez IRIS IT, vous ne rejoignez pas qu'une entreprise, vous intégrez une équipe soudée ! Nous valorisons l'autonomie, la montée en compétences et la satisfaction de nos collaborateurs. Vous aurez un rôle concret dans nos projets et l'opportunité d'évoluer dans un environnement en constante innovation. Intéressé(e) ? Rejoignez IRIS IT dès maintenant !
Vous êtes sur le terrain, pour la réalisation d'entretien d'espaces verts : Tonte de gazon Taille de haies et d'arbustes Désherbage manuel et mécanique Ramassage de feuilles, nettoyage de massifs Entretien du matériel et respect des consignes de sécurité Profil recherché: Vous êtes ponctuel, rigoureux et aimez le travail en extérieur Vous avez une première expérience en entretien d'espaces verts (souhaitée mais non obligatoire) Vous aimez le travail en équipe et respectez les consignes Le permis EB est un plus Vous travaillez dans une équipe soudée, en plein air, au contact de la nature dans une ambiance conviviale avec du matériel entretenu et renouvelé.
Sous la responsabilité de votre superviseur, vos principales missions sont de : * Conduire un ensemble d'installations robotisées ou automatisées ou de fabrication en réalisant une ou plusieurs phases de production en fonction des ateliers * Suivre en CONTINU les paramètres des installations et la conformité du produit (points de qualité) afin de garantir le rendement et la qualité du produit (pas de retouche possible sur les produits: 1 Rebus = 1 produit perdu = un client non livré ) * Réagir et décider en cours de production pour adapter son process et savoir alerter sa hiérarchie en cas d'hiérarchie * Réaliser les opérations de maintenance* de premier niveau * Garantir la traçabilité en renseignant les supports relatifs à l'activité et au suivi qualité * Contribuer à l'amélioration continue (résolution de problèmes, projets, aléas qualité, .) * Maitriser les interfaces informatiques / hommes Machines * Entretenir et nettoyer ses installations 5S * Travailler dans le respect des process, dans le respect des règles de sécurité ou d'hygiène * Vous avez validé une formation de type CAP ou Bac Professionnel ou Titre Professionnel technique dans les domaines de la maintenance d'équipements industriels ou du pilotage /conduite d'installation (CAIC, PSPA, .) * Vous avez une expérience réussie dans l'industrie (Automobile, pharmaceutique, cosmétique, industrie, chimie, chimie fine, agroalimentaire, pétro chimie, imprimerie, textile, céramique, parachimie, verrerie, papeterie, aciérie, .) * Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes attentif aux procédures et aux règles de sécurité * Motivé et doté d'une forte capacité d'apprentissage, vous avez le sens du travail en équipe Pourquoi nous rejoindre : En plus d'intégrer une entreprise en pleine croissance avec des opportunités de carrière pour de nombreuses années, en rejoignant ACC vous bénéficierez également des avantages suivants: * A votre arrivée, vous bénéficierez d'un mois de formation à nos équipements via une mise en situation au sein de notre plateau technique * Panier repas avec Refectory à hauteur de 7,10€ par jour * Indemnité de frais kilométriques selon distance avec le domicile * Une prime d'équipe Découvrez le métier de conducteur d'installations chez ACC en vidéo: Notre process de recrutement pour les métiers de la Production est très réactif: une validation par nos partenaires et une validation par l'équipe recrutement avant proposition d'embauche en CDI et intégration sur notre plateau technique.
Vous effectuez le terrassement en vu de la pose de réseaux. Posséder le caces mini-pelle R486 cat A est un plus ainsi qu'une première expérience dans le terrassement (tranchées)
Votre agence Synergie Arras recherche pour l'un de ses clients un agent de production H/F secteur automobile. Activités : - Préparer les matières premières, les machines et les outils nécessaires à la production - Réaliser les opérations de fabrication, de transformation ou d'assemblage selon les modes opératoires définis - Effectuer le contrôle qualité visuel ou dimensionnel des produits - Conditionner, étiqueter et stocker les produits finis - Renseigner les documents de production (suivi de production, autocontrôle, etc.) - Signaler les anomalies techniques ou les écarts qualité - Maintenir son poste de travail propre et en ordre (nettoyage, rangement) - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Mission renouvelable à la semaine jusque 1 mois
Nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine à temps complet. - Préparation d'ingrédients - Dressage - Savoir préparer le Wok Vous travaillez le week-end. Vos repos seront le mardi et jeudi. Vous parlez le mandarin (chinois). Vous pouvez envoyer votre candidature directement par mail à jueqing886@hotmail.com ou vous présenter directement à WOK KING à Vendin-le-Vieil.
Synergie Lille recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du transport, un Technicien de maintenance Bus et Car (H/F) pour un poste basé à Seclin. Vos missions principales : Maintenance préventive et corrective : Assurer l'entretien courant (vidanges, contrôles, révisions). Réaliser les réparations nécessaires sur les organes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques. Assurer la remise en état rapide et efficace des véhicules pour minimiser leur immobilisation. Veiller au respect des règles et processus du Groupe afin de garantir la qualité des interventions. Diagnostic des pannes : Effectuer des diagnostics approfondis à l'aide d'outils informatiques et de diagnostic électronique (valise diagnostic). Identifier les pannes complexes et proposer des solutions techniques adaptées. Informer sur les besoins en matériel (pièces) et humain (temps d'intervention). Évaluer les besoins en matériel et pièces détachées nécessaires aux interventions. Approvisionnement et gestion du stock : Assurer la réception des pièces et des fournitures nécessaires à la maintenance. Ranger et organiser le stock de manière efficace pour garantir la disponibilité des pièces. Signaler les besoins en réapprovisionnement afin d'éviter les ruptures de stock. Communication et coordination avec le chef d'atelier : Partager les diagnostics réalisés et échanger sur les solutions à mettre en place. Faire régulièrement le point sur l'immobilisation des véhicules pour optimiser leur remise en service. Compétences requises : Techniques : Solides connaissances en mécanique, électricité, électronique et hydraulique. Maîtrise des outils de diagnostic électronique (valise diagnostic, outils spécifiques aux constructeurs). Capacité à lire et interpréter les schémas techniques. Connaissance des spécificités des véhicules lourds (bus, cars). Transversales : Rigueur et précision dans l'analyse des pannes. Effectuer un dépannage directement sur la route Préparer les véhicules pour le contrôle technique Orienter les composants et fluides récupérés vers les zones de traitement ou de stockage Utiliser un logiciel de détection de panne Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage...) sur un poids lourd particulier ou industriel Intervenir sur des moteurs et équipement « haute technologie » Réaliser un essai sur route d'un véhicule particulier ou industriel Hydraulique Lecture de plan, de schéma Mécanique Normes environnementales Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac. Vos missions: En collaboration avec le responsable logistique et les équipes de production, vos tâches seront les suivantes : - Charger et décharger les camions (réception de matières premières / retrait des produits finis) - Ranger les matériaux selon leur destination - Vider les bacs destinés aux déchets - Approvisionner les différents postes de l'atelier en fonction des besoins et des demandes des opérateurs - Maintenir un atelier rangé et dégagé pour sécuriser la circulation et préparer les retraits de pièces - Nettoyer régulièrement les espaces de stockage et de circulation - Ranger la quincaillerie à la réception des commandes - Préparer la petite quincaillerie (visserie, platines, etc.) selon les bons de préparation fournis par les deviseurs Votre profil: Vous êtes organisé(e), autonome et réactif(ve) Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de rigueur Vous avez le sens des priorités et une bonne condition physique Une expérience en logistique ou en environnement industriel est un plus Permis cariste (CACES 1-3-5) souhaité Maîtrise des gestes de manutention Connaissance des règles de sécurité en milieu industriel Lecture de bons de commande et documents logistiques
Devenez conducteur receveur chez KEOLIS NORD après une formation en titre professionnel pendant 3 mois en centre de formation?
Le groupe Keolis est le 2ème opérateur de Transports de Voyageurs en France. Trans Val de Lys, sa filiale, en Métropole Lilloise dont l'activité principale est l'exploitation de lignes interurbaines et le transport occasionnel
- Établissement : Le Pôle Enfance de la Gohelle - Prise de fonction : 01/09/2025 - Lieu : Hénin-Beaumont / UEEA Ecole Berlinguez de Courrières - Type de poste : CDI - 1 ETP Missions : - Vous intervenez en milieu scolaire, au sein de l'Unité d'Enseignement Externalisé Autisme (UEEA) implantée dans l'école Berlinguez de Courrières, dans le cadre d'une prise en charge éducative externalisée. - Vous accompagnez des enfants et adolescents avec Troubles du Spectre Autistique (TSA), en favorisant leur inclusion scolaire et sociale, grâce à des outils adaptés de structuration, de communication (PECS, Makaton, supports visuels, etc.) et d'accompagnement individualisé. - Vous participez activement à la co-construction et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement éducatif et scolaire, en lien avec l'élève, sa famille, l'équipe pédagogique (enseignants, AHEH, psychologues scolaires) et les partenaires médico-sociaux. - Vous menez des actions éducatives spécifiques adaptées aux besoins sensoriels, relationnels et comportementaux des élèves, en veillant à respecter leur rythme, leurs potentialités, et à favoriser leur autonomie. - Vous contribuez à la conception et à l'animation d'activités pédagogiques, éducatives et d'éveil favorisant l'apprentissage, la socialisation et la communication, dans le cadre scolaire et lors d'activités de vie quotidienne. - Vous assurez un rôle de médiation entre les élèves, les enseignants, les familles et les partenaires, en facilitant la communication, la compréhension mutuelle et la continuité éducative. - Vous participez à la rédaction des différents documents liés à l'accompagnement (projet personnalisé, compte-rendu, bilans), en garantissant la traçabilité et le suivi des interventions. - Vous êtes formé(e) à la gestion des troubles du comportement spécifiques aux TSA et appliquez les stratégies de prévention, d'observation et d'intervention adaptées. - Vous contribuez au travail pluridisciplinaire en équipe, participez aux réunions éducatives et aux formations continues afin de renforcer vos compétences spécifiques sur l'autisme. - Vous développez et entretenez un réseau partenarial avec les acteurs éducatifs, sociaux et médicaux du territoire, dans une logique d'inclusion et de coordination des prises en charge. Profil : - Dynamique, empathique, et motivé(e) par le travail auprès d'enfants et adolescents avec autisme. - Expérience avérée dans l'accompagnement éducatif de jeunes avec Troubles du Spectre Autistique, idéalement en milieu scolaire ou UEEA. - Maîtrise des différents outils de communication alternative et augmentée (PECS, Makaton, pictogrammes.) et des approches éducatives adaptées aux TSA. - Connaissance des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP) relatives à l'autisme. - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, capacité d'écoute, de communication et de médiation. - Patience, flexibilité, adaptabilité aux besoins spécifiques des élèves et aux contraintes du milieu scolaire. - Bonne expression écrite et orale pour la rédaction des documents professionnels et la communication avec les partenaires. - Maîtrise des outils informatiques usuels (Word, Excel, etc.). - Esprit réflexif, capacité à analyser sa pratique et à proposer des améliorations. - Permis B indispensable pour les déplacements éventuels. Conditions : - Diplôme d'éducateur spécialisé obligatoire. - Expérience minimum de 2 ans, idéalement dans le domaine de l'autisme ou en milieu scolaire spécialisé. - Permis B exigé. Adresser candidature (CV + lettre de motivation) avant le 19/08/2025, uniquement par mail à l'attention de Monsieur PLOUVIER, chef de service éducatif. Adresse mail : gplouvier@vieactive.asso.fr
Yvon et Fira recherche un(e) Chef(fe) de Cuisine pour compléter son équipe ! Nous faisons des services du midi du mercredi au samedi, avec trois plats et une carte qui change toutes les deux semaines (le dimanche, c'est brunch). Notre philosophie pour la cuisine: des plats simples, gourmands et conviviaux, mais toujours avec un travail sur les saveurs et assaisonnements. Capacité d'accueil: environ 35-40 couverts par midi, et jusqu'à 60 pour le brunch le dimanche. Nous travaillons exclusivement des produits bruts et frais (pas de produit transformé), et que des produits de saison (très important pour nous). Nous préparons également chaque jour des pâtisseries pour la vitrine, ainsi que des commandes de pâtisserie évènementielle. Notre équipe en cuisine est composée d'un chef de cuisine et d'un apprenti pâtissier. Le profil Nous recherchons un(e) membre à part entière de l'équipe qui a envie de rejoindre l'aventure avec nous ! Tu es motivé(e), dynamique, et rigoureux(se) dans l'exercice de tes missions. Tu aimes les gens, tu es souriant(e) et sympathique et tu aimes travailler dans la bonne humeur. Tu as envie de faire bouger les choses en intégrant un projet engagé, implanté dans un cadre rural qui met en avant le local et le bien-manger. Tu es passionné(e) par le monde de la cuisine, de la restauration et de la food. Tu sais respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Informations pratiques : Démarrage du poste à partir de septembre 2025. Lieu de travail: 1 rue Séraphin Cordier - 59112 Carnin_ Horaires: mercredi, jeudi, vendredi et dimanche. Travail en journée sans coupure
Le poste : Votre agence PROMAN HENIN BEAUMONT recherche, pour l'un de ses clients en transport, un manutentionnaire H/F. Vos missions consisteront à : - Déplacer des produits sur un tapis de manutention, - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants, - Charger/décharger des marchandises, des produits pesant jusqu'à 30 kg (pneus et gros colis), - Décharger des marchandises, des produits Poste à cadence soutenu, port de charge lourdes répétitives et dynamiques. Polyvalence en chargement et déchargement de camions demander. Horaires: journée // temps plein tranches horaires entre 10H30-19H50 Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Mission à la semaine renouvellable jusqu'a 18 mois. Profil recherché : Vous avez des compétences dans les techniques de manutention et de conditionnement ou dans un autre domaine similaire. Idéalement, vous avez une formation ou une première expérience dans le domaine de la manutention. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Si cette offre vous intéresse, cliquez sur "je postule" en joignant votre CV actualisé. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En véritable gestionnaire de centre : Vous prenez en charge les activités suivantes : - gestion de la production, planification, gestion rh * Management des équipes * Contrôle qualité * Garantir la sécurité * Gestion budgétaire * Relation clients Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience significative dans le domaine du transport * Compétences managériales * Connaissance exploitation de réseaux de transports, des obligations réglementaires, et en sécurité * Sens de l'organisation * Aisance relationnelle Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Activités du processus * Gérer et contrôler les risques liés aux produits et aux processus tout au long du cycle de vie (de la conception et de l'innovation à la fin de vie), y compris les risques liés à l'environnement vie, y compris la recyclabilité) * Participer et évaluer les activités DFMEA et PFMEA . * Identifier les caractéristiques critiques du produit et du processus * Analyser les demandes de changement ( change request) et évaluer la faisabilité/conformité par rapport au risque évalué pour le produit/processus . * En s'assurant de la cohérence ... Examiner les plans et les caractéristiques spéciales des produits . * Recueillir les enseignements validés ( défaillance ,non-conformité interne, clients, retour garanties ..) et les inclure dans la PFMEA/DFMEA . Conception du produit : * Valider les plans et apprécier leur conformité aux exigences du client. * Créer et mettre à jour les plans de contrôle à la réception (CPI) en collaboration avec incoming inspection. * Valider les caractéristiques spéciales lors de la validation de la conception. * Valider, réviser et inclure les caractéristiques spéciales du produit dans l'AMDEC les plans et les CPI . * Planifier la réalisation des audits produits * Réaliser et assurer la réalisation du planning des essais en externe ( CRITTM2A) * S'assurer de l'analyse des défaillances des produits fabriqués et des retours clients. Conception du processus : * Examiner les plans de fabrication et évaluer leur faisabilité technique. * Créer et mettre à jour les plans de contrôle de la fabrication (CPM). * Valider les caractéristiques spéciales (produits + paramètres du processus) lors de la validation de la conception du processus. * Valider la capacité du procédé pour les caractéristiques spéciales identifiées (CC/KC). * Planifie et pilote les Reverses PFMEA * S'assurer de la cohérence de la chaine des côtes Savoirs / Savoirs-faire * Leadership * Basiques métier qualité * Expérience technique. * Réalisation de rapports d'expertise. * Connaissance informatiques et nouvelles technologies Expérience (domaine, nombre d'années) Min. 5 ans d'expérience professionnelle dans la planification de la qualité, les activités liées aux projets, de préférence dans l'industrie automobile. Expérience dans les outils qualité tels que FMEA, APQP, MSA. Qualifications (diplômes,.) De formation ingénieur ou diplôme technique similaire ou expérience équivalente. Comportements clé Organisé ,esprit d'équipe, orienté client, capacité d'analyse et de synthèse ,rigoureux, autonome, réactif, esprit d'équipe d'analyse, bon communicant. Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
* Pilote le processus de résolution des réclamations clients (0 km au 24 MIS ) ainsi que le suivi des plans d'action et garantit la robustesse des 8D. * Vérifie la mise en place des actions définies dans les délais et leur efficacités au travers d'audit. * Assure la présentation , l'approbation des PPAP et échantillons initiaux. * Vérifie l'application des exigences client au travers d'audit . ( KC ,CC...) * Participe à l'analyses de risques en utilisant l'approche AMDEC et au validation de la production pour garantir un suivi fort du produit et du processus. * S'assure de la mise à jour de l'AMDEC , du plan de surveillance après des évolutions produits ,des non conformités interne ou externe et des demandes clients. * A la responsabilité de bloquer les produits ou la production non conformes, de stopper les livraisons. * Assure le suivi des demandes de dérogation auprès des clients. * Assure la cohérence et le suivi des indicateurs qualité ( PPM, IPB ,réclamations) avec les indicateurs demandés par le client. * Réalise des audit process , layer process audit . * Prépare les audits et visites clients et assure le suivi des actions correctives. Savoirs / Savoirs-faire * Expérience approfondie des outils qualité dans le secteur automobile Core tools, QQOQCP,8D,Ishikawa,5 why . * Connaissance de APQP,PPAP * AMDEC * Expérience de la relation client * Tenace, organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et axée sur les résultats. * Bonne connaissance des outils Microsoft office * Anglais niveau B2 Expérience (domaine, nombre d'années) Minimum 5 ans d'expérience professionnelle dans la planification de la qualité. Des activités liées aux projets, de préférence dans l'industrie automobile vous justifiez d'une première expérience réussie en qualité client dans un environnement technique avec maîtrise des processus de réalisation. Qualifications (diplômes,.) De formation ingénieur généraliste ou spécialisé (génie électrique ). Comportements clé Organisé ,esprit d'équipe, orienté client, rigoureux ,autonome, réactif, esprit d'analyse, bon communiquant. Les "plus" qui font la difference Connaissance de la fabrication de batterie au lithium-ion. Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Missions principales : Manager de l'unité de production de l'une de nos 4 étapes de fabrication, vous pilotez la production en lien avec les équipes de Qualité, Maintenance, Supply Chain, RH. * Assurer une culture de la sécurité au sein de la ligne et veiller à ce que toutes les règles et procédures de sécurité soient appliquées conformément au standard ACC. * Gérer les résultats SMQDCE de la ligne de traitement électrique (sécurité, motivation, qualité, délais/rendement de production, coûts et environnement). * Gérer opérationnellement toutes les personnes de la ligne traitement électrique (production, maintenance, industrialisation et ingénierie des processus, qualité et ingénierie des produits) et s'assurer qu'elles travaillent en tant qu'équipe inter-fonctionnelle pour atteindre le meilleur niveau de performance de la ligne. * Appliquer, diriger et s'assurer que l'agenda synchronisé ACC soit appliqué afin de mettre sous contrôle les opérations de la ligne. * Stabiliser et améliorer continuellement les processus de travail afin d'atteindre le meilleur niveau de performance industrielle de la ligne. * Mener les méthodes de résolution de problème (RDP) en utilisant les données collectées afin d'améliorer les processus. * Développer en permanence les compétences de l'équipe nécessaires pour maîtriser le processus et l'équipement afin d'atteindre le bon niveau de performance. * Avec votre HRBP, piloter vos ressources humaines en lien avec la politique RH ACC. Compétences requises : * 10 ans d'expérience minimum en tant que Manager de production ou d'usine dans un environnement industriel structuré et exigeant. * Diplôme d'ingénieur (génie industriel / mécanique / ingénierie des procédés) * Résolution de problèmes (PDCA, 6-sigma) * Gestion de projet * Maîtrise du français (C1) et de l'anglais (B2) * Rigueur et exigence * Agilité * Expérience dans le démarrage ou la montée en puissance d'une nouvelle usine Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
* Mise en place des standards : * Développer et implémenter des standards de qualité pour les processus de production. * Assurer la formation des équipes de production sur les standards de qualité établis. * Vérification du respect des standards : * Effectuer des audits réguliers pour s'assurer que les processus de production respectent les standards de qualité. * Analyser les résultats des audits et proposer des actions correctives si nécessaire. * Escalade des problèmes de qualité : * Identifier et signaler les problèmes de qualité majeurs aux niveaux supérieurs de la direction. * Collaborer avec les équipes de production et de maintenance pour résoudre les problèmes de qualité. * Démarrage des mesures conservatoires : * Mettre en place des mesures immédiates pour sécuriser le client en cas de détection de non-conformités critiques. * Suivre l'efficacité des mesures conservatoires et ajuster les actions si nécessaire. * Gestion de l'équipe des professionnels de réactivité : * Superviser et coordonner l'équipe des professionnels de réactivité pour assurer une réponse rapide et efficace aux problèmes de qualité. * Former et développer les compétences de l'équipe pour améliorer leur performance et leur réactivité. * Amélioration continue : * Participer aux initiatives d'amélioration continue pour optimiser les processus de production. * Proposer des améliorations basées sur les retours d'expérience et les analyses de données. * Communication et reporting : * Rédiger des rapports de qualité détaillés et les présenter à la direction. * Maintenir une communication efficace avec les équipes de production et les autres départements. Formation et expérience * Formation bac+2 dans le domaine de la qualité ou de la production industrielle, * Expérience de 5 ans minimum en management de terrain, * Connaissance des environnements industriels en flux continu/grande série. Compétences techniques et comportementales * Solide maîtrise des outils qualité et des indicateurs de performance, * Capacité à gérer des situations complexes sur le terrain et à prendre des décisions rapides, * Leadership naturel, rigueur, exemplarité, * Esprit d'équipe, sens de l'amélioration continue et goût du challenge, * Aisance informatique (saisie de données, suivi d'indicateurs). Langues Français courant, Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
L'agence Crit de Seclin recherche pour un de ses clients spécialisé dans la chimie, des conducteurs de lignes H/F sur le secteur de Seclin. Les missions seront les suivantes : - Assurer la conduite des lignes de production - Superviser et coordonner les opérations de fabrication - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production - Travailler en équipe pour garantir la performance de la ligne de production Salaire: 12.24EUR de l'heure Contrat: Intérim Horaires: 35 heures par semaine en 2x7 - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la conduite de ligne de production - Titulaire d'un BAC Professionnel ou équivalent dans le domaine industriel - Bonne connaissance des processus de fabrication et de contrôle qualité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
Vous avez en charge une équipe composée sur le plateau technique du site de Loos de : - En SMR : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciennes, aides-rééducateurs - En Réhabilitation Respiratoire : Un kinésithérapeute, des Enseignants en Activité Physique Adaptée Une équipe composée sur le plateau technique site d'Haubourdin (EHPAD) : - Des ergothérapeutes, une EAPA (Educatrice en Activité Physique Adaptée), un aide-rééducateur - Une diététicienne A ces équipes viennent s'ajouter des compétences médicales, paramédicales ainsi qu'une équipe logistique et technique. Vous organisez et vous pilotez les projets des soins prodigués aux résidents, vous coordonnez les moyens matériels et humains de vos services en veillant à l'amélioration continue de la qualité. Dans cette fonction, vous avez pour responsabilité : Organisation des soins - Mettre en œuvre, contrôler et réajuster l'organisation des activités - Assurer la bonne mise en œuvre du programme d'éducation thérapeutique du patient en réhabilitation respiratoire - Participer à l'évaluation des pratiques professionnelles - Améliorer le parcours patient et le lien ville/ hôpital - Concevoir un projet d'unité de soins en fonction du projet d'établissement - Participer en équipe cadres/médecins à la réalisation ou à la validation des projets d'unité. Management d'équipe (animer et fédérer une équipe) - Encadrer et animer les différentes équipes de rééducation : Plateau technique SMR, Réhabilitation Respiratoire, EHPAD, - Gérer le planning de présence du personnel, - Mettre en adéquation les ressources professionnelles et les charges de travail, - Participer au recrutement des professionnels de ses équipes - Participer à l'identification des besoins en formation du personnel, en fonction des ressources internes et des projets de service et d'établissement - Réaliser les entretiens annuels des agents - Contrôler la qualité de la sécurité des soins et des activités paramédicales de rééducation, - Assurer la veille professionnelle sur l'évolution de la santé, des professions, des techniques et du matériel. Activité économique et financière - Assurer une gestion rigoureuse des approvisionnements et des stocks - Assurer une gestion précise du matériel de rééducation : tableau de suivi à jour, sensibilisation des équipes au bon usage et au respect du matériel. - Evaluer les besoins des plateaux et prioriser les demandes selon le projet d'établissement, le contexte et la politique de gestion des risques. Missions spécifiques - Etablir des relations de travail avec tous les acteurs hospitaliers, - Coordonner la prise en charge rééducative, - Assurer le fonctionnement et le suivi de l'utilisation de la Balnéothérapie (organisation des séances, traçabilité de l'entretien et des prélèvements biologiques, évaluation du fonctionnement et du respect des règles d'hygiène et de sécurité) - Assurer la transmission et le suivi de l'activité, (PMSI, CSARR), - Sensibiliser les membres de l'équipe au suivi des dépenses et veiller à leur contrôle, - Participer avec l'équipe médicale à la définition des objectifs et du projet du service de rééducation, - Participer aux projets institutionnels, aux actions transversales, assurer le rôle de référent dans les services et lors des réunions de services et projets. - Assurer le suivi des interventions des kinésithérapeutes et orthophonistes libéraux sur le secteur médico-social. - Organiser l'encadrement et assurer le suivi des stagiaires de rééducation : kinésithérapeute, ergothérapeute, enseignant en activité physique adaptée, psychomotricien et diététicien - Assurer le lien avec l'école de pédicurie/ podologie. - Animer le groupe rachis : mise en place des ateliers et évaluation du fonctionnement. - Participer au COPIL Handicap de l'établissement
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : nettoyage des surfaces et des sols, rangement, dépoussiérage, ou encore repassage. Vous égayez leurs journées en leur permettant de vivre dignement chez eux. NOUS VOUS PROPOSONS. - Un CDI, à temps partiel parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes, autant que faire se peut. - Des indemnités kilométriques à 0,35 centimes par kilomètre - Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 50%) - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150 € ! - D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (Base prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise. Si vous vous reconnaissez, transmettez-nous dès à présent votre candidature. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Votre profil : VOUS ÊTES. Expérimenté (e) ou débutant (e) : notre poste est ouvert à tous les profils. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé (e) à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour.
Vous souhaitez vous professionnaliser dans un environnement industriel structuré, au cœur des flux logistiques et de l'amélioration continue ? Nous accompagnons un acteur reconnu du secteur de la plasturgie, dans le recrutement d'un(e) Apprenti(e) en Logistique pour renforcer son service Supply Chain. Ce poste vous permettra d'évoluer dans un environnement exigeant, innovant et en pleine transformation. Ce poste est proposé dans le cadre d'une Licence Professionnelle Logistique et Pilotage des Flux, formation de niveau Bac+3 orientée sur la gestion des flux, les systèmes d'information logistique et la performance opérationnelle. Poste basé à Douvrin (62) - Formation en alternance à Armentières Vos missions: Encadré(e) par un tuteur expérimenté, vous interviendrez sur des missions à forte valeur ajoutée pour l'organisation interne : Gérer et suivre les bacs de production et de stockage dans l'ERP Formaliser et optimiser les procédures d'expédition et de réception des marchandises Participer aux projets d'amélioration continue au sein de l'atelier logistique Mettre en place un système de relance fournisseurs pour fiabiliser les délais et sécuriser les approvisionnements Profil recherché: Étudiant(e) en Bac+3 (ou en cours de validation d'un Bac+2), vous avez un intérêt marqué pour la logistique industrielle, la rigueur des process et les outils numériques. Vous êtes autonome, réactif(ve) et capable de travailler avec méthode. Vous aimez proposer des solutions concrètes, structurer les informations et collaborer avec les différents services. Une première expérience en environnement industriel est un plus. Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) souhaitant intégrer notre formation en alternance à la rentrée 2025. L'inscription à la formation est obligatoire pour occuper ce poste.
Vous êtes Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et dynamique ? Notre cabinet dentaire, ouvert depuis 2008, recherche une assistant(e) dentaire pour un poste à temps partiel (20h) ou à temps complet. Nous attachons avant tout de l'importance à vos qualités humaines, plus que des compétences, nous cherchons un savoir-être. Empathie, esprit d'équipe, écoute et capacité à se remettre en question sont des valeurs que nous partageons chaque jour au cabinet. Vous intégrerez une structure à taille humaine, composée de deux praticiens, d'une secrétaire médicale et d'une assistante dentaire coordinatrice. Votre mission sera principalement clinique. Des tâches de secrétariat pourront ponctuellement vous être confiées pour assurer la continuité de l'accueil en cas de besoin. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, où l'humain est au cœur de nos priorités, n'hésitez pas à postuler ! Le poste Accueil physique du patient Travail à 4 mains Décontaminer, nettoie, stériliser et ranger le matériel Prise de photographies et installation du patient en salle de radiologie Seconder le praticien dans son explication de plan de traitement Gestion de l'agenda, confirmation des rendez vous Gestion et suivi des dossiers patients Facturation & encaissements Produire des documents professionnels sur informatique Profil Aisance avec les enfants Bonne orthographe Bonne élocution Maitrise du pack office Word Excel Ponctualité Sens du travail en équipe Diplôme Titre RNCP Assistant(e) dentaire Logiciel Dentaire Ortholeader Horaires Lundi 08h40-13:00 14:00-18:40 Mardi 08h40-13:00 14:00-18:40 Mercredi 08h40-13:00 14:00-18:40 Jeudi Jour de repos Vendredi 08h40-13:00 14:00-18:40 Poste en temps partiel (20 heures) ou en temps complet (35 heures) Type de contrat CDI Rémunération De 2115€ à 2372€ brut (temps complet)
Vos missions principales en tant qu'alternant Chargé de recrutement seront : * Recueillir les besoins en recrutement des managers en particulier pour les profils Manufacturing (conducteurs d'installations, contrôleurs qualité, techniciens de maintenance...) * Mener toutes les actions de sourcing proactif nécessaires (annonces, jobboards, chasses, salons...) pour construire un vivier efficace sur ces recrutements volumiques. * Sélectionner les profils intéressants identifiés et échanger pour les évaluer * Effectuer des appels avec les candidats potentiels * Entretiens RH en français * Contribuer à la sélection finale pour les Alternances et les Stages * Effectuer des revues avec les managers pour suivre les processus de recrutement et les entretiens. * Gérer la plateforme de recrutement interne : optimiser la publication/suppression des postes, suivre la gestion globale des candidatures, etc. * Représenter ponctuellement ACC sur des évènements externes. Selon les sujets du moment au sein de la Gigafactory, vous pourrez être amené à prendre part à des projets RH / marque employeur. Vous êtes alternant en école de commerce ou université, avec une orientation RH ou commerciale. Vous avez le goût de la recherche, de la performance et des interactions avec des candidats potentiels. Qualités clés recherchées: * Efficacité / Réactivité * Très bonne organisation * Capacité d'adaptation / Souplesse * Vivacité * Dynamisme * Esprit d'équipe Un niveau d'anglais courant est un plus, qui vous permettra une projection à plus long terme dans l'entreprise et la possibilité d'intervenir sur des missions élargies. Vous serez formé (outils, process, méthodes, etc), par les Talent Acquisition Specialists avec qui vous travaillerez, ainsi que par le Talent Acquisition Manager de la Gigafactory.
