Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Bastide-des-Jourdans située dans le département 84. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 17 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Bastide-des-Jourdans. 114 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - PIERREVERT, 04 - CERESTE, 84 - LA TOUR D AIGUES ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de son développement, et pour compléter son équipe, la Boulangerie Pâtisserie Vincent recrute Contrat 35h/semaine. 2 Jours à définir selon vos disponibilités. Travail le week-end et jours fériés, possibilité de bénéficier d'un week-end par mois. Vous justifiez d'une expérience dans la restauration ou boulangerie pour préparer et vendre les salades, quiches, pizzas, sandwichs Vous bénéficierez de 20% de réduction sur l'intégralité de la boutique.
Notre entreprise : Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, réseau de plus de 180 agences d'emplois, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim recherche un FACTEUR H/F à temps complet pour l'un de ses clients basé à Céreste en Luberon. Votre mission : Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de sa tournée. Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises lors de sa tournée quotidienne. Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire. Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri. Effectuer le paiement de mandats ou les encaissements de redevances auprès des particuliers. Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse. Profil recherché : Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans. Vous êtes méthodique. Vous êtes ponctuel. Vous êtes autonome. Rémunération : Primes conventionnelles + 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Chez R.A.S Intérim, on recrute des personnes pas des CV. Au-delà de votre expérience, on apprécie votre savoir-être, et vos savoir-faire, le C.V arrive en dernier... On aime aussi vous aider à monter en compétences en vous aidant a? identifier et financer les formations liées aux secteurs qui vous parlent le plus.
Pour le compte d'une société de nettoyage vous réalisez l'entretien en milieu tertiaire sur des bureaux, vestiaires, sanitaires, lieux de circulation, vidage des poubelles... Et sur une copropriété. Vous travaillerez sur une amplitude horaire le mercredi sur la copropriété de 16h à 18h30 et le samedi sur des bureaux de 9h à 12h. Prise de poste immédiate
Entreprise de Nettoyage Industriel
En tant que Technicien Atelier Mécanique, vous réalisez les opérations nécessaires à la fabrication de pièces et assemblage mécaniques. Vous seconderez le chef d'atelier. A partir de plans et en respectant les procédures et instructions, vos missions sont : - Mettre en œuvre les moyens et procédés de fabrication mécanique (découpe tôlerie alu, détourage, roulage, pliage, ébavurage, peinture.), - Réaliser des assemblages mécaniques (rivetages, boulonnage, collage.) - Peindre les pièces - Réaliser votre auto-contrôle et enregistrer vos opérations (traçabilité aéronautique) - Participer à la fabrication d'outillages et à l'entretien des moyens et des locaux. Compétences techniques - Aptitude à la lecture et la compréhension de documentations techniques (Plans, spécifications techniques). - Aptitude à contrôler les pièces en cours de fabrication et les documents accompagnant ces pièces. - Aptitude à utiliser les machines et outils industriels. - Connaître les différentes techniques de découpe des matériaux, procédés d'assemblages et procédés de peinture. - Utilisation des outils informatiques de bureautique.
La Cave Coopérative de Pierrevert propose un poste d'aide caviste saisonnier afin d'effectuer les vendanges et les vinifications et de compléter son équipe. Le vignoble des coopérateurs comporte environ 350 hectares de vignes plantées en Appellation AOP PIERREVERT, et, IGP ALPES DE HAUTE PROVENCE en agriculture conventionnelle et Bio. Nos vinifications se font sur les trois couleurs. Directement encadré par Les cavistes de notre cave, les principales missions sont détaillées ci-dessous : - Assemblages, préparation des vins pour mise, relogement ; entretien des chais ; - Préparation de la cave (organisation, nettoyage...) ; - Réception des raisins et enregistrement des intrants ; - Pressurages, débourbages, remontages, décuvages, soutirages, relogements fûts et cuves ; - Maintien de l'hygiène générale de la cave, application des normes HACCP ; Les heures supplémentaires sont payées. Profil recherché Candidat(e)s possédant rigueur, l'attachement au travail de précision et une certaine autonomie, l'expérience en cave vinicole serait un plus.
Vos missions: Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons votre profil: vous avez obligatoirement une expérience en service. Poste à pourvoir de suite avec possibilité de prolongation du contrat. travail les midis du Lundi au Vendredi + les soirs du Mercredi au Vendredi ( pas de travail le week-end). Coupure entre les services du midi et du soir.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour une prise de poste au 25 août 2025 au sein de notre micro-crèche. Le poste est un CDI, à temps plein (36H). Le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture est obligatoire et une expérience en micro-crèche serait un plus. Notre équipe pluridisciplinaire est composée de 5 professionnelles et de deux apprenties AEPE. Nous accueillons 12 enfants/jours. Notre projet pédagogique est basée sur la pédagogie Pikler, la motricité libre et le respect du rythme de l'enfant. Nous disposons d'une belle structure de 140m2 avec un jardin. Amplitude horaire : 7h15-19H du lundi au vendredi. Nous travaillons en 36H afin d'avoir des RTT en plus des congés payés annuels. Vos missions seront les suivantes : - Veiller constamment à la sécurité morale, physique et affective des enfants - Accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne - Accueillir et informer les parents et les enfants - Veiller à l'hygiène corporelle et au confort de l'enfant - Aider à la réchauffe et à la prise des repas - Accompagner et surveiller la sieste et autres temps calmes - Gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant le respect, les échanges et le partage - Réaliser des activités d'éveil en lien avec le projet d'établissement - Proposer, organiser et mettre en place des activités pour un enfant ou un groupe d'enfants - Aménager l'espace d'accueil des enfants en lien avec leur développement et en respectant les mesures de sécurité - Faire preuve d'observation professionnelle - Recueillir et transmettre des informations aux parents, aux professionnels - Veiller à la propreté des lieux et à l'hygiène des locaux - Participer activement aux différentes réunions d'équipe
Vous recherchez ou êtes à l'écoute au poste de moniteur éducateur. Cette opportunité vous est peut-être destinée ! Nous recrutons, pour notre client basé à La Tour d'Aigues un moniteur éducateur (H/F) dans le domaine du médico-social. Missions : - Accompagner les personnes en situation de handicap - Concevoir, Organiser et Animer les activités éducatives en lien avec les projets personnalisés et le projet de l'unité de vie, - Rédiger en équipe les bilans des activités réalisées et les fiches de fonctionnement, - Veiller à la Co-construction du projet personnalisé avec l'usager et les professionnels, - Veiller au respect des droits des usagers conformément aux lois 2002-2 et 2005-102, - Participer aux réunions d'équipes, aux analyses de la pratique et aux analyses clinique organisées par l'établissement. Compétences/Qualités : - Patience, engagement - Travail en équipe - Dynamisme, volontarisme - Bonne expression écrite
Le Groupe DOMINO (280 collaborateurs, 60 agences en France, Pologne, Portugal et Suisse, 130 millions EUR de CA) confirme depuis 20 ans sa présence et son développement sur le marché des solutions RH (intérim, recrutement, formation, conseil). Membre fondateur du réseau DOMITIS (www.reseaudomitis.com), DOMINO accède à de nombreux marchés nationaux.
Date de début de contrat : 25/08/2025 Durée : Du 25/08/2025 jusqu'à juillet 2026 Fondée en 1973, La Bourguette est une Association loi 1901, spécialisée dans l'accompagnement de personnes porteuses d'autisme. Elle est implantée dans 3 Départements de la région PACA (Vaucluse, Bouches du Rhône, Var) et elle est représentée par 5 sites, situés principalement dans le monde rural. Forte de son expérience, l'Association a peu à peu élaboré une approche originale d'accompagnement, fondée sur l'éducation, le travail, le sport, la culture, l'ouverture au monde. Aujourd'hui, l'Association permet à plus de 250 résidents, de la petite enfance jusqu'au grand âge, de vivre « leur vie » dans le respect et la dignité. Quelques 250 salariés permettent à ces personnes de faire émerger leurs potentialités grâce à une approche pluridisciplinaire, professionnelle et bienveillante : éducateurs spécialisés, infirmiers, psychologues, médecins, etc. Toutes les fonctions traditionnelles du monde du handicap sont représentées et permettent de mettre en œuvre un accompagnement dynamique, éducatif et thérapeutique. Sous l'autorité des Chefs de Service, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect des projets associatifs et d'établissement, vous prenez en charge les missions suivantes : - Participer à l'accompagnement éducatif des enfants, adolescents et jeunes adultes, dans leur vie quotidienne en prenant en compte leurs besoins spécifiques liés à leurs problématiques relationnelles et comportementales - Participer à la définition des stratégies pédagogiques pour faciliter les apprentissages des enfants au regard des objectifs à atteindre - Concevoir et conduire des temps scolaires, y compris en inclusion - Concevoir et conduire des temps d'activités artistiques, culturelles ou sportives - Concevoir et mener, des temps d'activités socio-éducatives et de loisirs - Appliquer les protocoles signés de soins et d'hygiène - Participer à la détection de signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et prendre les dispositions adaptées Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. Vos points forts et petits + : - Titulaire d'un diplôme d'état d'enseignant - Expérience appréciée dans le secteur du handicap et/ou de l'autisme - Participe à l'élaboration du Projet Personnel d'Accompagnement en étroite liaison avec le pôle thérapeutique et éducatif de l'établissement : définition du temps de scolarisation, objectifs et modalités d'apprentissage - Assure une mission d'enseignement auprès des élèves, en référence au socle commun de connaissances et de compétences et de culture, au sein de l'UE qui peut être interne à l'établissement ou externalisée dans une école ou un collège en fonction de l'âge des élèves. - Accompagne la scolarisation en milieu ordinaire, en apportant aux enseignants les démarches et les outils adaptés aux besoins des enfants et des adolescents - Participe aux réunions d'équipe pluri disciplinaire - Participe aux équipes de suivi de la scolarisation - Personne ressource auprès des équipes pédagogiques et partenaires de soins. - Excellentes qualités relationnelles incluant le sens du service et un esprit d'équipe - Force de proposition et d'amélioration continue - Capacité d'adaptation et d'organisation - Connaissance des outils bureautiques (Pack Office) et qualités rédactionnelles Dans le cadre de notre politique diversité, notre Association étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Transmettez votre dossier de candidature (lettre de motivation + CV) à recrutement@labourguette.org
La Bourguette est avant tout, une Association remplie de valeurs qui souhaite aider au mieux les résidents qu'elle accompagne depuis près de 50 ans. Nous accueillons 280 résidents, et aidons plus de 250 salariés au quotidien à redéfinir l'importance des mots « solidarité » et « partage ». Rejoindre nos équipes c'est bénéficier d'un cadre de travail agréable et participer à la mise en place de projets éducatifs visant au bien-être des résidents.
Vous êtes débutant ou confirmé avec une formation en cuisine. Vous travaillerez en binôme pour la préparation des repas le midi et seul sur les repas du soir au sein d'un ehpad d'un centaine de résidents. Vous travaillerez un weekend sur deux et bénéficierez d'un jour de repos hebdomadaire chaque semaine. Nous sommes attentifs à la qualité de vie au travail et organisons les plannings avec des journées continues pour éviter les coupures. L'équipe de production complète en cuisine se compose de 3 personnes avec une bonne ambiance et du dynamisme.
FINALITÉ DE L'EMPLOI Le technicien(ne) chargé(e) d'études et suivi travaux intervient à tous les stades d'un projet lié à l'hydraulique urbaine et aux infrastructure VRD afin d'en assurer sa réalisation. Il/elle travaille aux côtés du responsable technique dans l'élaboration des projets dans son domaine de compétences. Il/elle réalise des études techniques, des estimations financières et peut être amenées à réaliser des plans de réseau et schémas de conception. Il/elle réalise le suivi des chantiers et rend compte de son avancement. PROFIL & FORMATION De formation BAC +3 à 4 orientée à composante hydraulique et VRD, vous avez un goût prononcé pour le terrain et les métiers de service en lien avec l'environnement et l'aménagement du territoire. Vous connaissez l'utilisation du logiciel AUTOCAD (voir COVADIS) ou êtes familiarisé avec les outils de CAO / DAO. Vous possédez des compétences en suivi de l'exécution de travaux. DESCRIPTION DES ACTIVITES PRINCIPALES - Élaborer des projets synthétisant les données techniques afin de proposer les meilleures solutions au client ainsi que l'ensemble des documents administratifs pour la consultation d'entreprises (CCAP, CCTP, DQE, BPU, DPGF, .) ; - Rédiger une note simple avec des propositions de travaux en précisant les contraintes techniques, financières et normatives identifiées ; - Définir les méthodes et outils de travail à utiliser, les choix des procédés et des matériaux appropriés pour la réalisation du projet ; - Rédiger des Cahiers des Charges simples pour des études connexes et complémentaires de type : géo-détection, topographie, amiante ciment, inspections télévisées. ; - Consulter les fournisseurs, réaliser une analyse d'offres pour sélectionner les entreprises en concertation avec le client et suivre l'exécution des prestations ; - Interpréter les résultats et en faire l'analyse critique ; - Assurer le suivi des travaux, aussi bien sur les aspects administratifs, techniques que financiers jusqu'à la fin du chantier en veillant à faire respecter les plannings, l'optimisation des coûts de réalisation et la qualité des travaux (phases VISA/DET/AOR) ; - Être l'interlocuteur des travaux auprès des entreprises et assister aux réunions d'avancement périodique ainsi qu'au réunion de chantier. Réaliser les comptes-rendus de chantier et les réceptions ; - Assurer la relation régulière avec le Responsable Technique et l'informer de l'avancement du projet, de l'état financier et des difficultés techniques ou organisationnelles rencontrées ; - L'utilisation d'Autocad et la capacité à dessiner / projeter un plan de réseau serait un vrai plus - Vérifier les travaux des entreprises et des autres intervenants. RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION - Respect des consignes et des exigences de qualité, santé, sécurité, environnement - Respect des process et délais qui lui sont communiqués - Être force de proposition dans son domaine d'activité COMPETENCES REQUISES Compétences techniques - Connaissance technique en hydraulique urbaine, voirie et réseaux divers - Compétences dans la conception d'installations et systèmes hydrauliques - Maîtrise des outils informatiques et aisance sur les logiciels de CAO / DAO - Bonne capacité rédactionnelle (rapport, compte-rendu, notre technique) - Connaissance des marchés publics (optionnelle) Compétences professionnelles - Rigueur et méthode afin d'assurer le suivi de chantier - Esprit d'analyse pour organiser les données et les interpréter - Sens du travail en équipe et du dialogue - Créativité et ingéniosité pour adapter ses connaissances techniques - Gestion des ressources nécessaires Aptitudes comportementales : - Communication et transparence - Bon relationnel - Exemplarité et sérieux - Sens de l'organisation - Orientation client
Vous recherchez un travail qui a du sens ? Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes âgées, handicapées et/ou en perte d'autonomie ? Rejoignez-nous et participez à cette belle aventure humaine ! AMICIAL, association fondée par la Croix Rouge française et la fondation OVE, a pour vocation de développer et d'apporter les services nécessaires aux personnes en perte d'autonomie (temporaire ou permanente) afin qu'elles puissent continuer à vivre à leur domicile, selon leurs souhaits et dans les meilleures conditions possibles. Avec un réseau national de plus de 30 agences réparties sur 18 départements, Amicial compte près de 1 300 salariés intervenants auprès de plus de 6.000 bénéficiaires, et recrute tout au long de l'année ! Rejoignez une équipe à votre écoute, dont les valeurs sont l'humanité, la confiance, la coopération et l'innovation. Vos missions : Selon votre expérience et vos qualifications vous avez pour mission d'accompagner et d'aider les personnes dépendantes dans les actes essentiels et dans les activités ordinaires de la vie quotidienne, afin de permettre leur maintien à domicile : - L'entretien du domicile, du linge ; - L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, l'aide à la préparation et à la prise des repas ) ; - L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...). Échanges et temps collectifs réguliers avec votre coordinateur de parcours et vos collègues, intervenants à domicile. (Si démarche de mise en place d'équipe autonome sur l'agence) Possibilité d'être acteur de votre quotidien en intégrant une équipe autonome selon les perspectives du service. L'empathie, la bienveillance, la fiabilité et la ponctualité seront essentielles à la réussite de votre mission ! Votre profil : Vous disposez idéalement d'une formation dans l'accompagnement des personnes fragiles et/ou avez acquis une première expérience dans une fonction similaire. Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. Vous connaissez et appliquez les gestes barrières pour lutter contre les virus saisonniers.
Prise de poste : Au plus tôt Sous la responsabilité de la Responsable commerciale / administrative et de son adjointe, Vos missions principales seront : - Accueil téléphonique, saisie de commande, relance. - Renseignements, gestion et suivi des litiges et litiges transport, - Promotion : Suivi des promotions clients - Suivi du transport et logistique : coordonner les questions clients avec les transporteurs et la plateforme hollandaise & gestion des litiges transports. - Suivi des règlements : La facturation est centralisée au Siège, vous serez l'interface entre les clients et le service comptabilité en cas de litiges ou d'erreurs de facturations. Nous attendons les compétences suivantes : - Expérience mini 2ans à un poste similaire, - Anglais lu et écrit (Parlé serait un +), - Maîtrise du pack office (Word - Excel - Outlook au minimum), - Un bon esprit de communication, et une bonne aisance orale, - Aucune connaissance en aquariophilie/terrariophilie exigée (formation interne prévue), - Poste très polyvalent : être organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches, avoir une excellente gestion des priorité. Si tu souhaites rejoindre une équipe dynamique, t'investir professionnellement, que tu es curieux (se), motivé (e), avec l'envie d'apprendre alors ce poste est fait pour toi, et nous serons heureux de t'accueillir dans notre équipe. Travail du lundi au vendredi en horaires classiques.
Aquadistri est un groupe Hollandais de 200 personnes, CA 65 millions €, sur le marché du bassin de jardin, de l'aquariophilie et du reptile. Au niveau de notre bureau Français, chaque semaine nous fournissons les magasins professionnels en France et en Wallonie (+ d'un millier de clients), tant en poissons d'aquarium et kois qu'en plantes et accessoires d'aquariums, de bassins de jardin et de terrarium.
Sous la responsabilité du Directeur/rice Administratif et Financier ou de la RRH, vous prenez en charge les missions suivantes : o Gestion des arrêts de travail - Suivi des arrêts de travail - Réalisation des attestations de salaire maladie/maternité/AT/MP - Relances des indemnités journalières (CPAM, MSA et prévoyance à recevoir) o Gestion de la paie - Support à la saisie des éléments variables de paie - Suivi des compteurs (congés payés, RTT, maladie.) - Etablissement des soldes de tout compte - Mise à jour du logiciel de paie - Réalisation de l'ensemble des déclarations obligatoires mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, aides au poste, taxe sur les salaires.) o Issu(e) d'une formation supérieure en gestion de la paie o Excellentes qualités relationnelles incluant le sens du service et un esprit d'équipe o Capacité d'adaptation et sens de la curiosité o Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) o Expérience préalable dans le monde associatif et/ou de l'économie solidaire (si possible) o La connaissance du logiciel GESSI (EVOLUCARE) serait un plus. Dans le cadre de notre politique diversité, notre Association étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir immédiatement
Poste à pourvoir du 15 Aout jusqu'au 30 Novembre 2025, soit 3 mois 1/2. . Vos missions : - Préparation de la salle - Accueil des clients, - Le service à table, - L'encaissement - Remise en état de la salle. * Horaires SANS COUPURE (restaurant ouvert 7 jours sur 7 que les midis, pas les soirs sauf soirées privés ponctuelles : anniversaire, mariage etc.) * Lieu de travail difficilement accessible en transport en commun * 2 jours de congés par semaine à déterminer avec l'employeur .
Vous réalisez les opérations de ménage, de nettoyage, de lavage, de repassage du linge, de réparation, de rangement des vêtements et aider à la réalisation des achats alimentaires. Déplacements quotidiens vers le domicile des personnes sur Céreste Permis B exigé. Déplacements payés. Qualités professionnelles attendues : - Autonomie - Réactivité - Sens de la communication CDI temps partiel avec possibilité d'évolution des heures
Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement urgemment. Vous effectuez les missions d'un boulanger pour la fabrication de pain et pains spéciaux et viennoiserie. 2 jours de repos dans la semaine: lundi et mardi
Vous intégrerez une Equipe de 3 personnes pour exercer principalement à Cereste et alentours . Le poste est proposé en contrat d'apprentissage pour les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus ; Vous préparerez un CAP en maçonnerie ou TP. Vos missions seront les suivantes : * Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. * Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. * Peut construire des ouvrages particuliers tels que des piscines, des ouvrages paysagers, ... * Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. travail du lundi au vendredi .
Vous intégrerez une Equipe de 3 personnes pour exercer principalement à Cereste et alentours . Vos missions seront les suivantes : * Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. * Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. * Peut construire des ouvrages particuliers tels que des piscines, des ouvrages paysagers, ... * Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. Vous devez être extrêmement polyvalent(e) Les horaires sont les suivants : 7h30 à 12h et 13h à 16h30 du lundi au vendredi .
Le poste : L'agence PROMAN PERTUIS recrute pour un des clients un cariste h/f. cave cooperative. Charger et décharger des marchandises. Déplacer des produits Horaire: 35h du lundi au vendredi Profil recherché : unécessitant une habilitation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes motivé(e) et dynamique! La Chambre de métiers et de l'Artisanat du 04 peut vous mettre en relation avec des artisans en recherche d'apprenti(e)(s): Cet établissement située sur Céreste, recherche un(e) apprenti(e) dans le domaine de la MENUISERIE (Niveau CAP ou BP). La structure souhaite accueillir un(e) collaborateur(ce) polyvalent(e), curieux(se), enthousiaste et ayant soif d'apprendre.. Profil: Ponctuel-elle / Travail en équipe / Volontaire / Autonome et polyvalent-e / Bonne communication Vos missions sont liées au référentiel de votre formation en MENUISERIE : - participer à la préparation de fabrication d'ouvrages très variés, par ses connaissances technologiques, par sa maîtrise des savoir-faire ; - suivre le processus de fabrication de son ouvrage à partir du dossier technique, des normes de la menuiserie et de l'agencement, des contraintes de l'entreprise ; - mettre en œuvre les mesures de sécurité et de prévention adaptées ; - réaliser les ouvrages selon les techniques et procédés courants de fabrication de la menuiserie et de l'agencement. Si vous aussi, vous êtes un(e) passionné(e), souriant(e) et souhaitez vous former ou vous reconvertir professionnellement, venez tentez l'aventure ! Pour tout dépôt de candidature, nous vous invitons à nous envoyer votre CV par mail en postulant sur l'offre. N'hésitez pas à nous contacter !
Dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe de 4 personnes, vous effectuerez des tâches diversifiées sur tout type de carrosserie : - Procéder à des opérations de débosselage, planage, ponçage des éléments de carrosserie déformés. - Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, couches de protection et de finition. - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés /collés / sertis ) - Dépose-repose d'organes mécaniques / d'éléments d'habillage (planches de bord ) / d'organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation. Remplacement et réparation de tout vitrage PROFIL RECHERCHÉ nous acceptons les profils débutants ayant un minimum de connaissances en rapport avec le poste ou des candidats ayant suivi la formation sans avoir obtenu le diplôme. Vous êtes avant tout déterminé (e) et rigoureux (euse) Vous avez le sens du travail en équipe Vous contribuez à la qualité du service client attendu
Le réseau axial est classé premier au panorama des carrossiers et notre carrosserie, implantée depuis 1985 à la Tour d'Aigues, est arrivée première dans le classement du réseau Axa. Nous vous offrons un cadre de travail agréable avec une pause café le matin, le repas du midi compris et la mutuelle d'entreprise.
Caractéristiques du poste Type de contrat : CDI Date de début de contrat : Immédiat Localisation : IME LA BOURGUETTE (LA TOUR D'AIGUES) Horaires : Journée Statut : Cadre Rémunération : Selon l'expérience et les dispositions de la CCN66. La force de La Bourguette repose sur des caractéristiques inédites Fondée en 1973, La Bourguette est une Association loi 1901, spécialisée dans l'accompagnement de personnes porteuses d'autisme. Elle est implantée dans 3 Départements de la région PACA (Vaucluse, Bouches du Rhône, Var) et elle est représentée par 5 sites, situés principalement dans le monde rural. Forte de son expérience, l'Association a peu à peu élaboré une approche originale d'accompagnement, fondée sur l'éducation, le travail, le sport, la culture, l'ouverture au monde. Aujourd'hui, l'Association permet à plus de 250 résidents, de la petite enfance jusqu'au grand âge, de vivre « leur vie » dans le respect et la dignité. Quelques 250 salariés permettent à ces personnes de faire émerger leurs potentialités grâce à une approche pluridisciplinaire, professionnelle et bienveillante : éducateurs spécialisés, infirmiers, psychologues, médecins, etc. Toutes les fonctions traditionnelles du monde du handicap sont représentées et permettent de mettre en œuvre un accompagnement dynamique, éducatif et thérapeutique. Parlons de votre rôle futur ! Sous l'autorité du Directeur, la responsabilité fonctionnelle du Médecin psychiatre et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (Chefs de services, Psychologues, Equipes éducatives.), dans le respect du projet associatif et du projet l'établissement, le/la psychologue du développement assure les missions suivantes : - Assure le suivi individuel et collectif des enfants, adolescents et jeunes adultes, en coordination préalable avec l'équipe pluridisciplinaire - Anime les temps de parole hebdomadaire - Coanime les réunions d'équipe - Réalise les bilans psychométriques - Participe à l'adaptation de l'accompagnement au regard des bilans, de la problématique individuelle et de l'observation clinique - Garantit la coordination des projets personnalisés des enfants, adolescents et jeunes adultes - Participe aux différentes réunions institutionnelles et au travail de réseaux - Participe à la réflexion de projets institutionnels et associatifs Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. Vos points forts et petits + : - Master en psychologie, spécialité psychologie du développement - Formations TEACH, ABA, Saccade, Epsilon, MAKATON, PECS souhaitées - Connaissance des tests psychométriques à destination des TSA - Capacité à mettre en œuvre les outils de communication alternative et à mettre en place des suivis en remédiation cognitive - Ouvert aux approches intégratives - Travail en équipe pluridisciplinaire et autonomie dans le travail - Maitrise de l'outil informatique - Permis B Dans le cadre de notre politique diversité, notre Association étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette offre vous intéresse ? Passez à l'action ! Transmettez votre dossier de candidature (lettre de motivation + CV) à recrutement@labourguette.org
FINALITÉ DE L'EMPLOI Le dessinateur-projeteur intervient dans la conception de nos projets liés à l'hydraulique urbaine et aux infrastructure VRD. Il/elle travaille aux côtés du responsable technique ou chef de projet dans l'élaboration des plans et des schémas de conception. Il/elle réalise des études techniques simples, des estimations financières et peut être amenées à réaliser le suivi des chantiers avec l'ingénieur d'affaires. PROFIL & FORMATION De formation BAC +2 à 3 en licence ou BTS orientée à composante hydraulique, VRD, génie civil, géomètre ou équivalent, vous avez un goût prononcé pour le terrain et les métiers de service en lien avec l'environnement et l'aménagement du territoire. Vous connaissez l'utilisation du logiciel AUTOCAD (voir COVADIS) ou êtes familiarisé avec les outils de CAO / DAO. Vous possédez des compétences en suivi de l'exécution de travaux. Une expérience de 2 ans sur un poste similaire est souhaitable. DESCRIPTION DES MISSIONS PRINCIPALES - Conception des plans CAO DAO sous AUTOCAD / COVADIS de type esquisse, AVP et PRO sur des opérations de travaux VRD et hydrauliques urbaines (renouvellement et création de réseaux d'eau potable, d'assainissement ou d'eaux pluviales) ; - Préparations des pièces graphiques selon spécifications techniques particulières du projet : plans de terrassement, calcul des cubatures (déblais / remblais), plans réseaux et profil voirie, profils en long et profils en travers (.) ; - Estimation du coût des travaux selon ratio et sur la base de PU de référence appliqués au métré détaillé du projet ; - Rédaction des pièces écrites : notices techniques, CCTP, DPGF et/ou BPU pour le montage des permis d'aménager ou la constitution de DCE ; - Selon appétence et profil, participer au suivi des travaux (VISA, DET, OPC et AOR) et à leur bonne réalisation (visa des plans d'exécution, contrôle des matériaux et prestations sur site, visite inopinée sur chantier, contrôle de conformité.) en lien avec le chef de projet RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION - Respect des consignes et des exigences de qualité, santé, sécurité, environnement - Respect des process et délais qui lui sont communiqués - Être force de proposition dans son domaine d'activité RELATIONS DE TRAVAIL INTERNES / EXTERNES - Il/elle est rattaché(e) au responsable technique d'Agence - En interne : il/elle interagit avec les ingénieurs d'études et les secrétaires administratives et comptables - En externe : client Collectivité (Syndicat, Intercommunalité et/ou commune), et ses services techniques, fournisseurs et sous-traitant (entreprise TP) COMPETENCES REQUISES Compétences techniques - Connaissance technique en hydraulique urbaine, voirie et réseaux divers - Compétences dans la conception d'installations et systèmes hydrauliques - Maîtrise des outils informatiques et aisance sur les logiciels de CAO / DAO - Bonne capacité rédactionnelle (rapport, compte-rendu, notre technique) - Connaissance des marchés publics (optionnelle) Savoir-être : - Sens du travail en équipe et du dialogue - Bon relationnel - Exemplarité et sérieux - Sens de l'organisation (rigoureux et méthodique) - Autonomie
Date d'embauche: Immédiatement Etre Agent cadre de vie à Partage et Vie, c'est : - Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser des prestations périodiques d'entretien et de désinfection dans la chambre des résidents ; - Assurer le service des repas en salle midi et soir ; - Effectuer le nettoyage de la vaisselle ; - Assurer le nettoyage des équipements et matériels ; - Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité ; - Assurer l'évacuation des déchets et du linge générés par votre activité, dans le respect des procédures ; - Participer à la vie institutionnelle ; - Effectuer des remplacements en blanchisserie. Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un établissement participant à une démarche Montessori ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. Vous êtes titulaire d'un BEP sanitaire et social ; Vous avez une expérience du secteur sanitaire, social et médico-social ; Vous êtes doté d'un sens de l'organisation, rigoureux et avez le goût du travail en équipe. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...
RESPONSABILITÉS : Description du poste : JOBCITY recherche pour un de ses clients à la tour d'aigues un opérateur sur étiqueteuse pour rejoindre l'équipe de production. Vous interviendrez principalement sur la ligne d'étiquetage des bouteilles de vin. Missions principales : • Approvisionnement de la machine en étiquettes et bouteilles • Réglages simples de l'étiqueteuse selon les formats • Contrôle qualité visuel des étiquettes posées • Nettoyage et entretien de premier niveau de la machine • Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Conditions : • Une mission stable en semaine, sans travail le week-end • Une rémunération fixe à 12,20 €/h + 10% IFM + 10% CP PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience en production ou sur ligne d'embouteillage appréciée • Rigueur, autonomie et sens de l'organisation • Capacité à travailler en équipe • Intérêt pour le secteur viticole POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT
JOBCITY est une PME indépendante du Travail Temporaire. Entreprise à taille humaine nous vous garantissons réactivité et proximité, deux notions fondamentales de l'intérim et nous accompagnons nos collaborateurs dans leur recherche d' emploi. Attachés à l'excellence du service rendu, nous nous engageons au quotidien pour mener à bien nos missions.
Gestion de tout le secteur Frais LS (Libre-Service) : Charcuterie LS, Saurisserie, Volaille, Crèmerie...Management et formation de votre équipe (15 personnes)Gestion du rayon (achats, commandes, ventes, stocks, compte d'exploitation...)Mise en oeuvre de la politique commercialeGestion des plannings
Description du poste : Acteur incontournable dans le secteur de la transformation et distribution de métaux non ferreux, mon client est un partenaire de confiance pour les professionnels de l'industrie et du bâtiment. Qualité, réactivité et proximité sont au cœur de notre ADN. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, mon client recherche un Trésorier. Sous la responsabilité directe du Responsable Trésorerie, vous prenez en charge les opérations de trésorerie courantes : - Enregistrement des règlements clients (virements, traites, chèques) - Réalisation des rapprochements bancaires - Lettrage des comptes clients (simples ou multi-tiers) - Gestion des remises à l'encaissement - Classement numérique et suivi documentaire Un rôle clé pour garantir la fluidité de des flux financiers ! Description du profil : Vous êtes à l'aise avec les outils comptables, précis dans vos saisies, et savez garder la tête froide face aux échéances ? Vous maîtrisez les bases de la comptabilité clients et avez déjà occupé un poste similaire ? La rigueur, la fiabilité et la discrétion font partie de vos qualités naturelles ? Alors ce poste est fait pour vous ! - Rémunération annuelle brute de 26 K€ ; - Prime et participation annuelle ; - Horaire 35 heures ; Télétravail à définir - Démarrage dans le cadre d'une mission d'intérim de 4 mois ; - Lieu : Les Pennes Mirabeau - 13170.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Votre quotidien chez nous : Rejoignez notre équipe au sein d'une maison de retraite située à La Tour d'Aigues (84) pour faire une différence positive dans la vie des 80 résidents en apportant soin et attention à travers une cuisine de qualité. Travaillant aux côtés d'un Chef gérant, vous ferez partie d'une équipe de 3 passionnésVotre rôle :- Assurer une production culinaire chaude et froide pour les résidents -Travailler en équipe pour offrir le meilleur service à nos convives. -Garantir la traçabilité des produits et respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap.
FID RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un CHEF DE SECTEUR FRAIS LIBRE SERVICE / RESPONSABLE FRAIS LS (H/F) sur le département du Vaucluse. Poste en CDI. Vous intégrez un magasin appartenant à un groupe important de la Grande Distribution. Promis on vous en dira plus lors de notre premier échange. Gestion de tout le secteur Frais LS (Libre-Service) : Charcuterie LS, Saurisserie, Volaille, Crèmerie... Management et formation de votre équipe (15 personnes) Gestion du rayon (achats, commandes, ventes, stocks, compte d'exploitation...) Mise en oeuvre de la politique commerciale Gestion des plannings Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous possédez des capacités managériales et de gestion. Vous êtes commerçant(e) dans l'âme, vous savez gérer des négociations avec des fournisseurs. REMUNERATION Salaire fixe selon profil 13e mois Primes Intéressement Participation
Nous recherchons un profil Chef de Mission d'Expertise pour superviser l'équipe d'un Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine. Composé d'une quinzaine de collaborateurs, vos missions seront les suivantes : Supervision et encadrement d'une équipe Gestion d'un portefeuille diversifié Présentation du bilan aux clients Accompagnement et conseil auprès de vos clients Déplacement occasionnel Avantages : Ticket restaurant Prime d'intéressement Prime d'apport clientèle Forfait jour Possibilité de télétravail occasionnellement Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie de plusieurs années, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de violoncelle pour donner des cours de violoncelle dès maintenant à LA TOUR D'AIGUES (84240). Les cours s'adressent à un élève adulte qui a un niveau débutant et qui souhaite se concentrer sur un style plutôt classique. Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757901092 en précisant la référence de l'offre : 78262
Description du poste : Vous cherchez à vous orienter ou vous réorienter dans un métier qui a du sens ? Devenez Assistant(e) de Vie aux Familles ! Aidadomi est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Nous avons à cœur d'être acteur de la professionnalisation du secteur de l'aide à la personne. Vous bénéficierez ainsi d'une formation qui vous permettra d'obtenir le Titre « Assistant de Vie au Familles » et serez en apprentissage dans notre entreprise. L'assistant(e) de vie au famille accompagne les personnes âgées, les personnes en situation de handicap ainsi que les familles à leur domicile au travers de l'entretien du cadre de vie mais également de l'aide humaine aux gestes de la vie quotidienne. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? 1. Bénéficier d'une proximité avec son responsable 2. Possibilité d'aménager le temps en entreprise en fonction des contraintes personnelles 3. Faire un métier qui a du sens 4. Avoir l'opportunité d'obtenir un titre professionnel et un CDI à fin de votre apprentissage 5. Possibilité d'évolution dans l'entreprise Description du profil : Vous souhaitez obtenir un diplôme et faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous !
Mission Vous avez gardé votre âme d'enfant ? Devenez Auxiliaire parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner les actes de la vie quotidienne d'un ou de plusieurs enfants (périscolaire, repas, toilette, activités d'éveil, entretien du domicile, etc). Pourquoi rejoindre AIDADOMI ?Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité de formation interne et tutoratPossibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuellesPossibilité d'un temps complet avec une activité complémentaire d'aide à domicile Profil Vous êtes dynamique, créatif et vous aimez le contact avec les enfants, rejoignez-nous ! Infos pratiques L'agence se situe au coeur de la petite ville de Pertuis, à proximité direct des commerces et des services de centre-ville, et aux portes du Parc naturel régional du Luberon Un parking de 20 places se trouve sur la place devant l'agence.Mot de la responsable d'agence Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous ! Anaïs BLANC Responsable Groupe d'Agences
Vous êtes auxiliaire de vie ? Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, intégrez nos équipes ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner nos bénéficiaires dans les gestes et les actes de la vie quotidienne (aide au repas, lever, toilette, habillage, changes, assistances aux sorties, entretien du domicile). Vous participez au bien-être des personnes que vous accompagnez et permettez leur maintien au domicile. Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec des primes mensuelles Possibilité d'un temps partiel Vous êtes titulaire du titre d'auxiliaire de vie. Vous aimez faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous !
Créée en 2006, AIDADOMI est la première entreprise indépendante de services à la personne des Bouches du Rhône avec ses 15 agences de proximité réparties sur tout le département. AIDADOMI intervient auprès des personnes dépendantes (personnes âgées et personnes en situation de handicap) et auprès de tous les publics pour des actions d'entretien du domicile, de garde d'enfants, de bricolage et de jardinage. AIDADOMI est construite autour d'un socle de valeurs qui privi...
Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, devenez Aide à domicile ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à aider aux gestes essentiels de la vie de personnes en situation de handicap ou de personnes âgées, réaliser l'entretien courant du domicile ou encore réaliser de la garde d'enfants à domicile. Vous participerez au bien-être des personnes que vous accompagnerez. Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité de formation interne et tutorat Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d'un temps partiel Vous souhaitez faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous !
Mission Vous cherchez à vous orienter ou vous réorienter dans un métier qui a du sens ? Devenez Assistant(e) de Vie aux Familles ! Aidadomi est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Nous avons à cœur d'être acteur de la professionnalisation du secteur de l'aide à la personne. Vous bénéficierez ainsi d'une formation qui vous permettra d'obtenir le Titre « Assistant de Vie au Familles » et serez en apprentissage dans notre entreprise. L'assistant(e) de vie au famille accompagne les personnes âgées, les personnes en situation de handicap ainsi que les familles à leur domicile au travers de l'entretien du cadre de vie mais également de l'aide humaine aux gestes de la vie quotidienne. Pourquoi rejoindre Aidadomi ?Bénéficier d'une proximité avec son responsablePossibilité d'aménager le temps en entreprise en fonction des contraintes personnellesFaire un métier qui a du sensAvoir l'opportunité d'obtenir un titre professionnel et un CDI à fin de votre apprentissagePossibilité d'évolution dans l'entreprise Profil Vous souhaitez obtenir un diplôme et faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous ! Infos pratiques L'agence se situe au coeur de la petite ville de Pertuis, à proximité direct des commerces et des services de centre-ville, et aux portes du Parc naturel régional du Luberon Un parking de 20 places se trouve sur la place devant l'agence.Mot de la responsable d'agence Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous ! Anaïs BLANC Responsable Groupe d'Agences
Mission Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire quand vous êtes disponible, devenez Aide à domicile à temps choisi ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à aider aux gestes essentiels de la vie de personnes en situation de handicap ou de personnes âgées, réaliser l'entretien courant du domicile ou encore de la garde d'enfants à domicile.Vous participerez au bien-être des personnes que vous accompagnerez Pourquoi rejoindre AIDADOMI ?Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité de formation interne et tutoratPossibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuellesPossibilité d'un temps complet si souhaité Profil Vous souhaitez faire un métier qui a du sens et concilier vie privée et vie professionnelle, rejoignez-nous ! Infos pratiques L'agence se situe au coeur de la petite ville de Pertuis, à proximité direct des commerces et des services de centre-ville, et aux portes du Parc naturel régional du Luberon Un parking de 20 places se trouve sur la place devant l'agence.Mot de la responsable d'agence Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous ! Anaïs BLANC Responsable Groupe d'Agences
Notre client, un cabinet d'expertise comptable renommé ouvre un poste de gestionnaire de paie pour rejoindre son équipe. Nous sommes à la recherche d'un candidat passionné et motivé, ayant une expérience confirmée dans le domaine de la paie, pour aider vos potentiels clients à gérer efficacement leurs processus de paie. Vos missions : - Gérer les processus de paie des clients (multi convention) - Vérifier l'exactitude des informations de paie et effectuer les ajustements nécessaires - Préparer les déclarations sociales et fiscales (DADS, DSN, etc.) - Assurer une communication professionnelle avec les clients - Gérer les entrées et sorties des salariés - Logiciel utilisé : Silae Avantages : Ticket-restaurant Flexibilité des horaires Télétravail (selon autonomie) Séminaire Vous avez le goût du conseil, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la paie, n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Vous avez gardé votre âme d'enfant ? Devenez Auxiliaire parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner les actes de la vie quotidienne d'un ou de plusieurs enfants (périscolaire, repas, toilette, activités d'éveil, entretien du domicile, etc). Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité de formation interne et tutorat Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d'un temps complet avec une activité complémentaire d'aide à domicile Vous êtes dynamique, créatif et vous aimez le contact avec les enfants, rejoignez-nous !
Vous êtes aide-soignant(e) ? Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, intégrez nos équipes en tant qu'Aide-soignant(e) ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner nos bénéficiaires dans les gestes et les actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, changes, etc). Vous participez au bien-être des personnes que vous accompagnez et permettez leur maintien au domicile. Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Disposer d'un temps de qualité pour réaliser vos missions d'aide-soignant(e) Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Possibilité de primes mensuelles Possibilité d'un temps complet avec une activité complémentaire d'auxiliaire de vie Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant(e). Vous aimez faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous !
Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire quand vous êtes disponible, devenez Aide à domicile à temps choisi ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à aider aux gestes essentiels de la vie de personnes en situation de handicap ou de personnes âgées, réaliser l'entretien courant du domicile ou encore de la garde d'enfants à domicile.Vous participerez au bien-être des personnes que vous accompagnerez Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité de formation interne et tutorat Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d'un temps complet si souhaité Vous souhaitez faire un métier qui a du sens et concilier vie privée et vie professionnelle, rejoignez-nous !
Vous gérez le rayon Boulangerie Pâtisserie Viennoiserie.Vous encadrez votre équipe (18 personnes).Vous êtes garant de la fabrication de l'ensemble des produits.Vous participez activement à la gestion de votre rayon et plus particulièrement des commandes et des négociations auprès des fournisseurs
Vous avez gardé votre âme d'enfant ? Devenez Auxiliaire parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner les actes de la vie quotidienne d'un ou de plusieurs enfants (périscolaire, repas, toilette, activités d'éveil, entretien du domicile, etc). Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité de formation interne et tutoratPossibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuellesPossibilité d'un temps complet avec une activité complémentaire d'aide à domicile Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous !
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable pour rejoindre son équipe d'une quinzaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins exigée. -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : -Ticket restaurant -Prime de d'intéressement -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable pour rejoindre son équipe d'une quinzaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins exigée. - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime de d'intéressement - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
FID RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un CHEF DE RAYON BOULANGERIE PATISSERIE / RESPONSABLE BOULANGERIE PATISSERIE (H/F) sur le département du Vaucluse. Poste en CDI. Vous intégrez un hypermarché appartenant à un groupe important de la Grande Distribution. Le magasin est bien implanté et fonctionne très bien. Promis on vous en dira plus lors de notre premier échange. Vous gérez le rayon Boulangerie Pâtisserie Viennoiserie. Vous encadrez votre équipe (18 personnes). Vous êtes garant de la fabrication de l'ensemble des produits. Vous participez activement à la gestion de votre rayon et plus particulièrement des commandes et des négociations auprès des fournisseurs Vous avez une expérience sur un poste similaire, en Artisanat ou en Grande Distribution. Vous possédez des qualités de manager et gestionnaire. Vous avez envie de vous investir dans un magasin performant, pouvant vous offrir de belles perspectives d'évolution. REMUNERATION Salaire fixe selon profil + variable (13e mois, primes, intéressement, participation)
Date d'embauche: Immédiatement Etre Aide-Soignant de nuit à Partage et Vie, c'est :- Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;- Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements ;- Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses- Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille.)- Observer la personne et repérer les signes révélateurs d'un problème de santé ;- Assurer une traçabilité des informations recueillies ;Nospoints forts :- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE !- Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ;- Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée.- Une mutuelle familiale ;- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vousêtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.) ;Vous disposez de connaissances d'hygiène et de santé ;Vous êtes force de proposition ;Vous êtes doté de capacités d'analyse ;Vous alliez rigueur, autonomie et organisation.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Date d'embauche: ImmédiatementEtre Aide-soignant chez nous, c'est seconder les infirmiers dans :- l'accompagnement du résident grâce à des thérapies non médicamenteuses ;- la dispensation des soins d'hygiène et de confort ;- le maintien dans la continuité des soins et la distribution des traitements ;C'est également :- Participer à la vie institutionnelle ; - Accueillir et accompagner les stagiaires en formation.Nos points forts :- Un cadre de travail agréable dans des locaux adaptés, notamment dotés d'une salle de repos et de sieste ;- Un environnement verdoyant et arboré ;- Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique tel que la méthode Montessori ;- Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie ainsi qu'une démarche QVT (Qualité de Vie au Travail) dans la prévention des TMS animée par notre formateur PRAP 2S, notre kinésithérapeute salarié. MAIS PAS QUE !- Rémunération attractive : Valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur.- Avantages : mutuelle, chèques cadeaux, aide au logement... Vousêtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.) ;Vous disposez de connaissances d'hygiène et de santé ;Vous êtes force de proposition ;Vous êtes doté de capacités d'analyse ;Vous alliez rigueur, autonomie et organisation.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Date d'embauche: Immédiatement Etre Aide-soignant chez nous, c'est seconder les infirmiers dans : - l'accompagnement du résident grâce à des thérapies non médicamenteuses ; - la dispensation des soins d'hygiène et de confort ; - le maintien dans la continuité des soins et la distribution des traitements ; C'est également : - Participer à la vie institutionnelle ; - Accueillir et accompagner les stagiaires en formation. Nos points forts : - Un cadre de travail agréable dans des locaux adaptés, notamment dotés d'une salle de repos et de sieste ; - Un environnement verdoyant et arboré ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique tel que la méthode Montessori ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie ainsi qu'une démarche QVT (Qualité de Vie au Travail) dans la prévention des TMS animée par notre formateur PRAP 2S, notre kinésithérapeute salarié. MAIS PAS QUE ! - Rémunération attractive : Valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur. - Avantages : mutuelle, chèques cadeaux, aide au logement... Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.) ; Vous disposez de connaissances d'hygiène et de santé ; Vous êtes force de proposition ; Vous êtes doté de capacités d'analyse ; Vous alliez rigueur, autonomie et organisation. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur PIERREVERT (04860 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous êtes auxiliaire de vie ? Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, intégrez nos équipes ! Aidadomi est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner nos bénéficiaires dans les gestes et les actes de la vie quotidienne (aide au repas, lever, toilette, habillage, changes, assistances aux sorties, entretien du domicile). Vous participez au bien-être des personnes que vous accompagnez et permettez leur maintien au domicile. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d'un temps partiel Vous êtes titulaire du titre d'auxiliaire de vie. Vous aimez faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous !
Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, devenez Aide ménager(e) ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à gérer l'entretien du domicile (nettoyage, linge, etc) et aider à la prise de repas (courses, préparation, accompagnement). Vous participerez au bien-être des personnes que vous accompagnerez. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité de formation interne et tutorat Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d'un temps complet en fonction des disponibilités Vous souhaitez faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous !
Vous cherchez à vous orienter ou vous réorienter dans un métier qui a du sens ? Devenez Assistant(e) de Vie aux Familles ! Aidadomi est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Nous avons à cœur d'être acteur de la professionnalisation du secteur de l'aide à la personne. Vous bénéficierez ainsi d'une formation qui vous permettra d'obtenir le Titre « Assistant de Vie au Familles » et serez en apprentissage dans notre entreprise. L'assistant(e) de vie au famille accompagne les personnes âgées, les personnes en situation de handicap ainsi que les familles à leur domicile au travers de l'entretien du cadre de vie mais également de l'aide humaine aux gestes de la vie quotidienne. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Possibilité d'aménager le temps en entreprise en fonction des contraintes personnelles Faire un métier qui a du sens Avoir l'opportunité d'obtenir un titre professionnel et un CDI à fin de votre apprentissage Possibilité d'évolution dans l'entreprise Vous souhaitez obtenir un diplôme et faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous !
Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, devenez Aide à domicile ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à aider aux gestes essentiels de la vie de personnes en situation de handicap ou de personnes âgées, réaliser l'entretien courant du domicile ou encore réaliser de la garde d'enfants à domicile. Vous participerez au bien-être des personnes que vous accompagnerez. Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité de formation interne et tutoratPossibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuellesPossibilité d'un temps partiel Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous !
Quand il s'agit d'organiser la production, vous n'êtes pas du genre à vous pointer la fleur au fusil ? Vous aimez quand tout fonctionne parfaitement, mais vous êtes aussi motivé par l'idée de réinventer les méthodes en profondeur ?Alors, rejoignez notre client, société spécialisée dans la livraison de fleurs, en tant que Responsable Industrialisation H/F en CDI à La Tour d'Aiguës.Notre client, une entreprise française spécialisée dans la fabrication et la livraison de fleurs en France et dans le monde au travers de son réseau composé de artisans fleuristes.Dans le cadre d'une création de poste pour le développement de l'atelier, notre client recherche un Responsable industrialisation H/F. Vous serez en charge d'accompagner la montée en cadence du site et gérer les projets de développement de production. À ce titre, vos missions sont :- Piloter des projets d'industrialisation pour optimiser les processus de production, en lien étroit avec les équipes techniques, production et maintenance, - Déployer des outils de suivi et d'automatisation pour fiabiliser et améliorer la performance industrielle (ex : Kanban électronique, capteurs connectés, RFID.), - Accompagner la direction dans la gestion des projets stratégiques (matériel, humain, financier), en jouant un rôle de relais opérationnel et de force de proposition, - Structurer et actualiser les documents de référence (instructions, fiches process) en lien avec les évolutions techniques et les axes d'amélioration identifiés, pour soutenir la performance de l'atelier. Quelques mots sur l'équipe :L'équipe est composée d'un chef d'ateliers, 10 à 20 opérateurs selon les périodes ainsi que du Directeur du développement, Votre manager, présent dans l'entreprise depuis une vingtaine d'année.
Les Jardins du Cigaloun est une maison de retraite médicalisée privée, indépendante et familiale de 81 lits dont 14 en secteur protégé située à Volx, village des Alpes de Haute Provence, à proximité de Manosque. Si vous aimez votre métier et prendre soin de nos aînés, venez rejoindre notre équipe. Dans un cadre de travail très récent, adapté aux conditions de travail dans le confort ( lève malade, rails de levage de personnes à mobilité réduite), un salle de repos, de relaxation et des scéances de yoga pour nos salariés car nous sommes soucieux des bonnes conditions de qualité de vie au travail. La bientraitance de nos résidents commence par la bienveillance à l'égard de nos soignants. Au-delà des soins d'hygiène et de confort indispensables, nous mettons un point d'honneur au bien-être et au respect des résidents. Nous travaillons sur l'amélioration de la qualité de vie des résidents et proposons des thérapies non médicamenteuses. Un pôle d'activités de soins adaptés (P.A.S.A) a été crée ainsi qu'un espace multi sensoriel. Une espace Ranch a été aménagé sur l'exterieur, ouvert à tous et permet d'apporter les bienfaits de la médiation animale. Dans le cadre de notre nouveau projet d'établissement nous souhaitons mettre en place une nouvelle dynamique de travail avec la collaboration de l'ensemble des équipes. Nous recherchons un médecin coordonnateur H/F afin d'intégrer notre EHPAD situé à Volx, dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0,5 ETP). En tant que médecin clinicien coordonnateur, vous serez responsable de la coordination des soins et de la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vos principales missions incluront : - La garantie de la qualité des soins prodigués aux résidents - L'élaboration et la mise à jour du dossier médical des résidents - La collaboration avec les familles des résidents pour assurer une prise en charge adaptée et personnalisée
Vous êtes auxiliaire de vie ? Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, intégrez nos équipes ! Aidadomi est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner nos bénéficiaires dans les gestes et les actes de la vie quotidienne (aide au repas, lever, toilette, habillage, changes, assistances aux sorties, entretien du domicile). Vous participez au bien-être des personnes que vous accompagnez et permettez leur maintien au domicile. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuellesPossibilité d'un temps partiel Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous !
Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire, devenez Aide ménager(e) ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à gérer l'entretien du domicile (nettoyage, linge, etc) et aider à la prise de repas (courses, préparation, accompagnement). Vous participerez au bien-être des personnes que vous accompagnerez. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité de formation interne et tutoratPossibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuellesPossibilité d'un temps complet en fonction des disponibilités Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous !
Vous cherchez à vous orienter ou vous réorienter dans un métier qui a du sens ? Devenez Assistant(e) de Vie aux Familles ! Aidadomi est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Nous avons à cœur d'être acteur de la professionnalisation du secteur de l'aide à la personne. Vous bénéficierez ainsi d'une formation qui vous permettra d'obtenir le Titre « Assistant de Vie au Familles » et serez en apprentissage dans notre entreprise. L'assistant(e) de vie au famille accompagne les personnes âgées, les personnes en situation de handicap ainsi que les familles à leur domicile au travers de l'entretien du cadre de vie mais également de l'aide humaine aux gestes de la vie quotidienne. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? Bénéficier d'une proximité avec son responsablePossibilité d'aménager le temps en entreprise en fonction des contraintes personnellesFaire un métier qui a du sensAvoir l'opportunité d'obtenir un titre professionnel et un CDI à fin de votre apprentissagePossibilité d'évolution dans l'entreprise Rejoignez une agence de coeur de ville ! Nous tissons des relations privilégiées avec nos intervenants, comme avec nos bénéficiaires et clients. La proximité et la confiance sont les valeurs que nous voulons incarner. Si vous souhaitez intégrer une équipe partageant vos valeurs, rejoignez-nous !
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions sont : -Tenue et révision comptable d'un portefeuille diversifié, -Établissement des déclaration fiscales, -Établissement bilans et liasses fiscales, -Conseil auprès de votre clientèle, -Présentation des comptes lors de rendez-vous client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Quand il s'agit d'organiser la production, vous n'êtes pas du genre à vous pointer la fleur au fusil¿? Vous aimez quand tout fonctionne parfaitement, mais vous êtes aussi motivé par l'idée de réinventer les méthodes en profondeur¿?Alors, rejoignez notre client, société spécialisée dans la livraison de fleurs, en tant que Responsable Industrialisation H/F en CDI à La Tour d'Aiguës.Notre client, une entreprise française spécialisée dans la fabrication et la livraison de fleurs en France et dans le monde au travers de son réseau composé de artisans fleuristes.Dans le cadre d'une création de poste pour le développement de l'atelier, notre client recherche un Responsable industrialisation H/F. Vous serez en charge d'accompagner la montée en cadence du site et gérer les projets de développement de production. À ce titre, vos missions sont :- Piloter des projets d'industrialisation pour optimiser les processus de production, en lien étroit avec les équipes techniques, production et maintenance, - Déployer des outils de suivi et d'automatisation pour fiabiliser et améliorer la performance industrielle (ex : Kanban électronique, capteurs connectés, RFID.), - Accompagner la direction dans la gestion des projets stratégiques (matériel, humain, financier), en jouant un rôle de relais opérationnel et de force de proposition, - Structurer et actualiser les documents de référence (instructions, fiches process) en lien avec les évolutions techniques et les axes d'amélioration identifiés, pour soutenir la performance de l'atelier. Quelques mots sur l'équipe :L'équipe est composée d'un chef d'ateliers, 10 à 20 opérateurs selon les périodes ainsi que du Directeur du développement, Votre manager, présent dans l'entreprise depuis une vingtaine d'année.
Date d'embauche: 01/07/2025 Être IDE à Partage et Vie, c'est : - Privilégier les thérapies non médicamenteuses ; - Personnaliser l'accompagnement des résidents ; - Adopter la méthode Montessori ; - Participer à la vie institutionnelle, et à l'élaboration du projet de soin - Assurer le suivi médical du résident (gérer et mettre à jour le dossier patient) ; - Connaître les pathologies du vieillissement ; - Gérer les urgences ; - Participer à des réunions et groupes de travail en vue d'améliorer la prise en charge et des pratiques professionnelles ; - Organiser et suivre le travail des équipes sur le terrain ; Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un établissement participant à une démarche Montessori ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! - Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ; - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, indemnité différentielle, prime annuelle décentralisée. - Une mutuelle familiale ; - CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier et êtes inscrit au tableau de l'ordre national des IDE ; Vous disposez de connaissances en hygiène et en santé ; Vous êtes force de proposition ; Vous êtes doté de capacités d'analyse ; Vous alliez rigueur, autonomie et organisation. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre client, cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions sont : - Tenue et révision comptable d'un portefeuille diversifié, - Établissement des déclaration fiscales, - Établissement bilans et liasses fiscales, - Conseil auprès de votre clientèle, - Présentation des comptes lors de rendez-vous client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous intégrez une structure dynamique ou le collaborateur est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir dans des locaux récents. Ce cabinet, acteur majeur de l'expertise comptable sur le département vous offre un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail. Situé à proximité de Pierrevert (04), vous disposerez d'une place de parking. En lien direct avec les Experts-Comptables, vous réaliserez les missions suivantes : · Prise en charge d'un portefeuille clients · Intervention sur des missions de révision des comptes · Déclarations fiscales · Établissement du bilan et de la liasse fiscale · Participation aux rendez-vous bilan Vous aimez le conseil Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Votre rôle en tant que Responsable Comptable F/H sera de superviser et contrôler les éléments financiers et budgétaires. Missions * Assurer le suivi budgétaire en collaboration avec les Directeurs d'établissement. * Superviser et contrôler les éléments financiers et budgétaires en lien avec l'équipe comptable (3 comptables) pour les EPRD, ERRD, budgets et CPOM. * Participer à la clôture des comptes et valider les comptes rendus financiers. * Élaborer et contrôler les programmes d'investissement (PPI) et recommandations. * Produire des tableaux de bord financiers et réaliser des analyses de gestion. * Garantir la fiabilité des données comptables et financières. * Assurer un suivi trésorerie pour garantir une gestion des flux financiers. * Développer des outils d'aide à la décision (indicateurs de gestion, suivi des couts). * Analyser les écarts entre le budget prévisionnel et les réalisations. * Assurer un suivi des coûts et optimiser les ressources financières. * Encadrer et superviser l'équipe comptable (3 comptables). * Produire un contrôle budgétaire mensuel par analytique. * Réaliser des opérations comptables spécifiques (amortissements, provisions, rattachements). * Produire les états comptables/financiers de l'association pour la clôture des comptes et l'élaboration du budget. * Préparer les dossiers de clôture en lien avec le DAF. o Contrôler l'exactitude des éléments comptables et financiers et garantir leur production dans les délais impartis (comptes administratifs, budgets, situations intermédiaires) Profil du candidat * Issu d'une formation supérieure en contrôle de gestion, finance et comptabilité * Titulaire du DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion) * Expérience significative dans un poste similaire dans le secteur médico-social * Solides compétences en analyse et en synthèse * Aptitudes managériales avérées * Une expérience en cabinet d'expertise-comptable serait un atout * Excellentes qualités relationnelles incluant le sens du service et un esprit d'équipe * Force de proposition et d'amélioration continue * Capacité d'adaptation et sens de la curiosité * Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Conditions et Avantages Salaire : 40 000€ - 50 000€ Annuel brut ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **
A propos de notre client Notre client, une association, basé à La Tour-d'Aigues, recherche un Responsable Comptable F/H pour un poste en CDI.
Description du poste : Faire partie de l'aventure Fauché ce n'est pas simplement intégrer une nouvelle entreprise c'est intégrer un groupe performant en plein essor Pour accompagner ce développement, notre nouveau centre de travaux basé à La Tour D'Aigues (84) recrute son(sa) : Chef d'équipe électricité tertiaire H/F Evoluez dans une entreprise en plein essor où le mot 'équipe' prend tout son sens ! Au sein d'une agence en plein développement, rattaché(e) au Chargé d'Affaires et au Conducteur de Travaux, vous êtes en charge de la préparation, du lancement et du suivi de travaux d'installation électrique Courants Forts et Courants Faibles. Vous exercez votre mission dans un souci d'optimisation des rendements, des délais, des coûts, de l'approvisionnement du matériel, et de la sécurité. Plus précisément, vous serez en charge de : - Encadrer et coordonner l'activité de votre équipe sur les affaires les plus importantes,- Réaliser, à l'intérieur comme à l'extérieur des bâtiments, les travaux d'installation d'ordre électrique, - Mettre en place les appareillages électriques et assurer leur mise en service, Vous serez responsable de la sécurité des personnes que vous encadrerez. Description du profil : Titulaire d'un diplôme en électrotechnique, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de l'expertise électrique. Pourquoi vous ? : Vous aimez animer des équipes techniques, autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve de solides qualités relationnelles. Pourquoi nous ? : Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de l'évolution et du développement des compétences de ses collaborateurs. Pour nous, l'accompagnement à la réussite de chacun contribue à la performance globale de notre entreprise. La sécurité au travail est l'affaire de tous ! Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres. Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle femme/hommes et de l'emploi des travailleurs(ses) handicapé(e)s. Rejoindre le groupe Fauché, c'est faire le choix d'une entreprise indépendante, dynamique et en forte croissance appartenant à ses salariés (80% du capital détenu par les collaborateurs du groupe) qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et personnellement, dans un esprit de collaboration et de convivialité.
Proquad 04, concession familiale de Quad/Buggys, off Road et routières des marques CF MOTO, POLARIS, BETA, STARK et SHERCO, recherche un/une second(de) de magasin pour son magasin de Sainte-Tulle. En collaboration avec le responsable de magasin, vos missions principales seront : - Accueillir et conseiller la clientèle par un service de haute qualité en garantissant l'image de la marque ; - Offrir à la clientèle une assistance pour les achats, des ventes adéquates et des informations détaillées sur les produits ; - Contribuer à la mise en valeur des produits de la marque en veillant à la bonne tenue de la boutique et au suivi des préconisations merchandising ; - Adhérez à toutes les politiques de l'entreprise concernant les ventes, les opérations, l'image de marque et le marketing ; - Travailler en équipe pour contribuer à l'atteinte des objectifs tant quantitatifs que qualitatifs ; - Assister aux réunions en magasin et aux séances de formation sur demande ; - Maintenir quotidiennement un magasin propre et ordonné et participer à son entretien ; - Participer aux différentes tâches liées à la gestion quotidienne du magasin (stocks, réassort, caisse.) ; - Gestion de tâches administratives ; - Déballer la marchandise entrante et assurer son rangement ; - Exécuter des tâches annexes à la demande du responsable de magasin ou le directeur de réseau ; - Seconder le manager du magasin au quotidien sur les tâches et actions à responsabilités et gérer le magasin lors de ces absences Profil : Vous avez envie de rejoindre une marque forte, leader dans son domaine, dynamique et technique et d'évoluer dans un environnement de passionné et innovant; Vous faites preuve d'un fort sens du commerce et avez à cœur la satisfaction des clients; Vous justifiez d'une première expérience dans la vente de plus de 5 ans ans mais avant tout, votre envie d'apprendre et de grandir au sein de notre entreprise est primordiale; Vous aimez être au contact du client et lui apporter un conseil personnalisé; Vous faites preuve d'un fort tempérament commercial et avez à cœur de rendre votre magasin accueillant pour satisfaire la clientèle; Si vous aimez être challengé et tout faire pour atteindre vos objectifs, ce poste est fait pour vous !
DESCRIPTIF: Sous la responsabilité des Co-directrices, au sein du service Enfance Jeunesse vous serez en charge de : - Accueillir et animer un groupe d'enfants et/ou de jeunes en activités éducatives en toute sécurité. - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant et/ou de l'adolescent. - Planifier, organiser, animer et évaluer les activités pendant les différents temps d'accueil MISSIONS PRINCIPALES : - Planifier, organiser, animer et évaluer des projets d'activité d'un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans. - Élaboration des séances et supports d'animation, et préparation du matériel d'activités. - Mise en œuvre d'actions ou de projets avec/pour le public accueilli. - Application et contrôle des règles de sécurité et d'hygiène. - Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les familles. - Prise en charge et responsabilité des enfants ayant un P.A.I. CONDITIONS D'EXCERCICE: - Besoin ponctuel sur période de vacances scolaires pour la semaine du 04 au 08 aout 2025. Merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire sur recrutement@saintetulle.fr
Nous recherchons un ou une Valet / Femme de chambre (H/F) pour un poste en intérim dans le cadre d'une saison touristique. Le poste consiste à assurer le nettoyage et la remise en état des chambres et des parties communes dans un établissement hôtelier. Missions : Nettoyage des chambres après le départ ou pendant le séjour des clients Changement des draps, réapprovisionnement du linge et des produits d'accueil Nettoyage des salles de bains et sanitaires Entretien des parties communes Respect des consignes d'hygiène et des procédures de l'établissement Signalement des dysfonctionnements ou besoins de maintenance Profil recherché : Expérience souhaitée sur un poste similaire Rigueur, rapidité, sens du détail Discrétion, ponctualité, esprit d'équipe Horaires : Travail en horaires décalés, week-ends et jours fériés possibles Rémunération : Selon profil et convention collective
Le groupe PERRET, spécialisé dans le Négoce Agricole comprend plus de quarante points de vente dans le Sud-Est de la France pour une qualité de service optimale favorisant une relation de proximité avec ses clients agriculteurs, professionnels des aménagements extérieurs, pépiniéristes et particuliers. Pour de plus amples renseignements, retrouvez-nous sur notre site www.groupeperret.com Prodia compte un grand nombre de cultures : arboriculture, grandes cultures, viticulture, maraîchage, plantes aromatiques et médicinales. La société a également une activité de collecte de céréales. La société PRODIA recherche un(e) Vendeur en magasin F/H en CDI sur Sainte-Tulle - 04220. Vos missions principales seront les suivantes : -Préparer les commandes des clients -Réceptionner les marchandises à l'aide du chariot élévateur -Vérifier les stocks -Mettre en rayon les produits -Mettre en avant la marchandise -Délivrer les produits d'agrofournitures aux professionnels et aux particuliers Vous justifiez d'une expérience similaire de deux ans. Vous êtes titulaire du CACES 3 & 5. Type de Contrat : CDI à temps complet Lieu : Sainte-Tulle - 04220 Date de début : Dès accord Salaire : Selon profil
En devenant Technicien(ne) d'Installation et Maintenance de Piscines avec nous, vous intégrez pleinement un secteur alliant professionnalisme, esthétique, technique, et plaisir. Une première année d'intégration en alternance pour apprendre et se formater au Titre Professionnel de Technicien(ne d'Installation et Maintenance de Piscines (RNCP 37291) La Piscine pour particulier est aujourd'hui et demain un objet de bien-être, d'esthétique et de responsabilité environnementale. L'économie d'eau et le choix de système écoresponsables sont au centre de nos préoccupations. Votre rôle sera d'apprendre à nos côtés pour demain être le faire valoir de notre enseigne en terme de qualité auprès de nos client sur des prestation haut de gamme. Vos missions essentielles seront les suivantes: Installation de nouvelles piscines avec local technique - Mise en service et hivernage des piscines - Pose des tuyauteries PVC - Entretien et suivi des équipements techniques d'une piscine - Recherche, analyse et résolution de pannes au sein du local technique ou des installations - Détection et réparation des fuites de plomberie et/ou électriques - Installation, entretien, réparation, remplacement des systèmes hydrauliques et électriques des installations - Installation des équipements complémentaires : pompes à chaleur, volets, traitements...
Description du poste Le Monteur Poseur Photovoltaïque réalise les missions suivantes : * assurer les fonctions administratives * Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie * Rendre compte de ses interventions quotidiennement * Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1 * assurer les fonctions de production * Il est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance. * Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage * Effectuer la pose de câble de petite à grosse section, * S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier * S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier * Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement), * Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 » * Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas * Vérifie le câblage effectué Qualifications De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité. Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...). Habilitations électriques B0/H1V à jour. Permis B obligatoire. Informations complémentaires Process d'embauche : Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange. Vous rencontrez votre futur manager pour parler technique. Si match, vous recevez une offre d'embauche. Bienvenue chez Sogetrel !
- L'éducateur (trice) veille à un accueil et un accompagnement de qualité des enfants et des familles de la crèche. - Au quotidien, il est moteur auprès de l'équipe pour mettre en place les projets éducatifs et pédagogiques. - Il (elle) Met en application le projet pédagogique de la crèche. - Il (elle) est un relais d'information entre l'équipe et la direction. - En cas d'absence, il (elle) assure un rôle de continuité de fonction de direction Principales missions auprès des enfants: - Organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux lors de la période de familiarisation ainsi que tous les jours de la présence des enfants au sein de la structure. - Assurer le bien-être, la santé et la sécurité physique et affective de l'enfant accueilli - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Répondre aux besoins essentiels de l'enfant (alimentation, sommeil.) dans le respect de son propre rythme. Missions dans le travail en équipe : - Soutenir l'équipe dans l'accompagnement des enfants et de leur parentalité Soutien de l'équipe dans ses actions éducatives et soins apportés aux enfants - Etre moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et éducatifs - Travailler en collaboration avec la direction et l'équipe sur le terrain. Temps de travail : 35h00 Horaires de travail : Selon le planning établi et pouvant varier en fonction des nécessités de service. Diplôme Educateur jeunes enfants OBLIGATOIRE
Description du poste Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence au coeur de la Provence à Sainte-Tulle, nous sommes à la recherche d'un Electricien Chef de Chantier Maintenance H/F. Voici un aperçu du quotidien du Chef de Chantier H/F : * Encadrer son équipe → Animation et management des équipes opérationnelles → Suivi du travail effectué des équipes et des sous-traitants → Animation et gestion des réunions : suivi indicateurs, sécurité, etc. * Assurer les fonctions administratives → Faire le relais entre les chefs d'équipe et le responsable d'activité → Participation à la réunion hebdomadaire avec les chefs d'équipe → Participation à la réunion hebdomadaire avec le responsable d'activité → Participation aux réunions de chantiers * Assurer la production et la rentabilité des chantiers → Prendre connaissance du dossier client → Réaliser le planning prévisionnel → Constituer le dossier chantier remis aux équipes * Suivre et s'assurer de la qualité des chantiers et de la satisfaction client → Suivre les indicateurs qualité → Mettre en place des plans d'action afin d'améliorer les indicateurs → Garantir la bonne exécution des chantiers Qualifications Avec un bon bagage en électricité et des connaissances en génie électrique, vous évoluez dans le métier et souhaitez développer vos compétences et prendre en responsabilité. Vous avez idéalement déja géré des équipes et des chantiers (3/4 ans d'expérience à minima). Vous avez obligatoirement les habilitations ci-dessous : * Habilitation au travail en hauteur (C.A.C.E.S R486 A et B) * Habilitation électrique (B2V / BR / BC / H1V / BE) Vous êtes idéalement en possession de ces habilitations : * Habilitations P1/P2/P3 * Habilitation Amiante Informations complémentaires Process de recrutement : Entretien RH au téléphone Entretien avec votre futur manager à l'agence Proposition d'embauche Bienvenue chez Sogetrel !
Description du poste Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence au coeur de la Provence à Sainte-Tulle, nous sommes à la recherche d'un Electricien Chef de Chantier, secteur Energie (activités IRVE et Photovoltaique H/F. Voici un aperçu du quotidien du Chef de Chantier H/F : * Encadrer son équipe → Animation et management des équipes opérationnelles → Suivi du travail effectué des équipes et des sous-traitants → Animation et gestion des réunions : suivi indicateurs, sécurité, etc. * Assurer les fonctions administratives → Faire le relais entre les chefs d'équipe et le responsable d'activité → Participation à la réunion hebdomadaire avec les chefs d'équipe → Participation à la réunion hebdomadaire avec le responsable d'activité → Participation aux réunions de chantiers * Assurer la production et la rentabilité des chantiers → Prendre connaissance du dossier client → Réaliser le planning prévisionnel → Constituer le dossier chantier remis aux équipes * Suivre et s'assurer de la qualité des chantiers et de la satisfaction client → Suivre les indicateurs qualité → Mettre en place des plans d'action afin d'améliorer les indicateurs → Garantir la bonne exécution des chantiers Qualifications Avec un bon bagage en électricité et des connaissances en génie électrique, vous évoluez dans le métier et souhaitez développer vos compétences et prendre en responsabilité. Vous avez idéalement déja géré des équipes et des chantiers (3/4 ans d'expérience à minima). Vous avez obligatoirement les habilitations ci-dessous : * Habilitation au travail en hauteur (C.A.C.E.S R486 A et B) * Habilitation électrique (B2V / BR / BC / H1V / BE) Vous êtes idéalement en possession de ces habilitations : * Habilitations P1/P2/P3 * Habilitation Amiante Informations complémentaires Process de recrutement : Entretien RH au téléphone Entretien avec votre futur manager à l'agence Proposition d'embauche Bienvenue chez Sogetrel !
Le/la plongeur(se) est un poste très polyvalent. Son métier : - Le/la plongeur(se) a la charge de la « plonge » dans un restaurant. - Il/elle s'occupe du nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et des robots de cuisine en chargeant et programmant un lave-vaisselle professionnel ou en lavant à la main. Son métier est polyvalent et comporte d'autres missions: - Il/elle doit notamment assurer l'hygiène de la cuisine en nettoyant et désinfectant les sols, les plans de travail et les appareils de cuisine. - Son emploi peut aussi porter sur le nettoyage des tables en salle ou le lavage et le repassage des nappes et des serviettes. - C'est à lui/elle également que revient la tâche de trier les ordures et de sortir les poubelles. Ses activités sous la responsabilité de ses supérieurs sont : - Assurer l'entretien des locaux, du matériel, de la batterie de cuisine - Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service - Assurer le débarrassage des déchets et le tri-sélectifs - Assurer le rangement pour la bonne tenue des locaux - Aider ses collaborateurs dans les différents départements - Collaborer activement avec l'équipe Ses qualités principales : - Discipline et écoute - Forte attention aux détails et souci du travail bien fait - Connaissance parfaite de l'hygiène et de la propreté - Grande capacité de travail Avantages : - Horaires en coupure - Possibilité de renouvellement et d'évolution - Repas offerts - Mutuelle / prévoyance
Le domaine de la Mautanne à Sainte Tulle propose depuis son ouverture en juin 2024 un restaurant bistronomique, un bar à tapas ainsi que des hébergements. Offrant une vue d'exception sur notre vallée alpine, vous travaillerez dans un cadre somptueux avec des produits frais et de qualité au sein d' une équipe dynamique ! Venez nous rejoindre !
Description du poste Dans le cadre d'une création de poste et du développement de la cellule avant-vente au sein de notre agence de Saint-Tulle (04), nous sommes à la recherche d'un ingénieur avant-vente (secteur énergie). Rattaché(e) au Responsable d'Agence vous aurez pour principales missions: Étude de la demande du client * Identifier et sélectionner des affaires. * Comprendre et analyser les besoins du client. * Étudier les appels d'offres à partir d'un DCE (dossier de consultation des entreprises) et des pièces contractuelles (spécifications techniques, plans architectes, descriptif, DPGF, CCTP.). * Visiter éventuellement le site pour appréhender le chantier, réaliser des relevés sur site. Estimation du projet et élaboration de la proposition technique * Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet et analyser les risques techniques et financiers pour l'entreprise. * Définir les moyens nécessaires en termes de ressources humaines (profils, qualifications et volume des salariés sur le chantier), de matériaux (exécution des métrés), d'équipements (grues, machines.). * Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires. * Faire établir des devis. * Organiser et réaliser les consultations de fournisseurs et sous-traitants, comparer et choisir les partenaires. * Négocier les prix avec les fournisseurs avec l'aide des spécialistes (acheteurs, ingénieurs méthodes, techniques ou structure.). * Chiffrer le coût total des opérations pour le projet. * Concevoir et rédiger la proposition commerciale (solutions techniques et financières). * Rédiger le mémoire technique de l'offre (planning, moyens humains et matériels, modes constructifs, disposition hygiène et sécurité, protection de l'environnement.). Accompagnement commercial et suivi des négociations * Participer à la présentation de l'offre auprès du client. * Accompagner les équipes commerciales lors de la phase de négociation avec le client afin de leur apporter un soutien et une vision technique sur l'offre de l'entreprise. * Proposer de nouvelles solutions techniques ou financières au client et adapter la proposition après présentation afin de la recadrer si besoin. * Garantir la conformité de la proposition finale (éléments techniques, coûts et délais) au cahier des charges défini et validé par le client. Qualifications Vous êtes idéalement diplômé(e) d'école d'ingénieurs généraliste (ou spécialisée dans le BTP) ou alors supérieure de commerce (spécialisation dans le management de projet). Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3/4 ans en bureau d'études ou à un poste similaire. Ce poste est clef dans la réussite de projets électriques et énergétique, combinant expertise technique et gestion économique. Si vous êtes passionné par les énergies et que vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous ! Compétences souhaitées : Techniques * Connaissance des outils de chiffrage et de CAO/DAO (Optima, Caneco, AutoCAD, etc.). * Compétence en lecture et analyse de plans et schémas électriques. Transverses * Capacité d'analyse et de synthèse. * Sens du détail et de la précision. * Excellentes capacités rédactionnelles. Relationnelles * Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. * Sens du service client et capacité à négocier. Informations complémentaires Ce poste est à pourvoir en CDI, temps plein. Rémunération et avantages : * Rémunération selon profil et expérience * Primes, participation, etc Process de recrutement : - Entretien RH au téléphone - Entretien technique à l'agence avec votre futur manager - Proposition d'embauche
En tant que Conducteur de Travaux CFO/CFA, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Vous serez responsable de la gestion globale des chantiers, depuis la réception des dossiers jusqu'à la livraison. Voici vos principales missions : Pilotage et organisation des chantiers Planification : Élaborer le planning d'exécution des interventions. Ressources : Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires. Coordination : Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes. Contrôle : Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis. Suivi financier et administratif Gestion budgétaire : Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives. Reporting : Fournir un suivi administratif et financier rigoureux. Devis : Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires. Relation client Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client. Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques. Hygiène, Sécurité et Qualité Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement. Animer des causeries sécurité et s'assurer de la conformité des équipements. Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires. Profil recherché Formation & expérience : Diplôme : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents). Expérience : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout. Compétences : Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance. Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, .). Capacité à planifier et organiser des projets complexes. Qualités personnelles : Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes. Rigueur, méthode et sens des responsabilités. Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus. Permis : Permis B obligatoire.
En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway.
Description du poste Le Monteur Câbleur/Electricien réalise les missions suivantes : * assurer les fonctions administratives * Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie * Rendre compte de ses interventions quotidiennement * Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1 * assurer les fonctions de production * Le Monteur Câbleur est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance. * Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage * Effectuer la pose de câble de petite à grosse section, * S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier * S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier * Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement), * Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 » * Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas * Vérifie le câblage effectué Qualifications De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité. Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vous êtes autonome sur les opérations de câblage Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...). Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement Permis B obligatoire.
Description du poste En tant que Conducteur de Travaux CFO/CFA, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Vous serez responsable de la gestion globale des chantiers, depuis la réception des dossiers jusqu'à la livraison. Voici vos principales missions : Pilotage et organisation des chantiers * Planification : Élaborer le planning d'exécution des interventions. * Ressources : Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires. * Coordination : Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes. * Contrôle : Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis. Suivi financier et administratif * Gestion budgétaire : Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives. * Reporting : Fournir un suivi administratif et financier rigoureux. * Devis : Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires. Relation client * Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client. * Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques. Hygiène, Sécurité et Qualité * Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement. * Animer des causeries sécurité et s'assurer de la conformité des équipements. * Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires. Qualifications Profil recherché Formation & expérience : * Diplôme : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents). * Expérience : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout. Compétences : * Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance. * Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, .). * Capacité à planifier et organiser des projets complexes. Qualités personnelles : * Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes. * Rigueur, méthode et sens des responsabilités. * Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus. Permis : Permis B obligatoire.
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste En tant que Conducteur de Travaux CFO/CFA, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Vous serez responsable de la gestion globale des chantiers, depuis la réception des dossiers jusqu'à la livraison. Voici vos principales missions : Pilotage et organisation des chantiers - Planification : Élaborer le planning d'exécution des interventions. - Ressources : Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires. - Coordination : Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes. - Contrôle : Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis. Suivi financier et administratif - Gestion budgétaire : Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives. - Reporting : Fournir un suivi administratif et financier rigoureux. - Devis : Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires. Relation client - Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client. - Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques. Hygiène, Sécurité et Qualité - Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement. - Animer des causeries sécurité et s'assurer de la conformité des équipements. - Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires. Qualifications Profil recherché Formation & expérience : - Diplôme : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents). - Expérience : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout. Compétences : - Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance. - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, .). - Capacité à planifier et organiser des projets complexes. Qualités personnelles : - Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes. - Rigueur, méthode et sens des responsabilités. - Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus. Permis : Permis B obligatoire. Informations complémentaires Process de recrutement : Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange.Vous serez reçu à l'agence par votre futur manager pour parler technique.Vous recevrez une offre d'embauche.Bienvenue chez Soget
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste En tant que Conducteur de Travaux CFO/CFA, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Vous serez responsable de la gestion globale des chantiers, depuis la réception des dossiers jusqu'à la livraison. Voici vos principales missions : Pilotage et organisation des chantiers - Planification : Élaborer le planning d'exécution des interventions. - Ressources : Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires. - Coordination : Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes. - Contrôle : Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis. Suivi financier et administratif - Gestion budgétaire : Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives. - Reporting : Fournir un suivi administratif et financier rigoureux. - Devis : Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires. Relation client - Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client. - Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques. Hygiène, Sécurité et Qualité - Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement. - Animer des causeries sécurité et s'assurer de la conformité des équipements. - Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires. Qualifications Profil recherché Formation & expérience : - Diplôme : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents). - Expérience : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout. Compétences : - Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance. - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, .). - Capacité à planifier et organiser des projets complexes. Qualités personnelles : - Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes. - Rigueur, méthode et sens des responsabilités. - Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus. Permis : Permis B obligatoire. Informations complémentaires Process de recrutement : Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange. Vous serez reçu à l'agence par votre futur manager pour parler technique. Vous recevrez une offre d'embauche. Bienvenue chez Sogetrel !
Description du poste Dans le cadre d'une création de poste et du développement de la cellule avant-vente au sein de notre agence de Saint-Tulle (04), nous sommes à la recherche d'un ingénieur avant-vente (secteur énergie). Rattaché(e) au Responsable d'Agence vous aurez pour principales missions: Étude de la demande du client - Identifier et sélectionner des affaires. - Comprendre et analyser les besoins du client. - Étudier les appels d'offres à partir d'un DCE (dossier de consultation des entreprises) et des pièces contractuelles (spécifications techniques, plans architectes, descriptif, DPGF, CCTP.). - Visiter éventuellement le site pour appréhender le chantier, réaliser des relevés sur site. Estimation du projet et élaboration de la proposition technique - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet et analyser les risques techniques et financiers pour l'entreprise. - Définir les moyens nécessaires en termes de ressources humaines (profils, qualifications et volume des salariés sur le chantier), de matériaux (exécution des métrés), d'équipements (grues, machines.). - Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires. - Faire établir des devis. - Organiser et réaliser les consultations de fournisseurs et sous-traitants, comparer et choisir les partenaires. - Négocier les prix avec les fournisseurs avec l'aide des spécialistes (acheteurs, ingénieurs méthodes, techniques ou structure.). - Chiffrer le coût total des opérations pour le projet. - Concevoir et rédiger la proposition commerciale (solutions techniques et financières). - Rédiger le mémoire technique de l'offre (planning, moyens humains et matériels, modes constructifs, disposition hygiène et sécurité, protection de l'environnement.). Accompagnement commercial et suivi des négociations - Participer à la présentation de l'offre auprès du client. - Accompagner les équipes commerciales lors de la phase de négociation avec le client afin de leur apporter un soutien et une vision technique sur l'offre de l'entreprise. - Proposer de nouvelles solutions techniques ou financières au client et adapter la proposition après présentation afin de la recadrer si besoin. - Garantir la conformité de la proposition finale (éléments techniques, coûts et délais) au cahier des charges défini et validé par le client. Qualifications Vous êtes idéalement diplômé(e) d'école d'ingénieurs généraliste (ou spécialisée dans le BTP) ou alors supérieure de commerce (spécialisation dans le management de projet). Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3/4 ans en bureau d'études ou à un poste similaire. Ce poste est clef dans la réussite de projets électriques et énergétique, combinant expertise technique et gestion économique. Si vous êtes passionné par les énergies et que vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous ! Compétences souhaitées : Techniques - Connaissance des outils de chiffrage et de CAO/DAO (Optima, Caneco, AutoCAD, etc.). - Compétence en lecture et analyse de plans et schémas électriques. Transverses - Capacité d'analyse et de synthèse. - Sens du détail et de la précision. - Excellentes capacités rédactionnelles. Relationnelles - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. - Sens du service client et capacité à négocier. Informations complémentaires Ce poste est à pourvoir en CDI, temps plein. Rémunération et avantages : - Rémunération selon profil et expérience - Primes, participation, etc Process de recrutement : - Entretien RH au téléphone - Entretien technique à l'agence avec votre futur manager - Proposition d'embauche
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Le Monteur Câbleur/Electricien réalise les missions suivantes : - assurer les fonctions administratives - Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie - Rendre compte de ses interventions quotidiennement - Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1 - assurer les fonctions de production - Le Monteur Câbleur est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance. - Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage - Effectuer la pose de câble de petite à grosse section, - S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier - S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier - Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement), - Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 » - Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas - Vérifie le câblage effectué Qualifications De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité. Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vous êtes autonome sur les opérations de câblage Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...). Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement
Description du poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conducteur de Travaux CVC H/F pour piloter nos chantiers techniques en génie climatique. Rattaché(e) à un Chargé d'affaires ou Responsable d'activité, vous serez un maillon clé dans la réalisation de nos projets. Vos missions au quotidien : * Vous planifiez et organisez les interventions sur site. * Vous prévoyez les ressources (équipes, sous-traitants, matériel, approvisionnements). * Vous suivez l'avancement des travaux : qualité, sécurité, budget, délais. * Vous faites le lien entre le client, les équipes internes et les partenaires. * Vous Garantissez la bonne application des règles HSE sur vos chantiers. * Vous gérez les comptes rendus, les pointages, le suivi financier des opérations. Zone d'intervention : principalement 13 et 04. Qualifications Ce qu'on recherche : * Formation technique Bac+2 minimum (BTS FEE, DUT GTE, etc.) * Une première expérience en conduite de travaux CVC ou en gestion de chantier * Solides bases en plomberie, climatisation, ventilation * À l'aise avec l'outil informatique (Excel, Word, etc.) * Terrain, organisé, réactif, avec un vrai sens du contact et de l'autonomie Informations complémentaires Intéressé(e) ? Rejoignez-nous et participez à des projets concrets, utiles et porteurs de sens ! Process : Vous serez contacté par un recruteur pour un premier échange. Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique. Si match, vous recevez une proposition d'embauche. Bienvenue chez Sogetrel !
Au sein de nos activités vous serez rattaché à un Chargé d'affaires / Responsable d'activité. Dans ce cadre, vos principales missions sont : * Organiser le planning d'exécution des interventions * Définir les moyens humains, matériels et techniques à mettre en oeuvre * Superviser l'exécution des chantiers et assurez une gestion rigoureuse de vos chantiers (respect des budgets d'heures, de la qualité, du matériel et des délais d'exécution) * Garantir la bonne relation entre la société et les représentants de ses clients * Assurer l'organisation et la coordination des équipes de sous-traitant * Assurer le reporting financier et administratif de vos chantiers * Garantir la bonne application des consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité sur vos chantiers Qualifications De formation BAC+2 minimum, vous justifiez idéalement d'une première expérience en CVC. Vous avez des connaissances en plomberie/climatisation, en organisation, en planification et pilotage de la sous-traitance. Vous êtes autonome et réactif, et vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, ...).
Missions principales : - Assister les ouvriers qualifiés sur les chantiers (maçons, coffreurs, ferrailleurs, etc.). - Effectuer des tâches de manutention et de transport de matériaux. - Préparer les outils et les équipements nécessaires aux travaux. - Participer aux travaux de démolition, de terrassement et de nettoyage des chantiers. - Contribuer à la mise en place des structures et à l'aménagement des espaces de travail. - Respecter les consignes de sécurité et garantir la propreté du chantier. Profil recherché : - Expérience dans le bâtiment fortement souhaitée d'au minimum 3 ans. - Polyvalence, rigueur et autonomie. - Port de charges lourdes, aptitude au travail en extérieur. - Esprit d'équipe et capacité à suivre les instructions. - Permis B obligatoire Conditions de travail : - Travail en extérieur, par tous les temps. - Port d'équipements de protection individuelle obligatoire. - Déplacements possibles selon les chantiers. Avantages - Indemnités de déplacement - Paniers repas
Missions principales : En tant que Chef d'équipe BTP, vous serez responsable de la gestion et de l'encadrement d'une équipe de travailleurs sur les chantiers. Vos missions incluront : - Encadrement et organisation du travail o Superviser et coordonner l'activité de l'équipe sur le chantier. o Répartir les tâches et veiller au respect des délais et de la qualité d'exécution. o Assurer la communication entre les ouvriers et la hiérarchie. - Respect des normes de sécurité o Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité. o Identifier et prévenir les risques professionnels. o Veiller au port des équipements de protection individuelle (EPI). - Suivi technique et qualité o Lire et interpréter les plans d'exécution. o Contrôler la qualité des travaux réalisés. o Proposer des solutions techniques en cas d'imprévus. - Gestion des ressources et des matériaux o Gérer l'approvisionnement en matériaux et outils. o Vérifier le bon usage et l'entretien des équipements. o Rendre compte de l'avancement des travaux au conducteur de travaux. Profil recherché : - Formation : CAP/BEP à Bac+2 en bâtiment, travaux publics ou génie civil. - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur chantier avec une première expérience en encadrement d'équipe. - Compétences requises : o Connaissances techniques en bâtiment et/ou travaux publics. o Capacité à diriger une équipe et à motiver ses collaborateurs. o Bonne communication et sens de l'organisation. o Maîtrise des règles de sécurité sur chantier. - Qualités personnelles : o Leadership et esprit d'équipe. o Rigueur et autonomie. o Réactivité et capacité d'adaptation. Avantages - Indemnités de déplacement - Paniers repas Comment postuler ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à France Travail Évolution possible : Un chef d'équipe BTP peut évoluer vers un poste de chef de chantier ou de conducteur de travaux après plusieurs années d'expérience et de formation complémentaire. Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !
Nous recherchons un employé polyvalent horticole (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée. Si vous aimez le jardin et les plantes ce poste est fait pour vous ! Missions : Gestion et encaissement des ventes. Amélioration du point de vente. Gestion des affichages des produits, prix et étiquettes. Aide à la production horticole (travail manuel). Arrosage des plantes. Achalandage des articles. Qualités requises : Passionné par le jardin et les plantes. Honnêteté, rapidité et esprit d'équipe. Solidarité. Curiosité pour apprendre l'ensemble des plantes. Capacité à travailler en station debout prolongée. Dynamisme et énergie. Conditions de travail : - 39 heures par semaine - 5 jours par semaine du lundi au samedi. - Port de charge lourde Poste à poruvoir début septembre 2025
Moniteur·trice Sportif·ve Danse à Arcueil (94) - CDD Juillet - Encadrement multisports pour stages de danse, séjours et animations. Recherchons profil dynamique, pédagogue et rigoureux·se pour transmettre passion et techniques. Rattaché(e) au Responsable de l'Ecole de Sports, il/elle aura pour mission principale l'encadrement et l'organisation des activités multi-sports. ll/Elle manage les moniteurs(trices) placé(e)s sous sa responsabilité. Tes missions: * L'élaboration, mise en place et évaluation du projet sportif du séjour * Préparation, mise en place et évaluation du planning des séances du séjour * Prépare ses séances et celles des animateurs et s'assure de leur mise en place. * Coach, forme, et accompagne les animateurs dans l'animation de leurs séances sportives * Les + : Tu pourras construire le stage sportif avec ton directeur ou ta directrice, participer au recrutement ou encore à l'élaboration du planning. Tu seras convié.e au week-end de formation, afin d'être accompagné.e dans ta pratique et obtenir tous nos outils qui te permettront de vivre un séjour au top ! Titulaire d'un DE, BPJEPS ou étudiant en STAPS (DEUG minimum). Doit être en possession d'une carte professionnelle afin d'encadrer les séances sportives. Telligo, marque du groupe associatif UCPA, est spécialisée dans l'organisation de colonies de vacances éducatives pour enfants et adolescents. Elle propose une large gamme de séjours thématiques, sportifs, linguistiques et à l'étranger, couvrant plus de 120 thèmes et 500 dates par an. L'encadrement est renforcé, avec un taux d'encadrants supérieur à la réglementation, garantissant une attention particulière pour chaque jeune.
Quelle que soit la durée ou la nature de ta mission, à l'UCPA tu contribues à rendre le sport accessible à tous, dans un esprit de partage et de solidarité. A l'UCPA chacun peut progresser, se dépasser, gagner en compétences et en confiance. Parce qu'à l'UCPA, on a à cœur de se rassembler sans se ressembler, nous sommes engagé.es en faveur de la diversité et de l'inclusion.
Je suis Mathilde de Marsilly, consultante en recrutement au sein du cabinet Fed Medical, spécialisée dans la recherche de profils médicaux et paramédicaux. Je recherche pour mon client, un EHPAD à côté de Manosque, un médecin coordonnateur H F en CDI, 0,6 ETP Vos avantages : - Rejoindre un grand groupe offre l'avantage de bénéficier d'investissements conséquents, aussi bien dans les formations proposées que dans les équipements - Possibilité d'évoluer au sein du groupe - Primes et Avantages : prime de fin d'année, d'assiduité, chèques cadeaux... Vos missions : - Mettre en uvre le projet général de soins en collaboration en accord avec le projet d'établissement. - Participer au processus d'admission : visites de préadmission, évaluation gérontologique, construction du projet personnalisé et suivi du résident. - Garantir la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques pour la santé publique. - Coordonner les interventions médicales et paramédicales, participer aux actions de formation de l'équipe soignante. - Assurer le lien avec les réseaux et partenaires institutionnels. - Travailler en autonomie tout en bénéficiant du soutien et de l'expertise de la direction médicale au siège. Processus de recrutement : - Première étape avec FED Medical : Echange téléphonique visio physique en fonction de vos disponibilités et de votre localisation ! - Seconde étape : Entretien avec la direction de l'établissement et ou du groupe Vous êtes médecin spécialisé en gériatrie (par DESC, capacité, ou DU de médecin coordinateur en EHPAD), OU médecin généraliste souhaitant se spécialiser dans ce domaine avec le soutien de mon client. Vous êtes bienveillant, à l'écoute des résidents, des familles mais aussi des équipes. Vous êtes organisé, investi et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Si votre profil correspond nous échangerons par téléphone afin de confirmer votre intérêt pour le poste avant d'entamer le processus de recrutement. Contrat : CDI Salaire : 90000 à 120000 € par an
Fed Medical est un cabinet de recrutement temporaire et permanent dédié aux métiers du médical, du paramédical et du médico-social. Agiles, audacieux et experts de leur marché, nos consultantes et consultants ont à cœur de proposer à leurs candidats des opportunités qu'ils n'auraient jamais imaginées. Que vous recherchiez un CDD, un CDI, une vacation ou une mission en intérim, venez-nous rencontrer à Paris ou Aix-en-Provence !
Moniteur·trice Sportif·ve Danse à Arcueil (94) - CDD Juillet - Encadrement multisports pour stages de danse, séjours et animations. Recherchons profil dynamique, pédagogue et rigoureux·se pour transmettre passion et techniques. Nous sommes à la recherche d'un Moniteur.rice sportif.ve pour un séjour de vacances "Rythm'n Dance" sur le centre de Sainte Tulle (04) du 7 au 17 Juillet. Ce séjour accueille 30 jeunes de 9 à 14 ans. Sur ce séjour, tu seras amené mettre en place les séances sportives autour de la danse (Modern Jazz etc.) et également la mise en place d'un spectacle en fin de séjour. Tes missions: * L'élaboration, mise en place et évaluation du projet sportif du séjour * Préparation, mise en place et évaluation du planning des séances du séjour * Prépare ses séances et celles des animateurs et s'assure de leur mise en place. * Coach, forme, et accompagne les animateurs dans l'animation de leurs séances sportives * Les + : Tu pourras construire le stage sportif avec ton directeur ou ta directrice, participer au recrutement ou encore à l'élaboration du planning. Tu seras convié.e au week-end de formation, afin d'être accompagné.e dans ta pratique et obtenir tous nos outils qui te permettront de vivre un séjour au top ! Titulaire d'un DE, BPJEPS ou étudiant en STAPS (DEUG minimum). Doit être en possession d'une carte professionnelle afin d'encadrer les séances sportives. Rejoindre une association qui a pour mission première de permettre à tous d'accéder à une pratique sportive et de s'épanouir. Rejoindre l'UCPA, c'est travailler, dans une ambiance unique, au sein d'équipes soudées où passion et partage sont les maîtres mots.
La société PRODIA recherche un(e) Vendeur en magasin F/H en CDI sur Sainte-Tulle - 04220. Vos missions principales seront les suivantes : Préparer les commandes des clients Réceptionner les marchandises à l'aide du chariot élévateur Vérifier les stocks Mettre en rayon les produits Mettre en avant la marchandise Délivrer les produits d'agrofournitures aux professionnels et aux particuliers Vous justifiez d'une expérience similaire de deux ans. Vous êtes titulaire du CACES 3 & 5.
Description du poste : Je suis Mathilde de Marsilly, consultante en recrutement au sein du cabinet Fed Medical, spécialisée dans la recherche de profils médicaux et paramédicaux. Je recherche pour mon client, un EHPAD à côté de Manosque, un médecin coordonnateur H/F en CDI, 0,6 ETP Vos avantages : - Rejoindre un grand groupe offre l'avantage de bénéficier d'investissements conséquents, aussi bien dans les formations proposées que dans les équipements - Possibilité d'évoluer au sein du groupe - Primes et Avantages : prime de fin d'année, d'assiduité, chèques cadeaux. Vos missions : - Mettre en œuvre le projet général de soins en collaboration en accord avec le projet d'établissement. - Participer au processus d'admission : visites de préadmission, évaluation gérontologique, construction du projet personnalisé et suivi du résident. - Garantir la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques pour la santé publique. - Coordonner les interventions médicales et paramédicales, participer aux actions de formation de l'équipe soignante. - Assurer le lien avec les réseaux et partenaires institutionnels. - Travailler en autonomie tout en bénéficiant du soutien et de l'expertise de la direction médicale au siège. Processus de recrutement : - Première étape avec FED Medical : Echange téléphonique/visio/physique en fonction de vos disponibilités et de votre localisation ! - Seconde étape : Entretien avec la direction de l'établissement et/ou du groupe Description du profil : Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (par DESC, capacité, ou DU de médecin coordinateur en EHPAD), OU médecin généraliste souhaitant se spécialiser dans ce domaine avec le soutien de mon client. Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute des résidents, des familles mais aussi des équipes. Vous êtes organisé(e), investi(e) et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Si votre profil correspond nous échangerons par téléphone afin de confirmer votre intérêt pour le poste avant d'entamer le processus de recrutement.
Description du poste Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence à Sainte-Tulle au coeur de la Provence, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Electricien H/F ! Vous êtes passionné(e) par les travaux électriques et souhaitez évoluer en génie électrique ? En tant que Electricien H/F, vous jouerez un rôle essentiel dans le déploiement et la maintenance de réseaux électriques. Voici les missions qui feront de vous un acteur clé au sein de l'équipe : * Assurer le câblage électrique : lire les plans électriques, comprendre la nomenclature des matériels, et réaliser le montage de composants électriques dans les armoires (perçage, taraudage...). * Poser des câbles de toutes sections : réaliser les installations de câbles, du plus petit au plus grand diamètre, tout en veillant au respect des règles de sécurité. * Gérer les interventions de maintenance : effectuer des opérations de maintenance préventive en localisant et remplaçant les composants nécessaires. * Veiller à la conformité et à la sécurité des chantiers : garantir que toutes les interventions respectent les normes de sécurité et d'ingénierie, et surveiller l'utilisation correcte des équipements et matériels. * Rendre compte de vos interventions : transmettre quotidiennement le suivi des tâches réalisées et participer activement aux réunions hebdomadaires et mensuelles avec votre supérieur pour assurer une bonne coordination de l'équipe. Qualifications De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité. Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vous êtes autonome sur les opérations de câblage Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...). Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement Permis B obligatoire.
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Le Monteur Câbleur/Electricien réalise les missions suivantes : - assurer les fonctions administratives - Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie - Rendre compte de ses interventions quotidiennement - Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1 - assurer les fonctions de production - Le Monteur Câbleur est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance. - Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage - Effectuer la pose de câble de petite à grosse section, - S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier - S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier - Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement), - Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 » - Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas - Vérifie le câblage effectué Qualifications De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité. Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vous êtes autonome sur les opérations de câblage Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...). Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement Permis B obligatoire.
Description du poste Le Monteur Poseur Photovoltaïque réalise les missions suivantes : * assurer les fonctions administratives * Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie * Rendre compte de ses interventions quotidiennement * Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1 * assurer les fonctions de production * Il est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance. * Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage * Effectuer la pose de câble de petite à grosse section, * S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier * S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier * Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement), * Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 » * Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas * Vérifie le câblage effectué Qualifications De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité. Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...). Habilitations électriques B0/H1V à jour. Permis B obligatoire. Informations complémentaires Process d'embauche : Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange.Vous rencontrez votre futur manager pour parler technique.Si match, vous recevez une offre d'embauche.Bienvenue chez Sogetrel !
Créée en 2019, cette entreprise dynamique et en constant développement, se spécialise dans la conception, la fabrication et l'installation de pergolas sur mesure. L'engagement premier est de fournir aux clients des solutions de qualité, adaptées à leurs besoins et à leurs envies. Dans le but de se développer, la structure recherche un apprenti en Négoce-Commercial (H/F), pour rejoindre l'équipe dynamique et participer à la réalisation de projets uniques. En tant que Technico-Commercial vous êtes chargé de développer les ventes de moustiquaires auprès d'une clientèle professionnelle. Il combine des compétences techniques et commerciales pour assurer un accompagnement optimal des clients. 1. Prospection et développement commercial : - Identifier et prospecter de nouveaux clients BtoB - Développer et fidéliser un portefeuille clients - Répondre aux demandes entrantes et proposer des solutions adaptées 2. Conseil technique et préconisation : - Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées - Réaliser des démonstrations et argumenter les avantages des produits - Assurer une veille concurrentielle et technique 3. Gestion et suivi des ventes : - Établir des devis et suivre les commandes - Coordonner avec la logistique pour assurer la livraison des produits - Suivre la satisfaction client et gérer les réclamations éventuelles 4. Reporting et suivi des objectifs : - Suivre et analyser les performances commerciales - Rendre compte de son activité à la direction - Participer aux réunions commerciales et proposer des axes d'amélioration Profil recherché : - Préparation d'une formation commerciale et/ou technique (vente ou domaine technique), niveau BTS; - Sens du relationnel et capacité à négocier; - Goût du challenge; - Permis B (obligatoire, déplacements fréquents); - Maîtrise des outils informatiques Pack Office. Conditions : Déplacements dans le département et ses alentours. Type de contrat : Alternance Avantages : Formation aux produits et techniques de vente Si vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, réputée pour son savoir-faire et travailler dans un environnement dynamique et humain, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire complète composée de : 2 infirmiers par jour, 7 Aides-soignants de jour dont 2 UVP, un infirmier coordinateur, 14 médecins traitants libéraux, 1 médecin coordonnateur à mi-temps, 2 Psychologues 0.7 etp, 2 kinésithérapeutes libéraux et 1 Podologue Libéral. Pour réaliser vos missions, vous disposerez de conditions de travail améliorées avec des aides techniques (lèves personnes, rails plafonnier, verticalisateur, etc). Pour continuer à partager des moments conviviaux avec vos collègues l'établissement dispose d'une salle de pause bien équipée avec des fauteuils confortables, une machine à café, micro-onde ... Vos Avantages/ conditions de travail : · Travail en binôme avec un IDE H/F · Plan de formation annuel, · Parking privée sécurisée au sein de la résidence · Salaire conventionnel avec reprise de 1% d'ancienneté Horaires : 6h00-16h30 (30min de pause) ou 8h30 - 19h00 (30min de pause) Une semaine à 30h, une semaine à 40h, 1WE/2 Vous pouvez rejoindre le réseau Hublo avec le code établissement : LUBERON PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
A 5km de Manosque, dans le centre-village de Sainte-Tulle, la Résidence médicalisée du Lubéron de 75 résidents est une structure pensée pour la sécurité et le confort des personnes accueillies. Située à proximité des commerces, elle bénéficie d'un environnement verdoyant.
Créée en 2019, cette entreprise dynamique et en constant développement, se spécialise dans la conception, la fabrication et l'installation de pergolas sur mesure. L'engagement premier est de fournir aux clients des solutions de qualité, adaptées à leurs besoins et à leurs envies. Dans le but de se développer, la structure recherche un TECHNICIEN POSEUR (H/F), pour rejoindre l'équipe dynamique et participer à la réalisation de projets uniques. Vos missions : - Installer des pergolas, parasols et autres structures extérieures selon les plans et les consignes de l'entreprise. - Assurer la préparation des sites de pose et l'assemblage des structures. - Veiller au respect des normes de sécurité et des délais de pose. - Fournir un service après-vente de qualité, répondre aux demandes des clients et garantir leur satisfaction. - Entretenir et vérifier les équipements et outils de travail. - Collaborer avec les équipes internes pour garantir la bonne marche des projets. Profil recherché : Expérience souhaitée dans la construction avec des bases techniques (lecture de plans, schéma .). Personne manuelle, à l'aise avec l'utilisation d'outils. Avoir le sens de l'organisation, être autonome et minutieux sur la pose et les finitions. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Permis B (obligatoire, déplacements fréquents sur chantiers). Bonnes aptitudes à la communication avec les clients. Conditions : Déplacements sur les chantiers dans le département et ses alentours. Type de contrat : CDI Salaire : 1801.80€ Brut mensuel (+ primes) Horaires : Temps plein Si vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, réputée pour son savoir-faire et travailler dans un environnement dynamique et humain, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à : cademploi@cmar-paca.fr
La /le chef(fe) est capable de diriger l'équipe et de remplacer tout membre de celle-ci. Il/elle véhicule l'image de la cuisine par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité. Son métier : - Il/elle réalise les plats de la carte. - Il assure la gestion des stocks de la cuisine et en informe sa hiérarchie. - Il/elle manage les commis, les chefs de parties. - Il/elle doit maitriser tous les types de cuisson de tous les aliments ainsi que tous les postes au sein de la cuisine. - Il/elle prend en charge le management de l'ensemble de la brigade. - Il/elle a un rôle important de transmission d'information ascendante et descendante. Conditions de travail : * 35 heures /semaine * 2 jours de congés par semaine
Nous recherchons un mécanicien ou mécanicienne passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'optimisation des véhicules quad/SSV, garantissant ainsi leur performance et leur sécurité. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement technique stimulant. Responsabilités Diagnostiquer les pannes et défaillances des véhicules quads/SSV, Effectuer les réparations nécessaires sur les systèmes mécaniques, électriques et électroniques Réaliser l'entretien préventif et correctif des véhicules Tester les véhicules après intervention pour s'assurer de leur bon fonctionnement Tenir à jour les dossiers d'intervention et les rapports de maintenance Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leur véhicule Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Profil recherché Diplôme en mécanique motocycles ou équivalent, Expérience préalable dans un poste similaire appréciée Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur au sein d'une équipe Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Bonnes compétences en communication pour interagir avec la clientèle Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler !
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste En tant qu'Alternant - Ingénieur d'Etudes Electricité (F/H), vous intégrez notre agence de Sainte Tulle (04) pour accompagner nos Chefs de Projets dans la conception et la réalisation de leurs projets en CFO/CFA. Accompagné(e) par votre tuteur, vos principales missions sont les suivantes : En phase conception : - Participer à la définition de solutions techniques (études, bilans de puissance, dimensionnement des installations...), - Rédiger des spécifications techniques (notices descriptives, cahier des charges) et contribuer à la réalisation des pièces graphiques (plans, schémas électriques...), - Faire le lien avec les différentes parties prenantes du projet. En phase réalisation : - Prendre part au suivi des études d'exécution et des travaux, - Assister à la réception des installations. Qualifications Préparant un cursus d'école d'ingénieur avec une spécialité en génie électrique ou électrotechnique, vous recherchez une expérience mêlant la gestion de projets à l'expertise technique. Faisant preuve d'un bon esprit d'équipe, vous êtes doté(e) d'une forte aisance relationnelle. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), curieux(se) et avez une forte envie d'apprendre. Informations complémentaires Process de recrutement : Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange. Vous serez reçu à l'agence par votre futur manager pour parler technique. Vous recevrez une offre d'embauche. Bienvenue chez Sogetrel ! En avant pour l'Onboarding
Nous recherchons un Cuisinier (H/F) passionné(e) pour rejoindre notre équipe de restauration basée à sainte tulle Missions : - Préparer et cuisiner des plats en suivant les recettes établies - Assurer la qualité des plats servis - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service efficace - Participer à la mise en place et au nettoyage de la cuisine Compétences : - Expérience antérieure dans la manipulation des aliments et le service en restauration - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire - Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Travail en journée Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel
Missions principales : - Réaliser des travaux de construction, rénovation et aménagement sur les chantiers. - Intervenir sur des opérations de maçonnerie, coffrage, ferraillage ou autre spécialité selon le profil. - Assurer la préparation et l'installation des équipements et matériaux nécessaires. - Effectuer des travaux de finition et de mise en conformité des ouvrages. - Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les normes en vigueur. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon avancement du chantier. Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum dans le bâtiment sur un poste similaire. - Compétences techniques dans l'un des domaines suivants : maçonnerie, coffrage, ferraillage, ou autres spécialités du gros œuvre. - capacité à travailler en extérieur. - Port de charges : montage d'échafaudage, de banches - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. - Permis B obligatoire. Conditions de travail : - Travail en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques. - Port des équipements de protection individuelle obligatoire. - Déplacements possibles en fonction des chantiers. Avantages : - Indemnités de déplacement. - Paniers repas. Comment postuler ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à France Travail
RESPONSABILITÉS : Chez¿Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Vous serez garant de la prise en charge de 10 résidents au sein de l'Unité protégée. Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire complète composée de : 2 infirmiers par jour 6 Aides-soignants de jour dont 1 UVP, un infirmier coordinateur, Médecins traitant Libéraux, 1 Médecin coordonnateur 0.25 etp présent les vendredis, 1 Psychologue 0.5 etp, 1 kiné libérale et 1 Podologue Libéral. Pour réaliser vos missions, vous disposerez de conditions de travail améliorées avec des aides techniques (lèves personnes, rails plafonnier, verticalisateur, etc). Pour continuer à partager des moments conviviaux avec vos collègues l'établissement dispose d'une salle de pause bien équipée avec des fauteuils confortables, une machine à café, micro-onde ... Vos Avantages/ conditions de travail : · Plan de formation annuel, · Parking privé sécurisé au sein de la résidence · Salaire conventionnel avec reprise de 1% d'ancienneté 1 semaine à 30H, 1 semaine à 40H, 1 week-end sur 2 travaillé PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿ DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
A 5km de Manosque, dans le centre-village de Sainte-Tulle (04), la maison de retraite Résidence du Lubéron recrute un Aide-soignant H/F en CDI à temps plein,pour son secteur conventionnel Vous pouvez rejoindre notre réseau hublo avec le code : LUBERON
Je suis Mathilde de Marsilly, consultante en recrutement au sein du cabinet Fed Medical, spécialisée dans la recherche de profils médicaux et paramédicaux. Je recherche pour mon client, un EHPAD à côté de Manosque, un médecin coordonnateur H/F en CDI, 0,6 ETP Vos avantages : - Rejoindre un grand groupe offre l'avantage de bénéficier d'investissements conséquents, aussi bien dans les formations proposées que dans les équipements - Possibilité d'évoluer au sein du groupe - Primes et Avantages : prime de fin d'année, d'assiduité, chèques cadeaux. Vos missions : - Mettre en œuvre le projet général de soins en collaboration en accord avec le projet d'établissement. - Participer au processus d'admission : visites de préadmission, évaluation gérontologique, construction du projet personnalisé et suivi du résident. - Garantir la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques pour la santé publique. - Coordonner les interventions médicales et paramédicales, participer aux actions de formation de l'équipe soignante. - Assurer le lien avec les réseaux et partenaires institutionnels. - Travailler en autonomie tout en bénéficiant du soutien et de l'expertise de la direction médicale au siège. Processus de recrutement : - Première étape avec FED Medical : Echange téléphonique/visio/physique en fonction de vos disponibilités et de votre localisation ! - Seconde étape : Entretien avec la direction de l'établissement et/ou du groupe Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (par DESC, capacité, ou DU de médecin coordinateur en EHPAD), OU médecin généraliste souhaitant se spécialiser dans ce domaine avec le soutien de mon client. Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute des résidents, des familles mais aussi des équipes. Vous êtes organisé(e), investi(e) et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Si votre profil correspond nous échangerons par téléphone afin de confirmer votre intérêt pour le poste avant d'entamer le processus de recrutement.
Mon client est un établissement situé tout près de Manosque dans les Alpes-de-Haute-Provence, accueillant des personnes âgées dépendantes et autonomes pour du long ou court séjour. La résidence médicalisée a une capacité d'accueil d'environ 70 résidents ce qui en fait un lieu de vie familial. Elle et offre un cadre de travail agréable, implanté dans un environnement calme et sécurisé. Les équipes sont composées de professionnels assurant une prise en charge person...
RESPONSABILITÉS : Chez¿Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Vous serez garant de la prise en charge de 10 résidents au sein de l'Unité protégée. Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire complète composée de : 2 infirmiers par jour, 7 Aides-soignants de jour dont 2 UVP, un infirmier coordinateur, Médecins traitant Libéraux, 1 Médecin en télécoordination, 2 Psychologues 0.7 etp, 2 kinésithérapeutes libéraux et 1 Podologue Libéral. Pour réaliser vos missions, vous disposerez de conditions de travail améliorées avec des aides techniques (lèves personnes, rails plafonnier, verticalisateur, etc). Pour continuer à partager des moments conviviaux avec vos collègues l'établissement dispose d'une salle de pause bien équipée avec des fauteuils confortables, une machine à café, micro-onde ... Vos Avantages/ conditions de travail : · Plan de formation annuel, · Parking privé sécurisé au sein de la résidence · Salaire conventionnel avec reprise de 1% d'ancienneté . Une semaine de 30H, une semaine de 40H, 1 week-end / 2 PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿ DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
A 5km de Manosque, dans le centre-village de Sainte-Tulle (04), la maison de retraite Résidence du Lubéron recrute un Aide-soignant H/F en CDI à temps plein, pour son secteur conventionnel. Vous pouvez rejoindre le réseau Hublo en tapant le code : LUBERON
Bonjour, Recherche une équipe de 2 personnes pour effectuer des travaux de désherbage et mise au fil de houblon sur 3 jours à Reillanne. Houblonnière bio. Contrat TESA : 11,5€/h net - 6h / jours (7h-14h) - aménageable. A partir de mardi 10 juin 2025. Merci de me contacter si intéressé.e F. MONGIN
Nous recherchons un-e Educateur(rice) Jeunes Enfants ou un-e Auxiliaire de Puériculture : Compétences requises: - assurer la continuité du service en prenant les initiatives nécessaires - entretenir une dynamique des équipes dans la réflexion et la mise en pratique du projet pédagogique et garantir la qualité de celui-ci - impulser des idées, favoriser les échanges professionnels et le temps d'observation - créer un environnement sécurisé, riche et motivant contribuant à l'éveil de l'enfant - Prendre en compte les différents besoins : soins, sécurité, éveil, sommeil - Disposer de réelles qualités relationnelles, ainsi que de bonnes capacités d'observation et d'analyse - Faire une place aux parents, être à l'écoute et faire preuve de psychologie, d'empathie et d'objectivité envers la famille et l'enfant - Autonomie et organisation dans l'entretien des jeux et des espaces en respectant les protocoles d'hygiène Date d'embauche : le 25/08/2025 Durée : 6 mois renouvelable, avec période d'essai (emploi permanent) Horaires : 35h réparties sur 4 journées (8,75h/jour) Salaire : 1.600 € NET (à négocier selon expérience) Diplômes : diplôme EJE ou Auxiliaire de puériculture obligatoire
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Études pour renforcer notre équipe et contribuer à la préparation des dossiers d'appel d'offres, des consultations fournisseurs, des chiffrages techniques et la réalisation des plans d'exécution sur AUTOCAD. Vos missions : En tant que Chargé(e) d'Études, vous jouerez un rôle clé dans la préparation et le suivi de nos projets. Vos principales responsabilités incluent : * Gestion des dossiers d'appel d'offres : * Étude des cahiers des charges et analyse des besoins clients. * Préparation des mémoires techniques et des réponses adaptées aux critères des appels d'offres. * Consultations fournisseurs et partenaires : * Sélection et mise en concurrence des fournisseurs pour les matériaux nécessaires. * Analyse des devis et négociations pour garantir des solutions compétitives et qualitatives. * Chiffrage et élaboration des devis : * Réalisation de calculs précis pour le coût des projets, intégrant fabrication et pose. * Définition des solutions techniques adaptées aux exigences budgétaires et fonctionnelles. * Réalisation et transmission de plans : * Réalisation des plans d'exécution et transmission à la maîtrise d'œuvre * Collaboration interne : * Échanges réguliers avec les équipes de production, de pose, et commerciales. * Suivi des projets jusqu'à la validation et le lancement en fabrication. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26¿000,00€ à 30¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vos missions: Vous vous occuperez du nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et des robots de cuisine en chargeant et programmant un lave-vaisselle professionnel ou en lavant à la main. Son métier est polyvalent et comporte d'autres missions. Celui-ci doit notamment assurer l'hygiène de la cuisine en nettoyant et désinfectant les sols, les plans de travail et les appareils de cuisine. Vous assurez le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et des robots de cuisine en chargeant et programmant un lave-vaisselle professionnel ou en lavant à la main. Le métier est polyvalent et comporte d'autres missions. Vous serez emmenez à assurer l'hygiène de la cuisine en nettoyant et désinfectant les sols, les plans de travail et les appareils de cuisine. Vous serez sous l'autorité du chef de cuisine, le plongeur peut aussi réaliser des préparations de base : éplucher et découper les fruits et les légumes, ouvrir des coquillages ou autres fruits de mer et les présenter sur un plateau, ou encore assembler des plats froids simples. Repos : MARDI ET MERCREDI journée et DIMANCHE soir.
Vous serez formé(e) au métier de cuisinier dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 2 ans. Vous passerez le CAP CUISINE en centre de formation sur Pertuis ( 1 semaine par mois) à partir de Septembre. Durant les 3 autres semaines ,vous apprendrez le métier au restaurant. le cuisinier : -Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. -Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. -Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets -Peut élaborer de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires -Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Vous devez avoir moins de 30 ans pour vous engager dans un un contrat d'apprentissage
Restaurant Bistronomique au sein du Luberon recherche un(e) cuisinier(e). Vous travaillez en duo avec le Chef. Le poste est en coupure mais le restaurant est fermé le dimanche soir , le mardi et mercredi toute la journée.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours de chant dès maintenant à PERTUIS (84120). Les cours s'adressent à un élève adulte de niveau débutant, qui est intéressé·e par des cours axés sur la variété. Votre profil : Vous possédez une expérience dans l'enseignement musical et, de préférence, un diplôme de fin d'études dans ce domaine. Allegro Musique se positionne comme la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseiller·e·s est composée de musiciens passionnés, engagés à vous accompagner au quotidien dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797138 en précisant la référence de l'offre : 78365
