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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Alluy. 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 58 - CHATILLON EN BAZOIS, 58 - Châtillon-en-Bazois, 58 - ST MAURICE ... .
Le magasin Bi1 De Châtillon en Bazois recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) en libre service et vente en rayon charcuterie traditionnelle. Vos missions : -Mise en rayon des produits, épicerie, liquide, fruits et légumes -Vous serez amener à effectuer la cuisson de pain. -Service en charcuterie traditionnelle, découpe, vente -Vous serez amener à effectuer l'encaissement. -Rotation des produits -Respect des procédures -Accueil client - Étiquetage - Trie des produits abimés -Suivi de stock Travail le dimanche et le Samedi. Horaires variables, 1 journée de repos par semaine minimum. Envoyer CV+ lettre de motivation Prise de poste dès que possible.
Vous aimez le contact avec la clientèle et êtes passionné(e) de nautisme ? Vous êtes motivé(e) et souhaitez travailler au bord de l'eau ? Vous avez des bases dans au moins une langue étrangère ? (anglais et/ou allemand de préférence) Nous vous proposons de rejoindre "Les Canalous" au port de Châtillon-en-Bazois (58) Principales responsabilités : - Procéder aux initiations bateau auprès des clients - Lavage des bateaux - Préparation des bateaux entre chaque location - Tâches administratives demandées par la direction Travail le week-end, les jours fériés et pendant les vacances scolaires (pendant la saison de Pâques à Toussaint) Nous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein (39h/semaine) avec un salaire à convenir selon le profil.
Nous recherchons une personne passionnée de nautisme pour rejoindre notre équipe chez "Les Canalous". En tant que mécanicien(ne) de maintenance de bateaux de location, votre mission principale sera d'assurer la préparation des bateaux et de garantir la sécurité et la qualité pour nos clients. Vos compétences en mécanique seront essentielles (CAP ou BEP mécanique). Principales responsabilités : - Maintenir la flotte de bateaux en bon état selon les exigences du Chef de base - Préparer les bateaux pour l'arrivée des clients et leur fournir les instructions nécessaires - Effectuer les réparations d'urgence et les dépannages - Contrôler régulièrement l'état des bateaux, à l'intérieur et à l'extérieur En hiver, vous serez chargé(e) de l'hivernage des bateaux, de la remise en état et de l'entretien général, en respectant le plan établi par le Chef de Base. Travail le week-end, les jours fériés et pendant les vacances scolaires (pendant la saison de Pâques à Toussaint). Déplacements ponctuels sur d'autres bases peuvent être nécessaires. Utilisation du véhicule de l'entreprise pour les dépannages (permis B indispensable). Nous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein (39h/semaine) avec un salaire à convenir selon le profil.
Nous recherchons une personnes passionnée de nautisme pour rejoindre notre équipe chez "Les Canalous". En tant que responsable de base de location de bateaux habitables, votre mission principale sera d'assurer la bonne gestion et le bon fonctionnement de la base afin de garantir une expérience réussie en respectant les standards de qualité et le niveau de prestations de services demandé par l'entreprise. Vos compétences en mécanique seront essentielles (CAP ou BEP mécanique), et des connaissances en polyester, soudure, électricité, menuiserie ou plomberie sont un plus pour nous. En tant que Chef de base, vous serez en charge d'une petite équipe de collaborateurs (des formations de management vous seront proposées). Vous aurez également en charge la gestion administrative de la base. Principales responsabilités : * Maintenir la flotte au niveau de qualité requis (présentation, propreté, fiabilité) * Faire contrôler régulièrement et intégralement l'état des bateaux - intérieur et extérieur * Suivre le stock de pièces de rechange * Atteindre les objectifs de la base (produits accessoires à la location) En hiver vous serez en charge d'établir le plan d'hivernage des bateaux et planifier les travaux de réparation durant l'hiver. Vous anticiperez également les commandes d'armement de navigation pour la saison prochaine. Travail le week-end, les jours fériés et pendant les vacances scolaires (pendant la saison de Pâques à Toussaint). Déplacements ponctuels sur d'autres bases peuvent être nécessaires. Utilisation du véhicule de l'entreprise pour les dépannages (permis B indispensable). Nous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein (39h/semaine) avec un salaire à convenir selon profil.
Dans le cadre de remplacements sur la période estivale, nous recherchons des accompagnants éducatifs (H/F) intervenant auprès d'un groupe de 5 à 6 enfants entre 4 à 8 ans, selon un roulement avec un planning d'intervention intégrant plusieurs jours et nuits de suite, ainsi que des périodes de travail sans nuitée. Dans ce cadre, vos missions sont : - Offrir les conditions d'un accueil et d'un accompagnement éducatif individualisé permanent avec une présence jours et nuits - Observer, repérer et recueillir les demandes et les besoins des enfants/adolescents confiés. - Contribuer à la mise en œuvre de leur projet individualisé. - Assurer l'entretien courant et l'intendance générale du pavillon. - Participer à des formations internes et des réunions d'équipe - Travailler en partenariat avec les médecins, les écoles, les clubs de sport... - Transporter (avec un véhicule de service) les enfants à leurs RDV médicaux, sorties scolaires etc. Nous proposons pour nos salariés une période de tutorat, un management de proximité, des groupes d'analyse de la pratique professionnelle et un plan de développement des compétences tout au long de leur parcours. Le salaire est ajustable en fonction de l'expérience et des diplômes. CCN 66 "Entreprendre au profit de tous, c'est entreprendre avec tous. Au sein du Groupe SOS Jeunesse, nous mettons tout en oeuvre pour favoriser l'emploi des personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à postuler et à nous faire part de vos besoins spécifiques. Notre référent handicap pourra vous orienter, informer et accompagner."
Notre établissement accueille, dans le cadre de la protection de l'enfance, des enfants de 3 à 18 ans. Notre projet est axé sur l'accueil de fratries de type familial.
****POSTE A POURVOIR DE SUITE **** Nous recherchons un collaborateur/trice pour notre petit restaurant gastronomique a Alluy. Nous ne travaillons que des produit frais, tout est fait maison (pain, sauces, pâtes, sorbets) Établissement fermé lundi, mardi et mercredi. *** Recherche une personne passionnée et rigoureuse *** Expériences récentes dans la restauration et l'hôtellerie de luxe.
Description du poste Sous la responsabilité d'un chef de service et en équipe pluridisciplinaire (éducateurs scolaires, éducateur technique, animateurs, médico-psy, logistique.) vous exercez selon un planning d'intervention en roulement (alternance de semaine avec des jours +nuits et semaine avec des journées sans nuitée ), avec une prise en charge éducative et une responsabilité permanente en alternance avec d'autres éducateurs familiaux, auprès de 5 jeunes enfants qui vous sont confiés. Dans ce cadre, vos missions sont de : - Offrir les conditions d'un accueil et d'un accompagnement éducatif individualisé permanent. - Observer, repérer et recueillir les demandes et les besoins des enfants/adolescents confiés- - Contribuer à la mise en œuvre de leur projet individualisé. - Assurer l'entretien courant et l'intendance générale du pavillon. - Participer à des formations internes et des réunions d'équipe - Travailler en partenariat avec les médecins, les écoles, les clubs de sport... Votre profil : - DE ME / BAC PRO SAPAT /BAC PRO ASSP / CAP AEPE....ou avec expérience dans le domaine de l'enfance - Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire - Expériences dans l'accompagnement d'enfants ou d'adolescents (protection de l'enfance) - Disponibilité et rigueur. - Permis B exigé Les avantages : -Intégration via tutorat -Travail un week end sur 3 -Formation tout au long de votre parcours -Groupe d'analyse de la pratique professionnelle 1 fois par mois -Possibilité de VAE -Mobilité interne et au sein du GROUPE SOS -Comité d'entreprise (réduction, chèques vacances) -Contrat de mutuelle avantageux -Contrat frais de santé et prévoyance * Convention collective : CCN 66 :Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 * Le salaire est à ajuster selon la qualification et l'expérience détenue Description de l'entreprise Inaugurée en 1973 , le Village d'Enfants est destiné à accueillir des fratries, confiées à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) par décision judiciaire ou administrative, dans le cadre d'un accueil de type familial. Depuis 2017, année de son affiliation au GROUPE SOS Jeunesse, une dynamique de changement s'est engagée, avec une réhabilitation des pavillons d'habitations, l'ouverture d'un service Placement Educatif A Domicile (PEAD) et d'un service Semi Autonomie. Une MECS a ouvert en 2023 temporairement sur St Léger des Vignes et en 2026 elle sera localisée sur Decize Merci de bien vouloir transmettre une lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿102,29€ par mois Horaires : * Travail de nuit * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 16/06/2025
Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un assistant comptable (F/H) en CDI à Saint-Maurice ().Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine faisant partie d'un réseau de près de 480 collaborateurs répartis sur 50 sites. Votre fonction Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine faisant partie d'un réseau de près de 480 collaborateurs répartis sur 50 sites. Dans le cadre d'un remplacement et rattaché à un collaborateur comptable confirmé, vous travaillerez sur un portefeuille TPE/PME (artisans/commerçants et professions libérales). Vous aurez pour principales tâches : - La tenue comptable (saisie et contrôle des imputations) ; - L'établissement des déclarations fiscales (tva) ; - La révision de l'ensemble des cycles ; - La relation client pour la récolte des pièces comptables ; Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 30K34K€. A cela s'ajoute une prime sur objectifs. Le contrat est sur 35h. Vous bénéficiez de tickets restaurants (d'une valeur unitaire de 7,50€) et de chèques vacances (100br />Deux types de formation sont proposées : actualité fiscale du réseau par l'expert-comptable (chaque mois) et une intervention externe sur les lois de finance (deux fois par an). Le poste est compatible avec du télétravail à raison d'un jour par semaine. Les locaux sont basés entre les stations de RER A Joinville-Le-Pont et Saint Maur - Créteil.
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Psychiatre Saint-Maurice / La Solution MédicaleEtablissement de référence en psychiatrie et santé mentale à Saint-Maurice , recrute un Psychiatre Praticien Hospitalier Temps Plein (F/H).Un poste de psychiatre praticien hospitalier (PH ou PHC) à temps plein est à pourvoir sur le secteur 94G01, rattaché à un pôle de psychiatrie générale adulte. Le secteur bénéficie d'un environnement soignant dynamique et engagé, avec une offre de soins large, ancrée dans une logique sectorielle et communautaire. Présentation du poste :- 8 demi-journées en unité d'hospitalisation à La Queue-en-Brie- 2 demi-journées de consultations au CMP de Fontenay-sous-Bois- Horaires classiques (9hh) avec possibilité de consultation en soirée (jusqu'à 20h, ouvrant droit à récupération)- Prise en charge des patients hospitalisés (admission, suivi, coordination, sortie)- Lien avec les structures du secteur et travail en équipe pluridisciplinaire- Participation aux gardes sur site et aux astreintes sectorielles Cadre de soins et dynamique du secteur :- Soins psychiatriques libres et sous contrainte- Équipe infirmière expérimentée et engagée- Activités thérapeutiques variées : art-thérapie, jardinage, Snoezelen, sport, musicothérapie- Accès facilité à la sismothérapie (convention avec l'hôpital Bégin)- Prescription de traitements innovants (SPRAVATO, ZYPADHERA)- Dispositifs sectoriels : CMP, CATTP, hôpital de jour, plateforme de réhabilitation psychosociale (ETAP), équipe mobile UMRAA, logements associatifsProjets et perspectives du pôle- Développement de la prise en charge des troubles borderline (DBT)- Approfondissement de la clinique du psychotraumatisme- Réduction de l'isolement et de la contention (groupe de travail dédié)- Participation encouragée à la formation continue, aux congrès, à la recherche clinique- Projet de pôle structuré autour de la psychiatrie intégrative et communautaireÉquipe médicale :- 7 praticiens hospitaliers, 1 assistante spécialiste, 2 praticiens associés, 1 Dr junior- Médecin généraliste présent sur site, y compris week-ends- Forte dynamique institutionnelle et partenariat actif avec la ville, le médico-social et les autres secteursConditions proposées :- Poste temps plein- Participation aux gardes et astreintes (environ 1 fois/mois)- Primes : service public exclusif, activité de secteur et de liaison- Crèche hospitalière sur site- Environnement de travail stimulant, appuyé par un projet médical de qualité
MISSIONS MISSION Schiever recrute pour son hypermarché BI1 CHÂTILLON EN BAZOIS, un BOUCHER, en CDI et à TEMPS PLEIN. _Votre environnement de travail : 999 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable._ Sous la responsabilité du chef boucher ou de la cheffe bouchère et en étroite collaboration avec lui/elle, vous aurez pour missions de : * Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales. * Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct avec les clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats. * Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente. * Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations,...). PROFIL PROFIL Professionnel(le) de la boucherie et titulaire d'un CQP, CAP, BP ou BM, vous maîtrisez toutes les étapes de la transformation des viandes selon des méthodes artisanales, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert, en outre, d'avoir un excellent relationnel et le sens du service client. Votre dynamisme, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront vos principaux atouts pour réussir sur cette fonction. TYPE DE CONTRAT : CDI HORAIRES : Magasin ouvert de 8h00 à 20h00, du lundi au dimanche midi. RÉMUNÉRATION : à partir de 1891.89 euros brut mensuel. DÉBUTANT(E) ACCEPTÉ(E) LES AVANTAGES SCHIEVER * Participation * 13eme mois * Accompagnement / Intégration * Perspectives d'évolution multiples au sein de notre groupe : plus de 200 métiers au sein de nos 190 magasins, de nos services supports, de la supply chain...
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
RESPONSABILITÉS : Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre nos équipes. Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la 1ière personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité. Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des Assistants Comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan/saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans...). Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise. Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé minimum d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG...), votre 1ière expérience réussie au sein d'un cabinet comptable vous permet d'être rapidement autonome dans la gestion d'un portefeuille clients. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail ! Nos avantages : · Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution · Accord d'intéressement et de participation · Accord télétravail · 22 RTT par an · Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié · Plage horaire flexible · Tickets restaurants · CSE · PEE, CET et prévoyance Une réponse sera apportée à chaque candidature.
Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique...) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.
Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre nos équipes.Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la 1ière personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité. Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des Assistants Comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan/saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans.). Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise. Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés.
Description du poste : Please contact us for more information about this job posting.
DISPOSITIF PERSONNES VIEILLISSANTES - EHPAD LES BLES D'OR situé à ACHUN recrute 1 AIDE-SOIGNANT (H/F) - CDI Temps complet Dans un EHPAD de 37 places, dont une Unité pour personnes handicapées vieillissantes, l'aide-soignant intervient au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (IDE, AS, AES, ASH et Animatrice). Missions - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du patient - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres. Profil - DEAS ou DEAMP/ DEAES exigé - Capacité d'adaptation et à travailler en équipe - Sens de la communication Conditions Poste à pourvoir dès que possible
Dans une Résidence accueillant 37 personnes accompagnées, dont 17 personnes en situation de handicap vieillissantes, l'infirmier développe et met en œuvre les projets personnalisés et les soins liées aux thérapies non médicamenteuses. Vous assurez une prestation qualitative de prise en soins dans le respect des demandes de la personne accompagnée et des valeurs de l'Association. Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, du médecin coordonnateur et du Directeur de Dispositif, l'infirmier est chargé de : - L'accueil physique et téléphonique des personnes accompagnées, des familles - L'encadrement fonctionnelle de l'équipe soignante : conseils, formation, accompagnement - La réalisation des soins infirmiers courants sous toutes ses formes, en tenant compte du fait que les soins préventifs et éducatifs sont plus développés que les soins curatifs ou palliatifs - La gestion et suivi des dossiers médicaux des personnes accompagnées - Les visites en collaboration avec les médecins référents Public : Personnes âgées dépendantes, personnes handicapées vieillissantes Profil - Diplôme Etat infirmier exigé, expérience très appréciée dans le secteur du handicap et de la psychiatrie - Capacité d'adaptation et à travailler en équipe - Sens de la communication Poste à pourvoir dès que possible
