Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Altkirch située dans le département 68. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 74 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Altkirch. 76 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - RIESPACH, 68 - HOCHSTATT, 68 - Hochstatt ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre Foyer d'Accueil Spécialisé « Maison Ste Thérèse » (F.A.S.) situé à RIESPACH : Un/E surveillant/E de Nuit CDD 2 mois-26h25 Vos missions : En collaboration avec l'équipe de jour, vous interviendrez auprès des résidents en exerçant une continuité de prise en charge de ces derniers. Vous serez, à ce titre chargé(e) : - D'assurer la sécurité physique et morale des résidents ainsi que de connaître les différents dispositifs d'urgence en cas de besoin. - Transmettre des informations et ses observations qui concernent le projet individualisé des résidents. Votre travail contribue à la cohérence de la prise en charge des usagers. - Garantir un cadre rassurant et bienveillant pour les résidents. - Effectuer des rondes régulières pour veiller au calme et au respect du règlement de fonctionnement - Surveiller les locaux (accès, incendie, équipements techniques) et signaler toute anomalie. Liste non exhaustive.
Au sein de notre EHPAD, - Vous assurerez : le ménage et l'entretien des locaux : ménage quotidien des halls d'entrée, des bureaux, escaliers, salles de soins, sanitaires, nettoyage des chambres des résidents. - Vous participerez aussi à l'activité hôtelière : préparation et mise en place des repas, service du petit déjeuner, du repas au restaurant et des plateaux repas, la vaisselle. - Vous participerez à la vie du service : transmission de vos observations concernant les résidents, information des consignes quotidiennes pour adapter l'organisation de votre travail, être force de proposition. Vous travaillerez en équipe en relation avec les autres services. Horaires selon planning : 9h-16h ou 12h30-19h30 Travail 1 week-end sur 2. Contrat renouvelable.
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1200 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Vendeur polyvalent (H/F) à temps plein. Vous assurez la réalisation la vente de produits alimentaires dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Mise en place des produits selon le plan merchandising établi, - Accueil, vente et encaissement auprès des clients, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Entretien du point de vente, Plus qu'une formation, c'est votre dynamisme et votre envie de satisfaire le client qui nous intéresse ! Basé à Hochstatt, le poste est à pourvoir à temps plein, sans coupure de matin, journée ou d'après-midi. Vous êtes amené(e) à travailler le dimanche matin par roulement. Vous bénéficiez de 2 jours de repos par semaine.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de produits plastiques, un agent de production EE En tant qu'agent de production en salle blanche pour le contrôle de la production en plasturgie, vous serez chargé.e de : - Assurer le contrôle de la production en respectant les normes de qualité établies - Veiller au bon fonctionnement des équipements et machines - Participer aux opérations de maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entreprise Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des normes de qualité en plasturgie - Capacité à travailler en salle blanche - Maîtrise des consignes de sécurité et d'hygiène Rejoignez notre client, spécialisé dans la fabrication de produits plastiques, en tant qu'agent de production en salle blanche pour le contrôle de la production en plasturgie.
Leader dans nos spécialités, notre client est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 60 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, notre client propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, notre client offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés.À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Mise en place des produits - Accueil, conseil, vente et encaissement auprès des clients - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretien du point de vente Votre profil : Plus qu'une formation, c'est votre dynamisme et votre envie de satisfaire le client qui nous intéresse ! Informations supplémentaires : Horaires variables : 6h00-14H / 9h00-17h00 / 12h00-20h30 SMIC Travail du lu au sa ( jours de repos di + un autre jour ) Contrat à temps plein Permis B + véhicule obligatoireVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Cuisinier garnisseur (H/F) à temps partiel : Vous assurez la réalisation de produits alimentaires dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Préparation, découpe et garnissage des produits de la gamme (Moricettes, sandwichs,.) - Préparation et cuisson des produits de snackings (burgers, quiches, pizza.), - Cuisson des gammes de pains, viennoiseries, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Vous avez une formation dans le domaine culinaire et/ou vous connaissez les règles d'hygiène relatives à la restauration. Poste à pourvoir sur notre magasin d'Altkirch. Le poste est à pourvoir à temps partiel (30h par semaine) sur des horaires de journée sans coupure (prise de poste entre de 7h et 8h). Vous êtes amené(e) à travailler le mardi, le mercredi, le jeudi & le vendredi. Possibilité de passer à temps plein pour du remplacement de congés. Horaires sur ces périodes : 5h30-14h.
Entreprise dynamique spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts, nous intervenons auprès des particuliers et des professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Aide Jardinier (H/F). La prise de poste s'effectuera le 1er Mars 2026, le dépôt se trouve sur Altkirch. Vos missions Travaux d'entretien : - Tonte de pelouses et débroussaillage - Taille de haies, arbustes et arbres de petite hauteur - Désherbage manuel et mécanique - Ramassage des feuilles et évacuation des déchets verts - Plantation de végétaux (arbres, arbustes, massifs) - Arrosage et entretien général des espaces verts - Pose de paillage (écorces, graviers, toiles) - Petits travaux de création paysagère - Nettoyage des extérieurs au nettoyeur haute pression (type Kärcher) : terrasses, allées, murets, clôtures Profil recherché - Expérience souhaitée en espaces verts - Bon sens du service Rémunération - Salaire net : 1400 euros / mois pour un temps complet - Prime annuelle selon résultats et performance Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise dynamique en plein développement - Travail utile et valorisant : chaque jour vous améliorez le confort et la qualité de vie de nos clients Les avantages que nous vous proposons : - Matériel récent, entretenu, électrique et thermique (tondeuses, débrousailleuses, souffleurs.) - EPI fournis - Ambiance de travail respectueuse, équipe à taille humaine, communication positive - Horaires réguliers et compatibles avec votre vie familiale, pas de travail le week-end Candidature: Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à *** (voir postuler)
Centre Services Mulhouse Sud est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Missions principales : Accueil des clients et gestion des appels téléphoniques. Gestion administrative : facturation, devis, commandes de pièces, ordres de réparation, etc. Planification des rendez-vous et suivi des interventions. Soutien à la gestion des dossiers clients et fournisseurs. Compétences & qualités requises : Bonnes capacités relationnelles et organisationnelles. Polyvalence Formation et immersion : Une période d'immersion est prévue pour faciliter votre intégration et votre montée en compétences. Une formation interne préalable sera dispensée pour vous familiariser avec les outils et processus spécifiques au garage, préalablement à votre embauche.
Entreprise dynamique spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts, nous intervenons auprès des particuliers et des professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Jardinier (H/F). La prise de poste s'effectuera le 1er Février 2026, le dépôt se trouve sur Altkirch. Vos missions Travaux d'entretien : - Tonte de pelouses et débroussaillage - Taille de haies, arbustes et arbres de petite hauteur - Désherbage manuel et mécanique - Ramassage des feuilles et évacuation des déchets verts - Plantation de végétaux (arbres, arbustes, massifs) - Arrosage et entretien général des espaces verts - Pose de paillage (écorces, graviers, toiles) - Petits travaux de création paysagère - Nettoyage des extérieurs au nettoyeur haute pression (type Kärcher) : terrasses, allées, murets, clôtures Profil recherché - Expérience confirmée en espaces verts - Bon sens du service et du relationnel client Permis - Permis B obligatoire afin de se rendre sur les chantiers avec la véhicule d'entreprise - Permis remorque (BE) fortement apprécié Rémunération - Salaire net : 1700 euros / mois - Prime annuelle selon résultats et performance Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise dynamique en plein développement - Travail utile et valorisant : chaque jour vous améliorez le confort et la qualité de vie de nos clients Les avantages que nous vous proposons : - Matériel récent, entretenu, électrique et thermique (tondeuses, débrousailleuses, souffleurs.) - EPI fournis - Ambiance de travail respectueuse, équipe à taille humaine, communication positive - Horaires réguliers et compatibles avec votre vie familiale, pas de travail le week-end Candidature: Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à *** (voir postuler)
Sous la responsabilité directe de la direction du pôle eau et assainissement, la Communauté de communes SUNDGAU recherche une personne pour assurer le rôle de responsable du service relation aux usagers et partenaires. Le poste proposé regroupe principalement les missions de direction suivantes : Encadrer le service facturation eau potable et assainissement (18 000 contrats) : - Encadrement des agents en charge de la facturation - Gestion de la programmation des périodes de facturation et suivi des procédures - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers Encadrer le service habitat : - Encadrement des agents en charge des réponses du service habitat - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers - Suivi des procédures de déconnexion des appareils de traitement autonomes et mise en conformité - Veiller à l'évolution de la règlementation Encadrer le service SPANC : - Encadrement des agents en charge du service spanc - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers - Programmation et organisation des plannings de contrôles - Suivi du budget spanc Participation à la rédaction des rapports techniques et administratifs et aux reporting techniques Assurer les relations avec les partenaires institutionnels et les bureaux d'études dans le cadre des obligations règlementaires en matière d'assainissement - Mise en oeuvre des cahiers des charges et des études concernant les diagnostics périodiques et permanents - Assurer la transmission des données necessaires à la rédaction des rapports - Assurer le suivi et la transmission des bilans annuels et des manuels d'autosurveillance - Communiquer au sein du pôle sur les incidences pour le service "relation usagers" et le service "exploitation" Les missions : Au sein du pôle, il est souhaité un travail en équipe et en étroite collaboration avec la direction, avec répartition des tâches et possibilité de remplacement de certains collègues pendant les périodes de congés. Il est possible que des projets ponctuels soient proposés en fonction notamment de l'évolution de la règlementation. Les missions sont en partie rédactionnelles et nécessitent une analyse technique dans les domaines de l'eau potable et assainissement basée sur la règlementation en vigueur. Le profil recherché : - Catégorie A ou équivalent - Diplôme niveau ingénieur en eau potable et assainissement ou expérience équivalente - Sens du contact, empathie, écoute et maîtrise de soi - Organisation, autonomie, rigueur, sens des responsabilités, esprit de synthèse, qualités rédactionnelles, sens du contact Détail : - Poste basé à Altkirch - Temps plein horaire de bureau - Possibilité de télétravail à l'issue de la période de formation - Possibilité de travail sur 4.5 jours - CNAS - Participations prévoyance et mutuelle
Communauté de Communes Sundgau
Descriptif de l'emploi : Dans le cadre du service technique de la commune, vous serez chargé(e) de l'entretien des espaces verts et des bâtiments communaux, sous l'encadrement de votre supérieur hiérarchique. Missions principales : Entretien des espaces verts (50% du temps) : taille, débroussaillage, tonte, arrosage. Maintenance des équipements : entretien courant des bâtiments et du petit matériel (tondeuses, outillage). Interventions techniques : voirie, petite manutention, gestion du matériel et des outils. Respect des normes : sécurité, stockage des produits dangereux, utilisation des équipements. Conditions d'exercice : Travail en intérieur/extérieur, par tous temps, en équipe ou en autonomie. Horaires réguliers, activité en présence des usagers. Pénibilité physique : station debout, postures courbées ou agenouillées. Port d'EPI (bottes, gants, casque, etc.) Compétences : lecture de notices, détection de dysfonctionnements, respect des règles de sécurité. Aptitudes : rigueur, dynamisme, sens de l'observation, de l'écoute Autonomie et responsabilité : Organisation du travail sous contrôle hiérarchique. Garant du respect des règles de sécurité et de l'utilisation du matériel. Poste à pourvoir début mars 2026. Date limite de candidature : 15/02/2026 Pour postuler, transmettre CV et lettre de motivation
Profil caisse, profil cuisine, ou profil nettoyage, vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux les clients - Mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir les burgers (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients Profil : - Un esprit d'équipe - Une capacité d'adaptation - Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ou vous avez déjà une expérience professionnelle en cuisine ou dans la vente. - Vous avez le sens du contact, vous êtes dynamique Quel que soit son poste de travail, l'équipier(e) veille au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne. Temps partiel (28h Hebdo, évolution possible en 35h) - Toutes les heures complémentaires effectuées sont majorées de 10 à 25% - Travail 5 jours/semaine - 2 jours de repos consécutifs- disponibilité week-end et jours fériés. Une immersion est à prévoir avant le démarrage d'un contrat.
Votre agence IDEMPLOI recrute pour l'un de ses clients sur Altkirch un/e : CUISINIER GARNISSEUR Missions : - préparation, découpe et garnissage des produits de la gamme (Moricettes, sandwichs) - préparation et cuisson des produits de snacking (burgers, quiches, pizza) - cuisson des gammes de pain, viennoiserie - Attention ! port de charges lourdes ! Profil : - expérience en cuisine exigée de 6 mois minimum - respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Horaires : - temps partiel (30h/semaine) - du mardi au vendredi, en horaires de journée sans coupure, à partir de 7h le matin au plus tôt - Attention ! possibilité de passer à temps plein pour du remplacement de congés, de 5h30 à 14h
Vous intégrez notre site de production basé à Illfurth et assurez les missions suivantes : - Conduire les opérations de production selon les instructions de travail, réaliser le montage et le démontage des équipements nécessaires à la réalisation des commandes - Réaliser les réglages et préparer les matières premières nécessaires en machine selon les instructions de fabrication - Assurer les contrôles nécessaires sur le process et les produits selon les plans de contrôle et les moyens techniques mis à disposition - Transmettre son expérience et ses savoir-faire à l'opérateur conditionnement et faire preuve de pédagogie - Proposer des actions, animer et favoriser la culture amélioration continue Un parcours d'intégration complet est prévu pour que la prise de poste soit un véritable succès.
Les Agapes' Hôtes, société occupant un créneau de choix dans la restauration collective, recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) restauration et service; Vous êtes autonome, polyvalent et vous possédez l'esprit d'équipe. Vos missions: effectuez la préparation froide, remise en température, dressage, les pluches, le nettoyage du matériel et des locaux, les tâches de plonge .Vous participez également à la cuisine et au rangement et au nettoyage des locaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Au sein de notre établissement ESAT DANNEMARIE, sous la responsabilité du Directeur Adjoint de site, et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Permettre aux personnes accueillies de s'épanouir au travers d'une activité professionnelle sur chantiers et/ou en atelier - Assurer l'encadrement et la formation de son équipe - Accompagner les travailleurs dans le développement de leurs compétences et leur polyvalence - Mettre tout en œuvre pour assurer un accueil de qualité auprès des travailleurs - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies - Veiller à la maintenance de l'outil de travail (atelier, tondeuses, etc.) - Assurer les tâches administratives relevant de son équipe - Rechercher des pistes d'améliorations des conditions de travail - Travailler en coordination avec le responsable de production et les autres moniteurs - Représenter l'association auprès des clients et avoir un bon relationnel (écoute, communication) - Analyser les travaux à effectuer et aider à préparer les devis Le profil recherché : Le/la candidate possède idéalement : - Une expérience professionnelle dans le domaine des espaces verts - Une expérience en atelier serait un plus - Une expérience de management d'équipe - La capacité à mettre en place un environnement rassurant pour les travailleurs - Autonomie, capacités d'initiatives, organisation et bonne ouverture d'esprit - Le permis VL, le permis remorque (BE) et le CACES R489 CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Poste basé à Dannemarie (déplacements sur chantiers) Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°335
Au sein de nos établissements situés à DANNEMARIE (IME, ESAT, Foyer et SAJ), sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - ACCOMPAGNEMENT SOCIAL - Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé et aux loisirs - Co-élaborer un plan d'action avec la personne en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution et du droit commun - Participer à des actions de prévention des risques sanitaires et sociaux - Participer à la procédure d'admission - COORDINATION -Rechercher et mobiliser les moyens, coordonner, articuler le travail d'accompagnement en lien avec les différents acteurs et partenaires -Participer à la régulation sociale ou familiale des situations de tensions ou de dysfonctionnement -Impulser et mettre en œuvre des projets d'intérêt collectif dans lesquels les personnes accompagnées sont au cœur du partenariat -Soutenir l'équipe pluridisciplinaire pour la rédaction des signalements - VEILLE SOCIALE / EXPERTISE / FORMATION - Apporter un éclairage social et donner un avis d'expert à l'autorité de décision - Participer à des instances de concertation et de décision - Procéder, si besoin, à des signalements aux instances concernées Le profil recherché : - Bon sens de l'organisation et disponibilité - Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire - Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute - Permis B (nécessaire à la bonne tenue du poste) Poste à pourvoir à partir du 05/01/2026 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°341
Pour le périscolaire d'ASPACH, La Communauté de Communes Sundgau recherche son DIRECTEUR ADJOINT H/F - Temps plein 35h Diplôme d'Etat Educateur-trice Spécialisé-e (ou BPJEPS) OBLIGATOIRE Solide expérience dans l'accompagnement d'enfants aux besoins spécifiques, notamment en situation de handicap ou présentant des comportements difficiles. Le poste proposé s'inscrit au sein du Service à la Population, dynamique et porteur de nombreux projets, qui englobe les secteurs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la santé, de la solidarité et de la culture. MISSIONS ET ACTIVITES Sous la supervision de la directrice de la structure, vous contribuerez au bon fonctionnement et au développement qualitatif des temps périscolaires et extrascolaires. Vous serez chargé-e de : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique. - Coordonner et encadrer l'équipe d'animation en l'absence du directeur. - Gérer l'organisation quotidienne des activités périscolaires dans le respect du cadre réglementaire. - Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants. - Être un interlocuteur privilégié des familles et favoriser la communication avec les différents partenaires (enseignants, agents municipaux, etc.). - Participer à l'animation directe auprès des enfants selon les besoins du service. - Contribuer à l'évaluation des actions menées et au suivi administratif (présences, plannings, bilans...). - Diriger des sessions d'accueil extrascolaire PROFIL RECHERCHE Diplôme d'Etat EDUCATEUR SPECIALISE ou BPJEPS (UC Direction) INDISPENSABLE -Solide expérience dans l'accompagnement d'enfants aux besoins spécifiques, notamment en situation de handicap ou présentant des comportements difficiles. -Expérience significative en management d'équipe -Capacité à fédérer une équipe, à organiser et anticiper -Autonomie, sens des responsabilités, rigueur et dynamisme -Permis B OBLIGATOIRE
Prise de poste : A partir de janvier 2026 Journées non travaillées les lundis et mardis Services du midi et du soir du mercredi au dimanche : 11h30 à 14h 30 + 18h30 à 22h (pas d'heures supplémentaires à prévoir) Missions principales : - Préparer les viandes (marinades, cuisson, découpe) et garnitures (crudités, sauces, frites, etc.) - Dresser les sandwiches, assiettes, box et autres plats à emporter - Gérer les stocks et les commandes de matières premières - Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine selon les normes HACCP. - Veiller à la rapidité du service pendant les heures de pointe - Contribuer à l'élaboration de nouvelles recettes ou offres promotionnelles Avantages : - Repas offerts Avec France Travail, une immersion pour découvrir le poste est à prévoir et une formation en interne( type POEI) sera envisagée.
La Communauté de Communes Sundgau située dans le sud de l'Alsace est composée de 64 communes et compte près de 48 500 habitants sur un territoire de 454 km². Depuis longue date engagée dans la transition écologique à travers divers programmes (trame verte et bleue, GERPLAN, Objectif Vergers, Natura 2000, PCAET, AVELO3.), la communauté de communes recherche suite à un départ dans l'équipe un chargé de mission mobilité. Missions ou activités Assister et conseiller les élus sur les projets de mobilité sur le territoire, et en particulier sur la politique cyclable de la CC Sundgau : être force de proposition en choix stratégiques de projets / élaboration de diagnostics et de plans d'actions Mettre en œuvre le plan d'actions mobilité - AVELO 3 : impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des actions portées par la CC Sundgau accompagner les communes dans leurs projets de développement de pistes cyclables et de services vélos (définition des actions - recherche de financements - montage de dossiers de subvention) Effectuer le suivi administratif, organisationnel et technique de l'appel à projets AVELO3 : organisation de COPIL, mise en place d'outils de suivi, rédaction de rapports, montage et suivi des dossiers de demande de subvention, échanges avec les partenaires financiers Communiquer et promouvoir la démarche de développement de la mobilité et en particulier la politique cyclable : proposer et mettre en œuvre des animations, élaborer une stratégie de communication Travail en bureau Déplacements fréquents Horaires irréguliers avec pics d'activités / réunions en soirée Réunions avec des élus Profil recherché - Formation Bac+2 avec expérience à Bac+5 dans les domaines suivants : transition écologique, environnement, développement durable, aménagement du territoire, mobilité, transports - Expérience sur un poste similaire appréciée, - Connaissances des politiques publiques territoriales de transition écologique, - Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des enjeux de l'intercommunalité, - Maîtrise des outils cartographiques SIG appréciée, - Maîtrise des méthodes de conduite de projets et d'animation de réunion, - Organisation, rigueur, autonomie et méthodologie, - Capacité d'analyse et esprit de synthèse, - Capacité d'initiative, force de proposition, - Capacité à travailler en mode projet et en équipe, - Qualités rédactionnelles et relationnelles. Date prévue du recrutement 01/02/2026
La communauté de communes sud alsace largue recherche pour le service péri extrascolaire un Responsable de structure pour le site de Montreux-Vieux à partir du 05 janvier 2026 Missions ou activités : Être garant de la prise en charge des enfants Être l'interlocuteur du traiteur concernant les commandes de repas Gérer la partie administrative à l'aide de l'outil informatique Assurer le fonctionnement de la structure dans le respect du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité Elaborer, suivre et évaluer le projet pédagogique du centre en tenant compte des orientations de la politique enfance jeunesse de la collectivité Assurer le fonctionnement du centre dans le respect de la réglementation en vigueur (Jeunesse et sport) Organiser et coordonner l'ensemble des activités produits sur les temps périscolaires, y compris les déplacements Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité Organiser la gestion des locaux, des espaces et du matériel Assurer le lien avec les familles des enfants accueillis, la gestion des dossiers d'inscription et gérer les plannings de présence à l'aide du logiciel Domino web Manager une équipe de 6 agents (sur deux sites) Encadrer, animer, gérer les agents directement rattachés par voie hiérarchique (définition et gestion des plannings de travail, des missions, lien entre les agents et le responsable des activités péri et extra scolaires, établissement des évaluations professionnelles) Rendre compte à sa hiérarchie Encadrer des enfants et participer aux animations Est susceptible d'assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire intercommunal Profil recherché : - Être titulaire ou en cours de formation BPJEPS, BAFD ou équivalent - Expérience professionnelle en animation ou en direction - Investissement dans le fonctionnement de son centre et dans le service dans sa globalité (participation au projet pédagogique, capacité à - être force de propositions.) - Maîtrise de l'outil informatique - Autonomie - Qualités managériales - Qualités relationnelles et sens de la communication - Titulaire du permis B pour conduite de minibus 9 places - Travail en équipe - Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale.) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
La Communauté de Communes SUNDGAU (64 communes - 49 700 habitants) recrute pour son pôle eau potable et assainissement un agent d'exploitation du réseau d'eau potable, dès que possible sur un poste à temps plein avec des astreintes. Descriptif : Sous la responsabilité de la direction du pôle et du responsable d'exploitation du réseau d'eau potable, vous interviendrez sur les réseaux et les ouvrages associés tels que les captages, réservoirs, station de traitement, chambre de vanne . Vous serez responsable d'un territoire et travaillerez avec l'équipe formée par les agents d'exploitation. Vos principales activités seront : - Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et des ouvrages associés - Identifier les fuites, les casses, les dysfonctionnements et déterminer leurs origines - Effectuer les opérations de premier niveau - Prendre l'initiative d'une intervention curative de premier degré - Suivre les entreprises qui interviennent sur le réseau (réparation, nettoyage ) - Gestion des nettoyages de réservoirs (une fois par an par réservoir), de la vidange au remplissage - Relever la consommation d'eau des réservoirs et des abonnés - Évaluer l'état des compteurs d'eau chez les abonnés, si nécessaire les changer ou les réparer - Campagne de changement de compteurs dans le cadre du renouvellement des compteurs - Astreintes sur le réseau d'eau potable les nuits et week-end à intervalle régulier en fonction de l'équipe. Profil recherché : - Diplômé en gestion et maîtrise de l'eau ou plusieurs années d'expérience dans le domaine - Connaissances techniques dans le domaine de l'eau potable - Autonomie, sens de l'initiative - Rigueur, organisation, disponibilités - Capacité de travail en équipe Recrutement statutaire, par voie de mutation ou contractuel assorti d'une période d'essai.
Vous intégrez notre magasin et intervenez sur nos rayons épicerie et liquides. Vous assurez les missions suivantes : Réceptionner et vérifier les marchandises. Mettre en rayon les produits de l'épicerie et des liquides. Vérifier l'étiquetage des prix et la conformité des produits. Veiller à la disponibilité et à la présentation des produits. Assurer la rotation des produits en fonction des dates de péremption. Nettoyer et ranger les rayons. Conseiller et orienter les clients. Vous disposez d'une expérience en libre-service et/ou gestion de rayon. Vous avez un bon sens de l'organisation et savez faire preuve de rigueur. Vous avez la capacité à travailler en équipe et disposez d'un sens du service et de la relation client
Le poste proposé s'inscrit au sein du Service à la Population (S.POP), un service dynamique et porteur de nombreux projets, qui englobe les secteurs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la santé, de la solidarité et de la culture. Dans ce contexte, le service Enfance recrute pour un remplacement jusqu'au 31 août 2026 un-e directeur-trice adjoint-e à 25 h par semaine, au Périscolaire de HOCHSTATT MISSIONS ET ACTIVITES Sous la supervision de la directrice de la structure, vous contribuerez au bon fonctionnement et au développement qualitatif des temps périscolaires et extrascolaires. Vous serez chargé de : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique. - Coordonner et encadrer l'équipe d'animation en l'absence du directeur. - Gérer l'organisation quotidienne des activités périscolaires dans le respect du cadre réglementaire. - Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants. - Être un interlocuteur privilégié des familles et favoriser la communication avec les différents partenaires (enseignants, agents municipaux, etc.). - Participer à l'animation directe auprès des enfants selon les besoins du service. - Contribuer à l'évaluation des actions menées et au suivi administratif (présences, plannings, bilans...). - Diriger des sessions d'accueil extrascolaire PROFIL RECHERCHE Titulaire d'un BPJEPS (UC de direction) ou équivalent obligatoire Expérience significative en animation, idéalement sur des fonctions de direction Bonne connaissance du public, de la règlementation et des enjeux éducatifs Capacité à fédérer une équipe, à organiser et anticiper Autonomie, sens des responsabilités, rigueur et dynamisme
Pour le périscolaire d'HIRSINGUE, La Communauté de Communes Sundgau recherche son DIRECTEUR ADJOINT H/F - Temps plein 35h Diplôme d'Etat Educateur-trice Spécialisé-e (ou BPJEPS) OBLIGATOIRE Solide expérience dans l'accompagnement d'enfants aux besoins spécifiques, notamment en situation de handicap ou présentant des comportements difficiles. Le poste proposé s'inscrit au sein du Service à la Population, dynamique et porteur de nombreux projets, qui englobe les secteurs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la santé, de la solidarité et de la culture. MISSIONS ET ACTIVITES Sous la supervision de la directrice de la structure, vous contribuerez au bon fonctionnement et au développement qualitatif des temps périscolaires et extrascolaires. Vous serez chargé-e de : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique. - Coordonner et encadrer l'équipe d'animation en l'absence du directeur. - Gérer l'organisation quotidienne des activités périscolaires dans le respect du cadre réglementaire. - Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants. - Être un interlocuteur privilégié des familles et favoriser la communication avec les différents partenaires (enseignants, agents municipaux, etc.). - Participer à l'animation directe auprès des enfants selon les besoins du service. - Contribuer à l'évaluation des actions menées et au suivi administratif (présences, plannings, bilans...). - Diriger des sessions d'accueil extrascolaire PROFIL RECHERCHE Diplôme d'Etat EDUCATEUR SPECIALISE ou BPJEPS (UC Direction) INDISPENSABLE -Solide expérience dans l'accompagnement d'enfants aux besoins spécifiques, notamment en situation de handicap ou présentant des comportements difficiles. -Expérience significative en management d'équipe -Capacité à fédérer une équipe, à organiser et anticiper -Autonomie, sens des responsabilités, rigueur et dynamisme -Permis B OBLIGATOIRE
Au sein d'une structure associative gérant les services petite enfance, enfance, jeunesse de la commune, vous encadrerez et animerez des groupes d'enfants sur l'accueil périscolaire (matin, midi, soir et mercredi), ainsi que sur l'accueil de loisirs extrascolaire (petites et grandes vacances). L'animateur coordinateur assure, sous l'autorité et le pilotage de la direction des accueils périscolaires et extrascolaires, la programmation et la coordination, sur le terrain, des activités enfances, jeunesses et familiales, à visée sportive. - Il conçoit des programmes d'animation socioculturelle dynamiques, économiquement viables, engageants qui entrent en cohérence avec le projet social de l'APEA, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs. - L'éducateur sportif transmet ses savoirs techniques, ses aptitudes relationnelles, son énergie communicative de par sa posture de cadre de proximité auprès de l'équipe d'animation. - L'éducateur sportif effectue l'ensemble des tâches nécessaires à l'accueil, à l'encadrement et à l'éveil physique et sportif des enfants, âgés de 3 à 14 ans, - L'éducateur sportif participe au fonctionnement et enrichit la vie de l'équipe d'animation. - L'éducateur sportif prend soin des enfants confiés, avec Vocation, Bienveillance, Disponibilité et Enthousiasme.
Notre client propose des solutions de valorisation des déchets organiques pour les collectivités locales et les professionnels. Ainsi, notre client collecte et réceptionne les déchets verts des collectivités, entreprises de paysage et des particuliers afin de les traiter en compostage.Vos missions consisteront à : - Assurer le suivi du parc matériel - Assurer l'entretien et les révisions courantes de nos véhicules de transports, engins de manutention, matériels agricoles, broyeurs forestiers et matériels techniques de compostage - Etablir les diagnostics lors des pannes - Gérer les opérations de maintenance préventive et curative et effectuer les réglages nécessaires - Donner des conseils d'ordre technique et/ou mécanique aux équipes de conducteurs - Améliorer nos procédures de maintenance en lien avec le responsable d'atelier. Votre profil : Au quotidien, vous êtes autonome, polyvalent, réactif et vous appréciez le travail en équipe. Vous possédez une formation mécanique et êtes idéalement issu du milieu du BTP ou agricole avec une connaissance en mécanique poids lourd. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine. Vous avez le permis B Informations supplémentaires : Horaires de journée Salaire à négocier + diverses primes Contrat à temps plein
Notre client propose des solutions de valorisation des déchets organiques pour les collectivités locales et les professionnels. L'entreprise propose aussi des produits pour les aménagements paysagers qui sauront embellir vos massifs et structurer votre jardin : Amendements (compost, terreau, terre amendée)Les missions qu'englobe ce poste sont les suivantes : Suivi technique et réglementaire (compostage et méthanisation) : - Gestion des envois et réception des fiches d'indentification déchets entrants, certification d'acceptation déchets. - Suivi des quantités entrantes et sortantes sur les plateformes de compostage et méthanisation. - Mise en œuvre des feuilles de traçabilité en lien avec les productions de composts. - Réalisation des prélèvements des produits bruts entrants et des produits finis sortants sur le terrain. Prélèvements de sols des parcelles épandues, interprétation pédologique. - Suivi des fréquences d'analyses des produits et interprétation des résultats agronomiques (état de conformité des produits). - Rédaction des plans prévisionnels d'épandages (mobilisation des surfaces nécessaires à l'évacuation des stocks de composts, calcul dose d'épandage selon analyses produits, cartographie des parcelles, concertation agriculteurs etc.). - Coordination des chantiers d'épandages via contact agriculteurs. - Relation et suivi des clients. - Rédaction des bilans agronomiques en fin d'année. -Mise à jour ponctuelle de répertoire de parcelles et d'étude préalable pour nos clients, en accord avec la règlementation applicable. - Mise en œuvre des tests qualité sur les produits finis : test cresson, test de levée etc. - Aide à la préparation des audits (certification et charte, audit règlementaire etc.) - Suivi facturation : prestataires épandage, analyses règlementaires Votre profil : Bac +2 à Bac +5 dans l'un des domaines suivants : Agronomie / Environnement / gestion des déchets / Génie biologique / génie de l'environnement / Agriculture durable / valorisation des déchets organiques / Licence pro ou école d'ingénieur agro/environnement Compétences techniques attendues : Agronomie & sols Bonne connaissance des sols (prélèvements, bases de pédologie), de la fertilisation / épandage , de l'interprétation d'analyses agronomiques Compréhension des doses d'épandage et des contraintes agricoles Compostage / méthanisation Notions solides (ou expérience) en : compostage, méthanisation, déchets organiques / biodéchets Capacité à suivre : flux entrants/sortants, traçabilité, conformité des produits Réglementation À l'aise avec : la réglementation déchets / épandage, les normes qualité (certifications, audits) Capacité à appliquer une réglementation concrètement sur le terrain Compétences opérationnelles À l'aise avec : le terrain (prélèvements, visites de parcelles, plateformes); la rédaction (bilans agronomiques, plans d'épandage), les outils informatiques (Excel, carto simple, suivi tableaux) Savoir-être : Profil : Autonome mais à l'aise en équipe, Organisé et rigoureux (traçabilité, réglementaire), Bon relationnel avec : agriculteurs, clients, prestataires Force de proposition Prérequis probables / implicites Permis B indispensable (beaucoup de terrain) Acceptation du travail extérieur (prélèvements, épandage) Disponibilité selon saisons agricoles À minima à l'aise avec Excel Expérience terrain = gros avantage, mais pas forcément obligatoire si profil junior bien formé Informations supplémentaires : Horaires de journée Salaire à négocier Contrat à temps plein
Au sein des activités multisites d'Agrivalor et rattaché au Responsable QHSE Bureau d'études, nous recherchons notre futur(e)Chargé(e) d'études en valorisation agricole pour compléter l'équipe de notre bureau d'études. Les missions qu'englobe ce poste sont les suivantes : Suivi technique et réglementaire (compostage et méthanisation) : - Gestion des envois et réception des fiches d'indentification déchets entrants, certification d'acceptation déchets. - Suivi des quantités entrantes et sortantes sur les plateformes de compostage et méthanisation. - Mise en œuvre des feuilles de traçabilité en lien avec les productions de composts. - Réalisation des prélèvements des produits bruts entrants et des produits finis sortants sur le terrain. Prélèvements de sols des parcelles épandues, interprétation pédologique. - Suivi des fréquences d'analyses des produits et interprétation des résultats agronomiques (état de conformité des produits). - Rédaction des plans prévisionnels d'épandages (mobilisation des surfaces nécessaires à l'évacuation des stocks de composts, calcul dose d'épandage selon analyses produits, cartographie des parcelles, concertation agriculteurs etc.). - Coordination des chantiers d'épandages via contact agriculteurs. - Relation et suivi des clients. - Rédaction des bilans agronomiques en fin d'année. -Mise à jour ponctuelle de répertoire de parcelles et d'étude préalable pour nos clients, en accord avec la règlementation applicable. - Mise en œuvre des tests qualité sur les produits finis : test cresson, test de levée etc. - Aide à la préparation des audits (certification et charte, audit règlementaire etc.) - Suivi facturation : prestataires épandage, analyses règlementaires Au sein d'une équipe dynamique et à l'écoute, vos propositions de solutions correctives et d'améliorations continues seront les bienvenues.
Entreprise de propreté recherche un agent de propreté (H ou F) pour le nettoyage de locaux à HAGENBACH - CDI début dès que possible Vous travaillerez 1h30 le lundi, mercredi et vendredi entre 7h et 8h30 Soit 4h30 par semaine Pour candidater, merci d'envoyer votre CV par mail
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'équipement électrique, un monteur câbleur Junior en CDI. Recherche monteur câbleur terrain sur chantiers, à partir du dossier de fabrication et des consignes du chef de chantier: - Participer à la préparation du travail à réaliser, du matériel et des consommables nécessaires - Installer les chemins de câbles et tirer les câbles - Réaliser l'installation des équipements électriques Ce poste est sur le terrain et avec des déplacements nationaux ou internationaux. Vous travaillerez en lien étroit avec notre bureau d'études électrotechniques et votre chef de chantier qui vous fourniront les schémas électriques et les instructions associées et auprès desquels vous rendrez compte de l'avancement de vos travaux. Description du profil recherché : - Expérience professionnelle d'au moins 1 an dans un poste similaire. - Compétences avérées en câblage de matériels électriques. - Connaissance approfondie des schémas électriques. - Capacité à travailler de manière en équipe. - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. - Aptitude à respecter les normes de sécurité et de qualité. - Bonne compréhension des procédures techniques et manuelles. - Esprit d'analyse et résolution de problèmes techniques. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de monteur câbleur chez notre client.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage, un conducteur de machine en impression. Tâches principales : - Assurer la conduite des machines d'impression alimentaire - Contrôler la qualité de l'impression et des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur de machine en imprimerie - Formation : BAC ou équivalent dans le domaine de l'imprimerie - Connaissances en impression alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Si vous êtes passionné par l'imprimerie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de conducteur de machine.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique, un monteur mécanicien à Altkirch (68130) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 13 et 14EUR de l'heure. - Réalisation du montage et de l'ajustage mécanique d'ensembles ou de machines complètes à partir de plans techniques. - Préparation des composants, ajustement des pièces (perçage, taraudage, alignement, réglages), contrôle et garantie de la conformité des pièces montées. - Réalisation des contrôles dimensionnels et fonctionnels pour garantir la conformité des assemblages. - Participation aux essais de bon fonctionnement avant livraison. - Maintenance courante du matériel et veille à la propreté du poste de travail. - Signalement des anomalies techniques et proposition d'améliorations. Salaire entre 13 et 14EUR de l'heure pour un contrat en CDI de 35 heures par semaine. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Formation de type CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en mécanique, maintenance, ou équivalent. - Bonnes connaissances en lecture de plans, ajustage et techniques d'assemblage. - Maîtrise des outils manuels et électroportatifs. - Rigueur, précision et esprit d'équipe. - Une première expérience en montage mécanique ou en atelier industriel est un plus. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la mécanique en tant que monteur mécanicien à Altkirch (68130) en CDI.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution d'équipements et de matériels pour les espaces verts et l'agriculture, un mécanicien agricole Le/La mécanicien(ne) agricole, expert(e) des équipements verts, assure l'entretien et la réparation des outils d'entretien paysager. Ses missions principales incluent : - Diagnostiquer les pannes - Effectuer les réparations nécessaires sur divers matériels motorisés tels que tondeuses, tronçonneuses et motoculteurs - Assurer la maintenance préventive des équipements pour garantir leur bon fonctionnement et prolonger leur durée de vie - Pouvoir effectuer des modifications ou des améliorations sur les équipements selon les besoins spécifiques des clients - Gérer l'inventaire des pièces détachées et passer commande lorsque nécessaire - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé, conformément aux normes de sécurité. Le/La candidat(e) idéal(e) pour le poste de mécanicien(ne) agricole ou espace vert devrait posséder les compétences et formations suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la mécanique agricole ou des équipements verts - Diplôme de BEP/CAP en mécanique agricole, maintenance des matériels ou équivalent - Bonne connaissance des outils d'entretien paysager tels que tondeuses, tronçonneuses et motoculteurs - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Compétences en maintenance préventive pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Capacité à gérer l'inventaire des pièces détachées et à passer commande si nécessaire Rejoignez notre équipe en tant que mécanicien(ne) agricole ou espace vert et contribuez au bon fonctionnement des équipements pour nos clients spécialisés dans les espaces verts et l'agriculture.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un vendeur agricole . En tant que vendeur équipement des espaces verts, vous serez chargé(e) de conseiller et d'assister les clients dans le choix de leur matériel agricole, notamment les motoculteurs, tondeuses et autres équipements. Vos missions incluront la vente, le conseil technique, la gestion des stocks et la participation à la mise en place des opérations commerciales. - Expérience de 1 à 2 ans dans la vente d'équipements agricoles - Diplôme de niveau BAC - Bonne connaissance des équipements des espaces verts (motoculteurs, tondeuses, etc.) - Capacité à conseiller et orienter les clients - Sens du service client et excellent relationnel Si vous possédez une expérience dans la vente d'équipements agricoles, un diplôme de niveau BAC et une bonne connaissance des équipements des espaces verts, ce poste de vendeur agricole pourrait vous correspondre.
Au sein de notre établissement ESAT DANNEMARIE, sous l'autorité du Responsable de production, et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - ACCOMPAGNEMENT DES TRAVAILLEURS HANDICAPES AU SEIN D'UNE EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE - Assurer l'accueil quotidien du groupe des personnes accompagnées placées sous sa responsabilité - Mettre en place les conditions favorables permettant l'émergence du projet personnalisé par le travailleur - Assurer la préparation du projet personnalisé avec le travailleur, le formaliser et en assurer le suivi en lien étroit avec le chargé d'accompagnement - Assurer la régulation de l'équipe et notamment traiter et intervenir dans la gestion éventuelle de conflits - ANIMATION ET ORGANISATION DE LA PRODUCTION DE BIENS OU DE SERVICES - Assurer la gestion de l'équipe - Mobiliser professionnellement, encadrer et accompagner les travailleurs handicapés - Identifier les travaux à mener, les planifier et participer à la production - Assurer l'adaptation, l'accessibilité des activités et/ou des postes - Assurer une maintenance de premier niveau du matériel mis à disposition - Organiser les contrôles qualité et analyser les écarts avec le Responsable production - Veiller à la gestion des stocks de consommables, préparer les commandes et les faire valider à sa hiérarchie - GESTION ET DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES INDIVIDUELLES - Participer à l'évolution de la professionnalisation de chaque personne accompagnée - Assurer le développement et la gestion des compétences individuelles et collectives - Soutenir les travailleurs handicapés dans des actions de formation Le profil recherché : Diplôme de niveau 3 souhaité (CAP) dans le domaine professionnel concerné, (être titulaire du Titre Moniteur d'Atelier en milieu protégé ou diplôme d'état Educateur Technique Spécialisé serait un plus) ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accompagnée en situation de handicap : - Expérience en management d'équipe souhaitée - Maîtrise de la communication avec des personnes déficientes intellectuelles - Savoir instaurer et entretenir une relation de confiance tout en adoptant le bon positionnement professionnel - Adopter une posture basée sur l'éthique CDD à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°386
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la carrosserie et de la réparation automobile, un électricien automobile. Vos missions seront les suivantes: - Intervenir sur des véhicules professionnels (camions de pompier) pour assurer le montage de la signalisation incendie (gyrophares, sirènes, rampes etc.) - Installer des boitiers de commande multiplexés Horaires de journée: 7h30 à 12h00 et 13h00 à 17h30 Vendredi après-midi non travaillé Description du profil recherché : - De formation dans la mécanique spécialité électrique sur automobile ou disposant d'une expérience similaire Avec une grande rigueur dans l'exécution de ses tâches.
La mission Nous recherchons un(e) accompagnateur(trice) scolaire pour prendre en charge deux adolescents de 13 et 16 ans, une semaine sur deux, sur leurs trajets domicile-école. Planning : Rythme : une semaine sur deux, du lundi au vendredi Horaires matin : 7h à 9h Départ : Bernwiller Arrivée : collège et lycée de Guebwiller Horaires après-midi (optionnel) : 16h à 19h Trajet retour : Guebwiller → Bernwiller Vos missions Garantir la sécurité et la ponctualité des trajets scolaires Respecter les consignes parentales et les habitudes familiales Maintenir un lien de confiance et une communication régulière avec les parents Rémunération Salaire + indemnités kilométriques pour les trajets avec enfants Profil recherché Indispensable : Permis B et véhicule personnel Expérience avec des adolescents Qualités appréciées : Fiabilité et ponctualité irréprochables Sens des responsabilités Capacité d'écoute et de dialogue avec des adolescents Dynamisme et excellente communication Les avantages de ce poste Complément de revenu Horaires fixes et planning clair en alternance Public autonome et agréable (adolescents) Mission valorisante et utile Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature en précisant : Vos coordonnées Votre expérience auprès d'enfants ou d'adolescents
Vos Missions Principales : Assurer la préparation, la découpe et le garnissage minutieux de l'ensemble de la gamme traiteur (Moricettes, sandwichs, salades). Piloter la préparation et la cuisson des produits de snacking chaud tels que les burgers, quiches et pizzas selon les fiches techniques. Gérer les fournées de pains et de viennoiseries pour garantir une vitrine fraîche et attractive tout au long de la journée. Garantir le respect strict des normes d'hygiène (HACCP) et de sécurité alimentaire au sein du laboratoire. Maintenir l'organisation et la propreté de votre poste de travail tout en gérant le stockage des matières premières (port de charges à prévoir). Conditions du poste : Temps partiel (30h/semaine) Horaires : Du mardi au vendredi, sans coupure (prise de poste entre 7h et 8h). Flexibilité : Disponibilité requise pour passer à temps plein lors des remplacements de congés (amplitude 5h30 - 14h). Rémunération : 12.02€ à 13€ selon expérience
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sous couvert du responsable de service et intégré au sein de l'équipe "travaux" composée de 12 personnes, vous intervenez sur les travaux à réaliser (neufs, réparations de fuites, raccordements, etc.) au niveau de l'eau potable et assainissement majoritairement. Management : - Encadrement d'une équipe de 12 personnes - Planification et suivi des interventions (travaux neufs, réparations, raccordements) - Garantie du respect des règles de sécurité et port des EPI - Réalisation des causeries sécurité et visites de chantier - Référent technique pour les travaux Exploitation : - Supervision des chantiers et garantie du respect des engagements contractuels - Interprétation et validation des plans de réseaux - Gestion des situations d'urgence sur le terrain - Coordination des interventions avec les différentes parties prenantes Gestion : - Suivi des relations avec les clients, fournisseurs et sous-traitants - Gestion des approvisionnements et du matériel - Reporting régulier des activités, notamment en vue de la facturation - Participation aux astreintes pour assurer la continuité de service LE PROFIL RECHERCHE - Expérience confirmée en travaux publics et en management d'équipe - Connaissance approfondie des réseaux hydrauliques - Permis B exigé / Permis C est un plus - Capacités de leadership, rigueur et sens de l'organisation, utilisation des outils numériques - Aptitude à la gestion des urgences et à la prise de décision
Rattaché directement au Directeur de magasin et en collaboration étroite avec les managers de rayons, vous jouez un rôle pivot dans l'organisation opérationnelle du point de vente. Vos missions se divisent en deux axes majeurs : Gestion Opérationnelle et Terrain : Vous assurez la mise en rayon, le respect des implantations et veillez à la parfaite tenue des rayons (Frais ou PGC selon l'affectation). Vous garantissez la disponibilité des produits et la qualité du balisage pour offrir une expérience client optimale. Pilotage Administratif et Logistique : Vous secondez le chef de rayon dans la gestion des commandes et le suivi des stocks. Vous participez activement à l'élaboration et à l'ajustement des plannings des équipes, tout en veillant au respect des procédures internes. Ce poste est conçu comme un véritable tremplin : à court ou moyen terme, vous aurez la possibilité d'évoluer vers des fonctions de Responsable de Rayon.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Vous souhaitez donner du sens à votre métier en contribuant chaque jour au bien-être des enfants et des familles ? Vous aimez manager, organiser, améliorer et innover dans un environnement collectif et humain ? Rejoignez notre collectivité et devenez un acteur clé de la restauration scolaire intercommunale. Votre rôle En tant que coordinateur(trice) du service de restauration scolaire, vous pilotez l'organisation et le bon fonctionnement des restaurants scolaires intercommunaux. Vous encadrez directement une vingtaine d'agents (techniques et d'animation) et travaillez en lien étroit avec les familles, les partenaires et les services internes. Vos missions principales Organiser un accueil de qualité pour les enfants et les familles Concevoir et faire évoluer le projet d'accueil des restaurants scolaires (organisation par site, aménagement des locaux, sécurité, transports.) Analyser les besoins des familles, proposer des solutions adaptées et en assurer la mise en œuvre Gérer, en collaboration avec le gestionnaire administratif, les inscriptions et les plannings Être l'interlocuteur privilégié des familles (organisation, demandes spécifiques, situations sensibles) Participer à la définition de règles et de projets communs avec les services périscolaires et extrascolaires Assurer la relation avec les fournisseurs de repas (commandes, suivi de la qualité) Garantir l'hygiène, la sécurité alimentaire et une démarche responsable Définir, appliquer et évaluer les protocoles HACCP sur l'ensemble des sites Harmoniser les pratiques et process (hygiène, entretien, postures de travail.) Être force de proposition pour des actions éco-responsables : qualité des produits, lutte contre le gaspillage, approvisionnement durable Assurer le suivi du matériel et des équipements dans une logique durable Être référent des commandes groupées de produits d'entretien pour l'ensemble du service Apporter conseil et soutien aux autres structures d'accueil collectif de la collectivité Contribuer à la gestion budgétaire Évaluer les besoins financiers nécessaires au fonctionnement des restaurants scolaires Suivre l'exécution budgétaire et veiller à la maîtrise des dépenses Manager et accompagner les équipes Assurer le management direct des agents de restauration scolaire Animer et coordonner les équipes au quotidien Participer au recrutement en lien avec le service RH Organiser les plannings, suivre les missions, conduire les évaluations professionnelles Être présent(e) sur le terrain pour accompagner, conseiller et soutenir les équipes Profil recherché : Formation : Diplôme de niveau Bac +2 et/ou BAFA - BAFD ou équivalent Compétences et connaissances : Maîtrise des normes HACCP et de la sécurité alimentaire Bonne connaissance de l'environnement territorial Connaissance du domaine de l'animation Aisance administrative et informatique (traitement de texte, tableur, PowerPoint, logiciels de gestion Enfance-Jeunesse) Permis B requis Qualités professionnelles : Sens du travail en équipe et en réseau Esprit d'analyse et de prospective Sens du service public et de la discrétion professionnelle Excellentes qualités organisationnelles, relationnelles et managériales Autonomie et capacité à prendre des initiatives Conditions d'emploi : Poste à pourvoir jusqu'au 31 juillet 2026 (prolongation possible) Télétravail : modalités à définir Rémunération : Rémunération statutaire Régime indemnitaire : IFSE + CIA Avantages sociaux : Organisation du temps de travail possible sur 4,5 jours Véhicule de service pour les interventions Titres restaurant (au-delà de 6 mois d'ancienneté) Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance Accès à une plateforme de covoiturage Prise en charge de 75 % des abonnements de transports publics Possibilité d'adhérer au Groupement d'Action Sociale (CE)
La Communauté de Communes Sundgau, située dans le sud de l'Alsace, regroupe 64 communes et près de 48 500 habitants sur 454 km2. Premier employeur du territoire avec 359 agents, elle valorise les métiers du service public. Elle recrute un agent d'entretien des espaces verts (h/f) à partir de février 2026.. Missions : Participer à l'entretien des espaces verts et naturels des espaces publics; maintenir un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers; assures les activités liées à l'entretien et la valorisation des espaces publics et des bâtiments; assurer l'entretien du matériel. Activités : Tondre les surfaces enherbées; tailler et entretenir des haies et des arbres; débroussailler les espaces publics; dégager et nettoyer les voies et les espaces publics; nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels; réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau; appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, outils et des produits. Temps de travail : poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) Profil recherché : Diplôme niveau BEP/CAP "aménagement paysagé" souhaité ou expérience; permis B obligatoire; permis BE; CACES mini pelle apprécié; autonomie et sens de l'organisation; aptitude à prioriser les tâches; esprit d'équipe Avantages : Prime annuelle; titre restaurant; accès gratuit piscines Ferrette et Tagolsheim; action sociale CNAS; Tarifs préférentiels aux périscolaires de la ComCom; 75% de l'abonnement transport en commun pris en charge (trajets Domicile - lieu de travail)
L'association recherche pour son FASPHV d'Hirsingue Missions : Sous l'autorité de la Directrice de Secteur, de la Directrice de Pôle et de la Directrice Adjointe de Pôle, et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, ses missions sont : Aide la personne accompagnée dans les différents actes essentiels de la vie quotidienne pour maintenir, développer son autonomie et son bien-être et accompagner la régression. Élabore et met en œuvre des Projets d'Accompagnement Individuels (PAI) des personnes accueillies et Projets d'Actions Collectives (PAC). Rédige, met en œuvre et évalue des projets d'actions éducatives individuelles ou collectives répondant aux besoins repérés. Organise et participe aux différents événements au sein de l'établissement et à l'extérieur. Assure un rôle de référent éducatif. Capacité à s'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Capacité d'observation et de communication Vous travaillerez un week-end sur 2 Amplitude maximale : 8h-20h dans la journée (repos compensatoire). Poste à pourvoir dès que possible
- Gérer l'enregistrement des déchets entrants et la conformité administrative associée. - Suivre les volumes reçus et expédiés et garantir la traçabilité des flux. - Effectuer des prélèvements sur le terrain (produits, sols) et analyser ou interpréter les résultats agronomiques. - Participer à l'élaboration des plans d'épandage et organiser les chantiers avec les agriculteurs. - Assurer le lien avec les clients et réaliser les bilans agronomiques annuels. - Mettre à jour les dossiers techniques (parcelles, études, documents réglementaires). - Contribuer aux tests qualité et aux préparatifs des audits. - Suivre la facturation liée aux analyses et aux prestations. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Formation Bac+2/3 en agronomie ou domaine proche. - Première expérience appréciée, mais surtout aisance terrain, sens de l'analyse et maîtrise des outils bureautiques. - Confort avec les textes réglementaires ; la connaissance d'un logiciel cartographique est un plus. - Organisé, autonome, réactif, et à l'aise pour échanger avec divers interlocuteurs, notamment le monde agricole.
Dans le cadre de son développement, notre entreprise spécialisée dans la construction et l'entretien de piscines recherche un(e) Technicien(ne) Piscine en CDI. Vous interviendrez chez une clientèle de particuliers (et/ou de professionnels) pour assurer l'installation, l'entretien et le dépannage des équipements de piscine. Missions principales : - Installation de locaux techniques - Pose de liner et de membrane armée - Mise en service des piscines - Entretien courant (nettoyage, analyse et traitement de l'eau) - Diagnostic des pannes et interventions de dépannage - Installation et maintenance des équipements (pompes, filtres, robots, électrolyseurs, pompes à chaleur.) - Conseils aux clients sur l'utilisation et l'entretien de leur piscine - Respect des règles de sécurité et des procédures Profil recherché : - Formation technique (plomberie, électrotechnique, maintenance, piscine) ou expérience équivalente - Connaissances en hydraulique et électricité appréciées - Autonomie, rigueur et bon relationnel client - Permis B obligatoire (déplacements chez les clients) Conditions et avantages : CDI - 39H Travail en journée du lundi au vendredi Heures supplémentaires majorées, Paniers repas, Prime annuelle, Pourboires Prise de poste dès que possible Nos engagements: Garantie décennale fabricant Garantie décennale installateur Piscine éco-responsable
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients cabinet dentaire, situé à Altkirch (68), un(e) assistant-e dentaire en contrat de professionnalisation pour intégrer une structure organisée, stable et respectueuse, avec une volonté de collaboration durable. Le cadre de travail : - Cabinet structuré, avec des journées actives et rythmées - Organisation claire, rôles définis et protocoles écrits - Communication directe avec le praticien - Réunions régulières pour faire le point et ajuster l'organisation Profil recherché Ce poste s'adresse à une personne : - Souhaitant se former au métier d'assistant(e) dentaire dans le cadre d'un contrat de professionnalisation sur une durée de 18 mois soit 1 jour par semaine à l'école - Présentant un parcours cohérent et un réel intérêt pour le métier - À l'aise avec un rythme de travail soutenu et structuré - Capable de s'intégrer dans une organisation de travail établie - Attachée à un environnement professionnel sérieux, organisé et respectueux, favorisant une implication équilibrée Votre mission, si vous l'acceptez Dans le cadre de votre formation, vous serez accompagné(e) et formé(e) aux missions suivantes : - Assistance au fauteuil auprès d'un seul praticien - Préparation, entretien et gestion du matériel - Accueil des patients et accompagnement dans l'ensemble des démarches administratives - Ce poste nécessite présence, fiabilité et constance, indispensables à la continuité des soins et au bon fonctionnement du cabinet. Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Quelques détails pratiques Contrat : 35 heures Formation : 1 jour par semaine en centre de formation Cabinet fermé le mercredi C'est pour quand ? Dès que possible
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients cabinet dentaire, situé à Altkirch (68), un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e). Le cadre de travail : - Cabinet structuré, avec des journées actives et rythmées - Organisation claire, rôles définis et protocoles écrits - Communication directe avec le praticien - Réunions régulières pour faire le point et ajuster l'organisation Profil recherché Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire diplômé(e), titulaire d'un diplôme reconnu en France, souhaitant s'inscrire dans une collaboration stable et durable. Ce poste s'adresse à une personne : - Disposant d'une expérience ou d'un parcours professionnel cohérent - À l'aise avec un rythme de travail soutenu et structuré - Souhaitant s'engager dans une collaboration à long terme - Capable de s'intégrer dans une organisation de travail établie - Attachée à un environnement professionnel sérieux, organisé et respectueux, favorisant une implication équilibrée Votre mission, si vous l'acceptez Le poste : - Assistance au fauteuil auprès d'un seul praticien - Préparation, entretien et gestion du matériel - Accueil des patients et accompagnement dans l'ensemble des démarches administratives - Ce poste nécessite présence, fiabilité et constance. Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Quelques détails pratiques Contrat : 35 heures Cabinet fermé le mercredi Rémunération définie lors de l'entretien, selon profil et expérience C'est pour quand ? Dès que possible
Offre d'emploi - Poste polyvalent ( Mi temps) Nous recherchons un (e) collaborateur (trice) polyvalent (e) pour accueillir les familles, assurer la sécurité des enfants, participer aux tâches d'entretien et d'animation. Poste mi-temps, horaires flexibles ( mercredi, samedi, dimanche et vacances scolaires ) Sens du contact, dynamisme et goût pour le travail.
Vous serez, dans un premier temps, formé.e aux méthodes et protocoles de fabrication des orthèses plantaires moulées aux standards du cabinet, avant une prise de fonction réelle au sein de l'équipe des thérapeutes. Ce poste aura 3 grandes orientations : - Réalisations des dispositifs orthopédiques en direct sous les pieds des patients avec remise immédiate en équipe avec plusieurs thérapeutes. - Réalisations des dispositifs orthopédiques, seul.e et à distance du patient pour les renouvellements avec envois postaux. - Gestions de l'atelier, stock et commande, test des nouveaux matériaux et correspondance avec les fournisseurs en tant que chef.fe d'atelier. Pour la partie en contact avec le patient ce poste demande des qualités humaines d'écoute et d'échange en plus de qualité techniques pour réaliser des appareillages. Pour le versant gestion d'atelier et renouvellement à distance, ce poste demande des qualités organisationnelles de rigueur avec maitrise de l'outil informatique. Bien sur il faudra être volontaire pour le travail d'équipe dans une ambiance propice à la bonne humeur. Contrat : Vous travaillerez 185 jours/An soit 4 jours par semaine. Contrat renouvelable Prise de poste : Février 2026 souhaité Avantages : Répartitions hebdomadaire offrant de grands week end Nombreuses primes facilement réalisables et salaire avantageux. Equipe agréable conditions de travail plaisantes Travail mixte avec patients et pas seulement en atelier
Vos missions : Rattaché au Chef de service de votre établissement, conformément aux valeurs associatives, vos missions seront les suivantes : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Organiser et animer des activités éducatives, sociales et culturelles - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Favoriser le développement de l'autonomie et de la socialisation - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles Liste non exhaustive. Profils & Compétences recherchés - Capacités d'écoute, d'observation et d'adaptation - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Respect des valeurs humaines et éthiques du secteur médico-social Modalités de recrutement - Poste à pourvoir dès que possible.
La Communauté de Communes Sud Alsace Largue recherche 1 adjoint d'animation en restauration scolaire. Missions ou activités : Accueillir et encadrer des groupes d'enfants pendant le temps de repas Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants Avoir un rôle éducatif et pédagogique auprès des enfants au moment des repas Assurer le suivi des plannings de présence en lien avec le responsable du service Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités Participer à l'aménagement et au maintien de la sécurité des locaux et des espaces d'activités Participer au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités Assurer le transport des enfants Encadrer les déplacements intersitte des enfants Est susceptible d'assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire intercommunal Profil recherché : Expérience professionnelle en animation ou en restauration scolaire souhaitée - Capacité à assumer la responsabilité des enfants confiés - Travail en équipe - Autonomie - Techniques d'animation - Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
La Communauté de Communes SUNDGAU (64 communes - 49 700 habitants) recrute pour son pôle eau potable et assainissement 2 agents d'exploitation du réseau assainissement, dès que possible sur un poste à temps plein avec des astreintes. Sous la responsabilité de la direction du pôle et du responsable d'exploitation du réseau d'assainissement, vous serez le lien technique sur les réseaux et les équipements tels que les déversoirs d'orage, poste de régulation, refoulement, relevage . La CCS a en gestion en régie propre environ 500 km de réseau assainissement (eaux usées ou unitaire). Intégré à l'équipe réseau vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer la surveillance du réseau et des ouvrages, ainsi que la préparation, le déclenchement et l'organisation des opérations d'exploitation - Réaliser des diagnostics en cas de dysfonctionnement, proposer et/ou mettre en œuvre des actions correctives (Inspections caméra, colorants, test à la fumée ou autres), - Manœuvrer les équipements du réseau d'assainissement (eau usée et unitaires) - Saisir les informations dans les bases de données d'exploitation (application métier) - Contrôle des raccordements sur le réseau d'assainissement (mutation de bien, vérification ou suivi des mises aux normes éventuelles) - Déclencher, préparer et contrôler l'intervention des sous-traitants et des tiers intervenants sur le patrimoine du service (Travaux de génie civil, curage, inspection caméra, etc.), - Assurer des rendez-vous avec les abonnés Profil recherché : - Diplômé en gestion et maîtrise de l'eau ou plusieurs années d'expérience dans le domaine - Connaissances techniques dans le domaine de l'assainissement collectif et non collectif - Autonomie, sens de l'initiative - Rigueur, organisation, disponibilités - Capacité de travail en équipe - Détenteur du permis de conduire B
Vos activités : Vous êtes en charge des relevés géoréférencés pour récolement PGOC et de la réalisation des projets sur les réseaux secs. Pour atteindre vos objectifs, vous serez amené(e) à : - Réalisation de relevés et plans de récolement PGOC. - Réalisation d'études dans le cadre de travaux avec Enedis. - Réalisation de plans d'exécution réseaux Télécom et Eclairage Public. - Préparer et gérer les éventuelles conventions de passage. - Implantation de nos ouvrages sur site pour nos équipes travaux. - Assurer l'assistance technique aux chantiers. Ces activités sont non exhaustives et pourront être modulées selon les besoins du service. Savoirs et savoir-faire : Une expérience de 2 ans dans le domaine de la topographie ou de formation BAC PRO ou BTS Topographe/Géomètre est demandé, vous êtes reconnu(e) autonome et rigoureux, vous disposez de capacités d'adaptation et d'un bon sens de l'organisation. Les connaissances des logiciels CAO/DAO (GEOVISUAL, AUTOCAD) et du matériel topographique (Station Total LEICA, GPS, GNSS ou autre) est nécessaire. Type de contrat : CDI Temps travail : 39 heures Salaire : en fonction de l'expérience Permis B exigé Véhicule de service
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre IME situé à Riepach : Vos missions : Rattaché au Chef de service de votre établissement, conformément aux valeurs associatives, vos missions seront les suivantes : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Organiser et animer des activités éducatives, sociales et culturelles - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Favoriser le développement de l'autonomie et de la socialisation - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles Liste non exhaustive. Profils & Compétences recherchés - Capacités d'écoute, d'observation et d'adaptation - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Respect des valeurs humaines et éthiques du secteur médico-social - Expérience dans le secteur du handicap appréciée ( 1 an) Modalités de recrutement - Poste à pourvoir dès que possible.
Des valeurs à partager. Avec VOUS ! Depuis plus d'un siècle, l'Association Marie Pire porte une mission forte : accompagner les Personnes en Situation de Handicap, avec humanité et engagement. Aujourd'hui, ce sont plus de 220 collaborateurs qui, au sein de nos 8 établissements médico-sociaux, ?uvrent chaque jour avec fierté et passion aux côtés de 330 personnes accueillies.
Les missions principales seront les suivantes : Évaluer et organiser les activités de la Blanchisserie Définir et répartir les postes de travail selon les compétences et les capacités des ouvriers Gérer les commandes, suivre l'état des stocks, organiser les approvisionnements et superviser les livraisons Assurer le suivi et le contrôle en termes de quantité, qualité et respect des délais Entretenir des relations régulières et professionnelles avec les clients et les fournisseurs Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène Liste non exhaustive Profils & Compétences recherchés: Aptitudes humaines et professionnelles pour accompagner les travailleurs Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Sens de l'écoute, disponibilité et impartialité Compétences rédactionnelles pour la rédaction de documents simples Maîtrise de l'informatique (gestion des mails, connaissances de base sur Word et Excel, etc.) Titulaire du TMA serait un plus Débutant accepté mais une première expérience dans un poste similaire est appréciée Permis B requis. Avantages
Pour compléter notre équipe sur notre plateforme de production de bois de chauffage située à Fulleren (68), nous cherchons à recruter un(e) Agent de production bois - conducteur d'engins (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Utiliser la ligne de production combinée pour la découpe du bois - Gérer les entrées et sorties de matières à son poste de travail et contrôler la qualité des pièces avec les bons réglages sur la machine - Préparer la fabrication selon les instructions et les plannings de travail - Trier le bois coupé (série de 33 et 25) - Suivre le bon déroulement de la découpe de bois de chauffage en respectant les normes de productivité, sécurité et qualité - Assurer la maintenance des installations de la machine (graissage, changement de chaînes et de couteaux...) - Conduire les différents engins nécessaires à la réalisation des tâches (télescopique + pelle) - Entretenir et nettoyer son poste de travail. Idéalement issu du domaine du bois, nous recherchons une personne dotée d'un sens pratique, appréciant le travail en autonomie avec de la polyvalence. La rigueur, l'organisation et la réactivité sont des qualités dans lesquelles vous vous retrouvez. Vous êtes bricoleur et avez une appétence pour la mécanique et la maintenance. Vous possédez une capacité d'adaptation et appréciez évoluer dans un environnement à taille humaine. Une expérience dans la conduite d'engin de manutention et l'utilisation de la tronçonneuse serait un plus.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électrotechnique, un-e chargé-e d'affaires pour rejoindre son équipe basée à Altkirch (68130). En tant que chargé-e d'affaires, vous serez responsable du pilotage et du suivi d'affaires à forte valeur technique et financière (produits, équipements, installations, prestations, solutions) au sein de notre client. Vous serez le lien essentiel entre le client et les différents services de l'entreprise en prenant en charge les aspects commerciaux, techniques et financiers. Vos missions principales seront les suivantes : - Développer et entretenir un portefeuille clients - Répondre aux appels d'offres et élaborer les offres techniques et commerciales - Gérer et suivre les projets : coordination des équipes internes, partenaires, sous-traitants - Négocier les contrats et assurer la rentabilité des affaires - Garantir la satisfaction client tout au long du projet, de la détection de l'opportunité à la livraison finale. Description du profil recherché : Pour ce poste de chargé-e d'affaires, nous recherchons un-e candidat-e possédant les compétences et formations suivantes : - Capacité à suivre un projet de A à Z et à assurer une veille continue - Formation technique (Bac +2 à Bac +5) avec une première expérience réussie dans un poste similaire - Capacité à comprendre des problématiques techniques complexes - Aisance relationnelle, autonomie, sens de l'organisation et de la négociation - Maîtrise des outils informatiques et bonne capacité de rédaction - Un bon niveau d'anglais est un plus Si vous êtes passionné-e par les défis techniques et commerciaux, doté-e d'un bon sens de l'organisation et de la négociation, et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chargé-e d'affaires chez notre client basé à Altkirch (68130).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique de précision, un USINEUR à Altkirch (68130) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine - Réalisation d'opérations d'usinage sur des pièces métalliques selon les plans et instructions techniques - Utilisation de machines-outils (tour, fraiseuse, rectifieuse) pour façonner les pièces - Contrôle de la qualité des pièces usinées et ajustements si nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures de l'entreprise - Travail en équipe pour assurer la production dans les délais impartis Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'usinage - Titulaire d'un BAC Professionnel en mécanique ou équivalent - Maîtrise des techniques d'usinage et des machines-outils (tour, fraiseuse, rectifieuse) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), précis(e) et soucieux(se) de la qualité du travail réalisé - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication Vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la mécanique de précision et mettre en pratique vos compétences en usinage ? Ce poste d'USINEUR à Altkirch (68130) en CDI est fait pour vous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un poseur BTP à Aspach. Après une formation sur les normes DTU et les produits/techniques de pose, vous serez en mesure de : - Prendre des mesures : réaliser les prises de côtes des projets de rénovation. - Poser des menuiseries : installer les volets, fenêtres, portes d'entrée, garage, etc., en respectant le cahier des charges. - Apporter votre expertise et un soutien technique et opérationnel aux équipes de pose. - Former et accompagner les poseurs et techniciens. - Expérience dans la pose de menuiseries. - Solides connaissances dans le second oeuvre du bâtiment. - Formation sur les normes DTU et les produits/techniques de pose. - Capacité à prendre des mesures avec précision. - Compétence en installation de volets, fenêtres, portes d'entrée, garage, etc. - Aptitude à respecter les cahiers des charges. - Capacité à apporter un soutien technique et opérationnel aux équipes de pose. - Compétence en formation et accompagnement des poseurs et techniciens. Si vous souhaitez mettre à profit votre expérience dans la pose de menuiseries et vos solides connaissances dans le second oeuvre du bâtiment, ce poste de poseur BTP est fait pour vous.
RESTAURANT FERMÉ LES DIMANCHES ET LUNDIS Du mardi au samedi services midi et soir. Passionné(e) de cuisine et du travail bien fait ? Rejoignez une brigade dynamique et engagée ! Vos missions: - Vous êtes responsable de votre poste (chaud, froid, pâtisserie, viande, poisson.) et assurez la préparation, la cuisson et le dressage des plats dans le respect des standards de qualité et des règles d'hygiène. - Vous organisez et gérez votre poste de travail de manière autonome, réalisez les préparations culinaires selon les fiches techniques et assurez le bon déroulement du service. - Vous êtes également amené(e) à encadrer et former les commis et apprentis de votre secteur, à contrôler la qualité et la fraîcheur des produits, ainsi qu'à gérer les stocks et participer aux commandes. Vos atouts: - Maîtrise des techniques culinaires - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe - Rapidité d'exécution, créativité et résistance au stress - Bonne connaissance des normes HACCP
Leader dans nos spécialités, notre client est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 60 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, notre client propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, notre client offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés.Missions principales : - Production des pains blancs et spéciaux en garantissant le respect de nos procédures et recettes conformément aux fiches techniques fournies - Pétrissage, façonnage et cuisson des produits dans des fours à sol - Production de pâtes briochés, Kougelhopf, et autres spécialités - Cuisson, des viennoiseries et des tartes - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : Vous avez un CAP boulangerie Vous avez le permis + la voiture Informations supplémentaires : Contrat intérim Horaires du matin/d'aprem/de nuit Salaire à négocier + 13ème mois + diverses primes Contrat à temps pleinVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Leader dans nos spécialités, notre client est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 60 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, notre client propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, notre client offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés.Vos missions : o Préparation, découpe et garnissage des produits de la gamme (Moricettes, sandwichs,...) o Préparation et cuisson des produits de snackings (burgers, quiches, pizza...), o Cuisson des gammes de pains, viennoiseries, o Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire o Expérience en cuisine indispensable Votre profil : Commis, cuisinier ou aide cuisinier Expérience sur un poste similaire serait un plus Être organisé, soignée, dynamique et motivé Informations supplémentaires : Contrat 30h semaine de journée en 35h : 5h30-14h00 2 jours de repos dans la semaine dont le dimanche Salaire à négocier + primesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Fermeture les lundis toute la journée. du mardis au jeudi + dimanche : Services UNIQUEMENT les midis. Service midi et soir les vendredis et samedis. Vous serez en charge de l'élaboration des différents plats et menus à la carte du restaurant en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. CDD possible
Au sein de nos établissements de notre FASPHV Dannemarie, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne - Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie et contribuer à son épanouissement - Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée - Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé - Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de leur citoyenneté - Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes de la vie quotidienne - Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité - Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet personnalisé Le profil recherché : - Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité - Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée - Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets - Capacité à travailler en équipe - Permis B obligatoire car accompagnement des résidents CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV
Au sein de nos établissements de Dannemarie, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne - Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie et contribuer à son épanouissement - Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée - Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé - Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de leur citoyenneté - Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes de la vie quotidienne - Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité - Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet personnalisé Le profil recherché : - Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité - Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée - Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets - Capacité à travailler en équipe - Permis B obligatoire car accompagnement des résidents CDD à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV
Au sein de notre établissement IME DANNEMARIE, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne - Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie et contribuer à son épanouissement - Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée - Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé - Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de leur citoyenneté - Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes de la vie quotidienne - Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité - Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet personnalisé Le profil recherché : - Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité - Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée - Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets - Capacité à travailler en équipe - Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CDD à temps partiel (50% d'un temps plein) à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°262
PAS DE TRAVAILLE LES DIMANCHES SEMAINE DE 35H SUR 4 JOURS : LES MARDIS, MERCREDIS, VENDREDI et SAMEDI amplitude horaire : 7h à 16h15 Vous effectuerez la découpe de la viande, le désossage , la préparation et transformation de la viande pour la mise en vente. Préparation et fabrication de la charcuterie. Nettoyage et entretien de l'espace de travail en respectant les normes HACCP
RESTAURANT FERMÉ LE DIMANCHE . Vous aurez une journée off en plus dans la semaine selon planning. Vos missions principales : Préparation et cuisson des plats selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Respect des recettes et des standards de qualité. Travail en équipe et gestion des priorités en coupure. Participation à la cohésion et à la dynamique de l'équipe. Une écoute et une adaptation du travail selon vos besoins. Le restaurant est ouvert du mardi au samedi : midi et soir Poste à pourvoir d'ici mi-février / début mars 2026.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous travaillerez en équipe sur les chantiers d'entretien situés Altkirch. Vous fournirez une prestation de qualité en respectant l'attente du client et en suivant les règles d'hygiène et de sécurité. A compétences égales, la priorité sera donnée à une personne persévérant(e) et motivé(e) possédant une Reconnaissance de Travailleur Handicapé (RQTH). Une expérience dans le domaine de la propreté est obligatoire ( 3mois) si vous n'avez pas de diplôme dans le nettoyage. Durée du travail : 19hrs semaine. Salaire : selon convention collective des entreprises de propreté Disponibilité : démarrage Janvier travail lundi -mardi de 06h00 à 11.30 et le jeudi et vendredi de 06hrs à 10h00 Savoir-être professionnels : - Travail en équipe - Rigueur Candidature à envoyer par mail
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre ESAT situé à Altkirch : Vos Missions : Sous l'autorité du chef de service, de la Direction et conformément aux valeurs associatives, nous recherchons un moniteur d'atelier (H/F). Sa mission principale sera d'accompagner et de superviser une équipe de travailleurs en situation de handicap dans les activités de service des ateliers. Les missions principales seront les suivantes : - Évaluer et organiser les activités de production des ateliers - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers - Assurer le bon usage et l'entretien du matériel - Garantir la qualité des prestations réalisées chez les clients - Accompagner les travailleurs handicapés dans leur projet professionnel et leur progression vers plus d'autonomie - Entretenir des relations régulières et professionnelles avec les clients et les fournisseurs - Savoir utiliser tondeuse, débrousailleuse. Liste non exhaustive Profils & Compétences recherchés - Aptitudes humaines et professionnelles pour accompagner les travailleurs handicapés - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Sens de l'écoute, disponibilité et impartialité - Être pédagogue et bienveillant - Conditionnement et connaissance en pratique des machines - Connaissance des normes de sécurité en vigueur pour l'utilisation des outils de jardinage et de l'entretien des espaces verts Modalités de recrutement - CDD REMPLACEMENT - A pourvoir immédiatement
!! POSTE DE NUIT DE 23H À 2H DU MATIN POUR NETTOYAGE DES CUISINES !!!! Le Bacio de Altkirch recherche un agent ou une agente d'entretien motivé(e) et consciencieux(se) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'agent d'entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux, en assurant un environnement accueillant et sécurisé pour nos clients et notre personnel. Vous travaillerez dans un cadre dynamique où votre rigueur et votre sens du service seront essentiels pour garantir la satisfaction de nos usagers. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des cuisines, des sanitaires et des zones de passage Assurer la propreté des sols, surfaces, vitres et équipements selon les protocoles en vigueur Gérer les stocks de produits d'entretien et veiller à leur bonne utilisation Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Signaler toute anomalie ou défaillance technique pouvant impacter la qualité du service Profil recherché Expérience préalable dans le domaine de l'entretien ou dans un poste similaire est souhaitée mais non obligatoire Maîtrise des techniques de nettoyage et connaissance des produits d'entretien Rigueur, organisation et respect des consignes de sécurité et d'hygiène Flexibilité dans les horaires pour répondre aux besoins opérationnels Si vous êtes soucieux(se) du détail, dynamique(ve) et motivé(e) par le maintien d'un environnement propre, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Nous recherchons un conducteur de porteur et camion remorque (H/F) sur le secteur d'Altkirch : - Ampli roll - Bennes 10 tonnes - Fond mouvant - Camion bras L'entreprise dispose d'un parc de véhicules récents et bien équipés (transmission automatique - caméra de recul - climatisation, ...) L'organisation, l'autonomie, la ponctualité, le respect et la préservation du matériel ainsi qu'une attitude respectueuse et sécuritaire sont des qualités indispensables pour ce poste. Vous êtes titulaire du permis C et EC - Carte conducteur / Permis / FIMO + FCO en cours de validité. Expérience ampli roll souhaitée Le CACES 490 sera un plus.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'entretien et la réparation automobile, un mécanicien. Les tâches sont: - Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative sur les véhicules - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Remplacer les pièces défectueuses - Effectuer les réglages et les mises au point - Respecter les normes de sécurité et de qualité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la mécanique automobile - Formation de niveau BEP/CAP en mécanique automobile - Bonne connaissance des véhicules et de leurs systèmes - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Rigoureux(se), autonome et organisé(e) - Sens du service client et esprit d'équipe Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par l'automobile en tant que mécanicien(ne) au sein de notre client spécialisé dans l'entretien et la réparation de véhicules.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un électricien tertiaire, bâtiment et industrielle Les missions sont: - Réalisation des travaux d'installation électrique conformément aux normes en vigueur. - Maintenance préventive et curative des équipements électriques. - Diagnostic et réparation des pannes électriques. - Câblage et raccordement des éléments électriques. - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité bâtiment/tertiaire - Titulaire d'un BAC professionnel en électricité. - Connaissance des normes et réglementations en vigueur. - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. - Rigoureux.se, organisé.e et respectueux.se des consignes de sécurité. Si vous êtes passionné.e par l'électricité et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'électricien.ne en intérim.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du chauffage sanitaire , un chauffagiste . Les missions principales sont les suivantes - Effectuer l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes de chauffage - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Assurer le suivi des interventions et rédiger les rapports d'intervention - Capacité à diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions efficaces - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur - Connaissance en soudure et sanitaire Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du chauffage-sanitaire-climatisation - Titulaire d'un BAC dans le domaine technique - Connaissances en installation, maintenance et dépannage des systèmes de chauffage
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un TERASSIER POSEUR BTP pour une mission .Sous la responsabilité du Chef de Chantier, les missions du poste de TERRASSIER TP (H/F) incluent : - Réaliser les travaux de terrassement manuel et de compactage - Participer aux tâches générales du chantier et à son balisage - Veiller à la sécurité sur le chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Les compétences et formations attendues pour le candidat sont les suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du BTP Un poste dynamique et enrichissant vous attend pour mettre en valeur vos compétences et contribuer au développement de l'entreprise.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous assurez l'intégralité du processus de mise en peinture des profilés en aluminium. Votre mission est au cœur de l'activité et allie technicité et dynamisme : Préparation & Manutention : Perçage, accrochage et dégraissage manuel des profilés. Application : Sélection de la poudre selon l'Ordre de Fabrication (OF) et application au pistolet. (Manipulation de cartons de maximum 20kg) Cuisson : Gestion de la mise au four à 180°C, suivi du temps de cuisson (20 min) et gestion du flux. Contrôle Qualité : Sortie des pièces, refroidissement et vérification minutieuse de l'aspect final avant stockage. Note importante : Ce poste comporte une part importante de manutention (éléments volumineux mais plutôt légers) et s'exerce dans un environnement salissant nécessitant le port rigoureux des EPI (masque, lunettes, gants, chaussures). Conditions de travail : Type de contrat : Mission intérim de 6 mois (Démarrage immédiat). Localisation : Secteur Altkirch. Horaires : Poste de journée du lundi au vendredi. Rémunération : Salaire horaire compris entre 12,02€ et 12,50€ brut.
La Communauté de communes Sundgau regroupe 64 communes et environ 48 000 habitants. La Communauté de communes est le plus important employeur du Sundgau avec 359 agents et une multitude de métiers techniques et administratifs : animateurs périscolaires, aides maternelles en multi-accueil, maîtres-nageurs, professionnels du bâtiment et des espaces verts, comptables, agents d'exploitation de réseaux, chargés de projets, etc. L'agent recruté assurera l'exploitation technique des réseaux Basse Tension des bâtiments et équipements de la communauté de communes, conformément à la règlementation en vigueur, aux règles de l'art et dans le respect des contraintes des services utilisateurs. Il assurera la sécurité électrique des établissements et la continuité de service des installations techniques. Missions principales : Conduire les opérations techniques d'exploitation des installations de distribution d'électricité HT, BT et secours électrique, dans le respect des contraintes de fonctionnement, des règles de sécurité et d'hygiène ; Acquérir et développer la connaissance des installations ; Maintenir, dépanner et réparer les réseaux électriques (tableaux électriques, automatismes, électricité tertiaire, moteurs, mesures, mise à jour de plans, etc.) ; Réaliser des installations électriques en interne à des fins d'entretien, d'amélioration ou de rénovation ; Tenir à jour les divers documents nécessaires au suivi des éléments de contrôle technique et des plans ; Réaliser au quotidien de suivi informatique de son activité ; L'agent recruté sera également amené à travailler en astreintes en fin. Ceci en roulement par semaine, au sein d'une équipe. À ce titre, il devra intervenir sur d'autres équipements électriques et sanitaires en piscines. Profil : Être titulaire d'un diplôme en électricité de niveau Bac/BTS en électrotechnique ; Être autonome, capable d'initiative ; Être habilitable H2V/B2V/HC/BC/BR ; Être capable d'intervenir de manière autonome sur tous types d'installations électriques ; Posséder une bonne capacité d'analyse des tâches et plannings ; Avoir des connaissances dans le milieu industriel, 3 à 5 ans d'expérience appréciée en électrotechnique/électricité ; Être consciencieux et discret ; Avoir un bon sens des relations humaines et du travail en équipe ; Avoir des notions techniques en chauffage, sanitaire et/ou du traitement de l'eau ; Connaître les règles d'hygiène et de sécurité ; Permis B.
Manpower MULHOUSE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD (H/F) Travaux de signalisation avec tirage de câbles, branchements et raccordements. - Travaux d'éclairage public, pose de lampadaires. - Réaliser des travaux d'installation des équipements électriques sur réseaux éclairage public. - Réaliser la maintenance préventive et curative en éclairage public. Diplômé(e) d'un CAP/BEP en électricité ou expérience équivalente. Vous devez être capable de travailler en équipe et de résoudre des problèmes de manière autonome.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
TECAP intervient à Zillisheim dans une colocation où vivent 8 malades Alzheimer et assure des prestations à domicile. Les assistant(e)s de vie TECAP se relaient 24hrs/24 et 7/jrs/7 pour accompagner dans la bienveillance les locataires de cet appartement Les assistantes de vie TECAP gèrent le planning qui a été conçu par l'équipe en fonction des contraintes de chacune et des besoins des bénéficiaires. Concrètement, être auxiliaire de vie TECAP signifie : des déplacements au domicile des bénéficiaires sur Flaxenden, Didenheim et Zillisheim. Se sont des prestations de soins, de ménage et accompagnement pour les courses. Vous interviendrez chez une personne deux fois par jour et vous devez savoir vous servir d'un soulève malade. Une équipe sur laquelle vous pouvez compter, La possibilité d'acquérir des nouvelles compétences (faire un planning, gérer la relation avec les aidants, évaluer un bénéficiaire...) Vos missions : Accompagnement et stimulation d'un public fragilisé, âgé et/ou handicapé, en perte d'autonomie Assistance aux actes essentiels de la vie quotidienne. Entretien du cadre de vie; Courses, élaboration des repas. Suivi de l'état de santé des bénéficiaires et remontée des informations aux autres professionnel-le-s concerné-e-s Le permis de conduire est obligatoire. vous devez aussi connaître les troubles de la maladie d'Alzheimer. une formation en interne sera proposée dans le cadre d'une POEI si vous êtes débutant(e)
Nous recrutons un(e) mécanicien(ne) automobile qualifié(e) pour intégrer notre équipe au sein d'un garage multimarques. Votre mission principale consistera à assurer l'entretien, le diagnostic et la réparation des véhicules de nos clients, tout en garantissant un service de qualité et une expertise technique irréprochable. Missions principales : Réaliser des diagnostics précis et des réparations sur une large gamme de véhicules. Assurer l'entretien courant et préventif des véhicules. Conseiller les clients sur les travaux à effectuer et les bonnes pratiques d'entretien. Travailler en collaboration avec l'équipe pour optimiser la satisfaction client et la sécurité des véhicules. Respecter les procédures et normes de qualité en vigueur. Profil recherché : Expérience confirmée en mécanique automobile, idéalement en garage multimarques. Sens du service client et capacité à travailler en équipe. Rigueur, autonomie et respect des normes de sécurité. Vous évoluerez dans un environnement de travail dynamique et polyvalent. Rejoignez une petite entreprise et contribuez à notre engagement envers l'excellence technique et la satisfaction client !
Description du poste : Poste du lundi au vendredi. Dans le cadre de notre développement sur le secteur des 3 frontières et alentours, nous recherchons un Conducteur de travaux rénovation TCE. Rattaché directement au Gérant de l'entreprise, vous êtes en charge de la préparation, du pilotage et du suivi des chantiers, depuis le lancement jusqu'à la réception des travaux. Vos missions principales : Préparer et organiser les chantiers (planning, commandes, coordination) Piloter les sous-traitants tous corps d'état Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité d'exécution Contrôler la conformité aux normes techniques et règles de sécurité Gérer la co-activité et les imprévus terrain Être l'interlocuteur opérationnel du client pendant les travaux Participer aux réceptions de chantier et levées de réserves Profil recherché : Expérience confirmée en conduite de travaux en rénovation Bonne maîtrise des chantiers TCE À l'aise avec la coordination de sous-traitants Sens de l'organisation, réactivité, autonomie Bon relationnel client À l'aise avec les outils de planification et le suivi opérationnel
Description de l'entreprise : Avenir Rénovations est une entreprise spécialisée dans la rénovation intérieure et extérieure, intervenant sur des projets clé en main pour les particuliers et les professionnels. Présente sur tout le territoire français, l'entreprise s'appuie sur un réseau structuré et des méthodes éprouvées pour garantir qualité, délais et satisfaction client.
Tu es passionnée par la coiffure et tu rêves d'évoluer dans un salon avec une superbe ambiance ? Notre salon Maximilien Coiffure Altkirch recherchent un(e) coiffeur(se) motivés à temps plein ou temps partiel -Formations - Possibilité d'avoir des samedis de congé -Organisation possible sur 3, 4 ou 5 jours - Une équipe bienveillante et professionnelle pour t'accompagner
Nous recrutons ! Rejoins une entreprise à taille humaine où il fait bon travailler ! ARNES THERMIQUE, est une entreprise à taille humaine, forte d'une expérience de plus de 10ans. Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement chaleureux, bienveillant et collaboratif, où chacun-e peut s'exprimer, évoluer et s'épanouir. Située dans de nouveaux locaux depuis peu, se situant à ALTKIRCH, nous sommes à la recherche de notre nouveau collaborateur, chauffagiste / sanitaire expérimenté. Nous rejoindre, c'est profiter de nos nombreux avantages: Salaire adapté selon expérience, primes, panier repas, véhicule de service .. et surtout bel esprit d'équipe et bonne entente assurée ! Alors si tu est motivé, rigoureux et autonome dans ton travail, n'hésite pas, ce poste est fait pour toi ! A très vite chez ARNES THERMIQUE ...
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez pour mission principale d'assurer le montage, l'ajustage et l'assemblage mécanique d'équipements industriels complexes. Vos activités quotidiennes comprendront : Le montage et l'ajustage mécanique d'ensembles ou de machines complètes à partir de plans techniques. La réalisation de travaux de brasage spécifiques (mission cruciale nécessitant une maîtrise technique avérée). La préparation des composants et l'ajustement des pièces (perçage, taraudage, alignement, réglages). Le contrôle dimensionnel et fonctionnel des assemblages pour garantir la conformité avant livraison. La participation aux essais de bon fonctionnement et le signalement de toute anomalie technique. L'entretien courant du matériel et la tenue de votre poste de travail. Conditions de travail : Horaires de journée Rémunération : Salaire annuel brut compris entre 24 700 € et 27 300 € (à négocier selon votre expérience en brasage).
En tant que Mécanicien Monteur (F/H), vous interviendrez directement sur le four de la cimenterie pour assurer sa remise en état opérationnelle. Vos missions principales seront les suivantes : Démontage des pièces mécaniques et ensembles industriels. Nettoyage technique et vérification de la conformité des composants. Remplacement des pièces d'usure ou défectueuses. Remontage et réglages mécaniques selon les procédures de sécurité. Le poste s'exerce en partie à l'extérieur et sur plusieurs niveaux de hauteur le long du four. Une aisance avec le travail en hauteur est donc indispensable. Type de contrat : Mission intérim (durée de 6 semaines). Date de début : 2 février 2026. Rémunération : Entre 13 € et 15 € brut/heure (selon profil et détention de CACES) - base 40 semaine (horaires de journée 7h30-16h30)
Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Altkirch. Vos responsabilités sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses) Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un poste en CDD ou CDI à temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos contraintes - Un accompagnement personnalisé d'une semaine avant votre prise de poste, - Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - Une possibilité d'évolution et de mobilité - La participation aux frais kilométriques à hauteur de - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et JF majorés à 50% - CSE et chèques cadeaux Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org
Nous recherchons pour notre Foyer d'Accueil Spécialisé pour Personnes Handicapées Vieillissantes (F.A.S.-P.H.V.) basé à Altkirch: 1 INFIRMIER/E CDI A TEMPS PLEIN Vos missions : Rattaché au Chef de service de votre établissement, conformément aux valeurs associatives, vos missions seront les suivantes : - Surveiller l'état clinique du résident et informer l'équipe soignante/médicale sur son évolution - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins en établissant un relationnel de qualité - Préparer les traitements hors semainier et vérifier les semainiers réceptionnés - Préparer les commandes hors semainier à la pharmacie - Concevoir et définir des projets de soins personnalisés - Gérer les incidents nécessitant une intervention infirmière - Planifier des soins, les prodiguer et les évaluer en assurant leur traçabilité - Appliquer les prescriptions et protocoles médicaux établis par le médecin - Participer à l'évaluation des besoins et des attentes du résident et assurer le cas échéant la coordination avec le médecin interne et les autres intervenants du médico-social - Coordonner les soins de confort et de bien-être - Renseigner les informations médicales sur le logiciel PSI - Participer à la qualité de la prise en charge des résidents en faisant preuve notamment d'une écoute attentive pour le résident et pour son entourage - Assurer le suivi et l'accompagnement des usagers aux diverses consultations médicales - Contrôler, entretenir et gérer le matériel, les produits et les dispositifs médicaux - Rédiger, archiver et mettre à jour le dossier du résident - Assurer des transmissions ciblées et participer aux différents groupes de travaiL - Se tenir informé(e) en matière de veille professionnelle et recherche La liste est non exhaustive.
En tant que chef d'équipe, vos principales missions seront : - Encadrer et coordonner une équipe de paysagistes (1 à 3 personnes) sur les chantiers. - Lire et interpréter les plans d'aménagement fournis - Assurer l'implantation et la réalisation des travaux de terrassement, de maçonnerie paysagère, de plantation, de pose de dallage, clôtures, etc. - Contrôler la qualité des travaux et veiller à la propreté du chantier - Gérer les approvisionnements en matériel et en matériaux sur chantier. - Superviser l'entretien du matériel utilisé - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité. - Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier. Profil recherché : - Expérience confirmée d'au moins 2 en tant que chef d'équipe paysagiste ou poste similaire (une expérience en construction/installation de piscine béton serait un plus) - Maîtrise des techniques d'aménagement paysager et des outils/machines spécifiques - Bonne capacité de communication et relationnelle. - Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Conditions de Travail : - Poste à temps plein, basé à Aspach avec déplacements dans le secteur - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - en journée - Rémunération compétitive en fonction de l'expérience. - Avantages sociaux incluant (panier repas, 13ième mois, heures supplémentaires, plan d'épargne salarial, flexibilité). - Date de prise de poste souhaitée : dès que possible.
Tu es passionnée par la coiffure et tu rêves d'évoluer dans un salon avec une superbe ambiance ? Notre salon Maximilien Coiffure Hirsingue recherchent un(e) coiffeur(se) motivés à temps plein ou temps partiel -Formations - Possibilité d'avoir des samedis de congé -Organisation possible sur 3, 4 ou 5 jours - Une équipe bienveillante et professionnelle pour t'accompagner
La Communauté de Communes Sundgau est issue de la fusion de la Communauté de Communes Ill et Gersbach, de la Communauté de Communes du Jura Alsacien, de la Communauté de Communes de la Vallée de Hundsbach, de la Communauté de Communes d'Altkirch et de la Communauté de Communes du Secteur d'Illfurth. Son siège est à Altkirch. La Communauté de Communes Sundgau Recrute pour la Crèche de HIRSINGUE, un-e INFIRMIER-E Poste à temps complet (35 heures). Durée : 1 an renouvelable Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique de la directrice du multi-accueil : - Mi-temps sur les groupes avec les enfants / Mi-temps administratif - Participer à la prise en charge des enfants et de l'accueil des familles - Prévention en créant des ateliers à destination des familles et des enfants - Gérer les dossiers médicaux - Rôle de RSAI - Organiser les visites médicales avec le médecin référent - Mettre en place et appliquer les protocoles de santé - Travailler en collaboration avec la référente hygiène - Gérer la pharmacie - Gérer l'alimentation des enfants (y compris la restauration collective) Profil : - Infirmier DE - Niveau d'expérience souhaitée : débutant accepté - Connaissance et maîtrise de la règlementation applicable aux équipements d'accueil de la petite enfance - Connaissance des protocoles d'urgence - Connaissance du développement de l'enfant - Qualités d'organisation et de respect des procédures - Maîtrise des outils informatiques Rémunération selon grille indiciaire. 13e mois + régime indemnitaire + action sociale. Lettre de candidature avec CV et photo à adresser à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Sundgau. Informations complémentaires : rh@cc-sundgau.fr
Sous la responsabilité directe de la direction du pôle eau et assainissement, la Communauté de communes SUNDGAU recherche une personne pour assurer le rôle de chargé.e d'opération pour mener les programmes d'investissement de la communauté de communes en matière d'eau potable et d'assainissement. Le poste proposé regroupe principalement les missions suivantes : - Recueillir les besoins en vue de la rédaction du cahier des charges techniques pour la maîtrise d'œuvre - Encadrer la maîtrise d'œuvre pour l'orientation des études, les plannings et la rémunération - Mobiliser les prestataires externes nécessaires au bon déroulement des travaux - Entretenir les relations avec les communes concernées par les travaux par la mise en place du planning et de la "logistique" (ramassage déchets / circulation bus / relation avec la CEA) - Vérifier les dossiers de consultation des entreprises rédigés par la maîtrise d'œuvre pour les pièces techniques - Suivre l'analyse des offres et les procédures d'attribution - Suivre la réalisation des travaux, garantir le bon respect des règles de sécurité et d'application jusqu'à la réception et la mise en service de l'équipement (réunion publique, réunion de chantier, problématiques, paiements) - Communiquer au sein du pôle sur les incidences pour le service "relation usagers" et le service "exploitation" - Assurer le suivi administratif et financiers des opérations, rédiger les décisions - Planifier la réalisation des travaux d'investissement en adéquation avec les budgets et les contraintes de terrain - Possibilité de monter des projets en maîtrise d'œuvre interne à la collectivité. Les missions : Au sein du pôle, il est souhaité un travail en équipe et en étroite collaboration avec la direction, avec répartition des tâches et organiser les projets en fonction des autres services. Il est possible que des projets ponctuels soient proposés en fonction notamment de l'évolution de la règlementation. Les missions sont en partie rédactionnelles et nécessitent une analyse technique dans les domaines de l'eau potable et assainissement basée sur la règlementation en vigueur. Le profil recherché : - Diplôme niveau ingénieur en eau potable et assainissement ou expérience professionnelle équivalente - Sens du contact, empathie, écoute et maîtrise de soi - Organisation, autonomie, rigueur, sens des responsabilités, esprit de synthèse, qualités rédactionnelles, sens du contact Détail : - Poste basé à Altkirch - Temps plein horaire de bureau - Possibilité de télétravail à 1 jour par semaine - Possibilité de travail sur 4.5 jours - CNAS - Participations prévoyance et mutuelle
Rattaché au Responsable d'atelier, vous évoluerez au sein notre atelier mécanique. Vos missions consisteront à : - Assurer le suivi du parc matériel, - Assurer l'entretien et les révisions courantes de nos véhicules de transports, engins de manutention, matériels agricoles, broyeurs forestiers et matériels techniques de compostage, - Etablir les diagnostics lors des pannes, - Gérer les opérations de maintenance préventive et curative et effectuer les réglages nécessaires, - Donner des conseils d'ordre technique et/ou mécanique aux équipes de conducteurs, - Améliorer nos procédures de maintenance en lien avec le responsable d'atelier. Au quotidien, vous êtes autonome, polyvalent, réactif et vous appréciez le travail en équipe. Vous possédez une formation mécanique et êtes idéalement issu du milieu du BTP ou agricole avec une connaissance en mécanique poids lourd. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine. Vous recherchez un environnement de travail familial, en plein développement et vous avez envie d'apprendre et d'évoluer dans le milieu de la mécanique.
Après des années d'investissement, de développement et d'innovation, AGRIVALOR propose sur tout son territoire des solutions locales de compostage et de méthanisation. Nous proposons également à la vente une large gamme de produits paysagers (paillages organiques et minéraux, substrats) ainsi que des plaquettes forestières. Notre ancrage territorial et notre vision vers l'avenir nourrissent nos projets. La cohésion d'équipe fait partie de nos priorités.
Au sein d'une équipe dynamique et multi disciplinaire, sous la responsabilité du médecin, l'orthophoniste accompagnera des enfants âgés de 3 à 18 ans. Le CMPP étant une structure pluridisciplinaire, les difficultés rencontrées chez les enfants peuvent toucher différents domaines (TND, oralité, sphère cognitive, troubles du langage oral et écrit, de la communication, psychoaffectifs, etc..) et être d'intensités variables. Lors de la phase de bilan : l'orthophoniste évalue le langage oral et écrit, les habiletés cognitives en lien avec le développement du langage, et peut être amené(e) à pratiquer un bilan de l'oralité. Il/elle aidera les membres de l'équipe à évaluer les capacités des compétences des enfants et à préciser les situations de prises en charge. L'orthophoniste pourra proposer des prises en charges rééducatives, des guidances, favoriser l'autonomie et la mise en place de stratégies pour aider l'enfant à compenser ses difficultés. Les interventions de l'orthophoniste pour les bilans ou les suivis réguliers, se déroulent au CMPP. L'orthophoniste travaillera en collaboration avec les services pédagogiques de l'Education Nationale, les parents, les partenaires extérieurs et l'équipe pluridisciplinaire du CMPP. L'orthophoniste participera aux réunions de synthèses et aux réunions d'équipe. Il/elle peut être amené(e) à se déplacer à l'école de l'enfant, ou à se mettre en lien avec l'enseignant de l'enfant pour évoquer avec lui des aménagements ou adaptations nécessaires au bon déroulement de la scolarité. Il/elle rédigera les bilans et les comptes rendus des suivis. Des prises en charge en groupes sont également possibles.
Au sein d'une équipe dynamique et multi disciplinaire, sous la responsabilité du médecin, l'orthophoniste accompagnera des enfants âgés de 3 à 12 ans. Le CMPP étant une structure pluridisciplinaire, les difficultés rencontrées chez les enfants peuvent toucher différents domaines (TND, oralité, sphère cognitive, troubles du langage oral et écrit, de la communication, psycholoaffectifs, etc..) et être d'intensité variable. Lors de la phase de bilan : L'orthophoniste évalue le langage oral et écrit, les habiletés cognitives en lien avec le développement du langage, et peut être menée à pratiquer un bilan de l'oralité. Il aidera les membres de l'équipe à évaluer les capacités des compétences des enfants et à préciser les situations de prises en charge. L'orthophoniste pourra proposer des prises en charges rééducatives, des guidances, favoriser l'autonomie et la mise en place de stratégies pour aider l'enfant à compenser ses difficultés. Les interventions de l'orthophoniste pour les bilans ou les suivis réguliers, se déroulent au CMPP. L'orthophoniste travaillera en collaboration avec les services pédagogiques de l'Education Nationale, les parents, les partenaires extérieurs et l'équipe pluridisciplinaire du CMPP. L'orthophoniste participera aux réunions de synthèses et aux réunions d'équipe. Il peut être amené à se déplacer à l'école de l'enfant, ou à se mettre en lien avec l'enseignant de l'enfant pour évoquer avec lui des aménagements ou adaptations nécessaires au bon déroulement de la scolarité. Il rédigera les bilans et les comptes rendus des suivis. Des prises en charge en groupes sont également possibles. Attractivité du poste : 39h hebdomadaires annualisées qui donnent 12 semaines de congés par an. Matériel à disposition. Achat annuel de nouveautés. Formations possibles.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre Service Rayon Epicerie H/F en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion et de l'approvisionnement du épicerie, en assurant leur qualité et leur présentation optimale. Vos missions incluront la réception et le contrôle des marchandises, le réassortiment des rayons, la gestion des dates de péremption, et le maintien de la propreté et de l'hygiène des espaces de vente. Vous devrez également conseiller et accompagner les clients dans leurs choix de produits frais, en leur offrant un service de qualité et une expérience d'achat agréable. Votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction de notre clientèle et contribuer à la dynamique commerciale de notre rayon. PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons une personne motivée, organisée et rigoureuse. Vous devez faire preuve d'un grand sens du service client et d'une capacité à travailler en équipe. Une expérience dans la vente ou la gestion serait un atout, mais n'est pas obligatoire. Vous devez être disponible pour travailler en horaires décalés, y compris le week-end. Des compétences en gestion des stocks et en hygiène alimentaire sont également appréciées. Vous devez être en mesure de vous adapter rapidement aux changements et de faire preuve d'initiative. Quelques informations supplémentaires : Rémunération correspondant à la grille conventionnelle Nos avantages : * CSE * Participation * Intéressement * Prime annuelle
Le centre E.Leclerc d'Altkirch emploie 225 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Chez Temporis, le salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Toute notre équipe se rend disponible pour répondre à vos questions et prendre le temps d'étudier votre profil afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Aujourd'hui nous sommes à la recherche d'Employés(es) libre service pour le rayon fruits et légumes. A ce titre, vous aurez en charge : - la Mise en rayon - le facing - le montage de mobiliers divers Pour cela, vous disposez d'une expérience de 3 ans dans le domaine de la Grande Distribution et idéalement en fruits et légumes. Vous aimez le contact client car vous serez l'ambassadeur de l'identité du magasin. Horaires à définir mais possibilité de travailler le matin (prise de poste 6h) ou l'après midi (prise de poste 14h) ou de journée avec horaires sur le samedi par roulement Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler directement sur notre site
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mulhouse recrute des inventoristes pour l'un de ses partenaires situé sur Altkirch. Vos missions consisteront à compter et enregistrer avec précision tous les produits en stock à l'aide d'un appareil. Vous serez garant de l'exactitude des données d'inventaire et vous contribuerez à la gestion efficace de ce dernier. Vous vérifierez les écarts et les incohérences dans les chiffres d'inventaire. Vous signalerez tout problèmes ou dommages aux superviseurs. Horaires de 19h à 21h45 le 31/01/2026 susceptibles de varier à la hausse comme à la baisse selon l'avancée de la mission + 02/02/2026 de 5h à 10h30 susceptibles de varier à la hausse comme à la baisse Ce poste vous intéresse ?? N'attendez plus postulez immédiatement sur notre site internet
Description du poste : Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
descriptif du posteRattaché directement au Directeur de magasin et en collaboration étroite avec les managers de rayons, vous jouez un rôle pivot dans l'organisation opérationnelle du point de vente. Vos missions se divisent en deux axes majeurs :Gestion Opérationnelle et Terrain : Vous assurez la mise en rayon, le respect des implantations et veillez à la parfaite tenue des rayons (Frais ou PGC selon l'affectation). Vous garantissez la disponibilité des p
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Missions principales : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients en magasin. - Identifier les besoins et proposer les produits et services adaptés. - Assurer la mise en rayon, le réassort et la bonne tenue du magasin. - Participer aux opérations commerciales et à l'atteinte des objectifs de vente. - Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. Profil recherché : - Formation ou expérience dans la vente (idéalement en équipement automobile ou grande distribution). - Bon sens du relationnel et esprit d'équipe. - Dynamique, organisé(e) et orienté(e) résultats. - Intérêt pour l'univers automobile apprécié (formation assurée). Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une enseigne reconnue. - Formation continue et possibilités d'évolution. - Rémunération attractive selon profil + avantages.
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans la métallurgie sur ALTKIRCH, des Opérateurs de Production en Métallurgie H/F. Démarrage rapide. Au sein de l'atelier vos missions principales sont les suivante s : - Accrochage et décrochage de pièces métalliques sur des portants - Application de traitement anticorrosif - Manutentions diverses - Rangement et nettoyage de son poste de travail Les horaires sont en 2*8: - Une semaine du MATIN: Lundi 04h00 à 13h00 et du Jeudi au Vendredi: 05h00-13h00 - Une semaine d'APRES-MIDI: du Lundi au Jeudi: 13h00-21h00 Rémunération : - Taux Horaire: 12.02€/h - Prime d'Equipe: 5.96€/ jour - Panier: 7.40€ / jour PROFIL RECHERCHÉ : Pour mener à bien cette mission, vous possédez idéalement une expérience en industrie. Vous êtes prêt à vous inscrire dans la durée dans cette entreprise.
Sofitex Mulhouse - Recrute ! Fort d'une expérience de plus de 35 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
RESPONSABILITÉS : . 🛠️ Opérateur de production (H/F) – Procédés techniques & formulation chimique 🎯 Votre mission : produire avec précision, dans un environnement technique et exigeant • 🔧 Préparer, régler et entretenir les équipements de production (machines-outils, cuves, dispositifs de dosage) – maintenance de 1er niveau • ⚗️ Manipuler des produits chimiques (formulation, dilution, dosage) en respectant les procédures de sécurité (port d'EPI, fiches de données sécurité) • ⚙️ Assurer la production selon les standards qualité, sécurité, environnement (ISO, QSHE), et garantir la conformité des pièces fabriquées • 📋 Renseigner les documents de production et les données de traçabilité (lots, relevés de paramètres, contrôles qualité) • 🔄 Gérer les flux de pièces et produits : approvisionnement des postes, chargement/déchargement des cuves et machines • 🧼 Maintenir l'ordre et la propreté du poste de travail, dans le respect des méthodologies 5S et des bonnes pratiques de fabrication 🕑 Conditions • Horaires : démarrage en journée, passage en 2x8 ensuite • Contrat : mission longue durée – 18 mois PROFIL RECHERCHÉ : 🧷 Ce que nous recherchons : • ✅ Expérience préalable en production industrielle sur des procédés chimiques ou techniques (formulation, traitement de surface, bains, etc.) • ✅ Connaissance des règles de sécurité liées à la manipulation de substances chimiques (RC1) • ✅ Rigueur, autonomie, et sens des responsabilités • ✅ CACES R484 (pont roulant) obligatoire 📩 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez directement via notre annonce
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux particuliers et aux entreprises selon une tournée prédéfinie - Assurer la collecte du courrier dans les boîtes aux lettres et auprès des clients - Réaliser des services de proximité (remise de recommandés, portage de presse, veille sociale auprès des personnes isolées) Description du profil : Savoir-faire : - Être rigoureux - Apprécier le travail en autonomie et en itinérance - Être à l'aise avec les outils informatiques - Aimer le contact client (BtoB - BtoC)
Description du poste : En atelier, vous serez amené(e) à :***Assembler et monter des éléments en aluminium***Réaliser la coupe, l'usinage et le perçage des profils***Effectuer les réglages nécessaires selon les plans***Poser la quincaillerie et assurer les finitions***Contrôler la qualité des produits fabriqués***Respecter les consignes de sécurité et la propreté du poste de travail Description du profil :***Une première expérience en fabrication aluminium, menuiserie, métallerie ou industrie est un plus * Savoir utiliser les outils électroportatifs (scie, perceuse, visseuse...) * Lecture de plans appréciée * Rigueur, minutie et esprit d'équipe Conditions et avantages * Mission longue possible * Horaires de journée * Accompagnement personnalisé par notre agence * Vous disposerez aussi des avantages Intérim nation : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps 8% (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement, chèques vacances, etc.
Nous recherchons un(e) comptable fournisseurs. Directement rattaché(e) à la Directrice Administrative et financière et en collaboration étroite avec les responsables de rayon, vous intégrez l'équipe comptable. Vous assurerez la comptabilité des flux de marchandises d'un ou plusieurs rayons dans le respect du calendrier comptable (liste non limitative susceptible d'évoluée) : - rapprochement et pointage des bons de livraison, des bons de commandes et des factures ; - saisie et intégration des factures achats en comptabilitpréparation de la mise au paiement des factures ; - suivi des comptes fournisseurs ainsi que les relations avec le fournisseurs (contrats, tarifs, litiges, relances, contacts téléphoniqueslaboration mensuelles des tableaux de bord ; Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avec une bonne maîtrise du tableur Excel.
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste Préparer et assembler des plats simples (entrées, desserts, plats chauds). Effectuer le dressage et la mise en place du self ou des plateaux. Assurer le service auprès des convives. Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et du matériel. Respecter les règles HACCP et les consignes de sécurité. Expérience en restauration collective appréciée. Connaissance des règles d'hygiène alimentaire. Dynamisme, polyvalence et sens du service. Capacité à travailler en équipe.
Description du poste : . ¿ Opérateur de production (H/F) - Procédés techniques & formulation chimique Votre mission : produire avec précision, dans un environnement technique et exigeant * Préparer, régler et entretenir les équipements de production (machines-outils, cuves, dispositifs de dosage) - maintenance de 1er niveau***¿¿ Manipuler des produits chimiques (formulation, dilution, dosage) en respectant les procédures de sécurité (port d'EPI, fiches de données sécurité)***¿¿ Assurer la production selon les standards qualité, sécurité, environnement (ISO, QSHE), et garantir la conformité des pièces fabriquées***Renseigner les documents de production et les données de traçabilité (lots, relevés de paramètres, contrôles qualité)***Gérer les flux de pièces et produits : approvisionnement des postes, chargement/déchargement des cuves et machines***Maintenir l'ordre et la propreté du poste de travail , dans le respect des méthodologies 5S et des bonnes pratiques de fabrication Conditions * Horaires : démarrage en journée, passage en 2x8 ensuite***Contrat : mission longue durée - 18 mois Description du profil : Ce que nous recherchons : * ¿ Expérience préalable en production industrielle sur des procédés chimiques ou techniques (formulation, traitement de surface, bains, etc.)***¿ Connaissance des règles de sécurité liées à la manipulation de substances chimiques (RC1)***¿ Rigueur, autonomie, et sens des responsabilités***¿ CACES R484 (pont roulant) obligatoire Prêt(e) à relever le défi ? Postulez directement via notre annonce
Rejoignez Kangourou Kids, élu Meilleur Employeur de France dans la garde d’enfants ! Vous cherchez un job qui a du sens ? Vous aimez les enfants, êtes dynamique, bienveillant(e) et sérieux(se) ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons un(e) intervenant(e) sur le secteur de Mulhouse. * 2 enfants de 3 et 7 ans * Tous les lundis, mardis et jeudis de 16h à 19h Des missions complémentaires peuvent être proposées selon vos disponibilités. Ce que nous recherchons : Une personne de confiance, ponctuelle, à l’aise avec les enfants, ayant un minimum d’expérience (babysitting, garde en famille, expérience pro...). Un diplôme dans la petite enfance serait un vrai plus, mais il n’est pas obligatoire. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les lieux de garde. Ce que nous vous offrons : * Un emploi utile, humain, et adapté à votre emploi du temps * 11,88 € brut/heure * Participation aux frais de transport * Mutuelle entreprise * Carte avantages (réductions, loisirs…) * Formations régulières et idées d’activités chaque mois Postulez et rejoignez une équipe à taille humaine, engagée, et à votre écoute. Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ à 13,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez Kangourou Kids, élu Meilleur Employeur de France dans la garde d’enfants ! Vous cherchez un job qui a du sens ? Vous aimez les enfants, êtes dynamique, bienveillant(e) et sérieux(se) ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons un(e) intervenant(e) sur le secteur de Kaysersberg. * 2 enfants de 4 et 6 ans * Les matins de 6h30 à 8h15 et de 16h à 18h Des missions complémentaires peuvent être proposées selon vos disponibilités. Ce que nous recherchons : Une personne de confiance, ponctuelle, à l’aise avec les enfants, ayant un minimum d’expérience (babysitting, garde en famille, expérience pro...). Un diplôme dans la petite enfance serait un vrai plus, mais il n’est pas obligatoire. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les lieux de garde. Ce que nous vous offrons : * Un emploi utile, humain, et adapté à votre emploi du temps * 11,88 € brut/heure * Participation aux frais de transport * Mutuelle entreprise * Carte avantages (réductions, loisirs…) * Formations régulières et idées d’activités chaque mois Postulez et rejoignez une équipe à taille humaine, engagée, et à votre écoute. Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ à 13,96€ par heure Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Missions : ?? Accueillir et conseiller les clients sur les produits de boulangerie et pâtisserie ?? Gérer les opérations de caisse avec précision et rapidité ?? Maintenir la propreté et la présentation du point de vente ?? Participer à la réception et au stockage des marchandises Description du profil : Savoir-faire : - Aimer le contact client - Disposer d'une expérience préalable dans le domaine de la vente
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) Responsable de réception marchandises (H/F) en CDI contrat à 41h/semaine pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) de superviser et d'organiser la réception des marchandises, en assurant le bon déroulement des opérations logistiques. Vos missions incluront la coordination des équipes, la gestion des stocks, la vérification des livraisons et la résolution des éventuels problèmes. Vous devrez également veiller au respect des procédures de sécurité et de qualité, ainsi qu'à la satisfaction des clients internes. V Votre rôle sera crucial pour garantir l'efficacité et la fluidité des processus de réception. Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre responsable hiérarchique et les différents services pour optimiser les flux logistiques et améliorer la performance globale. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Votre mission contribuera à la satisfaction des clients et à la performance de l'entreprise. Votre CACES 3 / 5 est en cours de validité PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) de compétences solides en gestion logistique et en management d'équipe. Vous devez avoir une expérience confirmée dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur de la distribution. Une formation en logistique, gestion ou un domaine connexe serait un atout. Vous devez maîtriser les outils informatiques de gestion des stocks et des livraisons, ainsi que les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Votre capacité à travailler sous pression et à gérer les imprévus sera essentielle. Vous devez faire preuve de leadership, de communication efficace et de sens des responsabilités. Votre capacité à analyser les données et à prendre des décisions rapides et éclairées sera également appréciée. Vous devez être organisé(e), rigoureux(se) et avoir un excellent sens du service. Votre capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services sera un atout majeur. Vous devez également être flexible et disponible pour travailler selon les besoins de l'entreprise, y compris en horaires décalés si nécessaire. Quelques informations supplémentaires : Rémunération correspondant à la grille conventionnelle Nos avantages : * CSE * Participation * Intéressement * Prime annuelle
Le centre E.Leclerc d'Altkirch emploie 225 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et ...
Bonjour étant enceinte de 5 mois, j'accouche en juin 2026 nous sommes à la recherche d'un nourrice pour garde du lundi au vendredi notre enfant qui aura 3 mois
Nous recherchons pour le compte de notre client, une structure spécialisée dans le domaine de l'éducation et de l'animation périscolaire. Cette organisation s'engage à offrir un cadre sécurisé et stimulant pour les enfants, en favorisant leur épanouissement et leur bien-être à travers des activités ludiques et éducatives.En tant qu'adjoint d'animation (F/H), votre mission principale sera d'encadrer et d'animer les temps périscolaires (matin, midi, soir) pour les enfants. Vous devrez proposer et mettre en uvre des activités variées tout en veillant au bon déroulement de chaque moment de la journée. Vos responsabilités incluent : Encadrer les enfants pendant les repas et assurer leur bien-être. Organiser l'espace de travail et préparer les activités de l'après-midi. Mettre en place et soutenir des activités individuelles et de groupe pour offrir une expérience ludique et éducative. Nous proposons plusieurs postes sur 3 sites différents avec des rythmes horaires adaptés : WALDIGHOFEN : 23H par semaine (Lundi 11h-16h, mardi et jeudi 11h-18h, vendredi 11h-17h) WILLER : 25h30 par semaine (Lundi: 11hh30, Mardi et vendredi 7h-14h30, jeudi: 11hh30) RIESPACH : 20h par semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi de 10h à 15h30) Salaire horaire : 11,88 /h brut Nous recherchons un(e) adjoint d'animation (F/H) passionné(e) par le travail avec les enfants, capable de faire preuve de créativité et de dynamisme. Vous êtes une personne fiable et attentive, soucieuse d'assurer la sécurité et l'épanouissement des enfants. Votre sens des responsabilités, votre capacité à travailler en équipe et votre autonomie sont des atouts essentiels pour ce poste. Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Au sein de nos ateliers, réaliser le câblage d'armoires électriques à partir des schémas : - Lire et interpréter les schémas électriques : être capable de comprendre les plans et schémas techniques pour réaliser les câblages conformément aux spécifications. - Préparer les composants et les consommables nécessaires - Réaliser l'implantation, les découpes, les perçages de la platine, le montage et la découpe de l'enveloppe d'armoire électrique - Installer les composants dans les coffrets et armoires électriques - Réaliser le câblage complet de coffrets et armoires électriques - Réaliser les tests et contrôles de de conformité : effectuer des tests de continuité, d'isolement et de fonctionnement. Détecter et résoudre les éventuelles anomalies. ET/OU Sur chantiers, à partir du dossier de fabrication, en autonomie ou en équipe, pour tous types d'installations - Lire et interpréter les plans et les schémas : être capable de comprendre les plans d'implantation, les schémas de câblage et les autres documents techniques. - Prendre en compte le travail à réaliser lors de la transmission du dossier chnatier, - Préparer l'outillage, le matériel, les forunitures et les consommables nécessaires pour le chantier. - Procéder à l'installation de chemins de câbles, d'armoire et coffret électrique et autres équipements sur le chantier. - Réaliser en autonomie le câblage des composants, des armoires et coffrets électriques en suivant les schémas électriques - Effectuer les contrôles pour vérifier la conformité des câblages et des raccordements. - Réaliser les tests sous tension de l'installation, détecter et résoudre les éventuelles anomalies - Appliquer les règles de sécurité relatives aux travaux électriques sur chantier. - Maintenance et dépannage : peut être amené à faire de la maintenance, et des dépannages sur les installations électriques. Description du profil : - Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire. - Compétences avérées en câblage de matériels électriques. - Connaissance approfondie des schémas électriques. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. - Aptitude à respecter les normes de sécurité et de qualité. - Bonne compréhension des procédures techniques et manuelles. - Esprit d'analyse et résolution de problèmes techniques.***Vous disposerez aussi des avantages Intérim nation : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps 8% (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement, chèques vacances, etc.
Description du poste : Dans le cadre de l'enrichissement du pôle juridique, nous avons le plaisir de recruter un(e) Juriste en Droit Social, dont le savoir-faire et l'engagement seront essentiels pour accompagner la croissance et garantir un environnement de travail épanouissant au sein de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable prestigieux. Vos missions : 1. Accompagnement des clients - Offrir des conseils éclairés aux clients en matière de droit social, en abordant les contrats de travail, les avenants et les procédures de rupture - Tenir les clients informés des évolutions législatives et réglementaires en droit social - Élaborer des projets d'actes spécifiques, tels que les élections professionnelles, les accords d'entreprise, les accords d'intéressement et les transactions - Superviser les travaux juridiques de l'assistante juridique, en veillant à la qualité et à l'excellence des prestations fournies. 2. Fonction interne - Agir en tant que référent technique pour les équipes, apportant une expertise pointue sur des problématiques spécifiques en droit social. - Rédiger des articles internes captivants, destinés aux équipes comptables, sociales, juridiques et fiscales. 3. Veille juridique - Réaliser une veille juridique proactive sur les sujets d'actualité en droit social, assurant ainsi une mise à jour constante de ses connaissances Description du profil : Titulaire d'un Bac+5 en droit social, vous avez impérativement une expérience de 3 à 5 ans au sein d'un cabinet d'expertise-comptable ou d'avocat. Vous maîtrisez les outils digitaux avec aisance.
Envie de découvrir de nouvelles opportunités ? notre équipe vous accueille et vous accompagne en vous proposant un large choix de missions. Vitalis Médical Mulhouse est une agence de recrutement dans l’intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteur du médical, paramédical et du social . Nous recrutons un(e) AIDE SOIGNANT(e) pour effectuer des missions en intérim dans un SSIAD (Domicile) situé dans le Sundgau. Nous sommes une agence à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagne au quotidien, avec la même attention que celle que vous portez à vos patients.Comme vous, nous avons choisi de placer l'humain au centre de nos pratiques professionnelles !Notre équipe prend le temps de vous écouter, de comprendre votre parcours et votre projet professionnel, afin de mieux vous guider vers les opportunités qui vous correspondent. Vos missions-Prise en charge des personnes à leur domicile dans le respect de leurs habitudes de vie ;-Aide pour la réalisation des actes de la vie quotidienne ;-Participation au maintien de l'autonomie des patients ;-Aide et soutien aux aidants familiaux ;-Respect des droits des personnes soignées ;-Coordination des interventions avec les autres professionnels ;-Traçabilité des actes effectués ;-Transmissions des données/observations à l’oral et à l’écrit afin de garantir la continuité des soins. Pré-requisDiplôme d'Etat d'Aide-soignant Profil recherchéVous voulez prendre soin des patients à leur domicile ? Vous êtes autonome, organisé(e) et à l'écoute des patients ? Alors ce poste est fait pour vous !Appelez nous :) Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps partielSalaire : 13 € - 17 € par heure
Envie d’acquérir de nouvelles connaissances et compétences ? Je me lance ! Vitalis Médical Mulhouse est une agence de recrutement dans l’intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteur du médical, paramédical et du social . Nous recrutons un(e) AIDE SOIGNANT(e) pour effectuer des missions en intérim ou pour un CDD dans un SSIAD (Domicile) situé dans le Sundgau. Le poste est à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2025, en CDD ou intérim, dans le secteur du Sundgau.Les interventions se font uniquement le matin :Soit de 07h30 à 14h30Soit de 08h00 à 12h00 - Reprise de l’ancienneté à 100 % sur le taux horaire (sur la base du diplôme). Le SSIAD recherche une personne disponible sur l’ensemble de la période estivale pour assurer la continuité des soins à domicile. Nous sommes une agence à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagne au quotidien, avec la même attention que celle que vous portez à vos patients.Comme vous, nous avons choisi de placer l'humain au centre de nos pratiques professionnelles !Notre équipe prend le temps de vous écouter, de comprendre votre parcours et votre projet professionnel, afin de mieux vous guider vers les opportunités qui vous correspondent. Vos missionsIntervenir au domicile des patients pour assurer les soins d’hygièneAider aux actes de la vie quotidienne dans le respect de l’autonomieÉvaluer l’état de santé et repérer les évolutions (douleur, comportement…)Assurer une communication fluide avec l’équipe pluridisciplinaireCréer un lien de confiance avec les personnes accompagnéesRespecter les règles d’hygiène, de sécurité et les protocoles SSIAD Pré-requisDiplôme d'Etat d'Aide-soignantDisponibilité sur toute la période juillet/août Profil recherchéVous aimez travailler en autonomie tout en faisant partie d’une équipe bienveillante ? Vous êtes à l’aise avec les trajets quotidiens, appréciez la proximité et la relation de confiance avec les bénéficiaires ?Ce poste est fait pour vous ! Informations complémentairesType de contrat : CDD Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure
descriptif du posteSous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez pour mission principale d'assurer le montage, l'ajustage et l'assemblage mécanique d'équipements industriels complexes.Vos activités quotidiennes comprendront :Le montage et l'ajustage mécanique d'ensembles ou de machines complètes à partir de plans techniques.La réalisation de travaux de brasage spécifiques (mission cruciale nécessitant une maîtrise technique avérée).La prépara
- Assurer un premier niveau d'assistance téléphonique (hot line) aux clients utilisateurs- Diagnostiquer les pannes sur tous types d'installations automatisées de nos clients et proposer les solutions associées, le cas échéant en lien avec nos équipes internes- Organiser vos missions de maintenance préventive et curative en assurant l'approvisionnement des matériels nécessaires et en optimisant les ressources et moyens nécessaires- Mettre en oeuvre sur sites clients les plans de maintenance préventive établis : contrôler et vérifier les équipements, installations et matériels.- Rédiger les rapports associés incluant des préconisations techniques dans le cadre des mises en conformité liées aux évolutions réglementaires.- Organiser et mettre en oeuvre la réparation, incluant les achats matériels, le remplacement, la remise en état des éléments ou organes défectueux- Rendre compte de l'avancement du projet/chantier, proposer les ajustements - Expérience professionnelle d'au moins 6 ans en maintenance industrielle- Solides compétences techniques en mécanique, électricité et automatisation- Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques complexes- Maîtrise des outils de maintenance préventive et corrective- Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur- Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe- Bonnes compétences en communication et en reporting- Disponibilité à travailler en horaires décalés ou en astreinte si nécessaire Avantages- RTT- Comité d'Entreprise Facilis- Plan d'épargne entreprise- Intéressement- Plan d'épargne retraite- Mutuelle et Prévoyance prises en charge à 80%
L'adjoint assiste le responsable de rayon dans toutes ses tâches et le remplace le cas échéant. Il maîtrise la gestion quotidienne du rayon et est garant de la bonne application des directives. Tout comme son responsable, il a pour objectif le développement des ventes et l'amélioration de la performance du rayon. Rémunération attractive basée sur 13 mois + participation / intéressement MISSIONS PRINCIPALES Commercial : définition et adaptation permanente de l'offre produits, pilotage de la politique prix, gestion de la relation client, suivi de la qualité. Gestionnaire : exploitation au quotidien, gestion des approvisionnements, pilotage des marges Manager: animation d'une équipe de 8 à 10 personnes, gestion des plannings COMPETENCES ET QUALITES ATTENDUES Sens du client Sens du résultat Leadership FORMATION ET PARCOURS Formation commerciale et formation métier dans le domaine des produits alimentaires. Expérience réussie en point de vente
Description du poste : Responsable Comptable (H/F) - CDI - Cernay (68) Vous souhaitez contribuer activement à la performance financière d'une entreprise emblématique du secteur retail ? Vous aimez structurer, fiabiliser, accompagner et innover ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions Sous la responsabilité de la Direction Financière, vous êtes garant(e) de la bonne tenue comptable, de la fiabilité des données et du respect des échéances. Vos missions principales :***Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique : gestion et contrôle des écritures comptables (fournisseurs, clients, frais généraux et ventilation analytique).***Gérer la facturation des prestations intragroupe et les écritures intercos .***Gérer les immobilisations et suivre les investissements en lien étroit avec le contrôle de gestion.***Suivre la trésorerie , les règlements et valider les rapprochements bancaires .***Calculer les provisions en cours et en fin d'exercice : CCA, FNP, AAR, FAE.***Gérer la fiscalité : CVAE, TASCOM, CFE, ainsi que les déclarations réglementaires (DEB, DECLOYER, ECOMAISON, DEFI, CITEO).***Préparer et gérer l' arrêté comptable annuel , éditer la liasse fiscale pour les 3 filiales du groupe.***Assister et accompagner l'équipe comptable dans l'exécution quotidienne des tâches.***Coordonner les flux avec les services achats, clients, marketing et RH pour garantir la fluidité des informations.***Participer à l' optimisation des process avec un goût marqué pour l'innovation et l'automatisation . Description du profil : Profil recherché Formation***Bac +3 minimum en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). Expérience***Minimum 2 ans d'expérience réussie sur un poste similaire (comptabilité générale, analytique et gestion multi-entités). Savoir-être et compétences clés***Esprit de synthèse et d'analyse.***Rigueur dans le recueil et le traitement des données.***Capacité à travailler dans des délais contraints.***Sens de l'organisation et du détail.***Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés.***Sens de l'éthique et de la confidentialité.***Curiosité et appétence pour les outils digitaux et la transformation des process. Pourquoi nous rejoindre ?***Intégrer une entreprise leader dans son domaine , avec une forte notoriété et une mission porteuse de sens.***Participer à la modernisation des outils et process financiers dans un environnement retail en pleine mutation.***Travailler dans une équipe bienveillante et engagée , où chaque initiative est valorisée.***Profiter d'un cadre de travail stimulant, entre proximité et innovation .***Bénéficier d'opportunités de développement professionnel dans un groupe structuré. Envie de contribuer à notre mission et de faire partie de l'aventure ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au service des familles.
Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à ZIMMERSHEIM (68440). Les cours sont destinés à un élève de 16 ans ayant un niveau débutant. Nous souhaitons offrir un apprentissage adapté et agréable à notre élève. Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Votre passion pour la musique et votre pédagogie seront des atouts précieux. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, s'engage à vous accompagner jour après jour dans vos cours et à faire de chaque leçon un moment enrichissant. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86949
POSTE : Technicien Atelier Electro-Mécanique H/F DESCRIPTION : Vos missions - Assemblage et montage d'équipements électromécaniques - Raccordements électriques, tests et contrôles qualité - Réglages, essais, mises au point - Diagnostic de pannes, maintenance préventive et curative - Renseignement des fiches de suivi et participation à l'amélioration continue - Mise en service en atelier et support technique aux équipes interne PROFIL : Profil recherché - Formation technique : BEP / Bac Pro / BTS en électromécanique, maintenance ou électrotechnique - Connaissances en mécanique, électricité, automatisme de base - Lecture de plans indispensable - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe - Expérience souhaitée : 1 à 3 ans en atelier ou maintenance industrielle Avantages - 13? mois - Frais kilométriques - Primes sur objectifs - Mutuelle 100 % prise en charge - Horaires : - LunJeu : 8h12h / 13h17h - Vendredi : 8h11h Envie de rejoindre une entreprise dynamique en plein essor ? Postulez dès maintenant !
Notre client, acteur reconnu en maintenance industrielle, recherche un(e) Technicien(ne) Atelier Électro-Mécanique pour renforcer son équipe.
Au sein de nos ateliers, réaliser le câblage d'armoires électriques à partir des schémas :- Lire et interpréter les schémas électriques : être capable de comprendre les plans et schémas techniques pour réaliser les câblages conformément aux spécifications.- Préparer les composants et les consommables nécessaires- Réaliser l'implantation, les découpes, les perçages de la platine, le montage et la découpe de l'enveloppe d'armoire électrique- Installer les composants dans les coffrets et armoires électriques- Réaliser le câblage complet de coffrets et armoires électriques- Réaliser les tests et contrôles de de conformité : effectuer des tests de continuité, d'isolement et de fonctionnement. Détecter et résoudre les éventuelles anomalies. ET/OUSur chantiers, à partir du dossier de fabrication, en autonomie ou en équipe, pour tous types d'installations- Lire et interpréter les plans et les schémas : être capable de comprendre les plans d'implantation, les schémas de câblage et les autres documents techniques.- Prendre en compte le travail à réaliser lors de la transmission du dossier chnatier,- Préparer l'outillage, le matériel, les forunitures et les consommables nécessaires pour le chantier.- Procéder à l'installation de chemins de câbles, d'armoire et coffret électrique et autres équipements sur le chantier.- Réaliser en autonomie le câblage des composants, des armoires et coffrets électriques en suivant les schémas électriques - Effectuer les contrôles pour vérifier la conformité des câblages et des raccordements.- Réaliser les tests sous tension de l'installation, détecter et résoudre les éventuelles anomalies- Appliquer les règles de sécurité relatives aux travaux électriques sur chantier.- Maintenance et dépannage : peut être amené à faire de la maintenance, et des dépannages sur les installations électriques. - Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire.- Compétences avérées en câblage de matériels électriques.- Connaissance approfondie des schémas électriques.- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.- Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches.- Aptitude à respecter les normes de sécurité et de qualité.- Bonne compréhension des procédures techniques et manuelles.- Esprit d'analyse et résolution de problèmes techniques. - Vous disposerez aussi des avantages Intérim nation :- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.- Compte Epargne Temps 8% (CET) déblocable à tout moment.- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.- Application pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement, chèques vacances, etc.
POSTE : Monteur Régleur en Plasturgie H/F DESCRIPTION : Vous êtes passionné par la plasturgie et souhaitez intégrer une entreprise innovante avec des technologies de pointe ? Pour notre client, nous recrutons un(e) Monteur Régleur (H/F), prêt(e) à mettre son savoir-faire au service d'une production variée, avec un fort impact dans le domaine médical. Sous la responsabilité de votre manager, vous serez en charge de : - Effectuer les changements de production : moule, matière, périphériques - Réaliser les réglages des presses pour garantir des produits conformes aux exigences qualité - Assurer les interventions de maintenance de 1er niveau - Suivre les processus, indicateurs et plans correctifs, proposer des améliorations et solutions - Alerter les personnes concernées en cas de dysfonctionnement ou problème qualité Vous serez également responsable de la continuité de la production, du redémarrage après arrêt et du respect des cadences machines, avec délégation pour lancer, isoler ou arrêter la production selon les procédures. Divers avantages PROFIL : - Vous êtes obligatoirement titulaire d'un Bac Pro ou BTS Monteur Régleur en Plasturgie - De solides connaissances en moule / injection sont indispensables - Vous savez lire une fiche de réglage - Dans l'idéal, vous avez déjà travaillez sur des presses DEMAG, KRAUSS MAFEI, BILLION, ARBURG ou NESTSAL, équipées de robots SEPRO. - Travail sur un cycle de 9 semaines (6 semaines en alternance 2×8 puis 3 semaines de nuit) - Possibilité de poste en nuit fixe - Rémunération selon profil + panier d'équipe + majoration heures de nuit + prime d'ancienneté + intéressement + mutuelle prise en charge à 100% + indemnité de déplacement + accès aux avantages CE+ Services (billetterie, évènements) - Ambiance de travail conviviale
Le cabinet de recrutement WORKING SUCCESS est né d'un constat : l'importance de l'homme pour la réussite de l'entreprise. Partenaire privilégié de nos clients, nous les accompagnons dans leurs recherches les plus pointues. Nous sommes aussi les acteurs de l'évolution de nos candidats et de la prise en compte de leurs aspirations. L'équipe WORKING SUCCESS est composée de professionnels passionnés et aguerris qui sauront accompagner les ambitions des candidats comme le dével...
Notre client est un établissement situé dans le sundgau qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement à taille humaine qui valorise les efforts individuels et prône de fortes valeurs humaines pour un épanouissement professionnel durable et gratifiant.Comment vos compétences d'Infirmier(ère) enrichiront-elles notre établissement pour personnes âgées ? Vous devrez dispenser des soins de qualité à des résidents d'un Établissement pour Personnes Âgées en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. - Assurer l'évaluation des besoins des résidents et participer à l'élaboration des plans de soins personnalisés - Administrer les traitements et surveiller l'évolution des résidents conformément aux protocoles établis - Collaborer étroitement avec les équipes médicales et paramédicales pour garantir une prise en charge optimale - Participer à la gestion du dossier médical et à la traçabilité des actes réalisés - Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins et à la sécurité des résidents Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois renouvelable - Salaire: selon convention
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les collaborateurs d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Rejoins Kangourou Kids et commence la journée avec Théo ! Bonjour, moi c'est Théo, j'ai 4 ans et j'habite à Dannemarie. Je recherche une nounou super gentille pour s'occuper de moi avec Kangourou Kids le matin. J'ai besoin de quelqu'un qui m'aime bien, qui rigole avec moi et qui puisse rendre mes matins chouettes et sans stress ! J'aimerais une nounou qui :***me réveille doucement le matin,***m'aide à me préparer (toilette, habillage),***prépare mon petit déjeuner,***m'accompagne à l'école à l'heure. Mais surtout quelqu'un qui aime passer du temps avec moi et qui ne vient pas juste pour regarder l'heure. Et maintenant, je laisse la parole au Kangourou pour parler des choses de grands : Description du profil : Nous recherchons une personne à l'aise avec les enfants , ayant une première expérience réussie (babysitting, garde en famille, expérience professionnelle.). La ponctualité est indispensable pour que Théo puisse commencer sa journée sereinement. Kangourou Kids vous propose :***un salaire entre 11,88 € et 13 € de l'heure,***un CDI à temps partiel,***une carte CE avantages,***une mutuelle d'entreprise,***des formations en continu (CAP AEPE ou FIPE),***la prise en charge des frais de transport au quotidien,***des horaires flexibles. Tout ça, c'est pour les grands ! Maintenant je reprends la parole : Moi, Théo, je dis : Si tu es douce, patiente et que tu aimes les enfants, viens t'occuper de moi le matin ! Je te ferai des dessins, des câlins et on rigolera bien avant l'école. Rejoins Kangourou Kids et deviens ma super nounou du matin ! Prise en charge de votre trajet aller, jusqu'au domicile de la famille***Moments conviviaux entre collègues Rejoignez le meilleur employeur dans la catégorie des Services à la personne pour la 9ème année consécutive *
POSTE : Vendeur Agricole H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un vendeur agricole . En tant que vendeur équipement des espaces verts, vous serez chargé(e) de conseiller et d'assister les clients dans le choix de leur matériel agricole, notamment les motoculteurs, tondeuses et autres équipements. Vos missions incluront la vente, le conseil technique, la gestion des stocks et la participation à la mise en place des opérations commerciales. - PROFIL : - Expérience de 1 à 2 ans dans la vente d'équipements agricoles - Diplôme de niveau BAC - Bonne connaissance des équipements des espaces verts (motoculteurs, tondeuses, etc.) - Capacité à conseiller et orienter les clients - Sens du service client et excellent relationnel Si vous possédez une expérience dans la vente d'équipements agricoles, un diplôme de niveau Bac et une bonne connaissance des équipements des espaces verts, ce poste de vendeur agricole pourrait vous correspondre.
Envie d'explorer de nouvelles opportunités ? Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France. Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent. Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à n...
Et si vous entrepreniez dans un secteur porteur, avec le soutien d’une marque reconnue ? Avec Camif Habitat, vous ne créez pas seulement votre activité : vous vous lancez dans une aventure entrepreneuriale et humaine, au cœur de la rénovation de l’habitat. En rejoignant notre réseau, vous devenez franchisé(e) Camif Habitat et accompagnez les particuliers dans leurs projets de rénovation globale, d’aménagement ou d’extension, en toute sérénité. Pourquoi rejoindre Camif Habitat ? - 40 ans d’expertise dans la rénovation et l’extension de l’habitat - Un réseau en forte croissance, dynamique et structuré - Des valeurs fortes : qualité, transparence, responsabilité - Un esprit collectif où l’entraide et le partage d’expérience font la différence Chez Camif Habitat, la réussite individuelle s’appuie sur la force du groupe. Votre rôle en tant que franchisé(e) Camif Habitat Véritable chef(fe) d’orchestre des projets de rénovation sur votre territoire, vous pilotez chaque étape avec méthode et expertise : - Accueillir, écouter et conseiller vos client(e)s dans leurs projets de rénovation ou d’agrandissement - Réaliser un diagnostic complet et proposer des solutions structurées et maîtrisées - Coordonner les étapes clés : conception, chiffrage, sélection des artisan(e)s partenaires, suivi client - Garantir une expérience fluide et rassurante, grâce à la méthodologie Camif Habitat - Développer et animer un réseau local d’artisan(e)s et d’entreprises du bâtiment - Piloter l’activité commerciale, administrative et économique de votre agence Vous n’êtes jamais seul(e) : le siège, les expert(e)s métiers et l’ensemble du réseau vous accompagnent au quotidien. Un programme de formation solide et immersif Avant votre lancement, vous bénéficiez d’une formation initiale complète, pensée pour sécuriser votre réussite : - Relation commerciale et méthodologie de vente - Recrutement et gestion des artisan(e)s partenaires - Pilotage de projets de rénovation - Aspects juridiques, assurances et contrats - Mises en situation, retours d’expérience et accompagnement terrain Après l’ouverture, vous profitez d’un accompagnement continu, de temps forts collectifs et d’un suivi personnalisé. Un modèle économique éprouvé Choisir Camif Habitat, c’est s’appuyer sur : - Un marché dynamique, porté par une demande forte en rénovation - Des outils performants : CRM, supports commerciaux, process métier - Une marque reconnue nationalement, appréciée des particuliers - Un modèle rentable, offrant de réelles perspectives de développement - Une équipe siège disponible et réactive, engagée à vos côtés Votre réussite est au cœur de notre engagement.- Entrepreneur(e) dans l'âme - Dynamique et motivé(e) - Doté(e) d'un excellent relationnel - Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se) - Passionné(e) par la rénovation
Entreprise française spécialisée dans la rénovation et l’extension ! Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation, d’aménagement et d’extension. Notre mission : simplifier les travaux grâce à un accompagnement complet, des démarches administratives au suivi du chantier. Nous nous appuyons sur un réseau national de franchisés travaillant avec des artisans locaux qualifiés, pour garantir des réalisations sur mesure, fiables et durables.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
POSTE : Conducteur de Machine H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage, un conducteur de machine en impression. Tâches principales : - Assurer la conduite des machines d'impression alimentaire - Contrôler la qualité de l'impression et des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - PROFIL : - Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur de machine en imprimerie - Formation : Bac ou équivalent dans le domaine de l'imprimerie - Connaissances en impression alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Si vous êtes passionné par l'imprimerie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de conducteur de machine.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
POSTE : Monteur Mécanicien H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique, un monteur mécanicien à Altkirch (68130) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 13 et 14EUR de l'heure. - Réalisation du montage et de l'ajustage mécanique d'ensembles ou de machines complètes à partir de plans techniques. - Préparation des composants, ajustement des pièces (perçage, taraudage, alignement, réglages), contrôle et garantie de la conformité des pièces montées. - Réalisation des contrôles dimensionnels et fonctionnels pour garantir la conformité des assemblages. - Participation aux essais de bon fonctionnement avant livraison. - Maintenance courante du matériel et veille à la propreté du poste de travail. - Signalement des anomalies techniques et proposition d'améliorations. Salaire entre 13 et 14EUR de l'heure pour un contrat en CDI de 35 heures par semaine. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Avantage CRIT PROFIL : Description du profil recherché : - Formation de type CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en mécanique, maintenance, ou équivalent. - Bonnes connaissances en lecture de plans, ajustage et techniques d'assemblage. - Maîtrise des outils manuels et électroportatifs. - Rigueur, précision et esprit d'équipe. - Une première expérience en montage mécanique ou en atelier industriel est un plus. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la mécanique en tant que monteur mécanicien à Altkirch (68130) en CDI.
Description du poste : Le Responsable de Secteur est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile.***Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie)***Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc)***Relations commerciales (clientèle et partenaires)***Prospection***Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) Description du profil : Votre profil :***SANS ECOLE ACTUELLE***Niveau Bac minimum Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ?***Formation gratuite***Entrées en formation tous les mois***Ecole + entreprise***Remboursement frais de transport (75%)***Aide au permis de conduire Temps plein 35h/semaine 9h - 17h du lundi au vendredi 1 journée de formation / semaine (télétravail)
Amaelles est le 1er collectif français d’aide et de soins à la personne, il regroupe désormais plus de 13 associations dans 15 départements différents. Spécialisées dans le service à la personne, ces associations proposent un accompagnement personnalisé de la population impactant positivement le développement, le bien-être, la santé, l’environnement et l’équilibre des personnes de 0 à 99 ans… et même plus ! L'union fait la force, et Amaelles peut compter sur la puissance de plus de 5 000 collaborateurs et 900 bénévoles engagés, qui oeuvrent aux quatre coins de la France pour accompagner et créer du lien. Chez nous plus de 85 % des collaborateurs témoignent de leur satisfaction à évoluer avec nous et apprécient l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Et si vous étiez le prochain ? Avantages : * Mutuelle * CET * Remboursement frais kilométriques Vous êtes à la recherche d’un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d’un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre nos équipes. Vos responsabilités sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses) Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : * Un poste en CDD ou CDI à temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos contraintes * Un accompagnement personnalisé d’une semaine avant votre prise de poste, * Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre * Une mutuelle et prévoyance * Un smartphone professionnel, * Une possibilité d’évolution et de mobilité * La participation aux frais kilométriques * La valorisation de votre diplôme et de votre expérience * Les dimanches et JF majorés à 50% * CSE et chèques cadeaux Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l’aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Une personne flexible, pour s’adapter aux horaires variables, car le bonheur n’a pas d’horaire fixe.
descriptif du posteVous serez garant de l'atteinte de vos objectifs commerciaux et de la qualité du recrutement : - Développer votre portefeuille de clients et prospects par des actions de prospection terrain, téléphonique et numérique sur le tissu économique local. - Identifier de nouvelles opportunités commerciales et conquérir des parts de marché sur des comptes cibles. - Évaluer précisément les besoins des entreprises pour leur apporter des solutions R
RESPONSABILITÉS : Le Responsable de Secteur est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile. • Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) • Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) • Relations commerciales (clientèle et partenaires) • Prospection • Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • SANS ECOLE ACTUELLE • Niveau Bac minimum Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? • Formation gratuite • Entrées en formation tous les mois • Ecole + entreprise • Remboursement frais de transport (75%) • Aide au permis de conduire Temps plein 35h/semaine 9h - 17h du lundi au vendredi 1 journée de formation / semaine (télétravail)
L'OFFRE D'ALTERNANCE TOUT-EN-UN : ECOLE + ENTREPRISE, DES ENTREES EN FORMATION TOUTE L'ANNEE Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est leader du secteur du Service à la Personne. Via son CFA (Centre de Formation des Apprentis), nous proposons : ● Une école (UNIFADOM) et une entreprise d'accueil leader sur son secteur (Vitalliance) ● Une scolarité gratuite ● Une formation de 13 mois ● L'obtention du Titre de Responsable de Secteur des Services à la Personne (Niveau 5 européen, Bac + 2)
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) comptable fournisseurs. Directement rattaché(e) à la Directrice Administrative et financière et en collaboration étroite avec les responsables de rayon, vous intégrez l'équipe comptable. Vous assurerez la comptabilité des flux de marchandises d'un ou plusieurs rayons dans le respect du calendrier comptable (liste non limitative susceptible d'évoluée) : - rapprochement et pointage des bons de livraison, des bons de commandes et des factures ; - saisie et intégration des factures achats en comptabilité ; - préparation de la mise au paiement des factures ; - suivi des comptes fournisseurs ainsi que les relations avec le fournisseurs (contrats, tarifs, litiges, relances, contacts téléphoniques ...) ; - élaboration mensuelles des tableaux de bord ; Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avec une bonne maîtrise du tableur Excel. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un diplôme de comptabilité, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 6 mois sur le même secteur (grande distribution) ou similaire. Vous êtes : - Rigoureux (se) - Organisé(e) - Vous avez un fort esprit d'équipe Poste en CDI / 28h00 hebdomadaire Vous êtes à l'aise avec l'outil n informatique. Formation en secrétariat/gestion ET/OU expérience réussie à un poste similaire. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de HIRSINGUE emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 a...
Vous aimez tisser des liens ? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est situé à DANNEMARIE et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire. Prêt(e) à enrichir des vies en tant qu'Aide soignant(e) dans un service à domicile ? Rejoignez notre service de soins à domicile pour apporter une assistance précieuse aux patients dans leur quotidien et veiller à leur bien-être général. -Fournir des soins de base aux patients, incluant toilette, habillement, et administration des médicaments -Surveiller l'état de santé en effectuant des mesures simples et alerter en cas de changement -Offrir un soutien émotionnel aux patients en étant à l'écoute et en diminuant le stress lié à la maladie -Aider à la mobilité en utilisant des aides adaptées et enseigner des techniques pour éviter les chutes -Assister dans les tâches ménagères légères telles que la préparation des repas et le nettoyage Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDD dès que possible -Durée: 1 mois renouvelable -Salaire: 11.88 euros/heure avec reprise de l'ancienneté, selon la convention collective -Horaires : matin 07h00-14h30 / après-midi 13h30-20h30 / coupé 07h30-11h30 // 17h00-20h30 -Disponibilité requise les week-ends et jours fériés Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : -Prévoyance santé -Primes et intéressements Rejoignez notre équipe dévouée en tant qu'aide-soignant(e) à domicile et faites une différence dans la vie des patients. -Assurez des soins de base essentiels, tels que la toilette, le bain et l'habillement -Surveillez l'état de santé des patients en effectuant des contrôles de température et de pression artérielle -Offrez un soutien émotionnel aux patients en écoutant leurs préoccupations et en atténuant leur stress -Aidez les patients à se déplacer en toute sécurité avec des aides à la mobilité -Participez aux tâches ménagères légères, incluant la préparation des repas et le nettoyage Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Dannemarie 68210 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2026-01-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Au sein des équipes opérationnelles, vous intervenez en amont des chantiers afin de préparer et organiser les travaux Haute Tension et Basse Tension, dans le respect des exigences de sécurité, de performance technique et d'optimisation des coûts. Vous contribuez à : L'organisation et la priorisation des activités La planification des ressources humaines, matérielles et des équipements La programmation rigoureuse des interventions Le respect strict des règles de sécurité sur les chantiers Positionné à l'interface entre la préparation et l'intervention terrain, vous participez activement au bon fonctionnement des opérations réseau : Mise en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires Réalisation et délivrance des consignations Contribution à la qualité des interfaces entre équipes Appui au management de la Base Opérationnelle Participation au développement des compétences des techniciens Une alternance mêlant terrain, organisation et coordination. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un BTS Electrotechnique ou maintenance. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous êtes dynamique, autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant
