Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Antully située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Antully. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - COLLONGE LA MADELEINE, 71 - ST SERNIN DU BOIS, 71 - AUTUN ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement Pays de Bourgogne (CPIE) est une association professionnelle sise à Collonge la Madeleine en Saône et Loire. Elle développe des actions d'animation et de sensibilisation à l'environnement, d'ingénierie de projets environnementaux, d'accompagnement des politiques locales en matière de transition écologique et de vie sociale. Propriétaire d'une structure d'animation et d'hébergement, l'association assure également l'accueil de groupes, soit dans le cadre d'activités pédagogiques (classes environnement) soit dans le cadre de tourisme vert ou de tourisme social. Dans la perspective du renforcement de son activité d'animation et d'accueil, le Bureau du CPIE engage le recrutement de son (sa) Responsable Développement Pôle Animation. Sous la responsabilité directe de la Directrice du CPIE, vous serez chargé du management du pôle « animation du CPIE » et de son développement. Ce pôle comprend : - Les campagnes d'accueil de classes « environnement » - Les programmes d'intervention d'éducation à l'environnement dans les établissements scolaires ou autres structures des territoires d'intervention (Chalonnais, Autunois, Le Creusot Montceau .) - Les activités de tourisme social orientées nature et patrimoine (centres de vacances, accueil de groupes, animations thématiques.) Missions principales - Assurer le renouvellement et le déploiement des activités d'éducation à l'environnement et de sensibilisation au centre d'hébergement du CPIE et à l'extérieur. - Conduire la stratégie commerciale du secteur animation et le suivi clients et usagers des services. - Elaborer, piloter et suivre le compte d'exploitation du service. - Encadrer l'équipe d'animation du service (permanents et saisonniers, de 2 à 6 personnes). - Animer des séquences d'animation selon les programmes engagés. - Procéder aux recrutements des personnels saisonniers. - Participer à la direction stratégique du CPIE au sein de l'équipe de direction composé de de trois personnes : La Directrice, la Responsable du Pôle Accueil, le(la) Responsable Développement du Pôle Animation. Profil recherché : De formation initiale (DEFA, Licence, master, DEJEPS, DESJEPS.) ou autre formation professionnelle de même niveau dans le champ de l'animation socioculturelle, de l'environnement ou de l'action sociale. Titulaire du BAFD ou d'une équivalence. Expérience professionnelle dans le domaine d'action : 5 ans Votre pratique de la pédagogie de l'environnement et du tourisme vert, votre expérience affirmée des séjours socio-éducatifs (ALSH, centre de vacances, classes environnement, vacances familiales.) garantissent votre capacité à assurer l'organisation et l'animation de projets dans le respect des normes de qualité pédagogique et de sécurité physique et affective inhérentes à ces activités. Votre capacité de synthèse, vos compétences relationnelles, votre expertise technique dans le champ de la pédagogie de l'environnement, la qualité de votre expression orale et écrite vous assurent crédibilité et légitimité auprès des partenaires institutionnels, du monde enseignant, des salariés du service. Votre maîtrise des procédures administratives et comptables relatives à la mobilisation de financements publics et privés, votre connaissance de l'environnement institutionnel de l'animation socioculturelle, de l'éducation à l'environnement et de la gestion de structures d'accueil de tourisme social, vous permettent d'être immédiatement efficient dans l'ingénierie de projet ou le pilotage stratégique, économique et opérationnel des programmes d'animation du CPIE. Enfin, votre expérience de l'animation, votre maîtrise des techniques de travail collaboratif et votre tempérament vous assure l'exercice d'un leadership motivant, bienveillant et dynamique, garantissant la performance de votre équipe. Date de démarrage : 1er septembre 2025
Poste à pourvoir début Septembre. Nous recherchons un.e conducteur.rice de mini-bus pour des tournées au départ de St-Sernin-du-Bois, afin de transporter quotidiennement des personnes handicapées depuis leur domicile jusqu'à l'IME du Breuil. (8 personnes maximum). Attention, l'une des personnes doit être portée pour l'aider à monter dans le véhicule à chaque trajet. Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires coupés, à savoir de 7h à 9h30, puis de 15h30 à 18h. En fonction de votre disponibilité, d'autres courses seront susceptibles de vous être attribuées ponctuellement (personnes âgées, personnel d'entreprise, etc...). De façon très ponctuelle (selon les nécessités de service), vous pourriez être amené/e à travailler le samedi ou le dimanche. Ce transport de personnes nécessite que vous soyez titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans, et en cas de recrutement, vous devrez : * fournir votre extrait de casier judiciaire B2. * passer une visite médicale spécifique aux métiers du transport. Ce poste peut également convenir pour un complément d'activité et/ou de retraite. Vous êtes ponctuel/le, adaptable, autonome et appréciez le contact humain ? Alors n'hésitez pas !!
Vous assisterez le coordonnateur de l'activité pédagogique des formations. . Missions: - préparer les rentrées (calendrier, planning, participation au recrutement des apprenants) - organiser les formations : choix et planification des intervenants, négociation des calendriers avec les partenaires.. - assurer le suivi pédagogique tout au long de l'année ( suivi individuel et de groupe, suivi de la progression de l'autoformation, livrets de suivi...) - participer à l'organisation des réunions et des formations de formateurs, accompagnement au quotidien, mise en œuvre et suivi des évaluations... Vous devez maitriser: - Pack office ( Word, Excel, Power Point) - QUALIOPI Profil recherché: Vous avez une forte expérience dans le secteur de la formation
Le Conseil Régional de Bourgogne Franche Comté recherche un(e) agent d'entretien (H/F) pour pour le lycée basé à Autun (71)- CDD à pourvoir du 01/09 au 31/10/2025 A ce titre, vous: Entretien courant des locaux Assurer l'entretien des extérieurs et des espaces verts Assurer l'entretien des locaux Assurer l'entretien des machines de nettoyage Veiller au bon entretien des locaux Vérifier l'équipement des locaux Polyvalence Assurer la fonction d'aide-cuisinier Assurer régulièrement certaines fonctions d'accueil Gérer les poubelles et le tri sélectif Participer aux déménagements de salles et de bureaux Participer aux opérations de lingerie en remplacement de l'agent titulaire Participer aux opérations de magasinage en remplacement de l'agent titulaire Préparer et remettre en ordre les salles de cours et d'examens Remplacer occasionnellement l'agent titulaire à l'accueil Remplacer un agent d'entretien (sur un autre secteur) Hygiène et sécurité Appliquer les règles de sécurité pour la conduite du véhicule de service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail
Vous serez intégré au sein de notre équipe en tant qu'ouvrier sylvicole. Vos missions : Vous réalisez de la plantation manuelle de jeunes plants forestiers; Vous effectuez de la pose de paillage pour les haies bocagères manuellement ou avec un tracteur et de la pose de protections de plants; Vous participez aux piquetages avec les propriétaires; Vous pouvez être amener à réaliser le dégagement de jeunes plantations. Pour réaliser à bien toutes vos missions vous serez sous la responsabilité du chef d'équipe. Type d'emploi Rémunération aux alentours de 1 700€ net/mois Poste basé à Autun (71) Poste à pourvoir dès le mois de septembre Vous êtes logé dans des gites pendant les déplacements aux frais de l'entreprise NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Une fois votre candidature reçue, nous la traitons dans les plus brefs délais. Si votre profil correspond à ce que nous recherchons, vous serez contacté par téléphone. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes capable de travailler en extérieur peut importe les conditions climatiques Expérience préalable dans le domaine de la sylviculture, de la plantation forestière ou des travaux en forêt appréciée
Dans un monde où tout va vite, vous êtes celui ou celle qui maintient le lien. En tant que facteur / factrice, vous jouez un rôle essentiel de proximité, de fiabilité et de service. Rejoignez une mission qui a du sens.Vos missions: - Assurer la distribution et la réalisation des services (recommandés, aides seniors) - Préparer votre tournée en centre de tri - S'assurer de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôler les procurations. - Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Nous recrutons pour les secteurs suivants : - Montceau-Les-Mines - Le Creusot - Montchanin - Autun - Sens de l'orientation - Autonomie - Organisation - Ponctualité - A l'aise avec les outils numériques - Permis B ?? Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidatureVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) Nous pouvons également vous proposer un CDI-Intérimaire!
A propos de nous : Bâtiment CFA Bourgogne Franche-Comté est le centre de formation régional multi-sites (Autun, Auxerre, Besançon et son antenne de Béthencourt, Dijon, Marzy) formant tous les métiers du bâtiment, qui permet aux professionnels du secteur de recruter et aux apprenants de se former en alternance, par apprentissage et en formation professionnelle continue. Le 1er réseau de « Développeur de compétences » en région Bourgogne-Franche-Comté au service des professionnels du Bâtiment. Intégrer notre association c'est rencontrer des professionnels de premier ordre, s'initier aux nouvelles technologies et participer aux enjeux de la révolution climatique pour construire les maisons et les bâtiments de demain. La relation humaine est au cœur de notre pédagogie. Rejoignez une association qui possède 50 ans d'expérience et qui met le cœur à l'ouvrage dans l'objectif de former les futurs talents de demain du monde du Bâtiment. Que recherchons-nous ? Nous recherchons un assistant administratif et commercial H/F. Dans l'objectif d'accompagner nos futurs apprentis à intégrer Bâtiment CFA Bourgogne-Franche-Comté et sous la responsabilité du Directeur du Développement et de la Stratégie Marketing & Communication : - Gérer le traitement de l'accompagnement de tous les clients (les futur(e)s apprenti(e)s, les familles, les associations, les entreprises, les partenaires, les financeurs et les prescripteurs) allant du premier contact par des moyens digitaux et téléphoniques jusqu'aux renseignements et l'accompagnement dans les projets de formation, dans le montage des dossiers, dans le recrutement des futur(e)s apprenti(e)s, dans la mise en place des entretiens de positionnement et contractualisation. - Garantir la gestion des dossiers administratifs comme les préinscriptions, les contrats, la mise à jour des dossiers et le suivi des entreprises. - Assurer le suivi des appels auprès des collaborateurs concernés sur les différents sites de formation. - Etre garant de la relation entre l'entreprise, le centre de formation et l'apprenant. Profil recherché : - Maîtrise des outils informatiques - Posséder une aisance relationnelle et une capacité de communication face à tout type de public et aux professionnels. - Etre rigoureux et autonome - Savoir s'adapter à son auditoire Le poste : - Poste en CDD - Rémunération : à 1884,43 euros bruts mensuels - Travail en journée du lundi au vendredi - Avantages : Jours non travaillés rémunérés Lieu du poste : Autun
Notre agence recrute un approvisionneur (H/F) pour notre client, un acteur incontournable dans le secteur de la fabrication d'articles chaussants à mailles, situé à AUTUN (71400). Avec une réputation solide, notre client est reconnu pour la qualité de ses produits, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif. Vous serez rattaché(e) au responsable magasin fil et votre principale mission est d'alimenter les métiers à tricoter en fil. Vos principales missions seront : - Approvisionner les bobines de fil sur les métiers à tricoter et les rattacher aux bobines en cours de consommation (utilisation de balancelles et escabeaux). - Rapporter les bobines vides au magasin fil pour assurer un bon fonctionnement. - Participer au fonctionnement du magasin fil selon l'organisation d'équipe, incluant le chargement des balancelles, le tri des cops vides, et le traitement des bobines défectueuses. - Participer aux changements de lots dans l'atelier pour garantir une production fluide. - Respecter les consignes de sécurité individuelles et en atelier, assurant ainsi un environnement de travail sûr. - Veiller au rangement et à la propreté de votre zone de travail pour maintenir un cadre agréable. - Participer aux réunions d'équipe pour échanger sur les pratiques et améliorer les processus. - Participer à l'amélioration continue du processus de doublage et du magasin fil, en proposant des idées innovantes. Nous recherchons un profil avec : - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. - Sens de l'organisation aiguisé pour gérer efficacement les tâches. - Flexibilité et adaptabilité face aux imprévus. - Esprit d'analyse pour identifier les améliorations possibles. - Compétences en communication pour interagir avec l'équipe.
Vous aurez pour mission de travailler comme cuisinier dans un restaurant traditionnel. Missions : préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Cuisiner un type de plats particuliers (desserts, poissons, viandes,...). Élaborer des plats, des menus. Repos le lundi, vendredi soir et dimanche soir. Possibilité de logement. Ce poste est également ouvert aux personnes non diplômées possédant une forte expérience et appétence pour le métier. Contrat à pourvoir en contrat à durée déterminée ou indéterminée selon vos disponibilités.
RECHERCHE BOULANGER / BOULANGÈRE - DÉBUTANT(E) ACCEPTÉ(E) / SANS CAP Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) boulanger(e) pour compléter notre équipe artisanale à Saint-Sernin-du-Bois (71). Une belle opportunité pour apprendre et progresser aux côtés d'un ancien formateur en boulangerie-pâtisserie passionné par la transmission du métier. Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) Ou personne ayant déjà suivi une formation sans avoir obtenu le CAP Projet sérieux de repasser le CAP en candidat libre Motivation, rigueur, ponctualité et envie d'apprendre indispensables Ce que nous proposons : Un encadrement bienveillant par un ancien formateur professionnel Un accompagnement personnalisé vers la réussite du CAP Une immersion dans une boulangerie artisanale attachée au bon produit Un poste formateur et évolutif ! Lieu : Saint-Sernin-du-Bois (71) Horaires : du mercredi au dimanche, de 6h à 13h (repos lundi et mardi) Pas de travail les jours fériés, pas de travail de nuit Si tu es passionné(e) par la boulangerie, que tu veux apprendre sérieusement le métier et progresser dans une ambiance familiale, rejoint notre équipe !
Recherchons vendeur/euse chargé(e) de: - l'accueil de la clientèle - la vente d appareils électroménager - l'encaissement Des connaissances en électroménager seraient un plus, mais une formation en interne sera apportée si besoin. Une expérience et/ou un diplôme dans le secteur de la vente est impératif. Du lundi au samedi et un jour de congé à déterminer avec l'employeur Prise de poste dès que possible, contrat évolutif.
Vous serez en charge des rayons PGC (produits de grande consommation dont droguerie, parfumerie, hygiène, alimentaire, épicerie...) Vos missions principales seront : - participer à l'approvisionnement des rayons du magasin et à la bonne tenue générale de la surface de vente (désinfection des surfaces) - participer aux rangements et réapprovisionnements des rayons. - accueillir, orienter la clientèle en magasin et assurer les opérations d'encaissement des marchandises achetées. - réaliser l'ensemble de ces missions en application des directives communiquées par son encadrement et dans le respect des consignes de sécurité. Travail du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine à définir avec l'employeur) - horaires : vous alternerez poste du matin (8h-16h avec 1 pause de 1h pour le déjeuner) et poste d'après midi (12h15-19h15 avec pause de 20mn Profil recherché : - goût du contact. - dynamisme, rapidité, polyvalence, organisation, rigueur, ponctualité. - esprit d'équipe. Vous devez justifier d'une première expérience dans la grande distribution ou discount (idéalement en rayon DPH ou PGC) Vous avez envie de vous investir dans l'entreprise, vous êtes fiable, avenant/e et rigoureux/euse.
Poste à pourvoir dés maintenant. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 3 mois renouvelable. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande - Recueillir et transmettre les réclamations éventuelles des clients - Réaliser les encaissements - Réception et stockage des produits - Vérifier la conformité de la livraison selon les consignes en vigueur (qualité visuelle, température, étiquetage et quantité) - Stocker les produits en fonction des consignes en vigueur et des règles de conservation et sécurité - Réaliser des opérations d'inventaires - Réaliser le nettoyage et l'entretien des zones de stockage - Alerter en cas d'anomalie Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible - Être autonome - Être dynamique - Bon relationnel - Avoir l'esprit d'équipe - Bon sens de l'organisation Planning tournant le week-end.
Vous souhaitez être un acteur de la mobilité, participer à l'évolution des déplacements sur le territoire, intégrer une entreprise qui saura vous former et vous faire évoluer professionnellement par la diversité de ses activités ? Alors rejoignez-nous en qualité de Conducteur d'Autocar. Vous assurerez différentes missions dans le domaine du transport scolaire, périscolaire sur le secteur d'Autun. Vous interviendrez également sur nos lignes commerciales, sous-traitance urbaine, dans un souci de sécurité et de respect du code de la route. Vous êtes dynamique, ponctuel, vous aimez le relationnel, la conduite et vous avez le sens du service public, n'attendez plus, rejoignez-nous ! N'hésitez pas à venir à notre rencontre le 27 aout à l'occasion de notre information collective. La formation débutera le 15 septembre. Type d'emploi : Temps partiel Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : 13.04 € par heure Avantages : prime trimestrielle, 13ème mois, épargne salariale. Date de début prévue : 15/09/2025
Pour une société spécialisée dans la prestation de fontaine à eau pour boire à destination des entreprises, vous serez en charge de la prise de rendez-vous par téléphone pour notre équipe marketing et commerciale ainsi que de la gestion des agendas. Travail auprès de professionnels (B to B). Vous serez formé(e) en interne. Une expérience en téléprospection est un plus mais n'est pas obligatoire. Maîtrise de base de l'outil informatique essentiel. Dynamisme et motivation sont vos principaux atouts. Horaires : 9h-12h / 14h-17h VOUS TRAVAILLEREZ EN PRÉSENTIEL A AUTUN + prime d'objectifs. Plusieurs postes à pourvoir (prise de poste en septembre)
Adjoint(e) à la responsable de la structure, vous exercez les missions d'auxiliaire de puériculture en crèche. Vous réalisez, sous la responsabilité de l'infirmier puériculteur ou de l'éducateur de jeunes enfants, des soins d'hygiène, des activités d'éveil et d'éducation visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant, dans le cadre du projet pédagogique de la structure et en lien avec la famille. Vos missions : - Accueillir les enfants et leurs familles - Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées visant au bien être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien du matériel et des locaux) - Seconder la directrice Présentation soignée et tenue correcte Travail par roulement, pas de télétravail Connaissances attendues : techniques de soins et d'hygiène corporelle, développement psychomoteur et psycho affectif de l'enfant, techniques d'animation des activités éducatives et de loisirs, repérer les signes d'alertes et informer les parents et les professionnels.
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qui sera basé(e) dans notre centre dentaire d'Autun en plein développement: assistant(e)s dentaire Les missions principales seront les suivantes : Assister le praticien au fauteuil (préparer tous les matériaux employés en art dentaire, connaître l'indication et l'emploi des instruments nécessaires aux divers actes opératoires, compléter les dossiers médicaux sur consignes du praticien, préparer les dossiers administratifs ou médicaux y compris les dossiers informatiques, assurer la liaison avec les laboratoires de prothèse, rédiger les fiches de travail, expédier et réceptionner les travaux.) Décontaminer, nettoyer, stériliser et ranger le matériel Prendre en charge des différentes tâches administratives d'un centre de santé dentaire Accueil téléphonique et physique des patients Profil recherché : Expérience et diplôme d'assistant(e) dentaire EXIGES Maîtrise des outils informatiques Rigueur, autonomie, organisation Aptitudes à la communication, sens de la relation client Poste à pourvoir dès que possible. Travail sur 4 jours. Salaire entre 2000 et 2400 euros suivant l'ancienneté métier La Mutualité Française Saône-et-Loire diversifie progressivement ses activités, nous gérons et développons des activités et services autour de 5 secteurs d'activités : Biens Médicaux, Santé, Maintien à domicile, Handicap, Insertion professionnelle. Notre mission : permettre à tous, quels que soient les parcours et les revenus, d'avoir accès à des services des soins et des accompagnements de qualité, nous participons ainsi au maintien du plus grand nombre en bonne santé quelques soit le niveau de fragilité.
Notre entreprise de vente et réparations de matériel de motoculture recrute un magasinier vendeur (euse) Votre mission : - Réception, rangement, commande et répartition des pièces - Accueil téléphonique et physique de la clientèle - Gestion des encaissements - Étiquetage Aisance informatique exigée, (compétences en mécanique seront appréciées) Vous serez occasionnellement amené(e) à vous déplacer chez les clients pour récupérer le matériel en panne Vous avez le sens du service, la fibre commerciale Désireux/euse d'apprendre et rigoureux/euse. Vous travaillerez du mardi au samedi
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Vous recherchez un emploi à temps partiel Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation basé au Creusot / 35h/Semaine au smic 11.88€/h - Puis une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat / 24h/semaine salaire selon la convention collective Description du poste : Le poste à pourvoir vous permettra de réaliser du transport scolaire, Prise de poste à proximité de votre domicile. Profil recherché : - Goût du relationnel - Rigueur et autonomie - Ponctualité - Conduite exemplaire Pré-requis : - avoir 21 ans minimum - Compréhension orale du français
SUP INTERIM Le Creusot recherche un Couvreur H/F. Attention, la visite médicale de hauteur doit être à jour, et vous devez posséder l'habilitation PORT DU HARNAIS et TRAVAIL EN HAUTEUR. Votre mission consiste à recouvrir les toits de tuiles, d'ardoises, de zinc. Vous devez assurer l'étanchéité et l'évacuation des eaux de pluie, du faîtage à la ligne d'égout jusqu'au réseau collectif d'évacuation des eaux pluviales. Vous intervenez sur chantier dans un rayon de 50 km. Horaire selon chantier Salaire à négocier selon votre expérience et vos compétences. Vous travaillez un vendredi sur deux Nous attendons votre CV avec impatience, alors VITE ! POSTULEZ EN LIGNE et rejoignez-nous à la vitesse SUP' !! Amandine Soumeyya Christine
Nous recrutons un Chaudronnier (F/H) expérimenté pour une mission de longue durée. Vos missions : Préparer et fabriquer les pièces métalliques. Vérifier la conformité des pièces. Réaliser les structures métalliques à partir des plans. Monter les sous-ensembles en respectant les exigences de qualité et de sécurité. Maîtrise de la lecture de plans. Expérience confirmée en chaudronnerie. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco Le Creusot recherche pour son client à basé dans un village à côté du Creusot, un Chaudronnier (H/F) CONFIRME Contrat en CDI. Vos missions : - confection de produits sur-mesure - lecture de plan 3D - utilisation des machines pour effectuer des opérations mécaniques - travaux de découpe, pliage, cisaille, perçage, poinçonnage, cintrage du métal - travaux de soudure (INOX, Auto, Laser) Vous êtes diplômé en chaudronnerie ? Vous avez la culture mécanique industrielle ? Vous avez déjà pratiqué la soudure Inox ou Laser / Auto ? Une expérience significative dans le domaine ? Postulez en ligne ! Adecco vous attend avec impatience !
Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) de collège ou de lycée (général / technologique) est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce les sciences de la vie de la Terre) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. o Enseignant du 2nd degré, le professeur en collège prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. En savoir plus sur être professeur en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 o Enseignant du 2nd degré, le professeur en lycée général et technologique prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux, de la seconde au BTS. En savoir plus sur être professeur en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Activités principales : Quelle que soit sa discipline ou sa spécialité, la mission de l'enseignant du 2nd degré est de : o Développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, o Les accompagner dans la découverte professionnelle, o Les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, à comprendre le monde dans lequel ils vivent, ainsi qu'à développer leurs capacités à exprimer des idées et développer des concepts, o Contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages, en l'espèce les sciences de la vie de la Terre, o Assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction des copies, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, etc.) et de concertation en équipe. Conditions particulières d'exercice : -Organisation du travail en année scolaire, -Eventuelles plages horaires d'enseignement variables, -Rattachement possible à plusieurs établissements. Profil recherché : SAVOIRS ou CONNAISSANCES : o Connaissance du système éducatif et de son organisation, o Maîtrise des sciences de la vie et de la Terre et de leur didactique (connaissances des programmes), o Maîtrise de la langue française dans le cadre de l'enseignement, o Connaissance en ingénierie pédagogique, des modes d'évaluation des élèves, des processus et mécanismes d'apprentissages, des techniques pédagogiques et des modes de transmission des savoirs. SAVOIR-FAIRE : o Construire, planifier, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage efficaces prenant en compte la diversité des élèves, o Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves, o Transmettre un savoir, une technique, o Intégrer des éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier et à la transmission des usages pour les élèves, o Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, o Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel, o Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle, les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant des outils pour apprendre à réfléchir, o Travailler en équipe, en mode projet, o Mener une veille, o Gérer les conflits. SAVOIR-ÊTRE : o Avoir le sens de l'écoute, o Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'échange et le respect, o Soutenir le plaisir d'apprendre, o Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République.
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté
Sous la direction du responsable de l'établissement et en collaboration avec lui, vous effectuez la vente de produits de presse, tabac, française des Jeux et pouvez être amené(e) à encaisser des impôts. Vous travaillerez en roulement matin ou après midi (soit vous ferez l'ouverture : prise de poste à 6h, soit la fermeture : fin de poste à 19h30 en semaine et 19h le dimanche). Vous bénéficierez de 3 demi journées consécutives de repos en fin de semaine et 2 demi journées dans la semaine Etablissement ouvert 7j/7 Une période d'immersion pourra vous être proposée Une première expérience réussie en commerce (idéalement en bureau de tabac) est requise, vous devez maîtriser parfaitement l'encaissement et le rendu monnaie Vous êtes doté d'un grand sens de l'adaptation, d'excellentes capacités relationnelles, d'un naturel avenant et savez faire preuve d'empathie. Casier judiciaire vierge
Votre agence Synergie recrute pour notre client reconnue dans le domaine de la maintenance et de la distribution de produits liés à l'automobile un Chef d'équipe Atelier (H/F) pour renforcer son encadrement technique et organisationnel.En tant que Chef d'équipe Atelier, vous serez en charge de : Coordonner et encadrer une équipe de techniciens/monteurs atelier. Organiser le planning des interventions (VL / PL / agricole / industriel). Veiller au bon déroulement des opérations techniques (diagnostics, réparations, montages). Garantir le respect des procédures qualité, sécurité et délais. Être l'interface entre l'équipe, l'accueil client et la direction. Participer ponctuellement aux interventions techniques en cas de besoin. Contrôler la réalisation d'une prestation - Identifier des besoins (réparation, révision, utilisation...) et déterminer les interventions, prestations adaptées (type, durée, coût, condition...) - Assurer les relations avec les partenaires, fournisseurs et prestataires - Définir les besoins en approvisionnement - Effectuer le suivi d'une action de sous-traitance - Suivre et analyser les données de maintenance (coûts, aléas, inventaire des stocks de pièces détachées...) d'un atelier / d'un service et identifier les écarts - Superviser un parc de véhicules - Mécanique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Réactivité - Sens de l'observation - Assiduité - Capacité à contrôler - Capacité à déléguer - Capacité à gérer les priorités - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Intuition - Investissement - Méthode - Organisation - Aisance relationnelle
IMPORTANT : Votre candidature sera étudiée au retour de la fermeture du service RH soit à compter du 19 août 2025. A propos de nous : Bâtiment CFA Bourgogne Franche-Comté est le centre de formation régional multi-sites (Autun, Auxerre, Besançon et son antenne de Bethencourt, Dijon, Marzy) formant tous les métiers du bâtiment, qui permet aux professionnels du secteur de recruter et aux apprenants de se former en alternance, par apprentissage et en formation professionnelle continue. Le 1er réseau de « Développeur de compétences » en région Bourgogne-Franche-Comté au service des professionnels du Bâtiment. Intégrer notre association c'est rencontrer des professionnels de premier ordre, s'initier aux nouvelles technologies et participer aux enjeux de la révolution climatique pour construire les maisons et les bâtiments de demain. La relation humaine est au cœur de notre pédagogie. Rejoignez une association qui possède 50 ans d'expérience et qui met le cœur à l'ouvrage dans l'objectif de former les futurs talents de demain du monde du Bâtiment. Que recherchons-nous ? Nous recherchons un assistant (e) administratif (-ve) Ressources Humaines H/F. Missions principales En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) RH au sein de notre siège régional, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre structure. Polyvalent(e), vous interviendrez sur différents volets : - Support RH : Gestion des dossiers du personnel (absences, congés, visites médicales, plan de développement des compétences etc.) Actualisation de supports de suivi et de gestion Soutien à la préparation des réunions d'instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT) Participation à l'élaboration de dossiers liés aux obligations de l'entreprise et des tableaux de bord de l'entreprise. Veille juridique et sociale RH. - Gestion administrative : Suivi et gestion des courriers, mails, dossiers administratifs Classement, archivage, rédaction de documents Traitement de dossiers, saisie de données Rédaction de documents Organisation et logistique des réunions et déplacements - Appui opérationnel : Participation à l'amélioration des process administratifs (suivi qualiopi) Contribution à la digitalisation et à la simplification des outils RH Soutien opérationnel à l'équipe RH du siège dans la gestion quotidienne des activités Participation à la gestion logistique des événements internes en assurant la coordination avec les différents services concernés. Appui ponctuel sur des missions transversales, en lien avec les projets stratégiques du siège régional Profil recherché : - Formation Bac +2 minimum (Ressources humaines ; BTS Assistant de gestion, Assistant manager, ou équivalent.) - Expérience souhaitée sur un poste similaire, idéalement dans le secteur des ressources humaines - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Capacité à trouver des solutions - Réactivité, rigueur et sens de l'organisation - Excellent relationnel, capacité à travailler en équipe - Sens aigu de la confidentialité et de la discrétion dans le traitement des données RH Le poste : - Poste en CDD - 12 mois - Rémunération : à partir de 1842.52 euros bruts mensuels selon profil - Travail en journée du lundi au vendredi - Avantages : Jours non travaillés rémunérés Lieu du poste : Siège - Autun
L'Association les Papillons Blancs de l'Autunois recrute pour le dispositif FV - FHT - AJ - SAVS situé à Autun, accueillant 68 usagers en situation de handicap : Un Chargé de planning et moyens généraux H/F Classement conventionnel : Convention Collective 1966 - Annexe 6 - Cadres Classe 3 Niveau 2 Missions : Sous l'autorité de la Directrice Générale : Rattaché(e) au Chef de service et en étroite collaboration le service des Ressources Humaines, vous organisez la planification des effectifs nécessaires à la continuité d'activité et la sécurité de l'accompagnement des personnes accueillies aux sein des établissements. Vous élaborez et coordonnez les plannings des équipes dans le respect de la convention collective, des accords de branche, et accords de l'Association. Vous suivez et optimisez les plannings en fonction des ressources disponibles en interne et en fonction des besoins de l'activité. Vous coordonnez les données de RH liées à la gestion des temps et activités. Vous assurez les suivis des temps de travail, tenez à jour les congés et les dossiers du personnel dans la limite de votre champ de compétence. Vous assurez le suivi des éléments de variables de paie en coordination avec le chef de service et en lien avec le service des ressources humaines. Vous assurez le suivi des contrats et évaluez les besoins en recrutement temporaires en lien avec le chef de service et le service RH pour garantir la continuité de l'activité. Vous assurez une fonction d'encadrement, d'animation et de gestion des services généraux. Vous participez en lien avec la direction du bilan social, rapport d'activité... Vous respectez l'ensemble des procédures internes aux établissements ainsi que les procédure RH. Vous participez aux astreintes à domicile de nuit, week-ends et jours fériés. (1 week end par mois) Profil : Vous êtes titulaire d'une licence professionnelle ou d'un master en logistique ou RH. Vous faites preuve de rigueur organisationnelle et méthodologique. Votre capacité de discernement des priorités permet à l'organisation de sécuriser la continuité de son activité. Votre aptitude à l'écoute et à l'analyse des besoins vous permet de vous inscrire dans une logique de prospective organisationnelle. Vous proposez des solutions d'amélioration et/ou d'optimisation. Vos compétences managériales et votre sens du relationnel seront des atouts indispensables pour mener à bien votre mission. Envoyer candidature avant le 31 juillet 2025 CV lettre de motivation, copie des diplômes : A : Madame La Directrice Générale Siège administratif - Association Les Papillons Blancs de l'Autunois 14 rue Saint Saulge 71400 Autun Mail : rh.apba@apbautun.fr
Le client My Mobility recherche sur la ville de AUTUN, ainsi que les villes secondaires : ETANG SUR ARROUX, des chauffeurs accompagnateur H/F pour assurer les transports de personne à mobilité réduite. Vos missions : Conduite d'un véhicule de service de 5 à 9 places pour assurer le transport matin et soir du domicile jusqu'à l'établissement scolaire. Horaires : entre 12 et 15 heures/semaine du lundi au vendredi (pas d'activité les weekends et vacances scolaires) N'hésitez pas à nous rejoindre et déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel Expert de la conduite depuis plus de 4 ans Assidu, responsable et doté d'un bon sens relationnel. Obtention de l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vos missions : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Domaliance Autun. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc. Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées. Votre profil : VOUS ÊTES. Rigoureux(se) et autonome et avez la volonté d'exercer un métier où vous vous sentirez utile. Sachez qu'il n'est pas obligatoire d'être doté(e) d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable. Notre équipe vous dispensera une formation adaptée à vos besoins ! AVEC DOMALIANCE AUTUN , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
A l'occasion de l'ouverture prochaine de notre nouvelle boucherie en centre ville, nous recherchons un boucher charcutier chargé de la préparation des pièces de viande et de la charcuterie Vous pourrez ponctuellement participer à la vente et à l'encaissement en l'absence du gérant. 2 jours de repos consécutifs : DIMANCHE et LUNDI Connaissance indispensable de la réglementation liée à l'hygiène alimentaire et à la chaîne du froid
La Direction Finance recrute en CDI un Analyste Coût de revient (H/F) au sein de notre site de production historique, basé à Autun (71) au cœur de la Bourgogne. Rattaché au Contrôleur de Gestion Supply Chain, vous collaborerez avec les équipes de la chaine de production interne et externe. Votre mission de suivi et d'analyse de la performance doit nous permettre de jouer notre rôle de business partner et de prendre les bonnes décisions. Vos missions seront : > Le calcul et maintien du coût de revient des produits : - Collecter, structurer et calculer les coûts standards de l'année suivante en lien avec la politique de détermination des prix de revient du groupe. - Contrôler de manière détaillée les coûts standards afin de garantir leur exactitude en vue de sécuriser leur utilisation par tous les services concernés. - Assurer et maintenir la valorisation des articles dans le système informatique au niveau France. - Participer aux analyses « Make or Buy », de synergies, et aux développements de nouveaux produits. - Travailler en étroite collaboration avec les départements Développement et Achats pour fiabiliser les analyses et optimiser les coûts. - Développer des outils d'automatisation de calculs de coûts sous Excel. - Participer aux opérations de clôtures mensuelles ainsi qu'aux travaux de reprojections budgétaires en collaboration avec le Contrôleur de Gestion Supply Chain. Profil recherché : - Issu d'une formation Bac+2 ou +3 - Vous disposez d'une expérience dans un environnement industriel avec une forte appétence pour l'analyse de données - Vous maitrisez le logiciel Excel Vous êtes rigoureux, doté d'un esprit logique et synthétique. Vous êtes autonome et organisé pour gérer de façon juste et efficace les nombreuses données à traiter. Enfin, vous êtes à l'aise en communication et aimez travailler en équipe. Vous maitrisez l'anglais professionnel (lu et parlé), recherchez un poste dans un environnement européen, alors ce job est pour vous !
CFBL recrute un Conseiller Forestier (H/F) en valorisation des bois en CDI temps complet. Missions : Développer les activités de valorisation des bois sur le territoire de l'agence. Au sein de l'agence et rattaché (e) au Responsable d'Agence, vous intégrez une équipe et vous assurez les responsabilités et missions suivantes : - Prospecter et développer le portefeuille des adhérents ; - Maintenir des liens solides avec les propriétaires adhérents afin de garantir leur satisfaction et leur engagement à long terme ; - Mettre en œuvre, organiser et contrôler les chantiers de valorisation des bois ; - Optimiser et encadrer des équipes sous-traitantes ; - Suivre la logistique et la commercialisation des bois du secteur d'affectation ; - Suivre la partie financière des chantiers de valorisation des bois ; - Contribuer à la réalisation d'objectifs Organisé(e), Autonome, Rigoureux(se), Esprit d'Equipe, et Aptitude Commerciale, sont les qualités attendues. Une expérience en encadrement de chantiers serait un plus. Maîtrise de l'informatique. Candidature par courrier à CFBL - Parc de l'Empereur BP 85 - 19203 USSEL CEDEX ( lettre de motivation + CV) ou par mail : rh@cfbl.fr
Regroupant depuis 1973 des propriétaires forestiers passionnés, le groupe CFBL est un des leaders français en gestion forestière. Ses 250 collaborateurs implantés localement en Nouvelle Aquitaine, Auvergne Rhône Alpes, et Bourgogne Franche Comté proposent aux adhérents une offre de service complète adaptée à leurs besoins, à ceux de leurs propriétés forestières et aux défis du changement climatique.
CFBL recrute un conseiller forestier (H/F) en sylviculture Vous intégrez un service de Gestion Forestière - Sylviculture et vous assurez les missions suivantes : - Développer les services de Sylviculture ; - Assure l'organisation, le suivi et la réception des chantiers ; - Encadrer et manager des équipes d'ouvriers sylvicoles et de sous-traitants ; - Animer et développer le réseau de propriétaires forestiers adhérents ; - Contractualiser et rédiger des documents de gestion durable et d'ingénierie forestière ; - Assurer la gestion technique, économique et environnementale des propriétés des adhérents ; - Assurer le contrôle du respect des règles de sécurité et d'environnement ; - Contribuer à la réalisation d'objectifs Vous êtes doté(e) de fortes aptitudes relationnelles, rédactionnelles, d'autonomie, de rigueur et d'un esprit d'entreprise. Candidature par courrier à CFBL - Parc de l'Empereur BP 85 - 19203 USSEL CEDEX ( lettre de motivation + CV) ou par mail : rh@cfbl.fr
Vous souhaitez devenir CONDUCTEUR DE CAR sur le secteur d'AUTUN, nous pouvons vous former. Vous devez avoir le permis B et au moins 21 ans. A l'issue de la formation, Poste à pourvoir en CDI à temps partiel pour faire du transport à la demande .
Nous recherchons pour le futur centre EPIDE d'Etang sur Arroux (71), un : Formateur de sport (H/F) Sous la responsabilité du Chef de Service Insertion Professionnelle et Formation, le Formateur de Sport (H/F)accompagne le volontaire dans la pratique d'une activité physique régulière nécessaire à son insertion professionnelle. Vos Missions : Dans le cadre de la formation : - Superviser la pratique des Activités Physiques, Sportives et Artistiques (A.P.S.A) - Elaborer un parcours pédagogique individualisé en fonction des compétences et du projet professionnel du volontaire, https://epide-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/imprimer-fiche-emploi-formateur-de-sport-f-h-_2875.aspx 1/2 - Concevoir et développer des actions de formation : de programmes sportifs adaptés en fonction des potentialitésindividuelles, de la progression de chaque volontaire et de son projet professionnel, - Animer des séances d'A.P.S.A collectives favorisant la cohésion du groupe et l'amélioration des performances individuelles, - Initier et mener des projets transdisciplinaires avec les autres formateurs ou agents, - Contribuer à la mutualisation des supports pédagogiques et des bonnes pratiques avec l'ensemble de l'équipe pédagogique du centre, des autres centres et de la direction générale. Dans le cadre de l'évaluation et du suivi : - Evaluer les performances des volontaires à partir des tests de positionnement préconisés par l'établissement, - Evaluer la progression de chaque volontaire en cours de parcours, - Assurer le suivi et l'entretien du matériel et des équipements sportifs sur le site, - Renseigner la base de données des volontaires dans votre champ de compétences. Votre profil Compétences / Connaissances requises : Diplômé(e) en Licence STAPS ou équivalent(sous réserve de critères d'éligibilité) Concevoir et animer des activités sportives Psychosociologie de l'adolescent Qualités / Savoir-être : Sens de la communication Pédagogie Gout du travail équipe Sens de l'initiative Qualité d'écoute et d'observation
Boulangerie pâtisserie recherche 2 pâtissiers en charge des tartes, entremets, pièces montées... l'établissement est fermé le jeudi (+ 1 autre jour de repos dans la semaine) Formation ou expérience exigée d'au moins 2 ans en pâtisserie Vous devez être autonome
Nous recherchons un conducteur de car à Temps Complet sur le secteur d'Autun, pour assurer principalement du transport urbain et du transport à la demande (TAD). Poste à pourvoir à compter du 01/09/2025 en CDI à TEMPS COMPLET.
Au sein de Bâtiment CFA Bourgogne - Franche-Comté : Mission générale : Sous l'autorité de la Responsable administrative et financière, en lien avec l'équipe comptable du siège et plus particulièrement le directeur des opérations et l'assistante technique investissement, l'assistant technique comptabilité/inventaire facilite ainsi la réalisation de leurs missions. Pour cela, il assure une prise en charge des dossiers et la logistique des dossiers qui lui sont confiés. En contact avec les interlocuteurs de la structure, participe pleinement à son rayonnement et à la communication interne. Au sein du siège, et pour les 5 sites régionaux, elle prend en charge un inventaire complet matériel, mobilier et immobilier. Il sera complété par un inventaire à fins de valorisation des stocks. Finalités : - Assurer le rayonnement de l'apprentissage et de toute forme de formation, des métiers et de la structure au sein de son environnement. - Assurer la circulation de l'information, la gestion du courrier et des dossiers, ainsi que de la documentation - Contribuer à la fiabilité des comptes de la structure et l'établissement des documents comptables en conformité avec la législation. Domaines Activité : 1. Gestion financière et commerciale - Assurer le rapprochement de l'inventaire comptable et de l'inventaire physique - Suivre et mettre en œuvre les procédures de contrôle interne - Vérifier les pièces comptables, contrôler les imputations analytiques et enregistrer les écritures - Réaliser un suivi régulier - 2. Comptabilité - Participer à l'élaboration des outils de suivi nécessaires à l'élaboration des bilans comptables, volet inventaire / stocks. - Réaliser les inventaires en collaboration avec les formateurs sur site. - Préparer les documents financiers demandés par les tiers financeurs et le Commissaire aux comptes 3. Information et communication externe / développement et promotion - Contribuer aux actions d'information et de communication de l'Association. - Participer au développement des bonnes pratiques et à leur mutualisation au niveau régional. - Contribuer à toute action de développement et de promotion. 4. Organisation, gestion et circulation de l'information - Mettre à disposition des collaborateurs de la structure les documents administratifs autorisés. - En relation avec l'ensemble des collaborateurs de la structure et les personnes extérieures, répondre à leurs demandes d'informations, et, le cas échéant, les orienter vers les personnes qualifiées pour répondre à des demandes complexes. - Rédiger et mettre en forme tout type de courrier, note, tableau, présentation. - Effectuer et organiser le classement. - Vérifier la réalisation des actions à mener, effectuer les relances nécessaires. Poste basé sur Autun mais des déplacements très récurrents (2 à 3 fois par semaine) sur toute la région Bourgogne-Franche-Comté pour se rendre sur les 5 sites. Profil recherché : Diplôme ou expérience significative en comptabilité/gestion. Connaissance milieu Bâtiment serait un plus. Expérience en PME ou cabinet comptable requise. Formation assurée en interne sur le logiciel de comptabilité et les logiciels métiers.
En partenariat avec les différents acteurs de l'habitat, le/la chargé/e de mission a pour mission de coordonner le Pacte Territorial France Rénov', dispositif d'accompagnement des propriétaires à la rénovation de l'habitat privé sur la période 2025-2027 en lien avec l'Agence nationale de l'habitat, et de mettre en œuvre le programme d'actions pluri-annuel et les différents engagements de la CCGAM en matière d'habitat social. Dans ce cadre, le/la chargé/e de mission aura à : - En matière d'habitat privé : o Coordonner les partenaires de la CCGAM, maître d'ouvrage du Pacte territorial France Rénov' ; o Organiser et animer les instances de suivi et d'évaluation du Pacte territorial France Rénov (comité de coordination, comité technique, comité de pilotage) ; o Planifier et mettre en œuvre avec les partenaires et services concernés les réunions d'information, permanences, évènements, etc. prévus dans le cadre du Pacte territorial France Rénov. - En matière d'habitat social : o Mettre en œuvre des actions prévues dans les documents cadres de l'attribution des logements sociaux (convention intercommunale d'attribution - CIA, plan partenarial de gestion de la demande et d'information des demandeurs - PPGDID) ; o Organiser et animer des instances de gouvernance et de pilotage dédiées sur le logement social, dont la Conférence intercommunale du logement - CIL, plateforme logement, etc., o Rédiger le cahier des charges et suivre l'exécution du marché public pour une assistance à maîtrise d'ouvrage concernant l'habitat social ; o Suivre les commissions d'attribution de logement (CAL) des bailleurs sociaux pour la CCGAM, en Profils recherchés - Diplôme de niveau minimum bac + 3 minimum dans le domaine de l'aménagement du territoire, de l'habitat, de l'urbanisme ou du développement local. - Connaissance des collectivités locales, des procédures administratives et budgétaires - Connaissances des politiques locales de l'habitat et de l'urbanisme - Travail en mode projet, conduite de projets partenariaux - Aptitude dans l'animation de réunions, qualités d'expression orale - Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse - Maîtrise des outils bureautiques Télétravail possible 2 jours par semaine Permis B exigé : des déplacements sur le territoire de la CCGAM sont à prévoir; un véhicule de service sera mis à disposition. Rémunération statutaire et régime indemnitaire lié aux fonctions exercées Possibilité d'adhérer au Comité des œuvres sociales de la collectivité ouvrant accès au Centre National d'Action Sociale (CNAS) : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie.
Vous secondez les infirmiers(ères) dans : - l'accompagnement du résident grâce à des thérapies non médicamenteuses ; - la dispensation des soins d'hygiène et de confort ; - le maintien dans la continuité des soins et la distribution des traitements ; - Participer activement aux activités d'animation et thérapeutiques - Assurer le suivi des projets personnalisés dont vous serez référent - Faire preuve d'écoute et d'empathie auprès des résidents Nous recherchons un(e) professionnel(le), empathique et rigoureux(se), capable de : - Travailler en équipe pluridisciplinaire - S'adapter aux besoins spécifiques de chaque résident - Maintenir une attitude bienveillante et professionnelle en toutes circonstances Nos points forts : - Environnement paisible, tout en restant à deux pas du centre-ville, de la gare et d'un centre commercial ; - Le restaurant, la grande salle de vie et d'animation, les salons d'étage, le jardin thérapeutique et paysager apportent chaleur et convivialité ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Rejoignez une équipe d'aide soignants dynamique , bienveillante et organisée. - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle Roulement sur 7 jours (équipe matin ou équipe après midi)
La Résidence Le Village de la Croix Blanche, d'une capacité de 83 places d'accueil EHPAD et 8 places d'accueil en résidence Autonomie, située à quelques minutes du centre-ville, à proximité des commerces et de la porte Saint-André
Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) en lycée professionnel forme les élèves scolarisés en CAP, baccalauréat professionnel, 3ème Prépa Métiers, brevet des métiers d'arts, etc. Enseignant du second degré, il prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. Sa mission : transmettre à un élève les compétences liées à un métier et le former. Le professeur de lycée professionnel qui enseigne les matières générales est bivalent. Il exerce dans deux disciplines : les mathématiques et la physique chimie dans le cas précis). En savoir plus sur « être professeur en lycée professionnel » : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 Activités principales : Quelle que soit sa discipline ou sa spécialité, la mission de l'enseignant du 2nd degré est de : o Développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, o Les accompagner dans la découverte professionnelle, o Les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, à comprendre le monde dans lequel ils vivent, ainsi qu'à développer leurs capacités à exprimer des idées et développer des concepts, o Contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages, en l'espèce les mathématiques et la physique chimie o Assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction des copies, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, etc.) et de concertation en équipe. Conditions particulières d'exercice : o Organisation du travail en année scolaire o Eventuelles plages horaires d'enseignement variables Profil recherché : SAVOIRS ou CONNAISSANCES : o Connaissance du système éducatif et de son organisation, o Maîtrise des savoirs disciplinaires et de leur didactique (mathématiques et physique chimie), o Maîtrise de la langue française dans le cadre de l'enseignement, o Connaissance en ingénierie pédagogique, des modes d'évaluation des élèves, des processus et mécanismes d'apprentissages, des techniques pédagogiques et des modes de transmission des savoirs. SAVOIR-FAIRE : o Construire, planifier, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage efficaces prenant en compte la diversité des élèves, o Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves, o Transmettre un savoir, une technique, o Intégrer des éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier et à la transmission des usages pour les élèves, o Evaluer les progrès et les acquisitions des élèves, o Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel, o Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle, les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant des outils pour apprendre à réfléchir, o Travailler en équipe, en mode projet, o Mener une veille, o Gérer les conflits. SAVOIR-ÊTRE : o Avoir le sens de l'écoute, o Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'échange et le respect, o Soutenir le plaisir d'apprendre, o Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République.
Missions et finalités : Rattaché(e) au service maintenance et placé(e) sous la responsabilité du responsable de maintenance, et en son absence, du responsable de site, votre mission principale consiste à garantir le bon fonctionnement des installations automatisées de l'usine. Vous évoluerez sur un parc machines hétérogène, incluant des équipements automatisés, de l'instrumentation et de la régulation. Vous veillerez à assurer leur performance, leur sécurité et leur fiabilité, afin de répondre à une logique de production en continu. Activités : Vous serez polyvalent(e) sur les domaines suivants : - Analyser, modifier et optimiser les paramètres des automatismes pour améliorer le fonctionnement des processus industriels. - Diagnostiquer et dépanner (dans les domaines électriques, électroniques, pneumatiques, mécaniques et hydrauliques) tous les moyens de production du secteur. - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des équipements électromécaniques sur les différentes installations. - Effectuer les actions de maintenance préventive définies par le Responsable du site. - Participer à la définition des besoins nécessaires (pièces de rechange, outils de dépannage, etc.). - Contribuer à la formation des équipes aux tâches de maintenance préventive. - Participer à la maintenance préventive et à l'entretien des équipements et dispositifs périphériques. - Le respect des consignes et la rigueur dans l'application des procédures font partie intégrante de vos responsabilités au quotidien. Vous participerez activement à la mise en place d'outils de suivi des travaux de maintenance préventive et curative. Vous pourrez être amené(e) à contacter les constructeurs et fournisseurs si nécessaire, selon le type de pannes ou de travaux de maintenance spécifiques à effectuer. Savoir-être : - Conscience professionnelle - Rigueur - Esprit d'équipe - Autonomie - Sens de l'organisation - Bonnes capacités relationnelles - La pratique de l'anglais opérationnel est souhaitée pour la lecture de notices machines et les contacts par mail avec les fabricants. Exigences du poste : - Respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur (ex : porter les équipements de protection individuelle). - Réaliser des heures supplémentaires à la demande du Responsable du site, dans le respect du cadre légal. Formation : BTS électrotechnique/électromécanique ou BTS Conception et Réalisation de Systèmes Automatisés, ou Licence Professionnelle en Systèmes Automatisés. Expérience de 5 ans minimum en tant qu'électrotechnicien automaticien. Connaissances en électricité, automatisme et hydraulique. Une bonne maîtrise des automates et des systèmes de contrôle commande est indispensable, ainsi que des connaissances solides en automatisme. Compétences : - Électricité industrielle et tertiaire - Lecture de schémas électriques, hydrauliques, plans mécaniques - Capacité à reconnaître un organe défectueux, le réparer ou le remplacer pour relancer la production rapidement - Mécanique, soudure, hydraulique et automatisme Vous combinez des compétences techniques, une réflexion analytique et une attention méticuleuse pour assurer le bon fonctionnement des systèmes automatisés et contribuer à l'efficacité industrielle.
URGENT : Nous recherchons 1 personne pour le service en salle (environ 50 couverts) + bar. Vous serez chargé(e) de l'accueil de la clientèle, du dressage et de table, de la prise de commande, de l'encaissement. Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et vous avez un bon relationnel. Pas de coupé - journée continue 2 j de repos en semaine 1 week-end libre par mois URGENT - PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE Contactez l'employeur par mail : brasserie.le.commerce.autun@gmail.com ou par téléphone
La Brasserie le commerce est une institution à Autun bien placée au coeur de la ville ouvert 7/7 elle est ouverte depuis des décennies. L'équipe jeune et dynamique vous assurera le meilleur accueil.
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Surveillance, sécurité/sûreté. Contrôle d'accès. Rondes de surveillance. Site industriel. VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT ETRE TITULAIRE DE LA CARTE PROFESSIONNELLE
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
L'Association les Papillons Blancs de l'Autunois recrute pour le foyer de vie à Autun, accueillant 24 résidents en situation de handicap : UN AIDE SOIGNANT H/F CDI à temps plein Poste à pourvoir à partir du 11/08/2025 Classement conventionnel : Contrat à durée indéterminée à temps plein Convention collective : CCNT 1966 - annexe 4 - statut non cadre Rémunération avec reprise d'ancienneté Horaires d'internat (cycle avec un week-end sur trois) Fonctions : Vous évaluez les situations cliniques et mettre en œuvre des thérapeutiques prescrites et de confort ; Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne ; Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des résidents ; Vous concevez et conduisez les projets de soins et la démarche d'éducation à la santé ; Vous organisez et coordonnez les intervenants médicaux et paramédicaux ; Vous conduisez une démarche de communication adaptée ; Vous participez à la démarche continue de la qualité. Profil : Diplôme d'Etat d'aide-soignante exigé ; Débutant(e) accepté(e) ; Permis B indispensable. Compétences : Faire preuve de rigueur organisationnelle, de méthodologie, d'aptitude à rendre compte et de bonnes capacités rédactionnelles ; Capacité de synthèse, de discernement des priorités, d'écoute et d'analyse des besoins permettant de s'inscrire dans une logique d'anticipation et de hiérarchisation ; Maîtriser l'outil informatique ; Aisance relationnelle et sens de la collaboration ; Aptitude à travailler avec les différents partenaires (médecins, familles, prestataires.) ; Savoir hiérarchiser les priorités ; Savoir utiliser les divers supports de communication. Envoyer candidature avant le 18 juillet 2025 CV lettre de motivation, copie des diplômes : A : Madame La Directrice Générale Siège administratif Association Les Papillons Blancs de l'Autunois 14 rue Saint Saulge 71400 Autun Mail : rh.apba@apbautun.fr
Recrutons un(e) Aide-soignant(e) H/F En tant qu'Aide-Soignant(e), vous êtes un maillon indispensable au sein de l'équipe soignante. Votre rôle ? Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des patients et résidents, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne. À l'écoute, vous accompagnez, soutenez et rassurez les résidents ainsi que leur famille. Au sein de l'équipe soignante et en lien direct avec votre responsable hiérarchique, vous serez en charge de plusieurs missions telles que : - Participer à l'accueil des résidents et des familles. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort. - Assurer les repas des résidents. - Maintenir leurs liens familiaux et sociaux. - Renseigner les dossiers individuels de soins. - Réaliser toutes autres missions spécifiques. Votre métier ne se réduit donc pas qu'aux soins, vous êtes polyvalent ! Vous agissez sur tout ce que le résident va faire au cours de la journée : alimentation, hygiène, animation, communication. Vous êtes au plus près des résidents et partagez un vrai lien avec eux. C'est aussi un travail en équipe car vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A la compassion, la dimension humaine est indispensable, car c'est avant tout un lieu de vie pour nos résidents. Vous donnez et vous recevez à travers des gestes, des sourires, des moments de partage. Plus qu'un métier, c'est une vocation. Vous êtes empathique et patient, vous avez l'esprit d'équipe et vous avez une soif d'apprendre ? Vous souhaitez travailler avec les personnes âgées et évoluer auprès d'une association investie, qui organise et gère ses maisons et ses services essentiellement orientés vers le bien-être de la personne ? N'hésitez plus et rejoignez notre équipe ! Avantages : Primes, chèques cadeaux, chèques vacances, mutuelle d'entreprise.
Forte de plus de 30 ans d'existence, l'Association La Compassion offre une large gamme de services d'hébergement et de soins destinée aux personnes âgées et gère, à ce jour 8 EHPAD, 2 SSIAD et 27 Résidences Autonomie, répartis sur 5 régions. Animée par les valeurs de respect, de dignité et de solidarité, elle a à coeur de répondre aux besoins spécifiques de ses professionnels et de ses résidents et patients.
Dans le cadre de son développement, AG Concept, société de prestations de services spécialisées dans la sous-traitance Technique recherche des techniciens(nes) itinérant(e)s (H/F). Vous interviendrez sur le département 71. Ville de départ Autun Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) autonome, sérieux, rigoureux ayant le sens du service et aimant travailler chez des particuliers / professionnels avec professionnalisme et respect d'autrui. Vos missions : Après une formation à nos produits et nos services, vous serez chargé(e) d'assurer le conseil, l'installation et la maintenance de modules connectés domotique sur l'ensemble de votre secteur pour nos clients Professionnels. Véritable conseiller technique, vous avez également pour mission la satisfaction finale de nos clients. Pré-requis : => Niveau Bac minimum. => Expérience souhaitée en alarme et télésurveillance. => Connaissances techniques. => Aisance relationnelle et experience en création de devis. => Aisance avec la logistique et l'itinérance. => Expérience en conseil technique et vente chez les clients particuliers souhaitée. => Lieux de résidence moins de 25 km de la ville cible => Rigoureux (se). => Sens du contact. => Honnête. => Assidu(e). => Aime la mobilité. => Habilitation électrique valide BR OBLIGATOIRE => Véhicule obligatoire, le temps de la formation et de la validation par le client (les trois ou quatre premières semaines), suite à ça véhicule de service fournis. Salaire, primes, avantages : Salaire de base : 1850 euros brut + Prime de panier 6 euros/jours + Prime de 200 euros Brut mensuel selon objectifs + prime de 100 euros brut qualité et prime de 100 euros brut d'assiduité. Véhicule de service fourni (après validation par le client de votre formation) Horaires : 9 H - 17H du lundi au vendredi plus 2 samedi mois. Poste en CDI à temps complet (35H) avec un samedi sur deux travaillé (à valider avec le client). Les plus chez AG Concept : Formation prise en charge dans le cadre d'une POEI (convention Pole Emploi) pour les demandeurs d'emplois. Une formation aux systèmes sur lesquels vous interviendrez vous sera dispensée au sein des locaux de notre client partenaire (formation entièrement prise en charge). En tant que salarié confirmé, vous bénéficierez d'un CE Externalisé après 5 mois de présence.
Salon de Coiffure Autunois recrute un (e) coiffeur (euse) pour un remplacement congés maternité : Votre activité: - accueil clientèle, - conseil - coupe homme, femmes et enfants - autres prestations (couleurs...) Vous êtes autonome et expérimenté(e) Du mardi au vendredi - PAS DE TRAVAIL LE SAMEDI URGENT
Rejoins l'aventure du Concept Barbershop Tu es passionné(e) par l'univers du barbering ? Tu veux évoluer dans un lieu haut de gamme, convivial et moderne, où la qualité et l'expérience client priment ? Le Concept Barbershop recrute un(e) coiffeur(se)/barbier(ère) motivé(e), avec au minimum un CAP Coiffure. Une première expérience en coupe homme et/ou en entretien de barbe est un vrai plus - mais si tu es motivé(e) et prêt(e) à monter en compétences, tu es aussi le/la bienvenu(e) ! -- Ce que l'on recherche : Une personne passionnée, sérieuse et ponctuelle Avec une vraie envie de progresser dans le métier Dotée d'un bon relationnel et d'un état d'esprit d'équipe -- Ce que l'on propose : Un environnement de travail chaleureux Un accompagnement pour te perfectionner dans les techniques barber Une clientèle fidèle et respectueuse Des conditions motivantes et évolutives Poste à pourvoir dès que possible. Tu veux faire partie d'un barbershop pas comme les autres ? Envoie ta candidature (CV + petit mot de motivation) à leconceptbarbershop@gmail.com ou viens directement nous rendre visite Prêt(e) à affûter ton talent et à rejoindre l'équipe des Drôles de Dames? Saisis ta chance!
Une équipe dynamique et soudé vous accueil dans un espace convivial et chaleureux qui met à l'honneur les services coiffures homme et barbier mais également la coiffure femme pour les coupes modernes, asymétriques, fun et flashy. A tout ces services s'ajoute un cadre unique pour que les clients s'évadent et puissent se détendre mais aussi se rafraîchir grâce au bar et se divertir avec une partie de billard ou de fléchettes en attendant leur tour pour être sublimer et chouchouter.
L'aide à domicile se déplace au domicile d'un public varié : parents, personnes âgées, accidentées, personnes malades ou handicapées. Elle assure un travail matériel, moral et social. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques (entretien du logement, du linge, ainsi que le repassage). - Aide à la personne (aide à la toilette, à l'habillage, transferts, préparation des repas et aide aux repas, lien social, accompagnement extérieur (courses, rendez-vous), soutien moral. Vos horaires : - Travail du lundi au vendredi, en journée, le week-end et jours fériés sur roulement. Votre rémunération : - Sur la base d'un temps plein : 1776 € brut mensuel. - Indemnités kilométriques à 0.47€ / km. Votre savoir être : Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, vos qualités humaines et votre implication. La rigueur, le sens de l'investissement et le respect des consignes vous caractérisent. Vous êtes discret(e) et le respect de la dignité de la personne aidée est essentiel pour vous. un moyen de locomotion est nécessaire pour effectuer votre activité quotidienne.
Nous sommes un groupement d association d aide à domicile et de service à la personne en Saône et Loire. Nous intervenons auprès des personnes âgées ou en situation de handicap et des familles dans de nombreux domaines : aide-ménagère, aide aux repas et à la toilette, éducation, politique familiale, loisir, consommation Nous accompagnons des publics en difficulté pour leur apporter aide et soutien tout au long de leur vie (naissance, famille nombreuse, difficultés passagères, personnes âgées
L'Association les Papillons Blancs de l'Autunois recrute pour ses établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap : Convention Collective 1966 - Annexe 3 Fonction et activités principales : Vous coordonnez le suivi et le parcours médical des personnes accueillies en liaison avec l'ensemble des acteurs médicaux et paramédicaux, les équipes éducatives concernées et les familles et/ou les représentants légaux. Vous réalisez des soins infirmiers sur prescription et/ou relevant du rôle propre infirmier visant à maintenir, prévenir et/ou restaurer l'état de santé des personnes accueillies. Vous contribuez à la mise en œuvre des projets individuels personnalisés (élaboration du bilan médical). Vous contribuez à la mise en œuvre du projet du service infirmerie en articulation avec les projets d'établissements et services. Conditions : Diplôme d'état d'infirmier ; Connaissance du secteur médico-social appréciée ; Connaissance de la déficience intellectuelle, de l'autisme et du handicap psychique ; Permis B indispensable. Aptitudes : Vous devez faire preuve d'organisation et de hiérarchisation des priorités, d'écoute, d'observation, d'anticipation, d'objectivation. Vous avez la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous devez savoir communiquer, rédiger et synthétiser. Envoyer candidature avant le 30 juin 2025 CV lettre de motivation, copie des diplômes : A : Madame La Directrice Générale Siège administratif Association Les Papillons Blancs de l'Autunois 14 rue Saint Saulge 71400 Autun Mail : rh.apba@apbautun.fr
Descriptif du poste SOLABAIE , leader sur le marché de la rénovation de menuiseries auprès du particulier, recrute un Technico-commercial. Vos responsabilités : Développement commercial sur votre zone géographique. Vente de menuiseries PVC, ALU, BOIS, auprès du particulier . Traitement commercial des contacts entrants, fidélisation de votre portefeuille clients, prospection.
Nous recrutons un menuisier poseur H/F . Vos missions consisteront à : - Préparer et poser toutes les fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC selon les règles de sécurité. - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement. Poste à évolution responsable d'équipe.
Description du poste À propos du poste : Nous recherchons un menuisier ou une menuisière poseur(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de la pose et de l'installation de divers éléments en bois, ainsi que d'autres matériaux, dans le cadre de projets de construction et de rénovation. Votre expertise contribuera à la réalisation de travaux de qualité, tant pour des clients particuliers que professionnels. Responsabilités Réaliser la pose d'éléments en PVC, bois, ALU (fenêtres, portes, etc.) Effectuer des travaux de rénovation en respectant les normes en vigueur Lire et interpréter les plans techniques pour assurer une installation précise Fabriquer des éléments sur mesure selon les spécificités du chantier Assurer le calfeutrage des installations pour garantir leur étanchéité Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une formation en menuiserie ou une expérience significative dans le domaine Une bonne maîtrise des techniques de POSE en construction et rénovation La capacité à travailler avec précision, propreté et organisation Un sens aigu du détail et un souci constant de la qualité du travail fourni Une motivation quotidienne pour collaborer efficacement avec le reste des équipes
La Résidence Le Village de la Croix Blanche, d'une capacité de 83 places d'accueil EHPAD et 8 places d'accueil en résidence Autonomie, située à quelques minutes du centre-ville d'Autun (71), à proximité des commerces et de la porte Saint-André, recherche un(e) infirmier(ère) : - Veiller au bien-être de nos résidents dans une philosophie d'humanitude Allier compétences techniques et relationnelles auprès des résidents, de leurs familles et de vos collègues Assurer la distribution des médicaments, les prises de sang, les pansements, les perfusions sous-cutanées, etc. Mettre en place des projets de soins personnalisés pour chacun de nos résidents Un environnement de travail agréable, dans un établissement récemment rénové, à deux pas du centre-ville, de la gare et d'un centre commercial Une fondation reconnue d'utilité publique Une équipe soignante professionnelle, stable et soudée (Un mi-temps infirmier déjà présent pour assurer les remplacements et faciliter la continuité des soins) Poste à temps plein (possibilité d'aménagement sur un temps partiel) Travail en 10h, 1 week-end sur 2 Rémunération selon la CCN51 N'hésitez pas à nous envoyer votre CV à l'attention de Madame Catarino, Infirmière Coordinatrice, à l'adresse mail suivante : Marie-Josephe.Catarino@fondationpartageetvie.org
La Fondation Partage et Vie , la Résidence Village de la Croix Blanche, pôle d activités et de soins adaptés, située à Autun (71)
Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Autun (71) où nous recherchons un collaborateur comptable H/F ! La gestion de portefeuille de clients en toute autonomie vous intéresse ? Vous appréciez de conseiller le client ? Vous êtes à l'aise avec la comptabilité et la fiscalité ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'au bilan), vous participez aussi au développement du portefeuille de l'agence et créez chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
FIDUCIAL Expertise, société d'experts-comptables proches de ses clients (petites et moyennes entreprises), maîtrise les particularités de leurs métiers et établit une relation de confiance et de sécurité, grâce à son implantation nationale (une agence tous les 30 km).
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
Poste à pourvoir : Fraisage CN ( Programmation Heidenhain + réglage + opération ) Travail de jour sur 4 jours du lundi au jeudi ( 35h ) Possibilité d'heures supplémentaires Expérience impérative
Mécanique de précision
Mission Vous êtes curieux, vous aimez travailler en équipe et êtes animé par la satisfaction de vos clients ? Rejoignez l'aventure Frans Bonhomme ! Nous recrutons un Chef d'agence F/H. Etant en charge du bon fonctionnement du point de vente, garantir un service de qualité à nos clients sera votre principale ambition. Vos missions seront les suivantes : - Appliquer et veiller au respect des règles de sécurité : veille au respect du plan de circulation sur site, contrôle de l'entretien du matériel, communication sur les protocoles de sécurité de l'entreprise. - Animer le service client et l'accueil commerçant : veille à la qualité de l'accueil physique et téléphonique, mise en place des opérations commerciales, gestion des litiges, maitrise des engagements budgétaires. - Gérer le stock et le flux logistique : analyse de la rotation des stocks, optimisation du niveau de stock, pilotage de la gestion des livraisons. - Organiser et manager l'équipe : planification du temps de travail de l'équipe, animation des réunions, fixation des objectifs aux collaborateurs, détection des besoins de formation et participation aux recrutements de nouveaux collaborateurs. Profil En plus de vos connaissances en logistique, votre personnalité et votre fibre commerciale feront la différence. Disposer d'un CACES 3 est un plus pour ce poste. Vous bénéficiez d'une rémunération fixe ainsi que d'autres avantages : primes liées aux bénéfices de l'entreprise et de vacances, prévoyance et mutuelle mais également d'un CSE. Grâce à notre parcours de formation complet, vous deviendrez un expert. Vous avez des souhaits d'évolution à moyen ou long terme ? Votre implication alliée à votre potentiel vous permettront de bénéficier de notre dispositif de mobilité interne. A cette occasion mais également lors de votre recrutement, profitez de notre pack mobilité pour faciliter votre déménagement. Le Groupe Frans Bonhomme s'engage au quotidien pour l'inclusion et la diversité des profils. Intégrer le groupe Frans Bonhomme, c'est faire le choix de développer votre potentiel !
Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de la psychomotricité dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli(e), préparé(e) à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possibles. Les déplacements liés à l'activité nécessitent d'avoir un véhicule.
Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
D'architecture de caractère, avec sa chapelle, la résidence médicalisée Ste-Anne, située à Autun (71), accueille 80 résidents (dont 15 en unité protégée). Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
Vos missions - Réaliser les soins infirmiers quotidiens (pansements, préparation/distribution des médicaments). - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés, en lien avec l'équipe médicale et soignante. - Contribuer activement au bien-être, au confort et à la sécurité des résidents. - Coordonner et collaborer avec les aides-soignants, kinésithérapeutes, médecins, psychologues... - Gérer les urgences avec réactivité et sang-froid. - Maintenir une communication claire et bienveillante avec les familles. Profil recherché - Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère) (IDE), débutant-e ou expérimenté-e. - Motivé-e, dynamique, avec un intérêt marqué pour la gériatrie. - Empathie, patience et sens de l'écoute sont vos atouts clés. - À l'aise dans le travail d'équipe et la coordination pluridisciplinaire. Rémunération - 20 à 25 € brut/heure selon profil + primes possibles
Vos missions : - Intervenir auprès de publics fragilisés (famille, enfant, personnes en situation de handicap) en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et à l'éducation des enfants - Effectuer des interventions sociales préventives et réparatrices à travers des activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants - Accompagner la famille afin qu'elle retrouve son autonomie et que les interventions plus lourdes voire des places en institutions soient évitées - Favoriser l'insertion des personnes et le maintien dans leur environnement - Soutenir la fonction parentale. Formation indispensable : Diplôme de travailleur familial ou de technicien de l'intervention sociale et familiale (TISF), ou de conseiller en économie sociale et familiale (CESF), ou BTS en Economie Sociale et Familiale (ESF) ou diplôme de moniteur éducateur. Travail au domicile des familles, déplacements quotidiens - indemnités kilométriques à 0.47€ / km. Temps partiel possible
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : AGENT DE COLLECTE (H/F) Votre mission consiste à : -Veiller au bon fonctionnement, à l'état du véhicule (étanchéité) et des équipements associés. -Effectuer le chargement, le transport et le déchargement des matières collectées en respectant les consignes établies et toute évolution de celles-ci. -Compléter et signer les enregistrements associés au poste d'agent de collecte. -Nettoyer et désinfecter le véhicule, les équipements associés et les locaux de travail au retour de la mission. -Informer le responsable collecte de toute anomalie relevée et/ou les consigner sur les registres prévus à cet effet. -Remonter toutes informations pouvant affecter les tournées, la saisie administrative et les relations commerciales -Respecter les consignes dans les domaines : sanitaire, sécurité, environnement, qualité et de manière générale toute règle interne. -Garder un rôle actif dans la propreté du site et la préservation de l'environnement. Conditions -Poste en matinée (6h-14h) -Longue mission PROFIL : Vous disposez d'une première expérience en conduite PL/SPL sur tournée définie. Compétences -Sens de l'orientation -Savoir faire une maintenance de premier niveau -Evaluer des lots pour le bon poids Habilitation en cours de validité -Permis C + C1 obligatoire -CACES R490 : Grue auxiliaire / ampiroll Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Enseigne dont le show-room est situé sur Le Creusot recherche un/une Architecte décorateur intérieur / concepteur espace de vie. Vos missions : - Vous accueillez et accompagnez vos clients avec enthousiasme, du premier accueil jusqu'à la livraison du produit. - Vous êtes à l'écoute des besoins des clients pour imaginer et proposer des créations répondant précisément à leurs attentes en termes techniques, esthétiques et financiers. - Vous maîtrisez les produits de la gamme et êtes à-même de trouver des solutions techniques et des arrangements innovants, alliant fonctionnalités et esthétisme. - Vous assurez le suivi technique des projets et accompagnez votre client jusqu'à la réception de son chantier. Notre parcours d'intégration et de formation vous permettra de performer dans une saine ambiance d'équipe et de découvrir l'univers très riche et diversifié de la cuisine. Expérience Vous justifiez d'une expérience réussie sur poste similaire.
Concepteur Vendeur
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Votre principale mission est de VENDRE en étant à 100% à l'écoute de vos clients et de leurs envies ! La vente c'est quoi ? - Accueillir les clients et découvrir avec précision leurs besoins, - argumenter, traiter les objections et convaincre, - gérer le projet de A à Z : vérifier la faisabilité technique, passer les commandes, vérifier les délais, inaugurer la réalisation,., - constituer et développer un portefeuille de clientèle (prospection et relance). Chez Cuisinella vous êtes également un expert de la CONCEPTION ! La conception c'est quoi ? - Tenir compte des contraintes techniques de la pièce à aménager, - lire les plans et prendre les mesures de la pièce, - co-dessiner le projet en répondant à leurs besoins et en respectant leur budget ! Et tout cela avec un seul objectif : avoir 100% de clients satisfaits. Expérience Et vous ? L'audace, l'optimisme et la curiosité sont vos meilleurs atouts ? Vous aimez : écouter, créer, échanger, cuisiner, imaginer, manger, partager, rire, coopérer, argumenter, co-construire. ? Vous allez adorer votre métier ! Vos meilleurs atouts pour réussir : - Aimer vendre et avoir du peps pour relever les challenges commerciaux. - Posséder de la rigueur, de la discipline, un grand sens de l'organisation. - Avoir une énergie communicative, du dynamisme, l'esprit d'équipe, une bonne aisance relationnelle.
Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels. Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations. Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail ! Le poste : Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Technicien coordination essais - boucle thermohydraulique pour l'un de nos clients du secteur du nucléaire. Vous interviendrez sur le site client situé dans le département de la Saône-et-Loire. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Participer à l'érection, mise en service et exploitation de la boucle d'essais (300°C, 180 bars) ; - Conduire la boucle lors des campagnes d'essais techniques ; - Maintenir en conditions opérationnelles conformément à la Directive des Équipements Sous Pression (DESP) ; - Contribuer à la rédaction de propositions techniques pour des clients industriels (vannes, lignes de commande) ; - Suivre techniquement des projets d'essais et coordination des activités sous-traitées ; - Mettre à jour et gérer de la documentation technique ; - Identifier les risques techniques et proposer des solutions ; - Se positionner en tant qu'interface technique avec les clients et fournir un reporting auprès de la hiérarchie ; - Proposer des actions d'améliorations continues. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes. Profil recherché : Vos compétences techniques : - De formation Bac+2/3, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience en essais ou conduite d'installation technique complexe, en environnement industriel ; - Vous avez également une expérience significative en mécanique des fluides ou thermo-hydraulique ; - Vous avez des compétences en conduite d'installations sous réglementation ESP ; - Vous avez de bonnes connaissances en mécanique appliquée aux maquettes d'essais ; - Des notions sur les réacteurs à eau pressurisée (REP) peuvent être appréciées ; - La maitrise de l'anglais opérationnel est requise pour ce projet, la maitrise de l'allemand étant un plus. Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif - Primes de participation et d'intéressement - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CE - Actions de formation - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive - Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue
DAVRICOURT
Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil. Notre mission - Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière. Comment - En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise. L'avantage pour vous : - Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide. - Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous. - Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure. - Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins. Chez Kali Group, être consultant c'est : - Avoir la liberté de définir son projet professionnel. - Être moteur sur des projets industriels audacieux. - Concrétiser ses idées et encourager ses initiatives. - Évoluer dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective. Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit. Postulez dès maintenant. Et pour la suite ? 1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités. 2 : Entretien RH - 45 min à 1h Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière. 3 : Entretien technique - 1h Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...). 4 : Contractualisation - 1h Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé. Le poste : Rejoignez KALI GROUP, société spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels ! Nous intervenons auprès de grands acteurs pour les aider à relever les défis de l'industrialisation et de l'optimisation des processus. Nous recrutons un Automaticien H/F pour renforcer les équipes techniques d'un industriel de renom en Saône et Loire. Mission : Votre objectif est d'assurer le bon fonctionnement et l'évolution des systèmes automatisés sur site. Vous serez garant de la maintenance et du dépannage des équipements. À ce titre, vous serez en charge de : Assurer la maintenance et le dépannage des automates sur les machines de production ; Participer à l'évolution et à l'optimisation des programmes automates ; Lire, comprendre et modifier les schémas électriques et grafcets ; Collaborer avec les équipes électricité, mécanique et support technique ; Diagnostiquer et résoudre les pannes en temps réel, avec une disponibilité en cas d'urgence ; Contribuer aux projets d'amélioration continue et à la fiabilisation des équipements. Profil recherché : Apportez vos compétences : Issu de formation technique ou ingénierie en lien avec l'automatisme, vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire idéalement sur des machines spéciales. Vous maitrisez les logiciels de programmations type Siemens et Schneider (Tia Portal, Step7, WinCC,..). Vous avez des connaissances des automatismes industriels et du GRAFCET. Vous avez de l'expérience en maintenance automatisée industrielle. Vous êtes curieux et ouvert, avec une envie d'apprendre. Vous avez une grande capacité d'adaptation face aux urgences et aux imprévus. Rencontrons-nous : Vous êtes disponible immédiatement - Si vous vous reconnaissez dans les missions et le profil, n'hésitez plus et postulez. Nous pourrons échanger à propos de votre projet et dessiner ensemble votre avenir professionnel !
Kali Group
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, location...)Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Vous êtes doté d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? On attend votre CV et lettre de motivation, vous serez contacté rapidement ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour notre rayon Fromagerie coupe et Charcuterie coupe Vos missions : * Utilisation de la machine à découper les produits * Conseiller les clients et vendre les produits * Assurer l'implantation du rayon * Garantir l'attractivité commerciale du rayon * Respect de la chaîne du froid ainsi que des règles d'hygiènes PROFIL RECHERCHÉ Une première expérience dans ce domaine en grande distribution serait un plus. * Vous êtes SÉRIEUX(SE), MOTIVÉ(E) et ATTENTIF(VE) aux besoins des clients * Vous avez le goût du travail bien fait et un bon esprit d'équipe * Une première expérience en vente ou en rayon traditionnel est un plus * Débutant(e) accepté(e) : une FORMATION INTERNE est assurée Poste à pourvoir immédiatement
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle CONFORT, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats sous forme d'avantage carte. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un(e) Chef d'Agence - H/FDans ce cadre, vous serez le pilier central et un acteur clé de la performance de l'agence ! Vous serez en charge de son animation, de sa gestion et de son contrôle. Doté d'un leadership et d'une solide expertise commerciale, vous piloterez l'équipe vers de nouveaux sommets de performance et contribuerez à l'épanouissement de vos collaborateurs.Au cœur de votre mission :- Pilotage et développement commercial : définir et mettre en œuvre le plan de vente de l'agence en collaboration avec votre chef de secteur; suivre et analyser les performances commerciales, identifier les leviers de croissance et mettre en place des actions correctives; animer et coacher l'équipe commerciale pour optimiser leur performance individuelle et collective; garantir la satisfaction client en veillant à la qualité de l'accueil et du service.- Management d'équipe : recruter, intégrer et former les collaborateurs de l'agence; organiser le travail, animer et suivre l'équipe pour atteindre les objectifs fixés; soutenir le développement professionnel des collaborateurs et favoriser un climat de travail positif; assurer un soutien opérationnel pour votre équipe dans tous les domaines de fonctionnement de votre agence.- Gestion opérationnelle : maîtriser les stocks et veiller à la bonne adéquation des marchandises aux besoins des clients; gérer les comptes clients, assurer le suivi des impayés et mener des actions de recouvrement; organiser les animations commerciales et mettre en avant les produits de l'entreprise; garantir le respect des procédures administratives et d'exploitation sur le point de vente; veiller à la sécurité du personnel et à la tenue impeccable du site.
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25H /semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O71867
Description du poste : Vos missions principales ? - Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules neufs et d'occasion afin de les rendre présentables pour les clients potentiels - Effectuer les points de contrôle pour s'assurer qu'ils répondent à toutes les normes de sécurité et de qualité des marques. - Déplacer les véhicules de l'aire de préparation au show room > aux futurs acquéreur - Suivre le planning de nettoyage et se coordonner avec les autres membres de l'équipe pour s'assurer que les véhicules soient prêts pour la vente dans les délais impartis Description du profil : On dit de vous que vous êtes organisé, méticuleux et rigoureux ? En résumé, pour être un bon préparateur de véhicule, il est essentiel de posséder des connaissances techniques sur les véhicules, des compétences en nettoyage automobile, des habiletés en inspection et en détail, ainsi que des compétences en organisation et en gestion du temps, en communication et en respect des normes de sécurité. Vous pensez (sincèrement) que les valeurs de cette entreprise sont les vôtres ? Je suis Juliette, Agent du Mercato de l'Emploi, impatiente déchanger avec vous afin de massurer que vous ne fassiez pas fausse route !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous garantissez l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la fraicheur, la rotation des produits et la saisonnalité. Vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commande, réception et approvisionnement, suivi des ruptures... Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaine du froid, critères de qualité des produits...). CDI temps complet Avantages salariaux : prime annuelle / primes de participation et d'intéressement / CSE PROFIL RECHERCHÉ Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir un rayon mettant en valeur les produits.
Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparabl...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDD 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O71868
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer l'approvisionnement des rayons.Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Vos missions: - Assurer la distribution et la réalisation des services (recommandés, aides seniors) - Préparer votre tournée en centre de tri - S'assurer de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôler les procurations. - Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Nous recrutons pour les secteurs suivants : - Montceau-Les-Mines - Le Creusot - Montchanin - Autun Description du profil : - Sens de l'orientation - Autonomie - Organisation - Ponctualité - A l'aise avec les outils numériques - Permis B ?? Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature
Description du poste : Vous garantissez l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la fraicheur, la rotation des produits et la saisonnalité. Vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commande, réception et approvisionnement, suivi des ruptures... Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaine du froid, critères de qualité des produits...). CDD Temps complet Description du profil : Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir un rayon mettant en valeur les produits.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'assistant(e) formateur vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle des formations RFN en assistant les formateurs dans la préparation, l'animation et l'évaluation des séquences pédagogiques, dans le respect des référentiels et des règles de sécurité ferroviaire. Vos mission principales : Activités pédagogiques • Préparer les supports et matériels pédagogiques en lien avec les objectifs de formation. • Coanimer les séquences de formation sous la supervision du formateur. • Assurer les démonstrations pratiques et la mise en œuvre des outils pédagogiques. • Participer activement aux séances sur simulateur, en encadrant les apprenants, en assurant leur accompagnement technique et en contribuant à l'analyse des exercices. • Participer à l'évaluation continue des apprenants (suivi, remontées, bilans). Sécurité et conformité • Garantir la sécurité des apprenants, notamment lors des mises en situation pratiques. • Respecter et faire respecter les règles de sécurité, procédures et consignes du Groupe. • Se tenir à jour des évolutions réglementaires et documentaires (référentiels, MAJ, rectificatifs). Suivi et traçabilité • Réaliser et le suivi administratif des formations • Participer à la vie du centre (réunions, actions transverses, formations internes). PROFIL RECHERCHÉ : COMPÉTENCES ET PROFIL REQUIS • Expérience significative de 3 ans minimum dans une fonction de conducteur de train • Maîtrise des référentiels réglementaires ferroviaires applicables. • Aptitude à transmettre des savoirs techniques et opérationnels. • Sens de l'organisation, rigueur et exemplarité comportementale. CONDITIONS DE TRAVAIL • Horaires réguliers, avec une disponibilité requise pour déplacements. • Site de formation : Creutzwald (57) / Autun (71) RGPD « En soumettant votre candidature, vous acceptez que vos données personnelles soient traitées par Captrain France dans le cadre du processus de recrutement. Les informations collectées seront utilisées uniquement à des fins de gestion de votre candidature et pourront être conservées pour une durée de 2 ans après la fin du processus de recrutement. Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition au traitement de vos données. Pour exercer ces droits, veuillez contacter le DPO de Captrain France à l'adresse suivante : dpo-captrainfranc(at) itnovem.com. Vos données personnelles seront sécurisées et ne seront pas transmises à des tiers sans votre consentement exprès.
CAPTRAIN FRANCE (marque de transport de fret ferroviaire de la SNCF) est un acteur incontournable dans le secteur du fret ferroviaire. Chaque jour nous transportons les marchandises de nos clients en France et en Europe, assurons la logistique ferroviaire sur leurs sites industriels et accompagnons les chantiers de renouvellement de voies. Notre ambition : faire préférer le rail à tous nos clients. Ils sont déjà nombreux à nous faire confiance. CAPTRAIN, entreprise Handi-accueillante !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous garantissez l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la fraicheur, la rotation des produits et la saisonnalité. Vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commande, réception et approvisionnement, suivi des ruptures... Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaine du froid, critères de qualité des produits...). CDD Temps complet PROFIL RECHERCHÉ Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir un rayon mettant en valeur les produits.
MIEUX NOUS CONNAÎTRE Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix l...
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Nous recherchons un.e agent polyvalent de proprete pour notre entreprise partenaire dans le secteur de la propreté situé à Autun. Où ? Autun (71) Quand ? dès que possible Pour combien de temps ? 1 à 2 ans Nombre de postes à pourvoir ? 1 Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : L'apprentissage et l'expérimentation des différentes procédures et techniques de nettoyage (à plat, imprégnation, mécanisé), sols et vitres, La désinfection et l'entretien des locaux de travail, Le contrôle de l'état de propreté et nettoyage des locaux administratifs, techniques, artistiques (tri sélectif, changement sacs poubelles, évacuation des déchets courants, ...) L'utilisation conforme du matériel utilisé et rangement Le contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits L'information à sa hiérarchie des éventuelles anomalies ou dysfonctionnements Formation : Déjà titulaire d'un CAP Agent de Propreté et d'Hygiène Rémunération : Aucun frais à la charge de l'apprenti Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !
[64477] Clinique du Parc Autun L'établissement recrute un(e) professionnel(le) technique. Les missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance de l'ensemble des locaux. - Posséder de très bonnes connaissances en électricité et en plomberie. - Assurer la maintenance des bâtiments préventives et curatives, - Effectuer le lien avec les entreprises en cas de besoin lors des interventions, - Diagnostiquer un dysfonctionnement et effectuer les réparations nécessaires, Description du profil recherché: Savoir faire : - Adapter son comportement et sa pratique professionnelle aux situations rencontrées dans son domaine de compétence ; - Maintenir en bon état les installations et équipements de l'établissement pour éviter les dysfonctionnements ou défauts d'un matériel, équipements ou installations - Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie système, - Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et un système relatif à son métier Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages et dans les chambres froides. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs et en sacs des produits commandés à l'aide de l'outil informatique) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous effectuez régulièrement des inventaires et assurez l'entretien de votre poste de travail. Postes à temps complet à pourvoir à Autun (Saône et Loire). PROFIL RECHERCHÉ Travail en équipe. Personne motivée, rigoureuse, dynamique et organisée maîtrisant les bases de calculs.
Le centre E.Leclerc de AUTUN emploie 230 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1990. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accuei...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous accueillez et conseillez les clients, effectuez le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation, réalisez des contrôles d'hygiène. Vous vérifiez la conformité des marchandises. Vous êtes garant de la qualité et de la fraîcheur des produits. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez une bonne connaissance des marchés et des produits, acquise idéalement au cours d'une expérience confirmée sur un poste similaire ou d'employé commercial souhaitant évoluer dans le domaine de la grande distribution. Opérationnel (e), organisé(e), dynamique, vous faites preuve d'un véritable sens du relationnel. La connaissance du rayon fruits et légumes est un plus.
Description du poste : Vous accueillez et conseillez les clients, effectuez le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation, réalisez des contrôles d'hygiène. Vous vérifiez la conformité des marchandises. Vous êtes garant de la qualité et de la fraîcheur des produits. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. Description du profil : Vous avez une bonne connaissance des marchés et des produits, acquise idéalement au cours d'une expérience confirmée sur un poste similaire ou d'employé commercial souhaitant évoluer dans le domaine de la grande distribution. Opérationnel (e), organisé(e), dynamique, vous faites preuve d'un véritable sens du relationnel. La connaissance du rayon fruits et légumes est un plus.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Une enseigne nationale recherche un commercial pour vendre des agencements d'intérieur. Interlocuteur unique de vos clients, en tant que véritable commercial(e), vous serez responsable de l'accueil, de la conception du projet jusqu'au suivi et la livraison finale. Vous concevez en sa présence le plan de sa cuisine et vous lui fournissez un service de qualité. Le ou la candidat(e) devra avoir un fort tempérament commercial et devra avoir comme premier objectif la satisfaction du client. Pour cela, nous vous offrons une rémunération attractive composée d'un fixe + commissions. Expérience Une expérience en BtoC est indispensable.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Marmagne. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Multisite vous interviendrez sur les colocations de Marmagne, Gueugnon et Anost, en itinérance dans des maisons partagées de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. POSTE A PRENDRE AU PLUS VITE JUSQU'AU 24 AOUT 2025 Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable et majorations weekend et astreintes) Voiture de service et temps de trajet compté dans le temps de travail CDI 35H Repas partagés Comité Social et Economique, Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Poste à pourvoir au plus vite jusqu'au 30 aout 2025 (renouvelable) Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Sous la responsabilité de votre manager de rayon BOUCHERIE, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats sous forme d'avantage carte. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vous garantissez l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la fraicheur, la rotation des produits et la saisonnalité. Vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commande, réception et approvisionnement, suivi des ruptures... Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaine du froid, critères de qualité des produits...). CDI temps complet Avantages salariaux : prime annuelle / primes de participation et d'intéressement / CSE Description du profil : Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir un rayon mettant en valeur les produits.
Description du poste : En tant qu'assistant(e) formateur vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle des formations RFN en assistant les formateurs dans la préparation, l'animation et l'évaluation des séquences pédagogiques, dans le respect des référentiels et des règles de sécurité ferroviaire. Vos mission principales : Activités pédagogiques***Préparer les supports et matériels pédagogiques en lien avec les objectifs de formation.***Coanimer les séquences de formation sous la supervision du formateur.***Assurer les démonstrations pratiques et la mise en œuvre des outils pédagogiques.***Participer activement aux séances sur simulateur, en encadrant les apprenants, en assurant leur accompagnement technique et en contribuant à l'analyse des exercices.***Participer à l'évaluation continue des apprenants (suivi, remontées, bilans). Sécurité et conformité***Garantir la sécurité des apprenants, notamment lors des mises en situation pratiques.***Respecter et faire respecter les règles de sécurité, procédures et consignes du Groupe.***Se tenir à jour des évolutions réglementaires et documentaires (référentiels, MAJ, rectificatifs). Suivi et traçabilité***Réaliser et le suivi administratif des formations***Participer à la vie du centre (réunions, actions transverses, formations internes). Description du profil : COMPÉTENCES ET PROFIL REQUIS***Expérience significative de 3 ans minimum dans une fonction de conducteur de train***Maîtrise des référentiels réglementaires ferroviaires applicables.***Aptitude à transmettre des savoirs techniques et opérationnels.***Sens de l'organisation, rigueur et exemplarité comportementale. CONDITIONS DE TRAVAIL***Horaires réguliers, avec une disponibilité requise pour déplacements.***Site de formation : Creutzwald (57) / Autun (71) RGPD « En soumettant votre candidature, vous acceptez que vos données personnelles soient traitées par Captrain France dans le cadre du processus de recrutement. Les informations collectées seront utilisées uniquement à des fins de gestion de votre candidature et pourront être conservées pour une durée de 2 ans après la fin du processus de recrutement. Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition au traitement de vos données. Pour exercer ces droits, veuillez contacter le DPO de Captrain France à l'adresse suivante : dpo-captrainfranc(at) itnovem.com . Vos données personnelles seront sécurisées et ne seront pas transmises à des tiers sans votre consentement exprès.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
RESPONSABILITÉS : Manager de proximité – Gestion optimale – Dynamisme commercial, ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa CHEF(FE) DE SECTEUR (H/F). Portrait d'un manager chez Mr.Bricolage. Véritable manager de terrain, tu fais le lien entre l'équipe et la direction du magasin en étant acteur sur la surface de vente. Tes missions seront de : - Faire le lien entre ton équipe et la direction du magasin. - Donner le cap en suivant la politique commerciale de l'enseigne. - Piloter les indicateurs commerciaux et les différents tableaux de bord. - Partager avec ton équipe les bonnes pratiques opérationnelles et relationnelles. - Garantir la bonne gestion des imprévus. - Enrichir l'offre du secteur en t'appuyant sur les 70 000 références accessibles. PROFIL RECHERCHÉ : Tu justifies d'une première expérience sur un poste similaire, et tu es expert dans le développement commercial depuis au moins 3 ans. Ta connaissance te garantit une gestion performante des indicateurs de suivi commerciaux et d'approvisionnements. Tu es reconnu pour ton côté fédérateur et tu places la relation humaine au cœur de ton management, dans un objectif de fidélisation des clients et collaborateurs. Si tu te reconnais dans cette description, et que tu es prêt à relever ce défi passionnant, nous t'invitons à postuler et nous montrer ta détermination à contribuer au succès de Mr.Bricolage. Ton challenge quotidien : co-constuire et porter le projet de satisfaction client avec le responsable de magasin et l'équipe.
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
Description : Pour renforcer nos équipes au sein de nos sites hospitaliers, GSF Pôle Santé ODYSSEE recrute un(e) agent de nettoyage en CDD. Au sein d’une équipe dynamique, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Vous réaliserez les prestations de nettoyage des locaux (bureaux, couloir, sanitaires, salles de soins, chambres ... ) dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité au travail. Ce poste offre une opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique où votre contribution à maintenir des espaces propres et sûrs sera valorisée. Rejoignez nous pour faire partie d'une équipe engagée envers l'excellence en matière d'hygiène. Poste situé à Autun. Horaires d'intervention matin ou apres midi. Profil recherché : Compétences requises : * Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe * Attentif(ve) aux détails et respectueux(se) des normes d'hygiène
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Description du poste : En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages et dans les chambres froides. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs et en sacs des produits commandés à l'aide de l'outil informatique) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous effectuez régulièrement des inventaires et assurez l'entretien de votre poste de travail. Postes à temps complet à pourvoir à Autun (Saône et Loire). Description du profil : Travail en équipe. Personne motivée, rigoureuse, dynamique et organisée maîtrisant les bases de calculs.
Missions détaillées disponibles dans la description du poste.
Vitalis Médical Chalon-sur-Saône est une agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le médical, le paramédical et le social. Notre équipe à taille humaine vous accompagne dans la réalisation de missions adaptées à vos envies et vos compétences. Notre agence intervient auprès d'établissements sanitaire et médico-sociaux (EHPAD, SMR, FAM.) et saura vous proposer des postes variés. Travailler avec Vitalis Médical Chalon-sur-Saône c'est faire le choix de la flexibilité dans son planning, de la diversité dans ses missions et d'un accompagnement sur-mesure et de proximité. Nous recherchons pour une Ehpad à Epinac un(e) aide-soignant(e) pour une vacation d'un mois. Vos missions- Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents ;- Participer à la distribution des repas et à l'animation des activités ;- Suivre les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'établissement ;- Collaborer avec l'équipe soignante pour assurer la continuité des soins ;- Apporter un soutien psychologique et émotionnel aux résidents. Pré-requis- Diplôme d'État d'Aide-soignant obligatoire pour les ASDE ;- Expérience professionnelle souhaitée en milieu hospitalier ou en Ehpad. Profil recherchéCapacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe multidisciplinaire ;- Excellentes compétences relationnelles et capacité à communiquer de manière claire et empathique avec les patients ;- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers médicaux. Vous vous distinguerez par votre dynamisme, votre motivation et votre passion pour le contact humain et le travail d'équipe multidisciplinaire. Les faisant-fonction aides-soignants sont invités à nous transmettre leur CV. Informations complémentairesType de contrat : CDD Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : Vos missions : Préparer et fabriquer les pièces métalliques. Vérifier la conformité des pièces. Réaliser les structures métalliques à partir des plans. Monter les sous-ensembles en respectant les exigences de qualité et de sécurité. Description du profil : Maîtrise de la lecture de plans. Expérience confirmée en chaudronnerie.
L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! LIEU : Au carrefour de territoires prisés comme la Côte-d'Or, la Saône-et-Loire et l'Allier, le lieu se distingue par ses paysages verdoyants, ses forêts profondes et ses villages de caractère, offrant un écrin de nature préservée et d'authenticité au c ur de la Bourgogne. ENTREPRISE : Rejoignez une clinique privée dynamique, dotée d'un bloc opératoire performant, de locaux modernes et d'un secrétariat dédié. Nous recherchons un gastro-entérologue libéral (f h) pour compléter l'équipe en place et profiter d'un cadre de travail privilégié. POSTE : En collaboration avec des équipes médicales et paramédicales spécialisée à vos côtés, vos principales missions seront : Assurer des consultations spécialisées en pathologies digestives et prendre en charge une activité chirurgicale endoscopique programmée (gastroscopies, coloscopies, éventuellement autres gestes interventionnels selon son expérience). Aucune astreinte ni prise en charge d'urgence ne sont prévues, permettant un exercice libéral organisé et maîtrisé Poste à temps partiel ou en temps plein à pourvoir dès que possible Statut : En Libéral Rémunération : Secteur 1 ou 2 (honoraires libres). Vous bénéficiez d'une totale liberté d'organisation, d'une rémunération attractive directement liée à votre activité et sans plafond, ainsi que de la possibilité d'optimiser votre emploi du temps sans astreinte ni garde. Autres avantages : Bloc endoscopique moderne avec deux salles. Le poste offre une patientèle garantie avec un nombre minimum d'interventions et un bassin à fort potentiel à développer. Une aide au logement est proposée en partenariat avec la commune, incluant la prise en charge intégrale du loyer pendant trois mois ainsi qu'un accompagnement pour faciliter l'installation. Un soutien est également prévu pour la prise en charge et le retour à l'emploi des proches, avec possibilité de poste pour le conjoint. Un bureau et un secrétariat dédiés sont mis à disposition sur place. Une garantie de revenu peut être envisagée au prorata du temps de présence. Le poste s'exerce du lundi au vendredi ! PROFIL : Titulaire du Diplôme d' tat de docteur en médecine + DES de gastro-entérologie et hépatologie (f h). Inscrit au CNOM, vous avez de l'expérience dans le domaine et vous aimez travailler en équipe au sein d'un grand établissement avec de grandes structures, des équipes médicales complètes et des projets en perspectives ! Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, postulez ou contactez-nous directement ! Merci de postuler auprès de Maëva MOUMMED au sein d'Appel Médical Search 4 rue Marguerite Yourcenar, 21000 Dijon * Localité : Autun 71400 Contrat : CDI Date de début : 2025-07-25
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Description du poste : Quel défi professionnel exceptionnel relèverez-vous en tant qu'Infirmier anesthésiste (F/H) dans cet hôpital ? Au sein d'un environnement hospitalier, vous assurez les soins anesthésiques en bloc opératoire avec expertise et dévouement - Préparer et vérifier le matériel d'anesthésie, assurant la sécurité et l'efficacité du processus opératoire - Assister le médecin anesthésiste pendant les interventions, garantissant le bon déroulement des procédures - Surveiller l'état des patients avant, pendant et après l'anesthésie, en anticipant les besoins immédiats de soins La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours 31 août 2025 13:00 - 20:00 20:00 - 08:00 1 septembre 2025 08:00 - 13:30, - Salaire: 30 euros/heure minimum selon expérience Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Indemnité kilométrique En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un(e) infirmier(e) anesthésiste expérimenté(e) pour intégrer le bloc opératoire d'un hôpital prestigieux. - Maîtrise des techniques d'anesthésie et de réanimation - Diplôme d'État d'Infirmier Anesthésiste requis - Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire - Minimum de 2 ans d'expérience en milieu hospitalier Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Date d'embauche: 01/10/2025 (0.70 ETP) Etre Médecin coordonnateur à Partage et Vie, c'est : - Elaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement et coordonner et évaluer sa mise en œuvre ; - Ecrire, diffuser et veiller à l'application des procédures et protocoles dans votre domaine de compétences, en lien avec le référent qualité ; - Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la comptabilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'établissement ; - Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents ; - Etablir un modèle de dossier de soins et veiller à la bonne traçabilité dans le dossier permettant de compléter la grille PATHOS ; - Veiller à la bonne utilisation du dossier de soins en collaboration avec le cadre infirmier/l'IDEC ; - Organiser la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l'établissement en lien avec le cadre infirmier ou l'IDEC ; - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins ; - Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la liste mentionnée à l'article L.165-1 du code de la sécurité sociale ; - Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins, ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels ; - Collaborer à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnées ; - Etablir un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents ; - Participer aux actions d'information et de formation des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. - Une mutuelle familiale ; - CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de docteur en Médecine et d'une formation complémentaire (DESC de gériatrie, Capacité Nationale de Gérontologie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) ou s'engageant à acquérir l'une de ces formations dans un délai de 3 ans ; Vous êtes inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) ; Pourvu de qualités relationnelles, vous avez le le sens de l'organisation ; Rigoureux et Autonome, vous avez le goût du travail en équipe et êtes à l'aise avec l'outil informatique. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous serez affecté au rayon marée : avec l'équipe poissonnerie, vous serez en charge de la vente, la mise en avant des produits/théâtralisation, du balisage, des étiquettes (origine, mode de pêche, nom scientifique, zone de pêche...), de la traçabilité, des rotations, de l'hygiène et de la fraîcheur, de la satisfaction clients. Vous participez à la vente et veillez à la qualité du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ Dynamique et enthousiaste, vous saurez démontrer votre professionnalisme par votre sens du commerce et de la relation clients. Vous aimez le contact clientèle et connaissez un minimum les produits de la mer et leur spécificité. Vous assurez un service souriant et agréable et savez travailler en équipe.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos principales missions dans notre Parapharmacie seront: - Vente et conseil de produits cosmétiques - Encaissement - Mise en rayon Vous aimez le contact humain et souhaitez vous investir dans votre métier Une expérience dans le milieu médical sera un plus, mais votre motivation est primordiale PROFIL RECHERCHÉ Votre profil * Vous êtes passionné(e) par les univers de l'esthétique, de la beauté. * Vous maîtrisez les techniques de maquillage et de soins corps et visage * Vous assurez le développement et la fidélisation de votre clientèle et maîtrisez la vente et le conseil * Vous avez un grand sens de la relation client : empathie, patience, douceur et diplomatie vous caractérisent. * Vous aimez travailler en équipe * Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme de préparateur en pharmacie. Dans tous les cas, vous justifiez d'une expérience de 6 à 12 mois sur un poste similaire.
Le centre E.Leclerc de AUTUN emploie 230 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près d...
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
PATEU ROBERT est spécialisée dans la restauration des monuments historiques prestigieux, comme la Citadelle de Besançon, et du patrimoine bâti des particuliers, entreprises, collectivités locales et territoriales. Elle oeuvre dans le domaine de la charpente, couverture, zinguerie, maçonnerie, taille de pierre et intervient dans le neuf ou en rénovation. Vous souhaitez oeuvrer et apporter vos compétences dans le domaine de la maçonnerie ? Nous recrutons pour nos chantiers des Charpentiers F/H. Rattaché.e au chef de d'équipe, vous participerez à la construction de nos réalisations et pourrez évoluer au fur et à mesure de vos expériences et de vos formations. Si vous souhaitez vous immerger au sein d'un chantier pour développer votre savoir-faire en rejoignant une entreprise à taille humaine ayant à coeur de mettre l'homme au centre de son organisation, alors rejoignez-nous ! Vos missions : -Exécuter des chantiers de charpente en collaboration avec une équipe de professionnels reconnus, -Identifier, différencier et appréhender les diverses essences de bois et comprendre leurs caractéristiques spécifiques, -Savoir lire et interpréter des plans pour garantir une réalisation précise des projets, -Appliquer et respecter les règles et règlements de sécurité en vigueur sur les chantiers, -Assurer la maîtrise des techniques de taille, des méthodes de levage, ainsi que l'utilisation des outils et des équipements spécifiques à la charpente. Périmètre d'intervention : Bourgogne Franche Comté en partant d'Autun Motivé.e pour nous rejoindre, vous justifiez d'une première expérience sur un poste de compagnon en qualité de charpentier. Le respect des règles de sécurité fait partie de vos priorités, tout comme le respect de l'environnement. Rigoureux.se, exigeant.e et passionné.e par le travail en équipe, vous savez faire preuve d'initiatives, de polyvalence et d'autonomie. Vous bénéficierez de conditions attrayantes et des avantages propres aux sociétés du Groupe VINCI.Pourquoi nous rejoindre ? Vous avez de la valeur, vous partagez nos valeurs et si on continuait ensemble ? NOUS rejoindre c'est embarquer dans une aventure passionnante dans un groupe dynamique, fier de travailler ensemble où chaque jour offre des défis stimulants et des opportunités de contribuer à un monde meilleur. Venez continuer à écrire l'histoire. BUILD BETTER TOGETHER.
VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau d'entreprises de proximité, des réseaux de spécialité et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures.
Service lors de mariages et réception. Mise en place des tables et dressage. Servir et débarrasser les plats, boissons à table ou lors des vins d'honneur. Poste généralement le samedi de 15h30- 01h30. Tenue obligatoire, chaussures noires, pantalon noir et haut blanc. Etre dynamique et souriant en toute circonstance. Une première expérience serait un plus.
En tant qu'assistant(e) formateur vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle des formations RFN en assistant les formateurs dans la préparation, l'animation et l'évaluation des séquences pédagogiques, dans le respect des référentiels et des règles de sécurité ferroviaire. Vos mission principales : Activités pédagogiques - Préparer les supports et matériels pédagogiques en lien avec les objectifs de formation. - Coanimer les séquences de formation sous la supervision du formateur. - Assurer les démonstrations pratiques et la mise en œuvre des outils pédagogiques. - Participer activement aux séances sur simulateur, en encadrant les apprenants, en assurant leur accompagnement technique et en contribuant à l'analyse des exercices. - Participer à l'évaluation continue des apprenants (suivi, remontées, bilans). Sécurité et conformité - Garantir la sécurité des apprenants, notamment lors des mises en situation pratiques. - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, procédures et consignes du Groupe. - Se tenir à jour des évolutions réglementaires et documentaires (référentiels, MAJ, rectificatifs). Suivi et traçabilité - Réaliser et le suivi administratif des formations - Participer à la vie du centre (réunions, actions transverses, formations internes). Contrat : CDI COMPÉTENCES ET PROFIL REQUIS - Expérience significative de 3 ans minimum dans une fonction de conducteur de train - Maîtrise des référentiels réglementaires ferroviaires applicables. - Aptitude à transmettre des savoirs techniques et opérationnels. - Sens de l'organisation, rigueur et exemplarité comportementale. CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaires réguliers, avec une disponibilité requise pour déplacements. - Site de formation : Creutzwald (57) / Autun (71) RGPD « En soumettant votre candidature, vous acceptez que vos données personnelles soient traitées par Captrain France dans le cadre du processus de recrutement. Les informations collectées seront utilisées uniquement à des fins de gestion de votre candidature et pourront être conservées pour une durée de 2 ans après la fin du processus de recrutement. Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition au traitement de vos données. Pour exercer ces droits, veuillez contacter le DPO de Captrain France à l'adresse suivante : dpo-captrainfranc(at)itnovem.com. Vos données personnelles seront sécurisées et ne seront pas transmises à des tiers sans votre consentement exprès.
Depuis sa création en 1998, CAPTRAIN France, entreprise ferroviaire du groupe SNCF, est le 3ème acteur sur le marché du fret ferroviaire. CAPTRAIN France opère quotidiennement plus de 60 trains commerciaux sur le Réseau Ferré National, assure aussi la logistique ferroviaire sur les sites industriels de ses clients et met également ses compétences et ses engins au service d'entreprises de travaux de voies. Entreprise dynamique et en forte croissance, CAPTRAIN France emploie 1 000...
?? Rejoignez une entreprise dynamique à Autun ! Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication de câbles, 4 opérateurs/opératrices de production motivé(e)s et prêt(e)s à s'investir sur le long terme. ?? Vos missions : - Piloter une ligne de production - Approvisionner en matières premières - Vérifier les réglages et assurer le contrôle qualité en fin de ligne - Utiliser le CACES 3 dans le cadre de votre activité ?? Horaires attractifs en 4x8 : - 2 matins, 2 après-midis, 2 nuits, suivis de 2 jours de repos - Et bonne nouvelle : pas de travail le dimanche ! ?? Ce que vous gagnez : - Taux horaire de 12,30EUR brut - + diverses primes qui boostent votre salaire ?? Une vraie opportunité dans un secteur porteur, avec des équipes soudées et un environnement de travail moderne. ?? Vous aimez la technique, vous êtes rigoureux(se) et prêt(e) à vous investir ? Ce poste est fait pour vous ! ?? Contactez vite votre agence Supplay Beaune pour postuler ! ????? Vous avez de l'expérience en industrie ou une formation dans ce domaine ? Parfait, votre profil nous intéresse ! Et si vous débutez ? Pas de souci : une formation sur place est assurée par une équipe expérimentée qui vous accompagnera pas à pas. ? Le CACES 3 est un vrai plus pour ce poste, mais pas obligatoire. ?? Ce qui compte avant tout : votre motivation, votre sérieux et votre envie d'apprendre !
Nous recherchons pour la région de Saone et Loire, un/e Manager de Pôle. Rattaché/e au Responsable Opérationnel vous assurerez la responsabilité de plusieurs centres de contrôle technique VL. Vous aurez donc en charge le management d'une équipe et serez garant de l'atteinte des objectifs tant sur le plan financier que sur le plan social et commercial. Vos missions : Le Management Opérationnel: - Encadrer le/s Adjoint/s Manager de pôle et les salariés des centres. - Veiller à l'optimisation des ressources (humaines, matériels...) et méthodes de travail en cohérence avec les exigences techniques et qualité (bonnes pratiques). - Garantir la bonne application des règles de droit du travail, de santé, de sécurité et conditions de travail ainsi que les règles internes concernant : Qualité / Sécurité / Matériel / Manuel des Opérations / Réclamations client. - Suivre et agir sur les objectifs et indicateurs clé (CA, marge brute, recouvrement, supervisions, atypies ...). - Mettre en oeuvre les actions nécessaires pour améliorer les prestations (Cf : Amélioration/Audits des systèmes qualités " activités "). - Etre le réfèrent technique et règlementaire dans son activité du personnel qui lui est rattaché et assurer ou faire assurer le tutorat des contrôleurs stagiaires. - S'assurer de la bonne application des procédures internes. - Rendre compte en continu à sa hiérarchie des dysfonctionnements constatés. Le Management commercial et marketing : - Faire appliquer la politique commerciale établie par la Direction (Remise, Forfaits et remontée des politiques commerciales concurrentes). - Développer et fidéliser la clientèle professionnelle. - Représenter l'entreprise auprès des acteurs de la profession (réparateurs, experts, transporteurs, élus locaux, écoles). - Mettre en place des actions locales et analyser leur efficacité. Activités Techniques : Dans le cadre de vos fonctions, vous pouvez également être amené/e à faire des contrôles techniques VL. -Diplômé/e d'un BAC PRO en Maintenance des Véhicules, vous avez une expérience managériale réussie. - Avant tout curieux/se) et doté/e d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu/e pour vos capacités d'adaptation. - Commercial/e et commerçant/e dans l'âme, vous aimez les challenges et souhaitez prendre part au développement de notre activité. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur la région. Ce que nous vous proposons - Un véhicule de fonction ainsi que le remboursement de vos frais de déplacements - Une mutuelle performante (prise en charge à hauteur de 70% par DEKRA) - Titre restaurant via carte SWILE (10.50euros / jour, participation de DEKRA à 60%) - Un comité d'entreprise attractif - Des possibilités d'épargne (CET, PERCOL, partenaire financier etc.) - Un programme de cooptation attractif Votre carrière : - DEKRA encourage la mobilité interne au sein du groupe - Une politique de formation interne favorisant le développement des compétences (plan de formation annuel, plateforme E-learning - Global LMS). Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Descriptif du poste: Magasin : bi1 Autun, futur U Express Surface : 1 000 m² Équipe : 23 collaborateurs Statut : Cadre - Forfait 217 jours travaillés par an Contrat : CDI Rémunération : À négocier selon expérience Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle d'entreprise, prévoyance, CSE Horaires du magasin : * Du lundi au samedi : de 8h à 20h * Le dimanche : de 8h30 à 12h30Un magasin à l'esprit de halle de marché, un vrai savoir-faire en métiers de bouche... et une belle transformation à piloter.Le magasin bi1 d'Autun s'apprête à vivre un tournant avec son passage prochain sous l'enseigne U Express. C'est un magasin à taille humaine mais riche de son identité locale, de ses métiers de bouche bien valorisés, et d'une équipe stable et engagée.Nous recherchons un(e) directeur(trice) de magasin capable de prendre la main sur ce projet, de fédérer les équipes autour du changement, et de porter l'exigence produit et service client qui font la force de ce point de vente.Vos missions : complètes, stratégiques, terrain * Piloter le magasin dans son ensemble : commerce, gestion, RH, sécurité, dynamique commerciale * Accompagner la transformation du magasin vers U Express : outils, procédures, culture d'enseigne * Fédérer les 23 collaborateurs, soutenir l'organisation, encourager l'autonomie et la performance * Garantir une excellence en produits frais et rayons métiers (boucherie, marée, boulangerie, etc.) * Développer le lien avec la clientèle locale, dans une logique de proximité et de qualité * Gérer avec rigueur les contraintes logistiques du site, notamment une réserve PGC en sous-sol qui exige anticipation, méthode et robustesse d'organisationSPSCH Profil recherché: Expérience solide en direction ou direction adjointe de supermarché, avec autonomie de gestion * Sens du commerce affirmé, appétence pour les produits frais et la mise en avant des savoir-faire * Manager de proximité : présent(e), clair(e), à l'écoute, et tourné(e) vers l'action * À l'aise avec la gestion commerciale, les indicateurs, la planification, et les imprévus du quotidien * Capable de porter un changement d'enseigne en accompagnant les équipes dans la transitionPourquoi Autun ? Pourquoi ce poste ? * Parce que le magasin a l'âme d'un vrai commerce de centre-ville, avec du cachet et des clients fidèles * Parce que vous reprendrez une équipe solide, dans une structure agile * Parce que vous piloterez une vraie transformation, avec du concret, du terrain, et des marges de manoeuvre * Et parce que vous pourrez laisser votre empreinte, dans un magasin qui valorise l'initiative et le professionnalismeEnvie d'un poste de direction où vous ne dirigez pas de loin, mais au coeur du terrain ?Envoyez-nous votre CV. À Autun, on vous propose un vrai rôle, un beau projet, une équipe stable... et une réserve en sous-sol pour tester votre sens pratique.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile.L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices.Son slogan : Une autre idée de la grande distribution.Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Nous recherchons pour la région de Saone et Loire, un/e Manager de Pôle. Rattaché/e au Responsable Opérationnel vous assurerez la responsabilité de plusieurs centres de contrôle technique VL. Vous aurez donc en charge le management d'une équipe et serez garant de l'atteinte des objectifs tant sur le plan financier que sur le plan social et commercial. Vos missions : Le Management Opérationnel: - Encadrer le/s Adjoint/s Manager de pôle et les salariés des centres. - Veiller à l'optimisation des ressources (humaines, matériels...) et méthodes de travail en cohérence avec les exigences techniques et qualité (bonnes pratiques). - Garantir la bonne application des règles de droit du travail, de santé, de sécurité et conditions de travail ainsi que les règles internes concernant : Qualité / Sécurité / Matériel / Manuel des Opérations / Réclamations client. - Suivre et agir sur les objectifs et indicateurs clé (CA, marge brute, recouvrement, supervisions, atypies ...). - Mettre en oeuvre les actions nécessaires pour améliorer les prestations (Cf : Amélioration/Audits des systèmes qualités " activités "). - Etre le réfèrent technique et règlementaire dans son activité du personnel qui lui est rattaché et assurer ou faire assurer le tutorat des contrôleurs stagiaires. - S'assurer de la bonne application des procédures internes. - Rendre compte en continu à sa hiérarchie des dysfonctionnements constatés. Le Management commercial et marketing : - Faire appliquer la politique commerciale établie par la Direction (Remise, Forfaits et remontée des politiques commerciales concurrentes). - Développer et fidéliser la clientèle professionnelle. - Représenter l'entreprise auprès des acteurs de la profession (réparateurs, experts, transporteurs, élus locaux, écoles). - Mettre en place des actions locales et analyser leur efficacité. Activités Techniques : Dans le cadre de vos fonctions, vous pouvez également être amené/e à faire des contrôles techniques VL. -Diplômé/e d'un BAC PRO en Maintenance des Véhicules, vous avez une expérience managériale réussie. - Avant tout curieux/se) et doté/e d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu/e pour vos capacités d'adaptation. - Commercial/e et commerçant/e dans l'âme, vous aimez les challenges et souhaitez prendre part au développement de notre activité. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur la région. Ce que nous vous proposons - Un véhicule de fonction ainsi que le remboursement de vos frais de déplacements - Une mutuelle performante (prise en charge à hauteur de 70% par DEKRA) - Titre restaurant via carte SWILE (10.50euros / jour, participation de DEKRA à 60%) - Un comité d'entreprise attractif - Des possibilités d'épargne (CET, PERCOL, partenaire financier etc.) - Un programme de cooptation attractif Votre carrière : - DEKRA encourage la mobilité interne au sein du groupe - Une politique de formation interne favorisant le développement des compétences (plan de formation annuel, plateforme E-learning - Global LMS). Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à Autun, structuré, en pleine croissance, qui a su conserver des valeurs humaines fortes. Pour renforcer son équipe il ouvre ses portes à un Assistant comptable. Ce que vous ferez (et apprendrez) :***Accompagner un ou plusieurs collaborateurs comptables sur la tenue et la préparation des dossiers clients (TPE / PME / professions libérales) * Gérer les déclarations de TVA, les rapprochements bancaires * Participer et aider à la préparation du bilan * Effectuer la révision des comptes (et si vous ne le faites pas encore, on vous y forme) Ce qu'on vous propose :***Une vraie montée en compétences encadrée * Des outils modernes * Horaires respectés, ambiance apaisée * Esprit d'entraide, collaboration Description du profil : Vous êtes :***Diplômé d'un BTS CG, DUT GEA ou en cours de DCG. * Curieux, motivé, à l'écoute, avec envie de comprendre plutôt que d'exécuter. * Une première expérience (stage, alternance ou CDI) en cabinet La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Sous la responsabilité du directeur d'établissement, vos missions s'articuleront de la manière suivante : Tout d'abord, vous assurez la surveillance clinique et la qualité des soins pendant la nuit auprès de patients pris en charge en hospitalisation complète.Ensuite, vous travaillez en binôme avec un aide-soignant de nuit, dans un environnement stable et organisé :- SMR Polyvalent : 24 lits- Chirurgie : 20 litsChaque nuit, 3 professionnels paramédicaux sont présents pour assurer la continuité des soins.Par ailleurs, vous bénéficiez d'une période de doublure à l'arrivée afin d'assurer une intégration sereine et sécurisée.Enfin, vous utilisez le logiciel Mediboard pour le suivi des soins et la traçabilité.
Nous recherchons pour la région de Saone et Loire, un/e Manager de Pôle. Rattaché/e au Responsable Opérationnel vous assurerez la responsabilité de plusieurs centres de contrôle technique VL. Vous aurez donc en charge le management d'une équipe et serez garant de l'atteinte des objectifs tant sur le plan financier que sur le plan social et commercial.Vos missions :Le Management Opérationnel:- Encadrer le/s Adjoint/s Manager de pôle et les salariés des centres.- Veiller à l'optimisation des ressources (humaines, matériels...) et méthodes de travail en cohérence avec les exigences techniques et qualité (bonnes pratiques).- Garantir la bonne application des règles de droit du travail, de santé, de sécurité et conditions de travail ainsi que les règles internes concernant : Qualité / Sécurité / Matériel / Manuel des Opérations / Réclamations client.- Suivre et agir sur les objectifs et indicateurs clé (CA, marge brute, recouvrement, supervisions, atypiesbr />- Mettre en oeuvre les actions nécessaires pour améliorer les prestations (Cf : Amélioration/Audits des systèmes qualités " activités ").- Etre le réfèrent technique et règlementaire dans son activité du personnel qui lui est rattaché et assurer ou faire assurer le tutorat des contrôleurs stagiaires.- S'assurer de la bonne application des procédures internes.- Rendre compte en continu à sa hiérarchie des dysfonctionnements constatés.Le Management commercial et marketing :- Faire appliquer la politique commerciale établie par la Direction (Remise, Forfaits et remontée des politiques commerciales concurrentes).- Développer et fidéliser la clientèle professionnelle.- Représenter l'entreprise auprès des acteurs de la profession (réparateurs, experts, transporteurs, élus locaux, écoles).- Mettre en place des actions locales et analyser leur efficacité.Activités Techniques :Dans le cadre de vos fonctions, vous pouvez également être amené/e à faire des contrôles techniques VL.
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Premier Vendeur (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l'encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « 1er Vendeur » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l'accueil et à la satisfaction client de votre magasin. - Vous animez le travail de votre équipe. - Vous participez à la mise en euvre des objectifs de chiffre d'affaires et de marge du magasin. - Vous appliquez et faites appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise. - Vous participez aux ouvertures et fermetures du magasin, aux commandes marchandises et à la bonne application de la procédure argent (clôture de caisse, prélèvements, passations.) - Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 30h/semaine, statut Employé, un salaire mensuel brut de 1703,57 € (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O91676
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Le Crédit Mutuel : un employeur différent Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d'abord au Crédit Mutuel, c'est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit Mutuel la marque préférée des français dans le domaine bancaire depuis 14 ans. Le Crédit Mutuel se singularise également par des valeurs qui constituent l'ADN de l'entreprise depuis plus de 130 ans : une forte autonomie au quotidien avec de réels pouvoirs de décision, de vraies responsabilités. Une entreprise dans laquelle exigence rime avec bienveillance, dans laquelle le mérite par la promotion interne est reconnu et qui offre de véritables perspectives de carrières. Intégrer le Crédit Mutuel, c'est faire partie d'un collectif qui veut réinventer l'expérience client dans de nombreux domaines : la banque, l'assurance, la téléphonie, la location de véhicules ou de vélos, la commercialisation de biens immobiliers, l'informatique, la logistique, ... Autant d'activités dans lesquelles vos idées et vos compétences seront mises en valeur. Rejoindre un Groupe fort de ses marques telles que Crédit Mutuel, CIC, la BECM, Cofidis, Euro Information, ..., c'est faire partie d'une aventure humaine et technologique dans laquelle vous prendrez toute votre place pour construire avec nous le monde de demain. - Accueillir les clients et les prospects - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Gérer un portefeuille client - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations - Curieux(se) car vous informer vous permet de mieux travailler Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
Notre offre de missions :Au sein de l'atelier finition, vous serez en charge de : Retarauder des bagues, nettoyer l'intérieur et l'extérieur des réservoirs, poncerMonter des accessoires amovibles et des équipements spéciauxContrôler l'aspect et vérifier la conformité des pièces en appliquant les règles de l'autocontrôleAssurer la maintenance et l'entretien de premier niveau des machines et/ou installationsInformations complémentaires :Type de contrat : CDI / 35h hebdomadaire sur 4.5 jours en journéeDébut du contrat : ImmédiatRémunération : selon compétence + prime de participation + prévoyance et mutuelle + CSE
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Nous recherchons un(e) agent(e) de propreté pour assurer l'entretien de locaux professionnels situés dans la zone d'activité de Bellevue à Autun. Les missions incluent : Nettoyage des sols, surfaces, sanitaires et espaces communs et du showroom Vidage des poubelles Réapprovisionnement des consommables (savon, papier, etc.) Lieu : Zone d'activité de Bellevue, Autun (71) Date de début: 11/08/2025 Horaires : Lundi de 7h30 à 9h30 Jeudi de 7h30 à 9h30 Durée hebdomadaire : 4 heures Type de contrat : Intérim Expérience en nettoyage appréciée mais non obligatoire Personne sérieuse, ponctuelle et autonome Impératif : être en capacité de se rendre sur le site par ses propres moyens (zone peu desservie par les transports en commun)
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Horaires nuit : en 10h sur une amplitude horaire de 11h avec 1h de pause en roulement (1 semaine de 2 nuits et une semaine de 5 nuits) ; 1 weekend sur 2 travaillé.Horaires: 19h15-6h15 ou 19h30-6h30 Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Postes de 10h sur une amplitude horaire de 12h avec 2h de pauses dans la journée. Roulement fixe, 1 week-end sur 2 travaillé.Horaires: 6h-18h; 6h30-18h30; 8h30-20h30Prime annuelle 1800€ Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Nous recherchons un aide ménager / une aide ménagère sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'entretien du domicile de nos clients dans le respect de leurs exigences. Nous vous proposerons des missions dans votre secteur.Responsabilités : - Nettoyage et entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bains, etc.) - Repassage et gestion du linge (suivant les missions) - Utilisation de produits d'entretien fournis ou écologiques Qualifications : - Expérience en ménage souhaitée - Sens du détail - Fiable et ponctuelle - Permis B apprécié Avantages : - Prime semestrielle - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi)
Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation durabl...
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement médico-social situé à AUTUN et dans un rayon de 45 minutes maximum offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Les modalités de transports sont facilement accessibles : -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. -En voiture, des parkings payants sont présents à proximité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement où les fortes valeurs humaines, l'innovation et l'attention portée au bien-être des salariés sont les piliers d'une vision axée sur la qualité des soins et l'épanouissement professionnel. Comment envisagez-vous d'enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide soignant en établissement médico-social ? Vous contribuerez activement au bien-être des résidents au sein d'un établissement médico-social, en assurant leur confort et sécurité -Fournir des soins d'hygiène et de confort en respectant les règles de sécurité et d'hygiène -Participer à l'accompagnement des résidents dans les activités quotidiennes en fonction de leurs besoins individuels -Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser la prise en charge globale des résidents Voici les détails de l'opportunité : -Contrat: Intérim -Durée: 2 mois -Salaire: entre 12.923 € heure et 21.799 € heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Les candidats doivent faire preuve d'empathie, de rigueur, et d'une solide capacité d'adaptation. -Empathie et capacité d'écoute active pour soutenir les résidents au quotidien -Sens de l'organisation et rigueur dans la réalisation des tâches quotidiennes -Capacité à s'adapter aux besoins variés d'un établissement médico-social -Titulaire du Diplôme d' tat d'Aide-Soignant pour exercer dans le respect des normes établies Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée. Localité : Autun 71400 Contrat : intérim Durée : 2 mois Date de début : 2025-09-04
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement médico-social situé à AUTUN et dans un rayon de 45 minutes maximum offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. -Pas envie de chercher une place ? Un parking payant est à proximité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour un établissement offrant stabilité, innovation et sujets stimulants, où vous pourrez mettre à profit vos compétences au service d'une vision axée sur l'excellence et l'amélioration continue des soins aux patients. Prêt à transformer des vies en tant qu'Aide-soignant au sein d'un Ets Médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social engagé où vous jouerez un rôle crucial dans le soutien et le bien-être des résidents -Assurez les soins quotidiens et l'accompagnement des personnes en situation de dépendance -Participez aux activités de maintien de l'autonomie et au suivi des résidents en collaboration étroite avec l'équipe soignante -Veillez à la bonne tenue des dossiers médicaux et à la communication des informations essentielles auprès des professionnels de santé. Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: Intérim -Durée: 2 mois -Salaire: entre 12.923 € heure et 21.799 € heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Ce poste d'aide-soignant requiert empathie, professionnalisme et engagement pour le bien-être des personnes âgées -Vous possédez le Diplôme d' tat d'Aide-Soignant, un atout indispensable pour ce poste -Vous démontrez une grande capacité d'écoute et d'empathie envers les résidents -Vous travaillez efficacement en équipe, favorisant un environnement de soins harmonieux -Vous êtes rigoureux(se) dans l'application des protocoles de soins et des procédures établies Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Autun 71400 Contrat : intérim Durée : 2 mois Date de début : 2025-09-04
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est un établissement médico-social situé à AUTUN et dans un rayon de 45 minutes maximum offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pour accéder à votre lieu de travail : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. -Pas envie de chercher une place ? Un parking payant est à proximité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez notre établissement en pleine croissance, où le bien-être des salariés est au c ur de nos préoccupations, et intégrez une organisation à taille humaine pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant. Prêt à transformer des vies en tant qu'Aide soignant dans notre établissement médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social où vous apporterez votre soutien aux patients en leur offrant des soins essentiels. -Assurer une assistance quotidienne pour le bien-être et le confort des résidents -Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre et mettre en uvre les procédures de soins nécessaires -Participer activement à l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes et thérapeutiques Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 2 mois -Salaire: entre 12.923 € heure et 21.799 € heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un Aide-soignant (F H) passionné par le soin dans un établissement médico-social. -Capacité à établir une relation bienveillante avec les résidents -Aptitude à travailler en équipe et à collaborer activement -Certification obligatoire : Diplôme d' tat d'Aide-soignant -Capacité à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Autun 71400 Contrat : intérim Durée : 2 mois Date de début : 2025-09-04
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement médico-social situé à AUTUN et dans un rayon de 45 minutes maximum offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. -Pas envie de chercher une place ? Un parking payant est à proximité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salariés, l'innovation et de fortes valeurs humaines, cette opportunité est faite pour vous. Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant dans notre établissement médico-social ? Rejoignez un environnement enrichissant où vous contribuez activement au bien-être des personnes au sein de l'établissement médico-social -Assurer l'accompagnement quotidien des résidents en veillant à leur confort et à leur sécurité -Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour garantir un suivi personnalisé des résidents -Participer aux activités de soins en respectant les protocoles et les normes d'hygiène en vigueur Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: Intérim -Durée: 2 mois -Salaire: entre 12.923 € heure et 21.799 € heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un Aide soignant pour rejoindre notre établissement médico-social dynamique et engageant. -Titulaire du Diplôme d' tat d'Aide Soignant -Sens de l'empathie et qualité de communication -Capacité à travailler en équipe avec bienveillance -Rigueur dans le suivi des protocoles de soins Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Autun 71400 Contrat : intérim Durée : 2 mois Date de début : 2025-09-04
Description du poste : Missions :Développer et fidéliser un portefeuille de clients sur le périmètre Autun, Le Creusot et Montceau les Mines***Prospecter de nouveaux clients et promouvoir nos produits et services d'infrastructure : infogérance, cloud, renouvellement de parc, visites préventives, sauvegardes de données. * Analyser les besoins des clients, les conseiller et leur proposer des solutions adaptées. * Assurer le suivi commercial des projets, de la négociation à la conclusion de la vente. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour assurer la satisfaction des clients et la bonne réalisation des projets Ce poste itinérant est à pourvoir en CDI (39h/semaine).***Véhicule de fonction * Ordinateur * Téléphone Description du profil : La rémunération est composée de la façon suivante : un fixe et une part variable non plafonnée sur le fruit de vos ventes, les ouvertures de clients etc.***Bonne connaissance des produits et services informatiques afin de pouvoir conseiller efficacement les clients. * Capacité à identifier les besoins des clients et à proposer des solutions sur mesure. * Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec les équipes techniques pour assurer la satisfaction des clients. * Sens de la négociation et capacité à conclure des ventes. * Dynamisme, persévérance et autonomie pour atteindre les objectifs fixés. * Bonne organisation et gestion du temps pour assurer le suivi commercial des projets. * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client Responsabilités La rémunération est composée de la façon suivante : un fixe et une part variable non plafonnée sur le fruit de vos ventes, les ouvertures de clients etc.***Bonne connaissance des produits et services informatiques afin de pouvoir conseiller efficacement les clients. * Capacité à identifier les besoins des clients et à proposer des solutions sur mesure. * Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec les équipes techniques pour assurer la satisfaction des clients. * Sens de la négociation et capacité à conclure des ventes. * Dynamisme, persévérance et autonomie pour atteindre les objectifs fixés. * Bonne organisation et gestion du temps pour assurer le suivi commercial des projets. * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client
En lien direct avec la direction et intégré à une équipe pluridisciplinaire stable, vous assurerez la qualité des soins auprès des résidents tout en contribuant à la dynamique de service :- Assurer les soins techniques prescrits (pansements, injections, suivi thérapeutique, etc.) et la surveillance de l'état de santé des résidents- Participer à l'élaboration, la mise à jour et au suivi des plans de soins individualisés- Veiller au respect des protocoles d'hygiène, à la sécurité des soins et à la prévention des risques- Collaborer étroitement avec l'équipe soignante (AS, IDEC...) et les médecins traitants pour garantir une continuité des soins- Informer et accompagner les résidents et leurs familles, avec bienveillance et pédagogie- Assurer la traçabilité des soins dans le dossier informatisé
Veillez à la sécurité de l'établissement en assurant une surveillance constante. Vous serez en charge de : Surveiller et contrôler les entrées et sorties de l'établissement. Assurer des rondes régulières pour prévenir tout incident. Collaborer avec les forces de l'ordre en cas de besoin. Rédiger des rapports quotidiens de sécurité. Assurer le bon fonctionnement des équipements de sécurité. Impératif : Carte pro valide, SST, permis Ce poste s'adresse à des personnes rigoureuses et attentives, prêtes à relever le défi de la sûreté avec professionnalisme et détermination.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description de l'offre : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Domaliance Autun. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc. Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées. Description de l'entreprise : Domaliance Autun fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Autun fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
La Résidence Villa Victor Hugo est un EHPAD situé dans le centre de la ville du Creusot (Saône et Loire). L'établissement à taille humaine accueille 63 résidents. Il se trouve à 20 kms de Montceau les Mines, 25 kms d'Autun et 40 kms de Chalon sur Saône. Poste ouvert aux profils Aide-Soignant, Accompagnant Educatif et Social, ou Aide Médico-Psychologique (H/F). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le respect des projets d'accompagnement personnalisés, vous veillez au confort et au bien-être de la personne âgée dans son quotidien. Par vos compétences professionnelles, vous assurez : L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (repas, toilettes, soins, change, douches, ...). Désinfection de tables, chaises, fauteuils roulants, lèves malades. Par votre empathie : la qualité de la relation avec la personne âgée et son entourage. Par votre dynamisme et votre engagement : la participation à l'animation quotidienne de la résidence Assurer le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins, selon les règles de bonnes procédures. Informations complémentaires : CDD temps plein Rénumération 1810€ + SEGUR 1 (206€)+SEGUR 2'19€)+ week end Temps plein (151.67h) journées de 8h Un week-end travaillé / 2 semaines Repas sur place au tarif attractif de 2€50 (entrée, plat, fromage, dessert) Reprise de l'ancienneté Mutuelle d'entreprise Chèques cadeaux et prime de fin d'année Une bonne ambiance au sein des équipes vous attend. Vous bénéficiez également d'une bonne intégration. N'hésitez pas à prendre contact avec nous afin d'obtenir de plus amples informations.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O71871
Description du poste : Veillez à la sécurité de l'établissement en assurant une surveillance constante. Vous serez en charge de :***Surveiller et contrôler les entrées et sorties de l'établissement.***Assurer des rondes régulières pour prévenir tout incident.***Collaborer avec les forces de l'ordre en cas de besoin.***Rédiger des rapports quotidiens de sécurité.***Assurer le bon fonctionnement des équipements de sécurité.***Impératif : Carte pro valide, SST, permis Ce poste s'adresse à des personnes rigoureuses et attentives, prêtes à relever le défi de la sûreté avec professionnalisme et détermination. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste d'Agent de sécurité, vous devez disposer d'une excellente capacité d'observation et être apte à réagir rapidement face aux situations imprévues. Une bonne communication est essentielle, vous permettant d'interagir efficacement avec les équipes internes et externes. L'aptitude à travailler de manière autonome et en équipe est souhaitée, tout en faisant preuve de discrétion. Votre rôle est crucial pour assurer le bien-être et la tranquillité des occupants de l'établissement. Qualités recherchées :***Grande capacité d'observation.***Réactivité face aux situations d'urgence.***Excellente communication.***Travail autonome et esprit d'équipe.***Discrétion professionnelle. *
