Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Vôge-les-Bains située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Vôge-les-Bains. 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - FONTENOY LE CHATEAU, 88 - Gruey-lès-Surance, 88 - Chapelle-aux-Bois ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
APEF Mirecourt recrute des Assistant(e)s de vie diplômé(e)s ( ou Aide à domicile + 3 ans d'expérience) pour intervenir chez des particuliers employeurs afin de les aider dans les tâches du quotidien (toilette, ménage, préparation des repas etc) sur le secteur de La Voge Les Bains Votre profil : - Vous aimez travailler au service des autres et au domicile des personnes. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes/fragilisées. - Sérieux, rigueur, - Autonomie, sens de l'organisation, - Ponctualité, - Sens du travail bien fait, sens du service, - Humanité et discrétion. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation APEF MIRECOURT 47 rue du Général Leclerc 88500 Mirecourt mirecourt@apef.fr Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : A définir avec le bénéficiaire selon CC du particulier employeur Horaires : en fonction des besoins et plans d'aides attribués Travail en journée Travail en soirée Travail les week ends ( en fonction des besoins)
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en "Maintenance des matériels - espaces verts et agricoles". Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 5 janvier 2026 jusqu'au 4 juillet 2026 au Lycée professionnel Émilie du Châtelet à La Vôge les Bains pour un temps complet de 18h. Il s'agit d'assurer la mission de professeur de «maintenance des matériels » au lycée professionnel Émilie du Châtelet à La Vôge les Bains dans l'académie de Nancy-Metz. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Activités principales : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes et référentiels nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les référentiels des diplômes professionnels du domaine de la maintenance des matériels (espaces verts et agricoles). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves et des apprentis, en liaison avec les autres enseignants ou les partenaires professionnels. - Suivre individuellement les élèves et apprentis et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Contribuer au processus d'orientation et d'insertion des jeunes. Savoir-faire : - Maîtriser les compétences techniques prévues par les référentiels du baccalauréat professionnel maintenance des matériels (espaces verts et agricoles) et des certificats d'aptitudes professionnels. - Maîtriser la conduite d'une classe et susciter l'intérêt et la participation des élèves et apprentis. - Adapter son enseignement à la diversité des élèves et des apprentis, en apportant à chacun l'appui nécessaire et mesurer leur acquis. - Chercher et sélectionner les ressources pédagogiques. - Travailler en équipe avec les autres membres de la communauté éducative. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : Diplôme requis : BAC Pro, BTS, Licence et Master avec de l'expérience dans le domaine de la maintenance des matériels (espaces verts et agricoles). Savoirs : - Programmes et référentiels nationaux dans la spécialité maintenance des matériels (espaces verts et agricoles). - Notions fondamentales de didactique dans les disciplines professionnelles. - Psychologie de l'adolescence. - Réglementation et fonctionnement de l'Éducation nationale. - Identification des partenaires de l'établissement et de leurs rôles respectifs. Profil : - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral, - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hés
Le Dispositif Enfance et Handicap a pour mission d'accompagner des enfants atteints de déficience intellectuelle et de Troubles du Neurodéveloppement (TND). Nous recrutons, pour l'IME de Fontenoy-le-Château, un Accompagnant social (F/H) afin d'accompagner des enfants et des adolescents de 6 à 16 ans avec TND et TDI. Dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez notamment en internat auprès d'enfants de 6 à 11 ans et contribuez à leur accompagnement dans leur parcours. MISSIONS : * Transport des passagers : Prendre en charge le transport des personnes accompagnées sur des trajets prédéfinis * Réaliser la maintenance préventive et de premier niveau des véhicules * Garantir le réapprovisionnement des kits de sécurité dans les véhicules * Remplir les carnets de bord des véhicules * Gestion de la flotte automobile du service : Informer le responsable de la flotte automobile des éventuels dysfonctionnements et dégradations des véhicules utilisés * Veiller à la propreté des véhicules * Inspecter les équipements de sécurité des véhicules utilisés * Compétences requises : Savoirs : Connaître les règles d'hygiène et de propreté / Connaître les procédures de sécurité Savoir-faire : Savoir gérer ses priorités et s'adapter au rythme de travail quotidien / Savoir rendre compte au responsable hiérarchique des dysfonctionnements / Savoir respecter les règles de conduite / Savoir faire preuve de ponctualité Savoir-être : Savoir-être organisé(e) / Savoir-être adaptable / Savoir-être rigoureux-rigoureuse
Vous aurez pour mission : - Préparer et animer des séquences de formation en alternance pour des groupes d'apprentis en BAC PRO énergétique : chauffage, métiers du froid, énergies renouvelables, - Contribuer au suivi des apprentis en entreprise, - Suivre les compétences réalisées dans le livret d'apprentissage, - - Evaluer la progression des apprentis par la mise en place d'outils de positionnement, de suivi, d'évaluation (CCF), - Participer à la préparation des examens et des jurys, - Participer aux réunions et actions de l'équipe pédagogique, - Participer à l'insertion professionnelle des apprentis par la mise en place d'aide à la construction du projet professionnel et une aide à l'orientation et à l'insertion Profil requis : Être titulaire du (ou des) diplôme(s) suivant(s) : - Baccalauréat professionnel dans le domaine de l'installation ou de la maintenance en chauffage (type bac pro TISEC/TMSEC, ICCER/MEE) ou équivalent. BTS Maintenance système en énergétique de type BTS MS option B (Système Energétiques & Fluidiques) ou équivalent. A défaut de diplôme équivalent, une expérience solide dans le domaine de l'énergétique (chauffage / climatisation tt types et énergies renouvelable /Titulaire de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes catégorie I. COMPETENCES REQUISES : - Appréhender le système de formation par apprentissage et connaissance des référentiels des diplômes, - Mise en place d'une stratégie de formation alternée comportant la construction des progressions pédagogiques, des tableaux de suivi, - Travailler en équipe dans le cadre de projets interdisciplinaires et par une mise en commun des outils pédagogiques, - Perfectionner ses pratiques pédagogiques en s'informant de l'évolution des métiers et par une mise à jour de ses connaissances dans la discipline enseignée, - Appliquer la charte qualité Eduform. Techniques - Maîtrise des différents types de technologies du génie climatique (chauffage centrale, sanitaire, traitement de l'air, chaudière fioul bois et gaz, pompe à chaleur, électrotechnique). Compétences et techniques de façonnage (cuivre, acier, multicouche, PE etc.). Transversales : Maîtrise des outils informatiques et logiciels Word, Excel, Power Point, ENT (Environnement Numérique de Travail). Compétences relationnelles, vous serez à même de fédérer et d'animer des groupes. Aptitude à transmettre vos connaissances, avoir la fibre pédagogique.
Leader de la formation professionnelle, le GRETA-CFA Lorraine Sud s'adresse aux adultes demandeurs d'emploi, en reconversion professionnelle et salariés en entreprise, mais aussi aux jeunes de 16 à 29 ans dans le cadre d'une formation en apprentissage. Formations certifiantes, remise à niveau, validation des acquis ou encore bilan de compétences, le GRETA-CFA propose de nombreuses prestations pour accompagner grand public et entreprises dans leurs projets professionnels.
Nous avons une entreprise sur le secteur de Bains Les Bains qui souhaite recruter un soudeur assembleur industriel dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Souder à plat des ouvrages métalliques avec les procédés de soudage semiautomatique et TIG - Assembler les éléments d'un ensemble métallique - Souder en toutes positions des ouvrages métalliques avec les procédés de soudage semi-automatique et TIG Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Soudeur Assembleur Industriel
Nous recherchons un(e) Chef cuisinier / superviseur (H/F) passionné(e) et expérimenté(e) pour piloter l'activité de restauration de La P'tite Pause de la Manufacture, suite à un départ à la retraite. Vos missions : - Cuisinier(ère) passionné(e) : vous êtes en charge de la cuisine, en garantissant des plats maison savoureux, équilibrés et de qualité. - Organisateur(trice) : vous supervisez le service, les plannings, la gestion des stocks et la logistique du restaurant. - Intendant(e) : vous gérez au plus près, dans le cadre du budget alloué, les commandes et les courses ainsi que les relations avec nos producteurs locaux. -Responsable qualité : vous veillez à la qualité des prestations et à la satisfaction du client, tout en assurant le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Contrat saisonnier de 35h/semaine à partir de mars 2026 Salaire selon profil + intéressement possible Possibilités de loger sur place Horaires : du Mercredi au Dimanche de 9h00 à 14h00 Envoyez votre CV + lettre de motivation à : la petitepausedelamanufacture@gmail.com
Créé depuis 2 ans, ce petit restaurant dispose d'une petite salle d'environ 15 couverts (ouverte sur une partie de la cuisine), complétée par une grande terrasse pour les beaux jours, et la possibilité d'accueillir ponctuellement des groupes jusqu'à 50 personnes. Des perspectives de développement complémentaires sont envisagées à partir de 2028, avec l'ouverture d'une résidence sénior sur le domaine.
MISSION Votre mission ? Assurer la propreté et l'entretien impeccable du domicile, maîtriser l'art du repassage, mener à bien les courses, concocter de délicieux repas et prendre soin du linge de nos supers clients! Les avantages exceptionnels à travailler à l'APEF : Contrat en CDI à temps plein ou partiel : vous avez le choix pour concilier travail et vie personnelle. Flexibilité absolue : nous adaptons le planning à vos contraintes personnelles. Protection intégrale : une mutuelle et une prévoyance pour vous et votre famille. Zéro tracas pour les déplacements : nous prenons en charge vos frais de transports. Accessibilité pour tous : peu importe votre âge, votre situation ou vos diplômes, votre motivation et votre plus grande force! Formation professionnelle : des opportunités passionnantes pour évoluer vers d'autres postes. Ne ratez pas cette chance de faire partie d'une équipe dynamique ! PROFIL Autonomie : vous êtes capable d'accomplir vos missions en toute indépendance Sens du service : vous avez à cœur de fournir un soutien et d'améliorer le bien-être des personnes fragiles Rigueur et organisation : vous êtes méticuleux (se) dans l'exécution de vos tâches Empathie : vous faites preuve d'une grande capacité d'écoute et d'empathie envers les bénéficiaires. Permis B
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
RESPONSABILITÉS : • En tant qu'aide à domicile ADMR50, vous interviendrez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : · Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... · Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge · Aider les usagers les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher ...) · Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie Nous recherchons sur les secteurs suivants : • Carentan • Coutances • La Haye du Puits • Lessay • Montebourg • Périers • Sainte Mère Église • Saint Sauveur Lendelin • Saint Sauveur le Vicomte Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. Pourquoi rejoindre l'ADMR ? La Fédération ADMR vous propose : · Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) · Un emploi du temps adapté · Des déplacements indemnisés selon la convention collective: 0.40 cts du kilomètre · Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir · Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Débutant accepté • Autonomie • Sens de l'organisation • Sens de la communication • Discrétion
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes essentiels et dans les activités ordinaires de la vie quotidienne à destination des personnes âgées et/ou des personnes en situation de handicap).
Notre client, un établissement thermal situé à LA VOGE LES BAINS situé à 30 minutes de Luxeuil-les-bains et Contrexeville propose des soins de bien-être et de relaxation, ainsi que des traitements pour diverses affections. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine, offrant stabilité et fortes valeurs humaines, où vous pourrez contribuer à un environnement de travail bienveillant et épanouissant pour les patient(e)s et les professionnel(le)s de santé.Quelles compétences déployerez-vous en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) en établissement thermal ? Vous interviendrez au sein d'un établissement thermal, offrant des soins de bien-être et de rééducation, en collaboration étroite avec une équipe pluridisciplinaire. - Réaliser des séances de massage thérapeutique au baume selon les protocoles établis - Assurer la mobilisation des patients en piscine pour optimiser leur rééducation - Collaborer avec l'équipe composée de 6 kinésithérapeutes, 28 agents de soins thermaux, 2 infirmiers et un coach sportif - Participer à l'élaboration et au suivi des programmes de soins individuels des patients - Contribuer activement aux réunions de coordination pour améliorer la qualité des services proposés Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: Du 16 mars 2026 au 14 novembre 2026 inclus - Salaire: 18 euros/heure - Mise à disposition d'un logement individuel tout équipé. Possibilité de venir avec votre famille
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la boulonnerie sur plan, un opérateur de production. - Assurer la production selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur - Contrôler et vérifier la conformité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Participer à l'amélioration continue des processus de production Pour ce poste d'opérateur de production, nous recherchons un.e candidat.e avec les qualifications suivantes : - Rigueur et précision - Assiduité, ponctualité, fiabilité - Capacité à suivre des procédures : Sécurité, qualité, instructions de fabrication. - Motivation et envie d'apprendre - Expérience en industrie Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre développement en tant qu'opérateur de production !
Notre société de 108 salariés, appartenant au groupe COOPER TURNER BECK (leader mondial dans la fabrication d'éléments de fixation haut de gamme) spécialisée dans la fabrication d'éléments de fixation haut de gamme soumis à des cahiers des charges très pointus, basée à la Chaudeau 70320 AILLEVILLERS, recherche un agent de maintenance qualifié pour étoffer son équipe. Ses missions principales sont : - Réaliser les opérations de maintenance à caractère préventif, systématique, conditionnel, curatif et dépannage. - Pré-diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements et organiser son intervention de maintenance ou réparation. - S'intégrer dans l'équipe dans un esprit de cohésion et faire preuve de coopération - Horaires de journée, évolutif vers du travail d'équipe - Agent de maintenance avec expérience significative ou débutant motivé - CACES cariste catégorie 3 souhaitable - CACES Nacelle catégorie 3b souhaitable - Habilitation électrique souhaitable - Rémunération suivant qualification et expérience
Boulonnerie de 108 salariés implantée à la Chaudeau 70320 AILLEVILLERS. Fabrication d'éléments de fixation haut de gamme
SUP INTERIM recrute pour l'un de ses clients un Électromécanicien (H/F). Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous faites preuve d'esprit d'initiative, d'analyse et appréciez le travail en équipe. Vos missions principales : Diagnostiquer les dysfonctionnements sur les équipements et installations.Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur différents domaines techniques : électricité, électronique, mécanique...Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de l'outil de production, en garantissant sa fiabilité, sa sécurité et son efficacité énergétique.Intervenir dans le respect des plannings et des procédures de sécurité.Proposer des améliorations techniques pour optimiser les performances des équipements. Vos compétences : Diagnostic et localisation des pannes d'origine électrique ou mécanique.Mise en oeuvre de mesures correctives adaptées.Réparation et remplacement de pièces défectueuses.Contrôle et vérification d'installations électriques.Détection et anticipation des dysfonctionnements. Conditions du poste : Temps plein 35 heures par semaineRémunération : selon profil et expériencePoste à pourvoir dès que possible
Vos missions : - Montage et assemblage de pièces en atelier - Réparations dans notre atelier ou sur site clients - Fabrication de pièces métalliques sur mesure Votre profil : - Expérience sur un poste similaire - Lecture de plans - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Savoir souder serait un plus (TIG/MIG sur acier et aluminium) Nous vous offrons : - Un poste polyvalent au sein d'une équipe à taille humaine - La possibilité de travailler sur des projets variés - Rémunération selon profil Envoyez votre candidature à contactrecrutements70@gmail.com
Notre cabinet de recrutement accompagne une PME industrielle française reconnue pour son savoir-faire dans la fabrication de produits destinés à l'emballage. Tournée vers l'international, cette entreprise réalise plus de la moitié de son chiffre d'affaires à l'export et s'appuie sur des équipes passionnées, réactives et engagées. Dans le cadre de son développement, nous recherchons aujourd'hui un(e) Assistant(e) Commercial(e) Export pour rejoindre son site basé à proximité d'Uriménil. Description du poste En lien direct avec la direction commerciale et les agents export, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients internationaux. Votre rôle est central : vous assurez la gestion complète du processus commercial, depuis la réception des commandes jusqu'à la livraison, tout en garantissant un service client irréprochable. Profil recherché Formation Bac +2 type BTS/DUT Commerce International, Gestion ou équivalent Première expérience réussie dans une fonction similaire (idéalement en environnement industriel ou export) Maîtrise de l'anglais professionnel (une seconde langue est un plus) Bonne connaissance des Incoterms et des documents liés à l'exportation À l'aise avec les outils bureautiques et un logiciel ERP Organisation, rigueur et sens du service client Vous recherchez un poste stable et souhaitez vous investir durablement dans une entreprise à taille humaine Responsabilités Répondre aux demandes clients et prospects à l'international Préparer les devis, assurer le suivi des commandes et des livraisons Coordonner les échanges entre les agents commerciaux, la production et la logistique Organiser le transport, négocier les coûts et gérer les documents export Relancer les règlements clients en lien avec la comptabilité Mettre à jour les supports commerciaux (tarifs, catalogues, fiches produits) Participer ponctuellement à l'inventaire Eléments complémentaires Contrat : CDI Temps de travail : 35h/semaine Horaires : du lundi au vendredi - 8h30 à 16h15 avec 45 minutes de pause Rémunération : entre 24 000 € et 27 000 € brut annuel, selon profil et expérience Poste à pourvoir immédiatement
Nous offrons des solutions de recrutement sur mesure pour des postes permanents dans divers secteurs d'activité. Nos consultants spécialisés utilisent des techniques de sourcing avancées pour identifier les meilleurs candidats.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant commercial Export H/F à Uzemain - 88220 en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire et un BAC+2 de type Commerce, Commerce International, Gestion, Assistant de gestion. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 13 et 14EUR. - Répondre aux demandes des clients et/ou prospects - Assister et informer les agents commerciaux de l'état d'avancement des commandes - Communiquer les devis et envoyer les échantillons aux clients - Traiter et suivre l'ensemble du processus des commandes (de la réception et la saisie à la livraison) - Organiser et suivre le transport ainsi que son coût, négocier les tarifs avec les transporteurs - Suivre et relancer les règlements clients en collaboration avec le service comptabilité - Diffuser les informations et documentations commerciales (actualisation des tarifs, information produits, catalogues) - Participer au traitement de l'inventaire - Maitrise de l'ensemble des modalités nécessaires à l'exportation d'un produit (documents de transport, Incoterms etc.) - Maîtrise de l'anglais indispensable et pratique d'une seconde langue appréciée - Maitrise d'un environnement ERP ainsi que des outils bureautiques standards Description du profil : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - BAC+2 de type Commerce, Commerce International, Gestion, Assistant de gestion - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Maitrise de l'ensemble des modalités nécessaires à l'exportation d'un produit (documents de transport, Incoterms etc.) - Maîtrise de l'anglais indispensable et pratique d'une seconde langue appréciée - Maitrise d'un environnement ERP ainsi que des outils bureautiques standards
Vos principales missions : - Installation de chauffage : pose de chaudière, radiateur, tuyauterie,... - Plomberie- sanitaire :installation et réparation - Capacité à réaliser et poser une salle de bain Vous serez en autonomie sur les chantiers. Camionnette mise à disposition. Horaires de travail du lundi au vendredi : 8h00-12h00 / 13h30-17h30 Prise de poste dès que possible
Rattaché (e) au Chef d'Atelier, vous êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs. Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole. - Déterminer les solutions techniques de remise en état. - Amené(e) à gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation. Votre profil : Idéalement issu(e) d'un BTS en machinisme agricole, agroéquipement, TP ou Poids Lourd, vous pouvez également valoriser une expérience significative sur un poste comparable. Véritable technicien(ne), vous avez une bonne connaissance de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs.). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste. Enfin, les relations avec la clientèle supposent un véritable sens du contact et l'attrait pour le monde rural. Votre environnement et vos conditions de travail : Type de contrat : CDI Vos avantages : 13ème mois, prime de participation, prime d'intéressement, mutuelle groupe prise en charge à 100%, CE, nombreuses formations, Rémunération : attractive et à définir selon le profil
En tant qu'Aide Médico-Psychologique (AMP), votre mission consiste à accompagner des personnes handicapées ou dépendantes au quotidien. Dans ce cadre, découvrez quelles sont vos principales attributions :Appréhender l'environnement et les besoins du public concerné : personnes âgées et dépendantes, enfants, adolescents et adultes handicapés (mentaux et moteurs),Assurer la prise des repas,Assurer la toilette et l'habillage,Aider les personnes dans leurs déplacements,Etablir une communication avec les individus et une relation de confiance avec les résidents,Comprendre et anticiper les besoins des personnes (parfois incapable de communiquer)Apporter soutien et confort aux patients,Proposer des activités d'éveil adapté au public accompagné (jeux, ateliers, dessin, musique, mots croisés).Alors, prêt(e) à relever ce challenge ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Notre client, une entreprise dynamique, partenaire incontournable du secteur agricole de la région, cherche à accueillir un(e) Mécanicien(ne) matériel agricole passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre son équipe ! Ce poste en CDI vous donnera l'occasion de mettre vos compétences techniques au service de l'agriculture locale, dans une ambiance conviviale et bienveillante. Vous aimez relever des défis, apprendre au quotidien et travailler au contact d'une équipe soudée ? N'attendez plus, cette opportunité est pour vous ! Vos missions principales : Assurer l'entretien courant, le diagnostic, le réglage et la réparation du matériel agricole (tracteurs, moissonneuses-batteuses, outils, etc.). Intervenir sur différents types de pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou électroniques. Mettre en œuvre les procédures de maintenance préventive et corrective dans un souci permanent de qualité et de sécurité. Garantir le suivi et la traçabilité des interventions via des outils internes. Accompagner et conseiller les utilisateurs sur le bon usage des équipements pour optimiser leur durée de vie. Profil recherché : Formation de niveau Bac à Bac+2 (Agroéquipement, maintenance, mécanique, etc.). Expérience réussie d'1 à 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans la mécanique agricole ou TP. Maîtrise des outils de diagnostic et des bases en hydraulique, électricité, pneumatique. Esprit d'équipe, rigueur, autonomie et sens du service client sont vos meilleurs atouts. Permis B indispensable. Les avantages à ne pas manquer : CDI à temps plein (35h/semaine) à pourvoir immédiatement, dans une structure à taille humaine. Rémunération attractive de 1900 € à 2600 € brut/mois selon expérience. Possibilités d'évolution et de formation. Ambiance conviviale Entreprise engagée pour l'égalité et l'inclusion : à compétences égales, priorité aux candidats en situation de handicap. Rejoignez une équipe chaleureuse au service de l'innovation agricole ! Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à donner du sens à votre expertise, postulez dès aujourd'hui pour cette belle aventure professionnelle !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
