Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aubignan située dans le département 84. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aubignan. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - CARPENTRAS, 84 - Carpentras, 84 - MONTEUX ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les solutions techniques et industrielles, un(e) Magasinier Préparateur - Réception et Expédition (F/H) pour intégrer son atelier de production. Rattaché(e) au Responsable Amélioration Continue, vous assurez la gestion des opérations logistiques afin de garantir un flux de marchandises fluide et sécurisé. À ce titre, vous serez en charge de : - Réceptionner, contrôler, stocker et mettre à disposition les marchandises (matières premières, articles de conditionnement, produits finis) - Préparer, emballer et expédier les produits vers les clients et partenaires - Traiter les demandes logistiques avec rigueur et efficacité - Maintenir la propreté et l'organisation du magasin et de l'entrepôt - Appliquer strictement les procédures de sécurité et de qualité - Utiliser les équipements de manutention adaptés (transpalettes, chariots élévateurs, engins de manutention) Horaires Du lundi au vendredi - 38,5 heures par semaine Votre profil - Titulaire du CACES R489 catégorie 1 (obligatoire) - Le CACES R482 catégorie F est un plus - Sérieux(se), ponctuel(le), organisé(e) et dynamique - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Maîtrise des outils de manutention et des règles de sécurité - Des connaissances en matériel électrique et petite mécanique seraient appréciées
Entreprise implantée près de Carpentras, spécialisée dans la vente de linge de maison et décoration, via son concept store et son site e-commerce. Société à taille humaine, elle met en avant la qualité, les matières naturelles et un service client soigné. Son activité repose en grande partie sur la préparation et l'expédition des commandes en ligne, dans un environnement organisé, exigeant et orienté satisfaction client.Le préparateur de commandes assure la réception, la préparation et l'expédition des commandes dans le respect des standards qualitatifs. Il sélectionne les articles, contrôle les références, effectue un emballage soigné et organise les envois. Il veille à la bonne tenue du stock, participe au rangement, aux inventaires et à la gestion des retours, tout en maintenant un espace de travail propre et ordonné. À l'aise avec les outils informatiques, il utilise les logiciels internes (prestashop/ebp similaire à SAGE)pour suivre les commandes, imprimer les étiquettes et vérifier les informations produits, garantissant ainsi une expérience client irréprochable. - Rigueur et précision dans la préparation des commandes, avec un souci constant de la qualité et de la présentation des produits. - Organisation et gestion du temps pour traiter efficacement plusieurs commandes dans la journée. - Maîtrise de l'emballage soigné, adapté aux articles textiles et décoratifs (pliage, protection, présentation). - Aisance en informatique : utilisation des outils internes, impression d'étiquettes, suivi des commandes, vérification des références produits. - Gestion du stock : rangement, inventaires, signalement des anomalies ou ruptures. - Capacité à lire et vérifier les références produits pour garantir l'exactitude des commandes. - Polyvalence : participation à la réception, au rangement, au traitement des retours. - Autonomie et initiative dans l'organisation du poste de travail. - Soin, méthode et sens du détail, indispensables pour refléter l'image qualitative de la marque. - Esprit d'équipe et communication fluide avec les autres services (logistique, e-commerce)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous avez le goût du contact et aimez travailler dans une ambiance conviviale ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de L'ATELIER ANTIK CARPENTRAS, boulangerie-pâtisserie artisanale de marque reconnue ! Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire Assurer la vente et l'encaissement des produits Mettre en valeur les produits en vitrine Participer à l'entretien de l'espace de vente Travailler en équipe pour offrir un service de qualité Horaires en rotation impératif matin & après-midi (5h30-13h / 12h55-20h15) Profil recherché : Expérience en vente ou en relation client appréciée Dynamisme, sens du service et sourire sont vos meilleurs atouts Ponctuel(le), organisé(e) et aimant le travail en équipe Ce que nous offrons : Un poste stable dans une maison de qualité Une équipe agréable et soudée Un environnement de travail chaleureux, au cœur du savoir-faire artisanal Majoration des dimanches & jours fériés + primes annuelle après 1 an d'ancienneté + 2 baguettes / jour et 30% sur nos produits + prime salissure (5€/mois) + mutuelle plusieurs postes a pourvoir
Vous avez le goût du contact et aimez travailler dans une ambiance conviviale ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de L'ATELIER ANTIK, boulangerie-pâtisserie artisanale de marque reconnue ! Poste à pourvoir sur CARPENTRAS. Missions principales : - Veiller à la gestion quotidienne et à la bonne tenue de la boulangerie. - Superviser l'équipe (production, vente) et aider à organiser le planning avec la Responsable de secteur (congés, absences planning). - Garantir la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Gérer les stocks, les commandes labo + matières 1ères ainsi que le suivi des approvisionnements. - Veiller à mettre en valeur les produits en vitrine et assurer leur réassort jusqu'à 20h. - Accueillir et conseiller la clientèle, veiller à la satisfaction client. - Contribuer à l'optimisation des ventes. - Faire un reporting quotidien à la Responsable de secteur ________________________________________ Compétences requises : - Connaissance des techniques de boulangerie et des règles HACCP. - Compétences en management et organisation. - Sens du service client et aisance relationnelle. - Capacité à travailler en équipe et à résoudre les problèmes rapidement. - Maîtrise des outils de gestion (caisse, commandes, suivi des ventes). - Formation en vente (CAP, Bac Pro, BTS). - Leadership, dynamisme et sens des responsabilités. Type de contrat : CDI 42h30 / Temps Plein Horaires : Roulement 1 semaine 5h-14h et 1 semaine 11h30-20h15
Pour remplacer le départ d'une auxiliaire petite enfance de notre Micro-crèche alternative The World's Little House, nous recherchons, un(e) professionnel(le) de la petite enfance dont les connaissances, compétences, principes, valeurs sont en corrélation avec le projet d'établissement, consultable sur le site. Les candidats au poste doivent être des professionnelles/professionnels polyvalentes/polyvalents qui seront en charge de l'accueil des enfants et de l'entretien de la structure. La connaissance de la pédagogie Montessori et autres pédagogies alternatives est souhaitée le poste prévoit une formation en interne: Préparation Opérationnelle a l'Emploi Individuelle (POEI), d'une durée de 2 mois a temps plein (35h/semaine). Poste à pouvoir immédiatement 20h hebdo.
Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client, un Assistant commercial / ADV - Anglais courant (H/F) CDI afin de renforcer son équipe et de composer un binôme avec l'assistante en charge du pôle administratif et comptable. Notre client est une entreprise familiale, ses clients peuvent être aussi bien des sociétés de renommée internationale que des entreprises artisanales. 36h hebdomadaire sur 4 jours et demi. Du lundi au vendredi midi 8h 12h - 13h30 17h30 et vendredi 8h12h Au sein d'une petite structure, la création de ce poste a pour objectif de créer un binôme avec l'assistante administrative et comptable en poste afin de la soulager et de mieux répartir la charge de travail. Les missions seront France ( 80%) - Export ( 20%) : -Elaborer les offres de prix en accord avec la demande du client et en fonction des tarifs, de l'historique et des contrats en cours. -Communiquer les bons de préparation au service production. -Gérer les livraisons (enlèvements, suivi etc.). -Contrôler les approvisionnements des commandes en fonction des stocks. -Piloter le suivi des livraisons fournisseurs et clients. -Gérer les litiges éventuels. Package : Salaire attractif Prime sur résultats Ticket restaurant Mutuelle PEE Abondé Idéalement issu (e) d'une formation Bac2 type assistante de gestion ou autres, vous justifiez impérativement d'une première expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire avec un volet commercial et/ou ADV. Vous maitrisez la pratique de l'anglais écrit et oral afin d'interagir avec les clients internationaux. Vous maitrisez les logiciels comme Excel, CRM et ERP internes. Vous serez amené à gérer les aspects financiers et administratifs. Vous êtes donc polyvalent et doté d'un grand sens du relationnel et de la communication. Alors n'attendez plus et postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Animer des ateliers collectifs ou individuels pour aider les usagers à améliorer leur maîtrise des supports numériques et des outils informatiques. Rendre les personnes totalement autonomes dans l'utilisation de ces technologies tout en s'adaptant à différents publics. Remplacement du mardi 10 mars 2026 au mardi 21 avril 2026 avec une expérience réussie dans une maison France Service. 35 heures par semaine.
CDD remplacement surveillant/surveillante de nuits à la MFR CFA Diplôme requis : Diplôme souhaité dans le domaine de l'animation comme par exemple BAFA, BPJEPS loisirs tous publics ou autre spécialité Expérience professionnelle : Débutant accepté Précisions : Accompagner les apprenants pendant les temps de vie résidentielle La finalité du poste surveillant de nuit est d'assurer la préparation et l'encadrement des veillées pendant les temps de vie résidentielle et l'accompagnement des études, des repas, des services, l'aide au devoir et de veiller au respect du temps de repos des apprenants. Vous travaillerez en binôme, deux personnes présentes la nuits sur site. Organisation du temps de travail Lundi 17h45h-7h45 Mardi 18h45h-9h00 Mercredi 21h30h-7h45 Jeudi 18h45h-9h00 Soit 40,75 heures semaine La capacité de travail en équipe est primordiale. Notre fonctionnement permet une grande liberté d'initiative et d'innovation dans un cadre défini avec une organisation précise et rigoureuse. CDD de remplacement pour salarié absent temps plein du 2 février 2026 au 19 février 2026. Possibilité de reconduction. Rémunération Convention Collective des MFR Poste libre le : Le lundi 2 février 2026
Nous recherchons un Réceptionniste de Nuit Polyvalent H/F qui saura contribuer à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante, en offrant un service personnalisé et de qualité à nos clients. Poste à pourvoir au 30 Mars 2026 Responsabilités principales : Assurer l'accueil client, Répondre aux attentes clients, Suivre le Cardex, Assurer le rangement des espaces extérieurs, Effectuer certaines tâches de nettoyage et de rangement, Assurer le service de room service, Seconder le night auditor dans ces tâches administratives, Contribuer à l'image de marque de l'établissement en veillant à son attitude et ses actions. Profil recherché Capacité à travailler en équipe, Sens du service, discrétion, et capacité à anticiper les besoins des clients, Aptitude à travailler en horaires décalés, Première expérience en réception dans un hôtel haut de gamme ou établissement de prestige souhaitée, Polyvalence. Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité RSE, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne. Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous recherchons un night audit (H/F) à partir du 30 mars 2026. Description du poste Assurer l'accueil client ; Remise des clefs et accompagnement en chambre ; Répondre aux attentes clients ; Suivre le Cardex ; Gérer les réclamations ; Encaissements au départ des clients ; Avoir la responsabilité, avec votre binôme, de l'établissement la nuit ; Assistance des services de restauration et de Housekeeping. Profil recherché Excellent sens de l'accueil et du service Anglais obligatoire et autre langue souhaitée Expérience en hôtellerie de luxe Expérience sur un poste similaire de nuit Aisance relationnelle Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité RSE, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : Dans nos maisons, l'hospitalité s'exprime à travers la délicatesse, l'esthétisme, l'art du geste, la convivialité et la générosité.
Nous recherchons un Réceptionniste Polyvalent H/F qui saura contribuer à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante, en offrant un service personnalisé et de qualité à nos clients. Poste à pouvoir à partir du 30 mars 2026. Responsabilités principales : Assurer l'accueil client, Prendre en charge les arrivées et les départs des clients en veillant à la qualité du service, Remise des clefs et accompagnement en chambre, Répondre aux attentes clients, Seconder les voituriers bagagistes lorsqu'ils ont besoin, Assurer un service irréprochable tout au long du séjour afin de garantir une expérience client exceptionnelle, Contribuer à l'image de marque de l'établissement en veillant à son attitude et ses actions. Profil recherché Capacité à travailler en équipe, Anglais obligatoire et autre langue souhaitée, Expérience en hôtellerie de luxe, Sens du service, discrétion, et capacité à anticiper les besoins des clients, Aptitude à travailler en horaires décalés, Première expérience en réception dans un hôtel haut de gamme ou établissement de prestige souhaitée, Polyvalence, Bonne connaissance des attractions touristiques, restaurants, et événements du Mont Ventoux. Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon Le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : ESPRIT DE FAMILLE EXCELLENCE SINCÉRITÉ ESTHÉTISME LIBERTÉ ENGAGEMENT SOCIÉTAL Vous êtes passionné d'hôtels confidentiels et de lieux d'exception
Nous recherchons un Concierge H/F qui saura contribuer à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante, en offrant un service personnalisé et de qualité à nos clients. Poste à pourvoir à partir du 16 Mars 2026. Responsabilités principales : Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée et durant leur séjour ; Fournir des informations précises et utiles sur les services de l'hôtel, les attractions locales, les restaurants, les événements et les activités ; Satisfaire toutes les demandes : programmation de leur séjour par la réservation des restaurants, domaines de vin, activités, location de véhicules, etc. ; Enregistrer les habitudes des clients qui séjournent régulièrement dans l'hôtel (compléter le Cardex) ; Collaborer avec les autres départements de l'hôtel pour garantir une expérience client fluide et de haute qualité ; Assurer la communication entre les clients et les différents services de l'hôtel (room service, housekeeping, etc.) ; Utiliser les outils et logiciels de gestion hôtelière pour suivre et enregistrer les demandes des clients ; Cultiver ses relations avec les prestataires extérieurs de l'hôtel ; Contribuer à l'image de marque de l'établissement en veillant à son attitude et ses actions. Profil recherché Excellent relationnel Physionomiste Anglais obligatoire et autre langue souhaitée (oral et écrit) Expérience en hôtellerie de luxe Bonne culture générale Rigueur Capacité à travailler en équipe Sens du service, discrétion, et capacité à anticiper les besoins des clients Très bonne connaissance des attractions touristiques, restaurants, et événements du Mont Ventoux Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité RSE, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne. Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous recherchons un Réceptionniste H/F qui sera contribuer à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante, en offrant un service personnalisé et de qualité à nos clients. Poste à pourvoir au 30 Mars 2026. Responsabilités principales : Assurer l'accueil client, Prendre en charge les arrivées et les départs des clients en veillant à la qualité du service, Remise des clefs et accompagnement en chambre, Répondre aux attentes clients, Suivre le Cardex, Suivi administratif, Gère les réclamations, Encaissements au départ des clients, Profil recherché : Excellent sens de l'accueil et du service Anglais obligatoire et autre langue souhaitée Expérience en hôtellerie de luxe Aisance relationnelle Polyvalence Sens de l'organisation Esprit d'équipe Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Venez rejoindre une équipe dynamique de 5 personnes en tant que vendeur(se) en bureau de tabac. Vous travaillez du lundi au samedi soit le matin soit l'après-midi sur un planning tournant. Au sein d'un tabac presse jeux, vous serez en charge de vendre tous nos articles. La maîtrise du logiciel pour le PMU et la Française des Jeux est nécessaire pour postuler sur le poste.
Je recherche une personne en CDD de 6 mois, qui aura pour fonction de s'occuper d'une personne handicapée au domicile de la personne accompagnée. Vous rejoignez une équipe de 5 personnes qui travaille en roulement jour et nuit sur 5 jours sur une base de de 35H. Les horaires sont : 7H/14H ou 14H/21H et le poste de nuit 21H/7H par roulement. Vous participez à la vie quotidienne notamment l'aide aux repas, à la toilette, le lever et le coucher.... et vous serez également amener à proposer des activités éducatives afin de solliciter la patiente. Sur le roulement vous effectuez 2 nuits/semaine Ce poste peut convenir à une auxiliaire de vie, ou une AMP ou une aide soignante.
Le DITEP 84 et son SESSAD DI accueillent des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Son projet vise à soutenir l'inclusion sociale, scolaire et pré-professionnelle des enfants accompagnés, en vue de développer toutes leurs potentialités et de leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie. Sous la responsabilité du chef de service éducatif responsable de l'hébergement thérapeutique, vous assurez le meilleur niveau d'accueil et la sécurité des enfants et adolescents en tenant compte des informations transmises à votre prise de poste. Vos missions seront notamment les suivantes : - Vous assurez une veille « active » des enfants et adolescents accueillis, dans le respect des procédures instituées et notices de sécurité ; - Vous garantissez les conditions de repos des enfants et adolescents en les accompagnant dans leurs besoins et demandes, en respectant leur intimité et en tenant compte de leur problématique individuelle. Vous vous inscrivez dans une fonction de relais jour-nuit à travers le cahier de liaison et les temps de tuilage avec les éducateurs spécialisés du service ; - Vous procédez aux rondes systématiques (toutes les heures) et en rendez compte sur le « cahier de nuit » ; - Vous apportez une aide à l'endormissement, une écoute et un réconfort auprès des enfants et adolescents accompagnés. Vous vous impliquez dans les tâches quotidiennes au moment du lever. - En lien avec le cadre d'astreinte ou de permanence, vous appliquez les procédures liées à la sécurisation des personnes et des biens (alarme, incendie.) et adaptez votre posture et votre intervention en référence au protocole institué. Les nuits seront faites sur les hébergement de Cavaillon et de Carpentras. Horaires types organisés par cycle
Dans le cadre d'un CDD, nous recherchons un chauffeur livreur H/F, polyvalent(e) PERMIS BE exigé car déplacements avec le véhicule de l'entreprise. Vous effectuez des livraisons auprès de notre clientèle, dans un secteur de 150 km. A ce titre vous disposez impérativement du permis BE. Vous disposez également du Caces 3. Vos fonctions seront les suivantes : Livraison Chargement Déchargement du véhicule Votre polyvalence vous permettra d'occuper le poste de cariste sur site. Ces tâches seront à définir en fonction des besoins de l'entreprise. Prévoir heures supplémentaires Vous jouerez un rôle essentiel dans la livraison et la distribution des marchandises, tout en respectant les règlementations routières en vigueur.
Trans Intérim, agence d'intérim spécialisée dans le transport et la logistique, recherche pour l'un de ses clients un Conducteur Receveur urbain (H/F) pour une mission d'intérim. Vos missions : - Assurer le transport en toute sécurité des voyageurs, lignes régulières - Garantir la ponctualité et le respect des itinéraires définis - Veiller au bon comportement des passagers à bord - Assurer l'entretien courant et la propreté du véhicule - Signaler tout incident ou dysfonctionnement
Nous recherchons chauffeur/euse accompagnateur. Vous aurez pour missions d'accompagner des enfants en situation de handicap léger, tout type de handicap depuis leur domicile jusqu'à leur école le matin ( 7h00-8h30 ) et retour en après-midi ( 15h45-17h30) Vous travaillerez du lundi au vendredi. La ponctualité, la disponibilité, et l'écoute sont les fers de lance de notre métier.
Comptoir Vert, entreprise de vente de fournitures horticoles et pépinières, recherche un magasinier(ère) / Livreur(se). Vos principales missions seront: - Préparation et livraison des commandes - Saisie informatique de bon de commande et de livraison - Réception, contrôle et rangement des livraisons. Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire de préparateur de commandes. Vous êtes titulaire du CACES 3 et maîtrisez les outils informatiques: logiciel de gestion commerciale, Pack Office Vous devez avoir des qualités relationnelles, être consciencieux et respectueux des procédures ainsi que du matériel.
Nous recherchons une personne au profil suivant : organisé / polyvalent / autonome. Les missions confiées sont : - préparation de commandes, gestion et logistique. Maîtrise du chariot élévateur (CACES obligatoire). - chargement et déchargement de marchandises (parfois lourdes, jusqu'à 25kg). - gestion des stocks et vérification marchandises. - accueil et relation client (physique et téléphonique). - édition de devis, bons de commande et bons de livraison. (connaissance du logiciel EBP appréciée). - livraison chez client avec camionnette. Nous recherchons un employé polyvalent avec de l'expérience, mais débutant accepté selon profil. Contrat de 35h annualisées selon les pics d'activités, car nous avons des mois de distributions plus intenses en hiver.
Ce qui rythme tes journées : Binôme du responsable de magasin, tu l'accompagnes dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 2 personnes . Tu participes activement à l'animation du point de vente : tu accueilles, conseilles et fidélises les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à toi, aucun produit ne manque : tu t'assures de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires.) Tu veilles, avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue du magasin. Tu es vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, tu prends le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial t'anime et tu aspires à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Ton sens des responsabilités et ton autonomie font de toi une personne de confiance incontournable. Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu as acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Tu souhaites rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe. Ce que nous te proposons : Contrat : CDI - 35h Rémunération : 2 020 € brut mensuel Prise de poste : 23 mars 2026 Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Vous souhaitez participer au challenge de l'ouverture de notre nouveau magasin. Ce qui rythme tes journées : Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Ce que nous te proposons : Contrat : CDI 35h Rémunération : 1 910 € brut mensuel Ouverture prévu le 29 avril Prise de poste le 23 mars Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien. Nous sommes impatients de recevoir ta candidature!
La Commune de Mazan recherche pour son service affaires scolaires et entretien des locaux, un(e) chargé(e) de l'entretien des espaces administratifs, techniques et scolaires, ainsi que de la surveillance des élèves durant la pause méridienne. Nettoyage des locaux administratifs - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes, - Appliquer le protocole de nettoyage et de désinfection - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces, Surveillance périscolaire cantine - Autorité bienveillante avec les enfants - Gérer un groupe d'enfants - Appliquer les consignes du règlement intérieur périscolaire Repérer les enfants avec des difficultés et le signaler à la responsable du périscolaire Surveillance de cantine et ménage des classes en période scolaire Horaires de travail Lundi, jeudi de 11h25 à 13h30 et 16h30 à 19h15, Mardi et vendredi 16h30 à 19h30. Pas de travail le mercredi, horaires adaptés vacances scolaires. Une période d'immersion de deux semaines sera appliquée afin de faciliter l'intégration.
Dans le cadre d'une augmentation d'activité, vous travaillerez en équipe au sein d'un atelier: Vous serez chargé(e) de mettre en place des carreaux dans une machine en vue de les découper et de façonner afin de leur donner la forme et les dimensions souhaitées. Ensuite, vous procéderez au contrôle en sortie des carreaux, filmage et emballage. Le poste nécessite concentration, de porter des carreaux de 3 à 12kg tout en tenant la cadence sur la machine à découpe. Vous porterez aussi les Equipements de Protection Individuelle qui vous seront fournis. si vous pensez que ce poste vous correspond, contacter l'entreprise directement au 07.68.49.93.23 ou par mail
L'esprit Maisons Pariente : Dans nos maisons, l'hospitalité s'exprime à travers la délicatesse, l'esthétisme, l'art du geste, la convivialité et la générosité. Ces valeurs guident chaque attention, chaque interaction, et dessinent une manière d'accueillir fondée sur la sincérité, la justesse et le lien. Vous êtes chercheur d'ailleurs, sensible aux lieux intimistes et aux maisons qui racontent une manière d'habiter le monde ? Nous recherchons des personnalités engagées, attentives et inspirées, désireuses de s'inscrire dans une aventure humaine, collective et profondément incarnée. Description du poste Nous recherchons pour notre restaurant La Table du Ventoux un(e) Hôte/Hôtesse H/F. Poste clé au sein de l'équipe de salle, vous êtes le premier ambassadeur de l'expérience client. Par votre sens de l'accueil, votre organisation et votre attention aux détails, vous contribuez à instaurer une atmosphère chaleureuse et soignée, en parfaite harmonie avec l'esprit bistronomique du restaurant. Prise de poste au 30 Mars 2026. Responsabilités principales : Accueillir les clients, les placer en salle, Optimisation des ventes et des réservations, Optimisation de l'espace dans le restaurant, S'assurer de la satisfaction client, Gérer les réservations, S'occuper du vestiaire, Prédéfinir le plan de salle selon les réservations, Peut être amené à gérer la caisse selon les procédures internes. Profil recherché Bonne maitrise de l'anglais Esprit d'équipe Aisance relationnelle Organisé(e) et rigoureux(se) Sens du service Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité RSE, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne. Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité.
L'Association l'Olivier recherche un(e) Educateur Spécialisé(e) dans le cadre d'un contrat de travail à durée déterminée à temps partiel à 0,50 ETP pour son établissement l'Institut médico éducatif situé à Monteux (84). L'Institut de l'Olivier accompagne des personnes présentant des Troubles du Développement Intellectuel avec ou sans trouble associé (troubles psychiques, troubles du spectre autistique.), âgées de 08 à 20 ans. Les missions : En collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle de l'Institut, vous participez à la conception et à la mise en œuvre d'actions éducatives adaptées aux personnes en situation de handicap que nous accompagnons. Vous accueillez et accompagnez les enfants, adolescents et jeunes adultes de l'IME au quotidien en favorisant leur autonomie, leur socialisation et leur épanouissement dans le respect de leurs droits. Vous animez des ateliers éducatifs et activités en journée, accompagnez les jeunes en sorties extérieures et dans le développement de leur autonomie au quotidien. Vous gérez un cadre collectif afin de les aider à réguler la vie de groupe, en tenant compte de chaque individualité. Vous participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés. Vous assurez les liens avec les familles, les représentants légaux et les partenaires dans l'intérêt de la personne accompagnée. Vous favorisez la transmission de toutes les informations nécessaires à la coordination globale des différents niveaux de projets : personnalisés, d'activités, de groupes, de pôles, institutionnel. Vous exercez vos missions dans une dynamique de coopération et dans le respect des valeurs développées dans notre projet associatif. Profil et compétences attendus : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) exigé et expérience dans le secteur sanitaire ou médico-social souhaitée. Salaire déterminé selon ancienneté conformément à l'annexe 3 de la CCN 66 à laquelle s'ajoute l'indemnité mensuelle Laforcade de 238 € bruts. Respect, bienveillance et capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité, de respect envers la personne accompagnée et ses proches, ainsi que ses collègues. Goût du travail en équipe, capacité d'adaptation, disponibilité, patience et soucis de l'autre. Rigueur, sérieux et ponctualité. Facilités avec l'utilisation informatique et numérique attendues. Modalités de candidature : Envoyer CV et lettre de motivation à la Directrice de l'Institut de l'Olivier - 106 Chemin de Bournereau - 84170 MONTEUX ou par mail à contact.institut@asso-olivier.org. Poste à pourvoir à compter du 02 mars 2026 jusqu'au 17 juillet 2026. Poste évolutif.
Nous recherchons un(e) Secrétaire / Aide-Comptable polyvalent(e), rigoureux(se) en alternance pour rejoindre notre structure. Véritable soutien administratif et comptable, vous intervenez au cœur du fonctionnement du point de vente et en relation directe avec la Direction Comptabilité et gestion administrative : -Saisie comptable quotidienne et enregistrement des factures selon les ventilations analytiques. -Paiement des fournisseurs : préparation, suivi et exécution des règlements après validation. -Réception, traitement et classement des mails, courriers, appels et bons de livraison. -Rapprochement BL / factures et présentation du facturier à l'associé avant initiation du paiement. -Saisie des données dans le grand livre avec le logiciel ACD Compta. -Gestion, classement et archivage des données de caisse, documents complémentaires santé et GMSI. -Maintien d'un archivage clair et accessible en tout temps. -Transmission des documents au cabinet comptable (déclarations fiscales.). -Facturation mensuelle des comptes entreprises et associations. -Traitement des impayés : relances, retards, chèques impayés. -Réalisation des rapprochements bancaires et signalement de toute anomalie. Relations internes et externes : -Maintenir de bonnes relations avec les partenaires et interlocuteurs. -Préserver les intérêts de l'entreprise et remonter les informations pertinentes à la Direction. -Transmettre les factures fournisseurs aux managers de rayon concernés avant règlement. Règlements et déclarations : -Suivi des échéanciers de paiement fournisseurs et mise à jour continue. -Déclaration mensuelle de TVA et virement après validation de la Direction. -Gestion des déclarations sociales et règlement des cotisations (mutuelles, médecine du travail). Secrétariat : -Assurer le secrétariat de Direction : courriers, dossiers administratifs, réponses aux candidatures. -Gestion des appels téléphoniques selon la procédure interne. -Utilisation des fonctions essentielles du logiciel de gestion commerciale. Polyvalence : -Tenue de la permanence responsable de fermeture 1 fois par semaine. -Connaissance et capacité à gérer : la caisse, U Location, U Drive, Uber Eats (5 à 10% du temps) FONCTION DE GESTION -Consulter quotidiennement les rubriques d'UniSvers (INTRANET) correspondant à votre activité APTITUDES REQUISES - Méthode, rigueur, organisation - Esprit concret - Adaptabilité - Implication Poste disponible à partir du 01 MARS 2026 pour les premières et/ou deuxième année idéalement un candidat qui prépare un diplôme en comptabilité/gestion
Le DITEP 84 et son SESSAD DI accompagnent des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Son projet vise à soutenir l'inclusion sociale, scolaire et préprofessionnelle des enfants accompagnés, en vue de développer toutes leurs potentialités et de leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie. Dans le cadre de la mise en œuvre du projet personnalisé co-construit avec la famille, vous intervenez, sous la responsabilité de la cheffe de service, selon la situation des enfants, en direction de la famille, de l'école et de l'environnement social. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Vous accompagnez les enfants et adolescents accueillis au sein de l'hébergement dans les actes de la vie quotidienne (temps familiaux, aide aux devoirs, vie de groupe.) afin de soutenir leur épanouissement et leur prise d'autonomie ; - Vous assurez une continuité éducative bienveillante, sécurisante et personnalisée ; - Vous mettez en œuvre, de façon ajustée et personnalisée, les réponses éducatives en fonction des besoins et problématiques repérés ; - Vous travaillez en lien technique et en coordination avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire ; - Vous intervenez en lien avec l'éducateur référent de projet du SESSAD et selon la situation des enfants dans la sphère familiale et dans l'environnement social, conformément aux visées du projet personnalisé d'accompagnement ; - Vous animez des ateliers éducatifs collectifs visant à soutenir l'inclusion sociale des enfants en milieu ordinaire ; Poste en hébergement avec possibilité d'horaires coupés. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association.
Le DITEP 84 et son SESSAD DI accueillent des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages, et des enfants présentant une déficience intellectuelle. Son projet vise à soutenir l'inclusion sociale, scolaire et préprofessionnelle des enfants accompagnés en vue de développer toutes leurs potentialités et de leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie. Sous l'autorité du chef de service, à qui vous rendrez compte de vos activités, vous participez à la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant, co construit avec sa famille. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Travailler sur un secteur géographique déterminé par la direction, en fonction des besoins et problématiques repérés localement ; - Contribuer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires à la compréhension globale des besoins de l'enfant et des demandes ou attentes de la famille en vue de l'élaboration du projet personnalisé ; - Rédiger les documents référents aux procédures instituées (ponctuel, contribution au projet, projet d'atelier.) ; - Mettre en œuvre, de façon ajustée et personnalisée, les réponses pédagogiques et éducatives en fonction des besoins et problématiques repérés en vue du soutien à l'inclusion scolaire et sociale ; - Accompagner l'enfant dans le cadre de rencontres avec sa famille, son établissement scolaire et son environnement social ; - En tant qu'éducateur référent du projet de l'enfant, par mandat du chef de service, vous êtes porteur de la connaissance et de l'historicité du parcours de l'enfant en termes de besoins, de réponses et de perspectives. Remplacement d'un salarié en arrêt maladie Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association.
Votre agence Partnaire Orange, avec son équipe dynamique et souriante, a le poste qu'il vous faut ! Nous sommes à votre écoute au quotidien et nous vous assurons des propositions de postes ciblés. Rejoignez-nous et comme nous, soyez fier d'être Partnaire ! Nous recherchons pour notre client, spécialisée dans le recyclage, le commerce et le traitement de différents types de déchets métalliques ferreux et non ferreux, des manutentionnaires sur Monteux. Tu es rattaché(e) au chef d'équipe, tu intègres la zone dédié au tri des ferrailles. Si tu es à la fin de la ligne de broyage, tu tri(e)s les éléments sur la ligne c'est-à-dire que tu enlèves de la ligne les déchets autres que la ferraille, comme des morceaux de plastiques, les moteurs en cuivre, etc... Si tu es à la fin de la ligne courant de Foucault, tu tri(e)s de la ligne les éléments en inox en les retirant de celle-ci. Tout au long de la journée, tu t'assures que ta zone de travail soit propre afin de travailler en toute sécurité. Tu travailles dans des cabines de travail sur des lignes de tri de ferraille, du lundi au vendredi. Ta journée commence au plus tôt à 06h00 et se termine à 19h00 avec 1h de pause le midi. Contrat en intérim. Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique. Vous êtes autonome et rigoureux. Grâce à votre agence Partnaire, vous bénéficiez d'un club entreprise, d'un compte épargne temps rémunéré à 5%, de plusieurs avantages sociaux avec le FASTT (location de voiture, logement, garde d'enfants) et d'une équipe à votre écoute du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Ce poste vous correspond et vous plait ? Postulez dès maintenant et venez raconter votre parcours afin de commencer une belle aventure professionnelle avec votre agence Partnaire Orange. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre rôle: Vous assurez la gestion administrative des ressources humaines et contribuez au bon fonctionnement du service RH au quotidien. Vos missions - Rédaction des contrats de travail et avenants - Conformité des dossiers salariés et rédaction de notes de service RH - Gestion de la GED du personnel : contrats, diplômes, visites médicales, documents administratifs - Suivi des visites médicales et de la médecine du travail - Gestion et suivi des adhésions à la mutuelle - Organisation et suivi des formations/Relation avec OPCO. - Suivi des temps de travail, absences et horaires postés - Mise à jour et suivi du Document Unique - Accompagnement des responsables de service dans le recrutement - Back-up du gestionnaire de paie Profil recherché - Expérience en ressources humaines sur un poste similaire - Connaissance du logiciel SILAE appréciée - Organisation, rigueur, sens de la confidentialité - Aisance relationnelle et esprit d'équipe Conditions - Formation bac+2, Bac+3 dans le domaine RH/Paie - Contrat : CDI - Tickets restaurants - Rémunération : 25 000 € brut/an - Localisation : Poste en présentiel à Saint-Pierre-de-Vassols - Poste à pourvoir dès que possible.
Cosmetic Provence est une entreprise française et familiale, installée dans le Vaucluse en Provence. Depuis plus de 40 ans, nous sommes spécialistes de la formulation et la production de cosmétiques naturels et biologiques sur-mesure.
Le poste : L'agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur du commerce de gros de végétaux et de la décoration végétale, des préparateurs de commandes Missions principales : Réceptionner, contrôler et stocker les végétaux et produits associés. Préparer les commandes clients (étiquetage, emballage, constitution de chariots ou palettes). Respecter les consignes de qualité, d'hygiène, de sécurité et les procédures internes. Poste à pourvoir en intérim, avec possibilité de renouvellement. Profil recherché : Profil recherché : Première expérience en végétaux, grande distribution, logistique ou production appréciée. Sens du travail en équipe, rigueur, dynamisme et intérêt pour l'univers du végétal. Disponibilité, ponctualité et capacité à travailler en horaires variables. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le GRETA CFA recherche un(e) Chargé / Chargée de relations entreprises pour la Santé-Médico-Social (Sites Carpentras / Orange) Une appetence pour le commercial est indispensable Promouvoir l'offre du GRETA-CFA - Participe aux forums, salons et journées portes ouvertes des établissements - Participe à la promotion du GRETA-CFA et véhicule l'image du Réseau - Participe à la communication externe : participe à l'organisation des manifestations et en assure l'animation si nécessaire Mener des actions commerciales en entreprise - Prospecte et fidélise les clients sur l'ensemble du secteur ; - Met en oeuvre la campagne de contrats d'alternance : Relations avec les candidats (constitue le vivier, sélectionne les profils, les accompagne et les coache), Relations avec les entreprises et les OPCO (gère le fichier partenaires, écoute de leurs besoins et les conseille), Gère la mise en relation candidats/entreprise, Apporte un appui aux entreprises sur les aspects administratifs de mise en place des contrats, Participe aux bilans pédagogiques Participe aux visites des alternants en entreprise. Sécuriser le montage et suivre les conventions entreprises - Accompagne les différentes parties dans l'élaboration des contrats de formation ; - S'assure auprès des OPCA des financements de formation ; - Finalise et s'assure de la signature des contrats de formation auprès des entreprises ; Contrat renouvelable
En tant que Chef de Ligne, vous serez responsable de superviser les opérations de production et de garantir la qualité des produits finis. Poste en CDD saisonnier à pourvoir début mars pour une durée de 8 mois minimum, renouvelable chaque année, avec perspective de CDI par la suite. Les horaires sont variables, du lundi au vendredi et le samedi matin. Semaines de 45h en moyenne, les heures supplémentaires sont rémunérées et majorées. (Plage horaire pouvant aller de 6h à 18h30) vos responsabilités: - En charge de la conduite d'une ligne de conditionnement et de la gestion de votre équipe (de 3 à 10 personnes par ligne) - Assurer la coordination de l'équipe : s'assurer de la bonne application des consignes par les opérateurs/trices de production et alerter en cas de dérive - Organiser le travail, manager l'équipe (avoir le sens de la communication) - Assembler et conditionner les produits selon les spécifications - Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les matériaux et les produits finis - Surveiller les machines et effectuer des ajustements si nécessaire : réglage sur machine selon la qualité du fruit et le cahier des charges client - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène Compétences requises: - Expérience préalable en tant que Chef de Ligne agroalimentaire ou dans un poste similaire - Bonnes compétences en communication, aimer être leader - Aptitude à utiliser un chariot élévateur en toute sécurité Si vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une passion pour la production, nous aimerions vous rencontrer. Veuillez noter que seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue.
Le Domaine Dambrun est un domaine viticole familial de 19 ha situé à Caromb, au pied du Mont Ventoux. Engagé en agriculture biologique, le domaine cultive ses vignes avec passion et exigence afin de produire des vins authentiques, reflétant leur terroir. Au-delà du vin, le Domaine Dambrun est avant tout une aventure humaine, portée par une équipe soudée, conviviale et investie, attachée au travail bien fait et au respect de la nature. Vos missions au sein du domaine: La personne est le point central administratif et financier du domaine, en lien avec : Le propriétaire et le gérant le cabinet comptable, le cabinet social, les fournisseurs, les services douaniers, et l'équipe boutique (partagée). Gestion administrative & comptable (interface cabinets): Collecte, contrôle et transmission des factures fournisseurs au cabinet comptable Suivi des règlements, relances, dépôts de chèques Rapprochements bancaires et pointage des comptes Préparation des paiements fournisseurs et virements Suivi des immobilisations, notes de frais, comptes d'attente Gestion des litiges fournisseurs Trésorerie & pilotage: Suivi quotidien de la trésorerie (banques, caisse, caveau) Suivi des encaissements clients (boutique, expéditions) Élaboration de reportings mensuels (trésorerie, résultats, marges) Aide à la préparation du bilan avec le cabinet comptable Déclarations viticoles & douanières: Déclarations DRM, DAI, DAE, DEB, capsules, régies Déclarations annuelles : stocks, récolte Gestion du CVI, cadastre, arrachage / plantation Cohérence stocks / flux / obligations réglementaires Gestion documentaire export (DAE, BL, certificats, analyses COFRAC) Achats & fournisseurs: Suivi des devis et commandes fournisseurs Achats de matériel, palettes, petits équipements Suivi des stocks, inventaires, mouvements DRM Vérification des tarifs et conditions de paiement Administration générale: Interface avec le cabinet social : variables de paie, contrôle des bulletins Suivi des contrats : assurances, banques, impôts, notaire Gestion des frais généraux (EDF, eau, assurances.) Boutique & caveau (partagé): Appui à l'accueil client et à la vente (poste partagé) Gestion ponctuelle de la caisse Participation à quelques animations commerciales Profil cible : Quelqu'un qui a déjà tenu l'administratif d'une PME "complexe", sait parler à des cabinets, des douanes et des fournisseurs, et n'a pas peur de mettre les mains dans le concret. - Bac +2/3 minimum (gestion, compta, finance) - Expérience confirmée en PME / TPE - Forte autonomie et sens des priorités - À l'aise avec les interlocuteurs externes - Idéalement expérience en domaine viticole ou environnement réglementé - Maitrise Pack office - La maitrise de l'anglais professionnel est un plus Ce que nous proposons - CDI, dans le cadre d'un remplacement avec passation prévue - Temps de travail : 35 h, possibilité de 80%. - Télétravail possible ponctuellement, dans la limite d'un jour par semaine - Poste basé sur site, au sein du domaine situé proche de Carpentras
Prise de poste en mars 2026. Au sein d'une crèche associative, vos missions: Prendre en charge un groupe de bébés (au nombre de 4 environ) en travaillant en binôme avec une autre professionnelle petite enfance. S'assurer de répondre à leurs besoins tout au long de la journée en adaptant ses propositions en fonction de l'évolution de chaque enfant: besoin de sécurité physique et affective, besoin d'explorations sensorielles corporelles..., besoin d'être éveillés à travers différents supports, notamment artistiques. Avoir un esprit d'équipe en communiquant régulièrement avec ses collègues de travail, se soutenir mutuellement. Savoir soutenir les parents dans leurs fonctions parentales en étant à l'écoute, disponible et bienveillant. Savoir transmettre de la joie et du plaisir a être ensemble. Horaires: amplitude 07h00/18h par roulement et avec coupures (planning fixe) + le vendredi fermeture de la crèche à 17h15
Le GRETA CFA recherche un(e) Chargé / Chargée de relations entreprises pour la Filière Bâtiment/Sécurité (Sites Carpentras / Isle sur la Sorgue) Une expérience de commercial(e) dans le BTP est souhaitée Promouvoir l'offre du GRETA-CFA - Participe aux forums, salons et journées portes ouvertes des établissements - Participe à la promotion du GRETA-CFA et véhicule l'image du Réseau - Participe à la communication externe : participe à l'organisation des manifestations et en assure l'animation si nécessaire Mener des actions commerciales en entreprise - Prospecte et fidélise les clients sur l'ensemble du secteur ; - Met en oeuvre la campagne de contrats d'alternance : Relations avec les candidats (constitue le vivier, sélectionne les profils, les accompagne et les coache), Relations avec les entreprises et les OPCO (gère le fichier partenaires, écoute de leurs besoins et les conseille), Gère la mise en relation candidats/entreprise, Apporte un appui aux entreprises sur les aspects administratifs de mise en place des contrats, Participe aux bilans pédagogiques Participe aux visites des alternants en entreprise. Sécuriser le montage et suivre les conventions entreprises - Accompagne les différentes parties dans l'élaboration des contrats de formation ; - S'assure auprès des OPCA des financements de formation ; - Finalise et s'assure de la signature des contrats de formation auprès des entreprises ; Contrat renouvelable
Poste à pourvoir du 23/02 au 13/03/2026 au sein d'un multi-accueil associatif. Au sein de l'espace des bébés, vous contribuez à la mise en oeuvre du projet d'établissement en participant à l'accompagnement éducatif et au soin des enfants. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous planifiez et organisez des ateliers d'éveil en adéquation avec le projet pédagogique, vous assurez les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants. Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture obligatoire.
Dans le cadre de notre croissance nous recherchons un poseur d'enseigne (H/F) Vos mission principales : Installer, maintenir et réparer des enseignes, panneaux publicitaires et adhésifs sur divers supports (intérieur, extérieur, véhicules) si vous connaissez : Découpe de lettrages, logos et bâches Mise sous transfert, collage, échenillage c'est un plus Formation possible Compétence demandées : Dextérité manuelle, patience, rigueur, autonomie
Le Pôle DITEP-SESSAD DI 84 développe depuis de nombreuses années une expertise multiple à travers ses établissements et services médico-sociaux dans la coordination et l'appui aux professionnels des différents dispositifs de scolarisation de l'école inclusive et en soutien des services de la Protection de l'Enfance. 1 postes en CDI est à pourvoir sur le secteur de Carpentras. Les professionnels soutiennent et renforcent l'accompagnement en milieu ordinaire des enfants et adolescents suivis par la Protection de l'Enfance qu'ils accompagnent à partir du SESSAD, de l'accueil de jour et de l'hébergement thérapeutique. Pour renforcer cette démarche, soutenir et étayer les services de placement et limiter les risques de rupture, une équipe mobile d'appui ASE/handicap est créée à partir de la rentrée de septembre 2025 et couvrira le nord (Orange/Carpentras/Valréas) et e sud (Cavaillon/Pertuis/Apt) en complément de l'équipe mobile existante, gérée par un autre partenaire, compétente sur les lieux d'urgence (Avignon). L'équipe mobile a pour mission de soutenir, d'étayer les services et lieux de vie de la Protection de l'Enfance dans l'accompagnement d'enfants en situations de handicap, d'accompagner, d'outiller, de sensibiliser les équipes pour mieux adapter l'environnement et l'accompagnement des enfants et adolescents en situation de handicap, notamment ceux qui ne sont pas encore notifiés. En tant qu'éducateur spécialisé de l'équipe mobile placé sous la responsabilité du psychologue coordinateur de l'équipe, en collaboration avec d'autres professionnels du Pôle ARI 84 qui selon les situations seront plus spécifiquement associés à sa démarche, vos missions seront notamment les suivantes : - Analyser la situation et proposer un appui à l'équipe du lieu d'accueil : apport d'éclairages, outils, pistes de réflexion ; - Conseiller et sensibiliser les professionnels des lieux de vie accueillant un jeune en situation de handicap pour mieux comprendre les troubles, leurs manifestations et mettre en place des stratégies adaptées ; les aider à anticiper et accompagner les transitions entre les différents lieux de vie, pour limiter les risques de ruptures de parcours. - Participer aux réunions de travail (IEPS), équipes éducatives, équipes de suivi de scolarisation - Contribuer au travail d'évaluation de l'équipe pédagogique dans le cas d'un dossier de demande MDPH ; - Rendre compte de son activité de manière quantitative et qualitative. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) - Connaissances des principes d'intervention auprès d'enfants présentant des troubles du neurodéveloppement - Expérience et intérêt pour les enfants et adolescent présentant un handicap, notamment ceux dont l'intensité des troubles perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages, et génèrent des comportements problèmes. - Connaissance et expérience confirmée du travail en partenariat avec les services de la Protection de l'Enfance - Capacité de travail et à parler en public, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger ; - Vous êtes habilité à la conduite Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel pour tous les établissements Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller en Insertion Professionnelle passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe pour intervenir sur la prestation Agil'cadres AGC et la prestation Activ'Créa Emergence EMG. Missions confiées pour AGC : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins, leviers, appuis extérieurs nécessaires). - Prescrire les ateliers collectifs, les échanges entre pairs et les immersions en entreprise. - Travailler en collaboration avec le chargé de relation entreprise pour les mises en relation. - Alimenter le carnet de bord du bénéficiaire et produire les livrables contractuels. - Accompagner la montée en autonomie digitale du bénéficiaire. - Soutenir la motivation par une posture de renforcement positif et d'ajustement continu. Missions confiées pour EMG : - Accompagner les demandeurs d'emploi qui envisage la création d'entreprise comme un nouveau projet professionnel, une solution de retour à l'emploi - Accompagner au projet professionnel - Evaluer les compétences entrepreneuriales - Evaluer les études de marché, définir les axes d'amélioration - Préconiser les actions adaptées au parcours de la personne - Connaître les réseaux, les acteurs de la création d'entreprise - Profil recherché : Nous recherchons un candidat possédant des compétences solides en conseil en insertion professionnelle, en orientation et création d'entreprise, en communication et en relation d'aide. Vous devrez démontrer une bonne connaissance du marché du travail, des tendances et des exigences professionnelles, notamment pour les cadres. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe, ainsi que votre sens de l'organisation et votre rigueur, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Connaissance des prestations France Travail appréciée. Expérience de travail dans des dispositifs similaires (Cercle Cadres, EMS, Activ'Projet, Agil'Cadres...). Formation interne prévue. Poste à pourvoir immédiatement. Avantage : titre-restaurant et primes sur qualité et objectifs. Télétravail 1 jour / semaine. Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Notre agence Adéquat de SARRIANS recrute des nouveaux talents sur des postes COFFREUR (F/H) pour un de ses clients. Poste à pourvoir à Caromb Vous aimez intervenir sur des chantiers gros oeuvre ? Vous êtes spécialiste du béton armé ? alors cette mission est faite pour vous Missions : - Montage des banches et la réalisation de coffrage - Participer à la préparation et à la réalisation du chantier - Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. Salaire : selon profil / Paniers repas et déplacement selon la zone Profil : - Expérience confirmée dans la réalisation de coffrage - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et faire preuve de rigueur dans l'exécution de votre travail. - Formation Travail en hauteur serait un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise à taille humaine, experte dans le forage dirigé et les travaux publics ! Nous recrutons, pour le compte d'une société spécialisée en Travaux Publics, basée à Monteux (84), un Chef d'Atelier TP, spécialisé en forage Dirigé, passionné par la technique, le management et la performance. Véritable chef d'orchestre de l'atelier, vous garantissez la fiabilité du parc matériel et du parc véhicules tout en animant une équipe de techniciens autour d'un objectif commun : l'excellence opérationnelle. Vos principales responsabilités : Superviser l'organisation de l'atelier : planification des interventions, coordination des techniciens, gestion des priorités et respect des délais. Gérer le parc matériel de forage : foreuses, recycleurs de boue, groupes hydrauliques, tiges, têtes de forage, systèmes de localisation (DigiTrak, etc.) et équipements périphériques. Piloter le suivi du parc véhicules (PL, VL, utilitaires, porte engins) : contrôles techniques et visites périodiques (VGP, tachygrapge, entretiens règlementaires), planification des maintenances et réparations, suivi administratif et tracabilités des interventions Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées aux contraintes terrain. Garantir la disponibilité du matériel pour les chantiers : préparation, contrôle avant expédition, appui technique aux équipes travaux Réaliser les chiffrage et devis liés aux opérations d'entretien ou de réparation. Suivre les indicateurs de performance : disponibilité du matériel et des véhicules, taux de panne, coûts de maintenance. Manager et accompagner vos équipes techniques, en favorisant la montée en compétences sur les spécificités du forage dirigé (hydraulique, électricité, maintenance). Veiller à la conformité et à la sécurité de l'atelier, dans le respect des procédures QHSE et réglementations VGP. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une société reconnue pour son savoir-faire technique et sa convivialité. Évoluez dans un environnement autonome, varié et concret, au cœur des projets de forage dirigé. Prenez la responsabilité d'un atelier stratégique, avec de réelles marges d'action et de décision. Infos complémentaires : Rémunération selon profil et expérience + avantages Profil : De formation Bac à Bac+2 en mécanique, maintenance TP, électromécanique ou hydraulique, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un atelier (forage dirigé, matériel TP, agricole ou poids lourd). Vos atouts : Solide culture technique en mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité. Bonne connaissance du parc matériel TP et véhicules. Réactivité, organisation, rigueur et sens des priorités. Leadership naturel et goût du travail d'équipe. Esprit "terrain" et orientation solutions.
Vous aurez en charge le travail en vert de la vigne et la récolte de raisin de tables et cuve. 5 postes à pourvoir.
Votre mission Notre client est une menuiserie bois spécialisée dans la conception, fabrication et pose sur mesure de menuiseries intérieures et extérieures. Il intervient sur des projets prestigieux où l'exigence est aussi technique qu'esthétique : rénovation de demeures historiques, agencements modernes de luxe, restaurations patrimoniales. Pour accompagner son développement, l'entreprise recherche un Menuisier Poseur expérimenté et autonome. Vous serez le garant de la qualité de la pose sur des projets complexes et soignés. Vos missions : - Lecture de plans d'agencement fournis par l'architecte ou le bureau d'études - Identification des points de fixation et des méthodes d'installation adaptées à chaque projet - Préparation des éléments : découpe, ajustement, finition pour une pose parfaite - Assemblage et préparation des accessoires (poignées, charnières, visseries, etc.) - Pose d'éléments sur mesure : placards, panneaux, meubles, cloisons, etc. - Fixation et ajustement : mise en place minutieuse avec vis, chevilles, colles, etc. - Contrôle qualité final : vérification des niveaux, alignements, finitions - Tests de fonctionnement : portes, tiroirs, éléments mobiles. - Formation en menuiserie bois, ébénisterie ou équivalent (CAP, BEP, Bac Pro) - Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste similaire dans le haut de gamme - Grande rigueur, précision, goût du travail bien fait - Autonomie, discrétion, professionnalisme sur chantier - Capacité à lire des plans complexes, et à anticiper les ajustements nécessaires - Respect des normes de qualité, de sécurité et des délais
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le domaine de la menuiserie bois ? Nous avons une opportunité captivante à vous proposer. Notre client recrute un Menuisier Bois en Atelier (H/F) pour renforcer son équipe. Description du poste Le poste de Menuisier Bois en Atelier consiste à concevoir et réaliser des pièces en bois, de la lecture des plans jusqu'à la finition, dans un atelier moderne et bien équipé. Les missions attendues du poste incluent : Lecture et interprétation des plans techniques, Fabrication de pièces sur mesure en bois selon les spécifications, Assemblage et finition des éléments fabriqués, Contrôle de la qualité des produits finis, Maintenance et entretien de l'outillage. Profil recherché Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative en menuiserie, de préférence avec un CAP ou BEP en menuiserie bois. Une capacité certaine à travailler de manière autonome et en équipe est nécessaire. Le candidat doit posséder un grand sens du détail et de la précision. Les compétences attendues pour ce poste incluent : Excellente connaissance des techniques de menuiserie, Maîtrise des machines à bois traditionnelles et numériques, Sens de l'organisation et esprit d'initiative, Aptitude à travailler avec rigueur et précision, Esprit d'équipe et bon relationnel.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Nous recherchons un Commis de Cuisine H/F motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe culinaire. Vous participerez à la préparation, la confection et le dressage des plats, en veillant à respecter rigoureusement les standards d'hygiène et de qualité. Poste à pourvoir à partir du 30 mars 2026. Responsabilités principales : Faire preuve de curiosité par rapport à toutes les activités de la cuisine, S'adapter à la variété des tâches et au rythme de travail, Respecter les consignes de la hiérarchie de la cuisine, Eplucher et tailler les légumes, Contribuer au montage et à la présentation des plats pour assurer un service soigné, Soutenir le chef de partie dans son poste, Ranger et conditionner les matières premières, Maintenir les plans de travail et le matériel de cuisine propres et conformes aux règles d'hygiène, Entretenir le matériel, Horaires en continu, Nous recrutons pour ce poste deux profils distincts de commis : un Commis H/F dédié(e) au service du soir et un Commis H/F concentré(e) sur la préparation des snacks. Profil recherché : Esprit d'équipe Organisé(e) et rigoureux(se) Connaissance des normes HACCP Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : Dans nos maisons, l'hospitalité s'exprime à travers la délicatesse, l'esthétisme, l'art du geste, la convivialité et la générosité. Ces valeurs guident chaque attention, chaque interaction, et dessinent une manière d'accueillir fondée sur la sincérité, la justesse et le lien. Vous êtes chercheur d'ailleurs, sensible aux lieux intimistes et aux maisons qui racontent une manière d'habiter le monde ? Nous recherchons des personnalités engagées, attentives et inspirées, désireuses de s'inscrire dans une aventure humaine, collective et profondément incarnée. Description du poste Nous recherchons pour notre restaurant La Table du Ventoux un Demi-Chef de Rang H/F. Ce poste occupe une place essentielle dans le bon déroulement du service en salle. Sous la responsabilité du Chef de Rang, vous jouerez un rôle actif dans la mise en place, le service, et l'entretien des espaces de restauration, tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. Prise de poste au 30 Mars 2026. Responsabilités principales : Préparation et mise en place de la salle, Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, Assister le Chef de Rang dans le déroulement du service, Connaitre la carte et la composition des plats pour pouvoir les présenter aux clients, Assurer le bon service client, Développer les ventes additionnelles, Collaborer étroitement avec les équipes de salle et de cuisine, Débarrasser les tables et assurer le nettoyage après chaque service, Maintenir l'ordre et la propreté des espaces de travail. Profil recherché Esprit d'équipe Aisance relationnelle Organisé(e) et rigoureux(se) Sens du service Connaissance de base en œnologie et en gastronomie (un plus) Anglais Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité RSE, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne. Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Au cœur du Vaucluse, Crillon Le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : ESPRIT DE FAMILLE EXCELLENCE SINCÉRITÉ ESTHÉTISME LIBERTÉ ENGAGEMENT SOCIÉTAL
Avec ses teintes pastels et son plafond voûté, le bar invite à des moments de convivialité et de dégustation, dans un cadre où le confort et l'élégance se marient subtilement. Pour rejoindre notre équipe, nous recherchons un Barman F/H. Sous la supervision du Premier de Bar, vous serez en charge de la préparation et du service des boissons, en garantissant un accueil chaleureux et une expérience client de qualité. Poste à pourvoir à partir du 30 mars 2026. Responsabilités principales : Effectuer l'inventaire des besoins journaliers, Approvisionner le bar, Réceptionner les produits et les ranger, Réaliser la mise en place du bar, Accueillir et conseiller les clients sur la carte des boissons et les accompagner dans le choix de leurs commandes, Savoir faire des cocktails et les préparer à l'identique de la fiche technique, Veiller à l'entretien et à la propreté du bar ainsi que du Back Office, Collaborer avec l'équipe de salle pour garantir un service fluide et coordonné, Profil recherché : Sens du service Créatif Avoir l'esprit d'équipe Force de proposition Organisé(e) et rigoureux(se) Anglais Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Linger/Lingère (H/F) pour intégrer notre équipe Housekeeping et garantir un service de qualité au sein de notre établissement. Poste à pourvoir à partir du 30 Mars 2026. Responsabilités principales : Responsable de l'entretien du linge de l'hôtel Enregistre le linge entrant et sortant Assure le suivi du linge sale reçu Retouche couture Travail en autonomie Traitement du linge client délicat Profil recherché Sens du service et de la propreté Bonne organisation et rigueur Bon esprit d'équipe Expérience en lingerie recommandée
Au cœur du Vaucluse, Crillon le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : Dans nos maisons, l'hospitalité s'exprime à travers la délicatesse, l'esthétisme, l'art du geste, la convivialité et la générosité. Ces valeurs
Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous serez l'acteur clé du développement de nos gammes en GMS au niveau régional. Votre rôle sera de transformer les accords nationaux en succès régionaux, tout en négociant de nouvelles opportunités auprès des centrales régionales et des hommes/femmes produits. Vos principales responsabilités : Développer et suivre les accords commerciaux auprès des centrales régionales GMS et des enseignes de proximité sur votre périmètre. Négocier les référencements, opérations promotionnelles et plans de mise en avant en lien avec la stratégie nationale. Construire des relations de confiance avec les acheteurs régionaux et responsables produits pour assurer un partenariat durable. Déployer et animer les accords en coordination avec nos équipes marketing, merchandising et force de vente. Analyser la performance commerciale de votre région, proposer des plans d'action et assurer un reporting régulier. Apporter ponctuellement un appui stratégique au terrain lors de tournées ou d'opérations spéciales. Profil recherché Expérience confirmée en vente GMS (idéalement vins ou agroalimentaire). Excellentes compétences en négociation régionale et relation avec les acheteurs/centrales. Autonomie, persévérance et goût du résultat. Sensibilité produit et appétence pour l'univers viticole. Maîtrise des outils de reporting (Excel, CRM.). Permis B indispensable. Ce que nous offrons Un poste à forte autonomie, avec un rôle stratégique entre national et terrain. Une rémunération composée d'un fixe + variable avec un véhicule de fonction. L'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, avec un produit à forte identité, reconnu pour sa qualité et son histoire. Comment postuler ? Vous avez envie de relever le défi et de porter nos vins au plus haut niveau en GMS régionale ? Envoyez-nous votre CV et échangeons sur vos ambitions !
Nous une entreprise spécialisée dans les solutions didactiques et technologiques, concevant et fabriquant des équipements pédagogiques destinés aux formations professionnelles et technologiques dans les domaines des sciences, de l'industrie et du bâtiment. Missions principales : - Montage et assemblage de machines spéciales - Câblage électromécanique et intégration des composants - Tests, réglages et mise au point des équipements - Maintenance, diagnostic et remise en état des machines retournant à l'atelier - Participation à l'amélioration continue des équipements Profil recherché : - Formation en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent - Expérience en montage de machines spéciales appréciée - Solides compétences en mécanique, électricité et électrotechnique - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Intérêt pour les environnements techniques et pédagogiques
Êtes-vous attiré(e) par l'opportunité de contribuer, en tant que Technicien de maintenance en chauffage (F/H) ? Vous serez responsable d'assurer la maintenance, le dépannage et les installations ponctuelles de divers systèmes de chauffage, tout en garantissant un service de qualité. - Effectuer l'entretien préventif et correctif des systèmes de chauffage fonctionnant au gaz, au fuel, au bois, ainsi qu'avec des pompes à chaleur et la climatisation - Diagnostiquer et résoudre les pannes afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements de chauffage et de climatisation - Réaliser des interventions ponctuelles d'installation de nouveaux systèmes de chauffage en respectant les normes de sécurité en vigueur - Fournir des conseils techniques et un accompagnement personnalisé aux clients pour l'optimisation de leurs équipements de chauffage - Effectuer des travaux de plomberie lorsque cela est nécessaire, en complément des opérations liées aux systèmes de chauffage Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDI - Salaire: 30000 euros /an Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Prévoyance santé - Primes - Véhicule de service
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre agence se focalise sur l'électricité et la climatisation pour des projets passionnants.
3 postes à pourvoir Domaine familial aux pieds du Ventoux, nous disposons de 30 ha de vignes de différents cépages Vous avez une expérience de deux saisons en taille de vigne Poste à pourvoir de suite en CDD d'environ 3 mois sur une base de 39h ou 35 hebdomadaires, selon votre choix. Poste nécessitant rigueur et autonomie Possibilité de prolonger le CDD, selon votre souhait, pour réaliser de l'ébourgeonnage, épamprage, palissage, .... Horaires de journée (8h00 /12h30 13h30/17h00)
Nous recrutons un(e) vendeur(euse) pour renforcer notre équipe de vente. Nous vous formerons sur toutes nos familles de produits telles que le traitement d'eau, les spas, les piscines hors-sol, les accessoires et matériels de piscines. VOS MISSIONS S'ARTICULENT AUTOUR DES AXES SUIVANTS : - Accueillir la clientèle du magasin - Proposer un service et/ou un produit adapté à la demande client - Prodiguer des conseils produits et techniques pour concrétiser des ventes - Encaisser le montant d'une vente - Établir et traiter une commande - Établir des devis et/ou des factures - Réceptionner un produit LES QUALITES REQUISES : - Faire preuve de rigueur et de réactivité - Savoir travailler avec méthode et organisation - Être à l'écoute et avoir l'esprit d'équipe - Réussir à travailler en autonomie - Avoir le goût pour le commerce Vous êtes une personne de confiance ? Dynamique ? Rigoureuse ? Alors qu'attendez-vous pour rejoindre notre enseigne ? Nous acceptons les débutants ! Une carrière professionnelle évolutive vous attend . c'est à vous de faire vos preuves. Le samedi est travaillé, avec un rythme de 35h/semaine. Une rémunération de 1823.03€ brut. Les formations acceptées : Bac commerce, BTS MUC.
Vous effectuerez les différents travaux de la vigne et la récolte des cerises 6 postes saisonniers à pourvoir à partir du 5 mai Vous devez conduire les véhicules de l' entreprise pour transporter les matériels, la récolte et conduire le tracteur. Vous avez des connaissances de base en mécanique ...
Au sein d'un établissement à visée éducative - Foyer de vie pour personnes en situation de handicap psychique Vos missions : - Participe à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap psychique pour le développement de leur capacité de socialisation, d'intégration, etc, - Mets en place et organise des activités de soutien, - Contribue, dans le cadre des équipes pluridisciplinaires, à la mise en œuvre d'activités - Participer à l'élaboration, la mise en place, au suivi et à l'évaluation du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) dans le cadre du projet d'établissement. - Réaliser des soins relatifs à son domaine de compétences. - Participer à la communication institutionnelle Diplôme Obligatoire - Expérience du handicap appréciée - Salaire selon ancienneté dans l'emploi et la CCNT du 15 mars 1966 Horaires compris entre 7h45 et 22h00 du lundi au dimanche (Roulement)
Entreprise familiale de maçonnerie cherche chef d'équipe spécialisé en restauration de vieux bâtiment. Vous devrez, avant tout, avoir une solide expérience en maçonnerie et savoir réaliser tous les ouvrages techniques du bâtiment ( escaliers, coffrages divers, ouvertures en sous-œuvre, etc.=) Vous aurez à gérer une équipe de 3 à 4 personnes tout en travaillant vous-même activement sur le chantier. Vous devrez vous occuper de l'organisation générale du chantier, de l'approvisionnement, du suivi et du contrôle du travail de vos collaborateurs. Salaire motivant selon compétences
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chef de laboratoire de biologie cellulaire H/F. Vous serez responsable de la direction d'une équipe de laboratoire pour la réalisation de techniques in vitro telles que la production de dihaploïdes et le sauvetage d'embryons. Vos missions incluront la gestion de la livraison à partir de la plateforme locale de biologie cellulaire, en coordination avec les représentants des cultures et le responsable de l'application mondiale de biologie cellulaire. Vous serez également en charge de l'amélioration continue des opérations pour renforcer la qualité de la production et optimiser l'efficacité. La collaboration avec les demandeurs sera essentielle afin d'aligner l'offre et la demande. Vous fournirez une expertise technique sur les applications de biologie cellulaire au sein de l'équipe locale tout en gérant les ressources, les personnes, les consommables et l'équipement. Vous veillerez à la conformité aux processus ainsi qu'aux réglementations HSE, qualité et juridique pour la plateforme concernée. Vos responsabilités comprendront la collaboration avec les demandeurs pour garantir la qualité des données, la planification et l'exécution des travaux, ainsi que la communication des résultats. Vous suivrez les indicateurs de performance locaux, concevrez le planning annuel de la demande de biologie cellulaire et fournirez des résumés de données pour en faciliter l'interprétation. Vous serez également chargé d'identifier les besoins d'amélioration méthodologique et de proposer des expériences, tout en documentant les méthodes et instructions de travail, et en mettant en œuvre les évaluations des risques nécessaires. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Compétences requises : - Diplôme MSc ou BSc (Bac + 3 ou plus) avec 5 ans d'expérience dans l'application de la biologie cellulaire en sélection végétale. - Maîtrise des techniques de dihaploïdisation et de sauvetage d'embryons. - Compétences en leadership, avec une capacité à diriger et à communiquer efficacement avec plusieurs parties prenantes. - Excellentes compétences organisationnelles et de planification. - Rigueur, minutie, précision et sens de l'observation. - Maîtrise des outils informatiques (pack office). - Capacité à communiquer en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Qualités professionnelles : - Forte capacité de collaboration au sein d'une équipe. - Adaptabilité face aux changements et aux besoins d'évolution. - Esprit d'initiative et proactivité. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un chef de laboratoire en biologie cellulaire (H/F) ayant un diplôme MSc ou BSc (Bac + 3 ou plus) et au moins 5 ans d'expérience dans l'application de la biologie cellulaire en sélection végétale. Le candidat idéal devra avoir des connaissances spécialisées en dihaploïdisation et sauvetage d'embryons, ainsi qu'une expérience avérée en leadership. Il doit posséder de solides compétences organisationnelles, un sens aigu de la rigueur et de la minutie. Une bonne maîtrise de l'anglais est nécessaire pour évoluer dans un environnement international. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre Agence Proman Monteux recherche pour un ses clients spécialisé dans la semence et la protection des cultures un technicien biologie cellulaire H/F. Vos missions consisteront à: -Exécuter les activités in vitro (biologie cellulaire) sur défférentes espèces végétales (tomates, piments) principalement d'embryons et haploides doublès. -Préparer des milieux de culture, repiquages en conditions stériles (sous hotte à flux laminaire), suivis des protocoles -Planifier et organiser votre travail hebdomadaire -Réaliser les activités horticoles: entretien de la culture des pieds-mères et prélévements des matériels végétaux -Garantir la propreté de votre espace de travail -Assurer un reporting régulier par une communication quotidienne avec votre responsable projet Profil recherché : Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac à bac +2 dans le domaine des biotechnologies, Améloration des plantes ou biologie. Vous maitrisez impérativement le travail en condition stérile N'hésitez pas à postuler sur notre offre pour rejoindre une entreprise dynamique et attractive. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Centre de formation dans le secteur de l'insertion socio professionnelle recherche un/une Responsable de Formation. Rattaché(e) à la Direction et interlocuteur(trice) privilégié(e) de celle-ci, vous: - Organisez et supervisez le fonctionnement (administratif, budgétaire, ...) du site de votre secteur - Analysez les données d'activité des sites et identifiez les axes d'évolution - Mettez à jour les systèmes d'informations - Mettez en œuvre les orientations pédagogiques et éducatives et vérifiez leurs applications. - Évaluez l'enseignement d'une discipline ou le fonctionnement du système. - Animez des actions de formation. - Gérez les plannings et l'organisation des sites - Coordonnez l'activité des équipes pédagogiques et des personnels - Faites respecter les procédures qualité - Représentez le territoire lors des instances officielles CDD de 11 mois sur Carpentras avec des déplacements sur Avignon
Le poste : PROMAN MONTEUX recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'agroalimentaire des opérateurs de production H/F, Vos missions: Réaliser des opérations manuelles ou automatisées selon un mode opératoire de production et/ou conditionnement établi Éxécuter des opérations de manutention de produits finis ou de matières 1ères manuellement ou à l'aide d'un appareil de manutention Effectuer le tri et le controle quantitatif et/ou qualitatif des produits Ranger et nettoyer son poste de travail Respecter toutes les consignes transmises Nous vous proposons pour cette mission de faire une visite d'usine d'une heure pour découvrir l'environnement de travail. Être disponible sur les 3*8 Profil recherché : Compétences requises : Réactif Sérieux, dynamique et rigoureux Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Ponctuel Sens du service et esprit d'équipe Positif et capacité d'adaptation Port de charges lourdes et gestes répétitifs TAUX HORAIRE + PANIER REPAS + PRIME D'HABILLAGE Cette offre vous intéresse ? Venez nous rencontrer directement en agence avec votre CV ! Une pré-inscription est possible en ligne sur notre site Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Fonctions : Gestion comptable : - Engagements des dépenses et des recettes - Emission des mandats et des titres - Elaboration/mandatement des paies et des cotisations - Suivi et contrôle de l'exécution du budget - Gestion des amortissements - Tenue de l'inventaire - Gestion des commandes et suivi des factures - Suivi des subventions en collaboration avec les agents techniques (dépôt des dossiers d'aides, demandes d'acomptes, suivi des paiements, demandes de prorogations, .) - Suivi de l'exécution des marchés de type accord-cadre en collaboration avec les agents techniques Secrétariat courant : - Accueil téléphonique et du public (occasionnel) - Traitement du courrier (enregistrement courrier départ/arrivé, expédition du courrier) - Saisie des courriers et des convocations, mailing, préparation des publipostages, convocation des Bureaux et des Conseils Syndicaux - Planification et organisation de réunions et de manifestations - Classement et archivage - Gestion des véhicules et des locaux (suivi de l'entretien et gestion des plannings) Niveau de diplôme requis : Niveau BAC ou titre équivalent minimum. Qualités requises : Connaissances en comptabilité exigées Connaissances en comptabilité publique appréciées (logiciel JVS Interco-Cloud) Maîtrise des outils informatiques Word, Excel et Internet Polyvalence et dynamisme Qualités relationnelles et sens du travail d'équipe Sens de l'organisation et du travail soigné Connaissances dans le domaine des marchés publics appréciées (logiciel 3P) Environnement de travail : Dans une équipe de 7 personnes au sein de laquelle le travail collaboratif est favorisé, vous participerez à la co-construction du syndicat. Vous pourrez vous épanouir dans une structure où vos compétences seront valorisées au travers de la rémunération (primes RIFSEEP) et proposant un accès favorisé à la formation. Nous proposons des conditions de travail personnalisables : télétravail, cycle de travail à 37h30 donnant droit à 15 jours de RTT, horaires modulables, compte épargne temps. Prestations sociales : participation mutuelle (40 € par mois + participation supplémentaire pour enfant à charge), tickets restaurant (9,2 € / jour travaillé dont 60% pris en charge par l'employeur), Participation prévoyance (50% pris en charge par l'employeur).
La Société EUROCLEAN recherche un(e) agent(e) de propreté H/F sur la commune de GIGONDAS; oste en CDI à temps partiel - horaire au choix - idéal en complément d'activité - Soit en matinée, du lundi au vendredi de 5h45 à 7h00 - Soit en soirée, du lundi au vendredi de 18h45 à 20h00 EUROCLEAN s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés
Vous serez en charge de la pose de clôtures. Vous justifiez d'une expérience réussie sur le poste.
Maison d'enfant à caractère social, accompagnement d'enfant sous placement par l'AZE essentiellement. Vous serez en remplacement des personnes en congés, vous serez amené à vous adapter aux 2 groupes d'enfants. Les horaires sont de 06h30 à 14H ou de 14H00 à 22H00 sur roulement Accompagnement au quotidiens gestion du budget, toilettes, repas.. Animation d'activités éducative et de loisirs ( création, la mise en place et l'animation en elle même) Soutien Travail en équipe Rédaction des rapports Médiation.. Les compétences requises sont - capacité d'écoute et de communication Patience, empathie et sens de l'observation Esprit d'équipe et capacité à s'adapter à des situations variées Sens de l'organisation et de rigueur Vous avez le diplôme de moniteur éducateur ou vous avez une expérience significative et vous souhaitez la valoriser en VAE ou alors vous avez un BPJEPS ou éducateur spécialisé. Vous serez amené à être rappelé pour d'autres périodes à venir en fonction des absences.
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Vous serez chargé(e) de la création et de l'entretien de jardins. Ce poste est évolutif vers plus de responsabilités et peut être une opportunité de devenir ensuite chef d'équipe et d'encadrer des ouvriers et des apprentis.
Entreprise à taille humaine spécialisée dans la vérification et la maintenance des équipements de protection incendie, nous accompagnons des clients professionnels (ERP, entreprises, collectivités) dans le respect des obligations réglementaires. Vos missions : Après une période de formation et d'accompagnement, vous interviendrez chez nos clients pour : - Vérifier et maintenir les extincteurs portatifs et mobiles - Contrôler les RIA (robinets d'incendie armés) - Vérifier les blocs de secours / éclairage de sécurité - Réaliser des opérations de maintenance préventive - Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives - Rédiger les rapports d'intervention - Conseiller les clients sur la conformité et l'utilisation des équipements Profil recherché : - Profil débutant accepté - formation assurée - Formation ou expérience technique appréciée (maintenance, bâtiment, électricité, sécurité) - Autonomie, rigueur et sens du service client - Goût pour le travail terrain - Permis B obligatoire Conditions proposées : - CDI temps plein - Secteur d'intervention local (Vaucluse et départements voisins) - Véhicule de service - Téléphone professionnel - Rémunération selon profil et expérience - Métier stable, recherché et réglementé
Secteur : CARPENTRAS Riche d'un passé marqué par 5 siècles de présence pontificale, la ville a conservé de majestueux édifices civils ou religieux, de nombreuses chapelles et hôtels particuliers aux portes remarquables. Les sportifs pourront découvrir en rando ou à vélo le canal de Carpentras, le Massif des Dentelles de Montmirail, la plaine du Comtat Venaissin ou le Ventoux qui culmine à 1910 mètres. Carpentras est également célèbre pour ses produits du terroir et ses crûs. CDI, 35h hebdomadaire Missions principales : Jouer un rôle clé dans le succès du développement de notre clientèle de plombiers chauffagistes. Collecter les informations relatives aux projets de construction qui vont voir le jour dans son secteur. Développer les relations d'affaires et les ventes sur son secteur géographique en visitant régulièrement les prospects et les clients (Entreprises BTP, artisans.). Présenter les offres techniques et commerciales aux clients, relancer et conclure les ventes. Réaliser des études simples en chauffage, plomberie, sanitaire. Participer aux évènements commerciaux ,journées portes ouvertes, foires, ... Suivre le bon acheminement des marchandises commandées par les clients. Rendre compte à la direction de la performance de l'activité commerciale sur le secteur. Assurer une veille concurrentielle. Participer à la vente sédentaire et aux opérations d'inventaire du site auquel vous êtes rattachés. Réaliser des tâches administratives pour l'activité. . Profil : Issu(e) d'une formation commerciale ou technique de niveau BAC+2, vous justifiez d'au moins une première expérience réussie dans la vente au sein du négoce de bâtiment ou de la distribution Compétences requises : Autonomie Dynamisme. Esprit d'équipe. Sens du relationnel. Sens du service client. ... Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation en mentionnant la référence ATC/SACHA- 84CARP-01-2026
Nous recherchons un contrôleur technique de véhicules légers et moto. Si vous disposez de l'agrément délivré par la Préfecture, votre candidature nous intéresse. Vos missions principales: -Le Contrôleur technique de véhicules réalise les contrôles techniques des véhicules dans le respect des procédures et de la réglementation en vigueur pour garantir la sécurité et la conformité des véhicules. -Identifie les points de contrôle, analyse leurs défaillances et juge leurs niveaux de criticité (défaillances mineures, majeures ou critiques en prenant en compte leurs conséquences sur la sécurité) -Organise et gère l'intervention du contrôle technique ainsi que la relation client -Édite, vérifie et valide le procès-verbal de contrôle précisant les défaillances constatées et les éventuelles contre-visites à effectuer -Présente et commente le procès-verbal du contrôle au client -Peut se spécialiser dans l'une des 2 catégories : véhicules légers (catégorie VL), ou moto (catégorie L) Si vous disposez d'un Bac pro Mécanique, nous offrons la possibilité de vous former par la POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi)
Sous l'autorité du Chef d'équipe, le conducteur de ligne prépare, organise et contrôle les activités des installations constituant une ligne de production ou de conditionnement complète. Il intervient en veillant au respect des règles de sécurité, d'hygiène et ses obligations de production. - Charger des contrôles des CCP/PRPO, - Coordonner et organiser la ligne de production par l'approvisionnement en matières premières et en emballages, - S'assurer du bon fonctionnement des équipements, - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité, - Effectuer toutes les actions nécessaires à la conduite de la ligne : aide à la manutention, au nettoyage, etc. - S'assurer que toutes les consignes soient mises en œuvre et respectées, - Valider la qualité des produits par le biais de plusieurs contrôles, - Recenser, diagnostiquer et signaler les pannes, - Assurer la maintenance préventive et curative de 1er niveau, - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation, - Proposer des perfectionnements du fonctionnement de la ligne, amélioration continue,
Notre agence Adéquat SARRIANS recrute un(e) Ouvrier Paysagiste pour une mission de plusieurs semaines située sur le secteur de Carpentras pour son client spécialisé dans les services d'aménagement paysager. Vos futures missions : - Mise en place de système d'arrosage - Entretien des éléments paysagers - Débroussaillage - Petit tronçonnage - Tailles diverses Panier et déplacement : selon grille Le Profil Adéquat : Compétences requises : - bonne connaissance des outils et de leurs entretiens (débroussailleuse, tronçonneuse, tondeuse autoportée) - Connaissance et autonomie dans la mise en place de système d'arrosage Qualités requises : - Sens de l'organisation, - Autonomie - Rigueur - Appétence pour le travail en équipe Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire 11.88 €+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Fabricant Menuiserie PVC / Aluminium (H/F) Rejoignez une entreprise reconnue dans la fabrication de menuiseries PVC et Aluminium sur mesure, en pleine croissance, et intégrez une équipe stable, professionnelle et conviviale. Pourquoi nous rejoindre ? CDI dès l'embauche Travail en atelier (pas de déplacements) Horaires réguliers de journée Savoir-faire reconnu et projets variés Ambiance d'équipe sérieuse et respectueuse Vos missions Fabrication de menuiseries PVC et Aluminium (fenêtres, portes, coulissants, châssis) Lecture de plans et dossiers de fabrication Usinage, assemblage, montage et quincaillerie Contrôle qualité avant sortie atelier Respect des délais et du travail bien fait Profil recherché Expérience ou formation en menuiserie PVC / Aluminium À l'aise en atelier et avec les machines de fabrication Autonome, rigoureux(se) et soigneux(se) Esprit d'équipe et ponctualité Conditions CDI - Temps plein Salaire attractif selon expérience Évolution possible selon implication Poste basé en atelier Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Poseur Menuiseries PVC / Aluminium (H/F) Rejoignez une entreprise spécialisée en menuiseries PVC et Aluminium, reconnue pour la qualité de ses réalisations et la stabilité de ses équipes. Nous recherchons un poseur confirmé ou motivé pour intervenir sur des chantiers. Pourquoi nous rejoindre ? CDI dès l'embauche Horaires réguliers Matériel, outillage et véhicules fournis Entreprise sérieuse, planning maîtrisé Ambiance d'équipe et respect du travail bien fait Vos missions Pose de menuiseries PVC et Aluminium (fenêtres, portes, coulissants, baies) Dépose et repose en rénovation Réglages, finitions et étanchéité Lecture de plans et consignes de pose Respect des règles de sécurité et de qualité Relation client sur chantier Profil recherché Expérience en pose de menuiseries PVC / Aluminium Autonomie sur chantier appréciée Soigneux(se), ponctuel(le) et organisé(e) Bon relationnel client Esprit d'équipe Lieu du poste : En présentiel
En tant que Chef d'équipe au sein de notre exploitation agricole, vous serez en charge de : - Encadrer une équipe de 5 à 10 salariés (parlant français et/ou espagnol) au dépôt (tri et conditionnement). - Organiser le travail quotidien de l'équipe en lien avec les objectifs de production. - Gestion des emballages - Gestion des machines - Suivi des commandes clients - Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité sur la production. Une connaissance en production et emballage de fruits et légumes est demandée.
SIMC est présente sur 4 départements de la région PACA, ainsi qu'en Corse. Elle met l'accent sur la qualité des produits et des services proposés, avec une équipe dédiée fournissant des conseils experts à ses clients. La proximité avec ses partenaires commerciaux est au cœur de sa réussite et de sa longévité. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chef(fe) d'agence à l'agence SIMC de Sarrians (84 - VAUCLUSE). Ben, notre Directeur de région, t'aidera à piloter ton navire. Cap vers le boost de ton chiffre d'affaires ! C'est toi le(la) capitaine, la manière dont tu mènes ta barque impacte positivement les performances commerciales, budgétaires et logistiques de ton agence. Tu es un(e) meneur(se) bienveillant(e) doté(e) d'un esprit vif et percutant. Ta règle d'or ? La satisfaction de tes clients et de tes équipes ! Tes futures missions seront variées et stimulantes : Animer l'ensemble de l'équipe de l'agence (7 personnes) composée de commerciaux itinérants(tes), sédentaires, magasiniers(ères), Développer les compétences des collaborateurs et favoriser la promotion interne, Développer le business de l'agence, Gérer les stocks et les flux logistiques, Élaborer et suivre le budget de l'agence, Garantir la bonne gestion du crédit client, Suivre les différents tableaux de bord et indicateurs (compte d'exploitation ...), Assurer la gestion administrative (comptable et financière) de l'agence avec l'appui des services généraux de la région et du siège (contrôle de gestion, ressources humaines, achats...), Gérer la politique de sécurité et de prévention des risques. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) qui bénéficient d'une expérience solide dans la gestion d'un centre de profit et sais suivre et analyser le compte de résultat de l'agence. Tu sais t'adapter, ton autonomie, ta capacité d'écoute, de déléguer et fédérer. Au-delà d'un diplôme, c'est ton expérience qui fera la différence. Tes connaissances dans le domaine du négoce de matériaux seront des atouts pour réussir à ce poste. Nous te proposons : - un poste en CDI - forfait jour. - basé à Sarrians, - une rémunération qui valorisera ta fiabilité et ta motivation : fixe + variable à partir de 45K€ brut annuel, - une prime sur objectif, - un intéressement et une participation, - une mutuelle et une prévoyance. - des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes. Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement, sur ce poste : 1. Premier entretien 2. Second entretien https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
Vous aurez en charge la récolte fraises et des courgettes. 8 postes à pourvoir.
Restaurant à taille humaine (30 couverts) recherche un(e) commis de cuisine / aide de cuisine dans le cadre d'un CDD à temps plein (39h/semaine). Vous travaillerez au sein d'une équipe conviviale et participerez à la préparation des plats dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions : - Aide à la préparation des entrées, plats et desserts - Mise en place avant service - Participation au dressage des assiettes - Nettoyage et entretien du poste de travail et du matériel - Application des normes HACCP Profil recherché : - Expérience en cuisine - Motivation, dynamisme et sérieux - Esprit d'équipe et sens de l'organisation - Intérêt pour la restauration Type de contrat : CDD Durée du travail : 39 heures par semaine Rémunération : SMIC hôtelier et plus selon expérience Nombre de jours de repos : 2 jours par semaine Horaires de travail : - mardi au samedi Lieu de travail : CAROMB Prise de poste : Dès que possible
Pizza Store Distribution, spécialiste de l'équipement et de l'agencement de pizzerias professionnelles, recrute immédiatement un(e) Électro-Monteur Poseur polyvalent (H/F). Vos missions : Poste polyvalent incluant : Assemblage de différents types de fours à pizza, certains en kit, certains nécessitant un assemblage mécanique, d'autres des travaux de maçonnerie légère. Manutention d'équipements et matériels professionnels. Dépannages et interventions techniques chez nos clients. Respect des règles de sécurité et des procédures qualité. Déplacements fréquents partout en France (majoritairement). Profil recherché : Formation ou expérience en électromécanique, mécanique industrielle ou installation technique appréciée. Débutant motivé accepté - formation assurée à la prise de poste. Polyvalent(e), autonome, rigoureux(se), sens du service client. Permis B nécessaire car déplacements avec un véhicule de l'entreprise
Responsable HSE (H/F) Formation et expérience exigée : Bac+5 ou équivalent en HSE, ingénierie, ou domaine technique. Expérience confirmée en environnement industriel, idéalement agroalimentaire. Compétences humaines : Leadership affirmé, capacité à embarquer les équipes sans lien hiérarchique. Goût du terrain, proximité avec les opérateurs et les managers. Capacité à influencer, à faire passer les messages et à faire évoluer les comportements. Aptitude à recadrer avec clarté et respect. Excellente communication, sens de l'écoute et pédagogie. Compétences techniques : Maîtrise des réglementations en matière de sécurité, environnement et hygiène. Connaissance des outils d'analyse de risques, gestion d'audits, mise en place de plans d'action. Maîtrise du pack Office Anglais permettant de communiquer à l'oral/ écrit dans un contexte professionnel. Compétences analytiques : Capacité à analyser les indicateurs HSE et à en tirer des leviers d'action. Aptitude à structurer les démarches d'amélioration continue. PRINCIPALES MISSIONS : Dans le respect de nos valeurs d'entreprises et de nos règles de sécurité et d'hygiène, piloter la stratégie HSE du site et incarner la culture sécurité au quotidien. Déployer et faire vivre la politique SHE en conformité avec les exigences réglementaires et les standards internes. Être un acteur de terrain, proche des équipes, pour identifier les risques, accompagner les actions de prévention et promouvoir les bonnes pratiques. Piloter la démarche de réduction des risques sur le site pour garantir l'amélioration continue en matière de sécurité Mobiliser et engager les équipes autour des enjeux HSE, en animant des groupes de travail et des campagnes de sensibilisation. Influencer positivement les comportements et faire évoluer les pratiques par la pédagogie et la clarté des messages. Être capable de recadrer avec assertivité et bienveillance lorsque les standards ne sont pas respectés. Assurer le suivi des indicateurs HSE, analyser les écarts et piloter les plans d'actions. Être le référent technique et réglementaire sur les sujets liés à la sécurité, l'environnement et l'hygiène. Collaborer avec les fonctions support et les équipes opérationnelles pour garantir une approche intégrée et cohérente. Le recrutement est ouvert en interne et en externe. Les candidatures internes seront reçues en priorité. Pour postuler, rendez-vous sur votre espace MySuccess / Carrière. McCormick est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Toute personne qualifiée sera considérée pour un poste sans distinction de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, de race, de couleur, de religion, d'origine, de handicap, d'âge ou de tout autre critère discriminant interdit par la loi.
Nous recrutons un Contrôleur Technique Automobile. Vos missions : - Accueil des clients - Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda - Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation - Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients - Application des procédures et gestion administrative du centre Vous avez obligatoirement la formation de contrôleur technique auto (avec Agrément) et le permis B. Savoir être professionnel(s) : - Faire preuve de rigueur et de précision, - Faire preuve d'autonomie - Avoir le sens du service Besoin actuel pour un remplacement de 1 a 6 mois avec évolution possible.
Vous aimez le travail bien fait et avez l'oeil pour le détail ? Rejoignez un établissement qui place la qualité du service au coeur de ses priorités, et faites la différence au quotidien ! Notre agence Adéquat de SARRIANS recrute à partir du 1er février 2026 un Commis de cuisine (F/H) pour une mission évolutive située à Sarrians. En tant que Commis de cuisine H/F, vous serez un acteur essentiel de la brigade, participant à la préparation des plat et à la plonge Vos futures missions : - Assister le chef et les cuisiniers dans la préparation des postes froids - Plonge - Effectuer la mise en place : découpe, épluchage, préparation des portions - Participer à l'assemblage et au dressage des plats selon les fiches techniques. - Collaborer avec l'équipe pour assurer un service fluide et de qualité. Horaires de travail : durée hebdomadaire 25 heures -Travail en service midi et/ou soir. - Travail week-end et jours fériés. - Horaires en coupure. Le profil Adéquat : - Vous avez une formation en cuisine (CAP, BEP, Bac pro) ou une première expérience en cuisine. - Vous avez le goût du travail en équipe et le sens de l'organisation. - Vous maitrisez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition : développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Vous souhaitez participer au challenge de l'ouverture de notre nouveau magasin. Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 2 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanal et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons : Ta rémunération est de 35 220€ brute annuelle Ouverture prévue le 29 avril 2026 Prise de poste le 9 mars 2026 Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien. Nous sommes impatients de recevoir ta candidature!
Vous assurerez le bien-être des personnes adultes en situation de handicap accueillies, et contribuerez à leur épanouissement, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne, en leur apportant les soins nécessaires et en les aidant dans le maintien ou le développement de leur autonomie. Vos principales missions : - Aider à réaliser les gestes de la vie quotidienne (toilettes, coucher, lever, habillage, repas, déplacements, réfection des lits ) - Assurer auprès des personnes accompagnées les soins d'hygiène et de confort - Évaluer les besoins des personnes accompagnées - Participer à l'évaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées dans leur domaine de compétences - Participer à certaines animations quotidiennes - Participer aux réunions de service. PROFIL: - Expérience auprès de personnes adultes en situation de handicap souhaitée - Capacités d'observation et de travail en équipe pluridisciplinaire - Capacités de communication et de traçabilité de ses interventions - Connaissances souhaitées concernant les problématiques liées au polyhandicap - Autonomie et Organisation Prise de poste immédiate Mutuelle prise en charge à 67%, Jours de congés annuels supplémentaires
DESCRIPTION DU POSTE : - Nacelliste (H/F) télécom -remplacement de poteaux - Lieux : 84-26-07-04-05-30-13 sans découcher - A pourvoir pour début 2026 - Travail en binôme avec planteur de poteaux MISSIONS PRINCIPALES : Le nacelliste intervient sur le terrain pour réaliser des travaux de remplacement de poteaux Télécom, en utilisant un véhicule équipé d'une nacelle. Il garantit la sécurité du chantier et assure les opérations de levage et de manutention des poteaux en coordination avec le planteur- conducteur de tarière. COMPÉTENCES, SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR ETRE . Conduire et manœuvrer un véhicule avec nacelle élévatrice, . Participer au repérage des poteaux à remplacer, . Assurer la dépose et la repose des poteaux en coordination avec l'opérateur tarière, . Lecture des plans dict et analyse des réseaux (électrique, gaz, eau etc), . Mettre en place les dispositifs de sécurité autour du chantier (balisage /signalisation), . S'assurer de l'intégrité des infrastructures existantes (câbles/boitiers/ lignes aériennes), . Travailler en hauteur pour raccorder ou décrocher les câbles en toute sécurité, . Réaliser un compte rendu des travaux effectués, . Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et respect des règles de sécurité, port des epi. PROFIL RECHERCHÉ . Expérience : minimum 1 an sur poste similaire ou en travaux en hauteur dans le secteur télécom ou du btp . Formation CAP/BEP ou équivalent dans les domaines du bâtiment/travaux publics ou télécoms . PERMIS B OBLIGATOIRE - permis c poids lourds apprécié . Titres professionnels requis : AIPR /CACES R486/ Habilitation électrique B1V B2V. CONDITIONS DE TRAVAIL . Déplacements quotidiens sur les chantiers -retour à l'entreprise le soir sauf cas exceptionnels, . Travail en extérieur et en hauteur.
DESCRIPTION DU POSTE : - Conducteur.trice d'engins de forage (tarière) - Lieux : 84-26-07-04-05-30-13 sans découcher - A pourvoir pour début 2026 - Travail en binôme avec nacelliste MISSIONS PRINCIPALES . Conduire et manœuvrer de la tarière hydraulique ou mécanique pour le forage de trous destinés à l'implantation de poteaux télécom et électriques, . Implanter, caler et aligner les poteaux selon les règles ingénierie en vigueur, . Vérifier le positionnement du poteau (aplomb etc), . Aider ponctuelle aux travaux de câblage. COMPÉTENCES, SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR ETRE . Maîtrise de la conduite et de la manutention d'engin type tarière avec grue auxiliaire, . Lecture des plans dict et analyse des réseaux (électrique, gaz, eau etc), . Savoir travailler en équipe et en extérieur, . Réglages, entretien, petites réparations et maintenance de premier niveau de la tarière, . Respect des consignes de sécurité sur le chantier (signalisation, balisage, epi), . Réaliser un compte rendu des travaux effectués, . Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. PROFIL RECHERCHÉ . Formation en travaux publics, conduite d'engins équivalent, . Permis : B et C, . Titres professionnels requis : AIPR /CACES R490/ Habilitation électrique B1V B2V. CONDITIONS DE TRAVAIL . Travail en extérieur et parfois en hauteur, . Déplacements quotidiens sur les chantiers -retour à l'entreprise le soir sauf cas exceptionnels, . Port de charges, activité de chantier.
Prise de fonction septembre 2026 Le GCSMS REGARDS COMMUNS a pour objectif d'offrir une palette de réponses adaptées, souples, modulables et coordonnées aux besoins d'accompagnement, de soin, d'éducation et d'inclusion des enfants et adolescents avec autisme ou déficience intellectuelle à travers un dispositif d'accompagnement « autisme » et « déficience intellectuelle » dénommée La Lune Bleue. Celui-ci est implanté sur le territoire de Vaucluse sur la commune de Carpentras. Ce dispositif dédié aux enfants et adolescents TSA et/ou DI se compose d'un SESSAD de 20 places et d'un IME de 21 places, dont 5 places d'internat. Le poste est à pourvoir pour couvrir l'ensemble des besoins du DAME. Lieu : Carpentras (84) Vos missions En tant que Médecin Coordinateur des Soins, vous jouerez un rôle clé dans la coordination médicale et la qualité des soins au sein de l'établissement. Vos principales responsabilités seront : - Assurer la coordination des soins médicaux en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (paramédicaux, éducateurs, psychologues, etc.). - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des enfants. - Garantir la continuité et la sécurité des soins, en lien avec les familles et les partenaires extérieurs (médecins traitants, spécialistes, structures hospitalières). - Contribuer à la démarche qualité et prévention au sein de l'établissement. - Animer des réunions de pôle médical et apporter votre expertise dans l'ensemble des situations y compris complexes. Profil recherché - Diplôme de docteur en médecine et inscription au Conseil de l'Ordre. - Expertise pédiatrique souhaitée (ou expérience significative auprès d'enfants/adolescents). - Connaissance des troubles neurodéveloppementaux et du secteur médico-social appréciée. - Qualités relationnelles, sens de la coordination et travail en équipe.
Pour la saison 2026, nous recherchons un serveur H/F à partir du 15 mars 26 jusqu'au 30 septembre( prolongation possible jusqu'au 31 octobre selon météo) Vous travaillez en service continu de 7h à 15h ou de 15h à 21h / 2 jours de repos par semaine/ 1 weekend par roulement Le service Restaurant est le midi (environ 60 couverts) Selon les évènements de la saison, vous pouvez être amené(e) à travailler le soir. Vos missions principales : Accueillir et conseiller les clients. Prendre les commandes et servir les boissons et les plats. Assurer le dressage des tables et le débarrassage. Garantir la propreté de l'espace bar/restaurant. Profil recherché Compétences : Sens du service et de l'accueil. Bonne communication et présentation soignée. Organisation et rapidité d'exécution. Capacité à travailler en équipe. Expérience : Première expérience en restauration souhaitée mais non obligatoire. Formation : Diplôme en hôtellerie/restauration est un plus.
Recherche Pharmacien/ne assistant/e pour un CDI mi-temps (évolutif dans le temps) Pharmacie de quartier, familiale et conviviale. Equipe dynamique, qui sait prendre le temps d'une écoute bienveillante. Horaires d'ouverture du lundi matin au samedi midi (8h30-12h30//14h-19h30)
Profil recherché : - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) obligatoire - Expérience significative auprès d'adolescents en situation complexe - Connaissance du secteur de la protection de l'enfance - Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles - Maîtrise du Pack Office (Word, Excel) - Déplacements ponctuels Vos missions : Sous la responsabilité du chef de service, vous serez en charge de : - Assurer la communication avec les partenaires institutionnels et associatifs. - Accompagner les adolescents dans leur parcours éducatif et personnel. - Animer et coordonner l'équipe éducative dans le respect du projet d'établissement et des valeurs de Média Jeunesse. - Veiller au suivi des effectifs. - Planifier et superviser l'accueil et l'accompagnement des jeunes (éducatif, scolarité, stages, santé). - Garantir la bonne application des procédures internes. - Rédiger les écrits professionnels relatifs à chaque jeune. - Développer les partenariats locaux. - Veiller à l'entretien et à la sécurité des locaux en lien avec le coordinateur logistique.
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de CARPENTRAS (84) un contrat en CDI : Un Boucher H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, chèques vacances - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Connaître les différents morceaux et pièce de viande, - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Savoir partager avec le client sa passion pour la viande - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : - préparez les produits (désossage, parage, ficelage.) dans le respect des feuilles de coupe, - élaborez les préparations bouchères, - appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC.), - mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie), - développez les ventes en fidélisant les clients,
Pour la saison 2026, "La Cabane aux Fraises" située à Carpentras recrute des vendeurs(ses) manutentionnaire pour l'été. Nous proposons un saisonniers de 35 à 44h/semaines de début Mars à fin Août. Horaires de travail variables. Si vous êtes, souriant(e), dynamique, accueillant(e) et motivé(e) et n'avez pas peur de porter des charges parfois lourdes, ce travail saisonnier est fait pour vous ! Il vous sera demandé dans le cadre de cet emploi de : - Mettre en place la marchandise sur les étals - Conseiller la clientèle sur les produits proposés - Tenir l'étal propre et ordonné - Organiser et ranger la marchandises en stock - Savoir et calculer et rendre la monnaie
Sous la coupe de notre Chef de Cuisine, Thomas Lesage, vous aurez la responsabilité de l'équipe Pâtisserie, garant(e) de l'excellence et de la créativité de notre offre sucrée. Poste à pourvoir au 30 mars 2026. Vos missions : Concevoir et réaliser l'ensemble des créations pâtissières : buffet de desserts, desserts à l'assiette, accueil, room service, évènementiel ; Gérer la production au quotidien avec polyvalence et proximité avec les équipes ; Assurer la qualité et la régularité des préparations, dans le respect des standards de l'hôtel ; Former et encadrer vos collaborateurs avec bienveillance ; Veiller à la gestion des stocks, commandes et respect des normes HACCP ; Participer activement à l'amélioration continue de l'offre et à la mise en valeur des produits locaux et de saison. Profil recherché Professionnel(le) passionné(e) par l'art de la pâtisserie, vous justifiez d'une expérience significative en environnement haut de gamme, idéalement en hôtellerie 5* ou restauration gastronomique. Vous maîtrisez les fondamentaux techniques (pâtisserie de boutique, desserts à l'assiette, créations saisonnières) et êtes capable d'apporter votre touche créative tout en respectant l'ADN de la maison. Doté(e) d'un sens aigu du détail et de l'excellence, vous veillez à la régularité, à la qualité des produits et à la présentation. Vous appréciez travailler dans une petite brigade et faites preuve d'un esprit d'équipe exemplaire, d'une grande polyvalence et d'une forte capacité d'adaptation. Rigoureux(se) et autonome, vous savez également être force de proposition pour développer l'offre sucrée et contribuer à l'évolution de la carte. Votre organisation, votre fiabilité et votre gestion irréprochable des normes d'hygiène (HACCP) font partie de vos points forts. Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement ; Des repas de saison et équilibrés ; Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison ; La possibilité de faire vivre notre comité RSE ; Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation ; Des primes incentives ; La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation ; La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs ; Des formations en interne. Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous recherchons un Pool Barman H/F pour notre annexe du bar près de la piscine. Ce poste, sous la supervision du Chef de Bar, joue un rôle clé dans le bon fonctionnement du service au bar et contribue au maintien d'une ambiance agréable et conviviale autour de la piscine. Poste à pourvoir à partir du 30 Mars 2026. Responsabilités principales : Mise en place de la piscine (serviettes, transats, bar), Savoir-faire et connaissances des produits du bar, des cocktails et du snack, Accueillir, conseiller les clients, S'occuper des clients de l'arrivée au départ, Confection des cocktails et boissons, Savoir gérer son pôle en autonomie, Gérer la facturation, Assurer le nettoyage du bar, de la piscine, Assurer la fermeture de la piscine, Profil recherché La maitriste de l'anglais est obligatoire Esprit d'équipe Aisance relationnelle Organisé(e) et rigoureux(se) Sens du service Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité RSE, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne. Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Femme/Valet de chambre (H/F) pour intégrer notre équipe Housekeeping et garantir un service de qualité au sein de notre établissement. Poste à pourvoir à partir du 30 mars 2026. Responsabilités principales : Entretien des chambres et des espaces communs de l'hôtel Soutien à la lingerie et aux équipiers en cas de besoins Respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Sens du détail et flexibilité Bon esprit d'équipe Première expérience en hôtellerie recommandé Polyvalence Possibilités d'horaires en coupure Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez la stratégie Qualité, Sécurité, Environnement et Développement Durable du Groupe Rhonéa. Vous fédérez vos équipes autour d'une culture d'amélioration continue et portez nos engagements RSE auprès de l'ensemble des parties prenantes internes et externes. Vos principales responsabilités Manager et animer l'équipe QHSE : coordination des activités quotidiennes, accompagnement et montée en compétences des collaborateurs. Définir et déployer la politique Qualité et RSE du Groupe en lien avec le CODIR. Garantir la conformité et la performance de nos systèmes qualité : HACCP, IFS/BRC, audits internes et externes, sécurité des aliments, environnement. Traiter et prévenir les non-conformités, réclamations et incidents, en pilotant les plans d'action correctifs et préventifs. Valoriser et promouvoir la démarche Qualité et RSE auprès des équipes, partenaires, clients et organismes extérieurs. Conduire les revues HACCP et assurer la formation des équipes sur les thématiques Hygiène, HACCP, Food Defense et RSE. Profil recherché Votre expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans une fonction similaire, idéalement en industrie agroalimentaire (ou dans le secteur viticole). Vous maîtrisez les référentiels qualité et sécurité (IFS, BRC, HACCP, ISO.) et les outils d'amélioration continue. Vos atouts : Leadership de terrain, sens de la pédagogie et goût du collectif. Capacité à fédérer et à impulser une dynamique d'amélioration continue. Esprit analytique, rigueur et force de proposition. Une expérience dans le domaine du vin ou en coopérative serait un vrai plus. Rejoindre Rhonéa, c'est : Intégrer un collectif passionné et profondément humain Contribuer à une démarche RSE ambitieuse, ancrée dans le réel Évoluer dans une entreprise en mouvement, où innovation et tradition se rencontrent Travailler pour un projet de territoire, durable et porteur de sens Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) dès maintenant et rejoignez une coopérative en mouvement, au cœur du vignoble de la Vallée du Rhône !
Au sein d'une équipe en place, vous assurez l'enseignement à des classes d'apprentis CAP et BAC PRO. Vous interviendrez sur les sites de Carpentras et Avignon Poste en vacation 250h00 Poste du 2 février au 15 juillet 2026 Taux Horaire : 33.66 € Brut (BAC PRO) & 27.90 € Brut (CAP) Profil recherché: Niveau requis BAC + 3 Vous êtes rigoureux/se, autonome et avez le sens du travail d'équipe.
GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 42 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'une création, un poste d'agent-e de proximité est à pourvoir au sein de l'agence de Carpentras pour gérer l'entretien du site Isidore Moricelly sur le secteur Carpentras. Poste basé à Carpentras. VOTRE MISSION Rattaché au responsable de Secteur, vous avez en charge le maintien en bon état de propreté l'ensemble des bâtiments et des espaces collectifs et des espaces verts de la Résidence Isidore Moricelly (128 logements en QPV) sur le secteur Carpentras. Vous devrez assurer l'entretien des parties communes intérieures (ménage) et extérieures, ainsi que la rotation des containers, l'entretien du local poubelles et des menus travaux de réparations. Vos missions principales : > Entretenir les parties communes et les abords immédiats des bâtiments (halls, allées, perrons, escaliers, ascenseurs.) > Entretenir les espaces extérieurs, abords et espaces verts (ramassage des feuilles, enlèvement de papier et de déchets divers) > Effectuer les rotations, sorties et nettoyage des containers > Sortir les encombrants > Signaler les dégradations ainsi que les pannes d'équipement > Assurer une veille permanente sur le terrain > Exécuter ponctuellement des menus travaux d'entretien (portes, serrures.) > Prendre les mesures nécessaires en cas de gel et de neige > Orienter les clients vers le Responsable de Site ou les Chargés de Clientèle si besoin VOTRE PROFIL CAP d'entretien ou d'agent de proximité ou d'employé-e d'immeubles et/ou vous justifiez d'une première expérience concluante dans des fonctions similaires dans l'immobilier privé ou social. Compétences techniques attendues : Connaissances en entretien ménager et des espaces verts, maîtrise de la petite maintenance et base des normes et techniques du bâtiment. Qualités : Sens de l'organisation, aptitudes manuelles, goût du terrain, qualités relationnelles, autonomie seront autant d'atouts pour assurer un service de qualité à la clientèle. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous proposons : - une rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté) - des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant) - un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée et vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, la possibilité de faire du télétravail, des aides pour la garde d'enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail, - l'opportunité d'évoluer au sein de la coopérative et d'acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste - des outils de travail performants : téléphone mobile avec forfait
L'Association l'Olivier recherche un Aide-Soignant ou AES H/F dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée à temps plein pour son établissement la MAS la Sorguette situé à Monteux (84). La MAS la Sorguette accueille 50 personnes adultes en situation de polyhandicap en internat, accueil de jour et accueil temporaire. Au sein de nos 4 maisonnées, nous assurons l'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne des résidents (soins, activités, citoyenneté.) en cohérence avec le projet personnalisé de chaque personne accueillie. L'établissement garantit une surveillance médicale et paramédicale dans un lieu de vie adapté, quel que soit l'importance du handicap. En lien avec les équipes pluridisciplinaires et sous la responsabilité de l'équipe d'encadrement, vous serez garant(e) de la sécurité physique et morale des résidents en assurant la surveillance de nuit des personnes et des biens. Vous veillerez à ce que le repos des résidents soit préservé. Vous serez chargé(e) de participer aux soins d'hygiène et de confort dans le respect des protocoles établis. Vous assurerez le relais entre les équipes de jour et de nuit. Vous transmettrez les informations et observations constatées durant la nuit via les différents supports de communication en vigueur. Vous inscrirez vos actions dans une démarche de transmission et une dynamique de partage de vos savoirs, compétences et expériences. Horaires modulés par période de six semaines sur une amplitude horaire de 07h à 21h15. Un week-end sur deux travaillés. Poste à pourvoir dès que possible.
Rejoignez un acteur reconnu des Travaux Publics, expert en forage dirigé, et prenez les rênes de la stratégie QHSE ! Nous recrutons, pour le compte d'une société solide et innovante dans le domaine des Travaux Publics, un(e) Responsable QHSE basé(e) à Monteux. Votre mission : garantir la sécurité, la qualité et la performance globale de la société tout en accompagnant les équipes terrain au quotidien. Vos missions : Définir et piloter la politique QHSE Élaborer et mettre en œuvre un système de management QHSE conforme aux normes MASE, ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001. Définir les procédures internes et assurer leur application sur l'ensemble des chantiers. Évaluer et maîtriser les risques opérationnels Identifier, analyser et prévenir les risques professionnels et environnementaux : mécaniques, hydrauliques, électriques, ATEX, risques environnementaux. Proposer et déployer des actions correctives et préventives adaptées aux chantiers de forage dirigé. Garantir la conformité et la veille réglementaire Piloter le DUERP, suivre les obligations légales, rédiger les rapports QHSE et préparer les audits de certification. Assurer une veille réglementaire continue en sécurité et environnement. Former, sensibiliser et créer une culture prévention Animer des formations internes, diffuser les bonnes pratiques et faire évoluer la culture sécurité auprès de l'ensemble des équipes. Travailler en proximité avec les équipes : conducteurs de travaux, chefs d'équipe, atelier, direction. Piloter les projets et audits QSE Organiser et suivre les audits internes et externes, piloter les plans d'action et promouvoir l'amélioration continue. Contribuer activement à la montée en performance de l'entreprise. Compétences techniques : Maîtrise des normes MASE, ISO 9001, 14001, 45001 Connaissances approfondies en prévention des risques : ATEX, levage, mécanique, hydraulique, environnement, circulation chantier. Gestion du DUERP, PPSPS, plans de prévention, permis feu, consignations Compétences en audit interne, gestion de projets QSE et outils bureautiques / logiciels métier Aisance dans l'analyse de risques, la rédaction et le reporting Savoir être : Rigueur, organisation, sens des responsabilités Excellent relationnel, pédagogie et capacité à fédérer Force de proposition, adaptabilité et réactivité Esprit d'analyse et sang-froid en situation d'urgence Informations complémentaires : Poste basé au siège à Monteux + déplacements réguliers sur chantiers. Travail en lien direct avec : conducteur de travaux, chefs d'équipe, chef d'atelier, direction Rémunération selon profil et expérience Profil : Formation : Bac +3 à Bac +5 en QHSE, sécurité, environnement, management des risques (Bac +2 accepté si forte expérience terrain) Expérience : 3 à 5 ans minimum en QHSE avec responsabilités en gestion des risques Connaissance des secteurs TP, forage, BTP très apprécié Expérience en forage dirigé serait un réel atout Certifications appréciées : Auditeur interne ISO, MASE, SST, ATEX, CACES encadrement, gestion des risques Envie de rejoindre une entreprise solide, technique et sécuritaire où votre expertise QHSE aura un impact concret ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du développement et de la sécurité des chantiers et de l'organisation en générale !
L'Association l'Olivier recherche un Aide-Soignant ou AES H/F dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée à temps plein pour son établissement la MAS la Sorguette situé à Monteux (84). La MAS la Sorguette accueille 50 personnes adultes en situation de polyhandicap en internat, accueil de jour et accueil temporaire. Au sein de nos 4 maisonnées, nous assurons l'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne des résidents (soins, activités, citoyenneté.) en cohérence avec le projet personnalisé de chaque personne accueillie. L'établissement garantit une surveillance médicale et paramédicale dans un lieu de vie adapté, quel que soit l'importance du handicap. En lien avec les équipes pluridisciplinaires et sous la responsabilité de l'équipe d'encadrement, vous accompagnerez les résidents de la maisonnée dans l'ensemble des actes de leur vie quotidienne. Vous serez notamment chargé(e) de participer aux soins d'hygiène et de confort ainsi qu'aux repas thérapeutiques, dans le respect des protocoles établis. Vous participerez également à l'animation des activités dans le cadre d'un travail en équipe et en lien avec l'ensemble des professionnels de l'établissement. Vous vous engagerez dans la réalisation, l'évaluation et la mise en œuvre des projets personnalisés de chaque usager. Vous inscrirez vos actions dans une démarche de transmission et une dynamique de partage de vos savoirs, compétences et expériences. Horaires modulés par période de six semaines sur une amplitude horaire de 07h à 21h15. Un week-end sur deux travaillés.
Notre agence Babychou Services ORANGE/MONTELIMAR recrute un(e) Babychou-sitter sur Carpentras & alentours. Devenir Babychou-sitter c'est : - Un emploi en CDI à temps partiel. - Des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude. - Des frais kilométriques pris en charge durant le transport des enfants avec votre véhicule. - Des missions complémentaires et supplémentaires selon vos disponibilités. Comment rejoindre notre équipe : - Vous détenez un diplôme de petite enfance. - Vous justifiez d'une forte expérience en garde d'enfant ( baby-sitting, sortie d'école, crèche, stage...) à titre professionnel. - Vous aimez le contact avec les enfants. - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Alors partant ?
EHPAD LES CHESNAIES accueillant 80 résidents dont 14 résidents dans l'unité Alzheimer recherche AIDE SOIGNANT JOUR poste à temps. Horaires de 8H30 à 20H30 / 2h de pause
Pour 8 à 10 personnes Vous interviendrez sur les différents stands de vente de fruits et légumes de la société (Séguret, Althen des Paluds, Piolenc, Avignon) Vos missions: - chargement de la marchandise (fruits et légumes) le matin au dépôt (sur Monteux) - mise à disposition des produits sur le comptoir du stand, tri des produits abimés - accueil, conseil du client, encaissement - gestion de son stock journalier Permis/certification: - permis B (obligatoire) pour la conduite du véhicule de la société Organisation du travail: - départ de Monteux et déplacements quotidiens dans un périmètre de 40 km autour de Monteux Horaires : - planning fixe en journée avec 2 jours de repos consécutifs - travail le week-end + jours fériés - prévoir heures supplémentaires en fonction de l'activité (payées) Conditions de travail: Temps plein : entre 35 et 40h/semaine CDD de 4 mois de mars à juin Rémunération: - smic + Indemnité repas pour chaque jour entier travaillé Les plus: - heures supplémentaires majorées Profil recherché: Vous représenterez l'image de l'entreprise aussi nous recherchons des candidats/tes motivés/es, sérieux/ses, dynamiques, disponibles, autonomes
Naw'market est une boucherie artisanale sur Carpentras. Nous avons à cœur de proposer à notre clientèle des viandes de qualité, rigoureusement sélectionnées et préparées dans le respect des traditions bouchères. Nous recherchons un(e) boucher(ère) pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès. Vos missions : Sélectionner, découper et préparer les viandes selon les normes de qualité de l'enseigne Assurer la présentation et la mise en valeur des produits en vitrine Conseiller et fidéliser la clientèle avec un accueil chaleureux Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Gérer les stocks Votre profil : Expérience confirmée en boucherie traditionnelle ou en grande distribution Maîtrise des techniques de découpe et de préparation des viandes Sens du service et aisance relationnelle Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Passion pour le métier et le travail artisanal Conditions et avantages : planning horaire à définir ensemble Travail dans un environnement convivial avec une équipe dynamique
Au sein du collège Alphonse Silve à Monteux, nous recherchons un second de cuisine (H/F) pour un CDD de 2 mois (CDD). Le second de cuisine Sous la responsabilité du chef de cuisine, met en œuvre les orientations du service public départemental de restauration Remplace le chef de cuisine s'il est absent Participe à la garantie hygiène et sécurité dans l'espace de restauration Met en œuvre des règles et procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire Fabrique des repas, met en œuvre des techniques culinaires Distribue des repas Participe à la gestion des stocks des denrées alimentaires et des produits d'entretien Finit et présente des préparations culinaires Nettoie et désinfecte des matériels et des locaux Réceptionne des denrées alimentaires et effectue des contrôles de conformité Participe à la mission éducative de la restauration scolaire Utilise le logiciel de gestion de la restauration Compétences techniques : Diplôme de niveau 3 minimum dans le domaine de la restauration obligatoire Cuisiner, préparer les plats, proposer de nouvelles recettes. Evaluer la qualité des produits de base Respecter les procédures et appliquer le PMS (plan de maîtrise sanitaire) Règlementation relative à la restauration collective Règles de sécurité Programme national nutrition santé Vérifier le bon fonctionnement du matériel Utiliser l'outil informatique Savoir être : Etre dynamique et disponible Faire preuve de discrétion professionnelle
L'Association l'Olivier recherche un(e) gestionnaire de paie RH au sein du service RH de l'Association l'Olivier, situé à Monteux. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat de travail à durée déterminée de 12 mois à temps plein, avec une possibilité de temps partiel. L'Association l'Olivier est une Association Loi 1901 qui assure la gestion de sept établissements et services dans le domaine du médico-social sur le secteur du Vaucluse. Nous sommes spécialisés dans l'accueil et l'accompagnement des enfants et adultes en situation de handicap, de perte d'autonomie ou relevant de l'accompagnement social. Les missions : Au sein de l'équipe du siège social, vous aurez en charge l'élaboration des paies du personnel des établissements et services de l'Association. Vous participerez à la constitution et à la mise à jour des dossiers des salariés ainsi qu'à leur création sur le logiciel de paie EIG. Vous recueillerez et saisirez les éléments variables de paie issus du logiciel Octime. Vous réaliserez les bulletins de paie et les documents de fin de contrat. Vous effectuerez les déclarations sociales obligatoires et préparerez les éditions pour la clôture de fin d'année. Vous assurerez la gestion des absences et le suivi des arrêts maladie en lien avec la Sécurité Sociale. Vous gérerez les adhésions à la mutuelle et la constitution des dossiers prévoyance. Vous préparerez les contrats de travail, avenants et différents documents liés à la vie des professionnels dans l'Association. Vous assurerez le lien avec la Médecine du Travail pour le suivi médical des professionnels. Vous contribuerez à la mise en œuvre du Plan de Développement des Compétences associatif. Vous répondrez aux sollicitations des professionnels sur les sujets RH et participerez à la veille juridique du service des ressources humaines. Vous serez force de proposition pour la mise en place de procédures RH en lien avec les directeurs d'établissements, cheffes de service et personnels administratifs, dans le respect des valeurs humanistes et collaboratives de notre Association. Profil et compétences attendus : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une formation qualifiante dans le domaine Paie-RH et/ou Comptabilité. Vous avez une expérience d'un an au sein d'un service RH. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et êtes doté(e) d'un excellent relationnel. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avez le sens de la discrétion. La maîtrise de la CCN 66 serait un réel atout. Salaire déterminé selon ancienneté et niveau de diplôme conformément aux dispositions de l'annexe 2 de la CCN66. Modalités de candidature : Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Claire GOMEZ GANDIA, RRH, Association l'Olivier Poste à pourvoir au 17 février 2026.
GEODE travaille en étroite collaboration avec des entreprises de premier plan dans l'industrie agroalimentaire pour leur fournir les meilleurs talents. Actuellement, nous recherchons des opérateurs de production motivés (H/F) pour intégrer les équipes de l'un de nos clients prestigieux. Avantages - RTT Vos missions : Production : Assurer le bon déroulement du processus de production des produits alimentaires en respectant les normes de qualité et de sécurité. Opération des Équipements : Surveiller, ajuster et maintenir les équipements de production pour garantir un rendement optimal. Contrôle de Qualité : Effectuer des contrôles réguliers et signaler toute anomalie. Maintenance : Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective selon les procédures établies. Collaboration : Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production et veiller au bon déroulement des opérations. Profil recherché : Vous êtes une personne rigoureuse, fiable et dotée d'un bon esprit d'équipe. Une expérience antérieure dans le secteur agroalimentaire est souhaitée mais non obligatoire. Nous offrons une formation complète pour les candidats motivés sans expérience préalable. Vous êtes capable de travailler en horaires décalés (2x8 ou 3x8) selon les besoins de production.
Votre mission consiste à assurer la préparation des produits de votre rayon et à contribuer à l'animation commerciale de ce rayon, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ». Approvisionnement -Participer à la réception et aux contrôles quantitatif et qualitatif des produits en respectant le plan de maitrise sanitaire (PMS) du magasin -Effectuer la mise en rayon des produits (vitrine, étalage.), de façon à avoir des rayons pleins et bien rangés, en suivant l'implantation communiquée -Avoir un assortiment suffisant pour répondre aux besoins des clients en utilisant les outils dédiés -Vérifier régulièrement la fraîcheur des produits présentés et enlever les produits altérés du rayon Animation Commerciale -Veiller à ce que votre rayon soit représentatif des différents thèmes des opérations commerciales (théâtralisation, décoration,....) - Vérifier la présence de l'ensemble des produits du tract en rayon avant le démarrage d'une promotion -Rétablir les prix, l'étiquetage des produits et l'implantation de votre rayon à la fin des opérations commerciales -Vous assurer que les ventes des promotions et animations seront archivées informatiquement -Proposer vos suggestions en matière d'animation pour votre rayon ou pour le magasin Politique tarifaire -Réaliser l'affichage des prix et ses mises à jour -Vérifier la concordance entre prix de vente affichés et prix étiquetés -Faire des audits de prix (vérification du prix affiché et du prix passé en caisse Relation clients -Faire preuve d'amabilité et de respect envers les clients - Accueillir le client, comprendre sa demande et proposer le(s) produit(s) adapté(s) - Apporter des conseils culinaires aux clients en matière de recette, d'accompagnement, de quantité ou de cuisson - Traiter les demandes clients selon les instructions de votre Direction et remonter à votre responsable les demandes que vous ne pouvez satisfaire Hygiène, propreté et sécurité Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS), notamment : Respecter la chaîne de froid nécessaire aux produits dès leur réception Contrôler la fraîcheur et la présentation des produits mis en rayon Veiller à la qualité de l'emballage et l'étiquetage des produits conformément à la législation en cours Suivre avec vigilance les DLC des produits en libre service et l'altération des produits en rayon traditionnel Appliquer la procédure magasin pour les produits en alerte qualité (retrait, information, .) Respecter les guides d'utilisation des outils et machines Prendre soin du matériel mis à votre disposition Effectuer les relevés de température des vitrines, chambres froides et de fermentation et les enregistrer sur le document de suivi Veiller au nettoyage et désinfection des réserves, du rayon, du laboratoire et du matériel Assurer l'entretien de votre tenue de travail et veiller à votre présentation personnelle en vous conformant aux directives du magasin Porter les équipements de protection individuels (gants en cotte de maille, tablier de protection.) prévus dans le magasin APTITUDES REQUISES Méthode, rigueur et organisation Bon contact, amabilité, accueil Esprit d'équipe
Vous serez chargé(e) des mises en place, aider le chef au service, élaborer un plat du jour en l'absence du chef. Vous serez amené(e) à remplacer le chef deux fois par semaine. Vous travaillerez sur le service du midi . Salaire net pour 35h/semaine : 1700 €. Les heures supplémentaires seront majorées. Contrat du 01 04 2026 au 01 10 2026. Des remplacements sont prévus avant ces dates
L'Atelier Antik est une entreprise familiale à taille humaine :) Nous recherchons activement des boulangers (H/F) pour nos boulangeries ATELIER ANTIK à Carpentras, en contrat CDI à 42h30 hebdomadaire. Horaires 11h-18h30 Votre mission: Production quotidienne des pains suivant les fiches techniques (pétrissage, façonnage, division) Suivi de la qualité des produits Respect des règles d'hygiène Profil recherché : Maîtriser les équipements de panification et de congélation ; Disposer de bonnes connaissances des normes d'hygiène et sanitaires (nettoyage du lieu de travail, désinfection systématique des ustensiles, etc.) ; Posséder un caractère dynamique et rigoureux, notamment concernant le suivi du protocole d'élaboration et de cuisson des produits ; Savoir travailler en équipe et avoir le sens de la pédagogie, que ce soit avec les vendeurs ou des équipiers en production ; Faire preuve de créativité et de curiosité pour suivre les tendances du secteur; Niveau CAP boulanger ou 2 an d'expérience dans un poste similaire. Avantages : Dimanche, jours fériés et heures supplémentaires travaillés majorés 30% de réduction sur tous nos produits ! Primes Mutuelle Possibilités d'évolution Si vous êtes enthousiaste et dynamique, vous trouverez votre place à l'Atelier Antik !
Description du poste : Nous recherchons un(e) Coach en électrostimulation dynamique, motivé(e) et polyvalent(e) pour intégrer notre studio. Vous serez en charge d'accompagner les adhérents dans leurs séances de coaching personnalisé avec technologie EMS (électrostimulation musculaire), tout en assurant une excellente expérience client au sein du studio. Missions principales : - Encadrer les séances de coaching EMS - Accueillir, orienter et accompagner les clients tout au long de leur parcours - Gérer les plannings et les prises de rendez-vous - Assurer l'hygiène et l'entretien du studio (nettoyage des équipements, cabines, sol, etc.) - Participer à la gestion et à l'animation des réseaux sociaux (création de contenu, stories, publications, etc.) - Contribuer à l'organisation d'événements internes ou externes (portes ouvertes, challenges, etc.) - Participer à la vente d'abonnements et de prestations (accueil commercial, fidélisation client) - Promouvoir les offres et services du studio - Veiller à l'ambiance conviviale et professionnelle du studio - Rester flexible en cas de dépassement horaire si un adhérent termine sa séance avec un léger retard (5 à 10 minutes) Compétences requises souhaitées : - Formation ou certification en coaching sportif / préparation physique - Bonnes connaissances en anatomie, physiologie et nutrition - Maîtrise ou connaissance de l'électrostimulation (formation interne possible) - Très bon sens du relationnel et de la communication - Rigueur, ponctualité, sens de l'organisation - Aisance avec les outils numériques et les réseaux sociaux - Esprit d'équipe et autonomie Les plages de travail seront comprises entre 9h40 à 20h00 du lundi au samedi midi avec possibilité d'adapter le planning avec l'employeur; jeudi repos
Vous travaillerez dans une entreprises familiale, dans une équipe de 2 personnes. Description des missions : Préparation des matériaux et des outils nécessaires pour les travaux de façades. Assistance aux façadiers qualifiés dans la réalisation des travaux. Nettoyage et entretien des chantiers. Respect des normes de sécurité et des procédures de travail. Compétences requises : Connaissance des techniques de base en maçonnerie et en façades. Capacité à travailler en hauteur et à manipuler des charges lourdes. Respect des règles de sécurité. Travail d'équipe et autonomie. Expérience : Une expérience préalable dans le bâtiment ou en tant que manœuvre est un plus. Formation : Aucun diplôme spécifique requis, mais une formation en sécurité sur les chantiers est appréciée. Conditions de travail : Travail en extérieur, parfois dans des conditions climatiques difficiles. Horaires variables en fonction des chantiers. Possibilité de former en interne pour la montée en compétences par la POEI( Préparation Opérationnelle à l'Emploi)
Nous recherchons un cuisinier expérimenté pour notre restaurant. Vous assurerez un service d'environ 50 couverts. Vous supervisez et coordonnez l'ensemble des activités liées à la cuisine. Vous gérez l'approvisionnement des produits et encadrez une équipe. Garant(e) de la qualité de ses plats, vous concevez régulièrement de nouvelles recettes dans le but de fidéliser la clientèle. Vous travaillez du mardi soir au samedi soir et assurez uniquement le service du soir 2 jours de repos consécutifs : dimanche et lundi. 2000€ NET/Mois
Nous recrutons, pour le compte d'une société reconnue dans le domaine Travaux Publics, un Mécanicien TP spécialisé en forage dirigé. Implantée à Monteux (84), l'entreprise intervient sur des chantiers techniques et exigeants, où la fiabilité du matériel et la réactivité des équipes sont des atouts essentiels. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance, la préparation et la performance du parc matériel et véhicules. A ce titre, vous serez en charge de : Assurer la maintenance préventive et curative des engins TP (mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité embarquées) Assurer la maintenance, le suivi et la fiabilité du parc matériel varié et stratégique, composé notamment de foreuses, recycleurs de boue, groupe hydraulique et équipements de forages dirigés Réaliser les diagnostics de panne et proposer des solutions techniques adaptées Préparer le matériel avant expédition sur chantier : contrôle des niveaux, tests de fonctionnement, vérification des sécurités et de la conformité. Participer à la gestion et à la maintenance du parc véhicules (PL, VL, utilitaires, porte engins) : entretiens périodiques, réparations, contrôles techniques et VGP Effectuer ponctuellement des dépannages sur chantier en appui des équipes terrain Renseigner les fiches d'intervention et les rapports de maintenance pour assurer la traçabilité des opérations dans les outils de suivi. Veiller à la sécurité des interventions et au respect des procédures internes (QHSE, VGP, environnement). Contribuer à la propreté, à l'organisation et à la bonne tenue de l'atelier. Infos complémentaires : Une entreprise à taille humaine, reconnue pour sa technicité et la qualité de ses réalisations. Un environnement de travail polyvalent, au contact direct du matériel et des chantiers. Des perspectives d'évolution vers un poste de Technicien principal ou Adjoint Chef d'Atelier. Une rémunération selon profil et expérience, assortie d'avantages. Poste basé en atelier avec intervention ponctuelle sur chantier selon les besoins Profil : De formation Bac Pro à BTS en mécanique, maintenance des matériels TP, électromécanique, hydraulique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance d'engins TP, de forage, poids lourds ou matériels de levage. Compétences techniques Solides bases en mécanique, hydraulique et électricité embarquée. Compétences en diagnostic de panne et en lecture de schémas techniques. Connaissance du suivi et entretien du parc véhicules (PL, VL, VU, porte engins, VGP). Maîtrise des outils et équipements d'atelier (outillages hydrauliques, etc.). Polyvalence : mécanique, hydraulique, électrique et soudure. Autonomie, rigueur et sens des priorités Esprit d'équipe, réactivité et goût du travail bien fait Une connaissance du forage dirigé ou des équipements hydrauliques complexes sera particulièrement appréciée.
Nous recherchons un(e) couvreur(se) charpentier(ère) qualifié(e) pour intervenir sur des chantiers de rénovation auprès d'une clientèle de particuliers. Vos missions seront de rénover ou de créer des toitures et d'effectuer des tâches de maçonnerie. Vous devez être autonome et avoir une grande expérience sur le poste. Zone d'intervention : département du Vaucluse Vous travaillez du lundi au vendredi.
Implantée dans la ville de Bédoin, l'entreprise est spécialisée dans le domaine des travaux publics. La société propose la réalisation de tous travaux de réseaux d'eau et d'assainissement pour les marchés publics ainsi que les travaux de création, de réhabilitation et renouvellement de canalisations, travaux de terrassement. Nous recherchons un (e)conducteur (trice) de pelle expérimenté(e) pour intervenir sur des chantiers en milieu urbain. Missions Terrassement, tranchées, fouilles pour les réseaux secs & humides Manoeuvre d'engins en zones urbaines restreintes Travail sécurisé à proximité de réseaux existants Aide ponctuelle au sol Entretien courant de l'engin Compétences techniques : Maîtrise de la conduite de pelle en milieu urbain : manoeuvres précises, travail en zones étroites, proximité de circulation et de bâtiments. Réalisation de travaux de terrassement, tranchées et fouilles pour réseaux secs (électricité, télécom, éclairage public) et humides (eau potable, assainissement, pluvial). Travail sécurisé à proximité de réseaux existants (gaz, eau, électricité...). Lecture des plans de réseaux, repérage et respect des procédures DT/DICT. Participation ponctuelle aux tâches au sol : pose de canalisations, réglages de niveaux, compactage, blindage. Entretien courant de l'engin : contrôles journaliers, signalement des anomalies, nettoyage. Compétences réglementaires : CACES R482 - Catégorie C1 (obligatoire). AIPR Opérateur exigée pour les interventions à proximité des réseaux. Compétences comportementales : Rigueur, vigilance et sens élevé de la sécurité en zone urbaine fréquentée. Bon relationnel avec l'équipe, communication claire avec le suiveur au sol et le chef de chantier. Autonomie, réactivité et capacité à adapter son travail aux contraintes du site. Comportement professionnel vis-à-vis des usagers, riverains et commerces.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Association l'Olivier recherche un(e) IDE dans le cadre d'un contrat de travail à durée déterminée à temps plein pour son établissement la MAS la Sorguette situé à Monteux (84). La MAS la Sorguette accueille 50 personnes adultes en situation de polyhandicap en internat, accueil de jour et accueil temporaire. Au sein de nos 4 maisonnées, nous assurons l'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne des résidents (soins, activités, citoyenneté.) en cohérence avec le projet personnalisé de chaque personne accueille. L'établissement garantit une surveillance médicale et paramédicale dans un lieu de vie adapté, quelle que soit l'importance du handicap. En lien avec les équipes pluridisciplinaires et sous la responsabilité de l'équipe d'encadrement, vous accompagnez les résidents des maisonnées dans l'amélioration de leur état de santé et de leur autonomie en leur prodiguant les soins dont ils ont besoin. En collaboration avec le médecin, vous participez à la surveillance médicale des personnes accueillies. Vous planifiez, organisez les prestations de soins et accompagnez les résidents à leurs rendez-vous médicaux en lien avec les familles. Vous assurez la préparation et la vérification des traitements ainsi que la distribution des médicaments dans le respect des protocoles établis. Vous prodiguez tous les soins infirmiers nécessaires et êtes en charge des commandes des produits pharmaceutiques. Vous inscrivez vos actions dans une démarche de transmission et une dynamique de partage de vos savoirs, compétences et expériences. Horaires modulés sur une amplitude horaire de 06h45 à 19h30. Un week-end sur trois travaillé. Le poste est à pouvoir dès que possible avec possibilité de renouvellement.
Au cœur du Vaucluse, Crillon le Brave se tient à l'écart de l'agitation fiévreuse qui envahit la région chaque saison. Une splendide cachette 5 étoiles réservée à ceux qui cherchent à se déconnecter de la frénésie urbaine pour se reconnecter avec leur vérité profonde, dans un environnement naturel sublime d'authenticité. L'esprit Maisons Pariente : Dans nos maisons, l'hospitalité s'exprime à travers la délicatesse, l'esthétisme, l'art du geste, la convivialité et la générosité. Ces valeurs guident chaque attention, chaque interaction, et dessinent une manière d'accueillir fondée sur la sincérité, la justesse et le lien. Vous êtes chercheur d'ailleurs, sensible aux lieux intimistes et aux maisons qui racontent une manière d'habiter le monde ? Nous recherchons des personnalités engagées, attentives et inspirées, désireuses de s'inscrire dans une aventure humaine, collective et profondément incarnée. Nous recherchons pour notre restaurant La Table du Ventoux un Chef de Rang H/F. Ce poste stratégique au sein de l'équipe de salle vous permettra de mettre en valeur votre expertise et votre sens du service, tout en contribuant à offrir une expérience client mémorable dans un cadre raffiné. Poste à pourvoir à partir du 30 Mars 2026 Responsabilités principales : Organiser la mise en place de la salle avant chaque service, Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, et les accompagner tout au long de leur repas, Prendre en charge un rang et être garant de la propreté de celui-ci, Connaître la carte et la composition des plats pour pouvoir les présenter aux clients, Assurer la coordination avec les demi-chefs de rang et le reste de l'équipe pour garantir un service fluide et harmonieux, Superviser le bon déroulement du service sur votre secteur, Développer les ventes additionnelles, Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir une communication efficace et un service optimal, Maintenir l'ordre et la propreté des espaces de travail, Profil recherché : Anglais Esprit d'équipe Aisance relationnelle Organisé(e) et rigoureux(se) Connaissance de base en gastronomie et en œnologie Sens du service Polyvalence Pourquoi rejoindre l'aventure Maisons Pariente ? Une ambiance familiale et accueillante Des avantages : Des logements de qualité, partagés et conviviaux OU des primes de transport & logement, Des repas de saison et équilibrés, Des évènements internes, sociaux, sportifs et collectifs tout au long de la saison, La possibilité de faire vivre notre comité R.S.E, Une politique de rémunération attractive et prime de fidélisation, Des primes incentives, La possibilité de travailler avec vos connaissances grâce à la prime de cooptation, La possibilité de construire votre carrière chez Maisons Pariente à travers nos différents établissements grâce à des parcours collaborateurs, Des formations en interne, Possibilité de poursuivre l'aventure au Coucou Méribel pour l'hiver, Ensemble, continuons d'écrire l'histoire de Maisons Pariente.
L'Association AHARP recrute en Contrat à Durée Déterminée temps plein, pour son dispositif Toit d'Abord situé sur Carpentras : - Un Infirmier Diplômé d'Etat H/F Fonctions : Sous la responsabilité de la direction et du chef de service éducatif, les missions de l'IDE découlent du projet associatif et des différents projets d'établissements ou de services auxquels l'IDE est rattaché(e). Ces missions reposent notamment sur les principes fondamentaux suivant : - Respect des personnes accueillies en dehors de tout jugement de valeur ; - Mise en œuvre de la participation des personnes accueillies ; - Mise en place d'un cadre favorisant l'insertion et le retour à l'autonomie ; - Respect de la loi 2002-2 sur les droits des personnes accueillies." Les activités principales de l'IDE sont : - Réaliser des entretiens individuels afin d'établir un « bilan » de la situation de la personne (pathologies, antécédents, ressources, freins, parcours de soins déjà existants ou pas, besoins identifiés) - Coordonner les actions de santé (soins et prévention) mises en œuvre au sein des établissements et services de l'association. - Informer les personnes orientées sur le dispositif TDA - Organiser l'accueil physique des personnes accompagnées - Favoriser l'intégration de la personne dans le dispositif ou l'établissement concerné - Développer et entretenir le partenariat - Participer à l'organisation matérielle et administrative ainsi qu'à l'enregistrement des informations relatives à l'usager - Participer au travail en équipe - Accompagner physiquement les personnes accueillies aux rdv médicaux - Proposer des actions de prévention Santé Profil : Diplôme exigé : Diplôme d'Etat Infirmier Durée du contrat de travail : A pourvoir immédiatement jusqu'au 20 février 2026 Temps de travail : - Temps plein - Amplitude horaire : du lundi au vendredi (organisation du temps de travail fixée par la Direction de l'établissement pour couvrir l'ensemble des besoins) Rémunération : Filière « soignante » coefficient 477, statut non cadre - Salaire de base brute 2 184.66 € (hors ancienneté et primes conventionnelles) + indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs. Pour toute candidature, nous vous remercions de nous adresser un CV actualisé accompagné d'une lettre de motivation.
Vitalis Médical Avignon, cabinet spécialisé dans le recrutement de professionnels du secteur médical, paramédical et social, recherche un infirmier diplômé d'état (H/F) pour intervenir sur des services d'orthopédie, d'ORL et de chirurgie vasculaire au sein d'une clinique située dans les alentours d'Avignon. Vous évoluez dans un environnement technique et dynamique, où la prise en charge post-opératoire, la surveillance clinique et la coordination avec le bloc opératoire sont essentielles. Les services concernés accueillent des patients programmés ou en hospitalisation courte, nécessitant une vigilance accrue et une organisation rigoureuse. Les équipes pluridisciplinaires offrent un cadre bien structuré, avec des protocoles précis et un accompagnement permanent entre les professionnels de santé. Les prises de poste sont assurées, et un briefing d'équipe permet une bonne continuité des soins jour comme nuit. Vos missions: - Assurer la prise en charge infirmière des patients opérés en orthopédie, ORL et chirurgie vasculaire - Réaliser les soins techniques post-opératoires : pansements spécifiques, perfusions, gestion des voies veineuses, antalgiques - Surveiller les paramètres vitaux, évaluer la douleur, détecter les complications éventuelles - Accompagner le patient dans la mobilisation précoce (notamment en orthopédie) en collaboration avec les kinésithérapeutes - Participer à la préparation pré-opératoire : identitovigilance, dossiers, check-lists, information - Travailler en coordination avec les équipes médicales, les aides-soignants et les brancardiers - Assurer la traçabilité complète des soins et le suivi des protocoles spécifiques aux spécialités chirurgicales Votre profil: - Vous appréciez le travail en services techniques et la diversité des pathologies chirurgicales - Vous faites preuve de rigueur, d'anticipation et d'un bon sens des priorités - Vous êtes capable de vous adapter aux variations de charge d'activité - Vous avez un bon relationnel avec les patients et leurs familles - Vous savez travailler avec précision et en équipe pluridisciplinaire - Inscription à jour à l'ordre des infirmiers - Une première expérience en chirurgie est appréciée Vitalis Médical Avignon vous accompagne dans la gestion de vos missions, l'ajustement de vos disponibilités et la valorisation de votre expérience grâce à un suivi régulier et personnalisé. Les avantages de Vitalis Médical Avignon : - Une application dédiée - Accès au comité d'entreprise (CE) dès votre première mission - Astreinte téléphonique disponible - FASTT : tarifs préférentiels sur la location de véhicules, la garde d'enfants, etc. - Accompagnement personnalisé tout au long de vos missions - Accès à un réseau solide dans les secteurs médical, paramédical et social - Souplesse du planning selon vos disponibilités
Nous recherchons un/une collaborateur/trice pour intégrer l'équipe administrative composée de 5 personnes. Les principales missions au sein du service comptabilité: Comptabilité : - contrôle et saisie des frais généraux - contrôle et saisie des frais de banque - suivi encours clients - aide au suivi mensuel (compte d'exploitation) - aide aux écritures de fin d'année Personnel : - suivi et saisie de la paie - déclaration sociale (DSN...) - rédaction des documents sociaux avec l'assistance de la responsable Administratif : - Travaux courants - Classement et archivage Logiciels: - Quadra / Cegid, Pack Office Nous recherchons un profil confirmé/e sérieux/se, motivé/e, ponctuel/le et sachant travailler en équipe. Avantages: mutuelle famille prise en charge par l'employeur, cotisation à une surcomplémentaire retraite, primes semestrielles Salaire négociable selon expérience
Sedna est un groupe dynamique à taille humaine, engagé dans l'excellence des services aux aînés. Il est présent dans 6 régions et propose des prestations variées (EHPAD, résidences services, plateformes de répit, accueils de jour). Vous travaillez collaborativement avec l'infirmier(e) pour accompagner les personnes âgées dans leurs gestes quotidiens, en répondant à leurs besoins d'entretien et de continuité de vie. Vous dispensez des soins d'hygiène et de confort, soutenez l'autonomie, veillez au bien-être et à la sécurité des résidents, et assurez le suivi des soins. La communication avec les résidents et leurs familles est également essentielle. Pour postuler, vous devez posséder le diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) et de préférence avoir une première expérience en EHPAD. Être motivé(e), dynamique, à l'écoute, responsable, et apprécier le travail en équipe. Le poste est à pouvoir en CDI pour début mars, une période d'accompagnement à la prise de poste est prévue. Résidence accueillant 52 résidents, vous rejoignez une équipe de 8 AS de jour et une IDE, vous bénéficiez de l'accompagnement de l'IDEC !
Vous effectuerez : l'organisation et exécution des soins techniques, la prise en charge du résident, la surveillance et le suivi des pansements, le contrôle et la gestion des matériels et des produits, la lutte contre les infections nosocomiales, la traçabilité, gestion et contrôle du circuit des médicaments, la communication interne et traçabilité, le développement des compétences et démarche qualité Vous travaillerez en collaboration avec l'infirmière cadre. Les horaires sont soit de 07h30 à 18h30, soit de 8h30 à 19h30, sur planning en 14jrs Poste à pourvoir dès que possible.
Vos missions principales : Réaliser les plans et schémas techniques (CVC, plomberie, ventilation, climatisation) Élaborer les plans d'exécution, plans de réservation et DOE Dimensionner les installations en respectant les normes en vigueur Participer aux études techniques et aux réunions de coordination Collaborer avec les chargés d'affaires, ingénieurs et conducteurs de travaux Mettre à jour les plans selon l'avancement des projets Profil recherché : Formation en génie climatique / thermique / énergétique Expérience souhaitée en bureau d'études ou entreprise CVC Maîtrise des logiciels AutoCAD (Revit serait un plus) Bonne connaissance des normes et réglementations CVC Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Nous recherchons un comptable confirmé (H/F) pour renforcer notre équipe financière. En tant que membre de notre service comptable, vous aurez un rôle polyvalent et stratégique : Vos missions principales : - Assurer la tenue et la révision des dossiers comptables, jusqu'à l'établissement des bilans et liasses fiscales - Gérer les notes de frais et contrôler les flux financiers internes - Paramétrer et suivre la GED (Gestion Électronique des Documents) pour optimiser le classement et l'accès aux documents - Paramétrer et gérer la plateforme de facturation, en lien avec les équipes commerciales et administratives - Suivre la trésorerie au quotidien, anticiper les besoins et contribuer à l'optimisation des flux financiers - Participation aux calculs des coûts de revient - Gestion des flux inter-sociétés Votre profil : - Comptable confirmé, idéalement avec 5 à 10 ans d'expérience et un profil quadra expérimenté - Maîtrise de Quadra et autres logiciels comptables - Diplôme en comptabilité : DCG, DSCG ou équivalent - Rigoureux, autonome et capable de prendre des initiatives - Sens du travail en équipe et capacité à communiquer efficacement avec les autres services Ce que nous offrons : - Contrat : CDI - Poste basé à Saint Pierre de Vassols, au sein d'une entreprise en pleine croissance - Tickets restaurants - Salaire : 30 000 €/an (2500mensuel), évolutif selon expérience et responsabilités
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Conducteur de lignes H/F. Vous êtes responsable de la conduite d'une ou plusieurs lignes de production agroalimentaire automatisée ou semi-automatisée, dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité, et d'environnement. Vos missions consisteront à : -Conducteur sur ligne automatisée, dans l'agro-alimentaire. - Assurer le suivi de production et de qualité. - Lancement de la chaîne. - Garant du bon fonctionnement. - Suivi du produit de la fabrication à l'emballage. - Traçabilité. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous possédez impérativement une expérience significative sur le poste proposé. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité, d'hygiène et les normes de qualité. Vous savez organiser et contrôler la production selon ces règles. Vous savez respecter des délais et organiser une équipe. Vos atouts sont votre polyvalence, votre dynamisme et votre capacité à vous adapter. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un/une ouvrier/ère viticole pour: - travaux de taille - aide à la cave - tous types de travaux manuels dans les vignes Savoirs faires: - expérience exigée de taille en gobelet et en cordon de royat palissé - expérience de conduite de tracteur avec remorque serait un plus. Poste proposé: CDD 3 mois évolutif en fonction de l'activité Divers: Sécateur électrique fourni.
Le poste : PROMAN recherche pour un de ses clients spécialisé en agro alimentaire son Conducteur de ligne confirmé H/F Dans le respect des objectifs et règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et d'efficacité, vos missions seront les suivantes : Prendre connaissance du programme de fabrication et des consignes de production Contrôler la conformité des matières, composants (nature, quantité, .) Configurer l'installation conformément aux caractéristiques du produit à fabriquer Réaliser les opérations de démarrage, d'approvisionnement, de surveillance, de réglage et d'arrêt de l'installation en respectant les consignes et procédures Respecter le rendement de l'installation (cadences, freintes, .) Gérer et anticiper les changements de production Contrôler la qualité de la production Réaliser les opérations de maintenance associées à l'installation Identifier l'origine des pannes et assurer la remise en fonction Déclarer l'état d'avancement de la production (en quantité, qualité, .). S'approprier les consignes du poste précédent Assurer le passage de consignes au poste suivant Assurer la propreté et l'intégrité de l'installation et de son environnement Utiliser les outils à disposition pour informer l'encadrement des incidents constatés et des actions éventuelles menées Répondre aux sollicitations de ses collègues Faciliter l'intégration des nouveaux arrivants Participer activement aux réunions, projets, groupes de travail proposés S'impliquer dans l'atteinte des objectifs collectifs de l'équipe. Profil recherché : Formation minimum BEP/CAP IAA et première expérience de conduite de ligne en agroalimentaire Connaissances informatiques (dont SAP et SQL) et méthodologiques souhaitées : procédures métiers, 5S, outils de résolution de problème, exigences sécurité et environnement Capacité d'analyse et de résolution de problèmes Goût pour la technique, esprit logique et rigoureux, sens des priorités et de l'observation, adaptation aux évolutions, esprit d'équipe et constructif, autonomie et bon relationnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Monteux recherche pour l'un de ses clients un maçon H/F Vos missions consisteront à : - Monter les murs. - Réaliser des enduits. - Appliquer les mortiers. - Réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton. - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage. Profil recherché : Vous êtes idéalement issu d'une formation dans le domaine de la maçonnerie, vous avez une expérience significative aussi bien sur des constructions neuves que dans des travaux de rénovation. Vous devez obligatoiirement posséder une habilitation vous permettant de travailler en hauteur. Vous êtes à l'aise avec l'ensemble des techniques liées à votre métier : ragréage, bandes de redressement, réalisation de seuils et appuis de fenêtres, réalisation de joints de pré-dalles. Vous avez des compétences dans les techniques de maçonnerie et dans le bâtiment. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre application, votre précision, votre rigueur et votre respect des règles de sécurité vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Brut Butcher, 1ère enseigne de restauration rapide de viande, étoffe ses équipes. Brut Butcher est un concept 100% français qui va jusqu'au bout des choses : des produits frais, des viandes de nos terroirs, des clients satisfaits, une ambiance rock industriel inédite ! L'ingrédient majeur de cette réussite : des équipes épanouies et concentrées ! Voilà pourquoi Brut Butcher œuvre pour le confort et la qualité de vie de ses salariés et recrute un équipier polyvalent pour 15 jours renouvelables Vos missions (sous la responsabilité de votre manager) : - Vous garantissez la propreté hebdomadaire de votre poste (cuisson, garniture) - Vous réalisez des préparations culinaires et des cuissons - Vous assurez l'entretien de la salle - Vous aidez au nettoyage des ustensiles de cuisine et plateaux Vos atouts pour réussir dans ce poste : - Vous êtes bien sûr une personne dynamique, souriante qui présente bien ! - Vous avez le souci de l'hygiène et de la qualité, vous aimez suivre des procédures précises. - Et en plus, si vous aidez spontanément vos collègues. Votre profil d'équipier nous intéresse ! - Une expérience en tant qu'employé polyvalent en restauration est bienvenue, mais non obligatoire. Les vrais plus Brut Butcher : - La répartition des tâches : Vous restez focalisé sur vos missions d'équipier, le Manager accueille les clients, l'Adjoint pilote la cuisine et le service. - Vous deviendrez le reflet de la marque Brut Butcher en défendant nos valeurs
Le poste : Votre agence PROMAN MONTEUX recherche pour l'un de ses clients spécialisé en logistique un cariste H/F CACES 1.3.5 Vos missions consisteront à : - Charger et décharger des produits, des marchandises - Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises. - Savoir manipuler les engins spéciaux de levage. - Etre operateur de production le reste du temps Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez des compétences en réception, expédition, magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises, produits finis vous serez amener à faire de la manutention lourde Vous avez conscience des normes de sécurité. Vous avez une formation CACES 1.3 et 5. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Quels défis stimulants le poste de Charpentier bois (F/H) vous réserve-t-il ? Vous contribuerez à la réalisation de projets de construction et de rénovation en assurant l'assemblage et la pose de structures en bois. - Assurer la préparation et la découpe précise des matériaux conformément aux plans techniques - Effectuer l'installation et le montage de charpentes sur divers chantiers, en respectant les normes de sécurité et de qualité - Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour garantir la coordination et l'achèvement efficace des projets Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 13 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Reconnue dans le secteur des Travaux Publics, spécialisée dans la construction de réseaux pour fluides, les travaux d'assainissement, la réhabilitation de canalisations, le terrassement et les aménagements extérieurs. Elle intervient principalement pour des chantiers structurants destinés aux marchés publics et aux collectivités. Créée en 2014, elle s'est imposée comme un acteur sérieux et fiable du génie civil dans le Vaucluse. Le Chef de chantier joue un rôle central dans la bonne exécution des travaux de réseaux pour fluides, assainissement, terrassement et VRD ,les domaines clés de l'entreprise. - Organiser le chantier : moyens humains, matériels et planning. - Encadrer les équipes (chefs d'équipe, canalisateurs, conducteurs d'engins). - Superviser la bonne exécution des travaux : réseaux, pose de canalisations, tranchées, terrassement, assainissement. - Veiller au respect des règles de sécurité et de la qualité. - Assurer le suivi quotidien et rendre compte de l'avancement. - Maîtrise des travaux publics : réseaux d'eau, assainissement, terrassement, tranchées. - Lecture de plans et compréhension des schémas techniques. - Encadrement d'équipe : organisation, répartition des tâches, motivation. - Gestion de chantier : planning, matériel, suivi d'avancement. - Respect strict des règles de sécurité et de qualité. - Bon relationnel : communication avec équipe, fournisseurs et maîtrise d'ouvrage.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Un métier qui a du sens ! L'ADMR de Vaucluse recherche des Aides à domicile / Auxiliaires de vie F/H Présent(e) aux côtés des personnes fragilisées par l'âge ou le handicap et qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante, vous les accompagnez dans leurs activités au quotidien dans le but de préserver l'autonomie. 1 785 € brut moyen pour un 130h / 2 081 € brut moyen pour un temps complet 98€/mois en moyenne d'indemnité kilométrique 58% de la mutuelle prise en charge par l'ADMR Téléphone et communications pro et perso prises en charge 257 € en moyenne de primes versées en 2023 Aides au logement : prêts / travaux / acquisition Aides réparation / achat véhicule Un métier de l'humain et du lien social ! Secteurs : Carpentras, Monteux, Pernes les fontaines, Loriol du Comtat, Sarrians Missions : Accompagner dans la vie quotidienne : * Entretien du cadre de vie * Entretien du linge/ repassage * Accompagnement extérieur (courses, rdv médicaux .) * Préparation des repas/ Prise de repas * Aide à la toilette/changes/habillage * Aide au lever/coucher Permis B et véhicule Processus de recrutement : - 1ère étape : Préqualification téléphonique avec Yolaine BAU - 2ème étape : Entretien physique avec Yolaine BAU et rencontre avec votre futur(e) manager Vous êtes discret(e), adaptable, autonome, rigoureux(se) et en plus doté(e) d'un très bon relationnel ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à nous rejoindre !
Un métier qui a du sens ! L'ADMR de Vaucluse recherche des Aides à domicile / Auxiliaires de vie F/H Présent(e) aux côtés des personnes fragilisées par l'âge ou le handicap et qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante, vous les accompagnez dans leurs activités au quotidien dans le but de préserver l'autonomie. 1 785 € brut moyen pour un 130h / 2 081 € brut moyen pour un temps complet 98€/mois en moyenne d'indemnité kilométrique 58% de la mutuelle prise en charge par l'ADMR Téléphone et communications pro et perso prises en charge 257 € en moyenne de primes versées en 2023 Aides au logement : prêts / travaux / acquisition Aides réparation / achat véhicule Un métier de l'humain et du lien social ! Secteurs : Vacqueyras, Gigondas, Beaumes de Venise, Aubignan, Sarrians Missions : Accompagner dans la vie quotidienne : * Entretien du cadre de vie * Entretien du linge/ repassage * Accompagnement extérieur (courses, rdv médicaux .) * Préparation des repas/ Prise de repas * Aide à la toilette/changes/habillage * Aide au lever/coucher Permis B et véhicule Processus de recrutement : - 1ère étape : Préqualification téléphonique avec Yolaine BAU - 2ème étape : Entretien physique avec Yolaine BAU et rencontre avec votre futur(e) manager Vous êtes discret(e), adaptable, autonome, rigoureux(se) et en plus doté(e) d'un très bon relationnel ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à nous rejoindre !
Vous recrutez 3 ouvriers viticoles H/F pour les divers travaux : - Ebourgeonnage des vignes ; - Palissage des vignes ; - Egrappage des vignes ; - Ciselage ; - Suivi de l'irrigation des vignes Démarrage mai jusque septembre
Un métier qui a du sens ! L'ADMR de Vaucluse recherche des Aides à domicile / Auxiliaires de vie F/H Présent(e) aux côtés des personnes fragilisées par l'âge ou le handicap et qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante, vous les accompagnez dans leurs activités au quotidien dans le but de préserver l'autonomie. 1 785 € brut moyen pour un 130h / 2 081 € brut moyen pour un temps complet 98€/mois en moyenne d'indemnité kilométrique 58% de la mutuelle prise en charge par l'ADMR Téléphone et communications pro et perso prises en charge 257 € en moyenne de primes versées en 2023 Aides au logement : prêts / travaux / acquisition Aides réparation / achat véhicule Un métier de l'humain et du lien social ! Secteurs : Mazan, Malemort du comtat, Mormoiron, Villes sur Auzon, Venasques Missions : Accompagner dans la vie quotidienne : * Entretien du cadre de vie * Entretien du linge/ repassage * Accompagnement extérieur (courses, rdv médicaux .) * Préparation des repas/ Prise de repas * Aide à la toilette/changes/habillage * Aide au lever/coucher Permis B et véhicule Processus de recrutement : - 1ère étape : Préqualification téléphonique avec Yolaine BAU - 2ème étape : Entretien physique avec Yolaine BAU et rencontre avec votre futur(e) manager Vous êtes discret(e), adaptable, autonome, rigoureux(se) et en plus doté(e) d'un très bon relationnel ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à nous rejoindre !
SARL L.T.D.S CHARPENTE COUVERTURE - Carpentras Nous recherchons 2 Charpentiers / Couvreurs H/F pour rejoindre notre équipe à partir de janvier 2026, dans le cadre d'un CDI. Missions principales : - Réalisation et pose de la charpente bois - Travaux de couverture - Rénovation, entretien et réparation de toitures Profil recherché : - Expérience en charpente et couverture - Autonomie, sérieux et esprit d'équipe - Permis B apprécié Conditions : - Temps de travail : 39 heures par semaine - Prise de poste : janvier 2026 - Rémunération : selon profil et expérience Type d'emploi : Temps plein Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes passionné(e) par le travail du bois et la menuiserie ? Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et reconnue pour son savoir-faire ? SBC Intérim recherche, pour l'un de ses clients basé à Carpentras (84), un(e) Menuisier Poseur et Fabricant (H/F) pour une mission en intérim. Vos missions : - Sur chantier : Pose de menuiseries diverses (bois, alu, PVC), agencement intérieur et extérieur. - En atelier : Fabrication et assemblage d'éléments sur mesure. - Lecture de plans et prise de mesures. - Travail soigné et respect des consignes de sécurité. Votre profil : Expérience en menuiserie exigée (pose et/ou fabrication). Maîtrise des outils et machines de menuiserie. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Déplacements ponctuels. Conditions de travail : Horaires : Du lundi au vendredi
Tu es Charpentier ? Construis l'avenir avec nous ! Passionné(e) par le bois et le travail bien fait ? Nous recherchons un(e) Charpentier(ère) talentueux(se) pour rejoindre l'équipe de notre client et participer à des projets de construction qui allient tradition et innovation. Missions: - Réaliser la conception, l'assemblage et l'installation de structures en bois (charpentes, toitures, ossatures, etc.) - Travailler sur des projets variés allant de la rénovation à la construction neuve - Assurer la sécurité et la qualité de chaque ouvrage, en respectant les normes et les plans techniques - Effectuer l'entretien et les réparations des structures bois sur site Poste à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi . Des perspectives à long terme sont envisagées. Intéressé(e) ? Profil recherché : titulaire d'un CAP/BEP en couverture/charpente ou équivalent et/ou justifier d'une expérience réussie sur le même type de poste.
5 postes à pourvoir. Dans le cadre de la production de l'exploitation agricole, vous serez amenés à effectuer les missions suivantes : - Plantations en pépinières - Ramassage de raisin de table - Débourgeonnage Ces missions pourront être effectuées dans des conditions climatiques difficiles (chaleur, vent...). Prise de poste courant avril 2025.
Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd et SPL (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Chauffeur Poids Lourd, vous serez responsable de la conduite d'un véhicule automobile lourd pour transporter des fruits et légumes. Mais aussi pour faire des livraisons de carburant (fuel domestique, gasoil, GNR) sur certaines périodes. Poste en CDI en 39h à pourvoir dès que possible. Des heures supplémentaires rémunérées seront réalisées en saison. (saison de mars à octobre pour les fruits : horaires 11h - 20h + travail le samedi matin (1 sur 3 de repos) et hors saison : livraison de carburant 8h-17h du lundi au vendredi) Responsabilités: - Charger et décharger les palettes de fruits et légumes en toute sécurité - Conduire le véhicule en respectant les règles de sécurité routière - Suivre les itinéraires assignés et respecter les délais de livraison - Effectuer des vérifications régulières sur le véhicule pour s'assurer qu'il est en bon état de fonctionnement - Maintenir la propreté du véhicule - Aide à la préparation des palettes : étiquetage, cerclage,... - Livraison de carburant chez les particuliers et professionnels ponctuellement Compétences requises: - Permis de conduire valide pour conduire un poids lourd et super lourd. - Expérience préalable en conduite automobile - Capacité à utiliser un chariot élévateur - ADR de base en cours de validité + spécialisation citerne Permis/certification: ADR pétrolier (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise pour l'autonomie des SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de CREER votre agence spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à DOMICILE, c'est un secteur porteur sur un marché d'avenir développement. spécialiste de l'aménagement de logements pour les seniors et les personnes en situation de handicap, propose des solutions innovantes, esthétiques et fonctionnelles pour une « mobilité augmentée ». Notre mission est de proposer des solutions ergonomiques pour favoriser l'accessibilité à toutes les pièces de votre maison. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent = les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance en cours d'exploitation.
Offre d'emploi - Comptable unique (H/F) Dans le cadre de son développement, notre cabinet recherche un(e) comptable unique pour la gestion d'un portefeuille clients principalement en restauration. Vos missions principales : Saisie des pièces comptables Tenue comptable complète des dossiers clients Calcul et suivi des amortissements Gestion d'un portefeuille clients en autonomie Utilisation et accompagnement des clients sur le logiciel EBP (prestations logicielles) Profil recherché : Formation et/ou expérience en comptabilité À l'aise avec Excel Autonome, rigoureux(se) et organisé(e) Une connaissance du secteur de la restauration est un plus Conditions : Contrat : 3 mois intérim, possibilité de mi-temps Poste basé à Carpentras - à proximité immédiate de la gare Rémunération : entre 13 € et 15 € brut/heure, selon profil et expérience Poste à pourvoir rapidement.
