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Description du travail Rentrée 2026 - Durée : 2 ANS - Contrat : Apprentissage Rejoignez le Groupe ARLA - Acteur majeur de la construction dans le Sud-Ouest Implanté entre le Pays Basque, le Béarn et les Landes, le Groupe ARLA intervient depuis plus de 40 ans dans plusieurs domaines de la construction : maçonnerie, construction métallique, désamiantage et échafaudages. Entreprise indépendante, ancrée localement, ARLA accorde une attention particulière à l'humain, à la qualité de vie au travail et au développement des compétences de ses collaborateurs. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) en Ressources Humaines pour accompagner notre Responsable RH dans la gestion quotidienne des dossiers administratifs, sociaux et RH du groupe. Vos missions principales : Encadré(e) et formé(e) tout au long de votre alternance, vous participerez à : Gestion administrative du personnel - Organisation et suivi des candidatures (préparation des entretiens, réponses, tableaux de suivi) - Préparation des dossiers d'embauche et formalités d'intégration - Suivi des périodes d'essai et des renouvellements - Suivi des visites médicales et des affichages obligatoires Suivi du temps de travail et des absences - Contrôle hebdomadaire de cohérence des pointages - Saisie des absences sur Onaya (logiciel interne) pour transmission à la paie - Gestion des dossiers maladie (DSN, PROBTP) Participation à la paie et aux déclarations sociales - Aide à l'établissement de la paie - Participation aux déclarations aux organismes sociaux Développement RH - Recherche et gestion des besoins en intérim - Suivi du plan de compétences et des actions de formation - Préparation et collecte des documents pour les entretiens annuels et professionnels - Compétences requises Profil recherché : Étudiant(e) préparant un Master en Ressources Humaines / Administration du personnel / Gestion sociale Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et confidentialité Autonomie, réactivité et bon relationnel Une première expérience en RH ou paie serait un plus Ce que nous vous offrons ? Une alternance formative, polyvalente et encadrée Une immersion au sein d'une entreprise familiale, dynamique et en pleine croissance Des missions concrètes, variées et à responsabilités progressives Un cadre de travail agréable, au cœur du Pays Basque ! Tu veux une alternance utile, concrète et formatrice ? Rejoins nos équipes et fais de cette année un vrai tremplin.
Notre hôtel restaurant Logis, doté de 30 chambres et d'un restaurant à la cuisine soignée, accueille une clientèle locale, professionnelle et touristique. Nous proposons une cuisine de qualité, privilégiant les produits frais et les recettes maison. Nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine, motivé(e) et sérieux(se)pour rejoindre notre équipe de mars à fin octobre 35 h semaine CDD 8 mois
Lieu : ARLA - Idaux-Mendy (64) Durée : 2 ans - Septembre 2026 Septembre 2028 Contrat : Contrat apprentissage Description du travail Le Groupe ARLA, acteur reconnu du BTP dans la région, recherche un alternant Ingénieur Calcul de Structures & Méthodes pour accompagner le développement de son bureau d'études. Vos missions Intégré(e) à l'équipe du BE, vous participerez à des projets variés avec une forte dimension technique : - Calcul de structures, - Conception mécanique et Optimisation, - Recherche & Développement. Compétences requises - Étudiant ingénieur en génie civil, mécanique ou structures - À l'aise avec la modélisation et les calculs - Curieux, rigoureux et motivé par les problématiques techniques complexes - Ce que nous offrons - Encadrement par des ingénieurs expérimentés - Projets techniques variés avec enjeux réels - Développement de compétences en conception, calcul et méthodes - Ambiance professionnelle et familiale au cœur du Pays Basque Tu veux une alternance utile, concrète et formatrice ? Rejoins nos équipes et fais de cette année un vrai tremplin.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Lettres Modernes au Collège Pierre de Jaureguy à Tardets Sorholus (64). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 13 janvier 2026 au 25 janvier 2026 (Possible reconduction du contrat). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaître les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences de lecture, de compréhension et d'analyse littéraire, d'écriture, d'oral et d'étude de la langue, en développant la culture littéraire et artistique des élèves, leur sensibilité et leur réflexion de jeune citoyen pensant. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Lettres modernes, classiques (BAC + 3 minimum), et vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement. -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Français (langue et littérature). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudiant
Rejoignez le Groupe ARLA, acteur majeur de la construction dans le Sud-Ouest, et pilotez une politique QHSE stratégique, exigeante et fortement ancrée sur le terrain. Le Groupe ARLA, entreprise familiale en développement constant, intervient dans les métiers de la construction métallique, l'étanchéité, la maçonnerie, le désamiantage et l'échafaudage. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Responsable QHSE pour définir, structurer et faire évoluer notre politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement à l'échelle du Groupe. Vos missions Rattaché(e) à la Direction, vous êtes garant(e) de la politique QHSE et de son déploiement opérationnel sur l'ensemble des activités et des sites du Groupe. Pilotage stratégique et opérationnel - Définir et faire évoluer la politique QHSE en cohérence avec les politiques RH, techniques, prévention et achats, en tenant compte des contraintes réglementaires et des enjeux externes. - Impulser, hiérarchiser et prioriser les actions QHSE : maîtrise des risques, sécurité des sites, amélioration des pratiques et développement de procédés innovants. - Veiller à l'intégration des exigences QHSE dans tous les projets de développement (nouvelles activités, nouveaux produits, nouveaux process). - Piloter la prévention des risques et assurer la gestion de crise en cas d'accident ou d'incident. Performance, audits et amélioration continue - Mettre en place et suivre les indicateurs QHSE, analyser les résultats et vérifier l'atteinte des objectifs. - Définir et piloter les plans d'audits internes QHSE et accompagner les plans d'actions associés. - Déployer et animer les démarches d'amélioration continue, notamment dans le cadre de la démarche Lean Management engagée depuis 2019. - Assurer le suivi et le maintien des certifications, notamment ISO 9001. - Impliquer les équipes dans la conduite du changement et la montée en maturité QHSE. Veille, conformité et expertise métier - Organiser et coordonner la veille réglementaire afin d'adapter en continu la politique QHSE aux évolutions légales et normatives. - Intervenir dans un environnement fortement réglementé, notamment lié au traitement de l'amiante (certification 1552). - Proposer des actions d'amélioration et de développement en lien avec les enjeux terrain. Animation, conseil et accompagnement - Promouvoir la culture QHSE auprès de l'ensemble du personnel par des actions de sensibilisation et de formation. - Élaborer et diffuser régulièrement des rapports sur les actions menées et les projets à venir. - Assurer un rôle de conseil auprès des différentes directions et équipes opérationnelles. - Accompagner les managers et les équipes dans l'application des bonnes pratiques QHSE. Profil recherché Formation Bac +5 (QHSE, prévention des risques, environnement, ingénierie ou équivalent). Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans le BTP ou un environnement multi-sites. Solide maîtrise : - des normes environnementales, - des systèmes de management QSE, - des référentiels ISO et des outils qualité. Capacité à intervenir sur plusieurs sites, en autonomie, avec leadership, pédagogie et sens du terrain. Excellente connaissance des métiers, des process et des contraintes opérationnelles du bâtiment. Poste fortement tourné vers le terrain, nécessitant une présence régulière sur chantiers. Conditions du poste - Poste à pourvoir au plus vite - Localisation possible : Idaux-Mendy, Bayonne ou Pau Envie de rejoindre un groupe engagé, où la QHSE est un véritable levier de performance, de sécurité et de durabilité ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez le Groupe ARLA
ARLA, fabricant de structures métalliques depuis 36 ans au cœur du Pays Basque, renforce son atelier et recherche son Chef d'Atelier. Un poste clé pour piloter la production, encadrer les équipes et garantir la qualité de nos réalisations sur-mesure. Tu aimes organiser, manager et faire avancer les projets ? Tu es la personne qu'il nous faut ! Tes missions principales : 1. Organisation et pilotage de la production Planifier les ordres de fabrication en fonction des délais et des ressources disponibles Répartir les tâches entre les équipes et assurer la coordination des activités Garantir la disponibilité des matières premières et des outils nécessaires 2. Management des équipes Encadrer et animer les opérateurs et soudeurs Former et accompagner les collaborateurs sur les techniques et les procédures Gérer les conflits et maintenir un bon climat de travail 3. Suivi technique Contrôler la conformité des pièces fabriquées par rapport aux plans et normes Assurer la maintenance préventive des équipements Participer à la résolution des problèmes techniques Compétences requises Veiller au respect des normes ISO et des procédures internes Mettre en place des contrôles qualité à chaque étape (découpe, soudure, assemblage) Traiter les non-conformités et proposer des actions correctives Garantir la traçabilité des matériaux et des opérations Sécurité Appliquer et faire respecter les règles de sécurité (port des EPI, zones sécurisées) Identifier les risques liés aux opérations (soudage, manutention, levage) Organiser des briefings sécurité et des audits réguliers Réagir rapidement en cas d'incident et rédiger les rapports Planification Elaborer le planning de production en lien avec le bureau d'études et le service travaux Anticiper les besoins en main-d'œuvre et en matériel Suivre les indicateurs de performance (taux de rendement, respect des délais) Ajuster la planification en cas d'aléas (retards, pannes, urgences)
Description du travail Depuis 36 ans, ARLA conçoit et fabrique des structures métalliques sur-mesure au cœur du Pays Basque. Pour renforcer notre atelier de fabrication, nous recherchons un Assembleur motivé, rigoureux et passionné par le travail du métal. Tu veux rejoindre une entreprise locale, solide, et intervenir sur des projets techniques de qualité ? C'est le moment ! Tes missions principales : 1. Lecture et interprétation des plans - Comprendre les plans de fabrication et les tolérances. - Identifier les pièces maîtresses et secondaires à assembler. 2. Positionnement et assemblage - Positionner les pièces secondaires sur les pièces maîtresses selon les plans. - Réaliser les points de soudure pour maintenir les éléments avant soudage définitif. - Ajuster et contrôler les alignements avant soudage final. 3. Soudage - Effectuer les soudures selon les procédés définis (MIG/MAG, TIG, etc.). - Respecter les paramètres techniques (intensité, vitesse, type d'électrode). - Vérifier la qualité des cordons de soudure. Compétences requises Respecter les plans et les tolérances dimensionnelles. Contrôler visuellement et dimensionnellement les assemblages avant soudage. Signaler toute non-conformité ou défaut détecté. Maintenir la traçabilité des pièces et des opérations. Sécurité Porter les EPI obligatoires (gants, masque, lunettes, vêtements ignifugés). Respecter les consignes liées au soudage (ventilation, prévention des brûlures). Maintenir un poste de travail propre et sécurisé. Signaler tout incident ou risque identifié. Planification Respecter les délais de fabrication fixés par le chef d'atelier. Organiser son poste pour optimiser le temps de montage et soudage. Anticiper les besoins en consommables (électrodes, gaz, etc.). Informer en cas de retard ou d'imprévu
Description du travail Tu aimes les chiffres, tu es curieux(se) des métiers de la construction, et tu veux comprendre comment naît un projet. dès sa première estimation ? Le Groupe ARLA, acteur majeur de la construction dans le Sud-Ouest, recherche un(e) alternant(e) en Études et Chiffrages pour rejoindre son équipe commerciale à Idaux-Mendy. Tes missions au quotidien : - Participer à l'élaboration des devis et chiffrages pour différents types de projets - Comprendre et analyser les dossiers d'appel d'offres - Proposer des solutions techniques et économiques pertinentes - Collaborer avec les équipes travaux, commerce et achats - Découvrir les logiciels métier comme ONAYA Étude de Prix ou Melody Ce que nous t'offrons : - Une alternance concrète et formatrice, avec un accompagnement bienveillant - Des projets variés (industrie, bâtiment, réhabilitation, génie civil.) - Une entreprise familiale, locale, attachée à la qualité et à la transmission des savoirs Compétences requises - Tu prépares un BTS ou un Licence pro en Enveloppe, Économie de la construction, Bâtiment, Génie civil ou BTP - Tu es organisé(e), rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres - Tu as un bon relationnel et l'envie d'apprendre dans un environnement de terrain Tu veux une alternance utile, concrète et formatrice ? Rejoins nos équipes et fais de cette année un vrai tremplin.
**** Prise de poste début janvier 2026 **** Description du poste: - Accompagner les patients et les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, - Gérer l'environnement des résidents et des patients, - Établir une relation favorable à la communication et un lien de confiance avec les patients/résidents. Profil recherché: - Sens de l'écoute et du travail en équipe - Rigueur - Capacité à travailler en autonomie - Titulaire du diplôme d'aide-soignant
La Maison Saint-Antoine de Tardets-Sorholus (établissement privé à but non lucratif) est située sur le territoire de la Soule, province du Pays-Basque. Implanté en zone rurale, cet établissement accueille 66 personnes âgées dépendantes au sein de son EHPAD dont 11 au sein de son unité de vie Alzheimer et 15 patients dans son service de Soins de Suite Réadaptation. Veuillez adresser votre CV + lettre de motivation par mail à: Madame La Directrice : RH@maison-saintantoine.com
Construis ton avenir avec nous ! Tu es en formation en maçonnerie et tu veux apprendre ton métier sur le terrain, au sein d'une équipe expérimentée, sur de vrais chantiers variés ? Le Groupe ARLA, entreprise générale du bâtiment implantée dans le Sud-Ouest de la Nouvelle-Aquitaine, recherche un(e) apprenti(e) maçon(ne) pour accompagner ses équipes. Ton quotidien en apprentissage chez nous : - Construire des maisons neuves - Réaliser des bâtiments agricoles et industriels - Participer à des chantiers de génie civil - Intervenir sur des rénovations et finitions de bâtiments anciens Tu apprendras à : - Réaliser des fondations, dalles, murs, enduits - Travailler avec des matériaux traditionnels et du béton armé - Lire un plan, organiser un poste de travail, respecter les consignes de sécurité - Travailler en équipe et suivre les consignes de ton tuteur Pourquoi faire ton alternance chez ARLA ? - Tu intègres une entreprise familiale, engagée et formatrice - Tu es accompagné(e) par des professionnels expérimentés et pédagogues - Tu travailles sur des chantiers concrets et variés - Tu développes ton autonomie et ta polyvalence métier Compétences requises - Tu es inscrit(e) en CAP ou Bac Pro Maçonnerie ou équivalent - Tu es curieux(se), volontaire, ponctuel(le) - Tu aimes travailler avec tes mains, à l'extérieur, dans une bonne ambiance - Tu veux apprendre un vrai métier, utile, durable et recherché Chez nous, l'alternance se vit sur le terrain. Rejoins l'aventure et apprends le métier aux côtés de professionnels engagés.
Description du travail Prêt à hisser ton équipe vers de nouveaux sommets ? Nous recherchons un Chef d'Équipe Monteur d'Échafaudages pour renforcer notre équipe sur des chantiers d'envergure. Si tu as le goût du travail bien fait et que tu es prêt(e) à diriger une équipe sur des projets passionnants, cette opportunité est faite pour toi ! Tes missions : - Prendre connaissance du dossier montage, notamment des plans - Lire et interpréter les plans pour le montage d'échafaudages - Maîtriser les principes d'assemblage d'un échafaudage et superviser leur montage conforme aux plans - Gérer le matériel, les équipements et l'outillage sur le chantier - Assurer la mise en place des sécurités collectives - Veiller au respect strict des règles de sécurité et à l'utilisation appropriée des EPI adaptés à chaque tâche Compétences requises - Expérience confirmée dans le travail en hauteur - Capacité à porter de lourdes charges - Précision, rigueur, et souci du détail Tu te reconnais dans cette annonce ? Alors n'attends plus et postule dès aujourd'hui en ligne ! Nous avons hâte de te voir rejoindre notre équipe et participer à des projets ambitieux !
Tu es maçon ou passionné(e) par ce métier et tu souhaites rejoindre une entreprise dynamique qui valorise le savoir-faire traditionnel tout en intégrant les techniques et standards actuels ? ARLA Bâtiment, spécialiste du gros œuvre, est à la recherche d'un maçon pour renforcer ses équipes. Ta mission : En tant que maçon chez ARLA Bâtiment, tu seras amené(e) à intervenir sur divers types de projets, incluant : - Construction de maisons neuves - Réalisation de bâtiments industriels et agricoles - Travaux de génie civil - Restauration de bâti ancien et travaux de finition. Profil recherché : - Niveau d'études : CAP / BAC PRO en maçonnerie ou équivalent. - Expérience : Débutant accepté, avec une envie d'apprendre et de progresser. - Compétences : maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle et de béton armé, rigueur, et respect des normes de sécurité. Pourquoi rejoindre ARLA Bâtiment ? En rejoignant notre équipe, tu intégreras une entreprise familiale qui allie tradition et modernité, offrant des opportunités de travailler sur des projets variés et valorisants. Ton savoir-faire contribuera directement à la réussite de nos chantiers dans la région. Prêt(e) à relever le défi ? Nous avons hâte de t'accueillir dans notre équipe !Rejoignez le Groupe ARLA, un acteur local majeur de la construction implanté dans le Sud-Ouest de la Nouvelle Aquitaine !
Description du poste : Vos missions :***Lecture et interprétation des plans***Comprendre les plans de fabrication et les tolérances.***Identifier les pièces maîtresses et secondaires à assembler.***Positionner les pièces secondaires sur les pièces maîtresses selon les plans.***Réaliser les points de soudure pour maintenir les éléments avant soudage définitif.***Ajuster et contrôler les alignements avant soudage final.***Effectuer les soudures selon les procédés définis (MIG/MAG, TIG, etc.).***Respecter les paramètres techniques (intensité, vitesse, type d'électrode).***Vérifier la qualité des cordons de soudure. Qualité***Respecter les plans et les tolérances dimensionnelles.***Contrôler visuellement et dimensionnellement les assemblages avant soudage.***Signaler toute non-conformité ou défaut détecté.***Maintenir la traçabilité des pièces et des opérations. Sécurité***Porter les EPI obligatoires (gants, masque, lunettes, vêtements ignifugés).***Respecter les consignes liées au soudage (ventilation, prévention des brûlures).***Maintenir un poste de travail propre et sécurisé.***Signaler tout incident ou risque identifié. Planification***Respecter les délais de fabrication fixés par le chef d'atelier.***Organiser son poste pour optimiser le temps de montage et soudage.***Anticiper les besoins en consommables (électrodes, gaz, etc.).***Informer en cas de retard ou d'imprévu Description du profil :***Vous maîtrisez la lecture de plans techniques,***Vous avez de bonnes connaissances en soudure,***Vous êtes rigoureux(se), autonome et précis(e) dans l'exécution de vos tâches,***Vous avez l'esprit d'équipe***Vous êtes capable de vérifier les outils à utiliser et préparer les soudures.
Fondé en 1985, Artzainak est un groupe industriel dont le siège social est basé au Pays Basque, à Mauléon-Licharre (64). Il conçoit, fabrique et commercialise une large gamme de solutions et de produits propres à destination de différents secteurs d'activités : l'aéronautique, le bâtiment et travaux publics, le nautisme, l'environnement et les énergies. Aujourd'hui, le Groupe Artzainak c'est 250 collaborateurs et 40 millions d'euros de CA. Situé à Tardets-Sorholus, le site EMECA met son savoir-faire au service de deux secteurs d'activité : l'aéronautique, avec l'usinage de pièces mécaniques de haute précision, et l'agricole, avec la conception de motoréducteurs innovants qui équipent des serres, filets, bâches et bâtiments d'élevage. Nous recherchons un(e) Technicien Maintenance (F/H) * Organiser et planifier la maintenance des outils et des locaux * Réaliser la maintenance de machines-outils conventionnelles et CN * Effectuer la maintenance préventive selon planning * Diagnostiquer et réparer les pannes et/ou dysfonctionnement * Gérer les prestataires de maintenance externe * Proposer des actions d'amélioration (moyens de production, infrastructures.) * Peut être amené à intervenir sur les sites des filiales Vos compétences : * 3 ans d'expérience en technicien maintenance * Titulaire d'un BAC PRO ou BTS en maintenance * Habilitations électriques à jour serait un plus * Connaissance des techniques de maintenance préventive et corrective * Capacité à diagnostiquer des pannes sur des équipements * Maîtrise des outils et matériels spécifiques à la maintenance * Compréhension des normes de sécurité en vigueur Nous vous proposons : * Contrat à durée indéterminée (CDI) * 35H en journée du Lundi au vendredi * Rémunération : Selon profil * Intéressement * Avantages CSE * Prise de poste dès que possible * Poste basé à Tardets-Sorholus Prêt à nous rejoindre ? Rejoindre le Groupe Artzainak, c'est : * Faire le choix d'une entreprise indépendante, profondément ancrée dans son territoire, guidée par des valeurs fortes et portée par une véritable raison d'être * Vivre une expérience professionnelle riche et stimulante au sein d'un groupe ambitieux et en pleine croissance * Évoluer dans un environnement où la prise d'initiative et la responsabilité individuelle sont pleinement encouragées * Bénéficier de conditions de travail de qualité, d'une politique de rémunération équitable, ainsi que d'opportunités de formation, d'évolution et de mobilité interne
- Organiser et planifier la maintenance des outils et des locaux - Réaliser la maintenance de machines-outils conventionnelles et CN - Effectuer la maintenance préventive selon planning - Diagnostiquer et réparer les pannes et/ou dysfonctionnement - Gérer les prestataires de maintenance externe - Proposer des actions d’amélioration (moyens de production, infrastructures…) - Peut être amené à intervenir sur les sites des filiales Vos compétences : 3 ans d’expérience en technicien maintenance Titulaire d'un BAC PRO ou BTS en maintenance Habilitations électriques à jour serait un plus Connaissance des techniques de maintenance préventive et corrective Capacité à diagnostiquer des pannes sur des équipements Maîtrise des outils et matériels spécifiques à la maintenance Compréhension des normes de sécurité en vigueur Nous vous proposons : 35H en journée du Lundi au vendredi Rémunération : Selon profil Intéressement Avantages CSE Prise de poste dès que possible Poste basé à Tardets-Sorholus Prêt à nous rejoindre ? Rejoindre le Groupe Artzainak, c’est : - Faire le choix d’une entreprise indépendante, profondément ancrée dans son territoire, guidée par des valeurs fortes et portée par une véritable raison d’être - Vivre une expérience professionnelle riche et stimulante au sein d’un groupe ambitieux et en pleine croissance - Évoluer dans un environnement où la prise d’initiative et la responsabilité individuelle sont pleinement encouragées - Bénéficier de conditions de travail de qualité, d’une politique de rémunération équitable, ainsi que d’opportunités de formation, d’évolution et de mobilité interne
Fondé en 1985, ARTZAINAK est un groupe industriel basé au Pays Basque, à Mauléon-Licharre (64). Il conçoit, fabrique et commercialise une large gamme de solutions et de produits à destination de différents secteurs d’activités : l’aéronautique, le bâtiment et travaux publics, le nautisme, l’environnement, les énergies et le service. Aujourd’hui, le Groupe Artzainak c’est 250 collaborateurs, 10 marques, 7 sites de production et 40 millions d’euros de CA. EDAMS conçoit et fabrique des solutions de motorisation innovantes pour les ouvrants en milieu agricole : serres, filets, bâches et bâtiments. Avec d’expérience dans l’usinage de pièces mécaniques complexes, nous assurons la maîtrise complète du cycle de production, de la conception à la programmation, garantissant ainsi la qualité, la fiabilité et l’adaptabilité de nos systèmes à chaque projet. Dans le cadre d'un prochain départ à la retraite, nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e). * Renseigner les clients sur les prix, les délais, les règlements… * Elaborer les offres techniques et commerciales sur tous les produits et services de l’entreprise avec les conditions commerciales et les délais communiqués et validés par la direction * Assurer le suivi régulier de ses clients (visites, contacts téléphoniques, mails, Visio, …) afin d’assurer leur fidélisation * Régler les litiges en lien avec le directeur développement * Assurer le support technique de premier niveau (démos, formations techniques, ) * Transmettre les commandes clients à l’assistant commercial (F/H) * Traiter et suivre les réclamations clients * Organiser et participer aux salons et autres représentations de l’entreprise avec la direction commerciale * Réaliser une veille technique et concurrentielle sur son secteur Vos compétences : * 3 à 5 ans d’expérience commerciale * Maîtrise des techniques commerciales de vente et de négociation * Maîtrise de l’anglais courant et des bases en espagnol * Connaitre et savoir utiliser un logiciel de gestion de la relation client * Connaître les spécificités techniques des produits de l’activité * Connaître le fonctionnement et la règlementation des activités à l’export * Maîtrise de l’anglais courant et des bases en espagnol * Permis B * Maitrise du pack Office Nous vous proposons : * Contrat à durée indéterminée (CDI) * Contrat Forfait jour * Rémunération en fonction de l'expérience * Véhicule de fonction * Accord d’intéressement * Avantages CSE * Prise de poste dès que possible * Poste basé à Tardets Prêt à nous rejoindre ? Rejoindre le Groupe Artzainak, c’est : * Faire le choix d’une entreprise indépendante, profondément ancrée dans son territoire, guidée par des valeurs fortes et portée par une véritable raison d’être * Vivre une expérience professionnelle riche et stimulante au sein d’un groupe ambitieux et en pleine croissance * Évoluer dans un environnement où la prise d’initiative et la responsabilité individuelle sont pleinement encouragées * Bénéficier de conditions de travail de qualité, d’une politique de rémunération équitable, ainsi que d’opportunités de formation, d’évolution et de mobilité interne
Description du poste : Fondé en 1985, ARTZAINAK est un groupe industriel basé au Pays Basque, à Mauléon-Licharre (64). Il conçoit, fabrique et commercialise une large gamme de solutions et de produits à destination de différents secteurs d'activités : l'aéronautique, le bâtiment et travaux publics, le nautisme, l'environnement, les énergies et le service. Aujourd'hui, le Groupe Artzainak c'est 250 collaborateurs, 10 marques, 7 sites de production et 40 millions d'euros de CA. EDAMS conçoit et fabrique des solutions de motorisation innovantes pour les ouvrants en milieu agricole : serres, filets, bâches et bâtiments. Avec plus de 35 ans d'expérience dans l'usinage de pièces mécaniques complexes, nous assurons la maîtrise complète du cycle de production, de la conception à la programmation, garantissant ainsi la qualité, la fiabilité et l'adaptabilité de nos systèmes à chaque projet. Dans le cadre d'un prochain départ à la retraite, nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e). - Renseigner les clients sur les prix, les délais, les règlements. - Elaborer les offres techniques et commerciales sur tous les produits et services de l'entreprise avec les conditions commerciales et les délais communiqués et validés par la direction - Assurer le suivi régulier de ses clients (visites, contacts téléphoniques, mails, Visio, .) afin d'assurer leur fidélisation - Régler les litiges en lien avec le directeur développement - Assurer le support technique de premier niveau (démos, formations techniques...) Transmettre les commandes clients à l'assistant commercial (F/H) - Traiter et suivre les réclamations clients - Organiser et participer aux salons et autres représentations de l'entreprise avec la direction commerciale - Réaliser une veille technique et concurrentielle sur son secteur Vos compétences : 3 à 5 ans d'expérience commerciale, maîtrise des techniques commerciales de vente et de négociation Anglais courant et des bases en espagnol Connaitre et savoir utiliser un logiciel de gestion de la relation client Connaître les spécificités techniques des produits de l'activité Connaître le fonctionnement et la règlementation des activités à l'export Maitrise du pack Office Nous vous proposons : Contrat Forfait jour Rémunération en fonction de l'expérience Véhicule de fonction Accord d'intéressement Avantages CSE Prise de poste dès que possible Poste basé à Tardets Prêt à nous rejoindre ? Rejoindre le Groupe Artzainak, c'est : - Faire le choix d'une entreprise indépendante, profondément ancrée dans son territoire, guidée par des valeurs fortes et portée par une véritable raison d'être - Vivre une expérience professionnelle riche et stimulante au sein d'un groupe ambitieux et en pleine croissance - Évoluer dans un environnement où la prise d'initiative et la responsabilité individuelle sont pleinement encouragées - Bénéficier de conditions de travail de qualité, d'une politique de rémunération équitable, ainsi que d'opportunités de formation, d'évolution et de mobilité interne
- Renseigner les clients sur les prix, les délais, les règlements… - Elaborer les offres techniques et commerciales sur tous les produits et services de l’entreprise avec les conditions commerciales et les délais communiqués et validés par la direction - Assurer le suivi régulier de ses clients (visites, contacts téléphoniques, mails, Visio, …) afin d’assurer leur fidélisation - Régler les litiges en lien avec le directeur développement - Assurer le support technique de premier niveau (démos, formations techniques...) Transmettre les commandes clients à l’assistant commercial (F/H) - Traiter et suivre les réclamations clients - Organiser et participer aux salons et autres représentations de l’entreprise avec la direction commerciale - Réaliser une veille technique et concurrentielle sur son secteur Vos compétences : 3 à 5 ans d’expérience commerciale, maîtrise des techniques commerciales de vente et de négociation Anglais courant et des bases en espagnol Connaitre et savoir utiliser un logiciel de gestion de la relation client Connaître les spécificités techniques des produits de l’activité Connaître le fonctionnement et la règlementation des activités à l’export Maitrise du pack Office Nous vous proposons : Contrat Forfait jour Rémunération en fonction de l'expérience Véhicule de fonction Accord d’intéressement Avantages CSE Prise de poste dès que possible Poste basé à Tardets Prêt à nous rejoindre ? Rejoindre le Groupe Artzainak, c’est : - Faire le choix d’une entreprise indépendante, profondément ancrée dans son territoire, guidée par des valeurs fortes et portée par une véritable raison d’être - Vivre une expérience professionnelle riche et stimulante au sein d’un groupe ambitieux et en pleine croissance - Évoluer dans un environnement où la prise d’initiative et la responsabilité individuelle sont pleinement encouragées - Bénéficier de conditions de travail de qualité, d’une politique de rémunération équitable, ainsi que d’opportunités de formation, d’évolution et de mobilité interne
Au sein de notre équipe Carrosserie/Peinture nous recherchons un(e) carrossier(e) peintre en CDI. Pour renforcer notre équipe. Vous diagnostiquez les déformations de carrosserie, effectuez les réparations carrosserie et peinture et remettez en état les véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur afin de satisfaire la demande client et de développer le chiffre d'affaires de l'atelier. A ce titre, vos missions sont notamment les suivantes : * Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance). * Réaliser un diagnostic des travaux. * Effectuer les réparations carrosserie dans le respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise. * Elaborer et réaliser les teintes et la mise en peinture. * Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client. * Garantir la qualité de l'outillage et des moyens qui vous sont confiés. * Déceler les anomalies et les rapporter à votre responsable. Profil recherché De formation carrosserie/peinture automobile, vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel. Vous justifiez d'une expérience réussie dans l'automobile (carrosserie-peinture). Vous êtes autonome dans l'organisation de vos tâches. Vous êtes rigoureux et apportez une attention particulière au travail bien fait et à la clientèle. Permis B exigé. Vous souhaitez développer vos compétences, en suivant des formations ? Vous partagez notre principale valeur : la satisfaction client ? Alors rejoignez nous ! Profitez également de notre CE "WiiSmile", mis en place dans notre entreprise.. _________________________________________________________________________ Le Garage ANTAO est un agent Renault et Dacia, implanté depuis plus de 25 ans. Situé à Saint-Pée-sur-Nivelle (64, Pays Basque, entre mer et montagne, 15 min de St Jean de Luz et 20 min de Bayonne) Notre équipe de 9 personnes, propose les services suivants : - entretien/réparation de véhicules toutes marques - carrosserie / peinture toutes marques - vente de véhicules neufs et d'occasions - Location de véhicules - service carte grise Etablissement de proximité, notre volonté est de conserver dans l'entreprise, un esprit familiale et convivial, tout en produisant un service de qualité conformément aux exigences du constructeur. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte * Réductions tarifaires Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre entreprise adhérente est spécialisée dans la production de canards fermiers élevés sur place. Elle valorise un savoir-faire local et des produits de qualité. Missions du poste Vous serez accompagné et formé sur l'ensemble des étapes de transformation des produits issus du canard. Vos principales missions seront les suivantes : - Participer à l'abattage des canards lors des opérations de plumaison et d'éviscération - Décarcasser et découper des canards - Lancer les cuissons dans le cadre des différentes fabrications - Conditionner les produits transformés - Gérer l'utilisation des machines de conditionnement - Réaliser le contrôle qualité des produits - Surveiller le bon déroulement des opérations et la stabilité des indicateurs - Assurer la maintenance de premier niveau des machines - Nettoyer et désinfecter les installations - Nettoyer et étiqueter les produits finis - Préparer les commandes selon les procédures établies Profil recherché - Vous avez de l'expérience en transformation de viande - Vous savez respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Vous êtes minutieux dans l'exécution des tâches - Vous êtes à l'écoute et aimez travailler en équipe Conditions - Contrat : CDD de 12 mois - Formations qualifiantes intégrées durant le contrat - Temps de travail : 35 heures par semaine - Localisation : poste basé à Barcus (64)
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
