Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bernay-en-Ponthieu située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bernay-en-Ponthieu. 62 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - VRON, 80 - QUEND, 80 - NOUVION ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
10 postes d'Agents de Production à pourvoir pour Janvier 2026. Rattaché(e) au Responsable de Ligne, vous intervenez en tant qu'opérateur / opératrice sur une ligne de production. Vous êtes intégré(e) dans une équipe de production et vous réalisez des opérations d'emballage ou de fabrication dans le respect des critères d'hygiène, de productivité, de qualité et de sécurité. Dans ce cadre : - Vous appliquez les consignes de fabrication et/ou de conditionnement - Vous effectuez des réglages simples sur des machines - Vous êtes garant(e) de la propreté et du rangement de votre poste de travail. Vous travaillez en poste 3X8 du lundi au vendredi et certains week-ends.
Dans la station balnéaire de Quend-Plage (80) au sein d' un complexe de plein air, Anantaya Thaï Massage ouvre un salon de massage thaïlandais. Nous recrutons un(e) hôte(sse) d'accueil Accueil des clients physique et téléphonique Gestion des rendez vous et des paiements Entretien des locaux .... De Avril à Octobre 2026 Logement possible en colocation
Sous la responsabilité de la Directrice de l'Etablissement d'Accueil Médicalisé et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez un public en situation de handicap. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) AES/ AMP dans le cadre des missions suivantes : - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, en stimulant et en préservant leur autonomie - Organiser et animer la vie quotidienne dans le respect du rythme de chacun, et en adéquation au projet personnalisé - Construire et mettre en œuvre des projets d'activités dans les domaines des apprentissages et des loisirs en favorisant l'ouverture sur l'extérieur et l'autonomie - Observer, échanger, analyser et rendre compte de l'accompagnement des personnes Titulaire du d'AMP ou d'AES, vous avez une connaissance ou première expérience réussie dans le champ du Handicap. Une expérience auprès d'un public présentant des troubles envahissants du développement et/ou des troubles du spectre de l'autisme serait un plus apprécié. Vous êtes doté(e) de qualités humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur Horaires d'internat - 25 jours de congés payés + 9 Congés supplémentaires
Nous recherchons chauffeur de tracteur benne TP H/F, Expérience professionnelle dans le domaine. Missions sur chantier TP, construction. Vous maîtrisez la conduite de tracteur benne. Vous respectez les règles de sécurité. Conduire le tracteur, assurer le chargement et le déchargement des matériaux sur chantiers. Respecter le bon fonctionnement de l'engin et de sa conformité .Veiller au bon entretien de votre véhicule. Vous aimez la conduite, vous êtes une personne sérieuse et respectueuse de votre matériel mais aussi et surtout des procédures de sécurité. Vous êtes reconnue comme une personne rigoureuse, autonome et impliquée, vous aimez travailler en équipe. Les CACES R372/R382 sont un plus. Une immersion professionnelle sera mise en place avant la signature du contrat.
Vos missions : -Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, en stimulant et en préservant l'autonomie -Organiser et animer la vie quotidienne dans le respect du rythme de chacun, et en adéquation au projet personnalisé -Construire et mettre en œuvre des projets d'activités dans les domaines des apprentissages et des loisirs en favorisant l'ouverture sur l'extérieur et l'autonomie -Observer, échanger, analyser et rendre compte de l'accompagnement des personnes - Participer à l'organisation de la vie de la résidence en lien avec le cadre intermédiaire Titulaire du DE Éducateur Spécialisé, vous avez une connaissance ou première expérience réussie dans le champ du Handicap Une expérience auprès d'un public présentant des troubles envahissants du développement et/ou des troubles du spectre de l'autisme est appréciée. Vous êtes doté(e) de qualités humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur. - Temps Plein/Horaires Internat - Rémunération selon Convention 66 - 25 jours de Congés payés + 9 Congés supplémentaires
Nous recherchons un(e) animateur (trice) référent(e) pour soutenir la coordination quotidienne de nos séjours scolaires et linguistiques. Ce poste ne comprend pas de fonctions de direction d'accueil de mineurs. Missions : Participer à l'organisation pratique des activités et aux plannings Assurer le lien entre les équipes et les groupes accueillis Veiller au bon déroulement des séjours sur le plan logistique Suivre les besoins spécifiques (repas, allergies, consignes particulières) Gérer les informations nécessaires au bon fonctionnement du séjour Être un point de référence pour les animateurs et intervenants Contribuer au bon accueil des groupes et à la qualité du séjour Expérience souhaitée dans l'animation ou la coordination d'activités avec enfants ou adolescents Sens de l'organisation et bon relationnel Anglais courant impératif
Dans le cadre d'une évolution de notre offre de services , nous recherchons un(e) masseur(se) spécialisé(e) en massage thaïlandais traditionnel Au sein d'un grand complexe de plein air à QUEND, Anantaya Thaï Massage ouvre un salon saisonnier d' avril à octobre 2026 Vos missions : Accueil des clients Gestion des rendez vous Assurer la propreté et l'hygiène du salon. Possibilité d'être logé(e) en colocation
Vente alimentation générale (Fruits, Légumes, Crémerie, Traiteur, Epicerie) en camion magasin. Chaque matin, du Mardi au Samedi vous chargez votre camion en produits frais et partez sillonner les villes et villages de la région pour vendre les produits auprès d'une clientèle déjà fidélisée.. Être autonome, aimer le contact clientèle. Salaire fixe + commission sur les ventes. CDD de 2 mois renouvelable si concluant.
ENTREPRISE de 23 Salariés Vente alimentation générale en Camion Magasin, Secteur Somme, Pas de Calais, Seine Maritime, Aisne
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Electromécanicien (H/F) Rattaché(e) au Responsable Technique du site, vous êtes en charge de la maintenance préventive et corrective des machines et des installations de l'ensemble du site. En ce sens, vos missions sont : Maintenance curative : -Maintenance mécanique et régulation (Moteurs, pompes, vannes, régler le point zéro d'une vanne, changement d'un convertisseur .) -Maintenance électrique (Consignations électriques, modifications des schémas, dépannages) -Maintenance pneumatique et hydraulique -Maintenance des automates (Interventions de premier niveau, faire le diagnostic et intervenir hors modification programme) Maintenance préventive : -Réaliser la maintenance préventive selon le planning et de manière générale lors de toute intervention Missions diverses : -Participer à l'amélioration continue du site -Chantiers 5S -Formation des nouveaux entrants ou des opérateurs -Établir un compte rendu des interventions Issu(e) d'une formation de type Bac Pro Maintenance ou BAC 2 Maintenance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, alternance incluse.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
En lien avec le chef de service paramédical, le médecin généraliste, le personnel d'accompagnement, vous gérez les soins techniques, la surveillance médicale des personnes accueillies sur l'hébergement. Vous êtes chargé(e) d'assurer les transmissions avec le personnel de jour dans le document unique informatisé de l'usager Vous assurez le lien avec les familles. Vous disposez d'un diplôme I.D.E. Vous disposez d'une expérience dans le secteur médico-social et si possible d'une expérience ou de connaissances du trouble du neuro développement. Vous êtes doté(e) de qualités humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur. Prise de poste au 01 /12/2025 25 jours de congés payés + 9 jours de congés Candidature à envoyer par mail jusqu'au 30 juin 2025
Notre agence recrute activement un/une intervenant(e) pour une Famille domiciliée à Vironchaux pour la garde de trois filles âgées de 2 ans, 5 ans et 9 ans. Vous assurerez la prise en charge des enfants avant et après l'école, selon un planning variable communiqué à l'avance. Vos missions principales : Le matin, accompagner les enfants à l'école et à la crèche. Le soir, récupérer la plus jeune à la crèche de Rue, puis les deux aînées à l'école du village. Gérer les trajets en toute sécurité (véhicule personnel requis). Proposer des activités calmes et adaptées en attendant le retour des parents. Veiller à l'hygiène, la sécurité et au bien-être des enfants. Aide au petit-déjeuner et au goûter. Horaires : Matin : de 7h30 à 9h Soir : de 16h à 18h Planning variable selon les besoins de la famille En moyenne 35 heures par mois Profil recherché : Expérience dans la garde d'enfants (à domicile ou en structure)/ CAP AEPE Permis B et véhicule personnel indispensables (trajets crèche/école). Prise de poste : dès que possible
Nous recherchons 1 profil agent commercial en tant que négociateur/trice immobilier h/f, débutant/e accepté/e statut indépendant. Notre mission : allier professionnalisme, proximité et innovation pour offrir la meilleure expérience à nos clients. En tant que négociateur/trice immobilier expérimenté/e, vous aurez un rôle stratégique dans le développement de l'agence : Développer et fidéliser un portefeuille de biens et de clients Réaliser des estimations précises et pertinentes Conseiller et accompagner vendeurs et acquéreurs tout au long de leur projet Négocier et sécuriser les transactions jusqu'à leur signature Participer activement à la notoriété et à l'image de l'agence sur le terrain Votre profil : Idéalement expérience dans la transaction immobilière mais les profils débutants sont les bienvenus Maîtrise du processus de vente et sens aigu de la négociation Connaissance du marché local (Rue et alentours) Autonomie et dynamisme Ce que nous offrons : Rejoindre une agence en création : opportunité unique de devenir un pilier de l'équipe dès le lancement Une rémunération attractive et motivante : commissions sur ventes
Si vous aimez le contact client et le travail en autonomie, notre magasin carrefour contact de NOUVION EN PONTHIEU, recrute au poste de boucher(e). Vos missions principales seront les suivantes: -découpe de la viande -approvisionner votre rayon en produits et fabrications -vente et conseil auprès de la clientèle -appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Poste accessible en apprentissage si débutant(e)
Poste à pourvoir sur Crécy en Ponthieu en contrat d'apprentissage 1 an avec l'AFTRAL de Longueau pour formation DEA en alternance Vous avez au moins 2 ans de permis B et avez le sens du contact. Vous devrez faire preuve d'empathie, de rigueur. Pour cette formation les prérequis sont : avoir l'auxiliaire ambulancier idéalement, permis B avec période probatoire terminée. Attention, l'apprenti/e doit être âgé au maximum de 29 ans révolus (30 ans moins 1 jour). La formation démarre le 03/04/2026 et se termine le 26/03/2027. Pour les candidats n'ayant pas l'auxiliaire ambulancier, une session est prévue du 02/02/2026 à l'AFTRAL. Une immersion préalable au démarrage du contrat sera mise en place pour valider le projet de formation. Merci de joindre une lettre expliquant vos motivations, à votre cv lors de votre candidature.
Dans le cadre de remplacements ponctuels, vos missions seront : Activités relationnelles : participer à la préparation de l'accueil des résidents et de leur entourage, établir une relation de confiance avec le résident et sa famille, être à l'écoute, déceler et évaluer les besoins, les satisfactions et les désirs, avoir un rôle de prévention, de stimulation et d'éducation auprès de la personne âgée en fonction des objectifs établis avec l'équipe, assurer les transmissions orales et écrites, maintenir de bonnes relations et collaborer avec les autres intervenants (médecin, infirmière, ASH, famille, administration) dans l'aide à apporter aux personnes ayant perdu leur autonomie, accueillir et faciliter l'intégration des nouveaux professionnels et des stagiaires, répondre aux appels malades - Activités de soins : soins d'hygiène et de nursing - Activités complémentaires administratives : participer à l'élaboration des objectifs de soins, tenir à jour les mouvements des résidents (entrées et sorties), recueillir les données nécessaires au projet thérapeutique auprès du résident, de la famille et des professionnels concernés, participer aux temps de consignes, réunions institutionnelles, réunions d'équipes, participer aux réunions d'évaluation de la prise en charge soignante de service : synthèses, réunions de travail, études de dossiers - Gestion du matériel Contrat renouvelable
Description de l'offre:<br><p>Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie pour accompagner au quotidien des personnes en situation de handicap. Votre mission principale sera de favoriser leur autonomie et leur bien-être en apportant une aide adaptée à leurs besoins.</p> <p>Missions principales :</p> <ul> <li> <p>Assister dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, habillage, alimentation, transferts...)</p> </li> <li> <p>Accompagner lors des déplacements et activités sociales</p> </li> <li> <p>Stimuler et encourager l'autonomie des bénéficiaires</p> </li> <li> <p>Assurer un soutien moral et une écoute bienveillante</p> </li> <li> <p>Veiller au confort et à la sécurité des personnes accompagnées</p> </li> <li> <p>Collaborer avec les familles et les équipes médicales si nécessaire</p> </li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p>Profil recherché :<br></p><ul><br><li><br><p>Expérience souhaitée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap</p><br></li><br><li><br><p>Formation ADVF, DEAES ou équivalent appréciée</p><br></li><br><li><br><p>Sens de l'écoute, patience et bienveillance</p><br></li><br><li><br><p>Capacité d'adaptation et autonomie</p><br></li><br><li><br><p>Permis B </p><br></li><br></ul><br>Avantages :<br><br><b>** Véhicule de service</b><br><br><ul><br><li><br><p>Rémunération 1029, 06 euros brut pour 20h ( possibilité de faire plus d'heure)<br><br>Primes et indemnités de week end et jour fériés</p><br></li><br><li><br><p>Formation continue et évolution possible</p><br></li><br><li><br><p>Planning flexible et environnement bienveillant <br><br>CSE avec avantages sur la billeterie, places de parc d'attraction <br>Chèque cadeaux en fin d'année.</p><br><p>Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et apporter votre aide précieuse au quotidien des personnes en situation de handicap.<br>Cliquez sur postuler<br>Nous avons hâte de vous rencontrer !</p><br></li><br></ul><p></p>
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
"""Exploitation grandes cultures (pommes de terre) recherche un saisonnier pour le tri des pommes de terre. CDD 3 mois, poste à pourvoir début octobre 2025."""
Description du poste : Mistertemp' recrute pour La Poste - Débute ta carrière avec nous ! Tu veux un job sympa, utile et formateur ? Bonne nouvelle : La Poste a besoin de toi ! Pas d'expérience requise, juste de la motivation et l'envie d'apprendre. Mistertemp' t'accompagne pour faire tes premiers pas dans la relation client en interim ! Vos missions Tes missions (rien de compliqué, promis !) : Accueillir et renseigner les clients avec le sourire Les aider à envoyer un colis, souscrire un service ou gérer leur courrier Leur montrer comment utiliser les outils numériques de La Poste Effectuer quelques tâches administratives et respecter les process Description du profil : Pré-requis BAC / BAC +2 Une première expérience sur un poste similaire est indispensable. Profil recherché Tu es fait(e) pour ce poste si. Tu aimes parler aux clients et les aider Tu es curieux(se) et prêt(e) à apprendre Tu es à l'aise avec les outils numériques (ou motivé(e) pour les découvrir) Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein
Description du poste : La Business Unit (BU) RATP Infrastructures assure les missions de gestionnaire d'infrastructures du réseau d'Ile de France de la RATP. Cette BU de plus de 3000 personnes est responsable de l'aménagement, de l'entretien et du renouvellement de l'infrastructure, et garantit dans la durée le maintien des conditions de sécurité, d'interopérabilité et de continuité du service public. Les lignes, ouvrages et installations du Grand Paris Express seront confiés à la RATP qui en assurera la gestion technique. La direction GIGP (Gestionnaire d'Infrastructures du Grand Paris) de RATP Infrastructures est en charge de préparer puis d'exercer les activités de maintenance des infrastructures du Grand Paris Express. 01. Poste et Missions Rejoignez-nous en tant que Chargé de méthodes domaine Energie et Système de Transport - F/H - (INFRAS/ GIGP) !!!! Placé sous l'autorité du responsable de l'ingénierie de maintenance du GIGP, vous assurerez des activités d'ingénierie de maintenance. Quel sera votre quotidien ? * Réaliser, mettre à jour et vérifier le référentiel procédural pour les équipements nouveaux ou modifiés, et pour l'outillage spécifique (ex. : consigne d'unité, fiche analyse de panne, instruction de sécurité, .), * Assurer la gestion documentaire, réaliser et vérifier le référentiel technique ou de maintenance (fiche de contrôle de maintenance, formulaire d'essai, mode opératoire, notice technique, .), * Définir, mettre à jour et contrôler les informations dans les systèmes d'information métier (ex. : valeur de réglage d'appareils, objet correctement identifié dans un plan de maintenance, .), * Contribuer à la définition des gammes et plans de maintenance, et à l'optimisation de la politique et des méthodes de maintenance, * Participer à l'élaboration des spécifications de maintenance des équipements du Grand Paris nécessaires aux projets de création, modernisation ou renouvellement, * Contribuer à la gestion de configuration des installations en en participant à la réception de nouvelles installations, assurant la cohérence entre les produits en exploitation, leur documentation technique associée (y compris plans) et leurs données dans les systèmes d'information métier, * Instruire auprès des gestionnaires de référentiels métiers les demandes de modifications ou améliorations relatives à la gestion des données « techniques » : informations, arborescences techniques et documentaires, rubriques (définition et contenu), requêtes/recherches, alarmes, tâches, états... , * Assurer une assistance méthodologique aux mainteneurs de son domaine « Energie et Système de Transport », et occasionnellement des actions de formations, * Assurer des missions d'expertise et de soutien technique auprès des mainteneurs * Contribuer à la gestion de configuration des installations nouvelles, * Assurer les interfaces nécessaires avec les opérationnels, * Contribuer à l'efficacité et à la pérennisation du système de management de la qualité, de la sécurité et de l'environnement mis en œuvre dans le pôle opérationnel GIGP. Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp 02. Profil recherché Vous êtes diplômé d'un BAC+2/3 en Electromécanique, Electrotechnique, et disposez d'un fort socle technique dans l'un de ces domaines. Une première expérience en maintenance industrielle serait fortement appréciée. Pour relever ces défis, nous recherchons une personne : * Rigoureuse, et, organisée, * Disposant d'une forte capacité d'ordonnancement, d'abstraction et de synthèse, * Ayant un fort sens des responsabilités, * Faisant preuve d'initiative et d'autonomie, * Pédagogue et dotée de d'un bon niveau d'expression écrite et orale, * Appréciant le travail en équipe, * Avec un niveau confirmé sur des logiciels bureautiques (Pack Office) et des progiciels métiers (GMAO, GED, SIG...), Des connaissances générales dans les domaines techniques suivants : Caténaire, Profil Aérien de Contact, Voie..seront appréciées. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap Localisation : Affectation sur le site de Saint Denis : 2 Mail de la Petite Espagne, 93210 Saint Denis, puis affectation, à son ouverture, au centre de maintenance de Vitry Sur Seine. Horaires : Horaires de bureau, avec possibilité d'adhérer au forfait jour. Des déplacements réguliers sur Paris et en région parisienne sont à prévoir, Télétravail possible Type de contrat : Durée Indéterminée #RATPInfras 03. Informations complémentaires Région :Ile de France Type de contrat : Durée Indéterminée
Description du poste : Rejoignez-nous en tant que responsable Maintenance Système Supervision et commandes centralisées Énergie pour le grand paris express ! La Business Unit (BU) RATP Infrastructures de plus de 3000 personnes est responsable de l'aménagement, de l'entretien et du renouvellement de l'infrastructure, et garantit dans la durée le maintien des conditions de sécurité, d'interopérabilité et de continuité du service public. . Au sein de la BU RATP INFRASTRUCTURES, le Gestionnaire d'Infrastructure Grand Paris (GIGP) supporte l'ensemble des activités de préparation à la gestion technique des infrastructures du Grand Paris Express. Afin d'adresser les enjeux spécifiques à la maintenance de ces systèmes dans le respect des objectifs de performance contractualisés avec IDFM, le GIGP met en place une unité de maintenance système qui comporte deux entités : le centre de traitement des signalements et la maintenance des systèmes. Dans ce cadre, nous recherchons un responsable maintenance système supervision et commandes centralisées énergie 01. Poste et Missions Quel sera votre quotidien ? Votre mission principale sera de : En phase de Préparation de la Reprise en Gestion Technique :***Définir les processus de maintenance en lien avec le responsable de maintenance système automatismes de conduite et des commandes centralisées.***Mettre en place le suivi des marchés de maintenance des systèmes.***Élaborer et mettre en place des conventions avec les partenaires pour la maintenance des systèmes. En phase de Gestion Technique :***Gérer les diagnostics des signalements complexes.***Analyser les causes des dysfonctionnements et réaliser des interventions palliatives.***Instruire des demandes de modifications et programmer des évolutions des systèmes.***Assurer le suivi technique des marchés de maintenance.***Assurer une veille technique et technologique.***Garantir l'atteinte des niveaux de performance contractualisés avec IDFM. Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp 02. Profil recherché Diplômé d'un bac +5 type école d'ingénieur, dans le domaine des systèmes électriques ou des infrastructures informatiques, vous avez une première expérience réussie en conception ou maintenance de systèmes et d'automatismes. Pour relever ces défis nous recherchons une personne qui a :***Une grande capacité d'analyse des systèmes complexes.***Des aptitudes à la négociation dans un environnement multi-acteurs.***Des capacités rédactionnelles, de rigueur et d'organisation***Une aptitude à collaborer au sein d'un projet multi-métiers pour atteindre les objectifs. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne. Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap!***Type de contrat : CDI***Localisation : 2 mail de la Petite Espagne 93200 La Plaine Saint Denis, puis Vitry sur Seine (2026/2027)***Télétravail : oui***Salaire : à définir selon expérience - Minimum 46k€ bruts annuels/an hors primes***Principaux avantages entreprise : - Evolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales - 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an #RATPInfras 03. Informations complémentaires Région :Ile de France Type de contrat : Durée Indéterminée
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) agent(e) de propreté, d'entretien de locaux en contrat à durée indéterminée (CDI). Vous aurez la charge d'assurer la propreté, l'entretien des locaux de nos clients (gros nettoyage, nettoyage des surfaces vitrées à hauteur d'homme). Dans la plus grande autonomie, vous respecterez les consignes de votre hiérarchie et les souhaits exprimés par le client. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Vous bénéficiez d'une expérience d'agent de propreté, d'entretien ou similaire. La connaissance des techniques de nettoyage, des règles d'hygiène et de sécurité n'ont aucun secret pour vous ? Vous êtes polyvalent(e) ? Alors ce poste est fait pour vous !
Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c'est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Ce qu'on attend de vous : Au sein de hôtel, vous réalisez de façon polyvalente deux activités principales de l'établissement (gestion des réservations, accueil, services à table). Vos missions seront : A l'accueil en réception : Gestion des emails et du téléphone L'accueil de la clientèle : arrivées et départs Gestion de la facturation et de l'encaissement En service au restaurant :- Polyvalence sur le service restauration Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Passionné par les métiers de l'hôtellerie restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former à nos métiers et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la direction, vous serez amené à : Assurer l'accueil des clients à l'hôtel tout au long du séjour et leur fournir toute information nécessaire au bon déroulement de celui-ci. Planifier les réservations et l'occupation des chambres. Effectuer la comptabilité journalière, la facturation des prestations, l'encaissement des notes et le contrôle des paiements différés. Organiser les relations avec les autres services. Vous êtes sensible pour les métiers de l'hôtellerie et vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le service et l'accueil. Souriant, disponible et doté d'une présentation parfaite, vous aimez être au service du client et avez un bon relationnel. Vous appréciez travailler en équipe et assurez un reporting des informations auprès des différentes équipes (étages, salles...). Vous avez une bonne maitrise de l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au responsable de salle, vous serez amené à : - Assurer l'accueil des clients Assurer l'accueil téléphonique Gérer les réservations du restaurant Assister le personnel de salle avant, pendant et après le service Vous appréciez les métiers de l'accueil et vous souhaitez intégrer un poste au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez le contact avec les clients et vous maîtrisez les règles de l'excellence de service. Vous savez répondre aux demandes des clients de manière courtoise et professionnelle afin d'assurer un accueil personnalisé. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une présentation irréprochable. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1964€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
À propos du poste Nous recherchons un commis de cuisine ou une commise de cuisine passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous jouerez un rôle clé dans la préparation des plats et le bon fonctionnement de notre cuisine. Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et que vous êtes désireux(se) d'apprendre, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats selon les recettes établies * Assister le chef cuisinier ou la cheffe cuisinière dans la préparation des repas * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur * Organiser et maintenir en ordre l'espace de travail, y compris les équipements et les ustensiles * Participer à la mise en place et au service des plats * Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer une bonne fluidité du service Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable dans un restaurant ou une cuisine professionnelle, idéalement à gros flux (enseigne) * Vous possédez des compétences en préparation alimentaire et en cuisson * Vous êtes organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément * Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité alimentaire * Vous aimez travailler en équipe et avez un bon esprit d'équipe Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à la réussite de notre cuisine, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure culinaire enrichissante ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,08€ à 13,69€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
C'est un(e) responsable de plaine, aguerri ou en devenir, que recherche cette belle exploitation ! Vous bénéficierez de conditions de travail idéales : * parc matériel complet et très récent * parcellaire groupé "ferme au champ" * production raisonnée, cultures variées Vous serez impliqué(e) dans le suivi des cultures (céréales, colza, maïs, orge, betteraves, lin, légumes), la gestion de l'irrigation, l'organisation et la réalisation des travaux (travaux du sol, semis, traitements, récolte, maintenance). Egalement, en collaboration avec le chef d'exploitation, vous évoluerez vers des fonctions stratégiques : choix variétaux, itinéraires culturaux, programmes phyto et serez force de propositions quant aux projets de l'entreprise. Profil souhaité * Vous bénéficiez d'un solide bagage technique agricole * Vous avez une expérience significative dans la réalisation des travaux de plaine et le suivi cultural * Vous êtes doté(e) d'une réelle capacité à vous organiser et à vous adapter * Votre grande rigueur et vos qualités relationnelles sont reconnues * Permis B exigé Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.L'agence AXEO Services recherche, un(e) assistant(e) ménager(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. Vous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients.Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc.).Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients)· Formations· Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Le Groupe Advitam recrute pour sa coopérative UNEAL son futur talent : un Agent d'Exploitation Agricole (H/F) en CDI, multi-sites, pour les sites de Nempont saint Firmin et Ecuires (62). En tant qu'agent d'exploitation agricole, vous êtes rattaché au Responsable d'Exploitation et travaillez en étroite collaboration avec les équipes terrain des sites, vous participez à l'activité de vos centres en fonction des besoins dans le respect des normes relatives à la qualité, la sécurité et l'environnement. Des déplacements entre les sites sont à prévoir ( avec prise en charge des frais de déplacements). A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Assurer des relations favorables et un service de qualité à l'agriculteur adhérent ; Être le garant de la réception, du stockage, de la distribution des engrais, des produits de protection des plantes, des semences dans le respect de la réglementation et de la traçabilité des mouvements des stocks de marchandises Assurer l'enregistrement et la tenue de différents documents administratifs pour lesquels un suivi régulier est rendu obligatoire conformément à l'application de procédures règlementaires et normes de qualité (Main courante, suivi des nuisibles, conservation des grains) Garantir la réception, les échantillonnages, la conservation, les transferts et l'expédition des céréales de vos sites toute l'année; Organiser et gérer l'activité de l'équipe de saisonniers en période de hautes saisons (Moisson, campagne de maïs...) ; Participer à l'atteinte des objectifs sur votre secteur ; Collaborer à la réussite des audits internes et externes dans le cadre de la charte alimentaire ; Contribuer à la propreté, la sécurité, l'entretien et la maintenance simple de vos centres De niveau bac à bac+2 agricole ou équivalent, vous avez une connaissance des métiers du grain, des normes de qualité, sécurité et environnement. Vous maitrisez également l'outil informatique. Des compétences en produits phytosanitaires sont importantes pour pouvoir occuper ce poste. APTITUDES : Disponibilité Esprit d'équipe Sens relationnel Sens de l'organisation et des priorités
Description de l'offre:<br><p>Valloires Domicile, acteur engagé dans l'aide à domicile, accompagne les personnes âgées et/ou en perte d'autonomie dans leur quotidien pour leur permettre de rester chez elles dans les meilleures conditions.</p> <p>Votre mission ����</p> <p>En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être de nos bénéficiaires en assurant :<br>✔ L'aide aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, mobilité)<br>✔ La préparation et l'aide à la prise des repas<br>✔ L'entretien du cadre de vie<br>✔ L'accompagnement aux sorties et aux rendez-vous<br>✔ Un soutien moral et une présence bienveillante</p><br><br>Profil recherché :<br><p></p><p>���� Diplôme ou expérience dans l'aide à la personne (DEAVS, ADVF, BEP Carrières Sanitaires et Sociales.)<br>���� Sens de l'écoute, bienveillance et patience<br>���� Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail<br>���� Permis B et véhicule personnel (un plus)</p><br>Pourquoi nous rejoindre ?<br><p>✅ Un poste enrichissant et humainement gratifiant avec un véhicule de service<br>✅ Un accompagnement et des formations pour monter en compétences<br>✅ Une équipe bienveillante et à l'écoute<br>✅ Une mutuelle et des avantages sociaux, un cse: billeterie et des chèques cadeaux.</p><br><p></p><br><p>Nous avons hâte de vous rencontrer ����</p><p></p>
Notre client est une entreprise située à ST MONT qui s'est engagée dans la fabrication de boissons de haute qualité et innovantes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par sa culture d'entreprise qui prône les défis passionnants, le bien-être des employés et des valeurs humanistes fortes, vous permettant de vous épanouir tant sur le plan personnel que professionnel.Quels défis stimulants vous réserve le poste de Conducteur de machine (F/H) ? Vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement des machines et de garantir une production fluide et conforme aux standards établis - Mettre en route et piloter les machines : démarrage, réglages, changements de format conformément aux standards définis - Réaliser et suivre le planning de production en respectant les ordres de fabrication et leur enchaînement - Approvisionner les machines en matières premières et assurer la disponibilité nécessaire - Enregistrer les données essentielles telles que les contrôles qualité, temps de travail, incidents, pannes - Appliquer rigoureusement les plans de contrôle et de nettoyage et réaliser la maintenance de premier niveau Voici les détails de l'opportunitContrat: CDI - Salaire: euros /an Le candidat idéal pour le poste de Conducteur de machine (F/H) doit démontrer une expertise technique avérée et un sens rigoureux de l'organisation. - Maitrise du démarrage, des réglages et des changements de format des machines - Capacitlaborer et à suivre un planning de production tout en respectant les ordres de fabrication - Expertise en approvisionnement des machines et gestion des matières premières disponibles - Compétence en enregistrement et analyse des données essentielles, tels les contrôles qualité et les incidents - Aptitude à appliquer les plans de contrôle et de nettoyage ainsi qu'à réaliser la maintenance de premier niveau - Capacité à identifier, diagnostiquer et rapporter les anomalies techniques et organisationnelles - Expérience en formation des nouveaux collaborateurs et intérimaires sur le terrain - Contribution active à l'analyse des non-conformités et proposition d'actions correctives - Compétence en diagnostic lors des a
Description du poste : L'agence Manpower d'ABBEVILLE recherche pour son client, un Commercial (H/F) En charge notamment de l'activité béton prêt-à-l'emploi et chape fluide, vos principales missions seront : - Prospecter des clients - Être une force de conseil pour proposer les meilleures solutions techniques, économiques et environnementales pour l'application visée - Etablir des devis, établir un pipeline d'affaires, les transformer - Veiller à la bonne exécution de la prestation - Avoir la charge de la relation clients et de la prestation de la commande au paiement ? Vous pouvez être amené(e) à travailler également sur d'autres lignes de produits en fonction des besoins de l'équipe (préfabrication bâtiment, blocs bétons, systèmes de soutènement?). Vous suivrez une formation adaptée pour une bonne prise de poste. ???Vous justifiez d'expériences commerciales et d'une solide formation. Vous maîtrisez les techniques de vente, la gestion de portefeuille et le relationnel client. Votre dynamisme et rigueur feront la différence immédiatement. Vos principales compétences : - Capacité et envie d'apprendre et de monter en compétence - Capacité à travailler en équipe - Capacité à communiquer par écrit et oral - Capacité à utiliser l'ERP pour la partie commerciale ? ?Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : L'agence Manpower d'ABBEVILLE recherche pour son client, un Peintre en bâtiment (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : - Décoller des papiers peints - Lessiver les surfaces à traiter - Poser de la toile de verre - Effectuer le rattrapage d'enduit - Poncer les surfaces préparées - Procéder à la mise en peinture - Travailler en hauteur - Nettoyer la zone de travail et le matériel utilisé Expérience en peinture bâtiment souhaitée, maîtrise des techniques de préparation des surfaces et de peinture. ?Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Electromécanicien H/F DESCRIPTION : Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Electromécanicien (H/F) Rattaché(e) au Responsable Technique du site, vous êtes en charge de la maintenance préventive et corrective des machines et des installations de l'ensemble du site. En ce sens, vos missions sont : Maintenance curative : - Maintenance mécanique et régulation (Moteurs, pompes, vannes, régler le point zéro d'une vanne, changement d'un convertisseur ?) - Maintenance électrique (Consignations électriques, modifications des schémas, dépannages) - Maintenance pneumatique et hydraulique - Maintenance des automates (Interventions de premier niveau, faire le diagnostic et intervenir hors modification programme) Maintenance préventive : - Réaliser la maintenance préventive selon le planning et de manière générale lors de toute intervention Missions diverses : - Participer à l'amélioration continue du site - Chantiers 5S - Formation des nouveaux entrants ou des opérateurs - Établir un compte rendu des interventions Issu(e) d'une formation de type Bac Pro Maintenance ou Bac +2 Maintenance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, alternance incluse. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-12-2025 PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
À propos du poste Notre EHPAD recherche un(e) Infirmier(e) Coordinateur(trice) (IDEC) expérimenté(e) pour piloter l'organisation des soins et accompagner nos équipes dans une dynamique positive. Votre rôle clé : * Coordonner et superviser les soins afin de garantir un accompagnement individualisé et de qualité * Manager et fédérer l'équipe soignante avec professionnalisme et bienveillance * Collaborer étroitement avec le médecin coordonnateur, la direction et les partenaires extérieurs * Développer les projets de soins et contribuer aux démarches qualité et gestion des risques Profil recherché : * Diplôme d'État Infirmier(e) obligatoire * Formation spécifique d'IDEC ou diplôme de Cadre de Santé exigé * Expérience confirmée en coordination des soins, idéalement en gériatrie ou en EHPAD * Leadership, sens de l'organisation et fortes qualités relationnelles Nous vous proposons : * Un cadre de travail chaleureux et collaboratif * Des projets innovants pour améliorer la qualité de vie des résidents Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : L'agence Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un Couvreur (H/F) autonome dans le cadre d'un CDI Vous aurez pour principales missions : - Dresser l'inventaire des matériaux et outils nécessaires et les acheminer sur le chantier - S'assurer de la sécurité du chantier - Prévoir la gestion des gravats - Poser les matériaux de couverture - Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage - Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales - Démonter toutes les installations en fin de chantier - Assurer le compte-rendu de votre intervention ? Taux horaire selon profil + paniers + prime trajets + prime transports Vous disposez d'une connaissance précise des matériaux de revêtement et des conditions de leur utilisation (climat, traditions). Par ailleurs, vous devez : - savoir monter des échafaudages et mettre en place les dispositifs de sécurité - être en mesure de réaliser des travaux simples de maçonnerie, de plomberie, de la pose de bardages - connaître la lecture de plans, le calcul dimensionnel, les techniques de traçage, les normes d'isolation - respecter strictement les consignes et des règles de sécurité Vous disposez d'un CAP Couvreur ou équivalent? Vous avez une expérience significative sur un poste similaire ? Alors postulez dès maintenant en joignant votre CV! #CDIACCESS Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Votre mission En tant qu'aide-soignant (H/F), vous contribuez au bien-être des patients/résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Réaliser les soins d'hygiène (toilette, douche, habillage et déshabillage) et de confort, Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Aider pour tous les déplacements quotidiens : se lever, se coucher, se rendre dans la salle de bains, etc., Surveiller l'état général du patient/résident, aider à la prise des médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes et d'escarres, Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service et du patient/résident, Transmettre à léquipe pluridisciplinaire des informations sur la personne aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (prise de médicaments, effets secondaires constatés, état physique ou psychologique, etc.), Participer à la gestion des stocks et à la désinfection du matériel. Alors, intéressé(e) ? Votre profil Prérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS). Adecco Medical recrute un AS (H/F) en CDI Intérimaire pour renforcer ses équipes en place au sein des établissements de santé. Les modalités du CDI Intérimaire : interventions confiées en fonction de vos compétences, rémunération attractive (et minimum garanti chaque mois), contrat à temps plein (151h67 par mois) et nombreux avantages (congés payés, priorité sur les missions, accompagnement renforcé, accès privilégié aux formations, CET, CSE, Club Avantages Adecco Medical). Vous avez une excellente capacité d'adaptation, et souhaitez mettre vos compétences au service de plusieurs établissements pour permettre la continuité des soins ? Alors n'hésitez pas à candidater ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim. A propos de nous Adecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier. PROFIL :
Venez travailler aux côtés de notre boucher-charcutier, vos missions seront les suivantes: - Préparation des viandes et des produits traiteur, des poulets rôtis. - Réalisation des commandes clients - Mise en place et vente au rayon boucherie-charcuterie Possibilité de formation en interne
L’accueil du client est une priorité pour notre camping. Dès la réservation du client et jusqu’à son arrivée au camping, tout est mis en place pour un accueil privilégié grâce à nos équipes souriantes, polyglottes et dynamiques. Notre mission : se mettre au service des client afin de leur faire passer des vacances inoubliables.Vos Missions Principales En tant que pilier de l'accueil, vos responsabilités incluront : - L'Accueil Client : Prise en charge des arrivées et départs (check-in/check-out) et accompagnement des vacanciers tout au long de leur séjour. - La Facturation : Gestion des encaissements, des caisses, et suivi administratif des dossiers clients. - L'Information Touristique : Renseignements précis et personnalisés sur les activités, les événements locaux et les sites touristiques de la région. - La Communication : Gestion du standard téléphonique, des emails et coordination des informations avec les autres services du camping. Votre Profil
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire (réception d'hôtel, camping, ou tourisme).
Langues : Anglais courant exigé (une autre langue étrangère serait un atout).
Qualités :
o Excellent sens du service et du relationnel.
o Rigueur, organisation et autonomie.
o Maîtrise des outils bureautiques et idéalement d'un logiciel de gestion hôtelière/camping.
HOTELLERIE DE PLEIN AIR CAMPING LE CROTOY 160 EMPLACEMENTS 6 SALARIES
Description : DEVENEZ AGENT DE BASCULE – LE MAILLON ESSENTIEL ENTRE PRODUCTION ET CLIENTS ! Vous aimez le contact humain autant que la rigueur des chiffres ? Vous souhaitez un poste où polyvalence, précision et sens du service font la différence ? Rejoignez Lhotellier et participez à la performance quotidienne de nos sites en assurant le bon déroulement des opérations de pesée et de gestion des flux. VOTRE FUTUR MÉTIER Vos missions: * ACCUEILLIR LES CHAUFFEURS ET LES CLIENTS avec professionnalisme et convivialité. * EFFECTUER LA PESÉE DES CAMIONS, à vide et en charge, via le pont bascule. * SAISIR ET VÉRIFIER LES DONNÉES INFORMATIQUES liées aux opérations et aux transporteurs. * GÉRER LES STOCKS DE PRODUITS, les ventes au comptoir et la prise de commandes. * CONSEILLER LA CLIENTÈLe tout en garantissant la fiabilité des enregistrements. Dans le cadre de votre montée en compétences, VOUS POURREZ ÉGALEMENT ÊTRE AMENÉ À CONDUIRE PONCTUELLEMENT UNE CHARGEUSE pour pallier des absences ou répondre à des pics de production. Lhotellier vous accompagnera pour cela en vous formant et en vous faisant passer le CACES correspondant. Profil recherché : VOTRE PROFIL Enthousiaste, motivé et doté de bonnes qualités relationnelles. Rigoureux , organisé et respectueux des consignes de sécurité. À l’aise avec les outils informatiques et le travail en équipe. Ouvert à la polyvalence et prêt à apprendre la conduite d’engins (formation et CACES pris en charge). Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration personnalisé et d’une formation interne complète pour vous accompagner dans votre montée en compétences. COMMENT RÉUSSIR DANS CE POSTE ? Vous savez accueillir les clients avec le sourire tout en gardant une parfaite maîtrise des procédures. Votre curiosité et votre envie d’apprendre vous permettront d’évoluer vers davantage de polyvalence sur le site. CE QUI NE FONCTIONNERA PAS DANS CE POSTE ? Si vous êtes réticent à la rigueur administrative ou au contact direct avec les chauffeurs Si vous ne portez pas attention à la sécurité sur site CHEZ LHOTELLIER, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir. Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l’intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même. Rejoindre Lhotellier, c’est intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences et votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble. ET APRÈS ? Chez Lhotellier, nous construisons des parcours qui vous ressemblent. Vous pourrez évoluer, ou découvrir d’autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d’activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…). _Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner vos atouts. Vous rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !_ CE QUE NOUS OFFRONS : -Une entreprise innovante, responsable et solidaire ; -Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ; -De réelles perspectives d’évolution de carrière. -Chez Lhotellier, nous plaçons l’humain, l’environnement et l’innovation au cœur de nos actions : -Transition environnementale – chantiers bas carbone, réemploi et valorisation des matériaux.
Description de l'offre:<br><p>Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie pour accompagner au quotidien des personnes agées. Votre mission principale sera de favoriser leur autonomie et leur bien-être en apportant une aide adaptée à leurs besoins.</p> <p>Missions principales :</p> <ul> <li> <p>Assister dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, habillage, alimentation, transferts...)</p> </li> <li> <p>Accompagner lors des déplacements et activités sociales</p> </li> <li> <p>Stimuler et encourager l'autonomie des bénéficiaires</p> </li> <li> <p>Assurer un soutien moral et une écoute bienveillante</p> </li> <li> <p>Veiller au confort et à la sécurité des personnes accompagnées</p> </li> <li> <p>Collaborer avec les familles et les équipes médicales si nécessaire</p> </li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p>Expérience souhaitée dans l'accompagnement des personnes agées</p> <p>Formation ADVF, DEAES ou équivalent appréciée</p> <p>Sens de l'écoute, patience et bienveillance</p> <p>Capacité d'adaptation et autonomie</p> <p>Permis B </p> <br>Avantages :<br><br>** Véhicule de service<br><br> <p>Rémunération 1029, 06 euros brut pour 20h ( possibilité de faire plus d'heure)<br><br>Primes et indemnités de week end et jour fériés</p> <p>Formation continue et évolution possible</p> <p>Planning flexible et environnement bienveillant <br><br>CSE avec avantages sur la billeterie, places de parc d'attraction <br>Chèque cadeaux en fin d'année.</p> <br> <p>Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et apporter votre aide précieuse au quotidien des personnes agées.<br>Cliquez sur postuler.<br>Nous avons hâte de vous rencontrer !</p>
Êtes-vous à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante en tant que Conducteur d'Engins? Nous avons le poste parfait pour vous! Poste à pourvoir: Conducteur d'Engins Ville de l'offre: Le Crotoy - 80550 Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès en tant que Conducteur d'Engins. Vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences. Le Crotoy - 80550 vous attend pour ce nouveau défi passionnant. Ne manquez pas cette occasion de faire progresser votre carrière dans un environnement stimulant et enrichissant. Postulez dès maintenant et saisissez cette opportunité exceptionnelle de devenir un membre clé de notre équipe en tant que Conducteur d'Engins. Votre avenir professionnel commence ici! -CACES R482 catégorie C1 - Sensible à la sécurité -savoir nager et permis B obligatoire -Le savoir vivre, le travail en équipe dans un bon état d'esprit et la ponctualité sont des critères fondamentaux -Entraide : « savoir prendre la pelle pour aider les autres » -Travail en extérieur et dans un milieu salissant (graisse, huile, boue)
Description du poste : Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'exploitation de gravières et sablières, un conducteur / une conductrice de chargeuse sur le secteur LE CROTOY. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : - Charger les camions - Alimenter les trémies - Déstocker les matériaux - Entretenir les pistes - Conduire la chargeuse sur machine type Caterpillar 972MXE ou Komatsu WA480 - Vérifier la conformité des équipements - Collaborer étroitement avec l'équipe - Appliquer strictement les procédures de sécurité Les horaires : 5h 12h ou 12h 19h ou de journée La rémunération : 13 ème mois Tickets restaurant Vous disposez d'une solide expérience en conduite d'engins BTP H/F et possédez le CACES R482 catégorie C1 H/F Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et ponctualité vous caractérisent. ?- Savoir nager et permis B obligatoire - Entraide : « savoir prendre la pelle pour aider les autres » - Travail en extérieur et dans un milieu salissant (graisse, huile, boue) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talent - Un entretien avec le client Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s'investir. Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd'hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simpl...
La plateforme Proch'emploi Picardie maritime recherche pour une structure médico-sociale un Educateur Spécialisé ou Educateur Jeunes Enfants H/F Vous assurez la prise en charge quotidienne d'un groupe d'enfants âgés de 0 à 4 ans. Vous encadrez le groupe en assurant protection, hygiène et sécurité. Vous rédigez et transmettez toutes observations relatives à l'enfant, les écrits professionnels. Vous accompagnez l'enfant dans son apprentissage de l'autonomie, de la vie sociale. Vous accompagnez l'enfant à travers des activités ludiques et éducatives adaptées, Vous accompagnez l'épanouissement de l'enfant. Vous associez les parents dans le travail effectué au quotidien. Vous assurez les déplacements. Vous êtes diplômé(e) du diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou diplôme d'état Jeunes enfants. Expérience souhaitée dans le secteur de la protection de l'enfance CDI Salaire selon CCN66 3 CT par trimestre en Plus des congés annuels Prime Ségur Temps plein Travail un WE sur deux 6h45 au plus tôt et 21h 15 au plus tard PROFIL REQUIS BAC+3 - LICENCE OU EQUIVALENT DEES BAC+3 - LICENCE OU EQUIVALENT DEEJE PERMIS B EXIGE DEPLACEMENTS A PREVOIR CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein Démarrage souhaité le 01/12/2025 Déplacements à prévoir
Notre agence administrative située à ABBEVILLE (située en face de l'hôpital) est à la recherche d'Assistants(es) de vie qui pourraient intervenir sur LE CROTOY (planning aménageable). Votre planning sera complété en fonction de vos disponibilités, de votre mobilité, de vos compétences et de vos besoins. Vos missions : * Aide au repas * Tâches ménagères courantes * Courses * Accompagnement extérieur, jeux d'éveils Votre profil : Le / La futur(e) Assistant(e)de vie devra être reconnu(e) pour son professionnalisme et ses qualités humaines. Investie, respect des consignes, sens du service et faisant preuve d'autonomie. Moyen de transport indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers. AVANTAGES : - Horaires adaptés - Primes : participation, ancienneté (dès 1 an), cooptation, contractualisation, mérite - Salaire et missions évolutifs - Mutuelle attractive - Remboursement des frais km - Plan de développement des compétences : formations sécurité, métier, analyse des pratiques etc. - Qualité de vie travail développée par l'entreprise : réunions et évènements de proximité - 1% logement - Participation aux frais de transport en commun
Description : DEVENEZ PILOTE D’INSTALLATION ET/OU DE DRAGUE – UN RÔLE ESSENTIEL DANS LA PRODUCTION ! Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique, en plein air, au sein d’une équipe passionnée ? Rejoignez Lhotellier, acteur majeur du secteur des carrières, et participez activement à la performance de nos sites d’extraction dans la baie de Somme (Le Crotoy et Quend). VOTRE FUTUR MÉTIER VOS MISSIONS : PILOTER, ENTRETENIR ET GARANTIR LA QUALITÉ DE LA PRODUCTION En tant que PILOTE D’INSTALLATION ET/OU DE DRAGUE, vous aurez la responsabilité de superviser et de contrôler le bon fonctionnement de votre installation, d’assurer la qualité des matériaux produits et de veiller à la sécurité sur site. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS: * PILOTAGE ET CONTRÔLE : régler les paramètres de production, surveiller les performances et ajuster en temps réel. * ENTRETIEN ET MAINTENANCE : intervenir sur les équipements pour garantir leur fiabilité. * CONDUITE DE LA DRAGUE : manœuvrer en toute sécurité dans le respect des procédures. * GESTION DU SITE ET DES FLUX : organiser le stockage et la circulation du matériel. * CONTRÔLE QUALITÉ : vérifier la conformité des matériaux en lien avec le service qualité. _#ind/lhotellier_ Profil recherché : VOTRE PROFIL Que vous soyez déjà expérimenté dans le domaine ou simplement passionné par la mécanique, le milieu technique et le travail en extérieur, nous vous accompagnons dans votre montée en compétences. Chez Lhotellier, nous croyons que la motivation, la rigueur et l’envie d’apprendre sont aussi importantes que l’expérience. Vous intégrerez un parcours d’intégration et de formation complet, encadré par nos experts, pour vous permettre de maîtriser progressivement le pilotage de drague, la maintenance de votre matériel et la gestion de la production. Vous devez savoir nager (le brevet de natation pourra être passé pendant l’intégration). Vous êtes reconnu pour votre esprit d’équipe, votre fiabilité et votre respect des règles de sécurité. Vous aimez le travail de terrain, faites preuve d’autonomie et de bonne communication. Curieux, rigoureux vous avez envie de progresser dans un environnement technique COMMENT RÉUSSIR DANS CE POSTE ? -Votre réactivité fera la différence face aux imprévus du terrain. -Votre aisance avec les outils numériques ( tablette..) CE QUI NE FONCTIONNERA PAS DANS CE POSTE ? -Si vous redoutez les environnements extérieurs et les contraintes liées à la production. -Si vous manquez de rigueur en matière de sécurité ou d’entretien de matériel. CHEZ LHOTELLIER, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir. Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l’intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même. Rejoindre Lhotellier, c’est intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences et votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble. ET APRÈS ? Chez Lhotellier, nous construisons des parcours qui vous ressemblent. Vous pourrez évoluer, ou découvrir d’autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d’activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…). _Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner vos atouts. Vous rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !_ CE QUE NOUS OFFRONS : -Une entreprise innovante, responsable et solidaire ; -Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ; -De réelles perspectives d’évolution de carrière. Chez Lhotellier, nous plaçons l’humain, l’environnement et l’innovation au cœur de nos actions : TRANSITION ENVIRONNEMENTALE – chantiers bas carbone, réemploi et valorisation des matériaux.
Formavenir et Recrutement recrute pour son partenaire, commerce reconnu sur le marché de la grande distribution, un(e) apprenti(e) employé(e) commercial(e). Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Les missions du poste : - Réceptionner la marchandise et s'assurer de la conformité des livraisons - Approvisionner les rayons et réaliser le facing - Assurer le bon étiquetage des produits (prix, promotions) - Entretenir l'espace de vente - Participer aux passages des commandes et aux inventaires La formation : Vous préparez un Titre Professionnel "Employé commercial" de niveau 3 (équivalence CAP) : - Type de contrat : contrat d'apprentissage - Durée de l'alternance : 12 mois - Rythme de l'alternance : 1 journée de formation par semaine en visio (8h de formation et 27H00 en entreprise) - Lieu : Poste basé à Rue (80) - Début du contrat : dès que possible Profil recherché : Vous êtes une personne autonome, motivée et dynamique ? Vous souhaitez accéder rapidement au monde du travail et développer vos compétences - Vous souhaitez obtenir un diplôme dans un secteur d'activité dynamique avec des évolutions intéressantes ? Alors n'hésitez pas à postuler afin que nous travaillons ensemble votre projet d'orientation en commerce !
FORMAVENIR ET RECRUTEMENT
Vous souhaitez relever un nouveau défi dans une structure dynamique et en pleine croissance ? Rejoignez Envergure Immobilier, filiale du Groupe BDL, spécialisée dans la transaction immobilière. Acteur reconnu dans la région pour son expertise, son accompagnement client et sa connaissance fine du marché local, Envergure Immobilier place l'humain au cœur de ses priorités. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un Agent commercial / une Agente commerciale en immobilier motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : En véritable professionnel(le) de la transaction, vous accompagnez vos clients à chaque étape de leur projet immobilier : Prospecter et développer votre portefeuille de vendeurs et d'acquéreurs, Réaliser les estimations de biens de manière rigoureuse et argumentée, Obtenir de nouveaux mandats, en privilégiant l'exclusivité, Rédiger des annonces claires et attractives pour valoriser les biens à vendre, Organiser les visites, assurer le suivi des clients et conduire les négociations, Accompagner les clients jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire. Votre profil : Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et disposez d'un excellent sens du relationnel, Vous aimez relever des challenges commerciaux et travailler en autonomie, Vous avez le goût du terrain et du service client, Une première expérience dans la transaction immobilière est un atout, mais les débutants/es motivés/es sont également les bienvenus/es. Rejoignez une agence dynamique, novatrice, spécialisée dans la transaction immobilière. Accompagnement personnalisé, formation assurée, outils innovants et performants, rémunération attractive.
Description du poste : L'agence Manpower d'ABBEVILLE recherche pour son client, un Plombier chauffagiste (H/F) Vous serez amené(e) à : - Installer des équipements de chauffage et de plomberie - Contrôler le bon fonctionnement des installations - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements - Effectuer des opérations de maintenance préventive - Collaborer avec les équipes techniques - Optimiser l'efficacité des systèmes installés - Respecter les normes de sécurité en vigueur ? Paniers repas et trajets Vous justifiez d'expériences en plomberie et chauffage, vous maîtrisez les techniques d'installation et de maintenance, et vous disposez d'une formation pertinente. ?Votre rigueur et votre autonomie seront vos atouts. ?Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre agence administrative située à ABBEVILLE (située en face de l'hôpital) est à la recherche d'Assistants(es) de vie qui pourraient intervenir sur les communes de ARGOULES / CRECY et ses alentours (planning aménageable). Votre planning sera complété en fonction de vos disponibilités, de votre mobilité, de vos compétences et de vos besoins. Vos missions : * Aide au repas * Tâches ménagères courantes * Courses * Accompagnement extérieur, jeux d'éveils Votre profil : Le / La futur(e) Assistant(e)de vie devra être reconnu(e) pour son professionnalisme et ses qualités humaines. Investie, respect des consignes, sens du service et faisant preuve d'autonomie. Moyen de transport indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers. AVANTAGES : - Horaires adaptés - Primes : participation, ancienneté (dès 1 an), cooptation, contractualisation, mérite - Salaire et missions évolutifs - Mutuelle attractive - Remboursement des frais km - Plan de développement des compétences : formations sécurité, métier, analyse des pratiques etc. - Qualité de vie travail développée par l'entreprise : réunions et évènements de proximité - 1% logement - Participation aux frais de transport en commun
REALISER LES OPERATIONS D'ENTRETIEN ET DE MAINTENANCE DES SYSTEMES DE CHAUFFAGE : - Effectue les opérations d'entretien périodique des chaudières et chauffe-eaux - Nettoie les bruleurs, échangeurs, filtres et conduits de fumée - Vérifie l'étanchéité des circuits de gaz et d'eau - Contrôle et règle les thermostats, circulateurs et vannes - Remplace les pièces mécaniques défectueuses (pompes, soupapes, etc.) - Purge les radiateurs et désemboue les circuits de chauffage - Utilise les outils électroportatifs et manuels en sécurité - Teste les sécurités des appareils (thermostats de sécurité, pressostats) - Identifie les fuites sur les circuits de chauffage - Vérifie les pressions de fonctionnement des installations - Interprète les données des appareils de contrôle (manomètres, analyseurs de combustion) - Élabore un diagnostic en cas de dysfonctionnement - Rédige un rapport d'intervention avec les mesures relevées - Applique les normes de sécurité liées au gaz, fioul et électricité - Planifie les interventions en fonction des maintenances préventives ENTRETIEN DES APPAREILS DE CHAUFFAGE - DIAGNOSTIC DES CAUSES DE DYSFONCTIONNEMENT ET REALISATION DES DEPANNAGES : - Diagnostique les pannes sur les équipements sanitaires (robinetterie, chauffe-eau, etc.) - Effectue la pose d'équipements sanitaires (lavabos, WC, douches, etc.) - Réalise des soudures sur tuyauteries cuivre - Assemble les réseaux PER avec raccords à sertir ou a glissement - Assure les branchements sur réseaux d'eau chaude et froide - Met en pression les installations pour contrôler leur étanchéité - Interprète les plans et schémas de réseaux sanitaires - Coupe et prépare les tuyauteries aux bonnes dimensions - Installe des équipements de traitement de l'eau (adoucisseur, filtre) - Vérifie le bon écoulement des eaux usées et pluviales - Débouche les canalisations avec des outils mécaniques ou hydrauliques - Contrôle le bon fonctionnement des groupes de sécurité - Réalise les raccordements aux réseaux d'évacuation - Remplace ou répare les robinetteries et joints défectueux - Applique les normes d'hygiènes et de sécurité en milieu habite Expérience exigée dans le domaine du bâtiment et notamment dans la pose et installation de systèmes de chauffage.
