Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Azy-sur-Marne située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Azy-sur-Marne. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - Château-Thierry, 02 - CHATEAU THIERRY, 02 - ESSOMES SUR MARNE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Votre agence PROMAN de Château-Thierry recherche un(e) Assistant administratif. Vous serez en charge de gérer toute la flotte automobile des salariés (suivi des assurances, des contrôles techniques, des cartes carburants...). Vous gérez également les sinistres avec les assurances (déclaration des accidents aux assurances) ainsi que le pointage RH de l'équipe. Ce poste demande une disponibilité auprès des salariés. Horaires de journée, du lundi au vendredi. Utilisation Word et Excel. Profil recherché : Vous possédez une expérience en industrie ou dans une entreprise artisanale sur un rôle d'assistanat. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'une prochaine ouverture en Mars 2026, nous recherchons un(e) vendeur(se) expérimenté(e) pour rejoindre notre pôle luxe et prendre en charge les rayons bijouterie, horlogerie et maroquinerie. Vous assurez un accueil et un conseil client , développez la fidélisation et contribuez à l'atteinte des objectifs commerciaux du magasin.de la boutique. Missions principales : - Accueillir et conseiller une clientèle exigeante avec professionnalisme et discrétion. - Présenter et valoriser les produits (bijoux, montres, articles de maroquinerie) en adaptant le discours selon le client. - Développer les ventes - Assurer le merchandising, la mise en valeur des vitrines et le réassortiment des rayons. - Gérer les encaissements, la tenue de caisse et la traçabilité des ventes conformément aux procédures. - Participer aux inventaires, à la réception et au contrôle des marchandises. - Veiller à la sécurité des produits de valeur et au respect des procédures internes. - Suivre et fidéliser la clientèle Profil recherché : - Expérience significative dans la vente, de préférence dans le secteur du luxe, bijouterie, horlogerie ou maroquinerie. - Excellente présentation, sens du service et du relationnel. - Connaissances produit : matériaux précieux, mécanismes horlogers de base, gammes de maroquinerie (appréciées). - Aptitude à atteindre et dépasser les objectifs commerciaux. - Rigueur, discrétion et sens des responsabilités (gestion d'articles de valeur). Responsabilités -Accueillir chaleureusement les clients et répondre à leurs besoins avec professionnalisme -Réaliser des démonstrations de produits pour informer et séduire la clientèle -Gérer le stock, assurer le réapprovisionnement et le merchandising pour optimiser la présentation des produits -Effectuer des opérations d'encaissement en respectant les procédures de caisse. -Assurer une gestion efficace du temps pour répondre rapidement aux demandes des clients -Participer à la mise en place d'animations commerciales et de promotions -Maintenir un espace de vente propre, organisé et attrayant en respectant les standards de l'enseigne Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où votre sens du commerce sera valorisé, n'hésitez pas à postuler. Une période de formation dans le magasin de Soissons est obligatoire pendant 2 mois précédant l'ouverture. *** Recrutement en agence le jeudi 18 décembre 2025 : INSCRIPTION OBLIGATOIRE en postulant sur l'offre ***
Le poste : Votre agence PROMAN de Château-Thierry, recherche pour son client, fabricant français de verres ophtalmiques: Agent(e) de fabrication su service contrôle. Sur des horaires de travail d'équipe en 2* 8, vous serez chargé(e) de contrôler la qualité des verres (repérer les défauts, erreur de production) sur les verres avant de pouvoir garantir leur expédition. Poste pouvant se prolonger sur longue durée selon activité de l'entreprise. Poste à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Vous possédez une expérience réussie en industrie de fabrication. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Ambiance familiale, totale autonomie et esprit d'équipe, voilà quelques avantages qui vous feront rejoindre le Groupe Miler. Fort d'une expérience de plus de 110 ans, nous sommes une entreprise familiale en plein développement et nous cherchons à nous renforcer commercialement en nous entourant d'éléments à fort potentiel. Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous serez en charge de la réception et du rangement de la marchandise, ainsi que de la préparation et de l'expédition des commandes clients. Vous assurez la tenue des stocks de l'entrepôt, l'affectation des produits aux emplacements prévus, enregistrez les mouvements de stocks et gérez la manutention des marchandises grâce aux engins R-489. DÉTAILS DE LA MISSION : Réception des marchandises : - Contrôle des documents de livraison et déchargement des camions. - Vérification de la conformité des produits et des supports. - Traitement des anomalies de réception. - Préparation et expédition des commandes : - Préparation des commandes clients et internes dans le respect des délais et des exigences qualité. - Validation des bons de livraison et contribution à la facturation. - Emballage, étiquetage et manutention des produits. Gestion de l'environnement de travail : - Maintien constant de l'ordre, du rangement et de la propreté dans la zone de travail. - Application stricte des consignes de sécurité et de stockage. Gestion des stocks : - Participation active aux inventaires tournants. - Mise à jour des fiches produits et des niveaux de stock. - Suivi et réapprovisionnement auprès des fournisseurs en lien avec les besoins du service. Motivation, pugnacité et rigueur vis-à-vis de la mission Polyvalent - Méthodique - Communicant - Autonome Le contact et la relation clientèle, ainsi que les connaissances techniques sont des atouts majeurs dans votre profil. Vous avez le sens du commerce et aimez le travail en équipe. *** Adressez-nous votre CV et votre lettre de motivation *** Horaires : du lundi au samedi en fonction de l'organisation de l'agence
Entreprise familiale meusienne et centenaire, spécialisée dans le commerce de gros sanitaire chauffage , implantée dans le quart nord est avec 8 agences , recherche pour son agence de BAR LE DUC un(e) Attaché(e) technico Commercial(e).
Vous effectuez des tâches polyvalentes d'ouvrier d'entretien et veillez au bon état des locaux. Vous pouvez être amené à apporter votre aide à vos collègues sur les autres unités en fonction des besoins et des priorités. Vous assurez l'entretien des véhicules de l'établissement et vous pouvez parfois initier à leur maniement les agents qui en ressentent le besoin. Des habilitations électriques sont exigées . Diplôme CAP métiers du bâtiment, plomberie, électricité avec une polyvalence est recherchée. Vous travaillez du lundi au vendredi. De 8h à17h du lundi au jeudi et de 8h à 16h le vendredi. **** CDD RENOUVELABLE sur poste vacant A POURVOIR au 1er JANVIER 2026 **** Déplacements occasionnels sur les différentes unités de l'établissement avec véhicule de service
L'ADSEA de l'Aisne - 220 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Le travailleur social de prévention spécialisée va au contact des citoyens dans les lieux qu'ils fréquentent. Il entre en contact avec tous les citoyens et accorde une attention particulière aux jeunes et aux publics fragilisés, en rupture avec les institutions et/ou qui subissent une forme d'exclusion (emploi, famille, etc...) Expérience de travail éducatif en milieu ouvert - Assistante Educative . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDI à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : Protection de l'enfance à CHATEAU-THIERRY Coefficient de départ : 446 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE. Diplôme d'Etat Educateur.trice Spécialisé.e requis
Contrôle de la bonne livraison des commandes Gestion et contrôle des stocks (entrée/sortie) Gère les modifications de prix Gère les échanges standard Etablit la déclaration d'échange de biens à l'import (uniquement les commandes en provenance CEE)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Alimenter et surveiller les machines (laquage, traitement de surface, usinage, coupe). Régler les paramètres des équipements et des outils de production selon le cahier des charges. Effectuer des opérations d'assemblage ou de finition (parachèvement). Réaliser des contrôles qualité rigoureux (visuels et dimensionnels) à chaque étape du process. Identifier et signaler les non-conformités, les dysfonctionnements ou les défauts d'aspect.Maintenance et Sécurité Effectuer la maintenance préventive de premier niveau sur les machines. Assurer la propreté de la zone de travail et veiller au respect strict des règles de sécurité (port des EPI) Participer à la préparation des matières premières ou au conditionnement des produits finis. Gérer les mouvements de stock dans l'atelier.
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un Assistant achats (H/F) Vos missions principales : -Préparer les projets d'achats dans la catégorie « Achats simples ». -Traiter l'administratif des commandes (suivi, validation, archivage). -Mettre à jour la plateforme Voyage pour garantir la conformité et la traçabilité des opérations. -Assurer la communication avec les fournisseurs et le suivi des livraisons. Compétences clés : -Maîtrise impérative de SAP (gestion des commandes, suivi des achats). -Bonne organisation et rigueur dans le traitement administratif. -Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Profil recherché : -Formation en achats, administration ou équivalent. -Expérience dans un poste similaire souhaitée. -Connaissance des outils bureautiques et des plateformes de gestion. Avantages : -Horaire de journée, temps complet -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un(e) Assistant achats (H/F) Vos missions principales : Préparer les projets d'achats dans la catégorie « Achats simples ». Traiter l'administratif des commandes (suivi, validation, archivage). Mettre à jour la plateforme Voyage+ pour garantir la conformité et la traçabilité des opérations. Assurer la communication avec les fournisseurs et le suivi des livraisons. Compétences clés : Maîtrise impérative de SAP (gestion des commandes, suivi des achats). Bonne organisation et rigueur dans le traitement administratif. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Profil recherché : Formation en assistanat (e) aux achats, administration ou équivalent . Expérience dans un poste similaire souhaitée. Connaissance des outils bureautiques et des plateformes de gestion. Avantages : Horaire de journée, temps complet Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil Congés payés Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si vous pensez être le candidat idéal, alors n'hésitez pas, postulez !
Vos mission au sein de l'établissement scolaire: - Assure le diagnostic de 1er niveau et la résolution des incidents sur les postes de travail, périphériques et équipements connexes (vidéoprojecteurs, TBI, classe mobile, portables, etc.), - Assure le maintien en fonction des postes de travail et des périphériques (appels SAV, remplacement/ajout de composants internes, remplacement claviers/souris, intervention sur les imprimantes, remplacement toner, connectique, etc.), - Participe aux déploiements physiques et aux mouvements des postes de travail et périphériques et en respectant l'homogénéité des salles, - Participe à la collecte des logiciels nécessaires (supports et licences) pour la constitution d'images, à leur installation éventuelle, et procède si nécessaire à la descente d'images sur les postes, ainsi qu'aux tests de bon fonctionnement, - Met en œuvre les équipements multimédia nécessaires aux réunions : conseils de classe, visioconférence, etc, - Rend compte des problèmes non résolus aux techniciens AIP et/ou Coordonnateur de proximité. - Contact par téléphone, la plateforme technique d'assistance afin d'avoir un aval technique lorsqu'il est seul en poste. Assistance à l'utilisation des TICE - Assiste les personnels éducatifs dans la prise en main et l'utilisation des postes de travail, périphériques et logiciels installés dans les postes pédagogiques, avec formation des utilisateurs, - Participe à l'exploitation fonctionnelle de l'environnement numérique de travail (ex : ENT LEO) - Participe à la modification et aux mises à jour du site internet de l'établissement scolaire, - Participe aux réunions techniques et commissions informatiques et rend compte de l'état d'avancement du traitement des demandes relevant de son périmètre. Qualités requises -Capacité d'organisation et de hiérarchisation des tâches, rigueur, qualités d'analyse et d'évaluation, capacité à rendre compte, - Disponibilité, excellent relationnel et capacités de communication avérées, sens prononcé du service permettant de gérer facilement la relation avec les utilisateurs, - Respect de la confidentialité des informations traitées.
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous effectuez l'entretien des espaces verts de la commune. **Vous devez être éligible à l'Insertion par l'Activité Économique. Vérifiez votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail**
Le poste : Votre agence PROMAN de Château-Thierry, recherche pour une industrie en plein essor sur le secteur de Château-Thierry, un(e) Assistant ADV H/F. Vous serez en charge des commandes des clients internationaux, avec un suivi jusqu'à la livraison. En lien constamment avec la production, l'ordonnancement et le bureau des études. Prise de commandes, devis, suivi des délais, suivi des expéditions. Un bon niveau d'anglais est requis. Profil recherché : De formation BTS ou équivalent dans le commerce international ou l'export, vous possédez minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Contexte : Le Pôle d'Appui à la Scolarité a pour mission première d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Ce pôle est chargé d'apporter une réponse rapide et efficace aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'équipe PAS peut être élargie à tout professionnel susceptible d'apporter une expertise et une réponse adaptée aux besoins des élèves. Vos missions seront : - Collaboration et coopération avec les ressources internes à l'Education nationale dans la construction des accompagnements au sein des écoles de la Circonscription - interface avec les différents acteurs et partenaires du territoire - Analyse de situations à partir de la sollicitation de l'équipe pédagogique, en collaboration et intervention étroite avec la coordinatrice de l'équipe pour la construction des interventions adaptées aux demandes. - Proposition des modes d'interventions spécifiques aux besoins (étayages des équipes scolaires autour de situations individuelles, groupales, sensibilisations, formations.). Participer à la sensibilisation ainsi qu'à la formation des acteurs du territoire - Coopération étroite avec les partenaires pédagogiques, médico-sociaux et sanitaires : échanges et participations aux rencontres inter-professionelles autour des situations des enfants. Compétences requises : Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, sérieux(se), motivé(e), vous possédez un esprit d'analyse, Implantation du poste : - Etablissements scolaires du premier et du second degré rattachés géographiquement au Pôle d'Appui à la Scolarité de Château-Thierry.
Rattaché(e) à la Responsable des Achats Indirects France, vous serez la personne pivot pour la gestion opérationnelle des achats indirects et des services généraux pour les entités françaises du Groupe. Achats et Gestion Opérationnelle (Services Généraux) : Gérer de A à Z le processus de commande (devis, commande, réception, validation de facture). Créer les comptes fournisseurs en respectant les règles du Groupe. Assurer le suivi des prestations liées aux locaux de Château-Thierry en lien avec le Coordinateur HSE. Gestion des Ressources (IT, Téléphonie, Flotte) : Téléphonie Mobile : Gérer les lignes France (création/réaffectation), optimiser les forfaits et analyser les coûts pour l'ensemble des équipes. Parc Informatique : Suivre le stock, commander le matériel et affecter les équipements aux équipes. Flotte Automobile : Organiser les livraisons/restitutions de véhicules, gérer les sinistres et apporter un support aux conducteurs et conductrices. Support Administratif et Comptable : Vérifier et traiter les factures via les logiciels dédiés avant la mise en paiement. Assurer l'accueil physique et téléphonique, ainsi que la gestion du courrier entrant pour les services généraux.
Vous avez envie de nous rejoindre en qualité d'employé(e) polyvalent(e) ? Rejoignez nous et postulez ! En tant qu'Équipier Polyvalent chez O'TACOS, votre mission est de contribuer à l'ambiance conviviale de notre établissement en offrant un service exceptionnel à nos clients. Vous serez amené à travailler dans diverses fonctions pour garantir une expérience agréable aux clients tout en maintenant la qualité de nos produits. Responsabilités et Tâches : 1. Service Client : - Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée. - Prendre les commandes avec précision et répondre aux questions des clients. - Préparer et assembler les commandes conformément à nos normes de qualité. 2. Préparation des Produits : - Contribuer à la préparation des TACOS et autres produits selon les recettes et process de l'enseigne. - Veiller à la propreté et à l'hygiène de la cuisine 3. Entretien et Nettoyage : - Participer activement à la propreté et à l'entretien de l'ensemble du restaurant. - Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. 4. Exigences : - Être orienté vers le service client. - Capacité à travailler en équipe. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. 5. Avantages : - Équipe dynamique et conviviale. - Repas d'entreprise offert. Amplitude horaire : du Lundi au Dimanche avec 2 jours de repos. Travail les jours fériés. Station debout prolongée. Ce recrutement d'effectue via la Méthode de Recrutement par Simulation MRS. Recrutement ouvert à tous sans diplôme et sans cv. Vous serez convoqué le 29 décembre à 9h30 pour une information collective avec l'employeur pour présentation du poste et de l'entreprise (horaire, salaire...) Vous serez ensuite évalué(e) l'après-midi sur vos habilités. Inscription obligatoire en répondant à l'offre
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire en contrat de professionnalisation pour rejoindre notre cabinet dentaire composé de 6 praticiens exerçant en omnipratique et implantologie. Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et animée d'un véritable sens du relationnel. Le rôle demande autant de rigueur que de dynamisme, avec une capacité à travailler en étroite synergie avec les praticiens. Possibilité d'être amené à travailler les samedis. LE POSTE Gestion des appels entants et sortants Accueil physique des patients et gestion de l'agenda Travail à 4 Mains Préparation des plateaux techniques avant chaque soin Décontamine, nettoie, stérilise et range le matériel Gestion des stocks PROFIL Bonne orthographe Bonne élocution Ponctualité Sens du travail en équipe
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 6 MOIS à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : service Mesure Unique en milieu ouvert à la Protection de l'enfance à CHATEAU-THIERRY Coefficient de départ : 446 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE. Titulaire du diplôme d'Etat CESF - Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de 6 mois, vous préparerez le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), un diplôme reconnu par l'État, vous formant à un métier essentiel dédié au bien-être des personnes à domicile. La formation, d'une durée totale de 1043 heures, est répartie entre le centre CPHD Formations, et l'entreprise avec ADHAP Services, qui recrute actuellement des futurs Assistant(e)s de Vie aux Familles. Vos missions seront les suivantes : Entretien du logement et du linge chez un particulier - Réaliser les tâches ménagères courantes : nettoyage, rangement, désinfection. - Entretenir le linge : lavage, repassage, pliage, rangement. - Adapter les techniques et produits aux besoins du particulier, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Accompagnement dans les activités essentielles du quotidien et les projets de vie - Aider à la toilette, à l'habillage, aux repas et aux déplacements. - Assurer une présence rassurante et sécurisante. - Favoriser le lien social, l'écoute et le respect du projet de vie de la personne. Egalement vous déloquerez la compétence : Assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile - Répondre aux besoins quotidiens de l'enfant : repas, hygiène, sommeil. - Proposer des activités adaptées à son âge et à son développement. - Communiquer avec les parents pour garantir une continuité éducative. En entreprise : Vous serez formé(e) en situation réelle au sein d'ADHAP Services, acteur reconnu de l'aide à domicile, pour développer vos compétences professionnelles tout en étant accompagné(e) par des tuteurs expérimentés. Prérequis : - Savoir lire et écrire. - Être véhiculé(e) est obligatoire afin d'assurer les déplacements entre les domiciles des bénéficiaires et le centre de formation. Un moyen de transport personnel est donc indispensable pour le bon déroulement de l'alternance. - Être motivé(e) par les métiers du service à la personne. - Faire preuve d'écoute, de bienveillance et de discrétion. - Aucune expérience n'est exigée, mais un réel engagement dans l'accompagnement humain est attendu. Critères d'éligibilité au contrat d'apprentissage : - Être âgé(e) de 16 à 29 ans révolus. - Au-delà de 29 ans : possibilité d'accès pour les apprenti(e)s en situation de handicap. Salaire : selon barème apprentissage
Spécialiste de l'assistance à domicile, ADHAP accompagne les personnes fragilisées de tous âges, à leur domicile, pour les aider à accomplir les gestes du quotidien. ADHAP a pour vocation de favoriser, aussi longtemps que possible, le maintien à domicile des personnes fragilisées. Il est aujourd'hui le réseau de maintien à domicile privé le plus sollicité en France.
MISSIONS : - Assurer la mise en œuvre des Politiques sociales en direction des publics, notamment en lien avec le Plan de Lutte contre la Pauvreté et les dispositifs partenariaux - Aider les personnes en difficulté à développer ou retrouver leur autonomie de vie - Prévenir le risque de danger pour les mineurs dans leur milieu familial - Participer aux réseaux, programmes, dispositifs.mis en œuvre autour des personnes fragilisées pour le domaine de compétence de l'action sociale Activités principales : - Etablissement ou rétablissement des droits des usagers et accès à toutes les prestations de droit commun (y compris instructions dématérialisées) - Evaluation des demandes d'aide des usagers et orientation vers les structures compétentes si nécessaire - Accompagnement en tant que référent des bénéficiaires du RSA soumis à droits et devoirs orientés en insertion sociale - Accompagnement social : recueil d'informations et analyse, élaboration d'un projet d'intervention, évaluation en permanence sociale, à domicile ou à l'Utas - Permanence sociale du secteur d'intervention - Instruction des dossiers et rédaction des rapports - Délégation à la secrétaire sociale de l'instruction de dossiers administratifs et financiers - Contribution à l'évaluation des informations préoccupantes - Participation aux travaux et instances techniques institutionnelles et réunions Activités spécifiques : - Accueil et formation de stagiaire - Participation à des jurys dans le cadre de la formation professionnelle ou diplômante - Intervention dans les centres de formation - Dans le cadre de la continuité de service public assurer la permanence quotidienne par roulement de 16h30 à 17h30 Conditions d'exercice et sujétions particulières : Diplôme d'État d'assistant de service social, CESF ou éducateur spécialisé Permis B SAVOIRS Droits et obligations du fonctionnaire Partenariat et négociation Cadre réglementaire et juridique des politiques sociales et des collectivités territoriales Connaissance des outils informatiques et progiciels métier Connaissance des institutions médico-sociales et des difficultés des usagers Connaissance dans les domaines spécifiques suivants : - Action sociale, enfance, emploi, formation, insertion, logement et dispositifs départementaux et partenariaux SAVOIRS-FAIRE Capacité organisationnelle, rigueur Travailler en équipe Rendre compte de son activité Capacité d'écoute, de communication, d'empathie Capacités rédactionnelles Capacités techniques spécifiques : - Technique d'entretien - Gestion de conflits - Respect du secret professionnel SAVOIR ETRE (qualités) Sens des relations humaines Adaptation, autonomie Discrétion Sens de l'écoute et aptitude à communiquer Sens du service rendu
Cabinet de géomètres experts, recherche un Ingénieur Géomètre Topographe H/F. En collaboration avec le Géomètre Expert, le(la) candidat(e) interviendra sur une grande variété de projets, alliant interventions de terrain et travaux de bureau. Ses missions comprendront notamment : Relevés topographiques avec scanner 3D : Acquisition de données, relevés, création de nuage de points Relevés topographiques traditionnels avec tachymètre : corps de rue, levés de surfaces, réseaux divers Relevés architecturaux : plans d'intérieurs, façades, toitures, en vue de rénovations ou de modélisations Calculs et traitements topographiques : report, assemblage, exploitation des données de levés pour produire des résultats fiables et précis Élaboration de plans et modélisations en 2D/3D : via les logiciels Autocad, ZWcad,GeoGexfr Cad, etc. Ce poste implique une alternance entre le travail de terrain et les tâches de bureau, pour garantir un suivi rigoureux, réactif et de qualité tout au long des missions confiées. Profil recherché : Le(la) candidat(e) idéal(e) est un(e) professionnel(le) motivé(e), curieux(se) et passionné(e), souhaitant s'investir dans une structure dynamique et reconnue. Formation requise : Diplôme de niveau Ingénieur Géomètre Topographe. Expérience attendue : Une expérience réussie minimum de 2 années en cabinet de Géomètre-Expert, avec une bonne maîtrise des missions terrain et bureau. Qualités humaines et professionnelles : Autonomie dans la gestion des dossiers et des relevés Rigueur et sens du détail, indispensables pour la précision des mesures et des plans Polyvalence, avec une capacité à intervenir sur des projets variés Capacité d'adaptation, pour évoluer au sein d'une équipe et auprès de différents interlocuteurs (clients, collectivités, entreprises) Bon relationnel, esprit d'équipe, et sens du service client sont également fortement appréciés
Le poste : Votre agence PROMAN de Château-Thierry recherche un ou une Grutier H/F avec commande au sol. Pour un chantier de construction de 2 mois sur janvier et février 2026. Vous êtes titulaire du CACES R487 à jour. Salaire négociable selon expérience et qualification. Profil recherché : Vous avez déjà conduit des grues sur des chantiers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS ET ACTIVITES Mission 1 : accueillir, écouter, informer et orienter les publics sur les dispositifs d'accès aux droits et aux soins. - Assurer des permanences au sein des quartiers situés en géographie prioritaire (centres sociaux, maisons de quartier .) - Faciliter la compréhension, l'accès aux droits et aux soins pour les personnes éloignées du système de santé - Savoir écouter le public - Cerner leurs difficultés - Evaluer leurs besoins - Orienter le public vers les structures du territoire en fonction de la(les) problématique(s) recensée(s), en partenariat avec les professionnels sociaux et médicaux - Informer et sensibiliser les habitants sur les comportements à risques Mission 2 : accompagner les publics dans leurs démarches relatives à l'accès aux droits et aux soins - Faire accéder le public aux dispositifs de droit commun par l'ouverture de la sécurité sociale notamment - Accompagner le public vers les structures et/ou ateliers/actions du territoire en fonction de la(les) problématique(s) recensée(s) - Travailler en partenariat avec les structures et professionnels locaux - Animer des réunions techniques - Concevoir des outils de suivi Mission 3 : développer des actions de prévention et promotion de la santé auprès des habitants, en lien avec les dispositifs existants (atelier santé ville, contrat local de santé.) - Élaborer un programme d'actions en adéquation avec les problématiques recensées - Mobiliser les publics pour leur participation aux actions/ateliers de prévention et promotion de la santé existants sur le territoire - Soutenir les initiatives des habitants (en lien avec les structures, dispositifs et personnes ressources du territoire) - Participer aux temps forts du territoire Mission 4 : assurer une fonction de veille et d'observation à l'échelle du territoire - Évaluer les besoins et problématiques du public - Concevoir un outil de recueil des besoins - Faire remonter les besoins au sein des instances de partage et de concertation du territoire - Participer aux actions de formation/temps d'informations sur les différentes thématiques en lien avec les missions : accès aux droits et aux soins, cancer, nutrition. Qualifications : - Personne titulaire d'un diplôme/formation ou ayant une expérience préalable en médiation en santé ou en médiation sociale. - Professionnel du secteur sanitaire ou social, ou personne sans qualification initiale dans ces domaines mais dont l'expérience personnelle s'apparente à celle de la population cible du projet (habitant du quartier, etc.).
Vous procédez au recensement de la commune du 15 janvier 2026 au 14 février 2026 Formation obligatoire le 13 janvier 2026 à Etampes sur Marne. Formation en e-learning à faire avant le 7 janvier 2026. Vous organisez votre temps de travail.
L'Agent de Maintenance Industrielle garantit la disponibilité opérationnelle de l'outil de production. Le poste implique une période initiale de formation et d'intégration en horaire de jour avant un basculement définitif en horaire de nuit. Mission Générale L'Agent de Maintenance a pour mission d'entretenir, de vérifier et de réparer l'ensemble des machines de l'entreprise. Il garantit également la mise en œuvre de l'assurance qualité. Tâches Principales Gérer le préventif des équipements. Gérer les interventions en cas de « pannes machines ». Établir un suivi en renseignant les tâches effectuées. Informer le responsable de la nécessité d'approvisionnement de certaines pièces détachées. Tâches Secondaires Être polyvalent pour travailler sur d'autres postes. Fonction de support.
Le poste : Votre agence Proman de Chateau Thierry, recherche un(e) ingénieur Qualité H/F dans le cadre d'un CDI. Dans le domaine de la métallurgie, vous serez en charge de la qualité des produits (à destination de l'industrie, de l'automobile, du nucléaire...). Depuis la gestion de nouveaux projets et jusqu'à la fin de vie série, vous travaillez en étroite collaboration avec les services production, Bureau Etude, Supply chain. Vous choisissez les outils adaptés (5S, Amdec, pareto) et effectuez différents audits pour obtenir ou maintenir des certifications et garantir la qualité des produits dans un objectif de zéro défaut. Anglais courant nécessaire. Profil recherché : De formation Bac+5 en qualité, vous possédez une expérience similaire de plusieurs années. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
A PROPOS DE L'ENTREPRISE Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion de la santé et de l'autonomie. VOS MISSIONS ET RESPONSABILITES L'AMSAM recherche pour son service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) un Assistant de soins en gérontologie (ASG) ou Aide-Soignant (AS) (H/F). Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice vos principales missions seront : - Suivi renforcé de la personne accompagnée à domicile (recueil et analyse des informations relatives aux habitudes de vie quotidienne et sociale de la personne accompagnée) - Mise en œuvre de la coordination, évaluation et ajustement des prestations dans le cadre d'action de prévention, d'éducation à la santé. - Accueil écoute accompagnement et conseil de la personne âgée en qualité de référent par le biais d'une communication adaptée. - Transmission des observations et des données recueillies auprès de l'équipe du pluridisciplinaire du CRT. - Maintien de l'autonomie de la personne accompagnée par des activités adaptées. (Simulation cognitive / motrice / lutte contre l'isolement). - Participation à la démarche qualité du service. PROFIL RECHERCHE : Permis B (Obligatoire) Diplôme ASG et/ou Aide soignant(e) et/ou Auxiliaire de vie sociale Poste à pourvoir en CDI AVANTAGES : - Possibilité de formation en ASG ou AMP - Véhicule de service. - Mutuelle d'Entreprise. - Comité social et économique (CSE) œuvres sociales diversifiées.
Nous recherchons un technicien de maintenance pour assurer l'entretien, la réparation et la maintenance préventive de nos distributeurs automatiques. Le candidat retenu sera responsable de la résolution des problèmes techniques, de la gestion des stocks de pièces détachées et de la garantie du bon fonctionnement des machines. Missions principales : Effectuer la maintenance préventive et corrective des distributeurs automatiques. Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques et informatiques. Assurer le dépannage sur site et à distance. Gérer les stocks de pièces détachées et passer les commandes nécessaires. Collaborer avec les équipes internes pour améliorer les processus de maintenance. Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour les dossiers techniques. Compétences requises : Compétences en informatique : connaissance des systèmes embarqués, des réseaux et des protocoles de communication. Maîtrise des outils de diagnostic et de réparation. Connaissance des normes de sécurité et des procédures de maintenance. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe. Formation et expérience : BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, informatique ou domaine similaire exigé pour les débutants. Expérience préalable dans la maintenance de distributeurs automatiques ou de systèmes similaires appréciée.
En tant que Plombier-Chauffagiste (F/H), votre rôle est essentiel pour assurer le confort, l'hygiène et la sécurité des installations de plomberie, de chauffage et de ventilation de nos clients (particuliers, tertiaire, industrie). Vous intervenez sur des chantiers neufs, de rénovation et pour des missions de dépannage et de maintenance. Missions et Responsabilités Clés : Installation et Mise en Service : Étudier et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques. Mettre en place des réseaux de plomberie (eau froide, eau chaude sanitaire, évacuations eaux usées/vannes). Installer des équipements sanitaires (lavabos, douches, WC, ballons d'eau chaude, etc.). Poser et raccorder des systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur, planchers chauffants, etc.). Réaliser le façonnage (coupe, soudure, brasage, sertissage) des tuyauteries (cuivre, PVC, PER, acier, etc.). Procéder aux raccordements électriques simples et aux réglages nécessaires pour la mise en service des installations. Maintenance, Entretien et Dépannage : Diagnostiquer et localiser l'origine d'une panne ou d'une fuite. Effectuer les réparations et les remplacements de pièces ou d'installations. Réaliser les opérations d'entretien préventif et curatif des systèmes de chauffage et de plomberie. Mettre en conformité les installations existantes avec les normes en vigueur (notamment gaz et sécurité). Relation Client et Qualité : Assurer une communication claire et courtoise avec la clientèle pour expliquer les interventions réalisées. Veiller à la propreté, au rangement et à la sécurisation de la zone d'intervention. Garantir la qualité de l'exécution des travaux dans le respect des délais et des budgets. Sécurité et Normes : Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Veiller au respect des normes DTU et des réglementations environnementales (gestion des déchets, efficacité énergétique).
- Conseil et support technique : Répondre aux questions techniques des opticiens sur les verres et leur environnement. - Faisabilité : Déterminer la faisabilité des commandes spécifiques et effectuer les calculs d'épaisseur de verres. - Résolution de problèmes : Comprendre et résoudre les problématiques rencontrées par les opticiens (contrôle de conformité et remontée d'information pour la qualité). - Support interne : Agir comme pilier technique pour les autres services.
Vos missions : REJOIGNEZ AZAÉ CHÂTEAU-THIERRY ! Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de Chateau-Thierry. VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour : * Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger Votre profil : VOTRE PROFIL Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Chez Azaé Château-Thierry, vous exercerez un métier humain et valorisant, et bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !
Devenez acteur du changement et rejoignez le leader du marché avec la solution tout-en-un la plus complète, la plus performante et la moins chère du marché Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès ! Notre combat : Rétablir la confiance entre les consommateurs et les professionnels Chez Plus que pro, notre mission est double : Offrir à chaque consommateur le pouvoir de choisir des professionnels de qualité avec des preuves vérifiables Labelliser les TPE PME engagées pour la satisfaction de leurs clients et les mettre en avant dans le réseau des Meilleures Entreprises de France. Votre mission : En tant que responsable commercial H/F, vous jouerez un rôle clé dans la croissance des entreprises du département. Votre mission sera de sélectionner, convaincre et accompagner les dirigeants de TPE et PME, tout en renforçant notre réseau d'entreprises labellisées. Votre profil : Vous avez 2 ans d'expérience minimum en B2B (commercial terrain, chef des ventes, dirigeant d'entreprise, CEO, etc.). Vous possédez un réseau professionnel solide dans l'Aisne, que vous souhaitez exploiter pour réussir. Vous êtes passionné(e) par le digital, le commerce et l'éthique professionnelle. Vous souhaitez être un(e) acteur(trice) du changement en apportant plus de transparence et de confiance entre entreprises et consommateurs. Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération attractive : moyenne entre 30k€ et 120k€/an. Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus. Comité d'entreprise : profitez des avantages d'un CE en plus de votre indépendance. Statut indépendant / freelance : soyez votre propre patron, sans investissement. Accompagnement : bénéficiez du soutien du réseau Plus Que Pro et du dirigeant local pour réussir. Bénéficiez des aides ARE, ACRE, ARCE de France Travail + locales et régionales selon votre situation pour une transition facilitée. Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Mais vous n'avez pas les fonds ou l'accompagnement nécessaires pour vous lancer ? Cette opportunité est faite pour vous ! Au quotidien : Identifier et référencer des entreprises via une approche multi-canal : terrain, téléphone, réseaux sociaux, réseaux pros, afterwork Rencontrer et convaincre des dirigeants de TPE et PME. Développer et animer un réseau d'entreprises labellisées. Envie de vous lancer ? Ne manquez pas cette opportunité unique ! Rejoignez nous pour bâtir une réussite locale et développer un réseau solide et performant dans l'Aisne.
Au sein d'une exploitation agricole en pluri Elevage (Poules pondeuses, Porcs, Moutons, Vaches). Dans le cadre de l'activité en élevages (Porcs, volailles, ruminants) de notre client, vous serez chargé(e) de : -Assurer le suivi d'un ou plusieurs bâtiments d'élevage; -Remplir soigneusement les différents documents de suivi d'élevage ; -Réceptionner les animaux arrivant sur l'exploitation -Nourrir les animaux, apporter différents soins ; -Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des bâtiments et locaux d'élevage.
CRIT recherche des Poseurs de voies ferrées, pour l'un de ses clients les secteurs de Château-Thierry et alentours. Vos principales missions: - Préparation et installation sécurisée du chantier - Pose de voies neuves et remplacement de voies obsolètes - Entretien et maintenance de voies - Manipulation de charges et opérations de manutention - Utilisation de disqueuses et tirefonneuses Horaires de journée, uniquement en petit déplacement. Vous êtes reconnu pour votre endurance, votre capacité à travailler en équipe, en toute sécurité. Vous êtes titulaire d'un diplôme qualifiant de Poseur de voie ferrée. Vous possédez les formations PASI, AIPR et SECUFER. Idéalement, possédez des CACES du BTP ou du domaine VRD. Débutants acceptés. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre CV.
Crit Soissons recrute pour son client, acteur reconnu du secteur logistique, des préparateurs de commandes (H/F) titulaires du Caces R489 - Catégories 1A/B. Vos principales missions : - Préparation des commandes, - Contrôle : vérification de la cohérence des produits / marchandises et du contenu de la commande, - Manutention : chargement et déchargement de marchandises, déconditionnement et re-étiquetage des produits, - Participation aux inventaires - Suivre, rendre compte et alerte en cas d'anomalie Conditions de travail : - Horaires variables en semaine : matin, journée, après-midi. - Taux horaires : 11.91EUR/H. Vos avantages CRIT : - Acompte sur salaire possible chaque semaine - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit : suivez vos missions en temps réel - Accès au CSE : cartes cadeaux, chèques vacances Une équipe à votre écoute pour vous accompagner dans votre projet professionnel ! Votre profil ? Vous êtes passionné(e) par le secteur de la logistique et souhaitez vous investir pleinement dans ce domaine ? Vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que préparateur de commandes et êtes titulaire du Caces R489 - Catégories 1A/1B. Une visite médicale à jour serait un réel atout pour une prise de poste rapide. ? Votre profil correspond ? Alors, n'attendez plus ! ?? Envoyez votre candidature à l'adresse e-mail suivante : soissons175(a)groupe-crit.com ?? Ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler).
CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion d'information en visio tous les jeudis à 18h (inscription gratuite) Dans le cadre de vos missions, des déplacements fréquents sont à prévoir, un permis B en cours de validité est obligatoire.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un(e) Dessinateur( ice) H/F. Dans le cadre de votre mission pour une entreprise de pointe dans la métallurgie à CHATEAU THIERRY, vous serez chargé de concevoir des pièces à l'aide du logiciel Solidworks. Vous élaborerez également des gammes de fabrication et des nomenclatures en veillant à la conformité des plans. Taux horaire + indemnité de transport + 13ème mois + prime vacance et autres avantages. Profil recherché : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour un(e) ouvrier(ère) viticole - tractoriste. Vos principales missions : - Conduire l'enjambeur, le tracteur et occasionnellement la pelle à chenille pour réaliser l'ensemble des travaux mécaniques de la vigne (travail du sol, traitements, débroussaillage, rognage, tonte, etc.). - Assurer l'entretien du matériel - Participer aux travaux manuels de la vigne en complément (taille, liage, palissage, vendanges, entretien du vignoble) qui représente 50% du temps de travail. Vous justifiez d'une expérience comme ouvrier viticole Profil recherché : - Vous aimez la vigne, le travail en plein air et le rythme des saisons - Vous êtes à l'aise avec la conduite des tracteurs, ou bien motivé(e) à apprendre si vous êtes débutant(e) Conditions : - Poste basé à Monneaux (Essômes sur Marne) - Horaires de journée du lundi au vendredi
Donnez tout son éclat à chaque intérieur ! Devenez gouvernant(e) et mettez votre sens du détail et de l'organisation au service de l'excellence." Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous sur le secteur de Crépy-en-Valois et ses alentours ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales : - Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement, dépoussiérage) - Repassage et gestion du linge - Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : - Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins - Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. - Formation continue pour développer vos compétences - Rémunération : 12 € brut de l'heure, - Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km pour les trajets intermissions - Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis,
La société AUBERLET ET LAURENT est une société spécialisée dans l'étude, la fabrication et la pose d'éléments de décoration en staff. L'effectif est actuellement de 34 personnes. Nous recherchons un Staffeur H/F pour notre établissement de Villiers Saint Denis (02). DESCRIPTIF DU POSTE Dans le cadre de votre diplôme de Staffeur Ornemaniste vous aurez comme mission principale : - La fabrication d'éléments de décoration en Staff (plâtre et fibres) : moulures, corniches, rosaces, colonnes, etc. selon des moules - L'exécution des travaux de créations de modèles simple et ornementées et moules plâtre ou silicone - La participation éventuelle au chargement des véhicules, containers etc - Les manutentions nécessaires au bon fonctionnement des ateliers ainsi que certains nettoyages - Le travail occasionnel sur chantier PROFIL DEMANDE - Vous êtes titulaire d'un CAP Staffeur / Ornemaniste ou d'un BMA et avez une expérience dans le métier permettant de travailler de façon autonome. - Vous êtes apte à la manutention et au port de charges, - Vous êtes minutieux, rigoureux et soigneux, - Vous aimez le travail en équipe et avez le sens du relationnel, - Vous voulez réussir dans une entreprise à taille humaine en développement. Horaires : - Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Prime trimestrielle - Avantages : Intéressement et participation
En rejoignant cet établissement médical de renom, vous fournirez des soins de rééducation physique de haute qualité aux patients. - Évaluer l'état physique des patients afin de déterminer le traitement approprié - Concevoir et mettre en œuvre des programmes de rééducation personnalisés - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge globale des patients - Suivre et ajuster régulièrement les traitements en fonction de l'évolution des patients - Conseiller les patients sur les exercices et les pratiques à adopter pour optimiser leur rétablissement Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: 1 mois ou plus - Salaire: 20 euros brut/heure (négociable selon l'ancienneté) Logement individuel mis à disposition et déplacement pris en charge.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Poste à pourvoir pour janvier Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de dessinateur(ice). Rattaché au directeur général, vos missions seront les suivantes : - Identifier les données de départ et les besoins d'un chantier lors de la lecture des pièces marchés, - Réalisation d'études et de dessins de menuiseries aluminium & acier : mur-rideau, châssis composés, fixe, châssis coupe-feu, etc. - Conception de plan sur Autocad, - Réalisation des dessins de plans de détails des produits pour la production, - Adapter les plans en fonction des retours des clients ou des conducteurs de travaux. Votre profil : - Vous disposez de minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium et acier. - Vous maîtrisez Autocad. - Rigoureux(se), votre sens de l'organisation sera votre atout - La maitrise des logiciels Techdesign, Wictop, Sketchup, Wicacoustic et Inertie V4 serait un plus. - Télétravail possible - Rémunération négociable selon expérience Notre offre vous intéresse ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à l'adresse suivante : recrutement@arzel.fr Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons.
La SAS ARZEL est spécialisée dans la conception et la fabrication de menuiserie en aluminium sur mesure. Nous étudions, fabriquons et mettons en oeuvre les projets de nos clients avec pour objectifs communs : la performance, la qualité de nos produits ainsi que la satisfaction de nos clients.
Contrat à la tâche ou en CDD pour la taille de la vigne ( taille Cordon et Guyot) Le concours de taille est exigé. Une expérience préalable dans le domaine viticole est souhaitée. Connaissances des pratiques viticoles.
Présentation de l'Entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion de la santé et de l'autonomie. Missions et Responsabilités Missions et Responsabilités L'AMSAM recrute un(e) IDEC pour rejoindre le Pôle Soins sur le secteur de Château-Thierry, au sein de deux dispositifs complémentaires : - le Centre de Ressources Territorial (CRT) - l'HAD (Hospitalisation à Domicile) Ce poste stratégique s'inscrit dans le développement territorial du Pôle Soins, pour renforcer la coordination des parcours, soutenir les professionnels du domicile et garantir une prise en charge de qualité auprès des usagers et patients. Les missions seront les suivantes: Coordination HAD - Évaluation globale des besoins et élaboration du projet de soins. - Coordination des interventions des professionnels internes et externes. - Lien avec les médecins traitants, hôpitaux prescripteurs, infirmiers libéraux. - Réévaluation, gestion du dossier de soins, continuité des soins (astreintes). Accompagnement & coordination CRT - Évaluation multidimensionnelle des personnes âgées et de leurs aidants. - Co-construction du plan personnalisé d'accompagnement et suivi. - Coordination avec les acteurs médico-sociaux du territoire. - Animation de réunions interdisciplinaires et groupes thématiques. - Encadrement de l'équipe mobile (ASG). Développement du réseau partenarial & relation prescripteurs - Développer et animer un réseau de partenaires : médecins traitants, hôpitaux, IDEL, structures médico-sociales. - Promotion active de l'HAD et du CRT auprès des prescripteurs. - Participation à la communication externe et aux réunions territoriales. - Identification des besoins du territoire et contribution aux coopérations. Qualité & projets - Participation à la démarche qualité et à la gestion des risques. - Contribution aux projets du Pôle Soins. PROFIL RECHERCHE: - IDE diplômé(e) avec expérience en coordination, HAD, gérontologie ou soins complexes - Sens du travail en réseau, excellentes capacités relationnelles - Autonomie, organisation, rigueur - Maîtrise de l'informatique Conditions - CDI - Temps plein - Véhicule de service + outils numériques - Rémunération selon Convention BAD - Avenant 43 Le poste inclut la participation aux astreintes du Pôle Soins, assurées en alternance avec les autres IDEC afin de garantir la continuité organisationnelle des services. AVANTAGES : - Intégration d'un pôle multi services (SSIAD, HAD, CSI, ESSIP, CRT, PPSA .) - Evolution professionnelle possible - Mutuelle et CSE actif avec de nombreux avantages
Salon homme/barber recherche coiffeur ou coiffeuse pour compléter son équipe. Description du poste : Accueillir et conseiller les clients sur les styles et les soins adaptés. Réaliser des coupes de cheveux, des taillages et des soins de la barbe. Utiliser des techniques modernes et traditionnelles de coiffure et de barbier. Maintenir un environnement de travail propre et professionnel. Promouvoir les produits de soins capillaires et de la barbe disponibles à la vente. Compétences et qualifications requises : Expérience antérieure en tant que coiffeur barbier. Maîtrise des techniques de coupe et de coiffure pour hommes. Connaissance approfondie des différentes méthodes de taillage et de soin de la barbe. Excellentes compétences en service à la clientèle
Rattaché(e) à la Responsable des Achats Indirects France, vous serez en charge de la gestion opérationnelle des achats indirects et des services généraux pour les entités françaises du Groupe : Achats Indirects : Création des comptes fournisseurs selon les règles Groupe Gestion complète du processus de commande : devis, commande, réception, validation de facture Suivi des prestations liées aux locaux de Château-Thierry en lien avec le Coordinateur HSE Téléphonie mobile : Gestion des lignes pour toutes les entités France Analyse des coûts, optimisation des forfaits, création/réaffectation de lignes Parc Informatique : Suivi du stock, commandes de matériel, affectation des équipements Flotte automobile : Organisation des livraisons et restitutions de véhicules Gestion des sinistres, réaffectation, support aux conducteurs Facturation : Vérification et traitement des factures via logiciels spécifiques avant mise en paiement Accueil et courrier : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier entrant
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie (infirmiers, médecins, kinésithérapeute, psychologue, éducatrice), et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité auprès des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Les Portes de Champagne célèbrent l'unicité de chaque collaborateur à travers des missions, des références et des projets spécifiques. Contribuez à cet édifice unique.
SAS SIONNEAU recherche un(e) Aide conducteur de travaux pour rejoindre notre équipe dynamique dans le département TCE. En tant qu'Aide conducteur de travaux, vous assisterez nos conducteurs de travaux dans la gestion et le suivi des chantiers. Participer à l'organisation des chantiers Assurer le suivi des plannings et des ressources Contribuer à la coordination des équipes sur le terrain Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité Assurer la relation locataires dans le cadre du chantier Prendre des RDV téléphoniques L'accueil physique des locataires sur chantier (demandes, doléances, informations.) Gérer les notes d'information Gérer le planning des RDV de travaux Réaliser divers documents administratifs (agréments, contrats de sous traitants, courriers ..) et transmettre les documents en appui de l'assistante travaux TCE et ou du conducteur de travaux du chantier Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences dans le domaine du BTP au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son professionnalisme. Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et avez un bon sens du relationnel, rejoignez-nous!
Votre rôle s'inscrit dans une approche globale qui outre la participation aux soins, implique une prise en charge psychologique et comportementale de la personne soignée. Vous réalisez votre activité en collaboration et sous le contrôle de l'infirmier(e). La collaboration porte sur le rôle propre de l'infirmier(e) et a lieu dans les domaines où les aides soignant(s) ont reçu un enseignement au cours de leur formation initiale. Vous êtes polyvalent, mobile afin d'assurer la continuité des soins, disponible, ponctuel , respectueux de la personne soignée, de vos collègues et de la hiérarchie et vous avez une bonne capacité d'adaptation. Avantages : Restaurant du personnel, récupération Fériés, prime de dimanche et férié travaillés, prime garde enfant...
L'hôpital Villiers Saint Denis (02- Sud de L'Aisne), à 80 km de Paris (45 mn gare de l'est + 10mn en voiture) et à 70km de Reims. Possibilité de logement sur site, mutuelle (participation employeur et comité d établissement, self du personnel, cadre de travail très agréable (parc de 42 hectares),
Dans le cadre de son développement, la Cordonnerie Le Baroudeur de Château-Thierry recherche un vendeur / opérateur multi services H/F. Vos missions seront les suivantes : - réalisation et réparation de produits en cordonnerie - travail sur machines pour travaux de cordonnerie, serrurerie clés...) - conseil, réalisation et vente de l'ensemble des produits et services - tenue de la caisse, - gestion des commandes de fournitures. Formation possible en tutorat en entreprise sur les différentes techniques métier . Vous avez une aisance manuelle qui vous permet d'être à l'aise et rapidement autonome sur les différentes missions. Vous aimez le contact commercial. Une expérience sur un poste similaire sera appréciée.
Au sein d'une exploitation avicole (volailles), vous aurez en charge le nourrissage et le paillage des volailles, mais également des porcs. Une fois par semaine, vous assisterez la responsable d'exploitation dans l'abattoir en utilisant la machine à déplumer les volailles. Vous effectuerez le nettoyage des différents bâtiments.
Vous effectuez les travaux de taille (Vallée de la Marne, chablis, guyot) des vignes du secteur de Fossoy. Rémunération à la tâche Vous êtes autonome et avez impérativement l'expérience de la taille des vignes. Vous pouvez vous déplacer dans les différentes parcelles. Poste à pourvoir début novembre.
Vous effectuez les travaux de taille (Vallée de la Marne, chablis, guyot) des vignes du secteur de Fossoy. Rémunération à l'heure Si vous avez de l'expérience en taille, le concours n'est pas exigé Vous pouvez vous déplacer dans les différentes parcelles.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de Chateau Thierry , Picardie. Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : * L'entretien du cadre de vie * L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène * La préparation et l'accompagnement aux repas * L'accompagnement aux sorties et activités Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi de : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Vous êtes psychologue et vous cherchez un nouveau mode d'exercice ? Venez exercer dans les centres d'information et d'orientation (CIO) ainsi que dans les établissements scolaires relevant de secteur du CIO. Votre rôle consiste à accompagner les adolescents et les étudiants dans leurs parcours scolaires et dans la construction de leurs projets d'orientation et de formation. Vous les guidez dans leur réflexion sur l'importance des diplômes et des qualifications pour une insertion et une mobilité professionnelle réussies. Pour ce faire, vous utilisez des outils et des méthodes psychologiques adaptés tels que les entretiens, les observations, les bilans, etc. Vous intervenez notamment auprès des élèves en difficulté, en situation de handicap, en rupture ou en risque de rupture scolaire. Vous menez des actions de prévention visant à anticiper les difficultés et les risques de désinvestissement scolaire chez ces publics. En tant que membre de l'équipe pédagogique, vous participez à l'élaboration du volet orientation du projet d'établissement et contribuez à la réflexion sur l'efficacité des procédures d'information, d'orientation et d'affectation. Dans les CIO, vous assurez le premier accueil de toute personne en quête de solutions pour son orientation, en lien avec le service public régional d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Placés sous l'autorité du directeur de CIO, les psychologues de l'Éducation nationale mobilisent leur expertise au service de la prise en compte du développement psychologique, cognitif et social des élèves pour assurer leur parcours de réussite. Ils apportent aux familles ainsi qu'aux équipes pédagogiques et éducatives un éclairage spécifique sur les élèves. Lorsque les circonstances l'exigent, ils participent aux initiatives mises en place dans le cadre de gestion des situations de crise. Ils contribuent ainsi à favoriser une approche bienveillante de l'École. La spécialité "éducation, développement et conseil en orientation scolaire et professionnelle" s'exerce auprès de collégiens, lycéens et étudiants. Les obligations horaires hebdomadaires d'un psychologue de l'Éducation nationale sont de 27 heures pour un service à temps complet. Les autres obligations sont celles des agents qui participent au service public d'éducation. Profil recherché : - Titulaire d'un Master en Psychologie - Maîtrise des techniques d'écoute et de relation à la personne - Connaissance approfondie des tests psychotechniques, notamment le WISC V - Compréhension du système éducatif pour analyser efficacement les besoins individuels - Capacité à animer des ateliers et des groupes - Aptitude à réaliser des analyses précises - Compétences professionnelles : adaptabilité, travail en équipe, autonomie, sens de la communication et de l'organisation, curiosité et rigueur
L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des citoyens
Nous recherchons actuellement Poseurs (H/F) pour venir renforcer notre équipe. Découvrez ci-dessous le détail de l'offre : Réaliser des travaux de second œuvre en menuiserie ext./int., volets et petites maçonneries Effectuer des travaux minutieux de finition (habillages, peintures, enduits) Compléter les dossiers (fiches d'autocontrôle, PVR) Travailler en autonomie sur chantier et prendre des initiatives Gérer, prévoir et entretenir son matériel Respecter l'espace de travail, les clients et les règles de sécurité Poncer et réaliser les enduits avec précision Remplir le rapport journalier pour le responsable de chantier Maintenir un environnement de travail propre et organisé
La Menuiserie DAVID est une entreprise familiale située dans la région des Hauts de France. Nous sommes concepteurs et fabricants de menuiseries extérieures, spécialistes du bois notre activité s?est également diversifiée avec l?aluminium et le pvc.
Au sein de l'hôpital de Villiers Saint Denis, vous aurez pour mission : - Récupérer les fiches de production éditées la veille dans le bureau de l'encadrement. - Après s'être informé de la composition des menus via les fiches de production, planifier la confection des pâtisseries, desserts, mousses sans sucre, fruits au sirop ou naturels et entremets selon les quantités prédéfinies pour les patients, le self et l'hôpital de Château-Thierry en tenant compte des régimes spécifiques. - Contrôler la température des réfrigérateurs et l'inscrire sur la fiche traçabilité des températures. - Maîtriser les différentes techniques de confection des pâtes, crèmes, cuisson, nappage, décoration selon la nature des préparations. - Mettre en place les desserts dans les récipients adaptés pour la distribution et les ranger sur des clayettes ou sur une armoire/échelle ou dans les endroits réfrigérés. - Confectionner les buffets lors de réceptions. - Préparer pour les patients (de l'Hôpital et/ou de Château-Thierry) des viennoiseries ou autre commandes spéciales pour les jours de fêtes. - Préparer des quiches et pizza sans sel. . Préparer, une fois par mois, des gâteaux d'anniversaire pour la résidence Bellevue. - Garder des échantillons de crèmes de chaque repas en boîte de prélèvement. - Nettoyer et désinfecter les sols et surfaces du local de pâtisserie en respectant la procédure et le notifier sur la fiche « planning de nettoyage ». - Respecter la procédure « lavage des mains ». - Nettoyer les ustensiles utilisés pour la préparation des aliments. - Aider à la plonge. - Aider au nettoyage des surfaces. - Respecter les règles d'hygiène et de la méthode H.A.C.C.P. - Respecter les bonnes pratiques en restauration. - Respecter de la marche en avant et le contrôle des D.L.C. - Port obligatoire de la tenue de travail.
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative renforcée du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY 02 Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en équipe pluridisciplinaire . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDI à TEMPS PLEIN à pourvoir au plus vite Cofficient de départ : 800 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Suppléance à hauteur de 18 heures par semaine devant élèves. Un accompagnement et un tutorat sont proposés durant la prise de poste ainsi que des périodes de formation. Profil recherché : -Diplômes requis : Licence de lettres histoire minimum. -Vous êtes autonome, organise et ouvert au dialogue. -Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. -Vous maîtrisez la langue française. -Vous avez un casier judiciaire vierge.
Vous avez le goût de la transmission ? Vous voulez donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle ? Rejoignez l'académie d'Amiens qui représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme ! Elle emploie un peu plus de 14 000 enseignants du 2nd degré qui s'engagent chaque jour pour la réussite, la progression et l'épanouissement de près de 165 000 collégiens et lycéens. Explorez une carrière passionnante au sein de notre académie, où cha
Nous recherchons une personne polyvalente pour s'occuper de la garde d'enfants à domicile et effectuer des tâches ménagères. Les missions principales incluent : Garde d'enfants : Assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Organiser des activités éducatives et ludiques. Aider aux devoirs et aux routines quotidiennes (repas, coucher, etc.). Tâches ménagères : Nettoyage et entretien des espaces de vie. Préparation des repas pour les enfants. Gestion du linge et des courses. Compétences requises : Expérience dans la garde d'enfants. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Sens de l'organisation et de la responsabilité. Bonne communication et relation avec les enfants. Qualités personnelles : Patience et bienveillance. Dynamisme et créativité. Ponctualité et fiabilité.
L'agence Adecco de Château-Thierry recrute pour son client, un agent de maintenance H/F pour une longue mission. L'agent de maintenance a pour mission d'entretenir, vérifier et réparer l'ensemble des machines de l'entreprise. Il garantit la mise en œuvre de l'assurance qualité. Les tâches principales : - Gérer le préventif des équipements - Gérer les interventions "pannes machines" - Etablir un suivi en renseignant les tâches effectuées - Informer le responsable de la nécessité d'approvisionnement de certaines pièces détachées. Compétences : - Electrique - Pneumatique - Mécanique Le poste nécessite d'être minutieux et organisé. La formation est en équipe de journée sur une durée de 1 à 2 mois puis un passage en équipe 2x8 pour enfin être de nuit. Merci de candidater avec un cv actualisé.
Nous recherchons un Agent de Maintenance (H/F) dont la mission principale sera d'assurer l'entretien, la vérification et la réparation de l'ensemble des machines de l'entreprise, tout en garantissant la mise en œuvre de l'assurance qualité. - Missions principales Assurer le préventif des équipements. Intervenir en cas de pannes machines et réaliser les réparations nécessaires. Établir un suivi des interventions en renseignant les tâches effectuées. Informer le responsable de maintenance concernant les besoins en approvisionnement de pièces détachées. - Missions secondaires Faire preuve de polyvalence pour intervenir sur d'autres postes selon les besoins. - Compétences requises Compétences en électricité, pneumatique et mécanique. Notions d'anglais. Qualités personnelles : minutie, attention, organisation. Connaissance des moyens de secours : SST, EPI incendie, extincteur, RIA, sorties de secours, rince-œil. Travail en position debout et avec des déplacements fréquents. Utilisation de machines et outils adaptés au service maintenance. Respect des moyens de protection obligatoires ou recommandés selon les tâches. - Profil recherché Idéalement une première expérience en maintenance industrielle. Rigueur, autonomie et sens du service sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recrute un responsable d'agence (H/F) pour son client du domaine agricole située à ST BRIEUC. 1. Management & Animation de l'équipe - Encadrer et animer une équipe technique et commerciale (techniciens, SAV, monteurs, coordinateurs, commerciaux). - S'assurer de la priorisation des tâches et des interventions selon les urgences clients. - Appuyer les techniciens et commerciaux sur certaines problématiques techniques et organisationnelles. - Gérer le relationnel collaborateurs : écoute, désamorçage, régulation des tensions, arbitrage. 2. Pilotage opérationnel - Assurer le bon déroulement des opérations : mise en service, maintenance préventive/curative, chantiers de montage -Résoudre une grande quantité de petits tracas du quotidien pour éviter l'accumulation et garantir la fluidité opérationnelle - Superviser la qualité de service : délais, taux de résolution, respect des procédures GEA, satisfaction client - Suivre les stocks, les approvisionnements, la logistique et la conformité 3. Développement commercial & relation clients - Appuyer les commerciaux dans l'atteinte des objectifs (systèmes de traite robotisés et conventionnels, aménagement bâtiment, alimentation automatisée, monitoring, contrats de service) - Appuyer les commerciaux en phase finale de négociation - Assurer une présence terrain régulière pour renforcer le lien avec les éleveurs et identifier les besoins - Gérer les litiges clients : RDV, analyse, plan d'action, suivi des impayés - Entretenir et développer les relations fournisseurs locales 4. Gestion budgétaire & administrative - Piloter le budget de l'agence : charges, marges, productivité, rentabilité et trésorerie - Suivre les KPI clés : CA, marge, taux d'intervention, SAV, coût SAV, satisfaction client - Garantir la conformité administrative : procédures internes, sécurité, contrats, qualité Profil recherché: - Bac +2 à Bac +5 (agroéquipement, management, maintenance industrielle, agriculture, technique). - Expérience confirmée en management d'équipe et pilotage opérationnel. - Univers souhaités : agroéquipement, maintenance technique, machinisme agricole, bâtiment, industrie. - Une expérience terrain auprès d'éleveurs est un plus différenciant. Vos atouts: - Leadership naturel, capacité à incarner une autorité calme et structurante. - Forte orientation service et satisfaction client. - Maîtrise de la priorisation et de la prise de décision en environnement dynamique. - Compréhension technique suffisante pour accompagner équipes et clients
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
- Assurer la préparation des aliments et participer à la mise en place en cuisine. - Aider le chef de cuisine dans les opérations de préparation et de dressage des plats. - Servir les clients et veiller à leur satisfaction en salle. - Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements de cuisine et de la salle. - Contribuer au bon fonctionnement et à la cohésion de l'équipe. - Un sourire qui illumine la journée des clients, sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe. - Energie débordante, sens de l'organisation et réactivité. - Expérience en restauration souhaitée mais la passion et la volonté sont tout aussi importantes. Horaires : du Mardi au Samedi midi de 10h à 15h et uniquement le Vendredi et le Samedi soir de 19h à 23h Une réunion d'information aura lieu en amont du recrutement afin que l'employeur puisse se présenter et évoquer ses besoins et ses attentes. Afin de sécuriser l'entrée en formation POEI (Préparation opérationnelle à l'emploi) d'une durée de 300h dans l'entreprise en tutorat, une période d'immersion en milieu professionnelle de 7 jours sera mise en place.
Vos missions principales seront : Participer aux travaux de rénovation (pose de revêtements, préparation des surfaces, peinture, petits travaux de maçonnerie). Utiliser divers outils manuels et électriques en respectant les règles de sécurité. Collaborer étroitement avec le chef d'équipe pour garantir la qualité et la rapidité d'exécution des travaux. Préparer et entretenir le matériel et le chantier afin d'assurer un environnement de travail sécurisé et organisé.
Offre d'emploi : Électricien (H/F) - 35h Lieu : Château-Thierry (02) Description du poste : Entreprise de Rénovation recherche un(e) électricien(e) qualifié(e) pour intégrer son équipe. Vous serez en charge de la réalisation de divers travaux électriques dans le cadre de projets de rénovation. Vos missions principales incluront : Installation, maintenance et mise aux normes des systèmes électriques domestiques. Lecture de plans et schémas techniques. Câblage et raccordement des équipements. Dépannage et réparation des installations électriques. Respect des règles de sécurité. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme en électricité (CAP, BEP, Bac Pro, ou équivalent). Expérience dans le domaine de l'électricité souhaitée. Connaissance des normes en vigueur. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Conditions : Contrat de travail : 35h/semaine. Rémunération : Selon profil et expérience. Complémentaire santé prise en charge à 100% Lieu de travail : Château-Thierry et déplacement sur chantier avec véhicule (permis B nécessaire)
MISSIONS : Analyser les besoins et optimiser la vente de produits et solutions auprès des clients et prospects sur votre secteur, Suivre les clients tout au long du processus de vente (analyse des besoins et du potentiel, chiffrage de devis, suivi complet des affaires), Assurer la prospection commerciale et la prise de rendez-vous, Garantir la satisfaction et la fidélité de vos clients, Réaliser des objectifs qualitatifs et quantitatifs, Appliquer la politique commerciale et promouvoir les valeurs de l'entreprise Etablir les offres de prix en adéquation avec les besoins du client PROFIL : Maîtriser des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente...), Avoir une bonne connaissance des produits, matériels agricoles et viticoles Avoir une double compétence : à la fois technique et commerciale, Avoir le sens du contact et être à l'écoute de votre interlocuteur, Avoir le goût du challenge pour répondre aux objectifs à atteindre, Avoir l'envie de progresser avec les meilleures marques du marché Qualités relationnelles, Exemplarité et sens du service client Rigueur Vous possédez une solide expérience en techniques de vente, ou êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine. SALAIRE ET AVANTAGES : Salaire selon profil Mutuelle d'entreprise Participation aux bénéfices (Plan Epargne Entreprise) CSE
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour son client spécialisé dans la fabrication et la conception de flexibles en inox, un Technicien Méthode H/F. Vos missions: Concevoir les gammes de fabrication des produits Étudier et déterminer les procédures pour la production Élaborer les dossiers de fabrication Établir les programmes prévisionnels de production Optimiser la production Optimiser les moyens à mettre en œuvre, l'organisation du travail et les délais de fabrication Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques.) Profil recherché : De formation ingénieur (ou équivalent) en Amélioration continue / Gestion de projets / Méthodes Industrielles, vous disposez d'une expérience significative réussie en amélioration continue. Notions métrologie Notions d'ergonomie aux postes Maitrise des outils informatique (bureautique) Notions de l'anglais technique Connaissances générales : - Logiciel SAP - Conception mécanique et lecture de plans - Analyse et résolution de problèmes - Communication et capacité de synthèse (orale et écrit) - Capacité de transmission de connaissances Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de Chargé(e) d'affaires. Rattaché à la Direction, vous travaillerez au sein du Bureau d'Etudes et vos missions seront les suivantes : - Analyser & répondre aux dossiers d'appels d'offres privés & publics : pièces contractuelles, brief fournis par le maître d'œuvre & éléments techniques, - Etudier les plans & les métrés afin d'estimer les coûts et la faisabilité des projets, - Qualifier et quantifier l'ensemble des matériaux nécessaires au projet, - Concevoir des menuiseries sur WICTOP & Techdesign, - Suivre les modifications, mises à jour et faire les corrections si nécessaire, - Réaliser des veilles techniques, mise à jour de la base de données interne, - Relance des devis. Votre profil : - Vous disposez de minimum 2 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium. - Organisé(e), vous disposez d'une grande rigueur pour accomplir les tâches qui vous sont confiées. - La maitrise du logiciel de chiffrage Wictop et/ou Techdesign est un plus. Autres informations : - Basé à Château-Thierry, télétravail accepté - Rémunération attractive + primes Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons.
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves. La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : -Vous disposez d'un BTS Développement et réalisation bois (DRB), BTS Systèmes constructifs bois et habitat (SCBH), BAC PRO Menuiserie- Agencement, Fabricant bois, Constructeur bois, Étude réalisation d'agencement, BP Menuisier, BP Charpentier et d'une expérience professionnelle dans ce domaine -Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. -Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. -Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. -Vous avez un casier judiciaire vierge.
Cession de d'une société (ex société Optico Paris) qui est délocalisable Activités : 1) Négoce d'articles de basse vision Clientèle : à 90% opticiens (groupements, indépendants) La société a été mise en veille depuis deux ans. Elle a conservé une forte notoriété et permet le développement d'autres produits (outillage, accessoires, lunettes.) CA de redémarrage : 100 à 400 K€/an Rachat du nom de la société et de stock de produits semi finis Une assistance est proposée au démarrage de l'activité. Prix à négocier selon périmètre de cession et situation financière de la société
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire juridique pour notre cabinet de commissaire de justice situé à Château-Thierry. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Rédaction de constats et actes juridiques - Saisie informatique des documents - Accueil physique et téléphonique - Recouvrement téléphonique et à domicile Qualifications requises : Bac +3 en droit ou équivalent OU Expérience de minimum 3 ans dans le domaine juridique Compétences : - Maîtrise des outils informatiques - Excellentes capacités rédactionnelles - Bonnes compétences relationnelles et de communication - Connaissance des procédures de recouvrement Contrat pouvant se prolonger sur longue durée selon activité de l'entreprise Si vous êtes rigoureux(se), motivé(e) merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Nous vous proposons: - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou à votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !
Nous recherchons une coiffeuse/un coiffeur passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous aimez donner le sourire à vos clients à travers des coupes, des couleurs et des soins personnalisés, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Accueillir les clients et comprendre leurs besoins capillaires - Réaliser des coupes, colorations, permanentes et autres soins - Conseiller les clients sur les produits et les techniques de coiffure - Assurer la propreté et l'organisation du salon - Participer au développement de la clientèle Profil recherché : Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent) Expérience professionnelle en salon de coiffure souhaitée Maîtrise des techniques de coiffure (coupes, colorations, balayages, etc.) Sens du service client et excellent relationnel Créativité, rigueur et passion pour le métier Possibilité de remise à niveau en interne
Votre agence SKILLS OFFICE recrute son nouveau talent pour une mission : un mécanicien PL (h/f). Vos missions : - Petite mécanique : changement marchepied, capteur, rétroviseur, niveau d'huile.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un(e) Coffreur H/F Vous serez en charge de réaliser des opérations de coffrage dans le cadre d'un important chantier de construction à CHATEAU THIERRY. Vous devrez suivre les plans et les spécifications techniques du projet pour garantir la qualité et la sécurité des structures. Taux horaire + prime trajet + indemnité de transport + repas. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Vous possédez une expérience similaire dans le coffrage. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adecco de Château-Thierry recherche pour l'un des ses clients, spécialisé dans la production et la distribution d'eau, un Agent d'interventions et de réseau H/F en contrat de travail temporaire sur une longue durée avec un démarrage dès que possible. Vos missions au quotidien : - Relever les compteurs - Réaliser des enquêtes chez les consommateurs (vérification d'index suite à une réclamation du client.), - Gérer les mutations (déménagements, emménagements, eau immédiate.), - Intervenir sur les branchements : interventions techniques de réparation de fuite sur branchement sans terrassement (collet sur plomb, cuivre, pose de coquille, pose de raccord, .), - Assurer le remplacement et/ou la pose des compteurs et des diverses pièces de plomberie (RA, clapets,.), - Assurer la maintenance du télé-relevé (changement et paramétrage de têtes émettrices) - Modifier des branchements (soudure, pose de clapet.), - Poser ou modifier des nourrices compteurs - Participer à l'astreinte - Respecter les consignes de sécurité et environnementales. Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaire de journée et acceptez les astreintes le soir et week-end si besoin. En plus d'intégrer une équipe dynamique, vous bénéficierez d'une rémunération attractive sur 13,5mois avec des éléments variables. Votre profil : Vous devez être titulaire du permis B valide pour vous rendre chez les clients et assurer les astreintes, potentiellement le soir et le week-end. Vous possédez un diplôme en plomberie et/ou une expérience significative dans ce domaine. Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique afin de réaliser les enquêtes et rédiger des rapports.
Rattaché(e) au Directeur Commercial, ainsi qu'au Responsable d'agence, vous serez en charge de la prospection, du conseil et de la vente auprès des clients professionnels principalement dans le domaine du chauffage, tout en pouvant être amené à proposer également notre gamme sanitaire et outillage. Vous assurez la promotion de l'image de marque, représentez tous les produits référencés au plan de vente de la Société auprès d'une clientèle constituée d'artisans et développez les secteurs commerciaux confiés. Savoir-être recherché: Motivation, pugnacité et rigueur vis à vis de la mission. Méthodique, adaptable, communicant, autonome Le contact et la relation clients, ainsi que les connaissances techniques sont des atouts majeurs dans votre profil. Vous avez le sens du commerce et aimez le travail en équipe. Détails de la mission : Assurer la promotion, l'image de marque ainsi que tous les produits référencés au plan de vente de la Société auprès d'une clientèle constituée d'artisans ; Assurer le développement commercial des secteurs confiés ; Veiller à l'application des tarifs de vente, conditions générales et délais de paiement ; Mettre en place un suivi commercial des clients ; Conseiller les clients sur les produits distribués par la Société MILER, répondre aux différentes questions techniques qui se posent et déceler leurs besoins pour la vente ; Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES CDI - Temps complet - 1 RTT par mois Horaires : lundi au vendredi inclus Salaire : En fonction de l'expérience et du profil - Fixe + Variable + Mutuelle + Voiture de service + téléphone Expérience : 2 années significatives dans un domaine similaire Secteur d'activité : Commerce de gros / Climatisation - Chauffage - Sanitaire - Outillage - Électricité
Ambiance familiale, totale autonomie et esprit d'équipe, voilà quelques avantages qui vous feront rejoindre le Groupe Miler. Fort d'une expérience de plus de 110 ans, nous sommes une entreprise familiale en plein développement et nous cherchons à nous renforcer commercialement en nous entourant d'éléments à fort potentiel.
- Évaluer les capacités de communication et linguistiques des patients de tous âges - Concevoir et mettre en œuvre des programmes thérapeutiques personnalisés adaptés aux besoins individuels - Collaborer étroitement avec les équipes médicales pour garantir un suivi global et cohérent - Conseiller et soutenir les familles des patients dans le cadre des traitements proposés - Assurer une veille scientifique constante et participer à des formations pour actualiser ses connaissances Pour ce poste, quelques précisions : - Contrat: CDD - Salaire: 2800 euros/mois (négociable en fonction de l'ancienneté) L'établissement propose un hébergement sur place et peut prendre en charge le déplacement (au cas par cas suivant la distance).
Synergie Soissons recrute un plombier F/H pour son client spécialisé dans la production, la distribution d'eau potable et le traitement des eaux usées. Vos missions seront les suivantes : - Relève des compteurs - Réalisation d'enquêtes chez les consommateurs (vérification d'index suite aux réclamations clients) - Gestion des mutations (déménagements, emménagements) - Interventions sur les branchements : interventions techniques de réparation de fuite sur branchement sans terrassement (collet sur plomb, cuivre, pose de coquille, pose de raccord, ...) - Remplacement et/ou pose des compteurs et des diverses pièces de plomberie - Maintenance du télé-relevé (changement et paramétrage de têtes émettrices) - Modification des branchements (soudure, pose de clapet...) - Pose ou modification des nourrices compteurs - Participation aux astreintes - respect des consignes de sécurité et environnementales. Profil : - Permis B obligatoirement - Diplôme ou niveau requis : niveau bac ou expérience significative - Compétences techniques : Plomberie, soudure - Notions d'informatique de base indispensables - Rigueur, autonomie et sens de l'initiative, - Bon relationnel, capacité à travailler en équipe Votre profil correspond ? Postulez directement en ligne et rejoignez une entreprise qui fait partie des principaux acteurs mondiaux du secteur de l'eau ! Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Rigueur - Sens des responsabilités - Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien Polyvalent(e) pour le Service Allotechnique (H/F) Assurer le support technique auprès des opticiens -Conseil et support technique : Répondre aux questions techniques des opticiens sur les verres et leur environnement. -Faisabilité : Déterminer la faisabilité des commandes spécifiques et effectuer les calculs d'épaisseur de verres. -Résolution de problèmes : Comprendre et résoudre les problématiques rencontrées par les opticiens (contrôle de conformité et remontée d'information pour la qualité). -Support interne : Agir comme pilier technique pour les autres services. - -35 heures/semaine. -Intégration au sein d'une équipe de 4 collaborateurs. -Du lundi au vendredi de 9h à 19h, et un samedi sur trois de 9h30 à 18h (rotation d'équipe). Profil recherché : -Compétences : Solides connaissances en optique, notamment en optique lunetterie. Maîtrise de la communication claire (orale et écrite), à l'aise avec la bureautique et capable d'instaurer une relation de confiance avec la clientèle. -Qualités : Réactivité, disponibilité, goût du contact, adaptabilité, empathie, autonomie et fortes aptitudes à communiquer. -Formation idéale : Diplômé(e) ou expérience Opticien Lunetier, profil génie optique, ou BAC pro optique lunetterie. Débutant accepté
Au sein d'une entreprise de dépollution agrée, vous serez chargé(e) de la conduite d'un camion super lourd (camion benne) pour collecter des métaux, ferrailles, épaves, tôles. sur les sites des professionnels et particuliers . Permis super lourd exigé. Vous savez manipuler la grue auxiliaire Déplacements journaliers en zone régionale. Poste à pourvoir à pourvoir de suite en CDI
Woospeak, un organisme de formation, est à la recherche active d'un Formateur ou d'une Formatrice de Google Suite pour l'un de ses clients situé à Château-Thierry (02400). La mission consistera à dispenser des formations en face à face. Nous recherchons des professionnels ayant une expérience préalable en tant que Formateur ou Formatrice de Google Suite. Détails de l'offre : Nombre de postes : 1 Lieu de travail : Château-Thierry (02400) Type de contrat : CDD tout public ou Freelance Expérience exigée : 1 an Modalités de formation : Cours individuels ou en groupes. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement du Google Suite que vous possédez l'expérience nécessaire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Woospeak est un organisme de formation de langues et de bureautique.
Au sein d'une entreprise familiale, nous recherchons un mécanicien H /F. Vous maitrisez les réparations et le remplacement de pièces auto toutes marques et tous modèles. Vous intervenez sur les opérations courantes d'entretien des véhicule : vidange, freinage, révision dans le respect du carnet d'entretien et des préconisations du constructeur. Vous réalisez les diagnostics de l'électronique auto et de la mécanique des véhicules. Savoirs et savoir-faire - Procédures d'entretien de véhicules - Intervention de service rapide - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique Savoir-être professionnels - Autonomie - Rigueur
Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Profession réglementée par le décret n° 2000-577 du 27 juin 2000 modifiant le décret n° 96-879 du 8 octobre 1996 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession de masseur-kinésithérapeute Sur prescription médicale, le masseur kinésithérapeute réalise des actes de façon manuelle ou instrumentale, notamment à des fins de rééducation, qui ont pour but de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. Ils sont adaptés à l'évolution des sciences et des techniques.
L'exercice de la profession d'infirmier(e) comporte l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation, la contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et la participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Dans l'ensemble de ces activités, l'infirmier(e) est soumis(e) au respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel. Vous exercez votre activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé, du secteur social et médico-social et du secteur éducatif. Vous êtes polyvalent(e), mobile afin d'assurer la continuité des soins, disponible, ponctuel, rigoureux, attentif, discret, respectueux de la personne soignée.
Vous managez une équipe de 5 personnes au sein d'un salon à enseigne nationale. Vos missions: -Animer et accompagner une équipe positive et motivée -Accueillir et fidéliser une clientèle -Garantir une ambiance conviviale, professionnelle et bienveillante -Participer activement à la vie et au développement du salon -Etre un(e) véritable référence technique et humaine pour l'équipe Les plus: -Formations régulières et accompagnement personnalisé -Ambiance chaleureuse et esprit d'équipe Vous bénéficiez des avantages du CE et de réductions dans les magasins de la galerie marchande. Vous êtes titulaire d'un BP coiffure et justifiez d'une expérience de manager.
Vous prenez en charge les réparations et réfection de carrosserie sur tous types de véhicules et marques. Passionné(e) par l'automobile, vous serez également amené à réparer et restaurer des véhicules anciens et de collection. Vous respectez les procédures d'intervention et appliquez les procédures qualité. Vous justifiez impérativement d'une expérience en carrosserie Savoir-faire : - renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages - contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer - remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures - préparer les surfaces avant peinture du véhicule Une formation en interne (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) peut être mise en place en amont de la prise de poste.
En qualité de psychologue, vous accompagnez le résident tout au long de son parcours au sein de la résidence : vous facilitez son intégration dans son nouveau lieu de vie, coordonner et participez à l'élaboration du projet personnalisé, et étudiez les besoins d'intervention par rapport aux évaluations que vous effectuerez (entretiens individuels, ateliers thérapeutiques...). Vous accompagnez également la famille des résidents, notamment dans l'adaptation à l'entrée en institution et une meilleure compréhension des pathologies. Enfin, vous intervenez auprès de l'équipe pluridisciplinaire et animez des sessions de formation interne afin de consolider leur connaissance et compréhension de la dimension psychique et du respect de l'identité des résidents. Rattaché(e) au directeur de la résidence et membre du comité de direction vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'amélioration continue de la qualité.r de la résidence, vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'évaluation interne et externe. Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique (stage compris). Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges seront vos atouts pour réussir. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Vous êtes chargé(e) de la maintenance et des réparations d'engins agricole/viticoles. Vous avez une expérience dans le secteur TP, Poids Lourds ou automobile et une parfaite connaissance électronique pour assurer l'entretien du parc de machines. Formation interne assurée et stages constructeurs tous les ans. Une formation GPS serait un plus. CDD susceptible d'être renouvelé.
Le travail consiste à la fabrication de pièces en mécanique générale sur un tour (conventionnel et numérique) et une fraiseuse. Fabrication selon modèle ou plan dans le domaine de l'industrie, de l'agriculture et de la métallerie. Rémunération selon expérience, le poste nécessite un minimum de connaissance dans le domaine de la mécanique. Travail en autonomie ou formation/remise à niveau possible en entreprise. Salaire selon profil.
IMPORTANT : Nous acceptons les candidatures avec une expérience solide en mécanique VL (pas de service rapide), aussi n'hésitez pas à postuler. Vous interviendrez principalement en atelier mais pourrez également être amené à dépanner des véhicules sur route ou sur site client. MISSIONS - Prise en charge, réalisation d'interventions de maintenance et de réparation sur les véhicules industriels et équipements associés (grue de manutention et forestière, hayon élévateur, etc ) - Entretien courant - Diagnostics des dysfonctionnements - Déterminer les solutions techniques de remise en état à mettre en œuvre - Effectuer les réparations COMPÉTENCES REQUISES - Bonne maîtrise technique du véhicule poids lourds - Aptitude à détecter les pannes et connaissance des outils de diagnostics électroniques LES PLUS - Connaissance des systèmes hydrauliques et électroniques - Détention des permis poids lourds et super lourds QUALITÉS REQUISES - Organisé, assidu - Sens pratique - Capable de prise d'initiatives
Vous êtes chargé(e) de la maintenance et des réparations d'engins agricoles/viticoles. Vous avez une expérience dans le secteur TP, Poids Lourds ou automobile et une parfaite connaissance électronique pour assurer l'entretien du parc de machines.
Nous sommes à la recherche d'un mécanicien automobile pour rejoindre notre atelier dynamique. Le candidat idéal aura une première expérience dans le domaine de la mécanique automobile, sera enthousiaste, rigoureux et capable de travailler en équipe. Responsabilités : - Diagnostiquer et réparer les véhicules. - Effectuer des inspections régulières et des entretiens préventifs. - Remplacer les pièces défectueuses et assurer la maintenance générale. - Utiliser des outils et des équipements de diagnostic. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service de qualité.
L'entreprise Flamant Rogé, située à Château Thierry est à la recherche d'un poseur H/F expérimentée dans le domaine de la pose de menuiserie aluminium et métallerie pour le particulier et sur chantier. Rémunération selon expérience et compétences.
Notre client situé à Château-Thierry recherche des Agents de Fabrication (F/H)Alimenter et surveiller les machines (laquage, traitement de surface, usinage, coupe). Régler les paramètres des équipements et des outils de production selon le cahier des charges. Effectuer des opérations d'assemblage ou de finition (parachèvement). Réaliser des contrôles qualité rigoureux (visuels et dimensionnels) à chaque étape du process. Identifier et signaler les non-conformités, les dysfonctionnements ou les défauts d'aspect.Maintenance et Sécurité Effectuer la maintenance préventive de premier niveau sur les machines. Assurer la propreté de la zone de travail et veiller au respect strict des règles de sécurité (port des EPI) Participer à la préparation des matières premières ou au conditionnement des produits finis. Gérer les mouvements de stock dans l'atelier.
La Résidence Saint Georges , située à Coeuvres Et Valsery est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 110 résidents. Nous recrutons actuellement un(e) agent de Bionettoyage pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT : CDD - Temps plein Rémunération brute : 1801,80 € Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Expérience : débutant accepté Horaires Roulement 1 week-end sur 2
Description du poste : Manpower CHATEAU THIERRY spécialiste du recrutement pour les entreprises du secteur commerce interentreprises de boissons, recherche un Agent de Maintenance polyvalent (H/F). Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à : ? 1. Maintenance et entretien des bâtiments : - ?Entretenir et nettoyer les abords et espaces verts - Réaliser des travaux de peinture, menuiserie, carrelage, dépannage plomberie, petites réparations de toiture et maçonnerie 2. Maintenance du matériel de production : - Participer aux travaux d'entretien des machines - Assister les sociétés de contrôle et de dépannage 3. Transport : - Conduire un camion pour les navettes de bouteilles entre sites - Assurer la conduite pendant les vendanges pour soutenir les opérations saisonnières 4. Gardiennage : - Remplacer les gardiens lors de leurs congés pour garantir la sécurité des sites Vous êtes un professionnel expérimenté en maintenance, avec : - Diplôme CAP bâtiment ou expérience significative dans un poste polyvalent dédié à l'entretien de bâtiments - Maîtrise des techniques de maçonnerie, carrelage, plomberie, chaudronnerie, soudure TIG et à l'arc - Permis B, permis C apprécié - Qualités : autonomie, réactivité, rigueur, flexibilité, goût pour le travail soigné Rémunération et avantages - Salaire : 2.110 euros + primes + Intéressement + titres restaurant - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si vous pensez être le candidat idéal, alors n'hésitez pas, postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et d'organisation de la ligne de caisse. Vous veillerez au respect des procédures et êtes garant de la bonne présentation des membres de votre équipe et de la bonne tenue des lignes de caisse. LES MISSIONS: · Gérer l'arrivée et le départ des hôte(sses) en ligne de caisse · Affecter les postes de caisses (priorité, handicap) et savoir réagir en fonction du flux clients · Intervenir auprès des hôtesses pour toutes opérations liées au poste de travail (annulation, paiement différé, écarts prix, abandon de ticket ...) · Contrôler la bonne tenue de la ligne de caisse (propreté, disponibilité paniers, sachetterie...) · Gérer et traiter les litiges clients · Etre le relais entre la ligne de caisse et le service comptabilité (chèques impayés...) · Participer aux opérations d'inventaire · Attribuer les fonds de caisses, badges, numéro de caissière et vestes · Effectuer les plannings des hôtes(ses) de caisses · Mettre à jour et afficher les absences, les horaires, les primes de caisses · Gérer les caisses libres services et les scans · Transférer mode de règlement console · Gérer les fournitures l'entretien des caisses · Contrôler les caissons · Remettre les pièces de monnaies vrac en sac valeur rouleaux · Servir les hôtes(ses) de caisse en monnaie · Respecter le matériel et effectuer son entretien · Effectuer les SAV et les bulles de prélèvements (espèces) · Effectuer le gravage des tickets de caisses · Gérer les pauses des hôte(sses) de caisses + périphériques (boutique fleur, boutique cadeau, station) PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes issu(e) d'une formation en commerce avec des notions de management et possédez une expérience sur un poste similaire. Vous possédez un bon sens du contact, vous êtes à l'écoute. Vous êtes capable de gérer les différents litiges.
Le centre E.Leclerc de CHATEAU-THIERRY (02), recherche pour son magasin son/sa chargé(e) de mission HSE. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 app...
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la gestion de rayon et l'univers de la grande distribution ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et participer activement au développement d'un rayon clé ? Ne cherchez plus, nous avons le poste qu'il vous faut ! Nous recrutons, en CDI, pour notre client, un Manager de Rayon Fruits et Légumes. Votre mission :***Manager et animer l'équipe de votre rayon.***Assurer la gestion des stocks et de la mise en place des produits.***Garantir la satisfaction client en maintenant la qualité et la présentation des fruits et légumes.***Atteindre les objectifs commerciaux et mettre en place des actions pour booster les ventes.***Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Description du profil : Profil recherché :***Expérience dans la grande distribution essentielle .***Une expérience dans le secteur fruits et légumes serait un véritable plus.***Leadership, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Ce que nous vous proposons :***Type de contrat : CDI***Rémunération : Entre 2500 et 2700 € bruts mensuels + 13ème mois + prime sur objectifs (équivalente à un mois de salaire)***Avantages : Mutuelle, participation aux bénéfices, avantages sociaux. Poste à pourvoir immédiatement. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce challenge, postulez dès maintenant !
Description du poste : Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. * Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" * Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https://urlr.me/BbYzk Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence * Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément * Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Prime annuelle * Mutuelle * Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! * Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" * Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence * Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité * Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Prime annuelle * Mutuelle * Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel * Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer * Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CAISSE RECEPTION MARCHANDISES MISE EN RAYON EXPERIENCE EXIGEE Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Prime annuelle Mutuelle Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Prime annuelle Mutuelle Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous appréciez le travail en extérieur ? Alors, n'hésitez plus à postuler !***Vous avez pour mission de : Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion-benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité***Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), et acceptez le travail en extérieur.***Début de collecte : 5h ou 14h ou 20h.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Description du poste : Pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans la fabrication de verres optiques de haute précision, nous recrutons un(e) Agent Polyvalent de Production . Vos missions au quotidien :***Participer activement à la fabrication des verres de lunettes (taillage, surfacage, traitements)***Réaliser les contrôles qualité (visuels, dimensionnels, détection de défauts)***Conditionner les produits finis et préparer les expéditions***Assurer le suivi administratif des commandes (saisie, traçabilité)***Contribuer au maintien en ordre et à la propreté de l'atelier***Participer à l'amélioration continue des processus Description du profil : Profil attendu :***Première expérience en industrie, production ou contrôle qualité appréciée (même courte ou dans un autre secteur)***Rigueur extrême et excellent sens du détail (travail au micron près)***Bonne maîtrise des outils informatiques (pack Office, notamment Excel + logiciel interne formé en interne)***Sens de l'organisation et respect strict des procédures***Très bonnes capacités d'observation pour détecter les moindres défauts***Esprit d'équipe, réactivité et adaptabilité Qualités recherchées :***Motivé(e), dynamique et force de proposition***Autonome tout en sachant travailler en équipe***Sens du service client interne et externe***Fiable et respectueux(se) des consignes de sécurité
Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute un Hydroformeur / Usineur pour rejoindre l'équipe de production de l'un de nos clients. Vous interviendrez sur la fabrication de pièces via des procédés d'hydroformage et d'usinage de précision. Vos missions - Réaliser les opérations d'hydroformage selon les procédures établies, - Régler, conduire et surveiller les machines d'usinage - Assurer les changements d'outils, les réglages et les contrôles nécessaires au bon déroulement de la production, - Suivre les plans et gammes de fabrication, - Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels des pièces produites, - Détecter et signaler les anomalies - Respecter les règles de sécurité, de qualité et les standards de l'atelier Profil recherché - Formation ou expérience en usinage, chaudronnerie, métallurgie - Expérience en hydroformage appréciée - Lecture de plans maîtrisée, - Rigueur, autonomie, précision et respect des consignes, - Goût pour le travail en équipe et en environnement industriel.
POSTE : Assistant Achats H/F DESCRIPTION : Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un Assistant achats (H/F) Vos missions principales : - Préparer les projets d'achats dans la catégorie « Achats simples ». - Traiter l'administratif des commandes (suivi, validation, archivage). - Mettre à jour la plateforme Voyage+ pour garantir la conformité et la traçabilité des opérations. - Assurer la communication avec les fournisseurs et le suivi des livraisons. Compétences clés : - Maîtrise impérative de SAP (gestion des commandes, suivi des achats). - Bonne organisation et rigueur dans le traitement administratif. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Profil recherché : - Formation en achats, administration ou équivalent. - Expérience dans un poste similaire souhaitée. - Connaissance des outils bureautiques et des plateformes de gestion. Avantages : - Horaire de journée, temps complet - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Congés payés - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si vous pensez être le candidat idéal, alors n'hésitez pas, postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, est à la recherche pour son client d'un Responsable Administration des Ventes (H/F). Notre client, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers, basée à Château-Thierry (02400), recherche un Responsable Administration des Ventes (H/F) en CDI. Notre client est une entreprise dynamique et innovante dans le domaine des centrifugeuses. Leurs produits combinent des rendements de séparation et de clarification élevés avec des capacités de débit élevées, tout en permettant des économies d'énergie, d'eau et de mise au rebut. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations liées à la candidature sont traitées de manière strictement confidentielle. Mission : En tant que Responsable Administration des Ventes, vous serez responsable de la gestion et de la coordination de l'ensemble des activités administratives liées aux ventes. Vous superviserez une équipe et veillerez à ce que les processus de vente soient efficaces et conformes aux objectifs de l'entreprise. Vous serez également en charge de la relation clientèle et de la gestion des litiges. - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. - Vous êtes titulaire d'un BAC+3 dans le domaine de la gestion, du commerce ou de l'administration. - Vous avez une excellente maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion SAP - Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe. - Vous avez de bonnes compétences en communication et en négociation. Vous parlez couramment l'Anglais et l'Allemand serait un plus Le poste est à pourvoir dès que possible, alors ne perdez pas de temps ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise engagée, n'attendez plus, nous vous attendons ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations liées à votre candidature seront traitées de manière strictement confidentielle.
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O65030
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une chaîne de restauration française, une ou unResponsable de salle en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché au directeur adjoint de restaurant, vous mettrez en ?uvre au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Vous animerez votre équipe de serveurs pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients. Vos missions: Améliorer en continu la satisfaction du client en mobilisant les équipes sur cet objectif. Contrôler la mise en place de la salle et veiller à la conformité des extérieurs sur le parcours client. Réceptionner les livraisons, les contrôler et les ranger, veiller à l'application des normes Accueil ou rang, accueillir la clientèle. Superviser le bon déroulement du service dans sa globalité. Assurer les encaissements et s?informer de la satisfaction du client. Assurer la fermeture du restaurant. Recruter les serveurs Etre responsable de la bonne intégration de son personnel ainsi que des stagiaires. Effectuer les autodiagnostics, développer les compétences de ses collaborateurs. Contribuer à l'identification des besoins en ressources de personnel. Profil : Votre profil : Ouverture relationnelle, communication aisée, sens de l'accueil Enthousiasme, envie et professionnalisme Leadership Sens des responsabilités Respect des procédures goût pour le secteur de la restauration Passion du client et du service Poste basé à Château-Thierry(02)Formation prise en charge à 100% par l'entreprise Rémunération selon niveau d'études et âge. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Description du poste : MISSIONS :***RECEPTION /PREPARATION Effectue les déchargements des livraisons avec le matériel adapté. Informe dès réception, le personnel d'encadrement. Contrôle la conformité des BL Fournisseur par rapport à la réception physique notamment sur l'aspect, la qualité et la quantité.***PRODUCTION Réalise tous petits travaux avec le matériel manuel. Alimente les machines de production en respectant les consignes données par les Ouvrier Qualifiés Respecte les cadences de production. Formalise ses contrôles notamment dimensionnels, quantité, qualité, temps de cycle sur les OF et reporte les temps de fabrication sur le système approprié. Description du profil : Profil recherché : Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et possédez un bon relationnel. Certification obligatoire : CACES R489 Connaissance des matériaux (laiton, titane, cuivre, alu...)
PSYCHOLOGUE / NEUROPSYCHOLOGUE H/F – CDI En Bref : Psychologue / Neuropsychologue – CDI – Villiers-Saint-Denis (02) – Pôle Médecine Physique et Réadaptation – Neurologie Nous recherchons pour notre client, un hôpital privé, situé dans un parc boisé de 42 hectares à 80 km de Paris et 70 km de Reims, recherche un psychologue spécialisé en neuropsychologie pour rejoindre son pôle Médecine Physique et Réadaptation. Rattaché au chef de service et intégré à une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour principales missions : - Vous respecterez le code de déontologie des psychologues et veillerez à la reconnaissance de la personne dans sa dimension psychique et dans sa dignité. - Vous réaliserez des bilans neuropsychologiques à visée de rééducation et d’orientation pour des patients atteints de pathologies neurologiques (AVC, traumatisme crânien, maladies neuro-évolutives). - Vous élaborerez et mettrez en œuvre des programmes de remédiation/rééducation cognitive et en évaluerez l’efficacité. - Vous accompagnerez les familles en leur apportant une compréhension des troubles cognitifs et de leurs implications au quotidien. - Vous participerez activement au travail pluridisciplinaire : réunions de synthèse, staffs hebdomadaires, visites pluridisciplinaires, échanges avec les médecins, ergothérapeutes et autres soignants. - Vous contribuerez aux projets institutionnels : collège des psychologues, groupes de travail en neuropsychologie, réunions de cadres. - Vous prendrez part aux activités de formation, information et recherche (temps complémentaire). Liste non exhaustive.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Notre agence SUPPLAY Château-Thierry recrute un chef d'équipe/poseur en menuiserie (H/F). Vos missions principales seront les suivantes :- Encadrer et animer une équipe de poseurs.- Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers.- Respecter le planning d'intervention et les temps de pose définis par le Conducteur de Travaux.- Poser l'ensemble des menuiserie - Installer et programmer des motorisations : volets, stores, équipements domotiques...
Votre agence SUPPLAY Château-Thierry recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'optique, un TECHNICIEN VERRE OPTIQUE/ OPTICIEN (H/F). Vos missions :- Conseil et support technique : Répondre aux questions techniques des opticiens sur les verres et leur environnement.- Faisabilité : Déterminer la faisabilité des commandes spécifiques et effectuer les calculs d'épaisseur de verres.- Résolution de problèmes : Comprendre et résoudre les problématiques rencontrées par les opticiens (contrôle de conformité et remontée d'information pour la qualité).- Support interne : Agir comme pilier technique pour les autres services
Nous recherchons pour le compte de notre client Un ou une poissonnier(ère)Vos Missions Principales: Gestion Commerciale et Financière : Piloter le compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges, stocks, achats). Mettre en place la politique tarifaire et les opérations promotionnelles. Management d'Équipe : Animer, former et accompagner votre équipe de poissonniers. Assurer la planification et l'organisation du travail (réception, préparation, vente). Relation Client : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. Mettre à profit votre charisme pour développer une relation de confiance et de proximité (vente traditionnelle). Qualité et Hygiène : Garantir le respect strict des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire (HACCP) et de la chaîne du froid, de la réception des produits à leur mise en vente. Mise en Scène : Créer un étal de poissonnerie attractif par la qualité des produits, la fraîcheur et la présentation soignée. Expertise Métier (10 ans minimum) : Vous justifiez d'une solide expérience d'au moins 10 ans en tant que Poissonnier ou Responsable de Rayon Marée, idéalement en grande distribution ou poissonnerie traditionnelle. Sens du Contact : Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre capacité à interagir avec aisance et convivialité avec les clients. Vous savez transmettre votre passion. Aisance Numérique et Gestion : La maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion des commandes, suivi des stocks, caisse) est indispensable pour le pilotage de votre rayon. Leadership : Vous êtes un manager dans l'âme, capable de motiver une équipe autour d'objectifs de performance et de qualité. Rigueur : Votre connaissance parfaite des règles d'hygiène et votre organisation sont irréprochables.
En qualité de Conseiller commercial, soutien stratégique du Directeur de la résidence, vous serez un acteur clé du bien-vieillir de nos futurs résidents en leur proposant un cadre de vie unique, sécurisant et chaleureux. Gestion et suivi des leads : pour mener à bien votre mission, vous serez chargé·e de traiter les leads entrants avec une approche humaine et réactive. Votre écoute attentive sera essentielle pour instaurer une relation de confiance dès le premier contact. Prospection : en parallèle, vous mènerez des actions commerciales de prospection BtoC afin de constituer un vivier de prospects qualitatif. Vous assurerez un reporting précis et un suivi administratif rigoureux pour garantir l’efficacité de vos actions. Relation avec nos futurs résidents : vous animerez les rendez-vous avec les seniors et leurs familles, en offrant une expérience personnalisée à travers des visites mettant en valeur les atouts de la résidence. Vous gérerez l’édition et le suivi des devis jusqu’à leur signature, en accompagnant les prospects dans leur décision. + Pour vous accompagner : rattaché·e hiérarchiquement au Directeur de la résidence, vous pourrez compter sur son soutien ainsi que celui de l’équipe de la résidence. Vous serez également accompagné·e par l’équipe commerciale régionale qui vous formera aux méthodes et outils commerciaux internes. Enfin, vous disposerez d’une voiture de service lors de vos actions terrain. Vous devez idéalement être titulaire d’un Bac+2 spécialisé dans le secteur du commerce. Vous disposez d’une expérience sur un poste de commercial au contact direct de particuliers dans lequel vous avez eu l’opportunité de réaliser des missions de prospection (terrain/téléphonique) et de fidélisation d’un portefeuille clients. Au-delà de ces qualifications, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, comme vos futurs collègues, vous devez : Avoir le sens du service et de l’écoute à l’égard des résidents et de leurs proches Faire preuve de réactivité opérationnelle avec un excellent sens du relationnel et de la diplomatie Aimer relever des défis stimulants et avoir l’esprit d’équipe Travailler 1 week-end sur 2 Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation. La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d’égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance ! #Sponsodomitys
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c’est participer à l’essor de la Silver économie et s’engager au service d’une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c’est aussi tisser des liens de proximité avec des collaborateurs et d...
Michael Page Banque accompagne dans le recrutement des cadres confirmés l'ensemble des acteurs du secteur bancaire : banque de réseau, banque de financement et d'investissement, banque d'Affaires, banque en ligne, Private Equity, Asset Management, sociétés de financements spécialisés, Fintech. Notre client est un Groupe bancaire d'envergure recherchant un Directeur d'Agence à Château-Thierry.En tant que Directeur d'Agence, vos missions sont les suivantes : Assurer l'élaboration du plan d'action commerciale de l'agence, Garantir la réalisation des objectifs commerciaux de l'agence par : La déclinaison de la stratégie commerciale de l'entreprise, la mobilisation de l'équipe commerciale sur la réalisation des PAC et le suivi et le contrôle de l'atteinte des objectifs, Assurer l'encadrement opérationnel de l'ensemble de l'équipe de l'agence (6 personnes) par la gestion administrative personnalisée des collaborateurs, un suivi des performances et par la conduite d'entretiens d'appréciation, Assurer, dans le cadre de votre délégation, la maîtrise du risque au sein de l'agence par l'analyse et le suivi des engagements (crédits, moyens de paiement), Veiller en permanence au respect de la législation, la réglementation et les principes déontologiques applicables à la profession, Contribuer à l'optimisation de la rentabilité de l'agence par une gestion de point de vente opérée dans la perspective d'un véritable centre de profit, Gérer en direct un portefeuille de 80 clients professionnels. 43/45K€ fixe + jusqu'à 5 K€ de variable + jusqu'à 6 K€ de Participation/Intéressement.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recrute un responsable d'agence (H/F) pour son client du domaine agricole située à ST BRIEUC. 1. Management & Animation de l'équipe - Encadrer et animer une équipe technique et commerciale (techniciens, SAV, monteurs, coordinateurs, commerciaux). - S'assurer de la priorisation des tâches et des interventions selon les urgences clients. -Appuyer les techniciens et commerciaux sur certaines problématiques techniques et organisationnelles. -Gérer le relationnel collaborateurs : écoute, désamorçage, régulation des tensions, arbitrage. 2. Pilotage opérationnel -Assurer le bon déroulement des opérations : mise en service, maintenance préventive/curative, chantiers de montage. -Résoudre une grande quantité de petits tracas du quotidien pour éviter l'accumulation et garantir la fluidité opérationnelle. -Superviser la qualité de service : délais, taux de résolution, respect des procédures GEA, satisfaction client. -Suivre les stocks, les approvisionnements, la logistique et la conformité. 3. Développement commercial & relation clients - Appuyer les commerciaux dans l'atteinte des objectifs (Systèmes de traite robotisés et conventionnels, aménagement bâtiment, alimentation automatisée, monitoring, contrats de service). - Appuyer les commerciaux en phase finale de négociation. - Assurer une présence terrain régulière pour renforcer le lien avec les éleveurs et identifier les besoins. - Gérer les litiges clients : RDV, analyse, plan d'action, suivi des impayés. - Entretenir et développer les relations fournisseurs locales. 4. Gestion budgétaire & administrative - Piloter le budget de l'agence : charges, marges, productivité, rentabilité et trésorerie. - Suivre les KPI clés : CA, marge, taux d'intervention, SAV, coût SAV, satisfaction client. - Garantir la conformité administrative : procédures internes, sécurité, contrats, qualité. Description du profil : - Bac +2 à Bac +5 (agroéquipement, management, maintenance industrielle, agriculture, technique). - Expérience confirmée en management d'équipe et pilotage opérationnel. - Univers souhaités : agroéquipement, maintenance technique, machinisme agricole, bâtiment, industrie. - Une expérience terrain auprès d'éleveurs est un plus différenciant. - Leadership naturel, capacité à incarner une autorité calme et structurante. - Forte orientation service et satisfaction client. - Maîtrise de la priorisation et de la prise de décision en environnement dynamique. - Compréhension technique suffisante pour accompagner équipes et clients
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de etampes (91), ile de france, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Implantée dans les Hauts-de-France, près de Château-Thierry, cette entreprise industrielle est spécialisée dans la fabrication de matériaux techniques. Elle combine savoir-faire technologique, innovation et engagement durable pour répondre aux standards de qualité les plus élevés. Son site de production, intégré dans un environnement industriel complexe, est engagé dans une démarche active de sécurité, de performance environnementale et de responsabilité sociale. Elle valorise l'expertise de ses collaborateurs, l'ancrage local et l'ouverture internationale, tout en plaçant la sécurité, l'environnement et le développement durable au coeur de ses priorités stratégiques.En tant que Responsable HSE, vous aurez les responsabilités suivanteslaborer la politique EHS du site en collaboration avec la Direction et le Responsable Groupe, Définir les objectifs annuels et les plans d'action associés. Déployer cette politique sur le terrain via des projets d'amélioration continue, de gestion et des actions, Assurer la conformité du site aux exigences légales et réglementaires en matière d'environnement, d'hygiène et de sécurité, Préparer et suivre les dossiers ICPE, audits réglementaires et inspections. Maintenir les systèmes de management :Sécurité : ISO ,Environnement : ISO ,Énergie : ISO , Identifier les risques professionnels et mettre en place les mesures de prévention adaptées, Gérer les déchets industriels et veiller à leur traçabilité, Mettre en oeuvre des actions de réduction des nuisances (bruit, pollution, etc.), Représenter les valeurs sécurité, environnement et développement durable auprès des équipes, Animer des formations, des campagnes de sensibilisation et des réunions sécurité, Être force de proposition dans les instances de direction (CoDir), Encadrer l'équipe, Développer leurs compétences et favoriser la montée en expertise. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compris entre € et € brut annuel, Une opportunité de contribuer à des projets stratégiques dans un environnement stimulant, Un poste au sein d'une organisation de taille moyenne dans l'industrie, Avantages et bonus, Primes vacances, Intéressement, participation.
Nous recherchons pour le compte de notre client un AGENT DE MAINTENANCE (F/H)L'Agent de Maintenance Industrielle garantit la disponibilité opérationnelle de l'outil de production. Le poste implique une période initiale de formation et d'intégration en horaire de jour avant un basculement définitif en horaire de nuit. tâche Générale L'Agent de Maintenance a pour tâche d'entretenir, de vérifier et de réparer l'ensemble des machines de l'entreprise. Il garantit également la mise en œuvre de l'assurance qualité. Tâches Principales: Gérer le préventif des équipements. Gérer les interventions en cas de « pannes machines ». Établir un suivi en renseignant les tâches effectuées. Informer le responsable de la nécessité d'approvisionnement de certaines pièces détachées. Tâches Secondaires: Être polyvalent pour travailler sur d'autres postes. Fonction de support.
Michael Page Banque accompagne dans le recrutement des cadres confirmés l'ensemble des acteurs du secteur bancaire : banque de réseau, banque de financement et d'investissement, banque d'affaires, banque en ligne, private equity, asset management, sociétés de financements spécialisés, Fintech. Notre client est un Groupe bancaire d'envergure. Il recherche un Chargé d'Affaires Professionnels à Château-Thierry.En tant que Chargé d'Affaires Professionnels vous gérez et développez un portefeuille professionnel composé de 250 clients (artisans, commerçants, TPE dont le CA évolue jusqu'à 3 M€). Vous menez des actions régulières de prospection sur votre secteur géographique. Vous apportez une solution adaptée aux besoins identifiés de la clientèle et commercialisez l'ensemble de l'offre, tant pour la partie privée que commerciale du professionnel, dans le respect des normes de risque et de conformité appliquées dans l'entreprise. Vous travaillez en synergie avec les métiers spécialisés de la gestion privée, de l'immobilier et vous bénéficiez d'un appui technique, commercial et réglementaire par le biais du Service Middle-Office Professionnels. Rémunération : 45/46 K€ fixe selon expérience + jusqu'à 5 K€ var + 6 K€ P/I
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Monteur/euse Electrique. Ce poste se situe à Azy-sur-Marne (02) est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes : Réaliser l'installation et le remplacement des équipements électriques en courant faible/courant fort au sein de chantiers tertiaires Lire, interpréter les schémas et assurer notamment la pose et le raccordement des installations Mettre en sécurité les zones sur lesquelles vous intervenez Vérifier et contrôler les installations avant la mise en service dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Rendre compte à sa hiérarchie des informations techniques et dysfonctionnements rencontrés sur le chantier. Profil recherché : De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un bon sens du service client. Vous possédez le Permis B, la CACES Nacelle et l'AIPR. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous
LTd
Lieu du poste : Québec, Canada Date de publication : 7 octobre Employeur : AB Stratégies Équilibre Les avantages de cette opportunité unique au Québec Rejoignez un établissement hôtelier de prestige au cœur du Québec et participez à la création d'expériences culinaires d'exception pour une clientèle internationale exigeante. Nous vous offrons : Accompagnement complet pour votre expatriation (démarches administratives, obtention du permis de travail, conseils d'installation) Aide au logement à votre arrivée Accueil personnalisé et suivi humain durant toute votre intégration Cadre de vie exceptionnel, entre nature, culture et gastronomie Expérience valorisante à l'international, dans le secteur de l'hôtellerie de luxe
Nous recherchons pour le compte de notre client un Plombier sanitaire (F/H)En tant que Plombier-Chauffagiste (F/H), votre rôle est essentiel pour assurer le confort, l'hygiène et la sécurité des installations de plomberie, de chauffage et de ventilation de nos clients (particuliers, tertiaire, industrie). Vous intervenez sur des chantiers neufs, de rénovation et pour des missions de dépannage et de maintenance. Missions et Responsabilités Clés : Installation et Mise en Service : Étudier et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques. Mettre en place des réseaux de plomberie (eau froide, eau chaude sanitaire, évacuations eaux usées/vannes). Installer des équipements sanitaires (lavabos, douches, WC, ballons d'eau chaude, etc.). Poser et raccorder des systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur, planchers chauffants, etc.). Réaliser le façonnage (coupe, soudure, brasage, sertissage) des tuyauteries (cuivre, PVC, PER, acier, etc.). Procéder aux raccordements électriques simples et aux réglages nécessaires pour la mise en service des installations. Maintenance, Entretien et Dépannage : Diagnostiquer et localiser l'origine d'une panne ou d'une fuite. Effectuer les réparations et les remplacements de pièces ou d'installations. Réaliser les opérations d'entretien préventif et curatif des systèmes de chauffage et de plomberie. Mettre en conformité les installations existantes avec les normes en vigueur (notamment gaz et sécurité). Relation Client et Qualité : Assurer une communication claire et courtoise avec la clientèle pour expliquer les interventions réalisées. Veiller à la propreté, au rangement et à la sécurisation de la zone d'intervention. Garantir la qualité de l'exécution des travaux dans le respect des délais et des budgets. Sécurité et Normes : Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Veiller au respect des normes DTU et des réglementations environnementales (gestion des déchets, efficacité énergétique). Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 2 années d'expérience.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien hot-line (F/H)* Conseil et support technique : Répondre aux questions techniques des opticiens sur les verres et leur environnement. * Faisabilité : Déterminer la faisabilité des commandes spécifiques et effectuer les calculs d'épaisseur de verres. * Résolution de problèmes : Comprendre et résoudre les problématiques rencontrées par les opticiens (contrôle de conformité et remontée d'information pour la qualitSupport interne : Agir comme pilier technique pour les autres services. Le candidat doit posséder de solides connaissances en optique, notamment en optique lunetterie. Les compétences clés incluent, l'aisance avec la bureautique et la capacittablir une relation de confiance avec la clientèle. Concernant les qualités personnelles, la réactivité, la disponibilité, le goût du contact, l'adaptabilité, l'empathie, l'autonomie et les fortes aptitudes à communiquer sont essentielles. La formation idéale est un diplôme ou une expérience d'Opticien Lunetier, un profil génie optique, ou un BAC pro optique lunetterie.
Description du poste : En tant que Plombier-Chauffagiste (F/H), votre rôle est essentiel pour assurer le confort, l'hygiène et la sécurité des installations de plomberie, de chauffage et de ventilation de nos clients (particuliers, tertiaire, industrie). Vous intervenez sur des chantiers neufs, de rénovation et pour des missions de dépannage et de maintenance. Missions et Responsabilités Clés : Installation et Mise en Service : Étudier et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques. Mettre en place des réseaux de plomberie (eau froide, eau chaude sanitaire, évacuations eaux usées/vannes). Installer des équipements sanitaires (lavabos, douches, WC, ballons d'eau chaude, etc.). Poser et raccorder des systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur, planchers chauffants, etc.). Réaliser le façonnage (coupe, soudure, brasage, sertissage) des tuyauteries (cuivre, PVC, PER, acier, etc.). Procéder aux raccordements électriques simples et aux réglages nécessaires pour la mise en service des installations. Maintenance, Entretien et Dépannage : Diagnostiquer et localiser l'origine d'une panne ou d'une fuite. Effectuer les réparations et les remplacements de pièces ou d'installations. Réaliser les opérations d'entretien préventif et curatif des systèmes de chauffage et de plomberie. Mettre en conformité les installations existantes avec les normes en vigueur (notamment gaz et sécurité). Relation Client et Qualité : Assurer une communication claire et courtoise avec la clientèle pour expliquer les interventions réalisées. Veiller à la propreté, au rangement et à la sécurisation de la zone d'intervention. Garantir la qualité de l'exécution des travaux dans le respect des délais et des budgets. Sécurité et Normes : Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Veiller au respect des normes DTU et des réglementations environnementales (gestion des déchets, efficacité énergétique). Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 2 années d'expérience.
Description du poste : Recrutement : Médecin Coordonnateur H/F À propos de l'établissement : L'établissement a ouvert ses portes en juin 2013 à Brasles, aux portes de Château-Thierry, ville natale de Jean De La Fontaine. Situé sur la rive droite de la Marne, Brasles est un charmant village de l'ancienne Brie Champenoise. A proximité de l'autoroute A4, Château-Thierry permet de rejoindre Reims et Paris en 45 minutes. Ce nouvel établissement est une maison de retraite médicalisée, spécialisée dans la prise en charge de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés. Des unités de vie protégées permettent ainsi d'accueillir, en séjour temporaire ou de longue durée, des résidents désorientés. Équipe en place : La résidence dispose d'une équipe soignante composée de professionnels formés et attentifs au bien-être des résidents, encadrée par un Médecin Coordonnateur et une Infirmière Coordinatrice. L'équipe comprend :***Des Infirmiers Diplômés d'État, * Une Psychologue, * Une Psychomotricienne, * Des Aides-soignants, * Des Aides médico-psychologiques. Le poste :***Type de contrat : CDI temps plein ou partiel * Type d'exercice : Salariat - statut cadre * Date de début : Dès que possible * Rémunération : Selon profil Missions : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'établissement et en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, le médecin coordonnateur sera l'interlocuteur médical des résidents, des familles, du directeur d'établissement et des administrations. Ses principales missions incluront :***Élaborer, en collaboration avec l'équipe soignante, le projet général de soins et coordonner son application. * Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins. * Participer à la mise en œuvre d'une politique de formation et d'informations pour les professionnels de santé de l'établissement. * Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins. * Garantir la traçabilité des prescriptions et veiller à la complétude des dossiers médicaux. * Établir, avec l'équipe soignante, le rapport annuel d'activité médicale. Avantages : · Possibilité de financer des formations complémentaires Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste :***Conseil et support technique : Répondre aux questions techniques des opticiens sur les verres et leur environnement. * Faisabilité : Déterminer la faisabilité des commandes spécifiques et effectuer les calculs d'épaisseur de verres. * Résolution de problèmes : Comprendre et résoudre les problématiques rencontrées par les opticiens (contrôle de conformité et remontée d'information pour la qualité). * Support interne : Agir comme pilier technique pour les autres services. Description du profil : Le candidat doit posséder de solides connaissances en optique, notamment en optique lunetterie. Les compétences clés incluent, l'aisance avec la bureautique et la capacité à établir une relation de confiance avec la clientèle. Concernant les qualités personnelles, la réactivité, la disponibilité, le goût du contact, l'adaptabilité, l'empathie, l'autonomie et les fortes aptitudes à communiquer sont essentielles. La formation idéale est un diplôme ou une expérience d'Opticien Lunetier, un profil génie optique, ou un BAC pro optique lunetterie.
Description du poste : Vos missions :-Tenue et révision d'un portefeuille clients en totale autonomie-Préparation des déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, etc.-Etablissement des bilans et des liasses fiscales-Conseil aux clients et gestion de la relation client-Collaboration en binôme avec une assistante comptable pour l'efficacité du travail Les avantages :-CSE avantageux (billetterie, événements, etc.)-Horaires flexibles pour gérer votre emploi du temps-RTT et jours de congés supplémentaires-Télétravail après 6 mois de collaboration-Formations régulières et possibilité d'évoluer au sein du cabinet Description du profil : Votre profil :-BAC+3/5 en comptabilité-4 ans d'expérience minimum en cabinet-Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe-La maîtrise de SAGE est un plus Envoyez-nous votre CV et intégrez un cabinet respectueux et humain !
Notre client, un centre de rééducation à MONTFAUCON propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement en pleine croissance, vous bénéficierez d'une organisation à taille humaine prônant de fortes valeurs humaines, propice au développement professionnel et personnel.Envie de contribuer à un centre de rééducation en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ? Dans un environnement de soins, vous contribuez activement au bien-être des patient(e)s en rééducation. - Assurez les soins d'hygiène et de confort des patient(e)s tout en respectant les protocoles établis - Collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire afin de participer à l'amélioration continue des soins prodigués - Accompagnez les patient(e)s dans leurs activités quotidiennes pour favoriser leur autonomie et leur réhabilitation Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 6/jours - Salaire: à partir de 13.5 euros/heure Découvrez des avantages géniaux : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Votre empathie et votre sérieux seront vos meilleurs atouts pour devenir Aide-Soignant(e) au sein d'un centre de rééducation - Disposer d'un Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) est un atout - Savoir écouter et anticiper les besoins des patients - Capacité à travailler en équipe dans la bonne humeur - Flexibilité et capacité d'adaptation face à diverses situations Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre de rééducation polyvalent, situé dans le Lot idéalement situé à 1h30 de Limoges, à 1h de Sarlat, un Masseur-Kinésithérapeute D.E (H/F) pour un poste à pourvoir en CDI.Temps plein du lundi au vendredi (35h/semaine) Plateau technique composé d'une équipe de 40 personnes. Equipe pluridisciplinaire (17 kinés, 7 ergothérapeutes, 3 professeurs d'activités physiques adaptées, 2 orthophonistes) m2 de plateau technique entièrement neuf. Rééducation de l'appareil locomoteur Rééducation neurologique Réadaptation cardio-vasculaire Rééducation polyvalente et respiratoire Logement gratuit sur place. Reprise d'ancienneté pour le calcul du salaire mensuel. Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " postuler en ligne " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge du développement de l'activité location et de l'accompagnement des clients dans leurs projets immobiliers. 1. Gestion de la location - Accueil des candidats locataires, analyse des dossiers et sélection des profils. - Organisation et réalisation des visites de logements. - Suivi administratif des locations (baux, états des lieux, diagnosticsConseils aux propriétaires bailleurs et reporting régulier. 2. Développement commercial - Développer le portefeuille propriétaires (prospection, relances, fidélisationValoriser les biens confiés : photos, mises en annonces, conseils d'optimisation. - Contribuer à la stratégie commerciale et à la visibilité de l'agence. - Participer à la mise en place d'actions marketing locales ou digitales. 3. Relation clients - Accompagnement des locataires et propriétaires avec un sens du service élevRéactivité dans le traitement des demandes. - Garantie d'une communication fluide et professionnelle.RFP: 9b135fbb6ecd
Description du poste : Notre agence SUPPLAY Château-Thierry recrute un chef d'équipe/poseur en menuiserie (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : -Encadrer et animer une équipe de poseurs. -Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers. -Respecter le planning d'intervention et les temps de pose définis par le Conducteur de Travaux. -Poser l'ensemble des menuiserie -Installer et programmer des motorisations : volets, stores, équipements domotiques... -Être force de proposition pour optimiser les méthodes et réaliser des poses de qualité. -Réaliser des interventions de SAV chez les clients. -Effectuer des rapports réguliers à votre responsable Description du profil : Profil recherché: -Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en menuiserie aluminium et/ou dans la gestion d'équipe. -Vous êtes motivé, dynamique et faites preuve d'un excellent sens de l'organisation. -Vous êtes titulaire du permis B ; la possession du permis E serait un véritable atout.
Description du poste : Chez Schmidt, vous êtes avant tout passionné (e) par la vente ! - vous VENDEZ des projets sur-mesure de cuisines équipées, de meubles et de rangements, - vous accueillez chaleureusement vos clients, vous les écoutez avec attention, - vous leur proposez des solutions astucieuses, tout en respectant leurs contraintes, - vous CONCEVEZ au millimètre près, - vous co-construisez un projet qui leur ressemble dès le premier Rdv, - vous les accompagnez jusqu'à la fin de cette aventure ! Vous serez également en charge de la prospection auprès de professionnels et de la relance clients. En somme, vous êtes le commercial unique et le super chef de projet qui aime son client, l'écoute, lui propose des solutions créatives et ultra-personnalisées. Vous prenez soin de lui dès la première rencontre, du café jusqu'au verre de champagne une fois son rêve réalisé ! Votre plus : ne jamais cesser de chercher, innover, même bousculer pour inventer une nouvelle manière de vivre l'habitat. Description du profil : Et vous ? Vous avez déjà fait de la vente ? Ou de la conception ? Vous avez des aptitudes techniques ? Mais surtout vous êtes ultra motivé(e) pour apprendre un nouveau métier ? Les qualités qui font la différence : passion et enthousiasme, empathie et écoute, curiosité et anticipation, ténacité et combativité, audace et partage, un grand sourire et beaucoup d'envie. Notre proposition : pour vous aussi c'est du sur-mesure ! - Une formation personnalisée selon vos besoins, soit en magasin avec votre tuteur et votre équipe, soit au sein de la Schmidt Groupe Academy qui forme plus de 3.000 personnes par an. - Des outils pédagogiques innovants (plateforme de formation en ligne) - Des outils de travail digitaux : configurateur 3D, tablettes, lunettes immersives... - Des supers moments à partager : chaque jour avec votre équipe des temps forts en magasin ! Les lancements de campagnes, les nouveautés produits et services à découvrir, et aussi des séminaires de vente, des voyages, des événements à fêter ! - Une rémunération attractive où votre performance se traduit dans votre part variable. A réception de votre candidature, vous recevrez un mail qui vous invitera, si vous le souhaitez, à compléter votre dossier par une vidéo. Une façon personnalisée de nous exprimer votre motivation en images et d'aider nos recruteurs à mieux vous connaitre. Une équipe chaleureuse et dynamique, qui donne du pep's au quotidien. Une structure où l'entraide et le travail d'équipe font toute la différence. Une opportunité de développer vos compétences et de partager, tout en réalisant le rêve de chaque client. En résumé, un poste où il n'y a pas de routine et où chaque projet apporte son lot de défi. Rémunération fixe (selon expérience) + commission sur CA individuel Primes exceptionnelles et challenges divers.
Rattaché à la direction, vous serez en charge du développement de l’activité location et de l’accompagnement des clients dans leurs projets immobiliers. 1. Gestion de la location • Accueil des candidats locataires, analyse des dossiers et sélection des profils. • Organisation et réalisation des visites de logements. • Suivi administratif des locations (baux, états des lieux, diagnostics…). • Conseils aux propriétaires bailleurs et reporting régulier. 2. Développement commercial • Développer le portefeuille propriétaires (prospection, relances, fidélisation). • Valoriser les biens confiés : photos, mises en annonces, conseils d’optimisation. • Contribuer à la stratégie commerciale et à la visibilité de l’agence. • Participer à la mise en place d’actions marketing locales ou digitales. 3. Relation clients • Accompagnement des locataires et propriétaires avec un sens du service élevé. • Réactivité dans le traitement des demandes. • Garantie d’une communication fluide et professionnelle. • Vous aimez le terrain, le contact direct et la prospection active. • Vous avez une première expérience en immobilier ou en commerce terrain (location, transaction, prospection, porte-à-porte, visites…). • Sens du service client, autonomie, réactivité et aisance relationnelle. • Goût pour les challenges et la performance commerciale. Reférence:
L'agence SUPPLAY Château-Thierry recherche un Régleur sur machines-outils (H/F). Vos missions: - Régler et mettre au point les machines-outils (CN, conventionnelles : tour, fraiseuse, centre d'usinage...). - Analyser, comprendre et interpréter un plan de pièce - Effectuer les montages d'outillage et les changements de séries. - Lancer et suivre la production en garantissant la conformité des pièces. - Réaliser les contrôles dimensionnels et renseigner les documents de suivi qualité. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. ?? Profil recherché: -Formation en usinage, mécanique industrielle ou équivalent (CAP/BEP/Bac Pro/BTS). - Expérience en réglage de machines-outils, idéalement en environnement de production. - Connaissance des langages CN (Fanuc, Heidenhain, Siemens... selon besoin). - Lecture de plans, - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
