Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Angoulême située dans le département 16. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 84 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Angoulême. 66 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - CHAMPNIERS, 16 - ST YRIEIX SUR CHARENTE, 16 - Isle-d'Espagnac ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
*** URGENT*** RECHERCHE ELS CAISSIER(E) pour la période estivale du 7 juillet au 31 Août 2025 VOS MISSIONS : Mise en rayon des produits Etiquetage des produits Caisse Amplitude horaire : 9 h 30 - 19 h 00 Travail le samedi et possibilité de travail le dimanche Une formation ou une expérience en vente serait un plus
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) pour notre boutique Speak à Angoulême. Poste à pourvoir au plus vite. Vous serez en charge des activités afférentes à cette fonction : Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients (es) Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes de merchandising Participer activement à la gestion du magasin : réception de marchandises, tenue magasin La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Votre but : offrir à chaque client une belle expérience dans le respect de notre image. Vous avez une expérience de 1 an minimum réussie dans la vente de prêt à porter, vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission et vous avez une forte sensibilité aux produits de la mode Alors venez rejoindre notre belle aventure !
Le Groupe GVV (Groupement Vêtements Vignaud) est une entreprise familiale basée à Ruffec, dans le Nord-Charente. Son activité est la vente au détail de vêtements dans plus de 60 magasins implantés sur un grand arc ouest et dont l'activité est répartie entre plusieurs enseignes : Speak, Intersport, Cache Cache,Gémo,Patrice Bréal, Bonobo et Sermo.
Notre magasin recherche un conseiller / une conseillère pour un accroissement d'activités pendant l'été (pérennisation du contrat à la suite du CDD car départ d'une collaboratrice). Démarrage le 3 juillet avec 2 jours de formation en tutorat dans le magasin de CHAMPNIERS situé dans la Zone des Montagnes Ouest Vos missions: - Accueillir la clientèle - Utiliser les techniques et l'argumentation de vente - Proposer service et produits adaptés à la demande du client - Adapter une stratégie de vente pour répondre aux indicateurs commerciaux - Fidéliser la clientèle. Vous maitrisez les techniques de vente. Vous aimez le contact avec la clientèle. Vous savez accompagner vos clients. Vous êtes autonome. Vous pourrez faire l'ouverture et la fermeture du magasin. Se présenter au magasin SAUF LE LUNDI avec un CV et une lettre de motivation : demander la responsable du magasin.
Vos missions : - Facturation , saisie des bons de commande et interventions SAV - Connaissance logiciel SAGE - Frappe de courriers => excellent maîtrise de l'orthographe, des outils bureautiques (word, excel..) - Maîtrise d'internet pour des recherches professionnelles - Gestion du standard = >excellent élocution et sens de l'accueil - Classement => sens de l'organisation. Temps de travail à négocier avec l'employeur de 14 à 21h00/ hebdomadaires Arrêt de bus à proximité de l'entreprise. CV+Lettre de motivation
URGENT : candidature jusqu'au 18/06 - recrutement en CDI CONTEXTE : La Cité internationale de la bande dessinée et de l'image est un établissement composé de plusieurs entités : une bibliothèque de lecture publique et patrimoniale, un cinéma art et essai, un centre de documentation et de recherche, une librairie de référence, une structure de résidence d'auteurs, la Maison des Auteurs, le musée de la Bande dessinée avec une programmation culturelle importante. - La Cité s'est positionnée comme un établissement fédérateur de la filière BD et image, au sein de l'écosystème de l'image d'Angoulême et de la Charente. Avec un lieu dédié à la communauté des auteurs d'Angoulême en lien avec les écoles et les entreprises de l'image, les associations et les institutions. - L'établissement s'étend sur 3 sites distincts soit une superficie totale d'environ 12 000 m². Le Service technique est un service support. Ses agents sont amenés à intervenir sur l'ensemble des problématiques bâtimentaires et techniques, sur les opérations de manutention et les travaux, les interventions de dépannages et les urgences, toujours en soutien de l'ensemble des services. MISSIONS DU POSTE - Participe à la maintenance technique des lieux d'expositions - Remise en état des murs d'expositions et remises en peinture diverses - Petites interventions (plomberie, électricité, peinture, serrurerie, etc.) - Opérations de manutentions, à l'occasion d'évènementiels, déménagements divers, transport de mobiliers,. - Gère l'utilisation et l'éventuel approvisionnement en matériel de maintenance pour les bâtiments du type matériel électrique, outillage, quincaillerie, peinture, équipements,.) ; - Participe au suivi de l'inventaire des équipements de la cité ; - Participe au suivi des travaux de gros œuvre et aux petites interventions (réfection et réhabilitation de locaux, de bureaux par exemple) ; COMPETENCES REQUISES SAVOIR-FAIRE : - Aptitude à effectuer des travaux de peinture, - Capacité à mettre en œuvre des activités très différentes et polyvalence (plomberie, petite électricité, réparations diverses, installation du matériel et des mobiliers.) - Connaissances en électricité (Formation ou mise à jour électrique sera proposée), - Sens de l'organisation et autonomie. SAVOIR-ETRE : - Réactivité et disponibilité, - Capacité d'écoute et de communication, - Esprit d'équipe, - Organisé et volontaire, - Capacité à gérer le stress et les urgences, - Souci du service public et de l'intérêt général. CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDI temps plein - 35h par semaine. - Horaires fixes. - Peut être amené(e) à travailler en soirée, les dimanches et les jours fériés. EXPERIENCE DEMANDEE : 6 mois minimum dans un secteur/domaine technique À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique et basé à L ISLE D ESPAGNAC (16340), 4 Opérateur d'Assemblage Production (h/f) en Intérim de 6 mois. "En tant que Opérateur d'Assemblage Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" - Assembler les composants électriques selon les procédures établies - Contrôler la qualité des produits assemblés - Assurer le bon fonctionnement des machines industrielles - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène - Participer à l'amélioration continue des processus de production Profil : - Expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et fiabilité dans l'exécution des tâches - Lecture de plans et utilisation d'outils de mesure - Connaissances en assemblage mécanique et contrôle qualité Compétences comportementales : - Esprit d'équipe - Rigueur - Adaptabilité - Fiabilité - Ponctualité Compétences techniques : - Lecture de plans - Utilisation d'outils de mesure - Assemblage mécanique - Contrôle qualité - Utilisation de machines industrielles Avantages : - Primes - Panier repas Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez en équipe 2X8 à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien avec le client. Rejoignez une entreprise innovante et dynamique, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Livraisons régionales , en VL Temps partiel 27h / hebdomadaire avec possibilité d'heures complémentaires. Embauche à 11h30 pour finir entre 17h00 et 17h30.
Notre agence Adéquat Angouleme recrute un vendeur H/F pour une mission évolutive située à Champniers pour son client spécialisé Vos futures missions : - Vente pour professionnels et particuliers - Encaissement - Conseil clientèle Le Profil Adéquat : - Connaissance de base materiel sanitaire (raccordement, robinetterie) - Aisance informatique - Caces chariot elevateur Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre par téléphone.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
- Réalisation des soins de confort des chiens et chats (préparation, distribution de nourriture, nettoyage de l'environnement, ...) selon les besoins et caractéristiques de l'animal. - L'auxiliaire vétérinaire veille à l'hygiène des animaux et à la désinfection régulière et systématique des mobiliers, des matériels médicaux, des locaux, des cages, afin d'éliminer tout risque infectieux, chimique, physique ou biologique et garantir ainsi le bien-être des animaux. - Assistance au vétérinaire lors des soins vétérinaires et chirurgies. - Pour une intervention chirurgicale, prévoir la préparation de l'animal, du matériel et des opérateurs, anticiper la mise à disposition des instruments à chaque temps opératoire. - Avant chaque examen, soin ou intervention chirurgicale préparation du matériel médical selon les indications du vétérinaire et l'assiste, en assurant notamment, la contention (immobilisation) des animaux. - Préparer et administrer les traitements prescrits, surveiller les animaux hospitalisés
CCV recherche pour le rayon Jeannerie de son magasin de CHAMPNIERS un(e) Vendeur(se) pour un CDD 30h de 3 mois. CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video_blog CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille. Rattaché(e) à votre Responsable de Rayon, vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Participer au merchandising - Réception de marchandise, cintrage ou pliage et tenue du rayon - Etiquetage des vêtements et des chaussures Savoir-faire : - Techniques de mise en rayon - Techniques de vente - Entretien d'un espace de vente Votre profil : - Motivé(e) - Sens du commerce et de la satisfaction client - Passionné(e) de mode - Dynamique - Esprit d'équipe - Sens du détail - Expérience exigée d'un an dans le Prêt à porter, une expérience dans la Jeannerie serait un plus Le Poste : CDD 30h de 3 mois Salaire : 1544.40 euros bruts Avantages : Prime d'objectifs, heures complémentaires majorées et mutuelle Diplôme : Bac dans le Commerce / la Vente Expérience : Une expérience réussie dans le Prêt à Porter d'un an est exigée, une expérience dans la Jeannerie serait un plus Qualification : Employé(e) Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé Merci de bien vouloir nous transmettre CV + Lettre de motivation. Une absence de réponse de notre part dans les 8 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.
Notre boulangerie ANGE située à Champniers, nous recrutons 1 vendeur en boulangerie H/F. Vos missions : - Accueillir le client et l'informer sur les produits - Mise en place des produits et entretien/tenue de son poste - Procédures d'encaissement et fidélisation de la clientèle Vous serez formé(e) en interne. Boulangerie-Pâtisserie ouverte du Lundi au Samedi (fermée le Dimanche). Amplitude horaire : 06 h 00 / 20 h 30 selon les semaines. A noter : restauration au sein de la boulangerie prise en charge à hauteur de 10 euros par jour + 2 baguettes offertes par jour et prime d'évaluation.
Recrutement d'un/une vendeur/vendeuse en articles de prêt à porter moyen/haut de gamme dans un magasin de centre ville. Clientèle de 40 ans et + Vous êtes un(e) véritable conseiller(ère) auprès de notre clientèle. Le sens du relationnel est au cœur de votre démarche de vente. Avec votre responsable, vous veillez à promouvoir les marques et à dynamiser les ventes en magasin. Entreprenant(e) et motivé(e), vous participez également à la mise en valeur des produits dans le magasin et les vitrines. Magasin fermé dimanche et lundi
Sous la responsabilité du responsable du Pôle Gestion Santé, vos missions : - Règlement des prestations santé (Adhérents, professionnels de santé, cliniques/hôpitaux, tiers) : optique, dentaire, décomptes, factures,...) Une première expérience en paiement prestations santé est demandée.
Vous exercez votre activité au sein du Pôle Relation clientèle. Pour des appels entrants : vous assurez l'accueil téléphonique, conseillez et orientez les adhérents, prospects et professionnels de santé. Vous répondez à toutes questions sur les garanties santé des adhérents de la Mutuelle (cotisations et prestations). Pour la gestion : vous réalisez des modifications simples sur le logiciel de gestion de la complémentaire santé (changements d'adresse, édition de carte mutualiste, etc.). Réel sens de l'écoute et du service client. Première expérience de téléconseiller dans le secteur de complémentaire santé souhaitée. Maîtrise de l'orthographe Tests d'orthographe / Tests de connaissance sur la protection sociale (sur un premier niveau d'information) Formation interne
Pour notre magasin d'Angoulême et dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDD en temps complet 35h/semaine à pourvoir au 14/06/2025 et pour minimum un mois, renouvellement possible. Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction : - Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s, - Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin, - Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising, - Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Vous avez une expérience réussie d'un an dans la vente de prêt-à-porter et vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission. Vos capacités organisationnelles, la satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations et vous permettent d'assurer pleinement votre mission. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous !
L'agence Adecco Angoulême recrute pour l'un de ses clients, grande enseigne du secteur bancaire : un(e) Chargé d'accueil Banque H/F Vous intervenez sur les fonctions suivantes : - prise en charge des appels entrants de clients particuliers - gestion des demandes et traitement des informations - gestion des opérations courantes bancaires Votre formation : Bac + 2 validé impérativement, type BTS Banque idéalement, ou BTS NRC ou MUC Expérience en relation clients indispensable et/ou expérience bancaire (idéalement) Vos compétences : Aisance relationnelle Diplomatie, sens du service clients Goût pour le travail en équipe Capacités d'écoute Nous vous proposons : - Dans le cadre d'un remplacement maladie, le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 15 jours dans un premier temps, renouvelable, mission de longue durée - 35h du mardi au samedi matin - Taux horaire 14€36 brut/h + carte restaurant (à 10€/jour entier travaillé) - Poste basé sur Angoulême Cette mission vous intéresse et votre profil correspond? N'hésitez pas et postulez dès maintenant en ligne!
Sous l'autorité d'un Chef de Service MJPM, vos domaines d'intervention seront les suivants : - Garantir la gestion administrative et budgétaire des dossiers, - Défendre les intérêts des personnes sous mesure de protection judiciaire, - Respecter les procédures internes et externes, - Assurer les relations avec des intervenants internes et externes. QUALITÉS REQUISES : - Etre respectueux (se) de l'interlocuteur, de l'échéance - Etre capable de travailler en équipe - Etre autonome et force de proposition - Etre rigoureux(se), rapide et efficace dans l'exécution des tâches - Etre organisé(e), impliqué(e) et discret(e) - Etre respectueux(se) du secret professionnel et de l'obligation de confidentialité - Savoir restituer l'information - Savoir analyser une observation et déterminer un éventuel état d'alerte - Avoir le sens des responsabilités - Avoir des capacités relationnelles développées - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles - Avoir une grande capacité d'écoute et de restitution de l'information - Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques QUALIFICATION EXIGÉE : Cet emploi est accessible aux personnes titulaires : - d'une licence en Droit, - ou d'un diplôme d'Etat (Assistant Social, Educateur Spécialisé, Conseiller ESF, .), - ou d'un diplôme Bac +2 (BTS, DUT, DEUG, .), Disposer du permis de conduire, catégorie B CONDITIONS DE TRAVAIL : - Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir dès que possible - Poste à temps partiel à 90%, soit 31H30 hebdomadaires sur 4 ou 4.5 jours entre le lundi et le vendredi - Possibilité de bénéficier d'un Aménagement du Temps de Travail, de titres restaurant, etc... - Poste basé à Angoulême, au siège social de l'UDAF de la Charente - Mise à disposition d'un véhicule de service pour les déplacements au domicile des personnes sous mesure de protection RÉMUNÉRATION : - Rémunération selon la grille « Educateur spécialisé » de la CCNT du 15/03/66, - Selon le coefficient de début de carrière et en fonction de l'expérience, le salaire mensuel brut sera de 1 890.60 euros minimum (revalorisation salariale du Ségur de 214.20 € incluse) RECRUTEMENT : - Faire acte de candidature (lettre de motivation + CV) auprès du Service des Ressources Humaines, dès que possible !
En tant que Responsable de rayon fruit et legumes, vous jouez un rôle-clé pour déployer la politique commerciale définie par l'enseigne et le magasin. Vous assurez la mise en rayon, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Le statut et le salaire seront définis en fonction de l'expérience du candidat, Rémunération selon parcours professionnel + 13 MOIS, PARTICIPATION Profil recherché De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et faites preuve d'initiative.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le poste : Votre agence PROMAN Angoulême recherche pour l'un de ses clients des agents de courrier. Vos missions seront les suivantes : Gestion des flux : chargement et déchargement de camions en respectant les procédures et alimentation des points de stockage Gestion de la conteneurisation des matériels et de la signalétique Préparation et traitement d'objets : tri, étiquetage des contenants, préparation des tournées, traitement des réexpéditions Préparation des envois Profil recherché : Vous êtes rigoureux, dynamique et aimez le travail d'équipe, n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cabinet dentaire Angoulême recrute une secrétaire médicale à temps plein ou partiel. Les jours de travail seront impérativement le mercredi et le vendredi. En fonction de la personne, une évolution vers le poste d'assistante dentaire à former pourra être envisagé. Expérience récente de secrétaire médicale exigée.
Dans le cadre d'une ouverture prochaine d'un magasin de fleurs naturelles à Garat, nous recherchons un(e) fleuriste diplômé(e) Vos missions : - Tenue du magasin en autonomie (ouverture / fermeture) - Conseil client, vente, encaissement - Création de compositions florales - Gestion des stocks et achats Travail du mardi au dimanche matin (horaires à définir) CAP fleuriste exigé, débutant(e) accepté(e)
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Vendeur en électroménager H/F afin d'effectuer un BACHELOR Responsable Développement Commercial en alternance sur une durée de 12 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Prise de commande & gestion de stocks - Animation commerciale - Gestion du SAV Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes organisé(e) , souriant(e) et polyvalent(e) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mercredi+ 1 semaine intensive tous les deux mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Chargé de développement commercial H/F dans une entreprise spécialisée dans les colis perdus afin d'effectuer un BACHELOR Responsable Développement Commercial en alternance sur une durée de 12 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Prospection de galerie marchande - Gestion de l'unité commerciale - Fidélisation clientèle - Gestion de la communication & marketing Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes organisé(e) , souriant(e) et polyvalent(e) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mercredi+ 1 semaine intensive tous les deux mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Au sein d'un hôtel 3* à l'ambiance chaleureuse et familiale, vous serez chargé de l'accueil des clients (chek-in/check-out), des réservations mais aussi parfois, vous pourrez être amené(e) à servir les petis déjeuner et effectuer le ménage des chambres. En résumé votre polyvalence et votre capacité d'adaptation seront les bienvenues. CONTRAT SAISONNIER allant dès que possible jusqu'au 15 septembre 2025 Une première expérience en relation clientèle souhaitée : commercial, agent d'accueil, vente .... Capable d'échanger en anglais sur des conversations simples Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Formation aux spécificités et technicités de l'entreprise possible. Vous avez le permis B car vous pouvez être amené(e) à déplacer la voiture des clients dans le garage. Les horaires se situeront le soir et les week-end. Une évolution vers un poste à temps complet pourra être proposé en fonctions des situations. Une réelle motivation, un grand sens de la communication, de l'écoute et de la satisfaction client seront fortement appréciés. Votre polyvalence, votre bonne humeur et votre sens du travail en équipe vous permettront d'intégrer une équipe dynamique, soucieuse du bien-être des clients et des collaborateurs/trices.
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) employé/e polyvalent/e H/F dans le domaine de la grande distribution, afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Mise en rayon selon les techniques commerciales de l'enseigne - Réception et contrôle des marchandises - Gestion et rotation des stocks - Encaissement et fidélisation des clients Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi ou le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: Etre titulaire du Baccalauréat N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Nous recherchons pour l'un de nos Adhérents , un Agent Technique Polyvalent H/F, sur le secteur de Champniers, en contrat CDD de juin à août. Missions principales : Assurer le nettoyage et l'entretien courant des aires permanentes d'accueil et des aires de grands passages Tonte / débroussaillage Petites réparations Débouchage de WC et canalisations à l'aide de nettoyeur haute pression Manutention des containers d'ordures ménagères Petits travaux de maçonnerie et de carrelage Tailles des arbres, arbustes et haies Entretien et rangement du matériel utilisé Trier et évacuer les déchets non ménagers Entretien des réseaux EU.EP Respect des règles de sécurité Moyens utilisés : Tondeuse autotractée Taille haie Débroussailleuse latérale Nettoyeur haute pression Véhicule de service Rampes de chargement Outillage nécessaire et petit électroportatif Remorque Un téléphone portable (après période d'essai) Déplacements à prévoir sur différents sites avec véhicule de service Votre profil : Autonomie et rigueur pour travailler efficacement et avec précision. Polyvalence et adaptabilité pour gérer des tâches variées et imprévues. Réactivité et organisation pour prioriser et résoudre les urgences. Esprit d'équipe et communication pour collaborer efficacement. Fiabilité, sens du service et discrétion pour répondre aux attentes avec professionnalisme. Contrat CDD de juin à août Poste à pourvoir à partir du 16/06. Temps plein Horaires de journée, du lundi au vendredi : 8h-12h / 13h-16h
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Vendeur H/F en prêt à porter afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Gestion et rotation des stocks - Prise de commande - Facing - Mise en place d'action promotionnelle Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi ou le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: Etre titulaire du Baccalauréat. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Le travailleur social agit avec les patients/résidents et les familles pour : - Améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, professionnel. - Développer leurs capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société - Mener avec les personnes toutes les actions susceptibles de prévenir ou de surmonter leurs difficultés - Mettre en œuvre toutes les démarches liées à préserver leur intérêt et assurer leur protection (protection des majeurs vulnérables, protection de l'enfance, protection des victimes de violences)
Magasin de déstockage recherche son employé (e) de vente polyvalent. Prise de poste dès que possible. Votre mission : - Tenue de la caisse - Conseil clientèle si besoin - Mise en rayon, rangement et entretien du magasin - Manutention de marchandises - Utilisation du transpalette manuel Travail du Lundi au Samedi avec 1 jour de repos/semaine
Manpower ANGOULEME INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste agent de quai CACES R485 obligatoire (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : -Manipuler des marchandises au sein de l'entrepôt. -Utiliser un chariot élévateur de type CACES R485 Cat 1 ou Cat 2 . -Charger et décharger des camions. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. -Contrôler la qualité des produits réceptionnés et expédiés. -Préparer les commandes selon les besoins des clients. -Organiser l'espace de stockage pour optimiser l'efficacité. -Maintenir la propreté et l'ordre dans les zones de travail. Vos Horaires : 10h-13h / 14h - 18h Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire 12,60brut/heure - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 de réductions : cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, bons d'achats ... -Prime parrainage de 150 bruts pour chaque nouveau candidat présenté par vos soins, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription Ce poste requiert la possession du CACES R485 Cat 1 ou Cat 2 en cours de validité. Déposez votre candidature et laissez-nous votre CV ! Nous vous recontacterons rapidement !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
INTERACTION ANGOULEME recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication des produits d'entretien pour le cuir, un Opérateur de Production H/F en intérim. Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production, fabrication et conditionnement pour intégrer une entreprise en expansion. Vous serez en charge d'assurer le bon déroulement des opérations de fabrication, de conditionnement et de stockage des produits finis. Poste nécessitant le port de charges lourdes. Travail en 2*8 en horaire de journée. Vos missions : - Assurer la fabrication des produits en suivant les process et en respectant les modes opératoires - Surveiller le mélange et la cuisson des produits - Nettoyer les cuves entre chaque processus de fabrication - Participer à l'amélioration continue des processus de production Les compétences attendues sont : - Vous devez être organisé et rigoureux : Savoir respecter des consignes de fabrication et être capable de suivre plusieurs process en même temps. - Vous devez être organisé dans votre gestion du temps de travail et dans la gestion des priorités - Vous devez être précautionneux pour la manipulation de produits chimiques - Vous devez être force de proposition Vous aimez le travail d'équipe? Vous voulez relever un nouveau challenge? N'hésitez pas et envoyez nous votre candidature. A très vite, Magali, Jérémy et Julien
Interaction, c'est le spécialiste de l'emploi en France, depuis plus de 30 ans. Implanté depuis 3 ans à Angoulême, nous recrutons des profils variés (BTP, Industrie, Logistique et Transport, Tertiaire, Métallurgie...) et plaçons les valeurs humaines au cœur de notre philosophie.
Au sein de cette nouvelle enseigne de prêt à porter féminin située dans le centre ville, vous assurerez les différentes missions : - Faire découvrir l'univers de la marque et apporter votre conseil personnalisé au client. - Apporter un conseil personnalisé auprès de notre clientèle en fonction de ses besoins et de ses envies - Assurer de part la qualité de notre accueil et conseil, la fidélisation de la clientèle - Entretenir l'espace de vente pour que celui-ci reste agréable Profil recherché :Vous avez une expérience dans le prêt-à-porter, . ou tout simplement vous aimez la relation client ? Vous avez le goût du challenge, vous savez prendre des initiatives et mettrez tout en oeuvre pour atteindre les objectifs avec l'équipe en place. Le poste est un 25h/sem en CDI et la prise de psote est immédiate. Travail du Mardi au Samedi.
Entreprise de transport recherche un(e) conducteur(trice) poids lourd en messagerie. Livraisons à la journée, tournée en local Missions principales : - Contrôler l'état de son véhicule - Conduire dans le respect des règles de sécurité et de courtoisie - Localiser le client, optimiser son itinéraire, anticiper son temps de trajet en fonction des horaires de livraison - Réaliser des opérations de chargement, déchargement - Réaliser le suivi administratif Vous possédez les permis C + Fimo à jour Vous justifiez d'une première expérience en messagerie et savez vous servir d'un PDA (outil de pointage des colis informatisé) Poste à pourvoir de suite (urgent) en CDI
Activités principales : - Entretenir et surveiller les locaux, les matériels et les équipements mis à disposition pour assurer le service - Assurer l'entretien courant de l'intérieur et l'extérieur des bâtiments - Entretenir les espaces verts - Assurer les travaux d'entretien courants (travaux de plomberie, d'électricité, peinture, menuiserie, etc.) - Suivre et mettre à jour le registre d'entretien et le registre de sécurité incendie - Faire établir des devis aux sociétés partenaires (marchés ou hors marché public) sur le domaine concerné - Assurer la fonction logistique notamment des effets de protection pour les résidents (suivi des stocks, commandes fournisseurs, répartition dans les stocks secondaires, etc.) - Aider à veiller à l'observation et au respect des protocoles d'hygiène et sécurité (incendie, légionellose.) en vigueur dans l'établissement - Aider au suivi et à la bonne exécution des différents contrats de maintenance et des travaux réalisés par les entreprises extérieures - Capacité à porter des charges (petits meubles, lits médicalisés) avec ou sans assistance - Aider à assurer les courses auprès de divers fournisseurs - Aider au recensement des besoins techniques et à la programmation des travaux - Vérification mensuelle des niveaux et mise en fonctionnement du groupe électrogène. - Aider à l'entretien courant des appareilles médicaux (lits, fauteuils roulants, lève malade, etc)
Le Centre Hospitalier d'Angoulême est à la recherche : - d'Agents des Services Hospitaliers pour ses différents services - d'Auxiliaires de Vie Sociale avec expérience soins (diplômes souhaités : BEP carrière sanitaire et social et/ou BP services aide aux personnes et/ou DE auxiliaire de vie sociale) pour son pôle Personnes Agées.
Pour accompagner son développement, ACC recherche un(e) Analyste Inventaire H/F en télétravail : Les missions principales seront : * Responsabilités : - Gérer et superviser l'inventaire des produits de nettoyage et des équipements nécessaires. - Assurer le suivi des stocks et des commandes pour garantir une disponibilité optimale des produits. - Analyser les besoins en approvisionnement et anticiper les commandes en fonction des demandes. * Enjeux : - Maintenir un inventaire précis pour assurer la continuité des opérations de nettoyage. - Optimiser les coûts liés aux stocks en évitant les surplus ou les ruptures. - Contribuer à l'efficacité opérationnelle en garantissant une gestion rigoureuse des stocks. * Formation et expérience : - Diplôme universitaire en gestion des stocks, logistique ou domaine similaire. - Expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans la gestion d'inventaire, de préférence dans le secteur de la propreté ou de l'entretien. * Qualifications et compétences requises : - Maîtrise des techniques d'inventaire et de gestion des stocks. - Capacité à analyser les données et à anticiper les besoins en approvisionnement. - Connaissance des outils informatiques de gestion d'inventaire. - Aptitude à travailler de manière autonome et à gérer les priorités efficacement. * Qualités personnelles : - Organisé(e), rigoureux(se) et précis(e) dans la gestion des stocks. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière claire et concise. - Sens des responsabilités et aptitude à prendre des décisions rapidement. - Orienté(e) résultats, proactif(ve) et capable de s'adapter à des situations changeantes.
Boulangerie-pâtisserie artisanale nouvellement ouverte recrute 1 apprenti en vente en CAP ou Bac pro. Vous rejoignez une équipe de 14 personnes. Nous cherchons des jeunes motivés, qui souhaitent travailler dans une boulangerie avec de bons produits, tout est fait maison en boulangerie, viennoiserie et pâtisserie. Travail les samedis et dimanches, repos les lundis et mardis ou mardis et mercredis. Horaires de travail par roulement, entre 6h00 et 19h30. Débutant accepté, ce sont vos savoirs-être qui feront la différence. Une immersion pourra être proposée. Pour postuler, présentez-vous directement Boulangerie Pâtisserie Maison Giel, 196 Rue de Saint-Jean d'Angély, 16710 Saint-Yrieix-sur-Charente. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Chez nos clients, votre mission sera de compter et de scanner à l'aide d'un lecteur de code-barres l'intégralité des articles présents en magasin. Après une formation approfondie à nos méthodes et nos outils, vous interviendrez sur chaque prestation avec rapidité et précision. Travail en horaires décalés dans des enseignes et des lieux différents chaque soir. Poste à temps partiel selon vos disponibilités. > Poste évolutif vers des fonctions d'inventoriste confirmé ou de responsable d'inventaire. - Horaires décalés (principalement en fin de journée et de nuit): la plupart des prises de poste se font entre 17h et 20h et la plupart des missions se terminent entre 01h00 et 03h00 du matin. - Les déplacements sont pris en charge de l'agence au lieu de travail si la prestation est hors Grand Angoulême. - Le point de RDV est chez le client si la prestation est sur le Grand Angoulême. Possibilité de créer vos plannings d'inventaire en fonction de vos disponibilités. Engagement de 3 soirs par semaine pendant un mois minimum. Contrat possible également sur une longue durée.
Notre entreprise est spécialisée dans la réalisation d'inventaires pour les acteurs majeurs de la grande distribution et la distribution spécialisée (hypermarchés, supermarchés, grandes enseignes de sport, prêt-à-porter, parfumerie). Présent en France depuis plus de 15 ans, RGIS bénéficie d'un réseau de 24 agences, du professionnalisme de 800 collaborateurs, et réalise plus de 15.000 inventaires et opérations d'optimisation d'espaces de vente chaque année.
CDD de remplacement pour congés du 01/08 au 29/08 sur le site de l'école de Balzac (pour le centre de loisirs). - Assurer la préparation et la distribution des repas : Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec l'agent en charge des menus ; assurer la réception des commandes concernant les périodes de vacances scolaires ; gérer les stocks (épicerie, frais, surgelés et produits d'entretien) et vérification des DLC ; faire régulièrement des inventaires ; confectionner les repas ; tenir à jour le cahier des effectifs ; conserver les informations pour la traçabilité ; faire le relevé quotidien des températures ; faire les échantillons témoins ; descendre les chaises des tables et préparer le chariot avec la vaisselle en fonction des effectifs - Garantir les normes d'hygiène : appliquer les différentes règles d'hygiène ; se tenir informé des évolutions de la législation et de la réglementation en matière de restauration collective ; - Assurer le rangement et le nettoyage des locaux : laver et ranger la vaisselle utilisée ; faire le rangement et le nettoyage de la cuisine (et du réfectoire lors des petites vacances scolaires) ; dégivrer réfrigérateur et congélateur. Maîtrise des normes HACCP exigée. Horaires : de 7h30 à 11h00 et de 11h30 à 15h (soit 7h de travail par jour) Travail en journée du lundi au vendredi.
BOUTIQUE RONDINAUD dans le centre ville d'Angoulême , recherche son ou sa responsable de boutique Vos missions: Ouverture et fermeture du point de vente. Vente, conseil et fidélisation à la clientèle. Mise en avant et en valeur des produits : chaussures intérieures, espadrilles, chaussettes... Veiller à la bonne tenue et à la propreté des locaux. Gestion de la caisse (fond de caissse, rendu monnaie manuel OBLIGATOIRE)
Sous l'autorité d'un Chef de Service Juridique et Patrimoine, vos domaines d'intervention seront les suivants : Assurer la gestion de ventes immobilières Garantir la gestion de placements bancaires, hors livrets Gérer des dossiers de successions Respecter les procédures internes et externes QUALITÉS REQUISES : - Etre respectueux (se) de l'interlocuteur, de l'échéance - Etre capable de travailler en équipe - Etre autonome et force de proposition - Etre rigoureux(se), rapide et efficace dans l'exécution des tâches - Etre organisé(e), impliqué(e) et discret(e) - Etre respectueux(se) du secret professionnel et de l'obligation de confidentialité - Savoir restituer l'information - Savoir analyser une observation et déterminer un éventuel état d'alerte - Avoir le sens des responsabilités - Avoir des capacités relationnelles développées - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles - Avoir une grande capacité d'écoute et de restitution de l'information - Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques QUALIFICATION EXIGÉE : Cet emploi est accessible aux personnes titulaires d'un diplôme en Droit de niveau 5 minimum (anciennement III) Disposer du permis de conduire, catégorie B CONDITIONS DE TRAVAIL : - Contrat à Durée Indéterminée à compter du 12/05/25 - Poste à temps partiel à 80%, soit 28 heures hebdomadaires sur 4 jours entre le lundi et le vendredi - Possibilité de bénéficier d'un Aménagement du Temps de Travail, de titres restaurant, etc... - Poste basé à Angoulême, au siège social de l'UDAF de la Charente - Mise à disposition d'un véhicule de service pour les déplacements au domicile des personnes, sur la Charente RÉMUNÉRATION : - Rémunération selon la grille « Educateur spécialisé » de la CCNT du 15/03/66, - Selon le coefficient de début de carrière et en fonction de l'expérience, le salaire mensuel brut sera de 1 680,48 euros minimum (revalorisation salariale du Ségur de 190,39 € incluse) RECRUTEMENT : - Faire acte de candidature (lettre de motivation + CV) auprès du Service des Ressources Humaines, dès que possible !
Manpower ANGOULEME INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un Usineur Commande numérique avec habilitation Palan (H/F) Mission intérim basée à Angoulême (16) à pourvoir dès que possible. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : -Gérer les opérations d'usinage d'arbre sur Index GU 3000 et ou cellule fonte Dossan/DANOBAT, -Programmer, régler et conduire une machine à commande numérique, -Lire et interpréter les plans techniques, -Assurer le contrôle qualité des pièces usinées, -Effectuer la maintenance de premier niveau des machines. Travail en équipe 2*7 sur 5 jours. Votre rémunération et vos avantages : -Rémunération selon expérience. - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 de réductions : cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, bons d'achats... -Prime parrainage de 150 bruts pour chaque nouveau candidat présenté par vos soins, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription Expérience sur CN obligatoire. Habilitation Palan R482 obligatoire. Rigueur / organisation / esprit équipe. Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Déposez votre candidature et laissez-nous votre plus beau CV ! Nous vous recontacterons rapidement !
Manpower Angoulême Industrie recherche pour son client un Opérateur de production (H/F). Les postes sont à pourvoir en intérim pour des contrats renouvelables. Environnement industriel, secteur Angoulême (16000). Vos missions consisteront à : -Préparer le poste de travail (au regard du planning de fabrication) et sous la tutelle du conducteur de ligne -Alimenter régulièrement la ligne de fabrication en respectant les consignes de production du poste -Respecter les cadences de production (vigilance sur les pertes produits) -Etre garant du contrôle des pièces -Suivre les contrôles qualités selon les instructions en vigueur -Maîtriser l'hygiène du poste de travail Vos horaires et environnement de travail : -Travail en 3*8. Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire 11,88 avantage grille client(selon votre rythme horaire) - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 de réductions : cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, bons d'achats... -Prime parrainage de 150 bruts pour chaque nouveau candidat présenté par vos soins, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription Vous justifiez d'une première expérience en industrie. Vous êtes respectueux(se) des procédures et instructions de travail et des bonnes pratiques de production. Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes ordonné(e), rigoureux(se), autonome, à l'écoute et respectueux(se) des salariés de l'entreprise Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Déposez votre candidature et laissez-nous votre plus beau CV ! Nous vous recontacterons rapidement !
Manpower ANGOULEME INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'hôtellerie, des Femmes de chambre - valets H/F pour une mission à Angoulême. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission temporaire. Notre client est un établissement hôtelier réputé, situé à Angoulême, connu pour son engagement envers la qualité de service et l'accueil personnalisé de ses clients. L'équipe, composée de 34 permanents, est dynamique et dévouée à l'excellence. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assurer le nettoyage des chambres, des sanitaires et des parties communes. -Renouveler le linge de toilette en chambre. -Changer les draps et refaire les lits. -Veiller à l'ordre et à la propreté des espaces attribués. -Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et d'hygiène. -Contribuer à la satisfaction générale des clients par la qualité de votre travail. -Réapprovisionner les consommables dans les chambres. -Signaler toute anomalie ou besoin de réparation aux supérieurs. Vos avantages : -Repas fourni sur place (avantage en nature déduit). -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire 11,88 - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 de réductions -Prime parrainage de 150 bruts pour chaque nouveau candidat présenté par vos soins, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Votre profil : -Expérience souhaitée en hôtellerie. -Sens du détail et de l'organisation. -Capacité à travailler en équipe. Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Déposez votre candidature et laissez nous votre CV ! Nous vous recontacterons rapidement !
L'Ensemble scolaire Saint-Paul à Angoulême recrute un(e) secrétaire comptable pour une prise de poste courant septembre. Votre périmètre d'intervention concerne les domaines suivants : - Comptabilité familles (clients) : facturation, encaissement, suivi des impayés, contrôles mensuels. - Aides aux familles : bourses collège/lycée, fonds sociaux. - Suivi quotidien de la restauration sur le logiciel Turboself (formation assurée en interne) - Accueil physique et téléphonique (familles - élèves - enseignants) et diverses tâches administratives (suivi des formations, notamment). - Recouvrement : suivi des impayés Vous travaillerez en collaboration avec la comptable et sous la responsabilité de la D.A.F. (Déléguée Administrative et Financière). CDI, 24h hebdomadaires, du lundi au vendredi chaque matin. *** CV et lettre de motivation adaptée *** exigés.
Envie d'intégrer une entreprise qui vous donne vos chances quelques soit votre parcours, orienté terrain, et avec une absence de routine ? Rejoignez RGIS ! RGIS, en tant que prestataire de service de la grande distribution, opère dès la fermeture des magasins, un travail d'équipe pour réaliser des inventaires. Notre modèle social s'appuie sur des valeurs fortes : solidarité, diversité, esprit d'équipe et innovation. Nos collaborateurs constituent notre première richesse. Ils contribuent par leur implication et leur engagement à la force et à la réussite de notre entreprise. Ouverte à toutes les compétences, RGIS mène une politique handicap active et s'inscrit dans la dynamique des entreprises «handi-engagées». Plaçant l'inclusion et l'égalité des chances au cœur de sa politique RH. Profil: Plus que votre formation ou que votre diplôme, c'est votre capacité à manager et à motiver une équipe qui sont importante pour nous. Vos qualités et votre potentiel sont mis en avant. Vous aimez être challengé, vous êtes impliqué(e), organisé(e) et vous déborder d'une énergie communicative ? On devrait s'entendre ! Votre quotidien: En tant que Team Leader vous serez en charge de la gestion quotidienne d'une dizaine de collaborateurs en vue de réaliser des inventaires chez nos différents clients dans tous les secteurs de la distribution : bricolage, culture, prêt à porter, grande distribution, sport, etc. - Préparer en amont son intervention (matériel, premier contact client.) - Organiser sur le terrain le travail de l'équipe (répartition des tâches, balisage des zones) - Animer et motiver les membres de son équipe (10-15 personnes) - Contrôler la réalisation des tâches - Gérer la relation client avec le responsable sur site - Suivre les objectifs de précision et de productivité fixé - Aider et participer au travail d'équipe - Suivre et reporter son activité régulièrement - Remise du fichier de stock au client en fin de prestation Ce poste est en horaires décalés. Vous devez être flexible, vous êtes susceptible d'arriver en agence en milieu - fin d'après-midi et d'avoir un retour de mission dans la fin de soirée-nuit. Ce que vous nous proposons : -Poste en CDD de 6 mois ( du 25 août au 27 février) -Temps partiel de 28 h ou 30 h par semaine. -Salaire de 13'37 € brut/heure - Prime panier repas de 5 € jusqu'à 9 € - Majoration 5% sur les horaires de nuit (22h-7h) - Une mobilité interne croissante qui favorise l'évolution professionnelle - Une formation continue tout au long de votre parcours au sein de l'entreprise - Une formation dispensée en début de prise de poste - Remboursement titre de transport à hauteur de 50 % - Mutuelle & régime de prévoyance Vous ne répondez à tous les critères ? N'hésitez pas à envoyer votre CV ! Chez nous, chaque candidature est étudiée avec soin ! Vous souhaitez en savoir plus ? Contactez-nous et nous en parlerons !
FOLUELSO (Groupe Soflux) recrute un(e) prospecteur BtoC pour rejoindre son équipe à Angoulême (Gond-Pontouvre - 16). Vous souhaitez contribuer au développement des énergies renouvelables dans une entreprise à taille humaine, tout en profitant d'un cadre de vie agréable et authentique ? Ce poste est peut-être fait pour vous ! QUI SOMMES NOUS ? FOLUELSO est une société du Groupe Soflux, reconnu pour son expertise dans les domaines du génie électrique, du génie climatique et des énergies renouvelables. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) prospecteur(trice) BtoC motivé(e) pour identifier de nouveaux clients particuliers, les informer et les sensibiliser aux solutions solaires. En tant que prospecteur terrain, vous serez un maillon essentiel de notre stratégie de croissance : - Identifier et approcher les particuliers dans des zones géographiques ciblées - Présenter nos offres photovoltaïques et pompes à chaleur de manière claire et pédagogique - Obtenir des rendez-vous qualifiés pour les technico-commerciaux - Assurer un reporting régulier de votre activité - Représenter l'image et les valeurs du groupe SOFLUX auprès de nos prospects PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes à l'aise avec la prospection terrain et aimez aller au contact des gens - Vous avez le goût du challenge et un vrai sens du relationnel - Une première expérience en prospection, vente directe ou en énergies renouvelables est un plus - Permis B indispensable - Vous êtes dynamique, autonome et persévérant(e) Vous ne cochez pas toutes les cases ? Ce n'est pas un frein ! Dans le cadre de ce recrutement, nous pouvons vous proposer une formation préalable à l'embauche. Cette formation vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires au poste, avec un accompagnement adapté. Votre motivation, votre énergie et votre envie d'apprendre feront la différence. AVANTAGES : - Salaire avec possibilité d'évolution. - Formation continue pour perfectionner vos compétences. - Un environnement de travail collaboratif et respectueux. - Avantages sociaux : Mutuelle Santé avec prise en charge avec participation employeur à hauteur de 55%, prime de fin - d'année suivant les résultats. - Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à SOFLUX Le Groupe s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous, favorise l'insertion professionnelle ainsi que l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
Groupe familial du secteur BTP de 500 personnes sur 12 sites grand quart SO allant du bassin Parisien aux Pyrénées. Son activité du second ?uvre multi-fluides, génie électrique, génie climatique et énergies renouvelables s exerce pour l ensemble des marchés logements, industriels, tertiaires et grands travaux. Dans ce contexte, nous te proposons de nous rejoindre pour effectuer ta formation QSE en alternance au siège social du groupe Soflux basé à Angoulême (16).
Conducteur(trice) de taxi (H/F), ayant également le Diplôme d'Etat d'Ambulancier ou d'Auxiliaire Ambulancier (H/F), rejoignez nos équipes de Ruelle-sur-Touvre (16) ! Vos missions seront les suivantes : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Veillerez à l'entretien du véhicule - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Vous devez impérativement être titulaire de la Carte de taxi pour ce poste ainsi que de l'Attestation de formation continue en cours de validité. Vous devez également être titulaire de l'Auxiliaire Ambulancier ou du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous devez aussi être à jour de la visite préfectorale et de l'AFGSU2.
Vous êtes Chargé(e) d'affaire en agence de travail temporaire ou Responsable d'Agence Intérimaire, et vous envisagez une évolution vers l'indépendance ? Transicia vous invite à rejoindre son réseau de recruteurs spécialisés dans l'intérim, pour jouer un rôle clé dans le recrutement intérimaire au sein de votre bassin d'emploi ! Vos missions en tant que Recruteur Indépendant Intérim chez Transicia : Développement commercial et prospection : Identifiez les besoins en recrutement intérimaire des entreprises locales et proposez des solutions sur mesure. Gérez et développez activement votre portefeuille clients grâce à votre expertise en prospection. Chasse de talents et gestion des intérimaires : Sourcez des candidats via des cvthèques et jobboards, construisez un vivier de talents, et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, qu'il s'agisse d'intérim, de CDD ou de CDI. Fidélisation et suivi client : En tant que point de contact privilégié de vos clients, assurez un suivi rigoureux des missions pour garantir leur satisfaction à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des intérimaires et gestion administrative : Veillez au bon déroulement des missions et assurez la conformité des contrats et des aspects administratifs liés au travail temporaire. Autonomie et soutien structurel : En tant que recruteur freelance, vous gérez vos missions en toute autonomie tout en bénéficiant du soutien de notre réseau, ainsi que d'outils performants (ATS, jobboards, cvthèques) et d'un accompagnement complet de Transicia pour simplifier votre activité. Notre équipe vous assiste sur le plan administratif, juridique, et commercial afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui compte vraiment : votre développement et la satisfaction de vos clients. Profil idéal pour le poste de Recruteur Indépendant (H/F) : Expérience en recrutement intérimaire : Vous avez déjà occupé un poste de Chargé(e) de Recrutement, Chargé(e) de Compte ou Responsable d'Agence Intérimaire, et connaissez les spécificités du secteur. Orientation commerciale affirmée : Vous maîtrisez la prospection et le développement commercial, et savez fidéliser un portefeuille clients. Votre talent pour la relation client est un atout précieux. Autonomie et rigueur : Vous êtes capable de gérer l'ensemble du processus de recrutement de manière autonome, de la recherche de candidats à leur intégration en entreprise. Le processus de recrutement Pourquoi rejoindre notre réseau de recruteurs freelance ? Flexibilité et indépendance : Définissez votre propre emploi du temps et gérez vos missions selon vos objectifs et priorités personnelles. Profitez d'une organisation qui vous ressemble. Accompagnement personnalisé : En rejoignant Transicia, vous ne serez jamais seul ! Nous mettons à votre disposition une assistance administrative, juridique et commerciale pour vous libérer des contraintes et vous permettre de réussir dans les meilleures conditions. Potentiel de rémunération attractif : Grâce à notre structure de commissionnement avantageuse, vous accédez à un potentiel financier élevé et proportionnel à votre engagement. Impact local fort : En tant que recruteur indépendant spécialisé dans l'intérim, vous contribuez au développement économique local en connectant entreprises et talents au sein de votre région. Outils professionnels : Accédez à des jobboards, ATS, et cvthèques performants pour optimiser votre sourcing et vos recrutements. Rejoignez-nous ! Si vous avez une expérience solide en recrutement intérimaire et souhaitez franchir le pas vers l'indépendance, faites le choix d'une carrière flexible et enrichissante. Rejoignez le réseau Transicia et transformez votre expertise en un succès entrepreneurial, avec le soutien complet d'une équipe dédiée.
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité qualifié SSIAP1 à Angoulême pour des magasins et le Tribunal En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ; mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes obligatoires : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour - SSIAP1 à jour - H0B0 à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Votre PROFIL Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum et disposez du permis de conduire ? Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise pour communiquer, y compris en anglais ? Dynamique, motivé(e) et curieux(se), vous êtes prêt(e) à vous investir dans un environnement stimulant ? Que vous soyez passionné(e) par le secteur automobile... ou non ! Votre goût pour le challenge et votre esprit d'équipe feront de vous un atout précieux pour notre client. Vous n'avez pas encore d'expérience dans le domaine ? Aucun souci : notre client vous forme et vous accompagne jusqu'à l'obtention d'un Certificat de Qualification Professionnelle reconnu ! N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Votre POSTE Nous recherchons un CHARGE DE CLIENTELE (H/F) qui dépendra du directeur d'agence et qui interviendra sur les missions suivantes : Accueil et conseil client : - Accueillir les clients en agence, en physique ou par téléphone, - Identifier les besoins et accompagner les clients dans la sélection de l'offre de location la plus adaptée (type de véhicule, durée, services annexes). Vente de prestations et développement commercial : - Promouvoir activement les offres de location et les services complémentaires, - Détecter les opportunités de ventes additionnelles en répondant aux besoins spécifiques des clients. Rédaction des documents contractuels et facturation : - Établir l'ensemble des documents liés à la location : devis, contrats, avenants, factures, - Veiller à leur exactitude, à leur conformité avec la réglementation en vigueur et aux procédures internes. Préparation des véhicules : - Contrôler l'état général des véhicules avant chaque mise à disposition, - Signaler toute anomalie ou intervention nécessaire et veiller à la remise d'un véhicule conforme. Livraison et reprise des véhicules sur site : - Organiser et réaliser les livraisons ou reprises de véhicules sur les sites clients ou lieux désignés, - Réaliser les états des lieux avec rigueur, expliquer les conditions de location. Veille concurrentielle et connaissance du marché : - Suivre activement l'évolution du marché local de la location de véhicules. - Identifier les pratiques tarifaires et commerciales des concurrents, analyser les tendances et les attentes clients. Conditions et avantages : - CDI - Statut ETAM , - Horaires du lundi au vendredi de 7h à 14h ou 10h à 19h et un samedi sur deux de 8h à 18h, - Salaire entre 26 et 29.5K brut annuel, - Variable intéressement et participation annuels, primes individuelles, - CSE d'entreprise, - Mutuelle prise en charge 50% pour le salarié. Poste localisé à Angoulême (16). Votre ENTREPRISE Notre client est une entreprise forte de près de 40 ans d'expérience dans la location de véhicules dans l'Ouest de la France, avec plus de 260 collaborateurs répartis sur 6 départements (16, 17, 44, 79, 85, 86). Son ambition ? Proposer des solutions automobiles innovantes pour encourager un usage raisonné de la voiture, en phase avec les enjeux environnementaux et sociétaux actuels. Rejoindre notre client, c'est adhérer à une entreprise où l'engagement humain, la qualité de service et l'innovation guident chaque décision Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager LES ETAPES DU RECRUTEMENT 1. Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention. 2. Nous vous pré-qualifions par téléphone. 3. Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio. 4. Votre futur employeur vous recontacte pour un entretien. 5. C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client ! Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.
Cabinet de recrutement
Votre PROFIL Ce poste est idéal pour une personne passionnée par la chasse, le tir sportif et les activités de plein air, possédant un leadership naturel et souhaitant contribuer à une expérience client exceptionnelle tout en ayant un impact direct sur les résultats commerciaux de la structure. Nous recherchons une personne ayant une expérience d'au moins 5 ans en management et en gestion d'une PME spécialisée dans le négoce, de préférence dans le secteur des articles de chasse, de tir sportif ou des équipements outdoor. Nous attendons également une grande autonomie, un sens de l'organisation affiné et une rigueur dans la gestion des tâches quotidiennes, afin de garantir une bonne organisation du réseau. Enfin, le candidat devra faire preuve de dynamisme, de créativité et de volonté à contribuer activement à la croissance et au développement de la marque, tout en étant un ambassadeur des valeurs de notre enseigne auprès de l'équipe et des clients. N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Votre POSTE En tant que Directeur de la coopérative, vous serez le véritable pilier de notre réseau d'armuriers et le garant de l'image de notre coopérative sur le terrain. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations, de l'animation du réseau et de la mise en place de stratégies visant à atteindre les objectifs commerciaux tout en assurant une performance opérationnelle optimale. Voici les principales missions qui vous seront confiées : 1. Définir et Mettre en Œuvre la Stratégie Opérationnelle : Il est responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des stratégies opérationnelles visant à optimiser le chiffre d'affaires et les marges de l'entreprise. Il travaille en étroite collaboration avec la direction générale pour assurer la croissance et la rentabilité de l'entreprise. 2. Superviser les Opérations Quotidiennes : Il supervise l'ensemble des activités opérationnelles, y compris les achats, la logistique, la qualité, les ventes, et les services clients. Il parle anglais. 3. Animer le Réseau et Assurer la Performance Commerciale : Le directeur joue un rôle clé dans l'animation du réseau d'armuriers et de 140 points de vente. Il doit s'assurer que les membres du réseau adhèrent aux stratégies commerciales définies, et il les accompagne dans le développement de leurs performances commerciales. 4. Gérer les Risques et Assurer la Conformité : Il est également responsable de la gestion des risques opérationnels, notamment en matière de sécurité, de qualité et de conformité réglementaire (Site ICPE). 5. Ambassadeur de la marque : Il Veille à l'application des procédures et des standards de merchandising pour maintenir une image de marque forte et cohérente. Conditions et avantages : - CDI Forfait 214 jours. - Fixe 75 000 € brut annuel sur 13 mois. - Primes et épargne salariale : Prime bilan selon performance + PEE + Compte épargne temps. Votre ENTREPRISE Notre client est une coopérative spécialisée dans la vente d'articles de chasse, de tir sportif et de nature. Elle propose une large gamme de produits, y compris des armes de chasse, des optiques, des vêtements et des accessoires, à travers une boutique en ligne et un réseau d'armuriers en France. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager LES ETAPES DU RECRUTEMENT 1. Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention. 2. Nous vous pré-qualifions par téléphone. 3. Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio. 4. Votre futur employeur vous recontacte pour un entretien. 5. C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client ! Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.
Hôtel première classe recherche une femme de chambre (ou valet de chambre) dans le cadre d'un remplacement Vous serez chargé(e) de nettoyer les chambres et de faire les lits + l'entretien du rez de chaussée et extérieur (devant l'accueil de l'hôtel) Travail du lundi au vendredi de 8h30 à 14h00. CDD 3 semaines POSTE A POURVOIR DE SUITE
Hôtel Première Classe
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client leader mondial dans la fabrication de moteurs synchrones et asynchrones et pour son site de fonderie livrant des pièces de haute qualité pour divers secteurs industriels, un Technicien de laboratoire métallurgique H/F. La fonderie conçoit et réalise une gamme étendue de pièces en fonte lamellaire et en fonte à graphite sphéroïdal, en petites, moyennes et grandes séries. Offrant polyvalence et adaptabilité, savoir-faire et expertise, elle apporte une réponse multi-sectorielle, avec une capacité de 19 000 T / an. Vos missions : - Assurer la qualité et la conformité des produits de la fonderie - Contrôler la qualité des process - Réaliser les certificats matières des pièces - Mettre à jour les instructions techniques - Former les opérateurs aux moyens de contrôle du laboratoire - Veiller à la résolution de problèmes et à la mise en place d'actions correctives - Analyser des données de contrôles - Veiller au respect des règles Qualité, Hygiène, Sécurité, et Environnement (QHSE) De formation Bac+2 minimum (CQPM ou DUT), de préférence dans le secteur industriel, vous disposez d'une expertise technique en métallurgie et génie des matériaux, ainsi que d'une solide expérience en laboratoire dans le domaine de la qualité. Autonome et rigoureux(se), vous possédez des qualités pour veiller au respect de la qualité et conformité des produits. Proactif(ve), vous aimez prendre des initiatives et saurez proposer des solutions au quotidien. Vos capacités relationnelles vous permettent de travailler en équipe et de collaborer avec différents interlocuteurs. Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil (entre 25 et 20KE). Postulez en ligne en joignant votre CV à l'attention de Lucas BOIRON, bureau LHH Poitiers, en précisant la Réf : 1892409101
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous êtes à la recherche d'un complément de revenus d'un "job sympa auprès d'enfants". Vous souhaitez vous épanouir auprès d'une équipe dynamique et à votre écoute ! La Compagnie des Familles spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, a pour objectif d'aider et d'accompagner les parents actifs à concilier vie professionnelle et vie familiale. Vos missions : - Vous emmènerez ou irez chercher les enfants à l'école ou à la crèche. - Vous devrez proposer des activités, aider aux devoirs, donner la douche ou le bain, préparer le dîner des enfants. - Respecter l'environnement (vaisselle, ranger après les activités etc.) Votre contrat : Plusieurs familles sur Angoulême et ses alentours jusqu'à la fin de l'année scolaire 2025 et sur l'année 2026. - Rémunération à partir de 11.88€/h + 10% de congés payés + prise en charges des déplacements avec les enfants. Votre profil : - Vous êtes impliqué(e), fiable et sérieux(se). - Vous aimez le contact avec les enfants. - Vous disposez d'une expérience, même familiale, auprès d'enfants ou vous avez une expérience dans l'animation (centre de loisirs, club sportif...). - Vous disposez d'un permis B et d'un véhicule (facultatif) participation aux frais de transport lorsque vous véhiculez les enfants. Processus de recrutement : - Pré-sélection téléphonique. - Entretien de recrutement. - Rencontre avec la famille. Nous avons plusieurs postes à pourvoir au sein de notre agence. N'hésitez pas à postuler !
L'ADAPEI Charente recherche un Moniteur Éducateur H/F en CDI à 1 ETP au sein de l'EEAP à Soyaux. Le poste est à pourvoir à partir du 25 août 2025. LES MISSIONS En tant que moniteur éducateur, vous assurez les missions suivantes auprès d'enfants, d'adolescents polyhandicapés : o Accompagner et aider les personnes accueillies à travers les actes de la vie quotidienne, les tâches d'apprentissage, les activités diverses, en vue de favoriser leur bien-être, leur socialisation, et de développer ou maintenir leurs acquis. o Aider quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de ces personnes. Dans le cadre de mouvement interne, vous devez pouvoir vous projeter sur l'ensemble des services de l'EEAP et de l'IME. LE PROFIL Être titulaire du DE Moniteur éducateur Tous les niveaux d'expérience sont acceptés Connaissance de la déficience et du polyhandicap Capacités à appréhender la situation individuelle, familiale et sociale de l'enfant Capacité rédactionnelle et élaboration des projets personnalisés Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Implication dans la dynamique institutionnelle LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - Educateur spécialisé - 1 ETP : Minimum 1 801.80 € brut mensuel au coefficient 411 sans d'ancienneté + 238 € indemnité LAFORCADE Maximum 2 068 € brut mensuel au coefficient 482 jusqu'à 7 ans d'ancienneté + 238 € indemnité LAFORCADE Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Angoulême recherche un(e) Bobineur(euse) en industrie ! Vos principales missions seront : - Prendre connaissance des commandes des clients et organiser son travail, - Optimiser les réglages pour fabriquer le mieux et le plus possible, - Travailler sur écran et surveiller régulièrement les installations sur le terrain ; - Observer, détecter, alerter au besoin, pour résoudre les problèmes ; - Contrôler et vérifier la qualité des bobines de papier avant l'envoi chez le client. Votre profil : - Vous êtes motivé(e), vous avez un excellent savoir-être, - Vous avez envie de vous investir dans une entreprise sur du long terme, - Vous êtes à l'aise avec l'informatique. - Accepte de travailler 3x8 Envie de rejoindre l'aventure ? N'attendez plus, postulez ! Et pour couronner le tout, une équipe soudée prête à vous accompagner dans votre réussite !
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le domaine et dans l'expertise de la production, la commercialisation et la mise en bouteille d'eau minérale, un.e laborantin (F/H) pour une mission d'intérim. Rattaché.e à votre responsable, vous avez pour mission la mise en oeuvre, le contrôle et le suivi de la qualité de la production. Pour cela vous avez pour tâches : - le contrôle et suivi de l'hygiène des ateliers de production - la réalisation, la lecture et la diffusion et archivage des analyses bactériologiques, physico-chimiques, organoleptiques prévues dans le plan d'échantillonnage. - mettre en évidence les défauts sur les matières premières, les produits en cours d'élaboration et les produits finis - suivre la propreté des équipements et des locaux - participer au maintien de la Food Safety culture du site - enregistrer les non-conformités, effectuer le traitement immédiat, rechercher les causes, mettre en place des actions préventives ou correctives et prévenir votre responsable. - intervenir si la qualité de l'organisation est mise en défaut. - Vérifier et faire appliquer les bonnes pratiques d'hygiène - vérifier la traçabilité - assurer les commandes, réception et stockage et rotation des stocks des produits laboratoire (consommables) - Nettoyer et désinfecter le matériel, les locaux et les annexes selon le plan d'hygiène. Poste en horaire de journée : 9h-13h 14h-17h Vous devez être titulaire d'un Bac+2 Anabiotech, biologie et/ou avoir une expérience significative sur un poste similaire. Vous devez faire preuve de rigueur, d'organisation, de relationnel et d'appliquer ou de faire appliquer les règles et les protocoles d'hygiène. Vous travaillez en toute autonomie. Si vous vous reconnaissez sur ce poste alors contacter nous rapidement !!!
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Notre agence d'animations commerciales, Le Cercle du Grandgousier, spécialisée dans les métiers de la bouche, recherche un(e) animateur(trice) pour animer et vendre une sélection de vins. Nous recherchons une personne qui a le sens du commerce, qui prend plaisir à échanger avec les gens, et qui possède une expérience solide dans le conseil en vins et spiritueux. Période: les Foires aux Vins
Nous recherchons un vendeur (H/F) en charcuterie traiteur EXPÉRIENCE EXIGEE . Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc.). Ainsi vous avez la charge : De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Profil: Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Type d'emploi : Temps plein
Nous recherchons un vendeur fruits et legumes (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe. En tant que vendeur au rayon fruits et légumes, vous serez responsable de la manipulation, de la vente et du stockage des fruits et légumes frais dans notre magasin. Vous devrez également fournir un excellent service client. Responsabilités : - Manipuler et stocker les légumes frais de manière appropriée - Assurer la présentation attrayante des légumes dans le magasin - Conseiller les clients sur les différents types de légumes disponibles - Répondre aux questions des clients et fournir un service client de qualité Expérience : - Expérience préalable dans la vente ou la manipulation des légumes est un plus - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients - Sens de l'organisation pour maintenir le stockage des légumes
Au sein d'un hôtel 3* du centre ville d'Angoulême, vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des chambres, sanitaires et parties communes - Remise en état des lits - Vérifications dysfonctionnements éventuels et rapport à la direction Rigueur, dynamisme, discrétion, sens de l'organisation sont des compétences essentielles dans l'exercice de votre métier
Notre client situé à L ISLE D ESPAGNAC fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Système de covoiturage entre employés mis en place. Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale. En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre cette entreprise, c'est faire le choix d'intégrer une structure en pleine expansion qui offre de réels défis professionnels, tout en bénéficiant d'une grande stabilité et d'une culture d'entreprise stimulante. Quelles missions ambitionnez-vous d'accomplir en tant qu'opérateur qualité inspection finale (F/H) ? En tant qu'expert en conformité, vous serez chargé(e) d'assurer le respect des normes de qualité des produits dans le domaine de l'électricité et de l'électronique. - Contrôler la conformité des produits, notamment les pièces mécaniques, cartes et composants posés, afin de garantir la qualité. - Identifier, confirmer et corriger les défauts en remplaçant les pièces et/ou composants défectueux tout en signalant les anomalies. - Assister techniquement les opérateurs de production dans l'utilisation des moyens de test et des instruments de mesure appropriés. Le/la candidat(e) idéal(e) dispose d'une expertise en contrôle qualité et saura assurer la conformité des produits électriques et électroniques. - Contrôler la conformité des produits, incluant pièces mécaniques et composants électroniques - Identifier, confirmer les défauts, et effectuer les remplacements nécessaires - Savoir utiliser du matériel de test et des instruments de mesure - Utilisation des outils informatiques, bureautiques et le progiciel de gestion intégré - Expérience de trois ans minimum sur un poste similaire et formation en électrotechnique recommandée Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !
Préparation comptable - Assure la gestion des paiements effectués à l'accueil (suivi et enregistrement caisse) - Vérification des factures selon les bons de commande ou devis - Négociation de tarifs préférentiels auprès des fournisseurs - Assure le paiement des factures (préparation chèques ou virements) - Relance des impayés Saisie et suivi comptables - Impression des factures transmises sur site internet - Saisie dans le journal des achats - Lettrage des comptes fournisseurs - - Rapprochement bancaire - Vérification et traitement des anomalies de saisie - Classement des factures et identification des pièces manquantes - Préparation et envoi des paiements en fonction des échéances - Assure ponctuellement des missions d'accueil en lien avec la secrétaire d'accueil
Rejoignez une pharmacie moderne et dynamique ! La Pharmacie Alsace Lorraine à Angoulême (16), idéalement située en centre-ville, dans un cadre chaleureux, recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie pour un CDI à temps plein, à partir du 1er Septembre 2025 ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une pharmacie high-tech avec des outils modernes pour un confort de travail optimal. Nous mettons l'accent sur l'innovation, la qualité des conseils et un environnement de travail convivial; tout ceci dans l'optique d'une fidélisation maximale de la clientèle. - Une équipe jeune, rigoureuse, accueillante et toujours souriante - Une clientèle fidèle et chaleureuse : jeunes actifs, mamans, bébés et familles - Formation continue pour vous perfectionner et évoluer - Avantages uniques : = Horaires flexibles et bonne organisation du travail = Équipe soudée avec une super ambiance = Participation à des événements et animations = Collations et café offerts Votre mission : ==> Accueillir, conseiller et accompagner nos clients/patients avec professionnalisme et bienveillance: - Délivrer les médicaments/ordonnances, le matériel médical et orthopédique - Donner des conseils approfondis au comptoir ==> Gestion de certains laboratoires ==> Participer à nos services innovants pour mieux répondre aux attentes de nos patients (gestion du site internet et des réseaux sociaux en coopération avec le reste de l'équipe) ==> Et participer à la vie de la pharmacie au quotidien : - Réceptionner et ranger les commandes - Mettre en rayon les produits réceptionnés Profil recherché : - Diplôme de préparateur(trice) en pharmacie exigé - Motivé(e), sérieux(se) et à l'aise avec la technologie (réseaux sociaux, mailing, Word...) - Esprit d'équipe et sens du service Option importante : possibilité de logement (meublé) !!! Place de stationnement facile et gratuite À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
MISSIONS : Le service SEAD, situé à Angoulême, exerce 20 mesures de Placement Educatif A Domicile et 30 mesures d'Action Educative en Milieu Ouvert renforcées. Placé sous l'autorité du directeur et du chef de service, vous assurerez l'exercice de ces mesures. - Accompagnements éducatifs des mineurs au sein de leur famille, - Soutien aux familles dans leur fonction parentale, - Intervention au sein du domicile des familles et participation à l'ouverture sur les dispositifs de droit commun, soutien à la scolarité, ouverture sur les activités de loisirs et culturelles - Travail avec les partenaires intervenant dans la vie de l'enfant - Rédaction des comptes rendus d'intervention, des rapports éducatifs et représentation du service aux audiences PROFIL : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé souhaité ou autre diplôme du secteur social (type DEASS, DEEJE, CESF). Rémunération selon grille indiciaire de la convention collective 1966. Poste pouvant comporter des horaires décalés APTITUDES : Expérience exigée dans la protection de l'enfance Aptitudes relationnelles, qualités d'écoute Capacité de travail en réseau Rigueur, organisation Capacités rédactionnelles, bonnes connaissances de l'outil informatique. REMUNERATION : Selon la CC66 modulée selon annualisation Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Formation professionnelle CV & lettre de motivation à adresser à : Mme ROVERE Cécile - Directrice du Pointeau Le Pointeau 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr
LEGGETT PROPERTY MANAGEMENT recherche un Property Manager QU'EST-CE QU'UN PROPERTY MANAGER ? C'est un gestionnaire immobilier, spécialiste dans la location de courte durée, expert dans l'accueil des voyageurs, de la vie touristique locale et passionné par le service clients. Vos Missions 1/ Dans le cadre de la conciergerie : - La recherche de nouveaux biens à gérer et la gestion en autonomie d'un portefeuille de biens, pour le compte de clients propriétaires - La commercialisation de l'offre de conciergerie privée - Le développement de partenariats avec des prestataires locaux (jardiniers, agents d'entretien, piscinistes, etc.) 2/ Dans le cadre de la location saisonnière (en sus des points cités ci-dessus) : - L'évaluation du potentiel locatif et création des études locatives, signature des mandats de gestion locative - La prise de vues (photos & vidéos), rédaction & publication des annonces et livrets d'accueil, gestion des demandes voyageurs - L'accueil des vacanciers sur place, assistance technique pendant le séjour, gestion des départs. Nous mettrons à votre disposition l'ensemble des ressources dont dispose le groupe Leggett. Vous bénéficierez également d'une période de formation et d'accompagnement sur le terrain durant vos premiers mois d'activité. Vous travaillerez avec notre carte professionnelle (carte G). Profil recherché : agent commercial indépendant Auto-entrepreneur ou équivalent, disposant d'une première expérience réussie dans le milieu de l'immobilier ou du tourisme, vous avez su démontrer vos qualités organisationnelles, votre sens du service et votre potentiel commercial. Soyez indépendant en équipe ! Vous avez un excellent relationnel, savez vous adapter et vous maitrisez l'anglais, ce job est pour vous !
Leggett Property Management est un réseau national de conciergeries locatives qui offre des solutions complètes aux propriétaires de résidences secondaires.
Nous recherchons un agent ou une agente de sécurité pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de garantir la sécurité des personnes et des biens, tout en maintenant un environnement serein et sécurisé. Votre rôle est essentiel pour prévenir les incidents et assurer la tranquillité d'esprit de tous. vacations de 12h jour, nuit et week-end
CONTEXTE : L'association L'ECLAIRCIE accueille et accompagne chaque jour les personnes les plus vulnérables à travers un Accueil de Jour et une Pension de Famille. L'association compte 10 salariés. Ouverte en 2011, la Pension de Famille a vocation à proposer à des personnes seules à faible niveau de ressources, en situation d'isolement ou d'exclusion sociale, un logement autonome et durable dans un cadre de vie collectif à taille humaine. Aujourd'hui, elle compte 20 logements au sein d'un même bâtiment et 5 logements dits en « diffus ». Pour apporter un soutien à la vie quotidienne des habitant.e.s mais aussi pour jouer un rôle d'animation et de régulation, la Pension de Famille s'appuie sur 2 Hôtes. MISSIONS : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'association, et en binôme avec une autre hôte, vous assurez, par une présence quotidienne, l'animation et la régulation de la Pension de Famille et avez notamment pour missions : - d'apporter une aide / un soutien à la vie quotidienne des habitants : relative au logement, à l'alimentation, à des démarches administratives, etc... - d'orienter et de faire le lien avec les partenaires médico-sociaux - de veiller et d'alerter sur les problèmes rencontrés par les habitants - d'organiser et d'animer des activités et / ou temps collectifs - d'assurer la gestion locative PROFIL ATTENDU : De formation travailleu.r.se social.e (TISF, CESF, ME ou ES), vous avez une connaissance et une motivation réelle pour travailler avec le public dit « de rue ». Vous avez une capacité à vous adapter, à être polyvalent.e et autonome dans votre travail. Enfin, vous avez une appétence pour l'animation. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc..) Rémunération selon accords collectifs des CHRS Travail en début de soirée possible et un dimanche par mois Permis B exigé *** Date prise de fonction : 30 juin 2025 *** Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à : Association L'ECLAIRCIE - 126 rue de Basseau 16000 ANGOULEME Ou par mail : direction@eclaircie.net
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Conseiller clientèle bancaire H/F afin d'effectuer un BACHELOR Banque Assurance en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Gestion des remises de chèque - Prise de rendez-vous commercial - Gestion des dossiers client - Fidélisation clientèle Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes organisé(e) , souriant(e) et polyvalent(e) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mercredi+ 1 semaine intensive tous les deux mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Vendeur H/F dans une chocolaterie afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Gestion et rotation des stocks - Encaissement - Mise en place d'action promotionnelle - Effectuer des ventes complémentaires Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi ou le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: Etre titulaire du Baccalauréat. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) employé/e polyvalent/e H/F dans le domaine de la grande distribution, afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Mise en rayon selon les techniques commerciales de l'enseigne - Réception et contrôle des marchandises - Gestion et rotation des stocks - Encaissement et fidélisation des clients Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi ou le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans ou sans limite d'âge pour les personnes ayant une reconnaissance de Travailleur Handicapé Conditions d'admissions: Etre titulaire du Baccalauréat. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Vendeur H/F en produits multimédia, afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Réception et contrôle de la marchandise - Gestion et rotation des stocks - Encaissement - Mise en place d'action promotionnelle Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi ou le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: Etre titulaire du Baccalauréat. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un Vendeur H/F dans un magasin de bricolage, afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès Juillet 2025. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Réception et contrôle de la marchandise - Gestion et rotation des stocks - Encaissement - Mise en place d'action promotionnelle Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi ou le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: Etre titulaire du Baccalauréat. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
Vos missions En tant qu'employé(e) de rayon, vous jouerez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'épicerie. Vos tâches principales seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Décharger manuellement les palettes de marchandises depuis le trottoir. - Ranger les produits en stock ou en chambre froide (produits surgelés). - Veiller à l'hygiène, à la sécurité, et au respect strict des normes sanitaires. - Contrôler régulièrement les dates de péremption. - Réapprovisionner les rayons selon nos procédures internes. - Étiqueter les produits avec les prix corrects. - Accueillir, conseiller et orienter les clients avec courtoisie. - Assurer la bonne tenue générale de l'épicerie et du stock. Ce poste implique des efforts physiques réguliers : port de charges allant jusqu'à 10 kg, et occasionnellement jusqu'à 20 kg (cartons, sacs de riz.). Profil recherché : 3 ans d'expérience minimum dans un poste similaire (grande distribution, épicerie, magasin spécialisé...). Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se), autonome et savez prendre des initiatives sans attendre des consignes pour chaque action. Vous êtes organisé(e), fiable, et avez le sens du travail bien fait. Vous aimez le contact client et savez faire preuve de patience et de courtoisie. Une bonne connaissance des produits africains et/ou asiatiques est un véritable atout. Conditions proposées Mutuelle : prise en charge à 50 %. Horaires : 35h/semaine - du mardi au samedi. Repos hebdomadaire : dimanche et lundi. Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail à taille humaine et bienveillant. La possibilité d'évoluer dans un univers culturel riche. Un poste polyvalent, concret et valorisant.
TALIS Poitiers recrute ses futurs talents pour la rentrée 2025 ! Un de nos clients spécialisé dans le secteur bancaire recherche son ou sa futur(e) conseiller(e) H/F en alternance. Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte pour la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études . Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets. Concrètement, sous la responsabilité de votre Maître d'apprentissage, vous serez amené à : - Accompagner et conseiller vos clients sur leurs opérations bancaires - Proposer des produits et services personnalisés (moyens de paiement, crédit à la consommation, épargne, etc.) - Promouvoir nos outils et services digitaux - Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations - Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques (projet immobilier, gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) - Participer au développement commercial de votre agence Qui peut postuler: - Vous avez le sens du contact et un excellent relationnel - Un esprit d'écoute et de l'empathie - Une capacité à travailler en équipe Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 et vous vous orientez sur un BACHELOR Banque Assurance Rejoignez nous ! Modalités contractuelles : - 70% du temps en entreprise sur Angoulême et 30% du temps en formation sur Poitiers (86) Contrat d'alternance de 12 mois dans le cadre d'un Bachelor Banque Assurance. Aucun frais de formation à la charge du candidat. Le process de recrutement : 1 - Un entretien avec un membre de l'équipe recrutement TALIS pour l'admission à l'école 2 - Si je suis admis, TALIS se charge de transmettre ma candidature au client 3 - Dans le meilleur des cas, je rencontre le client, il me recrute, et je démarre mon alternance Si ce n'est pas le cas, pas de panique TALIS ne manque pas de ressources et saura m'accompagner dans ma recherche !
TALIS Poitiers c'est tout nouveau mais c'est plus de 25 ans d'expérience. En 2023 le Groupe AFC et l'Ecole Supérieure de l'alternance deviennent TALIS. Le nom du campus change, sauf dans les petites lignes administratives du papier entête, mais les valeurs perdurent, nous sommes convaincus que chacun est entrepreneur de sa vie professionnelle. Nos outils, nos méthodes permettent d'individualiser le parcours de chaque étudiant pour qu'il puisse s'épanouir et trouver sa voie professionnelle.
Parachèvement des pièces de métal (en fonte ou aluminium) : préparation, emballage, finition, débardage... Possibilité de formation en interne. Démarrage du contrat dès que possible avec possibilité de renouvellement. Travail en horaires de journée uniquement. Débutant accepté (H/F). Etre manuel et avoir de la dextérité.
L'ADAPEI Charente recherche un Moniteur d'atelier -Espaces verts H/F en CDI à 1 ETP au sein de l'ESAT Fontgrave à Angoulême. Le poste est à pourvoir à partir du 1er juillet 2025. LES MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service Production, en lien fonctionnel étroit avec un Moniteur Principal, le moniteur d'atelier développe les compétences, l'autonomie et l'intégration sociale et professionnelle des travailleurs de l'ESAT tout en offrant la meilleure qualité de service et de production aux clients de l'atelier. Participer au projet d'établissement : o Contribuer à la réflexion sur l'actualisation du projet d'établissement et à sa mise en œuvre. o Participer à la mise en œuvre des projets individualisés, à l'évolution de l'autonomie sociale et professionnelle des travailleurs. o Assurer la sécurité, à son niveau d'action, des personnes et des biens confiés. Activité de production : o Organiser le fonctionnement de l'activité de production en priorisant le contrôle et la qualité des fabrications ainsi que le respect des délais de livraison conformément aux processus définis. o Contribuant à développer et diversifier les marchés existants ou nouveaux. o Assurer bonne utilisation et maintenance de premier niveau de l'outil de production dédié à son activité. o Participer directement à la production si la technicité ou d'autres impératifs l'imposent. o Accompagner les personnes accueillies dans l'exécution de leurs tâches. o Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. o Planifier et gérant le temps de travail de son équipe. o Participer à la gestion des stocks, la préservation des produits, des matériels et fournitures en fonction des demandes et des besoins des équipes d'ateliers, en lien avec les agents techniques. o Participer aux travaux d'entretien courant, de nettoyage et de maintenance de premier niveau des bâtiments, des installations et des matériels de l'établissement, en lien avec les agents techniques. Activité médico-sociale : o Assurer la référence puis la mise en œuvre, suivi et évaluation des projets individualisés des travailleurs o Evaluer les compétences des travailleurs, en les développant par la mise en place de formations, d'informations et de conseils. o Faire respecter par les travailleurs la bonne exécution des règlements et de la discipline générale de l'établissement. o Participer aux réunions institutionnelles et partenariales. o Travailler en lien avec l'ensemble des intervenants (en interne et externe). o Exercer le cas échéant le tutorat des stagiaires professionnels en formation. LE PROFIL Être titulaire du Diplôme niveau BAC Expérience souhaitée dans le secteur du handicap Connaissance du public accueilli : Capacités relationnelles, d'écoute et d'analyse Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire, d'autonomie et d'initiative Capacités d'expression et d'aisance à l'écrit, maîtrise significative de l'outil informatique nécessaire à l'utilisation de logiciels de bureautique LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - Moniteur d'atelier- 1 ETP : Minimum sans diplôme 1 801.80 € brut mensuel au coefficient 411 sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel Maximum avec diplôme ETS 2 304 € brut mensuel au coefficient 537 jusqu'à 7 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel. Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
Logélia assure les missions de construction, réhabilitation et gestion de plus de 8 000 logements sociaux. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de la commande publique afin d'intégrer le service marchés publics. Rattaché(e) à la Directrice du Développement et du Patrimoine, le (la) Chargé(e) de la commande publique procède aux achats de tout type dans le but de répondre aux besoins des différents services et contribuer à la performance des achats d'un point de vue économique, juridique et environnemental. Le (La) Chargé(e) de la commande publique gère la politique des marchés publics de l'office afin de garantir une transparence, une égalité de traitement et une liberté d'accès. MISSIONS Planification de la commande publique - Assurer l'évaluation des besoins - Apporter des solutions adaptées aux contraintes de l'office Mise en œuvre de la commande publique - Elaborer l'ensemble des documents administratifs liés à la passation et l'exécution des marchés publics en lien avec les projets (DCE, avenants, DC4, OS.) - Mettre en œuvre et suivre les procédures liées aux marchés publics - Réaliser le suivi financier des marchés - Assurer la gestion administrative des procédures de passation - Effectuer le suivi administratif de l'exécution du contrat - Respecter le cadre règlementaire imposé par les marchés publics Missions diverses - Veiller aux évolutions réglementaires et au respect du cadre général de la prestation - Assurer l'activité précontentieuse - Suivre les indicateurs d'activité : Reportings, suivi des calendriers - Participer aux projets transversaux menés dans l'office - Accompagner les équipes lors d'achats publics - Suivre les marchés dans l'ERP (PREM) PROFIL RECHERCHE Formation supérieure (dès niveau Bac+3) en achats publics ou équivalent Expérience : A partir de 5 ans sur un poste similaire Grande qualité rédactionnelle Autonomie d'organisation
Votre Intermarché Ma Campagne à Angoulême recrute ! Venez rejoindre une équipe dynamique et active sur son territoire local. Vente et Relation Client BOUCHERIE - Répond aux demandes spécifiques des clients en suivant les consignes de la direction et en respectant les règles d'hygiène qualité. - Assure la préparation et/ ou un conditionnement spécifique en fonction des produits en suivant les règles d'hygiène - Accueille, renseigne et sert le client au sein de rayons nécessitant une vente assistée en surveillant la rotation et la qualité des produits. Effectue les ventes tout en utilisant les techniques de vente de l'accueil à la conclusion de la vente. D'autres missions telles que : - Mise en rayon et Implantation - Balisage et Information Prix Rémunération en fonction du profil et de l'expérience. À partir de 11,92 euros de l'heure. Nombreux avantages : intéressement + 13ème mois + mutuelle + avantage collaborateur achats Repos les dimanches et lundis. Poste à pourvoir au 1er juillet 2025 Intermarché Ma Campagne est labelisé Commerçant Responsable. Nous nous engageons pour le bien-être de nos collaborateurs, la satisfaction de notre clientèle et nous sommes engagés sur le plan écologique
Leader, une agence d'emploi renommée, recherche actuellement un Agent de Production (h/f) pour rejoindre une équipe dynamique à ANGOULEME. Dans ce rôle, vous serez responsable de diverses tâches essentielles telles que la vérification du produit, le conditionnement, le tri, la finition du scellement et le rangement sur chariots. Pour exceller dans ce poste, vous devrez démontrer une maîtrise des outils informatiques, être capable de lire des plans, avoir de l'expérience dans l'utilisation d'outils, et respecter les règles et consignes de sécurité. Ce poste est un contrat sur du long terme. Le travail est à temps plein avec 35 heures par semaine, en 2/8 Saisissez cette opportunité unique de faire partie d'une équipe engagée et passionnée. Postulez dès maintenant! '''html Pour le poste d'Agent de production (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Gestion du temps : Maîtrise de la gestion du temps pour respecter les délais de production. - Rigueur : Capacité à suivre des processus précis et à maintenir un haut niveau de qualité. - Travail d'équipe : Aptitude à collaborer efficacement avec les membres de l'équipe. Le candidat idéal devra démontrer un niveau de maîtrise élevé dans ces domaines pour assurer le bon fonctionnement des opérations de production. ''' '''json () '''
Hotel de 124 chambres situé en périphérie d'Angoulême Une entreprise avec de fortes valeurs éco responsables, avec une équipe qui mise sur la bonne humeur et l'implication de chacun pour embellir le séjour de ses hôtes. Nous cherchons à compléter notre équipe pour la saison d'été sur les missions suivantes : - remise en état des chambres et salle de bain - entretien des communs Poste non logé. Salaire : à partir de 11.88 par heure Programmation : Périodes de travail de 6 heures Travail en journée semaine et 2 week-end/mois selon planning établi Lieu du poste : En présentiel Expérience de 1 an exigée
Réalise la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...), manutention sur une surface de vente selon la réglementation et les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles de sécurité. Port de charges , CACES souhaité
LE POSTE Les activités à réaliser Rattaché au Département Supply Chain et Logistique et plus spécifiquement au Responsable Planification, vous aurez pour activités de : - décliner le plan de production dans l'outil MES, - d'assurer la fluidité de circulation des produits entre les différents ateliers, - de remonter les résultats et informations relatives à la production, - d'alerter en cas de dysfonctionnement ou aléas et de participer à leur résolution si besoin et en assurer le suivi. Le candidat que nous recherchons Pour exercer à ce poste, vous devrez maitriser la pack office et avoir des connaissances sur le fonctionnement d'un ERP. La compréhension orale et écrite de l'anglais serait une compétence supplémentaire appréciée. Fort d'une expérience de 5 ans dans le milieu industriel, vous devrez disposer d'une réelle polyvalence et faire preuve d'une aisance relationnelle. De plus, votre capacité à exercer en équipe, votre réactivité, votre sens de l'écoute, votre rigueur et votre capacité d'organisation sont des qualités nécessaire pour réussir à ce poste. Le process de recrutement Après une analyse approfondie de votre candidature, vous serez invité(e) à venir rencontrer le(s) responsable(s) du département et une personne chargée du recrutement. Vous présenterez votre parcours, vos expériences et vos motivations pour le poste de Pilote de Flux. Une fois le process de recrutement réalisé et après validation, vous embarquerez pour participer à la formidable aventure de ACC
Manager de terrain, sous la responsabilité du directeur régional vous fédérez et animez une équipe de 4 personnes pour notre magasin de centre-ville d'Angoulême. Ensemble vous poursuivez un objectif de satisfaction et de fidélisation de tous les clients. Poste en CDI à pourvoir au 16/06/2025. Votre vif intérêt pour la mode et votre élégance vous permettent de valoriser et renouveler l'implantation de nos collections, ainsi vous garantissez par votre sens de l'esthétisme, l'identité visuelle de nos produits et créez un univers tendance dans votre magasin. Pédagogue et à l'écoute, vous développez les compétences de votre équipe et êtes une valeur d'exemple par votre comportement et savoir faire. De plus, vous motivez et managez l'équipe afin que chacun soit en situation de réussite pour garantir et optimiser les objectifs et le CA de votre magasin. Profil recherché : vous justifiez d'une formation Bac+2, suivi d'une expérience professionnelle de 3 ans dans la relation client et dans le management d'équipe idéalement dans le prêt à porter. Votre polyvalence, votre adaptabilité et votre sens des responsabilités sont des atouts essentiels. La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous !
Hôtel première classe recherche une femme de chambre (ou valet de chambre). Vous serez chargé(e) de nettoyer les chambres et de faire les lits + l'entretien du rez de chaussée et extérieur (devant l'accueil de l'hôtel) Travail du lundi au vendredi de 8h30 à 14h00. CDD 3 mois POSTE A POURVOIR DE SUITE Une première expérience de ménage en hôtellerie est demandée
POSTE EN CDI A POURVOIR DES QUE POSSIBLE SUR ANGOULEME ! Notre agence Adéquat Inside Staffing recrute des profils sur des postes de Technicien de maintenance industrielle (F/H) en CDI. Missions : - Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements - Régler des machines et améliorer les process de maintenance - Rédiger informatiquement les fiches techniques d'intervention - Poste en 3*8 avec astreintes Profil : - De formation BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe Rémunération et avantages : - Rémunération annuelle de 29 à 31 000 € sur 13 mois - Primes d'équipes - Paniers repas - Primes de salissure - Prime d'ancienneté Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons 5 bûcherons (H/F) dont les missions seront de faire de l'abattage, de l'ébranchage des arbres, et d'utiliser des tronçonneuses. Travail dans des exploitations en Charente. Travail du lundi au vendredi. Il faudra être en capacité de vous déplacer par vos propres moyens.
Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising et d'hygiène. Ainsi vous avez la charge : D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur le choix des produits. De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail . Profil recherché Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles , votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir cette mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation , traçabilité ... )
Nous recherchons un employé polyvalent, une employée libre service/ caisse pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à ce que les produits soient bien présentés et accessibles, tout en garantissant un service de qualité. Ce poste est idéal pour les personnes organisées et motivées par le travail en équipe. Responsabilités Assurer le stockage et le rangement des produits dans les rayons Accueillir et conseiller la clientèle Maintenir la propreté et l'organisation de votre rayon Utiliser un transpalette pour déplacer les marchandises lorsque nécessaire Participer aux encaissements des clients Profil recherché Expérience préalable dans le secteur de la vente au détail souhaitée Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Excellentes compétences en service client, avec une approche proactive Connaissance des techniques de merchandising appréciée Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions Une expérience au même poste serait un plus
Le DITEP de l'Anguienne (16) recrute un Moniteur-Educateur (H/F) pour son internat de semaine (pas de nuit) Type de contrat : C.D.D. Convention collective : 66 Temps plein - Expérience idéalement de la population des jeunes en ITEP - Diplôme Moniteur-Educateur (ME) ou ES souhaité Poste à pourvoir dès que possible en CDD pour pallier une absence pouvant se prolonger dans la durée. - Sous l'autorité du chef de service, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire il (elle) aura pour mission l'accompagnement de jeunes de 12 à 20 ans dans la vie quotidienne, le suivi des projets personnalisés, l'accompagnement vers la scolarité et/ou le milieu professionnel de travail avec les partenaires et les familles. - Maitrise de l'outil informatique et des écrits professionnels. Pour répondre à cette offre d'emploi, envoyer CV et lettre de motivation à : Monsieur le Directeur DITEP de l'Anguienne Chemin de Tous Vents 16000 ANGOULEME Tel : 05.45.95.51.15 / 06.45.10.07.63 direction@itep16.aplb.fr
Association Structure médico Sociale
Vous préparez, gérez l'envoi des entrées et desserts. Vous assurez la garde de l'après midi ou coupures : mise en place, envoi des plats ou desserts. Vous avez une connaissance de la carte. CAP cuisine ou 6 mois d'expérience si pas de diplôme ou sortant d'apprentissage cuisine. Salaire évolutif suivant compétences. Poste à pourvoir dès que possible.
L'ADAPEI Charente recherche un AES ou Aide-soignant H/F en CDI à 1 ETP au sein de la MAS Le Lagon à Soyaux. Le poste est à pourvoir à partir du 26 mai 2025. LES MISSIONS En contact avec un public avec déficience intellectuelle sévère en grande dépendance, vous intégrez l'équipe pluridisciplinaire de la MAS Le Lagon sur un poste de renfort et réalisez les missions suivantes : o Nursing o Accompagnement de la personne accueillie dans les actes de la vie quotidienne o Participation à l'animation d'activités éducatives et socialisantes o Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé o Rédaction des bilans d'activités ou d'observations o Relation aux familles o Participation aux réunions interdisciplinaires d'unité et à l'analyse des pratiques o Participation active aux groupes de travail internes Particularités du poste : Horaire du matin : 7h-14h, après-midi : 14h-21h, travail un week-end sur deux et les jours fériés. Manutention de personnes en situation de polyhandicap et utilisation d'aides techniques (lève malade, verticalisateur, rails etc.). LE PROFIL Être titulaire du diplôme d'AES ou Aide-soignant Tous niveaux d'expérience acceptés - stages ou remplacements Connaissance et application des RBPP Savoir s'exprimer facilement à l'écrit Savoir utiliser l'informatique Aptitudes à travailler en équipe Savoir prendre du recul vis-à-vis de sa pratique Être titulaire du permis B LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - AES - 1 ETP : Minimum 1 801.80 € brut mensuel au coefficient 406 sans ancienneté + 238 € indemnité LAFORCADE Maximum 2 141 € brut mensuel au coefficient 499 jusqu'à 16 ans d'ancienneté + 238 € indemnité LAFORCADE Indemnité SEGUR 38€ brut mensuel si Diplôme Aide-soignant Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes H/F. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les commandes des clients - Accueillir les clients et charger les marchandises, les produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Suivre l'état des stocks. - Préparer les commandes avec l'outil informatique spécifique Ce poste est à pourvoir dès que possible avec possibilité de travailler les samedis. Profil recherché : Vous savez lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Vous disposez d'une expérience en drive? Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Centre hospitalier Camille Claudel, établissement public de santé mentale en Charente recherche un ou une éducateur(rice) spécialisé(e) pour sa Maison d'Accueil Spécialisée (MAS HESTIA) pour un contrat à durée déterminée de 6 mois à pourvoir dès que possible. (jusqu'au 31/12/2025) - Conduire des actions éducatives en adéquation avec le projet d'accompagnement personnalisé (PAP), auprès de publics présentant des déficiences physique, psychique, mentale et des troubles envahissants du développement. - Travailler en équipe pluri professionnelle - Accueillir et tutorer les étudiants en stage - S'engager dans un processus d'amélioration continu des connaissances - Participer à la réflexion clinique et institutionnelle - Accompagner la personne à travers les actes de la vie quotidienne - Planification et suivi de l'organisation des activités quotidiennes collectives et individuelles - Recueil, gestion et traitement des informations relatives à la personne accueillie en lien avec les AS, AMP référents des usagers - Garantir le projet de vie des maisons Horaires: JOUR 37h30 RTT Avantages : CGOS Accès à la formation continue Possibilité de prolonger le contrat par la suite. Salaire: grille de la fonction publique et selon profil (reprise ancienneté) Evolution possible du poste : Profil souhaité Expérience en psychiatrie souhaitée Débutant accepté Formation Diplôme d'éducateur spécialisé indispensable Merci de faire parvenir votre candidature sur recrutement@ch-claudel.fr
L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDD d'accroissement d'activité de 3 mois, à 0.50 ETP au sein du FO Entreroches à Soyaux. Le poste est à pourvoir à partir du 19 mai 2025. LES MISSIONS En tant qu'AES H/F, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vous réalisez les missions suivantes : o Accompagner les personnes accueillies à travers les actes de la vie quotidienne, les tâches d'apprentissage, les activités diverses en vue de favoriser leur bien-être, leur socialisation et de développer ou maintenir leurs acquis. o Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre au suivi et à l'élaboration des projets individualisés, en tant que référent des résidents. o Savoir appréhender une situation individuelle, familiale et sociale de la personne. o Créer une relation éducative personnalisée en utilisant les différentes actions de soutien (actes de la vie quotidienne, apprentissages, activités diverses). LE PROFIL Être titulaire du Diplôme d'AES ou AMP Expérience souhaitée dans le secteur du handicap Être respectueux et à l'écoute des personnes accueillies Capacité de rigueur, d'initiative, de discrétion et d'adaptation Savoir travailler en équipe dans le respect des RBPP Capable de prendre du recul vis-à-vis des pratiques Avoir une bonne aisance rédactionnelle Utiliser des outils informatiques Permis B LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - AES - 0.50 ETP : Minimum 901 € brut mensuel au coefficient 413 sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 119 € brut mensuel Maximum 920 € brut mensuel au coefficient 429 jusqu'à 3 ans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 119 € brut mensuel Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
L'ADAPEI Charente recherche un Educateur spécialisé H/F en CDD de remplacement de 10 mois à 0.9 ETP au sein du SAVS Antenne de Ruelle. Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025. LES MISSIONS Le SAVS est un service ouvert ayant pour mission l'accompagnement des personnes dans leur logement autonome. En tant qu'éducateur spécialisé H/F au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales sont : o Préparer et coordonner les projets personnalisés en lien avec les personnes accompagnées, leurs aidants et les partenaires. o Assurer le suivi médico-social et veiller à la mise en œuvre des actions définies dans les projets personnalisés. o Participer à la démarche qualité (bientraitance, RBPP.) et garantir la qualité des accompagnements. o Rédiger les écrits professionnels nécessaires (rapports, comptes rendus, bilans.). o Animer ou coanimer des groupes de parole, des activités collectives et des sorties. o Développer et entretenir un réseau de partenaires, favoriser le travail en réseau. o Accompagner les personnes dans leur vie quotidienne : soins, logement, gestion budgétaire, accès aux loisirs et à la culture. o Favoriser le développement de l'autonomie et l'inclusion sociale. o Contribuer à la vie du service et de l'association. LE PROFIL Être titulaire du diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé Expérience minimum de 1 an souhaitée Compétences et connaissances dans l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap Capacité relationnelle, d'écoute et empathie Maîtrise des écrits professionnels, des bilans et observations Aisance dans l'utilisation de l'outil informatique Connaissance du cadre réglementaire Capacité à faire preuve d'autonomie, de rigueur, d'analyse, d'adaptabilité et de travail en équipe Capacité à animer une réunion LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - 0.90 ETP - Educateur spécialisé : Minimum 1 722 € brut mensuel au coefficient 446 sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 214.2€ brut Maximum 1 896 € brut mensuel au coefficient 491 jusqu'à 3 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 214.2€ brut Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
Notre agence Adéquat médical recrute, pour des missions intérim, CDD, CDI dans le médico-social de nouveaux talents : AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE (F/H) sur ANGOULEME et ses alentours. L'objectif de vos interventions dans les différentes structures sera d'encadrer un groupe d'enfants ou d'adolescents handicapés et/ou des personnes âgées avec des troubles de la personnalité. Le but étant d'animer des activités de groupe et d'accompagner collectivement ou individuellement les personnes. Tu seras aussi un acteur majeur dans le suivi des gestes de la vie quotidienne ! Votre profil : Titulaire du diplôme d'AMP ou d'AES avec une expérience réussie de 2 ans au sein d'un établissement encadrant des personnes handicapées et/ou âgées ou non, ce que nous recherchons c'est ton autonomie, ta rigueur, ta bienveillance et ta patience ! Tu êtes polyvalent(e), organisé(e) et volontaire. Tu souhaites être libre et choisir ton lieu de travail. Nous t'accompagnerons, au mieux, dans ce choix de vie. Alors rejoins nous ! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe (voir grille convention, reprise de l'ancienneté) - 10% d'indemnités de fin de mission, 10% de congés payés - Possibilité d'acompte à la semaine - CET à 5% N'hésite plus et lance toi, contacte nous au ##.##.##.##.## ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Angoulême - Débutants acceptés si formation de électrotechnique Notre agence Adéquat de Gond-Pontouvre recrute des Agents de fabrication - Opérateur de production en matériel électrotechnique (F/H). Missions : - Fabrication d'ensembles électrotechnique selon schéma fourni. - Assembler et/ou monter les pièces ou produits sur lignes de production. - Conditionner, étiqueter et contrôler les pièces ou produits. Profil : - Idéalement de formation électrotechnique ou expérience significative sur poste similaire - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniues - Faire preuve de réactivité, de rigueur et de précision - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !
Vous souhaitez intégrer une entreprise qui est le plus grand fournisseur de services logistiques au monde. Leurs services à forte valeur ajoutée garantissent un flux de marchandises homogène et une chaîne d'approvisionnement claire et faite pour réussir. L'entreprise fait partie des meilleures dans le domaine de la logistique. Votre agence Randstad de Soyaux recherche pour son client un.e Agent de transit export (H/F). Ce poste est basé à Angoulême, et est à pourvoir dans le cadre d'une mission longue dès que possible. Votre rôle est d'assurer la réalisation des dossiers opérationnels de transport routier dans le respect des instructions fixées par le contrat avec le client et son chef de groupe. Pour cela vous avez pour mission de : - Vérifier la concordance entre les instructions, la documentation et l'expédition du client - S'assurer du respect de la réglementation du transport routier - Faire procéder aux formalités douanières, selon les instructions du client - Constituer le groupage des envois et les listes de chargements - Créer les positions suivant BL fournisseurs (saisies manuelles), préavis manuel client, EDI - Editer des étiquettes belts lors des saisies manuelles - Gérer les lots affrètement toutes destinations, en informe le service affrètement International, donner les instructions au quai pour isoler les lots, intégrer les EDI, établir la liste de chargement, contrôler, valider l'EDI et transférer les manifestes. - Créer la documentation nécessaire et envoyer les informations et instructions (BL ou CMR, EDI, remise de documents aux conducteurs, envoi d'instructions particulières et de documents aux partenaires, communique au client toutes usines) - Assurer les cross-dock (booking, dossier, suivi) - Échanger les informations et documents nécessaires avec les différents correspondants, les services Customer, le CoDi et les agences et le service facturation - Contrôler le tracking tracing, suivi des dossiers et des flux Vous devez être titulaire d'un Bac ou Bac+ 2 exploitation logistique transport et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Vous devez connaître l'organisation de la chaîne de transport international, la réglementation du transport routier et les normes d'établissement des documents réglementaires. Si vous avez un niveau correct en anglais cela serait un plus. La réactivité, l'esprit d'équipe, l'organisation, la rigueur, la capacité d'adaptation et la résistance au stress sont les atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV au plus vite !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'ADAPEI Charente recherche un Coordinateur PCO TND 0/7 ans H/F en CDD de remplacement 1 ETP de 1 mois au sien du CAMSP à Soyaux. CDD de remplacement, prolongation possible. Le poste est à pourvoir dès à présent. LES MISSIONS En tant que coordinateur, vous serez en charge des missions suivantes : o Coordination de la PCO : en lien avec le médecin coordinateur, étude et validation des dossiers adressées à la PCO, organisation des bilans, recueil des conclusions, organisation des synthèses permettant d'élaborer le diagnostic, puis le projet de soin de l'enfant o Coordination avec le médecin de la PCO, les professionnels libéraux et établissements des formations dédiées aux professionnels de ligne 1 et 2 o Coordination en lien avec les partenaires financeurs : la CPAM, les libéraux, les écoles, le secteur social La personne recrutée devra adhérer au projet institutionnel et accompagner les familles dans l'ensemble des démarches. LE PROFIL Titulaire du diplôme de niveau BAC+3 dans le domaine du médico-social (Psychomotricien, Ergothérapeute, Assistant social ou Educateur spécialisé) Connaissance des TND et bonne connaissance du travail de collaboration territorial ainsi que des différents acteurs impliqués dans le parcours des enfants de 0 à 7 ans Connaissance des lois du 2-02-2002 et 11-02 2005 Connaissance des Troubles du neurodéveloppement Capacités à appréhender la situation individuelle, familiale et sociale de l'enfant Aisance dans l'utilisation de l'outil informatique Qualités relationnelles et esprit d'équipe Bonne connaissance des recommandations de l'ANESM et de la HAS notamment dans le domaine des TND LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - Educateur spécialisé - 1 ETP : De Minimum 1 862 € brut mensuel au coefficient 434 - sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel A Maximum 2 158 € brut mensuel au coefficient 503 jusqu'à 5 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2500 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier !
L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI 1 ETP au sein du FO Entreroches à Soyaux. Le poste est à pourvoir à partir du 5 mai 2025 LES MISSIONS Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vous réalisez les missions suivantes : o Accompagner les personnes accueillies à travers les actes de la vie quotidienne, les tâches d'apprentissage, les activités diverses en vue de favoriser leur bien-être, leur socialisation et de développer ou maintenir leurs acquis. o Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre au suivi et à l'élaboration des projets individualisés, en tant que référent des résidents. o Savoir appréhender une situation individuelle, familiale et sociale de la personne. o Créer une relation éducative personnalisée en utilisant les différentes actions de soutien (actes de la vie quotidienne, apprentissages, activités diverses). o Avoir une bonne aisance rédactionnelle. o Utiliser des outils informatiques. LE PROFIL Être titulaire du Diplôme d'AES ou AMP Expérience souhaitée dans le secteur du handicap Être respectueux et à l'écoute des personnes accueillies Capacité de rigueur, d'initiative, de discrétion et d'adaptation Savoir travailler en équipe dans le respect des RBPP Capable de prendre du recul vis-à-vis des pratiques Permis B LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - AES - 1 ETP : Minimum 1 801.80 € brut mensuel au coefficient 406 sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel Maximum 1 841 € brut mensuel au coefficient 429 jusqu'à 3 ans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut mensuel Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Rejoignez l'équipe MADOUEST à Soyaux en tant qu'agent(e) de maintenance et de désinfection. Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous contribuez activement à la qualité des services proposés par MADOUEST en assurant les tâches suivantes : - Réception et contrôle du matériel de location usagé - Nettoyage et désinfection rigoureuse du matériel Vérification du bon fonctionnement et des équipements - Réalisation de maintenances curatives de premier niveau - Reconditionnement du matériel pour la remise en stock - Suivi de la traçabilité du matériel via notre outil de gestion qualité Vous pouvez être amené(e) à réaliser de la préparation de commande et de la livraison dans le cadre du remplacement des collègues. Vous jouez un rôle essentiel dans le respect des normes de qualité et contribuez au bien-être des patients grâce à votre rigueur et votre expertise. Autonome, organisé(e) et minutieux(se), vous êtes capable de repérer rapidement les dispositifs défectueux Sens du service, et esprit d'équipe sont des atouts majeurs pour mener à bien vos missions Aisance avec les outils informatiques et gestion de la traçabilité Idéalement, une première expérience ou connaissance du matériel médical serait un plus (mais la formation est assurée en interne) Poste physique avec manipulation de charges lourdes possible - Permis B exigé pour les livraisons Nécessite une aisance pour l'utilisation des outils informatiques Horaires de travail : lundi 14h00-19h00 / Du mardi au vendredi 9h00-12h30 / 15h00-19h00 Titres restaurant et 13ème mois (6 mois d'ancienneté) Prise en charge intégrale mutuelle familiale + CSE
Vous avez la responsabilité de l'atelier mécanique, vous supervisez l'ensemble des opérations de maintenance et êtes l'interlocuteur principal au sujet du parc roulant et des engins de chantier BTP. Vous planifiez les interventions périodiques de maintenance et suivez le matériel. Vous anticipez, gérer les pièces et consommables, assurez la tenue des inventaires. Vous réalisez les opérations d'entretien et de réparation du parc roulant (VL, engins de chantier, PL, matériel BTP ), ainsi que l'entretien général du site. Vous savez identifier et gérer les pannes, et êtes le référent mécanique de l'atelier. Vous avez une expertise et une vision complètes des problématiques de gestion d'une flotte sur les aspects de maintenance, visites réglementaires, réparations, la demande et le suivi des devis. Reconnu pour votre capacité d'autonomie, d'organisation, vous maîtrisez la planification et les modes opératoires et procédés constructifs. Notre PME familiale, forte de 20 personnes, s'est spécialisée dans les constructions en béton armé dans les domaines agricoles, industriels, commerciaux. La société a su s'entourer d'un réseau important de partenaires qualifiés et ainsi réaliser un travail de qualité. Vous souhaitez vous investir au sein d'une PME familiale en pleine croissance qui place l'humain, la qualité et l'efficacité au cœur de ses préoccupations, notre entreprise est faite pour vous!
L'Agence Manpower d'Angoulême recherche pour son client, un Opérateur assemblage/repair/contrôle/test - testeur banc d'essai (H/F). Mission en intérim, à pourvoir dès que possible pour une longue durée. Poste basé à Angoulême (16). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : -Mettre en place des bancs d'essais et des outils nécessaires, -Analyser des résultats des essais et rédaction des rapports correspondants, -Maintenance préventive et curative des équipements de test, -Collaborer avec les équipes de développement pour optimiser les procédures d'essais. Travail en équipe 2*7 sur 5 jours. Possibilité de travailler les samedis. Votre rémunération et vos avantages : -Rémunération selon expérience. - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 de réductions : cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, bons d'achats... -Prime parrainage de 150 bruts pour chaque nouveau candidat présenté par vos soins, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription Issu(e) d'une formation technique en électrotechnique, électronique ou informatique industrielle. -Connaissance des outils de mesure et d'analyse -Capacité à travailler en équipe et à communiquer -Autonomie, rigueur et une capacité d'analyse et d'interprétation -Maîtrise de l'outil informatique Formation pont serait un plus, possibilité de formation. Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Déposez votre candidature et laissez-nous votre plus beau CV ! Nous vous recontacterons rapidement !
L'Agence Manpower Angoulême recherche pour son client, un Technicien Service Clients itinérant H/F. Le poste est à pourvoir dès que possible, basé à Angoulême. Mission intérim renouvelable. Rattaché(e) à l'agence d'Angoulême, vous maintenez et dépannez les chariots des clients et assurez un rôle de conseil en matière d'utilisation et d'entretien du matériel : -Assurer la maintenance et le dépannage d'un parc de chariots sur les sites des clients en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur, -Conseiller les clients en matière d'utilisation du matériel et de son entretien, -Participer au développement des ventes de solutions en conseillant aux clients les services et produits les plus adaptés à leurs besoins, en lien avec les équipes commerciales. Mise à votre disposition d'un camion équipé, un outillage adapté et les EPI indispensables à la réussite des interventions. Travail sur 5 jours, horaires de journée. Votre rémunération et vos avantages : -Salaire attractif à déterminer selon votre profil, le niveau de responsabilité du poste et la grille de l'entreprise - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1000 d'avantages (cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats ... ) -Vous percevez 150 de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur (sous condition). Issu(e) d'une formation technique BAC à Bac 2 dans le domaine de la maintenance industrielle idéalement avec première expérience dans le domaine de la manutention, des ascenseurs, de l'automobile, des travaux publics ou de la maintenance de biens d'équipement. Vous justifiez de compétences en mécanique, en hydraulique, en électrotechnique ou en électronique. Bon relationnel, sens du service client, goût pour la technique, rigueur et méthode. Si ces valeurs vous correspondent, n'hésitez pas et venez rejoindre leur équipe ! Pour vous aider dans votre éventuelle mobilité, Manpower vous offre le pack mobilité, sous réserve des conditions d'éligibilité.
Manpower ANGOULEME INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'ingénierie et des études techniques, un Technicien Qualité - H/F spécialisé en laboratoire d'analyses et métrologie. Cette mission temporaire est basée à Nersac (16440). L'entreprise est reconnue pour son expertise dans le développement de solutions innovantes et s'engage dans la réalisation de projets d'envergure, contribuant ainsi à des avancées technologiques significatives. Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : -Gérer le laboratoire d'analyses de défaillances : instructions, 5S, consommables, . -Réaliser les expertises de non-conformités internes ou retours clients. -Gérer la métrologie, le suivi des moyens de mesures et leur capacité. -Contribuer à la formation des opérateurs de production pour les méthodes de contrôle. -Appliquer le système qualité (plans de surveillance, instructions, enregistrements traçabilité.). -Suivre la qualité et communiquer les rapports d'analyses, audits et expertises. -Proposer des idées d'amélioration et de fiabilisation des procédés de fabrication et des produits. -Participer aux opérations de contrôle d'entrée et en production selon les besoins. Votre rémunération et vos avantages : -Salaire selon expérience 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 d'avantages (cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats... ) -Vous percevez 150 de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur (sous condition) Issu(e) d'une formation de niveau Bac2 (BTS, DUT) en mesures physiques ou équivalent avec 5 ans d'expérience en environnement laboratoire, métrologie. -Connaissance des techniques de mesures physico chimiques -Gestion de laboratoire -Capabilités des moyens de mesures -Réalisation de rapports d'expertises -Connaissances informatiques et nouvelles technologies -Recherche de solutions -Outils: QQOQCC, 5S, Ishikawa, PDCA... Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique ou en agence préalable avec l'un de nos Agents de Talents. -Un entretien avec le client.
L'Agence Manpower Angoulême recherche pour son client, un Conducteur de Machine H/F en mission intérim. Mission à la semaine - renouvelable pour une longue durée. Poste basé à Angoulême (16000). Une formation au poste sera dispensée à l'arrivée. En tant que Conducteur de machine H/F, vous serez au coeur du processus de production, garantissant que chaque étape se déroule de manière fluide et efficace. Vous aurez pour missions de : -Assurer la continuité de la production : réaliser les changements de production, conduire les équipements, et respecter le planning d'ordonnancement. -Contrôler la qualité : effectuer des contrôles visuels et dimensionnels selon les fiches d'autocontrôle, signaler toute non-conformité, et garantir la qualité des produits livrés. -Maintenir l'efficacité des machines : réaliser la maintenance préventive de niveau 1 et diagnostiquer les dysfonctionnements ou pannes éventuelles. -Être un(e) leader de terrain : vous pourrez être amené(e) à former d'autres collaborateurs sur les techniques que vous maîtrisez. Travail sur 5 jours du lundi au vendredi - rythme 3*8. Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire 11,90 primes inhérentes au poste (travail de nuit / habillage / 13ème mois après 1 an ancienneté). - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 de réductions -Prime parrainage de 150 bruts pour chaque nouveau candidat présenté par vos soins, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription Vous justifiez d'une première expérience sur un poste simialire, savez lire des plans de fabrication, et êtes à l'aise avec les outils de contrôle qualité. Votre profil : - Maîtriser les techniques de calculs simples et des outils de contrôle spécifiques. - Expérience préalable en conduite d'équipements de production (réglages / contrôle qualité / conditionnement). - Reconnu(e) pour votre engagement et votre respect des règles de sécurité. Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Déposez votre candidature et laissez-nous votre CV ! Nous vous recontacterons rapidement !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Profil Intérim Barbezieux recherche un conducteur de pelle à chenille h/f pour l'un de ces clients secteur Angoulême. Vos missions incluront la conduite d'une pelle à chenille ainsi que divers travaux de manutention. Le candidat recherché se doit de maîtriser les compétences pour : - préparation et déblaiement du terrain, - excavation et terrassement, - nivellement et création de pentes, - chargement et déchargement de matériaux, - creusement de fossés et installation de systèmes de drainage, - manutention et pose d'éléments, - entretien et maintenance de base de l'engin, - coordination avec l'équipe de chantier, - respect des normes de sécurité et environnementales.
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Nous cherchons, afin de renforcer notre équipe, un(e) commis(e) de cuisine. Sous la responsabilité du cuisinier, vous : - Réalisez les préparations préliminaires et des mets simples. - Dressez les plats, - Participez à l'entretien des différents postes de la cuisine, - Appliquez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous êtes une personne sérieuse ; vous avez l'esprit de service ; vous devez être organisé(e) ; vous savez travailler sous la "pression" du temps (périodes de services), Vous avez le sens de la discipline et le respect de la hiérarchie. Vous aimez faire équipe. Notre restaurant, L'ENTRECOTE situé au GOND PONTOUVRE, propose une cuisine traditionnelle, spécialisée viandes, grillades. Notre cuisine est réalisée exclusivement avec des produits frais et locaux. Nous travaillons dans une bonne ambiance. Les valeurs humaines sont pour nous primordiales. Nous sommes une équipe. Travail du mardi au samedi. 35 heures (Organisation à définir)
Manpower Angoulême Industrie recherche pour Naval Group, un Ingénieur Conception et Validation Mécanique (H/F) Vous serez intégré(e) au sein d'un grand groupe industriel français très réputé pour son secteur d'activité unique dans la région charentaise ! Le poste est à pourvoir en intérim dès que possible pour une durée de 6 mois à Ruelle-sur-Touvre (16600), à 15 minutes d'Angoulême Votre responsabilité portera sur la réalisation de justificatifs techniques de validation nécessaires à démontrer la conformité des équipements vis-à-vis des exigences des clients : -Contribuer à la faisabilité des solutions techniques retenues pendant la conception préliminaire, vérifier la testabilité et la vérifiabilité des exigences, définir les essais à réaliser -Réaliser les calculs analytiques de dimensionnement dans le domaine de la mécanique générale/ industrielle -Réaliser des simulations numériques 3D dans le domaine de la mécanique des structures -Rédiger des documents justificatifs du système -Réaliser des analyses techniques suite aux constats de dysfonctionnements et aléas techniques en phase de qualification et/ou d'exploitation -Animer des revues techniques Votre rémunération et vos avantages : -Salaire attractif à déterminer selon votre profil, le niveau de responsabilité du poste et la grille de l'entreprise - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower -Vous percevez 150 de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur (sous condition) Issu(e) d'une formation d'ingénieur en mécanique générale/industrielle, une expérience préalable dans le domaine des études d'ingénierie permettant d'appréhender des systèmes complexes est souhaitable. Vous possédez les compétences techniques suivantes : -Ingénierie Système/Ingénierie des Exigences -Mécanique générale -Mécanique de la structure dans le domaine des simulations numériques 3D Vous maîtrisez les outils suivants : -SIMULIA ABAQUS, Dassault Systèmes et/ou ANSYS MECHANICAL, Ansys Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Déposez votre candidature et laissez-nous votre plus beau CV ! Nous vous recontacterons rapidement ! En cas de mobilité, notre partenaire vous aide dans la recherche de logement et étudie les aides selon votre dossier.
Manpower ANGOULEME INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur naval, un Chargé d'études Génie électrique (H/F) Vous serez intégré(e) au sein d'un grand groupe industriel français très réputé pour son secteur d'activité unique dans la région charentaise ! Le poste est à pourvoir en intérim dès que possible pour une durée de 6 mois à Ruelle-sur-Touvre (16600), à 15 minutes d'Angoulême. Au sein du Département Puissance et Contrôle Commande, votre mission principale sera de contribuer à la réalisation des études de conception (modifications de produits existants, conception de nouveaux produits). A ce titre, vous intervenez au sein des équipes chargées des études de systèmes pour sous-marins ou bâtiments de surface. Votre rémunération et vos avantages : -Salaire attractif à déterminer selon votre profil, le niveau de responsabilité du poste et la grille de l'entreprise - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1000 d'avantages (cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats ... ) -Vous percevez 150 de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur (sous condition) Dôté(e) d'un BTS/DUT/BAC2 ou équivalent spécialité génie électrique, vous avez acquis une expérience préalable dans ce domaine d'études, vous permettant d'appréhender aisément de nouveaux systèmes (5ans). Habilitation Electrique BT requise Connaissance de See Electrical Expert et/ou AutoCAD en tant que dessinateur/ projeteur électrotechnique Connaissance sur les technologies câblage et connectiques, API, Variateurs, Moteurs électriques. La connaissance en conception mécanique de coffrets / armoires en utilisant des logiciels de CAO de type Autocad, Topsolid ou CATIA est un plus. Rigoureux, curieux et autonome, votre capacité d'analyse du besoin ainsi que votre goût du travail en équipe seront vos atouts. Si ce profil vous correspond, postulez pour rejoindre leur équipe ! Déposez votre candidature et laissez-nous votre plus beau CV ! Nous vous recontacterons rapidement ! En cas de mobilité, notre partenaire vous aide dans la recherche de logement et étudie les aides selon votre dossier.
Notre agence Adéquat de Angoulême recrute des nouveaux talents sur des postes de Façadier - Enduiseur (H/F) pour une entreprise de rénovation! Vos missions : - Réalisation de ravalement de façades à la taloche - Diverses tâches de finitions, - Suivre plan et cahier des charges fournis au préalable. - Utilisation de la machine à projeter (https://www.randstad.fr/offre/001-735-0012367_01c/facadier_f_h_/) Votre profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO Maçon - Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Être autonome - Expérience dans le domaine - Connaître les techniques de mise en place des enduits ou des plaques d'isolation - Travailler en équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat d'Angoulême recrute des nouveaux profils en tant que chef de PARTIE (F/H) pour notre client. Missions : En tant que Chef de Partie Polyvalent, vous assurez la gestion de votre secteur en cuisine (garde-manger, poisson, viandes, pâtisserie) et garantissez la qualité des productions culinaires en collaboration avec l'équipe. Vos missions principales : - Assurer la production et le dressage des plats selon les directives du Chef de Cuisine. - Gérer les approvisionnements et les stocks de votre secteur. - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Former et encadrer les commis et apprentis. - Assurer une polyvalence entre les différentes parties (cuisine et pâtisserie). - Veiller à la qualité et la régularité des plats selon les attentes clients. Profil : - CAP/BEP cuisine souhaité ou une première expérience en restauration - La connaissance des règles sanitaires et des normes d'hygiène en cuisine est appréciée - Rigueur, organisation et esprit d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Afin de renforcer notre équipe pour la saison estivale nous sommes à la recherche de 2 serveurs / serveuses jusqu'à septembre Vous serez amené à gérer le service dans un restaurant de 200 couverts. Vous devrez servir et prendre les commandes en salle et en terrasse pour le service du midi et du soir. Vous aurez également à entretenir le matériel, les tables et les locaux utilisés.
Notre agence Adéquat Angoulême recrute des nouveaux profils : Serveur (F/H) pour l'un de nos client Missions : - Préparer la salle, dresser les tables et entretenir la salle au fur et à mesure du service - Accueillir, prendre les commandes et servir les clients à table - Réaliser les opérations d'encaissement Profil : - De formation CAP/BEP restaurant, serveur(se) de restaurant ou une première expérience sur un poste avec du contact clientèle - Être dynamique et sympathique - Avoir un excellent relationnel. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat Angouleme recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Votre futur site logistique : - Entrepôt situé à Angouleme et les villes alentours (Roullet, St Sornin, Fleac) - Horaires de journée 8h20-16h05 ou 8h-15h45 ou 9h05-16h50 - Du Lundi au Samedi avec 1 jour de repos dans la semaine Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation - Vous appréciez le travail en équipe - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi ! Contactez votre agence Adéquat par téléphone.
Leader, une entreprise renommée dans le domaine du recrutement, recherche actuellement un Chef d'équipe (h/f) pour un poste à ANGOULEME 16000 FR. Le candidat idéal devra posséder 4 à 5 ans d'expérience en tant que niveau expert en peinture, avec une capacité avérée dans la gestion de 3/4 personnes, des chantiers, ainsi que dans la gestion des commandes et des clients. Ce poste est à durée déterminée de 6 mois, à prendre dès que possible, avec un temps de travail de 35 heures par semaine. Si vous êtes passionné par la peinture et que vous avez l'âme d'un leader, n'hésitez pas à postuler pour ce poste chez Actual. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de nos projets. '''html Chef d'équipe (h/f) Nous recherchons un Chef d'équipe compétent pour diriger notre équipe et garantir le bon déroulement des opérations. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Expérience en gestion d'équipe : Le candidat doit avoir une expérience avérée dans la gestion d'une équipe, en assurant la coordination des tâches et le suivi des performances individuelles. - Compétences en communication : Une excellente capacité à communiquer de manière claire et efficace avec les membres de l'équipe, ainsi qu'avec la direction. - Orienté résultats : Capacité à fixer des objectifs clairs, motiver l'équipe pour les atteindre et assurer le suivi des résultats. - Résolution de problèmes : Aptitude à anticiper et résoudre les problèmes opérationnels de manière proactive. - Gestion du temps : Capacité à gérer efficacement son temps et celui de son équipe pour respecter les délais et maintenir la productivité. '''
Mission de très longue durée a pourvoir Notre agence Adéquat d'Angoulême recrute des nouveaux talents sur un poste de monteur de clichés (F/H) pour une belle entreprise située à Soyaux! Missions : - Montage et demontage de clichés - Nettoyage de la machine -Archivage des clichés Poste en 2X8 Profil : - Etre assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - La maitrise de l'outil informatique est un plus ! - Etre curieux et savoir vite d'adapter Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Notre agence Adéquat ANGOULEME recrute un laveur de vitre H/F pour une mission de plusieurs semaines évolutive située à Angouleme pour son client spécialisé en nettoyage . Vos futures missions : - lavage de vitre en entreprise - lavage interieur et exterieur HORAIRES : 8H/17H Le Profil Adéquat : - Tu es minutieux et volontaire - Tu as déjà une experience dans ce domaine Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Société de transport routier de marchandise COGEPRES du groupe BENITO recherche : Un(e) Agent de quai (H/F) Horaires de l'après-midi du lundi au vendredi : 11h - 19h30 Pour déchargement, chargement de véhicules, tri de marchandise CACES 1 et 3 nécessaire Utilisation des outils de manutention et scan Manutention à prévoir Compétences attendues : réactivité, rigueur et esprit d'équipe Information sur le groupe : https://benito.fr/
Société de Transport routier de marchandise COGEPRES, nouveau site basé à Saint Yrieix Acteur majeur de la Messagerie Nationale du lot palettisé jusqu'au complet
Notre agence Adéquat d'Angoulême recrute des nouveaux talents sur le poste de Peintre en bâtiment (F/H) pour une entreprise spécialiste de la rénovation! Missions : - Intervenir lors de la phase de finition des chantiers de particuliers ou professionnel - Préparer (poncer, lessiver), enduire et habiller les murs et les plafonds. - Connaître et maîtriser les différents outils (pinceau, rouleau, pistolet) et les différents matériaux de revêtement (peinture, vernis, papier peint). Profil : - Titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO peinture ou présenter une première expérience sur un poste similaire. - Savoir travailler avec précision et minutie. - Savoir faire preuve d'un bon relationnel client, possibilité d'être amené à conseiller dans leur choix (couleur, teinte, texture). Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Entreprise familiale de fabrication et pose de menuiserie bois (portes, fenêtres, ouvrages spécifiques) cherche un dessinateur CAO-DAO opérateur sur commande numérique (H/F) pour renforcer son équipe. Poste d'atelier pour fabrication portes et fenêtres bois Première expérience dans la menuiserie bois exigée + une maîtrise des outils CAO et DAO et gestion centre d'usinage 5 axes Des connaissances sont souhaitées pour ce poste : bonne pratique de la fabrication porte et fenêtre, nomenclatures des pièces, assemblages, types de vitrages, ferrages et fermetures, finitions (peintures et teintes), la pose Travail en équipe, autonomie et rigueur et précisions sont les qualités requises pour ce poste Formation assurée en interne, contrat CDI temps plein.
En tant que formateur(trice), vous accompagnerez des apprenants adultes en parcours de professionnalisation ou de reconversion vers l'installation agricole. Prise de poste au 01/09/2025 VOS PRINCIPALES MISSIONS : Concevoir et animer des modules de formation dans les domaines suivants : o Gestion technico-économique de l'exploitation o Agroécologie, productions végétales ou animales (selon spécialité) o Commercialisation, réglementation, PAC, sécurité o Élaboration du Plan d'Entreprise (PE) pour l'installation Accompagner les stagiaires dans la construction de leur projet professionnel ou de leur projet d'installation Participer aux évaluations et au suivi individualisé Contribuer à la mise à jour des contenus pédagogiques en lien avec les évolutions du secteur agricole PROFIL RECHERCHE : Formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine agricole (production, gestion, agronomie, zootechnie, etc.) Expérience en exploitation agricole, bureau d'études ou accompagnement de porteurs de projet Connaissance des dispositifs d'installation (PE, DJA, etc.) et des réalités du terrain Goût pour la pédagogie, notamment auprès d'un public adulte Sens de l'écoute, capacité d'adaptation et de travail en équipe La certification de formateur (FPA) est un atout Pourquoi nous rejoindre ? Une mission riche de sens : accompagner les agriculteurs de demain Une équipe pluridisciplinaire dynamique et investie Un cadre de formation concret et tourné vers les transitions agricoles
En tant que formateur(trice) en Horticulture, vous aurez pour mission de former des apprenants adultes souhaitant se professionnaliser ou se reconvertir dans les métiers de l'horticulture (production florale, maraîchère, pépinière, entretien, etc.). Prise de poste au 01/09/2025 VOS PRINCIPALES MISSIONS : Concevoir et animer des séquences de formation pratiques et théoriques (physiologie végétale, techniques de culture, reconnaissance des végétaux, entretien, travail du sol, gestion des maladies, etc.) Encadrer les apprenants lors de travaux pratiques en serre, plein champ ou atelier horticole Adapter la pédagogie aux parcours et projets professionnels des adultes Participer aux évaluations et à l'accompagnement individualisé Collaborer à la mise à jour des contenus en lien avec les pratiques durables et les évolutions du secteur PROFIL RECHERCHE : Formation Bac +2 à Bac +5 en horticulture, production végétale, ou domaines connexes Expérience professionnelle en horticulture exigée (production, conduite de cultures, vente, etc.) Goût pour la transmission, la pédagogie active, et la formation d'adultes Qualités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à adapter son discours à des publics variés Une certification de formateur (FPA) serait appréciée Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement bienveillant, axé sur la réussite des parcours adultes Une approche concrète et personnalisée de la formation Une équipe passionnée par les métiers du végétal et la transmission
ETPM est l'un des principaux acteurs du secteur des énergies et des services. Historiquement implanté au Pays Basque, l'entreprise étend sa zone d'action et intervient désormais sur toute la France. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e, respectueux.se des règles de sécurité et vous avez envie de rejoindre un groupe qui privilégie les valeurs humaines et la satisfaction du client au quotidien. En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseau avec l'ensemble des entités du Groupe NEYS. Nous attendons votre CV ! Nous recherchons pour notre agence de Champniers (16) un Géomètre - Topographe Travaux Publics (H/F). VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous aurez pour missions de : - Réaliser les relevés nécessaires à l'élaboration des projets. - Détecter et repérer les réseaux existants et les différentes contraintes de l'environnement. - Concevoir les plans d'exécution et l'ensemble des pièces graphiques nécessaire à la réalisation des projets (profil en long et en travers, coupes, plans de détail, notes de calcul ) - Réaliser les conventions de passage. - Réaliser les relevés et les plans de récolement (par géo-référencement suivant les spécifications des concessionnaires). - Participer aux différentes tâches du bureau d'études en support. LE PROFIL RECHERCHÉ - Autonome, appréciant le travail en équipe et la vie en collectivité. - Adaptable aux conditions de travail de l'environnement.
Adequat recrute son futur talent! Un usineur! Missions : - Préparer les équipements nécessaires à la réalisation d'une pièce ou série de pièces sur machine classique o - Choisir les outils et définir les conditions de coupe sur machines classiques - Monter, régler et brider les pièces à usiner en situation sur la machine ou sur outillage spécifique - Charger le programme FAO pour réaliser la pièce - Exécuter les opérations d'usinage de pièces série après définition des coordonnées d'origine - Apporter les corrections nécessaires aux réglages prédéfinis ou au programme CN - Contrôler les cotes finales suivant plans et gammes - Régler et conduire une machine-outil (tour, fraiseuse, aléseuse, centre d'usinage complexe, rectifieuse,) Profil : - Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'usinage/ajustage, - Vous disposez dt'une expérience en tant que tourneur et/ou fraiseur conventionnelle et numérique sachant travailler sur différents langages ou machines Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Notre agence Adéquat ANGOULEME recrute un magasinier H/F pour une mission de plusieurs semaines évolutive située à Champniers pour son client spécialisé en materiel sanitaire Vos futures missions : - Conduite de Chariot - Gerer les stock - Rangement Le Profil Adéquat : - CACES 1.3.5 - Avoir une bonne relation client - Avoir une bonne maitrise des engins - Port de charge + de 25kg Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre par téléphone
ABSCISSE INTERIM recherche pour son client 1 MAGASINIER CARISTE / PREPARATEUR DE COMMANDES H/F avec CACES 1,3 et 5 Vos missions : - Réceptionner et vérifier la conformité des produits finis en vue de leur réexpédition - Stocker les produits dans les emplacements prévus à cet effet - Éditer les bons de livraison et les étiquettes via le système informatique - Contrôler et valider les bons de préparation des commandes avant expédition - Planifier et organiser l'accueil des transporteurs - Assurer la bonne rotation des palettes en stock Votre profil : - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Préparer une commande - Maitriser les outils informatiques et l'enregistrement des flux - Maitriser de la conduite des chariots 1, 3 et 5 - Connaitre les règles de sécurité et conduite - Maitrise des normes HACCP - Réactivité, rigueur et organisation Une expérience dans le secteur de l'agroalimentaire serait un atout.
ABSCISSE INTERIM EXPLOITATION 40 AVENUE GAMBETTA 16000 ANGOULEME
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Le cabinet Partnaire Recrutement Volumique recrute pour son client un(e) technicien vitrage H/F pour son centre à ANGOULEME Métier où vous êtes formés sur place Réparer ou remplacer les vitrages automobiles (pare-brise, vitres latérales, lunettes arrière, etc.) dans le respect des normes de qualité CARGLASS. Assurer la prise en charge des véhicules des clients avec soin et professionnalisme. Conseiller et accompagner les clients tout au long de leur visite. Veiller à la propreté et à l'organisation de l'atelier. Contribuer activement à la satisfaction et à la fidélisation des client Vous êtes manuel(le) et rigoureux(se), avec une grande attention au détail. Vous avez un excellent sens du service et du contact client. Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités. Une formation ou une première expérience en mécanique, carrosserie, vitrage ou dans l'automobile est un plus. Ce que nous offrons : Un parcours de formation complet pour développer vos compétences techniques et relationnelles. Un environnement de travail motivant et convivial. Des opportunités d'évolution dans une entreprise leader sur le marché. Une rémunération attractive, complétée par des primes et des avantages sociaux.
Votre PROFIL Vous êtes passionné(e) par la transition énergétique et souhaitez avoir un rôle clé dans la conception des bâtiments de demain ? Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe sur des projets multidisciplinaires. Vous êtes diplômé(e) d'un Master ou d'une école d'ingénieurs en génie climatique, génie thermique, avec une spécialisation en CVC et plomberie. Vous maîtrisez les outils métiers (Autocad, Revit, etc.) et avez une bonne connaissance des réglementations du bâtiment et environnementale (RE2020, HQE, BREEAM). N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Votre POSTE Dans le cadre d'une création de poste suite aux évolutions du secteur, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'études CVC et Plomberie F/H pour renforcer une équipe solide en place depuis plusieurs années. Rattaché(e) au pôle CVC/Plomberie, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les notes de calculs dimensionnantes en CVC et Plomberie, - Estimer précisément les coûts des solutions en fonction des cahiers des charges et des exigences spécifiques des clients, - Concevoir des synoptiques et des schémas de principe détaillés sur AUTOCAD, - Participer, en collaboration avec le responsable d'affaires, à la sélection des matériels et à la rédaction des fiches techniques, - Assurer le respect des normes et des réglementations en vigueur, garantissant la conformité de vos projets. Conditions et avantages - A partir de 35 000 € brut annuel. - Primes et épargne salariale : - Prime d'intéressement pour récompenser les efforts collectifs. - Plan d'Épargne Entreprise (PEE) pour construire votre avenir financier. - 40 heures par semaine, réparties comme suit : - Lundi au vendredi, horaires fixes : 8h-12h et 13h30-18h. - 1 vendredi après-midi sur 2 libre, pour un meilleur équilibre vie pro/perso. - Télétravail : Possible sur 50% du temps. - Réunions hebdomadaires : Chaque lundi matin, réunion d'équipe pour planifier la semaine et faire un bilan de la semaine écoulée. - Flexibilité horaire : Possibilité d'ajuster vos horaires selon les besoins professionnels et personnels. - Formation et développement : - Accès à un véritable plan de formation pour développer vos compétences techniques et personnelles. - Formations internes et externes pour rester à jour sur les dernières innovations et réglementations. - Évolution de carrière : perspectives d'évolution en tant que Chargé(e) d'affaires. Mobilité et déplacements : - Quelques déplacements ponctuels pour effectuer des relevés sur place (principalement en Charente). - Pas de déplacements longs ni fréquents, permettant un bon équilibre entre le travail et la vie personnelle. Votre ENTREPRISE Notre client est un bureau d'études techniques de référence, implanté au cœur d'Angoulême, en Charente. Avec une expertise reconnue dans les domaines des fluides et de l'énergie, cette entreprise accompagne ses clients dans la conception, la réalisation, et la maîtrise d'œuvre de projets variés et ambitieux. Spécialisée en électricité (courant fort et faible), thermique, ventilation, plomberie, et systèmes de sécurité incendie, l'entreprise intervient dans de nombreux secteurs : Santé, Éducation, Logement, Bureaux & commerce, Industrie & ERP L'entreprise adopte une approche globale, allant bien au-delà des simples études techniques : - Coordination complète des systèmes pour assurer la conformité et l'efficacité des projets. - Gestion de la performance énergétique pour réduire l'impact environnemental et optimiser les coûts d'exploitation. - Intégration des normes les plus récentes, notamment pour les systèmes de sécurité incendie et les exigences énergétiques (RE2020).
Votre PROFIL Issu d'une formation BTP, vous justifiez d'au moins une première expérience de 5 ans dans le monde du gros œuvre, façades, toiture ou de la rénovation TCE. Vous êtes autonome et vous avez déjà géré entre 5 et 10 chantiers en simultané d'un montant moyen de 10k€ de travaux et pouvant aller jusqu'à 200k€. Vous aimez apporter votre pierre à votre territoire Charentais en vous engageant quotidiennement pour trouver des solutions afin de mener à bien vos chantiers et pour satisfaire vos équipes, vos clients dans la durée ! N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Votre POSTE Nous recherchons un DIRECTEUR TECHNIQUE ET COMMERCIAL (H/F) Vous intervenez sur les missions suivantes : - Gestion Opérationnelle des Chantiers : Superviser l'exécution des chantiers en assurant le respect des délais, des budgets et des normes de qualité. Coordonner les équipes techniques sur le terrain pour garantir une réalisation efficace des travaux. Garantir un haut niveau de satisfaction client tout au long du projet, en étant réactif aux demandes et en résolvant les problèmes rapidement. - Relation Clients et Développement Commercial : Gérer les relations avec les clients en proposant des solutions adaptées pour les projets de rénovation ou des projets neufs. Développer des stratégies commerciales pour attirer de nouveaux clients et fidéliser les clients existants. Réaliser des visites techniques et des devis détaillés pour les clients potentiels. Assurer la gestion à des appels d'offres (public/privé). - Suivi Technique et Qualité : Veiller à l'application des normes techniques et de sécurité sur les chantiers. Mettre en place des procédures de contrôle qualité pour assurer la conformité des travaux réalisés. - Gestion des Ressources et des Fournisseurs : Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d'achat de matériaux et d'équipements. Gérer l'approvisionnement de matériaux et d'équipements nécessaires aux chantiers. Assurer la maintenance et l'entretien des équipements techniques utilisés sur les chantiers. - Formation et Encadrement des Équipes : Former et encadrer les équipes techniques pour améliorer leurs compétences et leur efficacité sur le terrain. Organiser des sessions de formation sur les nouvelles techniques et les meilleures pratiques du secteur. - Suivi Administratif et Financier : Établir et suivre les budgets des projets, en assurant la rentabilité des opérations réalisées. Gérer les aspects administratifs des chantiers, y compris la préparation des documents techniques et des rapports de suivi. Ces missions permettent au directeur technique et commercial de jouer un rôle clé dans la gestion opérationnelle et le développement commercial de l'entreprise, tout en assurant la qualité et la conformité des travaux réalisés Conditions et avantages : - CDI - Statut CADRE forfait 218 jours, - Salaire fixe 40 à 50 K€ brut/an, - Variable intéressement annuel, prime individuelle sur performance, - Véhicule de fonction + téléphone + ordinateur, - Horaires flexibles mais démarrage des équipes à 7h. Poste localisé à SAINT AMAND DE BONNIEURE. Déplacements réguliers requis sur le département de la Charente. Votre ENTREPRISE Notre client est une entreprise familiale charentaise d'environ 15 collaborateurs, implantée depuis plusieurs générations et reconnue pour son savoir-faire en maçonnerie et béton armé. Il intervient majoritairement sur des chantiers de rénovation et travaux d'entretien pour des clients particuliers et pour des collectivités mais également sur des chantiers de construction de bâtiments neufs. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager
Votre PROFIL Vous êtes passionné(e) par la transition énergétique et souhaitez avoir un rôle clé dans la conception des bâtiments de demain ? Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe sur des projets multidisciplinaires. Vous êtes diplômé(e) d'un Master ou d'une école d'ingénieurs en génie climatique, génie thermique, avec une spécialisation en CVC et plomberie. Vous maîtrisez les outils métiers (Autocad, Revit, etc.) et avez une bonne connaissance des réglementations du bâtiment et environnementale (RE2020, HQE, BREEAM). N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Votre POSTE Dans le cadre d'une création de poste suite aux évolutions du secteur, nous recherchons un(e) Technicien(ne) bureau d'Etudes Plomberie-CVC F/H pour renforcer une équipe solide en place depuis plusieurs années. Rattaché(e) au pôle CVC/Plomberie, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les notes de calculs dimensionnantes en CVC et Plomberie, - Estimer précisément les coûts des solutions en fonction des cahiers des charges et des exigences spécifiques des clients, - Concevoir des synoptiques et des schémas de principe détaillés sur AUTOCAD, - Participer, en collaboration avec le responsable d'affaires, à la sélection des matériels et à la rédaction des fiches techniques, - Assurer le respect des normes et des réglementations en vigueur, garantissant la conformité de vos projets. Conditions et avantages - A partir de 35 000 € brut annuel. - Primes et épargne salariale : - Prime d'intéressement pour récompenser les efforts collectifs. - Plan d'Épargne Entreprise (PEE) pour construire votre avenir financier. - 40 heures par semaine, réparties comme suit : - Lundi au vendredi, horaires fixes : 8h-12h et 13h30-18h. - 1 vendredi après-midi sur 2 libre, pour un meilleur équilibre vie pro/perso. - Télétravail : Possible sur 50% du temps. - Réunions hebdomadaires : Chaque lundi matin, réunion d'équipe pour planifier la semaine et faire un bilan de la semaine écoulée. - Flexibilité horaire : Possibilité d'ajuster vos horaires selon les besoins professionnels et personnels. - Formation et développement : - Accès à un véritable plan de formation pour développer vos compétences techniques et personnelles. - Formations internes et externes pour rester à jour sur les dernières innovations et réglementations. - Évolution de carrière : perspectives d'évolution en tant que Chargé(e) d'affaires. Mobilité et déplacements : - Quelques déplacements ponctuels pour effectuer des relevés sur place (principalement en Charente). - Pas de déplacements longs ni fréquents, permettant un bon équilibre entre le travail et la vie personnelle. Votre ENTREPRISE Notre client est un bureau d'études techniques de référence, implanté au cœur d'Angoulême, en Charente. Avec une expertise reconnue dans les domaines des fluides et de l'énergie, cette entreprise accompagne ses clients dans la conception, la réalisation, et la maîtrise d'œuvre de projets variés et ambitieux. Spécialisée en électricité (courant fort et faible), thermique, ventilation, plomberie, et systèmes de sécurité incendie, l'entreprise intervient dans de nombreux secteurs : Santé, Éducation, Logement, Bureaux & commerce, Industrie & ERP L'entreprise adopte une approche globale, allant bien au-delà des simples études techniques : - Coordination complète des systèmes pour assurer la conformité et l'efficacité des projets. - Gestion de la performance énergétique pour réduire l'impact environnemental et optimiser les coûts d'exploitation. - Intégration des normes les plus récentes, notamment pour les systèmes de sécurité incendie et les exigences énergétiques (RE2020).
Votre PROFIL Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe ? Autonome, et doté d'une réelle aisance relationnelle ? Rejoignez notre client pour un poste à long terme où votre première expérience en cabinet comptable sera valorisée et vous permettra de contribuer activement à la gestion et au conseil des clients. Nous vous offrons la possibilité de vous investir dans un environnement où vous pourrez développer vos compétences et prendre des responsabilités. Peu importe votre niveau de diplôme, si vous avez déjà travaillé en cabinet, nous sommes intéressés par votre parcours. Une connaissance du logiciel SAGE serait un plus, mais nous sommes avant tout à la recherche de quelqu'un prêt à évoluer avec notre client. Même si vous n'avez pas toutes les compétences techniques, postulez ! Nous sommes convaincus que l'envie d'apprendre et de s'engager sont les clés du succès. Votre POSTE Pour anticiper un départ à la retraite, nous recherchons un Collaborateur Comptable (H/F) à Angoulême (16). Sous la responsabilité directe des deux experts-comptables, vous intégrerez une équipe de 16 personnes réparties sur deux établissements, travaillant en proximité et avec un esprit familial. Vos missions seront les suivantes : - Gérer de manière autonome un portefeuille diversifié de 70 dossiers clients (TPE/PME) en utilisant le logiciel SAGE pour la tenue comptable et la production des documents financiers. - Fournir des conseils complets et avisés aux clients sur les questions réglementaires et comptables, en les accompagnant dans leurs besoins spécifiques. - Prendre en charge l'établissement des déclarations de TVA, des comptes annuels ainsi que des liasses fiscales, en collaboration étroite avec un(e) assistant(e) pour certaines tâches de tenue comptable. Conditions de travail : - CDI 35h avec modulation du lundi au vendredi et horaires flexibles - 9 à 10 RTT - Statut ETAM - Salaire fixe de 30-45K€ brut annuel selon profil - Mutuelle prise en charge à 60% - Tickets Restaurants - Plan d'épargne entreprise annuel - Chèques cadeaux - Prime annuelle - Formations régulières Votre ENTREPRISE Notre client, une société d'expertise comptable et de commissariat aux comptes spécialisée dans les activités comptables, implantée au cœur d'Angoulême depuis 13 ans. Ce cabinet indépendant compte 14 collaborateurs répartis sur deux établissements et intervient principalement dans la Charente et, de manière accessoire, sur tout le territoire français. Le cabinet gère un portefeuille varié comprenant des dossiers dans les domaines de l'artisanat, le commerce, les professions libérales, les associations, l'agriculture, et les sociétés civiles et commerciales. Fort de son expertise et de sa proximité avec ses clients, il offre un environnement de travail convivial et stimulant. Pourquoi les rejoindre ? - Esprit d'entreprise familiale dans des équipes de 8 personnes (bonne ambiance, évènements en interne.), - Gestion de proximité sans excès de procédures et environnement propice à la transmission des connaissances et compétences (tuilage, conseils des experts comptables, formations.), - Autonomie dans la gestion des dossiers d'un portefeuille de dossiers variés. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager LES ETAPES DU RECRUTEMENT 1. Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention. 2. Nous vous pré-qualifions par téléphone. 3. Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio. 4. Votre futur employeur vous recontacte pour un entretien. 5. C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client ! Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.
Leader recrute un(e) maçon(ne) spécialisé(e) en pierre calcaire (h/f) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la restauration du patrimoine et la construction traditionnelle à Angoulême 16000, FR. Description du poste : - Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle en pierre - Tailler et ajuster des pierres selon les plans ou structures existantes - Monter des murs en pierre sèche - Effectuer des travaux de restauration sur des bâtiments anciens et monuments - Poser des mortiers et éléments d'armature en béton - Réaliser des opérations de nettoyage, gommage et ravalement de pierres Profil recherché : - Formation : CAP/BEP Maçonnerie ou Taille de pierre - **Expérience : 2 à 5 ans minimum dans un poste similaire** - Compétences techniques en maçonnerie traditionnelle et taille de pierre - Connaissance des techniques de restauration du patrimoine - Minutie, précision et sens du détail Ce poste est à pourvoir dès que possible. Si vous souhaitez mettre en avant vos compétences en maçonnerie et participer à la préservation du patrimoine, n'hésitez pas à postuler Profil recherché : Nous recherchons un Maçon spécialisé en pierre calcaire (h/f) possédant les compétences suivantes : - Maîtrise de la taille de la pierre calcaire pour des travaux de construction et de rénovation. - Connaissance approfondie des différentes techniques de pose et d'assemblage de la pierre. - Expérience confirmée dans la réalisation d'ouvrages en pierre calcaire, notamment des éléments architecturaux. - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité sur les chantiers.
Leader recrute un Peintre en bâtiment (H/F) à ANGOULEME Heures de travail: 35h/semaine Nous recherchons un peintre en bâtiment pour rejoindre notre équipe de 25 professionnels du bâtiment. Mettez à profit votre savoir-faire pour réaménager les espaces et reprendre la décoration selon les goûts des clients. Vos missions incluront : - Décapage des anciennes peintures - Décollage de l'ancien papier-peint - Lessivage des murs et plafonds - Application d'enduits et finitions - Réalisation des travaux de ponçage et peinture Parmi les avantages que nous offrons : - Panier repas, indemnité de trajet et goodies, - Activités sociales et culturelles proposées par le comité d'entreprise, - Participation aux bénéfices, FASTT (mutuelle, garde d'enfants...), - Rémunération avantageuse avec IFM & ICCP, compte épargne temps, - Possibilité d'évolution en compétence via des formations. Ce poste requiert une maîtrise des techniques de finissage, maçonnerie, traçage ainsi qu'une lecture des plans. Vous devez être habile avec les outils et respecter les règles de sécurité. Nous valorisons la réactivité, le travail en équipe, la ponctualité et l'envie d'apprendre. Rejoignez-nous dès maintenant pour évoluer professionnellement au sein de notre agence Leader. Contactez notre équipe de recruteurs pour plus d'informations ! Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un Peintre en bâtiment (h/f) possédant les compétences suivantes : - Maîtrise des techniques de préparation des surfaces avant peinture. - Bonne connaissance des différents types de peintures et de leurs utilisations. - Capacité à effectuer des travaux de peinture intérieure et extérieure avec précision.
Autonome, rigoureux(se) et prêt(e) à relever un nouveau défi dans l'industrie ? Vous appréciez les environnements s où la précision et la qualité sont au cœur du métier ? Rejoignez Temporis Angoulême, l'agence de proximité qui place l'humain au centre de ses priorités. Vos missions principales : En tant que Conducteur Régleur de Machine Offset, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus d'impression industrielle. Vous serez garant du bon fonctionnement des équipements et de la qualité des produits finis. Vos responsabilités comprendront notamment : - La préparation des travaux d'impression : montage des plaques, réglage de l'encrage et alimentation en papier. - Le réglage fin des paramètres techniques : calage, pression, repérage des couleurs. - Le lancement et le suivi autonome des cycles de production. - La vérification continue de la qualité d'impression : conformité, densité des couleurs, défauts éventuels. - L'ajustement des réglages en cours de production pour garantir une impression optimale. - L'entretien courant de la presse offset et les interventions de maintenance de premier niveau. Profil recherché : - Une première expérience sur presse offset ou machine d'impression industrielle est fortement appréciée. - Une formation en production graphique, imprimerie ou mécanique est un plus, mais pas . Votre motivation et votre sérieux feront la différence. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du détail, et votre capacité à travailler en autonomie. - Vous recherchez un poste stable avec des perspectives d'évolution. Ce que Temporis vous apporte : - Une rémunération adaptée à vos compétences et votre expérience. - Une prime de fin de mission de 21 % (10 % d'indemnité de fin de mission + 10 % de congés payés). - Une mutuelle intérimaire et un accès à des aides sociales (logement, santé, mobilité.). - Des heures supplémentaires possibles selon l'activité. - Une équipe disponible, à l'écoute, réactive et engagée à vos côtés. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Nous attendons votre CV !
Nous recherchons pour renforcer notre équipe un(e) cuisinier(e)/pâtissier(e) Vous aimez travailler autant le salé que le sucré ? Vous êtes créatif(ve), sensible à l'univers des salon de thé et à l'aise avec la relation client ? Alors venez rejoindre notre petite équipe ! Le poste : - Un CDI à temps plein, disponible dès que possible - Du lundi au vendredi uniquement - week-ends off - Plage horaire : au plus tôt 8h et au plus tard 17h Les missions : - Réalisations sucrées et salées - gestion des stocks / réception des marchandises - respect des normes de sécurité alimentaire et hygiène - dressage des plats pour le service du midi Profil : - CAP Pâtissier (obligatoire) - Expérience en restauration - Créatif(ve), polyvalent(e), dynamique, capacité d'adaptation - Passionné par la cuisine, ça se sent dans votre assiette ! - sens du contact et communication en équipe
En tant que formateur(trice) EPS, vous contribuerez à l'épanouissement des apprentis à travers une pratique sportive régulière, encadrée et adaptée à leurs besoins. Prise de poste au 01/09/2025 VOS PRINCIPALES MISSIONS : : Animer des séances d'EPS variées : sports collectifs, activités de pleine nature, endurance, motricité, expression corporelle. Concevoir des séquences pédagogiques en lien avec les référentiels de formation (CAPa, Bac Pro, BTS.) Travailler les valeurs de coopération, de respect des règles, d'effort et de persévérance auprès d'un public adolescent ou jeune adulte Participer aux évaluations certificatives et formatives dans le cadre du diplôme préparé Contribuer à la dynamique éducative et à la vie scolaire de l'établissement (projets santé, citoyenneté, sport scolaire, sorties, etc.) PROFIL RECHERCHE: Diplôme requis : Licence STAPS (APA ou éducation), Master MEEF EPS, ou tout diplôme permettant d'enseigner l'EPS dans un établissement d'enseignement Expérience avec les publics adolescents ou jeunes en alternance appréciée Pédagogie bienveillante, capacité à motiver, à canaliser et à adapter ses approches selon les profils Esprit d'équipe, sens de l'engagement éducatif Atouts complémentaires Expérience en activités de pleine nature (VTT, course d'orientation, randonnée.) Intérêt pour l'accompagnement global du jeune (santé, confiance en soi, esprit d'équipe)
En tant que formateur(trice) en viticulture/oenologie, vous accompagnez les apprenants dans leur parcours de formation en viticulture et œnologie. Vos principales responsabilités : Concevoir et animer des modules de formation théoriques et pratiques (viticulture, œnologie, techniques culturales, dégustation, distillation, etc.) Encadrer les travaux pratiques sur le terrain et en cave Évaluer les acquis des apprenants et participer à leur accompagnement pédagogique Participer à la veille technique et pédagogique dans votre domaine Profil recherché : Formation Bac +2 à Bac +5 en viticulture-œnologie ou domaine connexe Expérience significative dans le secteur viticole ou en tant que formateur Pédagogie, autonomie, sens du contact et de l'écoute Maîtrise des outils numériques et des supports pédagogiques La certification de formateur (FPA) est un plus Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe passionnée et bienveillante Des formations concrètes, ancrées dans les réalités du terrain Un cadre stimulant, entre tradition et innovation
