Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ars-les-Favets située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ars-les-Favets. 99 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - Saint-Éloy-les-Mines, 63 - ST ELOY LES MINES, 03 - MARCILLAT EN COMBRAILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
LIP Tertiaire Clermont-Ferrand recrute pour son client, une entreprise industrielle, un opérateur de saisie H/F. Contexte du recrutement : Notre client a récemment participé à plusieurs salons professionnels consécutifs et réalisé de grandes opérations d'e-mailing. Ces actions ont généré un volume important de données à intégrer et à structurer (retours catalogues, cartes de visite, contacts qualifiés, réponses, mises à jour). Vos missions : - Saisie informatique des données issues : - des campagnes e-mailing, - des salons professionnels (cartes de visite, contacts qualifiés), - des catalogues envoyés / retournés. - Mise à jour et correction des fiches clients dans les bases existantes. - Vérification, nettoyage et harmonisation des données. - Classement des informations selon les procédures internes. - Possibilité de créer des listes segmentées pour le service marketing. Informations complémentaires : Mission de 8 jours consécutifs 8h/jour Démarrage : Immédiat Poste à pourvoir dès que possible - Compétences requises : Très bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, gestion de fichiers) Rigueur, précision et rapidité d'exécution Organisation et capacité à gérer de gros volumes de données Autonomie, fiabilité et sens du détail - Profil : Une première expérience en saisie informatique ou gestion de bases de données est un plus
Missions Principales Vous assurerez des fonctions polyvalentes réparties sur trois domaines : 1. Comptabilité de Base Classement et préparation des pièces comptables. Suivi des factures et gestion des relances simples. Saisie ou vérification de documents (en fonction du niveau de compétence). 2. Organisation & Gestion Administrative Mise à jour des dossiers pour les différentes entités du groupe. Gestion du classement physique et numérique. Suivi des documents administratifs et opérationnels. Organisation et mise en forme de l'information. 3. Assistanat de Direction (Léger) Rédaction de courriers simples et gestion des communications par email. Support ponctuel à la préparation de documents. Petites tâches de coordination administrative.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein du service des ressources humaines de la Communauté de Communes (3 agents), le futur agent assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines pour les agents de la Communauté de communes du Pays de Saint Eloy et de son CIAS (185 personnes) dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires, avec une attention particulière à la carrière, aux congés et à la formation (référent en la matière au sein du service). Missions : - Gestion des maladies - Suivi du recrutement (diffusion des offres, gestion des candidatures, saisie des vacances d'emplois, convocations et réponses aux candidats, rédaction des procès-verbaux de recrutement) - Appui à la gestion des dossiers de retraites, en lien avec le Centre de Gestion du Puy-de-Dôme - Appui à la gestion du dialogue social (préparation des comités sociaux territoriaux, rédaction des procès-verbaux) - Suivi des carrières et tenue des dossiers des agents (en lien avec l'agent référente) - Elaboration et alimentation des différents outils de pilotage en matière RH (tableaux de bord, .) - Réalisation du bilan social - De manière ponctuelle, accueil et accompagnement des stagiaires en formation, en contrôlant le cas échéant leur activité, et des nouveaux arrivants Vous avez une bonne connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités et des notions de droit public
Sous l'autorité du responsable du service hébergement et de la direction, le (la) cuisinier(ière) assure la préparation et la production de l'ensemble de la prestation culinaire (à destination des résidents, des enfants accueillis par le service ACM, manifestions organisées par la structure Le (la) cuisinier(ière) est polyvalent(e) et est amené(e) à exercer son activité sur plusieurs postes en cuisine Ses activités sont les suivantes : -préparer les repas : préparer les repas en tenant compte des besoins spécifiques des résidents et des règles diététiques et aversions -veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - s'assurer des températures de cuisson et de refroidissement en cellule selon les normes en vigueur suivre la traçabilité des aliments, s'assurer du classement et de l'archivage des numéros de lots - réaliser les prestations hôtelières en salle (service, rangement, nettoyage) en collaboration avec l'équipe présente - suivi , formation et conseil stagiaire - entretien de la cuisine : garantir la bonne utilisation et l'optimisation et entretenir/nettoyer les équipements de cuisson, de froids, de production et de transports - gérer les chambres froides, vérifier les températures, s'assurer de la bonne conservation - veiller et participer à l'hygiène et à la propreté des locaux - effectuer la plonge - gestion de l'économat : réceptionner et gérer les stocks des produits alimentaires, incluant la gestion des dates de péremption - réceptionner les livraisons de produits et contrôler leur conformité - accompagnement des résidents : veiller au bien être des résidents - assurer l'aide à la prise des repas si nécessaire - participation à la vie de l'établissement : permettre aux résidents d'être actif dans la vie de l'établissement (aide à la préparation des repas, atelier cuisine...) - participer aux réunions de service poste à pouvoir début janvier 2026 - possibilité de prolongation du contrat - une semaine 24 heures par semaine - une semaine 18 heures par semaine 1 weekend sur deux - travail de 09 heures à 15 heures
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S Intérim RIOM recrute pour une entreprise pionnière en conception de pièces techniques un(e) Technicien(ne) Bureau d'Étude en intérim en CDI à Saint-Eloy-les-Mines (63). Les missions: Contribuer à la réalisation de projets techniques en assurant la conception, le dessin et le suivi des études mécaniques au sein d'une équipe dynamique et engagée. - Assurer la communication efficace avec les clients, fournisseurs et collègues pour garantir la bonne avancée des projets. - Maîtriser le dessin industriel et appliquer les bases de la conception mécanique pour développer des solutions innovantes. - Utiliser Topsolid pour concevoir des dessins techniques précis et fiables. - Collaborer étroitement avec les équipes internes et externes pour garantir le respect des délais et des normes de qualité. - Analyser et résoudre les problèmes techniques en collaboration avec les différentes parties prenantes. - Piloter les mises au point et les industrialisations des pièces - Rédaction de Mode opératoire et cahier des charges des moules. Formation et expérience Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) avec 1 à 2 ans d'expérience à votre actif, prêt(e) à exceller dans un rôle de Technicien Bureau d'Étude H/F. Votre passion pour la conception mécanique et votre capacité de communication seront essentielles pour réussir dans cette position dynamique. - 1 à 2 ans d'expérience solide en conception mécanique - Maîtrise du dessin industriel et des bases de la conception mécanique - Compétence éprouvée sur le logiciel Topsolid - Capacité à entretenir d'excellentes relations avec clients, fournisseurs et collègues - Notions d'anglais souhaitées pour enrichir vos échanges professionnels - Aptitude à travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans une équipe
nous recherchons un ou une animateur(trice) jeunesse à partir du 05 janvier 2026 vos missions : - Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives - proposer des lieux, jours et horaires, et des formats adaptés afin d'organiser des rencontres avec les jeunes - accueillir les jeunes - aller à leur rencontre et discuter avec eux - être présent auprès des jeunes par la biais des réseaux sociaux ou d'Internet (promeneurs du net) -Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen - accompagner les jeunes dans la démarche de projets : aide et/ou sensibilisation à l'identification des étapes, à la réalisation d'un échéancier, à la rédaction du projet, à la réalisation d'un budget, à la recherche de partenaires, à la mise en plan d'actions d'autofinancement, autoévaluation... - accompagner les jeunes dans leur engagement citoyen (débats, prise de parole, assemblée de jeunes, ateliers d'écritures...) - dialoguer avec les parents, les sensibiliser et les impliquer en fonction de la nature du projet, afin de valoriser l'initiative des jeunes - Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale : recueillir des informations relatives à la situation des jeunes sur le territoire (11 communes) - contribuer à la rédaction du projet, sa déclinaison et son bilan en association les partenaires sur le projet et les activités de la structure en élaborant des outils adaptés - participer aux actions du réseau d'acteur jeunesse de son territoire et le cas échéant aux instances territoriales partenariales et fédérales - créer, renforcer et développer les partenariats avec l'ensemble des acteurs jeunesse du territoire : collectivités locales, institutions, associations...
L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap. Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, d'innover et de développer différents types d'accueils et d'accompagnements, afin de participer à l'épanouissement des personnes handicapées. Nous recherchons, pour le Foyer de la Rose des Vents, à Saint-Eloy-les-Mines, un Éducateur Spécialisé F/H, dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. Au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront les suivantes : Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet individuel : - En coconstruisant le projet de l'unité et en être garant de sa mise en place, en assurant le suivi des projets personnalisés en s'appuyant sur des connaissances des politiques d'action sociale, des cadres institutionnels, des missions et enjeux du travail social et éducatif, des approches conceptuelles et méthodologiques en lien avec la situation de la ou des personnes - En organisant et mettant en place des activités socio-éducatives pour les personnes accueillies et en évaluant leurs effets - En mettant en œuvre des actions visant à garantir la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées Contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles : - En participant activement aux actions inscrites dans les stratégies institutionnelles, inter institutionnelles et partenariales (projet associatif, évaluation interne, externe, projet d'établissement) - En élaborant des écrits professionnels (bilans, observations, synthèses, projets) sur informatique - En étant promoteur d'expérimentations, de projets innovants - En alimentant les réflexions, analyses, décisions de l'équipe ou des partenaires mobilisés - En relayant auprès des équipes les RBPP - En s'assurant de la mise en place des outils de la loi de 2002. Participer au déploiement des activités en lien avec les besoins des personnes accueillies : - En effectuant les fonctions d'accompagnement et d'aide de proximité dans les actes essentiels de la vie quotidienne (repas, levers, couchers, toilettes, repas.), les activités de vie sociale et de loisirs, les rendez-vous médicaux et être le garant de leurs suivis, et leurs évaluations Le profil que nous recherchons pour ce poste : - Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé. - Vous appréciez de travailler en équipe pluridisciplinaire, - Vous maîtrisez les outils numériques et les écrits professionnels, et avez déjà conduit des projets personnalisés, - Vous savez vous adapter facilement aux situations et adapter votre posture à votre entourage, - Vous disposez d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre patience, votre pédagogie, votre écoute, - La connaissance du secteur du handicap est souhaitée, avoir une connaissance de la population accueillie et de ses troubles associés (autisme) serait un plus, - Bienveillance, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent.
L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap. Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes handicapées. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, innover et développer différents types d'accueils et accompagnements, afin de participer à leur épanouissement. Vous êtes sensibles à nos valeurs et buts ? N'hésitez plus, postulez !
L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap. Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, d'innover et de développer différents types d'accueils et d'accompagnements, afin de participer à l'épanouissement des personnes handicapées. Dans le cadre d'un CDI À TEMPS PLEIN, en FORFAIT JOUR, à pourvoir dès que possible, l'ESAT DES COMBRAILLES, situé sur Saint-Eloy-les-Mines, recherche son futur RESPONSABLE DE SITE F/H ! En collaboration avec le Directeur de Secteur, le Responsable de Site assure la gestion d'une structure médicosociale dans ses dimensions humaines, financières, administratives, et coordonne les activités afin d'assurer la prise en charge des personnes accompagnées. Au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, ses missions principales sont les suivantes : Assurer l'encadrement de l'équipe de travail : - En représentant la Direction dans ses dimensions tant managériales qu'hygiène et sécurité du quotidien - En manageant plusieurs salariés (moniteurs d'ateliers, éducateurs techniques spécialisés.), Coordonner l'activité d'une équipe : - En programmant et animant des réunions de coordination d'équipes et de projets personnalisés, - En supervisant des programmes d'activité dans un souci constant de bientraitance, Organiser le fonctionnement d'une structure : - En mettant en œuvre le projet d'établissement dans le respect du projet associatif, - En coordonnant et en réalisant une écoute de proximité auprès des personnes accueillies, des familles et des partenaires, Participer à l'amélioration continue : - En participant à la qualité, l'évaluation des risques, la gestion du dossier unique de la personne accueillie, . Représenter la Direction dans certaines instances associatives ou extérieures. Le profil que nous recherchons pour ce poste : - Vous justifiez à minima d'un diplôme de niveau 6 (Bac +3/+4) - Vous présentez à minima une expérience d'au moins 5 ans en tant que Directeur d'établissement ou Responsable de Service dans le secteur Sanitaire, Social ou Médico-social - Vous possédez des compétences en management d'équipe et leadership avéré, une excellente communication. - Vous maitrisez les dispositifs de gestion administrative et financière d'un établissement. - Vous maitrisez les NTIC, les outils informatiques et les logiciels de gestion courants - Toute formation complémentaire sera la bienvenue (management, qualité, gestion de projet.). - La connaissance approfondie des ESAT, de leur fonctionnement et du public accueilli au sein de nos structures sera un gros plus. - Bienveillance, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent.
Vous interviendrez au rayon charcuterie Vos missions : - réception de marchandise, - mise en rayon - renseigner les clients - suivi des dates de péremption selon le protocole d'hygiène Vous devez faire preuve de dynamisme et de motivation. Expérience dans le secteur agroalimentaire Poste à pourvoir de suite. Contrat évolutif.
SARL GIZA - Entreprise du Travaux publics dans l'Allier. Recherche un alternant pour la prochaine rentrée, en contrat d'apprentissage. Vous serez à la fois en entreprise et à l'école selon les plannings de l'établissement scolaire pour préparer le diplôme de CAP conducteur d'engins, des déplacements seront à prévoir. La SARL GIZA située à Durdat-Larequille, elle intervient dans toute la région de l'Allier. Forte de plus de 30 ans d'expérience, elle accompagne une clientèle variée, composée de particuliers, de professionnels et de collectivités. L'entreprise met un point d'honneur à proposer des prestations de qualité, alliant savoir-faire traditionnel et techniques modernes. Son équipe expérimentée œuvre dans différents domaines du bâtiment, garantissant des réalisations durables et soignées. Nous recherchons une personne aimant la polyvalence, dotés de curiosité et animés par l'envie d'apprendre. Rejoindre l'équipe, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, où l'esprit d'équipe, la rigueur et la passion du métier sont au cœur de chaque projet. Les missions du poste Sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou de chantier, vous serez amené(e) à conduire différentes sortes d'engins permettant l'exécution de travaux de terrassement, d'extraction de matériaux, de préparation des sols, de nivellement. Vos missions porteront sur : L'entretien de l'engin dont vous avez la responsabilité, le contrôle de son état et la réalisation de petites réparations. S'assurer du bon fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. Préparer le terrain : déblayer, niveler et terrasser. Charger et décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. Participer à la préparation du chantier... Rémunération selon grille légale. Candidature par mail: envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante: gizajacques.tp@gmail.com Ou contact au 06 80 82 48 66
SARL GIZA - Entreprise du Travaux publics dans l'Allier Nous recherchons pour notre société un conducteur d'engins confirmé pour un poste en CDI. La SARL GIZA est située à Durdat-Larequille, dans le département de l'Allier. Elle intervient sur l'ensemble de la région, mettant à profit plus de 30 ans d'expérience au service d'une clientèle variée composée de particuliers, de professionnels et de collectivités. Reconnue pour la qualité de ses prestations et son savoir-faire, l'entreprise s'appuie sur une équipe expérimentée et passionnée, capable de répondre à des projets diversifiés dans le domaine du bâtiment. Si la polyvalence, le professionnalisme et le goût du travail bien fait font partie de vos valeurs, et que vous êtes doté d'un véritable savoir-faire, venez rejoindre notre équipe et participez au développement d'une entreprise locale ancrée dans la tradition et la qualité. La société réalise différentes prestations: - Terrassements : plateforme / cours / piscine / construction / aménagement extérieur. - Missions communales - Assainissements -Etc. Description du poste: Vos principales responsabilités seront les suivantes: - Conduite d'engins de chantier tels que mini-pelle, pelle, chargeur, etc. - Travailler en étroite collaboration avec le chef d'entreprise pour garantir la réalisation efficace des tâches assignées. - Respecter les normes de sécurité sur le chantier et assurer une utilisation appropriée des équipements. - Effectuer l'entretien de base des équipements de base, des moteurs et signaler toutes anomalies au responsable. Profil recherché: - Conducteur d'engins de chantier diplômé d'un CAP. - Permis de conduire valide et caces - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers de constructions - Capacité à travailler en équipe et à suivre des directives précises. - Souci du détail et aptitude à résoudre des problèmes. - Capacité de savoir être face à la clientèle, car la qualité de la relation client est une des priorités de l'entreprise. Poste à pourvoir : dès que possible Salaire : selon profil Candidature par mail: envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante: gizajacques.tp@gmail.com Ou contact au 06 80 82 48 66
?? OFFRE D'EMPLOI : BOUCHER (H/F) - TEMPS PLEIN ?? Saint-Éloy-les-Mines (63) Nous recherchons un boucher autonome, motivé(e) et sérieux(se), pour rejoindre notre entreprise située à Saint-Éloy-les-Mines. VOS MISSIONS - Réaliser les opérations de découpe et de préparation des viandes - Assurer la mise en place du rayon / atelier - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire PROFIL RECHERCHÉ - Expérience en boucherie exigée ou forte motivation avec compétences avérées - Capacité à travailler en autonomie - Sens du service et rigueur CONDITIONS - Contrat : Temps plein - Salaire : Selon profil et expérience - Disponibilités : Travail le week-end possible Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) directement au gérant, vous serez le pilier des travaux électriques sur les chantiers de rénovation chez le particulier. Le poste exige une parfaite autonomie et un sens aigu de la responsabilité. Vos Responsabilités Techniques Clés : Préparation et Sécurité : Lecture de plans et schémas électriques (si disponibles) et organisation du chantier. Définition des emplacements (saignées, chemins de câbles, boîtes d'encastrement). Mise en sécurité des zones d'intervention (consignation, balisage). Installation et Rénovation (Courants Forts et Faibles) : Dépose des anciennes installations et mise en décharge. Tirage de câbles (réseaux VDI, alimentation générale, éclairage). Pose et raccordement de tableaux électriques neufs (disjoncteurs, interrupteurs différentiels, parafoudres, etc.) dans le respect strict de la norme NF C 15-100. Installation des équipements de chauffage électrique (radiateurs, sèches-serviettes). Pose et raccordement de tous types d'appareillages (prises, interrupteurs, va-et-vient, minuteries, éclairages encastrés ou apparents). Vérification et Mise en Service : Réalisation des tests de conformité (mesure d'isolement, continuité). Mise sous tension et vérification du bon fonctionnement de l'ensemble de l'installation. Réalisation des ajustements nécessaires en fin de chantier.
SARL GIZA - Entreprise du Travaux publics dans l'Allier. Nous recherchons pour notre société un maçon bâtiment et VRD pour un poste en CDI. La SARL GIZA est située à Durdat-Larequille, dans le département de l'Allier. Elle intervient sur l'ensemble de la région, mettant à profit plus de 30 ans d'expérience au service d'une clientèle variée composée de particuliers, de professionnels et de collectivités. Reconnue pour la qualité de ses prestations et son savoir-faire, l'entreprise s'appuie sur une équipe expérimentée et passionnée, capable de répondre à des projets diversifiés dans le domaine des travaux publics. Si la polyvalence, le professionnalisme et le goût du travail bien fait font partie de vos valeurs, et que vous êtes doté d'un véritable savoir-faire, venez rejoindre notre équipe et participez au développement d'une entreprise locale ancrée dans la tradition et la qualité. Prestations réalisée au sein de l'entreprise: - Terrassements : plateforme / cours / piscine / construction / aménagement extérieur/ démolition / maçonnerie. - Missions communales - Assainissements Expérience demandée Poste à pourvoir : dès que possible Salaire : selon profil Candidature par mail: envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante: gizajacques.tp@gmail.com Ou contact au 06 80 82 48 66
Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne vl pl ou agricole pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de l'entretien, de la réparation et de l'assemblage de véhicules, en veillant à leur bon fonctionnement et à la satisfaction de nos clients. Le salaire sera ajusté en fonction de votre expérience, vos diplômes, et la qualité du travail fourni.. CCD de 4 mois avec possibilité de CDI dans le respect de la législation en vigueur. prise de responsabilités Effectuer des diagnostics sur les véhicules afin d'identifier les pannes ou dysfonctionnements. Réaliser les réparations mécaniques et électriques nécessaires, en utilisant des outils manuels adaptés. Assurer l'assemblage et la fabrication de pièces selon les spécifications techniques. Intervenir sur les systèmes électriques, y compris le câblage et les schémas électriques. Collaborer avec l'équipe pour garantir un service rapide et efficace, tout en respectant les normes de sécurité. Profil recherché Vous disposez d'une expérience significative en mécanique automobiles. Vous maîtrisez l'utilisation d'outils manuels et avez une bonne connaissance des techniques d'assemblage. Vous êtes capable de lire et d'interpréter des schémas techniques. L'entreprise vous propose de bénéficier d'une formation (rémunérée) en interne afin de compléter vos connaissances. Poste à pourvoir immédiatement.
Entreprise de maçonnerie générale, nous recherchons un maçon expérimenté pour intervenir sur des chantiers variés (neuf, rénovation, piscines, crépis, béton armé, terrassement). Vous devez être autonome, capable de travailler seul ou de gérer une petite équipe selon les besoins. Missions principales : - Réaliser tous types de travaux de maçonnerie (fondations, murs en parpaings, banches, béton armé, dalles, coffrages, finitions etc...) - Intervenir sur des chantiers en neuf et en rénovation, - Participer à la construction de piscines, Profil recherché : - Expérience exigée en maçonnerie générale, - Bonne autonomie, sens des responsabilités, - Capacité à encadrer ponctuellement une équipe, Conditions proposées : - CDI avec période d'essai, - Rémunération attractive selon compétences, - Chantiers principalement locaux, - Prime de paniers repas, - Mutuelle
Nous recherchons pour le compte de notre client un Assistant polyvalent H/F deux jours par semainetâches Principales Vous assurerez des fonctions polyvalentes réparties sur trois domaines : 1. Comptabilité de Base Classement et préparation des pièces comptables. Suivi des factures et gestion des relances simples. Saisie ou vérification de documents (en fonction du niveau de compétence). 2. Organisation & Gestion Administrative Mise à jour des dossiers pour les différentes entités du groupe. Gestion du classement physique et numérique. Suivi des documents administratifs et opérationnels. Organisation et mise en forme de l'information. 3. Assistanat de Direction (Léger) Rédaction de courriers simples et gestion des communications par email. Support ponctuel à la préparation de documents. Petites tâches de coordination administrative.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d’un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où votre créativité et votre expertise donneront vie à des projets innovants et diversifiés. - Concevoir des visuels percutants et esthétiques pour divers supports de communication, en respectant la charte graphique de nos clients. - Collaborer étroitement avec les équipes marketing et communication pour comprendre les besoins et objectifs des projets. - Réaliser des illustrations, logos et mises en page qui captivent et approfondissent l'engagement de l'audience cible. - Gérer simultanément plusieurs projets avec un souci du détail et respecter les délais impartis. - Mettre à jour et adapter les contenus visuels en fonction des retours des clients et des évolutions des projets. - Assurer une veille constante sur les tendances design pour apporter une touche d'innovation et de modernité dans chaque création. Description du profil : Formation et expérience Nous sommes à la recherche d'un(e) graphiste avec une expérience confirmée de 3 à 5 ans, doté(e) d'une créativité débordante et d'une expertise technique afin de rejoindre un environnement dynamique et stimulant. Votre passion pour le design et votre capacité à produire des visuels percutants feront de vous un atout précieux dans cette aventure professionnelle enrichissante. - Maîtrise des outils de design graphique tels qu'Adobe Creative Suite - Forte capacité à communiquer et à collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires - Sensibilité esthétique développée et capacité à conceptualiser des idées innovantes - Souci du détail et aptitude à travailler sous pression tout en respectant les délais - Adaptabilité et flexibilité pour s'ajuster aux demandes variées et évolutives - Excellentes compétences en gestion de projet et organisation du travail de manière autonome Ce que nous offrons : Nous vous proposons un contrat en intérim pour une durée de 3 mois avec un démarrage dès que possible. Ce poste en lien avec notre client est à temps plein, soit 35 heures par semaine, et offre un salaire attractif de 12.80 € de l'heure. Vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement dynamique et stimulant. Rejoignez une équipe engagée et passionnée, prête à vous accueillir pour un parcours professionnel enrichissant ! Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII
Description du poste : L'agence POINT.P de St Eloy les Mines recherche son(sa) Commercial(e) Itinérant(e). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients.Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiers. ️ Vous êtes une personne de terrainVous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. Vous êtes un as de la persuasionGrâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes à la pointe de la construction durableVous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. L'info en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de commercial itinérant : https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s- Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.- Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.- Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes. Description du profil : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence :- Vous entretenez des relations humaines chaleureuses pour créer des liens solides avec les clients, les fournisseurs et les collègues.- Vous excellez dans l'art de la négociation, déterminé à conclure des ventes et à défendre votre marge.- Vous brillez dans la recherche de solutions techniques adaptées, assurant ainsi la satisfaction client et l'image de notre groupe.Pour ce poste, la détention du Permis B est obligatoire.➡️ Le plus ? Vous avez déjà une expérience en Commerce BtoB.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise locale reconnue sur le bassin de l'Allier, spécialisée dans la rénovation UN ELECTRICIEN DE CHANTIER F/HRattaché(e) directement au gérant, vous serez le pilier des travaux électriques sur les chantiers de rénovation chez le particulier. Le poste exige une parfaite autonomie et un sens aigu de la responsabilité. Vos Responsabilités Techniques Clés : Préparation et Sécurité : Lecture de plans et schémas électriques (si disponibles) et organisation du chantier. Définition des emplacements (saignées, chemins de câbles, boîtes d'encastrement). Mise en sécurité des zones d'intervention (consignation, balisage). Installation et Rénovation (Courants Forts et Faibles) : Dépose des anciennes installations et mise en décharge. Tirage de câbles (réseaux VDI, alimentation générale, éclairage). Pose et raccordement de tableaux électriques neufs (disjoncteurs, interrupteurs différentiels, parafoudres, etc.) dans le respect strict de la norme NF C . Installation des équipements de chauffage électrique (radiateurs, sèches-serviettes). Pose et raccordement de tous types d'appareillages (prises, interrupteurs, va-et-vient, minuteries, éclairages encastrés ou apparents). Vérification et Mise en Service : Réalisation des tests de conformité (mesure d'isolement, continuité). Mise sous tension et vérification du bon fonctionnement de l'ensemble de l'installation. Réalisation des ajustements nécessaires en fin de chantier. Expérience : Minimum 3 ans d'expérience confirmée en électricité du bâtiment, idéalement en rénovation chez le particulier. Compétences Techniques : Maîtrise impérative des normes, lecture de schémas, et des techniques de rénovation (saignées, moulures, intégration discrète). Qualités Humaines : Excellent relationnel, autonomie, rigueur, minutie et sens de la finition. Logistique : Permis B indispensable Si vous êtes un électricien passionné, autonome et que vous souhaitez valoriser votre savoir-faire au sein d'une entreprise reconnue pour son sérieux, n'hésitez plus !
Description du poste : Le cabinet Adecco Recrutement recrute pour son client leader dans son domaine : un Technicien Bureau d'Etudes H/F pour une nouvelle opportunité en CDI. Vos missions :***Assister le client dans les choix techniques relatifs au processus de fabrication * Réaliser des chiffrages et les offres techniques * Dessiner et modifier les plans des pièces * Piloter les mises au point et les industrialisations des pièces * Rédiger les modes opératoires et le cahier des charges Description du profil :***Bon relationnel avec les clients, les fournisseurs et les collègues. * Maîtrise du dessin industriel et des bases de la conception mécanique. * À l'aise sur Topsolid. * Des notions d'anglais seraient un plus. Contrat et Conditions : CDI Horaire journée Poste à pourvoir rapidement Rémunération à convenir selon profil à partir de 2100 € Brut. Prime de participation et intéressement, chèques cadeaux...
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise locale reconnue sur le bassin de l'Allier, spécialisée dans la rénovation UN ELECTRICIEN DE CHANTIER F/HRattaché(e) directement au gérant, vous serez le pilier des travaux électriques sur les chantiers de rénovation chez le particulier. Le poste exige une parfaite autonomie et un sens aigu de la responsabilité. Vos Responsabilités Techniques Clés : Préparation et Sécurité : Lecture de plans et schémas électriques (si disponibles) et organisation du chantier. Définition des emplacements (saignées, chemins de câbles, boîtes d'encastrement). Mise en sécurité des zones d'intervention (consignation, balisage). Installation et Rénovation (Courants Forts et Faibles) : Dépose des anciennes installations et mise en décharge. Tirage de câbles (réseaux VDI, alimentation générale, éclairage). Pose et raccordement de tableaux électriques neufs (disjoncteurs, interrupteurs différentiels, parafoudres, etc.) dans le respect strict de la norme NF C 15-100. Installation des équipements de chauffage électrique (radiateurs, sèches-serviettes). Pose et raccordement de tous types d'appareillages (prises, interrupteurs, va-et-vient, minuteries, éclairages encastrés ou apparents). Vérification et Mise en Service : Réalisation des tests de conformité (mesure d'isolement, continuité). Mise sous tension et vérification du bon fonctionnement de l'ensemble de l'installation. Réalisation des ajustements nécessaires en fin de chantier.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MENUISIER D'ATELIER (H/F) Start People Montluçon recrute pour son client, un atelier de menuiserie reconnu et spécialisé dans l'agencement pour professionnels (boutiques, hôtels, bureaux, etc.). Intégré(e) à l'atelier, votre mission principale sera la fabrication de divers éléments d'agencement, garantissant une qualité et une précision irréprochables : -Fabrication d'Agencement : Réaliser des pièces variées (comptoirs, banques d'accueil, étagères, habillages muraux, mobiliers spécifiques) à partir de bois massif, de panneaux dérivés ou de matériaux composites. -Lecture de Plans : Analyser et interpréter des plans d'exécution et des fiches de fabrication pour la bonne réalisation des ouvrages. -Usinage Traditionnel : Utiliser avec expertise les machines conventionnelles de l'atelier (dégauchisseuse, raboteuse, toupie, scie à panneaux). -Commande Numérique (CN) : Programmer, régler et piloter les machines à commandes numériques (centre d'usinage) pour l'optimisation des débits et la fabrication de pièces complexes. -Assemblage et Finitions : Assurer le montage, l'assemblage (par vissage, collage, tenonnage-mortaisage, etc.) et les finitions (ponçage, préparation pour laquage/vernis). -Contrôle Qualité : Effectuer des contrôles dimensionnels rigoureux pour valider la conformité des pièces avant expédition ou pose. PROFIL : Le Profil Idéal -Formation : Titulaire d'un diplôme en menuiserie (CAP/BEP, Bac Pro ou équivalent) ou d'une solide expérience professionnelle. -Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en atelier, idéalement dans la fabrication de menuiseries d'agencement ou d'ameublement professionnel. -Compétences Techniques Clés : -Maîtrise de l'usinage du bois (traditionnel et contemporain). -Expertise dans l'utilisation et le réglage de machines à Commandes Numériques (CN) : un atout majeur ! -Excellente lecture de plans 2D/3D. -Rigueur, précision et sens du détail indispensable pour le haut de gamme. -Qualités : Autonomie, organisation, esprit d'équipe et engagement. Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP menuiserie ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Vous serez en charge d'accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vos horaires : 6h45 - 14h15 ou 13h45 - 21h15. Travail un WE sur deux. Vos missions seront les suivantes : - effectuer les toilettes des résidents - assister aux transmissions - aider aux couchers-levers - transfert des personnes - gérer l'incontinence Profil expérimenté souhaité. Poste à pourvoir dès que possible
Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous. Vous occuperez le poste d'AES/AMP à temps plein vous serez amené(e) à : - Instaurer une relation d'aide dans le respect de la singularité de la personne accompagnée, - Favoriser l'expression de la personne, recueillir ses attentes et besoins, créer les conditions pour que la personne soit acteur de ses projets, - Contribuer au soutien, à la stimulation, et l'éducation des personnes accompagnées pour tout apprentissage visant au maintien de leur autonomie en cohérence avec leur projet personnalisé, - Assurer les soins d'hygiène, de nursing, de confort : levé, toilettes, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des résidents, - Accompagner et stimuler les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, repas, ), dans le développement de leurs capacités de socialisation et d'intégration, - Accompagner les résidents en participant à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi de leur projet personnalisé, - Participer activement à l'élaboration et la mise en œuvre en équipe, des activités socio-éducatives, thérapeutiques, occupationnelles et d'animation, - Travailler en collaboration avec des éducateurs spécialisés - Réaliser les transmissions nécessaires au bon accompagnement des résidents en utilisant les outils mis en place, - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire ainsi qu'à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement, - Veiller à la protection et à la sécurité des personnes accueillis, - Faciliter les rencontres et les échanges réguliers avec la famille, - Contribuer à l'analyse et à l'évolution des pratiques professionnelles. Idéalement, vous avez déjà une première expérience en FAM et une connaissance du secteur médico-social : Vous avez une capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle Vous avez une connaissance approfondie des approches d'accompagnement variées, Vous savez être autonome, respectueux, intègre, rigoureux, Vous savez soutenir avec loyauté une décision d'équipe et une cohérence institutionnelle, Vous avez le sens des responsabilités et des engagements. Vous avez un DE AES ou AMP et vous souhaitez construire avec nous une société inclusive, un accès à tout, pour tous » écrivez-nous
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de Médecine physique et de rééducation, situé dans le département du Puy-de-Dôme, un Médecin MPR - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps complet. -Présentation de l'Etablissement :*Etablissement de Rééducation accueillant environ 80 lits et places, spécialisé dans les soins auprès de personnes atteintesd'affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur et amputation avec une prestation hôtelière et un plateau technique neuf ;*Hospitalisation complète et Hôpital de Jour ;*Plateau technique performant disposant de ressources humaines pluridisciplinaires (masseur kinésithérapeute, ergothérapeute,professeur d'APA, orthophoniste, psychologue, neuropsychologue, assistant social, ingénieur biomédical...) et des ressources techniques innovantes (isocinétisme,système d'analyse de la marche, balnéothérapie, orthèse exo squelettique membre supérieur et inférieur, matériel de réentrainement à l'effort et de musculation...).Dans un cadre protégé et verdoyant, l'établissement propose des consultations externes spécialisées (appareillage, toxines, bilans urodynamiques, préadmission etsuivi).*Activité de recherche clinique en cours et à développer.-Présentation des missions principales :Au sein d'une équipe médicale dynamique (composée de 4 médecins spécialistes à temps complet et d'un médecin généraliste à temps complet) et de secrétaires médicales pour la gestion des tâches administratives, vous serez en charge d'un secteur d'hospitalisation complète et de places d'hospitalisation de jour.*Vous serez amené à participer activement, aux côtés du directeur et des équipes pluridisciplinaires, à la définition et à la mise en oeuvre du projet d'établissement et de la démarche qualité comportant de nombreux projets de développement.* Vous assurerez les soins aux patients et garantirez leur continuité (évaluation initiale, définition du projet thérapeutique, suivi et bilan de sorite des patients).*Vous assurerez des astreintes -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de Médecin MPR - H/F, en CDI ; Rattachement hiérarchique : la Direction.Rémunération : selon la convention collective de l'établissement et selon votre parcours.
Description du poste : Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de Médecine physique et de rééducation, situé dans le département du Puy-de-Dôme, un Médecin MPR - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps complet. -Présentation de l'Etablissement : *Etablissement de Rééducation accueillant environ 80 lits et places, spécialisé dans les soins auprès de personnes atteintes d'affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur et amputation avec une prestation hôtelière et un plateau technique neuf ; *Hospitalisation complète et Hôpital de Jour ; *Plateau technique performant disposant de ressources humaines pluridisciplinaires (masseur kinésithérapeute, ergothérapeute, professeur d'APA, orthophoniste, psychologue, neuropsychologue, assistant social, ingénieur biomédical...) et des ressources techniques innovantes (isocinétisme, système d'analyse de la marche, balnéothérapie, orthèse exo squelettique membre supérieur et inférieur, matériel de réentrainement à l'effort et de musculation...). Dans un cadre protégé et verdoyant, l'établissement propose des consultations externes spécialisées (appareillage, toxines, bilans urodynamiques, préadmission et suivi). *Activité de recherche clinique en cours et à développer. -Présentation des missions principales : Au sein d'une équipe médicale dynamique (composée de 4 médecins spécialistes à temps complet et d'un médecin généraliste à temps complet) et de secrétaires médicales pour la gestion des tâches administratives, vous serez en charge d'un secteur d'hospitalisation complète et de places d'hospitalisation de jour. *Vous serez amené à participer activement, aux côtés du directeur et des équipes pluridisciplinaires, à la définition et à la mise en oeuvre du projet d'établissement et de la démarche qualité comportant de nombreux projets de développement. * Vous assurerez les soins aux patients et garantirez leur continuité (évaluation initiale, définition du projet thérapeutique, suivi et bilan de sorite des patients). *Vous assurerez des astreintes -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de Médecin MPR - H/F, en CDI ; Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération : selon la convention collective de l'établissement et selon votre parcours. Description du profil : La qualification requise : *Médecin MPR Qualifié - H/F ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins ; *Titulaire d'un DES MPR ou d'un DIU MPR. Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. *Vous avez une expérience de 10 ans minimum dans un centre de rééducation, en SSR, en services neurologique ou orthopédique... Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, une capacité d'écoute, de concertation, de diplomatie et vous souhaitez construire une société inclusive. Nous attendons votre candidature.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous serez en charge d'accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vos horaires : 6h45 - 14h15 ou 13h45 - 21h15. Travail un WE sur deux. Vos missions seront les suivantes : - effectuer les toilettes des résidents - assister aux transmissions - aider aux couchers-levers - transfert des personnes - gérer l'incontinence Profil recherché : - DE AS - DE AES ou DE AMP
Au sein d'une structure APAJH, vos missions seront les suivantes : - assister les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - réaliser les soins d'hygiène corporelle et de confort - repérer les modifications d'état des résidents et faire remonter à l'équipe soignante - travailler en collaboration avec l'ensemble des équipes - participer aux transmissions Travail en journée continue sur des postes du matin ou du soir. Poste à pourvoir dès à présent. Diplôme aide-soignant ou DEAES exigé
Le Foyer d'Accueil Médicalisé « La Meïzou » (FAM) de Pionsat est une structure spécialisée qui offre un cadre de vie adapté aux personnes en situation de handicap, favorisant leur autonomie et leur épanouissement. Nous accompagnons 34 résidents de 18 à 60 ans porteurs d'un handicap grave entraînant des déficiences sur le plan moteur ou somatique voire intellectuel. Notre équipe pluridisciplinaire s'engage à créer un climat de confiance et respect.
Vous occuperez le poste d'aide-soignant(e) au sein de l'APAJH pour le CMPR et vous serez amené(e) à : Intégrer une équipe de soins et assister l'infirmier dans les activités quotidiennes de soins, Contribuer au bien-être des malades, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie, assurer auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : accueil, toilette, repas, réfection des lits, installation et transferts des patients, participer à la surveillance des fonctions vitales, participer à la réalisation d'animations. Vous serez amené à travailler le week-end, les jours fériés et les nuits.
Le CMPR est un établissement de santé disposant de 87 lits et places, dont 81 lits en hospitalisation complète et 6 places d'hospitalisation de jour pour adultes. Il propose un accompagnement auprès de personnes atteintes d'affection du système nerveux et de l'appareil locomoteur et amputation avec une prestation hôtelière et un plateau technique neuf. Notre équipe pluridisciplinaire, s'engage à fournir des soins personnalisés et de qualité
Au sein d'une structure APAJH, vos missions seront les suivantes : - assister les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - réaliser les soins d'hygiène corporelle et de confort - repérer les modifications d'état des résidents et faire remonter à l'équipe soignante - travailler en collaboration avec l'ensemble des équipes - participer aux transmissions Travail en journée continue sur des postes du matin ou du soir. Poste à pourvoir dès à présent.
Au sein d'une structure APAJH, vos missions seront les suivantes : - assister les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - réaliser les soins d'hygiène corporelle et de confort - repérer les modifications d'état des résidents et faire remonter à l'équipe soignante - travailler en collaboration avec l'ensemble des équipes - participer aux transmissions Travail de nuit de 21h à 7h Temps partiel ou temps complet, prise de poste urgente Diplôme d'aide soignant exigé
Centre de Médecine Physique et de Réadaptation et Foyer d'Accueil médicalisé
La Fédération APAJH recherche Un Médecin généraliste H/F en CDI à temps partiel (0,2 ETP) pour L'Etablissement d'Accueil Médicalisé de Pionsat (63) Notre Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) « La Meïzou », situé dans un milieu rural dynamique et accueillant, recherche un médecin généraliste. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE PROPOSE LE POSTE Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT NOTRE STRUCTURE L'EAM « La Meïzou » de Pionsat accompagne 34 résidents de 18 à 60 ans en situation de handicap (cérébrolésés, déficients moteurs ou polyhandicapés) en favorisant leur autonomie et leur épanouissement. Dans un cadre protégé et verdoyant, l'établissement propose un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, des activités et animations, une aide à l'inclusion sociale, dans le respect des attentes et du projet de chacun. C'est une structure médicalisée qui offre un cadre de vie adapté dans un environnement serein et qui assure des services de qualité, alliant soins médicaux, accompagnement éducatif, psycho-social et activités de loisirs. L'établissement dispose de chambres (30) et de studios (4) qui sont proposés en fonction de l'autonomie des résidents, mettant en place, lorsque cela est indiqué, la Pédagogie à la Vie autonome (PEVA). Notre équipe pluridisciplinaire, composée de professionnels de la santé, d'éducateurs spécialisés et de travailleurs sociaux, s'engage à créer un climat de confiance et de respect. Nous mettons en place des projets personnalisés pour chaque résident, visant à développer leurs compétences et à renforcer leur intégration sociale. QUI ETES-VOUS ? - Titulaire du DE de Docteur en Médecine - Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France - Esprit d'équipe, envie de s'impliquer dans un projet de service ambitieux et humain Conditions d'exercice - CDI - Temps partiel - Conditions salariales très attractives - 9 CAS (congés annuels supplémentaires) - Participation aux astreintes (possibilité d'hébergement sur place durant les temps d'astreinte) - Accompagnement à l'installation et à la formation continue POURQUOI NOUS REJOINDRE - Un environnement professionnel de très haut niveau technique dans un cadre de vie préservé - Une équipe soudée, bienveillante et pluridisciplinaire - Une direction investie dans le développement médical, la qualité et la recherche
La Fédération APAJH recherche Un Médecin spécialiste en Médecine Physique et de Réadaptation en CDI à temps plein pour le Centre de Médecine Physique et de Réadaptation de Pionsat (63) Notre centre de MPR, situé en milieu rural dynamique et accueillant, recherche un médecin de Médecine Physique et de Réadaptation pour compléter une équipe engagée et bienveillante de 2 MPR et 1 neurologue. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE PROPOSE LE POSTE Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT NOTRE STRUCTURE Le CMPR propose des soins auprès de personnes atteintes d'affection du système nerveux et de l'appareil locomoteur et amputation avec une prestation hôtelière et un plateau technique dans un bâtiment neuf et moderne dans un cadre protégé et verdoyant. Nous proposons : - 81 lits d'hospitalisation complète avec chambres adaptées, équipées de rails, salle d'eau individuelle (2 chambres domotisées) - 6 places d'hospitalisation de jour - Consultations externes en MPR neurologique et locomoteur - Une équipe pluridisciplinaire complète : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, psychologue et neuropsychologue, diététicienne, assistant social, infirmiers, aides-soignants, enseignants en APA, ingénieur biomédical. - Un plateau technique exceptionnel : o Analyse quantifiée du mouvement (Grail) o Appareil d'isocinétique o Balnéothérapie o 2 exosquelettes de marche, 1 Armeo Power o Plateau de neuro-urologie avec urodynamique complète o Injection de toxine botulique sous échographie o Équipements de pointe en rééducation locomotrice et neurologique o Projet d'acquisition rapide de nombreux autres appareils, dont simulateur de conduite Axes cliniques et scientifiques - Rééducation neurologique et locomotrice (AVC, blessés médullaires, SEP, TCC, orthopédie lourde, etc.) - Participation active à la recherche clinique, avec plusieurs études en cours et possibilité de développement de nouveaux projets. N'hésitez pas à consulter notre site : https://cmpr-pionsat.com QUI ETES-VOUS - Titulaire du DES ou DESC de Médecine Physique et de Réadaptation (ou équivalent européen) - Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France - Esprit d'équipe, envie de s'impliquer dans un projet de service ambitieux et humain Conditions d'exercice - CDI - Temps plein - Conditions salariales très attractives - 18 RTT + 9 CAS (congés annuels supplémentaires) - Possibilité d'évolution vers responsabilités thématiques ou de projet - Participation aux astreintes (possibilité d'hébergement sur place durant les temps d'astreinte) - Accompagnement à l'installation et à la formation continue POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Un environnement professionnel de très haut niveau technique dans un cadre de vie préservé - Une équipe soudée, bienveillante et pluridisciplinaire - Une direction investie dans le développement médical, la qualité et la recherche COMMENT POSTULER
Offre d'emploi TR/63/AA/2025-11MG La Fédération APAJH recherche Un Médecin généraliste Q H/F en CDI à temps plein pour le Centre de Médecine Physique et de Réadaptation de Pionsat (63) Notre centre de MPR, situé en milieu rural dynamique et accueillant, recherche un médecin généraliste pour compléter une équipe engagée et bienveillante de 2 MPR et 1 neurologue. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT NOTRE STRUCTURE ? Le CMPR propose des soins auprès de personnes atteintes d'affection du système nerveux et de l'appareil locomoteur et amputation avec une prestation hôtelière et un plateau technique dans un bâtiment neuf et moderne dans un cadre protégé et verdoyant. Nous proposons : - 81 lits d'hospitalisation complète avec chambres adaptées, équipées de rails, salle d'eau individuelle (2 chambres domotisées) - 6 places d'hospitalisation de jour - Consultations externes en MPR neurologique et locomoteur - Une équipe pluridisciplinaire complète : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, psychologue et neuropsychologue, diététicienne, assistant social, infirmiers, aides-soignants, enseignants en APA, ingénieur biomédical. - Un plateau technique exceptionnel : o Analyse quantifiée du mouvement (Grail) o Appareil d'isocinétique o Balnéothérapie o 2 exosquelettes de marche, 1 Armeo Power o Plateau de neuro-urologie avec urodynamique complète o Injection de toxine botulique sous échographie o Équipements de pointe en rééducation locomotrice et neurologique o Projet d'acquisition rapide de nombreux autres appareils, dont simulateur de conduite Axes cliniques et scientifiques - Rééducation neurologique et locomotrice (AVC, blessés médullaires, SEP, TCC, orthopédie lourde, etc.) - Participation active à la recherche clinique, avec plusieurs études en cours et possibilité de développement de nouveaux projets. N'hésitez pas à consulter notre site : https://cmpr-pionsat.com QUI ETES-VOUS ? - Titulaire du DE de Docteur en Médecine - Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France - Esprit d'équipe, envie de s'impliquer dans un projet de service ambitieux et humain Conditions d'exercice - CDI - Temps plein - Conditions salariales très attractives - 18 RTT + 9 CAS (congés annuels supplémentaires) - Possibilité d'évolution vers responsabilités thématiques ou de projet - Participation aux astreintes (possibilité d'hébergement sur place durant les temps d'astreinte) - Accompagnement à l'installation et à la formation continue POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Un environnement professionnel de très haut niveau technique dans un cadre de vie préservé - Une équipe soudée, bienveillante et pluridisciplinaire - Une direction investie dans le développement médical, la qualité et la recherche
Nous cherchons un professionnel autonome et fiable, avec l'envie d'évoluer vers l''encadrement une petite équipe, de garantir la qualité des installations, et de partager nos valeurs : respect, rigueur, esprit d'équipe et bon sens artisanal. Vous avez en charge, sur les installations de chauffage et/ou de plomberie, d'effectuer : - La réalisation de petits/moyens travaux - Procéder aux modifications d'installations et réparations. - Procéder à la pose d'équipements et réseaux de chauffage et plomberie - Procéder au tuyautage et différents modes de soudage des installations quels que soient les matériaux employés - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et aux éléments sanitaires -Respecter les règles de sécurité et les normes environnementales -Assurer le lien technique avec le chargé d'affaire et le gérant Horaires de travail 8h-12h/ 13h-17h week-end de 3 jours 1 semaine sur 2 Formations interne ou externe proposées, ambiance conviviale
Dans le cadre de son développement, Les Plombiers et les Électriciens des Combrailles (LPDC) recrutent plusieurs profils pour rejoindre une entreprise locale, sérieuse et en pleine expansion. Créée en 2017 et composée d'une équipe soudée de 10 collaborateurs, LPDC intervient auprès de particuliers, collectivités et bailleurs dans un rayon de 30 à 40 km autour de Pionsat (63).
MISSIONS GENERALES : - Améliorer l'indépendance et l'autonomie des résidents ; - Mettre en œuvre des actions de réadaptation, rééducation, prévention, confort et sécurité. MISSIONS SPECIFIQUES : - Favoriser la participation des résidents dans les activités de la vie quotidienne ; - Maintenir et solliciter les capacités cognitives ; - Entretenir et mettre en jeu les capacités motrices, prévenir des chutes ; - Prévenir des troubles cutanés, des troubles orthopédiques et postures vicieuses ; - Accompagner et conseiller les soignants, coopérer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire ; - Participer à une démarche qualité. Poste à temps plein du lundi au vendredi, de 9h à 16h30. CDD sur poste vacant à compter du 4ème trimestre 2025.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Centre de médecine Physique et de réadaptation (CMPR) situé dans le département du Puy-de-Dôme en région Auvergne-Rhône-Alpes, un Infirmier - H/F dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. -Présentation de l'Etablissement : *Le CMPR assure la réadaptation des patients par une rééducation intensive et diversifiée. Le CMPR dispose de 81 lits d'hospitalisation complète et de 6 places d'hospitalisation par jour. *Orthopédie complexe. -Présentation du poste *Poste en CDI à temps plein; *Organiser les soins de son secteur dans le cadre du rôle propre et sur prescriptions médicales, *Assurer des soins de qualité (relevant de sa fonction) en respectant les procédures, *Informer le patient, les proches et les membres de l'équipe médicale et paramédicale, *Gérer l'inquiétude et l'angoisse des patients *Etre responsable du dossier de soins et en assure la gestion (logiciel Osiris), *Assurer l'encadrement des stagiaires, *Collaborer à la mise en place des actions de projets de soins, *Assister aux formations institutionnelles et spécifique au service, *Encadrer et travailler en binôme avec les aides-soignantes, *Gérer les situations d'urgence, *Vérifier le bon fonctionnement du matériel médical et hôtelier Responsable hiérarchique : Cadre de santé. Rémunération: selon Convention Fehap 51. Contrat : CDI La qualification requise : *Diplôme d'État d'Infirmier. L'expérience requise : *Débutants acceptés *Expérience souhaitée sur un poste similaire. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme. Nous attendons votre candidature.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Centre de médecine Physique et de réadaptation (CMPR) situé dans le département du Puy-de-Dôme en région Auvergne-Rhône-Alpes, un Infirmier - H/F dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. -Présentation de l'Etablissement : *Le CMPR assure la réadaptation des patients par une rééducation intensive et diversifiée. Le CMPR dispose de 81 lits d'hospitalisation complète et de 6 places d'hospitalisation par jour. *Orthopédie complexe. -Présentation du poste *Poste en CDI à temps plein; *Organiser les soins de son secteur dans le cadre du rôle propre et sur prescriptions médicales, *Assurer des soins de qualité (relevant de sa fonction) en respectant les procédures, *Informer le patient, les proches et les membres de l'équipe médicale et paramédicale, *Gérer l'inquiétude et l'angoisse des patients *Etre responsable du dossier de soins et en assure la gestion (logiciel Osiris), *Assurer l'encadrement des stagiaires, *Collaborer à la mise en place des actions de projets de soins, *Assister aux formations institutionnelles et spécifique au service, *Encadrer et travailler en binôme avec les aides-soignantes, *Gérer les situations d'urgence, *Vérifier le bon fonctionnement du matériel médical et hôtelier Responsable hiérarchique : Cadre de santé. Rémunération: selon Convention Fehap 51. La qualification requise : *Diplôme d'État d'Infirmier. L'expérience requise : *Débutants acceptés *Expérience souhaitée sur un poste similaire. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme. Nous attendons votre candidature.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de Médecine physique et de rééducation, situé dans le département du Puy-de-Dôme, un Médecin MPR - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps complet. -Présentation de l'Etablissement : *Etablissement de Rééducation accueillant environ 80 lits et places, spécialisé dans les soins auprès de personnes atteintes d'affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur et amputation avec une prestation hôtelière et un plateau technique neuf ; *Hospitalisation complète et Hôpital de Jour ; *Plateau technique performant disposant de ressources humaines pluridisciplinaires (masseur kinésithérapeute, ergothérapeute, professeur d'APA, orthophoniste, psychologue, neuropsychologue, assistant social, ingénieur biomédical...) et des ressources techniques innovantes (isocinétisme, système d'analyse de la marche, balnéothérapie, orthèse exo squelettique membre supérieur et inférieur, matériel de réentrainement à l'effort et de musculation...). Dans un cadre protégé et verdoyant, l'établissement propose des consultations externes spécialisées (appareillage, toxines, bilans urodynamiques, préadmission et suivi). *Activité de recherche clinique en cours et à développer. -Présentation des missions principales : Au sein d'une équipe médicale dynamique (composée de 4 médecins spécialistes à temps complet et d'un médecin généraliste à temps complet) et de secrétaires médicales pour la gestion des tâches administratives, vous serez en charge d'un secteur d'hospitalisation complète et de places d'hospitalisation de jour. *Vous serez amené à participer activement, aux côtés du directeur et des équipes pluridisciplinaires, à la définition et à la mise en oeuvre du projet d'établissement et de la démarche qualité comportant de nombreux projets de développement. * Vous assurerez les soins aux patients et garantirez leur continuité (évaluation initiale, définition du projet thérapeutique, suivi et bilan de sorite des patients). *Vous assurerez des astreintes -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de Médecin MPR - H/F, en CDI ; Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération : selon la convention collective de l'établissement et selon votre parcours. La qualification requise : *Médecin MPR Qualifié - H/F ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins ; *Titulaire d'un DES MPR ou d'un DIU MPR. Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. *Vous avez une expérience de 10 ans minimum dans un centre de rééducation, en SSR, en services neurologique ou orthopédique... Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, une capacité d'écoute, de concertation, de diplomatie et vous souhaitez construire une société inclusive. Nous attendons votre candidature.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de Médecine physique et de rééducation, situé dans le département du Puy-de-Dôme, un Médecin Généraliste - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps complet. -Présentation de l'Etablissement : *Etablissement de Rééducation accueillant environ 80 lits et places, spécialisé dans les soins auprès de personnes atteintes d'affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur et amputation avec une prestation hôtelière et un plateau technique neuf ; *Hospitalisation complète et Hôpital de Jour ; *Plateau technique performant disposant de ressources humaines pluridisciplinaires (masseur kinésithérapeute, ergothérapeute, professeur d'APA, orthophoniste, psychologue, neuropsychologue, assistant social, ingénieur biomédical...) et des ressources techniques innovantes (isocinétisme, système d'analyse de la marche, balnéothérapie, orthèse exo squelettique membre supérieur et inférieur, matériel de réentrainement à l'effort et de musculation...). Dans un cadre protégé et verdoyant, l'établissement propose des consultations externes spécialisées (appareillage, toxines, bilans urodynamiques, préadmission et suivi). *Activité de recherche clinique en cours et à développer. -Présentation des missions principales : Au sein d'une équipe médicale dynamique (composée de 4 médecins spécialistes à temps complet et d'un médecin généraliste à temps complet) et de secrétaires médicales pour la gestion des tâches administratives, vous serez en charge d'un secteur d'hospitalisation complète et de places d'hospitalisation de jour. *Vous serez amené à participer activement, aux côtés du directeur et des équipes pluridisciplinaires, à la définition et à la mise en oeuvre du projet d'établissement et de la démarche qualité comportant de nombreux projets de développement. * Vous assurerez les soins aux patients et garantirez leur continuité (évaluation initiale, définition du projet thérapeutique, suivi et bilan de sorite des patients). *Vous assurerez des astreintes -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de Médecin Génér - H/F, en CDI ; Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération : selon la convention collective de l'établissement et selon votre parcours La qualification requise : *Médecin Généraliste Qualifié - H/F ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins ; *Titulaire d'un DES MPR ou d'un DIU MPR. Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. *Vous avez une expérience de 10 ans minimum dans un centre de rééducation, en SSR, en services neurologique ou orthopédique... Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, une capacité d'écoute, de concertation, de diplomatie et vous souhaitez construire une société inclusive. Nous attendons votre candidature.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires.
Description du poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Centre de médecine Physique et de réadaptation (CMPR) situé dans le département du Puy-de-Dôme en région Auvergne-Rhône-Alpes, un Infirmier - H/F dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. -Présentation de l'Etablissement : *Le CMPR assure la réadaptation des patients par une rééducation intensive et diversifiée. Le CMPR dispose de 81 lits d'hospitalisation complète et de 6 places d'hospitalisation par jour. *Orthopédie complexe. -Présentation du poste *Poste en CDI à temps plein; *Organiser les soins de son secteur dans le cadre du rôle propre et sur prescriptions médicales, *Assurer des soins de qualité (relevant de sa fonction) en respectant les procédures, *Informer le patient, les proches et les membres de l'équipe médicale et paramédicale, *Gérer l'inquiétude et l'angoisse des patients *Etre responsable du dossier de soins et en assure la gestion (logiciel Osiris), *Assurer l'encadrement des stagiaires, *Collaborer à la mise en place des actions de projets de soins, *Assister aux formations institutionnelles et spécifique au service, *Encadrer et travailler en binôme avec les aides-soignantes, *Gérer les situations d'urgence, *Vérifier le bon fonctionnement du matériel médical et hôtelier Responsable hiérarchique : Cadre de santé. Rémunération: selon Convention Fehap 51. Description du profil : La qualification requise : *Diplôme d'État d'Infirmier. L'expérience requise : *Débutants acceptés *Expérience souhaitée sur un poste similaire. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme. Nous attendons votre candidature.
Vous serez placé/e sous l'autorité du Directeur Education Jeunesse et Sports. Vous aurez pour missions principales et activités associées : Mission 1 : Entretien - Entretien courant des locaux dans le respect de l'hygiène, entretien et rangement du matériel. - Tri sélectif des déchets Mission 2 : Gestion des stocks - Gestion des stocks des produits d'entretien - Gestion des matériels mis à disposition Mission 3 : Pause méridienne - Distribution des repas et aide auprès des enfants - Encadrement et surveillance pendant la pause méridienne Déplacements dans la commune Horaires réguliers et/ou décalés Annualisation du temps de travail suivant le planning semestriel établi selon les rythmes scolaires principalement Travail seul(e) ou en équipe Port des équipements règlementaires obligatoires tels que protections, vêtements, coiffes, chaussures de sécurité,, fournis et entretenus par la collectivité (EPI : Equipements de Protection Individuelle) Port de charges Respect de l'obligation de réserve et de secret professionnel Aptitudes requises : formation employé/e technique de collectivité - Bafa ou expérience auprès d'enfants - Disponibilité quant aux horaires de travail. Connaissance normes HACCP Prise de poste au 5 janvier date limite de candidatures le 19 décembre - possibilité de prolongation du contrat .
En tant qu'employé(e) de station service, vous effectuez des tâches polyvalentes comme : - Encaissement, tenu de la caisse, enregistrement de fin de journée. - Gestion des stocks marchandises, gestions des produits, approvisionnement. - Tenu de la station de lavage, des stocks. - Gestion des commandes de carburant. - Dépote les carburants, surveille les pistes, les entretient (jauges des cuves à carburant, contrôle des livraisons de carburant, entretien de la station). Prise de poste : dès que possible pour une remplacement du 13/12/2025 au 03/01/2026Formation interne assurée Base de 35 heures Travail le Week-end par roulement Aucune formation nécessaire n'est demandée mais une expérience dans la vente et l'accueil clientèle serait un plus. Vous avez un bon relationnel et aimez le contact client.
PME de proximité, Vichy Intérim & Placement recherche pour son client : Un Employé de Station Service H/F
Description du poste : Notre agence Motiv Interim Vichy recherche pour l'un de ses clients un Employé de station service H/F. Rotation de l'amplitude horaire. (8h-16h ou 13h19h) 1 jour de repos en semaine + fermeture les 25 Décembre et 1er Janvier 2026. Horaires d'ouverture de la station : 08h à 19h du lundi au dimanche. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Débutants acceptés. Merci de nous contacter au***.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent d'entretien (H/F) Start People Montluçon recherche pour l'un de ses clients un AGENT D'ENTRETIEN en CDD durant les vacances scolaires de Noël. Vous êtes disponible les week-ends et jours fériés, vos missions seront : -Nettoyer les sanitaires -Nettoyer les locaux (serpillière, aspirateur) -Nettoyer les vitres -Vider les poubelles -Réaliser le réassort du savon, papier toilette, papier main -Désinfecter les surfaces PROFIL : Profil : -Permis B obligatoire -Disponible week-ends et jours fériés Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Commentry, en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un·e Aide familial·e (H/F) pour notre village de Commentry en CDD à 80% Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.
Dans le cadre d'un surcroît d'activité, notre client recherche un(e) Assistant(e) RH dynamique et rigoureux(se) pour une mission clé centrée sur l'administration du personnel.Sous la responsabilité du service RH, vos principales missions seront : Gestion des Temps : Assurer le suivi et la gestion précise des temps de travail (pointage, absences, présences). Gestion de la Maladie : Procéder à la saisie des arrêts maladie. Suivi IJSS : Gérer le suivi administratif des Indemnités Journalières de Sécurité Sociale. Compteurs : Mettre à jour et suivre les différents compteurs (congés, RTT, etc.). Vous êtes la personne idéale si : Formation : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 / +3 en Ressources Humaines ou domaine similaire. Expérience : Les profils juniors sont acceptés ! Votre motivation fait la différence. Savoir-Être : Vous êtes dynamique, motivé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent savoir-être professionnel. Outil : Une connaissance de l'outil SAP est un atout très apprécié.
Dans le cadre d'un surcroît d'activité, notre client recherche un(e) Assistant(e) RH dynamique et rigoureux(se) pour une tâche clé centrée sur l'administration du personnel.Sous la responsabilité du service RH, vos principales tâches seront : Gestion des Temps : Assurer le suivi et la gestion précise des temps de travail (pointage, absences, présences). Gestion de la Maladie : Procéder à la saisie des arrêts maladie. Suivi IJSS : Gérer le suivi administratif des Indemnités Journalières de Sécurité Sociale. Compteurs : Mettre à jour et suivre les différents compteurs (congés, RTT, etc.).
Sous la responsabilité du chef de centre de contrôle technique, vous serez chargé de : - l'accueil de la clientèle - l'utilisation de l'outil informatique -connaissance à jour de la règlementation - travail en équipe de 2 personnes - réaliser des contrôles sur véhicules légers - classer des documents Vous devez : - soit posséder l'agrément préfectoral et être à jour de votre formation - soit être titulaire d'un baccalauréat professionnel en mécanique automobile ou le CAP avec expérience
Dans le cadre d'un remplacement de congé -maladie, vous serez chargé(e) de la mise en rayon et de la gestion du rayon épicerie. Le contrat se prolongera jusqu'au retour du titulaire du poste. CDD renouvelé mois par mois. Vous devez obligatoirement avoir une première expérience de 3 mois minimum sur le même poste.
Évoléa, Société Coopérative d'Intérêt Collectif d'HLM, gère un patrimoine d'environ 7 500 logements réparti sur l'ensemble du département de l'Allier et emploie 140 collaborateurs. Travailler chez un bailleur social comme Évoléa, c'est s'engager pour des valeurs fortes : solidarité, utilité sociale, bienveillance, proximité, performance, etc., et surtout au service de l'humain ! Travailler dans une société coopérative comme Évoléa, c'est avoir la possibilité de s'impliquer dans sa gouvernance et dans ces décisions en devenant coopérateur ! Évoléa, c'est aussi une entreprise qui vous propose un cadre de travail de qualité, dans une ambiance collaborative, et qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle et de la mixité. Alors, envie de tenter l'aventure avec nous ? Ça tombe bien ! Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement, un(e) Responsable de secteur H/F La mission Au sein du Service Proximité, vous garantissez la qualité de service rendu aux locataires sur un territoire et un patrimoine défini. Pour ce faire, vous encadrez une équipe de personnel de proximité. Vos principales missions sont les suivantes : - Management des équipes de proximité de votre secteur : organisation de réunions d'équipe hebdomadaires, suivi de l'activité, visites sur sites. - Gestion des états des lieux. - Traitement des réclamations techniques. - Services à la clientèle (services de proximité, traitement des demandes, courriers.). - Traitement et validation des commandes. - Suivi des travaux en termes notamment de qualité et de délais. - Appui technique aux gardiens. - Veille technique du patrimoine de votre secteur en terme de sécurité. - Recensement des besoins en travaux (gros entretien, amélioration.) sur votre secteur. - Participation à la gestion des troubles de voisinage, en lien avec la Direction Clientèle. Le profil idéal De formation Bac +2/+3 dans les domaines du bâtiment ou de l'immobilier, vous justifiez idéalement d'une expérience significative sur un poste similaire dans le secteur de l'habitat social. Vous êtes une personne de terrain qui possède une bonne capacité d'analyse et qui saura faire preuve d'initiative. Vous êtes capable de hiérarchiser les informations en fonction des priorités et vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation. Vous appréciez travailler en équipe. La diplomatie, l'empathie, le sens de l'écoute et la communication vous permettront de réussir à ce poste. Vous êtes reconnu(e) également pour votre leadership et vos qualités managériales. Vous utilisez l'outil informatique au quotidien et vous maîtrisez les outils bureautiques. Le permis B est obligatoire pour ce poste. Vous ne cochez pas toutes les cases ? Pas de panique ! Pour garantir votre réussite, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration avec un parcours individualisé et nous vous accompagnons en mettant en œuvre un programme de formation adapté à vos besoins. Les conditions d'embauche Nous vous proposons ce poste en CDI, au statut Agent de maîtrise, à temps plein au forfait jours, avec 20 jours de RTT et 2 jours de direction fixes. Nous vous proposerons une rémunération qui valorisera votre expérience et votre potentiel, accompagnée d'avantages tels que : prime d'intéressement, épargne salariale, tickets restaurant, compte épargne temps, mutuelle et prévoyance. En complément, vous pourrez bénéficier des offres de notre Comité Social et Economique. Ce poste de Responsable de secteur est localisé au sein de notre Agence à Commentry. Nous vous attendons dès que possible ! Enfin, sachez que nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez plus ! Adressez-nous votre candidature.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous Notre partenaire franchisé recherche pour son MARKET COMMENTRY un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : Vous managez une équipe de commerçants en visant la meilleure satisfaction client.Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité.Vous développez la stratégie commerciale du magasin et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local.Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Votre profilstrong> Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution).Capacité à piloter la gestion et le développement d'un magasin en pleine expansion, avec une expertise en management, optimisation des performances et accompagnement stratégique de la croissance Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans la gestion d'un centre de profit d'une taille comparable à celle d'un supermarché Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin.Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres Les avantages : 13ème moisPrime sur objectifsMutuelle et prévoyanceTickets restaurant Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous Notre partenaire franchisé recherche pour son MARKET COMMENTRY un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : * Vous managez une équipe de commerçants en visant la meilleure satisfaction client. * Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Vous développez la stratégie commerciale du magasin et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. * Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Les avantages : * 13ème mois * Prime sur objectifs * Mutuelle et prévoyance * Tickets restaurant Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Votre profil : * Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution). * Capacité à piloter la gestion et le développement d'un magasin en pleine expansion, avec une expertise en management, optimisation des performances et accompagnement stratégique de la croissance * Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans la gestion d'un centre de profit d'une taille comparable à celle d'un supermarché * Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin. * Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
POSTE : Technicien Bureau d'Études Electricité H/F DESCRIPTION : Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un Technicien bureau d'études en électricité (H/F). Dans ce poste, vous serez amené à : - Mettre à jour les schémas électriques. - Analyser les documents techniques. - Élaborer des plans détaillés. - Vérifier la conformité des installations. - Collaborer avec les équipes projets. - Réviser les modifications techniques. - Proposer des améliorations adaptées. - Assurer la traçabilité des corrections. Vous justifiez d'une solide expérience en dessin électrotechnique. Vous maîtrisez la mise à jour de schémas et possédez des compétences techniques avancées. Vous êtes rigoureux et autonome. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 2 mois PROFIL :
Membre du Comité de Direction, vous définissez et pilotez la stratégie industrielle du Groupe en cohérence avec les orientations globales de l’entreprise. Véritable leader de la transformation industrielle, vous garantissez la performance, la compétitivité et la durabilité de nos opérations.
VOS MISSIONS
Stratégie et pilotage industriel
· Construire, piloter et suivre la politique industrielle du Groupe en lien avec la stratégie définie par la Direction Générale,
· Définir les orientations à moyen et long terme en matière d’organisation, de capacités, de technologies et d’investissements,
· Optimiser l’allocation des ressources humaines, techniques et économiques entre les sites, en veillant à la cohérence des plans de charge et des priorités industrielles, (80 postes de charge sur les 2 sites et 6700m² de superficie d’atelier),
· Piloter les investissements industriels et les projets de modernisation des équipements et infrastructures,
· Développer les synergies intersites et harmoniser les pratiques afin d’assurer la cohérence et la consolidation du modèle industriel du Groupe.
Performance et amélioration continue
· Garantir la performance globale des opérations selon les critères Sécurité, Qualité, Coûts, Délais et Motivation,
· Déployer une culture d’amélioration continue et d’excellence opérationnelle à travers les outils Lean et la digitalisation des processus,
· Anticiper les évolutions industrielles et technologiques : automatisation, transition énergétique,
· Suivre les indicateurs clés de performance et piloter les plans d’actions correctifs et préventifs,
· Promouvoir l’innovation technique et organisationnelle pour soutenir la croissance du Groupe.
Management et leadership
· Encadrer et animer une équipe de 6 responsables de Département (Production, Supply Chain, Engineering, Maintenance),
· Développer une vision partagée et fédératrice, et accompagner la montée en compétence des équipes,
· Identifier et gérer les compétences clés nécessaires à la performance industrielle future
· Accompagner les filiales dans leur développement et garantir l’harmonisation des pratiques au sein du Groupe,
· Favoriser un environnement de travail fondé sur la confiance, la responsabilisation et la collaboration.
Reporting et pilotage financier
· Elaborer en concertation avec le département finance et suivre le budget industriel (production, maintenance, Supply Chain et engineering),
· Assurer un reporting auprès de la Direction générale sur la performance, les risques et les opportunités,
· Contribuer activement à la stratégie d’investissement et à la feuille de route de croissance du Groupe.
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
· Expérience confirmée de direction industrielle dans un environnement multisites et international,
· Solides connaissances des processus de production, supply chain et maintenance,
· Maîtrise des outils d’amélioration continue et de performance industrielle,
· Expérience significative en management hiérarchique et transversal d’équipes pluridisciplinaires,
· Maîtrise de l’anglais indispensable (contexte international),
· Leadership affirmé, vision stratégique, rigueur et sens du résultat,
· Forte capacité à conduire le changement et à mobiliser les équipes autour d’un projet collectif,
· Goût pour l’innovation, l’excellence industrielle.
Vous êtes le garant de la fiabilité des équipements dans le domaine de l'instrumentation, de l'informatique industrielle et de l'automatisme du site, tout en assurant la conformité aux exigences réglementaires. Pôle Technique 7x8 (Matins, Soirs, Nuits, Journées) : Assurer le fonctionnement et la fiabilité des équipements (instrumentation, automatisme, informatique industrielle). Gérer les pannes, diagnostics et interventions en urgence (SNCC, TGBT, etc.) avec une grande autonomie. Mettre en œuvre les procédures d'intervention dans le respect strict des priorités. Maintenance Réglementaire et Préventive : Participer à la réalisation des mises à disposition des équipements au quotidien. Veiller à la mise à jour du préventif et réglementaire. Renseigner et mettre à jour les dossiers techniques du matériel. Support et Amélioration : Apporter un appui technique aux secteurs de fabrication. Participer aux nouveaux projets et à l'amélioration continue des installations.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien de maintenance H/FVos Missions Principales Vous assurerez l'intégralité du cycle de maintenance des unités d'exploitation ou des infrastructures, avec les responsabilités suivantes : Analyse et Diagnostic : Analyse quotidienne des demandes d'intervention (avis) dans votre portefeuille. Réalisation du diagnostic technique et validation avec l'exploitant des avis à traiter et de leur degré d'urgence. Identification des contraintes liées à la réalisation des travaux. Préparation et Planification : Assurer le suivi de la préparation des opérations pour les interventions curatives. Définir les opérations à réaliser et affecter les responsables d'opérations. Définir la séquence associée, collecter et analyser les données. S'assurer de la charge et des effectifs pour chaque opération. Anticiper la disponibilité des installations (date & créneau horaire). Estimer les coûts (cotation) et les contrôles. Gestion et Sécurité d'Exécution : Demander, le cas échéant, l'aide et l'expertise des intervenants internes/externes pour la définition des outils nécessaires, des consignes de sécurité spécifiques et des besoins en pièces. S'assurer du suivi de l'exécution des travaux et de la sécurité des interventions. Réaliser les analyses de risques en lien avec le chantier et la coactivité. Réceptionner les interventions et donner les statuts « STOP ». Recouvrement : Assurer le recouvrement du poste de chargé de travaux d'un secteur différent. Profil Recherché Niveau Technique Exigé : BAC +2 (BTS, DUT Maintenance ou équivalent) ou expérience professionnelle équivalente justifiée. Expérience Impérative : Solide expérience en suivi de chantier et dans un environnement industriel. Compétences Informatiques : Grande aisance avec les outils informatiques. La connaissance de SAP serait un atout. Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, capacité d'analyse et forte sensibilisation à la sécurité.
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur COMMENTRY (03600 , Auvergne-Rhône-Alpes - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Gérer la caisse Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recherchons pour le compte de notre client Technicien en planification Ordonnancement H/FVotre mission principale sera d'assurer la coordination, l'organisation et le suivi de la planification de tous les travaux de maintenance nécessaires. Vos Responsabilités Clés Établir et gérer le planning détaillé des interventions de maintenance. Assurer la coordination fluide entre les différentes équipes internes (production, maintenance) et les prestataires externes. Suivre l'avancement des tâches, identifier les points de blocage potentiels et proposer des actions correctives. Maintenir à jour les outils de planification et produire les indicateurs de suivi (tableaux de bord). Votre Profil Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2 (BTS, DUT, etc.) dans un domaine technique, logistique ou de production. Compétences Techniques : Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques de planification et de gestion de production (idéalement GPAO ou ERP de maintenance). Qualités Personnelles : Vous faites preuve d'une grande rigueur et d'une méthode de travail exemplaire pour anticiper et organiser. Une expérience préalable en ordonnancement, logistique ou en préparation d'arrêts d'unité est un plus.
Nous recherchons pour le compte de notre client Technicien en planification Ordonnancement H/FVotre tâche principale sera d'assurer la coordination, l'organisation et le suivi de la planification de tous les travaux de maintenance nécessaires. Vos Responsabilités Clés Établir et gérer le planning détaillé des interventions de maintenance. Assurer la coordination fluide entre les différentes équipes internes (production, maintenance) et les prestataires externes. Suivre l'avancement des tâches, identifier les points de blocage potentiels et proposer des actions correctives. Maintenir à jour les outils de planification et produire les indicateurs de suivi (tableaux de bord).
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Nous recherchons pour le compte de notre client Technicien de Maintenance Instrumentiste (H/F)Vous êtes le garant de la fiabilité des équipements dans le domaine de l'instrumentation, de l'informatique industrielle et de l'automatisme du site, tout en assurant la conformité aux exigences réglementaires. Pôle Technique 7x8 (Matins, Soirs, Nuits, Journées) : Assurer le fonctionnement et la fiabilité des équipements (instrumentation, automatisme, informatique industrielle). Gérer les pannes, diagnostics et interventions en urgence (SNCC, TGBT, etc.) avec une grande autonomie. Mettre en uvre les procédures d'intervention dans le respect strict des priorités. Maintenance Réglementaire et Préventive : Participer à la réalisation des mises à disposition des équipements au quotidien. Veiller à la mise à jour du préventif et réglementaire. Renseigner et mettre à jour les dossiers techniques du matériel. Support et Amélioration : Apporter un appui technique aux secteurs de fabrication. Participer aux nouveaux projets et à l'amélioration continue des installations. Expérience & Compétences Techniques Indispensables : Excellente connaissance en instrumentation, automatismes, systèmes de conduite. Solides compétences en électricité et génie chimique/procédé. Maîtrise des référentiels de normes et des réglementations propres à l'activité (Habilitations obligatoires 1A1OG009 F1). Aptitudes Requises pour le 7x8 : Autonomie et sens des responsabilités (travail en poste seul sur la fonction). Réactivité et capacité d'analyse pour un diagnostic rapide. Gestion des priorités dans des situations d'urgence. Esprit d'équipe et sens du relationnel pour la communication lors des passations.
Description du poste : Vos Missions Principales Vous assurerez l'intégralité du cycle de maintenance des unités d'exploitation ou des infrastructures, avec les responsabilités suivantes : Analyse et Diagnostic : Analyse quotidienne des demandes d'intervention (avis) dans votre portefeuille. Réalisation du diagnostic technique et validation avec l'exploitant des avis à traiter et de leur degré d'urgence. Identification des contraintes liées à la réalisation des travaux. Préparation et Planification : Assurer le suivi de la préparation des opérations pour les interventions curatives. Définir les opérations à réaliser et affecter les responsables d'opérations. Définir la séquence associée, collecter et analyser les données. S'assurer de la charge et des effectifs pour chaque opération. Anticiper la disponibilité des installations (date & créneau horaire). Estimer les coûts (cotation) et les contrôles. Gestion et Sécurité d'Exécution : Demander, le cas échéant, l'aide et l'expertise des intervenants internes/externes pour la définition des outils nécessaires, des consignes de sécurité spécifiques et des besoins en pièces. S'assurer du suivi de l'exécution des travaux et de la sécurité des interventions. Réaliser les analyses de risques en lien avec le chantier et la coactivité. Réceptionner les interventions et donner les statuts « STOP ». Recouvrement : Assurer le recouvrement du poste de chargé de travaux d'un secteur différent. Description du profil : Profil Recherché Niveau Technique Exigé : BAC +2 (BTS, DUT Maintenance ou équivalent) ou expérience professionnelle équivalente justifiée. Expérience Impérative : Solide expérience en suivi de chantier et dans un environnement industriel. Compétences Informatiques : Grande aisance avec les outils informatiques. La connaissance de SAP serait un atout. Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, capacité d'analyse et forte sensibilisation à la sécurité.
Nous recherchons pour le compte de notre client Technicien de Maintenance Instrumentiste (H/F)Vous êtes le garant de la fiabilité des équipements dans le domaine de l'instrumentation, de l'informatique industrielle et de l'automatisme du site, tout en assurant la conformité aux exigences réglementaires. Pôle Technique 7x8 (Matins, Soirs, Nuits, Journées) : Assurer le fonctionnement et la fiabilité des équipements (instrumentation, automatisme, informatique industrielle). Gérer les pannes, diagnostics et interventions en urgence (SNCC, TGBT, etc.) avec une grande autonomie. Mettre en œuvre les procédures d'intervention dans le respect strict des priorités. Maintenance Réglementaire et Préventive : Participer à la réalisation des mises à disposition des équipements au quotidien. Veiller à la mise à jour du préventif et réglementaire. Renseigner et mettre à jour les dossiers techniques du matériel. Support et Amélioration : Apporter un appui technique aux secteurs de fabrication. Participer aux nouveaux projets et à l'amélioration continue des installations.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien de maintenance H/FVos tâches Principales Vous assurerez l'intégralité du cycle de maintenance des unités d'exploitation ou des infrastructures, avec les responsabilités suivantes : Analyse et Diagnostic : Analyse quotidienne des demandes d'intervention (avis) dans votre portefeuille. Réalisation du diagnostic technique et validation avec l'exploitant des avis à traiter et de leur degré d'urgence. Identification des contraintes liées à la réalisation des travaux. Préparation et Planification : Assurer le suivi de la préparation des opérations pour les interventions curatives. Définir les opérations à réaliser et affecter les responsables d'opérations. Définir la séquence associée, collecter et analyser les données. S'assurer de la charge et des effectifs pour chaque opération. Anticiper la disponibilité des installations (date & créneau horaire). Estimer les coûts (cotation) et les contrôles. Gestion et Sécurité d'Exécution : Demander, le cas échéant, l'aide et l'expertise des intervenants internes/externes pour la définition des outils nécessaires, des consignes de sécurité spécifiques et des besoins en pièces. S'assurer du suivi de l'exécution des travaux et de la sécurité des interventions. Réaliser les analyses de risques en lien avec le chantier et la coactivité. Réceptionner les interventions et donner les statuts « STOP ». Recouvrement : Assurer le recouvrement du poste de chargé de travaux d'un secteur différent.
Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Vous avez l'esprit entrepreneurial, le sens du commerce et une volonté affirmée de gérer votre activité ? Alors mettez à profit vos talents pour développer votre affaire et devenez notre partenaire en tant qu'Agent général Aréas assurances. Vos missions***Conseillez et accompagnez les clients (Particuliers, Professionnels et Entreprises) dans leurs projets * Fidélisez les clients en étant leur interlocuteur privilégié * Développez, pilotez et pérennisez votre activité * Impliquez au sein du tissu économique local pour devenir un acteur incontournable * Recrutez, animez et accompagnez votre équipe (en fonction du développement du portefeuille de l'agence) * Investissez et constituez-vous votre patrimoine nos engagements***Un partenariat privilégié avec un groupe à taille humaine * Une formation initiale de 4 mois * Un accompagnement personnalisé depuis votre formation et tout au long de votre activité avec une équipe régionale * Une gamme de produits sur mesure et globale (dommages, prévention des risques et patrimonial) * Des outils de pilotage performants nécessaires à votre activité d'entrepreneur Description du profil :***Vous êtes doté(e) d'une véritable fibre commerciale et vous pouvez justifier d'une 1 ère expérience commerciale réussie, idéalement dans les domaines de l'assurance ou de la banque * Vous avez l'esprit d'un(e) entrepreneur(e) et la volonté de développer votre activité * Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d'écoute et vous êtes force de propositions * Vous avez une bonne connaissance du tissu économique de votre région et vous savez développer vos réseaux Ce métier est fait pour vous !
La "Maison Saint-Louis", EHPAD associatif de 82 lits recherche un(e) psychologue Afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne, le psychologue réalise des actions d'analyses, d'évaluation psychologique et de conseil pour apporter aux résidents un sourire et une aide psychologique. Il est garant de la mise en oeuvre et du suivi du projet d'accompagnement personnalisé. Missions : - Réaliser les différentes évaluations cognitives (MMS..) - Accompagner les résidents via des entretiens et des suivis - Rencontrer et échanger avec les familles - Animer des ateliers - Participer aux repas thérapeutique horaires adaptables - poste à pourvoir dès que possible
Votre mission principale sera d'assurer la coordination, l'organisation et le suivi de la planification de tous les travaux de maintenance nécessaires. Vos Responsabilités Clés Établir et gérer le planning détaillé des interventions de maintenance. Assurer la coordination fluide entre les différentes équipes internes (production, maintenance) et les prestataires externes. Suivre l'avancement des tâches, identifier les points de blocage potentiels et proposer des actions correctives. Maintenir à jour les outils de planification et produire les indicateurs de suivi (tableaux de bord).
Au sein d'un EHPAD accueillant 82 résidents, vous participez à la qualité de la prise en soins des résidents. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous assurez tout au long de leur séjour le suivi des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène nécessaires. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage.
Vos futures missions, sous la responsabilité directe de l'expert-comptable : - Assurer la tenue de la comptabilité pour un portefeuille de clients variés - Réviser les comptes et préparer les écritures de clôture - Établir les déclarations fiscales (TVA, IS, etc.) et les liasses fiscales - Etablir les bilans - Participer aux rendez-vous clients aux côtés de l'expert-comptable Vous serez pleinement intégré(e) dans une équipe à taille humaine, où entraide, autonomie et professionnalisme vont de pair. Vous justifiez d'une formation supérieure en comptabilité, et d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable. La rémunération sera étudiée en fonction de votre profil. Votre candidature sera étudiée dans la plus grande confidentialité.
Vos futures missions, sous la responsabilité directe de l'expert-comptable :
Nous recherchons pour le compte de notre client Technicien en instrumentation H/FVos missions au quotidien : Assurer le diagnostic et le dépannage des systèmes et capteurs. Participer à la maintenance préventive et curative des installations. Paramétrer et tester des capteurs (température, débit, pression, etc.). Réaliser les tests des chaînes de protection instrumentales (CPI). Effectuer le décâblage/recâblage sur des boucles de courant 220V/48V/24V. Vous possédez des connaissances solides en instrumentation. Des notions en automatisme et régulation sont un plus. Vous êtes titulaire de l'habilitation électrique BT. Une connaissance du milieu ATEX serait un avantage. Si vous êtes disponible et que cette mission vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de la nutrition animale à l'échelle mondial. UN COMPTABLE F/H . Le site de Commentry (Allier) est un lieu stratégique qui regroupe des activités clés telles que la fabrication et la formulation de vitamines et de produits de spécialités, la recherche et l'expertise.Vous interviendrez sur des missions variées et participerez activement à l'amélioration de nos processus. - Comptabilité d'immobilisations : suivi des projets d'investissement , gestion des clôtures techniques - Comptabilité Fournisseurs et générale : création et modification des données de base fournisseurs, gestion des notes de frais - Projets transverses stratégiques : participation active au déploiement de l'e-invoicing (alignement des données, gestion de la TVA), contribution aux tests d'un nçouvel outil de sécurisation des RIB. Pour réussir cette mission, vous devez répondre aux critères suivants : Formation : Titulaire d'un DCG ou d'un BTS Comptabilité. Expérience : Minimum de 2 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire. Compétence Clé : Maîtrise de SAP indispensable. Qualités Requises Sens de l'organisation et rigueur à toute épreuve. Intégrité et discrétion. Esprit d'équipe pour une intégration réussie dans un environnement international.
Le saviez-vous ? : Créateur de l'hypermarché et pionnier de la consommation de masse, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable. Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format de magasins, des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous Notre partenaire franchisé recherche pour son MARKET COMMENTRY un(e) : Boucher (F/H) Vous préparez, transformez les produits de boucherie et conseillez la clientèle afin de fournir des produits et une prestation de qualité. Vos missions : Préparer les produits en respectant les techniques de travail, les normes d'hygiène, de traçabilité et les procédures de sécurité (tenue réglementaire)Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règlesEffectuer des contrôles des produits et du matériel (température de l'environnement et des réfrigérateurs, propreté des outils de travail)Gérer les plannings de fabrication et de vente.Préparer les commandes des clients.Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation.Effectuer l'étiquetage des produits.Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits.Développer les ventes en fidélisant les clients Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP boucherieVous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique. Informations complémentaires : Mutuelle et prévoyance Tickets Restaurant13ème mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Description du poste : Vous interviendrez sur des missions variées et participerez activement à l'amélioration de nos processus. - Comptabilité d'immobilisations : suivi des projets d'investissement , gestion des clôtures techniques - Comptabilité Fournisseurs et générale : création et modification des données de base fournisseurs, gestion des notes de frais - Projets transverses stratégiques : participation active au déploiement de l'e-invoicing (alignement des données, gestion de la TVA), contribution aux tests d'un nçouvel outil de sécurisation des RIB. Description du profil : Pour réussir cette mission, vous devez répondre aux critères suivants : Formation : Titulaire d'un DCG ou d'un BTS Comptabilité. Expérience : Minimum de 2 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire. Compétence Clé : Maîtrise de SAP indispensable. Qualités Requises Sens de l'organisation et rigueur à toute épreuve. Intégrité et discrétion. Esprit d'équipe pour une intégration réussie dans un environnement international.
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de la nutrition animale à l'échelle mondial. UN COMPTABLE F/H . Le site de Commentry (Allier) est un lieu stratégique qui regroupe des activités clés telles que la fabrication et la formulation de vitamines et de produits de spécialités, la recherche et l'expertise.Vous interviendrez sur des tâches variées et participerez activement à l'amélioration de nos processus. - Comptabilité d'immobilisations : suivi des projets d'investissement , gestion des clôtures techniques - Comptabilité Fournisseurs et générale : création et modification des données de base fournisseurs, gestion des notes de frais - Projets transverses stratégiques : participation active au déploiement de l'e-invoicing (alignement des données, gestion de la TVA), contribution aux tests d'un nçouvel outil de sécurisation des RIB.
Nous recherchons pour le compte de notre client Technicien en instrumentation H/FVos tâches au quotidien : Assurer le diagnostic et le dépannage des systèmes et capteurs. Participer à la maintenance préventive et curative des installations. Paramétrer et tester des capteurs (température, débit, pression, etc.). Réaliser les tests des chaînes de protection instrumentales (CPI). Effectuer le décâblage/recâblage sur des boucles de courant 220V/48V/24V.
Le saviez-vous ? : Créateur de l'hypermarché et pionnier de la consommation de masse, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable. Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format de magasins, des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous Notre partenaire franchisé recherche pour son MARKET COMMENTRY un(e) : Boucher (F/H) Vous préparez, transformez les produits de boucherie et conseillez la clientèle afin de fournir des produits et une prestation de qualité. Vos missions : * Préparer les produits en respectant les techniques de travail, les normes d'hygiène, de traçabilité et les procédures de sécurité (tenue réglementaire) * Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles * Effectuer des contrôles des produits et du matériel (température de l'environnement et des réfrigérateurs, propreté des outils de travail) * Gérer les plannings de fabrication et de vente. * Préparer les commandes des clients. * Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation. * Effectuer l'étiquetage des produits. * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits. * Développer les ventes en fidélisant les clients Informations complémentaires : * Mutuelle et prévoyance * Tickets Restaurant * 13ème mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Votre profil : * Vous êtes titulaire d'un CAP boucherie * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
POSTE : Comptable Commentry H/F DESCRIPTION : Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, un Comptable Commentry (H/F) Immobilisations : ? Participer à la mise en service comptable des projets d'investissement ? Suivre les clôtures techniques ? Réaliser les désinvestissements Fournisseurs & Comptabilité générale : ? Gestion des données de base fournisseurs pour les entités européennes (créations / modifications) ? Suivi des comptes de subrogation / prévoyance ? Gestion et suivi des notes de frais Projets transverses : ? Participer au projet e-invoicing (alignement des données fournisseurs, groupes de marchandises, TVA, etc.) ? Participer aux tests d'un nouvel outil de sécurisation des RIB Poste basé sur Commentry avec déplacements réguliers sur Antony (en moyenne 2 fois par mois) et ponctuellement sur Roche Roussillon, au frais de l'entreprise. ? Formation : DCG (junior accepté) ou BTS comptabilité avec au moins 2 ans d'expérience ? Connaissance de SAP obligatoire ? Esprit d'équipe, organisation, rigueur et intégrité Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : CSE Manpower Centre est : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances, etc. CSEC Manpower : chèques vacances, voyages, etc. Mutuelle, Prévoyance Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24 Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% ! Alors rejoignez nous ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Votre agence Start People recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.Au sein d'une équipe technique, vous serez amené à : -Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative -Intervenir sur l'installation d'équipements ou de machines -Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines -Faire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industriels -Proposer des solutions de résolution de pannes PROFIL : Vous êtes issu d'une formation BTS MI ou d'une expérience significative. Vous êtes rigoureux et autonome et aimez travailler en équipe. Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
