Consulter les offres d'emploi dans la ville de Balaruc-les-Bains située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Balaruc-les-Bains. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - Frontignan, 34 - BALARUC LE VIEUX, 34 - SETE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions : - Assurer la réception de marchandises, - Vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...), - Stocker les marchandises, - Constituer les colis (mise en carton), - Nettoyer et ranger la zone de travail. - Mission d'intérim Profil recherché : - Lieu difficile d'accès en transport -Avoir le CACES 1A/1B
Nous recherchons un Conducteur Accompagnateur (H/F), afin de conduire et d'accompagner des personnes en situation de handicap au sein de véhicules aménagés de leurs domiciles aux établissements médico-sociaux. Vous devez respecter la règlementation routière et les règles de sécurité ainsi que les impératifs de délai et de qualité. Vous possédez impérativement le permis B depuis trois ans au minimum. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée pendant 4 jours (conduite, éco-conduite, gestes et postures,....) Vous travaillez du lundi au vendredi: - Lundi, mercredi et jeudi: 12h00-13h30 / 16h00-18h00 - Mardi et Vendredi: 8h45-10h15 / 16h00-18h00 Si possible, il faut pouvoir stationner le véhicule professionnel chez vous ou à côté de chez vous.
Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics.
Guidée par un chef pâtissier au parcours prestigieux « Le cheval blanc et le K2 à Courchevel, Dior Délices à St-Tropez, le Martinez à Cannes, Yann Couvreur et l'école Lenôtre à Paris» Vous avez de la rigueur et l'envie de progresser, d'apprendre, de vous dépasser et de créer avec des produits haut de gamme dans un laboratoire à taille humaine, l'INSENSÉ est peut-être pour vous. Nous recherchons nos premiers talents : Un(e) vendeur(se) passionné(e) Nous offrons : un cadre de travail où la créativité rencontre la rigueur, Un management bienveillant mais exigeant Une fermeture hebdomadaire le lundi et le mardi, Un salaire attractif selon ton talent, ton parcours, ton potentiel, L'opportunité rare de grandir dans une maison naissante auprès d'un chef d'exception. Lettre ou arguments de motivation + CV
Au sein du bistrot/salon de thé vous venez en renfort d'équipe tous les week-end. Fermé le soir et le dimanche, vous êtes chargé(e) d'accueillir les clients, de les servir et de procéder à l'encaissement. Le midi service en restauration (plats du jour) et après midi service en salon de thé, vous travaillez en binôme avec le serveur et le cuisinier seul(e) Vous êtes avenant(e), savez travailler seul et en équipe. Vous aimez le contact avec la clientèle. Vous travaillez en journée continue, pas de service le soir (horaires 10h 18h en moyenne) et avec un dimanche par mois (pour le service du brunch) Temps partiel mois de mai en juin vous serez à temps complet. Poste à pourvoir immédiatement.
MISSIONS Accompagnement d'un ou plusieurs enfants en situation de handicap et/ou à besoins particuliers pour les inscrire dans une dynamique d'inclusion, en respectant leurs rythmes. Accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne - Assurer les conditions de sécurité et de confort. - Aider aux actes essentiels de la vie (prise de repas.). - Favoriser la mobilité. Aider à l'installation matérielle des enfants dans les lieux de vie considérés. - Accomplissement éventuel de gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale. Accompagnement des enfants dans l'accès aux activités (éducatives, culturelles, sportives, artistiques) - Stimuler les activités sensorielles, motrices et intellectuelles en fonction du handicap, de ses possibilités et de ses compétences. - Faciliter l'expression de l'enfant, l'aider à communiquer. - Rappeler les règles à observer durant les activités. Contribuer à l'adaptation aux activités proposées. - Assister l'enfant dans l'activité. PROFIL RECHERCHÉ - Compétences liées à la connaissance des besoins de l'enfant, du handicap. - Compétences liées aux gestes et postures permettant d'établir avec l'enfant une relation de confiance. - Compétences liées aux gestes et postures facilitant l'accès à la participation sociale et la réalisation des actes de la vie quotidienne. - Compétences liées au positionnement professionnel et respect du cadre d'intervention. - Capacité de travail au sein d'une équipe. - Capacité d'écoute et de communication.
Vous travaillerez parfois seul(e) à, la boutique. Vous ferez l'ouverture et parfois la fermeture. Vous serez autonome avec des responsabilités. Vos principales missions sont : -Accueillir notre clientèle -Proposer à notre clientèle les vêtements en réponse à sa demande -Maitriser l'argumentaire produit Animé(e) par le goût de remporter des challenges, passionné(e) par la vente, vous justifiez de résultats probants dans le secteur du prêt à porter féminin moyenne, haute gamme. Vous travaillez le samedi et les autres jours sont à définir avec l'employeur ainsi que les horaires.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intégrez l'équipe emballage en occupant le poste d'agent de conditionnement. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Récupérer les produits en sortie de ligne et les mettre en carton, - Vérifier la qualité des produits et isoler les produits non conformes, - Positionner les cartons sur les palettes et les filmer. A noter que la zone d'emballage est exposée à une température de 6 à 10 °C. Vous travaillez du lundi au vendredi (du dimanche soir au samedi matin en saison) sur une base de 39h00 par semaine. Vous travaillez en horaires postés 3x8. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons : Un agent de conditionnement avec une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire. Votre organisation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe vous permettent d'être autonome sur les missions demandées.
Au sein d'une boulangerie vous occuperez le poste de vendeur polyvalent H/F et vous aurez pour missions : - Faire la mis en place du pain, des viennoiseries , du salé. - Sortir donuts, muffin, mini beignet, pastel de nata, cannelé, madeleine, mi cuit, brownie de la chambre froide si nécessaire. - Mettre la caisse en place. Mettre toutes les étiquettes. Mis en place du midi libre. - Contrôler les commandes. - A l'ouverture de la boulangerie 6h en semaine et 7h dimanche et jours fériés : - Ouvrir et allumer la véranda. - Ouvrir les rideaux métalliques et sortir tables, chaises et stop trottoir. - Anticiper le réapprovisionnement des baguettes, des croissants et pains choco en demandant au boulanger de cuire - Le service clientèle est une PRIORITE avec le sourire. - Réapprovisionner en emballage (sachet viennoiserie, boite pâtissière, gobelet, café) et en boisson le magasin avant le rush. - Faire le tour de toutes les tables et chaises avec une lavette (débarrasser, nettoyer les tables, ranger les chaises, vider les cendriers) - Laver, essuyer et ranger les tasses. - Recuire du pain si nécessaire lorsque le boulanger est parti. - Faire liste des emballages à commander sur tableau blanc - Allumer le chauffe panini vers 11h lorsque vous travaillez les matins - Cuire les tacos. - Jeter les déchets en triant, plier et jeter les cartons. - Pendant le rush on se focalise sur la vente. S'il y a une file importante de client : 1 vendeur(se) en caisse et 2 vendeur(se) qui servent. - Demander les frites pour burgers ou pain américains au snackeur(se) - Réapprovisionner les boissons, refaire des sandwichs si nécessaire - Nettoyage de la salle et des étagères. Vous travaillerez en planning tournant soit les matins ou les après midi. Deux jour de repos en semaine consécutifs, 1 week-end de repos par mois. Amplitude horaire de 05h15 à 19h45.
À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions : - Assurer la production et fabrication des produits, - Mettre en place et entretenir les machines et le matériel de production, - Vérifier la qualité des produits et indiquer les éventuelles réparations à faire, - Contrôler les stocks, - Assurer le respect des règles de sécurité et hygiène. Profil recherché : - Avoir une première expérience en production. - Être titulaire de permis CACES
Lancez votre carrière avec CESAME SUP ! Vous rêvez de devenir un professionnel du monde des affaires ? Rejoignez CESAME SUP, l'école de commerce qui vous propulse vers le succès, de Bac +2 à Bac +5 ! Opportunité enrichissante : Une de nos entreprises partenaires, leader dans le secteur dynamique de la distribution spécialisée à l'échelle nationale, recherche un(e) alternant(e) en contrat d'apprentissage pour incarner le rôle d'employé(e) polyvalent(e) en magasin. Rejoignez notre programme dès la rentrée prochaine et embarquez pour une formation en contrat d'apprentissage et décrochez votre diplôme Bac +2 en Management Commercial Opérationnel ! Des missions captivantes : - Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle - Gestion des stocks (réception, rangement et vérification des marchandises) - Mise en place de la marchandise en magasin pour créer une ambiance attractive - Participation à l'organisation d'évènements promotionnels ou de ventes spéciales - Réalisation d'inventaires pour assurer la disponibilité des produits - Collaboration avec l'équipe pour améliorer l'expérience client Vous avez soif de défis et d'épanouissement professionnel ? Ne laissez pas passer cette opportunité en or ! Envoyez-nous votre candidature sans plus tarder et démarrez votre ascension vers le succès dès aujourd'hui !
Ergos recrute un Ouvrier entretien espaces verts (h/f) pour une mission à GIGEAN 34770. Ce poste requiert une personne passionnée par l'aménagement et l'entretien des espaces verts. En tant qu'agent d'entretien d'espaces verts, vous serez chargé(e) de mettre en place, d'aménager ou d'entretenir les espaces verts tels que parcs, jardins, massifs, ronds-points, terrains de sports, etc. Ce poste est à temps plein et convient à un candidat recherchant une opportunité professionnelle stable et enrichissante. Nous cherchons une personne motivée et dynamique pour rejoindre notre équipe. Si vous avez de l'expérience dans le domaine du jardinage et que vous souhaitez contribuer à la beauté de notre environnement, n'hésitez pas à postuler. Profil recherché : Nous recherchons un Ouvrier entretien espaces verts (h/f) avec les compétences suivantes : Compétences requises : - Expérience dans l'entretien des espaces verts - Connaissance des techniques de taille et d'élagage - Capacité à utiliser les outils de jardinage de manière efficace - Maîtrise des méthodes d'arrosage et de fertilisation des végétaux - Autonomie dans l'organisation du travail et respect des consignes de sécurité Niveau de compétence : Les candidats doivent avoir une expérience pratique d'au moins 2 ans dans un poste similaire.
A u sein d' un restaurant vous serez chargé de la plonge et du nettoyage de la cuisine essentiellement. Vous serez également amené à aider en cuisine. Vous serez formé en fonction de vos compétences. Vous assurez les services du midi et du soir. Possibilité d'aménagement des horaires selon profil. 2 jour de repos par semaine. Prise de poste immédiate. **** POSSIBILITE DE LOGEMENT ****
Pour le compte d'un particulier employeur, âgé, en bonne santé, vous aurez comme mission: - Les courses, - La préparation des repas (vous devez savoir cuisiner), et prise de repas en compagnie du Monsieur, - L'entretien du domicile (appartement d'environ 100m2, proche de l'hôtel port marine et du théâtre de la mer), - L'entretien du linge, le repassage... Autres activités: promenades, jeux de société, déplacements à prévoir à l'extérieur de Sète (pour week-end et vacances) Possibilité de logement au sein de l'appartement (chambre indépendante climatisée). *** Poste à temps complet demandant une grande disponibilité et amplitude horaire de travail *** *** Expérience et références exigées *** Vous êtes une personne dynamique, positive, bienveillante et avez des compétences en cuisine. Poste à pourvoir dès que possible.
Burger King recherche équipiers polyvalents (H/F). Votre rôle principal sera de satisfaire le client grâce à votre accueil, en proposant des produits de qualité et en assurant un service rapide. Activités principales : - Accueillir - Vendre, servir le client, dans le respect des normes de l'enseigne - Produire des produits dans le respect des normes Burger King et de la satisfaction client - Maintenir la qualité de la propreté et des conditions d'hygiène La liste de ces missions n'est pas exhaustive et est susceptible d'évoluer. Les opportunités d'évolution sont nombreuses à court ou moyen terme, notamment vers les postes de Leader, Chargé(e) de satisfaction client, Shift Leader ou Manager. Vous êtes idéalement véhiculé(e) en raison des horaires décalés. Horaires à préciser avec l'employeur
Burger King Balaruc Le Vieux
Pour une prise de poste au plus tôt, au sein d'une brasserie de type de cuisine traditionnelle ouverte à l'année, vous aurez en charge le service à l'assiette et au plateau et le service limonade. 1 à 2 jours de repos par semaine à définir. Présentez vous l'après midi entre 14h30 et 18h30 sauf le mercredi (jour de fermeture). Horaires de travail en continue : de 8h à 15h. Une première expérience en service serait la bienvenue. Vous êtes de nature positif/ve et avez l'envie d'apprendre; présentez vous !
Etablissement ouvert à l'année tous les midis et le midi et soir uniquement en saison (l'été). Couverts de 50 à 100 par jours.
Rattaché au responsable de production, vos missions seront les suivantes : - Aider au port de charge - Préparer les commandes suivant les bons de commandes - Nettoyer autours des machines Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h00-12h00/13h00-16h00 Une première expérience en industrie serait un plus. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Minutie, organisation, travail soigné. Votre organisation, votre rigueur, votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter à des environnements différents, vous permettent d'être autonome sur les missions demandées.
Vos principales missions : - Réception des bons de livraison - Préparation des charriots à expédier - Récupérer les vitres en fonction des références - Les ranger sur les charriots par dimension et ordre de livraison - Fixer les plaques et positionner les protections pour protéger les verres entre eux - Sangler et filmer les vitres - Ranger les charriots dans les allées des expéditions Les compétences souhaitées et les qualités requises pour ce poste sont les suivantes : - Expérience affirmée en tant que manutentionnaire ou dans un poste similaire - Capacité à effectuer des tâches physiques, telles que soulever et porter des charges lourdes - Compétences en bricolage démontrées, aptes à réaliser diverses tâches manuelles - Faire preuve de fiabilité, de ponctualité et de sérieux dans son engagement professionnel - Aptitude à travailler de manière autonome aussi bien qu'en équipe.
Au sein d'un traiteur de tapas, vous occuperez le poste d'employé polyvalent H/F. Vous aurez pour missions : accueil de la clientèle, servir les clients au comptoir, l'encaissement, la mise en place en cuisine, préparer les plats, nettoyage et respecter les normes d'hygiène. Poste à pourvoir le 1er juin. Poste non logé. Le traiteur est ouvert 7 jours sur 7. Vous travaillez les week-end. Horaires 09h00 à 14h00 et de 17h00 à 22h00. Le lieu mal desservi par les transports en commun. Une période d'immersion peut être proposée.
Au sein d'un Bar Glacier Tapas vous occuperez le poste de serveur et employé polyvalent H/F. Vous serez de l'accueil de la clientèle, de la prise de commande, de la gestion de table, du service, préparation des glaces, cocktails. Vous pouvez être formé(e) pour la préparation des tapas. Une immersion professionnelle peut être envisagée. Amplitude horaire de 09h00 à minuit : planning tournant Prise de poste juin. Plusieurs postes à pourvoir. Poste non logé.
L'agent d'entretien s'assure de l'entretien du bâtiment. Que ce soit dans les espaces publics du bâtiment ou les endroits réservés au personnel, l'agent d'entretien veille à la propreté des locaux et approvisionne les différents espaces en consommables. Plus particulièrement, vos missions consisteront en : - Respecter les règles d'hygiène et de propreté - Entretenir le bâtiment et les abords - Préparer le matériel adapté - Nettoyer les locaux publics : - Salle machines à sous : dépoussiérer et nettoyer les machines à sous, passer l'aspirateur, entretenir la moquette, nettoyer le bar, laver le linge, enlever les toiles d'araignées - Salle jeux traditionnels : dépoussiérer et nettoyer les tables de jeux, les fauteuils, passer l'aspirateur, entretenir la moquette, nettoyer le bureau de la caisse, nettoyer et désinfecter les toilettes, enlever les toiles d'araignées - Restaurant : Nettoyer les tables et chaises, passer l'aspirateur, entretenir les sols spécifiques (marbre et parquet), nettoyer le bar, laver le linge, vider les poubelles, faire les vitres, enlever les toiles d'araignées - Cuisine et office : passer l'aspirateur, laver les sols, entretenir les appareils, enlever les toiles d'araignées, laver le linge - Arrière-caisse et atelier : passer l'aspirateur, laver les sols, dépoussiérer et nettoyer les machines, vider les poubelles, enlever les toiles d'araignées - Toilette : nettoyer et désinfecter les toilettes, nettoyer les surfaces vitrées et miroirs - Bureau : ranger et dépoussiérer le mobilier et les ordinateurs, laver les tables et chaises, nettoyer et désinfecter les toilettes, faire les vitres, enlever les toiles d'araignées - SAS d'accueil : nettoyage du sol, enlever les toiles d'araignées - Vestiaires du personnel : dépoussiérer les casiers, passer l'aspirateur, laver le sol, nettoyer et désinfecter les toilettes, lavabos et douches, enlever les toiles d'araignées, nettoyer les surfaces vitrées et miroirs - Nettoyer le matériel et les équipements utilisés VOTRE PROFIL : - Profil débutant ou expérimenté ayant une formation en hygiène et propreté type CAP Agent de propreté et d'Hygiène. - Rigoureux - Autonome - Minutieux *** Pour travailler dans un Casino de Jeux, il faut justifier d'un casier judiciaire vierge *** NOUS VOUS PROPOSONS : - Un rythme de travail de 5 jours par semaine sur des journées de 7h00 à 12h00 soit 25h par semaine. - Une intégration dans un Groupe en pleine croissance où les valeurs humaines ont toutes leurs importances. *** Prise de poste au plus tôt. Contrat pouvant être reconduit. ***
Le Casino de Balaruc, c'est une quarantaine de collaborateurs et de belles perspectives de recrutements ! Situé en plein dans la crique de l'angle en Occitanie, à deux pas de la mer Méditerranée, le Casino de Balaruc est l'endroit incontournable de la région pour jouer et se divertir.
Nous sommes à la recherche, pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux maritimes, d'un magasinier avec le CACES télescopique/manitou H/F. Vos missions : - Suivre les commandes ; - Passer les commandes ; - Réceptionner et stocker les produits ; - Utiliser le manitou. Avantage : - Panier repas.
Missions intérim est une agence d'emploi qui propose des services en ressources humaines et qui se positionne comme un acteur local sur la région Occitanie. Notre enseigne réunit à ce jour les agences de Pézénas, Montpellier, Béziers et Labège (31). Nous recrutons les compétences qui pourront demain intégrer les équipes de nos entreprises partenaires en intérim / CDD / CDI.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intégrez l'équipe emballage en occupant le poste d'agent de conditionnement. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Récupérer les produits en sortie de ligne et les mettre en carton, - Vérifier la qualité des produits et isoler les produits non conformes, - Positionner les cartons sur les palettes et les filmer. A noter que la zone d'emballage est exposée à une température de 6 à 10 °C. Vos horaires : Mardi au Vendredi : 9h30-17h30 Samedi : 9h00-14h00 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons : Un agent de conditionnement avec une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire. Votre organisation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe vous permettent d'être autonome sur les missions demandées. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Rejoignez "Le Jardin des Fleurs", magasin en franchise sur Sète et Balaruc les Bains. Au sein d'une équipe de fleuristes diplômés ou expérimentés, vous accueillez les clients, vous les renseignez sur les produits exposés...Vous êtes amené(e) à prendre des commandes spécifiques pour des évènements particuliers comme le Deuil, le Mariage... Votre profil : Fort de votre expérience, vous conseillez les clients et programmez avec l'équipe la réalisation au sein de l'atelier. Vous êtes soit expérimenté(e) soit qualifié(e), idéalement les deux ! Si vous le souhaitez, et en partenariat avec France Travail, vous pourrez réaliser quelques jours d'immersion professionnelle afin de découvrir notre univers. Nous vous invitons à consulter notre site internet (voir lien plus bas). Vous travaillerez en demi-journées de 8h30 à 14h ou de 14h à 20h. Les horaires de travail sont tournants et vous aurez toutes les 5 semaines, un weekend soit le Samedi/Dimanche soit le Dimanche /Lundi. Les autres jours de la semaine, vous avez 1 jour 1/2 de repos planifié avec la responsable de l'équipe. Travail le weekend: le samedi de 8h30 à 20h et le Dimanche, fermeture à 14h. Fort de l'appui de la Franchise mais commerçant indépendant, vous réalisez des bouquets et compositions appuyées par des préconisations du service Marketing et commercial. Pas de travail à la chaine. *** Possibilité d'évoluer en fonction de votre expérience et profil vers les missions d'un manager d'équipe / responsable de magasin. Notre magasin sera le site de présentation de votre savoir faire et de votre imagination. Un seul juge de vos réalisations: Nos clients ! Vous bénéficierez de formations régulières réalisées avec le siège de la franchise. Rémunération incluant le salaire de base + prime *** Alors ! Ayez de l'audace, Sortez de votre zone de confort et postulez avec votre CV + Arguments de motivation ***
Société de nettoyage recherche : Pour le remplacement d'un agent titulaire CDD du 12 Mai au 24 Mai 2025 Prestation à effectuer sur les villes de Mèze, Montagnac, Castelnau de guers (Véhicule obligatoire) Nombre d'heures par semaine : Environ 26H ; NB : Horaire imposée sur un des sites à Montagnac de 6H à 9H. Prestation du lundi au vendredi suivant planning Descriptif des prestations : . Méze : Entretien des parties communes sur 2 résidences . Castelnau de guers : Entretien des parties communes et containers sur 2 petites résidences . Montagnac : Entretien d'un site tertiaire avec bureaux, sanitaires, laboratoires... Entretien des parties communes d'un résidence
Société de nettoyage locale, dynamique en plein essor
INTERIM D'OC à St-Jean-de-Védas, membre du Groupe ATOLL, vous offre des perspectives d'emploi variées dans cette charmante région. Rejoignez un réseau dynamique et innovant, reconnu par des milliers d'entreprises pour sa fiabilité et son expertise. Notre client , CAMPING familial labellisé éco responsable, entre mer et vigne donnant sur la plage recherche un AGENT ENTRETIEN H/F Êtes-vous prêt(e) à apporter votre dynamisme et votre énergie chaque samedi en tant qu'agent d'entretien en camping ? Rejoignez notre client pour garantir un environnement propre et accueillant dans un magnifique camping tous les samedis - Assurer le nettoyage des espaces communs pour offrir un lieu impeccable - Maintenir les sanitaires en parfait état d'hygiène tout au long de la journée - Effectuer un suivi régulier des stocks de produits d'entretien et réapprovisionner si nécessaire - Collaborer avec l'équipe pour organiser des tâches d'entretien efficaces et coordonnées - Répondre aux demandes et aux préoccupations des campeurs avec bienveillance et professionnalisme Formation et expérience Nous recherchons un(e) agent d'entretien dynamique et minutieux(se) pour assurer la propreté irréprochable des mobil home et de notre camping chaque samedi. - Excellente attention aux détails pour garantir un environnement propre et sécurisé - Capacité à travailler rapidement et efficacement - Aisance à travailler de manière autonome tout en étant fiable - Attitude positive et motivée pour contribuer à une atmosphère accueillante Ce que nous offrons : Mission en 1j/semaine : tous les samedi 7 à 8 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Vous travaillerez dans un magasin fabricant des tielles et autres plats cuisinés artisanaux. Vos missions : aide à la préparation des sauces, du nettoyage et de la préparation du poulpe... En parallèle, vous serez amené à faire de la plonge, nettoyage des machines ... et à effectuer les livraisons en scooter entre nos 2 points de vente (boutique Avenue Victor Hugo et les Halles de Sete). Vous travaillerez du mercredi au dimanche inclus de 6h00 à 13h00. Prise de poste immédiate. *** Pour postuler, vous présenter uniquement le matin avec CV ***
Vous êtes chargé(e) de la plonge automatisée et manuelle pour les services du midi du lundi au jeudi. Le mercredi ,vous travaillez le soir aussi.
La société ALT recherche 2 Chauffeurs/Livreurs: Le poste consiste à préparer la tournée et à effectuer la livraison chez des particuliers et des professionnels sur un secteur défini: Une connaissance des secteurs de Sète et Frontignan serait un atout. Débutant accepté, une grande motivation sera appréciée. Le Permis B en cours de validité est obligatoire. Travail du lundi au samedi
Pour un restaurant traditionnel de 60 à 80 couverts, ouvert à l'année, nous recrutons un plongeur. Vous aurez en charge la gestion de la plonge et devez justifier d'une première expérience. Vous devez être disponible pour travailler sur les 2 services. Prise de poste au plus tôt. POSTE NON LOGE SE PRESENTER AVEC VOTRE CV
Randstad vous propose une formation Mécanicien Monteur entièrement prise en charge et organisée en partenariat avec France Travail. C'est une formation SUR MESURE qui vous permettra d'acquérir des compétences en maintenance mécanique et électrique, montage et démontage mécanique, lecture de plans. Les différents aspects de la formation se feront sur différents centres de formations. De plus, vous serez également formé(e) aux habilitations réglementaires suivantes : GIES 1 , ATEX, travail en Espace confiné, Habilitations électriques B2V, ARI, CACES Nacelle R486 Cat A et B et travail hauteur , ces habilitations seront personnelles et vous permettront de travail sur site réglementés. 12 postes à pourvoir. Pour vous inscrire à la réunion d'information le 25 avril : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430965/participez-a-la-reunion-d-information-pour-integrer-la-formation-de-monteur-mecanicien-h-f-et-avoir-un-contrat-avec-randstad-sete
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale, vous secondez le chef pâtissier dans toutes les préparations de viennoiseries, feuilletés, cookies, brownies, petite pâtisserie (pate a choux, tartelettes). Si vous n'avez pas toutes les compétences, une formation en interne pourra être envisagée. Vous avez soit un CAP de pâtissier soit un niveau CAP pâtissier mais avec une expérience sur le même poste ou en restauration. 2 jours de repos fixe par semaine. Vous travaillerez les week-end. Horaires 5h à 12h. Poste à pourvoir immédiatement. CDD renouvelable.
Vous interviendrez sur Sète, ferez le nettoyage des parties communes dans des copropriétés. Vous travaillez en binôme, du lundi au vendredi, de 6h00 à 11h00. Vous êtes dynamique, volontaire. Une première expérience serait souhaitée sur un même type de poste Prise de poste au plus tôt Téléphoner LE MATIN UNIQUEMENT. Laisser message avec vos coordonnées si répondeur. Contrat pouvant être renouvelé
Vous travaillez au sein d'une association et espace de vie social agréé par la CAF de l'Hérault et opérateur conventionné par le département de l'Hérault, vous aurez en charge : - accueil du public - information et orientation de tout public et des allocataires du RSA en entretien individuel - mise en œuvre de l'intervention sociale individuelle et collective - participation aux actions sociales menées par la commune ou les partenaires - participation aux différentes réunion de travail ou de formation - tenue des différents tableau de bord des différentes activités - représentation et acteur au sein des différentes institution et associations partenaires - tutorat des stagiaires en formation de travailleur social - chargé de communication Vous êtes autonome dans l'organisation du travail social et administratif, conseil technique. Vous êtes force de proposition en matière de projets sociaux, êtes en capacité de travailler avec les bénévoles et en équipe Bonne connaissance du droit social et politique sociale, respect du secret professionnel, capacité d'écoute Vous maitrisez l'utilisation du pack office Prise de poste au plus tôt
La brasserie Le Vauban recherche un serveur (H/F). Vous assurez le service du midi uniquement : 11h30 - 15h30 environ du lundi au dimanche avec le samedi de repos. Vous avez idéalement déjà effectué la prise de commandes au PAD. Pour postuler, vous pouvez téléphoner au numéro indiqué ou vous présenter directement au restaurant avec un CV.
Le conducteur ou la conductrice de transport de scolaire a pour mission de transporter les usagers dans le respect de l'horaire annoncé, de la réglementation sociale, du code de la route et dans un souci constant de sécurité. Dans le cadre de cette mission, vous effectuez la conduite d'un car sur des lignes scolaires, régulières et occasionnelles. Vous êtes également responsable de : - Vendre et d'encaisser les titres de transport. - Accueillir et renseigner la clientèle. - Compléter les différents documents de services. - Nettoyer le véhicule en fin de service. - Faire le plein de carburant. Vous travaillez du lundi au vendredi, dont jours de repos hebdomadaire, définit selon planning. L'amplitude de service offerte par notre client est de 6h10 à 19H00. Il vous est affecté des services qui couvrent une partie de cette amplitude. Les coupures sont de +/- 2 heures. Vous êtes obligatoirement à jour de votre permis D ainsi que de votre FIMO/FCO (carte de qualification conducteur) voyageurs et de la carte chronotachygraphe.
Dans le cadre du développement de séjour linguistique pour les étranger nous recherchons un/e formateur.rice FLE. Lieu de travail : Sète Avantages : Mutuelle, prévoyance, ticket restaurant... Activité : - Préparation de cours, exercices - Préparer des supports pédagogiques interactifs et adaptés. - Animer des sessions de formation dynamiques, engageantes et interactives. - Évaluer les progrès des participants et ajuster le contenu en fonction de leurs besoins. - Favoriser un climat bienveillant et motivant au sein du groupe - Développer les cours en ligne par niveaux - Préparer aux examens DELF/DALF Profil recherché : Nous cherchons un(e) professionnel(le) dynamique, pédagogue et engagé(e), doté(e) de : - Une solide expérience en enseignement du FLE. - Maîtrise des outils pédagogiques et informatiques. - Excellentes qualités relationnelles et capacité à adapter vos approches à un public varié. - Une envie de faire la différence dans le parcours de vie de vos apprenants Merci d'envoyer vos CV
Organisme de formation
M SERVICES, société de prestations de service dans le domaine de l'évènementiel recrute des agents logistiques évènementiel. Poste à pourvoir début septembre Les missions du postes sont les suivantes: - Préparation de commande: rassemblement des produits commandés selon le bon de commande dans les conteneurs spécifiques et emballage et garnissage des colis - Contrôle de la conformité des produits à livrer - Chargement sur le véhicule de transport (VL, PL, etc.) - Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur - Vérification des marchandises au retour des livraisons - Plonge: nettoyage et remise en conditionnement des retours sur entrepôt - Rangement: remise en rayon dans les bonnes allées et les bons conditionnements vous travaillez les matins
Vous travaillerez au sein d'une petite brasserie située au bord de l'eau. Vous aurez en charge : - service au plateau - prise des commandes - l'encaissement Vous travaillerez d'avril à mai au service du midi et à partir de juin sur l'un des 2 services : midi ou soir par roulement avec l'équipe en place. Travail en continue. Restaurant ouvert le soir de juin à septembre. 2 postes à pourvoir : 1 en CDI et l'autre en contrat saisonnier Prise de poste au plus tôt ********** Se présenter uniquement le matin de 9h à 11h ***************
Au sein d'une brasserie, située sur la marine, nous recherchons un profil serveur barman pour prise de poste au plus tôt. Vous intègrerez une équipe déjà constituée de 2 serveurs. Vous serez en charge de : la prise de commandes, la préparation des boissons, le service. Vous aurez également en charge d'installer la terrasse et d'entretenir votre espace de travail. Notre établissement a une capacité de 100 à 200 couverts par service selon la fréquentation et période. Vous justifiez d'une expérience en cuisine. Vous devez être autonome sur le poste et être en mesure de vous adapter. POSTE NON LOGE
Nous recherchons un/une Ambulancier(ère) Diplômé(e) d'Etat pour travailler sur le secteur de Sète Vous devez être rapidement autonome, en capacité de gérer les situations d'urgence et les imprévus. Vous avez de grandes qualités d'écoute et de patience. Durant la journée, vous serez amené à effectuer différentes activités comme: Le transport de patients entre les différentes structures La surveillance de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux pendant le transport dans le champ de compétences La manutention et l'installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité Le recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins La réalisation des gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions La vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport Le nettoyage et entretien du véhicule La désinfection du matériel en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination L'essence même de notre métier est de transporter les patients en leur assurant une sécurité optimale, et en instaurant une relation de confiance avec eux.
Notre service Au sein du service des ressources humaines situé à notre siège social à Mèze (département 34), vous intégrez l'équipe RH composée de 10 collaborateurs, traitant des sujets variés tels que l'administration des RH, la paie, le recrutement, la formation, la sécurité. Chaque collaborateur est en contact avec nos bureaux d'études et les équipes du siège social pour avancer sur ces sujets et garder l'humain au cœur de sa stratégie RH. Le service RH accompagne le Service International Diversification et Innovation ainsi que les différentes filiales basées à l'étranger dans leurs structurations et leurs développements. La volonté de Biotope est de créer un lien fort entre toutes les entités qui gravitent dans l'écosystème Biotope, pour cela, nous mettons à la disposition des salariés un dispositif innovant au cœur de notre stratégie internationale « L'Erasmus de l'écologie », par ce biais, nous permettons aux collaborateurs de partir à la découverte des pratiques et de la culture présentent dans d'autres structure, cela permet de créer une synergie entre les entités de notre alliance tout en accompagnant le développement des compétences. Vous travaillerez en lien avec l'ensemble des collaborateurs de l'équipe dont les missions sont orientées administratif RH, recrutement, formation et sécurité, le développement des RH passant par une synergie entre tous ces pôles. Missions principales Rattaché directement à la Responsable des Ressources Humaines, vous intégrez une équipe RH dynamique qui accompagne les managers et les collaborateurs dans leur quotidien. Vous serez également en étroite collaboration avec le directeur du Service International Diversification et Innovation dans le cadre de vos missions. En tant que Chargé de Missions RH International, vous serez garant de la mise en œuvre et du suivi des projets RH à l'échelle internationale, en veillant à ce que nos pratiques RH soient alignées avec les normes internationales, les pratiques Biotope et les besoins locaux. Vos missions porteront notamment sur : - Participer au développement de la stratégie RH à l'international. - Gérer les processus de recrutement, de la définition du besoin en collaboration avec le manager, à la sélection et l'intégration des collaborateurs à l'international. - Réaliser le suivi des collaborateurs français à l'international (administratif, gestion contrats, CFE, mutuelle, .) - Veiller à la conformité avec les lois et réglementations locales en matière de travail, en collaboration avec les cabinets expert-comptable en local. - Collaborer avec les équipes locales pour identifier et résoudre les défis RH. - Contribuer à la promotion d'une culture d'entreprise inclusive et diversifiée pour développer un sentiment d'appartenance entre Biotope et ses filiales. - Participer à l'organisation et à la gestion des programmes de formation et de développement des collaborateurs. - Assurer le suivi des relations avec les partenaires externes du service RH. - Mettre en place des indicateurs de suivi et de reporting Profil, et qualités professionnelles requises - Formation Bac +5 en RH ou Ecole de commerce spécialisation RH, - Expérience de minimum 5 ans au sein d'un service Ressources Humaines de préférence avec un contexte international. - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. - Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et à gérer des projets à distance. - A l'aise avec l'informatique et la bureautique (Excel/Word/Réseaux sociaux). - Anglais et Espagnol professionnel requis.
Particulier employeur tétraplégique, vivant à domicile, recrute un(e) assistant(e) de vie pour l'accompagner dans les gestes de la vie courante. Vous travaillerez avec une équipe de 4 personnes. Accompagnement dans les déplacements. Conduite du véhicule adapté mis à disposition. Vous travaillez 2 jours et 2 nuits par semaine.( 24 h d affilée: 9H30/9H30) Expérience avec le handicap moteur indispensable.
Au sein d'une brasserie d'environ 50 couverts, vous serez en charge de : - la mise en place de la salle - l'accueil des clients, - du dressage des tables - de la prise de commande, - du service en terrasse - de l'encaissement. Vous travaillerez du lundi au dimanche avec un jour de repos, planning à définir avec l'employeur Poste à pourvoir dès que possible. POSTE NON LOGE
L'agence Actual est à la recherche d'un Facteur (h/f) pour un poste basé à SETE 34200 FR. Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Le candidat idéal doit être ponctuel, avoir un bon sens du relationnel auprès des particuliers et des entreprises, ainsi que faire preuve de discrétion et de rigueur. N'hésitez pas à postuler si vous correspondez au profil recherché et que vous souhaitez relever ce challenge passionnant dans le secteur postal Pour le poste de Facteur (h/f), nous recherchons un candidat ayant les compétences suivantes : Compétences requises : - permis B - sens de l'orientation - sens du relationnel
Afin d'enrichir son équipe, la société Ambulances Thau Assistance recrute son futur Ambulancier Diplômé d'Etat H/F. En vue d'intégrer notre équipe, il vous faudra être obligatoirement titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA). Vous interviendrez sur des missions polyvalentes, en ambulance, en VSL et en ASSU (Ambulances de secours et de soins d'urgences). A ce poste, vous aurez la charge : - d'assurer la prise en charge d'un patient dans le respect de son état de santé et de la prescription médicale de transport, - d'intervenir sur des missions d'urgence / Gardes préfectorales - de prendre soins de votre outil de travail, de désinfecter et d'entretenir le véhicule et le matériel - d'assurer les tâches administratives afférentes à vos missions telles que le recueil des informations sur le patient et des prescriptions médicales de transport (PMT) - votre capacité d'intégration au sein de l'équipe, votre sens de l'éthique professionnel seront un prérequis à notre future collaboration. Poste en 3 ou 4 jours - horaires conventionnels - Complémentaire et prévoyance santé.
Hé oui ! Notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients Manutentionnaire (H/F) à Gigean pour la saison. Ouvert pour emploi étudiant. Vos missions : - Travailler dans la préparation, nettoyage... de frites - Manutention Profil recherché : Vous êtes polyvalent(e) et habitué(e) à un travail cadencé Horaire de travail : 5H30 13H ou 13H à 18H30 Planning tournant. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences. Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 0467422321. A vous de jouer ! Qui est Alfa intérim ? Alfa intérim est une entreprise à taille humaine dont l'objectif est de m'assurer de grandes opportunités. Les retours 5 étoiles de leurs ambassadeurs font leur fierté. Leur but ? Me garantir un parcours emploi sécurisé et à la hauteur de mes ambitions. Comment ? En mettant à ma disposition une équipe qualifiée (feel good), à l'écoute (toujours avec the smile in the voice) mais surtout réactive. Et la proximité dans tout ça ? La team alfa m'accueillera chaleureusement autour d'un café (ou d'un thé, what else ?).
Nous, c'est Alfa Intérim. PME et fière de l'être, nous avons placé depuis nos débuts en 2008 l'humain au coeur de notre démarche. Notre but : vous garantir un parcours emploi sécurisé et conforme à vos ambitions. A votre disposition, une équipe qualifiée (feel good) et à l'écoute (toujours avec the smile in the voice). Nous sommes impatients de vous rencontrer et de construire avec vous !
Au sein du CFA Municipal Nicolas Albano vous occuperez le poste de Conseiller en accompagnement personnalisé H/F. Vous aurez pour missions : Accompagnement des apprenants - Anticiper et prévenir les situations à risques en entreprise en lien avec les référents d'entreprises et la vie scolaire. - Faciliter les échanges entre les entreprises et les apprentis pour garantir une communication fluide et résoudre les éventuels désaccords. - Conseiller les apprentis sur leurs droits et leurs devoirs en entreprise. - Aider les apprenants dans la rédaction des documents de candidature (CV et lettre de motivation) et les préparer aux entretiens face aux entreprises. Référence Handicap - Accueillir et informer des apprenants en difficulté (troubles de l'apprentissage, situation de handicap) - Informer et accompagner les acteurs de l'apprentissage sur les démarches et les dispositifs disponibles - Réaliser des entretiens d'entrée en formation - Identifier les besoins spécifiques des apprenants en difficulté Accompagnement et suivi - Assurer le suivi des apprenants en difficulté - Communiquer et sensibiliser les différents animateurs des pôles du CFA (coordination générale, ingénierie pédagogique et développement) - Assurer les entretiens de suivi des apprenants en difficulté Prospection et développement du réseau d'entreprises - Prospecter de nouvelles entreprises pour des partenariats d'alternance et stage - Participer à événements du CFA et des salons et forum de recrutement extérieurs - Création d'outils de communication Nous recherchons une personne dynamique et organisée possédant de bonnes compétences en communication et en relations humaines. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et numériques et avez une expérience confirmée dans les domaines de l'insertion professionnelle, de la culture d'entreprise et de la formation. La rigueur, le sens de l'écoute et une capacité d'adaptation seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste polyvalent rattaché aux Pôles : Coordination Générale et Développement. Vous intégrez la fonction publique territoriale par la voie contractuelle. CDD de 1 an à 3 ans selon profil. Merci de candidater avec CV et lettre de motivation.
Le CCAS de SETE recherche des Animateurs ados - jeunesse Sous la responsabilité du Directeur de l'Espace Adolescent Jeunesse du Centre Social, il /elle devra concevoir et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement (participer à l'élaboration du projet pédagogique, concevoir des projets d'animations) dans le respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs. Il/elle effectueront des animations sociales préventives et éducative visant à favoriser l'autonomie des personnes et leur intégration dans leur environnement. Il/elle aura également à transmettre et faire partager les valeurs de la République et notamment la laïcité. Il/elle travaillera en collaboration avec l'équipe du Centre Social, les services du Centre Communal d'Action Social (CCAS), la Direction Départementale de l'Emploi, du Travail et des Solidarités (DDETS), le Pôle Ados, les Médiathèques, la Mission Locale d'Insertion (MLI), Le service de l'Education (acteurs du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS)). Missions ou activités a) Elaboration, conduite des activités et accueil du public et animation - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs, assurer l'accueil du public adolescent suivant un planning annualisé (période scolaire / vacances scolaires) et horaires adaptés lors des séjours jeunes, sensibiliser les jeunes aux risques liés, selon les circonstances aux conduites addictives ou aux comportements, notamment ceux liés à la sexualité, encadrer et animer la vie quotidienne, contribuer à la communication auprès des jeunes, des familles et des partenaires, être garant et faire respecter le règlement intérieur des EAJ, concevoir des projets d'animation et animer des activités (sur site ou hors les murs) dans le cadre du projet pédagogique des EAJ en accord avec les orientations jeunesse du CCAS, en prenant en compte les besoins des adolescents, construire une relation de qualité avec les membres de l'équipe pédagogique et les mineurs, qu'elle soit individuelle ou collective, et de veiller notamment à prévenir toute forme de discrimination, apporter une réponse adaptée aux situations auxquelles les mineurs sont confrontés, accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets, accueillir et construire une relation de qualité avec les familles, animer et veiller au bon fonctionnement du site, animation et développement de l'accueil libre (en périscolaire), participation aux réunions et actions partenariales (réseau ados, associations de l'île de Thau et du centre-ville), participation aux projets d'animation et projets d'équipe du Centre social b) Suivi administratif - Participation à l'élaboration des plannings de vacances scolaires, participation au suivi administratif des activités (inscription, fiches sorties et activités quotidiennes, pointage de la fréquentation des adhérents, renseignements, statistiques.), réalisation de bilans des activités et projets d'animation, entretien et suivi du matériel et du véhicule Contraintes du poste : Grande disponibilité / Horaires adaptés en fonction des animations et des périodes scolaires / Participation aux réunions et actions partenariales aux projets d'animation et projets d'équipe du Centre social, le soir et les week-ends en fonction des animations programmées / Participation aux séjours (pendant les vacances scolaires) / Travaille en Quartiers Prioritaires de la Ville / Déplacements très réguliers au sein de la ville et en dehors Profil recherché DIPLOMES REQUIS : Être titulaire du BPJEPS " loisirs tous publics " ou Titulaire BAFD (uc direction) ou BAFA, Être titulaire du Permis B
Vous serez chargé(e): - du service à la clientèle au comptoir, en salle, ou en cuisine, la mission première de l'équipier étant de satisfaire le client en l'accueillant et le servant. - de maintenir propre et approvisionner l'ensemble des zones du restaurant - de préparer les produits conformément aux fiches de contrôle de poste dans le respect des normes HACCP Amplitudes horaires 9h30 - 21h30 du lundi au dimanche, planning à définir. Vous aurez 1 week-end par mois en repos (2 jours consécutifs en semaine le reste du temps) Vous pouvez vous présenter ou envoyer votre CV par mail.
Dans un restaurant traiteur libanais , vous êtes chargé(e) de faire les préparations culinaires libanaises, la plonge, de servir les clients , d 'encaisser, débarrasser les tables Vous avez des connaissances OBLIGATOIRES en cuisine libanaise restaurant fermé le dimanche et le lundi Se présenter le matin entre 9 h et 11 h
L'association ACCES recherche en urgence un Référent Unique RSA à temps complet Profil : travailleur social (CESF, ES, AS) Le Référent unique interviendra au sein d'une équipe de 5 travailleurs sociaux au profit des allocataires du RSA soumis « aux droits et devoirs ». Les deux missions principales des référents uniques consistent à : - Elaborer un contrat d'engagement réciproque avec chaque bénéficiaire du RSA sans enfant mineur à charge, résidant sur les communes de Sète, Marseillan et Balaruc les bains ; et les accompagner dans la mise en œuvre de ce contrat. - Réaliser un diagnostic social de la situation de chaque personne puis un accompagnement social adapté pour chaque personne le nécessitant (démarches sociales FSL, MDPH etc...) Le Référent Unique travaillera en étroite collaboration avec l'ensemble des partenaires du territoire et les services départementaux.IL assistera à des réunions pluridisciplinaires en interne et partenariales Doté d'une écoute active, d'une bienveillance et de réactivité, il devra maîtriser l'outil informatique et faire preuve de souplesse quant à la diversité des profils et des problématiques rencontrées. L'Association ACCES, dans ses missions et dans sa quête d'une société plus inclusive et bienveillante, s'engage fermement en faveur de l'empathie, de la tolérance, de l'humanisme, de la solidarité, et de la cohésion sociale. Nous considérons ces valeurs comme les fondements de notre action, guidant notre travail quotidien au service des personnes accompagnées. Poste en CDI avec période d'essai 35h hebdomadaires Déplacements sur d'éventuels lieux de permanence ou visites à domicile ponctuelles Expérience fortement souhaitée en accompagnement social Poste à pourvoir au plus tôt Salaire selon expérience Mutuelle 100% employeur + Tickets restaurants
Le(la) candidat(e) retenu(e) pour ce poste sera chargé(e) de prendre les commandes des clients et de fournir un service de qualité. Missions: - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes des clients de manière précise et efficace - Servir les aliments et les boissons aux clients selon leurs demandes - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations - S'assurer que les tables sont propres et bien préparées avant l'arrivée des clients - Gérer les paiements des clients et traiter les transactions avec précision Nous recherchons une personne qui aime travailler dans un environnement dynamique et qui est capable de gérer plusieurs tâches à la fois. Horaires en coupure et en longue du matin ou du soir
Plage privée Bar à cocktail et antipasti - Restaurant
Au sein du parc de loisir LUDIK PARC, vous serez chargé de l'animation auprès des enfants. Vous êtes dynamique car le rythme de travail est soutenu. Hors vacances scolaires, vous travaillez le mercredi, le samedi et le dimanche. Pendant les vacances, vous travaillez 5 jours sur 7. Vous devez être créatif et force de proposition, vous aurez une grande latitude au niveau de vos actions. Vous êtes idéalement titulaire du BAFA et/ou le BPJEPS. Prise de poste dès que possible.
Au sein du parc de loisir LUDIK PARC (suite à un changement de propriétaire), vous serez chargé essentiellement de la fabrication des crêpes, gaufres, du snacking ainsi que du service. Vous pourrez également être chargé de l'animation des anniversaires. Vous êtes dynamique car le rythme de travail est soutenu. Hors vacances scolaires, vous travaillez le mercredi, le vendredi matin, le samedi et le dimanche. Pendant les vacances, vous travaillez 5 jours sur 7. Vous êtes idéalement titulaire du BAFA. Prise de poste dès que possible.
*** Nous recrutons près de 30 animateurs pour juillet et aout 2025 *** Au sein du centre de loisirs de la police nationale de Sète accueillant des enfants de 9 à 17 ans, de tout horizon, vous êtes chargé(e) de prévoir les activités sportives, ludiques, aquatiques, culturelles, et de les encadrer. Parmi les activités proposées: Nous organisons des tournages de courts métrages à vocation de prévention avec la mise en scène d'enfants du CLJ mais également d'acteurs professionnels, de la spéléologie, de la plongée sous marine, du paddle, des vidéos via notre chaine youtube... Travail du lundi au vendredi de 8h à 17h30. Prévoir 1 à 2 réunions en soirée par semaine. Poste à pourvoir sur juillet et août. Vous pourrez travailler sur les 2 mois ou uniquement sur l'un des deux. BAFA EN COURS OU VALIDE PROFIL SURVEILLANT DE BAIGNADE BIENVENU
Le CLJ Centre de Loisirs des Jeunes de la Police Nationale de Sète. Recrute des stagiaires BAFA et diplômés BAFA, diplômés Surveillant de Baignade, BNSSA. Le CLJ accueille des enfants de 9 à 17 ans d'ici ou d'ailleurs pendant les petites et les grandes vacances scolaires.
Suite à l'évolution de notre entreprise familiale dans le contrôle technique depuis 2003, nous recherchons pour notre centre de contrôle technique situé dans la ville de Sète, un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile. Votre rôle est de prévenir les risques automobiles et d'en assurer ainsi la sécurité de tous. Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous aurez comme missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle - La prise de rendez-vous - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - L'établissement des procès-verbaux du contrôle et expliquer aux clients les observations - La participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle dans le respect des procédures de notre réseau - L'entretien du centre de contrôle Prérequis : - Être en possession de l'agrément préfectoral en cours Ou - Être titulaire d'un Bac Pro ou BTS mécanique Auto et un casier B2 vierge. Nous vous proposons : - CDI de 39H - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Possibilité d'évolution salariale et éventuellement de responsabilités - Participation frais de transport - Participation au frais de déménagement - 1 jour de repos dans la semaine/samedi matin en roulement - Heures supplémentaires rémunérées. - Prime de fin d'année. Nous souhaitons une personne méthodique, rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d'équipe, ayant un bon sens relationnel, autonome et consciencieuse. Le permis B est indispensable pour ce poste.
La SARL Auto Contrôle Di Pasquale est présente sur la ville de Sète depuis 2003 et aussi sur la commune de Poussan (2012) et Mèze (2017). L'entreprise compte 7 salariés.
Placé(e) sous l'autorité directe du coordinateur enfance/jeunesse, votre mission principale consiste à organiser et coordonner la mise en place des activités au sein d'un ACM en lien avec le Projet Educatif de Territoire et à encadrer l'équipe d'animation d'environ 15 personnes. A ce titre, vos missions sont les suivantes : 1/ Assurer l'encadrement d'une équipe d'animateurs - Encadre, accompagne, forme et manage l'équipe d'animation ; - Impulse, anime et dynamise l'équipe dans le cadre de la mise en œuvre de projets d'animation - Respecte et fait respecter la réglementation des ACM en vigueur ; 2/ Elaborer et valoriser le projet pédagogique - Elabore et fait vivre le projet pédagogique avec son équipe d'animation et en cohérence avec le projet éducatif ; - Développe un partenariat avec les différents acteurs éducatifs et des prestataires extérieurs 3/ Assurer le volet administratif, réglementaire, financier et logistique de la structure en collaboration avec la coordonnatrice enfance : - Garanti les règles d'hygiène et de sécurité pour le public et l'équipe ainsi que la bonne tenue et utilisation des espaces et des matériels - Assure le suivi administratif de l'ACM (suivi du budget, gestions des réservations et des fréquentations, rédaction de documents : type fiche projets, projet pédagogique, bilans, tableaux de bord, conception d'outils de gestion) 5/ Animer la relation avec les familles - Met en place des actions et/ou des temps de rencontre parents-enfants-équipe - Applique des protocoles d'accueil et assure le suivi avec les familles en fonction des besoins spécifiques : PAI, handicap, maladies chroniques, problèmes de comportement etc. - S'assure d'une communication fluide et régulière vis-à-vis du public et leurs familles Compétences recherchées - Capacité à manager soit encadrer, animer, fédérer, former et évaluer une équipe - Goût pour le travail en équipe et en partenariat - Capacité rédactionnelle et maitrise des outils bureautiques - Capacité à informer et communiquer auprès de différents partenaires et public (enfants, familles, équipe enseignante, personnel de restauration, autres services communaux etc.) - Connaissance de l'environnement territorial, de la réglementation des ACM, des acteurs et institutions de la communauté éducative - Connaissance des principes fondamentaux du développement et des besoins de l'enfant - Savoir faire preuve d'initiative, de rigueur et d'autonomie 6/ Intervention environnement - Dans le cadre des projet écocentre de loisir vous intervenez en classe, en lien avec les enseignants afin d'apporter des contenus pédagogiques en lien avec l'environnement et assurer le suivit de la conception du label. Horaires : - Lundi/mardi/jeudi/vendredi 7h15-8h30 10h30-14h15 16h30-18h30 - Vacances scolaires Printemps : 10 jours. 9h30/jour. Eté : 19 jours. 9h30/jour. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/08/2025. BPJEPS Obligatoire + 1 an au minimum d'expérience en poste. Rémunération selon expérience et diplôme (base grille indiciaire FPT) + prime de direction
Vous assurerez la plonge et le nettoyage de la cuisine . 2 jours de repos dans la semaine mercredi et jeudi. Vous travaillez dans une ambiance familiale et conviviale.
Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous aimez le contact avec la clientèle et le travail en équipe, cette opportunité est faite pour vous. Missions : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et convivialité Prendre les commandes et assurer le service en salle Veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas Assurer la mise en place et le rangement de la salle Profil recherché : Expérience appréciée, mais débutants motivés acceptés Aisance relationnelle et sens du service Rapidité, efficacité et bonne gestion du stress Disponibilité en soirée et/ou le week-end Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation Rejoignez-nous et vivez une belle aventure dans un cadre convivial.
Vous travaillerez pour un restaurant de 80 couverts, ferez la mise en place, service, hygiène. Vous êtes à l'écoute des clients Vous travaillerez sur les service du midi et soir, 1,5 jours de repos Prise de poste au plus tôt
Ergos, société de recrutement renommée, cherche actuellement un Agent de production (h/f) pour son client basé à Gigean 34770. En tant qu'opérateur de fabrication agroalimentaire, vous aurez pour mission principale de transformer les matières premières en produits directement destinés à la consommation, au sein d'un atelier industriel de fabrication, sur une chaine de production. Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un(e) Agent de production (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Gestion des tâches de production - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Niveau de maîtrise attendu : Les candidats doivent avoir une excellente maîtrise des compétences mentionnées ci-dessus et démontrer une expérience préalable dans le domaine de la production.
L'agence d'intérim Ergos propose des solutions de recrutement temporaire pour les entreprises à la recherche de personnel qualifié dans différents secteurs d'activité. Le client est une entreprise spécialisée dans la transformation des matières premières en produits alimentaires sur une chaine de production industrielle.
Brasserie à Sète recherche Serveur(se), Limonadier (H/F), Barman/Barmaid Bonne présentation. Ponctuel(le) et sérieux(se). Travail sans coupure :11h-19h00 Planning tournant (journée, soirée). Sérieuses références exigées.
BRASSERIE LE TABARY'S SETE
Vous travaillerez dans un restaurant de 100 couverts environ qui propose de la cuisine traditionnelle, poissons, coquillages, et crêpes et gaufres... l'après midi. Vous ferez la mise en place, le service et entretien des locaux. 1,5 jours de repos (le jeudi et dimanche soir) Prise de poste au plus tôt
Au sein du restaurant (environ 40 couverts) vous accueillez la clientèle et assurez le service en salle. Horaires de service coupure : 10h00 14h00 - 18h00 22h00. Possibilité de service continu. 2 jours de repos par semaine. Prise de poste dès que possible. SE PRESENTER AVEC CV OU POSTULER EN LIGNE **** POSSIBILITE DE LOGEMENT ****
Restaurant de cuisine traditionnelle semi gastro d'un capacité de 40 couverts
Hôtel/Restaurant 3*, recrute un serveur (H/F) Vous aurez pour mission la prise de commandes, l'enregistrement pour la caisse et le service 20 à 50 couverts en binôme par service. Vous travaillerez 5 jours par semaine de 9h00 à 14h00 et de 18h00 à 21h00. 2 jours consécutifs de congés par semaine et 1 we/mois. Profil recherché: Excellent sens de la relation client, Habileté, agilité et rapidité, Bonne mémoire, Curiosité pour la cuisine et l'art culinaire en général. Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Procédures d'encaissement. Prise de poste immédiate jusqu'à fin novembre.
Savoir déléguer, coacher, briefing-debriefing, reporting auprés du directeur/trice, anticiper, prise d'initative, maitrise des process et sécurité alimentaire
Ergos recrute un Menuisier poseur (h/f) Ce professionnel du bâtiment spécialisé dans l'installation et la fixation d'éléments en bois, aluminium, PVC ou autres matériaux est chargé de poser des structures essentielles telles que des fenêtres, des portes, des escaliers, des placards, des parquets ou encore des cuisines aménagées. Temps partiel: Non Heures par semaine: 35 H Profil recherché : Nous recherchons un Menuisier poseur (h/f) avec les compétences suivantes : Compétences requises : - Expérience dans la pose de menuiseries - Bonne connaissance des matériaux et outils de menuiserie - Précision et sens du détail dans le travail réalisé - Autonomie sur les chantiers - Rigueur dans le respect des consignes techniques et de sécurité Le candidat idéal devra démontrer une solide expérience en tant que menuisier poseur, être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. La précision dans son travail ainsi que sa rigueur seront des atouts essentiels pour ce poste.
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions : - Conduire un bus sur des lignes régulières en milieu urbain ou interurbain. - Assurer l'accueil des passagers et leur sécurité à bord. - Encaisser les paiements ou valider les titres de transport selon les procédures. - Informer et orienter les passagers en cas de besoin. - Effectuer les vérifications courantes du véhicule avant et après la prise de service. - Adopter une conduite respectueuse de l'environnement et des règles de sécurité routière. Profil recherché : - Permis D et FIMO/FCO Voyageurs à jour (obligatoires). - Une première expérience en tant que chauffeur de bus est un plus, mais débutants acceptés. - Excellentes qualités relationnelles et sens du service. - Maîtrise de la gestion des imprévus. - Bonne connaissance du secteur géographique de Montpellier.
Nous recrutons un profil runner/serveur pour la saison. Vos missions: Mise en place de la salle et terrasse, Accueil des clients, conseil sur les choix possibles, Prise des commandes au PAD, suivi des tables, Service à l'assiette, Participation à l'entretien et au nettoyage des locaux Que vous soyez débutant avec l'envie d'apprendre ou expérimenté; vous pouvez postuler avec des arguments de motivation ! POSTE NON LOGE
l'Escale, Restaurant traditionnel, en bord d'étang, d'une capacité de 50 à 100 couverts par jour en fonction de l'activité saisonnière Etablissement ouvert de mars à novembre.
Le restaurant de l'hôtel Ibis de Balaruc les bains est ouvert tous les soirs entre 19h00 et 21h30. Vos missions seront : * travail en équipe * mise en place et nettoyage de la salle * accueil et conseil auprès de la clientèle * service à l'assiette * encaissement * service au bar * plonge * respect des normes HACCP * clôture du service
Vous êtes chargé de livrer la marchandise (boissons) auprès des Cafés, Hôtels et Restaurants. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Chargement et contrôle de la marchandise avec le transpalette électrique (CACES 1Br485) - Transport et livraison sur les lieux de stockage des clients (entre 15 et 20 clients / jour) sur les départements de l'Hérault avec un véhicule léger (permis B) - Reprise des emballages vides et déchargement à l'entrepôt - Faire signer les factures électroniques par les clients. Vous travaillez du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 14h à 19h (horaires variables). Vous êtes disponible toute la saison, d'avril à septembre Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous avez le sens du contact client et vous aimez le travail en équipe. Vous possédez le permis B et le CACES. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Restaurant l' Abri Cotier recherche un(e) serveur(se), vous avez en charge la prise de commandes, gestion du carré, service et entretien de la salle Connaissance du PAD appréciée Vous travaillerez sur les services du midi et du soir 2 jours de repos (le restaurant est fermé le dimanche soir et le lundi, 1/2 journée supplémentaire) *** Pour postuler, téléphoner entre 9h30 et 11h30 uniquement, merci *** Prise de poste dès que possible
Guidée par un chef pâtissier au parcours prestigieux « Le cheval blanc et le K2 à Courchevel, Dior Délices à St-Tropez, le Martinez à Cannes, Yann Couvreur et l'école Lenôtre à Paris» Nous recherchons nos premiers talents : Un(e) pâtissier(e) confirmé(e) Vous avez de la rigueur et l'envie de progresser, d'apprendre, de vous dépasser et de créer avec des produits haut de gamme dans un laboratoire à taille humaine, l'INSENSÉ est peut-être pour vous. Nous offrons : un cadre de travail où la créativité rencontre la rigueur, Un management bienveillant mais exigeant Une fermeture hebdomadaire le lundi et le mardi, Un salaire attractif selon ton talent, ton parcours, ton potentiel, L'opportunité rare de grandir dans une maison naissante auprès d'un chef d'exception. Lettre ou arguments de motivation + CV
Nous recrutons pour notre partenaire un Responsable Armement H/ F dans l'univers maritime ! Vous êtes rattaché(e) à la direction de l'entreprise et êtes en lien avec le service matériel afin de gérer au mieux l'équipage et l'équipement d'une flotte d'une quarantaine de navires. Vos missions sont les suivantes : - Gestion des recrutements, des plannings des capitaines, mécaniciens et matelots - Vous accueillez et accompagnez les nouveaux recrutés (1 à 2 jours) et veillez à la conformité des habilitations du personnel embarqué et gérez la déclaration des embarquements des marins - Vous pilotez et suivez l'armement des navires, (équipements, accastillage, éléments de sécurité,...) - Vous préparez les visites périodiques des navires, et pouvez être amené(e) à y participer - Vous vous assurez que les moyens mis en oeuvre correspondent bien à la teneur de la mission du navire - Vous faites un reporting au responsable du matériel de tout outillage manquant ou détérioré - Vous pouvez ponctuellement être amené(e) à effectuer un essai du matériel sous réserve des habilitations requises - Vous participez à l'acquisition de nouveaux navires. Idéalement vous disposez d'une expérience similaire, et une bonne connaissance du milieu maritime et maitrisez la réglementation sur les permis division 222 pour faire le suivi administratif des navires. Vous excellez en logistique, et planification. L'organisation est votre maitre mot ! Vous disposez de bonnes capacités de communication et d'adaptation, et savez gérer les priorités d'un environnement exigeant. Si cette belle et rare opportunité vous intéresse, candidatez maintenant !
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel et effectuerez le service à l'assiette. Vous accueillerez les clients, les installerez, prendrez les commandes, procèderez au service et à l'encaissement. Vous travaillerez service du midi et du soir Deux jours de repos consécutifs dans la semaine. Prise de poste au plus tôt jusqu'à fin octobre. POSTE NON LOGE
Vous occuperez le poste de Barman H/F au sein d'un restaurant. Vous aurez à faire les cocktails et les servir. Horaires de travail : 11h à 14h et de 19h à 22h Restaurant fermé les dimanches soirs et lundi.
Au sein d'un Mas ostréicole qui fait de la dégustation de produits de son parc, vous travaillez au sein d 'une équipe sympathique, et familiale vous êtes chargé(e) de la mise en place de la terrasse, du service et du débarrassage. Vous effectuerez un service à l'assiette (coquillages crus, cuits, "brasucade") vous travaillez uniquement du mardi au samedi MIDI hors saison et du mardi au dimanche midi et 3 soirs en saison avec un midi de repos en plus ***** Prise de poste immédiate. moyen de locomotion nécessaire car mas un peu loin de tout transport en commun poste non logé si vous êtes débutant, vous avez un bon contact client et serez formé(e)
Tu es passionné(e) de sport, le training personnalisé et les nouvelles technologies? Rejoins notre équipe dynamique dans un studio innovant d'électrostimulation ! Tes missions: - Accueillir et accompagner les clients lors de leurs séances d'électrostimulation. - Participer à l'élaboration de programmes personnalisés. - Veiller au bon fonctionnement du matériel et à la propreté du studio. - Participer à la vie du studio (animation, relation client, vente ).
Vous serez chargé de l'accompagnement au quotidien des enfants de 0 à 3 ans : atelier d'éveil, soin, aide prise des repas, accueil des familles Vous travaillez les lundi et vendredi 7h/jour Prise de poste le 5 mai
Rattaché au responsable qualité, vos missions seront : - Etudier les procédures actuelles de l'exploitation, de maintenance et nettoyage du site - Identifier les points forts et points faibles des procedures existantes - Identifier sur le terrain les étapes des procédures afin de les illustrées en intégrant les consignes de sécurité - Faire valider les modes opératoires par les responsables - Rédiger les procédures de manière claire et concise. - Inclure des visuels et des instructions détaillés notamment sur les bonnes pratiques et mesures de sécurité - Rédiger des manuels de formation simplifiés pour les équipes - Feedback continu avec les équipes sur le terrain Vous travaillerez du Lundi au Vendredi en horaire de journée.
Vous êtes en charge de la gestion des dossiers avaries et des dossiers d'accident de la circulation Vos missions principales : Gestion des dossiers avaries et des accidents de la circulation - Assure l'enregistrement, le suivi de tous les dossiers avaries (activités nationales et internationales) - Réalise la création des dossiers, si nécessaire, dans VEGA - Conseille les conducteurs pour la rédaction des constats à l'amiable - Communique les éléments nécessaires a la bonne gestion des dossiers aux fournisseurs - Négocie avec les fournisseurs les montants des réparations - Négocie à l'amiable avec les tiers lorsque la filiale est responsable - Contro1e les factures fournisseurs - Réalise les refacturations - Réalise les statistiques mensuelles - Assure la transmission des informations aux compagnies d'assurances - Assure les relations et la transmission des informations avec les sociétés mandatées par les clients pour la gestion des avaries - Suit et contrôle les règlements des compagnies d'assurance - Alerte sur les dysfonctionnements importants Qualité, sécurité, environnement : - Participe, dans son domaine, à l'analyse incidents clients - Assure le suivi des avaries dans le logiciel VEGA - Respecte les consignes de circulation et de sécurité du site - Participe à l'entretien et à la propreté de son poste de travail et de son environnement de travail - Est sensible aux aspects environnementaux (tri des déchets, économies d'énergies .... ) - informe son responsable de toute anomalie (vol, fuite d'eau, dangers ... ) - Est responsable de la bonne utilisation du matériel CDD renouvelable Prise poste dès que possible
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des assistants de service social (H/F) en CDD. Le Pôle Action Sociale Enfance et Famille est structuré par des valeurs fortes, notamment autour d'un accueil inconditionnel et humain ainsi que l'accompagnement global de la population en difficulté. - Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles, les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie. - Vous exercez auprès de la population les missions d'accueil, d'accompagnement social, d'insertion ainsi que des missions de prévention et protection de l'enfance et de la famille - Vos connaissances du secteur médico-social associées à une méthodologie de diagnostic seront des compétences indispensables. Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante. (Salaire brut = 2160€ + primes + PC Portable)
Nous recherchons un vendeur (H/F). Vos missions : Vente Encaissement et tenue de caisse Entretien de l'espace de vente Jours travaillés : lundi, mercredi, jeudi et vendredi 2 week-ends par mois Prise de poste immédiate
TIELLES CIANNI
Vous réalisez les prestations de toilettage des animaux: - Démêler les nœuds dans les poils, procéder au bain, au rinçage, au brossage et au séchage de l'animal. - Réaliser la coupe des poils à l'aide de ciseaux ou d'une tondeuse - Tailler les ongles,... Vous prodiguez les soins d'esthétiques ou d'entretien. Vous aimez les animaux et avez un bon relationnel avec la clientèle. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h Prise de poste au plus tôt
CHARGE D'AFFAIRE ET RESPONSABLE QUALITE : Mission générale : Le chargé d'affaire prospecte et reçoit les demandes clients. Il définit la meilleure solution technique selon les contraintes du client (budget/temps/durabilité de la solution). Il chiffre la solution (consultation des fournitures, estimation de la main d'œuvre). Il présente l'offre au client. Il met en position l'équipe de techniciens, puis débriefe avec eux du chantier. Il facture et assure le recouvrement. La mission de responsable qualité en soudure inclus la préparation des techniciens aux qualifications. La réalisation des QMOS et des cahiers de soudage. La rédaction des modes opératoires et des rapports d'intervention lorsqu'ils sont nécessaires. Positionnement : Il exerce ses fonctions sous la responsabilité hiérarchique directe du responsable de l'entreprise. 1. Activités principales 1.1. Chargé d'affaire sédentaire - Réception des clients à l'atelier. - Gestion des dossiers urgents apportés par les chargés d'affaires itinérants. - Gestion des appels téléphoniques (compréhension des besoins clients). - Elaboration et traitement des documents de ventes (devis, chiffrage des interventions.). - Achat du matériel et équipement chantier selon directives. - Veille au respect de la politique tarifaire. 1.3. Responsable Qualité globale - Mise à jour des bases de données (articles - clients - fournisseurs.). - Suivi des dossiers 'plans de préventions' annuels. - Rédaction des modes opératoires et des rapports de chantier dès que nécessaire. - Mise en place et suivi de la traçabilité des travaux de soudure. - Réception et contrôle des permis de travail et des bons d'intervention chantier. - Traitement des demandes de régularisations de commandes clients. - Facturation et relances clients. 2. Compétences requises 2.1. Compétences techniques - Maîtrise parfaite des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, .). - Bonne compréhension des environnements techniques (maintenance industrielle : mécanique et soudure). - Technicien de soudage IWS/IWT - Compétence optionnelle : logiciels de gestion (EBP Gestion Commerciale). 2.2. Compétences organisationnelles et comportementales - Rigueur, organisation et réactivité. - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse. - Aisance relationnelle. - Savoir organiser et hiérarchiser la charge de travail. 3. Formation et expérience - Une double formation technique soudure et commerciale serait un plus. - Expérience dans un environnement industriel fortement appréciée. - Curiosité technique et envie d'apprendre dans les domaines traités par l'entreprise (maintenance industrielle : mécanique, soudure et vulcanisation).
Encadré par le Directeur Administratif et Financier, vous aurez pour mission de contribuer au bon fonctionnement des opérations administratives et financières de la société. Vous aurez la charge de la gestion des facturations, des rapprochements bancaires et des écritures comptables. Votre objectif sera de renforcer l'efficacité et la qualité des services d'Innport. Missions principales : Gestion de la facturation et relance clients : Assurer la facturation clients, et effectuer les relances nécessaires pour garantir le recouvrement des créances. Rapprochement bancaire : Réaliser le rapprochement des relevés bancaires avec les écritures comptables pour s'assurer de la concordance des opérations financières. Gestion de la facturation fournisseurs : Traiter et valider les factures fournisseurs, et veiller à leur paiement dans les délais impartis. Préparation des écritures comptables : Élaborer et transmettre les écritures comptables au cabinet comptable pour validation et intégration. Rapprochement des paiements fournisseurs et divers : Assurer la concordance entre les paiements effectués et les factures fournisseurs, ainsi que pour d'autres types de dépenses. Émission des quittances (factoring) : Générer et transmettre les quittances nécessaires dans le cadre des opérations de factoring. Clôture comptable mensuelle : Effectuer les écritures de fin de mois pour garantir la clôture comptable précise et à jour. Optimisation et paramétrage d'Odoo : Améliorer les fonctionnalités et paramétrer l'ERP Odoo pour répondre aux besoins opérationnels et optimiser les processus internes. Compétences techniques : - Maîtrise des outils de gestion comptable et financière - Connaissance des processus de facturation et de rapprochement bancaire - Capacité à gérer les relations avec les clients et les fournisseurs - (La connaissance d'Odoo est un plus) Aptitudes professionnelles : - Rigueur et organisation - Sens du détail et précision - Capacité à travailler en équipe - Réactivité et adaptabilité Langues : Excellente maîtrise du Français. Compréhension de l'anglais écrit. Expérience exigée sur même type de missions. Avantages: - Mutuelle - Primes mensuelles - Épargne salariale - Titres-restaurant Merci de postuler avec CV + Arguments de motivation
Descriptif du poste : Le (la) conseiller (ère) mobilité informe, conseille et oriente le public cible dans le domaine de la mobilité . Il/elle aide la personne à construire son parcours d'accès à la mobilité. Il/elle accompagne les personnes dans leurs démarches et propose des solutions (atelier pré code, conduite supervisée, transport personnalisé) Vos principales missions sont : Réaliser des bilans de compétences mobilité Elaborer des diagnostics mobilité sur les connaissances, la situation, les habitudes des personnes en termes de mobilité Présenter les solutions de mobilité mobilisables sur le territoire Sensibiliser aux mobilités alternatives et douces Accompagner les personnes à la levée des freins de mobilité Rédiger les bilans d'accompagnement Profil recherché : Diplôme de CIP, CESF ou formateur, avec une première expérience dans l'accompagnement de public demandeurs d'emploi ou dans l'insertion. Vous savez animer des ateliers collectifs et vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel. Vous savez travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe et adhérez à nos principes éthiques du respect des personnes accompagnées. Rigoureux(se), vous respectez les procédures administratives. Vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute, votre dynamisme et votre capacité d'adaptation, seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. La maitrise des outils bureautiques est impérative. Rémunération : Selon grille de rémunération / Prévoyance / Mutuelle avantageuse / Horaire d'ouverture des agences 8h30/ 12h30 et 13h15/17h15 /RTT Processus de recrutement : - Lettre de motivation & CV à transmettre à recrutement@apije.org - 2 entretiens - Processus d'intégration à la prise de poste, suivi, et formations internes.
APIJE
Le lycée de la mer Paul Bousquet de Sète recrute un professeur de TECHNIQUES DE PÊCHE pour la rentrée scolaire 2025 (début du contrat au 1er septembre 2025). L'enseignant.e assure les séquences pédagogiques pour les élèves de niveau CAP et BAC Pro : navigation, conduite de la pêche, traitement des captures, maintenance des apparaux, matelotage, ramendage Vous aimez la communication et avez le goût de la transmission, rigueur, sens de l'organisation, travail en équipe Vous êtes titulaire d'un Bac + 3 du secteur, ou capitaine 500 ou Brevet patron de pêche avec expérience significative dans cette activité. Type de contrat : Agent Contractuel d'Enseignement d'Etat (CDD) Durée du travail : temps plein, environ 21h/semaine
Depuis 1851, le Lycée maritime et le Pôle de formation Paul BOUSQUET forme aux métiers de la mer. Unique lycée maritime de Méditerranée continentale il est financé et doté par la Région Occitanie et relève du Ministère de la Transition écologique et du Secrétariat chargé de la Mer. Avec une équipe de plus de 80 personnes, il accueille 300 à 350 élèves en formation initiale, apprentissage et formation continue.
Vos missions, sur 2/3 jours, sont les suivantes : - Préparer les sols (désherber à la main...) ; - Etaler une couche de sable ; - Réaliser la pose du géotextile et du gazon synthétique ; - Appliquer les joints entre les différentes bandes ; - Brosser les brins et faire les finitions Informations complémentaires : - Terrain de 140m2 - Le matériel est fourni Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Agricole, travaux paysagers... Ou vous possédez une expérience professionnelle dans le secteur vous permettant d'être autonome sur les missions confiées. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un groupe évoluant dans le secteur industriel, un Conducteur d'installation agroalimentaire H/F : - Contrat en CDI. - Situé à POUSSAN (34). Vos principales missions seront : - Effectuer les réglages informatiques de l'ensemble du process - Effectuer les réglages mécaniques avec les opérateurs régleurs - Démarrer les outils de production - Décider de l'ordonnancement et choisir les matières premières à utiliser en conséquence - Organiser les salariés sur l'outil de production (entre 8 et 12 personnes) - Effectuer la maintenance de 1er niveau - Effectuer les contrôles - Participer à la production avec les différents opérateurs Profil : Vous avez de l'expérience en environnement industriel. Vous avez de la rigueur, méthode et esprit d'analyse, vous êtes pédagogue et formateur. Bonnes connaissances techniques et informatiques. Horaires : - Statut cadre - 39h - Travail en équipe (matin/ après-midi) du lundi au vendredi + quelques samedis dans l'année. Rémunération : Salaire horaire brut : Entre 32 et 34 K brut annuel + prime d'assiduité. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein du restaurant l'Ambre marine, vous intégrez une équipe de 3 personnes et serez chargé(e) : - de l'accueil des clients - de la mise en place - de l'installation de la terrasse (20 places) - de la prise de commande - du service - du nettoyage de votre zone de travail Vous travaillerez du mercredi au dimanche soir (2 jours de repos lundi et mardi) Horaires des services du midi : 10h à 15h Horaires des services du soir : 18h à 23h30 Prise de poste dès que possible
Autonome et sous la responsabilité du chef technique, vous serez amené à: - entretenir et dépanner les engins de manutentions (chargeuse, chariot élévateur) - garantir leur mise en service et leur bon état de marche Vous travaillez du lundi au vendredi sur une base 35h00. Possibilité de travailler le week end et en horaires décalées.
Rattaché(e) au responsable maintenance, vous assurez la fabrication d'armatures béton ainsi vos tâches sont les suivantes : - Production sur machine de pliage et de mise en forme des armatures - Pointage de pièces si nécessaire (soudure semi automatique) - Contrôle des pièces en sortie de machine
CBI Emploi, votre entreprise de travail temporaire et de recrutement, régionale et indépendante, est à votre écoute. Notre agence spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire et composée de professionnels disponibles et humains, touche de nombreuses familles de métiers. Nous recherchons, pour le compte de notre client basé à Poussan (34): - Chauffeur PL/SPL TP F/H sur Poussan (34) Vos missions : Au volant d'un camion grue benne preneuse et fourche option télécomande vos missions seront les suivantes : - Chargement / déchargement sur nos chantiers, - Gestion des différentes bennes - Transport des matériaux vers les carrières - Réaliser un suivi d'activité journalier - Respecter les conditions de sécurité en respectant les temps de pause obligatoires - L'entretien de votre camion (propreté ) Liste non exhaustive. Votre profil: Vous disposez de tous les documents de conduites nécessaires Important, une expérience dans la conduite de camion grue benne preneuse et fourche option télécomande est exigée. Vous êtes rigoureux, ponctuel et un bon relationnelle avec les clients telles sont les qualités requises pour ce poste. +10% de fin de mission +10% de congés payés Panier selon la grille en vigueur Services FASTT dédiés : garde d'enfant, mutuelle, location véhicule, logement
L'agence CBI Emploi, résolument ancrée localement sur le Pays d'Arles, le Gard et l'Hérault, est agence spécialisée dans le recrutement et touche de nombreuses familles de métiers. Les relations humaines sont au coeur de notre profession. Vous avez en face de vous, des interlocuteurs disponibles, humains et connaissant à la fois vos métiers et votre secteur géographique.
Pour notre restaurant situé en bord de mer à Frontignan plage, nous recherchons un serveur pour un cdd de 4 mois à compter du 1er mai 2025, avec extras en avril. Vous devez maîtriser le service du début jusqu'à la fin. Vous devez être à l'aise avec le plateau. Concernant votre profil, vous devez être : accueillant, souriant, dynamique, ponctuel, organisé et flexible. Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un même type de poste. Votre motivation, votre envie d'apprendre et votre sens de l'accueil clients feront la différence. POSTE NON LOGE
Restaurant situé en bord de mer à Frontignan plage
Serveur en restauration: prise de commandes au "PAD". Vous savez également faire le service du bar, au plateau Expérience exigée sur un même type de poste. Vous devez avoir l'esprit d'équipe. *** Service du midi uniquement, pas de restauration le dimanche, service au bar le matin *** Se présenter le matin avec votre CV Prise de poste au 1er mai. Pour postuler, se présenter le matin (2 postes à pourvoir)
"Chez Boule", Bar Restaurant familial, situé en centre ville à côté de l'hôtel de ville; constitué d'une équipe de 7 serveurs et 4 cuisiniers. Terrasse de 150 places assises
Au sein du restaurant vous êtes chargé(e) : de l'entretien de la cuisine et du matériel, ainsi que de la plonge. Vous devez être organisé, rigoureux et avoir la capacité de tenir le rythme en saison. Vous avez 2 jours 1/2 de repos par semaine. Prise de poste immédiate.
Sous la responsabilité d'un agent des services techniques, vos missions: Participer à la mise en place des manifestations : Mettre à disposition le matériel nécessaire, après vérification de celui-ci Assurer le chargement et déchargement du matériel Transporter et installer le matériel sur les sites des manifestations Assurer une présence sur la manifestation si nécessaire Contrôler et replier le matériel à l'issue de l'événement Assure l'entretien du matériel de festivités Effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien des voies et espaces publics : Débarrasser les trottoirs et les espaces publics des ordures ménagères ou extra ménagères (mobilier, électroménager, matelas...) Vider les poubelles publiques de la commune Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs et les murs graffités Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages Repérer les dégâts occasionnés sur le domaine public communal et remonter l'information au responsable des services techniques Polyvalence : Apporter son soutien aux autres équipes des services techniques en fonction des besoins du service Travail possible le weekend, en soirée, de nuit. Horaires à préciser en fonction du calendrier des événements. Port de vêtements de sécurité et d'EPI obligatoire Travail à l'intérieur ou à l'extérieur par tous les temps, à pied ou motorisé Station debout prolongée, travail courbé et agenouillé Vous serez amené(e) à conduire les véhicules techniques de la mairie. Poste à pourvoir du 16 juin 2024 au 15 août 2024
La commune de Loupian recherche un Agent/Agente de propreté en contrat de vacations. MISSIONS PRINCIPALES: - Nettoyer, désinfecter et entretenir les bâtiments communaux; - Remettre en ordre les locaux. Horaires: 05h00 à 09h00 (horaires pouvant être variables suivant la nécessité du service) - Avoir fait une formation d'agent/e de propreté est un avantage; Poste à pourvoir dès que possible
MISSIONS Organisation - planification - suivi - gestion - Effectuer le suivi des demandes d'interventions et veiller à leurs bonnes exécutions - Etablir les propositions de prix des matériaux - Savoir planifier et organiser les interventions en tenant compte des priorités, du temps d'exécution, et des contraintes des utilisateurs - Participer à l'élaboration du budget du service entretien/maintenance des bâtiments - Suivi des stocks et commandes liés à l'activité de l'équipe - Assurer l'activité en binôme avec le responsable maintenance bâtiment Terrain - opérationnel - Comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques - Savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité - Réaliser un diagnostic par rapport à un dysfonctionnement ou un besoin particulier pour proposer une solution adaptée - Comprendre et appliquer les consignes de sécurité sur les chantiers et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux, - Garantir d'une forte présence sur le terrain en accompagnement des équipes Suppléance du responsable du service - Planifie et organise les interventions des entreprises. - Assure la gestion administrative du service. - Assure le suivi des contrats de maintenance. - Assure le suivi des travaux de mise en sécurité des bâtiments et participe aux commissions sécurité d'Etablissement Recevant du Public (ERP). - Assure les relations directes avec les usagers, les entreprises, les prestataires, et les agents Vous conduisez les véhicules de la mairie PROFIL RECHERCHÉ Connaissances - compétences - Titre ou diplôme homologué de niveau V (certificat d'aptitude professionnelle...) - Pratique courante des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) - Habilitations : Electrique BS BP seraient appréciées - Maîtrise des techniques de base d'interventions de différents métiers du bâtiment Savoir-être - Prise d'initiative - Autonomie dans l'organisation de son travail - Capacité de communiquer - Capacité d'adaptation - Bon relationnel - Travail en transversalité - Capacité de reporting oral et écrit - Soigneux(se) - Discrétion - Sens du travail en équipe - Ponctualité - Dynamisme Autres informations : - Régime indemnitaire : IFSE + CIA - COS - Participation mutuelle. - Cycle de travail : temps complet - Tickets restaurants
Bienvenue dans l'aventure passionnante de l'électrostimulation, où ta mission te projette au cœur de l'animation, et d'une expérience client inoubliable : - Tu prends en main les séances d'électrostimulation personnalisées. - Tu adaptes les programmes de remise en forme, pour les rendre uniques pour chacun de nos adhérents. - Tu accompagnes tes adhérents au travers des bilans corporels, en suivant de près leurs progrès. - Tu joues un rôle clé dans l'accueil de nos adhérents, tout en assurant la maintenance des locaux. - Tu auras l'opportunité de mettre en avant tes compétences en communication et en vente pour motiver nos adhérents à atteindre leurs objectifs. - Tu seras garant(e) de la bonne ambiance au sein du studio. - Tâche essentielle : TU DOIS VEILLER A LA SECURITE DES PRATIQUANTS. - En prime, nous te proposons une formation à l'intégration.
Le poste : Votre nouvelle équipe pleine de bonne humeur et de professionnalisme , située à l'agence PROMAN MONDIAL 98 qui est spécialisée dans les métiers du bâtiment gros oeuvre et second oeuvre recherche pour son client un Soudeur à l'arc H/F . Vos missions consisteront à : Souder à l'aide du matériel les différentes parties de la structure Nettoyer et dégraisser une pièce avant soudure Réaliser un façonnage par sciage, cintrage, perçage, pliage ou poinçonnage Réaliser le contrôle qualité Respecter les règles de sécurité Assurer la propreté et le rangement de son poste de travail Respecter les consignes du chef de chantier Les grands déplacements sont possibles Profil recherché : Vous avez une expérience dans le domaine du bâtiment ? Vous maîtrisez les techniques et savez utiliser les outils nécessaires à votre métier ? Vous avez des connaissances dans le domaine du BTP ? Vous êtes consciencieux et vous appréciez le travail en équipe ? Cette offre est faite pour vous ! Alors n'hésitez pas à envoyer votre CV à notre meilleure équipe ! Travail en hauteur obligatoire Le CACES Nacelle et la VM sont un plus Taux horaire variable selon votre expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Intégrer le Groupe SELI-LOGIFI c'est faire le bon choix, si vous aimez le travail collaboratif et la convivialité. Alors laissez-vous transporter ! Le management ici ? Il est participatif ! On vous écoute et on entend chacune de vos idées. Vos missions : En tant qu'Agent d'exploitation planning, votre challenge sera de prendre en charge le planning d'affrétés permanents et de le développer, pour cela vos missions seront les suivantes : Apporter et mettre en place des solutions de sous-traitance avec le parc de transporteurs permanents de l'agence, Contrôler la bonne exécution de l'enlèvement et de la livraison des marchandises, Envoyer les instructions aux conducteurs, vérifier la compatibilité avec les temps de conduite et veiller à la bonne exécution des impératifs, Participer au développement de la clientèle de l'agence et à la préparation des propositions tarifaires des clients suivis, Améliorer les rentabilités des permanents avec pour objectif de dépasser les minimas garantis, Créer du relationnel avec les transporteurs. Vous vous reconnaissez, c'est vous : Au sein du Groupe SELI-LOGIFI, l'esprit familial règne et c'est pour cela que vos qualités personnelles et votre personnalité sont pour nous, tout aussi importantes que vos compétences professionnelles. Ce que nous recherchons, c'est votre goût pour le transport et votre plus grande motivation : Femme ou homme de terrain passionné(e) du transport, vous êtes proches des réalités de l'exploitation, Vous êtes issu(e) idéalement d'une formation de niveau Bac +2/3 en transport, Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans à un poste similaire chez un commissionnaire de transport idéalement dans le vrac benne ou chez un transporteur routier au planning, Vous maîtrisez la réglementation du transport routier de marchandises et la géographie nationale, Au-delà des compétences professionnelles et métier ce qui priment sont vos compétences comportementales. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre sens de l'organisation, votre capacité d'adaptation et votre ambition à contribuer activement à notre succès commun. Rejoindre le Groupe SELI-LOGIFI c'est aussi . Au sein du Groupe SELI-LOGIFI, nous sommes convaincus que le bien-être au travail est essentiel à la performance et à l'épanouissement de nos collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement de travail dynamique et motivant, offrant de nombreuses opportunités de progression. Voici ce qui vous attend : Valoriser la compétence: salaire fixe proposé en fonction du profil (à partir de 33K€/an), Récompenser la performance: accord d'intéressement en place, Garantir les dimensions de protection sociale : couverture mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise et couverture prévoyance, Un Groupe engagé et responsable, nous sommes officiellement engagés dans une véritable démarche RSE, en mettant en place des actions concrètes : comme l'accompagnement par la formation professionnelle et la gestion de carrière, des moments de convivialité, des actions éco-responsables (la plantation de pins toutes les 100T transportées, le tri des déchets.), etc. Le suivi de votre candidature : Étape 1 : Réception et traitement des candidatures : jusqu'au 15 mai 2025. Étape 2 : Sélection des candidatures : réponse par mail pour les profils non-retenus, et pour les profils retenus, un entretien de préqualification sera fait par le service RH pour en savoir plus sur le parcours et les motivations. Étape 3 : 1er entretien avec le service RH et le manager pour mieux comprendre votre vision et vos attentes. Étape 4 : 2nd entretien avec la Direction Générale pour valider votre intégration. Étape 5 : Confirmation de votre recrutement et intégration au sein de notre équipe. On vous attend avec impatience ! Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.
SAMSIC EMPLOI SETE recherche pour l'un de ses clients, un écailler (H/F). Lieu : Restaurant en bord d'étang, cadre idyllique & ambiance vacances Ambiance : Fun, dynamique, conviviale - ici on bosse sérieusement sans se prendre au sérieux. Missions : Ouvrir et préparer huîtres, coquillages & crustacés comme un(e) pro Monter de superbes plateaux de fruits de mer qui donnent l'eau à la bouche Veiller à la fraîcheur et à la qualité des produits (évidemment) Travailler main dans la main avec l'équipe en salle et en cuisine Être à l'aise face aux clients et toujours avec le sourire Profil recherché : Vraie passion pour les produits de la mer Maîtrises l'art de l'ouverture des huîtres (sans y laisser un doigt) Rapide, organisé(e) et tu as le sens du détail Souriant(e), motivé(e) et tu veux travailler dans une bonne ambiance Pourquoi nous rejoindre : Un cadre de travail exceptionnel : les pieds dans l'eau, au soleil Une équipe jeune, sympa et ultra soudée Une clientèle cool qui vient se faire plaisir De vrais moments de convivialité, même en plein rush Prêt(e) à plonger dans l'aventure ? Envoie ton CV ou passe directement nous voir à l'agence
Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 275 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Notre agence Leader Intérim Sète recherche pour un de ses clients, un(e) ouvrier de fabrication. Vos missions principales : - Participer aux différentes étapes de conditionnement définies par le chef d'équipe - S'assurer de la conformité du conditionnement aux standards qualité - Vérifier la propreté des locaux et des machines - Préparer les feuilles de traçabilité : suivi qualité, feuille de casse, suivi refroidissement chariots... - Installer les caisses de casse sur la ligne de conditionnement - Prélever un ou plusieurs échantillons de chaque produit sur chaque chariot, les peser et les enregistrer - Contrôler la qualité des produits finis (visuel, poids, forme, cuisson...) - Veiller à l'approvisionnement continu de la ligne de conditionnement, en éliminant les saletés (sauce, pâte, noir...) et en retirant les produits non-conformes - Peser ou compter les déchets et effectuer l'enregistrement de suivi de la casse Horaires en 3x8 : Semaine 1 : 13h00/21h00 Semaine 2 : 21h00/5h00 Semaine 3 : 5h00/13h00 Gestes répétitifs et port charges (environ 5Kg). Dynamisme et esprit d'équipe Zone non desservie par les Transports en Commun Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, qui ont envie de s'investir sur le long terme. Ce poste vous intéresse ? Nous attendons votre candidature
La relation client ça vous connaît? Au sein d'une équipe constituée de 5 personnes, vous développerez et fidéliserez notre portefeuille clients particuliers en assurances et banque. Vous accueillerez les clients et prospects en face à face, au téléphone, en réponse à courriel. Vous conseillerez et apporterez des solutions globales en matière d'assurances IARD, Santé et Prévoyance. Vous réaliserez toutes les opérations liées à la gestion courante de la clientèle. Vous interviendrez sur le suivi de gestion des sinistres Particuliers. Doté(e) d'un tempérament empathique, vous saurez faire preuve de polyvalence et d'esprit d'initiative. Un vrai sens des priorités et une bonne organisation du travail sont essentiels pour ce poste. De formation BAC + 2 minima, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans dans le secteur des assurances.
Résumé du poste : Nous recherchons un ouvrier polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste consistera : - Monter, démonter et entretenir un monument -Creusement et pose de caveaux -Gravures -Fabrication et pose d'éléments de décoration (tel que cuisine, salle de bains, escalier etc...) Le candidat idéal aura une expérience dans la maçonnerie et ou le TP. - Responsabilités : - Etre capable de travailler en équipe et en autonomie - Faire preuve de sérieux, de ponctualité et de discrétion - Respecter les règles de sécurité établies par l'entreprise - Etre respectueux du Matériel et de la Clientèle - Exigences: - Expérience préalable dans la maçonnerie, le TP ou la marbrerie - Permis B obligatoire - Permis PL et CACES Grue et mini Engins appréciés Rémunération selon profil Primes Paniers repas Possibilité de mettre en place une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) : formation préalable au recrutement. Possibilité d'un contrat d'apprentissage : centre de formation à La Crouzette (Tarn)
Le centre de formation FORMASKILLS recherche un employé administratif et accueil. Activités visées : Dans le respect des consignes et en prenant en compte l'environnement de la structure, il assure les travaux courants de secrétariat : il présente, saisit et actualise des documents professionnels à l'aide des outils bureautiques et optimise le fonctionnement de la messagerie générique de la structure. Au quotidien, il assure l'accueil des visiteurs, le traitement des appels téléphoniques, la réception et l'expédition du courrier ; il effectue les recherches nécessaires pour répondre aux demandes d'informations tant à l'interne qu'à l'externe. Pour optimiser les organisations internes, il utilise des outils de collaboration, synchrones et asynchrones, et adopte une attitude écoresponsable en numérisant des documents, en local ou sur des serveurs distants tels que dans un cloud, afin d'assurer la conservation et la traçabilité des informations selon les procédures en vigueur. L'employé administratif et d'accueil exerce son activité sous la responsabilité de la hiérarchie et en relation avec les différents services internes comme avec les partenaires externes. Il organise son travail en fonction des priorités qui lui sont données, avec réactivité. Il respecte les règles de confidentialité et veille à assurer un environnement d'accueil conforme à la culture de la structure. L'emploi s'exerce au sein d'un service ou à un poste d'accueil. Il nécessite un savoir-faire mobilisant des qualités personnelles comme des compétences techniques. L'utilisation quotidienne d'outils collaboratifs, d'une messagerie et de logiciels spécifiques à la structure implique, en permanence, une actualisation des compétences liées aux évolutions technologiques. Les conditions d'exercice varient selon la structure dans laquelle il peut assurer tout ou partie des activités de l'emploi. Dans des structures de taille importante, les activités sont déterminées par les spécificités du service et nécessitent un autocontrôle du respect des procédures. Dans des PME et TPE, une certaine autonomie est nécessaire ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail. L'employé administratif et d'accueil doit faire face à des changements ou des interruptions fréquentes d'activité dans un environnement qui peut être bruyant. La simultanéité des tâches et l'afflux de visiteurs et d'appels téléphoniques nécessitent une capacité d'organisation et de contrôle de soi, dans une posture de service. Compétences attestées : Réaliser les travaux administratifs courants d'une structure Présenter et mettre en forme des documents professionnels à l'aide d'un traitement de texte Saisir et mettre à jour des données à l'aide d'un tableur Utiliser les outils collaboratifs pour communiquer et traiter l'information Trier et traiter les e-mails et le courrier Classer et archiver les informations et les documents Assurer l'accueil d'une structure Accueillir et orienter les visiteurs et les collaborateurs Traiter les appels téléphoniques Répondre aux demandes d'informations internes et externes Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un cadre formateur. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap . Si cette offre vous intéresse, contactez nous dès maintenant pour postuler !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Au sein d'un restaurant proposant de la cuisine méditerranée vous occuperez le poste de serveur ou serveuse en restauration en apprentissage. Vous serez formé(e) et accompagné(e) afin d'apprendre les métiers du service. Vous travaillerez dans une ambiance détendue et professionnelle. Vous passerez le CAP Service à l'issue des deux ans. Le contrat peut commencer début juillet. Conditions d'accès aux contrats d'apprentissage : - Les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus - Au-delà de 29 ans révolus : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs en situation de handicap, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d'entreprise et les sportifs de haut niveau.
Poste à pourvoir au 01/05/2025 Au sein du service Education jeunesse Accueil des enfants pendant le temps périscolaire et extra-scolaire A temps complet Missions /Activités Principales / Tâches : Activités principales : - Planifier et organiser de projets socio-éducatifs - Animer des cycles d'activités socio-éducatifs - Être force de proposition auprès du responsable du service - Elaborer des projets d'activités en fonction des âges en cohérence avec le projet pédagogique de la structure et le PEDT communal. - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités - Garantir la sécurité physique, affective et morale des jeunes - Mettre en place des séjours avec le public - Seconder le directeur lors de son absence (management, administration, animation.) - Organisation et Direction de séjour Ados Activités spécifiques : - Gérer le foyer des jeunes (lieu de débat permettant d'être à l'écoute des jeunes, de les aider à élaborer des projets, de préparer des actions). - Adapter sa tenue et ses missions en fonction des activités menées telles que la baignade et les ateliers sportifs. - En lien étroit avec la mission local d'insertion, l'espace jeunes participe à accompagner au mieux l'insertion des jeunes face aux problématiques d'emploi et de formation en les aidant dans leurs démarches (cv, lettre de motivation.) Activités secondaires - Encadrer les enfants durant le temps périscolaire méridien sur les ALP - Participe activement aux projets Profil recherché : - Savoirs : Diplôme(s) : BPJEPS LTP ou animateur territorial ou BPJEPS avec UC de direction obligatoire Permis de conduire (préciser) : B Habilitations :............................... Connaissance des cadres réglementaires de l'animation et de l'accueil de loisirs. Environnement territorial, acteurs institutionnels, sociaux, culturels et associatifs locaux Techniques d'évaluation pédagogique Outil de pilotage opérationnel des activités Management d'équipe - Savoir-faire (maîtrise d'outils particuliers comme logiciel informatique, engin de chantier.) Maitrise de la spécificité du public adolescent (3 ans d'expérience minimum) Être capable d'anticiper et gérer les conflits éventuels. Maitrise de l'outil informatique (logiciel Word, Excel..) Gestion de projet Encadrer une équipe, capacité de travail en équipe, sens de l'organisation. - Savoir être (encadrer une équipe, capacité de travail en équipe, sens de l'organisation.) Capacité à s'adapter à chaque public. Notions de discrétion professionnelle Aimer le travail en équipe Etre à l'écoute, attentif, dans le dialogue Se remettre en question, l'autocritique Etre responsable de ses actes Faire preuve de diplomatie Savoir réguler ses émotions Faire preuve d'objectivité Accepter la critique constructive « Être un exemple » : crédibilité et cohérence respect et rassurant Respect des collègues de travail et du personnel de cantine. Respect des horaires
Le poste : Les Vacances des uns font l'emploi des autres ! Nous sommes à la recherche de Valets et Femmes de Chambre dynamiques et motivés pour rejoindre notre équipe dans un environnement de travail stimulant et convivial. Profil recherché : Expérience préalable dans un poste similaire est un plus. Sens de l'organisation et souci du détail. Capacité à travailler en équipe et à gérer son temps efficacement. Disponibilité et flexibilité. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci d'envoyer votre CV Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos du poste: Vous serez responsable de l'entretien des espaces verts avec une équipe qualifié, nous recherchons quelqu'un ayant une réelle expérience dans les travaux forestier, l'abattage, le bucheronnage . Responsabilités: Entretenir les jardins, parcs et autres espaces verts (Tonte taille débroussaillage) Abattre et débiter Effectuer des travaux de désherbage et de nettoyage des espaces extérieurs Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour assurer la la sécurité de tout le monde et la qualité des travaux. Profil recherché: Expérience préalable dans le domaine forestier souhaitée Connaissance des différentes espèces végétales et de leurs besoins Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon collaborateur au sein d'une équipe Sens de l'esthétique et souci du détail Tâches manuelles effectuées en extérieur Si vous êtes motivé(e) par le travail en plein air et que vous souhaitez contribuer à la beauté des espaces verts, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Vert l'Objectif Montpellier est une agence d'emploi dédiée aux métiers des espaces verts
Au sein d'un supermarché vous serez chargé de la gestion du rayon charcuterie coupe traiteur fromage. Vous effectuerez la vente, le conseil, mais aussi la mise en place et la préparation des produits. Vous devez savoir utiliser les outils de découpe. Vous travaillez du lundi au dimanche matin, 1 jour et demi de repos à définir. Prise de poste dès que possible.
Nous recherchons 2 agents de prévention et sécurité (H/F) Postes à pourvoir immédiatement Missions variées sur sites spécifiques Carte professionnelle obligatoire + SST à jour Horaires et durée de mission selon les besoins
À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions : - Réceptionner et préparer les produits, - Trier et emballer les produits, - Assurer la qualité des produits, - Contrôler la quantité des produits par emballages, - Envoyer les produits emballés au centre de stockage ou livraison. Profil recherché : - Poste statique debout ; - Ne pas être sensible aux odeurs, travail dans l'agroalimentaire ; - Lieu non accessible en transport en commun.
La Ville de Frontignan recrute un Animateur Surveillant de Baignade H/F pour encadrer et assurer la sécurité des baignades des enfants âgés de 3 à 10 ans durant cet été. Vous avez à cœur d'assurer la sécurité des enfants tout en leur proposant des activités aquatiques ludiques et adaptées ? Vous êtes dynamique, passionné(e) et prêt(e) à faire de cet été un moment inoubliable pour les enfants ? Postulez dès maintenant ! MISSIONS - Assurer la surveillance et la sécurité des enfants lors des baignades, dans le respect des normes réglementaires. - Organiser et animer des activités aquatiques adaptées à l'âge des enfants, favorisant l'éveil et l'amusement en toute sécurité. PROFIL RECHERCHÉ Qualifications requises : - Titulaire du Brevet de Surveillant de Baignade (BSB) ou équivalent - Une expérience en animation ou surveillance de baignade serait un plus. Compétences et qualités attendues : - Connaissance du public 3-10 ans et de ses besoins. - Capacité à animer et proposer des activités aquatiques. - Sens des responsabilités et de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe. - Connaissance des règles de sécurité et des protocoles d'un ACM. Autres informations : Du lundi au vendredi (temps complet)
Missions: - Participe à la bonne ambiance de travail et à la cohésion de l'équipe - Réserve un accueil chaleureux, authentique et personnalisé au client - Est attentif aux remarques du client et en assure le suivi - Assure le dressage des tables - Aide à la mise en place de la salle - Accueille, oriente & conseille le client dans ses choix - Assure le débarrassage des tables, et redresse les couverts - Participe à la prise de commande du restaurant et du bar - Veille à développer un service de qualité constant et de référence, à satisfaire les clients dans un esprit en perpétuel éveil COMPETENCES REQUISES : - Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l'initiative - Sens de l'accueil, du service et de la qualité - Dynamisme - Bonne présentation - Rigueur et organisation Poste à pourvoir début mai. 30 Heures et 2 jours de repos (lundi et mardi) par semaine en mai Ensuite 39h par semaine et 1 jour et demi de repos(lundi et mardi midi)
L'Atelier Banette est une boulangerie-pâtisserie artisanale reconnue pour la qualité de ses produits faits maison et son savoir-faire traditionnel. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients une expérience unique à travers notre gamme de pains, pâtisseries et produits de snacking. Dans le cadre de notre développement, et aux côtés de notre Responsable et de notre Responsable adjointe déjà en poste, nous recherchons un Responsable adjoint de magasin H/F pour les accompagner. Description du poste : En tant que Responsable adjoint de magasin H/F, vous supervisez l'activité, gérez le personnel, assurez la qualité des produits et optimisez la rentabilité, tout en garantissant une expérience client de qualité, en binôme avec votre responsable de magasin H/F. Vos missions : - Gestion de l'équipe : encadrer, former et motiver une équipe de boulangers, pâtissiers et vendeurs (11 personnes). - Supervision de la production : en partenariat avec le responsable de production, dans le respect des normes de qualité et d'hygiène. - Qualité et sécurité : veiller à ce que les normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de législation soient respectées. - Suivi des stocks : gérer les approvisionnements en matières premières, passer les commandes auprès de nos fournisseurs, gérer les marges. - Gestion commerciale : développer les ventes et fidéliser la clientèle. - Relation clientèle : Garantir un accueil de qualité et répondre aux besoins des clients. Vous participez à la vente et au service, et effectuez des ouvertures (6h30) et des fermetures (20h30). - Gestion administrative : Gérer la planification des équipes, leurs absences (en respectant la législation sociale), s'assurer de la bonne tenue des caisses. Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience en tant qu'adjoint sur la gestion d'un point de vente dans l'univers de la boulangerie - pâtisserie ou dans le domaine de la restauration. - Les profils ayant été indépendants ou issus de la grande distribution seront également appréciés. - Vous êtes un manager adjoint à l'écoute, dynamique et avez le goût du travail en équipe. - Votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse vous permettent de prendre des décisions rapidement et efficacement. - Vous avez un excellent relationnel et êtes capable de créer une ambiance chaleureuse au sein de l'équipe et avec la clientèle. Le poste : - Une formation de 2 à 3 semaines - CDI 39h, statut employé, 2 jours de repos consécutifs - Salaire : 2000€ à 2200€ bruts mensuels pour 35 heures (heures supplémentaires payées). - Heures du dimanche majorées, jours fériés payés double - Un demi 13ème mois au bout d'1 an d'ancienneté - Primes trimestrielles équivalentes à un 14ème mois - Remises de 20% sur vos achats en boutique - Une baguette de pain offerte chaque jour - Possibilité de restauration sur place Rejoignez un collectif, un environnement de travail convivial, au sein d'une équipe solidaire, dans une entreprise au savoir-faire 100% français !
L'Atelier Banette propose toute une gamme de pains, de viennoiseries, de savoureuses tartes et pâtisseries mais aussi de pizzas, sandwiches, salades et quiches! Alliant tradition du pain, gourmandise et produits de qualité ; l'Atelier Banette tient à ses valeurs.
Descriptif du poste : Sous l'autorité du responsable de l'incubateur de La Palanquée, et avec le soutien administratif de l'association Sète en Commun, les deux animateurs.trices accompagneront et encadreront un groupe de jeunes de 16 à 18 ans dans la mise en place et la gestion de la CJS. Une Coopérative jeunesse de services rassemble une douzaine de jeunes qui, pendant les deux mois d'été, créent et gèrent eux-mêmes une entreprise de services destinés aux particuliers, entreprises, associations et collectivités du territoire. Cette expérience leur permet de découvrir les rouages et la gestion collective d'une entreprise coopérative, d'identifier et de développer leur potentiel, leur sens des responsabilités, et de s'initier à l'entrepreneuriat. Plus d'information sur https://lafabriquecooperative.fr/ Dans ce contexte d'encadrement individuel et collectif, les animateurs.trices devront donc mobiliser les jeunes coopérant.e.s. autour des objectifs inhérents à la gestion d'une entreprise coopérative et à la prise de décision collective. Formés à la pédagogie coopérative lors d'une semaine de formation par la Fabrique Coopérative (association qui anime le réseau national des CJS) au démarrage du contrat contrat (du 02/06 au 06/06), les animateurs.trices interviendront en appui aux coopérant.e.s pour leur permettre de créer et développer leur activité. Missions : En lien avec l'équipe de La Palanquée, vous aurez pour mission : Informer, recruter et sélectionner les jeunes coopérant.e.s. Former les jeunes coopérant.e.s et les accompagner dans la prise en charge graduelle du projet. Accompagner la création et le développement d'une entreprise collective. Encadrer les jeunes dans toutes les étapes de mise en place de leur entreprise. S'assurer de la bonne gestion économique de la CJS dans les règles comptables et dans le respect des procédures définies. S'assurer du respect du règlement de la CJS et des conditions de sécurité. Avec l'appui du comité local, identifier les partenaires du projet sur le territoire et les sensibiliser à l'action de la CJS. Rédiger un rapport d'activités à la fin du projet et présenter un bilan, tant sur les aspects pédagogiques qu'économiques et financiers. Deux profils complémentaires recherchés : Les animateurs-rices constitueront un binôme sur la CJS et auront un profil complémentaire : l'un-e au profil économie/gestion et l'autre au profil jeunesse/éducation populaire. Leurs missions seront identiques. Profil économie / gestion -Formation souhaitée : BAC+2 (BTS gestion, comptabilité, administration d'entreprise, ESS) -Intérêt pour l'entrepreneuriat collectif et la gestion de projet -Aisance pour accompagner les jeunes dans la gestion économique d'une coopérative. Profil animation / éducation populaire : -Formation souhaitée : BAFA, animation, éducation, travail social -Expérience en animation auprès d'adolescents et/ou jeunes adultes -Sensibilité aux pédagogies coopératives et à l'éducation populaire Compétences requises pour les deux profils : -Expérience en animation auprès de différents publics -Capacité d'écoute, d'adaptation et de médiation -Aisance relationnelle, esprit d'équipe et rigueur -Aisance orale et capacité à présenter un projet devant des partenaires -Maîtrise des outils numériques de base Type de contrat, durée et lieu : CDD de 3 mois (du 2 juin au 5 septembre), 35h/semaine. Participation obligatoire à deux sessions de formation (une semaine début juin, deux jours fin juillet). Rémunération mensuelle brut variable selon profil et expérience. Extrait de casier judiciaire (bulletin n°3) requis. Poste basé à Sète, au tiers-lieu La Palanquée (3 bis Rue Gabriel Péri), où la CJS déploiera son activité.
La Palanquée est un tiers-lieu citoyen créé en 2019. Animé par une équipe salariée d une dizaine de personnes et un collectif citoyen, le tiers-lieu vise à insuffler un lieu de convivialité et une dynamique entrepreneuriale qui répondent aux défis et opportunités de la transition écologique, de l innovation sociale et de la solidarité sur le territoire.
Comment voir le monde tout en travaillant en tant que Matelot (F/H) ? Sous la responsabilité du capitaine de la péniche (transport de marchandises), vous participerez activement aux opérations quotidiennes pour assurer le bon fonctionnement de l'ensemble. - Assurer le chargement et déchargement efficace des marchandises - Effectuer des travaux d'entretien pour maintenir la durabilité de la péniche - Procéder au nettoyage et à la vérification régulière des installations - Réaliser des opérations de manutention - Contribuer à un environnement de travail collaboratif et sécuritaire Port de charges. Alors, voici ce qui vous attend : - Salaire: 26350 euros /an - Vous disposerez de votre propre cabine avec cuisine, salle de bain et chambre Vous embarquerez pour des périodes variables qui peuvent durer plusieurs semaines selon la destination.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.
Sous la responsabilité du directeur, vous serez chargé : - Suivi des demandes de fabrication - Rédaction des comptes rendus de fabrication - Souder des éléments en inox (tuyauterie diam 2mm) selon procédé TIG - Animer et gérer les équipes -Gérer le planning, les imprévus (absences, maladies, etc.) et les éventuels problèmes relationnels avec/entre ses collaborateurs Vous travaillerez du Lundi au Vendredi , poste en 35h.
En tant que Transitaire de Douane, notre activité est basé sur des prestations opérationnelles Transitaire, Douanière et Transports. Présent depuis plus de dix ans dans le secteur, nous sommes à la recherche d'une personne ayant une bonne capacité d'écoute, d'organisation et surtout de responsabilité. En tant que Responsable RI, nos attentes sont comme suit: - Gérer et organiser tout le relationnel interne à savoir gérer le flux de mails, - Avoir le sens de la relations clients/usagers - Impérativement savoir gérer le stress - Être autonome et savoir prendre des initiatives - Avoir un bon relationnel et un esprit d'analyse - Etre empathique - Français / Turc bilingue (lu, parlé et écrit impérativement) - l'Anglais serait un plus Vos missions : - Procédures douanières (dédouanement, procédures transit) - Etablissement de documents de douane - Savoir utiliser le Pack Office - Connaissance des logiciels portuaires indispensable : Akanea, CI5, Prodouane Une période d'immersion vous sera proposée, puis une POEI.
McDonald's recherche ses employés restauration rapide saisonniers (H/F) sur les restaurants de Sète, Balaruc-le-Vieux et Frontignan. Mission générale: satisfaire les clients en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir et ce dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la société. Les équipiers sont au cœur de la vie des restaurants. Ils sont en cuisine, à l'accueil ou encore en salle pour s'assurer de la satisfaction des clients. Ils ont la responsabilité de la préparation des produits, du service et de la bonne tenue du restaurant. Qualités requises: dynamisme, savoir être, rigueur, sens du service, capacité d'adaptation et esprit d'équipe. CDD de 2 à 4 mois.
Définition du profil : Vous êtes Ingénieur ou issu(e) d'un BAC +5 en électricité, instrumentation et automatisme ou informatique industrielle et possédez une expérience d'au moins 5 ans sur sites SEVESO et ICPE. Des compétences techniques générales en mécanique et en fluides sont demandées pour l'interface avec les différents services. Votre réactivité vous permettra d'être force de propositions par rapport aux éventuelles problématiques sur la production. L'anglais technique est demandé. Définition de fonctions : Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Maintenance, vous organiserez, coordonnerez et animerez l'équipe des automaticiens / électriciens et des entreprises extérieures sur les travaux de maintenance dans le respect des règles QHSE. Votre mission sera de concevoir, mettre en service, tester, maintenir, expertiser, documenter : - La distribution électrique HTA/BT, - L'architecture des réseaux industriels (switchs, FireWall, Serveurs, profibus, etc.), - Les automates et Interfaces Hommes-Machines - Les boucles instrumentées et de régulation, - Les boucles MMRIs de niveau SIL, dans un engagement d'amélioration continue. Vous serez chargé : - du management de l'équipe maintenance : animation, organisation, participation à la gestion des ressources, - de la gestion de projet : déploiement d'outils de mesure de la performance, amélioration de projets, pilotage des productions, - de la gestion technique : respect cahiers des charges, élaboration modes opératoires et procédures, sauvegarde des programmes, archivage, mise à jour documentaire, - de l'amélioration continue : optimisation process, coûts (méthodes LEAN, 6Sigma), suivi plan d'action - de l'application et suivi des aspects QHSE. Avec votre parcours et votre rigueur, vous serez en capacité de gérer un projet dans le respect des délais et du budget. Mais aussi de manager une équipe par vos qualités humaines pour éviter ou traiter des conflits d'intérêts. Langues(s) : Anglais technique, Logiciels à connaitre : Autocad, MS-Project, SAP (Module « Plan de Maintenance » et « Finance »), SolidWorks, MECAFLUX PRO3D, Scia Engineer Début d'affaire : Dès que possible Durée : CDI Remarques : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et vous avez de bonnes capacités managériales.
SOGEMA, société de recrutement, d'assistance technique et placement de personnel, est spécialisée dans les activités de l'ingénierie, étude, méthode, planification, préparation et conduite de travaux, supervision, gestion de projets, contrôle de coûts, maintenance... Nos secteurs d'activités privilégiés sont : - Énergies, Production Pétrolière et Gazière, Nucléaire, Énergies renouvelables . - Industrie : Aéronautique, Automobile, Microélectronique, Traitement des eaux et des déchets
Vous travaillerez dans un restaurant proposant de la cuisine traditionnelle d'environ 60 couverts par service. Vous aurez en charge l'accueil client, conseil, prise de commandes sur PAD, service, débarrassage des tables Vous travaillez de 12h à 15h30 environ et de 19h à 22h30 environ du mercredi au lundi après midi 1,5 jour de repos Prise de poste au plus tôt jusque fin septembre
Au sein d'un restaurant sous forme de buffet de fruits de mer et poisson, vous êtes charge(e) d 'accueillir les clients, de les installer , de prendre les commandes de boissons et débarrasser les tables fermé lundi et mardi poste d avril à octobre ou décembre le poste pourra se prolonger Poste non logé
Chez Leggett Immobilier, nous mettons tout en œuvre pour votre réussite, que vous soyez débutant(e) ou professionnel(le) expérimenté(e). Rejoignez nos 700 agents et découvrez un environnement stimulant, des opportunités uniques et un réseau qui investit réellement en vous. Aucun frais mensuel : Vous commencez votre activité sans contraintes financières superflues (pas de franchise ni de redevance). Un pack de services offert à vie Outils marketing performants, marketing digital, annonces, flyers, magazines, cartes de visite, etc Commissions progressives et incitatives : Plus vous vendez, plus vos revenus augmentent ! Une clientèle unique et internationale : En plus de notre clientèle française, avec 50% de clientèle internationale nous vous offrons des opportunités supplémentaires que peu d'autres réseaux peuvent proposer. Un accompagnement complet : - Formation initiale et continue, adaptée à tous les profils. - Coaching personnalisé sur le terrain pour développer vos compétences. - Soutient en équipe : Travaillez dans un environnement collaboratif sans concurrence interne - Pas de sur-recrutement de zone : Nous ne recrutons pas là où vous êtes déjà présent Un modèle hybride unique : Alliant le meilleur des agences immobilières traditionnelles et des réseaux de mandataires, nous vous offrons un cadre de travail professionnel et flexible. Votre Mission : En tant qu'indépendant(e), vous êtes maître de votre emploi du temps et de votre méthode de travail. Votre rôle inclut : - La prospection, la prise de mandats et la négociation. - L'accompagnement des vendeurs et acquéreurs à chaque étape. - L'organisation de visites et la conclusion de transactions. Nos différents services au siège sont là pour réduire considérablement la partie administrative du métier. Grâce à notre siège social et à nos équipes support, vous pourrez vous concentrer sur ce qui vous passionne vraiment : le commerce et le contact humain.
Agence immobilière familiale recherche son assistant(e)de copropriété vos missions: Vous êtes sous la responsabilité du gestionnaire, vos missions sont les suivantes : - Préparation des convocations d'assemblée générale, gestion des votes et rédaction des procès-verbaux pendant les assemblées, exécution des décisions d'assemblée générale - Gestion et suivi des dossiers mutation (pré-état daté, état daté, etc.) - Gestion des sinistres (déclaration, suivi indemnisation et travaux) - Gestion des courriers fournisseurs, prestataires, copropriétaires - Gestion des mails, accueil physique et traitement des appels téléphoniques Vous êtes rigoureux(se) avec des qualités rédactionnelles, vous êtes organisé(e) avec un esprit d 'équipe, vous maitrisez les outils informatiques et êtes autonome Travail du lundi au vendredi de 9h à 12H30 et de 14 h à 17H30
Nous recherchons un serveur (H/F) Une personne dynamique, sociable et toujours prête à rendre le moment agréable pour nos clients. Un(e) serveur(se) qui sait faire preuve d'humour, de bienveillance et de professionnalisme. Une personne qui aime travailler en équipe et qui s'épanouit dans une ambiance conviviale. Vos missions : Accueillir les clients avec le sourire et les guider dans leurs choix. Prendre les commandes, les servir avec soin et enthousiasme. S'assurer de la satisfaction des clients pendant leur repas. Aider à maintenir une salle propre et accueillante. Une ambiance de travail fun et décontractée où la bonne humeur est essentielle. Des horaires flexibles et un super esprit d'équipe. Un cadre agréable avec des clients sympas et un service de qualité. Des avantages : pourboires, repas et une équipe prête à fêter chaque occasion ensemble REPOS : dimanche soir et lundi toute la journée même en pleine saison
Nous recrutons un Serveur - serveuse souriant(e) et dynamique pour prendre soin de notre clientèle. Tâches principales : (liste non exhaustive) - Clients - Prise de commandes - Utilisation du PAD - Dressage tables terrasse et salle - Service en salle et au bar - Encaissements - Réapprovisionnement des stocks - Servir les boissons - Encaisser - Débarrasser une table - Nettoyer la salle du restaurant - Vous serez également amenée(e) à prendre les réservations Qualités professionnelles : - Sens de l'organisation - Rigueur - Réactivité - Bon relationnel - Dynamique - Avoir le sens du contact client Profil: Nous recherchons un profil ayant déjà de l'expérience en salle, motivé avec un bel esprit d'équipe et un bon sens de la communication, qui est également organisé et rigoureux. De formation BEP-CAP restauration, vous avez acquis une expérience similaire. Votre sens de l'organisation et du travail collectif seront appréciés. Vos capacités de réactivité et de prises d'initiative vous permettront de réussir vos missions avec succès.
Restaurant de type poissons et fruits de mer
Votre mission se divise en 2 parties, du lundi au vendredi : De 8h00 à 12h00 : Agent de nettoyage De 13h00 à 16h00 : Agent d'emballage Sur le poste d'agent d'emballage, votre mission consiste à : - Conditionner les biscuits dans différentes sortes d'emballages en tenant compte des standards de qualité de l'entreprise. - Contrôler la qualité des produits manufacturés, assurez-vous de les trier et de les peser consciencieusement. - Étiqueter les emballages de manière précise et soignée. - Mettre en forme les cartons, en mettant les produits conditionnés à l'intérieur de façon sécurisée et organisée. - Monter les palettes de manière efficace pour assurer un transport sûr et organisé des produits finis. - Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et les directives de la chaîne de production. Sur le poste d'agent de nettoyage, votre mission consiste à : - Nettoyer les parties communes : salles de pause, vestiaires, cuisine, sanitaires. - Nettoyer l'espace bureau et la boutique. Pour tenir les lieux dans un bon de propreté et d'hygiène, vous aérez les pièces, effectuez le rangement, nettoyer les sols (balayer, aspirer, laver), les meubles, et les vitres. Vous approvisionnez les postes en consommables hygiène (savon, papier, ...). Vous nettoyez et rangez le matériel utilisé. Vous êtes disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00. vous travaillez sur une base de 35h00/semaine. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous avez le sens du contact client et vous aimez le travail en équipe. Doté(e) d'une grande minutie et d'un sens pointu de l'organisation, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Vous devez également : - Maîtriser les différents types de conditionnement et d'emballage, en particulier pour les biscuits - Avoir de bonnes habitudes de contrôle qualité, y compris le tri et la pesée - Être capable d'effectuer l'étiquetage avec précision et d'organiser le conditionnement dans les cartons - Avoir l'habileté nécessaire pour monter les palettes de manière sûre et efficace - Être capable de travailler efficacement sous la direction du responsable de l'emballage. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Au sein de notre entreprise, vous aurez pour missions : -Préparations de commandes et gestion des tâches administratives lors des livraisons clients (traitement des bons de commandes & facturation) -Promouvoir l'image de marque par le biais d'e-mailings et autres moyens de communication appropriés -Maintenir nos outils de prospections à jour -Prospection clientèle BtoB en vue du développement de l'entreprise Pour ce poste, il vous faudra être : - dynamique -à l'écoute de la clientèle -rigoureux(se) -organisé(e) -soigné(e) Vous travaillerez du lundi au jeudi de 9h00 à 13h00 & le vendredi de 8h00 à 13h00. Le poste est évolutif en 35H.
Jeune entreprise familiale, nous mettons en valeur le thon rouge pêché à la ligne, à travers notre activité de transformation alimentaire et notre activité de marée.
Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines du Groupe, la/le Chargé(e) des Ressources Humaines intégrera une équipe de 3 personnes. Il/elle sera en charge de la gestion des dossiers administratifs des salariés, de leur entrée à leur sortie en passant par l'établissement de la paie. Il/elle veille à ce que les procédures RH soient respectées , à ce titre ses missions principales seront les suivantes : 1. Gestion de l'administration du personnel - Vérifier et valider les CDD - Rédiger les CDI - Créer, mettre à jour et maintenir les dossiers administratifs des salariés (contrats, absences, etc.). - Garantir la confidentialité et la sécurité des données personnelles des salariés. - Gestion des entrées et sorties - Établissements des courriers (fin de contrat, attestation, disciplinaire en lien avec la RRH) 2. Administration de la Paie - Assurer la collecte et la vérification des informations nécessaires à la paie (feuilles de temps, congés, absences, etc.). - Assurer le lien avec le cabinet de paie - Vérifier l'ensemble des bulletins - Etablir les Ordre de Virement 3. Support aux salariés / DRSS / RRE - Répondre aux questions concernant les bulletins de paie, les contrats et les autres éléments liés à l'administration du personnel 4. Participer au recrutement et à la gestion des formations Compétences techniques : - Maîtrise des outils de gestion des ressources humaines (SIRH, logiciels de paie, etc.) - Connaissance des réglementations en matière de droit du travail et en paie - Maîtrise des outils informatiques (suite bureautique, SIRH, SILAE) Aptitudes professionnelles : - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais. - Sens du détail et rigueur dans le travail Avantages entreprise : - Tickets restaurants / restaurant de la résidence - Environnement de travail (bureaux neufs ) Vous travaillez du lundi au vendredi (en présentiel). Prise de poste début avril.
En tant que responsable oenologue pour une société leader dans le domaine de l'embouteillage, vous aurez l'opportunité de valoriser la richesse du terroir et de participer à la création de vins d'exception. Le/la responsable œnologie sera en charge de superviser le service œnologie en réalisant les principales missions suivantes : - Centraliser les demandes clients du service et en étudier la faisabilité ; - Superviser le personnel du chai et du laboratoire 3S - Organiser le travail de cave avec le responsable opérationnel chai - Être l'interlocuteur régie œnologie ; - Être l'interlocuteur des prestataires œnologiques - Être l'interlocuteur des fournisseurs de produits œnologiques et assurer la gestion de stock des produits - Être garant de la bonne tenue des chais, de la traçabilité des opérations, de la bonne maintenance des équipements, de l'hygiène et de la sécurité des biens et des personnes ; - Participer aux analyses sensorielles - Communiquer aux clients les résultats analytiques - Participer à la mise en place au suivi de la démarche QHSE-RSE de l'entreprise Postulez pour être une partie intégrante de l'évolution de cette entreprise, réputée pour son savoir-faire et son innovation constante dans le monde viticole. Pour ce poste, il est recherché une personne passionnée par le monde viticole, dotée d'un sens aigu de l'analyse et d'une capacité à travailler en équipe. Une bonne communication avec les équipes et les partenaires est essentielle pour réussir dans ce rôle. Qualités recherchées : Excellente capacité de dégustation et d'analyse sensorielle. Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec différents spécialistes. Créativité et ouverture d'esprit pour innover dans les processus. Sens aigu du détail et rigueur professionnelle.
Au sein d 'une usine dans l agro alimentaire, vous êtes chargé(e): Gestion de la production : Régler et valider le bon fonctionnement des machines (pétrissage, étuve, four, etc.) selon les produits fabriqués, faire appliquer les consignes et règles du process, assurer le reporting de la production, contrôler les fiches de traçabilité et enregistrements de chaque opérateur. Encadrement des équipes : Organiser et suivre le travail des équipes pour atteindre les objectifs de production, accueillir, intégrer et former les nouveaux collaborateurs selon notre livret d'accueil. Qualité, hygiène & sécurité : Faire respecter les règles d'hygiène, de sécurité, et HACCP, vérifier que les équipes portent les EPI et respectent les consignes de sécurité, faire maintenir les locaux et équipement en état de propreté Maintenance & gestion technique : Intervenir sur les dysfonctionnements techniques de niveau 1 et prévenir l'équipe de maintenance en cas de besoin. Communication : Relayer les informations vers la hiérarchie et les équipes, participer aux démarches d'amélioration et groupe de travail.
Vous aurez en charge, la manucure, maquillage, pose faux cils, épilation .... Vous travaillez du mardi au samedi de 9h à 13h et de 14h à 17h Prise de poste au plus tôt
Rattaché au service Qualité, placé sous l'autorité de la Direction , le technicien laboratoire travaille de façon coordonnée avec les autres services, acteur clé de la performance de l'entreprise chargé de contrôler et d'améliorer la qualité des produits, de limiter les risques professionnels et de veiller à préserver l'environnement Vos missions: - Assurer le suivi des indicateurs qualité et analyser les résultats des auto-contrôles - Promouvoir l'amélioration continue des processus de l'entreprise en matière de qualité, de sécurité et d'environnement - Sensibiliser le personnel aux enjeux - Suivre les évolutions réglementaires - analyser les réclamations et cahier des charges des clients - Participer aux réponses aux Appels d'offres Tâches à réaliser: - Analyse simple des produits finis en interne (physico-chimique, organoleptique, défauts) ; Préparation, suivi des analyses complexes des produits finis envoyés au laboratoire externe ; Synthèse des données; Suivre les actions correctives mises en place par les usines en cas de non conformité - Mise à jour des procédures et modes opératoires, des certifications (Agriculture Biologique ECOCERT) ; Elaborer des procédures intégrant le Système de Management de la Qualité (SMQ) ; Promouvoir et piloter des projets de certifications (IFS) - Sensibiliser et former le personnel aux risques potentiels, aux procédures de sécurité et de qualité ainsi qu'aux bonnes pratiques environnementales - Mise à jour des données produits (Etiquetage, données qualité, données techniques, plateformes des clients...) - Gérer et assurer le suivi des réclamations clients pour les produits MDD (Marque De Distributeur) ; Remplir et mettre à jour les cahiers des charges clients sur les plateformes dédiées (Traceone, PLM, ...) - Participer aux réponses aux appels d'offres sur la partie qualité. Un accompagnement à l'utilisation des différents outils est prévue. Horaires de travail: 8h-12h, 13h30-17h du lundi au jeudi et 8h-13h le vendredi Avantages sociaux : chèques déjeuner, mutuelle prise en charge à 60% par employeur, CE, 13ème mois après 1 an d'ancienneté
La parenthèse O'Balia recrute un(e) spa praticien(ne) dans le cadre d'un CDD Missions : Réaliser différents massages de bien-être zone sèche et zone humide, soins visages et corps, soins des mains et des pieds selon les protocoles fixés Assurer la promotion, la recommandation, vente des prestations et des produits Veiller au respect des protocoles, de la charte qualité et développer les ventes Effectuer le réassort du linge et produits, respecter et nettoyer les zones de soins Profil requis : Diplôme en esthétique CAP, BAC PRO et/ou BTS. La Formation Spa praticien(ne) serait un plus. La Formation d'Hydrobalnéologue est un + Connaissance de l'anglais professionnel Expérience significative de 2 ans minimum dans un spa thermal et /ou spa hôtelier 4* et/ou 5* Vous êtes dynamique, positif(ve), rigoureux(se), d'un naturel très souriant Vous avez un très bon sens du contact, du service et de l'accueil Conditions d'emploi : Travail modulé sur 5 jours du lundi au samedi Pas d'hébergement prévu. Fin du poste le 13/12/2025.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un apprenti serveur/se. Vous serez encadrée par la chef de rang et formé(e) au service en restauration. Que vous cherchiez à valider un CAP ou un Bac Pro, venez nous rencontrer ! Vos missions : Mise en place des tables Accueil clientèle Prise de commandes au PAD Service Découpage poissons Débarrasser Nettoyage salle de restaurant Encaissement
Restaurant le Saint Clair Balaruc les Bains. Etablissement d'une capacité d'accueil de 70 à 120 couverts. Cuisine semi-gastronomique
Vous avez une expérience significative dans le service (gastronomique serait apprécié) . Nous servons des plats (produits frais) et des vins de qualités et nous voulons un service de qualité . La découpe du poisson serait un plus. Vous savez travailler en équipe . Jours de repos à préciser avec l'employeur. Poste à pourvoir dès que possible
Pour effectuer la saison de pêche 2025, nous cherchons un second capitaine pour intégrer notre équipe. Missions principales : Vous seconderez le capitaine pour l'ensemble de ses missions, à savoir : - Assurer la navigation et la sécurité de l'équipage. - Superviser les manœuvres de pêche, d'accostage et d'appareillage. - Contrôler le bon état des équipements et le respect des normes maritimes. - Coordonner l'équipe à bord et gérer les situations d'urgence. De manière générale, vous assurerez le suivie technico-administratif du navire et de son équipage tout au long de votre mission. Profil recherché : Vous devez être titulaire à minima du brevet de capitaine 200 pêche et un certificat général d'opérateur. Une expérience sur un navire de plus de 25 mètres et dans les techniques de pêche à la senne sont un plus. Une double qualification professionnelle au commerce (capitaine 500) serait appréciée. Vous connaissez le monde de la pêche. Vous avez le sens de la discipline et vous respectez la hiérarchie. Vous savez travailler en équipe. Vous avez une bonne ouverture d'esprit et un sens de l'adaptation. Vos qualités : Motivation, Polyvalence, Adaptabilité, Réactivité. Conditions : Prise de fonction immédiate CDD saisonnier renouvelable Rémunération à la part Passeport indispensable Prise de poste dès que possible jusqu'au 1er août.
Vous travaillerez pour un restaurant de 80 couverts, ferez la mise en place, confection des cocktails, gestion des commandes, hygiène. Vous travaillerez sur les service du midi et soir, 1,5 jours de repos Prise de poste au plus tôt
