Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Bastide-sur-l'Hers située dans le département 09. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Bastide-sur-l'Hers. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 09 - VILLENEUVE D'OLMES, 09 - Laroque-d'Olmes, 09 - LAVELANET ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre agence Yes ! Pamiers est à la recherche d'Opérateurs de Production ! Rejoignez notre partenaire à Villeneuve d'Olmes en tant qu'Opérateur de Production (H/F). À propos de l'entreprise : Notre partenaire, leader dans le domaine de l'isolation thermique, est reconnu pour son innovation et son engagement envers la qualité. Basée à Villeneuve d'Olmes, leur entreprise est à la recherche de talents pour renforcer les équipes de production. Profil recherché - Expérience en production ou dans un domaine similaire est un atout. - Capacité à suivre des instructions précises et à travailler de manière autonome. - Aptitude à travailler efficacement en équipe. - Souci du détail et engagement envers la qualité. - Respect des normes de sécurité au travail. Responsabilités Vos missions : - Alimentation des lignes de production : Vous serez responsable de l'approvisionnement des lignes en matières premières, garantissant ainsi le bon déroulement du processus de production. - Qualité : Participer activement à la chaîne de production en respectant les normes de qualité de l'entreprise. - Mise en stockage et emballage des produits : Vous assurerez la mise en stockage des produits finis et leur emballage, en veillant à ce qu'ils soient prêts pour l'expédition. - Sécurité : Vous veillerez au respect des normes de sécurité sur le lieu de travail, contribuant ainsi à un environnement de travail sain et sécurisé. - Organisation : Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé. Rejoignez nous : Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à contribuer au succès de notre partenaire, envoyez nous votre CV dès maintenant ! Eléments complémentaires Conditions de travail : - Contrat de 40 heures par semaine - Panier repas de 6,50 € par jour travaillé - 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés - Mutuelle - Aides et services dédiées du FASTT - Comité d'entreprise Yes ! Pourquoi rejoindre notre partenaire ? Innovation et Qualité : Participez à la fabrication de solutions d'isolation de haute qualité. Environnement de Travail Collaboratif : Travaillez au sein d'une équipe passionnée et dévouée.
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Assistant administratif (H/F) Vous serez le lien entre le terrain (chauffeurs), les clients et les partenaires. -Accueil téléphonique : gestion des appels clients et autres interlocuteurs. -Planification : élaboration et suivi des plannings des chauffeurs. -Prise de RDV pour la maintenance des véhicules -Connaissance de la législation du transport -Suivi administratif spécifique au client : -Traitement des retours de tournée (feuilles remises par les chauffeurs après leurs tournées). -Gestion des rotations. -Prévision des sorties de matières. -Gestion de la messagerie : traitement des e-mails entrants et sortants. Taux horaire panier jour si poste en continu Travail du lundi au vendredi en horaire de journée En véritable chef d'orchestre, vous mettrez tout en œuvre pour que les journées de chacun soient fluides. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous avez un bon relationnel et savez vous adaptez a vos différents interlocuteurs et leurs attentes. Les profils en logistique seront apprécié mais vous pourriez aussi être un ancien chauffeur (H/F) qui souhaite prendre en charge ce types de missions. Aussi si vous pensez que votre expérience professionnelle peut-être en lien avec les missions proposées, CONTACTEZ Sandrine ou Léa pour en discuter.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous souhaitez gérer votre propre magasin, tout en rejoignant un réseau solide et reconnu ? C'est le moment de saisir une véritable opportunité entrepreneuriale. Dans ce cadre, nous recherchons un candidat prêt à s'investir pleinement dans la gestion de ce point de vente. Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? - Vous appréciez que chaque journée soit différente ? - Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ? - Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? - Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Votre futur quotidien chez NOZ : 80% du temps consacré à l'opérationnel : - Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) - Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) - Relation et satisfaction clients - Mise en place des actions commerciales 20% du temps consacré à la gestion : - Gestion des compétences (recrutement, formation, intégration .) - Gestion du personnel (planning, congés .) - Suivi des indicateurs et planification d'actions - Comptabilité Une formation complète de 4 mois (rémunérée) : - Formation à la gérance, à la gestion d'un magasin, au fonctionnement de l'entreprise et à la connaissance des produits NOZ - Une montée en compétences progressive pour être prêt(e) à piloter votre magasin en totale autonomie. Les raisons de nous rejoindre en tant que Gérant-Mandataire : - Faire le choix de l'entreprenariat dans un cadre rassurant. NOZ c'est plus de 45 ans de réussite, et le leader européen du déstockage - Investir un faible capital permettant la constitution de la société ; pas d'achat de stocks, de fonds de commerce ni de matériel - Recevoir une formation et une intégration de 4 mois avant votre prise de mandat - Etre indépendant dans la gestion de son personnel - Gérer le magasin tout en étant accompagné par l'Univers NOZ - Garder une autonomie dans la gestion de l'implantation de la marchandise, dans le respect du concept NOZ - Obtenir une rentabilité rapide
Le concept NOZ: NOZ, leader du déstockage avec 340 Gérants-Mandataires en France, poursuit son développement et recherche un(e) Gérant-Mandataire pour le magasin NOZ de Lavelanet (Ariège). Pour postuler : mathisnoz81@gmail.com / 06 65 58 04 19
Le Centre d'Aide et d'Accompagnement à l'Insertion Sociale est implanté dans l'ESAT Les ateliers lavelanétiens et apporte un soutien social aux travailleurs de l'ESAT en coopération avec l'équipe d'encadrement. L'équipe CAAIS est composée de CESF, Educatrices spécialisées, psychologue, animatrice sportive et socio-culturelle Le/La CESF est chargé de la mise en place du projet personnalisé du travailleur, de son accompagnement global Travail en journée et encadrement d'une soirée hebdomadaire Missions principales en lien avec l'ESAT - Travail sur l'autonomie - Accompagnement à des soutiens collectifs menés par des prestataires extérieurs - Observation, Évaluation et écrits professionnels - Soutien éducatif global - Lien avec l'ESAT - Lien avec les familles - Participation aux réunions et Groupes d'Analyse des Pratiques Compétences Requises Diplôme d'État de CESF. Débutant accepté Une connaissance du public ESAT serait un plus. Capacité à travailler en équipe et à coordonner les actions avec différents acteurs. Sens de l'écoute, empathie et capacité à établir des relations de confiance avec les usagers, les familles et les professionnels. Compétences en observation, évaluation et rédaction de comptes rendus. Permis B. Qualités Personnelles Patience, bienveillance et adaptabilité. Sens de l'organisation et rigueur. Autonomie et initiative. CDD de un mois renouvelable.
Le poste est à pourvoir dès que possible, vous aurez pour missions : Travaux en régie sur le réseau : - Poser de canalisation PEHD + scelle de branchement + coffre - Poser des coffrets à compteur en limite de propriété et de niveau - Remplacer des compteurs, robinets, clapet anti-pollution sans créer de fuite - Remplacer les bouteilles de chlore gazeux en toute sécurité - Débroussaillage des réservoirs + entretiens des espaces verts - Entretien des véhicules - Nettoyage et entretien des bâtiments -Assurer les astreintes 1 semaine sur 3 en semaine complète Vous devez savoir utiliser les outils suivants : - scie à sol, - Pilonneuse, - Plaque vibrante, - Bétonnière, - Karcher haute pression, etc... Vous devez savoir utiliser du matériel de relève de compteur : - Logiciel Temetra - Relève drive by avec le véhicule Ainsi que l'utilisation du matériel de pré-localisation de fuite : - Aquafon (cloche, aimant, ...) - Logger fast avec logiciel sur tablette Vous devez également savoir utiliser le logiciel Autocas (cartographie de réseau AEP) et répondre au DICT + ATU Déplacements sur les 7 communes : (Dreuilhe, Laroque d'Olmes, Esclagne, Tabre, Régat, Léran, Aigues- Vives). Horaires 08h30 / 17h30 et astreintes 1 semaine sur 3 en semaine complète
Le Syndicat Intercommunal des Eaux du Pays d'Olmes est un Syndicat Intercommunal à Vocation Unique (SIVU) dont le siège est à Laroque d'Olmes. L'entité a été créée en 1960 avec pour objet la production, le traitement et la distribution d'eau potable dans les 7 communes membres , 2500 m' d'eau s'écoulent journalièrement dans nos conduites.
Le/La Responsable de Boutique est le/la concierge des clientes. Il s'agit d'un poste hybride combinant la gestion de la boutique et le soutien administratif en journée, avec des opportunités d'animation et de service. Ce rôle vise à garantir une expérience fluide pour les clientes, à soutenir les opérations du personnel et à assurer la sécurité et le bien-être de tous. Responsabilités principales Journée - Boutique & Conciergerie - Gérer la boutique du camp : ouverture, fermeture, ventes et gestion des stocks. - Être le point de contact principal des clientes : les orienter, répondre à leurs questions et coordonner la logistique. - Soutenir les tâches administratives en coordination avec l'Assistante Administrative, notamment les inscriptions, les emplois du temps et la communication avec les clientes. - Communiquer avec les Chauffeurs, les Animateur.ices hors site et le/la Responsable de l'équipe d'animation afin d'assurer une bonne coordination des excursions et des transports. - Gérer et maintenir la boutique en ligne. Soutien opérationnel & collaboration - Assurer en alternance les permanences d'urgence (« on-call ») avec la Directrice du Camp et le/la Responsable de l'équipe d'animation. - Communiquer les mises à jour à l'ensemble du personnel concerné concernant les besoins des clientes, les urgences ou les sujets liés à la boutique et à l'administration. - Communiquer avec l'équipe de cuisine concernant les besoins alimentaires spécifiques des campeurs lors du check-in et tout au long de leur séjour. - Incarner et promouvoir les valeurs de Camp Château dans toutes les interactions et missions. Animation - Possibilité d'enseigner des cours et de superviser des excursions. Exemples de missions - Ouvrir et gérer la boutique quotidiennement ; réapprovisionner les stocks et suivre les ventes. - Répondre aux questions des clientes et les aider dans leur organisation ou leurs besoins quotidiens. - Soutenir les inscriptions aux options et aux activités hors site en coordination avec le/la Responsable de l'équipe d'animation et l'Assistante Administrative. - Coordonner avec les Chauffeurs les transports des clientes et la logistique des excursions. - Maintenir un espace boutique et administratif propre et organisé. - Préparer des plans de cours pour l'animation d'ateliers. - Fermer la propriété : ranger et nettoyer les espaces extérieurs. Structure hiérarchique Rattachement hiérarchique : Directrice du Camp Encadrement : Aucun (collaboration avec les Chauffeurs et l'Assistante Administrative pour la coordination) Qualifications / Prérequis Expérience : Une expérience en vente ou en gestion des stocks est un atout. Une expérience en tant que responsable de vie résidentielle ou dans un rôle de premiers secours est appréciée. Compétences : Solides compétences administratives et organisationnelles. Souhaité mais non obligatoire : Certification et formation aux premiers secours. Hébergement : Logement et repas disponibles. Un poste hybride offrant un équilibre entre travail administratif en journée et accompagnement des clientes. Détails du contrat Planning : Du vendredi 11h00 au mercredi 11h00. Période d'essai : 10 premiers jours. Dates de la saison : Du 29 mai au 20 octobre. Comment postuler Merci d'envoyer votre CV, lettre de motivation et références à info@campchateau.com avec pour objet : « Candidature - (Intitulé du poste) ».
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement sur le LP JOSEPH MARIE JACQUARD à LAVELANET - 18h/sem du 29/01/2026 au 17/04/2026. Pour l'enseignement de l'EPS, il est attendu la Licence STAPS mention éducation et motricité. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numérique Profil recherché : Diplôme requis : Licence STAPS éducation et motricité. Attestations obligatoires : - Attestation de formation aux premiers secours (P.S.C.1) - Attestation de sauvetage valide : T.A.S.A. ou équivalent
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
1. MISSIONS ET ACTIVITES Sous l'autorité directe de la direction Lors du premier accueil, constituer avec l'usager le dossier administratif. Effectuer les dossiers pour les démarches auprès de la préfecture et de l'OFPRA (récépissé, titre de séjour, demande d'asile.) Mettre en oeuvre et suivre toutes les démarches administratives des usagers (dossier reconnaissance de minorité. Aider le ou la jeune accueillie dans ses démarches administratives. Assurer l'accompagnement social en vue de prévenir ou d'aider à la résolution des difficultés sociales ou médico-sociales, conseiller et soutenir. Souligner les droits et les devoirs des usagers. Accompagner les jeunes accueillis lors des rendez-vous administratifs à l'extérieur. Ecouter et rencontrer la personne hébergée. (sur le Cisell et les différents lieux de vie) Être attentif et soucieux de la situation psychologique et au parcours traumatisant du jeune, alerter la hiérarchie si besoin. Organiser l'accompagnement, le déplacement et l'hébergement (en lien avec le CD 09) des usagers dans d'autres départements pour des raisons administratives (ambassades, consulats.) Organiser en fonction des besoins des temps d'information collective et/ou individuelle. Peut y associer des intervenants extérieurs. Expérience dans l'accomplissement des dossiers de mineurs, connaissance des circuits pour les demandes de titre de séjour et autres démarches administratives (naturalisation.) Les responsabilités exercées imposent le respect de la plus stricte obligation de discrétion et de confidentialité Le, la salarié(e) est informé(e) par la présente de la possibilité d'affectation temporaire et/ou définitive, à sa demande et/ou à la demande de l'Association sur d'autres établissements en gestion départementale. Le, la salarié(e) est informée par la présente de l'obligation juridique à dénoncer un acte de maltraitance (circulaire N°2001-306-2002-265) Le, la salarié(e) est informé(e) par la présente du fait que les personnels soignants et accompagnants de l'APAJH 09 sont légalement soumis à l'obligation du pass vaccinal. En conséquence aucun contrat de travail ne sera valablement signé si, au plus tard le jour de la signature du contrat, le futur embauché n'est pas à même de produire un pass vaccinal en cours de validité. Il est également rappelé que cette obligation de production est valable pour les diplômes médicaux et l'extrait de casier judiciaire.
Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents. Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) Tourneur fraiseur sur commandes numériques H/F pour son client très renommé dans le secteur de l'Aéronautique, spécialisé dans l'usinage de précision des métaux durs, Tu veux participer à la construction aéronautique ? Tu es un(e) passionné(e) ? Et bien tu peux postuler ! Avec ses 30 années d'expérience dans la fabrication de pièces pour l'Industrie Aéronautique, ce client est une très belle entreprise. Tes missions seront : Réaliser des opérations de tournage sur CN. Préparer, programmer au poste de travail, régler et conduire le tour CN pour réaliser les usinages, Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels. Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité. Informations complémentaires : 4 mois de mission intérim, Salaire selon compétences et expérience, Panier d'équipe JT, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35h en 3*8 Lieu de travail : Lavelanet 09 Avantages : FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH, A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Profil recherché : Tu disposes d'un CAP, d'un Bac professionnel ou d'un BEP usinage, Tu justifies d'une première expérience significative dans le tournage fraisage numérique, Tu es sérieux et tu as envie de t'investir sur le poste.
Et si vous mettiez vos compétences au service d'un bien commun essentiel : l'eau. Situé en Ariège, notre client (230 collaborateurs) garantit chaque jour un service public de qualité, durable et de proximité. Fortement ancré sur son territoire, il offre un environnement professionnel où utilité sociale, technicité et cadre de vie exceptionnel se rejoignent. Suite à une évolution interne, nous recrutons un-e Responsable d'Unité Territoriale d'Exploitation en CDI, pour piloter et coordonner les activités liées à l'eau potable et à l'assainissement sur le secteur Pays Cathare - Quérigut (56 communes, 500 km de réseaux, 13 000 abonnés, 25 000 habitants). Votre mission : garantir un service public fiable, réactif et de qualité. Manager de terrain, vous : -Encadrez et animez une équipe de 6 agents (suivi, accompagnement, montée en compétences) -Organisez l'activité : planification, répartition des tâches, gestion du matériel et des stocks -Supervisez l'entretien et les interventions sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement -Intervenez en appui opérationnel lorsque nécessaire -Veillez à la sécurité des interventions et à la qualité du service rendu -Travaillez en transversalité avec les différents pôles et assurez le lien avec les élus locaux -Utilisez l'outil de GMAO interne (Mainta) pour le suivi des opérations Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes issu-e d'une formation technique et avez une expérience en management dans les travaux publics, idéalement dans l'eau ou l'assainissement -Vous savez fédérer vos équipes grâce à votre écoute, votre sens du cadre et votre management de proximité -Vous recherchez un poste terrain, au sein d'une structure à taille humaine, avec des interlocuteurs variés Alors envoyez-nous votre candidature ! Conditions proposées : -CDI basé à Villeneuve-d'Olmes -Statut non cadre -35h sur 4 jours -Astreintes toutes les 4 à 6 semaines -Véhicule de service -Rémunération selon convention prime de performance -CSE -Participation employeur à 60 % sur mutuelle et prévoyance Rejoignez une structure engagée, utile et proche de son territoire, où votre action aura un impact direct sur la vie quotidienne des habitants.
Vous aurez pour missions : - l'accueil des clients, (entre 150 et 200 clients par jour) - l'encaissement (sur caisse informatique), - la mise en rayon, - l'approvisionnement et le facing des rayons. Horaires : 7h - 13h ou 13h - 19h30 Travail du samedi au dimanche et le mercredi Horaires du vendredi : 16h - 20h Vous pourrez bénéficier d'une période d'immersion en entreprise, ainsi que d'une période de formation interne de type POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle). Vous pouvez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail.
Saisissez-vous l'opportunité de contribuer à des projets innovants dans le secteur du textile ! Au sein d'une dynamique de production textile, vous participerez activement à la production : - Assurer le bon fonctionnement des équipements nécessaires à la fabrication de produits textiles - Contrôler la qualité des produits finis en respectant les normes établies par l'industrie - Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser les processus de production et améliorer l'efficacité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: selon profil En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le bâtiment, un CHEF D EQUIPE (H/F) DESCRIPTION DU POSTE: - Superviser et coordonner les travaux de construction sur les chantiers - Lire et interpréter les plans de construction - Estimer les besoins en matériaux et en main-d'œuvre - Effectuer des tâches de maçonnerie selon les besoins - Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier - Communiquer efficacement avec l'équipe de construction et les autres parties prenantes VOTRE PROFIL: - Expérience préalable dans le domaine de la construction - Bonne connaissance des techniques de lecture de plans - Compétences en maçonnerie - Capacité à estimer les besoins en matériaux et en main-d'œuvre - Bonne capacité à communiquer et à travailler en équipe AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération selon profil
Le Manutentionnaire assure la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précaution. Charge et décharge des marchandises dans les zones de stockage et les véhicules de transport Trie et classe les produits selon les spécifications de l'entrepôt ou du client Utilise des équipements de manutention tels que des chariots élévateurs ou transpalettes pour déplacer ou stocker des marchandises Respecte les normes de sécurité et les procédures opérationnelles pour prévenir les accidents et les dommages aux marchandises Participe à l'inventaire des stocks et signale les écarts constatés Horaires : 6h00 - 9h00 Vous pourrez bénéficier d'une période de stage en entreprise et au besoin d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle. Rapprochez-vous de votre conseiller France Travail
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT : - Assurer la maintenance préventive du bâtiment - Détecter et signaler les anomalies et mettre en sécurité le site si nécessaire (dont le contrôle visuel des extincteurs, déclencheurs manuel du système SSI) - Maintenance, dépannage et réparation des installations électriques - Effectuer l'entretien courant du matériel et de l'outillage - Travaux de revêtement (Enduits, plâtre, carrelage) - Travaux d'agencement (maintenir en état le fonctionnement de la serrurerie, poser le mobilier à partir d'un plan d'agencement,poser des éléments d'installations simples en bois, métal et autres matériaux solides...) - Travaux de conception d'ouvrage simples (sol, mur, mobilier, ouvrages électriques ou de plomberie...) - Travaux sur les espaces extérieurs (entretien, désherbage, débroussaillage, tonte...)
L'agence ACCES RH de Pamiers recrute un Chef de chantier TP - VRD H/F pour son partenaire spécialisé dans les travaux publics et routiers. Nous t'offrons l'opportunité de mettre en application tes compétences. Tu es intéressé? Alors postule ! pour cette belle entreprise qui existe depuis 40 années et qui est au service de la compétitivité ! Description du poste Assurer au quotidien l'organisation générale des chantiers. Contrôler, coordonner le travail des équipes, tenir à jour le planning des travaux, Gèrer l'ensemble des ressources nécessaires (humaines et matérielles) et participer à la préparation et au suivi budgétaire du chantier, Veiller également à l'application des directives, normes et règlements notamment en matière de sécurité, Veiller à la bonne exécution des chantiers confiés, Adjoint direct du conducteur de travaux, remplacer parfois ce dernier, dans certaines tâches. Informations complémentaires : CDI, (Statut ETAM), Salaire selon compétences et expérience, Poste à pourvoir sur l'année en cours, (mai-juin 2026), Base hebdomadaire de travail : 35 h, Lieu de travail : Dépôt à DREUILHE & chantiers 09. Avantages : Environnement professionnel agréable, A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Profil recherché BTS Travaux publics ou Licence ou équivalence, Tu justifies d'une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire, Tu aimes la gestion des équipes et des chantiers, partager les informations et les bonnes pratiques, Tu aimes coopérer avec les équipes en interne, Tu es autonome, rigoureux(euse) et motivé(e) Responsabilités S'assurer que la participation de chacun contribue aux résultats collectifs attendus, S'adapter aux interlocuteurs pour expliquer les attendus du chantier (technique, délais, .), Veiller à la bonne ambiance au sein des équipes travaux et gérer les conflits, Évaluer les compétences et la performance de ses équipes.
Le/la Chauffeur/Chauffeuse et Assistant.e Maintenance est responsable du transport sécurisé des clientes et du personnel entre le château, les activités, les excursions et les sites alentours. Tout en étant chargé des réparations quotidiennes, de la maintenance générale et du bon fonctionnement de la propriété. Missions principales - Assurer le transport des clientes et du personnel vers et depuis le château et les activités programmées, en toute sécurité et à l'heure. - Veiller à la propreté des véhicules, au plein de carburant et à leur bon entretien. - Respecter l'ensemble des règles de circulation, de sécurité et la supervision des clientes. - Communiquer avec l'équipe de direction concernant les plannings, retards ou éventuels problèmes. - Aider les clientes à monter et descendre des véhicules en toute sécurité. - Soutenir la logistique des activités, notamment le transport de matériel ou de fournitures si nécessaire. - Communiquer et coordonner avec les prestataires extérieurs concernant les paiements, le nombre de clientes, les horaires d'arrivée et autres informations logistiques. - Représenter et respecter les valeurs de Camp Château dans toutes les interactions avec les clientes, le personnel et nos partenaires. - Participer aux travaux de maintenance, réparations et besoins fonctionnels quotidiens de la propriété. - Veiller au respect des normes locales de construction, des réglementations incendie et des contrôles de sécurité. - Effectuer des inspections régulières de la propriété afin d'identifier les risques ou besoins de réparation. - Entretenir les outils, équipements et registres de maintenance. - Collaborer avec la Gestionnaire de Propriété et la Directrice du Camp afin d'assurer la préparation opérationnelle et les changements de groupes des clientes. - Prioriser et planifier les réparations afin de limiter les perturbations des activités du château. Exemples de tâches - Assurer le transport des clientes de l'aéroport au camp le jour d'arrivée. - Effectuer plusieurs trajets pour les activités telles que le kayak, l'équitation ou les excursions au marché. - Transporter le personnel ou le matériel entre les différents sites d'activités. - Surveiller le comportement des clientes et garantir leur sécurité durant les transports. - Signaler immédiatement tout incident ou problème lié aux véhicules à la Gestionnaire de Propriété ou à la Directrice du Camp. - Adapter les plannings en fonction des conditions météorologiques ou du trafic, tout en informant la direction. - Inspecter régulièrement les bâtiments, les espaces extérieurs et les installations du château pour des raisons de sécurité et de maintenance. - Coordonner et effectuer des réparations de base en plomberie, électricité, menuiserie et maintenance générale. - Communiquer les plans de maintenance et les problèmes rencontrés à la Directrice du Camp et à la Gestionnaire de Propriété. - Assurer la sécurité des cheminées et gérer le stock de bois pour la saison d'automne. - Participer au nettoyage et à l'entretien de la piscine afin d'en garantir le bon fonctionnement. - Coordonner avec l'équipe de cuisine la gestion des déchets et l'évacuation des poubelles. - Participer aux réparations et travaux de maintenance afin d'améliorer le confort des résidentes et le bon fonctionnement du site. Rattachement : Directrice du Camp et la Gestionnaire de Propriété Expérience en maintenance de bâtiment requise. Compétences : Bon sens de l'orientation, ponctualité, capacités de communication et de résolution de problèmes. Jours travaillés : Du vendredi au mardi
La/Le chargé(e) de mission a pour principale mission de mettre en œuvre les actions du programme d'actions 2025/2033 du Grand Site de France Montségur validé par le Ministère de l'environnement. En lien avec le responsable du Pôle Développement économique et Projets, il/elle assure l'élaboration, le suivi et la réalisation des programmes d'actions. 1/ MISSIONS PRINCIPALES - Mettre en œuvre les actions du programme 2025/2033 du Label Grand Site et plus particulièrement : - La définition, le suivi de la mobilité sur le site : schéma des mobilités et navette - La définition des contenus des supports d'interprétation du Grand Site : scénographie de la Maison du Grand Site, site internet, support type programme de découverte, etc. - Accompagnement des ambassadeurs dans la mise en œuvre de projets structurants - Organiser les réunions de suivi du programme d'actions (comité technique, comité de pilotage) et mettre en place un outil d'évaluation des actions - Mettre en œuvre des actions de communication et participer à l'organisation d'évènements 2/ MISSIONS SECONDAIRES - Préparer et participer aux diverses réunions en lien avec les activités du Pôle Développement économique et Projets et de la collectivité Profil recherché : Savoir : - Connaissances des politiques publiques locales, nationales et européennes du tourisme et de l'environnement - Connaissances du processus de décision des élus - Connaissance des méthodes de conduite et gestion de projet Savoir-faire : - Savoir analyser et synthétiser - Savoir réaliser un diagnostic territorial - Techniques d'évaluation - Techniques de communication - Force de proposition - Disposer de bonnes qualités rédactionnelles - Capacité à mobiliser les acteurs et coordonner Savoir-être : - Autonomie dans la mise en œuvre des actions dans l'organisation de son travail - Rigueur et réactivité - Sens de l'écoute active - Diplomate - Capacité à travailler en transversalité - Discrétion professionnelle et devoir de réserve - Respect de la hiérarchie - Bonne capacité rédactionnelle
Candidature à adresser accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae, avant le 13 février 2026, à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté des Communes du Pays d'Olmes, soit par lettre manuscrite à Hôtel d'Entreprise 1, Chemin de la Coume 09300 Lavelanet soit par mail rh@paysdolmes.org/shurel@paysdolmes.org Contact : Evelyne CLOTTES ou Stéphanie HUREL CCPO 1, Chemin de la Coume 09300 Lavelanet 05.34.09.33.80
Et si ton prochain job donnait vraiment envie de venir travailler ? Ici, on ne parle pas juste de couture industrielle. On parle de savoir-faire, de précision, de travail bien fait. et d'une vraie bonne ambiance d'atelier. L'entreprise Une entreprise où il fait bon travailler, tout simplement. Des équipes accueillantes, solidaires et fières de ce qu'elles produisent. Un environnement propre, organisé, où chacun a sa place et où le respect est une base, pas une option. Ton rôle, concrètement Au cœur de l'atelier, tu participes à la fabrication de bâches industrielles de qualité. Ton quotidien s'articule autour de trois grands axes. Préparer le travail - Lire les plans et échanger avec le référent technique si besoin - Trier, préparer et couper les accessoires - Vérifier les stocks et signaler les manques Assembler et finaliser - Confectionner et assembler les produits selon les plans - Réaliser l'auto-contrôle avant validation qualité - Régler et entretenir ta machine à coudre industrielle Faire vivre l'atelier - Maintenir un poste de travail propre et organisé - Participer à la gestion des stocks et à la maintenance des machines - Proposer des idées pour améliorer l'organisation ou les méthodes Ton profil - Expérience en couture industrielle - À l'aise avec les machines à coudre industrielles - Minutieux(se), rigoureux(se), attentif(ve) aux détails - Esprit d'équipe, sens des responsabilités - Envie de s'investir durablement dans une entreprise humaine Pourquoi nous rejoindre - Une ambiance conviviale et respectueuse - Un vrai esprit d'équipe - Un poste stable en CDI - Une entreprise en développement qui reconnaît ton savoir-faire - Un métier concret, utile et valorisant Prêt(e) à rejoindre l'atelier ? Envoie ton CV et viens nous rencontrer.
Le/La Responsable de l'équipe d'animation encadre et dirige l'équipe d'animateur.ices, en garantissant la qualité des programmes, une communication efficace et le bien-être des clientes. Il/Elle apporte un soutien direct, des retours constructifs et un accompagnement aux animateur.ices afin d'améliorer leurs ateliers et leurs interactions avec les clientes. Le/La Head Counselor fait le lien entre la direction et les animateur.ices, et favorise le travail d'équipe, la créativité et la mise en place de relations de confiances au sein de l'équipe. Responsabilités principales - Superviser, soutenir et accompagner les animateur.ices sur site et hors site. - Animer les réunions hebdomadaires de l'équipe d'animation : retours, partages d'informations et encouragement à la collaboration. - Veiller au respect de standards d'excellence pour chaque atelier proposé et valider les plans de cours. - Organiser des entretiens individuels réguliers avec l'équipe d'animation afin de suivre leur évolution et répondre à leurs préoccupations. - Recueillir les besoins en matériel auprès de l'équipe d'animation et les transmettre à la Directrice pour validation et achat final. - Aider à l'ajustement et à l'optimisation du planning du camp en collaboration avec la Directrice. - Communiquer quotidiennement les mises à jour aux animateur.ices hors site, notamment concernant les inscriptions aux activités et l'organisation des excursions. - Favoriser la cohésion d'équipe et l'esprit de groupe à travers des activités en petits et grands groupes. - Participer à la mise en œuvre et au respect des protocoles de sécurité, y compris les exercices et la préparation aux situations d'urgence. - Soutenir la formation de l'équipe d'animation en pré-saison et tout au long de la saison. - Enseigner ou animer des activités, environ 75 % du temps de travail planifié. - Assurer des périodes d'astreinte (« On-Call ») en alternance avec la Directrice du Camp ou le/la Responsable Boutique en cas d'urgence. - Superviser le processus d'accueil (check-in). - Gérer la préparation et l'entretien continu des salles de classe et des espaces communs. - Incarner et promouvoir les valeurs de Camp Château en matière de travail d'équipe, de communication et de professionnalisme. Exemples de missions - Envoyer quotidiennement des photos du tableau d'inscription aux animateurs.ices hors site. - Mener des entretiens individuels hebdomadaires avec chaque animateur afin de fournir des retours et des conseils. - Animer une réunion avec l'équipe d'animation pour faire le point sur les besoins des clientes et proposer de nouvelles idées. - Participer aux exercices de sécurité et montrer les bonnes pratiques aux clientes et au personnel. - Enseigner des cours et des ateliers. Structure hiérarchique Rattachement hiérarchique : Directrice du Camp Encadrement : Animateur.ices sur site, animateur.ices hors site, intervenants/enseignants invités (en ce qui concerne la qualité des cours et la planification) Qualifications / Prérequis Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans un poste de management similaire, avec une expérience avérée dans la supervision d'équipe et la garantie de la qualité des programmes. L'enseignement ou l'animation d'activités est requis. Compétences : Excellentes compétences en communication et mentorat. Souhaité mais non obligatoire : Certification et formation aux premiers secours. Hébergement : Logement et repas fournis. Planning : du vendredi au mercredi. Période d'essai : 10 premiers jours.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la réalisation et l'usinage d'ensembles mécano-soudés de grandes dimensions, des prototypes fonctionnels, systèmes d'outillages, machines et équipements industriels, vous aurez pour missions : - Analyse des cahiers des charges - Réalisation des plans d'ensembles et de détails CAO sur logiciel TOPSOLID Offre à pourvoir immédiatement
Le/la Chef(fe) de Cuisine est responsable de la planification, de la préparation et de la livraison de repas de haute qualité pour les clientes et le personnel, tout en supervisant l'équipe de cuisine. Ce poste met l'accent sur une expérience culinaire française et authentique, la gestion d'équipe, la sécurité alimentaire et l'alignement avec nos valeurs. Responsabilités principales : - Superviser l'équipe de cuisine : assurer des retours constructifs et le développement professionnel de l'équipe. - Élaborer des menus authentiques, équilibrés et en adéquation avec l'expérience proposée. - Préparer et superviser la production des repas, le service et le nettoyage. - Assurer le suivi du budget, y compris les coûts alimentaires, les relations fournisseurs et le suivi des factures. - Rechercher et sélectionner des fournisseurs locaux afin d'assurer la qualité et la durabilité des produits. - Garantir le respect des normes de sécurité alimentaire, d'hygiène et de santé. - Former le personnel de cuisine aux règles de sécurité, d'hygiène et aux valeurs de Camp Château. - Recueillir les retours des clientes et du personnel afin d'améliorer les menus et le service. - Coordonner avec les autres responsables de département pour assurer une bonne synchronisation des repas et des activités associées. - Suivi et organisation du stock des aliments, ingrédients et équipements de cuisine. - Recruter les membres de l'équipe de cuisine. - Incarner et promouvoir les valeurs de Camp Château en matière de travail d'équipe, de communication et de professionnalisme. Vos Missions : - Organiser les semaines de pré-saison avec l'équipe de cuisine : planification et formation. - Planifier et créer des menus hebdomadaires tout en respectant les préférences des clientes. - Superviser la préparation quotidienne, la cuisson et le dressage des plats. - Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité par l'équipe de cuisine, y compris la sensibilisation aux premiers secours. - Suivre les stocks et coordonner les livraisons avec les fournisseurs. - Adapter les repas en fonction des restrictions, des préférences et des allergies alimentaires. - Superviser le nettoyage et l'organisation des espaces de cuisine. Structure hiérarchique : - Rattachement : Directrice de Camp Château Camon - Encadrement : Sous-chef, Chef de partie / Préparateur, Plongeur(se), Serveurs(ses) et Aides de cuisine - Une expertise culinaire et une expérience en cuisine professionnelle sont indispensables. - Solides compétences en leadership, en planification de menus et en gestion budgétaire. - Certification et formation aux premiers secours serait un plus - Hébergement : Chambre partagée mixte disponible en tant que « lit d'appoint » si nécessaire - Horaires : du vendredi au mardi (astreinte le mercredi pour le personnel du petit-déjeuner). - Dates de la saison : Du 29 mai au 20 octobre. Merci d'envoyer votre CV, votre lettre de motivation et vos références avec pour objet : « Candidature - (Intitulé du poste) ».
Le bächiste est un ouvrier spécialisé dans la confection, la réparation et la pose de bâches et toiles techniques (PVC, polyester enduit, textile synthétiques). Son savoir-faire allie des compétences en coupe, couture et soudure, pour réaliser des couvertures sur mesure destinées à de nombreux secteurs: transport (camions, remorques), évènementiel (tentes, chapiteaux), agriculture (abris, serres), bâtiment, publicité (bâches imprimées), nautisme... Missions Principales : - Etude et préparation : prise de mesures, choix des matériaux (épaisseurs, renforts, traitements UV ou anti-feu), lecture de plans techniques. - Confection : découpe des rouleaux de toile à l'aide de couteaux et cisailles industrielles, assemblage par couture (machines à coudre industrielles) ou par soudure thermique haute fréquence. - Finition et renforts: pose d'œillets, brides, renforts d'angle, barres de tension... - Pose sur site : mise en place et fixation de la bâche sur la structure (camion, structure métallique, pergola), réglages de tension, ajustements. - Réparation et entretien : réparation des déchirures, remise sous tension, remplacement de pièces usées. Environnement de travail et outils : - Atelier pour la confection : machines à coudre industrielles, presse-œillets, tables de découpe, soudeuses thermiques ou à haute fréquence. - Chantiers ou interventions extérieures: travail en hauteur, conditions climatiques variables. Ce métier, à la fois manuel et technique, nécessite précision, sens de l'esthétique, adaptabilité et rigueur Possibilité de mise en place d'une immersion professionnelle et de formation en entreprise
Depuis 2009, DR Technologie met son expertise d'ingénierie textile, au service de ses clients, dans la conception de solutions de sécurité au travail. Nous proposons une large gamme de produits conçus sur-mesure : des SAS gonflables (magnétoscopie, habillage/déshabillage, décontamination, DLE, pressuriseur, etc.), des SAS modulables (soudure, composite, plancher filtre, etc) des tunnels rétractables, des espaces durables, etc.
En relation directe avec le client, pose tout type de fermetures extérieures ou d'ouvrages en aluminium, bois, métal, PVC sur chantier : portes, fenêtres, garde-corps, claustras, portails, volets, stores. Intervient sur différentes typologies de chantiers, occupés ou non : maison individuelle, logement collectif, bâtiment tertiaire et communal. Peut acquérir des compétences en motorisation, automatisme et domotique pour l'installation et le paramétrage des produits associés. Assure la maintenance et le service après-vente des éléments posés, changement de vitrage ou de pièces de quincaillerie. Assure un rôle essentiel dans l'isolation et l'étanchéité qui participent à la performance énergétique du bâtiment.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception de solutions de sécurité au travail, vous aurez pour missions : - Approvisionner les machines en matière souple ; - Détecter et localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, .) des produits et les trier ; - Réaliser les travaux de montage et d'assemblage ; - Conditionner les produits finis ; Horaires de travail : lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h Formation externe prévue par l'entreprise lors de la prise de poste + formation interne en suivant
Rejoignez une entreprise conviviale et dynamique, où l'entraide et la bonne ambiance sont au cœur du travail ! Nous recherchons un(e) bâchiste passionné(e) et minutieux(se) pour notre service production. Vous travaillerez dans une équipe agréable et soudée, sur la fabrication de produits sur mesure, tout en développant vos compétences techniques. Vos missions : Lire et interpréter des plans techniques Créer des gammes opératoires adaptées aux produits et aux techniques d'assemblage Réaliser des découpes optimisées pour réduire les déchets Maîtriser les techniques d'assemblage des matériaux souples : soudure haute fréquence, couture, collage, œilletage. Contrôler la qualité des produits fabriqués et garantir leur conformité Votre profil : Expérience en assemblage de matériaux souples et utilisation de machines de découpe et de soudure industrielle Maîtrise des outils de coupe, de couture et de soudure industrielle Connaissance des matériaux techniques (textiles, composites, PVC) Méticuleux(se), patient(e), respectueux(se) et capable de travailler en équipe Polyvalent(e) et capable de s'adapter à différents besoins Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail convivial et bienveillant, où l'entraide et la collaboration sont naturelles La possibilité de travailler sur des projets variés et techniques Une entreprise qui valorise vos compétences et encourage votre évolution Site internet : www.proxim-rh.com
Recherche un poseur canalisateur AEP et Assainissement. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour missions d'installer, renouveler des canalisations d'eau potable et d'assainissement. Expérience dans les travaux publics
LES CARS BARBE, société historique ariègeoise de Transport, recherche pour son site de DREUILHE un conducteur/ conductrice d'autocars pour compléter notre équipe. Au quotidien, vous aurez pour missions : - Assurer les liaisons conformément au planning communiqué lignes régulières et scolaires - Accueillir, conseiller et informer les passagers - Garantir la sécurité et le confort des voyageurs - Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord - Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule
Sous la responsabilité du Directeur du magasin, vous assurerez le bon fonctionnement des différentes activités du secteur caisse et ceux à l'aide de 3 chefs caisses qui vous seconderont. VOS MISSIONS principales : Gestion de la ligne de caisse : - Planning et encadrement, - Accueil client, SAV, fidélité, Relais Colis - Encaissement clients Traitement des données monétaires : - Enregistrement et validation des journées - Traitement des différents moyens de paiement - Gestion des crédits clients - Gestion du distributeur de billets Gestion de la station service - Commande carburant - Tarification Participation aux Inventaires VOTRE PROFIL - Vous êtes une personne d'action, rigoureuse, organisée, avec le sens du commerce et l'esprit d'équipe - Dynamique et doté d'un bon relationnel, vous saurez motiver vos équipes par l'exemple, être le relais des informations commerciales, mais aussi, vous serez le garant du développement des compétences de vos collaborateurs. - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie. - Ayant un bon esprit d'équipe, vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres managers du point de vente. - Vous avez déjà une bonne expérience sur un poste à responsabilités. Ou à la recherche d'évolution, vous avez des compétences sérieuses sur le secteur accueil caisse. CDI de 40.75h/hebdo (pause comprise et rémunérée) Vous travaillerez le dimanche et les jours fériés par roulement Avantages : - Mutuelle - Treizième mois (après un an d'ancienneté)
Besoin quotidien 7J/7 Contrat en semaine ou en weekend Le midi 1h + Le soir 1h Besoins : aide au repas midi et soir et toilette aide au coucher Tarif de 16€ net de l'heure congés payés inclus et de 18.75€ le dimanche et les jours fériés
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Façadier H/F pour des divers chantiers situés en ariège. - Effectuer des travaux de ravalement de façade - Préparer les surfaces à traiter - Appliquer des enduits et peintures - Réaliser des finitions soignées - Respecter les consignes de sécurité Modalités du poste: - Lieu: Lavelanet/Laroque d'Olmes/ Mirepoix - 09 - Durée de contrat: Intérim 10 mois - Horaires: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du ravalement de façade - Titulaire d'un BAC dans le domaine du bâtiment - Maîtrise des techniques de préparation des surfaces et d'application d'enduits et de peintures - Capacité à réaliser des finitions de qualité - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le métier du bâtiment en postulant dès maintenant pour le poste de Façadier H/F chez notre client à Lavelanet - 09300.
Et si vous mettiez vos compétences au service d'un bien commun essentiel : l'eau. Situé en Ariège, notre client (230 collaborateurs) garantit chaque jour un service public de qualité, durable et de proximité. Fortement ancré sur son territoire, il offre un environnement professionnel où utilité sociale, technicité et cadre de vie privilégié se rencontrent. Suite à une évolution interne, nous recrutons un-e Responsable d'Unité Territoriale d'Exploitation en CDI pour piloter et coordonner les activités liées à l'eau potable et à l'assainissement sur le secteur Pays Cathare - Quérigut (56 communes, 500 km de réseaux, 13 000 abonnés, 25 000 habitants). Votre rôle : garantir un service public fiable, réactif et de qualité. Manager de terrain, vous : -Encadrez et animez une équipe de 6 agents (suivi, accompagnement, montée en compétences) -Organisez l'activité : planification, répartition des tâches, gestion du matériel et des stocks -Supervisez l'entretien et les interventions sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement -Intervenez en appui opérationnel lorsque nécessaire -Veillez à la sécurité des interventions et à la qualité du service rendu -Travaillez en transversalité avec les différents pôles et assurez le lien avec les élus locaux -Utilisez l'outil de GMAO interne (Mainta) pour le suivi des opérations Le profil Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes issu-e d'une formation technique et avez une expérience en management dans les travaux publics, idéalement dans l'eau ou l'assainissement -Vous savez fédérer vos équipes grâce à votre écoute, votre sens du cadre et votre management de proximité -Vous recherchez un poste terrain, au sein d'une structure à taille humaine, avec des interlocuteurs variés Alors envoyez-nous votre candidature ! Conditions proposées : -CDI basé à Villeneuve-d'Olmes -Statut non cadre -35h sur 4 jours -Astreintes toutes les 4 à 6 semaines -Véhicule de service -Rémunération selon convention prime de performance -CSE -Participation employeur à 60 % sur mutuelle et prévoyance Rejoignez une structure engagée, utile et proche de son territoire, où votre action aura un impact direct sur la vie quotidienne des habitants.
Et si vous mettiez vos compétences au service d'un bien commun essentiel : l'eau. Situé en Ariège, notre client (230 collaborateurs) garantit chaque jour un service public de qualité, durable et de proximité. Fortement ancré sur son territoire, il offre un environnement professionnel où utilité sociale, technicité et cadre de vie privilégié se rencontrent. Suite à une évolution interne, nous recrutons un-e Responsable d'Unité Territoriale d'Exploitation en CDI pour piloter et coordonner les activités liées à l'eau potable et à l'assainissement sur le secteur Pays Cathare - Quérigut (56 communes, 500 km de réseaux, 13 000 abonnés, 25 000 habitants). Votre rôle : garantir un service public fiable, réactif et de qualité. Manager de terrain, vous : -Encadrez et animez une équipe de 6 agents (suivi, accompagnement, montée en compétences) -Organisez l'activité : planification, répartition des tâches, gestion du matériel et des stocks -Supervisez l'entretien et les interventions sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement -Intervenez en appui opérationnel lorsque nécessaire -Veillez à la sécurité des interventions et à la qualité du service rendu -Travaillez en transversalité avec les différents pôles et assurez le lien avec les élus locaux -Utilisez l'outil de GMAO interne (Mainta) pour le suivi des opérations Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes issu-e d'une formation technique et avez une expérience en management dans les travaux publics, idéalement dans l'eau ou l'assainissement -Vous savez fédérer vos équipes grâce à votre écoute, votre sens du cadre et votre management de proximité -Vous recherchez un poste terrain, au sein d'une structure à taille humaine, avec des interlocuteurs variés Alors envoyez-nous votre candidature ! Conditions proposées : -CDI basé à Villeneuve-d'Olmes -Statut non cadre -35h sur 4 jours -Astreintes toutes les 4 à 6 semaines -Véhicule de service -Rémunération selon convention prime de performance -CSE -Participation employeur à 60 % sur mutuelle et prévoyance Rejoignez une structure engagée, utile et proche de son territoire, où votre action aura un impact direct sur la vie quotidienne des habitants.
La Clinique Christina, SSR Polyvalent, est située à Chalabre, au carrefour de l'Aude et de l'Ariège. Avec une soixante de professionnels, nous accueillons près de 70 patients issus de la filière MCO ou Domicile, avec une prise en charge diversifiée. L'établissement collabore avec les structures hospitalières du territoire. MISSIONS Votre quotidien chez nous ? Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'AIDE SOIGNANT H/F, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les patients dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) - Participer à l'élaboration des plans de soins des patients en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque patient dont vous aurez la charge - Compenser le manque d'autonomie des patients en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible- Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les patients et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé /Ehpad. Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être des patients!
vous assurez au sein d'une équipe, la préparation des entrées, des plats principaux et desserts en fonction de la carte. Vous serez également amené(e) à réaliser l'entretien du matériel et de la cuisine. Vous êtes autonome sur votre poste de travail
L'EHPAD de Chalabre comprend 81 lits d'hébergement complet et 3 lits d'hébergement temporaire. Il est doté d'un PASA de 14 places et d'un SSIAD de 50 places L'équipe de soins de l'EHPAD est encadrée par une IDE coordonnatrice. L'équipe comprend également une IPA, un médecin coordonnateur, un APA, une psychologue et une animatrice. Le poste peut être pourvu par contrat ou mutation (agent titulaire de la Fonction Publique). La rémunération est réalisée en référence à la grille de la fonction publique hospitalière. La ville de Chalabre est agréablement située dans l'Aude à proximité directe de l'Ariège, entre mer et montagne, à 1h30 de Toulouse, 50 mn de Carcassonne et 1h30 de Narbonne. Pour renseignement, il convient de joindre la Direction : Caroline LUSSATO Directrice ou le service RH.
L'établissement Située dans le Pays d'Olmes aux pieds des Pyrénées, la résidence le Sapin d'Or est un EHPAD Public récent et moderne, où il fait bon vivre. La Personne âgée se situe au cœur des actions mises en place au sein de l'EHPAD de 61 résidents. Le poste Directement rattaché(e) au directeur de l'établissement, en étroite collaboration avec le médecin coordinateur et le cadre de santé, le psychologue est garant, de l'évaluation et l'appréciation des troubles affectifs, intellectuels et comportementaux des résidents. Il effectue les bilans et autres évaluations, participe à l'élaboration et au suivi des PAP. Son intervention est intégrée à celle de l'équipe pluridisciplinaire. Les principales missions sont les suivantes : - Assurer le suivi psychologique des résidents - Participer aux entretiens de pré-admission ainsi qu'à la commission d'admission - Conduire des entretiens individuels, réaliser des évaluations psychométriques - Soutenir les familles - Accompagner les soignants dans l'exercice de leurs fonctions - Participer à l'évaluation Pathos - Participer aux transmissions - Participer à l'amélioration continue de l'accompagnement proposé aux résidents - Élaborer et mettre en œuvre la dynamique des projets de vie individualisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire L'équipe comprend : 1 Directeur,1 médecin Coordonnateur1 cadre de santé, , 1 psychologue, 3 infirmière, 16 aides-soignantes et aides médico psychologiques, 13 Agent de service Hébergement. Le profil Titulaire d'un MASTER 2 en psychologie DE (H/F) ayant le goût du travail auprès des personnes âgées, nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s, aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes motivé(e), consciencieux(se) et avez préférentiellement une expérience de mission réussie auprès des personnes âgées dépendantes. (une expérience en établissement médico-social avec connaissance des maladies neurodégénératives serait un plus) Niveau d'expérience Moins de 5 ans, 5 à 10 ans Diplôme(s) requis MASTER 2 en psychologie DE (H/F) spécialité neuropsychologie appréciée
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de le peyrat (9), midi pyrenees, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.42€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous conduirez un camion PATA pour l'application des émulsions. Vous aurez en charge la conduite du véhicule, la mise en place des couches d'imprégnation et enduits superficiels sur les chantiers. Vous veillerez au bon fonctionnement de votre véhicule et serez garant de son entretien courant. Ce poste nécessite une certaine polyvalence, car vous serez également amené(e) à aider "au sol" pour la préparation des chantiers
Le/la psychomotricien(ne) en SESSAD intervient auprès d'enfants et d'adolescents présentant des troubles psychomoteurs, des troubles du développement ou des handicaps physiques et mentaux. Il/elle évalue, prévient, et traite les difficultés motrices, sensorielles, et psychiques des enfants/adolescents afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion sociale et scolaire. Les interventions se réalisent au plus près du milieu ordinaire du jeune (domicile, établissement scolaire). Les accompagnements au sein du service n'ont lieu que dans le cadre d'ateliers collectifs ou lorsque l'environnement personnel de l'enfant/adolescent ne permet pas une prise en charge satisfaisante sur ses lieux de vie. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation, de la Responsable d'Unité, vos missions seront les suivantes : 1. Evaluation et Diagnostic - Réaliser des bilans psychomoteurs pour évaluer les compétences et les difficul-tés des enfants et adolescents, et ses possibilités à être mobilisé. - Établir des diagnostics et des plans de traitement individualisés en collabora-tion avec l'équipe pluridisciplinaire. 2. Intervention thérapeutique : - Mettre en œuvre des séances de rééducation psychomotrice en individuel ou en groupe. - Utiliser des techniques spécifiques et médiations variées qui mettent en jeu le corps pour améliorer les fonctions motrices, sensorielles, et cognitives. - Adapter les interventions en fonction de l'évolution des besoins des usagers. 3. Accompagnement et suivi : - Accompagner les usagers dans leurs activités quotidiennes 4. Travail en équipe et coordination : - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychologue, orthophoniste, assistante sociale). - Participer aux réunions de synthèse et aux réunions de fonctionnement. - Rédiger des rapports de suivi et des comptes rendus d'interventions. Profil recherché : Diplômes : Diplôme d'État de Psychomotricien(ne). - Expérience : Une expérience préalable auprès d'enfants et d'adolescents en situation de handicap est souhaitée. Connaissance approfondie des troubles psychomoteurs et des techniques de rééducation. - Capacités d'écoute, d'observation et de communication. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à coopérer avec les familles. Sens de l'organisation et rigueur professionnelle. Capacité d'adaptation et de gestion de situations complexes. Capacités rédactionnelles Travail le lundi Ce temps partiel peut-être cumulé avec un 0,5 ETP complémentaire au DAR du collègue Lakanal répondant aux modalités organisationnelles de ce service.
Poste à pourvoir pour janvier 2026. Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonnerie des structures (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. Peut construire des ouvrages particuliers tels que des piscines, des ouvrages paysagers. Peut avoir en charge l'approvisionnement ; le rangement et le maintien en propreté du chantier. Vous conduirez le véhicule de l'entreprise. Vous percevrez les indemnités de paniers selon la grille du Bâtiment. 35h/semaine + 5h supplémentaires (majoration à 25%). Entreprise de 5 salariés qui évolue depuis de nombreuses années sur le Pays d'Olmes.
L'agence de Pamiers recherche pour l'un de ses clients, spécialisé en en chaudronnerie, mécanique générale et usinage de grandes dimensions. un SOUDEUR TIG/SEMI-AUTO (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Réaliser des soudures selon les procédés TIG et semi-automatique (136-138) sur différents matériaux (acier, inox, alliages, etc.) - Préparer les pièces à souder : dégraissage, chanfreinage, pointage - Lire et interpréter des plans techniques et isométriques - Contrôler la conformité des soudures (visuel, dimensionnel, ressuage éventuel) - Assurer l'entretien de premier niveau du matériel de soudage - Respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur VOTRE PROFIL : - Formation en soudage, chaudronnerie ou équivalent (CAP, Bac Pro, Titre Pro.) - Maîtrise des procédés TIG et semi-automatique (136-138) - Expérience confirmée en soudage sur pièces de grandes dimensions (un atout) - Lecture de plans et rigueur dans l'exécution - Goût du travail en équipe, autonomie et sens du détail
La Clinique Christina, SSR Polyvalent, est située à Chalabre, au carrefour de l'Aude et de l'Ariège. Avec une soixante de professionnels, nous accueillons près de 70 patients issus de la filière MCO ou Domicile, avec une prise en charge diversifiée. L'établissement collabore avec les structures hospitalières du territoire. MISSIONS Votre quotidien chez nous ? En tant qu'infirmier, vous réalisez les diagnostics et soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux patients en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Votre profil : Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier et que vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Travail de jour. Planning attractif (roulement sur 12 semaines, 3 weekend travaillés sur ces douze semaines, mais 2 x 6 jours de repos dans cet intervalle). Pas de réseaux de bus ou transports en commun pour se rendre sur le lieu de travail.
Devenez Aide à domicile / Assistant de vie aux familles / Auxiliaire de vie / Accompagnant éducatif et social et travaillez autour de chez vous ! Envie de donner un nouveau sens à votre carrière ? Devenez héros du quotidien ! Et si c'était l'année où vous décidiez de changer de vie en rejoignant un métier humain et essentiel : celui d'aide à domicile ? Assistant de vie aux familles, accompagnant éducatif et social, connaissez-vous réellement ces métiers ? Pourquoi choisir ce métier ? Pour faire la différence au quotidien en accompagnant les personnes en perte d'autonomie (personnes âgées, personnes en situation de handicap) dans les actes essentiels de la vie. Construisez une carrière dans le médico-social avec de vraies perspectives d'évolution, renseignez-vous sur ces métiers mal connus et faites le premier pas vers une carrière qui a du sens ! Tout public : débutant, en reconversion professionnelle ou expérimenté non diplômé, adulte ou jeune, etc. Tous les profils sont étudiés. Contrat de professionnalisation proposant un parcours diplômant et rémunéré d'un an pendant lequel le salarié se forme au Titre Pro Assistant De Vie aux Familles (ADVF) alternant formation et emploi avec un outil supplémentaire : un accompagnement socio-professionnel personnalisé pour sécuriser les parcours et vous accompagner vers la réussite. Le Groupement d'Employeurs Insertion Qualification (GEIQ) se charge de financer la formation, vous rémunérer pendant une année et vous accompagner afin d'intégrer un CDI dans l'une de nos associations adhérentes. Et si demain c'était vous ? Vos missions : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Accompagnement au quotidien : repas, course, entretien du logement, - Aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité Profil recherché : - Débutants acceptés avec idéalement une 1ère expérience dans l'aide à domicile (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) - Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme - Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) - Forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant - Sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie - Être mobile est indispensable pour assurer les missions chez les différents bénéficiaires*. *Le secteur d'interventions est attribué en fonction du lieu d'habitation. Le poste proposé concerne le secteur de Lavelanet
L'EHPAD de Chalabre comprend 81 lits d'hébergement complet et 3 lits d'hébergement temporaire. Il est doté d'un PASA de 14 places et d'un SSIAD de 50 places L'équipe de soins du SSIAD est encadrée par une IDE coordonnatrice. Et est composée de 8 aides-soignants. Poste d'aide-soignant ( H/F) au sein du SSIAD possibilité selon le souhait du candidat de faire entre 50 % et 100 % . Diplôme aide-soignant exigé. (DEAS ou DEPAS) Le poste peut être pourvu par contrat ou mutation (agent titulaire de la Fonction Publique). La rémunération est réalisée en référence à la grille de la fonction publique hospitalière. La ville de Chalabre est agréablement située dans l'Aude à proximité directe de l'Ariège, entre mer et montagne, à 1h30 de Toulouse, 50 mn de Carcassonne et 1h30 de Narbonne. Pour renseignement, il convient de joindre la Direction : Caroline LUSSATO Directrice ou le service RH.
L'EHPAD Les Hauts de Bon Accueil recherche un Infirmier DE (H/F) ayant le goût du travail auprès des personnes âgées, nous recherchons des candidats rigoureux (ses) et motivé(e)s., aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se) ? Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence ? vous avez le sens des priorités, l'esprit d'équipe, ? ce poste est fait pour vous ! Il s'agit d'un poste en 12h avec une Amplitude horaire allant de 06h00 à 20h00 (6h-18h30 ou 07h30-20h00), les pauses repas n'étant pas comprises dans le temps de travail. Vous êtes deux Infirmiers par jour y compris les we sauf cas exceptionnel où l'on peut être seul les we ou férié l'horaire étant alors 6h-14h 15h-19h. Les compétences requises seront notamment : - distribution, surveillance et vérification des médicaments - réalisation des prises de sang et glycémie capillaires - Évaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins - Planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales. - veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques. - Surveiller tous les paramètres cliniques - Relation d'aide - Participer à la réfection des pansements - Dispenser des soins préventifs (escarres) Le tout en partenariat étroit avec une IPA (infirmière en pratique avancée). Dans un cadre exceptionnel, entouré de nature, notre établissement très lumineux avec accès à des patios, comporte un secteur ouvert et un secteur protégé, pour un nombre total de 84 résidents. Nous comptons dans notre équipe une psychologue, un aide physique adapté, une animatrice et deux ASG qui gèrent le PASA (pôle d'activité et de soins adaptés). Poste à pourvoir au plus tôt, URGENT.
Vous interviendrez aux domiciles des particuliers et réaliserez l'entretien du logement et du linge. Vous pourrez aussi assister la personne dans les démarches administratives simples. Vous devez pouvoir vous rendre chez les personnes par vos propres moyens sur le secteur de Lavelanet Volume horaire hebdomadaire : 30h.
Nous recherchons un Chef d'Équipe Maçon (H/F) expérimenté pour encadrer une équipe sur nos chantiers de construction et rénovation. Vous serez responsable du bon déroulement des travaux, du respect des délais, de la qualité des réalisations et de la sécurité sur le chantier et aurez pour missions : - Organiser, coordonner et superviser le travail de l'équipe de maçons. - Participer aux travaux de maçonnerie (gros œuvre, coffrage, ferraillage, montage de murs...). - Veiller au respect des plans, consignes techniques et règles de sécurité. - Gérer l'approvisionnement du chantier (matériaux, outillage). - Faire le lien avec le conducteur de travaux. - Connaissance des normes de sécurité sur chantier.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le gros oeuvre vous aurez pour missions : - Effectuer la préparation et la pose des éléments de couvertures (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments - Protéger les parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales. - Dresser l'inventaire des matériaux et outils nécessaires et les acheminer sur le chantier - S'assurer de la sécurité du chantier - Prévoir la gestion des gravats - Déposer la couverture ancienne le cas échéant - Poser les matériaux de couverture - Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage - Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales - Démonter toutes les installations en fin de chantier Poste à pourvoir immédiatement
Le Mécanicien automobile réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules thermiques, électriques et hybrides. Réalise les opérations d'entretien périodique sur le véhicule, y compris la climatisation. Réalise un diagnostic de premier niveau notamment sur les systèmes mécaniques. Effectue les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures. Remet en conformité les systèmes d'injection, de dépollution ou de suralimentation sur un moteur essence ou diesel d'un véhicule thermique ou hybride. Respecte les règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement.
ENTRETIEN ET REPARATION DE VEHICULES LEGERS ET UTILITAIRE TOUTES MARQUES VENTE DE VEHICULE NEUF ET OCCASION TOUTES MARQUES AVEC FINANCEMENT INTERVENTION SUR TOUTES TYPE DE VEHICULE : PNEUS-PARE-BRISE ET VITRAGE-CLIMATISATION-FREINS-SUSPENSIONS ET REGLAGE DES TRAINS ROULANT- VIDANGE MOTEUR + FILTRES ET BOITE A VITAESSES AUTOMOTIQUE ET MANUEL-VALISE DIAGNOSTIC TOUTES MARQUES ETC......
Devenez Aide à domicile / Assistant de vie aux famille / Auxiliaire de vie / Accompagnant éducatif et social, formez vous et travaillez autour de chez vous ? Envie de donner un nouveau sens à votre carrière ? Devenez héros du quotidien ! Et si c'était l'année où vous décidiez de changer de vie en rejoignant un métier humain et essentiel : celui d'aide à domicile ? Assistant de vie aux familles, accompagnant éducatif et social, connaissez-vous réellement ces métiers ? Pourquoi les choisir ? Pour faire la différence au quotidien en accompagnant les personnes en perte d'autonomie (personnes agées, personnes en situation de handicap) dans les actes essentiels de la vie. Construisez votre carrière dans le médico-social avec de vraies perspectives d'évolution, renseignez-vous, posez-moi toutes vos questions sur ces métiers mal connus et faites le premier pas vers une carrière qui a du sens ! Débutant, reconversion professionnelle, expérimenté non diplômé, le Geiq Domicile Occitanie étudie tous les CV ! Cette offre d'emploi vise tout public. ����Rejoindre le Geiq Domicile Occitanie, oui, mais pourquoi ? Nous vous proposons une formation financée et rémunérée par le Geiq. Vous serez en contrat de travail d'alternance afin de valider le diplôme de Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles (ADVF) Salaire en fonction de la grille du contrat + Majoration du travail le dimanche à 45% Les avantages au Geiq ? Contrat de professionnalisation accessible quel que soit votre âge Accompagnement durant tout votre parcours Geiq Période de binôme au démarrage Mutuelle + frais de déplacement remboursés (entre les missions de travail) Participation au déplacement entre le domicile et centre de formation Vous aurez pour missions : Participer avec bienveillance au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées Être un soutien en les accompagnant au quotidien : repas, course, entretien du logement,.. Être un appui en participant aux besoins essentiel quotidiens : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, stimulation Profil recherché : Avoir dans l'idéal une 1ère expérience dans l'aide à domicile pour les débutants (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) et pour travailler à temps plein ( 35h ) Avoir une forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant Avoir le sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie Si vous cochez toutes les cases ou presque, n'hésitez pas à postuler !
Et si vous deveniez aide à domicile qualifié ? ( ADVF ) Débutant, reconversion professionnelle, expérimenté mais non diplômé, le Geiq Domicile Occitanie étudie tous les CV ! Cette offre d'emploi vise tout public. ����Rejoindre le Geiq Domicile Occitanie, oui, mais pourquoi ? Nous vous proposons une formation financée et rémunérée par le Geiq. Vous serez en contrat de travail d'alternance afin de valider le diplôme de Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles (ADVF) Salaire en fonction de la grille du contrat + Majoration du travail le dimanche à 45% Les avantages au Geiq ? Contrat de professionnalisation accessible quel que soit votre âge Accompagnement durant tout votre parcours Geiq Période de binôme au démarrage Mutuelle + frais de déplacement remboursés (entre les missions de travail) Participation au déplacement entre le domicile et centre de formation Vous aurez pour missions : Participer avec bienveillance au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées Être un soutien en les accompagnant au quotidien : repas, course, entretien du logement,.. Être un appui en participant aux besoins essentiel quotidiens : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, stimulation Profil recherché : Avoir dans l'idéal une 1ère expérience dans l'aide à domicile pour les débutants (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) et pour travailler à temps plein ( 35h ) Avoir une forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant Avoir le sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie Si vous cochez toutes les cases ou presque, n'hésitez pas à postuler !
Poste et missions Et si vous redonniez du sens à la relation client ? À la Caisse d'Épargne Midi-Pyrénées, nous construisons une banque proche de ses clients, utile et résolument humaine. Rejoignez nos équipes en tant que Gestionnaire de Clientèle et devenez un acteur clé de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients. Vos missions: * Offrir une expérience client personnalisée et de qualité en proposant des solutions sur mesure. * Développer votre portefeuille grâce à une posture proactive (ciblage, relances, recommandations.). * Promouvoir l'ensemble de nos offres (épargne, crédit, assurance.) dans une approche globale des besoins. * Accompagner les clients vers une utilisation fluide de nos outils digitaux et services omnicanaux. * Participer à la dynamique collective de l'agence tout en assurant la continuité de service. * Être garant(e) du respect des règles de conformité, de la qualité des dossiers et de la maîtrise du risque. Ce que nous recherchons : * Bac+2 minimum, idéalement dans les domaines banque, assurance ou commerce. * Un tempérament commercial affirmé et l'envie sincère de créer du lien. * Une première expérience en relation client, vente ou environnement bancaire serait un atout. * Curiosité, agilité, et envie de progresser au sein d'un collectif engagé.
Rejoignez un Acteur Engagé au Service du territoire ! À la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées, nous sommes profondément ancrés dans notre région et fièrement détenus par nos clients sociétaires. En tant que banque-assurance 100 % régionale, notre mission est de créer des opportunités et d'accompagner chacun avec des solutions sur mesure, en plaçant la solidarité, la proximité et la responsabilité environnementale au cœur de notre démarche. Ensemble, c...
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :Vos missions principales :Préparer les commandes clients dans le respect des procédures, de la qualité et des délaisSeconder le/la Manager Drive sur les tâches quotidienne de la gestion du back-officeVérifier la fraîcheur des produits et les dates limites de consommationS'assurer de la livraison correcte des commandes à domicile via le prestataire et leur remise en point de venteAccueillir, renseigner et orienter les clients avec une attitude commerciale adaptéeParticiper ponctuellement au remplissage des rayons et aux inventaires & effectuer des opérations de caisse si nécessaire Sens du service client et bon relationnelDynamisme, rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont indispensablesÀ l'aise avec les outils numériques et l'informatiqueUne première expérience en préparation de commandes ou livraison est un plus A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement médico-social situé à LAVELANET offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Il s'agit d'une structure du secteur de la protection de l'enfance dédiée à l'accueil et à l'accompagnement d'adolescents et de jeunes majeurs. La mission de notre client est de leur offrir un cade de vie sécurisant et bienveillant, tout en favorisant leur insertion sociale et professionnelle. Nous recherchons un(e) Moniteur-éducateur (F/H) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre une équipe agréable et accueillante. Le dispositif d'accompagnement est répartit entre : -Un collectif de 15 jeunes au sein de la structure -Un service appartement pour 30 jeunes, visant à développer leur autonomie Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes : -Organisation et animation d'activités éducatives adaptées aux besoins individuels -Participation active aux réunions d'équipe et à l'élaboration des projets éducatifs -Coordination avec différents intervenants externes pour optimiser l'accompagnement des jeunes -Suivi et évaluation régulière des progrès des jeunes afin d'ajuster les stratégies éducatives et gérer les éventuels conflits Information complémentaires : -Contrat: CDD -Durée: 3/mois renouvelable Rejoignez notre établissement médico-social en tant que Moniteur-Éducateur diplômé(e) d'État pour accompagner avec passion nos jeunes. -Diplôme d'État de Moniteur-Éducateur exigé -Expérience préalable dans un environnement médico-social souhaitée -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement -Empathie et engagement pour soutenir le développement des jeunes -Aptitude à gérer les situations complexes avec calme et professionnalisme Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence Appel Médical de Pamiers, votre agence de proximité dans tous les métiers du médical et médico-social. Localité : Lavelanet 09300 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2026-02-02
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Notre client est un établissement médico-social situé à LAVELANET offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Il s'agit d'une structure du secteur de la protection de l'enfance dédiée à l'accueil et à l'accompagnement d'adolescents et de jeunes majeurs. La tâche de notre client est de leur offrir un cade de vie sécurisant et bienveillant, tout en favorisant leur insertion sociale et professionnelle.Nous recherchons un(e) Moniteur-éducateur (F/H) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre une équipe agréable et accueillante. Le dispositif d'accompagnement est répartit entre : - Un collectif de 15 jeunes au sein de la structure - Un service appartement pour 30 jeunes, visant à développer leur autonomie Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes : - Organisation et animation d'activités éducatives adaptées aux besoins individuels - Participation active aux réunions d'équipe et à l'élaboration des projets éducatifs - Coordination avec différents intervenants externes pour optimiser l'accompagnement des jeunes - Suivi et évaluation régulière des progrès des jeunes afin d'ajuster les stratégies éducatives et gérer les éventuels conflits Information complémentaires : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois renouvelable
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
En tant que responsable de rayon, vous êtes pleinement autonome et garant(e) de la performance de votre secteur :Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle en valorisant les produits du terroir et de qualitéGérer les commandes (permanent et promotionnel) et les relations fournisseursRéceptionner, contrôler et assurer la conformité des marchandises (qualité, DLC, températures)Optimiser l'implantation du rayon, les assortiments et les mises en avant commercialesSuivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marge, casse)Mettre en place des actions pour limiter le gaspillageGarantir le respect strict des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaireÊtre moteur au sein de l'équipe et contribuer à une ambiance de travail positive Profil recherchéExpérience confirmée sur un poste similaire (responsable ou adjoint de rayon traditionnel)Excellente connaissance des produits fromage, charcuterie et traiteurSens aigu du commerce et du service clientOrganisation, rigueur et autonomieGoût pour le travail en équipe et le management de proximitéEnvie de s'investir durablement dans un magasin indépendant et dynamiqueUn environnement de travail stable, humain et axé sur la qualité produitCDI à temps pleinRémunération attractive (2000-2150€ brut sur 12 mois, selon profil et expériencePrime de fin d'annéePrime sur objectifsPrime de partage de la valeur5 % crédités sur la carte de fidélité pour vos achatsMutuelle et prévoyance prises en charge à 50 % A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Assistant administratif (H/F) Vous serez le lien entre le terrain (chauffeurs), les clients et les partenaires. - Accueil téléphonique : gestion des appels clients et autres interlocuteurs. - Planification : élaboration et suivi des plannings des chauffeurs. - Prise de RDV pour la maintenance des véhicules - Connaissance de la législation du transport - Suivi administratif spécifique au client : - Traitement des retours de tournée (feuilles remises par les chauffeurs après leurs tournées). - Gestion des rotations. - Prévision des sorties de matières. - Gestion de la messagerie : traitement des e-mails entrants et sortants. Taux horaire + panier jour si poste en continu Travail du lundi au vendredi en horaire de journée En véritable chef d'orchestre, vous mettrez tout en œuvre pour que les journées de chacun soient fluides. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous avez un bon relationnel et savez vous adaptez a vos différents interlocuteurs et leurs attentes. Les profils en logistique seront apprécié mais vous pourriez aussi être un ancien chauffeur (H/F) qui souhaite prendre en charge ce types de missions. Aussi si vous pensez que votre expérience professionnelle peut-être en lien avec les missions proposées, CONTACTEZ Sandrine ou Léa pour en discuter. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [VILLE], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F. Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Vous serez chargé d'accueillir et de conseiller vos clients selon leurs besoins et votre assortiment.En qualité de responsable de rayon, et chargé de garantir la bonne présentation tant du rayon à la coupe que du rayon frais-emballé, vous devrez effectuer les commandes des articles permanents et promotionnels, leur réception à la livraison (vérification des quantités commandées/livrées, contrôle températures et poids) ; du balisage correct et cohérent en rayon ; de la gestion générale du rayon : gammes suivies, valorisation de la casse et mise en place de stratégies afin de la limiter et éviter le gaspillage alimentaire, analyse des ventes, relations avec les fournisseurs directs, etc.Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment des gammes et à l'application des règles d'hygiène-qualité tant sur le rayon que dans les zones de stockage (nettoyage et désinfections des outils de travail, de la zone de travail, des chambres froides, etc).Partie intégrante de l'équipe "rayons traditionnels", vous disposez d'un parfait esprit d'équipe et d'un sens appliqué de communication. Poste à pourvoir dès maintenant : CDI à temps complet du lundi au samediFourchette de rémunération mensuelle brute de base (en fonction de l'expérience) : 1915€ - 2050€ A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Donnez un nouvel élan à votre carrièreVous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant que Consultant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. - Développement proactif du portefeuille clients par des approches commerciales innovantes. - Supervision des opérations quotidiennes de l'agence. - Maintien de relations clients de qualité avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation. - Suivre et analyser les indicateurs de performance - Répondre aux demandes des clients en garantissant une qualité de service Avantages exceptionnels : - Rémunération attractive : De euros à euros brut/mois selon profil, brut, Tickets Restaurant, prime vacances, prime de mobilité, prime de performance individuelle et prime d'équipe. - Avantages supplémentaires : mutuelle, animations régulières (séminaires, restaurants, escape games,etc.), un projet RSE abouti. - Horaires : journée, 35h/hebdomadaire, semaine de 5 jours ou 4,5 jours ou 4 jours et Horaires modulables. Poste à pourvoir : Immédiatement Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr/Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous aurez pour missions : - Réaliser les opérations de contrôle 3D et autres contrôles avec moyens conventionnels, - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de contrôle, - Réaliser du contrôle en autonomie sur pièces série et sur premières pièces pour libérer les productions en accord avec l’atelier, - Préparer le poste de travail, mise en place des pièces avec leur outillages si nécessaire, régler et réaliser le contrôle conformément à la documentation technique, en respectant les exigences qualité, et délai, - Signaler, analyser et proposer les amélioration nécessaires au bon fonctionnement, - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel (et remontée de toute information nécessitant une intervention du service maintenance au responsable), - Entretenir le poste de travail, propreté et rangement des moyens, - Renseignement des Ordres de Fabrication et gammes d’autocontrôle. Travail en 2x8 avec passage en 3x8 au volontariat Equipe de nuit fixe Vous disposez idéalement d’un diplôme dans le secteur de la productique ou une expérience significative sur le poste
- Appliquer les plans et échéanciers de maintenance préventive des matériels et installations - Assurer l'inventaire sur les consommables (huiles, lubrifiants, filtres…) - Effectuer le diagnostic et la recherche de pannes (anticipation des pannes) - Réaliser la maintenance curative - Réaliser la maintenance de niveau 1 et de niveau 2 des installations et effectuer des essais de fonctionnement des systèmes - Transmettre les besoins d'approvisionnement au responsable - Veiller à la conformité des installations et contrôler le retour au fonctionnement après l'intervention - Rédiger les procédures de maintenance en accord avec son responsable - Participer à la maintenance des bâtiments et au suivi Dans le cadre de la maintenance préventive et curative, le/la technicien(ne) de maintenance réalise des diagnostics d'anomalies de fonctionnement et réalise le dépannage (ou de remise en état) sur les machines et sur le bâtiment. MECAPREC est à la recherche d’un technicien de maintenance H/F avec une spécialisation en électricité industrielle et électronique doté(e) au minimum d’un BTS électrotechnique.
En tant que responsable de rayon, vous êtes pleinement autonome et garant(e) de la performance de votre secteur : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle en valorisant les produits du terroir et de qualité - Gérer les commandes (permanent et promotionnel) et les relations fournisseurs - Réceptionner, contrôler et assurer la conformité des marchandises (qualité, DLC, températures) - Optimiser l'implantation du rayon, les assortiments et les mises en avant commerciales - Suivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marge, casse) - Mettre en place des actions pour limiter le gaspillage - Garantir le respect strict des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire - Être moteur au sein de l'équipe et contribuer à une ambiance de travail positive Profil recherché - Expérience confirmée sur un poste similaire (responsable ou adjoint de rayon traditionnel) - Excellente connaissance des produits fromage, charcuterie et traiteur - Sens aigu du commerce et du service client - Organisation, rigueur et autonomie - Goût pour le travail en équipe et le management de proximité - Envie de s'investir durablement dans un magasin indépendant et dynamique - Un environnement de travail stable, humain et axé sur la qualité produit - CDI à temps plein - Rémunération attractive (2000-2150€ brut sur 12 mois, selon profil et expérience - Prime de fin d'année - Prime sur objectifs - Prime de partage de la valeur - 5 % crédités sur la carte de fidélité pour vos achats - Mutuelle et prévoyance prises en charge à 50 % Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Négociateur Technico Commercial en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Négociateur Technico Commercial (RNCP34079), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel***En tant que Négociateur Technico-Commercial en alternance, vous serez responsable de la promotion et de la vente de nos produits ou services, tout en apportant des solutions techniques adaptées aux besoins de vos clients. Vous serez impliqué dans le développement commercial de l'entreprise et participerez activement à la fidélisation de nos clients existants ainsi qu'à la prospection de nouveaux clients. Responsabilités :***Prospection commerciale : Identifier de nouveaux prospects et développer un portefeuille de clients en utilisant différents canaux de prospection (téléphone, email, visites sur site, salons, etc.).***Analyse des besoins clients : Analyser les besoins techniques des clients et leur proposer des solutions personnalisées en adéquation avec nos produits ou services.***Vente et négociation : Présenter et argumenter les offres commerciales, négocier les conditions commerciales (tarifs, délais, services) et conclure les ventes. Vous serez également chargé de rédiger les devis et contrats.***Suivi client : Assurer le suivi post-vente, maintenir une relation de confiance avec les clients et répondre à leurs demandes ou problématiques techniques. Vous interviendrez pour fidéliser les clients et garantir leur satisfaction.***Veille technique et commerciale : Assurer une veille constante sur l'évolution du marché, des produits et des technologies pour proposer des solutions toujours plus performantes et adaptées aux besoins des clients.***Reporting et analyse de performance : Participer à l'élaboration des reportings d'activités, suivre les indicateurs de performance (objectifs commerciaux, marges, taux de conversion) et ajuster vos actions en fonction des résultats obtenus. Description du profil :***Compétences :***- Connaissance des techniques de vente et négociation. - Capacités techniques pour comprendre les besoins des clients et les solutions proposées. - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, etc.). - Aisance relationnelle, capacité à travailler en autonomie et en équipe. * Qualités personnelles :***- Proactivité, dynamisme et sens de l'initiative. - Orientation résultats et capacité à atteindre les objectifs commerciaux. - Excellentes capacités de communication et d'écoute active. - Autonomie et capacité à gérer des projets de manière indépendante.
Description du poste : Missions principales - Entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement : suivi et maintenance des appareils hydrauliques (vannes, réducteurs de pression, ventouses, robinets à flotteur.), nettoyage et désinfection des ouvrages, recherche et réparation de fuites, reprise branchements, débroussaillage, petit entretien des ouvrages, tous types de dépannage sur réseaux, remplacement de compteurs. - Conduite d'engins, entretien général. - Qualité de l'eau : traitements, chlorations manuelles, distribution d'eau aux abonnés ou aux Mairies. - Tous types d'interventions demandées dans le cadre de la mission de services publics d'eau potable et d'assainissement Missions annexes - Entretien des réseaux d'assainissement collectif. Conditions d'exercice : Classification convention collective nationale - IDCC 2147 : - Contrat à durée indéterminée à temps complet - Groupe II de la convention collective, - Rémunération brute annuelle selon convention collective et prime de performance + participation employeur prévoyance et mutuelle + frais de missions Missions exercées au sein du Service Distribution sous la responsabilité directe du Responsable de l'Unité Territoriale d'Exploitation Pays Cathare. Prise de poste : UTE Pays Cathare (Villeneuve d'Olmes) Déplacements fréquents sur le territoire de l'UTE et occasionnels sur tout le territoire syndical (Permis B obligatoire) Rythme de travail adapté (35h sur 4 jours) Astreintes : oui à définir selon profil Description du profil : Compétences requises · SAVOIR Connaissances souhaitées en mécanique et en plomberie Connaissances souhaitées en maintenance d'appareils hydrauliques Connaissance des domaines de l'alimentation en eau potable Notions en matière de règlement sanitaire Notions souhaitées en informatique CACES R372M catégories 1 souhaité Permis PL souhaité · SAVOIR FAIRE (être capable de) Rédiger des comptes rendus de journée (via MAINTA) Rédiger un rapport de maintenance · SAVOIR ETRE Sens du service public Réactivité, disponibilité
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d’Aide Soignant Diplômé d'État (H/F) de jour ou de nuit dans un Centre Hospitalier ? La flexibilité de l'intérim vous attire ? Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l’agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l’Humain ! Vos missionsAccompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement)Accueil des personnes (patients, usagers, familles)Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santéAide l'infirmier à la réalisation de soinsEntretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des litsEntretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activitéObservation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personneObservation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicauxObservation et mesure des paramètres vitauxRéalisation de soins de confort et de bien-êtreTransmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soinsFonction hôtelière (commandes repas, lingerie, commandes alimentaires)Accueil, accompagnement et information des familles et des proches du patient décédéRédaction et mise à jour du dossier patient Pré-requisDiplôme d’Etat d’Aide-Soignant H/F Profil recherchéSavoir faireAccompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennesAnalyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétenceCréer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourageÉvaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnesRestaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienneEtablir une communication adaptée à la personne et à son entourageOrganiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelleRéaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personneRechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soinsUtiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociauxUtiliser les techniques gestes et postures/manutentionMettre en œuvre les recommandations hygiéno-diététiques (régimes en fonction de l'âge, de la culture et du développement du patient, régimes selon la pathologie)Utiliser le logiciel dédié au dossier de soins Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Syngenta figure parmi les leaders mondiaux pour ses activités. Le groupe emploie plus de personnes dans plus de 90 pays qui n'ont qu'un seul objectif: exprimer le potentiel des plantes. Par nos capacités scientifiques de premier plan, notre présence mondiale et notre engagement en faveur des clients, nous aidons à accroître les rendements et la rentabilité des cultures, à protéger l'environnement et à améliorer la santé et la qualité de vie. Pour plus d'informations sur Syngenta, nous vous recommandons de consulter le site www.syngenta.com. En tant que Technicien de maintenance infra énergies (H/F) en CDD, vous serez attaché au manager Infrastructures et Energies et intégrerez une équipe de 5 collaborateurs afin d'assurerez les missions des contrôles réglementaires et maintenance des installations Energies Utilités dans le respect des politiques de l'usine. Vos activités : Gérer les missions de contrôle réglementaire (installations électriques, appareils à pression, machines, équipements levage, PM2Ip> Planifier les interventions sur l'année Organiser et assurer le suivi des interventions (aspects QHSE, procédures internes.) Réaliser les mises en conformité dans les délais impartis Etablir la traçabilité des contrôles et mettre en conformité dans le système de GMAO Garantir la continuité de services et le bon fonctionnement de la chaufferie vapeur : Réaliser les analyses d'eau et rondes obligatoires Réaliser les diagnostics de panne et leur réparation. Réaliser la maintenance préventive Réaliser le suivi des énergies afin d'anticiper toute dérive afin de réagir en temps réel et au plus vite Mise en œuvre de la démarche ISO dans son périmètre d'activité Participer à l'écriture des processus infrastructures et énergies Participer à l'élaboration des procédures et instructions Participer à la continuité de services et le bon fonctionnement des installations dans son périmètre (Portails, Monte-charge, Quais Niveleurs, CVC, Electricité/Distribution HT-BT, Air comprimé, Gaz, Vapeur, Eaux chaudes sanitaires-eau de ville, eau de forage, eau vanne) : Réaliser les diagnostics de panne et maintenance préventive Apporter une assistance technique dans sa spécialité Identifier les problèmes techniques récurrents en participant à leur analyse et à la mise en place de solutions Assurer la traçabilité et la gestion des opérations de maintenance : Veiller à la mise à jour du système (GMAO) et des enregistrements divers (rapport d'intervention) Etablir les gammes/instructions et les inclure dans la GMAO Gérer la documentation technique Vous avez un niveau BTS Maintenance industrielle / BTS Maintenance Fluides et énergies Vous avez une expérience en maintenance industrielle : au moins 3 ans souhaitable Vous êtes autonome, rigoureux (se), curieux (se) et vous avez un excellent relationnel ainsi qu'un très bon esprit d'équipe. Anglais : Niveau technique souhaité pour comprendre notices et documents.
Rattaché(e) à la direction de l'exploitation, vous aurez pour objectif de garantir la performance, la sécurité et la qualité des opérations de production. Vos responsabilités Superviser et coordonner l'activité des équipes de production. Planifier la charge, répartir les priorités et garantir le respect des délais. Assurer le suivi des indicateurs de performance : productivité, qualité, TRS, non-conformités... Veiller strictement au respect des règles QHSE et animer la culture sécurité au quotidien. Participer à l'amélioration continue des process et à l'optimisation de l'organisation. Gérer les aléas techniques en lien avec la maintenance et les autres services supports. Rendre compte de l'activité et proposer des actions correctives.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Poste à pourvoir à compter du 1er juillet Une mission d'intérêt généralNos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.Rattaché au Directeur Interrégional, vous intervenez en soutien du personnel et des résidents, à travers des actions préventives et curatives en matière de sûreté et de sécurité. Vous déclinez le plan pluriannuel pour l'amélioration de la sécurité sur un patrimoine de logements répartis sur les régions Aquitaine-Limousin et Occitanie.En tant que Coordinateur Régional Sécurité, agir concrètement pour l'intérêt général.C'est garantir :- le déploiement et le respect des procédures de sécurité, d'alerte, et de gestion de crise ;- la qualité et le développement des relations avec la police, les pompiers, les services des villes concernés, etc. ;C'est assurer :- la mise en oeuvre d'actions permettant de mieux sécuriser l'accès des bâtiments ;- le suivi de la malveillance, la circulation de l'information et l'intervention dans la résolution des problèmes ;- l'élaboration, pour les sites les plus touchés par la malveillance, d'un plan de sécurité prévoyant des mesures techniques et humaines ;- le contrôle des prestations des entreprises extérieures qui assurent la sécurité des résidents ;C'est assister et accompagner :- les salariés victimes d'actes de malveillance et suivre les actions mises en oeuvre ;- la Direction dans ses relations avec les organismes extérieurs compétents en matière de sécurité.
Intermarché, enseigne du Groupement Mousquetaires, avec son modèle Producteurs & Commerçants est unique dans le monde de la grande distribution. Notre mission ? Agir ensemble pour placer le mieux manger à la portée de tous. Notre ambition pour nos clients ? Une consommation plus respectueuse de l'environnement, durable et accessible.Pour relever ce défi, Intermarché peut compter sur plus de adhérents et plus de collaborateurs et leur envie d'incarner les valeurs qui forgent notre vision : audace, envie d'entreprendre, solidarité, proximité, interdépendance. Pour poursuivre ses engagements, notamment en œuvrant pour une insertion durable des jeunes dans l'emploi, l'enseigne Intermarché recrute et forme des apprentis qui ont la soif d'apprendre un métier qui a du sens. Partout en France, nos points de vente renforcent leur rayon Marée en recrutant des apprentis Poissonniers-Écaillers H/F pour la rentrée . Vous serez encadré et accompagné par votre tuteur, qui vous transmettra son savoir et son expertise pour faire de vous un Professionnel et un véritable ambassadeur du mieux manger et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous effectuerez les transformations de produits (étêtage, levage des filets, vidage, etc.). Vous assurerez la présentation marchande des produits (théâtralisation, clarté des prix et de l'information, etc.) en respectant la réglementation spécifique au rayon (traçabilité, étiquetage, hygiène qualité). Vous préparerez les commandes clients. Vous assurerez le conseil et la vente auprès des clients.
Rigoureux et réactif, vous gérez en un claquement de doigts les dépannages ! Vous interviendrez chez des particuliers et/ou sur du tertiaire pour faire l'entretien des chaudières, pompes à chaleur, poêle. Vos missions: - Savoir diagnostiquer une panne - Réaliser une réparation du chauffage et de la climatisation - Respecter les délais de réparation. Horaires : 40h/semaine Contrat : Longue mission en intérim Rémunération : entre euros et eurosPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Tu connais la différence entre une VMC et une clim split les yeux fermés ? Tu sais motiver une équipe comme un coach en pleine finale de Coupe du Monde ? Alors lis bien ce qui suit. Ta mission (si tu l'acceptesPiloter les chantiers CVC comme un chef d'orchestre : qualité, délais, budget, sécurité, tout y passetre le visage souriant (et compétent) de l'entreprise face aux clientsCoordonner les équipes, suivre les plannings, régler les pépins (sans perdre ton calmeParticiper à la préparation, au chiffrage, aux réunions de chantier, et parfois au café du matinToujours un oeil sur les indicateurs, l'autre sur le chantier. Rémunération : Entre 32Ke et 38KE Véhicule de fonction, téléphone, carte carburant Mutuelle prise en charge à 60% ou 100Prime d'intéressement Contrat : CDIPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Monter, démonter, travail en hauteura vous parle! J'ai un poste pour vous! Je recherche un MONTEUR ECHAFAUDEUR (h/f). Sous la responsabilité du Chef d'équipe vous exercerez les missions suivantes : - Sécuriser et et baliser le chantier - Montage et fixation à partir d'un plan - Démonter les structures métalliques existantes une fois le chantier terminé - Appliquer l'ensemble des règles de sécurité relatives au montage et démontage d'un échafaudage Contrat : Mission d'interim Rémunération : entre euros et euros en fonction de l'expérience + paniers + trajets Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Je recherche, pour une entreprise spécialisée dans le montage, la mécano-soudure et l'usinage de grandes dimensions pour des machines touchant divers domaines comme l'aéronautique, le nucléaire, des machines spéciales, des machines outils, reconnue en france et en europe, leur futur Fraiseur 3axes / 4 axes avec formation programmation CN, si vous n'avez pas la formation, pas de panique elle est possible en interne ! Les conditions: Poste en horaires d'équipes 3x8h, 2x8h, ou journée suivant les machines sur une base de 39h. Rémunération selon expériences et qualifications. Poste à pouvoir immédiatement Votre missionautonomie sur votre machine usinage de pièces unitaires ou petites séries en mécano-soudées de moyennes et grandes dimensions lecture de plans, programmation sur pièce simple, mise en position et bridage, ajustementet choix des outils de coupe, auto-contrôles sur pièces réalisées. maintenance de 1er niveau de votre machine Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Un service de gestion de l'eau implanté dans le Pays d'Ariège recrute un Agent Technique des Eaux (H/F). Si vous savez garder votre sang-froid même quand ça déborde... vous êtes probablement la perle rare qu'on cherche ! Missions principales Exploitation et maintenance des réseaux d'eau potable et d'assainissement Détection et réparation de fuites (sans cape, mais avec efficacitEntretien des ouvrages : réservoirs, stations, postes de relevage Travaux de terrassement, raccordements et interventions sur le terrain Relevés, contrôles et suivis techniquesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recrutons ce moment à la demande d'un de nos clients un expert-comptable salarié H/F en CDI à Foixstrong>Le cabinet a su développer au fil des années une image de marque solide et une excellente réputation sur son territoire. Il est aujourd'hui recommandé et reconnu par ses clients pour son accompagnement de qualité et les prestation complètes qu'il propose. Dans le cadre du développement de l'activité, notre client cherche un Expert-Comptable qui puisse assurer les missions suivantes ; Management, supervision, animation et fédération d'une équipe de collaborateurs comptables et paie,Développement de la clientèle et du réseau,Fidélisation et conseil clients,Support technique,Accompagnement à la GED et gestion des outils informatiques, Comptabilité et administration interne du cabinet.Pourquoi ce cabinet :Un poste polyvalent avec responsabilités,Une structure bienveillante et agile, où l'échange et le partage règnent en maître,L'opportunité de booster votre carrière.Vous intégrerez une équipe comprenant des effectifs sur 3 pôles : le pôle audit, social et expertise.A noter, le juridique est assuré par un cabinet d'avocat. Vous serez accompagné par l'un des experts-comptables associé du cabinet durant vos premiers mois avant de prendre le poste en charge de manière totalement autonome. Le cabinet a beaucoup d'ambition et souhaite à terme se développer et ouvrir de nouvelles antennes dans la région occitane.
Notre client est un établissement situé à CHALABRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Quels défis enrichissants relèverez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Vous apporterez vos compétences médicales au sein d'un établissement pour personnes âgées en contribuant activement au bien-être des résidents grâce au travail en équipe - Assurer la surveillance médicale quotidienne des résidents en effectuant des contrôles réguliers de leur état de santé - Administrer les traitements prescrits avec soin et attention, en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires pour élaborer et adapter les plans de soins personnalisés - Participer activement aux réunions de coordination et de suivi pour garantir un suivi optimal des résidents - Sensibiliser et informer les résidents et leurs familles sur les soins et les régulations médicales pour favoriser une communication claire et rassurante. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 91/jours - Salaire: 15 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Je recherche, pour une entreprise familiale en pleine expansion, leur futur cariste pour son nouveau dépôt à Lavelanet afin de renforcer son équipeMaîtrise de la conduite de chariots élévateursConnaissance des règles de stockage, manutention et sécuritUtilisation d'outils informatiques ou terminaux embarqués (scan, ERPCapacité à gérer le bons de commande et la logistique Rigueur et sens de la sécuritOrganisation et autonomieRéactivité et gestion des prioritésBon esprit d'équipeLes conditionsPoste en 3*8 Horaires : Du lundi au vendredi : 4h -12h / 12h - 20h / 20h - 4h Contrat : Intérim10% IFM + 10% CP Possibilité d'ouvrir un CET taux à 5% Prime de Parrainage 50euros Mutuelle Poste à pourvoir : Immédiatement Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Entreprise familiale fabricante des produits 100% français et s'est fait une place sur le marché européen. Elle est reconnue pour son expertise et son environnement de travail industriel de qualité, et vous offre une belle opportunité de carrière. Venez contribuer à la fabrication de ces matériaux tout en respectant l'environnementLes conditions : Salairepartir de euros /h brut selon profil et convention Horaires en 3*8Du lundi au vendredi : 4h 12h / 12h 20h / 20h 4h Contrat : Mission d'intérim Avantages : 10% IFM + 10% CP Possibilité d'ouvrir un CET taux à 5% Prime de Parrainage de 50euros Mutuelle Aides et Services (Logement, garde d'enfant...) via FASTT Vos Missions ExtraordinairesParticiper à la fabrication de matériaux techniques à haute valeur ajoutée Alimenter les machines et surveiller les étapes de production dans le respect des consignes de sécuritContribuer à la qualité du produit fini avec précisionPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Notre client est un établissement situé à CHALABRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cet établissement reconnu et à taille humaine, où vous trouverez un environnement professionnel valorisant les fortes valeurs humaines et favorisant le développement personnel et collectif.Comment souhaitez-vous transformer les soins aux personnes âgées en tant qu'Infirmier (F/H) ? Ce rôle vital dans un établissement pour personnes âgées inclut des soins attentionnés et le travail collaboratif au sein d'une équipe dédiée - Assurer la prise en charge globale et individualisée des résidents - Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser le bien-être des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés - Contribuer à la surveillance de l'état de santé des résidents et à la mise en place de mesures préventives - Apporter un soutien émotionnel et éducatif aux résidents et à leurs familles Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 16 euros/heure - Primes Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un des majeurs Français du domaine des Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous serez amené à chiffrer et quantifier des chantiers VRD, routiers, d'assainissement, de réseaux secs, de lotissements et de terrassements. Le poste : Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Répondre aux appels d'offres publics et privés - Étudier la faisabilité des projets - Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels) - Rédiger des mémoires techniques - Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction - Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers Profil recherché : Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !
LTd
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
Vous êtes fraiseur CN et vous souhaitez évoluer sur des pièces techniques, unitaires et de grandes dimensions au sein d'un environnement industriel reconnu ? Cette opportunité est faite pour vous. Je recrute pour une entreprise référente en France et en Europe, spécialisée dans le montage, la mécano-soudure et l'usinage de grandes structures mécaniques. Elle intervient sur des secteurs de pointe tels que l'aéronautique, le nucléaire, les machines spéciales et les machines-outils. La programmation CN n'est pas un prérequis : si vous souhaitez monter en compétences, une formation interne est assuréeLes conditions: Horaires : 3x8, 2x8 ou journée, selon les machines Temps de travail : 39h/semaine Rémunération attractive, selon expérience et qualifications Poste à pourvoir immédiatement Votre mission : Véritable expert de votre machine, vous travaillez en toute autonomie sur des projets à forte valeur ajoutée : Usinage de pièces unitaires ou petites séries en mécano-soudure Lecture et interprétation de plans complexes Programmation sur pièces simples Mise en position, bridage et réglages Choix et optimisation des outils de coupe Auto-contrôle qualité des pièces réalisées Maintenance de premier niveau de votre centre d'usinagePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Joignez notre équipe et bénéficiez d'une expérience unique où chaque journée est une aventure automobile passionnante ! Sous la tutelle bienveillante de notre Responsable, vous serez au coeur de l'action, prêt à relever tous les défis que le monde de l'automobile peut vous offrirVotre rôle sera crucial : Diagnostiquer avec précision les véhicules, en dévoilant leurs moindres secrets mécaniques. Présenter de manière transparente et convaincante les réparations nécessaires, devenant ainsi le héros de la confiance pour nos clients. Mettre en oeuvre des opérations de remise en état complètes, de la pointe des pneus jusqu'à la profondeur des filtres, assurant ainsi que chaque voiture reparte sur la route en toute sécurité et avec une performance optimale. Exercer votre expertise en remplaçant les pièces défectueuses avec la précision d'un chirurgien, garantissant ainsi que chaque élément, des essuie-glaces aux ampoules, répond aux normes de qualité les plus élevéesVous serez bien plus qu'un simple technicien automobile, vous serez un artisan de la route, sculptant chaque voiture pour atteindre son plein potentiel. Rejoignez-nous dès maintenant pour une aventure où la passion et le professionnalisme se rencontrent pour créer des résultats remarquables !Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le secteur libre service puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre Manager de rayon fruits et légumes. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous avez une experience significative de la mise en rayon alors rejoignez notre équipe.
BOULANGERIE GASTON.Nous sommes une entreprise artisanale spécialisée dans la pâtisserie ou la passion du métier et le savoir faire traditionnel se transmet au quotidien. Chaque produit que nous proposons est entièrement fabriqué maison avec exigence, créativité et amour du gout. Nous offrons une entreprise à taille humaine (9 collaborateurs), un environnement stimulant ou l'artisanat et la qualité sont au coeur de notre ADN, une totale autonomie et la possibilité de s'épanouir dans la créativité
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en boulangerie en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Chocolatier de proximité depuis 1986, nous apportons du bonheur aux personnes en leur proposant des produits de qualité accessibles à tous. Vous-êtes à la recherche d'un métier alliant polyvalence, contact client et cadre de travail agréable ? Ne cherchez plus : on vous accompagne pour construire votre carrière dans un secteur aimé de tous ! Une journée avec nous, c'est :***Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,***Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise,***Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène,***Réaliser les opérations d'encaissement,***Réceptionner la marchandise,***Mettre en rayon les produits,***Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, .),***Assurer le maintien de la propreté du magasin. Vous évoluez dans une équipe magasin de 3 à 6 personnes bienveillante, dynamique et soudée . Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre manager. Description du profil : Nous privilégions la personnalité, l'état d'esprit et la volonté d'engagement . Vous venez d'un autre secteur ? Pas d'inquiétude ! Vous bénéficierez d'une formation complète alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec votre manager et grâce à nos écoles de formation internes. Toujours à l'écoute, vous êtes aux petits soins pour vos clients. Votre priorité : leur satisfaction !
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Vous aurez pour principales missions:***Le nettoyage des rayons ; * L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins... * L'encaissement * La réalisation de l'inventaire des marchandises ; * Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ; * Le passage des commandes ; Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste D'assistant manager en alternance au sein d'un supermarché !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Nous recherchons un assistant manager pour accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans leurs achats en offrant un service personnalisé de qualité.***Vos missions :***Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons * Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; * Vous valorisez l'engagement de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; * Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; * Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; * Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; * Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Description du profil :***Entrepreneur : chaque collaborateur a l'entière responsabilité de son rayon ou de son secteur. Les initiatives sont encouragées, vous êtes ici pour apprendre.***Sensible à la dimension humaine de l'entreprise, dans notre métier, c'est notre plus grande richesse, ayant le sens du collectif et le goût du travail en équipe.
POSTE : Responsable Adjoint de Magasin H/F DESCRIPTION : Responsable Adjoint(e) de magasin Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 14 pays européens nous avons franchi le cap des 3260 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière. Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023, 2024 et 2025. Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous ! Ce qui rythme tes journées - Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région - Tu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc. - Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, - Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions - Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe Tes atouts essentiels: - Tu as suivi une formation de niveau Bac +2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. - Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité - Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation - Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts - Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir - Un salaire brut annuel de 27804 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) - Des avantages salariaux : - Le 13ème mois supplémentaire (dès 6 mois d'ancienneté) - Une prime de participation - Prime d'ancienneté conventionnelle - Des avantages sociaux : - Congés spéciaux supplémentaires selon situation - Titres restaurants - Accès au CSE Action - Mutuelle - 15% de remise sur tout le magasin - Pour une intégration réussie : - Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning - Un management de proximité et le support d'une équipe - Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance PROFIL :
Travailler chez Action, surprends toi ! Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions et une équipe qui t'attend avec impatience ! Action est un distributeur non-alimentaire présent dans 10 pays, avec plus de 2 000 magasins en Europe et 65 000 collaborateurs.
Vos missions principales Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements de production et installations annexesRéaliser des petites réparations mécaniques, électriques ou pneumatiques sous supervisionAider au démarrage et à l'arrêt des machines en début ou fin d'activitContribuer à la maintenance des réseaux fluides (eau, air, vapeurRéaliser des travaux de base sur les bâtiments ou infrastructuresUtiliser la GMAO pour enregistrer vos interventions et suivre l'état du matérielTravailler en coordination avec les techniciens et autres membres de l'équipeAppliquer les consignes de sécurité et signaler tout dysfonctionnement.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Agent de maintenance - Lavelanet Vos missions principales Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements de production et installations annexes. Réaliser des petites réparations mécaniques, électriques ou pneumatiques sous supervision. Aider au démarrage et à l'arrêt des machines en début ou fin d'activité. Contribuer à la maintenance des réseaux fluides (eau, air, vapeur). Réaliser des travaux de base sur les bâtiments ou infrastructures. Utiliser la GMAO pour enregistrer vos interventions et suivre l'état du matériel. Travailler en coordination avec les techniciens et autres membres de l'équipe. Appliquer les consignes de sécurité et signaler tout dysfonctionnement. - Compétences techniques de base : Notions en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique Connaissance des outils à main et machines-outils simples - Formation & expérience : Formation technique de niveau CAP/BEP à Bac Pro (type MEI, électrotechnique, maintenance industrielle…) Une première expérience en maintenance industrielle est un plus - Habilitations appréciées : Habilitation électrique (BS, BE manœuvre) Connaissance des risques chimiques ou thermiques est un plus Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e)
Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Afin d'oeuvrer pour une insertion durable des jeunes dans l'emploi, Intermarché recrute et forme un apprenti qui a la soif d'apprendre un métier qui a du sens.Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous serez encadré et accompagné par votre tuteur, qui vous transmettra son savoir et son expertise pour faire de vous un Professionnel et un véritable ambassadeur du mieux manger et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous mettrez les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage. Vous veillerez à l'approvisionnement suffisant du rayon tout au long de la journée. Vous mettrez en place et réaliserez le suivi de l'affichage du rayon selon la réglementation spécifique. Vous préparerez les commandes de réassort des rayons.
SOLUTION RECRUTEMENT met les mains dans le cambouis pour vous dénicher une opportunité qui tient la route ! Nous sommes à la recherche de notre prochain talent : MécanicienConditionsSalaire : Selon profil ET ça peut carburer viteHoraires : JournéeContrat : CDIVos Missions ExtraordinairesRéaliser les entretiens courants, réparations mécaniques et diagnostics sur véhicules utilitaires Effectuer des dépannages ponctuelsAssurer un suivi qualité des interventions, dans le respect des règles de sécurité (le service client, c'est aussi une mécanique bien huilée)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vos missions sont les suivantes :Elaborer les processus de fabrication concevoir et organiser des méthodes de production ;Étudier et déterminer les procédures à suivre pour chaque fabrication à partir des éléments de définition (plans, nomenclatures, normes,...) et constituer les dossiers de fabrication en décrivant les déroulés opératoires pour la fabrication de pièces ou de sous-ensemblesEtablir les gammes de travail et les fiches techniques ;Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits et prévoir les outillages nécessaires à la productionMaîtriser les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO) et Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO)Les petits plus :Une mutuelle 100% prise en chargeTickets restaurant,Prime d'Intéressement et de participationDes tarifs préférentiels et des avantages via le CSE.
Et si vous donniez une nouvelle dimension à votre carrière dans l'immobilier ? Notre client, une agence familiale et dynamique, vous ouvre ses portes pour un poste riche en échanges et en challenges. Vos missions s'articulent autour de deux grands axes : Gestion locativeGérer et suivre un portefeuille de propriétaire Réaliser la prospection terrain et téléphonique pour développer votre réseau Rédiger les mandats, effectuer les états des lieux et assurer la bonne mise en location des biensGestion administrativeGérer l'appel et l'encaissement des loyers, dépôts de garantie et autres participations financières Effectuer le paiement des loyers aux bailleurs et la régularisation des charges Suivre les contrats d'assurances et d'entretiens Signaler et suivre les impayés de loyersAvantages exceptionnelsRémunération : SMIC + variable selon résultats Horaires : 35 heures/semaine du lundi au vendredi (possibilité de rendez-vous le samedi) Formation au poste prévue pour accompagner votre intégrationPoste à pourvoir : Dès que possiblePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Et si vous rejoigniez une équipe d'experts passionnés par l'immobilier ? En tant que Conseiller immobilier (H/F), vous accompagnez vos client tout au long de leur projet d'achat et/ou de vente. Bien plus qu'une transaction, il s'agit souvent du projet d'une vie. Vos principales missionsProspection terrain et téléphonique Estimation de la valeur des biens et conseil sur le prix de vente Suivi d'un portefeuille d'acquéreurs Organisation et réalisation des visites Négociation entre vendeurs et acquéreurs Suivi des dossiers jusqu'à la signature de l'acte authentique Développement et fidélisation de votre réseau localNous croyons au potentiel de chacunUn contrat en CDI à temps plein Rémunération fixe + variable selon vos résultats Une formation complète au métier et aux méthodes, pour accompagner les profils en reconversion Des outils performants pour faciliter votre réussite et développer votre activitbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Je recherche, pour une belle entreprise familiale, où il fait bon d'aller travailler le matin, son prochain tourneur H/F ! Les conditionsSalaireSelon profil à partir de 11,88euros brut de l'heure et jusqu'à 14euros Horaires : Du lundi au vendredi - 8h 12hh 16h30 Contrat : Intérim de longue durée10% IFM + 10% CP Possibilité d'ouvrir un CET taux à 5% Prime de Parrainage 50euros Mutuelle Aides et Services (Logement, garde d'enfant...) https://www.fastt.orgVos missions : Je vous propose un poste d'usineur, avec cette particularité que vous travaillerez et sur du conventionnel et sur du numérique. Vous réaliserez des pièces à l'unité ou en série, tout en veillant au bon fonctionnement des machines-outilsSur le tour, vous réaliserez des filetages, des alésages, des pièces cylindriques ou prismatiques de 5 à 30 mm de diamètre. Possibilité d'effectuer des tâches sur la fraise : enlèvement de matières premièresLe must, vous vérifiez la conformité par rapport aux spécifications du plan : contrôle visuel, ou avec appareils de mesure et de contrôle.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de le peyrat (9), midi pyrenees, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Foix fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.42€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
POSTE : Assistant Comptable Confirmé H/F DESCRIPTION : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Lavelanet (09) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : - Saisie, tenue comptable, - Déclaration TVA, - Intervention sur des missions de révision des comptes, - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Nous recherchons pour le compte de notre client entreprise Ariègeoise de renommé spécialisée dans les travaux du gros oeuvre Façadier (F/H). Ce poste est à pourvoir dès que possible !Vos tâches: * Préparer soigneusement le chantier en assurant toutes les protections nécessaires (fenêtres, portes et balcons et environnement du chantier) * Monter et utiliser un échafaudage en respectant les règles de sécurité. La formation "Monteur et utilisateur" est obligatoire (R408) * Réaliser les travaux préparatoires (reprises d'enduits, pose des renforts de trames, pose des profilés et réalisation des gobetis d'accrochages...) * Préparer en machine à projeter les enduits de mortiers * Appliquer mécaniquement ou manuellement l'enduits de mortiers sur la façade * Dresser l'enduit de mortier à la règle * Réaliser les différentes finitions possibles (talochée, grattée, brut de projection, écrasée,...) * Réaliser des décors d'enduits (par changement de couleurs, de finitions ou par la réalisation de modénatures...) * Nettoyer le chantier et le matériel
Description du poste : Vos missions :***Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut***Chez BSK immobilier, on compte déjà plus de 4500 conseillers indépendants, répartis dans toute la France ! Et, on est N°1 des réseaux en croissance sur l'année 2024 (+92% de mandataires, les chiffres, ça ne ment pas ). Pour couronner le tout, la certification "Great Place To Work" obtenue récemment, une belle reconnaissance de notre culture d'entreprise.***À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK.***Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts***Vos défis du quotidien***Vous assurez la prospection pour trouver des biens à la vente * Vous accompagnez les projets de ventes de vos clients et vous occupez de la prise de mandats * Vous organisez des visites avec vos potentiels acquéreurs * Vous réalisez le rêve de nombreuses personnes, en trouvant LE bien qu'ils recherchent * Vous choisissez de créer (ou non ) votre propre équipe et accompagnez vos filleuls dans leur réussite***Notre recrutement en 5 étapes :***Vous remplissez notre formulaire ci-dessous pour une 1ʳᵉ prise de contact * On signe ensemble votre contrat * Vous créez votre entreprise avec l'accompagnement de notre équipe pour 0 prise de tête * Vous démarrez votre parcours formation (Loi ALUR), offert par BSK * Vous finalisez votre dossier, et voilà !***Vous faites officiellement partie de la famille BSK, félicitations ! Description du profil : À propos de vous :***Même si on ne cherche pas un profil type, parce que dans ce métier, c'est plutôt la personnalité et la motivation qui font la différence, voilà ce qui pourrait être un atout :***Vous appréciez le contact humain * Vous aimez que chaque journée ne se ressemble pas***Vous avez l'âme d'un entrepreneur***Vous aspirez à une carrière qui se construit comme VOUS l'entendez***Chez BSK, en plus de rejoindre un réseau à dimension humaine, vous avez la possibilité de laisser parler votre ambition : vous pouvez commencer comme mandataire, mais très vite, intégrer des filleuls et les accompagner à leur tour dans leur réalisation professionnelle.***Informations utiles :***100% en distanciel, 100% libre !***Une rémunération inégalée sur le marché : De 75 à 98% de commission en transaction, Jusqu'à 11,7% de commission globale grâce à notre système de parrainage * La possibilité de créer votre espace de coworking***Des outils digitaux simples et intuitifs pour vous accompagner au quotidien * Un Campus de formation avec +90h offertes d'e-learnings et webinaires pour rester au top * Des sessions de coaching individuelles et personnalisées offertes avec nos supers formateurs ! * Une équipe au siège, pour répondre à vos questions, parce que chez nous, vous n'êtes pas un numéro
Nous recherchons pour le compte de notre client entreprise Ariègeoise de renommé spécialisée dans les travaux du gros oeuvre Façadier (F/H). Ce poste est à pourvoir dès que possible !Vos missions: * Préparer soigneusement le chantier en assurant toutes les protections nécessaires (fenêtres, portes et balcons et environnement du chantier) * Monter et utiliser un échafaudage en respectant les règles de sécurité. La formation "Monteur et utilisateur" est obligatoire (R408) * Réaliser les travaux préparatoires (reprises d'enduits, pose des renforts de trames, pose des profilés et réalisation des gobetis d'accrochagesPréparer en machine à projeter les enduits de mortiers * Appliquer mécaniquement ou manuellement l'enduits de mortiers sur la façade * Dresser l'enduit de mortier à la règle * Réaliser les différentes finitions possibles (talochée, grattée, brut de projection, écraséeRéaliser des décors d'enduits (par changement de couleurs, de finitions ou par la réalisation de modénaturesNettoyer le chantier et le matériel Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 5 années d'expérience. Vous Aimez travailler en extérieur / Appréciez découvrir de nouveaux produits, de nouveaux supports, acquérir de nouvelles compétences / apprécier changer d'environnement de travail et s'adapter / Respecter les règles de sécurités (échafaudages, machines, sécurité du chantierAimer l'esprit et le travail en équipe / Aimer le travail en hauteur / Être rigoureux dans son travail et respecter les consignes données par son chef d'équipe Vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus et appelez Thérèse MESROUZE et ou Sylviane OESMAN à l'agence Randstad de Pamiers
POSTE : Menuisier Bois Atelier H/F DESCRIPTION : « Osez postuler et me monter de quel bois vous vous chauffez ! » Passionnés par les métiers du bois, venez intégrer une entreprise en pleine expansion. Vos missions ? - Lecture de plans - Utilisation des machines d'atelier - Assemblage, ponçage, vissages, clouagesde pièce en bois Rémunération : 11.88euros Contrat : CDI PROFIL : Issu d'un CAP ou Bac PRO en menuiserie ou de 2 ans d'expérience dans la menuiserie ou la charpente. Minutieux et rigoureux, venez nous scier avec votre CV ! Contact : Mme MAES Mélanie Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan: 940 Avenue Eole - 66100 Perpignan http://www.centre-ec.fr/
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficaci...
Dans le cadre de notre activité en milieu industriel, nous recherchons un Manutentionnaire / Cariste (H/F) pour rejoindre nos équipes de production. Vous travaillerez en horaires tournants (3x8) au sein de notre usineAssurer la manutentionCharger et décharger les camions à l'aide du chariot élévateur Ranger et stocker les marchandises dans les zones prévues Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualitMaintenir votre poste de travail propre et organisHoraires : Du lundi au Vendredi Rémunération : euros/heure Contrat : intérimPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Lavelanet (09). Ce cabinet repose sur des valeurs essentielles, à savoir la communication, la proximité et le bien-être au travail. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) De plus, cette structure met en avant différents avantages : - Tickets Restaurant - Horaire flexible et modulable - Primes - Team building Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Description du poste : Quels défis enrichissants relèverez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Vous apporterez vos compétences médicales au sein d'un établissement pour personnes âgées en contribuant activement au bien-être des résidents grâce au travail en équipe - Assurer la surveillance médicale quotidienne des résidents en effectuant des contrôles réguliers de leur état de santé - Administrer les traitements prescrits avec soin et attention, en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires pour élaborer et adapter les plans de soins personnalisés - Participer activement aux réunions de coordination et de suivi pour garantir un suivi optimal des résidents - Sensibiliser et informer les résidents et leurs familles sur les soins et les régulations médicales pour favoriser une communication claire et rassurante. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 91/jours - Salaire: 15 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) motivé(e) et bienveillant(e) pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Aisance pour le travail en équipe, afin d'assurer une prise en charge collaborative des résidents. - Expérience préalable non requise, ouverture à l'apprentissage apprécié. - Capacité à communiquer efficacement et avec empathie auprès des résidents et de leurs familles. - Détention du Diplôme d'État d'Infirmier, essentiel pour exercer ce poste. - Sens de l'organisation et gestion des priorités dans un environnement exigeant. Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Les câbles n'attendent plus que vous ! Nous recherchons pour le compte de notre client un Electricien IndustrielVous effectuez selon un plan donné le câblage d'armoires électriques. Détail des compétences requises : Electricité basse- ElectrotechniqueLecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Règles et consignes de sécurité - Démonter des câbles électriques - Désactiver un réseau électrique - Entretenir une installation électrique - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Assurer une maintenance de premier niveau - Déterminer des mesures correctives - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages Contrat : Mission d'interim Rémunération : euros et euros + paniers et trajets Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
On ne jette pas une ampoule quand elle éclaire encore. tout électricien vous dira ceci ! Mon client, artisan connu et reconnu a besoin de son nouveau collaborateur. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos principales missions seront : - Réaliser les chemins de câble, tirage de câble, raccordement de l'appareillage - Travailler en basse tension. - Mettre sous tension une installation électrique. - Poser et raccorder des luminaires et différents appareillages. - Installer et monter une armoire et assurer les raccordementsSécurité incendie Intervention sur chantier tertiaire et bâtiment. Rémunération : Entre euros et euros de l'heure en fonction du niveau Contrat : Longue mission en intérimPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, établi à LAVELANET, est une entreprise du secteur des travaux de construction.Quelles perspectives captivantes vous réserve le poste de Charpentier bois (F/H) ? Rejoignez notre client pour contribuer à la construction et à la rénovation de structures en bois au sein d'une équipe dynamique et professionnelle - Lecture de plans, taillage et levage, calcul des charges - Concevoir et assembler des structures en bois en respectant les plans et les spécifications techniques - Effectuer la pose de tuiles sur les toits, en assurant l'étanchéité et la durabilité des installations - Utiliser et entretenir les outils et équipements de manière sécurisée tout en respectant les normes de sécurité en vigueur Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: selon profil, En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans notre agence, nous excellons dans le recrutement pour les secteurs Gros oeuvre et Génie civil.
Vous aspirez à évoluer dans un environnement stimulant où la rigueur et l'esprit d'équipe sont les maîtres mots ? Nous avons le cabinet qu'il vous faut. Notre client, cabinet comptable, recherche un Collaborateur Comptable Junior H/F à Pamiers () pour rejoindre son équipe soudée et dynamique. Dans un cadre humain et évolutif, vos missions sont les suivantes :Saisie et lettrageRapprochement bancaireDéclaration de TVARévision des comptesParticipation à l'établissement des bilans et liasses fiscales en collaboration avec l'équipe dédiée
Notre client, Cabinet Comptable, recrute un Collaborateur Comptable expérimenté H/F, en CDI à Foix (). Suite à une période fiscale réussie, le cabinet a gagné plusieurs clients et souhaite augmenter la taille de ses équipes. Son objectif : recruter un collaborateur comptable qui puisse être responsable de dossiers clients. Comme il s'agit d'une création de poste, la taille du portefeuille et la typologie de clients est ajustable en fonction du profil retenu. Le cabinet pour lequel nous travaillons accorde une grande importance au savoir être de ses collaborateurs : motivation, sourire, sens du relationnelspan>Quelles seront vos missions ? Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et les accompagnez au quotidien sur toutes les questions relatives à la gestion de leur(s) entreprise(s).Gérer un portefeuille de clients diversifiésTenir et réviser les comptesElaborer les bilans et établir les liasses fiscalesConseiller et accompagner vos clients Vous pouvez intervenir sur des missions complémentaires de conseil à valeur ajoutée auprès de vos clients : la mise en place de tableaux de bords, de reporting, de prévisionnels, de financement, de restructuration.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement situé à CHALABRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cet établissement reconnu et à taille humaine, où vous trouverez un environnement professionnel valorisant les fortes valeurs humaines et favorisant le développement personnel et collectif. Comment souhaitez-vous transformer les soins aux personnes âgées en tant qu'Infirmier (F/H) ? Ce rôle vital dans un établissement pour personnes âgées inclut des soins attentionnés et le travail collaboratif au sein d'une équipe dédiée -Assurer la prise en charge globale et individualisée des résidents -Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser le bien-être des résidents -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés -Contribuer à la surveillance de l'état de santé des résidents et à la mise en place de mesures préventives -Apporter un soutien émotionnel et éducatif aux résidents et à leurs familles Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: CDD -Durée: 3/mois -Salaire: 16 euros/heure -Primes Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous recherchons un(e) infirmier(ère) dynamique et empathique pour enrichir notre équipe dans un établissement pour personnes âgées. -Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé -Solides compétences en communication et écoute active -Capacité à travailler en équipe avec bienveillance -Maîtrise des soins courants et des protocoles médicaux -Attitude positive et empathique face aux résidents âgés Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Chalabre 11230 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2026-03-01
Notre client, basé à LAVELANET, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.Comment aimeriez-vous transformer et diriger des projets ambitieux en tant que Chef d'équipe bâtiment (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour coordonner efficacement et assurer le bon déroulement des activités sur des projets de construction excitants : Compétences Techniques et Expertise -Maîtrise multi-technique : Savoir lire des plans complexes et maîtriser plusieurs corps d'état (plomberie, électricité, maçonnerie). -Implantation et traçage : Capacité à organiser le point de départ d'un chantier (implantation des cloisons, réseaux hydrauliques). -Contrôle qualité : Assurer la conformité des travaux, une compétence que vous avez développée en tant que contrôleur ultrason. Gestion et Organisation -Gestion de planning : Répartir les tâches quotidiennes entre les ouvriers et respecter les délais de livraison. -Approvisionnement : Anticiper les besoins en matériaux et gérer les stocks sur le chantier. -Sécurité (HSE) : Faire respecter strictement les normes de sécurité et le port des EPI (Équipements de Protection Individuelle). Management et Relationnel -Encadrement : Animer une équipe, transmettre son savoir-faire (votre profil d'ex-enseignant est ici un atout majeur) et gérer les conflits. -Relation client : Être l'interlocuteur direct du client ou du conducteur de travaux sur le terrain. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: selon profil, Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. En matière de Gros œuvre et Génie civil, notre agence est une référence dans le recrutement.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons des frigoristes dans des chantiers dans le 93. Vos missions - Installer, mettre en service et dépanner des équipements frigorifiques - Intervenir sur systèmes de réfrigération, climatisation et PAC - Réaliser la maintenance préventive et corrective - Diagnostiquer les pannes et optimiser les performances des installations - Manipuler les fluides frigorigènes dans le respect de la réglementation - Rédiger les rapports d’intervention- Formation en froid, climatisation ou génie thermique - Expérience en tant que frigoriste appréciée - Attestation d’aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (F-Gaz) indispensable - Autonomie, rigueur et sens du service client - Permis B indispensable
RM Intérim qu'est ce que c'est ? Nous sommes une agence de recrutement, nous accompagnons les candidat(e)s pour des postes en intérim, vacation, CDD et CDI. Nous sommes spécialisés dans le BTP
Emploi Chirurgien-dentiste H/F - Lavelanet 09 Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F en salariat afin d'intégrer un établissement dentaire moderne et dynamique situé à proximité de Lavelanet (Ariège), dans le cadre d'un CDI. Description du poste Vous exercerez en toute autonomie, avec le soutien d'un plateau technique performant, vous permettant d'assurer des soins dentaires de qualité. Votre pratique inclura les soins conservateurs, la prothèse ainsi que la prévention, dans un environnement où l'excellence clinique et l'échange entre praticiens sont valorisés. Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée, avec des temps d'échange et de formation favorisant le perfectionnement continu. ADN de la structure L'établissement met à votre disposition du matériel de pointe, incluant : - Un fauteuil KAVO E30, - Une radio intra-orale Carestream Vitascam, - Une radio panoramique, - Des meubles ROSI optimisant l'ergonomie du poste de travail. Rémunération Vous bénéficierez d'une rémunération attractive entre 27 et 30% du chiffre d'affaires brut, avec un salaire fixe garanti durant les premiers mois pour assurer une intégration en toute sérénité. Avantages - Formation continue prise en charge - Réunions d'équipe et échanges de pratiques favorisant l'évolution professionnelle - Mutuelle attractive - Accès aux avantages sociaux du CSE Profils recherchés : Omnipraticien diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des chirurgiens-dentistes en France. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, leader de l'intégration des chirurgiens-dentistes en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un de nos consultants vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, l'inscription à l'ordre et votre recherche de logement. Contactez-nous au : 06 ** ** ** ** Référence de l'annonce : 9697 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profils recherchés : Omnipraticien diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des chirurgiens-dentistes en France.
Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Lavelanet (09) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : - Saisie, tenue comptable, - Déclaration TVA, - Intervention sur des missions de révision des comptes, - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Rejoignez notre client, cabinet comptable, qui recherche un Gestionnaire de Paie Confirmé H/F capable de piloter l'ensemble des processus de paie avec rigueur.Chez notre client, vous ne serez pas simplement en charge d'un traitement administratif : vous participerez activement à la transformation digitale de leurs pratiques RH et à la gestion de la paie. Implanté à Foix () , ce cabinet offre un environnement de travail stimulant et challengeant.Rejoindre ce cabinet, c'est piloter l'ensemble des processus de paie, accompagner leurs clients dans leurs évolutions et contribuer à la performance de la structure.En ce sens, vos missions sont les suivantes :- Collecte et contrôle des données variable afin d'élaborer les bulletins de paie- Gestion des formalités d'embauche et de départ des salariés : contrats, déclarations préalable, STC, document de fin de contrat. - Préparation et transmission des déclarations sociales périodiques - Relation clients
Vous aurez pour missions : - Réaliser les opérations de tournage et de fraisage sur machine à commande numérique avec les contrôles associés, - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production, - Réaliser la programmation en autonomie pour les Tourneurs CN et modifier des programmes pour les mises au point de nouvelles pièces pour les fraiseurs CN en accord avec le service programmation, - Préparer le poste de travail, montage des outils coupants, des outillages de mise en place, régler et réaliser les usinages conformément à la documentation technique, en respectant les exigences qualité, sécurité et délai, - Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels, validation première pièce et série avec surveillance de l’usinage, - Signaler, analyser et proposer les améliorations nécessaires au bon fonctionnement, - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel (et remontée de toute information nécessitant une intervention du service maintenance au team leader), - Entretenir le poste de travail, propreté et rangement des moyens, - Renseignement des Ordres de Fabrication et gammes d’autocontrôle. Profil avec expérience exigée sur un même poste
Vous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans la plomberie-chauffage et l'électricité ? Votre agence Randstad de Pamiers recherche pour son client un(e) plombier chauffagiste (H/F). Ce poste est basé en Ariège, et est à pourvoir dès le mois de Janvier !Rattaché à votre chef d'équipe, vous avez pour missions de : - démonter et enlever les anciennes installations de chauffage - installer et raccorder divers appareils thermiques - implanter des éléments de chauffage - vérifier et ajuster les réglages de pression - entretenir les installations de chauffage Vous intervenez sur des travaux de construction mais aussi chez des particuliers pour des travaux neufs et de la réhabilitation. Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 4 années d'expérience. Vous êtes autonome, rigoureux, minutieux, soucieux, vous avez l'esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? faites nous parvenir votre CV ! Merci de contacter Thérèse MESROUZE et/ou Sylviane OESMAN à l'agence Randstad de Pamiers.
SATELEC recherche un Monteur Electricien Industriel. Pour des projets industriels de plusieurs centaines de milliers d'Euros à quelques millions d'Euros pour des donneurs d'ordre appartenant au secteur de l'environnement et de l'industrie.- Câblages d'armoires, TGBT, tableaux divisionnaires, coffrets, cellules HT, transfo HT/BT- Dépannage, maintenance préventive et corrective, travaux neufs- Lecture de plans de câblage et d'implantation- Tirage de câblesDomaine technique :- Câblage d'armoires, TGBT, cellule HT, transfo HT/BT- Dépannage, maintenance préventive et corrective, travaux neufs- Câblage de moteur, ventilateur, trappe, variateur de vitessediv>
Rattaché au responsable de production, vous serez en charge de :Préparer, régler les paramètres des machines et choisir les outils à monter sur la machine,Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (Tolérances, positions, états de surfaces),Surveiller le déroulement de l'usinageMonter et assembler les pièces. Assurer la maintenance de premier niveau. Contrôler les pièces sur les opérations de fraisage, perçage, rainurage.Remplir les documents de suivi de productionPoste en 2*8 (en journée)
Une bonne comptabilité est le reflet d'une entreprise en bonne santé : votre rôle sera donc essentiel ! Au sein de l'équipe, vous interviendrez surLa facturation et le suivi des règlements - La saisie et le rapprochement bancaire - Les déclarations de TVA - Divers travaux liées à la gestion comptableRémunérationeuros brut/an (selon profil et expérience) Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager en alternance.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi ! En tant qu'Assistant(e) Manager, vous aurez un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant et l'accompagnement de l'équipe au quotidien :***Participer à la gestion opérationnelle de l'établissement (service, hygiène, sécurité, qualité).***Encadrer, former et motiver l'équipe sur le terrain.***Garantir une expérience client irréprochable.***Contribuer au suivi des stocks, des commandes et des plannings. Description du profil :***Goût pour le terrain, sens du service client et de la qualité.***Leadership, organisation et esprit d'équipe.***Dynamisme, réactivité et autonomie.
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. - Entretien de la voirie communale, - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels, - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments, - Entretien courant des matériels et engins, - Relations aux élues et élus, - Relations aux usagers, - Organisation de son activité, - Application des règles de santé et de sécurité au travail, - Application des règles de sécurité des usagers. - Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite ; - Déplacements permanents sur les sites d'intervention ; - Grande disponibilité ; - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service ; - Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques ; - Port de vêtements professionnels adaptés ; - Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière ; - Contacts fréquents avec les élus ; - Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI ; - Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés ; - Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux.
Au sein d'une école maternelle vous interviendrez sur le temps scolaire et périscolaire et devez impérativement être titulaire du CAP accompagnant éducatif petite enfance (AEPE); Vous aurez pour missions : Temps scolaire : - Aide l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice...) ; - Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants ; - Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation d'activités pédagogiques ; - Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; - Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ; - Surveillance lors des récréations ; - Accompagnement lors des sorties scolaires ; - Gestion des stocks de produits d'entretien et de l'armoire à pharmacie. Temps périscolaire : - Réception et service des repas, - Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas, - Participation à la surveillance, - Garderie matin et soir. Compétences / savoirs : - Connaissance du développement (physique et psychologique) de l'enfant ; - Notions liées aux personnes en situation de handicaps ; - Maîtrise des techniques d'hygiène et de sécurité ; - Maîtrise des gestes d'urgence et de secours ; - Connaissance des règles d'hygiène des locaux et de stockage des produits ; - Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d'entretien des locaux ; - Connaissance des techniques d'animation et d'éveil de l'enfant.
Mission Véritable garant(e) du secteur alimentaire, devenez le pilier de l’un de nos magasins ! Un métier complet qui demande des qualités d’animateur(trices), de gestionnaire et de manager. L'envie d’intégrer une entreprise novatrice et contribuer à réaliser ses ambitions vous motive ? Devenez Chef(fe) de secteur alimentaire chez Monoprix, vous incarnerez nos valeurs et notre esprit de proximité. Vous souhaitez réinventer chaque jour le quotidien avec enthousiasme et rechercher en permanence la satisfaction de nos clients ? Intégrez-vous dans un parcours de formation pour appréhender au mieux votre métier. Votre sens du commerce compte * Prenez la responsabilité du périmètre alimentaire, notamment frais et traditionnel d’un de nos magasins. * Veillez au respect de la politique commerciale du groupe. * Mettez en place l’ensemble des opérations commerciales : vérification des promos, du catalogue…). Vos capacités de gestion seront appréciées * Suivez votre budget. * Mettez en place des plans d’actions correctifs pour améliorer les performances du magasin. * Développez le chiffre d’affaires de vos rayons. Mettez en action vos qualités de manager réactif(ve) et à l’écoute * Managez, formez et montez en compétences une équipe d’environ 20 collaborateurs(trices). Une évolution du poste pourra être proposée dans un délai de 2 ans en cas de démonstration de potentiel pour occuper des responsabilités. Postes évolutifs, manager de direction, directeur de magasin Profil Vous avez le goût du terrain et une expérience de 5 à 10 ans dans le secteur de la distribution et notamment sur l'alimentaire (frais et métiers de bouches). Vous avez déjà travaillé avec une équipe d'une vingtaine de personnes. Enfin, vous avez le gout du challenge et un esprit commerçant au cœur de vos priorités. Véritable manager ? Postulez ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 34 500,00€ à 37 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
