Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Bec-Thomas située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Bec-Thomas. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Cléon, 76 - CLEON, 76 - Caudebec-lès-Elbeuf ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Rattaché/e au responsable de secteur, au sein de l'équipe jardin, vous êtes le garant/e du succès commercial de votre rayon et de son attractivité. Vous optimisez le service et la satisfaction client par le suivi des approvisionnements, des stocks et l'animation de votre rayon. Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Vos missions : - Vous avez en charge d'accueillir, de renseigner et d'orienter les clients - Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir - Vous assurez un encaissement rigoureux et irréprochable, tant pour les clients que pour l'entreprise - Vous êtes responsable des remises en banque Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)
Nous recherchons un(e) conseiller(ère) emploi formation pour accompagner des jeunes, à partir de 16 ans. Vous devrez construire avec le jeune un projet professionnel et l'accompagner dans ses différentes démarches. Vous devrez vous tenir informé/e des différents dispositifs d'insertion existants, de leur évolution et être capable de les mobiliser. Vous participerez aux différentes manifestations liées à l'emploi (forums, salons, portes ouvertes, etc...) afin de mobiliser des jeunes et de les accompagner. Vous serez amené/e à mettre en place des actions collectives structurantes, parfois en lien avec les différents partenaires économiques et de formation (réunions d'information, techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, simulation d'entretiens, etc...). Vous devrez développer un réseau partenarial local, en lien avec la formation et l'insertion professionnelle (Pôle emploi, mission locale, AFPA, GRETA, ETTI, etc....) Vous serez amené/e à aller à la rencontre des jeunes sur les différents lieux de regroupement du public cible, en journée, afin de leur présenter les différentes opportunités de formation et d'emploi. Vous travaillerez en autonomie mais vous ferez partie intégrante d'une équipe d'éducateurs de prévention spécialisée. Vous serez amené/e à faire du travail de rue une soirée par semaine, en binôme avec un éducateur de prévention spécialisée. Vous disposerez d'un bureau et matériel informatique. Horaires à la journée jusqu'à 18h, modulables et pouvant être prolongés en fonction du territoire. Un soir par semaine jusqu'à 21h.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Sur site classé SEVESO seuil haut, sont exploités trois ateliers de production de chimie fine dédiés à la fabrication de principes actifs phytosanitaires. Les opérations classiques du génie chimique y sont mises en œuvre : réaction chimique, distillation, cristallisation, filtration, séchage, conditionnement. Vous réalisez les opérations de manutention des matières premières. Vous assurez le lancement des opérations à partir d'un process de fabrication défini. Vous respectez les consignes de travail. Rythme de travail 5x8
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
auxiliaire de puériculture au sein d'une structure micro crèche dans l'accompagnement d'enfants de 0 à 3 ans dans l'acquisition des gestes de la vie quotidienne . vous travaillez du lundi au vendredi de 7h00 à 19h00 sur 4 jours par roulement.
Responsable du multi-accueil La Galipette (25 places) sous l'autorité de la responsable du pôle Petite Enfance et Education. Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du pôle petite enfance et éducation, vous encadrez une équipe de 7 à 8 agents et êtes chargé de l'organisation de l'accueil des enfants et de leurs familles au sein du multi-accueil. Votre connaissance du cadre juridique relatif à la petite enfance et à l'accueil en collectivité vous permet de veiller à la bonne gestion administrative et financière de l'établissement, d'élaborer et de mettre en œuvre le projet de la structure d'accueil et d'être garant des mesures nécessaires au bien-être et au développement des enfants. Missions : Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement Analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l'environnement social Garantir l'application du cadre juridique et le respect des procédures internes de la collectivité Négocier, avec la ligne hiérarchique, les moyens de la mise en œuvre Associer les parents à la construction du projet d'établissement et à la vie de la structure Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles Informer les parents sur les modalités de l'accueil des enfants Favoriser et développer une culture de qualité de l'accueil Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles Concilier besoins de l'enfant et demande de la famille pour proposer la solution la plus adaptée Favoriser l'intégration des enfants porteurs d'un handicap Conception et mise en œuvre du projet pédagogique de la structure Définir les modalités pédagogiques du projet d'établissement Garantir la cohérence et l'harmonisation des pratiques Superviser, accompagner et ajuster les pratiques pédagogiques Développer une culture de l'évaluation Développement d'une culture de la bientraitance S'appuyer sur les ressources et les potentiels des enfants et de leurs parents Valoriser les compétences des professionnels Ouvrir la structure sur son environnement Favoriser l'innovation, la créativité, la motivation Mettre en place un management de la bientraitance et par la bientraitance Conseil technique, soutien et gestion des équipes Garantir un cadre d'intervention partagé par les équipes Organiser le travail d'équipe : gérer les plannings, les imprévus Assurer la conduite de réunions d'équipe périodiques Porter attention aux situations de retrait, de souffrance, voire d'usure et d'épuisement professionnels Garantie du bien-être et de la santé des enfants accueillis Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents Orienter les parents vers les acteurs des champs socio-éducatifs et médicaux Organiser et planifier la surveillance médicale des enfants en lien avec le RSAI S'assurer de la qualité de l'environnement de vie dans la structure
L'aide médico-psychologique (AMP) ou l'accompagnant éducatif et social (AES) inscrit son action au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/elle exerce une mission éducative en accompagnant les personnes dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de vie sociale et de loisirs. **Poste pour des remplacements avec des durées variables : de 1 journée à 1 mois en fonction des besoins.** Ses missions : Exercer une mission de surveillance et d'accompagnement des personnes accueillies durant la nuit Accompagner aux actes de la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise des médicaments, identifier les modifications de comportement ), Organiser le lieu de vie (assurer l'entretien des espaces de vie, adapter le lieu de vie aux besoins des personnes accueillies ), Assurer l'accompagnement éducatif (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités en lien avec l'éducateur coordinateur ), Participer à l'élaboration du projet personnalisé et en assurer sa mise en œuvre, Assurer le relais d'information de la personne accueillie (recueillir les informations sur la personne, renseigner le logiciel de soins, transmission avec l'équipe de jour ), Assurer un rôle de référent par une réflexion approfondie sur l'accompagnement individualisé du Participer aux réunions de l'établissement notamment les réunions d'équipes, Exercer sa mission en complémentarité de l'équipe de jour. Vous avez idéalement un diplôme ADVF, AES, AMP... ou avez une expérience comme auxiliaire de vie d'au moins 2 ans. Le permis de conduire est exigé car vous devez conduire les résidents à des rendez-vous médicaux avec le véhicule de service.
Au sein d'un hôtel-restaurant, vos missions seront : - Faire le nettoyage quotidien des chambres selon les standards de l'hôtel. - Changer les draps, faire les lits et remplacer les serviettes. - Aspirer les sols, dépoussiérer les meubles et nettoyer les sanitaires - Maintenir la propreté des couloirs, escaliers et autres espaces communs de l'hôtel. - Vider les poubelles et remplacer les sacs poubelle. - Veiller à ce que tous les articles de courtoisie (savons, shampoings, etc.) soient disponibles et à leur place dans chaque chambre. - Signaler les besoins de réapprovisionnement de matériel et de produits de nettoyage. - S'assurer que les équipements des chambres (télévision, téléphone, chauffage/climatisation) fonctionnent correctement. - Signaler immédiatement tout dommage ou dysfonctionnement au service maintenance. Horaires de travail : 9h00-14h30 2 jours de repos hebdomadaires Dates CDD : du 23 juin au 26 juillet 2025
L'Association AXED recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « Le Beau Site » : Accompagnant socio-éducatif F/H - en unité d'hébergement Au sein de la MAS, l'accompagnant socio-éducatif F/H exerce une mission éducative et de soins dans l'accompagnement des personnes polyhandicapées accueillies dans le but de stimuler, de développer, de maintenir leurs capacités et les accompagner dans la relation à l'environnement et à la vie sociale Vos missions : - Accompagner aux actes de la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise des médicaments, identifier les modifications de comportement, stimuler la communication verbale et non verbale.), - Organiser le lieu de vie (préparer la salle à manger, la salle d'activités, assurer l'entretien des espaces de vie, adapter l'espace de vie aux besoins des personnes accueillies.), - Assurer l'accompagnement éducatif (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités en lien avec l'éducateur coordonnateur.), - Participer à l'élaboration du projet personnalisé et en assurer sa mise en œuvre, - Assurer le relais d'information de la personne accueillie (recueillir les informations sur la personne, renseigner le logiciel de soins.), - Assurer un rôle de référent par une réflexion approfondie sur l'accompagnement individualisé du résident par un recueil de données auprès des autres professionnels, - Participer aux réunions de l'établissement (réunions éducatives, analyse des pratiques.), - Exercer sa mission en complémentarité des aides-soignants de nuit. Poste à pourvoir le 14/05/2025 Salaire : Rémunération comprenant l'indemnité Laforcade 1 de 238€ brut par mois.
En tant que Vendeur Magasin Pièces Détachées Automobile, vos missions seront de : - Assurer la vente directe en prenant en charge l'accueil des clients, la vente au comptoir et la satisfaction des demandes. - Relancer et faire un suivi des clients - Etre le contact privilégié de la clientèle - Réceptionner, contrôler les commandes, expédier la marchandise si nécessaire, effectuer le rangement dans le stock et au sein du service informatique. - Renseigner les clients par téléphone lors de leurs appels. - Effectuer le service après-vente conformément aux procédures. - Gérer le stock de pièces de rechange, effectuer les inventaires (port de charges lourdes éventuel) - Intervenir quelques fois sur de la vente itinérante en cas de besoin - Vous avez au minimum une expérience de 2 ans en tant que Vendeur Magasin Pièces Détachées dans le VL ou PL. - Vous avez une bonne maitrise de gestion de stocks, une bonne connaissance de la mécanique et des pièces détachées. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00209
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Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de pesticides et d'autres produits agrochimiques. Missions : - Effectue une série d'opérations manuelles - Intervient selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité. Le contrat débute dès que possible.
CARGLASS Répare, CARGLASS Remplace. Vous avez toujours entendu ce jingle ? . Et si vous rejoigniez une aventure conviviale et sportive au sein de cette entreprise aux valeurs fortes ? Quel que soit votre parcours, nous recherchons un collaborateur (H/F) qui a envie de découvrir un métier polyvalent, motivant et dynamique ! Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : - Être formé dès votre arrivée par des experts du métier de technicien vitrage, - Evoluer dans un environnement où la Santé et la Sécurité de nos collaborateurs sont au cœur de nos priorités, - Utiliser des outils ergonomiques, à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek.), - Travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS - Vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Au sein de l'équipe, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, recalibrage du système ADAS.) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - Accompagner vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation - Apporter les conseils adaptés à travers le diagnostic et la vente de services complémentaires (Filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...). Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! > Vous êtes motivé(e), vous aimez le contact client, > Vous êtes polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe, > Vous voulez évoluer et êtes prêt à relever de nouveaux défis ! Et vous à vous lever de bonne humeur le matin ?! Nos offres d'emploi s'adressent à toutes et à tous, toute candidature est étudiée avec la même attention. Alors lancez-vous ! Nous vous voulons dans notre équipe ! Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 1910 euros bruts + Prime mensuelle variable selon les résultats du centre et de votre contribution individuelle pouvant aller jusqu'à 300€ brut + Prime d'intéressement annuelle, pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire + Carte de tickets restaurant (10€/jour travaillé - prise en charge de l'entreprise à 60%) + Mutuelle + Compte épargne temps + Dispositif de Plan d'épargne salariale + Comité social et économique (réduction places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! Fière de la diversité de ses équipes, Carglass est signataire de la charte de la diversité depuis 2007 et s'engage en faveur de l'inclusion.
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur du béton ? Notre client vous offre la possibilité de rejoindre son équipe dynamique en tant que Manutentionnaire (H/F/D). Le poste : Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant orienté vers la production et la gestion des produits en béton. Ce rôle est vital pour assurer l'efficacité de la chaîne de production et la satisfaction des clients. Vos missions principales : - Balayer et huiler les moules pour la production, - Assurer le démoulage des produits, - Effectuer la palettisation des produits secs, - Réaliser diverses tâches de manutention, - Prévoir et gérer le port de charges. Profil recherché : Aucune expérience préalable n'est spécifiquement requise, mais une première expérience en milieu industriel sera un atout. Compétences attendues : - Rigueur et minutie dans l'exécution des tâches, - Port de charges lourdes - Capacité à travailler en équipe, - Sens des responsabilités et du respect des consignes de sécurité. Présentation de l'entité Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Nous vous encourageons à nous rejoindre pour faire partie d'une équipe qui valorise le développement professionnel et assure un suivi personnalisé. Informations supplémentaires Salaire : 11.88 € / heure.
Le Groupe Samsic propose son offre de gestion des ressources humaines sous la marque Samsic RH. Samsic RH intervient auprès des entreprises dans la gestion des ressources humaines et propose à tout individu un accompagnement de son parcours de vie professionnelle. En fonction de l'étape, chaque personne bénéficie des compétences des experts Samsic RH en sourcing, recrutement, conseil RH, outplacement, formation et bien-sûr travail temporaire avec la réactivité du 8ème réseau français
Pour une association d'accompagnement en gérontologie, dans le cadre d'un remplacement vos missions seront de: - Réalise les évaluations multidimensionnelles des situations des personnes âgées de 60 ans et plus, et met en place des plans d'accompagnement concertés - Analyse les besoins des usagers dans le cadre d'entretiens et de visites à domicile - Coordonne le plan d'accompagnement de sa mise en oeuvre à son suivi jusqu'à son adaptation - Apporte son expertise aux partenaires du territoire pour les situations complexes : animation de la commission pluridisciplinaire mensuelle et des réunions de synthèse autour des situations individuelles - Favorise une prise en compte globale et, à fortiori, complémentaire entre les champs sanitaire, social et médico-social, - Soutien les acteurs de 1er recours dans leur rôle d'accueil, d'information et d'orientation des personnes âgées - Transmet des informations entre les différents niveaux de partenaires dans un objectif de complémentarité - Met en place des programmes locaux de prévention adaptés aux besoins en associant les acteurs locaux et anime des actions de prévention à destination des publics - Participe aux groupes de travail et réunions techniques à l'échelle départementale Vos horaires: du lundi au jeudi 9h-12h30 et 13h30-17h sauf le vendredi 9h-12h30 et 13h30-16h. Vous justifiez d'une expérience significative en gérontologie. Un véhicule de fonction sera disponible pour les visites et interventions sur le bassin d'Elbeuf.
Sous la responsabilité du chef de secteur espaces verts, vous aurez pour mission: - Tondre les espaces enherbées en suivant un plan de gestion - Effectuer les tailles des arbustes dans le respect des périodes préconisés et des différentes techniques suivant les essences - Entretenir les massifs de plantes vivaces - Effectuer une veille sanitaire du patrimoine arboré - Entretenir le matériel électrique et thermique mis à disposition - Participer à l'amélioration du patrimoine espaces verts et naturels de la collectivité : conception de projets d'aménagement, développement de la gestion différenciée, contribution aux inventaires, études - Participer à la propreté des espaces verts de la ville - Rendre compte au chef d'équipe de travaux réalisé et des éventuels problèmes rencontrés - Réalisé des travaux de création d'espaces verts dans le respect des bonnes pratiques : tonte, plantation, engazonnement
Au sein d'une entreprise de type familial, qui réalise les finitions et la mise en forme de livres, affiches, cartes et documents divers. Vous effectuerez les missions suivantes : - le brochage, - le massicotage, - le pliage, - la reliure à dos carré-collé, - l'agrafage, - le pelliculage. Le port de charge est indispensable à l'activité. Voici le déroulé du recrutement : - immersion professionnelle entre 1 à 2 semaines selon l'expérience - action de formation avant le recrutement : POE (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) - recrutement
Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des Technicien SAV H//F SAINT AUBIN LES ELBEUFS. Opportunité en CDI Missions : - Manutentions et emballage - Pose d'armoire électrique - Pose d'autocollant - Installation de carte électroniques Profil : - Débutant accepté - Connaissance et/ou base en électricité - Polyvalent et curiosité - Habilitations électriques sont un plus - Formation MEI est un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire : 12.00 à 13.00 selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'APRE recrute au sein de son service d'accompagnement et d'insertion, un(e) professionnel(le) diplômé(e) ASS, ES ou CESF, afin d'encadrer la mesure ASLL (Accompagnement Social Lié au Logement). Vous accompagnerez des ménages fragilisés, que vous rencontrerez lors d'entretiens individuels, 2 fois par mois au domicile du ménage. Lorsque la situation le justifie, ces rencontres pourront être organisées dans un lieu propice à la réalisation des démarches, notamment numériques. Vous serez amené(e)s à accompagner physiquement le ménage dans les démarches administratives auprès des différents services publics ainsi que de son bailleur, autant que nécessaire. Vous devrez organiser des temps d'échanges réguliers avec les bailleurs et les différents partenaires concernés autour du ménage, afin de les informer de l'évolution de la situation. Maîtrise de l'outil informatique et de l'écrit indispensable. Autonomie, rigueur et sens du relationnel sont des atouts considérables. Bonne connaissance souhaitable des dispositifs d'accès aux aides sociales et financières, de soutien aux ménages en difficulté, d'accompagnement social et économique. Une expérience d'un an sur un poste similaire est souhaitée. Poste basé sur Elbeuf mais déplacements réguliers dans l'agglomération Elbeuvienne à prévoir et à Rouen de manière exceptionnelle (réunions au Département). Horaires en journée et aménageables (9h-17h soit 35h semaine, possibilité d'aménagement pour libérer le mercredi après-midi par exemple). Convention collective 66, CE et tickets restaurant.
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,88 et 12,11EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie : Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle Expérimenté(es) avec soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-socialeOu au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous !
Poste CDD dans le cadre de remplacements. Sous la responsabilité du Responsable de salle, le/la serveur/se fait vivre au quotidien les valeurs de l'enseigne en contribuant à créer une ambiance chaleureuse de "steak house" . Vous accueillez les clients de façon personnalisé en proposant une table correspondant à leur souhait. Vous coopérez avec le reste de l'équipe. Vous procédez au service en s'assurant que le client est satisfait tout au long du repas. Vous anticipez ses demandes et portez une vigilance permanente. Vous adaptez le rythme du service en fonction des souhaits du client et du flux de clientèle. Vous procédez à l'encaissement. Vous vous assurez de la qualité des plats et des assiettes que vous apportez aux clients. Vous débarrassez et redressez les tables du rang. Vous respectez les règles de sécurité des biens et des personnes. Vous nettoyez la salle et la console. Vous effectuez les consignes de fin de service. Travail soir et week-end selon planning (horaires en coupure) : 10h30-15h puis 18h-22h30 (23h30 le week end) Repos : 1 jour + 2 demies journées par semaine Une immersion en entreprise d'1 semaine avant l'embauche est à prévoir pour les profils débutants.
Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des Opérateurs production H/F dans le secteur de Elbeuf. Rejoignez nos équipes ! Poste en journée / Opportunité en CDI à l'issus de votre mission d'intérim Vos missions : - Manutentions et emballage de machine - Etiquetage des machines pour expédition - Contrôle de la marchandise Profil : - Sens de l'organisation - Ponctuel et rigoureux Rémunération et avantages : - Taux horaire : En fonction du profil - CP + IFM Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre service intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré/e à notre équipe composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. Vos missions : - Étudier les parties robotiques et automatismes des machines, - Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.
Notre entreprise est un Bureau d'Etudes compte une quarantaine de collaborateurs au service de l'industrie et de l'ingénierie, spécialisés en : - Mécanique - Construction Métallique - Tuyauterie - Chaudronnerie - Electricité Instrumentation Automatisme Nous essayons de rester au plus proche de nos équipes pour répondre aux mieux à leurs attentes et c'est en respectant nos valeurs que nous souhaitons faire d'ACFT Bureau d'Etude l'entreprise qu'il vous faut.
En relation direct avec le responsable de la pépinière, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien. Vous avez en charge des végétaux d'extérieur mais notamment le marché aux fleurs avec les plantes annuelles, bisannuelles, plants potagers Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Nous recrutons pour accompagner notre développement un Agent de Service Professionnel (H/F) à Amfreville St Amand afin de réaliser l'entretien de parties communes d'immeubles ainsi que la gestions des containers des ordures ménagères. Vos missions seront : - Enlèvement des toiles d'araignées. - Dépoussiérage humide des éléments. - Balayage et lavage des sols. - Entrée et sortie des containers des ordures ménagères. Vous devrez intervenir 1h00 deux fois par semaine le mardi et le mercredi. Rejoindre l'équipe de Mil Eclair c'est avoir le privilège de partager une expérience unique de s'épanouir au sein d'une équipe chaleureuse. Mais c'est aussi bénéficier : - Du matériel de qualité et des produits adaptés. - De l'autonomie - Une tenue de travail. En intégrant Mil Eclair, des opportunités de travailler et d'évoluer au sein du groupe familial s'ouvriront à vous. Mil Eclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnel, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
Acteur régional sur le marché de la propreté, reconnu pour la qualité de nos prestations et de nos valeurs : - La Confiance - Le Sens du Service - L engagement - L efficacité Rejoindre l équipe de Mil Eclair c est avoir le privilège de partager une expérience unique de s épanouir au sein d une équipe chaleureuse
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Cariste (F/H) pour une mission intérim située à CAUDEBEC LES ELBEUF pour un client spécialisé dans les fournitures scolaires Horaire uniquement d'après-midi 12h20-20h. Vos futures missions : - Préparation de commandes - Conditionnement - Filmage / emballage - Mise en palette - Manutentions diverses - Utilisation des CACES 1B Profil Adéquat : - Posséder le CACES 1B - Avoir une expérience significative en tant que cariste. - Être rigoureux et respectueux des consignes de sécurité. - Savoir travailler en équipe et être ponctuel. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe de 11,88 €/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Ticket Restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Adéquat recrute pour son client, une grande marque de véhicules, un Carrossier(e) Peintre H/F sur le secteur de SAINT ETIENNE DU ROUVRAY Poste en CDI ! Vos missions seront les suivantes : Réaliser un diagnostic des travaux Assurer les interventions demandées (réparation, entretien, maintenance) Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur Assurer le bon état général de l'atelier et de l'outillage Réaliser les peintures des pièces et des véhicules Remplacement pare-brise, etc Profil : Expérience en carrosserie (VL, VU, PL ou Bus) Expérience suite à un apprentissage acceptée Travail en équipe Minutie, rigueur et organisation Permis PL souhaité - Être rigoureux, méthodique et posséder des connaissances techniques en mécanique. Taux horaire: Selon profil Poste à pourvoir dès à présent , Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Pour notre service de prévention spécialisée, nous recherchons un(e) éducateur/éducatrice pour aller à la rencontre des jeunes en travail de rue. Vous serez chargé(e)s de développer les axes de travail suivants : - Travail de rue, - Accompagnement individuel, - Travail collectif (sorties), - Partenariat, - Chantiers éducatifs. Votre public prioritaire concerne les jeunes de 11 à 25 ans et les familles. Travail à Elbeuf et Rouen en journée et en soirée, y compris quelques samedis. Déplacement en véhicule à effectuer quotidiennement, Autonomie et contact facile avec les jeunes sont des qualités indispensables. La maîtrise des réseaux sociaux est un plus.
Pour notre service de prévention spécialisée, nous recherchons un(e) éducateur/éducatrice pour aller à la rencontre des jeunes en travail de rue. Vous serez chargé(e)s de développer les axes de travail suivants : - Travail de rue, - Accompagnement individuel, - Travail collectif (sorties), - Partenariat, - Chantiers éducatifs. Votre public prioritaire concerne les jeunes de 11 à 25 ans et les familles. Travail en journée et en soirée, à Elbeuf et Rouen y compris quelques samedis. Déplacement en véhicule à effectuer quotidiennement, Autonomie et contact facile avec les jeunes sont des qualités indispensables. La maîtrise des réseaux sociaux est un plus.
Vos missions : Accueil des enfants et des parents ou substituts parentaux : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Établir une relation de confiance avec les parents - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement - Respecter le choix de la mère en matière d'allaitement - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents - Prendre en compte la diversité culturelle - Accueillir les enfants à besoins particuliers ou porteurs de handicap - Communiquer avec la famille au quotidien Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Accompagner l'enfant dans une démarche éducative de développement durable Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression - Favoriser les matériaux pédagogiques durables - Réguler les interactions entre les enfants Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Estimer l'état de santé général de l'enfant - Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux parents - Assurer la sécurité et prévenir l'accident - Alerter et réagir en cas d'accident - Maintenir des conditions d'hygiène propices à l'accueil du jeune enfant en participant à l'entretien général des locaux - Application des règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Participer activement à la construction du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement en accord avec les orientations données - Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement Activités spécifiques - Participation active à la Semaine de la petite enfance Être garant, en toute circonstance, de l'image de la collectivité Qualifications : Expérience similaire souhaitée sur un même poste Aptitudes requises : Connaissance du développement du jeune enfant Être attentif et à l'écoute des besoins des petits et des familles Être bienveillant Discrétion professionnelle
Notre agence Adéquat Criquebeuf sur Seine recrute un ou une Conducteur d'engin de grosse pelle (F/H) pour une mission située à SAINT AUBIN LES ELBEUF. Vos futures missions : - Conduire les engins de la carrière chargeuse (catégorie C1) et pelle hydraulique ( CATEGORIE B1 ) - Approvisionnement de trémies, mise en stock, extraction, chargement clients - Respecter les règles de sécurité et le plan de circulation - Effectuer les contrôles journaliers sur son engin Le Profil Adéquat : - CACES R482 catégorie C1 / B1 en cours de validité. - Expérience en conduite de chargeuse appréciée. - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire à 12,09€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Rattaché au Responsable SAP & Logistique Matières, vous participez aux missions quotidiennes de l'équipe Flux Matières, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de qualité. Vous assurez nos approvisionnements de matières premières et d'emballages, en veillant à prendre en compte la stratégie fournisseurs établie pour nos besoins annuels, le niveau de nos stocks et le rythme de nos productions; Vous passez aussi nos commandes de transport pour l'expédition de nos déchets et pour les navettes entre nos stockages externalisés et notre site industriel; Vous réalisez des entrées, des sorties et des transferts de marchandise ; ainsi que des mouvements de stocks dans notre système SAP, et vous participez à leurs inventaires; Vous réalisez d'autres tâches complémentaires comme la rédaction ou la mise à jour de la documentation applicable à nos activités logistiques, au traitement de nos réclamations fournisseurs, etc.
Au sein d'un hôtel restaurant, vous assurez : -des travaux de secrétariat (mails, un peu de comptabilité, organisation des plannings des réceptionnistes et de l'équipe de ménage...) -Relation clients -la gestion de la mise en place du petit déjeuner, et le débarrassage -la gestion du service du soir (pas de service le midi) Vous prenez le relais du Directeur quand celui-ci s'absente. HORAIRES : planning tournant - 2 week end de libres par mois 6h -14h30 ou 14h30 - 23h 40 euros de prime d'astreinte Poste à pourvoir de suite.
Au sein d'une école, vos missions sont : - Epauler l'enseignante de maternelle (activités - sieste.), - Ranger et nettoyer les lieux après la classe, - Accompagner les enfants pendant le repas, - Assurer la garderie du soir. Travail uniquement pendant les périodes scolaires
LADAPT Normandie recrute : UN KINESITHERAPEUTE (H/F)-ESMR pédiatrique CAUDEBEC LES ELBEUF (76) Poste en CDD à temps plein pour une durée de 1 mois Poste à pouvoir dès le 7 juillet 2025 Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : En tant que kinésithérapeute, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge globale de nos patients, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous contribuerez à leur autonomie fonctionnelle et à leur qualité de vie. Vos activités : - Vous évaluez les besoins des patients et établissez un bilan kinésithérapique personnalisé. - Vous définissez et mettez en œuvre un programme de rééducation adapté à la pathologie et aux objectifs de réadaptation. - Vous réalisez des séances de kinésithérapie variées, telles que l'orthopédie, le respiratoire ou le neurologique. - Vous assurez un suivi régulier des patients et adaptez vos interventions en fonction de leur évolution. - Vous participez activement aux réunions de synthèse et contribuez aux projets de service. - Vous réalisez le bilan de fin d'intervention (individuelle ou de groupe). - Vous renseignez les documents médico-administratifs, rédigez le dossier du patient en masso-kinésithérapie et une fiche de synthèse. - Vous transmettez les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de kinésithérapeute et êtes inscrit(e) à l'ordre professionnel. Vous faites preuve de sens de l'initiative, d'un esprit d'équipe et d'aptitudes relationnelles solides. Vous manifestez un intérêt pour l'innovation et appréciez travailler au sein d'une structure en pleine évolution. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDD à temps complet, avec une base hebdomadaire de 37h et bénéficiez de 12 RTT par an. Votre lieu de travail est l'ESMR Pédiatrique de Caudebec-Les-Elbeuf (76). En tant que collaborateur, vous avez accès à une restauration d'entreprise. Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2 824€ à 3 100€ brut mensuel.
Sous l'autorité de la Directrice des services techniques, vous participerez à l'encadrement, la gestion et l'organisation du service patrimoine bâti. Avec la Directrice et le responsable du service espaces publics et manifestations, vous formez un trio de direction permettant la suppléance en cas d'absence. Votre mission principale sera l'encadrement direct de l'équipe en charge des travaux en régie (5 agents) et de l'agent chargé de la gestion patrimoniale et de la sécurité des bâtiments. Concernant la régie des bâtiments, vous veillerez à : - La planification et la coordination des interventions en régie, - L'organisation et le suivi des chantiers en régie, - L'accompagnement des agents en matière d'autonomie et de montée en compétence, - La sécurité des agents et des usagers lors des opérations de maintenance et de travaux, - Le respect et le bon usage du matériel. Concernant la gestion patrimoniale, vous superviserez : - Le suivi de la maintenance et des vérifications périodiques des bâtiments, - Le plan annuel et pluriannuel de maintenance du patrimoine bâti, - Le suivi des prestations des entreprises et le contrôle des prestations externalisées (réception des chantiers externalisés), - Tous les tableaux de bord de suivi nécessaires à la bonne gestion du patrimoine. Sur le plan budgétaire, vous aurez en charge : - L'élaboration des budgets prévisionnels de votre service (investissement et fonctionnement) en lien avec la direction, - Le suivi des dépenses avec la gestion des devis, la saisie des bons de commande et la passation des commandes - La consultation des entreprises (devis ou marchés publics) Sur la partie commande publique, vous êtes en capacité de : - Faire l'évaluation des besoins et les estimations financières des projets relevant du secteur - Rédiger les DCE, y compris les pièces administratives (accompagnement possible)
ENVIRONNEMENT DU POSTE : Conditions d'exercice : - Sous la responsabilité de la directrice de la halte-garderie - Lieu de travail : Halte-Garderie Grain de Sable et polyvalence possible au sein du service petite enfance selon les nécessités de service Horaires de travail : Lundi et vendredi après-midi : de 13h30 à 17h Mardi, mercredi : 8h30/12h puis 13h30/17h Jeudi : 8h30/17h (dont 45 min de coupure) MISSIONS PRINCIPALES : L'agent-e organise et met en œuvre l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Participation à l'accueil des stagiaires
Sous la responsabilité de la directrice adjointe RH en charge du pôle développement. Dans le cadre d'un contrat de remplacement, le ou la gestionnaire formation contribue à la conception et à la mise en œuvre de la formation des agents de la ville et du CCAS d'Elbeuf-sur-Seine en effectuant principalement les missions suivantes : - Organiser les formations (inscription, convocations, présence, budget) - Planifier et coordonner les actions de formation - Suivre les tableaux de bord - Participer à l'élaboration du plan de formation en lien avec la campagne des entretiens professionnels - Assurer le suivi des obligations de formation en lien avec la chargée de prévention - Elaborer les ordres de mission et les états de remboursements des frais de déplacements - Apporter un conseil aux agents et aux encadrants - Assurer les déclarations annuelles : Rapport Social Unique, Bilan annuel - Assurer une veille juridique dans son domaine - Gérer l'accueil de la direction et la gestion des stages en suppléance
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité enrichissante dans le secteur du béton ? Notre client recrute activement un Cariste (H/F/D) pour rejoindre son équipe croissante et dynamique. Le poste : En tant que cariste, vous serez un acteur clé dans le processus de production et de distribution des matériaux en béton. Votre rôle consistera à assurer le bon déroulement des opérations logistiques. Vos missions principales : - Remplir la centrale à béton pour la production, - Alimenter efficacement les halls de production selon les besoins, - Assurer le nettoyage régulier des zones de travail, - Tamasser les commandes en bout de ligne pour expédition, - Conduire des chariots élévateurs en respectant les consignes de sécurité, - Réaliser diverses tâches de manutention, - Gérer le port de charges lourdes avec précaution. Profil recherché Une expérience antérieure en tant que cariste, idéalement dans le secteur du béton ou en milieu industriel. Caces 1,3,5 exigés Taux horaire : 11.88€ Travail en journée Compétences attendues : - Maîtrise de la conduite des chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5 exigé), - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches, - Port de charges de charges lourdes. - Efficacité et autonomie dans le travail, - Précision et sens de l'organisation, - Capacité à travailler efficacement en équipe, - Sens de l'organisation et de la sécurité. Présentation de l'entité Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Nous vous invitons à postuler pour devenir un membre essentiel de notre équipe, où votre expertise et votre engagement seront valorisés.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne en motoculture. Représentant(e) des marques STIHL, HONDA et ECHO, Vos missions : - assurer le diagnostic et la maintenance des matériels 2 et 4 temps et des robots de tonte - chercher et trouver les pannes en autonomie ou avec vos collègues - valider et essayer les matériels à la suite de votre intervention - entretenir des matériels de haute technicité ( Robots tondeuse) Horaires : 8h30 à 12h et 13h30 à 18h (du mardi au vendredi) et 9h à 12h et 13h30 à 17h30 (les samedis).
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Rattaché au Responsable SAP & Logistique Matières, vous participez aux missions quotidiennes de ses équipes, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de qualité. Selon votre parcours, votre profil et le diplôme visé, et en fonction de nos besoins dans nos différents domaines logistiques matières (magasin ou flux d'approvisionnement) ou informatiques (SAP), vous pourrez être amené à : Mettre en place et/ou améliorer notre organisation dans la gestion de nos approvisionnements, expéditions ou contrats; Organiser et améliorer nos réceptions, nos stockages, les transferts ou le magasinage des produits stockés; Analyser, maintenir et optimiser nos Masterdata dans notre système SAP, et contribuer au projet de déploiement de SAP S4/Hana; Rédiger ou mettre à jour la documentation applicable pour nos commandes ou nos chargements et déchargements; Réaliser d'autres tâches complémentaires comme des passages de commandes, des inventaires, des prévisions de nos besoins, traiter nos réclamations fournisseurs, etc.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Rattaché au Responsable Laboratoires Analytiques, vous participez aux missions quotidiennes de nos laboratoires dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de qualité. Nos analystes sont polyvalents dans les différents domaines sur lesquels interviennent nos laboratoires analytiques pour notre site, à savoir l'environnement, les matières réceptionnées et les produits fabriqués. Dans un premier temps, Vous assurez donc les analyses de surveillance de l'environnement dans l'eau, à cette occasion vous serez amené à mettre en œuvre des techniques standards (DCO, matières en suspension, azote, chromatographie ionique, carbones organiques totaux .) et aussi la gestion des préleveurs de nos stations de comptage; Vous gérez notre magasin de consommables analytiques, des commandes aux réceptions, en couvrant donc la gestion des stocks associés et de leur inventaire, et en ayant aussi les relations avec les fournisseurs correspondants; vous êtes le garant de notre capacité à pourvoir réaliser quotidiennement les prestations analytiques délivrées par notre service à nos clients internes sur site. Ensuite, au fur et à mesure de votre formation à nos méthodes, votre périmètre s'élargit aux analyses liées à la surveillance des produits fabriqués sur le site (principalement par chromatographie liquide HPLC et UHPLC), vous avez aussi la possibilité de développer ou approfondir des techniques plus pointues (chromatographie LC MS/MS) ou novatrices (mesure NIR) pour notre site.
Si vous êtes déjà formé et que vous possédez un agrément préfectoral en cours de validité (obligatoire). Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients - Réaliser des contrôles techniques en 40 minutes et suivant la réglementation en vigueur. - Etablir les procès verbaux - Remettre les procès verbaux aux clients et fournir les explications nécessaire. - Procéder à l'encaissement Qualités requises : - Etre motivé(e) - Avoir un bon niveau relationnel avec les clients et les collègues - Etre autonome - Faire preuve de rigueur - Etre ponctuel => Ce métier vous intéresse et vous êtes prêt à vous former, vous devez impérativement répondre à l'une des situations suivantes : - ou avoir le Bac Pro (Maintenance de véhicules), - ou avoir le BTS/DUT dans l'Industrie automobile, - ou avoir le CAP/BEP mais avec une expérience de 2 ans dans la Réparation ou la Maintenance automobile. => Si vous n'avez pas de diplômes : justifier d'une expérience d'au moins 5 ans dans la Réparation automobile. Possibilité de déplacement à 20 kms du centre de rattachement en vu d'un futur autre poste sur le secteur Bourgtheroulde/Bourg-Achard.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Nous recherchons un alternant motivé et autonome pour rejoindre notre équipe EHS (Environnement, Hygiène et Sécurité) au sein de notre site de BASF Agri production situé à Saint Aubin les Elbeuf (76). Sous la supervision de l'ingénieur sécurité du site, vous serez principalement chargé de la mise à jour de la base SEIRICH. Vos missions: Mettre à jour la base SEIRICH pour les intermédiaires strictement contrôlés en intégrant les nouvelles données (mention de dangers, quantités, répartition); Optimiser le processus de sourcing de données pour automatiser les mises à jour entre chaque année; Collaborer avec les différents services pour collecter et vérifier les informations nécessaires; Participer aux réunions de suivi et proposer des améliorations continues.
En tant que Chargé.e de Site, vous avez la gestion complète de tout un secteur immobilier d'environ 600 logements : management, satisfaction clients, gestion locative, conduite d'un budget et de projets d'animation pour le bien-vivre ensemble de votre secteur. Véritable manager.euse de terrain, vous assurez les missions suivantes : - Veiller à la satisfaction des locataires par un traitement rapide et efficace de leurs demandes - Assurer les visites commerciales des logements avec les prospects - Accueillir les nouveaux locataires : réalisation de l'état des lieux d'entrée, accompagnement sur les autres démarches administratives comme le moyen de paiement par exemple.. - Veiller à l'entretien des parties communes, réalisé par votre équipe - Contrôler la qualité des interventions des prestataires - Contribuer au bien vivre ensemble au sein des résidences - Assurer la gestion administrative, budgétaire et technique de votre patrimoine immobilier. Vos relations de travail ? Vous encadrez et êtes le soutien d'une équipe de proximité composée de Concierges et Employé.es d'Immeubles. Votre futur Environnement de travail Vous disposez de bureaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Poste axé sur l'humain et le contact, vous êtes présent.e auprès de vos équipes et des locataires. Déplacements réguliers sur vos secteurs. Forfait jour de 210 jours permettant une souplesse organisationnelle. Poste soumis à astreintes. CDD d'1 mois et demi, renouvelable. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Travailler chez nous, c'est plus qu'un emploi. C'est un engagement envers nos locataires et la société. Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
Vos missions seront: - Pose de bardage - Pose d'angle de bardage - Savoir effectuer l'habillage des portes et fenêtres - Pose de contre bardage et de couvertine
L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Jeunes (Institut médico Educatif et Section d'Enfants et Adolescents polyhandicapés) UN (E) CUISINIER(E) CDD 1 ETP - 36 H 30 / SEMAINE Mission Principale : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique, motivée et engagée, vous assurez la restauration du public accompagné ainsi que des professionnels de l'établissement. Le cuisinier est responsable de la préparation des repas nutritifs et adaptés aux besoins spécifiques des enfants et adolescents dans un établissement de soins médico-sociaux. Il ou elle doit veiller à ce que les repas soient préparés en respectant les régimes alimentaires, les allergies et les préférences individuelles, tout en maintenant des normes élevées en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. Diplôme en cuisine ou expérience équivalente : - Connaissance des régimes alimentaires spécifiques liés aux conditions médicales courantes. - Compétences en gestion du temps et en organisation. - Bonnes compétences en communication. - Respect des normes d'hygiène alimentaire. - Capacité à travailler en équipe. - Capacité à utiliser un logiciel de commande Etre en capacité de : D'assurer la préparation des repas : - Planifier et préparer les menus en collaboration avec un membre de l'équipe - Préparer les repas en suivant les recommandations diététiques et en tenant compte des besoins spécifiques des résidents ou patients. - Adapter les recettes pour répondre aux restrictions alimentaires (allergies, intolérances, régimes spécifiques, textures différentes). - Veiller à ce que les repas soient présentés de manière attrayante. De garantir l'Hygiène et la sécurité alimentaire : - Suivre les règles strictes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Nettoyer et entretenir régulièrement la cuisine et les équipements. - Gérer les stocks de nourriture et effectuer des commandes lorsque nécessaire. - Assurer et contrôler les réceptions. - Suivre les protocoles d'entreposage et de manipulation des aliments. - Etre en mesure de suivre la traçabilité sur le logiciel e-pack - Utiliser le logiciel de commandes Sodexo-Sogeres De collaborer : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de soins médico-sociaux pour comprendre les besoins alimentaires des résidents ou patients. - Communiquer efficacement avec le personnel de la cuisine et du service pour assurer la distribution des repas en temps opportun. De s'informer ou se former : - Se tenir informé des dernières tendances en matière de nutrition et de cuisine médico-sociale. - Participer à des formations en hygiène alimentaire au besoin. Expérience souhaitée Permis B exigé Spécificités du poste : - Horaires de journée du lundi au vendredi (avec amplitude horaires 7h30-15H environ, sauf jeudi 17H) - Fonctionnement sur calendrier scolaire (avec pour moitié les vacances scolaires de l'Education Nationale) - Convention collective 1966
Sous l'autorité de la responsable de l'action culturelle, du patrimoine et du développement des publics, vos missions principales sont : - Assurer l'ouverture de la Halle aux poissons : grand public et médiation culturelle auprès des publics scolaires - Participer à la programmation des actions de médiation culturelle et coordonner leur mise en œuvre (suivi, bilan, retour d'expérience) - Participer aux évènements Ville & évènements associatifs culturels - Participer à la mise en œuvre des projets avec la population ainsi que les partenaires associatifs et institutionnels - Participer à la recherche de financements (CTEJ, appels à projets, demandes de subventions .) En matière de médiations : - Assurer une médiation auprès des publics scolaires - Organiser des visites guidées dans le cadre de manifestations (journée internationale du droit des femmes, journée du patrimoine, .) - Organiser des expositions en lien avec des partenaires institutionnels et associations - Présentation à différents publics de la programmation et des projets culturels de la Ville - Capacité à mener des actions transversales en lien avec les services Jeunesse, Sports, Démocratie Locale et Développement Durable et Education. - Evaluer et réaliser un bilan des médiations réalisées auprès des publics scolaires en vue de proposer une programmation adaptée en 2026 En matière de communication/attractivité : - Participer au suivi des projets du service, s'en emparer et pouvoir en parler autour de soi (com interne/externe) - Travailler en lien avec le service communication pour valoriser les actions culturelles de la Ville et de ses partenaires institutionnels et associatifs (réseaux sociaux, magazine municipal, extranet.) - Participer à la mise en œuvre d'une offre touristique culturelle et patrimoniale afin de contribuer à l'attractivité du territoire elbeuvien. lieu de travail : Halle aux poissons, Hôtel de Ville
Au sein du service Education et Jeunesse de la Mairie de Cléon, vous assurez la direction et la gestion quotidienne de la structure dans le respect du cadre du projet éducatif du territoire et de la réglementation. Missions ou activités : Participer à la réflexion et aux projets du service jeunesse. Elaborer, rédiger, mettre en place et évaluer le projet pédagogique de l'ALSH en collaboration avec l'équipe d'animation et en lien avec le projet éducatif de territoire. Organiser en concertation avec son équipe la répartition des tâches quotidiennes. Accueillir, informer et communiquer avec les familles et les différents membres de la communauté éducative. Participer aux réunions de la collectivité et partenariales. Travailler en transversalité avec les services de la Ville et utiliser les outils mis en place. Manager une équipe d'animation au quotidien avec équité. Animer et planifier des réunions de préparation, de régulation et d'évaluation avec l'équipe. Organiser le temps de travail de l'équipe d'animation en respectant la réglementation en vigueur. Assurer le suivi, la formation et l'évaluation les animateurs Organiser le recrutement des animateurs saisonniers et constituer une équipe d'animation correspondant aux besoins réglementaires. Organiser et garantir la fiabilité des données des pointages journaliers. Participer au plan de communication interne et externe Participer à l'élaboration du budget et gérer son suivi. Assurer la gestion administrative en collaboration avec l'administration du service. Jeunesse. Veiller à la sécurité du bâtiment, son entretien et son état de propreté. Prendre les mesures nécessaires en cas d'accident ou de maladie d'un enfant, mais aussi en cas de difficultés rencontrées avec ou par un enfant et en informer le coordinateur. Animer des séances d'animation auprès du public et remplacer les animateurs absents. Activités occasionnelles : Participer aux évènements festifs mis en place par la commune et ses partenaires. Animer les séjours durant les périodes extrascolaires. Accueillir les enfants sur les jours de service minimum d'accueil. Connaissance de la réglementation jeunesse et sports et de ses évolutions Connaissance du projet éducatif de territoire Respect du cadre légal des conditions de sécurité et d'hygiène optimales Maîtrise des techniques d'animation, d'encadrement, d'observation et d'écoute et de la méthodologie de projet Connaissance des rythmes de l'enfant et de l'adolescent, de leur développement physique, psychologique et affectif Connaissance des indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant et de l'adolescent. Accueillir les enfants, être à l'écoute des familles et de leurs besoins Vous avez un diplôme d'Etat d'Animateur/trice (BAC +2) ou le BAFAD (BAFA direction) Animateur/trice Principal/e de classe 2 ou 1 Contractuel de catégorie B ou C Merci de bien remplir la rubrique Lettre de Motivation lors de votre candidature.
LADAPT Normandie recrute : UN KINESITHERAPEUTE (H/F) à CAUDEBEC-LES-ELBEUF (76) Poste en CDD à temps plein à compter du 23 juin 2025 pour une durée de 4 mois. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : En tant que kinésithérapeute, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge globale de nos patients, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous contribuerez à leur autonomie fonctionnelle et à leur qualité de vie. Vos activités : Vous évaluez les besoins des patients et établissez un bilan kinésithérapique personnalisé. Vous définissez et mettez en œuvre un programme de rééducation adapté à la pathologie et aux objectifs de réadaptation. Vous réalisez des séances de kinésithérapie variées, telles que l'orthopédie, le respiratoire ou le neurologique. Vous assurez un suivi régulier des patients et adaptez vos interventions en fonction de leur évolution. Vous participez activement aux réunions de synthèse et contribuez aux projets de service. Vous réalisez le bilan de fin d'intervention (individuelle ou de groupe), Vous renseignez les documents médico-administratifs, rédigez le dossier du patient en masso-kinésithérapie et une fiche de synthèse, Vous transmettez les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins.* Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de kinésithérapeute et êtes inscrit(e) à l'ordre professionnel. Vous faites preuve de sens de l'initiative, d'un esprit d'équipe et d'aptitudes relationnelles solides. Vous manifestez un intérêt pour l'innovation et appréciez travailler au sein d'une structure en pleine évolution. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDD à temps complet pour une durée de 4 mois, avec une base hebdomadaire de 37 heures et bénéficiez de 12 jours de RTT par an. Votre lieu de travail est l'ESMR Pédiatrique de CAUDEBEC-LES-ELBEUF (76). En tant que collaborateur, vous avez accès à une restauration d'entreprise. Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2 824€ à 3 100€ brut mensuel.
Sous la responsabilité d'un Responsable d'Équipe, vous œuvrez en véritable professionnel sur des travaux de réseaux ENEDIS en BT et HTA - Branchements individuels, Réseaux aériens et souterrains, Colonnes montantes. Garant de la satisfaction clients, vous : - Participez au briefing du chantier en présence des autres collaborateurs de terrain (présentation des plans/schémas, repérage, prise en compte du matériel nécessaire.), - Procédez à l'installation du matériel, - Contrôlez le bon fonctionnement des équipements et vous vérifiez leur conformité aux normes, - Finalisez votre intervention en expliquant au client comment fonctionnent les nouveaux équipements. Vous réalisez des chantiers pour nos clients et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire. Vous disposez également des Habilitations Électriques et AIPR (Autorisation à intervenir à proximité des réseaux). Vos principaux atouts ? Sens du relationnel et Organisation.
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Vos missions seront les suivantes: - Elaborer le projet pédagogique de l'accueil de loisirs, en lien avec le projet éducatif, - Encadrer et accompagner l'équipe d'animation, - Organiser et animer l'accueil de loisirs, le séjour vacances et les activités périscolaires, - Mettre en place un programme d'animations varié et adapté au public accueilli, - Assurer le lien entre la commune organisatrice de l'Accueil de Loisirs et l'association MJC (employeur), - Organiser et accompagner les enfants sur les temps d'accompagnement à la scolarité organisé par la MJC (méthodologie de travail, aide aux devoirs et ouverture culturelle), - Participer aux évènements de l'association. CDD du 01/04/2025 au 17/10/2025 (remplacement congé maternité) Des déplacements sur sites sont à prévoir Salaire : Groupe C - coefficient 285 de la Convention Collective de l'Animation (ECLAT)
Dans le cadre d'un remplacement, vous intervenez au sein d'une association et d'une équipe composée d'une éducatrice spécialisée, d'un moniteur éducateur et d'une infirmière, vous aurez pour missions : Missions principales Plaçant la politique de Réduction des Risques et des Dommages en matière d'usage de drogues au cœur de chacune de vos actions, vous mettrez en œuvre, avec l'équipe, les outils de réduction des risques sanitaires et sociaux liés à l'usage de substances psychoactives et aux pratiques de consommations. Missions générales intra-muros : - accueil et animation de l'espace collectif. - gestion de l'accès aux douches et aux machines à laver, - accueil et accompagnement individuel, - écoute et conseil, maintien des liens, - aide aux démarches administratives, accès aux droits santé et sociaux, - conseil de Réduction des Risques et des Dommages, distribution et récupération de matériel de consommation, - Réalisation de Test Rapide d'Orientation Diagnostique (TROD) - coanimation d'ateliers et activité, Si besoin, à la demande de l'usager - accompagnements physiques vers les partenaires locaux. Missions générales Hors les murs : - Permanence d'une unité Mobile sur les territoires d'intervention du CAARUD. - sur demande des usagers, visite possible sur les temps d'incarcérations ou d'hospitalisations, - maraudes de rues, intervention à domicile. - possibles permanences/actions dans les structures partenaires Sur le plan administratif - création et mise à jour de dossiers anonymes, - saisies statistiques, - tâches administratives diverses. - participation à l'élaboration du Rapport d'Activité Au niveau du projet d'établissement : - participation à la mise à jour du projet d'établissement, - participation à l'actualisation des supports Profil recherché - connaissance des addictions et expérience en Réduction des Risques et des Dommages, connaissance du type d'établissement et du public accueilli, - acceptation de l'usage de drogues sans jugement - Formation aux métiers du social (Moniteur éducateur, animateur, médiateur santé pair, etc.).
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Vous assurez la production des plats, des mets ou des repas dont vous êtes responsable : approvisionnement et fabrication (quantité, qualité et coûts), présentation et distribution jusqu'à la consommation. Vous respectez les règles de présentation et l'hygiène alimentaire. Vous travaillez en binôme avec le chef de cuisine. Une expérience professionnelle dans un emploi similaire est la bienvenue. Capacités liées à l'emploi : - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Assurer une présentation à l'assiette soignée Missions : Production culinaire - Réception des livraisons et rangement - Organisation de l'approvisionnement, gestion des commandes et des stocks - Contrôle du respect des règles d'hygiènes Si vous aimez travailler dans un environnement chaleureux, au contact des clients, et dans une équipe à taille humaine, n'attendez plus pour postuler. Restaurant sur Elbeuf en bord de Seine. Travail 1 week end sur 2. Amplitude horaire : 8h30 - 17h30 ; 1 fois/semaine : 9h-21h
1 poste en CDI et 1 poste en CDD dans le cadre de remplacements. Le grillardin H/F assure la préparation des plats chauds, notamment les viandes/burgers qui nécessitent un savoir-faire spécifique. Par sa maîtrise des techniques de cuissons et de présentation, il/elle assure la préparation des plats parfaitement conformes aux commandes des clients. Enfin, il/elle veille au respect permanent des règles d'hygiène et de sécurité. Les missions sont notamment de : -Préparer les ingrédients nécessaires et approvisionner le stock dédié au service (viandes, sauces etc.) -Mettre en route et vérifier le fonctionnement des équipements nécessaires, notamment la grillade -Entretien et nettoyage du périmètre de la grillade -Remonter régulièrement l'état des stocks pour anticiper les commandes à réaliser -Assurer une qualité constante dans la cuisson des viandes et la préparation des burgers -Veiller à l'envoi rapide des plats après leur réalisation -Assurer la préparation des garnitures -Assurer la qualité de présentation des plats Une immersion en entreprise d'1 semaine avant l'embauche est à prévoir pour les profils débutants. Horaires en coupure : 10h30-15h puis 18h-22h30 (23h30 le week end)
Notre agence Adéquat Rouen recrute un(e) Technicien Réseaux Télécom F/H pour une mission longue située à Cléon pour son client. Votre rôle au sein de l'équipe sera de veiller au bon fonctionnement de la performance des réseaux télécom, d'assurer leur installation et leur maintenance dans des conditions idéales. Votre quotidien sera de : - Installation et déploiement des équipements - Maintenance et identification des problèmes techniques qui surviennent - Optimisation de la couverture et la qualité du réseau télécom - Gestion de la configuration des équipements réseaux Ce poste est fait pour vous si : - Vous disposez d'habilitations électriques à jour à savoir B0/H0V - B2V - Votre AIPR - Vous aurez des déplacements dans le 76 Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !
IZIWORK recrute un conducteur de travaux pour l'un de nos clients spécialisé dans le bardage et l'étanchéité. Cette entreprise cherche à renforcer ses équipes en intégrant un nouveau collaborateur en CDI. À propos de la mission En tant que conducteur de travaux votre rôle sera le suivant : - Élaborer et suivre les réunions de chantiers. - Concevoir les chantiers en respectant les budgets et les délais. - Redescendre les informations aux chefs de chantier. - Assurer le relationnel client et fournisseurs. - Veiller au bon déroulement des chantiers. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 500 EUR - 3 000 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Voiture de service - Ordinateur - Note de frais Profil recherché - Nous sommes à la recherche d'une personne maîtrisant l'univers du bardage et de l'étanchéité - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous êtes chargé(e) de la mise en place de la salle de restaurant, de l'accueil et du placement des clients. Vous conseillez sur le choix des plats et les suggestions du jour, vous assurez le service, vous débarrassez les tables et veillez à ce que le service se déroule sans attente. De plus, vous managez une équipe de collaborateurs et les accompagnez dans leurs différentes missions quotidiennes. Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Capacité d'adaptation Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 10h00 - 18h30 - pas de service le soir Dimanche travaillé : OUI - tous les dimanches travaillés Jour férié travaillé : OUI - tous les jours fériés travaillés
Vous êtes chargé(e) de la mise en place de la salle de restaurant, de l'accueil et du placement des clients. Vous conseillez sur le choix des plats et les suggestions du jour, vous assurez le service, vous débarrassez les tables et veillez à ce que le service se déroule sans attente. Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Capacité d'adaptation Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 10h00 - 18h30 - pas de service le soir Dimanche travaillé : OUI - tous les dimanches travaillés Jour férié travaillé : OUI - tous les jours fériés travaillés
Vous travaillez avec des produits frais, régionaux dans le souci de la qualité gustative des plats proposés. Vous êtes responsable de la cuisine des aliments selon un plan de production culinaire, dans le respect strict des règles d'hygiène et de propreté et de la garantie de la sécurité alimentaire. Vous assurez la gestion des stocks et le passage des commandes. Critères de recrutement : Organisation et rigueur Créativité et curiosité Capacité d'adaptation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 17h00 - Du Lundi au Dimanche - Pas de service le soir Dimanche travaillé : OUI Jour férié travaillé : OUI
Vous aurez en charge le suivi du système de management QSSE relatif à notre certification MASE et au développement de celui-ci afin de soutenir les évolutions de la société. Vous serez sous l'autorité du directeur de la société et viendrez l'épauler dans les domaines de la Qualité, de la Santé, de la Sécurité et de l'Environnement. Le poste est à pourvoir sur notre site de BARC (27) ou d'ELBEUF (76). Missions principales - Manager le système Qualité Santé Sécurité Environnement par des actions concrètes sur le terrain, - S'assurer que les processus utiles au système de management QSSE sont établis, mis à jour et maintenus, - Animer des causeries et mener des audits terrains, - Assurer l'interface entre l'entreprise et les organismes certificateurs, de contrôles et les autorités, - Assurer que les exigences légales et réglementaires ainsi que celles du client soient respectées, - Maintenir et développer au besoin pour nos agences les certifications MASE, ISO, - Suivre le matériel, les formations, le plan d'actions, les indicateurs, - Créer des documents et outils (procédures, imprimés, tableaux de suivis), - Assurer la veille juridique, - Animer les réunions avec la direction, - Rendre compte de l'avancement du système de management QSSE ainsi que tout besoin pour l'amélioration.
Notre service intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré/e à notre équipe composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Étudier la partie électricité et automatisme des machines, - Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients, - Participer et animer des causeries, - Réaliser des audits SSE.
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients des Câbleurs-Monteurs (F/H) sur HEUDEBOUVILLE. Êtes-vous prêts à rejoindre nos équipes ? Missions : - Réalise le câblage, montage des composants - Contrôle le produit et répare selon les défauts identifiés Profil : - Avoir une première expérience dans l'industrie . - Etre précis et autonome. - Habilitations électriques Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + Prime de productivité + + ticket restaurant + indem déplacement + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Possibilité d'intégration rapide, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Nous recherchons un Apprenti Élagueur H/F afin d'intégrer et renforcer notre agence de Saint-Aubin-Les-Elbeuf (76). Les missions : Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur , d'abattage et de soins aux arbres, Procéder aux divers travaux forestiers, Appliquer les consignes de sécurités Profil Vous souhaitez préparer un CS Arboriste-Elagueur en alternance Pré-requis : Vous êtes titulaire d'une formation niveau Bac en espaces verts ou forestier ou vous bénéficiez d'une expérience significative dans un de ces domaines. Les avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, Plan d'épargne retraite, Évolution et mobilité interne favorisées, Parcours d'intégration et formation professionnelle, Action Logement et Pass UNEP. Informations contractuelles Date de prise de poste : Septembre 2025 Contrat : Alternance Salaire : Entre 43%-100% SMIC Indemnités repas / trajet Nos différents types de chantiers : collectivités, entretien de réseaux, promoteurs immobiliers, entreprises privées, . Nos forces : - 24% de l'encadrement a commencé sur le terrain, Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Le Groupe Serpe est spécialisé dans l'embellissement du cadre de vie par la création et l'entretien d'espaces végétalisés, comprenant la création et l'entretien des espaces verts et les travaux d'élagage, abattage, débroussaillage, entretien des réseaux et génie écologique. Numéro 1 de l'élagage et 4ème acteur du paysage en France, le Groupe Serpe allie la force du groupe et la proximité locale
Nous recherchons un Élagueur-Grimpeur H/F afin d'intégrer et renforcer notre agence Saint Aubin-les-Elbeuf (76) proche Rouen. Vos missions : - Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres, - Réaliser ponctuellement des travaux forestiers, - Faire respecter les consignes de sécurité. Avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, Plan d'épargne retraite, Évolution et mobilité interne favorisées, Parcours d'intégration et formation professionnelle, Action Logement et Pass UNEP. Conditions de travail : Date de prise de poste : Au plus vite Contrat : les heures supplémentaires sont payées et majorées Salaire : selon profil Indemnités repas / trajet Prime annuelle sur objectifs Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
L'agence Adecco recrute pour son client spécialisé dans le domaine de la chaudronnerie métallique, un monteur (h/f). Vous serez en charge des missions suivantes : - Déterminer le matériel nécessaire à l'exécution de votre mission ; - Réaliser et contrôler le serrage suivant la procédure « jointage » ; - Vérifier l'exécution de votre travail par rapport aux consignes données ; - Rendre compte au chef d'équipe des anomalies constatées dans l'avancement des travaux ; - Maintenir votre poste de travail propre et rangé ; - Vérifier périodiquement l'état des outils et plus généralement du matériel qui vous est fourni. Avantages : - Panier repas - Prime déplacement - Prime semestrielle - Mutuelle - Avantages CSE Cette offre vous intéresse alors postulez directement en ligne ou en agence!
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Assistant commercial et accueil (H/F). Les missions seront les suivantes : -Accueillir de façon conviviale et dynamique des sociétaires, clients et prospects (en face à face ou au téléphone). -Optimiser chaque contact en faisant émerger les besoins et les attentes des clients sociétaires. -Effectuer des relances prospects et sociétaires afin de prendre des rendez-vous pour les Conseillers. -Réaliser des activités administratives liées à la vie de l'agence. -Vous avez au minimum un Bac et/ou une expérience équivalente dans le secteur banque et assurance. -Vous avez un sens développé de l'accueil et de la relation client. Avoir une écoute active, une qualité d'organisation et d'adaptabilité. -Vous êtes rigoureux et autonome. -Vous appréciez le travail en équipe.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'une enseigne de bricolage située à Saint Pierre les Elbeuf, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les clients - Mettre les produits à disposition - Réaliser les ventes - Approvisionner les rayons - Ranger la cour des matériaux et le rayon jardin Amplitude : Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine (à déterminer). De 8h30 à 12h30 et de 14h à 19h du lundi au vendredi et le samedi sans interruption, magasin fermé le dimanche. Poste à pourvoir rapidement.
Créé en 1968, le Comité Départemental d'Education Physique et de Gymnastique Volontaire (EPGV) de l'Eure est une instance déconcentrée de la Fédération Française EPGV. Agissant dans le cadre de la politique fédérale, le CODEP EPGV 27 propose depuis plus de 50 ans via ses 87 clubs affiliés, des séances d'activités physiques variées et sportives non compétitives, en salle et en extérieur, accessibles à tous les âges de la vie. Sous l'autorité du Président du Comité Départemental EPGV de l'Eure, vous travaillerez pour une association sportive du réseau EPGV. Nous recherchons, un éducateur sportif / une éducatrice sportive, titulaire d'une carte professionnelle. Vous aurez en charge l'animation de plusieurs cours collectifs adultes et seniors à Saint Didier des Bois : - Lundi 16h45 - 17h45 : Yoga - Mardi 11h - 12h : Gym seniors - Jeudi 9h30 - 10h30 : Gym - Jeudi 10h45 - 11h45 : Pilates En fonction de vos disponibilités et de nos besoins, nous pourrons être amenés à vous proposer de nouveaux créneaux d'activités. Par ailleurs, un accompagnement dans votre parcours professionnel est prévu avec une prise en charge de vos formations en encadrement des APS (proposition d'un plan de formation individualisé). Votre mission consistera à - Encadrer et animer les séances - Mettre en place une progression répondant aux capacités de tous - Assurer la sécurité des participants Date de début prévue : septembre 2025.
Sous l'autorité de la directrice de la structure d'animation sociale Boby Lapointe, vous êtes chargé(e) d'accompagner, de développer et de mettre en œuvre les axes d'intervention en direction des familles telles que définies dans le projet social. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement professionnel, venez nous rejoindre ! Missions / conditions d'exercice : -Concevoir et coordonner les projets en lien avec la famille et la parentalité, incluant le montage, la rédaction et l'évaluation des budgets. -Mobiliser les habitants autour d'ateliers et d'actions en lien avec la famille et la parentalité. -Renforcer les liens familiaux et intergénérationnels au sein des groupes familiaux. -Animer des activités de loisirs et des projets. -Créer des espaces de dialogue avec les habitants pour identifier les besoins et les problématiques familiales. -Favoriser et accompagner les échanges, l'entraide et la solidarité entre parents. -Organiser des actions d'information et de sensibilisation sur divers sujets (droits, citoyenneté, santé, emploi, mobilité, etc). -Piloter et évaluer le dossier "Animation Collective Famille" (ACF) et le dispositif des ASL. -Rédiger des appels à projets et rechercher des financements. -Évaluer les actions menées et assurer une veille réglementaire. Spécificité du poste : possibilité d'activités en soirée ou le week-end.
Vous participez à la mise en œuvre de la politique Qualité Sécurité Environnement (QSE) sur les chantiers : - Accompagner les chefs de chantier dans l'application des procédures Sécurité et Environnement - Réaliser des visites de sécurité et remonter les situations à risques - Sensibiliser et former les équipes aux consignes QSE (accueil sécurité, causeries, gestes et postures,etc) - Contribuer à la rédaction et au suivi des documents QSE : PPSPS, analyses d'accident,... - Suivre les actions correctives et préventives mises en place - Participer aux audits internes et à la préparation des audits externes - Faire de la veille terrain sur les bonnes pratiques et les écarts à corriger Déplacements à prévoir pour se rendre sur les chantiers.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e de nuit pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: En rejoignant le Groupe Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Rémunération à partir de 1802€ brut + Ségur I (206€ brut) et II (19€ brut) + Reprise à 100% de l'ancienneté + sujétions de nuit Horaires: 20h00 - 7h00 ou 20h15-7h15 avec 1/2 week-end travaillé Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté Titres Restaurants (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS: En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTENEZ: L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e de jour pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: En rejoignant le Groupe Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Rémunération à partir de 1802€ brut + Ségur I (206€ brut) et II (19€ brut) + Reprise à 100% de l'ancienneté Horaires 9h15 - 20h15 avec 1h de pause et 1/2 week-end travaillé Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté Titres Restaurants (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS: En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTENEZ: L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un(e) Opérateur(trice) Régleur(se) sur Machine à Commande Numérique. Dans ce rôle, vous serez un acteur clé de la fabrication de pièces industrielles de haute précision. Vos missions comprendront : - Assurer la préparation et le réglage des machines à commande numérique en suivant les instructions techniques et en tenant compte des spécificités des pièces à usiner. - Veiller à la bonne exécution des programmes de fabrication en effectuant des ajustements et des corrections si nécessaire, pour garantir la conformité des pièces produites. - Réaliser le contrôle qualité des produits usinés en utilisant les outils de mesure appropriés afin de s'assurer que les normes de qualité sont respectées. - Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements pour éviter les arrêts intempestifs. - Identifier et résoudre de manière proactive les dysfonctionnements de machine ou de processus en collaboration avec les équipes de maintenance et d'ingénierie. Compétences techniques et savoir-être attendus : - Vous êtes titulaire d'un BTS en Usinage ou d'un DUT en Génie Mécanique, garantissant une solide compréhension des procédés de fabrication. - Votre expérience technique est complétée par les CACES R318 (chariots automoteurs de manutention) et R423 (ponts roulants et élingues), attestant de votre capacité à manipuler de manière sécurisée les outils et équipements nécessaires. - Vous faites preuve d'une grande rigueur et de minutie dans l'exécution de vos tâches, avec une attention particulière portée aux détails pour assurer la qualité des produits. - Vous possédez une excellente capacité à lire et interpréter les dessins techniques et les plans de fabrication. - Vous êtes doté(e) de bonnes compétences en communication, facilitant la collaboration avec les équipes de production et de maintenance pour optimiser les processus.
Manpower LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Métrologue (H/F) -Réalise les contrôles dimensionnels et vérifie la conformité des pièces mécaniques et optiques. -Assure la gestion, vérification et étalonnage des instruments de mesure. -Rédige et met à jour les procédures de contrôle et documents qualité. -Participe au traitement des non-conformités et appuie techniquement la production. -Collabore avec la R&D et les bureaux d'études pour définir les moyens de contrôle adaptés. -Contribue à l'amélioration continue des méthodes de mesure et suit les évolutions technologiques. Issu d'une formation technique de type Bac 2/3 en mesures physiques, métrologie ou mécanique de précision, vous justifiez idéalement d'une première expérience en environnement industriel. Vous maîtrisez les techniques de mesure dimensionnelle, l'utilisation d'instruments de métrologie (pied à coulisse, micromètre, MMT, projecteur de profil.), ainsi que la lecture de plans techniques et de tolérances géométriques (GPS, ISO). Des compétences en gestion de parc d'instruments, traçabilité et étalonnage sont attendues. Une connaissance des exigences ISO 9001 ou d'autres normes qualité serait un plus. Votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre capacité à travailler en équipe font de vous un interlocuteur de confiance pour les services production, qualité et R&D. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils informatiques (GPAO, GMAO, Excel) et êtes force de proposition dans l'amélioration continue des méthodes de contrôle.
Notre agence Adéquat Rouen recrute un Terrassier H/F pour une longue mission située à Cléon pour son client. Vos futures missions : - Travaux de terrassement - Suivi d'engin - Aménagements urbains Le Profil Adéquat : - Avoir le CACES R482 Cat A - Expérience similaire requise - Dispose d'un AIPR - Mobile sur le 27 et 76 - Possède les habilitations électriques B0 / H0V Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Sous la responsabilité des chefs de service de la MAS et en étroite collaboration avec les éducateurs spécialisés H/F : le moniteur éducateur H/F participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies. Il met en œuvre des accompagnements pour le développement et le maintien de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en lien avec lien avec leur projet de vie. Vos missions : En fonction des potentialités des personnes accueillies, concevoir et animer des ateliers ou activités thématiques/ festifs au sein et hors de la MAS (activités culturelles, sportives, manuelles, artistiques, de loisir .) en lien avec l'éducateur spécialisé ; Apporter un appui aux professionnels dans la mise en place des activités : accompagner à la création et l'utilisation d'outils et supports adaptés aux potentialités et capacités de chaque personne, en lien avec leur projet personnalisé ; Évaluer l'apport et les effets des activités et en assurer une traçabilité dans le logiciel de soins ; Accompagner de manière individualisée les personnes accueillies notamment lors des repas du midi en fonction du plan de soins et/ou des prescriptions médicales ; Assurer en lien avec l'éducateur APAS un rôle de « coordinateur/référent d'accompagnement » pour les activités extérieures (équitation, escalade, piscine.) et lors des activités à l'interne exercées par des intervenants extérieurs (socio esthétique, Capoeira adaptée, Unis Cités.) ; Recueillir les informations nécessaires à l'accompagnement de la personne suivie et en faire part aux éducateurs et/ou à l'équipe pluridisciplinaire en fonction de la nature des informations à transmettre ; Participer aux différentes réunions (pluridisciplinaires et de coordination des activités) et manifestations de l'établissement ou de l'Association. Poste à pourvoir dès que possible Profil : Diplôme d'Etat Moniteur Educateur exigé Expérience : Une connaissance du polyhandicap et le fonctionnement des établissements médico-sociaux Horaires : 35 heures hebdomadaires - 9h30/16h30 du lundi au jeudi - 9h00/16h00 le vendredi. Salaire : CCNT du 15 mars 1966 : à partir de 2 039 € (fonction de l'ancienneté). Rémunération comprenant l'indemnité « métiers socio-éducatifs » de 238€ brut. Divers : Déplacements réguliers sur l'agglomération Rouennaise
Nous recherchons un ou une employé(e) de ménage, responsable, autonome et organisé(e) pour l'entretien de chambres d'hôtes et d'espaces de réception. PRINCIPALE MISSION - Faire le ménage et assurer une apparence soignée et impeccable des chambres d'hôtes, des salles de réceptions et des annexes (office traiteur, WC, ...) PROFIL REQUIS - Expérience professionnelle souhaitée dans le même domaine d'activité - Disponibilité les week-ends ponctuellement - Connaissance de l'utilisation des produits et du matériel d'entretien (auto laveuse, mono brosse, ...) CONDITIONS D'EXERCICE - Temps plein ou temps partiel possible - Salaire suivant compétences et expérience - Cadre de travail agréable
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Sous la Responsabilité de votre Responsable d'Agence, vous aurez pour mission d'assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels. Nous vous proposons : - Un contrat sur mesure adapté au nombre d'heures que vous souhaitez - Des missions au plus proche de votre domicile - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap, l'entreprise continue son développement avec 189 agences en France et 12 000 collaborateurs. www.o2recrute.fr
Nous recrutons un(e) manœuvre en BTP Description des tâches : Aide sur les chantiers de construction Manipulation des matériaux de construction (mélange de béton, rangement des matériaux, etc.) Nettoyage et préparation du site de travail Assister les ouvriers qualifiés dans diverses tâches Compétences requises : Permis de conduire valide : Permis B Véhicule requis Capacité à travailler en équipe Bonne condition physique Respect des consignes de sécurité Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) Motivé(e) et dynamique Autonome et rigoureux(se)
Rattaché/e au Directeur adjoint du restaurant, vous faites vivre au quotidien les valeurs de l'enseigne en contribuant à créer une ambiance chaleureuse de "steak house". Vous animez l'équipe de serveurs pour apporter un service irréprochable aux clients. Tout en étant responsable d'un rang, vous êtes le référent de l'équipe de serveurs. Vous apportez conseil et soutien à l'équipe de salle, vous développez leurs compétences. Vous contrôlez la mise en place de la salle, animez le briefing, réceptionnez les livraisons. Vous supervisez le bon déroulement du service dans sa globalité. Vous intervenez en cas de conflit avec un client. Vous assurez les encaissements. Vous assurez la liaison entre la salle et la cuisine. Selon planning, vous assurez l'ouverture ou la fermeture du restaurant. Vous participez au recrutement des serveurs, et êtes responsable de la bonne intégration du personnel. Vous avez une expérience similaire de préférence dans une enseigne de chaîne de restaurants.
Sous la responsabilité de votre Responsable d'Agence, vous aurez pour mission d'assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Nous vous proposons : - Un contrat sur mesure adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre ; - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;
L'association la Clé recherche pour son service d'aide à domicile spécialisé (SADS) dans l'accompagnement de personnes souffrant de troubles psychiques, des intervenants à domicile (diplômés ou non) pour un contrat temps plein du lundi au vendredi. Poste évolutif vers un CDI Les actions menées auprès des bénéficiaires. - entretien du logement - entretien du linge - stimulation à l'hygiène corporelle - accompagnement pour les courses / rendez vous extérieurs - préparation des repas - veille sur le plan moral - accompagnement sur l'extérieur - apporter des conseils sur la gestion de la vie quotidienne
Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion !Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,88 et 12,11EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie : Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelleExpérimenté(es) avec soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-socialeOu au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients.Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous ! #ONELARECRUTE
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,77 et 12,11EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vos tâches : - Montage grillagé et îlot robot - Montage ligne production (portique et goulotte) - Assurer la prise en compte des demandes de dépannage d'ordre mécanique et hydraulique des machines de production. - Assister les électrotechniciens lors d'interventions techniques. - Diagnostiquer, analyser et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais dans le respect de la réglementation. - Réaliser les actions de modifications de machines ou d'améliorations validées. - Réaliser les travaux de maintenance préventive. - Effectuer les travaux préparatoires liés aux changements de configuration sur les machines de production. - Porter assistance aux opérateurs de Production concernant le fonctionnement des machines. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 13,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérimenté dans le domaine - N1 - VM SIR À JOUR - Expérience : Au moins 6 mois
Votre agence IZIWORK recrute ! Nous sommes à la recherche de chaudronnier pour l'un de nos clients spécialisés dans la maintenance industrielle. À propos de la mission Vos missions en tant que chaudronnier seront : - Lecture de plans - Traçage - Utiliser les différents outils afin de découper, plier, rouler, meuler, etc.... - Assembler les éléments chaudronnés - Entretenir son poste de travail Rémunération & Avantages Rémunération : 1 972 EUR - 2 123 EUR par mois Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 386,12EUR - 2 568,83EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Paniers repas Profil recherché - Nous sommes à la recherche d'un profil capable d'évoluer en atelier comme en chantier - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Formation sécurité N1 (ANFAS)
LADAPT Normandie recrute UN INFIRMIER (H/F) sur l'ESMR Pédiatrique de CAUDEBEC-LES-ELBEUF (76) Poste en vacation à temps complet à pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Sous l'autorité de la cadre de santé, vous aurez pour missions de coordonner les actes de soins et garantir la non rupture de la prise en charge des patients. Vos activités : Vous identifiez l'état des enfants (clinique, psychologique.) et consignez les informations recueillies dans le dossier médical. Vous planifiez et organisez le plan de soins infirmiers selon la prescription médicale du médecin, les besoins des enfants et conformément aux dispositions réglementaires. Vous dispensez les soins infirmiers, communiquez avec le patient (ressenti, douleur...) et actualisez le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) Vous surveillez l'état clinique du enfants (constantes, fonctions d'élimination, comportement...) en fonction de sa pathologie ou de sa thérapie, et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique Vous accueillez la personne et sa famille, fournissez les informations nécessaires sur le service médical Vous recueillez les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage Vous assurez les actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de confort Vous éduquer et informer le patient et ses proches concernant la pathologie, les examens, les traitements, les régimes alimentaires ou autres Vous rédigez et mettez à jour le dossier de l'enfant Vous réalisez le suivi technico-administratif des dossiers (entrées/sorties/transferts des patients, archivage...) et renseignez sur la prise en charge médicale Vous participez aux synthèses et aux réunions de service (réunions de transmissions ou scientifiques), ainsi qu'aux réunions et groupes de travail en lien avec la démarche qualité de l'établissement. Votre profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier. Vous avez une expérience significative dans le secteur pédiatrique. Vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes rigoureux(se)x et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'empathie et de diplomatie face aux situations que se présentent à vous. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDD à temps plein, en poste de jour, avec un rythme de travail en journées de 12 heures, à pourvoir dès que possible. Votre lieu de travail est l'ESMR pédiatrique de CAUDEBEC (76). Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2500 € à 2800€ brut mensuel en fonction de l'expérience.
Notre service intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré/e à notre équipe composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. Vos missions : - Étudier la partie électricité des machines et installations, - Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.
Notre service Installation Générale intervient dans les domaines de la tuyauterie et de la chaudronnerie, de l'avant-projet à la maquette finale, en passant par les relevés via scan 3D et les calculs. Au sein de l'équipe Installation Générale composée de dessinateurs / projeteurs et de chefs de projets et sous la responsabilité du responsable de l'activité, vos missions seront les suivantes : - Analyser la demande, le besoin, - Élaborer et proposer des solutions techniques, - Réaliser des relevés et participer aux scans 3D, - Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement, calcul technique), - Réaliser la mise en plan (réalisation des plans d'ensembles & de détails, nomenclatures). Entreprise certifiée MASE depuis 2013, nous mettons tout en œuvre pour le bien-être de nos collaborateurs et le respect des règles SSE. Vous devez: - Participer et animer des causeries, - Remonter toute situation dangereuse ou opportunité d'amélioration, - Réaliser des audits SSE.
Notre service mécanique intervient dans les domaines de la machine spéciale, machine-outil, produits, sur les différentes phases du projet (avant-projet, calculs, modélisation, prototypage). Vous serez intégré(e) à notre équipe Mécanique composée de dessinateurs / projeteurs et de calculateurs et serez sous la responsabilité du responsable du bureau d'études. Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge les études qui vous seront confiées et notamment : - Participer aux revues de plans, - Intervenir dans toutes les activités du bureau d'études, - Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques, - Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement & calcul technique), - Réaliser la mise en plan (plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures).
Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels. Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km. Véhicule assuré sur les temps de travail. Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
L'Agence AMAPA/AVEC de Rouen propose un service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès de personnes fragilisées, de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Elle est implantée sur l'ensemble de l'Agglomération Rouennaise et Havraise, et compte à son service plus de 600 salariés. Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%).
Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 61 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%). Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...) En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers. Taux horaire : - de 11.88€ à 13.59€ pour les titulaires du titre advf - de 13.08€ à 15.27€ pour les titulaires du diplômes d'état auxiliaire de Vie sociale OU du DEAES Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45% 1 week-end sur 4 Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)
L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients un Menuisier (h/f) pour un chantier situé à Elbeuf. Vos principales missions seront : Vous serez chargé de réaliser la pose de pose de plinthes, de placards et de portes tout en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité. Nous recherchons un Menuisier expérimenté, justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez maîtriser les techniques de menuiserie, être capable de lire des plans et de travailler de manière autonome. La rigueur, la précision et le sens du détail sont des qualités essentielles pour ce poste. - Avoir une expérience d'au moins 1 an en menuiserie - Être capable de lire des plans et de travailler de manière autonome La mission débutera le 24 avril 2025. Vous serez amené à travailler à temps plein, en journée. Rémunération selon profil + 13ème mois Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités d'évolution professionnelle et un environnement de travail stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.Nous recherchons un Menuisier avec une solide expérience sur un poste similaire. Vous devez maîtriser les techniques de menuiserie, être capable de lire des plans et de travailler de manière autonome. La rigueur, la précision et le sens du détail sont des qualités essentielles pour ce poste.
En tant que MECANICIEN POIDS LOURD, vos missions seront de : - Etablir des diagnostiques de pannes via les valises et établir les réparations. - Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation.) - Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier. Conseiller les clients et valoriser les produits et prestations avec une approche d'expert technique - Détecter les éléments à changer et prévenir le client (Usure, danger.) - Intervenir sur les éléments suivants : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limitateur de vitesse, hayon élévateur. - Savoir utiliser un banc de freinage. - Faire la réfection d'organes (boites de vitesses, moteurs...) Le profil : - Vous avez au minimum une expérience d'un an en tant que Mécanicien PL dans un réseau constructeur ou de réparation. - Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations et l'entretien courant d'un Véhicule Industriel. Le Permis C et EC seraient un plus. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG000074
Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur industriel, un Électromécanicien (H/F) en CDI pour un poste basé à Cléon. Vos missions : Rattaché(e) au service maintenance, vous assurerez : - La disponibilité permanente du matériel de production - L'installation et l'entretien des machines en atelier ou sur site - Le nettoyage, la réparation ou le remplacement des éléments défectueux - La rédaction des fiches techniques d'intervention et la mise à jour des données dans la GMAO - La participation à l'amélioration continue des procédures de maintenance - La mise en place de solutions techniques pour améliorer le rendement et la longévité des équipements Vous êtes issu(e) d'une formation Bac Pro Maintenance des Systèmes de Production Connectés ou équivalent Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire Vous maîtrisez les domaines mécanique, électrique, électrotechnique, électromécanique et électronique Vous savez lire un plan, un schéma technique et rédiger des documents de suivi Vous êtes rigoureux(se), autonome et reconnu(e) pour votre sens du travail en équipe
Si vous aimez prendre de la hauteur et que les toitures n'ont plus de secrets pour vous, venez nous donner un coup de main sur des chantiers neufs et de rénovation ! Nous recherchons un couvreur (H/F) dynamique et expérimenté pour intervenir sur des chantiers neufs ainsi que sur des projets de rénovation. Missions : Pose de couverture : Installer des matériaux de toiture tels que tuiles, ardoises, zinc, ou membrane, selon les spécifications du projet. Réparation et entretien : Effectuer des réparations sur les toitures existantes et réaliser l'entretien préventif pour garantir leur durabilité. Vérification de l'étanchéité : S'assurer que toutes les installations sont étanches et conformes aux normes en vigueur, pour éviter les infiltrations d'eau. Collaboration avec l'équipe : Travailler en étroite collaboration avec d'autres corps de métier pour garantir la bonne coordination des travaux. Respect des normes de sécurité : Appliquer rigoureusement les règles de sécurité sur les chantiers pour garantir un environnement de travail sûr. Profil : Expérience significative en couverture Connaissances des différents matériaux de couverture et des techniques associées Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Bon esprit d'équipe et capacité à travailler en hauteur Rejoignez nous pour protéger les toits et offrir un abri aux clients ! Postulez dès maintenant !
L'agence Adecco Elbeuf recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de menuiserie bois et pvc un Menuisier (F/H). - Réaliser la fabrication et l'assemblage d'éléments en bois ou en matériaux dérivés - Effectuer la pose de menuiseries intérieures et extérieures - Assurer la découpe et le façonnage des éléments en fonction des spécifications techniques - Participer à la préparation et à la finition des ouvrages Le contrat débutera le 28 avril 2025. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer à des projets stimulants? Rejoignez nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower ROUEN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Monteur (H/F) -Déterminer le matériel nécessaire à l'exécution de votre mission -Réaliser et contrôler le serrage suivant la procédure "jointage" -Vérifier l'exécution de votre travail par rapport aux consignes données -Rendre compte au chef d'équipe des anomalies constatées dans l'avancement des travaux -Maintenir votre de travail propre et rangé -Vérifier périodiquement l'état des outils et plus généralement du matériel qui vous est fourni Titulaire d'une formation de jointage certifiée GTIS Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire L'habilitation n1 est un plus
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien.
Manpower Cabinet de recrutement de Rouen recherche pour son client un Menuisier atelier (H/F) Nous recherchons un menuisier d'atelier qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal doit être capable de travailler le bois sur des machines traditionnelles et des machines à commande numérique. Une expérience dans la fabrication de moules et de coffrages est essentielle. Responsabilités : -Travailler le bois sur machines traditionnelles et à commande numérique. -Fabriquer des moules et des coffrages (pas de coffrage de chantier). -Lire et interpréter des plans. -Utiliser des techniques d'assemblage. -Expérience significative dans le domaine du moule et du coffrage. -Compétences en lecture de plans et techniques d'assemblage. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission iziwork Rouen recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les infrastructures métalliques, des : CHAUDRONNIERS Compétences attendues : - Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...) - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...) - Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage) Pré-requis : Avoir une expérience de 1 an minimum Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Située au cœur de la Normandie, SN2C "Société Normande de Couverture" est une PME spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tout types de supports. Dans le cadre de son accroissement d'activité, SN2C recherche aujourd'hui un(e) : Un(e) Etancheur H/F pour renforcer notre équipe actuelle en déplacement à la semaine les missions activités et savoir-faire opérationnel : 1- Préparation, suivi de chantier et réception / fin de chantier - veiller à la bonne tenus des installations de chantier, - réaliser les travaux et s'assure de la bonne exécution des tâches qui lui sont confiées, - veiller à l'état de propreté du matériel et sa bonne utilisation, - respecter les consignes données par son chef d'équipe et les appliques sur chantier 2- Relation avec les partenaires externes et clients - maintenir un bon relationnel avec les partenaires externes présents sur les cha0ntiers.
Située au cœur de la Normandie, SN2C "Société Normande de Couverture" est une PME spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tout-types de supports. Spécialisé dans l'étanchéité, le bardage, la couverture et la charpente traditionnelle bois, nous sommes en mesure d'intervenir auprès des industriels et des particuliers. SN2C est aussi en mesure de réaliser tout type de pliages aciers pouvant aller jusqu'à 6m
Située au cœur de la Normandie, SN2C "Société Normande de Couverture" est une PME spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tout types de supports. Dans le cadre de son accroissement d'activité, SN2C recherche aujourd'hui un(e) : Un(e) Etancheur H/F pour renforcer notre équipe actuelle. CDI et rémunération selon profil. Déplacements à la semaine Régionaux / Nationaux Les missions activités et savoir-faire opérationnel : Il prépare, organise et suit au quotidien le déroulement des activités d'un ou de plusieurs chantiers de couverture, étanchéité, bardage et charpente de Bâtiment industriel, Travaux Publics et particulier en suivant les normes de sécurité. Il coordonne les interventions des équipes internes et externes à l'entreprise selon les impératifs de délais. les missions activités et savoir-faire opérationnel : Préparation, Suivi de chantier et réception/fin de chantier - Identifier des moyens techniques, matériels et financiers pour un chantier de couverture, étanchéité, bardage et charpente - Préparer le chantier en fonction des contraintes et des obstacles du terrain. Il planifie les travaux à minima à trois jours - Exploiter les DICT - Veiller à l'installation des bases vies et sanitaires ainsi qu'à leur bonne tenue, - Optimiser des modes opératoires - Planifier l'activité du personnel - Présenter le chantier à un intervenant - Coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants - Définir les modalités de sécurisation d'un chantier - Aménager des zones de stockage - Contrôler un approvisionnement - Suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception - Contrôler la conformité des travaux jusqu'à réception - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Apporter un appui technique aux chefs d'équipe - Renseigner des supports de suivi d'activité. - Affecter le personnel sur des postes de travail
Située au cœur de la Normandie, SN2C "Société Normande de Couverture" est une PME spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tout types de supports. Dans le cadre de son accroissement d'activité, SN2C recherche aujourd'hui un(e) : Un(e) Etancheur / Bardeur H/F pour renforcer notre équipe actuelle. CDI et rémunération selon profil. Déplacements à la semaine Régionaux / Nationaux les missions activités et savoir-faire opérationnel : 1 - Préparation, Suivi de chantier et réception/fin de chantier - Poser de la membrane synthétique - Utilisation de robot Leister ou Leister manuel pour assemblage des éléments - Poser de la membrane EPDM avec utilisation des colles d'assemblages - Poser et fixer les éléments porteurs - Mettre en œuvre le complexe d'étanchéité - Poser le pare-vapeur - Mettre en œuvre un matériau isolant - Déposer les protections existantes - Arracher les anciens matériaux - Réceptionner le support (pente, régularité de surface) - Etendre l'enduit d'imprégnation à froid - Respecter les temps voulus de séchage - Poser les feuilles selon le plan de calepinage et réaliser les collages au chalumeau - Mettre en place les relevés - Mettre en place les solins de protection
Située au cœur de la Normandie au Thuit de l'Oison 27370, SN2C "Société Normande de Couverture" est une PME du BTP spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tous types de supports est une société soeur de SRC "Société Roumoise de Construction" situé à Rougemontiers dans l'Eure, recherchent suite à un accroissement d'activité de nouveaux collaborateurs pour augmenter les effectifs. Aujourd'hui, pour renforcer nos équipes actuelles SN2C et SRC recherchent plusieurs candidats en CDD et CDI en déplacement à la semaine Le chef d'équipe a pour mission de gérer une équipe de 2 à 4 salariés, d'éviter tous risques de sinistre sur un ouvrage neuf ou rénové. le chef d'équipe réalise avec son équipe différentes tâches : mise en œuvre d'isolation thermique, de revêtements d'étanchéité coulés ou en bandes thermoformables et de leurs protections éventuelles et traitement des évacuations d'eaux pluviales, les relevés d'étanchéité et les joints de dilatation. il doit être le garant du suivi du chantier et de sa Bone exécution. il est l'interlocuteur principal entre l'équipe chantier et la direction technique
Entreprise générale de bâtiment, intervenant dans les milieux pétroliers et industriels.
Situées au cœur de la Normandie, SRC "Société Roumoise de Construction" est une PME avec une expérience de plus de 30 années dans la construction et SN2C Société Normande de Couverture spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tout types de supports recherchent des candidats pour augmenter ses effectifs. Le poste requiert des déplacements nationaux à la semaine. L'étancheur a pour mission d'éviter tous risques de sinistre sur un ouvrage neuf ou rénové. L'étancheur réalise différentes tâches : mise en œuvre d'isolation thermique, de revêtements d'étanchéité coulés ou en bandes thermoformables et de leurs protections éventuelles et traitement des évacuations d'eaux pluviales, les relevés d'étanchéité et les joints de dilatation. Aujourd'hui, pour renforcer nos équipes actuelles SN2C et SRC recherchent plusieurs candidats en déplacement à la semaine
À propos de la mission Iziwork Rouen recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la maintenance de matériels électriques et installation/aménagement électrique chez des professionnels, des électriciens tertiaire bâtiment. Compétences attendues : - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support - Fixer et raccorder des éléments basse tension - Mettre sous tension et contrôler une installation électrique Rémunération & Avantages Rémunération : 13,50 EUR par heure Avantages : - PANIER - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
À propos de la mission IZIWORK recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maintenance industrielle : UN(E) TUYAUTEUR(SE) pour effectuer des travaux de tuyauterie sur du DN50. Rémunération & Avantages Rémunération : 15,50 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Formation sécurité N1 (ANFAS) - CACES Nacelle 1B PEMP R486 - Habilitation travail en hauteur et port de harnais
Pour l'un de nos clients œuvrant dans la maintenance industrielle, votre agence IZIWORK recrute un tuyauteur (H/F) À propos de la mission En tant que tuyauteur, vos tâches seront les suivantes : - Lecture de plans ISO - Prise de côtes - Prendre connaissance des contraintes liées aux chantiers - Débiter les éléments - Assembler les éléments - Installation sur chantier Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR - 16,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Paniers repas. Profil recherché - Nous sommes à la recherche de profils expérimentés et confirmés sur le poste de tuyauteur. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Formation sécurité N1 (ANFAS)
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes de la gestion des services dans le respect de notre politique de satisfaction client. Au sein de notre activité Travaux, vous intervenez en courant fort et courants faibles. - Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects (analyse des besoins clients, établissement de propositions commerciales,.), - Prenez en charge l'organisation de votre activité (chiffrage, planification, support technique, approvisionnements), - Animez une équipe de sous-traitants, - Garantissez la santé financière de vos chantiers et travaillez sur la situation de ces derniers. Vous exercez chez nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir et faire agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Avantages : paniers, participation, voiture de fonction, primes en fonction de l'atteinte des objectifs PROFIL Formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté avec une première expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du relationnel, Aptitude commerciale et Capacité à fédérer/leadership.
Sous l'autorité du chef d'atelier SAV, le mécanicien doit assurer la maintenance des équipements. Il recherche et analyse des causes de dysfonctionnements simples, seul ou en collaboration avec son responsable. Dans un souci permanent de satisfaction client, le mécanicien doit effectuer les tâches non exhaustives suivantes : - Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective et assurer l'entretien courant des équipements - Localiser et diagnostiquer le problème (mécanique, pneumatique ou hydraulique) - Réparer et/ou remplacer la pièce ou l'organe défectueux - Contrôler le fonctionnement des équipements à l'aide d'appareils de métrologie - Lire et comprendre les plans, schémas et notices techniques - Assurer la remise en service de l'installation - Renseigner les ordres de réparation et les remettre au Responsable d'agence - Rendre compte de son activité (temps, nature des interventions, pièces sorties.) et tracer les interventions - Maintenir le poste et le service dans un bon état de rangement et de propreté. Il peut être amené à se déplacer pour effectuer des dépannages. Horaires de travail : 8h-12h et 14h-17h
Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous aurez pour mission principale de superviser l'ensemble des activités comptables de l'organisme. Cela comprendra la tenue et la surveillance de la comptabilité générale et analytique, l'élaboration des budgets et le suivi de leur exécution, la préparation des états financiers (bilan, compte de résultat, annexe) dans le respect des normes comptables publiques (nomenclature M), la gestion de la trésorerie, le suivi des immobilisations, la gestion des relations avec les auditeurs internes et externes ainsi qu'avec les organismes de contrôle. Vous encadrerez et animerez également une équipe de collaborateurs comptables, assurant leur développement et la qualité de leur travail. Vous participerez activement à l'amélioration continue des procédures comptables et financières et vous assurerez de la conformité réglementaire. Poste cadre en présentiel en temps plein au forfait. Management d'une équipe de 4 collaborateurs dont 3 cadres de la comptabilité expérimentés.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
OFFRE À POURVOIR EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE LE POSTE Sous la responsabilité d'un tuteur, votre alternance se décompose en deux parties. En première année, vous intervenez sur des travaux d'installations électriques en Voirie Réseaux Distribution (VRD). À ce titre, vous : - Participez au briefing du chantier en présence des autres collaborateurs de terrain (présentation des plans/schémas, repérage, prise en compte du matériel nécessaire.), - Procédez à l'installation du matériel, - Contrôlez le bon fonctionnement des équipements et vous vérifiez leur conformité aux normes, En deuxième année, afin de poursuivre votre apprentissage du métier, vous contribuerez à la réalisation d'études d'exécution, de chiffrages et à l'organisation de chantiers (matériels, planning .). À l'issue de votre contrat, de nombreuses opportunités professionnelles seront disponibles sur l'ensemble de la France. LE PROFIL Vous intégrez un BTS Electrotechnique en alternance à la rentrée de septembre 2025. Vous principaux atouts : Adaptabilité, Aisance Relationnelle et Travail en Équipe.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Rattaché au Directeur Technique, vous piloterez les activités de bureau d'études et travaux neufs pour relever les défis de l'industrie agro-chimique. Vos missions incluent : Assurer la mise en œuvre des projets d'investissements du site et garantir l'adhérence au plan d'investissement; Garantir l'étude des besoins des services clients (production, process, EHS) et leur adéquation avec les plans d'investissements; Respecter les aspects qualité, coût et délais des projets; Gérer le processus d'approbation des projets d'investissements (présentations synthétiques avec planning et chiffrage); Superviser les choix de solutions techniques, incluant chiffrage financier et délais; Déployer les standards techniques du site et du groupe dans les projets d'investissements; Appliquer une méthodologie de gestion de projets conforme aux standards du groupe BASF; Intégrer les exigences d'un site SEVESO Seuil Haut, le référentiel Responsible Care et les certifications ISO 9001, 14001 et 50001. Vous managerez un service de 13 personnes réparties sur 4 pôles d'activités incluant : La gestion de projets; Les études (électricité, instrumentation, installations générales, D.A.O.); L'automatisme et l'informatique industrielle; Les travaux neufs (préparation et supervision).
IMMÖÖ recherche de nouveaux talents - Plusieurs postes à pourvoir Vous aimez : La vie d'équipe, la rigueur et le travail bien fait, le service client, les challenges, La communication, les réseaux sociaux, créer du réseau. Vous êtes : Entrepreneur dans l'âme, indépendant(e), autonome, en quête de nouveaux horizons, déterminé(e), passionné(e), force de propositions, ouvert(e) et emphatique, honnête. Vos missions: - Prospecter au quotidien de nouveaux biens à vendre et/ou à louer. - Estimer de nouveaux biens. - Développer votre notoriété sur vos secteurs. - Constituer et entretenir un stock attractif de biens à la vente. - Maîtriser les actions de promotion des biens. - Assurer les visites - Assurer la négociation jusqu'à la vente et le financement. - Participer activement à la vie de l'équipe. - Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité IMMÖÖ Nous vous offrons : - Un programme d'intégration - Un suivi quotidien et mensuel - Des formations internes avec différents professionnels ( Notaires, avocats, diagnostiqueurs, urbanistes, Architectes...) - Un plan d'action de performance - Mise à disposition d'outils et de matériel de performance - Mise à disposition de bureaux et d'agences " Cosy" - Une ambiance de travail de grande qualité et familiale. - Des points d'équipe - Des réunions de groupe - La possibilité d'évolution en interne sur un poste de management Débutant(e) accepté(e), Alors rencontrons-nous! Votre statut sera celui d'agent commercial .
La création du réseau IMMÖÖ, c est avant tout un profond désir de renouveau face aux modèles immobiliers archaïques. C est l envie d une histoire de cohérence, d équipe, de répartition des valeurs et d envie de bien faire et permettre l'épanouissement de chaque agent.
pose de bac acier pose de lanterneau pose de costière pose d'isolant pose de rouleau d'étanchéité ou de membrane pvc
Vous réaliserez des coupes, colorations et coiffures selon les souhaits des clients, conseillerez les clients sur les soins capillaires et les tendances, assurerez un service client de qualité et créer une ambiance chaleureuse. Vous participerez à l'entretien et à la propreté du salon. BP Coiffure avec expérience souhaitée, mais les jeunes diplômés passionnés sont également les bienvenus. Le salon est ouvert du lundi après-midi au samedi midi, un jour de repos par semaine sera à définir ensemble. Vous pouvez nous contacter par mail ou par téléphone au 02.35.87.52.24
Vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie, vos missions seront les suivantes: - Réaliser les pâtisseries - Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits Repos le mardi et un week-end par mois. Vous travaillerez 15 jours du matin (4h-11h) et 15 jours d'après midi (11h-18h)
Sous la responsabilité d'un Responsable d'Équipe, vous oeuvrez en véritable professionnel sur des travaux de terrassement : - Préparer le chantier en utilisant divers engins de chantier. - Réaliser les travaux de creusement et de terrassement. - Manipuler la grue auxiliaire pour la récupération des matériaux. - Vérifier la profondeur des tranchées. - Suivre le chauffeur de pelle en respectant la règle du suiveur. - Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL Permis PL + AIPR (réseaux) et savoir manipuler une grue auxiliaire
LADAPT Normandie recrute UN(E) PSYCHOMOTRICIEN(NE) (H/F) à CAUDEBEC LES ELBEUFS (76) Poste en CDI à temps partiel 0.8 ETP à pourvoir à compter du 13 mars 2025. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Vous êtes chargé(e)s de réaliser des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle auprès des enfants présentant des troubles neuromoteurs et psychomoteurs visant un mieux-être psycho corporel et l'harmonie avec le corps. Les techniques d'approche corporelle mises en œuvre sont en lien avec le projet de la personne et ses objectifs de formation et d'insertion professionnelle. Elles concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement. Vos activités : - Vous identifiez l'environnement du patient (psychologique, familial...), et répertoriez ses difficultés. - Vous faites passer des tests psychomoteurs et analysez les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation...). - Vous accueillez et guidez la famille et les proches de l'enfant. - Vous formalisez et actualisez le projet thérapeutique de la personne, arrêtez les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin. - Vous mettez en œuvre des techniques de psychomotricité (médiation corporelle, stimulation et relaxation) en individuel et en groupe. - Vous réalisez et rédigez les bilans psychomoteurs de fin de rééducation avec la personne. - Suite à la réalisation de bilans, vous échangez les informations avec l'équipe, le médecin, l'enseignant... - Vous assurez la coordination avec les structures de soin concernant l'enfant. - Vous menez éventuellement des actions d'information, de conseil, de sensibilisation ou de prévention auprès de différents publics (professionnels, parents, équipe pédagogique...). - Vous participez aux synthèses, aux réunions de service. - Vous rédigez et mettez à jour le dossier du patient, enregistrez les données liées à l'activité, renseignez les documents médico-administratifs de l'enfant. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de Psychomotricien. Vous possédez une excellente capacité d'écoute et de communication. Votre empathie, votre patience et votre rigueur sont reconnues. De plus, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe font de vous un atout précieux. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps partiel soit 28 heures par semaine. Vous travaillez 28h par semaine. Votre lieu de travail est l'ESMR pédiatrique de Caudebec-Les-Elbeufs (76). Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2 063 € à 2 251€ brut mensuel
Dans un garage situé sur la commune de Saint Aubin les Elbeuf et sous l'encadrement de la direction, vos missions seront les suivantes: - Travailler sur tout type de véhicule - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule - Réaliser la peinture des surfaces - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) - Identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition - Entretenir, nettoyer l'espace de travail Etablissement fermé en Août Travail du lundi au vendredi: Lundi de 9h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Mardi, Mercredi, Jeudi et Vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
Dans le cadre du développement de notre service immobilier professionnel, nous recherchons un(e) conseiller (ère) en vente d'habitation sur le secteur d'Elbeuf et sa grande région. Vos missions : - Vous réaliserez la recherche de biens, la prise de mandat, la recherche d'acquéreurs, les visites, la négociation et le suivi du dossier jusqu'à la concrétisation de la vente. Notre groupe saura vous assurer une formation régulière tant sur le plan juridique, commercial, informatique que législatif. Votre statut sera celui d'agent commercial ou salarié en fonction des profils. Vous bénéficierez d'une part d'un accompagnement du directeur d'agence et des commerciaux de l'agence d'autre part et d'une formation par le siège de Laforêt, prise en charge par l'agence. Vous profiterez du fichier des biens de l'agence et du fichier acquéreurs. Processus de recrutement : - Entretien individuel - Immersion d'une semaine - Préparation Opérationnelle à l'emploi (POE), c'est une formation avant embauche d'une durée variable selon votre parcours - Recrutement
Dans le cadre du développement de notre service immobilier professionnel, nous recherchons un(e) conseiller (ère) immobilier professionnel sur le secteur de la Haute Normandie. Vos missions : - Vous réaliserez la recherche de biens, la prise de mandat, la recherche d'acquéreurs, les visites, la négociation et le suivi du dossier jusqu'à la concrétisation de la vente. Notre groupe saura vous assurer une formation régulière tant sur le plan juridique, commercial, informatique que législatif. Votre statut sera celui d'agent commercial ou salarié en fonction des profils. Vous bénéficierez d'une part d'un accompagnement du directeur d'agence et des commerciaux de l'agence d'autre part et d'une formation par le siège de Laforêt, prise en charge par l'agence. Vous profiterez du fichier des biens de l'agence et du fichier acquéreurs. Processus de recrutement : - Entretien individuel - Immersion d'une semaine - Préparation Opérationnelle à l'emploi (POE), c'est une formation avant embauche d'une durée variable selon votre parcours - Recrutement
Nous vous demandons de vous occuper de la clientèle, de l'accueil jusqu'à l'encaissement, en passant par le shampooing, les soins, la coupe, le coiffage, la couleur, la déco, les mèches, la permanente...ect Diplômes en coiffure indispensable, BP avec 2 ans d'expérience après la période d'apprentissage.
Vous avez envie de relever un nouveau défi professionnel dans le domaine de la comptabilité ? Nous avons une opportunité enrichissante à ne pas manquer. Notre client recrute un(e) Comptable (H/F/D) pour renforcer son équipe. Le poste de comptable est essentiel pour assurer la bonne gestion des finances de l'entreprise. Vous serez amené à réaliser un large éventail de tâches comptables et administratives essentielles au bon fonctionnement de l'entreprise. - Vérification des factures fournisseurs avec bons de livraisons et numérotation - Règlements fournisseurs et suivi des échéanciers - Saisies comptables courantes : banques, factures clients et fournisseurs, paies - Saisie Batigest des factures fournisseurs - Relances clients - Rapprochement bancaire - Préparation du bilan - Encaissements clients - Déclaration de T.V.A, Taxe à l'essieu, IS, CVAE, et autres - Demande de remboursement TIPP - Paiement de la CFE - Gestion de la trésorerie hebdomadaire - Sortie des chiffres d'affaires mensuels et annuels - Suivi et gestion des RH : DPAE, contrats de travail, formations, etc. - Suivi des dossiers relatifs à la sécurité et conformité (assurances, sinistres, visites médicales) - Relations avec les banques pour demandes de prêts ou crédits-baux Une expérience significative dans un poste similaire est demandée. Compétences attendues pour le poste : - Rigueur et sens du détail - Capacité à travailler en autonomie - Bonnes compétences en communication - Maîtrise des outils comptables et logiciels spécifiques tels qu'Excel et Batigest Horaires : Du lundi au vendredi, 39 heures par semaine. Notre client place une grande importance sur la fiabilité et la discrétion de ses collaborateurs.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle dans un secteur en croissance ? Votre agence Manpower Rouen Automobile, située à Elbeuf et spécialisée dans les métiers de l'industrie, recherche activement un Agent de fabrication automobile (H/F) pour son client basé à Cléon. Vous êtes disponible rapidement ? Postulez dès maintenant ! Au sein d'un atelier de fabrication, vous serez amené(e) à: - Assembler, monter et fixer des pièces, - Fabriquer des produits en série : moteurs thermiques, électriques, boites de vitesses... - Utiliser des machines de production automatisées ou semi-automatiques et s'assurer de leur approvisionnement et réglages pour assurer le bon fonctionnement de la ligne de production, - Obtenir un produit conforme aux règles et aux normes de fabrication en termes de qualité, sécurité, hygiène, environnement, tout en respectant les délais et les quantités de production. Horaires : 2x8 du lundi au vendredi --> de 5h30 à 13h31 ou de 13h30 à 21h31. Vous alternez une semaine en équipe du matin puis la semaine suivante en équipe d'après midi. Possibilité de travailler de nuit en fonction des périodes d'activité de l'entreprise. Rémunération : 11,88€ + primes Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et détenez une bonne dextérité manuelle ? Vous aimez le travail en équipe ? Nous n'avons pas de prérequis en termes de diplôme, ce poste est ouvert à tous type de profils , quelque soit votre parcours... Votre motivation sera la clé de la réussite! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : CSE Manpower Nord : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances... CSEC Manpower : chèques vacances, voyages... Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24 Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vos missions :***Gérer en totale autonomie un portefeuille diversifié (TPE, PME locales, parfois groupes) * Révision, établissement des bilans, liasses fiscales * Conseil fiscal, gestion, organisation - selon votre appétence * Relation directe avec les clients : vous êtes leur référent * Encadrement éventuel d'un assistant ou d'un alternant Description du profil : Votre profil :***Diplômé(e) d'un DCG ou d'un niveau équivalent * Minimum 3 ans d'expérience sur un portefeuille complet en cabinet * Vous savez gérer vos dossiers, mais aussi vos clients, avec diplomatie et efficacité * Vous aimez qu'on vous fasse confiance, et vous êtes prêt(e) à prendre plus de hauteur Process de recrutement simple et rapide : Candidature → Entretien recruteur → Entretien cabinet comptable → Retour final Intéressé(e) ? Discutons-en de manière informelle. Parfois, une simple conversation change une carrière.
Votre missionEn tant que secrétaire médical.e dans un cabinet, découvrez vos principales missions : Accueillir les patients, les orienter vers la salle d'attente et veiller à leur réception par les médecins, Répondre aux appels téléphoniques et les transmettre si nécessaire, Prendre les rendez-vous et gérer le planning des praticiens, Réaliser l'enregistrement informatique du dossier du patient, l'imprimer et le classer, Vérifier l'identité du patient, les cotations et les prescripteurs, Assurer la saisie du compte-rendu, Lancer les éditions (compte-rendu, note d'honoraires, etc.) et réaliser les envois, Gérer la facturation et la comptabilité courante, Effectuer l'archivage des documents, Gérer au quotidien la maintenance du système informatique, Mettre en œuvre, pour tous les correspondants et sous toutes ses formes, l'envoi des résultats. Alors, prêt.e pour ce nouveau challenge ?Votre profilVous êtes diplômé.e en secrétariat médical ou assistanat médico-administratif. Idéalement, vous avez déjà une première expérience dans le domaine. Organisé.e et rigoureux.se, réactif.ve, le.a secrétaire médical sait aussi se montrer attentif.ve, rassurant.e pour les patients et souple dans ses relations avec les médecins. Son sens du contact et sa discrétion sont ses atouts majeurs pour réussir sur son pote. Si vous pensez que votre profil peut correspondre, n'hésitez pas à nous transmettre une candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce basé à TROUVILLE (76210), en CDI un Vendeur Aquariophilie (H/F). Notre client est un acteur majeur du secteur de la commerce. Avec une solide réputation, notre client s'engage à offrir des produits de qualité supérieure tout en maintenant un service client exceptionnel. En rejoignant notre client, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant, tout en développant vos compétences professionnelles. Vos principales missions seront : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits aquariophiles - Assurer la vente et la promotion des produits en magasin - Entretenir et aménager les espaces de vente - Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements Description du profil : Nous recherchons un candidat passionné par l'aquariophilie, doté d'un excellent sens du service client et d'une grande capacité d'écoute. Une bonne connaissance des produits aquariophiles et des espèces marines serait un atout majeur. Conditions d'emploi :***Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner * Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 * Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 * Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches) Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, tout en partageant votre passion pour l'aquariophilie ? Rejoignez notre client et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle tout en évoluant dans un environnement stimulant et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 24H Du lundi au vendredi : 09H - 13H 13ème mois RTT Prime PSM Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Etre titulaire du¿permis B Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et la gestion et RH ? Vous recherchez un poste dynamique et stimulant ? Alors ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous ! Imaginez-vous en train de recevoir des factures dématérialisées, de les enregistrer dans notre logiciel (Blue10) et de les saisir dans notre système comptable (CEGID) avec une précision inégalée. Vous serez le maître du rapprochement bancaire et du lettrage, assurant une gestion financière impeccable. Mettez vos compétences à jour en suivant de près notre tableau de trésorerie et en vérifiant les éléments variables de paye avec une expertise sans faille. Vous aurez également l'opportunité de briller en réalisant des dossiers administratifs pour nos formations,Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, nous recherchons des talents dotés des compétences techniques suivantes : Maîtrise des principes comptables avancés et des logiciels de comptabilité, notamment CEGID. Expertise en Excel et capacité à apprendre rapidement de nouveaux outils internes. La capacité à communiquer en anglais pour communiquer avec nos collègues Néerlandais En plus de vos compétences techniques, nous recherchons des candidats qui apportent une touche spéciale à notre équipe : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre bon sens. Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe font de vous un collaborateur hors pair. Le candidat idéal possède une formation solide dans le domaine de la comptabilité : Que vous soyez titulaire d'un Baccalauréat professionnel en Comptabilité, d'un BTS / BUT en Comptabilité et Gestion ou Gestion des entreprises et des administrations, d'un DCG ou d'une Licence en Comptabilité, votre expertise sera valorisée au sein de notre équipe.
Description du poste : Le cabinet NDRH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable, un.e Assistant.e d'Accueil Localisation : Elbeuf Type de contrat : CDI - Temps plein Horaires : Du lundi au vendredi, 8 heures par jour, repos le week-end Missions : Accueil et relation clients Accueillir les visiteurs et répondre à leurs demandes Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants Assurer la tenue comptable des clients Support administratif Réaliser diverses tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service Assurer un suivi rigoureux des dossiers Rémunération : 25 à 30K€ - Salaire à définir selon profil et expérience Description du profil : Profil recherché : Vous êtes motivé.e, doté.e d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Diplômé.e d'un BAC minimum, idéalement complété par une première expérience en comptabilité (un plus) Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, PowerPoint, Internet Capacité à prendre des notes, rédiger des documents et excellente maîtrise de l'orthographe Expérience requise : Secrétariat : 1 an (exigé) Gestion administrative : 1 an (exigé) Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique et collaboratif ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c?ur.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats après la période d'essai. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin. Missions principales :***Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs achats. * Assurer la mise en rayon des produits en respectant les consignes de présentation et de stockage. * Vérifier la qualité et la conformité des produits (dates de péremption, intégrité des emballages, etc.). * Participer à l'étiquetage des produits et au réassort des rayons en fonction des besoins. * Gérer les encaissements et assurer un service rapide et de qualité en caisse. * Participer à la gestion des stocks : réception des marchandises, inventaire et suivi des rotations des produits. * Veiller à la propreté et à la bonne organisation des rayons et de l'espace de vente. Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous avez une première expérience dans le domaine du commerce ou de la vente (stages ou jobs étudiants) - un plus mais pas indispensable.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Honfleur Sarl Rue Jacques Cartier BP Honfleur Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à raison de 30h par semaine. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-Commercial-H-F-Cleon
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ROUEN recherche pour le compte de son client, spécialiste des liaisons souples techniques (tuyaux, manchons, manches, gaines, conduits, compensateurs...), pour la ventilation à basse pression, ainsi que pour le transport des pulvérulents et le transfert de fluides, un(e) agent de production (H/F) en CDD. Vous serez en charge de la production et de l'assemblage de composants techniques. Vous assurerez la qualité et le respect des délais de production en travaillant en équipe. Vos missions : - Assembler et monter les produits selon les plans et les fiches techniques. - Contrôler la qualité des produits finis. - Gérer les stocks de matières premières et de produits finis. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. Le/la candidat-e idéal-e pour ce poste possédera : - Une première expérience dans un poste similaire en production. - Des compétences techniques en assemblage et montage. - Un bon sens de l'organisation et une capacité à respecter les délais. - Une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Une rigueur et une attention aux détails pour garantir la qualité des produits.
Nous recherchons, un éducateur sportif / une éducatrice sportive, titulaire d'une carte professionnelle. Vous aurez en charge l'animation d'un cours collectif de gym adulte (fitness, entretien, stretching, .) le jeudi de 18h à 19h aux Andelys. En fonction de vos disponibilités et de nos besoins, nous pourrons être amenés à vous proposer de nouveaux créneaux d'activités. Par ailleurs, un accompagnement dans votre parcours professionnel est prévu avec une prise en charge de vos formations en encadrement des APS (proposition d'un plan de formation individualisé). Votre mission consistera à * Encadrer et animer les séances * Mettre en place une progression répondant aux capacités de tous * Assurer la sécurité des participants Qualification requise : carte professionnelle Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 20,00€ à 30,00€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/09/2025
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si vous deveniez Magasinier / Ebéniste (H/F) de l'un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama :En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :Réceptionner et organiser les marchandises.Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.Remettre les produits à vos clients.Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients Expérience Ce qui va nous attirer :Ingénieux (se), innovant (e), vous avez une expérience en montage de meuble ou êtes motivé(e) pour participer à la mise en avant de nos produitsVéritable expert(e) technique, vous êtes dynamique et réactif(ve).Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Concepteur Vendeur
