Offres d'emploi à Azerables (23)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Azerables située dans le département 23. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Azerables. 8 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 36 - MOUHET, 23 - Saint-Agnant-de-Versillat, 87 - ST SULPICE LES FEUILLES ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Azerables

Offre n°1 : COMMIS DE CUISINE EN EHPAD (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 23 - AZERABLES ()

La Résidence Le Monastère, située à Azerables recrute :
Un commis de cuisine (F/H) en CDD à temps complet.

La Fondation Cémavie a été créée en 2006 puis reconnue d'utilité publique en novembre 2007. Notre but est de créer les meilleures conditions du « bien-vivre et bien vieillir » des personnes menacées ou fragilisées par des états de dépendance du fait du handicap ou du vieillissement. A ce jour, la Fondation Cémavie a en charge neuf Etablissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), 1 résidence autonomie, 2 structures d'habitats intermédiaires pour seniors ainsi qu'un service de Domiciles Accompagnés. Avec plus de 650 résidents et 400 salariés, nous attachons une grande importance à la relation de proximité avec les équipes.

Vos missions principales :
Sous l'autorité du chef de cuisine, vous :
- Préparez les entrées froides et les desserts,
- Assurez le dressage des assiettes,
- Débarrassez, ranger et nettoyer la cuisine conformément aux règles d'hygiène,
- Assurez le suivi HACCP à tous les stades de la production,
- Contrôlez et ranger les livraisons.

Votre Profil :
Nous recherchons des personnes autonomes, dynamiques, dotées d'un excellent relationnel.
Si votre savoir-faire est évidemment essentiel, votre savoir-être et votre personnalité comptent tout autant ! Nous recherchons des candidats qui s'inscrivent dans nos valeurs de Solidarité, Respect, Responsabilité.

Entreprise

  • FONDATION CEMAVIE

Offre n°2 : Cuisinier / Cuisinière en EHPAD (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 23 - AZERABLES ()

La Résidence Monastère, située à Azerables recrute :
Un cuisinier (F/H) en CDD à temps complet.

La Fondation Cémavie a été créée en 2006 puis reconnue d'utilité publique en novembre 2007. Notre but est de créer les meilleures conditions du « bien-vivre et bien vieillir » des personnes menacées ou fragilisées par des états de dépendance du fait du handicap ou du vieillissement. A ce jour, la Fondation Cémavie a en charge neuf Etablissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), 2 structures d'habitats intermédiaires pour seniors ainsi qu'un service de Domiciles Accompagnés. Avec plus de 650 résidents et 400 salariés, nous attachons une grande importance à la relation de proximité avec les équipes.

Vos missions principales :
Sous l'autorité du chef de cuisine, vous :
- Assurez la production culinaire, seul ou en équipe, en tenant compte des besoins des résidents en matière de goûts, régimes et textures adaptées,
- Débarrassez, ranger et nettoyer la cuisine conformément aux règles d'hygiène,
- Assurez le suivi HACCP à tous les stades de la production,
- Contrôlez et ranger les livraisons.

Votre Profil :
Nous recherchons des personnes autonomes, dynamiques, dotées d'un excellent relationnel.
Si votre savoir-faire est évidemment essentiel, votre savoir-être et votre personnalité comptent tout autant ! Nous recherchons des candidats qui s'inscrivent dans nos valeurs de Solidarité, Respect, Responsabilité.

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FONDATION CEMAVIE

Offre n°3 : Technicien(ne) Qualité Lait Caprin et Suivi d'Élevage Caprin (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 36 - MOUHET ()

À propos de la coopérative
La coopérative laitière CSNL, dont le siège social est situé à Mouhet (36170), collecte du lait de chèvre auprès de 60 éleveurs, dont la moitié en zone AOP, dans les secteurs des départements de l'Indre, du Cher, de la Creuse, de la Vienne, de la Haute Vienne, et du Loir et Cher.
Les collectes sont réalisées sur la journée, sur deux sites, un basé à Mouhet et un basé à Anjouin.
L'équipe actuelle est composée de 9 salariés, dont 6 chauffeurs à temps plein et 1 à temps partiel.
La coopérative est gérée par un Conseil d'Administrateurs de 14 producteurs-coopérateurs, sous la gouvernance du Président.
Vos missions principales
Rattaché(e) au Présidente et à la responsable de gestion de la coopérative, vous jouerez un rôle central dans le suivi de la qualité du lait, la gestion des acheminements du lait AOP en lien avec la fromagerie d'Anjouin et le suivi des exploitations adhérentes.
- Contrôler la conformité des indicateurs de qualité en lait AOP nécessaires à la transformation en lait cru. Et accompagner les éleveurs concernés sur des actions correctives.
- Accompagner et conseiller les producteurs AOP et Hors zone AOP sur leurs résultats d'analyses mensuelles (taux MG-MP, cellules, germes, Staphylocoques...) afin de les aider à identifier et à mettre en place des actions pour améliorer les indicateurs concernés.
- Conseiller les éleveurs sur les bonnes pratiques d'hygiène et de conduite d'élevage.
- Contrôler les bonnes pratiques de collectes auprès des chauffeurs, sous le contrôle de la responsable de gestion

Profil recherché
- Bac+2, Formation BTS Productions Animales, BTSA Anabiotec, BTS Qualité Agroalimentaire, DUT équivalent
- Une première expérience dans le secteur caprin ou laitier serait appréciée, mais débutant accepté.
- Connaissances en qualité du lait, et hygiène de traite;
- Autonomie, rigueur, sens du terrain et excellent relationnel avec les éleveurs ;
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de suivi d'élevage) ;
- Permis B obligatoire (déplacements réguliers).
Conditions
- CDI, basé à Mouhet (36 170) ;
- Poste à 39 heures hebdomadaires (dont 4 heures majorées)
- Astreintes à domicile, 1 we sur deux et la moitié des jours fériés (heures payées doubles les dimanches)
- Véhicule de service, téléphone et ordinateur fournis ;
- Rémunération selon profil et expérience
- 13ème mois et forfait repas (10e/jour travaillé)
- Formation et accompagnement technique assurés.

Entreprise

  • COOPERATIVE AGRICOLE DES PRODUCTEURS CAP

Offre n°4 : Couvreur (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 22/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 23 - Azerables ()

MANPOWER GUÉRET RECRUTE POUR SON CLIENT - SECTEUR COUVERTURE
Poste : Couvreur expérimenté (H/F)
Lieu : Azerables
Prise de poste : Dès que possible


Vous interviendrez sur différents chantiers dans le cadre de travaux neuf, de réfection, de réparation ou d'entretien sur des bâtiments modernes ou anciens, habitats ou locaux professionnels, individuels ou collectifs, publics ou privés.

Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions principales sont :
-Lire des plans d'implantation
-Réaliser la soudure zinc, le pliage, le façonnage et la pose de charpente simple
-Assurer l'étanchéité de la toiture
-Fixer la couverture
-Préparer en amont le matériel nécessaire à la réalisation des chantiers
Horaires de journée variables sur une base de 39H hebdomadaire.

Votre rémunération et vos avantages :
-Rémunération : 13 brut de l'heure
-Restauration prise en charge par l'entreprise
- 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) 10% de Congés Payés
-Possibilité d'épargner vos IFM sur un CET monétisé, à un taux exceptionnel de 8%
-Prime de 150 bruts pour chaque nouveau candidat parrainé, sous condition que votre filleul travaille 150 heures dans les 3 mois suivant son inscription
-Accès aux nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower : chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end ...



Le profil
Titulaire d'un CAP/BEP Couvreur, vous justifiez d'une expérience affirmée sur un poste similaire.

Véritable expert(e) dans votre domaine, vous êtes autonome, rigoureux(euse), organisé(e) et vous savez prendre des initiatives. Vous êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service client, qui vous pousse à attacher beaucoup d'importance à la qualité du travail que vous fournissez.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°5 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 23 - AZERABLES ()

Vous avez le sens du service et vous souhaitez intervenir dans une entreprise riche d'engagements et de valeurs au service de l'Humain ? Rejoignez la Fondation Cémavie !

Rejoindre la Fondation Cémavie :
C'est se sentir bien dans son environnement professionnel 88 % des salarié(e)s sont satisfait(e)s de leur équilibre vie professionnelle et vie privée C'est l'opportunité de s'épanouir au sein d'une fondation à taille humaine 93 % des salarié(e)s recommanderaient la Fondation à un(e) ami(e) en recherche d'une organisation où il fait bon travailler.

La Résidence Le Monastère, située à Azérables (23), recrute un(e) aide-soignant(e) en CDI.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre de vos fonctions :
- Vous dispenserez les soins d'hygiène et de confort,
- Vous assurerez la surveillance (prise de température, poids, identification du comportement du patient),
- Aide à l'alimentation et l'aide à l'hydratation,
- Réaliserez les soins préventifs,
- Accueillerez le résident et son entourage,
- Entretiendrez l'environnement immédiat de la personne.

Planning en 12 h.

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FONDATION CEMAVIE

Offre n°6 : Cariste (F/H)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 23 - Saint-Agnant-de-Versillat ()

Nous recherchons pour le compte de notre client,dans le cadre d'un remplacement de personnel, un profil polyvalent et orienté maintenance industrielle pour intégrer l'équipe sur le long terme .
Horaires : Travail en Journée et en équipe 2*8 (matin/après-midi).


Vos Missions Principales :
- Maintenance Industrielle : Assurer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements de production.
- Polyvalence Usine : Participer activement à toutes les opérations sur le site :
* Fabrication et Production.
* Chargement et Réception des marchandises (utilisation des CACES).
* Ensachage.
* Vente et interaction avec la clientèle.

- Logistique : Utilisation des chariots élévateurs pour diverses tâches logistiques.

Expérience significative dans un environnement industriel, idéalement avec des compétences en maintenance.
Vous êtes titulaire et maîtrisez impérativement les CACES 3 et 9 (R489 Cat. 3 et R482 Cat. F ou équivalent).
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (suivi de production, gestion des stocks, etc.).
Vous faites preuve de polyvalence, d'autonomie et de rigueur.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°7 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 23 - AZERABLES ()

Et si notre prochain collaborateur c'était vous !
La Résidence Le Monastère, située à Azérables recrute :
à pourvoir dès que possible
La Fondation Cémavie a été créée en 2006 puis reconnue d'utilité publique en novembre 2007. Notre but est de créer les meilleures conditions du « bien-vivre et bien vieillir » des personnes menacées ou fragilisées par des états de dépendance du fait du handicap ou du vieillissement. A ce jour, la Fondation Cémavie a en charge neuf Etablissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), 2 structures d'habitats intermédiaires pour seniors ainsi qu'un service de Domiciles Accompagnés. Avec plus de 650 résidents et 400 salariés, nous attachons une grande importance à la relation de proximité avec les équipes.
Vos principales missions seront :
- Evaluation du résident,
- Prise en charge du résident,
- Accompagnement des proches aidants,
- Orientation si besoin vers des praticiens ou services spécialisés,
- Transmission : mettre à jour le dossier patient.
Accompagnement des résidents :
- Accueil de la personne et évaluation de son adaptation au cours du temps,
- Soutien et suivi psychologique selon les besoins de chacun,
- Prévention et évaluation des troubles psycho-comportementaux,
- Evaluation des troubles neurocognitifs contribuant au respect de la qualité de vie de la personne,
- Participation et suivi des objectifs cités lors du projet personnalisé,
- Repérage et soutien lors de situations critiques,
- Mise en place d'activités thérapeutiques collectives ou individuelles.
Accompagnement de l'entourage :
- Soutien des familles dans les différentes phases d'adaptation de leur proche,
- Rencontre individuelle et groupe de paroles aux aidants.
Collaboration avec les équipes du soin :
- Apports théoriques sur la psychologie du vieillissement normal et pathologique,
- Participation aux transmissions,
- Participation aux projets personnalisés des résidents,
- Réalisation possible de formation pour les soignants.
Rôle institutionnel :
- Participation aux groupes de travail et de démarche institutionnelle (COPIL, PATHOS etc.),
- Réflexions éthiques.
Votre Profil :
- Obtention d'un master professionnel délivré par une université habilitée,
- Capacité d'observation des situations et savoir faire preuve de discernement face au discours des résidents,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Capacité à prendre du recul,
- Soutien aux aidants familiaux,
- Discrétion professionnelle.
Si votre savoir-faire est évidemment essentiel, votre savoir-être et votre personnalité comptent tout autant ! Nous recherchons des candidats qui s'inscrivent dans nos valeurs de Solidarité, Respect, Responsabilité.


Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • FONDATION CEMAVIE

Offre n°8 : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 23 - AZERABLES ()

La Fondation Cémavie a le désir d'agir concrètement sur l'accompagnement des personnes âgées, et notamment celles en situation de dépendance. Reconnue d'utilité publique, la Fondation est animée de valeurs humaines fortes.

La résidence Le Monastère recrute un(e) Infirmier(e) Diplomé(e) d'Etat à temps plein

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre de vos fonctions :
- Vous réalisez des soins infirmiers prescrits conformément au projet de soin de l'établissement,
- Vous supervisez la préparation externalisée des traitements et assurez la distribution et le suivi,
- Vous assurez la mise en œuvre des procédures, des protocoles de soins,
- Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents,
- Vous identifiez les situations d'urgence, vous mettez en place les moyens thérapeutiques nécessaires,
- Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident,
- Vous encadrez une équipe d'Aides-Soignants(e)s et participez à l'organisation de leurs activités quotidiennes,
- Vous faites le suivi du dossier informatisé du résident.

Si votre savoir-faire est évidemment essentiel, votre savoir-être et votre personnalité comptent tout autant ! Nous recherchons des candidats qui s'inscrivent dans nos valeurs de Solidarité, Respect, Responsabilité.

Rejoindre la Fondation Cémavie :

C'est se sentir bien dans son environnement professionnel
88 % des salariés sont satisfaits de leur équilibre vie professionnelle et vie privée
C'est l'opportunité de s'épanouir au sein d'une fondation à taille humaine
93 % des salariés recommanderaient la Fondation à un ami en recherche d'emploi

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FONDATION CEMAVIE

Offre n°9 : Aide-soignant en EHPAD (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 87 - ST SULPICE LES FEUILLES ()

- Missions:
Sous la responsabilité et en collaboration avec l'infirmière, vous prenez en charge les missions suivantes :
- participation aux soins : soins préventifs et d'hygiène
- toilettes, bains
- aide à la prise des prises de médicaments,
- changes,
- prévention d'escarres,
- hydratation
- accompagnement des personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne : préparation du lever et du coucher, habillage, prise de repas, transferts ;
- veiller au confort et à la sécurité des résidents
- linge, ménage, réfection des lits, entretien du matériel de soins,
- surveillance des résidents.
- respect des règles d'hygiène et de sécurité selon les procédures de l'établissement.
- participation aux transmissions quotidiennes organisées avec l'ensemble de l'équipe soignante.
- soutien relationnel avec les résidents et leur famille
- participation aux animations
.
Poste à pourvoir sur un emploi pérenne à temps plein.
Poste à pourvoir rapidement.

Précisions sur l'offre :
Salaire : Selon grilles de la Fonction Publique Territoriale + primes mensuelles et prime de fin d'année. Salaire en fonction de l'expérience.
Présence le week-end par roulement (1 sur 2). Travail 10h par jour avec jours de repos.
Possibilité de travail de nuit.
Débutant accepté. Titulaires ou contractuel accepté.

Horaires de travail : - 6h30 à 16h30 ou 11h00 à 21h00 (ou 20h45 à 6h45 si travail de nuit) travail en 10h par jour ou par nuit

**DIPLOME D'AIDE SOIGNANT OBLIGATOIRE** Les candidatures n'ayant pas le diplôme d'aide -soignant ne seront pas examinées.

Entreprise

  • CCAS

Offre n°10 : Aide-soignant en EHPAD (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 87 - ST SULPICE LES FEUILLES ()

- Missions:
Sous la responsabilité et en collaboration avec l'infirmière, vous prenez en charge les missions suivantes :
- participation aux soins : soins préventifs et d'hygiène
- toilettes, bains
- aide à la prise des prises de médicaments,
- changes,
- prévention d'escarres,
- hydratation
- accompagnement des personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne : préparation du lever et du coucher, habillage, prise de repas, transferts ;
- veiller au confort et à la sécurité des résidents
- linge, ménage, réfection des lits, entretien du matériel de soins,
- surveillance des résidents.
- respect des règles d'hygiène et de sécurité selon les procédures de l'établissement.
- participation aux transmissions quotidiennes organisées avec l'ensemble de l'équipe soignante.
- soutien relationnel avec les résidents et leur famille
- participation aux animations
.
CDD de longue durée dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité. Ce contrat est susceptible d'être prolongé.
Poste à pourvoir rapidement.

Précisions sur l'offre :
Salaire : Selon grilles de la Fonction Publique Territoriale + primes mensuelles et prime de fin d'année. Salaire en fonction du diplôme et de l'expérience.
Présence le week-end par roulement (1 sur 2). Travail 10h par jour avec jours de repos.
Possibilité de travail de nuit.
Débutant accepté. Titulaires ou contractuel accepté.

Horaires de travail : - 6h30 à 16h30 ou 11h00 à 21h00 (ou 20h45 à 6h45 si travail de nuit) travail en 10h par jour ou par nuit

**DIPLOME D'AIDE SOIGNANT OBLIGATOIRE** Les candidatures n'ayant pas le diplôme d'aide -soignant ne seront pas examinées.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • CCAS

Offre n°11 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 87 - Saint-Sulpice-les-Feuilles ()

Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-SULPICE-LES-FEUILLES (87160 , Nouvelle-Aquitaine - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°12 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 87 - Saint-Sulpice-les-Feuilles ()

Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-SULPICE-LES-FEUILLES (87160 , Nouvelle-Aquitaine - France) avec une expérience minimum de 1 an.
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Formations

  • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°13 : CARISTE (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 23 - Saint-Agnant-de-Versillat ()

Nous recherchons pour le compte de notre client,dans le cadre d'un remplacement de personnel, un profil polyvalent et orienté maintenance industrielle pour intégrer l'équipe sur le long terme .
Horaires : Travail en Journée et en équipe 2*8 (matin/après-midi).Vos tâches Principales :
- Maintenance Industrielle : Assurer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements de production.
- Polyvalence Usine : Participer activement à toutes les opérations sur le site :
* Fabrication et Production.
* Chargement et Réception des marchandises (utilisation des CACES).
* Ensachage.
* Vente et interaction avec la clientèle.

- Logistique : Utilisation des chariots élévateurs pour diverses tâches logistiques.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°14 : Dépanneur-remorqueur / Dépanneuse-remorqueuse véhicules légers (H/F)

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 36 - PARNAC ()

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Dépanneur-remorqueur / Dépanneuse-remorqueuse véhicules légers (H/F)

Vous interviendrez sur routes et autoroutes sur des véhicules en panne et accidentés. Vous êtes diplômé ou avez de l'expérience en mécanique automobile. Ce poste contient des astreintes.

Compétences requises:
- Intervenir auprès de professionnels et de particuliers dont le véhicule (auto, moto) est accidenté ou en panne.
- Identifier et évaluer le problème rencontré avant décision de remorquage ou de dépannage,
- Assurer les réparations mineures (fourniture de carburant ou encore remplacement de pneumatique...) sur le véhicule sur le lieu de l'intervention, afin de le remettre en circulation, en s'assurant de la sécurité de l'intervention.
- Remorquer le véhicule endommagé vers les garages ou dépôts appropriés.
- Gérer les formalités administratives liées au dépannage et au remorquage du véhicule, en lien avec les sociétés d'assistance, les fourrières...
- Proposer des services de conseil et d'assistance aux automobilistes en détresse.
- Maintenir son équipement de dépannage en bon état de fonctionnement.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Adapter l'opération de remorquage et de déchargement d'un véhicule roulant
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques
  • - Evaluer la réparabilité d'un circuit électrique et d'un système multiplexé d'un véhicule
  • - Evaluer la réparabilité d'un système de gestion moteur d'un véhicule
  • - Evaluer la réparabilité d'un système de transmission, de liaison au sol et de freinage
  • - Réaliser la mise en sécurité de l'intervention de dépannage
  • - Réaliser le dépannage sur place afin de remettre en circulation le véhicule
  • - Remorquer des véhicules en toute sécurité
  • - Respecter les normes de sécurité routière et environnementale
  • - Respecter les règles de sécurité routière

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUTO ASSISTANCE 23

    entretien et réparation vl et pl depannage et remorquage vl et pl

Villes voisines