Consulter les offres d'emploi dans la ville de Beaucroissant située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Beaucroissant. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - Voiron, 38 - VOIRON, 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ... Parmi ces offres, on y trouve 13 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique dans le domaine de la grande distribution ? Nous avons une opportunité pour vous en tant qu'employé(e) libre-service ! Missions : - Réception des marchandises - Mise en rayon des produits - Gestion des stocks - Accueil et conseil client - Encaissement
Le poste est à pourvoir dans une station service qui dispose d'une supérette.Il requiert donc de la polyvalence: - Vous faites de la tenue de caisse. - Vous faites également du remplissage des rayons, de la réception de marchandises, du réassort, des inventaires et le nettoyage du magasin. - Vous changez les poubelles. Station service ouverte 7 jours sur 7, (horaires d'ouverture 6h-22h) planning tournant, 2 jours de repos par semaine. Expérience dans le commerce appréciée.
-Vous assurez l'accueil, la vente des produits et apportez vos conseils aux clients. - Vous aurez pour charge le rayon décoration et quincaillerie - Vous participerez à la réception des marchandises, à la maintenance et à l'approvisionnement des rayons. Vous avez idéalement des connaissances dans le domaine de la décoration, peinture... ==> Jour de repos à définir
Au sein d'une équipe opérationnelle ou fonctionnelle auprès du manager et des autres membres, l'assistant(e) d'équipe facilite l'organisation des activités, les liaisons internes et externes, la circulation de l'information dans le respect du cadre de confidentialité et effectue des tâches de secrétariat en mettant en avant son sens du service. Disposant d'une expérience similaire de 5 ans minimum, vous savez travailler en lien direct avec la direction générale, et les équipes multi-disciplinaires. Vous faites preuve de réactivité et de polyvalence. Dynamique, votre rigueur et votre sens du service ne sont plus à prouver. Anglais : Courant / intermédiaire Votre relationnel et votre excellente communication seront vos meilleurs atouts.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité ! Votre agence ACE Emploi Tullins recherche pour son client : Télévendeur (H/F) dans une société de textile basée sur Voiron pour une durée de 3 mois minimum MISSIONS DU POSTE - 75% du temps en prise de RDV pour le réseau commercial auprès de clients professionnels hôtels indépendants ou Maisons de Retraite (prospects ou anciens clients) à partir d'une base de données informatique. - 15% du temps en vente directe de produits référencés auprès d'un portefeuille client courant (chaînes hôtelières enseignes nationales) ou de prospects. - 10% du temps en administratif (devis, mise à jour de la base de données, veille commerciale). PROFIL RECHERCHE Formation : Idéalement, un profil Bac+2 type BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) ou BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC). Expérience : Débutant accepté. Compétences techniques : Maitrise outils informatiques (Word, Excel, Outlook, Internet.) Maîtriser des notions de calculs élémentaires (pourcentage, TVA, remises, .) Qualités personnelles : - Aisance au téléphone, bon niveau d'expression écrite et orale sont indispensables. - Ténacité, autonomie, dynamisme. Horaires de travail : Journée - du lundi au jeudi : 9h-12h30 et 13h45-17h30 - le vendredi : 9h-12h30 et 13h30-16h Salaire : A définir selon expérience - #SPTullins Les avantages ACE Emploi : - Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP. - Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut.
Dans le cadre d'un recrutement, l'agence O2 Voiron recrute un assistant d'agence. Après une période d'accompagnement sur le métier d'O2, vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront : ü Pôle Exploitation - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau O2, - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, ü Pôle Ressources Humaines : Recrutement - Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Identifier, développer et suivre les partenariats emplois : institutionnels, forums emplois, tracts chez les prescripteurs, écoles de formation ., - Tenir à jour les données sur le logiciel de traitement de candidatures DIGITAL Recruiters, ü Ponctuellement développer le réseau de prescripteurs par le tracting, ü Ponctuellement assurer des visites d'évaluation chez les prospects pour vendre des contrats de prestations adaptés, D'autres missions pourront se présenter en fonction de vos compétences et de votre motivation. Votre profil et compétences : - Autonomie, rigueur, sens du relationnel, réactivité sont autant de qualités qui vous permettront de vous épanouir sur ce poste - Une première expérience en tant qu'assistant est exigée (RH, secteur commercial, travail temporaire.), et avoir déjà occupé un poste similaire dans notre secteur d'activité est un atout, - Attrait pour le secteur des services à la personne. Conditions : Poste basé à l'agence o2 VOIRON Contrat : CDI ou contrat en alternance avec possibilité d'embauche par la suite Prise de poste : 16/06/2025 dans l'idéal Rémunération : 1900€ bruts mensuels + primes Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !
Notre agence recherche un opérateur sur chaine et emballage de galva : Vous serez en charge de : Conditions de travail : Environnement de travail : Usine avec des machines de production industrielles. Poste en journée : 2x8 (6:00-13:00/10:00-17:00) Rémunération : 12.30/H Missions principales : Production : Manipuler et contrôler les pièces en galva sur la chaîne, en respectant les normes de qualité et de sécurité. Emballage : Emballer les produits finis selon les spécifications, vérifier la conformité des emballages. Contrôle qualité : Effectuer des contrôles visuels et signaler les non-conformités. Maintenance : Assurer l'entretien de premier niveau des équipements. Sécurité : Respecter les consignes de sécurité et porter les EPI nécessaires. Le profil que nous recherchons : Nous recherchons un profil avec une première expérience sur un poste similaire. CACES CAT1 gerbeur électrique et CACES Pont Roulant obligatoires. Nous recherchons un profil intégrer une motivée, dynamique et prête à s'investir pleinement dans son travail. Si vous êtes rigoureux(se), autonome et que vous avez le goût du travail bien fait, ce poste est fait pour vous !
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Moirans (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Moirans - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Moirans (38 - Isère) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Moirans - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du découpage, emboutissage et basé à ST ETIENNE DE ST GEOIRS (38590), en Intérim de 18 mois un Opérateur de Découpe de Matières h/f. Votre rôle consistera à opérer les machines de découpe selon les spécifications techniques, assurer la qualité des pièces découpées, effectuer les réglages nécessaires, et veiller au bon déroulement du processus de découpe. De plus, vous serez chargé de la maintenance de premier niveau des équipements et de la gestion des stocks de matières premières. Nous recherchons un candidat justifiant d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de lire des plans techniques, maîtriser l'utilisation des machines de découpe, être à l'aise avec les outils de mesure, avoir des connaissances en matériaux composites, et comprendre les processus de fabrication. - Esprit d'équipe - Rigueur - Adaptabilité - Sens des responsabilités - Réactivité - Lecture de plans - Maîtrise des machines de découpe - Utilisation des outils de mesure - Connaissance des matériaux composites - Compréhension des processus de fabrication Le contrat débutera dès que possible, avec une durée de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client pour participer à des projets innovants et contribuer à une équipe dynamique et motivée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
MISSIONS DU POSTE Tri des matériaux : L'agent de tri classe différents types de matériaux (bois, métal, aluminium, plastique, etc.) afin qu'ils soient envoyés vers les bons secteurs de traitement ou recyclage. Vérification et identification des matériaux : L'agent doit s'assurer que chaque matériau est correctement identifié et placé dans la bonne catégorie en fonction de ses propriétés (métalliques, plastiques, bois, etc.). Nettoyage et entretien de l'espace de travail : L'agent doit maintenir un environnement de travail propre et organisé. Cela inclut le balayage des déchets, la gestion des résidus et la réduction de la poussière. Respect des normes de sécurité : Porter un équipement de protection individuel, tel que des masques, des gants, des lunettes de sécurité et des vêtements de protection, en raison des risques liés à l'atelier (poussière, éclats, machines en fonctionnement, etc.). Utilisation de machines de tri (si nécessaire) : Dans certains cas, l'agent peut être amené à utiliser des machines ou des équipements spécifiques pour faciliter le tri, comme des trieuses mécaniques ou des convoyeurs. Contrôle de la qualité : L'agent doit parfois vérifier la qualité des matériaux pour s'assurer qu'ils sont conformes aux exigences avant de les envoyer à la prochaine étape du processus. Respect des règles environnementales : Veiller à ce que le tri soit effectué de manière responsable et conformément aux directives de gestion des déchets et du recyclage. PROFIL RECHERCHE Formation et expérience : Aucun diplôme spécifique n'est souvent requis, mais une expérience dans un environnement industriel ou en gestion des déchets peut être un atout. Une formation sur la sécurité et la gestion des déchets peut être dispensée sur place. Compétences et qualités : Endurance physique : L'agent de tri doit être capable de travailler debout pendant de longues périodes, de soulever des matériaux parfois lourds, et de gérer la poussière. Rigueur et organisation : Le tri doit être précis, donc une bonne capacité d'organisation et d'attention aux détails est essentielle. Esprit d'équipe : Bien que le travail soit souvent individuel, l'agent de tri doit savoir collaborer avec d'autres employés de l'atelier. sens de la sécurité : Respect des consignes de sécurité et port des équipements de protection nécessaires pour prévenir les accidents. Capacité à travailler dans un environnement poussiéreux et bruyant : Le travail dans un atelier avec beaucoup de poussière et de bruit nécessite une bonne adaptation à ces conditions. Conditions de travail : Travail dans un environnement poussiéreux, avec des risques d'irritation des voies respiratoires, nécessitant le port obligatoire d'un masque de protection. Conditions physiques parfois exigeantes (port de charges, déplacements dans un espace encombré). Horaires de travail : Equipe en 2*8 Salaire : 11.88€/h + primes
S
Nous recherchons deux ambulanciers(ères) sur le secteur de Voiron. Aucune garde de nuit. Au sein d'une équipe, vous serez en charge de : * Conduire un véhicule sanitaire léger * Transporter des blessés, des malades, des personnes handicapées ou âgées vers les centres de santé * Établir le degré d'urgence du transport à effectuer * Maintenir le confort du malade et de son état de santé * Intervenir en cas de besoin pour apporter les premiers secours * Maintenir le véhicule en parfait état * Stériliser le matériel Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'état d'ambulancier (DEA) ou CCA (Certificat à la Conduite d'Ambulance) *** PRISE DE POSTE IMMÉDIATE *** ***Salaire supérieur à la convention collective en vigueur (moyenne de 2500 euros à 3000 euros sur 12 mois )***
Tabac/Presse recrute un (e) vendeur (se) polyvalent (e) uniquement les week-end (ponctuellement en semaine) ****Vos mission **** Encaissement Gestion du stock/mise en rayon Gestion et distribution des colis Vente des produits librairie, jeux, accessoires... ****Vos Horaires* Samedi 7h-19h (Pause méridienne) Dimanche 7h-12h30 Formation en binôme à la prise de poste
Vous serez chargé(e) de disposer et présenter les articles dans les rayons. Vous assurez l'information des prix en rayon, effectuez les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. Vous veillez à la propreté de votre rayon. Vous travaillerez le matin de 5h à 11h00 selon un planning donné à l'avance. Vous devez justifier d'une première expérience minimum de 6 mois en grande distribution ou drive. CDI 35h/semaine. Salaire à négocier selon votre expérience. POSTE URGENT.
Nous recherchons un assistant ou une assistante administratif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez un pilier essentiel du bon fonctionnement de nos opérations administratives. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour assurer une gestion efficace des tâches administratives quotidiennes. Vos missions : - Gérer les appels téléphoniques avec professionnalisme - Faire suivre les mails aux services concernés - Assurer la saisie et la mise à jour des données dans nos systèmes informatiques - Rédiger et traiter les relevés de courtage, factures ainsi que les fixations des prix des contrats - Maintenir le suivi des différents tableaux de reporting et des congés - Utiliser Microsoft Office et Google Suite pour créer des tableaux et d'autres documents nécessaires - Avoir un anglais correct à l'écrit et l'oral CDD de 6 mois renouvelable. Idéalement, travail du lundi au vendredi de 8h15 à 12h15 (possibilité d'affiner avec l'entreprise les jours et horaires de travail ). Justifier d'une expérience significative et riche en secrétariat polyvalent afin d'être opérationnel(le) le plus vite possible.
Notre Cabinet recrute un(e) assistant(e) juridique en cabinet d'avocat avec expérience, pour assister un avocat spécialisé en droit de la famille : accueil téléphonique et physique, frappe, rédaction d'actes et de courriers, RPVA, relation avec les greffes, les tribunaux. Horaires: travail lundi+mardi+jeudi+vendredi 09h-12h30 / 13h30-17h (horaires à finaliser avec l'employeur). Pas de travail le mercredi. Avoir soit une expérience significative en cabinets d'avocats ou chez un huissier ou notaire, ou justifier d'une formation type DUT Carrières juridiques. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à négocier en fonction de votre expérience.
Dans le cadre du développement de son activité, CRIT Voiron un Facteur (H/F) à Moirans (38850). Vos tâches seront : - Assurer la distribution du courrier et des colis dans un secteur défini - Respecter les délais de livraison et assurer la qualité du service - Utiliser un véhicule de service pour effectuer les tournées - Assurer la relation clientèle et signaler les éventuels problèmes rencontrés - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur - Permis B obligatoire +2 ans Horaire matin fixe / après midi fixe / soir fixe ou journée en fonction du besoin Permis B obligatoire + 2 ANS - Sens du service client et de l'organisation Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BAC PRO assistance à la gestion des organisations et de leurs activités en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires spécialisée dans l'esthétique. Sup'formation c'est plus de 92% de taux de réussite en 2024 ! Description du poste : L'étudiant intégrant le BAC PRO Assistance à la Gestion des Organisations et de leurs Activités est chargé de la prise en charge des activités relevant de la gestion administrative au sein de diverses structures telles que les TPE, PME, collectivités territoriales, administrations ou associations. Sa mission principale consiste à assurer le bon fonctionnement administratif de l'entité où il exerce. Missions : Assistance à la gestion administrative Gestion des plannings et des rendez-vous Traitement des dossiers client ou fournisseurs Participer à la gestion des ressources humaines Contribuer à l'organisation d'évènements ou de réunions Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Sens de l'organisation Rigueur Bonne communication à l'orale et à l'écrit Esprit d'équipe Discrétion et respect de la confidentialité Adaptabilité et réactivité Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com
Bien être, pour bien apprendre et réussir en alternance. Vous êtes respectueux des biens, des personnes et des règles de la laïcité ! Vous avez envie d'apprendre en alternance ? Quel que soit votre âge, votre niveau, vos origines : votre place est ici, si vous n'attendez pas trop à nous adresser votre candidature !
Dans le cadre de job saisonnier, nous recherchons un(e) agent(e) de soins H/F dont le rôle est de : - Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne (soins hygiène et de confort, prise des repas, aide au déplacement) - Recueillir et transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé - Travail en lien avec l'IDE ainsi qu'avec l'équipe médico-sociale Horaire en 10H Salaire à proratiser selon le temps de travail.
EHPAD d'une cinquantaine de résidents, Val Marie est implanté dans une zone rurale. Mission : en charge de la qualité des prestations de restauration, entretien des locaux et/ou linge, vous contribuez au maintien d'un environnement agréable pour les résident.e.s Votre rôle en tant qu'agent service logistique : PROPRETÉ ET HYGIÈNE : - Vous assurez l'entretien des chambres, et des parties communes dans le respect des procédures - Vous participez aux commandes des produits d'entretien SERVICE RESTAURATION : - Vous participez au service des repas - Vous êtes chargé de la manutention des denrées et des chariots - Vous êtes chargé de la mise en place de la salle à manger
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant logistique à St Etienne de St Geoirs (H/F) En lien direct avec le responsable logistique, vos missions consisterons à : - Réalise les achats et la planification des transports et la gestion des inventaires - Assure les approvisionnements en consommables et le suivi des fournisseurs référencés de consommables - S'assure du respect de l'organisation des flux d'évacuation des produits - S'assure du respect de l'organisation des chargements, du respect des délais et de la quantité des livraisons - Assure selon les procédures en vigueur la réception des produits - Veille au suivi des règles de gestion des magasins - S'assure du respect des surfaces et zones de stockage des magasins - Veille au respect de la propreté des magasins et des camions ; prend les mesures qui s'imposent - Reporte à sa hiérarchie toute difficulté rencontrée et les solutions mises en œuvre - Respecte et fait respecter les consignes en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Renseigne les documents du système qualité - Est responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail Vous avez autorité sur les chauffeurs et magasiniers / caristes pour procéder au chargement / déchargement et vérifier l'état des colis au départ. - Niveau Bac ou 2 ans d'expérience équivalente en milieu industriel - Bonnes connaissances des réglementations en matière de transports et de la sécurité dans l'entreprise - Connaissance du système de management QHSE et SA le cas échéant - SAP Longue mission Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce poste vour correspond ? Postulez directerment avec votre CV et nous vous contacterons.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
*** Prise de poste au plus tôt**** DJG Primeur, fournisseur en détails et demi-gros de fruits et légumes frais, est une entreprise familiale implantée depuis plus de 20 ans. Proche de ses producteurs locaux, DJG Primeur privilégie les produits français, gages de qualité et de fraîcheur. Chaque produit est sélectionné avec soin pour garantir le meilleur à nos clients. Notre équipe dynamique met un point d'honneur à offrir un service irréprochable : réactif, souriant, et toujours dans la bonne humeur ! Nous recherchons : Un(e) livreur(se) polyvalent(e) pour renforcer notre équipe. Vous participerez aux livraisons en fourgon ainsi qu'à la vente sur les marchés (quelques fois par semaine). Déchargement des cagettes de fruits et légumes Conditions : Temps partiel -Mardi, Mercrdi etVendredi en livraison + ponctuellement marché Samedi Planning 15 jours à l'avance Horaires : de 4h à 13h Contrat : CDD de 4 mois Rémunération : entre 1442€ et 1 500 € / mois Lieu de travail : En présentiel Ce poste est fait pour vous si : Vous aimez travailler tôt, dans un environnement dynamique et stimulant Vous êtes polyvalent(e), motivé(e), ponctuel(le) et avez le sens du service Vous aimez le contact humain, et travailler avec des produits de qualité vous inspire Envie de rejoindre une petite équipe passionnée, où la bonne humeur rime avec professionnalisme ? Envoyez-nous votre candidature, on a hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons un secrétaire administratif ou une secrétaire administrative pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous évoluerez dans le milieu automobile et vous serez le point de contact principal pour les tâches administratives et de secrétariat, une connaissance en saisie comptable serait un plus. Vous travaillerez en toute autonomie, en lien avec les services de vente, mécanique, achat-vente VO, carte grise pour assurer un service client de qualité et une gestion fluide des opérations. Vous serez formé sur nos logiciels spécifiques à l'activité. Responsabilités - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants avec aisance - Contrôle journalier des encaissements. - Effectuer la saisie de données et maintenir les dossiers à jour - Rédiger et mettre en forme des documents administratifs - Utiliser Microsoft Office pour diverses tâches bureautiques - Assurer le suivi des courriers électroniques et des communications internes - Collaborer avec les équipes pour répondre aux besoins administratifs - Etablir des factures et avoirs - Petite saisie comptable Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Une expérience administrative significative dans un poste similaire - Un sens de l'organisation développé et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Une maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Office - Une aisance téléphonique reconnue - Un esprit d'équipe et une attitude proactive face aux défis Si vous êtes motivé(e) par un environnement de travail stimulant où vos compétences seront valorisées, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux dans les démarches administratives, respectueux de la sécurité des passagers, du véhicule, discret et un bon sens d'orientation, ce poste est fait pour vous. Travail à temps plein 39h, avec heures supplémentaires payées. Véhicule à disposition (seulement pour usage professionnel) en fonction du secteur géographique. Permis taxi indispensable. Merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation par mail : bmtaxis@hotmail.fr Vous pouvez également nous joindre par téléphone pour tout autre renseignement : 0637089102 M.Bouakkaz
Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires. Sup'formation c'est plus de 92% de taux de réussite en 2024 ! Description du poste : L'étudiant intégrant le BTS Management Commercial Opérationnel est chargé de suivre et de développer tout ou une partie de l'activité d'une unité commerciale, qu'il s'agisse d'un magasin, d'un supermarché, d'un hypermarché, d'une agence commerciale, ou d'une entreprise de commerce électronique, entre autres. Missions : Gestion de la relation client Animation commerciale Gestion de l'offre commerciale Gestion des stocks Gestion de l'équipe commerciale Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Sens de la communication Sens du service client Bonne organisation Esprit d'initiative et créativité Travail en équipe Prérequis : Diplôme du baccalauréat Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com
Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BAC PRO Métiers du Commerce et de la Vente en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires. Sup'formation c'est plus de 92% de taux de réussite en 2024 ! Description du poste : L'étudiant intégrant le BAC PRO des Métiers du Commerce et de la Vente est un membre essentiel de l'équipe commerciale, intervenant dans divers types d'unités commerciales, qu'elles soient sédentaires ou non, spécialisées ou généralistes, alimentaires ou non. Son rôle principal est de mettre à disposition de la clientèle les produits répondant à ses besoins et ses attentes, tout en assurant un service de qualité. Missions : Accueil et conseil à la clientèle Participation à la mise en place d'actions commerciale Gestions des stocks Réapprovisionnement des rayons Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Sens du contact Aptitude à la vente Dynamisme et aisance relationnelle Capacité à travailler en équipe Motivation Rigueur Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com
Tutoré-e par le responsable du service Maîtrise d'Ouvrage Offre Nouvelle, vous assistez les chargé-e-s d'opérations dans l'étude et le suivi du montage d'opérations immobilières (constructions neuves et acquisitions en VEFA, acquisitions-améliorations, aménagements) ainsi que dans le suivi de chantiers. Vous vous assurez du respect des exigences internes, de la qualité des prestations, en veillant au respect des coûts et des délais établis. En binôme avec les chargé-e-s d'opérations, vous participez aux différentes étapes des opérations immobilières. Ainsi, vous analysez les opportunités et la faisabilité financière et technique des opérations. Vous suivez le montage des opérations (de l'élaboration du programme au dépôt du permis de construire et de la préparation du dossier de consultation des entreprises à la signature des marchés). Vous organisez, en lien avec le service marchés, la mise en œuvre des procédures de publicité et de mise en concurrence pour sélectionner les maîtres d'œuvre, les entreprises et les intervenants de l'acte de construire. En coordination avec les partenaires externes et institutionnels, vous assurez le suivi des opérations en phase chantier, jusqu'à la livraison de l'ouvrage et, à terme, son parfait achèvement. Vous vous assurez que les logements soient livrés dans de bonnes conditions, en accord avec les objectifs fixés et en lien avec les différents services internes associés. Vous participez à la clôture financière et administrative des opérations en lien avec les services financiers. Vous participez aux réunions de suivi périodiques avec les chargé-e-s d'opérations et les technicien-ne-s de suivi de travaux. Issu-e d'une formation de niveau BAC + 3 en immobilier, bâtiment ou architecture, vous souhaitez poursuivre vos études en alternance dans le cadre d'un Master (MOBAT, MOA, UTC.) ou d'un diplôme d'ingénieur en bâtiment. Vous connaissez les bases techniques de la construction, les dispositifs réglementaires spécifiques (aménagement, construction) et le montage d'opérations. Vous avez également des notions du marché immobilier et des contextes territoriaux. Doté-e d'un excellent relationnel et d'un bon sens de l'écoute, vous savez travailler en équipe et en relation avec des partenaires externes. Rigoureux-se et méthodique dans le suivi des missions confiées, vous êtes reconnu-e pour votre capacité d'analyse, de synthèse et votre aptitude à rendre compte. A l'aise avec les outils informatiques, votre qualité rédactionnelle est confirmée. Vous souhaitez trouver du sens dans votre quotidien professionnel et partager des valeurs fortes ? Rejoignez-nous ! - Poste en alternance à pourvoir dès la rentrée 2025 - Durée du contrat : 1 à 3 ans - Basé à Voiron (38) - Présence sur 4,5 jours par semaine - Rémunération conforme aux dispositions légales - Des déplacements professionnels (département 38) pris en charge par l'entreprise sont à prévoir - Autres avantages : intéressement, titres restaurant, prise en charge à 70% de l'abonnement mensuel de transports en commun, forfait mobilité douce, mutuelle et prévoyance, chèques vacances. - Accompagnement à la recherche de logement (sous réserve d'éligibilité aux conditions)
Votre mission : Assurer la fabrication de tout type de tube, profils et roulage de tôle. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Cintrage de barre, tube dans une cintreuse - Roulage de tôle - Poinçonnage - Petite soudure semi automatique Contrat intérim en vue d'embauche Horaire de journée 8h - 16h45 Salaire entre 11.65EUR et 12EUR + Panier repas Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Polyvalence, autonomie Vous êtes prêt(e) à vous inscrire sur le long terme. Vous êtes motivé(e) et curieux(euse). Profil débutant accepté ! Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Au sein d'un magasin de bricolage-jardinage, vous assurez la tenue de caisse. Vos missions: - Encaissement, commande de monnaie, prélèvements bancaires, valorisation de la carte fidélité nettoyage de votre espace, aide ponctuel à la mise en rayon Vous travaillerez du lundi au samedi, avec un jour de repos fixe Le magasin est ouvert de 9h à 12h et 14h à 19h
==> Poste à pourvoir au 22 septembre 2025 La société Alpasoie créée en janvier 2021 compte plus de 100 salariés et nous cherchons à recruter entre 5 & 6 nouveaux salarié(e)s pour l'une des dernière session de 2025 ** Intéressé(e)s ? Venez participer à notre réunion de recrutement dans les locaux de l'entreprise pour découvrir le métier, les postes et échanger avec les salariées (durée 2h maximum)... ==> Le mardi 08 juillet 2025 à 9h : postulez sur l'offre pour pouvoir être inscrit et recevoir toutes les informations Vous souhaitez découvrir et apprendre un nouveau métier manuel ? Nous recrutons et formons des roulotteurs(euses) que nous formons au métier. - Vous travaillerez au sein d'un atelier de confection artisanal - Vous accordez une attention particulière à la minutie, à la finesse. - Vous aimez le travail en équipe et possédez le goût du travail bien fait. - Vous travaillerez des matières nobles et délicates telles que la soie qui nécessitent une intervention minutieuse et soignée à chaque étape de la confection Vous serez accompagné(e) par votre tuteur lors d'une formation de 2 mois avant la prise de poste pour vous aider dans votre progression. Les notions de cadences, production, tâches répétitives sont à considérer dans votre quotidien Qualités requises : Soin, précision, rigueur et exigence. Vous possédez une habileté manuelle et vous êtes minutieux(se). ==> Poste en journée exclusivement du Lundi au Vendredi midi (08h15/16h30)
Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique dans le domaine de la grande distribution ? Nous avons une opportunité pour vous en tant qu'hôtes(esses) de caisse ! Missions : - Accueillir et orienter les clients - Réaliser des opérations d'enregistrement et d'encaissement - Gérer un fond de caisse - Transmettre les remarques et les suggestions des clients Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
-Vous assurez l'accueil, la vente des produits et apportez vos conseils aux clients. - Vous aurez pour charge le rayon Jardin (terreaux, arrosage, outils de jardin, motoculture, santé du végétal,...) - Vous participerez à la réception des marchandises, à la maintenance et à l'approvisionnement des rayons. Vous avez idéalement des connaissances dans le domaine de l'horticulture ou en végétal, ou une première expérience en vente jardinerie ==> Jour de repos à définir
Nous recherchons des candidats motivés pour devenir Moniteur/Monitrice Auto Ecole sur le Pays Voironnais (Voiron, St Laurent du Pont, St Geoires en Valdaine). Vous avec de l'appétence pour enseigner ? Vous êtes intéressé.e ou passioné.e de conduite ? Vous cherchez un métier stimulant avec de forts débouchés ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous, nous vous formerons et vous proposeront un emploi pour lancer votre nouvelle carrière.
Groupe 3D auto-école, recherche un ou une assistant(e) administratif(ve) pour son agence de Voiron (38). MISSION : - Accueil de la clientèle - Vente - Planning des moniteurs - Suivi des dossiers administratifs - Suivi des mails et des appels Vous devez être polyvalent, avoir un solide sens relationnel et commercial ainsi qu'une forte capacité d'adaptation. Merci d'envoyer CV + Lettre de motivation
Actual, recherche actuellement un Agent de production (h/f) pour un poste à RIVES 38140 FR. Nous sommes à la recherche d'un opérateur de production passionné et disponible pour des horaires en 3x8. Le candidat idéal aura une expérience significative en production/métallurgie/sur des machines robotisées. Posséder le CACES 3, une habilitation pont-roulant ou une habilitation électrique serait un plus. Le salaire sera déterminé selon le profil du candidat. N'hésitez pas à postuler si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée au sein d'une entreprise reconnue comme Actual. Profil recherché : Nous recherchons un(e) Agent de production (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Maîtrise des tâches de production - Capacité à respecter les consignes de sécurité - Bonne capacité d'adaptation aux environnements de travail variés - Esprit d'équipe et communication efficace avec les collègues
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de plats préparés et basé à RIVES (38140), en Intérim de 2 mois un Ouvrier Agroalimentaire (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur agroalimentaire, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Avec un contrat à la semaine et des horaires variables, notre client recherche des profils disponibles sur le long terme pour rejoindre son équipe. Vos principales missions seront : - Assurer la production et la fabrication des plats préparés - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer au contrôle qualité des produits alimentaires - Contribuer à la sensibilisation et au respect des normes de production Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, doté d'une rigueur et d'un esprit d'équipe exemplaires. L'adaptabilité, le souci du détail et l'assiduité sont des qualités essentielles pour ce poste. Compétences comportementales : - Rigueur - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Souci du détail - Assiduité Compétences techniques : - Hygiène alimentaire - Utilisation d'équipement de production - Contrôle de la qualité - Manipulation des matières premières - Respect des normes de sécurité - Connaissance en cuisine, boulangerie, panification Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Pour un établissement de type EHPAD situé à VOIRON (38), Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) H/F. Vos missions au sein d'une brigade composée de 9 personnes, et réalisant 200 couverts/jour seront: - Ravir les papilles des résidents et du personnel avec des produits de qualité - Adapter les repas en fonction des régimes alimentaires des patients (régime sans sel, mixés, moulinés) - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité - Faire de votre sécurité et de celle de vos collaborateurs une priorité Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. Nous vous proposons: - Un CDI en temps plein - Alternance Matin/après midi : Lundi/mardi de 7h à 15h Repos le mercredi. Jeudi/ vendredi de 10h00 à 18h30 et samedi /dimanche de 7h00 à 18h30 -Rémunération : 2000 euros Brut Mensuel - Des avantages : 13ème mois / 10RTT / avantage repas en nature/ CSE/ Mutuelle de base prise encharge à 100% par l'employeur - De vous faire plaisir culinairement en travaillant des produits frais et d'exceptions - Des perspectives d'évolution et de mobilité au sein de nos restaurants partout en France - Des Formations interne (et au sein de notre Ecole Lenôtre) Et surtout, la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations en collaboration avec nos clients Vous avez une expertise culinaire avérée, une véritable curiosité gastronomique et avez le soucis de la qualité dans l'assiette. Vous faites de l'accueil et de l'expérience de vos convives une priorité au sein de votre restaurant Vous avez un esprit d'équipe et le goût de transmettre votre savoir-faire. Vous êtes flexible, rigoureux et organisé. Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Associé à : Votre passion et votre créativité ! Votre dynamisme et votre polyvalence ! Votre bienveillance et votre relationnel ! Vos capacités d'organisation et de rigueur ! Alors ce poste est fait pour vous!
Au sein d'un de nos site récent, vous allez intégrer, en qualité de CUISINIER H/F, la brigade en cuisine composée de 6 collaborateurs, située à SAINT ETIENNE DE SAINT GEOIRS (38590). Vous participez à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour l'ensemble de nos convives (170 Repas/jour) avec possibilité de repas texturés et mixés. Vos missions : - Ravir les papilles des patients et du personnel avec des produits de qualité - Adapter les repas en fonction des régimes alimentaires des patients (régime sans sel, mixés, moulinés) - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité ! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, SODEXO étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap Localisation: SAINT ETIENNE DE SAINT GEOIRS (38590) - Date prise de poste: au plus tôt - Contrat: CDI temps plein - Rémunération: 2000 brut mensuel - Amplitudes horaires: du lundi au vendredi de 7h00 à 15h00 + un week-end sur deux - Avantages : prise en charge des repas, 13ème mois, PAC et PSM, Mutuelle de base gratuite, une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d'Equipe, de Service et de Progrès Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine. Passionné(e), Connaisseur(se) des recettes de base, vous êtes Créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre ! Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! REJOIGNEZ-NOUS !!!
Présentation de l'entreprise : Spécialisée dans la formulation, la fabrication et le conditionnement de produits liquides et aérosols, S.I.C.O emploie aujourd'hui 160 collaborateurs et conditionne plusieurs dizaines de millions de produits par an pour plus de 700 clients en France et à l'international. S.I.C.O propose une large gamme de produits dans différents secteurs (entretien et nettoyage, désinfection, insecticide, cosmétique et paramédical, alimentaire, vétérinaire, automobile.) sous ses marques propres à des revendeurs professionnels et en sous-traitance. Rejoignez notre site de Moirans (38) en tant que Chargé(e) de recrutement (H/F) en CDI ! Au cœur de notre équipe RH et en lien étroit avec le Responsable RH, vous pilotez l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des besoins à l'intégration des talents. Vos principales missions seront les suivantes : - Recueillir les besoins en recrutement auprès des différents services - Rédiger et publier les offres d'emploi sur les supports adaptés - Identifier et approcher les talents via les outils de sourcing (jobboards, LinkedIn, etc.) - Réaliser les présélections téléphoniques et les entretiens individuels - Coordonner les étapes du processus de recrutement avec les managers - Participer à l'amélioration continue de l'expérience candidat - Gérer les relations avec les agences d'intérim (commandes, suivi, reporting) - Gérer l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs - Suivre les visites médicales et dossier du personnel Profil et qualités requises : - Formation niveau Bac+2 - Expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire (recrutement + administratif RH) - Organisation, rigueur, sens du service et discrétion professionnelle Les conditions : - Site : Moirans - Contrat : CDI - 35H00 - Rémunération : 2150 Brut / mois Contact : Merci d'adresser vos candidatures : Par mail à sico.rh@sico.net Par courrier : SOCIETE SICO, 577, rue du Pommarin - B.P. 16 - Voreppe 38341 MOIRANS CEDEX
Recrutement d'un(e) futur(e) animateur(trice) magasin en véhicules de loisirs. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous exercerez différents rôles au sein de notre point de vente : Missions commerciales : - Accueillir, accompagner et satisfaire le client jusqu'à la concrétisation et l'encaissement de la vente - Assurer les ventes comptoir et le développement des ventes complémentaires, additionnelles et des services - Collaborer aux programmes de fidélisation client (cartes, évènements, loisirs, communautés) - Répondre aux demandes des clients par mail ou téléphone - Porter et transmettre les valeurs de l'entreprise. Gestion des rayons : - Mettre en avant les renseignements techniques et les caractéristiques principales des produits vendus - Effectuer les inventaires tournants, approvisionner les rayons et la documentation technico-commerciale - Assurer les retours livraisons - Analyser les écarts par rapport aux objectifs fixés et mettre en place des actions adaptées - Suivre différents indices dans un tableau de bord et élaborer un plan d'action opérationnel - Marchandising, réception, étiquetage et mise en rayon - Contrôle et clôture des caisses journalières. Contrôle de chaque facture d'achat et justification auprès de la comptabilité - Garantir la propreté et le bon fonctionnement du magasin. Conclusion des ventes dans le respect de la politique du magasin : - Enregistrer les achats et les coordonnées clients selon les procédures informatiques - Négocier un geste commercial - Assurer l'encaissement - Editer la facture et remettre les pièces au client dans le respect des procédures internes. Ce poste comporte de la manutention régulière et quelques ports de charges. Expérience significative en vente comptoir/gestion de rayon demandée. Salaire 2200 brut (négociable selon profil). Travail du mardi au samedi. Formation aux produits proposée(dispositif POEI possible).
Effectuer la plonge, éplucher et découper les légumes et produits, préparer les frites et salades. Poste évolutif vers un poste de commis si satisfaction donnée.Travail services midi et soir , avec 2,5 jours de repos/semaine. Etablissement ouvert 6 jours /7 (fermeture le lundi). Poste URGENT.
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques et basé à ST ETIENNE DE ST GEOIRS (38590), en Intérim de 2 mois un Agent de Production (h/f). "En tant que Agent de Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez responsable de la préparation et de la réalisation des opérations de découpe des gaines en utilisant une scie sabre. De plus, vous devrez gérer le stock sur logiciel informatique en totale autonomie, contrôler la qualité des produits, repérer les non-conformités et assister le chef d'équipe sur des missions informatiques. Votre rôle consistera également à réceptionner la production demandée et prendre en compte les consignes nécessaires à la fabrication. Nous recherchons un Agent de Production (h/f) ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Le candidat idéal devra être rigoureux, avoir un bon esprit d'initiative, faire preuve de flexibilité et de résistance au stress. Il devra également être capable de travailler en équipe. En termes de compétences techniques, la lecture de plans, l'utilisation d'équipement de production, le contrôle de la qualité, la résolution de problèmes techniques, la connaissance des normes de sécurité, ainsi que la possession du CACES 3 et idéalement le 5 sont nécessaires. Une aisance avec les outils informatiques est également requise. La capacité à porter des charges jusqu'à 20 kg est indispensable. - Travail d'équipe - Rigueur - Flexibilité - Esprit d'initiative - Résistance au stress - Lecture de plans - Utilisation d'équipement de production - Contrôle de la qualité - Résolution de problèmes techniques - Connaissance des normes de sécurité - CACES 3, idéalement le 5 - Réceptionne la production demandée, prend en compte les consignes nécessaires à la fabrication - Prépare et réalise les opérations de découpe des gaines en utilisant une scie sabre - Gère le stock sur logiciel informatique en totale autonomie - Contrôle la qualité des produits, repère les non-conformités - Assister le chef d'équipe sur des missions informatiques - A l'aise avec les outils informatiques - Port de charges (20kg) Le contrat débutera le 9 juin 2025. Vous serez amené à travailler à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires spécialisée dans le secteur de la grande distribution. Sup'formation c'est plus de 92% de taux de réussite en 2024 ! Description du poste : L'étudiant intégrant le BTS Management Commercial Opérationnel est chargé de suivre et de développer tout ou une partie de l'activité d'une unité commerciale, qu'il s'agisse d'un magasin, d'un supermarché, d'un hypermarché, d'une agence commerciale, ou d'une entreprise de commerce électronique, entre autres. Missions : Gestion de la relation client Animation commerciale Gestion de l'offre commerciale Gestion des stocks Gestion de l'équipe commerciale Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Sens de la communication Sens du service client Bonne organisation Esprit d'initiative et créativité Travail en équipe Prérequis : Diplôme du baccalauréat Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com
Vous aimez le contact humain ? Vous souhaitez permettre à une personne en situation de handicap de vivre à son domicile ? Contactez-nous. Madame F. est une personne en situation de handicap qui recherche un(e) assistant(e)s de vie pour compléter son équipe. Madame est sous trachéo et ventilée 24h/24 (aspiration endotrachéale) sur Voiron (38) Madame souhaite employer directement ses assistant.e.s de vie et fait appel à un service mandataire qui l'aide dans ses fonctions employeurs. Dans le cadre d'un remplacement pour formation, Madame recherche une assistant.e de vie de nuit à compter du 25 aout 2025 jusqu'à juillet 2026. 3 mercredi sur 4: 9h00-18h30 1 samedi sur 4: 9h00-18h30 1 dimanche sur 4: 9h00-18h30 L'emploi direct est défini par la Convention Collective de l'emploi direct. Salaire net CESU: 11.00€ avec majoration des dimanches soit 52h mensualisées.
Mme DOUCET-BON intervient sur Drôme et Ardèche . APF aide les particuliers handicapés dans le recrutement d'aides à domicile.
Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BTS Gestion de la PME en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires spécialisée dans l'accompagnement des entreprises. Sup'formation c'est plus de 92% de taux de réussite en 2024 ! Description du poste : L'étudiant intégrant le BTS GPME joue un rôle crucial en assurant la coordination et le support nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise. Il/Elle est l'interface entre les différents acteurs internes et externes de l'entreprise, garantissant ainsi une communication fluide et efficace. Missions : Gérer la clientèle : accueil, facturation Gérer les fournisseurs : référencement, contrôle des achats Gérer les ressources humaines de la PME Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Sens de la communication Rigueur Organisation Autonomie Polyvalence Prérequis : Diplôme du baccalauréat Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production (H/F) à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs. Le candidat retenu sera chargé de réaliser diverses tâches de production dans un environnement industriel, en respectant les consignes de sécurité et de qualité : - assurer la production de tubes, gaines et canalisation en polyéthylène via l'extrusion de la matière première - Conditionnement de produits - Palettisation - Manutentions diverses ATTENTION : PORT DE CHARGES LOURDES (20kg) Horaires : nuit (21H-5H) Salaire : SMIC + majo heures nuit 12% + indemnité d'entretien 0,50EUR/nuit + panier 6EUR/nuit + prime nuit 6EUR/nuit + prime de production Mission à la semaine renouvelable Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Niveau d'étude minimum : BAC - Première expérience réussie en industrie obligatoire - Capacité à suivre des consignes de sécurité et de qualité - Bonne capacité d'adaptation à un environnement industriel Si tu es motivé(e) et que tu souhaites rejoindre une équipe dynamique dans le secteur industriel, ce poste d'opérateur de production NUIT pourrait t'intéresser !
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emplo
L'Auto Ecole Corine recrute un enseignant de la conduite (H/F) compétent et passionné pour rejoindre son équipe. En tant qu'enseignant de la conduite, vous serez responsable de former et d'enseigner aux élèves les compétences nécessaires pour devenir des conducteurs responsables et sûrs. Compétences : - Dispenser des cours de conduite pratique et théorique aux élèves, - Evaluer les progrès des élèves et leur fournir des commentaires constructifs, - Préparer les élèves à passer leur examen de conduite, - Maintenir un environnement d'apprentissage sûr et respectueux, - Extension moto serait un plus. Qualités : - Savoir communiquer et interagir efficacement avec les élèves, - Connaissance approfondie du code de la route et des règles de conduite en vigueur, - Capacité à travailler avec des personnes de différents niveaux d'expérience et d'aptitudes à la conduite, - Capacité à travailler en équipe. Si vous êtes passionné par l'enseignement et souhaitez aider les futurs conducteurs à acquérir les compétences nécessaires pour conduire en toute sécurité, nous serions ravis de vous rencontrer afin d'échanger. Pour postuler afin de nous rejoindre, envoyez votre CV et votre lettre de motivation. Diplôme : Titre pro ou BEPECASER (débutant accepté) Type d'emploi : Temps plein (35h) - CDI Rémunération : A définir selon l'expérience Planning : Travail en journée et les samedis, possibilité d'horaires flexibles
Vous êtes intéressés par la logistique ? Ce que nous offrons : - Un contrat de professionnalisation (CDD de 10 à 12 mois) - L'obtention d'une qualification professionnelle qui répond aux attentes immédiates du poste, vos compétences transverses d'agent logistique seront appréciées par vos futurs employeurs - Le passage des Caces - Véritable suivi par le triple tutorat (socio-professionnel, formateur et entreprise) - Mutuelle d'entreprise avec une prise en charge à hauteur de 70 % - Des tickets restaurant de 8 € - Prise en charge à hauteur de 50 % du transport en commun - Epargne salariale 25 % - Prime de productivité Ce que nous attendons : - Une personne motivé(e), - Capacité d'adaptation, - Sens de la communication, - Travail en équipe, - Rigoureux(se) - la qualité, la sécurité et l'amélioration n'ont pas de secret pour vous .avant tout c'est du savoir être Horaires de travail : en équipe postées sur 35 h par semaine : - 5 h / 13 h (du lundi au vendredi) - 13 h / 21 h (du lundi au vendredi) - selon les besoins, possibilité de travailler en heures supplémentaires le samedi matin Salaire : 1801€ (100 % du SMIC tous les mois et pour tous).
Magasin multi-marques de vêtements et chaussures (homme et femme), nous recrutons un conseiller de vente (H/F) pour renforcer notre équipe. ==> Votre mission: - Conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins de vos clients - Fidéliser, développer des relations sur le long terme avec les clients - Respecter l'identité visuelle et appliquer notre politique merchandising - Veiller au respect de la bonne tenue de la boutique ==> Profil: - Vous avez un intérêt pour la mode, le sens du commerce et de l'accueil, vous êtes rigoureux et apte à manager une équipe, venez nous rejoindre. - Idéalement issu(e) du secteur du prêt-à-porter ou de la distribution spécialisée et connaissez l'univers de l'habillement - Votre dynamisme et votre motivation seront des points primordiaux ==> Conditions de travail - Salaire : selon expérience et profil + primes sur objectifs - Travail le samedi - Titres restaurants
Adecco Onsite, recherche pour son client, un Opérateur Mouleur (F/H). Vos missions sont : - Préparation des Presses : dégraissage, soufflage, insertion des pièces, - Lancement informatique des Ordres de Fabrication selon les protocoles, - Réalisation de la Production des Pièces, ébavurage et contrôles qualité (contrôles visuels, contrôles sur bancs de tests), - Manutention des pièces et emballage. Vous êtes organisé(e), vous avez une bonne capacité d'adaptation, un bon relationnel, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous disposez d'une première expérience en Industrie. Vous êtes motivé(e) et acceptez de travailler en horaire d'équipe 3x8 ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Salaire au démarrage : 12,01€/H + prime d'équipe 4,09€/J + prime nuit 27,55€/J + panier équipe 4,98€/J + panier nuit 7,13€/J + acquisition de RTT
La Sauvegarde Isère déploie dans le VOIRONNAIS son service d'accueil de Mineurs Non Accompagnés (MNA). Après la mise en place de 2 services sur l'agglomération grenobloise, le dispositif se déploie sur le pays Voironnais. Le dispositif propose un accompagnement global et individualisé favorisant l'autonomie des jeunes accueillis. Financé par le Conseil Départemental, ce nouveau dispositif accueille des jeunes de 16 à 21 ans en logements diffus situés dans l'agglomération Voironnaise. *** URGENT *** Pour cela, notre Association Sauvegarde Isère recherche pour le Pôle Accueil Etrangers un ouvrier qualifié (F/H). L'ouvrier qualifié H/F est chargé d'assurer différentes activités en fonction de ses compétences techniques et habilitations (électricité, plomberie, menuiserie, espaces verts, .). Il(elle) contribue, par sa présence et son action, à la qualité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accueillies. Il(elle) contribue également à la maintenance et la sécurité des bâtiments et matériels de l'établissement/service. Ses missions sont : Maintenance des locaux Régler et mettre en service les installations de base (plomberie, électricité, .), et réaliser les réparations nécessaires. Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation. Planifier et effectuer la maintenance préventive et/ou corrective des équipements et bâtiments. Réaliser des opérations de manutention, aider à l'aménagement et rénovation d'une vingtaine d'appartements. Gérer l'inventaire pour le matériel et l'outillage et l'état des stocks de fournitures et petits matériels techniques. Sécurité Assurer la sécurité des bâtiments et du matériel, sous la responsabilité du gestionnaire logistique. Signaler au directeur toute situation générant de l'insécurité et prend les mesures nécessaires en cas de danger immédiat. Vos qualités : Maîtrise des techniques tous corps d'état bâtiment second œuvre Connaissances avérées des normes, des procédures réglementaires et de la législation spécifique à la construction et à la sécurité des biens et des personnes Capacités relationnelles importantes avec les usagers, les professionnels et les prestataires Grande autonomie, appétence pour le travail en équipe Votre qualification : Formation de niveau IV minimum (expérience souhaitée 5 ans minimum) Spécificité du poste: CDD / 1 mois - renouvelable Temps plein Vos avantages si vous nous rejoignez Salaire brut annuel : à partir 25 208€ Tickets restaurant Congés trimestriels et ancienneté Actions sociales et culturelles CSE Accompagnement Action logement Notre statut nous contraint de demander le casier B2/FIJAIS pour toute embauche. Vous souhaitez vous investir dans une association à dimension humaine, rejoignez-nous à la Sauvegarde Isère.
L'association Les Petits Potes existe depuis une vingtaine d'année et accueille en moyenne 250 enfants par an. Les adhérents sont des familles résidant sur le bassin du cœur vert (Charnècles, la Murette, Réaumont, Saint Blaise, Saint Cassien) mais le centre accueille des enfants d'autres communes alentours et prône des valeurs éducatives d'autonomie, de socialisation des enfants et de respect de chacun. L'équipe d'animation entretient un esprit familial qui contribue à la bonne ambiance de l'accueil proposé aux enfants. MISSIONS DU POSTE : - Assurer l'animation de groupes d'enfants de 3-12 ans durant les mercredis à l'école primaire de Charnècles. - Participer à la préparation des activités et du programme un samedi matin par mois COMPETENCES REQUISES - Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs, des règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance du public 3/12 ans - Connaissance et capacité d'organisation en matière de conduite d'animation et d'évaluation de projet - Qualités pédagogiques, sens de l'écoute et du travail d'équipe - Qualités relationnelles et d'écoute, bon contact avec le public 3-12 ans et les familles - Bonne communication écrite et orale - Expérience sur un poste similaire DIPLOMES Obligatoire : BAFA ou stagiaire BAFA, CAP petite enfance, diplôme ATSEM, BEATEP/BPJEPS, ou DUT carrières sociales ou BAFD Permis B. Transmettre votre candidature CV par mail à contact@lespetitspotes.org Type d'emploi : CDD Temps partiel, 11h hebdomadaire Durée du contrat : 11 mois renouvelable Salaire : 120€ à 140,00€ par jour Programmation : Travail en journée de 7h30 à 18h30 Permis/certificat: Lieu du poste : En présentiel sur l'école de Charnècles Date de début prévue : 27/08/2025
Les Petits Potes, association de plus de 200 adhérents, créée en 2001, est implantée à La Murette, Saint-Cassien, Réaumont, Saint-Blaise-du-Buis, Charnècles (Pays voironnais, Isère). Elle propose dans un cadre privilégié : un accueil de loisirs familial (3 -12 ans) pendant les vacances et les mercredis, des activités en TAP, un accompagnement aux projets ADOS, des événements familiaux et festifs.
Nous recherchons pour nos agences de la cote St André et St Etienne de St Geoirs un enseignant de la conduite B. Les mentions A et Be sont bienvenue également. Véhicule et salaire en fonction de l'éxperience. le BEPCASER ou TPESR est indispensable.
Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BTS Gestion de la PME en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires. Sup'formation c'est plus de 92% de taux de réussite en 2024 ! Description du poste : L'étudiant intégrant le BTS GPME joue un rôle crucial en assurant la coordination et le support nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise. Il/Elle est l'interface entre les différents acteurs internes et externes de l'entreprise, garantissant ainsi une communication fluide et efficace. Missions : Gérer la clientèle : accueil, facturation Gérer les fournisseurs : référencement, contrôle des achats Gérer les ressources humaines de la PME Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Sens de la communication Rigueur Organisation Autonomie Polyvalence Prérequis : Diplôme du baccalauréat Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com
Nous recrutons animateurs en CDD de remplacement, possibilité de prolongement ou de CDI, pour l'encadrement de groupes d'enfants de 3 à 12 ans sur l'accueil périscolaire du lundi au vendredi de loisirs de Moirans. Durée du contrat : CDD à temps partiel, 27 heures hebdomadaires Périodes : Du 1er septembre au 17 octobre 2025. Profil - Expérience : expérience en accueil de loisirs souhaitée Domaines d'activité et activités : - Participer à la préparation du programme d'activités - Mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure - Gestion de la vie en collectivité - Garantissez le bien-être et la sécurité des enfants - Qualités relationnelles et d'écoute Savoir : - Connaitre le public accueilli et l'environnement - Connaitre et respecter le cadre règlementaire et institutionnel - Connaitre et respecter les procédures et les normes de sécurité - Connaitre les rythmes du public accueilli - Connaître les techniques de base de prévention et de gestion de conflits - Connaître les bases de la gestion de projet - Connaître les principales orientations éducatives du territoire et de la Fédération Léo Lagrange - Connaitre des techniques d'animation Savoir être : - Être accueillant et attentif aux besoins des publics - Être bienveillant - Avoir l'esprit d'équipe - Être ponctuel, assidu et mobilisé - Adopter une bonne expression orale - Être dynamique - Être curieux et créatif - Être force de proposition - Faire preuve de maturité et de responsabilité - Contribuer à la diffusion d'une image positive de la Fédération Léo Lagrange QUI SOMMES-NOUS ? La Fédération Léo Lagrange incarne un projet d'intérêt général et fonctionne démocratiquement. Un fonctionnement qui inscrit la Fédération dans l'économie sociale et solidaire, modèle économique au service de l'homme et de son environnement. A but non lucratif, tous les résultats réalisés sont intégralement réinvestis dans l'activité de l'association.
LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs
Intitulé du poste : Assistant(e) Copropriété L'assistant(e) copropriété intervient en soutien du gestionnaire de copropriété dans la gestion administrative d'un portefeuille d'immeubles. Véritable pilier de l'équipe, il/elle coordonne et met en œuvre les décisions prises lors des assemblées générales, assure le suivi des dossiers administratifs, et veille à la satisfaction des copropriétaires en répondant à leurs demandes avec rigueur et réactivité. elle/il assiste la gestionnaire pour le suivi des Travaux et Prestations, assure la gestion administrative des sinistres, en lien avec les assureurs etc... Compétences Requises Bonne maîtrise des outils informatiques Capacité à rédiger des courriers administratifs la connaissances de base en droit immobilier et gestion des copropriétés est un plus mais ps indispensable (formation interne possible). Compétences Humaines et Relationnelles Patience et sang-froid face aux situations tendues ou conflictuelles., capacité à gérer les priorités et à travailler en autonomie. Esprit d'équipe et goût pour le travail collaboratif. Profil Recherché Niveau Bac+2 (BTS Professions Immobilières, Assistant de Gestion PME-PMI, ou équivalent). Débutants acceptés, une première expérience en immobilier ou gestion administrative serait un plus. Motivation pour apprendre et évoluer dans le secteur immobilier.
Vous aimez le contact humain ? Vous souhaitez permettre à une personne en situation de handicap de vivre à son domicile ? Contactez-nous. Madame F. est une personne en situation de handicap qui recherche un(e) assistant(e)s de vie pour compléter son équipe. Madame est sous trachéo et ventilée 24h/24 (aspiration endotrachéale) sur Voiron (38) Madame souhaite employer directement ses assistant.e.s de vie et fait appel à un service mandataire qui l'aide dans ses fonctions employeurs. Dans le cadre d'un remplacement pour formation, Madame recherche une assistant.e de vie de nuit à compter du 25 aout 2025 jusqu'à juillet 2026. Chaque lundi: 18h30-9h00 Chaque mardi: 18h30-9h00 1 week-end sur 4: 1830-9h00 1 dimanche sur 4: 18h30-9h00 L'emploi direct est défini par la Convention Collective de l'emploi direct. Salaire net CESU: 11.00€ avec majoration des dimanches soit 143h mensualisées.
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) qui ai de l'expérience dans le domaine du lavage de vitres, le travail en nacelle élévatrice. Un plus sera de connaître ou d'avoir pratiqué le décapage, la spray d'un sol et le shampoing moquette. Vous travaillerez par équipe de 2 avec camion de société. Le temps de travail est de 35h avec possibilité d'heures supplémentaires. Le taux horaire sera compris entre 13,48€ et 14,49€ selon compétence.
Fondé en 1979 en Rhône-Alpes, Notre enseigne L'eau Vive est un intervenant historique sur le marché de l'alimentation biologique. Nous recherchons un collaborateur/trice magasin en CDI à mi-temps (28 heures par semaine) pour venir renforcer notre équipe dés que possible. Vos missions : - Accueillir et conseiller vos clients; - Promouvoir les opérations commerciales et services de l'entreprise (programme fidélité) - Réceptionner les marchandises - Mettre en rayon les produits et effectuer le façing - Réaliser les inventaire de contrôle (stocks, qualité, dates) - S'assurer de la bonne tenue du point de vente et des locaux communs - Effectuer les encaissements - Participer à l'esprit d'équipe Votre profil : - Une expérience dans le même domaine serait un plus - Empathie et goût pour la vente, le contact et le conseil à la clientèle; - Capacité à travailler en équipe. Horaire : 28h par semaine du lundi au samedi Avantage : Réduction sur les produits dans nos magasins + prime annuelle selon condition de la CCN 2216
L'Eau Vive, réseau de plus de 35 magasins en France est un intervenant historique sur le marché du bio. Fondée en 1979 en Rhône-Alpes, le réseau se développe en succursale et en franchise partout en France.Notre mission est de diffuser des produits sains et naturels au plus grand nombre.Nous proposons un large choix de produits alimentaires, mais également de compléments alimentaires, de cosmétiques et d'hygiènes.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) respiratoire sédentaire en CDD dans la cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE GRENOBLE (38430 MOIRANS). Vous effectuerez le suivi des patients en assurant la bonne utilisation des dispositifs médicaux, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise. Vos missions seront répartis comme suit : Analyse et résolution à distance, des problèmes liés aux dispositifs médicaux (PPC, VNI...) ; Analyse des données des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients (PPC et VNI...) ; Envoi des consommables aux patients (dispositifs médicaux, médicaments ect.) ; Envoi des relevés d'observance et compte rendu aux prescripteurs et autres intervenant en interne. À propos du candidat (H/F) Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (Aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.). Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Vous maitrisez les outils informatiques (pack office et logiciel interne) ; Vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire ; Vous connaissez les pathologies et les traitements, maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité ; Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Respiratoire Sédentaire idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptifs, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe Dynamique ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 801,80 ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Primes qualités trimestrielles ; Titres-restaurant : prise en charge employeur à 60 % : valeur faciale de 9,50 euros ; Contrat de Prévoyance ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Avantages CSE (chèques-vacances et chèques-cadeaux) ; Formation continues et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Soudeur TIG/MIG/MAG (H/F) Expert dans les métiers de la tôlerie, de la métallerie vos missions : -Analyser les plans des pièces. -Régler le poste de soudage. -Assembler les pièces par soudure TIG/MIG/MAG. -Contrôler la qualité des soudures. -Rectifier les anomalies détectées. -Noter les quantités sur les OF/Examiner les OF. Diplôme exigé en soudure avec une expérience d'au minimum un an sur un poste similaire Exigence soudure épaisseur 1mm Poste en horaire de journée sur une base hebdomadaire de 36h50. Cette offre vous intéresse ? Postulez au plus vite nous prendrons contact avec vous. Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimité !! N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Peintre industriel au pistolet à Apprieu (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Préparer les surfaces à peindre -Accrocher les pièces avant traitement -Appliquer la peinture au pistolet -Décrocher les pièces après peinture -Masquer les parties à ne pas peindre -Effectuer le colisage des pièces traitées -Contrôler la qualité des travaux effectués -Maintenir la propreté de votre poste de travail Une expérience sur un poste similaire est requise d'au minimum 1 an. Prime production Prime panier Horaire journée décalée sur une base de 39h00 hebdomadaire Cette offre vous intéresse ? Postulez au plus vite nous prendrons contact avec vous. Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimité !! Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... )
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Lecture de plan - Préparation des matériaux (acier ou inox) - Découpe - Débit - Montage - Soudage semi-auto ou TIG - Contrôle-qualité à l'aide d'outils de mesure dimensionnelle - Entretien du matériel Semaine à 4 jours à 38h. Horaires de journée : Possibilité de commencer entre 6h30 et 7h15 et de finir entre 16h15 et 17h30. Prime d'assiduité de 80EUR. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Rigueur - Précision - Idéalement habilitation travail en hauteur - Idéalement CACES Pont roulant Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Entre Vercors et Chartreuse, la ville-centre de Tullins, 7784 hab., 3ème ville de l'Agglomération du Pays Voironnais, se situe au cœur de nombreux axes de communication. Idéalement située dans le Sillon alpin, Tullins est une ville sportive et culturelle, dotée de nombreux équipements, commerces et services. Elle porte aujourd'hui des projets ambitieux visant à renforcer son attractivité, en redynamisant son cœur de ville tout en améliorant la qualité de vie de ses habitants. Le poste s'inscrit dans le cadre de la politique culturelle de la ville de Tullins et du projet d'établissement du conservatoire à rayonnement communal de Voiron. MISSIONS Enseignement - Enseigner la musique, discipline percussions/batterie, en pédagogie individuelle et collective et à travers des pratiques de tout format et toutes esthétiques en lien avec les activités de l'école (orchestres et groupes musiques actuelles) et en équipe pédagogique. - Proposer un accès aux répertoires classique, jazz et de musiques actuelles, savants et populaires, à l'improvisation, à l'accompagnement musical ou de la danse, ainsi qu'aux musiques assistées par ordinateur. - Accueillir de nouveaux publics à l'école, notamment des jeunes motivés par les musiques actuelles qui se verront proposer un projet exigeant axé sur la batterie avec une ouverture progressive sur les percussions. - Contribuer à la formation et la sensibilisation des publics dans le cadre d'actions en partenariat organisées sur le temps scolaire, périscolaire ou extrascolaire dans le cadre de dispositifs spécifiques (convention avec des établissements scolaires, actions mises en place avec la direction enfance-jeunesse, parcours artistiques). Accompagnement des pratiques en amateurs - Animer le lien entre le conservatoire et les amateurs du territoire, animer des ateliers avec des amateurs notamment dans le cadre du dispositif « Cultures Urbaines en Voironnais » - Contribuer à des projets permettant l'expression, la rencontre et la circulation des musiciens sur le territoire. Diffusion, sensibilisation, réseaux, partenariats - Participer au sein de l'équipe culturelle et du réseau des écoles de musique à des actions visant à toucher tous les publics. PROFIL SOUHAITE - Connaissance des enjeux culturels et des publics (droits culturels, actualité des pratiques culturelles) sur un territoire. - Compétences très solides en batterie complétant une formation aux percussions d'orchestre - Compétences en pédagogie collective de la batterie et des percussions - Ouverture et maîtrise d'une large palette artistique générale, connaissance des principales techniques de percussions des musiques du monde et d'Europe, des répertoires, de la facture instrumentale. - Sens de l'innovation et forte volonté de construire des passerelles vers les publics et d'autres disciplines. - Aisance relationnelle, expérience du travail d'équipe en co-construction, bonne écoute et communication, analyse, réflexion et hardiesse d'action, capacité à rendre compte. - Disponibilités en dehors des heures de cours pour les réunions, rencontres, préparations d'ateliers, d'évaluations et de projets, l'information des familles, les concerts et la formation. POSTE Poste ouvert aux titulaires du grade d'assistant d'enseignement artistique et aux contractuels Travail à temps non complet 10 heures hebdomadaires Enseignement sur trois jours minimum souhaités journée/soirée Concerts et projets en week-end Rémunération statutaire catégorie B + régime indemnitaire Possibilité participations employeur prévoyance et mutuelle Possibilité adhésion COS et APPV Poste à pourvoir en septembre 2025
Votre mission : Assurer les missions liées à la soudure A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Préparation poste de travail - Soudure MIG - MAG de barre en ACIER - Lecture de plan et schémas - Effectuer des contrôles réguliers des équipements - Vérifie et contrôle la conformité de la soudure réalisée Longue mission en Intérim en vue d'embauche Horaire de journée 7h30 -16h30 et le vendredi 7h30 - 12h Salaire entre 12EUR et 13.50EUR selon profil/expérience + Panier repas Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Minutie et sens des détails - Être manuel - Savoir travailler en autonomie mais également en équipe. Débutant accepté Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Missions et responsabilités: Votre ambition est de construire et de réussir votre carrière au sein d'un groupe familiale dynamique ? Venez rejoindre nos équipes en tant que VENDEUR/VENDEUSE : - Vous assurez l'accueil, le conseil et la vente clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés. - Vous contribuez à la gestion du rayon : qualité de l'exposition, lisibilité et clarté de présentation conformément à notre politique merchandising. - Vous participez aux actions de suivi de la concurrence. Une formation à nos produits vous permettra d'être pleinement opérationnel et de vous perfectionner. Passionné(e) par le commerce et les services, vous êtes le moteur et producteur du développement du chiffre d'affaires de votre magasin et le garant de la satisfaction de vos clients. Le vendeur est UN GRAND COMMERÇANT et il réalise des ventes tout au long de sa journée. Profil : Fort d'une expérience réussie de la vente, idéalement dans l'un des domaines de compétences électroménager/image/multimédia, et/ou de formation bac ou bac +2, vous avez un talent certain pour le commerce et le service. Votre personnalité, votre motivation et vos résultats seront la clé de votre évolution au sein du groupe tant vers des postes de management commercial au sein de nos magasins que vers différentes fonctions supports. Localisation du poste : VOIRON. Secteur: commerce spécialisé dans l'électroménager, l'image et le multimédia. Poste à pourvoir dès que possible en CDI 35h/semaine. Ouverture du lundi au samedi sur amplitude 9h30-19h. Salaire sur 12 mois en fonction de votre expérience , avec possibilité de primes entre 200 et 800 euros/mois en fonction de vos ventes+ possibilité de 13ème mois en fonction de l'activité. Formations prévues en e-learning et présentiel au cours de votre parcours professionnel.
Responsable d'un magasin de vente de vins et spiritueux au sein d'une entreprise dynamique à Voiron. Vous êtes passionné(e) par les vins et / ou vous avez déjà une première expérience dans le domaine. Votre aptitude à conseiller efficacement la clientèle du magasin sera votre atout majeur. Le salaire est à définir en fonction de votre expérience.
nous recherchons un(e) fleuriste qualifié pour de vente, de la composition florale encaissement, entretien des végétaux cdd évolutif en remplacement d'un congés maladie
ACTUAL recrute POISSONIER (F/H) Poissonnerie cherche un candidat... qui a la pêche ! Poste à pourvoir de suite ! Vos missions : - Préparation de la zone de vente chaque matin. - Découpe et étiquetage des produits vendus pour les encaissements en caisse. - Nettoyage de la zone de vente. Horaire de journée sur base 35H/sem avec possibilité d'heures supplémentaires. Salaire + IFM + CP Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP + Autres primes -> Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Profil recherché : BEP POISSONNIER ou équivalent à minima et vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
?? Aquila RH Voiron, cabinet spécialiste du recrutement en logistique, transport et maintenance, vous propose un CDD de renfort dans un service exploitation Overseas (aérien & maritime) dynamique. ?? Lieu de travail : Saint-Égrève ou agglomération grenobloise ?? Mission de mai à août 2025 Vos missions: ? Missions & compétences requises :- Organisation et suivi des opérations de transit - Bon niveau d'anglais - Connaissance des incoterms et des outils bureautiques ?? Conditions :- Lundi à vendredi : 8h30 - 16h30 (1h pause) - 13 à 14,50 EUR brut / heure selon expérience - Avantages de contrat CDD : primes de précarité Votre profil: ?? Profil :- Bac +2 (commerce international / logistique) - Aisance relationnelle, autonomie, gestion du stress ?? Conditions :- Lundi à vendredi : 8h30 - 16h30 (1h pause) - 13 à 14,50 EUR brut / heure selon expérience - Avantages de contrat CDD : primes de précarité ?? Vous êtes disponible et motivé(e) ? Écrivez-nous!
Au sein d'une entreprise locale en expansion, vous aurez en charge le nettoyage(intérieur et/ou extérieur) des véhicules de notre clientèle Vous travaillerez en autonomie sur chacun des chantiers après une formation technique assurée en interne (protocole de nettoyage, matériel à utiliser) Votre planning sera établi en avance et vous bénéficierez d'un véhicule de service pour tous vos déplacements : pas de découché, les chantiers sont essentiellement basés sur le Nord Isère. Vous serez en contact direct avec la clientèle. Vous aimez travailler en autonomie? vous avez des qualités relationnelles? vous aimez le travail soigné? REJOIGNEZ-NOUS! Au salaire de base se rajoute la prime de panier repas + des primes trimestrielles(environ 100 euros) Départ possible avec le véhicule de service sur les chantiers de chez vous!
Nous recherchons un fleuriste ou une fleuriste passionné(e) par l'art floral et le service client. Vous serez responsable de la création de compositions florales uniques et de la gestion des ventes au sein de notre boutique. Si vous aimez travailler dans un environnement dynamique et créatif, ce poste est fait pour vous ! Du point de vue de l'expérience, nous recherchons : - Si vous êtes titulaire d'un CAP : 4 ans d'expérience apprentissage inclus - Si vous êtes titulaire d'un BP : 1 an d'expérience en plus de votre apprentissage Responsabilités Concevoir et réaliser des arrangements floraux selon les demandes des clients Accueillir et conseiller les clients sur le choix des fleurs et des plantes Gérer les opérations d'encaissement et la manipulation d'espèces Assurer le réapprovisionnement et le stockage des produits floraux Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente Participer à la mise en valeur des produits Établir une relation de confiance avec les clients Profil recherché Expérience préalable en vente au détail dans le secteur floral Vous savez gérer les encaissements Sens du service client et capacité à répondre aux besoins des clients Créativité et sens artistique pour concevoir des compositions attrayantes Excellentes compétences en communication Si vous êtes motivé(e) par le monde floral et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Salaire négociable selon profil !
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, animaux de compagnie et aliments pour ces animaux et basé à RIVES (38140), en CDI un Fleuriste (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur du commerce de détail de produits floraux et d'articles connexes. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, axé sur la qualité, la créativité et le service client. Notre client valorise l'innovation et la passion pour les fleurs, offrant ainsi un cadre propice au développement professionnel et personnel. Vos principales missions seront : - Créer et entretenir des compositions florales uniques et esthétiques, en fonction des saisons et des demandes des clients. - Accueillir et conseiller la clientèle, en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle. - Assurer la présentation attractive des produits en magasin et participer à la gestion des stocks. - Participer à la préparation des commandes et à l'entretien des plantes et fleurs. Poste à 35H ou 39H en CDI. Salaire 2000€ brut/mois pour 35h, adaptable en fonction du nombre d'heures. Opportunités de développement professionnel. Travail les samedis et dimanches, ainsi que les jours fériés à définir avec l'entreprise, 2 jours de repos consécutifs dans la semaine. Nous recherchons un Fleuriste expérimenté, justifiant d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Doté d'un sens artistique développé, vous êtes passionné par l'univers floral et avez une connaissance approfondie des différentes variétés de fleurs et de plantes. Vous êtes reconnu pour votre capacité à conseiller et fidéliser la clientèle, tout en étant autonome et attentif aux détails. - Autonomie - Concentration / Attention aux détails - Vente - Service d'accueil - Manutention manuelle Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée et à temps plein. Vous serez amené à travailler 35 heures par semaine. Rejoignez une équipe passionnée, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez laisser libre cours à votre créativité, tout en contribuant à embellir le quotidien de notre clientèle avec des créations florales uniques et raffinées. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
MISSIONS DU POSTE Entretien des engins de chantier TP : Effectuer la maintenance préventive et corrective des engins de travaux publics (pelles, bulldozers, chargeuses, etc.) pour garantir leur bon fonctionnement sur les chantiers. Réparation de l'électroportatif : Diagnostiquer et réparer les outils électroportatifs utilisés sur les chantiers (perceuses, meuleuses, visseuses, etc.), afin de s'assurer qu'ils respectent les normes de sécurité et de performance. Entretien du matériel de TP et gros œuvre : Assurer la maintenance et les réparations des équipements liés aux travaux de terrassement, de construction et au gros œuvre (bétonnières, grues, compresseurs, etc.). PROFIL RECHERCHE - Expérience similaire requise Savoir-être : - Ordonné(e), structuré(e), méthodique, rigoureux - Vous avez un bon relationnel, êtes persévérant(e) et vous savez vous imposer. - Vous êtes pro-actif(ve), avec un esprit d'équipe Horaires de travail : Journée (08h-12h et 13h-17h) Salaire : A définir
Rattaché au responsable de production, vos missions sont les suivantes : -> FABRICATION : - Montage et réglage des machines, - Formation et encadrements des opérateurs, - Enregistrement et transmission des modifications de réglages au responsable de production, - Maintenir les postes rangés et propres (conforme au 5S), - Réapprovisionnement des outillages et ravitaillement des machines, - Contrôle de la conformité de la matière, - Diriger les contenants vers les zones concernés, - Gérer et écarter les rebuts, - Remplir les fiches de production. -> CONTROLE - Réalisation des capabilités machines, - Formation des opérateurs à l'autocontrôle, - Validation des départs séries, - Contrôle des pièces, - Utilisation et étalonnage des moyens de mesure, - Respecter les fréquences de contrôle. -> MAINTENANCE - Alerter le responsable de production si une anomalie est détectée, - Vérification des niveaux machines (huile, lubrification, graissage). -> GESTION DE PRODUCTION - Saisie des informations relatives aux ordres de fabrication. -> TRAITEMENT DES NON-CONFORMITES : - Assurer l'isolement et/ou la remise en conformité des produits détectés. Salaire : 13EUR brut/heure. Avec des avantages attractifs : primes d'équipes/production + panier repas + indemnités km + 13ème mois + chèques vacances + chèque cadeaux + plan d'épargne. Horaires de nuit. Nous recherchons une personne méthodique, rigoureuse et qui est force de propositions. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Contexte de la mission Dans le cadre du projet ACP, le client souhaite renforcer ses équipes pour l'industrialisation d'un sous-ensemble tube à rayons X, en lien avec le développement de la gamme IrixX. La mission s'inscrit dans un environnement de haute technologie pour des applications en imagerie médicale et sécurité. Objectif de la mission L'Adjoint/e Responsable de Production H/F contribuera activement à l'industrialisation de l'assemblage d'un tube à ondes progressives, en lien direct avec les équipes Méthodes, Production, Qualité et Fournisseurs. Activités principales Phase 1 - Priorité sur les 6 premiers mois : Élaborer et mettre à jour le Synoptique de Fabrication et de Contrôle (SFC) Piloter la définition du Plan de Contrôle et d'Essai (PCE) Mettre à jour les analyses charge/capacité par ilots Rédiger les cahiers des charges des moyens industriels selon le plan d'investissement (ex. PECVD, cabines RX, bâtis de pompage, soudure laser, etc.) Organiser et animer les AMDEC procédés (animation, restitution, plan d'action) Identifier les besoins en petits moyens (outillages, mobilier), assurer les approvisionnements et leur installation Phase 2 - Activités complémentaires : Appuyer le Responsable Qualité Fournisseur pour les homologations fournisseurs Suivre et piloter les plans de qualification des procédés Gérer les faits techniques de production et plans d'action associés Suivre l'avancement des lots méthodes : Dossier de Fabrication et de Contrôle (DFC), outillages Compétences techniques requises Connaissance des méthodes de fabrication en petite série (assemblage et contrôle) Expérience en industrialisation mécanique et rédaction de dossiers techniques Maîtrise de la rédaction et animation d'AMDEC, SFC, PCE Pilotage d'outillages : besoins, CDR, validation, qualification Suivi de production (pré-série) et résolution de problèmes industriels Profil recherché Ingénieur ou technicien expérimenté (3 à 5 ans minimum en environnement industriel) Compétence en industrialisation, production, ou méthodes Bonne capacité à coordonner des activités transverses avec plusieurs interlocuteurs Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Capacité à rédiger des documents structurés et à piloter des plans d'action Conditions spécifiques Présence sur site obligatoire pour l'ensemble de la mission Réunions de suivi mensuelles avec les référents projet
Partenaire de proximité de nombreuses entreprises industrielles, CARE TC a pour vocation d apporter des solutions de conseil et d ingénierie aux projets de ses clients. CARE TC réalise pour ses clients des prestations sur site, afin de les accompagner dans les métiers de l ingénierie : Produit, Process et Installations industrielles. L expertise et les compétences de notre société sont reconnues dans de multiples secteurs tels que l aéronautique, l automobile, le naval etc.
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Moirans (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de XX minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Moirans - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Conseiller(ère) Relation Client en CDI dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de Grenoble (38430 MOIRANS). Vous aurez en charge la réception et du traitement des appels entrants au périmètre du Centre Opérationnel dont vous êtes rattaché(e). Vos missions principales : Vous avez la gestion de l'ensemble des appels entrants ; Vous procédez à la création du dossier des patients prit en charge par l'entreprise, en renseignant les informations requises nécessaires à la mise en place de la prestation et du suivi ; Vous suivez la traçabilité exhaustive des appels en les consignant dans la base-patients (historique, qualification de l'appel) ; Vous êtes garant(e) de la qualité du discours, des réponses apportées, du respect des délais et des engagements ; Vous suivez les appels en transmettant les informations reçues aux interlocuteurs concernés ; Vous mettez à jour les données de nos patients et de nos prescripteurs dans une base informatique. À propos du candidat : Nous recherchons dans l'idéal un profil ayant de l'expérience dans le domaine de la relation client ; Une connaissance du secteur paramédical serait un plus ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), avez une bonne expression orale ; Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Avantages : Rémunération brute mensuelle à partir de 1825 €; ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Primes qualités trimestrielles ; Titres-restaurant : prise en charge employeur à 60 % : valeur faciale de 9,50 euros ; Prévoyance ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport ; Avantages CSE (chèques-vacances et chèques-cadeaux) ; Formation lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pluralis, acteur majeur du logement social en Isère, aménage, construit et gère un patrimoine de plus de 13.000 logements locatifs en s'appuyant sur un réseau de 3 agences et 25 points d'accueil. Investie d'une mission d'intérêt général, notre entreprise s'attache à proposer des logements de qualité adaptés aux besoins des territoires, à un prix abordable et à destination des ménages les plus modestes. Intégrer Pluralis, c'est choisir un emploi au sein d'un bailleur social historique qui place la proximité, le professionnalisme et l'innovation au cœur de sa stratégie d'entreprise. Dans le cadre de sa politique RSE, Pluralis encourage la performance collective et développe les compétences individuelles. Tutoré-e par le Responsable des établissements spécifiques, vous assistez l'équipe dans la poursuite du développement des outils nécessaires à l'entretien et à la bonne gestion du patrimoine avec pour objectif la réduction de la consommation énergétique dans les bâtiments tertiaires. Les établissements spécifiques sont des ERP dont la gestion est confiée à des organismes extérieurs (associations, mutualités, CCAS.). Ainsi, vous travaillez en collaboration avec les gestionnaires pour recueillir et analyser les données techniques et énergétiques des établissements afin d'optimiser leurs performances ; Dans le cadre du Plan Pluriannuel d'Entretien, vous participez aux diagnostics pour chaque structure en proposant des outils de gestion de la donnée pour identifier les tendances et les anomalies, et proposez un plan d'action pour répondre aux objectifs de l'entreprise et de la réglementation ; Vous participez au développement du Plan Stratégique de Patrimoine en intégrant des analyses de données pour prévoir les besoins futurs et optimiser l'utilisation des ressources énergétiques et financières sur l'ensemble de nos ERP ; Vous assistez l'équipe dans la gestion des sinistres. Issu-e d'une formation de niveau BAC +3/4 en bâtiment, vous souhaitez poursuivre vos études en alternance dans le cadre d'un Master ou école d'ingénieurs idéalement en Génie Thermique et Energie, développement durable... Doté-e d'un bon relationnel et du goût pour le travail en équipe, vous êtes sensible à la problématique de transition énergétique et à l'innovation technologique. A l'aise avec les nouvelles technologies, vous avez un intérêt marqué pour la gestion de la donnée et les projets de transformation numérique. Autonome et méthodique dans le suivi des dossiers confiés, vous faites preuve d'initiative, d'analyse et d'une capacité à intégrer des solutions basées sur l'IA pour optimiser les processus. Vous souhaitez trouver du sens dans votre quotidien professionnel et partager des valeurs fortes ? Rejoignez-nous ! - Poste en alternance à pourvoir dès la rentrée 2025 - Basé à Voiron (38) - Rémunération conformément aux dispositions légales - Autres avantages : intéressement, titres restaurant, CET, prise en charge à 70% de l'abonnement mensuel de transports en commun, forfait mobilité douce, mutuelle et prévoyance, chèques vacances - Accompagnement à la recherche de logement (sous réserve d'éligibilité aux conditions)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société dynamique de commerciaux B2B qui a devant elle de belles perspectives de développement sur la région Auvergne Rhône-Alpes ! Rattaché(e) au responsable commercial , vos missions seront les suivantes : - Animer des opérations commerciales terrain - Capturer le maximum de clients : Prise de RDV directement sur stand - Assurer sa présence chaque semaine sur nos divers expositions en prospection Vous avez au minimum 2 ans d'expérience dans la vente - Vous adorez le contact clientèle et vous aimez aller au contact des prospects - Vous appréciez le travail autonome, tout en vous épanouissant au sein d'une équipe
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du découpage, emboutissage et basé à ST ETIENNE DE ST GEOIRS (38590), en Intérim de 18 mois un Opérateur d'Usinage à Commandes Numériques (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur du découpage et de l'emboutissage, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle. Vos principales missions seront : Notre client recherche un Opérateur d'Usinage à Commandes Numériques (h/f) pour prendre en charge la programmation, le réglage et la surveillance des machines-outils à commande numérique. Vous serez amené à produire des pièces conformes aux exigences de qualité et de productivité. De plus, vous serez responsable de la lecture de plans, du contrôle qualité et de la maintenance de premier niveau des équipements. Nous recherchons un candidat avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez faire preuve de rigueur, de précision, d'esprit d'analyse, de réactivité et d'autonomie. De plus, vous devez avoir des compétences en programmation CNC, en lecture de plans, en maîtrise des machines-outils, en connaissance des matériaux et en contrôle qualité. - Rigueur - Précision - Esprit d'analyse - Réactivité - Autonomie - Programmation CNC - Lecture de plans - Maîtrise des machines-outils - Connaissance des matériaux - Contrôle qualité Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à des projets stimulants, dans un environnement où vos compétences seront valorisées et votre potentiel développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité ! Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisés dans la tôlerie fine, un OPERATEUR H/F sur PRESSE PLIEUSE à Commandes Numériques. Vos missions : - Lecture de plans techniques - Réglage et programmation des presses plieuses CN - Pliage de pièces de tôlerie fine selon les spécifications - Contrôle qualité des pièces produites - Entretien de premier niveau de la machine Horaire journée Longue mission Profil recherché : - Expérience exigée en pliage sur presse CN dans le domaine de la tôlerie fine - Lecture de plans et maîtrise des techniques de pliage - Autonomie, rigueur et sens du détail Les avantages ACE Emploi : - Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 4% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP. - Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aménagement de véhicules destinés au service de secours et funéraires, des monteurs-câbleurs (F/H). Vous serez amené(e) à évoluer au sein d'une entreprise française, créée en 1964 et leader sur le marché. Votre principale mission consistera à monter des éléments électriques ou électromécaniques à l'intérieur des véhicules. Vous devrez alors : - procéder à leur connexion selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. - réaliser l'insertion, la pose et le câblage de composants électroniques et électriques. - effectuer des contrôles de fonctionnement. Les horaires sont : 7H-12H / 12H45-16H15 du lundi au jeudi - 7H-12H le vendredi. Vous avez des notions et de l'expérience dans le domaine de l'électricité et/ou du câblage. Vous faîtes preuve d'autonomie, de rigueur et de polyvalence. Cette expérience vous tente ? Alors postulez ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons une assistant(e) dentaire qualifié(e) dans un cabinet de 3 dentistes, 3 assistantes et 1 secrétaire. Travail a temps plein sur 4 jours lundi, mardi, jeudi, vendredi. logiciel Logos , empreinte optique Votre mission: - assister le praticien au fauteuil - maitriser la chaine de stérilisation - gestion des stocks et des plannings Nous recherchons une personne motivé(e), souriant(e) avec un esprit d'équipe. Il faudra être autonome, polyvalente et avoir le sens de l'organisation. Poste à pourvoir à compter du 24 aout avec une période de tuilage à prévoir un mois avant.
MISSIONS DU POSTE 1. Préparation des matières Réception et manutention des rouleaux de tissu (port de charges, installation sur machine ou support). Contrôle qualité des matières premières (repérage de défauts, vérification de la conformité). Mesure et marquage des tissus si nécessaire. 2. Réglage et conduite de la machine de découpe CNC Chargement des programmes de découpe selon les ordres de fabrication. Réglage des paramètres de coupe (type de tissu, épaisseur, forme, etc.). Positionnement précis des tissus sur la table de coupe. 3. Surveillance et contrôle Suivi du bon déroulement de la découpe. Intervention en cas de dysfonctionnement ou de défaut constaté. Contrôle qualité des pièces découpées. 4. Entretien et sécurité Nettoyage et entretien de premier niveau de la machine. Application des consignes de sécurité liées aux machines automatisées et à la manutention de charges lourdes. PROFIL RECHERCHE Formation / Expérience CAP/BEP ou Bac pro Métiers de la mode - vêtement, Conduite de systèmes industriels, ou formation technique équivalente. Une expérience en industrie textile ou en conduite de machines automatisées est un atout majeur. Compétences techniques Lecture de plans, patrons et ordres de fabrication. Maîtrise de machines de découpe assistées par ordinateur (type Gerber, Lectra, etc.). Connaissance des textiles et de leur comportement à la découpe. Sens de la précision et rigueur. Contraintes physiques Bonne condition physique : port de charges fréquentes (rouleaux de tissu lourds). Station debout prolongée, gestes répétitifs. Qualités personnelles Autonomie, sens de l'organisation. Réactivité et vigilance. Goût du travail en équipe dans un environnement de production. Horaires de travail : Journée (08h-12h et 12h45-16h50)
MISSIONS DU POSTE : Véritable interface entre une équipe commerciale et tous les services de l'entreprise, vous devez : - Vérifier la cohérence des demandes par rapport aux possibilités de l'entreprise - Engager la rédaction des devis et les soumettre au client - Traiter les commandes clients et les gérer jusqu'à leur facturation - Coordonner le traitement des réclamations clients PROFIL RECHERCHE: - Vous disposez d'un BAC +2 au minimum - Connaissance des marchés et de la clientèle - Connaissances des produits et des prestations fournies - Connaissances des techniques commerciales Savoir-être : Aptitude à la communication Autonomie et capacité de décision Pragmatisme Discernement Horaires de travail : Journée (35h sur 4.5j, vendredi après-midi non travaillé) Salaire : 2300 € brut/mensuel + ½ SMIC versé en décembre + ½ SMIC versé en juillet selon note interne (en fonction du temps de présence) Intéressement + participation Mutuelle obligatoire et familiale Prise en charge indemnité de transport CSE
Notre client basé à Voiron, partenaire IT des établissements de santé, PME dynamique, recherche un Technicien Support Réseau. Sous la responsabilité du responsable support, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et le bon fonctionnement des infrastructures techniques du client. Vous serez chargé de garantir la disponibilité, la stabilité et la performance des systèmes et d'assurer une continuité de service optimale. Vos interventions pourront inclure la configuration des équipements (ToIP, Switchs, points d'accès Wi-Fi, Systèmes de sécurité patient, terminaux mobiles, etc.), la mise en œuvre de correctifs, le suivi des mises à jour logicielles et la vérification des protocoles de sécurité. Vos missions Assistance téléphonique de premier niveau : Réceptionner les appels des clients. Identifier et diagnostiquer les problèmes techniques signalés (logiciels, matériels, connexions). Fournir une solution rapide ou accompagner l'utilisateur dans les étapes de résolution. Réaliser seul ou en équipe de nouvelles installations, Intervenir pour des demandes de dépannages ou d'optimisation de solutions en place, Réaliser des gammes de maintenance préventive sur tout ou partie des solutions techniques que nous proposons à nos clients Installation et configuration : Installation et configuration de nouveaux matériels et logiciels conformément aux spécifications et aux besoins des utilisateurs. Effectuer des tests après installation pour s'assurer que tout fonctionne correctement et est conforme aux exigences. Paramétrer les terminaux mobiles, exploiter les systèmes de téléphonie, adapter les configurations techniques aux demandes des clients Formation et conseil : Guider les utilisateurs dans l'utilisation des outils et logiciels. Sensibiliser aux bonnes pratiques pour éviter la récurrence des problèmes. Contribution à l'amélioration du service : Remonter les problèmes récurrents ou critiques au responsable. Participer à l'enrichissement des bases de connaissances (FAQ, guides utilisateurs). Proposer des axes d'amélioration pour optimiser les procédures. Parlons de vous Titulaire d'une formation de niveau Bac +2 en BTS/DUT Réseaux et Télécommunications, vous maitrisez l'architecture, les configurations et l'environnement physique des réseaux de télécommunications. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans minimum en support réseaux et télécommunications. Vous possédez des connaissances en systèmes d'exploitation Windows et outils bureautiques (Microsoft Office, Office 365). Vous connaissez différents systèmes de téléphonie tels que : Système Mitel, Alcatel, 3CX, Avaya. Vous maîtrisez les concepts réseaux (Wi-Fi, VPN, LAN, WAN, téléphonie). Vos connaissances en systèmes d'alerte et sécurité en milieu de soins seront fortement appréciée - (Televic, Ascom, Ackerman, CRMS..) Au-delà du savoir-faire, vous êtes à l'écoute et êtes un bon communicant. Vous faites preuve de patience et pédagogie pour interagir avec des utilisateurs novices. Vous savez gérer votre organisation et votre stress face aux urgences.
Intégré dans l'équipe du Thermoplastique, ils t'accompagneront pour accomplir les missions suivantes : Prendre connaissance des consignes/ordres de fabrication Choisir, installer, contrôler le rouleau de tissu à poudrer Régler la ligne de poudrage à l'arrêt Démarrer la production Surveiller la production selon les impératifs et les règles d'hygiène et de sécurité S'assurer de la qualité et de la conformité du tissu produit Arrêter la production à la détection d'anomalie d'aspect Signaler aux techniciens tout problème sur les équipements de production. Mettre en œuvre des procédures de marche et arrêt Profil recherché Tu prépares actuellement un Bac pro Pilote de ligne de Production dans le textile. Tu aimes les métiers manuels et tu es minutieux. Tu aimes travailler en équipe.
Porcher Industries conçoit fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique,de la défense,de l'automobile,du bâtiment,de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes.le groupe Porcher Industries accélère fortement son développement SUR 12 SITES dont 5 en France:Eclose-Badinières,La Tour du Pin,Le Grand Lemps,Chavanoz,St Julien
Vous êtes en charge des missions suivantes : Désinfection des vestiaires : nettoyage complet et désinfection des surfaces, bancs, casiers, poignées de porte et sols. Nettoyage général : Aspiration des sols pour éliminer la poussière et les saletés. Passage de la serpillière avec un produit adapté pour un nettoyage humide des sols. Dépoussiérage des surfaces (meubles, plinthes, rebords de fenêtres, etc.). Vidage des poubelles : collecte et remplacement des sacs, avec nettoyage si nécessaire des contenants.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du rayon matériaux. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bâti du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Moirans (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, tes connaissances des matériaux et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme, ta réactivité et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Tu seras amené à conduire des engins de manutention, le permis Caces sera donc un plus pour ce poste. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Des connaissances en produits du bâtiment seraient appréciées. Le métier de conseiller de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne. Si tu aimes le travail en extérieur, Alors ce job est fait pour toi ! Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Moirans - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial(e) sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Devenir responsable adjoint d'un magasin de grande distribution par le biais d'un contrat d'apprentissage d'un an, afin d'obtenir une Licence Grande distribution ou équivalent. Vous devez être déjà titulaire d'un BTS MCO idéalement ou NRC ou diplôme équivalent. Poste à pourvoir début septembre 2025, avec si possible rythme alterné de 3 semaines en entreprise puis d'une semaine en centre de formation. Missions : pouvoir effectuer les tâches de mise en rayon et d'encaissement, participer au management de l'organisation journalière et mensuelle du travail (gestion des plannings), gérer la réimplantation des rayons, les commandes et l'évaluation des équipes. Travail du lundi au samedi le matin ou l'après-midi selon votre planning donné à l'avance : matin 6h - 13h45 / après-midi 12h15 - 20h. Salaire : pourcentage du smic en fonction de l'âge/qualification. Être éligible au contrat d'apprentissage.
Chez SIDAS, nous contribuons à ce que chacun profite pleinement, à travers des solutions adaptées de confort pour les pieds et le corps, tant dans le sport que dans le médical. Notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés. Les missions du poste : SIDAS recrute en CDI un(e) Chargé(e) de réglementation et douanes (H/F). Ce poste est localisé à St Etienne de St Geoirs. Le but de ce poste est d'assurer la fiabilité de nos processus à la fois d'un point de vue réglementaire et d'un point de vue douanier. Nous concevons et commercialisons à travers le monde de multiples produits, extrêmement variés et faisant appel à des technologies très diverses ; garantir notre conformité constante vis-à-vis de l'ensemble des autorités nationales, européennes et parfois mondiales dans un contexte réglementaire qui évolue en permanence est donc un travail aussi constant que passionnant ! Au sein de l'équipe chargée de ces sujets, vous participerez donc à la gestion du « trio douanier » et mettrez à jour les informations contenues dans notre ERP (Sage X3). Vous participerez au maintien de nos autorisations douanières existantes (EA, REX) et alimenterez notre base de données avec l'ensemble des éléments réglementaires que vous fournirons les services connexes (R&D, marketing, logistique, etc). Vous participerez à la gestion des problématiques douanières, aussi bien pour les flux Import qu'Export, en réglant les litiges lorsqu'ils surviennent et en limitant leur apparition par une approche rigoureuse. Vous serez garant(e) des déclarations mensuelles (EMEBI) et procéderez à la réalisation d'audits réguliers de nos procédures. Vous vous positionnerez globalement sur une fonction d'expert(e) sur l'ensemble des sujets liés aux sujets réglementaires et douaniers, en veillant à la fiabilité de nos méthodes et au maintien de nos relations de travail avec l'ensemble des parties prenantes de notre commerce (douanes, partenaires, organismes de certification ou d'habilitation, prestataires divers, etc). Le profil recherché : Pour réussir sur ce poste, il est nécessaire d'être titulaire d'un Bac +2 minimum en commerce international ou dans un domaine voisin pour connaître les fondements théoriques de nos processus. C'est encore mieux si votre formation est déjà assortie d'une expérience de quelques années ! Mais il est également indispensable de maîtriser l'anglais à un bon niveau à l'oral comme à l'écrit : certaines problématiques se traitent avec des interlocuteurs non-francophones. Enfin, et plus généralement : il faut avoir envie de travailler dans un environnement rigoureux et exigeant, qui mobilise de nombreuses compétences et qui ne connaît pas la routine ! Vous vous reconnaissez ? Ce poste vous intéresse ? Contactez nous !
SIDAS est une entreprise à taille humaine, implantée à l'international, spécialisée dans la conception, le développement, la production et la commercialisation de technologies et de solutions pour le confort de chaque pied, pour chaque sport et chaque jour. Elle est présente aussi bien dans le domaine médical que dans le monde du Sport. Notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés.
SIDAS est une entreprise à taille humaine, implantée à l'International, spécialisée dans la conception, le développement, la production et la commercialisation de technologies et de solutions pour le confort de chaque pied, pour chaque sport et chaque jour. Elle est présente aussi bien dans le domaine médical que dans le monde du Sport. A travers nos différentes marques, nous travaillons à prendre soin des gens et à les aider à profiter pleinement. Notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés. VOS MISSIONS : Nous recrutons un(e) Technicien(ne) en orthopédie F/H. Attention, ce poste comporte exclusivement la partie « fabrication » de l'activité d'orthopédiste / podo-orthésiste. Sous la responsabilité du Chef d'Atelier et au sein de notre département OPCT Factory, vous aurez pour missions de fabriquer des orthèses plantaires sur mesure à partir de scans 3D réalisés par les praticiens. Pour veillerez à la production en temps et en heure des commandes clients, et réaliserez les opérations de fabrication selon leur priorité et leur technicité.De plus, vous maintiendrez un niveau optimal de qualité de production pour réaliser au mieux les orthèses selon le cahier des charges transmis par les praticiens. Pour réussir, Il faut apprécier la partie "fabrication" du métier d'orthésiste et avoir des réelles compétences manuelles. Idéalement, vous avez une forte technicité acquise pendant votre formation et vos premières expériences. Vous êtes titulaire d'un Bac pro TAO ou d'un diplôme d'orthopédiste ou de podo-orthésiste. PROFIL : Pour réussir, Il faut apprécier la partie "fabrication" du métier d'orthésiste et avoir des réelles compétences manuelles. Idéalement, vous avez une forte technicité acquise pendant votre formation et vos premières expériences. Vous êtes titulaire d'un Bac pro TAO ou d'un diplôme d'orthopédiste ou de podo-orthésiste. LIEU DE TRAVAIL : Saint Etienne de Saint Geoirs CONTRAT : CDI DÉBUT : Dès que possible
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'architecture, un Assistant d'architecte (H/F) en CDI ! Vos principales missions : -Produire les éléments visuels nécessaires au maître d'œuvre et aux équipes d'exécution et de conception. -Appuyer l'architecte d'intérieur sur la phase conception : réalisation des états des lieux, zonings, avant-projet et détails nécessaires. -Réaliser les plans d'exécution et plans de synthèse, et les faire évoluer en fonction des observations des BET, bureau de contrôle et des retours clients. -Monter le DOE avec le concours des responsables travaux et de l'équipe administrative, et réaliser les plans de recollement pour les DOE. -Gérer la constitution et le suivi des dossiers administratifs type DP, AT-ERP. Votre profil : -Vous disposez d'une formation bac +2 en bâtiment, Génie civil ou architecture. -Vous maîtrisez impérativement REVIT et AUTOCAD. -Vous avez des compétences en TCE et/ou second œuvre. -Vous faites preuve de rigueur et d'une capacité à travailler en équipe. N'attendez plus pour déposez votre candidature, nous serions ravis de l'étudier ! Manpower.fr
Notre agence de Voiron recrute au poste d'Ouvrier Paysagiste (H/F) sur la commune de Saint Jean de Moirans. Missions : - Entretien général - Taille douce au sécateur et taille haie - Tonte et débroussaillage - Petit élagage - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Tailler les arbres - Techniques d'engazonnement Profil : - Issu(e) d'une formation dans le paysagisme + une expérience de 2 ans sur un poste similaire - Etre autonome, minutieux et organisé Temps plein en 38h30 Longue mission Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre Agence Manpower Voiron recrute pour son client, une industrie spécialisée dans la transformation de matériaux, un Opérateur de production H/F L'opérateur en forge intervient au niveau de la production pour déformer le métal à froid ou à chaud. Vous interviendrez dans les différentes étapes de la réalisation de pièces métallurgiques : - Préparation des outillages de production, - Assurer les opérations de déformation, - Contrôle des pièces fabriquées en respectant les normes, -Maintenance préventive curative de premier niveau sur la machine, -Entretien de votre poste de travail. De formation forgeron ou avec une première expérience similaire en fonderie ou acierie. Horaire fixe 5h00 13h00 sur une base de 39h/hebdomadaire Cette offre vous intéresse ? Postulez au plus vite nous prendrons contact avec vous. Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimité !! N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !
Votre poste consistera à effectuer l'entretien des locaux de l'Acepp 38 et du matériel pédagogique du dispositif itinérant Coccin'où Entretien des sols 2 fois par semaine Entretien des surfaces deux fois par semaine Lingerie une fois par semaine Entretien du matériel pédagogique du dispositif itinérant une fois par semaine
Nous recherchons en CDD un Agent / Agente d'entretien/propreté d'immeubles (H/F) , disponible du 04/08 au 22/08 en remplacement de congés, pour le secteur Voiron/Rives: Le poste: Agent d'entretien sérieux, minutieux, sens du relationnel pour effectuer le nettoyage d'une copropriété sur Voiron Horaires 8h par semaine à partir de 9h00 le matin du lundi au vendredi. Sortie de poubelles à prévoir. Lavage des sols. Aspiration. Etre mobile et véhiculé (transport du matériel) Expérience 1 à 2 ans
Nous recherchons en CDI un Agent / Agente d'entretien/propreté d'immeubles et de bureau(H/F) , disponible tout l'été, pour 2 chantiers situés à Voiron à partir du 30 juin: - Chantier 1 : Agent d'entretien sérieux, minutieux, sens du relationnel pour effectuer le nettoyage d'une copropriété sur Voiron Horaires 6h par semaine à partir de 9h00 le matin du lundi au vendredi. Accessible à pied Matériel sur place. Sortie de poubelles à prévoir. Lavage des sols. Aspiration. Chantier 2 : Agent d'entretien de bureaux pour effectuer le nettoyage de bureaux à Voiron 1H par semaine le matin Accessible à pied Missions courantes de nettoyage : balai, aspirateur, dépoussiérage, vider les corbeilles, vestiaires, lavage des sols, nettoyage des sanitaires et de la cuisine.. Expérience 1 à 2 ans Horaires évolutifs
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Vous avez envie d'intégrer une équipe motivée, stable et solidaire ? Alors c'est parfait, vous êtes la personne qu'il nous faut ! Notre établissement, La Maison de nos aînés VAL MARIE à Vourey proche de Voiron en Isère, recherche un cuisinier en CDD. Notre objectif ? prendre soin de nos 50 résidents en participant à leur redonner le sourire pendant les repas. Vos missions principales : Vos missions s'exercent au service des personnes âgées accueillies, sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et du/de la chef-fe de cuisine, en lien fonctionnel avec la cadre de santé, dans le cadre du respect du projet d'établissement. En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire : Réaliser les préparations culinaires : Réaliser les préparations culinaires chaudes, froides, et celles propres à l'alimentations adaptées (régimes). Respecter la législation en vigueur notamment en matière d'hygiène alimentaire, des normes HACCP, du Plan de maitrise sanitaire, d'allergènes. Participer au bon nettoyage et de la désinfection des locaux et du matériel de production Participer au bon rangement des matières premières (respect de la rotation du stock, surveillance des dates de consommation, rangement aux bonnes températures et dans la bonne chambre froide). Gestion d'équipe : En soutien du/de la chef-fe de cuisine ou en remplacement, contrôle des taches à effectuer / Contrôle du bon respect des règles (d'hygiène, HACCP, de travail.) / Veille à la cohésion d'équipe. Informations complémentaires : Vous travaillerez 1 semaine sur 4 jours et 1 semaine sur 6 jours avec un week-end sur 2. Une pause est prévue avec le repas fourni (en avantage en nature). 6h00-13h30 roulement un weekend sur 2 travaillé Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité, investie et passionnée - vous partagez nos valeurs humanistes, le bien-être des résidents est votre leitmotiv et vous aimez travailler en équipe. Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Notre agence Adéquat de Voiron recrute au poste de Magasinier / Vendeur pour un client spécialisé dans la vente de matériaux TP et BTP situé sur la commune de Tullins. Missions : - Accueillir les clients, vente de différents matériaux TP et BTP. - Gestion de stock - Mise en place d'inventaires tournants - Relationnel clientèle - Préparation des expéditions - Chargement et déchargement des camions Profil : - Expérience préalable dans un domaine similaire est un plus - Maîtrise des outils informatiques - Capacité à travailler de manière autonome - Respecter les règles de sécurité - Capacité de manutention - CACES 3 impératif Rémunération : TH selon profil Horaires de journée : lundi au vendredi 07h00-12h00 / 13h30 - 17h00 (un jour de repos fixe) Samedi (1/2) : 08h00 - 12h00. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour l'un de nos client basé sur Moirans des opérateurs de production. Vos missions seront les suivantes: - Conduite de ligne - Approvisionner la ligne de production - Couper le caoutchouc en bout de ligne - Emballage Vous évoluerez dans un environnement chaud et bruyant, avec des tâches impliquant le port de charges. Les horaires seront en 3*8. Le salaire proposé est le SMIC, auquel s'ajoutent des primes telles que la prime d'habillage, la prime de nuit, la prime de 13ème mois, le panier jour et le panier nuit. Poste à pourvoir dès que possible. Mission longue Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience préalable en industrie - Capacité à travailler dans un environnement chaud et bruyant - Aptitude au port de charges - Disponibilité pour des horaires en 3*8 - Dynamise, rigueur Si vous avez déjà une première expérience en industrie et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un environnement dynamique, ce poste d'opérateur de production pourrait vous correspondre.
Notre agence Adéquat Voiron recrute sur le poste de Solier Moquettiste (F/H) pour un client spécialisé dans la pose de revêtement de sol situé sur la commune de Moirans. Missions: - Réalisation de métrage de surfaces à couvrir - Préparation du site de pose - Découpe et fixation du nouveau revêtement - Installation des accessoires sur le revêtement - pas de porte, prises électriques, etc.) Profil : - Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux, organisé et polyvalent - Vous êtes capable d'informer le client sur l'avancée du chantier Horaires : 07h30-16h00 Rémunération : selon profil Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Cetup est un acteur reconnu dans le transport léger de longue distance. Fort de plus de 37 années d'expérience, nous proposons à nos clients, des solutions de transports sur mesure, 7j/7 et 24h/24, avec un engagement constant envers la qualité, la sécurité, et l'excellence. Certifiés ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001, nous plaçons la sécurité, le respect des personnes et la performance environnementale au cœur de notre métier. Notre objectif ? Offrir une expérience de transport sans compromis, alliant qualité, performance et responsabilité. Vos missions : En tant qu'Attaché(e) Commercial(e), vous jouerez un rôle clé dans le développement et la croissance de notre activité. Vous serez responsable de l'acquisition et de la fidélisation de nos clients BtoB, tout en contribuant à la réussite de notre stratégie commerciale. Vos missions principales seront : - Développer et fidéliser un portefeuille clients BtoB - Identifier les besoins des prospects et proposer des solutions de transport adaptées - Rédiger les offres commerciales - Suivre les performances commerciales et assurer un reporting régulier - Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles pour garantir la satisfaction client - Être capable de remonter les informations pertinentes - Gérer et atteinte des KPI Votre profil : - Formation commerciale (Bac +2 minimum) - Expérience réussie de 2 ans minimum dans une fonction commerciale, idéalement dans le secteur du transport ou des services - Esprit de conquête commerciale, capacité à convaincre - Excellent relationnel, sens de l'écoute et de la négociation - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B requis Ce que nous offrons : - Un environnement stimulant dans une entreprise engagée - Un accompagnement à la prise de poste - Des perspectives d'évolution - Mutuelle et prévoyance
CETUP « Entreprise de Transport Léger Dédié avec un collectif de plus de 160 personnes, recrute ses futurs Pilotes (Agent de livraison). Le siège de l'entreprise est basé en Terre Dauphinoise au Pied du Parc de la Chartreuse à Grenoble (Saint Jean de Moirans). Nos Pilotes travaillent dans toute la France, au départ de leur domicile.
Le Château des Ayes à St Etienne de St Geoirs recherche un valet ou femme de chambre en CDI Son métier : - La femme de chambre ou son homologue masculin le valet de chambre, a la responsabilité de nettoyer et de ranger les chambres d'hôtel après l'utilisation par le client, ainsi que de nettoyer les parties communes des étages. - Chaque matin, la femme de chambre reçoit son planning (application PMS) lui indiquant les chambres qu'elle doit nettoyer et ranger, avec efficacité et rapidité. La femme de chambre fait le ménage de la chambre, change les draps et refait les lits, passe l'aspirateur, nettoie les sanitaires et la salle de bain qu'elle réapprovisionne en linges, serviettes et peignoirs propres et envoie le linge sale à la lingerie. - Selon l'organisation de l'hôtel, elle peut également participer au service en chambre du petit-déjeuner. Ses qualités principales : - Sens du service et de la propreté - Efficacité et rapidité d'exécution - Discrétion et honnêteté - travail debout, portant des charges lourdes (le linge sale de l'étage), sur un rythme de travail intense. Principaux diplômes et niveaux de formation : Un diplôme n'est pas forcément nécessaire, mais c'est un plus. - CAP : CAP services hôteliers, CAP assistant technique en milieux familial et collectif, CAP maintenance et hygiène des locaux, CAP Employé(e) d'hôtel. - Apprentissage : de nombreux dispositifs d'apprentissage sont disponibles pour se former au métier de femme de chambre/valet de chambre. - Autre : Certificat de Qualification Professionnelle de l'Industrie Hôtelière (CQPIH) « Employé(e) d'étage ». Son évolution : - Une femme de chambre peut se voir confier la responsabilité d'un étage puis d'une équipe de femmes de chambre. Ensuite, les évolutions étant plus difficiles, il lui faudra passer des diplômes complémentaires. Rémunération nette : entre 1600 et 1800€ (selon volume horaire mensuel et expérience) + mutuelle + avantage en nature repas + avantage social +500€/an à 2000€/an à dépenser avec le comité d'entreprise (voyage, cinéma, équipement...) Découvrez la présentation de notre groupe et de nos valeurs avant de candidater: https://www.canva.com/design/DAFNaoZTiPg/5Ag3NWvSzDYGrVZKtmBvYg/view? utm_content=DAFNaoZTiPg&utm_campaign=designshare&utm_medium=link&utm_source=publishsharelink (https://mibc-fr-04.mailinblack.com/securelink/?
Nous sommes à la recherche d'un régleur/monteur sur presse à injecter Responsable d'une équipe d'opérateurs sur presse. Vous démarrez et contrôlerez les presses. Suivi du planning en fonction des presses disponibles et respecter des délais. Monter un moule ou un outillage sur un équipement, réaliser la mise au point des machines et outillages de production, régler un outillage sur un équipement, vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin. Dépanner les outillages. Amélioration de la productivité, assurer la bonne marche de l'atelier. Diplômé en plasturgie ou en régleur(se)/monteur(se) Salaire suivant profil. Horaires : 6h-14h
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE GRENOBLE (38430 MOIRANS). Notre pharmacien(ne) Responsable BPDO est le/la garant(e) de la conformité de l'ensemble des opérations afférent à la dispensation de l'oxygène médical sur notre activité respiratoire (ARD). Vous êtes également garant(e) de l'ensemble des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients, sur les agences dont vous avez la charge. Vos missions principales : Vous veillez au respect des exigences BPDO, des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de l'agence dont vous avez la charge et sur le terrain dans le cadre des installations de nos dispositifs médicaux au domicile des patients ; Vous réalisez des visites au domicile des patients afin de vous assurer de la bonne observance du traitement ; Vous validez les installations d'oxygène réalisées au domicile des patients et vous contrôlez les dossiers administratifs de ces derniers ; Vous procédez à la formation du personnel concerné par l'activité ; Vous êtes responsable de l'habilitation du personnel à la suite des formations O² que vous dispensez ; Vous assurez la traçabilité des lots d'oxygène de nos dispositifs médicaux ; Vous procédez à la surveillance des conditions de stockage du matériel médical. À propos du candidat: Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en pharmacie et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Pharmaciens (obligatoire) ; Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous savez travailler en équipe ; Une expérience similaire dans la prestation de santé et la connaissance des dispositifs médicaux sont appréciables ; Une connaissance des pathologies et de leurs différents traitements est essentielle. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages: Rémunération brute mensuelle à partir de € 3200,00 ; Statut cadre au forfait jour avec RTT ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service ; Carte essence et télépéage. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Cetup est un acteur reconnu dans le transport léger de longue distance. Fort de plus de 37 années d'expérience, nous proposons à nos clients, des solutions de transports sur mesure, 7j/7 et 24h/24, avec un engagement constant envers la qualité, la sécurité, et l'excellence. Certifiés ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001, nous plaçons la sécurité, le respect des personnes et la performance environnementale au cœur de notre métier. Notre objectif ? Offrir une expérience de transport sans compromis, alliant qualité, performance et responsabilité. Vos missions : En tant qu'Attaché(e) Commercial(e), vous jouerez un rôle clé dans le développement et la croissance de notre activité. Vous serez responsable de l'acquisition et de la fidélisation de nos clients BtoB, tout en contribuant à la réussite de notre stratégie commerciale. Vos missions principales seront : - Développer et fidéliser un portefeuille clients BtoB - Identifier les besoins des prospects et proposer des solutions de transport adaptées - Rédiger les offres commerciales - Suivre les performances commerciales et assurer un reporting régulier - Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles pour garantir la satisfaction client - Être capable de remonter les informations pertinentes - Gérer et atteinte des KPI Votre profil : - Formation commerciale (Bac +2 minimum) - Expérience réussie de 2 ans minimum dans une fonction commerciale, idéalement dans le secteur du transport ou des services - Esprit de conquête commerciale, capacité à convaincre - Excellent relationnel, sens de l'écoute et de la négociation - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B requis Ce que nous offrons : - Un environnement stimulant dans une entreprise engagée - Un accompagnement à la prise de poste - Un CDI - Des perspectives d'évolution - Rémunération fixe annuelle : 30 000€ + variable - Mutuelle et prévoyance
HERAS CLOTURE MOBILE PRODUCTION, leader incontesté dans le domaine des clôtures mobiles, est une entreprise innovante et dynamique, spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions de sécurité et de protection pour divers secteurs industriels. Implantée à Rives (38140), notre société se distingue par son engagement envers la qualité, l'innovation et la satisfaction de nos clients. Chez HERAS, nous croyons en l'importance de chaque collaborateur et offrons un environnement de travail stimulant où chacun peut s'épanouir et développer ses compétences. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise en constante évolution, où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités de croissance. Nous recherchons actuellement un(e) Opérateur/rice de production sur ligne robotisée en CDI à temps complet pour rejoindre notre équipe à Rives (38140). Ce poste est idéal pour les passionné(e)s de technologie et de production industrielle. Vos missions principales seront de superviser et d'optimiser le fonctionnement de nos lignes de production robotisées. Vous serez responsable de la préparation des machines, de l'exécution des cycles de production, du contrôle de la qualité des pièces produites, et de la maintenance de premier niveau. Vous jouerez également un rôle clé dans l'amélioration continue de nos processus, en proposant des solutions innovantes pour augmenter l'efficacité et la fiabilité de nos équipements. Ce poste offre une grande diversité d'activités et une opportunité unique de développer vos compétences techniques dans un environnement high-tech. Pour ce poste, nous recherchons des candidats possédant un minimum de 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau d'étude BEP ou CAP. Vous devez être rigoureux(se), méthodique et avoir une excellente capacité à travailler en équipe (horaires en 3x8). Une compréhension approfondie des processus de production robotisée est un atout majeur, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils de maintenance et de contrôle qualité. Vous devez également être capable de vous adapter rapidement aux nouvelles technologies et aux évolutions des processus industriels. La maîtrise des normes de sécurité et des procédures de travail en vigueur est impérative. Enfin, une bonne communication et un esprit proactif seront des qualités appréciées pour contribuer à l'amélioration continue de notre production. Avoir le CACES 3 serait un plus. Si vous êtes passionné(e) par l'industrie et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, n'hésitez pas à postuler. Compétences requises Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité Nettoyer et entretenir les machines Renseigner les documents de production Prendre en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production Respecter les normes qualité Assurer une maintenance de premier niveau Rendre compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées Détecter et signaler les anomalies
TPE réalisant du contrôle et de l'entretien de matériel de travaux publics routier (répandeuses) pour le compte de grands groupes de TP, de PME, de Départements et de Communautés de communes, recherche un(e) Electromécanicien(ne) ayant des compétences solides en électricité industrielle, hydraulique, pneumatique et mécanique, pour rejoindre son équipe. Tâches à accomplir (liste non exhaustive) : - La résolution de pannes, - La lecture de plans électriques, - La réparation et la rénovation de systèmes automatisés, - La recherche et le remplacement de pièces électriques, hydrauliques, pneumatiques et mécaniques, - La commande de pièces, - La maintenance préventive. Du lundi au vendredi, travail en journée Heures supplémentaires possibles Salaire négociable selon expérience
La Ligue Auvergne-Rhône-Alpes de la Montagne et de l'Escalade (Ligue Aura FFME) propose un contrat à durée déterminée (CDD) à temps partiel d'entraineur pour le pôle espoir de Voiron. Le poste est à pourvoir le 25 août 2025. Le salarié aura pour missions principales d'assurer l'encadrement sportif, le suivi et la coordination des activités liées au pôle espoir escalade de Voiron de la ligue FFME Auvergne-Rhône-Alpes, autour des sujets ci-dessous (non exhaustifs), en collaboration avec les salariés et des élus de la ligue. Missions Assurer l'encadrement sportif, le suivi et la coordination des activités liées au pôle espoir escalade de Voiron (en lien avec le responsable du Pôle espoir) et des équipes régionales escalade AuRA (en lien avec l'équipe d'entraîneurs de l'équipe régionale U13/U15 et U17 à U21). 1. Encadrement sportif - Accompagner les grimpeurs(euses) vers le très haut-niveau Jeune et Senior à moyen et long terme en fonction de leur potentiel et leur projet sportif. - Planifier, organiser et encadrer les séances d'entraînement (collectives et indivi-dualisées) du pôle espoir et des équipes régionales. - Assurer un suivi régulier et individuel des grimpeurs(euses) pour les aider à iden-tifier et structurer leur projet sportif. - Préparer et accompagner les déplacements du pôle espoir sur les compétitions nationales ciblées. - Réaliser des ouvertures de voies et de blocs adaptées aux profils jeunes à se-niors, en cohérence avec les objectifs sportifs du pôle et des équipes régionales. - Aide ponctuelle sur les compétitions escalade de la ligue (ouvertures.). 2. Suivi et coordination - Collaborer à la gestion et au suivi du budget du Pôle Espoir et des équipes ré-gionales : suivi des dépenses, lien avec la trésorière et la secrétaire administra-tive. - Assurer la coordination avec les clubs d'origine et les familles. - Participer activement aux réunions de travail de la Commission Haut Niveau. - Assurer une coordination efficace et une bonne circulation des informations entre les différents intervenants, préparateur mental, médecin, kiné. - Assurer le suivi des stagiaires (STAPS et DEJEPS) intervenants de manière régu-lière ou ponctuelle. - Maintenir un lien institutionnel régulier avec la Fédération (FFME) : - Participation aux regroupements nationaux et échanges réguliers avec les en-traîneurs nationaux. - Coordination avec le Pôle France pour l'utilisation mutualisée des infrastructures et des ouvertures proposées. 3. Communication & Partenariats - Gérer les relations avec les partenaires privés et institutionnels du Pôle Espoir et des équipes régionales. - Assurer la communication régulière autour des activités du Pôle Espoir et des équipes régionales. - Les réseaux sociaux (Instagram, Facebook). - Le site internet de la Ligue. - Valoriser les résultats sportifs, la vie du Pôle Espoir et des équipes régionales auprès des partenaires et du public. 4. Réunions - Participation aux réunions d'équipe salariés. - Participation ponctuelle, suivant sujet, aux réunions ETR. 5. Autres tâches - Toutes autres missions utiles à la ligue dans le cadre de ses compétences, en soutien aux salariés et élus.
Vos missions seront : - accueillir les clients - prendre leurs commandes - les servir et procéder à l'encaissement. - débarrasser la salle et redresser les tables. Avoir une première expérience en restauration traditionnelle. Intervenir les services midi et soir. 2,5 jours de congés consécutifs par semaine. Ouverture de l'établissement 5 jours sur 7. Profils débutants acceptés si motivés par la restauration traditionnelle et disponibles pour travailler midi et soir, week-ends et jours fériés. Rémunération à négocier selon expérience.
Vos missions seront : - Gérer un ou deux commis de cuisine - ainsi que la plonge - Intervenir sur la partie chaude et froide. Avoir minimum 2 ans d'expérience comme second de cuisine ou chef de partie en restauration traditionnelle, avec CAP cuisine minimum. 2,5 jours de congés par semaine, établissement ouvert 5 jours sur 7 du mardi au samedi , avec services midi et soir. Poste évolutif. Heures supplémentaires probables. Salaire 2200 euros nets mensuels, à négocier selon expérience.
Vos missions seront : - gérer un ou deux commis de cuisine - ainsi que la plonge. - intervenir sur la partie chaude et froide. 2,5 jours de congés consécutifs par semaine, établissement ouvert 6 jours sur 7, avec services midi et soir (fermeture lundi) Poste évolutif. Heures supplémentaires probables. Salaire 2200 euros nets mensuels, à négocier selon expérience.
Vos missions seront : - accueillir les clients - prendre leurs commandes - les servir et procéder à l'encaissement. - débarrasser la salle et redresser les tables. Avoir une première expérience en restauration traditionnelle. Intervenir les services midi et soir. 2,5 jours de congés consécutif par semaine. Ouverture de l'établissement 6 jours sur 7 (fermeture le lundi) . Profils débutants acceptés si motivés par la restauration traditionnelle et disponibles pour travailler midi et soir, week-ends et jours fériés. Rémunération à négocier selon expérience.
Responsable Adjoint(e) de magasin Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action ! Venez travailler au cœur de l'Action Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26460 € au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participation Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Enfin, ce poste est également disponible en alternance.
Nous recherchons un personne pour aider aux taches administratives edans le cadre de la gestion d'un parc automobile. Vous serez chargé(e) de: - l'accueil téléphonique -procéder aux facturations -dispatcher les dépannages -réceptionner les véhicules - préparer les commandes: l'utilisation d'un chariot élévateur est exigée Poste à pourvoir de suite Astreintes possibles
En tant que Dépanneur-Remorqueur H/F, vos principales activités consisteront à : - Evaluation des pannes avec mise en œuvre d'équipement de contrôle, avant décision de remorquage ou de dépannage, - Dépannage de véhicules, comportant les interventions sur place, visant la remise en circulation, - Remorquage de véhicule, comportant toutes opérations de relevage / levage / évacuation, éventuellement sur plateau VHC, impliquant la maîtrise des équipements nécessaires, ainsi que la connaissance des règles de sécurité à mettre en oeuvre, - Organisation de l'intervention, - Réception, d'appels téléphoniques / accueil de la clientèle, - Assistance client, - Etablissement de tous documents utiles, - Facturation et encaissement sur application. Ce poste comprend également des astreintes de nuit. Première expérience demandée
La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère. La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de AES H/F pour effectuer un temps plein, poste a pourvoir de suite pour CDD de REMPLACEMENT 1 mois renouvelable Les recrutements contractuels sont susceptibles de reconduction, et permettent aux professionnels d'accéder au grade par concours sur titres dans l'établissement. Les professionnels travaillent en servitude d'internat. Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance Capacités d'adaptation et au travail en équipe Compétences rédactionnelles souhaitées Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle Compétences dans le travail d'accompagnement des familles CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE - Rémunération statutaire Grille FPH - 25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle) - Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...) - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère. La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de ES H/F pour effectuer un temps plein, poste a pourvoir de suite pour CDD de REMPLACEMENT 1 mois renouvelable Les recrutements contractuels sont susceptibles de reconduction, et permettent aux professionnels d'accéder au grade par concours sur titres dans l'établissement. Les professionnels travaillent en servitude d'internat. Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance Capacités d'adaptation et au travail en équipe Compétences rédactionnelles souhaitées Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle Compétences dans le travail d'accompagnement des familles CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE - Rémunération statutaire Grille FPH - 25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle) - Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...) - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère. La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de ES H/F pour effectuer un CDD temps NON COMPLET 50%, poste a pourvoir du 01/09/2025 jusqu'au 30/06/2026. Les recrutements contractuels sont susceptibles de reconduction, et permettent aux professionnels d'accéder au grade par concours sur titres dans l'établissement. Les professionnels travaillent en servitude d'internat. Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance Capacités d'adaptation et au travail en équipe Compétences rédactionnelles souhaitées Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle Compétences dans le travail d'accompagnement des familles CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE - Rémunération statutaire Grille FPH - 25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle) - Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...) - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère. La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de AES H/F pour effectuer un CDD temps NON COMPLET 50%, poste a pourvoir du 01/09/2025 jusqu'au 30/06/2026. Les recrutements contractuels sont susceptibles de reconduction, et permettent aux professionnels d'accéder au grade par concours sur titres dans l'établissement. Les professionnels travaillent en servitude d'internat. Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance Capacités d'adaptation et au travail en équipe Compétences rédactionnelles souhaitées Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle Compétences dans le travail d'accompagnement des familles CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE - Rémunération statutaire Grille FPH - 25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle) - Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...) - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
Nous recherchons notre SECOND(E) DE CUISINE TOURNANT F/H, pour rejoindre nos brigades en cuisine. Vous cuisinerez des produits frais et locaux pour des convives qui apprécient le goût authentique des recettes traditionnelles. Nos restaurants au sein des résidences séniors sont similaires à un restaurant traditionnel avec un choix de 2 entrées, 2 plats et 2 desserts, et une suggestion du chef. Le service s'effectue à l'assiette avec une véritable équipe de salle. Nous réalisons des animations mensuelles et des ventes à emporter. Vous aurez la possibilité de laisser s'exprimer votre créativité et de travailler des produits d'exception afin d'apporter des services de restauration soignés et variés. Comme second, vous êtes un acteur de la vie de la résidence ! Vos missions : - Réaliser et garantir une prestation culinaire de qualité en exprimant votre créativité, - Laisser exprimer votre créativité en étant force de proposition auprès du chef gérant, - Contribuer à fidéliser et développer la clientèle du restaurant, - Assurer votre sécurité et celle de vos collègues, - Respecter le respect des normes d'hygiène (HACCP), - Tout en vous apportant le support nécessaire ! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sogeres étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. Modalités : Pour cela, nous vous offrons : - Un Salaire brut jusqu'à 2400€/mois (selon profil et expériences) - Une Prime de weekend mensuelle - Un 13ème mois (après 1 an d'ancienneté révolu) - Des horaires de travail simples de 07h00 à 15h00 ou de 12h00 à 20h00 - Un week end sur 2 de repos - 22 jours de RTT / an - Un véhicule de service mis à disposition - Une mutuelle d'entreprise avec régime de base gratuit et qui s'adapte selon vos besoins - Des outils de production modernes et fonctionnels - Les repas fournis - Un CSE efficace - Un parcours de formation adapté et personnalisé, couplé à des perspectives d'évolutions Et ce n'est pas fini ! Nous ouvrons plus de 40 restaurants par an, avec toujours le souci de nous améliorer et de proposer à nos équipes d'évoluer partout en France ! Professionnel H/F de la restauration, vous avez à coeur la qualité dans l'assiette. Vous aimez ravir les papilles de vos convives et apportez une importance à la présentation de vos assiettes. Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome à votre poste. Vous maitrisez les normes HACCP, et vous vous reconnaissez dans nos 3 valeurs: Esprit de Service, Esprit d'équipe, et Esprit de Progrès, couplés à : Votre passion et votre créativité ! Votre dynamisme et votre polyvalence ! Votre bienveillance et votre relationnel ! Vos capacités d'organisation et de rigueur ! Alors rejoignez-nous!
L'organisme de formation EPLEFPA La Martellière de Voiron cherche pour la rentrée de septembre 2025 un (une) formateur/formatrice pour l'Institut de Formation D'Auxiliaire de Puériculture IFAP. Vos missions seront : - d'organiser une progression pédagogique pour la transmission des savoirs-faire - d'animer et concevoir les séquences de formation. - évaluer régulièrement les apprenants à l'écrit et à l'oral - participer aux réunions pédagogiques et aux bilans des apprentis - participer au suivi pédagogique des apprentis sur site en structure - gérer les relations avec les partenaires réseaux et entreprises - participer à la construction du parcours avec le coordo de formation Compétences et qualités : - Maîtrise des outils de communication écrite et orale - Capacités rédactionnelles et de synthèse - Avoir une bonne capacité à travailler en équipe - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative Formation et expérience exigée : - diplôme Infirmier-ère Puériculteur-trice - expérience en tant qu'IDE en secteur hospitalier d'au moins 3 ans souhaitée, avec expérience si possible en pédagogie. Poste à pourvoir le 01/09/25 à raison de 18h/semaine pour un CDD d'un an.
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 400 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 80 000clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Voiron, vous rejoignez une communauté de 15000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : - Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, - Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, - La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, - Salaire attractif et évolutif selon le profil, - Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, - Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Job dating le 11 juin, inscrivez-vous ! https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/441562/shiva-s-installe-au-c-ur-de-voiron-venez-les-rencontrer-voiron
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un.e Ingénieur.e en Contrôle technique de Construction débutant.e en CDI. Dès votre arrivée, vous rejoindrez notre cursus de formation de 2 ans vous préparant au métier. En quoi le métier pourrait vous plaire ? C'est un poste qui mêle bureau et terrain : vous serez sur tous les fronts ! Vous aurez la possibilité de suivre différents chantiers simultanément (de l'étude sur plan jusqu'à la réalisation des travaux) Vous aurez plusieurs interlocuteurs (maitre d'ouvrage, entreprises d'exécution, architectes, bureaux d'études.) Vous organiserez vous-même votre agenda et vos déplacements donc pas de "journée type" ! Poste En tant qu'ingénieur.e CTC, vous assistez les maîtres d'ouvrage dans la réalisation de leurs projets de construction et/ou réhabilitation. Vous vérifiez le bon respect de la réglementation (solidité, structure, sécurité incendie, accessibilité, thermique,...) afin d'appréhender les aléas techniques. Au quotidien, vous suivez nos clients à l'échelle du département. L'équipe : Vous intégrerez l'agence de Moirans , composée de moins d'une dizaine de personnes et vous ne serez pas livré.e à vous-même vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé ! Date de démarrage : Dès que possible Qu'avons-nous à vous offrir ? Notre parcours de formation interne : Le parcours plan jeune complète votre formation initiale et permet de : S'initier au métier du CTC (formations internes en matière de sécurité incendie, structure, lecture de plans, méthodologie, etc.) Prendre en main nos outils internes Bénéficier d'un management de proximité via un tuteur Faciliter votre intégration (vous intégrez une promotion d'une dizaine d'apprenants venus de toute la France) Concrètement, comment ça se passe ? Une fois recruté.e, vous suivez notre formation interne (11 semaines en alternance) au sein de notre école d'intégration d'Alpes Contrôles située à Bordeaux (frais de logement, restauration et de déplacements pris en charge par l'entreprise). En Agence, vous participez aux visites de chantiers et au suivi des dossiers. Après ce parcours d'intégration, vous participez à l'ensemble des activités de votre agence en binôme avec votre tuteur, tout en continuant de suivre votre formation pendant 2 ans. Notre projet d'entreprise : Nous sommes une entreprise en plein développement (plus de 10 ouvertures d'agences en France et plus de 300 embauches entre 2020 et 2022). Notre politique d'entreprise repose sur le concept d'économie non-violente et avons à cœur d'agir sur l'accompagnement du client, la protection de l'environnement, l'utilisation de technologies innovantes et l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Conseiller(ère) médicaux technique en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE GRENOBLE (38430 MOIRANS). Notre conseiller(ère) médicaux Technique a pour mission la prospection de nouveaux prescripteurs et est garant(e) du maintien des relations avec nos prescripteurs existants dans le but de développer les activités de la Perfusion / Nutrition / Plaie & Cicatrisation. Vos missions principales Votre mission : développer et fidéliser un réseau de prescripteurs En tant que Conseiller(ère) Médico-Technique, vous jouez un rôle essentiel dans la croissance de notre entreprise. Vous êtes le lien privilégié entre Elivie et les professionnels de santé, garantissant une collaboration fluide et efficace. Prospecter et convaincre : Vous partez à la rencontre de nouveaux prescripteurs, leur présentez nos prestations et développez notre réseau en lien avec la stratégie commerciale. Développer et négocier : Vous mettez en place des plans d'actions commerciales pour accroître notre chiffre d'affaires et établir de nouveaux partenariats. Collaborer et coordonner : Vous êtes en lien direct avec nos équipes paramédicales, techniques et administratives, afin d'assurer une prise en charge optimale des patients et répondre aux attentes des prescripteurs. Fidéliser et suivre : Vous entretenez des relations de confiance avec vos prescripteurs et assurez un suivi régulier de leurs besoins. Analyser et piloter : Vous réalisez des reportings pour évaluer et optimiser votre activité commerciale. À propos du candidat Le(la) candidat(e) idéal(e) : Formation : Un diplôme d'infirmier(ère) est fortement souhaité pour ce poste, ou à défaut, une expérience dans le secteur de la prestation de santé à domicile (PSAD). Expérience : Une expérience commerciale est essentielle. Une première expérience en prestation de santé à domicile ou en milieu hospitalier est un vrai plus ! Compétences clés : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office). Excellente communication et techniques de négociation. Sens de l'organisation, gestion des priorités et capacité à gérer les urgences. Adaptabilité et aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés. Qualités humaines : Empathie, bienveillance et esprit d'équipe. Vous êtes un professionnel de santé souhaitant évoluer vers un poste commercial ? Ce challenge est fait pour vous ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €2 700,00 ; Primes variables ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Statut cadre au forfait avec 14 jours de RFJ ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Véhicule de fonction ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et faites la différence ! Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Vous êtes curieux(se), manuel(le) et souhaitez évoluer dans la maintenance ? Rejoignez SIMATEL, spécialiste des équipements haut de gamme pour la boulangerie-pâtisserie et concessionnaire exclusif de la marque BONGARD. Basée à Moirans (38), notre équipe intervient auprès des artisans boulangers en Isère. Votre quotidien chez nous Au sein de l'équipe, vous interviendrez directement chez nos clients, en binôme ou en autonomie selon les missions : Montage et installation des équipements (60 %) * Préparer et organiser les chantiers * Assembler les machines à partir de plans ou schémas * Raccorder aux énergies (électricité, gaz, eau) * Ajuster sur site selon les besoins Livraison et mise en service (20 %) * Installer et raccorder les équipements * Expliquer le fonctionnement aux utilisateurs Maintenance préventive (20 %) * Réaliser les contrôles et entretiens * Assurer la fiabilité des équipements Ce que nous vous proposons * CDI - 39h/semaine, pas de découchage * Salaire : 2 000 à 2 500 € brut/mois * Véhicule de service, outillage complet, tenue fournie * Panier repas : 10 € par jour * Mutuelle d'entreprise * Formation à l'intégration et montée en compétences accompagnée * Ambiance conviviale, esprit d'équipe et entraide * Possibilités d'évoluer à votre rythme Ce qu'on attend de vous On ne cherche pas un expert, mais une personne avec de bonnes bases et surtout l'envie de progresser. * Formation type BEP / Bac Pro en maintenance, mécanique ou électricité * Une expérience réussite (de 3 ans environ) en montage, installation ou maintenance. * À l'aise avec la lecture de plans et de schémas * Méthodique, curieux, rigoureux et capable de travailler en équipe * Bonne condition physique : certaines manipulations sont à prévoir (avec équipements adaptés) Qui sommes-nous ? Depuis plus de 46 ans, Simatel accompagne les boulangers-pâtissiers avec des équipements de pointe. Nous assurons l'installation, la maintenance, le dépannage et même le reconditionnement de matériel. Notre métier est technique et varié, et nous sommes reconnus pour notre réactivité et notre proximité. Envie d'en savoir plus ? Postulez avec votre CV à jour. Si votre profil correspond, nous vous contacterons rapidement pour un échange téléphonique suivi d'une rencontre dans nos locaux et d'une mise en situation technique. Alors, on vous attend !
Votre mission : Opération de fabrication sur commande numérique A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Installation de la pièce - Pliage de tôle (Panneauteuse) - Petite soudure - Vérifier le bon déroulement de la production - Contrôler la conformité du produit Contrat long en intérim. Horaire 2x8. Salaire entre 11.88EUR et 12EUR selon profil et expérience + IFM + CP Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Organisation - rigueur - Agilité Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, maitrisez la lecture de plan Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! . Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Description de la société : Authentique scierie de production, Sillat est une scierie familiale qui a beaucoup grandi depuis quelques années ; elle est devenue dans notre région un acteur important dans le domaine du bois. Nous investissons dans 2 nouveaux dépôts de stockage et vente, basés respectivement à Goncelin et Réaumont pour venir compléter notre site actuel de Domène essentiellement dédié à la fabrication. Pour faire face à ce développement, nous recherchons un(e) cariste / préparateur(trice) de commandes. Missions : Pour notre nouveau point de vente situé à Goncelin, nous recherchons notre CARISTE PRÉPARATEUR(TRICE) DE COMMANDES. Ce nouveau point de vente est destiné à l'accueil de nos clients professionnels et particuliers et à la vente en direct de produits finis issus de notre usine de Domène ou d'autres sites. Sous la responsabilité du responsable de site, vous aurez les missions suivantes : Le rangement des produits dans le stock. La préparation des commandes clients particuliers et professionnels. Le déchargement, la réception et le contrôle des arrivages de nos fournisseurs. Profil recherché / compétences : Nous recherchons une personne dynamique, autonome et appréciant le travail en équipe. Une expérience de magasinier(e) cariste dans le domaine du bois serait un plus pour cet emploi. Vous êtes vigilant(e) aux règles de sécurité notamment sur le port de charges et la co-activité avec les engins de manutention et les piétons. Polyvalent(e) et organisé(e), vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous êtes ponctuel(le) et réactif(ive) pour pouvoir faire face aux pics d'activité. Vos caces 1-3 et 5 sont à jour. Poste en journée, horaires à définir. Salair à définir en fonction des compétences De septembre à octobre et de mars à juin : personne disponible de 8h à 12h, un samedi sur deux.
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Technicien d'atelier à Apprieu (H/F) Vos missions : -Préparer et organiser son poste de travail selon les consignes et les documents techniques. -Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et d'ajustage de pièces mécaniques. -Effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des équipements. -Aide à la maintenance -Contrôler la conformité des pièces et des ensembles réalisés. -Assurer l'entretien courant des outils et des équipements de l'atelier. -Formation nouveaux entrants -Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. -Respecter les consignes de sécurité, qualité et environnement en vigueur dans l'entreprise. Formation technique (type CAP/BEP/Bac Pro en mécanique, maintenance ou équivalent) Expérience en atelier souhaitée Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Maîtrise des outils de mesure et lecture de plans Poste en horaire de journée base hebdomadaire 39h De Lundi à Jeudi 7h00 12h00 - 12h30 15h30 Vendredi 7h00 12h00 Cette offre vous intéresse ? Postulez au plus vite nous prendrons contact avec vous. Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimité !! N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !
==> CDD à pourvoir pour le début de l'année scolaire Sous l'autorité du responsable de service, l'animateur(trice) a en charge l'accueil d'enfants âgés de 3 à 11 ans sur les temps d'animations périscolaires et de restauration scolaire. Contrat de 22h par semaine scolaire ==> Mission : * encadrer et animer des groupes d'enfants sur les temps périscolaires : accueil du matin, pause méridienne, activités de fin d'après-midi après la classe *Permettre à l'enfant d'être accueilli dans un environnement favorable. * Respecter et appliquer le règlement périscolaire / Être garant de la sécurité physique, morale et affective de l'enfant. * Être force de proposition dans la mise en place d'activités et de projets d'animation. * Communiquer avec l'équipe sur tous les événements intervenant dans le cadre périscolaire * Favoriser les liens et la communication avec les parents et les enseignants, les services de la commune ==> Profil : - Etre OBLIGATOIREMENT titulaire ou en cours de BAFA ou du CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance. - Expérience souhaitée en encadrement d'enfants âgés de 3 à 11 ans - Avoir le sens du travail en équipe. - Etre doté d'une capacité d'écoute et d'initiative, et de gestion de conflits. - Avoir une bonne capacité relationnelle avec les enfants, les parents et l'ensemble du personnel de la structure d'accueil. ==> informations complémentaires - Horaires les lundi mardi jeudi et vendredi de 7h30-8h30 + 11h30-13h30 et de 16h30-18h30 + réunions les lundis et jeudis de 10h30 à 11h30.
==> CDD à pourvoir pour le début de l'année scolaire Sous l'autorité du responsable de service, l'animateur(trice) a en charge l'accueil d'enfants âgés de 3 à 11 ans sur les temps d'animations périscolaires et de restauration scolaire. Contrat de 18h par semaine scolaire ==> Mission : * encadrer et animer des groupes d'enfants sur les temps périscolaires : accueil du matin, pause méridienne, activités de fin d'après-midi après la classe *Permettre à l'enfant d'être accueilli dans un environnement favorable. * Respecter et appliquer le règlement périscolaire / Être garant de la sécurité physique, morale et affective de l'enfant. * Être force de proposition dans la mise en place d'activités et de projets d'animation. * Communiquer avec l'équipe sur tous les événements intervenant dans le cadre périscolaire * Favoriser les liens et la communication avec les parents et les enseignants, les services de la commune ==> Profil : - Etre OBLIGATOIREMENT titulaire ou en cours de BAFA ou du CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance. - Expérience souhaitée en encadrement d'enfants âgés de 3 à 11 ans - Avoir le sens du travail en équipe. - Etre doté d'une capacité d'écoute et d'initiative, et de gestion de conflits. - Avoir une bonne capacité relationnelle avec les enfants, les parents et l'ensemble du personnel de la structure d'accueil. ==> informations complémentaires - Horaires : les lundi mardi jeudi et vendredi de 11h30-13h30 et de 16h30-18h30 + réunions les lundis et jeudis de 10h30 à 11h30.
Rattaché(e) au responsable Logistique et Service Client, vous êtes en charge de la gestion des flux logistiques en amont de la production, de la réception des composants jusqu'au service production. Vous managez une équipe logistique d'une dizaine de logisticiens. Vos missions principales consistent à : - Animer au quotidien les AIC et suivre les actions identifiées dans une démarche Lean. - Assurer une continuité de service optimale auprès de nos clients internes et externes. - Définir et mener les actions garantissant la fiabilité des réceptions, la justesse des stocks, et le service production en qualité et en temps voulu. - Optimiser les plannings de charge, la répartition des équipes et développer les polyvalences. - Être le porte-parole de la culture sécurité auprès des équipes. - Veiller au soin apporté à la manutention des composants, à l'utilisation des moyens et au respect des infrastructures. - Garantir le respect des standards, pratiques et règles de l'entreprise. Ce poste, basé à MOIRANS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 7 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2 en Logistique Industrielle ou Supply Chain, vous justifiez d'une première expérience réussie de 2 ans minimum en management. Une expérience en management en atelier de production serait un atout considérable. Vous avez une solide connaissance des flux logistiques et une forte appétence pour le management d'équipe, même dans des contextes complexes. On vous reconnaît un leadership affirmé et une bonne capacité à résoudre des problèmes. Vous faites preuve d'un sens de l'organisation, de la méthode et d'une volonté d'amélioration continue. Vous êtes à l'aise sur le terrain et possédez un bon sens de l'écoute et de l'observation. Vous avez un profil affirmé et êtes reconnu(e) pour votre ténacité.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Entre Vercors et Chartreuse, la ville-centre de Tullins, 7784 hab., 3ème ville de l'Agglomération du Pays Voironnais, se situe au cœur de nombreux axes de communication. Idéalement située dans le Sillon alpin, Tullins est une ville sportive et culturelle, dotée de nombreux équipements, commerces et services. Elle porte aujourd'hui des projets ambitieux visant à renforcer son attractivité, en redynamisant son cœur de ville tout en améliorant la qualité de vie de ses habitants. Le poste s'inscrit dans le cadre de la politique culturelle de la ville de Tullins et du projet d'établissement de l'école municipale de musique et de danse Jean-Pierre Malfait. MISSIONS Enseignement - Enseigner la musique, discipline saxophone et atelier d'improvisation, en pédagogie individuelle et collective et à travers des pratiques de tout format et toutes esthétiques en lien avec les activités de l'école et en équipe pédagogique, - Proposer un accès aux répertoires de musiques actuelles, savants et populaires, à l'improvisation ainsi qu'aux musiques assistées par ordinateur et l'accompagnement, la création de chansons. Accompagnement des pratiques en amateurs - Contribuer à des projets permettant l'expression, la rencontre et la circulation des musiciens sur le territoire. Diffusion, sensibilisation, réseaux, partenariats - Participer au sein de l'équipe culturelle et du réseau des écoles de musique à des actions visant à toucher tous les publics. PROFIL SOUHAITE - Connaissance des enjeux culturels et des publics (droits culturels, actualité des pratiques culturelles) sur un territoire. - Compétences solides en pédagogie collective - Ouverture et maîtrise d'une large palette artistique générale POSTE Poste ouvert aux contractuels du grade d'assistant d'enseignement artistique Travail à temps non complet 5 heures hebdomadaires Concerts et projets en week-end Rémunération statutaire catégorie B + régime indemnitaire Possibilité participations employeur prévoyance et mutuelle Possibilité adhésion COS et APPV Poste à pourvoir en septembre 2025
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son son partenaire, entreprise de renommée dans le secteur de l'aérospatiale, la défense, la sécurité et le transport terrestre , en intérim un : Responsable Flux Amont - Réception magasin (H/F) Vous êtes directement rattaché au responsable Logistique et Service Client et vous managez une équipe logistique, en amont de la production, de la réception composants au servi production. Voici un aperçu de vos missions : - Management d'une équipe d'une dizaine de logisticiens - Dans une démarche Lean, vous animerez au quotidien les AICs qui couvrent les activités du secteur, et suivez les actions identifiées. - Vous veillerez à assurer une continuité de service optimale auprès de nos clients internes et externes. - Vous définissez et menez les actions nécessaires pour garantir la fiabilité des réceptions, la justesse des stocks, et le servi production en qualité et en temps voulu. - Vous optimiserez les plannings de chargement et la répartition des activités sur les différents ateliers : vous développerez les polyvalences et la montée en compétence de l'équipe. - Le porte-parole de la culture sécurité auprès des équipes, vous participez aux animations sur la sécurité - Vous veillerez également au bon dimensionnement des ressources, à la bonne utilisation des moyens mis à disposition, ainsi qu'au respect des infrastructures. - Vous êtes le garant du respect des standards, pratiques et règles de l'entreprise. Profil recherché Titulaire d'une formation de niveau BAC+2 Logistique Industrielle ou en Supply Chain, vous avez une appétence pour le management d'équipe et la gestion des flux logistiques. Une première expérience dans le management de production ou le management industriel constituerait un plus, 2 ans minimum. On vous reconnaît un fort leadership ainsi qu'une bonne capacité à résoudre des problèmes et à trouver des solutions ? Vous avez un sens de l'organisation, de la méthode et une volonté d'amélioration continue ? Vous êtes à l'aise dans la proximité sur le terrain ? Vous avez un bon sens de l'écoute, de l'observation ? Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus, postulez ! Contrat d'intérim de 3 mois, renouvelable. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes handicapées. Pour faire la différence : www.lhh.com
Catégorie métiers Conseiller(e) de beauté Esthéticienne Tu es passionné(e) par la beauté, le conseil client et le bien-être ? Tu veux rejoindre une marque engagée, qui valorise le naturel et l'humain ? Ce poste est fait pour toi ! POSTE Rejoignez l'équipe Yves Rocher à Voiron et devenez notre prochaine Esthéticienne Vendeuse en CDI ! Votre mission ? Accueillir et conseiller nos clientes avec passion et professionnalisme. Vous leur offrirez des soins esthétiques sur-mesure et leur présenterez nos produits de beauté naturels et engagés. Vos responsabilités seront les suivantes : Accueillir et conseiller les clientes avec empathie et écoute active Réaliser des soins esthétiques de qualité, adaptés aux besoins de chaque cliente Décrypter les besoins de nos clientes et leur proposer des produits adaptés Participer à l'animation de notre espace de vente et à la mise en valeur de nos produits Contribuer au développement de notre chiffre d'affaires en atteignant vos objectifs de vente Vos challenges ? S'adapter à un environnement en constante évolution Travailler en équipe et partager vos connaissances avec vos collègues Développer votre expertise en beauté et en cosmétique naturelle Vos objectifs ? Assurer la satisfaction client en offrant des soins et des conseils de qualité Atteindre vos objectifs de vente et contribuer au développement de notre chiffre d'affaires Participer à l'animation de notre espace de vente et à la fidélisation de notre clientèle PROFIL Nous recherchons une Esthéticienne Vendeuse passionnée et expérimentée pour rejoindre notre équipe Yves Rocher à Voiron. Si vous êtes titulaire du CAP Esthétique Cosmétique Parfumerie et que vous souhaitez développer votre carrière dans un environnement dynamique et convivial, ce poste est fait pour vous. Vos missions principales seront de prodiguer des soins esthétiques de qualité, de conseiller nos clients sur nos produits et de réaliser des ventes. Vous serez également appelée à assurer la gestion de votre espace de vente et à participer à l'animation de notre magasin. Pour réussir dans ce rôle, vous devez être dotée d'un excellent relationnel, d'une écoute active et d'un sens aigu du service client. Une expérience réussie dans le domaine de l'esthétique et de la vente serait un atout considérable. Vous êtes également dotée d'un esprit d'équipe, d'une grande autonomie et d'un sens des responsabilités. En termes de compétences techniques, vous maîtrisez les principales techniques d'esthétique et de maquillage, ainsi que les produits Yves Rocher. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de caisse. Si vous êtes motivée par l'idée de rejoindre une entreprise qui valorise l'expertise de ses collaborateurs et qui offre des perspectives d'évolution de carrière, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Missions : - Préparation, fabrication et conditionnement des produits de charcuterie - Réalisation de recettes traditionnelles et innovantes - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conseil et vente auprès de la clientèle - Participation à la gestion des stocks et des commandes - Création de nouvelles recettes pour satisfaire une clientèle exigeante Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
Vous êtes passionné(e) par le monde de la mer et vous avez un bon sens du relationnel ? Nous recherchons un(e) poissonnier(ère) H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de la mer - Réceptionner, contrôler et ranger les produits - Préparer et mettre en valeur les poissons et fruits de mer en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Assurer la vente et l'encaissement - Participer à la gestion des stocks et des commandes - Veiller à la propreté et à l'hygiène du rayon poissonnerie Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
Nous recherchons des boulanger(ère)s passionné(e)s et dynamiques pour rejoindre notre équipe ! Missions : - Préparer et cuire différents types de pains, viennoiseries et pâtisseries - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contribuer à la mise en place et à la présentation des produits en vitrine - Participer à la création de nouvelles recettes et à l'innovation en matière de produits de boulangerie - Assurer la gestion des stocks et des commandes de matières premières Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
Notre société de nettoyage recherche un(e) agent(e) d'entretien (H/F) pour un poste en CDD du 30/06/25 au 18/07/25 inclus sur Voiron et Voreppe. Poste à pourvoir dès que possible Nettoyage courant des locaux (pas de copropriété) Vos missions : - Vous aurez en charge le nettoyage de bureaux, en respectant méthodiquement le planning de travail. - Vous travaillerez dans le respect des règles de sécurité au travail et des procédures d'hygiène. - Vous veillerez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. - Mise en place par un chef de secteur - Compréhension du français pour être en mesure de lire des consignes. Horaires : VOIRON o Le lundi, mercredi et vendredi : 7h30-10h40 o Le mardi, mercredi et vendredi : 19h30-21h00 VOREPPE o Le mardi et jeudi : 17h00-19h00 Durée hebdomadaire : 18 heures 1 minutes - Taux horaire : 12.13€ bruts/heure Merci d'envoyer IMPÉRATIVEMENT UN CV - AUCUN CONTACT TÉLÉPHONIQUE Avantages : Prise en charge du transport quotidien Expérience: Agent d'entretien h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)
CDD remplacement (1 an) - Temps non complet 50 % Le service Petite enfance est composé de 7 crèches, 2 relais petite enfance et un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) situé sur les communes de Viriville et de Saint Jean de Bournay. Bièvre Isère Communauté recrute un/une auxiliaire de puériculture à temps non complet (50 %) remplaçante pour l'ensemble de ses crèches. Et plus spécifiquement : Vous avez un rôle de prévention sociale et sanitaire auprès des enfants et de leurs familles : - Vous accueillez les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, tout en sachant vous adapter aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents - Vous dispensez aux enfants soins corporels, sécurité matérielle et affective nécessaires à leur bien-être, dans le respect de leurs besoins individuels - Vous favorisez leur éveil psychomoteur - Vous appliquez les règles en matière d'hygiène et de sécurité de l'enfant - Vous communiquez quotidiennement avec les parents pour adapter l'accueil aux besoins individuels de l'enfant Vous participez à la vie de l'équipe et de la collectivité : - Vous communiquez quotidiennement avec vos collègues de travail pour assurer une continuité et une cohérence dans la prise en charge du groupe d'enfants - Vous exercez vos missions sur l'ensemble des crèches de Bièvre Isère Vous prenez part aux activités occasionnelles : aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie proche de l'enfant et du matériel, préparation et service des repas. PROFIL ATTENDU Vous avez connaissance des savoirs spécifiques du métier : - Vous connaissez les principales pathologies infantiles et le développement psychomoteur de l'enfant - Vous connaissez la réglementation de la protection maternelle et infantile ainsi que les indicateurs de la maltraitance et les procédures de signalement des mauvais traitements - Vous avez les techniques de communication écrite et orale, de recueil d'informations - Vous avez le sens du Service Public - Vous avez le sens de l'écoute et de la discrétion. Vous savez gérer les différentes situations rencontrées avec la distance et l'empathie nécessaire - Vous savez travailler en équipe, dans le respect et la considération de chacun VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - CDD de 1 an à temps non complet, 50 % - Prise en charge des frais kilométriques lors des déplacements entre crèches - Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 175 € mensuelle + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38 et amicale du personnel - Forfait Mobilité Durable A pourvoir dès que possible Jury de recrutement le jeudi 03 juillet 2025
En binôme avec un régleur, vos missions sont les suivantes : FABRICATION : - Tenir son poste de travail propre et rangé (conforme au 5S), - Ravitailler les machines selon les instructions, - S'assurer de la conformité de la matière, - Faire intervenir le régleur pour procéder aux opérations d'affûtage ou au changement d'outil, - Diriger les contenants vers les zones concernées, - Gérer et écarter les rebuts, - Remplir les fiches de production, - Appliquer les consignes relatives à la maintenance. AUTOCONTROLE : - Contrôler les pièces d'après les documents et instructions, - Utiliser et étalonner les moyens de mesures, - Respecter les fréquences de contrôle. IDENTIFICATION : - Identifier tous les contenants, - Apporter des notations. NON-CONFORMITE : - Lors d'une détection d'un produit non-conforme, arrêter la machine et informer le régleur, - Identifier et isoler les contenants concernés à l'aide d'étiquettes et agir selon les instructions. ENVIRONNEMENT ET SECURITE : - Connaître et appliquer les consignes de sécurité, - Porter ses EPI. Salaire selon profil. Avec des avantages attractifs : primes d'équipes/production + panier repas + indemnités km + 13ème mois + chèques vacances + chèque cadeaux + plan d'épargne. Horaires de nuit. Nous recherchons une personne méthodique, rigoureuse et qui est force de propositions. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre mission : Assurer le bon fonctionnement des machines à injection A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Ajuster les paramètres de la machine (température, la pression, la vitesse d'injection et la durée de refroidissement) en fonction des spécifications du produit à fabriquer. - Préparer le matériau plastique et le charger dans la trémie d'alimentation de la machine. - Effectuer la maintenance préventive de la machine - Identifier et résoudre les problèmes techniques liés à la machine ou au processus de moulage par injection. Poste à pouvoir en CDI Horaire de journée Salaire entre 2300EUR et 2500EUR brut Pour mener à bien les missions, nous attendons les qualités suivantes: - Une expérience préalable en tant que régleur injection plastique - Une connaissance approfondie des procédures de moulage par injection et de la maintenance des machines - Compétences en maintenance préventive et curative - Capacité à travailler de manière indépendante, à prendre des décisions rapidement et à gérer efficacement les priorités. - Capacité à réagir rapidement aux pannes ou aux problèmes de production Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Nous recherchons pour notre client de St Etienne de St Geoirs, un MONTEUR/ASSEMBLEUR (H/F). Rattaché au site de production, vous aurez pour actions : - la lecture de la fiche de production et du plan de montage dans le respect des consignes à appliquer ; - la préparation et le nettoyage régulier du poste de travail en amont du montage, et s'assurer de disposer de tous les équipements nécessaires au montage ; - le montage des éléments ou des sous-éléments conformément aux consignes ; - l'assemblage final des éléments ou des sous-éléments suivant le cahier des charges et la qualité ; - le respect rigoureux des délais de production ; - la communication avec votre environnement de travail (autres monteurs, chef d'équipe, responsable de production.). Port de charges lourdes. Poste en journée : du lundi au jeudi de 8h30-12h15 et 13h-17h et le vendredi de 7h à 12h. Rémunération au SMIC. Formation à la prise de poste. Mission intérimaire de longue durée. Vous êtes minutieux et capable d'écouter, de lire et d'appliquer les consignes qui vous sont données. Soigneux, rigoureux et efficace, vous respectez les délais et les normes de sécurité tout en assurant une qualité de montage impeccable. Vous avez le sens de la communication pour échanger avec les autres membres de l'équipe de montage et avec le responsable de production. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Faites nous parvenir votre candidature.
MISSIONS DU POSTE Entretien du logement Nettoyage des sols, des sanitaires, des vitres, des surfaces. Dépoussiérage et rangement des pièces de vie. Lavage et entretien du linge (machine, étendage, pliage). Repassage Repassage et pliage des vêtements. Rangement du linge propre dans les espaces prévus. Préparation des repas Élaboration de repas simples, équilibrés et adaptés aux besoins des bénéficiaires. Respect des consignes alimentaires spécifiques si nécessaire (allergies, régime). Déplacements entre domiciles Se rendre au domicile de plusieurs bénéficiaires dans une même journée selon un planning défini. Respecter les horaires et lieux d'intervention. PROFIL RECHERCHE Compétences requises : Connaissance des techniques de nettoyage et d'entretien domestique. Maîtrise du repassage de différents types de vêtements et textiles. Savoir cuisiner des repas simples et variés. Être capable de s'organiser de manière autonome. Savoir s'adapter aux besoins et aux habitudes des personnes aidées. Qualités personnelles : Discrétion, respect de la vie privée. Ponctualité et fiabilité. Sens du service et bienveillance. Bon relationnel et écoute. Conditions : Permis B et véhicule personnel Expérience dans un poste similaire souhaitée Disponibilité en semaine, parfois en week-end selon les besoins. Horaires de travail : 12h par semaine Du lundi au vendredi de 08h à 09h + de 11h30 à 12h30 + 2h de ménage selon vos disponibilités dans la semaine Les avantages ACE Emploi : - Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP. - Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut.
