Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Armous-et-Cau située dans le département 32. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Vos missions : L'agent-e valoriste travaille dans un atelier de réemploi d'objets issus de la récupération.Il-elle est chargé-e de trier des objets en fonction de leur potentiel de réemploi et/ou réutilisation, d'effectuer de petites réparation des objets issus de la récupération. Vous effectuez l'accueil ainsi que le nettoyage, le pesage, la vente et la mise en rayon du magasin. Vous devez également faire preuve de la polyvalence pour remplacer ponctuellement un/e collègue sur un poste différent. Il s'agit d'un CDD de 6 mois dans le secteur de l'insertion par l'activité économique. Ce contrat est renouvelable. Vous serez accompagné/e dans la prise de poste, dans le développement de compétences et dans la poursuite de votre projet professionnel. Vous devez OBLIGATOIREMENT prendre contact avec votre conseiller/ère France Travail pour vérifier votre éligibilité ou vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion: https:// emplois.inclusion.beta.gouv.fr
Missions et tâches : L'aide-soignant/e assurera les missions principales suivantes : - Assurer l'hygiène, les soins, la surveillance des résidents et les transmissions - Participation à l'aide aux repas et aux prestations hôtelières - S'investir dans les animations - Application des protocoles en vigueur de l'Établissement Conditions d'exercice : - Travail en 10h - Équipe Fixe et travail un week-end sur deux
Notre entreprise, spécialisée dans l'organisation de séjours touristiques, est à la recherche d'un(e) commercial(e) pour rejoindre notre structure et travailler en Home Office. Notre équipe est actuellement composé d'une direction, une commerciale et d'un responsable marketing et contrats fournisseurs. Vous serez en charge de promouvoir nos offres auprès de prospects et partenaires. Vos missions principales seront les suivantes: Prospection et acquisition de nouveaux clients : - Identifier et contacter des prospects intéressés par nos séjours touristiques. - Négocier et conclure des contrats avec les clients intéressés. Gestion des relations clients : - Développer et entretenir des relations durables avec nos clients. - Assurer un suivi personnalisé. Profil recherché : - Compétences en communication et négociation. - Autonomie, rigueur et capacité à travailler efficacement en home office. - Maîtrise des outils bureautiques Une formation au marché et commerciale sera assurée ainsi qu'une assistance en cas de besoin.
Au sein d'une association d'insertion et par le biais d'une mise à disposition vous effectuerez l'entretien des jardins courant chez divers particuliers. Vous bénéficierez d'un suivi par un conseiller en insertion professionnelle afin de vous aider dans vos démarches de retour à l'emploi ainsi que dans la finalisation de votre projet professionnel. Vous serez amené(e) à effectuer la tonte du jardin, la taille des haies et arbustes et du nettoyage quotidien des jardins. ***Rapprochez vous de votre conseiller référent afin de définir votre éligibilité au dispositif de l'insertion par l'activité économique***
Dans le cadre d'un atelier chantier d'insertion, vous aurez pour tâche principale l'entretien des espaces verts, et activités annexes des travaux de petite maçonnerie et de peinture. Vous interviendrez auprès de collectivités, de particuliers et d'entreprises pour des activités de tonte, entretien de jardins. A travers ce contrat de travail, vous travaillerez un projet professionnel et viserez l'insertion professionnelle. Une compétence en mécanique serait la bienvenue. Pour candidater sur cette offre, vous devez vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre conseiller France Travail.
L'EHPAD Les Mille Soleils est un établissement associatif situé au cœur du village de Marciac, offrant un cadre de travail familial et rural. L'établissement porte des valeurs humaines fortes, à savoir le respect et la bientraitance et valorise la qualité de vie au travail. L'association Les Mille Soleils propose pour son établissement un poste d'Infirmier(ère) : - Vous évaluerez l'état de santé d'un résident et et vous analyserez les situations de soins. - Vous dispenserez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents. - Vous réaliserez l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des résidents. - Vous participerez à la conception, définition et planification des projets de soins personnalisés. Vous êtes nouvellement diplômé(e) ou bien infirmier(ère) expérimenté(e), vous souhaitez exercer en EHPAD avec une équipe dynamique. CDI ou CDD. Temps plein ou temps partiel. Date de recrutement prévue : Dès que possible. Conditions d'exercice : - Journée de travail en 10 h - 1 week-end sur deux travaillé Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation. Toute candidature, temps plein, partiel, disponibilité ponctuelle etc sera étudiée.
L'EHPAD Les Mille Soleils est un établissement associatif situé au cœur du village de Marciac, offrant un cadre de travail familial et rural. L'établissement porte des valeurs humaines fortes, à savoir le respect et la bientraitance et valorise la qualité de vie au travail. L'association Les Mille Soleils propose pour son établissement un poste d'Infirmier(ère) : - Vous évaluerez l'état de santé d'un résident et et vous analyserez les situations de soins. - Vous dispenserez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents. - Vous réaliserez l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des résidents. - Vous participerez à la conception, définition et planification des projets de soins personnalisés. Vous êtes nouvellement diplômé(e) ou bien infirmier(ère) expérimenté(e), vous souhaitez exercer en EHPAD avec une équipe dynamique. CDI ou CDD. Temps plein ou temps partiel. Date de recrutement prévue : Dès que possible. Conditions d'exercice : - Journée de travail en 10 h - 1 week-end sur deux travaillé Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation. Toute candidature, temps plein, partiel, disponibilité ponctuelle, CDD, CDI, etc sera étudiée.
Missions principales : - Assurer la tenue de la comptabilité de l'établissement - Comptabiliser les factures d'achats après contrôle par le service émetteur - Effectuer le règlement des fournisseurs et prestataires externes - Tenir les registres RH prévus par la réglementation en vigueur - Préparer les tableaux et documents comptables demandés par la direction - Assister la direction dans l'élaboration d'analyses financières et budgétaires - Collationner les éléments variables de la paie - Assurer le traitement de la paie (bulletins, déclarations, charges sociales et fiscales) (liste non exhaustive, pouvant varier selon les besoins du service) Conditions d'exercice : Journée de travail en 7 heures (hors jours fériés).
Vous appréciez le contact humain et recherchez un métier qui a du sens ? L'association ADOM TRAIT D'UNION recherche actuellement un(e) aide à domicile pour intervenir au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap et propose un CDI à temps partiel (30h par semaine mais négociable selon vos disponibilités). LES MISSIONS QUI VOUS SERONT CONFIEES - Accompagnement et Aide dans les actes du quotidien (lever/coucher, Aide à la toilette, habillage/déshabillage, prise de repas, courses,.) - Entretien du linge et de la maison Vous accompagnez les bénéficiaires dans la durée pour leur permettre de maintenir ou faciliter leur autonomie et rester chez eux dans de bonnes conditions. COMPETENCES RECHERCHEES Sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie Bienveillance et sens de l'écoute Déontologie et secret professionnel Idéalement une expérience de 6 mois dans un poste similaire Des déplacements quotidiens de maison en maison vous seront demandés. Les + d'ADOM TRAIT D'UNION Vous intégrez une équipe qui intervient sur un secteur géographique restreint. Vous avez des interventions proches de chez vous et adaptées à votre expérience. Vous intervenez à 2 au début de votre contrat pour faciliter votre intégration et votre prise de poste SALAIRE Votre expérience est prise en compte financièrement, votre ancienneté reprise à 100% ; les interventions Dimanche et Jour Férié sont majorées à 45% ; les déplacements sont indemnisés à 0.45€/km d'un domicile à l'autre ; vous bénéficiez de la mutuelle de votre employeur prise en charge à 58% ; vous bénéficiez du portail avantages (réductions sur de nombreuses enseignes : alimentaire, loisirs, voyages, etc) PLANNING Vous bénéficiez de 4 jours de repos par quinzaine, 2 dimanches de repos par mois minimum EQUIPEMENTS Vous avez un téléphone professionnel, des équipements de protection individuelle (blouse professionnelle, gants,.), nous mettons à votre disposition des équipements de sécurité supplémentaires pour vous protéger sur les situations plus complexes (sangles, disques de transfert, draps de glisse,...) JAMAIS SEULS Tous les mois vous vous retrouvez pour échanger avec votre responsable et vos collègues, vous avez un responsable de secteur dédié et à votre écoute, des séances d'analyse de pratiques professionnelles tous les trimestres ; le service reste joignable de 8h à 20h, 7 jours/7 ; Tout au long de votre parcours professionnel et en fonction de vos besoins, vous bénéficiez de formations (premiers secours, bientraitance, manutention, pathologies neurodégénératives, handicap,.) 1 Poste secteur MARCIAC Salaire selon CCNBAD : Auxiliaire de vie diplômé débutant à temps plein 1984€ brut/mois Diplôme AES, AVS, ADVF, AMP ou Bac Pro sanitaire et social (SAPAT, ASSP,...) ou expérience d'1 an souhaitée Pour postuler, présentez-vous muni de votre CV au FORUM de L'EMPLOI de VIC FEZENSAC le 14 Octobre de 10h à 13h.
Vous travaillez 10h par semaine au domicile d'un particulier Vos missions : - Entretien courant de la maison - Entretien d'un bureau Vous avez déjà fait du ménage chez des particuliers et savez repasser est un plus. Ce recrutement est dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Économique, vous devez impérativement vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Votre mission principale : Construire une enseigne à votre image Main dans la main avec l'Associé du magasin, vous gérez au quotidien le point de vente et faites prendre vie à l'esprit "Commerçants autrement". - Elaboration de la stratégie commerciale et sociale - Encadrement d'une équipe de collaborateurs / Transmission des valeurs U / Gestion du recrutement - Développement des relations locales / Garantie de la qualité de service / Développement du rayonnement de la qualité des produits - Optimisation de l'activité commerciale / Mise en place d'objectifs de rentabilité / Développement de nouveaux projets - Respect des législations en vigueur Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous êtes fier de travailler pour une coopérative ancrée dans la vie locale. Vous pensez qu'un commerce se développe d'abord grâce à la qualité des relations humaines. Chez U, vous avez trouvé votre place dans une enseigne responsable ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier de directeur, suivez le lien -> https://urlr.me/ptZ1x Contrat : CDI Temps plein Service : Direction de magasin Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 2500 Salaire maximum : 3000 Type de salaire : Journalier Brut (EUR) Avantages : 13eme mois, prime sur objectifs, remise sur achat Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Un leader dans l'âme, capable de fédérer une équipe autour d'objectifs communs - Engagé pour un commerce responsable et humain - Animé par le sens du service et l'envie de vous surpasser au quotidien Vous, qui voulez... - Encourager l'innovation et l'évolution du commerce - Concilier bienveillance et efficacité pour le bien de votre clientèle et de votre équipe - Aider vos collaborateurs à s'épanouir et à atteindre leurs sommets Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, acteur majeur de l'industrie reconnu pour la qualité de ses produits et son engagement en matière d'innovation et de sécurité, un : Chargé HSE H/F. Le poste : En tant que Chargé HSE, vous êtes garant(e) de la mise en œuvre et du suivi des politiques HSE du site. Vos principales missions sont les suivantes :- Assurer la mise en conformité du site avec les réglementations en matière de santé, sécurité et environnement.- Identifier et évaluer les risques professionnels, proposer des plans d'action correctifs et en assurer le suivi.- Animer et sensibiliser les équipes opérationnelles aux bonnes pratiques HSE à travers des formations et des campagnes internes.- Réaliser les audits internes, analyser les incidents et mettre en place des actions préventives et correctives.- Gérer les relations avec les organismes de contrôle et veiller à la bonne tenue des registres réglementaires.- Contribuer à l'amélioration continue des performances HSE du site. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en Hygiène, Sécurité, Environnement ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel exigeant. Vous maîtrisez la réglementation HSE et possédez une réelle aptitude à travailler sur le terrain. Votre sens de la communication, votre rigueur et votre capacité à fédérer seront vos meilleurs atouts pour réussir dans cette mission. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Votre mission principale : Construire une enseigne à votre image Main dans la main avec l'Associé du magasin, vous gérez au quotidien le point de vente et faites prendre vie à l'esprit "Commerçants autrement". Elaboration de la stratégie commerciale et sociale Encadrement d'une équipe de collaborateurs / Transmission des valeurs U / Gestion du recrutement Développement des relations locales / Garantie de la qualité de service / Développement du rayonnement de la qualité des produits Optimisation de l'activité commerciale / Mise en place d'objectifs de rentabilité / Développement de nouveaux projets Respect des législations en vigueur Etre un homme de terrain Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous êtes fier de travailler pour une coopérative ancrée dans la vie locale. Vous pensez qu'un commerce se développe d'abord grâce à la qualité des relations humaines. Chez U, vous avez trouvé votre place dans une enseigne responsable ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier de directeur, suivez le lien -> https://urlr.me/ptZ1x Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Un leader dans l'âme, capable de fédérer une équipe autour d'objectifs communs Engagé pour un commerce responsable et humain Animé par le sens du service et l'envie de vous surpasser au quotidien Vous, qui voulez. Encourager l'innovation et l'évolution du commerce Concilier bienveillance et efficacité pour le bien de votre clientèle et de votre équipe Aider vos collaborateurs à s'épanouir et à atteindre leurs sommets Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne U Express nous permet de répondre aux attentes de nos clients avec une offre extrêmement large, traditionnelle ou de libre-service sur un format de proximité.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, acteur majeur de l'industrie reconnu pour la qualité de ses produits et son engagement en matière d'innovation et de sécurité, un : Chargé HSE H/F . Le poste : En tant que Chargé HSE, vous êtes garant(e) de la mise en œuvre et du suivi des politiques HSE du site. Vos principales missions sont les suivantes : - Assurer la mise en conformité du site avec les réglementations en matière de santé, sécurité et environnement. - Identifier et évaluer les risques professionnels, proposer des plans d'action correctifs et en assurer le suivi. - Animer et sensibiliser les équipes opérationnelles aux bonnes pratiques HSE à travers des formations et des campagnes internes. - Réaliser les audits internes, analyser les incidents et mettre en place des actions préventives et correctives. - Gérer les relations avec les organismes de contrôle et veiller à la bonne tenue des registres réglementaires. - Contribuer à l'amélioration continue des performances HSE du site. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en Hygiène, Sécurité, Environnement ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel exigeant. Vous maîtrisez la réglementation HSE et possédez une réelle aptitude à travailler sur le terrain. Votre sens de la communication, votre rigueur et votre capacité à fédérer seront vos meilleurs atouts pour réussir dans cette mission. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Votre mission consistera à rejoindre notre équipetre formé sur nos logiciels et nos méthodes de vente sur le terrain, et à bénéficier d'un suivi personnalisé de la part de votre manager. Vous aurez accès à notre vaste base de données clients, ce qui vous permettra de débuter votre activité en toute sérénité. Votre responsabilité, dans votre secteur, sera de : - Rechercher de nouveaux biens à vendre, - Obtenir de nouveaux mandats de vente, - Identifier les besoins des clients en quête d'un bien à acheter, - Organiser des visites de biens, - Négocier entre les acheteurs et les vendeurs, et rédiger le compromis de vente, - Assurer le suivi jusqu'à la signature de l'acte authentique.RFP: 9b135fbb6ecd
L'association ADMR du Secteur de Vic-Fezensac recherche un/une auxiliaire de vie sur le secteur de Montesquiou, Bassoues, L'Isle de Noé. CDI 35h Principales missions : Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas, aide au levé/couché, aide habillage/déshabillage et aide à la toilette. Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour de Montesquiou, Bassoues, L'Isle de Noé.
L'association ADMR du Secteur de Vic-Fezensac recherche un/une aide à domicile sur le secteur de Montesquiou, Bassoues, L'Isle de Noé. CDI 35h Principales missions : Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour de Montesquiou, Bassoues, L'Isle de Noé.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
L'AGAPEI recrute deux Accompagnants Educatifs et Socials (H/F) Poste basé à Ladevèze-Ville - CDI - Temps plein Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire implantée dans les locaux d'un IME ou d'un établissement scolaire, vous accompagnez des enfants en situations de handicap avec ou sans Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA). MISSIONS - Vous accompagnez les enfants en situation de handicap, avec ou sans TSA, par votre présence sur tous les temps forts des activités de la vie quotidienne, dans les activités scolaires, psychosociales et éducatives. - Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants et leur environnement - Vous déployez des interventions précoces, personnalisées et coordonnées auprès des enfants avec TSA au regard des référentiels théoriques de la Haute Autorité de Santé (HAS) et dans le respect des orientations techniques issues des différents plans autisme. - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet Personnalisé de Scolarisation (PPS) et du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement. - Vous êtes garant de la qualité de l'accompagnement, vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure. - Vous participez à l'organisation et à l'animation d'activités spécifiques (individuelles ou collectives) en partenariat avec les partenaires territoriaux et pédagogiques associés. - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des enfants et à la sécurité des biens. - Vous veillez à la traçabilité et aux transmissions écrites et orales pour la bonne continuité de la prise en charge des enfants accueillis. PROFIL : - Titulaire d'un diplôme AES ou AMP - Expérience professionnelle dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, avec ou sans TSA et une expérience d'accompagnement en milieu ordinaire ou milieu ouvert - Des connaissances et pratiques d'outils de communication non verbale, de techniques et méthodes spécifiques à l'autisme : PECS, TEACCH, ABA. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles STATUT / AVANTAGES : - Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. - Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
L'AgaPei recrute pour l'Unité de Gestion d'Espagnet un Aide-soignant H/F. Poste basé à Ladevèze-Ville (32) (entre Marciac et Maubourguet)- CDI - Temps plein Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez aux actions d'accompagnement, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap, pour le maintien et ou le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion. Missions : - Vous réalisez des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne (Nursing), - Vous participez aux soins curatifs et préventifs, - Vous participez et soutenez l'équipe concernant les accompagnements spécifiques aux temps de prises en charges quotidiennes (lever, coucher, toilettes), - Vous évaluez l'état de santé des personnes avec l'équipe soignante pour l'élaboration du projet de soin, - Vous participez aux dynamiques institutionnelles et vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, - Vous participez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) des personnes accueillies, - Vous participez à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies. Profil : - Diplôme d'Aide-soignant exigé - Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public DI/TSA/Polyhandicap - Capacité suivre des procédures et protocoles - Bienveillance, Esprit d'initiative et d'équipe Statut / Avantages : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
Notre client est un établissement médico-social situé à LADEVEZE VILLE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement en pleine croissance, bénéficiez d'opportunités de carrière prometteuses au sein d'une structure à taille humaine, valorisant l'épanouissement professionnel et la collaboration entre collègues.Prêt(e) à enrichir la vie des autres dans un établissement médico-social comme Aide soignant(e) ? Rejoignez notre équipe au sein d'un établissement médico-social pour assurer le confort et le bien-être des résidents. - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur autonomie - Participer aux soins d'hygiène et de confort en collaboration avec l'équipe médicale - Contribuer à l'animation des activités et au maintien du lien social au sein de l'établissement Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 14 euros/heure + reprise de l'ancienneté + primes diverses + frais de transport pris en charge Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ? Notre agence, se distingue par sa compétence et son expérience approfondie dans le domaine du handicap.
L'AgaPei recrute pour son Unité de Gestion d'Espagnet un/e Infirmier/ière (H/F). Poste basé à Ladevèze-Ville (32) entre Marciac et Moubourguet - CDI MISSIONS : - Vous réalisez des soins curatifs, préventifs, techniques et relationnels dans le cadre de son rôle propre, - Vous réalisez des soins dans son rôle prescrit, - Vous élaborez le projet de soin de la personne en collaboration avec l'équipe soignante, - Vous articulez le projet de soins avec le projet d'accompagnement de la personne, - Vous coordonnez le parcours de soin de la personne, - Vous participez aux dynamiques institutionnelles et travailler en équipe pluridisciplinaire, - Vous participez à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies. PROFIL : - Diplôme d'Etat d'Infirmier/ Inscription ONI exigés - Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public DI/TSA ou polyhandicap. - Capacité suivre des procédures et protocoles - Organiser, rigoureux, autonome, réactif, diplomate - Esprit d'initiative et d'équipe
L'AgaPei recrute pour l'Unité de Gestion Domaine d'Espagnet, un Psychomotricien H/F Poste basé à Ladevèze-Ville (dpt 32) entre Marciac et Maubourguet en CDI - Temps plein. MISSIONS : Vous interviendrez auprès d'adultes déficients mentaux au regard des référentiels théoriques et dans le respect des orientations techniques définies par le Projet d'Etablissement. Vous serez amené à : - Réaliser des bilans psychomoteurs. - Elaborer des projets thérapeutiques - Rééduquer et stimuler les fonctions psychomotrices. - Informer, sensibiliser et accompagner l'entourage (familles, professionnels ). - Vous impliquer dans la dynamique institutionnelle. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Concevoir et conduire le Projet d'Accompagnement Personnalisé dans le cadre de la procédure en vigueur. PROFIL : - Titulaire d'un diplôme d'Etat de Psychomotricien - D'une expérience réussie dans la prise en charge psychomotrice - Sens de l'écoute - Aisance corporelle, maîtrise de soi - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités - Sens de l'observation STATUT / AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - ?uvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
L'AGAPEI recrute un Ergothérapeute (H/F) en CDI - Temps plein pour l'Unité de Gestion de Ladevèze (proche Marciac et Maubourguet) Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez aux actions d'accompagnement, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap, pour le maintien et ou le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion. Vos missions : Sous l'autorité du directeur représenté par le RUIS, l'ergothérapeute intervient tout au long du processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des usagers en situation de handicap : - Vous évaluez par des bilans ostéoarticulaires, neurologiques, musculaires, trophique fonctionnels ou d'autonomie - Vous élaborez des démarches ergothérapiques - Vous assurez la rééducation physique, cognitive, sensorielle, psychique et relationnelle - Vous préconisez des aménagements spécifiques et des aides matérielles et techniques de compensation du handicap. - Vous êtes impliqué(e) dans la dynamique institutionnelle. - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire. - Vous participez à la conception et à la conduite du PAP dans le cadre de la procédure en vigueur. Votre profil : - Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute exigé - Ecoute - Aisance relationnelle - Sens de l'observation - Pédagogie - Ingéniosité - Maîtrise de l'outil informatique Statut/Avantages : Convention Collective du 15 mars 1966 Rémunération selon expériences acquises Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
