Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Anhiers située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Anhiers. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - DOUAI, 59 - LAMBRES LEZ DOUAI, 59 - RAIMBEAUCOURT ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un Agent d'Hôtellerie motivé et souriant pour contribuer au bien-être et au confort de nos résidents. Vos missions seront variées et essentielles au bon fonctionnement de notre établissement : Nettoyage et hygiène : Bio-nettoyage des espaces communs, gestion des déchets, entretien des équipements, nettoyage des vitres, des tableaux et des cafetières. Service et accueil : Préparation des salles, dressage des tables, service des boissons et des repas, plonge et rangement de la vaisselle. Polyvalence et dynamisme : Participation active à la vie de l'établissement avec bienveillance et professionnalisme, remise en état des chariots de ménage, rempotage de l'office. Logistique et organisation : Remplissage et distribution des pichets, mise en place des nappes et des serviettes, gestion des armoires à vaisselle, mise en machine des nappes et serviettes. Profil recherché : Expérience dans l'hôtellerie requise Savoir-être essentiel : Engagé, communicant, souriant et volontaire. Sens du travail en équipe et respect des valeurs humaines. Profil recherché : CAP/BEP en hôtellerie-restauration Expérience dans l'hôtellerie ou la restauration requise. Savoir-être essentiel : Engagé, communicant, souriant et volontaire. Sens du travail en équipe et respect des valeurs humaines. Possibilité de déplacements sur 2 établissements situés à Douai
Vous aurez en charge le conseil, la tenue du rayon, l'entretien des étales, les mises en avant. Vous pourrez être amené à porter des charges pouvant aller jusqu'à 25 kg. Vous utiliserez un transpalette. Vous travaillerez du lundi au samedi entre 9h et 12h et 14h à 19h. La possession du certificat de capacité non domestique (NAC) est un plus. Vous êtes soit diplômée dans ce secteur ou avez une expérience d'un an minimum.
Vous aurez en charge le conseil, la tenue du rayon, l'entretien des étales, les mises en avant. Vous pourrez être amené à porter des charges pouvant aller jusqu'à 25 kg. Vous utiliserez un transpalette et un gerbeur (autorisation interne). Vous travaillerez du lundi au samedi entre 9h et 12h et 14h à 19h. La possession du certiphyto serait un plus. Vous avez une expérience de 2 ans dans ce métier ou un diplôme en lien avec l'activité (horticulture, maraichage)
Nous rejoindre, c'est transformer des vies tout en enrichissant la vôtre ! Le Service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) du Centre Hélène Borel renforce son équipe. Rejoignez une structure engagée, depuis 1962, dans le bien-être et l'autonomie des patients. Vous serez au cœur d'un projet humain et ambitieux, où chaque geste compte. En tant que préparateur en pharmacie, vous : - Préparez les commandes et approvisionnez les services. - Gérez les piluliers, les entrées, et participez à la réfection des stocks. - Effectuez les surblistérisations et les préparations magistrales. - Gérez les commandes fournisseurs. - Participez à la conciliation médicamenteuse et à l'éducation à la santé. Votre profil : - Titulaire du BP de Préparateur en Pharmacie. - Rigueur, organisation, et esprit d'équipe sont vos atouts. Poste basé à Raimbeaucourt / CDD mi-temps à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/08/2026. Rémunération selon convention collective : CCN 51 Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée. - Un environnement valorisant, où chaque geste fait la différence. Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez dès maintenant votre candidature !
Au sein d'une équipe soudée et dynamique de 27 collaborateurs répartis sur les sites de Douai et Calais, vous serez l'ambassadeur de nos offres de service auprès de nos publics. Vous les accompagnerez dans leurs formalités et les informerez sur la législation, leurs droits et obligations. Vous mettrez à jour les données administratives de leur dossier en veillant à la qualité et l'exactitude des informations transmises. Vous serez un acteur clé dans l'amélioration continue de notre service client, en proposant des idées innovantes pour répondre aux besoins de nos usagers. Ces activités pourront s'exercer en télétravail jusqu'à 3 jours par semaine, avec un équipement fourni. Vous maîtrisez les techniques de gestion de la relation client et savez identifier les besoins de vos interlocuteurs pour leur fournir des réponses adaptées. Vous êtes à l'écoute, aimez l'échange et le contact avec des publics très variés. Vous savez vous adapter à toutes les situations. Vous êtes doté de qualités rédactionnelles et porteur d'un discours clair et accessible. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques. Un programme de formation structuré vous permettra de développer vos compétences dès votre arrivée et de vous intégrer très rapidement dans un environnement de travail stimulant. Une expérience dans le domaine de la relation client est exigée (3 mois minimum). Nous valorisons l'engagement de nos collaborateurs et proposons de nombreux avantages : Organisation de travail flexible (horaires variables, télétravail) ; Tickets restaurant ; Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports à hauteur de 75 % ; Prime d'intéressement ; Mutuelle d'entreprise ; Œuvres sociales (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; Prime de crèche ; Forfait Mobilités durables (indemnités vélo, transport en commun et covoiturage), etc. CDD 3 mois renouvelable 2 mois. Les entretiens se feront en visioconférence
Rejoignez Norevie : une équipe engagée, proche de ses clients ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de sens ? Norevie, bailleur social implanté dans le Douaisis, recrute un Responsable de Proximité (H/F) en CDD de 6 mois. Vos principales missions : Contribuer à l'entretien courant du patrimoine: participer à la surveillance technique des installations et au maintien de la sécurité des logements (visites de sécurité, identification et levée des anomalies) Participer à la maintenance et à la gestion du patrimoine: participer à la gestion des travaux et au suivi de la réalisation de ces derniers, gérer les réclamations techniques des clients Contribuer à la gestion locative et commerciale: renseigner et orienter les clients, réaliser la visite de courtoisie et prendre part à la gestion sociale Réaliser les états des lieux entrants, veiller au respect et à l'application du règlement intérieur Gérer les relations avec les instances locales Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS professions immobilières ou équivalent Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 années en tant que responsable de proximité idéalement dans le secteur du logement social Vous disposez de connaissances techniques du bâtiment Vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité et votre esprit d'initiative Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office) Vous appréciez le travail en équipe La connaissance des logiciels IKOS et ELIPSO serait un plus. Pourquoi nous rejoindre ? Salaire brut annuel fixe de 27 625 euros, prime vacances à 850€, 13ème mois, Ticket Restaurant, intéressement et PERECO Des dispositifs favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : horaires flexibles, jours de RTT et avantages CSE La prise en charge à 100 % des abonnements de transport en commun (siège situé à 10 minutes à pied de la gare de Douai). Un véhicule de société pour faciliter vos déplacements professionnels et domiciles. Forfait mobilité durable Notre processus de recrutement : - Un échange par téléphone avec l'équipe de recrutement pour valider les prérequis - Un test de personnalité - Un entretien avec le service RH et le manager direct Prêt à donner du sens à votre métier ? Rejoignez NOREVIE et contribuez, chaque jour, à construire un habitat solidaire et durable.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des Conseiller bancaire postale (H/F) pour son client La poste pour des missions intérim sur différents secteurs dans le 62/59. Rattaché au Responsable de l'agence vous êtes autonome sur : - Accueil physique et téléphonique - Traiter les dépôts, retraits et autres transactions bancaires pour un grand nombre de clients - Effectuer la gestion de compte pour les membres qui veulent changer leurs produits bancaires - Gestion de l'envoi du courrier - Gestion et traitement des colis - Présenter la plateforme aux nouveaux membres et les aider à effectuer des transferts de solde ou d'autres transactions Si vous vous reconnaissez dans ce profil n'hésitez pas à postuler Formation reconnue dans la gestion bancaire et postale. Expérience exigée et obligatoire au sein du groupe La poste sur un poste similaire
Sous l'autorité hiérarchique du pharmacien gérant, vous prenez en charge un dispositif médical souillé, et lui faites subir toutes les étapes de stérilisation, de la pré-désinfection jusqu'à l'autoclave. Mission permanentes > Poste de laverie : - Préparation et renouvellement des bains de décontamination dans les bacs spécifiques - Réception des dispositifs médicaux à nettoyer - Remplissage de la fiche de traçabilité de la décontamination et du lavage des DM - Vérification du temps de décontamination - Réalisation du lavage des dispositifs médicaux (manuel ou machine) - Vérification de la propreté des dispositifs médicaux - Vérification de l'état du matériel nettoyé - Entretien du lave instruments (sels régénérant, détergents, filtres) - Remplir la feuille d'ouverture et de fermeture de la zone de laverie - Nettoyage de la zone de lavage en fin de poste > Poste de conditionnement : - Reconditionnement des DM en contenairs, packs et sachets après vérification de la propreté et du fonctionnement de ceux-ci. - Vérification du bon fonctionnement de la soudeuse - Contrôle de la fermeture de chaque emballage - Remplir la feuille d'ouverture et de fermeture de la zone de reconditionnement > Poste d'autoclavage : - Programmation des cycles et mise en route - Chargement de l'autoclave - Validation des cycles - Déchargement de l'autoclave - Libération des lots - Etiquetage des dispositifs médicaux stériles - Rangement des DMS - Tenue des feuilles de traçabilité des autoclaves (archivage des documents de traçabilité) - Remplir la feuille d'ouverture et de fermeture de la zone d'autoclavage »
NORD INTERIM recherche pour une société spécialisée dans la fabrication d'armatures métalliques destinées pour le bâtiment : - 1 Agent de production d'armatures métalliques H/F Détails du poste : - Découpe de pièces métalliques à l'aide d'une scie Alu - Assemblage de barres métalliques - Pliage à l'aide d'une cintreuse/plieuse semi-automatique - Port de charge lourdes - Cadence à respecter - Contrat de mission intérimaire à la semaine sur le long terme - Horaires de jour du lundi jeudi : 8h30-12h30 / 13h30-16h30 - Horaires les vendredis : 7h45-11h45 / 12h30-15h30 - Poste à pourvoir rapidement sur la commune de ROOST WARENDIN - Rémunération : 12.02€brut/h Profil recherché : - Première expérience similaire réussie souhaitée - Ponctualité et minutie - Permis B souhaité (entreprise non desservie par les transports en commun) Vous êtes disponible et intéressé ? Merci de nous transmettre votre CV à jour à : agence@nordinterim.fr
Mission intérimaire renouvelable dans la limite d'un an. CACES® R489 catégorie 1 exigé. Poste accessible aux personnes en situation d'handicap. Votre mission ? Traiter des commandes de produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. Vos futures missions : - Préparer les commandes des différents magasins avec son chariot élévateur. - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Horaires : * 2X8 : 5h15 12h45 / 13h15 20h45 * 1 samedi sur 2 : 7h30 15h00 Prêt à rejoindre les équipes de notre client ? Profil : - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Être à l'aise dans le travail d'équipe et être organisé - Mobile (Site non desservi par les transports en commun) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Prime de performance non plafonnée - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de salaire à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce job vous plait ? Envoyez nous votre candidature. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 06 09 82 99 20 ou 06 62 55 37 28 Mission longue et évolutive
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour une entreprise adaptée (À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail) : Vous assurez le nettoyage sur Evin Malmaison. Vos missions: vider les poubelles, nettoyer les sanitaires, dépoussiérer, balayer et laver. Horaires : lundi 19h15-21h45 / mardi : 18h-21h45 /mercredi 19h15 - 21h45 / jeudi 19h15-21h45 / vendredi 18h -21h45 Travail possible le samedi.
LE GAP (Groupement des Associations Partenaires) Recrute pour l'établissement La Bouée des Jeunes. Rattaché au Réseau d'Accompagnement Spécifique, Pour le service d'Hébergement Intermédiaire Provisoire d'Evaluation et de Réorientation situé sur le Douaisis, 1 Maîtresse/ Maître de Maison Diplôme maître ou maîtresse de maison qualifié(e) souhaité. Internat Educatif Missions Le poste de maître / maîtresse de maison est un poste central au sein de la Maison d'Enfants. En contact direct et permanent avec les jeunes, ce poste allie à la fois une dimension technique et une dimension éducative. En lien avec une équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité du responsable de service, il/elle est chargé(e) d'assurer la continuité de l'accompagnement des jeunes confiés et de transmettre les informations et observations qui les concernent. Il/elle participe aux réunions d'équipe et institutionnelles. Mission technique : Le maître /la maîtresse de maison est garant(e) du lieu de vie des jeunes accueillis. Il/elle prend en charge les conditions matérielles de la vie quotidienne des jeunes confiés, favorise la qualité de l'accompagnement et l'adaptation d'un cadre de vie chaleureux, d'une atmosphère conviviale à travers différentes actions : - Entretien des lieux de vie, préparation des chambres pour les accueils, entretien et gestion du linge, gestion du matériel et des produits d'entretien, d'hygiène, organisation des plannings de nettoyage pour les jeunes (planning de lessive, organisation du nettoyage des espaces de vie individuels et collectifs...) - Préparation des repas, gestion du budget alimentation, des stocks, commandes et de la qualité des produits (courses), gestion du budget de fournitures hôtelières, en lien avec le responsable de service. - Signalement des dégradations pour réparation Mission éducative : Le maître / la maîtresse de maison transmet, au travers de leurs fonctions, les règles d'hygiène et de propreté aux jeunes confiés et favorise les échanges avec les jeunes autour des questions d'hygiène, de propreté, de diététique, de gestion de budget. Il/elle favorise les apprentissages des gestes et comportements au quotidien (repas, politesse, respect, civilité...). Il/elle participe à l'accompagnement (conduites) et la protection des jeunes confiés (gestion de conflits, intervention face à des situations de danger...). Compétences requises : Rigueur, esprit d'équipe, capacité d'écoute, utilisation de l'outil informatique (mail, internet, word...), sens du travail avec les familles, capacités d'adaptation, sens de l'organisation, autonomie. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Madame Caroline BRESZYNSKI, Responsable de réseau, GAP - Etablissement la Bouée des Jeunes, 626 chemin des allemands 59450 Sin le Noble ou par mail à cbreszynski@legap.net
Nous recherchons un ouvrier spécialisé en travaux de second œuvre du bâtiment pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez sur des chantiers de construction ou de rénovation pour réaliser des travaux de finition et d'aménagement intérieur. Missions principales : Réaliser des travaux de second œuvre (cloisons, isolation, menuiserie, peinture, carrelage, etc.) Préparer les supports et les matériaux nécessaires aux travaux Respecter les plans et les consignes de sécurité Participer à la mise en place et au nettoyage du chantier Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier Profil recherché : Expérience professionnelle dans le domaine du second œuvre Connaissance des techniques de pose et de finition Maîtrise des outils et des matériaux spécifiques au second œuvre Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Sens de l'organisation et rigueur Respect des normes de sécurité Vous travaillerez sur des chantiers basés sur DOUAI du lundi au vendredi. Démarrage du contrat début février .
Au sein d'une boulangerie traditionnelle, vous assurez la mise en place des produits dans le magasin, la prise et la préparation des commandes, vous procédez à l'encaissement et à la gestion de la caisse et vous vous assurez de la propreté de votre espace de vente. Vous travaillez du lundi au samedi selon les horaires suivants: - Lundi après-midi - Mardi journée - Mercredi matin - Jeudi repos - Vendredi matin - Samedi matin
Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Notre groupe compte à ce jour 5 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de DECHY, nous recrutons un hôte de caisse et d'accueil H/F En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs. Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel. En ce sens, vos principales missions seront les suivantes : Assurer l'accueil téléphonique et physique du Client avec enthousiasme et bienveillance Renseigner, conseiller et satisfaire le Client Gérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarque, e-réservation, autre) Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse Encaisser le Client selon les procédures de caisse en vigueur Proposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité) Constituer des dossiers de demande de financement Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise Profil recherché Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle. Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement doté(e) d'un niveau Bac commerce/service, vous justifiez d'une expérience similaire, idéalement acquise au sein d'une enseigne de distribution où le client est une priorité. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez !
JOB : 1 hote ou hotesse anglais courant - Salon Sepem 2026 - Parc Expo de Douai Gayant 59500 27/01/2026 de 08:30 à 17:30 (-01:00 de pause) 28/01/2026 de 08:30 à 19:00 (-01:00 de pause) 29/01/2026 de 08:30 à 17:00 (-01:00 de pause) Mission : Accueil, prise de coordonnées, mise en avant des produits d'usinage mécanqiue de l'entreprise Tenue : Personnelle élégante 14,54 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures sur le site Internet de l'agence TENDANCE HOTESSES - Rubrique "ESPACE EMPLOI".
Nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent en hôtellerie (Anglais correct) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre hôtel situé au centre de Douai. Vos principales missions : Accueil & Réception : Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients. Gérer les réservations, arrivées et départs. Suivre la facturation et garantir une gestion rigoureuse de la caisse. Relation Client & Information : Fournir des renseignements sur les séjours, prestations, et informer les clients sur les attractions touristiques et culturelles. Présenter les tarifs en respectant la politique commerciale de l'hôtel. Proposer et vendre des services additionnels. Écouter et coordonner les demandes des clients avec les différents services. Transmettre les incidents aux équipes lors des passations. Garantir le bon déroulement du séjour des clients. Assurer le service au bar de l'établissement. Hygiène & Entretien : Effectuer le nettoyage des parties communes (lobby, réception, sanitaires). Logistique & Normes : Réceptionner et ranger les marchandises lors des livraisons. Contrôler les dates de péremption (DLC et DLUO). Respecter les normes d'hygiène alimentaire. Préparer les salles de séminaires selon les demandes des clients. Informations générales Durée hebdomadaire : 25 heures Disponibilité : Prise de poste immédiate.
Nous recherchons sur les communes de Douai et ses alentours, un(e) chauffeur(se) à temps plein pour différents types de transports : - transports scolaires avec ou sans arrimage de fauteuil - transports scolaires vers établissements spécialisés avec ou sans arrimage de fauteuil - agent SNCF vers tous lieux (gare, hôtel, dépôt ..). - transports de particuliers vers lieux de rdv avec ou sans arrimage de fauteuil - transports à la demande avec ou sans arrimage de fauteuil - taxivals / FLEXà la demande avec ou sans arrimage fauteuil - transport Aide Sociale à l'Enfance à la demande avec ou sans arrimage de fauteuil Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur. Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leurs établissements afin de faire la liaison avec le personnel. 3 ans de permis obligatoire Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du : - du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent - du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes Poste à pourvoir de suite Horaires postés et weekends par roulement - Coupures -Temps d'attente -Amplitude de travail de 12h00
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Aquila RH Pévèle, c'est une agence de recrutement 100% locale qui vous accompagne dans votre recherche d'emploi sur des postes en CDD, CDI et intérim. Nous vous recevons uniquement sur RDV, prenons le temps de vous découvrir et de vous écouter. Notre objectif est de vous accompagner vers les opportunités qui vous ressemblent en appuyant votre candidature auprès de nos clients. Rejoindre notre agence, c'est concrétiser votre projet professionnel N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Vos missions: - Mise en rayon des produits frais - Rotation des produits et contrôle des DLC - Propreté et attractivité du rayon - Réapprovisionnement et gestion des ruptures - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Accueil et information des clients Votre profil: Expérience en grande distribution appréciée Rigueur, organisation et dynamisme Connaissance des règles d'hygiène alimentaire Bon sens du relationnel et esprit d'équipe Aquila RH vous propose un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission, avec la possibilité d'obtenir des acomptes à la semaine, un accès dématérialisé aux contrats et bulletins de paie, ainsi que de nombreux avantages sociaux.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Ce que vous allez faire : Intégré au sein du service de proximité et sous l'autorité du gestionnaire de site, vous assurez au quotidien la gestion d'une résidence. Vos principales missions : Assurer la propreté des parties communes et des abords immédiats de votre périmètre ainsi que les sorties et entrées des containers poubelles selon les plannings des collectes ; Assurer les permanences et les états des lieux entrants du périmètre ; Participer à la maintenance et à la gestion du patrimoine : mission de surveillance, commande, suivi et contrôle des travaux et de leurs réalisations, gestion des réclamations ; Contribuer à la gestion locative/commerciale : participer à l'accueil commercial, à la communication avec les locataires, veiller à l'application des clauses du contrat, participer en liaison avec le service commercial à la prise en charge des logements vacants ; Prendre part au bien vivre ensemble : rappel des règles du contrat de bail. Le poste est non logé. Ce poste est fait pour vous si : Vous avez acquis une première expérience en tant qu'agent d'entretien et/ou régisseur d'immeubles en lien avec la gestion locative. Vous maîtrisez les techniques de nettoyage. Vous avez une appétence pour l'univers technique du bâtiment. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre aisance relationnelle et votre sens du service client. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et êtes à l'aise avec la gestion des contrats et documents administratifs. Pourquoi rejoindre Norevie ? Chez nous, vous intégrerez un groupe engagé dans la construction d'un habitat de qualité pour tous et travailler sur des missions engageantes, à fort impact sociétal. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de : Une rémunération annuelle fixe de 25 400 euros incluant une prime vacances et une prime de 13ème mois Un package de rémunération attractif (prime de salissure, prime de performance, accord d'intéressement, PERECO et des tickets restaurants) Vous bénéficierez de RTT visant à renforcer votre équilibre vie professionnelle et personnelle Une protection sociale renforcée La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai) et un forfait mobilité durable Prêt à donner du sens à votre métier ? Rejoignez NOREVIE et contribuez à construire, chaque jour, un habitat solidaire et durable.
L'établissement " la Plaine de Scarpe" situé à LALLAING est dédié aux soins médicaux de réadaptation (SMR). Le site réunit également un Ehpad (Ehpad La Plaine de Scarpe), un centre de santé Filieris et un service d'aide à domicile. Cette polyvalence permet ainsi une prise en charge adaptée aux besoins de chaque personne. Pour la partie SMR et EHPAD, nous recherchons un Agent de service de soins H/F pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Capacité d'accueil de l'établissement : - 60 lits de SMR gériatrique dont 10 lits identifiés soins palliatifs - 80 lits en EHPAD Missions : En charge de l'entretien et de l'hygiène des locaux (soins et collectivité) et participe aux tâches permettant d'assurer le confort du patient. Activités : - Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine - Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.) - Évacuation des déchets de diverses natures Le poste requiert : - BEP carrière sanitaire et sociale ou équivalent - La connaissance des règles d'utilisation des produits et des matériels et les techniques d'entretien - La connaissance des dispositifs de sécurité des locaux pour leur mise en œuvre en fin de tâche - Le respect de la confidentialité de données pouvant être connues au cours des tâches Qualités professionnelles requises : - Méthodologie et organisation, - Rigueur - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Travail en équipe, - Disponibilité.
Vous aurez pour missions : -accueillir et conseiller le client - service en bar et en salle - gestion de l'espace friterie (cuisson, épluchage pomme de terre avec machine...) Nous recherchons une personne rigoureuse et motivée. Les horaires sont à définir en fonction de vos besoins et ceux de l'équipe avec laquelle vous travaillerez. Si vous êtes intéressé(e), nous vous invitons à contacter par téléphone directement l'entreprise 0327886808 afin d'obtenir un entretien.
Nous recherchons un Opérateur de production (H/F) rigoureux, méthodique et attentif aux détails, pour l'un de nos clients basé à Flines-lez-Raches, dans une entreprise soumise aux normes d'hygiène agroalimentaire. Si tu aimes garantir la qualité des produits, travailler dans un environnement exigeant et contribuer à la satisfaction des clients, cette opportunité est faite pour toi. Ton rôle ? En tant qu'Opérateur de production, tu interviendras au sein d'un site de production agroalimentaire, où la qualité, l'hygiène et la sécurité sont des priorités absolues. Au quotidien tu seras en charge du contrôle qualité des produits tout au long de la chaîne de production. Tu vérifieras la conformité des produits selon les cahiers des charges, procédures internes et normes agroalimentaires en vigueur. Tu effectueras des contrôles visuels, dimensionnels et/ou fonctionnels afin de détecter toute anomalie ou non-conformité. Tu participeras au respect strict des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et des bonnes pratiques de fabrication (BPF). Tu contribueras à la propreté de ton poste de travail et de l'environnement de production. Tu réaliseras tes missions dans le respect des consignes de sécurité, des délais et des exigences qualité de l'entreprise. Ce qu'on attend de toi ? Quelqu'un de rigoureux, attentif et consciencieux, à l'aise dans un environnement de production agroalimentaire. Tu es capable de suivre des procédures strictes et de respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Une première expérience en contrôle qualité ou en production agroalimentaire serait un vrai plus. Tu fais preuve d'organisation, de sérieux et d'un bon esprit d'équipe pour contribuer à la qualité des produits et à la performance du site. Taux Horaire : 12,02€ La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Prêt à relever le défi ? Postule maintenant en répondant à cette annonce !
La plateforme Proch'Emploi accompagne une entreprise du territoire dans son recrutement d'un Technicien Usineur (H/F) Rattaché au leader d'équipe et au responsable de production, vous travaillerez en équipe et vous aurez pour missions : - Pilotage de machine commande numérique : programmation, usinage en prototype ou en série sur des matériaux composites (machine Haas, Brother, Mazak) ; - Langages de programmation utilisés : ISO et Mazatrol ; - Logiciel de programmation : Surfcam ou autre (GO TO CAM) ; - Compétences en tournage et fraisage ; - Être garant du contrôle de la production des pièces ; - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipes ; - Apporter des améliorations dans les gammes et cycles d'usinage ; - Travailler en 2 postes (3e poste sur volontariat) De formation technique (Bac pro à Bac+2), vous disposez d'une expérience dans l'usinage. Vous recherchez une entreprise dynamique qui responsabilise les salariés dans leurs missions. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre motivation, votre rigueur, votre goût du travail en d'équipe. Vous avez au moins une première expérience reconnue dans le domaine de l'industrie et de l'usinage. CONTRAT CDI Temps plein Démarrage dès que possible Rémunération selon profil & expérience
Dans le cadre de votre contrat, vous interviendrez principalement auprès d'une personne âgée en situation de handicap afin de l'accompagner dans son quotidien. Vous connaissez les gestes pour soulever la personne. Vos missions principales : - Assurer l'aide à la toilette, la préparation et l'accompagnement des repas (petit-déjeuner, repas du midi), un temps de présence et d'échanges, ainsi que l'aide au coucher. - Réaliser l'entretien courant du domicile en respectant les consignes données par l'employeur particulier. - Effectuer ponctuellement des travaux de grand nettoyage. Conditions de travail : - Interventions en semaine - Un week-end travaillé par mois
AIDALAVIE est un service autonomie à domicile qui accompagne les personnes vulnérables sur plusieurs territoires à travers nos 4 agences de proximités sur les départements du 62 et 59. Nous avons à cœur le bien-être de nos salariés et des bénéficiaires. Descriptif du poste : En tant que Responsable d'agence (H/F), et sous l'autorité du gérant et du directeur d'exploitation, vous assurez le pilotage et le développement de l'activité de votre agence de Douai (59) Vous assurez globalement les missions suivantes : - Gestion administrative (élaboration des devis et contrats de prestation, garant de la bonne tenu des dossiers usagers), etc. - Gestion commerciale (fidélisation et développement du réseau de prescripteurs, relations partenariales, évaluation et réévaluation des besoins des bénéficiaires et suivi de la qualité des prestations), etc. - Gestion RH (organisation des plannings et des remplacements, management des équipes, création des contrats de travail, transmission des éléments variables de paie, gestion des astreintes, contrôle de l'activité et application des mesures disciplinaires), etc. - Management de la qualité (Respect de nos process internes, du référentiel d'évaluation HAS, et de nos engagements dans les CPOM, gestion des réclamations), etc. - Management de projets (participation aux différents projets organisationnels et stratégiques) Description du profil : Nous recherchons un véritable manager (H/F) en adéquation avec les valeurs d'AIDALAVIE (Respect, Honnêteté et Entraide) tout en étant animé par la culture du résultat. Une expérience réussie dans le management, notamment dans le champ de l'aide à domicile serait appréciée ainsi que la maîtrise du logiciel métier Ximi. Qualités et compétences requises : une bonne communication orale et écrite, sens de la négociation et de la diplomatie, détermination et empathie. Statut du poste : Cadre du secteur privé Temps de travail : Temps plein Fourchette de salaire : 28 - 35 k€ Date de prise de poste envisagée : Dès que possible Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Avantages : Travail à domicile occasionnel
Votre mission : Transmettre votre savoir-faire et votre passion pour la mécanique à un public d'adultes en formation. En tant que formateur(trice) au sein de l'AFPA, vous accompagnerez les stagiaires vers le Titre Professionnel Technicien Réparateur de Véhicules Industriels ou le CQP Mécanicien Maintenance Véhicules Utilitaires et Industriels. Vos principales activités : - Former les stagiaires aux opérations d'entretien courant, de diagnostic et de réparation de véhicules utilitaires et industriels. - Animer les séances de formation en atelier et en salle, dans le respect des règles de sécurité. - Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences techniques et comportementales. - Évaluer les apprentissages tout au long du parcours et lors des examens. - Participer à la vie du centre et à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché : - Expérience exigée : minimum 5 ans dans un atelier de concession poids lourds. - Diplôme requis : - Bac Pro Maintenance des Véhicules (option véhicules industriels) - ou Titre Professionnel Technicien Réparateur Véhicules Industriels - ou CQP Technicien Confirmé Mécanique Véhicules Utilitaires et Industriels Compétences techniques : - Maîtrise des systèmes moteur, freinage, liaison au sol, transmission, électricité embarquée, levage et climatisation. - Atouts complémentaires : goût pour la transmission, pédagogie, rigueur et sens de la sécurité. Exigences réglementaires : - Attestation de manipulation des fluides frigorigènes (catégorie V - famille 2) Pourquoi rejoindre l'AFPA ? - Contribuer à la formation de futurs professionnels du secteur. - Intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle reconnu en France. - Travailler dans un environnement technique stimulant et tourné vers la réussite des apprenants. - Bénéficier de formations pour développer vos compétences pédagogiques et techniques. Prêt(e) à transmettre votre savoir ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée pour l'emploi et la montée en compétences de chacun.
Le Geiq propreté Hauts de France recherche un agent de propreté et d'hygiène H/F afin d'intervenir sur un site industriel sensible à Lambres lez Douai. Vos missions sont les suivantes : Vous réalisez le dépoussiérage dans un environnement à empoussièrement contrôlé. Vous intervenez en hauteur avec port du harnais Vous suivez la formation titre à finalité professionnelle agent machiniste dispensée par le Geiq propreté ainsi que travaux en hauteur. La formation se déroule sur Liévin. Les conditions de travail : Vous travaillez à proximité de salles blanches (alcool à 90°C) Vous intervenez dans les zones ATEX Le port d'équipement de protection individuelle spécifique est obligatoire. Vous avez le sens du travail en équipe.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisinier H/F en collectivité sur le secteur de Sin-le-Noble pour du temps complet. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge : - Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks - Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives. - Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste : - Temps plein - Base hebdomadaire 35h/semaine - Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos - Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h - Rémunération en fonction du profil - Prise de poste dès que possible - Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise - Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com - *** (voir postuler) De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous pouvez transporter des personnes en conditions d'urgence et pratiquer les gestes de secours (massages cardiaques, respiratoires, ...). Poste Matin/jour/Après-midi/soir *
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisinier H/F en collectivité sur le secteur d'Ecaillon pour du temps complet. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge : - Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks - Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives. - Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste : - Temps plein - Base hebdomadaire 35h/semaine - Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos - Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h - Rémunération en fonction du profil - Prise de poste dès que possible - Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise - Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com - *** (voir postuler) De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!
Nous recherchons pour notre client, constructeur Automobile de renommée , répondant aux plus hauts critères de qualité et de sécurité : Animateur Flux Emballages (H/F) pour rejoindre les équipes de AMPERE ELECTRICITY , située à Cuincy (59553). Mission de 18 mois En tant qu'Animateur Flux Emballages , vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks liés à l'industrie automobile. Votre rôle : - Détecter, anticiper et alerter sur les risques de rupture d'approvisionnement - Proposer et mettre en place des solutions afin de traiter les aléas et rupture d'approvisionnement - Assurer le pilotage en fin de vie ( volume de production et stocks - Planifier l'engagement des gares routières et animer le temps d'attente usine Votre profil : avoir un diplôme et/ou une expérience en lien avec le métier Bac +3/4 ou plus Salaire : 15,93 euros plus primes Envoyez nous vite votre CV ! Votre portrait : " Avoir une formation en lien avec le poste ; " Vous êtes dynamique et rigoureux(se) ; " Vous êtes dôté d'un bon savoir-être et êtes engagé ; *Vous êtes dôté d'un bon savoir-être sécurité;
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisinier H/F en collectivité sur le secteur de Lambres-lez-Douai pour du temps complet. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge : - Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks - Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives. - Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste : - Temps plein - Base hebdomadaire 35h/semaine - Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos - Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h - Rémunération en fonction du profil - Prise de poste dès que possible - Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise - Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com - *** (voir postuler) De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisinier H/F en collectivité sur le secteur d'Auberchicourt pour du temps complet. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge : - Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks - Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives. - Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste : - Temps plein - Base hebdomadaire 35h/semaine - Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos - Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h - Rémunération en fonction du profil - Prise de poste dès que possible - Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise - Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com - *** (voir postuler) De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!
A la recherche d'un nouvel d'emploi ? Ne cherchez plus, l'agence Partnaire DOUAI PME vous propose un poste d'opérateur de production H/F dans l'intention de rejoindre l'équipe d'un groupe industriel international qui propose à ses clients des solutions d'emballage. Au sein de l'atelier Injection et/ou Cellulose , vous avez en charge : D'alimenter les presses en pochons, De contrôler visuellement la qualité des contenants sur plusieurs presses, La mise sous pochons, L'étiquetage, Constituer des box en suivant l'ordre de fabrication, Nettoyer régulièrement votre zone de travail. Pesée des produits Nous vous proposons : - Contrat à la semaine du lundi au vendredi - Horaires : 2x8 06h 14h/ 14h 22h ou 3X8 6h 14h 14H 22H et 22h 6h - Taux horaire : 11,88EUR + tickets restaurant à partir de 3 mois d'ancienneté Qu'en dites-vous ? Intéressé(e) et ... Grâce à votre oeil de lynx, vous signalez / identifier toutes défaillances de fonctionnement ou de conformité éventuelles Vous réalisez un travail de #précision et de #minutie, autrement dit : Vous avez le compas dans l'oeil ! Vous êtes à cheval sur la rigueur, les règles de sécurité et d'hygiène et l'esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors n'hésitez pas, nos recruteurs seront à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir-être......... Le site n'est pas desservie par les transports en commun. Rejoignez-nous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'agence Partnaire DOUAI PME recherche pour l'un ses clients spécialisé dans la sous-traitance automobile situé à Flers-en-escrebieux, de nombreux Contrôleurs qualités (H/F). Acteur mondial de la Qualité depuis plus de 20 ans, notre client offre des solutions de gestion de la Qualité en milieu industriel, principalement à destination des industries automobiles et aéronautique. Affecter au responsable de secteur, vous aurez pour missions principales : - Contrôler la conformité de la fabrication en fonction des normes et procédures (en zone ou sur ligne de production directement) - Suivi du processus établie par le client (respect des règles et standards) - Mise à l'écart et signalement des produits décelés en non-conformité - Rédiger les éventuels litiges de fabrication Vous travaillerez en horaires postés en 2x7 Déplacement possible sur la région avec Frais de déplacement Envie d'une mission flexible ? Nous proposons des contrats de 14 à 35 heures par semaine, avec possibilité d'interventions en urgence selon les besoins ! Dans l'idéal, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en industrie et/ou en logistique. Cependant, nous recherchons avant tout des personnes pleinement motivées à travailler, réactives, sérieuses et impliquées dans leurs tâches. Vous n'avez pas peur d'être prévenu tardivement pour le démarrage de votre mission ? N'hésitez plus ! Taux horaire 11,92EUR Panier repas : 3,00 Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Association Reconnue d'Intérêt Général, L'AGSS de l'UDAF gère sur le Département du Nord quatre pôles d'activités : Protection de l'enfance, MJPM, Contentieux familial et Solidarité. L'AGSS recrute pour son service de Placement Familial de Douai, Le service de Placement Familial Spécialisé de Douai, recherche dans le cadre d'accueils intermittents et permanents, un assistant familial H/F, basé dans le Douaisis, disponible et attentif. La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, et de faire face à des problèmes multifactoriels, sont essentiels. Vous possédez obligatoirement un agrément d'accueil. Poste à pourvoir au plus tôt. Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser au service de Protection de l'Enfance au 77 Parvis Monseigneur Génie 59500 DOUAI, à l'attention de Monsieur Éric DEREGNAUCOURT swozniak@agss.fr pour le 06 février 2026 au plus tard.
Rejoignez notre équipe en tant que Barman / Barmaid à Douai ! Vous avez une petite expérience en service bar et vous aimez travailler en équipe ? Nous recherchons un(e) barman/barmaid pour compléter notre équipe dynamique de 5 personnes à Douai. Vos missions : Accueil et service des clients Préparation des boissons et cocktails Gestion des stocks et réapprovisionnement Maintien de la propreté et de l'organisation du bar Profil recherché : Expérience préalable en service bar Sens du contact et bon relationnel Capacité à travailler en équipe Dynamisme et réactivité Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Description du poste : Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce pour notre partenaire situé à Bugnicourt, en tant qu'Employé(e) de Libre-Service. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance. Missions principales : - Réception, stockage et mise en rayon des produits - Suivi des stocks et approvisionnement des rayons - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Participation à la tenue générale du magasin Organisation : - Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance) - Rémunération : selon un pourcentage du SMIC Profil recherché : -Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se) - Intérêt pour le commerce et le service client - Curiosité et envie d'apprendre Avantages : - Formation qualifiante reconnue (titre professionnel) - Expérience concrète en magasin - Encadrement et suivi pédagogique
Nord Intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le bâtiment : - 1 Manoeuvre chantier H/F - Remise en état de plancher d'échafaudage en atelier - Dépose et repose de pièces métalliques - Horaires : 7h - 16h du lundi au vendredi - Taux horaire : 12.02€brut/h - Démarrage rapide - Longue mission Profil recherché : - Débutant accepté - Personne ponctuelle, professionnelle et manuelle - Permis B souhaité Vous êtes disponible et intéressé ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature à l'adresse mail suivante : agence@nordinterim.fr !
Aquila RH, c'est une agence qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et surtout ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionnés par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites-nous confiance. Notre agence d'Avelin est spécialisée dans les métiers de l'industrie, du BTP et de la logistique et propose des opportunités sur la Pévèle en intérim, CDD et CDI. N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Vos missions: - Participer à la mise en place, suivi et récolte des parcelles expérimentales (céréales et protéagineux) - Réaliser les travaux agricoles : semis, préparation des sols, fertilisation, traitements phytosanitaires - Installer et entretenir les dispositifs de protection contre le gibier - Utiliser des outils numériques embarqués (GPS, pesée) - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel agricole - Apporter un soutien ponctuel aux autres équipes selon les besoins Votre profil: Formation Bac+2 en production agricole ou équivalent Expérience souhaitée en travaux agricoles, idéalement en expérimentation Connaissances des pratiques agricoles, techniques de culture et utilisation d'outils numériques agricoles Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Sens des objectifs agronomiques et techniques et respect des règles de sécurité Les avantages à venir chez nous : - + primes de panier - 10% indemnités compensatrices de congés payés et 10% indemnités de fin de mission - Mutuelle à partir de la 414ème heures de mission - FASTT (services)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le textile, un préparateur de commandes H/F pour une mission en intérim à Lauwin-Planque. - Préparation des commandes selon les instructions données - Utilisation d'outils de manutention (chariots, transpalettes) - Contrôle de la qualité des produits préparés - Respect des normes de sécurité et d'hygiène
Nous recrutons pour notre client, basé à Courchelettes un(e) Assistant(e) Service Expéditions pour un site industriel. Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Logistique, l'Assistant(e) Service Expéditions assure les missions suivantes : -Assurer la réception informatique des commandes émises par le service client dans l'ERP du site ; -Lancer et préparer les commandes : -édition des documents, -transmission des dossiers aux chefs de quai ; -Superviser le processus d'affrètement des produits : -échanges avec les transporteurs, -validation des schémas logistiques dans l'outil interne -Garantir la conformité des chargements : -contrôle physique des produits, -vérification des documents requis, -respect de la législation en vigueur, -positionnement des produits selon le mode de transport ; -Signaler tout événement ou information impactant l'organisation du service au Responsable Logistique ; -Participer aux réunions de service ; -Réaliser ponctuellement des inventaires à la demande du responsable (produits, consommables, armoires de matières dangereuses.). Formation & expérience -Formation initiale Bac 2 (BTS Logistique ou équivalent) ; -Expérience minimum de 3 ans dans un poste et un environnement similaires ; -Bonne connaissance du milieu industriel. Compétences techniques -Maîtrise du Pack Office ; -La connaissance de l'ERP ORACLE (J.D. Edwards) est un plus ; -Notions d'anglais (lu, parlé, écrit) appréciées ; -Sensibilisation au Transport de Matières Dangereuses (TMD) requise. Qualités professionnelles et comportementales -Sens de l'organisation et rigueur -Dynamisme et réactivité -Culture du feedback -Aisance relationnelle et esprit d'équipe -Adaptabilité, autonomie et capacité à prendre des initiatives -Horaires : 37 h / semaine -RTT : 12 jours/an
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Mission longue ou courte durée selon profil -Mission de 3 semaines . Possibilité de CDII Poste accessible aux personnes en situation d'handicap. Notre agence Adéquat spécialisé Logistique et Transports recrute pour un de ses clients, des Chargeur Caces 1B à Brebières. Votre mission ? Traiter des commandes de produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. Vos futures missions : * Charger et décharger les camions en respectant les consignes de sécurité * Vérifier la conformité des marchandises à livrer * Organiser et optimiser le rangement des marchandises dans les camions * Utiliser des engins de manutention (transpalettes, chariots élévateurs) Horaires : * 2X8 : 6h30 - 14h / 14h - 21h30 * Lundi au samedi Prêt à rejoindre les équipes de notre client ? Profil : Profil Adéquat : * Expérience en logistique et/ou en chargement de camion souhaitée * Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais * Connaissance des règles de sécurité et de manutention * Permis CACES Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance conviviale sur le site - Carte tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Mission longue et évolutive
L'AGSS de l'UDAF recherche pour ses services de Protection des Majeurs de Douai, un mandataire judiciaire de protection des majeurs (H/F), dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, à temps complet. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement, à : - La protection de la personne et à la promotion de ses droits - Gestion administrative - Gestion Budgétaire - Gestion patrimoniale et fiscale. Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Une expérience en protection des majeurs sous tutelle ou curatelle est indispensable. Poste ouvert aux travailleurs sociaux ayant obtenu leur CNC ou DEES ou DEAS. Poste à pourvoir le 1er mars 2026.
Vous participez à la mise en rayon. Vous tenez la caisse enregistreuse. Vous avez un excellent relationnel et vous aimez le travail en équipe.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisinier H/F en collectivité sur le secteur de Montigny-en-Ostrevent pour du temps complet. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge : - Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks - Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives. - Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste : - Temps plein - Base hebdomadaire 35h/semaine - Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos - Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h - Rémunération en fonction du profil - Prise de poste dès que possible - Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise - Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com - *** (voir postuler) De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisinier H/F en collectivité sur le secteur de Douai pour du temps complet. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge : - Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks - Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives. - Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste : - Temps plein - Base hebdomadaire 35h/semaine - Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos - Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h - Rémunération en fonction du profil - Prise de poste dès que possible - Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise - Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com - *** (voir postuler) De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!
À propos de Bigben Acteur de premier plan de l'industrie des loisirs numériques, le groupe BIGBEN (1400 pers.) exerce son savoir-faire au travers d'une synergie d'activités stratégiques déployée sur les secteurs du Gaming, du Mobile et de l'Audio. Au fil des années, nous avons réussi le pari ambitieux de toujours proposer des produits accessibles, technologiques, responsables en créant ou en acquérant des marques pour toucher un plus grand nombre de consommateurs. Notre force : l'imagination! Les valeurs qui nous motivent au quotidien sont l'innovation (on aime toujours creuser, chercher, créer), la passion (nous sommes passionnés par nos métiers), la concertation (nous aimons échanger), la satisfaction clients (nous communiquons beaucoup avec eux)! Si vous souhaitez faire partie de cette aventure, n'hésitez pas à nous rejoindre. c'est aujourd'hui pour son entité logistique, BIGBEN LOGISTICS, que nous recrutons. Pourquoi ce recrutement? Soucieux de cultiver nos talents et parce que ça bouge chez BIGBEN LOGISTICS, nous nous sommes lancé le défi d'étoffer notre équipe actuelle avec cette création de poste Ce que vous devez savoir sur la team « log » Les membres de l'équipe sont reconnus pour leur professionnalisme ; garants de la réception et du bon acheminement de nos produits, leur leitmotiv est « réactivité »! L'environnement de travail Vous serez réellement accompagné et formé par les équipes en place. Votre poste sera basé sur le site de Lauwin-Planque au cœur d'un entrepôt automatisé de plus de 20 000 m2, en lien direct avec les équipes logistiques opérationnelles (50 pers.) préparant et expédiant des milliers de colis tous les jours à travers le monde. Le poste que l'on aimerait vous confier Véritable homme-femme orchestre, responsable de la coordination des flux et des opérations logistiques de l'entreprise, vous faites le lien entre les équipes terrain et les équipes des différentes filiales France et internationales : - Vous centralisez les cahiers des charges logistiques des clients pour les transmettre aux équipes internes - Vous rédigez ou corrigez les différents process de l'entrepôt - En charge de suivi des plannings, vous coordonnez des actions avec différents services pour une amélioration des processus : informatique, commerce/marketing, achats/approvisionnements - Dans une logique d'amélioration continue, vous vous assurez de la mise en place d'indicateurs de suivi fiables des livraisons - Vous analysez également les retours des clients ou de nos filiales sur les conditions de livraison et mettez en place, le cas échéant, des règles de bonnes pratiques. Comment l'équipe vous imagine : - Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure BAC+2 minimum - Vous justifiez d'une expérience dans un environnement logistique de 2-3 ans minimum - Vous êtes le pro de la formule sous Excel! - Vous parlez anglais « as fluent as possible »! - Excellent communicant, vous savez faire preuve de ténacité Les modalités du poste : Il s'agit d'un poste basé au sein de l'établissement de Lauwin-Planque (59), entre Hénin-Beaumont et Douai, à 30 min de Lille Sous CDI temps plein Démarrage? idéalement demain! Rémunération : +/- 30K€ en base fixe selon votre niveau d'expérience + primes + chèques déjeuners La hiring team et le process de recrutement : - 1er entretien : un premier échange téléphonique sera organisé pour vérifier que nous sommes en phase avant d'aller plus loin dans le process - 2ème entretien : une entrevue sur site avec la Direction Logistique & le service RH Engagée en faveur de la diversité, notre entreprise applique un processus de recrutement fondé sur l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Rejoignez KONEXIS ! KONEXIS est un Groupement d'Intérêt Économique (GIE) dont la mission est de faciliter et de développer l'activité des sociétés CÔTÉ CLOTURE, GARDENODE, ARBONIE, ainsi que de marques telles qu'Easyclôture. Dans le cadre de son développement, KONEXIS recrute un(e) Community Manager (H/F) en contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein. Sous la responsabilité de la Responsable communication, vous participerez activement au développement de la notoriété, de l'engagement et de l'image de marque des différentes entités du groupe. Vos principales missions : - Participer à la définition et mettre en œuvre la stratégie sociale media de chaque marque. - Créer, planifier et publier des contenus engageants (posts, stories, vidéos, etc.). - Animer et modérer les communautés (gestion des commentaires et des messages privés). - Collaborer étroitement avec les équipes marketing, communication et produit afin d'assurer la cohérence des prises de parole. - Assurer une veille active sur les tendances, les concurrents et les bonnes pratiques du secteur. - Suivre et analyser les performances des actions menées (KPIs, statistiques) et produire des reportings réguliers. - Contribuer au développement de la notoriété et de l'engagement des marques sur les réseaux sociaux. Profil recherché : - Formation en communication, marketing digital ou équivalent. - Excellentes capacités rédactionnelles et orthographiques. - Créativité, sens de l'esthétique et appétence pour la narration de marque. - Bonne maîtrise des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok, etc.). - Maîtrise des outils de création (Adobe, Canva) et de planification (Meta Business Suite, etc.). - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Ce que nous proposons : - Contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein. - Titres-restaurant pris en charge à 50 % par l'entreprise. - Mutuelle d'entreprise avec prise en charge à 70 % par l'employeur. - Programme d'intégration complet pour faciliter votre prise de poste. - Environnement de travail stimulant et convivial, au sein d'une équipe dynamique. - Opportunités de formation et de développement professionnel. Nos valeurs : Engagement, Confiance et Innovation guident l'ensemble de nos actions, de nos projets et de nos relations professionnelles. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement@konexis.fr
L'AGSS de l'UDAF recherche pour ses services de Protection des Majeurs de Douai, un mandataire judiciaire de protection des majeurs (H/F), dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de remplacement, à temps complet. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement, à : - La protection de la personne et à la promotion de ses droits - Gestion administrative - Gestion Budgétaire - Gestion patrimoniale et fiscale. Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Une expérience en protection des majeurs sous tutelle ou curatelle est indispensable. Poste ouvert aux travailleurs sociaux ayant obtenu leur CNC ou DEES ou DEAS. Poste à pourvoir au plus tôt.
Spécialiste du carrelage et de la salle de bains, MERRHEIM est une marque premium reconnue depuis plus de 50 ans. Nous avons 4 showrooms dans les Hauts de France, un dépôt et un service logistique dans le Nord. Entreprise à taille humaine, nous avons bâti notre réputation sur notre sérieux et sur la qualité de notre service client. Nous recherchons un MAGASINIER (H/F) Vous êtes le garant de l'organisation d'un dépôt de 2500 m2. - Vous assurez la réception des marchandises et en vérifier la conformité (une dizaine de livraisons fournisseurs quotidiennes) - Vous organisez le stockage par client des marchandises et êtes en relation permanente avec back office pour les transferts informatiques liés à vos réceptions - Vous assurez la préparation des commandes pour les tournées quotidiennes assurées par le service livraison. - Les horaires sont: 08/12h -14h/17h Interventions ponctuelles : - livraison en VL : vous gérez seul(e) la livraison, du chargement à la livraison chez le client - livraison en PL : vous accompagnez le chauffeur du PL pour assurer sa tournée quotidienne Vous êtes autonome, doté(e) d'une capacité d'adaptation, vous êtes persévérant(e). Vous savez travailler seul tout en sachant communiquer avec les autres services support. Une équipe dynamique, professionnelle est à votre écoute pour vous accompagner afin de vous garantir les meilleures conditions de travail et d'encadrement. Bonne humeur et bonne volonté obligatoires !!
Qui sommes-nous ? Sup Interim est une agence d'intérim dynamique et proche de ses candidats, basée à Hénin Beaumont. Nous mettons en relation des entreprises et des travailleurs dans divers secteurs, en privilégiant les valeurs de sérieux, de réactivité et de qualité. Nous accompagnons chaque candidat tout au long de sa mission, en lui offrant des avantages attractifs et un suivi personnalisé. Missions : Accroche et décroche de pièces métalliques sur chaîne de production Respect de la cadence de production et de la qualité des pièces Manipulation et port de charges Possible réalisation de tâches de grenaillage (nettoyage des pièces métalliques) Conditions de travail : Poste en journée, horaires à définir Rémunération : 12,08 €/heure, avec possibilité d'heures supplémentaires Avantages : IFM (Indemnité de Fin de Mission), ICP (Indemnité de Congés Payés), Parrainage, Compte Épargne Temps (CET), accès à l'Hello CSE
Poste de remplacement dès que possible L'établissement accueille et accompagne des mères isolées et des couples qui attendent un enfant ou qui ont un/ des enfants de moins de 3 ans Posséder le diplôme d'État d'Aide-Soignant ou d'Auxiliaire de puériculture Aide-Soignant ou Auxiliaire de puériculture avec des fonctions de veille de nuit Être à l'écoute des bébés et des parents. Savoir rassurer et accompagner si besoin est. Faire face à l'urgence. Être en capacité de gérer les conflits : entre personnes hébergées, au sein des couples . Avoir l'esprit d'initiative, et conscience professionnelle. Être discret, disponible. Indispensable : savoir travailler en collaboration en équipe : veille et jour. Être autonome, respect des règles d'hygiène et de sécurité Horaires : 21h45 /6h45 Un Week-end sur 3 poste à 50% 16h15 par semaine - 1 nuit amplitude 9h poste perenne - permis B OBLIGATOIRE
Association à taille humaine où il fait bon vivre, recherche sa ou son futur(e) encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnel. Notre support: les métiers du bâtiment- gros œuvre et second œuvre. Notre public: hommes ET femmes les plus éloigné(e)s de l'emploi qui sont motivé(e)s à reprendre leur vie en main. Votre mission: Leur (re)donner confiance en leurs capacités, les faires évoluer, transmettre vos savoirs mais aussi faire régner l'ordre et la sécurité sur chantier. Du curage à la rénovation complète de logements, nos chantiers peuvent être diverses. La gestion d'un chantier, du devis aux approvisionnements mais aussi le respect des délais et des normes chantiers seront indispensables. Entouré(e) d'une équipe de 5 permanents, nous vous apprendrons le fonctionnement de l'association pour que nos salariés en CDDI aient le meilleur parcours qui soit. Pour être sûr que nos salariés soient entre de bonnes mains nous demandons à ce que notre futur(e) ETI possède: Le diplôme d'ETI et une expérience INDISPENSABLE de plusieurs années dans le bâtiment (dans le second œuvre de préférence). Petite structure, petits moyens mais tout de même 12 RTT/an! Poste à pourvoir rapidement
Votre agence Supplay de Douai recherche des AGENT DE FABRICATION MENUISERIE H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de Roost Warendin. Description du poste : Au sein d'un atelier de production, vous intervenez sur des travaux de menuiserie industrielle. Vous êtes en charge de la découpe de pièces, de l'utilisation des machines de production, de l'assemblage des éléments et du contrôle visuel des pièces fabriquées. Vous respectez les consignes de sécurité, les procédures de fabrication et maintenez votre poste de travail propre et organisé. Profil recherché : Une première expérience en menuiserie atelier ou en production industrielle est appréciée. Vous êtes manuel, rigoureux et autonome. Vous appréciez le travail en équipe et le travail en atelier. La capacité à utiliser des machines de découpe est un plus.
Notre client est une entreprise familiale innovante, d'une 20aine de collaborateurs, basée à quelques kilomètres au nord de DOUAI. Elle est reconnue à l'international pour son expertise dans la conception de solutions électroniques embarquées pour le secteur agricole et les TP. Elle cherche son TECHNICIEN BE DEVELOPPEMENT DE PRODUITS ELECTRONIQUES H/F en CDI, le poste étant à pourvoir rapidement, dans le cadre d'un départ en retraite prévu en septembre.Au sein de l'équipe R&D constituée de 5 personnes, vous assurerez les missions suivantes : - Développement de nouveaux produits audio et vidéo - Analyse du besoin fonctionnel, rédaction du cahier des charges, étude de faisabilité - Définition des solutions techniques - Tests terrains, mise au point et validation des prototypes - Prise en compte des retours clients et amélioration des produits - Support technique à l'équipe commerciale - Veille technologique La répartition de votre activité est d'environ 20% d'essais terrain et 80% en bureau d'étude. . BEP/Bac pro électronique ou Maintenance machine agricole - Expérience en développement, installation ou maintenance de produits sur des solutions électroniques professionnelles embarqués sur des engins roulants. . La connaissance du machinisme agricole ou des engins de chantier serait un vrai plus. . Idéalement, vous êtes issu du monde agricole - Vous savez identifier les points critiques d'un projet et y apporter une solution adaptée ou des pistes de réflexion que vous développerez avec l'équipe : vous êtes plus dans l'action que la conceptualisation car vous êtes orienté action et résultats. - Passionné et curieux, vous avez un esprit d'exploration et de découverte - Anglais professionnel : lu/écrit . Profil junior accepté CE QUI EST OFFERT : - 25 à 40 kEUR bruts environ à négocier selon profil + Commissions calculées sur le CA, versées mensuellement . 35h hebdomadaires - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur - PEE-PERCO avec abondement de l'employeur à hauteur de 400EUR - Tickets restaurant 10EUR (prise en charge employeur : 60%) . prime de partage de la valeur : entre 1/2 et 1 mois de salaire - Nombreuses animations d'équipe et implication dans le bien être salariés : massage Amma-assis, repas food-truck, corbeilles de fruits offertes aux salariés, livraison de paniers de fruits et légumes, jeux en équipe,...
Tu aimes travailler en extérieur, être au contact de la nature et voir le résultat concret de ton travail ? On cherche un Ouvrier paysagiste (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client sur Douai. Tes missions ? Entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, débroussaillage) Plantation d'arbres, arbustes, fleurs et mise en place de massifs Petits travaux d'aménagement paysager (clôtures, bordures, pavage simple) Utilisation d'outils manuels et motorisés (tondeuse, taille-haie, débroussailleuse.) Respect des consignes de sécurité et des délais Ce qu'on attend de toi ? Tu aimes le travail en extérieur et l'effort ne te fait pas peur Tu es manuel, motivé et tu apprécies le travail bien fait Tu sais travailler en équipe et garder un chantier propre et organisé Tu respectes les règles de sécurité et sais gérer ton temps et ton rythme Taux horaire : Négociable (selon expérience) La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Si tu es prêt à relever ce défi et à mettre ton expertise à profit, n'hésite pas à postuler dès maintenant !
Chez KWS, nous recrutons un Business Partner Finance & Controlling (H/F) expérimenté pour jouer un rôle clé au sein du management local. Véritable co pilote, vous transformez les données financières en analyses concrètes et en recommandations directement mobilisables pour orienter les décisions et soutenir une performance durable. Ce poste va bien au delà du périmètre financier traditionnel : vous êtes l'interlocuteur de référence pour tous les sujets financiers, le lien entre les opérations locales et les objectifs du groupe, et un membre actif de l'équipe de direction. Localisation : Mons en Pévèle (59), ou Roye (80), ou Champhol (28) Contrat : CDI Votre mission: piloter, conseiller, aligner - Un partenaire clé du management o Fournir aux équipes dirigeantes des analyses robustes, étayées et orientées action. o Challenger les hypothèses, identifier les leviers de performance et accompagner les arbitrages clés. o Détecter les besoins business, proposer des solutions opérationnelles et structurer la gestion des risques. - Responsabilité financière et conformité o Garantir la conformité aux politiques internes, aux réglementations locales et aux exigences fiscales. o Assurer un haut niveau de rigueur dans les pratiques financières et les process de contrôle interne. - Pilotage financier opérationnel o Superviser la trésorerie, les prévisions de liquidité et les besoins de financement. o Orchestrer les clôtures (mensuelles, trimestrielles, annuelles) et garantir un reporting précis et fiable. o Être l'interlocuteur clé lors des audits, des questions fiscales, et et les organismes de contrôle. - Planification, performance et analyses avancées o Conduire les cycles budgétaires et et les exercices de planification financière. o Suivre les indicateurs clés, analyser les écarts et recommander des actions correctives. o Évaluer les investissements, réaliser des analyses de rentabilité et construire des business cases. Votre profil - Expérience & formation - Diplôme en économie, gestion, finances ou équivalent. - Capacité avérée à gérer en autonomie l'ensemble des activités Finance & Controlling dans un un environnement international. Une expérience dans l'agri business constitue un atout. - Compétences clés - À l'aise avec SAP (FI/CO idéalement), Excel avancé et outils Microsoft. - Capacité éprouvée à accompagner le changement, à le défendre et à influencer la prise de décision. - Votre manière de travailler o Vision business affirmée, esprit analytique et approche pragmatique. o Forte autonomie, sens des responsabilités et capacité à prioriser. o Leadership naturel et crédibilité auprès de la direction et des équipes opérationnelles. Pourquoi rejoindre KWS ? Chez KWS, nous favorisons la confiance, la responsabilité et le long terme. En tant que Business Partner Finance & Controlling, vous aurez un rôle structurant dans la performance du site et un impact direct sur le pilotage des activités locales. Vous évoluerez dans un environnement international où la collaboration, l'initiative et la qualité du conseil financier sont véritablement valorisées. Si vous souhaitez jouer un rôle central dans les décisions stratégiques et contribuer à une agriculture durable, ce poste vous permettra d'exercer toute votre expertise.
Tu aimes travailler en extérieur, être au contact de la nature et voir le résultat concret de ton travail ? On cherche un Ouvrier paysagiste (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client sur Orchies. Tes missions ? Entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, débroussaillage) Plantation d'arbres, arbustes, fleurs et mise en place de massifs Petits travaux d'aménagement paysager (clôtures, bordures, pavage simple) Utilisation d'outils manuels et motorisés (tondeuse, taille-haie, débroussailleuse.) Respect des consignes de sécurité et des délais Ce qu'on attend de toi ? Tu aimes le travail en extérieur et l'effort ne te fait pas peur Tu es manuel, motivé et tu apprécies le travail bien fait Tu sais travailler en équipe et garder un chantier propre et organisé Tu respectes les règles de sécurité et sais gérer ton temps et ton rythme Taux horaire : Négociable (selon expérience) La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Si tu es prêt à relever ce défi et à mettre ton expertise à profit, n'hésite pas à postuler dès maintenant !
Rejoignez Norevie : une équipe engagée, proche de ses clients ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de sens ? Norevie, bailleur social implanté dans le Douaisis, recrute un Responsable de Territoire (H/F) en CDI. Vos principales missions : Gestion et animation de l'équipe : Assurer le bon fonctionnement du travail quotidien et motiver les collaborateurs. Représentation externe : Être le point de contact pour les institutions locales et représenter le territoire lors de réunions. Entretien des résidences : Garantir l'entretien des bâtiments, la qualité de l'hygiène et la sécurité. Suivi des locataires : Assurer un service de qualité aux résidents et gérer les demandes de maintenance ou d'interventions. Gestion de la location : Suivre les anomalies de location et coordonner avec les services juridiques ou commerciaux si besoin. Pilotage des actions : Organiser et superviser les activités pour atteindre les objectifs fixés, tout en respectant les procédures et le budget. Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes diplômé d'un Bac +5 en Management, Habitat Social ou domaine similaire, avec au moins 10 ans d'expérience réussie dans le secteur du logement social, idéalement en gestion d'équipes et en pilotage de projets. Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre ténacité, votre réactivité et votre capacité managériale. Vous possédez une aisance relationnelle forte et savez faire preuve de sens des responsabilités et de communication. La maîtrise de l'outil informatique IKOS serait un plus. Le permis B est indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? Contrat cadre : forfait jour Salaire brut mensuel à partir de 4000€, prime vacances à 850€, 13ème mois, Ticket Restaurant, intéressement et PERECO Mise en place d'un parcours d'intégration dès votre arrivée Des dispositifs favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : télétravail, horaires flexibles, jours de repos et avantages CSE La prise en charge à 100 % des abonnements de transport en commun (siège situé à 10 minutes à pied de la gare de Douai). Un véhicule de société pour faciliter vos déplacements professionnels et domiciles. Notre processus de recrutement : - Un échange par téléphone avec l'équipe de recrutement pour valider les prérequis - Un test de personnalité - Un entretien avec le service RH et le manager direct Prêt à donner du sens à votre métier ? Rejoignez NOREVIE et contribuez, chaque jour, à construire un habitat solidaire et durable.
Rejoignez Norevie : une équipe engagée, proche de ses clients ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de sens ? Norevie, bailleur social implanté dans le Douaisis, recrute un Responsable d'Opération Réhabilitation (H/F) en CDI. Vos principales missions : Participer à la préparation des projets de réhabilitation, depuis les diagnostics jusqu'à la définition du programme, en lien avec les équipes internes Rédiger et suivre les marchés de prestations et de travaux (maîtrise d'œuvre, entreprises, bureaux de contrôle.) et participer aux consultations Assurer le montage administratif, juridique et financier des opérations et le suivi des budgets Organiser, planifier et suivre les chantiers depuis leur lancement jusqu'à la réception des travaux Veiller au respect des délais, des budgets, de la qualité des travaux et des engagements contractuels Coordonner l'ensemble des intervenants internes et externes et assurer le bon déroulement des opérations Représenter le maître d'ouvrage tout au long des projets Participer aux réunions avec les habitants et assurer une communication claire et adaptée pendant les travaux Assurer le suivi après travaux en lien avec les équipes internes Réaliser le reporting de l'avancement des opérations auprès de votre hiérarchie Assurer une veille réglementaire et technique liée à la réhabilitation et à la construction Ce poste est fait pour vous si : De formation supérieure Bac +3 à Bac +5 en Bâtiment / Génie Civil, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience en montage et suivi de travaux ou en maîtrise d'ouvrage immobilière. Vous connaissez les missions du maître d'ouvrage, les règles des marchés publics et, idéalement, le secteur du logement social. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités. À l'aise dans la gestion de nombreux interlocuteurs, vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d'écoute, de pédagogie et de capacités de coordination. Pourquoi rejoindre Norevie ? Chez Norevie, vous intégrez un groupe engagé dans la construction et la réhabilitation d'un habitat de qualité pour tous, au service d'un projet à fort impact sociétal. En nous rejoignant, vous bénéficierez de : Un package de rémunération attractif : salaire brut mensuel à partir de 3 000€, primes vacances, 13e mois, tickets restaurant, intéressement et PERECO. Des dispositifs favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : télétravail, horaires flexibles, 15 jours de RTT. La prise en charge à 100 % des abonnements de transport en commun (siège situé à 10 minutes à pied de la gare de Douai). Prêt à donner du sens à votre métier ? Rejoignez NOREVIE et contribuez, chaque jour, à construire un habitat solidaire et durable.
Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine de la surveillance et de la maintenance des infrastructures, nous recherchons un Inspecteur Ouvrages d'Art. Vous serez chargé(e) de réaliser des inspections et diagnostics techniques sur différents ouvrages (ponts, viaducs, tunnels, murs de soutènement.), afin d'évaluer leur état, détecter d'éventuelles pathologies et contribuer à la sécurité et la durabilité des structures. Missions principales Effectuer des visites de contrôle et d'inspection visuelle des ouvrages d'art. Identifier, caractériser et reporter les désordres ou anomalies constatés. Rédiger des comptes rendus d'inspection et rapports techniques détaillés. Participer à la mise à jour des bases de données de suivi des ouvrages. Proposer des mesures de maintenance préventive et corrective. Assurer une veille technique et réglementaire relative aux ouvrages d'art. Profil recherché Connaissances : bases en pathologie des matériaux, structures et techniques de construction. Compétences : Rigueur, sens de l'observation et esprit d'analyse. Bonne capacité rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques. Aptitude à travailler en hauteur et sur le terrain. Atouts (souhaités mais non obligatoires) : Connaissance des référentiels d'inspection type IQOA. Ce que nous offrons Une équipe dynamique et experte dans le domaine des infrastructures. Un accompagnement et une formation continue aux méthodologies d'inspection. Des perspectives d'évolution vers des missions de pilotage et de coordination.
#la12recrute ! Dans le cadre de son plan de recrutement 2026, la 12ème BSMAT recrute des ouvriers d'états conducteur de traitement des matériaux / peintre sur le site de DOUAI. Ouverture des candidatures : 20/01/2026 au 20/02/2026 Les missions : Exécuter les travaux demandés par son chef d'équipe et /ou chef de section Préparer la surface à traiter et protéger ce qui ne doit pas être traiter Préparer les quantités de produits Effectuer les travaux de finition Procéder à un autocontrôle après réparation dans le cadre des procédures qualité et des modes opératoires en vigueur. Appliquer les règles de sécurité au travail et de protection de l'environnement Mettre en oeuvre tous les moyens possible pour réussir la mission Savoir exploiter la documentation technique et ses évolutions Suivre les formations nécessaires à l'exécution du service Appliquer les règles administratives (congés, horaires) Nettoyer et ranger son espace travail et les outils mis à sa disposition Proposer des solutions techniques ou des axes d'amélioration Contribuer si besoin aux autres activités du service dans le cadre de l'exécution de la mission Votre profil : Détenir ou avoir un niveau CAP ou BEP dans le domaine de la peinture industrielle. Expérience souhaitée d'un minimum de 3 ans dans la branche professionnelle. A savoir : - Poste disponible à compter du : 01/07/2026 - Entretien de recrutement et épreuves techniques de mars à avril 2026 - Emploi en présentiel - Restauration collective assurée sur place (subventionnée) - Semaine de 38h, du lundi au vendredi - 43 jours de congés par an Rémunération : Salaire en fonction de la reprise d'ancienneté, au cas par cas
La Cheffe ou le Chef de projet travaille au sein du bureau d'études sur les nouveaux projets. Ses missions sont : Animer les ressources qualifiées nécessaires à la bonne planification et exécution des tâches de développement des projets.(Formation nécessaire prévue) Garantir le bon développement des produits avec la prise en compte des objectifs Qualité / Coût / Délai / Technique. Les missions sont exécutées sous contrôle du temps, le budget est défini d'un commun accord avec les Clients Internes (Projet / Production / Qualité). La Cheffe ou le Chef de projet assure le support nécessaire pour les achats, la qualification, le suivi des fournisseurs, auprès de son équipe projet. son rôle va être d'assurer la qualité des délivrables Projet avec : - Le suivi des statuts qualité des délivrables - La préparation des supports de revues projets (GR) fonction du scope - Le suivi du lien entre les différents contributeurs au projet - Le suivi des analyses de risque produit / process tout au long du développement La Cheffe ou le Chef de projet pourra également : - Mettre à jour de documents process - Participer à des chantiers d'amélioration continue dans le cadre de ses objectifs Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Vous aimez échanger, partager, bouger ? Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Si2P, en bref Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission... Rejoignez nos équipes de formateurs pour : - Animer des formations en habilitation électrique tous niveaux HT/BT et aussi développer rapidement des compétences en formation chariot ou TP. - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Et après ? Chez Si2P, vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Grandir avec nous, c'est possible (et encouragé !). Prérequis modulables selon votre profil... Alors si vous êtes formateur en habilitation électrique ou électricien avec une grosse volonté de quitter le chantier. et si vous êtes à l'aise ou imaginez vous former à d'autres métiers... Vous êtes au bon endroit ! Infos pratiques - CDI à temps plein avec période d'essai de 2 mois renouvelable 1 mois - Salaire de base entre 2 050€ et 2 500€ bruts/mois, selon la polyvalence de vos compétences - + 6jours ouvrés de repos compensateur en plus de vos 5 semaines de congés payés par an Et maintenant ? 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !
CRIT LENS TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration collective sur le secteur de Montigny-en-Ostrevent. Nous n'attendons plus que vous sur des postes en tant qu'employé polyvalent de restauration. Vous aurez comme mission : Préparer et le dresser les plats froids (hors d'oeuvre, fromages, desserts ...), accueillir les clients, effectuer le service, participer à l'encaissement, débarrasser les tables et plateaux, et remettre la salle en ordre à l'issue du service. N'hésitez pas à postuler en agence au 2 place du Cantin, 62300 Lens ou par mail à lens636(a)groupe-crit.com De niveau CAP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration traditionnelle ou collective. Vous respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).Connaissance HACCP exigée.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration collective sur le secteur de Sin-Le-Noble. Nous n'attendons plus que vous sur des postes en tant qu'employé polyvalent de restauration. Vous aurez comme mission : Préparer et le dresser les plats froids (hors d'oeuvre, fromages, desserts ...), accueillir les clients, effectuer le service, participer à l'encaissement, débarrasser les tables et plateaux, et remettre la salle en ordre à l'issue du service. N'hésitez pas à postuler en agence au 2 place du Cantin, 62300 Lens ou par mail à lens636(a)groupe-crit.com De niveau CAP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration traditionnelle ou collective. Vous respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).Connaissance HACCP exigée.
CRIT LENS TERTIAIRE recherche son Second de cuisine H/F dans le 62 pour un poste au sein d'une collectivité (EHPAD). Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge : Elaborer les plats en respectant la réglementation en mati ère de sécurité et d'hygiène alimentaire : - Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus - Préparer les produits et mettre en place le matériel de cuisine - Vérifier la qualité des denrées fournies - Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations - Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine - Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, et effectuer les autocontrôles - Remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire - Vérifier le bon fonctionnement du matériel - Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection - Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements - S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller à la bonne exécution de la plonge et de la vaisselle utilisée pour la production - Participer si requis à la gestion du magasin alimentaire Critères du poste: - Intérim - Temps plein - Base Hebdomadaire : 35h/Sem - Du lundi au dimanche avec jour de repos - Avantages: CSE, Mutuelle d'entreprise - Prise de poste: dés que possible - Rémunération : selon profil et expérience Si vous êtes intéressé , n'hésitez plus !!! CAP, BEP ou BAC PRO cuisine. Expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration collective : EHPAD. Connaissance de l'HACCP et de l'outil informatique exigée. Vous êtes passionné par votre métier et vous êtes organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration collective sur le secteur de Douai. Nous n'attendons plus que vous sur des postes en tant qu'employé polyvalent de restauration. Vous aurez comme mission : Préparer et le dresser les plats froids (hors d'oeuvre, fromages, desserts ...), accueillir les clients, effectuer le service, participer à l'encaissement, débarrasser les tables et plateaux, et remettre la salle en ordre à l'issue du service. N'hésitez pas à postuler en agence au 2 place du Cantin, 62300 Lens ou par mail à lens636(a)groupe-crit.com De niveau CAP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration traditionnelle ou collective. Vous respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).Connaissance HACCP exigée.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des Conseiller bancaire postale (H/F) pour son client La poste pour des missions intérim autour de Douai. Rattaché au Responsable de l'agence vous êtes autonome sur : - Accueil physique et téléphonique - Traiter les dépôts, retraits et autres transactions bancaires pour un grand nombre de clients - Effectuer la gestion de compte pour les membres qui veulent changer leurs produits bancaires - Gestion de l'envoi du courrier - Gestion et traitement des colis - Présenter la plateforme aux nouveaux membres et les aider à effectuer des transferts de solde ou d'autres transactions Si vous vous reconnaissez dans ce profil n'hésitez pas à postuler Formation reconnue dans la gestion bancaire et postale. Expérience exigée et obligatoire au sein du groupe La poste sur un poste similaire
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
CRIT LENS TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration collective sur le secteur d'Écaillon. Nous n'attendons plus que vous sur des postes en tant qu'employé polyvalent de restauration. Vous aurez comme mission : Préparer et le dresser les plats froids (hors d'oeuvre, fromages, desserts ...), accueillir les clients, effectuer le service, participer à l'encaissement, débarrasser les tables et plateaux, et remettre la salle en ordre à l'issue du service. N'hésitez pas à postuler en agence au 2 place du Cantin, 62300 Lens ou par mail à lens636(a)groupe-crit.com De niveau CAP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration traditionnelle ou collective. Vous respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).Connaissance HACCP exigée.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration collective sur le secteur de Lambres-lez-Douai. Nous n'attendons plus que vous sur des postes en tant qu'employé polyvalent de restauration. Vous aurez comme mission : Préparer et le dresser les plats froids (hors d'oeuvre, fromages, desserts ...), accueillir les clients, effectuer le service, participer à l'encaissement, débarrasser les tables et plateaux, et remettre la salle en ordre à l'issue du service. N'hésitez pas à postuler en agence au 2 place du Cantin, 62300 Lens ou par mail à lens636(a)groupe-crit.com De niveau CAP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration traditionnelle ou collective. Vous respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).Connaissance HACCP exigée.
Pour accompagner le développement de nos activités, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Serres afin de renforcer notre équipe, dans le cadre d'un contrat de 5 mois. Vos missions En tant que Technicien(ne) Serres, vous jouerez un rôle clé dans nos programmes de sélection variétale. Vos principales responsabilités incluent : - Préparer les semences pour les semis en serres et les plantes pour les repiquages. - Réaliser les croisements en serres pour l'ensemble des programmes de sélection. - Assurer les travaux de fertilisation et de protection phytosanitaire selon les procédures en vigueur, y compris la mise en place de protections contre le gibier au champ. - Encadrer les saisonniers : organisation du travail, gestion des horaires, suivi des consignes. - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. - Être moteur dans l'amélioration continue de l'outil serre. - Apporter un soutien aux autres activités du service et de la station. Profil recherché Nous valorisons les parcours divers et les personnalités engagées. Pour réussir dans ce poste, vous devez : - Être titulaire d'un Bac+2 minimum en agriculture, horticulture, productions végétales, laboratoire ou domaine scientifique. - Être débutant(e) ou avoir une première expérience dans le domaine (formation interne assurée). - Avoir un niveau d'anglais B1 (communication orale). - Maîtriser les outils informatiques, notamment Word et Excel. - Avoir des connaissances et un attrait pour la production végétale. - Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de minutie. - Avoir un bon esprit d'équipe, être force de proposition et impliqué(e) dans la vie du service. - Être fortement engagé(e) pour contribuer à la dynamique d'un service en développement. Ce que nous offrons - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée. - Des activités variées et challengeantes. - Une formation interne sur les croisements et l'utilisation des serres. - Des opportunités de développement professionnel au sein d'un groupe international. Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant et participez à une aventure passionnante au cœur de l'innovation végétale !
CRIT LENS TERTIAIRE recrute des Guichetiers (H/F) pour son client La poste pour des missions intérim sur différents secteurs dans le 62/59. Rattaché au Responsable de l'agence vous êtes autonome sur : - Accueil physique et téléphonique - Traiter les dépôts, retraits et autres transactions bancaires pour un grand nombre de clients - Effectuer la gestion de compte pour les membres qui veulent changer leurs produits bancaires - Gestion de l'envoi du courrier - Gestion et traitement des colis - Présenter la plateforme aux nouveaux membres et les aider à effectuer des transferts de solde ou d'autres transactions Si vous vous reconnaissez dans ce profil n'hésitez pas à postuler Formation reconnue dans la gestion bancaire et postale. Expérience exigée et obligatoire au sein du groupe La poste sur un poste similaire
En tant que Menuisier Poseur, tu es le dernier maillon de la qualité ABC Organisation. Tu assures la pose d'agencements sur mesure chez nos clients, dans le respect des plans, des finitions et de la satisfaction client. Tu travailles en autonomie ou en binôme, avec un objectif clair : un chantier propre, précis et un client satisfait. TES MISSIONS AU QUOTIDIEN Lire et comprendre les plans techniques Poser des agencements sur mesure : - dressings - placards - bibliothèques - meubles sur mesure - verrières / cloisons - Ajuster, régler et assurer des finitions soignées - Respecter les délais et les standards qualité - Être le représentant d'ABC Organisation chez le client - Remonter les informations terrain (ajustements, SAV éventuel) - Travailler en coordination avec l'atelier et le bureau d'études - Maintenir un chantier propre et sécurisé PROFIL RECHERCHE - À l'aise avec la lecture de plans - Autonome, rigoureux, organisé - Sens du travail bien fait - Bon relationnel client CE QUI FERA LA DIFFERENCE - Tu es fier de ton métier - Tu aimes le travail précis et soigné - Tu sais t'adapter aux contraintes chantier - Tu as l'esprit d'équipe - Tu représentes l'entreprise comme si c'était la tienne CE QUE NOUS OFFRONS Une entreprise familiale solide et reconnue Des projets sur mesure, jamais répétitifs Du matériel et des outils adaptés Une équipe soudée et respectueuse Un poste stable, avec de vraies valeurs
ABC ORGANISATION - Agencement intérieur sur mesure Entreprise familiale - 40 ans de savoir-faire
Vos missions seront : - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments, - Remise en forme d'éléments de carrosserie, - Réfection d'éléments composites, - Remplacement ou réparation de tout vitrage, - Utilisation de la documentation technique - Agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage - Applications des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise
Dans le cadre d'un recrutement, vous aurez en charge le nettoyage des parties communes : Vos missions: nettoyage des sols, des murs, escalier, entrée et sortie de containers, nettoyage des locaux vélo + poubelle. picking déchets
Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible sur le secteur de la Pévèle et du Douaisis ? Rejoignez l'agence de DOUAI et son équipe de 45 collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Nous recherchons un.e facilitateur.trice rh dynamique et motivé.e pour intégrer notre équipe et contribuer au bon fonctionnement administratif et organisationnel de l'établissement et des services. CDI TEMPS PARTIEL/ 0.8 ETP Statut non-cadre Rémunération selon la CCN 66 *VOTRE MISSIONS* En intégrant notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans l'établissement, en facilitant la communication, la gestion et le suivi des dossiers des personnes accompagnées et des salariés, tout en garantissant une organisation efficace et fluide. *VOTRE POSTE* Vous assurez l'accueil, la gestion administrative des dossiers, la gestion du personnel et des dossiers des personnes accompagnées. Administratif: Accueil téléphonique et physique Gestion de la correspondance Gestion de la liste d'attente associative Gestion des dossiers des personnes accompagnées: Facturation des contributions Gestion des dossiers administratifs. Suivi des dossiers de renouvellement MDPH Gestion du personnel : Gestion administrative du personnel et des variables de paie (DPAE, Contrats de travail, Absences...) Saisie et suivi des horaires des professionnels Gestion et coordination auprès des différents organismes (Sécurité Sociale, Prévoyance, Mutuelle...) Votre petit truc en + : du lien, de la proximité et l'envie de connecter votre mission aux résidents et professionnels. *VOS ATOUTS* Sens de l'organisation, Rigueur et discrétion professionnelles, Excellentes capacités relationnelles et d'accueil, Excellentes capacités rédactionnelles, Sens du collectif *VOS QUALIFICATIONS* Expérience significative dans un poste similaire Maîtrise de l'outil informatique et bureautique Connaissance de l'autisme appréciée *POURQUOI NOUS REJOINDRE ?* L'Association Autisme et Familles, c'est profiter d'un mouvement parental fortement engagé dans une culture de bientraitance des personnes autistes et soucieux de la qualité de vie au travail de ses salariés. Une opportunité de rejoindre une organisation engagée et innovante. Un environnement où le savoir-être compte autant que le savoir-faire. Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences.
Vous avez au moins trois ans d'expériences en qualité de chef d'équipe de transport en messagerie, livraison du dernier kilomètre. Vous aurez pour tâches: - Gestion d'une équipe d'une vingtaine de chauffeurs - La planification et les feuilles de route - la gestion du Park. ......... Vous avez une excellente connaissance du Nord Pas de Calais
Missions : Au sein d'une entreprise performante et engagée dans une dynamique de d'amélioration continue et rattaché(e) au chef de service, vous faites partie de l'équipe pluridisciplinaire. Vous accompagnez les travailleurs d'ESAT dans l'exercice de leur activité professionnelle ; au travers d'interventions individuelles ou collectives (activités de soutien) et en coordination avec les partenaires associés au projet de la personne. Référent de travailleurs, vous veillez à la co-construction et à la mise en œuvre du projet personnalisé sur votre périmètre et dans le respect du projet d'établissement. Au cœur de l'atelier et en coordination avec l'équipe technique, vous : - Recueillez, évaluez les besoins et capacités des travailleurs handicapés et participez à la coordination et à la mise en œuvre des projets individualisés - Favorisez l'autonomie, la promotion et la participation des personnes en tant qu'acteur au sein de l'atelier, de l'établissement et de l'Association Profil : Titulaire d'un diplôme d'état Moniteur Educateur, vous justifiez d'une expérience significative dans la fonction auprès d'un public adulte déficient intellectuel. Une expérience en ESAT serait un plus. Vous avez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse, ainsi que rédactionnelle. Vous maitrisez les outils bureautiques. Rémunération et avantages : Convention Collective 66 + Indemnités Laforcade (238€ Bruts/mois pour un temps plein) mutuelle et prévoyance, Participation au transport (vélo et transport en commun), repas pris en charge pendant l'accompagnement, avantages CSE.
Nous recherchons pour notre client, un acteur des matières premières sur Douai, un(e) agent(e) Hydrocureur Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous aurez pour principales missions : -Conduire un camion hydrocureur pour réaliser des interventions de : -Curage d'avaloirs, -Curage de collecteurs, -Désobstruction des réseaux d'assainissement. -Réaliser des opérations de curage et de vidange chez les particuliers comme chez les clients industriels. -Intervenir sur des ouvrages spécifiques : -Stations d'épuration, -Postes de relevage, -Débourbeurs. -Assurer le contrôle et l'entretien d'ouvrages d'assainissement : -Déversoirs d'orage, -Exutoires pluviaux, -Dessableurs, -Bassins pluviaux, etc. -Veiller au rangement et à la propreté des installations, du matériel et des ouvrages après intervention. -Effectuer l'entretien courant du véhicule et du matériel. -Appliquer strictement les consignes de sécurité : -Balisage de chantier, -Port des EPI, -Respect du code de la route, -Intervention en atmosphère confinée. -Expérience dans les métiers de l'assainissement, de l'hydrocurage ou des travaux similaires appréciée. -Permis poids lourds (C) souhaité mais non obligatoire si bon profil. -Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité. -Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. -Sérieux, ponctualité et sens du service client.
Tu veux un job stable, concret et accessible ? Manpower recrute pour Ampère, filiale du groupe Renault, des Agents de Production H/F sur le site de Douai ! -Assembler et monter les pièces sur ligne de production -Travailler en équipe dans un environnement rythmé, stimulant et exigeant -Veiller à la qualité et à la sécurité, tout en développant tes compétences -Tu es motivé(e), rigoureux(se), dynamique et fiable -Tu es l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi) et/ou nuit -Tu es mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Rémunération : 12,24 brut/heure primes Soit entre 1600 et 1700 net/mois selon les horaires et les primes Ampère Renault, c'est bien plus qu'un nom : c'est une vision. Celle d'une mobilité électrique, responsable et tournée vers l'avenir. Si tu veux construire l'avenir, pas juste occuper un poste, c'est ici que ça commence. Postule dès maintenant et fais bouger les lignes chez Ampère Renault Douai.
Nous recherchons un(e) menuisier(ière) poseur H/F Alu/PVC/Bois pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la pose , tout en garantissant la qualité et la précision de votre travail. Vos missions : Réaliser la pose d'éléments de menuiseries extérieures : portes , fenêtres , volets , portes de garage , pergolas , portails Réaliser les finitions Lire et interpréter des plans techniques Utiliser des outils manuels et électriques Assurer le respect des normes de sécurité Vous justifiez de 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur des chantiers locaux au départ de Leforest. Rémunération selon qualification et expérience (Barème FFB)
Manpower VALENCIENNES BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien tertiaire (H/F) Vous serez amené à faire : -Du passage de câbles -Pose de chemins de câbles -Raccordement des appareillages luminaires -Installations des blocs de secours -Poser des chemins de câbles -Utilisation de la nacelle -Réalisation de travaux en hauteur Vous veillerez à accomplir votre mission en toute sécurité. Vous serez rémunéré(e) en fonction de la grille du bâtiment. Vous bénéficierez également des paniers repas et des primes de déplacements en fonction de votre lieu d'habitation. En rejoignant nos équipes, vous profiterez de tous les avantages que Manpower propose: - Comités d'Entreprise Manpower, Chèques Vacances, subvention.. - Application Manpower intuitive, pour vos demande d'acompte, et le suivi vos candidatures - Compte CET à 8%, Primes parrainage de 150 euros... Vous êtes Electricien qualifié N2 ou N3 et avez travaillé sur des chantiers en électricité tertiaire. Vous êtes autonome et alerte pour tout ce qui concerne la sécurité sur le chantier. Vous possédez les habilitations électriques Basse Tension (BT) B1V et Haute Tension (HT) H1V au minimum. Vous possédez le CACES Nacelle R486 catégorie B ou le CACES R386 3B en cours de validité. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'attendez plus, postulez !
Nous recherchons un(e) pâtissier(e) tourier(e) avec de l'expérience notamment la pâtisserie classique française... Poste à pourvoir immédiatement sur Douai 59500 De préférence un(e) habitant(e) de Douai ou limitrophe Travail très tôt le matin Salaire assuré SMIC et plus selon le profil Possibilité d'évolution Mutuelle d'entreprise Jours de repos à discuter
Manpower DOUAI recherche pour son client un Opérateur de production IAA (H/F) -Assurer le bon fonctionnement des machines de production. -Contrôler la qualité des produits finis. -Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements. -Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité. -Participer à l'amélioration continue des processus de production. -Les horaires en cellulose sont en 3*8 matin/après/midi/nuit - en injection 2*8 matin/après-midi, nuit fixe et SD Formation : Une formation en agroalimentaire ou en maintenance industrielle serait un atout. Expérience : Une expérience en production industrielle, notamment dans le secteur agroalimentaire, serait appréciée. Compétences techniques : La connaissance des machines d'injection et des processus de fabrication en cellulose serait idéale. Qualités personnelles : Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, avec un bon esprit d'équipe et capable de travailler en rotation. Une attitude proactive et un sens du détail seront de véritables atouts.
Agent de pose de compteurs d'eau (H/F) - Plusieurs postes disponibles. Poste à pourvoir immédiatement. Description du poste : Nous recherchons un Agent de pose de compteurs d'eau (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur le terrain pour assurer la pose, le remplacement et la maintenance de compteurs d'eau potable chez les usagers. Missions principales : - Dépose et pose de compteurs d'eau - Pose de pièces pour recalibrage - Installation et paramétrage de modules radio - Tests d'étanchéité - Saisie des données sur smartphone et rédaction de rapports Profil recherché : - Manuel(le), rigoureux(se), sens de l'orientation - Capacité à respecter un rythme soutenu - Autonomie et bon relationnel - Permis B indispensable (véhicule de service fourni) - Formation assurée en interne → aucune expérience exigée Conditions du poste : Temps plein : 39h/semaine Poste mobile avec déplacements possibles Démarrage immédiat. Rémunération : 1850€ à 1950€ nets par mois.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialiste du secteur du bâtiment, recherche un Chef d'Équipe Gros Œuvre (H/F). Vos missions : - Manager une équipe d'ouvriers spécialisés dans le gros oeuvre. - Planifier et organiser les interventions sur les chantiers. - Garantir la qualité des travaux réalisés tout en respectant les délais impartis. - Veiller à la sécurité et au respect des normes en vigueur sur les sites. - Participer à la gestion des approvisionnements et des ressources nécessaires. - Assurer la communication et la coordination avec l'ensemble des acteurs présents sur les chantiers. Profil recherché : - Vous bénéficiez d'une expérience comprise entre 2 et 5 ans dans le bâtiment et les travaux publics. - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC dans un domaine lié au bâtiment. - Vous savez encadrer une équipe et organiser les tâches sur les chantiers avec efficacité. - Vous connaissez parfaitement les normes de sécurité et de qualité applicables au gros oeuvre. - Vous faites preuve de bonnes compétences relationnelles et aimez travailler en équipe. - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un sens aigu de l'organisation. - Le permis B.
Nous recherchons un(e) menuisier poseur expérimenté(e) pour renforcer notre équipe. Vous intervenez sur divers chantiers, en neuf comme en rénovation, pour la pose de menuiseries intérieures et extérieures (bois, PVC, aluminium). Missions principales : - Préparer et poser des fermetures (fenêtres, portes, volets, portails, etc.) dans le respect des règles de sécurité - Assurer les finitions et garantir l'étanchéité des installations - Lire les plans et suivre les consignes techniques - Vérifier la conformité des réalisations - Entretenir un bon relationnel avec les clients et garantir leur satisfaction Profil recherché : - Expérience : 2 ans minimum dans un poste similaire (débutants motivés acceptés avec formation préalable) - Compétences techniques : Maîtrise des outils et techniques de pose - Qualités requises : Autonomie, rigueur, sens du détail et esprit d'équipe
Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Conducteur de ligne installation (H/F) Superviser et piloter les installations de production ou de transformation dans le respect des consignes de sécurité et de qualité. Responsabilités : -Assurer le bon fonctionnement des machines et équipements. -Effectuer les réglages nécessaires et surveiller les paramètres de production. -Identifier les dysfonctionnements, effectuer un premier diagnostic et intervenir en cas de besoin. -Participer aux opérations d'entretien préventif et curatif. -Respecter les normes de sécurité, d'hygiène et d'environnement. -Solides connaissances en mécanique, électrotechnique ou automatisme. -Capacité à interpréter des plans et schémas techniques.
Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, 6 Opérateurs de production chimie (H/F) En tant qu'Opérateur de production, vous aurez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations : -Surveiller les process. - Nettoyage et changement des cathodes - Contrôler des installations et nettoyage si nécessaire -Conduite et utilisation du pont roulant (caces pont nécessaire) -Conduite et utilisation du chariot élévateur (caces 3 nécessaire) Attention pour les postes proposés vous devez obligatoirement accepter les horaires 5*8 (2 matin/2 am/2 nuits - 4 repos) - possibilité de travailler en poste supplémentaire pendant les 4 jours de repos - Diplôme minimum BAC, expérience en industrie chimique ou industrielle - Vous êtes expérimenté en surveillance de process et/ou conduite de ligne de production, en maintenance 1er niveau et savez appliquer des modes opératoires en toute sécurité, - Vous êtes curieux, vous aimez le travail en équipe, avez envie d'apprendre et de prendre des initiatives. Alors, n'attendez plus ! Transmettez nous votre candidature dès maintenant
Manpower DOUAI recrute pour son client un Technicien(ne) Laboratoire / Data Analyst (H/F). Ce poste hybride allie bureautique de laboratoire, gestion de données, et activités techniques, avec une formation complète assurée à l'arrivée. contrôle des produits, vous interviendrez sur plusieurs volets selon les besoins du service. Gestion des données & support bureautique (dominant sur le poste) -Participer à la mise en place du nouvel ERP : transition des données, vérification de la cohérence, tests et suivi du bon fonctionnement. -Réaliser la saisie de données, le reporting, la mise à jour des bases, et la rédaction de documents techniques. -Assurer le lien entre les équipes (production, qualité, R&D) pour fluidifier la communication et répondre aux besoins du laboratoire. Activités techniques en laboratoire (avec formation) -Réaliser des analyses, essais et manipulations. -Interpréter les résultats et rédiger les rapports d'analyse. Interventions ponctuelles selon les priorités du service -Recherche : analyses, formulation. -Contrôle qualité : analyses de matières premières et produits finis, vérification de conformité. Ce poste n'est pas majoritairement technique, mais orienté bureautique / data. Nous recherchons donc un profil : -Type Data Analyst, idéalement avec une première expérience en environnement laboratoire. -À l'aise avec la gestion de données, les outils bureautiques, la rédaction et l'analyse. -Curieux(se) et motivé(e) pour monter en compétences sur les techniques de laboratoire (formation assurée). -Rigoureux(se), organisé(e), et capable de travailler en transversal avec plusieurs équipes.
Vos missions principales : - Effectuer la préparation, la pose et l'ajustement des fermetures (fenêtres, portes, volets, portails, etc.) conformément aux normes de sécurité en vigueur. - Réaliser les travaux de finition et veiller à l'étanchéité ainsi qu'à la durabilité des installations. - Analyser et interpréter les plans techniques afin d'exécuter les consignes avec précision. - Vérifier et contrôler la conformité des ouvrages réalisés pour garantir la qualité attendue.- Profil recherché : - Compétences techniques : Maîtrise des outils et techniques de pose de menuiseries. - Minimum 2 ans dans un poste similaire. - Autonomie, rigueur, sens du détail et esprit d'équipe indispensables.
Nous recherchons activement un mécanicien / technicien automobile avec une expérience exigé de minimum 3 ans dans le domaine. Le fait d'avoir des connaissance électriques et en recherche de panne serait un plus et préférable. Impératif d'avoir les compétences requise pour les différentes taches en mécanique tels que les embrayages, distributions, et le reste des dépose repose d'organe mécanique. Travail en toute autonomie pour les différentes taches est exigé avec une expérience prouvée.
Entreprise spécialisée dans la mécanique et l'électromécanique automobile.
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipement industriel, un-e Commercial-e Sédentaire bilingue Anglais (H/F) à Douai. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible et offre une opportunité unique de rejoindre un environnement professionnel dynamique. Notre client, acteur majeur du secteur, recherche un-e professionnel-le capable de contribuer activement à son développement commercial. En tant que Commercial-e Sédentaire, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement des relations clients. Votre mission principale consistera à - établir des devis, - gérer les demandes clients et assurer un suivi rigoureux des dossiers. - Vous serez également en charge de la fidélisation de la clientèle existante, tout en garantissant un service de qualité. Votre expertise en anglais sera essentielle pour communiquer efficacement avec les clients internationaux et répondre à leurs besoins. Vous participerez activement à la satisfaction client, en veillant à offrir un service irréprochable et en contribuant à l'innovation de l'entreprise. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences commerciales et linguistiques dans un environnement stimulant. Vous êtes bilingue en anglais et possédez une première expérience dans le domaine commercial pour une industrie, ce qui vous permet de naviguer aisément dans les interactions avec les clients. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe : Vous évoluez au sein d'un environnement collaboratif où la coopération est essentielle. - Capacité d'adaptation : Vous savez ajuster votre approche en fonction des besoins des clients et des situations. - Sens du service client : Vous êtes orienté-e vers la satisfaction client et la qualité du service. Compétences techniques : - Anglais : Maîtrise de l'anglais pour des échanges fluides avec des interlocuteurs internationaux. - Agilité Commerciale : Capacité à gérer efficacement les relations clients et à adapter les stratégies commerciales. - Établissement de Devis : Compétence dans la création et la gestion de devis précis et adaptés aux besoins des clients. Nous recherchons un-e candidat-e prêt-e à s'investir pleinement dans ce poste à temps plein. Le processus de recrutement inclut un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique avec le client, afin de garantir une intégration réussie. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise qui valorise l'engagement et l'expertise de ses collaborateurs. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients constructeur automobile du Douaisis un agent de production H/F. Vos missions consisteront à : - Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits. - Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage. - Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. - Nettoyer et vérifier les machines. - Conditionner un produit. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Tx horaire 12.24€ + Primes (vetement, panier, prime vacances, ind kilométriques) Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions : Placé sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique, le formateur : Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification des bénéficiaires pour favoriser leur accès à l'emploi ou leur adaptation aux évolutions du métier, tout en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. Activités Dans ce cadre, le formateur : Anime des séances d'apprentissage et conduit des formations de manière autonome. Met en œuvre des prestations de certification des compétences acquises. Assure le bon fonctionnement du plateau technique. Participe à un collectif de travail et accompagne les bénéficiaires dans leurs projets de compétences et d'insertion. Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises et contribue à la détection des besoins clients. Suit les stagiaires et exprime les besoins logistiques pour son unité de production. Respecte le cadre économique des actions tout en garantissant la qualité des prestations. Compétences requises Sens de la communication (écoute, communication orale et écrite). Connaissance de base en informatique (Word, PowerPoint, Excel, Outlook). Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de protection de la santé au travail. Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas. Connaissance des normes et DTU, ainsi que des règles d'installation et de raccordement des équipements de chauffage, sanitaire et traitement d'air. Compétences en hydraulique, aéraulique et systèmes de renouvellement d'air. Profil attendu Le formateur doit exercer son métier sur différents sites de formation et en entreprise, selon les besoins de l'AFPA. Être titulaire d'une formation ou d'une expérience professionnelle dans l'animation de formation ou la facilitation des apprentissages. Habilitations requises : B2(V), B2V ESSAI, BC. Diplôme requis : Niveau 4 (Brevet Professionnel en plomberie et/ou chauffage) ou niveau 3 avec expérience de chef d'équipe/chantier. Expérience professionnelle d'au moins 5 ans, y compris l'expérience à l'AFPA pour les candidats internes.
Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant. De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la team McDonald's c'est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple: satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous. Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tout les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre bien être avant tout. En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêts d'oublier. rejoignez nous en tant qu'employé de restauration Poste basé à ORCHIES
Dans le cadre de l'amélioration de la qualité de notre flotte et de la réduction des coûts de sinistralité, nous recherchons une personne en charge du contrôle des photos des véhicule par les conducteurs. Ce dispositif concerne l'ensemble de notre matériel (tracteurs, semi-remorques et véhicules légers). Vos missions Rattaché(e) au service Gestion de Parc, votre rôle consiste à traiter entre 200 et 250 dossiers de prise en charge quotidiens. - Audit visuel : Analyser les photos transmises par les conducteurs au début et à la fin de chaque utilisation (avant, arrière, côtés, intérieur). - Contrôle contradictoire : Comparer systématiquement l'état « Départ » et l'état « Retour » pour identifier toute anomalie. - Détection d'anomalies : Déceler les casses, accrochages, dégradations ou défauts de propreté. - Reporting technique : Identifier si les dommages relèvent de l'usure normale, de la carrosserie ou de la mécanique. - Suivi administratif : Enregistrer les incidents sur nos outils internes (Excel/Logiciel de parc) et préparer les dossiers de mise en cause/sanction en cas de dommage non déclaré. Votre profil - Compétences techniques : Vous possédez des bases en mécanique ou en carrosserie pour évaluer correctement la gravité des dégâts. - Maîtrise informatique : Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word) et capable d'apprendre rapidement de nouveaux logiciels de gestion. - Qualités personnelles : Méticuleux(se) et rigoureux(se) : Vous avez le souci du détail.
Actual recrute un Conducteur offset (h/f) pour un poste à FLERS EN ESCREBIEUX 59128 Ce rôle consiste à assurer le réglage des machines, superviser le tirage en garantissant la qualité et les couleurs conformément à l'ordre de fabrication. En tant que Conducteur offset, vous animerez le travail en équipe avec Margeur ou Aide-Conducteur, détecterez et corrigerez les dysfonctionnements, tout en assurant l'entretien et la maintenance de 1er niveau. Vous serez amené à travailler sur un parc de 4 machines renommées : KBA Rapida 145, KBA Rapida 142, KBA Rapida 106, et Heidelberg Speedmaster CD102. À noter la présence d'un laboratoire avec un coloriste dédié au service Offset. Ce contrat d'une durée de 6 mois , avec un temps plein de 35 heures par semaine. Si vous êtes passionné par l'impression offset et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler chez Actual ! Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un Conducteur offset (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Maîtrise de la machine offset - Connaissance des techniques d'impression - Capacité à effectuer des réglages précis - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Niveau de maîtrise : Les candidats doivent avoir une expérience significative dans le domaine de l'impression offset et être capables de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de qualité et de productivité. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Nous recherchons un(e) Ingénieur Fiabilité passionné(e) par l'optimisation des performances industrielles et la réduction des arrêts de production, dans le respect des standards QHSE. Vous jouerez un rôle clé dans la mise en place de méthodes prédictives, le suivi des équipements critiques et l'animation de projets d'amélioration continue, en lien avec les équipes production, maintenance et projets. Vos missions principales : Assurer la fiabilité et la disponibilité des équipements critiques Mettre en place des méthodes de surveillance prédictive et digitaliser le reporting Piloter les audits, plans d'action et programmes d'entretien préventif Animer les réunions techniques et accompagner les équipes internes Contribuer aux projets d'amélioration continue et aux validations de nouveaux équipements Garantir la sécurité et le respect des standards QHSE Que signifie travailler pour Nyrstar ? Nous offrons une carrière pleine de défis, de récompenses et d'évolution au sein d'une entreprise qui se concentre sur sa position de leader dans son domaine. La sécurité, la santé, l'hygiène et l'environnement sont les fondements de toutes nos valeurs - nous travaillons en incarnant nos valeurs : Ownership, Excellence, Teamwork et Integrity. Choisir Nyrstar c'est aussi... Une rémunération attractive : fixe sur 13,5 mois + rémunération variable Statut cadre - Forfait de 213 jours Intéressement et participation D'autres avantages : mutuelle, offres CSE diversifiées, Titres Restaurants. Des parcours de formations en interne Le profil recherché Ingénieur ou Bac+5 en maintenance / fiabilité / mécanique Expérience en maintenance prédictive et gestion de projets industriels Réalisation d'AMDEC Esprit d'analyse, leadership et sens de la communication Maîtrise des outils de reporting et culture QHSE Envie de relever des défis dans un groupe dynamique ? Rejoignez-nous !
SMF Services, filiale du Groupe Maurizi, est une entreprise dynamique spécialisée dans la création, l'installation et la maintenance des portes automatiques et solutions de fermetures. Nous opérons sur divers secteurs, y compris résidentiel, collectif, industriel et particulier. SMF SERVICES recherche pour son Atelier spécialisé dans la fabrication d'ouvrages de serrurerie/métallerie basé à Courcelles-Les-Lens (62) un Opérateur Plieur CN (h/f) . Avec une superficie de 1700m², notre atelier est équipé des dernières technologies, comprenant notamment des machines de découpe laser de pointe, assurant une précision et une qualité exceptionnelles dans la fabrication de nos ouvrages. Nous offrons à nos clients des solutions entièrement sur-mesure : escalier, garde-corps, abris métalliques, portes métalliques, carports, plateformes métalliques .. Vos Missions seront les suivantes : - Réglage machine plieuse et cisaille - Débit sur cisaille numérique - Lecture de plans - Utilisation commande numérique (sélection/validation des paramètres à utiliser). - Savoir reconnaître les différents matériaux (alu, acier, inox, galva) - Traçage - Montage des différentes tôleries dans tout type d'ouvrage en atelier - Contrôles des pliages (conformités des côtes, qualité des pièces). Profil : Nous recherchons une personne, rigoureuse, autonome, qui possède des connaissances en tôlerie pliage machine à commandes numériques et qui maîtrise la lecture de plan de détail. Vous connaissez les consignes de sécurité relatives au poste Avantages : Salaire compétitif en fonction de votre profil et de votre expérience. Titres-restaurant (carte Up déjeuner) pour vos pauses déjeuner. Mutuelle d'entreprise 100 % employeur pour vous et votre famille. Une prime de participation, selon les conditions requises. Des horaires de travail en journée, du lundi au vendredi, sur la base de 39 heures (avec heures supplémentaires majorées). Horaires : Du lundi au jeudi 07h00 12h00 ; 13h00 16h00/Vendredi 7h000 12h00 ; 13h00 15h00 (39 h) Type d'emploi : Temps plein, CDI
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur industriel. Cette entité Spécialisée dans la métallurgie, référence dans son domaine avec une histoire de plus de 150 ans, est basée dans la région du Douaisis. Vous souhaitez intégrer une société sur du long terme et évoluer dans celle-ci. La formation à ce poste prendra près d'un an et vous ne maitriserez l'ensemble du process qu'après des années d'expérience. Pour commencer : Vous serez formé sur les postes en Atelier : Postes alimentation/ chaudière. Vous assurez la conduite de l'installation. Vous réalisez des contrôles et de la surveillance des niveaux des trémies, des chargements, du démarrage de l'automate, centrages des tapis. Vous assurez la maintenance et les nettoyages de la zone. Vous pointez le travail réalisé et les difficultés rencontrées. Ensuite : Vous serez formé sur la conduite des installations plus complexes : contact/four. Vous contrôlez en cabine et sur terrain. Vous analysez et réglez les paramètres : température, gaz, vitesse d'alimentation, débit soufflage. Profil : Vous n'avez pas peur de vous « salir les mains », ou du moins les EPI, et de travailler dans un environnement très poussiéreux, boueux inhérent à l'activité. Vous avez 2 ans d'expérience dans un environnement similaire. Vous justifiez de préférence d'un BAC (chimie, production, maintenance.). Vous êtes courageux, motivé, rigoureux et ponctuel. Vous souhaitez travailler dans une entreprise aux valeurs fortes et dans une ambiance « familiale » au sein d'un grand groupe ! Vous êtes impliqué dans les démarches sécurité (EPI, port de charges, manutention de pièces, gestion d'un site Seveso.) Vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! La vie n'est pas sans contrainte et ce poste non plus ! Il demande beaucoup d'adaptabilité, du courage et de la persévérance. Salaire : 30/31 K (+ augmentation régulière chaque année) Avantage : TR - Mutuelle - Intéressement/ Participation - Indemnités transport Horaires postés : 5x8
La plateforme Proch'Emploi du Douaisis recrute, pour une entreprise locale, un Technicien SAV H/F spécialisé dans le matériel médical. Rattaché(e) au service après-vente, vous assurez la maintenance, le dépannage et l'adaptation du matériel médical (fauteuils manuels et électriques, lits médicalisés, lève personnes.), aussi bien en atelier que directement chez les clients ou en établissement de soins. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations du matériel vendu ou loué - Réaliser l'entretien préventif et curatif des équipements - Adapter le matériel aux besoins spécifiques des utilisateurs - Rédiger les rapports d'intervention - Assurer la relation client lors des interventions et par téléphone - Les interventions s'effectuent à la journée sur les secteurs Hauts-de-France et région parisienne, avec des temps dédiés en atelier Le profil recherché - Expérience en électrotechnique, électronique ou maintenance - Appétence pour la technique et les travaux manuels - Maîtrise des outils informatiques de base - Sens du service, autonomie et esprit d'équipe Ce que vous allez adorer - possibilité d'heures supplémentaires - Rémunération : 1823.03€ et 1971.71€ brut mensuel - Avantages : Mutuelle, Carte cadeau
Assurer le contrôle qualité des produits sortant de la presse Réaliser l'assemblage, l'ensachage (avec pose d'étiquettes) et le thermocollage Effectuer le conditionnement des pièces Veiller au bon fonctionnement de votre zone de production Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et polyvalence. Vous respectez les règles de sécurité. Polyvalence et organisation sont vos maîtres-mots. Vous possédez une première expérience d'agent de production en secteur automobile.
ADECCO recrute pour l'un de ses clients, leader dans le secteur de l'emballage sur le secteur du Douaisis, un Technicien Régleur de ligne de façonnage (H/F) en CDI Vos missions seront : - Réglage des calages des emballages - Assurer la réalisation des opérations sur la ligne - Assurer le maintien de l'état technique du poste - Contribuer à l'amélioration des procédés de fabrication et participer au développement de nouveaux produits Vous possédez une première expérience dans le secteur de l'imprimerie et idéalement un diplôme en électrotechnique. Qualités demandées : - Autonomie, - rigueur, - travail en équipe, - curiosité, - esprit d'analyse et de logique N'hésitez pas à nous adresser votre candidature que nous étudierons avec le plus grand intérêt.
Notre client est une entreprise familiale innovante, d'une 20aine de collaborateurs, basée à quelques kilomètres au nord de Douai. Elle est reconnue à l'international pour son expertise dans la conception, l'assemblage et la commercialisation de solutions électroniques embarquées pour le secteur agricole et celui des Travaux Publics. Elle recherche son COMMERCIAL BILINGUE ANGLAIS H/F en CDI à pourvoir rapidement pour accompagner son développement.Rattaché à la direction, vous développez et gérez le portefeuille client sur le marché européen : - Démarcher et prospecter de nouveaux clients Nationaux et Internationaux par rapport au plan de prospection que vous aurez établi - Accompagner les clients dans leurs projets de développement produit en collaboration avec notre service technique R&D, - Etudier les Cahiers Des Charges client et proposer une solution technique et chiffrée cohérente - Piloter vos projets et offres commerciales sur des cycles de vente à court et à moyen-long terme, - Suivre et développer votre portefeuille client - Être en veille sur les évolutions marchés, produits, solutions technologiques - Veille concurrentielle - Des déplacements nationaux et européens sont à prévoir (Prospects/clients et salons professionnels - De formation commerciale b2b ou appétence pour le technique (machinisme agricole, engins de chantier, automobile,...) avec fibre commerciale - >3 ans d'expérience en relation avec des OEM, idéalement dans le domaine du machinisme agricole ou de l'automobile - Capacité à apprendre des données techniques et à comprendre le fonctionnement des produits - Dynamique, Entreprenant, Pugnace et doté d'un excellent relationnel - Goût du challenge, vous aimez vendre en apportant des solutions techniques opérationnelles - Anglais professionnel courant indispensable, l'allemand serait un plus - Des perspectives de développement vers un poste de team-leader CE QUI EST PROPOSE : CDI - 35 h hebdo - Rémunération selon profil : à partir de 35 kEUR annuels bruts (junior) jusqu'à 50 kEUR (profil confirmé) Fixe 35 kEUR + Variable 8 à 15 kEUR (commissions calculées sur le CA, versées mensuellement) - Ticket restaurant 10EUR pris en charge à 60% - Mutuelle prise en charge à 100% - PEE-PERCO avec abondement - Ambiance dynamique, bienveillante et participative: nombreuses animations d'équipe et implication dans le bien être salariés (massage Amma-assis, repas food-truck, corbeilles de fruits offertes aux salariés, livraison de paniers de fruits et légumes, jeux en équipe, etc) -
En tant que Carrossier Industriel, vos missions seront de : - Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) sur des véhicules industriels, nacelles, remorques. - Déposer et reposer d'éléments amovibles (portes, ailes, pare-chocs,.) - Remettre en forme les éléments de carrosserie, - Déposer et Poser les organes mécaniques, les éléments d'habillage (planche de bord), les organes électriques électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation. - Effectuer la réfection d'éléments composites, la protection et traitements de surfaces - Intervenir sur les éléments de structures telles que l'aluminium, le bois. - Réaliser des opérations de soudures (lecture de plan) - Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste de travail - Informer le chef d'atelier de l'avancement des travaux, des difficultés rencontrées en cours d'intervention, des pièces autres à remplacer et des délais plus longs que prévus. - Appliquer les consignes Qualité. - Etablir des diagnostiques de pannes via des valises, intervenir sur la partie hydraulique et électrohydraulique. - Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Carrossier Industriel ou Poids Lourd. - Vous maitrisez les démontages, remontages, remise en forme des éléments de carrosserie, bonnes connaissances en soudure, électricité et la partie hydraulique. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00579
CDD - 39h/semaine en vue d'un CDI Personne motivée qui cherche à évoluer dans la maçonnerie Missions : - approvisionnement de chantiers - nettoyage de chantier Les différents chantiers sont basés principalement dans la métropole lilloise et dans le douaisis (au plus loin 30 à 40km)
Nous recherchons, pour notre client, Constructeur Automobile répondant aux plus hauts critères de qualité et de sécurité : Carrossier Peintre H/F. Mission longue de 18 mois possible Votre objectif sera de : Effectuer la retouche peinture Votre portrait : " Avoir de l'expérience en retouche peinture et ou une formation solide en lien avec le métier ; " Vous êtes dynamique et rigoureux(se) ; " Vous êtes dôté d'un bon savoir-être et êtes engagé ; Rémunération : Taux horaire : 15/H Prime vacance horaire : 0,346/H Panier : 7,10/jour Prime habillage : 1,18/Jour Prime transport de 1,76 à 3,79/jour selon le lieu de résidence Et de nombreux avantages! Ensemble nous ferons de belles choses ! Votre portrait : " Avoir une expérience significative ou une formation en lien avec la retouche peinture (raccord noyer...) ; " Vous êtes dynamique et rigoureux(se) ; " Vous êtes dôté d'un bon savoir-être et êtes engagé ; *Vous êtes dôté d'un bon savoir-être sécurité;
Nous recherchons pour notre client, constructeur Automobile de renommée , répondant aux plus hauts critères de qualité et de sécurité : CONDUCTEUR D'INSTALLATIONS H/F. Mission longue de 18 mois possible Votre objectif sera de : Assurer la conduite d'installations automatisées afin de réaliser en quantité et en qualité la production exigée par les normes de fabrication. Votre portrait : Avoir un diplôme type : BTS Technique ou BAC PRO (MSMA, MEI, MAINTENANCE, PSPA, M.A.I, MSPC ...) ou une formation en lien avec le métier Missions : -Intervient en cas d'aléa pour effectuer un premier diagnostic et corriger. -Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative -Proposer et réaliser les améliorations d'installation -Contribuer à la fiabilisation des installations et à l'amélioration Rémunération horaire : Taux horaire : 13,10/H + Prime de 0,346/H+ autres primes Ensemble nous ferons de belles choses ! Votre portrait : " Avoir une formation en lien avec le poste ; " Vous êtes dynamique et rigoureux(se) ; " Vous êtes dôté d'un bon savoir-être et êtes engagé ; *Vous êtes dôté d'un bon savoir-être sécurité;
Le métier de Mouleur consiste à la production des pièces en composites par un process de stratification ou d'infusion ou encore du procédé RTM. C'est l'étape de démarrage dans la fabrication des pièces en composites. En fonction des consignes écrites et/ou orales données par le mouleur, le titulaire de l'emploi : - Met en œuvre progressivement et en sécurité les activités de la fonction : Préparation des moules et petits outillages Préparation des mélanges dans les règles et proportions requises - Assiste le mouleur dans toutes ses activités et suit les conseils et précautions donnés (pistolage, débullage, moulage, collages, démoulage, mise à disposition au poste des matières et accessoires, manipulations ) - Prend connaissance des enregistrements qualité et des instructions d'identification - Participe à l'entretien et au rangement du poste de travail - Informe son responsable dès que son travail est terminé et des problèmes éventuellement rencontrés - Peut réaliser seul mais sous surveillance du mouleur des tâches simples telles que : perçages, démontages et remontages de parties d'outillages, moulages de pièces annexes, collages d'inserts etc. - Respecte des directives de la hiérarchie Il s'agit d'un recrutement avec une période de formation au préalable. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le métier de Finisseur consiste à la préparation des pièces en composites par du ponçage, du masticage et des réparations si nécessaire. C'est l'une des étapes clés du processus de fabrication des pièces en composites. Il s'agit d'ajuster la pièce en composite pour en obtenir un résultat prêt à peindre. Une période de formation en interne est prévue avec la prise de poste. Le Finisseur est le garant de la qualité de la pièce avant pose d'apprêt, de peinture et du vernis. Il s'assure que la pièce est sans défaut en accord avec la qualité de la pièce attendue par notre client final. Il est nécessaire de savoir utiliser les outils tels que ponceuse, perceuse. Il s'agit d'un recrutement avec une période de formation au préalable. La formation dure 11 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Une opportunité est disponible sur le poste de Technicien Méthodes, analyste Temps et Productivité (H/F) chez Stratiforme Industries. Société dynamique de la Pévèle, nous cherchons un profil cohérent avec les valeurs de l'entreprise que sont l'esprit d'équipe, le respect, l'intégrité, l'engagement et l'innovation. Producteur de solutions en composites nos champs d'action industriels sont variés avec une expertise dans le ferroviaire et de la défense. Rattaché(e) directement au Directeur de Site, vous jouerez un rôle clé dans la performance industrielle de l'entreprise. Votre objectif : analyser les temps de production, fiabiliser les standards et améliorer la productivité, tout en garantissant qualité et sécurité. Vos principales responsabilités : 1-Analyse des temps - Réaliser des chronométrages et études de temps sur le terrain. - Identifier les écarts entre temps théoriques et réels. - Définir, mettre à jour et fiabiliser les temps standards et gammes opératoires. (lecture de plans techniques) 2-Optimisation des processus - Analyser les flux de production et identifier les gaspillages (Lean : VSM, 5S, Muda.). - Proposer et piloter des actions d'amélioration continue (SMED, Kaizen.). - Travailler en étroite collaboration avec la Production, la Qualité et l'Industrialisation. 3-Support opérationnel - Apporter un support technique aux équipes terrain. - Améliorer l'ergonomie des postes. - Accompagner les opérateurs dans la mise en place des nouveaux standards. 4-Documentation & pilotage - Rédiger et maintenir les documents méthodes. - Participer à la mise en conformité qualité (ISO 9001, ISO 22163.). - Garantir la fiabilité et la diffusion des données industrielles. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La plateforme Proch'Emploi recherche pour une entreprise du territoire des Monteurs Installation industrielle H/F Vous êtes en recherche d'une opportunité où vous pourriez être formé.e puis recruté.e en CDI ? Cette offre est faite pour vous ! L'entreprise est en plein développement et recrute plusieurs personnes sur le poste de Monteur. Vous bénéficierez d'une formation de 2 mois et demi (stage compris) avant d'occuper le poste de Monteur en CDI. Durant la formation, vous allez acquérir les compétences nécessaires permettant de : - Monter les ensembles et sous ensemble. - Effectuer des assemblages spécifiques au secteur de la ventilation et de l'aspiration. - Effectuer les opérations de manutention. Vous serez formé(e) aux bases de la trigonométrie, à la lecture de plan 3D, à l'électricité de base, au procédé de montage, aux outils de coupe et de serrage mais aussi au montage de différents ensembles (centrage, alignement), au serrage au couple, au marquage, ... Et d'autres points essentiels pour mener à bien les missions qui vous seront confiées lors de votre prise de poste. DEBUTANTS ACCEPTES - FORMATION - CDI à la clé Vous souhaitez en savoir plus ? Participez à notre prochaine réunion d'information collective ! PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes mobile pour vous déplacer au centre de formation puis sur les chantiers dès votre prise de poste. De ce fait, vous êtes titulaire du Permis B ou celui-ci est en cours de passage. Les déplacements régionaux quotidiens et grands déplacements (découchage) ponctuels, ne sont pas une contrainte pour vous. Aucune expérience exigée, si vous êtes motivé(e), vous serez formé(e) ! CONTRAT Démarrage de la formation le 16 février 2026: 2 mois et demi en centre de formation à Lambres-lez-Douai et 3 semaines de stage en entreprise. A la suite de la formation, CDI à la clé au sein d'une entreprise familiale et conviviale. Poste à temps plein (35h du lundi au vendredi) et déplacements régionaux quotidiens et grands déplacements (découchage) ponctuels. o Rémunération de 1800€ net o Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur o CE inter-entreprise
La plateforme Proch'Emploi accompagne une entreprise du territoire du Douaisis dans le recrutement d'un Technicien de maintenance itinérant spécialisé en électricité industrielle Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez sur différents sites en France pour - Lire et interpréter des schémas électriques - Tirer les câbles et câbler des armoires électriques de A à Z selon plan - Réaliser la maintenance électrique, mécanique, hydraulique et pneumatique des équipements industriels - Participer à la mise en service, au dépannage et à la maintenance préventive et corrective des installations Profil recherché - Formation en électricité industrielle - Autonomie, rigueur, et sens du diagnostic technique - Maîtrise des interventions en maintenance multitechnique (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique) - Capacité à lire un schéma électrique et à intervenir en totale autonomie sur le câblage - Volonté et disponibilité pour les déplacements fréquents Contrat proposé - Poste à pourvoir en CDI - 39h - Rémunération à définir selon profil - Grands déplacements : environ 12 semaines par an, du lundi au vendredi (retour chaque fin de semaine).
Filiale française d'un groupe international, nous sommes leader en France dans la commercialisation de produits et pièces mécaniques en aciers spéciaux (acier inoxydable, aluminium, .) destinés à l'industrie (chimie, pharmacie, agroalimentaire, ferroviaire, .) et au bâtiment. Nous recherchons pour notre agence de Douai (59) un TELEPROSPECTEUR - COMMERCIAL SÉDENTAIRE H/F. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, dans une entité à taille humaine, vous assurez le développement du courant d'affaires de votre portefeuille clients B to B sur votre zone géographique. Vous fidélisez la clientèle existante et optimisez la relation entre nos clients et nos services internes. Vous intervenez en véritable soutien de l'équipe commerciale terrain et en lien avec la logistique. Vous analysez les besoins des clients et des prospects et vous établissez les offres de prix et les devis adaptés. Vous assurez un suivi réactif des affaires et des relances clients. Vous réalisez la revue de contrat. Vous effectuez une remontée d'information régulière auprès des commerciaux terrain et de la Direction. Vos actions s'inscrivent dans une démarche de qualité de service, de réactivité et de satisfaction client. Vous avez une formation commerciale ou technique. Vous justifiez d'une expérience réussie en relation client, en développement commercial ou en téléprospection avec des professionnels. Un vécu en fournitures industrielles ou en matériaux métalliques, plastiques ou électriques serait apprécié. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez une bonne aisance téléphonique et le sens du service. Vous maîtrisez les outils de bureautique classiques (Pack Office). Vous êtes autonome et rigoureux(-se). Dynamique, vous faites preuve d'initiative et de réactivité. Votre implication et votre orientation résultat vous permettront d'évoluer dans un groupe ambitieux en plein développement.
Rejoignez France Elévateur pour une expérience enrichissante au sein de notre entreprise, Experts dans la conception et fabrication de nacelles élévatrices depuis 1984. Présents dans toute la France avec nos 12 agences SAV, intégrés à un groupe international à fort potentiel de développement sur notre marché, profitez d'un accompagnement complet dans un cadre bienveillant. Intégrez notre équipe de 330 collaborateurs, tous passionnés et engagés, qui évoluent dans un univers où l'innovation et la qualité sont au cœur du développement. Parlons du poste : Rejoignez l'entreprise France ELEVATEUR en tant que technicien de maintenance SAV. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos outils et nos méthodes de travail, vous interviendrez sur des équipements de types plateformes élévatrices de personnels sur véhicules routiers. Vos principales missions seront : - Réaliser les entretiens périodiques - Assurer les actions de maintenance curative et/ou préventive : remplacer notamment les composants électriques de base, les tuyauteries, les composants hydrauliques (.) - Savoir utiliser l'outillage de mécanique poids-lourds - Possibilité de mener des rénovations sur PEMP (green rétrofit), intervenir sur d'autres équipements de travail aux technologies similaires telles que les grues, foreuses, monte-meubles (.) Des déplacements sont à prévoir. Parlons avantages : Nous recrutons sur notre agence de Courcelles les lens (62). - Vous souhaitez une rémunération attractive ? Selon votre profil et votre expérience, nous vous proposons un salaire compris entre 2500€ et 2800€ + diverses primes pour un montant mensuel estimé à environ 150 € + une prime de 13ème mois. - En plus de la rémunération, France Elévateur vous propose les avantages suivants : participation aux bénéfices, intéressement, prime de vacances, mutuelle avantageuse, Tickets Restaurants pour un montant de 10 euros (60% part employeur). - Vous bénéficiez de la Convention Collective de la Métallurgie. - Vous recherchez un cadre de travail stable et un environnement favorable où esprit d'équipe, entraide et bienveillance sont portées au quotidien par nos équipes SAV ? Vous travaillerez du lundi au vendredi, en horaires de journées (week-ends non travaillés, aucune astreinte liée au poste), travail en atelier et dépannages possibles chez nos clients. Et si on parlait de vous ? Vos disposez d'une première expérience de 2 à 3 années en Electromécanique, et vous avez de bonnes connaissances en mécanique, électrotechnique, pneumatique et hydraulique ? Postulez ! Votre futur poste en CDI vous attend !
En tant qu'alternant Hyperviseur, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation, la planification et la supervision des opérations de maintenance des postes sources. Vous contribuerez à garantir la qualité de service et la coordination des accès aux installations. Missions réalisées avec l'équipe et tuteur : Il saura solliciter les bons interlocuteurs et échanger avec eux pour répondre aux diverses sollicitations. Développer en autonomie l'automatisation des fichiers de suivi avec les bases de données et les outils de suivi de planification et d'exploitation. Planifier et préparer les interventions de maintenance préventive ou correctives des postes sources. Coordonner la gestion des accès et la planification quotidienne avec les chargés d'exploitation et les intervenants sur le terrain. Analyser les difficultés rencontrées, proposer des optimisations et participer à l'amélioration des processus de pilotage. Suivre les indicateurs clés (activité, qualité, productivité) et réaliser un reporting régulier avec analyse des causes et effets. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles). Vous préparez un diplôme de niveau bac+2 ou Bac+3 en gestion de maintenance, planification, ou management industriel (tels que le BUT GIM ou le BUT GEII). Vous aimez apprendre et échanger, vous appréciez l'autonomie. Vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un bon sens de la communication. À l'aise avec les outils informatiques et le suivi d'indicateurs. Curieux techniquement et capable de travailler en équipe. Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Filiale française d'un groupe international, nous sommes leader en France dans la commercialisation d'équipements et de produits en acier inoxydable et en aluminium destinés aux industries de pointe (chimie, agroalimentaire, ferroviaire, .). Nous recherchons pour notre agence de Douai (59) un(e) COMMERCIAL ITINÉRANT BtoB / Industrie H/F. Secteur à couvrir : Hauts-de-France Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous assurez le développement de votre portefeuille clients sur le secteur géographique qui vous est dédié. Homme/Femme de terrain, vous visitez nos clients existants et vous prospectez de nouvelles cibles clients. Vous détectez leurs besoins, vous présentez nos produits et nos services, et vous proposez les solutions techniques adaptées. Vous travaillez en étroite collaboration avec les services internes : ADV, Logistique, ventes sédentaires. Vous êtes réactif(ive) sur les affaires et persévérant(e) dans vos démarches commerciales. Vous participez aux salons professionnels. Vous réalisez une veille marché et concurrentielle. Vous effectuez une remontée d'information régulière auprès de la Direction. Vos actions s'inscrivent dans une démarche de pérennisation des relations commerciales, de qualité de service et de satisfaction client. Vous avez une formation commerciale ou technique. Vous justifiez d'une première expérience réussie en prospection et en développement commercial en BtoB. Un vécu en fournitures industrielles ou en matériaux métalliques, plastiques ou électriques serait idéal. Vous maîtrisez les outils de bureautique classiques (Pack Office) et vous avez une bonne pratique d'un CRM. Vous êtes autonome et rigoureux(-se). Dynamique et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez faire preuve d'initiative et de réactivité. Votre implication, votre force de conviction et votre orientation résultat vous permettront d'évoluer dans un groupe ambitieux en plein développement.
Vous possédez une expérience en entreprise de peinture, vous maîtrisez les techniques de peinture, d'enduit et de pose de revêtements muraux. Si vous avez des connaissances en tant que solier c'est un plus ! Nous recherchons une personne autonome, organisée et appliquée qui aura en charge la gestion complète des chantiers : préparation des supports, enduits, peinture. Majoritairement des chantiers chez les particuliers ou pour les collectivités Vous êtes expérimenté(e) : niveau N3P1 minimum et pouvez le justifier Vous conduirez un véhicule de société nécessitant le permis B. Véhicule de service à disposition
Le restaurant SOLEIL DE TUNIS recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour un démarrage dès que possible. Vos missions seront : - Service à table - Dresser et débarrasser les tables - Nettoyage Vous travaillerez le mercredi, vendredi, samedi et dimanche. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) ? Venez nous déposer votre CV directement au restaurant de 11h à 12h. Les profils débutants sont les bienvenus.
Notre agence CRIT de DOUAI recherche son/sa futur(e) ATTACHE(E) DE RECRUTEMENT. Vos missions sont : - De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins de mes clients - De la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats - Du relationnel pour instaurer des relations de confiance avec les partenaires emploi du secteur (centres de formations, France Travail, missions locales) - De l'expertise en ressources humaines pour détecter les talents et fidéliser les intérimaires dans leur parcours professionnel (formation, sécurité au travail) - De la rigueur pour être garant(e) du respect des formalités administratives et juridiques dans un contexte de digitalisation - De la polyvalence -> la gestion des imprévus sera votre quotidien car en agence chaque jour est différent. Vous disposez d'une première expérience en recrutement ou en agence de Travail Temporaire. Vous êtes une personne à l'écoute et capable de s'adapter à toutes les situations. Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation pour atteindre vos objectifs. Rémunération et avantages : - Rémunération composée d'un fixe (entre 1950 et 2000 EUR) et d'un variable mensuel selon profil et expériences - 11 RTT par an - Une carte Ticket Restaurant - Un régime de prévoyance et santé - Les offres du CSE (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèques cadeaux)
Notre agence Adéquat Béthune recrute un MONTEUR F/H pour une mission d'intérim évolutive située à Auby en milieu industriel. Vos futures missions : * Assembler les pièces et les composants selon les plans et les instructions * Vérifier la conformité des assemblages et effectuer les ajustements nécessaires * Utiliser les outils et les équipements de montage * Respecter les normes de sécurité et de qualité Le Profil Adéquat : * Expérience en montage ou formation équivalente * Capacité à lire et interpréter des plans techniques * Maîtrise des outils de montage * Rigueur, précision et sens du détail Poste à pourvoir sur Auby Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Aquila RH, c'est une agence qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et surtout ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionnés par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites-nous confiance. Notre agence d'Avelin est spécialisée dans les métiers de l'industrie, du BTP et de la logistique et propose des opportunités sur la Pévèle en intérim, CDD et CDI. N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Vos missions: - Travailler la pierre et les matériaux composites (marbre, granit, céramique, quartz, dekton...) - Participer à la fabrication et à la pose de plans de travail de cuisine et salle de bain - Poser des éléments de décoration sur mesure chez les clients - Travailler en équipe sur des projets uniques - Veiller à la qualité des finitions et à la satisfaction client Votre profil: Formation en marbrerie, menuiserie, pose ou profil bricoleur polyvalent Débutant accepté ou expérience confirmée Goût du travail manuel et du travail bien fait Esprit d'équipe et sens du service client Autonomie, rigueur et motivation AVANTAGES AQUILA RH: - 10 % de congés payés et 10% IFM - Accessibilité au comité d'entreprise - Acompte de paye à la semaine possible - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...). - Une équipe à votre écoute !
Nous cherchons un cavalier soigneur dès que possible pour une écurie de Sport et Centre équestre. Missions : - Entretien de la structure et curage de 80 boxes au quotidien - Entretien des clôtures et pistes - Soin des chevaux (nourrissage, paillage, tonte, nattage, pions) - Gestion de la sortie des chevaux au paddock / marcheur - Travail des chevaux à l'entrainement : longe, débourrage, monte - Gestion des chevaux lors de déplacement extérieur (grooming, installation et entretien du matériel et du camion) Compétences exigées : - Savoir manier et entretenir des engins agricoles (valet de ferme, tracteur, herse, souffleur, balayeuse, etc.) - Niveau galop 7 - Expérience en CSO sur hauteur 1m30 exigé avec résultats apprécié - Permis B exigé - Permis BE / Poids lourd apprécié - Savoir groomer les chevaux de sport lors de déplacements en compétition Expériences exigées : - Précédentes expérience en écurie de chevaux de commerce ou élevage de sport - Expérience sur parcours de saut d'obstacles à 1m30 Conditions : - Pas de logement sur place - Transport occasionnel - Repos à définir
DEVENEZ CONSULTANT(E) ISEAH RH : Licence de marque - Indépendant. Si vous entrepreniez dans les Ressources Humaines sans partir de zéro ? ISEAH RH développe son réseau national et ouvre de nouveaux territoires à des porteurs de projet souhaitant entreprendre dans l'emploi, la formation et l'accompagnement des entreprises. Groupe ISEAH, acteur reconnu depuis plus de 14 ans, ISEAH RH propose un modèle structuré, humain et durable, fondé sur la proximité territoriale, la qualité de l'accompagnement et la performance dans la durée. ISEAH RH, c'est * Recrutement : CDD, CDI, alternance * Développement de réseaux de franchisés pour les entreprises partenaires * Courtage en formation (alternance & formation continue) * Tête de réseau nationale sous licence de marque ISEAH RH Ce projet s'adresse à des personnes qui souhaitent : * entreprendre avec un cadre structuré et sécurisé / * s'impliquer durablement sur leur territoire, * exercer un métier à fort impact humain / * bénéficier d'un accompagnement tout en conservant leur autonomie. Aucune expérience en recrutement ou en RH n'est exigée. La formation, la méthode et les outils ISEAH RH sont transmis dès l'intégration. En tant que Consultant ISEAH RH, vous devenez acteur de l'emploi sur votre territoire. Vous : * accompagnez les entreprises locales dans leurs besoins en recrutement et en compétences, * identifiez, suivez et valorisez les talents, * proposez des solutions adaptées : recrutement, alternance, formation, * développez des partenariats durables avec les acteurs économiques locaux, * construisez votre activité en autonomie, avec l'appui de la tête de réseau. L'intégration au réseau se fait dans le cadre d'une licence de marque, et non d'un contrat de franchise, garantissant : * le transfert du savoir-faire / * une formation initiale complète, * un accompagnement structuré au lancement / * l'accès à des outils professionnels (CRM, ATS, supports), * une exclusivité territoriale / * l'appui des pôles experts du groupe / * un interlocuteur identifié durant tout le développement. Vous entreprenez en indépendant, tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. ISEAH RH un modèle pensé pour : * sécuriser le démarrage / * limiter les investissements matériels / * accompagner chaque porteur de projet à son rythme. L'accès au réseau est présentés de manière transparente, après validation du projet et du territoire, ISEAH RH est volontairement sélectif : * Premier échange de découverte * Présentation du modèle et des conditions d'intégration * Parcours de formation et accompagnement au lancement Vous exercez en tant qu'entrepreneur indépendant, juridiquement autonome, sous la marque ISEAH® RH, dans le respect d'un savoir-faire, de méthodes, d'outils et de process définis par la tête de réseau. La durée du contrat de licence de marque est de 5 ans. L'accès au réseau est conditionné par : * Un droit d'entrée forfaitaire de 19 500 € HT, comprenant la formation initiale, le transfert de savoir-faire, l'accompagnement au démarrage et l'accès aux outils du réseau, * Des redevances récurrentes représentant 10 % du chiffre d'affaires, ventilées comme suit : o Redevance d'exploitation liée à l'accompagnement réseau, aux outils et aux services mutualisés, o Participation aux actions de communication et de notoriété de la marque. Le/la Consultant(e) ISEAH® RH commercialise, sur son territoire, des prestations de : * Recrutement et placement de candidats / * Conseil en ressources humaines, * Accompagnement emploi-formation (alternance, formation continue, dispositifs d'insertion). Il/elle s'engage à respecter : * l'image de marque ISEAH® RH / * la charte de communication, * les méthodes commerciales / * les process opérationnels définis par la tête de réseau. Le consultant conserve la pleine maîtrise de son activité, de son organisation et de son chiffre d'affaires, tout en bénéficient d'un accompagnement structuré et continu.
- Vous achèterez et vendrez au comptoir de l'or et argent d'investissement au près d'une clientèle particulière et professionnelle - Vous réceptionnez des lots de métaux précieux ( bijoux pièces et lingots ...) puis vous vérifiez les poids des lots. - Vous analysez les différents métaux à l'aide des outils et de la procédure en place. - Vous facturez les lots en détaillant les différents métaux précieux. Autonome, polyvalent(e) et force de proposition, vous accomplirez les missions et serez garant(e) du bon respect des procédures.. Vous avez le goût du challenge et souhaitez intégrer une société en pleine évolution ? Notre équipe de formateurs vous accompagnera à travers un parcours d'intégration complet... Débutant accepté Personne sérieuse UNIQUEMENT Nombre d'heures : 35h Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Prime trimestrielle
Le centre Sainbiosa recherche un(e) pédicure-podologue libéral(e) souhaitant s'installer au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante, à Douai, à mi-temps ou temps plein. Vous intervenez auprès d'un public adulte et enfant. Vos missions : - Assurer des consultations de pédicurie et de podologie (soins courants, prévention, suivi). - Réaliser des bilans podologiques et analyses de la posture, de la marche et des appuis. - Concevoir et adapter des orthèses plantaires selon les besoins du patient. - Intervenir dans la prise en charge des pathologies du pied (douleurs, troubles statiques, troubles de la marche, prévention des risques). - Participer à une prise en charge coordonnée avec les autres professionnels de santé du centre (orientation, échanges de pratiques). - Conseiller et informer les patients sur les soins, l'hygiène et la prévention podologique. Les atouts : Local de 220 m² entièrement rénové à usage para-médical. Bureau lumineux privatif ou semi-partagé. Parking sécurisé avec plusieurs places réservées. Salle d'attente commune, sanitaires PMR, accès Wi-Fi. Environnement professionnel reconnu, à proximité immédiate du centre-ville de Douai et des axes principaux. Accès sécurisé par portail automatique et vidéoprotection.
Gestion complète du magasin (stocks, merchandising, équipe) Management d'une équipe Suivi du chiffre d'affaires et des indicateurs de performance
Vous avez envie d'un poste utile, polyvalent et ancré sur le terrain, où coordination rime avec relations humaines et impact concret ? Nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) Médico-Social(e) pour contribuer activement à une aide à domicile moderne, humaine et tournée vers l'avenir. Votre rôle Véritable chef d'orchestre du parcours bénéficiaire, vous êtes au cœur de l'organisation et du lien entre toutes les parties prenantes. Vous coordonnez, accompagnez, fédérez et développez, avec un objectif clair : garantir une prise en charge de qualité tout en faisant vivre une dynamique d'équipe et de territoire. Vos missions au quotidien Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi des plans d'aide personnalisés, en lien avec les bénéficiaires et leurs proches. Garantir la coordination des interventions des auxiliaires de vie et veiller à la continuité de service. Participer à la dynamique d'équipe, en collaboration avec les coachs, encadrants et la direction. Animer et développer les relations partenariales sur le territoire : acteurs de santé, CCAS, structures médico-sociales, institutions locales, etc. Contribuer aux actions de développement, de représentation et de prospection du réseau VIVAT. Identifier les besoins du territoire et proposer des actions innovantes et adaptées. Veiller au respect des procédures, à la qualité des prestations et à l'amélioration continue du service. Pourquoi rejoindre Vivat ? Un poste porteur de sens, au service des personnes et du lien social Une structure à taille humaine, en plein développement Une approche collaborative et innovante de l'aide à domicile Une réelle autonomie dans vos missions et une place centrale dans le projet Poste basé au sein du réseau Vivat Prise de poste : sur les communes aux alentours de Douai jusqu'aux portes du Hainaut Rejoignez une équipe engagée et participez à construire l'aide à domicile de demain. Ce que nous recherchons : Une formation dans le médico-social ou le paramédical (ex. : IDE, CESF, assistant(e) social(e), cadre de santé, coordination SPASAD, etc.). Une expérience en coordination dans les services à la personne ou le secteur médico-social, idéalement au sein de structures autonomes. Un excellent sens du relationnel, de la diplomatie et un réel goût pour le travail en équipe. Une forte appétence pour les dynamiques territoriales, le développement de partenariats et le travail en réseau. Une capacité d'adaptation, d'autonomie et de prise d'initiative. Une bonne expression écrite et orale. Mobilité indispensable - une voiture de service est mise à disposition. Ce que nous offrons Du télétravail possible, selon l'organisation et les missions. Une voiture de fonction ainsi qu'un smartphone professionnel équipé de tous les outils nécessaires. Un environnement de travail humain, bienveillant et dynamique. Chez Vivat, l'humain est au centre de tout : bénéficiaires, partenaires et équipes. Nous avançons avec des valeurs fortes : respect, confiance, autonomie et qualité. Si vous avez envie de vous investir dans un projet qui a du sens, de créer du lien et de faire évoluer les pratiques du médico-social, Rejoignez une équipe engagée, qui vous donne les moyens d'agir et d'avoir un réel impact.
Chez Vivat, nous croyons qu'un accompagnement de qualité commence par des équipes engagées, écoutées et soutenues.
Gestionnaire Caisses - Base 28 Heures Hebdo - Poste évolutif vers Manager Caisse Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un environnement dynamique, humain et stimulant, où l'engagement et l'envie de progresser sont réellement reconnus. Ce poste est idéal si vous aimez les missions variées, le contact client et les responsabilités, avec de réelles perspectives d'évolution. Ici, votre implication fait la différence et peut vous mener vers un poste de Manager Caisse. Votre rôle : Véritable pilier de l'activité caisse, vous garantissez le bon fonctionnement des encaissements et la qualité de l'expérience client jusqu'au dernier instant. Polyvalent(e) et organisé(e), vous intervenez aussi bien sur le terrain que sur des missions de coordination. Vos missions au quotidien : - Organiser et optimiser l'activité caisse : mise en place des caisses et fluidité du passage en caisse - Assurer la fiabilité des encaissements : comptages, contrôles et équilibre de caisse - Gérer les situations clients sensibles : réclamations, litiges et corrections d'étiquetage - Apporter un soutien administratif à la direction sur les activités liées aux caisses - Accueillir et accompagner les clients avec professionnalisme et bienveillance Le profil que nous recherchons : - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), à l'aise avec les chiffres - Vous avez un excellent sens du service client et savez gérer les imprévus avec calme - Vous aimez prendre des initiatives et souhaitez évoluer vers plus de responsabilités Ce que nous vous offrons : - Un poste polyvalent et responsabilisant - Une ambiance de travail dynamique et collaborative - Un accompagnement à la montée en compétences - De réelles perspectives d'évolution vers un poste de Manager Caisse Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de la satisfaction client et de la performance du magasin.
Vos missions : - Assurer l'entretien courant et régulier des locaux administratifs, incluant le nettoyage des surfaces, la gestion des déchets et la maintenance des équipements. - Utiliser des équipements spécifiques tels que la monobrosse et l'autolaveuse pour garantir un environnement propre et sécurisé. - Participer à d'autres missions complémentaires selon les besoins de l'entreprise. Compétences et qualifications : - Maîtrise du CACES nacelle souhaitée - Expérience dans un poste similaire - Connaissance des produits et techniques de nettoyage - Capacité à utiliser des équipements de nettoyage spécifiques Savoir-être professionnels : autonomie, rigueur, sens de l'organisation
Le Club Sport Santé "Club CHB" du Centre Hélène Borel est né d'une initiative unique et inspirée par les patients sortant du service de rééducation, désireux de continuer à bénéficier des bienfaits d'une activité physique encadrée et personnalisée. Notre mission est d'étendre cette expertise et ce professionnalisme à toute la population locale, afin de promouvoir un mode de vie sain et actif. Dans ce cadre, le Club CHB est à la recherche d'un(e) professionnel(le) dans le domaine du sport ou d'un Enseignant spécialisé en activité physique adaptée (H/F), pour encadrer les séances d'aquagym de sa balnéothérapie. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Vous assurez l'accueil du public - Vous préparez le matériel pour la séance d'aquagym - Vous réalisez le suivi des présences - Vous assurez la tenue de la séance que vous adaptez en fonction des profils des participants - Vous vous assurez de la bonne tenue des vestiaires et douches entre les séances. Si vous êtes spécialisé(e) en Activité Physique Adaptée, vos missions pourront évoluer sur l'encadrement de la salle de sport. Votre profil : - Vous disposez d'un diplôme type Licence ou Master STAPS (idéalement option APA) ou d'un Brevet Professionnel Jeunesse Education Populaire et Sport spécialisé en Activités Aquatiques et de la Natation, ou du Brevet d'Etat d'Educateur Sportif. - Vous savez encadrer et animer un groupe - Vous faites preuve de dynamisme - Vous êtes animé(e) par l'accompagnement des personnes - Vous disposez d'une aisance relationnelle et de capacités d'écoute. Les séances à encadrer sont les mardis, mercredis et jeudis de 17h30 à 19h45 au sein du centre de Soins Médicaux et de Réadaptation de Raimbeaucourt (59), modulable en fonction des disponibilités. CDD à temps partiel à pourvoir à compter du 12 Janvier jusqu'à fin Juin 2026. Rémunération selon CCN 51 et coefficient selon diplôme / expérience.
FILIERIS recherche pour son SAD Mixte au sein de son ESAD situé sur LALLAING, un(e) assistant(e) de soins en gérontologie dans le cadre d'un contrat CDI à temps partiel (ETP : 75 %) L'ASG en ESAD intervient à domicile auprès de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Il/elle réalise des soins de réhabilitation, de stimulation et d'accompagnement, dans une approche individualisée et bienveillante, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Accompagnement individualisé au domicile : - Réalisation de séances de stimulation cognitive, sensorielle, motrice et sociale - Soutien dans les actes de la vie quotidienne en maintenant l'autonomie - Mise en oeuvre d'activités de réhabilitation dans le cadre d'un plan de soins personnalisé - Utilisation d'outils adaptés (jeux cognitifs, gestes de la vie quotidienne, routines, etc.) Travail en équipe pluridisciplinaire : - Mise en oeuvre des interventions définies par l'IDEC, l'ergothérapeute et/ou le psychomotricien - Participation aux réunions d'équipe et à l'évaluation de l'évolution du patient - Collaboration avec les aidants familiaux et professionnels de santé intervenants Information, conseil et soutien aux aidants : - Participation à la transmission de conseils pratiques pour adapter l'environnement - Soutien moral et accompagnement dans la compréhension des troubles du proche Observation et transmission : - Observation des comportements et de l'évolution du patient à domicile - Transmission des informations à l'équipe (infirmier coordinateur, ergothérapeute, etc.) - Contribution à l'évaluation de l'efficacité du plan de soins L'Assistant(e) de Soins en Gérontologie contribue à la dynamique qualité en appliquant les bonnes pratiques professionnelles, en signalant les situations à risque, et en participant aux évaluations internes/externes. Il/elle veille au respect des droits des personnes accompagnées, à la traçabilité des interventions, et s'implique activement dans l'amélioration continue des pratiques et outils. Il/elle participe à la promotion de la bientraitance au quotidien par une posture respectueuse, éthique et personnalisée, et agit activement dans la prévention et la lutte contre toute forme de maltraitance, en lien avec les procédures internes. Conditions particulières : - Permis B obligatoire (déplacements quotidiens au domicile des patients) - Travail en autonomie avec planning défini par l'IDEC - Utilisation d'outils informatiques pour le suivi des interventions - Disponibilité pour des interventions matin et/ou après-midi (pas de nuit) Le poste requiert : - Diplôme requis : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), - Formation complémentaire obligatoire : Formation d'Assistant de Soins en Gérontologie (140 h) - Expérience dans l'accompagnement à domicile ou en gérontologie souhaitée Qualités professionnelles requises : - Bonne connaissance des maladies neuro-évolutives (type Alzheimer) - Maîtrise des techniques de stimulation cognitive et de réhabilitation - Capacité d'adaptation à l'environnement familial et à la singularité de chaque patient - Qualités relationnelles : écoute, patience, respect de la personne et de son rythme - Autonomie, sens de l'organisation, rigueur - Esprit d'équipe et capacité à collaborer à distance avec l'équipe Ce poste est adaptable, mais non accessible aux personnes à mobilité réduite. Les avantages : - S'appuyer sur un réseau permettant une meilleure prise en charge du patient ; - Bénéficier d'une rémunération sur 14 mois et de la prime Ségur (2) ; - Bénéficier d'un véhicule de service ou du remboursement des frais kilométriques ; - Profiter des avantages sociaux de l'entreprise - jours de formation. - Titres restaurant - Prime de crèche - Mutuelle et prévoyance d'entreprise
Les missions du poste Afin de renforcer les équipes en place à l'Atelier de production de rideaux métalliques de Courcelles-les-lens (62), SDA recherche un Technicien d'atelier H/F. Dans le respect des règles de sécurité, vous serez en charge de la fabrication des rideaux métalliques. Vous appréciez le travail manuel et la satisfaction d'un assemblage bien réalisé. Compétences et qualités attendues : - Lecture de plans techniques et de schémas mécaniques. - Maîtrise des outils et machines d'atelier : perceuse, poste à souder, profileuse, poinçonneuse... - Assemblage mécanique de composants métalliques (lames, coulisses, axes, coffres, moteurs). - Notions d'électricité si motorisation des rideaux (câblage de moteur, branchement commande...). - Capacité à faire des réglages précis et à garantir la qualité de fabrication. - Savoir utiliser les instruments de mesure. - Pas de restriction au port de charges et travail debout Ce poste nécessite de la rigueur dans la préparation. Au delà des compétences techniques, nous recherchons une personne motivée et courageuse !
Dans le cadre de son développement et afin d'étoffer son bureau d'études, Extension Habitat est actuellement à la recherche de son futur : Dessinateur / Métreur projeteur dans le bâtiment avec des connaissances sur DAO, SketchUp et Autocad. Celui-ci doit donc posséder un sens aigu de l'esthétisme, de la créativité et de la rigueur. Nous nous chargeons de vous former à ce métier passionnant, très varié et riche d'enseignement et de satisfaction sur tous les supports que nous utilisons. Vous avez le sens artistique et beaucoup de bonne humeur ? L'équipe Extension Habitat est faite pour vous ! Nous sommes spécialistes de la création d'extension, d'espace de vie, et de rénovation de l'habitat Nous sommes basé à Courcelles-Lès-Lens, Extension Habitat c'est l'entreprise réalisant le rêve de tous ses clients. De l'extension à la surélévation de maison, Elle tient toujours ses promesses. Si vous aussi vous voulez rejoindre l'aventure, il est temps de tenter votre chance ! merci de déposer vos CV Temps plein
Le Centre Social Pablo Picasso anime la vie locale et favorise le développement social. Pour notre projet social 2026-2029, nous voulons lancer des initiatives innovantes et renforcer la collaboration avec les habitants et les partenaires locaux. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) chargé(e) de projet. Missions : - Coordination et Animation : Organiser et animer des réunions inter-secteurs, coordonner les équipes et activités, et développer des outils de communication communs. - Gestion de Projets : Développer des projets transversaux (parentalité, citoyenneté, inclusion numérique, etc.), et favoriser la participation des habitants. - Partenariats : Collaborer avec les partenaires locaux, rechercher des financements, rédiger des bilans et diffuser les résultats. - Appui à la Direction : Contribuer à la réflexion stratégique et la gestion administrative des projets, produire des indicateurs d'évaluation. Profil : Diplôme Bac+3 à Bac+5 (DESJEPS, Master en Développement social...) Expérience en coordination d'équipes et gestion de projets participatifs Compétences relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles Connaissance des réseaux institutionnels Conditions : Rémunération selon la convention collective ALISFA Travail en soirée et le week-end occasionnellement Permis B obligatoire Lieu de travail : Auby, avec déplacements Rejoignez-nous pour dynamiser la vie locale et renforcer le lien social ! Candidatez dès maintenant !
Entreprise certifiée et spécialisée dans le traitement contre les champignons ( dont le mérule) et insectes xylophages pour les charpentes et les bâtiments divers dans les hauts de France, nous recherchons un technicien pour renforcer notre équipe sur chantier. Déplacement en équipe et en camion d'entreprise. Les missions demandées seront d'effectuer les travaux préparatoires au traitement : - mise à nue des murs - destruction des revêtements - ramassage des gravats - mise en sac des gravats pour évacuation - porter parfois des charges lourdes - buchage, grattage, brossage, dépoussiérage - savoir faire preuve d'initiative dans l'intérêt de l'avancement du chantier - respecter la réglementation en vigueur
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe De la Chaumière de la Grande Turelle ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre EHPAD est avant tout un lieu de vie familial et chaleureux, où le respect et la bienveillance sont au cœur de nos valeurs. Nous mettons tout en œuvre pour créer une ambiance conviviale et réconfortante, tant pour nos résidents que pour nos collaborateurs. Vous intégrerez une équipe dynamique et solidaire, motivée par une véritable passion pour l'humain et une forte cohésion au quotidien. Description du poste Votre quotidien chez nous : - Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats - Réceptionner les livraisons - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Qualifications Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances Poste à pourvoir en CDI dès que possible Référence: cuisinier
Le GAP recrute pour son Etablissement « La Bouée des Jeunes » Réseau d'Accompagnement Alternatif Service de Prévention Spécialisée Passerelle, site du Cœur de l'Ostrevent Agglo, un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) Poste à pourvoir dès que possible MISSION o Exerce la mission de prévention spécialisée qui consiste à : « mener des actions individuelles et collectives visant à prévenir la marginalisation et à faciliter l'insertion ou la promotion sociale, des jeunes et des familles en difficulté ou en rupture avec leur milieu, dans les zones sensibles et dans les lieux où se manifestent des risques d'inadaptation sociale. » o Construit son intervention selon un cadre éthique (respect des personnes, non-jugement...) o Inscrit son action dans le cadre du projet associatif, du projet de réseau et de service, ainsi que du projet de territoire. o Assure une présence sociale au sein de son territoire d'affectation, et de son collège de référence, et développe une action éducative au travers d'accompagnements individuels et collectifs. o Impulse et participe aux initiatives des populations concernées et du secteur environnant. o Rend compte régulièrement de son action et évalue les activités mises en œuvre, afin de les réajuster en fonction de l'évolution des besoins. COMPETENCES NECESSAIRES Sens de l'observation et analyse, Disponibilité et écoute active, Autonomie, Remise en question et prise de recul, Capacité à travailler en équipe, Sens des responsabilités, Curiosité professionnelle CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE o Formation : Diplôme en travail social, classification selon CCN66 o Positionnement hiérarchique : sous la responsabilité du responsable de service éducatif, du responsable de réseau et du directeur o Horaires : 35 heures hebdomadaires, déclinées en fonction des besoins repérés (soirées et weekends) o Intervention essentiellement à l'extérieur, avec une situation de contact direct avec le public o Discrétion professionnelle et devoir de réserve. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation), en précisant les références de l'annonce, à Madame MATUSZEWSKI Caroline, Responsable du Réseau d'Accompagnement Alternatif, Association le GAP - Etablissement Bouée des Jeunes, 626 chemin des allemands 59450 Sin le Noble ou par mail à cmatuszewski@legap.net
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vous travaillez au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle. Vous préparez les entrées et desserts ainsi que le dressage des assiettes. Vous préparez la pâte à pâtisserie. Vous préparez les ingrédients (découpe légumes) Vous entretenez votre poste de travail et les locaux. Vous respectez les normes d'hygiène. Vous travaillez le lundi soir, mardi soir, mercredi midi, jeudi midi et soir, vendredi midi et soir, samedi soir. Midi : 09H30-14h30 Soir : 18H30-00H00 Vous avez des connaissances en cuisine
