Offres d'emploi à Balbronn (67)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Balbronn située dans le département 67. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Balbronn. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - Rosheim, 67 - Dangolsheim, 67 - MOLSHEIM ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Balbronn

Offre n°1 : Agent administratif (F/H)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Rosheim ()

Vos Missions : Entre Conseil et Coordination
Sous la responsabilité du Customer Service Manager, vous assurez une interface fluide et qualitative avec les prospects et clients:
- Relation Client & Hotline : Informer, assister et convaincre via téléphone, live chat, Teams et mail.
- Gestion Commerciale : Traiter les demandes de devis, négocier les prix et les délais en accord avec le planning de production, et valider les commandes.
- Suivi & Fidélisation : Gérer le SAV (litiges, réclamations) et participer ponctuellement à des salons ou actions de communication.
- Support Achats : Suivre les approvisionnements spécifiques et gérer les achats hors site.

Conditions & Avantages :
- Rémunération : selon expérience
- Tickets Restaurant : 10 € / jour travaillé (pris en charge à 60% par l'employeur).
- Rythme de travail : Horaires de journée
- Flexibilité : possibilité de 2 jours de télétravail par semaine.
Formation : Bac à Bac+2 (type assistance bilingue).
Langues : Allemand courant/bilingue (niveau B2-C1) obligatoire. La maîtrise de l'Anglais est un véritable plus.
Compétences : Vous maîtrisez les outils CRM, l'argumentation commerciale et possédez de réelles aptitudes à la négociation.
Soft Skills : Réactivité, autonomie et excellent esprit d'équipe sont vos meilleurs atouts pour réussir chez notre client.

Formations

  • - Action commerciale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD & RANSTAD INHOUSE

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°2 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Dangolsheim ()

Manpower STRASBOURG BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant administratif (H/F)


Gestion administrative
-Rédaction et préparation des devis papier
-Envoi des factures aux clients
-Accueil téléphonique (accueil physique très occasionnel)
-Tri du courrier et gestion de la boîte mail de l'entreprise
Support comptable (niveau débutant / intermédiaire)
-Rapprochement des factures
-Préparation des éléments comptables destinés au cabinet comptable
-Gestion des factures fournisseurs (classement, suivi, transmission)


-Organisation, autonomie et sens des priorités
-Aisance relationnelle et bonne communication
-Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, email)
-Première expérience en administratif appréciée
-Connaissances de base en comptabilité

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°3 : Instructeur(trice) ADS (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Sous l'autorité du responsable de l'antenne ADS, dans le cadre d'une convention établie entre les collectivités et l'ATIP :

- Il/elle assure la gestion et l'instruction des autorisations du droit des sols relevant de sa compétence dans un secteur géographique qui lui est attribué.
- Il/elle conseille les collectivités en matière d'Autorisation du Droit des Sols (ADS) sur son champ d'intervention.
- Il/elle travaille en binôme avec un instructeur principal ADS. Il/elle peut être amené(e) à travailler en trinôme en fonction des situations locales.
- Il/elle travaille en lien avec un Instructeur relais présent au sein de chaque territoire, un référent ADS et des instructeurs volants.

ACTIVITES PRINCIPALES

L'instructeur(trice) ADS est l'interlocuteur des collectivités en matière de conseil ADS sur son champ d'instruction.

L 'instructeur(trice) ADS assure la gestion et l'instruction d'autorisations d'occupation du sol de type Déclaration Préalable et Certificat d'Urbanisme :

- Il/elle vérifie la recevabilité de ses dossiers et procède à leur examen technique au vu des règles applicables
- Il/elle assure les consultations de services extérieurs qui y sont liées, et rédige les arrêtés
- Il/elle saisit les données nécessaires dans le logiciel ad hoc (cart@ds)
- Il/elle assure la gestion des délais des autorisations déposées pour éviter les dossiers tacites
- Il/elle participe ponctuellement aux tournées de l'instructeur principal en commune. En cas d'absence de l'instructeur principal, il/elle peut être amené(e) à passer en commune
- Il/elle peut être amené(e) à assurer l'accueil téléphonique du binôme/trinôme

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Connaissance des logiciels spécifiques de gestion
  • - Connaissance des règles du code de l'urbanisme

Formations

  • - Plan local urbanisme | Bac+2 ou équivalents

Offre n°4 : PREPARATEUR DE COMMANDES H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

CRIT recrute pour son client, spécialisé dans la logistique et basé à Molsheim, des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F pour une longue mission en intérim.

Vos missions :

-Préparation de commandes selon les instructions
-Conditionnement et emballage des produits
-Contrôle qualité
-Saisie informatique (références, anomalies ...)
-Mise en palette des marchandises

Horaires : Journée ou 2x8
Rémunération : 11.91EUR/h brut + panier repas + prime salissure

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Vous avez de l'expérience en préparation de commandes ou en tant qu'opérateur de conditionnement ?
Vous aimez le travail en équipe ?
Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et attentif(ve) ?

POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°5 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Le groupe Randstad recrute, pour le compte de l'un de ses clients, un(e) agent(e) de fabrication spécialisé(e) en montage-assemblage mécanique.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment chargé(e) des missions suivantes :

Réceptionner les matières premières, procéder à l'échantillonnage et initier le circuit de production en vue de leur transfert vers la fosse dédiée ;

Réceptionner les bons de livraison des transporteurs et assurer leur enregistrement complet dans le logiciel informatique prévu à cet effet ;

Programmer et piloter les équipements de fabrication, incluant les opérations de dosage, de broyage, de mélange et de pressage ;

Réaliser les opérations de manutention nécessaires à l'activité, incluant la conduite d'un chariot élévateur de catégorie R489 catégorie 3.

Les horaires de travail sont organisés en fonction du planning, selon des plages variables :
5h40-13h00, 8h30-16h30, 4h40-12h00, 12h00-19h20 ou 19h10-2h30.

Une expérience sur un poste similaire serait appréciée. La détention du CACES R489 catégorie 3 en cours de validité est requise.

Le poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission de longue durée.

Entreprise

  • RANDSTAD & RANSTAD INHOUSE

Offre n°6 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Wasselonne ()

Adecco recherche un-e Agent de Production (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de placage et de panneaux de bois. Ce poste est basé à Wasselonne et s'inscrit dans un cadre dynamique où votre contribution sera essentielle à la chaîne de production.

En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle clé dans le processus de fabrication. Vous serez impliqué-e dans le tri des pièces, le contrôle qualité, et l'utilisation d'équipements industriels tout en respectant les normes de sécurité.
Votre capacité à travailler en équipe et votre attention aux détails seront des atouts précieux pour garantir la qualité des produits. Vous participerez activement à la gestion du temps et à l'adaptabilité nécessaire pour évoluer dans un environnement en équipe.
Prise de poste prévue le 16 février 2026. Vous travaillerez à temps plein, selon un rythme d'équipe 3*8, ce qui vous permettra de découvrir un environnement de travail collaboratif et stimulant.

Nous recherchons un-e professionnel-le débutant-e, ouvert-e aux profils sans expérience, prêt-e à s'investir dans un environnement de production. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant développer ses compétences techniques et comportementales dans un cadre industriel.
Compétences comportementales

- Travail en équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Attention aux détails : Crucial pour assurer la qualité et la précision des produits.
- Gestion du temps : Permet de respecter les délais et d'optimiser la production.
- Adaptabilité : Indispensable pour s'ajuster aux variations de la production et aux imprévus.
Compétences techniques

- Connaissance des normes de sécurité : Garantit un environnement de travail sûr.
- Utilisation d'équipements industriels : Permet de manipuler les machines de production efficacement.
- Contrôle qualité : Assure que les produits répondent aux standards de l'entreprise.
- Tri de pièces : Contribue à la fluidité du processus de fabrication.
Ce poste est accessible aux candidat-e-s ayant un niveau de diplôme inférieur au BAC. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite de notre client.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°7 : Apprenti(e) Vendeur / Vendeuse en chaussures (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DORLISHEIM ()

Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) vendeur(euse) en chaussures.
Personne autonome et responsable, vous serez formé(e) aux missions suivantes :
- Accueil et conseil client
- Encaissement
- Réception marchandises, déballage et mise en rayon des produits
- Rangement et entretien du point de vente
- Ouverture et Fermeture du magasin

Postulez dès à présent en vous présentant directement au magasin avec votre cv ou prenez rendez-vous par téléphone.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Caractéristiques des chaussures
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Vérifier la symétrie et le bien-aller du vêtement sur mannequin ou lors de l'essayage
  • - Gérer une caisse

Entreprise

  • CHAUSSEA

Offre n°8 : Vendeur / Vendeuse en chaussures (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience souhaitée
    • 67 - DORLISHEIM ()

Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(euse) en chaussures.
Personne autonome et responsable, vos principales missions seront les suivantes :
- Accueil et conseil client
- Encaissement
- Réception marchandises, déballage et mise en rayon des produits
- Rangement et entretien du point de vente
- Ouverture et Fermeture du magasin

Votre parcours : dans l'idéal, vous avez une formation en vente et une expérience réussi à un poste similaire, néanmoins nous acceptons les candidats novices avec d'excellentes aptitudes relationnelles et une réelle motivation pour le poste et sommes prêt à vous former.

Postulez dès à présent en vous présentant directement au magasin avec votre cv ou prenez rendez-vous par téléphone.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Caractéristiques des chaussures
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Vérifier la symétrie et le bien-aller du vêtement sur mannequin ou lors de l'essayage
  • - Gérer une caisse

Formations

  • - Vente spécialisée | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHAUSSEA

Offre n°9 : Responsable de site périscolaire (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Rejoignez la Ville de Molsheim, chef-lieu d'arrondissement de 10 000 habitants, engagée dans une dynamique éducative forte et reconnue Ville Amie des Enfants en collaboration avec l'UNICEF. Avec ses 2 écoles élémentaires, 3 écoles maternelles et ses équipements éducatifs de proximité, Molsheim place l'enfant au cœur de ses priorités et investit dans un cadre d'accueil sécurisé, bienveillant et innovant.

Dans ce contexte, la Ville de Molsheim recrute un-e Responsable de site périscolaire. Sous l'autorité de la Direction Scolaire et Périscolaire, vous assurez la coordination, la gestion et le développement pédagogique des accueils périscolaires et extrascolaires auprès d'enfants scolarisés en élémentaire, en garantissant la qualité, la sécurité et la cohérence éducative des actions menées auprès des enfants et des familles.

Lieu d'affectation : Maison des Elèves, 2 Rue Charles Mistler 67120 MOLSHEIM
Cadre d'emploi : Animateur territorial
Grade : Animateur, Animateur principal de 2ème classe, Animateur principal de 1ère classe

Vos missions principales :
Développement et pilotage pédagogique
- Construisez et proposez un projet pédagogique ambitieux et innovant, adapté aux enfants scolarisés en élémentaire, en cohérence avec les orientations de la collectivité, les valeurs de l'UNICEF et la réglementation en vigueur.
- Favorisez l'éveil, l'autonomie et le bien-être des enfants dans un cadre sécurisant et bienveillant.
- Participez à la mise en œuvre de projets éducatifs et culturels autour des thématiques fortes de la Ville : droits de l'enfant, inclusion, citoyenneté, transitions écologiques.).

Encadrement et coordination
- Encadrez, accompagnez et fédérez une équipe à effectif variable, en favorisant la cohésion, la motivation et le développement professionnel de chacun.
- Garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants.
- Organisez et suivez la mise en place des activités périscolaires et extrascolaires, adaptées aux enfants scolarisés en élémentaire.
- Contribuez au dynamisme, à la motivation et à la cohésion de l'équipe pédagogique.

Fonctionnement administratif et partenariats
- Assurez les tâches administratives et la gestion courante du site.
- Collaborez avec les partenaires locaux, les écoles, les familles et les services municipaux.
- Participez à la coordination et à la communication avec les différents acteurs impliqués dans le fonctionnement du site.

Compétences attendues
- Connaissance de la réglementation relative à l'accueil des mineurs.
- Capacités d'organisation, d'adaptation et de gestion du temps.
- Sens du travail en équipe et qualités relationnelles.
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook).
- Aptitude à fédérer une équipe et à conduire un projet éducatif.
- Connaissance du public enfant, de l'environnement scolaire et périscolaire.
- Notions de premiers secours appréciées.

Diplômes / prérequis obligatoires
- Titulaire d'un diplôme d'État du secteur socio-éducatif (ex. DEJEPS Animation socio-éducative ou culturelle, DEES, DEETS.).
et/ou
- BPJEPS Loisirs Tous Publics avec UC de direction OU BPJEPS option Direction et/ou
- Réussite au concours d'animateur territorial de catégorie B.

Conditions de travail
- Poste à pourvoir au plus vite.
- Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels.
- Temps de travail annualisé - base de 35h hebdomadaires.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13e mois + NBI encadrement (pour fonctionnaires).

Les dossiers de candidatures (lettre de motivation, cv, photo, diplôme .)

sont à envoyer dès que possible

À Monsieur Le Maire - Ville de Molsheim - 17 place de l'hôtel de Ville - 67129 MOLSHEIM CEDEX.

Contact et Candidatures par mail : recrutement@molsheim.fr

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS option Direction) | Bac+2 ou équivalents
  • - (Si Concours animateur territorial C) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°10 : Responsable adjoint de site périscolaire (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Rejoignez la Ville de Molsheim, chef-lieu d'arrondissement de 10 000 habitants, reconnue Ville Amie des Enfants en partenariat avec l'UNICEF. La commune s'engage dans une dynamique éducative forte, offrant aux enfants un cadre d'accueil sécurisé, bienveillant et innovant.

Avec ses 2 écoles élémentaires, 3 écoles maternelles et ses équipements éducatifs de proximité, Molsheim place l'enfant au cœur de ses priorités et investit dans le développement de projets de qualité.

Dans ce contexte, la Ville de Molsheim recrute un-e Responsable adjoint(e) de site périscolaire. Sous l'autorité de la Direction Scolaire et Périscolaire, vous participez à la coordination, la gestion et au développement pédagogique des accueils périscolaires et extrascolaires, en garantissant la qualité, la sécurité et la cohérence éducative des actions menées auprès des enfants et des familles.

Lieu d'affectation : Maison des Elèves, 2 Rue Charles Mistler 67120 MOLSHEIM

Cadre d'emploi : Adjoint territorial d'animation, Animateur territorial
Grade : Adjoint d'animation de 2ème classe, Adjoint d'animation de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Animateur, Animateur principal de 2ème classe, Animateur principal de 1ère classe.

Vos missions principales
- Gestion et organisation des accueils
o Participez à la gestion et à l'organisation des accueils périscolaires et extrascolaires, en conformité avec les orientations de la collectivité et la réglementation en vigueur.
o Assurez la suppléance du responsable en son absence, garantissant le bon fonctionnement de la structure.
- Encadrement et animation d'équipe
o Encadrez et accompagnez une équipe à effectif variable, en favorisant la cohésion, la motivation et le développement professionnel de chacun.
o Contribuez au fonctionnement et à la dynamique de l'équipe d'animation, en participant à la réflexion collective et à l'amélioration continue des pratiques.
- Conception et coordination des activités
o Organisez et coordonnez la mise en place des activités, en veillant à leur qualité pédagogique et éducative.
o Concevez et animez des projets éducatifs et culturels innovants, en lien avec les partenaires internes et externes (associations, services municipaux, familles).
- Sécurité et relation avec les familles
o Garantissez la sécurité physique, morale et affective des enfants.
o Développez et maintenez la relation avec les familles, en assurant une communication claire et régulière sur les activités et projets.
Compétences
- Connaissance de la réglementation relative à l'accueil des mineurs.
- Capacité d'organisation, de planification et d'adaptation.
- Sens du travail en équipe, qualités relationnelles et aptitude à fédérer.
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook.
- Capacité à conduire un projet éducatif et à mobiliser les équipes autour d'objectifs communs.
- Connaissance du public enfant et de l'environnement périscolaire et scolaire.
- Notions de premiers secours appréciées.
- Aptitude à développer des partenariats et coopérations avec différents acteurs (associations, services municipaux, familles).
- Capacité à mettre en valeur et communiquer sur les projets et activités.

Diplômes / prérequis obligatoires
- BAFD minimum requis
- BPJEPS LTP

Conditions de travail
- Poste à pourvoir au plus vite.
- Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels.
- Temps de travail annualisé - base de 35h hebdomadaires.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13e mois + NBI encadrement (pour fonctionnaires)
+ 13e mois + NBI encadrement (pour fonctionnaires).

Les dossiers de candidatures (lettre de motivation, cv, photo, diplôme .)
sont à envoyer dès que possible
À Monsieur Le Maire - Ville de Molsheim - 17 place de l'hôtel de Ville - 67129 MOLSHEIM CEDEX.

Contact et Candidatures par mail : recrutement@molsheim.fr

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFD) | Bac+2 ou équivalents
  • - (BPJEPS LTP) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°11 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la fabrication de produits de haute technologie en environnement salle propre :
- Montage, assemblage et pilotage des équipements.
- Préparation du poste, approvisionnement et emballage/palettisation.
- Contrôles visuels et tests de conformité stricts.
- Application scrupuleuse des normes d'hygiène et de traçabilité.

Horaires : 2*8 (Possibilité de nuit et week-end selon besoins).
Rémunération : 12,74 € brut/heure + primes d'équipe + primes de panier + 13ème mois + IFM/CP.

Formations

  • - Réglementation hygiène agroalimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

    Randstad : l'humain au cœur de l'industrie. Spécialiste mondial du recrutement, Randstad vous ouvre les portes des plus grandes entreprises de votre région. Nous croyons que chaque parcours est unique : c'est pourquoi nous vous accompagnons avec un suivi personnalisé, des avantages sociaux solides (CET, mutuelle, CSE) et une réelle proximité pour faire de votre mission une réussite durable.

Offre n°12 : Conseiller clientèle d'Agence (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et un partenaire privilégié de la Collectivité Européenne d'Alsace. Riche de 200 collaborateurs, nous gérons un parc de 17 000 logements.
Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs.
Tournés vers le développement durable et l'économie d'énergie, nous créons également des réseaux de chaleurs. Grâce à une politique R.S.E engagée et dynamique, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires et de nos salariés.

LE POSTE :
Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) clientèle en CDI, qui intègrera notre Agence à Molsheim.
Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous assurez la gestion commerciale du parc de logements de votre secteur.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Mettre en adéquation l'offre et la demande de logement
- Proposer et mettre en œuvre les actions commerciales
- Accueillir les demandeurs en agence pour identifier les besoins
- Instruire la demande de logement et s'assurer de la complétude du dossier
- Préparer, sous la supervision du responsable d'agence, la CALEOL (Commission d'Attribution des Logements et d'Examen de l'Occupation des Logements) et son équivalent pour le secteur non conventionné, le Comité d'Attribution des Logements Non Conventionnés.
- Organiser et effectuer les visites de logement ainsi que la signature du bail
- Gérer la partie locative (demandes de mutation, résiliation.)

PROFIL RECHERCHE :
Vous disposez d'une formation bac +2, ainsi que d'une première expérience commerciale, idéalement acquise dans le secteur de l'immobilier.
Vous avez des connaissances de la réglementation en matière locative et des techniques de commercialisation des biens immobiliers.
Votre aisance relationnelle, rigueur et sens de l'organisation sont des atouts majeurs pour ce poste.
Afin d'assurer les déplacements professionnels, vous êtes titulaire du permis B.

« DECOUVREZ LES AVANTAGES ALSACE HABITAT »
- 28 jours de congés payés
- 13ème mois
- Prime d'assiduité
- Tickets restaurant
- Mutuelle gratuite pour les salariés
- 1 vendredi sur 2 non travaillé
- Intéressement
- PEE et PERCOL (abondé)
- CSE (carte cadeaux, sorties, tarifs avantageux ...)
- Afterworks

D'autres surprises vous attendent ...

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous dès à présent !

Compétences

  • - Etablir un bail immobilier

Entreprise

  • ALSACE HABITAT

Offre n°13 : Opérateur / Opératrice technique de production en industrie pharmaceutique (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : TTI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

RECRUTEMENT - OPÉRATEUR(TRICE) DE PRODUCTION (H/F)
- Molsheim (67)
- Industrie pharmaceutique
- Intérim longue durée
- Plusieurs postes à pourvoir

VOS MISSIONS
Selon votre profil, vous interviendrez dans différents ateliers de production :
- Fabrication, assemblage ou conditionnement
- Approvisionnement des lignes de production
- Contrôle visuel et qualité des produits
- Emballage, palettisation, traçabilité
- Respect strict des règles qualité / sécurité / hygiène (BPF)
Affectation selon votre profil et les besoins des ateliers

PROFIL RECHERCHÉ
- CAP minimum (savoir lire, écrire et compter)
- Débutant(e) accepté(e) - formation au poste
- Sérieux(se), rigoureux(se), motivé(e)
- À l'aise avec le travail manuel et en équipe

CONDITIONS
- Travail en 2x8 (nuits possibles sur volontariat)
- Environnement industriel pharmaceutique
- Port des EPI obligatoire
- Station debout, gestes répétitifs selon les postes

RÉMUNÉRATION
- Taux horaire : 12,74 € brut/h + primes (équipe, 13e mois, nuit, panier selon horaires)

Compétences

  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Documenter les interventions et les anomalies rencontrées
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • OVALIE

Offre n°14 : Inventoriste (h/f)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Rosheim ()

Adecco recherche un-e Inventoriste (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la collecte des déchets non dangereux, située à Rosheim, avec des interventions dans la collectivité d'Obernai.

Ce poste en intérim est à pourvoir pour une durée de 6 mois, avec un début de mission prévu le 2 février 2026. Vous travaillerez à temps plein, en journée.

Votre mission principale consistera à réaliser un inventaire des équipements en place dans des résidences collectives. Vous serez responsable de la mise à jour de la base de données dans le logiciel après avoir vérifié les données sur le terrain.

Vous effectuerez également des manutentions, telles que la réalisation de livraisons et de retraits de bacs, tout en assurant une communication efficace auprès des usagers.

Une grande partie du travail se déroulera en extérieur, sur le terrain, ce qui nécessite une bonne capacité d'adaptation et d'autonomie.

Nous recherchons une personne sérieuse, respectueuse des règles de sécurité, attentive et polyvalente. Vous devez être autonome et capable de gérer les tâches de manière efficace.

Compétences comportementales

- Sérieux : pour garantir le respect des procédures et des règles de sécurité.
- Respect des règles de sécurité : essentiel pour travailler en toute sécurité sur le terrain.
- Attention : pour vérifier minutieusement les données et assurer la précision des inventaires.
- Polyvalence : pour gérer diverses tâches allant de l'inventaire à la communication avec les usagers.
Compétences techniques

- Connaissances informatiques : pour la mise à jour des bases de données et l'utilisation des logiciels.
- Permis B :( + de 2 ans) nécessaire pour les déplacements et la réalisation des livraisons/retraits de bacs.
- Baccalauréat : requis pour le poste.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée dans la gestion responsable des déchets.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°15 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Ovalie Intérim recherche pour l'un de ses clients, une industrie pharmaceutique située à Molsheim, deux opérateurs de production H/F

VOS MISSIONS :

Selon votre profil, vous interviendrez dans différents ateliers de production :
- Fabrication, assemblage ou conditionnement
- Approvisionnement des lignes de production
- Contrôle visuel et qualité des produits
- Emballage, palettisation, traçabilité
- Respect strict des règles qualité / sécurité / hygiène
- Reporting, traçabilité, saisie de données

Affectation selon votre profil et les besoins des ateliers

VOTRE PROFIL :

Titulaire d'un CAP minimum, vous maitrisez parfaitement la lecture, l'écriture et savez compter.
Vous êtes à l'aise avec le travail manuel et en équipe.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Travail en 2x8 (nuits possibles sur volontariat).
Environnement industriel pharmaceutique.
Station debout, gestes répétitifs selon les postes.

Ce poste vous intéresse ? Vous pouvez postuler à l'adresse mail suivante : contact@ovalie-interim.com

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • OVALIE

Offre n°16 : Chargé de prestations / chargé de logistique H/F (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Description
IDEA est un groupe indépendant qui conçoit et opère des solutions logistiques sur mesure, performantes, innovantes et vertueuses. Depuis plus de 100 ans, nous accompagnons des industriels de pointe dans l'aéronautique, la défense, l'énergie, la logistique chantier ou encore la santé. Avec plus de 2 400 collaborateurs, 80 sites en France et 240 M€ de chiffre d'affaires en 2024, nous avançons chaque jour vers une logistique plus durable, plus agile et plus collaborative.

Missions
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Chargé de prestations H/F. Le poste est basé sur notre site de Molsheim.

Le poste est à pourvoir en CDI, en régulière :

Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :

Vous pilotez les flux physiques et d'information afin de garantir la satisfaction client,

Vous êtes l'interlocuteur(trice) quotidien(ne) du client pour toutes les opérations logistiques : réception, stockage, manutention et enlèvement des marchandises,

Vous organisez les équipes : définissez les besoins en personnel, répartissez la charge de travail et suivez la qualité des prestations,

Vous gérez le stockage et les stocks avec un souci constant d'optimisation des espaces,

Vous apportez un soutien opérationnel sur le terrain, y compris en réalisant des opérations de manutention.

Profil
Vous possédez une expérience confirmée dans la gestion de prestations logistiques.

Vous possédez obligatoirement les CACES 1 et 3, le CACES 5 est un atout supplémentaire.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, ERP).

Vous êtes organisé(e), autonome, réactif(ve), et respectueux(se) des autres.

Doté(e) d'un goût pour le terrain, d'un sens de la communication et de la coordination, vous avez naturellement le sens du service pour mener à bien les missions qui vous sont confiées.

Rejoindre IDEA c'est prendre part à une aventure humaine qui repose sur l'envie de travailler ensemble, c'est contribuer à un projet d'entreprise basé sur notre raison d'être choisie par l'ensemble des salariés : « Osons transformer la logistique ensemble pour prendre soin de notre avenir. »

Plus que jamais engagé en matière de RSE, notre groupe, à l'ADN coopératif place les nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux au cœur de sa stratégie d'entreprise. Nous sommes attachés au principe de mixité et de diversité, c'est pourquoi nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Dans ce cadre, IDEA est fier a obtenu le label Handi-engagé de France Travail et Cap emploi, pour les actions concrètes menées en faveur du recrutement, de l'intégration et de l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap. Vous souhaitez intégrer un groupe engagé, innovant et en pleine dynamique de croissance ? IDEA vous propose d'évoluer dans un climat de confiance pour vous permettre de vous épanouir. La qualité de vie au travail est au cœur de nos préoccupations.

Nous attachons une attention particulière à l'intégration des nouveaux arrivants, aux conditions de travail de nos collaborateurs et au développement de leurs compétences. Notre volonté profonde est de rester des entrepreneurs innovants et responsables. Cet esprit entrepreneurial collégial suppose que chacun puisse - et même soit invité à - librement exprimer ses suggestions pour être toujours plus professionnel et réactif. Une partie des bénéfices est ainsi redistribuée à chaque salarié à travers une politique de participation et/ou d'intéressement très volontariste dans le groupe.

En bref, l'aventure ne fait que commencer et il ne tient désormais qu'à vous de la rejoindre :)

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Entreprise

  • IDEA LOGISTIQUE

Offre n°17 : Agent de production - usine agro alimentaire (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ALTORF ()

Nous recherchons un Employé de Production (H/F) pour rejoindre notre équipe de production.

En tant qu'Employé de Production, vous serez responsable d'assister le Chef de Cuisine puis d'effectuer les tâches de nettoyage quotidiennes.
Les horaires de travail sont fixes de 10h à 14h du lundi au jeudi, par moment il peut y avoir des heures supplémentaires à réaliser.

Avantages : Tickets restaurants en fin de mois

Entreprise

  • F. PROD

Offre n°18 : Cuisinier / traiteur en production (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - SOULTZ LES BAINS ()

Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons pour renforcer nos équipes un(e) agent de production pour notre atelier traiteur (H/F)

Poste à pourvoir dès que possible

Votre profil :

Poste à pouvoir dans nos ateliers de production.
Possédant le sens du service, vous avez une sensibilité aux produits frais et le goût du travail en équipe. Vous êtes autonome et rigoureux.

Vos missions :

Participer à la transformation chaude (Foie gras, pâté en croûte, plats cuisinés, tourtes, spécialités etc.)
Travail du foie gras et découpe des viandes
Assurer la traçabilité de nos productions.
Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène vos outils et poste de travail.

Horaires :

Du lundi au jeudi : de 7H à 12H et de 13H à 15H45.
Le vendredi : de 7H à 12H30.

Rémunération selon profil 35H/semaine.

Une expérience significative dans le domaine est demandée, une expérience en tant que boucher charcutier serait un plus.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LUCIEN DORIATH

Offre n°19 : Offre n°237 _ Ouvrier Espaces Verts (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

Au sein de notre établissement EA 67, sous l'autorité du Directeur Adjoint d'établissement et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :

- Réaliser l'entretien courant des espaces verts
- Tailler des haies et arbustes à l'aide du taille haies
- Débroussailler l'herbe, massifs...
- Charger le matériel et les fournitures au sein du matériel de transport
- Tondre à l'aide d'une tondeuse autotractée
- Assurer le nettoyage du matériel et du site
- Ramasser les déchets verts à l'aide d'un souffleur
et d'un aspirateur à feuilles
- Assurer le broyage des déchets verts
- Assurer le désherbage mécanique et manuel
- Appliquer les consignes de sécurité spécifiques à son activité
- Préparation des massifs avant plantation
- Réalisation de plantation de fleurs, graminées, arbustes
- Monter/Démonter un échafaudage
- Baliser la zone de travail
- Réaliser d'autres activités d'entretiens
d'espaces verts selon les demandes clients

- Intervenir en production sur les autres activités du site
- Réaliser les divers travaux présents au sein du site
- Intervenir en prestation chez un client le cas échéant

Le profil recherché :

- Expérience en entretien des espaces verts
- Connaissance du parc machine de base en entretien d'espaces verts
- Connaissance des règles de sécurité liées à l'entretien des espaces verts
- Identifier le type de moteur (2 temps, 4 temps, électrique)
- Organisation, rigueur
- Capacité d'adaptation

CDI à temps plein à pourvoir dès que possible

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective de la Métallurgie

Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°237

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS Siège

Offre n°20 : Agent d'entretien du domicile (H/F) en contrat IAE

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Servir est une association vous permettant d'avoir des missions de travail et un accompagnement vers votre projet professionnel.

Vos missions principales sont :
- Entretien courant de domicile de particuliers actifs
- Entretien du linge
- Entretien des vitres (en fonction de la demande client).

Profils recherchés :
- Vous êtes autonome et organisé.e
- Vous êtes en capacité de vous adapter
- Vous souhaitez vous rendre utile

Le poste :
CDDU INSERTION à temps partiel ou plein
Prise de poste immédiate
Encadrement et soutien sur les missions
Mobilité obligatoire villages secteur Molsheim jusque début de la Vallée de la Bruche, absence de transports en commun.

Veuillez vérifier auprès de votre conseiller référent si vous remplissez les critères de l'insertion.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • ASSOCIATION INTERMEDIAIRE SERVIR

Offre n°21 : Magasinier (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

L'agence Adecco recrute pour son client MERCK, basé à MOLSHEIM, des Magasinier, Caristes, préparateurs de commandes (h/f) en Intérim.
Notre client est entreprise spécialisée dans les solutions de recherche biomédicale, production pharmaceutique et diagnostic. Ils sont reconnus pour leur engagement envers l'excellence opérationnelle et leur culture axée sur l'innovation et la croissance.

En tant que magasinier cariste, préparateur de commandes (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :
- Préparation de commande (picking) des pièces et cartons selon une fiche de commande à l'aide du pistolet informatique. Le picking se fait en mode piéton ou engin
- Consolidation des commandes
- Livraison de ces commandes en production. Les livraisons se font en engin.
- Manipulation de charge
- Stockage des matières premières
- Flux des déchets

En résumé, en autonomie, et dans le respect des règles de sécurité, des procédures applicables et des bonnes pratiques de fabrication :
- Approvisionnement des équipements avec les matières premières en garantissant la traçabilité des opérations
- Commandes et suivis des stocks de matières premières
- Contrôle de la conformité des pièces (contrôle visuel et contrôle qualité)
- Emballage et palettisation des produits finis

REMUNERATION : 12.74 euros + primes (13è mois-Prime JRS-Prime équipe-Prime Salle Classée)
HORAIRES: 2x8

Compétences exigées :
- Respect des règles applicables (Sécurité, Qualité, Production)
- Bonne compréhension orale et écrite des instructions de travail

Compétences souhaitées :
- Informatique : utilisation basique d'un ordinateur
- Montage et assemblage manuel - dextérité
- Connaissances électrotechnique et/ou électrique

Savoir être :
- Esprit d'équipe
- Minutie
- Proactivité
- Rigueur
- Fléxible au changement d'équipe

Expérience Exigée :
- Dextérité et compréhension de procédures de montage
- Expérience montage et assemblage

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°22 : Employé de Libre Service (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Mutzig ()

Adecco Molsheim recherche un Employé de Libre Service (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée distribuant des produits et services performants de génie climatique, de plomberie et de salle de bain . Situé à Mutzig (67190), ce poste est à pourvoir dès le 19 janvier 2026 pour une durée de trois mois en intérim, à temps plein.

Dans un environnement dynamique, vous jouerez un rôle essentiel en assurant la gestion des stocks et l'utilisation de la caisse. Votre connaissance des produits et votre expertise en merchandising contribueront à optimiser l'expérience client. Vous serez au cœur de l'activité, garantissant la disponibilité des produits et la satisfaction des clients.

Les horaires de travail sont en journée, permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ce poste offre une opportunité de développer vos compétences dans un secteur en pleine croissance, tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant.
→ 7h30-12h/13h30-16h (Horaires susceptibles d'être modifiés par le manger de site selon besoin)

Rémunération : 12,02 euros à 13 euros bruts

Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine du libre-service. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe et votre sens du service. Votre adaptabilité et votre communication efficace sont des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle.

Compétences comportementales

- Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Sens du service : votre priorité est la satisfaction client.
- Adaptabilité : vous savez vous ajuster aux besoins changeants du marché.
- Communication efficace : vous êtes capable de transmettre des informations claires et précises.
Compétences techniques

- Gestion de stock : vous assurez la disponibilité des produits.
- Utilisation caisse : vous maîtrisez les opérations de caisse.
- Connaissance produits : vous êtes familier-ère avec les articles de plomberie et chauffage.
- Merchandising : vous optimisez la présentation des produits pour attirer les clients.
Le poste requiert un diplôme inférieur au BAC, et une première expérience est un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite de notre client.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    commerce detail specialisé

Offre n°23 : Agent de montage assemblage (F/H)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Wasselonne ()

Sous la responsabilité du Responsable de Service, vous êtes le point de contact central entre nos clients mondiaux et nos équipes techniques.
Planification & Coordination :
- Organiser les interventions de montage et les Visites Préventives (VP).
- Gérer les plannings des équipes internes et des sous-traitants.
- Assurer la coordination logistique pour garantir la fluidité des opérations.
Gestion du SAV Export :
- Réceptionner les appels et traiter les demandes SAV avec réactivité.
- Établir les devis et les contrats de maintenance.
- Apporter un support technique de premier niveau aux techniciens de terrain.
Pilotage Administratif :
- Mise à jour rigoureuse de l'ERP et suivi des dossiers d'intervention.
- Collaboration étroite avec les services ADV, Production, Logistique et Comptabilité.
Formation : Bac+2 idéalement (Support à l'action managériale, Gestion, ou Logistique).
Expérience : Une première expérience en coordination SAV ou planification industrielle est un atout majeur.
Langues : Anglais courant indispensable pour échanger avec les clients et partenaires à l'international.
Compétences techniques : Excellente maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion (ERP).
Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation sans faille, votre autonomie et votre aisance relationnelle.

Formations

  • - Import export | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD & RANSTAD INHOUSE

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°24 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - dans le métier
    • 67 - Molsheim ()

Exprimez votre talent chez notre client !

Votre ambition est grande, celle de notre client l'est tout autant. Présent dans le monde entier, notre client est animé par une passion pour l'innovation scientifique et technologique, avec pour mission d'enrichir la vie humaine à travers ses solutions dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. L'entreprise valorise ses clients, ses patients, son impact sur la planète et la diversité de ses collaborateurs.

Notre client recherche des esprits curieux, prêts à imaginer l'impossible et à relever les défis de demain.

??? Votre rôle :

- Assurer le process de production de produits finis, dans le respect des bonnes pratiques de fabrication
- Préparer, organiser et nettoyer son poste de travail : pour cela, vous pilotez un équipement de production ou effectuez l'assemblage manuel du produit
- Réaliser des contrôles visuels et des tests qualité selon les procédures associées
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène au travail
- Garantir la traçabilité des opérations de production à travers la gestion et le suivi des historiques de lots
- Emballer et palettiser les produits finis ????? Qui vous êtes :
Vous êtes motivé(e), sérieux(se), investi(e), rigoureux(se) et dynamique.
Capacité à travailler en équipe et à interagir positivement avec vos collègues
La maîtrise des outils informatiques et un intérêt pour les nouvelles technologies constituent un plus pour ce poste

??Des esprits curieux, issus d'horizons variés, constituent la richesse de notre client. La diversité des parcours, des expériences et des perspectives est au coeur de son engagement : elle stimule l'excellence, favorise l'innovation et renforce sa position de leader dans les domaines de la science et de la technologie.

L'entreprise veille à offrir à chacun des opportunités de développement, dans le respect du rythme et des ambitions de chacun. Notre client s'engage activement pour construire une culture d'inclusion et d'appartenance, qui impacte positivement des millions de personnes et contribue au progrès humain.

?? Vous travaillez en horaires équipe, cycle 2x8 et rotation sur horaires nuit et week-end en fonction des besoins du service

??Ma rémunération :

- Taux horaire de 12,74EUR brut/heure (en cycle 2*8 )
- Primes 13ème mois et JRS
- Prime d'équipe
- Prime verte
- Primes associées aux cycles de nuit et de week-end

Postulez dès maintenant et devenez membre de leur équipe dont la vision est : \"Éveiller la Découverte, Élever l'Humanité !\"

Entreprise

  • PARTNAIRE 67

Offre n°25 : Facteur (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Wasselonne ()

Le poste :
PROM AN Strasbourg recherche des facteurs H/F pour le secteur de Wasselonne Vous intégrez une équipe sympathique et dynamique ! Vos missions seront : - Tri de courrier pour préparer votre tournée
- Distribution des courriers
- Distribution des colis
- Tournée en véhicule léger / ou vélo / à pieds Horaire : De 7h45 à 16h - vous pouvez travailler le matin ou l'après-midi 35 heures semaine du lundi au samedi (avec 2 jours de repos par semaine, et travaille 1 samedi sur 3)


Profil recherché :
Compétences requises :
- Maîtrise des techniques de travail en extérieur.
- Bonne connaissance des règles de sécurité et de prévention.
- Capacité à utiliser des outils manuels et mécaniques.
- Bonnes compétences en communication.
- Lecture et compréhension de documents en français. Qualités professionnelles :
- Sens de l'observation et esprit d'initiative.
- Autonomie et capacité à travailler en équipe.
- Adaptabilité face à des situations variées.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Motivation pour apprendre et se former continuellement.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°26 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Dans le cadre du déploiement du Contrat d'Engagement Jeune, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) Insertion Professionnelle Chargé(e) d'insertion social.
Le(a) conseiller(ère) assume sa fonction sous l'autorité de la directrice et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice adjointe. Il/elle agit dans le cadre des orientations et des instructions déterminées par les instances décisionnelles de la Mission Locale. Cette fonction est assumée en
étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe.

Vos missions :
- Recevoir le public en entretien (individuels ou collectifs), élaborer des diagnostics socioprofessionnels
- Animer des modules thématiques et des ateliers emploi en direction des jeunes, conforter les apprentissages en vue d'un accès à l'autonomie
- Engager et maintenir les jeunes dans un parcours dynamique visant la formation qualifiante et/ou l'emploi
- Accompagner l'élaboration des parcours d'insertion des jeunes (diagnostics individuels, construction de parcours, élaboration des étapes d'un accompagnement lié à l'emploi )
- Favoriser les mises en situation professionnelle des jeunes sous multiples formats (stage, bénévolat, missions civiques, contrat de travail )
- Rechercher des solutions adaptées pour les jeunes en travaillant avec les acteurs économiques du bassin d'emploi (branches professionnelles, entreprises, centres de formations) ainsi qu'avec les associations locales
- Assurer l'accompagnement des jeunes en cours d'emploi
- Représenter, au niveau technique, si nécessaire, la structure auprès des partenaires
- Assurer un suivi administratif
- Travailler en lien avec l'ensemble des conseillers et des services de la Mission Locale
- Assurer la mise à jour des situations dont il.elle a la responsabilité pour en faciliter la compréhension et le relais en cas d'absence, dans un souci de continuité du service.
- Participer aux différentes réunions organisées au sein du service (réunions hebdomadaires,
de projets ) auxquelles il.elle est convié(e).
- Participer aux réunions thématiques ou formatives proposées par la direction.
- Être force d'information, de négociation et de médiation auprès des entreprises en assurant un suivi de qualité.
- Assurer une veille sur l'activité d'insertion.
- Concevoir, planifier, développer et mettre en œuvre un dispositif d'accompagnement collectif
- Analyser, évaluer et réajuster les besoins des actions collectives
- Développer des programmes de formation en fonction des besoins et des spécificités des groupes
- Coordonner et articuler les actions collectives et individuelles
- Développer et entretenir des partenariats avec les entreprises et les partenaires en fonction des besoins des participants et des attentes institutionnelles
- Négocier avec les partenaires externes (contenus d'intervention, modalités d'exécution )
- Assurer le suivi des parcours en collectif
- Assurer le reporting auprès des partenaires et de la direction (à l'oral et à l'écrit)

APTITUDES
- Autonomie, esprit d'initiative, qualités relationnelles, capacité d'écoute, capacité d'analyse et d'adaptation, faire preuve de pédagogie

Une attention particulière sera portée aux aptitudes :
- à animer des modules collectifs
- à travailler en partenariat avec les acteurs locaux, associatifs et économiques

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MISSION LOCALE MOLSHEIM

    Mission Locale de Molsheim

Offre n°27 : OPERATEUR LOGISTIQUE DE NUIT H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

CRIT recrute pour son client basé à Molsheim, un OPERATEUR LOGISTIQUE DE NUIT H/F pour une mission en intérim.

Vos missions :

- Réception manuelle des marchandises
- Contrôle qualité visuel
- Reconditionnement de pièces
- Mise en palette
- Vérification des références
- Inventaire

Horaires : 20h-3h
Rémunération : 12.02EUR/h brut + prime salissure + prime de nuit

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Vous avez de l'expérience en inventaire dans une grande surface ou industrie ou logistique ?
Vous êtes à l'aise sur les logiciels informatiques ? (SAP serait un plus)
Vous aimez le travail en équipe ?
Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et attentif(ve) ?

POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°28 : Aide-cuisinier polyvalent (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Dans le cadre de son développement, notre établissement recrute un aide-cuisinier polyvalent (H/F).
Notre restaurant propose un concept de restauration hybride associant restauration rapide qualitative, activité traiteur et fast-good, sans friture ni burgers. La cuisine est orientée vers des cuissons à la vapeur, des préparations spécifiques et un travail autour des protéines et des légumes, dans le respect des normes d'hygiène et de qualité.

Missions principales
Sous la responsabilité du responsable de cuisine, vous serez notamment chargé(e) de :
- la découpe et la préparation des produits,
- la mise en place des postes de travail,
- la préparation et le conditionnement des barquettes,
- la cuisson des sauces et des légumes à la vapeur,
- diverses tâches de cuisine dans une logique de polyvalence,
- ponctuellement, l'encaissement de la clientèle.

Profil recherché
Une première expérience en cuisine est appréciée.
Toutefois, les candidats débutants sont acceptés et pourront bénéficier d'une formation en interne, notamment dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI).
Une formation aux normes HACCP pourra également être mise en place.
Conditions d'emploi
- Horaires : du mardi au samedi, avec coupure (10h-13h / 17h-21h)
- Repos : lundi et dimanche
- Rémunération : taux horaire de 12,02 € brut

Ce poste s'adresse à une personne motivée, rigoureuse et désireuse de s'investir dans un environnement culinaire qualitatif et structuré.
Poste ouvert à tout type de public.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LA PASTA PAUSE

Offre n°29 : Agent d'entretien du domicile H/F (sous critères IAE)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MARLENHEIM ()

Servir est une association vous permettant d'avoir des missions de travail et un accompagnement vers votre projet professionnel.

Agent d'entretien du domicile et des locaux.

Vos missions principales sont :
- Entretien courant de domicile de particuliers actifs
- Entretien du linge
- Entretien des vitres (en fonction de la demande client).

Profils recherchés :
- Vous êtes autonome et organisé.e
- Vous êtes en capacité de vous adapter
- Vous souhaitez vous rendre utile

Le poste :
CDDU INSERTION à temps partiel ou plein
Prise de poste immédiate
Encadrement et soutien sur les missions
Mobilité obligatoire villages secteur Marlenheim/Wasselonne et environs.

Veuillez vérifier auprès de votre conseiller référent si vous remplissez les critères de l'insertion.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • ASSOCIATION INTERMEDIAIRE SERVIR

Offre n°30 : Conseiller(ère) de vente en Boulangerie Pâtisserie (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 67 - DORLISHEIM ()

La Boulangerie Pâtisserie JOST MAURER propose des produits 100% maison, originaux et haut de gamme réalisée par une équipe dynamique et passionnée !

Nous avons à cœur de proposer des nouveautés dans chacun de nos univers gourmands : Pains, Viennoiserie, Pâtisserie, Glacerie, Chocolaterie, Traiteur

Nous recrutons un(e) conseiller(e) de ventes

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et passionnée ? Vous aimez proposer des produits originaux et haut de gamme ?

Profil recherché : Vous êtes à l'écoute du client, autonome, rigoureux(se), souriant(e), polyvalent(e), avez l'esprit d'équipe et vous aimez les produits originaux, nobles et locaux

Vos missions : accueil du client, conseil et vente, prise de commande, tenu du magasin, emballage de produit pour la vente, nettoyage du magasin

Horaire : du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine

Jours de fermeture : dimanche

Une expérience en vente en boulangerie ou en pâtisserie est un plus.
Une bonne maîtrise de la lecture, de l'écriture et des mathématiques est souhaitée.

Compétences

  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conditionner des produits
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE JOST MAURER

Offre n°31 : OPERATEUR DE PRODUCTION SEMAINE (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ALTORF ()

Une forte croissance de notre activité, avec de nouveaux contrats et marchés vers l'export, nous amène à lancer une deuxième vague de création de postes : 3 postes d'opérateur de production en équipes ligne de production en équipes de semaine (3/8). Ces postes peuvent être évolutifs vers des postes de Conducteurs de lignes automatisées.

Rôles et Responsabilités :
Assurer l'approvisionnement en matière première sur la ligne de production.
Il est le soutien direct du Conducteur Machine.
Il assure le conditionnement des palettes de produit finis en répondant au cahier des charges du client.

Principales missions :
- Vérification des matières premières par rapport aux ordres de fabrication encours.
- Préparation des différentes matières avant la fin de l'OF encours.
- Vérification alignement des feuilles - Cerclage - Etiquetage - Banderolage des palettes
- S'assure de la propreté du poste de travail en fin de poste
- Saisie dans quantité produite dans l'ERP
- Conduite de ligne en support du 1er conducteur
- Effectuer des contrôles qualité sur les matières 1eres avec prise d'échantillon pour la traçabilité et le respect des standards qualité

Connaissances et compétences :
- Une connaissance du fonctionnement de la ligne de production
- Capacité à lire et comprendre un cahier des charges et des OF
- Rigueur, Réactivité, Vigilance
- Maintenance 1er niveau
- Connaissance dans le packaging et/ou imprimerie serait un plus

EUROBRILLANCE c'est :
- Une entreprise de 42 salariés, dans laquelle chaque salarié représente une valeur fondamentale
- Une entreprise portée par l'innovation et tournée vers la satisfaction client

Nous proposons :
- Un environnement de travail dynamique
- Un accompagnement personnalisé dans la formation

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • - Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - Depuis le 01/01/2020
  • - Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • EUROBRILLANCE

Offre n°32 : Web Designer Intégrateur (h/f)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

LHH recherche pour son client spécialisé dans le domaine du sport, un Web Designer Intégrateur (h-f) en CDI.
Vous participez activement à la croissance du site e-commerce et contribuez à développer la notoriété de la marque au sein d'une organisation structurée.

Vos missions principales sont :
- Concevoir des landing pages et structurer des parcours utilisateurs performants.
- Produire des contenus web éditoriaux, créer des supports visuels digitaux variés.
- Améliorer l'expérience utilisateur et les performances des tunnels de conversion.
- Intégrer les créations graphiques et veiller à leur optimisation technique et fonctionnelle.
- Concevoir des campagnes emailing.
- Mettre en place des opérations promotionnelles sur la plateforme e-commerce.

Profil recherché :
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
- Vous maitrisez les outils graphiques (Photoshop, Illustrator, Indesign) et les CMS (Wordpress).
- Vous maitrisez les langages HTML/CSS, le responsive design et les normes d'intégration.
- Vous êtes autonome, créatif et appréciez le travail en équipe.
- La maitrise de l'anglais est un plus.

Vous voulez rejoindre une entreprise avec un environnement agréable et dynamique ?
N'attendez plus, postulez !

Secteur : Ouest de Strasbourg, accessible en train.

Rémunération : 30k€ annuel brut + avantages (télétravail, intéressement, etc...).

Pour faire la différence : www.lhh.com !
LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°33 : Technicien / Technicienne Respiratoire (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DACHSTEIN ()

Rejoignez nous en CDI, en tant que Technicien(ne) Respiratoire !

Basé à notre agence de ELIVIE STRASBOURG (67120 DACHSTEIN), vous interviendrez sur le secteur de la région ALCA pour assurer la mise en service des dispositifs médicaux à domicile.

Votre mission ? Garantir une installation conforme à la prescription, accompagner les patients dans l'usage de leur matériel et veiller au respect des réglementations en vigueur.

Prêt(e) à mettre votre expertise au service du bien-être des patients ?

Vos missions principales
Vos missions jouent un rôle clé auprès de nos patients !

Installation et accompagnement :
Mise en service des dispositifs médicaux (PPC, VNI, etc.) au domicile des patients.
Formation des patients à l'utilisation du matériel pour un suivi optimal.

Suivi des patients :
Réalisation des visites de suivi en respectant la réglementation et les procédures internes.
Mise en place des actions pour favoriser l'observance du traitement et rédaction de comptes rendus pour les prescripteurs.

Maintenance et astreintes :
Contrôle et dépannage des dispositifs médicaux lors des suivis.
Participation aux astreintes techniques (téléphonique et/ou à domicile).

Votre rôle sera donc de Garantir un accompagnement personnalisé et une continuité des soins de qualité !

À propos du candidat
Nous recherchons un(e) professionnel(le) ayant déjà exercé sur un poste similaire en prestation de santé, ou issu(e) d'un métier paramédical ou de l'accompagnement à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne).).

Compétences attendues :
Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office)
Maîtrise des dispositifs médicaux respiratoires : oxygénothérapie, PPC (pression positive continue)
Connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité.
Capacité à expliquer l'utilisation du matériel de manière claire et sécurisée au patient et à son entourage.
Permis B obligatoire.

Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) :
À l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique.
Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Si vous êtes prêt(e) à découvrir ce métier et à vous investir pour nos patients, nous vous attendons avec une formation complète en interne !

Nos avantages
- Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00
- Prime qualité trimestrielle
- Participation aux bénéfices de l'entreprise
- Titres-restaurants (valeur faciale 9,50 € - pris en charge à 60 %)
- Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun
- Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux, etc.)
- Véhicule de service mis à disposition
- Parcours d'intégration et formation continue avec un Référent Métier

Prêt(e) à donner du sens à votre quotidien ? Postulez et faites partie de notre aventure humaine au service des autres.
Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement.
Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité.
Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours.

Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière.

Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/

Compétences

  • - Bonnes pratiques de dispensation de l'oxygène (BPDO)
  • - Formation aux équipements d'assistance respiratoire
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Installer à domicile du matériel médical (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et en expliquer le fonctionnement
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Recueillir les données d'un dispositif médico-technique
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • ELIVIE

Offre n°34 : Chef de service éducatif (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - WANGEN ()

La Maison d'enfants Le Freihof, recrute dans le cadre d'une réorganisation son prochain ou sa prochaine chef de service éducatif.
Acteur indépendant et engagé de la protection de l'enfance dans le Bas Rhin depuis plus d'un siècle, le Freihof accueille 52 enfants et adolescents à partir de l'âge de trois ans sur Wangen. Parallèlement, un service d'accompagnement et d'accueil parents/enfants s'est déployé afin de permettre un travail autour des liens familiaux et d'éviter ainsi la séparation.

Dans le cadre du projet d'établissement et des réglementations applicables aux MECS, votre périmètre couvre deux groupes d'internat du site de Wangen où sont accueillis au total 40 enfants âgés de 4 à 16 ans. Créatif et curieux, vous élaborez et faites vivre les projets des services avec les équipes dont vous dont vous avez la responsabilité dans l'intérêt des enfants et dans une vision à long terme des évolutions du secteur.

Vous planifiez et suivez les temps de travail en fonction des besoins et en veillant au respect des règles en vigueur.
Guidé par un sens aigu de l'éthique et de l'engagement, vous êtes garant de la qualité de la prise en charge et de la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants confiés. Vous animez et coordonnez l'activité des équipes ainsi que l'articulation des différents professionnels dans leurs interventions au quotidien.
Autonome dans l'organisation de votre travail, vous savez fédérer et dynamiser vos collègues dans un fonctionnement bienveillant autour d'un projet et dans des accompagnements de qualité

Placé sous l'autorité de la direction et inscrit dans une équipe d'encadrement dynamique, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et êtes force de proposition dans les évolutions à apporter dans les prises en charge et dans les orientations stratégiques de la fondation. Vous avez une réelle appétence pour le travail transversal et en partenariat et défendez l'idée d'une protection de l'enfance innovante et en constante évolution.

Polyvalent et doté d'une forte capacité d'adaptation, vous serez ponctuellement amené à intervenir sur l'ensemble des services de l'établissement lors des astreintes ou en suppléance lors des absences de votre collègue. Vous êtes en mesure de prendre des décisions dans l'urgence et dans des situations complexes.

Rigoureux et attentif, vous avez de bonnes capacités d'analyses et de rédaction et maîtrisez l'outil informatique. Une bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfance serait un plus mais elle demeure secondaire à côté de votre engagement et de votre vision de la place des personnes vulnérable dans notre société.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Action sociale (CAFERUIS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LE FREIHOF

Offre n°35 : Méthodiste (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Intégré(e) au nouveau Centre de compétences OMM et en relation avec les équipes BBA du Groupe, vous contribuez aux études de faisabilité technique ainsi qu'à la mise en œuvre des demandes et transformations spécifiques réalisées directement à la chaîne de Wörth (BBA).

Vos missions principales :
- Contribuer aux études de faisabilité technique en lien avec de nombreux services de Wörth et Molsheim (BBA, E-E Center, équipes Conseil Technique et Projets CTT, Direction Etudes.), vous étudiez les contraintes techniques des projets et vous proposez des solutions tout en vous assurant du respect des contraintes réglementaires.
- Vous assurer du bon déroulement des commandes, de la validation du prototype à la documentation technique tout en initiant les commandes de pièces neuves ou spécifiques
- Apporter votre expertise, en tant que véritable référent technique, sur les réclamations de la chaine de production, des clients et vous contribuez à faire connaître les nouvelles variantes de véhicules aux secteurs de production.
- Etre force de proposition sur les démarches d'amélioration continue ainsi que sur le développement de l'offre de service du Centre de compétences.

Ce poste nécessite des déplacements réguliers en période de formation, puis hebdomadaire sur le site de Wörth (Allemagne). Modèle horaire : horaires individualisés

Votre profil :
Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/Bac+3 minimum dans un domaine mécanique/mécatronique ou expérience équivalente, et vous bénéficiez d'une solide expérience en mécanique ou en mécatronique / paramétrage. Rigoureux(se) et persévérant(e), vous avez une idéalement une 1ère expérience dans le secteur automobile. Votre excellent relationnel et de bonnes bases en allemand vous permettent de collaborer avec des services variés et des équipes multiculturelles.

Compétences

  • - Analyser un document de production
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement
  • - Documenter les procédures de fabrication
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • MERCEDES-BENZ TRUCKS MOLSHEIM

Offre n°36 : Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SOMMERAU ()

Vous serez chargé (e) de :

- Réparer et remplacer les éléments de carrosserie endommagés (ailes, portes, capots, etc.).
- Préparer les surfaces avant peinture (ponçage, mastiquage, etc.).
- Effectuer des travaux de mécanique légère en complément si nécessaire.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'atelier.
- Collaborer avec l'équipe pour assurer un travail de qualité dans les délais impartis.

Profil recherché :

Débutants acceptés avec quelques connaissances en carrosserie ou mécanique.
Motivation pour apprendre et se former sur le terrain.
Rigueur, précision et sens de l'organisation.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité.


Avantages :

Formation possible en interne.
Environnement de travail dynamique et encadré.

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Entreprise

  • GARAGE ZAHNBRECHER

Offre n°37 : Offre n°381 _ Educateur Spécialisé (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Mutzig ()

Au sein de notre SESSAD TSA 67 - Pôle Enfance, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :

- Accompagner la personne ou le groupe dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité
- Animer la vie quotidienne, proposer des actions en lien avec les attentes et besoins des personnes accompagnées
- Gérer des situations conflictuelles entre personnes accompagnées
- Elaborer un diagnostic éducatif et une hypothèse d'intervention socio-éducative
- Préfigurer un projet individuel adapté à la situation de la personne et en cohérence avec le projet institutionnel
- Elaborer, mettre en œuvre, animer et évaluer un projet personnalisé
- Réaliser, évaluer et ajuster les projets sociaux et éducatifs
- Contribuer à la mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative
- Accompagner le personnel éducatif (AMP/AES, Aide-Soignant, ME)
- Analyser, apporter des réflexions et des pistes d'amélioration, approuver les propositions de l'équipe éducative
- Concevoir et élaborer des projets d'activité dans le respect du budget alloué et en assurer la réalisation et le suivi

Le profil idéal :

Titulaire du Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accompagnée en situation de handicap :

- Bon sens de l'organisation et disponibilité
- Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute
- Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique
- Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles
- Maîtrise de l'outil informatique

CDD à temps plein à pourvoir dès que possible

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°381

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
  • - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Gérer une situation conflictuelle

Formations

  • - Éducateur spécialisé (Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE

Offre n°38 : CHAUFFEUR CAMION GRUE TP H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - WOLXHEIM ()

CRIT OBERNAI recrute pour son client basé à WOLXHEIM, un CHAUFFEUR DE CAMION GRUE TP HF en intérim

Vos missions :

- Conduite d'un camion grue sur les chantiers de travaux publics
- Chargement et déchargement des matériaux en respectant les consignes de sécurité
- Entretien de premier niveau du véhicule
- Respect des délais et des impératifs de livraison

Rémunération à convenir

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Expérience de 2 à 5 ans en tant que chauffeur camion grue TP
- Permis C et FIMO/FCO et CACES R490 à jour
- Bonne connaissance des règles de sécurité routière et sur les chantiers
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes
- Autonomie, rigueur et ponctualité

Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur des travaux publics, n'hésitez pas à postuler.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°39 : Assistant Comptable (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Marlenheim ()

Adecco recherche un-e Assistant-e Comptable (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de colles, située à Marlenheim (67520). Ce poste est à pourvoir pour démarrage prévu début mars 2026.
Vous travaillerez à temps partiel, soit 25 heures par semaine, avec une répartition de votre temps de travail à 50% sur des tâches comptables et 30% sur des tâches administratives. Le rythme actuel est du lundi au jeudi midi, mais il peut être modulé selon vos besoins.
Vous serez responsable de la saisie de variables, du contrôle des notes de frais, des déclarations bancaires, ainsi que de la comptabilité clients et fournisseurs. Vous participerez également aux relances de règlement, contribuant ainsi à la fluidité des opérations financières de l'entreprise. Sur le plan administratif, vous validerez les bons de livraison et imprimerez les étiquettes nécessaires pour les colis avant leur expédition vers les clients. Ces tâches incluent la gestion des codes-barres, des adresses et des pictogrammes selon les contenus, notamment pour les produits chimiques.
Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse et organisée, capable de gérer efficacement son temps et de communiquer clairement avec les différents interlocuteurs. Vous serez intégré-e dans une période de doublon d'un mois avant le départ en retraite de la personne actuellement en poste, ce qui vous permettra de vous familiariser avec les processus et de garantir une transition en douceur.

Nous recherchons un-e professionnel-le ayant une première expérience dans le domaine comptable, idéalement de deux ans, et titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2. Vous êtes reconnu-e pour votre attention aux détails et votre capacité à organiser votre travail de manière efficace.
Compétences comportementales

- Attention aux détails : Votre minutie est essentielle pour assurer la précision des données comptables et administratives.
- Organisation : Vous savez structurer votre travail pour respecter les délais et priorités.
- Communication claire : Vous êtes capable de transmettre des informations de manière concise et efficace.
- Gestion du temps : Vous savez gérer votre emploi du temps pour optimiser votre productivité.
Compétences techniques

- Logiciels comptables : Maîtrise des outils nécessaires pour la gestion des opérations comptables.
- Normes comptables : Connaissance des standards et réglementations en vigueur.
- Saisie de données : Capacité à entrer et vérifier les informations avec précision.
- Gestion des factures : Expérience dans le traitement et le suivi des factures.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°40 : Comptabilité client (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - WASSELONNE ()

Finalité de l'emploi
Au sein de l'équipe comptable, et sous la responsabilité du R.A.F, l'assistant comptable et/RH reçoit et traite les documents administratifs, comptables et financiers.
Il gère les tâches de base de la comptabilité en appliquant les procédures et règles comptables ainsi que celles définies par sa hiérarchie (R.A.F ou Direction).

Description des activités significatives
Gestion de la comptabilité des clients : rapprochement et gestion des règlements, relances courriers et téléphoniques des clients
Gestion de la comptabilité fournisseurs : préparation des règlements, rapprochement des factures et des notes de frais, suivi du GL fournisseur
Saisie des extraits bancaires
Gestion de l'assurance-crédit : étude de solvabilité client, suivi et traitement des dossiers de recouvrement
Participation à l'élaboration des clôtures mensuelles et annuelles
Mettre à jour des tableaux de bord
Établir les factures de vente, d'acomptes et de proforma
Préparation et établissement des déclarations fiscales et sociales (DEB, TVA.)
Gestion du standard téléphonique et du courrier
Effectuer diverses tâches administratives, comptables et sociales sur demande du R.A.F

Le poste est principalement orienté facturation client mais sera amené à évoluer vers de la polyvalence et doit m'accompagner dans les tâches de clôture.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
  • - Préparer des documents comptables
  • - Préparer et déclarer la TVA
  • - Vérifier les factures et les paiements
  • - Aisance informatique

Entreprise

  • EXPRESSO FRANCE

Offre n°41 : Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

La Région Grand-Est œuvre au quotidien pour l'accueil, entretien des locaux, entretien des espaces verts et des installations sportives, maintenance des bâtiments des établissements scolaires d'enseignements.

Mission
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques.

Activités principales « coeur de métier »
- Réaliser des travaux d'entretien courant des équipements
- Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels
- Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatées sur un bâtiment
- Lire un plan et interpréter les représentations techniques
- Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis noté, un devis descriptif
- Assurer l'information des usagers
- Effectuer des travaux de remise en état des lieux (finition et nettoyage suite à une intervention)
- Participer à l'inventaire des stocks et à sa gestion
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie

Entreprise

  • REGION GRAND EST

Offre n°42 : Technicien bureau d'études (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

Alemploi recrute pour l'un de ses clients à Rosheim (67),un Technicien bureau d'études H/F.

Mission de travail temporaire en vue d'une embauche en CDI

Dans le cadre d'un départ à la retraite, cette société spécialisée notamment dans le domaine de la menuiserie extérieure bois recherche son/sa futur(e) technicien(ne) en bureau d'études.

Vos missions principales :

- Analyse des appels d'offres afin de transmettre les chiffrages (DCE) après avoir fait les différentes demandes de prix découlant de la lecture du CCTP
- Aller spontanément à la recherche des informations nécessaires pour affiner les propositions techniques et ajuster les réponses aux appels d'offres
- Compréhension des documents marchés et participation à la production des mémoires techniques
- Capacité à proposer des solutions techniques optimisées en lien avec les équipes internes et les fournisseurs
- Comprendre les contraintes de fabrication et proposer des variantes techniquement et économiquement cohérentes

Votre profil :

- Une expérience minimum de 3 à 5 ans sur des postes similaires est souhaitée
- Une première expérience ou des connaissances approfondies dans le domaine de la menuiserie est un sérieux avantage
- Maîtrise des outils informatiques spécifiques (AutoCad, Excel, Word + formation sur le logiciel interne de chiffrage).
- Vous disposez d'une certaine aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que d'une bonne capacité d'adaptation (curiosité, volonté d'apprendre sur le terrain)
- Vous êtes rigoureux(se), force de proposition et savez travailler en équipe

Compétences

  • - Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP)
  • - Menuiserie bois
  • - Adapter une proposition selon les normes et réglementations environnementales, thermiques et techniques en vigueur
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet
  • - Organiser des réunions et rédiger les comptes rendus
  • - Proposer des solutions architecturales adaptées
  • - Rendre compte de son activité

Entreprise

  • ALEMPLOI

Offre n°43 : Directeur Technico-Commercial (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Altorf ()

Nous recherchons, pour le compte de notre client, une PME industrielle spécialisée dans le moulage de pièces techniques en élastomère et PTFE, son/sa futur(e) Directeur Technico-Commercial (H/F).
Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous jouerez un rôle central dans le développement de nouveaux marchés clients, avec un objectif clair : faire croître un portefeuille à fort potentiel, aujourd'hui représentant 10 % du chiffre d'affaires. Vous assurerez l'ensemble du processus de développement commercial, depuis l'identification de nouveaux marchés jusqu'à la définition de solutions techniques adaptées, en passant par la gestion de projets clients.
Vous serez un véritable chef d'orchestre, à l'interface entre les clients et les services internes (technique, R&D, qualité, production.).
Ce poste s'inscrit dans le cadre du départ à la retraite du directeur actuel.

Missions principales :
Développement commercial & relation client :
- Consolider la stratégie commerciale pour conquérir de manière ciblée des segments de marché à forte croissance
- Identifier les opportunités, prospecter, et les traduire en contrats grâce à votre expertise technique.
- Entretenir et développer le portefeuille clients existant
- Piloter l'ensemble du processus de vente en mettant l'accent sur la qualité des contrats, le volume et la marge et mettre en œuvre l'ensemble des actions nécessaires à l'atteinte des objectifs de vente et de profit.

Conseil technique à la clientèle et responsabilité de projet :
- Analyser et évaluer les exigences techniques pour le développement de concepts et de solutions techniques adaptées.
- Construire, avec les équipes internes, des solutions techniques pertinentes et sur-mesure.
- Rédiger et négocier les offres technico-commerciales clairement axées sur la conclusion de contrats.
- Piloter des projets clients complexes en coordonnant les interfaces internes et externes.

Piloter les ventes :
- Mettre en place et exploiter un tableau de bord commercial basé sur des indicateurs clés, afin d'en mesurer leur efficacité.
- Garantir la qualité de la base de données afin d'établir des prévisions fiables et des décisions stratégiques.
- Réaliser les analyses de performance et définir des actions commerciales concrètes
- Assurer la visibilité commerciale par l'organisation de salons professionnels, la gestion d'outils marketings divers

Gérer les interfaces et collaboration interne
- Collaborer avec les services techniques, de développement, de production et de qualité pour la mise en œuvre de solutions techniques pour les clients
- Collaborer avec les partenaires externes et les prestataires de services afin de garantir la qualité des projets et la satisfaction des clients


Profil recherché :
Formation et expérience :
- Formation technique Bac +2 minimum
- Expérience significative en environnement industriel
- Un vrai plus : Expérience commerciale, mais non obligatoire si la fibre commerciale est démontrée (aisance, impact, capacité à convaincre).

Socle technique fort attendu :
- Soit expertise matériaux (caoutchouc/élastomères ou plastiques techniques, PTFE.),
- Soit très bonne expertise procédés (injection et/ou compression), avec formation mécanique, même sans expérience préalable en caoutchouc (montée en compétence possible).
- Capacité à comprendre rapidement une problématique technique, poser des limites et arbitrer de façon pragmatique.

Compétences & posture :
- Très bonne maîtrise de l'anglais ou de l'allemand indispensable (idéalement les deux)
- Qualité relationnelle, aisance dans la communication, écoute et diplomatie en toutes circonstances, travail en équipe et capacité à créer la confiance.
- Autonomie, curieux et esprit d'initiative, avec un sens fort des responsabilités.
- Esprit structuré et rigueur dans le suivi des projets et des actions commerciales

Entreprise

  • GO4HUMAN

Offre n°44 : Ingénieur Qualité - HSE (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?

LHH-Recruitment solution, cabinet de conseil en recrutement intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, Ingénieur Qualité - HSE H/F, en travail temporaire longue durée, dans le cadre d'un remplacement.

Notre client est une structure industrielle appartenant à un groupe internationalement reconnu dans le domaine automobile, à Molsheim.


- Participer au déploiement du Système de Management QHSE : suivi des indicateurs, réaliser les audits
- Apporter son support sur les actions qualités du site sur le terrain: mettre en place des plans d'action et suivre leur bon déroulement
- Former et sensibiliser les équipes terrain
- Participer à des projets et à l'amélioration continue

De formation technique de type Bac+5 dans le domaine de la Qualité / QHSE, vous avez une 1ère expérience d'à minima 2 années sur un poste similaire en industrie.

Ce poste implique des échanges à l'international, ainsi la maitrise de la langue anglaise ou/et allemand est un atout.

Vous êtes autonome, rigoureux et bon communicant ? C'est votre profil que notre client recherche !

Ce poste comprend un salaire fixe à définir selon les compétences / expériences de la personne retenue, et s'ajoutent d'autres avantages et primes .

Le site est accessible en transport en commun.

Nous attendons votre candidature !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°45 : Plongeur/Plongeuse en restauration - Aide de Cuisine (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - DORLISHEIM ()

Le Restaurant Les Bugattistes à Dorlisheim, recherche des collaborateurs passionnés et dynamiques pour rejoindre notre équipe de plus de 23 personnes. Nous recherchons un(e) Plongeur/Plongeuse - Aide de Cuisine pour une cuisine traditionnelle alsacienne soignée travaillant avec les producteurs de la région.

Profil recherché :
- Expérience dans la restauration appréciée
- Esprit d'équipe, rigueur et bonne humeur
- Maîtrise du stress et rapidité d'exécution

Nous offrons :
- Un cadre de travail exceptionnel
- Une équipe soudée et professionnelle
- Des perspectives d'évolution
- Une rémunération attractive selon profil et expérience
- Plusieurs contrats possible entre 20 à 35h avec ou sans coupures

Si vous souhaitez évoluer au sein d'une brigade passionnée, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre aventure culinaire !

Une première expérience en cuisine est un atout

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • LES BUGATTISTES DORLISHEIM

Offre n°46 : Régleur d'Enrobé (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Wolxheim ()

Dans le cadre de chantiers de voirie et réseaux divers, vous intégrerez une équipe spécialisée dans les travaux d'enrobés.

Vos missions principales :
Mise en place du balisage de sécurité sur la zone de chantier

Remblayage manuel ou mécanique des tranchées

Compactage des matériaux à l'aide de plaques vibrantes ou rouleaux

Réglage des enrobés manuellement ou avec engins spécifiques

Nettoyage de fin de chantier et respect des consignes de sécurité

Idéalement issu d'une formation dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur un poste similaire.
Doté d'une bonne connaissance des matériaux, vous maîtrisez parfaitement les techniques d'application d'enrobés ainsi que l'utilisation d'outils manuels.
Rigoureux, dynamique et expérimenté, vous connaissez et appliquez les règles de sécurité en vigueur et appréciez le travail en équipe.
Date de prise de poste à convenir, en horaires de journée, variables selon les besoins du client.
Salaire selon profil + panier repas + déplacement trajet selon barème TP.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°47 : Auxiliaire Petite Enfance micro-crèche (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 67 - ERGERSHEIM ()

Pour notre micro-crèche Les Chérubins d'Ergersheim, structure accueillant 12 enfants de 2 mois à 3 ans, nous recherchons un(e) Auxiliaire Petite Enfance. Venez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante qui saura vous faire une place. Vous serez en charge de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants dans un environnement sécurisé et stimulant. Votre rôle sera essentiel pour favoriser leur développement et leur bien-être au sein de notre structure.

Nous vous proposons un CDD de remplacement du 12 au 27 février 2026

Vous avez obligatoirement le CAP Petite Enfance ou le diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture.

Vos missions :

- accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance et professionnalisme,
- organiser et mettre en place des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants,
- accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,
- organiser les soins et respecter les protocoles d'hygiène,
- participer à la mise en œuvre du projet pédagogique,
- assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement,
- Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche qualité de la crèche,
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants durant leur temps d'accueil,
- Collaborer en équipe pour mettre en place des projets pédagogiques,
- Observer et évaluer le développement des enfants afin d'adapter les activités proposées,
- Maintenir un environnement propre et accueillant dans les espaces de vie,

Compétences :

- Faire des transmissions pertinentes et constructives
- Principes éducatifs basés sur le respect de l'enfant (parole positive, empathie, ...)
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Qualités professionnelles:

- Sens de l'organisation
- Prise d'initiatives
- Sens de la communication et travail en équipe

Nous vous proposons :

CDD temps plein (35 heures/ semaine), du 12 au 27 février 2026
Horaires fixes (une adaptabilité est tout de même nécessaire en cas de congés, formation ou maladie)
Une équipe stable et soudée
Une mutuelle avantageuse
Titres restaurant de 10€/jour dont 50% pris en charge

Profil recherché

Expérience significative dans le domaine de la petite enfance, idéalement en crèche
Connaissance du développement de l'enfant et des besoins spécifiques liés à son âge
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions
Sens de l'écoute, patience et empathie envers les enfants et leurs familles
CAP AEPE ou DEAP obligatoire

Si vous êtes passionné(e) par le travail auprès des jeunes enfants et souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Rémunération : SMIC

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES CHERUBINS D'ERGERSHEIM

Offre n°48 : Responsable boutique en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s) - dans le poste en PAP ou mode
    • 67 - DORLISHEIM ()

MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons un(e) Responsable de boutique (H/F) pour notre boutique située à Dorlisheim.
Le responsable de magasin organise, gère et développe l'activité d'un point de vente, dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. Il anime les équipes de vente, encadre le personnel et veille à développer le chiffre d'affaires du magasin.

Dans ce cadre vos missions principales sont les suivantes :

- Garantir un merchandising attractif sur une superficie commerciale
- Développer les indicateurs commerciaux
- Animer l'équipe sur la qualité du service client en magasin
- Manager une équipe
- Gérer les stocks magasin

Profil recherché :
Vous avez de fortes capacités en management et en gestion ce qui vous permet de piloter et garantir le chiffre d'affaires de votre point de vente. Vous justifiez d'une première expérience réussie et significative en tant que responsable de magasin.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MISE AU GREEN

Offre n°49 : MAGASINIER CARISTE H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

CRIT Recrute pour son client, spécialisé dans la logistique, un MAGASINIER CARISTE H/F pour une longue mission d'intérim.

Vos missions :

- Conduite des chariots élévateurs de catégorie 1b/3/5 en respectant les consignes de sécurité
- Chargement et déchargement des marchandises en veillant à leur bon conditionnement
- Rangement des produits dans l'entrepôt en suivant les instructions données
- Participation aux opérations de manutention et de préparation de commandes
- Respect des procédures de qualité et des délais impartis

Horaires en journée ou 2x8
Rémunération : 12.70EUR/h brut + titres restaurants + prime de salissure Vous avez de l'expérience en tant que magasinier cariste, de préférence sur les catégories 1, 3 et 5 ?
Vous êtes en capacité de travailler en équipe et à suivre des consignes précises ?
Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptabilité aux différentes tâches de manutention ?
Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'exécution des missions ?

POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°50 : CONTROLEUR QUALITE EN INDUSTRIE H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

CRIT OBERNAI recrute pour son client basé à Molsheim, un AGENT DE CONTROLE QUALITE EN INDUSTRIE H/F pour de la longue mission en intérim.

Vos missions :
-Vérifier la conformité des produits finis et des matières premières aux spécifications techniques
-Réaliser des inspections à différents stades de production (contrôle d'entrée, production etc)
-Contrôler les équipements et outils pour assurer leur bon fonctionnement
-Identifier, documenter et analyser les non-conformités détectées
-Collaborer avec les équipes techniques pour proposer des solutions correctives, curatives et préventives
-Assurer le suivi de la mise en oeuvre des actions correctives
-Rédiger les rapports de non-conformité
-Assurer la traçabilité des produits et des matières contrôlées
-Utilisation d'outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, appareil métrologie ...)

Rémunération : A partir de 13EUR/h brut + titres restaurants + déplacement
Horaires de travail en journée

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 2 à 5 ans dans le contrôle qualité en industrie (aéronautique, ferroviaire, nucléaire, mécanique ...)
- Connaissance des normes de qualité et des procédures de contrôle
- Capacité à réaliser des tests et des mesures avec précision
- Esprit d'analyse et de synthèse pour identifier les non-conformités
- Bonnes compétences rédactionnelles pour la rédaction de rapports
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°51 : Chargé / Chargée d'accueil et d'information (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Lieu : MOSLHEIM / Temps complet / Filière Administrative

Vous êtes dynamique, organisé(e), à l'aise avec le contact humain et les outils informatiques ?
Vous avez le sens du service public et souhaitez participer activement à la gestion d'un service essentiel à la population ?
Ce poste est fait pour vous !
Vous intégrerez une structure à taille humaine, en pleine évolution, au cœur des enjeux environnementaux et de proximité avec les usagers.
Vos journées seront variées, utiles et porteuses de sens.

En tant que Chargé(e) d'accueil au sein du service usagers du Select'om, vous serez le lien essentiel entre les usagers (particuliers et professionnels) et notre établissement.

Vos missions seront riches et diversifiées :
Gestion de la relation avec les usagers :
- Accueil physique et téléphonique, information et orientation des usagers
- Traitement des demandes, réclamations et suivi des réponses
- Mise à jour et suivi des fichiers clients via les logiciels dédiés (STYX, RF Conception)
Services aux particuliers :
- Délivrance et gestion des badges d'accès en déchèterie
- Vente et suivi des bacs, accessoires et composteurs
Services aux professionnels :
- Gestion des conventions et des comptes clients
- Établissement de devis, factures et suivi des paiements
- Suivi des équipements et élaboration de bilans annuels

Vos atouts pour réussir dans ce poste :
- Sens du contact et de l'écoute
- Aisance en bureautique (Excel, Word, logiciels de gestion)
- Rigueur, organisation, autonomie et capacité d'analyse
- Goût pour le travail en équipe et les missions transversales
- Connaissance du fonctionnement des collectivités serait un plus

Rémunération : de 26 à 28 K€ brut annuel selon profil, titres restaurant, prise en charge à 75% de l'abonnement de transport.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Fournir des informations générales sur l'entreprise
  • - Garantir un suivi administratif
  • - Rédiger des messages et des emails professionnels
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - Accueil (ou équivalent) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SYNDICAT MIXTE POUR LA COLLECTE ET LE TR

Offre n°52 : Opérateur de saisie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

En tant qu'opérateur de saisie (H/F) au sein du service usagers du Select'om, voici vos missions :

Gestion de la relation avec les usagers :
Accueil physique et téléphonique, en lien avec la refonte du schéma de collecte.
Traitement des demandes reçues par courrier, email ou Google Sheet.
Saisie et mise à jour des données dans les systèmes.
Fournir des renseignements sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité, ainsi que sur les consignes de tri.
Gestion des réclamations : enregistrement et suivi des événements.
Établissement de devis et ordres de service.
Mise sous pli ponctuelle, classement et archivage des dossiers.

Gestion du logiciel STYX ;
Création et gestion des clients.
Affectation et suivi des bacs.
Saisie des puces, impression des étiquettes et listings pour la distribution.
Les activités décrites ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins du service.

Vos atouts pour réussir dans ce poste :
- Sens du contact et de l'écoute
- Aisance en bureautique obligatoire (Excel, Word, logiciels de gestion)
- Publipostage
- Rigueur, organisation, autonomie et capacité d'analyse
- Connaissance du fonctionnement des collectivités serait un plus

CDD de 6 mois minimum.
Rémunération : 22 K€ brut annuel, titres restaurant.

Compétences

  • - Contrôler la conformité des données
  • - Contrôler la saisie d'informations
  • - Excel
  • - Publipostage

Entreprise

  • SYNDICAT MIXTE POUR LA COLLECTE ET LE TR

Offre n°53 : Poseur de canalisation (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
PROMAN Strasbourg recrute un Poseur de canalisation H/F . Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé de réaliser les tâches suivantes : - Installation de canalisations pour le transport et la distribution d'eau potable ainsi que pour les réseaux d'assainissement.
- Entretien des installations existantes.
- Mise en place de sable au fond de la tranchée.
- Pose des tuyaux.
- Réalisation des raccordements.


Profil recherché :
Compétences requises :
- Maîtrise de divers matériaux et techniques variées
- Respect des règles de sécurité
- Sens du travail en équipe
- Minutie et rigueur Qualités professionnelles :
- Capacité à travailler dans un environnement collaboratif
- Précision et attention aux détails
- Respect des normes de sécurité en vigueur
- Adaptabilité face aux différentes tâches à réaliser Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°54 : Etancheur (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Étancheur H/F.
Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable de la pose des revêtements d'imperméabilisation ainsi que de l'isolation thermique et acoustique pour garantir l'étanchéité des constructions. Vos tâches comprennent :
- La préparation du chantier
- Le contrôle du support
- La réalisation de complexes d'étanchéité


Profil recherché :
Compétences requises :
- Maîtrise des techniques d'étanchéité (bitume, membrane, résine)
- Connaissance des matériaux et des outils spécifiques à l'étanchéité
- Habilitation au travail en hauteur
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Sens de la sécurité sur le chantier Qualités professionnelles :
- Rigueur et précision dans le travail
- Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Description concise du profil candidat recherché :
Vous êtes titulaire d'un CAP Étancheur et justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de l'étanchéité. Vous êtes titulaire de l'habilitation au travail en hauteur. Vous êtes motivé et prêt à relever des défis en extérieur. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°55 : Technicien de maintenance industrielle en itinérance (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

CONNECTT à Saverne est spécialisé dans le recrutement de personnel, Cadre, ETAM et OUVRIER dans le domaine de l'Industrie.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés en maintenance industriel, électricité industriel et général, un Technicien de maintenance industrielle en itinérance H/F à Molsheim (67)
Missions :
Sous les directives du dirigeant et du responsable technique, vous occuperez un rôle clé au sein de notre équipe de maintenance. Vous serez en charge de la maintenance industrielle générale ainsi que des travaux électriques industriel et général, tout en bénéficiant des ressources nécessaires pour assurer une mission de qualité.
Vous serez amené à dépanner et entretenir des équipements de nettoyage du matériel de manutention et des climatisation.
Vous diagnostiquez les pannes, réalisez des devis et planifiez les interventions.
Vous effectuez des travaux électriques de neuf, de remplacement ou d'ajout.
Vous conseillez les clients en respectant les normes et réglementations.
Vous déterminez le matériel nécessaire à commander pour l'atelier et le véhicule.
Vous intervenez en cas de surcharge d'activités dans d'autres domaines.

Profil :
Vous avez un diplôme type Bac Pro (MSPA)/(EEEC) ou BTS Électrotechnique/ Maintenance des systèmes/ Fluides, énergies, environnements ou similaire
Formations / Diplômes : Habilitation électrique, CACES nacelle et chariots élévateurs
Vous savez travailler en équipe ou en autonomie, manipuler un matériel, diagnostiquer des pannes et contrôler des installations.
Vous avez des connaissances approfondies en électricité industrielle et bâtiment, en mécanique, hydraulique et pneumatique.
Vous aimez travailler dans des contextes variés et avez un bon relationnel avec les différents clients postulez chez Connectt rapidement !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CONNECTT GRAND EST

Offre n°56 : Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - DORLISHEIM ()

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) commercial itinérant(e) dans le secteur du négoce du bâtiment.

Vos principales responsabilités incluront :

- Développement et suivi d'un portefeuille clients sur le secteur Alsace (67/68).
- Prospection et fidélisation des professionnels du bâtiment et de la distribution.
- Négociation et conclusion de ventes de produits
- Suivi régulier des besoins clients.
- Reporting d'activité auprès de la direction commerciale.


Profil recherché :
- Expérience exigée de 3 à 5 ans dans la vente itinérante chez un négoce.
- Connaissance du secteur BTP / matériaux.
- Un portefeuille clients actif en Alsace serait un atout majeur.
- Autonomie, fibre commerciale, sens du relationnel et goût du challenge.
- Permis B indispensable.

Compétences

  • - Prospection commerciale
  • - Etablir un devis
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • - Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
  • - Surveiller les tendances du marché pour anticiper les évolutions
  • - Traiter les réclamations des clients

Entreprise

  • ITE-K

Offre n°57 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SOMMERAU ()

Vous serez chargé(e) de:
- dresser et débarrasser les tables
- l'accueil des clients,
- le service en salle
- nettoyage des locaux
Vous interviendrez ponctuellement sur le poste de plonge.
Vous travaillerez du jeudi au dimanche pour le service de midi à partir de 11h et occasionnellement sur le service du soir. Horaires flexibles à convenir.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • MA PASSION

Offre n°58 : PSYCHOLOGUE (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Au sein du Pôle Enfance de l'Association, le D.A.M.E. Cottolengo (IME + SESSAD) d'Epfig et de Molsheim dispose d'un agrément pour 44 enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, en internat de semaine ou en semi-internat, et un agrément de 40 places pour une prestation ambulatoire. La mission de l'établissement est d'assurer la prise en charge éducative, pédagogique et thérapeutique orientée vers une inclusion sociale, scolaire, professionnelle.

Dans cette perspective, et dans le cadre d'un remplacement, LE D.A.M.E. COTTOLENGO RECHERCHE 1 PSYCHOLOGUE

Missions
Au sein d'une équipe de plus de 50 salariés il (elle) aura pour mission :
- Travailler en soutien avec l'ensemble des équipes pluridisciplinaires sur l'évaluation et l'explication des troubles du comportement des enfants accueillis.
- Participer au processus d'admission de nouveaux usagers
- Réaliser le suivi des usagers
- Réaliser les bilans psychologiques

Rendre compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • OEUVRES SOCIALES DU DIOCESE

Offre n°59 : Métreur / Métreuse en métallerie et construction métallique (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

La société CONNECTT à Saverne est spécialisée dans le recrutement de personnel, Cadre et Etam, dans le domaine du BTP en Alsace, Bourgogne et Franche Comté.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la métallerie, menuiserie aluminium, tôlerie et escaliers métalliques, un Conducteur de travaux (F/H) à Molsheim (67).

L'entreprise maîtrise l'ensemble du processus : conception assistée par ordinateur, calcul, fabrication, traitement de surface et pose sur site.

Il peut s'agir d'ouvrages uniques, sur mesure ou en série, il met un point d'honneur à réaliser des produits conformes aux idées et besoins exprimés.

Missions :
Sous la responsabilité du Directeur de travaux :

Vous réalisez les relevés sur site, et vous êtes responsable des prises de côtes et métrés pour l'élaboration des plans de fabrication.
Vous établissez manuellement les plans PAC.
Vous préparez et vérifiez les dossiers de fabrication (plans, schémas, nomenclatures).
Vous transmettez les dossiers de fabrication et les informations techniques au Chef d'Atelier.
Vous faites approuver les plans par le client avant tout démarrage de fabrication.
Vous gérez les révisions et les modifications.
Vous élaborez, suivez et diffusez les plans de production, en précisant l'ensemble des étapes nécessaires (approvisionnement, préparation, fabrication, pose).

Vous assurez le suivi des chantiers qui vous sont attribués.
Vous transmettez les plans aux différents destinataires pour approbation (architecte, SPS, etc.).
Vous coordonnez les étapes du processus (plans, fabrication, pose).
Vous formez et sensibilisez le personnel aux règles de sécurité.
Vous établissez le planning de pose.
Vous transmettez les informations et ordres aux équipes de chantier et vérifiez leur chargement.
Vous veillez à l'ordre et à la propreté des chantiers.
Vous mettez en œuvre les plans d'actions garantissant la sécurité des opérateurs.
Vous veillez à l'efficacité de vos équipes en termes de productivité, de qualité et de respect des délais.
Vous suivez vos dossiers ainsi que les recouvrements de facture.
Vous négociez avec les clients pour obtenir des délais compatibles avec la fabrication et la pose.
Vous respectez les délais contractuels convenus.
Vous garantissez la satisfaction du client.
Vous travaillez sur des projets privés (bailleurs sociaux, immobiliers).

Profil :
De formation Bac +3 minimum en BTP, Construction métallique, Aménagement urbain ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience en conduite de travaux (au moins 1 an), idéalement dans le domaine de la métallerie, tôlerie, menuiserie aluminium ou serrurerie.
Vous avez une bonne communication, aisance relationnelle et capacité d'adaptation et bonne organisation. Vous avez du leadership et une capacité à encadrer des équipes multidisciplinaires.
Rémunération : 2500-4500€/mensuel brut + véhicule de service
Poste à pourvoir en CDI
Si ce poste vous correspond, postulez auprès de notre agence Connectt à Saverne !

Compétences

  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Formations

  • - Construction métallique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CONNECTT GRAND EST

Offre n°60 : Conducteur Transport en Commun (h/f)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

ADECCO MOLSHEIM recherche pour son client des conducteurs de car h-f à temps partiel (90h):

Description du poste :

En tant que Conducteur de Car, vous serez responsable d'assurer un transport sécurisé, ponctuel et confortable aux passagers. Vous conduirez des cars modernes et bien entretenus, en respectant les réglementations routières et en offrant un excellent service client tout au long du trajet.
Lignes scolaires, trajets collectifs (piscine, cantine). Lignes CTBR et SNCF.

Principales responsabilités :

- Conduire les cars en toute sécurité vers les destinations prévues, en respectant les horaires établis.
- Accueillir les passagers avec courtoisie, en veillant à leur confort et à leur satisfaction pendant le trajet.
- Respecter les règles de conduite, les limitations de vitesse et les réglementations routières en vigueur.
- Effectuer des contrôles réguliers des véhicules avant et après chaque trajet, signaler toute anomalie ou réparation nécessaire.
- Assurer le chargement et le déchargement des bagages des passagers en toute sécurité.
- Communiquer de manière efficace avec l'équipe d'exploitation pour signaler tout problème ou retard éventuel.
- Répondre aux questions des passagers et fournir des informations sur les itinéraires, les horaires, les arrêts, etc.

Conditions de travail :


- Horaires de travail variables, y compris les week-ends et les jours fériés.

Rémunération : 13.2156 euros + primes liées aux incidents/accidents + primes variables (paniers repas, heures de coupure.) selon circuits

Nous recherchons une personne ayant les savoirs être suivants :

- Rigueur,
- Ponctualité
- Sens du service

Vous bénéficierez également de :

- Formation continue pour maintenir vos compétences à jour.
- Possibilité de développement professionnel au sein de l'entreprise.
- Environnement de travail convivial et collaboratif.


Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°61 : Employé / Employée de snack-bar (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Restauration, Bar ou Commerce
    • 67 - ROSHEIM ()

Bar éphémère le Schnakeloch recrute son équipe pour la saison 2026.
Vous assurez la mise en place avant l'ouverture au public.
Vous réceptionnez et stocker la marchandise.
Vous préparez les plats de type plateau de fromage et charcuterie et snacking.
Vous servez les boissons, réalisez les cocktails et tirez les bières.
Vous encaissez et assurez le rendu monnaie.
Vous maintenez la propreté et le bon fonctionnement du bar y compris la prise en charge du débarrassage des tables, du comptoir et de la vaisselle, en respectant les règles d'hygiène
Vous communiquez avec l'équipe et relayez les consignes.

Nous recherchons des profils avec un savoir être autant qu'un savoir faire.
Votre capacité d'organisation tout en assurant une activité soutenue est un facteur important.
Votre capacité d'organisation dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément est un facteur important.
Capacité à manipuler des objets lourds tels que des fûts de bière serait un plus !

Vous travaillez vendredi, samedi et dimanche ainsi que les soirées de vieille de jour fériés et jour fériés à partir du 30/04 jusqu'à fin mai, puis du mardi au dimanche et les jours fériés (sauf 14 juillet et 15 aout) de juin à août.
Puis vendredi, samedi et dimanche jusqu'à la fermeture du bar, début octobre si les conditions météo le permettent.
Les jours de repos sont pris par roulement à convenir avec l'équipe.

Basse saison :
Vendredi : 14h-fermeture (environ 23h)
Samedi : 10h45-17h45 ou 17h45-fermeture (environ minuit)
Dimanche : 10h30-16h ou 16h-fermeture (environ 22h)
Veille de jour férié : 14h30-fermeture (environ 23h)
Jour férié : 10h30-16h ou 16h-fermeture (environ 22h)

Haute saison : variable selon les animations proposées
Mardi-mercredi-jeudi : 14h30-fermeture (environ 22h30)
Vendredi : 10h30 - fermeture (minuit-1h)
Samedi : 10h45-fermeture (minuit)
Dimanche : 10h30-fermeture (22h)



Compétences

  • - Utilisation de machine de plonge automatisée
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Utilisation de caisse enregistreuse
  • - Préparation de boissons non alcoolisées
  • - Nettoyage de surfaces en cuisine
  • - Accueil et service au comptoir
  • - Utilisation de fours à micro-ondes professionnels
  • - Gestion des déchets alimentaires
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Préparer ou réchauffer des pains et des viennoiseries
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Gérer les situations de stress en heure de pointe
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Formations

  • - Bar | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SCHNAKELOCH

Offre n°62 : Attaché commercial BtoC (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

ENGP Conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Pisciniste, dans la recherche et l'intégration de son Attaché Commercial BtoC H/F, secteur Molsheim (Sud du Bas-Rhin 67).


Vos missions :
- Développer le portefeuille clients BtoC via l'exploitation de leads qualifiés (pas de porte-à-porte).
- Conseiller et accompagner vos clients dans leur projet piscine : besoins, financement, choix et personnalisation.
- Conclure les ventes en respectant les objectifs chiffrés.
- Suivre et fidéliser vos clients : interlocuteur privilégié de la commande à la livraison.
- Organiser vos tournées et renseigner vos actions dans le CRM.


Profil recherché :
Commercial terrain confirmé en BtoC, vous êtes autonome, organisé et orienté satisfaction client.
Vous savez négocier, écouter et trouver des solutions adaptées. Permis B indispensable.

Pourquoi rejoindre notre client ?
- Une entreprise dynamique et en croissance,
- Une académie de vente avec 6 semaines de formation,
- Pas de prospection terrain agressive,
- Un management de proximité,
- Une rémunération attractive liée à vos résultats.

Contrat : CDI
Statut : Employé
Horaire : Travail sur 5 jour modulé du lundi au samedi. Organisation selon votre agenda et la période de l'année. Beaucoup de rdv se font en fin de journée, le soir et le samedi.
Salaire :
- 2 mois = Fixe à 2 000€ Bruts + Commissions à 2% (pas de franchise)
- 4 mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 4% (pas de franchise)
- A partir du 7ème mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 6% (Franchise)
Avantages :
- Des formulaires renseignés (70% concerne la piscine. Le reste concernant la rénovation et les accessoires),
- Prise de rdv via l'agenda (site internet + CP) et par une cellule téléphonique,
- Véhicule de service,
- Carte essence et péage,
- Téléphone iPhone et iPad,
- Malette,
- Imprimante portable,
- Indemnisation de 90€ net pour les frais annexes,
- Challenges commerciaux et de financement : chèques cadeaux, voyages,
- Intéressement,
- Participation.

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Entreprise

  • ENGP CONSEIL

Offre n°63 : Electromécanicien / Electromécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Votre agence Grand Est Intérim Molsheim recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur automobile, un Electromécanicien (H/F).

Responsable d'Unité VI (Véhicule Industriel), votre mission consistera à :
- Réaliser des transformations sur véhicules : mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique
- Vérifier leur bon fonctionnement et la conformité des modifications
- Diagnostiquer et résoudre les défauts techniques
- Documenter les opérations et partager les retours terrain
- Participer à la montée en compétences des nouveaux collègues
- Proposer des améliorations
Profil recherché :
- Formation Bac Pro technique ou expérience équivalente
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Lecture de plans, autonomie, rigueur, esprit d'équipe

INFOS :
Poste non-cadre.
Rémunération - Négociable selon profil et expérience.
- 12.20 € brut /heure pour profil junior soit 1850€ brut /mois hors 13ème mois.
- 13.35€ brut / heure profils confirmés (10 ans expériences)

Horaire de travail
- Horaire équipe matin /après-midi (2x8)

Rémunération à ajouter :
- Indemnité kilométrique : selon lieu d'habitation
- Prime habillage
- 13ème mois
- Prime équipe : (+275€ bruts si 20 jours de travail)

Avantages :
- Gare de Molsheim à 10/15 min à pied
- Restaurant d'entreprise

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement

Entreprise

  • GRAND EST INTERIM

    industrie transport

Offre n°64 : Logisticien F/H

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Notre client est un acteur international de référence dans l'industrie aéronautique. Dans le cadre du renforcement de son service logistique, nous recrutons un(e) Logisticien(ne).Rattaché(e) au service Supply Chain, vous serez chargé(e) de superviser les flux logistiques entre les systèmes internes et le prestataire logistique :

- Superviser l'interface entre l'ERP (SAP) et le WMS (Warehouse Management System) du prestataire ;

- Contrôler et analyser les rejets quotidiens d'interfaces à partir de SAP, comprendre les messages d'erreur et suivre leur correction ;

- Réaliser des tests d'interfaces pour améliorer les fonctionnalités et la fiabilité du système ;

- Apporter un support aux gestionnaires d'approvisionnement sur les problématiques logistiques ;

- Participer à l'organisation des inventaires en lien avec les équipes production et qualité (comptage, saisie et suivi) ;

- Assurer le suivi et la gestion des visites médicales du personnel logistique. - Formation Bac+3 à Bac+4 en logistique, supply chain ou ingénierie industrielle ;

- Expérience impérative sur SAP (module logistique) ;

- Bonne compréhension des flux logistiques complexes et des interfaces systèmes ;

- Esprit d'analyse, rigueur et sens du service ;

- Capacité à évoluer dans un environnement multi-interlocuteurs et à reporter les indicateurs de performance ;

- Force de proposition pour l'amélioration continue des processus.

?? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
- Déposez votre candidature directement sur cette annonce.
- Ou envoyez votre CV à l'adresse suivante : strasbourg.tertiaire2(a)synergie.fr ??

?? On a hâte de vous rencontrer !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°65 : Employé libre-service (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Rosheim ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente.
Plus précisément, vos missions sont :
- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- L'encaissement des produits.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

VOTRE PROFIL :

Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA.
Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur.
Votre polyvalence est votre force.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°66 : Commercial / Technico-commercial (en vente de piscines) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - En qualité de commercial terrain
  • Langue : Allemand (Exigée)
    • 67 - WASSELONNE ()

Vous travaillerez pour la société leader en Alsace dans la vente et l'installation de piscines (spécialisée dans la piscine en coque polyester avec plus 3400 piscines installées et plus de 26 années d'existence) avec 2 agences commerciales situées à Erstein et Wasselonne.

Vos missions :
- Vous contacterez téléphoniquement les futurs clients demandeurs de projet (pas de prospection) afin de convenir d'un rendez-vous chez eux à domicile.
- Vous effectuerez une étude de projet et un devis de piscine.
- Vous suivrez vos devis et conclurez les ventes.
- Vous ferez le lien entre la vente et le projet vendu lors d'une visite technique préparative du chantier où vous serez accompagné par notre responsable technique.
- Vous serez présent le jour de la livraison de la piscine pour effectuer les démarches administratives.
- Vous clôturerez commercialement le dossier à la fin des travaux en donnant les recommandations d'utilisation et de traitements de la piscine.
- Vous suivrez votre clientèle de façon bienveillante en les orientant vers les bonnes solutions proposées par l'entreprise selon les demandes diverses après installation.
- Vous travaillerez en collaboration avec une équipe (commerciale, administrative et technique) de plus de 10 personnes.

Votre intégration se fera assurée par la personne actuellement en poste ainsi que le chef d'entreprise.
Vous serez formé au sein de l'entreprise, mais une expérience de 5 années minimum à un poste similaire (commercial/vente) est exigée et une connaissance de l'allemand (oral) fortement souhaitée.
Vous travaillerez sur le secteur 67 (Bas-Rhin) et en proche périphérie (retour à domicile tous les jours).
Un véhicule de société, un téléphone portable et le matériel commercial nécessaire sont fournis et les tous les besoins sont pris en charge par l'entreprise.
Vous travaillez du Lundi au Vendredi.

La rémunération de départ proposée est de 3 033,40 € Brut mensuel + 18 000,00 € Brut de primes annuelles pour un contrat en CDI.

Pour postuler à cette offre, vous pouvez :
- Envoyer votre CV en postulant directement en ligne sur le site www.francetravail.fr depuis l'offre d'emploi ;
- Envoyer votre CV par mail à contact@jh-piscines.com ;
- Envoyer ou déposer votre CV directement chez JH DISTRIBUTION, 3 Rue des Pins 67310 WASSELONNE.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer un service après-vente
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Développer et fidéliser la relation des clients

Entreprise

  • JH DISTRIBUTION

    JH DISTRIBUTION c'est la garantie d'un projet piscine réussi avec : - 2 agences à Wasselonne et Erstein - 14 collaborateurs - Des équipes techniques performantes et professionnelles qui installent en moyenne 220 piscines par an - Un service commercial de proximité disponible et à l'écoute - Un accueil chaleureux et convivial dans nos agences - Une cotation d'excellence maximale Banque de France - Une notoriété 5 étoiles avec une note de 5.0 sur Google attribués par nos clients sur nos 2 agences

Offre n°67 : Poseur / Poseuse de menuiseries extérieures (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 67 - WASSELONNE ()

Menuisier Poseur // chef d'équipe H/F

Les missions principales

En relation directe avec le client, il/elle pose tout type de fermetures extérieures ou d'ouvrages en PVC, aluminium, métal, sur chantier : (portes, fenêtres, volets, stores, portes de garage)..
Il/elle intervient sur différentes typologies de chantier, occupé ou non: maison individuelle, logement collectif, bâtiment tertiaire....
Compétences en motorisation, automatisme et domotique pour l'installation et le paramétrage des produits associés.
Il/elle assure un rôle essentiel dans l'isolation et l'étanchéité, qui participent à la performance énergétique du bâtiment.
--> savoir :

Organiser un poste de travail
Utiliser les techniques de pose de fermetures
Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, Compriband, cornières.
Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement

AVOIR UNE EXPERIENCE SIGNIFICATIVE DANS LA POSE DE MENUISERIES

Avantages:
Primes de trajet
Primes de panier
Heures Supplémentaires

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, contactez nous afin de nous présenter votre candidature.

à bientôt !

Compétences

  • - Menuiserie aluminium
  • - Menuiserie PVC
  • - Techniques de pose de fermetures
  • - Techniques de pose d'éléments de quincaillerie
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés ou connectés

Entreprise

  • ACTEA

Offre n°68 : Cuisinier/Cuisiniere (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail le dimanche...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en Cuisine
    • 67 - MARLENHEIM ()

préparation des repas pour une douzaines de personnes.
Gestion des achats, stocks, préparation, entretien cuisine.
Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Poste de jour, 7h30 à 13h30, repos 1 week-ends 1 sur 2. Libre les jours de Fête Noël - Pâques-

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CONGREGATION SOEURS DIVINE PROVIDENCE

Offre n°69 : Gardien / Gardienne de déchetterie (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Environ 80 % des déchets amenés en déchèterie seront recyclés. À la fois guide et gestionnaire de site, le gardien de déchèterie joue un rôle phare dans leur organisation.

Sous l'autorité du responsable des déchèteries, vous accueillez et guidez les usagers et professionnels en fonction de leur chargement.
Vous veillez au bon tri et à la gestion des déchets collectés. Vous êtes garant du bon fonctionnement de la déchèterie et de l'entretien du site.
Vous pourrez être affecté alternativement, seul ou en équipe, sur chacune des 8 déchèteries du Select'om.
(St Blaise la Roche, Muhlbach sur Bruche, Schirmeck, Molsheim, Boersch, Duppigheim, Wasselonne et Marlenheim)

Horaires de travail du mardi au samedi inclus.

Qualifications requises :
- Vous appréciez le travail à l'extérieur et faites preuve d'une bonne résistance physique.
- Vous faites preuve de sérieux, d'attention et de ponctualité.
- Vous avez le sens de l'accueil, un bon relationnel ainsi qu'une attitude exemplaire.
- Vous respectez les consignes de sécurité et avez un esprit d'équipe.
- Vous avez le permis B.
Débutant accepté et formation assurée en interne.

CNAS, Titres restaurant, participation à la mutuelle et à la prévoyance

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets

Entreprise

  • SMICTOMME DE MOLSHEIM ET ENVIRONS

Offre n°70 : Boulanger-tourier (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DORLISHEIM ()

La Boulangerie Pâtisserie JOST MAURER propose des produits 100% maison, originaux et haut de gamme réalisée par une équipe dynamique et passionnée !
Nous avons à cœur de proposer des nouveautés dans chacun de nos univers gourmands : Pains, Viennoiserie, Pâtisserie, Glacerie, Chocolaterie, Traiteur
Nous recrutons un(e) Boulanger(e) Tourier(ère)
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et passionnée ? Vous aimez proposer des produits originaux et haut de gamme ?
Envoyez-nous votre CV par mail : contact@jost-maurer.com

POSTE :
Vous assurez la production et la cuisson des pains et viennoiseries, brioches, tartes sous la supervision d'un responsable
- Confection de viennoiserie
- Réalisation de brioche, kougelhopf, pains viennois
- Cuisson des pains
- Cuisson de brioche et viennoiserie

Horaire du lundi au samedi avec un jour de repo

Compétences

  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Défourner des pains et viennoiseries

Formations

  • - Boulangerie (CAP Boulanger ) | CAP, BEP et équivalents
  • - Pâtisserie (CAP Pâtissier) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE JOST MAURER

Offre n°71 : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Traenheim ()

Adecco recrute pour son client spécialisé dans les activités de soutien aux cultures, un Conducteur de Ligne de Fabrication (H/F) à Traenheim.
Vous travaillerez en équipe, à temps plein, dans un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée.

En tant que Conducteur de Ligne de Fabrication, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production.
Votre mission principale consistera à piloter et régler l'ensemble des machines de la chaîne de dégorgement et d'habillage des crémants.
Vous serez également responsable de l'utilisation du robot d'emboxage/déboxage, ainsi que du rangement des boxs, palettes de produits finis et matières sèches.
Le respect des consignes de traçabilité, d'hygiène, de sécurité et des normes du site sera essentiel pour garantir la qualité et l'efficacité de la production.

Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement dynamique et collaboratif.
Une expérience confirmée dans un environnement similaire en agro-alimentaire est appréciée.
Compétences comportementales

- Travail en équipe : Votre capacité à collaborer efficacement avec vos collègues est essentielle pour garantir une production fluide et harmonieuse.
- Attention aux détails : Un œil attentif aux détails vous permettra de maintenir la qualité et la précision dans chaque étape du processus.
- Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et votre efficacité même dans les situations de pression.
Compétences techniques

- Conduite de machines : Maîtriser les équipements de production pour assurer un fonctionnement optimal.
- Maintenance de base : Effectuer des interventions simples pour maintenir les machines en bon état.
- Normes de sécurité : Appliquer rigoureusement les règles de sécurité pour protéger vous-même et vos collègues.
- Savoir régler et piloter l'ensemble des machines de la chaîne de dégorgement et d'habillage des crémants : Assurer la continuité et la qualité de la production.
- Savoir utiliser le robot d'emboxage/déboxage : Optimiser le processus de conditionnement.
- CACES 3 : Une compétence précieuse pour la manipulation sécurisée des palettes et des produits finis.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise et votre engagement feront la différence.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°72 : Responsable site - Foyer travailleurs handicapés vieillissants (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en management
    • 67 - DORLISHEIM ()

La Maison de retraite et d'accueil SAREPTA recherche pour le Foyer pour travailleurs handicapés vieillissants SIMEON un.e Responsable de site.
Notre établissement offre différents types d'accueil et répond aux besoins des résidents par le biais notamment :
- d'un EHPAD, d'une Unité de Vie Protégée avec Accueil de jour, d'un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) et d'un Foyer pour travailleurs handicapés vieillissants.

Placé(e) sous l'autorité de la directrice d'établissement, vous êtes le véritable chef d'orchestre d'une équipe pluridisciplinaire. Vous assurez le fonctionnement global du foyer, garantissez la qualité de l'accompagnement des résidents, la sécurité des personnes et des biens, et la bonne gestion des équipes et des moyens.
Management et coordination
- Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, AMP/AES, agents logistiques, etc.).
- Organiser le travail au quotidien
- Garantir la qualité de l'accompagnement en veillant à la cohérence des pratiques.
- Soutenir le développement des compétences
Pilotage du projet d'établissement
- Décliner le projet d'établissement et le faire vivre auprès des équipes.
- Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés des résidents.
- Adapter l'accompagnement aux besoins spécifiques liés au vieillissement (santé, autonomie, socialisation).
- Veiller à l'articulation avec les partenaires extérieurs (familles, tutelles, structures médicales, ESMS partenaires).
Suivi de la qualité et des réglementations
- S'assurer du respect des droits des personnes accueillies (loi 2002-2, recommandations de la HAS/ANESM).
- Suivre et analyser les indicateurs de qualité et de sécurité.
- Contribuer aux évaluations internes et externes.
- Mettre en œuvre les procédures et protocoles
Gestion administrative et budgétaire
- Participer à l'élaboration et au suivi du budget du service.
- Veiller à la mise à jour du dossier informatisé de la personne accompagnée
- Rédiger des rapports d'activité, bilans, documents de suivi pour la direction et les autorités de contrôle.
- Anticiper les besoins liés à l'avancée en âge des résidents
- Proposer des projets innovants pour améliorer la qualité de vie.
- Favoriser le partenariat avec le secteur médico-social, gérontologique et sanitaire.
Accompagnement et lien avec les familles
- Participer à la démarche d'admission et/ou de sortie (réorientation des personnes prises en charge)
- Maintenir un lien de confiance avec les familles et représentants légaux et assurer le suivi et la coordination des démarches administratives (renouvellement carte d'identité, droit de vote, droit de sécurité sociale, carte d'invalidité, vacances .).
- Assurer une communication claire et régulière sur le projet et la vie des résidents.
- Favoriser la participation des proches aux projets personnalisés et aux instances de la vie institutionnelle (Conseil de la Vie Sociale).
Qualité et sécurité
- Garantir l'application des procédures qualité, hygiène et sécurité.
- Suivre la gestion logistique
- Superviser la maintenance des locaux et équipements.
- Veiller à la sécurité des résidents, personnels et visiteurs.
Savoirs -êtres :
- Leadership bienveillant et sens des responsabilités.
- Rigueur, organisation et réactivité.
- Sens de l'écoute, diplomatie et communication.
- Pilotage de projets et conduite du changement.
- Capacité à gérer des situations complexes et de crise.
Permis/certification :
- Vous êtes titulaire d'un CAFERUIS, Master en management du secteur social/médico-social ou équivalent (niveau II ou I). Diplôme d'éducateur spécialisé
- Expérience confirmée dans le management d'équipes et dans le secteur médico-social
Maîtrise du cadre réglementaire
- Notions de gestion budgétaire, administrative et RH.
- Permis B (depuis 2 ans) pour conduire les bénéficiaires vers leur lieu de travail
Horaires principalement en journée, avec week-end, nuits et astreintes possibles

Compétences

  • - Gestion de projet
  • - Législation sociale
  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Outils de gestion de projet
  • - Animation de groupes
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Gestion de crise
  • - Gestion des dossiers sociaux
  • - Techniques de communication interpersonnelle
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
  • - Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Superviser la mise en œuvre de projets sociaux
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Assurer la liaison entre les services médicaux et sociaux
  • - Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Prévenir les risques psychosociaux
  • - Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Veiller au respect des normes sanitaires et sociales
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Direction établissement médico-social (CAFERUIS/Management Médico-Social) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Éducateur spécialisé (avec 1 solide exp. en management) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SAREPTA MAISON DE RETRAITE ET D'ACCUEIL

Offre n°73 : Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H50/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MARLENHEIM ()

Nous recherchons un(e) carrossier(ère) peintre expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe.

Missions principales :

Réaliser les interventions de carrosserie et peinture sur tous types de véhicules
Assurer la réparation et le remplacement des éléments de carrosserie
Préparer les surfaces avant peinture (dégraissage, ponçage, masticage, apprêtage)
Préparation de la peinture
Appliquer les couches de peinture et de vernis conformément aux spécifications techniques
Effectuer les retouches et les finitions en garantissant une qualité irréprochable

Profil recherché :
Expérience minimale de 2 ans exigée dans un poste similaire
Maîtrise des techniques de carrosserie et de peinture
Sens du détail et de la précision
Capacité à travailler en équipe

Horaires :
du mardi au vendredi : de 8h à 12h et de 13h30 à 18h00 - Le samedi de 8h à 12h et 13h30 à 17h

Avantages :
- Primes
- Tickets restaurants
- Heures supplémentaires payées

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL SCHAEFFER AUTOMOBILE

Offre n°74 : Formateur / Formatrice (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

JH conseils recherche un Consultant pour ses actions de formations à la validation de projet professionnel.

Missions
- Assurer le face à face pédagogique en lien avec les modules de la formation
- Assurer le suivi des stagiaires durant la formation
- Faire le lien avec les entreprises
- Faire le lien avec les partenaires
- Assurer une partie administrative de la formation

Profil recherché
Diplôme ou Expérience dans la formation d'adulte souhaitée auprès de public de tous niveaux et connaissance des techniques de recherche d'emploi, de la démarche de validation de projet professionnel, de remise à niveau dans les savoirs de base.

Poste à pourvoir sur le secteur de Molsheim avec des déplacements à Sélestat.
Qualités professionnelles
- Autonomie
- Rigueur et organisation
- Travail en équipe
- Capacité d'adaptation
- Capacité d'écoute

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • J. H. CONSEIL

Offre n°75 : Technicien itinérant Service client H/F (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 67 - ALTORF ()

Rejoignez notre équipe !

Spécialisée dans la fabrication de vannes et de systèmes de mesure et de régulation, notre entreprise est devenue leader mondial. Comment ? Grâce à notre qualité de produits, notre innovation permanente et notre équipe experte.
Notre groupe, c'est 25 filiales à travers le monde mais aussi 2 500 collaborateurs qui avancent à l'unisson et qui construisent jour après jour notre succès.
En France, l'aventure a démarré en 1981. Notre filiale implantée en Alsace est portée par une équipe à taille humaine, déployée sur le terrain pour être au plus près des clients. Vous la rejoindrez peut-être bientôt, pour nous aider à développer notre compétence et support technique sur le terrain.

VOS MISSIONS :
- Formation et accompagnement : vous effectuez des missions de service sur les sites de nos clients au niveau national et à l'étranger (Principalement Allemagne, Belgique, Suisse), y compris la formation et l'assistance des utilisateurs sur place.
- Réparation et maintenance : Vous évaluez, réparez et entretenez nos produits chez nos clients et dans nos locaux, en assurant une documentation professionnelle des opérations réalisées.
- Gestion des retours : Vous gérez l'inspection, le démontage et le processus de retour des produits en retour SAV.
- Assistance technique : Vous êtes un interlocuteur compétent pour nos clients, que ce soit par téléphone, par écrit ou en personne.
- Optimisation des processus : En étroite collaboration avec nos équipes techniques et de développement, vous contribuez activement à l'amélioration continue de nos produits en remontant un maximum d'informations issues des échanges techniques avec nos clients.
En fonction du volume de travail alloué à ces missions, le travail peut être réalisé en autonomie ou en équipe.
Nous recherchons un profil motivé et curieux qui n'aura pas peur de découvrir un nouveau domaine technique.
Vous évoluerez au quotidien dans un univers stimulant, tourné vers l'innovation, au sein d'une équipe solidaire et conviviale. Une opportunité unique d'allier humain, technique et commerce.

VOTRE PROFIL :
- Formation professionnelle en mécanique et/ou électronique/Electrotechnique.
- Passionné(e) par les défis techniques et motivé(e) par un style de travail indépendant et orienté vers la recherche de solutions.
-Domicilié(e) idéalement en Alsace pour la proximité avec nos bureaux.
- Comportement ouvert, confiant et orienté vers le client, même dans des situations difficiles.
- Être disposé(e) à voyager pour des missions en France et à l'étranger. Une grande flexibilité est nécessaire.
- Une bonne capacité à échanger en anglais et une bonne utilisation de MS Office sont souhaitables.

Ce que nous proposons :
L'appartenance à un réseau international de techniciens itinérants en fort développement au sein d'un groupe dynamique, à forte notoriété technique et leader sur son marché.
La possibilité de se former en continu en interne auprès des meilleurs experts produits.
Période d'intégration : 3 mois (en discontinu) au siège de l'entreprise en Allemagne.
Une évolution vers un poste de technicien expert est envisageable pour les meilleurs profils, souhaitant en complément des missions proposées, s'orienter vers le management d'équipes techniques en interventions.
-Véhicule de fonction ;
-Ordinateur et téléphone portable ;
-EPI, outillage complet, vêtements de travail ;
-Prime sur objectifs + Prime d'intéressement ;
-Prise en charge des frais de déplacement ;
-Tickets restaurants pour les jours de présence au bureau.
-Statut cadre en fonction du profil

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • GEMÜ

Offre n°76 : Programmeur de robot de soudure F/H

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle innovante, reconnue pour son savoir-faire et son engagement dans l'excellence technologique ? Intégrez un environnement stimulant où vous participerez au développement, à l'optimisation et à la mise en service de cellules robotisées de dernière génération.En tant que Programmeur RobotStudio, vous serez chargé(e) de :

- Programmer, simuler et optimiser des cellules robotisées ABB via RobotStudio.

- Mettre en service les robots ABB, incluant le débogage et l'ajustement des trajectoires.

- Contribuer à l'amélioration continue des processus automatisés (temps de cycle, ergonomie, sécurité, fiabilité).

- Collaborer étroitement avec les équipes de production, maintenance et ingénierie.

- Documenter les programmes, modifications et procédures selon les standards en vigueur.

- Former les opérateurs et techniciens à l'utilisation des cellules robotisées. Brider et équilibrer un outillage - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Définir les données de programmation de machines à partir de fiches techniques - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Assurer une maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation...) d'un équipement de production - Automatisme - Données de contrôle - Machines à commandes numériques - Mécanique productique - Normes qualité - Techniques de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité - Techniques de réglage de chaîne automatisée de production

Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°77 : Conseiller-ère Technico-Commercial-e sédentaire (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

On ne vous a jamais félicité-e parce que vous n'avez rien vendu ?

Avec Kiloutou, un des leaders de la location de matériels, il va falloir vous y habituer.
Conseiller-ère Technico-commercial-e sédentaire Kiloutou, votre métier, c'est de louer, pas de vendre.

Au sein de votre agence, vous mettez régulièrement en place des actions commerciales pour présenter promotions et nouveautés. Vous accompagnez votre clientèle de la formulation de leurs besoins jusqu'à la mise en place d'une offre adaptée, la présentation des matériels préconisés et si besoin, la livraison sur place.

Avec plus de 1 000 références, au début, vous risquez de vous perdre. Mais rassurez-vous, le parcours d'intégration Kiloutou va vous donner les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot.

Vous avez le sens de la satisfaction client et vous avez fait vos preuves au cours d'une première expérience.
En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : intéressements trimestriels, participations individuelle et collective, tickets restaurant, mutuelle prévoyance, etc
Vous serez accompagné(e) en interne pour votre montée en compétences et la connaissance des produits et services proposés.

Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.

Intéressé(e)? Postuler sur https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/523255/kiloutou-recrute-sur-colmar-colmar - Vous serez invité (e) à une information collective le mercredi 29/10 de 9h00 à 12h00 pour rencontrer le recrutement au sein de leur agence

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • KILOUTOU

Offre n°78 : Mécanicien spécialisé -TP (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

Mécanicien-ne spécialisé-e TP h/f - CDI

La mécanique, vous êtes tombé-e dedans depuis tout-e petit-e. Vous aimez réparer les machines qui n'en font qu'à leur tête, alors mécanicien-ne spécialisé-e TP, ça va vous plaire.

Au sein de l'agence, sur notre gamme d'engins de terrassement (pelleteuses, compresseurs, etc.), vous :

Vérifiez si le matériel est opérationnel

Assurez l'entretien courant et en cas de panne ou de casse

Effectuez les réparations

Participez aussi à la gestion du stock de pièces détachées et des consommables de l'atelier

Votre challenge : que les machines soient toujours disponibles.

Et chez Kiloutou, on vous accompagne dès votre arrivée, grâce à notre parcours d'intégration qui vous donnera les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc. Vous allez vite découvrir qu'ici, l'esprit d'équipe est bien plus qu'un mot.

Titulaire d'un diplôme technique de niveau BEP à BTS, vous avez des compétences en électricité, en mécanique, en hydraulique, en pneumatique. Vous souhaitez vous investir au sein d'une structure à taille humaine dans laquelle vous pourrez évoluer.

En plus d'un parcours évolutif (plus de 70 % de nos managers sont issus du terrain), le package proposé est attractif : intéressements trimestriels, participation collective, tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, etc.

Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement, alors, n'attendez plus et venez rejoindre l'aventure Kiloutou !

Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • KILOUTOU

Offre n°79 : COORDONNATEUR.RICE DE PARCOURS (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Au sein du Pôle Enfance de la Fédération de Charité Caritas Alsace , le D.A.M.E. Cottolengo d'Epfig et de Molsheim dispose d'un agrément pour 44 enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, en internat de semaine ou en semi-internat, et un agrément de 40 places pour une prestation ambulatoire. La mission de l'établissement est d'assurer la prise en charge éducative, pédagogique et thérapeutique orientée vers une inclusion sociale, scolaire, professionnelle. Plus globalement et dans le cadre d'un changement de gouvernance, la Fédération de Charité Caritas Alsace a souhaité se doter d'une nouvelle feuille de route, visant notamment une modernisation de ses fonctionnements et de ses pratiques. Les objectifs poursuivis par l'association sont notamment le développement des collaborations internes et externes, l'amélioration continue de la qualité de ses accompagnements, ainsi que la simplification de l'environnement professionnel, afin de s'adapter à son envergure actuelle et de faciliter son développement futur.

Le coordonnateur ou la coordonnatrice de parcours constitue le fil rouge des projets personnalisés des personnes accompagnées. Son point d'ancrage est le projet personnalisé des bénéficiaires dont il doit :
S'assurer de la préparation, de la conception et de sa mise en forme par ses différents collègues de l'équipe pluridisciplinaire ; superviser le suivi des objectifs du projet personnalisé en lien avec le référent ; dans une dynamique d'équipe, le coordonnateur constitue une interface entre les différents acteurs : - familles ; - partenaires extérieurs, doit viser notamment l'inclusion sociale par un accompagnement personnalisé des personnes accompagnées et de leurs responsables légaux, il ou elle accompagne, les personnes accompagnées et leurs proches dans la compréhension de leurs droits ; il ou elle les oriente vers le droit commun, le ou la coordonnateur(trice) de parcours planifie les réunions nécessaires aux différentes étapes des projets personnalisés, en lien avec l'ensemble des parties prenantes (le référent, les bénéficiaires, les familles, la direction, les partenaires extérieurs.) ; il ou elle assure la communication courante relative au projet et l'accompagnement de la personne ; il ou elle coordonne le projet personnalisé en s'assurant de l'effectivité de la mise en œuvre des prestations internes et externes dans le cadre du projet ; il ou elle anticipe les transitions du parcours de vie de la personne selon les conclusions du projet personnalisé ; il ou elle explique et accompagne les changements ; et les orientations - dans le quotidien, il ou elle accompagne la gestion des imprévus et des urgences en lien avec les équipes et la direction ; il ou elle assure la coordination quotidienne avec les partenaires externes (UTAMS, tuteurs, aidants, SAVS, éducation nationale.) et participe aussi au développement d'une dynamique partenariale extérieure en collaboration directe avec la direction ; il ou elle organise avec l'équipe des activités socialement utiles, en lien avec les partenaires du territoire du milieu ordinaire pour favoriser l'inclusion des personnes ; il ou elle assure le lien avec les services administratifs, les assistantes sociales et autres services médicaux sociaux concernant l'organisation et la mise en œuvre du du parcours; il ou elle est le 1er niveau de relai, avant la direction, concernant les problématiques éducatives et/ou comportementales, il ou elle rédige des bilans et trace l'activité du service, il rend compte de son activité à sa hiérarchie aux échéances convenues.

Lieu de travail : MOLSHEIM

Compétences

  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
  • - Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales
  • - Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
  • - connaissances dans le champ du handicap
  • - connaissance du travail en ambulatoire

Entreprise

  • FEDERATION DE CHARITE CARITAS ALSACE

Offre n°80 : CARISTE/ PREPARATEUR DE COMMANDES H/F (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

GPC logistics recrute un Cariste préparateur de commandes H/F pour son entité FEIDT Transports et Logistique basée en Alsace à Molsheim.
Rattaché au Responsable Logistique, vous assurez le chargement et déchargement des marchandise ainsi que le bon déroulement des flux.

Dans le cadre de vos fonctions de Cariste/Péparateur de commandes, vous êtes chargé de :
- Assurer le chargement et déchargement des marchandise avec précision et efficacité,
- Réalisez les préparations des commandes,
- Veiller au respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité,
- Veillez à la propreté des zones de préparation, d'expédition et de stockage.

Vous possédez les CACES 1-3 et 5.
Vous souhaitez intégrer une société avec une bonne ambiance et occuper un poste clé dans la bonne réalisation de l'activité ? Transmettez-nous votre candidature pour démarrer rapidement !

Compétences

  • - Assurer la sécurité des opérations logistiques
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Charger ou décharger un véhicule utilitaire, un poids lourd
  • - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité
  • - Entreposer des produits
  • - Réceptionner et préparer des commandes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - CACES 1-3-5

Entreprise

  • FEIDT TRANSPORTS ET LOGISTIQUE

Offre n°81 : Ouvrier polyvalent entretien du site (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

GPC logistics est un groupe familial, prestataire de services sur mesure en Logistique et en Transports et gère l'ensemble des étapes de la Supply Chain. Il dispose de quatre sites logistiques dans le Grand Est et il est présent aussi bien dans le transport maritime, multimodal, aérien que routier.

GPC logistics recrute un Ouvrier polyvalent entretien du site H/F pour son entité FEIDT Transports et Logistique basée en Alsace à Molsheim (18 personnes) capable d'assurer avec rigueur, organisation et réactivité, la maintenance préventive et corrective du site dans le respect des procédures.

Vous contribuez à l'entretien et au bon fonctionnement du site ainsi que de ses équipements en assurant les travaux courants suivants :
- Contrôle régulier de l'état des équipements et leur fonctionnement,
- Petits travaux d'électricité,
- Travaux de réparation,
- Travaux de peinture,
- Petite mécanique poids lourds.

Poste idéal pour une personne curieuse et touchant à tout ainsi que cherchant à réaliser quelques heures par semaine (dont retraité).

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • FEIDT TRANSPORTS ET LOGISTIQUE

Offre n°82 : Régleur plieur (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Nous recherchons pour des démarrages au mois de janvier 2026 un Régleur Plieur (F/H)

Vos missions :
- Après analyse du dossier, vous devrez effectuer les réglages de la machine,
- Procéder au pliage des pièces et apporter les modifications si nécessaire,
- Renseigner les documents de suivi de fabrication,
- Effectuer un auto-contrôle de conformité des pièces (quantité, aspect) et apporter des corrections après mesures

Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP/BEP/BAC PRO dans le domaine de la chaudronnerie industrielle, ou en réglage CN, et vous justifiez d'au moins d'une année d'expérience en tant que plieur sur commande numérique.
Vous êtes familiarisé à la lecture de plans et schémas techniques, vous appréciez le travail manuel et vous avez une bonne connaissance du domaine de la tôlerie/métallurgie.

Horaire en 2*8

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux en forme de tôles épaisses
  • - Gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1.20 m) (CACES R 489-1B - Depuis le 01/01/2020
  • - Utilisation de machines à commandes numériques
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Réaliser des opérations de pliage, roulage
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Pliage de tôle

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°83 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MUTZIG ()

La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7 h 15 à 18 h 00. Le multi-accueil est bien équipé puisque nous avons la chance d'avoir de grands locaux avec différents espaces de vie. En plus des trois sections nous avons une salle de motricité, un atrium et une cuisine. L'équipe exploite ces différents espaces au quotidien afin de pouvoir proposer une multitude d'activités aux enfants. Nous bénéficions aussi d'un très grand espace de jeux extérieur avec une structure de motricité et de multiples équipements (vélo, tracteur, draisienne) Nous avons un projet pédagogique basé sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant et son autonomie. Nous avons pour objectif de nous orienter vers l'itinérance ludique et la langue des signes. Nous sommes une équipe dynamique et motivée avec pleins de projets !
Nous cherchons donc une personne diplômée 'Éducateur de Jeunes Enfants' dynamique, motivée et investie, avec ou sans expérience pour rejoindre notre équipe accueillante et bienveillante sur un remplacement congé parental.

CDD 35h semaine sur 5 jours. Horaires à définir avec la Direction, dans la plage horaire 7h15-18h.

Vos Missions :
- Participer à l'élaboration et animer le projet pédagogique de la crèche
- Favoriser une relation de confiance avec les familles
- Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
- Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités
- Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques
- Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur
- Organiser des sorties et des évènements culturels et festifs
- Cogestion de la communication du journal de la crèche ainsi que de sa page Facebook et du site internet de la crèche en lien avec la directrice
- Former et encadrer les stagiaires
- Conduire des réunions thématiques avec l'équipe éducative
- Participer à la formation du personnel (journées pédagogiques, réunion d'information)
- Animer et mettre en œuvre des activités d'éveil. Animer, dynamiser et motiver les auxiliaires de puériculture et les agents qualifiés en favorisant le dialogue, en professionnalisant les attitudes, et en encourageant les initiatives.

Compétences
- Évaluer le déroulement et les effets des activités menées dans le cadre du projet éducatif.
- Organiser les conditions d'accueil de l'enfant et sa famille.
- Conduire des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif.
- Identifier et rechercher des informations ciblées sur l'éducation des jeunes enfants et les activités menées.
- Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil.
- Analyser les besoins affectifs, physiologiques, matériels, des enfants.
- Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant : hygiène, confort, sécurité, etc.
- Établir des relations éducatives avec les enfants.
- Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer le responsable de la structure.
- Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs
- Accompagner et former les stagiaires.
- Rédiger des écrits professionnels.
- Savoir travailler en équipe.
- Avoir de grandes qualités relationnelles : écoute, patience, disponibilité et adaptation.
- Posséder le sens des responsabilités.
- Avoir une capacité d'initiative.
- Avoir le sens de l'autonomie.
- Respect du secret professionnel et de l'obligation de discrétion et de réserve.

Temps plein, CDD remplacement congé parental jusqu'à septembre 2027

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS PETITE ENFANCE MUTZIG ET ENVIRONS

Offre n°84 : Chargé de service client (h-f) (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 67 - MOLSHEIM ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans les solutions d'éclairage, un Chargé de service clients (H/F) pour une mission de 8 mois.
Votre mission principale consistera à gérer le processus de commande, de la réception à la facturation, tout en veillant à la satisfaction des clients.

Vos missions seront :

- Répondre aux demandes clients, analyser leurs besoins et les renseigner.
- Saisir et vérifier les commandes ainsi que les plans de livraison.
- Assurer la disponibilité des produits et veiller au bon déroulement des opérations logistiques.
- Gérer les litiges.
- Mettre à jour les fiches clients et charger les listes de prix dans le système.
- Contribuer à l'amélioration continue des modes opératoires et être garant du respect des règlements et procédures internes.

Profil recherché :
- Vous justifiez a minima d'une première expérience similaire dans le domaine de la relation client.
- Vous maitrisez les outils informatiques (SAP ou ERP équivalent, Excel (TCD, formules)).
- La maitrise de l'anglais est nécessaire (B2 minimum).
- Vous faites preuve d'organisation et aimez travailler dans un environnement dynamique.

Secteur : Molsheim
Rémunération : à partir de 30k€ annuel brut + avantages (tickets restaurant, télétravail.)

Pour faire la différence : www.lhh.com !

LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°85 : Diététicien(ne) (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DACHSTEIN ()

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Diététicien(ne) en CDI.

Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE STRASBOURG (67120 DACHSTEIN).

Vous interviendrez sur le secteur de la région ALCA .

Vous aurez pour principale mission d'assurer la coordination et la prise en charge de nos patients dans le cadre de notre activité nutrition.


Vos missions principales

Installation et mise en service des dispositifs médicaux :

Préparer votre matériel et organiser vos déplacements pour assurer un service optimal.

Installer les dispositifs médicaux en tenant compte des besoins du patient et des recommandations médicales.

Former les patients et leur entourage pour garantir une bonne utilisation et l'adhésion au traitement.

Suivi et accompagnement des patients :

Effectuer des visites régulières pour assurer le bon déroulement du traitement.

Réaliser la maintenance et intervenir en cas de panne pour garantir la continuité des soins.

Surveillance des dispositifs médicaux :

Vérifier l'état des équipements et assurer leur bon fonctionnement.

Effectuer le dépannage si nécessaire et participer aux astreintes techniques.


À propos du candidat

Diplômé(e) en diététique (Diététicien(ne) ou DUT Génie Biologique option diététique) avec 2 ans d'expérience (idéalement en prestation de santé).


Expert(e) en nutrition avec maîtrise de la réglementation LPPR et des protocoles dispositifs médicaux (connaissance des perfusions appréciée).

Pédagogue, bienveillant(e) et rigoureux(se), vous veillez au respect des normes d'hygiène, de sécurité et à l'utilisation des outils informatiques pour garantir un accompagnement de qualité à nos patients.

Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous et mettez votre expertise au service du bien-être des patients !


Nos avantages

Rémunération attractive : à partir de € 2 026 brut/mois + primes qualité trimestrielle et participation aux bénéfices de l'entreprise

Titres-restaurant de 9,50 € (prise en charge à 60 % par l'employeur).

Avantages CSE : chèques vacances, chèques cadeaux.

Mobilité facilitée : prise en charge à 70 % des abonnements de transport + véhicule de service.

Formation et accompagnement dès votre arrivée pour une intégration réussie.

Poste en itinérance - véhicule de service fourni.

Prêt(e) à faire la différence ?

Passionné(e) par la diététique et l'accompagnement à domicile ? Intégrez une équipe engagée et bienveillante, où votre expertise a un réel impact !


Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement.

Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours.

Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière.

Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/

Compétences

  • - Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé

Formations

  • - Diététique (Diplôme de Diététicien) | Bac+2 ou équivalents
  • - Biologie (Génie Biologique option Diététique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ELIVIE

Offre n°86 : Animateur / Animatrice des arts du cirque (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DORLISHEIM ()

Cirk'&Toile recrute un-e Animateur-rice Cirque !

Lieu : Cirk'&Toile - Chapiteau, école de cirque, lieu d'accueil artistique
Contrat : CDD jusqu'en juillet (fin de l'année scolaire)

Missions principales :
Encadrer des ateliers cirque auprès d'enfants, d'ados et d'adultes (cours hebdomadaires, stages, temps d'accueil public)
Participer à la préparation et l'accompagnement des spectacles pédagogiques
Contribuer à l'entretien du site : rangement, propreté, sécurité, préparation des espaces d'accueil
Appliquer le protocole d'ouverture du chapiteau (sécurité, ambiance, qualité d'accueil)

Profil recherché :
Expérience dans les arts du cirque requise (toutes disciplines bienvenues : acrobatie, jonglage, aérien, équilibre.)
Formation pédagogique (BAFA, BPJEPS, CQP, etc.) bienvenue mais non obligatoire si l'expérience est solide.
Qualités humaines : esprit d'équipe, autonomie, rigueur, ponctualité
Envie de s'impliquer dans une structure conviviale, dynamique et passionnée

Ce que nous offrons :
Accès libre au matériel et aux espaces d'entraînement en dehors des horaires d'animation
Un environnement humain et artistique stimulant, dans une équipe investie
Participation aux projets créatifs et événements de la structure

Compétences

  • - Animation d'ateliers créatifs
  • - Gestion de groupe d'enfants
  • - Organisation de spectacles pour enfants
  • - Organisation d'événements thématiques
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Animer des ateliers de pratique artistique
  • - Assurer la sécurité des participants durant les activités
  • - Communiquer à l'écrit de façon appropriée
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Encourager la créativité et l'expression artistique
  • - Encourager la participation de chaque membre du groupe
  • - Evaluer les besoins en matériel pour des ateliers spécifiques
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Gérer la logistique des matériaux pour ateliers artistiques
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Interpréter une oeuvre, un spectacle ou un numéro
  • - Organiser des activités ludiques et éducatives
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Planifier des cycles d'ateliers thématiques
  • - Promouvoir l'interaction et la communication en groupe
  • - Veiller au respect des règles de vie collective

Entreprise

  • TOP OF THE GAME

Offre n°87 : Directeur de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MARLENHEIM ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :

* Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
* Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
* Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,
* Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
* Tu sais organiser et gérer les priorités ?
* Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation :

* Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management,
* Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
* Bac +5 avec ou sans expérience en management.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI statut cadre,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°88 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Nous vous proposons un poste d'agent(e) de sécurité :
Typologie site : Site industriel
Localisation : Bas-Rhin - MOLSHEIM 67120
La possession d'une carte professionnelle est requise pour ce poste.

En équipe, vos principales missions sont :
- La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques...)
- La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, assistance à personne en danger...)
- La mise en œuvre de rondes de sécurité et de vérification du site
- Connaissance logistique de base en informatique

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • GROUPE SGP

    Le groupe SGP est une entreprise spécialisée en sécurité privée et surveillance humaine. Confiance, respect, optimisme, éthique, sont les valeurs qui nous correspondent et que nous souhaitons partager avec vous.

Offre n°89 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) commis de cuisine.

Vos missions
- Epluchage de légumes
- Préparations culinaires diverses
- Mise en place

Votre profil :
- Motivé, sérieux
- Des connaissances en cuisine asiatique seraient un plus
- Une expérience dans la restauration serait un plus

Une immersion professionnelle peut être mise en place avant la prise de poste

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MISHI SUSHI

Offre n°90 : Usineur sur Commande Numérique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Votre agence Grand Est Intérim Molsheim recherche pour son client, une entreprise industrielle située à Molsheim, un Usineur sur Commande Numérique (CN) H/F pour une mission d'intérim.

Rejoignez une équipe dynamique et participez à la fabrication de pièces de précision dans un environnement industriel structuré et stimulant.

Vos missions :
- Réaliser les réglages machines et installer les pièces sur machines à commande numérique
- Lancer et suivre les cycles d'usinage en respectant les programmes existants
- Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces usinées afin de garantir leur conformité
- Réaliser les autocontrôles à l'aide des outils de métrologie
- Assurer les opérations courantes liées à l'usinage (changement d'outils, ajustements simples, surveillance machine)
- Veiller à l'entretien de premier niveau de votre poste de travail et de votre outillage
- Respecter strictement les consignes de sécurité, qualité et production
- Suivre le planning de production et rendre compte de votre activité à votre hiérarchie
- Participer à l'amélioration continue et à la mise à jour des fiches montage / outils / contrôle

Profil recherché :
- Formation en usinage / commande numérique
- Première expérience appréciée sur machines CN en environnement industriel
- Capacité à réaliser les réglages, à installer les pièces et à effectuer les contrôles
- Bonne lecture de plans et utilisation des outils de mesure
- Sérieux(se), rigoureux(se) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et les rythmes postés

Si vous souhaitez vous investir sur un poste d'usinage CN en horaires 2x8, au sein d'une entreprise industrielle reconnue, ce poste est fait pour vous.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • GRAND EST INTERIM

Offre n°91 : Offre n°362_ Psychologue (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MUTZIG ()

Au sein de notre établissement SESSAD TSA 67 MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :

- Soutenir la personne accompagnée dans son chemin propre en lien
avec son environnement dans l'affirmation de sa détermination et dans
le développement de ses capacités
- Conduire des observations et entretiens
- Etablir un diagnostic en synthétisant et interprétant les données recueillies
en référence aux connaissances psychologiques et au contexte
d'intervention
- Assurer des entretiens de suivi psychologique et/ou psychosocial,
et/ou d'accompagnement adaptés aux personnes et situations rencontrées
- Accompagner la famille de la personne en situation de handicap
(soutien, médiation)
- Contribuer au processus d'admission le cas échéant
- Mettre en place si besoin, un groupe de travail et/ou de pilotage
pour accompagner la démarche de réflexion
- Contribution à la définition et à la mise en œuvre du projet personnalisé
- Contribution aux démarches liées aux projets institutionnels
et proposition de pratiques innovantes
- Contribuer à l'appropriation des bonnes pratiques

Le profil recherché :

Titulaire du Master 2 en Psychologie ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accompagnée en situation de handicap :

- Bon sens de l'organisation et disponibilité
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire élargie, à se situer dans
l'organisation et à tenir un rôle d'encadrement
- Capacité à créer, adapter des outils liés à l'accompagnement des personnes
- Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute

CDI à temps partiel (50% d'un temps plein) à pourvoir dès que possible

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Statut cadre

Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°362

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS Siège

Offre n°92 : Offre n°343 _ AMP-AES (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MUTZIG ()

Au sein de notre établissement FHTH SAVS MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :

- Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées
dans tous les actes de la vie quotidienne
- Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie
et contribuer à son épanouissement
- Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée
- Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé
- Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement
des liens sociaux et de leur citoyenneté
- Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes
de la vie quotidienne
- Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être,
au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à
leur sécurité
- Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet
personnalisé

Le profil recherché :

- Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
- Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
- Capacité à travailler en équipe
- Permis B obligatoire (accompagnement des résidents)

CDI à temps plein à pourvoir dès que possible

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°343

Formations

  • - Aide médico-sociale (DIPLOME D'ETAT AMP/AES ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FHTH Résidence Le Felsbourg

Offre n°93 : Offre n°276 _ AMP-AES (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MUTZIG ()

Au sein de notre établissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :

- Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées
dans tous les actes de la vie quotidienne
- Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie
et contribuer à son épanouissement
- Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée
- Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé
- Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement
des liens sociaux et de leur citoyenneté
- Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes
de la vie quotidienne
- Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être,
au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à
leur sécurité
- Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet
personnalisé

Le profil recherché :

- Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
- Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
- Capacité à travailler en équipe
- Permis B obligatoire (accompagnement des résidents)

CDI en temps plein à pourvoir dès que possible

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°276

Formations

  • - Aide médico-sociale (DIPLOME D'ETAT AMP/AES ) | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE

Offre n°94 : Offre n°304 _ AMP-AES (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MUTZIG ()

Au sein de notre établissement FHTH SAVS MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :

- Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées
dans tous les actes de la vie quotidienne
- Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie
et contribuer à son épanouissement
- Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée
- Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé
- Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement
des liens sociaux et de leur citoyenneté
- Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes
de la vie quotidienne
- Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être,
au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à
leur sécurité
- Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet
personnalisé

Le profil recherché :

- Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
- Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
- Capacité à travailler en équipe
- Permis B obligatoire (accompagnement des résidents)

CDD en temps plein à pourvoir dès que possible

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°304

Formations

  • - Aide médico-sociale (DIPLOME D'ETAT AMP/AES ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS Siège

Offre n°95 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 67 - WASSELONNE ()

Nous sommes à la recherche actuellement d'un(e) Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux pour rejoindre notre équipe à Wasselonne.

En tant qu'Agent d'entretien, vous serez responsable des procédures de nettoyage et de désinfection, de l'utilisation de matériel de nettoyage, ainsi que du respect des règles d'hygiène et de propreté.

Ce que nous allons aimer chez vous :
Votre capacité à vous organiser, votre sens du service et votre dynamisme.
Pour réussir à ce poste, vous avez : une grande auto-organisation et un sens du service développé.
Ce poste est un CDD à temps partiel , La maîtrise du français est requise. Rejoignez notre équipe dynamique et faites partie de notre engagement envers la propreté et l'excellence !

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel

Entreprise

  • GF PROPRETE

Offre n°96 : Agent d'entretien des locaux (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

Près de 300 000 jeunes sont inscrits dans les 352 lycées et centres de formation du Grand Est, que la Région construit et rénove.
La Région compte 5500 agents qui œuvrent au quotidien pour l'entretien et la maintenance de ces établissements : accueil, entretien des locaux, entretien des espaces verts et des installations sportives, maintenance des bâtiments.

Le périmètre de chaque Maison de Région correspond à un bassin d'environ 20 lycées dans lesquels travaillent en moyenne 400 agents.

Mission
Effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des espaces
intérieurs et extérieurs des locaux du patrimoine de la collectivité, dans le respect des règles
de sécurité.
Activités principales « cœur de métier »
- Réaliser l'entretien courant des espaces intérieurs et des abords extérieurs des bâtiments
ainsi que la remise en état périodique des locaux (peut être amené à déplacer du petit
matériel ou mobilier)
- Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé
- Trier et évacuer les déchets courants de son périmètre d'intervention
- Suivre la consommation en matériel et produits de nettoyage et en demander
l'approvisionnement selon l'organisation définie dans l'établissement
- Vérifier le bon état du matériel utilisé et signaler tout dysfonctionnement
- Participer à la réalisation des opérations de tri et d'évacuation des déchets de son secteur
d'activités dans les espaces dédiés, entretenir les conteneurs, selon l'organisation mise en
place dans l'établissement

Entreprise

  • REGION GRAND EST

Offre n°97 : Opérateur de fonderie (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Votre agence Grand Est Intérim Molsheim recherche pour son client, entreprise industrielle reconnue et spécialisée dans la fonderie et la transformation de pièces métalliques, située à Molsheim, un Opérateur de fonderie H/F pour une mission d'intérim longue durée.

Intégrez un site de production à taille humaine et participez à la fabrication de pièces techniques dans un environnement industriel structuré et exigeant.

Vos missions :
- Préparer les moules, noyaux et équipements nécessaires aux opérations de fonderie
- Approvisionner les postes de travail en matières premières (alliages, lingots, sable.)
- Réaliser les opérations de coulée dans le respect des procédures de fabrication
- Démouler les pièces et effectuer un contrôle visuel afin de garantir leur conformité
- Réaliser les opérations d'ébarbage, de meulage et de nettoyage des pièces
- Effectuer les autocontrôles de premier niveau et signaler toute anomalie
- Assurer l'entretien de premier niveau de votre poste et des équipements
- Appliquer strictement les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité (HSE)
- Renseigner les documents de suivi de production et rendre compte de votre activité
- Participer à l'amélioration continue des process de production

Profil recherché :
Vous justifiez idéalement d'une première expérience en fonderie, métallurgie ou industrie lourde. Les profils débutants avec une forte motivation et une appétence pour le milieu industriel seront également étudiés.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sérieux et votre respect des consignes de sécurité.
Le travail physique, la chaleur et le port d'équipements de protection individuelle ne constituent pas un frein pour vous.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la fusion d'un métal
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • GRAND EST INTERIM

Offre n°98 : Coordinateur commercial / coordinatrice commerciale (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
  • Langue : Anglais
    • 67 - BALBRONN ()

La Distillerie Hagmeyer, petite entreprise familiale et indépendante, recrute un coordinateur commercial ou une coordinatrice commerciale.
Missions auprès de nos clients particuliers et professionnels :
- Accueil, conseil et vente (boutique/téléphone)
- Entretien et animation de la boutique
- Préparation des commandes et facturation
- Prospection téléphonique et suivi sédentaire des clients en soutien au commercial
- Participation aux animations réalisées par la distillerie (internes et externes)
- Assistance administrative
- Toute tâche nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise

Pratique de l'allemand ou de l'anglais
Connaissances en spiritueux appréciées

Conditions :
Travail du mercredi au samedi en période creuse (janvier à avril + juillet), du mardi au samedi en période haute (mai-juin + août-décembre)
CDI à 80% annualisé et rémunéré au SMIC
Commission sur les ventes réalisées à la boutique
Possibilité de prise en charge d'une partie du trajet domicile - travail

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conclure une vente
  • - Ecouter activement les besoins des clients
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • DISTILLERIE ARTISANALE HAGMEYER

Offre n°99 : Usineur / Usineuse (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Connectt à Saverne est un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de l'Industrie.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la découpe et la transformation des métaux, un Usineur confirmé (F/H) à Molsheim (67).


Missions :

Vous réglez, vous faites du tournage, du fraisage et vous conduisez des machines à commande numérique (CN Siemens et Mazak Smooth G)

Vous réalisez l'usinage de pièces unitaires ainsi que de petites et moyennes séries

Vous assurez l'autocontrôle de vos fabrications

Vous maintenez vos équipements et contribuez à leur amélioration.


Profil :

Vous justifiez d'une première expérience en usinage.

Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Usinage / Fraisage ou BTS ERO/IMP (ou équivalent).

Vous maîtrisez la lecture de plans techniques.

Vous connaissez les méthodes et moyens de contrôle.

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.


Poste en 3x8

Rémunération attractive, selon votre expérience et vos compétences

L'entreprise vous offre :

Un environnement de travail moderne avec des équipements de dernière technologie.

Un cadre agréable au sein d'une équipe dynamique.

Des perspectives d'évolution réelles.

Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante et mettre votre savoir-faire au service d'un groupe industriel reconnu ?

Postulez dès aujourd'hui et contactez rapidement l'Agence Connectt à Saverne !

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • CONNECTT GRAND EST

Offre n°100 : Aide médico-psychologique (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail par roulement
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DORLISHEIM ()

La Maison de retraite et d'accueil SAREPTA recherche pour le Foyer pour travailleurs handicapés vieillissants SIMEON un.e Aide médico-psychologique / Accompagnant Educatif et Social pour compléter son équipe pluri professionnelle.
Notre établissement offre différents types d'accueil et répond aux besoins des résidents par le biais notamment :
- d'un EHPAD, d'une Unité de Vie Protégée avec accueil de jour, d'un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), et d'un Foyer pour travailleurs handicapés vieillissants.
L'objectif de notre établissement est d'accueillir, les personnes dans les conditions optimales de sécurité, de qualité, de respect et de dignité.
Vos missions principales :
- Assurer avec chaque résident la mise en œuvre et le suivi de son projet (le bien être, l'épanouissement, le développement des potentialités, participation à la vie de groupe, définition d'objectifs, mise en œuvre de moyens et évaluation régulière)
- Animer et organiser en collaboration avec ses collègues et les usagers la vie quotidienne (aménagement et entretien de l'espace, définition et répartition des tâches, évaluation des actions)
- Favoriser les relations avec les familles (coopération avec les parents et tuteurs)
- Développer les relations avec l'environnement, favoriser la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social)
- Avoir un contact régulier avec les responsables professionnels du lieu de travail des résidents
- Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée
- Dynamique d'équipe : la réussite du projet exige une étroite coopération entre collègues (bonne transmission des informations, solidarité de l'équipe axée sur l'intérêt de l'usager, mise en commun des pratiques et compétences professionnelles, évaluation régulière, respect des décisions prises)
Savoirs -êtres :
Rigueur, organisation
Capacité de synthèse et d'analyse
Surveiller l'état de santé général de la personne
Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
Coconstruire et adapter le projet avec la personne accompagnée
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes
Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte
Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis/certification :
- Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAES) ou Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP)
- Permis B (depuis 2 ans minimum)
Horaires par roulement.
- Travail sur 3 horaires (8h45-16h45/11h45-19h45/13h45-22h15)
- Nuits : 22h-9h (en moyenne 4 nuits / mois)
- 1 WE sur 2 travaillé
Avantages :
Prise en charge des abonnements de transport collectif
Possibilité de prendre les repas sur place (repas préparés sur place)
Mutuelle d'entreprise
CSE dynamique
Accessibilité (gare à 2 minutes à pied / parking gratuit devant l'établissement)
Lieu du poste : En présentiel
Salaire :
- Salaire de base selon grille de la convention collective FEHAP
- Ancienneté
- Prime LAFORCADE
- Prime de nuit et dimanche

Formations

  • - Aide médico-sociale (DEAMP ou DEAES) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAREPTA MAISON DE RETRAITE ET D'ACCUEIL

Offre n°101 : CARISTE POLYVALENT H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

CRIT OBERNAI recrute pour son client basé à Molsheim et spécialisé dans l'entreposage et la logistique de luminaires, un CARISTE POLYVALENT H/F pour une longue mission en intérim.

Vos missions :

- Conduire les chariots élévateurs cat 1b/3/5 pour la manutention des marchandises
- Réceptionner, stocker et préparer les commandes
- Déchargement manuel de camions et tri des produits
- Contrôler la conformité des produits et des documents
- Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur

Horaires en 2x8
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Pour ce poste de cariste polyvalent, nous recherchons un.e candidat.e possédant les compétences et formations suivantes :
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Titulaire des caces r489 1b/3/5
- Maîtrise de la conduite des chariots élévateurs
- Connaissance des procédures de réception, de stockage et de préparation de commandes
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité

POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°102 : Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

HUBERT MAETZ a le plaisir d'annoncer le recrutement d'un(e) Commis de cuisine (H/F) afin de renforcer son équipe.

Sous la responsabilité du Chef de cuisine, il/elle participera activement à la préparation et au bon déroulement du service. À ce titre, ses principales missions seront les suivantes :

- Réaliser les préparations préliminaires nécessaires à l'élaboration des plats ;

- Prendre part au service, de son lancement jusqu'à sa clôture ;

- Appliquer avec rigueur les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;

- Veiller au respect strict de la chaîne du froid ;

- Maîtriser les fondamentaux de la cuisine alsacienne ;

- Disposer de connaissances relatives aux plantes et herbes issues de la nature ;

- Assurer le nettoyage et l'entretien des postes de travail ;

- Contribuer pleinement à la satisfaction de la clientèle par la qualité du travail fourni.

Cette opportunité s'adresse à une personne motivée, rigoureuse et passionnée par la gastronomie, désireuse de s'investir au sein d'une maison attachée à l'excellence et au savoir-faire culinaire.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • HUBERT MAETZ SA

Offre n°103 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - WASSELONNE ()

Rattaché au Responsable du rayon :

- Vous effectuez et maîtrisez l'ensemble des tâches nécessaires à la fabrication des produits proposés dans le rayon en respectant les recettes et méthodes de fabrication en vigueur.
-Vous êtes aussi amené à réceptionner les marchandises, à vérifier la conformité des produits reçus, à gérer les stocks et à assurer une présentation générale de votre rayon (facing, lisibilité de l'information, etc.)
- Votre parfaite connaissance des produits que vous transformez vous permet de conseiller nos clients et d'assurez la promotion et la vente de nos produits
- Vous réalisez votre prestation de travail dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité en vigueur dans la profession

Votre profil
- Vous êtes titulaire d'un CAP Pâtissier ou formation équivalente
- Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'une capacité d'adaptation et
- Vous appréciez le travail en équipe

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - Pâtisserie (ou formation équivalente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • WASSDIS

    Le centre E.Leclerc de Wasselonne, créé en 2014, emploie 135 salariés dans divers secteurs. L'enseigne E.Leclerc, leader de la distribution française compte 726 magasins indépendants et 140 000 salariés. Engagée dans la formation, elle accueille annuellement près de 4 000 alternants et 10 000 stagiaires. Elle collabore également avec l'Agefiph pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Rejoindre E.Leclerc, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques et innovantes.

Offre n°104 : Peintre (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
PROMAN BTP STRASBOURG recherche pour l'un de ses clients, un Peintre H/F pour un poste à pourvoir sur Strasbourg.

Vos missions seront :

- Préparation et protection des surfaces
- Préparation des produits à appliquer
- Réalisation de travaux de peinture et d'enduit
- Pose des revêtements muraux (papiers peints, tissus...)
- Rénovation extérieure et intérieure. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.


Profil recherché :
Titulaire d'un BEP ou CAP de Peintre, ou d'une expérience significative
Autonome et organisé, minutieux et avec la joie de vivre, vous êtes celui que nous recherchons ! Vous savez aussi bien travailler seul qu'en équipe? Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous au plus vite ! Toutes les candidatures sont étudiées.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°105 : Installateur sanitaire (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Votre agence PROMAN STRASBOURG BTP recherche pour l'un de ses clients un INSTALLATEUR SANITAIRE H/F Vos missions seront: Démonter une ancienne installation Pose de nouveaux éléments sanitaires Réaliser des travaux de raccordement Tester l'étanchéité Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement


Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience d'u moins 3 ans. Vous êtes autonome et appliqué Vous maitrisez l'installation des différents éléments sanitaires
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Formations

  • - Installation thermique sanitaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°106 : Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chauffagiste H/F à HAGUENAU. Vous serez en charge des missions suivantes :
- Mise en place de cassettes.
- Travail sur des installations en multi couches.
- Réalisation de locaux de chauffage.
- Conception et mise en œuvre du tracé d'installations thermiques (chauffage, ventilation, climatisation).
- Découpe et adaptation de la tuyauterie (acier, cuivre, PVC, PER.) et raccordement aux appareils ainsi qu'à l'alimentation.
- Entretien régulier des installations (vérification de la pression et de la température).


Profil recherché :
Compétences requises :
- Connaissance des systèmes de chauffage et de sanitaires
- Maîtrise des techniques d'installation et de maintenance
- Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
- Capacité à diagnostiquer des pannes et à proposer des solutions
- Compétences en plomberie et en réglage de chaudières Qualités professionnelles :
- Rigueur et sens du détail
- Esprit d'équipe et capacité d'adaptation
- Autonomie et sens des responsabilités
- Bonnes qualités relationnelles Description du profil candidat recherché :
Diplômé d'un CAP/BEP/BAC Pro dans le domaine du chauffage sanitaire ou équivalent, vous disposez d'une expérience réussie et significative dans l'installation et la maintenance de systèmes de chauffage et sanitaires. Vous connaissez parfaitement les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Avec un esprit d'équipe, vous aimez relever des défis techniques et contribuer à un service de qualité. N'hésitez pas, ce poste est fait pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°107 : Bardeur (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Bardeur H/F .
Dans le cadre de cette mission, basée à MOLSHEIM , vous serez en charge des tâches suivantes : - Préparer le chantier en assurant le balisage, le traçage et l'approvisionnement du matériel nécessaire.
- Vérifier et contrôler la conformité, les côtes et les points singuliers des supports, tels que les joints de dilatation et les acrotères.
- Effectuer des découpes d'éléments selon les spécifications.
- Assembler des éléments de structures métalliques sur différents supports. Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Compétences requises :
- Maîtrise des techniques de bardage
- Connaissance des matériaux et des outils spécifiques
- Respect des normes de sécurité et des règles de protection sur chantier
- Capacité à travailler en hauteur
- Sens de l'esthétique et de la finition Qualités professionnelles :
- Précision et rigueur dans le travail
- Autonomie et responsabilité
- Bon esprit d'équipe
- Motivation pour monter en compétences Description concise du profil candidat recherché :
Vous êtes idéalement issu d'un CAP dans le domaine du bâtiment, avec une spécialisation ou une expérience en bardage. Vous réalisez le revêtement extérieur d'une construction, en veillant à l'esthétique, à l'isolation et à la protection des façades. Vous maîtrisez les différentes techniques et outils de bardage et connaissez les règles de sécurité applicables. Une formation en travail en hauteur est un plus. Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous au plus vite ! Toutes les candidatures sont étudiées.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°108 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - Hohengœft ()

Nous recherchons un animateur périscolaire (H/F) pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de HOHENGOEFT, dans le cadre d'un CDII, 20h hebdo, à pourvoir dès que possible.

Le poste nécessite d'être titulaire du CPJEPS ou Bac pro AEPA ou encore CAP AEPE ou BAFA (en cours de formation BAFA possible).

Périodes de travail :

Jours scolaires uniquement (hors vacances et mercredis) :
lundi, mardi, jeudi, vendredi : 4h30/jour réparties sur le temps d'accueil du midi et après l6h.
+ 2h pour une réunion d'équipe hebdomadaire.

Volume heures annuel : 735h

Rémunération : Entre 825€ et 849€ brut mensuel sur 12 mois selon si qualification ou non.


Votre mission principale sera d'assurer l'accueil, l'encadrement et l'animation d'un groupe d'enfants durant les temps périscolaires en garantissant leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement.
Vos démarches pédagogiques seront adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que :

Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de ALEF
Animer la vie quotidienne des enfants
Mettre en place, encadrer les temps de repas et promouvoir une alimentation saine et équilibrée
Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis
Participer à la vie de la structure et mettre l'enfant au cœur de votre projet !

Savoir être :

Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute
On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
Vous êtes force de propositions
Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif
Rigueur et sens des responsabilités vous définissent

Compétences attendues :

Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous comprenez parfaitement le projet pédagogique de la structure
Vous êtes capable à gérer un groupe et à prévenir les conflits
Vous communiquez de manière adaptée avec enfants, parents et collègues

Nos atouts :

Accompagnement dans la prise de poste
Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 50%
Possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière lors de l'embauche, se rajoutant à la rémunération de base
Avantages CSE (Billetterie, chèque cadeau ainsi que chèques vacances, sous conditions)
Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

Entreprise

  • ALEF

Offre n°109 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Furdenheim ()

Nous recrutons un animateur périscolaire H/F

Venez vivre une expérience enrichissante au contact des enfants. Rejoignez l'équipe de l'accueil périscolaire de FURDENHEIM, dans un environnement convivial et solidaire.

Le poste est à pourvoir dès que possible, sous CDII, 20h/semaine.

Périodes de travail :

Jours scolaires uniquement (hors vacances et mercredis) :
lundi, mardi, jeudi, vendredi : 4h30/jour réparties sur le temps d'accueil du midi et après l6h.
+ 2h pour une réunion d'équipe hebdomadaire
Forfait 15h/an à répartir sur l'année scolaire (prérentrée, rangement fin d'année scolaire, ...)

Volume heures annuel : 735h

Rémunération : Entre 825€ et 849€ brut mensuel sur 12 mois

Accompagner les enfants durant les temps périscolaires (pause méridienne, après l'école) en créant une cadre sécurisant, bienveillant et amusant. Vous animerez des activités ludiques pour favoriser leur épanouissement.

Débutant dans la fonction ? Nous recherchons avant tout une personne motivée, responsable et prête à s'investir auprès des enfants. Un accompagnement vous sera proposé.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que :

Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
Animer la vie quotidienne des enfants
Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis
Participer à la vie de la structure


Qualités humaines indispensables :

Patience et bienveillance pour accompagner chaque enfant
Empathie et sens de l'écoute pour comprendre leurs besoins
Dynamisme et bonne humeur pour créer un environnement stimulant
Esprit d'équipe et capacité à collaborer.


Qualités pédagogiques souhaitées :

Créativité pour proposer des activités adaptées
Capacité d'adaptation face aux imprévus
Sens de la communication pour interagir avec enfants et collègues
Rigueur et sens des responsabilités pour garantir la sécurité.

Compétences attendues :

Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous proposerez des activités qui respectent le développement et le rythme de l'enfant
Le projet pédagogique de la structure d'accueil n'a plus de secret pour vous !

Nos atouts :

Accompagnement dans la prise de poste
Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 50%
Possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière lors de l'embauche, se rajoutant à la rémunération de base
Points d'ancienneté attribués chaque année
Prime
Avantages CSE (Billetterie, chèque cadeau ainsi que chèques vacances, sous conditions)
Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

Entreprise

  • ALEF

Offre n°110 : Charcutier rejoignez notre équipe (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

ERGALIS GD du groupe Actual recrute un Charcutier (h/f)sur le secteur de Molsheim passionné pour rejoindre notre équipe !
En tant que vendeur en charcuterie, vous aurez l'opportunité de mettre en oeuvre votre talent et vos compétences au sein de notre entreprise. Vos missions seront les suivantes :


- Découper, déconditionner et emballer les produits



- Mettre en valeur les produits en vitrine et au comptoir pour attirer la clientèle



- Informer et conseiller sur les produits pour répondre aux attentes des clients



- Vendre les produits avec un sens du service et de la satisfaction client



Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Nous attendons avec impatience de découvrir votre talent et votre dévouement pour ce métier.


Avec Ergalis, bénéficiez d'avantages intérimaires incluant :


Livret d'épargne avec un taux de 12%


Prime de parrainage


10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payés


Possibilité d'acompte à la semaine


CE attractif : cinéma à tarif réduit, club vacances...


Aides dédiées : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule...


Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat.


Prise de poste dès que possible




Rejoignez une équipe où votre expertise sera valorisée et où la satisfaction client est au coeur de nos préoccupations.





Agence de recrutement : Votre avenir professionnel commence ici !
Pour le poste de Charcutier (h/f), nous recherchons un candidat avec des compétences essentielles dans l'art de la charcuterie.




Compétences requises : Vente et conseils clients, respect des normes hygiène et sécurité.




Niveau d'expérience : Une expérience même limitée dans le domaine est appréciée pour assurer une bonne adaptation au poste.




Nous recherchons quelqu'un de motivé et prêt à s'investir dans le développement de ses compétences techniques et artisanales.

Entreprise

  • ERGALIS STRASBOURG 3312

Offre n°111 : Pâtissier (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

L'agence ERGALIS du groupe Actual recherche activement un(e) Pâtissier (h/f) sur le secteur de Molsheim.


Ce rôle implique la sélection minutieuse et le dosage précis des ingrédients nécessaires pour la réalisation de délicieux produits. En tant que Pâtissier, vous serez amené(e) à mélanger différents produits et ingrédients culinaires, ainsi qu'à cuire des pâtisseries.


La montage et la décoration des produits pâtissiers feront également partie de vos responsabilités, tout en veillant à entretenir votre poste de travail et l'espace de vente dans un état impeccable.


En plus de votre expertise en pâtisserie, vous devrez démontrer des compétences telles que l'utilisation de matériel de nettoyage, la manipulation du pétrin mécanique, le pétrissage manuel, la conversion d'unités de mesure et le calcul précis des quantités.


Nous recherchons un talent passionné par l'art culinaire, soucieux du respect des règles d'hygiène et sécurité alimentaire. Si vous possédez une connaissance approfondie des produits et caractéristiques des pâtes à pâtisserie ainsi que des normes liées à la chaîne du froid, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe dynamique.


N'hésitez plus et postulez dès maintenant pour cette opportunité exceptionnelle au sein de ERGALIS du groupe ACTUAL ! Pour le poste de Pâtissier (h/f), nous recherchons un candidat possédant un niveau d'étude de "Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent". Le candidat idéal devra maîtriser les techniques de pâtisserie et avoir une solide expérience dans le domaine. La capacité à travailler efficacement en équipe, la créativité, la rigueur et le souci du détail sont des qualités essentielles pour ce poste.

Entreprise

  • ERGALIS STRASBOURG 3312

Offre n°112 : Cariste (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Exprimez votre talent chez notre client !

Votre ambition est grande, celle de notre client l'est tout autant. Présent dans le monde entier, notre client est animé par une passion pour l'innovation scientifique et technologique, avec pour mission d'enrichir la vie humaine à travers ses solutions dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. L'entreprise valorise ses clients, ses patients, son impact sur la planète et la diversité de ses collaborateurs.

Notre client recherche des esprits curieux, prêts à imaginer l'impossible et à relever les défis de demain.

??? Votre rôle :

- Préparation de commande (picking) des pièces et cartons selon une fiche de commande à l'aide du pistolet informatique.
- Accueil des chauffeurs, signatures et archivage des différents documents
- Réception de colis et de matières premières
- Consolidation des commandes
- Livraison de commandes en production.
- Manipulation de charge
- Stockage des matières premières
- Chargement et déchargement des camions
- Utilisation des CACES R.489 Cat 1b - 3 - 5 -6 et R485 Cat 2 ????? Qui vous êtes :
Vous êtes motivé(e), sérieux(se), investi(e), rigoureux(se) et dynamique.
Vous avez la capacité de travailler en équipe et à interagir positivement avec vos collègues.
La maîtrise des outils informatiques et un intérêt pour les nouvelles technologies constituent un plus pour ce poste,

??Des esprits curieux, issus d'horizons variés, constituent la richesse de notre client. La diversité des parcours, des expériences et des perspectives est au coeur de son engagement : elle stimule l'excellence, favorise l'innovation et renforce sa position de leader dans les domaines de la science et de la technologie.

L'entreprise veille à offrir à chacun des opportunités de développement, dans le respect du rythme et des ambitions de chacun. Notre client s'engage activement pour construire une culture d'inclusion et d'appartenance, qui impacte positivement des millions de personnes et contribue au progrès humain.

?? Vous travaillez en horaires équipe, cycle 2x8 et rotation sur horaires nuit et week-end en fonction des besoins du service

??Ma rémunération :

- Taux horaire de 12,74EUR brut/heure (en cycle 2*8 )
- Primes 13ème mois et JRS
- Prime d'équipe
- Prime verte
- Primes associées aux cycles de nuit et de week-end

Postulez dès maintenant et devenez membre de leur équipe dont la vision est: \"Éveiller la Découverte, Élever l'Humanité !\"

Entreprise

  • PARTNAIRE 67

Offre n°113 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DORLISHEIM ()

La Maison de retraite et d'accueil SAREPTA recherche un.e Aide Soignant.e pour compléter son équipe pluri professionnelle.
Notre établissement offre différents types d'accueil et répond aux besoins des résidents par le biais notamment :
- d'un EHPAD, d'une Unité de Vie Protégée, d'un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), d'un Foyer pour travailleurs handicapés vieillissants et d'un Accueil de jour.
L'objectif de notre établissement est d'accueillir, les personnes dans les conditions optimales de sécurité, de qualité, de respect et de dignité.

Vos missions principales :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Aider les personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie
- Se tenir informé de l'activité du service par la lecture des transmissions et consigner les éléments utiles dans le cahier des transmissions
- Rendre compte à l'infirmière, au médecin et au directeur et participer à la mise en commun des éléments nécessaires à la modification des prises en charges
- Avoir un sens de la créativité ainsi qu'une faculté d'adaptation avec la diversité des situations que se présentent dans le cadre de son travail au contact des personnes qui lui sont confiées
- Appliquer les protocoles
- Entourer les résidents avec respects et de manière chaleureuse
- Gérer les priorités d'intervention en ayant une bonne vue d'ensemble des problèmes à traiter
- L'aide-soignant doit participer à l'identification des besoins physiques, physiologiques et psychologiques des personnes qu'elle soigne aux différentes étapes de la vie et signaler leurs modifications

Profil recherché :
- Sens de l'écoute
- Bon relationnel
- Gestion des priorités
- Capacité d'analyse et de synthèse

Horaires par roulement : 6h45-14h20 et13h25-21h
Le planning étant fourni entre le 15 et 20 du mois d'avant.

Avantages :
- Prise en charge des abonnements de transport collectif
- Possibilité de bénéficier des repas préparés sur place à un tarif avantageux
- Mutuelle
- CSE dynamique
- Accessibilité (gare à 2 minutes à pied / parking gratuit devant l'établissement)

Permis/certification:
- Diplôme d'Aide Soignant (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Salaire :
- Salaire de base selon grille de la convention collective FEHAP
- Ancienneté
- Prime de dimanche

Compétences

  • - Techniques de manipulation du patient
  • - Techniques d'écoute active et de médiation
  • - Règles de confidentialité
  • - Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
  • - Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • - Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • - Connaissance des principes de la bientraitance
  • - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Créer une relation de confiance avec les patients

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SAREPTA MAISON DE RETRAITE ET D'ACCUEIL

    L'association à but non lucratif "SAREPTA maison de retraite et d'accueil" administre un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) ainsi qu'un foyer pour travailleurs handicapés. Outre ses missions habituelles, l'EHPAD intègre une unité de vie protégée ainsi qu'un pôle d'activités et de soins adaptés. Situé à Dorlisheim, le site bénéficie d'une situation calme et d'un cadre arboré privilégié. Il est accessible par l'autoroute et est relié par une gare ferroviaire.

Offre n°114 : Opérateur régleur (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Votre agence Grand Est Intérim Molsheim recherche pour son client, fabricant de palettes en bois, un opérateur régleur H/F.

Vos principales missions :
Effectuer les réglages, changements de série et ajustements sur les équipements de production
Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements techniques
Assurer la maintenance préventive de premier niveau
Collaborer avec les opérateurs pour optimiser la productivité et la qualité
Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes

Profil recherché :
Expérience souhaitée sur un poste similaire (régleur, conducteur de ligne, technicien de production, etc.)
Connaissances en mécanique ou en maintenance industrielle
Capacité à travailler en équipe et sens des priorités
Rigueur, autonomie et réactivité

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • GRAND EST INTERIM

    scierie

Offre n°115 : Chargé(e) des admissions (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Le chargé des admissions a un rôle crucial dans le processus de sélection des étudiants et l'image de l'École. Il a un rôle de commercial et de conseiller en aidant les futurs étudiants et alternants à comprendre les cursus proposés et à pouvoir s'orienter en connaissance de cause. Il contribue également à la promotion de l'établissement d'enseignement supérieur en participant à différents forums, salons ou/et évènements.

Ses missions principales sont les suivantes :
- Présenter une première argumentation commerciale sur les formations dispensées à destination des potentiels clients
- Qualifier la nature, la pertinence et l'intérêt de chaque candidature
- Planifier les sessions de tests de sélections
- Organiser et assurer les relances des prospects en cohérence avec les campagnes marketing
- Suivre les candidatures jusqu'à la signature finale du devis et l'inscription définitive
- Assurer un suivi régulier et alimenter le CRM
- Prospecter auprès des établissements d'enseignement secondaire susceptibles d'accueillir de potentiels clients

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ECOLE 18.06 ALSACE

Offre n°116 : Métreur(euse) F/H (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - Dinsheim-sur-Bruche ()

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Ta passion, ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients.

Le poste de Métreur(euse) F/H F/H est fait pour toi !

Et ça tombe bien Oxygen fermetures propose actuellement un poste sur le secteur de Dinsheim sur Bruche

Tu seras rattaché(e) à Agnès, notre Responsable d'agence.

Tes futures missions :

S'assurer de la conformité aux normes DTU

Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur les lieux d'intervention,

Vérifier les contraintes techniques

Réaliser les dossiers de pose

Réaliser des métrés détaillés et vérifier la conformité des supports

Répondre aux questions techniques des poseurs et les piloter

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Issu(e) d'une formation menuiserie, tu disposes d'une expérience réussie en tant que Métreur(euse).

Attiré(e) par notre secteur et notre typologie de clients, nous serons t'accompagner pour développer tes compétences techniques.

Nous te proposons :
- un poste en CDI à temps plein.
- basé sur le secteur de Dinsheim et alentours
- une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation (+prime variable)
- une protection sociale (mutuelle et prévoyance).

Et au-delà.
Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions.



Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste :
1- Entretien téléphonique
2- Entretien physique
Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Entreprise

  • G. DORAS SERVICES

Offre n°117 : Métreur(euse) F/H (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - Dinsheim-sur-Bruche ()

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Ta passion, ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients.

Le poste de Métreur(euse) F/H F/H est fait pour toi !

Et ça tombe bien Oxygen fermetures propose actuellement un poste sur le secteur de Dinsheim sur Bruche

Tu seras rattaché(e) à Agnès, notre Responsable d'agence.

Tes futures missions :

S'assurer de la conformité aux normes DTU

Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur les lieux d'intervention,

Vérifier les contraintes techniques

Réaliser les dossiers de pose

Réaliser des métrés détaillés et vérifier la conformité des supports

Répondre aux questions techniques des poseurs et les piloter

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Issu(e) d'une formation menuiserie, tu disposes d'une expérience réussie en tant que Métreur(euse).

Attiré(e) par notre secteur et notre typologie de clients, nous serons t'accompagner pour développer tes compétences techniques.

Nous te proposons :
- un poste en CDI à temps plein.
- basé sur le secteur de Dinsheim et alentours
- une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation (+prime variable)
- une protection sociale (mutuelle et prévoyance).

Et au-delà.
Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions.



Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste :
1- Entretien téléphonique
2- Entretien physique
Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Entreprise

  • G. DORAS SERVICES

Offre n°118 : CONDUCTEUR DE LIGNE DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ALTORF ()

CONDUCTEUR DE LIGNE DE PRODUCTION

Une forte croissance de notre activité, avec de nouveaux contrats et marchés vers l'export, nous amène à lancer une deuxième vague de création de postes : 2 postes de conducteur de ligne de production en équipes de suppléance le week-end (2*12h samedi et dimanche).

Rôles et Responsabilités :
Assurer la conduite en toute autonomies d'une machine de production de pelliculage rotative en répondant aux spécifications du client et aux objectifs de productivité et de qualité.
Il organise sa journée de production en sollicitant son équipe (aides conducteurs)
Il est le responsable de la qualité de sa production, de ce fait, il contrôle et signe les justificatifs de production.

Principales missions :
- Vérification des matières premières par rapport aux ordres de fabrication encours.
- Préparation des différentes matières avant la fin de l'OF encours.
- Conduire sa ligne de production
- Effectuer les réglages de la machine pour assurer une production répondant aux exigences du client
- Optimisation de la productivité
- Saisie dans quantité produite dans l'ERP
- S'assure de la propreté du poste de travail en fin de poste
- Effectuer des contrôles qualité sur les matières 1eres avec prise d'échantillon pour la traçabilité et le respect des standards qualité

Connaissances et compétences :
- Une connaissance du fonctionnement de la ligne de production
- Capacité à lire et comprendre un cahier des charges et des OF
- Rigueur, Réactivité, Vigilance
- Maintenance 1er niveau
- Connaissance dans le packaging et/ou imprimerie serait un plus

EUROBRILLANCE c'est :
- Une entreprise de 42 salariés, dans laquelle chaque salarié représente une valeur fondamentale
- Une entreprise portée par l'innovation et tournée vers la satisfaction client

Nous proposons :
- Un environnement de travail dynamique
- Un accompagnement personnalisé dans la formation

Compétences

  • - Analyse de la performance de la ligne de production
  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Détecter les dysfonctionnements relatifs aux produits, outils de production et informer le service maintenance
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • EUROBRILLANCE

Offre n°119 : Accompagnant Educatif et Social (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DORLISHEIM ()

La Maison de retraite et d'accueil SAREPTA recherche pour le Foyer pour travailleurs handicapés vieillissants SIMEON un.e Aide médico-psychologique / Accompagnant Educatif et Social pour compléter son équipe pluri professionnelle.

Notre établissement offre différents types d'accueil et répond aux besoins des résidents par le biais notamment :

- d'un EHPAD, d'une Unité de Vie Protégée avec accueil de jour, d'un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), et d'un Foyer pour travailleurs handicapés vieillissants.

L'objectif de notre établissement est d'accueillir, les personnes dans les conditions optimales de sécurité, de qualité, de respect et de dignité.

Vos missions principales :

- Assurer avec chaque résident la mise en œuvre et le suivi de son projet (le bien être, l'épanouissement, le développement des potentialités, participation à la vie de groupe, définition d'objectifs, mise en œuvre de moyens et évaluation régulière)

- Animer et organiser en collaboration avec ses collègues et les usagers la vie quotidienne (aménagement et entretien de l'espace, définition et répartition des tâches, évaluation des actions)

- Favoriser les relations avec les familles (coopération avec les parents et tuteurs)

- Développer les relations avec l'environnement, favoriser la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social)

- Avoir un contact régulier avec les responsables professionnels du lieu de travail des résidents

- Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée

- Dynamique d'équipe : la réussite du projet exige une étroite coopération entre collègues (bonne transmission des informations, solidarité de l'équipe axée sur l'intérêt de l'usager, mise en commun des pratiques et compétences professionnelles, évaluation régulière, respect des décisions prises)

Savoirs -êtres :

Rigueur, organisation
Capacité de synthèse et d'analyse
Surveiller l'état de santé général de la personne
Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
Coconstruire et adapter le projet avec la personne accompagnée
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes
Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte
Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis/certification :

- Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAES) ou Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP)

- Permis B (depuis 2 ans minimum)

Horaires par roulement.

- Travail sur 3 horaires (8h45-16h45/11h45-19h45/13h45-22h15)

- Nuits : 22h-9h (en moyenne 4 nuits / mois)

- 1 WE sur 2 travaillé

Avantages :

Prise en charge des abonnements de transport collectif
Possibilité de prendre les repas sur place (repas préparés sur place)
Mutuelle d'entreprise
CSE dynamique
Accessibilité (gare à 2 minutes à pied / parking gratuit devant l'établissement)
Lieu du poste : En présentiel

Salaire :

- Salaire de base selon grille de la convention collective FEHAP

- Ancienneté

- Prime LAFORCADE

- Prime de nuit et dimanche

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois

Expérience:

Aide à la personne: 1 an (Requis)
Permis/certification:

Diplôme Accompagnant Educatif et Social ou Aide Médico-Psychologique ou Aide soignant(e) (Requis)
Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAREPTA MAISON DE RETRAITE ET D'ACCUEIL

Offre n°120 : Conducteur Routier Régional / Conductrice routière régionale SPL (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Le conducteur routier (H/F) transporte des marchandises en veillant au bon acheminement de la livraison.
Il contribue par son efficacité à la promotion commerciale de l'entreprise.

Pour le métier :
* Manipulation du chronotachygraphe
* Savoir adapter sa conduite en fonction du chargement et en fonction du temps
* Connaître et respecter rigoureusement le code de la route
* Savoir appréhender la conduite des autres pour éviter les accidents
* S'adapter à des horaires variables
* Remplir minutieusement les fiches administratives (récépissés, papiers émargés )
* Respecter les règles de sécurité
* Vérifier le chargement et le déchargement
* Vérifier l'état général du véhicule.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Expérience en transport de marchandises
  • - FIMO + FCO + carte conducteur à jour

Entreprise

  • FEIDT TRANSPORTS ET LOGISTIQUE

Offre n°121 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle polyvalente (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - Wasselonne ()

Rejoignez une entreprise à taille humaine où rigueur industrielle et esprit d'équipe vont de pair. Basé à Wasselonne (67), son site de 15 collaborateurs allie cohésion et savoir-faire technique pour relever chaque jour des défis exigeants. Aujourd'hui, l'équipe se renforce et recrute un Technicien de maintenance H.F en CDI, afin de garantir la fiabilité des équipements et contribuer directement à la performance du site.

MISSION

En tant que Technicien de maintenance (H/F), vous êtes le garant du bon fonctionnement des équipements industriels ainsi que des locaux et espaces collectifs de votre périmètre. Vous planifiez et réalisez les opérations de maintenance préventive et curative, tout en veillant au respect des obligations réglementaires et des règles de sécurité.

Vos principales missions :

- Réaliser les diagnostics, interventions et contrôles de maintenance en toute sécurité.
- Établir et piloter le planning de maintenance préventive et curative en lien avec les impératifs de production.
- Gérer le parc matériel et les pièces détachées.
- Coordonner vos interventions avec la production et les sous-traitants.
- Assurer le suivi réglementaire et analyser les rapports de conformité.
- Suivre et communiquer vos indicateurs de performance (taux de service, temps d'arrêt, etc.).
- Identifier les interventions récurrentes et proposer des actions d'amélioration continue.

PROFIL

- Bac Pro maintenance industrielle ou électrotechnique, idéalement complété d'un BTS/DUT Maintenance des systèmes-
- Minimum 2 ans d'expérience en maintenance industrielle.
- Compétences solides en mécanique et/ou électricité, lecture de schémas, diagnostic et réparation complète.
- Autonomie, rigueur, sens de la sécurité et bon relationnel.

Poste en CDI - Rémunération entre 2300 et 3000 euros sur 14,7 mois

Entreprise

  • CO EFFICIENCE

Offre n°122 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - WASSELONNE ()

Société d'aide à la personne, SOLUTIA est un réseau de plus de 160 agences proposant des services aux particuliers à leurs domiciles (ménage, repassage, garde d'enfants, maintien à domicile).

Forte de ses 2500 salariés, SOLUTIA assure sa très bonne position sur le secteur de l'aide à domicile en plein essor, notamment par le biais d'un chiffre d'affaires en constante évolution. Elle prône un management participatif et une communication bienveillante.

Plus de 99% des employés de Solutia sont en CDI ce qui assure un taux de satisfaction des personnes prises en charges et des clients de 99%.

Avec plus de 160 agences réparties sur le territoire, le groupe Solutia est en capacité de répondre aux demandes de clients presque partout en France.

Forte de son développement et de son ambition, SOLUTIA SAVERNE recherche pour son secteur un/une : aide à domicile


Vous serez directement rattaché(e) à la gérante.

A cet effet, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- De l'entretien du cadre de vie
- Repasser, plier et ranger le linge courant
- Préparer un repas simple
- Etc.

Les compétences techniques recherchées sont :
- Maitriser les techniques de nettoyage et de repassage
- Maitriser l'utilisation des appareils ménagers et les produits d'entretien
- Maitriser les techniques de préparation des repas
- Maitriser les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et domestique
- Etc.

Une première expérience est souhaitable
Vous faites preuve de dynamisme et de rigueur.
Vous êtes autonome, organisé(e), polyvalent(e) et possédant le sens des responsabilités.
Vous faites preuve de minutie, vous avez le sens du service et de la satisfaction du client.

Cette offre vous intéresse? Alors n' hésitez pas à venir nous rejoindre où le salarié est un véritable acteur de l'entreprise et de son organisation.

Compétences

  • - Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Communication avec les employeurs
  • - Gestion de la confidentialité et discrétion
  • - Gestion des déchets et recyclage
  • - Gestion des stocks de produits d'entretien
  • - Gestion du temps
  • - Linge de maison
  • - Normes de sécurité
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Préparation de repas simples et sains
  • - Produits d'équipement électroménager
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Techniques de rangement efficace
  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Utilisation de produits biodégradables
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des repas
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • SOLUTIA SAVERNE

Offre n°123 : Chef de produits électrotechniques (h/f)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? LHH-Recruitment solution, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Chef de produits en électrotechniques h/f.

Notre client est une structure internationalement reconnue pour ses solutions autours de l'énergie, elle est basée à Molsheim.

Dans le cadre d'un départ en retraite, votre rôle portera sur le développement et la gestion d'un secteur d'activité autours de l'électrotechnique. Un temps de formation de plusieurs mois est prévu à la prise de poste pour compléter votre solide parcours dans le domaine technique en électrotechnique.

Vos principales missions :


- Participer au cycle de vie des produits depuis la création des gammes jusqu'à la fin de vie des produits (tarification, documents d'aide à la vente)
- Apporter son soutien technique aux équipes commerciales (formation technique, dossiers techniques, négociation de contrats cadres, salon, RDV terrain)
- Effectuer le suivi technique des fournisseurs et partenaires (dont SAV)
- Participer à des animations avec les équipes marketing
- Mettre à jour les bases de données (ERP)


Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de type Bac+2 dans le domaine de l'électrotechnique (ou équivalent) et vous avez une expérience réussie dans un domaine similaire, à savoir dans la distribution électrique, éclairage, ou auprès d'un tableautier.

Vous avez un solide niveau de connaissances dans le domaine Electrotechnique ?
Idéalement vous avez une expérience, ou un attrait pour le domaine commercial ?

Vous avez aussi de solides connaissances en allemand et des connaissances en anglais sont un atout.

Des déplacements très ponctuels sont à prévoir.

Vous êtes curieux, dynamique, réactif et très bon communicant ? C'est ce que notre client recherche !

Les avantages de ce poste ?

- Ce poste comprend un salaire fixe à définir selon les compétences / expériences de la personne retenue,
- Prime d'objectifs,
- Intéressement, participation,
- CSE
- De très beaux locaux : restaurant entreprise, salle de sport, cours collectifs.

Statut Cadre au forfait jour avec RTT.

Le site est accessible en transport en commun.

Nous attendons votre candidature !
pour faire la différence : www.lhh.com

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°124 : Boucher / Charcutier (H/F) temps partiel (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - SOULTZ LES BAINS ()

Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons pour renforcer nos équipes un(e) Boucher / Charcutier (H/F) à temps partiel

Poste à pourvoir à partir de début février 2026.

Votre profil :

Vous avez une sensibilité aux produits frais et le goût du travail en équipe. Vous êtes autonome et rigoureux. Poste idéal pour un retraité actif.

Vos missions :

- Découper les carcasses, préparer et trier les pièces de canard (désossage, parage, ...).
- Participer à la transformation (charcuterie, salaisons plat cuisiné, spécialité etc.)

Horaires :

Le mercredi et jeudi de 6H à 12H

Rémunération selon profil, 15H/semaine en CDI.

Une expérience confirmée en découpe et en transformation est demandée.

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Entreprise

  • LUCIEN DORIATH

Offre n°125 : Cadre de santé / Infirmier coordinateur (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MUTZIG ()

La maison de retraite Marquaire est un établissement médico-social de la fonction publique hospitalière accueillant un hébergement permanent de 102 habitants dont 16 places en unité de vie protégée.

L'établissement compte :

- Un pôle soins (38 ETP)
- Un pôle hôtelier encadré par une gouvernante
- Une équipe animation
- Une psychologue
- Une psychomotricienne
- Un médecin coordonnateur
- Un pôle administratif (direction, ressources humaines, accueil, finances, admissions)
- Une équipe de cuisine
- Une équipe technique

L'établissement recrute aujourd'hui un cadre de santé ou un infirmier coordinateur à temps plein.

Mission principale

Sous l'autorité administrative du chef d'établissement, vous organiserez l'activité paramédicale, coordonnerez et encadrerez l'équipe soignante. Vous vous assurerez de la continuité des soins et serez responsable de la mise en œuvre des projets de soins individualisés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe de direction.

Description des activités

Vos principales missions seront :

- Accompagner l'habitant et sa famille tout au long de son parcours de santé.
- Gérer les admissions, son calendrier et les délais d'attente en concertation avec le médecin coordonnateur.
- Participer à l'évaluation gérontologique interdisciplinarité et assurer l'évaluation du niveau de dépendance des habitants et son suivi (GIR).
- Assurer le suivi de la prise en charge des habitants.
- Planifier, organiser et coordonner les soins et les activités au sein de l'établissement.
- Gestion de l'information relative aux soins et aux activités paramédicales.
- Manager l'équipe d'encadrement de proximité.
- Organiser et gérer les plannings de travail en fonction des besoins, de l'activité, de l'absentéisme et dans le respect de la réglementation en vigueur.
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles.
- Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes.
- Accueil et organisation de l'encadrement pour les nouveaux personnels et stagiaires.
- Concevoir, formaliser des procédures, des protocoles.
- Veiller à la qualité des conditions de travail au regard des contraintes et en fonction des moyens mis à disposition.
- Décliner le projet de soin institutionnel au sein de l'établissement en développant la démarche qualité en relation avec le médecin coordonnateur et la direction.
- Définir, piloter et contrôler la mise en œuvre de la politique et du plan d'action « qualité » de l'établissement à l'aide d'outils et de méthodes spécifiques.

Qualités et capacités requises au poste

- Compétences en management avec des professionnels expérimentés
- Capacité d'adaptation, d'anticipation, d'organisation, d'analyse et de synthèse
- Capacité de proposition et de communication
- Esprit d'équipe et de collaboration
- Sens de l'écoute
- Sens des responsabilités et des priorités
- Autonomie
- Rigueur
- Gestion du stress et des émotions
- Disponibilité envers l'équipe, les habitants et les familles
- Maitrise du Pack Office (Word, Excel et Power point) et de Outlook

Caractéristique du poste

- CDI
- Temps plein : 39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
- Disponibilité à compter du 1er avril 2026
- Rémunération : à partir de 2300€ brut/mois, variable en fonction de l'expérience

Avantages

- RTT
- Participation aux frais de transport en commun
- Forfait mobilité durable
- Possibilité de commander son repas auprès de la cuisine de l'établissement
- CGOS

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE

Offre n°126 : Chargé de projets techniques (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 67 - Molsheim ()

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?

LHH-Recruitment solution, cabinet de conseil en recrutement intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, Chargé de projets et conseil technique H/F, en travail temporaire longue durée.

Notre client est une structure industrielle appartenant à un groupe internationalement reconnu dans le domaine automobile, à Molsheim.

Rattaché(e) au Responsable de service , vos missions sont principalement les suivantes:


- Rédiger des solutions techniques adaptées : après analyse des besoins, vous réalisez les dossiers de réponse aux appels d'offre en réalisant des modélisations 3D pour les dossiers complexes.
- Veiller à garantir la satisfaction client : vous traitez rapidement les demandes et minimisez les coûts, tout en intervenant sur les possibles réclamations et les litiges.
- Accompagner le développement d'un portefeuille produit : en tant que référent, vous apporter votre support technique aux équipes et aux clients.
- Participer à l'amélioration continue : vous optimisez les processus et aidez à construire des outils pour améliorer l'efficacité opérationnelle.


De formation technique de type Bac+5 (école d'ingénieur, filières techniques, mécaniques.), vous avez une 1ère expérience réussie en gestion de projets dans un environnement industriel.

Ce poste implique des échanges à l'international, ainsi l'anglais est nécessaire et l'allemand est un plus.

Vous avez un bon relationnel, êtes curieux et polyvalent ? C'est ce que notre client recherche !

Ce poste est en horaire de journée.

Ce poste comprend un salaire fixe à définir selon les compétences / expériences de la personne retenue, et s'ajoutent d'autres avantages et primes .

Le site est accessible en transport en commun.

Nous attendons votre candidature !

pour faire la différence : www.lhh.com

Compétences

  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Elaborer des propositions techniques
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Définir la stratégie financière d'une structure

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°127 : Conducteur de chantier espaces verts (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Bergbieten ()

Manpower STRASBOURG BTP recherche pour son client un Conducteur de travaux (H/F) pour une entreprise spécialisée dans les travaux paysagers et l'aménagement d'espaces verts.
Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous assurez le suivi opérationnel et administratif de nos chantiers d'espaces verts. Vos principales responsabilités :
-Superviser et coordonner les équipes sur les chantiers
-Organiser, planifier et contrôler l'avancement des travaux
-Assurer le lien entre le bureau et le terrain
-Gérer la sous-traitance et les aspects administratifs liés aux marchés publics (DC4, AO, pièces contractuelles.)
-Garantir le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité
-Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting interne
Important : Ce poste n'inclut pas de démarchage commercial ni de réalisation de devis. Il s'agit d'un rôle opérationnel et terrain.

-Première expérience dans le BTP ou les espaces verts (profil junior accepté)
-À l'aise avec les procédures administratives des marchés publics
-Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément
-Sens de l'organisation, autonomie et réactivité
-Bon relationnel et goût pour le travail de terrain

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°128 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - WASSELONNE ()

Société d'aide à la personne, SOLUTIA est un réseau de plus de 160 agences proposant des services aux particuliers à leurs domiciles (ménage, repassage, garde d'enfants, maintien à domicile).

Forte de ses 2500 salariés, SOLUTIA assure sa très bonne position sur le secteur de l'aide à domicile en plein essor, notamment par le biais d'un chiffre d'affaires en constante évolution. Elle prône un management participatif et une communication bienveillante.

Plus de 99% des employés de Solutia sont en CDI ce qui assure un taux de satisfaction des personnes prises en charges et des clients de 99%.

Avec plus de 160 agences réparties sur le territoire, le groupe Solutia est en capacité de répondre aux demandes de clients presque partout en France.

Forte de son développement et de son ambition, SOLUTIA SAVERNE recherche pour son secteur un/une :

AUXILIAIRE DE VIE H/F

Vous serez directement rattaché(e) à la gérante.

A cet effet, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- De l'accompagnement et de l'aide dans les gestes du quotidien auprès de publics de personnes dépendantes
- De l'entretien du cadre de vie
- De l'aide à l'autonomie et au maintien de la mémoire
- Etc.

Les compétences techniques recherchées sont :
- Maitriser les techniques et gestes professionnels appropriés dans l'aide à la toilette et à l'habillage, aux déplacements, à l'alimentation
- Contribuer à l'autonomie physique, intellectuelle et sociale de la personne
- Maitriser les techniques et gestes professionnels appropriés dans l'entretien du logement, du linge, la préparation des repas et des courses
- Etc.

Cette offre vous intéresse? Alors n' hésitez pas à venir nous rejoindre où le salarié est un véritable acteur de l'entreprise et de son organisation.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Techniques de gestion de conflits
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • SOLUTIA SAVERNE

Offre n°129 : Employé de Ménage-repassage H/F à Molsheim

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Envie d'un métier où votre travail a un impact direct sur le bien-être des autres ? Rejoignez notre agence en tant qu'assistant(e) ménager(ère) et simplifiez la vie de nos clients au quotidien !
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Illkirch et de ses 35 collaborateurs, dès que possible.
Nous recrutons un(e) employé(e) de ménage-repassage motivé(e) pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :

Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge.
Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples.

Ce que vous pouvez attendre d'O2:

Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Du matériel fourni pour garantir votre sécurité
Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons :

Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 12,02€ à 12,52€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,51 €/km (sous conditions*)
Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations

* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.
Ce que nous recherchons :

Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche
Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus
Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
Permis B (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Entreprise

  • SARL O2 ILLKIRCH

Offre n°130 : Coordonnateur de parcours (IDE, assistant social, CESF) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) d'Alsace est une structure associative qui intervient (information, orientation, intervention par de la coordination) pour toutes problématiques rencontrées par les professionnels (et tout particulièrement les médecins traitants), dans le cadre de parcours complexes, quel que soit l'âge, la pathologie ou le handicap du patient.

Une équipe opérationnelle de coordonnateurs de parcours, répartis sur 9 sites en Alsace, assure cette mission d'appui aux parcours de santé complexes. En lien étroit avec le médecin généraliste, le coordonnateur de parcours doit trouver et solliciter les ressources nécessaires auprès des différents partenaires et acteurs du territoire afin de répondre aux besoins exprimés : évaluation de la situation au domicile du patient, préconisations, interpellation des partenaires (sociaux, médico-sociaux ).

Conditions d'emploi : Convention collective FEHAP. Horaires de journée, du lundi au vendredi (pas de week-end). Gratuité de la complémentaire santé d'entreprise de base pour le salarié. Octroi de titres restaurant. Télétravail possible 1j/semaine (après 4 mois d'ancienneté dans la structure). Ségur 1 de la santé (complément de rémunération de 238 € brut/mois pour un temps plein).

Merci de prendre connaissance de la fiche de poste complète à l'adresse https://www.dac.alsace/recrutement/

Formations

  • - Infirmier (IDE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Assistance service social (Assistant social / CESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DAC Alsace

Offre n°131 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - DORLISHEIM ()

Le Restaurant Les Bugattistes, à Dorlisheim, recherche un collaborateur passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe de plus de 23 personnes. Nous recherchons pour plusieurs postes en cuisine, entrée ou plat ou dessert pour une cuisine traditionnelle alsacienne soignée travaillant avec les producteurs de la région.

Profil recherché :
- Expérience dans la restauration appréciée
- Esprit d'équipe, rigueur et bonne humeur
- Maîtrise du stress et rapidité d'exécution

Nous offrons :
- Un cadre de travail exceptionnel
- Une équipe soudée et professionnelle
- Des perspectives d'évolution
- Une rémunération attractive selon profil et expérience
- Possibilité de travailler sans coupure, selon profil et expérience

Si vous souhaitez évoluer au sein d'une brigade passionnée, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre aventure culinaire !

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES BUGATTISTES DORLISHEIM

Offre n°132 : MONTEUR CABLEUR H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - DACHSTEIN ()

CRIT OBERNAI recrute un MONTEUR CABLEUR H/F pour son client spécialisé dans la fabrication de matériel électrique sur Dachstein,

Vos missions :
-Réaliser le montage mécanique et électrique des équipements en fonction du dossier technique / de l'ordre de fabrication
-Effectuer des essais
-Câbler les armoires et les coffrets selon le schéma électrique fourni
-Autocontrôler son travail
-Proposer des améliorations techniques et faire évoluer les procédures
-Signaler toute anomalie ou situation dangereuse au Responsable.
-Réaliser des missions ponctuelles d'installation chez les clients.

Rémunération: A partir de 13EUR/h brut + titres restaurants + 13e mois

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
-Formation : BAC Pro, BAC +2 en électrotechnique, habilitations électriques, ATEX
-1ère expérience souhaité dans le montage d'éléments électriques ou électromécaniques et bonnes connaissances techniques
-Capacité à lire des plans techniques
-Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, rigueur et précision, gestion des priorités

POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°133 : CHAUFFEUR SPL PL GRUE AUXILIAIRE H/F (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - WOLXHEIM ()

L'agence SUPPLAY STRASBOURG BTP cherche pour son client spécialisé dans les Travaux publics un profil de CHAUFEUR POIDS LOURD GRUE AUXILIAIRE H/F

Mission longue durée au départ de WOLXHEIM
Démarrage le 26/01/2026

Missions :

- Conduite et livraison : Assurer le transport de marchandises sur différents sites ou chantiers en respectant les itinéraires et la réglementation routière (RSE).
- Manutention au levage : Effectuer le chargement et le déchargement des charges à l'aide de la grue auxiliaire (télécommandée ou manuelle) selon les abaques de charge.
- Sécurisation des opérations : Stabiliser le véhicule et baliser la zone de travail avant toute manipulation pour garantir la sécurité des tiers et du matériel.
- Arrimage et conformité : Veiller au sanglage optimal des marchandises et vérifier la conformité des documents de transport (bons de livraison, carnet de bord).
- Entretien du matériel : Contrôler quotidiennement l'état du porteur et de la grue, et signaler toute anomalie technique pour assurer la maintenance préventive.

Salaire selon profil et expérience + panier + 13e mois

Profil recherché : Vous avez une expérience similaire dans les travaux publics

CACES Grue Auxiliaire OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SUPPLAY STRASBOURG B.T.P

Offre n°134 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - WASSELONNE ()

Notre centre E.Leclerc Wasselonne recherche un(e) Boulanger(e) en CDI pour rejoindre notre équipe de boulangerie.

Vos missions
- Vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des produits de boulangerie dans le respect des normes de qualité et d'hygiène
- Votre créativité sera mise à contribution pour proposer des produits variés et attractifs à notre clientèle
- Vous travaillerez de manière autonome tout en étant organisé(e) pour respecter les délais de production

Votre profil
Le profil recherché pour ce poste de Boulanger(e) chez E.Leclerc inclut
- Des compétences en boulangerie, de la créativité pour proposer des produits innovants
- Un sens de l'organisation pour gérer la production et respecter les normes d'hygiène, ainsi qu'une autonomie dans le travail
- Une expérience préalable en boulangerie serait un atout

Si vous êtes passionné(e) par la boulangerie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et engagée, alors ce poste est fait pour vous.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • WASSDIS

Offre n°135 : PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1B NUIT H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

CRIT OBERNAI recrute pour son client basé à Molsheim et spécialisé dans l'éclairage, des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F titulaire du CACES 1B.

Vos missions :

- Préparation des commandes en respectant les consignes de picking
- Utilisation du CACES 1B pour la manipulation des marchandises
- Contrôle de la qualité des produits avant expédition
- Respect des normes de sécurité et des procédures internes
- Lecture des bons de commandes clients spécifiques
- Mise en stockage des marchandises

Rémunération : 12.31EUR brut/h + prime de 13e mois dès la 1ere heure travaillée + Majoration de nuit + panier repas

Horaires : 19h40-3h00 ou 21h-5h00

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes titulaire du caces R489 cat 1B ?
Vous avez de l'expérience en logistique sur le chariot ?
Vous êtes à l'aise avec la lecture de bon de commande ?
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome ?


POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°136 : Dessinateur / Dessinatrice du bâtiment (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - MOLSHEIM ()

La société CONNECTT à Saverne est spécialisée dans le recrutement de personnel, Cadre et Etam, dans le domaine du BTP en Alsace, Bourgogne et Franche Comté.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la métallerie, menuiserie aluminium, tôlerie et escaliers métalliques, un Dessinateur AUTOCAD bâtiment (F/H) à Molsheim (67).


L'entreprise maîtrise l'ensemble du processus : conception assistée par ordinateur, calcul, fabrication, traitement de surface et pose sur site.

Il peut s'agir d'ouvrages uniques, sur mesure ou en série, il met un point d'honneur à réaliser des produits conformes aux idées et besoins exprimés.


Missions :

Au sein d'un bureau d'études, en binôme avec un chargé d'affaire ainsi que le responsable du bureau d'études, vous aurez pour missions :

Vous concevez et vous réalisez des plans d'ensemble et de détails en métallerie/serrurerie et menuiserie aluminium en 2D sur AutoCAD. (Maitrise impérative)

Vous participez à la conception 3D sous TopSolid (un atout).

Vous produisez des dessins techniques intégrant les notions liées aux quincailleries de portes, au gros œuvre et aux interfaces avec les menuiseries et ouvrages métalliques.


Profil :

Vous possédez une formation de type BTS minimum (type BTS Bâtiment, BTS CRCI, CP, DUT Génie Civil, DUT Génie, Licence pro,..)

Vous avez une parfaite maîtrise d'AutoCAD 2D.

Vous possédez des connaissances des termes techniques liés au bâtiment, dans les quincailleries de porte, et le gros œuvre en liaison avec les portes.

La maîtrise de TopSolid serait un plus.

Une expérience ou un intérêt pour la métallerie et la menuiserie aluminium est appréciée.

Une formation interne vous sera dispensée sur ces domaines spécifiques de la métallerie et la menuiserie aluminium.

Compétences

  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles

Entreprise

  • CONNECTT GRAND EST

Offre n°137 : Chef de cuisine (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - TRAENHEIM ()

CUISINIER H/F EN CDI A TEMPS PLEIN

L'ENTREPRISE : LA FERME FRUITIERE DE TRAENHEIM

La ferme de Traenheim est une exploitation agricole biologique familiale, labellisée en circuit court et spécialisée dans la production fruitière et maraîchère. Elle abrite son restaurant et sa boulangerie-pâtisserie. En plus de ses propres récoltes, elle propose une vaste sélection de produits provenant de près de 60 partenaires locaux (boucherie-charcuterie, épicerie, fromages ...) permettant ainsi au public de réaliser des courses complètes sur place.

La Ferme recrute un chef cuisinier H/F.

DESCRIPTION DU POSTE

Vous savez conjuguer passion de la cuisine et goût du service ? Vous appréciez particulièrement les produits et recettes du terroir, les matières premières locales, le bio et le « manger sain » ?
Vous aimez être autonome et responsable dans votre activité ? Nous avons le poste qu'il vous faut !

Rattaché(e) à la direction, vos missions seront les suivantes :

VOS MISSIONS


- Vous établissez les menus, en collaboration avec la direction, en valorisant les produits locaux et de saison
- Vous assurez la production culinaire servie au restaurant et celle destinée à la vente à emportée et en magasin
- Vous êtes responsable de l'hygiène de la cuisine, respect des règles d'hygiène et normes HACCP.
- Vous contrôlez les produits avant le service et le dressage des plats.
- Vous gérez vos stocks de produits frais et locaux, et effectuez l'approvisionnement.
- Vous assurez le suivi de la maintenance des locaux et du matériel dont vous avez la charge

- Vous répartissez les tâches, planifiez et coordonnez les activités avec votre / vos collaborateur(s) pour l'activité cuisine, vous veillez à la bonne exécution de la production
- Vous gérez et anticipez les besoins en personnel en fonction de l'activité et des absences
- Vous transmettrez votre savoir-faire et vous instaurez une ambiance favorable au travail en équipe.

VOTRE PROFIL

- Créatif.ve, dynamique et organisé.e, vous serez un élément clé dans l'équipe que vous managerez
- Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur
- Vous avez l'esprit d'équipe, aimez transmettre et participer à la vie de votre atelier
- Vous justifiez d'une formation en cuisine (CAP/BEP ou équivalent) et d'une expérience de 5 ans minimum en tant que chef de cuisine


SALAIRE ET AVANTAGES

- Un environnement de travail convivial au cœur d'une exploitation bio labellisée
- L'accès à des matières premières de qualité issues de producteurs locaux
- Une rémunération attractive selon profil
- Des avantages : accès au magasin à tarifs préférentiels
- Horaires de travail avantageux pour la profession : pas de service le soir, restaurant fermé le dimanche
- Poste à pourvoir en CDI 35h

Postulez dès maintenant en envoyant CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FERME DE TRAENHEIM

Offre n°138 : CARISTE / PONTIER R484 H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

CRIT OBERNAI recrute pour son client basé à Molsheim, un CARISTE / PONTIER H/F titulaire du caces r484 pour une longue mission en intérim.

Vos missions :

- Charger et décharger les marchandises en respectant les consignes de sécurité
- Gérer les stocks
- Effectuer le rangement des produits dans l'entrepôt
- Participer aux opérations de manutention et de préparation de commandes
- Respecter les procédures de qualité et les délais impartis

Rémunération : 12.30EUR/h brut + prime salissure + prime repas

Horaires en journée : 8h-16h

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 2 à 5 ans en tant que cariste/pontier R484 + r489 cat.3
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes
- Autonomie, rigueur et réactivité

POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°139 : PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1B 2X8 H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

CRIT OBERNAI recrute pour son client basé à Molsheim et spécialisé dans l'éclairage, des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F titulaire du CACES 1B.

Vos missions :

- Préparation des commandes en respectant les consignes de picking
- Utilisation du CACES 1B pour la manipulation des marchandises
- Contrôle de la qualité des produits avant expédition
- Respect des normes de sécurité et des procédures internes
- Lecture des bons de commandes clients spécifiques
- Mise en stockage des marchandises

Rémunération : 12.17EUR brut/h + prime de 13e mois dès la 1ere heure travaillée

Horaires en 2x8 : 5h-12h20/12h20-19h40

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes titulaire du caces R489 cat 1B ?
Vous avez de l'expérience en logistique sur le chariot ?
Vous êtes à l'aise avec la lecture de bon de commande ?
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome ?


POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°140 : COMMERCIAL ITINÉRANT BtoB / Industrie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - Rosheim ()

Filiale française d'un groupe international, nous sommes leader en France dans la commercialisation d'équipements et de produits en acier inoxydable et en aluminium destinés aux industries de pointe (chimie, agroalimentaire, ferroviaire, .). Nous recherchons pour notre agence de Rosheim (67) un(e) COMMERCIAL ITINÉRANT BtoB / Industrie H/F.

Secteur à couvrir : Alsace - Lorraine - Franche-Comté
CDI temps plein du lundi au vendredi
Présence à l'agence minimum un jour par semaine

Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous assurez le développement de votre portefeuille clients sur le secteur géographique qui vous est dédié.
Homme/Femme de terrain, vous visitez nos clients existants et vous prospectez de nouvelles cibles clients.
Vous détectez leurs besoins, vous présentez nos produits et nos services, et vous proposez les solutions techniques adaptées.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les services internes : ADV, Logistique, ventes sédentaires.
Vous êtes réactif(ive) sur les affaires et persévérant(e) dans vos démarches commerciales.
Vous participez aux salons professionnels.
Vous réalisez une veille marché et concurrentielle. Vous effectuez une remontée d'information régulière auprès de la Direction.
Vos actions s'inscrivent dans une démarche de pérennisation des relations commerciales, de qualité de service et de satisfaction client.

Vous avez une formation commerciale ou technique.
Vous justifiez d'une première expérience réussie en prospection et en développement commercial en BtoB. Un vécu en fournitures industrielles ou en matériaux métalliques, plastiques ou électriques serait idéal.
Vous maîtrisez les outils de bureautique classiques (Pack Office) et vous avez une bonne pratique d'un CRM.
Vous êtes autonome et rigoureux(-se). Dynamique et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez faire preuve d'initiative et de réactivité.
Votre implication, votre force de conviction et votre orientation résultat vous permettront d'évoluer dans un groupe ambitieux en plein développement.

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Convaincre, négocier
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Suivre et relancer un client, gérer un compte client
  • - prospection terrain
  • - vécu en négoce ou fournitures industrielles

Entreprise

  • EX NIHILO

Offre n°141 : CHAUFFEUR TOUPIE BETON (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Marlenheim ()

PFORDT BETON, entreprise spécialisée dans la livraison de béton prêt à l'emploi, recherche un chauffeur (H/F) de malaxeur béton en CDI pour son site de Marlenheim (67520).

Vous assurerez le chargement, le transport et le déchargement de béton prêt à l'emploi sur les chantiers. Vous êtes garant de la propreté et du bon fonctionnement de votre camion en assurant l'entretien d'usage.

Principal interlocuteur de nos clients, le sens du service et des responsabilités sont indispensables. PERMIS C & FIMO/FCOS à jour. Formation interne à la conduite en toupie (débutants acceptés) + formation sur les produits vendus.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • PFORDT BETON

Offre n°142 : Terrassier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Proman Strasbourg recherche un Terassier H/F Sous la responsabilité du chef de chantier : Ouverture et fermeture de tranchées de réseaux Travaux de terrassement et de remblai Utilisation du marteau-piquer et pilonneuse Pose de fourreaux et de câbles en tranchées Déroulage des câbles et pose de fourreaux Divers travaux de maçonnerie Participer aux tâches générales du chantier et à son balisage Veiller à la sécurité sur le chantier Pour plus d'offres d'emploi,


Profil recherché :
Vous êtes autonome et rigoureux-se ? Les formations HOB0 + HF/BF / AIPR sont appréciées Vous avez une première expérience similaire dans les travaux publics ? Vous aimez le travail sur le terrain et en équipe ? une expérience significative sur le même type de poste de minimum 1an Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute.. n'attendez plus POSTULEZ ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°143 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BTP STRASBOURG recherche pour l'un de ses clients un PLAQUISTE H/F. Vos missions : Installation des stocks de matériaux, des échafaudages, des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie. Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.). Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds. Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants. Jointure et renforcement de la structure des panneaux. Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Découvrir le métier : Plaquiste H/F


Profil recherché :
Compétences requises :
- Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers
- Utilisation des outils professionnels adaptés
- Contrôle des normes de qualité dans l'exécution des travaux
- Capacité à travailler de manière autonome Qualités professionnelles :
- Sens de l'organisation
- Respect des délais
- Rigueur et précision dans le travail
- Bon esprit d'équipe Description concise du profil candidat recherché :
Nous recherchons un plaquiste H/F avec un minimum de 3 ans d'expérience. Le candidat idéal possède une solide connaissance des techniques de pose de plaques de plâtre et des règles de sécurité à respecter sur les chantiers. Il maîtrise l'utilisation des outils de son métier et est capable de contrôler la qualité de ses réalisations. Autonome et bien organisé, il est capable de respecter les délais impartis. Un niveau d'études de type CAP est souhaité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°144 : Métallier serrurier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BTP recherche pour l'un de ses clients un "MÉTALLIER SERRURIER" H/F , vos missions sont: - Fabrication et assemblage d'ouvrages métalliques
- Lecture et interprétation de plans techniques
- Réalisation des opérations de découpe, pliage, soudure, perçage et assemblage
- Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur
- Contrôle qualité des pièces réalisées
- Maintenance des équipements et outillages de l'atelier
- Interaction avec les autres membres de l'équipe pour assurer un travail fluide et efficace


Profil recherché :
Expérience impérative en métallerie

Maîtrisez de la lecture de plans techniques
Vous avez le sens des responsabilités, rigueur et précision

Alors cette mission est faite pour vous ? Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous au plus vite ! Toutes les candidatures sont étudiées.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Formations

  • - Métallerie serrurerie | CAP, BEP et équivalents
  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°145 : Macon vrd (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
PROMAN BTP STRASBOURG recherche des MACON VRD H/F Vos missions consisteront à : - Remblayer, excaver et compacter des tranchées
- Mettre en place des repères, pour des ouvrages à mettre en place ou à réaliser (maçonnerie, bordures...)
- Implantater des éléments de voiries : regards, pavés, murets, mobilier urbain.
- Mettre en place de réseaux d'assainissement
- Appliquer et compacter des différentes couches de revêtements de chaussée (enrobé, béton désactivé, bitume.)


Profil recherché :
Diplômé dans les travaux publics ou disposant d'un expérience significative, les TP n'ont pas de secrets pour vous.
Vous êtes dynamique, motivé, organisé et n'avez pas peur de travailler à l'extérieur par tous les temps.

Alors cette mission est faite pour vous ? Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous au plus vite ! Toutes les candidatures sont étudiées.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°146 : Electricien batiment (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
PROMAN BTP STRASBOURG recherche pour l'un de ses clients des Electriciens H/F.
Vos missions consisteront à :
- Câbler du matériel.
- Positionner et équiper une armoire électrique.
- Raccorder des éléments basse tension.
- Connecter des équipements électriques.
- Contrôler une installation électrique. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play .


Profil recherché :
Idéalement, vous êtes issu d'un CAP/BEP électricien, ou vous avez une expérience dans ce domaine. Vous avez des compétences dans la maintenance, l'installation et la réparation des appareils électriques. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et le respect des règles de sécurités vous permettront de mener à bien votre mission. Vos habilitations électriques sont à jour et votre petite caisse à outils n'attend qu'à être utilisée? Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous au plus vite ! Toutes les candidatures sont étudiées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°147 : Conducteur engin (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Votre agence PROMAN STRASBOURG BTP recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engin H/F
Vos missions consisteront à : - Maitriser les procédures d'entretien d'un engin et vérifier son fonctionnement.
- Surveiller et contrôler le chargement des matériaux par rapport aux spécificités de l'engin.
- Réaliser des phases d'extraction.
- Manœuvrer un engin en fonction du terrain et de la circulation sur le chantier. Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous avez une expérience significative dans les travaux publics. Vous êtes titulaires des caces conduite d'engins de chantier et idéalement de l'AIPR Cette offre est faite pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°148 : Coffreur (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Votre agence PROMAN STRASBOURG BTP recherche pour l'un de ses clients un coffreur H/F. Vos missions consisteront à : - Installer un échafaudage et sécuriser le chantier.
- Couler des ouvrages en béton.
- Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage.
- Assembler et fixer des éléments en béton.
- Mettre l'armature de fer dans le coffrage si le béton doit être armé. Ce poste en intérim est à pourvoir de suite . Longue mission à pourvoir.


Profil recherché :
Vous maîtrisez les outils dans le domaine du COFFRAGE . Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité. Idéalement vous avez êtes issu du CAP « Coffreur » ou vous avez des expériences professionnelles dans ce domaine . Votre disponibilité et votre précision vous permettront de mener à bien votre mission. Contactez-nous et envoyez-nous votre CV !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°149 : Charpentier bois (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Molsheim ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Charpentier bois H/F.
Vous intervenez dans le secteur du BTP au sein d'un atelier à MOLSHEIM , où vos missions incluent :
- Participation active à l'assemblage des pièces de bois pour créer l'ossature en atelier.
- Élaboration méticuleuse de l'épure de la charpente pour garantir la solidité de l'ouvrage.
- Préparation de l'ossature en atelier.
- Assurer la fixation de la charpente.
- Pose des liteaux et de la couverture adaptée (tuiles, ardoises.).
- Réalisation du scellement et de l'étanchéité. Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Compétences requises :
- Titulaire d'un CAP charpente ou couverture, ou expérience significative dans le domaine.
- Capacité à réaliser des plans d'épure et à préparer l'ossature en atelier.
- Maîtrise de l'assemblage des pièces de bois et de la fixation de charpente.
- Compétences en pose de couverture, avec une attention particulière aux détails.
- Connaissance des normes de sécurité et des techniques de travail en hauteur. Qualités professionnelles :
- Rigueur et précision dans le travail.
- Autonomie et sens de l'organisation.
- Capacité à travailler en équipe.
- Bonnes aptitudes manuelles et sens esthétique.
- Adaptabilité face aux différents chantiers. Vous êtes candidat idéal si vous avez une formation adéquate et des compétences solides en charpente. Si ce profil vous correspond, n'hésitez pas à nous rejoindre au plus vite ! Toutes les candidatures sont étudiées.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 162

Offre n°150 : Technicien-ne Branchements et CIPA (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un-e nouveau-elle Technicien-ne branchements et contrôle des installations privatives d'assainissement.

Vos missions principales seront :

* L'instruction des dossiers de demande de branchement d'eau potable et d'assainissement,
* L'instruction des dossiers de contrôle des installations privatives d'assainissement (CIPA),
* L'assistance des maîtres d'œuvre, entreprises et particuliers pour l'établissement des projets privatifs,
* La rédaction et l'envoi des devis et documents administratifs correspondants,
* Le contrôle des chantiers de réalisation de branchements d'eau potable et d'assainissement neufs,
* Le contrôle des installations privatives d'assainissement à tranchée ouverte,
* La vérification des factures des entreprises sous-traitantes.

De formation BAC à BAC + 3 dans les métiers de l'eau ou du bâtiment-travaux publics, vous justifiez de bonnes connaissances techniques et d'une expérience réussie dans ces domaines (conception, lecture de plans.).

Au-delà de vos qualités relationnelles et de votre esprit d'équipe, vous savez également faire preuve de rigueur et de capacités de négociation, d'analyse et de synthèse.

La maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, etc.) et le permis B sont nécessaires.

En complément de votre rémunération :

* Compte Épargne Temps
* Carte restaurant Sodexo (12€/jour)
* Prime annuelle (2 179€ brut)
* Prime sur objectif (jusqu'à 600€)
* Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant)
* Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.)
* Prise en charge transport en communs (75%)
* Prime mobilité (covoiturage ou vélo)
* Télétravail (80 jours/an)

Le contrat de travail :

Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD de 12 mois renouvelable.

Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Techniciens territoriaux.

Entreprise

  • SYNDICAT MIXTE DES EAUX ET DE L'ASSAINIS

Villes voisines